教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容范文(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-17 11:42:06
教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容范文(15篇)
時(shí)間:2023-11-17 11:42:06     小編:碧墨

通過(guò)總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提高思考能力,促使自我進(jìn)步。怎樣培養(yǎng)孩子的創(chuàng)造力和想象力呢?閱讀下面這些范文可以讓我們更好地理解這個(gè)主題,并為我們的寫(xiě)作提供一些參考。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇一

如果孩子沒(méi)有獲得過(guò)區(qū)級(jí)以上獲獎(jiǎng)證書(shū),學(xué)校里的獲獎(jiǎng)證書(shū)也是孩子成長(zhǎng)的足跡。第二步,列出目錄,按科目或獲獎(jiǎng)時(shí)間排列;第三步,撰寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷,重點(diǎn)在自我介紹;(也有例外的,有的孩子簡(jiǎn)歷上將父母的單位也印上去的,非常有效果)第四部,成長(zhǎng)手冊(cè)復(fù)印五年級(jí)上學(xué)期的語(yǔ)數(shù)外成績(jī),包括老師家長(zhǎng)孩子有評(píng)語(yǔ)的一頁(yè);第五步,選取孩子有代表性的照片1-2張,制作封面,包括姓名,畢業(yè)學(xué)校;第六步,裝訂成冊(cè),存檔,投遞。

最好是快遞,因?yàn)樾枰炇湛刹樵?xún)。如果自己送最好能認(rèn)識(shí)關(guān)鍵人物。

補(bǔ)充第二點(diǎn),在孩子的簡(jiǎn)歷中最好有一段父母親對(duì)孩子的評(píng)價(jià),這有助于讓老師了解到課堂外學(xué)生的表現(xiàn),也是家?;?dòng)的體現(xiàn),同時(shí)反映出家長(zhǎng)對(duì)孩子教育的重視和配合程度,非常重要。補(bǔ)充第三點(diǎn):如果孩子有特長(zhǎng),考級(jí)證書(shū)很重要,同時(shí)在簡(jiǎn)歷中附上孩子的作品或照片,更具有說(shuō)服力「小升初簡(jiǎn)歷指導(dǎo)」制作簡(jiǎn)歷注意事項(xiàng)針對(duì)目前的“求學(xué)簡(jiǎn)歷熱”,小升初個(gè)人簡(jiǎn)歷一定要介紹清楚孩子所獲獎(jiǎng)情況,這是整份簡(jiǎn)歷中的“重頭戲”,但切忌不要太過(guò)冗長(zhǎng),簡(jiǎn)明扼要即可。

重點(diǎn)突出孩子的學(xué)習(xí)成績(jī),孩子的獲的證書(shū)獎(jiǎng)狀等,另用簡(jiǎn)短的語(yǔ)言概括孩子的優(yōu)點(diǎn),特長(zhǎng),能力,愛(ài)好和品質(zhì)。在孩子簡(jiǎn)歷的制作上具體要注意三點(diǎn):注意簡(jiǎn)歷的外觀(guān)制作厚厚的一摞總給人水份太多的感覺(jué),很可能淹沒(méi)孩子最打動(dòng)人最有份量的東西,畢竟哪個(gè)重點(diǎn)中學(xué)報(bào)名都不是幾百人的事,太多內(nèi)容的簡(jiǎn)歷,恐怕也沒(méi)有老師能耐心地一字不漏的看完。

最好的方法就是簡(jiǎn)潔的用一個(gè)表格介紹學(xué)生的基本情況,包括姓名年齡,家庭住址,父母基本情況,聯(lián)系地址等。注意簡(jiǎn)歷內(nèi)容的順序把老師們最關(guān)注的內(nèi)容放在最前面。

大體結(jié)構(gòu)應(yīng)該是:基本情況放在上面,之后依次是孩子的優(yōu)點(diǎn),特長(zhǎng),能力,愛(ài)好,品質(zhì)和獲獎(jiǎng)情況。各種獎(jiǎng)項(xiàng)按大小排列依次是全國(guó)、本市、區(qū)級(jí);按學(xué)科依次是奧數(shù)、英語(yǔ)和語(yǔ)文;其他一些不是很重要的證書(shū)靠后放。

最后放學(xué)生手冊(cè)主課成績(jī)復(fù)印件和評(píng)語(yǔ)復(fù)印件等學(xué)生成績(jī)內(nèi)容。這樣能方便老師們查閱。

簡(jiǎn)歷要有個(gè)性化翻閱千篇一律的簡(jiǎn)歷一定讓招生老師提不起興致,如果這時(shí)候孩子的簡(jiǎn)歷能讓他們眼前一亮,那它的作用不異于一道勝利的曙光。當(dāng)然,這里所說(shuō)的個(gè)性不是說(shuō)簡(jiǎn)歷要弄的色彩艷麗,引人注目。

而是說(shuō)在內(nèi)容上要有自己獨(dú)特的東西。例如一份不落俗套的證書(shū),一個(gè)獨(dú)特、品格學(xué)習(xí)習(xí)慣的介紹等。

這些東西能讓老師們迅速抓住孩子的優(yōu)點(diǎn)、特點(diǎn),會(huì)不自覺(jué)的加深對(duì)孩子的印象,那么孩子成功的幾率就會(huì)提高很多。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇二

