我們要有責(zé)任感,做一個對社會有益的人??偨Y(jié)需要簡明扼要地表達(dá)事物的本質(zhì)和特征,不冗長但又不失完整性。下面是一些成功總結(jié)的實例,希望能給您帶來啟發(fā)和借鑒。
seo經(jīng)理簡歷篇一
編寫pmc經(jīng)理簡歷就是求職中的第一環(huán)節(jié),個人簡歷寫的好可以提高面試的機會。
個人信息。
性別:男。
年齡:40歲民族:漢族。
工作經(jīng)驗:以上居住地:浙江臺州黃巖區(qū)。
身高:cm戶口:
自我評價。
1.“勇于進(jìn)取,堅持原則,不斷創(chuàng)新”是我個人一貫的工作作風(fēng).?!澳_踏實地,認(rèn)真細(xì)致”是我一向的工作態(tài)度?!吧朴谂c他人交往,愛好廣泛”是我的個人愛好“以最短的時間達(dá)到最優(yōu)的效果,果斷干練”是我工作中對自己的要求,也是我一直追求的目標(biāo)??吹阶约旱膬?yōu)點,認(rèn)識自己的不足,發(fā)揮自己的長處,改進(jìn)自己的不足,我將以飽滿的熱情投入到嶄新的工作中去。
2.熟悉erp系統(tǒng)操作,并對現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理系統(tǒng)、、人力資源系統(tǒng)、培訓(xùn)系統(tǒng)、企業(yè)文化系統(tǒng)、企業(yè)信息控制系統(tǒng)等有實際的操作經(jīng)驗。
3.熟悉辦公軟件;持有c1駕駛證。
4.具有很強的組織溝通執(zhí)行能力,并具備團(tuán)隊擴充能力和團(tuán)隊合作精神。
5.具有與政府部門和第三方機構(gòu)的實際操作經(jīng)驗。
求職意向。
希望崗位:經(jīng)營/管理類-部門經(jīng)理經(jīng)營/管理類-總經(jīng)理助理。
尋求職位:管理顧問;副總經(jīng)理;總經(jīng)理助理;項目經(jīng)理。
希望工作地點:浙江臺州。
期望工資:/月(可面議)(要求提供住房)到崗時間:隨時到崗。
其它待遇要求:社保。
工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
1.副總,管理顧問;。
2.管代或。
3、項目經(jīng)理。
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營企業(yè))。
擔(dān)任崗位:經(jīng)營/管理類/總經(jīng)理助理。
職位名稱:管理者代表。
職位描述:協(xié)助總經(jīng)理建立現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)、培訓(xùn)系統(tǒng)、企業(yè)文化系統(tǒng)、企業(yè)信息控制系統(tǒng)。
協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;。
制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;。
組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;。
開展企業(yè)形象宣傳活動;。
按時提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告、發(fā)展計劃報告;。
指導(dǎo)公司人才隊伍的建設(shè)工作;。
協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;。
協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作;。
完成總經(jīng)理臨時下達(dá)的任務(wù)。
所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營企業(yè))。
擔(dān)任崗位:經(jīng)營/管理類/總經(jīng)理助理。
職位名稱:辦公室主任。
2、定期組織收集、分析、公司生產(chǎn)、行政各方面的情況,及時向總經(jīng)理匯報;。
3、根據(jù)總經(jīng)理指示,負(fù)責(zé)組織主持的公司工作會議,安排做好會務(wù)工作;。
4、負(fù)責(zé)起草總經(jīng)理授意的綜合性工作計劃、總結(jié)和工作報告,主動為總經(jīng)理當(dāng)好參謀;。
9、督促、檢查公司的各項管理規(guī)定在各部門的執(zhí)行情況,并及時提出改善措施或工和要求。
10、定期召開部門例會,部署、檢查、總結(jié)各崗位人員工作,重大事項及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
11、負(fù)責(zé)對公司固定資產(chǎn)的管理使用及維護(hù)保養(yǎng)工作,負(fù)責(zé)公司安全管理。
12、負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部司機及車輛的調(diào)配管理及其他行政后勤管理工作。
13、統(tǒng)籌規(guī)劃保安保衛(wèi),消防安全工作,保障公司生產(chǎn)及生活秩序之規(guī)范運作。
14、負(fù)責(zé)對公司環(huán)境規(guī)劃,公共區(qū)域的清潔及生活區(qū)管理的監(jiān)控,督導(dǎo)與檢查。
15、督導(dǎo)、檢查、評估廚房膳食工作,并對廚房成本實行有效控制,分析并持續(xù)改善。
16、負(fù)責(zé)對行政后勤部各項相關(guān)管理制度的擬訂審核,監(jiān)督推行工作。
所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、修飾加工(民營企業(yè))。
擔(dān)任崗位:經(jīng)營/管理類/部門經(jīng)理。
職位名稱:pmc經(jīng)理。
職位描述:本人自3月起任公司物控主管,負(fù)責(zé)公司倉庫、物料計劃和申購及6s的推廣實施工作。由于工作踏實負(fù)責(zé),從9月起被公司任命為pmc經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)全公司倉庫、物控、生管、采購等工作。同時結(jié)合公司實際實時導(dǎo)入erp的運作,從而使公司一步跨入信息化、系統(tǒng)化管理,達(dá)到了公司老總一點鼠標(biāo)掌控全公司的目的。滿足了公司向外發(fā)展的長期需要。
所屬行業(yè):其他(私營企業(yè))。
擔(dān)任崗位:銷售類-管理/商務(wù)/銷售類-管理/商務(wù)。
職位名稱:銷售經(jīng)理。
職位描述:各類產(chǎn)品的銷售開發(fā)、渠道建設(shè)、人員管理、市場策劃、客戶服務(wù)、團(tuán)隊建設(shè)。
所屬行業(yè):咨詢業(yè)(顧問、會計師、審計師、法律)(事業(yè)單位)。
擔(dān)任崗位:咨詢/顧問類/企業(yè)管理顧問。
職位描述:企業(yè)全方位實質(zhì)性咨詢;建立現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化系統(tǒng)、精細(xì)化系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)、培訓(xùn)系統(tǒng)、企業(yè)文化系統(tǒng)、企業(yè)信息控制系統(tǒng)。順應(yīng)經(jīng)濟(jì)形勢積極倡導(dǎo)互聯(lián)網(wǎng);微商城、微分銷運營\培訓(xùn)及技術(shù)應(yīng)用。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
安全生產(chǎn)法律法規(guī)。
安全臺賬與制度建設(shè)。
安全生產(chǎn)責(zé)任制。
作業(yè)現(xiàn)場與設(shè)備安全管理。
自然災(zāi)害、職業(yè)危害和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救護(hù)。
標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識gb/t1.1-2009。
gb/t2000.2.2009。
浙江省臺州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局。
安全生產(chǎn)法律法規(guī)。
安全臺賬與制度建設(shè)。
安全生產(chǎn)責(zé)任制。
作業(yè)現(xiàn)場與設(shè)備安全管理。
自然災(zāi)害、職業(yè)危害和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救護(hù)。
證書編號:gyzy-11-q-0143,。
技能專長。
語言能力:英語:一般;。
計算機能力:中級。
其它相關(guān)技能:
熟悉辦公軟件及erp的運作,能把握并運用互聯(lián)網(wǎng)的趨勢。
拓展閱讀:個人簡歷中的求職意向?qū)懽饕c。
第一,要清晰明了。
求職者在編寫個人簡歷中的求職意向方面,要求清晰明了。你必須要明確的表達(dá)出自己想要從事什么工作,想要得到那個職位,想要在什么地方工作等等。在描述求職意向的時候也需要遵循簡潔的原則,不能語言含糊不清繞一圈都不知道你的目標(biāo)是什么。盡量不要使用統(tǒng)籌類諸如“管理職位”這種概念,要盡可能的直切主題。
第二,確定具體的單位、崗位。
在個人簡歷中求職意向要是確定的、具體的,你要想求職的單位是什么,求職的崗位是哪個,這些都要準(zhǔn)確的表達(dá)出來。具體的表達(dá)出自己的求職意向,可以讓招聘官直接注意求職意向,并針對求職意向來看下面的內(nèi)容。如此不僅能夠節(jié)省對方閱讀的時間,還能提高印象分。
第三、還要保持一定的靈活性與彈性。
在求職中所編寫個人簡歷中的求職意向,還要能帶有一些彈性,比如說求職某家公司的某項崗位,可以用某一類型的單位,或者某一類型的崗位。例如,應(yīng)聘某商場的銷售崗位,不要固定某項商品的銷售,對方也可以根據(jù)商場的需要調(diào)劑到其他商品的銷售柜臺。
seo經(jīng)理簡歷篇二
求職意向:
現(xiàn)在從事行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)?電子商務(wù)?經(jīng)理助理?秘書?文員。
工作經(jīng)歷:
公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
工作地點:北京。
工作職責(zé)和業(yè)績:
1.協(xié)助總經(jīng)理創(chuàng)建企業(yè)文化、完善機制;
3.協(xié)助審核、修訂各種商務(wù)文件;協(xié)助年終總結(jié)、股東報告;
4.協(xié)助總經(jīng)理處理公司緊急突發(fā)事件;
5.協(xié)助公共關(guān)系、研究打通政府關(guān)系、打通客戶資源通道、開發(fā)客戶;
6.落實業(yè)績、挖掘盈利點、開源決流,落實各項規(guī)劃及進(jìn)度;
7.根據(jù)實際情況提出宣傳策劃,促銷方案等,制定銷售計劃并指導(dǎo)實施執(zhí)行;
8.協(xié)助研發(fā)銷售技能和指導(dǎo)培訓(xùn)工作;
9.協(xié)助推廣項目企劃的監(jiān)控和協(xié)調(diào);
11.指導(dǎo)全國的市場拓展工作,督查上級下達(dá)的銷售任務(wù)及指標(biāo),制定各項目標(biāo)計劃及銷售任務(wù)。
公司性質(zhì):事業(yè)單位。
工作地點:北京。
匯報對象:項目經(jīng)理。
工作職責(zé)和業(yè)績:
3.協(xié)助審核、修訂各種商務(wù)文件;
4.協(xié)助總經(jīng)理按公司制度處理緊急突發(fā)事件;
5.輔助總經(jīng)理在人事、預(yù)算制訂、文檔管理等辦公事務(wù)中的工作;
6.協(xié)助公共關(guān)系、與其它公司老總溝通協(xié)調(diào)工作、打通銷售通道、開發(fā)客戶。
7.定期到各項目督查指導(dǎo)建筑工程檔案資料的收集、整理、歸檔;項目文件資料、檔案、合同和圖紙管理。
行政助理(兼工程技術(shù)資料管理、建筑繪圖)/項目部。
公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
工作地點:北京。
匯報對象:項目經(jīng)理。
工作職責(zé)和業(yè)績:
1.協(xié)助制定行政、總務(wù),負(fù)責(zé)管理辦公室日常內(nèi)勤(電話、傳真記錄、安排會議、會議記錄、各種活動安排;辦公室各種文函資料的`登記、編號和傳閱,上報資料及值周、值班資料的打印、校對、復(fù)印、整理、歸檔;接待工作、接待記錄;及時通報、匯報有關(guān)信息;訂餐、機票訂購、辦公用品采購。)。
2.協(xié)助制定工作發(fā)展規(guī)劃和進(jìn)度計劃,準(zhǔn)備有關(guān)行政問題解決方案、年度報告等文件;
3.協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,按公司制度處理緊急突發(fā)事件;
4.協(xié)助人力部門招聘、培訓(xùn)等工作;
5.協(xié)助財務(wù)部門、出納票據(jù)報銷、出車保安;
6.協(xié)助總經(jīng)理、項目負(fù)責(zé)人出車;
7.項目工程技術(shù)資料管理員(協(xié)助項目責(zé)任人與業(yè)主交流;現(xiàn)場文件、檔案、合同和圖紙管理;負(fù)責(zé)管理建筑工程檔案資料的收集、整理、歸檔和利用。)。
8.項目建筑繪圖員(協(xié)助相關(guān)專業(yè)設(shè)計人員進(jìn)行圖紙繪制、校對、打印、復(fù)印等工作。)。
教育培訓(xùn):
個人概述:
本人精通辦公自動化0ffice(word、excel、ppt等);熟練掌握autocad、photoshop、建筑工程資料管理系統(tǒng)、建筑工程預(yù)算管理系統(tǒng)等應(yīng)用軟件。
本人性格開朗、樂觀向上、勤奮好學(xué)、腳踏實地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、適應(yīng)力強、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn),并對未來行業(yè)發(fā)展趨勢有敏感的洞察力;富有創(chuàng)造性思維,且獨立完成工作能力強;善于與人交往,團(tuán)隊合作精神強;精力充沛,具有極高的工作熱情和強烈的責(zé)任心,極重效率。
期待貴公司從遠(yuǎn)景規(guī)劃到年度目標(biāo)制定到各部門職能和各崗位職責(zé)劃分都合理有效,更期待我的領(lǐng)導(dǎo)務(wù)實、富有人情味,我將與貴公司共同成長!!
