通過總結(jié)，我們可以從過去的經(jīng)驗中汲取教訓(xùn)，為未來的工作和學(xué)習(xí)做好準(zhǔn)備。在寫總結(jié)時，可以借鑒一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，學(xué)習(xí)其表達(dá)技巧和思路，提升自己的寫作水平。小編為大家整理了一些精選的總結(jié)范文，希望能夠給大家提供一些寫作上的幫助。
迎檢工作總結(jié)篇一
省教育示范區(qū)縣驗收是事關(guān)我區(qū)教育形象的一件大事。xx中學(xué)以迎評為契機(jī)，把這次工作當(dāng)成一次全面檢驗和提升本校辦學(xué)行為、升華辦學(xué)思想的大事來抓。各項準(zhǔn)備工作本著高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的原則展開。學(xué)校從硬件建設(shè)到軟件準(zhǔn)備，在原有基礎(chǔ)上大幅度地提升了一個層次。
學(xué)校上下為了順利通過這次檢查，著眼長遠(yuǎn)，從上學(xué)期開始各項工作就已經(jīng)開始為本次迎評著手準(zhǔn)備。本學(xué)期開學(xué)后，迎接省示范區(qū)縣驗收列入學(xué)校工作計劃的重點之一。在本次迎評即將來臨之際，學(xué)校迅速成立迎評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，多次召開校長辦公會、班子會、校委會，反復(fù)研究討論需要整改的工作和注意的事項。在召開校委會后，我校成立了迎評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并作了明確分工。
組長：xxx——負(fù)責(zé)宣傳、發(fā)動、全面統(tǒng)籌和策劃迎評工作。
副組長：xxx、xxx——負(fù)責(zé)指導(dǎo)、部署迎評各項具體工作。
組員：校委成員——負(fù)責(zé)各項工作的落實、檢查、完善。
成立迎評工作小組后，我校加大宣傳力度，多次召開教師會，傳達(dá)區(qū)、鎮(zhèn)兩級教育主管部門的迎評會議精神，布置我校每天、每周迎評具體工作，把迎評工作落實到每一位教師；充分調(diào)動全體老師的工作積極性，集思廣益，讓老師們?yōu)橛u出謀劃策。
在我校精心組織和大力宣傳下，我校每一位教師都把迎評工作做為檢驗自己能力的頭等大事來抓，迅速掀起了全員迎評準(zhǔn)備的高潮。實現(xiàn)了地盡其利、物盡其用、人盡其才。
二、認(rèn)真規(guī)劃，精心安排。
成立迎評工作小組后，付百法、邊惠操兩位副校長根據(jù)孫校長的具體要求，認(rèn)真研究《山東省教育工作示范縣（市、區(qū)）督導(dǎo)評估方案》，把每一項檔案指標(biāo)的準(zhǔn)備工作落實到具體老師，提出“三天材料成型，一周全部準(zhǔn)備到位”的具體工作目標(biāo)。
具體措施是：召開各功能室管理人員專題會議，一是對功能室檔案整理提出具體要求，二是讓每一位功能室管理人員清查器材配備情況，列出清單，缺少的器材查到細(xì)致明確。三是提出各功能室衛(wèi)生清理標(biāo)準(zhǔn)。
在具體工作落實上，明確及時“事清事結(jié)”的督查標(biāo)準(zhǔn)和獎懲反饋辦法，極大地撬動了教師的工作熱情、激發(fā)了每一位教師的主動性、創(chuàng)造性。
三、檔案材料確保不失分。
孫國棟校長在研究了《山東省教育工作示范縣（市、區(qū)）督導(dǎo)評估方案》后，提出了我校整理檔案的具體目標(biāo)：配備最新檔案盒，高規(guī)格整理各項材料，確保檔案材料準(zhǔn)備不失分。
為達(dá)到這一目標(biāo)，我校把檢查結(jié)果作為考評科室人員的重要依據(jù)之一，在年終考評中占50%的考核成績。在檔案整理中采取了如下做法：一、明確檔案總負(fù)責(zé)人——付百法、邊惠操兩位副校長。二、把a(bǔ)級指標(biāo)落實到科室，把b級指標(biāo)落實到具體工作人員。三、檔案整理完成后，本科室人員先自查，然后把所有材料集中到會議室，展開不同科室間互查，找出不足與問題，及時改正。四、校長、副校長再對所有檔案進(jìn)行檢查，給出相應(yīng)的考評成績。
四、硬件配備再上一個檔次。
在確保檔案不失分的情況下，孫國棟校長按照《山東省普通中小學(xué)基本辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)》，提出了借迎評東風(fēng)，采取“借——租——買”多管齊下的辦法，把我校各功能室的硬件配備再上一個檔次的明確要求。
迎檢工作總結(jié)篇二
根據(jù)省高校檔案工作檢查部署和檔案館工作計劃安排，自201月始到6月18日止，在半年的時間內(nèi)，經(jīng)歷了研讀文件－動員組織－制定方案－材料環(huán)境準(zhǔn)備－重點整改－落實指標(biāo)－實施迎檢7個工作環(huán)節(jié)［文件研讀材料準(zhǔn)備（指南、巡覽編撰）、動員培訓(xùn)、制定迎檢工作計劃、方案（細(xì)分責(zé)任和檢查指標(biāo)）、媒體宣傳和掛接、全校檔案普查和落實整改措施（協(xié)調(diào)再動員）、檔案迎檢工作分期調(diào)度、各種匯報和支撐材料的準(zhǔn)備、內(nèi)外部環(huán)境的治理、接待工作分工對位、實施檢查］，順利完成了全省高校檔案工作檢查工作，學(xué)校檔案工作贏得了省高校檢查組的一致認(rèn)同和良好評價?，F(xiàn)將此項工作總結(jié)如下：
·基本工作回顧。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，指揮到位。校領(lǐng)導(dǎo)重視檔案檢查工作，把迎檢工作納入議事日程，深入部門聽取匯報、了解情況、協(xié)調(diào)各方、督促整改。反復(fù)推敲自查報告，審核整體工作方案，自始至終的掌控調(diào)度各項準(zhǔn)備工作，為檔案工作迎檢傾注了大量的精力和時間，營造出良好的工作環(huán)境和必要的條件。
（二）思路正確，計劃周密。迎檢工作啟動早，安排合理，迎檢工作分工、標(biāo)準(zhǔn)、要求清晰有序，各類材料準(zhǔn)備翔實，各個工作環(huán)節(jié)責(zé)任到人，較好處理了迎檢工作和提前歸檔任務(wù)之間的矛盾，各項工作有條不紊地按計劃進(jìn)行，做到了兩面抓，兩不誤。
（三）組織得力，準(zhǔn)備充分。建立各類工作小組和工作體系，對任務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分解，整個迎檢工作從計劃到實施形成一個閉合的管理體系，個人知道干什么，怎么干，科室適時進(jìn)行內(nèi)部檢查督促，全館實行階段抽檢和全面驗收，不放過每一個工作細(xì)節(jié)，整體準(zhǔn)備工作充分扎實。
（四）齊心聚力，勇?lián)?zé)任。工作認(rèn)識到位，迎檢形成共識。以個人的努力確?？剖夜ぷ鞯耐瓿?，用科室的工作成果確保全館迎檢任務(wù)的落實，各自承擔(dān)起各自的工作責(zé)任。接受任務(wù)不講條件，完成工作一絲不茍，在壓力和挑戰(zhàn)面前知難而進(jìn)，盡心盡力，相互協(xié)調(diào)、幫助和支持，互相創(chuàng)造良好的工作條件，勁往一處使，全館一盤棋。
（五）自覺自律，克己奉獻(xiàn)。認(rèn)真執(zhí)行工作要求和標(biāo)準(zhǔn)，注重工作細(xì)節(jié)，把迎檢準(zhǔn)備過程當(dāng)作學(xué)習(xí)和提升工作水平的良好機(jī)會，所做工作不僅對此次檔案檢查負(fù)責(zé)，更對學(xué)校的檔案事業(yè)建設(shè)發(fā)展負(fù)責(zé)。個人、科室自覺放棄休息，加班加點，妥善處理工作和家庭需要的`關(guān)系，克服困難，確保完成工作任務(wù)。
（六）部門協(xié)助，堅持整改。堅持每階段的工作分析和調(diào)度會，對存在的重、難點問題專門研究制定解決方案和措施，協(xié)調(diào)相關(guān)部門整改結(jié)合，講究實效。調(diào)動部門、個人的積極性和主動性，嚴(yán)格把關(guān)，把工作做實。通過不懈努力真正體現(xiàn)出整改結(jié)合，以評促建的工作實效。
·取得十大建設(shè)性成果（填補(bǔ)我校檔案管理空白）。
（一）編制檔案館指南，健全檢索工具；（二）制作全面反映學(xué)校檔案工作的ppt；（三）建立檔案全宗卷，管理工作規(guī)范化；（四）完成館藏普查統(tǒng)計（卷宗、聲像、光盤、實物），完善館藏數(shù)據(jù)；（五）建立聲像、實物檔案管理體系；（六）建立并開放電子文檔（目錄級、案卷級）的查詢；（七）建立部門立卷歸檔動態(tài)管理體系；（八）建立完善學(xué)校檔案年度考核制度；（九）檔案宣傳教育進(jìn)校內(nèi)媒體（報紙、站）；（十）校長辦公會聽取檔案工作匯報，決定檔案庫房搬遷。
省檢查組評價：學(xué)校檔案工作起點高，領(lǐng)導(dǎo)重視，機(jī)構(gòu)健全，制度完善，館藏豐富，門類齊全，從收集整理到利用編研，各管理環(huán)節(jié)都做出了突出成績，切實發(fā)揮了檔案館作為學(xué)校信息資源利用和保管部門的功能和作用。
··體會和感悟。
（三）全面建立健全學(xué)校檔案工作“四納入”、“四同步”長效工作機(jī)制的政策保障體系的必要性和重要性。
·存在的不足和今后工作方向。
（三）圍繞檔案數(shù)字化建設(shè)、史料編撰、校史教育和網(wǎng)站建設(shè)拓寬思路，爭取在省屬高校檔案管理方面有建樹，立標(biāo)桿，形成我校的特點。
迎檢工作總結(jié)篇三
2012年12月27日。省里組成考評組，到我縣進(jìn)行示范縣考評工作驗收。驗收工和相當(dāng)令人滿意的，考評級充分肯定了我縣工作所取得的成績，同時也指出了一些不足?，F(xiàn)將迎檢工作總結(jié)如下：
一、迎檢準(zhǔn)備工作
1、進(jìn)一步完善檔案資料。為進(jìn)一步做好迎檢工作，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了省里關(guān)于考評內(nèi)容的要求，對照考評要求的八大項，進(jìn)一步完善檔案資料。這八大項極少數(shù)檔案資料分別是：營業(yè)執(zhí)照；法人身份證明；公司章程；投資合同書；資金到位證明；相關(guān)材料；報表；相關(guān)報文。
2、召開相關(guān)單位負(fù)責(zé)人會議。這次迎檢的項目共有29個，這些項目的檔案資料都沒有完善。如果不按要求收集完善檔案資料。迎檢工作勢必不能過關(guān)。但是，時間相當(dāng)緊，距考評組到我縣考評僅有三天的時間，如果要到29個單位去。一個一個單位地收集資料，時間顯然是不允許的。為此，政府辦專門下發(fā)通知，召集緊急會議，要求單位按照要求，在三天內(nèi)務(wù)必要把相關(guān)資料上報到我單位，由我單位進(jìn)行匯總。
3、制定《責(zé)任單位需收集大兌現(xiàn)評選項目情況表》。在召開緊急會議時，把此份表格下發(fā)到各單位，讓各單位照單執(zhí)藥，按要求完善檔案。
4、電話催促。對一些沒有按時報送資料，或報送時間太遲，資料欠缺太多的單位，在緊急會議之后，再多次進(jìn)行電話催促，促使這些單位盡快報送材料。
5、制定《迎檢工作分工表》。把迎檢工作分解到每個同志身上，確保做到分工合作，有條不紊。
二、迎檢
1、制定迎檢方案。
2、縣領(lǐng)導(dǎo)到高速路口迎按。
3、確定入住酒店。
4、確定用餐酒店。
5、布置會議室。
二、考評組對我縣工作的評價
（一）、成績