年齡:37。

戶(hù)口所在:廣州。

國(guó)籍:中國(guó)。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加。

身高:161cm。

誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)。

體重:

人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。

我的特長(zhǎng):

求職意向。

人才類(lèi)型:普通求職。

應(yīng)聘職位:

工作年限:10職稱(chēng):初級(jí)。

求職類(lèi)型:兼職可到職日期:一個(gè)星期

月薪要求:面議希望工作地區(qū):白云區(qū),天河區(qū),越秀區(qū)。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職位:教師。

工作描述:講授基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等實(shí)操課程。

離職原因:

畢業(yè)院校:湖北省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院。

學(xué)歷:

專(zhuān)業(yè)一:會(huì)計(jì)學(xué)。

專(zhuān)業(yè)二:

學(xué)校(機(jī)構(gòu)):

所學(xué)專(zhuān)業(yè):

獲得證書(shū):

證書(shū)編號(hào):

廣東省財(cái)政學(xué)校會(huì)計(jì)中級(jí)x。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:精通。

其它外語(yǔ)能力:

國(guó)語(yǔ)水平:精通。

工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。

本人具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論和基礎(chǔ)知識(shí),具有豐富的財(cái)務(wù)及授課經(jīng)驗(yàn)。熟悉現(xiàn)行的稅收政策,熟練操作金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件。有很強(qiáng)的敬業(yè)精神與職業(yè)操守,群體合作關(guān)系融洽。熱愛(ài)教育事業(yè),參與過(guò)學(xué)?!敦?cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)操》的課題。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇三

4.:是指用什么標(biāo)準(zhǔn)可以衡量到這個(gè)崗位的工作結(jié)果,要量化;比如機(jī)器保養(yǎng)的考核指標(biāo)就是機(jī)器設(shè)備完好率達(dá)98%。

5.:是人力資源根據(jù)這個(gè)崗位的素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求所提供的人員能夠勝任這個(gè)崗位工作的最基本條件。

職責(zé)描述上要注明:直接上司/所屬部門(mén)/直接下屬/相關(guān)部門(mén)以及工作儀器和設(shè)備工具等。

“社會(huì)經(jīng)驗(yàn)”要在短時(shí)間內(nèi)打動(dòng)招聘者,自然需要一擊即中、一點(diǎn)就通。因此,在描述工作內(nèi)容的時(shí)候建議采用以下原則:

(1)用“點(diǎn)句”(bulletpoint),避免用大段文字。

(2)在同一公司的業(yè)績(jī)中,不必拘泥于時(shí)間順序,應(yīng)秉持“重要優(yōu)先”的原則。

(3)工作成就要具體化、數(shù)字化、精確化,避免使用許多、大量、一些、幾個(gè)這樣的模糊詞匯,應(yīng)盡量使用具體的數(shù)字,到底管理多少人,銷(xiāo)售額是多少等等。比如,“參與撰寫(xiě)商業(yè)計(jì)劃書(shū)的大部分工作”,就不如“在商業(yè)計(jì)劃書(shū)撰寫(xiě)工作中完成了調(diào)查分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手部分40%的工作”更讓人信服。

(4)主要職責(zé)與主要成就,誰(shuí)先誰(shuí)后?有人認(rèn)為應(yīng)把主要職責(zé)放在前面,因?yàn)閯e人一看就知道你在做什么。其實(shí)這種寫(xiě)法比較適合初級(jí)工作以及開(kāi)創(chuàng)性不強(qiáng)的工作;若是較高級(jí)或開(kāi)創(chuàng)性較強(qiáng)的工作則應(yīng)把主要成就寫(xiě)在前面,因?yàn)閯e人看的就是你的工作業(yè)績(jī)。所以不能一概而論斷定誰(shuí)先誰(shuí)后。

(5)點(diǎn)句的.長(zhǎng)度以一行為宜,最多不要超過(guò)兩行;句數(shù)以3—5句為佳,最多不超過(guò)8句。

(6)點(diǎn)句不必學(xué)習(xí)英文簡(jiǎn)歷以動(dòng)詞開(kāi)始,而是要按照中文的行文方式,可以用副詞或者狀語(yǔ)領(lǐng)銜。而且不要出現(xiàn)“我”這樣的字眼,因?yàn)殡p方都有共識(shí):簡(jiǎn)歷上的工作都是你做的,你不會(huì)辛辛苦苦地為別人做嫁衣。

(7)接受培訓(xùn)的內(nèi)容可放在每個(gè)公司的后面。培訓(xùn)是公司內(nèi)部的一種獎(jiǎng)勵(lì)形式,與公司業(yè)務(wù)有關(guān),而不是教育背景的一部分。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇四

所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:出納。

工作描述:在任內(nèi)我要熟練地操作網(wǎng)銀、支付寶、財(cái)付通等工具,要核對(duì)工資跟考勤。

離職原因:公司倒閉。

**公司起止年月:20xx-01~20xx-11。

所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔(dān)任職位:出納。

工作描述:在這公司工作差不多有1年的時(shí)間,我學(xué)會(huì)了許多出納的業(yè)務(wù)知識(shí)。

離職原因:私人原因。

**公司起止年月:20xx-11~20xx-12。

所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔(dān)任職位:會(huì)計(jì)。

工作描述:在這公司工作已有5年,從一開(kāi)始的核數(shù)員慢慢一步步職位升級(jí),需要負(fù)責(zé)的東西也變多,學(xué)會(huì)的東西也變多了,責(zé)任心也加大了。

