撰寫報告時，我們應該盡量避免使用復雜的詞匯和句子結構，以提高報告的可讀性和易懂性。在撰寫報告之前，我們應該制定一個清晰的大綱，以確保思路清晰。我們收集了一些學術報告的摘錄，希望能夠對大家的寫作提供一些借鑒和啟示。
電子廠員工總結報告篇一
時間總是過的很快，兩周的電工實習結束了。經過兩周的實習，我們最后完成制作了一個充電電源，雖然很累，但感覺很有成就感。
在電工實習期間，我們學習了初步的錫焊以及印制電路板的設計，元件測試和充電器的制作，最后是protel99課程設計。剛開始，錫焊，一個既熟悉又陌生的概念，從開始的興奮到后來的痛苦，一遍遍的焊接，看焊點，反反復復，基本上掌握了要點。如果說焊接是體力勞動，那么印制電路設計就是腦力勞動，遠比體力勞動恐怖，最后在無數次的改動中結束。然后就是充電器制作，按照老師的指點，進行的有條不紊，很順利，通過了檢測。最后是protel99課程設計，從最初的盲目布線到有條理，收獲不小，但在最后布線時，怎么都不能將老師的要求滿足—-rl兩端都能接出去，后來請教同學，查看資料，最終解決了問題?？梢哉f，兩周的電工實習，學到了不少東西，動手能力得到了提高，更重要的是有了一種精益求精的追求，獲益匪淺，而且理解了一個道理，什么都是一門學問!
兩周，需要學的東西很多，而且有些東西，比如焊錫，并不是在短時間就能掌握的，必需靠長時間的練習去把握，理解。所以任務對我們來說顯得很重。但不知道為什么，學校只給我們排了兩周的電工實習，而且其中還插了英語、復變函數和體育課，使得原本就不夠的時間更加捉肘見襟。我們不得不在實習期間犧牲休息時間，兩個星期，我們午睡是在實驗室度過，更別說課間休息了。中午基本上是吃完飯就回實驗室，有的時候遇到不好解決的問題就更不用說了。所以兩周下來，只有一個感覺，時間緊，任務重。
希望學校能合理安排實習時間，畢竟實習是一次很重要的機會。對我們動手能力的提高有極大的好處，我們都必須珍惜。
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3.工廠員工實習自我鑒定。
6.大學生工廠實習評語。
電子廠員工總結報告篇二
這次衡陽之旅給同學增進了不少友誼，加深了班級與班級同學之間的感情。在這陌生的地方實習，意識到同學之間的幫助非常重要，大家緊密的團結在一起、生活、工作有遇到什么問題都互相的關顧，原先不認識的同學也互相融一切到一個團結合作的大集體里來，有什么心事也學會了互傾訴，加深了同學之間的友誼。總的來說，我們這一次實習的同學，他們是比較配合和成功的，大家都都能在自己的崗位上認真工作、他們學習到了很多在校園、在課堂上、課本上學不到的東西，也使我們了解很多和懂得了做人的道理，特別是我們體會到生活中的艱辛和找工作的不容易。
感謝這次實習，感謝這次實習的教師，感謝為我們爭取了這實習機會的領導。這次實習，一定會令我的人生走向新一頁，同時也很感謝在實習期間同學們，特別是同學們給予我的支持與鼓舞!而且這是一段充滿艱辛和收獲的經歷，，這是一段充滿挫折與反思的旅程，這是一件我們一生用心珍藏的禮物，這一切必將是我生命中不朽的記憶，必將給我們以后的人生打下堅實的基礎，必將是我生命中豐碩而寶貴的精神財富。
電子廠員工總結報告篇三
尊敬的領導：
您好！
經過我自己對這次錯誤的反思，對自己本身的檢討。我現(xiàn)在認識到了自己之前有著非常大的思想漏洞！這是不應該的！這是非常嚴重的！這是值得我深刻反思的！
為此，我特地上交這份檢討書，希望能在這里，向您承認自己的錯誤，并在您的見證下，對自己的錯誤進行改正！
首先，就先說說我的這次失誤，我在工作中，由于自己的粗心大意，誤將xxx的產品，給記錄成了xxx的錯誤，以至于這批本該正確的產品，被當做不良品再次檢查，結果發(fā)現(xiàn)并沒有錯誤。