考評工作級組對我縣的工作相當(dāng)滿意。
1、縣委、縣政府重視。
2、任務(wù)指標(biāo)完成得好，為我市各縣之首。
3、工作扎實。
4、外資工作突出。
（二）、存在問題
1、財政收入低。
2、沒有做好優(yōu)勢資源這一文章。
3、工業(yè)園區(qū)沒有成規(guī)模。
三、迎接考評工作值得表揚(yáng)的地方
1、準(zhǔn)備工作做得好，資料檔案較為完善。
2、分管領(lǐng)導(dǎo)熟悉業(yè)務(wù)。
3、后勤工和做得較好。
迎檢工作總結(jié)篇四
根據(jù)上級把本項工作納入重要議事日議的重要精神，為做好迎接上級對本項工作的年終檢查，根據(jù)局班子會議研究的意見，特制定本方案。
一、成立迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由趙局長任組長，錢、孫、李、周、吳副局長任副組長，各職能科室科長為成員；在秘書科設(shè)迎檢協(xié)調(diào)工作辦公室，錢副局長兼辦公室主任，錢一同志任辦公室副主任。下設(shè)秘書組，錢副局長兼組長，有關(guān)同志為成員；資料組，孫副局長兼組長，有關(guān)同志為成員；環(huán)境組，李副局長兼組長，有關(guān)同志為成員；接待組，周副局長兼組長，有關(guān)同志為成員；保衛(wèi)組，吳副局長兼組長，有關(guān)同志為成員。
二、迎檢工作原則分工：辦公室，負(fù)責(zé)全部迎檢工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、平衡和督促；秘書組，負(fù)責(zé)總匯報材料及有關(guān)附件的起草；資料組，負(fù)責(zé)迎檢有關(guān)資料的準(zhǔn)備；環(huán)境組，負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生、歡迎標(biāo)語和會場布置；接待組，負(fù)責(zé)檢查人員的吃、住、行、娛樂及禮品籌劃；保衛(wèi)組，負(fù)責(zé)檢查人員的迎、送及在本單位檢查期間的安全保衛(wèi)。
三、接待工作應(yīng)對指南（各組自動對號入座，做好相應(yīng)工作）：
1、迎接和送行：迎送地點：行政區(qū)域交界處；參加人員：班子全體成員（在職領(lǐng)導(dǎo)）；準(zhǔn)備開道警車一輛，奧迪車三輛。
2、住宿：安排在最高級賓館，檢查組正副組長各住一套間，成員住標(biāo)準(zhǔn)間，房間內(nèi)分別準(zhǔn)備香煙（軟包中華）和時鮮水果。
4、歡迎標(biāo)語：賓館和本辦公大樓橫幅各一條，板標(biāo)各兩塊（內(nèi)容由趙局長親自審定）。
5、飲食：原則控制每臺不超過2000元。
6、環(huán)境衛(wèi)生：辦公大樓及周圍大掃除，大門口及走廊擺放鮮花（為節(jié)約費(fèi)用，可租用）。
7、娛樂：準(zhǔn)備麻將，聯(lián)系舞廳和洗發(fā)（腳）屋，找好陪玩小姐，備用。
8、安全保衛(wèi)：24小時跟隨值班，確保檢查組全體人員的安全；
四、重點工作應(yīng)對指南（各組自動對號入座，做好相應(yīng)工作）：
3、宣傳欄（要求辦四期以上）：找個空墻面立即辦一期（注明第六期）；
4、宣傳標(biāo)語（要求有四幅以上的過街橫幅）：立即找廣告商訂制掛出（用舊紅布）；
5、專項工作簡報（要求每月兩期）：立即組織編26期，名印一份備檢；
6、完成的關(guān)報刊雜志訂閱及有關(guān)書藉資料購買：尚未推銷完的報刊雜志，由本局墊資，立即將錢匯出；還沒有去購買的書藉資料立即派人攜款專車去購回。
全體機(jī)關(guān)干部和廣大職工要抱著對黨對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，站在與黨中央保持一致的高度，把這次應(yīng)檢工作當(dāng)作一項政治任務(wù)，充分發(fā)揮主觀能動性、積極性和創(chuàng)造性，團(tuán)結(jié)一致，同心協(xié)力，真抓實干，開拓創(chuàng)新，切實抓緊抓好，以優(yōu)異的成績向上級匯報。
迎檢工作總結(jié)篇五
為了迎接省和國家對我縣義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估，我校做了大量的準(zhǔn)備工作，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
敖陽街道黨工委多年來對學(xué)校教育非常重視，僅20xx年就投入教育經(jīng)費(fèi)61.27萬元，用于活動中心、逸夫樓廁所的改造，孔子像的購置，校門圍墻貼瓷板，開放學(xué)校北門和校園主干道的瀝青路面的鋪設(shè)等建設(shè)。如今學(xué)校的各項硬件建設(shè)更加完備，校園環(huán)境整潔美觀，綠化面積達(dá)整個校園面積的53.2%。
迎檢工作都是靠數(shù)據(jù)說話，敖陽小學(xué)的辦公室、總務(wù)處、教導(dǎo)處、政教處、電教材等科室積極備戰(zhàn)，利用工作之余和雙休日，把各部門平時做的相關(guān)工作收錄整理，并用文件夾裝好，以備查用。政教處除了抓好日常管理工作外，還組織了兩次大規(guī)模的衛(wèi)生大掃除，消除衛(wèi)生死角，細(xì)化衛(wèi)生環(huán)節(jié)，并組織人員親自檢查通報，對個別衛(wèi)生不徹底的`班級進(jìn)行督促整改，爭取呈現(xiàn)潔凈美觀的環(huán)境。所有黑板報全部更新內(nèi)容，并對版面設(shè)計提出相關(guān)要求，做到美觀大方。對學(xué)生行為習(xí)慣進(jìn)行強(qiáng)化教育，落實文明衛(wèi)士站崗制度。電教處功能房裝飾一新，有標(biāo)牌，有科學(xué)家畫像，有橫幅，有管理制度。窗簾全部換成新的。物品擺放有序，衛(wèi)生整潔無灰塵。教學(xué)設(shè)備的使用有計劃、有安排、有最近的使用記錄，做到了“入庫上架、登記入冊、科學(xué)存放、建章立制、規(guī)范管理、開展應(yīng)用”。圖書做到了“入賬、分類、編目、加工、上架、流通”。備檢過程中，分工細(xì)致，各功能房、多媒體室、會議室都能隨時開門迎檢。
上高德仁苑是我校工作的特色，是其他學(xué)校都沒有的人文教育關(guān)懷基地。學(xué)校除了繼續(xù)做好德仁苑的教育管理和生活照顧工作外，還把德仁苑的外墻進(jìn)行了仿瓷，提高孤兒的伙食標(biāo)準(zhǔn)，改善他們的生活待遇，讓他們在德仁苑快樂學(xué)習(xí)和成長。還和校外的相關(guān)單位聯(lián)系，用一對一的方式滿足孩子微心愿，竭盡所能地為他們提供良好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。
學(xué)校大課間體育課的開設(shè)也是學(xué)校的亮點，為了強(qiáng)化大課間“體藝2+1”活動，五年級新創(chuàng)了大型繩操，所有老師和同學(xué)每天都在操場上進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練。四年級組織了八個方陣的扇子舞團(tuán)體表演，每個方陣36人，共購買扇子600把，費(fèi)用6000元。其他年級也每天按時進(jìn)行年級項目和班級自選項目的訓(xùn)練。每個年級形式不一，班級花樣不一，呈現(xiàn)百花齊放的大課間體育活動景象。
受場地的限制，如果遇到下雨天氣，大課間體育活動就必須中斷。教師辦公室過于擁擠，正常教學(xué)物品無處擺放，希望政府部門能盡快給學(xué)校建設(shè)一些樓堂館所，以緩解場地不足的壓力。
迎檢工作總結(jié)篇六
過去的一學(xué)年，我校在教育局、南湖辦事處、南湖中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下，我校秉承“讓每一個學(xué)生都得到和-諧發(fā)展”的辦學(xué)宗旨，弘揚(yáng)“勤奮、樸實、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新”的校風(fēng)，牢記“嚴(yán)、實、細(xì)、活”的教風(fēng)，鞏固成果，深化改革，規(guī)范管理，提高質(zhì)量，持續(xù)發(fā)展，朝著“建一流名校、塑一流師資、育一流人才”的辦學(xué)目標(biāo)奮進(jìn)。全校教職工辛勤工作、共同努力，克難奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，取得了可喜的成績?，F(xiàn)就過去一年的工作作簡要的匯報：
一、進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為提高綜合辦學(xué)水平。
1.堅持正確的辦學(xué)方向，以“辦人民滿意教育”為宗旨，堅持以育人為本，德育為先的教育理念，面向全體學(xué)生，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，積極探索教育改革之路。始終保持了“文明、團(tuán)結(jié)、務(wù)實、向上”的優(yōu)良校風(fēng)。
2、加大了教育教學(xué)管理力度。通過暑期集訓(xùn)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步規(guī)范教師教育教學(xué)行為。學(xué)校德育機(jī)構(gòu)完整、措施得力。因地制宜地開展了一系列的德育教育活動。多途徑引導(dǎo)家長共同參與對學(xué)生的教育管理。學(xué)校始終抓實了課堂教學(xué)的過程管理。提倡面對全體學(xué)生，全面提高學(xué)生素質(zhì)。學(xué)校通過師生座談、問卷調(diào)查等方式跟蹤、了解教師的教學(xué)情況。嚴(yán)格上課考勤和辦公考勤，抓實抓好了教學(xué)管理，加強(qiáng)了教師責(zé)任感，課堂教學(xué)效果明顯。教科研工作全面展開，科研興校，科研強(qiáng)校意識大大加強(qiáng)。
3.有效地貫徹實施了《新義務(wù)教育法》，按新的課程標(biāo)準(zhǔn)開設(shè)課程和安排作息時間。
4.學(xué)校一直堅持貫徹湖北省農(nóng)村中小學(xué)有關(guān)收費(fèi)政策，堅持按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，堅決杜絕了亂收費(fèi)和濫購教輔資料等現(xiàn)象。認(rèn)真落實了“貧困生生活補(bǔ)助”。采取了一系列防流控輟措施，確保七年級的新生入學(xué)率達(dá)100%，九年級畢業(yè)率達(dá)97%。
5.依法依規(guī)理財，對財務(wù)實行民-主管理，嚴(yán)格執(zhí)行市教育局校財局管制度，建立義務(wù)教育保障新機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范財經(jīng)紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”的財經(jīng)政策。一方面開源節(jié)流，節(jié)支降耗;另一方面內(nèi)部挖潛，確保勤工儉學(xué)收入。
