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社區(qū)計劃生育工作制度篇一
1、社區(qū)黨建聯(lián)席會由轄區(qū)內(nèi)黨政機關(guān)、社會團體和主要企事業(yè)單位組成。
2、社區(qū)黨建聯(lián)系會的主要任務(wù)是:研究決定社區(qū)黨建工作和事關(guān)社區(qū)全局性、社會性、群眾性、公益性活動等重大事項;整合社區(qū)資源,協(xié)調(diào)落實聯(lián)席會形成決議、決定的事項,實現(xiàn)共駐共建。
3、聯(lián)席會由社區(qū)黨支部負(fù)責(zé)召集,并確定中心議題,每季度召開一次,如有特殊情況也可臨時召開。社區(qū)黨總支應(yīng)在會議召開之前一周提前通知成員單位黨組織。
4、社區(qū)黨支部要按期召開聯(lián)席會,會前要深入到支部和成員單位黨組織進(jìn)行調(diào)查研究,做到議題有針對性、時效性和可操作性;成員單位要按時參加聯(lián)席會,對形成的決議、決定要認(rèn)真貫徹落實。
為了更好地服務(wù)黨員,服務(wù)群眾,創(chuàng)新服務(wù)方式,把黨的工作全面滲透到服務(wù)社區(qū)居民群眾工作生活的各個環(huán)節(jié),河西社區(qū)黨總支特成立黨員推介服務(wù)中心,其主要職責(zé)是:
1、推薦下崗(失業(yè))黨員再就業(yè)。建立社區(qū)黨員信息采集制度,掌握下崗(失業(yè))黨員基本情況,廣泛搜集就業(yè)信息,提供就業(yè)培訓(xùn)和法律服務(wù),深入開展社區(qū)黨員“帶頭再就業(yè)、帶領(lǐng)下崗職工再就業(yè)”活動。
2、推薦優(yōu)秀黨員進(jìn)入企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)崗位。及時向轄區(qū)企業(yè)、社會中介組織和用人單位介紹所屬優(yōu)秀黨員進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)崗位,讓其充分發(fā)揮先鋒模范作用。
3、推薦積極分子加入黨組織。注重從社區(qū)居委會成員、小區(qū)負(fù)責(zé)人、居民代表和非公有制經(jīng)濟組織、社會團體、社會中介組織中培養(yǎng)入黨積極分子,發(fā)展新黨員。
4、推薦社會青年就業(yè)。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、幫助廣大社會青年尋求就業(yè)崗位,拓展就業(yè)渠道,維護社會穩(wěn)定。
5、為社區(qū)黨員和居民群眾提供便民利民服務(wù)。積極配合相關(guān)部門,認(rèn)真做好城市低保、勞動保障、計劃生育、子女入學(xué)、社會青年入伍、就業(yè)等政策宣傳和咨詢服務(wù),方便黨員和居民群眾。
6、組織開展社區(qū)黨員志愿者服務(wù)活動。建設(shè)一支以社區(qū)黨員為骨干、社區(qū)居民為基礎(chǔ)的社區(qū)志愿者隊伍,廣泛動員、組織社區(qū)黨員、居民群眾參與社區(qū)環(huán)境整治、幫貧濟困、社會救助等志愿者服務(wù)活動。
1、負(fù)責(zé)召集黨員大會,結(jié)合本社區(qū)實際,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決議、決定、指示,研究安排總支委員會工作,將支部的重大問題及時提交支委會或聯(lián)席會討論決定。
2、做好經(jīng)常性的思想政治工作,抓好精神文明建設(shè),切實調(diào)動黨員干部和居民的積極性。
3、檢查黨支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況和出現(xiàn)的問題,按時向總支委員會和上級黨組織報告工作。
4、經(jīng)常與下屬支部和社區(qū)自治組織、社區(qū)中介組織、社區(qū)群眾組織負(fù)責(zé)人交流情況,保持密切聯(lián)系,支持他們的工作,協(xié)調(diào)社區(qū)多方面的關(guān)系,充分調(diào)動各方面的積極性。
5、抓好支部委員會的學(xué)習(xí)和自身建設(shè),按時召開民主生活會,充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用。支部副書記協(xié)助支部書記開展工作,書記不在時,由副書記主持支部日常工作。
1、協(xié)助黨總支書記工作。
2、著重抓好黨的組織建設(shè)、思想建設(shè)、制度建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。
3、按照制度要求,抓好黨員的學(xué)習(xí)教育、反腐倡廉、聯(lián)系居民群眾等工作,積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
4、分管統(tǒng)戰(zhàn)、共青團、婦聯(lián)、工會等群團工作。
1、了解和掌握社區(qū)黨支部的組織狀況,根據(jù)工作需要,提出黨支部的劃分和調(diào)整意見。
2、檢查、督促黨員過好組織生活,了解掌握黨員的思想狀況,配合宣傳委員、紀(jì)檢委員對黨員進(jìn)行思想和紀(jì)律教育,收集、整理黨員的模范事跡,向總支提出表揚和獎勵建議。
3、負(fù)責(zé)入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察,按照黨員發(fā)展工作方針和原則,提出發(fā)展黨員的意見。
4、具體辦理黨員發(fā)展、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)和黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù),收繳黨費;做好黨員和黨組織的統(tǒng)計工作。
5、負(fù)責(zé)黨員電化教育和電教設(shè)備管理工作。
1、了解掌握黨員和群眾的思想狀況,及時宣傳黨的路線、方針、政策,提出宣傳教育工作計劃和意見。
2、組織黨員學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本知識和時事政策,組織黨課學(xué)習(xí),做好思想政治工作。
3、圍繞社區(qū)的中心工作,開展多種形式的宣傳教育活動,活躍黨員和群眾的文化體育生活。
4、搞好黨報、黨刊的發(fā)行工作,抓好社區(qū)的宣傳陣地建設(shè)。
1、定期抓好黨員的政治學(xué)習(xí),對黨員開展思想、紀(jì)律和黨風(fēng)廉政教育。
2、督促抓好民主理財、區(qū)務(wù)公開及各項規(guī)章制度的落實。
3、經(jīng)常了解黨員思想,收集黨員的意見和建議,督促支部的民主生活會的召開。
4、協(xié)助上級紀(jì)委抓好黨員干部違紀(jì)案件的查處。
社區(qū)計劃生育工作制度篇二
一、在村民委員會領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)司法所指導(dǎo)下,調(diào)解各類民間糾紛,防止矛盾激化。
二、通過調(diào)解工作,大力宣傳法律、法規(guī)、政策,使公民遵紀(jì)守法,尊重社會公德。
三、及時反映民間糾紛和調(diào)解工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,并提出可行性意見和建議。
四、按上級要求建立各類臺帳,并準(zhǔn)確地進(jìn)行登記造冊,及時上報各類報表。
調(diào)解主任職責(zé):
一、認(rèn)真宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,帶頭履行國家的'法律、法規(guī)、規(guī)章,帶領(lǐng)全體同志努力完成各項工作任務(wù)。
二、負(fù)責(zé)調(diào)解委員會全面工作,組織、協(xié)調(diào)各有關(guān)單位開展工作,充分發(fā)揮“調(diào)解委員會”的職能作用。
三、經(jīng)常組織人員加強思想政治教育,學(xué)習(xí)法律法規(guī),刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高“兩個”素質(zhì)。
四、組織制訂調(diào)委會崗位責(zé)任制和各項規(guī)章制度,并抓好落實、檢查和督促。
五、不斷實踐,努力探索,及時總結(jié)經(jīng)驗,完善工作機制,勇于開拓進(jìn)取。
調(diào)解委員會紀(jì)律:
一、不得私立章法。
二、不得限制當(dāng)事人的訴訟權(quán)利。
三、不得對當(dāng)事人施行和變相施行處罰。四、不得吃請受禮,徇私舞弊。
五、不得對當(dāng)事人采取冷漠、生硬、蠻橫、推諉的態(tài)度。
六、不得接受當(dāng)事人去營業(yè)性歌舞廳等娛樂場所活動。
七、不得利用職權(quán)打擊報復(fù)。
社區(qū)計劃生育工作制度篇三
