以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱(專業(yè)12篇)

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以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱(專業(yè)12篇)
時間:2023-11-11 09:06:12     小編:MJ筆神

生命中的每一個階段都需要總結(jié)一下,這樣才能更好地前進。總結(jié)的語氣可以積極向上,鼓勵自己或他人繼續(xù)努力和進步。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,希望能給大家一些啟發(fā)和參考。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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根據(jù)民主生活會通知要求,我認真深入學習了習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述和《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急管理條例》和《*省風險管控和隱患治理辦法》等法律法規(guī),認真學習了“7·19”事故調(diào)查報告及責任追究報告,對照“7·19”重大爆炸事故教訓,結(jié)合個人思想和工作實際,以習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述為指導(dǎo),圍繞“九個自查”,深入查擺剖析了自身在安全管理方面存在的問題,認真制定了整改措施,明確了下一步努力方向?,F(xiàn)對照檢查如下,懇請大家批評指正:

二是安全理論和實際結(jié)合的不夠好,對于學習到的安全理論知識沒有充分運用到所分管領(lǐng)域的安全管理工作當中去。

(二)監(jiān)管責任是否落實?

我個人在監(jiān)管責任方面,能夠嚴格落實監(jiān)管責任,嚴格要求黨委工作部、紀檢監(jiān)察部安全員參與到公司各項安全檢查當中,但還存在紀委在安全管理工作中的監(jiān)督作用發(fā)揮不夠充分,沒有參與安全事故調(diào)查,未能積極主動開展針對安全環(huán)保的效能監(jiān)察等問題。

我個人能夠按要求落實“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”,嚴格落實“一崗雙責”。

能夠按時召開黨群部門安全例會,定期對分管領(lǐng)域人員進行安全培訓,能夠積極主動參與到公司各項安全檢查當中去。

但還存在一些問題:一是安全知識培訓主要以文件學習為主,形式較為單一,創(chuàng)新形式不夠多。二是不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)日常管理工作中的安全風險,解決職工在安全管理上面臨的問題。三是在引導(dǎo)和督促干部嚴格落實安全生產(chǎn)責任方面的力度還不夠大,在安全管理工作中發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢不夠充分。

(四)部門監(jiān)管是否有真空?

經(jīng)認真對照自查,我所分管的部門在安全生產(chǎn)方面的監(jiān)管還存在一定的真空,群團組織和紀檢監(jiān)察部門未能很好的參與到安全管理監(jiān)督過程當中,沒有設(shè)置群監(jiān)員和青安崗。

(五)審批制度和決策程序是否有缺陷?

經(jīng)認真對照自查,我本人不存在審批制度和決策程序有缺陷這一問題。

(六)制度管理是否有漏洞?

經(jīng)認真對照自查,發(fā)現(xiàn)我分管的領(lǐng)域在安全管理制度上還存在一定的漏洞,群團組織參與安全監(jiān)督的機制不夠健全,黨員安全責任區(qū)、黨員示范崗和黨員包?;顒訖C制不夠健全等,“黨建+安全”方面的制度不夠健全,紀委針對安全環(huán)保的日常監(jiān)督和參與事故調(diào)查方面還有待進一步完善。

(七)監(jiān)管能力是否滿足工作需要?

對安全生產(chǎn)宣傳的力度還不夠大,在宣傳教育引導(dǎo)廣大職工牢固樹立“安全第一”思想的活動開展上,針對性不夠強,創(chuàng)新形式不夠多。二是在監(jiān)管責任方面,能夠嚴格落實監(jiān)管責任,嚴格要求黨委工作部、紀檢監(jiān)察部安全員參與到公司各項安全檢查當中,但還存在紀委在安全管理工作中的監(jiān)督作用發(fā)揮不夠充分,沒有參與安全事故調(diào)查,群團組織參與安全監(jiān)督的機制不健全等。

(八)重大風險管控是否到位?

經(jīng)認真對照自查,我本人不存在重大風險管控不到位這一問題。

(九)領(lǐng)導(dǎo)干部是否勇于擔當?

我個人在日常工作中有強烈的擔當意識和敢沖敢闖的膽量,但在安全管理方面還存在一些突出問題:一是深入生產(chǎn)一線不夠,在現(xiàn)場安全生產(chǎn)的全面掌握上做的還不到位,沒有真正做到深入一線解決問題。二是反思問題,檢查問題,解決問題的危機意識樹立的還不夠牢固,對問題一抓到底的勁頭不夠足。三是安全管理的標準還不夠嚴,對于存在安全問題的干部員工,口頭上批評多,按規(guī)定進行處理、處罰少,在引導(dǎo)和督促干部嚴格落實安全生產(chǎn)方面的力度還不夠大。

深入剖析我本人存在的上述問題,究其根源,主要集中在以下四點:

(一)理論學習不夠深入。

一是對平時學習的習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述和安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)領(lǐng)會得不夠深刻,沒有堅持把安全理論學習放在重要位置,存在重分管業(yè)務(wù),輕理論學習的思想誤區(qū),“安全第一”的意識樹立的還不夠牢固,沒有做到時刻保持居安思危,警鐘長鳴的清醒頭腦。二是安全理論知識學習堅持的還不夠好,未能持之以恒的深入學習,存在一定的麻痹思想和僥幸心理,對安全管理工作未能始終保持如履薄冰、如臨深淵的精神狀態(tài)。三是理論學習一定程度上還停留在表面,理論聯(lián)系實際方面做得不夠好,沒有真正做到學以致用。

對“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”認識不夠到位,對黨建融入安全生產(chǎn)工作還不夠重視,對齊抓共管,齊抓共干理解的不夠透徹,在考慮問題上還不夠全面,沒有將安全生產(chǎn)工作提升到講政治的高度上對待,對安全工作沒有做到全身心的投入。

(三)工作作風不夠扎實。

在平時的工作中,深入生產(chǎn)一線不夠多,對安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題處理不夠及時;

在安全工作上和其他班子成員溝通不夠多,對安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查優(yōu)勢發(fā)揮不夠充分;

對安全方面提出的要求多,現(xiàn)場跟蹤檢查少,在安全檢查中還僅僅停留在次數(shù)上,深入基層、服務(wù)基層的工作作風還有待提高。

(四)體制機制不夠健全。

三是群團組織對安全生產(chǎn)的參與度不夠高,群團組織安全監(jiān)督機制缺失,在群團組織參與安全監(jiān)督和事故調(diào)查處理問責方面,相關(guān)機制需要進一步完善。

三、整改措施和努力方向。

制定長期的安全理論學習計劃,做到堅持學;

將學習到的安全理論知識運用到分管領(lǐng)域的安全管理工作中去,做到學以致用。二是進一步提高“安全第一”的責任意識,牢固樹立安全紅線意識和底線思維,始終堅持“發(fā)展決不能以犧牲安全為代價”這條不可逾越的“紅線”不能碰,始終堅持安全至高無上的原則,始終堅持安全“零”容忍的原則,始終堅持安全重于一切的標準,始終做到居安思危,警鐘長鳴。

(二)吸取事故教訓,落實安全責任。一是要牢固樹立“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”責任意識,以對黨、對企業(yè)、對員工生命安全高度負責的態(tài)度,站在講政治、講黨性、顧大局的高度,嚴格落實安全管理“黨政同責”“一崗雙責”,二是要加強黨建工作和安全生產(chǎn)“雙融合雙促進”,充分發(fā)揮各黨支部在安全生產(chǎn)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是要加強對安全工作的輿論引導(dǎo)、宣傳教育,積極營造全員抓安全的良好氛圍。四是要切實從7.19事故中深刻吸取教訓,堅決克服僥幸、麻痹心理,經(jīng)常性的開展事故警示教育,堅持用身邊的事故教育身邊的人,進一步增強全體職工當前安全生產(chǎn)工作的緊迫感、使命感和責任感。五是要始終弘揚“生命至上、安全第一”的思想,把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的位置抓緊抓牢、抓實抓細,切實做到用心抓安全。

認真參與安全事故調(diào)查,進一步發(fā)揮紀委在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用。做到嚴格防范安全生產(chǎn)風險,確保職工生命安全。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據(jù)民主生活會通知要求,我認真深入學習了習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述和《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急管理條例》和《*省風險管控和隱患治理辦法》等法律法規(guī),認真學習了“7·19”事故調(diào)查報告及責任追究報告,對照“7·19”重大爆炸事故教訓,結(jié)合個人思想和工作實際,以習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述為指導(dǎo),圍繞“九個自查”,深入查擺剖析了自身在安全管理方面存在的問題,認真制定了整改措施,明確了下一步努力方向?,F(xiàn)對照檢查如下,懇請大家批評指正:

一、存在的主要問題。

(一)紅線意識和底線思維是否牢固樹立?

二是安全理論和實際結(jié)合的不夠好,對于學習到的安全理論知識沒有充分運用到所分管領(lǐng)域的安全管理工作當中去。

(二)監(jiān)管責任是否落實?

我個人在監(jiān)管責任方面,能夠嚴格落實監(jiān)管責任,嚴格要求黨委工作部、紀檢監(jiān)察部安全員參與到公司各項安全檢查當中,但還存在紀委在安全管理工作中的監(jiān)督作用發(fā)揮不夠充分,沒有參與安全事故調(diào)查,未能積極主動開展針對安全環(huán)保的效能監(jiān)察等問題。

我個人能夠按要求落實“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”,嚴格落實“一崗雙責”。

能夠按時召開黨群部門安全例會,定期對分管領(lǐng)域人員進行安全培訓,能夠積極主動參與到公司各項安全檢查當中去。

但還存在一些問題:一是安全知識培訓主要以文件學習為主,形式較為單一,創(chuàng)新形式不夠多。二是不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)日常管理工作中的安全風險,解決職工在安全管理上面臨的問題。三是在引導(dǎo)和督促干部嚴格落實安全生產(chǎn)責任方面的力度還不夠大,在安全管理工作中發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢不夠充分。

(四)部門監(jiān)管是否有真空?

