總結(jié)是思考的過程，可以培養(yǎng)我們的思維能力和邏輯思維能力。最后，我們應(yīng)該保持積極的心態(tài)，總結(jié)不僅是一種反思，更是對改變和進步的動力。總結(jié)范文中的內(nèi)容和結(jié)構(gòu)可以為我們的寫作提供借鑒和參考，幫助我們更好地組織和表達自己的思想。
研究院工作總結(jié)和打算篇一
年初以來，按照縣委xx屆二次全委（擴大）會和市縣產(chǎn)業(yè)化會議要求，我們緊緊圍繞“牧業(yè)強縣、旅游大縣、生態(tài)名縣”建設(shè)目標，全面理解和貫徹“畜牧立縣”方針，以建設(shè)“精品型、環(huán)保型牧業(yè)大鄉(xiāng)，經(jīng)濟強鄉(xiāng)”為主線，以奶牛業(yè)提質(zhì)增效為目標，以優(yōu)化種植業(yè)結(jié)構(gòu)為保障，扎實推進以農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)為重點的農(nóng)村各項工作。目前，全鄉(xiāng)以畜牧業(yè)、生態(tài)建設(shè)、小城鎮(zhèn)建設(shè)為重點的各項工作進展順利。到年末，全鄉(xiāng)工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)總值實現(xiàn)1.55億元，同比增長6.9%；農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)1.41億元，同比增長9.3%,其中畜牧業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)1.05億元，占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的74.5%；農(nóng)村人均純收入實現(xiàn)4000元，同比增長12.4%。
全鄉(xiāng)共落實青貯種植面積3萬畝，大士力甜高梁種植面積3900畝，苜蓿種植面積900畝，糧經(jīng)飼比例為1.4：1.1：7.5。青貯牧草種植規(guī)模的逐步擴大，涌現(xiàn)出、等300畝以上青貯連片種植地塊6處，x村等50畝以上甜高梁連片種植地塊8處。x公司自種青貯、牧草300畝，與農(nóng)戶簽訂單種植青貯、牧草280畝。
全鄉(xiāng)新建大、中型青貯窖93個，小型青貯窖746個，總窖容達7.65萬立方米；新購進中型青貯收割機24臺，小型42臺。經(jīng)召開現(xiàn)場會發(fā)動和示范引導，各村采取大機械突擊集中地塊，小機械聯(lián)合排班歇人不歇機等多種形式推進青貯收獲入窖，9月22日，青貯收貯便全部結(jié)束。
一是實施優(yōu)良種群工程。堅持“質(zhì)主量從”思想，在努力擴張畜禽總量的同時，淘汰劣質(zhì)奶牛1929頭，購進優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)成母牛、育成牛325頭。利用奶牛系譜檔案，全面實行選種選配。在大鵝養(yǎng)殖上以飼養(yǎng)菜茵鵝、黑龍江白鵝為主，培育了優(yōu)質(zhì)種鵝群。二是強化舍飼精養(yǎng)。奶牛舍飼率達100%。奶牛和大鵝養(yǎng)殖戶在鄉(xiāng)村技術(shù)人員指導下，全面實行標準化、科學化、規(guī)范化飼養(yǎng)管理。新建34條奶牛飼養(yǎng)示范樣板街，示范戶達523戶，牛舍建設(shè)全部達到“四配套”（暖舍、涼棚、青貯窖、運動場）。三是完善服務(wù)體系。舉辦14期畜牧專業(yè)技術(shù)人員培訓班，規(guī)范從業(yè)人員職業(yè)行為，提高了鄉(xiāng)村服務(wù)體系標準化建設(shè)水平。成立了由畜牧水產(chǎn)服務(wù)中心技術(shù)人員和各村從業(yè)人員共同組成的技術(shù)指導小組，以“畜牧興家”、科普等活動為載體，對全鄉(xiāng)養(yǎng)牛、養(yǎng)鵝戶在規(guī)范化飼養(yǎng)管理等方面進行各種方式的技術(shù)培訓和指導。同時加大防疫滅病力度，實行鄉(xiāng)村領(lǐng)導干部包村包戶負責制，結(jié)合農(nóng)村合作醫(yī)療進行入戶宣傳，把預防禽流感、口蹄疫宣傳單發(fā)放到戶，做到了家喻戶曉，提高了全民自衛(wèi)防控意識，做到了應(yīng)防盡防。四是培樹典型，推動發(fā)展。今年全鄉(xiāng)共新培樹等104戶奶牛飼養(yǎng)樣板戶，、等26戶大鵝規(guī)模化、科學化養(yǎng)殖典型戶。加大對x公司扶持力度，公司經(jīng)營規(guī)模和能力得以擴大，并組建成立了農(nóng)機合作社，加快了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營步伐。進一步完善了奶牛肉牛經(jīng)紀人協(xié)會建設(shè)，新增會員9人。五是實行激勵制約機制。以村屯、干部為單位，量化、細化牧業(yè)發(fā)展指標，層層簽訂責任狀，使鄉(xiāng)村干部人人心中有責任，人人身上有指標，年終按指標完成情況兌現(xiàn)獎懲，形成了全鄉(xiāng)上下全力、合力抓牧業(yè)發(fā)展的推進機制。
到年末，全鄉(xiāng)奶牛存欄達到1.91萬頭，將同比增長6%；大鵝飼養(yǎng)量實現(xiàn)15.6萬只，留種鵝4200只；交售商品奶2.5萬噸，人均奶資收入可實現(xiàn)2800元。
水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)得以改善。
充分利用市、縣農(nóng)田水利建設(shè)優(yōu)惠政策，新打大井20眼，配套74眼，全面完成了3萬畝抗旱項目區(qū)建設(shè)任務(wù)。
在防汛工作中，按照縣防汛工作會議及文件精神，狠抓了物資籌備，做到了“人員、車輛、物資”三落實，并針對95戶197間危房落實了監(jiān)護人，落實了安全轉(zhuǎn)移和救護措施，未發(fā)生傷亡事故，保障了群眾生命財產(chǎn)安全。
一是按照“涵養(yǎng)資源，優(yōu)化生態(tài)”的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，春季造林完成1630畝，圓滿完成任務(wù)指標。全鄉(xiāng)幼林撫育和病蟲害防治工作全面完成。
二是經(jīng)周密組織，嚴格履行程序，嚴密手續(xù)，10.8萬畝新發(fā)包草原全部承包到戶。
三是在廣泛宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上，全鄉(xiāng)9個行政村通過召開村民代表大會的形式，依據(jù)縣草原管理條例和休禁牧暫行規(guī)定，修改完善了村規(guī)民約，詳細規(guī)定了畜禽散放、破壞草原等行為的處罰標準。各村積極選聘專職生態(tài)管護員，實行法定制裁與依據(jù)《村規(guī)民約》處罰相結(jié)合的辦法，處罰放牧人員46人次，并移交公安、司法機關(guān)拘留4人，從而實現(xiàn)了全年禁牧的目標。
一年來，我們始終把財稅工作列為重要工作緊抓不放。一是搞好稅收征管，積極協(xié)調(diào)外來稅源；二是完善制度，壓縮彈性支出；三是通過強化主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展和招商引資的方式，積極培植財源。今年可實現(xiàn)財政預算收入300萬元，其中本級財政收入可實現(xiàn)28萬元，將分別完成年度預算的180%和140%。
在上級業(yè)務(wù)部門的幫助和指導下，經(jīng)周密組織和嚴格履行程序，我鄉(xiāng)8個村的第七屆村委會換屆選舉工作如期順利完成。x村民委員會換屆選舉工作，在群眾上訪反映問題得以及時調(diào)查核實和準確答復的基礎(chǔ)上，于10月29日完成了補選工作。上屆9名村委會主任中連任3名。新一屆9名村委會主任中黨員7名。
在村級黨支部換屆選舉工作中，我們加強了領(lǐng)導，層層落實了責任，強化了對黨員的正面教育和合理引導，有選擇性地將黨組織的意圖灌輸?shù)近h員中，并印制了《x鄉(xiāng)村級黨支部換屆選舉工作參考材料》。經(jīng)精心組織，除x村延期換屆外，其余8個村黨支部換屆選舉工作如期完成。上屆9名村黨支部書記中連任6名。
研究院工作總結(jié)和打算篇二
現(xiàn)就這半年來的主要工作完成情況，以提綱形式簡要匯報如下：
1、根據(jù)年初工作安排，現(xiàn)已將《××市十一五環(huán)境保護和生態(tài)建設(shè)規(guī)劃》修改完畢。規(guī)劃文本和電子稿已正式上報計財處。
2、開展了《××市創(chuàng)建國家環(huán)境保護模范城市總體規(guī)劃》的編制工作，由于國家將十一五環(huán)保模范城市的考核指標進行了調(diào)整和修改，目前規(guī)劃整體也隨之進行修改，預計在7月底能夠完成初稿。
3、5月底接到局生態(tài)辦編制《××市生態(tài)市建設(shè)“十一五”規(guī)劃》的工作任務(wù)，目前該規(guī)劃正在向各業(yè)務(wù)處室征求信息，規(guī)劃主體已基本完成，預計6月底完成規(guī)劃初稿。
4、6月8日接到局下達的《××市“十一五”工業(yè)固體廢物綜合利用規(guī)劃》，該規(guī)劃是我市創(chuàng)建節(jié)約型社會的專項規(guī)劃，編制好此規(guī)劃，可以做到物盡其用、變廢為寶，使環(huán)境建設(shè)和工業(yè)廢棄物產(chǎn)業(yè)化開發(fā)有機地結(jié)合起來。此規(guī)劃正在組織編寫過程中，預計7月底之前能夠完成初稿。規(guī)劃工作已按照目標完成70。
5、完成了《××松江銅業(yè)（集團）有限公司五道嶺鉬礦尾礦廢水污染事故環(huán)境影響技術(shù)評估報告》，該報告是由我院牽頭，聯(lián)合市疾病預防控制中心和市農(nóng)業(yè)科學院共同完成的。通過現(xiàn)場采樣、科學分析，該報告將五道嶺鉬礦水污染事故造成的對環(huán)境的影響、對人群健康的影響、對土壤、水稻以及牲畜的影響，進行了深入的評估，經(jīng)過專家論證，得出了科學可信的結(jié)論，給阿城市政府以及當?shù)氐木用襁f上了一份滿意的答卷。
6、開展了《××市道里區(qū)環(huán)境質(zhì)量評價》工作，目前該評價正在積極編寫中。
二、環(huán)評工作。
1、規(guī)劃環(huán)評：我院與××工業(yè)大學共同承擔了《群力新區(qū)規(guī)劃環(huán)評》工作，目前我院已對新區(qū)進行了公眾參與、社會現(xiàn)狀現(xiàn)場踏查和噪聲現(xiàn)狀監(jiān)測，下一步進行規(guī)劃環(huán)評的編制工作。
2、建設(shè)項目環(huán)評：截止到6月上旬，我院共承擔環(huán)評工作任務(wù)13項，現(xiàn)已完成10項，約占全年目標的50。其中國家、省、市重點工程項目6項，包括《××市道外二十道街松花江大橋及引道工程》、《加格達奇區(qū)城市垃圾綜合治理工程》、《黑龍江大通市政建筑材料有限公司建設(shè)項目》、《阿城市城市環(huán)路及相關(guān)配套的土地整理基礎(chǔ)設(shè)施項目》等建設(shè)項目環(huán)評。
三、隊伍建設(shè)。
上半年，結(jié)合黨章學習和榮辱觀教育，全面加強了思想建設(shè)工作力度，開展了以提高業(yè)務(wù)能力和工作效率為主題的'業(yè)務(wù)培訓和思想整頓工作。經(jīng)過努力，干部、職工思想素質(zhì)和工作作風有了明顯好轉(zhuǎn)，工作效率也有了明顯提高。
在抓業(yè)務(wù)素質(zhì)提高方面，突出了“與時俱進、創(chuàng)新發(fā)展”的思想。教育及培訓也始終把視線投向于當今時代的前沿。上半年，我院自發(fā)組織業(yè)務(wù)人員進行內(nèi)部培訓，年輕同志尤其是新參加工作的大學生更是受益匪淺，業(yè)務(wù)水平有了一定的提高。與此同時我院還斥資5萬多元，組織院科研技術(shù)骨干9名同志參加了國家注冊環(huán)評工程師培訓、環(huán)評上崗培訓等。培訓工作完成目標的180。
四、其它工作。
繼續(xù)深入開展文明單位創(chuàng)建工作。目前，我院正在積極爭創(chuàng)省級文明單位和省環(huán)保系統(tǒng)文明單位標兵工作。
20xx年六月二十日。
研究院工作總結(jié)和打算篇三
王善邁《公共財政框架下公共教育財政制度研究》經(jīng)濟科學出版社.