第1條為進(jìn)一步提高商業(yè)股份有限公司(以下簡村本行)金融統(tǒng)計水平,及時、準(zhǔn)確地完成金融統(tǒng)計工作任務(wù),充分發(fā)揮金融統(tǒng)計對本行經(jīng)營管理決策的服務(wù)作用,根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《中華人同共和國統(tǒng)計法實施細(xì)則》,《銀行業(yè)監(jiān)管統(tǒng)計管理暫行辦法》以及中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會和中國人民銀行相關(guān)統(tǒng)計制度的規(guī)定,結(jié)合本行實際情況,特制定本制度。
第2條本制度所指點統(tǒng)計是本行及所屬支行、部門以財務(wù)會計信息為基礎(chǔ),以內(nèi)部管理信息系統(tǒng)為依托,對本行及所屬支行、部門各項經(jīng)營情況和風(fēng)險狀況進(jìn)行調(diào)配、分析、評價和預(yù)警,提供統(tǒng)計信息和統(tǒng)計咨詢意見,滿足監(jiān)管工作要求,提供經(jīng)營決策依據(jù)。
第3條本行及所屬支行、部門在各項金融統(tǒng)計工作中必須遵守本制度。
第二章統(tǒng)計工作的基本要求。
第4條統(tǒng)計工作的本原則是統(tǒng)一規(guī)范、準(zhǔn)確及時、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、實事求是。
第5條統(tǒng)計工作要以會計信息為基礎(chǔ),以會計報表為主要依據(jù),調(diào)查,收集相關(guān)信息數(shù)據(jù),確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源的真實、準(zhǔn)確、完整。
第6條各類統(tǒng)計報表及其數(shù)據(jù)間必須相互核對平衡一致,亞禁出現(xiàn)錯報、渥漏報、虛報、估報、瞞報等現(xiàn)象。
第7條統(tǒng)計工作應(yīng)運用現(xiàn)代信息技術(shù)、逐步實現(xiàn)自動化、系統(tǒng)化和網(wǎng)絡(luò)化。
第8條統(tǒng)計工作應(yīng)加強信息透明度建設(shè),按照監(jiān)管部門的要求建立信息披露制度,及時規(guī)范地進(jìn)行信息披露。
第三章統(tǒng)計機構(gòu)及工作崗位設(shè)置。
第9條風(fēng)險管理部門下屬調(diào)統(tǒng)中心是本行統(tǒng)計工作的牽頭部門,負(fù)責(zé)本行統(tǒng)計工作的協(xié)與管理。
第10條各職能部門及各所屬支行是本行統(tǒng)計工作的具體實施部門,負(fù)責(zé)相關(guān)統(tǒng)計信息的收集、匯總、上報。
第11條各統(tǒng)計部門應(yīng)緊密配合,加強內(nèi)部協(xié)調(diào),嚴(yán)禁出現(xiàn)推諉現(xiàn)象,保障本行統(tǒng)計工作的有序開展。
第12條本行職能部門統(tǒng)計工作職責(zé):
(一)貫徹落實和項統(tǒng)計管理辦法和統(tǒng)計制度;
(四)經(jīng)常就統(tǒng)計工作開展情況進(jìn)行調(diào)研,完成統(tǒng)計分析,及時發(fā)現(xiàn)統(tǒng)計工作問題,并提出解決方案。
(五)組織開展統(tǒng)計檢查活動,配合有關(guān)部門做好統(tǒng)計檢查工作;
(六)組織開展統(tǒng)計培訓(xùn)工作;
(七)按規(guī)定向本行股東和公眾披露本行相關(guān)統(tǒng)計信息;
(八)做好統(tǒng)計資料整理和存盤管理工作;
(九)為滿足經(jīng)營管理工作需要開展其它統(tǒng)計工作。
(一)保證統(tǒng)計人員基本穩(wěn)定,若確需調(diào)整,應(yīng)征求本行職能部門意見,新統(tǒng)計人員必須經(jīng)過培訓(xùn)符合上崗條件,方能重事統(tǒng)計工作,統(tǒng)計人員的調(diào)整不能影響統(tǒng)計工作的正常開展。
(二)督促統(tǒng)計人員在規(guī)定的時間內(nèi)、以規(guī)定的方式保質(zhì)保量完成日常統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送工作,按時完成對相關(guān)業(yè)務(wù)的統(tǒng)計分析。
(三)建立健全的,統(tǒng)計原始記錄,統(tǒng)計臺帳,()保證統(tǒng)計資料準(zhǔn)確可靠。提供的各類統(tǒng)計資料必須實事求是,按規(guī)定及時、準(zhǔn)確、完整地填報統(tǒng)計數(shù)字,不得虛報、瞞報、偽造統(tǒng)計資料。
(四)報送的各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)、報表應(yīng)加蓋業(yè)務(wù)章、主要負(fù)責(zé)人印章和統(tǒng)計員簽章。
(五)對臨時和專項統(tǒng)計調(diào)查工作,各部門應(yīng)按時完成,對需要各部門協(xié)同完成的統(tǒng)計工作,由調(diào)統(tǒng)中心統(tǒng)一牽頭做好統(tǒng)計協(xié)調(diào)與分工。
(六)對統(tǒng)計中發(fā)現(xiàn)的'問題,應(yīng)及時迥相關(guān)職能部門反映;對如何完善統(tǒng)計工作提出合理化建議。
(七)做好統(tǒng)計資料整理和存盤管理工作。
第4章統(tǒng)計人員。
第14條第十四條總行各職能部門以及各支行根據(jù)業(yè)務(wù)類別和統(tǒng)計工作的要求設(shè)置統(tǒng)計崗位,配足配齊統(tǒng)計人員,明確專職或兼職統(tǒng)計人員。
第十五條本制度所指統(tǒng)計人員是指本行相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人、相關(guān)統(tǒng)計工作人員以及各支行行長、會計主管、信貸人員。
第十六條本行各職能部門以及各支行主要負(fù)責(zé)人對本單位統(tǒng)計工作負(fù)主要責(zé)任,對本單位統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性負(fù)責(zé),要定期對統(tǒng)計工作開展情況進(jìn)行檢查,及時調(diào)整、優(yōu)化統(tǒng)計工作崗位的人員配置。對統(tǒng)計工作人員實行ab角,即統(tǒng)計得復(fù)核人員。
第十七條統(tǒng)計人員應(yīng)符合以下要求:
(1)堅持實事求是,恪守職業(yè)道德,對單位領(lǐng)導(dǎo)強令或授意篡改統(tǒng)計資料或者編造虛假統(tǒng)計資料的行為,應(yīng)當(dāng)拒絕、抵制,依照本制度如實報送統(tǒng)計資料,對所報送的統(tǒng)計資料的真實性負(fù)責(zé)。
(2)具備執(zhí)行統(tǒng)計任務(wù)所需要的專業(yè)知識和較強的學(xué)習(xí)能力,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況,不斷增加自身業(yè)務(wù)素質(zhì),滿足統(tǒng)計工作的要求。
(3)具有較強的工作責(zé)任心和吃苦耐勞的精神,能夠按照有關(guān)要求保質(zhì)保量的完成各項統(tǒng)計工作。
(4)具有一定的綜合分析能力,能夠根據(jù)統(tǒng)計資料分析業(yè)務(wù)經(jīng)營進(jìn)展情況,撰寫質(zhì)量較高的統(tǒng)計分析材料。經(jīng)考核不適宜擔(dān)任統(tǒng)計工作的人員,應(yīng)及時進(jìn)行調(diào)整。
第十八條統(tǒng)計人員調(diào)動或者離職,應(yīng)當(dāng)有符合規(guī)定條件的人員接替,必須辦理交接手續(xù)。
第十九條統(tǒng)計人員的權(quán)利:
(1)要求有關(guān)單位如實提供數(shù)據(jù)和信息;
(2)檢查統(tǒng)計資料的準(zhǔn)確性,要求有關(guān)部門和人員改正不確實的統(tǒng)計資料;
(3)拒報不符合規(guī)定的統(tǒng)計報表,檢舉和揭發(fā)違反統(tǒng)計法律、規(guī)定、制度的行為。
第五章統(tǒng)計數(shù)據(jù)管理。
第二十條統(tǒng)計資料是指用于編制統(tǒng)計報表的各種原始報表、臺帳等相關(guān)資料以及在統(tǒng)計活動中形成的統(tǒng)計報表。
第二十一條統(tǒng)計資料的保管參照本行會計檔案管理的相關(guān)要求辦理。
第二十二條統(tǒng)計人員應(yīng)按期將統(tǒng)計資料分類裝訂成冊,資料必須完整,有封面,封底及數(shù)據(jù)目錄,各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)存放應(yīng)整齊劃一,入庫上架妥善保管,嚴(yán)防損壞和丟失,做好防火、防盜、防潮、防霉、防鼠,確保安全。
