最新公司企業(yè)文化設計方案(精選16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 09:18:16
最新公司企業(yè)文化設計方案(精選16篇)
時間:2023-11-09 09:18:16     小編:紫薇兒

方案的評估和調整是不可忽視的,只有不斷改進才能取得更好的效果。制定和執(zhí)行方案需要有明確的計劃和時間表,以提高工作的效率和減少出錯的可能性。以下是小編為大家收集的一些方案范本,供大家參考。這些方案范本涵蓋了各個領域的實踐和經(jīng)驗,可以幫助我們更好地理解和應用方案制定的方法和技巧。在查閱方案范本的同時,我們也要注意個性化和靈活運用,因為每個問題和情境都是獨特的,我們需要根據(jù)實際情況進行調整和定制。希望這些方案范本能夠對大家有所啟發(fā)和幫助,一起來看看吧!

公司企業(yè)文化設計方案篇一

根據(jù)低中年級小學生的接受能力和認知特點,選擇有代表性的事物,使他們初步了解我們的祖國,并通過多種形式的表演來歌頌、贊美祖國,從而激發(fā)學生對祖國的熱愛之情。

活動準備。

·指導學生從課內(nèi)外書籍中收集有關國旗、國歌、國徽等方面的知識,排練與主題活動有關的詩、歌、舞。

·黑板中間畫著中國版圖,上面寫著“我愛我的祖國”幾個大字,四周點綴富有兒童情趣的圖案。

活動過程。

主持人甲:(手指著中國地圖)同學們,這是什么中國版圖的形狀像什么?

生:這是中國的版圖,她的形狀像一只雄糾糾、氣昂昂的雄雞。

主持人乙:同學們,你們愛我們的祖國嗎。

生:(齊答)祖國媽媽我愛您,您的名字記心里。

主持人甲:今天,我們主題隊會的題目就是“祖國媽媽我愛您”,希望大家都能用不同的形式來贊美祖國。

生a:我要寫一幅毛筆字來獻給我們的祖國!

生b、c、d:我們要畫一幅畫獻給偉大的祖國!

生e:我愿給大家彈一首我國古代的名曲《春江花月夜》!

(生a、b、c、d分別寫字作畫,生e表演電子琴獨奏)。

主持人乙:我們的祖國多么美啊!碧綠的草原,藍藍的大海,彎彎的江河,繪成了一幅彩色的中國地圖。請欣賞詩朗誦《彩色的中國》。

輕輕打開地圖,

我第一眼看到了彩色的中國,

碧綠的是草原,

金色的是沙漠,

藍藍的是大海,

彎彎的是江河。

在我們祖國的版圖上,

一片五顏六色,

就像盛開的鮮艷花朵,

面對這美麗的圖畫,

我們放聲歌唱:

我愛您——中國!

主持人甲:我們的祖國像花園,花園的花朵真鮮艷。我們就是花園的花朵,盛開在祖國這個美麗的大花園里,請欣賞舞蹈《我們的祖國是花園》。

主持人乙:在我們祖國寬廣的土地上,有兩條河哺育了勤勞的中國人民,那就是長江和黃河,請全班同學齊朗誦《長江長,黃河黃》。

長江長,黃河黃,長江長,黃河黃,

兩條巨龍飛東方,西有牛羊東有糧,

一南一北奔騰急,中華民族搖籃地,

看誰先到太平洋,文明古國四海揚。

主持人乙:請大家欣賞快板《祖國好》。

西北邊疆好牧場,中原大地新氣象,

風吹草低現(xiàn)牛羊,棉花成山稻麥香。

東北是個大糧倉,江南不僅風光好,

盛產(chǎn)大豆和高粱,還是一個魚米鄉(xiāng)。

主持人甲:我國還有很多大山、江河、名勝古跡。最雄偉的是長城。長城是什么樣子呢請聽快板《長城長》。

萬里長城萬里長,穿崇山,過荒原,

全長一萬二千里,壯麗山河名遠揚。

山海關至嘉峪關,五洲嘉賓夸奇跡,

雄偉建筑古代創(chuàng),長城內(nèi)外建樂園。

主持人甲:我們的祖國真美麗,我們都熱愛她。你知道我國的國旗是什么嗎?

生:五星紅旗。

主持人甲:它代表的意義是什么。

生:中間一顆大星星,代表中國共產(chǎn)黨;四顆小星星圍繞著大星星,表示全國各族人民緊緊圍繞在黨的周圍。

主持人甲:國旗上的紅色和黃色有什么象征意義。

生:紅色象征革命,代表中華人民共和國是無數(shù)革命先烈用鮮血和生命換來的;黃色象征光明,也代表我們黃皮膚的中華民族。

主持人甲:請聽男女生小合唱《國旗國旗多美麗)。

主持人乙:我也有個問題要問大家,我國的國徽是什么樣子。

生:正中的天安門,代表首都北京,天安門上的五星紅旗,象征民族大團結;四周是麥穗和齒輪,表示工農(nóng)聯(lián)盟。

主持人甲:我還有個問題要考考大家,我國的國歌是什么。

生:《義勇軍進行曲》。

主持人甲:升國旗時,我們應該怎么做請全體同學起立,齊背兒歌《升國旗》。

主持人乙:祖國是我們的母親,我們在黨的懷抱里成長,我們的生活是多么幸福啊!請聽合唱《我們的生活多么幸?!?。

主持人甲:有了偉大的祖國,才有我們今天幸福的生活,今天我們是祖國的幼苗,明天我們一定會長成參天大樹,成為祖國的棟梁。請聽我們獻給祖國媽媽的一首發(fā)自內(nèi)心的詩《祖國》。

祖國,您是藍天。

我就是藍天里的小鳥。

只有在您的懷抱里。

我才能飛得更遠、更高。

祖國,您是大地,

我就是大地上的樹苗。

只有您的滋養(yǎng),

我才能生長出強壯的枝條。

祖國,您是森森,

我就是森林中飄落的樹葉,

為了樹木的繁茂,

我愿變成養(yǎng)科。

祖國,您是乘風。

破浪的船,

我是一根竹篙。

為了神圣的旅程,

我們不怕,不怕斷骨折腰!

主持人乙:同學們,你們看,他們的作品完成了。

生a:我寫的是“祖國媽媽我愛您”,祖國媽媽永遠在我們心中。

生b:我畫的是天安門,我愛北京天定門。

生c:我畫的是家鄉(xiāng)美景,我們愛家鄉(xiāng),更愛偉大的祖國。

生d:我畫的是牡丹,愿我們的祖國像牡丹花一樣美麗,愿我們的祖國更加繁榮昌盛。

主持人甲:什么地方四季常開鮮艷的花朵。

主持人乙:什么地方到處充滿幸福和歡樂。

主持甲、乙:(合)祖國,偉大的祖國,美麗的祖國,請聽歌曲《我和我的祖國》。

大家在優(yōu)美的歌聲中結束了班會!

公司企業(yè)文化設計方案篇二

(1)大幕大幕是觀眾廳與舞臺之間起分割作用的幕,是舞臺的門戶,也是舞臺的主要幕布,主要用于會議或演出開始和結束時的開閉,有時也可用作場幕。位于鏡框舞臺臺口的內(nèi)側,鏡框舞臺與假臺口之間。大幕有多種閉形式,例如:對開式、升降式、串疊式提式、單側開閉式以及斜拉式等。對其操作控制系統(tǒng)也分為手動和電動兩種形式。本海寧文化中心大幕設計為均勻伸縮對開式,此方式為時下較流行的一種,其性能穩(wěn)定,使用壽命長,不易損壞。大幕的顏色和面料可直接影響觀眾的視覺,要求莊重而典雅。本方案大幕采用紫紅色麻絨帶本色襯里做面料,通過三折一的藝術制作,給觀眾以強烈的立體感。

(2)前沿橫簾幕前沿橫簾幕是大幕前上臺口上的橫幕,用它作舞臺上沿,擋住觀眾對舞臺前沿上空的視線柱,它起裝飾美化舞臺的作用。前沿橫簾幕與大幕形成配套,因而襯托了大幕,前沿橫簾幕也稱會標幕,可要根據(jù)不同的會議、演出,自如更換標語。

