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飼料廠品管部的職責(zé)篇一
【篇1：2016年飼料廠工作職責(zé)】
2016年禾旺禽業(yè)飼料廠工作職責(zé)
1、進入原料需要清點數(shù)量，做好記錄并簽字，出庫飼料做好相關(guān)登記，保證出入對上數(shù)。
2、原料抽樣檢測，確保原料無異常、霉變方可登記。
3，及時制止不合格原料入庫，進入原料有明顯潮濕、霉變的及時向場長反映
4、進入原料數(shù)量不夠時及時向場長反映，以便盡快解決。原料以及添加劑短缺時提前通知，以免時間倉促供應(yīng)不上原料。
5、加工飼料時嚴(yán)格按照飼料配方，稱準(zhǔn)確各類添加劑的量，打料攪拌均勻，保證成品飼料正常使用。成品飼料每袋都要稱，保證在100斤，允許誤差一斤。
6、保持飼料間的干凈整潔，飼料原料和加工的飼料無拋灑、浪費。 7、育成料、產(chǎn)蛋前料、產(chǎn)蛋料、公鴨料、換羽料都要分開做好記錄，生產(chǎn)好的飼料也要分開存放，并放好指示牌區(qū)分。
8、飼料按照要求存放，不受強光曬、雨雪淋濕。防止發(fā)生霉變。9、各類添加劑、藥品擺放整齊，保證干燥、密閉儲存。用的各類藥品、添加劑，都要有詳細的記錄。
10、飼料廠的衛(wèi)生保持干凈，無垃圾、雜物，飼料袋子疊放整齊。 11、愛護保養(yǎng)好打料設(shè)備，嚴(yán)格按照規(guī)范操作，人員離開時檢查閘刀開關(guān)是否關(guān)閉，因為有時正在打料時，突然停電了，而閘刀開關(guān)沒有關(guān)，來電之后機器空轉(zhuǎn)，損害機器。
12、義務(wù)負責(zé)原料的裝卸工作，每次原料500斤以內(nèi)的，飼料廠的責(zé)任卸料。超過500斤的，按照每噸7元錢給補助。
【篇2：飼料廠崗位責(zé)任制度】
青島江大飼料開發(fā)有限公司崗位責(zé)任制 決策層職責(zé)： 1、董事長崗位責(zé)任制
一、董事長是公司的法定代表人，負責(zé)召集并主持董事會會議。
二、負責(zé)征集董事的意見，協(xié)調(diào)董事之間不同意見，作出正確決策。
三、
負責(zé)監(jiān)督董事會決議的貫徹執(zhí)行。四、有權(quán)代表公司簽署法律文書，對公司經(jīng)營的合法性負完全責(zé)
任。五、董事長因故不能履行其職責(zé)時，可授權(quán)副董事長或其它董事代
為行使職權(quán)。
2、總經(jīng)理崗位責(zé)任制
一、貫徹執(zhí)行董事會的各項決議。
二、主持公司行政會議，指揮日常的生產(chǎn)經(jīng)營活動
三、執(zhí)行質(zhì)量方針，定期主持質(zhì)量分析會，負責(zé)全面質(zhì)量管理工作。
四、統(tǒng)一調(diào)度，使用公司的財產(chǎn)和物力
布置、指示、監(jiān)督、檢查
六、向董事會提呈年度工作報告
七、代表公司對外進行業(yè)務(wù)洽談，簽訂合同
八、審批各部門呈報的計劃
九、行使董事會授予的其他職責(zé)
十、總經(jīng)理助理協(xié)助總經(jīng)理工作 管理層職責(zé)
1、財務(wù)部主任崗位責(zé)任制
一、主持本部全面工作，直接對總經(jīng)理負責(zé)。
二、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格各項財務(wù)制度，認真履行財務(wù)監(jiān)督
三、負責(zé)制定本部門人員崗位責(zé)任制，起草有關(guān)財務(wù)方面的報告。
四、定期檢查各項財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律的執(zhí)行情況。
五、掌握公司經(jīng)濟活動動態(tài)，積極向總經(jīng)理提出合理化建議。
六、努力協(xié)調(diào)好對外各種關(guān)系，保證工作順利開展。
七、及時完成總經(jīng)理下達的臨時性工作。 2、質(zhì)檢部主任崗位責(zé)任制
一、組織貫徹執(zhí)行商檢法及有關(guān)法律法規(guī)，制定本部門質(zhì)量方針和
質(zhì)量目標(biāo)，組織人員編寫、修改質(zhì)量手冊及有關(guān)程序文件，并負責(zé)文件審批
二、負責(zé)本公司產(chǎn)品標(biāo)識、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的登記、認證工作
三、主持制定工作計劃，組織本部室人員嚴(yán)格按照規(guī)定進行檢查，確保檢驗工作的獨立性，檢驗結(jié)果的公正性和準(zhǔn)確性。
四、根據(jù)訂單和市場的需求開發(fā)新產(chǎn)品，并配合營業(yè)部做好售后服
務(wù)工作。
五、負責(zé)對本部工作計劃、報表和
總結(jié)
的審定六、負責(zé)對外技術(shù)交流、不斷提高本部門的整體素質(zhì)和管理水平
七、負責(zé)對本部門質(zhì)量體系的復(fù)審工作，做出改進決定，保障質(zhì)量
體系的有效運行 八、負責(zé)審核、簽發(fā)本部門的檢驗證書和報告，并負責(zé)新產(chǎn)品的審
批工作
3、銷售部主任崗位責(zé)任制
一、負責(zé)本公司進出口業(yè)務(wù)、國內(nèi)營銷及原材料采購工作
二、負責(zé)制定本部門工作計劃并督促各項計劃的落實，按規(guī)定及時
結(jié)清銷售貨款
三、加強本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、熟悉本公司各種產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)
準(zhǔn)、適用范圍及優(yōu)特點、不斷提高銷售技能。
四、加強宣傳本公司生產(chǎn)的各種產(chǎn)品、拓展市場，發(fā)展可靠銷售網(wǎng)
點，不斷增加銷售量。
五、認真搞好售中和售后服務(wù)，妥善處理好用戶提出的有關(guān)問題，隨時注意和查處假冒本公司產(chǎn)品的行為。
六、認真搞好市場調(diào)查和市場預(yù)測，制定銷售策略，及時向公司領(lǐng)
導(dǎo)和有關(guān)部門反饋產(chǎn)品質(zhì)量、市場情況等信息
七、根據(jù)訂單要求下達加工任務(wù)單并提出產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
八、按月向總經(jīng)理承包進出口、國內(nèi)貿(mào)易、原料采購的計劃與完成情況統(tǒng)計報表
九、及時完成總經(jīng)理下達的臨時性工作 4、辦公室主任崗位責(zé)任制
一、主持本室全面工作，直接對總經(jīng)理負責(zé)
二、制定本室人員崗位責(zé)任制，并經(jīng)常檢查、考評
三、負責(zé)協(xié)調(diào)本室人員關(guān)系，做好思想工作
四、定期召開本室工作會，并定期向總經(jīng)理做出書面匯報
五、組織公司有關(guān)人員，對辦公室所分管有關(guān)工作進行定期檢查
六、積極主動做好與有關(guān)部門之間的工作協(xié)調(diào)與配合七、及時完成總經(jīng)理下達的臨時性工作 5、技術(shù)部技術(shù)負責(zé)人的崗位責(zé)任制
一、負責(zé)本公司產(chǎn)品生產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)工作
二、負責(zé)本公司生產(chǎn)車間工人的技術(shù)培訓(xùn)工作
三、主持制定公司技術(shù)部的工作計劃，組織本部室人員嚴(yán)格按規(guī)定
進行操作執(zhí)行
四、根據(jù)訂單和市場的需求隨時研制開發(fā)新產(chǎn)品并結(jié)合質(zhì)檢部確
保產(chǎn)品質(zhì)量
五、負責(zé)對外技術(shù)交流，不斷提高本部門的整體素質(zhì)和管理水平
