教育局掛職述職報告(模板15篇)

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教育局掛職述職報告(模板15篇)
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報告是一種對某項任務(wù)、項目或事件進(jìn)行詳細(xì)描述、分析和評估的書面材料,它通常包括背景介紹、目的、方法、結(jié)果和結(jié)論等內(nèi)容,有助于向他人傳達(dá)信息和提供決策依據(jù)。在報告中使用圖表、表格和圖片等可視化工具來支持分析和論證。如果你對報告的寫作格式和結(jié)構(gòu)不太了解,以下是一些范文可以幫助你理解。

教育局掛職述職報告篇一

在市委、市政府科學(xué)決策和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市*和政協(xié)的監(jiān)督指導(dǎo)下,在相關(guān)職能部門的支持配合下,我和我的團(tuán)隊一道,圍繞教育中心工作,認(rèn)真履職,開拓進(jìn)取,真抓實干,積極推進(jìn)建甌教育持續(xù)健康發(fā)展,現(xiàn)將本人的工作情況匯報如下,主要有三個方面:

一、明晰教育現(xiàn)狀,理清工作思路。

教育是民生改善的來源,是傳承文明的載體,教育系統(tǒng)人數(shù)多,盤子大,擔(dān)子重,涉及面廣,關(guān)注度高。目前,我市學(xué)校有282所,其中中學(xué)22所、小學(xué)164所、幼兒園93所,九年一貫制學(xué)校1所;全市在校學(xué)生79151人,其中中學(xué)生21763人,小學(xué)生34379人,幼兒21839人;全市學(xué)校在編公辦教職工4143人。

本人20xx年5月主持工作,20xx年2月?lián)谓逃珠L,由于教育工作牽涉面廣,事務(wù)繁多,遇到的問題也多,擺在我面前突出的問題主要有四個方面:一是城鄉(xiāng)義務(wù)教育發(fā)展不均衡問題。二是城區(qū)學(xué)校學(xué)位嚴(yán)重不足問題。三是教育系統(tǒng)歷史遺留問題。四是提升教育教學(xué)質(zhì)量問題。

本人感到壓力大,肩上的擔(dān)子重,面對這一嚴(yán)峻挑戰(zhàn),我清理思路,確立目標(biāo),制定原則,以高度的責(zé)任感和事業(yè)心干工作,我始終要求自己堅持做到以下四點:

1.做一個信念堅定,依法行政的人。擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),維護(hù)黨的形象,堅持黨的教育方針,依法治教,依法行政。堅定不移地貫徹執(zhí)行上級的規(guī)定和決策,認(rèn)真及時落實市委、市政府的要求,不折不扣完成各項任務(wù)。

2.做一個求真務(wù)實,盡職盡責(zé)的人。認(rèn)真履行教育行政第一責(zé)任人的職責(zé),踏踏實實做人,兢兢業(yè)業(yè)做事,忠于職守,愛崗敬業(yè),注重實效,勇于擔(dān)當(dāng),全心全意為人民服務(wù),集中精力解決群眾反映教育的熱點、難點問題。

3.做一個勤于鉆研,專業(yè)能力強的人。積極學(xué)習(xí)和鉆研教育政策、教育理論、教育管理知識,不斷提升教育管理理念和管理水平。緊緊抓住教育發(fā)展的核心,牢牢把握教育改革的脈搏,拓展思路,為建甌的教育事業(yè)繪制藍(lán)圖。

4.做一個遵紀(jì)守法,廉潔自律的人。嚴(yán)格遵守法律法規(guī),執(zhí)行規(guī)章制度,以身作則,率先垂范,廉潔自律,時刻以一個共產(chǎn)黨員的先鋒模范標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,自覺接受各級監(jiān)督。發(fā)揚民主精神,辦事公平、公正、公開,用人所長,容人所短,充分發(fā)揮集體的智慧,齊心協(xié)力干工作。

二、突出教育重點,落實工作職責(zé)。

教育工作點多面廣,為了更加有效、更有針對性地完成教育任務(wù),近年來,我們在落實常規(guī)工作的同時,把握要領(lǐng),突出"四個重點",著力做到了"四個提升",展示教育亮點,彰顯教育特色:

1.落實黨風(fēng)廉政建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),服務(wù)意識和工作水平明顯提升。圍繞"為民務(wù)實清廉"主題,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動,全體黨員干部積極參與,開展學(xué)習(xí)"三嚴(yán)三實"活動,落實中央八項規(guī)定,思想認(rèn)識到位,各項措施得力,工作作風(fēng)得到有效轉(zhuǎn)變,服務(wù)意識和工作水平明顯提升。

一是黨的群眾路線教育實踐活動扎實有效。20xx年開展黨的群眾路線教育活動中,創(chuàng)新學(xué)習(xí)模式,我結(jié)合自己的工作實際,帶頭給機關(guān)全體黨員和直屬學(xué)校黨支部負(fù)責(zé)人上黨課,其他班子成員依次輪流講黨課,形成有效的授課和學(xué)習(xí)機制。20xx年3月率先對教育局機關(guān)辦公場所進(jìn)行調(diào)整,領(lǐng)導(dǎo)干部辦公場所面積大幅度減少,符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),信訪室、資助中心、社管辦、人事股等對外辦事窗口的辦公場所面積增大,為外來辦事的群眾提供了良好環(huán)境。這是領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭作表率,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的一種體現(xiàn),更是為民、便民、利民的一項重要舉措。

二是黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實處。近年來,城區(qū)小學(xué)招收學(xué)生改變了以往"寫條子打招呼拉贊助"等形式招收片外生,在招收片內(nèi)生后,有富余學(xué)額,通過現(xiàn)場抽簽的方式錄取片外生,社會反響很好,接受群眾監(jiān)督,確保中小學(xué)招生公平、公正、公開。教師招聘選拔實行"統(tǒng)一考試"、"公正面試"和"公開擇崗"方式,考生參加全省的統(tǒng)一考試,采取臨時抽調(diào)評委的方式公正面試,按考試成績自主選擇學(xué)校,考生和用人單位"雙滿意"。教育局事務(wù)實行民主科學(xué)決策機制,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則,完善"三重一大"決策制度,對招生考試、工程建設(shè)、教輔征訂、物品采購等項目及時公示,積極推進(jìn)政務(wù)公開,增加各項工作的透明度,規(guī)范辦事流程,讓各項工作的運作在群眾的監(jiān)督下開展。

三是嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定。嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn),厲行勤儉節(jié)約。從20xx年到至今,每年公務(wù)接待費用、公務(wù)車費用、會議次數(shù)和會議費用逐年減少,特別是今年與去年同期相比,公務(wù)接待費減少70.8%,公務(wù)用車費用減少了60.2%,會議次數(shù)減少63%,會議費用減少58%。我們還對考評進(jìn)行了刪減,整合了多項檢查考評項目,將安全、德育和教學(xué)等項目的考評整合為"幸福校園"創(chuàng)建工作考評,減輕學(xué)校的負(fù)擔(dān)。20xx年7月市教育局對機關(guān)股室進(jìn)行精減,從18個整合為15個,并對7個股室負(fù)責(zé)人進(jìn)行輪崗,通過輪崗大幅度提升了負(fù)責(zé)人的積極性和工作的有效性。

四是及時辦理*建議、政協(xié)提案和群眾來訪來信。20xx至20xx年共收到*建議21件,政協(xié)提案14件,我們把好深入調(diào)研、查擺問題、聽取意見、整改落實、及時回復(fù)等五個環(huán)節(jié),認(rèn)真辦理好答復(fù)件,辦結(jié)率100%,滿意率100%。市教育局連續(xù)三年獲"*建議辦理工作先進(jìn)單位"和"政協(xié)提案辦理工作先進(jìn)單位"榮譽稱號,市教育局獲"南平市文明單位"。市教育局領(lǐng)導(dǎo)班子分期分批到學(xué)校開展"面對面"評議,搭建與群眾溝通交流新平臺,及時做好群眾反映問題的處理工作。與往年相比信訪件逐年大幅度下降,信訪件全部按相關(guān)程序及時辦結(jié),辦結(jié)率100%。

2.教育重點工程建設(shè)卓有成效,"全面改薄"有序推進(jìn),工程數(shù)量、質(zhì)量和進(jìn)度明顯提升。從20xx年至今,我們爭取上級資金約2.8億元,其中20xx年"全面改薄"資金達(dá)3453萬元,居全省第四位(至20xx年每年均有此次資金),用于改善學(xué)校辦學(xué)條件,統(tǒng)籌規(guī)劃學(xué)校布局調(diào)整,教育工程項目建設(shè)。20xx年以優(yōu)異的成績通過省級"兩項督導(dǎo)"評估驗收,取得了明顯的成效,主要有四個方面的"新變化":

一是城區(qū)學(xué)校布局有了新變化。近年來,城區(qū)新建了建州小學(xué)、竹海學(xué)校、一中附小、高鐵新區(qū)實驗學(xué)校等4所學(xué)校,新增學(xué)位6120個。20xx年秋季建州小學(xué)投入使用,竹海學(xué)校為九年一貫制學(xué)校20xx年秋季開始招生一年級新生,今年招收初一學(xué)生100人。一中附屬小學(xué)20xx年投入使用,今年豪棟小學(xué)并入一中附小,學(xué)生數(shù)達(dá)860人。高鐵新區(qū)實驗學(xué)校一期教學(xué)樓已竣工,20xx年秋季開始招生。這4所學(xué)校開始招生,有效緩解城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校學(xué)位壓力。

二是農(nóng)村學(xué)校校舍場地有了新變化。我們充分利用"全面改薄"、"校舍安全長效機制"資金,對農(nóng)村薄弱學(xué)校進(jìn)行改造,對農(nóng)村學(xué)校校舍及其附屬設(shè)施進(jìn)行重建、改擴建、抗震加固、維修等。目前,12所村完小、96個教學(xué)點運動場地水泥硬化,學(xué)校圍墻大門等附屬設(shè)施建設(shè)正在有序推進(jìn),已完成農(nóng)村13所中學(xué)塑膠跑道運動場,占農(nóng)村中學(xué)的93%,農(nóng)村5所中心小學(xué)已建成塑膠運動場,7所農(nóng)村中心小學(xué)塑膠運動場正在施工中,占農(nóng)村中心小學(xué)的86%。20xx年房道中心小學(xué)新校區(qū)投入使用。新建的房道中學(xué)、東游中學(xué)學(xué)生宿舍進(jìn)入裝修,龍村中心小學(xué)教學(xué)樓進(jìn)入主體建設(shè)階段,小橋中學(xué)教學(xué)綜合樓進(jìn)入基礎(chǔ)施工階段。下階段還計劃新建南雅大康小學(xué)、水源大源小學(xué)等7所學(xué)校校舍,建設(shè)房道徐地小學(xué)、南雅葉康小學(xué)等28所學(xué)校圍墻、護(hù)坡。

三是學(xué)前教育項目建設(shè)有了新變化。20xx-20xx年爭取省上補助資金2251.14萬元,共新建5所幼兒園,改擴建5所幼兒園。目前新建的川石中心幼兒園已竣工投入使用,實驗幼兒園中睿分園完工,吉陽中心幼兒園進(jìn)入裝修階段,東峰鎮(zhèn)中心幼兒園、順陽中心幼兒園已開工。改擴建龍村鄉(xiāng)、玉山鎮(zhèn)、小松鎮(zhèn)中心幼兒園于20xx年完工投入使用,房道中心幼兒園正在施工階段。20xx年實驗幼兒園舊園重建項目進(jìn)入圖紙繪審階段,重建后的實驗幼兒園將是集現(xiàn)代化與傳承文化相結(jié)合的精品幼兒園。豪棟小學(xué)搬遷后,改建成芝山中心幼兒園,設(shè)備齊全,環(huán)境優(yōu)美而寬敞,已投入使用。

四是教育教學(xué)設(shè)施有了新變化。投入911萬元為175所學(xué)校采購添置課桌椅34672套、電腦1537臺。96個教學(xué)點實行"數(shù)字教育全覆蓋"項目設(shè)備,配送秉英分布式知識管理與互動教學(xué)軟件,爭取讓各教學(xué)點充分利用網(wǎng)絡(luò)資源開足開齊課程,目前已基本實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)全覆蓋。27所學(xué)校397個班級配備了"班班通",有效地為學(xué)生提供感性材料,提高教學(xué)效果,學(xué)校裝備水平上了新臺階。

五是職業(yè)和成人教育有了新變化。職業(yè)中專學(xué)校新校區(qū)的實訓(xùn)大樓、學(xué)校大門、門房及配電房已完工。學(xué)校250米塑膠跑道運動場正在施工建設(shè)中。學(xué)生宿舍、食堂項目正在圖紙預(yù)審階段,新校區(qū)計劃20xx年建成投入使用,職業(yè)中專整體搬遷新校區(qū)后,舊校區(qū)將規(guī)劃為義務(wù)教育初中學(xué)校。爭取資金500萬元新建"建甌市葉柳春教師培訓(xùn)中心",目前已破土動工,培訓(xùn)中心的建成將為我市教師培訓(xùn)、教育科研和終身學(xué)習(xí)提供優(yōu)質(zhì)的教育平臺。

3."幸福校園"創(chuàng)建有序推進(jìn),感動人物傳遞正能量,課改推廣顯特色,師生幸福指數(shù)逐日提升。20xx年,根據(jù)市委、市政府建設(shè)"幸福農(nóng)村"的要求,我們在全市學(xué)校開展以"幸福校園"創(chuàng)建活動,形成一整套的創(chuàng)建和考評體系,扎實有效地開展創(chuàng)建活動。20xx年至20xx年對自愿申報的31所學(xué)校進(jìn)行了評估驗收,表彰了創(chuàng)建成效明顯的17所學(xué)校,并頒發(fā)了"創(chuàng)建幸福校園工作先進(jìn)單位"獎牌。通過三年的努力,有效提升全市師生的幸福指數(shù),提高社會對教育的公眾滿意度,為建設(shè)"幸福建甌,美麗農(nóng)村"奠定堅實的基礎(chǔ)。五個方面得到明顯的成效:

一是安全防范意識增強了。學(xué)校安全管理制度得到進(jìn)一步完善,安全管理措施得到進(jìn)一步規(guī)范落實,校園安全隱患得到有效整治,安全責(zé)任事故得到有效預(yù)防,師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全得到有效保障。建立矛盾調(diào)處機制,及時調(diào)處、化解矛盾。抽樣調(diào)查中教師安全知識知曉率達(dá)優(yōu)秀等級的有96%,學(xué)生安全知識知曉率達(dá)優(yōu)秀等級有91%,師生安全防范意識增強,教學(xué)秩序井然,學(xué)校安全穩(wěn)定。

二是生態(tài)文明意識增強了。加大了資金投入,向農(nóng)村學(xué)校傾斜,校園面貌煥然一新。校園科學(xué)布局,合理規(guī)劃,綠化美化凈化,綠樹成蔭,花團(tuán)錦簇,樹木花草覆蓋率明顯提升,空氣清新,生態(tài)化環(huán)境美麗怡人,山區(qū)學(xué)校負(fù)氧離子濃度超過5000個/立方厘米,平原地帶學(xué)校負(fù)氧離子濃度超過3000個/立方厘米,城區(qū)學(xué)校負(fù)氧離子濃度超過1800個/立方厘米左右。師生環(huán)保知識知曉率達(dá)85%以上,師生環(huán)保意識增強。改善校園生態(tài)環(huán)境,增加負(fù)氧離子濃度,師生對校園環(huán)境的滿意率高,提高師生的幸福指數(shù)。

三是育人氛圍更加濃厚了。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)民主意識強,人文環(huán)境好,干群關(guān)系、師生關(guān)系和諧,教師對班子成員認(rèn)可度較高。學(xué)生及家長對學(xué)校落實惠民政策滿意率高,食堂管理規(guī)范,食品符合要求,接受家長監(jiān)督。宿舍整潔干凈、布置美觀、環(huán)境優(yōu)美,文體活動豐富。寄宿生及家長對生管教師、生活指導(dǎo)員、宿舍條件、食堂管理等滿意率達(dá)98%以上,營造像家一樣溫暖的校園環(huán)境。

四是校園正能量增多了。學(xué)生遵守紀(jì)律,文明禮貌,團(tuán)結(jié)互助,積極向上,陽光活潑,學(xué)風(fēng)優(yōu)良,精神面貌好。教師為人師表,愛崗敬業(yè),管理育人,教書育人,服務(wù)育人,教風(fēng)優(yōu)良,學(xué)生對教師的滿意率高達(dá)98%。20xx年開展建甌市"感動校園人物"評選表彰,8名教師和2名學(xué)生獲獎,其中建甌市房道鎮(zhèn)中心小學(xué)科普教師陳盈瀚入選"中國好人榜"。通過評選樹立典型,以榜樣的作用引導(dǎo)人,弘揚社會主義核心價值觀,傳遞正能量。近年來,我們進(jìn)一步加強師資隊伍建設(shè)和校長隊伍的管理,組織校長參加北京、上海、浙江等地方的高校和名校培訓(xùn)學(xué)習(xí)"充電",集聚正能量。

五是校園活力增添了。全面推行"自主互助,展示反饋"課堂教學(xué)模式改革,增添了課堂的生命力,課堂活躍、高效、充滿活力。作為福建省推薦項目參加20xx年基礎(chǔ)教育教學(xué)成果獎評審,20xx年該項目榮獲南平市政府頒發(fā)的"教育教學(xué)成果二等獎"。學(xué)校開展拓展性大課間活動,課時活動精彩紛呈。校園成立籃球、羽毛球、廣場舞等協(xié)會,開展競賽活動,校園富有時代氣息,文化活動豐富多彩、師生身心健康、精神風(fēng)貌良好。

4.依法治教,依法行政,妥善解決群眾反映的熱點難點問題,群眾對教育的滿意度不斷提升。我把遵守、落實教育法律法規(guī)作為教育行政工作的出發(fā)點和立足點,嚴(yán)格按照法律法規(guī)的權(quán)限與職責(zé),規(guī)范、高效、公平、公正地行使教育行政管理權(quán)力。依照有關(guān)的法律法規(guī)組織實施教育教學(xué)活動,實現(xiàn)學(xué)校管理與運行機制的制度化和規(guī)范化。在通過建立溝通交流平臺的同時,依法依規(guī)妥善處理解決群眾反映的熱點、難點問題,全面提升了教育形象。學(xué)生、教師、家長和社會對學(xué)校的綜合滿意程度大幅度提升。

一是著力解決村級學(xué)校辦學(xué)條件薄弱的問題。村級小學(xué)的辦學(xué)是老百姓反映多,關(guān)注度高的問題,也是*建議中提及的議項。近年來,本人帶頭落實班子掛點聯(lián)系學(xué)校制度,下基層深入村完小、教學(xué)點了解學(xué)校詳細(xì)情況,全市農(nóng)村54所完小,我到過52所,全市96個教學(xué)點,我到過78所,與一線教師員工面對面交流溝通,對基層學(xué)校存在的問題和困難深入了解,積極與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居溝通協(xié)調(diào),為學(xué)校、教師、學(xué)生解決實際的問題。僅20xx年及時解決了川石徐布小學(xué),迪口可建小學(xué),小橋高門小學(xué)、龍村擎天巖小學(xué)等學(xué)校校舍、廁所、圍墻的修繕問題,改善村級小學(xué)辦學(xué)條件。20xx年就安排584萬元改薄資金,對96個村級教學(xué)點的運動場水泥硬化,學(xué)校圍墻大門等附屬設(shè)施建設(shè)。改善農(nóng)村學(xué)校的辦學(xué)條件,重視農(nóng)村學(xué)校的教育質(zhì)量,我們著力辦好村級學(xué)校,讓農(nóng)村的孩子留在家門口上學(xué)。