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seo經(jīng)理簡歷篇三
新手都對互聯(lián)網(wǎng)充滿好奇,如何從事seo行業(yè)是本文著重介紹的!新手不需要膽怯,多面試幾家就有文章了。
工具/原料。
1、作為一名剛?cè)胄械膕eo要知道seo分為哪些工作,seo主要分為站內(nèi)跟站外。
2、站內(nèi)工作就包括文章的編輯。文章的編輯主要包括標(biāo)題的撰寫、文章的排版、內(nèi)鏈接的合理布局、關(guān)鍵次的密度。
3、站外工作主要包括外鏈的發(fā)布。專制做這個的話就叫做外鏈專員。外鏈專員主要的職責(zé)就是發(fā)外鏈,引百度蜘蛛。
4、想要作為一個好的seoer不僅僅要學(xué)會偽原創(chuàng),整合文章,發(fā)外鏈。最終的是要為網(wǎng)站帶來流量。
怎么面試seo。
1、新手想面試seo最好的是敢于去面試,一般醫(yī)療常年在招seo。因此,可以去醫(yī)療機構(gòu)看看,做電子商務(wù)的也招seo。
2、面試seo的時候,可以找一些前輩們要一些簡單的網(wǎng)站案例。不然什么都沒有做過的,很難被公司錄取。
3、面試seo的時候要注意,面試你的人大多都是不懂seo的。所以,就說案例。當(dāng)遇到懂行的seo,基本上你就要用到你所學(xué)的東西了,這些包括關(guān)鍵詞布局、外鏈怎么做等等一些理論知識了。
注意事項。
面試失敗的時候不要頹廢,下次會更好的。原作者:
微信百曉生。
[新手如何面試seo]。
seo經(jīng)理簡歷篇四
不管是seo面試還是其他面試的時候一般先會讓你做自我介紹,這個是第一個程序。
做自我介紹的時候,你把你簡單的介紹一下。最重要的是要突出你的經(jīng)驗,工作經(jīng)驗記得這一點。他們不會問你什么seo技術(shù)?一般會說:“如果你拿到一個網(wǎng)站該怎么做,用什么樣的手法”?;蛘哒f:“你有什么特殊的手法叫網(wǎng)站排名和流量都上去”。
那既然是這樣,你們就可以分析一下了。一個網(wǎng)站的搜索引擎優(yōu)化,無非就三個。
一個是關(guān)鍵字選擇。
一個是外連。
另外一個是算法。
關(guān)鍵字的選擇:這個涉及到一個客戶定位也就是要找客戶群體。
不一樣的關(guān)鍵詞面向的不一樣的客戶群體,所以一定要找準(zhǔn)客戶群體。是什么樣的,比如說是結(jié)婚的,未婚的,有小孩的,沒有小孩的在校學(xué)生,大學(xué)畢業(yè)生?;蛘哒f面對的是收入一個月一萬的。
那我們要搞清楚,客戶搜索來這個詞是為了做什么?是為了了解價格,還是只是路過,還是會買,所以我們就要針對他的需求。
不需要再動找西找這樣就方便。也就是我們經(jīng)常說的用戶體驗。還有對用戶心理的分析。
至于外連還有算法我就不說了外連誰都會做算法要靠經(jīng)驗自己去琢磨不過找外連的時候有一點必須看好相關(guān)關(guān)鍵字的排名。
比如我現(xiàn)在是一個seo博客,那你找我做連接就一定要是seo博客的主題相關(guān)的網(wǎng)站,相關(guān)度越高你的排名提升越快。
他們會讓你舉例看你的策略怎么樣我們做網(wǎng)絡(luò)營銷的最重要的是個方法營銷的模式很多。
軟文營銷這個是最長用的軟文營銷用來做什么就是引起網(wǎng)民爭論爭論的越熱你的營銷越成功。
所以說雖然我們是做seo的但是我們各種手段都要相結(jié)合這樣才能制造出更大的效果。
seo與其他行業(yè)相比來說更注重的是經(jīng)驗與是否有真實的操作案例,最好能有幾個自己優(yōu)化比較理想的排名比較好的站,這樣比什么都有說服力;還有就是得自己有一套關(guān)于優(yōu)化的方案,對seo有自己的認(rèn)識,最好對各大搜索引擎有個基本的優(yōu)化方案。
假如你對要去口試seo公司的職位,代表你是喜好這個職業(yè)的,怎樣能讓口試一通即過呢,據(jù)自己總結(jié)的經(jīng)歷,給各人分享一下:
1、肯定要體現(xiàn)出你對seo的濃重興味,體現(xiàn)出你想?yún)⒓舆@個公司,你有進(jìn)修的愿望,你會竭盡全力的做好你的事情職責(zé)。
2、在去口試前,要做好悉數(shù)預(yù)備。一個細(xì)致的簡歷預(yù)備是必需的,在口試前要查分明有關(guān)于seo的根底學(xué)問。比方說:白帽和黑帽有什么區(qū)別;查找引擎是什么;pr值是什么;外鏈?zhǔn)鞘裁?編纂是什么;seo重要是做什么的,首都seo公司事情內(nèi)容是什么等。
3、口試的工夫要定時,說了二點已往,不要到三點才已往。
4、口試時要有規(guī)矩,不要像在本人家里那樣隨意。偶然候讓你等一會,都是在察看你,你有沒有耐煩,你的坐姿等等都市出賣你。
5、你要曉得假設(shè)你想進(jìn)修seo,你需求有電腦支配和上彀的根底,然后只需你可以仔細(xì)、認(rèn)真、耐煩、你很快就能夠?qū)W會seo技藝。
做好全部武裝,那么你就開端了你的seo路途。
seo經(jīng)理簡歷篇五
民族:漢族。
工作年限:三年以上。
年齡:35歲婚姻狀況:已婚。
月薪要求:3500——5000元。
希望工作地區(qū):徐州市區(qū)。
起止年月:20xx—11~至今。
公司名稱:江蘇xx樂器有限公司。
工作經(jīng)驗:
1、堅持四項基本原則,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和政府的方針、政策、法令及規(guī)定、公司董事會等上級行政部門的指示、決議,領(lǐng)導(dǎo)整個公司的職工搞好各項工作。
2、全面主持公司的行政工作,組織制定公司的機構(gòu)設(shè)置和人員編制;向董事會提請聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人;聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員。對公司發(fā)生的重大事情進(jìn)行獎懲。
3、確定公司的發(fā)展方向和管理目標(biāo),組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃,積極努力完成董事會下達(dá)的各類任務(wù)。
4、主持召開經(jīng)理辦公會議、中層干部會議;協(xié)調(diào)各行政機構(gòu)的工作,發(fā)揮各職能部門的作用。
5、負(fù)責(zé)組織制訂和健全公司各項規(guī)章制度,積極進(jìn)行各項改革,推行崗位責(zé)任制,不斷全面提高公司管理水平。
6、主持制訂公司年度預(yù)決算、審批公司重大經(jīng)費的開支和公司留成基金的使用和分配方案。
7、直接領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)理辦公室,負(fù)責(zé)審批以公司名義發(fā)出的各類文件、報表,批辦上級來文,處理涉外事宜,做好公司內(nèi)外的接待工作。
8、定期向董事會匯報工作,向公司職工大會報告工作,接受監(jiān)事會的`咨詢和監(jiān)督,對于提出的問題和建議,積極解決和落實。關(guān)心職工生活,改善和提高職工的生活福利待遇。
畢業(yè)院校:西安財經(jīng)大學(xué)。
學(xué)歷:本科畢業(yè)日期:20xx—07—01
所學(xué)專業(yè):工商管理。
取得證書:中級經(jīng)濟(jì)師c牌駕駛證。
我從業(yè)多年從公司基層做起,對公司經(jīng)營中涉及到的具體工作內(nèi)容有著較長工作時間,其中所積累的工作方法,對我在今后治理總經(jīng)理崗位上的工作受益匪淺,實際的解決了很多治理中的困難,使工作能力有了很大的提升,并對于公司客戶的治理和公司新產(chǎn)品的開發(fā)都提出過自己成熟獨立的建議并多項被采用,為公司的發(fā)展作出了自己的貢獻(xiàn)。
本人在行政管理等方面的工作,具有強烈的改進(jìn)與創(chuàng)新意識;做事主動、積極、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀,高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守;良好的團(tuán)隊合作能力、執(zhí)行力與文字表達(dá)能力。
seo經(jīng)理簡歷篇六
11.部屬人員的內(nèi)部訓(xùn)練及年度績效考核。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:先后擔(dān)任過采購和生管,離職前職位pmc課長崗位類別:部門主管。
工作描述:1.生產(chǎn)管理:kmt生產(chǎn)主計劃的作成,生產(chǎn)進(jìn)度的確認(rèn),合理的,有組織的進(jìn)行部材的調(diào)配。
2.為確保生產(chǎn)品質(zhì)和生產(chǎn)效率,與相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,日常生產(chǎn)進(jìn)度的管理和異常事項的協(xié)調(diào)解決。
3.采購管理:采購擔(dān)當(dāng)是否適時,適量,適價采購的監(jiān)控及與供應(yīng)商作交涉協(xié)助解決工作中的瓶頸;庫存,呆料,不稼動等的監(jiān)控管理。
4.倉庫管理:倉庫進(jìn)出庫作業(yè)、庫存量的合理性、5s作業(yè)等的管理與監(jiān)控。
5.員工的管理與專業(yè)培訓(xùn)等。
離職原因:尋求更高一層發(fā)展。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位:資材部采購崗位類別:采購管理員。
工作描述:1.根據(jù)生產(chǎn)計劃的對應(yīng)需求作成部品采購納入計劃配布給各廠商;。
2.部品納期確認(rèn),進(jìn)料跟進(jìn)及納期異常協(xié)調(diào)以確保滿足生產(chǎn)需求;。
3.來料品質(zhì)異常時與廠內(nèi)iqc及廠商的溝通協(xié)調(diào)以確保不影響生產(chǎn)計劃正常進(jìn)行;。
4.工作重點:對部品最佳納入時間,數(shù)量及最低庫存量的管理;廠商的管理。
離職原因:進(jìn)修日語。
技能專長。
專業(yè)職稱:
計算機水平:中級。