離職原因:公司搬遷。

**公司起止年月:20xx-03~20xx-05。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔(dān)任職位:收銀領(lǐng)班。

工作描述:在這工作1年多里面,作為領(lǐng)班的我學(xué)會(huì)責(zé)任心和同事之間的溝通,溝通可以令我工作管理得更順利,還了解許多關(guān)于后勤的工作,例如員工上班編排、崗位的調(diào)配。

離職原因:因公司需要長(zhǎng)期上深夜班至凌晨四點(diǎn)。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇五

個(gè)人工作簡(jiǎn)歷主要分為四個(gè)部分內(nèi)容:個(gè)人基本信息、工作經(jīng)歷、工作以外經(jīng)歷、教育經(jīng)歷。其余的內(nèi)容比如自我評(píng)價(jià)等就不用寫(xiě)在簡(jiǎn)歷上的,因?yàn)樽晕以u(píng)價(jià)如果沒(méi)寫(xiě)好,寫(xiě)成了假大空的自我吹噓,反而在招聘方眼里會(huì)扣分。

那么我們分別來(lái)談?wù)労?jiǎn)歷中的各個(gè)模塊分別怎么寫(xiě),以及怎么寫(xiě)才能寫(xiě)好。

對(duì)于工作經(jīng)歷,我們首先需要了解的是,簡(jiǎn)歷的目的是向hr展示我能給公司提供什么價(jià)值?或者說(shuō),我有什么樣的資源和能力,能做什么事情。這就是站在招聘方的角度來(lái)?yè)Q位思考。具體來(lái)說(shuō),就是用動(dòng)詞來(lái)表現(xiàn)你在某工作中扮演什么角色,比如使用參與/協(xié)助/負(fù)責(zé)/主導(dǎo)/帶領(lǐng)等詞。工作內(nèi)容部分可以寫(xiě)工作具體的內(nèi)容是什么、過(guò)程是什么,要盡量詳細(xì)地寫(xiě)出項(xiàng)目的流程和內(nèi)容。方法部分可以寫(xiě)通過(guò)什么工具和方法來(lái)完成工作的。結(jié)果部分可以寫(xiě)工作最終取得了什么成果,這個(gè)成果用可量化的指標(biāo)來(lái)展現(xiàn)。盡量不要讓經(jīng)歷模糊化,寫(xiě)負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn),制定員工每月業(yè)績(jī)之類(lèi)的,因?yàn)檫@樣的描述,沒(méi)有工作的人也可以編出來(lái)。更詳細(xì)的工作項(xiàng)目經(jīng)歷也能讓招聘方看到你的工作能力。

例如對(duì)于新媒體運(yùn)營(yíng)這個(gè)職位,比較好的項(xiàng)目經(jīng)歷寫(xiě)法是這樣的:「撰寫(xiě)高質(zhì)量原創(chuàng)文章,包括求職領(lǐng)域熱點(diǎn)的及時(shí)抓取及科普。通過(guò)用戶(hù)閱讀和互動(dòng)數(shù)據(jù)的收集解析,建立推送模型,每周穩(wěn)定產(chǎn)出5篇原創(chuàng)內(nèi)容,平均閱讀5w+,粉絲量3個(gè)月增加12w。」這才是一個(gè)優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷中的項(xiàng)目描述,清晰明確地表現(xiàn)了工作的內(nèi)容、方法和結(jié)果。也證明了自己的能力。

二、工作以外經(jīng)歷怎么寫(xiě)。

工作以外經(jīng)歷相比工作經(jīng)歷是一個(gè)次要的部分,但寫(xiě)好了一樣能出彩。工作以外經(jīng)歷主要表現(xiàn)你的能力和多面性,可以寫(xiě)你業(yè)余在社交媒體上獲得的粉絲,業(yè)余參加或組織的活動(dòng)等,讓面試官知道你是一個(gè)能力全面的候選人。

三、簡(jiǎn)歷中教育背景怎么寫(xiě)。

對(duì)于已經(jīng)工作幾年的人來(lái)說(shuō),教育經(jīng)歷的確不像應(yīng)屆畢業(yè)生那樣重要,可以放在工作經(jīng)歷和工作以外經(jīng)歷下寫(xiě),但是如學(xué)歷背景出色,也是一個(gè)大的加分項(xiàng)。而如果教育背景不占優(yōu)勢(shì),可以重點(diǎn)描述工作經(jīng)歷。注意這只是在已有多年工作經(jīng)驗(yàn)的前提下,在工作年限較少時(shí),還是需要在簡(jiǎn)歷中寫(xiě)上教育背景。

四、其他能力需要補(bǔ)充什么。

可以寫(xiě)你的語(yǔ)言能力、軟件使用技能等等。也可以補(bǔ)充興趣愛(ài)好,但需要注意的是,興趣愛(ài)好只能作為補(bǔ)充,不能只寫(xiě)興趣愛(ài)好。簡(jiǎn)歷中最重要的還是工作經(jīng)歷和與目標(biāo)職位有關(guān)的信息。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇六

