環(huán)境保護是當前全球關(guān)注的熱點問題之一，我們應(yīng)該積極采取措施?？萍碱I(lǐng)域如何進行總結(jié)？有沒有一些科學的方法和步驟？歡迎大家參考以下總結(jié)范文，以便更好地完成自己的總結(jié)。
紀檢干部剖析材料自我批評篇一
2、加強對機關(guān)干部的教育和監(jiān)督。
3、進一步嚴格要求自己。
（1）工作性質(zhì)的局限性，作為一名從事紀檢干部，本職工作比較繁瑣，今年以來，由于我鎮(zhèn)信訪件，違紀案件較多，因此我把大部分時間和精力都放在查辦案件上，在深入基層和群眾上做的不夠，加之本人分管政府院內(nèi)日常事務(wù)和鎮(zhèn)政府民政工作，生活中煩事瑣事更多，且平時開會迎接檢查較多，因而未能正常參加督查村級經(jīng)費情況。
（2）工作上主動性發(fā)揮不夠。平時，在工作上，我只求過得去，不求過得硬，且一直認為機關(guān)干部自覺性較強，每個人的素質(zhì)較高，不一定需要鎮(zhèn)紀委跟著監(jiān)督，因此疏忽主動去對機關(guān)干部的教育和監(jiān)督。
（3）平時積極性發(fā)揮不足，對于每項工作，雖然會時刻提醒自己永遠保持昂揚斗志、浩然的正氣，去積極面對解決，但有時候在遇到某些棘手問題上積極性卻發(fā)揮不足。
（4）學習不夠深入。在學習上，通常只滿足于參加集中學習和參加看看新聞、報紙等，個人沒有能夠做到系統(tǒng)地去學習某一方面某一領(lǐng)域的專業(yè)知識。
（1）加強學習，全面提高自身素質(zhì)。未來的社會里是一個競爭日趨激烈知識化、信息社會，不學習將不能適應(yīng)社會要求，將被社會所淘汰。今后我將以黨的十六大、十六屆三中全會和省委十屆五次全會精神為指導(dǎo)，認真學習中央、省、市、縣有關(guān)文件精神以及省、市、縣紀委會議精神，深刻領(lǐng)會黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策及法律、法規(guī)，結(jié)合自己所從事的工作。做到依法辦事，依法行政。
（2）深入基層，加大執(zhí)法檢查力度。今后，我將進一步深入農(nóng)戶，走訪百姓，傾聽群眾的呼聲，加大對群眾反映強烈的人和事的檢查，同時將定期為機關(guān)干部播放反腐敗教育專題片，一方面加強對機關(guān)干部的警示教育，另一方面加大對違紀案件的執(zhí)法檢查力度，力爭從源頭減少違紀案件的發(fā)生；同時將聯(lián)合鎮(zhèn)人大組織有關(guān)部門對村級經(jīng)費的使用情況，村級財務(wù)管理加強監(jiān)督。
（3）統(tǒng)籌兼顧，全面提高工作水平。在深入理論學習，開展調(diào)查研究的同時，在今后工作中，我將認真落實鎮(zhèn)黨委、政府的決策，進一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，做到與時俱進，開拓創(chuàng)新，來認真做好自己的手上的每一項工作。
紀檢干部剖析材料自我批評篇二
縣紀委：
一是按照《鎮(zhèn)安縣干部紀律作風集中整頓實施方案》的總體安排部署?，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時召開了動員大會，傳達了全縣紀律作風集中教育整頓動員會議精神，強調(diào)了作風整頓活動的重大意義，明確了活動的任務(wù)、方法、步驟和要求，增強全體干部參與的自覺性和主動性。
二是抓好各個階段、各個環(huán)節(jié)的重點工作，解決好當前工作與教育整頓活動統(tǒng)籌兼顧的關(guān)系。認真剖析存在的突出問題，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，切實增強了教育整頓活動的針對性和實效性。對照黨風廉政建設(shè)責任制的要求，深入查找在紀律作風方面存在的突出問題，做到了邊查邊改，即知即改。
一是認真組織理論學習，增強了黨員干部的思想認識。堅持把集中學習與組織專題學習相結(jié)合，學習教育與搞好當前工作相結(jié)合，個人自學與解決問題相結(jié)合。同時還安排科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部還對全局干部職工做了專題輔導(dǎo)。組織黨員干部深入學習習近平總書記系列重要講話精神、《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中央“八項規(guī)定”精神、市委“十條意見”和中紀委全會精神。重點學習習近平總書記在中紀委十八屆七次全會上的重要講話，王岐山同志在中紀委十八屆七次全會上的工作報告，縣委李書記、縣政府賈縣長在縣委十八屆二次全會上的講話，以及縣委主要領(lǐng)導(dǎo)同志推薦的《人民日報》署名文章《不要在最好的位置上睡覺》等，單位全體職工要做到了有學習材料、有學習筆記、有心得體會，確保了學有所思、學有所悟、學有所得，每名黨員干部撰寫學習筆記1萬字以上，心得體會和個人自查分析材料1篇。通過學習，統(tǒng)一了思想，加深了對開展這項活動重要性的認識，為確保紀律作風集中教育整頓活動向縱深發(fā)展打下了良好的思想基礎(chǔ)。
對于空白缺失的，盡快建立健全；
對于有制度但沒有執(zhí)行或執(zhí)行不好的，查找了原因，采取措施，為進一步提高工作效能、規(guī)范機關(guān)管理、提升服務(wù)水平奠定了堅實基礎(chǔ)。通過這次黨員干部紀律作風教育整頓活動，使我局真正形成了按制度辦事、靠制度管人的長效機制。
一是堅持抓好自查自糾，緊密結(jié)合自身實際，各自相互進行系統(tǒng)分析和比較，把存在的問題和隱患查深、查透、查清，糾改徹底。
通過這次活動的開展初步實現(xiàn)了全體黨員干部“紀律規(guī)矩意識有明顯增強，干部工作作風有明顯轉(zhuǎn)變，單位管理水平有明顯提升，各項業(yè)務(wù)工作有明顯成效”的目標。
一是受到了一次深刻的黨性鍛煉。通過聯(lián)系思想、工作、紀律、作風實際，聯(lián)系貫徹黨的路線、方針、政策的情況，聯(lián)系新形勢和新任務(wù)的要求，全體干部職工進行了深入學習和思考，在改進工作作風上有了新的認識和提高。大家普遍認為，作為一名合格的機關(guān)黨員干部，必須從自身做起，增強大局意識和服務(wù)意識，努力做好離退休干部服務(wù)管理工作。