關(guān)鍵崗位的崗位職責(zé) 1、車間主任崗位責(zé)任制
一、主持本部全面工作，嚴(yán)格執(zhí)行勞動紀(jì)律和各項規(guī)定制度，直接
對總經(jīng)理負責(zé)。
二、根據(jù)訂單的要求向生產(chǎn)組下達生產(chǎn)任務(wù)，并嚴(yán)格執(zhí)行工藝流程
和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、負責(zé)處理好生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，杜絕不合格產(chǎn)品。
四、負責(zé)整理生產(chǎn)過程中的統(tǒng)計報表。
五、負責(zé)各種輔料的保管管理。
六、負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維修、保養(yǎng)和安全，建立設(shè)備的檔案。
七、負責(zé)對各生產(chǎn)班組工作協(xié)調(diào)，檢查評改，落實定員、定額考核
指標(biāo)。
八、負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理，按時召開質(zhì)量分析會，對發(fā)生的質(zhì)量事故
進行調(diào)查并報總經(jīng)理處理。
九、負責(zé)車間內(nèi)產(chǎn)品質(zhì)量、安全、衛(wèi)生、計量器具、消防設(shè)施等的現(xiàn)場管理。
十、及時完成總經(jīng)理下達的臨時性工作。 2、車間帶班長崗位責(zé)任制
一、在車間部主任直接領(lǐng)導(dǎo)下進行工作，積極完成生產(chǎn)部下達的各
項生產(chǎn)任務(wù)。對本班生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量、安全、衛(wèi)生、計量等項工作負責(zé)。
二、合理安排本班人員的崗位和生產(chǎn)任務(wù)，及時處理和解決好生產(chǎn)
中出現(xiàn)大的問題，三、認真做好機械設(shè)備的維修、保養(yǎng)、及時清理和打掃生產(chǎn)環(huán)境和
設(shè)備的衛(wèi)生，保持生產(chǎn)機器處于良好的運轉(zhuǎn)狀態(tài)。
四、做好當(dāng)班生產(chǎn)人員的考勤和生產(chǎn)品種、數(shù)量的計量，每天及時
報生產(chǎn)部主任。
五、帶領(lǐng)本班人員嚴(yán)格執(zhí)行操作程序，提高工作效率，厲行節(jié)約，努力減少生產(chǎn)消耗，降低生產(chǎn)成本。
六、嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，及時處理好生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，不出不合格
產(chǎn)品。
【篇3：飼料廠崗位責(zé)任制度】
飼料廠崗位責(zé)任制度
編號：
一、目的明確各崗位的工作職責(zé)及重點。二、范圍
適用于飼料廠總經(jīng)理、技術(shù)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理、銷售經(jīng)理、采購經(jīng)理、檢化驗員等關(guān)鍵崗位以及相關(guān)崗位的管理。
三、主要內(nèi)容
（一）總經(jīng)理工作職責(zé)
總經(jīng)理為飼料廠的最高執(zhí)行者，負責(zé)飼料廠所有經(jīng)營管理及所屬事務(wù)，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外關(guān)系。主要職責(zé)如下：
1.組織討論和決定飼料廠的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項；
2.定期審閱飼料廠的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤控制飼料廠的財務(wù)狀況；
3.擬定及修正飼料廠組織系統(tǒng)，決定人員配置、數(shù)量及任用資格； 4.制定、授權(quán)各部門權(quán)責(zé)及范圍；
5.決定與任命部門經(jīng)理及部門經(jīng)理以上的人員的任用；
6.決定公司人才開發(fā)與業(yè)務(wù)開發(fā)計劃及考核、晉升、加薪等政策； 7.督導(dǎo)、指揮及支援各部門經(jīng)理及其部屬完成工作計劃目標(biāo)； 8.主持協(xié)調(diào)部門經(jīng)理例會，調(diào)解及仲裁各部門間的沖突； 9.親臨現(xiàn)場處理緊急事件；
10.評估各部門經(jīng)理工作表現(xiàn)，檢查及修正各經(jīng)理及其所屬任用的責(zé)任。
(二)技術(shù)經(jīng)理工作職責(zé)
1.負責(zé)飼料研發(fā)、飼料化驗的日常管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)、技術(shù)開發(fā)工作、業(yè)績考核等；
2.依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃制訂本部工作計劃，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施；
3.引進、實驗新技術(shù)、新工藝、新材料、新配方，提高產(chǎn)品質(zhì)量，改善產(chǎn)品性能及開發(fā)新產(chǎn)品，節(jié)約原材料等；
4.落實飼料相關(guān)的各項法律、法規(guī)，制定或修訂企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)過程中的各種技術(shù)參數(shù)；審批工作各種相關(guān)證件的報送材料；
5.定期對養(yǎng)殖現(xiàn)狀、市場需求、競爭格局、產(chǎn)品績效進行調(diào)查分析，了解和處理各種技術(shù)問題并及時調(diào)整技術(shù)思路，改善產(chǎn)品品質(zhì)，確保產(chǎn)品競爭力；
6.根據(jù)市場需求和公司營銷策略開發(fā)新產(chǎn)品，負責(zé)動物實驗、市場追蹤； 7.參加與技術(shù)相關(guān)的會議，學(xué)習(xí)新知識、先進經(jīng)驗，結(jié)合公司實際，提高產(chǎn)品品質(zhì)；
8.制定、修訂產(chǎn)品標(biāo)簽及相關(guān)技術(shù)資料，有效參與技術(shù)營銷工作； 9.制訂、修訂品質(zhì)控制程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后施行；
10.負責(zé)研究品質(zhì)與經(jīng)濟效益的關(guān)系，并根據(jù)市場變化和公司戰(zhàn)略及時調(diào)整和有效控制產(chǎn)品成本、費用；
11.依照規(guī)定的權(quán)限，對本部門員工轉(zhuǎn)正、調(diào)動、任用、考績、獎懲、薪金、晉升、準(zhǔn)假和費用開支，有提請、審核、決定權(quán)及總經(jīng)理授予的其它權(quán)限。
(三)生產(chǎn)經(jīng)理工作職責(zé)
1.全面負責(zé)生產(chǎn)部管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作；
2.依照公司、部門年度經(jīng)營計劃，編制年度生產(chǎn)計劃，組織部門具體實施，完成目標(biāo)；
3.制定生產(chǎn)管理制度，追蹤執(zhí)行情況，分別績效優(yōu)劣給予獎懲，調(diào)動積極性；