經(jīng)認真對照自查,我所分管的部門在安全生產(chǎn)方面的監(jiān)管還存在一定的真空,群團組織和紀檢監(jiān)察部門未能很好的參與到安全管理監(jiān)督過程當中,沒有設(shè)置群監(jiān)員和青安崗。

(五)審批制度和決策程序是否有缺陷?

經(jīng)認真對照自查,我本人不存在審批制度和決策程序有缺陷這一問題。

(六)制度管理是否有漏洞?

經(jīng)認真對照自查,發(fā)現(xiàn)我分管的領(lǐng)域在安全管理制度上還存在一定的漏洞,群團組織參與安全監(jiān)督的機制不夠健全,黨員安全責任區(qū)、黨員示范崗和黨員包?;顒訖C制不夠健全等,“黨建+安全”方面的制度不夠健全,紀委針對安全環(huán)保的日常監(jiān)督和參與事故調(diào)查方面還有待進一步完善。

(七)監(jiān)管能力是否滿足工作需要?

對安全生產(chǎn)宣傳的力度還不夠大,在宣傳教育引導(dǎo)廣大職工牢固樹立“安全第一”思想的活動開展上,針對性不夠強,創(chuàng)新形式不夠多。二是在監(jiān)管責任方面,能夠嚴格落實監(jiān)管責任,嚴格要求黨委工作部、紀檢監(jiān)察部安全員參與到公司各項安全檢查當中,但還存在紀委在安全管理工作中的監(jiān)督作用發(fā)揮不夠充分,沒有參與安全事故調(diào)查,群團組織參與安全監(jiān)督的機制不健全等。

(八)重大風險管控是否到位?

經(jīng)認真對照自查,我本人不存在重大風險管控不到位這一問題。

(九)領(lǐng)導(dǎo)干部是否勇于擔當?

我個人在日常工作中有強烈的擔當意識和敢沖敢闖的膽量,但在安全管理方面還存在一些突出問題:一是深入生產(chǎn)一線不夠,在現(xiàn)場安全生產(chǎn)的全面掌握上做的還不到位,沒有真正做到深入一線解決問題。二是反思問題,檢查問題,解決問題的危機意識樹立的還不夠牢固,對問題一抓到底的勁頭不夠足。三是安全管理的標準還不夠嚴,對于存在安全問題的干部員工,口頭上批評多,按規(guī)定進行處理、處罰少,在引導(dǎo)和督促干部嚴格落實安全生產(chǎn)方面的力度還不夠大。

二、原因剖析。

深入剖析我本人存在的上述問題,究其根源,主要集中在以下四點:

(一)理論學習不夠深入。

一是對平時學習的習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述和安全生產(chǎn)方面的法律法規(guī)領(lǐng)會得不夠深刻,沒有堅持把安全理論學習放在重要位置,存在重分管業(yè)務(wù),輕理論學習的思想誤區(qū),“安全第一”的意識樹立的還不夠牢固,沒有做到時刻保持居安思危,警鐘長鳴的清醒頭腦。二是安全理論知識學習堅持的還不夠好,未能持之以恒的深入學習,存在一定的麻痹思想和僥幸心理,對安全管理工作未能始終保持如履薄冰、如臨深淵的精神狀態(tài)。三是理論學習一定程度上還停留在表面,理論聯(lián)系實際方面做得不夠好,沒有真正做到學以致用。

(二)思想認識不夠全面。

對“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”認識不夠到位,對黨建融入安全生產(chǎn)工作還不夠重視,對齊抓共管,齊抓共干理解的不夠透徹,在考慮問題上還不夠全面,沒有將安全生產(chǎn)工作提升到講政治的高度上對待,對安全工作沒有做到全身心的投入。

(三)工作作風不夠扎實。

在平時的工作中,深入生產(chǎn)一線不夠多,對安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題處理不夠及時;

在安全工作上和其他班子成員溝通不夠多,對安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查優(yōu)勢發(fā)揮不夠充分;

對安全方面提出的要求多,現(xiàn)場跟蹤檢查少,在安全檢查中還僅僅停留在次數(shù)上,深入基層、服務(wù)基層的工作作風還有待提高。

(四)體制機制不夠健全。

三是群團組織對安全生產(chǎn)的參與度不夠高,群團組織安全監(jiān)督機制缺失,在群團組織參與安全監(jiān)督和事故調(diào)查處理問責方面,相關(guān)機制需要進一步完善。

三、整改措施和努力方向。

制定長期的安全理論學習計劃,做到堅持學;

將學習到的安全理論知識運用到分管領(lǐng)域的安全管理工作中去,做到學以致用。二是進一步提高“安全第一”的責任意識,牢固樹立安全紅線意識和底線思維,始終堅持“發(fā)展決不能以犧牲安全為代價”這條不可逾越的“紅線”不能碰,始終堅持安全至高無上的原則,始終堅持安全“零”容忍的原則,始終堅持安全重于一切的標準,始終做到居安思危,警鐘長鳴。

(二)吸取事故教訓,落實安全責任。一是要牢固樹立“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”責任意識,以對黨、對企業(yè)、對員工生命安全高度負責的態(tài)度,站在講政治、講黨性、顧大局的高度,嚴格落實安全管理“黨政同責”“一崗雙責”,二是要加強黨建工作和安全生產(chǎn)“雙融合雙促進”,充分發(fā)揮各黨支部在安全生產(chǎn)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是要加強對安全工作的輿論引導(dǎo)、宣傳教育,積極營造全員抓安全的良好氛圍。四是要切實從7.19事故中深刻吸取教訓,堅決克服僥幸、麻痹心理,經(jīng)常性的開展事故警示教育,堅持用身邊的事故教育身邊的人,進一步增強全體職工當前安全生產(chǎn)工作的緊迫感、使命感和責任感。五是要始終弘揚“生命至上、安全第一”的思想,把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的位置抓緊抓牢、抓實抓細,切實做到用心抓安全。

認真參與安全事故調(diào)查,進一步發(fā)揮紀委在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用。做到嚴格防范安全生產(chǎn)風險,確保職工生命安全。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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根據(jù)公司《關(guān)于認真開好安全生產(chǎn)以案促改專題民主生活會的通知》要求,我緊扣民主生活會主題,從思想、作風、管理、體制機制上深入查擺個人在安全管理方面存在的問題,重點從九個方面做好自查。為進一步深挖問題根源,我進一步學習了習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述及指示批示精神,反思自己作為安全生產(chǎn)第一責任人,是否將職責履行到位,同時,我與班子成員、黨員代表、職工代表等進行談心談話,聽取大家對我的意見建議,在此基礎(chǔ)上,形成個人發(fā)言提綱。現(xiàn)將具體情況匯報如下,不當之處,請同志們對我批評指正:

一、查擺的主要問題。

(一)紅線意識和底線思維是否牢固樹立?

作為公司安全生產(chǎn)第一責任人,我能夠牢固樹立安全生產(chǎn)紅線意識及底線思維,堅持將安全生產(chǎn)工作作為一項全局性、基礎(chǔ)性工作進行研究部署。但由于工作繁忙,有時疏于對習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述及指示批示精神的學習領(lǐng)悟,學習的主動性和積極性還需要進一步加強,與上級要求相比,與公司安全生產(chǎn)實際需要相比,自己的安全專業(yè)素質(zhì)和能力,以及用理論學習指導(dǎo)工作實踐的能力及意識,還需要進一步加強。

(二)監(jiān)管責任是否落實?

一是作為公司黨委書記,未能按要求定期召開安全生產(chǎn)專題黨委會,黨委把方向、管大局、保落實的核心作用發(fā)揮不夠充分。二是在實際工作中一定程度上存在重部署、輕檢查現(xiàn)象,在會議、活動上做出的關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署要求,對工作成效的跟蹤檢查不夠,問責力度不夠,一些工作最終不了了之。三是與其它班子成員的溝通不到位,沒有做到經(jīng)常性的開展談心談話,對部分班子成員一崗雙責履行不到位等問題未引起足夠重視,管理偏軟,監(jiān)管責任沒有落實。

自己能夠嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”要求,認真履行安全生產(chǎn)第一責任人職責,將安全生產(chǎn)作為公司改革發(fā)展各項工作的前提與基礎(chǔ),加強對安全生產(chǎn)的全局謀劃與部署,但有時對工作的過程管控不夠嚴格,導(dǎo)致一些工作效果打折扣。

(四)部門監(jiān)管是否有真空?

整體來看,公司安全生產(chǎn)管理工作不存在監(jiān)管真空,但在實際工作中,對車間一線等安全隱患較多的單位投入的精力多,對機關(guān)部室的安全工作投入精力較少,主觀上認為機關(guān)部室沒有重大安全隱患,忽略了安全事故的偶然性及普遍性。

(五)審批制度和決策程序是否有缺陷?

公司安全委員會下設(shè)辦公室,負責安全管理日常工作,同時修訂完善總經(jīng)理辦公會、黨委會等議事規(guī)則,優(yōu)化制度審批流程,堅持民主集中制原則,重大事項決策按照程序進行,各環(huán)節(jié)實行層層負責制,總體來看,審批制度和決策程序不存在缺陷,但在執(zhí)行過程中偶發(fā)部分環(huán)節(jié)不按流程審批等現(xiàn)象,需要在實際工作中加強監(jiān)督問責。

(六)制度管理是否有漏洞?