應(yīng)用心理碩士心理學專業(yè)綜合《普通心理學》．彭聃齡著．北京師范大學出版社．．。
《心理與教育測量》．戴海崎等著．暨南大學出版社．．。
《現(xiàn)代心理與教育統(tǒng)計學》．張厚粲，徐建平著．北京師范大學出版社．2004．。
《實驗心理學》．郭秀艷著．人民教育出版社．2004．。
《發(fā)展心理學》林崇德人民教育出版社。
《心理咨詢與心理治療》錢銘怡北京大學出版社。
《臨床心理學》?王登峰著人民教育出版社。
《變態(tài)心理學》錢銘怡北京大學出版社。
《管理心理學》朱永新高等教育出版社。
《社會心理學》，樂國安，中國人民大學出版社。
《人格心理學》許燕北京師范大學出版社。
陳孝彬、高洪源《教育管理學》（第三版），北京師范大學出版社20；
復試教育學原理教育學原理《教育學原理》葉瀾主編人民教育出版社。
《教育學原理》王道俊扈中平主編福建教育出版社20。
《教育法學：原理、規(guī)范與應(yīng)用》，申素平，教育科學出版社。
《認知神經(jīng)科學教程》，羅躍嘉主編，北京大學出版社；
〈認知心理學〉，王d，汪安圣，北京大學出版社。
《實驗心理學》，朱瀅，北京大學出版社。
心理學史葉浩生主編，心理學史，華東師范大學出版社教育學中英文寫作無教育研究方法無
研究院工作總結(jié)和打算篇四
20xx年，在校黨委的領(lǐng)導下，研究院根據(jù)學校制定的整體發(fā)展規(guī)劃并結(jié)合自身實際情況，確定了在科學研究的基礎(chǔ)上，整合巖土工程、水工結(jié)構(gòu)領(lǐng)域的科研力量，構(gòu)筑研究相關(guān)領(lǐng)域的科研基地；通過重大項目的合作與鍛煉，增強科研實力，形成具有創(chuàng)新意識、科研能力強的科研隊伍；提高科學研究的層次和水平，為教師科學研究提供更先進的試驗、研究基地的工作目標，并取得了可喜的成績，現(xiàn)匯報如下：
一年來，研究院在制度建設(shè)、科學研究、實驗室建設(shè)、對外交流合作等領(lǐng)域取得了一定的成績。
1、制定了切合實際的發(fā)展規(guī)劃，完成了院士工作站的申報及研究所的更名工作。
根據(jù)學校整體發(fā)展規(guī)劃，我校將在未來數(shù)年內(nèi)實現(xiàn)由教學型大型向教學研究型大學的轉(zhuǎn)變，綜合分析當前研究所發(fā)展存在問題，我們制定了切合研究所實際的發(fā)展規(guī)劃，確定了“以巖土工程、水工結(jié)構(gòu)領(lǐng)域的理論研究及其工程技術(shù)應(yīng)用研究為主，充分利用我校有關(guān)學科的人才和設(shè)備資源，發(fā)揮地質(zhì)工程、水工結(jié)構(gòu)工程、巖土工程重點學科的特色優(yōu)勢，緊密圍繞河南省經(jīng)濟社會發(fā)展和國家水利電力建設(shè)的重點課題，開展應(yīng)用技術(shù)的.研究與推廣，在突出優(yōu)勢的基礎(chǔ)上提高主要研究領(lǐng)域的科學研究水平，使所在的學科研究在省內(nèi)發(fā)揮主導性影響，并躋身于全國先進行列”的總體發(fā)展思路。
為了保證科學研究的順利開展及實驗室建設(shè)的成效，我院制訂和完善了有關(guān)制度和運作規(guī)程。目前，已經(jīng)形成了基礎(chǔ)研究與應(yīng)用研究并存，以應(yīng)用研究為主的研究機構(gòu)體系。在科研工作中逐漸形成了實事求是的工作作風、不斷創(chuàng)新的意識、嚴謹求實的思維，形成了在河南省具有鮮明研究特色的研究機構(gòu)。
20xx年，我院成功申報了河南省地下空間利用技術(shù)院士工作站，并將巖土工程與水工結(jié)構(gòu)研究所更名為巖土工程與水工結(jié)構(gòu)研究院，為本單位將來的發(fā)展拓展了空間。
2、進一步加強科學研究，力爭在理論應(yīng)用、技術(shù)應(yīng)用研究方面取得新突破。
在學校的直接領(lǐng)導下，根據(jù)學校發(fā)展的戰(zhàn)略要求，我所同志積極開展科研工作，并取得比較優(yōu)秀的科研成果。
20xx年，在全所教師的共同努力下，我院的科研工作取得了可喜的成績。
縱向課題方面：今年我所在繼續(xù)承擔“國家十一五科技支撐計劃”課題、國家自然科學基金課題、河南省基礎(chǔ)與前沿技術(shù)研究項目和河南省教育廳自然科學研究計劃項目相關(guān)研究任務(wù)的基礎(chǔ)上，在縱向課題方面又取得突破，“南水北調(diào)中線工程水源地生態(tài)保護對策研究”獲河南省軟科學重點項目支持，使我院縱向課題數(shù)量達到8個，經(jīng)費合計37.2萬元。
橫向課題方面：20xx年完成了河口村水庫壩址區(qū)滲漏與山邊坡穩(wěn)定性研究、西藏怒江橋水電站下壩址巖溶工程特性研究及河南省旱情綜合分析評估系統(tǒng)等7項研究課題，科研到賬經(jīng)費174.3萬元。
科研成果方面：有4項課題通過河南省科技廳鑒定，鑒定結(jié)論1項為國際先進水平，3項為國內(nèi)領(lǐng)先水平。另獲得發(fā)明專利1項。有6篇論文獲得河南省自然科學優(yōu)秀論文獎，其中一等獎2項，二等獎4項。
學術(shù)活動方面：研究所現(xiàn)為河南省巖石力學與工程學會在我校的掛靠點，我院與黃河水利出版社合作，計劃20xx年出版巖土工程規(guī)劃系列教材。20xx年共派出3人次參加國內(nèi)外相關(guān)學術(shù)會議，與會代表撰寫論文并宣讀，學術(shù)交流成果顯著。另外，20xx年研究院還有1人以訪問學者身份赴加拿大訪問交流。
20xx年，研究院在僅有6人參與專職科研的情況下，科研分值達343分，人均科研分值57，取得了前所未有的好成績。
3、加強省級重點實驗室的建設(shè)。
目前依托我所的“河南省巖土力學與結(jié)構(gòu)工程重點實驗室”是我校第一個獲得省級重點實驗室建設(shè)資助的實驗室，實現(xiàn)了我校省級重點實驗室建設(shè)零的突破，為該方面的人才培養(yǎng)、學科建設(shè)、科學研究、凝練方向等提供了重要的研究平臺。
研究所根據(jù)重點實驗室的研究方向和科研需要，積極購置具有先進水平的實驗設(shè)備，按期完成實驗室硬件建設(shè)，根據(jù)研究方向完善設(shè)備布局，保證實驗設(shè)備的先進性。
完成河南省重點實驗室建設(shè)期的主要工作，制定20xx年設(shè)備采購計劃，并驗收調(diào)試新購置的實驗設(shè)備并完成重點實驗室規(guī)章制度的建設(shè)，與中國科學院、北京科技大學、中國地質(zhì)大學和鄭州大學等相關(guān)科研院所合作進行高水平的實驗項目。目前實驗室承擔了國家“十一五”科技攻關(guān)項目、國家自然科學基金項目及河南省軟科學重點項目、鄭州市領(lǐng)軍人才等重大縱向課題的實驗工作。
此外，研究院還在學校的大力支持下，通過設(shè)置省級重點實驗室開放課題的方式提高科研水平，提高設(shè)備的使用效率，20xx年共設(shè)置省級重點實驗室開放課題2項，分別由北京科技大學和鄭州大學承擔。
4、加強學術(shù)交流合作，積極開展學術(shù)活動。
20xx年我所積極開展學術(shù)交流合作，承擔了中國科學院地質(zhì)與地球物理研究所、北京科技大學、鄭州大學等相關(guān)研究機構(gòu)的實驗任務(wù)，并與以上單位合作，取得了一批先進的試驗成果。20xx年共派出3人次參加國內(nèi)外相關(guān)學術(shù)會議，與會代表撰寫論文并宣讀，學術(shù)交流成果顯著。另外，20xx年研究院還有1人以訪問學者身份赴加拿大訪問交流。
通過近一年的工作和建設(shè)，由于研究所的現(xiàn)有條件和人員配備等原因，使得工作中還存在的主要不足之處：
1、對外合作研究的力度不夠。
由于研究所及重點實驗室還處于起步階段，實驗室的硬件建設(shè)還沒有完善，研究實力沒有充分得到發(fā)揮，使得我所的對外研究、科技合作等方面還沒有有效地開展，這也是我們下一步需要加強的地方。
2、需要進一步加強重點實驗室的建設(shè)。
“河南省巖土力學與結(jié)構(gòu)工程重點實驗室”是我校唯一一個省級重點實驗室，它的建立標志著我校在巖土力學理論及應(yīng)用研究、工程結(jié)構(gòu)實驗研究、模型實驗研究等領(lǐng)域處于領(lǐng)先水平，為該方面的人才培養(yǎng)、學科建設(shè)、科學研究、凝練方向等提供了重要的研究平臺。
為確保重點實驗室順利通過驗收并掛牌運行，在實驗室建設(shè)方面還需要出臺相關(guān)政策，加大建設(shè)與扶持力度，特別是在建設(shè)運行經(jīng)費、重點實驗室開放課題、設(shè)備用房、人員使用等方面給予更大的重視。
研究院工作總結(jié)和打算篇五
1、隨著課程改革的深度推進及信息化、數(shù)字化技術(shù)在教學中的深度運用，有效教學對教師專業(yè)素養(yǎng)的要求顯得日益迫切。如何把先進的課程理念與具體的日常教學進行有效的融合，是當前相當多數(shù)學教師面臨的重要課題之一。教研組作為教師尤其是青年教師專業(yè)成長和發(fā)展的最基礎(chǔ)的學術(shù)團體，肩負著重要的責任。當前教研組的建設(shè)和發(fā)展的重點是提高教研組學科專業(yè)發(fā)展的水平，提高教研組全體教師的學術(shù)水平，樹立學科教研組的品牌意識。
2、各校教研組積極引導教師深入學習和研究《xx市中小學課堂教學建議（常規(guī)）》及《課型范式與實施策略中學數(shù)學》兩本書籍，引導教師圍繞主題開展多種形式的課堂教學研討和觀摩活動，不斷把握課堂教學的規(guī)律，不斷提高課堂組織化水平，不斷提高課堂教學效益。加強對課堂教學動態(tài)生成資源問題的研究，幫助教師增強課程發(fā)展意識，提升教學智慧。研究學法，將如何引導學生改善學習方式、促進學習方式多元化為研究重點，促進學生學習方式的轉(zhuǎn)變。
各教研組要改革備課制度，強化獨立備課、集體研討的意識；改革目前異化了的“教學案”實施模式，引導教師積極開展教學設(shè)計展示、研討活動；引導和規(guī)范五年內(nèi)青年教師編寫課程方案、編寫詳細教案的行為，促進教師夯實教學基本功，提升教學領(lǐng)導力。
3、扎實推進國家課程的校本化實施，不斷提高教師的課程理解能力和課程實施能力。積極推進數(shù)字化學習，在平臺建設(shè)、課程資源開發(fā)、教學方式轉(zhuǎn)變、評價體系建設(shè)等方面，形成具有xx區(qū)域特色的數(shù)字化學習生態(tài)體系。
4、充分發(fā)揮教研室指導、服務(wù)職能，充實教研活動內(nèi)容，提高教研活動質(zhì)量。在保證常規(guī)教研活動質(zhì)量基礎(chǔ)上，探索開展主題報告、沙龍、聯(lián)校教研等多種形式教研活動，發(fā)揮青數(shù)會、教育學會中學數(shù)學專業(yè)委員會等平臺的功能，形成系列化、有重點、效益顯著的活動，提高教師特別是青年教師的專業(yè)化水平，走內(nèi)涵發(fā)展和高效低負之路。
進一步加強教科研基地建設(shè)，營造研究氛圍，拓展研究內(nèi)容，深化研究主題，力求在課堂教學、競賽活動、校本課程開發(fā)、聯(lián)校教研活動、資源共享等方面通力合作，形成優(yōu)勢互補的新格局。
5、加強對各種評價考試的研究，以考試為切入口，促進教師改進教學行為，全面提高教學質(zhì)量。本學期各類考試較多，教研室積極引導、組織教師學習有關(guān)評價的理論知識，并在實踐中有目的`的運用。在堅持“相對穩(wěn)定，適度改革”的原則下，對考試內(nèi)容和考試形式等方面進行有效的改革，促進教師的教學方式、學生的學習方式的轉(zhuǎn)變，全面提高教育教學質(zhì)量，促進學生的全面發(fā)展。
加強對新高考的研究。在3月底召開第二次高三教學研討會。組織教師深入領(lǐng)會考試說明，在準確了解學情的基礎(chǔ)上，及時調(diào)整復習策略，提高教學研究工作和復習教學的針對性和實效性。
6、優(yōu)化教研網(wǎng)絡(luò)，改進教研方式。組織教師養(yǎng)成經(jīng)常上課程及教學的專業(yè)網(wǎng)站，經(jīng)常學習觀摩的習慣，并積極參與網(wǎng)站互動，在與網(wǎng)絡(luò)互動中提升個人教學水準。
二、主要工作。
（一）加強教研組建設(shè)工作。
推動教研組主動發(fā)展工作計劃的制定和實施，提高教研組專業(yè)化發(fā)展水平，優(yōu)化教研組學術(shù)氛圍。
（二）青年教師的培養(yǎng)工作。
組織青年骨干教師圍繞課型叢書深度學習，在學習、交流、研究課展示中提升專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。
（三）畢業(yè)班工作。
1、初中畢業(yè)班教學工作。
（1）組織九年級教師認真學習借鑒《xx市20初中生學業(yè)考試說明（數(shù)學）》；
（2）做好中考前情況調(diào)研工作，及時了解相關(guān)信息并轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)資料，指導學校用好《初三復習指導用書》。
（3）開好九年級復習研究課。研討改進初三復習教學，提高復習效益，切實減輕學生負擔。
2、高中畢業(yè)班教學工作。
（1）組織高三數(shù)學教師學習高考考試說明（數(shù)學），提升高三數(shù)學復習的針對性和有效性。做好重點中學、普通中學高三數(shù)學第二次研討會的各項準備工作（以研究如何分別提高文科及理科生復習效益為中心、資料準備、落實學校等），開兩節(jié)高三教學研究課，初定3月底4月初召開高三數(shù)學教學第二次研討會。
（2）做好兩次“模考”閱卷、分數(shù)統(tǒng)計和分析等有關(guān)工作，提高命題質(zhì)量，注重分析反思，改進高三數(shù)學復習方法，努力實現(xiàn)經(jīng)驗性備考走向科學性備考。
（3）做好高考情況調(diào)研工作，及時了解信息并轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)資料，指導有關(guān)學校使用好高三復習資料。
（四）課題研究。
引導和組織學校和教師強化問題意識，強化問題基礎(chǔ)上的小切口的課題研究，力求突破課程改革中的重點和難點，做到切口小、措施實、效果著、影響深。
重點做好：
1、數(shù)學學科關(guān)鍵性問題研究；
2、省重點課題———基于實驗探究的中學數(shù)學課例研究。
（五）基地工作。
進一步加強教研基地建設(shè)，營造研究氛圍，拓展研究內(nèi)容，深化研究主題。力求在新教材使用、校本課程開發(fā)、聯(lián)校教研活動、課程資源的開發(fā)等方面有所研究、有所探索?；貙W校做好相關(guān)活動的過程性管理工作和定期總結(jié)工作，填寫好《xx市教研基地活動記載表》。
初中基地：市24中學；高中基地：田高中。
（1）學科教師積極承擔研究課，示范課任務(wù)，35周歲以下青年教師每學期開1節(jié)觀摩課。35周歲以下的青年教師應(yīng)堅持寫教后札記，并能較熟練地運用現(xiàn)代信息技術(shù)。
（2）每位教師每學期聽課不應(yīng)少于10節(jié)，工作未滿5年的每學期20節(jié)，并及時開展評課活動。
（3）積極開展社會實踐活動，將數(shù)學學科教學活動和社會實踐活動有機地結(jié)合起來，指導學生開展探究性學習，辦好各年級數(shù)學興趣活動，建立崗位責任制，每周定時活動，努力提高活動質(zhì)量。
（4）加強新課標、新教材的研究。積累教學案例、活動設(shè)計、學生作品、優(yōu)秀課（一道好題）等課程資源，為教學研究提供支撐。
（六）數(shù)學課外活動。
根據(jù)數(shù)學課程標準的要求，各校繼續(xù)抓好數(shù)學課外活動，將數(shù)學課外活動作為學校課程體系的一部分，使學有余力的學生在數(shù)學能力方面得到更好的培養(yǎng)，使他們的數(shù)學才能得到進一步發(fā)展。組織好江蘇高中數(shù)學競賽初賽及數(shù)學競賽夏令營（4月份、7月份）。
（七）信息化教研與教學。
1、做好xx教研網(wǎng)站數(shù)學網(wǎng)頁的管理工作。
