通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，從而更好地提升自己。總結(jié)的寫作要注重邏輯性和組織性，以清晰的思路和條理性展開。以下是小編為大家整理的環(huán)保小貼士，希望大家能共同保護(hù)地球家園。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇一
劉同志，男，33歲，大專文化，19xx年9月參加工作，20xx年12月加入中國共產(chǎn)黨。他既沒有使人崇拜的地位，也沒有令人羨慕的錢財(cái)；既沒有高深的文憑學(xué)歷，也沒有矚目的驚人之舉。他只是一個(gè)普通平凡、事無巨細(xì)、事必躬親的辦公室主任。然而，不論是在黨員干部，還是在職工群眾中，他都得到了常人所得不到的理解、尊重和稱贊！
劉同志在日常生活和平時(shí)的工作中，時(shí)時(shí)刻刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格衡量、約束自己的言行。由于辦公室人手較少，他既當(dāng)“教練”又當(dāng)“運(yùn)動(dòng)員”，除了完成全局千頭萬緒的事務(wù)性工作外，還撰寫了大量的總結(jié)、匯報(bào)、經(jīng)驗(yàn)交流、領(lǐng)導(dǎo)講話等文字材料。雖然整天沒日沒夜加班加點(diǎn)，但他毫無怨言，用自己的一言一行來踐行一名共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，也因此成為同志們心目中合格的辦公室主任。
作為辦公室主任，劉積極履行職責(zé)，進(jìn)一步解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，模范地執(zhí)行黨的路線方針政策，努力實(shí)踐黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面。他把辦公室定位于“機(jī)關(guān)的樞紐，對外的窗口，領(lǐng)導(dǎo)的助手”，堅(jiān)定“沒有最好，只有更好”的信條，不斷勉勵(lì)自己和要求部屬一定要做到“參謀服務(wù)質(zhì)量更高一點(diǎn)，辦文辦會(huì)考慮更精細(xì)一點(diǎn)，協(xié)調(diào)關(guān)系能力更強(qiáng)一點(diǎn)，與上下左右聯(lián)系更緊密一點(diǎn)”，以特有的細(xì)致和聰慧，在千頭萬緒中抓住決定性環(huán)節(jié)，從加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理入手，以敏銳的思路和干練的作風(fēng)贏得了上下一致的好評。
雖然辦公室工作瑣碎繁雜，但他總是細(xì)心周到地處理著全局上下的每一件事情，大到安排一次會(huì)議，起草一個(gè)報(bào)告，小到接聽一個(gè)電話，傳遞一份文件，都做到了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍，快速高效。劉同志對自己各方面要求都十分嚴(yán)格，處處以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)對照、檢查、規(guī)范自己的行為，勤奮學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，熟練掌握本職崗位所需的業(yè)務(wù)技能，以身作則，做好表率。在他的帶動(dòng)下，辦公室的服務(wù)水平大大增強(qiáng)：辦文提高質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)“零差錯(cuò)”；辦會(huì)提高水平，做到“零缺陷”；辦事提高效率，實(shí)現(xiàn)“零投訴”，辦公室也成為了全縣水利系統(tǒng)的一個(gè)標(biāo)桿、一面旗幟。
劉同志對自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、樸實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地的埋頭苦干。在工作中，以制度紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，帶頭嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來自各方面的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。堅(jiān)持做到不利于機(jī)關(guān)的事不做、不利于機(jī)關(guān)形象的話不說，積極維護(hù)機(jī)關(guān)的良好形象。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇二
劉同志，男，33歲，大專文化，19xx年9月參加工作，20xx年12月加入中國共產(chǎn)黨。他既沒有使人崇拜的地位，也沒有令人羨慕的錢財(cái)；既沒有高深的文憑學(xué)歷，也沒有矚目的驚人之舉。他只是一個(gè)普通平凡、事無巨細(xì)、事必躬親的辦公室主任。然而，不論是在黨員干部，還是在職工群眾中，他都得到了常人所得不到的理解、尊重和稱贊！
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇三
伴隨著春天的到來，可大鄉(xiāng)中心校迎來了一個(gè)救世主——謝主任。他的到來體現(xiàn)了教育主管部門的用人慧眼，他的到來意味著可大教育的福音。但他并不是奇人而是凡人，他也不是千里馬而是伯樂，他就是一位“不像領(lǐng)導(dǎo)”的好領(lǐng)導(dǎo)。
許多領(lǐng)導(dǎo)常被稱為孕婦領(lǐng)導(dǎo)，就是常以擺架子的方式來顯示自己的地位、財(cái)富、。而謝主任是用堅(jiān)持原則、低調(diào)為人和不畏艱辛的高尚精神來詮釋他的一切。對工作他不是人管人，而是用科學(xué)的制度來管人，用激勵(lì)的機(jī)制來催人。這樣讓教師敬畏的不是領(lǐng)導(dǎo)而是制度。在人際交往方面，他有一個(gè)鮮明的特點(diǎn)就是平易近人，見到各位教師時(shí)他會(huì)主動(dòng)上前與你打招呼，還會(huì)勾肩搭背的，還要開點(diǎn)幽雅玩笑，總給人一種親切的感覺，親師形象怎能不觸動(dòng)人心？他還有一個(gè)習(xí)慣就是見不得學(xué)校有垃圾，看不慣破壞學(xué)校公物與污染學(xué)校環(huán)境的行為，容不得擾亂學(xué)校教學(xué)秩序的人。在已經(jīng)足夠清潔漂亮的校園里，但隨時(shí)可見他彎下腰拾起地上的廢紙、臟物；有時(shí)走到我們的辦公室發(fā)現(xiàn)地上有垃圾時(shí)也會(huì)習(xí)慣性地拾起地上的垃圾，這些行為還被學(xué)生叫了個(gè)“垃圾校長”的綽號。但他的心理覺得無所謂，相反，心理更有愉悅之感。此外，他還是一個(gè)養(yǎng)花校長，還可以隨時(shí)見他為剛栽下的樹苗花卉剪枝、澆水；為花卉樹苗做保安；為花卉樹苗當(dāng)醫(yī)生?？墒牵鎸ζ茐男孕袨闀r(shí)也會(huì)不由自主地把架子擺出來了，有時(shí)發(fā)現(xiàn)有社會(huì)上的人攀折花卉樹苗時(shí)，可他擺的架子頗高了，做出的樣子比誰都兇，無人不敬畏。而今他想擺一下架子的機(jī)會(huì)都不容易了。
謝主任不是太陽勝似太陽，時(shí)刻溫暖著師生的心房，讓每位教師都生活在溫馨和諧的校園里。他從教師隊(duì)伍中來又回到了教師隊(duì)伍中去，時(shí)刻把教師們的憂樂掛心頭。他只要有空閑時(shí)間就是走到教師中間去拉家常。拉家常不是所謂的講小話、論家事，而是以弟兄般身份聊天，談點(diǎn)有價(jià)值的事情，有時(shí)還會(huì)以老人家身份開點(diǎn)玩笑并關(guān)愛年輕教師。但是，謝主任拉家常而不拉圈子、不搞勾當(dāng)。他對任何教師都是一樣的心，同樣的情。教師們的苦被分了，教師們的難獲解了，教師們的`心得安了，教師們的樂也共享了。在這樣的和諧校園里，教師們心也平、氣也順、意見也少。讓教師在無形之中感受到學(xué)校就是自己的家，領(lǐng)導(dǎo)就是自己的長。
苦行寡欲體現(xiàn)著過去的艱苦奮斗精神，而今已不符合艱苦奮斗的時(shí)代要求。而在他的心目中并沒覺得過時(shí)，他時(shí)常說：“做人一日要做一日好人，行官一日要行一日好事；說話重在信，辦事重在實(shí)”。這些無疑是他的真實(shí)寫照。冬天的風(fēng)啊夾著雪花，但他拒不使用辦公室的空調(diào)，他說：“教師們沒能享受的待遇，我堅(jiān)決不去享受”。試問，難道謝主任就真的不需要溫暖嗎？同時(shí)，在工作上他從來不搞形式主義，學(xué)校的各項(xiàng)工作有記錄更有行動(dòng)，既經(jīng)得住上級的檢查也受得起群眾的檢閱，一雙雙稱贊的眼光正在投向我們的謝主任。
隨著謝主任的到來，陽光行政在可大中心?！叭饺缴稹薄Ｖx主任認(rèn)為，學(xué)校的發(fā)展需要良好的政治“生態(tài)環(huán)境”，陽光行政是永葆學(xué)校健康持續(xù)發(fā)展的“防腐劑”，更是推動(dòng)學(xué)校健康持續(xù)發(fā)展的“催化劑”。謝主任還時(shí)常告誡大家，我們的發(fā)展也是在為教師，我們的發(fā)展也要依靠教師。自開學(xué)以來，他就堅(jiān)決反對個(gè)人主義作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人暗箱操作等現(xiàn)象，并實(shí)行政務(wù)財(cái)務(wù)全面公開全面開放，主動(dòng)接受教師乃至群眾的監(jiān)督。因此，他要求校務(wù)會(huì)必須進(jìn)一步完善各項(xiàng)制度，從根本上改變束縛學(xué)校發(fā)展的財(cái)務(wù)和人事制度，明確領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)責(zé)問題，并民主推薦成立了教師代表大會(huì)，駕起了教師與學(xué)校之間的橋梁，開通了民主監(jiān)督渠道，廣泛聽取師意、汲納師智。比如，對于學(xué)校的經(jīng)費(fèi)開支問題，五百元以下可以由校長決定開支，五百元以上就必須由班子成員共同決定，但同時(shí)每一項(xiàng)大小開支都必須由教師代表大會(huì)進(jìn)行集體審核并進(jìn)行張榜公示。這樣讓學(xué)校的監(jiān)督工作再以不是走過場、走形式，職工代表人員再也不是充當(dāng)過客或看客，民主踐行到了工作中，深入到了教師們的心中，每位教師都成了建設(shè)學(xué)校的主人，每位教師也愿意成為學(xué)校的主人。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇四
劉同志在日常生活和平時(shí)的工作中，時(shí)時(shí)刻刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格衡量、約束自己的言行。由于辦公室人手較少，他既當(dāng)“教練”又當(dāng)“運(yùn)動(dòng)員”，除了完成全局千頭萬緒的事務(wù)性工作外，還撰寫了大量的總結(jié)、匯報(bào)、經(jīng)驗(yàn)交流、領(lǐng)導(dǎo)講話等文字材料。雖然整天沒日沒夜加班加點(diǎn)，但他毫無怨言，用自己的一言一行來踐行一名共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，也因此成為同志們心目中合格的辦公室主任。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇五