6.總務(wù)、勤管工作保障有序。過去的一學(xué)年，勤管處本著服務(wù)師生的宗旨，對食堂的服務(wù)質(zhì)量的提高、飲食安全、食品衛(wèi)生安全等工作常抓不懈，成效顯著;20xx年以來，我校根據(jù)學(xué)校工作實際，向外挖掘渠道，向內(nèi)激活潛力，不斷改善學(xué)校硬件建設(shè)，我們做的工作主要有——興建了學(xué)校綜合樓，改造了學(xué)生廁所，改造了教學(xué)樓樓梯道，目前通過招商引資的辦法，新建師生澡堂。學(xué)校一貫重視綠化工作，倡導(dǎo)環(huán)境育人理念，打造優(yōu)美的育人環(huán)境，制定了長遠(yuǎn)的綠化規(guī)劃。確定了綠化工作目標(biāo)，維護(hù)好原有的綠化，進(jìn)行大面積的樹木抽槽施肥、除草、補(bǔ)栽、改造、新增、引進(jìn)名貴花草，布局科學(xué)、合理，進(jìn)一步提高了綠化品味;校舍維修與布局調(diào)整進(jìn)行了周密部署，制訂了具體方案與實施細(xì)則。
7、教育宣傳工作成績顯著。一學(xué)年來，學(xué)校貫徹執(zhí)行市教育局關(guān)于加強(qiáng)教育系統(tǒng)宣傳的文件精神，成立了宣傳機(jī)構(gòu)，多次召開了專題會議，制訂了宣傳目標(biāo)與計劃，加大了學(xué)校對內(nèi)、對外的宣傳力度。通過報刊、教育信息網(wǎng)等傳媒及時宣傳我校的德育教育活動和教育教學(xué)所取得的成績。迄今為止，已在麻城教育信息網(wǎng)上刊載文章、報道120余篇，且有多篇在《麻城報》、《黃岡日報》發(fā)表。學(xué)校大型活動，如“安全伴我行”演講比賽、安全與法制講座被麻城電視臺教育頻道報道。校園文化建設(shè)加大了力度，提高了檔次，文化長廊成為宣傳貫徹政策法規(guī)和學(xué)生的安全知識的主陣地。營造了濃郁的校園文化氛圍。
8、學(xué)校工會較好地履行了基層工會的職能，積極、主動、創(chuàng)造性地開展工作。工會委員為學(xué)校與教師架起了民-主的橋梁、編織了和-諧的紐帶，將教職工的心聲與合理化建議及時向?qū)W校負(fù)責(zé)人反饋，使學(xué)校的重大決策更具科學(xué)，更趨完善，較好地體現(xiàn)了民-主辦校的特色，推進(jìn)了我校的民-主進(jìn)程。通過經(jīng)常與教師座談、了解，讓教師為學(xué)校工作建言獻(xiàn)策，有力推進(jìn)了學(xué)校各項制度人性化的建設(shè)與完善。
二、不斷強(qiáng)化安全和德育工作，促進(jìn)學(xué)生健康成長。
安全教育是學(xué)校教育工作的重中之重，它關(guān)系到學(xué)生的平安健康成長，我們堅持“安全第一”的思想不動遙德育工作是學(xué)校的.首要工作，它關(guān)系到學(xué)生的的品質(zhì)和成長質(zhì)量。我校的安全工作和德育工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在我們的不斷探索過程中，逐步形成了自己的特色。
(1)動員班主任參與進(jìn)行安全教育，開學(xué)第一堂課是安全教育課，開學(xué)第一周是安全教育專業(yè)活動周。安全工作上，我們做到“十防”：防火、防盜、防電擊、防交通事故、防打架斗毆、防學(xué)生出走、防人身傷害、防壞人騙子、防飲食中毒、防疾病流行。
(2)加強(qiáng)安全防護(hù)工作，與市一方保安公司簽訂用工合同，聘請了兩位專職門衛(wèi)人員，規(guī)范了出入管理，強(qiáng)化了夜間巡邏活動。學(xué)校注重了大型活動的組織中的安全管理工作，關(guān)鍵時段，比如放假，組織教師參與治安巡邏。強(qiáng)化了門衛(wèi)的職責(zé)，警校共建不斷加強(qiáng)。校園內(nèi)的治安環(huán)境和學(xué)生就寢紀(jì)律得到了明顯的改善。學(xué)校食堂和商店嚴(yán)格把好食品和貨物的采購關(guān)，杜絕“三無”食品進(jìn)食堂，確保師生食品衛(wèi)生安全。做到了春季防并夏季防水、冬季防火，寢教室防電、防盜，增加了消防設(shè)施，每棟樓安裝了避雷設(shè)施，不留任何安全隱患，安全防患工作深入到了學(xué)校的每個角落。
迎檢工作總結(jié)篇七
各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!首先對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎!
我園自成立以來，始終堅持“快樂和諧，健康成長”的辦園宗旨。堅持依法辦園，依法治園，積極探索幼兒教育新思?，F(xiàn)將我園辦園情況匯報如下：
一、幼兒園基本情況。
平山營幼兒園始建于年，座落在平山營小學(xué)院內(nèi)，建筑面積平方米，占地面積平方米，被評為農(nóng)村二類幼兒園?，F(xiàn)有三個教學(xué)班，在園幼兒97人，教職工人。由于我們不斷學(xué)習(xí)和規(guī)范管理辦園，在周邊服務(wù)區(qū)內(nèi)贏得了信譽(yù)，生源持續(xù)上升。
二、辦園條件。
1、房舍：我園教室為新建房舍，安全適用，我們合理安排，所有用房都最大限度地發(fā)揮了作用。
2、設(shè)備：為了促進(jìn)幼兒全面發(fā)展，滿足幼兒各種需求，我園購置了大型玩具3套。教室內(nèi)有電視機(jī)、dvd、電子琴，并配有標(biāo)準(zhǔn)的辦公桌、電腦、數(shù)碼相機(jī)等現(xiàn)代化辦公設(shè)備，保健室配備了兒童必要的常用藥品，以備緊急處理幼兒輕微外傷。
3、環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面，我們堅持環(huán)境育人，整個園內(nèi)的圖畫、文字都體現(xiàn)兒童特點，既美化環(huán)境，又有教育、提示作用。既綠化美化了環(huán)境，又培養(yǎng)了幼兒的勞動技能，激發(fā)了幼兒認(rèn)識自然，探索自然的興趣。
三、常規(guī)管理。
1、我們實行的是園長負(fù)責(zé)制，園長主持常務(wù)工作，重大事情協(xié)商解決。
2、計劃、總結(jié)各種制度較全，制度立足本園實際，可操作性強(qiáng)。為加強(qiáng)過程管理，我們實行定期或不定期檢查，確保各項制度落到實處。
3、檔案有專柜存放，材料分類、歸檔科學(xué)合理。
四、安全衛(wèi)生。
1、我園制定了《安全管理制度》和《衛(wèi)生保健制度》等。園長是第一責(zé)任人，全體教師和工作人員牢固樹立“安全第一”的思想，從孩子入園到離園，實行全程監(jiān)督，不放過任何一個細(xì)節(jié)，特別是室外活動，每個區(qū)域均有教師在場，發(fā)生事故及時上報并做好記錄，重大事故啟動應(yīng)急預(yù)案。
2、健康檢查方面。我們重點把了“兩關(guān)”，一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須進(jìn)行體檢。二是嚴(yán)把教職工體檢關(guān)。教師幼兒都建有健康檔案，每年體檢一次。
3、幼兒按衛(wèi)生防疫部門的通知及時進(jìn)行計劃免疫，并查驗幼兒的防疫手冊。堅持晨午檢，并填好記錄，值班教師每天開窗通風(fēng)，定時消毒。園長定期不定期對班級的衛(wèi)生和消毒進(jìn)行抽查。
4、為了幼兒安全，園內(nèi)安裝了監(jiān)控探頭，并進(jìn)行來訪人員登記制度，嚴(yán)禁陌生人進(jìn)入園內(nèi)。
5、科學(xué)合理地安排幼兒的作息時間，每天保證2小時的戶外活動，充分利用陽光、空氣等自然因素開展豐富多彩的戶外游戲。
五、家長工作。
1、為取得家長對我們工作的支持，每學(xué)期召開一次家長會，了解家長對我們的意見和建議。每年舉行“慶六一”文藝匯演，利用一切機(jī)會與家長溝通。
2、積極開展訪談活動，仔細(xì)了解幼兒性格、愛好、習(xí)慣、監(jiān)護(hù)人等一些重要信息，并做好記錄，結(jié)合孩子具體情況開展教育活動，確保了孩子們的身心健康。
3、通過使用家園聯(lián)系牌，建立起幼兒園與家長聯(lián)系的橋梁，確保家長能及時了解幼兒在園的生活學(xué)習(xí)情況，并掌握育兒知識，做到家園共建，共同促進(jìn)幼兒健康發(fā)展。
六、存在問題及今后努力方向。
建園以來，我園各項工作取得了不少成績，但也同時存在一些問題，以下是我園今后的努力方向：
1、大力加強(qiáng)隊伍建設(shè)，促整體素質(zhì)提高。確立以人為本的辦學(xué)理念，使幼兒園得以持續(xù)發(fā)展，想方設(shè)法創(chuàng)造條件為教師展示教育個性的舞臺，要積極參加縣、鎮(zhèn)級教研活動，還要組織教師外出參觀、學(xué)習(xí)，走名師興園、科研興園之路。
2、不斷改善辦園條件，為幼兒的發(fā)展提供優(yōu)越的環(huán)境。
3、進(jìn)一步重視安全工作，確保幼兒健康成長。“安全重于泰山”。在安全教育工作中，做大量的工作。及時發(fā)現(xiàn)隱患，迅速整改，確保萬無一失。
迎檢工作總結(jié)篇八
20xx年12月27日。省里組成考評組，到我縣進(jìn)行示范縣考評工作驗收。驗收工和相當(dāng)令人滿意的，考評級充分肯定了我縣工作所取得的成績，同時也指出了一些不足?，F(xiàn)將迎檢工作總結(jié)如下：
1、進(jìn)一步完善檔案資料。為進(jìn)一步做好迎檢工作，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了省里關(guān)于考評內(nèi)容的要求，對照考評要求的八大項，進(jìn)一步完善檔案資料。這八大項極少數(shù)檔案資料分別是：營業(yè)執(zhí)照；法人身份證明；公司章程；投資合同書；資金到位證明；相關(guān)材料；報表；相關(guān)報文。
2、召開相關(guān)單位負(fù)責(zé)人會議。這次迎檢的項目共有29個，這些項目的檔案資料都沒有完善。如果不按要求收集完善檔案資料。迎檢工作勢必不能過關(guān)。但是，時間相當(dāng)緊，距考評組到我縣考評僅有三天的時間，如果要到29個單位去。一個一個單位地收集資料，時間顯然是不允許的。為此，政府辦專門下發(fā)通知，召集緊急會議，要求單位按照要求，在三天內(nèi)務(wù)必要把相關(guān)資料上報到我單位，由我單位進(jìn)行匯總。
3、制定《責(zé)任單位需收集大兌現(xiàn)評選項目情況表》。在召開緊急會議時，把此份表格下發(fā)到各單位，讓各單位照單執(zhí)藥，按要求完善檔案。
4、電話催促。對一些沒有按時報送資料，或報送時間太遲，資料欠缺太多的單位，在緊急會議之后，再多次進(jìn)行電話催促，促使這些單位盡快報送材料。
5、制定《迎檢工作分工表》。把迎檢工作分解到每個同志身上，確保做到分工合作，有條不紊。
1、制定迎檢方案。
2、縣領(lǐng)導(dǎo)到高速路口迎按。
3、確定入住酒店。
4、確定用餐酒店。
5、布置會議室。
二、考評組對我縣工作的評價。
（一）、成績。
考評工作級組對我縣的工作相當(dāng)滿意。
1、縣委、縣政府重視。
2、任務(wù)指標(biāo)完成得好，為我市各縣之首。
4、外資工作突出。
（二）、存在問題。
1、財政收入低。
2、沒有做好優(yōu)勢資源這一文章。
3、工業(yè)園區(qū)沒有成規(guī)模。
1、準(zhǔn)備工作做得好，資料檔案較為完善。
2、分管領(lǐng)導(dǎo)熟悉業(yè)務(wù)。
3、后勤工和做得較好。
1、要熟悉業(yè)務(wù)。作為一個業(yè)務(wù)工作者，一定要吃透文件，懂得文件有那些要求，要求的檔案資料有那些。
2、要關(guān)善于總結(jié)，考評工作年年做，內(nèi)容要求上是大同小異。因此，要抽出一定的時間來進(jìn)行很好的總結(jié)。
2、檔案資料要在每年11月份前全部完成。
迎檢工作總結(jié)篇九
你們好!首先對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎!