第二十三條建立統(tǒng)計資料查閱登記制度,在登記簿上詳細(xì)記載相關(guān)調(diào)閱內(nèi)容。
第二十四條統(tǒng)計資料需要移交時,填寫移交清單,交接逐份清點無誤后,履行交接手續(xù)。統(tǒng)計數(shù)據(jù)移交需由本單位或部門負(fù)責(zé)人監(jiān)交。
第6章獎勵與懲罰。
第二十五條本行根據(jù)有關(guān)規(guī)定對要統(tǒng)計工作中做出重要貢獻(xiàn)和突出成績的統(tǒng)計人員或集體給予獎勵。獎勵分為榮譽獎勵和物質(zhì)獎勵。
第二十六條有下列行為之一的,本行根據(jù)相關(guān)規(guī)定,視情節(jié)輕重對有關(guān)責(zé)任人員給予相應(yīng)的行政處分:
(1)虛報瞞報、偽造篡改及無理拒報統(tǒng)計資料的;
(3)拒不接受或阻撓、抗拒統(tǒng)計檢查的;
(4)屢次漏報、遲報、錯報統(tǒng)計資料,造成嚴(yán)重后果或者惡劣影響的。
第二十七條支行負(fù)責(zé)人對拒絕、抵制篡改統(tǒng)計資料或者對拒絕、抵制編造虛假資料行為的統(tǒng)計人員進(jìn)行打擊報復(fù)的,按規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第二十八條統(tǒng)計人員泄露本行商業(yè)秘密,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。;尚不構(gòu)成犯罪的,按規(guī)定給予行政處分。
第七章附則。
第二十九條本制度由總行股份有限公司負(fù)責(zé)修訂。
第三十條本制度從印發(fā)之日起執(zhí)行。
社區(qū)計劃生育工作制度篇四
根據(jù)區(qū)人民法院、區(qū)司法局《關(guān)于辦理民事糾紛委托人民調(diào)解的實施意見》的要求,為全面落實區(qū)聯(lián)合人民調(diào)解委員會民事糾紛調(diào)解工作室(以下簡稱工作室)的各項工作,特制定本辦法。
第二條目的。
進(jìn)一步加強對委托人民調(diào)解工作的管理,探索和實踐人民調(diào)解工作新方法,提高我區(qū)人民調(diào)解工作水平。
條性質(zhì)工作室為區(qū)聯(lián)合人民調(diào)解委員會下設(shè)的`工作機構(gòu)。
第四條職責(zé)。
工作室主要承擔(dān)以下工作職責(zé):
一、調(diào)解糾紛當(dāng)事人申請或區(qū)法院委托的民事糾紛。
二、承擔(dān)委托人民調(diào)解的咨詢工作;
三、制作人民調(diào)解協(xié)議書;
四、協(xié)助對基層人民調(diào)解員的業(yè)務(wù)培訓(xùn);
五、及時向區(qū)法院和區(qū)司法局提供人民調(diào)解的各類統(tǒng)計報表、分析報告和信息簡報等資料;
七、負(fù)責(zé)對已受理的人民調(diào)解民事糾紛的轉(zhuǎn)委托或協(xié)助調(diào)解工作。
一、例會制度:工作室每周召開一次工作人員會議,講評上周工作,開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流,對存在問題進(jìn)行分析研究,尋找對策。區(qū)司法局和區(qū)人民法院可派員參加。
二、信息制度:按月向區(qū)司法局上報糾紛受理統(tǒng)計月度、年度報表,對重大或特殊的糾紛做到一事一報,及時反映相關(guān)情況。
三、回訪制度:糾紛解決后,工作室應(yīng)及時對當(dāng)事人進(jìn)行回訪,或通過當(dāng)事人所在居(村)委調(diào)委會進(jìn)行回訪,并做好回訪記錄。
四、保密制度:嚴(yán)守工作秘密,不得泄漏涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私等。
五、檔案制度:調(diào)解結(jié)案后,應(yīng)及時按規(guī)定立卷歸檔,做到糾紛調(diào)解一案一檔。此外還須建立調(diào)委會組織名冊、調(diào)解受理情況登記、培訓(xùn)記錄、工作室月度、年度糾紛調(diào)解統(tǒng)計表等。
第六條紀(jì)律。
一、耐心接待,竭誠服務(wù),舉止文明,禮貌待人。
二、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。
三、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度和工作程序,落實工作職責(zé)。
四、舉止端莊,統(tǒng)一著裝,正確佩戴胸卡、徽章,不濃妝艷抹。
第七條保障。
一、工作室所需工作經(jīng)費由區(qū)法院和區(qū)司法局協(xié)商,安排預(yù)算、各自承擔(dān)相應(yīng)的份額。
二、區(qū)法院負(fù)責(zé)安排工作室外出調(diào)查所需用車。第八條附則。
本辦法自印發(fā)之日起試行,由區(qū)聯(lián)合人民調(diào)解委員會負(fù)責(zé)解。
社區(qū)計劃生育工作制度篇五
為了切實加強社居委日常管理,加強服務(wù),提高效率,確保正常工作,推進(jìn)社居委工作規(guī)范化、制度化,特制定本管理制度。
1、社居委人員的出勤、缺勤,由專人負(fù)責(zé)記載,按月計結(jié),作為月發(fā)工資的依據(jù)。實行每周五天工作制,作息時間上午8:00~11:00,下午2:30~5:00。特殊情況應(yīng)延長工作時間及周六、周日加班工作,季節(jié)變化根據(jù)街辦通知適當(dāng)調(diào)整作息時間。
2、請事假應(yīng)征得主任同意,請病假應(yīng)及時告知。當(dāng)月病事假三天以上,超過部分計扣工資、獎金。社居委正職外出三天以上的應(yīng)向街道報批。
3、工作時間外出辦事應(yīng)相互轉(zhuǎn)告去向,以便隨時取得聯(lián)系。
1、嚴(yán)格印章的保管和使用,蓋章應(yīng)登記,辦公桌、凳、櫥等居委公用物品應(yīng)登記造冊,愛惜使用,不得拖散遺失;工作變動時應(yīng)及時移交清楚。
2、對電腦、打印機、電教設(shè)備要專人管理,室內(nèi)健身器械要專人管理。
3、征訂的各類書報雜志要歸放整齊,便于閱覽、學(xué)習(xí)。
4、節(jié)約水、電,下班時關(guān)好門窗,關(guān)閉水、電源等。
1、辦公室衛(wèi)生堅持每天一小掃,每月末一大掃,保持清潔衛(wèi)生,窗明幾凈,物品堆放整齊,無蛛網(wǎng)灰塵。
2、會議室、活動室有專人負(fù)責(zé)保潔,臺凳物品歸放整齊,墻上圖表等規(guī)劃有序。
3、室外無雜亂臟物,自行車等車輛在指定地點停放。
1、每逢重大節(jié)假日,社居委干部應(yīng)加強治安值班,并安排巡邏值勤人員,節(jié)前先應(yīng)向街辦、派出所報值班名單;值班時間與上班作息時間相同。
2、值班期間認(rèn)真負(fù)責(zé),及時處理緊急事項,遇到重大事情,立即向有關(guān)部門報告,并做好值班記錄。
社區(qū)計劃生育工作制度篇六
1、社區(qū)的減災(zāi)經(jīng)費必須納入社區(qū)統(tǒng)一管理。
2、嚴(yán)格實行賬款分開管理原則,社區(qū)指定一人為會計,一切現(xiàn)金由會計負(fù)責(zé)管理,其他人員一律不得管理現(xiàn)金。
3、對上級撥款資金、外來捐贈資金等其他一切減災(zāi)資金都要及時足額進(jìn)賬。
4、各項資金的票據(jù),一律使用正規(guī)發(fā)票,禁止使用商店購買或自制的收款收據(jù)。開具的資金發(fā)票,應(yīng)注明被收款單位(個人)名稱、收款內(nèi)容、收款所屬時間及開票人,并及時入賬。
5、嚴(yán)格實行收支兩條線管理,現(xiàn)金收入,必須及時與出納結(jié)算,在結(jié)算時,不得以報銷票據(jù)抵扣現(xiàn)金,出納應(yīng)將當(dāng)日收入的現(xiàn)金及時解交開戶銀行,不得坐支。
6、支出在500元以下的用現(xiàn)金支付,超過500元以上的支出,應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式結(jié)算。出納現(xiàn)金實行限額制度,日常零星開支所需備用金限額在1000元以內(nèi),超出限額的應(yīng)及時交存開戶銀行,確保集體資金安全。
7、出納人員要建立現(xiàn)金日記賬和銀行存款賬,逐筆登記收付業(yè)務(wù),要求做到日清月結(jié),賬款相符。月末應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)金盤點,同時與銀行進(jìn)行對賬,若不一致,應(yīng)查明原因。
8、減災(zāi)資金一律不準(zhǔn)外借。
社區(qū)減災(zāi)資金工作要接受業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)和監(jiān)督,要實行財務(wù)公開制度,定期在公開欄公布財務(wù)收支情況,接受廣大居民的監(jiān)督,并報鄉(xiāng)政府備案。