二是著力解決務(wù)工人員隨遷子女入學(xué)問題。近年來,大量的務(wù)工人員子女涌入城區(qū),就學(xué)成了學(xué)校的難題,也成了社會關(guān)注的熱點問題。我們新建了建州小學(xué)、竹海學(xué)校、一中附小、高鐵新區(qū)學(xué)校等,新增一年級學(xué)位800多個,緩解城區(qū)小學(xué)招收隨遷子女的入學(xué)壓力。除芝華中學(xué)、四中原招收務(wù)工隨遷子女外,近年二中、三中、竹海學(xué)校的七年級也招收一定數(shù)量的務(wù)工隨遷子女,有效解決隨遷子女入學(xué)問題。我們嚴(yán)格把好報名審核關(guān),采取優(yōu)先條件與現(xiàn)場抽簽相結(jié)合的方式招生,聘請*代表、紀(jì)檢監(jiān)察、學(xué)生家長參與現(xiàn)場抽簽,招生工作公平、公正、公開、有序進(jìn)行,群眾反映好、評價高。

三是著力解決教師招不滿、留不住的問題。城市有著優(yōu)厚的待遇和較大的發(fā)展空間,年青人想往城市流動,近年來出現(xiàn)了教師招不滿、留不住的現(xiàn)象。20xx年教師招聘110名,7人離崗。20xx年教師招聘130名,10人離崗。20xx年教師招聘指標(biāo)210名,有10個崗位空缺,5人離崗。首先我們著力改善農(nóng)村學(xué)校的硬件設(shè)施,營造教師良好生活工作環(huán)境。其次,提高農(nóng)村教師的待遇,在職稱評聘上給予優(yōu)先照顧,向市政府申請對農(nóng)村偏遠(yuǎn)山區(qū)的教師補助。再次,開展城鄉(xiāng)學(xué)校結(jié)對、教師輪崗支教農(nóng)村等措施。

四是著力整治教師有償補課問題。教師有償補課是各地存在的普遍現(xiàn)象,也是群眾及其關(guān)注的問題。我們加強對教師隊伍的管理,學(xué)校與教師簽訂責(zé)任書,落實"一崗雙責(zé)",加大了宣傳力度,引導(dǎo)教師做有良知的教育工作者。學(xué)校黨員干部發(fā)揮示范作用,做無償補課的表率,樹立正面典型,塑造教育工作者的良好形象。我們制定了《關(guān)于深入開展治理組織有償補課、有償家教和違規(guī)辦班收費補課專項活動實施方案》,以教育紀(jì)檢部門牽頭,開展有償補課專項整治,并對查實的現(xiàn)象給予處理,通過專項整治取得了一定的成效。

五是著力解決教師隊伍歷史遺留問題。教師隊伍人數(shù)多,歷史遺留的問題也不少,他們多次上訪,我們及時接訪,認(rèn)真對待,相方設(shè)法,多渠道多方面做工作,妥善解決了反映強烈且矛盾突出的問題,主要有四類:第一類是20xx年南雅中心小學(xué)8位村校長收柴火費不服處分的問題。我多次深入村小,到他們家中與他們談心,耐心解釋,多渠道給予關(guān)心,解除他們心里障礙,20xx年圓滿解決。第二類是1998年辭退代課人員要求補償補助問題。20xx年已辦理496人,目前正在辦理約900村聘代課教師補償補助工作。第三類是14位99屆"入學(xué)不入校"人員要求入編、轉(zhuǎn)為事業(yè)社保的問題。通過多方面的努力,目前已經(jīng)形成共識,有望得到圓滿的解決。第四類是1990年學(xué)歷不達(dá)標(biāo)的300多位教師要求補足教齡的問題。已得到省教育廳的書面復(fù)函,目前正在積極協(xié)商解決。

三、正視困難問題,明確整改方向。

回顧過去,我們在推進(jìn)依法治教、教學(xué)改革、重點項目、育人機制、教師發(fā)展、文化建設(shè)、作風(fēng)轉(zhuǎn)變等方面取得了明顯的成效,在取得成績的同時,我們也清醒地看到,與市委、市政府的要求相比,與全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和人民群眾的期盼相比,還有一定的差距,教育改革與發(fā)展還面臨著許多困難和問題,如建甌一中新校區(qū)建設(shè)遲遲難以推進(jìn)的問題,農(nóng)村教師嚴(yán)重缺編的問題(今年全市中小學(xué)自聘教師達(dá)247人,公辦幼兒園317人),農(nóng)村教師招來留不住的問題,特殊教育學(xué)校整合難問題,農(nóng)民工子女入學(xué)擇校要求高等問題。個人還存在下基層不深,創(chuàng)新思路不寬,吃苦精神不足等問題。

今后,我著力從三個方面進(jìn)一步加強:

1.強化學(xué)習(xí),提升服務(wù)水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆三中全會精神,與時俱進(jìn),努力提高政治理論水平。認(rèn)真查擺問題,及時整改,邊工作、邊學(xué)習(xí)、邊反思、邊總結(jié),不斷提升工作水平。深入基層學(xué)校,了解學(xué)校情況,努力解決學(xué)校存在的問題和困難,進(jìn)一步提高服務(wù)水平。

2.加強管理,提升隊伍素質(zhì)。一是領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)隊的管理。建立領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)管理責(zé)任制,分工明確,落實責(zé)任,團(tuán)結(jié)互助,凝聚團(tuán)隊力量。二是校長隊伍的管理。嚴(yán)格執(zhí)行校級領(lǐng)導(dǎo)干部民主推薦、考核任用程序,開展校長量化考評標(biāo)準(zhǔn),組織校長參加培訓(xùn)。三是教師隊伍的管理。加強師德師風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步完善教師管理機制,嚴(yán)格執(zhí)行師德考評制度。四是抓好機關(guān)工作人員的管理。加強機關(guān)效能建設(shè),轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)。

3.突出重點,提升工作成效。一是穩(wěn)步推進(jìn)教育重點項目建設(shè),確保工程質(zhì)量和安全。二是著力解決群眾反映的熱點問題。三是持續(xù)開展創(chuàng)建"幸福校園"活動,提升師生幸福指數(shù)。四是加強校園文化建設(shè),提升學(xué)校辦學(xué)品味。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位委員,今后我將進(jìn)一步把握教育發(fā)展形勢,緊緊圍繞"抓質(zhì)量,保安全,促發(fā)展,創(chuàng)幸福校園,努力辦好人民滿意教育"的工作目標(biāo),不斷加快教育現(xiàn)代化建設(shè)步伐,穩(wěn)步推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,深入實施課程改革,努力提高教育質(zhì)量,開創(chuàng)教育工作的新局面。謝謝大家!

教育局掛職述職報告篇二

5月12日,一個全中國甚至全世界都無不知曉的日子,我有幸作為“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”的一員,來到阿壩縣任縣委副書記,主要分管穩(wěn)定、統(tǒng)戰(zhàn)、宗教、公路建設(shè)和掛職干部管理等工作;同時,按照縣委的決定、安排,階段性或臨時性地聯(lián)系分管了其他工作。一年來,在縣委、人大、政府、政協(xié)各位班子成員充分的理解、信任和無私的支持、幫助下,我深入實際調(diào)查研究,很快熟悉了阿壩縣縣情、分管工作和與之相關(guān)聯(lián)的情況,迅速進(jìn)入角色,找準(zhǔn)定位,敢于擔(dān)當(dāng),扎扎實實開展工作,實現(xiàn)了自己確定的“變掛職為任職,有所作為,樹立形象”的目標(biāo)。

“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”是省委貫徹落實中央第五次西藏工作座談會精神,從推進(jìn)藏區(qū)跨越式發(fā)展和社會長治久安的需要出發(fā)作出的戰(zhàn)略決策。我是主動申請參加“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”的,為此,專門向中共自貢市委組織部遞交了申請。有幸成為其中一員后,我懷著變換8年未變、已產(chǎn)生審美疲勞的工作崗位、環(huán)境,到新環(huán)境、新崗位工作,迎接新挑戰(zhàn)的激情和為藏區(qū)的發(fā)展穩(wěn)定盡一份責(zé)任的理想來到了阿壩縣。到阿壩縣以后,面對發(fā)展相對滯后,群眾生產(chǎn)簡單粗放,生活困難、單調(diào);發(fā)展相對滯后和發(fā)展過程中矛盾不斷產(chǎn)生,群眾基礎(chǔ)薄弱,群眾受惠不感恩;群眾對全省、全國的發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢知之甚少,甚至一無所知;全民信教,宗教對群眾的許多影響與現(xiàn)代社會規(guī)范不相融等狀況,我切身感受到了推進(jìn)藏區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安的復(fù)雜性、艱巨性和長期性,切身感受到了省委決策的戰(zhàn)略眼光和正確,切身感受到了藏區(qū)發(fā)展的迫切性,更加增強了我參加“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”,真情融入阿壩縣,為改變藏區(qū)的面貌盡一份責(zé)任的光榮感和使命感,更加明確了到藏區(qū)工作的目的、意義,堅定了多做一些工作的決心。

一年來,我不以掛職者自居,而是按照“守土有責(zé),為官一任,造福一方”的理念,以推進(jìn)全縣的發(fā)展穩(wěn)定為己任,主動思考研究問題,主動做好分管工作,主動彌補工作中的缺口,扎扎實實開展工作,切實擔(dān)當(dāng)起了所掛職務(wù)的全部職責(zé),較好地完成了各項工作。

穩(wěn)定工作方面,我十分注重不穩(wěn)定因素的排查化解工作,先后于7月中旬和11月初兩次策劃組織召開專題會議,對穩(wěn)定工作進(jìn)行分析總結(jié),安排部署不穩(wěn)定因素的排查化解工作,及時消除了不穩(wěn)定因素對州軍警民聯(lián)合演習(xí)、省藏傳佛教寺廟規(guī)范管理現(xiàn)場會和州基層組織建設(shè)匯報會的影響。8月初至9月中旬,作為阿壩州“天府使命-阿壩”軍警民聯(lián)合演習(xí)阿壩縣參演準(zhǔn)備和演習(xí)保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長,經(jīng)常深入實地對演習(xí)場地設(shè)置保障、群眾工作保障、安全勤務(wù)保障和接待工作保障、環(huán)境衛(wèi)生整治等工作進(jìn)行研究部署和檢查督促,圓滿完成了參演和演習(xí)保障任務(wù)。日常工作中,高度重視信訪、寺廟穩(wěn)定和學(xué)校穩(wěn)定工作,先后組織或參與處置了阿壩鎮(zhèn)、麥坤鄉(xiāng)草原村等5批群眾上訪,安羌鄉(xiāng)依修寺、各莫鄉(xiāng)奪功寺等寺廟佛事活動中的安全穩(wěn)定工作和學(xué)校涉日、涉藏游行等穩(wěn)定工作。

統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作方面,按照中央和省委、省政府關(guān)于規(guī)范藏傳佛教寺廟管理的文件精神,狠抓了藏傳佛教寺廟的規(guī)范管理,先后組織完成了僧人統(tǒng)計、寺廟用地打樁定界、寺管會換屆等工作。6月底至9月中旬,作為省藏傳佛教寺廟規(guī)范管理現(xiàn)場會縣籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長,精心制定籌備工作方案,細(xì)化分解工作任務(wù),多次協(xié)調(diào)、督促,對參觀點打造、會場會務(wù)、宣傳報道、安全保衛(wèi)、食宿接待等工作進(jìn)行研究部署和檢查督促,親自執(zhí)筆撰寫匯報材料、解說詞,組織編輯專題匯報片,編印宣傳冊,牽頭組織完成了現(xiàn)場會的各項準(zhǔn)備工作,保證了現(xiàn)場會的順利召開。7月中旬,牽頭組織完成了中央統(tǒng)戰(zhàn)部常務(wù)副部長朱維群視察阿壩縣視察點、座談會準(zhǔn)備和安全保衛(wèi)、接待工作。11月初,組織籌備召開了縣藏傳佛教寺廟規(guī)范管理暨穩(wěn)定工作會,傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省、州藏傳佛教寺廟規(guī)范管理的要求,總結(jié)、部署了藏傳佛教寺廟規(guī)范管理工作。

教育局掛職述職報告篇三

本人是來自**地區(qū)第六批掛職干部,現(xiàn)年*0歲、大學(xué)文化程度、中共黨員、原任和田地區(qū)策勒縣烏魯克薩依鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長,本人經(jīng)過策勒縣組織部的嚴(yán)格考核,于20xx年*月*1日選派到北疆較發(fā)達(dá)地區(qū)進(jìn)行兩年的異地掛職鍛煉,來到州后分到*市路街道辦事處掛職,任黨工委副書記,分管黨建、精神禮貌工作。本人在兩年的掛職鍛煉中在*市委組織部的具體指導(dǎo)和管理下,透過辦事處領(lǐng)導(dǎo)和幫帶人在工作上的支持、配合,學(xué)習(xí)上幫忙、生活上關(guān)心照顧、紀(jì)律上嚴(yán)格要求下,始終以自治區(qū)黨委提出的“三個提高、五個滿意”的要求、刻苦學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作,用心參與實踐鍛煉,使本人在政治思想素質(zhì),漢族水平、領(lǐng)導(dǎo)潛力等方面都有了明顯提高。

1、認(rèn)識明確、思想轉(zhuǎn)變,充分認(rèn)識到掛職鍛煉培訓(xùn)工作的重要好處。

聽說我們在*市掛職,到底是個什么樣貌?我去了以后能不能適應(yīng)新的工作、生活環(huán)境?這一連串的問題在我腦海里一遍一遍閃過,我的情緒異常低落,來到*市后,州、市及辦事處黨工委分別以不同的形式迎接我們南疆少數(shù)民族干部的到來,各級領(lǐng)導(dǎo)的熱情和為我們準(zhǔn)備的一切打消了我先前的很多顧慮。我邊學(xué)習(xí)、邊工作、邊思考,最后認(rèn)識到選派南疆少本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊數(shù)民族干部到北疆掛職培訓(xùn)在提高南疆基層干部整體素質(zhì),加快南疆經(jīng)濟(jì)發(fā)展,縮小南北疆差距,加快南疆脫貧致富步伐,加強民族團(tuán)結(jié),維護(hù)社會穩(wěn)定等方面都具有深遠(yuǎn)的歷史好處和重大的現(xiàn)實好處,我想我當(dāng)初能被組織選派到北疆掛職鍛煉這是我的自豪和榮幸。

2、堅持政治理論學(xué)習(xí),政治思想素質(zhì)明顯提高。

俗話說:“刀不磨要銹、水不流要臭、人不學(xué)習(xí)要落后”,只要不斷學(xué)習(xí),用正確的理論充實自己,才能適應(yīng)新形勢的需要,因此自己除參加各類培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)外,還利用業(yè)余時間讀書看報,提高了自己的政治思想素質(zhì),透過學(xué)習(xí)理論、《三個代表》重要思想,社會主義經(jīng)濟(jì)市場知識,xx屆四中、五中全會精神、新疆地方史、民族觀、宗教觀和持續(xù)*員先進(jìn)性教育,透過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)加深了對黨的基本理論、路線、方針、政策的理解,增強了維護(hù)社會穩(wěn)定的政治意識,不斷增強了民族團(tuán)結(jié)觀念,牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想,提高了反對民族*主義和非法宗教活動的自覺性,透過參加持續(xù)*員先進(jìn)性教育活動,使自己進(jìn)一步提高了認(rèn)識,不斷強化了黨員意識和黨的觀念,提高了理論水平和思想覺悟,進(jìn)一步堅定了共產(chǎn)主義理想、信念。

*、加強學(xué)習(xí)、提高了漢語水平。

漢語是我國的國語,是世界上使用人數(shù)最多的語言之一,對于一個基層干部來說,如果不懂漢語就不可能很好的吃透政策,執(zhí)行好政策,工作潛力的發(fā)揮就會受到限制,如果不懂漢語接收事物,掌握新知識的范圍就會縮小,所以我首先認(rèn)識到學(xué)漢語的重要好處,把學(xué)習(xí)漢語作為一項重要任務(wù),平時做到多談多說、多看、多聽、多寫,用心參加組織部和辦事處部署的各類考試,按學(xué)習(xí)計劃每一天分學(xué)習(xí)任務(wù)壓膽子,每一天早晨閱讀報紙,收看漢語電視,每一天收聽漢語新聞,從而有效的提高了漢語表達(dá)潛力,按要求認(rèn)真寫《五個本》計劃、總結(jié)、心得體會、調(diào)研報告、信息等,透過多練習(xí),寫作潛力也明顯提高了,此刻我用漢語能順利的開展日常工作,流暢的寫出20xx-*000字左右的材料,兩年來共寫體會2*篇,調(diào)研報告6篇,信息21篇。

4、用心參與實踐鍛煉使領(lǐng)導(dǎo)潛力水平得到了必須的鍛煉。

作為辦事處黨工委副書記用心配合辦事處領(lǐng)導(dǎo)各項工作,隨同辦事處領(lǐng)導(dǎo)下村檢查工作,進(jìn)行入戶,主動的參加各項活動、會議,學(xué)到了許多先進(jìn)經(jīng)驗,了解了科學(xué)的工作方法,透過與當(dāng)?shù)馗刹炕ハ鄿贤?,一齊開展工作,提高了本人的工作潛力。

20xx年《七一》時根據(jù)辦事處的安排,本人為廣大黨員、入黨用心分子講了兩個小時的課,并得到了他們的好評,20xx年9月在南五工一村處理村民上訪問題,因本村維吾爾族群眾比較多,我經(jīng)常與他們交流講政策、講原則,讓該村村民充充相信黨和政府,透過我的努力該村村民表示不再越級上訪。去年12月我為檢查各個村的黨建和精神禮貌工作,犧牲了休息時間,加班加點親自帶組檢查“雙禮貌”工作為全市“雙禮貌”檢查驗收工作打下了基礎(chǔ),在實踐鍛煉中我在市委組織部的帶領(lǐng)下在榆樹溝鎮(zhèn)了解并學(xué)習(xí)了蕃茄、棉花膜下滴灌技術(shù),這項技術(shù)更適應(yīng)干旱缺水地區(qū),個性是南疆地區(qū),該項目不僅僅改變了傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)用水方式,大幅度提高用水效率,而且節(jié)水、省肥、省農(nóng)藥,帶動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