計算機詳細(xì)技能:word,excel,powerpoint等辦公軟件能熟練使用。
技能專長:1.7年多a計劃工作經(jīng)驗。
2.倉庫及采購管理經(jīng)驗。(生a計劃、采購、倉庫管理)。
語言能力。
普通話:流利粵語:一般。
英語水平:
日語:良好英語:一般。
求職意向。
發(fā)展方向:倉庫管理/采購管理/生產(chǎn)計劃管理。
其他要求:
自身情況。
自我評價:本人性格開朗,責(zé)任感強,溝通協(xié)調(diào)能力佳,抗壓力強,無論在工作上還是生活中都能嚴(yán)以律己,積極樂觀的態(tài)度面對壓力。理智、冷靜、有較好的判斷力和評估能力,在工作中有良好的可塑性。相信緣分但更珍惜真誠,相信天分但更依賴勤奮。若貴司能給予加盟的機會,愿為貴司的繁榮發(fā)展竭誠服務(wù)。
seo經(jīng)理簡歷篇七
假如你對要去口試seo公司的職位,代表你是喜好這個職業(yè)的,怎樣能讓口試一通即過呢,據(jù)自己總結(jié)的經(jīng)歷,給各人分享一下:
2、在去口試前,要做好悉數(shù)預(yù)備,
一個細(xì)致的簡歷預(yù)備是必需的,在口試前要查分明有關(guān)于seo的根底學(xué)問。比方說:白帽和黑帽有什么區(qū)別;查找引擎是什么;pr值是什么;外鏈?zhǔn)鞘裁?編纂是什么;seo重要是做什么的,首都seo公司事情內(nèi)容是什么等。
3、口試的工夫要定時,說了二點已往,不要到三點才已往。
4、口試時要有規(guī)矩,家里那樣隨意。偶然候讓你等一會,都是在察看你,你有沒有耐煩,你的坐姿等等都市出賣你。
5、你要曉得假設(shè)你想進(jìn)修seo,你需求有電腦支配和上彀的根底,然后只需你可以仔細(xì)、認(rèn)真、耐煩、你很快就能夠?qū)W會seo技藝。
做好全部武裝,那么你就開端了你的seo路途。
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seo經(jīng)理簡歷篇八
國籍:中國。
目前所在地:
民族:漢族。
戶口所在地:吉林。
身材:178cm80kg。
婚姻狀況:未婚。
年齡:33。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:交通運輸服務(wù):司機、銷售人員:業(yè)務(wù)、
工作年限:9職稱:無職稱。
求職類型:均可可到職日期:隨時
月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):老總司機。
工作描述:
離職原因:
公司名稱:起止年月:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
畢業(yè)院校:
最高學(xué)歷:
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
外語:英語一般。
國語水平:優(yōu)秀粵語水平:較差。
c牌,對路線熟悉,有9年的開車經(jīng)驗。
個人聯(lián)系方式:。
seo經(jīng)理簡歷篇九
性別:男。
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:廣東—潮州。
年齡:41。
現(xiàn)所在地:廣東—東莞。
身高:170cm。
希望地區(qū):廣東—東莞、廣東—深圳、廣東—惠州、廣東—汕頭。
希望崗位:工業(yè)/工廠類—生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)。
工業(yè)/工廠類—車間經(jīng)理/主管。
尋求職位:注塑主管、注塑經(jīng)理、總經(jīng)理助理。
19xx年06~19xx年09石林中學(xué)高中。
20xx年06~20xx年08永佳企業(yè)管理顧問公司iso9001:20xx內(nèi)審員。
xx公司(20xx年09~至今)。
公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)經(jīng)理崗位類別:生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)。
工作描述:
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊組建與項目管理;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)的計劃、預(yù)算控制、資源統(tǒng)籌、質(zhì)量控制及生產(chǎn)進(jìn)度管理;
3、負(fù)責(zé)對各部門提出問題時進(jìn)行調(diào)研和解決,協(xié)調(diào)部門關(guān)系。
4、對全廠各生產(chǎn)的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)和監(jiān)督。
5、負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn)監(jiān)督,優(yōu)化管理制度流程,加深員工對企業(yè)的歸屬感,使人員流失保持在正常水平。
6、半年內(nèi)策劃并實行iso同時也通過認(rèn)證。
7、在1年內(nèi)成功實行管理人員績效方法。
8、擔(dān)任公司管理及員工工作培訓(xùn)師。
xx公司(20xx年06~20xx年08)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:總經(jīng)理助理崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:
1、依總經(jīng)理的授權(quán),統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)人員制定系統(tǒng)內(nèi)部的工作計劃,擬訂相關(guān)程式流程與規(guī)章制度,并予與確實貫徹。
2、控制系統(tǒng)內(nèi)財、物之損耗,負(fù)責(zé)完成系統(tǒng)目標(biāo)。
3、規(guī)劃工廠人力資源及審核相關(guān)計劃和制度。
4、指導(dǎo)后勤類工作并負(fù)責(zé)審核。
5、領(lǐng)導(dǎo)開展對外工作,創(chuàng)造良好外部環(huán)境。
6、負(fù)責(zé)全廠的安全生產(chǎn),定期組織檢查消防安全設(shè)備,保證設(shè)備的正常使用。
7、對員工在工作、生活中出現(xiàn)的各種問題進(jìn)行必要的調(diào)查或解決。
8、配合公司的發(fā)展目標(biāo),建立完善管理架構(gòu),協(xié)助人事部制定招聘、培訓(xùn)及員工激勵等制度,并協(xié)助生產(chǎn)部門推管實施。
9、優(yōu)化管理制度和流程,保證部門的運作順暢、高效。
10、協(xié)助人事部制定相應(yīng)人事管理制度,組織制度的實施及監(jiān)督。
11、負(fù)責(zé)協(xié)助人事部建立及完善公司的培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計劃,督導(dǎo)培訓(xùn)計劃的完成,檢查培訓(xùn)效果。
12、負(fù)責(zé)對各部門提出的問題進(jìn)行調(diào)查和解決,協(xié)調(diào)部門關(guān)系。
13、協(xié)調(diào)并平恒部門內(nèi)部存在的.問題。
14、運用多種方式方法,加深員工對企業(yè)的歸屬感,使流失保持在正常水平。
15、對全廠生產(chǎn)的工作進(jìn)行監(jiān)督、協(xié)調(diào)和溝通。
專業(yè)職稱:
計算機水平:初級。
計算機詳細(xì)技能:
技能專長:22年的注塑、生產(chǎn)管理經(jīng)驗;對6s有較深的認(rèn)識和培訓(xùn)經(jīng)驗。
熟悉塑膠廠的相關(guān)生產(chǎn)技術(shù)流程及品質(zhì)跟進(jìn)。
對注塑機原理及模具結(jié)構(gòu)分析有較深的認(rèn)識;
善長生產(chǎn)車間的高效生產(chǎn)和管理;
做事講究方法并利用數(shù)據(jù)說話;
有較強的協(xié)調(diào)能力,有絕對的臨場作戰(zhàn)經(jīng)歷;
做事細(xì)心,尚于溝通,有超前意識。
擅長產(chǎn)品的計價、成本分析和控制。
普通話:流利粵語:流利。
英語水平:口語差。
組建和運作的經(jīng)驗,施展自己在塑膠生產(chǎn)行業(yè)方面的技能并與公司共進(jìn)。
自我評價:為人處事正直,強烈的責(zé)任意識和高度負(fù)責(zé)精神。
具有20年以上的外資企業(yè)管理經(jīng)驗。
扎實現(xiàn)場管理經(jīng)驗和技術(shù)分析能力于一體的綜合型人才。
對注塑、絲印、噴油、裝配、等生產(chǎn)安排和調(diào)度有較深的經(jīng)驗。
對生產(chǎn)排期、提高生產(chǎn)效率、物料控制、工藝流程、人員管理等經(jīng)驗豐富。
協(xié)助生產(chǎn)部門及時解決產(chǎn)品的異常問題,改良產(chǎn)品結(jié)構(gòu),計算、控制產(chǎn)品成本等經(jīng)驗強項。
擅長與各層管理人員的溝通,力求以大局為重、樹立以生產(chǎn)為中心、以出貨為目標(biāo)的工作思想。
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seo經(jīng)理簡歷篇十
在求職中,一份好的簡歷往往能為自己在面試的時候加不少分。由此可見,求職不單單是你有能力,有才華就能橫行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才華沒那么出眾,但在簡歷上下了不少功夫的人機會更大。
姓名:江先生性別:男。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
戶籍:湖南-岳陽年齡:39。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:175cm。
希望地區(qū):廣東。
希望崗位:經(jīng)營/管理類-部門經(jīng)理。
尋求職位:pmc經(jīng)理、運營經(jīng)理。
待遇要求:可面議要求提供住宿。