1、向居民公開的內(nèi)容按縣政府、縣財政局、縣民政局規(guī)定的內(nèi)容公開。
2、向本社區(qū)工作者公開的內(nèi)容減災(zāi)資金來源:包括上級部門下?lián)艿难a助資金、社會捐贈資料等。減災(zāi)資金支出:減災(zāi)防災(zāi)宣傳資料、設(shè)備購置、活動支出費、其他支出等。事業(yè)結(jié)余:收支結(jié)余。
社區(qū)計劃生育工作制度篇七
第一條為充分發(fā)揮黨組織的作用,從制度上規(guī)范機關(guān)及社區(qū)黨支部黨建工作,完成區(qū)委確定的工作目標(biāo)和任務(wù),特制定巴音賽街道黨建工作責(zé)任制。
第二條黨支部黨建工作由支部負(fù)責(zé),堅持從嚴(yán)治黨的方針,實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。
社區(qū)計劃生育工作制度篇八
一、學(xué)校警務(wù)室是所屬派出所在學(xué)校設(shè)立的警務(wù)操作平臺,通過宣傳、調(diào)查、調(diào)解等為主要操作方式,管理學(xué)校安全工作。
二、警務(wù)室負(fù)責(zé)學(xué)校治安管理、安全防范、服務(wù)工作。積極動員學(xué)校師生,共同維護學(xué)校治安穩(wěn)定。
三、警務(wù)室負(fù)責(zé)抓好校園安全管理工作,切實把安全宣傳深入到學(xué)校師生中。注意收集掌握校園相關(guān)安全信息,及時記錄、處理和上報。
四、警務(wù)室人員在警務(wù)室接待來訪人員,要做到熱情服務(wù),認(rèn)真做好記錄。
五、警務(wù)室警官定時走訪學(xué)生,應(yīng)將了解掌握的情況,第一時間處理,不得無故推脫。
六、熟悉和掌握學(xué)校周邊復(fù)雜環(huán)境,落實各項管理措施,加強學(xué)校周邊的治安管理,積極開展創(chuàng)建“平安校園”活動。確保學(xué)校一方平安。
社區(qū)計劃生育工作制度篇九
第三條黨工委切實把黨建工作列入重要議事日程,定期聽取黨支部的工作匯報,適時提出指導(dǎo)性意見;充分發(fā)揮黨工委在黨建工作中的作用,幫助解決黨建工作中遇到的問題和困難,保障黨建活動經(jīng)費的落實;支持支部履行職責(zé),督促黨員干部帶頭執(zhí)行黨工委的決議。
第四條黨支部書記對工作全面負(fù)總責(zé),切實擔(dān)負(fù)起黨建第一責(zé)任人的職責(zé),抓黨建,帶隊伍,促工作。并根據(jù)黨支部工作的特點和有關(guān)部門的部署,適時提出工作要求,對支部提交的重大問題和重要情況及時幫助解決。
第五條黨工委在主持支部的日常工作中,要抓好支部決議、重大活動和具體工作的落實。堅持經(jīng)常深入調(diào)查了解情況,聽取意見和建議,指導(dǎo)支部做好工作。
第七條黨工委每年至少召開1次民主生活會;支部成員要按照分工,認(rèn)真履行職責(zé),完成好自己分管的工作。同時,要積極參加所在黨小組的組織生活,接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。
第八條黨支部要按照有關(guān)規(guī)定和要求,堅持年初制定工作計劃,半年、年終檢查總結(jié);每年召開至少2次黨支部大會,報告、部署工作;每年至少召開1次民主生活會;分析黨員隊伍、干部職工隊伍的思想狀況,安排黨課教育。
第九條支部必須落實“三會一課”制度,堅持每季度思想動態(tài)分析制度、向黨工委報告工作制度、黨員向組織匯報工作制度、入黨積極分子及預(yù)備黨員的培養(yǎng)考察報告制度等。黨支部的各項活動和會議均應(yīng)按要求記錄在下發(fā)的《黨支部工作記錄本》中。
第十條黨支部書記主持黨支部的日常工作,對本支部的工作負(fù)責(zé),支部委員要根據(jù)各自分工,積極履行自己的職責(zé),堅決執(zhí)行黨工委的決議。
社區(qū)計劃生育工作制度篇十
1、制定安全社區(qū)建設(shè)總體規(guī)劃和年度工作計劃。
3、組織協(xié)調(diào)一切可以整合、利用的資源和力量。
4、解決安全社區(qū)建設(shè)過程中遇到的難題,推動安全社區(qū)建設(shè)工作順利開展。
5、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各工作組有效執(zhí)行年度工作計劃。
6、檢查安全社區(qū)建劃執(zhí)行情況及績效評估。
7、協(xié)助各工作組獲得政府及民間資源,包括人力、物力和財力資源,提供必要的資金、物資和人力保障。
8、根據(jù)社區(qū)發(fā)展和居民需求變化,不斷完善安全社區(qū)建設(shè)內(nèi)容。
9、組織參加安全社區(qū)各類交流活動。
10、每年組織召開一次安全社區(qū)促進(jìn)委員會全體會議,落實安全社區(qū)建設(shè)計劃。
1、協(xié)調(diào)、檢查、督導(dǎo)安全促進(jìn)項目工作組工作開展。
2、負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)外各單位的聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)。
3、負(fù)責(zé)安全社區(qū)建設(shè)的日常管理工作,包括安全社區(qū)建設(shè)進(jìn)度及相關(guān)檔案管理等。
4、為維護推動安全社區(qū)建設(shè)提供組織保障和必要的人、財、物、技術(shù)等資源保障。
5、負(fù)責(zé)媒體發(fā)布以及同縣安監(jiān)局、市安監(jiān)局和成都安全社區(qū)支持中心等聯(lián)絡(luò)溝通。
6、建立評估考核制度,對安全社區(qū)工作的開展情況進(jìn)行細(xì)化評估。
7、建立轄區(qū)傷害監(jiān)測制度,對各監(jiān)測點采集的事故與傷害數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析。
8、結(jié)合安全社區(qū)工作開展情況與傷害監(jiān)測結(jié)果,對社區(qū)安全進(jìn)行綜合評估。
9、定期上報綜合評估考核結(jié)果及建議改進(jìn)方案。
10、完成縣和xxx安全社區(qū)促進(jìn)委員會交辦的其他工作事項。
1、組織協(xié)調(diào)十二個安全項目組開展交通安全、家居安全、社會治安、“九小場所”消防安全、老年人殘疾人安全、幼兒園安全、生產(chǎn)安全、涉水安全、工作場所安全、老舊院落安全、城市污水治理、防犬、馬蜂等傷害預(yù)防工作,并做好工作記錄。
2、定期收集、整理、上報與項目相關(guān)的事故與傷害數(shù)據(jù)以及社區(qū)人群的安全訴求。
3、根據(jù)評估考核工作組上報評估考核結(jié)果及建議改進(jìn)方案,制定或調(diào)整項目工作方案,保證安全工作的持續(xù)改進(jìn)。
4、每月組織召開一次安全項目組交流會議,總結(jié)工作經(jīng)驗,明確下一步工作目標(biāo)及計劃。
5、制定和落實安全健康宣傳培訓(xùn)計劃。
為了解社區(qū)安全狀況,發(fā)現(xiàn)不安全因素,獲取安全信息,消除事故隱患,交流經(jīng)驗,推動安全工作,促進(jìn)安全生產(chǎn),特制定本制度:
1、檢查要求。
(1)安全檢查的基本任務(wù)是:發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患,督促整改,監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施,制止違章指揮、違章作業(yè)。
(2)安全檢查應(yīng)貫徹領(lǐng)導(dǎo)檢查與群眾檢查相結(jié)合的原則,檢查包括職工自查、綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、夜間抽查和日常檢查。
(3)安全檢查必須有具體計劃、明確的目的、要求、內(nèi)容,制訂《安全檢查表》。做到邊檢查、邊整改,并及時和推廣先進(jìn)經(jīng)驗。
2、檢查形式與內(nèi)容。
(1)日常檢查分崗位包區(qū)自查和責(zé)任人、相關(guān)負(fù)責(zé)人巡回檢查。工作人員應(yīng)認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行崗位安全操作規(guī)范,進(jìn)行巡回檢查。責(zé)任人、相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)該定時抽查。
(2)專項檢查由街道組織,社區(qū)負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)行動于每年定期進(jìn)行。內(nèi)容主要是對壓力容器等特種設(shè)備、危險化學(xué)品、電氣裝置、機械設(shè)備、安全裝置、特種防護用品、運輸車輛及消防設(shè)施、防火、防爆、防塵、防毒等工作。
