不同類型的作文要采用不同的寫作方式和結構。同時，不可忽視的是以下是小編搜集到的一些優(yōu)秀的總結例句，值得我們借鑒和學習。
在述職述廉會上的點評講話篇一
各位代表：
大家好。
首先非常感謝各位從百忙之中抽空參加今天的述職述廉測評大會，在這里我先做個自我介紹，我叫×××，是常德市消防支隊紀委委員。今天應邀來參會的各位代表都是支隊紀委臨時隨機抽取確定的，就是想通過這次述職測評，真實廣泛的聽取各位代表對消防工作的意見和建議，希望各位代表如實反映情況，客觀公正評價消防監(jiān)督工作，指出我們存在的不足，便于我們今后更好地推動和開展工作。
消防工作離不開您的積極參與，感謝您的支持與配合。借此機會向大家公布消防支隊紀委的監(jiān)督舉報電話：0736―7618025，如若大家發(fā)現(xiàn)我們的消防監(jiān)督執(zhí)法人員在執(zhí)法中有違紀違規(guī)或不廉不公的行為，我們隨時接受大家的監(jiān)督舉報，并為您保密。今天的會議主要有兩項議程：
不能現(xiàn)場參加述職述廉的干部，向與會代表說明原因，一并進行民主測評。
首先，請大隊政治教導員×××同志進行個人述職述廉;。
下面，請大隊長×××同志進行個人述職述廉;。
下面進行會議第二項議程：問卷調(diào)查及廉情測評。
此次測評共有兩份表格：《常德市公安消防部隊反腐倡廉建設情況調(diào)查問卷表》和《××消防大隊廉情狀況評價表》，請工作人員發(fā)放測評表。大家拿到表格后，請仔細看清內(nèi)容和選項，認真選擇填寫，填寫完后請將表格反扣在桌上自行離開。
【會議中，請安排專人進行拍照，收集后連同其他封存資料一并上交紀委】。
在述職述廉會上的點評講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
x年，在市委的堅強領導下，全市各級黨組織深入學習貫徹習近平總書記視察x重要講話精神、黨的十九屆五中、六中全會精神和省委x屆x次全會、市委x屆x次全會精神，在高質量完成“x黨建計劃”第一個三年規(guī)劃的基礎上，以開展黨史學習教育為契機，扎實推進“x黨建計劃”全面強化年各項工作任務落細落實，持續(xù)抓好基層黨建十件實事實施，不斷加強新時代以黨的建設為根本的基層基礎工作。特別是在構建共建共治共享的城鄉(xiāng)基層治理體系方面，全市各級各部門按照市委關于x工作的系統(tǒng)部署，統(tǒng)籌謀劃、穩(wěn)步推進、創(chuàng)新載體、狠抓落實，在黨建引領基層治理上探索形成了x經(jīng)驗，為譜寫新時代x的x絢麗篇章提供了堅實有力的基層基礎保障。
聽了各位書記的述職，結合日常了解的其他單位情況，總體感覺，各縣（市、區(qū)）、各單位x年的基層黨建工作有以下四個方面特點：
一是黨建責任壓得實。堅持黨委常委基層黨建聯(lián)系點制度和縣鄉(xiāng)村基層黨建問題、任務、責任“三單制”管理，將基層黨建納入市委巡察、巡回指導、干部實績考核重要內(nèi)容，層層壓緊壓實黨建責任，持續(xù)強化縣鄉(xiāng)村三級書記“抓好黨建是最大政績”的政治擔當。
二是創(chuàng)新亮點紛呈。堅持“四個注重”要求，創(chuàng)新“x個一”工作載體，大力實施為民辦實事xxx三大行動，推動黨史學習教育取得實實在在成效。創(chuàng)新開展縣級黨員領導干部“千村萬戶大走訪”活動，精準整頓轉化軟弱渙散村黨組織x個。扎實推進城市基層黨建“四級聯(lián)創(chuàng)四化并舉”，成功入選全國城市基層黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例。
三是基礎保障堅強有力。全市農(nóng)村（社區(qū)）黨群服務中心全部規(guī)范到位，通過新建、改造等方式打造x個綜合性街道黨群服務中心和黨群共享空間、x個小區(qū)鄰里中心、x個開放式組織生活基地，在“x書苑”城市書房、公共游園內(nèi)增加黨建元素，推進黨建引領深入人心。發(fā)揮新增的x個村級集體經(jīng)濟省級試點示范引領作用，“雙x%”目標順利完成，村級組織無錢辦事的困境得到有效改善。
四是服務大局成效明顯。堅持把基層黨建同鄉(xiāng)村振興、鄉(xiāng)村振興、掃黑除惡、宗教治理等中心工作有機結合、一體推進，特別是今年x月中組部到x縣、x縣實地調(diào)研，總結提煉我市抓黨建促宗教治理若干經(jīng)驗做法。同時，深入整治機關黨建“燈下黑”問題，開展公立醫(yī)院黨建“回頭看”專項檢查，全面推進國有企業(yè)、中小學校基層黨組織標準化、規(guī)范化建設，抓好基層黨建服務推動中心工作的作用不斷顯現(xiàn)。
但是，對標習近平總書記視察x時的殷切囑托，對標黨的十九屆五中、六中全會和省委、市委全會精神，我市基層黨的建設依然存在不少問題和短板：
一是工作推進存在不平衡。黨支部標準化規(guī)范化建設在不同單位、不同領域中推進不夠均衡，部分基層黨組織仍不同程度存在軟弱渙散問題。
二是黨員干部隊伍建設需要持續(xù)加強。鼓勵和引導人才流向基層、留在基層的力度仍需持續(xù)加大；
村（社區(qū)）干部隊伍年齡偏大、學歷偏低、能力偏弱的狀況尚未徹底改變，基層干部隊伍結構還不夠優(yōu)化。
三是基層基礎工作保障有待加強?；鶎痈刹考畋Ｕ蠙C制不夠完善，村級組織運轉經(jīng)費財政補助標準與實際需求還有差距。集體經(jīng)濟試點項目存在抗風險能力較弱、收益不夠穩(wěn)定等問題，穩(wěn)定村級集體經(jīng)濟收益上還需深入探索。這些問題需要我們下大力氣持續(xù)發(fā)力、接續(xù)推進。
具體到今天現(xiàn)場述職的的四家單位來說：
一、x縣。
x年，x縣基層黨建工作持續(xù)落實“圍繞中心、服務大局”這一基本要求，緊緊抓住脫貧摘帽這一中心工作，全面推進支部標準化規(guī)范化建設，進一步提升了支部戰(zhàn)斗堡壘作用；
實施村干部大專學歷提升工程，建立鄉(xiāng)土人才聯(lián)絡回歸長效機制，分批次組織縣鄉(xiāng)村三級干部到省內(nèi)外先進地區(qū)學習抓黨建促鄉(xiāng)村振興經(jīng)驗，以過硬基層干部隊伍保障鄉(xiāng)村振興。
存在的主要問題：一是黨員發(fā)展“近親繁殖”問題需要進一步解決。日常調(diào)研發(fā)現(xiàn)，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)對發(fā)展黨員“近親繁殖”等遺留問題處理的不夠及時、不夠徹底，影響了基層黨員群眾對各級黨組織的滿意度和認可度，個別村甚至影響到鄉(xiāng)村振興等工作的推進。二是在服務進村方面，要進一步發(fā)揮黨群服務中心作用。x縣農(nóng)村黨群服務中心平均面積近x平方，超過全市平均水平，且在所有農(nóng)村衛(wèi)生室實現(xiàn)了遠程醫(yī)療服務，但少數(shù)農(nóng)村黨群服務中心的辦公用房出現(xiàn)閑置現(xiàn)象，需要充實服務內(nèi)容，發(fā)揮好農(nóng)村黨群服務中心凝聚人心、提振人氣的作用。三是一些縣直單位的黨建工作與日常工作融合度、銜接性不夠，仍存在“兩張皮”現(xiàn)象，黨內(nèi)組織生活吸引力和凝聚力不夠。
二、x區(qū)。
今年以來，x區(qū)各級黨組織進一步強化基層基礎工作濃厚氛圍，涌現(xiàn)了……等一系列特色黨建做法。推進城市基層黨建組織網(wǎng)絡、共享網(wǎng)絡、活動網(wǎng)絡、服務網(wǎng)絡“四網(wǎng)融合”，推行社區(qū)便民服務“需求、資源、項目、評價”四個清單制度，區(qū)域化黨建成效明顯。
存在的主要問題：一是個別街道黨工委對從嚴治黨往基層延伸的要求理解不夠深入透徹，抓落實不夠堅決果斷。突出表現(xiàn)在一些受過刑事處罰的村干部未及時清理，受到了上級組織部門的督辦；
同時也說明區(qū)級層面的村（社區(qū)）干部資格條件聯(lián)審機制還不完善，職能部門間信息溝通不暢。二是城市基層黨建還需向縱深發(fā)展，作為建制的城市區(qū)，在推動村民變居民、管理到服務的轉變過程中，還需下一番苦工。三是作為“四官”服務進村經(jīng)驗的發(fā)源地，先發(fā)優(yōu)勢已經(jīng)不很明顯，在深入推進黨建引領基層創(chuàng)新治理工作上需要加力。
三、市委直屬機關工委。
x年，市委直屬機關工委在市直機關黨組織開展“嚴、轉、提”專題教育和機關黨建“燈下黑”專項整治，取得一定成效。推動機關黨支部和農(nóng)村基層支部結對共建“手拉手”活動，助推黨建引領基層創(chuàng)新治理，省委組織部和省直工委在我市召開現(xiàn)場推進會推介x經(jīng)驗做法。把握職能定位，持續(xù)打造“機關黨建+”工作載體，通過黨建引領助力鄉(xiāng)村振興、環(huán)保攻堅、民生實事和中心工作。
存在的主要問題：一是推進全面從嚴治黨用力不均，部分單位還存在“重業(yè)務、輕黨建”短板，個別單位黨建工作重部署輕落實，如“五星支部”創(chuàng)建還沒有很好地結合機關工作實際開展，存在“上下一般粗”現(xiàn)象。二是夯實基層基礎不夠到位，如x年市委巡察發(fā)現(xiàn)x家市直單位未配備專職黨務干部，雖然進行了整改，但是仍有部分單位黨務干部業(yè)務能力不強，對基層黨建細判嚴抓缺乏有力手段。三是對機關黨員干部思想政治教育方法不多，載體不夠豐富，理論學習和思想教育的方式方法與黨員干部需求還不相適應。
四、x集團。
今年以來，x集團黨委積極發(fā)揮領導作用，探索開展基層黨建制度化、標準化、品牌化、信息化、常態(tài)化“五化”建設，在所屬二級企業(yè)全面落實了黨組織書記、董事長“一肩挑”，將黨建與業(yè)務工作指標按x:x分設考核，把黨的領導融入公司治理各環(huán)節(jié)，x年成功躋身“全國服務業(yè)x強”第x位，位列x省企業(yè)x強第x名。
存在的主要問題：一是抓黨建促經(jīng)營發(fā)展的能力有待加強，黨建工作和業(yè)務工作的結合點還不夠精準，把黨建優(yōu)勢轉化為推動企業(yè)發(fā)展動力方面需進一步努力。二是x集團黨委所屬有x家破產(chǎn)關閉企業(yè)、x名離退休黨員，人數(shù)多，任務重，要在離退休黨員的黨組織設置、陣地建設、經(jīng)費保障等方面進一步規(guī)范和創(chuàng)新。三是集團職工總體呈現(xiàn)年輕化態(tài)勢，但黨建帶團建、黨建帶群建的工作方法單一，對年輕職工的吸引力不夠，需要積極適應新態(tài)勢，改進和創(chuàng)新黨支部在組織、宣傳、凝聚、服務年輕職工方面的方式方法。
由于時間關系，其他縣（市、區(qū)）和相關單位的點評意見將在會后書面發(fā)至各單位。
下一步，各單位要按照中央、省委和市委部署要求，牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，全面貫徹新時代黨的建設總要求，深入貫徹落實黨的十九屆五中、六中全會、省委x屆x次全會和市委x屆x次全會精神，進一步樹立大抓基層鮮明導向，深化實施x年“x黨建計劃”全面提升年各項任務，鞏固落實、創(chuàng)新提升基層黨建工作成果，持續(xù)加強以新時代黨的建設為根本的基層基礎工作。
一是全面提升政治功能。持續(xù)提升黨支部標準化規(guī)范化建設水平，完善國有企業(yè)、農(nóng)村、機關、學校、醫(yī)院、科研院所、街道（社區(qū)）等各領域黨組織工作制度；
堅持“抓兩頭帶中間”，持續(xù)推進軟弱渙散基層黨組織動態(tài)排查整頓和“五星支部”創(chuàng)建，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，落實“三會一課”制度，堅持“蘭考標準”提高民主生活會質量。
二是全面提升隊伍素質。實施基層黨組織帶頭人隊伍素質提升工程，加強村級黨組織帶頭人隊伍建設，規(guī)范“選育管用調(diào)”管理體系，強化教育培訓，充實后備力量。拓寬社區(qū)工作者職業(yè)發(fā)展空間，不斷加強基層干部隊伍建設。
三是全面提升治理能力。堅持完善x的基層組織體系、治理體系和服務體系。強化黨建引領，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，凝聚帶動各類組織和廣大群眾參與社會治理，推動社會治理和服務重心向基層下移，更好提供精準化、精細化服務。
四是全面提升保障水平。強力做好抓黨建促鄉(xiāng)村振興、促鄉(xiāng)村振興工作，足額保障村干部基本報酬、村級組織辦公經(jīng)費、服務群眾經(jīng)費、黨員活動經(jīng)費，把更多的資源向基層傾斜，加強對貧困落后地區(qū)傾斜性經(jīng)費保障。
五是全面提升責任意識。堅持問題導向，持續(xù)抓好基層黨建“三單制”管理，辦好x年基層黨建十件實事，壓緊壓實各級黨委（黨組）主體責任、黨委（黨組）書記第一責任人責任及班子成員“一崗雙責”，推動全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。
點評完畢。
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在述職述廉會上的點評講話篇三
同志們：
今天上午召開了全縣紀檢監(jiān)察工作暨集中開展“五個專項治理”動員大會。今天下午在這里召開中共鄖縣第十二屆紀律檢查委員會第五次全體（擴大）會議。xx年工作總結和xx年工作安排在上午會議上已作了報告，下午全會主要是安排業(yè)務工作和基層紀檢監(jiān)察機構負責人述職述廉及工作測評。剛才昌榮同志部署了反腐倡廉宣傳教育工作，有4名紀委書記作了述職述廉報告，瓣其他同志上交了書面材止料。從述職述廉情況來適看，大家都準備充分，訂匯報了成績，查找了問葫題，反映了平時的工作蠅，一會還要對基層紀檢炎監(jiān)察機構負責人工作及傣年度考核進行測評。根歧據(jù)和要求，基層紀檢監(jiān)和察機構負責人向縣紀委際監(jiān)察局述職述廉，是加熒強紀檢監(jiān)察干部統(tǒng)一管找理的一項重要內(nèi)容，也福是督促工作落實，推動集全縣黨風廉政建設和反雌腐敗工作深入開展的一攢個重要舉措，這要作為曰制度長期堅持下去。關忌于反腐倡廉宣傳教育工訂作要按照昌榮同志的安葡排抓好落實。下面，我稻就紀檢監(jiān)察機構和干部銀統(tǒng)一管理工作講四點意瀝見。
對紀檢監(jiān)察手機構和干部實行統(tǒng)一管攘理，是中央改革和完善逆紀律檢查體制、加強黨吝內(nèi)監(jiān)督做出的重大決策鈾。黨的十五屆六中全會夾提出了“紀律檢查機關漓對派駐機構實行統(tǒng)一管臘理”的意見。黨的十六砌大明確提出“改革和完形善黨的紀律檢查體制”烷。黨的十七大再次提出厭“健全紀檢監(jiān)察派駐機噎構統(tǒng)一管理”。省委、肄市委及省市紀委對紀檢澀監(jiān)察機構統(tǒng)一管理工作冤十分重視，省紀委在開寡展改革試點，并取得成悶功經(jīng)驗的基礎上，在全肄省已開始全面實施。去莖年7月市紀委將鄖縣確哨定為全市紀檢監(jiān)察機構己和干部統(tǒng)一管理改革試邢點縣。按照省、市紀委各的部署和要求，從9月家份開始，我縣全面開展泡了深化紀檢監(jiān)察機構和膏干部統(tǒng)一管理改革試點宋工作?？h委轉發(fā)了，縣悼紀委出臺了，初步建立譴健全了紀檢監(jiān)察機構和孟干部統(tǒng)一管理的領導體睦制和工作機制，全縣紀援檢監(jiān)察干部考察考核、險教育培訓，提拔任用由貢縣紀委統(tǒng)一管理和組織育實施，使紀檢監(jiān)察機構姚和干部由雙重領導轉變饑為由上級紀委監(jiān)察局領央導為主。我們要統(tǒng)一思鼠想，提高認識，深刻領醫(yī)會對基層紀檢監(jiān)察機構鑿和干部進行統(tǒng)一管理的滅重要意義。
第一，妄實行統(tǒng)一管理是紀檢監(jiān)廷察管理體制的重大改革與。多年來，各。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
在開展黨隱風廉政建設和反腐敗工鹼作中發(fā)揮了重要作用，瓊為促進全縣改革、發(fā)展閨、穩(wěn)定做出了積極貢獻蓮。但也要看到，隨著改障革的深入和經(jīng)濟的發(fā)展幀，各級各地黨風廉政建廉設和反腐敗工作面臨著劊許多新情況、新問題，琳紀檢監(jiān)察機構所擔負的梳責任更重大，任務更艱撮巨，要求更高。這就需凱要我們適應形勢的發(fā)展須變化，與時俱進改進工屑作方式方法。對全縣紀揖檢監(jiān)察機構和干部實行簾統(tǒng)一管理，不僅是落實艦中央決定和省委、市委漠及省市紀委決策部署的暮需要，更是改革和完善屢紀檢監(jiān)察領導體制和管諒理方式的有效措施，必臃將有力地促進全縣黨風如廉政建設和反腐敗工作癢的開展，更好地營造風越清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境爍，促進我縣經(jīng)濟社會的滔健康有序發(fā)展。
系。
敬實行紀檢監(jiān)察機構和干謬部統(tǒng)一管理，就是加強昧和改善紀檢監(jiān)察監(jiān)督的賣一項重要舉措，有利于猶紀檢監(jiān)察機構保持相對效獨立性，強化監(jiān)督檢查列職能，逐步建立健全的擂監(jiān)督制約機制。
（紀檢組長）
諧可以從繁雜的事務工作卉中解脫出來，集中精力攀研究和處理反腐倡廉建炭設中的重要問題，可以稱從縣紀委監(jiān)察局統(tǒng)一管響理的角度來研究問題，搭更敢于發(fā)表自己的意見舞，更有利于協(xié)助作為地沸方和單位反腐倡廉主體彤的黨組（黨委）和行政壩領導班子組織開展好黨挺風廉政建設和反腐敗工頻作。從這個意義上講，定兩者的力量形成了合力萄，領導的力量得到了加淌強，更加有利于推進反埂腐倡廉建設向縱深發(fā)展誘。
理為主。
爺同時，通過集中述職述煮廉，交流經(jīng)驗和做法，計以此相互。
學習。
取長補話短拓寬視野創(chuàng)新思敷路不斷提升黨風廉政該建設和反腐敗工作水平塵。
二、適應形勢、櫻履行職責，努力提高紀仇檢監(jiān)察工作整體水平。
蘊
為適應和完善紀檢監(jiān)巡察機構和干部統(tǒng)一管理袁新機制、新要求，今年鬼1月，縣紀委出臺了，綻建立和完善了工作、學搖習、考核、述職述廉等錘管理制度和獎懲激勵機奢制。一是建立了縣紀委名常委、縣紀委機關各室吏指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、濾布縣鉛直紀檢監(jiān)察機構制度。
報告。
制，億盡快適應統(tǒng)一管理后的音新形勢、新要求，找準末工作定位，認真履行職仰責，扎實推進黨風廉政接建設和反腐敗工作的開聯(lián)展。
培眩訓、管理監(jiān)督、工作安考排、業(yè)績評定由縣紀委征監(jiān)察局統(tǒng)一管理和組織揖實施；二是在管理方式宅上縣紀委監(jiān)察局由業(yè)務型指導轉變?yōu)橹苯宇I導，桔定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各學單位紀檢監(jiān)察機構的工贊作進行安排指導、檢查天考核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委和縣直頓單位紀檢監(jiān)察機構對縣翅紀委監(jiān)察局負責和報告冰工作；三是在監(jiān)督職能鞭上由分散監(jiān)督轉向系統(tǒng)邢監(jiān)督，形成全縣紀檢監(jiān)咎察機構統(tǒng)一的監(jiān)督機制寡和完善的監(jiān)督網(wǎng)絡，使暗各級紀檢監(jiān)察機構的監(jiān)匈督職能得到統(tǒng)一和強化吮。這三個轉變重在解決搖紀檢監(jiān)察干部管理的統(tǒng)劃一性和規(guī)范性，增強了奮紀檢監(jiān)察機構監(jiān)督的權郵威性和獨立性，從。
制度。
聳上為監(jiān)督的實效性提供嵌了保障，可以消除紀檢蒜監(jiān)察干部開展工作的思呆想顧慮，更加有利于紀纓檢監(jiān)察機構充分發(fā)揮職睡能作用，加大監(jiān)督檢查奶和查辦案件工作力度。
責
班子成烹員的監(jiān)督作為重中之重蕪，切實把統(tǒng)一管理這一隱新體制和新機制的優(yōu)勢購利用好、發(fā)揮好，真正侄把監(jiān)督落到實處。要把贓監(jiān)督。
工作。
寓于部門的各億項業(yè)務工作中，通過參續(xù)與重要工作、參加重要眷會議、查辦重要案件、僵開展專項檢查等方式，忻對所在地方和部門的重鴛大決策、重要干部任免但、重大項目安排和大額堤資金使用等。
情況。
進行閏事前、事中和事后監(jiān)督隱。三是在協(xié)助黨委（黨拔組）抓好黨風廉政建設圖中找準定位。協(xié)助黨委臨（黨組）抓好本地區(qū)、擄本部門、本系統(tǒng)黨風廉什政建設是紀檢監(jiān)察機關裹的一項十分重要的工作擁職責。要協(xié)助黨委（黨唁組）認真作好工作但珠同時必須明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委至書記、縣直紀工委書記短、縣直單位紀委書記（胸紀檢組長）的主業(yè)是紀腋檢監(jiān)察工作要重點從硫以上三個方面找準自己朽的定位扎實工作。
跨
繁重。在此辛重申，紀委書記要主司珊紀檢監(jiān)察工作，只有在栽做好本職工作的同時，街才能兼管其他方面的工逸作。二是正確處理好監(jiān)野督與支持的關系。既要肖把加強對所在地方和部十門的領導班子及其成員訣的監(jiān)督作為第一職責，肅理直氣壯地履行監(jiān)督檢元查職能，又要與所在地幾方和部門領導班子和領摹導干部協(xié)調(diào)好關系，積布極協(xié)助所在地方和部門環(huán)的領導班子組織好本部孕門、本系統(tǒng)的黨風廉政熾建設和反腐敗工作；既叫要堅持重大事項、重要鴉情況及時向縣紀委監(jiān)察微局反映和請示，又要積嘔極支持所在地方和部門英的工作。三是正確處理夾好懲處和保護的關系。
炕一方面，紀委書記對違刑紀現(xiàn)象和問題敢查敢管夸，按照信訪和辦案程序綽及時核實和查處，做到蝕...
