職場(chǎng)是每個(gè)人都需要面對(duì)的挑戰(zhàn)，我們時(shí)常需要對(duì)自己在工作上的表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)。在寫總結(jié)時(shí)要注意避免重復(fù)和墨守成規(guī)，盡量突破創(chuàng)新，展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)采。以下是一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，希望能給你提供一些靈感和借鑒。
工作催辦通知書篇一
蘇州市沃特測(cè)試技術(shù)服務(wù)有限公司：
貴公司于20xx年8月11日與我公司簽訂3c認(rèn)證證書報(bào)價(jià)合同書(報(bào)價(jià)編號(hào)：suzwt11080030-1)，按照合同規(guī)定我公司已正常付款并及時(shí)提供產(chǎn)品及相關(guān)資料，積極努力配合貴公司的申請(qǐng)工作。依照以往正常的受理時(shí)間，4個(gè)月就可以辦理成功，可是至今已過(guò)10個(gè)月之久，3c證書仍然杳無(wú)音訊。為此我公司也多次電聯(lián)貴公司相關(guān)工作人員，要求盡快給予解決，但貴公司一直未明確答復(fù)。
目前由于貴公司未依照正常時(shí)效幫助我公司完成3c認(rèn)證，導(dǎo)致我公司對(duì)客戶食言，極大影響我公司的信譽(yù)度，并造成了近百萬(wàn)元的經(jīng)濟(jì)損失。已有成都東旭節(jié)能科技有限公司等重要的大客戶取消與我公司的合作，并要求索賠及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。我公司本著長(zhǎng)期合作及友好妥善處理糾紛的原則，再次函請(qǐng)貴公司于2012年6月22日之前為我公司完成3c認(rèn)證，否則我公司將采取一定的法律途徑維護(hù)我公司的合法權(quán)益及相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。
特此致函，敬請(qǐng)函復(fù)!
浙江開元光電照明科技有限公司。
xx年x月x日。
工作催辦通知書篇二
xxx先生/女士：
經(jīng)公司人力資源部核定，公司已經(jīng)決定錄用您來(lái)公司工作。如果您接受本公司的錄用，請(qǐng)?jiān)谑盏奖就ㄖ掌?個(gè)工作日內(nèi)到公司報(bào)到，簽訂勞動(dòng)合同并辦理入職手續(xù)。逾期未報(bào)到的，視為您拒絕本公司的錄用，您的錄用資格將被自動(dòng)取消。
另外，在您與公司簽訂勞動(dòng)合同并辦理入職手續(xù)之前，雙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系。
聯(lián)系人：
聯(lián)系方式：
xxxx公司。
xxxx年xx月xx日。
工作催辦通知書篇三
招聘工作的最終目的是錄用企業(yè)所需人才，因此，使用正確的錄用策略至關(guān)重要。下面本站小編給大家?guī)?lái)工作錄取。
通知書。
供大家參考!
________先生/小姐。
您誠(chéng)意應(yīng)聘本公司職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠(chéng)歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請(qǐng)參照辦理。
一、報(bào)到日期：年月日(星期)時(shí)分正。
地點(diǎn)：
二、攜帶資料：
(二)居民身份證;。
(三)最高學(xué)歷證書原件;。
(四)資歷、資格證書(或上崗證);。
(五)體檢合格證明(區(qū)以上醫(yī)院血液肝功能體驗(yàn)證明);。
(六)非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計(jì)生證);。
(七)一寸相片三張。
三、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工必須先行試用3個(gè)月，試用期薪資x元/月。
四、前列事項(xiàng)若有疑問(wèn)或困難，請(qǐng)與本公司人事部聯(lián)系。
___________先生/女士：
經(jīng)公司人力資源部核定，公司已經(jīng)決定錄用您來(lái)公司工作。如果您接受本公司的錄用，請(qǐng)?jiān)谑盏奖就ㄖ掌?個(gè)工作日內(nèi)到公司報(bào)到，簽訂。
勞動(dòng)合同。
并辦理入職手續(xù)。逾期未報(bào)到的，視為您拒絕本公司的錄用，您的錄用資格將被自動(dòng)取消。
另外，在您與公司簽訂勞動(dòng)合同并辦理入職手續(xù)之前，雙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系。
聯(lián)系人：
聯(lián)系方式：
____________公司。
_____年__月__日。
dearxxx：