雖然辦公室工作瑣碎繁雜，但他總是細(xì)心周到地處理著全局上下的每一件事情，大到安排一次會(huì)議，起草一個(gè)報(bào)告，小到接聽一個(gè)電話，傳遞一份文件，都做到了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍，快速高效。劉同志對自己各方面要求都十分嚴(yán)格，處處以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)對照、檢查、規(guī)范自己的行為，勤奮學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，熟練掌握本職崗位所需的業(yè)務(wù)技能，以身作則，做好表率。在他的帶動(dòng)下，辦公室的服務(wù)水平大大增強(qiáng)：辦文提高質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)“零差錯(cuò)”；辦會(huì)提高水平，做到“零缺陷”；辦事提高效率，實(shí)現(xiàn)“零投訴”，辦公室也成為了全縣水利系統(tǒng)的一個(gè)標(biāo)桿、一面旗幟。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇六
xx，1966年出生，黨員，大專學(xué)歷，稅務(wù)師職稱，xx年參加工作，1994年開始擔(dān)任科長，現(xiàn)任xx市地方稅務(wù)局xx分局辦公室主任。十幾年的科長生涯，他經(jīng)歷了七、八個(gè)科長崗位，從外勤到內(nèi)勤、從基層到機(jī)關(guān)，他每到崗位，都默默耕耘，無私奉獻(xiàn)，帶領(lǐng)全體同志一心一意工作，出色工作任務(wù)，處處共產(chǎn)黨員的崇高境界，“老“科長的執(zhí)著追求。
追求進(jìn)步不松勁
熟悉xx的人，都稱他“老“科長。其實(shí)并說他的年齡大，主要是說他擔(dān)任所長、科長的長、經(jīng)歷崗位多、資歷老。他91年開始擔(dān)任原郊區(qū)稅務(wù)局東郊所副所長，94年稅務(wù)機(jī)關(guān)分設(shè)后，升任郊區(qū)地稅分局東郊所所長，后因崗位輪換，改任科長、主任。他的科長經(jīng)歷，在城區(qū)分局是唯一的，全市地稅系統(tǒng)寥寥無幾。
他追求進(jìn)步的要求強(qiáng)烈，但他從不倚老賣老，找提要求、要照顧。xx年全市公開招考科級干部，他精心，復(fù)習(xí)，因一分之差而失之交臂。但他不氣妥，而是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為今后參加公開招考打好基礎(chǔ)。xx年市局招考副科實(shí)職干部，正值分局辦公樓維修關(guān)鍵時(shí)刻，他白天堅(jiān)守工地，晚上挑燈夜戰(zhàn)，了筆試入圍的好成績。未能入愿，但對他追求進(jìn)步是最佳的肯定。用他的話說，只要一有機(jī)會(huì)，它就放過它，就勇往直前地戰(zhàn)勝它，的彼岸。
負(fù)重奮進(jìn)不言悔
xx年從蒸湘區(qū)局交流到涉外分局擔(dān)任辦公室主任，辦公室是窗口，是講政治、講原則、講、講紀(jì)律的地方。大家都知道，辦公室工作無小事，往往牽一發(fā)而動(dòng)全身，一旦失誤，就會(huì)難以彌補(bǔ)的不良。而涉外分局辦公室有辦公室的工作職責(zé)，還兼有人教、計(jì)財(cái)、監(jiān)察、政工、信息中心等綜合職責(zé)，是事務(wù)多、人員少、責(zé)任重的，他能以普通干部身份 “視責(zé)如山，履責(zé)如冰，守責(zé)如城“，以的好每一份文件，接好每電話，安排好每一次會(huì)務(wù)，每一次接待把滿意送給和。幾年來，一份責(zé)任，一份使命，他究竟有多少次提前到崗，有多少次推遲下班，又有多少個(gè)休息日在辦公室度過，誰也記不清了。比如，去年他兒子中考的時(shí)候，接待外地來的一批客人，他把兒子考前的囑托置之度外，兒子考完回家之時(shí)他接待歸來之時(shí)，面對妻子的責(zé)怪、兒子的抱怨，他無言以對，用歷年優(yōu)良工作業(yè)績予以回報(bào)。古人云：泰山不辭杯土，方能成其高；江河不擇細(xì)流，方能成其大。每個(gè)人都在平凡的崗位上好普通的價(jià)值，無數(shù)個(gè)平凡就成了，無數(shù)個(gè)普通就成了非凡。每崗位都會(huì)體現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)，他就在工作繁雜的舞臺(tái)上實(shí)踐了忠誠奉獻(xiàn)、公正勤廉、求是創(chuàng)新、興稅報(bào)國的地稅精神，使地稅形象高大。
公正廉潔品自高
稅務(wù)是與金錢打交道的，涉及方面的利益，如不慎就會(huì)被卷入罪惡的深淵。xx在從事外勤科室工作時(shí)，經(jīng)常要求科里的同志執(zhí)法，不徇私情，要求全體干部“四不“，即不該拿的不拿、不該吃的不吃、不該去的不去、不該交的不交，他帶領(lǐng)的干部無一掉隊(duì)落伍。到涉外分局后，他稅收減免監(jiān)督、經(jīng)費(fèi)、接待管理物資采購等工作，可謂位尊權(quán)重，各方需要幫助照顧的人群紛紛上門拜訪，但他按原則辦事、按程序操作，不徇私情，不為利所用。在經(jīng)費(fèi)、接待管理上，公開、公正原則，財(cái)盡其用，從緊從嚴(yán)控制，使招待等費(fèi)用比上年節(jié)減15%。在物資采購上，小量物資雙人采購，物品采購，徹底杜絕以權(quán)謀私。如去年辦公樓維修需要采購一批空調(diào)設(shè)備，多個(gè)公司以請客、給回扣不同拉生意，但他以公開招標(biāo)采購，為局里節(jié)約資金3000余元。近年來，他每年拒吃請達(dá)30余次、拒收紅包禮金達(dá)5000元左右。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇七
他既沒有使人崇拜的地位，也沒有令人羨慕的錢財(cái)；既沒有高深的文憑學(xué)歷，也沒有矚目的驚人之舉。他只是一個(gè)普通平凡、上傳下達(dá)、事無巨細(xì)、事必躬親的縣工商局辦公室主任。然而，不論是在機(jī)關(guān)、基層，還是在廣大個(gè)私會(huì)員中，他卻得到了常人所得不到的理解、尊重和稱贊！
都說人生是一場接力賽，要緊處往往只有那么幾步。今年月，市工商局領(lǐng)導(dǎo)前來××考察后備領(lǐng)導(dǎo)班子力量，在名候選人激烈競爭角逐中，他與另外一名青年干部脫穎而出，獲得了上級領(lǐng)導(dǎo)的一致首肯。雖然至今尚未委以重任，但他卻毫無怨言，工作一如既往，兢兢業(yè)業(yè)，默默無聞，無私奉獻(xiàn)，為著自己孜孜以求的事業(yè)殫精竭慮，執(zhí)著追求。
他對大家常說的一句口頭禪：“比金子更珍貴的是情感”，誠哉斯言！無論是在基層還是機(jī)關(guān)，無論是工作，還是生活，他都力圖做到大事大非講原則，小事小非講風(fēng)格，盡量充滿人情味，時(shí)刻把干部職工的冷暖心事放在心上，干部職工家中有病人，他主動(dòng)去看望；家庭特別困難的，他慷慨解囊，并伸出援助之手，消除干部的后顧之憂。因而，干部職工有為難之處都愿找他幫忙，有問題找他解決，有矛盾找他化解，全局上下形成了一種春風(fēng)化雨、暖意融融的氛圍，應(yīng)驗(yàn)了人是敬出來的，朋友是共出來的，事業(yè)是干出來的樸實(shí)道理。
尤其是擔(dān)任辦公室主任工作，上任伊始，他深感責(zé)任之重，壓力之大。因?yàn)橐粋€(gè)單位的辦公室，直接關(guān)系到一個(gè)部門的形象窗口，工作要做得細(xì)而且要做得好，必須全面系統(tǒng)、及時(shí)、準(zhǔn)確的掌握各種情況，做到領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)拿得出，用得上，不卡殼，同時(shí)，要善于研究各個(gè)時(shí)期、各個(gè)環(huán)節(jié)上的問題，更要有敏捷的思維，如炬的目光，嫻熟的文筆，才能給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。
××年xx月，為推廣改革監(jiān)管模式經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)安排，叫他進(jìn)入××所開始著手“四方定費(fèi)”陽光收費(fèi)工程試點(diǎn)。從摸底調(diào)查、臺(tái)帳建立到定費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)，服務(wù)收費(fèi)大廳的策劃、回訪、督查與“三公開”上墻等，都是謹(jǐn)小慎微，一步一個(gè)腳印，扎實(shí)地做好每一項(xiàng)工作，并一舉獲得成功。有效地促進(jìn)了廉潔高效、公正公平執(zhí)收執(zhí)法，實(shí)現(xiàn)了從“收費(fèi)型”工商到“監(jiān)管型”工商的歷史性轉(zhuǎn)變，充分得到了個(gè)體工商戶的信任、理解和支持，改進(jìn)了工作作風(fēng)，重塑了部門形象。
他常想，自己不僅要能“文”，而且要能“武”，他除了搞好自己的本職工作以外，不斷熟悉各股室業(yè)務(wù)，并經(jīng)常幫助和支持基層工商所工作。為確保各項(xiàng)預(yù)算任務(wù)如期順利完成，他先后余次組織股室其他同版權(quán)所有志到各所協(xié)助工作，為基層及時(shí)處理疑難問題，參與經(jīng)檢辦案起，單獨(dú)牽頭辦案起。
工作之余，不斷虛心學(xué)習(xí)，充實(shí)自己，并注重發(fā)揮自己的特長，積極當(dāng)好黨報(bào)黨刊喉舌作用，撰寫新聞信息稿及各種調(diào)研材料，迄今，在地方及中央級報(bào)刊，電臺(tái)共采用稿件余篇，寫出調(diào)研材料數(shù)十篇。
辦公室工作雖然繁雜、瑣碎、辛苦，又無可觀的數(shù)據(jù)表現(xiàn)出工作業(yè)績。然而，時(shí)間在追求中度過，感情在關(guān)愛中升華；人的一生，要做的事情很多，但有時(shí)候只能做好一件事。幾多耕耘，幾多汗水，幾多艱辛，可是收獲的卻也有幾絲甘甜。局辦公室連續(xù)年被省局評為通聯(lián)工作先進(jìn)單位；連續(xù)年被縣委宣傳部評為通訊報(bào)道先進(jìn)單位；連續(xù)年獲得縣委宣傳部黨報(bào)黨刊發(fā)行先進(jìn)單位；他個(gè)人近年來先后次受到市、縣嘉獎(jiǎng)，年年被《××日報(bào)》、縣委宣傳部評為優(yōu)秀通訊員。
從他的身上，我們看到了一名共產(chǎn)黨員孜孜不倦的敬業(yè)精神與襟懷寬廣的高風(fēng)亮節(jié)！
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇八
該同志具有先進(jìn)的觀念，創(chuàng)新的思想，工作時(shí)，能從工作重心的大局出發(fā)，從公司中心利益出發(fā)，支持同事工作，團(tuán)結(jié)公司同事，保持融洽的工作氣氛，形成和諧、默契的氛圍。文秘綜合工作是一項(xiàng)艱苦的腦力勞動(dòng)，沒有驚天動(dòng)地的壯舉，沒有感人至深的事跡，最多算得上個(gè)幕后英雄。要想干好這項(xiàng)工作，知識面窄不行，思路不清不行，理論水平不高不行，但光有這些還不行，還必須具備扎實(shí)的文字功底、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)、埋頭苦干的拼搏精神，幾年來，該同志把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的有利武器，在平時(shí)的閑暇之余，注重從書本中、從現(xiàn)實(shí)生活中吸取營養(yǎng)，通過不斷讀書學(xué)習(xí)、網(wǎng)上閱覽新聞、參照集團(tuán)學(xué)習(xí)文件等，增長自身見識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇九
xx老師是xxxx學(xué)院化學(xué)工程學(xué)院教學(xué)秘書兼辦公室主任。200x年x月來到我校工作，負(fù)責(zé)整理評估材料。20xx年x月轉(zhuǎn)設(shè)評估后調(diào)到化學(xué)工作工程擔(dān)任教學(xué)秘書。在工作中她不斷的總結(jié)和審視自己努力的完成好自己的本職工作。她作風(fēng)正派，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。熱愛教育事業(yè)，把自己的精力、能力全部用于服務(wù)學(xué)校的教學(xué)工作中，并能自覺遵守職業(yè)道德，能夠主動(dòng)與同事研究業(yè)務(wù)、互相學(xué)習(xí)、配合默契，能夠顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作，順利完成各項(xiàng)任務(wù)。