(3)二道幕為獨唱、獨奏、曲藝等節(jié)目服務,起突出主角,烘托氛圍的作用。位于舞臺大幕之后,與第二道沿側幕相近的一道幕。通常是以三倍打摺制成對開幕,本方案由于升降空間不夠,只能為對開或提升兩種形式供選擇,從經(jīng)濟角度出發(fā),本方案選擇滾輪對開式。(4)三道幕或會幕(供選擇的)主要為如開會議作后場的隔斷作用,突出會議的重要性,烘托會議氣氛。

(5)橫簾幕(橫條幕)常用墨綠色,懸掛在普通吊桿和加長桿上,位于鏡框舞臺臺口上方的幕布。與左右兩側的側簾幕相配合,起到控制演出空間的視線的作用。

(6)側簾幕(側條幕)側簾幕位于舞臺左右兩側,顏色與橫簾幕一致,其對舞臺表演區(qū)域起限制作用,其平行、正“八”字、倒“八”字等吊裝方式可以改變舞臺表演區(qū)平面的開頭對舞臺后部空間進行遮擋,引導、控制觀眾的視線集中在規(guī)定的表演區(qū)內(nèi)。其主要是美化舞臺,遮擋觀眾對側臺的視線。

(7)白天幕白天幕位于鏡框舞臺演出空間最后部位,作為表現(xiàn)演出背景環(huán)境的幕布。其高度和寬度通常大于臺口尺寸,可根據(jù)演出需要,將其設計成平面幕或弧型寬幕。白天幕朝向觀眾席的內(nèi)側,可用天排燈、幻燈等進行照明或投射各種色彩形象,與整個舞臺空間形成一個整體的畫面。本方案采取白色細帆布為材料,色白、吸光性能好。黑底幕黑底幕位于舞臺后部天幕之前,適合于表現(xiàn)為黑暗的場景空間,在歌舞伎戲劇中表現(xiàn)室外以及夜或者虛無狀態(tài),同時雜技表演時作背景幕用。采用黑麻絨三折一藝術制作。)。

(9)紗幕紗幕一般不作為劇場的固定裝置,是以薄質地帶有網(wǎng)狀孔眼的棉布或化纖材料制成的半透明幕布。除本身所具有的輕薄,打摺后可以制作成各種裝飾幕特點以外,還具有一定的透光作用。舞臺上常用白紗幕、黑紗幕、紗畫幕表現(xiàn)場景環(huán)境,從紗畫幕后面向景物投光可以顯現(xiàn)隱藏在后面的人物和空間環(huán)境,從而易于表現(xiàn)夢幻、回憶的虛擬場面;從前面向紗幕投光可以表現(xiàn)渲染紗畫幕上所畫的形象;從紗幕背面向紗幕后投光時,紗畫幕前面所畫的形象看起來則不復存在。其他單色紗幕也具備以上特點,只是白色及淺色紗幕反光效果強,深色、黑色紗幕可以更好地吸收舞臺上的散射光,更易于表現(xiàn)虛擬、朦朧的幻覺空間效果。紗幕有多種紡織方法,舞臺最常使用的是被稱為“象眼紗”的六菱形孔狀的織物。

公司企業(yè)文化設計方案篇三

100人左右、各關系單位、協(xié)議單位高管及相關人員、常住客等。

中國人接觸圣誕節(jié)還是最近幾年的事,全過各地的氣氛也不一樣,象是一些沿海地區(qū)比較有節(jié)日氣氛,象是地處最南的深圳、廣州一帶,由于毗鄰香港,開放城市,年青一輩的人雖有不同的宗教信仰,但已將圣誕節(jié)作為一個普天同慶的日子了?,F(xiàn)在就讓我們大家一起看看圣誕節(jié)的一些固定節(jié)目吧。12月25日這一天,各教會都會分別舉行崇拜儀式。天主教與東正教舉行圣誕彌撤,新教舉行圣誕禮拜。有些教會的慶?;顒訌奈缫沽泓c就開始。除崇拜儀式外,還演出圣誕劇,表演耶穌降生的故事。圣誕節(jié)作為一個隆重慶祝節(jié)日,不能少了好吃美味食品。圣誕party作為圣誕節(jié)必不可少的節(jié)目,有家庭式的,朋友式的,情人式的各種歌樣party。一種友情,親情,愛情聚會的好時光。戴著圣誕帽,唱著圣誕歌,說說大家的圣誕愿望。

游戲1、幸運大白鯊

用具:幸運大白鯊

人數(shù):兩人

方法:幸運大白鯊的構造非常簡單,但玩起來卻趣味無窮。方式是將大白鯊的嘴掰開,然后按下它的下排牙齒,這些牙齒中只有一顆會牽動鯊魚嘴,使其合上,如果你按到這一顆,鯊魚嘴會突然合上,咬住你的手指。當然,鯊魚牙是軟塑料做的,不會咬痛您的。

你可以在酒桌上把它作為賭運氣的酒具,幾個人輪流按動,如果被鯊魚咬到罰酒。

興奮點:適合男孩女孩一起玩,對于膽小的`女孩子來說比較驚險。

缺點:首先你要先去買一個“大白鯊”,雖然價錢不貴

游戲2、拍七令

用具:無

人數(shù):無限制

方法:多人參加,從1—99報數(shù),但有人數(shù)到含有“7”的數(shù)字或“7”的倍數(shù)時,不許報數(shù),要拍下一個人的后腦勺,下一個人繼續(xù)報數(shù)。如果有人報錯數(shù)或拍錯人則罰酒。

公司企業(yè)文化設計方案篇四

一個企業(yè)的發(fā)展,尤其是一個新型企業(yè)的發(fā)展,離不開企業(yè)文化的奠定和熏陶。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展壯大的基石,是員工優(yōu)良品性和榮譽感的養(yǎng)成,是企業(yè)獲得創(chuàng)新能力和員工獲得

學習

能力的源泉。同樣,廉潔教育也是保障企業(yè)健康發(fā)展的必要條件。預防職務犯罪作為行之有效的預防腐敗、提升企業(yè)正面形象、保障領導干部政治生命的

安全

,對企業(yè)的發(fā)展起到保駕護航作用。

基于這樣的認識和現(xiàn)實的需要,我們擬定的**太陽能科技有限公司的主題是企業(yè)文化的宣傳展示和廉潔教育。我們希望通過這樣一個教育園地具有以下功能。

1、全面展示企業(yè)新型企業(yè)文化的新精神、新風貌,倡導團結干事、創(chuàng)新開拓、積極向上的

信仰

理念。提升企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,用文化感召員工熱

企業(yè)、奉獻企業(yè)。

2、全面展示廉潔教育的系統(tǒng)內(nèi)容,弘揚正氣、抵制邪氣,教育員工特別是領導干部能夠在政治上堅定信仰,在思想上筑牢防線,自覺抵制誘惑,做到警鐘長鳴。確保企業(yè)不發(fā)生貪腐瀆職等犯罪現(xiàn)象。

3、展示**太陽能科技有限公司在山西省轉型發(fā)展中的重大意義,展現(xiàn)企業(yè)發(fā)展遠景,濃縮企業(yè)的科技創(chuàng)新能力,加深人們對企業(yè)的印象和認識,提升企業(yè)的影響力。

4、作為企業(yè)接待領導、外賓,展示企業(yè)風貌的窗口。

5、成為企業(yè)員工(特別是新員工)培訓、學習和教育園地。

根據(jù)企業(yè)要求和規(guī)劃需要,結合具體場地情況,擬定園地分為轉型發(fā)展、企業(yè)概況、發(fā)展理念、文化理念、科技展示、廉潔教育等板塊。根據(jù)平面效果圖,主體大致劃分21個部分。