2、組織有關(guān)人員應(yīng)用現(xiàn)代教學理論開發(fā)多媒體教學輔助課件，開展多媒體數(shù)學課件征集和教學研究課活動，建立數(shù)學教學多媒體資源庫，在新的平臺上研究課程與教學問題，為數(shù)學教師課堂教學服務(wù)；引導教師充分利用信息技術(shù)提升數(shù)學課堂教學水平，大面積提高我市數(shù)學教學質(zhì)量。
3、建立數(shù)學教學多媒體資源庫，在新的平臺上研究課程與教學問題，為數(shù)學教師課堂教學服務(wù)；引導教師充分利用信息技術(shù)提升數(shù)學課堂教學水平，大面積提高我市數(shù)學教學質(zhì)量。
4、各教研組要配合xx教科院站數(shù)學網(wǎng)頁的制作，為我市數(shù)學教師的交流合作提供平臺。
（八）以新一輪優(yōu)課評大賽為抓手，組織好初、高中數(shù)學評優(yōu)課培訓及比賽。
三、日程安排：
二月份安排：
1、高中。
高三數(shù)學期末考試分析，深入研討《考試說明》。
2、初中。
（1）七、八年級教師教材培訓；
（2）九年級教材分析和期末調(diào)研質(zhì)量分析。
1、高中。
（1）高一、高二數(shù)學課型學習的主題式研究課。
（2）組織“xx鎮(zhèn)高三教學情況第一次調(diào)研”和閱卷研討工作。
（3）青年教師專業(yè)發(fā)展系列培訓。
（4）組織骨干教師學習數(shù)學核心素養(yǎng)。
（5）市區(qū)高中數(shù)學評優(yōu)課比賽。
2、初中。
（1）七年級、八年級結(jié)合省級課題“基于實驗探究的中學數(shù)學課例研究”主題開展2節(jié)大市研究課。
（2）組織九年級教師認真學習《xx市初中生學業(yè)考試說明（數(shù)學）》。
（4）中心組進行初中數(shù)學學科關(guān)鍵問題研究。
（5）市區(qū)初中數(shù)學評優(yōu)課比賽。
1、高中。
（1）高三數(shù)學第二次研討會，高三數(shù)學研究課。
（2）高一、高二數(shù)學課型主題式研究課。
（3）組織江蘇省高中數(shù)學聯(lián)賽初賽。
（4）骨干教師專業(yè)發(fā)展沙龍。
2、初中。
（1）四月初組織中考說明會。
（2）開展1到2節(jié)九年級數(shù)學復習研究課。
1、高中。
（1）組織“蘇錫常鎮(zhèn)高三教學情況第二次調(diào)研”閱卷、研討工作。
（2）青年教師專業(yè)發(fā)展系列培訓。
（3）完成期末試卷的命題工作。
（4）大市高中數(shù)學評優(yōu)課。
2、初中。
（1）完成期末試卷的命制工作。
（2）大市初中數(shù)學評優(yōu)課。
1、高中。
（1）組織骨干教師學習高中數(shù)學核心素養(yǎng)相關(guān)理論。
（2）青年教師專業(yè)發(fā)展系列培訓。
（3）布置暑假各校校本研修。
研究院工作總結(jié)和打算篇六
一年來，在縣教育局的正確領(lǐng)導下，在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下，習城鄉(xiāng)中心校團結(jié)、帶領(lǐng)廣大教職工與時俱進、開拓創(chuàng)新、積極進取、扎實工作，圓滿完成了與縣教育局簽訂的教育工作責任目標和部署的各項工作任務(wù)，另外，還結(jié)合本鄉(xiāng)實際創(chuàng)造性的開展一些工作，取得了一定成效。現(xiàn)將工作回顧如下：
一、突出重點、強化責任，出色完成了各項教育工作責任目標。
縣教育局與中心校簽訂目標后，習城鄉(xiāng)中心校結(jié)合實際，將目標層層分解，細化到校，并與全鄉(xiāng)中小學簽訂教育工作責任目標。根據(jù)中心校人員分管工作，明確各自分管目標的落實。中心校采取平時督查和集中檢查相結(jié)合的方式督促目標的落實。中心校人員對所分管的教育工作責任目標時常進行督導，總結(jié)反思目標完成存在的困難和問題，不斷改進工作方式，為嚴格控制學生輟學，習城鄉(xiāng)中心校實行控責任制，與中小學簽訂控輟責任書，并進行周周通報，月月總結(jié)，年終控輟較好的學校中心校進行物質(zhì)獎勵和精神鼓勵，從而保證我鄉(xiāng)小學學生不流失，中學學生流失少的良好局面，我鄉(xiāng)入學率、輟學率達到了上級規(guī)定要求。安全工作會會講，時時抓，實行放學路隊制，安全隱患定期排查月報制，安全演練制度化，209月，習城鄉(xiāng)中心校在南五莊中心小學召開“平安之星”校園創(chuàng)建工作動員會即學校安全工作現(xiàn)場會，中心校全體成員，中學校長、主抓安全的副校長、學區(qū)校長、小學校長和縣教育局安全辦魏主任共計30余人參加，現(xiàn)場會上學校校長各自介紹安全工作具體做法，相互學習，取長補短，共同提高。最后，觀看了防震安全演練，僅用了59秒400余名學生就從二層教學樓迅速撤離到安全地帶，受到安全辦魏主任的高度評價。通過安全工作現(xiàn)場會，全面提高了廣大校長的安全意識和防范能力，近幾年來，我鄉(xiāng)無一起安全事故發(fā)生。．．．．．．。我鄉(xiāng)每年的6月份和12月份對中小學教育工作責任目標督導評估，量化打分，評出中學一名、學區(qū)一名、小學三名教育目標管理先進單位，獲獎單位的校長被確認為優(yōu)秀校長，教師節(jié)大會上，鄉(xiāng)黨委、政府將予以大力表彰。給中小學校長搭建一個展示才華的舞臺，形成學校之間比管理水平、比辦學效益的良好氛圍。
二、深入扎實開展“雙五個一”工程，全面促進教師專業(yè)化成長。
百年大計、教育為本，教育大計、教師為本，由此可見，教師在教育過程中起著關(guān)鍵性的作用，教師素質(zhì)的高低決定著教育質(zhì)量的好壞，針對我鄉(xiāng)教師隊伍結(jié)構(gòu)不合理、教師老齡化、教師嚴重欠缺的現(xiàn)狀，提高教師隊伍的素質(zhì)成為日前當務(wù)之急，為此，習城鄉(xiāng)中心校深入扎實開展“雙五個一”工程，全面促進教師專業(yè)化成長?！半p五個一”工程，即在教育理論方面：每位教師每年讀一本教育專著或一份教育教學刊物(并讀書筆記一本)，參加一項教育科研課題的研究工作，每月寫一篇有價值的教學反思，每學期寫一篇課堂教學案例，每學期寫一篇教學論文。在教學技能方面：每位教師每一學期上好一堂教學公開課，每學期在校本教研活動中都有一次高水平的主題發(fā)言或評課發(fā)言，每學期制一份試題，每學期制作一個課件，每周提出一條教學中存在的問題和一條教學建議。
年初，中心校規(guī)定每位教職工必須訂閱一份教育教學刊物，我鄉(xiāng)教師訂閱小學語文教學、小學數(shù)學教學、教育時報課改導刊、中國教育報、人民教育、河南教育等教育類刊物共計260余份。采取集中學習與分散學習相結(jié)合，星期一至星期五為分散學習時間，星期六下午為集中學習時間，集中學習教育專著。每學期記學習筆記要達到5000字以上，中心校時常督導學習情況，并把督導結(jié)果全鄉(xiāng)通報，作為評先、評優(yōu)的依據(jù)。鼓勵教師積極撰寫教育教學論文，每學期至少寫一篇論文。由于教師經(jīng)常學習教育類刊物，教師的教育理論水平和寫作技巧得到很大提高，今年，我鄉(xiāng)教師6篇論文在省級刊物上發(fā)表，10篇在市級刊物上發(fā)表，又有12、20篇論文分別被評為市級、縣級優(yōu)秀教學論文。為促進教師專業(yè)化成長，中心校要求每位教師每學期至少寫一篇有價值的教學反思、教學案例。葉瀾教授說：“一個教師寫一輩子教案，不一定成為名師；如果一個教師寫三年反思，有可能成為名師?！泵绹闹麑W者波斯納有一個教師成長公式：經(jīng)驗+反思=成長。足見教育反思在教師專業(yè)化成長中的作用。而我們的許多教師沒有充分認識到這一點，不太愿意去進行教育反思。教學常規(guī)中強調(diào)教師要寫教學后記，但真正用心去寫的不多。通過反思，積累教育教學經(jīng)驗教訓，更新教學觀念、改善教學行為、提升教學水平、提高教學質(zhì)量，通過反思，使自己的教學精益求精，漸臻完美。每學期期末，中心校又按照“人人寫、大家評、優(yōu)中選優(yōu)、逐級推薦”的原則，評選出“十佳教學反思”和“優(yōu)秀教學案例”。同時在中心校會議室進行展覽，以中學、學區(qū)為單位組織教師參觀學習，并召開表彰會，頒發(fā)獎品和榮譽證書。中心校還要求各學校積極開展校本研修活動，創(chuàng)造條件讓每位教師都有一次高水平的`發(fā)言。我鄉(xiāng)學校始終堅持靠科研上水平，走“科研興?！敝?。做到人人有課題研究，學校要從人力、財力、物力等方面向課題研究組傾斜，我鄉(xiāng)鄉(xiāng)二中的“快速作文”已取得階段性成效，正準備在全鄉(xiāng)推廣，胡寨小學的“快速計算”效果顯著。我鄉(xiāng)積極開展說課、優(yōu)質(zhì)課評選活動，中心校把每年的5月份、11月份定為“說課月”和“優(yōu)質(zhì)課評選月”，達到了人人做一節(jié)公開課。這些活動的開展，全面提高了教師的授課能力和業(yè)務(wù)水平，在今年6月份縣教育局舉辦的“研訓賽”活動中，中學教師張艷穩(wěn)等8名同志被評為中學優(yōu)質(zhì)課教師，小學教師李鳳娟等6位同志被評為小學優(yōu)質(zhì)課教師。同時，張艷穩(wěn)、李鳳娟分別在徐鎮(zhèn)一中和徐鎮(zhèn)中心小學為習城鄉(xiāng)、梨園鄉(xiāng)和徐鎮(zhèn)鎮(zhèn)的教師做示范課。另外，郝慧麗、張巖芳兩位同志在縣優(yōu)質(zhì)課評選活動中脫穎而出，被縣教育局推薦參加市優(yōu)質(zhì)課比賽，課做的精彩還被評為市級優(yōu)質(zhì)課教師，打破了習城鄉(xiāng)教育小學沒有市級優(yōu)質(zhì)課的歷史。孔海生、馬全峰等12名同志被評為縣成教優(yōu)質(zhì)課教師。我鄉(xiāng)這一做法被濮陽日報教育周刊頭版頭條刊登，并稱為教學“食譜”為教師“強身健體”，相繼又被河南教育時報刊登。
三、制定措施，完善機制，創(chuàng)造性開展工作。
總結(jié)。
（四）、建立學生目標激勵機制。要求全鄉(xiāng)每個學生也要為自己定目標，不論是從學習、紀律，還是良好行為習慣的養(yǎng)成等，都得要求他們以不足為起點，寫出激勵文字，并把目標警示標志貼在課桌的左上角，時常對照。學期末，加以對比，這樣就建立了一套完善的目標激勵機制和評價體系。（五）、推行學生評教制度。各學校要根據(jù)學生評教細則及標準采用開小型座談會、問卷調(diào)查等形式對教師進行評教，學期末將評教結(jié)果匯總分析，根據(jù)結(jié)果與相關(guān)教師座談，并將結(jié)果記入教師個人業(yè)務(wù)成長檔案，作為年終考核的依據(jù)之一。（六）、扎實開展優(yōu)質(zhì)課、觀摩課評選、“教師板書設(shè)計大賽”和說課比賽。每學期以中學、學區(qū)為單位組織一次優(yōu)質(zhì)課、觀摩課評選和說課比賽，每學年舉辦一次“教師板書設(shè)計大賽”,為教師搭建一個相互交流、相互切磋、共同提高、表現(xiàn)自我、展示才華的舞臺，讓教師在活動中受鍛煉、有長進，全面提升教師教學水平和授課能力。一份耕耘、一份收獲，2011年6月習城鄉(xiāng)中心校作為唯一的一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表在市教育局召開的“教研賽考評”工程座談會上作了典型發(fā)言，其經(jīng)驗做法被刊登在全市教育系統(tǒng)實施“教研賽考評”工程經(jīng)驗材料選編上，8月被市教育局授予“教研賽考評”先進單位。
四、以開現(xiàn)場會為手段，全面促進學校管理規(guī)范化。
改變以往什么會議都在中心校開的做法，把現(xiàn)場會開到學校，學校在某一方面做的比較有特色我們就把某方面的現(xiàn)場會設(shè)在那里。2011年3月份以來，我們相繼在德育成效顯著鄉(xiāng)一中召開德育工作研討會，在管理出成效的程寨小學召開校長論壇，在安全工作扎實的南五莊中心小學召開安全工作現(xiàn)場會，在教學質(zhì)量顯著提高的侯寨小學召開教育教學工作現(xiàn)場會，在普通話規(guī)范的東街小學召開語言文字工作現(xiàn)場會，現(xiàn)場會不僅領(lǐng)導講話，而且要有某方面做得有特色的校長做經(jīng)驗介紹，我們組織中小學校長對舉辦現(xiàn)場會的學校進行參觀、學習。校長之間相互交流，相互切磋，取長不斷，共同提高，并把每次會議發(fā)言稿整理裝訂成冊，推進了舉辦學校管理規(guī)范化。每次現(xiàn)場會都對全鄉(xiāng)中小學校長有所觸動，有所感悟，校長暗下決心，別人能做到的我一定能做到，回去后積極行動，向先進學習，形成了全鄉(xiāng)中小學校長比管理、比辦學水平的濃厚氛圍，從而促進學校管理規(guī)范化。
五、開展“手拉手“活動，實行“支教”、“走教”，有效整合教育資源。
在鄉(xiāng)政府領(lǐng)導的多次協(xié)調(diào)下，油田一小與張寨中心小學結(jié)成了“手拉手”學校。今年5月學校領(lǐng)導和學生家長帶領(lǐng)學生代表向張寨小學捐贈了圖書和書架，總價值5000余元，油田一小學生和張寨小學學生結(jié)成了幫扶“對子“，并互相致信。油田一小領(lǐng)導還詢問了張寨中心小學存在的困難和問題，決定在力所能及的情況下，為張寨中心小學購置50套桌凳和一些體育器材，解決張寨學前班學生爛桌子、壞板凳辦學條件差的問題。同時，邀請張寨小學教師到油田一小參觀學習，還派教學骨干到張寨小學進行業(yè)務(wù)指導，全面提高張寨小學教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。另外習城鄉(xiāng)中心校全力實施“支教”、“走教”制度。目前，中學適齡學生少，教師相對寬裕，而小學適齡兒童高峰期到來，教師嚴重欠缺，中心校積極組織中學優(yōu)秀教師進行“支教”，緩解小學教師不足的問題。中學“支教”教師原工作單位、工資關(guān)系不變，享有原單位教師的同等待遇，鄉(xiāng)一中教師劉發(fā)青、桑紅等5位教師支教到小學后，受到學生和學生家長的熱烈歡迎和好評，并解決了小學拉不開門的問題。小學開設(shè)英語課，而近幾年沒有分配年輕教師，學校只得讓老教師改教英語課，由于教師沒教過英語，半路出家，發(fā)音不準，直接影響著學生以后英語的學習，中心校就實行中學包學區(qū)制度，一中英語教師包陳寨學區(qū)、習城學區(qū)英語教師教學，二中英語教師包甘露學區(qū)、東風學區(qū)英語教師教學，每周五為定時幫扶時間，小學英語教師和初中英語探討教學中存在的問題，中學英語幫助小學英語教師糾正部分單詞發(fā)音不準的問題。由于小學美術(shù)、音樂教師嚴重不足，我們集中全鄉(xiāng)優(yōu)秀的美術(shù)、音樂教師到小學進行“走教”，全鄉(xiāng)統(tǒng)一編排美術(shù)、音樂課程表。音樂、美術(shù)教師輪流到各校講課，有效整合了教育資源，讓全鄉(xiāng)學生都能受到音體美的熏陶。
存在的問題。
回顧上一年的工作，在肯定成績的同時，我們必須清醒地看到，我鄉(xiāng)教育工作還存在著一系列突出的困難和問題，已嚴重阻礙了我鄉(xiāng)教育事業(yè)的改革與發(fā)展，主要表現(xiàn)在：一是教育投入不足，教學設(shè)施嚴重短缺。而是推進素質(zhì)教育還缺乏力度，片面強調(diào)智育，忽視德育，教師苦教，學生苦學的問題沒有得到根本解決。二是教師嚴重缺編，教師隊伍結(jié)構(gòu)矛盾比較突出，按照xx年縣人事局核定編制數(shù)，我鄉(xiāng)缺編40余人，且近三年學生人數(shù)突增，按照編制規(guī)定，我鄉(xiāng)缺編將達到60余人。教師老齡化問題日益突出，大部分小學師資隊伍老化，后續(xù)力量不足，出現(xiàn)斷層現(xiàn)象；三是部分教師工作熱情不足，責任心不強，無進取心，不能適應(yīng)新課改的要求。這些問題需要我們在今后的工作中客觀、冷靜地分析，下大力氣研究解決，確保全鄉(xiāng)教育事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。
堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局，緊緊圍繞創(chuàng)建教育強鄉(xiāng)工作目標，唱響發(fā)展主旋律，打好質(zhì)量攻堅戰(zhàn)，積極深化教育改革，促進教育協(xié)調(diào)發(fā)展，努力辦好讓人民滿意的教育。
一、理清思路，強化管理，突出中心。
學校的中心工作是教學，貫徹和落實教學常規(guī)管理，以及領(lǐng)導作風的改進是抓好學校工作的關(guān)鍵。在教學工作中，我們要堅持“四合一”的檢查制度，即學校領(lǐng)導深入教學第一線，每周堅持聽一個階段教師的課，檢查一個階段教師的教案，抽查一門學科的作業(yè)，主持一次教研活動。在教學過程中實行“一優(yōu)化、二提高、三堅持”課堂教學管理模式，即優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu)，突出一個“活”字，提高教師講課藝術(shù)，突出一個“精”字，提高學生學習積極性，突出一個“樂”字。堅持“以教師為主導，以學生為主體”的原則，把課堂還給學生，引導學生探索學習規(guī)律，掌握學習方法，幫助學生實現(xiàn)“要我學”到“我要學”的轉(zhuǎn)變。
二、以課改為契機，牢牢把握發(fā)展的主題。
課程改革是整個基礎(chǔ)教育改革的核心內(nèi)容，是實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。從xx年秋季，我鄉(xiāng)中小學全面進入新課改，到如今仍然存在部分教師無所適從，不知如何授課的現(xiàn)象。在今后的工作中，我們主要做好以下3個方面的工作：一是加強廣大教師的學習培訓工作。我們采用集中學習，請專家做專題報告，走出去參觀等形式，重點學習課改的指導思想，教育理念、相關(guān)的政策措施以及課程標準和新教材等，增強教師實施新課標的自覺性和責任感，提高教師的專業(yè)水平。二是大膽實驗、相互交流，共同提高。鼓勵教師勤思考、勤實踐，敢破敢立，發(fā)揮自己潛能。三是充分利用教師資源，根據(jù)學生需求，開發(fā)校本課程。
三、以“科學發(fā)展觀”學習教育活動為切入點，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍。
“振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師”建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍是推進素質(zhì)教育的基本保證，加強教師隊伍建設(shè)，提高教師素質(zhì)。一是深化完善人事分配制度改革，建立激勵機制，競爭上崗、獎優(yōu)汰劣，調(diào)動教師不斷從事提高自己的積極性和主動性。二是實施黨員示范帶動工程。通過黨員保持先進性教育活動，努力培養(yǎng)一批在教學工作中起骨干示范作用，在思想作風建設(shè)中為人師表、愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀黨員教師。第三，要狠抓師德、師風教育，深入開展“講、比、爭、創(chuàng)”活動。
「1」「2」「3」。
研究院工作總結(jié)和打算篇七
本季度我們將持續(xù)加大執(zhí)法力度，加快解決突出環(huán)境問題，夯實環(huán)境管理工作基礎(chǔ)，竭力打造一支高素質(zhì)的環(huán)保執(zhí)法隊伍。重點將做好以下三個方面工作：
（一）加強隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法水平。
我中隊將采取多渠道、多方式加強隊伍建設(shè)。一是組織執(zhí)法人員業(yè)務(wù)培訓，加強與局機關(guān)、法制科、污控科、執(zhí)法大隊的學習，提高執(zhí)法水平。二是結(jié)合現(xiàn)場執(zhí)法，注重多學習、多聽、多看，提高處置違法案件的敏感性、及時性和有效性。三是進一步細化職責分工，提高隊伍的積極性和責任心。
（二）強化環(huán)境監(jiān)管，杜絕污染蔓延。
一是開展飲用水源地環(huán)境專項整治，切實消除xx飲用水源地環(huán)境安全隱患。二是強化生態(tài)流域污染防治，加強對工業(yè)企業(yè)監(jiān)管，確保工業(yè)廢水穩(wěn)定達標排放，加快新增工業(yè)污染源的銷號整治工作。三是加強環(huán)保執(zhí)法，嚴查環(huán)境違法行為，加大重點區(qū)域、重點企業(yè)污染排查，真正從源頭上杜絕了污染源的蔓延，加大回潮生產(chǎn)石材企業(yè)的打擊取締力度。
本季度出動環(huán)保執(zhí)法人員70余人次，錯時及交叉執(zhí)法18次，立案7起，罰款23萬元，處理環(huán)境信訪投訴9件。堅持每周不少于2次的回潮石材企業(yè)的檢查，打擊取締石材企業(yè)11家。
（三）繼續(xù)開展環(huán)保專項整治工作。
一是黃標車淘汰工作。進一步加強輿論引導，利用電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體，掀起治理淘汰黃標車的宣傳熱潮，多層面、全方位宣傳黃標車淘汰的重大意義和限行規(guī)定，以及提前淘汰補貼等政策，切實增強群眾環(huán)保意識和淘汰黃標車的自覺性。
二是進一步鞏固流入石獅市跨境地表水系梧坑工業(yè)區(qū)排水溝（后面溪）重金屬污染整治成果。堅持每月不少于2次現(xiàn)場檢查和取水監(jiān)測，及時跟蹤水質(zhì)動態(tài)并查處工業(yè)污染源。確?？缇沉饔蛩|(zhì)重金屬污染物持續(xù)穩(wěn)定達到區(qū)域功能水質(zhì)標準。
研究院工作總結(jié)和打算篇八
一年來，在縣教育局的正確領(lǐng)導下，在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下，習城鄉(xiāng)中心校團結(jié)、帶領(lǐng)廣大教職工與時俱進、開拓創(chuàng)新、積極進取、扎實工作，圓滿完成了與縣教育局簽訂的教育工作責任目標和部署的各項工作任務(wù)。另外，還結(jié)合本鄉(xiāng)實際創(chuàng)造性的開展一些工作，取得了一定成效?，F(xiàn)將20xx年工作回顧如下：
一、突出重點、強化責任，出色完成了各項教育工作責任目標。
縣教育局與中心校簽訂目標后，習城鄉(xiāng)中心校結(jié)合實際，將目標層層分解，細化到校，并與全鄉(xiāng)中小學簽訂教育工作責任目標。根據(jù)中心校人員分管工作，明確各自分管目標的落實。中心校采取平時督查和集中檢查相結(jié)合的方式督促目標的落實。中心校人員對所分管的教育工作責任目標時常進行督導，總結(jié)反思目標完成存在的困難和問題，不斷改進工作方式，為嚴格控制學生輟學，習城鄉(xiāng)中心校實行控責任制，與中小學簽訂控輟責任書，并進行周周通報，月月總結(jié)，年終控輟較好的學校中心校進行物質(zhì)獎勵和精神鼓勵，從而保證我鄉(xiāng)小學學生不流失，中學學生流失少的良好局面，我鄉(xiāng)入學率、輟學率達到了上級規(guī)定要求。安全工作會會講，時時抓，實行放學路隊制，安全隱患定期排查月報制，安全演練制度化，20xx年9月，習城鄉(xiāng)中心校在南五莊中心小學召開“平安之星”校園創(chuàng)建工作動員會即學校安全工作現(xiàn)場會，中心校全體成員，中學校長、主抓安全的副校長、學區(qū)校長、小學校長和縣教育局安全辦魏主任共計30余人參加，現(xiàn)場會上學校校長各自介紹安全工作具體做法，相互學習，取長補短，共同提高。最后，觀看了防震安全演練，僅用了59秒400余名學生就從二層教學樓迅速撤離到安全地帶，受到安全辦魏主任的高度評價。通過安全工作現(xiàn)場會，全面提高了廣大校長的安全意識和防范能力，近幾年來，我鄉(xiāng)無一起安全事故發(fā)生。......。我鄉(xiāng)每年的6月份和12月份對中小學教育工作責任目標督導評估，量化打分，評出中學一名、學區(qū)一名、小學三名教育目標管理先進單位，獲獎單位的校長被確認為優(yōu)秀校長，教師節(jié)大會上，鄉(xiāng)黨委、政府將予以大力表彰。給中小學校長搭建一個展示才華的舞臺，形成學校之間比管理水平、比辦學效益的良好氛圍。
二、深入扎實開展“雙五個一”工程，全面促進教師專業(yè)化成長。
百年大計、教育為本，教育大計、教師為本，由此可見，教師在教育過程中起著關(guān)鍵性的作用，教師素質(zhì)的高低決定著教育質(zhì)量的好壞，針對我鄉(xiāng)教師隊伍結(jié)構(gòu)不合理、教師老齡化、教師嚴重欠缺的現(xiàn)狀，提高教師隊伍的素質(zhì)成為日前當務(wù)之急，為此，習城鄉(xiāng)中心校深入扎實開展“雙五個一”工程，全面促進教師專業(yè)化成長。“雙五個一”工程，即在教育理論方面：每位教師每年讀一本教育專著或一份教育教學刊物(并讀書筆記一本)，參加一項教育科研課題的研究工作，每月寫一篇有價值的教學反思，每學期寫一篇課堂教學案例，每學期寫一篇教學論文。在教學技能方面：每位教師每一學期上好一堂教學公開課，每學期在校本教研活動中都有一次高水平的主題發(fā)言或評課發(fā)言，每學期制一份試題，每學期制作一個課件，每周提出一條教學中存在的問題和一條教學建議。
年初，中心校規(guī)定每位教職工必須訂閱一份教育教學刊物，我鄉(xiāng)教師訂閱小學語文教學、小學數(shù)學教學、教育時報課改導刊、中國教育報、人民教育、河南教育等教育類刊物共計260余份。采取集中學習與分散學習相結(jié)合，星期一至星期五為分散學習時間，星期六下午為集中學習時間，集中學習教育專著。每學期記學習筆記要達到5000字以上，中心校時常督導學習情況，并把督導結(jié)果全鄉(xiāng)通報，作為評先、評優(yōu)的依據(jù)。鼓勵教師積極撰寫教育教學論文，每學期至少寫一篇論文。由于教師經(jīng)常學習教育類刊物，教師的教育理論水平和寫作技巧得到很大提高，今年，我鄉(xiāng)教師6篇論文在省級刊物上發(fā)表，10篇在市級刊物上發(fā)表，又有12、20篇論文分別被評為市級、縣級優(yōu)秀教學論文。
為促進教師專業(yè)化成長，中心校要求每位教師每學期至少寫一篇有價值的`教學反思、教學案例。葉瀾教授說：“一個教師寫一輩子教案，不一定成為名師;如果一個教師寫三年反思，有可能成為名師?！泵绹闹麑W者波斯納有一個教師成長公式：經(jīng)驗反思=成長。足見教育反思在教師專業(yè)化成長中的作用。而我們的許多教師沒有充分認識到這一點，不太愿意去進行教育反思。教學常規(guī)中強調(diào)教師要寫教學后記，但真正用心去寫的不多。通過反思，積累教育教學經(jīng)驗教訓，更新教學觀念、改善教學行為、提升教學水平、提高教學質(zhì)量，通過反思，使自己的教學精益求精，漸臻完美。每學期期末，中心校又按照“人人寫、大家評、優(yōu)中選優(yōu)、逐級推薦”的原則，評選出“十佳教學反思”和“優(yōu)秀教學案例”。
同時在中心校會議室進行展覽，以中學、學區(qū)為單位組織教師參觀學習，并召開表彰會，頒發(fā)獎品和榮譽證書。中心校還要求各學校積極開展校本研修活動，創(chuàng)造條件讓每位教師都有一次高水平的發(fā)言。我鄉(xiāng)學校始終堅持靠科研上水平，走“科研興?！敝?。做到人人有課題研究，學校要從人力、財力、物力等方面向課題研究組傾斜，我鄉(xiāng)鄉(xiāng)二中的“快速作文”已取得階段性成效，正準備在全鄉(xiāng)推廣，胡寨小學的“快速計算”效果顯著。我鄉(xiāng)積極開展說課、優(yōu)質(zhì)課評選活動，中心校把每年的5月份、11月份定為“說課月”和“優(yōu)質(zhì)課評選月”，達到了人人做一節(jié)公開課。這些活動的開展，全面提高了教師的授課能力和業(yè)務(wù)水平，在今年6月份縣教育局舉辦的“研訓賽”活動中，中學教師張艷穩(wěn)等8名同志被評為中學優(yōu)質(zhì)課教師，小學教師李鳳娟等6位同志被評為小學優(yōu)質(zhì)課教師。同時，張艷穩(wěn)、李鳳娟分別在徐鎮(zhèn)一中和徐鎮(zhèn)中心小學為習城鄉(xiāng)、梨園鄉(xiāng)和徐鎮(zhèn)鎮(zhèn)的教師做示范課。另外，郝慧麗、張巖芳兩位同志在縣優(yōu)質(zhì)課評選活動中脫穎而出，被縣教育局推薦參加市優(yōu)質(zhì)課比賽，課做的精彩還被評為市級優(yōu)質(zhì)課教師，打破了習城鄉(xiāng)教育小學沒有市級優(yōu)質(zhì)課的歷史?？缀ＩⅠR全峰等12名同志被評為縣成教優(yōu)質(zhì)課教師。我鄉(xiāng)這一做法被濮陽日報教育周刊頭版頭條刊登，并稱為教學“食譜”為教師“強身健體”，相繼又被河南教育時報刊登。
研究院工作總結(jié)和打算篇九
1、規(guī)范檔案。與領(lǐng)導及相關(guān)部門負責人和對接人進行溝通，編寫、修改并最終制定《20xx年銷售中心檔案管理辦法》和相關(guān)檔案樣表。
2、檔案統(tǒng)計。統(tǒng)計出20xx年x月份和2月份醫(yī)院和藥店檔案相關(guān)數(shù)據(jù)。
3、檔案處理。
（1）本季度共處理3483家終端檔案，其中單店2458家（新增792家）；醫(yī)院1025家（新增478家）。
（2）本季度共處理137家戰(zhàn)略連鎖檔案。其中新增100家，停用28家，更新9家。
（3）本季度共處理370家分析檔案。其中甘草44家，二級326家（新增65家）。
4、檔案停用。清理半年無銷售數(shù)據(jù)的檔案19425家，并報送微機室停用。
5、檔案交檔。整理xx年二級分銷和甘草分銷協(xié)議并交集團存檔。
6、檔案反饋。將檔案處理結(jié)果及時反饋給相關(guān)部門和辦事處。并與微機室溝通導出最新檔案后發(fā)放給各個辦事處。
（二）辦公用品。
1、辦公用品工作交接。與相關(guān)人員就本部門及銷售中心的辦公用品相關(guān)工作進行交接。
2、清理辦公用品的庫存，并記賬。
3、領(lǐng)取本月辦公用品，并做下月辦公用品的計劃。
（三）其他工作。
1、協(xié)助接聽電話。
2、協(xié)助郵寄發(fā)票。
3、20xx年年終會議會場后勤服務(wù)的協(xié)助工作。
二、下季度工作計劃。
1、下發(fā)檔案管理辦法。與領(lǐng)導及相關(guān)部門做最后溝通后下發(fā)。
2、檔案統(tǒng)計。統(tǒng)計出一季度份終端檔案相關(guān)數(shù)據(jù)。
3、檔案處理。除了處理醫(yī)院和藥店檔案外，本季度開始處理分銷檔案。
4、檔案反饋。將檔案處理結(jié)果反饋給相關(guān)部門。
（二）辦公用品。
做好本季度辦公用品的計劃及領(lǐng)取工作。
（三）其他工作。
1、協(xié)助電話接聽。
2、領(lǐng)導交辦的其他工作。
研究院工作總結(jié)和打算篇十
二00八年是公司發(fā)展進程中非常重要的一年經(jīng)過全體員工的共同努力年初經(jīng)濟工作會議確定的三大任務(wù)全面完成經(jīng)濟工作的總體目標順利實現(xiàn)。其中包括工業(yè)園一期技改項目的提前竣工投產(chǎn)。一期技改項目的提前建成公司產(chǎn)能得以進一步擴大在全社會進一步樹立了抓發(fā)展、做大事的良好形象社會效益十分明顯并且為公司今后融資計劃的實施和各項事業(yè)的推進提供了重要基礎(chǔ)。在過去的一年里工程研究院光榮地承擔了工業(yè)園一期技改項目建設(shè)工作。項目建設(shè)提前竣工投產(chǎn)的勝利奪取離不開股份公司黨委的正確領(lǐng)導和關(guān)心離不開各部門的大力支持和配合離不開工程研究院全體干部和員工的團結(jié)協(xié)作真抓實干。在此很榮幸地作為一個先進集體來回顧總結(jié)過去一年工作與全體項目建設(shè)人員共勉再接再厲開展后續(xù)工作。