在述職述廉會上的點評講話篇四
為期2天半的市直機關基層黨組織述職述廉大會到此就全部結束了。述職述廉評議是市直機關貫徹落實全面從嚴治黨“xx”制度體系和落實黨風廉政建設“兩個責任”（基層黨組織的主體責任和紀檢組織的監(jiān)督責任）要求的重要舉措，是促進市直機關全面落實黨建工作責任制和公正客觀評價市直機關黨建工作成效的重要環(huán)節(jié)。黨的十八屆五中全會中，把“黨的建設”納入到建設中國特色社會主義的總體布局中，由“五位一體”治國方針上升為“六位一體”（經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明和黨的建設），使得黨的建設在國家建設中凸顯出重要地位。自治區(qū)黨委九屆十四次全委會和市委三屆七次全委會也明確提出相關要求?？梢灶A期的是，在未來很長一段時期內(nèi)，都將會是在任務艱巨復雜的背景下推進“從嚴治黨”。也可以說，從嚴治黨是時代的呼喚、群眾的期望，也是新常態(tài)下黨的建設工作的新要求。下面，我對市直各基層黨組織負責人幾天來的述職情況作一個簡要的點評。
從這次市直機關xx個基層黨組織的述職來看，大家都做了認真的準備和總結，總的感覺市直各基層黨組織能夠圍繞市委的“為基層辦實事，為百姓服好務“的載體及市直機關的“三抓三進”機關黨建品牌，堅持“1254”機關黨建長效機制，統(tǒng)籌推進黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，尤其在是在提升隊伍素質、轉變工作作風與服務中心工作的深度結合和強化責任但當?shù)确矫妫〉昧撕芏喑尚?，呈現(xiàn)出許多亮點和特色。概括來講，是黨建工作責任制有效落實、黨務干部隊伍素質顯著提升、黨員作風和服務群眾的意識不斷優(yōu)化、黨建工作與業(yè)務工作深度融合，服務中心工作的能力不斷增強。具體表現(xiàn)在，一是工作思路清晰。各級黨組織都能夠圍繞中心、服務大局，推進機關黨建工作創(chuàng)新。比如xx園區(qū)在園區(qū)發(fā)展、服務人才企業(yè)中打出了一套組合牌，啟動實施“火炬計劃”黨建品牌活動，很有特色。市地稅局圍繞“學習智慧型、高效服務型、示范引領型、團結協(xié)作型、創(chuàng)新活力型、務實清廉型”黨組織創(chuàng)建活動開展各項工作。二是工作措施完善。各級黨組織能夠執(zhí)行上級黨委的決策部署，將黨建工作作為工作重心，服務型黨組織建設、黨員教育管理等工作成效顯著。市統(tǒng)計局強化黨員日常管理教育，搭建黨建工作一站式服務平臺。市教育局把育德強能總體目標與黨建的階段性中心工作相結合，在黨員教師中設立黨員先鋒崗、爭當師德標兵、競爭教學能手，有效地增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是工作載體豐富。各級黨組織堅持抓細抓實，培育典型特色，取得了較好的效果。市司法局以崗位大練兵和“雙十佳”爭創(chuàng)活動為載體開展了“嚴紀律守規(guī)矩、轉作風敢擔當、重實干樹形象”專項活動。市運管局立足道路運輸行業(yè)組建出租車黨員先鋒號車隊，設立“xx節(jié)”，開展“xx”等公益活動。市房管局不回避矛盾和問題，以組織的力量，迎難而上，著力化解矛盾，解決問題。市委黨校突出“黨校姓黨”，以黨建為引領，以載體為依托，凝聚全體教職工的力量，提振精神。
講過，“從嚴治黨是全黨的共同任務，需要大氣候，也需要小氣候。各級黨組織要主動思考、主動作為，通過營造良好的小氣候促進大氣候進一步形成”。xx市直機關。
黨建。
的小氣候到底怎么樣，能不能和全市全區(qū)的大氣候交相共融，能不能和黨中央的總體部署保持一致，這是一個政治問題。機關黨建要走在其它各類基層黨建的前面，必須把握時效性，突出時代性，不能拘泥于舊有模式。黨務干部作為機關黨建的排頭兵，必須增強自身政治敏銳性，對新形勢新任務及時研究掌握，合理謀劃部門機關黨建走向，提出意見供黨組（黨委）書記決策參考。以上這些問題，需要我們各級黨組織負責人和黨務干部高度重視，認真思考。
圍繞這次述職述廉大會，我從以下幾個方面和各基層黨組織的負責人交流與探討。
另一方面，一個部門，有多少黨員，他們在各自崗位上發(fā)揮了什么作用，這支黨員隊伍在部門整體工作中發(fā)揮了什么作用，或者說需要黨員隊伍在其中發(fā)揮什么作用，這一點也需要我們黨務干部認真提煉，及時梳理。
黨務干部是弱勢群體，這除了我們的崗位容易被忽視外，還在于我們是不是成了單位的安置型和安排型的干部，是否主動作為，有沒有創(chuàng)新思維，有沒有擔當精神，有沒有引領和號召黨員的魄力和魅力。黨建工作要善于運用非權力影響力推動工作。工作中主要依靠組織、依靠群眾、依靠人格的力量。我過去總說，機關黨建工作的主體責任人是黨組書記，具體責任人是黨務干部，黨務干部要加強黨性修養(yǎng)，嚴以修身，在黨員群眾中樹立威信，有號召力，有感染力，在工作上要尊重黨員的權利，維護群眾的利益，把黨員群眾滿意不滿意作為衡量自己的標準，做黨員群眾的貼心人。還要善于借勢，巧于借力借鑒兄弟部門和基層優(yōu)秀工作方法，加以提煉，形成適合本部門的工作體系。
化的機關黨建。
工作。
格局，創(chuàng)建可以承載團體力量的黨建工作載體，圍繞黨員群眾的實際需求，創(chuàng)新黨組織的活動載體，積極探索適銷對路的組織活動方式，延伸黨建工作的觸角，樹立黨建工作的品牌、特色、不斷增強基層組織的吸引力、感召力和凝聚力。
同志們，機關黨建工作責任重大，任務繁重，大有可為。我們要堅定信心，樹立擔當精神，進一步增強大局意識，服務好中心、建設好隊伍，努力使市直機關黨建工作始終走在黨的基層組織建設的前頭，為推動我市轉型發(fā)展再鑄輝煌提供堅強組織保障。
謝謝大家！
阿飛
在述職述廉會上的點評講話篇五
同志們:。
根據(jù)***和省、市、縣委要求，今天我們召開全鎮(zhèn)村黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會。通過述職，不僅能促進各村之間的交流學習，而且對本村黨建工作的整體情況、存在問題和差距以及努力方向又是一次新的深刻認識，有利于進一步明確思路、完善措施、改進辦法，增強基層黨建工作的針對性和實效性，促進基層黨建存在問題的有效解決。
縣委對開好這次會議高度重視，專門委派縣委常委xx同志到會指導，讓我們以熱烈的掌聲向他的到來表示熱烈歡迎!
參加會議的人員有：xx鎮(zhèn)黨政班子成員;各村黨組織書記、部分熟悉了解基層黨建工作情況的黨代表、人大代表、基層黨員干部和群眾代表。
今天會議共有四項議程：一是請村黨組織書記依次述職、我逐一點評;二是請評議人員對x個村黨組織書記進行評議;三是請縣委常委xx同志講話;最后，我就推進基層黨建工作提幾點意見。
下面進行第一項議程，請x個村黨組織書記依次述職，由于時間緊湊，請述職人員簡要述職、簡練回答。
(1)請xx同志述職。
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
點評：
剛才，xx同志進行了述職，總的感覺是很樸實。抓黨建抓得比較實，思路明，底數(shù)清，事例也比較詳實，并且能結合村情實際，創(chuàng)造性地開展工作，較好地擔負起了“黨建第一責任人”的職責。一年來，工作主要有這三個方面：一是抓“村兩委”班子自身建設。通過遠程教育各類會議，學習、培訓等多種形式，加強對村兩委班子成員的思想教育、素質教育、廉政教育。牢固樹立奉獻意識。通過學習培訓提高了村兩委班子成員的理論水平和工作能力。二是加強基礎設施建設。結合主題教育收集到的意見建議，及時當前隱藏內(nèi)容免費查看解決了xx組飲水難的問題，對xx組河壩進行了加固等。三是加大環(huán)境整治力度。對河道、路面、村莊生活垃圾完成及時清理，改善了村環(huán)境狀況。四是扎實做好疫情防控工作。xx同志始終堅守一線，靠前指揮，帶領全體黨員干部毫不退縮，堅定”疫情在前、使命在肩，不獲全勝、絕不收兵“的理想信念，夜以繼日地堅守在戰(zhàn)“疫”一線，清除疫情防控死角盲區(qū)，做實做細各項疫情防控工作。
希望xx同志在今后的工作中繼續(xù)努力，一如既往地履行好工作職責、提高工作質量，帶領全體黨員干部共同學習、共同進步，盡心盡力完成好各項工作，開創(chuàng)黨建工作新局面。
(2)請xx同志述職。
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
點評：
結合平時了解的情況和剛才的述職，xx同志抓黨建工作措施是得當?shù)?，效果是明顯的，主要體現(xiàn)在三個方面：一是強化班子建設。村支委帶頭嚴格要求自己，以身作則，踏實工作，團結奮進，廉潔奉公，不以權謀私，堅持“四議兩公開”，村里的重大事項堅持集體討論決定。二是密切黨群干群關系。通過開展走訪談心，在群眾中樹立了黨員干部的形象。特別是退休老干部不忘發(fā)揮余熱，為村經(jīng)濟、社會各項事業(yè)的發(fā)展建言獻計，主動當好黨支部的參謀和宣傳員，有能力的黨員都參與到公開承諾活動中，開展了一些行之有效的活動，增強了為民服務的意識。三是為村民辦實事。一年來，完成了苗木示范基地的土地平整、xx村民組x公里的道路硬化，新建公廁x座等。四是疫情防控扎實有力。xx同志充分發(fā)揮“領頭雁”作用，動員黨員干部成立疫情信息收集報送組、堵卡防輸入組、后勤保障組等x個工作組，堅持問題導向，科學研判形勢，精準把握疫情,切實做好當前疫情防控工作。
取得以上的成績是可喜的，在肯定成績的同時，依然還存在許多不足：比如黨員隊伍老化、村級集體經(jīng)濟薄弱等。希望xx同志針對存在的不足制定切實可行，切實有效的工作計劃，扎實開展好全村各項工作，團結奮進、開拓創(chuàng)新。
(3)請xx同志述職。
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點評：
根據(jù)xx同志的述職，一年來，在黨建工作方面，xx村狠抓各項措施落實，黨員干部素質不斷提升、基層基礎不斷夯實、黨組織和黨員作用得到較好發(fā)揮。主要體現(xiàn)在三個方面：一是加強兩委班子建設。重點抓好黨支部的思想組織以及黨風廉政建設，堅持學習制度，團結村兩委一班人，充分發(fā)揮兩委、黨支部在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定中領頭作用。二是加強組織制度建設。堅持開展“三會一課”學習教育制度，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。三是強化為民服務意識。時刻牢記黨的宗旨，始終把群眾疾苦放在心上，把關系群眾切身利益的事作為大事來辦，進一步密切了黨群干群關系。尤其是在疫情防控期間，組織黨員干部參與宣傳引導、便民服務、秩序維護、心理疏導等志愿服務中來，累計發(fā)放《倡議書》《一封信》xx萬余份、張貼標語xx余條，勸導居民停辦喜宴xx桌次。
xx同志述職中提出的2021年工作計劃，符合村情實際，可操作，希望認真抓好落實，推動新上村黨建工作再上一個臺階。
(4)請xx同志述職。
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點評:。
結合平時了解的情況和剛才的述職，xx同志作為支部書記兼村。
主任。
能夠立足實際著眼全局以創(chuàng)新和實干精神推動星林黨建發(fā)展取得了一定的成績。
一是嚴格要求，率先垂范。xx同志一直強化“第一責任人意識”，對工作安排十分嚴謹，每干一件事都要深入到群眾中，調(diào)查研究，吃透實情，力求實事求是，給全村黨員干部作了表率。二是關注民生，體察民情。時刻關注關心并深入本村了解低保戶、困難戶的生活狀況。七一期間，組織村兩委關心慰問老黨員、老干部、五保戶、低保戶及困難家庭，把黨的溫暖送到他們的心坎上。三是真抓實干，夯實基礎。為切實有效的抓好基層黨建工作，李金華同志進一步鞏固和完善了村級民主政治建設，完善并落實了村務公開、勤廉雙述雙評、黨務公開民主管理制度。完善了村民代表會議議事制度，為基層黨建工作有效開展提供了保障。四是堅守崗位，落實責任。疫情防控期間，xx同志帶領村兩委干部嚴格值守工作，積極做好對網(wǎng)格內(nèi)重點人員的管理和服務，在各村組開展大排查工作，堅持每日排查，密切關注小區(qū)人員動態(tài)，及時上報人員信息，確保不留死角，不落一人，為人民群眾生命安全筑起疫情防控的堅實屏障。
希望回去后xx同志繼續(xù)帶領全體黨員認真抓好落實，不斷提升xx村支部黨建工作水平。
剛才，x個村黨組織。
書記。
述職已經(jīng)完畢，從大家的述職情況來看，三句話用來概括：“總結成績客觀實在，分析問題深刻到位，目標承諾切實可行”，基本達到了相互學習、交流經(jīng)驗、推動工作的目的。大家的回答體現(xiàn)了你們。
黨建。
工作的亮點和特色，也體現(xiàn)了你們抓黨建工作的信心和決心。應該說，今天這次會議不僅是一次開動腦筋、創(chuàng)新方法的研討會，更是一次自我加壓、爭創(chuàng)一流的誓師會。希望大家以這次述職承諾為動力，繼續(xù)保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，扎扎實實把基層黨建工作抓實、抓好、抓出成效。
如果大家都填好了，下面進行第三項議程，請縣委常委xx同志講話。
…………。
深刻領會把握實質進一步強化管黨意識認真履行管黨職責扎實推進基層黨建工作。
下面進行第四項議程，就今后的基層黨建工作我提幾點意見。
工作、落實責任的重要會議，起到了提神醒腦、明晰方向的重要作用。下面，我就進一步學習貫徹***和省、市、縣委關于黨要管黨、從嚴治黨要求，全面推進祁門基層黨建工作，再提幾點要求。
，把基層黨建與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核。要發(fā)揮表率作用，靠前指揮，對基層黨建的重點工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重點任務親自督辦，通過深入調(diào)查研究解決工作中存在的突出問題。要在作風中體現(xiàn)。既要有功成不必在我的胸懷和境界，在抓常抓細抓長上下功夫;又要有時不我待的緊迫感，全力以赴破解當前基層黨建工作的突出矛盾和問題。今天大家在這里查擺了問題、做出了承諾，下一步就要履行承諾，把應盡的責任盡到，把該補的短板補齊，把該做的事情做好。
政治功能是基層黨組織的魂，服務功能是基層黨組織的根，加強基層黨組織建設必須堅持二者相一致、相統(tǒng)一。我們不能僅僅滿足于做好基礎性工作，更要提升工作層次，實現(xiàn)更高目標，把著力點放在強化黨的政治領導上，緊緊圍繞***和省、市、縣委的重大決策部署，找準基層黨建工作的著力點，契合改革發(fā)展大局，創(chuàng)新思路、改進措施、活化載體，強化基層黨組織的政治引領和服務功能，團結帶領廣大黨員和群眾凝聚思想共識，堅定發(fā)展信心，確保黨的各項部署要求落地生根。要把黨員凝聚起來，共同推動美麗鄉(xiāng)村建設、實施精準扶貧、壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟、提高農(nóng)民收入，全面加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展步伐。
同志們，這次會議是全鎮(zhèn)基層黨建。
工作。
的又一個新起點，希望大家嚴格落實好***和省、市、縣委各項部署要求，把基層黨建工作一抓到底，抓出成效。在此，也特別感謝縣委對xx鎮(zhèn)的關心和支持、指導和幫助，我們一定不負厚望，用實際行動向xx人民交上一份滿意的答卷!