(3)各種檢查均應(yīng)編制相應(yīng)的安全檢查表,按檢查表的內(nèi)容逐項檢查。內(nèi)容包括:檢查時間、檢查地點、檢查的項目、檢查人、查出的問題或無問題的記錄、被檢查企業(yè)或人員的簽字等。
1、建立并保持事故與傷害風(fēng)險辨識及其評價制度,開展危險源辨識,事故與傷害隱患排查等工作,為制定安全目標(biāo)和提供依據(jù)。
2、社區(qū)企事業(yè)單位、居委設(shè)有一名社會安全信息監(jiān)督員,負(fù)責(zé)對本企業(yè)、居民區(qū)的安全檢查及信息收集,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時向鎮(zhèn)安全部門反饋。
3、各居民區(qū)設(shè)安全志愿者二名,主要職責(zé)是協(xié)助監(jiān)督員在地區(qū)進(jìn)行社會治安、消防、交通安全監(jiān)測。同時建立社區(qū)內(nèi)政府和相關(guān)部門的行政監(jiān)督,企事業(yè)單位、群眾組織和居民的公眾監(jiān)督以及媒體監(jiān)督機制,形成共建社區(qū)和共管社區(qū)的氛圍。
4、加強安全社區(qū)建設(shè)宣傳工作,鼓勵社區(qū)居民舉報社區(qū)安全隱患。建立社區(qū)內(nèi)信息交流與信息反饋渠道,及時處理、反饋公眾的意見、建議和需求信息,確保事故與傷害預(yù)防信息的有效溝通。
5、建立事故與傷害記錄制度,明確事故與傷害信息收集渠道,為實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)提供依據(jù)。
1、參加安全社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議;
2、有符合事故與傷害預(yù)防目標(biāo)和計劃的培訓(xùn)計劃,能夠滿足不同文化層次、不同需求與不同能力要求的需要。
3、有固定的'安全宣傳欄、櫥窗、安全提示牌等。
4、通過宣傳橫幅、黑板報、宣傳欄傳播安全知識。
5、結(jié)合社區(qū)實際情況,以課堂培訓(xùn)、文體、互動、演練、知識競賽、張貼、發(fā)放宣傳品等形式對居民進(jìn)行經(jīng)常性安全教育,每季度不少于一次。
1、各安全工作組協(xié)商議事會議每季度召開一次,每次會議必須有2/3以上的成員到會方可召開,特殊情況下可隨時召開。
2、協(xié)商議事會由各項目組組長主持。
3、會上應(yīng)提出本次會議的主要議題,會議議題由各項目組成員在廣泛聽取社會各方面的反映,收集整理后提出,暢所欲言,各抒己見,為安全建設(shè)工作出謀劃策。本著“有錢出錢,有力出力”的原則,實現(xiàn)資源共享,各工作組要做好記錄。
1、各項目工作組定期參加促進(jìn)委員會組織的會議。
2、各組向促進(jìn)委員會上報工作開展情況。
3、各項目小組成員交換工作經(jīng)驗、開展方法。
6、完成安全工作組賦予的其它有助于安全建設(shè)的工作。
1、安全社區(qū)建設(shè)辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理社區(qū)事故與傷害記錄和安全社區(qū)建設(shè)檔案。
2、記錄和檔案裝具必須符合檔案保管的要求。
3、定期對記錄和檔案進(jìn)行檢查,并記錄在案,發(fā)現(xiàn)問題及時領(lǐng)導(dǎo),妥善處理;對破損、褪變檔案要及時修補復(fù)制。
4、記錄和檔案應(yīng)依檔號順序排放,各柜、各文件夾均應(yīng)有檔案資料存放標(biāo)志圖,方便查找。
5、聲像等特殊載體的記錄和檔案應(yīng)妥善存放,以免遺失。
社區(qū)計劃生育工作制度篇十一
為切實擔(dān)負(fù)起本社區(qū)的社會治安綜合治理工作,維護本轄區(qū)的穩(wěn)定與發(fā)展,特制訂本制度。
一、信息報告制度。
社區(qū)要及時向綜治聯(lián)絡(luò)員、信息員收集情況,并采取針對性措施,要充分發(fā)揮其在群眾中優(yōu)勢,多方收集情況,對本社區(qū)發(fā)生的重要情況,在做好工作的同時,要及時上報街道綜治辦及相關(guān)部門。
二、學(xué)習(xí)例會制度。
每月定期召開一次工作會議,一是總結(jié)前期工作,組織學(xué)習(xí)上級文件、政治理論、法律法規(guī)等;二是分析治安動態(tài)、不安定因素,商討疑難糾紛的調(diào)處方案;三是布置下階段的工作任務(wù)。
社區(qū)調(diào)解委員會要認(rèn)真落實,把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),做到“小事不出社區(qū),大事不出街道,矛盾不上交”。明確上交街道有關(guān)部門調(diào)處的矛盾糾紛,必須具備三個條件:1、有當(dāng)事人要求上級調(diào)處的.報告;2、有社區(qū)調(diào)解委員會的調(diào)查材料和初步意見;3、有確實解決不了的理由。
四、歸正人員幫教制度。
摸清本地區(qū)“歸正人員”和違法青少年的基本情況,因人而異,組織幫教力量,開展幫教工作并對他們進(jìn)行法制教育;在條件許可的情況下,為他們解決一些實際困難,力爭使每位幫教對象棄惡從善,走上正路。
五、依法治理、法制宣傳教育制度。
積極開展依法治理法制宣傳教育,建立法制宣傳欄,健全法制教育陣地;結(jié)合本地實際,利用宣傳窗等多種行式開展法制教育活動,增強全民的法制意識。
六、出租屋及流動人口管理制度。
全面掌握本轄區(qū)出租屋的分布情況,加強對出租屋和流動人口的管理,嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī),管理好流動人口,做到底數(shù)清、情況明并登記注冊。
七、安全防范制度。
加強群防群治組織建設(shè),發(fā)揮好義務(wù)巡邏隊的作用,根據(jù)每階段治安形勢狀況,開展護村活動,作好執(zhí)勤記錄。
八、突發(fā)性事件處置制度。
發(fā)生突發(fā)性事件,綜治干部必須及時趕到現(xiàn)場,采取果斷措施,妥善穩(wěn)定局勢,防止事態(tài)惡化,同時立即向上級有關(guān)部門匯報。遇到人民群眾的生命財產(chǎn)和國家、集體受到損害時,要全力組織搶救,屬刑事或治安案件的,按規(guī)定保護現(xiàn)場,收集、提供線索,協(xié)助公安機關(guān)盡快偵破案件。
九、臺帳、檔案制度。
建立臺帳制度,對本社區(qū)的信息傳遞,矛盾糾紛化解、幫教工作、流動人口、出租屋等情況要手續(xù)完備,及時登記,及時歸檔,實行規(guī)范化管理。要及時上報各類月表,真正做到臺帳與報表相符,報表與實際相符。
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社區(qū)計劃生育工作制度篇十二
一、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度,提高警惕,堅守工作崗位。
二、對來訪人員進(jìn)校,必須征得本校被訪人員同意,未經(jīng)同意,不準(zhǔn)進(jìn)入校內(nèi);來訪人員必須登記,離校時收回會客單簽條。
三、學(xué)生課間不特隨便出校門,確需外出者,要有放主任命名同意的出門證,方可放行。
四、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)安全檢查制度,丹出入本校人員攜帶的物品,均應(yīng)進(jìn)行檢查,攜出公物要憑總務(wù)處簽發(fā)的出門證,方可放行。
五、負(fù)責(zé)報紙、雜志、文件、函件、電報、匯款的接收工作,要做到不丟失、無差錯,做好保密工作。
六、實行門前“三包”,負(fù)責(zé)門房周圍的衛(wèi)生,大門、門房內(nèi)外要保持清潔。
七、要細(xì)心觀察,對校內(nèi)、校門口異常動態(tài)和不安全因素,隨時記載,及時匯報。
八、加強校園的夜班巡查,及時開啟校園內(nèi)報警系統(tǒng),檢查辦公室、教室等處燈火是否熄滅,各處門窗是否關(guān)好,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并作好記載,及時匯報。
報警:110火警:119?救護:120。
十、保安人員要忠于職守,查有失職行為的將嚴(yán)肅處理,并追究一切責(zé)任。
社區(qū)計劃生育工作制度篇十三
一、年滿十六周歲、擬暫住一個月以上的流動人口,到達(dá)暫住地三日內(nèi),持本人身份證或其他合法有效證明,按規(guī)定到暫住地公安派出所申領(lǐng)暫住證。
二、申領(lǐng)暫住證程序:需帶一寸免冠照片2張,身份證或原籍派出所身份證明信,到暫住地公安派出所辦理。公安派出所對流動人口按一人一證方式辦理暫住證。暫住證有效期為一年,有效期滿前需要繼續(xù)暫住的',應(yīng)在期滿前十日內(nèi)申請辦理延期手續(xù)。
三、有關(guān)處罰:暫住人口違反流動人口管理辦法,有下列情形之一的,由公安機關(guān)視情節(jié)輕重,給予警告或100元以下罰款:
(一)不按規(guī)定申領(lǐng)暫住證,經(jīng)通知拒不改正的;
