報告的目的通常是為了傳達(dá)信息、陳述觀點、解決問題或推動決策。編寫報告時，我們可以采用條理清晰的段落結(jié)構(gòu)，每一段都應(yīng)該有一個明確的主題。以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考，希望能給大家提供一些靈感和參考。
街道辦公室主任述職報告篇一
本人自參加工作以來，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，使自己工作能力、業(yè)務(wù)水平不斷提高?，F(xiàn)將業(yè)務(wù)工作報告如下：
一、注重理論與實踐相結(jié)合，不斷拓寬業(yè)務(wù)理論水平。
本人是1988年從石油技校鉆井專業(yè)畢業(yè)后參加工作的，首先從鉆井工作的各個流程著手，領(lǐng)會操作要領(lǐng)，注重理論與實踐相結(jié)合，很快熟悉了鉆井工程這個綜合性工作的規(guī)律和特點，后由于工作的需要，調(diào)入企業(yè)管理科工作，由于本人認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)管理理論，很快成為獨當(dāng)一面的骨干，先后負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營管理、節(jié)能管理、成本核算、標(biāo)準(zhǔn)化管理等工作，按時按期完成了領(lǐng)導(dǎo)交派的工作任務(wù)。1991年在吐哈油田會戰(zhàn)時，還榮幸的獲得了吐哈會戰(zhàn)指揮部經(jīng)營系統(tǒng)先進(jìn)個人。在工作中本人注重調(diào)查研究，完成了后勤各單位經(jīng)營調(diào)查分析，在不同時期和區(qū)塊研究制定起草了年度承包責(zé)任制實施辦法，在生產(chǎn)經(jīng)營中其到了較好的激勵作用。
1992年回陜后，從企業(yè)管理科調(diào)入處工會工作，先后負(fù)責(zé)工會宣教、綜合、勞動競賽、生活保障等項工作，注重工會理論學(xué)習(xí)，這期間撰寫了歷屆處職代會工會工作報告、先進(jìn)材料等，其中有近40萬字發(fā)表在《長慶工會通訊》《甘肅工人報》《陜西工人報》《長慶石油報》等，期間協(xié)助主席、副主席完成了不同時期的重點工作，本人也榮獲1997年陜西省優(yōu)秀工會工作者，鉆一處工會也榮獲長慶局三星級模范工會。19xx年至20xx年期間，完成了陜西教育學(xué)院的大專課程，獲得大專學(xué)歷。
20xx年12月鉆井總公司整合后，本人先后完成了總公司工會籌備整合和重組建制工作，從細(xì)節(jié)著手，翻閱了大量的行業(yè)工會工作標(biāo)準(zhǔn)和條例，使工會辦公室工作從一開始就起步新、標(biāo)準(zhǔn)高，20xx—20xx年完成了總公司職代會等工會工作報告的起草，參與組織了第一屆歷次職工代表大會。理順工會辦公室各項工作程序。使辦公室業(yè)務(wù)工作步入正規(guī)化、制度化，指導(dǎo)基層工會工作正常開展，起到了傳幫帶作用。
二、做好生活保障工作，夯實基礎(chǔ)工作。
總公司整合后的前三年，工會工作人員少，本人大量的時間用來工會各項工作的程序理順，在不同時期對各項工作提出實施辦法，都起到較好的工作效果，工會辦公室工作也跟上了總公司大發(fā)展的步伐，工會工作也步入了全局前列。近兩年來的主要工作：
1.做好幫困扶貧送外療休養(yǎng)工作。按照領(lǐng)導(dǎo)的要求在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，建立了36戶特困職工檔案和276戶困難職工動態(tài)檔案和領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系對口幫扶特困戶，落實“第一責(zé)任人”，各單位開展了“交友幫扶”活動，對因家庭困難而上不起大中專的92名學(xué)生進(jìn)行了救助，對27名工亡的特困職工子女入學(xué)也給予了幫扶。元旦春節(jié)期間，對困難戶、軍屬、節(jié)日期間在崗人員共計1113人進(jìn)行了慰問。國慶期間慰問特困職工家庭36戶，特困學(xué)生56人次。慰問xq項目部的全體職工和五個工程項目部及殼牌項目部的部分職工共計257人。
按照局工會的要求，派送基層職工、先進(jìn)模范人物，特別是從事有毒有害崗位人員按計劃參加局療休養(yǎng)?？偣竟群筮x送185名職工去臨潼、乳山、無錫、桂林等地去療休養(yǎng)，并選派5個項目部25個鉆井隊及基層單位在生產(chǎn)工作中做出突出貢獻(xiàn)的154名生產(chǎn)骨干到昆明、海南等地療休養(yǎng)，10名局級勞模赴京觀禮，2名省部級勞模出國考察，激發(fā)了職工的工作熱情。
2.做好送溫暖工作。組織開展了“進(jìn)百家門、知千家情、暖萬人心”的送溫暖活動，把組織的關(guān)懷帶到職工家庭，為困難職工獻(xiàn)愛心。慰問特困職工家庭，慰問困難職工家庭186戶，慰問局級以上勞模88人，慰問軍屬、傷殘退伍困難軍人、老八路86人，慰問離退休職工4000余人?？偣绢I(lǐng)導(dǎo)還深入到因工傷亡的職工遺屬家中，送去慰問品和救助金;對家在農(nóng)村、生活無依無靠的職工遺屬也按規(guī)定發(fā)放了生活補(bǔ)助金，溫暖了職工及親人，把領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到職工的心坎上?？偣竟€倡導(dǎo)發(fā)揚(yáng)“一方有難、八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)動為困難職工獻(xiàn)愛心捐款活動，共捐款近23萬元。
3.加大勞動爭議調(diào)解、群眾來信來訪工作處理力度。本人認(rèn)真學(xué)習(xí)《勞動法》、《工會法》和《工傷保險條例》以及地方人民政府的生活保障解釋條例，增強(qiáng)自己對勞動爭議、后事處理、調(diào)解工作能力，積極參與對職工工傷的認(rèn)定和勞動爭議的調(diào)解工作，多年來，本人參與處理了20余起大小工傷、病故職工后事，件件都做到盡心盡力。同時，按照“預(yù)防為主、防調(diào)結(jié)合”的原則，化解了矛盾。兩年來，本人接待職工來訪、來電60余人(次)，來信10余封，接待電話上訪150余次，做到了事事有落實，封封來信來電有回音，向領(lǐng)導(dǎo)及時匯報，維護(hù)了總公司的穩(wěn)定大局。
多年來，自己在本職工作中也取得了一些小的成績，這都是領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫助的結(jié)果，借這個機(jī)會，向各位領(lǐng)導(dǎo)表示誠摯的感謝!當(dāng)然自己也存在好多缺點，在以后的工作中要不斷學(xué)習(xí)和改造，使自己不斷適合總公司發(fā)展。
述職人：
x年xx月xx日。
街道辦公室主任述職報告篇二
現(xiàn)將自己一年來的思想工作情況作一匯報，請予評議。
200*年12月底，根據(jù)市委的安排我擔(dān)任路街道黨工委副書記、辦事處主任，主持辦事處行政全盤工作，主管財政、農(nóng)經(jīng)、審計、合同管理、大農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)等項工作，分管街政辦、財稅所、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易發(fā)展中心、農(nóng)經(jīng)管理站等部門。
一年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想、努力學(xué)習(xí)、勤奮工作、大膽實踐、勇于開拓、廉潔自律、扎實苦干，工作上取得了一定的成績，各方面都得到了鍛煉和提高?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎饕幸韵聨讉€方面：
1、抓學(xué)習(xí)教育、激勵奮發(fā)向上。
由于路辦事處轄區(qū)已納入城市化建設(shè)的范圍，農(nóng)業(yè)、種植業(yè)不再是我們工作的重點，相比之下，農(nóng)民安置、社會保障、配合*市城市化建設(shè)、做好被征地農(nóng)民的穩(wěn)定工作成為我們工作的重中之重。這樣勢必導(dǎo)致承擔(dān)行政工作的各科室之間忙閑對比比較突出，個別科室只停留在處理日常業(yè)務(wù)上，工作缺乏主動性和創(chuàng)新精神，思想消極，不求創(chuàng)先進(jìn)，只求過得去，時常處于被動狀態(tài)。這種現(xiàn)象的產(chǎn)生，固然有其大環(huán)境客觀因素的影響，但與我們平常學(xué)習(xí)不夠，覺悟不高有直接關(guān)系。針對這種情況，我們從提高政治素質(zhì)入手，狠抓干部職工的思想政治教育。一年來，我們利用各種機(jī)會，采取多種形式對干部職工進(jìn)行思想道德教育。一是積極參加區(qū)、州、市業(yè)務(wù)部門舉辦的各種培訓(xùn)班，不斷強(qiáng)化干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)；二是利用“三八”、“五四”、“七一”等各種機(jī)會積極參加*市舉辦的各類文體活動，以先進(jìn)的文化武裝干部職工的頭腦；三是雷打不動地堅持每周五機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針、政策及法律、法規(guī)，以科學(xué)的理論武裝人；四是利用各種座談會、總結(jié)會、動員會、表彰會等機(jī)會，對干部進(jìn)行理想信念和黨性黨風(fēng)教育。通過一系列的學(xué)習(xí)宣傳教育，使全體干部職工能夠面對現(xiàn)實，在處理問題時能夠?qū)嵤虑笫恰⒖陀^公正地分析問題、解決問題。大家也認(rèn)識到：一定要好好工作，工作崗位沒有高低之分，只要善于工作、勇于創(chuàng)新，被動可以變主動，任何一個工作崗位都可以做出貢獻(xiàn)。目前本處各科室工作作風(fēng)扎實，精神狀態(tài)良好，人心思干、人心思進(jìn)，形成相互間爭先創(chuàng)優(yōu)的良好工作格局。
2、抓管理建章立制、鼓勵爭創(chuàng)一流。
對我而言，走上辦事處主任的工作崗位，面對的是新的工作內(nèi)容，新的工作環(huán)境，新的社會群體，深感責(zé)任重大。辦事處行政工作能否上得去，對我從政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)方面提出了新的更高的要求。為此征對我轄區(qū)的實際情況，在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，形成了財務(wù)、戶口、宅基地、合同管理、工程招投標(biāo)等一系列管理制度。通過近一年的運(yùn)行，效果較好。計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生、農(nóng)經(jīng)管理、科技工作、勞動力轉(zhuǎn)移、村鎮(zhèn)建設(shè)、民政、殘聯(lián)、信訪、招商引資及項目推進(jìn)等項工作成效顯著。
*、堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，突出抓好市場建設(shè)，街道黨工委始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，堅持一手抓經(jīng)濟(jì)工作、一手抓社會穩(wěn)定。一年來，在市場建設(shè)方面，我經(jīng)常到有市場建設(shè)基礎(chǔ)的工一、二村、一村調(diào)研，摸清家底，指導(dǎo)他們進(jìn)行市場建設(shè)工作。一是指導(dǎo)農(nóng)副產(chǎn)品交易市場有限責(zé)任公司完成了后期的改制工作。幫助企業(yè)完善了各項規(guī)章制度，使企業(yè)做到責(zé)、權(quán)、利明晰。二是積極協(xié)調(diào)了農(nóng)副產(chǎn)品交易市場有限責(zé)任公司的市場擴(kuò)建工作。今年從大棚拆遷、農(nóng)用地轉(zhuǎn)用停批等各種矛盾交織的情況下，積極協(xié)調(diào)了該公司的市場擴(kuò)建用地，目前投資250萬元建設(shè)的三位一體的門面房已竣工，明年即可投入使用；三是為工二村市場改制做了前期準(zhǔn)備工作，主要是清產(chǎn)核資、宣傳動員，建立臺帳等項工作。四是積極配合市政府引進(jìn)了新基大賣場項目，共征用一村27*畝土地，征地款1*70萬元已到位。五是協(xié)助工二村完成了生豬屠宰廠的選址工作。
另外，麥趣爾10萬噸乳制品加工項目，一期用地1000萬元已到位，總投資20xx萬元的綠旗亞麻籽膠技改項目已于10月底完工并投入使用；總投資900萬元的三宮海鮮城也于12月9日隆重開業(yè)。這些項目的落成為我處經(jīng)濟(jì)的發(fā)展培育了新的增長點。
在配合*市城市建設(shè)方面。一是完成了金城房產(chǎn)公司項目用地，共征用四工一村57.*6畝土地。二是完成了塔城路征地工作，其征用工二村*4.91畝土地；三是完成了石河子路征地工作，征用四工二村土地9.15畝。