一、樹立目標、明確任務(wù)昂揚斗志迎接挑戰(zhàn)二00八年是工程研究院起步的一年充滿了挑戰(zhàn)。一期技改項目建設(shè)任務(wù)重、攤子大、時間緊這對二00八年元月份新成立的、人員力量相對薄弱的工程研究院來說形成了一定的壓力和挑戰(zhàn)。面對壓力院領(lǐng)導班子及各專業(yè)室領(lǐng)導迎難而上、開拓創(chuàng)新不斷提高管理水平努力加強工程管理設(shè)計工作新思路。成立之初召開多次會議征集意見向每一位員工明確公司的發(fā)展目標和工程研究院的工作任務(wù)劃分了各專業(yè)室職責范圍以及個人崗位責任制定了相應(yīng)的工程建設(shè)管理制度和考核辦法以及項目建設(shè)工作流程形成一整套項目建設(shè)管理體系以確保項目建設(shè)的順利開展。任務(wù)明確責任到位我們的每一位領(lǐng)導干部和全體員工緊密團結(jié)有股份公司黨委周圍樹立了一期技改項目12月9日投料試車的奮斗目標以昂揚的斗志迎接挑戰(zhàn)以飽滿的精神狀態(tài)投入到項目建設(shè)中。
同進行交叉作業(yè)為保證安全生產(chǎn)項目工期共同推進我們做到同生產(chǎn)事業(yè)部、生產(chǎn)管理部、安全環(huán)保部多方協(xié)作共同監(jiān)督杜絕各類事故的發(fā)生其次不同專業(yè)施工的協(xié)調(diào)問題內(nèi)部做到每開召開項目協(xié)調(diào)會擺出問題共同討論解決促使各專業(yè)施工相輔相成快速向前再次監(jiān)理管理作用的發(fā)揮以及不同施工單位的協(xié)調(diào)問題。做到充分利用監(jiān)理對施工過程、施工規(guī)范和項目管理專業(yè)性強的特點對工程質(zhì)量及進度進行監(jiān)督管理同時經(jīng)常同各施工隊伍管理人員進行交流協(xié)調(diào)不同施工隊伍的交叉施工盡一切辦法調(diào)動施工隊伍的積極性。
三、總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓二00八年是我們收獲的一年有著成績有著教訓。工業(yè)園這片熱土不僅凝聚了我們付出的心血拋灑的汗水還見證了我們一年來取得的成績得到的教訓讓我們收獲了知識積累了經(jīng)驗。在一年的項目建設(shè)過程中各個領(lǐng)導干部及員工及時對各階段項目工作進行總結(jié)吸取教訓發(fā)揚成績?yōu)楹罄m(xù)工作的順利開展作出指導。經(jīng)過一年的鍛煉領(lǐng)導干部工程管理水平得到提升包括對施工隊伍的管理對專業(yè)技術(shù)人員的組織對各方面事務(wù)的協(xié)調(diào)處理經(jīng)過一年的鍛煉技術(shù)人員學到了新工藝了解了項目建設(shè)流程施工管理、問題協(xié)調(diào)解決能力等方面均得到不同程度的提高。2008年項目建設(shè)經(jīng)驗的收獲我們將更有信心去開始2009年二期項目建設(shè)新的歷程奪取2010年底二期項目投料試車的勝利。
四、加強思想建設(shè)、關(guān)愛員工增強集體凝聚力和戰(zhàn)斗力在做好項目建設(shè)工作的同時注重加強員工思想建設(shè)克服項目建設(shè)時間緊的困難利用晚上時間集中學習黨的^v^平時利用調(diào)度會后及各類協(xié)調(diào)會、調(diào)研會宣傳公司及上級部門的精神文件。堅持以人為本為員工辦實事做到體察員工情緒關(guān)心員工疾苦主動慰問生病住院的員工及家屬積極爭取員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。
研究院工作總結(jié)和打算篇十一
2021年，在院黨組、機關(guān)黨委、政治部的正確領(lǐng)導下，在上級工會的具體指導幫助下，以迎接建黨百年為主線，院工會以***新時代中國特色社會主義偉大思想為指引，聚焦中心工作，履行工會應(yīng)盡職責，按照“強八力，創(chuàng)一流”總體思路，統(tǒng)籌做好疫情防范及開展精神文明建設(shè)，豐富文化體育生活，保障職工基本權(quán)益等工作，工會“橋梁紐帶、幫助服務(wù)、活躍凝聚、參與保護”的作用得到有效發(fā)揮。
學習。
對照。
工會相關(guān)條文，進一步把準“可為”與“不可為”的界限，明晰不能為的底線，在政策規(guī)定允許的框架內(nèi)最大幅度地彰顯組織關(guān)當前隱藏內(nèi)容免費查看心，做好服務(wù)保障工作。
按照上級工會的部署要求，并結(jié)合x院實際，加強工會的制度化、規(guī)范化建設(shè)。圍繞新時代特點，以及xx改制帶來的變化，認真研究工會職能拓展，進一步增強為xx工作服務(wù)、為全院職工服務(wù)的理念，確立“全院職工需要的，就是我們要做的”的服務(wù)意識。圍繞“文化興院”建設(shè)，深入探討管理文化等方面內(nèi)涵延伸，精心打造“溫暖到家、維權(quán)到位”的品牌工會，把工會組織真正建設(shè)成為領(lǐng)導信任、全院職工滿意的“職工之家”。我院榮獲2020-2021年度先進職工之家；xx部連續(xù)三次榮獲區(qū)工人先鋒號；xx同志被區(qū)總工會推選為x市第十四屆工代會代表。
根據(jù)新的形勢任務(wù)需要，加強對研究院工會特點和規(guī)律的調(diào)研，進一步加強和改進工會工作方法，建立和完善各項工作制度，認真做好工會經(jīng)費收繳、審計和管理工作，確保工會經(jīng)費的使用合理。完善工會委員會會議制度，加強新任工會委員和組長的業(yè)務(wù)培訓和分類指導。嚴格按照工會文件規(guī)定使用工會經(jīng)費，費用由工會委員集體討論，同時有經(jīng)辦人、復核和審核，大額費用上黨組會，大筆采購有合同、有發(fā)票、有簽收，并注重精打細算，不鋪張浪費。配合辦公室召開院伙食管理委員會會議，積極聽取和收集職工對食堂伙食的意見和建議。
積極開展組織“一日捐”活動，做好春節(jié)前患重病干部職工統(tǒng)計匯總上報慰問工作。對有特殊情形職工做好統(tǒng)計匯總慰問組織工作。
準確理解并執(zhí)行市總工會的相關(guān)精神，按照黨組研究確定的事項，在傳統(tǒng)節(jié)日組織好職工福利的保障，分別為職工、文員、專技人員辦理節(jié)日慰問品采購及發(fā)放。
一是做好年度會員入籍、出籍等注冊手續(xù)，同時辦理新進公務(wù)員、軍轉(zhuǎn)干部等新進人員入會和開卡事宜。二是按照工會會員卡文件精神，為工會會員購買辦理醫(yī)療保障，并辦理理賠手續(xù)等。三是按照區(qū)工會文件精神，積極辦理生病住院職工的常規(guī)慰問，為xx名同志帶去組織關(guān)懷與慰問。
一是組織全院女職工“三八婦女節(jié)”觀影活動。組織2名女職工外出培訓學習。組織女職工參加區(qū)機關(guān)工會烹飪、手工制作等活動。二是組織了豐富多彩的“六一兒童節(jié)”活動。邀請x精神衛(wèi)生中心xx教授為職工開設(shè)了“關(guān)愛職工家庭，關(guān)注兒童健康”講座，職工反響很好；開展“寶寶賣萌秀”活動，xx余名職工報名參與，提供美術(shù)、書法、視頻、照片等作品計x余件，研究室制作了“寶寶賣萌秀”視頻局域網(wǎng)上展示，技術(shù)室制作光盤給家長留作紀念，職工感覺非常有意義；院與區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合開展香山親子營活動，有x個家庭積極響應(yīng)，有近40人在香山開展了兒童環(huán)保等系列活動。
工會成立了16個興趣活動小組，在相關(guān)經(jīng)費允許的情況下積極開展活動，并聘請瑜伽、旗袍、舞蹈、烹飪老師等組織相關(guān)培訓。
一是書法興趣小組在春節(jié)前，開展“迎新春，送春聯(lián)”活動。三天時間共為職工撰寫書法近x余幅。以書法相送退休職工為創(chuàng)意，書法小組向x名退休職工贈送x余幅。二是插花興趣小組活動已開展7年，本次插花活動有x人報名，x余人次參加活動，最終有x名同志獲獎，插花活動已成為我院一道靚麗獨特的風景線。三是攝影興趣小組開展了“迎建黨百年禮贊新成就”攝影比賽，有x名同志報名，參賽作品有x幅，李院長也給予大力支持，友情贊助一幅攝影作品。本院邀請市攝影家協(xié)會老師擔當評委，共評出x幅獲獎作品，并展示在食堂的文化墻上，豐富了職工精神生活。四是組織開展了“巧手編織我最秀”的活動，有x名同志參與，收集交通卡、服飾、漢服、穿珠、寶寶服飾等近x幅編織作品，大家耳目一新，愉悅生活。五是影評讀書小組，有x名同志參加先后觀看了愛國主義電影，通過觀影大家抒發(fā)感情，積淀文化修養(yǎng)。
特別是常態(tài)化。
疫情。
防范的大背景下，工會積極組織職工強身健體，提高免疫力。一是射擊興趣小組有x名職工參與活動，有x名職工在區(qū)機關(guān)組織周年活動中獲獎。二是乒乓球興趣小組與區(qū)機關(guān)開展聯(lián)誼活動，參加區(qū)機關(guān)活動中榮獲團體第三名。三是烹飪小組豐富的活動吸引了x名職工的積極參與，包湯圓、包粽子、制作牛軋?zhí)?、南瓜團等活動，放松了壓力，提升了廚藝。四是是組織報名參加區(qū)運動會，有x人次報名參與，涉及多個項目，參賽選手利用業(yè)余時間訓練，克服工作、家庭等困難因素，爭取打出好成績，籃球隊榮獲全市第二名，乒乓球隊打進女子前四的好成績等。五是聯(lián)合政治部邀請了x師大xx教授為職工開設(shè)“化解抗疫壓力，錘煉心理彈力，建設(shè)快樂人生”心理講座。六是開展2021年度“速算24點”擂臺賽，有x余名職工積極參與。七是開展2021年度飛鏢擂臺賽，吸引了x余名職工參加，放松解壓，愉快工作。此外。為x余名職工辦理了年度游泳卡、體鍛卡。
過去的一年，雖然我們做了一些工作，取得了一些成績，但距離上級要求和新形勢下的工會工作標準仍然存在一定的差距，面對當前的xx改制，我們的思想和工作還有不適應(yīng)和不到位的地方，面對發(fā)展的新要求和全院職工的新期待，工會的工作方式，特別是一些傳統(tǒng)的活動形式有待創(chuàng)新。
2022年，我們將在院黨組和上級工會組織的。
領(lǐng)導。
下，繼續(xù)本著“服務(wù)職工、服務(wù)中心”的宗旨，關(guān)心全院職工生活，從根本上為全院職工解決實際問題，努力做好各項協(xié)調(diào)。
工作。
增強工會的吸引力和凝聚力讓全院職工對工會組織有認同感、歸屬感增強全院職工的幸福感和獲得感為xx發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。新的一年新的起點院工會組織將繼續(xù)盡職盡責大膽創(chuàng)新工作的方式方法努力完成各級領(lǐng)導交辦的任務(wù)爭取在新的一年里把xx工會工作推向新水平。
研究院工作總結(jié)和打算篇十二
足實際強化學校管理
2009年在繁忙有序的工作中悄然而逝，回顧一年來的校長崗位任職情況，對自己所做的工作加以梳理、盤點、和反思，在梳理中發(fā)現(xiàn)不足，在盤點中找出差距，在反思中謀求發(fā)展，這既是一種自我激勵和加壓，也是一種新的希望和開始。一年來，在教育辦公室正確領(lǐng)導下，我校先后被評為鎮(zhèn)教育教學先進單位、教學先進單位、和年度發(fā)展單位，本人也被評為先進工作者，同時，我校教師有一人被評為泰安市先進教師、一人被評為新泰市優(yōu)秀教師、一人被評為新泰市教學先進個人，還有三人被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀教師、三人被評為鎮(zhèn)優(yōu)秀班主任、三人被評為鎮(zhèn)教學先進個人、一人被評為鎮(zhèn)教研先進個人、一人被評為鎮(zhèn)少先隊優(yōu)秀輔導員、二人被評為鎮(zhèn)新長征突擊手。在鎮(zhèn)小學教研室推行的三層三步遞進式課堂教學達標活動中，我校率先走在頭里，并成功的為全鎮(zhèn)三層三步遞進式課堂教學承辦現(xiàn)場會，我也在現(xiàn)場會上做了典型經(jīng)驗介紹，我校教師在這次活動中有三人獲鎮(zhèn)學科立標人稱號，有一人獲學科帶頭人稱號。另外我校還在鎮(zhèn)春季運動會中獲小學組團體總分第一名，在鎮(zhèn)素質(zhì)教育成果展示中獲一等獎，在鎮(zhèn)舉行的演講比賽中獲二等獎。在鎮(zhèn)慶六一文藝匯演中，我校合唱隊演唱的原創(chuàng)校歌《播種希望》獲得所有觀眾的好評，并獲一等獎，在"我愛我的祖國"征文活動中，我校積極參加，多名學生獲獎，學校也獲優(yōu)秀組織獎?？傊?009年是我校豐收的一年、碩果累累的一年，這些成績的取得，是我校全體師生奮斗拼搏的結(jié)果，更離不開教育辦公室各位領(lǐng)導的關(guān)心與支持，當然也有我的汗水與努力，回首過去，我為這些成績自豪，我為自己的努力欣慰。在過去的一年里我和我的學校主要從以下幾點開展工作的：
一，以教學為中心輻射方方面面的工作。學校的工作主體就是教學，不談教學的學校是沒有靈魂的學校，學年初，我們就明確了本學年的工作目標，制定出學校精細化目標管理措施，使學校各科室任務(wù)分工明確，業(yè)務(wù)校長、教導主任、教研組長是教學工作的先鋒，讓他們明確自己的職責，明確自己的角色定位。并根據(jù)上級要求，制定出教學常規(guī)精細化考核標準，嚴格要求全校教師執(zhí)行，這樣老師們的工作就有章可依，有路可循。在此基礎(chǔ)上，我們狠抓課堂，優(yōu)化課堂教學，向40分鐘要質(zhì)量，要效益。課堂教學堅持以學生為主體，教師為主導，教學中注意充分調(diào)動學生的積極性，活躍思維。在課堂上，教師要刻意創(chuàng)設(shè)問題的情景，積極引導學生對事物進行分析比較，培養(yǎng)概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力。教師要以學生為主體，認真研究教法。根據(jù)學科的性質(zhì)和教材的特點、學生的年齡特點及班級的實際情況，選擇恰當?shù)慕虒W方法，培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力，動手操作能力及自學能力。努力改進教法的同時，也注意對學生進行學法的指導，以學法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。這樣，我們的教學工作、教研工作都有條不紊扎扎實實的開展起來，在此基礎(chǔ)上，我們竭力培養(yǎng)學生的各項基本能力，成立興趣小組，開展長跑活動、廣播操比賽、演講比賽、書法作文比賽等，通過這些活動，開發(fā)學生智力，提高學生的綜合素質(zhì)。
二，認真貫徹以人為本的科學管理。學校管理千頭萬緒，但總的說來無非就是教師管理和學生管理，在總的思路下，結(jié)合我校自身發(fā)展的特點，制定并完善了學校各部門人員的崗位職責、教師激勵制度和教師考核制度，責任到人到崗，變一人操心為大家操心，將管理責任具體化、明確化。
(1)教師管理教師是學校的主要載體，我校教師年齡結(jié)構(gòu)不一，各方面條件也差異很大，業(yè)務(wù)水平也參差不齊，面對這一現(xiàn)狀，第一我們讓業(yè)務(wù)強的老師勇于挑大梁，擔任班主任、教高年級，讓年齡較大、業(yè)務(wù)水平稍低的老師工作量酌減，并讓其感覺到照顧，全身心投入到教學中去，讓全體教師在不同層次上共同進步。其次學高為師，就是要求教師充分利用手頭資源如山東教育、優(yōu)秀課件、教學案例等不斷充實自己，學校還鼓勵教師借助機會外出學習，同時加大骨干教師的培訓力度，使老師們養(yǎng)成愛學習的習慣，保持一種知識的青春與活力。再次要動之以情。工作之余，我經(jīng)常深入教師中去，談心拉家常，努力構(gòu)建和諧的學校氣氛，主動為教師排憂解難，讓他們感覺到一種溫暖。我校現(xiàn)有教師31名，在座的許多領(lǐng)導和同志都知道，這31個人中，有的在原單位鬧情緒不愿上班，有的和領(lǐng)導鬧矛盾積極性不高，甚至有的嗜酒成性，但是現(xiàn)在大家都很好，都能改正缺點積極投身到教學中去，很多人都問我：你有什么魅力讓這些人都能服帖的工作，我說我就是用一種人性化的管理讓大家信服、讓大家感到溫暖。
1，作為學校行政一把手，我不斷進取，努力提高自己的政治思想素質(zhì)和理論水平。樹立正確的人生觀和價值觀，以自己坦誠的待人態(tài)度、踏實的工作作風，為教師作出表率。堅持學習教育、教學理論，了解教育發(fā)展的信息，積極投身于課改大潮中，本學年，經(jīng)常深入課堂教學進行聽評課，還和老師們一起探討新課改，通過自身學習，用先進的教育理論來指導工作、管理教育教學。作為校長的我深知以身作則是工作的基礎(chǔ)，在考勤方面，從來不搞特殊化，不無故缺席。始終注意以自己的言傳身教去影響全體教職工，我要求教師去盯早讀，我起碼要走在教師的頭里。目前，我校全體老師的到校及盯班靠點情況都是可圈可點，并且本學期伊始開始實行的課間操點名制度也一直貫徹執(zhí)行地很好，為各項工作的開展提供了時間保證。