二是找準了思想、工作、紀律、作風方面存在的突出問題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和機關(guān)干部都能把這次作風整頓活動作為一次整頓思想、改進作風、促進工作的契機，自覺參與。在廣泛征求和聽取意見的基礎(chǔ)上，嚴于自我剖析，敢于觸及問題，深挖思想根源。經(jīng)過反復(fù)查擺，找準、抓住了在思想、工作、紀律、作風方面存在的突出問題。從世界觀、人生觀、價值觀等方面深刻剖析了產(chǎn)生問題的根源及危害，認真總結(jié)了經(jīng)驗教訓(xùn)，制定了具體的整改措施，明確了努力方向，使機關(guān)作風整頓活動取得了實實在在的成果。
三是增強了解決自身問題的能力。在機關(guān)作風整頓活動中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部以求真務(wù)實的作風和實事求是的精神，針對存在的突出問題廣泛開展批評和自我批評。思想交流態(tài)度誠懇，嚴肅認真，嚴于自我批評，勇于開展批評。大家一致表示，要把這次作風整頓活動作為新的起點，開展好經(jīng)常性的批評和自我批評，不斷增強解決自身問題的能力。
紀檢干部剖析材料自我批評篇三
教育局監(jiān)察室是在教育局紀檢組的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助其加強對教育系統(tǒng)的紀律檢查工作和行政監(jiān)察工作。
作為一名教育系統(tǒng)的紀檢監(jiān)察干部，我認真結(jié)合自己的工作實際，深刻反思，發(fā)現(xiàn)自己在以下幾方面存在一些問題。
1、學習理論知識的系統(tǒng)性、深度和廣度不夠。平時只注重實用主義，不注重全面和系統(tǒng)的學習；只注重業(yè)務(wù)知識的學習，對政治理論的學習不夠重視。
2、缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力。對事物的理解不夠深刻、全面，不會從講政治的角度來觀察問題、分析問題。
3、與時俱進，虛心聽群眾的意見和建議上，仍需保持積極的進取心和謙虛謹慎的態(tài)度。向老同志學習、請教不夠；在接受別人對我的批評時，在個別時候缺乏耐心；有時在個別時候缺乏對他人開展批評的勇氣，不夠堅持原則，想做好好人，具體到個人的時候只談共性問題，不談個性問題。
4、在具體工作中，不想碰硬，滿足于做完就行，雖然能夠完成工作，有只求一般標準，標尺不高，干些工作就有滿足感的傾向，在破解難題、創(chuàng)新方法和措施上有差距，對難辦的事情不愿過多涉及，只想辦好辦的。
6、在創(chuàng)新方面主觀能動性沒有完全發(fā)揮出來。在思想意識上，有瞻前顧后心理，工作心理負擔重，放不開手腳，自信心不足。在對待自己的每一項工作，在作風上、方式方法上，思路不寬，創(chuàng)新不夠，方法守舊。
以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題在表面，根源在思想上，主要有以下幾點：
1、不注重理論學習和政治教育。從現(xiàn)象上看，自己也在讀書學習，也費了不少功夫，但就是未能掌握科學理論的精神實質(zhì)和科學體系。平時的理論學習，都是為學習而學習，是形而上學的學，并沒有達到學習的真正目的。平常只學習相關(guān)業(yè)務(wù)，不顧政治理論學習，理論學習放松；政治理論學習缺乏深度，對現(xiàn)代理論知識學習缺乏系統(tǒng)，流于一知半解，影響了理論水平的提高；政治思想教育缺乏實踐性，缺乏嚴格的黨性鍛煉，思想與實踐脫節(jié)，從而理論水平不高。
2、大局意識不強。對新形勢下的要求和標準認識不到位，總認為把自己的事情做好、把自己管好就是一名合格的干部，從而帶來工作責任的弱化。主要原因是：過高地估計了自己，高估了成績，有安于現(xiàn)狀，不求有功但求無過的思想，在思想上有放松的表現(xiàn)，致使自己沒有開拓精神、創(chuàng)新精神、進取精神。
3、想做好人，原則性不夠強。在很多場合，只想做好人，不想得罪人，不愿大膽提出。有時還會把自己等同于一名普通人員，忘記了自己是一紀檢監(jiān)察干部，放松了對自己的嚴要求。
針對以上問題，我準備從以下幾個方面做起：
1、加強理論修養(yǎng)。認真學習黨的路線方針政策，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，積極探討理論內(nèi)涵，提高理論素養(yǎng)，增強政治的敏銳性，深入實際搞好調(diào)研，掌握工作實際，分析存在問題，研究解決方案，探討工作方法，總結(jié)工作經(jīng)驗，形成有效指導(dǎo)工作的理論。
2、加強解放思想、更新觀念修養(yǎng)。在工作中，解放思想，放下包袱，大膽工作，勇于實踐，敢于創(chuàng)新，充分發(fā)揮主觀能動性，做工作的強者，當執(zhí)法執(zhí)紀的楷模，敢于碰硬，參與大家干一流工作、創(chuàng)一流業(yè)績，做時代的強者，牢固樹立奮斗理想，具有全心全意為人民服務(wù)的奉獻精神，大公無私，先天下之憂而憂，后天下之樂而樂。
3、加強積極工作的修養(yǎng)。當好配角，樹立全局意識，增強集體觀念，協(xié)助紀檢組長做好各項工作，努力做到最好。
4、加強科學文化知識的修養(yǎng)。要在實踐中掌握新知識，積累新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)。還要學好專業(yè)知識、崗位知識，黨員干部要堅持終身學習，做到活到老、學到老，同時成為善于學習、善于思考的模范。
5、加強團結(jié)意識的修養(yǎng)。注意工作方法，關(guān)心幫助同志其他同志，不僅要做工作的強者，還要當同志們的知心人，團結(jié)同志，關(guān)心同志，相互學習，取長補短，工作上爭先創(chuàng)優(yōu)，事業(yè)上比學趕幫，生活中和諧相處。
通過這次重反思解剖，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，我決心進一步解放思想、更新觀念，用全新的思想全新的理念，提高自己素質(zhì)，為河曲教育做出自己的努力!