在農(nóng)村集體資產(chǎn)和財務(wù)管理方面:一是實行會計委派制，對財務(wù)人員簽訂責(zé)任狀進(jìn)行考核；二是堅持每月報帳和對帳制度；三是嚴(yán)格財務(wù)審批程序，對各村開支項目嚴(yán)格按辦事處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；四是繼續(xù)強(qiáng)化“兩公開”工作，做到帳目筆筆公開，使公開率達(dá)到100%；五是加強(qiáng)農(nóng)村財務(wù)審計工作，對各村財務(wù)進(jìn)行定期審計，杜絕一切不良現(xiàn)象的發(fā)生。
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制。
一年來，我始終自覺服從黨工委的領(lǐng)導(dǎo)，堅持內(nèi)練素質(zhì)、外塑形象，堅持做到認(rèn)識到位、工作到位。工作上，堅持做到分工不分家，齊心協(xié)力走好“一盤棋”，凡是涉及經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定、人事任免、重大開支等敏感問題，都交由黨工委集體討論決定。本人作為黨工委班子的成員，凡集體討論通過的事項都堅決貫徹執(zhí)行，主動維護(hù)黨工委的權(quán)威。與黨工委其他成員經(jīng)常互通情況、交換意見，統(tǒng)一思想認(rèn)識，把問題擺在桌面上。同時，本人還特別注意領(lǐng)導(dǎo)成員的表率作用，要求一般干部做到的，本人首先做到，要求一般干部不做的，本人堅決不做。在重大決策面前，能集思廣意，積極聽取各方面的意見。??2、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)江“三個代表”重要思想，用“三個代表”的思想武裝自己的頭腦，指導(dǎo)各項工作，同時認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，尤其是xx屆四中全會的內(nèi)容，掌握其精神實質(zhì)，并將其化為自己的自覺行動；二是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，利用參加各類培訓(xùn)班的機(jī)會，以及平時自學(xué)，努力掌握所必備的各類專業(yè)知識，辦公室給我訂閱了《求是》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)論談等雜志，我堅持做到每期必讀，從中學(xué)習(xí)汲取工作經(jīng)驗和政策法規(guī)，不斷增強(qiáng)自己的工作能力。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)不斷改進(jìn)自己的領(lǐng)導(dǎo)方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。在理論學(xué)習(xí)的同時，虛心向老同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們良好的工作方法和扎實的工作作風(fēng)，并做到學(xué)以致用，把學(xué)到的本領(lǐng)運(yùn)用到工作中，通過學(xué)習(xí)改進(jìn)了工作方法，提高了工作效率，增強(qiáng)了自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。
2、清正廉潔、樹立良好形象。
作為一名年輕干部，我時常提醒自己，要按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，努力加強(qiáng)黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，始終堅持馬克思主義信仰，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅決執(zhí)行市委、市政府的決策和戰(zhàn)略部署，以高度的事業(yè)心和責(zé)任感對待黨的事業(yè)。
嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、遵守各項紀(jì)律，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴(yán)格財務(wù)管理，嚴(yán)格按章辦事，精減一切不必要的應(yīng)酬，大力控制公務(wù)接待的支出，在具體工作中，以職責(zé)為己任，不以權(quán)謀私。能正確定位，處理好同志間的關(guān)系。做到大事講原則，小事講風(fēng)格，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)，做到民主決策、科學(xué)管理、關(guān)心下屬、團(tuán)結(jié)同志、樂于助人、弘揚(yáng)正氣，樹立一名街道干部的良好形象。
總結(jié)一年來的工作，我覺得有得有失，不足之處主要表現(xiàn)在三個方面，這也是本人今后進(jìn)一步努力的方向。一是要提高認(rèn)識水平。特別是對工作中可能出現(xiàn)的矛盾和問題，要注重從總體上把握，增強(qiáng)工作的預(yù)見性；二是防止急于求成。對工作的部署和要求，要充分尊重現(xiàn)實，體現(xiàn)層次性、區(qū)別對待、循序漸進(jìn)；三是要避免苛求于人。對工作應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。但在一些具體問題上不能事事都要求完美，因人、因事、因時要體現(xiàn)區(qū)別，以避免挫傷同志的積極性，要注重把大家的積極性發(fā)揮好、保護(hù)好。
回顧一年來的履職經(jīng)歷，我和同志們并肩戰(zhàn)斗，增進(jìn)了了解，溝通了感情，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示，工作能力也有了一定的提高，雖然取得了一定的成績，但主要是靠大家，我只不過做了一點應(yīng)當(dāng)做的，力所能及的工作。借此機(jī)會，我向在過去的一年里關(guān)心支持我工作的上級領(lǐng)導(dǎo)以及各位同仁表示衷心的感謝。
街道辦公室主任述職報告篇三
按照局黨委的安排，我主持辦公室和信息中心工作。一年來，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟單位的力支持下，我與辦公室和信息中心的其他同志團(tuán)結(jié)一致，切實加強(qiáng)自身建設(shè)，自覺規(guī)范后勤服務(wù)行為，積極推進(jìn)全局信息化建設(shè)，較好地完成了局黨委和市局辦公室、信息中心交辦的各項工作任務(wù)。這些成績的取得，是與辦公室的其它同志具有較高的素質(zhì)，以及對我本人的充分信任和支持分不開的?，F(xiàn)將我20__年以來的工作情況報告如下：
一、精益求精，文工作準(zhǔn)確及時。
機(jī)關(guān)文工作是辦公室工作的一個重要方面。一年來，我與辦公室其他同志一起，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，對工作一絲不茍，多層次占有材料，多角度認(rèn)識、分析問題，對文稿精益求精，反復(fù)推敲，認(rèn)真聽取各方面的修改意見，有時工作忙，白天忙政務(wù)坐不下來，我就晚上加班組織、修改材料，力求作出好“產(chǎn)品”。半年來，辦公室共計起草、上報典型材料、正式文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、規(guī)章制度、工作匯報等各類文字材料56份，達(dá)30多萬字，均做到準(zhǔn)確及時，得到了市局及有關(guān)部門的充分肯定。在加強(qiáng)文稿起草工作的同時，我們還著重加強(qiáng)了檔案室建設(shè)，安置了密集型檔案柜，購置了復(fù)印機(jī)、計算機(jī)、掃描儀等設(shè)備，并對文件收發(fā)、傳閱、借閱、回收、存檔等各相環(huán)節(jié)的管理，完善了規(guī)章制度，明確了權(quán)利責(zé)任，確保了檔案材料的安全保存和有效利用。
二、積極主動，宣傳報道成績顯著。
在機(jī)關(guān)各單位及各工商所的力支持下，我們充分利用眾傳媒，抓重點、難點、熱點問題，搞好策劃，組織力量，寫出有力度的稿子，全方位、多角度宣傳工商行政管理工作。今年以來，先后組織各單位在國家級新聞媒體刊播稿件2篇，省級25篇，市級31篇，縣級81篇。為加強(qiáng)與上級機(jī)關(guān)和縣直有關(guān)部門的溝通和聯(lián)系，鞏固擴(kuò)宣傳陣地，我們增了內(nèi)部小報《工商信息》的信息量，20__年印發(fā)26期計310多條信息，先后被市、縣黨委、政府和省、市工商局發(fā)行的簡報采納76條，使我局宣傳工作連續(xù)三年被省、市工商局評為先進(jìn)單位，為樹立執(zhí)法權(quán)威，樹立良好社會形象，起到了積極的推動作用。
三、精心安排，切實搞好后勤服務(wù)工作。
今年以來，我們在后勤工作中本著“服務(wù)到位、勤儉節(jié)約、提高效率”的原則，做了量的工作。我局150多住戶7棟樓分布在三個院中，水、電、暖、通訊及安全、衛(wèi)生等后勤保障工作紛繁復(fù)雜，尤其是供水、供電、供暖、防水、安全等設(shè)施已使用多年，進(jìn)入維修期，夏天樓房滲水、漏雨，冬季供暖管線易凍，有的樓道取暖效果不好，因此后勤保障工作頭緒多、任務(wù)重，但不論是半夜三更，還是星期天、節(jié)假日，我們盡自已所能，及時解決問題。尤其是入冬以來，為保證及時供暖，我和__同事一起，檢修鍋爐、更換循環(huán)泵，看現(xiàn)場、搞預(yù)算，聯(lián)系施工隊，確保了在冷空氣來臨之前，三個院同時點爐供暖，盡自己的努力為全系統(tǒng)干部職工提供一個舒適的工作、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境。車輛調(diào)度管理是辦公室的一項重要職責(zé)，在過去的一年里，為盡量保證綜合科室及老干部用車，以及縣局集中活動用車，我與辦公室同志們盡可能的協(xié)調(diào)局領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)科室和工商所，基本滿足了需要。
四、健全制度，使辦公室工作走向制度化、規(guī)范化。
“辦公室工作無小事”，從印章使用、文檔案、上傳下達(dá)、會務(wù)安排，到安全衛(wèi)生、后勤服務(wù)、學(xué)習(xí)宣傳、來人接待，頭緒多，工作復(fù)雜，如果沒有健全有效的規(guī)章制度，就會使辦公室工作處于顧此失彼、疲于應(yīng)付的被動局面。為此，我們針對平時工作容易產(chǎn)生問題多個環(huán)節(jié)，有針對性地制定了印章使用管理制度、車輛管理制度、文檔管理制度、辦公用品管理制度、上下班制度、學(xué)習(xí)制度等一系列規(guī)章制度。為明確辦公室工作人員的權(quán)利責(zé)任，我們還確定了崗位職責(zé)，做到了分工明確，責(zé)任到人，既調(diào)動了家的積極性，又增強(qiáng)了家的責(zé)任感，這為辦公室做好各項工作奠定了基礎(chǔ)。同時，為促進(jìn)工商所規(guī)范化管理，我與工商所的同志們一起，十幾次跑淄博、去濱州，制作工商所規(guī)章制度公示牌65個，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。
五、從嚴(yán)要求，切實提高自身素質(zhì)版權(quán)所有。
辦公室作為一個綜合協(xié)調(diào)部門，工作就象人們說的是一個針線簸籮，從小處說，更換一個燈泡，印發(fā)一個通知；從處講，維修鍋爐，接待會議；從協(xié)調(diào)上，調(diào)度一部車，組織一個活動，事事都都關(guān)系到縣局的形象，事事都關(guān)系到干部職工的切身利益，工作千頭萬緒，困難克服了，工作做過了，也很難總結(jié)成績。但哪怕有一點失誤，都會引起領(lǐng)導(dǎo)及干部職工的關(guān)注。作為辦公室主任，我時刻不敢放松自己，自覺從思想觀念、文字表達(dá)、組織材料、業(yè)務(wù)知識等各個方面適應(yīng)新形勢的要求，積極參加縣局組織的各項政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，同時，還通過成人高考，參加了山東學(xué)法學(xué)系本科函授學(xué)習(xí)，并理論聯(lián)系實際，不斷提高自己對辦公室工作的認(rèn)識，不斷增強(qiáng)自己干好辦公室工作的責(zé)任觀念和奉獻(xiàn)意識。
在過去的一年里，我與辦公室的同志們一起，克服困難，盡可能的避免失誤，并在一些方面取得了新的成績。這些成績的取得，離不開局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，離不開各科、室、所及廣干部職工的理解和支持。無論是緊急任務(wù)，還是臨時行動，無論是調(diào)車，還是抽人，各單位總是有求必應(yīng)，給予我盡可能的支持和幫助，這是辦公室及我本人做好工作協(xié)調(diào)的關(guān)鍵。