作為一名中共黨員，xx老師始終在工作上認(rèn)真貫徹黨的教育方針，切實(shí)履行服務(wù)師生的職責(zé)。嚴(yán)格服從學(xué)校的工作安排，團(tuán)結(jié)同事，關(guān)心學(xué)生，工作勤奮，樂于奉獻(xiàn)，嚴(yán)于律己，得到了同事的贊許和領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
在多年的工作中，xx老師與黨中央時(shí)刻保持高度一致，忠實(shí)于黨的教育事業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行黨的教育路線、方針、政策，嚴(yán)格按照黨的教育政策、為人師表，全心全意為師生服務(wù)，以高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心將全部熱情投入到工作中去，以確?；瘜W(xué)工程系各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
教學(xué)秘書作為高校管理中最基層的管理者，其工作任務(wù)較為繁瑣。教學(xué)秘書直接接觸教學(xué)工作中各個(gè)環(huán)節(jié)的具體工作，獲取信息快捷可靠，協(xié)助系部領(lǐng)導(dǎo)開展具體工作，組織工作的落實(shí)情況，就出現(xiàn)的問題及時(shí)解決并回饋信息，就工作中的有關(guān)情況向領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性意見，又起到了參謀的作用。教學(xué)秘書是各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)的具體組織者、又作為教務(wù)處與院系、教師、學(xué)生之間的紐帶和中樞，起到“上情下達(dá)、下情上報(bào)”的重要作用。
在開學(xué)初，xx老師要提前領(lǐng)取辦公室所需用品及教學(xué)用品，提前發(fā)放教師所用教材，備課教案本、授課計(jì)劃本等，編寫本學(xué)期的教學(xué)活動(dòng)安排，整理上學(xué)期剛考完的試卷及成績單并及時(shí)上交到教務(wù)處，對于成績有誤的同學(xué)幫其查明原因。還要組織外語四六級及計(jì)算機(jī)等級考試報(bào)名、繳費(fèi)工作等。
期中檢查階段要協(xié)助系部領(lǐng)導(dǎo)撰寫期中檢查方案和總結(jié)。分別組織教師、學(xué)生座談會(huì)和學(xué)生評教工作，了解師生對教學(xué)情況的反饋，為系領(lǐng)導(dǎo)了解本系工作提供材料并做好領(lǐng)導(dǎo)和教師之間的溝通工作。
期末階段要組織專業(yè)課的印卷、考試及監(jiān)考安排工作，并提醒閱卷老師在閱卷和登錄學(xué)生成績時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)，核實(shí)本學(xué)期教師工作量等。一個(gè)學(xué)期的結(jié)束意味著另一個(gè)學(xué)期的工作即將開始，因此在期末階段還要協(xié)助系部領(lǐng)導(dǎo)制定下一學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃、落實(shí)教學(xué)任務(wù)、教材征訂等一系列工作。
高校教學(xué)秘書的工作較為繁雜，在做好常規(guī)工作的同時(shí)又要處理一些突發(fā)事件，如調(diào)課、停課、串課;其他行政部門需要的一些報(bào)表;上級部門下發(fā)的通知、文件要及時(shí)的傳達(dá)給本系部領(lǐng)導(dǎo)和師生;本系部的一些問題及情況也要及時(shí)上報(bào)給有關(guān)部門，對于本系部的重要材料和上級下發(fā)的文件分類存檔;還要完成系部領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)處交辦的其他臨時(shí)性的工作等。
xx老師每學(xué)期都要準(zhǔn)備一本“日記本”，記錄每天應(yīng)該做的工作或會(huì)議通知等，每天下午一定要瀏覽看看今天還有哪些工作沒有完成，明天有哪些會(huì)議或值班、監(jiān)考情況，提前做好通知工作。
教學(xué)秘書的工作雖然瑣碎，但每一件都關(guān)乎教學(xué)管理的方方面面。作為教學(xué)秘書必須具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,對任何工作都要認(rèn)真負(fù)責(zé)，有問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)解決，避免拖拖拉拉。強(qiáng)烈的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度更是完成各項(xiàng)工作的重要前提。
為了不耽誤學(xué)校、系里工作，20xx年結(jié)婚放棄了婚假。20xx年x月開學(xué)，在孩子剛滿29天后，就加入到開學(xué)初緊張忙碌的工作之中去。
管理即服務(wù)，教學(xué)秘書作為基層管理人員同時(shí)又為教學(xué)服務(wù)人員和教學(xué)管理的具體執(zhí)行者、各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)的組織者,在領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與教師、教師與學(xué)生之間工作,難免會(huì)碰到各種各樣的困難和麻煩,有時(shí)甚至?xí)蝗苏`解,整天默默無聞地從事著繁瑣而復(fù)雜的基層管理工作，這些都需要教學(xué)秘書在處理具體事務(wù)過程中時(shí)刻明確肩上的重任,絕不可放松對教學(xué)管理質(zhì)量的要求,任勞任怨、無私奉獻(xiàn)、兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地地做好本職工作。
在工作中xx老師不斷的總結(jié)，不斷的摸索經(jīng)驗(yàn)，教學(xué)秘書的工作可分了常規(guī)工作和臨時(shí)工作。常規(guī)性的工作有計(jì)劃，臨時(shí)工作有條理。通過這三年的教學(xué)秘書工作，她不斷的探索如何才能做好教學(xué)秘書，20xx年發(fā)表了《xxx工作的認(rèn)識與思考》、20xx年發(fā)表《淺析如何xxxxx的工作效率》兩篇論文。她不斷的學(xué)習(xí)和探索，努力做到管理的行家。從踏上崗位伊始，她就以學(xué)字當(dāng)頭，做到在學(xué)中干，在干中學(xué)，不斷探索創(chuàng)新、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，盡快豐富、完善和提高自己。
xx老師還努力的學(xué)習(xí)如何提高業(yè)務(wù)管理水平和溝通協(xié)調(diào)能力。高校教學(xué)秘書的工作涉及面廣、綜合性強(qiáng),要充分認(rèn)識到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的緊迫感。教學(xué)秘書應(yīng)不斷提高知識理論水平和相應(yīng)專業(yè)的知識結(jié)構(gòu)，針對教學(xué)秘書工作繁雜的特點(diǎn)教學(xué)秘書要把工作當(dāng)作提高自己的課堂，多實(shí)踐、勤積累、善總結(jié)。xx老師對本院系教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)規(guī)律能有更深層次的掌握，形成良性循環(huán)，工作起來才能得心應(yīng)手。教學(xué)秘書在高校教學(xué)管理中作為教務(wù)處與院(系)之間、教師之間、師生之間的紐帶和中樞，必須學(xué)會(huì)有效的溝通，提高交際能力。教學(xué)秘書在工作中應(yīng)不斷的學(xué)習(xí)研究，勇于探索新辦法、新途徑不斷的優(yōu)化和完善自己，使自己的理論水平和業(yè)務(wù)水平適應(yīng)不斷變化發(fā)展的新形勢, 能夠跟上時(shí)代的步伐。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十
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二、扎扎實(shí)實(shí)做事，樹立公正形象。
三、默默無聞奉獻(xiàn)，彰顯大愛本色。
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擔(dān)任老干部局辦公室主任，兼任縣老干部活動(dòng)中心主任和機(jī)關(guān)會(huì)計(jì)工作。從事老干部工作10多年來，他始終秉承“上要對得起領(lǐng)導(dǎo)信任，下要對得起離退休老干部”理念，堅(jiān)持老干部工作無小事，牢固樹立認(rèn)識到位、感情到位、工作到位、服務(wù)到位的理念，以特有的細(xì)膩和真情，扎實(shí)工作，默默奉獻(xiàn)，工作實(shí)績比較突出，并多次受到市、縣先進(jìn)表彰。
一、重學(xué)習(xí)提升素質(zhì)，以能力適應(yīng)崗位。
老干部工作政策性極強(qiáng)，不掌握熟悉離退休工作政策法規(guī)就很難干好工作。多年來，他一直重視理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持干中學(xué)、學(xué)中干，每次新出臺(tái)老干部政策，他都認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握，并力求了然于心，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，更好適應(yīng)工作崗位。在工作決策或解答老干部咨詢時(shí)，遇到掌握不準(zhǔn)的政策，一定會(huì)詳細(xì)查閱文件，尋求精確答案。這與他一貫堅(jiān)持的要干好工作，沒有一定的理論政策水平不行的原則分不開。付出總有收獲，多年的積累讓他成為了一名老干部工作的行家里手，他熟悉老干部政策法規(guī)知識、熟悉工作業(yè)務(wù)流程，在接待來訪、處理問題時(shí)都能得心應(yīng)手，合情合理，保證了工作的質(zhì)量。
二、踐行以人為本，強(qiáng)化服務(wù)意識。
老干部工作包含服務(wù)和管理兩個(gè)層面，而服務(wù)層面甚至高于管理，為老干部服好務(wù)也就抓住了工作的重心。因此他主動(dòng)強(qiáng)化為老同志服務(wù)的意識，在實(shí)踐中摸索總結(jié)了“愛心、誠心、熱心、細(xì)心、耐心”為老干部服務(wù)的“五心”工作法。實(shí)踐總結(jié)出老干部信訪接待工作“三個(gè)一”，即：“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶暖心”，并在全局推廣執(zhí)行。作為辦公室主任，他深知崗位的重要性，他能有條不穩(wěn)、區(qū)分緩急處理日常事務(wù)，協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通上下，多年工作沒有出現(xiàn)一次重大失誤，確保了機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，維護(hù)了機(jī)關(guān)良好形象。