在辦事處科技辦的帶領(lǐng)下我們到二六工鎮(zhèn)和米泉市學(xué)習(xí)了栽培“雞腿菇”技術(shù),這項技術(shù)也更適應(yīng)在南疆栽培,這項技術(shù)的效益高,一年可完成*-4個生產(chǎn)周期,而且能實現(xiàn)農(nóng)作物間作套種,一年一畝地可獲純利潤4.5萬元,透過兩年掛職鍛煉中我用心參與實踐鍛煉不僅僅領(lǐng)導(dǎo)潛力水平得到了必須的鍛煉而且學(xué)到了適用于和田發(fā)展的先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗。

5、自覺遵守各項管理制度,不斷提高組織紀(jì)律性。

到*市掛職以來按要求首先在三個方面有所轉(zhuǎn)變,即:從領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變學(xué)員,從家庭生活轉(zhuǎn)變?yōu)槿罕娚?、從工作狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)習(xí)狀態(tài),認(rèn)真學(xué)習(xí)了州、市和辦事處制定的南疆異地掛職干部管理辦法和各項規(guī)章制度,深刻領(lǐng)會了每章、每條的資料,無論任何時候干什么事情首先把制度放到第一位,按制度辦事,作為組長嚴(yán)格要求自己,本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊各方面都做出表率。關(guān)心其他掛職干部的工作、學(xué)習(xí)、生活、經(jīng)常了解她們的狀況,與她們進(jìn)行交流、談心,掛職干部生活有了困難,主動幫忙解決困難,個別同志之間產(chǎn)生了矛盾做好教育工作,保證我們這小家庭的團(tuán)結(jié)和諧,作為黨工委副書記,本人從來沒有標(biāo)榜自己的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),始終做到愛護(hù)一般干部、自覺遵守各項管理制度,謙虛的向別人學(xué)習(xí),給辦事處領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)干部留下了南疆人的熱情、誠信、謙虛,吃苦耐勞的印象。

南北疆有以下幾方面的差距:

1、北疆社會穩(wěn)定,各民族團(tuán)結(jié),人民安居樂業(yè)。

穩(wěn)定是發(fā)展的前提,沒有一個穩(wěn)定的局面就談不上經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會的穩(wěn)定,*市為了維護(hù)社會穩(wěn)定采取加強基層組織建設(shè),建立基層保護(hù)社會治安網(wǎng),村組都建立文化技術(shù)學(xué)校、娛樂室、文化科技中心等教育措施,全面教育、鄉(xiāng)村基層干部抓好黨建工作,發(fā)揮黨員的帶頭作用,做好宣傳工作,有效的穩(wěn)定了群眾的思想,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶給有力的思想保證,因此北疆每個人的意識穩(wěn)定是大局,是發(fā)展的觀念。在這個思想的基礎(chǔ)上*市社會穩(wěn)定、民族團(tuán)結(jié)、人民安居樂業(yè)。

2、北疆干部的思想大解放,綜合素質(zhì)高,潛力強,腦子活、學(xué)科技、用科技意識高,理解新技術(shù)意識快,市場意識、改革意識強、調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的認(rèn)識到位。

*、地理條件優(yōu)越、交通方便,產(chǎn)品銷售快,市場條件好,市場機制完善。

4、注重招商引資,旅游業(yè)發(fā)展較快。

在實踐鍛煉中從我看到的、聽到的、日常工作中感覺到的最深的是招商引資工作,如果你在街上抬起頭就可看到廣告牌、做生意的商人,個性是注重宣傳自己做出的產(chǎn)品、宣傳自己的特色,他們利用電視廣告、公益廣告、報紙廣告、網(wǎng)絡(luò)廣告等方式宣傳產(chǎn)品吸引投資商,*市好的城市環(huán)境和氛圍吸引了不少的投資商,*市的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)吸引了內(nèi)地的許多大企業(yè)進(jìn)駐到這投資辦廠搞開發(fā),*人真正體現(xiàn)了“你投資、我服務(wù)、你發(fā)財、我發(fā)展”的招商理念,他們透過招商引資到達(dá)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目的,在旅游業(yè)較為發(fā)達(dá),有美麗的山河、迷人的草原,那里的農(nóng)牧民利用這種自然優(yōu)勢發(fā)展旅游業(yè),在那里有三四棵樹的地方有一兩個蒙古包,一片樹林就有一個渡過假村,此刻旅游業(yè)是農(nóng)牧民增收的一個新的增長點。

總之,我在*市兩年掛職鍛煉中在*市委組織部和路街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)、幫帶人的關(guān)心照顧下,嚴(yán)格要求自己、刻苦學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作、遵守各項管理制度、用心參與實踐鍛煉,使自己的政治思想素質(zhì)、漢語水平和領(lǐng)導(dǎo)水平都有了提高,使本人深刻的認(rèn)識到?jīng)]有社會的穩(wěn)定就談不上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的道路,以后我必須會一向努力的學(xué)下去,在北疆掛職鍛煉中把學(xué)到的好經(jīng)驗,好的工作方法,科學(xué)的管理辦法,運用到家鄉(xiāng)的實際工作中,為南疆的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定做出自己的新貢獻(xiàn),以優(yōu)異的成績向黨組織和家鄉(xiāng)匯報。

教育局掛職述職報告篇四

更加珍惜這難得的機會。半年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持下,恪盡職守,務(wù)實創(chuàng)新,扎實抓好分管工作,較好地完成了各項工作。下面我將在西安區(qū)的工作和學(xué)習(xí)情況做以下匯報。

首先是繼續(xù)注重加強理論學(xué)習(xí),全面提高思想政治素質(zhì)。在實際工作中講政治、講大局、講團(tuán)結(jié),在處理問題上,始終保持頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的各項決議,對待工作不講條件,積極主動地參預(yù)到各項工作中去。其次是根據(jù)工作需要全面學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識。我分管的工作主要是解決民生問題,包括低保、優(yōu)撫、勞動就業(yè)、殘疾人保障等等,涉及到千家萬戶,每項業(yè)務(wù)都具有極強的專業(yè)性,所有業(yè)務(wù)都需要從頭學(xué)起。我一方面加強自學(xué)能力,豐富知識,開拓視野,熟悉業(yè)務(wù)。另一方面主要是向老領(lǐng)導(dǎo)、老同事勤于請教,加強同市級相關(guān)部門溝通交流。同時也能不恥下問,虛心地向年青同志學(xué)習(xí)專項知識,向社區(qū)工作者、公益性崗位人員、社區(qū)志愿者等了解最基層工作情況。通過采取閱讀材料、查閱檔案、拜訪座談、實地調(diào)研、參加會議、學(xué)習(xí)考察等多種方式,目前已經(jīng)系統(tǒng)地掌握了相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,可以實實在在地為西安區(qū)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

我一直具有較強的工作事業(yè)心和責(zé)任感,工作上敢于堅持原則,有話講在當(dāng)面,不隱瞞自己的觀點,不搞小動作,不怕為工作得罪人。同時也勇于開展批評與自我批評,能積極向領(lǐng)導(dǎo)請示,善于同其它同志交換意見,溝通思想。尤其是在業(yè)務(wù)問題上,堅持發(fā)揚民主,廣泛聽取基層同志的意見,集中群眾的智慧。

1、推進(jìn)落實,創(chuàng)新爭先。

一是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。投資400萬元對牡丹立新辦及所屬6個社區(qū)進(jìn)行升級改造。完成后6個社區(qū)全部達(dá)到省級300平方和諧社區(qū)標(biāo)準(zhǔn),也是牡丹江唯一一個辦事所有社區(qū)全部達(dá)到省優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到飛躍發(fā)展。其中西牡丹社區(qū)將建成一個千米社區(qū),成為牡丹江地區(qū)面積最大、設(shè)施最完備、功能最先進(jìn)的社區(qū),也將成為牡丹江社區(qū)工作的最大亮點之一。同時我還在整合社區(qū)資源方面進(jìn)行了有益的探索,本著取之于民而用之于民的原則,對牡丹立新辦及所屬社區(qū)房產(chǎn)所有房產(chǎn)都親自進(jìn)行全面核查、測算,反復(fù)比對,最終拿出價值130萬元的5套社區(qū)房產(chǎn)用以購置新社區(qū)部分房產(chǎn),這種資源整合的模式今后會繼續(xù)得以實踐、推廣。

二是服務(wù)領(lǐng)先。我區(qū)是全市唯一的居家養(yǎng)老試點城區(qū)。我們加強領(lǐng)導(dǎo)、整章建制、規(guī)范服務(wù),并對100名助老專管員和201名社區(qū)干部進(jìn)行專職培訓(xùn)。9月份,在齊齊哈爾召開的全省居家養(yǎng)老工作現(xiàn)場會上,我代表牡丹江做了經(jīng)驗交流。目前這項服務(wù)已在全區(qū)全面鋪開。

三是培訓(xùn)創(chuàng)新。在全市首家開展了社區(qū)干部“星期六大講堂”活動。與牡丹江大學(xué)聯(lián)合,聘請民政、勞動、心理等專家、教授,圍繞提高理論素養(yǎng)、提高知識水平、提高業(yè)務(wù)本領(lǐng),開展了六個方面內(nèi)容的培訓(xùn)(政治理論、社區(qū)業(yè)務(wù)、政策法規(guī)、社工隊伍建設(shè)、公文寫作、電子政務(wù)),使社區(qū)干部綜合素質(zhì)有了明顯提高。

2、加強協(xié)調(diào),確保穩(wěn)定。

一是處理出租車群體的事件。區(qū)委區(qū)政府及時做出正確決策,機關(guān)干部全體包扶下到社區(qū),在社區(qū)干部的帶領(lǐng)下深入到每一個出租車主家講解政策,化解矛盾,社區(qū)干部每天甲7點晚8點都要入戶做工作,顧不上自已的身體,顧不上一家老小,放棄了一切休息日。我包扶溫春鎮(zhèn)65戶車主,最難辦的是南江村17戶車主,因為他們用賣地錢買出租車,又相對集中,一直拒不出車。我就親自和他們面對面談,有時晚上談到半夜,最后雖然對政策仍有疑問,但是被我們西安區(qū)的誠意感動了,全部同意出車。可以說西安區(qū)在這次群體性的事件中勸導(dǎo)最為成功,出車次數(shù)最多,付出的努力最大,為帶動全市恢復(fù)正常營運做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。

二是為國慶60周年慶典創(chuàng)造良好環(huán)境。從九月下旬全區(qū)就進(jìn)入高度敏感期,集中所有力量對不穩(wěn)定因素進(jìn)行大排查。所有屬地不屬事的上訪案件都由各辦事處負(fù)責(zé),我就是相應(yīng)包案責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)。我們采取逐人見面、逐人掌握、逐人落實,采取有力手段,堅決穩(wěn)控。對個別情緒激動人員,我也親自為其疏導(dǎo)?;旧贤瓿煞€(wěn)控工作。

三是日常穩(wěn)定工作。我分管的民政中的低保、廉租房、優(yōu)撫,勞動中的仲裁,殘聯(lián)中的救濟(jì)都是群眾最關(guān)心的問題,也是最不好平衡的問題。今年廉租房實物配租73戶。我專門主持召開了聯(lián)席專題會議(街道辦事處、紀(jì)檢監(jiān)察、民政、殘聯(lián)等部門參加),認(rèn)真部署、周密安排,確保每個環(huán)節(jié)不出現(xiàn)一點紕漏,做到了“公開、公平、公正”。四城區(qū)唯有我區(qū)沒有上訪事件,在全市廉租房會議上受到表揚。8月份,我區(qū)一刑滿釋放人員能過信訪要求享受三輪車政策,立即采取多種措施給予解決,市委書記徐廣國同志對此做出“落實得好”的批示。

3、組織有力,全面發(fā)展。

一是招商引資工作中,我負(fù)責(zé)推進(jìn)的小組目前已超額完成任務(wù)157%,居全區(qū)第一名。

二是雙擁工作取得了突破?!鞍艘弧苯ㄜ姽?jié),我們不局限于駐區(qū)部隊,而是邀請全市駐牡部隊,召開了規(guī)模宏大的慶祝建軍82周年酒會。會上還舉行了我區(qū)18家單位與部隊軍民共建結(jié)對儀式。區(qū)委書記還親自帶隊走訪慰問部隊15家,得到了市領(lǐng)導(dǎo)和部隊官兵的一致好評。

三是隊伍建設(shè)上有新提高。在社區(qū)建設(shè)匯報上,指導(dǎo)民政工作人員在西安區(qū)首創(chuàng)采用多媒體形式匯報工作。同時還利用廣電局的工作優(yōu)勢,為西安區(qū)在媒體及廣播電視技術(shù)上多次給予幫助。

隨著對區(qū)里情況的了解和工作的深入,使我深切地感受到了西安區(qū)改革開放以來經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展和取得的巨大成就。工作中處處體現(xiàn)出發(fā)展思路的超前性、功能定位的準(zhǔn)確性、干群關(guān)系的和諧性,我認(rèn)為西安區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)班子能夠堅強領(lǐng)導(dǎo)、果斷決策,目前已經(jīng)最廣泛地凝聚起職工的共識,最大限度地調(diào)動起蘊藏在職工中潛在的巨大能量,從容應(yīng)對最嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),顯示出有效駕馭復(fù)雜局面的卓越能力,受到職工群眾的衷心愛戴。

1、錘煉了務(wù)實作風(fēng)。西安區(qū)的很多工作往往是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”,注重工作的實際效果,不講排場,不搞形式主義。對于工作當(dāng)中出現(xiàn)的問題,始終堅持“不爭論、不埋怨、不推諉扯皮,有什么問題解決什么問題”的務(wù)實態(tài)度,營造出和諧的工作氛圍,讓置身其中的每一個人氣順、心齊、有干勁。

2、開闊了工作視野。區(qū)里的工作具有很強的機遇意識和創(chuàng)新意識,近年來不斷解放思想、更新觀念、大膽創(chuàng)新。在這里掛職鍛煉,使我更加直觀地了解到區(qū)里工作的特色和經(jīng)驗,使自己開闊了視野、拓寬了思路,使自己的思維跳出了原有的圈子,學(xué)會了從大處著眼、小處著手的工作方法,學(xué)會了從宏觀層面思考工作,增強了掌控局面的能力。

3、增強了適應(yīng)能力。對于來自機關(guān)的掛職干部而言,最大的難題不是工作的難點,也不是快節(jié)奏的工作,而是工作性質(zhì)和思維方式的不同。對此,我就多聽、多看、多問、多想。首先從自己的角度努力去理解、適應(yīng),在與他人的交流過程中主動介紹自己的情況,以增進(jìn)彼此的理解和適應(yīng)。同時,我堅持“謙虛自信”的準(zhǔn)則,不害怕、不回避矛盾的產(chǎn)生,通過有禮有節(jié)的方式進(jìn)行工作,得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事的認(rèn)可。在這半年的工作中,我的適應(yīng)能力得到了鍛煉,也與區(qū)里的干部們建立了真摯的友情。這半年,是充實的半年,愉快的半年,更是收獲的半年。

一是深入基層調(diào)研不夠。個別社區(qū)還未去過,對一些基層狀況欠缺第一手資料。今后我想辦法多深入基層,多搞調(diào)查研究。

二是領(lǐng)導(dǎo)水平和協(xié)調(diào)能力還要加強。主要是因為工作經(jīng)經(jīng)歷相對單一,對區(qū)里情況掌握不多。今后要提高政治敏銳性和政治鑒別力,要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì),站在全局的高度,從整體利益看待問題,解決問題。

三是對分管工作還要進(jìn)一步抓實。在工作落實不徹底時,有自己相對年輕,畢竟是掛職干部,礙于面子不好深究的想法;還有抓細(xì)了怕越位,管多了怕越權(quán)的心理。因此有時對工作降低了標(biāo)準(zhǔn)。今后一定克服這種心理,以工作為重。

最后,再次感謝組織部給我機會到西安區(qū)來鍛煉學(xué)習(xí),我請求繼續(xù)留在西安區(qū)工作。我將與西安區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)和同志們繼續(xù)同心同德、同甘共苦、同舟共濟(jì),為西安區(qū)又好又快、更好更快的發(fā)展而努力。

教育局掛職述職報告篇五

滿懷激情,滿懷理想,滿懷真情,真情融入阿壩。

“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”是省委貫徹落實中央第五次西藏工作座談會精神,從推進(jìn)藏區(qū)跨越式發(fā)展和社會長治久安的需要出發(fā)作出的.戰(zhàn)略決策。我是主動申請參加“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”的,為此,專門向中共自貢市委組織部遞交了申請。有幸成為其中一員后,我懷著變換8年未變、已產(chǎn)生審美疲勞的工作崗位、環(huán)境,到新環(huán)境、新崗位工作,迎接新挑戰(zhàn)的激情和為藏區(qū)的發(fā)展穩(wěn)定盡一份責(zé)任的理想來到了阿壩縣。

到阿壩縣以后,面對發(fā)展相對滯后,群眾生產(chǎn)簡單粗放,生活困難、單調(diào);發(fā)展相對滯后和發(fā)展過程中矛盾不斷產(chǎn)生,群眾基礎(chǔ)薄弱,群眾受惠不感恩;群眾對全省、全國的發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢知之甚少,甚至一無所知;全民信教,宗教對群眾的許多影響與現(xiàn)代社會規(guī)范不相融等狀況,我切身感受到了推進(jìn)藏區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安的復(fù)雜性、艱巨性和長期性,切身感受到了省委決策的戰(zhàn)略眼光和正確,切身感受到了藏區(qū)發(fā)展的迫切性,更加增強了我參加“四川省千名干部人才援助藏區(qū)行動”,真情融入阿壩縣,為改變藏區(qū)的面貌盡一份責(zé)任的光榮感和使命感,更加明確了到藏區(qū)工作的目的、意義,堅定了多做一些工作的決心。

教育局掛職述職報告篇六

作為集團(tuán)第一批競爭性公開選拔的26名中層掛職干部之一,根據(jù)組織安排,我于今年1月起到山西國金電力有限公司掛職鍛煉,掛任公司副總經(jīng)理。

三個月來,我始終珍惜此次難得的機遇,按照集團(tuán)掛職干部集體談話精神,認(rèn)真學(xué)習(xí),積極調(diào)研,主動參與,深入思考,得到了較為全面的鍛煉,在思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識、思維、工作能力等方面都有了較大程度的提高。

以下,我便將20xx年一季度的掛職情況述職如下:

一、加強思想政治學(xué)習(xí),提升黨性修養(yǎng)。

(一)積極參加黨支部活動。

在掛職的同時,我的組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到掛職的國金公司,目前組織關(guān)系在公司機關(guān)黨支部。掛職以來,我積極參加黨支部組織的各項學(xué)習(xí)活動,并在學(xué)習(xí)活動中主動帶頭發(fā)言,帶動了黨支部學(xué)習(xí)效果的提升;同時,我對標(biāo)集團(tuán)黨支部的學(xué)習(xí)方式,為國金公司機關(guān)黨支部的工作開展提出了若干改進(jìn)建議并被悉數(shù)采納。

(二)努力學(xué)習(xí)黨性知識,提高黨性修養(yǎng)。

在集團(tuán)公司掛職干部集體談話會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求“要講政治,堅定政治站位,強化政治學(xué)習(xí)”,在掛職過程中,我深刻踐行著這個要求,持續(xù)加強思想政治學(xué)習(xí)。三個月來,我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記在深化改革開放40周年講話、中共山西省委十一屆七次全體會議等精神,觀看《基層黨組織生活會和民主評議黨員教程》專題片和紀(jì)錄片《我們一起走過——致敬改革開放40周年》,再學(xué)習(xí)過程中堅持讀原文、學(xué)原文、悟原理,個人自學(xué)與集中研討相結(jié)合,不斷提高“四個意識”,牢固樹立“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”.