(二)冒領(lǐng)、轉(zhuǎn)借、涂改暫住證的;
(三)不按規(guī)定辦理變更、延期、補辦暫住證的。
招用單位違反流動人口管理辦法,由公安機關(guān)對招用單位處以20xx元以下罰款。
社區(qū)計劃生育工作制度篇十四
為強化安全管理,落實防范措施,對一切進(jìn)出學(xué)校的人員和物品進(jìn)行有效監(jiān)控和嚴(yán)格管理,保障正常的教育教學(xué)秩序和師生人身財產(chǎn)安全,打造平安學(xué)校、和諧校園,制定本制度。
1、本校學(xué)生憑校牌進(jìn)入學(xué)校。
2、門衛(wèi)應(yīng)認(rèn)真查驗進(jìn)入學(xué)校的外來人員的相關(guān)證件,嚴(yán)禁不明身份人員進(jìn)入學(xué)校。
3、對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員,學(xué)校門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進(jìn)入并做好解釋工作。
4、上課期間,學(xué)生因特殊情況需出校門時,必須持有班主任老師簽字同意的請假條,門衛(wèi)對照查驗后方可放行并將請假條存檔備查。
1、外來人員進(jìn)入學(xué)校,必須在門衛(wèi)室進(jìn)行登記,經(jīng)允許后方可進(jìn)入。必要時,要求外來人員將有效證件(如身份證、工作證)放在門衛(wèi)室,待離校時領(lǐng)走。
2、對拒不進(jìn)行登記的外來人員或登記內(nèi)容與事實不符的',門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進(jìn)入學(xué)校并做好解釋工作。
1、學(xué)校教師在開展教育教學(xué)工作期間原則上不會客,確因工作需要會客的,需由教師本人到門衛(wèi)室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。
2、學(xué)生家長到學(xué)校找教師交流或了解學(xué)生情況時,需由教師本人到門衛(wèi)室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。
3、學(xué)生家長要進(jìn)學(xué)校找自己的孩子或其他學(xué)生,只能在課間由班主任老師陪同并登記后進(jìn)入。
1、學(xué)校在正常教育教學(xué)工作期間,應(yīng)關(guān)閉好校門,嚴(yán)禁機動車輛進(jìn)入學(xué)校。
2、學(xué)校教職工車輛進(jìn)入學(xué)校要先向門衛(wèi)室打招呼,并按學(xué)校劃定的停車位有序停放。
3、上級視察工作或確因工作需要進(jìn)入學(xué)校的車輛,需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后,在學(xué)校工作人員的引領(lǐng)下停放到指定地點,禁止鳴笛,限速行駛,確保師生安全。
1、門衛(wèi)室對進(jìn)出學(xué)校的外來人員攜帶的物品進(jìn)行登記,對可疑物品要進(jìn)行查驗,嚴(yán)禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進(jìn)入校園。
2、門衛(wèi)室對帶出學(xué)校的大宗物品進(jìn)行查驗,憑學(xué)校簽署的大宗物品出校通知單,查驗核實并登記后方可放行。
3、門衛(wèi)室要加強對帶入或帶出學(xué)校的可疑物品的盤查,確保學(xué)校和師生的人身安全。
社區(qū)計劃生育工作制度篇十五
中共湖北博盈投資股份有限公司委員會是公司的政治核心。主要任務(wù)是:正確貫徹執(zhí)行黨的組織路線,加強黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè),堅持和改善黨的領(lǐng)導(dǎo),提高黨的戰(zhàn)斗力,使黨委成為領(lǐng)導(dǎo)社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的堅強核心,并保證黨的政治路線的實現(xiàn)。
一、認(rèn)真組織黨政領(lǐng)導(dǎo)班子全體干部和廣大員工的政治理論學(xué)習(xí),提高全體干部員工的政治素質(zhì),認(rèn)真宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,努力使黨的主張變?yōu)閺V大干部員工的自覺行動。
二、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是黨的核心問題,以培養(yǎng)、吸引、用好人才為基本環(huán)節(jié),進(jìn)一步加強改進(jìn)人才隊伍建設(shè),努力開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的良好局面。
三、堅持“以人為本”的精神開展黨建工作,把關(guān)心員工作為黨委工作的重要內(nèi)容,用對員工的情換取員工對黨委的愛,通過關(guān)心人、幫助人去教育人、激勵人。
四、堅持黨的組織原則。民主集中制原則是黨的根本原則,加強黨的自身建設(shè),每個黨員和干部都要自覺加強黨的組織觀念和紀(jì)律觀念,堅持執(zhí)行個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、全黨服從中央的組織原則,不允許任何人凌駕于黨組織之上。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,建立健全保證監(jiān)督的各項制度,不斷提高黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、吸引力,充分發(fā)揮政治核心作用。
五、堅持黨員標(biāo)準(zhǔn),提高黨員質(zhì)量。黨員隊伍的建設(shè)是黨的建設(shè)的基礎(chǔ),貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,建設(shè)一個好的黨員隊伍。
六、黨委每季度召開一次黨支部書記會議,聽取對黨建工作的意見的反映,專題研究黨務(wù)工作。黨支部每兩個月召開一次黨建工作會議,專門研究黨支部工作的開展。
民主生活會制度。
一、民主生活會制度是黨內(nèi)開展積極的思想斗爭,提高黨員干部隊伍的思想政治素質(zhì),樹立正確的世界觀和人生觀,在建立社會主義市場經(jīng)濟體制的過程中,防止和抵制各種腐朽思想文化影響的侵蝕,保證黨的先進(jìn)性和純潔性的重要措施。
二、黨組織領(lǐng)導(dǎo)成員民主生活會每年召開一次。通過批評與自我批評,溝通思想,提高政治素質(zhì),自覺遵守黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī),發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
三、黨員每年至少要參加一次民主生活會,民主生活會可與民主評議黨員相結(jié)合,總結(jié)成績,找出差距,提出下一年度奮斗目標(biāo)。
三會一課制度。
一、支部黨員大會每季度至少召開一次,也可以根據(jù)工作需要,提前召開或適當(dāng)增加大會的次數(shù)。凡經(jīng)黨員大會討論的問題,都要在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則,形成決議。同時,確定專人做好記錄。
二、支委會每月召開一次,如遇特殊情況也可隨時召開。會議由黨組織書記主持,書記不在或出缺時,由副書記召集主持。每次會議必須有三分之二以上委員出席方能召開。
三、黨小組每月召開一至二次,如遇特殊情況,按黨組織要求可增加或延遲召開,每次黨小組會,黨小組長應(yīng)認(rèn)真掌握中心議題,組織黨員展開討論。
五、黨課一般1―2月開展一次。聯(lián)系實際,采取多種形式,使。
黨員真正受到啟發(fā)和教育。
一、民主評議黨員,要求按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn),通過對黨員的正面教育、自我教育和黨內(nèi)外群眾的評議及黨組織的考核,對每個黨員在各項工作中的表現(xiàn)和作用作出客觀的評價,并通過組織措施,達(dá)到激勵黨員、純潔黨組織、整頓黨員隊伍的目的。
二、堅持實事求是的原則。在評議中,要堅持做到擺事實,講道理,對照標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求,不搞上綱上線,蓄意整人。
三、堅持民主分開的原則。在評議中,要尊重黨員的民主權(quán)利,讓廣大黨員充分發(fā)表意見,并認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾的評議意見。對不合格黨員的組織處理意見要與個人見面,并允許申辯。
