2023年銀行合規(guī)心得體會短文(6篇)

從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

銀行合規(guī)心得體會短文篇一

第一篇：銀行合規(guī)范文

通過對總行＃＃視頻會議和建總函〔#〕##號、建總函〔#〕##號文件“合規(guī)經(jīng)營”方面的學習，使我有了很大的收獲，現(xiàn)將學習心得匯報如下：

一、學習合規(guī)，提高認識。

首先，我們學府分理處召開了全體員工的專項會議，對市行下發(fā)的“＃＃視頻會議和建總函〔#〕##號、建總函〔#〕##號文件”，以及合規(guī)經(jīng)營有關文件進行了全面而又認真的學習，尤其是對“合規(guī)手冊”進行了全面的了解和掌握，為此我還認真地做了學習筆記，使得我和同事

們對合規(guī)經(jīng)營有了更加深刻的認識。

其次，通過學習，糾正了我以往“重經(jīng)營、輕管理”的錯誤認識。與同事們達成了一種共識：即：微小的違規(guī)行為會積累成嚴重的合規(guī)風險，嚴重的合規(guī)風險會使建行經(jīng)營遭受重創(chuàng)，甚至導致生存危機。而加強合規(guī)管理可以減少違規(guī)風險或違規(guī)而被處罰的損失，還可以保護員工少犯錯誤，激發(fā)員工奉獻價值。

最后，由于加強了合規(guī)管理最終吸引到更多的優(yōu)質客戶來我單位，擴大客戶回報價值，還可以增強網(wǎng)點的持續(xù)競爭力，提高建行的聲譽。

二、及時整改，亡羊補牢。

通過學習，我對自己在“＃年網(wǎng)銀事件”的錯誤上有了更加深刻的認識和領悟。事情發(fā)生在＃＃年末，當時我單位為了完成網(wǎng)上銀行業(yè)務交易量，動員全單位上下人員都想辦法，為網(wǎng)銀這一新興業(yè)務努力做營銷工作，力爭將該項任務指標完成。我是對工作很勤奮的人，為此我下了很大的心血對客戶進行了大

力宣傳，但是，由于當時網(wǎng)上銀行是剛剛開始發(fā)展，客戶對這項新興業(yè)務的心理接受能力還遠遠不夠，加之當時臨近年末，距市行下達的任務指標還相差甚遠，為此，我們全體員工都非常著急。銀行合規(guī)心得體會后來大家聽說可以在網(wǎng)上進行自由劃款，而且不受任何限制，于是大家就商量都將自己賬戶的存款在兩個帳戶之間來回劃轉。當時我也認為這些均是合法的帳戶，錢也都是合法的資金，在網(wǎng)上正常的劃轉，既能熟悉網(wǎng)銀業(yè)務，又能爭取將該項任務指標完成，于是我也學著在網(wǎng)上做了幾筆這樣的劃轉。但在今年4月份，經(jīng)過內審檢查后才知道，這樣做是屬于虛假的網(wǎng)上交易。當時我還有些不理解，存款自由、取款自愿，這是我們一貫奉行的原則。但是通過這次合規(guī)學習，我深深感受到了自己對合規(guī)經(jīng)營意識的缺乏和對規(guī)章制度的學習有很大的不足，也為自己的無知犯錯而深深懊惱不已。盡管辦理的筆數(shù)不多，金額也不大，有沒給建行造成什

么損失，但畢竟也是一種網(wǎng)絡資源的浪費。而且更突出地體現(xiàn)出我對合規(guī)意識的淡薄與有關法規(guī)的無知。今后我將吸取這個經(jīng)驗教訓，再不做這種“只顧小家而損害大家的行為，”要在合規(guī)經(jīng)營上，狠下工夫，將合規(guī)合法作為網(wǎng)點經(jīng)營的第一要旨來抓，在工作中嚴格遵照建行的規(guī)章制度辦事。發(fā)生上訴事件后，我也進行了認真的整改。首先，將自己的違規(guī)賬戶進行了全面的清理，又對本單位所有員工的賬戶以及親戚、朋友的賬戶也進行了認真梳理，將其中存在風險的可疑類賬戶進行銷戶處理，并杜絕今后此類賬戶的發(fā)生。其次，牢固樹立合規(guī)人人有責，從我做起的觀念，從現(xiàn)在做起，員工間相互監(jiān)督，在全員認識中形成合規(guī)有理，違規(guī)有害，違法有罪的思想觀念。最后，合規(guī)經(jīng)營需要建立長效機制，我和我單位的員工將合規(guī)經(jīng)營意識深入我們的每一天經(jīng)營和每一筆業(yè)務當中，將合規(guī)和監(jiān)管有效互動起來，干部、員工互相監(jiān)督，相互監(jiān)管，對堅

