教師專業(yè)成長感悟與心得(精選19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-23 06:29:13
教師專業(yè)成長感悟與心得(精選19篇)
時間:2023-11-23 06:29:13     小編:MJ筆神

通過感悟,我們能夠更加明確自己的價值觀和人生追求。如何提高感悟水平是我們每個人都應該思考的問題。在這里,我為大家整理了一些感悟的經典段落,希望能夠為大家提供一些思考的角度。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇一

今年,我讀了肖川教授的《教師的詩意生活與專業(yè)成長》一書,這本書深深地吸引著我、感動著我,讓我的心潮起伏。我最大的收獲是體會到只有努力提高自身的素養(yǎng),豐厚自身的底蘊,學習,學習,再學習,腳踏實地學習研究,一步一個腳印,實實在在地去學習,去探索,去實踐,去思考,才能促進自身的專業(yè)成長。

這本書給我指明了教師專業(yè)成長的方向和途徑以及策略,讓我不再迷茫,好多以前處于朦朧狀態(tài)的問題迎刃而解,眼前豁然開朗。我真正領悟到了教師的成長離不開學習,學習是教師豐厚文化底蘊,使自己更具文化眼光的重要途徑。讀書的過程是一個從狹隘走向廣闊的過程。在學習時要大量閱讀,仔細咀嚼?!白x書,讀書,再讀書!”要深入探索,自覺反思。要及時總結,著力提升。要團隊合作,真誠交流。以前,我總是給自己找這樣那樣的不能讀書的借口來說服自己,使自己覺得沒能讀書是心安理得的。在假期來臨前,總是信誓旦旦地對自己承諾這個假期一定要讀多少多少本書,而結果往往是幾乎很少實現(xiàn)預定的目標。有時,心血來潮,讀書也只是囫圇吞棗,沒有結合自己的工作反思,也缺少總結。通過讀《教師的詩意生活與專業(yè)成長》,讓我從靈魂深處領悟到了讀書對作為教師的我是多么需要,多么必要,多么重要。在以后的學習、工作中,我會時時嚴格要求自己,時時督促自己多讀書,多探索,多思考。把書讀透,反復讀那些真正有價值的作品。牢記蘇軾的話“舊書不厭百回讀,熟讀深思子自知”和朱熹所言“讀書欲精不欲博,用心欲純不欲雜”。

教師的專業(yè)成長要從自我反思開始。在任何時候、任何條件下都要反思自己。反思并轉變教師的角色;反思并轉變學生的地位;反思并轉變教師的教學方式;反思并轉變學生的學習方式等等。正如一首歌所唱到的:“每一個人都是一個完整的故事,每一個記憶都有未曾翻開的日歷。”我們要對那些視而不見、習以為常的事物進行批判式的審視,用心去發(fā)現(xiàn),不斷咀嚼、反復琢磨、再三玩味。要把自己所學到的知識、經驗和課堂教學實踐結合起來,反思、改進自己的教學,以提高自身的素質,促進自己的專業(yè)成長。如:我在參加遠程培訓的過程中,就不斷地把學習到的理論知識和自己的教育教學工作結合起來,反思自己以前的不足,并加以改進。借鑒別人成功的經驗,對照自己失敗的地方,提高自己的教學水平。我們時時刻刻都要反思自己,因為沒有反思就沒有進步,沒有反思就沒有提升,沒有反思就沒有自身的專業(yè)成長。

教師的專業(yè)成長離不開校本研修。校本研修的目的是將先進的教育教學理念通過教師的教育探索過程變?yōu)榻處煹慕逃仞B(yǎng)。結合學校的實際和教師的特點進行的校本研修不僅能密切理論與實踐的結合,還能為教師的專業(yè)成長提供一個活生生的實踐舞臺,對提高教師的成長效果很好。因而,我們要積極地參加校本研修,用行動研修來促進自己的成長,通過教育敘事、教學案例等進行反思,開展以課堂教學為陣地的敘事研究,以此來促進自己的專業(yè)成長。我擔任學校小學語文教研組的組長,更有義不容辭的責任帶領老師們開展好校本研修,通過校本研修促進自己、語文老師的成長。在上學年,我所負責的校本研修項目―――“第二學段學生習作起步訓練”被師培中心評為優(yōu)秀校本研修項目。在以后的工作中,我將不斷學習、探索校本研修的具體路徑,更好地開展好校本研修工作,更好地促進自己的專業(yè)成長。

教師的專業(yè)成長還要制定自我成長的目標。知識淘汰很快,我們隨時面臨知識危機。新世紀教師要用發(fā)展的眼光看待學習,崇尚學習我們不會落伍。迎接知識挑戰(zhàn),不懂就學,沒有就補,學習是我自身提高政治思想素質、補充更新專業(yè)知識的最好途徑,我將用終身學習來引領自己的專業(yè)成長,成為一名名符其實的骨干教師。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇二

學校要求每位老師在繼續(xù)教育網的校本培訓平臺建設自己的電子檔案袋。坦白的說,剛接到學校任務的時候,我真有點不知所措的感覺。但是隨著時間的推移,電子檔案袋的資料越來越多:計劃、總結、案例、隨筆、評課……我開始習慣了電子檔案袋的使用,我對電子檔案袋更是情有獨鐘。因為它不僅留下了我教學實踐中成敗的足跡,更為我發(fā)現(xiàn)自己、認識自己、提升自己、展現(xiàn)自己提供了一個有效的平臺。在我的電子檔案袋里,我的教學隨筆從三言兩語不知所云到理論與實踐相對應;評課從“放之五湖四海皆可”到針對某個環(huán)節(jié)有理有據;粗糙的工作小結轉變?yōu)榭茖W嚴謹的研究報告……我真的很感謝電子檔案袋!下面我就電子檔案袋談一下自己的心得體會:

電子檔案袋中我比較欣賞的一個板塊就是教學實踐中的總結反思。反思是教師教育研究中的重要內容。培養(yǎng)教師的自我反思能力,提升自覺反思的意識對于我們的專業(yè)發(fā)展至關重要。以往我們參加了許多培訓活動,閱讀了很多資料,但卻感覺收效甚微。這在一定程度上是由于我們沒有進行反思,“學而不思則惘”,也沒有合適的機會和途徑去反思。電子檔案袋的建立與運用,促使我們將教學實踐中的點點滴滴——教育經驗和教育心得累積起來作為思考對象,運用理論并結合自己的實踐進行反思,對教學中的問題和困難以教學日記、教后記、教育隨筆、教學經驗小結等形式記錄下來,進行分類整理、解析修正,然后逐一進行探索;在“實踐——反思——實踐”的過程中及時發(fā)現(xiàn)新問題,研究新問題,然后進一步改善教學實踐,不斷提高自身教育教學研究的能力和素養(yǎng)。

檔案袋不僅是教師總結個人成就、捕捉實踐智慧的捷徑,更是我們邁向成功的堅固基石。教師可以經常打開自己的檔案袋進行歸納整理,總結每一時期的收獲與疑難;也可以對照檔案袋中的教案、評課、課堂實錄進行仔細剖析;還可以通過對一學年的工作成就進行回顧,激發(fā)成就感和榮譽感,增強自己在專業(yè)道路上發(fā)展的信心和決心。以前我會經常在要上公開課或者要比賽的時候手忙腳亂。到處去找各種教學資源。那時候特別悔恨自己沒有按照固定格式去存檔,到處找,感覺特別麻煩。有了電子檔案袋后,它促使我把平常有用的素材直接上傳在固定位置。一旦要用,找起來就特別方便!期末總是會總結有關教研活動的參加情況。由于事情太多,我會經常忘了什么時候有參加教研,很多事情做了后都忘了記錄?,F(xiàn)在有了電子檔案袋,要回憶什么,直接去上面提取,別提有多方便呢!

正如凱伯克(kayburke)所說,一個職業(yè)性檔案袋系統(tǒng)吸引“教師變?yōu)樗麄冏陨韺I(yè)發(fā)展的設計師”。電子檔案袋的運用無疑對知識的傳輸和利用,以及形成相互合作、共享專業(yè)發(fā)展的健康的學校文化環(huán)境起到積極的促進作用。通過在開放的網絡平臺上的信息公開和交流,電子檔案袋的建立與使用促進了資源的共享和學校教學氛圍的優(yōu)化,塑造了積極進取的精神,實現(xiàn)了教師的知識管理。

最后、利用電子檔案袋進行學習還體現(xiàn)出以下特點:

1、共享性。即教師通過網絡將自己了解的最前沿的教育改革信息、國內外先進的研究成果和新理念與同伴教師分享,實現(xiàn)資源共享。

2、問題性。學校先引導教師尋找和發(fā)現(xiàn)存在的問題,然后通過研討等形式分析問題的性質和成因,并由教師通過自我解剖、同伴交流最終解決問題。實踐證明,唯有面對疑難問題,才會激發(fā)教師的學習動力,才能促使教師去尋找進行問題觀察和分析的多種視角和理性框架,探索解決問題的對策。

3、交互性,即教師與教師、教師與管理者之間開展交流、溝通。教師在觀看了別人的優(yōu)秀教案和研究成果后,在比較中看到差距,形成自我激勵并促進自我學習,力求取人所長,補己之短。

總之,利用電子檔案袋這個平臺,我們科組形成了平等、合作、共享的研究氛圍。這不僅加強了教師之間的交流與合作,更促進教師的專業(yè)化發(fā)展。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇三

作為一名來自偏僻縣城的學員,非常有幸走進陜西師大遠程教育學院,利用網絡平臺結識名師。在學習了劉良華教授精心準備的專題---教師的專業(yè)成長后,我的感受頗深,所謂“與君一席話,勝讀十年書”,劉老師幽默的表達、精準的措辭、縝密的思路都給了我深刻的影響。