這個問題雖然表面上并沒有給公司帶來直接的損失，但是卻卻公司和自己都產生了非常不好的影響！不僅讓同事們白白做了多余的工作，還打亂了電子廠的有序工作！并且，因為我的錯誤，也導致我們拖慢了交貨的進度！給工廠的信譽帶來了影響！這次雖然盡快的解決了這次的錯誤，但是都是多虧了負責檢查的同事的細心檢查，作為做出這樣可恥錯誤的我，必須要向這些細心的同事們學習！
其次，這次的事情暴露了我的許多不足、缺陷、問題！這些都是我在長期散漫的工作態(tài)度中，不斷累積下來的“病”！作為“病人”的我卻沒有及時的察覺自身的這些問題，依然帶著這些不好的習慣去工作。這次的事情只是我問題的一小次爆發(fā)，要是等到之后再出現(xiàn)什么大麻煩，這才叫遲了！
這次的錯誤中，主要是我在工作的時候疏忽大意，誤認為自己的經驗豐富，卻不去仔細的檢查！這才讓這些錯誤發(fā)生。要是我能多留個心眼，多去檢查一番，這樣的問題就不會發(fā)生！要是我再細心一點，在工作上再認真一點，這些事都能在根本上得到解決！
工作不是兒戲，我們作為工作者，必須保證自己的工作能夠良好的完成，這才是我們工作的目的。作為一名員工，我卻連這樣最基本的思想都沒有領會到，這實在是讓我感到羞愧！對于犯下這次的錯誤，我感到非常的抱歉！但是，我也同時向您保證，這絕對是我第一次，也是最后一次犯下這樣的錯誤！人不能在同一個地方跌倒兩次，我也不會！我一定會好好的改正自己的問題，及時的去發(fā)現(xiàn)自己的不足，讓自己朝著那些優(yōu)秀的同事們靠攏！我一定會成為一名合格的員工的！還請您見證。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
電子廠員工總結報告篇四
20____年，我電子?廠時刻緊?盯全年目?標任力不?放松，按?照制定的?各項任務?，結合自?身實際，?廣大干部?職工積極?配合，進?一步明確?目標，找?準方向，?強化管理?，全年深?入開展安?全生產月?活動、質?量宣傳月?活動，順?利完成了?全年的各?項目標任?務，為進?一步發(fā)展?奠定了堅?實的基礎??，F(xiàn)將2?0____年?工作開展?的具體情?況總結如?下：
2?0____年?工作開展?的主要做?法：
一、目標細化分解，目標責任明確。
目標?為我們確?定了前進?的方向，?是工作的?動力。年?初以來，?我電子廠即對?目標細化?分解，層?層落實到?班組，個?人，做到?人人清楚?和緊盯目?標，人人?頭上有任?務，個個?肩上有壓?力，全力?向目標沖?刺，結合?目標任務?，出臺了?相應的制?度與管理?考核辦法?，加大管?理力度，?及時查找?目標運行?過程中的?不足和糾?偏，使目?標運行走?在良性循?環(huán)的發(fā)展?軌道。
二?、隊伍人?員穩(wěn)定，?品種完成?較好。
我?廠處處本?著“以人?為本，精?細管理，?確保各項?工作順利?完成”的?目的，全?年狠抓人?員穩(wěn)定管?理，一是健?全相應的?管理制度?和規(guī)章制?度，從人?員出勤，?規(guī)范操作?，勞動效?率上著手?，細化責?任，量化?考核，達?到制度管?理人，用?制度約束?人的目的?;二是搞好?各種培訓?，提高員?工素質，?以提高培?養(yǎng)員工的?大局觀念?，質量意?識，培養(yǎng)?崗位操作?技能，并?做好對人?員的培育?吸納和儲?備工作，?以增強員?工的穩(wěn)定?性，三是在?全廠職工?中營造良?好的企業(yè)?文化氛圍?，向員工?宣傳灌輸?企業(yè)文化?理念和精?神，提高?員工的責?任感，使?命感和主?人翁意識?，全力打?造出一支?技術嫻熱?，操作過?硬，勇于?拼搏，敢?于勝利的?員工隊伍?。
三、質?量管理完?善，產品?安全可靠?