2，注重平等對待每一位教師，注重班子團結(jié)。注意與老師進行交流，傾聽老師的要求，了解老師的'心聲，并把教師的各種想法帶到班子會上研討，使學校規(guī)章制度能及時根據(jù)教師意見和建議進行修正、完善，使其在規(guī)范教師日常行為的同時，起到教師和學校之間的橋梁及紐帶作用。同時我校通過全體教師舉手表決的辦法，選出了以學校領(lǐng)導班子為核心的部分教師代表成立了教代會組織。并對校委會成員進行明確分工，實行目標管理，各司其職。經(jīng)常召開校委會班子成員會議，交流工作中發(fā)現(xiàn)的問題和遇到的困難，共同探討解決問題的方案。做到了既各司其職，又互相合作。校委會幾位同志踏實的工作作風得到了廣大教師的認可，一個全體教職工充分信任的領(lǐng)導集體已經(jīng)形成。
四，搭建協(xié)作平臺、共謀學校發(fā)展
抓好教育，辦好學校，離不開社會各界的關(guān)心與支持，09年我校成立了家長委員會，吸收一些有影響力的學生家長到委員會中，為學校建設(shè)，學生管理出謀劃策，獻計獻力，起到一個學校和社會的紐帶作用，我們還召開了兩次家長會，就學校管理的一些細節(jié)性問題和家長們展開熱烈的討論，對學生的學習和日常行為的規(guī)范起到很好的作用。我們還借助教師節(jié)慶祝會，加強與周邊單位的聯(lián)系，宣傳學校教育，共同關(guān)注學校的發(fā)展，當然我也和這些單位、一部分學生家長結(jié)下了深厚的友誼。
"天道酬勤"，"一份耕耘一份收獲"，成績的取得是我們大家共同努力的結(jié)果，當然成績?nèi)〉玫耐瑫r，也難免有不足之處，但我相信，朝陽聯(lián)小的明天會更美好。
告別09，迎來2010，面對未來我們信心百倍：1，繼續(xù)發(fā)揚09年的優(yōu)良作風，務(wù)實求新，爭取更全面的收獲。2，繼續(xù)深化新課改理念充實課堂，向課堂要質(zhì)量。3，強化研訓，抓好常規(guī)教學，提高教師專業(yè)修養(yǎng)。4，繼續(xù)建立完善各項制度。5在教育辦公室支持下，力爭搞好學校的硬化、綠化，力創(chuàng)新泰市乃至泰安市規(guī)范化學校。
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研究院工作總結(jié)和打算篇十三
本學期，在上級團組織和學校黨委的領(lǐng)導下，在學校各部門的大力支持下，在全校各級團組織、廣大團干部和團員青年的共同努力下，團委以黨的十_大和十_屆四中全會精神為指導，認真貫徹落實胡錦濤同志提出的“兩個全體青年”的重要要求和黨中央書記處的重要指示，按照團的十_大、十_屆三中全會的部署，以建黨__周年、五四運動__周年為契機，圍繞學校育人根本目標，不斷深化思想引領(lǐng)和成長服務(wù)兩大戰(zhàn)略任務(wù)，不斷深化校風學風建設(shè)，不斷提升校園文化活動品牌，努力做好大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作，狠抓基層組織建設(shè)和基層工作，加強團干部隊伍建設(shè)，進一步鞏固在全團的基礎(chǔ)性戰(zhàn)略地位，努力實現(xiàn)工作的新發(fā)展?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
一、堅持育人為本，重視團員青年思想政治與道德教育，加強青年學生思想引領(lǐng)工作。
重視團員青年思想政治與道德教育，保證其政治立場不發(fā)生動搖，重視團員意識教育，培養(yǎng)他們對共青團的認同感，發(fā)揮團組織不可替代的作用。
(一)用中國特色社會主義理論武裝青年學生，加強團的思想建設(shè)。
在學生中繼續(xù)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，引領(lǐng)青年學生深入學習中國特色社會主義理論，學習踐行科學發(fā)展觀;深化“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”，通過主題團日、班會、專題宣講、形勢報告、演講辯論、參觀考察等活動，加強形勢與政策教育，增強學生的歷史使命感和責任感。
(二)全面調(diào)動團員青年的積極性，做好各項表彰工作。
為了弘揚五四精神，服務(wù)青年需求，校團委于5月18日在報告廳舉行了“__大學紀念五四運動__周年頒獎典禮”。分別就榮獲__年度__大學優(yōu)秀工作項目和優(yōu)秀青年志愿者、十佳大學生及提名獎等現(xiàn)場表彰，同時通過舉辦學習經(jīng)驗交流會、優(yōu)秀青年先進事跡報告會等形式，樹立典型、表彰先進，發(fā)揮先進人物典型示范作用，促進學風建設(shè)，激發(fā)了各級團組織和廣大團員青年的工作熱情和積極性，幫助團員青年樹立起積極向上的人生觀、價值觀。
(三)進一步加強團的宣傳工作，實施學校共青團“紅網(wǎng)工程”。以建黨__周年和紀念五四運動__周年為契機，對團屬紅色網(wǎng)站進行改版，在校園內(nèi)營造學生理論學習的濃厚氛圍，擴大紅色網(wǎng)站的影響力;通過組建網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)督小組，加強對校園網(wǎng)絡(luò)的不良信息的正確引導和反動信息的及時上報，提升了我校共青團的良好形象。
二、以“挑戰(zhàn)杯”為龍頭，大力推進大學生科技創(chuàng)新活動。
為完善學生課外學術(shù)科技創(chuàng)新工作體系。團委積極開展學生課外學術(shù)科技創(chuàng)新活動，注重課內(nèi)外相結(jié)合、第一課堂與第二課堂相結(jié)合，以“挑戰(zhàn)杯”大學生課外學術(shù)科技作品競賽和創(chuàng)業(yè)計劃競賽為依托，大力推進大學生科技創(chuàng)新活動，努力培養(yǎng)大學生科技創(chuàng)新能力和創(chuàng)新意識，營造濃厚的科技學術(shù)氛圍。
積極籌備__省“挑戰(zhàn)杯”的相關(guān)比賽，從各學院報名作品中挑選優(yōu)秀作品參加全國比賽，并做好學生參賽課題和項目的立項整理工作，積極引導廣大專業(yè)教師參與指導。在今年的挑戰(zhàn)杯中，我校共選送了58件作品參賽，其中有30項作品獲三等獎，團委同時對獲獎單位進行了表彰。另外在校園中深入普及、全面活躍學術(shù)科技創(chuàng)新活動，根據(jù)我校實際情況，對我校學生社團中有相關(guān)才能的學生進行鼓勵和宣傳，讓更多的學生通過參與此項活動達到對學習的一個良好促進作用。
三、以志愿服務(wù)，完善綜合服務(wù)體系為目標大學生社會實踐和志愿者工作。
(一)西部計劃和遼西北計劃。
今年，根據(jù)大西北項目辦和省遼西北計劃項目辦的要求，提前做好大西北計劃和遼西北計劃的準備和宣傳工作，將在第一時間內(nèi)將通知及有關(guān)精神迅速傳達到各相關(guān)部門，事先做好安排。確保各項工作的順利開展，讓更多的廣大青年學生投身到支援西北的事業(yè)中去。經(jīng)統(tǒng)計，今年我校大西北和遼西北項目總報名人數(shù)為336人，其中64名同學被大西北項目辦錄取，27名同學被遼西北項目辦錄取。
(二)繼續(xù)開展暑期社會實踐活動。
為使我校青年學生能在實踐中“受教育、長才干、做貢獻”，7月15日，由我校70余名大學生組成的校級暑期社會實踐團奔赴__市__鎮(zhèn)，開展文藝演出、科技支農(nóng)、醫(yī)療衛(wèi)生等社會實踐項目，這標志著我校大學生暑期社會實踐活動正式啟動。實踐內(nèi)容包括：政策宣講、調(diào)查問卷、文藝演出、醫(yī)療服務(wù)、法律援助、心理咨詢等項目，當?shù)胤错懥己茫侣劽襟w對本次社會實踐進行了詳盡的報道。
__大學暑期社會實踐校級示范團是我校大學生開展暑期社會實踐隊伍中的一支。根據(jù)團中央、團省委的要求，結(jié)合我校的具體情況，校團委制定了主題為“永遠跟黨走青春獻祖國”__年暑期大學生志愿者“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動方案。全校共組成3支示范團隊，11支重點團隊和上百支實踐小分隊，涵蓋學生6000余人，按照不同的實踐主題奔赴各地開展社會實踐活動。對于不能組隊的學生，學校擬定了100多個實踐題目供同學們參考，自行完成社會實踐并提交社會實踐調(diào)查報告。
(三)繼續(xù)探索完善志愿服務(wù)工作機制，提高志愿服務(wù)工作效果。
本學期團委繼續(xù)以以扶貧幫困、助殘助老、環(huán)境保護、法律援助等為重點，開展常規(guī)性的志愿服務(wù)活動：與__市公交公司聯(lián)手開展文明乘車推動日的志愿服務(wù)活動、為丹東市國際馬拉松賽提供志愿服務(wù)、與紅十字會聯(lián)合開展紀念日宣傳活動等各類志愿服務(wù)主題活動。加強志愿服務(wù)隊伍和志愿服務(wù)基地的建設(shè)，積極引導我校青年志愿者以法律來規(guī)范志愿服務(wù)行動。
四、全面推進大學生素質(zhì)拓展計劃，充分發(fā)揮第二課堂校園文化建設(shè)和育人的主渠道作用。
本學期團委不斷完善大學生素質(zhì)拓展計劃工作體系，討論修訂實施指導細則，進一步規(guī)范和充實職業(yè)設(shè)計指導、素質(zhì)拓展訓練、評價體系建立、強化社會認同等環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容和機制。同時堅持第一課堂與第二課堂互通互動、互補互融，分步驟、有重點地推進計劃的實施。
(一)著力加強基層組織建設(shè)和基層工作，加強學生團干部隊伍建設(shè)。
堅持重心下移，進一步優(yōu)化二級學院的工作環(huán)境，充分發(fā)揮基層團組織的積極性和創(chuàng)造性，繼續(xù)開展對二級學院的量化考核工作;繼續(xù)加強社團團建工作，做好社團的分類指導;指導學生會、研究生會、青年志愿者協(xié)會等學生組織加強自身建設(shè)，完善服務(wù)職能，拓展工作領(lǐng)域。以團校為主要陣地，定期舉辦學生干部(團干部)培訓班，扎實推進團學干部的政治理論和團的業(yè)務(wù)培訓，不斷提高各級各類團學干部的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。高度重視團支書在共青團工作中的基礎(chǔ)性作用和支部建設(shè)中的核心作用，團總支書記要加強與團支書的制度化、組織化聯(lián)系，團校要將團支書作為重點培養(yǎng)對象，在共青團系統(tǒng)評優(yōu)表彰中，進一步擴大團支書的獲獎面。
(二)以五四運動__周年系列活動為主線，開展豐富多彩的主題教育。
1、開展主題為“青春?使命”征文大賽。通過征文的形式引導青年學生明確目標，正確規(guī)劃人生，展現(xiàn)青春風采。本次征文大賽由黨委宣傳部和團委共同主辦，到截稿之日，共收到投稿稿件千份，最終評出，一等獎5名，二等獎10名，三等獎15名，并予以表彰。
3、舉辦“五四”主題座談會。5月4日下午，召開紀念“五四”運動__周年主題座談會。__大學團委書記、副書記出席會議，與四十余名學生、青年教師代表聚集一堂，追憶“五四”運動光輝歷史，學習在清華大學百年校慶講話精神以及溫家寶總理“五四”前夕同首都各界青年代表座談提出的五點希望。號召廣大青年師生進一步弘揚“五四”精神，在實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史征程上譜寫出更加輝煌的青春樂章。
4、舉辦“十佳大學生”事跡報告會。十佳大學生評選結(jié)束后，在南北校區(qū)分別舉行十佳大學生事跡報告會。通過十佳大學生自身的成長講述，引領(lǐng)全校青年學生掀起學典型、當先進的高潮，促進我校學風建設(shè)的發(fā)展。
5、舉行紀念“五四”運動__周年暨五四頒獎典禮。通過晚會的形式將本次評選出的先進個人和共青團優(yōu)秀工作項目進行表彰。其中先進個人表彰包括十佳大學生10名，十佳大學生提名獎10名、優(yōu)秀青年志愿者10名。晚會以藝術(shù)的形式展現(xiàn)了我校的學生社團、青年志愿者、西部計劃與遼西北計劃、青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)等方面的工作。
6、慶祝建黨__周年青年紅色海報設(shè)計比賽。以“紅色?青春”為設(shè)計主題，面向全校35周歲以下青年教工、設(shè)計專業(yè)學生以及其他設(shè)計愛好者，通過海報設(shè)計的形式，表達廣大青年對中國共產(chǎn)黨__載光輝歷程的崇高敬意?；顒蝇F(xiàn)場過往人流絡(luò)繹不絕，同學們紛紛駐足觀看，一同感受、紀念__年前的“五四”愛國運動。通過本次紅色海報展，再次向同學們展示了“五四”運動“愛國、進步、民主、科學”的核心內(nèi)容，也使同學們直觀的體會到了“誠實的、進步的、自由的、平等的、創(chuàng)造的、美的、善的、和平的、相愛互助的、勞動而愉快的”的愛國精神。
7、“五四”圖片展。通過歷史圖片牢記歷史，增強大學生的時代責任感。圖片展將“五四”運動時期的具有代表性的圖片在我校圖書館對面畫廊中分五個版塊展出。第一個版面是對圖片展的內(nèi)容、目的綜合介紹，后面四個版面則分別以：“弘揚五四愛國精神：愛我中華赤心報國”;“弘揚五四進步精神：自強不息厚德載物”;“弘揚五四民主精神：尊重人權(quán)追求平等”;“弘揚五四科學精神：標新立異孜孜以求”為主題，以不同的代表人物，如陳獨秀、孫中山、李大釗等領(lǐng)導先驅(qū)和工人、學生罷工_等真實圖片為內(nèi)容，來介紹歷史“五四”愛國運動這段歷史。
8、舉辦紅色電影展。通過以“紅色”為主題的電影視頻免費播放，讓青年學生了解歷史，記住歷史，從而更加珍惜今天來自不易的幸福生活，把握現(xiàn)在，立志未來。由于場地限制，紅色電影展僅在南校區(qū)大學生活動中心播放，每周一場，陸續(xù)推出《建國大業(yè)》、《東京審判》、《太行山上》、《長征》等紅色精選影片。
9、“五四”主題演講比賽。通過以“五四”為主題的演講，讓廣大同學了解歷史，銘記歷史，立足現(xiàn)在，放眼未來。比賽內(nèi)容力求豐富，避免空洞，要把五四精神同當今建設(shè)中國特色社會主義事業(yè)結(jié)合起來，同個人的學習成長結(jié)合起來。演講比賽歷時一個月，初賽、復賽共淘汰了20多名選手，剩下的10名優(yōu)秀選手經(jīng)過精心準備，滿懷信心的參加了決賽的角逐。選手們紛紛以紀念“五四”運動__周年為主題進行演講，《感懷五四心系未來》、《使命召喚》、《懷念五四放飛青春》等題目更是得到了評委的認可和大家的好評。
10、舉辦主持人大賽。通過模擬主持、抽選題目即興主持和主持業(yè)務(wù)知識競答等環(huán)節(jié)評選出__大學學生十佳主持人，為學校各項學生活動主持儲備人才，同時鍛煉同學們的語言表達能力和思維反應(yīng)能力。
(三)社團文化掀起校園文化新高潮。
按照大力發(fā)展學生社團的方針，社團聯(lián)合會組織建設(shè)不斷提升，規(guī)章制度不斷完善，日常工作有條不紊，學生社團聯(lián)合會及下屬各學生社團于本學期開展了主持人大賽、科學發(fā)展觀話劇比賽、__大學舞比賽、關(guān)愛敬老院等豐富多彩的社團活動，并取得了可喜的成果。達到了鍛煉自我，提升自我的目的，極大的豐富了我校學生的課余生活，使學生的創(chuàng)新能力、實踐能力得到了鍛煉。學生社團全面發(fā)展，活動體系更加完善，活動不斷做深做精，參與人數(shù)明顯增多。
今后，我們將緊緊圍繞學校中心工作，不斷加強自身修養(yǎng)，圍繞中心，服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新，真抓實干，努力提升服務(wù)水平，為我校建設(shè)和諧校園，促進全校廣大團員青年的健康成長而努力奮斗!