他經(jīng)常聽取老干部的意見和建議，積極為他們排憂解難。一些老干部反映局里統(tǒng)一征訂的《老人世界》雜志通過郵局投遞不能按期送達(dá)，經(jīng)常出現(xiàn)短刊缺期問題，他及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并積極協(xié)調(diào)，改為先集中投遞到局辦公室，局里派專人上門送到老同志家中，同時(shí)兼顧走訪工作。這一辦法實(shí)行多年，收效明顯，不僅能動(dòng)態(tài)掌握每位老干部的實(shí)情，還拉進(jìn)了與他們的距離，增進(jìn)了感情，同時(shí)促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。每年老干部通報(bào)會(huì)期間，他積極主動(dòng)照料攙扶老干部上下臺(tái)階、上下車；安排食宿重點(diǎn)考慮老人飲食特點(diǎn)和脾氣相好進(jìn)行搭配，盡量滿足他們的不同需求；視老干部為親人，噱寒問暖，詳細(xì)了解他們身體生活狀況，貼心的服務(wù)讓老同志們倍受感動(dòng)。xx年有一位老同志鬧家庭糾紛，他多次上門，做耐心細(xì)致工作，終于化解了矛盾，使一家人和好如初。這樣的事例不勝枚舉。
三、立足本職，開拓進(jìn)取。
立足崗位、兢兢業(yè)業(yè)、不畏辛勞，這是他的真實(shí)寫照。在工作和親情之間他總是工作優(yōu)先，幾個(gè)月沒空回家看望父母、家務(wù)事基本由妻子承擔(dān)已成為既定規(guī)則，這讓妻子有時(shí)也不理解。辦公室工作千頭萬緒，不僅要耐心細(xì)致，還要具備一定開拓創(chuàng)新意識。針對近年老干部信訪工作中的新特點(diǎn)，他深入調(diào)研并撰寫了《如何做好新時(shí)期老干部信訪穩(wěn)定工作》的文章，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，進(jìn)一步完善了機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作制度，強(qiáng)化了考勤和后勤管理。為將我縣老干部活動(dòng)中心管理好，充分發(fā)揮其功能作用，他首先從強(qiáng)化管理入手，健全完善了《老干部活動(dòng)中心工作制度》、《各活動(dòng)室活動(dòng)制度》、《活動(dòng)中心服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》等一系列相關(guān)制度，做到了活動(dòng)制度健全完善，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化、獎(jiǎng)懲措施明確，真正實(shí)現(xiàn)了以制度管理人、約束人，使老干部活動(dòng)中心管理服務(wù)走上了規(guī)范化、科學(xué)化管理軌道。為強(qiáng)化老干部活動(dòng)中心硬件支撐，保證老同志開展活動(dòng)需求，近幾年，建議局里先后籌集資金購置增加了二副臺(tái)球案，12副象棋，增訂了11種老年報(bào)刊；開辟了影視室，配備了大彩電、音響、dvd等設(shè)備；從人性化出發(fā)，制作了70個(gè)加厚海綿坐墊，每個(gè)活動(dòng)室配置了裝飾塑料花盆，一系列舉措為老同志活動(dòng)提供了便利保障，營造了舒適溫馨的活動(dòng)環(huán)境，受到老同志們一致肯定。
一門心思做老干部服務(wù)工作，受到老干部和同事普遍肯定，十多年來共榮獲全市老干部工作先進(jìn)個(gè)人表彰8次，縣委、縣政府先進(jìn)工作者表彰6次，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員4次。雖然老干部工作累點(diǎn)，有時(shí)也有委屈，可他已深深愛上了這一行，并與老干部們產(chǎn)生了深厚的感情，他表示今后仍將繼續(xù)滿懷熱情、竭盡全力的做好老干部工作。
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男現(xiàn)年42歲中共黨員大專文化自xx年從事專職扶貧開發(fā)工作至今現(xiàn)任**鄉(xiāng)扶貧開發(fā)辦公室主任。
該同志在實(shí)施農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作中，嚴(yán)格按照各級扶貧部門要求，結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際，發(fā)揮優(yōu)勢，注重服務(wù)，科學(xué)運(yùn)作，使全鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工程呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，三年累計(jì)培訓(xùn)1000余人，成功轉(zhuǎn)移970多人，年均勞務(wù)收入達(dá)1940萬元。
一、深入調(diào)查，摸清農(nóng)村剩余勞動(dòng)力底數(shù)。他深入各村對貧困戶中符合培訓(xùn)條件的對象進(jìn)行普查登記，把擬培訓(xùn)對象的文化程度、年齡、聯(lián)系電話、專業(yè)選擇等情況登記造冊，分類梳理，建立檔案，準(zhǔn)確培訓(xùn)對象情況，可隨時(shí)為學(xué)校提供生源。
傳扶貧學(xué)校的特點(diǎn)、辦學(xué)方向。做到“四覆蓋”，即宣傳內(nèi)容覆蓋到每一個(gè)村、每一所中小學(xué)校、每一個(gè)村民組、每一個(gè)農(nóng)戶。這樣做既讓全鄉(xiāng)中青年農(nóng)民知道參加農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)多培訓(xùn)的好處，推薦就業(yè)的安全性，又了解農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的崗位、就業(yè)去向，激發(fā)了農(nóng)村青年自愿參加培訓(xùn)，勇于外出創(chuàng)業(yè)，增收致富的信心。
三、落實(shí)目標(biāo)，確保培訓(xùn)任務(wù)按期完成。每年春秋兩季，他根據(jù)《縣農(nóng)開（扶貧）辦關(guān)于農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)實(shí)施方案》的要求，以及自己掌握的動(dòng)態(tài)培訓(xùn)對象，提前與各村村主任簽訂目標(biāo)。
責(zé)任書。
達(dá)到村村有責(zé)任人人有指標(biāo)對完成培訓(xùn)的村建議鄉(xiāng)政府獎(jiǎng)勵(lì)否則在年終考評中扣除此項(xiàng)分值以此促進(jìn)各村完成任務(wù)。
四、服務(wù)熱情，做培訓(xùn)對象的熱心人。**鄉(xiāng)是個(gè)深山區(qū)貧困鄉(xiāng)，學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中，沒有路費(fèi)、生活費(fèi)不足是經(jīng)常的事，不管是誰，只要他知道，他都會(huì)買帳。有時(shí)為了找一個(gè)學(xué)員，他不辭辛苦，翻山越嶺步行幾十里山路，反復(fù)做對象的思想工作，不招來不罷休。有的學(xué)員找不到市、縣培訓(xùn)學(xué)校，他親自陪送。為了幫助學(xué)員選好一個(gè)專業(yè)，他深入務(wù)工地、學(xué)?？疾煸僮鳑Q定。正因?yàn)榇蠹倚诺眠^他，他連續(xù)三年被縣農(nóng)開（扶貧）辦評為先進(jìn)個(gè)人。
合同。
維權(quán)、組織維權(quán)的服務(wù)工作，使安置各個(gè)環(huán)節(jié)有效鏈接，大大加快了勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)脫貧致富的步伐，達(dá)到了轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的真正目的。另外，他還開辟了扶貧開發(fā)工作網(wǎng)站，收集勞務(wù)需求信息，經(jīng)過整理向?qū)W員發(fā)布。同時(shí)，將學(xué)員的專業(yè)情況上網(wǎng)發(fā)布、積極推介，效果十分明顯。
“春種一粒粟，秋收萬顆子?！睘榱俗屓l(xiāng)貧困農(nóng)民有技術(shù)、能外出、可掙錢，他耗費(fèi)了大量心血，贏得了廣大人民群眾的信任和擁護(hù)。轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的道路是坎坷的，肩負(fù)的重任是艱巨的，而干勁還是很足，腳步仍很穩(wěn)健。
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愛崗敬業(yè)精神在平凡崗位上閃光—記**市審計(jì)局辦公室主任。
曾擔(dān)任**市審計(jì)局審理科副科長、投資科副科長,xx年擔(dān)任**市審計(jì)局辦公室主任至今1972年出生的他雖然年輕但自1990年從事審計(jì)工作以來已有18年頭。多次被評為優(yōu)秀公務(wù)員和先進(jìn)工作者。xx年在烏達(dá)區(qū)巴音賽辦事處下基層工作中撰寫的論文《關(guān)于發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)工作的調(diào)查》被市委評為優(yōu)秀獎(jiǎng)；xx、xx年被評為市直機(jī)關(guān)優(yōu)秀黨務(wù)工作者xx年被評為全市“十佳優(yōu)秀公務(wù)員”xx年在全市審計(jì)系統(tǒng)綜合考評中獲先進(jìn)個(gè)人。
把握中心，勤奮工作。
辦公室工作做得好壞，直接關(guān)系到一個(gè)部門的形象窗口，工作要做得細(xì)而且要做得好，必須全面系統(tǒng)、及時(shí)、準(zhǔn)確的掌握各種情況，做到領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)拿得出，用得上，不卡殼，同時(shí)，要善于研究各個(gè)時(shí)期、各個(gè)環(huán)節(jié)上的問題，更要有敏捷的思維，如炬的目光，嫻熟的文筆，才能給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。
審計(jì)局辦公室工作千頭萬緒，承擔(dān)著承上啟下，聯(lián)系左右，管理全局，做好服務(wù)的工作任務(wù)。僅有4人的審計(jì)局辦公室，承擔(dān)著全局文書、人事、財(cái)務(wù)、工資、檔案、接待、后勤、黨務(wù)、精神文明建設(shè)等各項(xiàng)工作。人手少，業(yè)務(wù)量大，哪一個(gè)環(huán)節(jié)做不好都會(huì)直接影響全局的整體工作。上任伊始的他就意識到肩上的擔(dān)子很重，責(zé)任重大，為此他確立了“參與政務(wù)、管好事務(wù)、搞好服務(wù)”的工作目標(biāo)，他注重圍繞全局工作中心，力求做到?jīng)Q策參謀服務(wù)“參在點(diǎn)子上”，“謀在關(guān)鍵處”，正確處理工作中的各種矛盾，當(dāng)好全局的“后勤部長”和“大管家”。他堅(jiān)定“沒有最好，只有更好”的信條，不斷勉勵(lì)自己和要求部屬一定要做到：參謀服務(wù)的質(zhì)量更高一點(diǎn)，辦文辦會(huì)的考慮更精細(xì)一點(diǎn)，協(xié)調(diào)關(guān)系的能力更強(qiáng)一點(diǎn)，與上下左右的聯(lián)系更緊密一點(diǎn)。
為了將辦公室工作上層次、上水平，他非常注意加強(qiáng)辦公室人員素質(zhì)建設(shè)，著力創(chuàng)造辦公室良好的外部形象。他經(jīng)常對科室人員強(qiáng)調(diào)，辦公室不僅是各項(xiàng)工作運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐，還是形象建設(shè)的“窗口”，辦公室人員的一言一行、一舉一動(dòng)，不僅代表和影響著一個(gè)部門，而且直接關(guān)系到整個(gè)單位的對外聲譽(yù)。為此他特別注重不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)和工作能力，培養(yǎng)和建立愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、淡泊名利、求真務(wù)實(shí)的職業(yè)道德和職業(yè)精神，甘當(dāng)無名英雄。
辛勤耕耘，忠于職守。