質量是?我們贏得?市場的最?終保證，?為此，在?20____?年內，我?廠在質量?管理上毫?不放松，?在積極主?動的查找?不足，針?對市場反?饋及時調?整，并加?大對生產?過程的全?方位控制?力度，加?強對各質?量控制點?的監(jiān)控，?明確生產?加工過程?中各環(huán)節(jié)?的質量責?任，加大?對質量標?準體系文?件的學習?，增強質?量規(guī)范意?識，提高?過程操作?嚴肅性，?以標準指?導人的操?作，以考?核約束的?行為，確?保產品質?量穩(wěn)定提?高。
四、?現(xiàn)場管理?提升，操?作行為規(guī)?范。
一是加強基礎管理人員的管理，防止基層管理人員的管理方法簡單粗暴。二是充分發(fā)揮基層班組人員的模范帶頭作用，確保員工身先士卒，率先垂范。三是對人員合理調配，量方定崗施其專長，促進現(xiàn)場管理正常有序，四是加強現(xiàn)場的監(jiān)察力度，從員工著裝等細節(jié)入手，規(guī)范和強化現(xiàn)場管理力度，增強員工參與現(xiàn)場管理的自覺意識和責任感，提高現(xiàn)場管理水平。五是加強現(xiàn)場維護與考核力度，指定專人負責對生產現(xiàn)場的清理與維護工作，對生產過程中的不符合項進行及進的完善與整改。
五、?設備管理?創(chuàng)新，安?全生產穩(wěn)?定。
一是加強設備基礎監(jiān)查，尤其是抓好水、電、汽等成本資源的管理和超耗控制，做節(jié)獎超罰，使節(jié)約部門在工資上得到體現(xiàn)，齊抓管理，形成合力。二是抓好設備安全管理的基礎上，加強員工的安全培訓，有效維護和保養(yǎng)設備，認真開展設備安全、現(xiàn)場自查、互查、監(jiān)查、推動日常檢查、監(jiān)督的有效實施。三是依托科技創(chuàng)新推動整體工作，以有效的科技創(chuàng)新來拉動整體工作的逐步上升。
六、?實現(xiàn)挖潛?增效，創(chuàng)?造最佳效?益。
年初?以來，我?廠就一方?面全年堅?持不懈進?行全員參?于，集思?文益的科?技創(chuàng)新活?動，積極?鼓勵和支?持車間班?組個人發(fā)?明、創(chuàng)造?、為工廠?創(chuàng)效益，?另一方面?實現(xiàn)產品?的效轉化?，合理控?制機物料?耗費，加?強了廢棄?物品的回?收利用，?防止產品?流失，控?制副品率?。同時以?目標管理?為動力，?找準原材?料生產加?工各環(huán)節(jié)?的效益挖?潛點，以?規(guī)范管理?為切入點?，樹立成?本意識，?加強對成?品質量的?出品合格?率及出成?率的把關?控制，實?現(xiàn)最佳效?益。
2?0____年?我們的工?作雖然取?得了一定?的成績，?但在實際?的工作中?也存有差?距，如：
人員管理?的不足，?基層技術?人員的流?失，員工?素質特別?是質量素?質與安全?素質需要?加強和提?高。為此?，在今后?的工作中?，我廠將?努力總結?以前的工?作不足，?認清差距?，克服困?難，加強?自身的素?質修養(yǎng)，?整合外部?資源，齊?抓共管，?加大動力?，形成合?力，共同?推動我廠?工作在新?的一年里?取得新的?突破。具?體做法如?下：
1、?加大工作?執(zhí)行力度?，?一是對即?定的目標?考核上，?一旦形成?文字，就?要不折不?扣的認真?執(zhí)行，不?容有半點?的松懈與?放棄。二是?加大對各?部門之間?的考核，?促進各部?門工作之?間能進一?步的相互?協(xié)助、相?互提高。三?是對問題?實行四小?時復命制?。對出現(xiàn)?的問題，?能給予現(xiàn)?場解決的?現(xiàn)場給予?解決，不?能給予解?決的，要?在四個小?時之內給?予解決，?對于實在?有困難在?四個小時?之內不能?解決的，?必須有書?面材實予?以說明，?以推動各?部門在工?作中的主?動性和自?覺性。
2?、從細節(jié)?管理著手?，確保各?環(huán)節(jié)無庇?漏，基層?管理工作?扎實，細?節(jié)決定成?敗，細節(jié)?管理要求?全員參與?，從操作?現(xiàn)場的每?一個操作?臺面上抓?起，必須?樹立從我?做起，從?自身做起?，從身邊?做起，要?加強員工?的細節(jié)培?訓，如工?作期間的?規(guī)范操作?、開關設?備時的相?關注意事?項等工作?，進一步?夯實基層?管理要點?，增強基?礎管理意?識。
3、?從員工素?質和思想?著手，打?造一支能?打善拼，?敢于勝利?的干部員?工隊伍，?老課題新?方法，首?先從改變?觀念，更?新思想上?著手，做?到工作上?創(chuàng)新，管?理上改革?，從而以?嶄新的面?貌，嶄新?的心態(tài)，?面對和迎?接新的挑?戰(zhàn)。