我非常高興地通知您，經(jīng)過(guò)我公司的面試和討論，我們一致認(rèn)為您是我公司xx部xxx崗位的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：
一、現(xiàn)金薪酬：
您的年度目標(biāo)總現(xiàn)金收入為稅前rmbxx萬(wàn)元，由以下三個(gè)部分構(gòu)成：
1、月固定工資：x萬(wàn)元/月。
2、年度服務(wù)獎(jiǎng)金：年度結(jié)束后，公司將為您提供相當(dāng)于一個(gè)月固定工資的年度服務(wù)獎(jiǎng)金。
3、績(jī)效獎(jiǎng)金：您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的%作為年度績(jī)效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于x倍月固定工資)，年度績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)，將根據(jù)當(dāng)年度公司、個(gè)人績(jī)效表現(xiàn)進(jìn)行浮動(dòng)。
關(guān)于年度服務(wù)獎(jiǎng)及績(jī)效獎(jiǎng)的特別說(shuō)明：如您在月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算，15日前入職按全月計(jì)算，15日后入職按半月計(jì)算。
二、長(zhǎng)期激勵(lì)：
應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大家都覺得好，
在您入職后，公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您x萬(wàn)股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始，每年可行使20%。
三、福利：
根據(jù)公司福利政策，公司為您提供以下福利項(xiàng)目：
1、社會(huì)保險(xiǎn)：為您提供國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn);。
2、通訊補(bǔ)助：公司為您提供xxx/月的通訊費(fèi)補(bǔ)貼。
3、商業(yè)保險(xiǎn)：公司為您提供最高保額xx萬(wàn)元的人身意外傷害保險(xiǎn)和最高保額xx萬(wàn)元的重大疾病保險(xiǎn)。
4、車補(bǔ)：享有車輛補(bǔ)助xxx元/月。
除以上福利項(xiàng)目外，公司還會(huì)為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等，并資助員工的各項(xiàng)活動(dòng)。xx公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會(huì)讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料，請(qǐng)勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時(shí)公司禁止兼職，并嚴(yán)格要求ipr保護(hù)及競(jìng)業(yè)限制等)。
四、其他。
2、勞動(dòng)合同期限：年，其中試用期個(gè)月。
3、報(bào)到時(shí)間：年月日。
4、報(bào)到地點(diǎn)：
5、報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶以下材料：
a)身份證。
b)最高學(xué)歷證書原件。
c)原單位離職證明。
d)其他資歷、資格證書。
e)寸相片張。
f)個(gè)月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明。
如接受我公司的offer，請(qǐng)回復(fù)郵件說(shuō)明;如對(duì)offer有任何疑問(wèn)，也請(qǐng)盡快回復(fù)郵件說(shuō)明，或致電0755-xxxxxxxx轉(zhuǎn)xxxx人力資源部xxx聯(lián)系。
備注：此錄用offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格，如果您確認(rèn)此錄用offer，我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求，此offer將自動(dòng)取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。
真誠(chéng)地歡迎您的加盟，讓我們一同秉承企業(yè)的使命，為xx成為國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際知名、極具競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)而共同努力!
此致!