我園自成立以來，始終堅持“快樂和諧，健康成長”的辦園宗旨。堅持依法辦園，依法治園，積極探索幼兒教育新思?，F(xiàn)將我園辦園情況匯報如下：
平山營幼兒園始建于年，座落在平山營小學(xué)院內(nèi)，建筑面積平方米，占地面積平方米，2012年被評為農(nóng)村二類幼兒園。現(xiàn)有三個教學(xué)班，在園幼兒97人，教職工人。由于我們不斷學(xué)習(xí)和規(guī)范管理辦園，在周邊服務(wù)區(qū)內(nèi)贏得了信譽(yù)，生源持續(xù)上升。
1、房舍：我園教室為新建房舍，安全適用，我們合理安排，所有用房都最大限度地發(fā)揮了作用。
2、設(shè)備：為了促進(jìn)幼兒全面發(fā)展，滿足幼兒各種需求，我園購置了大型玩具3套。教室內(nèi)有電視機(jī)、dvd、電子琴，并配有標(biāo)準(zhǔn)的辦公桌、電腦、數(shù)碼相機(jī)等現(xiàn)代化辦公設(shè)備，保健室配備了兒童必要的常用藥品，以備緊急處理幼兒輕微外傷。
3、環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面，我們堅持環(huán)境育人，整個園內(nèi)的圖畫、文字都體現(xiàn)兒童特點，既美化環(huán)境，又有教育、提示作用。既綠化美化了環(huán)境，又培養(yǎng)了幼兒的勞動技能，激發(fā)了幼兒認(rèn)識自然，探索自然的興趣。
1、我們實行的是園長負(fù)責(zé)制，園長主持常務(wù)工作，重大事情協(xié)商解決。
2、計劃、總結(jié)各種制度較全，制度立足本園實際，可操作性強(qiáng)。為加強(qiáng)過程管理，我們實行定期或不定期檢查，確保各項制度落到實處。
3、檔案有專柜存放，材料分類、歸檔科學(xué)合理。
1、我園制定了《安全管理制度》和《衛(wèi)生保健制度》等。園長是第一責(zé)任人，全體教師和工作人員牢固樹立“安全第一”的思想，從孩子入園到離園，實行全程監(jiān)督，不放過任何一個細(xì)節(jié)，特別是室外活動，每個區(qū)域均有教師在場，發(fā)生事故及時上報并做好記錄，重大事故啟動應(yīng)急預(yù)案。
2、健康檢查方面。我們重點把了“兩關(guān)”，一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須進(jìn)行體檢。二是嚴(yán)把教職工體檢關(guān)。教師幼兒都建有健康檔案，每年體檢一次。
3、幼兒按衛(wèi)生防疫部門的通知及時進(jìn)行計劃免疫，并查驗幼兒的防疫手冊。堅持晨午檢，并填好記錄，值班教師每天開窗通風(fēng)，定時消毒。園長定期不定期對班級的衛(wèi)生和消毒進(jìn)行抽查。
4、為了幼兒安全，園內(nèi)安裝了監(jiān)控探頭，并進(jìn)行來訪人員登記制度，嚴(yán)禁陌生人進(jìn)入園內(nèi)。
5、科學(xué)合理地安排幼兒的作息時間，每天保證2小時的戶外活動，充分利用陽光、空氣等自然因素開展豐富多彩的戶外游戲。
1、為取得家長對我們工作的支持，每學(xué)期召開一次家長會，了解家長對我們的意見和建議。每年舉行“慶六一”文藝匯演，利用一切機(jī)會與家長溝通。
2、積極開展訪談活動，仔細(xì)了解幼兒性格、愛好、習(xí)慣、監(jiān)護(hù)人等一些重要信息，并做好記錄，結(jié)合孩子具體情況開展教育活動，確保了孩子們的身心健康。
3、通過使用家園聯(lián)系牌，建立起幼兒園與家長聯(lián)系的橋梁，確保家長能及時了解幼兒在園的生活學(xué)習(xí)情況，并掌握育兒知識，做到家園共建，共同促進(jìn)幼兒健康發(fā)展。
建園以來，我園各項工作取得了不少成績，但也同時存在一些問題，以下是我園今后的努力方向：
1、大力加強(qiáng)隊伍建設(shè)，促整體素質(zhì)提高。確立以人為本的辦學(xué)理念，使幼兒園得以持續(xù)發(fā)展，想方設(shè)法創(chuàng)造條件為教師展示教育個性的舞臺，要積極參加縣、鎮(zhèn)級教研活動，還要組織教師外出參觀、學(xué)習(xí)，走名師興園、科研興園之路。
2、不斷改善辦園條件，為幼兒的發(fā)展提供優(yōu)越的環(huán)境。
3、進(jìn)一步重視安全工作，確保幼兒健康成長?！鞍踩赜谔┥健?。在安全教育工作中，做大量的工作。及時發(fā)現(xiàn)隱患，迅速整改，確保萬無一失。
x
x年xx月xx日。
迎檢工作總結(jié)篇十
接到通知后，尤其在理解領(lǐng)會此次檢查的重大意義后，結(jié)合各級首長機(jī)關(guān)的指示精神，我認(rèn)識到，作為一名干部必須有責(zé)任、有義務(wù)不打折扣、不搞變通的主動作為，要講政治、顧大局。
（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神。
理論指導(dǎo)實踐，唯有吃透文件精神，才能領(lǐng)會意圖。自37號文件轉(zhuǎn)發(fā)以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會各級首長作出的重要指示，了解掌握各級就安全管理工作的部署安排，并努力完成好本職工作。把這次檢查不僅當(dāng)作一次業(yè)務(wù)檢查，更當(dāng)作一項政治任務(wù)。
（二）認(rèn)真背記理論，填補(bǔ)知識空白。
車接送小孩的過程中，認(rèn)真負(fù)好責(zé)，要求司機(jī)處處講安全，事事講安全。
（三）認(rèn)真落實工作的高標(biāo)準(zhǔn)。
堅持每天進(jìn)行一次大掃除，并注重抓細(xì)節(jié)、摳死角，落實好團(tuán)首長的指示，保持好辦公室秩序，和股里其他同志一起高標(biāo)準(zhǔn)地清理各類庫房和文件柜及公共場所的衛(wèi)生。完善好各類登記統(tǒng)計，做到不留無死角，力爭以最好的形象、最高的標(biāo)準(zhǔn)迎接上級的檢查。
通過這次迎接準(zhǔn)備，不難發(fā)現(xiàn)自身平時工作中還存在一定的問題。
一是對安全工作的重視程度不夠。有時僅僅停留在喊喊口號、做做樣子，沒有落實到底。
二是不注重學(xué)習(xí)。有的工作只知其一、不知其二或淺嘗轍止。三是工作責(zé)任心還有待于進(jìn)一步提高。有的工作平時不注意落實到位，在關(guān)鍵時刻不得不“補(bǔ)、改、增、審”。
自身能力素質(zhì)的必要途徑。
二是要有“事必躬親”的工作責(zé)任心。在迎檢準(zhǔn)備時，有的工作因為自己沒有時間，讓別的同志幫忙，但是沒有及時進(jìn)行跟蹤落實，導(dǎo)致個別時候標(biāo)準(zhǔn)不高，在下步工作中，要堅持做到自己的事情自己干，在干完分內(nèi)事的同進(jìn)積極幫助別的同志。
三是功夫要下在平時。許多工作都是在迎檢時臨時突擊，有時甚至造假，既浪費(fèi)了人力物力，還使工作十分被動。這就要求要在平時的工作中多看、多學(xué)、多想、多干?？朔芭R時抱佛腳”的思想，要在平時把工作做實、做細(xì)、做經(jīng)常，要做到“不為迎接干工作”。
以上是我的個人總結(jié)，不到之處敬請首長批評指正。
迎檢工作總結(jié)篇十一
根據(jù)我局工作職責(zé)，結(jié)合《四川省衛(wèi)生城市考核命名及管理辦法》和《四川省衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》要求，為做好城區(qū)農(nóng)貿(mào)市場的規(guī)范化管理工作，確保單位、城區(qū)市場、商場省級衛(wèi)生縣城復(fù)查迎檢全面達(dá)標(biāo)，現(xiàn)將我局開展創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城復(fù)查迎檢工作總結(jié)如下：
我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按縣愛衛(wèi)辦的總體安排部署，以建設(shè)“健康城市”為先導(dǎo)，以促進(jìn)群眾身體健康為目的，努力實現(xiàn)《四川省衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》確定的各項指標(biāo)要求，確保“省衛(wèi)”復(fù)查迎檢全面達(dá)標(biāo)。為此，我局成立了由黨組書記、局長劉東明為組長，其他相關(guān)局領(lǐng)導(dǎo)為副組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城復(fù)查迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)復(fù)查迎檢工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、安排部署、協(xié)調(diào)督查、日常管理等工作。于20xx年4月制定了《xx縣商務(wù)局關(guān)于創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城復(fù)查迎檢工作方案》，方案明確了我局在創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城復(fù)查迎檢工作中的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)和保障措施。
按《四川省衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》的要求，重點做好單位和市場、商場(超市)等單位的愛國衛(wèi)生組織管理、環(huán)境衛(wèi)生、除四害、垃圾處理、健康教育等方面的工作，確保通過省級衛(wèi)生城市的復(fù)查。
1、維護(hù)市容環(huán)境衛(wèi)生：
與工商、農(nóng)發(fā)、食安辦等部門密切配合，加大對超市、商場、商店、農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、市場交易秩序的工作;積極開展市容環(huán)境衛(wèi)生工作，繼續(xù)深化“七亂”治理，清理盲點死角，加強(qiáng)城鄉(xiāng)結(jié)合部集貿(mào)市場等重點市場和薄弱環(huán)節(jié)的環(huán)境綜合治理，逐步消除衛(wèi)生死角和管理盲區(qū);綜合治理“三爛現(xiàn)象”加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生管理，狠抓“三個延伸”治理工作，進(jìn)一步提升城鄉(xiāng)市容秩序和容貌水平;與相關(guān)部門配合，聯(lián)合執(zhí)法，對亂搭亂建、出攤占道、亂扔廢棄物、隨地吐痰、亂寫亂畫等行為堅決處罰。