4、?積極開展?崗位練兵?活動，在?比、學、?趕、幫的?氛圍中推?動工作再?上臺階，?崗位練兵?和各項活?動的踏實?有效開展?，是員工?素質提高?的基礎，?是愛崗敬?業(yè)的真實?表現(xiàn)，也?是推動各?項工作不?斷進步的?有效途徑?，要積極?想辦法，?研對策，?開展多方?位，多層?次的崗位?練兵活動?，開展?;“質宣?月”、“?安全生產?月”等活?動。
電子廠員工總結報告篇五
尊敬的領導：
您好！
對不起，對于我這樣的一名員工來說在上班的時候睡覺是非常惡劣的事情，也是我完全不應該做的事情。作為電子廠的一名員工，在上班的時候我就應該待在自己的工作崗位上而不是還躲在休息的地方偷偷睡懶覺。我想我或許不是一名足夠合格的電子廠員工，如果是一個合格的電子廠員工是一定不會做出這種事情的，而是會在上班的時候好好工作，遵守電子廠的規(guī)章制度，畢竟我拿著工廠給我的薪水就應該好好的工作，讓工廠得到應有的回報。而不是像我這次做出的事情一樣，讓工廠得到利益得到了損傷，我睡覺的那一會也是會對其他工作的員工造成一定程度的影響。如果他們看到我沒在工作崗位上，反而還躲著休息他們會不會就因此心里不舒服，會不會覺得他躲著睡覺都沒事，那我也躲著睡覺去。現(xiàn)在回想一下自己的行為真的是感到無地自容，我沒有承擔起我作為一名員工的責任，我對不起領導您對我的信任。如果能夠讓我重新選擇一次的'話，不管外界的誘惑多大我都不會做出這樣的決定，而是好好的工作不讓領導您感到失望。
其實我這次犯下這樣的錯誤也是無心之失，不是我有意為之。在中午的時候我吃完飯之后就坐在自己休息的地方玩著手機，當時玩的時候沒有感覺多累、多困。等到休息時間快要結束了的時候，我又不知道干嘛了，玩游戲時間也不夠了，所以選擇自己閉眼睛瞇一會。當時我不覺得自己會睡過去，畢竟時間也就幾分鐘了所以我也沒有設鬧鐘之類的。結果我真的睡著了，還一直沒有醒來，等到領導您發(fā)現(xiàn)我并且叫醒我我才知道自己這么一下犯下了大錯誤。在當時我就明白了自己的錯誤，本來就快要上班了我居然還想著瞇一會，而不是起來走一下精神一下。如果我當時能夠不選擇打游戲這種浪費自己精神的休閑活動，而是在吃完飯之后就選擇睡一下休息一會的話肯定這些事情都不會發(fā)生。當然如果我在瞇之前定下一個上班時間的鬧鐘，那么我肯定能夠在哪個時候就起來去工作。可惜現(xiàn)在事情都已經發(fā)生了，說什么都已經晚了，我現(xiàn)在只有向領導您承認錯誤，并表達我改正錯誤的態(tài)度和決心。以后的我肯定安心的工作不犯下任何的錯誤，讓您感到操心。
此致
敬禮
xxx
xxxx年x月x日
電子廠員工總結報告篇六
尊敬的領導：
您好！
現(xiàn)在，我已深深的認識到自己的錯誤！
我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自己不夠認真，才會導致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給工廠帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領悟到了自己的`缺陷和不足，明白了以后如何改進，因為做事不認真，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到工廠，使工廠在經濟和名譽上受到嚴重的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿承擔責任，憑我一人的力量不能給工廠帶來明顯的受益，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用，我現(xiàn)在明白了，一個人的力量的渺小的，但是一個人因為不認真導致的事故，是重大的，因為以前意識不夠，做事馬虎，今后我會認認真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應有的責任，為公司貢獻我的力量。
通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義，我深刻的檢討自己，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自己麻痹造成的；這件事由我造成的我愿接受領導的處罰！同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為工廠美好的明天做出自己應有的貢獻??！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