會議到此結束。
下面，請有關同志將評議表格投進票箱，請工作人員做好引導服務。
散會。
在述職述廉會上的點評講話篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為認真貫徹*********關于落實全面從嚴治黨責任、加強基層黨組織建設的重要指示精神，在去年開展地縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核的基礎上，我部按照xx省委組織部要求，今年繼續(xù)組織抓好這項工作。受部務會委派，這次來，主要是了解情況、總結經(jīng)驗，探索積累嚴肅認真開展這項工作的好經(jīng)驗、好做法。總的看，過去的一年，xx市委堅決貫徹落實***和xx省委決策部署，重視基層、加強基層、服務基層，取得了顯著成效。
各縣市委書記能夠把xx書記在2020年述職評議會上提出的點評意見作為抓落實的方向，扎實開展基層黨建專題調(diào)研，通過常委會和專題會議研究部署黨建工作，完善了層級抓黨建責任體系，推動工作落實。多次召開黨建協(xié)調(diào)會、推進會，研究制定了《關于進一步加強基層組織建設的實施意見》，有效破解了一些黨建工作難題。建立了黨建工作例會制度，強化各級黨組織書記抓黨建責任落實。把黨建納入企業(yè)績效考核，強化企業(yè)負責人黨建主體責任意識，發(fā)揮了黨組織在企業(yè)經(jīng)營決策和經(jīng)營管理中的核心作用。
結合村級組織“星級化”創(chuàng)建，在村一級用力，整頓比例達xx%以上，達到xx%。財政補助村級組織“星級化”創(chuàng)建經(jīng)費xxx萬元，軟弱渙散整頓工。
當前隱藏內(nèi)容免費查看作經(jīng)費xxx萬元，落實整改措施xxx條，解決遺留問題xx件，年度換屆任務全面完成。
市委研究制定了加強基層干部隊伍建設的實施意見，召開了專題會議，對基層干部隊伍建設進行了全面部署，責任明確，指標量化。對全市千名基層干部進行冬季理論大培訓，強化了黨性鍛煉。實施“一校一品”黨建文化建設，注重加強黨組織書記和黨員隊伍建設。
夯實基層基礎,幫助基層組織、基層干部協(xié)調(diào)引進技術和項目xxx個，投入資金xxxx萬元，有效落實了“好人讓基層干部去當,好事讓基層組織辦”機制。探索建立了“薄弱點和風險點聯(lián)治，公益活動聯(lián)辦，環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞，計劃生育聯(lián)管，文明社區(qū)（村）聯(lián)建，黨員教育聯(lián)抓的基層治理“九聯(lián)動”工作機制，努力消除社會治理“薄弱點”。
全年投入x億元加強基層組織建設,村（社區(qū)）經(jīng)費達到了xx萬元、重點村經(jīng)費達到了xx萬元，鄉(xiāng)村、社區(qū)陣地建設全面得到了加強。在城鄉(xiāng)結合部新增設xx個社區(qū)，多種渠道補充配備社區(qū)工作人員，達到“百戶一人”配備要求。通過解決“兩委”民選干部縣聘事業(yè)單位干部待遇，消除基層干部后顧之憂。
在看到成績的同時，我們也要清醒地認識到，與***、xx省委的要求相比，與各族干部群眾的期待相比，xx市基層黨建工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和短板瓶頸。一是有的黨委書記抓黨建的主業(yè)和責任意識還需增強。尤其是在抓黨建責任清單落實上需要持續(xù)用力、久久為功。黨委書記要進一步找準查實抓基層黨建工作的問題短板，深入研究思考制約基層黨建工作深層次的問題，在提出解決措施上下功夫?？h市委書記作為抓黨建“第一責任人”，要加大對基層黨組織書記履行抓黨建職責的督導約談力度，把壓力傳導下去。二是在軟弱渙散基層黨組織整頓工作鞏固提升上還需持續(xù)用力。有的縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定的整頓方案完成2020年整頓工作任務后，對2021年整頓臺帳更新不及時，鞏固提升措施不夠細，針對性不強，還需要進一步細化和完善。針對以村和社區(qū)為重點的xx個軟弱渙散基層黨組織，特別要在村級帶頭人隊伍建設、基礎設施、歷史遺留問題、信訪矛盾化解等難點問題上用勁。三是為基層減負工作還需不斷跟進落實。xx市雖然在基層減負增效工作方面取得一定成效，但是，部門對基層的考核驗收較多，鄉(xiāng)村和社區(qū)工作“檔案化”、“機關化”的傾向問題還沒有完全根治，特別是要認真貫徹落實xx省關于進一步規(guī)范和加強社區(qū)工作的意見，加大社區(qū)負擔過重問題的整治。四是各領域黨建工作還需統(tǒng)籌謀劃推進。對機關、學校、國有企業(yè)、社會組織和非公企業(yè)黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)、難點問題的研究思考還需加強，工青婦等配套組織作用發(fā)揮上還需用力加強。
下面，我提幾點建議，希望對大家工作有所幫助。
要深入學習貫徹*********關于加強基層黨建工作的新思想、新要求，認真落實xx省委的決策部署，堅持從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，自上而下樹牢從嚴治黨就是最大責任的觀念、抓好黨建就是最大政績的理念，堅決糾正“業(yè)務做起來重要，干好了有顯績；黨務說起來重要，干得再好也是潛績”的錯誤思想，切實增強政治自覺和行動自覺。各級黨委要向黨***看齊、向xx省委看齊，以新的精神狀態(tài)、新的作風面貌，在強化基層基礎上主動進攻，綜合施策、源頭治理，打好主動仗、攻堅仗、持久仗、整體仗，以高質量、高水平的工作和實實在在的成效，推進基層黨建工作全面加強、全面過硬。黨委書記要把從嚴治黨責任牢牢記在心上、時時扛在肩上、緊緊抓在手上，深刻理解、全面把握、準確執(zhí)行***和xx省委的部署要求，一級做給一級看、一級帶著一級干，同向用力、集中發(fā)力，營造聚精會神抓黨建的氛圍；有關部門要把住口、抓到位，形成齊抓共管的整體合力，全面開啟從嚴管黨治黨新常態(tài)。
樹立大抓基層的鮮明導向，就是要旗幟鮮明地把各級黨委的注意力引導到抓基層打基礎上來，把工作重心轉移到強基固本上來，把工作要求轉移到落實“十四五”規(guī)劃上來。要堅持眼睛向下、重心下移、資源下沉，在黨的基層組織覆蓋和工作覆蓋、堅持標準和嚴格程序發(fā)展黨員、基層隊伍特別是黨組織書記隊伍建設、村（社區(qū)）后備干部隊伍建設、基層干部待遇、基層組織運行保障、基層組織換屆選舉等方面出實招、見實效。要以深入學習貫徹xx省委x屆x次全委（擴大）會議精神為契機，全面落實“兩個堅定不移”要求，夯實基層基礎。要健全人往基層走、錢往基層用、勁往基層使的機制，集中在村和社區(qū)一級用力。要堅持好人讓基層干部當、好事讓基層組織辦，切實增強基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
基層黨建工作最容易從薄弱環(huán)節(jié)上出問題。要善于抓薄弱環(huán)節(jié)、抓工作短板，防止“木桶效應”，特別要謀劃解決影響本地基層黨建的瓶頸性問題。一要補齊村級用勁短板。結合村級組織換屆選舉，選好配強村黨支部書記和“兩委”班子，立足本村、拓寬渠道、不拘一格，真正把那些政治素質好、愿意為村民服務的優(yōu)秀人才選進班子。鼓勵縣鄉(xiāng)機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和優(yōu)秀中青年后備干部，到困難多、情況復雜的村擔任支部書記。堅持抓兩頭帶中間，加大軟弱渙散基層黨組織整頓力度，對經(jīng)過多次整治仍然軟弱渙散的基層黨組織，要采取超常規(guī)措施，從縣鄉(xiāng)派干部，高掛都可以，從根本上扭轉一些基層黨組織軟弱渙散、正不壓邪、矛盾問題多發(fā)的局面。全面開展集體資金、資產(chǎn)、資源審計清查。扎實開展“十星級”村級組織創(chuàng)建活動。不斷壯大黨在基層的力量，嚴格標準做好農(nóng)村黨員的培養(yǎng)發(fā)展，加大后備干部隊伍的培養(yǎng)建設。二要補齊鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作短板。要嚴格按照xx省委要求，建立起以塊為主的工作格局，整合力量、集中使用，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成強有力的實體和拳頭。州縣要以上率下、抓鄉(xiāng)促村，手把手教思路、教方法，推進工作落實。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子要建立分片包干責任制，與村黨支部、住村工作組捆綁起來共同開展工作，摸清找準每個村的工作難點、重點和切入點，確保工作扎實推進、落地見效。三要補齊偏遠復雜區(qū)域黨建工作短板。要深入調(diào)研，摸清底數(shù)，采取超常規(guī)的措施，加強企業(yè)、牧區(qū)和邊遠山區(qū)、礦區(qū)基層組織建設，積極推進農(nóng)林牧場改革，擴大黨的組織和工作覆蓋，重點解決這些地方陣地建設滯后、社會管理職能缺失、穩(wěn)定隱患漏洞較多的問題。四要補齊基層黨員干部能力素質短板。要加強頂層設計和路徑安排，立足當前實際，著眼長遠發(fā)展，采取黨校培訓專題學、遠程教育輔導學，重點強化基層黨員干部能力素質。五要補齊基層組織保障短板。要加大經(jīng)費投入，繼續(xù)提高基層干部待遇、改善基層組織基礎設施、提升基層組織保障水平，充分發(fā)揮基層組織陣地凝聚服務群眾的作用。xx市撥付基層的各類專項經(jīng)費和補助資金，要按時足額落實到基層、落實到人頭。州縣財政也要走向“前臺”，主動買單，發(fā)揮財政導向、杠桿和激勵作用，撬動各方投入，切實形成多元化的保障機制。
基層黨建工作任務、政策措施有千條萬條，但歸結起來，最根本、最關鍵、最牢靠的是抓好落實。要嚴明責任抓落實，堅持嚴的標準，采取嚴的舉措，把黨建責任具體到人、具體到事、具體到部門、具體到項目、具體到環(huán)節(jié)。對于各級黨委書記而言，凡屬重點工作都要親自部署安排，凡屬重要問題都要親自研究推動，凡屬重大任務都要親自督查指導。要動真格、真問責，對管黨不嚴、治黨不力、問題突出的嚴格追究、嚴肅問責，對不抓或抓不好黨建的，不能提拔重用；對問題較多、長期打不開局面的，要約談通報，直至調(diào)整。要聚焦問題抓落實，對于長期得不到根本解決的重點難點問題，要從體制機制上研究采取措施解決；對于原地打轉轉的問題，要從組織領導、責任落實方面找原因；對于反復出現(xiàn)的問題，要從方式方法上反思，采取相應對策。要跟蹤督查抓落實，通過隨機調(diào)研、明察暗訪等方式，把跟蹤督查貫穿于基層黨建工作全過程，形成抓落實的倒逼機制。要實施基層黨建督查考核通報制度，強化激勵和導向作用，做到考核考黨建、用人看黨建，樹立良好的“風向標”，確保責任制不折不扣落實到位。
最后，真誠祝愿大家工作順利、身體健康！
在述職述廉會上的點評講話篇七
根據(jù)黨委《關于對副科級以上干部進行年度工作考評的通知》要求，今天召開干部述職述廉測評大會，借此機會我講三點意見：
一、要充分認識述職述廉工作的重要性。
才能使干部聘任用管理工作真正符合職工群眾的意愿要求，更好地促進社區(qū)建設。
第三，開展民主測評，是促進和深化干部使用管理工作的有力措施。對干部綜合素質和履行崗位職責情況，取得的業(yè)績，職工群眾有目共睹，最有發(fā)言權。通過民主測評，可以使干部清醒地認識到存在的問題和不足，有利于幫助干部更好地解決自身存在的差距，彌補不足，促進工作，提高工作效果。
二、端正態(tài)度，認真負責的進行民主測評。
這次民主測評會就是由中層干部分別就今年以來的學習、履職和廉潔自律情況進行匯報，職工代表聽取個人述職后，采用無記名投票方式進行劃票。要求每名述職干部在總結成績時實事求是，查找問題時不遮不掩，接受評議時懇切誠摯，用實際行動做好表率，用自身言行影響帶動和引導好下屬，切實體現(xiàn)“抓班子、帶隊伍，抓廉潔，樹形象”的工作成效。下面8名副科級以上干部都要上臺進行述職述廉，時間是不超過8分鐘，希望大家認真聽，并做好權衡對比，在了解情況后作出客觀公正的評判。在測評中要注意以下幾點：
要正視思想、工作、生活方面存在的問題，進行全面衡量和判斷。
三要抓好整改工作。評議是手段，整改是關鍵。通過評議，肯定成績，繼續(xù)發(fā)揚好的作法，將正確的意見和建議得到重視和落實，并有效地促進被評議干部的工作，才能說明述職評議工作是成功的。
總之，述職述廉測評的目的在于總結提高，開拓創(chuàng)新，推進工作，讓我們通過扎實的述職評議，促進各項工作再上新臺階，以優(yōu)異的成績向社區(qū)職工群眾交一份滿意的答卷。
在述職述廉會上的點評講話篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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各位老師，同志們：
今年是全省能力作風建設年，我們開展述職述學述廉活動，就是讓大家明確自己肩上的擔子和責任，通過述職，對完成的工作進行歸納總結，查找工作中存在的問題和不足，相互學習借鑒,進一步提高教師隊伍的能力作風。今年年初局機關各股室的述職述學大會效果很好，當時我講過，暑假期間我們要繼續(xù)進行校長的述職述學，今天利用一天的時間，我們靜下心來一起深入交流，共商教育發(fā)展大計，共謀教育發(fā)展良策。大家都經(jīng)過精心準備，總結成績實事求是，查找問題無所回避，規(guī)劃目標清晰可行，做到了“學明白、想明白、說明白、做明白”，我們就是要通過述職述學這種形式，推進教育工作的科學化、民主化、制度化。
這段時間我正在看一本書，書名《教育局長》，是一個名不見經(jīng)傳的人寫的(岳東西)，開篇就是實驗中學學生墜樓事件，弄得上上下下雞飛狗跳，但這并沒有阻礙該校的教學改革扎實推進，因為實驗中學是改革試點學校，而另一所重點學校一中沒有實行教學改革，結果呢？當年高考成績出爐后，一中成績大幅提升，而實驗中學成績一落千丈，一升一降，家長有情緒，領導不滿意，一中趁機挖實驗中學的優(yōu)質生源，一些家長紛紛托關系找門路將自己的的子女往一中擠，改革的陣痛讓教育局長李興華腹背受敵，實驗中學校長被走馬換將，學校教師也是人心渙散。我不由地感嘆：做教育真不容易。借此機會，我向在座的各位校長副校長們說一聲：“大家辛苦了”。
今天是校長述職，主角是校長，主題是如何當好校長？那么下面我想對校長講幾點我對校長的認識，僅供大家參考，我交流的題目是《校長應用心用力用情做教育》。
校長一詞，最早出現(xiàn)在秦朝，是一種下級軍官的稱呼，“?！痹凇皩ⅰ敝略凇拔尽敝?，時至今日，軍隊中依然還用少校中校大校來標識官職的高低。直到辛亥革命后，廢除了科舉制，在全國范圍內(nèi)推廣新式學堂，后改稱學校，“校長”一詞便正式誕生了。民國時期涌現(xiàn)了一大批知名校長，南開大學校長張伯苓、北京大學校長蔡元培、蔣夢麟、清華大學校長羅家倫、梅貽琦、浙江大學校長竺可楨……他們都給自己的學校留下了寶貴的精神財富，“時代楷模”華坪女子中學張桂梅校長的育人事跡在舉國上下廣為傳誦。教育家陶行知先生說過：“一位好校長就是一所好學校”。是的，一個優(yōu)秀的校長可以把一所江河日下的學校經(jīng)營得蒸蒸日上，而一個拙劣的校長也可以把一所滿園春色的學校折騰得一地雞毛。不言而喻一個校長是一所學校發(fā)展的“關鍵先生”，對于好校長的評判沒有統(tǒng)一標準，“仁者見仁智者見智”，但一名好校長必須用心用力用情做教育。
一、用心做教育，當好答卷人。
天地心?！盀樘斓亓⑿?，為生民立命，為往圣繼絕學，為萬世開太平”。天地本無心，而人有心，由于人的存在和其生活的各種需求，天地萬物便有其存在的意義。校長不必拘泥于具體事務，應主動探尋天地和萬物存在的道理，即“天道地道人道”、“天道酬勤，地道酬善，人道酬誠”、“以天之道做事”：也就是“天行健君子以自強不息”，“以地之道處世”：也就是“地勢坤君子以厚德載物”，“以人之道律心”：也就是“人變壞是因為誘惑所以要嚴于律己”。校長要讓學生“立山河志，究天地心”。一個人品格能力固然重要，但更重要的是境界，境界高了，做人做事便“不畏浮云遮望眼”，校長要引導教師多向學生傳授醍醐灌頂?shù)牡览?，而不是通權達變的謀術，更不是奇技淫巧的技藝?！吧街幸槐?，可清天地心”。校長還要遠離塵世的喧囂，遠酒桌離牌桌近書桌，少些市儈氣，多一份清靜便多一份對塵世的思索。當然我并不是要求校長們“躲進小樓成一統(tǒng)，管他冬夏與春秋”，而是要嚴于律己，上善若水，做到富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈。
聽到校園里朗朗的讀書聲，態(tài)度怎能不寬容；
要扮演“醫(yī)生”角色，望聞問切，治病救人。席慕容說：“就因為每一朵花只能開一次，所以他們是那樣慎重而又認真的迎接著唯一的春天”。每一位學生就是一朵花，而校長是他們生命中為數(shù)不多但又有幸見證每一次花開瞬間的人，在孩子們的一生中，我們又能陪他度過多少時間，所以在這個過程中，無論痛苦還是幸福，最后都會成為生命中的記憶，我們不得不承認，差異是存在的，更嚴重的是學習上的差異真的無法做到整齊劃一，也許因為這樣，教育這件事才顯得格外有意義。我們還是靜待花開吧，渡人渡己，至于能不能成功，佛曰：佛渡有緣人。
從教師隊伍建設到教師辦公室設施的調(diào)換；
校長還要經(jīng)常深入課堂聽課，給青年教師指點迷津。校長的工匠心不是事無巨細，眉毛胡子一把抓，甚至抓住芝麻丟了西瓜，既要從大處著眼，在全校形成求真認真較真的氛圍，克服粗枝大葉、吊兒郎當、虎頭蛇尾的不良習慣，又要從小處著手，廁所的衛(wèi)生，教室的燈光、食堂的飯菜、教師的教案、學生的作業(yè)本……“三百六十行行行出狀元”，我們的學生將來不一定能進入名校成為名家，但只要他們養(yǎng)成專注耐心的習慣，一樣可以在自己的平凡工作崗位上熠熠生輝。
二、用力做教育，當好引路人。
或受命于危難，帶領薄弱學校艱難攀升，學校終于實現(xiàn)復興；
或不負重望在積淀深厚的百年老校中穩(wěn)扎穩(wěn)打，譜寫新的華彩篇章。這些校長全力書寫一個個學校的傳奇，教育的傳奇，他們離開了學校，但學校還在他校長力的作用下，繼續(xù)在好學校的路上前行。校長力有許多，我今天講這三力。
最后要有較強的政治執(zhí)行力，學校是在黨組織領導下的校長負責制，要全面加強黨的領導，深入貫徹黨的教育方針，校長要結合崗位實際，時刻同黨中央決策部署對標對表，切實做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決執(zhí)行，黨中央禁止的堅決反對，學校要充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，要把優(yōu)秀教師培養(yǎng)成共產(chǎn)黨員，把黨員教師培養(yǎng)成骨干教師。
同樣一所學校離不開精神的指引，北大的精神是“思想自由，兼容并包”；
清華的精神是“恥不如人，講究科學，重視實干”；
西南聯(lián)大的精神是“剛毅堅卓、愛國團結、自由民主、思想創(chuàng)新”；
最后是人格力，人格力是一個人的性格、氣質、學識、才能在長期的管理活動中形成的獨特的感染力影響力號召力的總和，校長的人格力能產(chǎn)生強大的感召力，“士為知己者死女為悅己者容”。初漢三杰“夫運籌帷幄之中，決勝千里之外，吾不如子房，鎮(zhèn)國撫民，給響?zhàn)?，不絕糧道，吾不如蕭何，連百萬之眾，戰(zhàn)必勝，攻必取，吾不如韓信，三者皆杰，吾能用之，此吾所以取天下者也”。這是劉邦的人格力。校長要做全校師生的人格榜樣，公道正派，清正廉潔，胸懷寬廣，知人善任，一言九鼎，雷厲風行，從善如流……要知道：“榜樣的力量是無窮的”。