研究院工作總結(jié)和打算篇十四
過去的一年，極不平凡，有慶祝中華人民共和國成立60周年帶給我們的喜慶和歡樂，也有全球金融危機帶給我們對未來的憂慮。對于吉林大學汽車工程學院團委社會實踐部，同樣是不平凡的一年，在院團委的正確指導下，在兄弟部門的幫助和支持下，在部門所有成員的共同努力下，我們順利完成了各項工作，有成功，亦有不足。在抓好社會實踐基礎(chǔ)工作的同時，擴大了志愿服務(wù)工作領(lǐng)域，成功舉辦了第二屆模擬招聘會，積極配合校團委、學院的相關(guān)工作，不斷加強自身隊伍建設(shè)。
一、狠抓社會實踐基礎(chǔ)工作。
1、結(jié)合時代旋律，深化實踐主題。
在過去一年的社會實踐工作中，我們根據(jù)上級的相關(guān)工作部署，結(jié)合時代旋律，進一步深化實踐主題，譬如60年國慶、全球金融危機、第六屆中國（長春）國際汽車博覽會等，開展了以我愛我的祖國、關(guān)注社會民生、汽車發(fā)展調(diào)研為主線的主題社會實踐活動，廣大同學積極參與，效果顯著。
2、做好培訓監(jiān)督，保障實踐質(zhì)量。
作為從事社會實踐工作的部門，我們一直把提高社會實踐質(zhì)量作為工作重點。在20××年的寒暑假的社會實踐工作中，我們認真做好了相關(guān)的社會實踐培訓、指導、監(jiān)督工作，保障了大家的社會實踐作品質(zhì)量，尤其是在實踐報告的規(guī)范、社會宣傳效應(yīng)等方面有了很大的進步。
3、優(yōu)化實踐形式，擴大參與范圍。
我們在以往的基礎(chǔ)上，優(yōu)化了同學們參與社會實踐的形式。采取以團委為主體的`大型社會實踐團隊和同學們自行組建社會實踐小分隊或以個人的形式，打破只有寒暑假才能搞社會實踐的慣例，鼓勵大家在任何可能的時間都可以參與社會實踐，做到社會實踐日?；?、簡單化，擴大了參與范圍，全院一年累計提交社會實踐報告20余份，其中獲得校級和院級優(yōu)秀社會實踐團隊15支。
4、注重總結(jié)表彰，加大成果宣傳。
去年我們舉行了兩次社會實踐總結(jié)答辯，對優(yōu)秀的社會實踐作品、先進個人、優(yōu)秀班級給予了表彰。為了加強成果的宣傳，我們匯編了第二期社會實踐文集，收錄相關(guān)的文件、通知，傳達學校和學院的會議精神，刊登優(yōu)秀社會實踐報告。同時我們還開通了部門的公共郵箱、校內(nèi)主頁、新浪博客等，完善交流平臺的建設(shè)，借助網(wǎng)絡(luò)加強交流、加大宣傳。
5、加強制度建設(shè)，逐步走向完善。
在去年的制度建設(shè)中，我們規(guī)范了相關(guān)的規(guī)章制度，包括《汽車工程學院社會實踐評比細則》、《汽車工程學院社會實踐總結(jié)報告規(guī)范要求》、《吉林大學汽車工程學院社會實踐安全須知》等，使得我們的工作逐步走向規(guī)范化、制度化。
二、做好志愿服務(wù)工作。
1、結(jié)合“三下鄉(xiāng)”開辟新型服務(wù)基地。
三下鄉(xiāng)每年都是我院團委工作的一個重點，是志愿服務(wù)、社會實踐的重要基地，××年，我們結(jié)合我院實際情況，在農(nóng)安縣濱河中心小學開辟了新型三下鄉(xiāng)服務(wù)基地，爭取使它長期化、日?；?。同時還聯(lián)合陽光青年志愿者協(xié)會、第三臨床醫(yī)學院和農(nóng)學部聯(lián)合組成的另一支“三下鄉(xiāng)”服務(wù)團對，深入松原市乾安縣，開展了大學生“三下鄉(xiāng)”社會實踐服務(wù)活動。服務(wù)團隊主要針對教育、衛(wèi)生、科技興農(nóng)三個方面進行幫扶工作。
2、嘗試開展四進社區(qū)聯(lián)合志愿服務(wù)工作。
20××年四月，我們聯(lián)合桂林路西康路西社區(qū)開展了兩次社區(qū)志愿服務(wù)活動，取得了一定的效果，為我院的四進社區(qū)志愿服務(wù)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
3、參與“服務(wù)吉林”志愿者行動聯(lián)盟。
為認真貫徹落實《吉林大學服務(wù)吉林發(fā)展與東北振興行動計劃》中關(guān)于志愿服務(wù)工作的相關(guān)要求，我們積極參，申報加入校團委將組建“服務(wù)吉林”志愿者行動聯(lián)盟，其中社會實踐部部長李偉作為聯(lián)盟的理事之一，將配合校團委的工作安排，積極開展相關(guān)志愿服務(wù)工作。
三、以模擬招聘為中心全力做好就業(yè)服務(wù)指導工作。
××年四月，吉大汽車第二屆模擬招聘會和招聘面試經(jīng)驗交流會順利舉行，一汽大眾，一汽技術(shù)中心，長春博澤汽車部件有限公司的4位人力資源主管受邀參加，在全校范圍內(nèi)引起了強烈反響，對我院的就業(yè)服務(wù)指導工作起到了很大了幫助作用。
在過去的一年里，我們積極配合校團委，在社會實踐、暑期三下鄉(xiāng)、志愿服務(wù)、申報評審等方面都圓滿、出色地完成了各項工作任務(wù)。通過配合校團委的工作，使我們對自己部門的工作有了新的認識，為我們今后的工作提供了一個很好的向?qū)А?/p>
五、加強自身隊伍建設(shè)，打造汽院精品部門。
我們按照隊伍更新、綜合培訓、工作實踐、總結(jié)反思的隊伍建設(shè)流程，重加強部員的綜合素質(zhì)提升。要求全員參加團校學習，鼓勵大家參與團委、學生會、社聯(lián)舉辦的各種文體活動，使每一位成員在團委這個大家庭里都能得到鍛煉成長。
按照親情化管理模式，要求大家在工作中做到踏實高效、團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實，努力營造一個溫馨、和諧部門氛圍，打造一個團結(jié)、有競爭力的部門，從而更好的服務(wù)同學、服務(wù)團委，相信有學院的正確領(lǐng)導和部門成員的共同努力，我們的工作會更上一層樓！
研究院工作總結(jié)和打算篇十五
從我多年的計劃生育工作經(jīng)歷，總結(jié)出要做好計劃生育工作，首先要具備以下五點：
要愛崗敬業(yè)，要以一顆善良的心，來對待我們的工作對象。以一顆誠摯的心，去了解他們，去關(guān)心他們，急他們之所急，想他們之所想，只有真正做他們的貼心人，才能在工作上得到他們的配合和幫助。
計劃生育工作面大量廣，政策性強，牽扯到千家萬戶，關(guān)系到人民群眾的切身利益，加之一些群眾政策觀念不強，生育觀念落后，對計劃生育工作抵觸情緒較大，因此，工作難度大，沒有持之以恒的決心，在工作中一旦遇到挫折、委屈，就會對工作失去熱心和信心，這樣很難干好工作。所以，在工作中要有恒心，要做好準備長期干計劃生育工作的打算，不怕挫折，不怕委屈，要正確對待工作和生活。
要嚴格按照工作要求，以高度的責任心，做好計劃生育工作，沒有責任心，在工作中就不會細心，就會頻繁出錯，就會做一天和尚幢一天鐘，一撥一轉(zhuǎn)，得過切過，工作主動性差，工作上無創(chuàng)新意識;要遵守工作紀律，確保足夠的工作時間。
在計劃生育工作上要有足夠的耐心，育齡群眾的思想觀念、文化水平畢竟有限，有時候不可能完全接受計劃生育相關(guān)政策，我們要通過細致、耐心的講解，動之以情、曉之以理，反復講解政策，使他們積極、主動的實行計劃生育政策。同時，要利用各種場合、各種機會，不厭其煩的宣傳計劃生育各項政策法規(guī)、各項優(yōu)先優(yōu)惠政策等等，提高育齡群眾的計劃生育政策知曉率。
要干好計劃生育工作，做好以上四點我認為還不夠，在工作中還要做好以下幾點：
計劃生育工作是一項政策性很強的工作，要經(jīng)常學習計劃生育各項政策法規(guī)、各項優(yōu)先優(yōu)惠政策，勤于鉆研業(yè)務(wù)、熟悉業(yè)務(wù)，同時要向其他同志虛心學習，學習他們好的、行之有效的工作方法和經(jīng)驗，尤其要學習他們怎樣去處理矛盾、化解矛盾。
計劃生育和其它農(nóng)村工作一樣，需要一定的工作經(jīng)驗。在工作中我們難免會和群眾發(fā)生矛盾，要善于總結(jié)解決矛盾的方法，在做好工作的前提下盡量避免矛盾的激化，搞好和育齡群眾的關(guān)系;要注意團體協(xié)作，在計劃生育工作中經(jīng)常要進行突擊工作，提高工作效率，在突擊中要充分發(fā)揮自身作用，不能袖手旁觀，遇事退縮。
計劃生育工作面大量廣，有些工作單靠一個人的力量很難辦到或者辦好，因此，自己需要經(jīng)常匯報工作給領(lǐng)導，請示在工作中遇到的阻力和難處，盡量取得他們的支持和參與，遇到計劃生育中有些重大事宜，必須要和包村組長、村上主要領(lǐng)導多溝通，不能自作主張，要處理好自管小組長的關(guān)系，他們是我們工作中的左肩右膀，和她們的關(guān)系處理融洽了，我們工作起來就省心省力，在這方面，實際上是為人處世的問題。
節(jié)育手術(shù)隨訪、育齡婦女做了上環(huán)、女扎手術(shù)后，隨訪時告知應(yīng)注意事項，注意休息和營養(yǎng)補充等，并對手術(shù)的有效性進行登記。
1、計生專干對工作要負擔起下列工作：
2)積極主動地配合計生局搞好計劃生育工作，當好信息員和宣傳員，將本社區(qū)的計劃生育方面的信息及時迅速地反饋到村計生辦。協(xié)助做好計外懷孕對象的思想工作，及時采取補救措施。
2、積極宣傳有關(guān)計劃生育政策，印制各種宣傳小冊子、宣傳資料及時發(fā)放到居民育齡夫婦手中。
3、作為一名合格的計生專干，首先要對計生政策、法律法規(guī)有比較全面的認識，并在工作中能加以綜合運用，尤其是，應(yīng)該熟悉(人口與計劃生育法)、(收養(yǎng)法)、(計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例)、(流動人口計劃生育工作管理辦法)等法律法規(guī)，才能更好地為育齡婦女提供服務(wù)和幫助。
要實行計劃生育政務(wù)公開。免費獲得避孕節(jié)育技術(shù)服務(wù)。
4、做好流動人口計劃生育管理和服務(wù)工作，免費辦理下發(fā)通知書和環(huán)孕情服務(wù)，為流動人口提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和信息咨詢服務(wù)。
5、計生協(xié)會工作。
計劃生育協(xié)會是黨和政府動員廣大群眾實行計劃生育的群眾團體，宗旨是全心全意為人民服務(wù)，計劃生育協(xié)會會員在控制人口增長，提高人口素質(zhì)，在計劃生育工作中起著積極帶頭作用，主要職責是向群眾宣傳科學理論、計生政策，傳播優(yōu)生優(yōu)育生殖保健知識、協(xié)調(diào)社會力量為育齡群眾提供生產(chǎn)、生活、生育方面的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，幫助群眾解決實際困難，發(fā)揮計生協(xié)會在社區(qū)自治的建設(shè)作用。只有這樣，才能成為一名合格的社區(qū)計劃生育專干。
研究院工作總結(jié)和打算篇十六
20xx年是團委有著可喜改觀的一年，也是團委繼續(xù)深入學習貫徹“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神的一年。在這一年中，團委秉著積極熱情、服務(wù)青年的根本宗旨，在部機關(guān)黨委、院領(lǐng)導的大力支持和關(guān)懷下，緊緊跟隨我院黨委的前進步伐，堅持黨的四項基本原則，服務(wù)黨政中心工作。團委以胡總書記為青年提出的“勤于學習、善于創(chuàng)造、甘于奉獻”的三個基本要求為指針，熱情引導團員青年們鉆研業(yè)務(wù)、開拓創(chuàng)新、不計得失、團結(jié)進取，使青年朋友們不僅對團委這一組織有了一個更新的認識，而且能夠真正通過團委及時了解到各項社會活動和動態(tài)信息?，F(xiàn)就一年來我院團委的各項工作做一下匯報：
一、時刻以“三個代表”重要思想為指針，在鼓勵業(yè)務(wù)學習和崗位敬業(yè)的同時不忘加強團員青年的思想政治教育工作。
為增強我院共青團干部服務(wù)大局、服務(wù)青年工作的能力，進一步了解和掌握有關(guān)團的章程和團務(wù)知識，更好地培養(yǎng)共青團組織團結(jié)、奮進的集體意識，充分發(fā)揮團員干部組織開展好青年工作的骨干作用，4月23日—25日，在院黨委的領(lǐng)導支持下，中國藝術(shù)研究院召開了第一次青年工作會議，全體團干部參加了會議。副院長、黨委副書記呼世安，團中央委員、部團委書記、部青聯(lián)副主席景小勇，院黨委辦公室主任常豐威等同志出席了此次會議。工作會上，團干部先后學習了共青團章程和文化部頒發(fā)的青年工作的八項具體辦法通知；院團委委員分別介紹了有關(guān)團建、組織、宣傳、文體、學生工作等方面的內(nèi)容，北京人民廣播電臺張樹全老師還在會上作了有關(guān)青年文藝創(chuàng)作知識及青年活動主持知識等講座。這些學習不僅增強了團干部的集體意識，而且使他們的思想政治意識有了進一步提高。
xx年11月，為深入理解和貫徹“三個代表”的重要思想，在實踐中不斷提高團員青年的能動意識，增強青年骨干強烈的時代感與緊迫感，院團委還舉辦了主題為“弘揚先進文化，做時代的弄潮兒”的青年骨干論壇。與會的團員干部們針對先進文化與自身實踐的辯證主題紛紛發(fā)表了自己獨到的見解。這次論壇以新穎、生動的形式在團員青年中展開了一次深入而又難忘的思想政治教育，充分活躍了團員干部青年的政治思想意識和集體創(chuàng)新意識。
xx年12月，為及時學習和領(lǐng)會十六屆四中全會精神和文化部機關(guān)黨委近期下發(fā)的《文化部黨組關(guān)于進一步加強和改進青年工作的意見》的文件精髓，院團委在黨委的支持幫助下及時印發(fā)了部機關(guān)黨委召開的第三次青年工作會的工作報告和《關(guān)于進一步加強和改進青年工作的意見》的文件，并將于1月13日組織全體團委委員、總支、支部委員認真學習和閱讀十六屆四中全會里《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》的讀本以及文化部第三次工作會議的報告和黨組文件。
xx年6月，首屆“文化部青春風采大賽”拉開了帷幕。我院團委選出了六名代表，兩個參賽隊。在近兩個月的組織和排練期間，院團員青年代表們時刻以飽滿和向上的態(tài)度對待每一次彩排和演練，最終在比賽中由我院團委領(lǐng)隊參賽的院青年代表隊獲得了“文化部青春風采”大賽金獎及最佳口才獎單項獎的佳績，院團委還“青春風采”大賽中分獲“金獎”和“組織獎”兩項光榮稱號。值得一提的是，沒有機會參賽的我院團員青年們自覺組成拉拉隊來為參賽選手們鼓勁加油，賽場上下一片融融氣氛。8月27至28日，文化部黨委召開第三次青年工作會議。在會議籌備期間，所有團委常委同志們都放下各單位手中的事務(wù)，齊心協(xié)力并肩作戰(zhàn)。作為部團委常委的一員，我協(xié)同幾位常委到各處勘察會議地點、在部機關(guān)黨委和青聯(lián)委員的系統(tǒng)建議下，對青年工作會議的工作報告多次進行修改和整編，查找了近來部黨委團委的檔案與材料并在很短時間內(nèi)對龐大的數(shù)據(jù)文字資料進行了細致的分類與歸結(jié)，從而及時有效地保障了工作報告的順利完成，我們的工作也得到了領(lǐng)導們的好評與肯定。
xx年9月，部工會和團委協(xié)辦“慶國慶歌頌祖國”合唱比賽，在院領(lǐng)導的大力支持下，我院工會和團委積極組織合唱隊伍并進行認真集訓，最終取得了合唱比賽第二名的好成績。團委深知這些工作的順利開展都離不開部黨委、團委領(lǐng)導以及院黨委領(lǐng)導的支持與關(guān)心，特別是團委的這些兄弟姐妹的傾力協(xié)助，正是你們對我院團委工作的鼓勵與認可，才使中國藝術(shù)研究院團委有了新的生機與活力。
除此之外，作為團委書記，自身首先要起一個典范作用，才能帶動全體團員青年為我院的青年工作做出貢獻。在這一年中，本人積極協(xié)助部團委對國家圖書館團委、中央文化干部管理學院團委等單位進行青年工作的調(diào)研，為部團委下半年召開全系統(tǒng)的青年工作會做準備；在文化部系統(tǒng)首屆排球比賽中，本人作為工作人員積極為本次比賽服務(wù)，克服了天氣炎熱等不利因素為比賽的順利進行提供了保證，并得到了部工會領(lǐng)導的贊揚；“文化部青春風采”大賽、合唱比賽中本人不怕苦累為大賽購置獎品并為主持人撰寫大賽的主持詞。這些工作的點滴實際上都是微不足道的，作為一名團員干部，自身就要做到不計得失不計報酬，主動熱情的把身邊每一件事情都做得好、做得有效、做得正確、做得完整。
這才是一名青年干部的最基本的能力體現(xiàn)。但一名團員干部最重要的還要意識到只憑借自己的力量、能力去一意孤行是徒勞無益的，集體的凝聚力是前進的最佳保障。這也是團委組織存在的真正意義所在。
三、調(diào)動團員青年集體精神，提高青年的能動意識。
為了讓團員青年們感受到團委的重要性，充分發(fā)揮全院青年的主體能動性，院團委除了及時組織團員青年領(lǐng)會部黨組下發(fā)的有關(guān)中共中央、機關(guān)黨委的各項文件精神，召開一些必要的.會議以外，還盡力為全院青年組織一些文娛活動。院青年工作會議的召開不僅讓團員干部們對團的知識有更深刻更系統(tǒng)的認識，而且還煥發(fā)出團干青年積極主動的集體意識；由團委推薦的文化部先進個人、優(yōu)秀青年的當選者也在榮譽的肯定之下更加出色地在自己的崗位上盡心盡職；在院領(lǐng)導的大力支持下，我院團委在6月和煦季節(jié)舉辦了全院的乒乓球友誼賽，全院青年積極參與，沒有參賽的團員干部們?yōu)閰①愡x手義務(wù)服務(wù)，大賽充分顯示了團員青年們的合作精神，不僅挖掘出院青年潛在的文體才藝素質(zhì)，更增強了全院青年的協(xié)作精神和表現(xiàn)意識。xx年1月和4月在黨委的幫助支持下，院團委分別完成研究生院團總，院職能部門、研究所室的團支部換屆選舉工作；為充分調(diào)動每一個團委委員的骨干作用，團委大膽讓新當選的委員們組織一些符合我院氛圍特點的支部活動，如研究生部團總支舉辦的每周一次的學術(shù)論壇和影視平臺等有意義的講座，在增長知識的同時，增強了團委的凝聚力。
xx年5月，為向廣大團員青年提供更多更好的文娛機會，部團委向我們機關(guān)單位的團委免費提供了國家博物館的門票，使我院團委能及時組織全院團員青年到國家博物館進行學習參觀。此項活動得到廣大青年的一致肯定。
xx年10月，院團委利用部團委每年資助的500元團委活動經(jīng)費組織了一次秋游活動，經(jīng)費雖然緊張，但青年朋友們卻感受到濃濃的集體氛圍。