自他任辦公室主任以來，工作中立足服務(wù)，管理事務(wù)，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員。為了將辦公室工作做好，結(jié)合以往工作制度制定了一系列工作規(guī)范。為實(shí)現(xiàn)服務(wù)工作的制度化、規(guī)范化，這幾年，他非常注重制度和規(guī)范建設(shè)。通過學(xué)習(xí)、調(diào)研，先后擬定和組織擬定了機(jī)關(guān)《財(cái)務(wù)管理制度》、《辦公會(huì)議例會(huì)制度》陸續(xù)出臺(tái)并完善了《安全保衛(wèi)制度》、《衛(wèi)生管理制度》、《保密制度》、《接待制度》、《車輛管理制度》、《檔案立卷歸檔制度》、《辦公用品領(lǐng)用制度》、《公文質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》等一系列制度和規(guī)定。這些制度規(guī)范涵蓋了考核、獎(jiǎng)罰、評比等各方面，既全面又客觀，把審計(jì)局局內(nèi)事務(wù)工作推向了制度化、規(guī)范化軌道。
由于辦公室工作經(jīng)常面對著領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事項(xiàng)，需要他親自處理和辦理的事情很多，他總是全身心投入，直至辦好，為此他從無怨言，他始終認(rèn)為按時(shí)完成各項(xiàng)工作，自己才能算得上稱職。幾年下來，原本消瘦的他更加消瘦了，但那股執(zhí)著、干練、勤奮的勁頭依然不減。為了將辦公室工作做好，擔(dān)任辦公室主任7年多來他承擔(dān)了其中多數(shù)工作，為其他3名工作人員做出了榜樣，在他的帶動(dòng)下，辦公室其他工作人員更加積極主動(dòng)。
牢記宗旨，甘于奉獻(xiàn)。
深知，群眾對黨的印象是從黨員身上獲得的，作為辦公室主任、局黨支部副書記就應(yīng)當(dāng)處處起模范帶頭作用，自覺維護(hù)黨的形象。因此，在平時(shí)的工作、學(xué)習(xí)和生活中，他時(shí)時(shí)牢記黨的宗旨，事事嚴(yán)格要求自己，用自己的實(shí)際行動(dòng)樹立起一個(gè)共產(chǎn)黨員的良好形象。擔(dān)任辦公室主任后，他注重作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮辦公室的表率作用。在他的帶領(lǐng)下，辦公室的服務(wù)水平大大增強(qiáng)，質(zhì)量明顯提高。大到安排一次會(huì)議，起草一個(gè)報(bào)告，小到接聽一個(gè)電話，傳遞一個(gè)文件，都做到了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍，快速高效。
在保持共產(chǎn)黨員。
先進(jìn)性教育。
和創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”機(jī)關(guān)活動(dòng)以來，做為辦公室主任的他，更是親歷親為，根據(jù)工作實(shí)際起草了各項(xiàng)活動(dòng)的學(xué)習(xí)方案、措施和一系列長效機(jī)制，每次的扶貧幫困、關(guān)心幫助困難黨員活動(dòng)中，他也總是積極捐款捐物忙前忙后，并在活動(dòng)中率先以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，處處以身作則，樹立了審計(jì)人的形象。在他的具體組織和落實(shí)下，xx年市審計(jì)局被市直機(jī)關(guān)工委評為創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”機(jī)關(guān)先進(jìn)單位，并在全市進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流，同時(shí)捧回了“黨建工作先進(jìn)單位流動(dòng)杯”。
在今年四川汶川發(fā)生特大地震后，他又率先捐款捐物，并積極組織全局上下向?yàn)?zāi)區(qū)捐款。在地震后的第二天就組織全局將第一批捐款送往當(dāng)?shù)丶t十會(huì)，成為當(dāng)?shù)氐谝粋€(gè)向?yàn)?zāi)區(qū)捐款的行政機(jī)關(guān)。隨后，又陸續(xù)多次組織大家向?yàn)?zāi)區(qū)捐款捐物，截止6月底，組織全局干部職工向?yàn)?zāi)區(qū)累計(jì)捐款5470元，上繳“特殊黨費(fèi)”18300元。
xx年，愛人因工作需要調(diào)動(dòng)到了呼和浩特市，他的女兒還在上小學(xué)，照顧女兒的生活學(xué)習(xí)擔(dān)子又落在了他的肩上。他的工作原本就沒有固定時(shí)間，這無形之中為他工作增加了難度，有幾次女兒因病輸液他由于有重要的會(huì)議、急需上報(bào)的重要文件需要辦理，愛人遠(yuǎn)在呼市，無奈中只有他托付朋友照顧女兒，對此他對女兒深感內(nèi)疚，但他從沒有抱怨過，也沒有向組織提出過任何要求，“既然選擇了辦公室工作，就要甘于付出，就要無悔無怨”，他是這樣說的，也是這樣做的，一名共產(chǎn)黨員、一名審計(jì)干部的精神風(fēng)貌躍然眼前。
忠于職守，狠抓服務(wù)。
辦公室工作，做好辦文、辦會(huì)、辦事業(yè)務(wù)，全面提升工作水平是辦公室為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為群眾服務(wù)的具體體現(xiàn)。為此，狠抓辦公室工作人員公文處理水平，提高辦會(huì)質(zhì)量，提高辦事能力，保障了機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作的規(guī)范、有序、高效運(yùn)行。
無論是工作，還是生活，他都力圖做到大事大非講原則，小事小非講風(fēng)格，充滿人情味，時(shí)刻把干部職工的冷暖心事放在心上，干部職工家中有病人，他主動(dòng)去看望；家庭特別困難的，他慷慨解囊，并伸出援助之手，消除干部的后顧之憂。因而，干部職工有為難之處都愿找他幫忙，有問題找他解決，有矛盾找他化解，全局上下形成了一種春風(fēng)化雨、暖意融融的氛圍，應(yīng)驗(yàn)了人是敬出來的，朋友是共出來的，事業(yè)是干出來的樸實(shí)道理。他的這種奉獻(xiàn)精神，處處為集體利益、為干部職工著眼著想的工作作風(fēng)，為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)了壓力，為一線審計(jì)干部解決了后顧之憂，為中心工作的開展提供了有力保障。
“埋頭苦干是我的處事原則，一絲不茍是我的工作態(tài)度”。在辦公室主任的崗位上，以自己特有的自信和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，遇事不慌，舉輕若重，大事小事都表現(xiàn)出嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，對于大量的局內(nèi)政務(wù)事務(wù)他能夠處理的有條不紊。18年來，一直奉獻(xiàn)在平凡的崗位上，以一名共產(chǎn)黨員的堅(jiān)定信念和對審計(jì)事業(yè)的極大熱忱，兢兢業(yè)業(yè)、吃苦耐勞、埋頭苦干，以其精干的工作作風(fēng)、扎實(shí)有效的工作方法贏得了全局干部職工的理解、信任和支持。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十一
2020年1月25日（大年初一）下午四點(diǎn)，xx接到馬廠湖鎮(zhèn)衛(wèi)生院的緊急通知，要求全院職工提前結(jié)束休假，投入到防控疫情的工作中。1月26日早8點(diǎn)，醫(yī)院召開全體職工會(huì)議，院長講解了此次疫情的嚴(yán)峻性，動(dòng)員大家做好疫情防控工作。會(huì)后，身為辦公室主任的他，積極配合領(lǐng)導(dǎo)，立即制定了新型冠狀病毒感染性肺炎的一系列紅頭文件，例如成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組、醫(yī)療救助小組、收集消殺流調(diào)小組、后勤保障小組、心理疏導(dǎo)小組等等，在面對這突如其來的疫情面前，更是以責(zé)任為重，視疫情如命令，視防控如責(zé)任。
在城前村執(zhí)勤時(shí)，看到衛(wèi)生室門口兩側(cè)有四桌群眾20余人在打牌，立即上前制止了這種聚眾的情形，由于都是60歲以上的老年人，對新聞關(guān)注少，不了解疫情，便耐心的.講解了當(dāng)前疫情的嚴(yán)重性，讓其回家盡量少出門、不出門，出門必須帶上口罩等措施，等疫情過去后在好好的聚一聚。他指導(dǎo)村級衛(wèi)生室對就醫(yī)人員做好登記，隨時(shí)對衛(wèi)生室的環(huán)境進(jìn)行消毒；督導(dǎo)村委執(zhí)勤人員對出入人員進(jìn)行登記排查，寧可十防九空不可失防一人，這是他對值班人員經(jīng)常說的一句話。他還經(jīng)常隨消殺小組對公共場所及人員密集的地方進(jìn)行消毒。
2020年2月2日晚上他們一行四人去羅莊高速執(zhí)勤，當(dāng)晚對過往的二百多輛車近五百人進(jìn)行了體溫測量及登記，有效的對外來人員進(jìn)行了排查；2月4日下午去高新區(qū)億盛鋁業(yè)接收企業(yè)捐贈(zèng)的84消毒液，回單位后又帶領(lǐng)值班人員去物流公司把運(yùn)送集裝箱送到武漢“火神山”醫(yī)院的志愿者送到羅西四季家和旅館進(jìn)行醫(yī)學(xué)隔離；2月5日中午又被借調(diào)到馬廠湖鎮(zhèn)黨委疫情防控應(yīng)急物資管理站直至疫情結(jié)束，一起進(jìn)行物資接收、發(fā)放、管理等。
他的妻子是醫(yī)院的一名護(hù)師，同樣起奮戰(zhàn)在一線，一直在忙著護(hù)理病人，兩人每天高強(qiáng)度的工作，只能把年幼的女兒和兒子全部都交給年近70歲的爺爺奶奶照看，他們將對家人的愧疚化為工作的動(dòng)力，繼續(xù)堅(jiān)守在工作崗位上，堅(jiān)決打贏這場沒有硝煙的硬仗。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十二
xx，xx年x月x日出生，大學(xué)本科文化。于xx年進(jìn)入xx公司，現(xiàn)從事xxxxxx工作。自該同志參加工作以來，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，熱愛集團(tuán)，不計(jì)個(gè)人得失，做到干一行，愛一行，鉆一行，具有崇高的職業(yè)理想、優(yōu)良的工作作風(fēng)和無私的奉獻(xiàn)精神。
該同志具有先進(jìn)的觀念，創(chuàng)新的思想，工作時(shí)，能從工作重心的大局出發(fā)，從公司中心利益出發(fā)，支持同事工作，團(tuán)結(jié)公司同事，保持融洽的工作氣氛，形成和諧、默契的氛圍。文秘綜合工作是一項(xiàng)艱苦的腦力勞動(dòng)，沒有驚天動(dòng)地的壯舉，沒有感人至深的事跡，最多算得上個(gè)幕后英雄。要想干好這項(xiàng)工作，知識面窄不行，思路不清不行，理論水平不高不行，但光有這些還不行，還必須具備扎實(shí)的文字功底、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)、埋頭苦干的拼搏精神，幾年來，該同志把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的有利武器，在平時(shí)的閑暇之余，注重從書本中、從現(xiàn)實(shí)生活中吸取營養(yǎng)，通過不斷讀書學(xué)習(xí)、網(wǎng)上閱覽新聞、參照集團(tuán)學(xué)習(xí)文件等，增長自身見識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