01、前言1

02、 《轉型跨越 聚焦**》展示**太陽能科技有限公司在山西省轉型發(fā)展中的重大意義和作為。

03、 《新興產(chǎn)業(yè) 環(huán)保先鋒》介紹**太陽能科技有限公司在節(jié)能環(huán)保、降耗減排方面的突出貢獻。

04、 《科學發(fā)展 持續(xù)增長》介紹**太陽能科技有限公司在科技進步方面的輝煌業(yè)績。

05、 《領導關懷 再接再厲》展現(xiàn)各級領導對**太陽能科技有限公司的關心和支持。

06、 《科技先導 產(chǎn)品創(chuàng)新》介紹**太陽能科技有限公司的產(chǎn)品性能和創(chuàng)新精神。

07、 《強化基礎 精細管理》介紹**太陽能科技有限公司現(xiàn)有設備硬件和規(guī)模。

08、 《文化先行 追求和諧》介紹**太陽能科技有限公司企業(yè)文化理念以及管理特色。

09、 《廉潔干事 正氣長存》簡介**太陽能科技有限公司重視干部隊伍教育、開展日常廉潔宣傳教育的情況。

10、 《眾志成城 永葆先進》介紹**太陽能科技有限公司員工班組和黨員的奉獻精神。

11、 《放眼未來 信心滿懷》介紹**太陽能科技有限公司未來發(fā)展規(guī)劃和壯闊前景。

12、 前言2

13、 《牢記教誨 忠于職守》展示黨和國家的領導人對反腐倡廉公國的殷切希望和教誨。

14、 《懲防并舉 落實規(guī)劃》宣傳懲防體系規(guī)劃和公司懲防工作舉措。

15、 《重視預防 防患未然》宣傳有關預防職務犯罪的'方針政策。

16、 《謹記準則 不忘宗旨》學習黨的廉政準則,規(guī)范黨員干部的行為準則。

17、 《英模風范 **英雄》全國和路安涌現(xiàn)出來的英雄模范人物,樹立正面典型。

18、 《遵章守紀 公仆本色》宣傳公司在黨員干部教育中的好的做法和規(guī)章制度。

19、 《鐵窗剪影 失色人生》舉例大案要案,為廣大員工提示驚醒犯罪的代價,做到警鐘長鳴。

20、 《檢企共建 永筑防線》介紹企業(yè)和檢察機關共同推進防治職務犯罪工作。展示預防工作成果。

21、 結束語

圖片展板:數(shù)百幅照片配合生動準確的文字、一流的創(chuàng)意設計、精工制作120塊形狀不一的展板展示,以及內(nèi)部燈光、色調、背景墻等營造出莊嚴、肅穆的氛圍,加深視覺沖擊,給人以深刻的印象和久遠的回味。

視屏展示:展區(qū)將設置大型led視頻設備作為播放設施,可針對不同參觀人群播放不同內(nèi)容的宣傳材料,實現(xiàn)多媒體效果。

形象墻展示:設置在展廳前部,大氣凝重,主題突出,象征**人頂天立地的開拓創(chuàng)新壯舉。又象征企業(yè)發(fā)展中重視科技和創(chuàng)新的“雙翼”。

實物和雕塑:根據(jù)展示內(nèi)容的需要設置實物展示或雕塑,形象表現(xiàn)展示主題。

公司企業(yè)文化設計方案篇五

在我們的生活中,有一種情感叫感恩,感恩是一種美、感恩是一種財富、感恩更是一種品質。幼兒園是幼兒活動的另一片天地,是對幼兒進行啟蒙教育的場所。“沒有一顆感恩的心,孩子不會真正懂得關心他人?!睘榱藦男∨囵B(yǎng)孩子感恩的意識,引導他們學會關心和尊重他人。孩子們在老師的引導下對家長、老師和小伙伴表達著自己的感激之情,由此設計了這個系列活動。這一活動能夠引發(fā)孩子們對家人的關注,在幼兒園里,也掀起了他們對老師和小伙伴的關心和感激。孩子們常常聚集在一起,談論家里發(fā)生的事情?;诤⒆觽兊年P注和原有的生活經(jīng)驗,我們預成了“感恩的心”這個主題活動。我們希望在這個主題中,幼兒能逐步體會父母、教師及所有長輩的關愛,在與同伴的交流中更好的體會自己和家人之間的親情,萌發(fā)幼兒對親人的感恩之情。懂得用不同的方式表達自己的感恩和回報。我們可以渲染這種本已存在的氛圍,是為了強化親情、友情、師生之情的呵護在幼兒成長中的積極影響,同時讓幼兒學會關心、學會愛,學會感激、學會報答。

二、活動目的。

通過這次活動,讓孩子自己用眼睛去看,用耳朵去聽,用心靈去感受,從而在自己的心中培植一種感恩的情感,無論對待父母或者老師,朋友或者對手,快樂或者悲傷,都能以一顆感恩的心去面對。那么,他們就會明白,生活是一面鏡子,你哭她也哭;你笑她也笑。當你心存感恩,生活也將賜予你燦爛的陽光。

(一)讓每一個孩子都理解感恩的意思,學會感恩,感謝父母推至感謝所有幫助過他們的人,并懂得回報別人的幫助,學會用一顆真誠的心去對待身邊的人,健康成長。

(二)充分調動幼兒的積極性,讓大多數(shù)同學親身參與其中。用愛呼喚愛,用真情點燃真情,解開心里的疙瘩,釋放壓力,讓孩子們在一個充滿友愛的集體健康成長,提高班級凝聚力。

(三)結合幼兒的身心發(fā)展特點,利用角色互換游戲、陳述母愛故事、創(chuàng)設意外情景等方式引起學生的情感共鳴,通過情感體驗達到感恩的教育效果,增加學生的對感恩的認識,真正做到“學會感恩”,形成積極向上的人生態(tài)度,健康成長。

三、設計思路。

(一)在教室內(nèi)內(nèi)懸掛關于感恩父母的橫幅,烘托感恩的氣氛,吸引孩子們們的注意力。

(二)老師必須做到最前邊,陪同孩子老師一起觀看感恩相關的ppt或電影,之后老師念一篇感恩父母的文章,或者搜集身邊最感人的事例,可以是家長的,用一塊展板把文章粘貼出來。

(三)為增加宣傳力度,讓每位家長都參與進來,讓家長配合幼兒園一起抓好此項工作。要求家長在家一定要起好帶頭作用,教育孩子如何去關心自己的父母,收集孩子在家?guī)椭职謰寢尭苫畹囊恍┧夭?,用相機拍成照片,交給老師,設計一塊專區(qū),老師要要求家長也要參與幼兒園的征文活動中來,收集身邊的一些素材,便于張貼宣傳。

(四)教會孩子說感恩的話。當長輩下班回家或干完家務要說“您辛苦了”,當長輩為自己輔導功課,做飯或做其他的事要說“謝謝”,當家里來了客人或路上遇到長輩要說“您好”,平時做到不與長輩頂嘴等等。

四、活動時間。

某某某某某某。

五、活動地點。

校園范圍內(nèi)。

六、活動對象。

全園學生(必要時可邀請家長參與)。

七、活動準備。

(一)利用網(wǎng)絡收集有關感恩的相關故事,歌曲征集等。

(二)購買“黃絲帶”,用于征集“感恩箴言”。

(三)打印宣傳資料等。

(四)教室環(huán)境布置:黑板、海報等。

(五)制定好活動計劃,時間、地點、負責人落實到位。

八、活動過程。

(一)營造感恩氛圍。

1、為孩子們播放感恩歌曲并教他們哼唱。比如《感恩的心》、《小烏鴉愛媽媽》、《好媽媽》、《世上只有媽媽好》等,同時可以播放相關的ppt或影視資料。

2、讓孩子們學習“感恩的心”手語歌,并讓學生觀看“感恩的心”手語片。

3、利用活動課,師生共同學唱《感恩的心》,孩子們在優(yōu)美的旋律中,感受真誠,在舞動的節(jié)奏中,感會世間的美好,體會感恩。每一個活動,每一處細節(jié)都充分體現(xiàn)了感恩與感動。

(二)舉行感恩活動。

1、“感恩信”匯親情。

組織孩子們給父母寫一封感謝信,將自己的心里話用書信向父母盡情表達;同時由父母反饋,孩子的信讓他們很感動,也讓他們意識到孩子長大了,懂事了,知道關心父母了。這種活動讓父母與孩子、老師與學生的心更加貼近了,讓孩子們學會了珍惜,學會了將心中的愛表達出來。