持合規(guī)的給予表彰，對違規(guī)行為堅決抵制，絕不搞下不為例的姑息縱容。

三、

通過正確認識和整改后，這段時間我們單位的合規(guī)工作取到了一些可喜的效果。首先，合規(guī)經(jīng)營最大限度地減少了員工在業(yè)務操作中易犯的工作失誤和瀆職，保護了員工工作的積極性。自從進行合規(guī)要求以來，我單位的柜面業(yè)務差錯率下降了%，一些由于工作疏忽而易犯的小毛病，在員工互相監(jiān)督下，得到明顯改善。成功堵截了用假身份證開戶事件5起，婉拒因證件不齊而要求違規(guī)存取款事件35起，人情違規(guī)辦業(yè)務43起，截獲假幣65筆，金額達4865元。現(xiàn)金庫存超限額情況預警通報也再也看不到我單位的身影了。盡管在剛開始執(zhí)行合規(guī)管理的時候遇到個別客戶的不理解，甚至發(fā)生投訴事件，但最終都得到了客戶的認可。合規(guī)經(jīng)營創(chuàng)造價值。我們做過調查，問客戶為什么我單位人很多，還需要排隊，而不去別的人少的單

位辦理業(yè)務？得到的回答都比較一致：“你們單位比較正規(guī)?！蔽覀冊谧龌饦I(yè)務宣傳的時候，也從不給客戶許諾，更不做某某基金買了會有多少、多少的回報的誤導性宣傳，相反，總是在委婉地告戒客戶注意防范風險。但我單位的基金銷售量并沒有因此而減少，相反還在遞增。這就應了一句俗語：“黃金有價，誠信無價”。所以我的感覺在建行更應該遵從“黃金有價合規(guī)無價”的服務原則。因為大多數(shù)客戶是不會青睞那些經(jīng)常違規(guī)或被處罰的銀行的，他們更會忠誠地選擇對他們服務周到又有安全感的銀行，只有合規(guī)的銀行才能增強其持續(xù)競爭力，而這種競爭力恰恰是給我們銀行帶來財富收入和剩余價值的不懈源泉，更能夠提升了我們建行在客戶中的信譽和社會地位。

銀行合規(guī)心得體會短文篇二

樹合規(guī)新風，向違規(guī)亮劍

濟東支行王海燕

“設繩墨而取曲直，立規(guī)矩以為方圓”，合規(guī)既是一種行為規(guī)范，更是一種文化，構建良好的銀行合規(guī)文化，有利于銀行本身的良性發(fā)展，有利于整個金融秩序的穩(wěn)健運行。

在競爭機制如此激烈的今天，金融業(yè)是一個特殊而又高風險的行業(yè)，可謂“前有天使引路，后有魔鬼誘惑”，對于行走其中的我們來說，時刻都面臨道德、紀律和法規(guī)的考驗，稍有不慎就會“吞下那顆伊甸園的毒蘋果”。于丹《論語心得》中說到，“理想之道就是給我們一個淡定的起點，給我們一點儲備心靈快樂的資源”。合規(guī)文化建設就是我們淡定的起點；防范風險、創(chuàng)造效益就是我們心靈快樂的精神資源。

一直以來，服務文化為我們贏得客戶，贏得業(yè)務，而合規(guī)文化在約束著、保護著我們。有的人樹立了合規(guī)意識，創(chuàng)新發(fā)展，成為經(jīng)營的佼佼者；有的人高度負責，兢兢業(yè)業(yè)，成為合規(guī)的捍衛(wèi)者；有的人立足于本崗位，從自己做起，成為有效的執(zhí)行者；然而，也有人執(zhí)意與合規(guī)一決高下，膽大妄為，最終紛紛墮馬，成為人人唾罵的腐敗者：他們由于一念之差，聰明反被聰明誤，陷入了無底的深淵。