一是部分管理制度不完善,如安全培訓制度、員工培訓管理辦法、領(lǐng)導(dǎo)包保管理制度等,需要進一步修訂完善,提高可操作性,符合公司工作實際。二是部分制度貫徹執(zhí)行不徹底,開展工作時不能完全按照制度進行,管理部門對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查不到位,存在一定的形式主義及經(jīng)驗主義。

(七)監(jiān)管能力是否滿足工作需要?

自己能夠按要求學習上級重要講話批示及文件法規(guī),如習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的論述和指示批示精神,國家、省級關(guān)于安全領(lǐng)域的法律法規(guī)等,但存在學習主動性不足,學用結(jié)合不緊密等現(xiàn)象,導(dǎo)致不能很好地做到學以致用。有時對上級政策法規(guī)理解不透徹、不深入,不能有效指導(dǎo)公司實際工作。

(八)重大風險管控是否到位?

公司成立有安全委員會及安全風險分級管控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《安全風險分級管控制度》,明確各級人員職責,規(guī)范風險管控程序,基本滿足風險管控工作要求,需要在實際工作中進一步加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督落實,同時根據(jù)現(xiàn)場實際及時更新完善風險管控清單。

(九)領(lǐng)導(dǎo)干部是否勇于擔當?

自己能夠嚴格落實安全生產(chǎn)第一責任人職責,認真研究謀劃公司安全生產(chǎn)工作,但也存在一些問題,一是聯(lián)系群眾不夠,平時對安全工作強調(diào)要求的多,到現(xiàn)場跟蹤落實還有不到位的地方,不能真正沉下身子、放下架子,主動到基層調(diào)研,與一線員工交流溝通,發(fā)現(xiàn)并解決安全生產(chǎn)中的突出問題;

二是有時存在“老好人”思想,在落實上級精神和執(zhí)行制度中,不能完全做到按制度辦事,缺乏“真較真、不糊弄”的勇氣,抓安全管理有時存在放松的情況,嚴實精神需進一步加強,自我要求標準需要進一步提高。

二、問題背后原因剖析。

(一)思想認識方面的原因。

一是政治站位需要進一步提高,思想認識還不夠深刻,沒有將學習貫徹習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)和生態(tài)文明建設(shè)的重要論述及指示批示精神提高到講政治的高度,沒有做到始終把安全生產(chǎn)放在首要位置,作為黨委書記,對其它班子成員的管理和教育還存在不到位的地方。二是對安全方面的國家法律法規(guī)的學習系統(tǒng)性不足,重視還不夠。比如對《安全生產(chǎn)法》《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急管理條例》《河南省安全生產(chǎn)條例》等規(guī)定內(nèi)容學習不夠深刻、學用結(jié)合不夠緊密,用理論指導(dǎo)實踐的能力需要進一步提高。

(二)履職盡責方面的原因。

一是存在一定的僥幸心理,未充分認識到安全生產(chǎn)工作的極端重要性,對上級的各項文件要求和安全生產(chǎn)會議部署,潛意識里認為由安全主管副總負責落實即可,缺乏對工作閉環(huán)落實情況的督促檢查,致使一些決策和要求沒有完全在基層和生產(chǎn)一線落地。二是黨管安全上存在不足。安全是公司大局,作為黨委書記,應(yīng)充分發(fā)揮黨委在抓安全管理中的核心作用,由于自己對公司改革發(fā)展投入精力較多,對宣傳調(diào)動各黨支部發(fā)揮安全生產(chǎn)管理戰(zhàn)斗堡壘作用上,下的功夫不夠,在黨建與安全生產(chǎn)雙融合雙促進上研究的較少,黨管安全的責任落實做得不夠。

(三)工作態(tài)度方面的原因。

一是自己在思想上有時存在重視改革發(fā)展、完成指標等“顯績”,對于打基礎(chǔ)、謀長遠的安全管理、職工素質(zhì)提升等“潛績”的重視程度相對較輕。二是管理方法缺少創(chuàng)新,管理手段不夠硬。缺少對安全生產(chǎn)管理工作的深入研究和探討,對隱患整治監(jiān)管還不到位,處理問題沒有黑下臉、狠下心追究責任,導(dǎo)致工作執(zhí)行力差。

三、下步工作方向。

(一)進一步提高思想認識。要牢固樹立安全環(huán)保政治意識,提高政治站位。要進一步加強對習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述及指示批示精神的學習貫徹,特別是做好學深悟透,加強學用結(jié)合。始終堅守“發(fā)展決不能以犧牲安全為代價”這條不可逾越的“紅線”,正確處理好安全與改革之間的關(guān)系,把安全工作放在高于一切、重于一切、先于一切的位置抓緊抓牢、抓實抓好。

(二)進一步強化責任落實。要嚴格落實安全生產(chǎn)第一責任人職責,堅決貫徹落實安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”要求,要定期召開安全生產(chǎn)專題黨委會,加強對決策部署的跟蹤落實,充分發(fā)揮黨委在安全生產(chǎn)領(lǐng)域把方向、管大局、保落實的核心作用。

(三)進一步強化執(zhí)行落實。要嚴格按照“執(zhí)行力提升年”活動方案要求,深挖落實安全責任問題的根源,切實解決各級管理人員作風浮漂、執(zhí)行打折扣、上有政策下有對策等消極思想,根除安全生產(chǎn)領(lǐng)域存在的形式主義,加強對決策部署、制度要求等落實情況的跟蹤檢查,做實做細安全管理工作,用最嚴的尺子、最高的標準、最實的作風,打贏安全生產(chǎn)持久戰(zhàn),促進公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定向好。

(四)進一步加強黨建融合。要堅持將黨建工作與安全管理工作同謀劃、同部署、同落實,系統(tǒng)謀劃企業(yè)安全文化建設(shè),完成“黨建+安全”品牌創(chuàng)建,身體力行投入到公司黨建+安全工作中,引導(dǎo)廣大黨員干部在安全生產(chǎn)中發(fā)揮模范帶頭作用。要加強公司意識形態(tài)建設(shè),創(chuàng)新宣傳形式,營造全員抓安全的良好氛圍,在每個員工思想深處牢固樹立“生產(chǎn)再重重不過安全,金錢再貴貴不過生命”的觀念,從思想上、行動上杜絕僥幸心理,杜絕違章違規(guī)操作行為。

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以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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為深刻吸取*廠“7·19”重大爆炸事故教訓,充分發(fā)揮事故警示作用,通過事故暴露問題整改推動安全生產(chǎn)工作,按照集團公司黨委安排,公司決定針對“7·19”重大爆炸事故案件,召開公司安全生產(chǎn)以案促改專題民主生活會,達到以黨的十九大精神和習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述及批示指示精神為指導(dǎo),全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院以及省委、省政府、省紀委監(jiān)委關(guān)于安全生產(chǎn)的決策部署,進一步深刻反思、舉一反三、警示未來,把吸取*廠“7·19”重大爆炸事故教訓變成推動公司更加堅定落實新發(fā)展理念的新起點、推進企業(yè)改革及實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的轉(zhuǎn)折點,牢固樹立“安全第一、生命至上”理念,強化紅線意識和底線思維,落實安全生產(chǎn)主體責任,持續(xù)推進安全生產(chǎn)風險隱患雙重預(yù)防體系建設(shè),堅決防范和遏制各類事故發(fā)生。

聚焦我分管的公司行政企管工作,通過深入反思近幾年來在安全環(huán)保方面出現(xiàn)的各種安全隱患和未遂安全事故,深入到工作第一線,著力分析行政后勤工作的安全環(huán)保難題,找出問題和不足,全面提升企業(yè)安全環(huán)保管理水平。

一、工作中存在的問題。

1.學習主動性不高、學習要求不嚴、標準不高的問題,特別是在學習習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述,學習《安全生產(chǎn)法》《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急管理條例》《河南省安全生產(chǎn)條例》《關(guān)于全面加強危險化學品安全生產(chǎn)工作的意見》和《河南省風險管控和隱患治理辦法》等法律法規(guī)上缺乏主動性、創(chuàng)新性,領(lǐng)會不夠、認識不深,在學用結(jié)合,學習成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作實踐的效果不理想。

2.是面對安全生產(chǎn)環(huán)保治理,總認為是業(yè)務(wù)工作,沒有升格到講政治,加強黨對企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)方面提高認識。

3.安全環(huán)保責任壓的不實,工作落實不具體,具體表現(xiàn)在對分管系統(tǒng)的安全環(huán)保工作重視不夠,責任落實不到位,我所分管的后勤工作有公司車輛、有職工食堂。在部署對這些崗位的安全培訓、隱患識別、安全巡檢等方面都有執(zhí)行不到位、走形式、走過場現(xiàn)象。

5.在安全培訓方面,所分管的《員工培訓管理辦法》、《內(nèi)部培訓師聘任規(guī)定》2015年下發(fā)至今,未重新修訂。在對車隊駕駛員、食堂工作人員安全環(huán)保培訓等方面重視不夠,沒有開展規(guī)范的安全培訓教育。

二、原因剖析。

1.理想信念不夠堅定。首先是學習上沒有深入學習領(lǐng)會,打牢思想基礎(chǔ)。對深入學習習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述,學習《安全生產(chǎn)法》《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急管理條例》《河南省安全生產(chǎn)條例》《關(guān)于全面加強危險化學品安全生產(chǎn)工作的意見》和《河南省風險管控和隱患治理辦法》等法律法規(guī),學習“7·19”事故調(diào)查報告及責任追究報告,學習企業(yè)安全管理制度和操作規(guī)程,等方面還有很大的差距。思想認識和標準要求,還沒有統(tǒng)一到習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示、批示和安全生產(chǎn)精神的實質(zhì)上來。導(dǎo)致企業(yè)安全發(fā)展理念落后、安全責任意識不強、安全管理存在形式主義、官僚主義,部門職責不清、履職不到位,制度不完善、執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)定不嚴格等問題。