2、維護(hù)單位、及市場、商場(超市)環(huán)境衛(wèi)生：
建立長效機(jī)制，對商務(wù)局辦公場所和管轄的市場、商場(超市)等單位的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行專項整治，定期組織干部職工開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除，徹底清除積存垃圾，整治和疏通陰陽溝，治理“四害”孽生場所，清除不衛(wèi)生死角。
3、開展健康教育：
在辦公場所和市場、商場(超市)設(shè)置固定的健康宣傳欄或板報、壁報，并定期更換內(nèi)容，積極開展健康教育與健康促進(jìn)活動，單位職工健康知識知曉率大于85%，行為形成率大于70%。
4、加強(qiáng)病媒生物防治：
在全面治理“四害”孽生場所，的基礎(chǔ)上加大對市場、商場(超市)重點地區(qū)、重點部位的除“四害”工作力度，將“四害”密度控制在規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)。
5、突出重點工作：
商務(wù)局把群眾反映強(qiáng)烈和長期難以解決的農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境問題作為專項治理重點，扎實開展省級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建專項行動。主要領(lǐng)導(dǎo)親臨市場指揮市場環(huán)境衛(wèi)生治理工作，采取召開聯(lián)席會議，現(xiàn)場辦公，督促檢查，限期整改，政策激勵，協(xié)作配合、績效考核等措施，合力推進(jìn)創(chuàng)建工作。為鞏固市場環(huán)境衛(wèi)生成果，防止臟亂差“回潮”，各所切實強(qiáng)化農(nóng)貿(mào)市場經(jīng)營秩序和容貌秩序的整治，加大市場巡查力度，重點整治農(nóng)貿(mào)市場臟亂差和出攤占道的行為，建立健全長效監(jiān)管機(jī)制，強(qiáng)化農(nóng)貿(mào)市場衛(wèi)生設(shè)施的配置和保潔等各項制度的落實。
在創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城復(fù)查迎檢工作中，我局形成了局單位科室、所、相關(guān)市場、商場(超市)上下聯(lián)動的工作機(jī)制，通過扎實地開展工作，取得了顯著實效，市場、商場(超市)的創(chuàng)衛(wèi)工作邁上了新臺階。
1、全面做好了申報衛(wèi)生縣城復(fù)查的準(zhǔn)備工作，以迎接省愛衛(wèi)會組織考核驗收。
2、通過開展此項工作，我局在20xx年第一、二季度城鄉(xiāng)環(huán)境綜合測評中連續(xù)獲得三圈層第一名的好成績。
3、在總結(jié)鞏固省級衛(wèi)生縣城成果工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，形成“省衛(wèi)”工作日常化、制度化、規(guī)范化的長效管理機(jī)制。
迎檢工作總結(jié)篇十二
我鎮(zhèn)處在汨羅市中心市區(qū)，所轄7個社區(qū)，占地面積5.6平方公里，人口6.5萬人。我鎮(zhèn)現(xiàn)有8所幼兒園，幼兒人數(shù)達(dá)2467多人，其中公立幼兒園4所，私立幼兒園6所。
（一）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)規(guī)范管理。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立管理機(jī)構(gòu)。為了統(tǒng)一管理、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，2010年我鎮(zhèn)在城關(guān)鎮(zhèn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下成立了城關(guān)鎮(zhèn)幼兒教育管理中心，直接負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)幼兒教育工作。
2、幼兒園實行校長或董事長領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制。園長負(fù)責(zé)園內(nèi)一切教學(xué)與園務(wù)管理工作，下設(shè)教學(xué)副園長，教學(xué)班級配備了班主任、副班主任與保育員各一名；各幼兒園均配備了專職或兼職保健人員。
（二）、明晰辦園思路創(chuàng)建辦園特色。
1、有明確的辦園理念和辦園規(guī)劃。堅持依法辦園，依法治園，積極探索幼兒教育的新路子，使幼兒園管理逐步走上規(guī)范化軌道。通過幾年的摸索各幼兒園都形成了自己的辦園特色：如彩虹幼教機(jī)構(gòu)確立了“教師隊伍建設(shè)幼兒表現(xiàn)力培養(yǎng)”辦園特色；小白楊幼兒園確立了“快樂地學(xué)自然地學(xué)健康地成長”辦園特色；天英幼教機(jī)構(gòu)確立了“開啟童真激活童趣強(qiáng)健身體”辦園特色。
2、統(tǒng)籌布局安排，改善辦園條件，規(guī)范園舍建設(shè)。近3年來，市鄉(xiāng)兩級財政投入分別資金257700元、276606元和260250元共計投資794556元；另外通過社會融資，我鎮(zhèn)幼兒園先后投入資金600多萬元進(jìn)行園舍改造。
（三）、健全管理制度。
1、堅持目標(biāo)管理制度。學(xué)年初由幼教中心根據(jù)市教育局目標(biāo)管理方案制定相關(guān)細(xì)則下發(fā)到各幼兒園，要求各園結(jié)合本園實際將目標(biāo)管理細(xì)化落實到各個崗位，建立健全各項規(guī)章制度。
2、堅持常態(tài)化管理。全年幼教中心對各園全面檢查不低于2次，單項安全檢查不低于3次；全鎮(zhèn)每學(xué)期要開展幼兒教師說課教學(xué)競賽一次，每年國慶或元旦要舉行慶祝活動暨幼師才藝（聯(lián)誼）大賽。
3、嚴(yán)格實行收費(fèi)申報手續(xù)、規(guī)范收費(fèi)行為；嚴(yán)格執(zhí)行上級行政主管部門相關(guān)精神，不折不扣配合上級部門完成各項任務(wù)。
4、加強(qiáng)安全教育建立和諧幼兒園。各園都制定了《安全管理制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《幼兒車輛接送方案》、《教師跟車制度》和《幼兒上下車登記卡》。各園所有“娃娃接送車”能夠及時辦理準(zhǔn)運(yùn)證，統(tǒng)一車身顏色，統(tǒng)一車輛標(biāo)志。在幼兒園飲食衛(wèi)生安全，保證了所有食品購買、運(yùn)輸、留驗、儲存均符合衛(wèi)生要求標(biāo)準(zhǔn)。在健康檢查方面，我們重點把了“兩關(guān)”，一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須有正規(guī)醫(yī)院出具的'體檢證明和防疫手冊;二是嚴(yán)把教職工體檢關(guān)，全園教職工均有當(dāng)年健康證明書。
（四）、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，確保幼兒教育可持續(xù)性發(fā)展。
1、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒教師“準(zhǔn)入制”制度。所有教師必須是幼教專業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)生，目前全鎮(zhèn)幼兒教師128人，其中大專以上學(xué)歷43人，占比例40.1%，在讀本科教師8人。
2、加強(qiáng)教師培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)。教師隊伍素質(zhì)高低直接關(guān)系到幼教工作成敗，我鎮(zhèn)始終把提高教職工素質(zhì)當(dāng)作頭等大事來抓，努力培養(yǎng)造就了一支高學(xué)歷、高能力、愛幼教、樂奉獻(xiàn)的教職工隊伍。特別是彩虹幼教機(jī)構(gòu)除了要求教師積極參加本市教師培訓(xùn)外，同時也經(jīng)常性的帶領(lǐng)教師走出去參加培訓(xùn)，20xx年11月份邀請深圳上維教育集團(tuán)教授吳剛來彩虹幼兒園進(jìn)行“執(zhí)行力打造——團(tuán)隊培訓(xùn)”講座；2009年邀請了賞識教育講師李建軍來我鎮(zhèn)進(jìn)行“夸獎賞識榜樣”等專題講座。園長朱彩虹通過16年的經(jīng)驗積累自己編寫了一套針對內(nèi)部教職工培訓(xùn)講座材料，形成了教師培訓(xùn)特色，大大提高了教職工隊伍的整體素質(zhì)，為提高辦園水平奠定了基礎(chǔ)。讓教師在幼兒園實現(xiàn)個人價值，感受到“工作著，快樂著，成長著?！?/p>
3、改善教師待遇、優(yōu)化工作環(huán)境，逐步建立教師年工資增長制度。根據(jù)去年檢查情況，目前全鎮(zhèn)教師月平均工資1300多元，園長工資達(dá)1600多元。彩虹幼教機(jī)構(gòu)不但為中層管理人員購買社保等“三金”，還逐步為全體幼師購買“社保”解決了教師后顧之憂，穩(wěn)定教師隊伍。
1、做好宣傳，取得社會支持。每年我們利用重大節(jié)日在超市場所、社區(qū)廣場、市區(qū)中心為幼兒展現(xiàn)才華搭建舞臺。取得了良好的社會效果。
2、做好溝通，取得家長重視。各園每學(xué)期要求召開一次以上家長會。
每年舉行“慶六、一”文藝匯演，讓孩子展現(xiàn)童趣、童真，孩子一張張笑臉感動了家長。彩虹幼教機(jī)構(gòu)還規(guī)定每月最后一周五定為“家長開放日”；每學(xué)期末發(fā)放“家長意見調(diào)查表”反饋相關(guān)信息；每月與每生家長電話聯(lián)系一次以上；每期常規(guī)性家訪一次，利用一切機(jī)會與家長溝通。