吸引hr眼球的自我評(píng)價(jià),重點(diǎn)無(wú)非是體現(xiàn)自己具備豐富的會(huì)展活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)、熟悉會(huì)展活動(dòng)策劃工作內(nèi)容、具備會(huì)展活動(dòng)策劃崗位能力、能給公司帶來(lái)價(jià)值。

會(huì)展活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn),可以通過(guò)經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗迊?lái)體現(xiàn),比如x年會(huì)展活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);

具備會(huì)展活動(dòng)策劃崗位能力,可以提煉2-3個(gè)職業(yè)技能來(lái)體現(xiàn),剛剛上面提到了,在這就不贅述啦。

4、會(huì)展活動(dòng)策劃的教育背景還要填嗎?

無(wú)論你是經(jīng)驗(yàn)豐富還是剛剛畢業(yè)的應(yīng)屆生,教育背景都是簡(jiǎn)歷必填的模塊哦。

框架學(xué)校全稱(chēng)+專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)+學(xué)歷(大專(zhuān)or本科or碩士)+就讀的起止時(shí)間。

應(yīng)屆生加分項(xiàng):優(yōu)秀的績(jī)點(diǎn)和獎(jiǎng)學(xué)金。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇七

對(duì)于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生求職時(shí)要怎樣寫(xiě)一份求職個(gè)人簡(jiǎn)歷,在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)又有那些方法與寫(xiě)作技巧,寫(xiě)求職個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)那么第一個(gè)要點(diǎn)就是要認(rèn)真詳細(xì)地寫(xiě)一份個(gè)人求職簡(jiǎn)歷才能讓hr看了你的個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)有一種說(shuō)服力。

個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)作要點(diǎn),個(gè)人簡(jiǎn)歷不用寫(xiě)得太多,但要詳細(xì)突出自己的優(yōu)點(diǎn)與重點(diǎn)內(nèi)容,寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)不要超過(guò)一頁(yè)紙,就用a4標(biāo)準(zhǔn)一頁(yè)紙就好了,如果寫(xiě)得太得那么看你簡(jiǎn)歷的人會(huì)沒(méi)有耐心與時(shí)間的,這樣不但沒(méi)有給自己突出重點(diǎn)卻反給自己帶來(lái)了負(fù)面的影響。

個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容要點(diǎn),個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容少不了的內(nèi)容有,個(gè)人信息,聯(lián)系方式,求職意向(也就是你所投簡(jiǎn)歷時(shí)選擇什么樣的職位)學(xué)習(xí)經(jīng)歷,工作經(jīng)歷,個(gè)人能力,自我評(píng)價(jià)與自我介紹這些內(nèi)容為好,多的內(nèi)容就不用寫(xiě)了。

那么在個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)的個(gè)人信息時(shí)包括了,姓名,*別,出生日期,民族,就好了。對(duì)于那些血型,婚姻*件號(hào)碼之類(lèi)的在現(xiàn)在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)不要寫(xiě)了,因?yàn)檫@些信息已過(guò)時(shí)了,在很多hr面試中都不想知道你的家庭情況。

聯(lián)系方式:按現(xiàn)在最新的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板表格設(shè)計(jì)的話(huà)有兩種格式,第一種是寫(xiě)在個(gè)人資料下面與跟個(gè)人資料一起寫(xiě),這樣表示明顯一點(diǎn),能讓看簡(jiǎn)歷的人一下就看到了自己的聯(lián)系方式,第二種就是寫(xiě)在個(gè)人求職簡(jiǎn)歷最底部分,寫(xiě)在上面還是寫(xiě)在最底部分那么就要看個(gè)人簡(jiǎn)歷模板格式設(shè)計(jì)而定了。

求職意向:求職意向要明確的寫(xiě)。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇八

3、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣。

4、溝通能力ok,主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通。

5、聽(tīng)取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見(jiàn),不斷提高教學(xué)水平質(zhì)量;。

5.參加學(xué)科教研活動(dòng),評(píng)課講課,提高教學(xué)水平,為機(jī)構(gòu)提供高質(zhì)量的教學(xué)資源/教案。

6、有責(zé)任心,耐心。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇九

民族:漢族。

現(xiàn)寓居地:浙江省/溫州市。

婚姻狀態(tài):未婚。

學(xué)歷:大專(zhuān)。

畢業(yè)學(xué)校:江西經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院。

專(zhuān)業(yè):財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。

自我評(píng)估。

自己性情活躍.做事當(dāng)真.義務(wù)心很強(qiáng).敢于刻苦刻苦.