2、愛心家庭作業(yè)傳真情。

教會孩子們要對自己的父母感恩。因為他們不僅賜予我們生命,更把我們養(yǎng)育成人。感激父母是最起碼的要求,是做人的道德底線,如果一個人連自己父母都不愛,又怎么可能愛朋友、愛社會。一是以“感激父母的養(yǎng)育之恩”為主題讓孩子們講述自己和父母之間最幸福的事,講述父母為自己的付出,讓孩子們自由思考發(fā)言,將自己一學期的生活費用支出加起來,算出家長為自己的投資和付出的心血;讓孩子們討論等自己長大以后,該如何才能報父母等。二是為孩子們布置愛心作業(yè),比如送父母一句溫馨的祝福;給父母講一個開心的故事;給父母過生日,贈送親手制作的禮物;給父母捶捶背、打一盆水,洗一洗腳;我為家里做四件家務:打掃衛(wèi)生、疊被、洗碗、洗衣物等。

3、感激他人的幫助之恩。

教師收集一些孩子們生活中互相幫助、彰顯友誼的材料講給學生聽,讓他們認識到除了父母以外,我們成長的每一天都離不開老師、離不開同學、離不開社會上所有的人,他們是在我們成長道路上給予了我們許多關心和幫助的人。對自己周圍的人應感激他們、應尊重他們,產(chǎn)生“感恩相報”之情。因為他們不僅在每一個的人生旅途中陪伴著自己度過了多個春夏秋冬,更與他們在生活和學習中相互鼓勵、相互支持、相互安慰,在交流中獲得歡樂和充實。一是以“感激他人的幫助之恩”為主題讓孩子們講一講生活中自己受到了朋友的哪些幫助,自己又從哪些方面幫助了別人;開展“我為同學做一事”活動,發(fā)動同學為同學做一件有意義的事;寫一個自己得到同學或他人幫助的故事;讓孩子們回想對自己幫助較大的小伙伴,然后把他們對自己的幫助恩情通過話語、書信、電話、等形式表達出來。

(三)寫“感恩箴言”

在我們的成長道路上,幫助過我們的人很多,要感激的人也很多,你最想感謝的人是誰,說出來,寫出來。

1、拿出事先準備的“黃絲帶”。

2、讓孩子們在“感恩卡”上寫下感激的話和最感激的人。

3、讓孩子們把“感恩卡”上的話讀出來,并將其粘貼到“感恩墻”上,讓家長參觀。

九、活動總結。

感恩是一種文明,一種品德,更是一種責任。感恩應是社會上每個人都應該有的基本道德準則,是做人的起碼修養(yǎng)。對于今天的廣大小學生來說,更是一種責任意識、自立意識、自尊意識和健全人格的體現(xiàn)。為了讓孩子們心懷一顆感恩的心,積極地面對生活,我園組織開展了感恩主題教育活動,受到了孩子們的熱烈歡迎和積極響應。在活動中,我將“感恩”融合在“五愛”教育于之中,讓學生感受大愛無聲和身邊周圍平平凡凡的愛。我們都是這一些愛的受益者,沒有國就沒有家;沒有家就沒有疼愛我們的父母;沒有父母、親人、朋友就沒有我們今天的幸福生活;沒有包括太陽在內(nèi)的自然界萬物,誰給人類提供吃、穿、住、行,一切的一切告訴我們都來之不易,要知恩感恩。即感激祖國的強大,感激父母的養(yǎng)育,感激老師的教誨,感激朋友的幫助,感激社會的關愛;增強愛心和社會責任感;關愛自己,關愛他人,關愛集體,從而提高對生命意義的認識,懂得熱愛生活,珍惜生命,提高思想道德素養(yǎng),在人格上獲得健全發(fā)展。感恩教育應該成為教育工作者永恒的話題,成為社會各界共同關注的永恒主題。

公司企業(yè)文化設計方案篇六

一、活動主題:

科學技術是第一生產(chǎn)力。

三、活動地點:

大學生活動中心前。

四、活動參與人員:

山東英才學院全體師生及映泰工作人員。

五、活動目的:

讓廣大師生了解最新科技動態(tài),拓展會員事業(yè),創(chuàng)建濃郁的學術氛圍!

六、活動安排:

一、前期準備:

1)秘書處人員借桌子、桌布;

2)贊助商-----映泰公司產(chǎn)品和人員要提前到位;

3)每個部門抽派2----3名部員協(xié)助活動開展;

4)宣傳部負責制作活動海報及展板。

二、活動當天:

1)一切遵循校團委的安排;

2)工作人員應及時布置會場;

3)組織策劃部負責音響設備;

4)其他人員負責宣傳物品(如:宣傳單)的發(fā)放。;

5)活動部負責會后工作。

三、后期工作:

1)活動結束后,學會工作人員及時打掃會場;

1)在部長例會上,由會長主持對此次舉辦活動優(yōu)缺點的討論工作;

2)由組織策劃部根據(jù)例會上的討論結果編寫書面活動總結并交于社聯(lián)秘書處存檔。

3)各部在其例會上傳達部長例會的相關精神,以資鼓勵會員的活動熱情。

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公司企業(yè)文化設計方案篇七

本次工會活動是慶五·一勞動節(jié)趣味運動會,以工會小組為單位組織公司職工參賽,每位工會小組成員參賽項目不能超過兩項。工會小組負責人需要在周二中午下班前把小組具體參賽職工的名單和參賽項目交到工會。

召開時間:x月x日上午x點至下午x點。

召開地點:xx縣體委。

具體小組及負責人:

xx家園項目組(xx)xx國際項目組(xx)xxx項目組(xx)xx局項目組(xx)公司領導組(xx)工會代表組(xx)工作人員:各位工會委員。

考勤:xx。

統(tǒng)計:xx。

發(fā)放禮品:xx。

裁判:xx、xx、xx。

1、乒乓球投籃:各個工會小組選派4位職工參賽,每人有5球的機會,把乒乓球投進塑料垃圾桶中,投籃距離為5米,計算4位職工的投中的總數(shù),評出一、二、三名。

2、足球射門:各工會小組選派3位職工參賽,每人有5球的機會,把足球踢進球門即可(距離約為半個籃球場的長度),計算3位職工的進球總數(shù),評出一、二、三名。

3、踢毽子:各工會小組選派3位職工參賽,不限時間,計算一次所踢的'個數(shù),然后計算三位職工的總數(shù),評出一、二、三名。

4、跳繩比賽:各工會小組選派4位職工參賽,其中兩人負責揮繩,其他2人跳繩,2位職工都必須能跳繩,可以2人同時,也可以分先后,由裁判負責數(shù)數(shù),每小組有兩次機會,取數(shù)量多的一次,評出一、二、三名。

5、除參賽職工外,其他職工需要到場,將由工會和工會小組組長共同考勤。

每位參賽職工每參加一項可以領取一份獎品,按工會小組統(tǒng)計的參賽名單和參賽項目發(fā)放。請各位工會小組長將參賽名單在比賽結束后交到xxx處,并領取獎品。

本次趣味運動會的比賽結果和出勤情況將納入公司工會小組評比中,請各工會小組踴躍參加。

為慶祝五一勞動節(jié),豐富職工生活,由公司工會組織召開慶五一勞動節(jié)趣味運動會。

x點各參賽小組到縣體委足球場集合列隊,由工會主席致運動會開幕詞,之后由各參賽小組負責人組織按參賽項目進行比賽,各裁判分配到位。中午所有小組到xx路xx樓酒家會餐休息。

公司企業(yè)文化設計方案篇八

五一黃金假日即將來臨,為了慶祝節(jié)日,營造歡樂氣氛,。美盼允許全國各地美盼經(jīng)銷商在當?shù)赝瞥鱿盗谐档膬?yōu)惠活動。

一、凡是五一期間在美盼專賣店購買高檔的美盼集成環(huán)保灶的顧客,都可以享受到8折扣優(yōu)惠價格,美盼大品牌一般不允許經(jīng)銷商私自降價,這次機會難得,敬請各位好好把握。