紀檢干部剖析材料自我批評篇四
縣紀委：
按照《鎮(zhèn)安縣干部紀律作風集中整頓實施方案》的總體安排部署，我局按照活動的指導(dǎo)思想、目標要求和方法步驟，堅持高標準、嚴要求，認真開展了紀律作風整頓活動，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范，帶頭改進作風，全體黨員干部以高度的政治責任感、飽滿的工作熱情和良好的精神狀態(tài)積極參與了這次集中教育整頓活動，取得了良好效果，現(xiàn)將情況總結(jié)報告如下：
一是按照《鎮(zhèn)安縣干部紀律作風集中整頓實施方案》的總體安排部署，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時召開了動員大會，傳達了全縣紀律作風集中教育整頓動員會議精神，強調(diào)了作風整頓活動的重大意義，明確了活動的任務(wù)、方法、步驟和要求，增強全體干部參與的自覺性和主動性。
二是抓好各個階段、各個環(huán)節(jié)的重點工作，解決好當前工作與教育整頓活動統(tǒng)籌兼顧的關(guān)系。認真剖析存在的突出問題，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，切實增強了教育整頓活動的針對性和實效性。對照黨風廉政建設(shè)責任制的要求，深入查找在紀律作風方面存在的突出問題，做到了邊查邊改，即知即改。
一是認真組織理論學習，增強了黨員干部的思想認識。堅持把集中學習與組織專題學習相結(jié)合，學習教育與搞好當前工作相結(jié)合，個人自學與解決問題相結(jié)合。同時還安排科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部還對全局干部職工做了專題輔導(dǎo)。組織黨員干部深入學習***總書記系列重要講話精神、《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中央“八項規(guī)定”精神、市委“十條意見”和中紀委全會精神。重點學習***總書記在中紀委十八屆七次全會上的重要講話，王岐山同志在中紀委十八屆七次全會上的工作報告，縣委李書記、縣政府賈縣長在縣委十八屆二次全會上的講話，以及縣委主要領(lǐng)導(dǎo)同志推薦的《人民日報》署名文章《不要在最好的位置上睡覺》等，單位全體職工要做到了有學習材料、有學習筆記、有心得體會，確保了學有所思、學有所悟、學有所得，每名黨員干部撰寫學習筆記1萬字以上，心得體會和個人自查分析材料1篇。通過學習，統(tǒng)一了思想，加深了對開展這項活動重要性的認識，為確保紀律作風集中教育整頓活動向縱深發(fā)展打下了良好的思想基礎(chǔ)。
二是深刻剖析，切實可行的抓好批評與自我批評。每位黨員干部結(jié)合《實施方案》中提出的原則和目標要求，認真開展對照檢查，找出在紀律作風方面存在的主要問題。對查找出的問題和案例進行深入剖析，通過多種渠道、多種形式廣泛征求和聽取各方面的意見建議。通過召開專題民主生活會和組織生活會，充分發(fā)揮黨內(nèi)民主，認真開展批評與自我批評。并認真剖析自身存在的問題，虛心聽取各方面的意見，把自我剖析、查擺問題的落腳點放在堅定理想信念和宗旨意識上，放在遵紀守法、依法行政上，放在增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力上，放在轉(zhuǎn)變作風、推動工作發(fā)展創(chuàng)新上。
三是查漏補缺，進一步完善了各項規(guī)章制度。結(jié)合自我剖析查找出的意見建議，制定出了整改方案。針對要整改的問題，明確整改思路，靠實整改責任，確定整改時限。把整改與整章建制結(jié)合起來，對于制度過時或不完善的，做了修改充實完善；對于空白缺失的，盡快建立健全；對于有制度但沒有執(zhí)行或執(zhí)行不好的，查找了原因，采取措施，為進一步提高工作效能、規(guī)范機關(guān)管理、提升服務(wù)水平奠定了堅實基礎(chǔ)。通過這次黨員干部紀律作風教育整頓活動，使我局真正形成了按制度辦事、靠制度管人的長效機制。
一是堅持抓好自查自糾，緊密結(jié)合自身實際，各自相互進行系統(tǒng)分析和比較，把存在的問題和隱患查深、查透、查清，糾改徹底。
二是嚴明組織紀律，對工作時間、工作效率等方面存在的隱患排查不力、突出問題整改不認真、責任處理不到位，甚至欺上瞞下、包庇袒護、頂風違紀的，做到了嚴肅追究責任。確保了全體黨員干部的組織紀律性。
通過這次活動的開展初步實現(xiàn)了全體黨員干部“紀律規(guī)矩意識有明顯增強，干部工作作風有明顯轉(zhuǎn)變，單位管理水平有明顯提升，各項業(yè)務(wù)工作有明顯成效”的目標。
一是受到了一次深刻的黨性鍛煉。通過聯(lián)系思想、工作、紀律、作風實際，聯(lián)系貫徹黨的路線、方針、政策的情況，聯(lián)系新形勢和新任務(wù)的要求，全體干部職工進行了深入學習和思考，在改進工作作風上有了新的認識和提高。大家普遍認為，作為一名合格的機關(guān)黨員干部，必須從自身做起，增強大局意識和服務(wù)意識，努力做好離退休干部服務(wù)管理工作。
二是找準了思想、工作、紀律、作風方面存在的突出問題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和機關(guān)干部都能把這次作風整頓活動作為一次整頓思想、改進作風、促進工作的契機，自覺參與。在廣泛征求和聽取意見的基礎(chǔ)上，嚴于自我剖析，敢于觸及問題，深挖思想根源。經(jīng)過反復(fù)查擺，找準、抓住了在思想、工作、紀律、作風方面存在的突出問題。從世界觀、人生觀、價值觀等方面深刻剖析了產(chǎn)生問題的根源及危害，認真總結(jié)了經(jīng)驗教訓(xùn)，制定了具體的整改措施，明確了努力方向，使機關(guān)作風整頓活動取得了實實在在的成果。
三是增強了解決自身問題的能力。在機關(guān)作風整頓活動中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部以求真務(wù)實的作風和實事求是的精神，針對存在的突出問題廣泛開展批評和自我批評。思想交流態(tài)度誠懇，嚴肅認真，嚴于自我批評，勇于開展批評。大家一致表示，要把這次作風整頓活動作為新的起點，開展好經(jīng)常性的批評和自我批評，不斷增強解決自身問題的能力。
紀檢干部剖析材料自我批評篇五
根據(jù)會議安排，主要對照“四查四問”開展剖析，現(xiàn)將個人剖析情況匯報如下：
作風建設(shè)永遠在路上，任何時候都不能松懈。對照“四查四問”，認真檢視反思，發(fā)現(xiàn)自己在查作風、問初心，全面排查宗旨意識方面存在工作作風不夠踏實的問題，對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑。在查責任、問擔當，全面排查履職盡責方面存在對工作的艱巨性、復(fù)雜性缺乏思維準備，進取意識有所淡化的問題，在工作中思路不夠靈活，責任擔當意識不足，“求穩(wěn)”思想較為突出。在查漏洞、問短板，全面排查瓶頸制約方面存在雖然整天忙忙碌碌，但實際工作效率低下，眉毛胡子一把抓，不會十個指頭彈鋼琴的問題，存在工作有時粗心大意的問題。查落實、問成效，全面排查真抓實干方面存在有時工作緊、任務(wù)重，導(dǎo)致部署安排與實際結(jié)合不夠緊密的問題，存在缺乏“螺絲釘”精神，工作推動力度不夠的問題。