對待蛀蟲、敗類，合規(guī)捍衛(wèi)者決不手軟，違規(guī)者無一幸免——他們跌倒了，跌倒在一種僥幸的心理面前，跌倒在一種無所謂的態(tài)度面前，甚至跌倒在一種迷途的思想面前，正是這些“小惡”使他們混淆了善與惡，美與丑，是與非，釀成了無法挽回的遺憾。沉甸甸的事實讓我們如夢初醒：思想一旦失去控制必然迷失方向，制度一旦失去執(zhí)行必然產生風險；權力一旦失去監(jiān)督必然產生腐敗。

播下一種思想，收獲一種行為；播下一種行為，收獲一種習慣；播下一種習慣，收獲一種命運。

“操作流程一念間，合規(guī)違規(guī)兩重天”。如果心里生長著無知和邪惡，那痛苦也就隨之而來；如果我們的思想睿智和正直，那么最終也必將收獲喜悅。面對瞬息萬變的經(jīng)濟大潮，我們需要更多的誠信與責任；面對燈紅酒綠的物質誘惑，我們需要更多的自律與自控；面對嚴重扭曲的享樂主義，我們需要更多的自省與法紀。

銀行經(jīng)營時刻與風險相伴，銀行的制度都是用血的教訓和沉痛的代價換來的，在制度執(zhí)行上不能有半點僥幸。1%的疏忽都可能導致100%的損失，哪怕一次小小的違規(guī)都可能帶來終身悔恨。從某種意義上說，一個人不可能搞好一個銀行，卻很可能搞跨一個銀行。巴林銀行倒閉事件就是最好的佐證！由于交易員尼克·里森利用制度漏洞，違規(guī)操作，使這個號稱“英國皇家銀行”的百年老字號轟然倒塌，而里森自己也鋃鐺入獄。血的教訓讓我們知道合規(guī)多么重要，不僅在制度執(zhí)行上不能打折扣，存僥幸，在制度制定上更要不得半點馬虎！

“萬里之程，一步所積；千尺之帛，一絲所積。差一步不能謂之萬里；差一絲不能謂之千尺”。我們要樹立管理無小事，向細節(jié)要效益的思想，把抓管理、抓執(zhí)行作為一切工作的基礎和前提，堅持不懈地關心員工的一舉一動，關注業(yè)務的一點一滴，切實提高執(zhí)行力?！凹毠?jié)決定成敗”，只要每一個環(huán)節(jié)都多一點管理意識、責任意識和執(zhí)行意識，就會令不法者無處遁形。

讓我們以“小善”為榮，以“小惡”為恥；以“合規(guī)”為榮，以“違規(guī)”為恥。讓我們扎根在合規(guī)的肥沃土壤里，樹合規(guī)理念，向違規(guī)亮劍！

銀行合規(guī)心得體會短文篇三

合規(guī)執(zhí)行年心得體會

我是在2009年10月進入郵儲銀行的，進入郵儲銀行首先接受的就是合規(guī)制度的學習和各項業(yè)務的培訓，我深知在金融單位“合規(guī)”二字的重要性，因此，在郵儲銀行工作的近一年里，除了業(yè)務技能的不斷加強外，更重要的是合規(guī)制度和文化的學習。特別是今年上半年以來全省銀行業(yè)全面開展合規(guī)執(zhí)行年活動深入人心，我社接到通知后，開始組織員工進行深入學習，落實責任，作為郵儲銀行一名內部員工，通過合規(guī)執(zhí)行年活動的開展，我的各項素質得到了提高，合規(guī)執(zhí)行也深深的銘記在心了?，F(xiàn)將具體心得體會匯報如下：