二、活動動期間,凡是有意向購買美盼集成環(huán)保灶的顧客,交訂金300元可以享受價值等同600元的訂金金額。

三、各地經(jīng)銷商在假期間可以享受到一次性提四臺促銷機的優(yōu)惠政策。在此之前經(jīng)銷商有促銷需求時,必須向公司申請配備促銷機,經(jīng)公司同意后,經(jīng)銷商在拿十臺集成環(huán)保灶前提下配一臺促銷機?,F(xiàn)在一次性可以提四臺促銷機,體現(xiàn)美盼對經(jīng)銷商的全力支持。(所有促銷機型公司不留任何利潤)。

四、五一期間,允許所有美盼專賣店根據(jù)各地實際情況,自行制定其他靈活的優(yōu)惠政策,吸引消費者的眼球。要從容應對壓力與挑戰(zhàn),充分發(fā)揮各位經(jīng)銷商才能,展現(xiàn)美盼的魅力。

此次美盼集體酬賓特惠活動的目的及意義:

1.此次特惠活動不是為了促銷、盈利為主要目的,而是為了增強顧客對美盼集成環(huán)保灶的認知度、美譽度,美盼處處維護顧客利益,讓顧客感受美盼這片真誠熾熱的心。希望美盼能成為一個值得顧客信賴的.品牌。

2.美盼的經(jīng)銷商突破自我極限、打破舊的思維模式、樹立敢于迎接挑戰(zhàn)的信心與決心,與美盼公司一起建立集成環(huán)保灶全局觀意識。

此次活動,回饋美盼新老客戶的同時,增加美盼團隊成員之間的有效溝通,形成積極協(xié)調的組織氛圍,樹立互相配合,互相支持的團隊精神和意識,每一個美盼專賣店都是美盼的不可或缺的一部分,都是美盼的形象標本。我們有理由堅信,有各地經(jīng)銷商與美盼總公司的不懈努力,美盼一定能成為集成環(huán)保灶的領軍品牌!預祝全國美盼經(jīng)銷商:“五一”節(jié)快樂!

活動一:凡在活動期間購買昌禾家居集成中心的地板、磁磚(特價優(yōu)惠磚除外)、散熱器及潔具累計金額:

滿10000元送400元。

滿20000元送800元。

滿30000元送1200元。

滿40000元送1600元。

滿50000元送2000元。

滿60000元送2500元。

注:

1、以上優(yōu)惠不返現(xiàn)金,僅限在家居集成中心自選等價值的產(chǎn)品。

2、如果選購金額不足或實際結算金額低于以上標準,則不享受以上優(yōu)惠。

活動二:地板優(yōu)惠。

圣羅娜地板:太空映像系列仿古模壓原價108元/平米,優(yōu)惠價103元/平米;v型模壓系列原價88元/平米,優(yōu)惠價83元/平米;u型模壓系列原價92元/平米,優(yōu)惠價86元/平米;vm6004、6005、6009原價88元/平米,優(yōu)惠價83元/平米。

活動三:瓷磚特價優(yōu)惠。

ld陶瓷:lsh8016-800*800地磚、lsh8018-800*800地磚原價118元,現(xiàn)價98元。lsh8016-600*600、lsh8018-600*600原價68元,現(xiàn)價48元。

陶一郎瓷磚:全場六折(見現(xiàn)場附表)。

備注:

1、享受瓷磚特價優(yōu)惠時將不再享受“活動一”的優(yōu)惠條件。

2、享受優(yōu)惠活動須付全款。

3、活動期限自20xx年4月28日至20xx年5月7日。

4、最終解釋權歸昌禾家居集成中心所有。

公司企業(yè)文化設計方案篇九

一、評選目的:

為全面了解評價公司員工的工作成績,提高工作效率。有效激勵表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,并樹立公司模范,從而提高企業(yè)管理和精神文明建設水平,完成下達的各項任務指標,樹立全心全意、爭創(chuàng)一流的競爭意識,充分調動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,為此,特制定本方案。

二、評選名額:18人。

優(yōu)秀員工一等獎1人。

優(yōu)秀員工2等獎2人。

優(yōu)秀員工3等獎3人。

進步、鼓勵獎6名。

最佳收銀獎1人。

微笑天使獎2人。

最佳銷售獎3人。

三、評選辦法:。

以“公正、公開、公平、透明”為原則,采取班組推薦,個人推薦,與主管推薦相結合的辦法,符合條件的候選人名額不限。

1、班組推薦的,半數(shù)以上簽名確認生效。

2、個人推薦的,(必須對商場做出突出貢獻)?;虻玫剿寺?lián)名推薦。

四、評選程序:

1、初選,由主管篩選,報與樓層經(jīng)理,上交辦公室復選。最終經(jīng)公司評審小組審查確認,候選人名單。經(jīng)總經(jīng)理會議后,評核、審定。

2、對候選人名單進行張榜,公示3天。

五、成立評審領導小組,及領導小組成員名單。

組長:

副組長:

小組成員:

六、評選對象:

錦和所有在職員工(中高層不參加本次評選活動)。

七、參加評選條件:

1、遵紀守法,無曠工、遲到、早退現(xiàn)象。愛崗敬業(yè)無較大工作失誤者。

2、樂于助人,寬以待人,與同事和睦相處者。

3、專業(yè)技能超常者創(chuàng)造性地開展工作者。

4、拾金不昧,撿到財物后第一時間上交者。

5、見義勇為,尊老愛幼者。

6、吃苦耐勞,對工作兢兢業(yè)業(yè),沒有絲毫怨言者。

7、舍小家,愛大家,開源節(jié)流,愛惜公共財務者。

8、真誠服務于每一位顧客,熱情積極銷售者等。

八、活動時間:

20**年12月1日——20**年1月1日。

1、推薦時間——推薦表1月日之前。

2、公示時間:

3、頒獎時間:

九、表彰獎勵:

優(yōu)秀員工一等獎獎金300元。由董事長頒發(fā)榮譽證書。

優(yōu)秀員工二等獎獎金200元。由總經(jīng)理頒發(fā)榮譽證書。

優(yōu)秀員工三等獎獎金100元。由總經(jīng)理頒發(fā)榮譽證書。

鼓勵進步獎獎精美記事本一個。由人事部經(jīng)理頒發(fā)榮譽證書。

最佳收銀獎獎金:100元。由財務部長頒發(fā)榮譽證書。

微笑天使獎獎金:100元。由總經(jīng)理頒發(fā)榮譽證書。

最佳銷售獎獎金:100元。由總經(jīng)理頒發(fā)榮譽證書。

十、注意事項:

1、嚴禁管理人員濫用職權,以權謀私。

2、優(yōu)秀員工人選以各部門基層員工為主。

3、管理層及評選小組應注重對員工的業(yè)績收集和驗證。

評出的`優(yōu)秀員工,將作為商場人才儲備,優(yōu)先培養(yǎng)、選拔、晉升。

公司企業(yè)文化設計方案篇十

汶河綠化標準:一是河堤綠化。河岸砌堤后,堤上栽植2—4行垂柳,間植紫薇、紫葉李、棉槐等花卉灌木,做到喬、灌、花結合;二是河堤外林帶綠化。林帶寬要求50米以上,個別地段進行園林綠化。

××河、圣井河等重要支流綠化標準:河堤(包括堤坡和堤頂)按照每側2行以上的標準進行綠化,3行以下的應當密植;河堤內(nèi)根據(jù)水的流向及流量,采用大行距,小株距有利于行洪的栽植模式發(fā)展片林;河堤外按照每側5行以上的標準進行綠化。主要栽植毛白楊、速生楊、柳樹。

二、規(guī)劃任務。

根據(jù)全市河道綠化方案的總體要求,按照突出生態(tài),兼顧景觀,喬、灌、花結合的原則,全鎮(zhèn)15公里以上的河道兩條及支流一條,全長37.8公里,全部進行綠化,需要栽植各類苗18萬株。具體任務:

(一)汶河河道。

東起東泉河,西至賀小莊,全長15.6公里。沿岸林帶斷檔及需要補植部位,涉及西泉河(1300米,折150畝),大莊(2400米,折180畝),馬小莊(6.5米,折50畝),賀小莊(900米,折50畝)四個村,綠化面積430畝,需栽植苗木8萬株。