黨的作風就是黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡。我們作為基層紀檢監(jiān)察干部，一要始終保持“本領(lǐng)恐慌”，堅持把理論武裝擺在首要位置，夯實思想理論根基，把學習***新時代中國特色社會主義思想貫徹始終，把學習貫徹***總書記重要講話精神作為重大政治任務(wù)，反復(fù)學、系統(tǒng)學、持續(xù)學，真正成為堅定信仰者、忠實實踐者。要貫徹落實中央八項規(guī)定，堅決同“四風”問題作斗爭，以馬不離鞍、韁不松手的定力，以反復(fù)抓、抓反復(fù)的韌勁，持之以恒推進黨的作風建設(shè)，確保我們黨永葆旺盛生命力和強大戰(zhàn)斗力。二要作擔當作為、嚴守紀律的表率，作為紀檢監(jiān)察干部既要事不畏難、攻堅克難，強化擔當作為、狠抓工作落實，又要認真貫徹***總書記對干部嚴格自律的政治要求，強化組織觀念，對黨忠誠老實，切實把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，嚴守紀律規(guī)矩，做到令行禁止，任何時候都不任性、不放縱、不越軌，不斷增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力。三要我們要立足職責，監(jiān)督推動各單位不折不扣貫徹落實黨中央關(guān)于作風建設(shè)的各項決策部署，以嚴實作風做好各項工作。
紀檢干部剖析材料自我批評篇六
和努力方向?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：
面對當前新形式，我深感紀檢監(jiān)察工作責任重大。自擔任公司紀委副書記以來，在上級紀委和公司黨委、紀委的幫助下，我積極轉(zhuǎn)變工作角色，不斷開拓工作思路，認真轉(zhuǎn)變工作作風，堅決貫徹全面從嚴治黨的要求，堅持挺紀在前，壓實“兩個責任”、深化“三轉(zhuǎn)”，全面聚焦主業(yè)抓牢監(jiān)督責任，切實將責任抓在手上，扛在肩上，認真做好公司紀檢監(jiān)察工作。作為公司紀委副書記，在堅持高標準嚴要求的同時，對此次照主題教育總體要求，發(fā)現(xiàn)自己仍然存在以下亟待解決的問題和不足。
（一）在理論學習方面。
在日常工作中，我能夠始終把加強政治理論學習放在首位，通過集中學習和自主學習相結(jié)合的方式，學習***新時代中國特色社會主義思想、黨中央關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的部署要求和黨史、新中國史等，領(lǐng)悟初心使命,增強黨的意識，堅定理想信念。但認真對照查擺，還存在一些不足。一是理論學習深度不夠。雖然我參加的學習次數(shù)和類型較多，但學習有些停留在表面，深入研究不多，一定程度上存在忙中簡學現(xiàn)象，導(dǎo)致在學習的效果上打了一定折扣，對***新時代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵、核心要義掌握和理解不夠。二是學習成果轉(zhuǎn)化還不夠見效、精準。雖然能夠堅持把學習擺在重要位置，持之以恒以學習推動工作，但是在入腦入心、成果轉(zhuǎn)化、指導(dǎo)實踐方面還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：有時學習理解是相對孤立的，不能很好地運用理論和實踐、沒有很好地把理論和實踐相結(jié)合，不能完全做到“知其然，又知其所以然”，與實際工作對接還不夠緊密。三是學以致用欠缺。存在學用脫節(jié)情況，沒有用理論指導(dǎo)好實踐，在面對當前公司紀檢監(jiān)察工作中遇到的問題和困難，運用***新時代中國特色社會主義思想**難題、推動工作的能力還不夠。
（二）在思想政治方面。
我始終堅持把對黨絕對忠誠作為第一標準、首位要求，能夠牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。但對照要求，做得還不夠。一是政治紀律和政治規(guī)矩有待加強。由于自己剛剛擔任公司紀委副書記一職，對紀檢監(jiān)察工作還認識不夠，相關(guān)紀檢監(jiān)察知識學習不多，自己在做工作的時候沒能夠?qū)⒈O(jiān)督責任落到實處，把紀律挺在前面的理念還沒有牢固樹立。抓早抓小意識還不很強，在線索排查、核實過程中發(fā)現(xiàn)的不構(gòu)成違紀的一般性問題，雖然采取了約談等方式，提醒、糾正黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的苗頭性、傾向性問題，但沒有及時跟蹤整改落實情況，沒有做好紀律審查“后半篇文章”。二是推動紀檢監(jiān)察治本工作還缺乏創(chuàng)新思維。對治本工作機制思考不深入。主要表現(xiàn)為：對腐敗問題進行深層分析、整體施治的意識不夠強，對所查處案件的內(nèi)在關(guān)聯(lián)性、規(guī)律性缺乏系統(tǒng)研究，特別是分析不同崗位、不同領(lǐng)域違紀違法特點，找準導(dǎo)致腐敗路徑方面還不透徹。
（三）在干事創(chuàng)業(yè)方面。
我自參加工作以來，不論身處任何崗位，我都能夠擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實，以強烈的事業(yè)心和責任感投入到各項工作之中。但對標上級要求，還存在一些不足。一是工作抓實抓細上還存在差距。盯住關(guān)鍵領(lǐng)域、環(huán)節(jié)和對象，強化專項監(jiān)督、專項治理，抓好抓實廉潔風險防控。還存在一些不足。比如，監(jiān)督執(zhí)紀工作，有時重視程度不夠，要求不高，督導(dǎo)力度不大，導(dǎo)致監(jiān)督不到位的情況發(fā)生。二是主業(yè)意識認識不到位。在公司紀檢監(jiān)察部門深化“三轉(zhuǎn)”、聚焦主業(yè)主責后，對“監(jiān)督的再監(jiān)督”理解有偏差，錯位地認為由“一線參與”向“二線監(jiān)督”轉(zhuǎn)變就是不便于深入一線進行“貼身”監(jiān)督，導(dǎo)致“監(jiān)督再監(jiān)督”落實不具體。
（四）在為民服務(wù)方面。
我始終堅持“以人民為中心”的政治立場，牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展理念，把職工群眾的愿望作為自己的奮斗目標，但認真對照“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的初心使命，深感還存在一定差距。在調(diào)查研究上還不夠不深入。雖然經(jīng)常下項目進行檢查指導(dǎo)，但在開展活動時，問題指出較多，但是對存在的問題分析不夠、指導(dǎo)不到位，沒能很好地把情況吃準、摸透、搞準，在圍繞中心服務(wù)大局上做的還不夠好。
（五）在清正廉潔方面。
我能夠嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，堅決抵制“四風”問題，嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，率先垂范，帶頭做好表率，但對照主題教育的相關(guān)要求，還存在一定差距。在監(jiān)督管理上還不到位。自己雖然能夠做到清正廉潔、秉公用權(quán)，但對分管的部門和下屬管理不夠嚴格，沒有經(jīng)常性的開展廉潔談話、廉潔教育，對他們八小時之外的“生活圈”“朋友圈”的缺乏有效監(jiān)督，管得不嚴、不細、不實。
根據(jù)***總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的要求，對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照先進典型、身邊榜樣，經(jīng)過深刻反省剖析，上述問題產(chǎn)生，雖然有一定客觀因素，但更主要還是主觀方面原因造成的，概括起來主要有以下幾點：