四、堅持平等原則。要做到黨員評議標(biāo)準(zhǔn)面前人人平等,不論黨員還是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,都有要一視同仁,嚴(yán)格要求。
五、民主評議黨員一般每年進(jìn)行一次??稍凇捌咭弧逼陂g結(jié)合評比表彰一并進(jìn)行,也可在年終結(jié)合工作總結(jié)進(jìn)行。
一、支部堅持把組織發(fā)展工作列入議事,堅持發(fā)展黨員工作的方針和原則,制訂發(fā)展黨員工作計劃,做到每半年討論發(fā)展工作一次。兩年未發(fā)展黨員的,黨組織書記必須向上級黨委作出檢查并說明原因。
二、每個支部要保持2―3名入黨積極分子常數(shù),采取多種形式培訓(xùn)入黨積極分子,使他們了解黨的基礎(chǔ)知識。同時分配一定工作,讓他們在實際工作中接受考察鍛煉。
四、嚴(yán)格按照“堅持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,堅持工作程序,實行發(fā)展黨員公示制,確保黨員發(fā)展質(zhì)量。
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社區(qū)計劃生育工作制度篇十六
一、黨組織要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),把握堅定正確的政治方向,自覺以黨的基本理論、基本路線指導(dǎo)團的建設(shè)。
二、黨組織要在保證團組織按照《團章》獨立開展工作的同時,做到“六帶”,即從思想上帶、從組織上帶、從班子上帶、從隊伍上帶、從作風(fēng)上帶,從而在加強黨建過程中直接帶領(lǐng)和推動團組織的建設(shè)。
三、黨組織要把握團組織的政治方向,保證團組織堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,在政治上、思想上和行動上同黨中央保持高度一致。
四、黨組織要從本單位的實際出發(fā),支持團組織按照有關(guān)法規(guī)章程建立能廣泛聯(lián)系的青年社團組織。
五、黨組織要在加強黨的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的同時,加強團的領(lǐng)導(dǎo)班子和團干部隊伍建設(shè)。
六、團組織高度重視并認(rèn)真執(zhí)行好“推優(yōu)”工作,完善“推優(yōu)”制度,規(guī)范“推優(yōu)”程序。
七、團組織要在加強自身作風(fēng)建設(shè)的同時認(rèn)真抓好團的作風(fēng)建設(shè),教育團干部和團員青年繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。
八、黨組織要在切實抓好各項工作、充分發(fā)揮政治作用的`同時,認(rèn)真指導(dǎo)團組織圍繞黨政工作大局開展各項工作。
九、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),以黨的基本理論,路線,方針指導(dǎo)團建設(shè),保證團建工作堅持正確的政治方向。
十、保證、支持團組織按照《團章》獨立開展工作,做到六帶:即從思想上帶、從組織上帶、從班子上帶、從隊伍上帶、從制度上帶,從而領(lǐng)導(dǎo)和推動團組織建設(shè)。建立黨建帶團建工作機制,做到四同:即團建與黨建工作同步研究、同步部署、同步落實、同步考核,每年召開一至二次專題會議,聽取團隊工作匯報,研究和討論團的工作。
十一、加強學(xué)生黨校建設(shè),強化學(xué)生團員的共產(chǎn)主義理想信念教育、黨的基本理論政策教育、黨的基本知識教育和社會主義思想道德教育。
十二、指導(dǎo)團組織認(rèn)真做好“推優(yōu)”工作,完善“推優(yōu)”制度,規(guī)范“推優(yōu)”程序,使共青團員成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要來源。
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社區(qū)計劃生育工作制度篇十七
一、根據(jù)公安部《租賃房屋治安管理規(guī)定》和流動人口管理辦法,凡是以營利為目的,公民私有和單位出租用于他人居住的房屋,都必須到方屋所在地公安派出所辦理登記備案手續(xù)。
二、出租房屋的條件:出租的房屋,其建筑、消防設(shè)備、出入口和通道等,都必須符合消防安全和治安管理規(guī)定;危房和違章建筑的房屋,不準(zhǔn)出租。
三、辦理登記備案手續(xù)程序:出租人持房屋所有權(quán)證或其他合法房產(chǎn)證明,居民身份證和戶口簿或單位介紹信,到房屋所在地公安派出所進(jìn)行登記備案經(jīng)審核符合出租條件的,與承租人簽訂房屋租賃合同。同時,出租人、承租人與村(居)委會簽訂治安責(zé)任書。
六、有關(guān)處罰:
未向公安機關(guān)辦理登記備案手續(xù)出租房屋的,由公安機關(guān)責(zé)令出租人限期辦理,逾期不辦的,處以500元以下的罰款。
出租人將房屋出租給無合法有效證明承租人的,由公安機關(guān)責(zé)令改正,并處以500元以下的罰款。
出租人不履行治安責(zé)任,發(fā)現(xiàn)承租人利用所租房屋進(jìn)行違法犯罪活動或者有違法犯罪嫌疑不制止、不報告的,處2000以上3000以下罰款;涉嫌犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
社區(qū)計劃生育工作制度篇十八
第一條堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng),執(zhí)行黨和國家的教育方針、教育法規(guī),堅持社會主義辦學(xué)方向。堅持把培養(yǎng)德智體等方面全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人作為學(xué)校的根本任務(wù)。
第二條解放思想,實事求是,切實領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的改革與發(fā)展。改革思路清晰,奮斗目標(biāo)明確,有切實可行的改革和發(fā)展規(guī)劃。主動適應(yīng)改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要,遵循高等教育規(guī)律,全面提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益。
第三條不斷深化和完善學(xué)校內(nèi)部管理體制改革。建立了精干、高效的機構(gòu),運行機制有利于加強教師隊伍、黨政管理隊伍和職工隊伍建設(shè),有利于吸引優(yōu)秀人才、穩(wěn)定骨干和有效地調(diào)動教職工的積極性,有利于提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益。在提高教師隊伍、黨政管理隊伍和職工隊伍政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),提高管理水平和工作效率等方面有新的進(jìn)展。第四條能夠駕馭復(fù)雜形勢和正確處理突發(fā)事件,努力維護學(xué)校安定團結(jié)的政治局面。
二、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
第五條重視領(lǐng)導(dǎo)班子的組織建設(shè)。按期召開黨員代表大會或黨員大會,審議工作,選舉學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子。黨政領(lǐng)導(dǎo)成員思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)較高,年齡、知識、專業(yè)結(jié)構(gòu)合理。
第六條重視領(lǐng)導(dǎo)班子思想理論建設(shè)。認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論;學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策。堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度,有計劃,有考勤,效果好。積極參加上級組織的理論培訓(xùn)。發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)成員的理論水平和政治素養(yǎng),學(xué)會運用馬克思主義的立場、觀點和方法觀察、分析和處理問題。
第七條認(rèn)真貫徹民主集中制。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,有健全的議事規(guī)則。黨委領(lǐng)導(dǎo)成員正確處理個人與組織、少數(shù)與多數(shù)、下級與上級的關(guān)系。設(shè)常務(wù)委員會的黨的委員會每學(xué)期至少召開一次委員會全體會議。對學(xué)校改革和發(fā)展中的重大決策,重要干部任免,人事、教學(xué)、科研、行政管理工作中的重大問題以及大額度資金使用等,堅持集體討論決定。