3、抓好教學(xué)環(huán)節(jié)，用生動的教學(xué)吸引孩子。第一，統(tǒng)一教材。防止幼兒教育“小學(xué)化”，避免孩子失去學(xué)習(xí)興趣。第二，改進(jìn)教學(xué)方法，提升教學(xué)吸引力。教學(xué)中根據(jù)教材特點利用“游戲、情境”吸引孩子，采用發(fā)散思維抓住孩子，開展互動方式影響孩子。教學(xué)中側(cè)重于孩子們的主觀感受和體驗，使孩子做學(xué)習(xí)的主人，樹立了以“兒童發(fā)展為本”理念，充分尊重孩子，真正發(fā)揮了孩子做學(xué)習(xí)主人的作用。
4、注重個性發(fā)展用豐富多彩的活動鍛煉孩子。幼兒教育是廣泛的、啟蒙性的教育，也是綜合的、整體性的教育，因此，要求各幼兒園十分注重開展豐富多彩的活動，讓孩子們從活動中得到認(rèn)同，感受成功，活得快樂。
1、學(xué)前教育普及率得到很大的提高。根據(jù)歷年統(tǒng)計表冊，近三年，學(xué)前三年教育毛入學(xué)率分別達(dá)到了140.9%、134.93%、134.3%，為義務(wù)教育奠定了良好基礎(chǔ)。
20xx獲“全國青少年英語口語大賽”金獎，湖南省首屆“民辦幼兒園文藝匯演”金獎；“怎樣抓好幼兒生活習(xí)慣”課題獲得省級幼教組優(yōu)秀獎；小白楊幼兒園園長楊白如代表我鎮(zhèn)參加了“中國幼兒教育百年紀(jì)念大會”，天英幼教機(jī)構(gòu)獲“全語言整合教育理論和時間研究項目”示范園稱號。在幼兒教師教學(xué)競賽中我鎮(zhèn)先后有5人獲省級獎勵。中心園今年再次為汨羅市園長教研活動提供了現(xiàn)場。彩虹幼教機(jī)構(gòu)今年作為我市唯一一家申報參加“湖南省民辦學(xué)校優(yōu)秀舉辦者”評選。
迎檢工作總結(jié)篇十三
1、積極提供各種檔案材料，為班級每位學(xué)生建立了成長檔案，出色的完成了自己的教師成長檔案等。
2、省檢前帶領(lǐng)學(xué)生打掃教室、衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生。初三學(xué)生刷洗塑膠操場4遍，刷洗操場水泥地面一次，學(xué)生在寒冷的季節(jié)，打濕了褲腿，鞋里灌滿了冰冷的水，仍然干勁十足，毫無怨言。
3、省檢當(dāng)天搞衛(wèi)生、檢查衛(wèi)生。走在督導(dǎo)團(tuán)前面轉(zhuǎn)衛(wèi)生，打掃每個死角。
4、省檢當(dāng)天巡視樓道，直到檢查完畢。
5、進(jìn)行教室及樓道校園文化建設(shè)。
6、重新制定班規(guī)，要求學(xué)生喊班訓(xùn)，帶領(lǐng)學(xué)生設(shè)計班徽。
7、班主任以身作則，跟隊監(jiān)督學(xué)生跑操，對學(xué)生跑操提出要求。
8、積極學(xué)習(xí)使用電子白板，提高教學(xué)效率，激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，提高自身的業(yè)務(wù)水平。
9、積極參加教研活動，多次聽課、評課，摸索先進(jìn)的教研模式。
10、積極參加校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
11、設(shè)計安裝樓道內(nèi)校園文化牌匾。
12、通過安裝年級組微機(jī)，學(xué)會了裝機(jī)及設(shè)置ip地址。
13、加班加點迎檢。每天晚上加班到7點以后，多次犧牲周六日的時間，進(jìn)行校園文化建設(shè)。
14、利用業(yè)余時間發(fā)校訊通教育學(xué)生積極配合檢查。
15、積極為迎省檢不能補(bǔ)課的老師調(diào)整課表。
16、為全組教師壯士氣、鼓干勁。
17、堅持晨測午測，穩(wěn)定學(xué)生學(xué)習(xí)情緒，避免學(xué)生浮躁。
18、多次開班會，增強(qiáng)學(xué)生愛校愛家的責(zé)任感。學(xué)生自備衛(wèi)生工具，為學(xué)校打掃衛(wèi)生，爭先恐后。
19、省檢前，初三學(xué)生打掃實驗室的衛(wèi)生，不怕臟，不怕累。
20、學(xué)校搬家時，組織初三學(xué)生積極行動，利用暑假休息時間，不拍臟、不怕累，干了將近一星期，將學(xué)校的辦公桌椅、文件柜、圖書館的書架、藏書、實驗桌椅、實驗儀器等大小物品搬至新樓，進(jìn)行整理歸類。還自備膩子鏟、毛刷等勞動工具，對新樓進(jìn)行了衛(wèi)生清潔工作。
21、中期質(zhì)量檢測后，專門針對前十名進(jìn)行了分析會，還召開了前十名學(xué)生的家長會。22、每星期各科老師將本星期學(xué)生存在的錯題加以整理，出成卷子，開展七門功課的錯題測，周六考試，周一進(jìn)行登統(tǒng)，周二出成績，加強(qiáng)教師對學(xué)生每學(xué)段知識掌握程度的了解，促進(jìn)學(xué)生對學(xué)習(xí)的重視程度。
迎檢工作總結(jié)篇十四
我鎮(zhèn)處在汨羅市中心市區(qū)，所轄7個社區(qū)，占地面積5.6平方公里，人口6.5萬人。我鎮(zhèn)現(xiàn)有8所幼兒園，幼兒人數(shù)達(dá)2467多人，其中公立幼兒園4所，私立幼兒園6所。
二、深化內(nèi)部管理機(jī)制。
（一）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)規(guī)范管理。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立管理機(jī)構(gòu)。為了統(tǒng)一管理、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)在城關(guān)鎮(zhèn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下成立了城關(guān)鎮(zhèn)幼兒教育管理中心，直接負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)幼兒教育工作。
2、幼兒園實行校長或董事長領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制。園長負(fù)責(zé)園內(nèi)一切教學(xué)與園務(wù)管理工作，下設(shè)教學(xué)副園長，教學(xué)班級配備了班主任、副班主任與保育員各一名；各幼兒園均配備了專職或兼職保健人員。
（二）、明晰辦園思路創(chuàng)建辦園特色。
1、有明確的辦園理念和辦園規(guī)劃。堅持依法辦園，依法治園，積極探索幼兒教育的新路子，使幼兒園管理逐步走上規(guī)范化軌道。通過幾年的摸索各幼兒園都形成了自己的辦園特色：如彩虹幼教機(jī)構(gòu)確立了“教師隊伍建設(shè)幼兒表現(xiàn)力培養(yǎng)”辦園特色；小白楊幼兒園確立了“快樂地學(xué)自然地學(xué)健康地成長”辦園特色；天英幼教機(jī)構(gòu)確立了“開啟童真激活童趣強(qiáng)健身體”辦園特色。
2、統(tǒng)籌布局安排，改善辦園條件，規(guī)范園舍建設(shè)。近3年來，市鄉(xiāng)兩級財政投入分別資金257700元、276606元和260250元共計投資794556元；另外通過社會融資，我鎮(zhèn)幼兒園先后投入資金600多萬元進(jìn)行園舍改造。
（三）、健全管理制度。
1、堅持目標(biāo)管理制度。學(xué)年初由幼教中心根據(jù)市教育局目標(biāo)管理方案制定相關(guān)細(xì)則下發(fā)到各幼兒園，要求各園結(jié)合本園實際將目標(biāo)管理細(xì)化落實到各個崗位，建立健全各項規(guī)章制度。
2、堅持常態(tài)化管理。全年幼教中心對各園全面檢查不低于2次，單項安全檢查不低于3次；全鎮(zhèn)每學(xué)期要開展幼兒教師說課教學(xué)競賽一次，每年國慶或元旦要舉行慶?；顒郁哂讕煵潘嚕?lián)誼）大賽。
3、嚴(yán)格實行收費(fèi)申報手續(xù)、規(guī)范收費(fèi)行為；嚴(yán)格執(zhí)行上級行政主管部門相關(guān)精神，不折不扣配合上級部門完成各項任務(wù)。
4、加強(qiáng)安全教育建立和諧幼兒園。各園都制定了《安全管理制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《幼兒車輛接送方案》、《教師跟車制度》和《幼兒上下車登記卡》。各園所有“娃娃接送車”能夠及時辦理準(zhǔn)運(yùn)證，統(tǒng)一車身顏色，統(tǒng)一車輛標(biāo)志。在幼兒園飲食衛(wèi)生安全，保證了所有食品購買、運(yùn)輸、留驗、儲存均符合衛(wèi)生要求標(biāo)準(zhǔn)。在健康檢查方面，我們重點把了“兩關(guān)”，一是嚴(yán)把幼兒入園關(guān)，新入園幼兒必須有正規(guī)醫(yī)院出具的體檢證明和防疫手冊;二是嚴(yán)把教職工體檢關(guān)，全園教職工均有當(dāng)年健康證明書。
（四）、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，確保幼兒教育可持續(xù)性發(fā)展。
1、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒教師“準(zhǔn)入制”制度。所有教師必須是幼教專業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)生，目前全鎮(zhèn)幼兒教師128人，其中大專以上學(xué)歷43人，占比例40.1%，在讀本科教師8人。
2、加強(qiáng)教師培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)。教師隊伍素質(zhì)高低直接關(guān)系到幼教工作成敗，我鎮(zhèn)始終把提高教職工素質(zhì)當(dāng)作頭等大事來抓，努力培養(yǎng)造就了一支高學(xué)歷、高能力、愛幼教、樂奉獻(xiàn)的教職工隊伍。特別是彩虹幼教機(jī)構(gòu)除了要求教師積極參加本市教師培訓(xùn)外，同時也經(jīng)常性的帶領(lǐng)教師走出去參加培訓(xùn)，20xx年11月份邀請深圳上維教育集團(tuán)教授吳剛來彩虹幼兒園進(jìn)行“執(zhí)行力打造——團(tuán)隊培訓(xùn)”講座；邀請了賞識教育講師李建軍來我鎮(zhèn)進(jìn)行“夸獎賞識榜樣”等專題講座。園長朱彩虹通過的經(jīng)驗積累自己編寫了一套針對內(nèi)部教職工培訓(xùn)講座材料，形成了教師培訓(xùn)特色，大大提高了教職工隊伍的整體素質(zhì)，為提高辦園水平奠定了基礎(chǔ)。讓教師在幼兒園實現(xiàn)個人價值，感受到“工作著，快樂著，成長著?！?/p>