(三)積極參與“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動。

在“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了駱惠寧在山西“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論動員會上的講話以及李國彪董事長在對標(biāo)一流述職評議會上的講話,觀看了山西衛(wèi)視對劉會成主席等領(lǐng)導(dǎo)以及楊立友博士的訪談,并對標(biāo)“六個破除”要求,聯(lián)系自身實際挖掘自己在六方面存在的問題,適應(yīng)新形勢,轉(zhuǎn)變舊觀念,力求做到信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬。

(四)自覺堅持寫黨員學(xué)習(xí)筆記。

(五)堅持使用“學(xué)習(xí)強國”app。

下載“學(xué)習(xí)強國”app后,我深刻感受到“學(xué)習(xí)強國”內(nèi)容和資源的豐富性并堅持使用,在“學(xué)習(xí)強國”app上,我學(xué)習(xí)研究國家戰(zhàn)略與政策,閱覽各種要聞、新思想、公開課、科技、人文、歷史,不斷提高自己的思想覺悟、文明素質(zhì)、科學(xué)素養(yǎng),筑牢自己的理想信念。

二、專業(yè)知識學(xué)習(xí)。

在集團(tuán)公司掛職干部集體談話會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求“在深入一線工作中,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力”,由于電廠的專業(yè)性很強并且專業(yè)分工很細(xì),因此,在電廠掛職需要更多的時間去學(xué)習(xí)專業(yè)知識和經(jīng)營管理知識。

剛來電廠掛職的時候,每次開碰頭會的時候,各部門說的專業(yè)術(shù)語總是讓我一頭霧水。掛職以來,我堅持彎下身子向基層干部學(xué)習(xí),向群眾、工人學(xué)習(xí),“邊學(xué)邊干,邊干邊學(xué)”.截止目前,每次開碰頭會的時候,專業(yè)術(shù)語已經(jīng)基本能夠聽懂、理解,可以說已經(jīng)初步“入行”.

在學(xué)習(xí)電力專業(yè)知識方面,我主要采取了以下措施:

1.制定學(xué)習(xí)計劃。在來到國金公司掛職的第一天,我便征求人力資源部負(fù)責(zé)人對我深入基層班組學(xué)習(xí)的意見,并由其制定了年度學(xué)習(xí)計劃。我對制定學(xué)習(xí)計劃的要求是:人力資源部制定根據(jù)部門職能對于電廠經(jīng)營的重要性,排出全年的學(xué)習(xí)計劃;相關(guān)部門根據(jù)自身班組情況,制定具體的學(xué)習(xí)計劃;為提高學(xué)習(xí)效率和效果,在學(xué)習(xí)過程中,部門指定專人陪同講解。在一季度,我嚴(yán)格執(zhí)行了學(xué)習(xí)計劃。

2.深入基層班組學(xué)習(xí)。在電廠有兩個核心部門,一個是發(fā)電運行部門,一個是安全部門,其中安全知識是電力入行最需要先學(xué)習(xí)的,而發(fā)電運行知識則是電廠生產(chǎn)運行的最核心知識。一季度,我主要就是圍繞這兩個部門所涉及的基層班組開展學(xué)習(xí)。

截止目前,我已經(jīng)學(xué)習(xí)并初步掌握了化學(xué)制水專業(yè)、輸煤專業(yè)、電氣專業(yè)、脫硫除塵專業(yè)以及鍋爐專業(yè)(含汽水系統(tǒng)、送風(fēng)系統(tǒng)、給煤系統(tǒng)、煙氣系統(tǒng)、排渣系統(tǒng)、一次脫硫系統(tǒng)、控制系統(tǒng))的知識。

在學(xué)習(xí)過程中,一方面我要求專業(yè)人員講解時按照工作流程講解,熟悉各專業(yè)的工作流程和主要設(shè)備,并在過程中認(rèn)真聽取并記錄專業(yè)人員的講解;另一方面,對于重點的環(huán)節(jié)和設(shè)備進(jìn)行了拍照記錄。

3.鞏固、總結(jié)學(xué)習(xí)的專業(yè)知識。每次學(xué)習(xí)之后的晚上,我都會對當(dāng)天學(xué)習(xí)的知識進(jìn)行歸類、總結(jié),對于存在的疑點首先從網(wǎng)絡(luò)上查詢解決,自身解決不了的則及時詢問專業(yè)人員及時解決,同時在知識總結(jié)中備注相關(guān)的照片,從而起到了知識鞏固的作用,避免出現(xiàn)“今天學(xué),明天忘”的結(jié)果。

三、深入基層班組情況。

在集團(tuán)公司掛職干部集體談話會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求“每個月安排時間深入基層區(qū)隊參與具體工作,真正了解一線情況”,在掛職過程中,我嚴(yán)格執(zhí)行了這項要求。

我要求自己在一個月內(nèi)至少深入基層班組一周(即5天)時間,融入基層接地氣,與工人拉近距離。

但是由于有具體分管工作,同時各種會議或其他事項也比較多,為落實深入班組工作,在實際工作中,我采取了碎片化管理的方式,即把5天時間分割成10個半天,也就是一個月內(nèi)要求自己至少深入基層班組10個半天。

我一季度深入班組的情況是:一共深入了18個基層班組,在時間上,1月份深入基層班組11個半天(即5.5天),2月份深入基層班組11個半天(即5.5天),3月份由于事情較多,深入基層班組7個半天(即5.5天)。

四、分管工作開展情況。

按照公司的.分工,我在國金公司的分工內(nèi)容包括:法人治理結(jié)構(gòu)、公司財務(wù)基礎(chǔ)工作、公司成本管理、稅收管理、財務(wù)費用管理、籌融資管理、全面預(yù)算管理等,以及協(xié)助總經(jīng)理做好融資事宜,并對分管業(yè)務(wù)的安全負(fù)責(zé)。分管部門是財務(wù)部。

在集團(tuán)公司掛職干部集體談話會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求“掛職工作既是掛職也是任職”、“掛職不是鍍金,是對個人、企業(yè)工作的有效提升”,因此,我對于自己分管的工作崗位,一方面拒絕畏難情緒,對于公司領(lǐng)導(dǎo)交給的分管工作不挑三揀四,勇于接受,堅決服從基層黨組織安排;另一方面努力學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,爭取把分管工作做得更好,能夠為企業(yè)做出有效的工作成績。

現(xiàn)將分管工作的開展情況介紹如下:

(一)資本金到位工作的開展情況。

國金公司發(fā)電項目已于20xx年全部投產(chǎn),但由于股東資本金不到位(截止目前仍有6億元未到位),嚴(yán)重影響到了公司的正常生產(chǎn)經(jīng)營,并產(chǎn)生了以下后果:1.每年需支付借款利息3600萬元,嚴(yán)重影響到了公司的經(jīng)營業(yè)績;2.資產(chǎn)負(fù)債率高達(dá)92%,嚴(yán)重影響到了公司的外部融資能力;3.由于回款時間長,嚴(yán)重影響到了公司燃料成本的.議價能力;4.由于到期不能付款,導(dǎo)致公司外部訴訟案件不斷。

因此,資本金到位問題是目前決定公司生死存亡的最關(guān)鍵問題,公司領(lǐng)導(dǎo)將這項重大任務(wù)交付給我也充分體現(xiàn)了對我的信任。接受任務(wù)以來,我主要做了以下工作:

1.了解資本金未到位的原因。

通過了解,目前資本金未到位的原因主要是由于小股東資金緊張以及對電廠項目不太看好。針對這個情況,我積極向其解釋目前發(fā)電行業(yè)的整體情況以及國金電廠的生產(chǎn)經(jīng)營狀況:公司20xx年較20xx年減虧1.3億元,且擬20xx年實現(xiàn)扭虧為盈,并列明了改善經(jīng)營管理的信心以及擬采取的扭虧措施,希望提升其繼續(xù)增資的意愿。

2.制定資本金到位方案。

為盡量滿足雙方股東要求,努力促成資本金盡快到位,我制定了資本金到位方案,提出了八種增資方案,逐一分析其優(yōu)劣勢和可行性,并最終提出了優(yōu)先考慮的三種最可能實現(xiàn)的方案以供股東雙方選擇。

3.與小股東深入?yún)f(xié)商資本金到位方案。

針對提出的八種方案,在晉能電力集團(tuán)與小股東商議的基礎(chǔ)上,對每種方案均與小股東進(jìn)行充分協(xié)商,并對最可能實現(xiàn)的三種方案盡可能深入地談?wù)摷?xì)節(jié),加強各種方案的可操作性。

4.與上級單位充分溝通意見。

目前,資本金到位方案已上報至?xí)x能電力集團(tuán),在上報的同時,我已提前就增資方案的內(nèi)容及可行性與晉能電力集團(tuán)投資部門以及集團(tuán)資本運營部進(jìn)行了充分溝通,盡可能取得上級部門的理解,加快事項辦理進(jìn)度。

(二)組織實施財務(wù)預(yù)算的審核與控制。

20xx年,國金公司出臺了一系列費用控制措施,并且將加大對于支出項目的控制,因此,對于預(yù)算的審核與控制便顯得尤為重要。

為實現(xiàn)降本增效的目的,使預(yù)算編制盡可能貼近實際,我組織財務(wù)部門與其他部門逐一對預(yù)算項目實施審核,杜絕考慮不周給未來預(yù)算控制帶來的不確定性。

另外,我對財務(wù)部門要求必須加大對于預(yù)算執(zhí)行情況的嚴(yán)格性,在每月公告預(yù)算執(zhí)行情況,對各部門預(yù)算執(zhí)行超進(jìn)度情況進(jìn)行及時提醒,要以保證公司20xx年實現(xiàn)扭虧為盈作為最終目標(biāo)。

(三)安排電廠項目與水泥項目分開核算。

國金公司并非單獨的電廠項目,另外還有水泥項目和石灰石礦山,集團(tuán)公司有將水泥項目和電廠項目分設(shè)主體并單獨考核的意向,同時,水泥項目與電廠項目的財務(wù)核算也差異較大。

為做到未雨綢繆,趁水泥項目將投產(chǎn)且未正式投產(chǎn)的有利時機,我就要求財務(wù)部門將水泥項目和發(fā)電項目分別單獨核算,尤其是將水泥項目的投資和負(fù)債情況梳理清晰,下一步將水泥項目無論是處置或單獨考核,分開核算都已為其做好了基礎(chǔ)工作。

(四)適應(yīng)增值稅稅率調(diào)整,安排部署合同調(diào)整。

從20xx年4月1日起,財務(wù)部、稅務(wù)總局《關(guān)于深化增值稅改革有關(guān)政策的公告》(20xx年第39號文)將開始正式執(zhí)行,原適用16%稅率的將下調(diào)至13%.

為充分享受稅率下調(diào)帶來的優(yōu)惠,我積極安排部署財務(wù)部以及其他相關(guān)部門仔細(xì)對照未執(zhí)行完的合同,對于合同價是含稅價的,要求聯(lián)系合同單位修改合同金額,努力降低合同支付金額,緩解公司資金緊張情況。

(五)聯(lián)系學(xué)習(xí)水泥行業(yè)的財務(wù)核算。

國金公司水泥項目即將投產(chǎn),但水泥項目與發(fā)電項目分屬不同行業(yè),且核算差異較大,為使財務(wù)人員及時了解水泥項目核算特點,我充分利用與市公司的業(yè)務(wù)關(guān)系,聯(lián)系到長治縣三元王莊華泰水泥有限公司,并親自帶隊去華泰水泥公司學(xué)習(xí)水泥項目的財務(wù)核算方法,掌握其核算特點尤其是水泥成本核算,為下一步水泥項目投產(chǎn)后的財務(wù)核算奠定了堅實基礎(chǔ)。

五、嚴(yán)格遵守掛職的各項規(guī)定。

(一)堅守工作紀(jì)律。

在掛職前集團(tuán)公司召開的掛職干部集體談話會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)不斷強調(diào)“要守規(guī)矩,懂得凡事有規(guī)矩,不犯錯”,在掛職工作中,我在以下方面給予了落實:

1.在工作紀(jì)律方面,盡管外地工作帶來了諸多不便,但我堅持原則,堅守崗位,掛職三個月來,在考勤方面是100%全勤,從未因私請假。

2.在履職方面,一方面我嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和規(guī)章制度,不做越線的事情,正確行使職權(quán),做到正當(dāng)履職;另一方面,我積極參與公司領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)履行的一切工作,不搞特殊,尤其是安全帶班制度,在雙休日和節(jié)假日不能回家,本來公司領(lǐng)導(dǎo)考慮到我是掛職干部,起初沒有給我安排,但是我堅守不搞特殊原則,不希望成為別人照顧的“弱者”,主動要求將我也排入帶班序列,在雙休日以及春節(jié)期間進(jìn)行了帶班。

(二)積極融入掛職公司。

從1月3日開始掛職之日起,在半個月的時間內(nèi),我便很快融入了掛職的國金公司這個“大集體”,讓大家很快就感受到我就是這個大集體中的一員,沒有陌生感。我采取的主要措施包括:

1.尊重公司負(fù)責(zé)人,服從公司負(fù)責(zé)人的安排,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子,做到勤拜訪、勤溝通、勤學(xué)習(xí),做到“在思想上常見面”.

2.充分利用去基層班組學(xué)習(xí)的機會,放低姿態(tài),加強學(xué)習(xí)和溝通,不講架子,處理好上下級人際關(guān)系。

3.積極參與電廠各項活動,將自己盡早融入國金公司,比如:在公司舉辦驗收礦山評審會時,積極參與綜合部的會務(wù)安排,出主意,想辦法,使會務(wù)安排得到了評委的一致肯定;在公司舉辦中層干部上講臺之前,積極響應(yīng)人事部的號召,在會前帶頭做宣講,帶動了中層干部上講臺講課的氣氛;參加安環(huán)部和文水紅十字會組織的紅十字應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn),與員工們一起現(xiàn)場演練心肺復(fù)蘇以及繃帶、三角巾的包扎方法等等,通過一系列的共同活動,增進(jìn)了與員工的熟悉程度,與員工們打成一片,融為一體。

(三)廉潔自律,自重自省。

在掛職前集團(tuán)公司召開的掛職干部集體談話會上,我鄭重地簽署了《廉潔承諾書》,并一直將這項承諾深深刻在心里面。

1.在電廠都存在著若干外委單位,承攬著電廠的部分具體業(yè)務(wù)。在掛職之前,我對于廉潔自律還沒有形成具體的概念,但是在初來乍到的日子里,部分外委單位以探望為名進(jìn)行吃喝拉攏、送禮行賄,使我充分認(rèn)識到在掛職之前簽署《廉潔承諾書》的必要性。我堅守紀(jì)律底線,一方面對于過來探望的外包單位熱情接待,另一方面,對于其提出的吃喝拉攏和送禮行賄給予了嚴(yán)詞拒絕。在廉潔和黨性方面,我選擇了堅守,經(jīng)受住了考驗。

2.按照集團(tuán)公司要求,我認(rèn)真填寫并報送《廉潔檔案》,對黨組織做到了坦誠和無隱瞞;同時,按照集團(tuán)要求上交了護(hù)照和臺灣通行證。

(四)與其他掛職干部加強業(yè)務(wù)交流。

掛職之后,通過不同方式加強與其他掛職干部尤其是在電廠掛職干部的業(yè)務(wù)交流,彼此交流了掛職以來的分管工作、深入基層學(xué)習(xí)情況以及掛職以來的各種體會,對于更好地理解掛職工作以及提高下一步工作起到了很好的溝通效果。

另外,對于自己學(xué)習(xí)電力專業(yè)知識的總結(jié)或心得體會,我都會持開放的態(tài)度發(fā)表在公眾號中,這樣對于其他掛職干部的專業(yè)知識學(xué)習(xí)也可以起到借鑒和交流的作用,促進(jìn)大家專業(yè)知識共同的提高。

教育局掛職述職報告篇七

根據(jù)組織安排,我于20xx年5月17日到xx市xx區(qū)xx街道掛職鍛煉,任街道主任助理。按照縣委組織部李紅兵部長“認(rèn)真學(xué)習(xí),取得真經(jīng);勤奮工作,當(dāng)好助手;嚴(yán)格要求,樹立形象”的掛職工作要求,三個月來,我珍惜這難得的學(xué)習(xí)機會,認(rèn)真工作,深入調(diào)研思考,主動參與,爭取得到全面的學(xué)習(xí)和鍛煉,在個人視野、工作能力等方面都有了一定程度的提高。簡而言之,就是感受很深,收益良多。

能夠從中部經(jīng)濟(jì)較落后地區(qū)來到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉,能夠從繁忙的工作一線脫身出來到江蘇工作、學(xué)習(xí),這個機會是非常難得的。因此,我時時提醒自己,一定要珍惜機遇,抓住機遇,用好機遇,認(rèn)真學(xué)習(xí)鍛煉,切莫辜負(fù)組織的期望。來到xx后,根據(jù)xx市以及所掛職的xx區(qū)xx街道實際,我明確了自己在掛職學(xué)習(xí)期間的工作目標(biāo)是拓寬視野,深化認(rèn)識,提高駕馭工作的能力;工作重點是了解xx市城市建設(shè)發(fā)展思路、措施及工作運行機制。按照《掛職鍛煉干部行為規(guī)范》,我制訂了具體的學(xué)習(xí)工作計劃,迅速地適應(yīng)了工作角色、工作環(huán)境和生活環(huán)境的“3個轉(zhuǎn)變”。在工作中,始終正確擺正自己“學(xué)習(xí)鍛煉”位置,謙虛謹(jǐn)慎,安心、靜心、專心工作;在學(xué)習(xí)上,我高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,甘當(dāng)小學(xué)生,不恥下問;在生活上,我自動降低標(biāo)準(zhǔn)、保持艱苦樸素。應(yīng)該說,三個月的掛職鍛煉,我基本上做到了把主要精力放在學(xué)習(xí)鍛煉上。自覺做到了慎獨、慎欲,經(jīng)受了考驗,用實際行動維護(hù)了自己的形象。

首先是堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)、摸清情況。 掛職學(xué)習(xí)的第一階段,我通過當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)站、文件、報刊等途徑查閱了xx市以及xx區(qū)和xx街道近幾年來的一些信息、資料,并做好摘記。同時還積極參加街道舉辦的會議以及相關(guān)活動。通過學(xué)習(xí),我逐漸了解了xx市、xx區(qū),特別是xx街道經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的基本情況。

xx街道位于xx市xx區(qū)西北部,下轄6個行政村,東起龍江路,西至德勝河,南臨古運河,北接xx高新區(qū),機場路、外環(huán)路、大運河分別穿境而過,xx機場距xx街道僅18公里,區(qū)域面積14.8平方公里,總?cè)丝?.5萬人,曾連續(xù)三年躋身全市“農(nóng)村工業(yè)十強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)”行列。