教育。

2005.9~2008.7江西經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院專(zhuān)業(yè):會(huì)計(jì)學(xué)歷:大專(zhuān)。

工作描寫(xiě):

技巧特長(zhǎng)。

語(yǔ)言程度:

一般話(huà):良好英語(yǔ):三級(jí)。

工作教訓(xùn)。

2007.7~2007.9廣東邦勁電子廠(chǎng)擔(dān)負(fù)職務(wù):品檢。

專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

求職意向。

工作類(lèi)型:全職盼望行業(yè):銷(xiāo)售|通訊技巧|行政/后勤|財(cái)會(huì)/出納/統(tǒng)計(jì)。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇十

兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|25歲(1986年1月15日)。

居住地:上海。

電話(huà):139********(手機(jī))。

e-mail:

最近工作[1年9個(gè)月]。

公司:xx貿(mào)易有限公司。

行業(yè):原材料和加工。

職位:倉(cāng)管員最高學(xué)歷。

學(xué)歷:本科。

專(zhuān)業(yè):物流管理。

學(xué)校:上海同濟(jì)大學(xué)。

自我評(píng)價(jià)。

在跨國(guó)公司工作多年,積累了豐富的物流工作經(jīng)驗(yàn),熟悉出口業(yè)務(wù)的操作流程對(duì)iso管理體系有一定的理解,熟悉erp,sap等系統(tǒng)。在物資流通,倉(cāng)庫(kù)規(guī)范化管理,采購(gòu)管理,供應(yīng)商管理等方面,具有自己獨(dú)到的行之有效的方法。應(yīng)變能力強(qiáng),對(duì)于突發(fā)事件能夠妥善處理;溝通能力強(qiáng),能夠協(xié)調(diào)各部門(mén)運(yùn)作。擁有積極的工作態(tài)度,崇尚人性化的科學(xué)管理。

求職意向。

到崗時(shí)間:一個(gè)月內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流。

目標(biāo)地點(diǎn):上海。

期望月薪:面議/月。

目標(biāo)職能:物流專(zhuān)員/助理。

工作經(jīng)驗(yàn)。

20xx/4—至今:xx貿(mào)易有限公司[1年9個(gè)月]。

所屬行業(yè):原材料和加工。

倉(cāng)儲(chǔ)部倉(cāng)管員。

1.物料管理和收發(fā),控制進(jìn)、出庫(kù)單據(jù)(采購(gòu)、送貨、入庫(kù)、驗(yàn)收、領(lǐng)料、出庫(kù)等);2.確保貨物收發(fā)及時(shí)準(zhǔn)確,避免差錯(cuò),開(kāi)據(jù)承運(yùn)單據(jù);3.負(fù)責(zé)各種單據(jù)的打印、核對(duì)、裝訂和保管;4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)主庫(kù)商品在規(guī)定的發(fā)運(yùn)時(shí)間內(nèi)完成業(yè)務(wù)部門(mén)的發(fā)運(yùn)需求;5.對(duì)收發(fā)貨進(jìn)行saperp庫(kù)存數(shù)據(jù)的錄入及維護(hù),確保系統(tǒng)庫(kù)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)提供數(shù)據(jù)支持;6.負(fù)責(zé)貨物在途信息跟蹤,匯總相關(guān)物流信息至業(yè)務(wù)部門(mén),提升業(yè)務(wù)部門(mén)的服務(wù)滿(mǎn)意度。

20xx/3—20xx/3:xx交通公司[1年]。

所屬行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流。

貨代部物流專(zhuān)員/助理。

1.負(fù)責(zé)打印發(fā)貨單;2.統(tǒng)計(jì)公司各種產(chǎn)品每月出貨量并制訂每月各種產(chǎn)品安全庫(kù)存;3.專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)貨物出口,貨物調(diào)配,并聯(lián)絡(luò)船運(yùn)公司,倉(cāng)庫(kù)管理等,多方面進(jìn)行協(xié)調(diào);4.負(fù)責(zé)海運(yùn),空運(yùn),進(jìn)境備案單證的處理;5.負(fù)責(zé)發(fā)放貨物的跟蹤落實(shí),及時(shí)反饋、解決在跟蹤落實(shí)過(guò)程中存在的各類(lèi)問(wèn)題;6.協(xié)助經(jīng)理處理物流部的日常工作事務(wù)。

20xx/7--20xx/2:xx物流有限公司[8個(gè)月]。

所屬行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流。

展會(huì)部物流專(zhuān)員/助理。

1.負(fù)責(zé)公司部門(mén)iso9000的審核;2.負(fù)責(zé)進(jìn)出庫(kù)賬務(wù)處理及盤(pán)點(diǎn)工作,確保數(shù)據(jù)的一致性;3.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排出貨計(jì)劃,進(jìn)行運(yùn)力的計(jì)劃與協(xié)調(diào);4.負(fù)責(zé)月出貨計(jì)劃的安排與跟蹤;5.對(duì)客戶(hù)端各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成情況進(jìn)行每日監(jiān)控和管理,及時(shí)預(yù)見(jiàn)問(wèn)題,對(duì)已經(jīng)出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)采取措施;6.協(xié)助上級(jí)經(jīng)理完成各項(xiàng)任務(wù),包括及時(shí)調(diào)整管理策略,以保證整體服務(wù)表現(xiàn)的持續(xù)達(dá)成。

教育經(jīng)歷。

20xx/9--20xx/7上海同濟(jì)大學(xué)物流管理本科。

語(yǔ)言能力。

英語(yǔ)(熟練)聽(tīng)說(shuō)(精通),讀寫(xiě)(精通)。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇十一

戶(hù)籍:_-_年齡:30。

現(xiàn)所在地:_-_身高:160cm。

希望地區(qū):_-_。

希望崗位:財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類(lèi)-會(huì)計(jì)。

財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類(lèi)-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理。