一、深入學習各種文件、報告

在四五月份，我社組織我們員工學習各種文件，并從中獲益匪淺。通過學習《栗金強2011年案件防控和安全保衛(wèi)工作上的講話》，我熟知了安全保衛(wèi)的重要性，并結合我社在安全防控方面的薄弱環(huán)節(jié)，提出了更全面更嚴謹?shù)姆揽卮胧?，使我們每一位員工都牢記自己的職責，力爭做到營業(yè)安全無事故。而學習《栗金強2011年紀檢監(jiān)察工作會議上的工作報告》，使我們懂得推進黨風廉政建設和反腐斗爭是我們加強思想道德建設的根本任務，也是我們合規(guī)執(zhí)行年的精神支柱。而學習《王斌祥2011年工作會議上的講話》，更讓我們每一位員工了解合規(guī)執(zhí)行年我市郵儲銀行快速發(fā)展的具體任務與措施，即強化服務意識，塑造團隊精神，推行目標管理，建立激勵機制，并且針對每一個目標進行了詳細的學習。而學習《銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守》，讓我們了解到每一位員工必須恪守職責，嚴格遵守法律法規(guī)。通過文件和制度的學習，讓我懂得了自身所需要提高的各方面素質，使我找到了努力的方向。

二、進一步加強學習，備戰(zhàn)合規(guī)考試

今年六月份，按照合規(guī)執(zhí)行年活動方案的具體部署和鄭州市辦的通知，全聯(lián)社進行了一次合規(guī)執(zhí)行年的考試。考試前，聯(lián)社下發(fā)了許多合規(guī)執(zhí)行的復習資料，我都一一認真學習，積極備戰(zhàn)，包括各種文件、精神、郵儲銀行工作條例以及復習題等。通過學習，我對合規(guī)執(zhí)行有了更加深入的了解，通過考試，我對自身存在的問題也有了很深的認識。

三、回顧檢查自身存在的問題及努力方向 通過合規(guī)學習和考試，自身存在的問題主要有：

1.是學習不夠；當前，以信息技術為基礎的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。單靠自身在學校學習的遠遠不夠，知識是在工作中不斷積累的。

2.是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。

針對以上問題，今后的努力方向是：

1.是加強理論學習，進一步提高自身素質。對前臺金融業(yè)務的熟悉，不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求，必須通過對

鄧小平理論、市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習，增強分析問題、解決問題的能力，2.是增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合同事領導，完成各項工作任務。

總之，通過合規(guī)執(zhí)行活動，使我對郵儲銀行的各項制度更加熟悉，自身各方面素質得到了很大程度的提高，我會進一步加強自身學習，以便能夠更好的為郵儲銀行貢獻自己的力量。

桐柏郵儲銀行 李良 2012年6月6日

銀行合規(guī)心得體會短文篇四

銀行合規(guī)教育警示片觀后感

根據(jù)省市行案防教育工作要求，近日鞍山分行組織全員觀看了《合規(guī)操作案件防控警示教育專題片》，片中所選案例大部分發(fā)生在基層營業(yè)機構，涉及不同操作崗位和業(yè)務環(huán)節(jié)，暴露出一些機構在業(yè)務操作、內部控制、日常監(jiān)督等方面存在諸多問題和薄弱環(huán)節(jié)，通過觀看這些真實案例讓我再次明白“千里之堤，毀于蟻穴”這個道理，告誡自己案件就在身邊，值得我們深刻反思，引以為戒。但是只要我們每個人自覺遵守崗位職責，遵守“八不得”、“雙十禁’等各項規(guī)章制度，合規(guī)操作，案件就可防可控，就能促進我行各項業(yè)務健康發(fā)展。下面我就觀看《合規(guī)操作案件防控警示教育專題片》后談幾點觀后感想：

1、作為銀行工作人員我們必須擁有愛崗敬業(yè)的責任心，責任心是一個人從事工作的基本要求，也是個人必備的道德修養(yǎng)。沒有責任心的人工作懶散，見異思遷，不履行職責，就會失去誠信和信譽，就會走上犯罪道路。

2、認真落實崗位職責，加強對重要業(yè)務環(huán)節(jié)的監(jiān)督;嚴格執(zhí)行崗位權限相互制約，遵守銀行各項規(guī)章制度，多學習、多掌握案防知識，讓每名員工知曉制度大于一切。