在總結(jié)工作成績的同時，我也清醒地認(rèn)識到工作及自身存在的不足。如有些工作上缺乏預(yù)見性和計劃性，我本人以及辦公室個別同志缺乏奉獻(xiàn)精神，造成服務(wù)質(zhì)量差，工作效率低，不少工作可以干的更好一點，有的是疏忽了，有的是想到了沒有做到等等。如今年的冬季取暖效果不好，安全保衛(wèi)造成住戶被盜，車輛調(diào)度有時滿足不了工作或老干部使用等等，雖然有其客觀原因，但也有我本人主觀上的失誤。在新的一年里，我和辦公室的其它同志將牢固樹立“100-1等于零”觀念，進(jìn)一步發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性，努力變被動為主動，形成緊張有序的工作面，努力實現(xiàn)辦公室工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，為促進(jìn)工商事業(yè)的全面發(fā)展做出自已的貢獻(xiàn)。
街道辦公室主任述職報告篇四
我于20xx年3月任縣政府辦公室主任。任職以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我和全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員組織和帶領(lǐng)全辦干部職工，緊緊圍繞全縣工作的總體思路，堅持以“三服務(wù)”為宗旨，以“三辦”為工作重點，團(tuán)結(jié)一心，銳意進(jìn)取，攻堅克難，真抓實干，充分發(fā)揮縣政府辦公室的指導(dǎo)、管理、參謀、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督六大職能作用，努力加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷提高工作質(zhì)量和辦事效率，各項工作均取得了較好的成績?，F(xiàn)將20xx年工作報告如下：
一年多來，發(fā)文300余件，其中縣政府文件100余件，辦公室文件200余件;處理來文4000余件。組織起草和修改綜合性報告、講話、匯報等文字材料300余篇。承辦各種會議100余次，得到省、市和縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的好評。完成督辦檢查事項42件，其中市政府辦公廳交辦的督辦件6件，縣政府重要工作會議決定列入督辦檢查的42件。對縣政府領(lǐng)導(dǎo)交辦的每項工作及時督辦，定期匯報，保證了領(lǐng)導(dǎo)及時掌握情況、科學(xué)決策，推進(jìn)了各項工作的落實。辦理人大代表批評、意見和建議12件，答復(fù)政協(xié)委員提案52件。接待群眾來訪93批，總?cè)藬?shù)達(dá)1200多人，接待群眾來信訪100余件。爭取縣網(wǎng)通“數(shù)字化城縣”建設(shè)項目資金42萬元，完成縣五大班子電子政務(wù)平臺建設(shè)，并實現(xiàn)了縣委網(wǎng)上協(xié)同辦公;完成縣政府無紙化公文傳輸系統(tǒng)工程建設(shè)，縣政府公眾信息網(wǎng)站及政務(wù)外網(wǎng)也正在建設(shè)中。認(rèn)真辦理行政復(fù)議案件，辦案質(zhì)量和辦案效率明顯提高，行政執(zhí)法監(jiān)督工作進(jìn)一步加強(qiáng)，規(guī)范性文件制發(fā)質(zhì)量不斷提高，行政執(zhí)法責(zé)任制進(jìn)一步完善，開創(chuàng)了政府法制工作的新局面。認(rèn)真執(zhí)行國家的外事、僑務(wù)政策，外事、僑務(wù)工作再登新臺階。強(qiáng)化了激勵約束機(jī)制，推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤建設(shè)。財務(wù)工作更加規(guī)范，車隊管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)，安全保衛(wèi)工作充分發(fā)揮職能作用，確保了縣政府各項工作安全有序運(yùn)轉(zhuǎn)。狠抓機(jī)關(guān)后勤建設(shè)，組織重新改造裝修了縣政府各個辦公室和會議室，為政府領(lǐng)導(dǎo)和全辦同志創(chuàng)造了良好的辦公條件，為縣委、縣政府舉辦中小型會議提供了現(xiàn)代化場所。對政府大院及周邊環(huán)境進(jìn)行了改造，種植了草坪，政府大院環(huán)境煥然一新。
上述成績的取得，是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié)、開拓進(jìn)取的結(jié)果，是全辦同志恪盡職守、辛勤努力的結(jié)果。就我本人來說，主要是切實履職盡責(zé)，做了以下幾個方面的工作。
1、堅持“三服務(wù)”宗旨，努力實現(xiàn)服務(wù)個性化。認(rèn)真貫徹落實黨的路線、方針、政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，培養(yǎng)和樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力做好“三服務(wù)”工作。在工作中，能夠堅持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，并虛心向其他同志學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，進(jìn)一步明確了政府辦綜合服務(wù)的重要意義，使辦公室工作人員自覺地發(fā)揮參謀助手作用。同時，作為單位一把手，我還十分注重抓好全辦同志的學(xué)習(xí)。根據(jù)新形勢對機(jī)關(guān)工作的要求，組織所有政務(wù)秘書認(rèn)真學(xué)習(xí)國家政策、法規(guī)及省市有關(guān)政務(wù)工作的規(guī)定，不斷提高政治素質(zhì)和政策水平，全面、準(zhǔn)確地掌握機(jī)關(guān)公文知識和處理程序及電子政務(wù)知識技能，確保了政務(wù)工作的高效、有序開展。加強(qiáng)了后勤事務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重點抓了司機(jī)、總務(wù)科和保衛(wèi)科人員的素質(zhì)的提高。要求司機(jī)提高駕駛水平，學(xué)習(xí)汽車修理和保養(yǎng)知識，確保安全行駛;對總務(wù)科、保衛(wèi)科人員加強(qiáng)保安業(yè)務(wù)培訓(xùn)和禮儀培訓(xùn)，掌握安全保衛(wèi)知識，增強(qiáng)工作責(zé)任心，確保了縣委、縣政府大院內(nèi)的安全和正常工作秩序。同時，在工作中，認(rèn)真把握上級的規(guī)定、領(lǐng)導(dǎo)的要求和基層的需求，創(chuàng)造性地開展工作，做到了讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓基層滿意，讓群眾滿意。
2、堅持以人為本，努力實現(xiàn)管理人性化。一年來，堅持以人為本的管理理念，充分發(fā)掘全辦干部職工的潛能。在全辦范圍內(nèi)深入開展“五講”活動，即：“講民主集思廣益，講團(tuán)結(jié)形成合力，講友情相互關(guān)心，講分工各盡其責(zé)，講廉政樹立形象”。在工作中，我努力做到：熱心關(guān)心同志，充分尊重同志，全力幫助同志，靠自己的品德去激勵人，靠自己的才能去鞭策人，靠自己的奉獻(xiàn)精神去感染人，從而激發(fā)調(diào)動了全辦干部職工的積極性，使全辦干部職工的工作主動性和責(zé)任感顯著增強(qiáng)，促進(jìn)了全辦工作質(zhì)量的提高。在班子建設(shè)上，我能夠自覺貫徹民主集中制原則，努力當(dāng)好“班長”，把自己置于大家的監(jiān)督之下，在工作中充分聽取班子成員的意見，特別是不同意見，凡是重大問題都要通過集體討論決定，不搞“一言堂”和家長制，同時經(jīng)常與班子成員談心交心，溝通情況，交流思想，增進(jìn)了政府辦領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)，大家工作上互相支持，生活上互相關(guān)心，情感上互相尊重，從而保證了班子在思想和行動上的高度團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。我十分注重增強(qiáng)全體同志的宗旨觀念和公仆意識，做到廉潔自律，勤政為民。要求全辦同志愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，特別是堅決不準(zhǔn)利用在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作的特殊位置為個人謀取私利。與此同時，我自己也努力做到不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動，忘我工作，坦蕩為公，清白做人。
3、堅持以“三辦”為重點，努力實現(xiàn)工作規(guī)范化。以全力提高“四個質(zhì)量”、加強(qiáng)“四個建設(shè)”、增強(qiáng)“五個意識”和抓好“六項工作”為工作目標(biāo)，全力抓好政府辦的各項工作。提高“四個質(zhì)量”即提高會議質(zhì)量、文字材料質(zhì)量、公文運(yùn)行質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量;加強(qiáng)“四個建設(shè)”，即加強(qiáng)班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)和精神文明建設(shè);增強(qiáng)“五個意識”，即增強(qiáng)服務(wù)意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識、參與意識和大局意識;抓好“六項工作”，即抓好督辦工作、保衛(wèi)工作、保密工作、三產(chǎn)工作、法制工作和后勤工作。按照這一目標(biāo)，在工作中，我注重承上啟下，溝通左右，聯(lián)系內(nèi)外，協(xié)調(diào)各方，采取多種措施，全心全意搞好三個層次的服務(wù)。盡管工作千頭萬緒、任務(wù)艱巨繁重，而且大多事情都是時間緊迫，但我突出“三辦”重點，抓住中心，事無巨細(xì)，事必躬親，做到了若網(wǎng)在綱，有條不紊。如，在承辦的十幾次大型會議接待和招商引資重大活動接待過程中，都能做到細(xì)致周到，嚴(yán)密有序，沒有出現(xiàn)任何疏漏。與此同時，我還重視分工明確，不打亂仗，提高了辦事效率和質(zhì)量，凡是領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜或需要督辦的事項，我堅持從實際出發(fā)，快件快辦，特事特辦。按照規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的要求，進(jìn)一步嚴(yán)密公文處理程序，做到及時、準(zhǔn)確、縝密、安全。以“三化”為標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格把好“三關(guān)”，提高了辦文質(zhì)量。公文收發(fā)嚴(yán)格把住“一個入口、一個出口”，規(guī)范呈文程序，科學(xué)建檔、歸檔。組織制定了《xx縣政府和縣政府辦公室公文處理暫行規(guī)定》，加快公文運(yùn)轉(zhuǎn)速度，提高政府工作效率，確保了政令暢通?；I辦會議時，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量，從會議通知到準(zhǔn)備材料、安排會場以及會議的召開和會后的檢查落實，注重細(xì)心考慮，周密布置，無一疏漏。一年來，公文運(yùn)轉(zhuǎn)更加快速、及時，辦會質(zhì)量明顯提高，受到了領(lǐng)導(dǎo)和基層的好評。在工作中，制訂了各項規(guī)章制度，印發(fā)了《制度匯編》，做到人手一冊，認(rèn)真執(zhí)行。為加強(qiáng)財務(wù)管理，并組織制定了《xx縣人民政府辦公室增收節(jié)支方案》，節(jié)省了辦公經(jīng)費，在全辦形成了艱苦樸素、厲行節(jié)約的風(fēng)氣，從而帶動了全縣增收節(jié)支活動的開展。同時，堅持實行內(nèi)部通報制度，對工作中表現(xiàn)好的及時給予通報表揚(yáng)，對工作中出現(xiàn)紕漏的及時給予通報批評，從而使機(jī)關(guān)工作作風(fēng)和辦事效率有了明顯改觀。
總結(jié)一年來的工作，我深深地感到自身與組織的要求和群眾的期望相比，還存在著差距和不足。在今后的工作中，我將同班子成員和廣大干部職工一道，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大會的監(jiān)督下，切實加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，忠實履行職責(zé)，加倍努力工作，進(jìn)一步提高政府辦公室工作的整體水平，為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)!