2.監(jiān)管責任沒有認真落實,“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”要求落實不到位。沒有做到業(yè)務(wù)工作和安全生產(chǎn)同時部署、同時要求。

3.擔當作為不夠主動。在健全管理制度方面、在重大風險管控等方面,缺乏敢于較真的勇氣,敢問敢試的銳氣,對于沒有先例的事不愿帶頭去干,缺少大刀闊斧,奮カ開拓的精神頭。對一些認為不盡合理的地方,雖有想法改變,但有求穩(wěn)怕亂思想,付諸行動比較遲緩。

三、努力方向和改進措施。

通過自身查擺和自我剖析,使我更加清醒的認識到了自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源,也更增強了我改進不足、提高修養(yǎng)的動カ,在今后的工作中,我將以此次民主生活會為契機,針對自身查找和同志們給我指出的問題,切實采取措施,努力從以下三個方面改進和提高。

2.要以7.19安全事故作為一面鏡子,全面篩查我們在安全生產(chǎn)管理方面存在的不足,要按照河南能源安全環(huán)保管理理念,從零開始、向零奮斗,要研究安全生產(chǎn)的科學管理方法,按照自動化、責任化、流程化、信息化的“四化”原則進行工作。

當前,集團公司和我們公司的經(jīng)濟形勢嚴峻,債務(wù)風險很大,虧損嚴重,按照省委省政府關(guān)于河南能源“穩(wěn)住當前、刀刃向內(nèi)、斷臂求生”的指示要求,狠抓增收節(jié)支,強推增盈提效,堅決打贏“生存保衛(wèi)戰(zhàn)”,推動集團公司高質(zhì)量發(fā)展,成為全集團上下的重中之重。在這樣困難的情況下,我們不能被眼前的困難所壓倒,我們要樹立必勝的信念,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學習貫徹習近平總書記在企業(yè)家座談會上的重要講話精神,認真落實省委十屆十一次全會暨省委工作會議精神,按照公司黨委提出了“2+3+123456”深化改革思路,切實提高經(jīng)濟運行質(zhì)量和水平,推動xx公司高質(zhì)量發(fā)展中作出新貢獻、展現(xiàn)新作為。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇五

根據(jù)組織生活會要求,緊緊圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,結(jié)合自己的工作實際,找差距、明方向,現(xiàn)對照檢查如下:

一、存在的突出問題。

(一)思想政治方面。一是學習理論知識主動性不夠強。具體表現(xiàn):雖然按照組織要求學習了習近平新時代中國特色社會主義思想等相關(guān)理論知識,但是學習缺乏主動性,不會主動增加學習內(nèi)容和增加對相關(guān)知識的學習。二是工作中集體意識不夠強。具體表現(xiàn):對自己所分管的工作已經(jīng)做到非常熟悉,但是對其他同事分管的工作不夠了解。

(二)精神狀態(tài)方面。一是在開展工作中的創(chuàng)造性不夠。具體表現(xiàn):平時工作習慣按部就班,對于一件所完成的工作,沒有深入分析其中的內(nèi)在邏輯和聯(lián)系,工作中創(chuàng)新不足。二是政治敏銳性不強。具體表現(xiàn):對嚴重違紀違法案件,給黨和人民事業(yè)造成的危害認識不夠深刻,在一些消極言論面前,有時隨大流,沒有積極制止。

(三)工作作風方面。一是主動作為不夠。具體表現(xiàn):開展工作的方式過于保守,對于上級安排部署的工作雖然也能按時、按質(zhì)、按量完成,但是存在被動應(yīng)付的情況;二是存在畏難情緒。具體表現(xiàn):對復(fù)雜、難以推進的工作有“擺一擺”、“繞道走”的思想,在工作推進過程中遇到阻力時,偶爾會有打退堂鼓的想法。

(四)作用發(fā)揮方面。一是帶頭作用發(fā)揮不到位。具體表現(xiàn):由于上任時間不長,在工作中會時常忘記自己是領(lǐng)導(dǎo),還把自己當普通職工,在部分工作中沒有很好發(fā)揮帶頭作用。二是工作統(tǒng)籌不足。具體表現(xiàn):在多項工作同時開展時,會有疲于奔波應(yīng)付的情況。

二、產(chǎn)生問題的原因分析。

(一)對政治理論學習不夠刻苦,熱情不夠高,理論基礎(chǔ)不扎實,對于一些政策理論沒有領(lǐng)悟到精髓,學習還停留在表面,政治敏銳感不強。

(二)缺乏學習主動性和自覺性,改革創(chuàng)新意識不強,滿足于抓常規(guī)性工作,習慣于憑經(jīng)驗辦事情。

三、下步努力方向和整改措施。

(一)加強政治理論的學習,在以后的學習過程中不能只滿足于單位組織的學習,要結(jié)合自身實際,制定相應(yīng)的目標和計劃,努力提高自身的政治理論水平,不斷提高自己的政治敏銳感。

(二)提高自己的學習主動性和自覺性,多向身邊的優(yōu)秀黨員學習,遇到問題要先多思考,多請示,并且不斷總結(jié)工作中的問題經(jīng)驗,在此基礎(chǔ)上不斷增強自身的創(chuàng)新意識,創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)新工作方法。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據(jù)集團公司安全環(huán)保專項巡查反饋情況和整改要求,以及“7.19”爆炸事故一周年紀念教育活動安排,結(jié)合自己分管業(yè)務(wù)和工作實際對照九個方面問題進行篩查并深刻自我剖析,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、查擺問題。

(一)對安全環(huán)保工作缺乏足夠重視。

由于忙于日常事務(wù),對安全理論法規(guī)學習的廣度深度掌握不夠,對現(xiàn)場現(xiàn)狀缺乏足夠的認識和了解,對安全雙重預(yù)防體系建設(shè)以及安全文化建設(shè)投入精力不多,參與安全檢查、安全培訓主動性不足,對安全工作重視不夠。如對重大隱患認識不清問題,環(huán)保設(shè)施建設(shè)之后不能及時驗收使用問題,如消防設(shè)施缺損、消防通道占用阻塞不暢、配電柜前無絕緣膠皮、氧氣瓶無帽無防倒措施、巡檢記錄不完整、標識不清等習慣性違章,充分暴露出思路不清、重視不夠、投入不足等安全意識不強、風險辨識不清、隱患整治不力問題。

(二)對分管范圍內(nèi)隱患排查不夠全面。

缺乏供應(yīng)鏈安全思想和系統(tǒng)管理思維,缺少刨根問底的恒心、一抓到底的決心。如供應(yīng)商提供營業(yè)范圍沒有包含氫氧化鈉、濃硫酸,存在供貨資格符合性問題。

(三)對安全環(huán)保風險辨識能力不強。

參與安全環(huán)保管理水平不高,管理經(jīng)驗欠缺,抓安全環(huán)保缺乏應(yīng)有的技術(shù)能力,安全風險隱患識別不清,對某些隱患視而不見或習以為常。如外來施工人員不配戴勞保用品、高空作業(yè)問題,暴露出所屬部門把關(guān)不嚴、監(jiān)督部門監(jiān)管流于形式,層層失守,習以為常。

(四)對安環(huán)方面人的因素了解掌控不夠全面。

調(diào)研走訪不夠;

對員工所思所想了解不透,對企業(yè)受貿(mào)易戰(zhàn)疫情雙重影響而減薪減員致使員工情緒波動,不能做到及時化解。

二、反思原因。

用血的教訓總結(jié)出來的海因里希法則揭示事故背后的規(guī)律:即發(fā)生一起死亡事故,背后有29次輕傷事故以及300次未遂傷害事故?!?.19”事故教訓深刻,損失慘重。最深刻的教訓就是在于“不落實”,集中體現(xiàn)在安全發(fā)展理念沒有落實到位,安全生產(chǎn)責任制沒有落實到位,安全隱患整改沒有落實到位,安全操作規(guī)程沒有落實到位,致使小隱患演變成大事故,小管涌淪為大塌方。安全無小事,抓早抓小,落細落實是關(guān)鍵。

麻痹是事故的通道,隱患是事故的溫床。最大的隱患是思想上的麻痹,意識上的淡薄。

根據(jù)以上分析,本人從以下幾方面深刻剖析:

四是缺乏人本思想,沒有樹牢“人民利益至上和以人民為中心”帶著感情抓安全的思想。

(二)作風建設(shè)與本質(zhì)安全方面:作風不夠扎實,安全檢查、隱患排查不夠具體細致深入,仍有“四風”現(xiàn)象,形式主義、官僚主義時有回頭,仍然尾大不掉,沒有徹底根除,缺乏持之以恒查隱患、抓整改、保安全的斗爭精神,缺乏一抓到底、一查到底、一改到底的恒心和“四不放過”決心。對“安全雙重預(yù)防體系”建設(shè)不夠重視,對本質(zhì)安全管理認識不夠到位,工作標準不高,監(jiān)督執(zhí)行不嚴,綜合管理能力有待提升。

(三)管理體制與激勵方面:原來的“雙基建設(shè)”和現(xiàn)行的“雙重預(yù)防體系”建設(shè)一直沒有形成安全管理的高壓態(tài)勢,“安全工作重于一切、高于一切、先于一切”的理念沒有從制度建設(shè)上得到充分體現(xiàn),安全結(jié)構(gòu)工資沒有真正發(fā)揮安全管理考核指揮棒的作用,安全責任落實和監(jiān)管責任落實以及問責追責的激勵作用沒有得到應(yīng)有的高度體現(xiàn)。