3、認真落實案防工作責任制;加強對員工案防知識的培訓，通報案例，讓員工了解自己的工作職責，提高案防責任心。

通過此次警示教育專題片的觀看，使我更加提高了對合規(guī)操作重要性的認識，我將在今后的工作中，努力提高合規(guī)操作意識和自我保護意識，做一名合格的中行員工。

銀行合規(guī)教育警示片觀后感

一個行業(yè)的良好發(fā)展關鍵在于用人，如果用人不當，即使再制訂多么嚴密的規(guī)定法規(guī)，執(zhí)行不當，一切都等于零。所以這就要求我們廣大金融

眾所周知，銀行業(yè)是一個特殊的行業(yè)，整天與金錢打交道，因此我們在實際工作中一定會面臨著各種各樣的誘惑。這樣一來，如何避免這些誘惑帶來犯罪就成為了每個中行員工必修的課程。減少金融犯罪案件的發(fā)生，我們任重而道遠。

作為一名中行員工，不僅應當具備一定的業(yè)務知識和能力，還應當有對法律的“敬畏”感;不僅僅應該做到懂法，更加應該做到守法。日常工作中，一方面，我們必須從杜絕工作中每一個細節(jié)性的差錯、失誤入手，“勿以惡小而為之，勿以錯小而容之”，把依法合規(guī)經(jīng)營的理念貫穿到每一個崗位、每一位

“不以規(guī)矩，不成方圓”。法律是我們應當遵守的“最起碼的規(guī)矩”。僅僅“知法懂法”是遠遠不夠的，還要“敬法畏法”才能夠“常走河邊不濕鞋”。當然，最高的境界還是以守法為前提的“法治精神”和以合規(guī)為前提的“合規(guī)精神”。

在今后的工作中，我會時刻謹記我行的規(guī)章制度，保持高度的警惕心，讓自己的職業(yè)生涯有一個完美的結局。

銀行合規(guī)教育警示片觀后感

最近觀看了警示片。通過典型案例的觀看，真實再現(xiàn)了案例中那些曾經(jīng)事業(yè)飛黃騰達而得意忘形的同行，面對權力要耐得住寂寞，守得住清貧。信用社的員工與錢聯(lián)系最為緊密認識的多是“有錢人”，時間久了不免就有了攀比心，房子、車子、兒子、票子，時間久了不加強制度學習合規(guī)教育人心就變了，抵御不住糖衣炮彈的攻擊，思想退化，隨波逐流，犯錯誤后心存僥幸，最終走向犯罪道路。記者在采訪中一位服刑犯講：莫伸手，伸手必被抓。在你犯錯誤時想想父母希望，想想妻兒的期望，每個有責任心的人都不能因一時的沖動來傷害自己最親最近人。

風險無小事，合規(guī)心中留。我認為，合規(guī)就是“以遵紀守法為榮，以違法亂紀為恥”、“以遵章守制為榮，以違規(guī)違章為恥”。

牢記使命感，常懷感恩心。我們要始終把握兩個原則：一是微觀上問心無愧;二是宏觀上遵章守紀。對信用社有高度的主人翁責任感，已成為信用社的一份子而感到驕傲和自豪，在工作和生活中始終能夠把信用社的利益和榮譽放到第一位，牢記我們的使命----服務三農，改善民生。感恩信用社給我提供工作的機會，感恩社會，感謝每位同仁。用感恩的心去工作，對自己一定要高標準，嚴要求，不能滿足于己掌握的知識，要努力尋求更好、更快、更富有成效的專業(yè)技能和技巧，不斷提高自身的競爭力。唯有如此，才能創(chuàng)造出更好的佳績，才能不斷豐富自己、完善自己、發(fā)展自己。

銀行合規(guī)教育警示片觀后感

在看了《案例警示教育片(二)》之后，我對自己所處的行業(yè)的法律意識有了更深的理解。所謂“前車之覆，后車之鑒”，看了視頻里一個個真實的例子，我相信很多人的心里都已經(jīng)敲響了警鐘。

縱觀金融警示片中的所有案件的發(fā)生,這些全都反映了我們金融機構上的制度之殤，片中的同行業(yè)人員都是因為一念之差而走上了違法犯罪的道路，到最后搞得家庭破裂，父母孩子都跟著一起受罪，一失足成千古恨，他們都得到了法律的嚴懲，落得身敗名裂，深陷囹圄的可悲下場，同時他們的所作所為還連累了自己的同事，也給他們自己及家人造成了無盡的傷痛。