4.組織和協(xié)調(diào)生產(chǎn)和物流內(nèi)部工作，制定生產(chǎn)計劃以確保滿足銷售需求；監(jiān)控生產(chǎn)和物流過程運作績效，從工作效率、產(chǎn)品質(zhì)量、成本、生產(chǎn)指標(biāo)、產(chǎn)量及生產(chǎn)計劃等方面評估績效，并不斷改進、提升績效。
5.加強生產(chǎn)管理，嚴(yán)格控制生產(chǎn)過程，降低生產(chǎn)成本，重點管理現(xiàn)場品控及關(guān)鍵崗位人員的工作，從生產(chǎn)抓質(zhì)量；
6.加強設(shè)備管理，維修班隨時檢查機械設(shè)備，進行維修保養(yǎng)，延長設(shè)備使用期限，提高勞動生產(chǎn)率；
7.加強安全管理工作，預(yù)防各類事故發(fā)生，確保安全生產(chǎn)，努力完成各項生產(chǎn)任務(wù)；
通過與銷售部、采購部、后勤部等部門的溝通和協(xié)調(diào)，為生產(chǎn)工作的正常進行提供信息和資源保證；
9.依照規(guī)定的權(quán)限，對本部門員工轉(zhuǎn)正、調(diào)動、任用、考績、獎懲、薪金、晉升、準(zhǔn)假和費用開支，有提請、審核、決定權(quán)及總經(jīng)理授予的其它權(quán)限；
10.定期向上級匯報工作，完成公司交辦的其它工作。(四)質(zhì)量經(jīng)理工作職責(zé)
1.負責(zé)負責(zé)貫徹落實公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，策劃、組織公司iso22000、《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范》的兩大體系的運行維護、績效改善； 2.參與制定、修訂公司質(zhì)量管理制度及相關(guān)記錄表格的設(shè)計，并組織落實；負責(zé)現(xiàn)場品控的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作，監(jiān)督現(xiàn)場品控追蹤、修正產(chǎn)品質(zhì)量控制程序，確保品產(chǎn)品質(zhì)量；
3.負責(zé)對各部門品質(zhì)管理工作進行內(nèi)部質(zhì)量審核，對公司品質(zhì)工作行使策劃、指揮、指導(dǎo)、審核、控制、監(jiān)督的權(quán)力；
4.協(xié)助技術(shù)經(jīng)理制定、修訂產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)技術(shù)資料，確保飼料生產(chǎn)的合法性和有效性；
5.積極與外界交流，學(xué)習(xí)先進的質(zhì)量管理理念和方法，持續(xù)改善產(chǎn)品品質(zhì)；
6.依照規(guī)定的權(quán)限，對本科室員工任用、考績、獎懲、薪金、晉升和準(zhǔn)假，有提請、審核、決定權(quán)及總經(jīng)理授予的其它權(quán)限。
（五）銷售經(jīng)理工作職責(zé)
1.全面負責(zé)銷售部的管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作；
2.主持制訂、修訂銷售工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后施行；
3.分析市場狀況，正確作出市場銷售預(yù)測；擬訂年度銷售計劃，分解目標(biāo)；
4.定期對市場需求、銷售環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整銷售策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成銷售目標(biāo)和銷售計劃；
5.負責(zé)公司銷售合同的談判與簽訂；組織公司重大促銷活動；把握重點客戶，控制產(chǎn)品銷售動態(tài)；關(guān)注所轄人員的思想動態(tài)，及時溝通解決；
6．協(xié)助總經(jīng)理構(gòu)建、調(diào)整公司銷售組織、劃分市場，拓展、調(diào)整市場銷售網(wǎng)絡(luò)；
7.負責(zé)分解年度工作目標(biāo)和市場銷售費用預(yù)算，并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制；
8.定期和不定期拜訪重點客戶，及時了解和處理各種問題；
9.檢查指導(dǎo)銷售部業(yè)務(wù)和服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量，及時解決客戶抱怨問題；
10.依照規(guī)定的權(quán)限，對本部門員工轉(zhuǎn)正、調(diào)動、任用、考績、獎懲、薪金、晉升、準(zhǔn)假和費用開支，有提請、審核、決定權(quán)及總經(jīng)理授予的其它權(quán)限。
（六）采購經(jīng)理工作職責(zé) 1.負責(zé)采購人員的管理，認真檢查各采購員的采購進程及價格控制，指導(dǎo)并監(jiān)督采購員開展業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，確保物資的正常采購量；
2.審核飼料部呈報的采購計劃，統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容按照采購計劃，分配采購業(yè)務(wù)
工作，確保各項采購任務(wù)完成，并盡量減少開支；
3.對采購產(chǎn)品進行質(zhì)量驗證，按照要求對供應(yīng)商進行評價和選擇； 4.定期收集各種原料供應(yīng)商的資質(zhì)，確保滿足采購原料符合《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范》各種法律法規(guī)要求。
5.遵守國家有關(guān)法規(guī)，合理執(zhí)行采購任務(wù)，拒絕采購國家命令禁止的原料；
6.關(guān)注公司原料需求及消耗情況，熟悉各種原料的供應(yīng)渠道和市場變化情況，并建立穩(wěn)定、有品質(zhì)保障的采購渠道關(guān)系；
7．監(jiān)督參與大批量原料訂貨的業(yè)務(wù)洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實情況；
8.定期匯報采購實施情況，上報采購報表，以便上級查閱當(dāng)期采購的情況；
9.確保部門的員工樹立質(zhì)量安全意識，采購符合國家要求的原料，保證采購原料質(zhì)量；
10.依照規(guī)定的權(quán)限，對本部門員工轉(zhuǎn)正、調(diào)動、任用、考績、獎懲、薪金、晉升、準(zhǔn)假和費用開支，有提請、審核、決定權(quán)及總經(jīng)理授予的其它權(quán)限。
（七）檢化驗崗位工作職責(zé)
1.在技術(shù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，按照《檢驗管理制度》，做好檢驗、化驗工作；
2.檢測人員必須有高度責(zé)任心，精益求精的工作作風(fēng)，工作堅持原則，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，不得隨意更改操作規(guī)程和檢驗方法；
3.必須熟練掌握各種飼料原料，成品的特征、特性、常規(guī)指標(biāo)的檢測方法，并按照國家標(biāo)準(zhǔn)分樣、粉樣，認真做好稱樣、留樣和標(biāo)識工作，保證分析數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、可靠，并及時將信息反饋給有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)；
4.必須熟練掌握各種儀器、量具的使用和維護，定期進行儀器的周期檢定，及時修理和報廢儀器，并作好相關(guān)記錄；