最快到崗:1個月之內(nèi)。
教育經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗至今7月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作。
***公司名稱(-08~-09)。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:電力、電氣、水利。
擔(dān)任職位:運營經(jīng)理崗位類別:部門經(jīng)理。
工作描述:1)負(fù)責(zé)整個企業(yè)各部門的日常運作管理。
2)協(xié)助ceo制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,經(jīng)營計劃,業(yè)務(wù)發(fā)展計劃。
3)組織監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。
4)負(fù)責(zé)將公司管理制度化,規(guī)范化。完善企業(yè)管理制度,建立標(biāo)準(zhǔn)化管理流程,監(jiān)控公司各項目進(jìn)度。
5)組織編制年度營銷計劃及營銷費用,內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃。
6)負(fù)責(zé)各部門工作的協(xié)作關(guān)系以及對企業(yè)文化的建設(shè)工作。
7)建立和健全公司規(guī)章制度,監(jiān)督管理流程和規(guī)章制度的執(zhí)行,并及時優(yōu)化和調(diào)整。
8)制定年度報表審核和公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)方案。
離職原因:個人發(fā)展。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:電力、電氣、水利。
擔(dān)任職位:pmc經(jīng)理崗位類別:部門經(jīng)理。
工作描述:1)負(fù)責(zé)制定pmc部門工作規(guī)劃,根據(jù)公司目標(biāo)進(jìn)行部門工作目標(biāo)分解,并予以監(jiān)督落實。
2)擬定,修定部門管理制度與作業(yè)程序,工作流程,進(jìn)行資源整合與優(yōu)化。
3)根據(jù)銷售計劃,全面協(xié)調(diào)生產(chǎn)運作中心下屬所有的生產(chǎn),采購(pmc)計劃,提高及時交貨率和庫存周轉(zhuǎn)率。
4)編制生產(chǎn)排期,并監(jiān)督下屬跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,以確保生產(chǎn)排期計劃之達(dá)成。
5)監(jiān)控跟蹤分析生產(chǎn)計劃目標(biāo)實施情況,根據(jù)情況適時調(diào)整物料需求。
6)負(fù)責(zé)與采購,業(yè)務(wù),生產(chǎn)等部門的工作溝通,確保生產(chǎn)排期的可行性。
7)負(fù)責(zé)從客戶訂單到物料計劃,請購到進(jìn)出物料管控追蹤,生產(chǎn)安排協(xié)調(diào)到出貨的整個流程。
8)負(fù)責(zé)部門權(quán)限內(nèi)的erp系統(tǒng)的正常運作,并維護(hù)iso相關(guān)管理體系的有效實行。
離職原因:個人發(fā)展。
公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:計算機服務(wù)業(yè)(系統(tǒng)、維護(hù)、設(shè)備管理等)。
擔(dān)任職位:資材部主管崗位類別:采購管理員。
工作描述:1)負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品所需物料的市場開發(fā)。
2)對采購物料進(jìn)行市場評比,控制采購成本。
3)對供需雙方合作進(jìn)行跟蹤,確保物流通暢穩(wěn)定,采購交貨準(zhǔn)時達(dá)成。
4)負(fù)責(zé)對市場產(chǎn)品進(jìn)行研究,預(yù)測行情變化,供需保障,確保企業(yè)正常運作。
5)負(fù)責(zé)對供應(yīng)商優(yōu)劣進(jìn)行評審,考核;對部門人員進(jìn)行選拔與培訓(xùn)。
6)協(xié)調(diào)與理順部門中的所有生產(chǎn)運作,制定產(chǎn)品運作流程。
7)監(jiān)管物流正常運作,從材料訂購到成品出貨的整個物料過程控制。
8)負(fù)責(zé)跟蹤和落實資材部年度內(nèi)部審核報告。
離職原因:個人發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱:
計算機水平:中級。
計算機詳細(xì)技能:
技能專長:1擁有4年的市場產(chǎn)品開發(fā)管理,4年企業(yè)pmc管理經(jīng)驗,5年企業(yè)運營管理經(jīng)驗。
2優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷與決策能力,計劃與執(zhí)行能力,溝通與談判能力。
3部門人員整合與培訓(xùn);團(tuán)隊組建和人員訓(xùn)化、目標(biāo)管理和預(yù)算控制;。
4極強的敬業(yè)精神,團(tuán)隊組織能力和行業(yè)管理理念,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健。
5強烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識,精力充沛,能承受較大的工作壓力。誠實正直的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
6熟悉erp系統(tǒng),并能熟練使用電腦辦公軟件,以及掌握精益生產(chǎn),物料看板,生產(chǎn)拉動體系等先進(jìn)管理模式。
語言能力。
普通話:流利粵語:流利。
英語水平:cet-4口語一般。
英語:良好其他:一般。
求職意向。
發(fā)展方向:企業(yè)運營管理職位和企業(yè)內(nèi)部pmc管理職位,能充分運用自己多年來在國內(nèi)大型企業(yè)中所積累的豐富經(jīng)驗;施展自己在企業(yè)運作方面的管理才能。
其他要求:面議。
自身情況。
自我評價:1專業(yè)知識強,崗位經(jīng)驗豐富,工作盡心盡力。
2擁有高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊合作精神。
3工作認(rèn)真務(wù)實,積極主動,勤奮好學(xué)。
4喜歡挑戰(zhàn),能承受較大的壓力。
seo經(jīng)理簡歷篇十一
個人信息:
姓名:
性別:男。
目前城市:廣州市工作年限:二年以上。
目前年薪:xx萬人民幣聯(lián)系電話:
e-mail:
應(yīng)聘方向。
求職行業(yè):金融,銀行,保險,投資,證券,
應(yīng)聘職位:客戶總經(jīng)理、項目總經(jīng)理、理財總經(jīng)理、理財顧問。
求職地點:廣州市薪資要求:8000以上。
20xx/09—現(xiàn)在農(nóng)業(yè)銀行佛山分行。
所屬行業(yè):銀行。
信用卡中心銷售代表。
主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)銀行信用卡新客戶的開發(fā)工作;。
3.負(fù)責(zé)處理小組成員在工作中遇到的各種問題,協(xié)助部門總經(jīng)理進(jìn)行日常的管理工作;。
4.善于收集小組成員在日常工作的相關(guān)疑問和問題,與部門總經(jīng)理一起組織定期培訓(xùn)。
20xx/06—20xx/11光大銀行。
所屬行業(yè):銀行。
主要職責(zé):
3.每周定期參加光大銀行的金融知識培訓(xùn),對金融市場情況有一定的了解;。
4.參加光大銀行理財銷售資格認(rèn)證,并以優(yōu)異成績通過考核。
教育培訓(xùn):
20xx/09—20xx/07北京聯(lián)合大學(xué)國際金融本科。
職業(yè)技能:
外語:英語:一般。
證書:20xx/07保險代理人資格證書。
自我評價:。
具有兩年銀行從業(yè)經(jīng)驗,熟悉銀行業(yè)務(wù),善于客戶營銷,已經(jīng)考取afp資格認(rèn)證。心態(tài)開放,善于自我調(diào)節(jié),視野開闊,易接受新知識,認(rèn)識新事物快,擁有較強的學(xué)習(xí)能力,能快速適應(yīng)各種工作環(huán)境,興趣愛好廣泛,積極參與各類活動,獨立生活能力強,同時富于團(tuán)隊精神,富有責(zé)任感,做事仔細(xì)認(rèn)真。擁有豐富的金融和保險業(yè)知識,善于與各類人群交際,有豐富的營銷經(jīng)驗。
seo經(jīng)理簡歷篇十二
出生年月:____年__月__日健康狀況:___________。
年齡:____歲學(xué)歷:____________________。
工作年限:____年。
聯(lián)系方式:。
教育背景:。
____年--____年___________大學(xué)__________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)。
____年--____年___________大學(xué)__________專業(yè)(可將在學(xué)的業(yè)余課程寫上)。
工作經(jīng)驗:。
(請依個人情況酌情增減)。
說明的語氣要堅定、積極、有力;具體的工作、能力等證明材料等;。
寫工作經(jīng)驗時,一般是先寫近期的,然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗是很重要的。在每一項工作經(jīng)歷中先寫工作日期,接著是工作單位和職務(wù)。
在這個部分需要注意的一點是,陳述了個人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個人的需求、理想等。
英語水平:。
*基本技能:聽、說、讀、寫能力......
*標(biāo)準(zhǔn)測試:國家四、六級;toefl;gre......