xx股份有限公司人力資源部(需加蓋章)。
年10月19日。
工作催辦通知書篇四
綿竹市食品藥品監(jiān)督網(wǎng)格一組：
你組承辦的以下案件已到紅線預(yù)警時(shí)限，請(qǐng)盡快做出處理決定：
一、綿竹市三溪香茗茶葉有限責(zé)任公司涉嫌生產(chǎn)、銷售預(yù)包裝食品標(biāo)簽不符合規(guī)定案;。
二、四川綿竹天紅酒業(yè)有限公司涉嫌生產(chǎn)、銷售預(yù)包裝食品標(biāo)簽不符合規(guī)定案;。
三、四川省綿竹市竹茅春酒廠涉嫌生產(chǎn)銷售成品“玫瑰”兼香型白酒標(biāo)簽不符合規(guī)定案;。
四、四川省綿竹大地紅運(yùn)酒業(yè)有限責(zé)任公司涉嫌生產(chǎn)、銷售成品“檸綿液”白酒標(biāo)簽不符合規(guī)定案。
綿竹市食品藥品監(jiān)督管理局法規(guī)科。
20xx年x月x日。
工作催辦通知書篇五
(存根聯(lián))同志：
為全面了解您的婚育狀況，便于我們更好地為您提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，根據(jù)國(guó)家對(duì)流動(dòng)人口服務(wù)管理工作的相關(guān)規(guī)定，已于年月日到我處登記婚育節(jié)育審驗(yàn)，因手續(xù)不齊，請(qǐng)于年月日前補(bǔ)交戶籍地計(jì)劃生育部門辦理的全國(guó)統(tǒng)一的《流動(dòng)人口婚育證明》，逾期將按有關(guān)規(guī)定予以處理。
特此通知。
發(fā)證單位(蓋章)：當(dāng)事人簽名：
(送當(dāng)事人)同志：
為全面了解您的婚育狀況，便于我們更好地為您提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，根據(jù)國(guó)家對(duì)流動(dòng)人口服務(wù)管理工作的相關(guān)規(guī)定，已于年月日到我處登記婚育節(jié)育審驗(yàn)，請(qǐng)您于年月日前補(bǔ)交戶籍地計(jì)劃生育部門辦理的全國(guó)統(tǒng)一的《流動(dòng)人口婚育證明》，逾期將按有關(guān)規(guī)定予以處理。
特此通知。
發(fā)證單位(蓋章)：當(dāng)事人簽名：
工作催辦通知書篇六
云南凱利恩商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱營(yíng)銷公司)：
投資公司總裁辦于20xx年x月下達(dá)營(yíng)銷公司年度目標(biāo)責(zé)任書中：文山水岸二期項(xiàng)目20xx年上半年完成4#地塊住宅銷售額9000萬(wàn)元，回款額不低于6000萬(wàn)元，截止20xx年x月x日，營(yíng)銷公司已完成銷售額4192萬(wàn)元，實(shí)際回款額1668萬(wàn)元，與目標(biāo)相差5000多萬(wàn)，由于離目標(biāo)完成日期僅相差2個(gè)月，為確保任務(wù)順利完成，總裁辦現(xiàn)要求營(yíng)銷公司于x月x日前提交近期“銷售計(jì)劃預(yù)案及具體實(shí)施方案”，進(jìn)行審核。
總裁辦公室。
20xx年x月x日。
工作催辦通知書篇七
小姐/先生：
自年月日至年月日您已經(jīng)連續(xù)個(gè)(20年度內(nèi)累計(jì)個(gè))工作日未到公司上班、且未辦理任何請(qǐng)假或休假手續(xù)。按照公司《考勤管理規(guī)定》《員工違紀(jì)處理管理辦法》《員工離職管理辦法》等相關(guān)規(guī)定：?jiǎn)T工連續(xù)曠工3天、或一個(gè)月內(nèi)累計(jì)曠工5天、或一年內(nèi)累計(jì)曠工滿15日的，即屬嚴(yán)重違紀(jì)行為，公司予以解除勞動(dòng)合同。
故此，您的離職生效日為年月職管理辦法》等相關(guān)規(guī)定在此信發(fā)出的個(gè)工作日內(nèi)（以此信寄出郵戳為準(zhǔn)）到公司辦理離職手續(xù)。
在您辦理完工作交接等離職手續(xù)后，公司將進(jìn)行薪資結(jié)算、并將薪金存入您確認(rèn)的銀行賬戶。
若有任何問(wèn)題，請(qǐng)與人力資源部聯(lián)系，我們將為您提供指引和幫助。
工作催辦通知書篇八
xx先生/小姐：