(一)理想信念不夠堅定。對***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神沒有做到多思多想、學思踐悟、融會貫通，政績觀、權(quán)力觀、人生觀和價值觀的“總開關(guān)”擰的還不夠緊，精神“籬笆”扎得不牢。對落實黨要管黨、從嚴治黨方針的重要性緊迫性認識還不夠深刻，有松懈思想，對紀律規(guī)矩的敬畏之心不夠充分。
(二)黨性修養(yǎng)有所放松。***總書記強調(diào)，堅強的黨性是成為高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部的首要條件。隨著自己職務(wù)的變動，思想上自滿情緒在滋長，缺乏不斷錘煉黨性的思想自覺和行動自覺，往往把加強黨性修養(yǎng)、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀掛在口頭上，具體行動少，經(jīng)常以事務(wù)性工作代替黨性鍛煉，致使黨性修養(yǎng)減弱。對照“兩個務(wù)必”“四個自我”要求，作為一名紀檢監(jiān)察干部，應(yīng)當自覺把加強黨性修養(yǎng)作為終身的必修課，時刻做到講黨性、重品行、做表率。
（三）擔當意識有所下滑。工作中缺乏“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭，降低了工作標準，滿足于完成任務(wù)和不出問題，沒有站在更高的角度全面看待問題，沒有主動自我加壓、沒有樹立起跨越的高標桿，缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。由于擔當意識滑坡，導(dǎo)致對工作標準要求不高，在日常工作中，忽視了質(zhì)的存在，導(dǎo)致有些工作流于形式，甚至在低層次徘徊。
（四）紀律觀念不夠強。紀律意識的強弱反映黨員的理想信念堅定與否，關(guān)系到對黨的先進性的認同感。隨著工作時間的增加，逐漸放松了自我要求，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，沒有把遵守黨的政治紀律、組織紀律、群眾紀律置于和法律高壓線一樣同等重要的位置，少了些較真碰硬，多了些圓滑世故。帶頭嚴于律己做得不夠，沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”，落實紀檢監(jiān)察工作不自覺、不到位，再監(jiān)督工作存在失之于寬、失之于軟的問題，懲處震懾力度不夠。
通過嚴格對照主題教育要求，針對以上查擺出來的問題和產(chǎn)生原因分析，結(jié)合自身實際，我將切實采取有效措施，逐項認真抓好改進落實，切實發(fā)揮表率作用。
（一）堅定理想信念，在理論學習上下功夫。
積極參加“不忘初心，牢記使命”主題教育，認真學習《***關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》和黨史、新中國史等，堅持用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作；樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，更加堅定地維護以***同志為核心的黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。同時加強紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的學習，認真學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》等法律法規(guī)，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力水平，出色完成各項紀檢監(jiān)察工作。
（二）堅守紀律規(guī)矩，在黨性修養(yǎng)上下功夫。
始終把加強黨性鍛煉作為提高自身政治素養(yǎng)的重要途徑，始終堅持對黨絕對忠誠的政治品格，堅決維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，堅決維護黨中央權(quán)威，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。堅持把紀律挺在前面，時刻以黨員標準嚴格要求自己，既做到潔身自好、廉潔從政，也不忘嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督身邊人，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、批評、糾正、處理。
（三）激發(fā)工作熱情，在擔當作為上下功夫。
強化干事創(chuàng)業(yè)的干勁、攻堅克難的拼勁、善作善成的韌勁。在工作中認真負責，嚴格履行紀檢監(jiān)察職責，敢監(jiān)督，善監(jiān)督，會監(jiān)督。特別是查辦案件中勇于擔當，敢于擔責，排除人情干擾，以嚴肅的態(tài)度、嚴格的標準、嚴明的紀律做到執(zhí)紀實打?qū)崱⑥k案硬碰硬，以“無處不在”的監(jiān)督，減少監(jiān)督盲區(qū)和漏洞，特別是要深入研究隱形變異“四風”的表現(xiàn)形式，加大查處力度。
（四）加強作風建設(shè)，在廉潔自律上下功夫。
時刻按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政的有關(guān)規(guī)定嚴格要求自己，筑牢反腐倡廉的思想防線、法紀紅線和行為底線。時刻把自己置于組織和群眾監(jiān)督之下，切實管好“親友團”，凈化“朋友圈”，管好分管部分，管好親屬和身邊的工作人員，做好廉潔自律的表率，真正做到清醒任職、清正履職，把錘煉過硬的紀律作風作為立身之本，做忠誠干凈擔當實干的紀檢監(jiān)察干部。
紀檢干部剖析材料自我批評篇七
根據(jù)上級《關(guān)于對照黨章黨規(guī)找差距的通知》要求，在黨支部的安排指導(dǎo)下，再次認真學習了《中國共產(chǎn)黨黨章》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，結(jié)合本人日常工作及生活實際表現(xiàn)，認真對照黨章黨規(guī)進行自我檢查、尋找差距，在黨小組“對照黨章黨規(guī)找差距”專題會議上，向與黨小組與會黨員作自查情況匯報，具體情況如下：
（一）對照黨章查擺的差距。
本人能夠始終堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在公司紀檢監(jiān)察部紀檢專責崗位上，認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，認真履行黨員八項義務(wù)，踐行入黨誓言，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，對黨忠誠、嚴于律己、清正廉潔，時刻對照黨章規(guī)定校準變差，積極發(fā)揮黨員先鋒模，促進部門各項工作取得良好成效，存在的不足主要有：
一是在貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略上仍有差距，對***新時代中國特色社會主義思想學得不深不透。比如，對“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略只停留在淺層次的了解上，對如何結(jié)合自身工作實際貫徹落實思考得不深，研究得不透，做的還不到位。