5.負責(zé)所用標(biāo)準(zhǔn)溶液的配制和校驗，經(jīng)常檢查所用的試劑及藥品是否在有效期內(nèi)，確?；灥馁|(zhì)量； 6.做好檢測原始記錄，做到檢測數(shù)據(jù)記錄的正確性和完整性，并定期收集，整理原始記錄，按規(guī)定做好歸檔工作；
7.沒有確切測定數(shù)值，不能隨便向送樣人或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告檢測結(jié)果，做好化驗結(jié)果的保密及傳遞工作；
8.保持分析器具和工作場地整齊、清潔、干燥，做好化驗室的安全防范工作；
9.當(dāng)天的樣品盡量當(dāng)天作出檢驗報告，如果檢測結(jié)果不符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，立即復(fù)檢、互檢，確保檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；
10.不斷完善檢測系統(tǒng)，改進測試儀器和檢測方法，進一步做好進貨檢測，工序檢驗和成品檢驗。
（八）維修班組崗位工作職責(zé)
1.嚴(yán)格按照《生產(chǎn)設(shè)備管理制度》開展工作；
2.負責(zé)日常的設(shè)備維修、保養(yǎng)和巡視工作，并作好維修記錄，保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)；
3.電工要注意設(shè)備保養(yǎng)、檢查，消除安全隱患，防止漏電、觸電和火災(zāi)事故發(fā)生；
4.愛護設(shè)備、工具，維修備用材料、維修工具擺放有序，嚴(yán)格控制備件及數(shù)量，保證維修正常進行；
5.對設(shè)備維修原因進行分析、記錄，制定設(shè)備的月、季、年度維修保養(yǎng)計劃，并逐步實施；
6.負責(zé)每月統(tǒng)計設(shè)備的運轉(zhuǎn)、完好率情況，并上報生產(chǎn)內(nèi)勤；
7.負責(zé)機械、設(shè)備的安裝、改造等具體工作，并保證場地的清潔； 8.協(xié)助生產(chǎn)質(zhì)量負責(zé)人整理設(shè)備相關(guān)材料，并建立完善的設(shè)備管理檔案；
9.負責(zé)工藝圖紙、部分設(shè)備資料和備品備件的管理； 10.完成上級交辦其它工作。
（九）生產(chǎn)主任崗位工作職責(zé)
1.全面負責(zé)各車間的生產(chǎn)工作，協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理完成生產(chǎn)任務(wù)；
2.根據(jù)每天的銷售計劃及庫存情況，編制每天的生產(chǎn)計劃，并具體落實生產(chǎn)；
3.按照生產(chǎn)計劃，監(jiān)督各車間生產(chǎn)人員做好原料的準(zhǔn)備工作，每天不定時的巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，并隨機抽檢產(chǎn)品質(zhì)量，確保安全生產(chǎn)； 4.認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，加強生產(chǎn)管理，合理安排工藝流程，檢查督導(dǎo)所屬人員堅守工作崗位，努力完成各項生產(chǎn)任務(wù)； 5.配合維修班組對設(shè)備進行維護、保養(yǎng)、維修；配合現(xiàn)場品控做好原料驗收、各項流程控制及質(zhì)量檢查工作；配合保管員做好收貨、發(fā)貨工作；
6.必要時協(xié)助生產(chǎn)統(tǒng)計、保管及財務(wù)部完成每月盤存工作，做到賬實、賬務(wù)及賬賬相符；
7.負責(zé)生產(chǎn)車間人員的管理和考核，主持班前、周例會，組織質(zhì)量安全及工作相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，積極推進班組建設(shè)；
8.協(xié)助生產(chǎn)質(zhì)量負責(zé)人做好生產(chǎn)部質(zhì)量管理工作，確保飼料生產(chǎn)各項工作均在法規(guī)的約束下有效運行；
9.接受領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作任務(wù)，合理分工，組織全班成員保質(zhì)保量的按時完成工作；
10．依照規(guī)定的權(quán)限，對生產(chǎn)員工轉(zhuǎn)正、調(diào)動、任用、考績、獎懲、薪金、晉升、準(zhǔn)假和費用開支，有提請、審核、決定權(quán)及生產(chǎn)部經(jīng)理授予的其它權(quán)限。
（十）大料投放崗位工作職責(zé)
1.執(zhí)行《大料投放崗位操作規(guī)程》，按中控員指令投料，按現(xiàn)場品控指定的原料取料；
2.嚴(yán)格按照《安全管理制度》，保證安全生產(chǎn)；
3.投料前應(yīng)檢查各進料設(shè)備是否完好，投料過程中隨時注意設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，確保正常；
4.正常情況下必須從包的上面拆包，不得割包；
5.投料時認真觀察原料的外觀質(zhì)量，嚴(yán)禁投放發(fā)霉變質(zhì)、異味的原料，如有變質(zhì)原料及時挑出，并報告現(xiàn)場品控；
6.及時清理雜物及空包裝，投料過程中隨時清理現(xiàn)場雜物（標(biāo)簽、線條等），同時整理打捆用空的包裝袋，及時返回舊包裝倉庫； 7.改投另一種原料前先將投料現(xiàn)場清理干凈，再與中控聯(lián)系，得到指令后才可投入另一種原料；
8.保證投料效率，接到中控電話后要及時準(zhǔn)確的進行投料，要在規(guī)定的時間內(nèi)將原料投放完畢，以免影響正常生產(chǎn)；
9.投完料后及時做好《大料投放記錄》，并及時與保管溝通做好出庫管理；
10.做好責(zé)任區(qū)域的清潔衛(wèi)生。
（十一）粉碎崗位工作職責(zé)
1.準(zhǔn)時參加班前會，服從安排，聽從指揮，及時反映工作中存在的問題； 2.開機前檢查粉碎篩片是否符合規(guī)定，如篩片破損要及時更換，保證粒度符合要求；
3.接到總控指令后按規(guī)定程序開機粉碎，隨時檢查粉碎機運行情況； 4.粉碎前須清理永磁筒，并保證料倉衛(wèi)生，確保原料倉使用的正確及輸送設(shè)備、初清篩、除塵設(shè)備運轉(zhuǎn)正常；
5.粉碎過程中須保持粉碎流量和電流的正確比值，隨時檢查粉碎輸料通道有無堵料情況，流量過大或過小時，要正確調(diào)整流量；同時隨時觀察物料感官質(zhì)量，如粉碎粒度、色澤、氣味，發(fā)現(xiàn)異常則立即停機；
6.更換品種時，必須嚴(yán)格清理投料口、待粉倉、配料倉及管道，時刻保持機器設(shè)備及現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生；
7.做好相關(guān)記錄，準(zhǔn)確記錄粉碎的品種、數(shù)量、粒度、粉碎時間等； 8.加強與輸料、中控聯(lián)系，保證生產(chǎn)協(xié)調(diào)進行，避免設(shè)備空運轉(zhuǎn)； 9．保證粉碎機和輔助設(shè)備、人員的安全，協(xié)助機修工進行維護、保養(yǎng)，保管好常用工具；
10.遵守公司各項規(guī)章制度，完成上級交辦的其他工作。
（十二）人工配料崗位工作職責(zé)
1.準(zhǔn)時參加班前會，服從安排，聽從指揮，及時反映工作中存在的問題；
2.嚴(yán)格按照《小料生產(chǎn)崗位操作規(guī)程》進行配料，保證人身安全； 3.根據(jù)生產(chǎn)計劃核算原料用量，由生產(chǎn)主任簽字確認后再按照保管指令準(zhǔn)確領(lǐng)取原料；
4.領(lǐng)取原料要遵守“用多少領(lǐng)多少”的原則，嚴(yán)禁多領(lǐng)，拆跺要按順序進行，領(lǐng)取的原料要碼放在指定的位置，排列整齊；