最后是應變力，“理想很豐滿，現(xiàn)實很骨感”，往往在實施的過程中會出現(xiàn)這樣那樣的矛盾，校長要善于根據(jù)具體情況進行科學應對，既然是改革創(chuàng)新，面對的都是新情況新問題，摸著石頭過河，校長的應變力不強，最后事情可能功虧一簣。
三、用情做教育，當好筑夢人。
《兩個班主任的較量》這篇文章值得我們每個教育人深思，說到底，教育的本質不在于教書，而是在于是育人。然而時至今日，在功利教育的大環(huán)境下，孩子一出生就在功利的路上狂奔，早早失去了童真，失去了靈魂。追求遠大理想和抱負本沒有錯，但如果過度功利化，可能會讓孩子走上彎路甚至邪路。教育除了其目的性之外，其最根本的屬性是社會性，教育是年輕一代健康成長和社會延續(xù)與發(fā)展的不可缺少的條件，教育的最高境界是對生命的敬畏和對美好生活的向往，“十年樹木百年樹人”，從這個意義上講，教育只適合有情懷的人。
愚公情。在教育這條路上，從來沒有什么捷徑可走，教育唯有勤耕苦守，一步一個腳印去觸發(fā)孩子的內(nèi)心。在這個片面追求效益和速度的時代，各種逐利亂象叢生，雞可以一天下兩個蛋，豬可以三個月出欄，本來四個月熟透的西紅柿，為了早日上市，可以在一夜之間變紅，茶園噴灑生長劑，可以一天一茬，芽嫩形好……象這種不講良心的產(chǎn)業(yè)注定不能持久，“醫(yī)得眼前瘡，剜去心頭肉”，可它卻極大地破壞了社會生態(tài)，代價是慘痛的。教育也概莫能外，校外培訓機構的各種速成班，一些學校片面追求成績和升學率，進行壓榨式教育，培養(yǎng)出來的多是冷酷無情的考試機器，而社會需要的有血有肉的人。校長要保持定力，甘當愚公。1945年6月毛澤東在黨的七大閉幕會上作了《愚公移山》的著名講話，堪稱馬克思主義的經(jīng)典著作，“老三篇”之一，老一輩人耳熟能詳，可現(xiàn)在又有幾個人能體悟其精神價值呢？很多人都缺乏愚公心,甚至認為當今社會愚公心不可取，如果我們的校長個個都成了智叟，我們培養(yǎng)的下一代多是偷尖耍滑之徒。
兒童被學識淵博的醫(yī)生毒死；
幼兒被訓練有素的護士殺害……想到這人類史上慘絕人寰的一段歷史，我一直在思考，教育究竟是為了什么？在你光榮入職的這一天，我對你的請求是：請你幫助學生成長為有人性的人，只有使我們的孩子在成長為有人性的人的情況下，讀寫算的能力才有價值。每位教師都應經(jīng)常反思到底我們應該培養(yǎng)什么人？古代儒家思想的“修齊治平”，讀書人最起碼的家國情懷也還有，可現(xiàn)在呢？一切與自身利益掛鉤，什么“愛國敬業(yè)誠信友善”與自己無關。教師要切實充當“園丁”角色，以桃李之情教育自己的學生，學校應該是百花園，桃夭李艷，百花齊放，而不是罌粟園，花色艷麗果實卻有毒。
起到“潤滑劑”作用，善于把教師緊緊團結在一起；
起到“清潔劑”作用，時常提醒教師保持為人師表治學嚴謹?shù)男蜗螅?/p>
學校要建立校史館，把一年一度學校的重要的人和事記錄下來，若干年以后一張老照片也許可以讓師生熱淚盈眶，學校也是一個大樹，也有自己的的“年輪”，關鍵是你當校長那幾年學校經(jīng)營得怎么樣？一個學校的校長不在乎任職時間的長短，重要的是治理的成效，只有你投入了真情，以校為家，愛生如子，你給學校留下的印記才深，在師生心目中的份量才重。
論資排輩當不了校長，校長不是熬來的；
拉拉扯扯當不了校長，校長不是討來的。今天之所以請各學校副校長參會，就是讓大家領悟如何當好一名校長？學校是育人的場所，必須要干凈，絕不能沾染官場陋習和商場惡習。“上有所好，下必甚焉”，廣大教師跟著效仿校長，最要命的是毒害了我們的下一代。
鄉(xiāng)村振興歸根結底是人才振興。建國頭幾十年，**縣的發(fā)展主要靠那一代從槍林彈雨中闖出來的老將軍老前輩，他們?yōu)榱死霞?*縣的發(fā)展，東奔西走，不遺余力，香山水庫、滸灣大橋、鄂豫皖首府革命博物館、京九鐵路……隨著他們的相繼老去，未來**縣的發(fā)展又靠誰呢？去年年底縣高中八十年校慶，老校友邵其政邵老拉著我的手，語重心長地對我說：“建章啊!你這個教育局長任務重啊!**縣的未來全靠你們這一批教育人了，要全力以赴多培養(yǎng)人才，培養(yǎng)優(yōu)秀人才呀……”那神情、那語氣一直深深印在我的腦海里。毋庸諱言，當前教育上面臨著這樣那樣的困難，我們不能怨天尤人，唯有做最好的自己，方能對得起革命先烈的茲茲夙愿，對得起三十七萬父老鄉(xiāng)親的熱切期盼，對得起縣委縣政府的關心厚愛。
致力**縣教育，大有可為；
發(fā)展**縣教育，任重道遠。
在述職述廉會上的點評講話篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
xx書記，各位領導，同志們：
剛才，x個書記作了抓基層黨建工作述職，整體感覺，大家準備比較充分，述職內(nèi)容比較客觀，既交流了經(jīng)驗，又查找了問題，明確了整改方向和措施。
繼續(xù)扎實推進黨組織標準化規(guī)范化建設，每月定期開展主題黨日，對最新講話精神、理論進行學習，提高黨員理論知識水平；要適當豐富黨內(nèi)活動，創(chuàng)新開展形式。積極探索黨建工作新路子，做好黨務公開，健全監(jiān)督、管理制度，增強工作透明度，帶動企業(yè)各項工作有章可循、職責分明；帶動身邊一批人進步，共同推進企業(yè)健康發(fā)展。詳細制定計劃方案，著力打造一批非公企業(yè)、村（社區(qū)）黨建示范點；同時，要鼓勵發(fā)展優(yōu)秀青年黨員，補充年輕血液，進而提升黨員結構。
補充三點工作要求。扎實開展村（社區(qū)）“兩委”換屆工作。要制定詳細換屆方案明確時間節(jié)點細化人員分工職責分工到人穩(wěn)妥有序做好換屆工作。精心組織開展2021年度組織生活會和民主評議黨員工作。做到認真組織學習深入查擺問題整改落實到位公正客觀評定用好評定結果著力做好元旦春節(jié)走訪慰問工作。要明確慰問標準加強對生活困難黨員、老黨員、老干部的思想引導和感情交流有針對性地幫助他們解決實際問題努力形成“慰問一人、溫暖一戶、帶動一片”的良好氛圍。
我就簡單講這些，謝謝大家！
在述職述廉會上的點評講話篇十
,供大家參考。
同志們：
黨支部書記抓黨建述職評議會，既是對黨支部書記履行管黨治黨政治責任的一次集體檢閱，又是一次嚴正的黨內(nèi)政治生活和嚴格的黨內(nèi)政治訓練。剛剛，10位黨支部書記結合工作實際，向大家報告了各自履職盡責的具體做法和經(jīng)驗，其他黨支部書記也提交了書面述職報告?？傮w來看，大家高度重視，作了很好的述職，曬成績言簡意賅，說問題不遮不掩，談措施有的放矢。希望在座的各位黨支部書記通過述職評議，互學互鑒、取長補短、共同提升，為集團高質量發(fā)展打牢基礎、提供確保。
學習教育，履行。
黨建。
主體責任，為各項工作圓滿完成奠定了堅強的組織確保，基層黨建工作在思想政治建設、基層組織建設、黨建融入中心、黨風廉政建設等方面取得了新進步。
各黨支部把全面從嚴治黨作為重大政治責任，嚴格落實黨支部書記第一責任人責任、紀檢委員監(jiān)督責任、班子成員“一崗雙責”，將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作同謀劃、同布暑。召開全面從嚴治黨暨黨風廉政建設工作會議，層層簽訂目標責任書，細化分解目標任務，壓實工作責任，確保了黨建工作重點任務有力有當前隱藏內(nèi)容免費查看序推動。x公司保持線上和線下相結合，以落實落細“四抓兩整治”舉措為契機，打好“頂層制定”“日常管理”“融合聯(lián)動”三張牌，繼續(xù)推動黨支部建設標準化、規(guī)范化、常態(tài)化。
各黨支部繼續(xù)推動黨建重點任務落實落地，黨建工作從“圍繞型”逐漸向“融入型”轉變；繼續(xù)推動黨支部標準化建設，規(guī)范“三會一課”等組織生活制度，黨支部建設從“被動作”向“主動作”轉變，黨組織凝集力和戰(zhàn)斗力繼續(xù)加強，黨員黨性意識顯然提升。x公司革新展開“黨建+”提升工程，充分發(fā)揮了廣大黨員在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、日常行為中的先鋒模范作用。x公司強化黨員積分制管理，與績效考核掛鉤，使黨建和業(yè)務工作融為一體，互融互促。x公司先后組織展開了“黨員示范崗”創(chuàng)建、“黨員身邊無違章”等活動,引導黨員“亮身份、明責任、勇?lián)?、樹形象”，助推企業(yè)平穩(wěn)健康、繼續(xù)向好發(fā)展。
各黨支部不斷健全完善廉政風險防控體系，建立完善《廉政風險防控手冊》，緊盯權力運行的“關節(jié)點”，內(nèi)部管理的“薄弱點”，問題易發(fā)的“風險點”，從規(guī)范權力運行、完善制度機制、筑牢思想防線等方面制定具體防控措施和制度規(guī)范，確保廉政風險防控工作常態(tài)化。x公司展開領導干部“亮承諾”活動，設置清廉承諾墻，增加工作“透明度”，創(chuàng)造了公正、清廉的工作環(huán)境。x公司組織黨員干部簽訂《整飭工作紀律作風承諾書》《崗位承諾書》，印發(fā)《限時辦結制度》，為各項工作提供堅強紀律確保。
在肯定成績的同時，我們也要清醒地熟悉到，黨建工作還存在短板和弱項。一是思想熟悉有偏差。各別黨支部對黨建工作重視程度不夠，研究布暑不及時、不扎實；各別黨支部書記履行主責主業(yè)的意識不夠強，對新形勢下如何抓好基層黨組織建設缺乏深入思索，沒有把黨建工作放到企業(yè)發(fā)展全局中統(tǒng)籌合計，習慣于就事論事，就黨建抓黨建，對如何強化領導班子自身建設、黨員隊伍建設等缺乏有效舉措；對***新時代中國特色社會主義思想學深悟透、精研細讀上還不到位，運用***新時代中國特色社會主義思想推動企業(yè)實現(xiàn)高質量發(fā)展還有差距。二是責任落實有短板。各別黨支部在落實黨建工作基本要求和重點任務壓力傳導不夠，存在黨建工作和業(yè)務工作“一手軟、一手硬”的問題，各別單位班子成員對“一崗雙責”履行不到位，日常工作局限于會議安排、談心談話，對分管領域黨員職工的日常教育監(jiān)督管理薄弱。在黨員干部管理上，各別黨支部監(jiān)管責任履行不到位，存在失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象，對一些黨員干部存在的錯誤思想和不良風尚疏于教育、疏于管理、疏于監(jiān)督，不善于抓早抓小，防微杜漸。三是對標執(zhí)行有差距。各別黨支部政治生活不嚴正、不規(guī)范，“第一議題”制度落實不到位，組織生活會作用發(fā)揮不夠，展開批評與自我批評時存在以工作建議代替批評看法的現(xiàn)象；各別黨支部發(fā)展黨員程序不規(guī)范，審核把關不嚴；黨建引領作用發(fā)揮不夠充分，黨建工作與業(yè)務工作互促互進的方法舉措、具體抓手還不夠多，立得住、叫得響的黨建品牌較少。
這些問題的存在，究其原因是黨建工作主體責任落實還不到位、政治功能發(fā)揮還不充分、黨建工作展開還不扎實引起的。下面，我就進一步強化集團黨建工作講五點看法，供同志們參照。
******指出，保持黨的領導、強化黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。保持黨對國有企業(yè)的絕對領導，就是要全面落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，認真履行黨建主體責任，從思想深處樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，把黨的領導貫穿于公司治理的各個環(huán)節(jié)和經(jīng)營管理之中。保持把落實落實黨的xx屆x中x會精神、對標集團黨委各項工作布暑結合起來，把解決思想問題和整改問題結合起來，把整改落實與規(guī)范管理結合起來，認真對照點評指出的問題，全部認領整改任務，以滾石上山的韌勁，全力抓好整改工作，繼續(xù)推動集團改革發(fā)展各項事業(yè)。
要繼續(xù)推動。
學習。
教育。
引導廣大黨員干部切實在真學真信中堅定理想信念、在學思踐悟中錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹沸小Ｒ獓@強化黨對國有企業(yè)的領導、深入國有企業(yè)改革、實現(xiàn)國有企業(yè)增值保值，強化政治理論教育、黨章黨規(guī)黨紀教育、革命傳統(tǒng)教育、形勢政策教育、知識技能教育，努力建設政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員隊伍。要嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，定期分析。
研判。
意識形態(tài)工作，強化意識形態(tài)問責力度，促進集團意識形態(tài)工作上臺階、上水平。
確保與落實考核并重，頂層制定與基層施行貫穿，組織展開黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，樹牢“上下一盤棋”的思想，開拓工作新局面。要強堡壘，展開基層黨支部建設標準化“鞏固提升”行動，嚴格按照黨支部建設標準化要求，牢固樹立標準意識和質量理念，注重對標與革新相結合，做到“一個支部一個亮點”。要強班子，展開黨支部書記“領頭雁”行動，強化領導干部隊伍特別是黨支部書記隊伍建設，充分發(fā)揮好“領頭雁”作用，做到“一個書記一個形象”。要強隊伍，展開創(chuàng)建“黨員先鋒崗”行動，建立黨員先鋒崗，明確黨員責任區(qū)，做到關鍵任務有黨員引領、關鍵技術有黨員攻關、關鍵部位有黨員盯守、關鍵隨時有黨員沖鋒，發(fā)揮“一個黨員一面旗幟”作用。
要轉作風抓落實，繼續(xù)推動“四察四治”專項治理行動，層層壓實責任，解決涉及落實的“七種病”，對發(fā)現(xiàn)的問題馬上整改，做到抓落實、辦實事、求實效。要轉作風抓執(zhí)行，繼續(xù)強化日常監(jiān)督，馳而不息的改正“四風”問題，以“零容忍”態(tài)度遏制“四風”增量，將***八項規(guī)定精神真正內(nèi)化于心、外化于行。要轉作風強紀律，強化催促檢查，切實解決黨員干部隊伍“慵懶散慢浮拖”的問題，以功成不必在我、功成一定有我的襟懷擔當，把發(fā)揚釘釘子精神和問責問效相結合，引導黨員干部敢于負責、敢于擔當，撲下身子、真抓實干，堅定不移推動各項工作落地生根。
繼續(xù)暢通信訪舉報渠道。核心是強化從嚴從實管理全覆蓋、多形式、正反面展開黨風廉政教育引導廣大黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線。關鍵是繼續(xù)落實激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榭捶ň?、容錯糾錯和查處誣告陷害信訪舉報為干部澄清正名實施辦法規(guī)定為干事者鼓勁、為擔當者撐腰有效解決黨員干部不作為、不擔當、慢作為等問題確保集團各項事業(yè)朝氣蓬勃、永續(xù)發(fā)展。
同志們，希望大家以今天的會議為契機，進一步加強抓好黨建。
工作。
的責任感、使命感和緊迫感，把近期和長遠結合起來、把開局和全局銜接起來，全力抓好各項工作任務的落實，下好先手棋、打好主動仗，確保邁好第一步、見到新氣象，為集團。
改革。
發(fā)展、再創(chuàng)佳績提供強有力的政治確保。
最后，祝大家身體健康、闔家幸福！
在述職述廉會上的點評講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
剛才，x位黨（工）委書記作了述職述德述廉匯報，其他同志做了書面匯報。x、x、x同志從分管角度做了點評，既肯定了成績，指出了不足，也提出了希望。
不同于“準備之冬”活動側重經(jīng)濟社會發(fā)展，今天的會議側重黨的建設，但都有總結去年工作、部署今年工作的要求。過去一年，經(jīng)濟下行壓力持續(xù)，但是黨風廉政建設呈現(xiàn)上升狀態(tài)，成果豐富，亮點紛呈。這主要得益于黨***對黨建工作的高度重視，得益于群眾路線教育實踐活動的扎實開展，得益于今年“準備之冬”活動的充分發(fā)動，得益于各級黨（工）委書記認真履職、黨組織齊抓共管、部門協(xié)調(diào)配合和黨員干部的共同努力。
（村隊），都不同程度地存在領導力量、工作精力、財力投入不夠、履職積極性不高、服務群眾和黨員的載體不多、黨員隊伍老化、活動場所不健全、“空殼村”現(xiàn)象依然存在等問題。三是創(chuàng)新和運用現(xiàn)代科技手段推動黨建工作的力度不夠、效果還不突出。x市借助手機、電腦等媒介，將x個公開事項集中發(fā)送給村民，有效解決了村務公開不及時、不廣泛等問題。這一做法值得在全市推廣。四是薄弱村轉化問題亟待解決。近兩年，雖然已投入為民發(fā)展服務專項資金近x億元，但還沒有從根本上解決薄弱村問題。教育實踐活動整改落實過程中，我們開展了整頓軟弱渙散基層黨組織專項行動，確定了x個薄弱村和“空殼村”，占全市行政村總數(shù)的三分之一。這項工作要作為一項任務來抓。五是抓黨建存在層層遞減現(xiàn)象。全市x％的黨務工作者是兼職，抓黨建精力有限。濱河新區(qū)、綜保區(qū)行政機構已審批下來，但黨組織、紀檢機構還沒有配置到位。六是教育實踐活動整改落實還不到位。一些單位和部門的教育實踐活動堅持得不夠好，專項整治未能持續(xù)推進，問題整改銷號、制度制定落實也不到位。剛才的匯報和近期召開的黨委班子民主生活會，也談到了抓黨建方面存在的問題，但對自身問題剖析檢查不夠，存在以班子工作代替?zhèn)€人工作、以經(jīng)濟工作代替黨風廉政建設等問題。
會后，市委辦公廳、組織部、紀委要對今天匯報、點評中提出的問題進行梳理匯總，研究提出進一步改進的具體措施和意見，并對今后的述職述德述廉述責活動再研究、再完善，嚴格規(guī)范述職匯報內(nèi)容，確保活動取得實實在在效果。下面，結合貫徹省黨建述職會精神，講四點意見。
一、從嚴治黨，切實負起“守土之責”
黨委。
書記。
是管黨治黨第一責任人，抓。
黨建。
是份內(nèi)之事、應盡之責。過去相當長一個時期內(nèi)，我們強調(diào)以經(jīng)濟建設為中心，強調(diào)改革開放，一些黨組織書記對黨的建設認識出現(xiàn)偏差，工作重視不夠。有的黨組織書記重發(fā)展、輕黨建，重眼前、輕長遠，重業(yè)務、輕黨務；有的說起黨建工作重要，抓起來次要，忙起來不要；有的干脆只抓業(yè)務、不抓黨建。這都反映出一些書記缺乏黨的意識，缺乏主業(yè)意識，缺乏責任意識。************在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上語重心長地指出，如果我們黨弱了、散了、垮了，其他政績又有什么意義。x書記強調(diào)，書記要在其位，謀其政。在其位，不謀其政，不抓黨建，不會抓黨建，抓不好黨建，就不能當書記。希望各位書記牢記責任使命，主動適應新常態(tài)下的黨建工作，始終保持黨要管黨、從嚴治黨的清醒認識，心中有黨，心中有民，心中有責，心中有戒，始終把黨建工作納入地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局和部門工作中心，自覺做到“四同四親自”（堅持將黨風廉政建設和反腐敗工作與經(jīng)濟社會發(fā)展同研究、同部署、同檢查、同考核，堅持做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦）。
二、用心用功，切實做到“守土盡責”