教育經(jīng)歷。

20_-09~20_-07_財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)本科。

工作經(jīng)歷。

__公司(20_-07~20_-05)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:石油、化工、地質(zhì)。

擔(dān)任職位:應(yīng)付會(huì)計(jì)崗位類(lèi)別:會(huì)計(jì)。

工作描述:

1、按照會(huì)計(jì)制度及公司財(cái)務(wù)規(guī)定,審核費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù)及付款單據(jù),生成憑證,錄入sap系統(tǒng)。

2、根據(jù)到期日及時(shí)安排供應(yīng)商的付款,審核付款憑證及付款單據(jù)的合理性與完整性。

3、及時(shí)跟蹤對(duì)于一些供應(yīng)商產(chǎn)品價(jià)格,產(chǎn)品質(zhì)量,產(chǎn)品數(shù)量,訂單,倉(cāng)庫(kù)收貨與否等原因?qū)е仑浛钛悠谖粗Ц丁?/p>

4、每月審核關(guān)聯(lián)企業(yè)之間應(yīng)付款的核算,gmis系統(tǒng)數(shù)據(jù)的確認(rèn)及核銷(xiāo)。

5、員工現(xiàn)金預(yù)支及預(yù)付款的管理及控制,對(duì)于預(yù)付款的供應(yīng)商,及時(shí)跟蹤收貨及開(kāi)票的情況。

6、月底應(yīng)付賬款的及時(shí)結(jié)賬,根據(jù)數(shù)據(jù)制定應(yīng)付賬款的相關(guān)報(bào)表及報(bào)表分析(agingreport,grnireport,gitreport)。

7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化應(yīng)付賬款,費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)制度,內(nèi)部管理與控制等流程。

__公司(20_-10~20_-06)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。

擔(dān)任職位:總賬會(huì)計(jì)。

工作描述:

1、管理與維護(hù)總賬,明細(xì)賬,按月完成結(jié)賬,及時(shí)準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)報(bào)表,提供財(cái)務(wù)報(bào)表分析。

2、會(huì)計(jì)監(jiān)督,根據(jù)公司的財(cái)務(wù)制度,審核原始憑證的合法性,合理性,真實(shí)性及會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性。

3、負(fù)責(zé)收入的審核及確認(rèn),應(yīng)收賬款的核對(duì)及回款的核銷(xiāo)工作。

4、參與推行改進(jìn)公司內(nèi)部控制,協(xié)助項(xiàng)目管理與各項(xiàng)審計(jì)工作,對(duì)公司的內(nèi)部流程的建議與費(fèi)用控制,及應(yīng)收賬款賬齡分析的建議,優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程。

5、向公司管理層提供各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)告及必要財(cái)務(wù)分析(按產(chǎn)品種類(lèi),區(qū)域,客戶(hù)對(duì)收入,成本,毛利潤(rùn)的分析)。

6、固定資產(chǎn)的折舊,報(bào)廢,處置的相關(guān)會(huì)計(jì)處理,核對(duì)及盤(pán)點(diǎn)。

7、集團(tuán)公司合并報(bào)表及內(nèi)部抵銷(xiāo)的處理;協(xié)助提供公司對(duì)項(xiàng)目投標(biāo)時(shí)所需要的財(cái)務(wù)資料。

__公司(20_-09~20_-09)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:家具、家電、工藝品、玩具。

擔(dān)任職位:稅務(wù)會(huì)計(jì)崗位類(lèi)別:cfo/首席財(cái)務(wù)官。

工作描述:

1、工業(yè)企業(yè)材料成本核算及產(chǎn)成品,半成品成本核算,收入和銷(xiāo)售往來(lái)項(xiàng)目核算。

2、開(kāi)具發(fā)票(出品發(fā)票,增值稅發(fā)票,地稅發(fā)票),掃描增值稅發(fā)票并購(gòu)買(mǎi)發(fā)票的相關(guān)工作。

3、企業(yè)增值稅一般納稅人申報(bào)表,企業(yè)所得稅,重點(diǎn)稅源,個(gè)人所得稅,印花稅,車(chē)輛購(gòu)置稅等相關(guān)國(guó)稅,地稅等各項(xiàng)報(bào)表的網(wǎng)上系統(tǒng)處理及紙質(zhì)申報(bào)。

4、有關(guān)出口退稅方面工作:a、報(bào)關(guān)單,核銷(xiāo)單,發(fā)票等資料的錄入,b、疑點(diǎn)表、明細(xì)表等打印及整理,c、申報(bào)資料報(bào)送(預(yù)審、正審),d、外匯核銷(xiāo),對(duì)于一些快到期因單據(jù)收齊不全未辦理核銷(xiāo)的及時(shí)通知報(bào)關(guān)員進(jìn)行單證收齊,協(xié)助出納辦理收匯工作;e、辦理手冊(cè)核銷(xiāo)的相關(guān)資料的準(zhǔn)備及會(huì)計(jì)賬務(wù)處理和納稅報(bào)表的調(diào)整。

5、負(fù)責(zé)稅收預(yù)測(cè)分析,編制稅收分析報(bào)告并協(xié)助經(jīng)理實(shí)施公司的稅務(wù)分析,稅務(wù)籌化,合理降低集團(tuán)的整體稅負(fù)。