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街道辦公室主任述職報告篇五
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一是加強(qiáng)修養(yǎng)，培養(yǎng)良好道德品質(zhì)。
高尚的道德情操是一個人立身之本。我一直信奉誠實待人、嚴(yán)于律己的處世之道。將理論學(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù)，自覺做到勤學(xué)多想，努力增強(qiáng)黨性觀念，提高政治素質(zhì)，樹牢馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風(fēng)尚。一年來，我積極參加機(jī)關(guān)各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《公務(wù)員法》、《行政處罰法》等法律知識，較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀，使自己真正樹立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀。在工作面前，我歷來顧全大局，從不爭名奪利，不計較個人得失，牢記“八榮八恥”，全心全意為人民服務(wù)，始終以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，從思想上、政治上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己，更新自己，為我街道的發(fā)展盡職盡責(zé)。
二、立足本職，不斷提高綜合能力。
作為辦公室工作人員，我平時十分注意培養(yǎng)自己在綜合分析、協(xié)調(diào)辦事和文字言語表達(dá)能力等方面的能力。一年來，我堅持認(rèn)真閱讀、深刻體會新時期的理論知識，努力做到理論聯(lián)系實際，全面提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。堅持讀書看報，收看新聞，在自學(xué)的基礎(chǔ)上，努力鉆研業(yè)務(wù)，下功夫培養(yǎng)自己抓“大”、抓“全”、抓“主”、抓“深”的素質(zhì)。堅持向領(lǐng)導(dǎo)和上級機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)，仔細(xì)分析公文材料，進(jìn)行換位思考，努力提高寫作水平。堅持在日常工作和交談中學(xué)習(xí)，善納高見，善聽批評，集思廣益，虛心汲取有益經(jīng)驗，改進(jìn)自己的工作。堅持在實踐中學(xué)習(xí)，有機(jī)會就深入基層，勤于親問，掌握第一手材料，做到勤思、常練、多改，努力提高工作質(zhì)量。通過一年的鍛煉，我的工作能力有了明顯提高，工作效率和業(yè)務(wù)水平也能夠讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓同志們滿意。
三、勤奮務(wù)實，提高自己服務(wù)水平。
不吹牛，不投機(jī)，踏實工作，少說多做，這是我的工作原則。無論做任何事情，我都始終保持良好的精神狀態(tài)，滿腔的工作熱情。對領(lǐng)導(dǎo)
做到謙虛謹(jǐn)慎。
尊重服從；對工作，做到任勞任怨，盡職盡責(zé)，對同事。
做到真誠相待。
團(tuán)結(jié)互助。
對外界。
做到坦蕩處事。
13。
篇；組織參與了人大換屆、半年工作研討會、“雙爭共建”、創(chuàng)建文明生態(tài)村等工作，完成了《大郭街道志》的收集、編寫任務(wù)；還協(xié)助其他部門完成了植物園路、石獲北路的綜合整治工作和為民、務(wù)實、清廉主題教育活動等；并主動對全街道的微機(jī)進(jìn)行了維護(hù)。
四、履職盡責(zé)，努力提升工作業(yè)績。
無論何時，我都本著對工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅持任勞任怨，刻苦鉆研，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，力爭各項工作取得優(yōu)異成績。本人在工作中堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，從不討價、還價。努力做到不越位、不缺位、求到位；辦文細(xì)、辦事穩(wěn)、辦會實；領(lǐng)會意圖快、貫徹落實快、具體操作快。在實際工作中堅持從大處著手，小處著眼，本著對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，報實情、報真情，做到情況準(zhǔn)、事例準(zhǔn)、數(shù)字準(zhǔn)。在起草領(lǐng)導(dǎo)講話、草擬工作匯報、打印文件、下達(dá)通知、統(tǒng)計數(shù)據(jù)時，仔細(xì)校對、認(rèn)真核實。在組織各種會議和領(lǐng)導(dǎo)活動時，周密計劃，預(yù)想在先，努力做到程序清晰、井井有條。同時遵守紀(jì)律
《黨風(fēng)廉政建設(shè)專項匯報》等專題文章。
11。
3
篇。其中我整理的“五化”管理辦法和“三級排查，兩級化解”的矛盾化解機(jī)制的經(jīng)驗做法在市鄉(xiāng)街道簡報進(jìn)行了刊發(fā)。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編寫的黨課教材也被推薦為市級優(yōu)秀黨課教材。
五、廉潔自律，保持黨員本色。
時時處處從嚴(yán)要求自己。在本職崗位上，能維護(hù)大局，注重團(tuán)結(jié)，以誠待人。平時工作中任勞任怨，扎實細(xì)致，嚴(yán)格遵紀(jì)守法，自覺抵制不良行為。思想上牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀。在廉潔從政上把廉潔從政變成自覺行動，貫穿于日常工作始終，始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，時刻做到自重、自醒、自警、自勵，做到立黨為公，執(zhí)政為民。
當(dāng)然，工作中也有一些不足和問題。諸如學(xué)習(xí)還欠深入，知識不夠全面；有時工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，要求不夠嚴(yán)，缺乏敢做敢為的創(chuàng)新意識。等等。在今后的工作中，我將努力改進(jìn)不足，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點，一如既往地干好本職工作，以優(yōu)異的成績回報組織、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持、諒解和愛護(hù)。
以上報告不妥之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)同志們批評指正！
街道辦公室主任述職報告篇六
我分管黨建、統(tǒng)戰(zhàn)、政務(wù)公開、民心網(wǎng)、工作;還分別擔(dān)任街道社區(qū)服務(wù)中心、工會以及街道的后勤工作，同時還有領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。
一年來，按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，組織協(xié)調(diào)辦公室的各項工作，加強(qiáng)后勤保障工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項。
2、嚴(yán)格印章管理，做到每次蓋章都有登記，便于日后查找;。
3、做好辦公室的接待服務(wù)工作及部分上訪群眾咨詢工作;。
4、及時到銀行辦理各項業(yè)務(wù)，保障職工及時報銷和工資的按時發(fā)放;。
7、及時與醫(yī)院聯(lián)系，組織退休職工、在職職工及社區(qū)主任、副主任的體檢工作;。
8、每月及時交納水費、電費、電話費保障街道工作順利開展;。
9、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。平時我堅持以身作則，對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、帶好頭、做表率，原則問題講黨性，顧大局;非原則問題講風(fēng)格、講寬容、講諒解，努力營造民主、團(tuán)結(jié)、協(xié)作、信任的良好氛圍。
存在的問題和不足：
工作創(chuàng)新上有待進(jìn)一步加強(qiáng)，街道領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門叫做什么，我就作什么;在遵守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同志和關(guān)心群眾方面，覺得不遲到、不早退、服從領(lǐng)導(dǎo)和同志搞好團(tuán)結(jié)就行了，存在自掃門前雪的思想。
下部工作打算：辦公室是為領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)、社區(qū)服務(wù)的工作，今后還要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作，按領(lǐng)導(dǎo)的要求，依靠大家的幫助，團(tuán)結(jié)同志，努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)，盡力做到讓領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)、社區(qū)的同志們滿意，希望領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)、社區(qū)的同志們多加幫助。
街道辦公室主任述職報告篇七
根據(jù)組織安排，我于20xx年8月底擔(dān)任桂花街道黨工委副書記、辦事處主任,主持街道行政全面工作，分管勞保站、財政所和工會。2011x年上半年，我和辦事處全體同事一道，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，迎難而上，開拓進(jìn)取，著眼長遠(yuǎn)打基礎(chǔ)，圍繞項目促發(fā)展，街道各項工作齊頭并進(jìn)，取得了新成效，邁上了新臺階?，F(xiàn)就本人上半年的履職履責(zé)情況報告如下，不妥之處，敬請指正。
團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。作為街道行政工作的主要負(fù)責(zé)人，我始終注重團(tuán)結(jié)和凝聚各方力量推進(jìn)工作。黨工委書記是辦事處的“班長”，因此，我充分尊重書記，遇事多匯報，多溝通，到位不越位，添彩不添亂，補(bǔ)臺不拆臺，確保黨委的各項決策落到實處，全力維護(hù)了黨工委的威信；對班子成員，我注重在工作上多給予他們理解、支持和尊重，主動幫助協(xié)調(diào)工作中的一些難題與矛盾，并做到放心、放手、放權(quán)，讓各位分管領(lǐng)導(dǎo)都充分發(fā)揮積極性，全力抓好工作，提升工作效能；對待機(jī)關(guān)與社區(qū)(村)干部，我注重親和、支持和鼓勵，努力營造相互關(guān)愛，相互支持的工作氛圍和人際關(guān)系。目前，桂辦干群關(guān)系佳，精神面貌好，工作一盤棋，打造了一支大事講原則，小事講風(fēng)格，凝心聚力抓建設(shè)，一心一意謀發(fā)展的干部隊伍。大家目標(biāo)同向、思想同心、工作同步，使街道的各項工作取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
我始終牢記發(fā)展是第一要務(wù)，聚精會神抓經(jīng)濟(jì)；始終牢記為民造福是第一目標(biāo)，全心全意抓民生，集中主要精力抓大事，突出重點促發(fā)展，以真抓實干帶動街域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
綜合實力實現(xiàn)新跨越。堅持發(fā)展至上理念，上半年，地區(qū)生產(chǎn)總值增長10%；社會消費品零售總額增長16%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入同比增長10%，農(nóng)村居民純收入同比增長12%；招商引資成效良好，現(xiàn)已招商引資約五千萬元，各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全面實現(xiàn)“時間過半，任務(wù)過半”，街域經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)了在更高起點和更優(yōu)平臺上的又好又快發(fā)展，綜合實力實現(xiàn)了新跨越，并被評為株洲市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展“十快”街道。
項目建設(shè)取得新進(jìn)展。項目決定發(fā)展。近年來，得益于得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢，桂花街道迎來了一個又一個建設(shè)項目，項目建設(shè)在轄區(qū)掀起熱潮。因此，我把項目定位為街道的“一號工程”，項目也成了我工作的靈魂，逢會必講項目，調(diào)度必議項目，考核必掛項目。在全街道項目工作人員的共同努力下，也取得了良好成效。年初，我們僅用一個月時間就高效完成了我市2012年首個民生項目“水竹湖公租房”及區(qū)安置地共140畝地征地拆遷任務(wù)；新塘路二期工程和湖湘文化城項目已進(jìn)入全力攻關(guān)階段，其中新塘路二期共48棟集體房屋，征地90多畝，在整體局勢吃緊的形勢下，我們5+2，白+黑，實+巧，目前征地工作已全部結(jié)束，房屋已拆遷40棟，全面進(jìn)入掃尾階段，全長1040米的路段已有900米范圍可以實現(xiàn)無障礙施工；湖湘文化城共13棟房屋，土地補(bǔ)償?shù)轿?，已拆除房?棟。