銀行風險是客觀的、普遍存在的，完全沒有風險是不可能的，關鍵是如何有效地防范控制和化解風險，將風險造成的損失控制在最小的可預見、可接受的范圍內，因此，我行一定要做好內部審計工作，作為我們前臺員工也一定要樹立高度的風險合規(guī)意識，減少操作風險的發(fā)生，勿以惡小而為之，注重自身工作中的細節(jié)，積極配合行里審計工作的開展。不斷建立健全我行的內部風險測量和預警機制，建立一套完善的、符合實際的銀行審計制度，這樣才能使我行的審計工作再上一個臺階。堅持合規(guī)經(jīng)營，注重案件防控和減少風險的產生。

在以后的銀行工作中，我必須高度樹立依法合規(guī)的意識，注重工作中的細節(jié)，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，做好自己的本質工作，積極進取，切實做到“依法合規(guī)從我做起”。

銀行合規(guī)心得體會短文篇五

學習“合規(guī)大討論”動員講話心得體會

合規(guī)，是指使商業(yè)銀行的經(jīng)營活動與法律、規(guī)則和準則相一致。合規(guī)既是現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營與管理的底線，同時又是監(jiān)管當局維護金融穩(wěn)定的必然要求，更是銀行提升自身核心 競爭力的內在需求。

通過對“合規(guī)大討論”動員會講話的學習并結合日常工作實際情況對合規(guī)的意義,合規(guī)意識及合規(guī)操作有更深層的認識。

從商業(yè)銀行的發(fā)展歷程來看，合規(guī)經(jīng)營是任何一家成功銀行的基石也是安全網(wǎng)。任何不能得到健康持續(xù)發(fā)展的銀行必然伴隨著不合規(guī)的操作。巴林銀行的倒閉正是不合規(guī)操作對銀行產生不利后果的最大佐證。

“論先后，知為先”，一切的合規(guī)要從了解熟知合規(guī)的制度開始，作為一名普通柜員首要是了解我行關于前臺操作的規(guī)章制度，關于各類資金風險點及各類防范的方式方法。普通柜員是銀行的一線，熟悉各類規(guī)章制度比如現(xiàn)金交接班制度，空白憑證交接制度，atm加鈔制度等是我們認真履行合規(guī)上崗按制度辦事的前提與基礎。

“沒有規(guī)矩何成方圓”，在學習規(guī)矩的同時要切實提高自身業(yè)務素質和風險防范能力，全面加強柜面營銷和柜臺服務，只有這樣我們才能成的了“方圓”。作為一名普通柜員，我深

知前臺柜員工作的重要性，不僅是宣傳我行各類業(yè)務的窗口更是讓客戶了解我行人認可我行的宣傳片，是前臺一線人員架起了顧客與銀行的橋梁。因此，在平時工作中，我始終堅持要做一個好學的人勤奮的人。虛心學習業(yè)務，用心鍛煉技能，耐心辦理業(yè)務，熱心對待客戶。當代的社會的發(fā)展已不再是少數(shù)銀行的天下，群雄爭霸如何讓我行在競爭中脫穎而出贏得更多更有力的發(fā)展機會。只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質服務才能為我行爭取更多的客戶，贏得更好的社會形象。我行定位于大型零售銀行，堅持服務員三農，更加要求我們更加熟知業(yè)務去爭取更廣闊的的天地。

加強合規(guī)操作意識，并不是一句掛在嘴邊的空話。有時，總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務的辦理，在制約著我們的業(yè)務發(fā)展。慢慢思索各類制度規(guī)章，沒有哪一條制度規(guī)章是憑空想象出來產物，每一條都是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓總結出來的。各項規(guī)章制度正如一架龐大的機器，每一項制度都是一個機器零件，如果我們不按程序去操作維護它，哪怕是少了一顆鑼絲釘，也會造成不可估量的損失，各項制度的維護和貫徹是需要我們廣大的員工嚴格執(zhí)行。我們需要摒棄錯誤的思想，充分認識到合規(guī)是為了更大的發(fā)展，同時也是對我們個人的一個極大的保護。熟知制度，更要執(zhí)行各項制度。這就要求我們合規(guī)操作按制度執(zhí)行。有規(guī)不遵，有章不遁是各行業(yè)之大忌，車行千里