教育改革的核心在于課程改革,而課程改革的關鍵在教師。教育科學技術日新月異,教學固然是根本,但是,如果坐井觀天,固步自封,總是一年一年念著相同的經,重復著機械式 的教學,顯然不合時宜。教育事業(yè)的發(fā)展,呼喚著教研型的教師。通過教師隊伍。必須關注教師的專業(yè)成長。

在劉良華教授的專題講座中,他主要為我們講述了好老師需要重點修煉的三項技能:授業(yè)、解惑、傳道。在“授業(yè)”這一板塊中,強調作為一名優(yōu)秀的老師,首先要會講課,即能夠傳授學業(yè)知識、學業(yè)技能。具體來說要具備課程的整體脈絡,及時強化學生的學習,以及要運用興發(fā)教學。具備課程的整體脈絡要注意備課時將重點與難點嚴格分開,做到先重點后難點,在整體中化解難點。及時強化學習指對學生要“察言觀色”,讓學生及時知道自己的學習結果,從學生那里捕捉、調整教學信息。興發(fā)教學指在教學中興起、引發(fā)學生的激情。做到保護語感,保持節(jié)奏;漸入佳境,深入淺出;有節(jié)制的激情。

在“解惑”這一板塊中,劉良華教授強調,一名優(yōu)秀的教師,應使學生的疑惑得到緩解、解決,做到先學后教。為了真正實現(xiàn)“解惑”,首先要讓學生在日常生活中自食其力,做到家庭教育與學校教育聯(lián)盟,把“家務勞動”納入家庭作業(yè)中;其次,要讓學生在集體中自我管理,把“班級還給學生”,讓他們在班級生活中培養(yǎng)自身的獨立人格和自由精神;最后,讓學生在學習生活中自學自習,把推動學生自治當作教育的頭等大事。

主動精神,主動學習,主動研究,主動規(guī)劃職業(yè)生涯;其次,培養(yǎng)其樂觀心態(tài),具有一顆寬容之心、賞識之心、激情之心;再次,教師還應具備情趣生活,具有豐沛的情感、游戲精神以及探究欲望。 在以后的教學中,作為一名一線教師,必須樹立積極的專業(yè)成長意識,消除職業(yè)倦怠,努力改變并力爭消除教學中的`低效重復行為。

教師專業(yè)發(fā)展學習心得體會

從參工以來,我一直努力使每一個45分鐘的教學,成為學生掌握知識的一種認知過程;努力把教師的外部指導轉化為學生的能動活動;總是在怎樣才能喚起學生更深層次地思考和如何才能引導學生主動地探究新知識上下功夫,適時地滲透思想方法。努力使學生不僅長知識,能力也得到訓陳和培養(yǎng)。而且從小就能受到一些簡單的數學思想方法的教育,這對提高學生的素質無疑幫助很大。要做好以上這些,我認為教師必須深入鉆研教材,準確地理解教材,駕馭教材。否則,都是空話。

學習了教師專業(yè)化與專業(yè)發(fā)展之后,我覺得自己在教學方法和教學觀念上有些陳舊,認識了在新課程背景下教師要不斷學習,朝專業(yè)化發(fā)展的方向努力,以提高自己的專業(yè)水平,不斷促進自己的專業(yè)發(fā)展。在教學中要對教材內容的進行精心設計和加工,在教學實踐中,體現(xiàn)數學本身那種令人傾倒的豐滿的內容,體現(xiàn)思維過程和思想方法,因此,我的體會是教師必須熟練地掌握教材。通過教材,使自己先受到啟發(fā),把教材的思想內化為自己實實在在的思想,把教材讀活。讓自己從書本中精練的定義、公式以及敘述等的背后,看到數學本身本來豐滿的面容,找準新知識的生長點,弄清它的形成過程。這樣,我們才能使學生不僅獲得真理的條文,而且更能使我們的教學過程-真正成為人與人、前輩與后代、數學教師與學生之間的活生生的思想與情感的交流。否則,教師自己頭腦里沒有一個完整的知識結構,沒有思維過程,把課本當成一本死書,照本宣科,那么就不可能把知識的來龍去脈搞清楚,不可能把知識的形成過程很好地展現(xiàn)開來,那學生也只能是死記硬背、機械模仿。這樣的教學也一定是既沒有生機,也沒有深度。不可能使學生的知識形成網絡,更談不上讓學生主動建構了。因此,教師熟練地掌握教材,把教材讀活,是使數學教學成為思維活動教學的前提,也是提高我們教學水平的前提。

徹,把教材讀活到什么程度,但如果不能對教材進行很好地加工、處理,不能把理解的落實在自己的教學過程中,不能對課堂教學過程進行很好的設計,那么,對學生學習來說,都等于零。教師也只能是啞巴吃湯圓——自己心中有數。因此,我認為:教師還必須遵循教學規(guī)律,緊密結合實際,選取恰當教法和教學手段,把教師的思維內容轉化為學生的思維內容。教師先受到啟發(fā)后,再通過老師去啟發(fā)學生。教師熟練地掌握教材,把教材讀活,設計出合理的教案,并在實際教學中靈活地加以運用,是提高課堂教學效益的根本保證。

專業(yè)教師成長心得體會

教師不僅僅是一種職業(yè),而且也是一種專業(yè)。這是時代對教師職業(yè)提出的要求,即要求我們必須由一個專業(yè)型老師逐漸向一個專家型教師發(fā)展。在教師的職業(yè)生涯中,教師需要不斷提升自己的專業(yè)思想、知識和理論,通過反思與實踐,在教師專業(yè)化的道路上不斷完善自我,發(fā)展自我,為實現(xiàn)專家型教師的目標而努力奮斗。我作為教師中的一員,必須不斷學習才能適應教學工作,必須腳踏實地地學習研究,才能不斷的提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和知識素養(yǎng).

通過十幾年來的工作積累和不斷地總結,我發(fā)現(xiàn)作為一名教師,只埋頭于自己的專業(yè)知識是不行的,而應該積極的走進學生以及了解學生,只有將自己所學的專業(yè)知識和學生的實際聯(lián)系起來,這樣我們的教學才會更有價值和意義,這些年的教學和實踐,使我學會了思考,學會了回過頭來看過去,看自己原先所走過的路,所做過的事。如何使自己的觀念不斷地體現(xiàn)于自己的教學行為中,那就需要學會自省,學會反思。是否尊重每個學生,平等對待每個學生;是否及時發(fā)現(xiàn)并發(fā)揚學生的進步和優(yōu)點;是否意識到學生有困難時給予及時耐心的幫助;是不是和學生的家長保持更好的溝通,是否因人而異制訂不同的教學辦法.備課前,上課時是不是站在學生的角度,把自己作為學生來反思自己的教學。以前我常忽略這樣的事情,通過學習后,讓我了解到了教學應當充分發(fā)揮學生的主體性。做好學生學習的引導者和幫助者.給學生更多的思考的空間.

不斷的學習、實踐與反思,讓我在教學過程中相信只要堅持不懈,以良好的心態(tài)對待成長中遇到的困難和挫折,不斷求知,善于實踐,積極反思,就會成為一名符合現(xiàn)代教育需要的成功的教師!

常言道親其師才能信其道,良好的師生關系能使學生擁有良好的情緒去面對學習。更好的面對自己和困難,學生會因為喜歡一位老師而喜歡一門功課,同樣,也可能因討厭一位老師而討厭學習。一個被學生喜歡的教師,其教育效果一定會超常的。

所有學生,他們對自己喜歡的教師都會有一些普遍認同的標準,諸如尊重和理解學生,寬容、不傷害學生自尊心,平等待人、說話辦事公道、有耐心、不輕易發(fā)脾氣等。

教師要把學生當朋友一樣對待,把學生放在心上?!岸紫律碜雍蛯W生說話,走下講臺給學生講課”;關心學生情感體驗,讓學生感受到被關懷的溫暖;自覺接受學生給予的評價,努力做學生喜歡的教師。

教師要學會寬容,寬容學生的錯誤和過失,寬容學生一時沒有取得很大的進步。蘇霍姆林斯基說過:有時寬容引起的道德震動,比懲罰更強烈。每當想起葉圣陶先生的話:你這糊涂的先生,在你教鞭下有瓦特,在你冷眼里有牛頓,在你的譏笑里有愛迪生。身為教師,就更加感受到自己職責的神圣和一言一行的重要。

善待每一個學生,做學生喜歡的教師,師生雙方才會有愉快的情感體驗,一個教師,只有當他受到學生喜愛時,才能真正實現(xiàn)自己的最大價值。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇四

王長遠教師從陜西省基礎教育教師隊伍現(xiàn)狀基本情況(是什么)、教師專業(yè)發(fā)展政策與平臺(有什么)、教師自我發(fā)展的策略與方法(怎么做)三方面進行了詳細介紹,從教師個人、國家政策等方面,全方位解讀了新時代教師專業(yè)發(fā)展,讓我從全局更加了解教師隊伍發(fā)展。

第一,王長遠教授從個人層面來說,教師隊伍的發(fā)展,需要我們每一位普通教師不斷提升自身學習能力、專業(yè)素質,通過教研、學習始終保持自身教育活力。從自身來講,我還需要不斷提升課堂組織能力。

第二,王長遠教授從教師專業(yè)發(fā)展政策來說,站在國家政策層面來看,讓教師職業(yè)規(guī)劃更具方向性。也從科學的教育質量觀細化講解,來為教師職業(yè)發(fā)展、綜合素質提出更高要求,也為新時代教師專業(yè)指明前進方向。還從教師專業(yè)發(fā)展的平臺——“三級三類”骨干體系建設平臺、“名師大篷車”送教下鄉(xiāng)項目以及stem教育的落地與推廣,教育信息化網絡平臺建設等,為教師發(fā)展指明方向,對教師信息素養(yǎng)提出新要求。

第三,在教師自我發(fā)展的策略與方法中,王長遠教師從歷史出發(fā),從教師這兩個字出發(fā),教師只要教會學生品德、文化、思辨、價值這四樣,就會鑄就學生一生的財富。反思自己,在日常教學中,缺少學生思辨能力的培養(yǎng),而過于重技能,在今后的教學實踐中,還需要不斷改進,同時根據學生的學習意識留存率,還需要不斷調整教學方法,讓學生從被動學習,轉化為主動學習、參與性學習。

教師成長=經驗+反思,在不斷總結經驗中,反思、改進,根據學生情況的不同,不斷改進自身教學,同時把握教育發(fā)展方向,在新技術、新理念、新方向、新環(huán)境下,做一名智慧型教師!