社管工作呈現(xiàn)新氣象。社管工作是促進(jìn)社會和諧的關(guān)鍵。因此，我?guī)ь^投入到“貼心解難”大走訪活動中，積極探索、全面鋪開創(chuàng)新社會管理工作，整個社管工作特色明顯，亮點突出。西子社區(qū)在全市率先成立“物業(yè)管理合作協(xié)會”，搭建社區(qū)、物業(yè)公司、業(yè)主之間交流平臺，及時化解各種糾紛和矛盾；戴家?guī)X村開展“助學(xué)養(yǎng)老服務(wù)站”幫扶活動；門店協(xié)會在各個社區(qū)全面鋪開；志愿者服務(wù)有聲有色，“愛衛(wèi)行動”，普法活動，“護(hù)村計劃”收效甚好，西子社區(qū)將平安愛心車隊打造成市級“雷鋒號”志愿者工作站的領(lǐng)軍隊伍；新荷社區(qū)成立了社區(qū)藝術(shù)學(xué)校，整合四中藝術(shù)教師資源，定期開展免費藝術(shù)課，服務(wù)社區(qū)青少年；向陽社區(qū)的“和諧家園”文藝隊，成功舉辦了首場公開演出，反響甚好，并計劃以后每月為轄區(qū)奉獻(xiàn)一臺文藝晚會，以豐富群眾文化生活，有效促進(jìn)政府各項社會工作落實。
街道辦公室主任述職報告篇八
根據(jù)組織安排，我于20xx年8月底擔(dān)任桂花街道黨工委副書記、辦事處主任,主持街道行政全面工作，分管勞保站、財政所和工會。20xx年上半年，我和辦事處全體同事一道，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，迎難而上，開拓進(jìn)取，著眼長遠(yuǎn)打基礎(chǔ)，圍繞項目促發(fā)展，街道各項工作齊頭并進(jìn)，取得了新成效，邁上了新臺階?，F(xiàn)就本人上半年的履職履責(zé)情況報告如下，不妥之處，敬請指正。
團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力。作為街道行政工作的主要負(fù)責(zé)人，我始終注重團(tuán)結(jié)和凝聚各方力量推進(jìn)工作。黨工委書記是辦事處的“班長”，因此，我充分尊重書記，遇事多匯報，多溝通，到位不越位，添彩不添亂，補(bǔ)臺不拆臺，確保黨委的各項決策落到實處，全力維護(hù)了黨工委的威信；對班子成員，我注重在工作上多給予他們理解、支持和尊重，主動幫助協(xié)調(diào)工作中的一些難題與矛盾，并做到放心、放手、放權(quán)，讓各位分管領(lǐng)導(dǎo)都充分發(fā)揮積極性，全力抓好工作，提升工作效能；對待機(jī)關(guān)與社區(qū)(村)干部，我注重親和、支持和鼓勵，努力營造相互關(guān)愛，相互支持的工作氛圍和人際關(guān)系。目前，桂辦干群關(guān)系佳，精神面貌好，工作一盤棋，打造了一支大事講原則，小事講風(fēng)格，凝心聚力抓建設(shè)，一心一意謀發(fā)展的干部隊伍。大家目標(biāo)同向、思想同心、工作同步，使街道的各項工作取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
我始終牢記發(fā)展是第一要務(wù)，聚精會神抓經(jīng)濟(jì)；始終牢記為民造福是第一目標(biāo)，全心全意抓民生，集中主要精力抓大事，突出重點促發(fā)展，以真抓實干帶動街域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
綜合實力實現(xiàn)新跨越。堅持發(fā)展至上理念，上半年，地區(qū)生產(chǎn)總值增長10%；社會消費品零售總額增長16%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入同比增長10%，農(nóng)村居民純收入同比增長12%；招商引資成效良好，現(xiàn)已招商引資約五千萬元，各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全面實現(xiàn)“時間過半，任務(wù)過半”，街域經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)了在更高起點和更優(yōu)平臺上的又好又快發(fā)展，綜合實力實現(xiàn)了新跨越，并被評為株洲市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展“十快”街道。
項目建設(shè)取得新進(jìn)展。項目決定發(fā)展。近年來，得益于得天獨厚的區(qū)位優(yōu)勢，桂花街道迎來了一個又一個建設(shè)項目，項目建設(shè)在轄區(qū)掀起熱潮。因此，我把項目定位為街道的“一號工程”，項目也成了我工作的靈魂，逢會必講項目，調(diào)度必議項目，考核必掛項目。在全街道項目工作人員的共同努力下，也取得了良好成效。年初，我們僅用一個月時間就高效完成了我市20xx年首個民生項目“水竹湖公租房”及區(qū)安置地共140畝地征地拆遷任務(wù)；新塘路二期工程和湖湘文化城項目已進(jìn)入全力攻關(guān)階段，其中新塘路二期共48棟集體房屋，征地90多畝，在整體局勢吃緊的形勢下，我們5+2，白+黑，實+巧，目前征地工作已全部結(jié)束，房屋已拆遷40棟，全面進(jìn)入掃尾階段，全長1040米的路段已有900米范圍可以實現(xiàn)無障礙施工；湖湘文化城共13棟房屋，土地補(bǔ)償?shù)轿?，已拆除房?棟。
社管工作呈現(xiàn)新氣象。社管工作是促進(jìn)社會和諧的'關(guān)鍵。因此，我?guī)ь^投入到“貼心解難”大走訪活動中，積極探索、全面鋪開創(chuàng)新社會管理工作，整個社管工作特色明顯，亮點突出。西子社區(qū)在全市率先成立“物業(yè)管理合作協(xié)會”，搭建社區(qū)、物業(yè)公司、業(yè)主之間交流平臺，及時化解各種糾紛和矛盾；戴家?guī)X村開展“助學(xué)養(yǎng)老服務(wù)站”幫扶活動；門店協(xié)會在各個社區(qū)全面鋪開；志愿者服務(wù)有聲有色，“愛衛(wèi)行動”，普法活動，“護(hù)村計劃”收效甚好，西子社區(qū)將平安愛心車隊打造成市級“雷鋒號”志愿者工作站的領(lǐng)軍隊伍；新荷社區(qū)成立了社區(qū)藝術(shù)學(xué)校，整合四中藝術(shù)教師資源，定期開展免費藝術(shù)課，服務(wù)社區(qū)青少年；向陽社區(qū)的“和諧家園”文藝隊，成功舉辦了首場公開演出，反響甚好，并計劃以后每月為轄區(qū)奉獻(xiàn)一臺文藝晚會，以豐富群眾文化生活，有效促進(jìn)政府各項社會工作落實。
街道辦公室主任述職報告篇九
今年上半年來，組織員辦公室認(rèn)真落實“三嚴(yán)三實”要求，組織街道、社區(qū)有序開展和推進(jìn)組織、宣傳等各項工作，現(xiàn)將上。
如下:。
1.嚴(yán)格程序，做好組織和黨員工作。嚴(yán)格按照《新細(xì)則》的要求，制定今年我街道發(fā)展黨員的計劃，注重發(fā)展程序重點和細(xì)節(jié)的調(diào)整，嚴(yán)格按照新要求審查新黨員檔案，培養(yǎng)入黨積極分子13名，確定2019年重點培養(yǎng)對象13名，計劃新發(fā)展黨員6名。對轄區(qū)200余家小微企業(yè)進(jìn)行摸排，組建非公企業(yè)黨組織5家，在街道成立非公企業(yè)黨委加強(qiáng)對非公企業(yè)的組織和聯(lián)系。
2.明確指導(dǎo)任務(wù)，做好黨員教育管理。加大黨員培訓(xùn)力度，制定了《**街道黨員及黨務(wù)工作者培訓(xùn)計劃》，堅持“四個依托”抓好集中學(xué)習(xí)和日常學(xué)習(xí)，繼續(xù)為街道社區(qū)黨員干部“補(bǔ)鈣加油”。依托“三hui一課”抓好黨員日常學(xué)習(xí)教育;依托遠(yuǎn)程教育站點，強(qiáng)化社區(qū)黨員知識培訓(xùn);依托專題培訓(xùn)，強(qiáng)化黨務(wù)工作者黨性思想和工作技能;依托重大節(jié)日和紀(jì)念日，增強(qiáng)黨員黨性觀念的教育。共在街道機(jī)關(guān)開展集中學(xué)習(xí)10次，入黨積極分子培訓(xùn)一次，黨務(wù)工作專題培訓(xùn)2次，7月開展“七一”系列活動,九月開展“紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利70周年”“兩hui兩學(xué)”活動，增強(qiáng)轄區(qū)退休老黨員參與度，取得良好社會效果。
3.建立健全機(jī)制，做好黨員的聯(lián)系和關(guān)懷工作。對黨組織內(nèi)幾種出現(xiàn)的新情況進(jìn)行了研究和安排，主要進(jìn)行了復(fù)聯(lián)黨員、困難黨員、在京務(wù)工人員、搬遷黨員的摸排統(tǒng)計，并建立檔案臺賬另冊管理。在落實黨員關(guān)懷機(jī)制上采取精神激勵與物質(zhì)幫扶并重的思路，建立完善信息管理臺帳，健全結(jié)。
對聯(lián)。
系制度，注重分類關(guān)愛幫扶，共摸排出老弱病困黨員60人并建立檔案，街道進(jìn)行慰問的基礎(chǔ)上指定專門負(fù)責(zé)人員與他們保持聯(lián)系，并對20名家庭困難黨員減黨費，批準(zhǔn)8名行動不便老黨員可以不參加組織生活而是改為以上門送學(xué)的方式進(jìn)行聯(lián)系。
1.協(xié)助黨委中心組做好秘書工作。貫徹落實xx屆三中、四中全會精神、學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實”要求，協(xié)助黨工委書記、組宣委員完善學(xué)習(xí)制度、制定。
學(xué)習(xí)計劃。
確定學(xué)習(xí)內(nèi)容收集學(xué)習(xí)資料，做好考勤和學(xué)習(xí)記錄。并把中心組學(xué)習(xí)研究的會議精神和內(nèi)涵通過有效的形式既上報反饋到理論黨教科，又要傳達(dá)到街道黨員干部中去。
2.推進(jìn)黨建各項機(jī)制運(yùn)行，挖掘特色工作。繼續(xù)推進(jìn)“親民社區(qū)”、“在職黨員進(jìn)社區(qū)”和“機(jī)關(guān)干部聯(lián)系群眾”等各項制度。整合社區(qū)資源，在全街道打造“兩點三面四條線——360精細(xì)化服務(wù)”黨建品牌，在各社區(qū)開展“一社區(qū)一品牌”創(chuàng)建活動，針對老黨員、失業(yè)職工、空巢老人、外來務(wù)工子女等下去各類人群的開展服務(wù);圍繞黨員服務(wù)相繼開展了多項活動，打造“流動借書點”、舉辦“剪彩冰雪、熱盼冬奧”藝術(shù)作品展、舉辦社區(qū)戰(zhàn)友會、社區(qū)文體晚會等各類主題活動10余次。
3.推進(jìn)社區(qū)軟硬件建設(shè)。6個社區(qū)辦公用房均達(dá)到300平米及以上標(biāo)準(zhǔn)，完成對**社區(qū)新辦公用房的軟硬件建設(shè)，街道團(tuán)工委在**社區(qū)打造成立區(qū)青年中心試點;在新交付的長春路社區(qū)辦公用房設(shè)置上，結(jié)合黨建服務(wù)新熱點，研究規(guī)劃起草了《新辦公用房建設(shè)施工方案》進(jìn)一步開拓養(yǎng)老育小領(lǐng)域，有效保障了基層黨組織的活動陣地，提升了社區(qū)服務(wù)黨員、服務(wù)群眾的能力。開展“黨建工作規(guī)范月”活動，通過實地觀摩、互查互評、考核驗收、評比晾曬等方式，對街道6個社區(qū)的黨建活動陣地、黨建檔案資料進(jìn)行規(guī)范化自查，對存在的問題進(jìn)行集中整改轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)了基層組織規(guī)范化運(yùn)行、社區(qū)軟實力進(jìn)一步提升。
上半年來，在完善組織建設(shè)和服務(wù)黨員工作開展火熱的同時，相應(yīng)的宣傳工作也步步緊跟，取得了一定的成績。開展了奧運(yùn)宣傳宣講活動，社會主義核心價值觀宣講活動等12場次，在新聞方面，我街道挖掘出傳奇正能量新聞人物侯振山分別在**日報、晚報頭版以及多家新聞媒體上刊登，其他各項組織宣傳活動，刊登市級以上媒體信息11片，提前完成全年媒體發(fā)稿任務(wù)。
街道辦公室主任述職報告篇十
各位領(lǐng)導(dǎo)：
我是辦公室主任xxx，下面由我代表辦公室匯報上半年工作情況。按照新的部門職能分工，辦公室主要負(fù)責(zé)戰(zhàn)略管理、“三會”事務(wù)、計劃考核、制度建設(shè)、文控管理、信息管理、行政后勤、檔案管理等8個板塊的工作。上半年，辦公室堅持提高站位、保持絕對忠誠、秉持服務(wù)理念，重點圍繞“轉(zhuǎn)型發(fā)展”推進(jìn)各項工作。
一、工作完成情況。
（一）積極為轉(zhuǎn)型發(fā)展建言獻(xiàn)策。戰(zhàn)略與規(guī)劃工作，是體現(xiàn)辦公室價值的關(guān)鍵點。我們歷時三月，在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門的大力支持下，牽頭完成了2022-2026年戰(zhàn)略規(guī)劃報告，為公司進(jìn)一步明確發(fā)展思路、發(fā)展方向和發(fā)展舉措建言獻(xiàn)策。積極貫徹公司創(chuàng)新發(fā)展理念，組織部門和子公司簽訂年度目標(biāo)責(zé)任狀，并將創(chuàng)新型工作任務(wù)列入績效考核范疇，切實推動公司高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。積極組織相關(guān)部門開展“我為轉(zhuǎn)型發(fā)展獻(xiàn)良策”主題征文活動，提供有利于改善公司管理、提升經(jīng)濟(jì)效益的向上溝通渠道。積極參與xx公司調(diào)研，思考形成xxxx集團(tuán)調(diào)研情況匯報、集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型發(fā)展改革方案等專題報告。積極參與上位規(guī)劃，先后15次組織相關(guān)部門參與xx區(qū)園區(qū)“十四五”規(guī)劃編制的討論和完善，為“十四五”謀篇布局提供參考。