二是對照黨員干部六項基本條件，大部分都能做到，但還有做得不夠好的地方。比如，在調(diào)查研究上存在不經(jīng)常不深入的問題，在用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題的能力欠缺。再如，在工作中缺乏動真碰硬的擔當精神，思想上有多一事不如少一事的惰性心理。
三是能夠嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，但政治敏銳性和政治鑒別力還不夠強，習慣就事論事，不善于從政治上觀察問題、分析問題。
（二）對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》查擺的差距。
本人始終堅定共產(chǎn)主義遠大理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，認真貫徹黨的基本路線，服從上級黨組織的各項決定、安排，在工作崗位上盡心盡責，虛心接受不同的意見與批評，，不斷提高黨性修養(yǎng)，存在的不足主要有：
一是在堅決反對“四風”上還有差距。主要表現(xiàn)為主觀上認為對分管的有些工作，滿足于發(fā)個文件、開個會議，就認為工作做過了，后續(xù)跟蹤問效不夠。
二是堅持民主集中制不嚴格。在民主決策過程中，發(fā)表意見時不充分，“隨大流”。
三是批評與自我批評不到位。沒有把批評和自我批評這個武器用好，存在老好人思想，在批評其他同志的時候，避重就輕，不敢大膽說真話。
（三）對照《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》查擺的差距。
本人在重大原則問題上始終同黨中央保持高度一致，平時嚴格遵守黨章黨規(guī)，沒有違紀違法行為。
對照黨章黨規(guī)存在差距的原因分析。
一是黨性錘煉不到位?？偸怯X得自己政治立場堅定，遵章守紀、廉潔自律，而不是用黨性原則的要求衡量自己，因而在黨性修養(yǎng)上下的功夫不夠深，導(dǎo)致在黨員身份、黨性觀念、黨章意識方面有所淡化，因此在主觀世界的改造上出現(xiàn)了不足，理想信念講得少了，對社會上一些消極的東西看得淡了，艱苦奮斗的意識也不象過去那么強了。
二是宗旨觀念不牢固。為民服務(wù)宗旨有所放松，隨著環(huán)境的改變，在聯(lián)系群眾的頻次和群眾感情交流上做得不好，沒有深刻理解"全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，以至于為群眾服務(wù)意識的淡薄，公仆意識淡化，沒有切實做到為群眾所想，為群眾所急。
三是自律意識不夠強。自認為在廉潔自律方面做到堅持原則，在大是大非面前能夠立場堅定，具有一定的政治敏銳性和政治鑒別力，但對加強作風建設(shè)的經(jīng)常性持久性認識不夠深刻，慎獨慎微、勤于自省堅持不嚴格不徹底，有自我放松現(xiàn)象，沒有做到防微杜漸。
一是持之以恒加強理論學習。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我將帶好頭，做表率，充分利用集中學習與自學，深入學習領(lǐng)會***新時達中國特色社會主義思想，努力做到學深、學透，學用結(jié)合上再下功夫，使其成為自己干事、做人的行動指南，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊，堅決向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保政令暢通。
二是持之以恒推動實干擔當。進一步增強責任意識，切實在落實上狠下功夫，把心思真正用在干事創(chuàng)業(yè)上，把精力投到抓落實上。針對工作中的重點難點、發(fā)展中的難點問題、現(xiàn)實生活中的主要矛盾，用于擔責，敢于硬碰，不回避困難，不推卸責任。扎實把工作做好，向縱深發(fā)展，取得實在的成效。
三是持之以恒強化作風建設(shè)。遵守黨的組織紀律、群眾紀律、廉潔紀律、工作紀律和生活紀律，真正把紀律和規(guī)矩挺在前面。自覺抵制“四風”的侵蝕，以堅定的政治力量和政治立場，自覺抵制歪風邪氣，堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義路線。強化規(guī)矩意識，堅持重大事項請示報告，絕不越級越權(quán)，自行其是，欺上瞞下，弄虛作假。嚴格執(zhí)行廉潔自律原則，遵守中央八項規(guī)定和實施細則，嚴格按照原則辦事，按政策辦事，按制度程序辦事，做到清正廉潔。
紀檢干部剖析材料自我批評篇八
按照公司紀委關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的統(tǒng)一部署，我對照“守初心、擔使命，找差距、抓落實”主題教育總要求，結(jié)合自己紀檢監(jiān)察工作，從“理論學習、思想政治、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)、清正廉潔”五個方面深入查擺問題、剖析根源，并制定整改措施和努力方向。現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：
面對當前新形式，我深感紀檢監(jiān)察工作責任重大。自擔任公司紀委副書記以來，在上級紀委和公司黨委、紀委的幫助下，我積極轉(zhuǎn)變工作角色，不斷開拓工作思路，認真轉(zhuǎn)變工作作風，堅決貫徹全面從嚴治黨的要求，堅持挺紀在前，壓實“兩個責任”、深化“三轉(zhuǎn)”，全面聚焦主業(yè)抓牢監(jiān)督責任，切實將責任抓在手上，扛在肩上，認真做好公司紀檢監(jiān)察工作。作為公司紀委副書記，在堅持高標準嚴要求的同時，對此次照主題教育總體要求，發(fā)現(xiàn)自己仍然存在以下亟待解決的問題和不足。
（一）在理論學習方面。
在日常工作中，我能夠始終把加強政治理論學習放在首位，通過集中學習和自主學習相結(jié)合的方式，學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨中央關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的部署要求和黨史、新中國史等，領(lǐng)悟初心使命,增強黨的意識，堅定理想信念。但認真對照查擺，還存在一些不足。一是理論學習深度不夠。雖然我參加的學習次數(shù)和類型較多，但學習有些停留在表面，深入研究不多，一定程度上存在忙中簡學現(xiàn)象，導(dǎo)致在學習的效果上打了一定折扣，對習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)涵、核心要義掌握和理解不夠。二是學習成果轉(zhuǎn)化還不夠見效、精準。雖然能夠堅持把學習擺在重要位置，持之以恒以學習推動工作，但是在入腦入心、成果轉(zhuǎn)化、指導(dǎo)實踐方面?還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：有時學習理解是相對孤立的，不能很好地運用理論和實踐、沒有很好地把理論和實踐相結(jié)合，不能完全做到“知其然，又知其所以然”，與實際工作對接還不夠緊密。三是學以致用欠缺。存在學用脫節(jié)情況，沒有用理論指導(dǎo)好實踐，在面對當前公司紀檢監(jiān)察工作中遇到的問題和困難，運用習近平新時代中國特色社會主義思想破解難題、推動工作的能力還不夠。
（二）在思想政治方面。