三、整改措施。

(一)加強學習強理念,提升守初心擔使命的思想自覺。

進一步貫徹學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平《關(guān)于安全生產(chǎn)暨生態(tài)文明建設(shè)重要論述學習讀本》,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導(dǎo)實踐,推動工作。以開展主題教育活動為契機,堅持讀原著悟原理,深入學、反復(fù)學、聯(lián)系實際學,做到學思用貫通,知信行統(tǒng)一。深入貫徹習近平新發(fā)展理念,樹牢“生命至上,安全第一”思想,筑牢以人民為中心的思想根基,始終把人民生命安全放在首位,以對黨和人民高度負責的精神加強管理,落實責任,把安全生產(chǎn)責任制落到實處,做到履職履責、擔當擔責、守土盡責。

(二)敬重法律守底線,提升學法懂法用法的法治自覺。

進一步貫徹學習安全生產(chǎn)法、環(huán)境保護法、勞動與職業(yè)健康等法律法規(guī),守好安全生產(chǎn)的法律底線,不碰紅線,更不能觸碰法律高壓線,既要主動學法懂法,更要自覺守法用法。

(三)敬畏生命抓落實,提升防范化解安全風險的責任自覺。

正視差距補短板,查擺問題抓落實。一是必須提高政治站位,二是必須提升能力,三是必須嚴抓安全責任落實,四是以雙重預(yù)防體系重建為契機,創(chuàng)建優(yōu)秀安全文化氛圍,實現(xiàn)設(shè)備裝置的安穩(wěn)運行,讓員工安心家屬及社會各界放心。

隱患險于明火,防范勝于救災(zāi)。為此,必須提高政治站位,樹牢人民之上、生命之上的人民思想,時時處處繃緊安全這根弦,努力提高辨別風險排除隱患的能力,主動扛牢崗位責任,履職盡責,守土有責,為安全生產(chǎn)保駕護航。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇七

這次召開組織生活會,是認真學習xx屆六中全會精神的機會,也是一次自我檢驗和錘煉。按照要求,我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),遵循實事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認真思考,總結(jié)經(jīng)驗,結(jié)合工作實際,現(xiàn)將近段時間各方面的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以下匯報:

1、抓學習,提高綜合能力。

在工作中,注重加強理論學習,全面提高思想政治素質(zhì),認真學習鄧小平理論、xx同志“三個代表”的重要思想,“xx屆六中全會”精神,在大事大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地在政治上、思想上、行動上同黨中央保持一致。要做一名合格的黨員干部,做好工作,還必須注重業(yè)務(wù)和其它方面的學習,尤其是面對知識經(jīng)濟的時代,學習顯得更為重要和緊迫。所以根據(jù)工作需要和自己實際,堅持讀一些科技、管理等方面的書籍,豐富自己的知識,開拓自己的視野,提高自身的素質(zhì)和水平。

2、抓思想,樹立為民服務(wù)的意識。

在工作中,我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領(lǐng)、基本路線、基本方針。在工作中牢記“兩個務(wù)必”,增強群眾觀念,扎扎實實干工作。在思想上堅持以馬列主義為指導(dǎo),用鄧小平理論武裝頭腦,指導(dǎo)實踐,并始終同黨中央在政治上、思想上、行動上保持高度一致。按照中央、黨委、政府的指示精神辦事,始終自覺的維護教師的良好形象,恪盡職守,努力工作,自覺當好“三個代表”的實踐者,自覺加強對世界觀的改造,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,尤其是牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。

3、抓工作作風,提高工作效率。

在工作中,始終保持積極進取的精神狀態(tài),盡心盡力、盡職盡責,以高度的革命事業(yè)心和政治責任感做好本職工作。不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時刻嚴格要求自己,樹立愛崗敬業(yè),勤奮務(wù)實,埋頭苦干的精神,增強對教育教學工作的主動性,創(chuàng)造性,各項工作高標準、嚴要求,增強責任感,尤其是面對新形勢要具有不斷更新觀念、改進工作方法,與時俱進。

一是理論基礎(chǔ)知識薄弱。作為一名黨員,我對建設(shè)有中國特色社會主義,對黨的路線、方針、政策堅決擁護,但是用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦,指導(dǎo)思想做得不夠。表現(xiàn)為自身的學習抓不緊,沒有自覺和系統(tǒng)地學習馬列主義,毛澤東思想、鄧小平理論,導(dǎo)致自己理論基礎(chǔ)不夠扎實,僅憑自身了解應(yīng)付工作。在政治思想上學習不夠,缺乏一些基本的政治素質(zhì),不善于用政治的頭腦思考問題,有時看問題和做事情過于片面,也沒有站在全局的角度思考問題解決問題,不利于自身工作的提高。

二是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但平時自己學習的自覺性不高,學習的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展。

三是在工作中自我要求不嚴格,有時會違背愛崗敬業(yè)的精神和全心全意為人民服務(wù)的宗旨。隨著工作年限的增加,我的惰性也隨之增長,只安于做好領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)和自己份內(nèi)的工作,不注重思考工作中的問題,工作一忙,有時會出現(xiàn)急躁情緒。

四是工作作風還不夠扎實。有時,對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。工作中創(chuàng)新意識不強,用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。到基層、鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研不多,對基層學校的工作了解不夠。

1、加強學習提高素質(zhì)。要認真學習黨的xx大精神和“兩個務(wù)必”等中央精神,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,特別是“三個代表”的重要思想,并聯(lián)系實際努力改造世界觀,不斷提高理論水平,進一步堅定共產(chǎn)主義信念。勤學習、勤動腦、勤動手,要學以致用,理論聯(lián)系實際,解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學習的自覺性,努力學習業(yè)務(wù)知識拓展知識面,在工作中,更好地發(fā)揮作用,努力適應(yīng)新的形勢,新的變化,與時俱進,開拓創(chuàng)新。

2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己,充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,為學院的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度,積極參加學院組織的各項活動,時刻用黨員的標準嚴格要求自己,永葆共產(chǎn)黨員的先進性??朔ぷ髦屑痹昵榫w,進一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責任意識,從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,把群眾滿意不滿意贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點,少說空話,多辦實事。

3、轉(zhuǎn)變作風,積極工作。要貫徹落實好“三個代表”重要思想,腳踏實地地做好本職工作,要深入基層開展調(diào)研,多學習多了解基層的工作,考慮問題三思而后行。樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點,做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務(wù)實、兢兢業(yè)業(yè),樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時間完成工作任務(wù)。

4、把全心全意為人民服務(wù)放在首位,樹立正確的人生觀和世界觀。為實現(xiàn)自我價值不斷努力,始終保持共產(chǎn)黨員的先進性,在服務(wù)創(chuàng)優(yōu)上狠下功夫,增強政治責任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路服務(wù)學生,以良好的形象,一流的業(yè)績做好各項工作。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇八

親愛的老師、同學們:。

大家好!

我是xx班的xx同學。這天我能代表新團員發(fā)言感到十分的激動和榮幸。因為這天我們最后加入了共產(chǎn)主義青年團,我們將告別過去,走向新的人生階段。

共青團是一個先進的組織,團員是先進的同學,如今的我們要時刻持續(xù)團員的先進性而要不斷學習,不斷努力,不斷提高。因此我們這天在那里宣誓,取得了團員的資格,并不意味著我們追求的結(jié)束,而是我們在自己的人生道路上的一次更新更高的起航。祖國在日益發(fā)展,社會在日益進步,在這競爭激烈的新世紀里,作為接班人的我們更應(yīng)當了解自己所肩負的重大職責。未來的社會,更需要千千萬萬有道德,有理想,有紀律,有文化的社會主義新人,我們會為之不懈努力。我們是有志的青年,我們樹立崇高的信念,奮發(fā)進取,嚴格要求自己,履行好一名團員的義務(wù)和權(quán)利。我們新團員必須會不斷學習新的知識,努力提升自己的思想和道德素質(zhì)。

而今的我們不再是一個個體,而是廣大共青團員大群眾中的一份子。團給了我們更高的理想,我們不能放慢腳步。因為如今一舉一動都印上了團的標記,決不能讓個人的過失使群眾受損。這不但有負于共青團的稱號,而且還愧對師長對我們的信任。因此,我們的腳步必將更穩(wěn)健,我們的目光必將更敏銳。而這支龐大的生力軍隊伍也會因為我們的加入更加富有生氣。

讓我們攜手,努力使自己成為一個高尚的人、一名優(yōu)秀的共青團員、在學習、勞動中起模范帶頭作用,用熱情去帶動和影響周圍的同學。這天成為一名光榮的共青團員。這只是我政治進步道路上所走的第一步,接下來的是要努力當好團員,實踐自己的入團誓言。為此,我今后的努力目標是做到以下三條:。

共青團組織是有組織紀律約束的。我必須要遵照團的章程做,執(zhí)行團的決議,服從團的組織紀律和團組織布置的工作任務(wù),不折不扣履行團員義務(wù)。我還要做到遵紀守法,遵守學校各項規(guī)章制度,時時處處努力做到起模范、帶頭作用。

我在努力學習政治理論同時,刻苦學習科學文化知識,為自己今后具有較強的文化科學和業(yè)務(wù)素質(zhì)打下堅實的基礎(chǔ)。

作為一名團員,今后班級、團組織布置的工作任務(wù)我都要努力去做好,團結(jié)同學一道努力為完成各項工作任務(wù)。多做好事,助人為樂。

共青團員們:這天我談的認識還有些膚淺,但至于我的努力目標我會始終不渝的爭取實現(xiàn)它,相信在座的每位新團員也都會一如既往地努力。這天,我們成了光榮的共青團員,讓我們在團組織的帶領(lǐng)下,努力拼搏,做出成績,為共青團、為學校爭光。謝謝!