電子廠員工總結報告篇七
您好！
真誠地感謝您在繁忙的工作中瀏覽這份自薦材料。這里有一顆熱情而赤誠的心渴望得到您的了解、支持與幫助。我對貴公司的電子廠組長一職很感興趣。在此，請允許我向您毛遂自薦。
我叫xxx，來自xxx，了解電子廠的生產車間工作流程，運行環(huán)境，能夠靈活運用，迅速解決一些生產上的一些問題，本人非常熱愛電子行業(yè)，在電子行業(yè)做過幾年的經驗。今天我?guī)е活w真誠善良的心、飽滿的工作熱情、勤奮務實的工作作風、高效快速的工作效率回報貴公司。以我自己的知識和經驗相信能夠勝任這份工作。希望貴公司能夠給予回復！
最后，衷心祝愿貴單位事業(yè)發(fā)達、蒸蒸日上！
自薦人：xx。
日期
電子廠員工總結報告篇八
尊敬的xx：
經過一段時間的慎重考慮，我決定向您提出辭職。
首先，我要感謝公司一直來對我的培養(yǎng)和信任，同時感謝公司給了我施展才華的舞臺，讓我有了長足的進步?？墒请S著公司的發(fā)展，我作為一名xxx，坐在如此關鍵的位置上，卻沒能適應公司的發(fā)展要求，不但阻礙了公司的發(fā)展，同時也給自己造成很大精神壓力。
面對挑戰(zhàn)，我也一直試著把壓力轉化成為動力，可是受自身能力所限，我完全沒有能恢復以前工作時候的興奮和激情狀態(tài)，自己最喜歡的事業(yè)已經變成一種痛苦。甚至，連我的健康狀況也受到很大影響，睡眠很差，精力嚴重下降，食欲下降，脾氣暴躁等。這樣的情況下，經過仔細反復的思考，我決定辭職，離開這個我已經不再適應的工作，讓自己有機會清靜一下。請xx批準我的請求。
今后，無論我將怎樣生活，我都會永遠感激公司對我的培養(yǎng)，也因為曾經是“xx人”而感到自豪?，F(xiàn)在的我，已經不再適應公司的發(fā)展要求，精神上的壓力使得我?guī)缀跬耆谋罎ⅰ．斘艺J為自己不再勝任，不再適合的時候，我是不能容忍自己賴在工作崗位上的，于公于私我都不會。xxx公司已經茁壯發(fā)展成為了一棵參天大樹，而我，只不過是樹上的一片葉子。每年的秋風起時，都有些樹葉會掉落，但是，大樹總是那么挺拔和偉岸。
再次感謝公司，感謝xx。請接受我的辭職請求!
此致
敬禮!
xxx：
20xx年xx月xx日。
電子廠員工總結報告篇九
尊敬的廠長：
您好！
我是我們電子廠里的老員工了，我叫xxx，在廠里已經做了有十年的工作了，現(xiàn)在考慮到年紀大了，能力也不行了，所以向您來提出辭職，抱歉廠長在這時辭職。
我辭職也是有充分理由的，我在這工作時間長，作為老員工，我貢獻了我十年的青春在這，也不算枉費您一開始的照顧。如果不是年紀日益大了，自己的能力也沒有以前那么好了，我也還不會這怎樣選擇辭職。您知道的，年紀大了，做事也就會慢很多，這在工廠可是忌諱呀。工廠是做的流水線，我作為其中一員，如果我慢了，那我后面的人工作起來也會慢，雖然大多數的人都選擇體諒我，可是我無法頂著這樣自己工作，我不能仗著自己是個老員工，就這樣倚老賣老，如果我已經不能繼續(xù)工作了，那我就會辭職，也不想耽誤大家的工作。
在寫這份辭職報告的時候，其實內心多少還是一些遺憾的，工作了許多年的工作，就這樣辭了，工作了多年的地方就要這樣離開了，心中不免有些傷感?？墒鞘聦嵤俏业拇_無法繼續(xù)留在這工作了，身體隨著年齡的增大，機能各方面也都在退化，而且常年在我們電子廠加班，說實話也得不到鍛煉，自然是要比常人差些的。我也并不覺得后悔，畢竟選擇這工作，那自然也是要承擔風險的，這當初是我自己的選擇，那我就要全盤接受這樣的自己。只是歐文以后可能再也做不了這樣的工作了，因為現(xiàn)今的我，也沒有那個能力去做了，很多工作其實是無法完成的?，F(xiàn)在還在這工作這，也是大家都對我很關照，留給我的工作都比較輕松，我才能堅持的久了一些。雖然即將辭職，我將不能在待在這里，但是這里留下了我很多美好的回憶的，感謝這些年來您和大家這么照顧我，讓我有錢掙，有地方休息，于我是很大的恩情，所以在廠里這些年，我都很認真的把每一步的工作做好，不給工廠添麻煩，做事情做到極致，只為能夠為電子廠出點力。
現(xiàn)在我這老員工，也已經把工作都交接完了，希望廠長不要挽留，也希望您能找到更多比我更有能力的人來工作，也望盡快批準我的辭職，我也好做準備離開。再次對廠長您表示我的抱歉，望體諒。最后祝愿電子廠越辦越大，生意是越來越好的。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
電子廠員工總結報告篇十
尊敬的廠部領導：
您們好!