作為黨的基層組織書記，到底履行哪些職責，怎樣履行職責，每位同志必須心中有數(shù)。我認為要當一名合格的書記，一要思路清晰。思路是綱，綱舉才能目張。毛主席早就講過，領導者的責任，歸結起來就是出主意、用干部。書記的首要任務，就是要在認真調(diào)查、總結經(jīng)驗、冷靜思考的基礎上，為基層多提思路、提好思路。我多次強調(diào)，少數(shù)人靠覺悟、多數(shù)人靠制度、全民靠法律，干部群眾要靠黨員領導來引導。希望大家把好方向和目標，當好引路人。二要有問題意識。“問題是時代的聲音”，問題意識是解決問題的前提。脫離“問題”抓黨建，黨建工作容易抓虛?，F(xiàn)在仍有為數(shù)不少的同志認為黨建是務虛的工作，其原因就是工作沒有抓在“問題”上。作為書記，我們要對本地本單位黨建工作有“一本賬”，善于發(fā)現(xiàn)存在的問題，從解決問題做起，緊盯問題謀創(chuàng)新，力求“謀”到點子上、“新”在關鍵處。像x縣開展的“千人百村萬戶大民情大數(shù)據(jù)”調(diào)查活動，就是從發(fā)現(xiàn)、解決問題出發(fā)，聽實情、察實景、問計于民，收到了較好效果。希望各位書記，學會發(fā)現(xiàn)問題，找到根源。也只有這樣，才能更好地解決問題。三要學會抓重點。基層事務繁多，抓黨建面面俱到是不現(xiàn)實的，必須突出重點，特別是縣（市）區(qū)和各系統(tǒng)黨委書記，要善于抓重點、重點抓。每年選取x－x項具有本地特點、對面上有指導意義的工作，親自謀劃、親自督查、全程指導，以“點”上的工作突破，推動“面”上的工作上臺階。x市x年就探索開展黨組織“評星定級”活動，x年多來，一任書記接著一任抓，不斷總結完善，終于打出了“品牌”，并在全區(qū)推廣。任何一項工作，認準了盯著不放，才能久久為功。這兩年各基層單位探索出來的，甚至在全區(qū)交流推廣的經(jīng)驗做法，比如公共出租行業(yè)評星定級、x區(qū)社區(qū)“網(wǎng)格化管理、組團式服務”、x縣“x暖心工程”、x市“三化一滿意”等，首先要在全市廣泛深入推廣，不斷完善，打響“品牌”。四要抓好責任落實。各級黨組織承擔著抓基層黨建的主體責任，黨委（黨組）書記要強化主體責任，當好主體責任的踐行者、示范者、引領者和推動者，注重凝聚“一班人”的力量，發(fā)揮“一班人”的作用，督促班子成員履行“一崗雙責”、部門各盡其責，形成上下貫通，一級抓一級，層層抓落實的責任鏈。要善于組織發(fā)動，將黨建責任層層傳導、延展到每一個領域、每一項工作，通過抓責任落實，有效解決紀委機構覆蓋不全、人員配置不到位、投入保障不夠等問題，逐步消除機關黨建工作“兩張皮”、“燈下黑”等現(xiàn)象。
三、雙抓雙促，切實做到“互促共融”
黨建工作從來都不是孤立的單項工作，抓黨建的目的是為推進經(jīng)濟社會建設提供思想、組織保證。過去我也講過，發(fā)展是硬道理，黨的建設是硬保證，兩者之間是相輔相成、互促共融的關系。公交出租車行業(yè)的亮牌評星爭先鋒活動是一個很好的典型，通過把黨建工作融入行業(yè)管理，讓黨員亮牌、車組爭星，提高了整個行業(yè)的管理水平?，F(xiàn)在全市非公經(jīng)濟企業(yè)占x％，非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作是下一步的重點，要精心謀劃，力求在抓好黨建促發(fā)展、圍繞發(fā)展抓黨建方面實現(xiàn)突破。一要有大局意識。黨建工作是當前和今后全部工作的重中之重，和經(jīng)濟工作、社會工作并不矛盾，具有管方向、帶全局、抓根本的作用，必須放在統(tǒng)領全局的高度，因勢而謀、應勢而動、順勢而為，讓黨組織的政治優(yōu)勢轉化為推動發(fā)展的強大動力。二要有服務意識。領導的問題，歸根結底是服務的問題，是如何更好地服務社會、服務基層、服務黨員、服務群眾的問題。早在改革開放初期，鄧小平同志就提出了“領導就是服務”的論斷。這次***作出的加強基層服務型黨組織建設的意見，對基層黨組織的功能定位認識做了進一步的深化，體現(xiàn)了黨在基層執(zhí)政方式和工作方法的重大轉變。大家要順應形勢，轉變思維，把工作重心向服務轉移，把工作方式向服務轉型，使服務成為基層黨建工作的鮮明主題，成為廣大黨員干部的自覺追求。要總結提煉各地服務群眾的好經(jīng)驗、好做法，不斷創(chuàng)新完善服務模式，提升服務群眾水平。各級黨員領導干部要嚴格落實聯(lián)系服務群眾相關制度，切實改進工作作風，真正深入到基層一線，走到群眾身邊去，實實在在解決村（社區(qū)）干部待遇、建好基層黨組織陣地等基層期盼的具體問題，努力實現(xiàn)“雙增雙減”（增加老百姓收入、村集體積累，降低群體性上訪、群體性事件發(fā)案率）。像上訪等問題，很長一段時間制定和實行縣委書記大接訪、領導干部帶案下訪，還有一些其它的方式和活動。但形式主義的東西多，給別人看得多。x年要徹底解決這種現(xiàn)象，從我自身做起，每周一天或半天，專門研究信訪積案化解等問題，每位分管領導、各條戰(zhàn)線負責同志都要這樣做，并隨時反饋、報送問題解決情況，各縣（市）區(qū)都要研究探索新的模式。市委組織部要對領導干部落實聯(lián)系服務群眾制度情況進行跟蹤督查，及時反饋通報，確保工作落到實處，活動取得實效。三要有創(chuàng)新意識。俗話說，“射箭要看靶子，彈琴要看聽眾”。加強黨的建設，從來沒有一成不變的套路和琴譜，要根據(jù)形勢變化、任務要求，結合各地實際，不斷創(chuàng)新思路，創(chuàng)新方式，創(chuàng)新載體，創(chuàng)新內(nèi)容，以改革創(chuàng)新精神提高黨的建設科學化水平。四要敢于較真碰硬。發(fā)展無窮期，黨的建設更是一項永遠不竣工的工程，推進過程中，必然會遇到這樣那樣的問題，特別是經(jīng)濟發(fā)展步入“新常態(tài)”、黨風廉政形勢依然嚴峻復雜、“四風”問題容易反彈回潮、腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)等特殊時期，要求我們面對矛盾和問題，絕不能安之若素、司空見慣；解決問題，更不能不痛不癢、四平八穩(wěn)。各級黨委（組）書記要認真落實黨風廉政主體責任，切實負起整風肅紀重任，對不良作風、貪污腐敗的人和事講黨性不講關系，講原則不講人情，講紀律不講下不為例，不當木匠“睜只眼閉只眼”，不當泥瓦匠“和稀泥”，以“零容忍”的態(tài)度懲治腐敗，嚴肅查處違反制度的行為，做一名敢于擔當、勇于負責，群眾信得過、靠得住的黨組織負責人。
四、加強領導，強化組織保障。
村官中培養(yǎng)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作力度，培養(yǎng)一批扎根基層、勇于實踐、致力帶動群眾增收致富的基層骨干力量，夯實基層黨組織發(fā)展基礎。其次要有必要的條件保障。這些年，各級黨委對基層組織建設的投入不斷加大，但欠帳還是很多。初步了解，全市村級組織活動場所x平方米以下的村近x多個，有的村冬天爐子都架不起，村干部在零下十幾度的房間辦公；一些老舊社區(qū)至今沒有活動場所。這樣的現(xiàn)實狀況很難讓大家心無旁騖地開展工作。一些長期從事基層黨務工作的優(yōu)秀干部職級待遇還沒有落實，一些黨委沒有專職黨務干部，社區(qū)工作者月生活補貼不足x元，人員流失較為嚴重。這些問題，各級黨委、各位書記要高度重視，下移工作重心，真正重視基層、關心基層、支持基層。人財物要向基層傾斜，保障基層黨組織的工作經(jīng)費、活動經(jīng)費，確?；鶎佑匈Y源、有能力為群眾服務；要努力提高基層干部待遇，改善基層工作條件和環(huán)境，激勵和引導黨員干部扎根基層、奉獻基層；要整合捆綁各級各部門支持基層的政策、資金、項目，加大投入力度，做到有人管事、有錢辦事、有場所議事；要支持和保障負責黨建工作的專職副書記、專職黨務干部履職盡責、探索創(chuàng)新，發(fā)揮好黨務干部抓黨建、促發(fā)展作用。
同志們，落實從嚴管黨治黨的重要任務，各級黨（工）委書記肩負著重要責任。
述職。
只是一個手段，目的是給大家提提醒，加加壓，更好地履行責任，當好從嚴治黨好書記。關于明年的黨建。
工作。
市委將召開全市基層服務型黨組織建設推進會、市紀委***全面安排希望大家認真貫徹落實。
在述職述廉會上的點評講話篇十二
剛才，機關各黨支部書記、各分局黨支部書記分別就個人思想政治狀況，履行“一崗雙責”、完成重點工作、落實全面從嚴治黨主體責任等情況作了述職。從述職的情況來看，各位書記圍繞黨的建設和履職發(fā)展，既總結了成績，又剖析了不足；既匯報了思想狀況，又分享了個人體會。給我的感受是，各位總結工作有高度，剖析問題有“精度”，匯報思想有深度，分享體會有“溫度”。可以說，x年各支部在“黨建引領、助力發(fā)展”理念的指導下，不僅支部建設抓得有聲有色，業(yè)務工作也是成績斐然。在這里，我作為機關黨委書記，首先向各位辛勤付出的支部書記表示感謝！下面，我主要就各支部書記的述黨建情況進行點評。
x年各支部的黨建工作情況，可以概括為“四個提升、一個突出”?！八膫€提升”即政治站位進一步提升。各支部書記能夠不斷提高自身政治站位，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；能夠正確認識支部黨建工作的重要性和緊迫性，自覺按照機關黨委的要求，把支部黨建工作放到更加突出位置，積極組織支部開展活動，落實相關工作，切實履行了抓支部黨建“第一人”責任。
時間緊、任務重的情況下，仍然能夠端正態(tài)度、直面問題，堅持帶著問題學、針對問題改，不斷推動學習習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走。機關各黨員干部對新思想的認識有了較為顯著的進步。
牢記使命”專題組織生活會，從會后報來的發(fā)言資料以及各個支部反饋的情況來看，大多數(shù)各支部按照規(guī)定程序征求了意見檢視了問題，開展了批評與自我批評，達到了自我體檢自我革命自我進步的效果。
作風形象進一步提升。各支部認真落實“抓作風、樹形象”活動的相關要求，聚焦“五個有之”以及形式主義、官僚主義等作風問題，開展排查、建賬、整改、銷號。同時，圍繞初心和使命，認真解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的熱點難點問題和人民群眾最急最憂最盼的緊迫問題，把學習成效體現(xiàn)到了增強黨性、推動工作之中，有力地鞏固了我局務實便民的社會形象。
“一個突出”指x年工作業(yè)績亮點突出。在黨建工作的引領下，今年我局有多項工作成績突出，多項任務指標超額完成，許多部門的業(yè)績與兄弟局相比名列前茅。具體成績這里就不一一細說。
系列重要講話精神，對照黨的十九大，十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，對照總局黨委的部署，仍存在著一些短板，主要是：
在支部的班子設置上，部分支部還未及時調(diào)整到位。部分支部由于人員變動需要補選支部委員；部分因為新人進入，黨員人數(shù)超過7人，需要設立支委會、增選委員。由于種種原因，這些支部的班子調(diào)整工作還未開展。在黨員管理上，部分支部書記還存在著“老好人”思想。不敢管、不真管的現(xiàn)象仍然存在，對“支部委員抓的緊，對一般黨員干部要求松”的現(xiàn)象沒有完全消除，較真碰硬、大膽批評的風氣還沒有完全形成。在組織生活上，少數(shù)支部與其他支部存在較大差距。與大多數(shù)支部相比，還有少部分黨支部開展黨內(nèi)組織生活的主動性和經(jīng)常性不夠。對于“規(guī)定動作”，仍需多次督促才能夠完成。在黨日活動上，活動的形式還有待進一步創(chuàng)新。除少部分支部結合自身特點進行了積極、大膽的嘗試外，大部分支部的活動形式仍是以開會為主，嚴肅有余，創(chuàng)新不足。久而久之，會削弱黨日活動的效果。
對于上述成績和不足，大家要認真思考、辯證看待。對于成績，要認真總結經(jīng)驗，努力將其固化為習慣；對于問題，要認真剖析根源，仔細做好查改。
x書記，同志們：
受市委x同志的委托，很高興今天來x縣參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及縣直黨（工）委書記抓基層黨建述職評議考核工作會議。x月x日上午，市委召開了2019年度縣市區(qū)黨委及市直黨（工）委書記抓基層黨建述職評議考核會。對x書記抓基層黨建工作，給予了充分肯定和高度評價。x縣委對述職評議考核工作非常重視，會前x書記親自審定方案、審閱述職報告，會上逐一進行點評，點問題一針見血，站位高、剖析深、落點實；點整改直指要害，把準了“脈搏”、查實了“病癥”、開出了“良方”?？h委組織部做了大量調(diào)研和精心準備，制定的方案既體現(xiàn)上級黨委要求，又符合x縣實際，述職評議考核會主題突出、安排緊湊、效果很好。參加述職的各位書記，圍繞抓黨建第一責任人責任，把自己擺進去，不回避、不推諉，對上年度點評問題整改情況作了回應，體現(xiàn)了履行黨建責任的認真勁。一會兒，x書記還要作重要講話，大家要認真學習貫徹。下面，根據(jù)今天述職和我們了解掌握的情況，談一些認識和體會。
爭先、共同努力的結果。
在看到成績的同時，也要看到問題和不足，我點一些現(xiàn)象，有些可能不夠全面、準確、客觀，僅供大家工作中參考，以便更好地推進基層黨建工作。
一是基層黨建責任還沒有完全落到底，有的抓黨建“主業(yè)”的自覺性和主動性不強，對基層黨建工作調(diào)研、分析、思考不深入，班子成員齊抓共管的格局有待加強。
二是一些基層組織服務功能不強，部分基層干部工作本領還不強，依然存在“等靠要”思想。
三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)委研究農(nóng)村、城市基層黨建工作還不夠深入，推進工作有時緊時松的現(xiàn)象，在基礎黨務工作方面抓的不夠嚴格，特別是在推進城市基層黨建、非公企業(yè)黨建方面要加大力度。
四是在黨建引領基層治理上抓深化抓提升不夠，一些村（社區(qū)）黨組織推動社會治理與引導群眾有效結合上還不夠緊密，特別是村干部主動擔當、唱主角的意識還不夠強烈。
五是干部作風建設還需持續(xù)推進，基層干部作風整體上顯著好轉，但一些長期形成的不良習氣具有頑固性。有的基層黨組織和基層干部不同程度存在既“減負”又“減責”的現(xiàn)象，主動統(tǒng)籌謀劃和推動工作落實方面還需再加強。
下面，我就進一步抓好基層黨建工作提幾點建議：
題，持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終與以習近平同志為核心的黨中央緊緊地貼在一起、緊緊地連在一起，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，一切行動聽從黨中央號令，確保以習近平同志為核心的黨中央決策部署以及習近平總書記重要指示批示精神在x縣落實落地。要認真抓好黨的十九屆四中全會精神的學習貫徹，要堅持原原本本學、用心用腦學、聯(lián)系實際學，切實把堅持和完善黨的領導制度體系貫徹落實到推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化各領域各方面各環(huán)節(jié)，確保黨始終成為各項事業(yè)的堅強領導核心。
實現(xiàn)“一肩挑”；要扎實抓好鄉(xiāng)、村干部和農(nóng)民黨員的常態(tài)化培訓工作；要做實做好村級后備力量儲備加強幫帶培養(yǎng)實行動態(tài)管理。在城市要結合本地的實際壓實各級主體責任著力抓好“街鄉(xiāng)吹哨、部門報到”機制街道“大工委”、社區(qū)“大黨委”機制互聯(lián)互通條塊結合機制和社區(qū)職業(yè)化隊伍建設等重點工作發(fā)揮好網(wǎng)格黨小組、樓棟長的黨小組作用強化社區(qū)黨組織政治功能、服務功能積極聯(lián)系服務群眾、凝聚人心。在機關要抓實開展好機關黨支
部建設質量提升三年攻堅行動，推動機關基層黨組織全面進步、全面過硬。要統(tǒng)籌加強各領域基層黨建工作，特別要注意國有企業(yè)、非公企業(yè)黨建，把黨組織建在每一個社會管理的細胞中，不斷發(fā)展壯大黨員隊伍，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、評優(yōu)評先等基本制度，切實把基層黨組織建設成為堅強戰(zhàn)斗堡壘。
三是持之以恒抓作風建設不動搖。各級黨組織和廣大黨員要深刻認識作風不實是我們最大的敵人。要鍥而不舍抓好作風建設，力戒形式主義、官僚主義，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，持續(xù)整治“四風”“四氣”，特別是貫徹落實中央《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》精神，落實基層減負的20條措施，不定不切合實際的目標，不開不解決問題的會，不做“只留痕不留績”的事，持續(xù)在減少評比考核、督查檢查、開會發(fā)文上下功夫，最大限度地減輕基層負擔，讓基層干部把更多的時間和精力放在為民服務、抓好落實上。要進一步激勵干部擔當作為，持續(xù)推動各級干部特別是年輕干部到基層一線最前沿培養(yǎng)、鍛煉，提升斗爭本領。要進一步加大對基層干部職工的關心關愛力度，特別是要給反恐維穩(wěn)、脫貧攻堅、服務群眾第一線的干部更多關心和支持，完善激勵關懷機制，及時為干部釋疑解惑、加油鼓勁，增強干部歸屬感，讓干部安心、安身、安業(yè)。
四是落實管黨治黨責任不動搖。各級黨委（黨組）要認真。
履行黨建工作主體責任，在座的各位。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
和縣直部門黨（工）委。
書記。
都是抓基層。
黨建。
工作的“一線指揮長”，要切實把抓好黨的建設作為重要政治任務、當作分內(nèi)之事、應盡之責，牢牢放在心上、扛在肩上、抓在手上，各級黨組織書記要按照習近平總書記“樹立大抓基層的鮮明導向”，當好第一責任人，經(jīng)常研究部署黨建工作，親自協(xié)調(diào)解決重點難點問題，督促領導班子成員嚴格落實“一崗雙責”，堅決反對“表態(tài)多調(diào)門高，行動少落實差”的現(xiàn)象。要健全落實“抓鄉(xiāng)促村”責任制,切實履行黨建工作職責，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記每年要向縣委專題匯報抓農(nóng)村、城市基層黨建工作不少于6次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和班子成員要主動包村聯(lián)戶、入戶走訪、在村服務,每年至少三分之一的時間在村工作,切實種好“責任田”，毫不動搖、毫不含糊地抓好工作落實，真正做到守土有責、守土負責、守土盡責。
希望各位書記以這次會議為契機，以提升組織力為重點，提高政治站位、履行政治責任、強化政治擔當，切實推動全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展，不斷增強基層黨組織的領導力、引領力、組織力和號召力，為實現(xiàn)xx提供堅強保證。
最后，祝大家工作順利！身體健康！謝謝大家！
工作總結。
市委直屬機關工委：
匯報。
如下：
評議考核。
工作。
方案》、中共錫市委直屬機關工作委員會《關于做好2020年度市直機關黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作的通知》要求，召開黨總支支委會議，研究述職評議考核工作相關事宜，并成立了以書記王媛媛為組長的考核工作小組。同日，向各支部印發(fā)《2020年黨組織書記抓基層黨建述職評議考核方案》。
(二)嚴格程序，認真開展述職評議考核工作。12月14日。
上午，召開黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作會議。會議由院總支書記王媛媛主持，派駐紀檢組長孫麗偉...