教師專業(yè)成長感悟與心得篇五

學習了湯豐林教授的關于《自主發(fā)展取向的教師專業(yè)成長》的專題講座,使我對自己面臨的一些困惑有了更深的認識,也更加明白了怎樣擺脫困惑,爭取自己在教師職業(yè)生涯中進一步地成長。

作為一名光榮的人民教師,我們就應該具有高度的責任感。只有具備了良好的責任感、使命感,才能更好地“教書育人、管理育人、服務育人”。

在思想上,應該積極向上、誠實守信、表里如一;在生活習慣上,應該講究衛(wèi)生、穿著大方、儀表端莊,也只有用這些合乎規(guī)范的言行、儀表、健康的習慣去影響學生、教育學生,才能使學生在教師潛移默化的熏陶中形成美好的情操、健全的人格;在治學上,應該一絲不茍、孜孜不倦、勇于探索;在工作上,應該愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、精益求精。為此,教師應該不斷地鉆研業(yè)務,提高自己的業(yè)務水平,認真負責地對待每一個學生。

教育具有科學性,一切教育教學活動都離不開教育理論和心理學理論的指導,特別是素質教育更需要現(xiàn)代教育理論和現(xiàn)代心理學理論的指導。21世紀的小學教師,必須掌握小學教育學、兒童心理學、學科教育心理學方面的知識,遵循教育規(guī)律,了解課堂教學的基本原則和兒童學習的心理特征,如兒童的記憶、觀察、思維和興趣、習慣、意志、性格等心理現(xiàn)象。

教師要敢于創(chuàng)新,不要一味的用老一套辦法。不能有“寧愿墨守成規(guī),也不敢于創(chuàng)新”的思想。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力。教師的職業(yè)是應激的職業(yè),教書育人責任重大。因為我們面對的是一群有思想感情,有主觀能動性的活生生的人,這一特點決定了教師工作的復雜性。而且,現(xiàn)在的小學教師面臨的壓力很大,困惑很多。各種檢查、評比、考核,對學生的安全責任,以及教學中對學生的管理給教師的工作帶來了較大的壓力。如:教師工作超負荷,工作時間長,備課、批改、輔導……無休無止,長此以往導致教師身心疲憊,造成極大的心理壓力。

通過專題講座,我明白了:

1.工作中我們越認真,得到的資源越多,機會越多,越容易成功。

2.給自己定一個目標,將注意力集中在你生命中美好的進取的目標上,朝著這個目標努力。不管以前有多少成就或多少挫折,都要放下,否則就會成為一種包袱。

3.把每天做的事分一分,把不緊急不重要的事情放在第一位。

4.要有合作意識與團隊意識。

5.了解自己完善自己。

6.不斷學習,超越自己。

7.保持簡單生活學會熱愛工作。

8.培養(yǎng)良好嗜好,適時親近自然。

9.說話令人愉悅,懂得知足感恩。

10.改變你的生理狀態(tài),就能改變你的心情。

因此,我認為只有改變自身的心態(tài),提高自身的行為修養(yǎng),不斷地學習并在專業(yè)上不斷成長,用積極健康的心態(tài)面對學生,面對工作,面對社會,我們才能感受到工作和生活的無窮樂趣,這是非常重的。在今后的工作和生活中,我一定會選擇最適合自己的方法,主動去嘗試和運用,快樂生活每一天,不讓幸福溜走。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇六

我和大家談我的感想,只有想讀書的人,才有時間去讀書;只有想搞科研的人,才有時間去搞研究;只有想寫文章的人,才有時間去寫文章。任何人,不要給自己不讀書、不寫作找借口!說什么工作太忙了,管理學生太煩了,教學輔導太累了,家庭瑣事太多了,等等。所有的借口,只會為自己的懶惰找到原因。專業(yè)發(fā)展,拒絕借口。專家告訴我們,成功者一直在尋找機會,失敗者總是尋找借口。美國西點軍校有句名言:沒有借口。這對于我們所有的人都應該起到警醒作用。

我和大家談課堂改革。教師教學技術、藝術的進步來自于反反復復的“打磨”,教研課,要反復“打磨”,在“打磨”的過程中,教師會獲得全面進步。所以研究課必須經過“個人備課——試上——集體備課——再上”的過程。

我和大家說我開學以來聽課的感想。xx鎮(zhèn) “活動單導學”課堂改革,要重視兩個環(huán)節(jié)。一是要讓學生自主學習。在學生自主學習環(huán)節(jié),一定要給學生足夠多的時間,讓他們充分地自主學習,不能把“活動單導學”課堂看成只是熱熱鬧鬧的活動,真正的高效課堂,應該是“既有溫度,更有深度”。要讓學生在自主學習以后,產生疑問,產生困惑,或者產生表現(xiàn)的欲望的時候,再讓他們去合作學習。我告訴大家,沒有實現(xiàn)“自主學習”的課堂絕不是真正的高效課堂。高效課堂需要所謂的“熱鬧”,更需要“冷靜”的自主學習。二是小組的合作學習。要建設優(yōu)秀的學習小組,這是“活動單導學”課堂的關鍵。我們很多的課堂并沒有達到真實高效的程度,活動單引導之下,學生不能進入“自動化”的狀態(tài),原因主要在于沒有建立優(yōu)秀的學習小組。希望大家在建立小組的問題上多動腦筋。我和老師們一起觀看了兩組視頻,內容是介紹實驗初中學生學習小組的。讓大家看看,人家班級學習小組是如何建立的,組長是如何發(fā)揮作用的,組員是如何合作的,班級對小組又是如何考核的。希望實驗初中的做法能夠給xx鎮(zhèn)的教師有啟發(fā)和引領作用。

我和老師們說,要學會反思。反思課堂的得意之處,反思課堂生成的精彩妙筆,反思學生創(chuàng)造性展示,反思教師課堂未能達成的目標,反思課堂上的敗筆,反思……反思是自我積累的過程,反思是自我超越的根基。葉瀾教授說:一個教師寫一輩子教案難以成為名師,但如果寫三年反思則有可能成為名師。

我和老師們說起對學生的管理,我們要把對學生的摯愛用恰當的方式表達出來,千萬不要因為要好心切、恨鐵不成鋼,而傷害學生。要相信只要你有耐心、只要你找到適合的方法,“沒有教不好的學生”。要不斷地反思對學生管理過程中的得與失。只要你方法得當,你會贏得學生的摯愛,你會因學生的摯愛而提升生命的質量。那也是你專業(yè)成長帶來的幸福。我和大家談了實驗初中“往屆畢業(yè)生現(xiàn)象”:學生從實驗初中升入高中上學,因為放假了,他們成群結隊,手捧鮮花,來到實驗初中看望老師——這是全市任何一所學校都沒有的現(xiàn)象!孩子們回到實驗初中,圍著老師轉呀轉呀,對學校那么依戀,對老師那么依戀,對老師那么感激。那情那景,是教師專業(yè)成長帶來的最最崇高的生命質量!

我把關于寫文章的想法告訴老師們。寫文章并不難,難的是你沒有寫作的意識。教師要聯(lián)系實際去思考、去寫作。一線教師,每天都有許多鮮活的案例,那些材料是最寶貴、最生動的,也是編輯最喜歡的。我舉了我聯(lián)系實際寫的四篇文章的例子,現(xiàn)身說法,告訴大家寫文章并不難。我還提醒大家,要勤奮,那些虛度光陰,熱衷于喝酒、打牌的人,甚至去賭博的人,不會有時間去寫文章,也不會對教育教學問題作深入的思考,一定不會寫出文章來。寫文章的人要學會“坐冷板凳”。成尚榮先生告訴我們:從來文章忌富貴!他還說:好文章總在青燈下。專業(yè)成長,需要教師從浮躁的氛圍中解脫出來,清靜出來。

我和教師們談我的感想,教師成長要追求一種精神,對教育事業(yè)的真諦不斷追求的精神。在你的實踐中探索教育是什么、教育為什么,探索什么樣的教育才是最適合孩子發(fā)展的教育。我們要始終生活在對高遠目標的追求中,始終生活在成長的道路上。

給教師作專業(yè)成長的報告是不容易的事。今天,中心初中沒有從外邊請專家來為教師們作報告。而是由我,用我個人的一些成長經歷為老師們作了現(xiàn)身說法的報告。我,xx鎮(zhèn)中心初中校長,對xx鎮(zhèn)教育教學現(xiàn)狀有了很多了解,特別是對xx鎮(zhèn)的教師專業(yè)發(fā)展狀況能夠很準確地把握。我覺得,由我親自作報告,很有針對性,很有實效性。應該屬于“高效課堂”的范疇了!今天下午,200多名教師,濟濟一堂,大家聽得很認真。我也講得很賣力。畢竟,是在自己家里,我爭取用力所能及的智慧為教師們作一點點兒貢獻。

xx初中錢校長在報告會開始前和我調侃地說,中心初中校長親自作專業(yè)成長報告,這可能是第一次,你也可能是第一個。

我感謝我有“第一次”、“第一個”的勇氣!