回憶自20xx年11月份進入工廠，眨眼間7年多過去了，7年多來所經歷的酸甜苦辣，努力過、快樂過，當然也痛苦過，感謝廠里7年來對我的培養(yǎng)和教育，感謝很多同事對我多年來的幫助和支持，在這個平臺上我成長很多，這是我人生中難忘的一段經歷!現(xiàn)在，廠里的發(fā)展很快很好，一方面感覺自己沒潛力為公司創(chuàng)造更多的價值，阻礙公司發(fā)展，我于心不安。另一方面，我也沒有信心做了，有時候胃也不舒服，我決定走出去試一試。
我想自今天起做到20xx年6月20號為止離廠，在這期間希望廠部盡快找人，以便于工作交接。在工廠剩下的這段日子里，我會一如既往的做好本職工作。
此致
敬禮!
辭職人：xxx。
xxxx年x月x日。
電子廠員工總結報告篇十一
尊敬的x總：
您好！
曲指算來，我到公司已有個月了，這個月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論，領導青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到最好的工作環(huán)境。
但猶豫再三，我還是寫了這封信。
我要離開公司了！
雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。
您知道雖然我是個女孩，但我并不是個怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是，身體不好，居然成了我這次離開公司的理由。雖然我的毛病不是什么大問題，但醫(yī)生的一再叮囑要我好好靜養(yǎng)，卻令我不得不認真對待。您知道，對于一個女孩來說一份好的工作固然重要，但一個健康的身體卻是一切的根本。
我是一個理智而現(xiàn)實的人，雖然事業(yè)上的進步也是我的夢想，但我不敢去拼什么青春。健康對我來說，真的比什么都要重要。以我現(xiàn)在的身體狀況，已經不能再勝任您交給我的工作，所以我不想為難自己，更不愿讓您及公司為難，我必須要離開了。我真的需要休息一段時間，我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道這樣的理由在別人看來并不算是什么，但對我來說它真的很重要，這點還希望你理解與諒解。
加入公司以來，您對我的器重與信任，令我非常感動，也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下，我個人無論是業(yè)務素養(yǎng)的提高，還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想，自己應該用一顆感恩的心，去回報您及公司對我厚愛，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方，我只能對您說聲抱歉，請您原諒！再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任！
懇請您接受我的辭職請求！
此致
敬禮！
xxx。
xxxx年xx月xx日。
電子廠員工總結報告篇十二
尊敬的領導：
您好！
這是我來到xxx電子廠的第x月了，真的很遺憾，這次我是來向您辭職的。
關于我是否離開這里的事情，我已經思考了很久了，現(xiàn)在正是廠子缺人的時候，我卻要選擇在這個時候離開電子廠，這實在是讓我感到慚愧。我自從x月的時候來到電子廠，一直以來都給領導和大家增添了很多的麻煩，但是你們不僅不嫌棄，反而還對我的工作多加照顧，真的非常的謝謝大家。但是在現(xiàn)在，我不僅不能回報大家，不能為廠里分憂，甚至還要在這樣重要的時候離開這里！這實在是讓我感到慚愧無比。但是，希望領導能夠理解我，能夠諒解我的情況，生活所迫，我不得不在工作和家庭間做出選擇。
其實這次的辭職，就是因為家中出現(xiàn)了一些問題，我不得不離開這里去解決。想必這段時間不會太短。這樣長時間的離開，對電子廠來說肯定是不行的！這不僅會給廠里增添麻煩，也會給領導們的管理帶來困擾。為此我只能選擇離開這里，先去解決家中出現(xiàn)的問題！
如果能選擇留在這里的話，我何嘗不想留下呢？這里不僅僅是我的工作，更是我的第二個家！在這里有我的朋友和親人，我們廠的同事們，都是這個家重要的一部分。在這里的幾個月，我已經習慣了這里的生活，這里的飯菜，這里來自各地的口音。這些熟悉的元素，我真的不希望自己的生活離開了它們。但是命運，卻往往就是個唱反調的角色。
當然，既然已經下定了決心，我也不會再多做猶豫，自己雖然不舍，但是不去積極的應對，事情就會朝著最糟糕的方向發(fā)展！這次的離別也不過是短暫的分離而已，如果在完成了自己的事情還有機會的話，我一定會再次選擇這里，成為一名xxx優(yōu)秀員工。