近年來,xx街道以加快實施創(chuàng)新驅(qū)動、服務(wù)轉(zhuǎn)型升級為主題,以建設(shè)“生態(tài)xx、人文xx、實力xx、創(chuàng)新xx、平安xx”為牽引,抓結(jié)構(gòu)調(diào)整,促產(chǎn)業(yè)升級,抓項目帶動,促工業(yè)集聚發(fā)展,轄區(qū)內(nèi)初步形成了輸變電設(shè)備、冶金機械軸類、農(nóng)業(yè)機械、冶金等四大先進(jìn)制造產(chǎn)業(yè)。xx年完成地方公共財政預(yù)算收入3.2億元,同比增長5.27%;實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值342.5億元,同比增長17.6%,其中規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值316.2億元,同比增加18.78%;綜合營銷收入364.3億元,同比增長12.07%,其中規(guī)模工業(yè)銷售316.6億元,同比增長12.29%;規(guī)模工業(yè)利稅30.8億元,同比增長25.32%;全社會固定資產(chǎn)投資完成35.1億元,同比增長18.65%;完成工商注冊外資5149萬美元,實際到賬外資4520萬美元,同比增長50.7%。同時街道積極扶持、引導(dǎo)轄區(qū)企業(yè)開展科技創(chuàng)新,促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化。全年新認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè)4家,申請專利1579件,授權(quán)專利427件,發(fā)明專利申請420件。全年高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)投入xx.2億元,高新技術(shù)產(chǎn)值231億元。與此同時,民生事業(yè)快速發(fā)展,市政環(huán)境快速提升。如今,xx街道正以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型升級,全力打造知名產(chǎn)業(yè)集群的目標(biāo),加快培育大產(chǎn)業(yè)、引進(jìn)大項目、營造大環(huán)境、制造大品牌,推動發(fā)展服務(wù)外包、軟件開發(fā)、影視制作等高端服務(wù)業(yè)和文化產(chǎn)業(yè),積極培育一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)和產(chǎn)業(yè)特色的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和文化企業(yè),以先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)“雙輪驅(qū)動”實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展,力爭通過2-3年努力,成為全國重要的輸變電設(shè)備制造產(chǎn)業(yè)化基地、最大的冶金機械制造軸類加工中心、知名的農(nóng)機制造產(chǎn)業(yè)基地和極具特色的影視文化產(chǎn)業(yè)基地。

其次是盡快進(jìn)入角色,開展工作。認(rèn)真深入地開展調(diào)研。先后參與了10多項零星工程的招投標(biāo)活動,仔細(xì)了解一些投資在3萬元至100萬元工程采取公開交易的做法和程序;積極參與接待辦事的企業(yè)和群眾,了解相關(guān)辦事流程和工作方式;參加xx街道創(chuàng)建土地執(zhí)法模范街道動員大會,了解土地管理,規(guī)范依法行政,杜絕亂批亂建的做法;走訪區(qū)有關(guān)招商引資企業(yè),了解xx區(qū)招商工作從以前的盲目招商到現(xiàn)在的選擇性招商的發(fā)展歷程。通過調(diào)研,基本熟悉了xx街道的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展現(xiàn)狀。還通過主動參加一些會議,如參加街道黨政辦公會、長效綜合管理點評會、零星工程開標(biāo)會和20xx年xx街道村級責(zé)任考核方案討論會等,詳細(xì)了解街道辦事處的決策程序、信息反饋、組織協(xié)調(diào)、督促檢查等工作機制,感受其決策的民主、科學(xué)、規(guī)范及效率和節(jié)奏。

再者是經(jīng)常進(jìn)行談心交流,主動融入。

掛職3個月來,與街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子成員和同志們談心交流,關(guān)系處理融洽,他們給與我不少工作上的指導(dǎo)和幫助。同時,我還主動挖掘同鄉(xiāng)資源。為詳細(xì)了解xx城市長效綜合管理的一些具體做法,我還專程去街道城管辦拜訪了一位懷寧老鄉(xiāng),他為我找了很多這方面的文件、資料。街道黨委委員、人武部長朱向陽是安徽滁州人,他向我介紹了上海一家專門從事研發(fā)、制造led節(jié)能燈具的企業(yè)。該企業(yè)有一種投資方式,就是對一個城市所有路燈及景觀燈進(jìn)行節(jié)能改造,對城市原有的非節(jié)能燈具進(jìn)行改造升級,對城市需要新建的路燈及景觀燈負(fù)責(zé)建設(shè)并提供節(jié)能產(chǎn)品。經(jīng)改造后每年節(jié)約下來的電費,他們將按一定的年限抽取一定的比例作為投資收益。

3個月的掛職,給自己提供了一個體驗xx、感受xx的機遇。既感受到了xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展迅猛的活力,也感受到了xx的繁華與美麗,更感受到了xx市各級干部解放思想、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、精明務(wù)實的精神。感受之余,更多的是思考,結(jié)合城市管理工作,我覺得至少有以下幾點值得借鑒。

一是注重規(guī)劃引領(lǐng)作用。近年來,xx市充分發(fā)揮規(guī)劃的龍頭作用,著力提升規(guī)劃工作水平,城鄉(xiāng)規(guī)劃成果豐碩。市區(qū)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌規(guī)劃、市域城際軌道交通線網(wǎng)規(guī)劃等規(guī)劃編制已經(jīng)完成,城市中心體系規(guī)劃研究、地下空間開發(fā)利用總體規(guī)劃編制、主城區(qū)總體城市設(shè)計、歷史文化名城保護(hù)等規(guī)劃積極編制。規(guī)劃管理體系不斷優(yōu)化,大力推行規(guī)劃信息系統(tǒng)的全覆蓋、一體化運行,初步建立了條塊結(jié)合、統(tǒng)籌高效、監(jiān)督到位的規(guī)劃管理體制。

二是注重城市現(xiàn)代化建設(shè)。xx市緊緊圍繞新時期城市發(fā)展戰(zhàn)略,加快推進(jìn)城市現(xiàn)代化進(jìn)程。不斷注重凸顯中心城區(qū)現(xiàn)代化城市形象,積極組織開展舊城改造項目,吾悅國際廣場等一批城市綜合體順利建成。加快推進(jìn)新城建設(shè),北部新城環(huán)球恐龍創(chuàng)意城、新龍生態(tài)林等重點項目加快實施,南部新城扎實推進(jìn)武宜路、花園街片區(qū)綜合改造等項目,鳳凰新城、xx新城建設(shè)進(jìn)展順利。進(jìn)一步健全城市綜合交通體系,xx機場4e級改造基本完成,xx年旅客吞吐量突破一百萬大關(guān),達(dá)107.8萬人次,江宜高速xx段建成通車,蘇南運河、丹金溧漕河等三級航道網(wǎng)整治工程進(jìn)展順利。城市路網(wǎng)不斷完善,大明路、玉龍路、清潭西路等工程完工通車。城市管理水平進(jìn)一步提高,城市長效綜合管理工作不斷完善,市容市貌得到明顯改善。

三是注重生態(tài)環(huán)境水平。xx市大力開展生態(tài)文明建設(shè),城鄉(xiāng)居民生活環(huán)境明顯改善。積極實施清水藍(lán)天工程并取得明顯成效,太湖治水工程深入推進(jìn),3條入太湖河道水質(zhì)總體有所改善。市區(qū)60條河道繼續(xù)鞏固提升,市區(qū)外圍81條黑臭河道整治全面完成。加大對廢氣、機動車、揚塵和餐飲油煙等污染的防治力度,“禁燃區(qū)”擴大為152平方公里,市區(qū)空氣質(zhì)量優(yōu)良天數(shù)達(dá)337天。大力推進(jìn)污染減排,完善建設(shè)項目的全覆蓋、全流程監(jiān)管,關(guān)閉化工企業(yè)80家,淘汰高耗能高污染設(shè)備200臺(套),對全市204家企業(yè)完成強制性清潔生產(chǎn)審核任務(wù)。以籌備花博會為契機,不斷提升城鄉(xiāng)綠化水平。

四是注重為民實事項目。xx市不斷加大城鄉(xiāng)建設(shè)民生實事力度,廣大市民的幸福感不斷增強。住房保障力度進(jìn)一步加大,不斷擴大住房保障覆蓋面,創(chuàng)新實施“建儲并舉”的保障房籌集機制,在全省率先實現(xiàn)了中心城區(qū)中低收入住房困難家庭,包括公租房在內(nèi)的三大住房保障的應(yīng)保盡保。積極實施“公交優(yōu)先”戰(zhàn)略,不斷優(yōu)化公交線網(wǎng)結(jié)構(gòu),市區(qū)公交日均客流量達(dá)到1xx萬人次,城市公交出行分擔(dān)率達(dá)到26.35%,實現(xiàn)鎮(zhèn)村公交全覆蓋。

五是注重城市長效管理。目前xx市已建立并實施了城市長效管理機制。市政府先后出臺了《關(guān)于進(jìn)一步完善城市長效綜合管理機制的意見》、《市政府關(guān)于落實長效綜合管理考核的意見》、《市政府關(guān)于進(jìn)一步完善xx市城市長效綜合管理考核工作的實施意見》等規(guī)范性文件。這些文件對日常保潔、“五小”行業(yè)、菜市場、城市交通、道路容貌、市區(qū)河道、城市綠化、建設(shè)工地、住宅小區(qū)、環(huán)境保護(hù)等xx個城市管理中的主要問題都進(jìn)行具體明確。

下面,我想結(jié)合我縣城市建設(shè)管理實際,提出一些粗淺的工作建議:

(一)要進(jìn)一步強化規(guī)劃意識。在城市建設(shè)中務(wù)必做到“規(guī)劃三性”:一是科學(xué)性。嚴(yán)格按照“規(guī)劃一支筆、建設(shè)一張圖、管理一盤棋”和“高起點規(guī)劃,高質(zhì)量建設(shè),高效能管理”的原則,結(jié)合實際,統(tǒng)籌安排,分步實施。二是嚴(yán)肅性。規(guī)劃一旦確定,就要嚴(yán)格按規(guī)劃實施,任何單位和個人都不得隨意更改。即便是由于形勢發(fā)展確需變動,也只能允許按法定程序作局部的變動和修改。否則,損失的不單是宿松的事業(yè)、人民的財富,更有黨和政府在廣大人民群眾中的形象。三是延續(xù)性。規(guī)劃的實施必須一以貫之,“一張藍(lán)圖畫到底”。

(二)要進(jìn)一步強化精品意識。只有精品,才有活力,才有生命力。宿松的建設(shè)一定要在突出宿松特有的人文特色上做好文章。要積極引導(dǎo)廣大群眾摒棄舊的傳統(tǒng)觀念,真正做到在城市建設(shè)中寧精勿濫。

(三)要進(jìn)一步加大建設(shè)投入。要根據(jù)宿松縣新一輪城市總體規(guī)劃,加大對城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、保障住房建設(shè)和美好鄉(xiāng)村建設(shè)的投入。要抓緊進(jìn)行城市道路交通網(wǎng)絡(luò)、供水排水、園林綠化、環(huán)境衛(wèi)生、地下管線等專項規(guī)劃和城市控制性詳細(xì)規(guī)劃,分區(qū)規(guī)劃的編制工作。根據(jù)規(guī)劃及時建立城市公益性基礎(chǔ)設(shè)施項目庫,以規(guī)劃建設(shè)的時序來安排指導(dǎo)基礎(chǔ)項目建設(shè)的先后順序,切實改變項目建設(shè)的隨意性。要進(jìn)一步加強對建設(shè)項目的管理,未編制控制性詳細(xì)規(guī)劃的地塊不得出讓、轉(zhuǎn)讓和開發(fā),任何項目都不得突破紅線和綠線。

(四)要進(jìn)一步理順管理機制。要根據(jù)宿松縣城區(qū)域的實際,明確各部門的管理職能。城市管理必須實行“兩級政府,三級管理,四級網(wǎng)絡(luò)”的體制?;舅悸罚阂皇羌訌姵鞘芯C合管理,相對集中行政處罰權(quán),變多頭執(zhí)法為城市綜合執(zhí)法;二是加強分級分層管理,充分發(fā)揮部門和社區(qū)管理城市的積極性和主動性;三是加強屬地管理,將城市管理的重心下移,下放事權(quán);四是加強社會監(jiān)管,鼓勵和組織各界群眾參與城市管理。

(五)要進(jìn)一步抓好城市創(chuàng)建。一是要徹底整治臟亂現(xiàn)象。以抓好“創(chuàng)建省級文明縣城活動”為載體,使縣城真正做到小攤歸場、坐商歸店、停車歸位、垃圾歸箱、廣告歸欄。二是要加強檢查監(jiān)督力度。要求全縣各窗口服務(wù)行業(yè),本著為宿松撐面子的觀念,積極做好服務(wù)工作,讓外地客人來宿松旅游、投資都有一種“回家”的感覺,給他們留下一份好的印象,帶走一份好感覺,傳出一個好口碑。對于一切有損于宿松形象的人和事,必須采取果斷措施,及時予以糾正。三是加強市政、園林等基礎(chǔ)設(shè)施的管理。抓好綠化、凈化、亮化工程,持久有效地開展城區(qū)綠化活動,切實改變宿松城區(qū)綠地率低下狀況。做到設(shè)施完備,綠化完好,街頭整潔有序,夜色多姿多彩。四是加大綜合治理力度,努力促進(jìn)全民環(huán)保意識的提高。要在加快經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)步伐的同時,高度重視對工業(yè)“三廢”的治理工作,切實加強對老污染源的整治,進(jìn)一步強化對新污染源的控制。決不允許以犧牲環(huán)境為代價來發(fā)展經(jīng)濟(jì)。要認(rèn)真對待城區(qū)的大氣、水質(zhì)、噪音污染問題,進(jìn)一步加大除污設(shè)施投入,有效防止二次污染蔓延。

(六)要進(jìn)一步強化考核意識。要將城市建設(shè)和城市管理一起納入社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展近、中、遠(yuǎn)期規(guī)劃,并作為政府工作目標(biāo)考核內(nèi)容。做到城市管理規(guī)劃有藍(lán)圖,任務(wù)有指標(biāo),管理有規(guī)范,工作有考核,效果有評價,責(zé)任有獎懲。

總之,通過3個月的掛職學(xué)習(xí)鍛煉,經(jīng)過3個月的耳聞目睹,既感受到了宿松縣與xx市、xx區(qū)與xx街道的差距,也看到了希望,更體會到了責(zé)任感、使命感與緊迫感,進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認(rèn)識、拓寬了視野、豐富了知識;增強了大局意識、改革開放意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識、環(huán)境意識;提高了貫徹、執(zhí)行黨的基本路線、基本方針、基本綱領(lǐng)的堅定性、自覺性,思想政治素質(zhì)、實際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。我將一定會通過人生中這難得的機遇,充分運用在xx掛職鍛煉學(xué)到的先進(jìn)的管理知識和經(jīng)驗,在組織安排的崗位上,努力工作,勇于創(chuàng)新,發(fā)揮自己的光和熱。

教育局掛職述職報告篇八

各位參會代表、同志們,大家好!

根據(jù)會議安排,我現(xiàn)就20xx年上半年工作進(jìn)行公開述職,請評議。

作為班長,我始終把“盡職盡責(zé)”、“稱職勝任”作為自己的基本要求,工作中敢抓敢管、務(wù)求實效。上半年,我與班子成員明確分工、各負(fù)其責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、扎實工作;帶領(lǐng)全局干部職工充分利用開展黨的群眾路線教育實踐活動的大好時機,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),狠抓工作落實,較好地完xx縣委、縣政府交給的各項工作任務(wù)。

一、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況。

1、社會消費品零售總額。全年目標(biāo)任務(wù)為44.8億元,1-6月份實現(xiàn)社會消費品零售總額22.3億元,其中限上企業(yè)上報數(shù)9.1億元,限上社消總量在市內(nèi)排名靠前。

2、限上企業(yè)培育。全年目標(biāo)任務(wù)25戶,截止目前已完成培育限上企業(yè)30戶,超額完成全年目標(biāo)任務(wù)。

3、外貿(mào)進(jìn)出口總額。全年目標(biāo)任務(wù)為2900萬美元,1-5月份已累計完成進(jìn)出口總額750.45萬美元。

4、新增備案登記企業(yè)。全年目標(biāo)任務(wù)為6家,截止目前新增備案登記3家企業(yè)。

5、利用外資。全年目標(biāo)任務(wù)2800萬美元,已完成554萬美元。六月底又申報了近千萬美元數(shù)字,預(yù)計能過半。

6、供銷指標(biāo)。全年目標(biāo)任務(wù)7億元,目前已完成商品銷售額3.5億元,已實現(xiàn)報表利潤150萬元。商品銷售額、報表利潤、創(chuàng)辦合作社、建立綜合服務(wù)社和基層社改造均過半年目標(biāo)任務(wù)。

二、主要工作思路及措施。

工作思路和措施就是:緊緊盯住工作目標(biāo),牢牢抓住工作重點。每項重點工作、每項經(jīng)濟(jì)指標(biāo),都能做到,分管領(lǐng)導(dǎo)、承辦科室、責(zé)任人,具體明確。真正做到:責(zé)任落實到單位、指標(biāo)細(xì)化到企業(yè)、任務(wù)分解到人頭。工作措施上以以下四個方面為抓手。

(一)抓培育,壯大限上企業(yè)。做到政府重視、商務(wù)部門主動作為、多部門聯(lián)動、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)齊動的局面。具體做法有:1、商務(wù)指標(biāo)列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度目標(biāo)考核,占分值4分;2、加大對商貿(mào)企業(yè)的獎勵力度,每個企業(yè)5000元獎勵及時兌現(xiàn);3、積極落實限上商貿(mào)企業(yè)會統(tǒng)人員每月100元的補貼。目前,我縣限上商貿(mào)企業(yè)已達(dá)97戶(其中法人80戶),20xx年僅有22戶,兩年凈增75戶。限上商貿(mào)企業(yè)總數(shù)顯著增加,質(zhì)量得到明顯提高。全縣社會消費零售總額中限額以上消費品零售額占比逐年提高,從20xx年的25%上升到20xx年的34%以及20xx年的43%。由原來在全市墊底的水平提升到現(xiàn)在的位次靠前。

(二)抓統(tǒng)計,確保指標(biāo)完成。做到分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、責(zé)任科長具體抓。要求企業(yè)報得出、報得準(zhǔn)、報得上。具體方法是:1、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),登門進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo);2、報前短信提示,報后電話指導(dǎo);3、定期進(jìn)行調(diào)度,特殊強化領(lǐng)導(dǎo)。目的是保證目標(biāo)任務(wù)順利完成。