我相信,xx鎮(zhèn)的教師,能夠在專業(yè)成長的道路上前進,大家會因此不斷地提升生命的質量。

但愿,我今天下午2個小時的報告會給老師們帶來一點點收獲。因為我責任在于——引領教師專業(yè)成長。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇七

作為一名工作兩年的青年教師,雖然在進行教學工作之前參加了河北(20xx年“艾滋病防治教育”系列活動方案及文案)省教委主辦的高等學校青年教師崗前培訓,系統(tǒng)的學習了一些教育學、教育心理學方面的知識,但通過這兩年來的教學實踐感到崗前培訓學到的那些教育理論知識過于理論化缺乏可操作性,在教學活動中如同暗夜行路只能自己邊摸索邊實踐,感覺力氣花了不少,但教學效果并不太理想,因此我迫切需要得到經驗豐富的老教師的指點以便我有針對性的提高自己的教學基本功,同時總結出一種適合自己且行之有效的教學方法。

恰逢此時,教務處為了幫助我們青年教師提高教學水平舉辦了這次青年教師校內崗位培訓。在培訓中教務處針對青年教師在教學中普遍存在的問題和不足,組織了三次專題講座:、老師主講的《以修身為本做好新時期的教學工作》,主講的《如何講好第一堂課》,以及主講的《多媒體教學設計與應用探討》,三位老師教學經驗豐富,這次所講授的內容可以說是他們多年從教經驗的心血結晶,這些寶貴的經驗對我們這些正在成為一名合格教師的道路上摸索前進的年輕人如同指路的明燈,給我們指明了過好教學關的前進方向,在此向組織此次活動的教務處各位老師和以上三位老師表示最真摯的謝意,同時談一下自己在此次活動中的感想和收獲。

借用米增強處長在培訓開始時的一句話:“有德無才要誤事,有才無德要壞事”以說明師德的重要性。要樹立良好的師德先決條件就是要熱愛教學工作,要充分認識到教學工作的偉大和重要,對于青年教師來說自己的好多同學到其他單位后收入比自己要高這些外界因素可能會對自己堅守教學崗位的信念產生打擊,但也要看到隨著黨和政府對教育的日益重視,大學教師的收入水平已經達到整個社會的中上水平,同時政府和社會對教師這個職業(yè)也給予了極大的尊敬和認可,還有教師這個行業(yè)“傳道、授業(yè)、解惑”所特有的成就感,這些都足以吸引我們全身心的投入這個行業(yè)中。具備良好的師德以我的理解應該表現(xiàn)在對業(yè)務的認真鉆研,具有高尚的道德情操,對待學生生活上要關心,學業(yè)上要嚴格要求,要作到“嚴而不畏,敬而不遠”。青年教師在師德建設上應該時刻努力提高自己的業(yè)務素質和道德素質。

一)、認真作好課前的準備工作:

首先第一步要寫好教案,這里面要注意要對教學對象定位,是給什么樣的人講課,不同的授課對象要有不同的層次和深度。同時要盡量多的占有素材,寫教案時要備有多種教材,教案不是教材的翻版,每一個概念和公式要從多種教科書中選擇適合學生的教法,研究利用何種講法學生更明白,理解得更透徹。教案不能多年一貫制,要認識到即使是講同一門課,每次重復對教師來說都是專業(yè)知識、學業(yè)上的挑戰(zhàn),力求每次教學對知識要有更深入的認識,內容上則應該不斷地追求更新、更前沿,以這樣的態(tài)度寫好每一次的教案都是對自己專業(yè)知識的一種檢驗和提高,不僅是對教學工作對于科研工作也是非常有好處的。

其次,在寫好教案的同時,每堂課之前還要做好上課的準備,比如對第二天要講的內容,要預先對內容進行安排,列出提綱。對于青年教師來說,因為教學經驗不夠導致對教學的控制能力不強,因此最好能夠在每次課前,自己試講一下。

再次,要重視輔導和答疑工作,在上一門課之前有條件的話最好能給老教師先擔任一兩次輔導工作,這樣可以把本門課的內容進行系統(tǒng)的復習同時可以吸收老教師的教學經驗。不要因為學生在答疑時可能會提出一些稀奇古怪的問題,就對答疑充滿畏懼感,世界上沒有一個人是無所不知的,一時回答不出學生的問題沒有什么可恥的,這反倒可以促進自己對知識的查遺補缺和深化理解,甚至有可能幫助你在該領域作出創(chuàng)新。

2、講課時注意的一些事項。講臺如舞臺,做好講課前的準備就好比一個演員在表演之前背熟吃透了課本,但能否取得較好的舞臺效果,還要取決于演員的表演技巧和臨場發(fā)揮,教師講課如同演員表演一樣,講課的方法技巧以及教師的臨場發(fā)揮都決定了教學效果。

首先,要給學生以良好的第一印象,要求教師有良好的教風,作為教師要更加嚴格遵守教學的各項規(guī)章制度,不能遲到早退更不能曠課,教學時間變革應該及時通知學生,儀容和穿著應端莊大方。

其次,教師可能并不是天才的表演家,但應該是專業(yè)知識傳授方面天才的演說家。許多老教師的教學經驗,充分地證明了這一點。他們的課之所以吸引人,不僅在于功底深,知識扎實,更在于他們具有突出的口頭表達能力,具有很高的說話藝術。當然對于青年教師來說,在說話藝術上可能還達不到老教師的高度對此也不要泄氣,我們應該在今后的教學過程中,以這種嚴格的標準要求自己。說話不僅要求做到條理分明,生動、流暢、準確,而且要求做到嚴謹、縝密,同時在聲音上則盡可能聲情并茂,生動活潑。

再次,板書就像舞臺的布景,是講課的重要輔助工具。一筆清秀漂亮的粉筆字,整齊美觀的布局都能給學生以美好的印象,更有利于吸引學生的注意力。上面的標準雖然我們青年教師大多還達不到,但它應該是我們努力的方向。

最后,其他一些需要注意的地方。講課時要脫稿,不要有口頭語,內容要有邏輯性,最好能在開始時簡單回顧上次課的內容,并順勢引出本次課的內容,在本次課結束前對當堂的內容進行總結,為了取得更好的教學效果,還要注意多和學生進行互動。

3、對多媒體教學的一些認識多媒體教學特別適合一些難于理解的也難于在板書中表達的模型,還有一些介紹性的內容,多媒體教學并不是適用于所有場合的,例如對于一些要訓練學生思維的地方比如公式推導,使用多媒體效果并不好。當然多媒體教學是一種方興未艾的教學方法,它有著許多傳統(tǒng)教學方式所無法達到的優(yōu)點,青年教師普遍具有計算機應用能力較強和接受新事物較容易的優(yōu)點,青年教師應該發(fā)揮自己的優(yōu)勢,主動學習多媒體課件制作知識,大膽在教學中應用多媒體教學。

4教師僅僅只有一個專業(yè)領域方面的造詣,是不夠的,教師還應該有系統(tǒng)的專業(yè)知識,有較為豐富的相關專業(yè)知識,而且,這些知識最好通過教學加以系統(tǒng)化,加以完善,所以幾位老師都提出青年教師最好能先后講兩門以上的課。

這次培訓活動如雪中送炭,幫我解答了好多教學過程中產生的困惑,也獲得了許多非常寶貴的教學經驗,正在迫不及待的要把這些經驗應用到教學實踐中去。再次感謝組織此次活動的教務處各位老師和以上三位老師。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇八

通過這次遠程培訓,我深刻感受到:教師個人專業(yè)成長不是一朝一夕就能成功的,它需要在實踐中探索,在探索中總結,更需要在時間中磨練,認真反思,積極進取。

一個師德不高尚的人,很難用他的人格魅力影響學生和感染學生,也很難對教育事業(yè)有什么追求和奉獻。我將努力建立尊重、贊賞、寬容的師生關系。我將用發(fā)展的眼光看待每一位學生,相信每一位學生,人人都能學好,個個都能成才。能善于發(fā)現(xiàn)和及時贊賞學生的成功及其閃光點,要學會寬容和等待。同時,對學生的發(fā)展和評價保持適度的寬容,要善于把對學生的批評轉化為期待,避免過多地苛刻地評價學生的“對”與“錯”,逐步建立起良好的師生關系。同時抓住骨干教師培訓這個難得的學習機會,進一步提高自己的師德修養(yǎng)。

人們都明白這么一個道理:要給學生能量,就必須不斷充實自身的能量。因此,我會通過各種渠道,各種手段來豐富自己的知識。及時了解科技發(fā)展的最新信息,不斷完善自己的知識結構。從而可以高屋建瓴地駕馭教材,給學生以恰當的啟發(fā),為學生提供創(chuàng)造和奮進的正確引導。

不斷的磨練自己,在挫折中不斷的成長、完善。同時,虛心向其他教師請教,在教學模式、教學方法、教學藝術等方面有所突破,研究新教材,吃透新教材,創(chuàng)造性的使用新教材,創(chuàng)出自己的教學特色。

同時,做好教學反思,用新課程理念實踐教學。經常反思自己是否存在對待不同學生上有差別。隨時審視,隨時修正。不斷提高自我反思的意識和增強自我監(jiān)控的能力。不斷總結成功的教育教學經驗。

在這個學習型的社會里,不學習自然會落伍。在今后的教學中,一方面,我會抽時間讀更多的書,讓自己的底子再增加點厚度;另一方面,我會在業(yè)務上持續(xù)不斷的學習,多吸收多借鑒,博采眾長;更要在工作中多積累多礪練,篤學慎思,不斷進步。

俗話說: “學然后知不足”。通過這次培訓,我更堅定了終身學習的信念。要給學生一滴水,自己要有長流水。教師要加強學習,提高自身的知識水平和文化修養(yǎng)。在課堂教學中時常感覺知識儲備缺乏,急需給自己充電。想想以前不管是讀書還是教書,總是認為老師是教課本,學生是學課本,老師是通過教課本教給學生知識,學生是通過學課本掌握所學知識。課本是“經”,老師和學生都是課本忠實的追隨者,這就導致我在上課時總是對教材的每一篇課文不厭其煩的、詳詳細細、認認真真、方方面面的講解;導致課堂教學以本為本、以綱為綱,脫離了生活實際和學生實際。通過這次培訓,我明白了其中的緣由:第一,我過多的講解擠占了學生思考交流的.時間;第二,我過細的指導鉗制了學生的發(fā)散思維,讓學生不自覺的以我為中心,跟著我的思路走。

在今后的日子里,我要學會擠時間向圖書室借閱一些書籍,拓寬自己的視野,轉變課堂教學方式,從教書匠向研究型老師轉變。首先加強教學理論學習,多看一些教學論著,豐富自己的理論水平;其次加強課堂教學的反思,不斷提高自己的課堂駕馭能力,把課堂教學當作一門藝術。

我相信功夫不負有心人!