我始終堅持把對黨絕對忠誠作為第一標準、首位要求，能夠牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但對照要求，做得還不夠。一是政治紀律和政治規(guī)矩有待加強。由于自己剛剛擔任公司紀委副書記一職，對紀檢監(jiān)察工作還認識不夠，相關(guān)紀檢監(jiān)察知識學習不多，自己在做工作的時候沒能夠?qū)⒈O(jiān)督責任落到實處，把紀律挺在前面的理念還沒有牢固樹立。抓早抓小意識還不很強，在線索排查、核實過程中發(fā)現(xiàn)的不構(gòu)成違紀的一般性問題，雖然采取了約談等方式，提醒、糾正黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的苗頭性、傾向性問題，但沒有及時跟蹤整改落實情況，沒有做好紀律審查“后半篇文章”。二是推動紀檢監(jiān)察治本工作還缺乏創(chuàng)新思維。對治本工作機制思考不深入。主要表現(xiàn)為：對腐敗問題進行深層分析、整體施治的意識不夠強，對所查處案件的內(nèi)在關(guān)聯(lián)性、規(guī)律性缺乏系統(tǒng)研究，特別是分析不同崗位、不同領(lǐng)域違紀違法特點，找準導(dǎo)致腐敗路徑方面還不透徹。
（三）在干事創(chuàng)業(yè)方面。
我自參加工作以來，不論身處任何崗位，我都能夠擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實，以強烈的事業(yè)心和責任感投入到各項工作之中。但對標上級要求，還存在一些不足。一是工作抓實抓細上還存在差距。盯住關(guān)鍵領(lǐng)域、環(huán)節(jié)和對象，強化專項監(jiān)督、專項治理，抓好抓實廉潔風險防控。還存在一些不足。比如，監(jiān)督執(zhí)紀工作，有時重視程度不夠，要求不高，督導(dǎo)力度不大，導(dǎo)致監(jiān)督不到位的情況發(fā)生。二是主業(yè)意識認識不到位。在公司紀檢監(jiān)察部門深化“三轉(zhuǎn)”、聚焦主業(yè)主責后，對“監(jiān)督的再監(jiān)督”理解有偏差，錯位地認為由“一線參與”向“二線監(jiān)督”轉(zhuǎn)變就是不便于深入一線進行“貼身”監(jiān)督，導(dǎo)致“監(jiān)督再監(jiān)督”落實不具體。
（四）在為民服務(wù)方面?。
我始終堅持“以人民為中心”的政治立場，牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展理念，把職工群眾的愿望作為自己的奮斗目標，但認真對照“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的初心使命，深感還存在一定差距。在調(diào)查研究上還不夠不深入。雖然經(jīng)常下項目進行檢查指導(dǎo)，但在開展活動時，問題指出較多，但是對存在的問題分析不夠、指導(dǎo)不到位，沒能很好地把情況吃準、摸透、搞準，在圍繞中心服務(wù)大局上做的還不夠好。
（五）在清正廉潔方面?。
我能夠嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，堅決抵制“四風”問題，嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，率先垂范，帶頭做好表率，但對照主題教育的相關(guān)要求，還存在一定差距。在監(jiān)督管理上還不到位。自己雖然能夠做到清正廉潔、秉公用權(quán)，但對分管的部門和下屬管理不夠嚴格，沒有經(jīng)常性的開展廉潔談話、廉潔教育，對他們八小時之外的“生活圈”“朋友圈”的缺乏有效監(jiān)督，管得不嚴、不細、不實。
根據(jù)習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的要求，對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照先進典型、身邊榜樣，經(jīng)過深刻反省剖析，上述問題產(chǎn)生，雖然有一定客觀因素，但更主要還是主觀方面原因造成的，概括起來主要有以下幾點：
(一)理想信念不夠堅定。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神沒有做到多思多想、學思踐悟、融會貫通，政績觀、權(quán)力觀、人生觀和價值觀的“總開關(guān)”擰的還不夠緊，精神“籬笆”扎得不牢。對落實黨要管黨、從嚴治黨方針的重要性緊迫性認識還不夠深刻，有松懈思想，對紀律規(guī)矩的敬畏之心不夠充分。
(二)黨性修養(yǎng)有所放松。習近平總書記強調(diào)，堅強的黨性是成為高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部的首要條件。隨著自己職務(wù)的變動，思想上自滿情緒在滋長，缺乏不斷錘煉黨性的思想自覺和行動自覺，往往把加強黨性修養(yǎng)、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀掛在口頭上，具體行動少，經(jīng)常以事務(wù)性工作代替黨性鍛煉，致使黨性修養(yǎng)減弱。對照“兩個務(wù)必”“四個自我”要求，作為一名紀檢監(jiān)察干部，應(yīng)當自覺把加強黨性修養(yǎng)作為終身的必修課，時刻做到講黨性、重品行、做表率。
（三）擔當意識有所下滑。工作中缺乏“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭，降低了工作標準，滿足于完成任務(wù)和不出問題，沒有站在更高的角度全面看待問題，沒有主動自我加壓、沒有樹立起跨越的高標桿，缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。由于擔當意識滑坡，導(dǎo)致對工作標準要求不高，在日常工作中，忽視了質(zhì)的存在，導(dǎo)致有些工作流于形式，甚至在低層次徘徊。
（四）紀律觀念不夠強。紀律意識的強弱反映黨員的理想信念堅定與否，關(guān)系到對黨的先進性的認同感。隨著工作時間的增加，逐漸放松了自我要求，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，沒有把遵守黨的政治紀律、組織紀律、群眾紀律置于和法律高壓線一樣同等重要的位置，少了些較真碰硬，多了些圓滑世故。帶頭嚴于律己做得不夠，沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”，落實紀檢監(jiān)察工作不自覺、不到位，再監(jiān)督工作存在失之于寬、失之于軟的問題，懲處震懾力度不夠。
通過嚴格對照主題教育要求，針對以上查擺出來的問題和產(chǎn)生原因分析，結(jié)合自身實際，我將切實采取有效措施，逐項認真抓好改進落實，切實發(fā)揮表率作用。
（一）堅定理想信念，在理論學習上下功夫。
積極參加“不忘初心，牢記使命”主題教育，認真學習《習近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》和黨史、新中國史等，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作；樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。同時加強紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的學習，認真學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》等法律法規(guī)，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力水平，出色完成各項紀檢監(jiān)察工作。
（二）堅守紀律規(guī)矩，在黨性修養(yǎng)上下功夫。