從事xxxx工作要求相對較高、難度相對較大。在工作中，該同志重視調(diào)查研究，準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，在“早、全、深”上狠下功夫，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和針對性?！霸纭本褪菍τ嘘P(guān)問題早學(xué)習(xí)、早研究、早介入，做到心中有數(shù)，胸有成竹；“全”就是熟知上情、吃準(zhǔn)下情、通曉內(nèi)情、了解外情，力求關(guān)鍵時(shí)候謀之有方，參之有時(shí)；“深”就是加強(qiáng)與各級各部門的交流和溝通，深入群眾，深入一線。在本職工作中嚴(yán)于律己，以身作則。保障了各類文件的擬辦、傳閱的時(shí)效性，并及時(shí)將上級文件精神傳達(dá)至各部門，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。嚴(yán)格按照公文處理程序辦事，發(fā)文時(shí)，按照擬稿、核稿、會(huì)簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理。并負(fù)責(zé)文件的寄送、電子郵件的發(fā)送。在發(fā)文過程中，做到認(rèn)真仔細(xì)，以確保發(fā)文質(zhì)量，全年無重大差錯(cuò)。同時(shí)，該同志嚴(yán)格遵守文秘工作原則，平時(shí)采取措施保障文件、資料安全，保證自己知密不泄密，做到辦文要準(zhǔn)，辦事要穩(wěn)，情況要實(shí)，注意要慎，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
熱情服務(wù)。在平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事，積極與集團(tuán)各單位員工搞好關(guān)系，由于平時(shí)待人友好，所以一直以來都與人相處融洽。
該同志以其“踏踏實(shí)實(shí)工作，勤勤懇懇做人”的信條，認(rèn)真履行自己的職責(zé)。他真心誠意地對人，全心全意地工作，把做好本職工作作為自己最大的職責(zé)和最高的使命。他就是這樣在平凡的工作崗位上默默奉獻(xiàn)，在平凡的崗位上樹立了良好形象。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十三
某某同志20xx年參加工作，20xx年加入中國共產(chǎn)黨。20xx年任辦公室主任至今。在工作期間，多次被評為先進(jìn)工作者，經(jīng)年度考核，連續(xù)x年被評為優(yōu)秀等次。某某同志作為一名年輕的工作人員,具有堅(jiān)定的理想信念和較高的政治素質(zhì),在清苦的辦公室工作中能夠充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,有較高的事業(yè)心和較強(qiáng)的工作能力，有甘于寂寞、甘于清苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,默默無聞地為公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的青春。
該同志能夠勤奮學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)知識,不斷擴(kuò)大知識面,更新知識結(jié)構(gòu),注重在學(xué)習(xí)中加強(qiáng)知識和經(jīng)驗(yàn)的積累,不斷積累知識,提高理論水平,提高干好本職工作的能力,學(xué)以致用,爭做“綜合性”人才。長期堅(jiān)持加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),為永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，自覺學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，不斷提高自身的政治和思想文化素質(zhì)，不斷積累知識，提高理論水平,樹立起正確的人生觀,世界觀和價(jià)值觀。
與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，善于找到和找準(zhǔn)全段工作的突破口，勤于思考，勇于實(shí)踐在創(chuàng)新上下功夫。只要是符合“三個(gè)代表”重要思想要求，只要能更好地促進(jìn)辦公室工作，該同志就敢于突破陳規(guī)，破除一些不適合形勢發(fā)展的舊框框。尤其是制度建設(shè)創(chuàng)新,能夠緊扣工作需要，堵塞管理上的漏洞,并充分重視激勵(lì)約束機(jī)制的創(chuàng)新和落實(shí),使辦公室各項(xiàng)工作達(dá)到了按章辦事、獎(jiǎng)勤罰懶的效果。能準(zhǔn)確擬辦各類公文,每年辦理各類文件近千件,基本都達(dá)到了辦理及時(shí)、分類合理、意見明確,較大地提高了公文辦理規(guī)范化水平。對此，上級給予了充分的肯定。
該同志能夠從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，工作作風(fēng)踏實(shí)，不弄虛作假，不無中生有，不搞形式主義，不做表面文章，自覺實(shí)事求是。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),當(dāng)好參謀,想領(lǐng)導(dǎo)之所想，超前思考，想領(lǐng)導(dǎo)之未想，從淺層次的被動(dòng)服務(wù)中向深層次的主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變，事前、事中、事后都能主動(dòng)介入，緊扣領(lǐng)導(dǎo)的思路、想法、指示等加以完善和細(xì)化，提供可借選擇的方案讓領(lǐng)導(dǎo)決策；講求實(shí)事求,總結(jié)成績不夸大，反映失誤不縮小，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供準(zhǔn)確的依據(jù)，不斷提高了服務(wù)質(zhì)量。在為基層和股室服務(wù)中,能夠始終做到兩點(diǎn)：一是服務(wù)真誠,該同志能深刻認(rèn)識辦公室不僅要為領(lǐng)導(dǎo)工作服務(wù)好，同時(shí)也要為兄弟股室、部門以及基層單位服好務(wù),認(rèn)識到只有通過良好的服務(wù)，才能保證全段各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。保證黨組的各項(xiàng)決定得以有效地貫徹實(shí)施,幾年來該同志始終將這種真誠的服務(wù)融于日常工作之中，并與辦公室的全體同志共勉，并收到了一定成效。二是注重從繁雜的工作中提高服務(wù)規(guī)范化水平。如在會(huì)議安排等活動(dòng)中主動(dòng)同有關(guān)同志認(rèn)真研究，在日程、食宿、會(huì)務(wù)安排等方面做出比較詳細(xì)的計(jì)劃，基本達(dá)到了規(guī)范、合理、有序。
辦公室是一個(gè)單位的樞紐部門，某某同志作為辦公室主任做事講求原則，工作中有“三不”：不擅自答復(fù)，不亂開口子，不照顧情面。該同志為了單位利益堅(jiān)決抵制公車私用，狠抓制度落實(shí)，不怕得罪同事，任何一名職工偶爾想借用單位車輛作為私用，都會(huì)被他婉言拒絕。他認(rèn)為：“為了單位集體的利益，不能怕得罪個(gè)別人，不能為了個(gè)人交情，損害集體利益。”
由于工作繁忙，根本沒有時(shí)間照顧年邁的父母親及幼兒，老婆也埋怨他為了單位為了工作是一個(gè)不稱職的老公、兒子、爸爸，但又深愛著愛崗敬業(yè)、誠實(shí)正直的他，默默的承受著一切。多年來，每逢單位評先，他總是推薦別人，拒談自己，堅(jiān)持在名譽(yù)面前不伸手。某某同志無私奉獻(xiàn)的精神得到了領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評。
乍看起來，某某同志沒有什么轟轟烈烈的事跡，然而，其閃光之處正是體現(xiàn)在他多少年不變的點(diǎn)滴小事之中，閃光的榮譽(yù)往往是由平常所鑄就。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十四
從事xxxx工作要求相對較高、難度相對較大。在工作中，該同志重視調(diào)查研究，準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，在“早、全、深”上狠下功夫，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和針對性?！霸纭本褪菍τ嘘P(guān)問題早學(xué)習(xí)、早研究、早介入，做到心中有數(shù)，胸有成竹；“全”就是熟知上情、吃準(zhǔn)下情、通曉內(nèi)情、了解外情，力求關(guān)鍵時(shí)候謀之有方，參之有時(shí)；“深”就是加強(qiáng)與各級各部門的交流和溝通，深入群眾，深入一線。在本職工作中嚴(yán)于律己，以身作則。保障了各類文件的擬辦、傳閱的時(shí)效性，并及時(shí)將上級文件精神傳達(dá)至各部門，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保管以及查閱。嚴(yán)格按照公文處理程序辦事，發(fā)文時(shí)，按照擬稿、核稿、會(huì)簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理。并負(fù)責(zé)文件的寄送、電子郵件的發(fā)送。在發(fā)文過程中，做到認(rèn)真仔細(xì)，以確保發(fā)文質(zhì)量，全年無重大差錯(cuò)。同時(shí)，該同志嚴(yán)格遵守文秘工作原則，平時(shí)采取措施保障文件、資料安全，保證自己知密不泄密，做到辦文要準(zhǔn)，辦事要穩(wěn)，情況要實(shí)，注意要慎，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十五
作為辦公室主任，劉積極履行職責(zé)，進(jìn)一步解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，模范地執(zhí)行黨的路線方針政策，努力實(shí)踐黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面。他把辦公室定位于“機(jī)關(guān)的樞紐，對外的窗口，領(lǐng)導(dǎo)的助手”，堅(jiān)定“沒有最好，只有更好”的信條，不斷勉勵(lì)自己和要求部屬一定要做到“參謀服務(wù)質(zhì)量更高一點(diǎn)，辦文辦會(huì)考慮更精細(xì)一點(diǎn)，協(xié)調(diào)關(guān)系能力更強(qiáng)一點(diǎn)，與上下左右聯(lián)系更緊密一點(diǎn)”，以特有的細(xì)致和聰慧，在千頭萬緒中抓住決定性環(huán)節(jié)，從加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理入手，以敏銳的思路和干練的作風(fēng)贏得了上下一致的好評。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十六
劉同志對自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、樸實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地的埋頭苦干。在工作中，以制度紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，帶頭嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來自各方面的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。堅(jiān)持做到不利于機(jī)關(guān)的事不做、不利于機(jī)關(guān)形象的話不說，積極維護(hù)機(jī)關(guān)的良好形象。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十七
人生的道路就是成長的軌跡?？吹靡姷幕蛏罨驕\的腳印，感受到的酸甜雜糅的百般滋味，都一一豐富了成長的記憶，成為獨(dú)一無二的人生財(cái)富。今天就為大家講述一個(gè)關(guān)于成長的故事，為大家介紹國網(wǎng)河北省電力公司第二屆“杰出（優(yōu)秀）青年崗位能手”張舵同志。關(guān)于她故事就從一次又一次的“面對”講起。