3、改善教師待遇、優(yōu)化工作環(huán)境，逐步建立教師年工資增長制度。根據(jù)去年檢查情況，目前全鎮(zhèn)教師月平均工資1300多元，園長工資達(dá)1600多元。彩虹幼教機(jī)構(gòu)不但為中層管理人員購買社保等“三金”，還逐步為全體幼師購買“社?！苯鉀Q了教師后顧之憂，穩(wěn)定教師隊伍。
三、優(yōu)化保教質(zhì)量，確保幼兒全面發(fā)展。
1、做好宣傳，取得社會支持。每年我們利用重大節(jié)日在超市場所、社區(qū)廣場、市區(qū)中心為幼兒展現(xiàn)才華搭建舞臺。取得了良好的社會效果。
2、做好溝通，取得家長重視。各園每學(xué)期要求召開一次以上家長會。
每年舉行“慶六、一”文藝匯演，讓孩子展現(xiàn)童趣、童真，孩子一張張笑臉感動了家長。彩虹幼教機(jī)構(gòu)還規(guī)定每月最后一周五定為“家長開放日”；每學(xué)期末發(fā)放“家長意見調(diào)查表”反饋相關(guān)信息；每月與每生家長電話聯(lián)系一次以上；每期常規(guī)性家訪一次，利用一切機(jī)會與家長溝通。
3、抓好教學(xué)環(huán)節(jié)，用生動的教學(xué)吸引孩子。第一，統(tǒng)一教材。防止幼兒教育“小學(xué)化”，避免孩子失去學(xué)習(xí)興趣。第二，改進(jìn)教學(xué)方法，提升教學(xué)吸引力。教學(xué)中根據(jù)教材特點利用“游戲、情境”吸引孩子，采用發(fā)散思維抓住孩子，開展互動方式影響孩子。教學(xué)中側(cè)重于孩子們的主觀感受和體驗，使孩子做學(xué)習(xí)的主人，樹立了以“兒童發(fā)展為本”理念，充分尊重孩子，真正發(fā)揮了孩子做學(xué)習(xí)主人的作用。
4、注重個性發(fā)展用豐富多彩的活動鍛煉孩子。幼兒教育是廣泛的、啟蒙性的教育，也是綜合的、整體性的教育，因此，要求各幼兒園十分注重開展豐富多彩的活動，讓孩子們從活動中得到認(rèn)同，感受成功，活得快樂。
四、辦園成果。
1、學(xué)前教育普及率得到很大的提高。根據(jù)歷年統(tǒng)計表冊，近三年，學(xué)前三年教育毛入學(xué)率分別達(dá)到了140.9%、134.93%、134.3%，為義務(wù)教育奠定了良好基礎(chǔ)。
20xx獲“全國青少年英語口語大賽”金獎，湖南省首屆“民辦幼兒園文藝匯演”金獎；“怎樣抓好幼兒生活習(xí)慣”課題獲得省級幼教組優(yōu)秀獎；小白楊幼兒園園長楊白如代表我鎮(zhèn)參加了“中國幼兒教育百年紀(jì)念大會”，天英幼教機(jī)構(gòu)獲“全語言整合教育理論和時間研究項目”示范園稱號。在幼兒教師教學(xué)競賽中我鎮(zhèn)先后有5人獲省級獎勵。中心園今年再次為汨羅市園長教研活動提供了現(xiàn)場。彩虹幼教機(jī)構(gòu)今年作為我市唯一一家申報參加“湖南省民辦學(xué)校優(yōu)秀舉辦者”評選。
迎檢工作總結(jié)篇十五
為迎接全國文明城區(qū)及未成年人思想道德測評工作，我校大力營造全力以赴創(chuàng)評成功的迎檢氛圍，積極落實教育局創(chuàng)評辦要求開展的“四個一”工作，真正做到“動員早、布置實、工作細(xì)”，具體工作如下：
1、4月22日接到浦東新區(qū)教育局德育處通知，我校被推薦為“全國未成年人思想道德建設(shè)測評”備檢單位。4月23日上午，學(xué)校召開行政會議，馬上成立以校長為組長的迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組，同時成立以政教主任為組長的工作小組。
2、工作小組馬上進(jìn)入工作狀態(tài)：4月25日（周一）升旗儀式時，政教處顧老師作“精心部署扎實工作，以“求真務(wù)實”的精神面貌迎接浦東新區(qū)創(chuàng)建全國文明城區(qū)”動員，4月25日中午召開全體班主任會議，對各班開展創(chuàng)評迎檢工作作出具體部署。4月28日召開全體黨員大會，支部書記魏老師作“積極投入創(chuàng)評迎檢工作中來”動員，政教處布置于4月26---29日下午召開預(yù)備至初三年級家長會，先有班主任作第一次的宣傳動員。
1、5月3日下午，政教處召開全體學(xué)生大會，具體布置了實地查看考評指標(biāo)中涉及學(xué)生的各個方面，著重在于提升學(xué)生的文明素養(yǎng)。
2、5月4、5日中午，工作組分別召開了全體共青團(tuán)員、全體平安志愿者會議，動員大家以高度的責(zé)任心投入到創(chuàng)評迎檢中來。
3、5月6日下午，利用全體教職工大會的機(jī)會，工作小組組長針對實地考察指標(biāo)中涉及教師的方面作出比對，對于做的不夠的地方要求作出整改，動員全體教職員工全心全意投入到創(chuàng)評迎檢工作中。
1、自收到測評指標(biāo)后，迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組又一次召開黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)席會議，把各項指標(biāo)分解到各個部門，落實到具體負(fù)責(zé)人員。
2、組織全體班主任再次學(xué)習(xí)，對學(xué)生中現(xiàn)有的不文明行為進(jìn)行梳理，各班先作出相應(yīng)的整改，對一些普遍性的問題，通過召開主題班會的形式引起全體重視，并逐步改正。
3、要求全體領(lǐng)導(dǎo)小組、工作小組人員加強(qiáng)上學(xué)、放學(xué)及中午在校園內(nèi)的巡視，發(fā)現(xiàn)問題積極向負(fù)責(zé)人員匯報，做到發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
4、及時與合慶鎮(zhèn)綜治辦聯(lián)系，加強(qiáng)對學(xué)校周邊地區(qū)環(huán)境的整治。
通過以上各項工作的推進(jìn)，真正做到了全體師生員工及學(xué)生家長的知曉率百分之百，各名工作人員的責(zé)任意識明顯加強(qiáng)了，做到工作落實率百分之百，在整個社區(qū)形成了創(chuàng)評迎檢的良好氛圍，做到了氛圍營造率百分之百。
迎檢工作總結(jié)篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：上午好!
非常感謝大家能蒞臨幼兒園檢查工作!我是園長?，F(xiàn)就我園的食堂工作匯報如下：
近年來，我園在縣衛(wèi)生監(jiān)督所、縣教科體局的指導(dǎo)關(guān)懷下，堅持以安全第一、服務(wù)幼兒為宗旨，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，提高管理水平，提高整體品位，努力把食堂辦成領(lǐng)導(dǎo)滿意、家長放心、幼兒開心的食堂?；仡櫴程霉芾砉ぷ?，我們主要做了以下幾方面的工作：
一、健全食堂管理規(guī)章制度。
1、專門成立了幼兒園食品安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，園長擔(dān)任組長，后勤園長具體抓，成員由后勤主任、膳食主任、保健醫(yī)、炊事人員、各班保育員等相關(guān)人員組成，從食譜制定，到原料采購、驗收、儲藏，再到制作、入口，責(zé)任到人，形成了一個職責(zé)分明的管理網(wǎng)絡(luò)。
2、根據(jù)食堂管理五四制度，我園建立健全了相應(yīng)的食品衛(wèi)生安全管理制度，如：食品采購驗收制度、食品采購索證制度、食品留樣制度、保潔消毒制度、從業(yè)人員健康體檢制度、從業(yè)人員培訓(xùn)上崗制度等。領(lǐng)導(dǎo)小組定期深入到食堂進(jìn)行檢查落實。
二、提高從業(yè)人員專業(yè)素質(zhì)。
1、加強(qiáng)培訓(xùn)。我園每學(xué)期都制定了完善的員工培訓(xùn)計劃。有計劃的組織員工學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生培訓(xùn)教材》、食品安全工作制度、安全操作等，增強(qiáng)食堂工作人員規(guī)范操作的意識，提高規(guī)范操作的能力。同時工作人員還每年接受衛(wèi)生監(jiān)督所和教育局的崗位培訓(xùn)，都取得了衛(wèi)生知識培訓(xùn)上崗證。
2、明確崗位職責(zé)。我園力求將食堂工作分工細(xì)化，食譜制定、原料采購、驗收、儲藏、制作、入口等各個環(huán)節(jié)責(zé)任到人、要求明確，并層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，提高大家的崗位意識和服務(wù)意識。
3、及時反饋情況。每天保育員在護(hù)理幼兒進(jìn)餐時，隨時觀察并記錄幼兒的進(jìn)餐情況，定期進(jìn)行總結(jié)，把意見或建議反饋給領(lǐng)導(dǎo)小組，我們及時與食堂人員交換意見，督促整改，在整改中不斷提高和完善。
4、每年對衛(wèi)生許可證進(jìn)行審查，食堂工作人員均持當(dāng)年的健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證上崗，工作期間能按要求穿戴好工作衣帽，保持個人衛(wèi)生，環(huán)境衛(wèi)生分人分塊包干，保證食堂環(huán)境整潔。
三、安全衛(wèi)生工作層層落實。
1、嚴(yán)把食品采購、驗收關(guān)。
為了確保飲食安全，我們采取所有原材料定點采購的方法。每學(xué)年開始，我們與貨源供應(yīng)商——萬豐源超市簽訂供貨合同，并索取其營業(yè)執(zhí)照、糧油和乳制品的出售許可證、質(zhì)檢證明等相關(guān)的資料。
每天食材送到幼兒園后，驗貨、過秤、記賬分人負(fù)責(zé)，互相督促、互相監(jiān)督，腐爛變質(zhì)等不合格的原料堅決不予進(jìn)入學(xué)校食堂。所有采購發(fā)票由園長統(tǒng)一審批。所需食材隨用隨送，不在幼兒園存放;肉類索取動檢證明。除了幼兒飲用奶由供貨商提供外，其余所有成品均由我們自己制作，確保安全。