但是還是很抱歉在這個關鍵的時候離開了這里，自己心中的慚愧，實在是難以言表。希望領導能盡快的解決我的離職手續(xù)，盡早的找到新的員工為電子廠分憂。
命運總是曲折的，但是我相信xxx電子廠的命運一定會走向輝煌，在這里，我祝愿xxx電子廠能一步步實現(xiàn)自己的目標，一路走上輝煌！也祝愿在電子廠的朋友們，都能身體健康，工作順利！今后，希望我們有緣再見！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
電子廠員工總結報告篇十三
尊敬的領導：
您好！
我是我們電子廠xx車間的員工xxx，由于身體的原因，無法再在這個崗位上去好好的工作了，希望辭職，去好好的把身體給治好，還望領導能早日同意我的辭職申請。
在我們電子廠工作我也算是老員工了，有數年的時間了，從看著我們電子廠還不是很大到而今的變化，也是很感慨，在我的工作崗位上，我也是就兢兢業(yè)業(yè)的去做好工作，為電子廠的生產做出自己的貢獻，完成領導分配下來的工作任務。在工作的這幾年，沒有出過什么差錯，同時工作的任務也是較好的去完成了，和同事的相處，我也是團結友善的，對于新來的同事，我也是積極的去教他們，告訴他們如何的去做好工作，大家一起為車間作出貢獻，一起把生產的任務給搞好，當同事有什么困難的時候，我也是會盡我的所能去幫助他們，大家一起團結起來，那么沒有什么困難是可以難倒的。
在電子廠的工作我也是十分的珍惜，我知道我自己的學習能力不是很強，同時文化水平不夠高，很多工作我也是做不了的，當初能應聘到這個職位，也是領導對我的欣賞，覺得我這個人還是算很誠懇，愿意做事情，同時也是給我一個工作的機會，我也是很好的珍惜了這個機會，一直以來都認真的去做好工作，但是我也是想不到我的身體突然生病了，之前我的身體都是不錯的，可能也是我自己沒有去注重我的身體，沒有好好的對待它，所以才導致了這次身體不好，我也沒想過我居然會是要以這種方式來離開我們的電子廠車間的工作，我也是特別想在我們車間一直干下去的。但是天不如人愿，我也是沒有辦法，畢竟身體還是更加的重要，我還是要好好的去治病，才是更加重要的。
在離職前，我也是會好好的把我的工作繼續(xù)干好，該交接的事情也是和同事去認真囑咐好，不會讓我離職了，而工作卻做不好，或者沒人替代，那樣的話，也是很對不起領導當初的信任的，我也不知道我的病什么時候能治好，所以還是希望不繼續(xù)的占著這個崗位，為了電子廠著想，我也是要辦好離職的手續(xù)，好好的去看病。同時也是希望領導體諒，我無法再為電子廠來工作了，還希望領導能盡早的把我的辭職申請給予批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
電子廠員工總結報告篇十四
尊敬的上級領導：
您好！
經過一段時間的慎重考慮，我決定向您提出辭職。
首先，我要感謝公司一直來對我的培養(yǎng)和信任，同時感謝公司給了我施展才華的舞臺，讓我有了長足的進步?？墒请S著公司的發(fā)展，我作為一名xxx，坐在如此關鍵的位置上，卻沒能適應公司的發(fā)展要求，不但阻礙了公司的發(fā)展，同時也給自己造成很大精神壓力。
面對挑戰(zhàn)，我也一直試著把壓力轉化成為動力，可是受自身能力所限，我完全沒有能恢復以前工作時候的興奮和激情狀態(tài)，自己最喜歡的事業(yè)已經變成一種痛苦。甚至，連我的健康狀況也受到很大影響，睡眠很差，精力嚴重下降，食欲下降，脾氣暴躁等。這樣的情況下，經過仔細反復的思考，我決定辭職，離開這個我已經不再適應的工作，讓自己有機會清靜一下。請xx批準我的請求。
今后，無論我將怎樣生活，我都會永遠感激公司對我的`培養(yǎng)，也因為曾經是“xx人”而感到自豪?，F(xiàn)在的我，已經不再適應公司的發(fā)展要求，精神上的壓力使得我?guī)缀跬耆谋罎ⅰ．斘艺J為自己不再勝任，不再適合的時候，我是不能容忍自己賴在工作崗位上的，于公于私我都不會。xxx公司已經茁壯發(fā)展成為了一棵參天大樹，而我，只不過是樹上的一片葉子。每年的秋風起時，都有些樹葉會掉落，但是，大樹總是那么挺拔和偉岸。
再次感謝公司，感謝xx。請接受我的辭職請求！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
電子廠員工總結報告篇十五
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動，所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們公司已經發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
電子廠員工總結報告篇十六
尊敬的上級領導：
您好!我是成型科的'一名普通試用員工，于x年x月x日進入本公司以來至今還屬于試用期階段，非正式員工!