教師專業(yè)成長感悟與心得篇九

我有幸在知行名師在線課堂中聆聽了陜西教育科學研究院教師發(fā)展中心王長遠主任的《新時代教師專業(yè)發(fā)展的思想與實踐》講座,讓我受益匪淺。

講座中,王長遠主任主要從三個方面進行了講解:1.陜西教師隊伍現(xiàn)狀;2.教師專業(yè)發(fā)展政策與平臺;3.教師自我發(fā)展的策略與方法。

在教學中,我們的學習能力、教研能力、教學能力非常重要,學習中,要學而精;教研中,要有明確的教研意識;教學中,作為信息技術教師,更應該利用新興技術,探索新型教學模式。

在講座中,令我印象最深刻的一句話“教師寫十年教案不一定有長進,寫十年反思可能成為名師”,寫教學反思本來就是教師應該做的功課,但是現(xiàn)在大多數人為什么都會這么抵觸呢?找借口反對備課、反對反思的老師,毫無例外,都是庸懶怠惰、得過且過的!一些老教師年輕時也反思,但時間長了,就習慣性懶惰,認為自己對教學內容熟稔于心,實在沒有必要再做這些工作。但這正是他們后來多年不進步的原因,機械重復,跟復讀機一樣,原地踏步。所以在我們的教學日常中,反思是必不可少的。

教師本來就是一個實時學習的職業(yè),這就需要我用心去對待。總之,今天的講座讓我受益匪淺。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇十

這幾日,我正精心拜讀朱永新老師的《新教育》,這本書像磁石般深深地吸引著我。它為我開啟了教師專業(yè)化成長之門,即:專業(yè)閱讀+專業(yè)寫作+專業(yè)發(fā)展共同體。尤其通過閱讀《專業(yè)寫作,在反思中成長》一文后,讓我對專業(yè)寫作有了更深的感悟。

在拜讀這本書之前,我寫過詩歌,但只是特定成長階段狹隘情感的流露;寫過小說,但只是社會特定背景下某一事件的映射;寫過教育日記和教育隨筆,但那只是淺層次的、原始的教育歷程的記錄。所有這些,確切地說,對我的專業(yè)化成長,對學生幸福生活的構建,沒有起到實質性的推進。今天的閱讀,讓我如醍灌頂,幡然醒悟,原來專業(yè)寫作應是這般模樣。

教育專業(yè)寫作要有純潔的目的。教師對于專業(yè)教育寫作應有宗教般地情懷,不能為發(fā)表文章而寫,不能為評定職稱而寫,不能為應付檢查而寫,更不能為裝點自己的門面而寫。而要讓寫作恢復本來的面目,要讓寫作服務于自己日常的教育教學實踐,成為反思自我,豐富自我,提升自我的手段。新教育強調:一個人的專業(yè)寫作史,就是他的教育史。我們在日常的教育教學工作中,會遇到許多有價值、有見地、閃耀著睿智光芒的教育碎片,我們要懷著對自己負責,對學生負責的高度情懷,對這些原生態(tài)的碎片進行記錄、整理、內化、反思、提升,讓它們融入我們的教育生活,讓它們成為自己知識結構或教育理念的一部分,這樣會使我們的教育生活更有洞察力、敏銳力和高效性。

專業(yè)寫作要與實踐緊密聯(lián)系。實踐是寫作的源泉,寫作是實踐的提升。只有做得精彩,活得精彩,才會寫得精彩。如果脫離專業(yè)實踐或是為寫作而寫作,那么所寫出來的東西充其量只是文字的簡單堆砌,沒有任何實在意義,既浪費了精力又耗費了時間,在某一程度上可以說是對自己和學生的一種犯罪。

專業(yè)寫作強調客觀呈現(xiàn),反對追求修辭,專業(yè)寫作是學術寫作而非文學創(chuàng)作,因此,專業(yè)寫作更注重事實、學理和邏輯,強調對事件的原生態(tài)呈現(xiàn),強調對事件進行客觀、公正的反思和提升,從而內化為自己的教育經驗。運用到自己的教育教學工作中,從而使自己的教育教學最優(yōu)化。在專業(yè)寫作時,最忌諱任何形式的抒情化和浪漫化寫法。因此教師在專業(yè)寫作時,一定要忽略豐富性,淡化“戲劇性”,強調簡單性,突出邏輯性。讓自己的寫作成為自己新舊思想碰撞的載體,成為自己專業(yè)化成長的載體。

專業(yè)寫作一定要持之以恒。新教育強調:只要行動就有收獲,只有堅持才有奇跡。學生是一個個鮮活的有個性的生命體,教育生活就像一脈緩緩流淌的小溪,每時每刻都會激起美麗的浪花,教師只有堅持不懈地把每一朵浪花進行記錄、整理、提升。才會把教育生活碎片拼合成美麗的圖景,就像散落的珍珠串成美麗的項鏈。與此同時,教師的專業(yè)成長也會潛移默化的提升,學生也會時刻享受成長的幸福和快樂。

最后,我把最喜歡的話奉獻給大家:只要行動,就有收獲。只有堅持才有奇跡。堅信只要上路,就一定會收獲慶典。希望每一位教師,緊緊攥著專業(yè)寫作這把金鑰匙,去開啟自己教育智慧之門,去開啟學生幸?;ㄩ_之門。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇十一

通過教師專業(yè)發(fā)展的校本培訓,給我最大的感受是理論得到提升,觀念得到轉變,我深感肩上壓力的沉重,更感責任的重大。我要不斷地思索,不停的探討,永不停止的實踐,把自己的工作落到實處。

一、教師應具備學習精神、敬業(yè)精神、奉獻精神和創(chuàng)新精神。

1、學習精神。知識經濟的到來,學習型社會的形成,新課程改革的上場,不得不促使教師們參加到學習中來,繼續(xù)教育,終身學習。教師要不斷地學習,勤奮地鉆研,要使自己的觀念能夠與世界教育發(fā)展同步,用科學發(fā)展觀來對待工作、對待學生、對待教育事業(yè)。

2、敬業(yè)精神。教師要把辦好教育作為自己的一項事業(yè)來做,愛崗敬業(yè),熱愛學生,嚴謹篤學,團結協(xié)作,為人師表,以高度的責任感做好本職工作,對教學工作精益求精,并能夠與時俱進,根據學科的發(fā)展,及時調整教學內容,提高專業(yè)發(fā)展水平。

3、奉獻精神。奉獻精神是教師的基本職業(yè)道德。教師不僅要向學生們傳授科學文化知識,更要向學生們傳承中華民族的偉大精神;不僅要教會學生們怎樣學習,更要教會孩子們怎樣做人。教師承擔著培養(yǎng)各種能力、塑造完美人格等許多重任。因此,教師的工作是沒有止境,也無法用尺寸計量的。他們必須具備一種特殊的精神,默默無聞的勞動來自于對教育事業(yè)的執(zhí)著和對教學的熱愛,源于看到學生成長的喜悅,并由此感到個人生活的充實和價值。

4、創(chuàng)新精神。教育改革是學校的生命之所在,是學校發(fā)展的必由之路。教師要開展創(chuàng)新教育,首先必須有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。這種創(chuàng)新包括教學理念、教學方法、教學手段、教學內容等諸多方面協(xié)調一致、相輔相成的創(chuàng)新,也包括教師自身的創(chuàng)新素質。

二、轉變教育觀念,營造良好氛圍。

觀念轉變是課程改革重中之重的問題,是課程改革的重要目標和內容,是推進基礎教育課程改革的重要條件,新課程倡導“確立學生主體地位,尊重學生、關注學生的個性差異,讓學生體驗獲得知識的過程”的理念。站在學生學習的角度進行教學設計,把教學過程變成在教師指導下學生自主學習和探究學習的過程。教師要精心設計學生的學習活動,讓學生在多種多樣的學習活動中,獲取知識、發(fā)展能力。

在鉆研教材中,盡量發(fā)掘教材中的情感和情趣因素,根據不同的教學內容設計和運用不同的教學方法,根據不同的教學方法設計不同的教學活動,根據不同的教學活動制作不同的教具和道具、圖像和幻燈片,以最佳的情景、畫面、音樂、色彩和語言效果刺激學生的感官,從而達到理想的教學效果。

三、改變評價觀念,注重課后反思。

在指導學生學習的學習過程中,教師及時對學生在學習過程中的表現(xiàn)給予及時評價,使評價成為教學過程的一部分,以評促學,以評促發(fā)展。

課后教師要對教學效果進行反思,要善于發(fā)現(xiàn)問題、總結經驗,不斷改進和提高。積極撰寫反思型教學案例,不斷地記錄和積累教學工作中的體會、經驗和資料,有利于教學工作的深入進行,有利于不斷提升自身的理論水平和教學能力。每教完一節(jié)課后,教師記下本課的創(chuàng)新“亮點”;找不足之處,寫出改進之法;想應做之法,留下瞬間感悟,不斷積累成功的經驗。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇十二

這個學期工作剛滿一年,教學的經驗還不足,在這樣的情況下,我更是激勵自己要不斷的學習,更新自己的教學理念,做一名與時俱進的合格教師。近幾日,我靜下心來學習《中小學教師專業(yè)標準》,感受頗多。