6、企業(yè)年度所得稅匯算清繳及外商投資企業(yè)固定資產(chǎn)設(shè)備退稅及他統(tǒng)計(jì)報(bào)表的報(bào)送。

7、及時(shí)了解稅收相關(guān)政策的變化,負(fù)責(zé)與國(guó)稅,地稅相關(guān)人員的溝通。

技能專(zhuān)長(zhǎng)。

計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)。

技能專(zhuān)長(zhǎng):熟練excel操作,專(zhuān)業(yè)知識(shí)較強(qiáng),思維縝密。

求職意向。

發(fā)展方向:根據(jù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及管理水平的加強(qiáng)與提高,從基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作到為公司決策作出相關(guān)信息。

自我評(píng)價(jià)。

1、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)制度及相關(guān)法律法規(guī),有扎實(shí)的會(huì)計(jì)核算理論與實(shí)踐,良好的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力。

2、能獨(dú)立進(jìn)行全盤(pán)賬務(wù)處理,熟悉財(cái)務(wù)工作整個(gè)流程,能獨(dú)立完成報(bào)稅,工商年檢,年審及一些與外部溝通及協(xié)助事宜。

3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的編制及分析,合并報(bào)表的處理及內(nèi)部抵銷(xiāo)業(yè)務(wù)處理。

4、熟練用友,金蝶,sap等財(cái)務(wù)軟件操作及word,excel等常用辦公軟件操作。

5、本人性格沉穩(wěn)細(xì)致,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)精神。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇十二

姓名:

國(guó)籍:中國(guó)。

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶(hù)口所在地:湖北。

身材:165cm49kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:27歲。

人才類(lèi)型:普通求職。

工作年限:1。

職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)。

求職類(lèi)型:全職。

可到職-隨時(shí)。

月薪要求:3500--5000。

希望工作地區(qū):廣州珠海深圳。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

1、20xx、20xx兩年暑假在湖北鄂州市中級(jí)人民法院實(shí)習(xí)。對(duì)法院審判工作,司法文書(shū)工作以及律師實(shí)務(wù)都比較了解。

2、20xx年利用課余時(shí)間在湖北協(xié)漢律師事務(wù)所實(shí)習(xí)。協(xié)助律師辦理過(guò)多起民商事案件,法律實(shí)際操作能力強(qiáng)。

3、20xx、20xx年為導(dǎo)師講授本科《法理學(xué)》編制教學(xué)計(jì)劃,搜集材料,編寫(xiě)部分章節(jié)教案;參加導(dǎo)師組織的西方自然法理論與理性主義專(zhuān)題研究,承擔(dān)中英文材料搜集、翻譯、分析工作。

4、—廣東智勝科訊有限發(fā)展有限公司任行政經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)公司的行政人事管理工作。具體如下:

(1)組織制定辦公室年度、月度工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;。

(2)負(fù)責(zé)參加總經(jīng)理辦公會(huì)、重大業(yè)務(wù)會(huì)議,并參與決策;。

(3)負(fù)責(zé)督辦、檢查總經(jīng)理辦公會(huì)及部門(mén)經(jīng)理例會(huì)決議的執(zhí)行情況;。

(4)協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的關(guān)系;。

(5)組織起草公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)施;。

(6)負(fù)責(zé)組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動(dòng);。

(7)審核、控制公司辦公費(fèi)用及接待費(fèi)用;。

(8)全面負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)等人力資源模塊的工作;。

(9)負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核(季度考核、半年考核、轉(zhuǎn)正考核)。

畢業(yè)院校:中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)(211重點(diǎn))。

所學(xué)專(zhuān)業(yè)一:法學(xué)理論所學(xué)專(zhuān)業(yè)二:經(jīng)濟(jì)法。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)經(jīng)濟(jì)法學(xué)士學(xué)位。

中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)法學(xué)理論碩士學(xué)位。

廣東智勝科訊發(fā)展有限公司erp培訓(xùn)。

廣東智勝科訊發(fā)展有限公司iso9001知識(shí)培訓(xùn)。

外語(yǔ):英語(yǔ)優(yōu)秀。

國(guó)語(yǔ)水平:精通粵語(yǔ)水平:一般。

為人真誠(chéng)善良,誠(chéng)實(shí)講信用;做事認(rèn)真,責(zé)任感強(qiáng),只要認(rèn)為應(yīng)該做的事,不管有多少麻煩都要去做;務(wù)實(shí)、不高談闊論,追求實(shí)效;善于學(xué)習(xí),勇于接受挑戰(zhàn);團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),對(duì)朋友忠誠(chéng),樂(lè)于助人。

知識(shí)結(jié)構(gòu)合理,理論功底扎實(shí),具備一定研究能力。本科階段學(xué)習(xí)的范圍較廣,知識(shí)領(lǐng)域?qū)?研究生階段偏重理論的學(xué)習(xí),打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),已公開(kāi)發(fā)表論文。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇十三

在個(gè)人簡(jiǎn)歷上雖然是很簡(jiǎn)介的介紹,不過(guò)所包含的內(nèi)容也很多,追求高質(zhì)量的個(gè)人簡(jiǎn)歷要能夠?qū)懙暮细窀侠?。針?duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷上的每一個(gè)環(huán)節(jié)內(nèi)容,都要有一定的技巧性,比如說(shuō)社會(huì)實(shí)踐與工作經(jīng)驗(yàn)怎么寫(xiě):