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇九

為全面貫徹落實市委關(guān)于“集中開展劉森等嚴重違紀違法典型案例以案促改實施方案”有關(guān)要求,扎實開展以案促改,推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。7月14日,新鄉(xiāng)市人防辦黨組召開“以案促改”專題民主生活會。市紀委監(jiān)委派駐住建局紀檢監(jiān)察組組長慕忠到會并指導(dǎo)民主生活會,辦黨組班子全體成員參加會議。

會上,辦黨組書記、主任唐有啟同志首先匯報人防辦以案促改工作開展情況。他指出:全市人防系統(tǒng)在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)和市紀委的具體指導(dǎo)下,全面落實黨要管黨、從嚴治黨的要求,尤其在集中開展劉森等嚴重違紀違法典型案例以案促改工作開展以來,辦黨組高度重視,迅速行動,通過印發(fā)《全國人防系統(tǒng)違紀違法案例選編》,主要領(lǐng)導(dǎo)上廉政黨課,學習市委書記張國偉同志在市委常委會上關(guān)于做好市級領(lǐng)導(dǎo)以案促改工作講話精神,組織黨員干部參觀廉政教育室、重溫入黨誓詞、觀看警示教育片、召開組織生活會等方式,多種舉措著力推動以案促改工作落地生根,取得實效。

專題民主生活會,堅持問題導(dǎo)向,積極汲取孫繼宏、賈晨兵案件暴露出來的深刻教訓,對照八個方面,辦黨組班子成員依次發(fā)言,緊密聯(lián)系自身的思想、工作、作風和生活實際,把自己擺進去,談?wù)J識、講體會,找原因、思危害,認真查擺問題,深刻剖析根源,班子成員之間坦誠相見,嚴肅開展批評和自我批評,直截了當指出具體問題、提出改進建議,切實達到了以案促改專題民主生活會的目的。

市紀委監(jiān)委派駐住建局紀檢監(jiān)察組組長慕忠對市人防辦黨組民主生活會進行了點評:市人防辦黨組民主生活會,堅持開門見山,直奔主題,突出重點,內(nèi)容實在,剖析深刻,結(jié)合人防工作緊密,既有表象,又有實例,會上自我批評嚴肅認真,相互批評坦誠相見,善意中肯,達到了預(yù)期效果。他要求,會后要聚焦存在的問題建立臺賬,逐項整改落實,加強理論學習,增強黨性修養(yǎng),提高工作能力。

唐有啟在總結(jié)本次專題民主生活會時強調(diào),在下步工作中,人防辦黨組將嚴字當頭、細字要求、實字做標,以案促教、以案促改、以案促建,堅持標本兼治推進以案促改常態(tài)化制度化,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,努力實現(xiàn)在思想認識上有新提高,在作風建設(shè)上有新進步,在能力素質(zhì)上有新增強,在人防建設(shè)工作中有新作為,全力推動人防建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展,為我市整體工作進入全省第一方陣做出積極貢獻。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇十

組織生活會是指黨支部或黨組開展的以交流思想、總結(jié)經(jīng)驗、批評和自我批評為主要內(nèi)容的組織活動。會議結(jié)束后,將列出相應(yīng)的整改措施和實施步驟。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

按照區(qū)委召開黨史學習教育專題組織生活會的通知要求,在學習習近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話精神和黨史學習教育規(guī)定的4本書基礎(chǔ)上,與同志們進行交流,征求意見建議,圍繞學黨史、悟思想、辦實事、開新局的主題,切實貫徹學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行要求,認真查找差距不足,結(jié)合思想和工作實際,檢視如下:

通過收看慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會,深刻感受到習近平總書記在慶祝大會上的講話激勵人心,鼓舞人心,催人奮進。收看大會后,我在《學習強國》平臺再次認真研讀了習近平總書記的重要講話。講話高屋建瓴、思想深邃、格局宏大、立意高遠,是閃耀著馬克思主義真理光輝的重要文獻,是激勵中國人民全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的行動指南。講話提出了偉大建黨精神,總結(jié)了我們黨創(chuàng)造的“四個偉大成就”,提出構(gòu)建人類命運共同體的“三個和”的理念,提出了以史為鑒、開創(chuàng)未來的“九個必須”。深刻感受到我們黨100年來始終堅守初心、叩問初心、不忘初心、牢記初心;深刻感受到中國共產(chǎn)黨為什么能、馬克思主義為什么行、中國特色社會主義為什么好;深刻感受到中國共產(chǎn)黨打江山、守江山、守的是人民的心的人民情懷。我們要深入領(lǐng)會、學習掌握,把講話精神與黨史學習教育緊密結(jié)合起來,學思踐悟,開創(chuàng)新局。

認真學習了黨史學習教育中指定的《論中國共產(chǎn)黨歷史》《中國共產(chǎn)黨簡史》《習近平新時代中國特色社會主義思想問答》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》4本書,全部通讀了一遍,對習近平新時代中國特色社會主義思想和我們黨的歷史有了更深刻的感悟,更清晰的認識。

一是進一步認識到習近平新時代中國特色社會主義思想是強大的思想武器。通過深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,深刻理解習近平新時代中國特色社會主義思想是當代中國馬克思主義、21世紀的馬克思主義,是經(jīng)過實踐檢驗的、富有思想偉力的強大武器,這一思想立足于為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興、為世界謀大同,承載中國共產(chǎn)黨人為民族謀復(fù)興的使命。勇于自我革命是我們黨最鮮明的政治品格,也是我們黨最大的優(yōu)勢。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央將全面從嚴治黨納入“四個全面”戰(zhàn)略布局,練就中國共產(chǎn)黨人自我凈化的“絕世武功”,探索出一條長期執(zhí)政條件下解決自身問題、跳出歷史周期率的成功道路。

二是進一步認識到黨史學習教育是黨員干部的必修課。通過近一段時間以來的黨史學習,深刻感受到歷史是最好的教科書,黨史是最好的營養(yǎng)劑,進一步了解了我們黨和國家事業(yè)的來龍去脈。學習黨史、國史是堅持和發(fā)展中國特色社會主義、把黨和國家各項事業(yè)繼續(xù)推向前進的必修課,這門課不僅必修,而且必須修好。明鏡所以照形,古事所以知今。正如習近平總書記指出:我們回顧歷史不是為了從成功中尋求慰藉,更不是為了躺在功勞簿上,為回避今天面臨的困難和問題尋找借口,而是為了總結(jié)歷史經(jīng)驗、把握歷史規(guī)律,增強開拓前進的勇氣和力量。我們學習黨史,就是要從中汲取智慧和力量,感悟我們黨取得偉大成就的精神偉力,用歷史的光芒照亮未來的道路。

三是進一步認識到中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是涵養(yǎng)社會主義核心價值觀的重要源泉。習近平總書記指出:我們生而為中國人,最根本的是我們有中國人獨特的精神世界,有百姓日用而不覺的價值觀。中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是我們文化自信的源泉,是我們最深厚的文化軟實力。社會主義核心價值觀是對中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳承,中華文明延續(xù)著我們國家和民族的精神血脈。我們黨非常重視中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳承發(fā)展,2017年中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于實施中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承發(fā)展工程的意見》,第一次以中央文件形式專題闡述中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承發(fā)展工作。習近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立一百周年大會上的講話指出:以史為鑒、開創(chuàng)未來,必須不斷推動構(gòu)建人類命運共同體。和平、和睦、和諧是中華民族5000多年來一直追求和傳承的理念。因此,只有堅守中華文化立場,傳承中華文化基因,我們才能在世界文化激蕩中厚植根基,站穩(wěn)腳跟。

對照黨史學習教育學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行要求方面還存在一定不足和差距。

一是堅定理想信念方面。在學習黨的理論中還存在為學而學的情況,不能把理論與現(xiàn)實結(jié)合起來,在理論武裝頭腦方面還有差距,不能融會貫通的運用理論指導(dǎo)實踐。在黨史學習教育中,雖然掌握了我們黨百年歷史的大致脈絡(luò),但深入性和精細化不夠,如果單獨拿出一段歷史還是不能夠掌握透徹。雖然能夠明白我們黨百年來能夠歷經(jīng)挫折而奮起、歷經(jīng)艱難而意志彌堅,就在于我們黨始終堅定理想信念。觀照自己在工作中,遇到困難有抵觸情緒,缺乏戰(zhàn)勝困難的信念勇氣,把堅定理想信念轉(zhuǎn)化為解決難題的動力不足。

二是增強歷史自覺方面。在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作中,能夠認真執(zhí)行上級部署要求,但知其然不知其所以然,沒有把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作從黨的百年紀律建設(shè)史的視角去研究,沒有把黨的紀律建設(shè)史與現(xiàn)實和未來開展的紀檢監(jiān)察工作系統(tǒng)地聯(lián)系起來,開展紀檢監(jiān)察工作存在一定的片面性。

三是弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)方面。對黨在百年奮斗歷程中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)傳承的不夠到位,還停留在思想層面、理論層面,沒有轉(zhuǎn)化成行為動力。對在紀檢監(jiān)察工作中如何弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的路徑不夠清晰,弘揚傳承不夠系統(tǒng),落實到行動中有差距。比如批評和自我批評是我們黨的傳家寶,但在實際工作中,開展批評與自我批評不夠經(jīng)常,往往是在民主生活會和組織生活會上進行,沒有落實到日常工作中。