計算機水平:。
編程、操作應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫......(請依個人情況酌情增減)。
業(yè)余愛好:。
個性特點:。
___________________________________(請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等)。
seo經(jīng)理簡歷篇十三
要想在seo個人簡歷中充分與用人單位進(jìn)行一種書面溝通,就要學(xué)會事先對用人單位進(jìn)行一個大致的了解。俗話說話不投機半句多,慎言也需在簡歷中表現(xiàn)出來,除了謹(jǐn)慎,對用人單位的了解也能發(fā)貨主要的作用。比如在工作經(jīng)驗的填寫中,就可以根據(jù)對用人單位以及應(yīng)征職位的了解來制作有共同性質(zhì)的工作經(jīng)歷,來增加個人的工作經(jīng)驗。在求職意向中也能夠憑借對應(yīng)征職位的了解暢所欲言,增加用人單位的好感。
性別:女。
民族:漢族出生年月:1988年1月1日。
婚姻狀況:保密。
身高:160cm體重:65kg。
戶籍:河北石家莊現(xiàn)所在地:福建莆田城廂區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校:河北信科速錄培訓(xùn)學(xué)校學(xué)歷:專科。
專業(yè)名稱:行政管理行政管理畢業(yè)年份:
工作經(jīng)驗:二年以上最高職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):全職。
職位類別:行政/后勤,文秘/文職人員,人力資源。
職位名稱:文員,客服,倉管;。
工作地區(qū):福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田市區(qū);。
待遇要求:-3000元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間:可隨時到崗。
教育培訓(xùn)。
教育背景:
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
9月-207月北京工商學(xué)院???。
工作經(jīng)歷。
所在公司:新起點培訓(xùn)中心。
時間范圍:年2月-2011年4月。
公司性質(zhì):其他。
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:檔案管理其他類。
工作描述:負(fù)責(zé)學(xué)生檔案的錄入及管理。
離職原因:
所在公司:杏園村糕點世界。
時間范圍:2011年7月-2011年12月。
公司性質(zhì):其他。
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:銷售管理。
離職原因:
所在公司:外貿(mào)公司。
時間范圍:3月-1月。
公司性質(zhì):民營/私營公司。
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:seo。
工作描述:網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化,外鏈員。
離職原因:
所在公司:辛集市晨泰包裝材料有限公司。
時間范圍:1月-8月。
公司性質(zhì):集體企業(yè)。
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:辦公室主任。
離職原因:
其他信息。
自我評價:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),自我約束力強,能及時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
拓展閱讀:簡歷薄弱之分往往能夠影響求職者走向。
無論以什么目的應(yīng)聘職位,求職者都需在創(chuàng)作個人簡歷時極為專注的對其制作,作為一種極為重要的自我表達(dá)工具,唯有簡歷展現(xiàn)出應(yīng)有的影響,才能夠在簡歷遞交至招聘方面前后,贏得自己心儀的工作。
但簡歷也有薄弱之分,想必尋常求職者并未對此在意過,事實上,即便知道兩種之間稍有區(qū)別,求職者也不會對此在意,在他們眼中,大多數(shù)人正是依靠這些平凡的簡歷獲得心儀工作的,所以自己什么也不做,也許要比做一些什么好上許多。
站在求職者的角度來看,似乎也是這個道理,但真正將其放在職場中,這一理念似乎又顯得那么不堪一擊。
簡歷影射求職者能力。
需知語言的技巧,才是求職道路中的最大助力。一個人的能力也許需要在工作中才能夠體現(xiàn)出來,但對于那些眼光獨到的招聘方而言,他們在長時間的招聘職員時,大都已經(jīng)練就了一雙火眼金睛,所以即便求職者在進(jìn)行簡歷創(chuàng)作時出現(xiàn)偏差,也可被這些審視的人看出來。衡量一個人能力的優(yōu)異與否可能需要從諸多方面來看,但真正可對求職者帶來影響的,還是簡歷的書寫制作方向。
不堪重用的評價。
一旦招聘方對求職者做出這一評價,即便求職者能夠順利就職,但在工作過程中還是很難受到應(yīng)有的栽培。而這也正是薄弱簡歷所顯現(xiàn)出來的劣勢,求職者不用心創(chuàng)作簡歷,便是對這一職位,企業(yè)的態(tài)度比較隨意,如此員工即便能力出眾,也是招聘方不喜的人群。
seo經(jīng)理簡歷篇十四
兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年1月26日)。
居住地:安徽。
電話:139*******(手機)。
e-mail:liyuzhi@。
最近工作[9個月]。
公司:xx有限公司。
行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。
職位:網(wǎng)站seo總監(jiān)。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷:本科。
專業(yè):漢語言文學(xué)。
學(xué)校:安徽師范大學(xué)。
自我評價。
本人踏實穩(wěn)重,工作能力強,做事講效率,對工作比較自律嚴(yán)謹(jǐn);工作技能熟練,有策劃活動、運營推廣及管理團(tuán)隊的經(jīng)驗;個人興趣愛好廣泛,空余時間都是用來學(xué)習(xí)與健身,時間再多一點會參加一些娛樂活動等。
求職意向。
到崗時間:可隨時到崗。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。
目標(biāo)地點:安徽。
期望月薪:面議/月。
目標(biāo)職能:網(wǎng)站seo總監(jiān)。
工作經(jīng)驗。
/9–/6:xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。
研究部網(wǎng)站seo總監(jiān)。
1.在收入與用戶體驗中尋找最佳方案;。
2.提高網(wǎng)站ip、pv回頭率搜索引擎排名等各項指標(biāo);。
3.合理運用現(xiàn)有資金,廣告投放。
/5–2014/8:xx有限公司[1年3個月]。
所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。
研究部網(wǎng)站seo總監(jiān)。
1.尋找廣告商(聯(lián)盟為主)拓展收入,資金循環(huán)流通。
2.與同類或娛樂網(wǎng)站交換廣告位,發(fā)展交叉流量。減少成本支出。
3.月度節(jié)日,制作創(chuàng)意頁面,進(jìn)行節(jié)日效應(yīng)推廣。
教育經(jīng)歷。
/8—2013/6安徽師范大學(xué)漢語言文學(xué)本科。
證書。
2010/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
簡歷不該做的事【2】。
不該做的:
1.郵寄cd或是dvd,因為要占用招聘官很多時間,精力。除非你申請的是一種影視或藝術(shù)方面的工作,并督導(dǎo)明確。
3.包括你的愛好;。
4.列舉你在哪里上的中學(xué);。
principalfinancial集團(tuán)的it招聘經(jīng)理andrewhaning說:越來越多的公司使用網(wǎng)絡(luò)招聘,因此語言獨特豐富是更為重要的。求職者在發(fā)送紙制簡歷之前,都必須先進(jìn)行網(wǎng)申。
“假如你使用電子版格式的`話,保持簡潔,”haning說,“這樣就能夠更加簡單的把你的簡歷剪切和粘貼到網(wǎng)上正式的格式?!?/p>
他說有一個新趨勢就是求職者上傳自己的圖片,他指出:“我們不需要這個,我們是要為這個職位找到最合適的人選,我們不需要視頻看這些與工作無關(guān)的東西。
seo經(jīng)理簡歷篇十五
你好!我叫方××,他們都叫我小方,我來是廈門××學(xué)院計算計網(wǎng)絡(luò)技術(shù),這次是來應(yīng)聘seo專員,我個人比較喜歡seo這塊的,在大二的時候開始接觸seo這方面,這期間幫過一家減肥藥網(wǎng)站兼職發(fā)外鏈,我覺得做一個外鏈員不僅要把握外鏈的數(shù)量還有質(zhì)量,一個網(wǎng)站的外鏈不是越多越好,關(guān)鍵在于它的權(quán)重及相關(guān)性。(注:發(fā)表自己的觀點,這樣人家才覺得你懂,這樣被錄用的機會就會大大增大)seo是一門很注重實踐的課,我希望貴公司可以給我一個展示自我的平臺,我會用自己學(xué)到良好的理論知識,應(yīng)用在實踐上。
1:我要你把一個站的關(guān)鍵詞排名排到首頁,你會做哪些工作?
答案:現(xiàn)在將關(guān)鍵詞優(yōu)化排名靠前的方法主要是靠外鏈的錨文本連接,但是由于最近百度算法的改變,原創(chuàng)性的文章的排名會更靠前一些,因此,回答的時候就要雙方面都說,一個是提高外鏈錨文本的數(shù)量以及質(zhì)量,一個是添加帶有目標(biāo)關(guān)鍵詞的原創(chuàng)文章。
2:讓網(wǎng)站訪問量提高的最好的方法是什么?
答案:讓網(wǎng)站訪問量提高的最好的方法就是增加長尾詞的分布,這個方法比較大眾,也比較直接,而且,長期有效,不會由于主關(guān)鍵詞排名的上下浮動而影響到整體流量。
3:你如何讓一個比你的pr更高的網(wǎng)站跟你換友情連接。
答案:跟一個比自己pr更高的網(wǎng)站互換連接,可以通過兩個站對一個站,一個輔助站給對方做單向連接,一個主站跟對方做首頁連接來實現(xiàn),這樣對方也很高興,而主站也達(dá)到了目的,靠個人感情等等另類方式不在談?wù)撝小?/p>
4:站內(nèi)連接對seo起的作用是什么?
答案:站內(nèi)鏈接可以讓搜索引擎的蜘蛛更順暢的更短時間的訪問完網(wǎng)站全部內(nèi)容,這樣會提高收錄的速度,并且,網(wǎng)站的內(nèi)鏈會將權(quán)重均勻的分布到站內(nèi),有利于內(nèi)頁網(wǎng)站的權(quán)重提高。
5:快照新的網(wǎng)站權(quán)重就一定高嗎?
答案:快照新的網(wǎng)站權(quán)重不一定高,但是權(quán)重高的網(wǎng)站一般快照都比較新,只要網(wǎng)站快照新,說明更新力度掌握的可以,這樣的站權(quán)重提高也是早晚的事。
6:pr高的網(wǎng)站排名就一定好嗎?