5.盛放飼料添加劑、藥物飼料添加劑、添加劑預(yù)混合飼料、含有藥物添加劑的飼料產(chǎn)品和中間產(chǎn)品的器具應(yīng)標(biāo)識清楚，專袋專用，不得交叉混用；
6.配料前須校準(zhǔn)電子秤，確保稱量及復(fù)核數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確；
7.配制時須嚴(yán)格按配方單準(zhǔn)確配制，不得隨意改變配方和原料，配料做到動作規(guī)范、配料準(zhǔn)確，杜絕小料撒地，減少損失；
8.配合現(xiàn)場品控檢查原料質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)原料異常應(yīng)停止配料，并及時反映；
9.配制過程中應(yīng)隨時整理原料包裝，清理雜物，打掃生產(chǎn)現(xiàn)場，保持生產(chǎn)現(xiàn)場清潔，避免交叉污染； 10.對配置好的小料，做到定點存放分類清楚，做好標(biāo)識，保證現(xiàn)場不亂；
11．小料配置人員與小料添加人員對配置好的小料要交接清楚，做好相關(guān)記錄，避免混亂；
12.遵守公司各項規(guī)章制度，完成上級交辦的其他工作。
（十三）小料添加崗位工作職責(zé)
1.準(zhǔn)時參加班前會，服從安排，聽從指揮，及時反映工作中存在的問題；
2.認真與中控核對品種、數(shù)量、批次，完善有關(guān)手續(xù)；
3.執(zhí)行控制員的指令，按配方備料、投料，嚴(yán)禁少投、多投、漏投； 4.掌握辨別所投小料的名稱、顏色、氣味、粒度等，投料過程中仔細觀察外觀質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)異常立即停止，及時反映；
5.投料前檢查小料重量，核對品種，隨時檢查指示燈、按鈕、投料口，防止錯添或添入其他雜物；
6.隨時清理投料現(xiàn)場，包括用過的包裝、使用的器具及現(xiàn)場衛(wèi)生等，如實填寫相關(guān)記錄；
7.負責(zé)與中控核對每批次產(chǎn)品小料投放情況；
8.配合品控部、維修班組定期檢查、校驗電子秤，保證其準(zhǔn)確性及靈敏度；
9.負責(zé)規(guī)定區(qū)域的衛(wèi)生，保證安全；
10.遵守公司各項規(guī)章制度，完成上級交辦的其他工作。
（十四）中控崗位工作職責(zé)
1.準(zhǔn)時參加班前會，服從安排，聽從指揮，及時反映工作中存在的問題；
2.嚴(yán)格按設(shè)備操作規(guī)程操作，定期做好硬件設(shè)備的簡易維護和保養(yǎng)工作，保證設(shè)備安全運行；
3.嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，負責(zé)生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)配方的保密工作；
4.負責(zé)同生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的聯(lián)絡(luò)，進料前后應(yīng)通知相關(guān)崗位人員進入準(zhǔn)備狀態(tài)，各環(huán)節(jié)正常方可進入下一步作業(yè)，一定做好生產(chǎn)前、中、后的各項工作；
5.負責(zé)按生產(chǎn)計劃通知領(lǐng)料工原料領(lǐng)用品種及數(shù)量；對小料投料崗位進行指導(dǎo)、監(jiān)督，密切觀察各種原料的添加情況；
6.確保每種原料、半成品、成品均進倉準(zhǔn)確，進倉前空運行5分鐘，避免殘留；每配制完一批次品種，負責(zé)與包裝工段核對數(shù)量及加工誤差是否在規(guī)定范圍；
飼料廠品管部的職責(zé)篇二
打包倒運工崗位職責(zé)1、接班后根據(jù)生產(chǎn)品種和數(shù)量領(lǐng)取相應(yīng)的編織袋和標(biāo)簽，且與保管核對清楚。2、按照規(guī)定在標(biāo)簽上規(guī)范蓋發(fā)生產(chǎn)日期印章。3、打包速度滿足生產(chǎn)需要，保證打包及時。
4、縫包要細心，縫線要直，無重線、無跳線且縫口兩邊辮長保證在3—5cm。標(biāo)簽放袋左上角，杜絕成品泄漏。
5、認真做好質(zhì)檢工作，做到顆粒外形不合格的飼料不裝袋。熱料（超過室溫5度）及水分過大，料不包裝，且做到時常檢包，保證計量準(zhǔn)確。
6、在生產(chǎn)完一個品種后，注意成品倉處理干凈，無成品料殘存，以免下次生產(chǎn)有混料現(xiàn)象。
7、與中控工交接清楚，打包時核對編織袋、標(biāo)簽和所接物料一致，避免接錯料。
8、及時清理落地成品料，做好設(shè)備潤滑保養(yǎng)工作。 9、搞好衛(wèi)生清理工作，保持現(xiàn)場及衛(wèi)生區(qū)干凈。10、必須滿足生產(chǎn)需要，保證運料及時。11、運料謹慎，杜絕破包。
12、接包時仔細檢查看包的縫口質(zhì)量，做到縫口不合要求的不準(zhǔn)入庫。 13、聽從保管安排，按保管指定位置垛料，且碼垛整齊，做到上下垂直，縱橫成線。
14、校包及時，每噸至少校包一次，并做好記錄。 15、注意保養(yǎng)維護運料及衛(wèi)生工具，不用時定置擺放整齊。
投料工崗位職責(zé)
1、開機前檢查各進料設(shè)備是否完好正常，進料坑內(nèi)有無雜物堵塞。
2、嚴(yán)格按中控室安排品種、數(shù)量投料，且保證上料及時、準(zhǔn)確，杜絕溢料、斷料。
3、嚴(yán)格按保管制定垛位投料，包裝物卸料干凈，每只袋內(nèi)殘存原料不超過5克。
4、投料細心，杜絕不合格原料投入，且雜物清理及時，避免進入設(shè)備，造成堵料。 5、嚴(yán)禁損壞包裝物，且做到定點存放。6、工作現(xiàn)場及運料路線清理及時，避免混料。7、粉料及粒料投料口嚴(yán)格分清，避免粒料進入粉料口造成質(zhì)量事故。
8、認真做好生產(chǎn)記錄，愛護運料工具。
維修崗位職責(zé)
1、維修工必須持證上崗。
2、認真做好設(shè)備的維護保養(yǎng)工作，定期檢查，做到勤看、勤聽、勤摸。按要求進行加油、換油，確保設(shè)備衛(wèi)生，做到溝見底、軸放光、設(shè)備見本色。3、維修規(guī)范，勿草勿燥，認真做好設(shè)備檢修記錄。4、愛護維修工具，使用后回收及時。
5、強化安全意識，維修過程中掛禁止啟動牌，現(xiàn)場電氣焊必修持備滅火器，粉塵流動間開機時禁止搞電氣焊。
6、清掃并保持維修期間的車間內(nèi)衛(wèi)生。
小料配制崗位職責(zé)
1、工作人員按配料單提取原料，按指定地點存放，排列整齊。
2、對感觀粒度不合要求、變質(zhì)結(jié)塊原料不能使用，對易結(jié)塊原料應(yīng)過篩后使用。 3、配料前做好校稱工作。
4、配料過程中做到動作規(guī)范、配料準(zhǔn)確，杜絕小料撒地，減少損失。
5、對配置好的小料，做到定點存放分類清楚，保證現(xiàn)場不亂。
6、隨時清理現(xiàn)場，對落地小料及時回收利用。 7、安全使用電動提料機，用前先檢查。
8、對配置好的小料與小料添加人員交接清楚、標(biāo)示準(zhǔn)確、做好記錄。
制粒工崗位職責(zé)
1、開機前檢查制粒室、調(diào)質(zhì)室、模輥間隙、調(diào)速按鈕是否空位，并做好蒸汽排水、切刀調(diào)整等工作。
2、設(shè)備啟動前先檢查設(shè)備旁有無工作人員，防止出現(xiàn)事故。 3、嚴(yán)格按操作規(guī)程開機，先啟動制粒機后道工序，再啟動制粒機，待運轉(zhuǎn)正常后再啟動調(diào)質(zhì)器、喂料器，逐漸增加喂料量和蒸汽，根據(jù)需要調(diào)整顆粒長度，直到滿意。
4、如遇堵機（包括停機）必須清理制粒室、調(diào)質(zhì)器、人工盤動后才能啟動，杜絕強行啟動。
5、操作過程中做到精力集中，嚴(yán)格控制各項制定指標(biāo)，調(diào)制溫度保持在70度以上，主電機電流控制在額定負載電流以下，在此基礎(chǔ)上努力提高產(chǎn)量。