（二）主動為轉(zhuǎn)型發(fā)展做好支撐。我們始終牢記作為職能部門的職責(zé)和使命，主動為業(yè)務(wù)部門及子公司做好支撐。辦公室在自身運(yùn)轉(zhuǎn)艱難的情況下，上半年共計為融資部、土地部、投資部等相關(guān)部門提供支持25項，全力支撐業(yè)務(wù)部門完成出資人備案/審批、臨時董事會、臨時股東會等相關(guān)合法性手續(xù)，為推動公司經(jīng)營和發(fā)展付出了自己的努力。
（三）全心為轉(zhuǎn)型發(fā)展提供服務(wù)。辦公室無小事，作為窗口部門，一舉一動都能體現(xiàn)能力和水平。在具體的工作開展當(dāng)中，日常工作不敢有絲毫的懈怠。對于收文（409件）、發(fā)文（416件）、會議（697次）、蓋章（1216次）、紀(jì)要（23次）、用車（210次）、檔案、接待等工作，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，每天確保按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
（四）奮力為轉(zhuǎn)型發(fā)展獲取資源。上半年，我們努力改變“只會用錢”的角色定位，想方設(shè)法為公司獲取資源做好前期工作。奮力完成了xx公共資源特許經(jīng)營權(quán)的相關(guān)手續(xù)，為資產(chǎn)評估入賬、改善財務(wù)報表打下了扎實基礎(chǔ)。配合完成了資產(chǎn)托管前期工作，為增加公司資產(chǎn)托管收入做出了貢獻(xiàn)。積極完成了xx區(qū)國土空間規(guī)劃相關(guān)建議，為新城未來十五年新增建設(shè)用地付出了努力。及時完成了公司股權(quán)劃轉(zhuǎn)、工商變更工作，用實際行動支持了業(yè)務(wù)核心工作。
（六）認(rèn)真為轉(zhuǎn)型發(fā)展做好記錄。辦公室有以文輔政的職能和意愿，我們通過文字為集團(tuán)公司的轉(zhuǎn)型發(fā)展鼓與呼。上半年，認(rèn)真起草了上半年工作。
總結(jié)。
及2021年工作總結(jié)。專題整理了公司“三會”的歷史沿革信息，以及13次臨時董事會和12次臨時股東會的相關(guān)情況。推動配置了檔案室資料密集架、辦公電腦、掃描儀等硬件，牽頭完成了2020年之前檔案的整理工作（其中工程檔案1319冊、文書檔案8995冊，以及大量項目資料），在巡視巡查工作當(dāng)中發(fā)揮了重要作用。
二、當(dāng)前主要不足。
（一）日常工作與重點工作沒有取得平衡。疲于應(yīng)付收文、發(fā)文、會議、材料等日常工作，對于推動經(jīng)營、拓展業(yè)務(wù)等方面貢獻(xiàn)不足，工作內(nèi)容的價值點有待提升。
（二）管理工作與服務(wù)工作沒有取得平衡?！捌髽I(yè)管理中心”職能體現(xiàn)偏多，“企業(yè)服務(wù)中心”職能體現(xiàn)偏少，服務(wù)理念、服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量還需加強(qiáng)。
（三）短期工作與長遠(yuǎn)工作沒有取得平衡。事務(wù)性思維較重，政治敏銳性有待加強(qiáng)，對于涉及公司發(fā)展命脈的重點工作把握不夠精準(zhǔn)，沒有積極主動的體現(xiàn)參謀作用。
三、
下步工作打算。
辦公室是公司的運(yùn)轉(zhuǎn)中心、關(guān)鍵樞紐和形象窗口，其工作的質(zhì)量、水平、效率，事關(guān)公司經(jīng)營全局，事關(guān)轉(zhuǎn)型發(fā)展成效。在轉(zhuǎn)型發(fā)展期間，我們將堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，重點發(fā)揮好“六個作用”（戰(zhàn)略規(guī)劃的引導(dǎo)作用、績效考核的監(jiān)管作用、內(nèi)外溝通的紐帶作用、制度流程的規(guī)范作用、文字綜合的參謀作用、行政后勤的保障作用），充分落實“五個一”的服務(wù)理念（一張笑臉相迎、一杯熱茶問候、一套流程告知、一片真情服務(wù)、一定抓好落實），將辦公室打造成一個講政治、懂經(jīng)營、會服務(wù)的好團(tuán)隊。下半年，辦公室將突出解決六個方面的問題。
（一）著力解決督辦方面“上級監(jiān)督太遠(yuǎn)、同級監(jiān)督太軟、下級監(jiān)督太難”的問題。公司主要領(lǐng)導(dǎo)對文件的批示和工作的交辦，是公司部署工作、安排任務(wù)、下達(dá)指示的重要途徑。無論是政府和企業(yè)，確保政令的上傳下達(dá)都是辦公室的重要課題。近年，上級單位尤為重視督辦工作，辦公室將著力解決往常督辦工作存在的軟肋，突出重點、及時督辦、強(qiáng)化落實，進(jìn)一步推動督辦工作制度化、科學(xué)化、規(guī)范化，確保領(lǐng)導(dǎo)批示精神和交辦工作得到貫徹落實。
（二）著力解決計劃方面“計劃趕不上變化、變化趕不上實際”的問題。我們懷著對美好生活的向往制定了戰(zhàn)略規(guī)劃，懷著對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度制定了經(jīng)營計劃，但在具體的落實當(dāng)中變化較大，嚴(yán)重影響經(jīng)營工作的推動。辦公室將改變“坐辦公室”的工作作風(fēng)，主動去項目、上一線、學(xué)經(jīng)營，自覺參與到公司宏觀管理工作，尊重規(guī)律、結(jié)合實際，增強(qiáng)工作的預(yù)測性和超前性，從實踐中獲得理性認(rèn)識，為科學(xué)制定計劃、確保任務(wù)落地打好提前量。
（三）著力解決考核方面“匯報的時候成績不小、落實的時候問題不小、考核的時候差距不小”的問題。組織績效能否達(dá)成，是績效考核工作成功與否的試金石。在困難面前，xxx不相信眼淚。作為績效考核的實施部門，我們將緊扣全年目標(biāo)任務(wù)，切實做好任務(wù)分解，辯證把握好過程與結(jié)果的關(guān)系，并更加注重以結(jié)果為導(dǎo)向、以結(jié)果評分?jǐn)?shù)、以結(jié)果論英雄。通過績效考核的精準(zhǔn)實施，盡最大努力推動形成最好的工作結(jié)果。
（四）著力解決服務(wù)方面“冷水比較多、溫暖有點少”的問題。作為服務(wù)部門，我們將改變以往打電話、發(fā)通知、交材料、填表格、搞督查、扣績效的刻板印象，充分發(fā)揮好自己的服務(wù)職能，堅持在夏天送好清涼、在冬天送好溫暖。特別是在推動正向激勵方面主動作為，全力支持業(yè)務(wù)部門、子公司完善投資、融資、招商等專項激勵機(jī)制，在調(diào)動工作積極性方面多動腦筋、多出點子、多想辦法。
（五）著力解決協(xié)調(diào)方面“平時不燒香，臨時抱佛腳”的問題。辦公室接觸面廣、對外聯(lián)系頻繁，自然地負(fù)有公關(guān)的責(zé)任。在轉(zhuǎn)型期間，我們將著力推動公關(guān)工作由行政化向市場化轉(zhuǎn)變，自覺地轉(zhuǎn)變協(xié)調(diào)觀念、學(xué)習(xí)公關(guān)藝術(shù)，由被動的行政接待工作轉(zhuǎn)移到主動的公關(guān)聯(lián)系工作，由原來事務(wù)性的協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)變?yōu)楹暧^性協(xié)調(diào)。主動提高站位，積極做好管委會及國資管理部門等直接聯(lián)系單位的協(xié)調(diào)工作，積極做好股東、出資人、董事、監(jiān)事的聯(lián)系溝通，更多地運(yùn)用經(jīng)濟(jì)的、法律的和行政管理相結(jié)合的方式方法，保障公司的順暢溝通和高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
（六）著力解決運(yùn)營方面“花錢地方多、賺錢思路少”的問題。辦公室作為傳統(tǒng)的職能部門，幾乎每項工作的開展都需要“現(xiàn)金流出”。在公司化債的攻堅期、轉(zhuǎn)型的陣痛期和發(fā)展的考驗期，辦公室將主動樹立市場經(jīng)營理念，在“現(xiàn)金流入”方面動腦筋、想辦法、搞創(chuàng)新。通過包裝策劃申報專項資金、獲評先進(jìn)獎項、取得金字招牌，從而贏得工作經(jīng)費或獎金，為公司經(jīng)營工作的開展添磚加瓦。
街道辦公室主任述職報告篇十一
20xx年，##街道關(guān)工委在街道黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級關(guān)工委的指導(dǎo)幫助下，組織老干部利用自身優(yōu)勢，提高老干部的積極性，充分發(fā)揮余熱，對轄區(qū)廣大青少年實施關(guān)心教育、引導(dǎo)和幫助，為廣大青少年素質(zhì)發(fā)揮了積極作用。下面作工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，完善組織網(wǎng)絡(luò)，健全規(guī)章制度。
1、成立了領(lǐng)導(dǎo)組及相應(yīng)工作機(jī)構(gòu)。關(guān)工委工作是黨工作的重要組成部分，街道黨委高度重視，成立了由街道黨委副書記王富堂任組長、工青婦、民政、財政部門共同參與的領(lǐng)導(dǎo)小組;同時組成了由王富堂為主任、退休干部翟秀花為副主任的關(guān)心下一代工作委員會，并成立了老體協(xié)、老促會等組織，各社區(qū)(村)也都成立了相應(yīng)機(jī)構(gòu)，明確專人負(fù)責(zé)此項工作，形成了上下聯(lián)動、齊抓共管的工作體系。
2、建立健全各項規(guī)章制度。街道關(guān)工委制定了關(guān)心下一代工作學(xué)習(xí)制度、會議制度、活動制度等一系列工作制度，規(guī)定了每個月至少集中學(xué)習(xí)一次，學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識和傳達(dá)上級指示精神，做到年初有計劃，年終有總結(jié)，活動有記錄。使##街道關(guān)心下一代工作委員會工作走向規(guī)范化、制度化。
3、建立活動陣地，保障活動有經(jīng)費。街道關(guān)工委在三樓設(shè)有100多平方米的老干部活動室，配備了乒乓球臺、象棋、麻將等活動器材。各社區(qū)(村)關(guān)工委也都有辦公和活動場所，并定于每月26日為老干部活動日。街道每年都撥付專款作為關(guān)工委的活動經(jīng)費，保障了關(guān)工委各項工作的順利開展。
二、認(rèn)真開展“四就近”工作，傾心服務(wù)老干部。
1、以社區(qū)為依托，開展“四就近”服務(wù)工作。各社區(qū)都制定了親情服務(wù)承諾制度，制作了轄區(qū)老干部分布圖，明確了責(zé)任分工，要求社區(qū)責(zé)任人員掌握老干部的身體情況、家庭情況和需求情況，定期上門走訪，登門服務(wù)。各社區(qū)均開通老干部與社區(qū)聯(lián)系的綠色通道，精心制作和下發(fā)了《愛心聯(lián)系卡》。此卡將社區(qū)工作人員，社區(qū)片警，社區(qū)醫(yī)院，物業(yè)管理，活動咨詢等常用電話號碼全部打在上面，便于老干部能夠及時撥打。完善了社區(qū)老干部檔案資料，標(biāo)明了每個老干部的需求及健康情況，實行動態(tài)化管理，既有利于社區(qū)工作人員掌握老干部的基本情況又便于服務(wù)老干部。
2、傾心服務(wù)關(guān)心老干部。街道黨委堅持領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部制度和看望慰問制度，定期上門或者電話與老干部進(jìn)行溝通和聯(lián)系，通過領(lǐng)導(dǎo)干部與老干部經(jīng)常性的交往與聯(lián)系，及時了解老干部的心聲與要求，幫助他們解決生活中遇到的各種困難和問題;把關(guān)心老干部的生活健康作為重點工作來抓緊抓好。每有老干部生病住院，街道主要領(lǐng)導(dǎo)都要抽出時間前去看望;端午節(jié)、中秋節(jié)等重大節(jié)日，街道購買了大米、白糖、水果、月餅等物品，組成慰問小組，前往老干部家中看望慰問;每年老人節(jié)來臨之際，街道均組織老干部免費參加健康體檢;確保每一個老干部都能安享晚年。
三、充分發(fā)揮老干部作用，開展形式多樣的關(guān)愛行動。
1、重視對青少年的思想教育工作。街道關(guān)工和委利用寒暑假期組織老干部對青少年進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育及法律法規(guī)知識培訓(xùn)等為內(nèi)容的教育活動。今年“六一節(jié)”，街道關(guān)工委組織召陵區(qū)實驗小學(xué)一百余名優(yōu)秀學(xué)生及部分家長到許慎陵園參加游園活動，此次游園活動加深了青少年對祖國燦爛文化的自豪感;在漓江路社區(qū)利用召陵區(qū)暑期青少年法律學(xué)校邀請退休檢察官買柏林為社區(qū)青少年上法律知識課，提高了青少年的法律意識。今年以來共舉辦類似的活動32次，為青少年的健康成長做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
2、發(fā)揮各方力量，關(guān)愛弱勢群體。街道關(guān)工委認(rèn)真做好關(guān)愛貧困青少年這項工作。每學(xué)期開學(xué)初，關(guān)工委到學(xué)校了解貧困學(xué)生，引導(dǎo)并組織##商會會員開展扶貧幫困獻(xiàn)愛心活動。“六一”前夕，商會會長、政協(xié)委員尹鳳春、董國啟自發(fā)組織開展了助學(xué)助困活動，捐款xx余元，入戶慰問了28名貧困生，與3名貧困生結(jié)成救助對子，送去了書包、文具、食品等學(xué)習(xí)用品和愛心助學(xué)金，解決了部分貧困學(xué)生就學(xué)難的問題。