答案:pr高的網(wǎng)站不一定排名就好,但是大部分內(nèi)頁的排名都不錯,pr高的網(wǎng)站分流到內(nèi)頁的權(quán)重比pr低的網(wǎng)站分配到內(nèi)頁的權(quán)重也高,排名相對也好,排名的計算方法很復(fù)雜,因此排名好的也不一定pr就高。
7:你是如何看一個網(wǎng)站的權(quán)重高低的。
答案:一個網(wǎng)站權(quán)重越高,則這個網(wǎng)站每添加一篇文章,相對于其他網(wǎng)站,這個長尾詞的排名就更靠前,權(quán)重高的網(wǎng)站跟別人換的友情連接,支出的權(quán)重分配也高于權(quán)重低的,一般來說,收錄持續(xù)增長,快照更新及時,訪問量不錯的網(wǎng)站權(quán)重也不錯。
8:讓一個網(wǎng)站從一個新站到訪問量5000ip你需要多久。
答案:5000ip如果是2個編輯的話,并且做的是婦科網(wǎng)站的話,需要1年的時間才能達(dá)到,其他類型的網(wǎng)站不好說,如果像返還網(wǎng)這樣的站,只要主關(guān)鍵詞排名上來了,可以幾個月達(dá)到上萬ip,因此要根據(jù)網(wǎng)站的實際內(nèi)容來判斷。
9:如何將來訪者轉(zhuǎn)化為最終用戶。
答案:將來訪者轉(zhuǎn)化為最終用戶的方法很多,也要根據(jù)行業(yè)來考慮,醫(yī)療行業(yè)一般都是在內(nèi)頁不斷的將訪問者引導(dǎo)到商務(wù)通咨詢中,讓其跟在線咨詢?nèi)藛T溝通,達(dá)到預(yù)約的目的,其他類型網(wǎng)站要根據(jù)類型,考慮不同的策略,不過,任何一種策略,也都是在內(nèi)頁做文章,讓訪問者一步步的進(jìn)入到你想達(dá)到目的的位置。
10:站內(nèi)關(guān)鍵詞的密度如何改善,而不會讓編輯的負(fù)擔(dān)加重。
答案:站內(nèi)關(guān)鍵詞的密度可以在設(shè)計網(wǎng)站的時候就考慮到,將一些帶有關(guān)鍵詞的標(biāo)簽分布到內(nèi)頁模板中的各個位置,當(dāng)添加文章后,通過生成后,讓關(guān)鍵詞的密度自然得達(dá)到2%,這樣編輯添加文章時,不用特意去考慮關(guān)鍵詞的密度就可以達(dá)到3%左右的關(guān)鍵詞密度。
11:作為一個網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化人員,需要在不同階段對網(wǎng)站制定目標(biāo)并每日進(jìn)行跟蹤反饋并及時調(diào)整策略,從而利用最短的時間做最有效率的事,而日常事務(wù)又是保證網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化順利進(jìn)行的根本。
作為seoer,下面的十件事情你是否每天有在做呢?
一.查看網(wǎng)站在搜索引擎的狀態(tài)。
早上打開電腦,用站長工具查看當(dāng)日的快照,收錄,外鏈變化以及關(guān)鍵詞排名變化,每天截一次圖(這一點很重要),養(yǎng)成習(xí)慣后,通過每天的截圖對比你就能通過一些微小的變化來發(fā)現(xiàn)問題。比如,為什么快照沒更新,為什么發(fā)了5篇偽原創(chuàng)百度只收錄了3篇,為什么外鏈昨天增加了,今天又減少了,哪個關(guān)鍵詞又掉了,什么原因。通過這些為什么,你回憶前幾天做的工作就能大概知道原因,不至于網(wǎng)站突然被k,病急亂投醫(yī),多總結(jié)多分析,久而久之你就能大概摸到百度的脾氣了,至少不會犯大忌。
二.查看友情鏈接。
作為一個seoer,每天都應(yīng)該對友情鏈接進(jìn)行補充和調(diào)整,通過每天查看友情鏈接的情況,你就能知道鏈接方網(wǎng)站運營的大概狀態(tài),及時刪除首頁不在第一的鏈接,調(diào)整快照更新慢和外鏈過多的鏈接,如果你每天都交換友情鏈接,在網(wǎng)站友情鏈接穩(wěn)定增加的情況下,還可以逐漸調(diào)整不相關(guān)的和權(quán)重低的友情鏈接。
三.查看流量來源情況。
做推廣和營銷一定要明白你的客戶群在哪里,通過查看流量來源再加上站內(nèi)流量轉(zhuǎn)化率,你就能大概知道你的用戶群和適合的營銷方式。你可以結(jié)合關(guān)鍵詞排名情況判斷出哪些詞能帶來流量,你可以通過長尾詞帶來的流量情況發(fā)現(xiàn)哪些長尾詞可以加固和擴展。甚至有時候你會驚奇的發(fā)現(xiàn)一個友情鏈接有時候也能給你帶來十個ip,這些對于你以后的推廣策略是很重要的線索。
四.瀏覽一下seo及站長論壇。
差不多每個站長早上第一件事都會把自己的網(wǎng)站數(shù)據(jù)查詢一遍,如果有差異過大的情況多半會發(fā)帖到論壇求助和咨詢,同樣,我們可以通過他們發(fā)的內(nèi)容了解到昨天搜索引擎有哪些新的動作從而分析自己的網(wǎng)站數(shù)據(jù)波動是屬于普遍原因還是自身導(dǎo)致的原因。
五.查看自己所在的行業(yè)前沿資訊更新。
一個網(wǎng)站要想提高權(quán)重,它所更新的資訊一定需要及時的,完善的。對于大部分站長,可能達(dá)不到對最新資訊的捕捉和撰寫能力,那么對這些最新資訊,適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行二次加工再發(fā)布同樣表現(xiàn)對搜索引擎的一種友好,你可以先從百度新聞入手來查找這些信息,以后再逐漸跟蹤到新聞源,以后就可以直接訂閱了,盡量達(dá)到同步更新,那么權(quán)重提升的效果是很明顯的。
六.在自己部署的論壇,博客,網(wǎng)摘,貼吧等任何高權(quán)重的地方發(fā)布鏈接信息。
如果網(wǎng)站流量主要通過搜索引擎來的顯然籌碼押的過于集中,萬一哪天網(wǎng)站莫名被k,后果很嚴(yán)重,所以我們需要一些附屬載體來引入流量,通過在權(quán)重高的論壇和博客發(fā)帖,并有效的規(guī)劃標(biāo)題關(guān)鍵詞并在內(nèi)容底部留下網(wǎng)站鏈接信息可以引入一些流量來降低網(wǎng)站異常的風(fēng)險。同時還可以增加權(quán)重,需要注意的是當(dāng)天在網(wǎng)站更新的文章最好在第二天再發(fā)到其他的論壇和博客上。
七.每天花一個小時時間學(xué)習(xí)。
互聯(lián)網(wǎng)是個日新月異的行業(yè),seo更是如此,我上半年培訓(xùn)的seo知識,到現(xiàn)在已經(jīng)過時了,所以每個seoer都應(yīng)該抱著一份謙卑的心態(tài),不一定非要研究seo,你可以學(xué)習(xí)一些網(wǎng)頁編輯知識,ps技巧,文案速編技巧,這些知識不能保證你能成為一個頂尖的seoer,但能讓你成長為一個合格的站長。
八.多加入一些圈子,多交一些朋友。
做技術(shù)的人多半不拘言笑,不喜歡閑聊,一旦談到感興趣的話題才會滔滔不絕,多交一些朋友會讓你以后的路更寬,思維更廣泛。對有著不同專長的人多一些接觸可以讓你更好的從做技術(shù)升級到到做運營和管理。
九.每天睡覺前給自己做一個日總結(jié)。
seo經(jīng)理簡歷篇十六
我來自農(nóng)村貧困家庭,自小就跟隨祖父、祖母辛耕勞作,鍛煉了自己吃苦耐勞的品質(zhì)。由于熱愛軍人,生活方面一直保持著軍人的作風(fēng),懂得自我檢點規(guī)劃,有良好的生活習(xí)慣。性格方面雖稍便內(nèi)向,但我不為欠缺激情之人,與人相處尚是主動熱情,關(guān)愛集體,積極參加各類有益活動。
我堅信:只要不斷地在社會這個大熔爐中學(xué)習(xí),用“心”去面對一切,必然能不斷戰(zhàn)勝自己、超越自己,逐步走向成功!
我期望:有一個合適的平臺,用我的所有熱情和智慧全力去開拓、耕耘。
seo經(jīng)理簡歷篇十七
真實姓名:郭俊偉性別:男。
年齡:27歲身高:168cm。
婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州省貴陽市烏當(dāng)區(qū)。
最高學(xué)歷:大專工作經(jīng)驗:1-3年。
聯(lián)系地址:烏當(dāng)區(qū)新添大道北段272號。
求職意向。
最近工作過的`職位:
期望工作地:貴州省/貴陽市烏當(dāng)區(qū)。
期望崗位性質(zhì):全職。
期望月薪:3000~4000元/月。
期望從事的行業(yè):影視/媒體/藝術(shù)/出版,設(shè)計/咨詢/安全評價/環(huán)境評價/職業(yè)衛(wèi)生。
技能特長。
熟練使用ps、ai等設(shè)計軟件;。
熟悉網(wǎng)頁代碼html/css/js等。
教育經(jīng)歷。
貴陽學(xué)院(大專)。
起止年月:9月至7月。
學(xué)校名稱:貴陽學(xué)院。
專業(yè)名稱:機電一體化。
獲得學(xué)歷:大專。
工作經(jīng)歷。
貴州數(shù)據(jù)寶大數(shù)據(jù)有限公司-前端工程師。
起止日期:7月至月
企業(yè)名稱:貴州數(shù)據(jù)寶大數(shù)據(jù)有限公司。
從事職位:前端工程師。
業(yè)績表現(xiàn):云平臺前端頁面設(shè)計與制作、學(xué)校網(wǎng)站設(shè)計與制作。
seo經(jīng)理簡歷篇十八
姓名:
性別:
女
民族:
漢族。
1994年1月11日。
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚。
身高:
165cm。
體重:
46kg。
戶籍:
廣東湛江。
現(xiàn)所在地:
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校:
廣東省湛江市農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)校。
學(xué)歷:
中專。
專業(yè)名稱:
會計電算化。
畢業(yè)年份:
工作年限:
一年以上。
職稱:
求職意向。
職位性質(zhì):
全職。
職位類別:
銷售/業(yè)務(wù)。
餐飲/娛樂/旅游。
計算機/網(wǎng)絡(luò)。
職位名稱:
文員;助理;其它。
工作地區(qū):
湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
待遇要求:
可面議;需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:
英語一般;其他語言粵語標(biāo)準(zhǔn);普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計算機能力:
良好;。
綜合技能:
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-206月。
廣東省農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)校。
???。
9月-206月。
廣東省廉江市安鋪一中。
初中。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時間。
培訓(xùn)機構(gòu)。
證書。
請注明。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
佛山天長地久婚紗攝影集團(tuán)。
時間范圍:
12月-年5月。
公司性質(zhì):
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè):
廣告/傳媒/藝術(shù)/文化。
擔(dān)任職位:
網(wǎng)絡(luò)顧問。
工作描述:
負(fù)責(zé)統(tǒng)計每天的工作業(yè)績,建立客戶資料與管理,還有客戶回訪與記錄,選片分件根據(jù)要求整理完成交給后期制作,還有領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作!