1、面對陌生的路，她選擇努力前行。
10月，張舵踏進(jìn)了培訓(xùn)中心的大門開始了職業(yè)生涯，她原本以為是做培訓(xùn)師工作，誰知面對的崗位卻是行政處物資計(jì)劃管理，主要負(fù)責(zé)采購、招標(biāo)、綜合計(jì)劃、物資erp運(yùn)維等工作。當(dāng)時(shí)擺在她面前最大的難題就是erp系統(tǒng)的準(zhǔn)確應(yīng)用，無論是創(chuàng)建項(xiàng)目、選擇物料，還是付款、出入庫，所有的憑證操作必須100%準(zhǔn)確，否則便會(huì)面臨嚴(yán)格的考核。一面是從未接觸過的系統(tǒng)，另一面卻是毫不留情的考核，壓力可想而知。為了盡快熟悉系統(tǒng)，她努力研究學(xué)習(xí)，虛心向同事求教、咨詢系統(tǒng)客服，一天不知道要打多少次客服電話，以至于客服人員一見到她的號碼直接就問“您是培訓(xùn)中心張工吧？”運(yùn)維人員也被她學(xué)習(xí)erp的誠意所感動(dòng)，每次都更加細(xì)心地指導(dǎo)她的操作。這期間，只要有erp的課程她都爭取去聽去學(xué)，在保定舉辦培訓(xùn)時(shí)，孩子還小，她就每天早上坐火車到保定參加培訓(xùn)，下課后再坐火車返回。就這樣，她在不到兩個(gè)月的時(shí)間內(nèi)迅速掌握了erp的操作技能。從20底到初，在她負(fù)責(zé)維護(hù)期間，成功上報(bào)了三百余類近五千萬資金的需求計(jì)劃，物資數(shù)據(jù)始終保持零誤差、零考核。11月在省公司組織的erp調(diào)考中，張舵獲得了河北省電力公司物資erp調(diào)考綜合單位第一名、全系統(tǒng)第二名的好成績。
2、面對艱難的'路，她堅(jiān)持勇敢前行。
202月，由于工作需要，張舵轉(zhuǎn)崗到辦公室，擔(dān)任法律事務(wù)管理工作，一接手工作便迎來三集五大制度體系建設(shè)的任務(wù)。這項(xiàng)工作時(shí)間緊、任務(wù)重，她統(tǒng)籌規(guī)劃，合理安排，分主次、抓關(guān)鍵，努力做到忙而不亂，繁而有序。經(jīng)過連續(xù)四個(gè)月的多輪梳理，培訓(xùn)中心終于完成了對省公司18個(gè)部門567個(gè)制度的對應(yīng)，新訂制度31個(gè)，修訂制度127個(gè)，廢止制度10個(gè)，中心的制度體系在8月省公司制度建設(shè)驗(yàn)收測評中獲得第一名。-國網(wǎng)公司著手實(shí)施第二輪制度建設(shè)工程中，她精心組織，通過建立通用制度對接機(jī)制，一周內(nèi)便實(shí)現(xiàn)了與國網(wǎng)公司451個(gè)通用制度的上下對接，通過建立宣講機(jī)制，一個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)了通用制度的宣貫，中心共完成80多個(gè)重點(diǎn)制度宣貫，117個(gè)制度廢止，中心制度數(shù)目由原來的137個(gè)精簡至20個(gè)。經(jīng)過三年的制度建設(shè)，中心終于形成了體系清晰、特點(diǎn)鮮明的培訓(xùn)企業(yè)“三級八類”制度體系，在國網(wǎng)制度數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)抽查中，無一次因數(shù)據(jù)不合格被抽驗(yàn)。同時(shí)，中心的制度建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)也寫進(jìn)了國網(wǎng)河北省電力公司法律工作報(bào)告，在經(jīng)濟(jì)法律工作會(huì)議上受到肯定與表揚(yáng)。
3、面對平凡的路，她恪守積極前行。
在日常的法律工作中，合同、案件、授權(quán)、招標(biāo)、普法成為其中的主要工作，她既著眼全面又關(guān)注細(xì)節(jié)。年4月張舵在中心網(wǎng)頁開設(shè)了網(wǎng)絡(luò)普法專欄，每日更新，用全新的思路、創(chuàng)新的形式進(jìn)行普法宣傳。經(jīng)過三年的悉心建設(shè)和維護(hù)，“普法中心”已成為國網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)部，包括27家省公司、527家省公司直屬公司在內(nèi)法律資訊覆蓋最廣、法律知識更新最快的法律宣傳平臺(tái)?！捌辗ㄖ行摹钡墓ぷ髂Ｊ揭驳玫搅松霞墕挝坏目隙?，獲得了河北省電力公司管理創(chuàng)新三等獎(jiǎng)，獲得河北省司法廳好評并推薦至全國司法部參加“全國法制好新聞”評選，以該專欄為藍(lán)本的普法材料入編了20出版發(fā)行的《國家電網(wǎng)公司‘六五’普法讀本》。先后獲得省公司先進(jìn)工作者、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀法律工作者、信息工作先進(jìn)個(gè)人、集體企業(yè)管理先進(jìn)個(gè)人、中心建功立業(yè)標(biāo)兵等榮譽(yù)。幾年來，張舵就是這樣，既腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印，又心懷夢想不斷超越自己。
汪國真在詩歌《走向遠(yuǎn)方》中寫道：“走在崎嶇不平的路上，年輕的眼眸里裝著夢更裝著思想”。年輕的朋友們，人生之路的意義不在遠(yuǎn)方，而在腳下。無論我們在成長的道路上碰到了困難或是阻力，遇見了希望或是機(jī)遇，請你都不要忘記初衷，不要忘記夢想。讓我們不停地走，讓我們不停地走，直到讓那不停走著的我們也變成人生和所奉獻(xiàn)事業(yè)中的一處美麗風(fēng)光。
好厲害！我們的榜樣！
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十八
**同志先進(jìn)事跡**x，男，**歲，大專文化，****年x月參加工作，20**年**月加入中國共產(chǎn)黨。他既沒有使人崇拜的地位，也沒有令人羨慕的錢財(cái)；既沒有高深的文憑學(xué)歷，也沒有矚目的驚人之舉。他只是一個(gè)普通平凡、事無巨細(xì)、事必躬親的辦公室主任。然而，不論是在黨員干部，還是在職工群眾中，他都得到了常人所得不到的理解、尊重和稱贊！
第一，強(qiáng)化形象，提高素質(zhì)。*****在日常生活和平時(shí)的工作中，時(shí)時(shí)刻刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格衡量、約束自己的言行。由于辦公室人手較少，他既當(dāng)“教練”又當(dāng)“運(yùn)動(dòng)員”，除了完成全局千頭萬緒的事務(wù)性工作外，還撰寫了大量的總結(jié)、匯報(bào)、經(jīng)驗(yàn)交流、領(lǐng)導(dǎo)講話等文字材料。雖然整天沒日沒夜加班加點(diǎn)，但他毫無怨言，用自己的一言一行來踐行一名共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，也因此成為同志們心目中合格的辦公室主任。
第二，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新。作為辦公室主任，**x積極履行職責(zé)，進(jìn)一步解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，模范地執(zhí)行黨的路線方針政策，努力實(shí)踐黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面。他把辦公室定位于“機(jī)關(guān)的樞紐，對外的窗口，領(lǐng)導(dǎo)的助手”，堅(jiān)定“沒有最好，只有更好”的信條，不斷勉勵(lì)自己和要求部屬一定要做到“參謀服務(wù)質(zhì)量更高一點(diǎn)，辦文辦會(huì)考慮更精細(xì)一點(diǎn)，協(xié)調(diào)關(guān)系能力更強(qiáng)一點(diǎn)，與上下左右聯(lián)系更緊密一點(diǎn)”，以特有的細(xì)致和聰慧，在千頭萬緒中抓住決定性環(huán)節(jié)，從加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理入手，以敏銳的思路和干練的作風(fēng)贏得了上下一致的好評。
第三，嚴(yán)于律已，率先垂范。雖然辦公室工作瑣碎繁雜，但他總是細(xì)心周到地處理著全局上下的每一件事情，大到安排一次會(huì)議，起草一個(gè)報(bào)告，小到接聽一個(gè)電話，傳遞一份文件，都做到了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍，快速高效。*****對自己各方面要求都十分嚴(yán)格，處處以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)對照、檢查、規(guī)范自己的行為，勤奮學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，熟練掌握本職崗位所需的業(yè)務(wù)技能，以身作則，做好表率。在他的帶動(dòng)下，辦公室的服務(wù)水平大大增強(qiáng)：辦文提高質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)“零差錯(cuò)”；辦會(huì)提高水平，做到“零缺陷”；辦事提高效率，實(shí)現(xiàn)“零投訴”，辦公室也成為了全縣水利系統(tǒng)的一個(gè)標(biāo)桿、一面旗幟。
第四，淡泊名利，甘于奉獻(xiàn)。*****對自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、樸實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地的埋頭苦干。在工作中，以制度紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，帶頭嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來自各方面的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。堅(jiān)持做到不利于機(jī)關(guān)的事不做、不利于機(jī)關(guān)形象的話不說，積極維護(hù)機(jī)關(guān)的良好形象。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇十九
aaa，男，33歲，大專文化，199月參加工作，月加入中國共產(chǎn)黨。他既沒有使人崇拜的地位，也沒有令人羨慕的錢財(cái)；既沒有高深的文憑學(xué)歷，也沒有矚目的驚人之舉。他只是一個(gè)普通平凡、事無巨細(xì)、事必躬親的辦公室主任。然而，不論是在黨員干部，還是在職工群眾中，他都得到了常人所得不到的理解、尊重和稱贊！
第一，強(qiáng)化形象，提高素質(zhì)。aaa同志在日常生活和平時(shí)的工作中，時(shí)時(shí)刻刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格衡量、約束自己的言行。由于辦公室人手較少，他既當(dāng)“教練”又當(dāng)“運(yùn)動(dòng)員”，除了完成全局千頭萬緒的事務(wù)性工作外，還撰寫了大量的總結(jié)、匯報(bào)、經(jīng)驗(yàn)交流、領(lǐng)導(dǎo)講話等文字材料。雖然整天沒日沒夜加班加點(diǎn)，但他毫無怨言，用自己的一言一行來踐行一名共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，也因此成為同志們心目中合格的辦公室主任。