6、嚴(yán)格按要求停機，首先喂料器、調(diào)質(zhì)器，將制粒機電流降到空載狀態(tài)，將含油的物料（不含硬性雜質(zhì)）充分壓入模孔后停制粒機，且關(guān)掉蒸汽總閥門，開大排水閥。
7、必須將堵塞物料中有用物料盡量利用，杜絕浪費。 8、按照要求潤滑制粒機各潤滑點，加油時必須保持干凈以免摻加雜質(zhì)、堵塞油路，認真做好設(shè)備的運行保養(yǎng)記錄。
9、在精于操作的前提下，對設(shè)備的故障預(yù)兆做到發(fā)現(xiàn)及時、匯報及時、處理及時，大的易損件如環(huán)模壓輥等要做好使用記錄，以備查。
中控工崗位職責(zé)
1、中控工提前10分鐘到崗，做好兩班人員的交接工作，做好微機、電子稱的預(yù)熱及校稱工作。生產(chǎn)結(jié)束時待所有設(shè)備停止運轉(zhuǎn)、清理完室內(nèi)衛(wèi)生后方可離開中控室。
2、操作人員開機前首先查看設(shè)備有無異常，熟悉當(dāng)班生產(chǎn)配方，檢查核對輸入配方，保證配方使用準(zhǔn)確。
3、設(shè)備啟動前，首先察看設(shè)備旁有無工作人員，保證人身安全。
4、根據(jù)生產(chǎn)需要，合理安排上料順序及數(shù)量，保證設(shè)備的滿負荷運轉(zhuǎn)，努力達到降低生產(chǎn)成本，提高工作效率的目的。 5、當(dāng)班期間必須做到精力集中，密切觀察核對各項指令及每批的報表打印結(jié)果，嚴(yán)禁做與工作無關(guān)的事。
6、嚴(yán)格執(zhí)行操作順序，保證兩種原料上料間隔不能小于3分鐘，以防原料殘存造成混料。
7、對于微機及按鈕開關(guān)要規(guī)范操作，切勿用它物和手指重壓。
8、要熟悉各生產(chǎn)設(shè)備性能，在精于操作的前提下，做到控制系統(tǒng)的故障預(yù)兆，做到發(fā)現(xiàn)及時、匯報及時、處理及時。
飼料廠品管部的職責(zé)篇三
品質(zhì)部崗位職責(zé)：
1.負責(zé)制定產(chǎn)品檢驗規(guī)范，逐步完善和改進各種相關(guān)產(chǎn)品的檢驗指導(dǎo)書。
2.負責(zé)原材料、半成品和成品檢驗工作，制定檢驗?zāi)夸洸⒓皶r更新；監(jiān)督整個生產(chǎn)的全過程作業(yè)指導(dǎo)書項目的執(zhí)行情況，對各種違規(guī)現(xiàn)象及時提出整改意見和建議。
3.提高全體員員工質(zhì)量意識，促進質(zhì)量管理方法的應(yīng)用和實施。
4.負責(zé)計量和監(jiān)測儀器的全面管理，建立和完善送檢器具目錄和臺賬，及時對到期檢驗器具進行送檢。
5.對不合格品的判定、處置和分析，對糾正和預(yù)防措施的監(jiān)督。
6.參與對供方的評定和客戶抱怨的處理工作。
7.收集產(chǎn)品質(zhì)量信息，進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析。
8.了解質(zhì)量事故的真實全過程，出具公平事故處理報告，報請公司批準(zhǔn)后對相關(guān)人員進行相關(guān)處罰。
9.制定相關(guān)加工設(shè)備的使用規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
濰坊博瑞特智能科技有限公司品質(zhì)部
2013年3月13日
飼料廠品管部的職責(zé)篇四
品質(zhì)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、制定部門各項品質(zhì)目標(biāo)，并監(jiān)督下屬執(zhí)行結(jié)果； 2、合理安排協(xié)調(diào)部門工作，以達到部門工作的順利開展；
3、領(lǐng)導(dǎo)部門主管建立各工序的標(biāo)準(zhǔn)文件的更新，以保證文件的適用性； 4、組織落實質(zhì)量問題的改善及推進 ； 5、負責(zé)各車間現(xiàn)場“7s”達標(biāo)及檢查、督導(dǎo)；
6、根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)制定物料、設(shè)備、動力、人員的需求計劃；
7、根據(jù)公司的成本目標(biāo)有效控制材料利用率，提高工作效率； 8、組織建立各項考核規(guī)定，以促進部門的內(nèi)部提升； 9、組織對客訴問題的監(jiān)督處理；
10、有權(quán)對達不到品質(zhì)指標(biāo)及對品質(zhì)隱患問題批準(zhǔn)停工改善。
品質(zhì)主管崗位職責(zé)
1、品質(zhì)部人員日常工作安排； 2、品質(zhì)部人員教育培訓(xùn)安排及實施；
3、負責(zé)品質(zhì)問題跟蹤及客訴問題的組織處理,組織協(xié)調(diào)好各班組內(nèi)部及與相關(guān)部門的工作關(guān)系,配合生產(chǎn)及時完成生產(chǎn)計劃及客訴問題的關(guān)閉；
4、分析品質(zhì)日報/周報,評價工序品質(zhì)狀況,牽頭召開工序品質(zhì)異常會議,組織發(fā)放審核/跟進,驗證/關(guān)閉/糾正(異常)預(yù)防措施,提高工序一次交驗合格率.6、負責(zé)對各班組的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及文件更新，確保文件的適用性，協(xié)助部門經(jīng)理完善各班組工作。
7、對生產(chǎn)達不到品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)及目標(biāo)時及客訴改善無效時有權(quán)審核停工，要求責(zé)任部門改善。
5、工序品質(zhì)異常、客戶投訴及重大問題及時向部門反饋及知會其它相關(guān)部門 8、在生產(chǎn)中因設(shè)備或夾具對產(chǎn)品有品質(zhì)影響、違反工藝操作有權(quán)提出暫停 9、對客戶要求信息收集整理及反饋公司，協(xié)助部門經(jīng)理完善客服工作；
客服崗位職責(zé)
1、客戶的信息及時反饋與公司內(nèi)部。 2、負責(zé)組織召開客訴會議。
3、負責(zé)組織對客訴問題的調(diào)查/分析改善，回復(fù)客訴報告，跟蹤驗證工作； 4、對客戶要求信息收集整理及反饋公司，并跟蹤后續(xù)結(jié)果。5、接收客戶變更信息及時知會公司內(nèi)部。6、負責(zé)對客戶端改善品的確認與跟蹤
fqa領(lǐng)班崗位職責(zé)
1、組織貫徹執(zhí)行公司及部門管理規(guī)定；
2、組織做好工序檢驗員的各項工作安排，合理安排工作，協(xié)助相關(guān)部門完成產(chǎn)品生產(chǎn)計劃；
3、按時完成上級交待各項任務(wù)，及其它部門的各種工作事項； 4、監(jiān)督考核工序檢驗員的工作事項；
5、收集及處理各品質(zhì)問題，及時向上級反饋品質(zhì)信息； 6、負責(zé)成品檢驗員的檢查技能培訓(xùn)；
7、負責(zé)qa檢驗的現(xiàn)場及“7s”管理的組織和實施； 8、負責(zé)對各種物料的使用控制，做到節(jié)約成本。9、有權(quán)對qa檢驗的各種工作事項安排；
10、有權(quán)對 qa檢驗員進行勞動紀(jì)律、工作效率及工作質(zhì)量考核； 11、有權(quán)提出各種合理化建議。
ipqc崗位職責(zé)
1、遵守公司及部門管理規(guī)定； 2、按時完成上級交待各項任務(wù)；
3、堅持首件檢驗、過程抽檢、專檢，預(yù)防批量不合格品的發(fā)生；
4、按照《工序檢驗規(guī)程》、《工序檢驗標(biāo)準(zhǔn)》及其它有關(guān)文件進行檢驗，并做好各項記錄 ;
5、堅持稽查工藝紀(jì)律，監(jiān)控生產(chǎn)操作規(guī)程； 6、發(fā)現(xiàn)問題及時向上級反饋信息；