始有道，對于規(guī)章制度的執(zhí)行，就普通柜員來說，要做到從正確辦理每一筆業(yè)務起，認真審核每張憑條單據(jù)，監(jiān)督授權業(yè)務的合法合規(guī)，嚴格執(zhí)行業(yè)務操作系統(tǒng)安全防范，抵制各種違規(guī)作業(yè)，做好相互制約，相互監(jiān)督。情或者利都需要讓位于制度。不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟效益而棄規(guī)章制度而不顧。堅持至始至終地按規(guī)章辦事。如此以來，我們的制度才能得于落實，我們的資金與自身安全才有保障。再好的制度，如果不能得到好的執(zhí)行，那也將走向它的反面。通過此次“合規(guī)大討論的”學習讓我真正認識到什么是對什么是錯。找準了自身改進的立足點，增強自身合規(guī)操作的意識，更加熟知各項業(yè)務制度與規(guī)定。同時嚴格按照兩個“辦法”來要求自己，對照兩個“辦法”洗洗澡照照鏡子，以生產旺季的成效來檢驗自己合規(guī)操作的成果。

進步，與您同步!

曹良福

大河支行

銀行合規(guī)心得體會短文篇六

合規(guī)心得體會

通過這段時間合規(guī)文化教育的學習，使自己深刻認識到合規(guī)文化教育在農商行系統(tǒng)中的作用，對推進上饒農商銀行業(yè)務的持續(xù)發(fā)展，員工素質提高都起到了重要的作用。以下是本人在學習過程中的幾點體會。

一、愛崗敬業(yè)，無私奉獻

愛崗敬業(yè)，是各行各業(yè)中最普遍的奉獻精神，我們農商銀行要發(fā)展要在這個競爭激烈的金融業(yè)中不斷強大，立于不敗之地，沒有我們每一位員工的無私奉獻精神是不行的。作為上饒農商行營業(yè)部的一名員工，為農商行的前途和發(fā)展，做一名愛崗敬業(yè)的員工。自參加工作以來，我一直從事這項職業(yè)也一直熱愛這個職業(yè)，在工作中不斷加強學習，時刻按照職業(yè)規(guī)范去要求自己努力工作。

二、加強業(yè)務知識學習，提升合規(guī)操作意識

“沒有規(guī)矩何成方圓”，身為營業(yè)部的柜員，切實提高業(yè)務素質和風險防范能力全面加強柜面營銷和柜臺服務，是我們每一名員工最為實際的工作任務。加強合規(guī)操作意識并不是一句掛在嘴邊的空話，各項規(guī)章制度的建立不是憑空想象出來的產物，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓

總結

三、增強規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督防范案件發(fā)生意識

有規(guī)不遵有章不循，是各個行業(yè)之大忌。車行千里始有道。就一線柜員而言從內部講，要做到從我做起，正確辦理每一筆業(yè)務；認真審核每張票據(jù)，做好相互制約相互監(jiān)督，不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟效益而背離規(guī)章制度而不顧。堅持致始致終的按規(guī)章制度辦事，我們的制度才能得于實施，我們的資金安全防范才有保障。

正確處理好思想政治工作與業(yè)務工作的關系，堅持案例警示教育常態(tài)化，自覺做到常在河邊走，就是不濕鞋。使每個崗位人員真正做到明職責、細制度、嚴操作，對業(yè)務工作的各個環(huán)節(jié)進行有效的內控與制約。

通過這次合規(guī)教育活動，我找到了自我正確的價值取向與是非標準。增強了合規(guī)辦理和合規(guī)經(jīng)營意識，通過對相關制度的深入學習，對提高自己的業(yè)務素質和執(zhí)行制度的自覺性有了更高的要求。逐步確立“全員合規(guī)，全程合規(guī)，主動合規(guī)，合規(guī)創(chuàng)造價值”的合規(guī)管理理念。不斷提升上饒農商銀行案件防控工作水平，確保持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

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