第二，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新。作為辦公室主任，aaa積極履行職責(zé)，進(jìn)一步解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，模范地執(zhí)行黨的路線方針政策，努力實(shí)踐黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面。他把辦公室定位于“機(jī)關(guān)的樞紐，對外的窗口，領(lǐng)導(dǎo)的助手”，堅(jiān)定“沒有最好，只有更好”的.信條，不斷勉勵(lì)自己和要求部屬一定要做到“參謀服務(wù)質(zhì)量更高一點(diǎn)，辦文辦會(huì)考慮更精細(xì)一點(diǎn)，協(xié)調(diào)關(guān)系能力更強(qiáng)一點(diǎn)，與上下左右聯(lián)系更緊密一點(diǎn)”，以特有的細(xì)致和聰慧，在千頭萬緒中抓住決定性環(huán)節(jié)，從加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理入手，以敏銳的思路和干練的作風(fēng)贏得了上下一致的好評。
第三，嚴(yán)于律已，率先垂范。雖然辦公室工作瑣碎繁雜，但他總是細(xì)心周到地處理著全局上下的每一件事情，大到安排一次會(huì)議，起草一個(gè)報(bào)告，小到接聽一個(gè)電話，傳遞一份文件，都做到了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，一絲不茍，快速高效。aaa同志對自己各方面要求都十分嚴(yán)格，處處以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)對照、檢查、規(guī)范自己的行為，勤奮學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，熟練掌握本職崗位所需的業(yè)務(wù)技能，以身作則，做好表率。在他的帶動(dòng)下，辦公室的服務(wù)水平大大增強(qiáng)：辦文提高質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)“零差錯(cuò)”；辦會(huì)提高水平，做到“零缺陷”；辦事提高效率，實(shí)現(xiàn)“零投訴”，辦公室也成為了全縣水利系統(tǒng)的一個(gè)標(biāo)桿、一面旗幟。
第四，淡泊名利，甘于奉獻(xiàn)。aaa同志對自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、樸實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地的埋頭苦干。在工作中，以制度紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，帶頭嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來自各方面的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。堅(jiān)持做到不利于機(jī)關(guān)的事不做、不利于機(jī)關(guān)形象的話不說，積極維護(hù)機(jī)關(guān)的良好形象。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇二十
近年來，他扎實(shí)工作，認(rèn)真抓好辦公室各項(xiàng)工作，取得了明顯成績，得到了縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。文秘調(diào)研工作，力求精益求精，出色完成了縣紀(jì)委各類文件的起草制定和材料歸檔工作任務(wù)；圍繞本縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作難點(diǎn)問題，廣泛深入地開展調(diào)查研究，他撰寫的調(diào)研文章《適應(yīng)基層反腐倡廉新形勢，努力探索建立鎮(zhèn)紀(jì)檢工作新體制》被評為“全國第xx屆少數(shù)民族省區(qū)反腐倡廉理論研討會(huì)”優(yōu)秀論文。信息和案件管理工作，堅(jiān)持全面、準(zhǔn)確、及時(shí)地向省紀(jì)委報(bào)送紀(jì)檢監(jiān)察信息和案件統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，加強(qiáng)案件綜合分析，《澄邁縣改革鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作體制》、《澄邁縣構(gòu)建下訪工作長效機(jī)制》等多編信息被省紀(jì)委辦公廳專刊采用，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供了科學(xué)依據(jù)。督查工作，積極開展專項(xiàng)督查活動(dòng)，有力地促進(jìn)了全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作的落實(shí)。后勤服務(wù)工作，堅(jiān)持高效、周全的原則，較好完成了縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)具體事務(wù)，沒有出現(xiàn)差錯(cuò)和失誤。機(jī)要保密工作，加強(qiáng)保密要害部位檢查和涉密人員管理，嚴(yán)格文件管理，杜絕了泄密現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)了內(nèi)網(wǎng)通訊、密碼電報(bào)、收發(fā)傳真安全無事故。經(jīng)過努力，縣紀(jì)委辦公室多項(xiàng)工作形成了特色，形成了閃光點(diǎn)，在全縣、全省系統(tǒng)中均走在前列。，縣紀(jì)委和其本人被評為澄邁縣至檔案工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人；至，連續(xù)四年被評為全省紀(jì)檢監(jiān)察信息工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。6月，縣紀(jì)委被評為全國紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)案件管理工作先進(jìn)單位。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇二十一
侯翠微，主任醫(yī)師，從事婦產(chǎn)科專業(yè)30余年，曾多次在吉林大學(xué)第二醫(yī)院、首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京復(fù)興醫(yī)院等地進(jìn)修學(xué)習(xí)。2021年1月被雙遼市精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室評為“雙遼市文明服務(wù)明星”。
婦產(chǎn)科工作既辛苦風(fēng)險(xiǎn)又大，但她三十年如一日嚴(yán)格遵守各項(xiàng)診療規(guī)范和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，用一絲不茍的作風(fēng)保持著無差錯(cuò)事故發(fā)生的優(yōu)秀行醫(yī)記錄。在工作中處處以身作則，以一個(gè)科室?guī)ь^人的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，要求職工做到的，她首先做到，以自己的作風(fēng)帶動(dòng)人，用人格的力量感動(dòng)人。從業(yè)三十余年來，她從未休過一天病、事假，從無遲到、早退，為了挽救急危重癥患者的生命，作為科室負(fù)責(zé)人的`她放棄無數(shù)個(gè)年節(jié)假日的休息前往救治，并連續(xù)幾個(gè)小時(shí)守護(hù)在患者的身邊，雖然這已成為工作常態(tài)，但她總是隨叫隨到，毫無怨言。雖然科室的主干力量都是醫(yī)院的老同事，但正因?yàn)槭芩难孕杏绊懞褪痉稁?dòng)，沒有一個(gè)人提出特殊要求，都想在前、干在前，使科室成為了全院執(zhí)行力和遵紀(jì)的模范。
她對專業(yè)技術(shù)一直保持著不斷探索、精益求精的追求，從未出現(xiàn)過醫(yī)療差錯(cuò)事故。為了能用國內(nèi)婦產(chǎn)科領(lǐng)域前沿的醫(yī)療技術(shù)服務(wù)于患者，她不斷進(jìn)修學(xué)習(xí)，多次參加全國各地的專業(yè)講座和學(xué)術(shù)研討，并先后在各類醫(yī)學(xué)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文十余篇。臨床上，她學(xué)以致用，用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)，為保障母嬰安康做出了積極的貢獻(xiàn)。
她帶領(lǐng)婦產(chǎn)科住院療區(qū)的醫(yī)護(hù)人員從優(yōu)質(zhì)服務(wù)入手，提倡一個(gè)微笑，一聲您好，用真誠、良心和善心對待每位患者，在她的帶領(lǐng)下，科室被醫(yī)院多次評為優(yōu)秀禮儀科室。她時(shí)刻牢記以病人為中心服務(wù)的宗旨，耐心細(xì)致的診療每一位患者，不厭其煩的解答咨詢，同時(shí)在班外通過微信、電話督導(dǎo)孕產(chǎn)婦孕期檢查和圍產(chǎn)期保健。并在多位高危孕婦的整個(gè)孕期與其及轄區(qū)婦保人員保持著密切聯(lián)系，時(shí)刻關(guān)注其孕期的各種變化，督促定期孕檢，耐心細(xì)致指導(dǎo)用藥，答疑解惑，甚至多次去孕婦家中探望，與孕婦全家建立了良好的醫(yī)患關(guān)系，直到其順利分娩并安全度過產(chǎn)褥期。
侯翠微始終堅(jiān)定自己的信念，努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，不斷提高技術(shù)水平，科學(xué)管理科室，帶領(lǐng)科室醫(yī)護(hù)人員一步一個(gè)腳印，一年一個(gè)新臺(tái)階。在她的領(lǐng)導(dǎo)下，科室住院患者量及經(jīng)濟(jì)收入持續(xù)攀升。多年來，經(jīng)侯翠微手中接生的胎兒、治愈的患者和挽救的生命不計(jì)其數(shù)，但除了懸掛在墻上的一面面錦旗，她從未收取過患者的任何答謝。她精湛的醫(yī)術(shù)和高尚的醫(yī)德贏得了衛(wèi)健同仁的一致認(rèn)可和患者良好的口碑。
學(xué)校辦公室主任先進(jìn)事跡材料篇二十二
許多人認(rèn)為，辦公室工作基本上都是約定俗成的事務(wù)，只要按部就班地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)和日常工作就可以了，不會(huì)有什么新意和創(chuàng)造。然而自從擔(dān)任主任以來，他一直在苦苦思索著一個(gè)問題，那就是辦公室工作如何在規(guī)范的基礎(chǔ)上求新求實(shí)，更好地發(fā)揮職能作用？長期以文輔政的工作經(jīng)驗(yàn)使他認(rèn)識到，縣紀(jì)委許多管理工作必須實(shí)行改革，才能更好地提高工作效率和質(zhì)量。如針對縣紀(jì)委實(shí)行機(jī)構(gòu)改革后，由于人員編制增加、管理不善等原因，干部隊(duì)伍紀(jì)律散慢，經(jīng)常出現(xiàn)上班無故遲到、早退、擅自離崗的問題，他廣泛學(xué)習(xí)借鑒外地的做法，親自起草了《澄邁縣紀(jì)委監(jiān)察局干部管理辦法（試行）》。《辦法》規(guī)定干部上下班實(shí)行指紋機(jī)考勤，考勤情況每月公示一次、每季度考核一次?？己藢?shí)行扣分制，規(guī)定遲到、早退等1次扣1分，擅自離崗、曠工等1次扣3分，累計(jì)扣10分者須在全體干部會(huì)議上當(dāng)眾檢檢討，且當(dāng)年不得參加評優(yōu)評先?！掇k法》出臺(tái)實(shí)施后，進(jìn)一步規(guī)范了干部考勤管理，有效地促進(jìn)了干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，切實(shí)加強(qiáng)了干部隊(duì)伍建設(shè)。
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