您誠(chéng)意應(yīng)聘本公司職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠(chéng)歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請(qǐng)參照辦理。
一、報(bào)到日期：xx年x月x日（星期）x時(shí)x分正。
地點(diǎn)：xxx
二、攜帶資料：
（一）錄用通知書；
（二）居民身份證；
（三）最高學(xué)歷證書原件；
（四）資歷、資格證書（或上崗證）；
（五）體檢合格證明（區(qū)以上醫(yī)院血液肝功能體驗(yàn)證明）；
（六）非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證（計(jì)生證）；
（七）一寸相片三張。
三、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工必須先行試用3個(gè)月，試用期薪資xxxx元/月。
四、前列事項(xiàng)若有疑問(wèn)或困難，請(qǐng)與本公司人事部聯(lián)系
xxxx公司
xx年xx月xx日
工作催辦通知書篇九
先生/女士：
我們很高興通知您，根據(jù)公司對(duì)您的面試及考核，最終決定錄用您擔(dān)任公司一職。真誠(chéng)地歡迎您的加入，并誠(chéng)意地提醒您于入職當(dāng)日09：00到公司報(bào)到。
時(shí)間：年月日。
地點(diǎn)：
1、失業(yè)證或與原單位接觸勞動(dòng)合同的證明材料原件（附公章）。
2、身份證原件及復(fù)印件。
3、最高學(xué)歷證書、技術(shù)職稱或資歷證書原件及復(fù)印件。
4、個(gè)人一寸免冠照片兩張。
5、提供本人近期（三個(gè)月內(nèi)）有效體檢報(bào)告。
1、合同期：試用期個(gè)月，合同期年，自至止。
2、薪資：試用期工資（稅前），轉(zhuǎn)正后工資（稅前）（12個(gè)月）。
3、績(jī)效工資：具體數(shù)額視公司業(yè)績(jī)和個(gè)人績(jī)效、在職時(shí)間等而定；
4、其它福利：按照公司及國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。
5、工作時(shí)間：每周一至周五的09：00~18：00。
6、若您對(duì)上述條款沒有異議，請(qǐng)郵件回復(fù)確認(rèn)接受此錄用信。本錄用信于前有效。如有任何疑問(wèn)請(qǐng)與人力資源部聯(lián)系。
工作催辦通知書篇十
同志：
你于2010年3月26日至2010年3月29日擅自停工3天。按有限公司《獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰條例》第2.3條規(guī)定，你已符合提前解除勞動(dòng)合同的條件，公司為更好的教育全廠職工，并給予你改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)，限你于2010年4月2日之前回廠上班，逾期不回廠，則給予你提前解除勞動(dòng)關(guān)系，特發(fā)通知。
人力資源部。
年3月29日。
工作催辦通知書篇十一
***：
你好!
你于**月**日請(qǐng)病假至**月**日，病假期滿后在未按照程序辦理續(xù)假手續(xù)的情況下即不來(lái)上班，嚴(yán)重違反了公司的相關(guān)規(guī)定。
現(xiàn)鄭重通知你：請(qǐng)接到本通知后立即到崗上班，若確因疾病仍需繼續(xù)治療，必須按照程序辦理請(qǐng)假手續(xù)，否則按照公司《獎(jiǎng)懲制度》予以處理，資料《工作通知書范文》。
***集團(tuán)人力資源部
五月二十五日
工作催辦通知書篇十二
我代表xxxx公司xx分公司很高興地通知您，您已經(jīng)通過(guò)了公司的筆試/面試考核，公司擬錄用您為正式員工并擬與您簽訂正式勞動(dòng)合同。歡迎您加入公司xx部xx，任xx職位，目前您的匯報(bào)對(duì)象是xx。您入職后的工作職責(zé)請(qǐng)與您的直屬上級(jí)確認(rèn)。
您轉(zhuǎn)正后的稅前月固定工資是人民幣xx元整，全年xx個(gè)月薪資，月績(jī)效基數(shù)xx元，隨月度工作情況浮動(dòng)發(fā)放，試用期薪資是轉(zhuǎn)正后薪資的xx%，試用期xx個(gè)月。公司將從您的月工資中按國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定代扣您個(gè)人所得稅的個(gè)人繳納部分。