(三)抓幫扶,服務(wù)外資與外貿(mào)企業(yè)。由于我縣外資與外貿(mào)進(jìn)出口實績企業(yè)較少,完成任務(wù)有硬缺口,特別是外貿(mào)進(jìn)出口數(shù)字是海關(guān)直接反饋,不能假,因此我們主要在企業(yè)幫扶上下功夫。一是對現(xiàn)有三家外資(今皓光電、力大五金、大潤發(fā)超市)與五家外資實績企業(yè)(鹽礦、外貿(mào)公司、安鹽塑膠、大江醫(yī)療、力大五金)進(jìn)行專人聯(lián)系、定期上門,幫助其解決申報相關(guān)政策獎勵、報關(guān)、退稅等方面問題。同時支持他們增資擴建,鼓勵企業(yè)多出口。只要有實績,均給予獎補。二是對縣工業(yè)園區(qū)、鹽化園區(qū)的投產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行摸排調(diào)研,只要想或者有進(jìn)出口的(如服裝、球類、化工等),進(jìn)行送政策上門、幫其辦理進(jìn)出口自營權(quán)。同時邀請市商務(wù)局、市商檢局來園區(qū)進(jìn)行上門培訓(xùn)。三是為確保外資與外貿(mào)任務(wù)的完成,我們?nèi)ツ暾猩桃Y一家外貿(mào)進(jìn)出口代理公司入駐,形成“雙保險”。(例如去年進(jìn)出口完成2300萬美元,代理公司完成其中1600萬美元)。

(五)抓中心,完xx縣委縣政府交辦的各項任務(wù)。如秸稈禁燒等工作。

三、下半年主要工作打算。

年度任務(wù)目標(biāo)的完成將是我們的工作中心和重點,我們將繼續(xù)狠抓各項工作的落實,突出抓好以下幾項重點工作。

一是強化商務(wù)、供銷指標(biāo)任務(wù)落實。具體做到:1、力爭按序時進(jìn)度推進(jìn);2、采取針對性措施;3、確保全年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成與超額完成,在市內(nèi)爭先進(jìn)位。

二是強化市場管理、規(guī)范商務(wù)執(zhí)法。具體做到:1、整頓規(guī)范市場秩序,加強對酒類、成品油、煙花爆竹等重點行業(yè)、農(nóng)貿(mào)市場、大型超市等重點區(qū)域;典當(dāng)、拍賣、二手車交易等特殊行業(yè)的監(jiān)管與執(zhí)法力度。確保嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。

三是強化供銷社改革力度。一方面,我們整合資產(chǎn)、調(diào)配資金,積極參與省社項目聯(lián)動與互動來推動發(fā)展、促進(jìn)改革。(資金與經(jīng)營)一方面,要多請示多匯報,爭取政府的支持、相關(guān)部門的配合與幫助。同時多辦供銷實體店,豐富農(nóng)民生產(chǎn)資料和農(nóng)村生活資料的供應(yīng)。另一方面,積極與“百大超市”合作,有效推進(jìn)“兩中心、一連鎖”項目工程。適時組建農(nóng)資、日用品等集團(tuán)公司,形成連鎖規(guī)范經(jīng)營,達(dá)到規(guī)模有序服務(wù)。

四是強化機關(guān)效能建設(shè)。按要求認(rèn)真開展學(xué)習(xí)教育實踐活動,落實“三嚴(yán)三實”要求,整治“四風(fēng)”存在問題,抓好機關(guān)作風(fēng)建設(shè),增強黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,力爭打造“學(xué)習(xí)型、勤勉型、效能型”機關(guān)單位。

五是確??h委、縣政府的工作部署有效落實。1、堅持服務(wù)中心、服從重點不動搖,講政治、顧大局;2、繼續(xù)抓好三城聯(lián)創(chuàng)、綜治維穩(wěn)、三線三邊等工作;3、認(rèn)真謀劃、扎實工作,確保年度目標(biāo)考核爭先進(jìn)位。

教育局掛職述職報告篇九

根據(jù)組織安排,我于20xx年8月1日至20xx年10月31日,在縣人事局進(jìn)行為期三個月的掛職鍛煉。回顧這三個月來的掛職鍛煉生涯,我感到受益匪淺。透過學(xué)習(xí)、了解、掌握人才人事和機構(gòu)編制工作,使我對人事部門的工作方式、資料、流程等都有了初步的認(rèn)識,透過掛職鍛煉,切實使我本人學(xué)習(xí)了知識、得到了鍛煉、提高了潛力、增長了才干。在此要感謝縣委組織部、縣人事局給了我這樣一個難得的學(xué)習(xí)鍛煉機會,也要感謝人事局同事對我的關(guān)心支持和幫忙,尤其是辦公室的黃主任,給了我很多無私的幫忙和指導(dǎo),使我能夠圓滿的完成掛職鍛煉的任務(wù)。下面我就對三個月的掛職鍛煉工作向組織進(jìn)行匯報。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí),進(jìn)入主角。到人事局掛職鍛煉,是一個難得的自我學(xué)習(xí)、提高、發(fā)展的機會。既是自己努力的結(jié)果,也是組織和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和關(guān)心。因此,我時時提醒自己,必須要珍惜機遇,認(rèn)真學(xué)習(xí),不辜負(fù)了組織的期望。要想做好人事工作,只有真誠和熱心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要加強自身學(xué)習(xí),熟悉和掌握相關(guān)的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)實務(wù)。為使我們盡快熟悉工作、進(jìn)入主角,來局里報到的第一天,陳局長就特地為我們安排了兩個業(yè)務(wù)熟悉、職責(zé)心強的同志作為我們掛職鍛煉期間的指導(dǎo)教師,透過一對一地幫忙,例我們很快熟悉狀況、開展工作。俗語說:“師傅領(lǐng)進(jìn)門,修行看個人?!痹趻炻氬憻捚陂g,我認(rèn)真閱讀翻看了超多的人事政策文件和人才人事重要領(lǐng)導(dǎo)講話、人事局年度工作報告等文獻(xiàn)資料以及《浙江人事》、《溫州人事》、《人事信息》等雜志,并做好摘記,在學(xué)習(xí)中遇到不懂或不理解的地方,甘當(dāng)小學(xué)生,虛心向局里相關(guān)業(yè)務(wù)科室同志請教。透過學(xué)習(xí),逐漸了解人事方面的有關(guān)工作,更新自己的知識結(jié)構(gòu),提高了自身工作潛力,在較短時間內(nèi)便進(jìn)入了工作主角。

2、嚴(yán)格要求、塑造形象。人事人事,先做人,再做事。由于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時間比較長,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作方式方法比較熟悉。但由于工作性質(zhì)的不同,機關(guān)部門考勤、學(xué)習(xí)、會議、公文處理等內(nèi)部規(guī)章制度落實都比較到位,上班紀(jì)律也比較嚴(yán)格,相對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作方式比較有約束性,對于工作環(huán)境的變化,我用心進(jìn)行調(diào)整,自己較快地適應(yīng)工作主角的轉(zhuǎn)變和工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變。在掛職三個月,我嚴(yán)格遵守所在單位的各項規(guī)章制度,按照機關(guān)作息時間,不遲到,不早退,有事請假打招呼,自覺參加組織的各種群眾活動,參加局里每二周一次的學(xué)習(xí)會。尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,隨時和有關(guān)科室溝通交流。切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強為人民服務(wù)的意識,熱情接待來局辦事的群眾,以一個準(zhǔn)人事干部的要求,塑造“人誠事公”的人事干部形象。

3、愛崗敬業(yè)、勤奮工作。剛到人事局的時候,由于工作的需要,我和同時參加掛職鍛煉的林昭煌參與人事局負(fù)責(zé)的全縣公務(wù)員數(shù)據(jù)庫建設(shè)工作,幫忙對上報的單位公務(wù)員的數(shù)據(jù)進(jìn)行核對、審核。雖說這是一份十分枯燥無味的工作,但關(guān)系到公務(wù)員法的貫徹實施工作過程的公務(wù)員登記、職務(wù)確定、工資套改等工作,是一項相當(dāng)基礎(chǔ)性工作,關(guān)系到每個公務(wù)員的切身利益,好處重大,因此我都能認(rèn)真對待、做到一絲不茍。在這期間共采集錄入縣人大辦公室、統(tǒng)計局、大漁鎮(zhèn)等7個單位117人基本信息數(shù)據(jù)。之后,由于辦公室文書下派任農(nóng)村工作指導(dǎo)員,我服從組織安排,接替她的文書工作。我的工作職責(zé)主要有以下幾方面:

(1)認(rèn)真細(xì)致做好局印章的管理使用,做到印章管理使用不出錯,不遺漏;

(2)做好1000多位畢業(yè)生學(xué)生檔案接收、登記、轉(zhuǎn)交、查詢等各方面工作。

(3)做好文件發(fā)文編號、登記、送簽、歸檔等工作;

(4)以及收文登記、傳閱、復(fù)印、分發(fā)、歸檔等工作。

(5)做好文印工作;

(6)做好電話及傳真的會議記錄工作及黨政辦公自動化系統(tǒng)的文件簽收;

(7)做好主任及各科室交辦的文書檔案查閱工作;

(8)做好局公文、信件收取、投遞等辦公室日常事務(wù)。在工作中,我講究工作方法、技巧,充分發(fā)揮女性細(xì)致耐心的優(yōu)勢,努力提高工作效率;對待工作,始終持續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)踏實的工作態(tài)度和吃苦耐勞的工作精神,很好地完成每一項工作任務(wù)。

總之,經(jīng)過三個月的親自實踐,自己既感受到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)與機關(guān)的差距,也看到了期望。進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認(rèn)識、拓寬了視野、豐富了知識。實際工作潛力、政策理論水平等都得到了較大提高。并且豐富了我的人生閱歷,開闊了視野;提高了理論聯(lián)系實際、解決復(fù)雜問題的潛力;加強了黨性鍛煉,強化了為基層服務(wù)的意識。

透過掛職鍛煉,我有一種豁然開朗的感覺,現(xiàn)已基本實現(xiàn)了“三個適應(yīng)”的轉(zhuǎn)變,即:適應(yīng)了從鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事員向機關(guān)工作人員主角的轉(zhuǎn)變;適應(yīng)了從處理簡單直接的工作問題向更深層次的思考和處理問題的方式的轉(zhuǎn)變;適應(yīng)了對過去熟悉的工作環(huán)境和人際關(guān)系向新環(huán)境下人際關(guān)系和對自己認(rèn)識的轉(zhuǎn)變。

掛職鍛煉的三個月,在思想覺悟和工作潛力上提高較大,但是和領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我們掛職干部的要求與期望相比,我還存在許多問題與不足,總結(jié)起來,有三多三少:

一是學(xué)習(xí)得多,實踐得少。雖說,原先在鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織辦也積累了一些組織人事方面的業(yè)務(wù)知識,但都不精通。因此在人事局掛職鍛煉的工作期間,我有意識的、用心主動地向周圍同志學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),在工作實踐中學(xué)習(xí)。端正、豐富了對人事工作的認(rèn)識,各項潛力提高較快,但是做的工作還不夠多,個性是能將自己的知識有效地運用到工作中去,打開工作新局面這方面做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。

二是思考得多,總結(jié)得少。記得去局里報到的那天,陳局長告訴我,在工作中,既要勤于思考,更要善于總結(jié),要結(jié)合自己工作實際,寫一些調(diào)研理論文章,這樣能夠使自己的進(jìn)步成長更快。遺憾的是,雖然我在工作中基本做到了在實踐中勤于思考,但是對工作中的一些想法并沒做到及時總結(jié),腿勤腦勤手不勤,僅僅只寫了一篇調(diào)研文章,而且也不夠深刻和全面。我想在今后工作中要進(jìn)行好好地回顧和思考,補上這一課。

三是執(zhí)行得多,創(chuàng)新得少。掛職鍛煉期間,我對局里交給的各項工作能夠做到認(rèn)真完成,但是在工作中的獨立性、開拓性還不夠。在工作中能認(rèn)真貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)意圖,及時完成交付的工作任務(wù),但是還務(wù)必在工作中有應(yīng)對新問題,想出新辦法,打開新局面的潛力和獨擋一面的魄力。許多工作放不開手腳,求穩(wěn)有余,敢試敢闖的勁頭不足。這一點也是我在工作中的不足之處。

總之,掛職鍛煉至今雖然只有三個月的時間,但收獲很大,不僅僅增強了大局意識、服務(wù)意識,而且在政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)潛力、宏觀思維潛力等方面都有了必須的提高。在今后的工作中我將以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,一如既往地嚴(yán)格要求自己,不斷加強學(xué)習(xí),立足崗位,腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),做一名優(yōu)秀的人事干部。

教育局掛職述職報告篇十

對外開放合作辦學(xué)取得新成果。包頭外國語實驗學(xué)校、包頭市赫爾辛基國際幼兒園不斷發(fā)展壯大,現(xiàn)已初具規(guī)模。我區(qū)與東北師大“ugs”實驗區(qū)建設(shè)又有新拓展,6月21日簽署了《包頭市xx區(qū)教育局與東北師范大學(xué)合作開展學(xué)校改進(jìn)與區(qū)域教育質(zhì)量提升項目合作協(xié)議書》。6月、11月,東北師大專家組兩次深入我區(qū)4所學(xué)校進(jìn)行合作交流指導(dǎo),我區(qū)與東北師范大學(xué)“學(xué)校改進(jìn)與區(qū)域教育質(zhì)量提升項目”全面運行,全區(qū)學(xué)校提質(zhì)升級更加專業(yè)化、系統(tǒng)化。

全國學(xué)校體育聯(lián)盟”教學(xué)改革不斷深入。根據(jù)我區(qū)開展聯(lián)盟校教學(xué)改革實施方案中的時間節(jié)點,學(xué)校體育聯(lián)盟(教學(xué)改革)工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了5輪實地觀測指導(dǎo)工作,經(jīng)過一年來的鉆研、摸索、實踐我區(qū)中小學(xué)學(xué)校體育課堂教學(xué)改革已見成效,2020年9月29日成功舉辦“全國學(xué)校體育聯(lián)盟”(教學(xué)改革)階段性成果展示,市區(qū)兩級領(lǐng)導(dǎo)及各旗縣區(qū)兄弟單位、學(xué)校觀摩了本次展示活動,活動中孩子們展示出了高質(zhì)量、高水平的“真功夫”,全場組織井然有序,會后得到多方好評。

教育局掛職述職報告篇十一

本人現(xiàn)任教育局副局長,具體分管綜治、維穩(wěn)工作。一年來,本人按照縣綜治委年初制定的目標(biāo)要求,積極做好綜治、維穩(wěn)工作,努力完成綜治、維穩(wěn)工作的各項任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作報告如下:

一、狠抓隊伍建設(shè),切實做好綜治、維穩(wěn)工作。

要做好綜治、維穩(wěn)工作,必須建立一支堅強有力的綜治、維穩(wěn)、基層工作隊伍。為了更好地做好綜治、維穩(wěn)工作,完成綜治、維穩(wěn)工作的目標(biāo)任務(wù),全縣在各中心校、中學(xué)、縣屬學(xué)校配備了一名安全穩(wěn)定督查員,具體負(fù)責(zé)所在校轄區(qū)內(nèi)的綜治安全穩(wěn)定工作。他們的主要職責(zé)是:1、負(fù)責(zé)本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校的綜治、維穩(wěn)、安全臺帳資料建設(shè)工作;2、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校矛盾糾紛的排查、調(diào)處工作;3、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校安全隱患的排查、整改及匯報工作;4、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作;5、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校綜治安全的宣傳教育工作;6、做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校的普法工作及對學(xué)生的法制教育工作,預(yù)防和減少未成年人犯罪;7、積極協(xié)調(diào)、配合相關(guān)職能部門做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校的校園及周邊環(huán)境整治工作;8、做好綜治及安全的月報工作;9、按人防、物防、技防要求,做好本校及轄區(qū)內(nèi)學(xué)校財產(chǎn)、師生人身安全的防護(hù)工作;10、做好和諧平安校園創(chuàng)建工作。

二、狠抓制度建設(shè),認(rèn)真落實綜治、維穩(wěn)工作措施。

制度是管理的基礎(chǔ),是做好各項工作的前提和關(guān)鍵。本人自分管綜治、維穩(wěn)工作以來,充分認(rèn)識到制度對做好綜治、維穩(wěn)工作、完成綜治、維穩(wěn)工作任務(wù)、實現(xiàn)綜治目標(biāo)的重要作用和意義。因此,十分重視綜治、維穩(wěn)工作制度的制訂與完善工作。目前,行之有效并已得到落實的制度有:崗位責(zé)任制、“一票”否決制、責(zé)任追究制及各項安全穩(wěn)定制度的制訂及完善等。如:對原xx練習(xí)者和早期民辦代課教師,下發(fā)了關(guān)于做好維穩(wěn)工作的通知,落實了責(zé)任人,經(jīng)常跟蹤(尤為重要時段)和做耐心細(xì)致的說服教育工作,確保了教育系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。

三、狠抓文明校園創(chuàng)建,構(gòu)建和諧平安校園。

為學(xué)生創(chuàng)造一個平安、健康、文明、和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,保證青少年學(xué)生健康成長,根據(jù)《尋烏縣教育局關(guān)于印發(fā)尋烏縣中小學(xué)創(chuàng)建“和諧校園”活動方案的通知》要求,全縣各中小學(xué)繼續(xù)開展了和諧平安校園創(chuàng)建活動,全年完成了縣級“和諧校園”命名工作和市級“和諧校園”推薦工作。

四、狠抓安全工作管理,確保學(xué)校穩(wěn)定。

今年,我們繼續(xù)進(jìn)行了以安全隱患臺帳為抓手的安全工作管理,完善了安全隱患臺帳資料。如領(lǐng)導(dǎo)小組的調(diào)整、會議記錄、安全制度、檢查登記、應(yīng)急預(yù)案、隱患報告單、整改記錄等;繼續(xù)堅持校級每周一次,鄉(xiāng)級每月一次、局級每季一次的安全隱患排查,重點排查了飲食、飲水安全隱患、校舍安全隱患、交通安全隱患、用電用氣安全隱患、傳染病安全隱患、防樓梯踏踩、防溺水等;落實了安全隱患整改、報告制度,對于排查出的安全隱患,學(xué)校能整改的要采取措施及時整改,學(xué)校一時難以解決則要及時報告有關(guān)部門。目前,我縣安全工作從資料完善到安全隱患排查、整改、報告,每一個環(huán)節(jié)的工作都實現(xiàn)了制度化、經(jīng)?;?。