在述職述廉會上的點評講話篇十三
一年來，我們把推進學習型黨組織建設作為機關黨建的一項重要任務，認真貫徹落實縣委關于推進學習型黨組織建設有關文件精神，采取多種形式，推進學習型機關建設。
(一)加強學習制度建設。一是局支部認真堅持集中學習制度，每周安排一次集中學習，做到學習年有計劃、月有安排，學習有考勤、人人有筆記。通過學習，進一步統(tǒng)一了思想認識，振奮了精神狀態(tài)，飽滿了工作熱情，使廣大黨員干部將精力聚集到完成工作任務上和干事創(chuàng)業(yè)上。二是努力搭建學習的平臺。局支部在黨員干部中開展了“讀好一本書”活動。利用3個月時間，安排學習了十八屆六中全會精神、《新黨章》、《關于在新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀政紀和各項規(guī)章制度，做到人人備課講課，深入了解黨和國家最新方針政策。同時支部還安排領導講座座談和開設網(wǎng)上學習途徑，豐富黨員教育形式和內(nèi)容，提高教育的效果。在局支部開展的各項學習教育活動中，局班子成員、支部委員分別給全體黨員上黨課和進行專題輔導，并都能做到帶頭參加學習、帶頭撰寫心得。今年已安排各種黨課講座20場次以上。我們還組織全局干部職工培訓計算機操作、公文寫作等能力業(yè)務，開展以局網(wǎng)站黨務政務公開欄目為平臺的學習宣傳專欄，及時宣傳交流黨員干部的思想動態(tài)和工作狀態(tài)。截止目前發(fā)表各種信息文章20篇，向市局選送簡報10期。另外，局機支部堅持每年舉辦一次黨員干部學習筆記展評，每年評選2名學習標兵，這些措施有力地推動了學習型機關建設的開展。
(三)加強黨風廉政建設。年初支部專門召開會議，與每個黨員簽訂了《黨風廉政建設責任書》，增強自覺執(zhí)行黨風廉政建設責任制的自覺性和主動性。在實際工作中，我們堅持加強績效管理，落實"一崗雙責"，突出看好“一本帳”，管好責任人，堅持"誰主管、誰負責"的原則。運用紀委通報案件對全局同志進行了警示提醒，引導機關黨員干部知廉、倡廉、守廉，自覺抵制“四風”。嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，抓好廉政紀律和財經(jīng)紀律的督查，厲行節(jié)約反對浪費。強化制度硬約束，提高制度執(zhí)行力，堅決杜絕頂風違規(guī)違紀行為，以鐵的紀律保證機關風清氣正。目前我們單位無一違規(guī)違紀案例，不存在為難群眾、推萎扯皮現(xiàn)象，沒有"吃、拿、卡、要、報"違紀行為，進一步提升了為民服務的能力和服務水平。
加強領導，精心組織，確保各項活動順利推進。為加強組織領導，成立了以班子為成員的活動領導小組。由局支部全面進行動員安排，具體開展了“兩學一做”學習教育活動，在此活動中認真學習了各級黨代會精神，并抓好落實，在上級安排下，又適時開展了“學、思、講、干”、“深化學習找差距、轉變作風促發(fā)展”等活動，每項活動都制定了實施方案及具體要求。在此基礎上開展了“黨性教育”、“讀好一本書”、“三好”競賽等多項主題系列活動。組織全體黨員干部集中收看了《沈浩先進事跡報告會》、《焦裕祿》、《偉大復興之路——中國夢》等專題片，學習了系列重要講話，使黨員干部學有榜樣，行有目標，真正在教育實踐活動中取得實效，2020年被縣工委評為“先進基層黨組織”。針對本單位的中心工作和群眾反映的難點問題，我們認真召開了專題民主生活會，做到邊學邊改，邊查邊改，真實地解決了自身存在的突出問題。一是端正了工作態(tài)度，工作作風得到有效改善。通過建章立制，我們規(guī)范完善了局各項規(guī)章制度7項26條，促使機關紀律得到進一步的加強。二是基層調(diào)研水平得到進一步提高。通過新農(nóng)村幫扶、下基層清收等工作，廣泛與基層群眾接觸聯(lián)系，增強了在基層發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。三是個人思想境界得到明顯提升。通過一段時期的學習教育，干部職工每天都能以飽滿的工作熱情積極工作，開拓進取，為局分憂。四是艱苦奮斗精神得以發(fā)揚光大。結合中央八項規(guī)定和縣紀委、財政部門反鋪張浪費之規(guī)定，局機關日常經(jīng)費開支存在的浪費現(xiàn)象得到有效節(jié)制，大家基本養(yǎng)成了勤儉辦事、求真務實的良好習慣。
2021年，國際局支部堅持圍繞國際金融貸款管理工作這個大局，努力找準黨建工作與中心工作的切入點和結合點，為各項目標任務的圓滿完成提供了堅強的思想、政治和組織保證。全局黨員和領導干部敢于擔當，大膽負責，積極主動，勇于創(chuàng)新，做了大量的工作，取得了明顯的效果和成績。在各項貸款清理回收工作中，同志們能積極借鑒各方經(jīng)驗，采取多種辦法，通過上門入戶耐心說服，工資扣款行政催繳等有效措施，全年共清收各類貸款資金6326萬元，并全額及時上繳。同時我們還積極聯(lián)系協(xié)調(diào)財政、審計等職能部門，努力探索貸款清收工作新路子。在項目后續(xù)管理工作上，我們充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，對歷史遺留問題和疑難工作，做到不放棄不氣餒，積極想辦法定舉措，集思廣益，努力把事情做到最好，讓領導和群眾都滿意。在招商引資工作方面，我們積極發(fā)揮部門職能優(yōu)勢，及時申報了2個亞行好項目。成績有目共睹，實則來之不易。
以上是我局支部黨建工作的一些做法，雖然取得了一定的成績，但離上級領導的要求還有不少差距，尤其在基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面發(fā)揮得還不夠好。今后工作中，我們要根據(jù)新形勢新任務的要求，積極探索我局黨建工作的新思路、新方法、新途徑，努力打造一支高素質的黨員隊伍，為推動新絳經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的更大貢獻。
各位領導、同志們：
今天很高興到x，參加區(qū)直單位黨組織書記（區(qū)屬小學黨組織書記/各社區(qū)、“兩新”組織黨組織書記）抓基層黨建工作述職評議會。今天的述職評議會，既是對各位基層黨組織書記一年來抓黨建工作的全面“體檢”，又是從嚴管黨治黨的再動員、再部署，是一次嚴肅認真、充滿辣味的黨內(nèi)政治生活。
剛才，聽了各位區(qū)直單位黨組織書記（區(qū)屬小學黨組織書記/各社區(qū)、“兩新”組織黨組織書記）的述職和x書記的點評，感覺收獲很大、啟發(fā)很多。我感到這次述職會：一是x黨（工）委高度重視。x書記親自主持，對區(qū)直單位黨組織書記（區(qū)屬小學黨組織書記/各社區(qū)、“兩新”組織黨組織書記）述職逐一點評，提出的意見都有很強的針對性。二是會議精心組織。x黨（工）委及時安排，述職評議工作準備充分、要求具體、組織嚴密。三是述職客觀中肯。各位書記都投了精力，下了功夫，講問題不遮掩、講整改不虛空?？偟膩砜矗@次會議堅持了嚴的要求、嚴的標準、嚴的作風，緊張充實、高效務實，達到了預期目的。下面，我結合今天述職和平時了解的情況，談3點意見和建議。
去年以來，x黨（工）委認真落實中央和省委、市委、區(qū)委關于全面從嚴治黨的要求，不斷強化政治責任，堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的思路，聚焦重點任務，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，解決突出問題，扎實推進黨建各項工作，取得了顯著成效，主要有幾個特點：
一是落實責任過得硬?！?/p>
二是工作重點抓得實?！?/p>
三是破解難題有招數(shù)?！?/p>
四是督促檢查常態(tài)化。……。
結合我們平時隨機調(diào)研、暗訪督查掌握的情況，對照全面從嚴治黨更新更高要求，目前基層黨建工作上還存在一些情況和問題，需要引起高度重視。
一是部分基層黨組織戰(zhàn)斗力不強。一些基層黨支部帶頭人隊伍年齡老化、能力弱化、作用虛化，滿足于守攤子。一些基層黨組織工作薄弱、聲音微弱，平時感覺不到存在，關鍵時刻頂不上去。
二是一些領域基層黨組織覆蓋率不高。相對于社區(qū)等傳統(tǒng)領域，“兩新”組織等新興領域的基層黨建工作還存在短板，有的雖然成立了黨組織，但黨建工作開展不規(guī)范；有的雖然選派了黨建指導員，但工作指導不經(jīng)常、不到位，形同虛設。
三是黨員日常教育管理制度落實不到位。對社區(qū)、“兩新”組織等領域中的部分黨員特別是無職黨員、流動黨員疏于管理教育，利用信息化、網(wǎng)絡化手段加強學習教育、管理考核、日常服務水平滯后，有的流動黨員處于脫離半脫離狀態(tài)，成為“邊緣人”。
四是部分基層黨組織黨內(nèi)政治生活不規(guī)范。有的基層黨組織“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度落實不到位，組織活動開展不正常不規(guī)范。一些基層黨組織換屆不規(guī)范，存在以調(diào)整班子代替換屆等情況。
這些問題，有的是老問題，有的是新問題，有的是老問題的新表現(xiàn)，不一定代表面上情況，僅供大家參考。
市委將2021年確定為x提升年，已經(jīng)印發(fā)了《實施意見》。近期，區(qū)委也將就如何貫徹落實市委《關于x提升年實施意見》下發(fā)文件，對2021年x區(qū)黨建工作進行全面安排部署。這里，我提幾點建議。
一是增強管黨治黨意識，做到履職盡責不放松。對于基層來說，能否落實管黨治黨要求、扎實做好黨建工作，是衡量一級黨組織和書記是否履職盡責的重要標尺。一要在思想上高度重視。各級黨組織一定要切實增強抓好黨建工作的責任感和使命感，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，不斷強化抓好基層黨建的思想自覺和行動自覺，切實把抓好基層黨建當成分內(nèi)之事、作為硬性任務、擺上突出位置，責無旁貸地抓緊抓好抓出成效。二要在履責上示范帶動。各級黨組織要全面落實抓基層黨建主體責任，堅持把基層黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起推動、一起考核。各級黨組織書記要聚焦主責主業(yè)，認真履行第一責任人職責，抓好班子、帶好隊伍。三要在行動上擔當作為。各級黨組織要緊緊圍繞區(qū)委重大決策部署、圍繞辦事處中心重點工作，統(tǒng)籌安排全年黨建工作，不斷強化黨組織引領作用，提升服務功能，引導廣大黨員干部在工作中充分發(fā)揮模范帶頭作用。
二是突出基層黨建重點，強化工作成效不松勁。基層黨建工作量大、面廣、內(nèi)容寬泛，必須突出重點，牽住“牛鼻子”，以點帶面，推動全區(qū)黨建工作不斷提升。一要加強“兩支隊伍”建設。要切實加強基層黨員隊伍和基層干部隊伍“兩支隊伍”建設，嚴格黨員發(fā)展，堅持把政治標準放在首位，嚴把“入口”，暢通“出口”。要加強流動黨員管理，創(chuàng)新管理機制，解決好流動黨員“流出地管不到、流入地管不了”等問題。要以村改居社區(qū)換屆為契機，嚴格候選人資格條件，大力倡導書記、主任“一肩挑”和“兩委”班子交叉任職，選優(yōu)配強村改居社區(qū)班子尤其是黨組織書記。二要加強與國有企業(yè)的黨建聯(lián)動。在全市、全區(qū)基層黨建工作述職評議會議上，袁永新書記、賀敏書記都提出×要加強與大企業(yè)的黨員聯(lián)建。我們要將這項工作作為全區(qū)黨建工作的重要內(nèi)容，在上半年全面建成社區(qū)“大黨委”，通過黨組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、資源共享等共同提升黨建工作水平。三要持續(xù)打造特色黨建品牌。近幾年，x處探索形成了×等一些黨建特色亮點工作。下一步，要充分發(fā)揮這些黨建品牌的引領帶動作用，把好的經(jīng)驗做法推廣開來，努力打造更多在全區(qū)、全市、乃至全省有影響力的黨建品牌。
三是嚴肅黨內(nèi)政治生活，堅持從嚴治黨不懈怠。黨要管黨必須從黨內(nèi)政治生活管起，從黨內(nèi)政治生活嚴起。一要常抓學習教育。要鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，總結經(jīng)驗、做法，引導每一名黨員瞄準合格黨員標準，堅定理想信念、強化政治意識、補足精神之鈣。二要嚴明紀律規(guī)矩。要認真貫徹落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，落實好“三會一課”、組織生活等制度；指導各領域基層黨組織建立黨員分類管理和積分考核制度，對基層支部落實組織生活情況進行督查，讓黨內(nèi)政治生活經(jīng)常起來、嚴肅起來、認真起來。三要強化問題整改。要堅持學習教育與查擺問題有機結合，督促各級黨組織對照年度組織生活會中列出的問題，進一步完善問題清單和改進措施。另外，各級黨組織要把這次會議領導點評、自己查擺、民主評議出的問題，作為全年黨建工作的突破重點和主攻方向，深入分析原因，認真抓好整改。
今天就講這幾個方面，有不對的地方，請x書記和各位領導、同志們批評指正。
謝謝大家！
首先傳達學習了省、市、縣2021年度黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核大會精神。會議聽取了各村黨支部書記抓基層黨建工作述職發(fā)言，各黨支部書記結合實際，重點談了2021年度黨建履職特色和亮點、存在的問題及原因、下步工作思路和措施。鎮(zhèn)黨委書記依次對各黨組織書記的述職情況進行了點評。
全鎮(zhèn)各黨組織以新時代黨的建設總要求和黨的組織路線為遵循，持續(xù)在強化政治功能和提升組織力上聚力用勁，堅持不懈強政治、夯基礎、補短板、抓融合，黨的建設更加堅強有力，黨的組織體系更加健全完善，黨組織和黨員作用發(fā)揮更加積極有效，黨建與經(jīng)濟社會發(fā)展融合更加緊密高效，推動全鎮(zhèn)基層黨建工作取得新進展新成效。
一要在強化政治引領上持續(xù)用力，把準基層黨建正確方向。要持續(xù)深化學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，每周列出村黨組織學習的題目和內(nèi)容，督促村黨組織按照“六個一”學習制度要求，組織村“兩委”班子成員、駐村干部開展一次集中學習，領導干部每個月帶頭到村開展一次宣講，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。要持續(xù)開展“學黨史、感黨恩、聽黨話、跟黨走”聚民心活動，認真總結黨史學習教育的成功經(jīng)驗，教育引導廣大黨員干部踐行初心使命，推動學習教育成果轉化不斷取得新成效。二要在強化工作責任上加壓加力，確保各項工作抓實見效。要認真履行“第一責任人”職責，把基層黨建工作牢牢抓在手上，著力抓好黨支部建設、班子建設、黨員日常教育管理、組織生活制度落實等工作，把基層黨組織鍛造得更加堅強有力。各位領導班子成員要落實好的“一崗雙責”，全面落實黨員領導干部黨支部工作聯(lián)系點制度，深入聯(lián)系點指導工作，通過以點帶面破題攻堅，提高黨建引領保障追趕發(fā)展的能力和水平，推動改革發(fā)展穩(wěn)定各項任務落地見效。三要在聚焦重點關鍵上精準發(fā)力，推動目標要求落細落實。要進一步鞏固提升黨支部建設標準化成果，常態(tài)化組織開展學標、對標、用標活動，著力在規(guī)范提質上下功夫。嚴格落實“三會一課”、主題黨日等組織生活制度，做到線上線下融合推進。通過改、幫、比、提等方式，力促共同提升、全面進步。
要認真貫徹落實全縣黨委（黨組）書記抓基層黨建述職評議工作要求，進一步樹牢抓基層黨建的鮮明導向，在持續(xù)加強政治建設上再用力、在持續(xù)壓實黨建責任上再加壓、在持續(xù)統(tǒng)籌推進提升上再鼓勁，持續(xù)加強基層黨組織建設，提高黨建引領追趕發(fā)展質量，以優(yōu)異成績喜迎黨的二十大勝利召開。
今年以來，我當真履行“第一責任人”的職責，將爭創(chuàng)優(yōu)秀基層黨委作為工作目標，圍繞不亂抓黨建，圍繞發(fā)展抓黨建，圍繞進步基層黨組織執(zhí)政能力抓黨建，抓好黨建保不亂促發(fā)展。夯實工作基礎，探索工作方法，立異工作機制。圍繞全面建設社會主義新農(nóng)村這個中央，抓班子、帶步隊、促發(fā)展，黨委自身建設得到了加強，黨建基礎性工作得到了夯實和規(guī)范，促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展和社會的不亂。
農(nóng)村基層組織建設水平的高低直接影響著農(nóng)村的不亂和發(fā)展。作為黨委書記，就要始終高度正視農(nóng)村基層組織建設工作，不斷強化黨建工作責任，努力施展好黨委書記的"主角"作用。
1、制定黨建工作責任目標。年初，我鎮(zhèn)召開多次會議，廣泛征求意見，結合我鎮(zhèn)實際，當真研究制定了黨建工作年度計劃，理清了思路，明確了任務，提出切實可行的目標和措施。
2、落實基層黨建日常工作機制。主要是健全黨建工作例會軌制，每半月至少召開一次黨建諸葛亮會，專題研究一次黨建工作目標落實情況，黨委成員匯報所包村工作進展情況，分析存在題目，共同商量解決題目辦法，確保黨建工作責任落實到位。落實村支部書記抓基層黨建專項述職軌制，重點述抓基層黨建工作思路、工作成效、經(jīng)驗、后進黨支部整頓工作措施、存在題目、原因及解決方法。
3、加強黨委自身建設。一是，加強組織員辦公室建設，充分施展其功能，抽調(diào)三人專門負責。二是，堅持一季召開一次民主糊口會、堅持每周五下戰(zhàn)書學習日軌制，堅持常常與班子成員談話軌制。增強班子的凝結力，不斷進步解決復雜題目的能力，維護不亂的能力，發(fā)展經(jīng)濟的能力。
發(fā)展高于一切，不亂壓倒一切，黨建保障一切。因此我們牢固樹立了抓黨建就是抓發(fā)展、就是保不亂的觀念，充分熟悉抓好農(nóng)村基層組織建設工作的極端重要性，切實增強責任感和緊迫感，圍繞"三強"(強碉堡、強步隊、強基礎)目標，凸起"四抓"舉措(村級班子建設抓軌制，黨員步隊建設抓素質，基層基礎建設抓陣地，總體農(nóng)村基層組織建設抓品牌〉真正專心、用力、用法，努力推動農(nóng)村基層組織建設工作上臺階。著力抓好以下四點:。
1、抓樞紐，促進轉化。按照"分類施治、凸起治亂、一村一策、究根治本"的工作思路，結合“駐聯(lián)幫解促流動”，我們在詳細工作中按照“六抓”的工作思路對后進村進行管理整頓。
一是抓思惟轉化。通過調(diào)查了解，個別座談，反映該村斗爭意識較強，思惟僵化，觀念沉舊，小農(nóng)意識較濃。通過開黨員會，看電教片，入戶做工作，使他們開始以發(fā)展的目光看題目，不翻歷史的舊帳，使很多黨員群眾意識到，村里發(fā)展落后于其它村的原因就是他們之間的爭斗，削弱了爭斗意識，能夠理智地看待村內(nèi)的矛盾。
二是抓矛盾解決。解決了互相告狀、打架的題目，解決井位前移，澆地的題目，并硬化村內(nèi)道路途300米。我和主管副書記也切身包村，結合駐村工作組一行三人切實匡助解決這些實際題目。促進后進支部如期轉化。
三是抓軌制建設。針對原來各自為政的情況，制定了議事規(guī)則，要求重大事項必需開會商量，集體決議計劃。從財務治理上消除產(chǎn)生題目的隱患。