(二)汶河支流。

××河:南起雁翎關,北至西××入河口。涉及任家莊、西鳳陽、東鳳陽、藺家莊、李條莊、龐家莊、綠凡崖、呂家樓、積家莊、鵓鴿樓、新張莊、張積莊、茂盛、向陽、亓毛埠、西上莊、西××等村。全長15.2公里,需栽植毛白楊、速生楊、柳樹8萬株。

圣井河:南起范莊,北至畢毛埠村東入河口。涉及范莊、祥溝、圣井、石門、亓毛埠、鹿毛埠、畢毛埠等村,全長7公里,需栽植速生楊、柳樹2萬株。

三、質量要求。

1、樹種:汶河河堤栽植垂柳、紫薇、紫葉李、棉槐等花卉灌木,河堤外林帶選用速生楊、毛白楊。其他河流選107雜交速生楊、黃金柳。

2、苗木規(guī)格:紫薇、紫葉李地徑2cm以上,柳樹胸徑3cm以上,楊樹胸徑3cm以上,且為2年根1年干苗木。

3、栽植密度:汶河河堤垂柳、紫薇、紫葉李等株行距為3×3m;河堤外毛白楊株行距為3×3m,其它河流河堤楊、柳株行距為3×3m,3行以下的應適當密植,株行距為2×3m;河堤內(nèi)楊柳采用大行距小株距,株行距為2×4—5m;河堤外楊柳株行距為3×3m。

4、栽植要求:栽植穴為60cm見方,栽植時要做到穴大底平,栽正栽直,分層填土,分層踏實,使苗木根系充分舒展,并與土壤密切接觸。造林后立即澆透水,然后扶正苗木,培土封穴。

5、撫育管理:栽后要進行澆水,病蟲防治等,確保栽一片,活一片,成一片。

四、時間要求。

某某年秋冬完成植樹造林,某某年春完善提高。

五、采取措施。

(一)落實規(guī)劃、確保質量。

各單位要根據(jù)各自的實際,按照統(tǒng)一規(guī)劃要求,對造林面積進行實地測量調查,進一步修訂完善綠化規(guī)劃。將綠化任務落實到地塊到人,并采取切實措施,把規(guī)劃落到實處。同時要嚴把苗木栽植管護關。栽前要挖大穴,施底肥,灌足水,土層差的一定要換土,并加強管護,確保栽一棵,活一棵,成一棵。

(二)調整土地,承包造林。

搞好河道綠化工程,調整土地是關鍵,大戶承包造林是根本。各村首先要按“依法、有償、自愿”的原則,把規(guī)劃范圍內(nèi)的土地調整出來,按市、區(qū)兩級的要求務必九月底前將土地調整好。這是搞好河道綠化的前提。土地調整完成后,要積極推行大戶承包造林。在承包的過程中,要注意做到“三宜三不宜”,即承包(拍賣)期限宜長不宜短,至少達到10年;經(jīng)營管護規(guī)模宜大不宜小;標的確定宜低不宜高,充分激發(fā)各種社會主體競買的積極性。在承包的形式上,可推行村集體公開拍賣(承包)型,大戶承包經(jīng)營型,跨區(qū)域吸引外資經(jīng)營型等多種方式,不斷探索,加強創(chuàng)新,積極推行大戶承包造林,加快河道綠化步伐。

(三)落實政策,增加收入。

各村要根據(jù)造林任務量,多方籌措資金,加大綠化投入,制定“以獎代補”政策,對河道綠化進行補助。并堅持“誰投資,誰受益”,引導鼓勵多種經(jīng)營成分參與河道綠化。

(四)加強領導,落實責任。

河道綠化要按照“誰的地盤誰負責”的原則,由各村負責組織實施綠化。對已經(jīng)綠化的林帶由所在村負責進行補植完善和撫育管護。鎮(zhèn)政府將組成由林業(yè)、水利、農(nóng)業(yè)等有關部門參加的河道綠化領導班子,負責搞好規(guī)劃設計,技術指導、苗木供應等方面服務。對造林進度情況及時進行調度,對造林質量驗收考核。

某某年二月八日。

公司企業(yè)文化設計方案篇十一

時光飛逝,彈指之間。大一時光的一段記憶,轉眼已經(jīng)是一年前的舊事,光陰是有故事的,在春天的花開夏天的風以及冬天的落陽的時節(jié),讓我們拿起畫筆,彈起歲月的吉他,將青春的脆弱與憂傷當作琴弦,輕輕撥動。

記錄曾經(jīng)的歡笑,展現(xiàn)班級風貌,展現(xiàn)我班同學的風采與集體魅力。

工商101照片展。

20xx年9月24日。

南區(qū)雕塑廣場。

江西農(nóng)業(yè)大學全體人員。

展示在20xx至20xx學年度里,我班自行組織的主要班級活動照片和暑假同學生活照并加上相應簡介和注釋。

1、活動前期準備階段:班長主持召開班委會議,討論照片展擺放形式,個人負責的板塊設計和具體的分工情況。

2、活動舉行階段(9月24日8:00至18:00):

(1)活動當天早上7點至8點在南區(qū)雕塑廣場擺放物品和活動設施及擺設照片。

(2)活動舉行期間由班委安排人手看護,并對前來觀看的同學做介紹,介紹照片內(nèi)容等。

3、活動結束階段:活動結束后各班委及同學留下收拾地方,打掃衛(wèi)生。

附:活動當天天氣狀況不定,需做好一切防范準備工作。

1、起到了宣傳本班及我院的效果。

2、展現(xiàn)了我經(jīng)貿(mào)學院學生的風采。

3、幫助同學建立積極向上的學習生活態(tài)度。

“社彩”照片展。

照片是我們?nèi)松骋凰查g的定格,為了宣傳我校學生社團聯(lián)合會成立十二周年,回顧這十二周年來的歷程,通過照片展的形式向全校師生宣傳我們社聯(lián)的大小活動,讓大家都我們的社聯(lián)有更深的了解。社聯(lián)人一起走過的有歡笑、有失落的十二個春秋,在無數(shù)次風風雨雨中,我們付出了艱辛的汗水,但我們也收到一份幸福,這全是因為我們都是社聯(lián)人。同時希望藉由這次照片展使社聯(lián)人更加珍惜這份來之不易的感情,更加團結。

共青團韶關學院委員會。

韶關學院學生社團聯(lián)合會。

韶關學院在校師生。

20xx年4月17日—20xx年4月23日。

1、把社聯(lián)成立十二年的歷程以照片的形式展示在黎燦大廳一樓。

2、每天通過更新微博展覽照片。

1.宣傳部負責設計并制作宣傳海報,分別是四張小,一張大;

公司企業(yè)文化設計方案篇十二

五月五,是端陽。門插艾,香滿堂。吃粽子,撒白糖。龍舟下水喜洋洋?!边@首童謠生動描述了中國人喜慶端午的熱鬧場景。每逢端午,吃粽子、佩香囊,賽龍舟都是節(jié)日里不可或缺的。

在端午節(jié)來臨之際,雙泉農(nóng)莊·綠色空間風景區(qū)將舉行端午怡情·綠色假期活動,為市民提供一個綠色環(huán)保的端午假期。

端午節(jié),咱去雙泉農(nóng)莊包粽子。

小粽子,大創(chuàng)意,餡鮮型靚拿第一,綠色大獎等著你。

資料。

1.活動主題:雙泉端午·綠色假期。

2.主辦單位:雙泉農(nóng)莊·綠色空間風景區(qū)。

3.活動時間:6月8日。

4.活動地點:二七區(qū)侯寨鄉(xiāng)雙泉農(nóng)莊·綠色空間風景區(qū)。

5.比賽內(nèi)容:。

5.1創(chuàng)意粽子爭霸賽。

5.1.1比賽內(nèi)容:。

包粽子比賽的參賽者,需要利用雙泉農(nóng)莊提供的有機原料(豬肉、咸蛋、蜜棗、赤豆、紅棗、綠豆、花生、水果等),按照自己的配方,做成風味獨特、滋味萬千的粽子。