副食品定期供貨，驗收合格后由后勤主任入庫保管。所有入庫副食品均標(biāo)注入庫時間、量、責(zé)任人等相關(guān)內(nèi)容。副食品入庫、出庫均由記錄，以備查閱。
2、食品加工環(huán)節(jié)認(rèn)真細(xì)致。
食品加工嚴(yán)格按照流程，從粗加工、細(xì)加工，到制作、分餐，原料順序進(jìn)入操作程序，不重復(fù)，避免二次污染。青菜、肉類、海鮮、蛋類分池清洗，加工時葷、素分開。青菜類蔬菜要求先行浸泡20分鐘，再加工處理，以消除農(nóng)藥殘留。
成品分餐后，由保育員從取飯窗口取飯，直接照顧幼兒進(jìn)餐。非食堂工作人員一律不得進(jìn)入操作間。
3、做實食品留樣工作。
每次分飯前都留出足量的食物樣品，放進(jìn)冰箱，留樣48小時，并做好記錄。此項工作由我們炊事班長專人負(fù)責(zé)。
4、做好消毒工作。
幼兒用餐具由各班保育員分別清洗后送至消毒間統(tǒng)一用消毒柜消毒，膳食主任負(fù)責(zé)，餐餐消毒;廚房用餐具用蒸車蒸汽消毒，面點師傅負(fù)責(zé)。所有消毒做好記錄。
5、食堂灶具使用煤氣、機(jī)械，定期檢修、維護(hù)，食堂工作人員能規(guī)范操作，時刻注意安全。
總之，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下，我園的食堂工作取得了一定的成績，多次受到各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。當(dāng)然，我們的工作還存在一定的問題。今后，我們將繼續(xù)本著思想到位、管理有力、服務(wù)超前的意識，使幼兒園食堂工作正沿著更完善更規(guī)范的軌道發(fā)展。
《幼兒園迎檢工作匯報材料》。
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迎檢工作總結(jié)篇十七
養(yǎng)護(hù)處在年初制定維修計劃時，在一些項目的安排上充分考慮了迎“國檢”的需要。年初，組織了全省高速公路路況調(diào)查，并依據(jù)路況養(yǎng)護(hù)質(zhì)量檢評情況安排維修計劃，通過維修使路況整體水平保持在“良好”以上。在維修計劃投入方面，加大了專項維修投入，xx年專項維修計劃比xx年增加48%。xx年全省計劃投入億元，占通行費(fèi)計劃的%。同時，提早做好施工前的準(zhǔn)備工作，科學(xué)合理的安排專項維修施工，強(qiáng)化養(yǎng)護(hù)維修的時效性，嚴(yán)抓施工安全、質(zhì)量、進(jìn)度，在6月底前完成了路面的重點維修項目，為保證全年養(yǎng)護(hù)維修任務(wù)按計劃完成、以平整度指數(shù)（iri）均值的良好路況迎接“國檢”奠定了基礎(chǔ)。xx年，養(yǎng)護(hù)維修主要針對性地重點對以下項目進(jìn)行了完善：
1、長吉路。
面滲水問題得以徹底解決；六是對長吉路k20-83段銹蝕嚴(yán)重的w板進(jìn)行了防腐處理。七是加強(qiáng)了全線的綠化、美化工作，通過對中央分隔帶上喬灌木的整形修剪、在全線中央分隔帶和路側(cè)種植成片的黑金菊、大金菊等蓄根花卉組成圖案，在路側(cè)設(shè)置美化景點等，使長吉路成為一條鮮花路、景觀路。
2、長營路。
長營路重點解決了三個方面的問題：一是對網(wǎng)裂、沉陷、跳車嚴(yán)重的路面進(jìn)行了處治；二是對k38-k55段內(nèi)路面基層完好、路面脫粒、網(wǎng)裂較嚴(yán)重段的路面進(jìn)行了稀漿封層、tl-xx、魁道瀝青還原劑等預(yù)防性養(yǎng)護(hù)維修；三是針對長營路中央分隔帶樹木長勢不好的問題進(jìn)行徹底整治，對k0-k28段的樹木進(jìn)行了補(bǔ)植，對k28-k57段的樹木進(jìn)行了移植、并用防眩板進(jìn)行取代，使長營路中央分隔帶的整體效果得到徹底改觀。
3、長平路（交通廳段）。
長平路（交通廳段）重點解決了四個方面的問題：一是對全線路面進(jìn)行了較徹底的維修，全線路面水平有了大幅度的提高；二是對全線破損的攔水帶、方磚進(jìn)行了更換；三是對全線破損的橋梁護(hù)輪帶、防撞墻進(jìn)行了徹底維修；四是抓住“迎國檢”和“機(jī)場路”開通的契機(jī)，對影響路容路貌的道路設(shè)施進(jìn)行了較徹底的整治。目前，該段路況水平良好、路容路貌整潔、綠化美化水平較高，可成為我省高速公路養(yǎng)護(hù)水平的樣板路。
4、長余路。
重點對網(wǎng)裂、沉陷、跳車嚴(yán)重的路面段落進(jìn)行了處治，尤其是將k131處多年連續(xù)翻漿段進(jìn)行了徹底根治。
通過養(yǎng)護(hù)維修改善路容路貌、提高路況服務(wù)水平，以嶄新的形象迎接交通部的檢查。今年全省高速公路路面維修共計422051平方米，折合4米寬行車道，占全省行車道路面面積的%；實施路面預(yù)防性養(yǎng)護(hù)29萬平方米；綠化美化投入資金約500萬元；完成路肩缺土整修（水泥路肩修復(fù)）；邊溝維修；攔水帶更換；方磚更換；錐坡維修6106平方米；補(bǔ)w板螺栓117485個；清理中央分隔帶土；修復(fù)隔離柵38903延米；矩形邊溝改造6800延米；調(diào)直w板380km；粉刷w板205km；粉刷隔離墩15983個；草坪修剪；樹木修剪；清理邊溝268km；維修急流槽3992處；防撞墻維修11612平方米；收費(fèi)廣場維修3811平方米。（具體工程量以驗收后數(shù)量為準(zhǔn)）。
按照“國檢”內(nèi)容，養(yǎng)護(hù)處制定《迎“國檢”養(yǎng)護(hù)工作實施方案》，對各維修項目提出了明確的完成時間和質(zhì)量要求，并將組織實施、檢查落實的責(zé)任具體落實到人。同時，養(yǎng)護(hù)處全體人員針對性的進(jìn)行了分工，對全年的養(yǎng)護(hù)工程進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行實時督促和檢查，并組織了兩次迎國檢養(yǎng)護(hù)準(zhǔn)備工作專項檢查。
規(guī)范化管理工作是此次“國檢”的一項重要內(nèi)容，針對這次“國檢”規(guī)范化管理的檢查內(nèi)容，養(yǎng)護(hù)處對歷年編寫的規(guī)章制度、下發(fā)的文件、檢查的材料等內(nèi)容針對性的進(jìn)行了歸納整理，分門別類的進(jìn)行了匯總、裝訂，形成了完整的內(nèi)業(yè)資料。同時，根據(jù)檢查內(nèi)容，養(yǎng)護(hù)處專門例會逐項研究討論，針對每項檢查內(nèi)容提出了相應(yīng)的備檢材料項目清單，并進(jìn)一步明確了養(yǎng)護(hù)處、管理處養(yǎng)護(hù)科、經(jīng)營公司養(yǎng)護(hù)部各自應(yīng)準(zhǔn)備的備檢材料明細(xì)，編制整理了各級養(yǎng)護(hù)部門備檢材料清單，下發(fā)給各管理處及兩個經(jīng)營公司?？紤]到各單位對備檢材料理解的差異，為保證全省高速公路養(yǎng)護(hù)備檢材料的統(tǒng)一，養(yǎng)護(hù)處分別到各個單位同養(yǎng)護(hù)主管領(lǐng)導(dǎo)及管理人員一同討論座談，逐項逐條對備檢材料進(jìn)行講解。國檢前，養(yǎng)護(hù)處專門組織了兩次全省高速公路養(yǎng)護(hù)管理規(guī)范性內(nèi)業(yè)檢查，并按照“國檢”評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行模擬打分，幫助上述單位發(fā)現(xiàn)問題，完善內(nèi)業(yè)管理。經(jīng)過不斷的檢查完善，全省高速公路養(yǎng)護(hù)部門以整齊、規(guī)范的內(nèi)業(yè)資料接受交通部的“國檢”。
維修計劃進(jìn)行了調(diào)整，保證以良好的路況水平迎接“國檢”?！皣鴻z”外業(yè)組到來后，根據(jù)抽簽結(jié)果確定了檢測路段及行走路線后，養(yǎng)護(hù)處的同志通宵加班加點，制定了迎檢行程安排及安全保障工作安排，并及時通知了相關(guān)單位和部門，確保“國檢”外業(yè)檢測工作順利完成。
加強(qiáng)對東北高速和繞城高速進(jìn)行行業(yè)管理，傳達(dá)國檢精神，并將相關(guān)人員納入迎“國檢”組織機(jī)構(gòu)。審查其維修的設(shè)計、計劃，督促和調(diào)度工程進(jìn)度、質(zhì)量以及規(guī)范化部分的材料準(zhǔn)備情況，做好行業(yè)管理工作。
迎檢工作總結(jié)篇十八
為貫徹落實《縣安全生產(chǎn)大檢查工作實施》文件精神，7月22日-24日，我委對混凝土、電信公司等單位進(jìn)行了安全生產(chǎn)大檢查，現(xiàn)將本次檢查小結(jié)如下：
為了認(rèn)真做好本次檢查工作，縣工信委專門召開班子會，明確了主要領(lǐng)導(dǎo)為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人。要從思想上充分認(rèn)識安全生產(chǎn)的重要性，充分認(rèn)識到安全生產(chǎn)責(zé)任重大，事關(guān)社會和諧穩(wěn)定，生產(chǎn)及財產(chǎn)安全，不能在思想上有半點松懈。
7月22日-24日，我委對混凝土和電信公司等6家單位就企業(yè)安全生產(chǎn)情況進(jìn)行了認(rèn)真檢查，聽取了企業(yè)負(fù)責(zé)人就安全生產(chǎn)方面情況匯報，并現(xiàn)場對涉及安全隱患的各種情況進(jìn)行了認(rèn)真檢查，通過細(xì)致的檢查，發(fā)現(xiàn)了情況，找出了隱患要素。
針對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的各種安全隱患情況，為了確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營安全，我們責(zé)令有安全隱患的企業(yè)要徹底做好整改工作，并規(guī)定了整改期限，法人代表簽字確保整改到位。
通過檢查，各企業(yè)增強(qiáng)了安全生產(chǎn)意識，提高了認(rèn)識，加大了安全教育力度，增加了安全方面的投入，安全生產(chǎn)工作整體上了一個臺階。
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