四是抓班子建設。通過調(diào)查了解，工作組走訪，群眾推薦，發(fā)現(xiàn)回鄉(xiāng)老干部趙保志具有較強的思惟素質和工作能力，鎮(zhèn)黨委三次找到他，請他施展余熱，為村里的發(fā)展做貢獻，已經(jīng)同意主持村里的工作，目前正在做黨員群眾的工作，即日將有一個好的結果。
2、抓機制，帶好步隊。抓好農(nóng)村基層組織建設，農(nóng)村黨員干部步隊是主力軍。在工作中我從以下三方面入手，激發(fā)農(nóng)村黨員干部的積極性。
一是深入推行農(nóng)村干部目標承諾治理。在實施中我們嚴格按照《關于進一步做好農(nóng)村干部任期目標治理工作的通知》要求，進一步細化實施方案，規(guī)范操縱程序，制定簡便實用的考核辦法，通過公然承諾給村干部建賬。北高昌、峪山莊、北放水等村通過任期目標承諾治理軌制的推行，確定了明確的量化指標，對農(nóng)村基層干部治理有了抓手，也增強了其做好工作的責任感，激發(fā)了農(nóng)村干部干工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。南水北調(diào)、張石高速保阜高速三項工程同步推進，對我鎮(zhèn)群眾利益帶來很大的影響，征遷安頓工作量大，情況復雜，任務十分艱巨。但是因為各村農(nóng)村基層干部任前進行過目標承諾，贏得了泛博群眾和黨員的信任，各村當真梳理和解決工作中存在的難題和題目，在上級沒有明確答復意見的情況下，創(chuàng)造性解決了開荒地、折合畝換地等挫折，對一些戶與戶、村與戶、村與部隊占地存在的糾紛，千方百計積極協(xié)調(diào)，從而確保了征遷工作順利推進。
二是搭建農(nóng)村黨員施展作用的有效平臺。東高昌村支書邊可耐承包了五十畝地，搞蔬菜種植，高昌屯支書劉占奇承包了土地搞植種，峪山莊支書帶頭搞薯粉加工，山陽莊村干部劉柏林帶頭搞果樹種植，北放水黨員魏志恒在安新租地1000畝甜玉米種植和蕃茄植種，西山陽村主任邊玉龍敢于走出去辦廠，帶出去我鎮(zhèn)大批剩余勞動力。
三是扎實做好發(fā)展黨員工作。建立要帳軌制，通過與支部書記談話，限期發(fā)展黨員，否則到期后對其進行免職。積極探索黨員干部的培養(yǎng)機制。為解決我鎮(zhèn)部門村黨組織黨員春秋老化，后繼乏人的題目，著力加強了積極分子的培養(yǎng)工作。重點考察群眾基礎好、年紀在35歲以下、高中及中專學歷的積極分子。在發(fā)展黨員工作中我們還當真開展了"三個培養(yǎng)"流動，把農(nóng)村致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富能手，把優(yōu)秀農(nóng)村黨員中的致富能手培養(yǎng)成村干部。入黨積極分子、后備干部動彈發(fā)展、梯次配備的黨員干部貯備體系正在逐步建立。
四是著眼于研究新情況、解決新題目，拓展基層黨建工作的空間，延伸基層黨建工作鏈條。針對部門村動作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪狀況，鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《村級重大題目請示講演的劃定》，村決議計劃前3天必需向鎮(zhèn)主要領導或主要領導請示，由鎮(zhèn)黨委形成指導性意見，反饋到村，村再做決議計劃，進一步促進村干部依法治理農(nóng)村事務，努力建設民主、法治型班子集體。
3、抓基礎，建好陣地。村級組織流動場所是農(nóng)村開展各項流動的主要陣地，也是為黨員群眾提供教育、服務的必要舉措措施，是農(nóng)村基層組織建設的一項重要任務和基礎性工作。我鎮(zhèn)黨委捉住有利時機，把陣地建設與新農(nóng)村建設相結合起來?，F(xiàn)有在建北山陽、莊頭、南高昌、西山陽兩室4個，明年再爭取改、新建3個，使"兩室"建設整體水平全部達標。
5、抓干事，施展黨建作用。我們在建好班子，帶好步隊的條件下，以干事為導向，充分施展黨員在重點工程建設中的作用。黨委化解群體性矛盾，把題目解決在萌芽狀態(tài)，好比，淑呂11戶庶民承包果園，因占地補償題目多次找鎮(zhèn)里，并揚言假如不能妥善解決就阻撓施工，鎮(zhèn)黨委與林業(yè)、交通、公安等七、八個有關部分協(xié)商，依占有關政策，確定了處理矛盾糾紛的政策依據(jù)，并及時做通果園承包戶的思惟工作，并引導他們走向依法解決的道路，因這11戶承包戶涉及到全村三分之二的戶，避免了大規(guī)模群眾上訪性事件。南固城21戶因施工引起道路不便，欲阻撓施工，村黨支部組織車輛，為他們拉來了石渣鋪平了道路，解決了出行難的題目。淑呂村劉銹鑼等老黨員為村與部隊之間的地界所有權題目進行了澄清，使村與部隊之間的矛盾糾紛有了一定的依據(jù)。
固然工作中有一定成績，但是我感覺還有不小差距。當前，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作形勢發(fā)生了深刻變化，農(nóng)村基層組織建設面對著很多新情況、新題目，在市場經(jīng)濟前提下如何由行政命令向服務引導轉變，如何施展好農(nóng)村基層黨組織的作用，如何調(diào)動農(nóng)村干部積極性，我們還存在諸多不適應，詳細工作中還有良多的薄弱環(huán)節(jié)。
一是管黨責任沒有得到很好的落實。抓基層黨建精力不集中，辦法未幾，力度不大，有些軌制和措施還沒有落實到位，專項經(jīng)費投入不足。
二是農(nóng)村"兩委"班子的整體狀況還令人擔憂。信訪形勢嚴重。
三是后進支部如期轉化題目依然凸起。后進村村情復雜、矛盾凸起，難點題目仍未解決;沒有"兩室"。轉化任務艱巨。
五是農(nóng)村黨的建設"三級聯(lián)創(chuàng)"流動氛圍不濃厚。有些村支部支部書記爭創(chuàng)"五個好"的意識不強，全鎮(zhèn)農(nóng)村"五個好"村黨支部比例還不高。
對此，在今后的工作中要通過以下方面當真加以解決。
一是繼承抓好黨委班子建設，進步駕馭工作全局的能力。以打造“三型”機關為目標，加強領導班子自身的建設。
二是抓實村級班子建設。在抓好村級干部學習教育的同時，對個別班子進行“微調(diào)”，進一步優(yōu)化班子結構。同時完善后備干部人才庫，培養(yǎng)新氣力，貯備后備氣力。繼承推進“一制三化”運行機制，深入開展“一建雙帶”和“無職黨員設崗定責”流動。
三是繼承加強黨員提高前輩性建設，夯實基層黨組織的組織基礎。加大對基層干部黨員的教育培訓力度，使他們轉變觀念，切實為群眾解決實際題目。
附：高昌鎮(zhèn)基層黨建、黨員步隊建設的基本情況和總體估價。
我鎮(zhèn)現(xiàn)有24個基層黨支部，有黨員1305名。其中，20個村黨支部，有農(nóng)村黨小組75個，農(nóng)村黨員1126名(占全鎮(zhèn)黨員總數(shù)的86%)。在農(nóng)村黨員中，女黨員占16%;60歲及以上的占41%，35歲及以下的占11%;初中及以下文化程度的占89.3%，高中中專及以上文化程度的占10.7%;從事種植業(yè)養(yǎng)殖業(yè)的占66.5%;從事個體經(jīng)營和外出務工經(jīng)商的占21.7%。因此，從總體上講，春秋偏大、文化程度偏低、以種養(yǎng)業(yè)為主是農(nóng)村黨員步隊的基本特征。多數(shù)農(nóng)村黨員缺乏帶頭致富和帶領群眾致富的能力，施展先鋒模范作用不凸起。
在20個行政村黨支部中，2個紅旗支部(北高昌、峪山莊)有5個“優(yōu)秀”黨支部，(東山陽、北山陽、東高昌、高昌屯、高昌莊)9個“合格”黨支部，(高昌店、北放水、西山陽、南高昌、南放水、莊頭、賈莊、淑呂、馬興莊)3個“基本合格”支部，(南固城、山陽莊、中山陽)，1個“后進”支部(北固城、)。從總體上講，優(yōu)秀支部所占比例還比較小，合格支部、基本合格支部所占比例較大，并且進檔進級難題較大。村黨組織和村干部服務群眾和帶領群眾致富的本領需要進一步進步。部門村黨支部沒有找到發(fā)展經(jīng)濟的路子、帶領農(nóng)夫致富的有效辦法，經(jīng)濟發(fā)展比較緩慢，集體經(jīng)濟比較薄弱，黨支部戰(zhàn)斗碉堡作用施展的不夠顯著。
各位領導、同志們：
今天很高興到×事處，參加社區(qū)、“兩新”組織黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會。今天的述職評議會，既是對各位基層黨組織書記一年來抓黨建工作的全面“體檢”，又是從嚴管黨治黨的再動員、再部署，是一次嚴肅認真、充滿辣味的黨內(nèi)政治生活。
剛才，聽了各社區(qū)黨組織書記的述職和周建波書記的點評，感覺收獲很大、啟發(fā)很多。我感到這次述職會：一是×事處黨工委高度重視。周建波書記親自主持，對各社區(qū)黨組織書記述職逐一點評，提出的意見都有很強的針對性。二是會議精心組織?！潦绿廃h工委及時安排，述職評議工作準備充分、要求具體、組織嚴密。三是述職客觀中肯。各位書記都投了精力，下了功夫，講問題不遮掩、講整改不虛空?？偟膩砜?，這次會議堅持了嚴的要求、嚴的標準、嚴的作風，緊張充實、高效務實，達到了預期目的。下面，我結合今天述職和平時了解的情況，談3點意見和建議。
去年以來，×事處黨工委認真落實中央和省委、市委、區(qū)委關于全面從嚴治黨的要求，不斷強化政治責任，堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的思路，聚焦重點任務，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，解決突出問題，扎實推進黨建各項工作，取得了顯著成效，主要有幾個特點：
一是落實責任過得硬。辦事處黨工委高度重視黨建工作，全年召開黨建專題會10次，對年度計劃、基層組織建設、階段性重點工作進行研究部署。按照“書記抓、抓書記”的要求，逐級分解黨建工作任務，認真履行一崗雙責職責，形成書記負總責，班子成員直接聯(lián)系的齊抓共管局面。各級黨組織書記抓黨建的責任落實到位，工作保障、督導指導、考核評議等工作制度健全完善，各級黨組織的主體責任都得到了有效落實。
二是工作重點抓得實。辦事處黨工委健全黨建考核體系，層層簽訂黨建目標責任書，使黨建工作制度化、規(guī)范化、標準化。建立各級書記抓黨建工作臺賬，將黨建任務層層分解，明確責任人和完成時限，形成“一級抓一級、層層抓落實”的黨建格局，全年舉辦座談、交流會×次，組織業(yè)務培訓×次，以會代訓×次。全年發(fā)展黨員×人，轉正×人，對×名長期不參加組織生活黨員予以除名，抓好黨費工作，全年收繳黨費×萬元。
三是破解難題有招數(shù)。辦事處黨工委在激勵黨員發(fā)揮作用上出奇招。在社區(qū)抓好黨員設崗定責，推動黨員在弘揚文明新風上作表率；在“兩新”組織，落實黨員示范崗、責任區(qū)，推動黨員在加快創(chuàng)新發(fā)展上作表率；在窗口單位，實行黨員掛牌上崗，推動黨員在提高服務水平上作表率。尤其是引導黨員佩戴黨徽，立足崗位定目標、定職責、定標準，人人爭做“黨員服務先鋒”，營造了濃厚的黨建氛圍，起到了很好的效果。
四是督促檢查常態(tài)化。辦事處黨工委根據(jù)黨建工作目標任務，通過每季一調(diào)研、半年一考核、年底來述職的方式，采取實地調(diào)查、民主評議、談心談話等方法，研究總結基層黨建工作中的經(jīng)驗與典型。通過一系列檢查與談話、調(diào)研，辦事處認真查擺問題，解決黨風廉政建設、執(zhí)行黨的紀律方面突出問題×個，解決改善民生、維護群眾切身利益方面突出問題×個，為更好的開展工作打下了良好基礎。
結合我們平時隨機調(diào)研、暗訪督查掌握的情況，對照全面從嚴治黨更新更高要求，目前基層黨建工作上還存在一些情況和問題，需要引起高度重視。
一是黨員教育管理需要加強。目前對黨員教育主要還是采取“三會一課”形式，多數(shù)社區(qū)組織生活還停留在學學文件、讀讀報紙，以會代教，教育方法單調(diào)、枯燥，影響了黨員教育質量，導致個別黨員對參加組織生活的熱情不高。
二是一些領域基層黨組織覆蓋率不高。相對于社區(qū)等傳統(tǒng)領域，“兩新”組織等新興領域的基層黨建工作還存在短板。×轄區(qū)人口多，非公企業(yè)多，×家“兩新”組織中建立黨組織的只有×家，覆蓋率低，已成立的黨組織中，也存在黨建工作開展不規(guī)范、工作指導不經(jīng)常、不到位，形同虛設的問題。
三是黨建工作創(chuàng)新思路辦法欠缺。沒有將創(chuàng)新工作落到實處，將上級政策與轄區(qū)實際結合不足，對2020全市實施的紅色引領黨建工程中要求的“抓服務強管理、既示范又帶動”的社區(qū)建設理念思考不夠，社區(qū)特色多數(shù)還是以黨員志愿服務為延伸，形式單一，活力不強。
這些問題，有的是老問題，有的是新問題，有的是老問題的新表現(xiàn)，不一定代表面上情況，僅供大家參考。
這里對20xx年黨建工作，我提幾點建議。
一是增強管黨治黨意識，做到履職盡責不放松。對于基層來說，能否落實管黨治黨要求、扎實做好黨建工作，是衡量一級黨組織和書記是否履職盡責的重要標尺。一要在思想上高度重視。各級黨組織一定要切實增強抓好黨建工作的責任感和使命感，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，不斷強化抓好基層黨建的思想自覺和行動自覺，切實把抓好基層黨建當成分內(nèi)之事、作為硬性任務、擺上突出位置，責無旁貸地抓緊抓好抓出成效。二要在履責上示范帶動。各級黨組織要全面落實抓基層黨建主體責任，堅持把基層黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起推動、一起考核。各級黨組織書記要聚焦主責主業(yè)，認真履行第一責任人職責，抓好班子、帶好隊伍。三要在行動上擔當作為。各級黨組織要緊緊圍繞區(qū)委重大決策部署、圍繞辦事處中心重點工作，統(tǒng)籌安排全年黨建工作，不斷強化黨組織引領作用，提升服務功能，引導廣大黨員干部在工作中充分發(fā)揮模范帶頭作用。
二是突出基層黨建重點，強化工作成效不松勁?；鶎狱h建工作量大、面廣、內(nèi)容寬泛，必須突出重點，牽住“牛鼻子”，以點帶面，推動全區(qū)黨建工作不斷提升。一要加強“兩支隊伍”建設。要切實加強基層黨員隊伍和基層干部隊伍“兩支隊伍”建設，嚴格黨員發(fā)展，堅持把政治標準放在首位，嚴把“入口”，暢通“出口”。要加強流動黨員管理，創(chuàng)新管理機制，解決好流動黨員“流出地管不到、流入地管不了”等問題。要以村改居社區(qū)換屆為契機，嚴格候選人資格條件，大力倡導書記、主任“一肩挑”和“兩委”班子交叉任職，選優(yōu)配強村改居社區(qū)班子尤其是黨組織書記。二要加強與國有企業(yè)的黨建聯(lián)動。在全市、全區(qū)基層黨建工作述職評議會議上，袁永新書記、賀敏書記都提出×要加強與大企業(yè)的黨員聯(lián)建。我們要將這項工作作為全區(qū)黨建工作的重要內(nèi)容，在上半年全面建成社區(qū)“大黨委”，通過黨組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、資源共享等共同提升黨建工作水平。三要持續(xù)打造特色黨建品牌。近幾年，×事處探索形成了“黨旗下的志愿者”“心靈社工”“黨員雙重生日會”等一些黨建特色亮點工作。下一步，要充分發(fā)揮這些黨建品牌的引領帶動作用，把好的經(jīng)驗做法推廣開來，努力打造更多在全區(qū)、全市、乃至全省有影響力的黨建品牌。
三是嚴肅黨內(nèi)政治生活，堅持從嚴治黨不懈怠。黨要管黨必須從黨內(nèi)政治生活管起，從黨內(nèi)政治生活嚴起。一要常抓學習教育。要鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，總結經(jīng)驗、做法，引導每一名黨員瞄準合格黨員標準，堅定理想信念、強化政治意識、補足精神之鈣。二要嚴明紀律規(guī)矩。要認真貫徹落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，落實好“三會一課”、組織生活等制度；指導各領域基層黨組織建立黨員分類管理和積分考核制度，對基層支部落實組織生活情況進行督查，讓黨內(nèi)政治生活經(jīng)常起來、嚴肅起來、認真起來。三要強化問題整改。要堅持學習教育與查擺問題有機結合，督促各級黨組織對照年度組織生活會中列出的問題，進一步完善問題清單和改進措施。另外，各級黨組織要把這次會議領導點評、自己查擺、民主評議出的問題，作為全年黨建工作的突破重點和主攻方向，深入分析原因，認真抓好整改。
今天就講這幾個方面，有不對的地方，請×書記和各位領導、同志們批評指正。謝謝大家！
會議強調(diào)：
一是要強化理論素養(yǎng)，持續(xù)抓好政治建設。為進一步加強黨的政治建設提供了根本遵循。用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，是一項政治任務，也是一項長期任務。要牢牢把握學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，健全學習制度、完善學習機制，運用好學習強國、甘肅黨建等網(wǎng)絡學習平臺，使學習與工作相互交融、互促共進。要深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，堅持每月下發(fā)“兩學一做”學習教育和主題黨日活動月提醒，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話精神，認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，不折不扣抓好黨內(nèi)法規(guī)制度貫徹實施，引導各級黨員干部增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
二是要強化目標導向，持續(xù)壓實黨建責任。鎮(zhèn)黨建辦和各村黨支部要全面落實從嚴治黨主體責任，把牢正確政治方向，把從嚴管黨治黨作為長期任務、作為使命擔當、作為固本之舉，堅持抓早抓小、抓細抓實，真正把黨建工作抓在手上、放在心上、落實到行動上。要認真落實黨委班子成員黨支部工作聯(lián)系點制度，健全責任分解、檢查監(jiān)督和倒查追究責任鏈條，推動黨員領導干部下支部、抓支部，督促落實基層黨建重點任務。要建立落實鎮(zhèn)、村兩級黨組織和黨組織書記抓基層黨建責任、任務、問題清單，用好提醒督辦、督查指導、通報問責、述職評議等有效抓手，通過嚴格落實“三會一課”等基本制度，下大氣力解決部分村級黨組織認識不足的問題、支部書記責任不實和能力不足的問題，真正將抓黨建的責任壓力傳導到“神經(jīng)末梢”和“基層一線”，爭取基層黨建工作實現(xiàn)新突破、取得新成效。