四是加強黨性錘煉方面。隨著工作年限增加和年齡增長,工作的干勁和沖勁有所減退,工作習慣于按部就班,艱苦奮斗精神減弱。對紀檢監(jiān)察工作案件查辦中面臨的辦案安全風險敏銳性不夠,缺乏防范重大風險的應(yīng)對措施,對風險的前瞻性、預(yù)判性不足。不敢直面問題,也不愿意發(fā)現(xiàn)問題,說明斗爭意識缺乏,黨性鍛煉有差距。

一是模范作用發(fā)揮情況。在工作中,能夠發(fā)揮紀委監(jiān)委班子的班長帶頭作用,以身作則,以上率下,凡是要求同志們做到的自己首先做到,凡是要求同志們禁止做的自己首先不做。按照打鐵必須自身硬的要求,認真踐行紀檢監(jiān)察干部忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?,嚴守黨的六大紀律。帶頭執(zhí)行各項規(guī)定,在履行黨員義務(wù)、行使權(quán)利上立標桿、作示范。

二是立足崗位履職盡責情況。能夠立足紀委書記、監(jiān)委主任職責,抓班子帶隊伍,加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。加強自我監(jiān)督,認真履行“一崗雙責”,抓早抓小,對紀檢監(jiān)察干部思想動向及時關(guān)注,定期開展談心談話,切實帶出忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。圍繞全區(qū)中心工作,充分發(fā)揮紀委監(jiān)委監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,抓實專項整治、案件查辦、持續(xù)糾治“四風”、做實日常監(jiān)督,為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強政治保障。

三是為身邊群眾做了哪些好事。堅持把“我為群眾辦實事”實踐活動貫穿黨史學習教育,緊密與紀檢監(jiān)察工作相結(jié)合,聚焦政法系統(tǒng)整頓、惠民政策、人居環(huán)境等,開展損害群眾切身利益專項整治,查處了群眾身邊的腐敗案件,挽回了經(jīng)濟損失,把黨的惠民政策落實到群眾身上,讓群眾感到正風肅紀反腐就在身邊,以正風肅紀反腐的實際成效凝聚民心。

三是還存在哪些差距。群眾身邊的隱形“微腐敗”如笑臉相迎就是不辦實事的不作為問題、表面在做實際拖拉誤事的慢作為問題、超越職權(quán)胡亂辦事的亂作為問題,這些問題沒有違紀違法問題那么明顯,但同樣讓群眾感到心里發(fā)堵。這些問題的存在說明在踐行江山就是人民、人民就是江山的理念不到位,在學史力行方面存在差距,學思踐悟有差距。

針對檢視發(fā)現(xiàn)的問題,要不回避、不躲避,敢于直面問題,把問題作為提高工作作風和工作能力的契機,切實加以整改提高。

一是傳承偉大建黨精神,堅定理想信念。偉大建黨精神為黨的自身建設(shè)提供了精神武器。偉大建黨精神具有堅持真理、堅守理想,踐行初心、擔當使命,不怕犧牲、英勇斗爭,對黨忠誠、不負人民的豐富內(nèi)涵,習近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立一百周年大會上的重要講話,首次提出偉大建黨精神,闡明了傳承這一偉大精神的歷史意義和時代價值。我們要把偉大建黨精神轉(zhuǎn)化為做好正風肅紀反腐工作的動力,用偉大建黨精神滋養(yǎng)自己,堅定理想信念,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終做到對黨忠誠、不負人民。

二是傳承紅色基因,增強政治自覺。黨的百年歷史既是一部波瀾壯闊的革命史,也是一部激濁揚清的自我革命是,偉大的自我革命保障推動了偉大事業(yè)。我們要傳承我們黨的紅色基因,用自我革命引領(lǐng)社會革命,增強全面從嚴治黨永遠在路上的政治自覺。紀檢監(jiān)察工作要緊密圍繞貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展,加強政治監(jiān)督,切實保證黨中央重大決策部署落實到位。加大案件查辦力度,堅持有腐必反、有貪必肅,一刻不停推動正風肅紀反腐,形成不敢腐的震懾;扎緊制度的籠子,形成不能腐的約束;開展警示教育,增強不想腐的自覺;持續(xù)整治形式主義、官僚主義,對隱形變異問題緊盯不放,不斷提升作風建設(shè)治理效能。

三是傳承光榮傳統(tǒng),弘揚偉大奮斗精神?;仡欬h的百年歷史,偉大奮斗精神始終是我們管黨治黨、治國理政的精神之脈。從站起來到富起來到強起來,浴血奮斗、艱苦奮斗、接續(xù)奮斗始終是我們黨執(zhí)政興國的主題。我們黨在百年奮斗征程中,形成了許多優(yōu)良的光榮傳統(tǒng),我們要發(fā)揚光大,傳承下去,這也是我們學習黨史的初心宗旨。我們黨之所以能夠走過百年崢嶸歲月而依然風華正茂,其中很重要的一個原因就是我們黨始終在把優(yōu)良的光榮傳統(tǒng)代代相傳,薪火相傳。踏上新征程,我們更要把黨的光榮傳統(tǒng)完整系統(tǒng)的傳承發(fā)揚,成為滋養(yǎng)我們向第二個百年目標接續(xù)奮斗的力量底氣。

四是傳承優(yōu)良作風,厚植人民情懷。回顧黨的百年歷程,我們黨始終與人民心心相印、同甘共苦、團結(jié)奮斗,深深植根與人民之中,形成了密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風,成為我們黨取得偉大成就的重要法寶。習近平總書記在中國共產(chǎn)黨成立一百周年慶祝大會上指出:人民是歷史的創(chuàng)造者,是真正的英雄。以史為鑒,開創(chuàng)未來,在新的征程上,我們要堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,踐行以人民為中心的發(fā)展思想,弘揚公仆精神,弘揚艱苦奮斗精神,不斷加強黨性修養(yǎng),練就擔當作為的“鐵肩膀”。把公仆精神融入廉潔文化內(nèi)容,讓公仆精神成為黨員干部的從政理念、思想修養(yǎng)與行為準則。紀檢監(jiān)察干部要帶著感情、帶著責任做好正風肅紀反腐各項工作,在奮發(fā)有為中踐行初心使命。

按照組織生活會活動安排,結(jié)合我本人的實際情況,對自身問題進行了對照檢查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

1、學習不夠深入。沒有系統(tǒng)地學習政治理論,僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款上,沒有結(jié)合自身工作生活和學習實際,進行認真思考,深入剖析,真正理解的政治理論少。學習上存在畏難情緒,真正投入學習的時間不多。雖然學了些政策理論和業(yè)務(wù)知識,但浮于表面的多。

2、求真務(wù)實的精神不夠。工作中偏重于看得見的重點工作,主要事情。接到工作任務(wù),有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時候更是如此。存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

3、欠缺創(chuàng)新意識。沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。不敢打破原有框框,求穩(wěn)怕難,碰到新情況、新問題憑經(jīng)驗考慮問題多。

1、從學習上講,忽視了理論學習,放松了主觀世界的自我改造。由于放松了學習,忽視了主觀世界的改造,導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀,創(chuàng)新意識不強,缺少應(yīng)有的進取精神,從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。

2、從黨性上講,主要是宗旨意識有所淡薄,群眾觀念弱化。對群眾疾苦了解不多,反映甚少。究其根源,就是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識淡薄了,在思想深處沒有解決好“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題。

3、從工作上講,主要是缺乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識。學習放松了、工作松勁了、標準下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主動性、創(chuàng)新意識有了差距。

1、要進一步加強政治理論學習,增強黨性修養(yǎng)。把加強政治理論學習擺在自身建設(shè)的首要位置,學習黨的路線方針政策以及最新理論,切實增強政治敏銳性和鑒別力,以理論上的清醒,促進政治上的堅定。

2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。把個人價值的實現(xiàn)與社會需要、群眾需求緊密結(jié)合起來,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。

3、要進一步務(wù)實創(chuàng)新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導(dǎo)下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。

以上是我的簡要匯報,敬請大家批評指正,謝謝大家。

圍繞集團公司黨委的總體工作部署,結(jié)合自己在黨史學習教育、“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、學習十九大精神、樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,認真執(zhí)行黨章和習近平新時代中國特色社會主義思想等方面,就學習和工作情況及思想狀況對照檢查如下:

一、存在的主要問題:

1.思想政治方面。一是從思想上沒能自我加壓,缺乏系統(tǒng)的政治理論學習,政治素質(zhì)沒有得到高度提升。日常忙于其他工作較多,造成了思想認識上存在短板。二是缺乏持之以恒的學習韌勁,政治素質(zhì)、理論水平、領(lǐng)導(dǎo)能力還不能適應(yīng)高標準發(fā)展的需要。在政治理論學習上沒有做到常態(tài)化,而是停留在組織學習、完成學習筆記的過程上,對學習的內(nèi)容沒有深度認識,沒有精準理解,在開展工作和支部建設(shè)上存在一定的差距。三是在帶頭學習黨史、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、牢固樹立“四個意識”、增強“四個自信”、做到“兩個維護”上沒有起到引領(lǐng)作用。面對擔保業(yè)務(wù)上存在的瓶頸問題沒有在困難面前挺起脊梁,帶領(lǐng)員工想辦法、攻難關(guān)、謀發(fā)展,而是等業(yè)務(wù)、吃老本。

2.組織紀律方面。日常管理中執(zhí)行制度不嚴肅、不認真,存在嚴不起來,落不下去的問題,好人主義傾向時常存在。對影響工作進度的人和事,總是點到為止,抹不開情面嚴厲批評,工作落實上不嚴厲、不督辦。