3、積極開展形式多樣的青少年競技活動。今年夏季，街道關(guān)工委組織老干部在愛特社區(qū)舉辦了富有特色的青少年才藝競技苑和關(guān)心下一代青少年運(yùn)動會;在鐵新村社區(qū)舉辦了暑期青少年書畫展，并評出一、二、三等獎予以物資獎勵;在鐵工房社區(qū)舉辦了豐富有趣老少猜謎有獎賽。通過活動的開展，青少年的各方面的素質(zhì)有了進(jìn)一步提高，活躍了生活，陶冶了情操，樹立了科學(xué)的榮辱觀，得到了很好的教育和鍛煉。
以上，就是##街道關(guān)工委工作開展的基本情況，但還存在不少問題，比如如何發(fā)動全社會關(guān)心青少年，贊助貧困生等等，在今后的工作中，我們一定要進(jìn)一步探索新的工作方式，爭取把街道關(guān)工委工作提高到一個新水平。
街道辦公室主任述職報告篇十二
堅持四項基本原則和黨在現(xiàn)階段的各項方針、政策，有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前能保持清醒的政治頭腦，能運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點、方法來觀察、分析和處理問題。在平時工作中，始終以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，充分發(fā)揮先鋒模范作用，自覺維護(hù)單位的整體利益和長遠(yuǎn)利益。敢于堅持原則，顧全大局，作風(fēng)正派，嚴(yán)守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同志，尊重領(lǐng)導(dǎo)，樂于助人，無私奉獻(xiàn)，做到始終牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)。在同志們的真誠支持和幫助下，取得了干部職工對我的高度信任，使我的工作能一步一個臺階地前進(jìn)，使我的思想也更加成熟了，也使我的世界觀、人生觀、和價值觀得到了鍛煉。
幾年來，一直從事辦公室工作(雖然有時分工不同)，對辦公室業(yè)務(wù)熟悉，視野開闊，思維敏捷，有扎實的文字功底和較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，有基層工作經(jīng)歷和豐富的工作經(jīng)驗，綜合、組織、協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。任黨政辦負(fù)責(zé)人期間，能夠結(jié)合實際，在業(yè)務(wù)上遇到難題時，能虛心向同事請教，業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身工作業(yè)務(wù)能力，全面完成了各項工作任務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的具體事項(特別是辦文辦會、部門協(xié)調(diào)等工作)，保證了辦公室工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。認(rèn)真履行工作崗位職責(zé)，勤勤懇懇、任勞任怨地做好自己的本職工作，做到個人利益服從集體利益。
對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，都能盡職盡責(zé)、按時按質(zhì)完成，不管任務(wù)有多重，工作有多忙，都毫無怨言，并能準(zhǔn)確領(lǐng)會和把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，使領(lǐng)導(dǎo)感到得心應(yīng)手，得到領(lǐng)導(dǎo)、同志們的一致肯定。對轉(zhuǎn)變職能加強(qiáng)服務(wù)和如何把辦公室“三服務(wù)”工作做得精益求精，大量瀏覽和學(xué)習(xí)社會科學(xué)、自然科學(xué)和有關(guān)方面的知識，不斷提高自己的政策理論水平和工作業(yè)務(wù)能力。
在任團(tuán)委書記期間，能帶領(lǐng)街道全體青年團(tuán)員投入到街區(qū)的各項建設(shè)中去，在經(jīng)濟(jì)十分困難的情況下，組織全體團(tuán)干部外出參觀學(xué)習(xí)，吸收外地好的經(jīng)驗，此舉得到了干部職工以及街道領(lǐng)導(dǎo)的好評，街道團(tuán)委也曾被評為市、區(qū)兩級“五四紅旗”團(tuán)委榮譽(yù)稱號，在紀(jì)工委部門期間，能積極協(xié)助紀(jì)工委書記做好街道黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作，認(rèn)真做好干部職工的廉潔自律教育，多渠道挖掘案源，共協(xié)助辦理案件7宗。
幾年來，通過自己的努力以及領(lǐng)導(dǎo)、同志們的關(guān)心和幫助，取得了較好的成績，曾被評為市、區(qū)兩級優(yōu)秀團(tuán)干部、區(qū)“三有一好”優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀通訊員等榮譽(yù)稱號，在取得成績的同時，能清楚地認(rèn)識到自己的不足之處，如工作欠缺計劃性，處事膽量太小，在今后工作中，將揚(yáng)長避短，虛心向老同志學(xué)習(xí)，力爭工作躍上一個新的臺階。
街道辦公室主任述職報告篇十三
本年度主要完成工作包括以下幾個方面：
作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)搞好教學(xué)、科研、發(fā)展、師生思想和學(xué)生工作等各方面的工作;協(xié)調(diào)與各部門之間的關(guān)系，積極配合各部門的工作;做好上傳下達(dá)，及時準(zhǔn)確的向有關(guān)人員傳達(dá)有關(guān)部門的通知和工作安排;各類紙質(zhì)文件及電子郵件收發(fā)等等。
對外接待：
包括接聽、轉(zhuǎn)接電話。接待來訪人員。落實各項待辦事宜。辦公用品及設(shè)備管理：采購、入庫、使用及維護(hù)等。
學(xué)印信管理：
負(fù)責(zé)掌管并使用公章，負(fù)責(zé)開具介紹信和各類證明，做好使用公章的備案登記工作。文字工作及檔案管理：起草各類文件，總結(jié)計劃、規(guī)章制度、活動方案及新聞稿件等，并收集整理各類文件材料，歸檔。
配合學(xué)校人事部門，安排、通知各類職稱考試及公開招聘、外出學(xué)習(xí)人員工作協(xié)調(diào)、各類人事材料收取保管等事務(wù)。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)，整合內(nèi)部機(jī)構(gòu)，優(yōu)化人力資源。
負(fù)責(zé)各類評估檢查、學(xué)院例會等的接待方案、會場組織、安排、場地布置、設(shè)備安裝調(diào)試、物品采購、攝影攝像、文字記錄、服務(wù)人員培訓(xùn)及各種協(xié)調(diào)工作。協(xié)助工會開展各類活動，篩選方案、組織人員、考察地點、聯(lián)系車輛，購買用品、安排食宿。
考勤與值班：
負(fù)責(zé)教職工的考勤工作，包括遲到、曠工、通知回復(fù)不及時及未回復(fù)和各類病假、事假、產(chǎn)假等的流程性工作;協(xié)調(diào)安排平時及節(jié)假日值班工作。
后勤保障：
各辦公室的搬遷改造、衛(wèi)生維護(hù)、花卉澆灌遷移、飲用水領(lǐng)取、電話電腦網(wǎng)絡(luò)及辦公設(shè)備維修、午飯訂購、外出聯(lián)系車輛、出差事務(wù)協(xié)調(diào)、醫(yī)療單據(jù)領(lǐng)取及發(fā)放、書信報刊郵寄發(fā)放等。
財務(wù)管理：
分門別類記錄各類收支款項，做好財務(wù)預(yù)算，報銷各類賬目，借取歸還上交各類費用，繳納電話費、訂購車票、結(jié)算各類活動費用等。
收集整理編撰各類活動新聞、征文，并將其轉(zhuǎn)送至各相關(guān)部門，本年度共計撰寫、修改各類稿件余篇;負(fù)責(zé)網(wǎng)站的維護(hù)管理工作，擴(kuò)大對外宣傳。
街道辦公室主任述職報告篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！xx年，綜合管理部在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司各部門和全體員工的積極支持與配合下，我部門緊緊圍繞工作職責(zé)，夯實基礎(chǔ)、開拓創(chuàng)新，力求充分發(fā)揮綜合部“參謀、組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)、督促、檢查”的職能作用，本人認(rèn)真履行崗位職責(zé)，發(fā)揮管理事務(wù)、搞好服務(wù)、綜合協(xié)調(diào)的“橋梁與紐帶”作用，完成了綜合部承擔(dān)的各項工作任務(wù)，下面我從以下三個方面對全年工作進(jìn)行述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事給予指正。
（一）個人思想品德方面。能夠認(rèn)真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度；能夠堅定不移地貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營路線方針；能夠認(rèn)真履行黨員的義務(wù)和權(quán)利，堅決服從黨組織的決定和安排；能夠做到以集體的利益為重，以大局為重，注重維護(hù)公司形象；能夠腳踏實地、認(rèn)真負(fù)責(zé)的對待自己的工作；注重學(xué)習(xí)，不斷擴(kuò)充本職工作相關(guān)專業(yè)知識，同時努力拓展自己的知識面，研讀各類政策、閱讀各類書籍，以開闊自己的視野，不斷提高自身的整體素質(zhì)。
（二）公司基礎(chǔ)管理工作。為進(jìn)一步規(guī)范公司工作流程，提高工作運(yùn)行效率，xx年全年制定、修訂了14項制度，保證了公司工作的規(guī)范高效運(yùn)行；隨著公司的迅速發(fā)展，綜合管理部牽頭搭建了子公司目標(biāo)責(zé)任制考核體系，為公司對全資、控股子公司的管理提供了規(guī)范的平臺保障，為子公司的有序運(yùn)轉(zhuǎn)提供了良好的制度保障，有效發(fā)揮了公司對子公司的指導(dǎo)、監(jiān)督作用。
（三）行政管理工作。綜合部行政管理主要圍繞“辦文、辦會、辦事”三個方面開展；“辦文”即主要完成了公司各類總結(jié)材料及日常材料的起草、梳理、匯總及公文的流轉(zhuǎn)等工作，不定期組織本部門人員進(jìn)行文字寫作能力的交流學(xué)習(xí)，努力提升部門整體寫作能力；“辦會”即主要完成了公司各類會議的會前準(zhǔn)備、會中服務(wù)、會后落實等工作；“辦事”即主要完成公司證照、印鑒的審核、使用及保管，辦公用品、低值易耗品的采購及管理等工作；xx年我部門積極對接管委會政務(wù)服務(wù)平臺相關(guān)政策，打造了一套規(guī)范、高效的平臺內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn)流程，保證了公司公文收發(fā)流轉(zhuǎn)的有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
與員工實現(xiàn)“共贏”。
（五）黨群、企業(yè)文化建設(shè)工作。在黨群、企業(yè)文化建設(shè)方面，配合黨支部積極開展入黨積極分子培養(yǎng)工作，組織開展了十八屆三中、四中全會精神培訓(xùn)學(xué)習(xí)等活動，以“創(chuàng)建服務(wù)型黨組織”為主線，堅持圍繞公司全局發(fā)展、全面推進(jìn)黨的建設(shè)各項工作。以創(chuàng)建健康和諧企業(yè)為理念，打造優(yōu)良團(tuán)隊為宗旨，通過外出參觀考察、與合作單位聯(lián)誼、參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)、組織視頻學(xué)習(xí)、開展義務(wù)植樹等多種多樣的形式，提高員工團(tuán)隊意識，使企業(yè)文化融入到企業(yè)的經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)中。
（六）后勤服務(wù)管理工作。協(xié)助管委會完成了職工食堂管理工作，為職工解決后顧之憂；從規(guī)范辦公用品、報刊、低值易耗品的管理等細(xì)節(jié)入手，多措并舉節(jié)約辦公成本。與物業(yè)對接，提供舒適的辦公環(huán)境，為公司的工作的開展提供良好的后勤保障。
回顧xx年的工作，綜合管理部做了大量繁瑣細(xì)致的工作，也取得了一定的成績，但仍存在很多不足之處。主要表現(xiàn)在子公司管理體系需進(jìn)一步健全，績效考核管理體系仍有待于完善，企業(yè)文化建設(shè)導(dǎo)向不夠鮮明，長期的培訓(xùn)體系規(guī)劃需要建立、綜合檔案管理工作尚需啟動等。這些問題我部門將認(rèn)真研究，在今后的工作中著力加以解決。
xx年，我部門將以團(tuán)隊建設(shè)為主線，努力讓綜合管理部。
工作再上新臺階，進(jìn)一步提升整體工作水平和能力，更好地發(fā)揮“橋梁與紐帶”作用。
重點工作思路。從制度建設(shè)、檔案管理、后勤保障等幾個方面規(guī)范、細(xì)化公司基礎(chǔ)管理工作。細(xì)化子公司管理體系、公司績效考核管理體系，提高公司的規(guī)范化、目標(biāo)化管理水平。強(qiáng)化人才隊伍建設(shè)，加強(qiáng)企業(yè)管理管理人員的培養(yǎng)，構(gòu)建長期、有效的培訓(xùn)體系。打造黨群、企業(yè)文化建設(shè)年，構(gòu)建企業(yè)視覺、理念識別系統(tǒng)，以團(tuán)隊建設(shè)為主題，營造健康向上的文化氛圍，提高團(tuán)隊意識，打造精良團(tuán)隊。
個人提高方面。我將以積極向上的心態(tài)，勤思多學(xué)，學(xué)習(xí)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的優(yōu)點，養(yǎng)成務(wù)實穩(wěn)健的工作作風(fēng)，不斷完善自己，提高自己，努力提升自身綜合素質(zhì)。