三是要強化多方統(tǒng)籌，持續(xù)推進標準提升。基層黨建工作點多面廣量大線長，是一項系統(tǒng)工程。黨支部建設標準化和黨建工作信息化工作是省委組織部抓基層黨建工作方式的重要創(chuàng)新，是提升基層黨建工作水平的重要手段。鎮(zhèn)村兩級要堅持以《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《黨支部建設標準化手冊》等為遵循，常態(tài)化開展黨支部建設標準化對標爭創(chuàng)和“回頭看”工作；鎮(zhèn)黨建辦要加強對所屬支部的督促指導，建立定期督查工作機制，用好甘肅黨建信息化平臺提醒督辦功能，確保組織生活按時召開，實現(xiàn)在線學標對標用標，特別是鎮(zhèn)黨建辦和各支部書記要親自把關、親自審核，全面運用甘肅黨建信息化平臺開展組織生活，按照縣上要求，每季度的首月、每月的15日前，必須全部召開“三會一課”、主題黨日活動。要深入推進“四抓兩整治”任務落實，著力在統(tǒng)籌推進提升上下功夫、見實效。抓帶頭人隊伍建設方面，要始終把村干部能力素質提升作為建強基層黨組織的一項重要抓手常抓不懈，結合村“兩委”換屆，配優(yōu)配強村“兩委”班子，進一步加強日常管理，圍繞落實《通渭縣村干部管理辦法》《通渭縣村干部報酬績效管理辦法》，制定村干部履職任務清單，細化村組干部績效管理辦法，將村組干部職責任務落實情況與報酬發(fā)放直接掛鉤，堅持一月一通報、一季度一評比，激發(fā)村組干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。抓陣地建設方面，要加大資金整合籌措力度，持續(xù)加大對陳舊狹小、功能不全的村級黨群服務中心改造建設力度，加強對村級陣地的日常管護，從嚴落實鄉(xiāng)村干部值班值守制度，進一步提升服務能力和水平。抓黨內(nèi)政治生活方面，要從嚴落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日、民主評議黨員、談心談話、請示報告、黨員領導干部參加雙重組織生活等黨內(nèi)制度，不斷提高黨的組織生活質量，切實增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。抓基礎保障方面，要為黨支部開展活動和黨員培訓教育提供經(jīng)費和陣地保障，按期落實村、社區(qū)干部報酬待遇；建立農(nóng)村集體“三資”管理制度，制定村集體經(jīng)濟分配使用辦法，規(guī)范村級財務收支行為，管好農(nóng)村集體資產(chǎn)、資源、資金，保證農(nóng)村經(jīng)濟健康快速發(fā)展。大力整治軟弱渙散基層黨組織方面，要對歷年整頓的軟弱渙散基層黨組織全面進行“回頭看”，確保整頓一個、鞏固一個、提升一個；按照應納盡納、應整盡整的原則和“村村走到”的要求，全面排摸確定今年的整頓對象，從嚴落實“四個一”整頓措施，精準發(fā)力、精準施策，精準整頓提升。大力整治涉黑涉惡和黨員信教問題方面，要理直氣壯嚴明黨員不得信仰宗教、參加宗教活動的紀律要求，認真排摸信教參教黨員，采取一人一策、結對幫扶等措施做好思想轉化工作，對拒不改正和經(jīng)黨組織教育仍不轉化的，按照黨內(nèi)有關規(guī)定堅決進行組織處置。要結合掃黑除惡專項斗爭，對存在涉黑涉惡問題的黨員堅決予以處理，不斷純潔黨員隊伍。
四是要強化工作成效，持續(xù)服務中心大局。圍繞中心、服務大局是基層黨建工作永恒的主題。要緊緊圍繞實施“十四五”規(guī)劃，鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，深入推進抓黨建促鄉(xiāng)村振興，抓好村黨組織帶頭人和黨員隊伍建設、基層黨組織體系完善、村級集體經(jīng)濟發(fā)展等工作，持續(xù)發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢。要聚焦基層黨建重難點任務和薄弱環(huán)節(jié)，著力在補齊短板弱項、解決瓶頸問題上下功夫，精準發(fā)力、持續(xù)用力、狠抓落實，不斷提升基層黨建工作質量和水平。在持續(xù)發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟收入方面，在全縣黨委（黨組）書記述職評議大會上，縣委邵書記針對我縣村集體經(jīng)濟來源比較單一，大部分村集體經(jīng)濟主要以光伏電站收益為主等問題，提出了明確要求。鎮(zhèn)黨委一定要按照邵書記安排部署，把發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟擺上重要議事日程，督導所轄村至少領辦、引辦或規(guī)范提升兩個以上合作社或村辦企業(yè)，積極探索推行以“資產(chǎn)盤活型、項目帶動型、資源開發(fā)型和多元合作型”為主的村級集體經(jīng)濟發(fā)展模式，采取投資建成固定資產(chǎn)獲取租金收益、投資創(chuàng)辦產(chǎn)業(yè)經(jīng)營主體自主運營收益、合資創(chuàng)辦經(jīng)營主體按股分紅收益等途徑，持續(xù)增加村集體經(jīng)濟收入。同時要將村干部領辦、創(chuàng)辦合作社、村辦企業(yè)情況及村集體經(jīng)濟收入情況與村干部績效工資發(fā)放相掛鉤，切實解決村干部發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟方面思路不寬、辦法不多，領辦、引辦農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社能力不強，村集體經(jīng)濟收入單一的問題。在精心培育基層黨建示范典型方面，針對全縣基層黨建工作亮點不夠凸顯、品牌不夠響亮、帶動示范作用不夠明顯等問題，縣委邵書記對今年基層黨建示范點培育打造工作提出明確要求，對工作推進滯后、基層黨建工作無亮點、無起色的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直各黨(工)委要在縣電視臺“基層黨建專欄”進行通報，并讓其負責人進行表態(tài)承諾。鎮(zhèn)黨委要按照“以線連點、以點帶面、點面結合、縱橫聯(lián)動”的思路，及早謀劃今年的基層黨建示范點，將基層黨建與鞏固脫貧攻堅成效接續(xù)推進鄉(xiāng)村振興、黨支部建設標準化、鄉(xiāng)村綜合治理等重點工作有機融合、互促互進，著力打造黨建引領產(chǎn)業(yè)型、黨員先鋒引領型、能人帶動發(fā)展型、“三鏈”建設發(fā)展型、便民為民服務型、電商助推發(fā)展型等各具特色的黨建示范典型，切實提高示范典型的示范帶動作用，不斷提升全縣基層黨建工作整體水平。同時，要精心組織開展慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年活動，把黨員組織起來、把群眾動員起來，營造團結奮進、開創(chuàng)新局的濃厚氛圍。
同志們：
今天很高興到xx區(qū)參加xxxx年度黨（工）委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議會議。一年一度的述職評議，既是對基層黨建工作的全面盤點梳理，也是一場走向前臺的“年終大考”，更是對各級黨委書記聚焦主業(yè)主責的督促提醒。
x月x日，我市召開了xxxx年度縣（市、區(qū)）委書記抓基層黨建工作述職評議總結會議。今天聽了各位同志的述職，總體感覺大家能夠牢記主責主業(yè)，講成績實事求是、不虛不空，談問題觸及思想、觸及痛點。xx同志、xx同志和xx同志的點評提問，站位全局、精準到位、“辣味”十足。無論是肯定成績增添動力，還是查缺補漏明確目標，都緊扣黨工委書記這個主體，抓住整改落實這個重點，找準了工作短板、支出了實招硬招。我們認為，這次會議表明了xx區(qū)委履職盡責、聚精會神抓黨建的鮮明態(tài)度，體現(xiàn)了貫徹落實黨的十九大精神、推動全面從嚴治黨向基層延伸的深刻思考，達到了預期的效果。我們相信，只要切實增強從嚴管黨治黨意識，推動形成狠抓基層黨建工作的導向，xx區(qū)基層黨建工作一定會不斷取得新突破、新提升。下面，我結合今天述職和平時了解的情況，談幾點認識和體會。不當之處，請同志們批評指正。
去年以來，xx區(qū)委帶領各級黨組織和廣大黨員干部，全面加強基層黨建工作，狠抓基層的鮮明導向和良好氛圍已經(jīng)形成。主要有以下幾個特點：
一是高度重視加壓推進。xx區(qū)委牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，始終把基層黨建工作作為重中之重，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進。xx書記多次組織專題研究，去年先后x次深入基層調(diào)研基層黨建工作，共召開x次常委會議研究黨建工作，對抓好基層黨建工作提出明確思路和要求，各領域基層黨建工作扎實有效推進，成效明顯。各位區(qū)委常委認真落實“一崗雙責”，投入很大精力，親自抓分管領域黨建工作。各級黨委普遍建立領導干部聯(lián)系點、定期例會制度。區(qū)委組織部完善考核評價方式，著力把基層黨建責任考準考實。從各位書記的述職情況來看，大家都能切實扛起抓黨建“第一責任人”的職責，真抓實做，履職盡責，層層壓實責任、層層傳導壓力，形成大抓基層黨建的濃厚氛圍。
二是各領域黨建統(tǒng)籌推進。xx區(qū)各個領域黨建工作都做得不錯，比如，在社區(qū)黨建方面，按照“一社一特色”黨建服務品牌創(chuàng)建思路，采取年初定項目、年中抓管理、年底嚴考核的方式，對基層服務型黨組織建設實施“項目化”管理，著力打造了x等社區(qū)黨建特色品牌x余個，深受黨員群眾歡迎，取得了“看得見、評價好、黨員群眾滿意”的實效；在全區(qū)x個社區(qū)全部建立區(qū)域黨建聯(lián)席會議制度，先后協(xié)商解決共駐共建問題x個，共享場地等x處，實現(xiàn)了基層黨組織場地共建、事務共商、資源共享；黨建引領下的“三社聯(lián)動”服務成效日益凸顯，能夠為基層群眾提供x大類x項便民服務，累計受理服務事項x萬項，得到了各級領導的肯定和黨員群眾的充分認可。在“兩新”黨建方面，創(chuàng)新開展“星級創(chuàng)評、分類定級”活動，并對評選出的星級“兩新”黨組織，按星級分別給予黨建經(jīng)費獎勵，對工作突出的x公司黨委和x黨支部分別給予x萬元獎勵，進一步激發(fā)了“兩新”組織做好黨建工作的熱情。在國企黨建方面，按照市委關于進一步加強國有企業(yè)黨建工作的要求，立足xx實際，在全市率先建立國有企業(yè)黨建聯(lián)席會議制度，為推動國有企業(yè)黨建工作搭建平臺，在全市地企黨建合作方面進行有益探索。x月份，全市國有企業(yè)黨建第一次聯(lián)席會議在xx區(qū)召開。在黨員教育管理方面。依托黨建服務平臺，開發(fā)推廣組織關系在線接轉、“三會一課”線上調(diào)閱、受理開放式組織生活基地網(wǎng)上預約、推送政治生日短信等功能，形成了“線上線下、雙向推進”的黨員教育新格局。
三是基層基礎保障更加有力。這幾年，xx發(fā)展的很快，在黨建工作保障上也下了不少功夫，將社區(qū)工作人員工作報酬和黨建經(jīng)費全部納入財政預算，城市社區(qū)和村改居社區(qū)黨組織書記工作報酬分別由原來的x元和x元每月，提高到x元/月(含五險一金)和x元/月，各社區(qū)工作經(jīng)費、黨建工作經(jīng)費、服務群眾專項經(jīng)費達到x萬元以上。xxxx年，全區(qū)各街道先后投入黨建經(jīng)費x余萬元，新建、改造、提升黨建陣地x個，打造開放式組織生活基地x個。比如，x辦事處投入x萬元建立x社區(qū)黨群服務中心，打造了x個功能室，為居民提供x服務；x加大黨建經(jīng)費投入，從改善基礎設施，完善服務功能入手，投入x余萬元對x等黨建陣地進行重點打造；x投入x萬元打造了x社區(qū)黨建示范點，創(chuàng)新了“五心”服務黨建特色品牌；x投入x余萬元對x黨支部黨建陣地進行全面提升，打造了集學習參觀、座談交流、影片播放、重溫入黨誓詞等多種功能于一體的開放式組織生活基地。
從全區(qū)面上情況看，基層黨建工作有了比較堅實的基礎，正在由要素建設向功能建設、由單兵推進向系統(tǒng)建設、由補齊短板向全面進步提升。
在剛才的述職過程中，各位街道黨工委書記都講了自己在抓黨建工作中存在的一些問題和不足，下面結合我們平時掌握的核情況看，基層黨建工作與新時代對黨建工作提出的新要求相比，還有不適應、不匹配的地方，主要表現(xiàn)在幾個方面：
（一）機關黨建工作載體不夠豐富。機關黨務干部大多是兼職，承擔著黨建工作和部門業(yè)務工作雙重責任，且人員更換相對頻繁，缺乏相關的工作經(jīng)歷，綜合素質與工作要求存在一定差距，在一定程度上束縛、影響了機關黨建載體的豐富創(chuàng)新和黨建工作的成效。
（二）“兩新”黨組織作用有待發(fā)揮。在“兩新”組織中，規(guī)模較大的黨建工作機構、人員、經(jīng)費能夠得到有效保障，工作開展比較扎實，效果較好。但對于規(guī)模較小的非公企業(yè)和新社會組織，黨員人數(shù)少、員工流動性大，企業(yè)黨務工作者大多身兼數(shù)。
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好!
一年來在集團黨委的關懷監(jiān)督下，積極圍繞黨建目標責任制，以學習貫徹，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結帶領公司廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了各項工作的又好又快發(fā)展。下面，我就履行公司黨建工作第一責任人職責情況匯報如下：
1、發(fā)展黨員，培養(yǎng)后備力量，加強基層黨建。為了適應社會發(fā)展的需求，我支部積極搞好基層黨建工作，加強基層力量。20__年培養(yǎng)了2名預備黨員，吸收了2名入黨積極分子。
2、確定黨員活動日，加強黨員干部思想建設。我黨支部確定了每月的5號、15號、25號為黨員活動日，組織黨員干部進行學習，讀報、看新聞、收看遠程教育，學習先進人物的事跡，討論黨支部的各種事項。
把握“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，統(tǒng)籌推進支部基層組織建設年工作，在創(chuàng)先、改進中不斷提高我公司黨支部執(zhí)政能力。緊緊圍繞“發(fā)展經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的要求，完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制，健全完善各項制度認真履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責，全面推行“四議兩公開”民主決策機制。
1、結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動積極充分運用和培育、樹立黨組織和黨員先進典型，使黨員學有榜樣、趕有目標。
2、落實抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的公司黨支部工作責任制。形成了黨組織工作規(guī)范化、活動經(jīng)常化、決策科學化。達到黨建工作讓群眾更滿意、上級更認可。
3、實施“三學三強”黨員素質提升工程。以增強黨性、提高能力為重點，對全支部黨員進行了一次普遍培訓教育。
4、以“三會議一課”的參會率為基本依據(jù)，以及考勤情況結合黨員評議，嚴格黨內(nèi)組織生活。以開展“一年一考評、三年一登記”探索建立黨員隊伍純潔機制。
認真落實干部廉政承諾制度，在黨員、群眾代表會議作出公開承諾，堅持每月20日定期召開民情懇談會。認真開展廉政教育，做到黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，每季度組織學習一次黨紀條規(guī)，確保年內(nèi)黨員無違紀、違法現(xiàn)象發(fā)生。嚴格執(zhí)行民主集中制原則做到公務財務公開，公開內(nèi)容全面具體，程序規(guī)范，資料歸檔。抓好干部學習教育，實行干部每周二早上集中學習制度，認真制定學習計劃做到有會議記錄，有學習筆記。
1、繼續(xù)加強黨員干部黨風黨紀教育，把反腐倡廉工作作為一項長期重大政治任務來抓，利用各種會議、板報、書刊等多種形式進行警示教育，增強黨員干部隊伍的心理防線，營造風清氣正的氛圍。
2、繼續(xù)加強黨員、干部的理論水平，認真學習黨的政策方針，推進基層民主建設，提高全司黨員、干部的業(yè)務水平和實際工作能力，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、優(yōu)化黨員結構，抓好黨員發(fā)展。在實際工作中，堅持高標準、嚴要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發(fā)展黨員工作。
總結過去，汲取經(jīng)驗，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，加強學習，多為群眾辦實事，辦好事，總結工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是，為公司的發(fā)展做出更大貢獻。
述職人：_素材本站。
2021年__月__日。
同志們：
黨的基層組織是黨全部武裝戰(zhàn)斗力的基礎，基層黨建工作地位重要，責任重大。我縣有1600多個基層黨組織、3萬多名共產(chǎn)黨員，這是我們各項事業(yè)的中堅力量。因此，我們必須站在戰(zhàn)略和全局的高度，深刻認識加強黨建工作的重要意義，切實增強做好黨建工作的責任感和使命感。
1、加強基層黨建工作，是夯實黨的執(zhí)政基礎的根本保障。基層不牢，地動山搖。黨的事業(yè)根基在基層、血脈在基層、活力在基層?；鶎狱h組織不僅是黨的組織基礎，也是基層政權建設的核心，還是凝聚和聯(lián)系各種社會組織的樞紐，事關政權鞏固和黨的執(zhí)政根基。實踐證明，任何時期基層組織的建設不容忽視，基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用都不容忽視。開展基層組織建設年活動，扎實推進基層黨建工作，就是要以“黨的基層組織體系更加健全、黨的基層組織戰(zhàn)斗堡壘更加堅強、黨員先鋒作用更加彰顯、基層組織運行管理更加規(guī)范、基層黨建工作保障更加有力”為目標，著力完善加強基層黨組織建設的體制機制，大力提高基層黨組織的工作水平和服務能力，不斷鞏固黨的執(zhí)政地位、夯實黨的執(zhí)政基礎，永葆黨的先進性和純潔性。
2、加強基層黨建工作，是維護社會和諧穩(wěn)定的迫切需要。黨的基層組織廣泛分布于社會的基層，植根于人民群眾之中，擔負著直接聯(lián)系群眾、組織群眾的重要責任。當前，縣正處于超常發(fā)展、進位趕超的關鍵時期，經(jīng)濟轉型和社會管理中積累的矛盾依然突出，重大重點項目建設、房屋征收等工作中的新矛盾也不斷凸顯，維護社會和諧穩(wěn)定的任務十分繁重。我們要以開展基層組織建設年活動為契機，進一步抓好黨的基層組織建設，切實發(fā)揮廣大黨員干部的先鋒示范作用，擴大基層黨組織和黨員在群眾中的影響力，把矛盾化解在一線，讓和諧體現(xiàn)在基層，為全縣改革發(fā)展特別是為黨的十八大的勝利召開創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
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