五、狠抓周邊環(huán)境整治,凈化學(xué)校周邊環(huán)境。

對學(xué)校校園及周邊環(huán)境進(jìn)行整治,是學(xué)校綜治、維穩(wěn)工作的重要內(nèi)容。今年五月,我們與公安、電信、工商、文化等部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組,對縣城歌舞廳、卡拉ok廳、電子游戲室、網(wǎng)吧、錄像廳、圖書及音像制品商店進(jìn)行了執(zhí)法檢查,收繳盜版圖書238本,盜版音像光盤380盒,處罰容留未成年人及超時經(jīng)營的電子游戲室、網(wǎng)吧各11家,取締黑網(wǎng)吧2家。五月,我們與公安、工商、衛(wèi)生、城管等職能部門組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組,對縣城及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校周邊的商店、小賣部、飲食攤點進(jìn)行了執(zhí)法檢查,取締無證經(jīng)營的商店、小賣部、游商地攤等26個,收繳并銷毀“三無”食品300多袋。今年縣政府、縣政法委組織有關(guān)職能部門對全縣中小學(xué)、幼兒園安全隱患進(jìn)行了三次以上的專項整治活動,下發(fā)了整改通知書,消除了一定的安全隱患,提高了校長、老師的安全意識。高考、中考期間,我們與公安、環(huán)保等部門一道,在學(xué)校周邊晝夜巡查,要求噪音嚴(yán)重的建筑裝修工地一律停工,歌舞廳、卡拉ok廳等一律限時經(jīng)營;高考英語聽力考試時,對縣城至芋子窩路段進(jìn)行交通管制約40分鐘,有效防止了噪聲擾校擾生影響考生考試的現(xiàn)象。通過整治,改善了校園及周邊環(huán)境。一年來,全縣未發(fā)生一起侵害師生人身安全,損害學(xué)校財物,擾亂學(xué)校教學(xué)秩序的違法犯罪案件。

總之,本人一年來按綜治、維穩(wěn)的工作要求,狠抓了綜治、維穩(wěn)工作,切實地履行了綜治、維穩(wěn)的職責(zé)。

教育局掛職述職報告篇十二

主任、各位副主任、各位常委:

20xx年10月,區(qū)一屆人大常委會第一次會議任命我為區(qū)教育局局長。任職以來,在上級教育行政部門和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人大常委會的監(jiān)督和支持下,我恪盡職守,廉潔奉公,銳意創(chuàng)新,務(wù)實奮進(jìn),把發(fā)展作為“執(zhí)政興教”的第一要務(wù),致力于“強素質(zhì),創(chuàng)示范,升品位,辦特色,育人才”的工作目標(biāo),與班子成員和廣大教職員工一道,推進(jìn)了xxx教育的全面進(jìn)步。

作為一名教育管理者,我十分注重教育法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳,把認(rèn)真貫徹、先后報道了我們的成功作法。今年暑期,我們正在進(jìn)行第二輪教育人事改革,各項工作正在如火如荼地進(jìn)行。

四是積極為教師辦實事,解憂愁,經(jīng)請示匯報后,在區(qū)委、區(qū)人大的關(guān)注與區(qū)政府的大力支持下,投入86.46萬元解決了全體教師的醫(yī)療保險,解除了全體教師的后顧之憂。我自己還親自到基層摸排特困教職工及“大病號”教師,組織成立了“吳天祥青年志愿者行動小組”,帶頭捐資、籌資近2萬元,累計幫助貧困教職工16戶次,慰問生并離退休教師50余人次,使他們感受到了組織的溫暖。

(三)、積極鼓勵社會力量辦學(xué),發(fā)展成人職業(yè)教育,多元化辦學(xué)格局初步形成。

自區(qū)一屆人大三次會議以來,我們共收到市、區(qū)人大代表的建議六件,具體為:區(qū)一屆人大一次會議第09號建議《白石坡中學(xué)學(xué)生宿舍改造》、第28號建議《修建xxx石小學(xué)綜合樓,緩解就學(xué)壓力,落實義務(wù)教育法》、區(qū)一屆人大二次會議第12號《關(guān)于認(rèn)真做好民師退養(yǎng)工作的建議》、第14號《關(guān)于審核聯(lián)村辦校財務(wù)的建議》、區(qū)一屆人大三次會議第008號《關(guān)于解決白廟中學(xué)運動場建設(shè)資金問題的建議》、市五屆人大三次會議第69號《關(guān)于解決白廟中學(xué)體育運動場建設(shè)的建議》。

為認(rèn)真做好區(qū)人大代表建議、批評和意見的辦理工作,我在局黨委會上提出、制定了《xxx區(qū)教育局人大代表建議、政協(xié)委員提案辦理方案》,成立了工作專班,明確了辦理程序和要求。

根據(jù)代表意見和建議,我們采勸學(xué)校出地、政府減免配套費、開發(fā)商投資修建、返還校方1800平方米共14套學(xué)生用房”的辦法,建起了白石坡中學(xué)學(xué)生公寓。按照“引資100萬,新建1900平方米的綜合樓”的思路,建起了xxx石小學(xué)綜合樓。堅持民師工作政策,自20xx年起,退養(yǎng)民師已開始領(lǐng)取退養(yǎng)金。針對被辭退民師要求比照周邊地區(qū)補發(fā)辭退金的問題,我和人事師訓(xùn)科的同志多次下基層、到周邊地區(qū)進(jìn)行調(diào)查,在請示區(qū)政府批準(zhǔn)后,籌資8.6935萬元,于今年5月底全額補發(fā)到位。安排計財科的同志對譚店、交通、雙泉、楊店四所村聯(lián)辦學(xué)?!?0xx年的經(jīng)費收支情況進(jìn)行了全面審計,形成了審計報告,一些突出問題得到處理。在白廟中學(xué)運動場的建設(shè)問題上,自己多次跑市局尋求資金支持,爭取市局資金20萬元,并全額撥付到學(xué)校,目前該校的運動場建設(shè)正按計劃進(jìn)行施工。

同時主動接受人大代表的監(jiān)督。聘請了12名區(qū)依法治教義務(wù)監(jiān)督員,多次上門征求代表們的意見和建議,受到了人大代表和人民群眾的好評。

三、認(rèn)真履行職責(zé),推動了教育新體制的健康運行,各項工作取得了階段性成果。

(一)、認(rèn)真貫徹各級基礎(chǔ)教育工作會議精神,義務(wù)教育管理新體制基本理順。

全國基礎(chǔ)教育工作會議召開之后,我組織局機關(guān)各科室依據(jù)會議與文件精神,先后提請區(qū)政府出臺、印發(fā)了《關(guān)于xxx區(qū)“十五”期間中小學(xué)布局結(jié)構(gòu)調(diào)整方案》、《關(guān)于xxx區(qū)中小學(xué)危房改造工程實施方案》、《關(guān)于xxx區(qū)教育人事制度改革實施方案》、《關(guān)于教師工資實行區(qū)級統(tǒng)一管理的實施辦法》、《xxx區(qū)農(nóng)村教育附加費征收管理辦法》,擬定了《xxx區(qū)關(guān)于進(jìn)一步深化農(nóng)村義務(wù)教育管理體制改革的實施意見》等政策法規(guī)性文件,為我區(qū)義務(wù)教育管理新體制的健康運行奠定了基礎(chǔ);同時,明確辦學(xué)責(zé)任,落實責(zé)任目標(biāo),進(jìn)一步理順了我區(qū)教育行政部門、鎮(zhèn)(街辦)、各級各類學(xué)校的管理關(guān)系,明確了區(qū)、鎮(zhèn)(街辦)、村三級辦學(xué)責(zé)任,明確了各教育干事、教學(xué)輔導(dǎo)員和各中小學(xué)校長的職責(zé)。

(二)、全面貫徹教育方針,不斷推進(jìn)素質(zhì)教育,教育質(zhì)量大面積大幅度提升。

教學(xué)質(zhì)量是體現(xiàn)一個地方教育水準(zhǔn)的重要參數(shù),是學(xué)校賴以生存的基礎(chǔ),是教育工作的生命線。作為教育管理者,無論時間多緊,我總是堅持深入學(xué)校,深入課堂,和基層教育工研究教育教學(xué)工作。一是指導(dǎo)學(xué)校申報科研課題,一批重點科研課題落戶我區(qū)各類學(xué)校并得到有效研究與實踐。多所學(xué)校、課題組、先進(jìn)教師受市級表彰;二是深入開展新課程改革實驗與推廣工作。對新課程改革實驗工作進(jìn)行了周密部署,明確了各科室的工作職能,新課程改革實驗工作蓬勃開展。20xx年11月,省新課程改革實驗專家組對我區(qū)的新課程改革實驗工作給予了“課改實驗工作起點高、工作實、探究深,研究成果很有價值”的高度評價;三是加強教學(xué)視導(dǎo)和教育督導(dǎo),評選了一批區(qū)級示范學(xué)校,推進(jìn)了素質(zhì)教育進(jìn)程。

全區(qū)各校教育教學(xué)質(zhì)量均衡提升。在今年的中考中,全區(qū)共有44名學(xué)生被龍泉中學(xué)錄取,分?jǐn)?shù)線高于六縣市區(qū)之首。今年的高考,上省線達(dá)738人,其中達(dá)本科線的410人,比去年凈增180人,再次刷新了歷史。近兩年來,全區(qū)教師在各級各類報刊、雜志上發(fā)表論文60余篇,獲市級以上優(yōu)質(zhì)課競賽一、二等獎85人次,學(xué)生在教育行政主管部門舉辦的各類競賽中共有740人次獲獎。

學(xué)校安全工作,責(zé)任重于泰山。我始終將學(xué)校安全工作放在重中之重的位置,工作機制上做到“三優(yōu)先”:涉及學(xué)校安全工作的報告優(yōu)先聽取,情況優(yōu)先研究,經(jīng)費優(yōu)先保證,并多次深入普庵寺、雷集、麻城、何嘗雙喜等中小學(xué)校指導(dǎo)學(xué)校安全工作的開展,指導(dǎo)各校規(guī)范了學(xué)生食堂從業(yè)人員持證上崗、定期體檢制度,推廣了白廟中學(xué)、雷集小學(xué)、xxx石小學(xué)等校建立的食品采購加工交接制和教師嘗菜制,責(zé)令全區(qū)9所違規(guī)使用“土鍋爐”的學(xué)校報廢了“土鍋爐”,并針對何場中學(xué)、何場小學(xué)飲用水源遭污染的情況進(jìn)行了調(diào)查,形成調(diào)研報告后上報了有關(guān)部門。

20xx年,我在供職報告中提出了“20xx年全面改造d級危房,20xx年至20xx年完成全部危房改造”的工作目標(biāo),截止20xx年12月,我和各級教育班子一道爭娶籌集危改???80.1萬元,對11008平方米的危房進(jìn)行了改造,其中撤除d級危房5617平方米,新建校舍9432平方米,維修改造b級和c級危房5391平方米,完成了d級危房改造任務(wù)的95%。特別是在張場小學(xué)的改造中,自己多次深入到該校,與師生一起戰(zhàn)斗在危改一線,不到兩個月,該校的'集并與危改工作全面完成。今年,針對6625平方米的新增危房,我親自帶領(lǐng)班子成員與相關(guān)科室到校督辦危改工作,今年暑期,這批新增危房已全部改造到位。

與此同時,我還指導(dǎo)辦公室建立了《xxx區(qū)學(xué)校重特大事故防范應(yīng)急預(yù)案》,多次下校排查學(xué)校周邊治安隱患,與相關(guān)部門協(xié)調(diào),在部分臨近國道的城區(qū)學(xué)校建起了交通護(hù)學(xué)崗、標(biāo)注了斑馬線。在“防非”期間,自己多次下校察看防范情況,著力對“兩考”期間的防非工作進(jìn)行了部署,“兩考”工作取得了圓滿成功。

(四)、大力招商引資,發(fā)展教育經(jīng)濟(jì),增強了自身的造血功能。

堅實的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)是發(fā)展教育的強有力的后盾。近兩年來,我始終將招商引資工作與教育教學(xué)管理放在同等重要的位置,發(fā)動全體教職員工摸商情、引商戶,先后三次外出招商,共完成工業(yè)項目引資895萬元,建起了教育印刷廠、郢發(fā)科技有限責(zé)任公司、金橋木業(yè)加工廠等。

在非工業(yè)項目引資上,共引資320萬元完成了區(qū)直學(xué)校學(xué)生公寓、綜合樓等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。同時瞄準(zhǔn)教育局、xxx石小學(xué)門店展現(xiàn)的商機,引資500萬元建起了農(nóng)資產(chǎn)品一條街。

(五)、狠抓政務(wù)校務(wù)公開,教育行風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。

加強機關(guān)財務(wù)管理,按照“四個一”的財務(wù)管理要求,嚴(yán)格計劃控制,嚴(yán)格控制收支范圍和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格審批程序,嚴(yán)格財務(wù)手續(xù),實行民主理財,開源節(jié)流,特別是對機關(guān)的生活招待費、通訊費、設(shè)備購置等都按要求報批,提高了資金的使用效益。嚴(yán)格干部離任審計和學(xué)校經(jīng)費審計制度,對何場中學(xué)原校長進(jìn)行了離任審計,對4所區(qū)直學(xué)校20xx年度食堂收支情況進(jìn)行了審計,推動了教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的順利開展。

堅持從嚴(yán)治理中小學(xué)亂收費行為。在歷年的開學(xué)檢查工作中,我們都對各校執(zhí)行“一證一據(jù)一卡”情況作為檢查的重點,糾正了少數(shù)學(xué)校校辦幼兒園收費偏高的問題,查處了極個別學(xué)校變相收取桌凳費和超標(biāo)準(zhǔn)收費的問題,查處了白廟街辦江山小學(xué)自立項目收取的193名學(xué)生家長的“捐贈費”38030元,累計清退違規(guī)收費4.2291萬元。

省委、省政府《致全省農(nóng)民朋友第二封公開信》發(fā)表之后,我們以大局為重,清退因收費政策差異造成的超收費用431000元。同時堅決執(zhí)行市教育局關(guān)于清退20xx年城區(qū)集資費的決定,現(xiàn)已基本退清完畢。

(一)、加強政治理論、法律知識和教育理論學(xué)習(xí)。一是認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)了黨的十六大精神,寫了大量的學(xué)習(xí)筆記和心得得體會,促進(jìn)了政治理論與執(zhí)政水平的提高,掌握了發(fā)展的思想利器。二是堅持政治理論學(xué)習(xí)例會制,先后組織班子成員、機關(guān)工作人員系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》,學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,開展了“四五”普法系列法律法規(guī)的學(xué)習(xí),堅定了大家恪守興教之責(zé)、興辦利教之事的工作責(zé)任感;三是深入鉆研了教育法律規(guī)并用于指導(dǎo)自己的工作,工作開展做到了有法可依。在學(xué)習(xí)的過程中,自己認(rèn)真撰寫讀書筆記,撰寫的《忠實實踐“三個代表”加強黨風(fēng)廉政建設(shè)》、《服務(wù)第一要務(wù)抓好教育廉政》、《以十六大精神為指針加速xxx教育創(chuàng)新發(fā)展》、《強化五種意識勤政廉政為民》等多篇體會文章,并在有關(guān)媒體上發(fā)表和征文中獲獎。

(二)、加強領(lǐng)導(dǎo)班子機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。任職以來,我積極帶領(lǐng)班子開展創(chuàng)“五好”活動,加強班子建設(shè),注重班子團(tuán)結(jié),不斷增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和感召力。進(jìn)一步完善了“民主集中制”和“領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則”,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,班子成員相互尊重、相互支持,充分發(fā)揮班子成員的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。對招生、畢業(yè)生分配、教師職稱評定、干部任免、評先表模、基建工程、大額資金的管理和使用等重大問題,都召開黨委會或局長辦公會,集體研究,共同決策。在機關(guān)管理上,我主持修訂完善了機關(guān)會議制度、考勤制度、科室考評制度、干部考評制度、財務(wù)管理制度等九個規(guī)章制度,推行績效管理,堅持制度管人,并帶頭遵照執(zhí)行。同時全面推行“三辦四要一負(fù)責(zé)制”,建立起了“行風(fēng)承諾制”、“重要工作限時辦結(jié)制”,促進(jìn)了機關(guān)作風(fēng)的明顯好轉(zhuǎn)和工作效率的明顯提高。

同時,扎實開展扶貧幫困工作,結(jié)合自己幫撫對象的特點,積極與當(dāng)?shù)卮?、?zhèn)及企事業(yè)單位聯(lián)系,幫他排憂解難,使他的家庭情況有了極大的改善。

(三)、加強廉政建設(shè)。無論是日常生活與工作,八小時之內(nèi)與之外,工作圈、生活圈與社交圈,自己始終嚴(yán)格自律、注重人格修養(yǎng),把黨性與人格結(jié)合起來,潔身立德礪品性。始終強化表率作用,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做,使個人的行為始終與中央《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》及《黨員干部廉潔自律十不準(zhǔn)》的要求保持一致。始終堅持行政原則,特別是在人、財、物的管理上,嚴(yán)格按政策、按程序辦,凡符合政策規(guī)定的立即批辦,并要求承辦科室、承辦責(zé)任人限時辦結(jié),凡違背原則行不正之風(fēng)的,嚴(yán)厲批評,不留情面,不搞下不違例;三是管好“四種人”,即家屬、子女、身邊的工作人員和校級以上干部,經(jīng)常教育,嚴(yán)格管理,使他們都能自覺地擺正自己的位置。這些年來,自己沒有任何違規(guī)現(xiàn)象。

五、正視存在的問題,努力改進(jìn)工作,不斷開創(chuàng)我區(qū)教育新局面。

1、師德師風(fēng)建設(shè)有待進(jìn)一步加強。盡管我們嚴(yán)厲查處了一批師德師風(fēng)不佳的教師,但教師體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象仍然存在,少數(shù)教師不注重自身形象,有上茶館打牌賭博的現(xiàn)象,需要加以整肅。

2、亂收費現(xiàn)象仍然存在。盡管我們采取了一系列措施治理學(xué)校亂收費,但仍有極少數(shù)學(xué)校的亂收費行為時有發(fā)生。

3、學(xué)生食堂管理還需加強,食堂利潤偏高。

4、爭取支持不夠,學(xué)校發(fā)展環(huán)境需要改善。一是學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費緊張,欠債多,運轉(zhuǎn)困難,學(xué)生食宿條件較差;二是學(xué)校班額過大,學(xué)生擁擠;三是學(xué)校周邊環(huán)境治理不夠徹底;四是農(nóng)村小學(xué)教師自籌工資不到位,積極性受到影響。就我個人而言,工作作風(fēng)過于嚴(yán)厲,批評人不注意場合,影響了同志們的工作積極性。

針對上述問題,我將努力加強以下幾個方面的工作:

一是進(jìn)一步加大“普九”、“控流”工作力度。采取多種形式加強《義務(wù)教育法》宣傳工作,廣泛開展“千人結(jié)對、萬人助學(xué)”活動,資助貧困學(xué)生受完九年義務(wù)教育,進(jìn)一步鞏固“普九”成果。

二是進(jìn)一步加大中小學(xué)亂收費查處力度。全面深化校務(wù)公開,進(jìn)一步加大學(xué)校收費管理和亂收費處罰力度,對頂風(fēng)違紀(jì)亂收費的學(xué)校和責(zé)任人嚴(yán)肅查處,決不姑息。強化行政責(zé)任,實行分級治理,分級負(fù)責(zé),堅決制止中小學(xué)亂收費。同時嚴(yán)格學(xué)校食堂管理,嚴(yán)格控制食堂利潤,做到學(xué)生滿意、家長滿意、社會滿意。

三是進(jìn)一步加強師資隊伍建設(shè)。狠抓“兩大惡習(xí)”的治理,加強教師的思想政治教育、師德教育和繼續(xù)教育,樹立一批“德藝雙馨”的教師典型,培養(yǎng)一大批學(xué)科帶頭人和專家型教師,不斷提高中小學(xué)教師實施素質(zhì)教育的能力。