《中小學教師專業(yè)標準》基本理念有四條:學生為本、師德為先、能力為重、終身學習?;緝热莅ā皩I(yè)理念與師德”、“專業(yè)知識”、“專業(yè)能力”,其中又包含了若干領域,并且明確提出了每一個領域的基本要求。下面我就其中的兩條理念來談談我的一點小看法。

想要遵循《小學教師專業(yè)標準》的基本理念“學生為本”、“師德為先”,我們教師就必須在教育教學中做到關愛學生。關愛學生是師德素養(yǎng)的重要表現(xiàn)。只有樹立“以人為本”的核心理念。充分尊重學生的人格。尊重他們的情感、思想、追求、個性和尊嚴,維護他們的天性——“求生的欲望、好奇心、求知欲,想象力和冒險精神”,才能達到師生之間情感的交流,思想的溝通和生命的融合。關愛學生,是教師全部職業(yè)活動中最寶貴的一種情感,沒有對學生的愛,也就不可能有真正成功的教育。要把真摯的愛融在整個班級之中,無論在生活上還是學習上,時時刻刻重視小學生身心健康,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你”,要讓每一個學生都從教師這里得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發(fā)向上的力量,更加自愛、自尊、自強和自信。我們教師還要用放大鏡去發(fā)現(xiàn)學生的優(yōu)點,培養(yǎng)學生健康的人格和學習的興趣。

體育要給學生以自信和快樂。教師要真正做到“一切為了學生,為了學生的一切”,為學生的發(fā)展奠基。教師要關愛學生,真正做到尊重個體差異,就必須有效地采用多元化,個性化的評價方式,全面地評價學生。關愛學生是師德的重要體現(xiàn),有了教師對學生的關愛,學生才會“親其師”,“信其道”。在一個班里總是會有幾個學習動作較慢的學生,一是他們本來的身體協(xié)調性沒有同齡人好,二是這些“遲緩生”對所學動作內容不感興趣,注意力沒有集中在學習上。體育老師應該寬容的對待這些學習困難戶,多表揚和鼓勵,讓他們感受運動帶來的樂趣,慢慢地提高他們的學習興趣和自信心,多支持學生參加體育鍛煉,訓練身體的控制能力,提高身體素質。

總之,學習了《中小學教師專業(yè)標準》,更加清楚的意識到作為一名教師,我們必須“學高為師,身正為范”,用愛心育人,師德塑人,做小學生健康成長的指導者和引路人。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇十三

幸福到底是什么。母親的關懷、豐收的喜悅、平靜的溫馨、神秘的巧克力、林間的小路、遠離塵囂的靜土、自由的跳路、溫柔的撫摸、不經意間的感動、重溫聽潮的時刻、開滿鮮花的、一生的信仰、更多的時間、美妙的夢、豐富的想象、寄托在紙上的希望、自己的感覺、勇于攀登、獨立的夢想、下一步的欲望、朋友的關懷……幸福無處不在。其實幸福就是一種感覺,敞開心靈去感受,幸福無處不在。在我看來,幸福就是充實,就是閑適。所謂充實就是沒有空虛感、困乏感,沒有內在的緊張、焦慮。所謂幸福,就是指內心的平安,可以自由的,自在的,享有幸福的平安。

幸福人生需要什么?一是心中有盼頭。即有目標、有追求、有所成就、有所向往。真正好的老師一定能不斷地喚起學生對于未來熱烈的憧憬與向往,能把人生最美妙的東西展示在學生的面前,把學生的人生描繪出一幅美麗的人生前景,喚起學生對人生的熱烈向往。二是手中有事做。有事做意味著社會需要你,有實現(xiàn)人生價值的崗位,愛崗敬業(yè)。三是身邊有親友。人是社會的動物,需要有情感的'歸屬。人人都希望得到他人的認可和欣賞,這是所有人一個共同的需要。

只有高素質的教師,才會培育出高素質的學生。所以,我認為,今天我們教師的職責和使命比以往任何時候都顯得更艱巨,教師自身的素質不僅是教師教書育人的必然要求,也是實施素質教育的根本保證。只有教師具備了良好、全面的素質,才能更好地向學生傳授知識技能,培養(yǎng)發(fā)展其智力和非智力因素。

怎樣提升自己的業(yè)務水平,具有良好的專業(yè)素養(yǎng)呢?

首先要加強學習。在課余時間,可以利用書本,網絡掌握英語學科扎實的基礎知識,了解英語學科的發(fā)展動態(tài),不斷吸取學科的新知識、新成果,充實自己,更新自己的知識結構。

其次,認真參加每一次教研活動。向學校有經驗的英語老師學習,豐富自己的教學經驗。

我是教師,我享受著教育??粗瑢W們因為不同的解決問題思路而爭論,主動積極的學習時,看到一批一批的學生健康成長,看到他們汲取知識的營養(yǎng)所綻放的如花的笑臉,聯(lián)想起他們日后成為祖國建設的有用之才時,我的心中會充溢著無以言表的幸福和快慰;為了讓這種快樂更加持久,我覺得應該用豐厚的文化充實自己,走教師的專業(yè)成長之路。

我是教師,我明白------教師的幸福源于能與學生一起成長,不斷提升自我,不斷創(chuàng)新;教師的幸福源于踏踏實實的生活,孜孜不倦的追尋。

楊和平教授的《教師的幸福人生與專業(yè)成長》給了我很好的啟迪,特別是教師如何獲得幸福感,對我的觸動很大。

幸福到底是什么?幸福是一種感覺,一種純個人的純直覺的感覺,那么這種感覺跟精神就是一致的。所以教師的幸福,也就不能簡單的從物質和金錢的角度來衡量。充實而又閑適,從容自主地面對。這才是我所理解的幸福生活。

海明威曾經說過,現(xiàn)實不一定總是美好的,但我們必須擁有一顆面對美好的永恒的心。面對客觀存在的問題,我們不能一味地沮喪和抱怨,而是應該接受現(xiàn)實。如果當時我能夠擁有一顆平常心,不急不躁,在尊重學生個性的基礎上去教育學生,在面對諸如氣氛沉悶、不交作業(yè)、上課講話等情況時,我就會冷靜客觀地對待學生,理智地分析問題出現(xiàn)的原因并作出恰當合適的決策。

作為一名教師,如果能懷著感恩之心去看待學生,你會被學生眼中飽含的渴望和純真所鼓舞;被學生對你的尊重和認可而感到身心愉悅;被節(jié)日里的卡片、小禮物所深深感動……你也會發(fā)現(xiàn)學生是如此可愛,生活是如此美好。反之,總是埋怨、指責、敵視、不滿,會讓自己的心情變得很糟糕,自然沒有幸福感可言。所以,常懷一顆感恩的心的教師,一定是時常面帶笑容,挺直腰板,給學生們力量與信心的教師。一個幸??鞓返慕處?,才會有一群幸福快樂的學生。

做自己喜歡的工作容易產生幸福感,而我剛開始從事教師這份工作時,卻僅僅是準備把它當成自己維持生計的職業(yè)去做的,可是當我接觸到一個個十三、四歲的朝氣蓬勃的學生,和一個個年輕的、鮮活的思想不斷地相互交流、學習,生活,我發(fā)現(xiàn)我逐漸愛上了我的工作,越來越能從教育教學活動中獲得成就感和幸福感。記得一位已經畢業(yè)的學生說過一句話,讓我很是感動,他說:“人的一生能遇上一位好老師是莫大的幸福。我很幸福,因為在我的學生時代就遇到了許多好老師?!?/p>

我認為教師的職業(yè)幸福感首先是基于學生對老師的肯定、信任、敬仰,來源于教師通過言傳身教,用自己的人格魅力使學生獲得健康的身心發(fā)展、形成健全的人格,這其中幸福感是教師和學生朝夕相處沉淀下來的亦師亦友的情感!其次,另外一種得到肯定的重要途徑,那就是工作中或領導或同事或學生的贊許。大家都是在肯定和鼓勵中才能有足夠的力量繼續(xù)前進。當周圍的人,他們能夠把你做的努力看在眼里,并且由衷的肯定時,這是一個非常幸福的時刻。

可以看出,享受教師的職業(yè),欣賞你的學生,這樣教師的幸福感才會源源不斷。而影響教師職業(yè)幸福感的許多不利因素都可以從學生對教師的尊重、理解、感激中得到彌補。但要讓學生感恩你,你就必須學會感恩學生、呵護學生、尊重學生,真正做到這點并不容易,但我們必須身體力行。因為如果你只知道權威,那也許你會離自己的幸福越來越遠。

總的說來,教師的最高境界是把教育當作幸福的活動。作為普通人,教師同樣也需要同學們的愛護和關注,希望關愛成為我們溝通的橋梁,見證每個人的幸福人生。

我堅信,我努力,我就會幸福。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇十四

作為青年教師,學校為我安排了周老師作為我的指導老師,在平時的工作中,周老師給了我很多指導,幫助我度過了最初的迷茫時期。初次為人師表,感慨頗深,感悟頗多。主要有以下心得體會:

在新的教育理念和教育思想的強烈沖擊下,學習對一個教師而言已不再有階段性的界定,已成為教師的"終身大事"。初為人師,無論從教學還是教育的角度出發(fā),都應有"求知若渴"的積極心態(tài)。我們新教師雖具有較新且全面的教育理論知識,但我們的教育教學實踐少,教學經驗欠缺,在知識爆炸的今天,"學生一碗水,教師一桶水"的觀念已不再適應現(xiàn)代教師的要求,學生需要的是一桶新鮮的"活水"。在教學中我除了駕馭教材外,還利用業(yè)余時間鉆研經典題型,搜集具有代表性的各類高考題,嘗試著做各年的高考題來武裝自己,補充養(yǎng)料。