離職原因:
所在公司:
湛江華美醫(yī)學(xué)美容醫(yī)院。
時間范圍:
2013年6月-2013年9月。
公司性質(zhì):
民營企業(yè)。
所屬行業(yè):
美容/保健。
擔(dān)任職位:
網(wǎng)絡(luò)編輯。
工作描述:
負(fù)責(zé)企業(yè)微博的每日更新工作,負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)站后臺的各個美容專題欄目的更新,記錄網(wǎng)站文章的收錄情況與排名情況等工作!
離職原因:
其他信息。
自我評價:
本人為人誠懇、樂觀向上,喜歡運動、書法,興趣愛好廣乏,喜歡不斷的.挑戰(zhàn)自我,具有強烈的好奇心與責(zé)任心!熱愛本職工作并具有上進(jìn)心,工作中肯吃苦耐勞,熟悉辦公軟件的操作,具有一定的社會工作經(jīng)驗,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),希望通過自己的努力實現(xiàn)自身價值并在工作中做出最大的貢獻(xiàn)。雖然我不是最優(yōu)秀的,但我會是最努力的。謝謝!
發(fā)展方向:
本人喜歡湛江,打算在湛江長期發(fā)展。
其他要求:
需要提供住宿。
聯(lián)系方式。
seo經(jīng)理簡歷篇十九
身高:172cm體重:70kg。
戶籍:廣東湛江現(xiàn)所在地:廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校:長沙通信職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)歷:???。
專業(yè)名稱:移動通信畢業(yè)年份:1984年。
工作年限:五年以上職稱:
職位性質(zhì):全職。
職位類別:互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)及應(yīng)用。
職位名稱:客服;網(wǎng)絡(luò);推廣。
工作地區(qū):湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
待遇要求:可面議;不需要提供住房。
到職時間:可隨時到崗。
語言能力:英語熟練;。
計算機能力:一般;。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:時間所在學(xué)校學(xué)歷。
9月-6月湛江第一中學(xué)高中。
209月-6月長沙通信職業(yè)技術(shù)學(xué)院???。
10月-月華南理工大學(xué)本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷:時間培訓(xùn)機構(gòu)證書。
所在公司:湛江明成信息技術(shù)有限信息公司。
時間范圍:205月-年9月。
公司性質(zhì):民營企業(yè):大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)。轉(zhuǎn)載請注明。
所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位:技術(shù)人員。
工作描述:在湛江明成信息技術(shù)有限信息公司工作,主要工作是安裝維護(hù)網(wǎng)絡(luò)電話,同時兼任技術(shù)支持客服,及網(wǎng)絡(luò)推廣。
所在公司:中國電信深圳分公司黃木崗營業(yè)廳。
時間范圍:4月-6月。
公司性質(zhì):國有企業(yè)。
所屬行業(yè):化工/生物/制藥/醫(yī)療。
擔(dān)任職位:營業(yè)代表。
工作描述:在中國電信深圳分公司黃木崗營業(yè)廳工作,主要負(fù)責(zé)前臺負(fù)責(zé)用戶的咨詢、解答、溝通,并針對用戶的.實際情況,積極做好電信業(yè)務(wù)的宣傳推介和銷售等工作。
所在公司:中國電信深圳分公司客服10000號。
時間范圍:4月-年1月。
公司性質(zhì):國有企業(yè)。
所屬行業(yè):化工/生物/制藥/醫(yī)療。
擔(dān)任職位:客服代表。
工作描述:在中國電信深圳分公司客服10000號工作,負(fù)責(zé)接聽處理客戶來電,也有負(fù)責(zé)深圳電信的新產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)推廣,熟悉郵件推廣、發(fā)帖推廣、軟文推廣、論壇推廣、qq群推廣、百度競價等推廣方式。
所在公司:湛江中聚投資咨詢公司。
時間范圍:2012年5月-2012年8月。
公司性質(zhì):民營企業(yè)。
所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位:網(wǎng)絡(luò)推廣。
工作描述:在湛江中聚投資咨詢公司工作,主要工作為推廣現(xiàn)貨黃金交易平臺,主要渠道為百度知道提問,論壇發(fā)帖,qq群。
所在公司:獅王教育。
時間范圍:2012年10月-2012年12月。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)。
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:課程顧問。
工作描述:主要工作內(nèi)容為對客戶進(jìn)行陌生拜訪,獲取客戶資料,做好招生、市場開發(fā)和外部市場競爭情況的信息收集、分析并提出解決方案。
所在公司:湛江解放軍196醫(yī)院。
時間范圍:1月-206月。
公司性質(zhì):集體企業(yè)。
所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位:seo。
工作描述:主要維護(hù)站內(nèi),新聞稿,外鏈文章,同時亦參與醫(yī)院網(wǎng)站本身建設(shè)m進(jìn)行競價,優(yōu)化相關(guān)工作。
離職原因:部門解散。
所在公司:湛江市業(yè)達(dá)貿(mào)易有限公司。
時間范圍:年8月-2月。
公司性質(zhì):外資企業(yè)。
所屬行業(yè):消費品/汽車/零售/服裝/貿(mào)易。
擔(dān)任職位:網(wǎng)絡(luò)推廣員。
工作描述:在寶潔粵西地區(qū)唯一分銷商湛江市業(yè)達(dá)貿(mào)易有限公司進(jìn)行電商業(yè)務(wù)開拓工作,負(fù)責(zé)淘寶店及獨立平臺的運營及策劃線上線下推廣活動。
自我評價:長期從事客服和銷售行業(yè),擅長與客戶溝通,發(fā)掘客戶談話的切入點,也有開展過網(wǎng)絡(luò)推廣的工作,熟悉博客、微博、論壇、貼吧、百度等常用推廣方式;同時抗壓能力強,能勝任高強度工作。
seo經(jīng)理簡歷篇二十
影響搜索引擎排名8大因素:
1、服務(wù)器;即網(wǎng)站存放空間(是否被懲罰;或穩(wěn)定及速度)。
2、網(wǎng)站導(dǎo)航結(jié)構(gòu)。
3、域名和文件名。
4、網(wǎng)頁標(biāo)簽的設(shè)置(title,keyword,description)。
5、優(yōu)秀的網(wǎng)頁內(nèi)容(一般都是偽原創(chuàng))。
6、關(guān)鍵字在網(wǎng)頁中的密度及位置(建議3%~8%)。
7、反鏈(友情鏈接及在論壇、博客、貼吧、知道發(fā)布有關(guān)網(wǎng)站的鏈接都算)。
8、(這個是禁止搜索引擎收錄的)。
關(guān)鍵詞排名的一些因素:
1、關(guān)鍵詞本身的價值:關(guān)鍵詞的詞性,搜索量,競價數(shù)量。
2、關(guān)鍵詞對企業(yè)的價值:關(guān)鍵詞的影響力,關(guān)鍵詞能給企業(yè)帶來的效益。
3、關(guān)鍵詞的競爭對手:競爭對手的數(shù)量,競爭對手的實力,競爭對手已經(jīng)積累的優(yōu)勢。
4、企業(yè)對優(yōu)化的需求:關(guān)鍵詞排名在第一頁。
5、企業(yè)網(wǎng)站seo起點:網(wǎng)站需要修改的程度,網(wǎng)站內(nèi)容的豐富性,網(wǎng)站之前是否優(yōu)化過,是否被搜索引擎懲罰過。
6、網(wǎng)站的規(guī)模:大規(guī)模的網(wǎng)站需要更多的時間去優(yōu)化更多的細(xì)節(jié)。
一.網(wǎng)站基本狀況診斷。
1.域名信息:包括whois信息,域名歷史,pr,alexa排名等等。whois主要看的是域名的注冊時間等,在google中排名會考慮pr的等級。我們可以了解一些信息。
2.網(wǎng)站結(jié)構(gòu)框架,樣式表等。分析網(wǎng)頁結(jié)構(gòu)框架主要是看網(wǎng)站的布局、有無框架、代碼的簡法性等。樣式表是看是用的外部樣式表還是內(nèi)部樣式表,搜索引擎是會分析樣式表的,樣式表的簡法精練也很重要。
4.關(guān)鍵詞排名及密度分析。其中包括關(guān)鍵詞競爭度及長尾關(guān)鍵詞挖掘狀況分析。
5.的寫法。這就包括title的寫法,meta的寫法,還有l(wèi)ink的寫法等。
的寫法及sitemap的寫法。
8.蜘蛛抓取效果分析用站長工具的蜘蛛模擬器抓取網(wǎng)站頁面分析結(jié)果。
文件分析分析網(wǎng)頁都用了些什么js文件,是外部js還是寫在頁面內(nèi),js的寫法等。
二.網(wǎng)站優(yōu)化。
1.網(wǎng)站結(jié)構(gòu)優(yōu)化:合理規(guī)劃站點架構(gòu)。
扁平化結(jié)構(gòu)。
輔助導(dǎo)航設(shè)置(面包屑導(dǎo)航,次導(dǎo)航)。
內(nèi)容頁穿插長尾關(guān)鍵詞連接進(jìn)行錨文本設(shè)置。
3.超鏈接優(yōu)化超連接結(jié)構(gòu)、超鏈接注釋、超連接路徑優(yōu)化。
4頁面內(nèi)容優(yōu)化對主要頁面內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整、排版進(jìn)行優(yōu)化,讓內(nèi)容更容易閱讀。
5站內(nèi)細(xì)節(jié)優(yōu)化url靜態(tài)化及嵌入。
首選域。
網(wǎng)站關(guān)鍵詞密度控制2%-8%之間。
404頁面設(shè)置、301重定向。
內(nèi)頁增加錨文本以及第一次出現(xiàn)該頁關(guān)鍵詞進(jìn)行加粗。
長尾關(guān)鍵詞記錄單。
網(wǎng)站地圖sitemap。
網(wǎng)站快照及日志、數(shù)據(jù)分析。
三.網(wǎng)站推廣。
引擎收錄。
2.網(wǎng)站內(nèi)容建設(shè)長期對網(wǎng)站進(jìn)行內(nèi)容更新,豐富網(wǎng)站內(nèi)容,提升網(wǎng)站在搜索引擎的收錄量及良好的客戶體驗。
3.高質(zhì)量外鏈建設(shè)外鏈建設(shè)的途徑很多,但是要獲得高質(zhì)量的外鏈卻并不容易,我們通過論壇,分類信息,博客,問答類網(wǎng)站,百科,行業(yè)網(wǎng)站等建設(shè)大量的高質(zhì)量外鏈,來獲取網(wǎng)站排名及流量。
4.友情鏈接建設(shè)尋找免費的同行業(yè)站建立長期的鏈接關(guān)系,購買高質(zhì)量的友情鏈接提升網(wǎng)站權(quán)重。
5.網(wǎng)站知名度推廣通過社會化書簽推廣,網(wǎng)上目錄黃頁提交,流量ip等手段提升網(wǎng)站知名度及網(wǎng)站排名。
四、網(wǎng)站維護(hù)。
1.關(guān)鍵字排名診斷定期對網(wǎng)站數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,計算排名變化方向,制定排名優(yōu)化策略。
2.網(wǎng)站iis日志維護(hù)分析網(wǎng)站iis日志,蜘蛛爬行日志,對網(wǎng)站進(jìn)行相應(yīng)。
3.網(wǎng)站流量監(jiān)控通過對網(wǎng)站ip,pv量的統(tǒng)計,分析流量來源,制定下一步策略。
seo經(jīng)理簡歷篇二十一
seo這個行業(yè)還很年輕,從很多獵頭的電話里都能清楚的發(fā)現(xiàn),其實他們也很難找到合適的人,一是對seo這個職業(yè)不了解,二是對職位所需要的技能也不了解,但除去這些原因,會發(fā)現(xiàn)很多seo也許有能力,確因為面試的時候沒有被面試官看上,失去了本來屬于他的機會,這個就有點劃不來了。
一般來說,有幾種背景的公司:一種屬于創(chuàng)業(yè)型的公司,或者說小公司,這類招聘主要是keywords或者小型的項目,面試官通常就是boss和技術(shù)的頭,屬于市場公司都是他的這種。那么他們出的問題一般就是說:
1、你做了哪些熱門詞語,你有沒有相關(guān)的案例?