xx年11月，院團委為了及時保證團委組織的健全，在研究生院召開了研究生院第一支部成立大會。大會選舉產(chǎn)生了新一屆團支部委員，并進行了明確的分工。新一屆支部委員的產(chǎn)生為團委及時地補充了新鮮的血液。11月底，為活躍團員干部青年的政治思想意識和集體創(chuàng)新意識，院團委還組織了“如何弘揚先進文化做時代的弄潮兒”的主題論壇活動。院領(lǐng)導和工會領(lǐng)導參加了此次團干青年論壇活動，并給予充分的肯定。
xx年12月，為相應(yīng)部團委發(fā)起的青年志愿者活動，院團委結(jié)合我院的藝術(shù)科研特點，在極短的時間內(nèi)便在全院發(fā)起了“為社區(qū)貢獻一份知識——愛心捐書”的志愿者活動，全院上下青年朋友們紛紛獻出自己心愛的書籍，讓社區(qū)的群眾充分感受到青年朋友的熱情與活力。
四、配合黨委做力所能及的工作，作好黨的助手和后備軍。
嚴格要求，措施得力，這是做好工作的保證。我認為團委除了做好自己份內(nèi)的本職工作以外，還應(yīng)當積極配合上級黨委的工作日程和安排，使黨團的工作能夠順利和諧的并肩進行。xx年3月團委隨院黨辦主任常豐威同志和部機關(guān)黨委劉蘋同志一起，對院屬印刷廠進行了實地調(diào)查，并寫了有關(guān)報道上報部機關(guān)黨委。
xx年10月，院團委協(xié)助黨委成功召開了我院的第三次黨員代表大會，在兩個月的會議籌備期間，院團委事無巨細，從文字資料、文件整理、到會場布置等各方面都給予全力的幫助。
五、團委自身存在的缺點和不足。
細心、耐心、誠心是做好工作的基礎(chǔ)。每個青年人的真正成長正是在不斷磨礪與教訓中獲得經(jīng)驗與積累的。在這一年多的工作實踐中，團委遇到了許多意想不到的困難與疑惑。當這些問題出現(xiàn)時，團委作為傳達青年根本要求的橋梁和平臺，應(yīng)該站在一個客觀、公平的角度去處理各種問題才能使不利化為有利條件，使矛盾沖突迎刃而解，在這方面團委的協(xié)調(diào)和處理能力還做得不夠。這都需要我在以后的工作方式方法上積極改進。
我深知，團委今天取得了這樣的好成績，與部領(lǐng)導、院領(lǐng)導和各位同事的指導和幫助是分不開的，在今后的工作中，團委要繼續(xù)以“三個代表”重要思想為指導，加強業(yè)務(wù)知識的學習，更好的服務(wù)大局，服務(wù)青年。
研究院工作總結(jié)和打算篇十七
xx年上半年，我所在以##所長為核心的領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，全面貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育科研和教育期刊編發(fā)事業(yè)，促進教育又好又快發(fā)展，努力建設(shè)人才資源強市。
通過深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，思想進一步解放，工作作風和工作方法進一步改進，著力解決教職工關(guān)注的熱點、難點問題。所社領(lǐng)導班子以身作則參加學習活動，做到全員參與，學習不留空白，參學率100%。所長、書記##研究員踐行科學發(fā)展觀，多次下校調(diào)研我市未成年人思想道德教育現(xiàn)狀，撰寫了調(diào)研報告《來自未成年人思想道德教育的最新調(diào)研報告》。在工作之余撰寫了《旅游文化與科學發(fā)展觀——論發(fā)展##旅游文化》“科學發(fā)展看##”征文文章。結(jié)合我市教育實際撰寫的理論文章《堅持以科學發(fā)展觀，優(yōu)化教育環(huán)境》網(wǎng)上點擊率達到6590人次，在全國產(chǎn)生廣泛影響，并于6月應(yīng)邀參加在徐州舉辦的“新課程背景下中小學教育科研與教學管理高級論壇”，為來自江蘇、山東、安徽、河南等地近200名教育局局長、中小學校長、教務(wù)主任、教科室主任及科研骨干教師作了題為《中小學教育科研的現(xiàn)狀及其走向》專題講學。
教育科研以教育改革和發(fā)展戰(zhàn)略研究為重點，堅持科學考評機制，落實課題研究過程管理。省教科所所長劉青春在##市xx年教育科研工作會議上盛贊這些年來##教育堅持教育科研引領(lǐng)教育發(fā)展取得的成績，對##評選教育科研優(yōu)秀成果，進行大力表彰，頒發(fā)獎金給予高度肯定，說這在全省是第一次，##已經(jīng)走在了全省的前列。中央教科所“xx”全國重點課題《學校特色發(fā)展的校本研究》等我市教育改革和發(fā)展戰(zhàn)略中出現(xiàn)的熱點、難點課題先后確定實驗學校，成立了課題研究領(lǐng)導小組和協(xié)作體，完成子課題申報，研究進展順利。以《##市課題中期檢查評價細則》為依據(jù)，組織對縣市區(qū)在研課題進行了抽樣檢查。教育科研堅持服務(wù)學校、服務(wù)教師、服務(wù)學生，滿足教師職業(yè)發(fā)展需求。先后與中央教科所聯(lián)合舉行了全市“班主任工作優(yōu)秀案例”征集評選。在東寶區(qū)青山小學召開了全市教師博客校本研究經(jīng)驗交流會，表彰了28所教師博客校本研究先進學校和71名教師博客校本研究優(yōu)秀工作者。##市電視臺校園風欄目以《教師博客：為心靈加餐》為題進行報道。將于7月組織教育科研專家在各縣市區(qū)開展為期12天的教育科研培訓，要求全市各級各類教育科研課題主持人和課題研究參與教師參加培訓。積極籌備編輯出版《教育科研優(yōu)秀成果集》，激勵廣大教育工作者的科研熱情，促進教科研成果的轉(zhuǎn)化和推廣。
一、學習貫徹實踐科學發(fā)展觀，進一步解放思想，改進工作作風和工作方法，解決教職工關(guān)注的熱點、難點問題，促進各項事業(yè)的發(fā)展。
1、領(lǐng)導重視，精心部署，扎實推進學習活動。所社領(lǐng)導對開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動高度重視，所長、書記##同志主持召開了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動動員大會并作了動員報告，成立了所長、書記##同志擔任組長，黨支部副書記王清衛(wèi)任副組長的學習活動領(lǐng)導小組。領(lǐng)導班子帶頭參加網(wǎng)上知識競賽、問卷調(diào)查，全所教職工積極參加學習活動，做到全員參與，學習不留空白，參賽率100%。學習過程中領(lǐng)導班子積極踐行科學發(fā)展觀，所長、書記##研究員帶領(lǐng)所社研究人員多次下校調(diào)研我市未成年人思想道德教育現(xiàn)狀，撰寫了調(diào)研報告《來自未成年人思想道德教育的最新調(diào)研報告》。##所長要求全體黨員干部積極參加“科學發(fā)展看##”征文活動，在工作之余撰寫了近8000字的《旅游文化與科學發(fā)展觀——論發(fā)展##旅游文化》文章參加征文活動。結(jié)合我市教育實際撰寫的理論文章《堅持以科學發(fā)展觀，優(yōu)化教育環(huán)境》網(wǎng)上點擊率達到6590人次，在全國產(chǎn)生廣泛影響，6月20日—22日應(yīng)邀參加了徐州舉辦的“新課程背景下中小學教育科研與教學管理高級論壇”為來自江蘇、山東、安徽、河南等地近200名教育局局長、中小學分管校長、教務(wù)主任、教科室主任及科研骨干教師作了題為《中小學教育科研的現(xiàn)狀及其走向》專題講學。
2、形式多樣開展學習，確保學習活動取得實效。為教育引導黨員干部進一步深化對科學發(fā)展觀精神實質(zhì)、深刻內(nèi)涵的認識和理解，吃透精神、領(lǐng)會實質(zhì)、武裝頭腦、提高認識，我所開展了形式多樣的`學習活動。一是利用辦公局域網(wǎng)和教育信息網(wǎng)建立建立電子筆記展評和無紙化學習新機制。建立了學習資料共享區(qū)，開辟了“科學發(fā)展觀”學習專欄，建立專題博客群。每一位黨員都撰寫了不少于2萬字的讀書筆記和電子文檔，在網(wǎng)上對學習筆記進行了集中展評和交流。二是強化專家引領(lǐng)，深入領(lǐng)會科學發(fā)展觀實質(zhì)。組織由省政府專項津貼專家、特級教師、名師組成的“科學發(fā)展觀”宣講團到鐘祥、沙洋、東寶、掇刀等縣市區(qū)開展送教下鄉(xiāng)活動，引領(lǐng)廣大教師深入領(lǐng)會科學發(fā)展觀實質(zhì)。三是舉辦“第一次就把事情做對”ppt演講競賽，結(jié)合工作實際增強黨員干部工作中零缺陷管理能力。四是贈送學校教育大禮包，6月8日為屈家?guī)X管理區(qū)長灘中心小學全校400余名學生免費發(fā)放新夏季校服。同時，為鼓勵教師開展“教育期刊與學生素質(zhì)教育”研究，還為該校教師贈送了清華紫光優(yōu)盤，總價值16000余元。
3、開展解放思想大討論，將科學發(fā)展觀落實到實際工作中。在開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動期間，堅持以教育科研踐行科學發(fā)展觀，堅持圍繞單位生存和發(fā)展實際多種形式開展解放思想大討論活動，所社干部職工積極踐行“第一次就把事情做對”理念，學習工作成效顯著。全體干部職工就教育科研如何踐行科學發(fā)展觀、教育期刊如何做大做強，期刊發(fā)行怎樣做大等關(guān)系所社生存和發(fā)展的問題進行了深入的思想大交流。先是在各自部室內(nèi)交流自己的想法，然后分管領(lǐng)導和科部室主任進行交流，最后所社班子成員之間溝通思想。所社對建議梳理后，立即著手籌備編輯出版《教育科研優(yōu)秀成果集》，開展教師博客校本研究經(jīng)驗交流會，收集整理未成年人思想道德教育研究案例，開展德育研究論文和教育信息化優(yōu)秀科研成果評比，研究制定了《房屋出租管理辦法》等管理規(guī)范。
4、召開領(lǐng)導班子專題民主生活會謀發(fā)展。我所按照市教育局黨委學習實踐科學發(fā)展觀的總體要求，于6月15日下午召開了學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導班子專題民主生活會。會上總結(jié)了我所貫徹學習科學發(fā)展觀取得的成績，向檢查組匯報了我所領(lǐng)導班子的分析檢查報告，領(lǐng)導班子成員分別在會上匯報了個人的分析檢查報告，專題民主生活會開得既嚴肅認真又生動活潑，基本實現(xiàn)了問題找的準、剖新原因深刻，統(tǒng)一了思想、堅定了信心，取得了增強團結(jié)、互勉共進的效果。市教育局學習實踐科學發(fā)展觀活動檢查指導組對我所貫徹科學發(fā)展觀在教育科研指導教育發(fā)展取得的成績給予充分肯定，認為我所領(lǐng)導班子成員之間不拆臺，相互補臺，是團結(jié)的班子，和諧的班子。
研究院工作總結(jié)和打算篇十八
展、做大事的良好形象，社會效益十分明顯，并且為公司今后融資計劃的實施和各項事業(yè)的推進提供了重要基礎(chǔ)。
在過去的一年里，工程研究院光榮地承擔了工業(yè)園一期技改項目建設(shè)工作。項目建設(shè)提前竣工投產(chǎn)的勝利奪取，離不開股份公司黨委的正確領(lǐng)導和關(guān)心，離不開各部門的大力支持和配合，離不開工程研究院全體干部和員工的團結(jié)協(xié)作，真抓實干。在此，很榮幸地作為一個先進集體來回顧總結(jié)過去一年工作，與全體項目建設(shè)人員共勉，再接再厲開展后續(xù)工作。
一、樹立目標、明確任務(wù)，昂揚斗志，迎接挑戰(zhàn)。
二00八年是工程研究院起步的一年，充滿了挑戰(zhàn)。
一期技改項目建設(shè)任務(wù)重、攤子大、時間緊，這對二00八年元月份新成立的、人員力量相對薄弱的工程研究院來說，形成了一定的壓力和挑戰(zhàn)。面對壓力，院領(lǐng)導班子及各專業(yè)室領(lǐng)導，迎難而上、開拓創(chuàng)新，不斷提高管理水平，努力加強工程管理，設(shè)計工作新思路。成立之初，召開多次會議，征集意見，向每一位員工明確公司的發(fā)展目標和工程研究院的工作任務(wù)，劃分了各專業(yè)室職責范圍以及個人崗位責任；制定了相應(yīng)的工程建設(shè)管理制度和考核辦法，以及項目建設(shè)工作流程，形成一整套項目建設(shè)管理體系，以確保項目建設(shè)的順利開展。
任務(wù)明確，責任到位，我們的每一位領(lǐng)導干部和全體員工緊密團結(jié)有股份公司黨委周圍，樹立了一期技改項目12月9日投料試車的奮斗目標，以昂揚的斗志迎接挑戰(zhàn)，以飽滿的精神狀態(tài)投入到項目建設(shè)中。
二、團結(jié)協(xié)作、真抓實干，穩(wěn)步向前。
設(shè)計圖紙到了，我們的技術(shù)人員為了不耽誤施工材料到貨時間，把吃飯、休息時間都省了，全部“消費”在了辦公室，集中加班加點統(tǒng)計材料報出采購計劃。計劃報出后，積極同采購人員及供貨廠家聯(lián)系，跟蹤掌握設(shè)備材料到貨情況，以及時調(diào)整施工進度計劃。
現(xiàn)場施工開始了，工程研究院實行晚間既周六周日值班制度，早八點前，晚八點后，由中層領(lǐng)導帶領(lǐng)不同專業(yè)室人員巡檢各個施工現(xiàn)場，以及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。施工人員每天早晨7時左右進入施工現(xiàn)場，直到晚上天黑才收工，中午也只1小時吃飯調(diào)息的時間。為了搶工期、抓質(zhì)量，大家?guī)缀醢阉芯Χ纪度氲搅隧椖拷ㄔO(shè)中。在項目攻堅安裝施工階段，我們?nèi)w項目建設(shè)人員自覺響應(yīng)股份公司“大干300天”的號召，吃住工業(yè)園，沒有周六周日的概念，每天深入到項目建設(shè)一線。特別是我們院2008年幾個結(jié)婚的姑娘小伙，為了工業(yè)園的建設(shè)進度，他們主動放棄新婚蜜月的假期，無一例外地在婚禮舉辦后的第二天，穿上工裝走入工地現(xiàn)場。
項目前期設(shè)計中，設(shè)計院將工藝流程圖與配管圖一同發(fā)送，造成我們邊審工藝流程圖邊改配管；同時，由于時間緊，考慮到設(shè)備制作及材料生產(chǎn)周期，需盡快報出材料采購計劃，圖紙審核時間嚴重不足；加上我們的專業(yè)技術(shù)人員多為進廠一兩年的年輕人員，生產(chǎn)知識積累不足，項目建設(shè)經(jīng)驗更是缺乏，方案的確定和圖紙的審核未能嚴格把關(guān)和仔細核實，導致施工過程中，出現(xiàn)設(shè)計漏項，預埋件、預留孔洞設(shè)計出錯，設(shè)備同管道沖突出，電氣儀表橋架沖突，等等情況。各專業(yè)室領(lǐng)導干部同專業(yè)技術(shù)人員不分白天黑夜，及時到現(xiàn)場研究最佳施工方法，協(xié)調(diào)一切可以調(diào)用的材料，或者調(diào)整施工方案，以保證工期向前推進。
不多說現(xiàn)場具體施工有多累，更難的是項目管理協(xié)調(diào)工作。首先，一期技改項目情況比較特殊，生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)共同進行，交叉作業(yè)，為保證安全生產(chǎn)，項目工期共同推進，我們做到同生產(chǎn)事業(yè)部、生產(chǎn)管理部、安全環(huán)保部多方協(xié)作，共同監(jiān)督，杜絕各類事故的發(fā)生；其次，不同專業(yè)施工的協(xié)調(diào)問題，內(nèi)部做到每開召開項目協(xié)調(diào)會，擺出問題，共同討論解決，促使各專業(yè)施工相輔相成快速向前；再次，監(jiān)理管理作用的發(fā)揮，以及不同施工單位的協(xié)調(diào)問題。做到充分利用監(jiān)理對施工過程、施工規(guī)范和項目管理專業(yè)性強的特點，對工程質(zhì)量及進度進行監(jiān)督管理；同時，經(jīng)常同各施工隊伍管理人員進行交流，協(xié)調(diào)不同施工隊伍的交叉施工，盡一切辦法調(diào)動施工隊伍的積極性。
三、總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓。
二00八年，是我們收獲的一年，有著成績，有著教訓。
工業(yè)園這片熱。
土，不僅凝聚了我們付出的心血，拋灑的汗水，還見證了我們一年來取得的成績，得到的教訓；讓我們收獲了知識，積累了經(jīng)驗。在一年的項目建設(shè)過程中，各個領(lǐng)導干部及員工，及時對各階段項目工作進行總結(jié)，吸取教訓，發(fā)揚成績，為后續(xù)工作的順利開展作出指導。
經(jīng)過一年的鍛煉，領(lǐng)導干部工程管理水平得到提升，包括對施工隊伍的管理，對專業(yè)技術(shù)人員的組織，對各方面事務(wù)的協(xié)調(diào)處理；經(jīng)過一年的鍛煉，技術(shù)人員學到了新工藝，了解了項目建設(shè)流程，施工管理、問題協(xié)調(diào)解決能力等方面均得到不同程度的提高。
2008年項目建設(shè)經(jīng)驗的收獲，我們將更有信心，去開始2009年二期項目建設(shè)新的歷程，奪取2010年底二期項目投料試車的勝利。
四、加強思想建設(shè)、關(guān)愛員工，增強集體凝聚力和戰(zhàn)斗力。
在做好項目建設(shè)工作的同時，注重加強員工思想建設(shè)，克服項目建設(shè)時間緊的困難，利用晚上時間，集中學習黨的^v^；平時利用調(diào)度會后及各類協(xié)調(diào)會、調(diào)研會，宣傳公司及上級部門的精神文件。堅持以人為本，為員工辦實事，做到體察員工情緒，關(guān)心員工疾苦，主動慰問生病住院的員工及家屬；積極爭取員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。努力從各方面增強工程研究院這個集體凝聚力和戰(zhàn)斗力！
面對2009年前所未有的機遇及挑戰(zhàn)，我們工程研究院這個集體，將繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作，真抓實干的工作作風，以只爭朝夕的精神加倍努力工作，奮發(fā)圖強，乘勢而上，開拓進取，為奪取下一個項目建設(shè)的勝利，做出應(yīng)有貢獻！
謝謝大家！
工程研究院。
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