以上是本人在xx年度的述職報告，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正。
特此報告。
二0xx年十二月月十九日。
街道辦公室主任述職報告篇十五
從制定《鄞州區(qū)鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)綜治工作中心規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》和《鄞州區(qū)基層綜治工作室規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》入手，高起點定位，高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃，強(qiáng)化陣地意識，努力把綜治工作中心(室站)這一陣地建設(shè)好、運(yùn)作好、發(fā)展好。
制定標(biāo)準(zhǔn)，分類管理。根據(jù)鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)實際情況，對鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)綜治工作中心和基層綜治工作室，劃分類型。明確標(biāo)準(zhǔn)，分類管理。鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)綜治工作中心按經(jīng)濟(jì)水平較高、較快、一般和實有人口超過10萬、5～10萬和5萬元以下，劃分三類。分別要求工作人員和辦公場所面積不少于10人、9人、8人和300、250、200。同時，采取入駐或派駐人員等方式，將綜治辦、司法所、辦、流動人口服務(wù)管理辦公室、派出所、基層法庭、公共安全監(jiān)督管理所、城管綜合執(zhí)法中隊、勞動和社會事務(wù)服務(wù)站等部門集中納入綜治中心，統(tǒng)一對外服務(wù)。基層綜治工作室按省定較大村綜治室、社區(qū)綜治(警務(wù))室、企業(yè)綜治工作室劃分三類，辦公場所原則上不少于45、30和15，由村(社區(qū))相關(guān)自治組織、社會組織、服務(wù)組織、鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)及政府部門派駐人員負(fù)責(zé)日常工作。從而實現(xiàn)了人員力量配置從模糊到清晰、從兼職到專職、從松散到聚合的轉(zhuǎn)變。
明確功能，規(guī)范設(shè)置。從方便工作、方便服務(wù)、方便管理的實際出發(fā)，在鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)綜治工作中心設(shè)置接待大廳(窗口)、矛盾糾紛xx聯(lián)合調(diào)解(接待)室、聯(lián)席會議室、集中辦公區(qū)四個功能區(qū)。在村(社區(qū))綜治工作室設(shè)治保(警務(wù))室、調(diào)解xx室、和諧促進(jìn)工作室，并視條件設(shè)接待窗口，配備相應(yīng)的辦公設(shè)備，安裝內(nèi)部動態(tài)視頻監(jiān)控系統(tǒng)。
標(biāo)識標(biāo)牌，統(tǒng)一懸掛。在綜治工作中心大門正上方統(tǒng)一懸掛藍(lán)底銀字的中心橫式牌匾，駐中心辦公的職能部門在適當(dāng)位置掛統(tǒng)一規(guī)格的功能標(biāo)識牌或?qū)九?，在接待大廳合理位置懸掛“中心組織網(wǎng)絡(luò)圖、人員亮相臺、中心工作機(jī)制、中心工作流程指引圖”四塊版面。對基層工作室的標(biāo)識標(biāo)牌本著“精簡、清楚”的原則作了相應(yīng)規(guī)定，并在集中辦公區(qū)懸掛集中辦公單位的主要職責(zé)，在辦公桌面放置工作標(biāo)識牌，含崗位、姓名、職務(wù)、照片，使群眾到中心(室站)辦事，能看得見、找得到。
簡化程序，提高效率。努力建立“一站式”服務(wù)管理工作流程。
探索實施一個窗口服務(wù)群眾、一個平臺受理反饋、一個流程承辦到底，一個機(jī)制考核落實的“一站式”工作模式，不斷提升基層綜治工作平臺的規(guī)范化建設(shè)層次和水平。
實行集中受理。在鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)綜治工作中心大廳(窗口)統(tǒng)一設(shè)置受理臺和候訪室(候訪區(qū))，設(shè)置綜合受理、矛盾糾紛、法律服務(wù)、流動人口等接待窗口，由綜治工作中心的入駐或派駐部門人員值班，集中登記、受理交辦、轉(zhuǎn)辦來人來電來信等綜治事項，值班人員根據(jù)接訪事項，一事一案，按事項、矛盾糾紛、便民服務(wù)逐一進(jìn)行登記。對簡單的事項、矛盾糾紛、便民服務(wù)當(dāng)場進(jìn)行解釋答復(fù)、調(diào)處和辦理：對屬于公共服務(wù)項目的，引導(dǎo)到公共服務(wù)中心辦理：對現(xiàn)場難以解釋、需要其他部門協(xié)同處理的，根據(jù)事項和矛盾糾紛的性質(zhì)，報中心領(lǐng)導(dǎo)。
實行統(tǒng)一分流。堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，根據(jù)不同情況，采取不同處置方式，對一時不能解決的問題，由中心主任或常務(wù)副主任及時審簽分流，開具辦理轉(zhuǎn)辦單，交辦人駐部門或轉(zhuǎn)辦其他職能單位限時辦理；對不宜調(diào)解或調(diào)解不成的問題，引導(dǎo)當(dāng)事人走司法訟訴途徑；對疑難復(fù)雜問題、突發(fā)事件，由中心牽頭協(xié)調(diào)，整合有關(guān)力量進(jìn)行集中處置，并采取定牽頭領(lǐng)導(dǎo)、定責(zé)任單位、定承辦人員、定整改對策、定辦結(jié)期限“五定”措施，確保矛盾和問題得到及時妥善處理。
實行督查督辦。本著對群眾反映的各類訴求和問題。做到“事事有落實，件件有回音”，盡量不讓老百姓再進(jìn)第二個門，再跑第二趟路，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)明確由一名中心領(lǐng)導(dǎo)對辦理事項實行全程關(guān)注與督促協(xié)調(diào)，督促人駐部門和其他承辦部門強(qiáng)化辦理責(zé)任，依法依政策辦事，及時明確責(zé)任人，在指定辦理時限內(nèi)，逐案處理到位，提交辦結(jié)反饋結(jié)果，并定期或不定期對交辦或轉(zhuǎn)發(fā)的`各類事項進(jìn)行專項督查，將交辦事項辦結(jié)情況納入綜治工作考核體系。確保各類事項能得到及時有效解決。
實行回復(fù)歸檔。綜治工作中心對群眾來電來信來訪實行統(tǒng)一回復(fù)，簡單事項由值班人員電話回復(fù)或當(dāng)面回復(fù)，并作好記錄；較大事項以書面形式回復(fù)當(dāng)事人，并定期落實中心工作人員或村(社區(qū))綜治干部對當(dāng)事人進(jìn)行跟蹤回訪。了解落實情況和調(diào)解協(xié)議的履約情況，確保問題的解決。同時按照“一案一檔”的要求，將所辦事項有關(guān)資料收集整理、組卷成冊，存檔備查。
創(chuàng)新舉措，公開承諾，充分發(fā)揮中心(室站)在基層社會管理中的綜合服務(wù)功能。
堅持重心下移，關(guān)口前移，多措并舉，使綜治工作中心成為社會輿情收集、矛盾糾紛調(diào)處、治安防范控制、重點人員服務(wù)管理和社會穩(wěn)定維護(hù)的中心陣地。
采取“雙中心”聯(lián)動服務(wù)。一是整合公共資源。從方便群眾辦事和有利于工作開展出發(fā)，采取租借、新建、改建等方式，實現(xiàn)綜治工作中心(室)與公共(社區(qū))服務(wù)中心建設(shè)同規(guī)劃選址、同運(yùn)作服務(wù)，做到基層群眾要服務(wù)辦事到公共服務(wù)中心，遇矛盾糾紛到綜治工作中心，從而方便百姓，服務(wù)群眾。目前全區(qū)有50％的綜治工作中心和30％以上的村(社區(qū))綜治工作室采取這種“雙中心”聯(lián)動模式。二是理順組織體制。將公共服務(wù)中心列入綜治委成員單位，吸納公共服務(wù)中心負(fù)責(zé)人為綜治工作中心副主任，完善綜治工作中心月例會、首問責(zé)任制、公開承諾制、考核激勵等制度，通過直接辦理、承諾辦理、聯(lián)合辦理、上報辦理、協(xié)助辦理、代為辦理等方式，實現(xiàn)“雙中心”聯(lián)合辦公、并軌運(yùn)行、聯(lián)動服務(wù)。進(jìn)一步提升基層社會服務(wù)管理效能。
推行“1+2+x”基層領(lǐng)導(dǎo)常態(tài)化接訪模式。一是在鎮(zhèn)級層面，全區(qū)推行邱隘鎮(zhèn)的“1+2+x”工作日接待模式，進(jìn)一步暢通了社情民意渠道。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)將班子成員和中層干部分成若干組，每組由一名班子成員、兩名中層干部組成，每個工作日安排一組，接訪做到“定時、定人、定點”，每月一安排，提前公告。
對接訪中群眾反映的問題，采用“一竿子插到底”的方法，一律由帶班班子成員包案處理，做好匯報、協(xié)調(diào)、答復(fù)、息訪等全部工作。二是在村級層面，推廣咸祥鎮(zhèn)南頭村的村干部、黨員、村民代表到村綜治工作室輪值服務(wù)制度，收集社會民意，接待群眾來訪，確保大量的矛盾糾紛，解決在基層，處理在萌芽。
街道辦公室主任述職報告篇十六
一年來，辦公室在街道黨委辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實十八大精神，緊緊圍繞街道辦事處的中心工作，內(nèi)練內(nèi)功，外樹形象，充分發(fā)揮辦公室的樞紐、保障作用，為街道經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，搞好服務(wù)。
做好辦公室工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑積極參加機(jī)關(guān)組織的形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力不斷提高。辦公室明確了每個人的崗位責(zé)任，工作任務(wù)，做到分工明確，責(zé)任清晰。樹立高度的服務(wù)意識，服務(wù)態(tài)度和藹、熱情、耐心、細(xì)致，為領(lǐng)導(dǎo)基層單位提供良好周到的服務(wù)。大家都能夠注意態(tài)度和方法，和同志們的關(guān)系處理得比較和諧，各項工作都得到了各科室、各社區(qū)的支持，落實順利。
二、服務(wù)好街道黨委辦事處。
辦公室在工作中我們能以正確的態(tài)度對待各項任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交代的任何任務(wù)，盡力做到一絲不茍、扎扎實實。同時爭取工作的主動性，具備有較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心。日常注重提高機(jī)關(guān)工作效率、工作質(zhì)量和工作作風(fēng)，基本上保證了全處工作的正常開展。
三、
服務(wù)好機(jī)關(guān)。
1、注重質(zhì)量、講求實效，辦文辦會嚴(yán)把關(guān)。
在工作中，我們堅持公文處理突出規(guī)范性，嚴(yán)謹(jǐn)性，公文運(yùn)轉(zhuǎn)及時、準(zhǔn)確、有序。嚴(yán)格履行公文收支登記、傳閱、交辦及發(fā)文審核、簽發(fā)。加強(qiáng)文書檔案管理工作，及時完成上年度各類文件資料的立卷歸檔和清退、銷毀工作，確保檔案安全。加強(qiáng)責(zé)任制管理，使會議通知等重要事宜傳達(dá)及時、準(zhǔn)確。
做好各部門的辦會準(zhǔn)備工作。認(rèn)真做好會前準(zhǔn)備和會后清理工作以及各會之間的相互銜接工作，將“周密嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致認(rèn)真”的工作作風(fēng)貫穿每個會議之中，為各部門提供了一個整潔、舒適的辦會環(huán)境。一年來，沒有發(fā)生因會議準(zhǔn)備不力而影響會議召開的情況，確保了各部門工作順利開展。
2、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、保障有力，后勤管理服務(wù)優(yōu)。
在后勤管理上，本著“保證重點、兼顧一般”的原則，統(tǒng)籌兼顧，合理使用人、財、物，確保機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。按著“周到、熱情、勤儉、得體”的要求，切實做好每一次接待工作。在加強(qiáng)車輛和機(jī)關(guān)行政事務(wù)管理工作中，保證了領(lǐng)導(dǎo)及各部門辦事用車安全、及時。做好辦公區(qū)域生活設(shè)施及安全設(shè)施維修和檢查，為大家提供舒適、安全的辦公環(huán)境。
3、認(rèn)真做好保密工作：貫徹落實全國、全省保密工作會議精神，在本機(jī)關(guān)開展《保密法》知識測試，做好節(jié)假日文件資料的管理檢查工作。平時做好文件收發(fā)登記、傳閱工作，同時做好過期文件、保密紙?zhí)幚砉ぷ?，按區(qū)保密委指定地點處理、銷毀、清退，做好認(rèn)真履行，歷年來無發(fā)生泄密事故。
4、辦好領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
四、服務(wù)好居民。
辦公室是街道對外的一個窗口,工作態(tài)度,服務(wù)質(zhì)量好與壞直接影響我們辦事處在居民心目中的形象。盡管外來辦事人員較多，但我們?nèi)匀灰燥枬M的工作熱情，周到細(xì)致的服務(wù)，最快的工作效率讓居民滿意而歸，在居民中，為辦事處贏得了良好的口碑。
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