5.1.2比賽分區(qū):。

5.1.2.1原料自助區(qū):供參賽者領取所需原料。

5.1.2.2粽子制作區(qū):供參賽者制作粽子的場地。

5.1.2.3粽子加工區(qū):雙泉負責將參賽者的粽子加工熟。

5.1.2.4比賽評判區(qū):評委對參賽粽子進行打分。

5.1.3比賽規(guī)則:。

1、參賽者2人一組進行比賽;。

3、參賽即可獲得雙泉農(nóng)莊贈送的紀念獎;。

4、參賽作品分值超過8分(總分10分)的參賽者,即可獲得××;。

5、參賽作品分值達到10分的參賽者,,即可獲得××。

6.1.4評委陣容:邀請專業(yè)人士組成評委團,對參賽者的粽子進行綜合評定(外形、味道、創(chuàng)意等)。

6.1.5比賽時間:6月8日上午9點–12點。

6.1.6比賽地點:雙泉農(nóng)莊野炊區(qū)。

6.1.7比賽獎品:待定(有機農(nóng)莊提供產(chǎn)品、代金券等)。

6.2端午攀巖爭霸賽:。

6.2.1比賽內(nèi)容:參賽者2人一組,帶著一個端午節(jié)的問題登頂,首先登頂并正確回答問題的參賽者為獲勝。

6.2.2比賽時間:6月8日上午9點–11點。

6.2.3比賽地點:雙泉農(nóng)莊攀巖區(qū)。

6.2.4比賽獎品:待定(有機農(nóng)莊提供產(chǎn)品、代金券等)。

6.3端午釣王爭霸賽:。

6.3.1比賽內(nèi)容:參賽者(自備釣具)可在比賽時間內(nèi)參賽,只要規(guī)定時間內(nèi)釣魚重量第一的獲得釣王爭霸賽冠軍。

6.3.2比賽規(guī)則:。

1、參賽者可以在比賽時間內(nèi)隨時到場參加比賽;。

2、參賽者比賽時間為1小時,超時即為作廢;。

3、參賽者自帶漁具可免費參賽(租用漁具需付費);。

4、規(guī)定時間內(nèi),按照參賽者釣到魚的實際重量評獎;。

6.3.3比賽時間:6月8日上午9點–16點。

6.3.4比賽地點:雙泉農(nóng)莊垂釣區(qū)。

6.3.5比賽獎品:待定(有機農(nóng)莊提供產(chǎn)品、代金券等)。

7.餐飲活動。

7.1千人粽子宴(有機綠色餐飲):。

7.1.1活動時間:6月8日12點。

7.1.2活動地點:雙泉農(nóng)莊餐廳。

7.1.3活動內(nèi)容:雙泉農(nóng)莊提供有機綠色美食,凡在餐廳用餐每人可獲得粽子一個。

7.2燒烤party:。

7.2.1活動時間:6月8日10點–16點。

7.2.2活動地點:雙泉農(nóng)莊燒烤區(qū)。

7.2.3活動內(nèi)容:凡情侶、家庭參加燒烤party烤具免費(只須押金),雙泉農(nóng)莊提供現(xiàn)場演出活躍氣氛。

8.入園有禮·香囊相贈。

8.1活動內(nèi)容:凡來到雙泉農(nóng)莊的市民,均可獲得端午香囊一個。

更多。

公司企業(yè)文化設計方案篇十三

一、活動目的:端午節(jié)是中國一個古老的傳統(tǒng)節(jié)日,直到現(xiàn)今,端午節(jié)仍然是許多中國人民喜愛和盛行的傳統(tǒng)節(jié)日。今年的端午節(jié)三天小長假,為四隆廣場和景子街購物廣場業(yè)戶又創(chuàng)造了一個銷售佳期。為了營造商場濃濃的節(jié)日氛圍,促進兩店業(yè)戶銷售業(yè)績再創(chuàng)新高,特策劃端午節(jié)促銷活動。

二、活動主題:端午佳節(jié)釣香粽四隆景子好禮多。

三、活動時間:2021端午節(jié)。

四、促銷活動:

《端午佳節(jié)釣香粽四隆景子禮品多》。

活動時間:下午13:00——15:00。

活動地點:四隆廣場一層大廳(南門扶梯處)、景子街一層大廳北側。

活動內(nèi)容:活動期間光臨四隆廣場、景子街購物廣場、景子街小商品城的消費者,不限金額,憑購物小票和購買物品參加游戲一次。

消費者到指定區(qū)域內(nèi)手持釣竿,計時開始從藍線處跑到對面紅線處,釣取紅色圓圈內(nèi)的“粽子”,釣著粽子向回跑,把粽子放到起點的藍色圓圈內(nèi),游戲時間為90秒。在規(guī)定時間內(nèi)釣取的粽子越多禮品越豐富。(紅線與藍線之間距離4米,跑道寬1.5米)。

獎品設置:

4個———————粽子一盒。

3個———————風箏一個。

2個———————杯子一個(庫存)。

1個或0個————紙抽一盒(庫存)。

(注:可同時有4人參加)。

每天30盒粽子_天_=180盒。

每天20個風箏_天_=120個。

每天54個杯子_天_=324個。

每天80盒紙抽_天_=480個。

五、各部門工作安排:

1.商管部:負責組織業(yè)戶做好活動宣傳,活動期間的業(yè)戶管理,業(yè)戶須知起草和發(fā)放。

3.工程部:負責活動裝飾品安裝、張貼工作。

4.保衛(wèi)部:負責活動現(xiàn)場秩序維護。

5.財務部:活動資金保證與結算。

6.工會:活動紀律督導和活動現(xiàn)場人員調配,業(yè)戶銷售情況抽查。

7.超市:粽子、冰柜等在超市采購的活動獎品、禮品的運送工作。

六、活動預算:

1.粽子:13元/盒_80盒=2340元。

2.風箏:庫存馬克杯:庫存紙抽:庫存。

4.活動道具kt板粽子70個、釣竿:750元。

總計:10090元。

公司企業(yè)文化設計方案篇十四

主要涉及領域:藝術。

【活動目標】。

1、在熟悉包粽子過程的基礎上,嘗試創(chuàng)編洗葉、裝米、壓米、扎線等包粽子動作,并隨音樂合拍地進行表演。

2、能根據(jù)音樂節(jié)奏及旋律等變化,匹配相應動作。

【活動準備】。

1、音樂磁帶。

2、幼兒觀察過包粽子,了解包粽子的過程。

【活動過程】。

1、欣賞音樂,感受音樂旋律,激發(fā)創(chuàng)編興趣。

(1)欣賞音樂,感受音樂旋律。

指導語:聽了這段音樂有什么感覺?你想干什么?

(2)隨著音樂自由地表現(xiàn)包粽子的過程。

指導語:這段音樂表現(xiàn)了包粽子的過程,怎么包呢?我們聽著音樂試著做一做。

2、遷移包粽子經(jīng)驗,嘗試創(chuàng)編洗葉、裝米、壓米、扎線等包粽子動作。

指導語:包粽子要先做什么?再做什么?用什么動作表現(xiàn)洗葉?用什么動作表現(xiàn)裝米?