2、你一般怎么做外部鏈接?你怎么做熱門的詞語?
其實這個屬于兩難題,因為面試的朋友如果如實的回答了,那么如果用的是黑帽,可能別人就學(xué)走了,如果不如實回答,機會可能就沒有了。
我的建議是:與其這樣,能不能問問對方需要什么樣的詞語,分析下競爭對手,給他們解釋下排名靠前的原因,這樣可能也避免了你的尷尬,也能展示出你的分析能力,還能提供老板決策的依據(jù)。但一般來說,這種公司除了老板懂seo的以外,seoer存活期不會太長,原因大概是要么你做的夠厲害,你自己都能接單,要么你真的做的挺爛,老板讓你滾蛋。當(dāng)然,千萬記得,任何seo從開始的認(rèn)知都是從這里開始,到后面會慢慢的明白什么是長久的seo之道。
另外一類,是稍微有經(jīng)濟(jì)實力的公司,這時候面試你的要么是技術(shù)的leader,要么是市場的leader,會有兩種不同的方向,技術(shù)的leader可能會問你一些連你都快瘋掉的問題,比如:java你會嗎?mysql你會多少?seo需要哪些程序方面的知識。這個時候面試的朋友可能一下頭就大了,平時可能很少接觸,怎么辦呢?沒關(guān)系,我的建議是先問問他對seo的認(rèn)識是如何的?你可以給他稍微講解下seo的形成,最好能爭取在電腦展示下做的好的網(wǎng)站他們的做法,如果你能了解技術(shù),那更好,通過現(xiàn)象慢慢深入到技術(shù)的后臺,相信你成功是必然的。還有一類是市場的leader,一般一來會問你做過多少案例,做過多少流量,什么時間做過多少,等等。其實要理解,市場部如果招聘,那么他們可能有運營的壓力,招seoer過來時解決他們流量問題,碰到這類人群,首先你要問自己你是否有抗住大壓力的能力,并且有分析能力,這個是你進(jìn)入這家公司后必然面對的事情。那么我覺得最好的辦法還是把他的網(wǎng)站打開,一個點一個點的分析,說明這些的改善一定會有結(jié)果,這個時候就需要大家平時的累積,找出相應(yīng)的例子給他。只要說服他,你說的是對的,可能成功性更大點,當(dāng)然,一定會有績效考核,但這個你已經(jīng)是胸有成足了。
最后一類是成熟的公司,就是所謂的大公司,這類公司招聘要么是招聘manager,要么是招聘團(tuán)隊成員,這類招聘,一般是招聘的人已經(jīng)看過無數(shù)的簡歷或者談過無數(shù)的人的,千萬別拿什么keywords的案例給他們,他們是絕對不會看上這類的。他們需要的是有方向、戰(zhàn)略或者方法的人。面試的時候,一般問的問題是:seo項目的執(zhí)行,seo的一些思想,什么是對的,什么是錯的。千萬不要考驗面試官的智商,說一些不靠譜的話,寧愿說自己不知道,也不要說自己懂,如果面試官是個非常有經(jīng)驗的人,他清楚的知道他需要什么樣的人去完整他的team的時候,你說出的話,可能是斷掉自己的后路。另外一點,一定要放低姿態(tài),大型網(wǎng)站沒有一個人說一個人能做下來,產(chǎn)品、運營、技術(shù)、ued等等,你一個人試試看?關(guān)鍵是團(tuán)隊之間的配合與協(xié)調(diào),還有一點大型網(wǎng)站不是想改就改的,要突出的是你的溝通的能力和技巧,如何去說服別人,剩下的是你的專業(yè)技巧,千萬別試圖欺騙或者蒙混過關(guān),這點你放心好了,大型公司無所謂把一個不好的人招進(jìn)來,因為你能力不行,試用期到得時候,你自己就下崗了??傊?,有自己的見解,保持團(tuán)隊協(xié)作的心態(tài),努力向上學(xué)習(xí)的能力,并且對現(xiàn)有網(wǎng)站包括競爭對手了解程度這些都會是敲開seo職業(yè)之門的關(guān)鍵。
最后,給seo求職的朋友的建議是:千萬別用以下詞匯:我認(rèn)為、一定是、絕對是。seo本身太多的不確定性,沒人能準(zhǔn)確的預(yù)言下一步的走向,最好的辦法,多用案例和事實說話,數(shù)據(jù)說話,這些是佐證你見解的一個好辦法。
以上是seo職業(yè)規(guī)劃心得。祝各位seo求職的朋友都能找到稱心如意的工作。
行業(yè)的職業(yè)規(guī)劃分析。
2.職業(yè)規(guī)劃之求職指導(dǎo)。
3.求職指導(dǎo)之高薪白領(lǐng)的職業(yè)規(guī)劃。
4.求職指導(dǎo)之職業(yè)規(guī)劃比工資重要。
5.技校生職業(yè)規(guī)劃求職指導(dǎo)。
6.關(guān)于求職指導(dǎo)職業(yè)規(guī)劃比求職技巧重要。
7.求職者職業(yè)規(guī)劃書范文。
8.最新求職指導(dǎo):職業(yè)規(guī)劃難以制定成功的12種心態(tài)。
9.關(guān)于求職指導(dǎo)推薦:職場新人如何進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃。
10.關(guān)于求職指導(dǎo):鳳姐的炒作是職業(yè)規(guī)劃?
seo經(jīng)理簡歷篇二十二
seo網(wǎng)站優(yōu)化個人簡歷,寫簡歷時一定要有針對性以這編參考seo網(wǎng)絡(luò)推廣個人簡歷模板。在寫個人求職簡歷時要怎樣寫簡歷才能讓hr喜歡。以這份seo優(yōu)化推廣個人簡歷模板相關(guān)閱讀。
姓名:國籍:中國。
目前所在地:廣州民族:漢族。
戶口所在地:韶關(guān)身材:172cm58kg。
婚姻狀況:未婚年齡:23歲。
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:網(wǎng)站營運人員、網(wǎng)絡(luò)工程師、項目總監(jiān)/經(jīng)理/主管:
求職類型:全職可到職日期:一個星期
月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州。
工作經(jīng)歷。
公司名稱:深圳**科技有限公司。
公司性質(zhì):私營企業(yè)。
所屬行業(yè):醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職務(wù):網(wǎng)絡(luò)主管。
工作描述:負(fù)責(zé)公司淘寶商城的.運營管理。
負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的制作及推廣:大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)。請注明。
公司網(wǎng)絡(luò)部的團(tuán)隊建設(shè)及人員培訓(xùn),運營數(shù)據(jù)的分析管理,及部門的日常管理工作。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東**職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷:大專。
所學(xué)專業(yè):計算機軟件。
自我評價。
熟悉電子商務(wù)流程,能獨立制作和操作電子商務(wù)網(wǎng)站及運營淘寶商城。
精通網(wǎng)絡(luò)搜索引擎推廣,seo網(wǎng)站優(yōu)化。
有豐富的網(wǎng)絡(luò)管理,網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗!
熟練網(wǎng)絡(luò)配置(包括軟硬件),局域網(wǎng)的維護(hù)和管理,計算機的日常維護(hù)和管理,能排除常見的網(wǎng)絡(luò)故障,軟硬件故障。
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxx。
電子郵箱:xxx@。
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