首先,社會(huì)實(shí)踐于工作經(jīng)歷所包含的內(nèi)容:

社會(huì)實(shí)踐與工作經(jīng)歷主要是看人才的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰?,在很多職位的招聘上所需要都是有一定工資經(jīng)驗(yàn)者。眾所周知的在求職中有豐富經(jīng)驗(yàn)的人,優(yōu)勢(shì)更大。不過(guò),社會(huì)實(shí)踐與工作經(jīng)歷也不僅僅是在工作中所獲得。求職者需要先了解其所包含的內(nèi)容,尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生更需要知道。

所謂的社會(huì)實(shí)踐所包含的范圍非常廣,像是在社會(huì)所參與的一些活動(dòng),還有所接受過(guò)的教育,以及在校期間所參與的學(xué)生會(huì)工作等等,都可以作為社會(huì)實(shí)踐寫(xiě)入個(gè)人簡(jiǎn)歷。而工作經(jīng)歷所包含的范圍也不僅僅是在正式的工作上,應(yīng)屆畢業(yè)生的實(shí)習(xí)經(jīng)歷、兼職經(jīng)歷也可以算是工作經(jīng)歷。

其次,編寫(xiě)工作經(jīng)歷需要注意的要點(diǎn)。

在編寫(xiě)工作經(jīng)歷也有一些要點(diǎn)值得注意,其一是寫(xiě)作的順序,有一些人的工作經(jīng)歷有很多,一般來(lái)說(shuō)在個(gè)人簡(jiǎn)歷上默認(rèn)的是排在第一位的是最為重要的一項(xiàng)。那么,在寫(xiě)的時(shí)候就要將于求職意向有關(guān)的工作經(jīng)歷放在前面寫(xiě)。其二,是工作經(jīng)歷的次數(shù),一般來(lái)說(shuō)寫(xiě)三到四個(gè)工作經(jīng)歷即可,盡量不要超過(guò)四個(gè)。工作經(jīng)歷寫(xiě)的太多會(huì)引起對(duì)方的懷疑,頻繁跳槽對(duì)個(gè)人求職沒(méi)有好處。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇十四

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:162cm。

誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:52kg。

人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。

我的特長(zhǎng):

求職意向。

人才類(lèi)型:普通求職。

應(yīng)聘職位:

工作年限:11職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)。

求職類(lèi)型:兼職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校。

擔(dān)任職位:會(huì)計(jì)。

工作描述:1999年入職中山大學(xué)下屬企業(yè)以來(lái),先后擔(dān)當(dāng)過(guò)旅業(yè)、餐飲、工業(yè)成本及印刷、藥品流通等行業(yè)的會(huì)計(jì),對(duì)成本核算熟悉,已經(jīng)熟悉小規(guī)模及一般納稅人的建賬、抄稅及稅局的辦事程序等。用過(guò)的財(cái)務(wù)軟件:靈狐財(cái)務(wù)軟件、浪潮財(cái)務(wù)軟件、用友財(cái)務(wù)軟件。

本人對(duì)工作勤勤肯肯、兢兢業(yè)業(yè),深受領(lǐng)導(dǎo)及同事的好評(píng)。

離職原因:無(wú)。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:暨南大學(xué)。

教育機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)歷工作內(nèi)容篇十五

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:

大專(zhuān)。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專(zhuān)業(yè)一:

會(huì)計(jì)(稅務(wù)方向)。

所學(xué)專(zhuān)業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專(zhuān)業(yè)。

獲得證書(shū)。

證書(shū)編號(hào)。

廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

會(huì)計(jì)(稅務(wù)方向)。

全國(guó)計(jì)算機(jī)一級(jí)證書(shū)。

15274404146889。

廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

會(huì)計(jì)(稅務(wù)方向)。

會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

44000001127827。

廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

會(huì)計(jì)(稅務(wù)方向)。

廣東省珠算五級(jí)證書(shū)。

0009033051。

廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

會(huì)計(jì)(稅務(wù)方向)。

0000010101016944。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):

英語(yǔ)良好。

國(guó)語(yǔ)水平:

精通。

粵語(yǔ)水平:

精通。

工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。

有兩次做過(guò)電話(huà)訪(fǎng)問(wèn)員的工作,與人交流的能力提升了,并且能很好的表達(dá)自己.

能夠吃苦耐勞,有耐心,對(duì)自己的工作盡心盡力。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人積極向上,踏實(shí)勤勞,熱愛(ài)運(yùn)動(dòng),個(gè)性穩(wěn)重、具高度責(zé)任感,思想成熟、精明能干、為人誠(chéng)實(shí)、性格開(kāi)朗,相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來(lái)共同的成功!或希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量!。具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。具有從事會(huì)計(jì)行業(yè)應(yīng)具備的要求:實(shí)事求事,有責(zé)任心、細(xì)心、耐心和較高的悟性。學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力較強(qiáng);人際關(guān)系廣泛,在校受到老師和同學(xué)的好評(píng)。

保險(xiǎn)、中介勿電!

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