3、嘗試隨音樂合拍地表演包粽子。

(1)聽音樂自由匹配動作。

(2)交流隨音樂表演時的經(jīng)驗與問題,討論解決問題的方法。

(3)聽音樂,完整進行表演。

公司企業(yè)文化設計方案篇十五

薪酬水平調整是指在薪酬結構、薪酬構成等不變的情況下,將薪酬水平調整的過程。薪酬水平調整包括薪酬整體調整、薪酬部分調整以及薪酬個人調整三個方面。

(一)薪酬整體調整

薪酬整體調整是指公司根據(jù)國家政策和物價水平等宏觀因素的變化、行業(yè)及地區(qū)競爭狀況、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略變化、公司整體效益情況以及員工工齡和司齡變化,而對公司所有崗位人員進行的調整。

薪酬整體調整就是整體調高或調低所有崗位和任職者薪酬水平,調整方式一般有以下幾種:

1、等比例調整

等比例調整是所有員工都在原工資基礎上增長或降低同一百分比。等比例調整使工資高的員工調整幅度大于工資低的員工,從激勵效果來看,這種調整方法能對所有人產(chǎn)生相同的激勵效用。

2、等額式調整

等額式調整是不管員工原有工資高低,一律給予等幅調整。

3、綜合調整

綜合調整考慮了等比例調整和等額式調整的優(yōu)點,同一職等崗位調整幅度相同,不同職等崗位調整幅度不同,一般情況下,高職等崗位調整幅度大,低職等崗位調整幅度小。

在薪酬管理實踐中,薪酬的整體調整是通過調整工資或津貼補貼項目來實現(xiàn)的。

如果是因為物價上漲等因素增加薪酬,應該采用等額式調整,一般采取增加津貼補貼項目數(shù)額的方法;如果是因為外部競爭性以及公司效益進行調整,應該采用等比例調整法或綜合調整法,一般都是通過調整崗位工資來實現(xiàn);如果是因為工齡(司齡)因素進行調整,一般采取等額式調整,對司齡(工齡)工資或津貼進行調整。

對于崗位工資的調整,一般都是對每個員工崗位工資調整固定的等級,調整形式是由工資等級表的形式?jīng)Q定的。一般情況下,不同等級員工崗位工資調整大致符合等比例原則,同等級員工崗位工資調整大致符合等比例原則或者等額原則。

(二)薪酬部分調整

薪酬部分調整是指定期或不定期根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司效益、部門及個人業(yè)績、人力資源市場價格變化、年終績效考核情況,而對某一類崗位任職員工進行的調整,可以是某一部門員工,也可以是某一崗位序列員工,亦或是符合一定條件的員工。

年末,人力資源部門根據(jù)公司效益、物價指數(shù)以及部門、個人績效考核情況,提出崗位工資調整方案,經(jīng)公司討論后實施。一般情況下,個人績效考核結果成為員工崗位工資調整的主要影響因素。對年終績效考核結果優(yōu)秀的員工,進行崗位工資晉級激勵;對年終績效考核結果不合格的員工,可以進行崗位工資降級處理。

根據(jù)人力資源市場價格變化,可以調整某崗位序列員工薪酬水平。薪酬調整可以通過調整崗位工資,也可以通過增加獎金、津貼補貼項目等形式來實現(xiàn)。根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略以及公司效益情況,可以調整某部門員工薪酬水平。薪酬調整一般不通過調整崗位工資實現(xiàn),因為那樣容易引起其他部門內(nèi)部不公平感,一般情況下是通過增加獎金、津貼補貼項目等形式來實現(xiàn)。

(三)薪酬個人調整

薪酬個人調整是由于個人崗位變動、績效考核或者為公司做出突出貢獻,而給予崗位工資等級的調整。

員工崗位變動或者試用期滿正式任用后,要根據(jù)新崗位進行工資等級確定;根據(jù)績效管理制度,績效考核優(yōu)秀者可以晉升工資等級,績效考核不合格者可以降低工資等級;對公司做出突出貢獻者,可以給予晉級獎勵。

在薪酬體系運行過程中,隨著公司發(fā)展戰(zhàn)略的變化,組織結構應隨著戰(zhàn)略變化而調整,尤其是在組織結構扁平化趨勢下,公司的職務等級數(shù)量會大大減少;另一方面,由于受到勞動力市場供求變化的影響,公司不同層級、不同崗位薪酬差距可能發(fā)生變化,這些都會對薪酬結構的調整提出要求。

一般情況下,通過調整各崗位工資基準等級,就能實現(xiàn)不同崗位、不同層級薪酬差距調整要求;但當變化較大,現(xiàn)有薪酬結構不能適應變化后的發(fā)展要求時,就需要對公司的薪酬結構進行重新調整設計。薪酬結構的調整設計包括薪酬職等數(shù)量設計、職等薪酬增長率設計、薪級數(shù)量設計以及薪級級差設計等各方面。

需要指出的是,在進行薪酬體系設計時,要充分考慮薪酬結構變化的趨勢和要求,使通過調整各崗位工資基準等級,就能實現(xiàn)薪酬的結構調整,這樣操作簡單、方便。不到萬不得已,不要輕易進行薪酬結構的重新設計。

薪酬構成調整就是調整固定工資、績效工資、獎金以及津貼補貼的比例關系。

一般情況下,固定工資和績效工資是通過占有崗位工資比例來調整的。在企業(yè)剛開始進行績效考核時,往往績效工資占有較小的比例,隨著績效考核工作落到實處,績效工資可以逐步加大比例。

津貼補貼項目也應根據(jù)企業(yè)的實際情況進行調整,在那些津貼補貼理由已經(jīng)不存在的情況下,應該取消相應的津貼補貼項目。

獎金根據(jù)企業(yè)效益情況以及人力資源市場價格,進行增加或降低的調整。

公司企業(yè)文化設計方案篇十六

1月1日:早上7:00集合,7:30出發(fā),車程約4個小時。中午在老牛灣用午餐,午餐后拍照合影,然后過黃河(河寬幾十米,幾分鐘即可通過)到山西偏關老牛灣,沿明代長城徒步、游玩、拍照。爾后進入“老牛灣堡”景點瀏覽(平時收費96元,冬季無人售票)。晚入住山西偏關老牛灣村農(nóng)家院,住窯洞,睡熱炕,吃燉肉油炸糕,豐儉自選。晚飯后自行組織娛樂活動,可夜游老牛灣堡和黃河船運碼頭,或在黃河冰面上放煙花和數(shù)星星。

1月2日:早上7:00起床,早點后前往山西偏關縣萬家寨乾坤灣景區(qū)游覽,參觀黃河第一灣—太極灣及乾塔和坤閣和八卦臺廣場等景點。單程13公里左右,來回徒步約6—8個小時,中午需路餐。下午五點前返回,過河。晚內(nèi)蒙老牛灣住宿。

1月3日:早上早點后返程,中午左右返回市區(qū)。

(1)呼市——托縣——喇嘛灣——沿黃公路——老牛灣全程大約150公里。從托縣方向走。走呼大線s103,經(jīng)過白廟子收費站、托縣電廠、喇嘛灣、“小榆樹灣黃河大橋”,不過橋,從“沿黃公路”方向走,有去老牛灣的指示牌,指示往“下城灣”、“老牛灣”方向—曹家灣—叉河口—黃河船運碼頭,在碼頭這個地方有條直行的路,還有條上山的路,走上山的路——“天賜緣露天煤礦”——“劉胡梁煤礦”——單臺子的佛教勝地“山神廟”——深壕子村前行——老牛灣方向。

(2)呼和浩特——和林——清水河——老牛灣209國道基本修好,路況不錯,全程大約是160多公里,如果順利的話不到四個小時就能到。

活動強度:中強度、低危險,但為了對自己和組織者負責,請自行、自覺購買戶外保險。報名人員請確認個人身體能夠參加此次的戶外活動,有心臟病、高血壓等不適合做劇烈運動的人員及身體有未痊愈傷的人員謝絕參加。

背包:30—45升背包。服裝:羽絨服、沖鋒衣褲、抓絨衣褲、保暖頭巾、防寒帽。睡袋:晚上住窯洞火炕,可根據(jù)個人需要攜帶抓絨、棉質或羽絨睡袋。鞋襪:穿高幫防水登山鞋、速干襪或羊毛襪兩雙。鞋應充分磨合。登山杖兩支、登山護膝、保暖手套、頭燈或強光手電筒、手臺、保溫瓶等必備品。準備一頓路餐及零食若干、礦泉水兩瓶,帶兩三套鍋灶爐具用于燒水。

1、免責聲明:組織者無償提供路線的指引和必要的協(xié)助,不做任何安全方面的'承諾!報名即視為同意此協(xié)議!

2、戶外活動是領隊原則,一切參與活動的群友必須服從領隊的統(tǒng)一指揮,未經(jīng)許可不需私自活動,特殊情況必須告知領隊。

3、請各位群友自覺保護環(huán)境,把自己制造的垃圾一個不剩的全部帶走。

4、應該在報名截止前向組織者請假,不請假者除繳納應aa的車費外,視情況將移出本群!

統(tǒng)一租車,費用aa,費用預計300元(包括車費,住宿,餐費)。

xx。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/9671368.html】

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