四是進(jìn)一步加強自身建設(shè)。重點抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè),加強機關(guān)干部經(jīng)?;逃瑖?yán)格財經(jīng)審批批手續(xù),抓好勤政廉政。我個人要認(rèn)真改正工作方法過于簡單、批評人不注意場合的缺點,充分調(diào)動機關(guān)工作人員的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,帶出一流的隊伍。

主任、各位副主任、各位委員,就任近兩年來,自己做了一些工作,取得了一定的成效,這主要得益于區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于區(qū)人大常委會的監(jiān)督和支持,得益于各部門的大力配合,得益于局黨委一班人和全區(qū)教育工的鼎力支持。我將以這次述職評議為新的起點,依法履行工作職責(zé),切實改進(jìn)工作作風(fēng),進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,真抓實干,勤政廉政,努力開創(chuàng)我區(qū)教育工作的新局面,為我區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

教育局掛職述職報告篇十三

1.增優(yōu)質(zhì)資源,調(diào)整教育布局。

圓滿完成區(qū)2012年“雙十工程”實事項目——改擴建西羊市幼兒園、區(qū)實驗幼兒園工程項目;高效率啟動建設(shè)北路小學(xué)、柏楊樹街小學(xué)、享堂南街小學(xué)新建項目建設(shè)工程;合理整合區(qū)三中、六中;平穩(wěn)分流柳溪街小學(xué)、**坊小學(xué)、星火一校等教育資源;高標(biāo)準(zhǔn)完成五一路小學(xué)、新建路小學(xué)和后小河小學(xué)三個“百校興學(xué)”工程續(xù)建項目并于2012新學(xué)年開學(xué)前投入使用;以公辦性質(zhì)接管富力城小區(qū)配套小學(xué)、幼兒園,命名為**區(qū)實驗小學(xué)、第一幼兒園,9月1日順利開學(xué)。以上一系列以打造優(yōu)質(zhì)教育資源為目標(biāo)的舉措和成效,促進(jìn)了辦學(xué)條件的高位均衡。

2.抓規(guī)范辦學(xué),嚴(yán)格依法治校。

我堅持依法治教,不斷加強常規(guī)管理,切實規(guī)范辦學(xué)行為。一方面強化監(jiān)管力度。與全系統(tǒng)各級8類共61所學(xué)校(幼兒園)簽訂《學(xué)校重點工作目標(biāo)責(zé)任書》,全面實施督學(xué)責(zé)任區(qū)制度,對學(xué)校進(jìn)行重點工作目標(biāo)責(zé)任考核和教育工作督導(dǎo)檢查。一方面全方位提升學(xué)校管理力度。以《教師廉潔從教八項規(guī)定及責(zé)任追究辦法》《教育亂收費責(zé)任追究辦法》《**區(qū)中小學(xué)師德師風(fēng)管理辦法》為準(zhǔn)則對全區(qū)教師的從教行為進(jìn)行嚴(yán)格約束,認(rèn)真執(zhí)行績效考核制度、加強師德師風(fēng)建設(shè)、完善安全體系、聘請師德師風(fēng)監(jiān)督員、進(jìn)行教育教學(xué)常規(guī)管理檢查、開展校長接待日活動、實施“四評”(學(xué)生評教師、教師評領(lǐng)導(dǎo)、家長評學(xué)校、學(xué)校評機關(guān))民主評議,不斷提高學(xué)校常規(guī)管理水平,促進(jìn)了辦學(xué)行為的有序規(guī)范。

3.抓隊伍建設(shè),打造一流師資。

一是將“校長教研員培訓(xùn)工作”“音體美教師技能培訓(xùn)比賽”“加強教研室建設(shè)”列入局五件實事中。通過推選優(yōu)秀校長、教學(xué)副校長和教研員赴上海掛職培訓(xùn),對全區(qū)各中小學(xué)書記、校長、副校長、教研員進(jìn)行暑期新課程培訓(xùn),組織舉辦音體美教師基本功培訓(xùn)和比賽,努力提升全系統(tǒng)干部素質(zhì)和音體美教師教學(xué)水平;在教研科研中心籌備、興建過程中,積極充實教科研隊伍,使專職教研員由17人上升為27人,學(xué)科配齊率100%。9月23日,**區(qū)教研科研中心順利通過我省對縣級教研室建設(shè)的督導(dǎo)評估驗收,**市教育局劃撥10萬元教研科研經(jīng)費予以獎勵。

二是在培訓(xùn)、送教中增添教師才干。組織全區(qū)中小學(xué)幼兒園在崗教師參加教育技術(shù)能力遠(yuǎn)程培訓(xùn)、師德培訓(xùn);由我區(qū)小學(xué)8位特級教師牽頭,組成以省學(xué)科帶頭人、省骨干教師、省教學(xué)能手和市學(xué)科帶頭人、市教學(xué)標(biāo)兵為成員的8個送教團(tuán)隊,為10所薄弱學(xué)校送教共計30次,送教教師達(dá)102人次,參訓(xùn)教師達(dá)554人次;組織教研員參加網(wǎng)上新課標(biāo)培訓(xùn)、“國培計劃”培訓(xùn)、述職演講培訓(xùn)、資料分類培訓(xùn);對2012年招聘的178位新教師進(jìn)行集中培訓(xùn)和從2012年10月至2013年10月為期1年的跟蹤培訓(xùn);進(jìn)行理化仿真實驗教學(xué)軟件應(yīng)用培訓(xùn)等。

三是在各類教學(xué)比賽和觀摩研討活動中提升教師專業(yè)水平。成功舉辦全區(qū)中小學(xué)市教學(xué)標(biāo)兵選拔賽、小學(xué)思品、綜合實踐活動、科學(xué)學(xué)科的課堂教學(xué)大賽以及**區(qū)“成長杯”課堂教學(xué)大賽,并從中選拔優(yōu)勝者參加國家、省、市課堂教學(xué)比賽,屢獲特等獎、一等獎殊榮。在2012年**市首屆中小學(xué)教師“成長杯”課堂教學(xué)團(tuán)體賽中,我區(qū)獲小學(xué)組一等獎,并記“集體一等功”(**市有五個單位獲“集體一等功”),三名小學(xué)教師獲“個人一等獎”,其中兩人記“個人一等功”(**市小學(xué)有三人記一等功);獲初中組二等獎。

組織全區(qū)中小學(xué)教師參加省市組織的“名師課堂教學(xué)觀摩課”活動、課堂教學(xué)觀摩研討活動等,積極強化師資隊伍建設(shè)。

4.抓素質(zhì)教育,彰顯學(xué)校特色。

高度重視德育工作,繼續(xù)強化班風(fēng)、校風(fēng)建設(shè);小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)居全市領(lǐng)先地位,初中教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。積極推進(jìn)課程改革,規(guī)范開設(shè)體衛(wèi)藝、科技、信息技術(shù)課程,認(rèn)真落實“全國億萬青少年學(xué)生陽光體育運動”,組織開展“陽光下成長”**區(qū)中小學(xué)生文藝匯演、科普“五小”競賽、國學(xué)經(jīng)典誦讀大賽、“理想點亮人生”讀書演講比賽等活動。周三“無作業(yè)日”制度為學(xué)生留出充足的課外時間,切實培養(yǎng)學(xué)生的個性特長。

“創(chuàng)建特色學(xué)校示范?!笔?012年局五件實事之一。在2011年對全區(qū)16所學(xué)校進(jìn)行特色學(xué)校示范校命名的基礎(chǔ)上,2012年,召開“**區(qū)推進(jìn)創(chuàng)建特色學(xué)校示范校工作匯報暨現(xiàn)場展示會”,強化典型的引領(lǐng)和示范作用,命名10所創(chuàng)建特色學(xué)校示范校并予以掛牌獎勵,初步形成了特色立校、特色興校、特色強校的學(xué)校發(fā)展態(tài)勢。

5.抓統(tǒng)籌發(fā)展,完善教育體系。

2012年,我們?nèi)娉~完成市里下達(dá)的學(xué)前教育、義務(wù)教育等各項指標(biāo)。一所新成立、兩所改擴建完成的公辦幼兒園顯著提升了我區(qū)幼兒園的品牌形象,擴大了優(yōu)質(zhì)教育資源。與此同時,我們把“加強民辦園管理”作為局五件實事之一狠抓落實,健全完善民辦園管理制度,建立民辦幼兒園與公辦幼兒園平等的運行機制,開展送教下園、師德培訓(xùn)、安全教育、區(qū)域活動觀摩等多種形式的培訓(xùn),實施星級管理,提高了民辦幼兒園辦園水平,規(guī)范了民辦幼兒園辦學(xué)秩序。在職業(yè)教育方面,投資34.95萬元用于區(qū)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校實訓(xùn)室建設(shè),中職學(xué)校在校生免學(xué)費覆蓋率達(dá)100%,免學(xué)費資金按規(guī)定落實到位,并圓滿完成市下達(dá)的招生任務(wù)。以“學(xué)習(xí)周”“大講堂”“輔導(dǎo)員送教送學(xué)進(jìn)社區(qū)”為載體,堅持每月開展全民終身學(xué)習(xí)大講堂活動,全年開展各類大講堂320場,參與人數(shù)達(dá)4萬人,推進(jìn)了社區(qū)教育的深入開展。

6.抓惠民實事,解民所急所需。

按照市、區(qū)為人民群眾“辦實事、解難事”活動要求,免費為全區(qū)近五萬名中小學(xué)學(xué)生進(jìn)行健康體檢;積極開展民辦學(xué)校為民“辦實事、解難事”教育幫扶活動,40余所民辦培訓(xùn)機構(gòu)為700多名學(xué)生減免學(xué)費20余萬元,安排55所學(xué)校開展了150場“2012年全民終身學(xué)習(xí)活動周”公益課堂進(jìn)社區(qū)活動;組織幼兒園在全區(qū)范圍內(nèi)對幼兒家長進(jìn)行公益培訓(xùn)活動交流;進(jìn)行“交互式電子白板應(yīng)用”教師全員培訓(xùn);共解決外來人員(從業(yè))子女在我區(qū)就讀11631人(其中小學(xué)9820人,中學(xué)1811人)。

繼續(xù)深入開展“訪貧問寒送溫暖”活動,開展志愿服務(wù)活動144次,為群眾辦實事好事3216件,扶殘助殘捐款100000余元,“慈善一日捐”166885元。為全區(qū)246名貧困大學(xué)生辦理了助學(xué)貸款,為全區(qū)28名貧困大學(xué)生提供了家庭經(jīng)濟(jì)困難大學(xué)新生入學(xué)資助金共計21000元。并繼續(xù)認(rèn)真落實“兩免一補”政策,使全區(qū)農(nóng)村學(xué)校學(xué)生廣為受益。

7.抓德育工作,陶冶師生情操。

一是以市、區(qū)開展的“向人民匯報,請人民評議”、教師節(jié)表彰“模范校長”“模范教師”“師德標(biāo)兵”、為人民群眾“辦實事、解難事”等活動為契機,以全國各地發(fā)生的幼兒園“虐童”事件及違反教師職業(yè)道德的典型案例為反面教材,緊緊圍繞“愛與責(zé)任”這一主題,大力開展師德大討論、師德建設(shè)座談會、師德標(biāo)兵巡回演講、教師公開承諾、“關(guān)愛師生”活動、開門評議等“六大系列活動”,扎實搞好教育行風(fēng)建設(shè)和師德師風(fēng)集中教育活動,不斷加強德育隊伍建設(shè),全面提升全區(qū)教師師德素養(yǎng)和專業(yè)水平。

二是建立健全學(xué)校德育管理機制,堅持“嚴(yán)、實、細(xì)、小”的原則,發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道作用,并充分結(jié)合法定節(jié)日、重大紀(jì)念日開展形式多樣的主題教育活動,將禁毒、安全、法制、國防、未成年人道德建設(shè)等專項教育落到實處;在全區(qū)推廣《**市學(xué)校養(yǎng)成教育精細(xì)化評估標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,加強行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育;創(chuàng)新校園文化建設(shè),優(yōu)化育人環(huán)境;加強家校溝通,多管齊下,使德育更上一個臺階。

8.抓安全穩(wěn)定,促進(jìn)教育和諧。

健全了教育系統(tǒng)安全工作網(wǎng)絡(luò),高度重視“三防建設(shè)”和安全教育及演練,以學(xué)校自查、教育局督查、相關(guān)部門聯(lián)合檢查、學(xué)初視導(dǎo)等形式多次組織中小學(xué)安全檢查和回頭看工作,不斷強化校園保安、食品衛(wèi)生、大型集體活動、課外活動、交通等方面的安全防范措施和師生安全意識,全年無重大安全責(zé)任事故。堅持日研判、周例會、零報告和每天的信訪值班接待工作,形成了統(tǒng)籌安排、齊抓共管的維穩(wěn)局面。

三、堅持廉潔自律,推進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展。

教育局掛職述職報告篇十四

一是出臺并完善了《xx區(qū)教育局落實“一崗雙責(zé)”安全穩(wěn)定責(zé)任制工作細(xì)則》,下發(fā)《xx區(qū)教育局各股室負(fù)責(zé)人安全包校工作的通知》,全面落實教育行政部門的監(jiān)管責(zé)任和學(xué)校的主體責(zé)任,教育局與各學(xué)校、幼兒園,各學(xué)校、幼兒園與教職員工層層簽訂了安全工作責(zé)任狀。二是實施學(xué)校食堂名廚亮灶工程。2020年我區(qū)24家學(xué)校食堂現(xiàn)有17家學(xué)校食堂量化等級達(dá)到a級占比71%,其余都為b級,學(xué)校食堂達(dá)標(biāo)率100%。目前,我區(qū)校園視訊全部完工,全區(qū)24家學(xué)校食堂、操場、宿舍、大門口都實現(xiàn)與包頭市食藥監(jiān)平臺和公安部門聯(lián)網(wǎng),學(xué)校食堂名廚亮灶率達(dá)到100%。三是在全區(qū)推廣教師、執(zhí)勤交警、巡警、保安、家長志愿者多方參與的“四位一體、聯(lián)動護(hù)學(xué)”工作模式,確保學(xué)校及周邊道路通行更加有序順暢,道路交通出行更加安全,文明守法意識全面提升。四是全面落實“三見警”要求。今年我區(qū)通過公開招標(biāo)投入145萬元,為全區(qū)中小學(xué)幼兒園聘用51名專業(yè)保安,為師生安全保駕護(hù)航。

教育局掛職述職報告篇十五

面對工作強度大,工作事務(wù)雜的特殊情況,我始終保持奮發(fā)有為的工作狀態(tài),不斷強化綜合協(xié)調(diào)能力,優(yōu)化運行機制,創(chuàng)新工作方法,攻堅克難,埋頭苦干,以敢于勝利的干事情懷高效率地完成了各項工作任務(wù)。

終身之要務(wù),堅持做到向書本學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),全面提升自身素質(zhì)。

(二)強化隊伍建設(shè),增強整體戰(zhàn)斗力。辦公室是黨委政府的協(xié)調(diào)部、服務(wù)部、參謀部,是承上啟下的工作樞紐,必須有一支具備較高綜合素質(zhì)和強烈責(zé)任心的好隊伍,才能確保政府的高效運轉(zhuǎn),才能創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績。我堅持以身作則,對自己高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,帶好頭,做表率。原則問題上講黨性、顧大局,非原則問題上講風(fēng)格、講寬容、講諒解,努力營造民主、團(tuán)結(jié)、協(xié)作、信任的良好氛圍。狠抓制度建設(shè),用制度強化內(nèi)部管理,并堅持不斷完善,從而使隊伍精神面貌和辦公室外部形象有了很大的改觀。不斷強化工作作風(fēng)。結(jié)合內(nèi)部規(guī)章制度的建設(shè),養(yǎng)成了勤奮、高效、務(wù)實的工作作風(fēng)。

(三)強化政務(wù)服務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。帶領(lǐng)辦公室全體工作人員,圍繞鎮(zhèn)黨委政府制定的發(fā)展總體目標(biāo)要求,著力抓好綜合信息、調(diào)查研究、督促檢查等各項工作,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,在工作上取得了實效。

堅持勤政廉潔,始終按照“立黨為公,執(zhí)政為民”的要求,擺正自己的位置,樹立正確的人生觀和世界觀,努力做到“對黨忠誠,對民負(fù)責(zé)”。

勤政是黨和國家對黨的干部和國家工作人員的基本要。

求,協(xié)管辦公室更要求勤政。一直以來,我牢記這個“勤”字不敢懈怠。辦公室的.事情多而雜,但我做到了多而不厭、雜而不亂,好事喜事不爭、難事煩事不推,并且經(jīng)常加班加點,起到了表率作用。廉潔從政關(guān)乎個人前途、家庭幸福。我在工作中始終保持廉潔意識,保持一顆平常心,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時時處處自警、自省、自重、自勵,做到了公公道道做事,認(rèn)認(rèn)真真做人。不斷增強學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法的主動性和積極性,從思想上筑牢拒腐防線。堅持按規(guī)定辦事,違反原則的事不辦,違反規(guī)定的事不辦。始終牢記“兩個務(wù)必”,切實履行“一崗雙責(zé)”,永葆艱苦奮斗的本色。

堅持以工作為紐帶,以共同目標(biāo)為追求,與同事們在工作上主動協(xié)作、思想上經(jīng)常溝通、生活上相互關(guān)心,不聽小話、不搞小動作,致力于營造團(tuán)結(jié)共事的良好氛圍。

雖然在工作中取得了一定成績和進(jìn)步,但也存在一些問題和不足,一是知識儲備不夠,跟不上當(dāng)前工作的形勢。靜下來閱讀的時間少,學(xué)習(xí)方式陳舊,知識水平離“三服務(wù)”的要求還有一定差距,特別是深入一線搞調(diào)查、俯下身子訪民意向下學(xué)習(xí)的時間過短。二是服務(wù)水平達(dá)不到貼身高效的標(biāo)準(zhǔn)。向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作不多,依賴于領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和指導(dǎo)開展工作。

在今后工作中,我一定不斷總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),正視當(dāng)前存在的問題并及時解決。一是要學(xué)。毛澤東同志曾經(jīng)說過:“情況是在不斷的變化,要使自己的思想適應(yīng)新的情況,就得學(xué)習(xí)?!蔽乙褜W(xué)習(xí)作為自己的終身任務(wù)常抓不懈,以適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢需要。二是要干。深入調(diào)查研究,積極探索新時期工作的新思路、新方法、新舉措,充分發(fā)揮好職能作用,當(dāng)好參謀,做好服務(wù)。三是要悟。進(jìn)一步解放思想,與時俱進(jìn),根據(jù)全鎮(zhèn)發(fā)展的形勢謀局布陣,將中央的指示與地區(qū)發(fā)展相結(jié)合搞好服務(wù)。

天道酬勤,我將一如既往,發(fā)揚成績,克服不足,開拓進(jìn)取,團(tuán)結(jié)同事,和全體工作人員一道振奮精神,埋頭苦干,努力為為全鎮(zhèn)發(fā)展事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。

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