公司福利：帶薪休假、年度體檢、生日禮物等。
公司每年將結(jié)合市場(chǎng)薪酬水平、崗位調(diào)整、個(gè)人績(jī)效考核的結(jié)果進(jìn)行薪酬調(diào)整。
請(qǐng)您于xx年xx月xx日前回復(fù)xx確認(rèn)接受此錄用通知書并于xx年xx月xx日攜帶已簽字確認(rèn)的錄用通知書到公司報(bào)到。第一天入職時(shí)，您需要攜帶以下文件：
離職證明原件(由您工作過(guò)的最近一家單位人事部門開具，需加蓋人事部門章或者公司公章)
身份證(原件及復(fù)印件)
畢業(yè)證和學(xué)位證(原件及復(fù)印件)
一寸照片(2張)：近期免冠白底彩色照片
醫(yī)療藍(lán)本或社?？?/p>
本人xx銀行一卡通賬號(hào)
半年內(nèi)體檢報(bào)告(保留收費(fèi)單據(jù)待轉(zhuǎn)正后報(bào)銷，金額上限人民幣100元)xx逾期未確認(rèn)接受此錄用通知書或逾期未報(bào)到，以及報(bào)到時(shí)不能提供上述真實(shí)有效文件的，本通知書自始不發(fā)生法律效力。
1.工作時(shí)間：公司的工作時(shí)間為早晨xx：xx至下午xx：xx。中午xx：xx至xx：xx為午餐及休息時(shí)間。第一天入職時(shí)間是上午xx：xx――xx：xx。
2.您有義務(wù)對(duì)您的薪資內(nèi)容保密，不將其告知第三方。
3.辦公地點(diǎn)：
4.如您接受本聘書，請(qǐng)回復(fù)人力資源部，以方便公司盡快為您做入職準(zhǔn)備。
本通知書的生效是以您向我公司提供的信息全面、真實(shí)為前提。您對(duì)本通知書的確認(rèn)并不表示雙方勞動(dòng)關(guān)系的建立，只有在您按照本通知書的要求報(bào)道、提供的上述材料真實(shí)有效的前提下，才具備簽訂勞動(dòng)合同的條件，雙方勞動(dòng)關(guān)系的建立以及具體的權(quán)利義務(wù)最終將以我公司與您簽訂的書面勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。如果您向我公司提供的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等信息不真實(shí)，或向我公司隱瞞了以前的不良記錄(包括但不限于信用記錄、違法記錄等)，或未向我公司披露與其他雇主尚未解除的勞動(dòng)關(guān)系，或?qū)η肮椭魅匀回?fù)有競(jìng)業(yè)限制等義務(wù)，本通知書自始不發(fā)生法律效力且公司有權(quán)立即解除與您的勞動(dòng)合同。
本通知書中的內(nèi)容屬我公司機(jī)密，不得向第三方透露，否則也將導(dǎo)致本通知書的失效。
我們真誠(chéng)歡迎您的加入，我們期待與您共同成長(zhǎng)。
若有任何疑問(wèn)，請(qǐng)隨時(shí)來(lái)電或發(fā)送郵件提出。
xxxx公司
日期：xx年xx月xx日
工作催辦通知書篇十三
____先生/小姐：
您應(yīng)聘本公司xx職，經(jīng)考試及面試合格，恭喜您成為本公司的一員，請(qǐng)您于xx年xx月xx日時(shí)攜帶下更證件及物品準(zhǔn)時(shí)到本公司報(bào)到。
1.身份證。
2.畢業(yè)證書。
3.學(xué)位證書。
4.職稱資格證書。
5.暫住證。
6.審檢證。
7.務(wù)工證。
8.體檢表。
9.二寸半身照片。
依國(guó)家及本公司相關(guān)規(guī)定，新進(jìn)員工試用期為____個(gè)月，試用合格后轉(zhuǎn)為正式員工。
祝您在本公司工作愉快!
____年____月____日。
工作催辦通知書篇十四
公司：
物業(yè)服務(wù)處已于年月日向貴司反饋棟單元(層)號(hào)房屋的工程質(zhì)量問(wèn)題(見《維修報(bào)告單》no：)，但貴司未在約定的時(shí)間(日內(nèi))保修，請(qǐng)貴司務(wù)必在()日內(nèi)盡快安排人員實(shí)施保修。
特此函告。
物業(yè)服務(wù)處蓋章。
簽收人：簽收時(shí)間。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/10494510.html】