7、對使用設(shè)備、工具進行維護保養(yǎng)，并做好日常維護保養(yǎng)記錄； 8、助配合上司及其它部門的各種工作事項； 9、認真做好上、下班工作事項交接； 10、節(jié)約公司成本，愛護公司財產(chǎn)。11、有權(quán)制止不合格品的產(chǎn)生。
12、對生產(chǎn)中不合格品的發(fā)生有權(quán)提出建議暫停生產(chǎn)； 13、對違反工藝紀(jì)律、操作規(guī)程有權(quán)制止； 14、有權(quán)提出各種合理化建議。
fqc檢驗員崗位職責(zé)
1、遵守公司及部門管理規(guī)定； 2、按時完成上級交待各項任務(wù)；
3、堅持按《成品檢驗程序》、《成品檢驗標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)圖紙進行檢驗； 4、檢查產(chǎn)品，將合格品與不合格品分開，并做好相關(guān)記錄； 5、發(fā)現(xiàn)問題及時向上級反饋信息；
6、協(xié)助配合上司及其它部門的各種工作事項；
7、對使用設(shè)備、工具進行維護保養(yǎng)，并做好日常維護保養(yǎng)記錄； 8、認真做好上、下班工作事項交接； 9、節(jié)約成本、愛護公司財產(chǎn)。10、有權(quán)杜絕不合格品流轉(zhuǎn)到客戶； 11、有權(quán)提出各種合理化建議
文控文員
1、負責(zé)對公司iso體系文件的管理（包括發(fā)放、回收、修改、保存）； 2、不定時對公司所有iso文件受控文件進行稽查，保證現(xiàn)場使用文件為最新版本文件。
3、協(xié)助管理者代表、工程師對iso體系進行維護，并持續(xù)改進 iso
pack崗位職責(zé)
1、遵守公司各項規(guī)章制度; 2、依據(jù)相關(guān)文件以及圖紙對出貨產(chǎn)品進行尺寸測量；
3、對使用的儀器、工具進行維護保養(yǎng)，并做好日常維護保養(yǎng)記錄； 4、包裝前出貨檢驗員做相關(guān)性賴信實驗,不合格時出貨檢驗員有權(quán)制止產(chǎn)品包裝出貨;5、出貨檢驗員依據(jù)《出貨檢驗規(guī)程》及《包裝作業(yè)指導(dǎo)書》對出貨及入庫前產(chǎn)品進行相關(guān)檢查，做好相關(guān)記錄；
6、在工作中發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向上級反饋,必要時協(xié)助上級解決問題; 7、按時完成各項工作任務(wù),服從上級安排;8、節(jié)約公司成本，愛護公司財產(chǎn)。
fqc/fqa領(lǐng)班崗位職責(zé)
1、品質(zhì)部fqc人員之日常工作安排； 2、品質(zhì)部fqc/fqa人員教育培訓(xùn)及實施；
3、負責(zé)fqc/fqa日檢驗的計劃實施跟進工作,落實和匯報未完成計劃及進度的原因;
4、負責(zé)對fqc/fqa相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的更新及檢驗安排，以能夠保證文件及檢驗方法的適用性，減少產(chǎn)品不良漏檢。 5、負責(zé)對fqc/fqa品質(zhì)異常的處理。
6、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)有新要求或變更時，負責(zé)及時召集相關(guān)人員培訓(xùn)知會更新標(biāo)準(zhǔn)。 7、異常問題及時向相關(guān)部門反饋，協(xié)助上級完善fqc/fqa工作 8、負責(zé)對fqc退檢率統(tǒng)計并采取措施將退檢率下降。9、當(dāng)品質(zhì)達不到客戶要求時，有權(quán)制止產(chǎn)品出貨。
iqc檢驗員崗位職責(zé)
1、遵守公司及部門管理規(guī)定； 2、認真學(xué)習(xí)，團結(jié)同事，服從上司； 3、配合與協(xié)助上司完成部門工作任務(wù)；
4、按照《進料檢驗程序》核對工程資料，完成對原材料及輔助材
料的檢驗，并把檢驗報告及相關(guān)信賴性測試結(jié)果及時歸檔保存 5、杜絕不合格來料流入生產(chǎn)線；
6、對來料不合格進行及時處理，并發(fā)放糾正預(yù)防措施與供應(yīng)商；
7、對檢驗物料做好狀態(tài)標(biāo)示，物料異常及時向上級提報，并跟蹤處理結(jié)果； 8、負責(zé)日常物料檢驗報表及相關(guān)信賴性測試結(jié)果的填寫、存檔； 9、按時清潔工作臺面，做好7s，保持良好的工作狀態(tài)；
ipqc組組長工作職責(zé)
1.準(zhǔn)確及時的完成上級交給的各項工作任務(wù); 2.積極主動與本小組成員&其它小組溝通、配合解決工作中的困難發(fā) 揚團隊精神;3.有關(guān)會議精神、內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單的及時傳達、倡導(dǎo);4.調(diào)動全體組員的工作積極性,使組內(nèi)保持團結(jié)、活潑的工作氛圍 5.對暗房,文字和成型qc和ipqc實物板,檢驗規(guī)范和檢修規(guī)范定三個月考核一次;6.常握組員狀況(工作狀況、學(xué)習(xí)狀況、精神狀態(tài)、溝通方面……)7.組內(nèi)日常工作的合理調(diào)配與安排;8.組內(nèi)各種常用窗體的設(shè)計,正確使用及簽核;9.各站首件/自主件,內(nèi)/外層抽掃不良率和批退率的查核;制程中品質(zhì)異常單匯總;11.各制程中工單后質(zhì)量記錄表ipqc確認蓋章的落實狀況;不合格品(特別lot管理板和特采板)的批量管制及相關(guān)站別須確認項目的落實;12.每班到目檢和mrb確認流失不良項目,收集定點不良圖片,查核ipqc簽到明細;13.定期實施教育培訓(xùn),使大家成為一專多能的優(yōu)秀員工;14.制程中各目視臨界樣本的制作;
飼料廠品管部的職責(zé)篇五
東莞市希貝實業(yè)有限公司
文件名稱
文件編號 :
wi-pb-52
a/0
版 次： 生效日期：
頁 數(shù)：
2017年06月01日
直屬下屬 : / 職責(zé)與權(quán)限 :
4.6.1 對所檢產(chǎn)品的首件確認，并做好相關(guān)記錄，負責(zé)對新產(chǎn)品、新材料、新工藝進行跟進。4.6.2 監(jiān)督生產(chǎn)流程，對產(chǎn)品不定期進行抽檢，并做好相關(guān)記錄 4.6.3 督導(dǎo)生產(chǎn)流程中一切與質(zhì)量有關(guān)的活動，及時向直接上級報告檢驗中發(fā)生的質(zhì)量爭端，并參與問題的分析與、解決、跟蹤。
4.6.5 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的各項任務(wù) 4.6.4 對產(chǎn)品正確初品樣本的制作、存檔；及工作有關(guān)資料、記錄等進行整理、存檔和妥善保管。
素質(zhì)要求 :
初中(含)以上學(xué)歷或相關(guān)工作經(jīng)歷，溝通。
4.7 oqc職責(zé)描述
職位名稱 :oqc
直接上級 : ipqc 組長 直屬下屬 :/ 職責(zé)與權(quán)限 :
基本的量治具的操作技能，熟悉絲印品質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)，善與人
4.7.1 按有關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)完成成品出貨前的檢驗工作。4.7.2 對檢驗的結(jié)果進行統(tǒng)計，并對檢驗產(chǎn)品的質(zhì)量負責(zé)。
4.7.3 及時向品質(zhì)主管報告檢驗中發(fā)生的質(zhì)量爭端，并參與問題的分析與解決。
4.7.4 負責(zé)對超期庫品進行復(fù)檢。
素質(zhì)要求 :
初中(含)以上學(xué)歷或相關(guān)工作經(jīng)歷，具備基本的量治具的操作技能，準(zhǔn)。
熟悉全面的絲印品質(zhì)判定標(biāo)