3.履職踐諾方面。大局意識作用發(fā)揮的不夠強,思想上存在著本位主義,認為自己資歷老,工作中能夠哈下腰來,帶頭認干,默默無聞守本分就可以了,沒有注重宣傳,沒有及時向組織匯報工作情況和思想動態(tài),缺乏同上級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)。

4.實干奉獻方面。雖然能夠在工作中起到引領(lǐng)示范作用,也能夠體現(xiàn)奉獻精神,能夠以單位為家,但工作實效不顯著,業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢。缺乏銳意進取,奮勇拼搏的奉獻精神。

5.遵規(guī)守紀方面。在政治紀律和正規(guī)矩方面,能夠做到嚴守底線、不碰紅線,在開展業(yè)務(wù)中嚴格要求自己。在政治理論學習中、在組織召開黨員大會上,告誡黨員以史為鑒,以警示案例向大家敲響警鐘,加強政治規(guī)矩和政治紀律教育。在經(jīng)營上存在不努力、不創(chuàng)新、不進取的問題,表現(xiàn)創(chuàng)業(yè)不實,不動腦筋,沒有靚點。

6.業(yè)務(wù)拓展方面。在市場開發(fā)、營銷創(chuàng)效上,沒有新的突破和更好的做法,造成了經(jīng)營創(chuàng)效沒有得到良性發(fā)展。

7.工作作風方面。在工作作風上雖然具有很強的主動性,但也存在情緒化,消極怠工的一面,忽視了自我約束、自我監(jiān)督。

二、原因分析。

1.理想信念方面。日常對政治理論學習還不夠,政治素質(zhì)還有待于進一步提高,黨的宗旨意識不強,政治意識沒有達到一定的高度,是存在問題的主要原因。政治理論學習只局限于硬性規(guī)定的去學,缺乏廣度和深度,缺乏自我學習的主動性,綜合素質(zhì)沒有大幅度提升也是存在問題關(guān)鍵。

2.黨性修養(yǎng)方面。日常工作在基層,沒有把自己看成是黨員干部,淡化了黨的先進性和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。每天在繁忙且平淡的工作中,淡忘了自己在入黨誓詞時對黨的承諾。工作中雖然積極肯干,熱情不減,但突出黨的先進性,體現(xiàn)黨宗旨沒有落實到實際工作中,自身的黨性修養(yǎng)還需通過努力學習得到有效的提升。

3.宗旨意識方面。在黨中央提出的黨要管黨,全面從嚴治黨的大政方針指引下,按照黨組織的安排,通過不斷的學習,我本人在宗旨意識方面有很大提升,在原則問題上,服從于黨組織,與黨中央保持高度一致。堅定政治立場,不該說的不說,不該做的不做。

三、下一步努力的方向及整改措施。

1、加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學習,提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,牢固樹立“四個意識”、增強“四個自信”、做到“兩個維護”,工作中把共產(chǎn)黨員的理想信念和宗旨意識放在第一位。確立終身學習的觀念,提高自己的知識水平和政治思想修養(yǎng),時刻同黨中央保持一致。

2、把精力和熱情全身心地投到工作中,積極主動地開展好工作,嚴抓管理,落地有聲,充分體現(xiàn)出黨員的先鋒模范作用,突出抓好黨支部建設(shè),特別是黨的政策理論的宣傳教育工作和公司全年經(jīng)營指標的完成。牢固樹立大局意識,帶領(lǐng)干部職工攜手同心,挖潛提效,闖出一條提質(zhì)增效經(jīng)營的新道路。

3、強化責任意識,大局意識,個人服從組織,增強核心意識,看齊意識。工作中嚴格要求自己,求真務(wù)實,大膽創(chuàng)新,服從組織領(lǐng)導(dǎo),貼近組織心聲,進一步解放思想、不斷完善和提高自己,充分運用辯證方法處理好問題,嚴抓工作落實,做好本職工作。

4、牢記黨的宗旨,堅定理想信念,用黨員標準嚴格要求自己,帶領(lǐng)干部職工凝心聚力,振奮精神,奮發(fā)圖強。以先進公司為學習楷模,取之長處為我用,抓好分管的各項工作。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇十一

(模板)。

×××(單位)×××(姓名)(2017年。

日)。

一、嚴格執(zhí)行政治紀律和反分裂斗爭紀律情況及認識。

主要談與干部隊伍中的“兩面人”作斗爭,執(zhí)行政治紀律、反分裂斗爭紀律的基本情況和對沙塔爾·沙吾提等人違紀違法案件的認識等。

四、今后努力方向和改進措施。

要與查擺的問題對應(yīng)起來,針對每個問題分別提出相應(yīng)的整改措施,整改措施要有針對性和可操作性,能量化的要具體量化,避免空話套話,做到有什么問題就改什么問題,有什么短板就補齊什么短板。

一是…。三是…?!?。

以案促改專題生活會個人發(fā)言提綱篇十二

通過認真學習《準則》《條例》,結(jié)合思想、工作、生活、作風等方面,努力查找自身存在的不足,剖析思想根源,認真制定整改措施?,F(xiàn)將情況匯報如下:

1.理想信念方面。受外界因素影響,理想信念有所淡化;理論和業(yè)務(wù)知識學習缺乏深度,學習還不夠系統(tǒng)和全面;改革創(chuàng)新意識有所衰減,沒有真正把理想信念上升到共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待。

2.政治紀律和政治規(guī)矩方面。在行為上存在一定的自由性,看到問題就直接講出來,認為對的就直接安排,缺乏溝通,有時會傷害一些同志的感情。

3.作風方面。一是深入基層調(diào)研不夠,對全市客運工作指導(dǎo)和督促還不夠深入,真正沉下心來到基層為群眾解決突出問題的情況減少,發(fā)現(xiàn)問題不準,致使工作效果不夠理想。二是在落實中央“八項規(guī)定”和省委、省政府、市委、市政府相關(guān)文件精神上,領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下的作用沒有充分發(fā)揮,還沒有形成上下聯(lián)動、共同推進的工作合力。

4.擔當作為方面。一是責任擔當不夠,主動擔當意愿有所減退。二是工作標準不高,面對繁重的工作任務(wù)時,有時會忽視工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,降低了工作標準,滿足于不出錯、過得去。三是對新常態(tài)下如何更好地開展工作,主動研究不夠,有時把工作推進慢歸咎于外部因素,不能從自身找原因,指導(dǎo)工作時出現(xiàn)了“本領(lǐng)恐慌”。

5.組織生活方面。一是重視程度不夠,參加組織生活積極性不高,先鋒模范作用有所減退,有時把參加組織生活當作一種“負擔”,沒有從思想深處認識到黨的組織生活的重要意義。二是民主生活會質(zhì)量不高,批評和自我批評的風氣不濃,有時會把民主生活會當作一般任務(wù),為開會而開會,議題不明,流于形式,沒實際效果。

按照民主生活會的主題和基本要求,通過認真對照檢查和剖析,使我更加清醒的認識到了自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源,增強了改進不足、提高修養(yǎng)的動力。今后,我將從以下幾個方面改進和提高。

1.筑牢思想根基,著力加強黨性鍛煉。進一步牢固樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀,提升道德境界,站穩(wěn)群眾立場,始終做到信仰堅定、對黨忠誠;自覺同黨中央在思想上政治上保持高度一致,堅決擁護中央和省、市各項決策部署,并全力以赴推動落實;努力提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,克服功利主義和交差應(yīng)付的思想,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、政績觀、利益觀;牢記黨的宗旨,聚焦問題,敢于向問題“叫板”,真心實意地為群眾辦實事、辦好事;牢固樹立擔當意識和責任意識,明確目標、振奮精神,

不忘初心。

繼續(xù)前進;面對新形勢、新常態(tài)、新問題做到嚴格要求、恪守職責、勇于創(chuàng)新全力以赴完成各項工作任務(wù)。

2.夯實理論基礎(chǔ),努力提高履職能力。堅持把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種日常習慣,不斷豐富自己的思想內(nèi)涵和精神境界。認真學習黨的十八大屆六中全會精神,中央“兩學一做”學習教育工作座談會精神,學習黨的優(yōu)良傳統(tǒng),學習黨紀黨規(guī),學習業(yè)務(wù)知識、法律知識、傳統(tǒng)文化知識,通過學習堅定理想信念,夯實理論基礎(chǔ),錘煉良好作風,切實做到學以致用、以用促學,持續(xù)提高履職能力,增強履職實效。

3.加強作風建設(shè),不斷增強宗旨意識。認真學習領(lǐng)會中央和省、市關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定精神和重要意義,牢固樹立群眾觀念和公仆意識,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀;始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學發(fā)展觀要求的思想觀念;始終堅持正確政績觀,立足當前、著眼長遠,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、歷史、人民檢驗的實績;堅持民主集中制,保證各項決策的科學民主,更好地推動科學發(fā)展、促進社會和諧;帶頭弘揚求真務(wù)實、真抓實干的優(yōu)良作風,大力保障和改善民生,實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。4.強化紀律意識,嚴格規(guī)范自身行為。按照加強黨風廉政建設(shè)精神和有關(guān)規(guī)定,認真履行黨風廉政建設(shè)責任制各項職責要求,努力加強自身建設(shè);對照黨章黨規(guī)黨紀,不斷凈化自己的思想、校正自己的行為,養(yǎng)成遵規(guī)守紀的高度自覺;始終保持清醒的頭腦,嚴格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定,從生活中的點滴小事做起,帶頭嚴于律己,帶頭艱苦奮斗,管好管住工作圈、生活圈,自覺用黨紀國法規(guī)范和約束自己的言行;堅持道德高線,嚴守紀律底線,做真正忠誠、干凈、擔當?shù)狞h員干部。

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