來這工作也差不多大半個月了，在這工作之前我早已打聽過xx電廠是東莞的公司。自我工作至今，客觀評價，我也深切體會到了公司的好，服務好，待遇好，工作好，領導好，是我進過的最劃算的公司。
本打算長期在此工作，但現(xiàn)因個人家庭原因，不得不離開公司!上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。
經過我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務。對于我來說，一個人的孝心遠比工作事業(yè)更重要，工作沒了，還可以再找，但一個人沒了孝心，那么在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了，個人之見。
現(xiàn)向公司提出辭職申請，望領導批準!
此致
敬禮!
xxx：
20xx年xx月xx日。
電子廠員工總結報告篇十七
尊敬的領導：
您好！
面對如此繁忙的工作，我也感覺非常的吃力，畢竟來到公司也有一段時間了，我相信自己在這樣的狀態(tài)下面是可以一點點的，去積累更多的工作經驗，但是我現(xiàn)在還是有很多的壓力，我覺得自己這樣下去是做不好直接事情的，越來越感覺自己在工作當中有很多的壓力，所以跟您做出辭職這個決定，還是我思考很久的，我也希望可以不影響到接下來的發(fā)揮，也不吝想到自己的本職工作，所以提出了辭職。
我一直認為只要自己調整好狀態(tài)去努力做好本分的工作，就能夠不出現(xiàn)什么差錯，但其實并不是這樣，在工作當中還有一些非常重要的東西說沒有去做好的，我們要做好心理準備，總是會疏忽一些比較細節(jié)的工作，長期以往這樣就積累了非常多的錯誤，雖然都是一些細節(jié)上的問題，但記得多了就會變成了大問題，就像這段時間一樣，出現(xiàn)的錯誤也嚴重的影響到了自己的工作，您也嚴厲的批評了我，我知道這樣做非常不好，但我也沒有太多的辦法出現(xiàn)了，這些錯誤是我不應該有的，所以我現(xiàn)在跟你來做出辭職，這個決定也是思考很久的，畢竟這份工作不能受到太多的影響，真的還是應該要進一步的去調整好，我自己做不好這項工作，要及時的推出，也要及時的思考反省自己，在這個過程當中，確實還是有很多東西沒有去堅持下去，這是我的問題，我一定要好好的去對待，當然，在以后的工作當中，我一定不會再這樣去浪費時間了，現(xiàn)在的辭職也是對自己的這份工作負責，這樣下去也是對工作的一個交代。
在工作當中出現(xiàn)的問題，我也希望自己能夠去完善好，進一步去調整好心態(tài)，當然，我也渴望自己能夠獲取更多的工作經驗，在以后的工作當中，對自己要求更高一點，現(xiàn)在回想起來，確實還是有很大的壓力的，我不希望在這樣的環(huán)境下面讓自己一點點的去，變得更加的脆弱，當然也不希望你想到了這的工作，一點點的錯誤，可是足以發(fā)揮壯大，到現(xiàn)在已經嚴重的影響到了日常的工作，這并不是我希望看到的，所以我和你及時的提出辭職也是對自己負責，在這一個過程當中，我還是對自己有比較明顯的發(fā)現(xiàn)，也也比較充分的理解，這一點也是毋庸置疑的，是我需要去好好的調整好自己的希望，可以在未來的工作當中，把自己的工作去調整完善好，未來還會更多的機會等著我，所以我不希望在這份工作當中留下一個不好的印象，接下來我一定會好好的處理好這個工作，做好收尾，也及時做好交接，希望您能夠理解我。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
電子廠員工總結報告篇十八
尊敬的領導：
您好！
您們好！我很遺憾自己在這個時候向廠里正式提出辭職。
我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為xx電子的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，xx通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現(xiàn)在的28人；研發(fā)，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職；產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎。
我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學習的機會。特別是x總，x總，x總，x部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝！
由于個人能力等原因，責任考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請；另外，由于家庭原因，我現(xiàn)在無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來說，選擇辭職將是對雙方負責的行為；同樣，由于個人能力的問題，我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。
我對現(xiàn)在這個團隊投入了深厚的感情，對現(xiàn)在做的產品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的支持xx。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開，在當前的人員中，我認為xx應該可以接替我的工作。
再次感謝公司領導對我和xx的支持和幫助，望領導批準我的辭職申請，謝謝！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
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