一個學期以來我堅持聽我?guī)煾抵芷G老師的課,周老師可謂資質高教學經驗豐富。一些概念性的知識我自己理的不是很清楚時只要聽了他們的講解我就會茅塞頓開,有種峰回路轉,柳暗花明又一村之快感,愜意!周老師身上有太多是我亟待學習的——駕馭課堂的能力,思維的敏銳,對題型的敏感,舉一反三能力,一題多解能力······聽她的課給我的感覺是思路清晰,能巧妙的化繁為簡化難為易,并順理成章的給出重要結論。每聽完一堂課我都會把其和我的課堂構思作比較,想想自己的構思到底哪些是不可取的,失誤或者問題出在哪里,并且吸取他們上課的精華為我所用。不斷積累經驗是新教師成長的前提條件,也會給新教師的成長奠定良好的基礎。我堅信只要不斷學習,去吸收時代的、別人的、科學的、優(yōu)秀的東西。學會學習,就會成功。

美國教育心理學家波斯納說,沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能是膚淺的知識。因此,他提出了教師成長的公式:成長=經驗+反思。反思就是教師在上過課之后總結學習及實踐中取得的成果和出現(xiàn)的問題,不斷調整自己的知識結構,實踐方式,以獲得持續(xù)的終身發(fā)展,達到成長的質的飛躍。實踐是中心,反思是關鍵。一個不懂得反思自己成敗的教師,是得不到真正意義的發(fā)展,反思與成長是相輔相成的,反思越多成長越快。學校每學期都會做學生問卷調查,我能從學生的評判中反思自己課堂管理是否太松,講課速度是否太快,出的習題難度是否適中,上課言行舉止是否大方得體。在日常教學中應在每次月考期中考試后認真總結,尋找問題的癥結并及時給予解決。同時在日常教學中摸索好的教學方法,以求今后更大的進步。"不積小流,無以成江河。"只要長期堅持,從細微入手,日積月累,終究會有驚人的質的飛躍!"路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。"只要堅持不懈,以良好的心態(tài)對待教學過程中困難和挫折,不斷求知,善于實踐,積極反思,就一定會成為一名符合現(xiàn)代教育需要的"新"而"成熟"的教師。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。我知道自己身上還有許多需要改進的地方,但我要說年輕就是我們的資本,我們有著不甘落后的進取心,我會充滿激情地奮斗、開拓、進取,將青春揮灑在自己熱愛的教育熱土上,我無怨無悔!

教師專業(yè)成長感悟與心得篇十五

一轉眼,一個學期又快過去了。這是我到宜良一中工作的第三個學期了,如果說前兩個學期我是一腔熱情,一心只關注學生的成績的話,這學期的我更加注意細節(jié)了,學會深入到學生群體中了解他們的思想動態(tài)。然而,任何成績的取得僅僅靠一腔熱血是絕對不夠的。要想由一個剛剛從高校的畢業(yè)的學生變成一個骨干教師,必定要經歷一個成長過程,這個過程未必就那么一帆風順,遇到困難、曲折是很正常的事情,關鍵是怎樣去面對和處理。

20xx年xx月xx日下午青年教師成長經驗分享會上,各位資深教師毫不吝惜的分享、交流使我受益匪淺,作為青年教師中的一員,我想從下面幾個方面簡單談談我的個人體會。

一、學會做人。

學會做人,是一門很大的學問,對于每個人來說,都不是一時一事之功,而是一生中時時刻刻,事事處處都要面對的課題和考驗,是一個永遠需要學習的過程。在會上,夏校長一再強調:“師傅不僅要教會徒弟怎樣上課,更重要的是教會他們怎樣做人”。

下面我就自己的理解談以下兩點:

1.心中充滿愛教育是奉獻愛的職業(yè),教師的基本職責是教書育人,對學生的培養(yǎng)方法也有很多,但我認為無論是何種形式都貫穿著對學生的愛。只有當我們的心中充滿愛才會用愛心感染學生,才會使我們平凡的工作變得偉大。

愛是教育的基石。沒有愛,就沒有教育。我們青年教師就是愛的使者,俗話說:“愛自己的孩子是人類的本能,愛別人的孩子是神圣!教師就是要愛每一位學生,讓他們在愛的浸潤中,學會去愛,關愛他們身邊的每個人,乃至大自然的一草一木。讓他們在愛的懷抱中幸福的成長!

2.要有感恩之心。

教師的職業(yè)是“愛滿天下”的職業(yè),是用愛激勵愛、感召愛、培育愛的職業(yè)。這一職業(yè)需要我們要常懷一顆感恩的心。只有我們常懷感恩之心,才能讓我們的學生學會感恩,使他們的人格得到完善。

我們應當感謝我們的學校,是它使我們找到了一方成就自我的天地,沒有學校的培養(yǎng)我們年輕教師很難順利成長起來,也很難實現(xiàn)自己心中的夢想。感恩是一種美好圣潔的情感,是事業(yè)上的推動劑。

二、學會學習、合作。

人們常說“人,最可怕的是靈魂空虛和精神萎縮”。因此,作為青年教師,我們要多讀書來充實自己,提升自己的專業(yè)素養(yǎng),從而推動自己的專業(yè)發(fā)展。因為讀書,還能夠改變教師的精神、氣質和品性,正所謂“腹有詩書氣自華”。

“教育的核心就是學習”,我們自己要“學會學習”,才能教會學生如何“學會學習”。把學生從分數至上的苦海中解救出來,讓他們學會根據自己的興趣、特長和能力獲取知識。

如今的社會,沒有哪個領域的成績是僅僅靠個人取得的。面對新課程改革的逐步推進,面對一群特殊的教育對象,作為從教者的我們更要學會合作,合作才能雙贏。學會與組內教師合作,切磋技藝;學會與搭班教師群體合作,各科協(xié)調發(fā)展;學會與家長合作,共育棟梁之才。

三、學會快樂。

要做一個有幸福感的人。教師是一個不斷重復的職業(yè),這我有切身體會,高一年級每個班的生物課周課時不多就兩節(jié),所以就一個老師的工作量而言,需要不斷的重復,在兩三天時間里把同樣的內容重復六七遍,甚至八遍。所以每當上完課后,我最真實的感受是:我不想講話,因為我怕我是對著同一個人講著同樣的話,我怕別人說我煩。然而,生活必須要有樂趣,我們都在追求做一個有幸福感的人,所以就讓夢想來調劑這不斷重復的生活。

這一學期以來,雖沒什么大的成績,但在思想上和處事上成熟穩(wěn)重了許多。感謝各位領導的關心指導,更要感謝我的師傅,不管在工作上,還是生活上,她都給了我很大的幫助。青年教師成長經驗分享會,讓我受益匪淺,今后我要更加主動地向師傅和其他生物老師學習,又要向其他青年教師學習,學習他們執(zhí)著認真的工作態(tài)度,多學習,多請教,努力工作,積極創(chuàng)新,也多向師傅反映自己的困惑,在師傅的“傳、幫、帶”下,盡快成長!

總之,在今后的成長道路上,我將用心學習,用心感受,用心教育,盡快成長為師德高尚,業(yè)務精湛,善于思考、勇于創(chuàng)新的專業(yè)化教師。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇十六

在假期中拜讀了肖川主編的《教師的幸福人生與專業(yè)成長》一書,感觸頗深,下面結合我的工作實踐和自己的體會淺談自己對實現(xiàn)教師幸福人生的認識:

陶行知說過:“……我們做教師的人,必須天天學習,天天進行再教育,才能有教學之樂而無教學之苦?!苯處煂W生實施教育的過程也是教師的專業(yè)不斷成長的過程。教師在整個職業(yè)生涯中,通過專業(yè)訓練、獲得教育理論知識和專業(yè)技能,能夠專業(yè)自主,逐步提高自身的職業(yè)道德和執(zhí)教素質,成為一個教育專業(yè)工作者的發(fā)展過程。教師應該在自己的專業(yè)發(fā)過程中積極創(chuàng)造幸福和享受幸福。

教師作為最應該閱讀的職業(yè)群體,有許多人放棄了閱讀,有不少人靠幾本教參在課堂上打拼,有些教師頂多不過讀幾本流行雜志,更不用說教育學和心理學了。一個不讀書的教師,很難相信他是一個能夠讀懂學生內心世界的教師,這種精神的荒漠化導致的是教育的貧瘠,日趨依靠規(guī)訓、懲戒或者利誘來維持教學,這會使大批學生在離開校園的時候精神相當貧瘠。

從事教育事業(yè),沒有一片愛心是不可能成功的。世界上沒有無緣無故的愛,對于職業(yè)也是如此。如果沒有新課程的實施,或許我態(tài)度的轉變會更緩些。不可否認,新課程的實施給我注入了強勁的動力,剎那間我感覺自己的.面前是一個廣闊的舞臺,我可以盡情的跳躍、施展。從對新課標的研究開始,到認真的備課、寫教案、上課,再到與學生打交道,我逐漸的習慣了這份職業(yè),并且在習慣中對教育的熱愛、對學生的關愛與日俱增。感之愈深,愛之愈切。

因此,對一個教師來說,專業(yè)成長受益最大的人是他自己,其次才是他的親人、他的學生、他的同事和學校,最后才是整個社會、整個人類。馬克思說,“每一個人的自由發(fā)展是一切人自由發(fā)展的條件”,每一個人的發(fā)展其本身都是對人類的一個貢獻。從這個意義上來講,發(fā)展自我是我們每一個人的職責和使命,任何一個有智慧的人,都一定會深切地關注自我的成長。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇十七

正像吳老師說的我們看到的只是老師的一些表象,真正的東西我們是看不到的。正所謂,有境界自成高格,唯有高尚的精神境界才能成就高格調的課堂生活。對于教師來說,要立足課堂更要超越課堂;要立足教材更要超越教材;要立足自我,更要超越自我!