飼料廠品管部的職責(zé)篇六
品質(zhì)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負責(zé)企業(yè)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)貫徹落實，改善企業(yè)質(zhì)量管理工作。
2、負責(zé)企業(yè)各種質(zhì)量管理制度的制定與實施，以及企業(yè)各種質(zhì)量管理活動執(zhí)行與推動，促進內(nèi)部體系的保持和持續(xù)改進。
3、負責(zé)建立和完善產(chǎn)品品質(zhì)保證體系。制定并組織實施企業(yè)品質(zhì)綱要，健全品質(zhì)管理網(wǎng)絡(luò)。
4、配合管帶做好質(zhì)量體系工作，將企業(yè)品質(zhì)體系與質(zhì)量體系有機結(jié)合，為企業(yè)產(chǎn)品提供質(zhì)量保證。
5、組織和協(xié)調(diào)企業(yè)產(chǎn)品的認證工作，負責(zé)對原材料供應(yīng)商的評估。
6、負責(zé)進料、成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗規(guī)程的制定與執(zhí)行，監(jiān)督指導(dǎo)各項質(zhì)量檢驗工作
入庫檢驗。組織檢驗員按檢驗標(biāo)準(zhǔn)或產(chǎn)品圖樣的規(guī)定對成品及輔助材料進行檢驗。
過程檢驗。組織檢驗員按檢驗標(biāo)準(zhǔn)或產(chǎn)品圖樣的規(guī)定對生產(chǎn)過程的各工序進行檢驗。
成品檢驗。組織檢驗員按檢驗標(biāo)準(zhǔn)對成品進行檢驗。
檢驗記錄。組織檢驗員對進貨、擋車過程、印刷過程、后工處理過程、產(chǎn)成品的檢驗進行記錄，按程序文件的規(guī)定保存記錄。
7、負責(zé)處理質(zhì)量異常，協(xié)助處理顧客投訴與退貨調(diào)查、原因分析，并擬定改善措施。收集、歸檔企業(yè)產(chǎn)品售后品質(zhì)服務(wù)資料，定期和不定期的進行市場調(diào)查、客戶抽查，及時擇寫品質(zhì)市場調(diào)查分析報告，提出改進意見和建議。
8、負責(zé)質(zhì)量管理信息的收集、傳導(dǎo)、回復(fù)、以及質(zhì)量成本的分析與控制工作。
9、負責(zé)組織不合格品的控制，制定不合格的預(yù)防和糾正措施，并予以督導(dǎo)執(zhí)行。
10、負責(zé)檢驗儀器、量具、實驗設(shè)備的管理工作。 11、負責(zé)監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄，組織分析管理數(shù)據(jù)。
12、配合企業(yè)抓好全員品質(zhì)培訓(xùn)教育工作。有計劃的定期組織品質(zhì)部等不同崗位的品質(zhì)培訓(xùn)教育工作，加大對品質(zhì)管理的考核力度，逐步建立和推行品質(zhì)人員執(zhí)證上崗的制度。
13、負責(zé)建立健全品質(zhì)崗位責(zé)任制。明確各崗位職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。
14、組織編制年度品質(zhì)統(tǒng)計報表，建立和規(guī)范原始啟示、臺賬、報表核算標(biāo)準(zhǔn)程序，培訓(xùn)專、兼職品質(zhì)統(tǒng)計人員。
15、有權(quán)向總經(jīng)理提議下屬人選，并對其工作考核評價。 16、完成其它上級交辦臨時事項
飼料廠品管部的職責(zé)篇七
品質(zhì)管理部崗位職責(zé)
直接上級：總經(jīng)理 分管副總經(jīng)理
下屬部門：項目辦公室綜合管理權(quán)限：受總經(jīng)理（或副總經(jīng)理）委托，行使對企業(yè)運行過程的質(zhì)量管理權(quán)限承擔(dān)，執(zhí)行公司規(guī)
章制度、規(guī)程、工作指令責(zé)任和義務(wù)。
管理職能：制定質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)，確定檢驗與監(jiān)督管理方式，組織各工作、服務(wù)
質(zhì)量管理培訓(xùn)，對所承擔(dān)的工作負責(zé)。
主要職能：
一、堅決服從總經(jīng)理（或分管副總經(jīng)理）的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領(lǐng)
導(dǎo)匯報，同意后方可執(zhí)行。
二、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責(zé)。
三、負責(zé)組織質(zhì)量管理、工作管理、服務(wù)質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)等管理制度的擬定、檢查、監(jiān)督、控制及
執(zhí)行。
四、負責(zé)組織編制年、季、月度工作質(zhì)量的提高，改進管理，評比管理等工作計劃，并組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核，及時處理解決各種質(zhì)量糾紛。
五、負責(zé)建立和完善工作質(zhì)量保證體系，制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要，健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)，制定和完善各質(zhì)量管理目標(biāo)負責(zé)制，確保各項目質(zhì)量的穩(wěn)定提高。
六、配合人事部抓好全員質(zhì)量教育工作，定期組織各部門員工、管理人員、各級領(lǐng)導(dǎo)等不同崗位的教育培訓(xùn)，強化服務(wù)質(zhì)量管理，提高公司全員工作意識和服務(wù)質(zhì)量管理水平，加強對品質(zhì)部員工培訓(xùn)考核力度，建立完善品質(zhì)部上崗制度。
七、負責(zé)對公司工作和服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理。
八、負責(zé)搜索和掌握同行業(yè)工作質(zhì)量管理先進經(jīng)驗，傳遞工作質(zhì)量信息。
九、負責(zé)公司質(zhì)量事故的處理，牽頭組織調(diào)查、分析、仲裁，協(xié)調(diào)各種工作，服務(wù)質(zhì)量糾紛，并
明確的提出處理意見，一般工作事故由本部全權(quán)處理，重大質(zhì)量事故，本部提出處理意見，報分管副總經(jīng)理，經(jīng)總經(jīng)理簽字同意批準(zhǔn)后，方可下文執(zhí)行。
十、負責(zé)建立和健全工作、服務(wù)質(zhì)量崗位責(zé)任感，明確各崗位職責(zé)，權(quán)力和義務(wù)，及時制定或修
改，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項操作規(guī)程，教育員工嚴(yán)格遵守工作服務(wù)紀(jì)律。負責(zé)收集公司工作服務(wù)質(zhì)量資料，定期或不定期的進行市場調(diào)查，客戶抽查、回訪，各社會部門的溝通，及時擇寫質(zhì)量市場調(diào)查分析報告，提出改進意見和建議，為公司決策提供依據(jù)。
十一、負責(zé)定期進行工作服務(wù)質(zhì)量工作匯報，定期在年、季、月的工作計劃平衡會，用口頭或書面
匯報，對于重大質(zhì)量事故、組織專題分析集中匯報，特殊應(yīng)急情況向主管領(lǐng)導(dǎo)或總經(jīng)理及時匯報。
十二、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
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