第八條重視領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)。有勤政廉潔、監(jiān)督制約的嚴(yán)格規(guī)定和措施。領(lǐng)導(dǎo)成員敬業(yè)愛崗,艱苦奮斗;作風(fēng)正派,嚴(yán)于律已;堅持原則,勇于負(fù)責(zé);深入實際,聯(lián)系群眾;敢于抵制不正之風(fēng),堅決同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭。黨政領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)協(xié)調(diào)、勤奮努力、開拓進(jìn)取。
第九條重視領(lǐng)導(dǎo)班子制度建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)、議事、監(jiān)督、管理等各項制度健全,堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員過雙重組織生活和定期(一年一次)民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部的制度,認(rèn)真開展批評與自我批評。
第十條重視干部隊伍建設(shè)。堅持黨管干部的原則,按照干部隊伍革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化的方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t選拔任用干部。在干部的選拔、教育、培養(yǎng)、考核和監(jiān)督方面職責(zé)明確,制度健全,程序規(guī)范,措施落實。校、系(處)級后備干部建設(shè)符合上級規(guī)定和要求。
三、黨的總支、支部建設(shè)。
第十一條黨委重視總支、支部建設(shè),責(zé)任明確。黨委把總支、支部建設(shè)列入了重要工作日程;有明確的工作思路和具體的工作條規(guī);建立了切實加強總支、支部建設(shè)的目標(biāo)責(zé)任制;實行了分類指導(dǎo),考核、檢查措施得力。
第十二條重視系(處)級單位黨組織建設(shè)。系(處)級單位黨總支(黨委、直屬黨支部)能按時換屆選舉,特別是認(rèn)真選配好黨總支(黨委、直屬黨支部)書記。系(處)總支(黨委、直屬黨支部)能在本單位各項工作中充分發(fā)揮政治核心作用,積極參與討論和決定本單位教學(xué)、科研、行政管理工作中的重要事項;支持行政負(fù)責(zé)人在其職責(zé)范圍內(nèi)獨立負(fù)責(zé)地開展工作。
第十三條定期進(jìn)行黨支部改選,特別是選配好黨支部書記。黨支部書記政治素質(zhì)要好,群眾威信高,熱心于黨的'工作。支委會團結(jié)、協(xié)調(diào),認(rèn)真做好黨支部工作。注意抓好對黨支部書記的培訓(xùn),不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和工作能力。
第十四條黨支部委員會正確履行職責(zé),黨支部書記參與討論決定本單位、本部門的重要問題,保證黨和政府的方針、政策及學(xué)校各項決定在本單位、本部門的貫徹執(zhí)行;積極開展群眾思想政治工作,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
第十五條加強和改進(jìn)黨員的教育管理工作。以提高素質(zhì)和增強黨性為目標(biāo),緊緊圍繞學(xué)校根本任務(wù)和中心工作,結(jié)合改革、發(fā)展和穩(wěn)定的實際,認(rèn)真做好黨員的教育管理工作。堅持黨支部學(xué)習(xí)制度、組織生活制度和民主評議黨員制度。積極探索對流動黨員的教育管理辦法。共產(chǎn)黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用。在黨內(nèi)正確開展批評與自我批評,表彰先進(jìn),弘揚正氣,嚴(yán)肅處置不合格黨員。
關(guān)心離退休教職工黨員的思想和生活,經(jīng)常聽取他們的意見和建議,發(fā)揮他們的積極作用。
第十六條積極做好發(fā)展黨員工作。按照《中國共產(chǎn)黨章程》要求和“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,加強對申請入黨積極分子的教育、培養(yǎng)、考察工作;發(fā)展工作有計劃,重點突出,特別重視在優(yōu)秀學(xué)生和青年教師中發(fā)展黨員。
四、思想政治教育工作。
第十七條學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作。同時,積極發(fā)揮行政領(lǐng)導(dǎo)和工會、共青團、學(xué)生會等群眾組織的作用,共同做好思想政治教育工作。
第十八條堅持對師生員工進(jìn)行思想政治教育。開展馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的教育,黨的基本路線教育,愛國主義、集體主義和社會主義思想教育,幫助他們堅定走有中國特色社會主義道路的信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
第十九條結(jié)合國內(nèi)外形勢,圍繞學(xué)校根本任務(wù)和中心工作,針對師生員工思想實際,利用多種形式、多種渠道開展思想政治教育。注意改進(jìn)思想政治工作的方法,不斷增強思想政治工作的實效。有穩(wěn)定、精干的教職工思想政治工作的隊伍。特別注意加強對青年教師和學(xué)生的思想政治教育。
第二十條學(xué)校德育體制、機構(gòu)、隊伍健全,適應(yīng)工作需要,符合中央和省、自治區(qū)、直轄市要求。積極進(jìn)行馬克思主義理論課和思想品德課的改革和建設(shè),教學(xué)效果好。重視教書育人、管理育人、服務(wù)育人工作,有制度,有要求,有措施。積極組織學(xué)生參加社會實踐,列入教學(xué)計劃,在人力、財力、場所上有保證,長期堅持,效果良好。日常思想政治工作開展經(jīng)常、及時。
第二十一條重視校園文化建設(shè),積極開展安全文明校園建設(shè)活動。在校內(nèi)形成健康向上的環(huán)境氣氛,輿論導(dǎo)向正確,核內(nèi)秩序良好。
第二十二條重視德育工作隊伍建設(shè),中央和省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的各項政策落實。建立了一支以專職人員為骨干、兼職人員為主體、專兼職相結(jié)合的德育工作隊伍。這支隊伍具有干部、教師雙重身份,具有教育管理等功能。
五、組織機構(gòu)和黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。
第二十三條黨委辦公室、組織部、宣傳部、學(xué)生工作部、統(tǒng)戰(zhàn)部等工作部門健全,職能作用發(fā)揮好。黨的紀(jì)律檢查機構(gòu)健全,認(rèn)真做好黨的紀(jì)律檢查工作。
第二十四條重視黨校建設(shè)。組織健全,辦學(xué),方向明確,并有人員、設(shè)施和經(jīng)費保證。
第二十五條本著精干、高效原則,按規(guī)定和條件配備黨務(wù)工作干部;落實黨務(wù)干部的各項政策。
六、對工會、共胃團、教代會、學(xué)生會和統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。
第二十六條黨委重視研究工會、共青團、學(xué)生會等群眾組織工作中的重大問題,支持并指導(dǎo)它們依照國家法律和各自的章程獨立自主地開展工作。
第二十七條建立了教代會制度,支持教代會正確發(fā)揮其職能作用。工會組織健全,干部素質(zhì)與能力適應(yīng)工作需要,在維護教職工合法權(quán)益,開展教書盲人、管理育人、服務(wù)育人活動,開展有利于教職工自我教育和身心健康的活動等方面發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
第二十八條重視共青團工作。指導(dǎo)、幫助共青團搞好思想政治建設(shè)和組織建設(shè),發(fā)揮共青團團結(jié)教育青年的作用和黨的助手作用,積極創(chuàng)造條件支持共青團組織開展有利于青年學(xué)生健康成長、全面發(fā)展的活動。
第二十九條關(guān)心學(xué)生會、研究生會建設(shè),黨委領(lǐng)導(dǎo)成員支持并經(jīng)常參加學(xué)生會、研究生會組織的重大活動。
第三十條加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo),積極做好民主黨派和黨外知識分子的工作。
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