對于小學英語教師來講,要熱愛英語教育事業(yè),熱愛英語教學工作,熱愛自己的學生,對英語教學有高度的責任感,并用自己的智慧打開學生的知識之窗。小學英語教學中教師應該創(chuàng)造性地利用教材,刻苦鉆研教材,將分散在各冊中的知識點加以整理,使之形成一個系統(tǒng)。每時每刻都用一顆真心在教學,那么離成功也不遠了。

周總理說過活到老,學到老。學如逆水行舟不進則退。在日新月異的科技時代,知識更新?lián)Q代的速度越來越快。信息時代呼喚學習型的社會,書香校園呼喚學習型的教師。而學習更是教師不斷成長的利器。

反思一方面指向過去意識行為(反思備課過程);另一方面則帶有評判性回顧的性質(反思上課的效果)。反思是一種極為復雜的意識類型,它具有非自然的、人為的屬性。對于小學英語教師而言,反思直接指向的是教師個人的教育實踐過程,它促使教師去思考教育實踐的發(fā)生發(fā)展及實踐的意義。

一位成功的教師必定是一名專家型的教師,是一名學者型的教師。無疑,教研活動是教師專業(yè)成長的重要途徑。

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音樂專業(yè)教師求職信寫作范文。

教師專業(yè)成長感悟與心得篇十八

記得剛開始工作的第一節(jié),我就自豪地告訴學生我的教學理念:高中學習不是單純的為了學習知識,同時也是為了給自我的一生奠基,而歷史學習也不是單純的學習幾本教科書就算是“完成任務”,而應當是一個長期的過程和習慣。此刻想想,當時的我就像一個遙望星空的孩子,還沒有真正明白高中教學的實情,看著漫天的燦爛星空感嘆其美麗的同時,卻不明白一個個發(fā)著白色寒光的星星竟然是一顆顆熾熱而巨大的恒星。

有次青島歷史大集備活動,我聽其他教師交流分享本校在歷史教學上的經驗收獲,二中的張晶華教師上臺交流了本校在推動課程改革方面的舉措。當聽她講到二中學生課前自主學習,課上交流的時候,我受到了啟發(fā),一種試試看的想法讓我決定立即在最活躍,又是最讓人為課堂紀律頭疼的班進行試驗,我期望把他們的活力轉化為學習的動力。記得第一次實踐是《改變世界的工業(yè)革命》一課,出乎意料的是,學生們提了很多問題,經過簡單的梳理,我把學生的問題進行統(tǒng)計,計入小組的課前學習成績上,在上課的時候講到某個知識點就拋出學生提出的問題,由學生結合課前學習情景進行解答。這樣改變之后產生的最明顯的效果就是有些學生開始關注自我小組的問題,學生的學習進取性得到極大的調動。我也認識到,遇到學生的學習問題,應當及時反思,多向其他教師請教。

過了一段時間,師父聽我的按照這一模式上的另外一節(jié)課,對我的這種探索進行了鼓勵,并提出在青年教師匯報課期間和組內其他兩位教師一齊進行“同課異構”,她結合自我的教學經驗,又對我的課堂結構進行了大的調整,經過調整,學生的課堂分為必答、搶答落實基礎知識,思維導圖和重難突破解決重點問題的結構,經過調整,學生課前學習的重要性更加突出,整堂課的游戲性和趣味性也更加貼合學生的學情,獲得了其他教師的肯定。我對“思維課堂”的認識也上了一個新的高度,更加明確了自我今后的努力方向。

一年的工作,我在實踐更在思考,我還有很多需要改善的地方,如:

第一,缺乏課堂把控本事,像師父說的,沒有想清楚學生的學習狀態(tài),并根據學生的學情思考學生要什么,相應的我要做什么。由于做不到這一點,導致我不能及時了解學生的學習情景,有時候做不到讓學生認真聽講,在有的班有時候會變成照本宣科,沒有了解學生的學情,導致學生學習興趣不高,不能跟上節(jié)奏。

其實這種情景早已經出現(xiàn),師父也多次提醒,今后我應當更加注意研讀《課標》,并準確把握學生的課前學習情景,做到廢話不說,充分發(fā)揮“師教為要,點撥升華”的作用,調動學生學習的熱情。做到教學的精細化。

第二,課堂思維度需要加強,課上我提的問題有時候較為簡單,不能調動學生的興趣,在這方面需要注意課前經過搜集學生可能感興趣的案例進行設問,研讀課本進行設問,并調動學生進行設問。經過這些途徑推動學生加強對學習資料的了解,并經過學生課前學習引起他們對解答問題的興趣。在解答的過程中,注意話不多說,引導學生自我思考,自我得出結論,實在得不出來的再進行啟發(fā)引導。

在提出問題的同時,要注意把問題連成一條線索,經過這些線索幫忙學生構成思維框架,在探究的過程中產生樂趣,并了解學習資料,比如本課設計了自主探究環(huán)節(jié)“我為歐共體(歐盟)代言”“哼唱《歡樂頌》”等環(huán)節(jié),設計了學生現(xiàn)場觀看歐元,思考歐元的設計特點等環(huán)節(jié)。這樣做能夠提高課堂活躍性和思維度。

第三,和諧融洽的師生互動,是上好課的保障。由于自我不善于語言表達,所以平時和學生的關系不能維持融洽,今后懷著無限的熱情,注意課下和學生多溝通,在教室多待會,多關注學生的狀態(tài)。

一年的見習期就這樣很快就要過去,在這一年的時間里,我有困惑,也有提高,游走其間最大的感觸,就是再美的星空,只顧欣賞,也只是自我的感受而已,進行教學,要把先進的理念落在實處,這才是腳踏實地的工作。

最終,不得不說,自我的前進之路還有很長,要走過很多瓶頸,只愿自我不忘初心,無所辜負。感激師父和組內其他教師的支持和指導!

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教師專業(yè)成長感悟與心得篇十九

之前只是聽說教師不好當,現(xiàn)在是真真切切的品味了教師生涯的歡樂與辛酸、收獲與遺憾,初次為人師表,感慨頗深,感悟頗多。主要有以下心得體會:。

1、強化自己的專業(yè)知識。

在新的教育理念和教育思想的強烈沖擊下,學習對一個教師而言已不再有階段性的界定,已成為教師的"終身大事"。初為人師,無論從教學還是教育的角度出發(fā),都應有"求知若渴"的積極心態(tài)。我們新教師雖具有較新且全面的教育理論知識,但我們的教育教學實踐少,教學經驗欠缺,在知識爆炸的今天,"學生一碗水,教師一桶水"的觀念已不再適應現(xiàn)代教師的要求,學生需要的是一桶新鮮的"活水"。在教學中我除了駕馭教材外,還利用業(yè)余時間鉆研經典題型,搜集具有代表性的各類高考題,嘗試著做各年的高考題來武裝自己,補充養(yǎng)料。

2、學習教育教學經驗并參與實踐。

一個學期以來我堅持聽我?guī)煾岛屯糍e老師的課,我?guī)煾岛屯衾蠋熆芍^資質高教學經驗豐富。一些概念性的知識我自己理的不是很清楚時只要聽了他們的講解我就會茅塞頓開,有種峰回路轉,柳暗花明又一村之快感,愜意!我?guī)煾瞪砩嫌刑嗍俏邑酱龑W習的--駕馭課堂的能力,思維的敏銳,對題型的敏感,舉一反三能力,一題多解能力······聽他的課給我的感覺是思路清晰,能巧妙的化繁為簡化難為易,并順理成章的給出重要結論。每聽完一堂課我都會把其和我的課堂構思作比較,想想自己的構思到底哪些是不可取的,失誤或者問題出在哪里,并且吸取他們上課的精華為我所用。不斷積累經驗是新教師成長的前提條件,也會給新教師的成長奠定良好的基礎。我堅信只要不斷學習,去吸收時代的、別人的、科學的、優(yōu)秀的東西。學會學習,就會成功。

3、用心與學生溝通。

的面打電話跟她班主任反映了情況。誰知她第二天不肯來上課,理由是她上課沒說話我冤枉她了?,F(xiàn)在想想我當時處理事情確實欠考慮,我那時是站在講臺上已經是一位被七十雙眼睛注視的老師,怎么可以那么沖動呢?學生年紀還小難免沖動,而我的角色已過了沖動的年齡,面對事情應靜下心來冷靜思考。如果當時我采取"冷凍"處理,下課了再找她談心,一步步攻破她的心底防線,事情就不會弄得那么僵,就不會傷害到彼此。這件事讓我明白到作為一名年輕教師多和學生溝通,多了解學生的內心世界很重要,學生需要的是平等的對待而不是教師的鎮(zhèn)壓。

美國教育心理學家波斯納說,沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能是膚淺的知識。因此,他提出了教師成長的公式:成長=經驗+反思。反思就是教師在上過課之后總結學習及實踐中取得的成果和出現(xiàn)的問題,不斷調整自己的知識結構,實踐方式,以獲得持續(xù)的終身發(fā)展,達到成長的質的飛躍。實踐是中心,反思是關鍵。一個不懂得反思自己成敗的教師,是得不到真正意義的發(fā)展,反思與成長是相輔相成的,反思越多成長越快。學校每學期都會做學生問卷調查,我能從學生的評判中反思自己課堂管理是否太松,講課速度是否太快,出的習題難度是否適中,上課言行舉止是否大方得體。在日常教學中應在每次月考期中考試后認真總結,尋找問題的癥結并及時給予解決。同時在日常教學中摸索好的教學方法,以求今后更大的進步。"不積小流,無以成江河。"只要長期堅持,從細微入手,日積月累,終究會有驚人的質的飛躍!"路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。"只要堅持不懈,以良好的心態(tài)對待教學過程中困難和挫折,不斷求知,善于實踐,積極反思,就一定會成為一名符合現(xiàn)代教育需要的"新"而"成熟"的教師。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。我知道自己身上還有許多需要改進的地方,但我要說年輕就是我們的資本,我們有著不甘落后的進取心,我會充滿激情地奮斗、開拓、進取,將青春揮灑在自己熱愛的教育熱土上,我無怨無悔!

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