始終把加強黨性鍛煉作為提高自身政治素養(yǎng)的重要途徑，始終堅持對黨絕對忠誠的政治品格，堅決維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，堅決維護黨中央權(quán)威，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。堅持把紀律挺在前面，時刻以黨員標準嚴格要求自己，既做到潔身自好、廉潔從政，也不忘嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督身邊人，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、批評、糾正、處理。
（三）激發(fā)工作熱情，在擔當作為上下功夫。
強化干事創(chuàng)業(yè)的干勁、攻堅克難的拼勁、善作善成的韌勁。在工作中認真負責，嚴格履行紀檢監(jiān)察職責，敢監(jiān)督，善監(jiān)督，會監(jiān)督。特別是查辦案件中勇于擔當，敢于擔責，排除人情干擾，以嚴肅的態(tài)度、嚴格的標準、嚴明的紀律做到執(zhí)紀實打?qū)?、辦案硬碰硬，以“無處不在”的監(jiān)督，減少監(jiān)督盲區(qū)和漏洞，特別是要深入研究隱形變異“四風”的表現(xiàn)形式，加大查處力度。
（四）加強作風建設(shè)，在廉潔自律上下功夫。
時刻按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政的有關(guān)規(guī)定嚴格要求自己，筑牢反腐倡廉的思想防線、法紀紅線和行為底線。時刻把自己置于組織和群眾監(jiān)督之下，切實管好“親友團”，凈化“朋友圈”，管好分管部分，管好親屬和身邊的工作人員，做好廉潔自律的表率，真正做到清醒任職、清正履職，把錘煉過硬的紀律作風作為立身之本，做忠誠干凈擔當實干的紀檢監(jiān)察干部。
紀檢干部剖析材料自我批評篇九
開展紀檢監(jiān)察干部教育整頓，是對堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的直接檢驗，是加強紀檢監(jiān)察干部隊伍自身建設(shè)的迫切需求，是推進紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要。下面是本站小編為您推薦紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓“六個方面”個人檢視剖析材料。
根據(jù)委機關(guān)黨委要求，自己積極參加了紀檢監(jiān)察干部教育整頓，并在學習教育環(huán)節(jié)參加了思想政治教育、紀律警示教育等活動，系統(tǒng)地學習了黨中央重大決策部署和習近平總書記重要講話、重要指示批示精神，中央重要會議、重要情況通報等相關(guān)文件，觀看了警示教育片、聆聽領(lǐng)導(dǎo)廉政教育報告等，自己心靈深處受到很大啟發(fā)，接受了一次全面的、深刻的教育，思想上受到了洗禮。在檢視整治環(huán)節(jié)，我重點圍繞信仰缺失、政治動搖、放棄原則、作風不正、濫用權(quán)力、清廉失守等“六個方面”進行自查自糾，并結(jié)合自己的崗位職責，把自己擺進去、把事情擺進去、把問題擺進去，深刻反思存在問題原因、提出整改方向措施?，F(xiàn)將個人檢視情況報告如下。
一、存在的主要問題。
（二）在政治動搖方面。一直以來，自己忠誠于“兩個確立”，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，認真貫徹落實黨中央的決策部署，思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但通過反思，還存在不足。一是執(zhí)行紀律還有疏忽的地方。對黨的政治紀律和政治規(guī)矩心存敬畏，遵守和執(zhí)行也是堅決的，但對照黨章要求和黨的政治紀律，發(fā)現(xiàn)自己還有疏忽的地方。比如，在去年年初填報領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項時，雖然對報告事項在事前進行了認真梳理和核實，但個別事項由于時間較長，沒有回憶起來和核實梳理到位，因此在登記個人事項報告中存在漏報上世紀九十年代持有xx股份問題。二是貫徹上級指示有偏差。在貫徹落實上級黨委、紀委決策部署過程中，有時頭腦“發(fā)爆”、想當然，提出一些不切合實際的想法。比如，中央一再強調(diào)要堅決糾治“低級紅”、“高級黑”等問題，但有時在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)時，提出要搞“手抄黨章”“背誦法規(guī)”這種不切實際的意見，被領(lǐng)導(dǎo)批評糾正。三是有時存在妄議黨中央大政方針的現(xiàn)象。對黨中央的大政方針是堅定的，是堅決支持的，但有時在與同志們討論話題時，不經(jīng)意間對黨中央的大政方針進行妄議。比如，黨中央判斷反腐敗斗爭已經(jīng)取得壓倒性勝利并全面鞏固，自己有時認為現(xiàn)在每天網(wǎng)上報道的落馬貪官這么多，這個判斷是不是過早。實際上這種想法只是“斷章取義”，沒有領(lǐng)會黨中央在反腐敗斗爭問題上的判斷是：“取得壓倒性勝利并全面鞏固，但還遠未到大功告成的時候?！?/p>
（三）在放棄原則方面。一是有時存在奉行“好人主義”現(xiàn)象。在單位里，有時不敢堅持原則，奉行“好人主義”，遇到矛盾線著走、碰到困難往后退。比如，x年x月在參與辦理xx案件中，涉案人員的案情比較輕，按照相關(guān)紀律法規(guī)，理應(yīng)受到xx處分，但在提出處理意見時，大家心里都知道涉案人員背景不一般，又是身邊的熟人，自己就首先提出是初犯，可以從輕處理。這種思想和做法就是不敢堅持原則的表現(xiàn)。二是有時不敢動真碰硬。工作中遇到的一些不良現(xiàn)象不敢主動上前提醒打招呼，有聽之任之的現(xiàn)象。比如單位個別紀檢監(jiān)察干部經(jīng)常與一些老板“勾肩搭背”、吃吃喝喝，但自己只是報著是猜測、沒有真憑實據(jù)的心理，也就沒有去扯袖子、提醒打招呼。三是有時存在搞選擇性監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法現(xiàn)象。在從事紀檢監(jiān)察過程中，有時不以事實不根據(jù)，不以法律為準繩，而是根據(jù)不同對象刻意采取區(qū)別對待，有執(zhí)法不公的現(xiàn)象。比如，去年在處理兩起同樣性質(zhì)的酒駕案件過程中，因一起案件的涉案人員是同事的親戚，事前打過招呼，所以在處理結(jié)果上要輕一些。盡管處理結(jié)果都在“彈性”范圍內(nèi)，但作為一名執(zhí)紀人員，自感有失公平。
（四）在作風不正方面。一是偶爾違反中央八項規(guī)定及其實施細則精神。對中央八項規(guī)定及其實施細則的長期性認識不足，隨著時間的推移，有時把規(guī)定精神拋在腦后忘掉，不自覺就出現(xiàn)了違反規(guī)定精神的行為。比如，有時認為只要不失大體、不影響大局，就應(yīng)邀請參加了一些吃請，認為只要不是影響辦案執(zhí)紀的，吃一吃、喝一喝，不會傷大雅，不影響工作。二是存在形式主義。作為黨風政內(nèi)監(jiān)督室負責人，平時理應(yīng)加強對室內(nèi)人員進行嚴格教育管理，但有時認為工作忙，就疏于管理，一些工作形成擺設(shè)、搞形式。比如，每年要對科室廉政風險進行排查，自己安排下面的人去做，對上報的風險點不加以研究和分析就簽字認可。三是存在官僚主義。雖一直在努力堅持深入基層深入群眾，掌握基層情況，了解群眾所想所盼，解決實際問題，但由于日常事務(wù)比較多，在調(diào)研過程中沉不下去，有蜻蜓點水、走馬觀花現(xiàn)象，在抽絲剝繭、解剖麻雀方面做得不好。
（五）在濫用權(quán)力方面。一是偶爾存在打聽案情現(xiàn)象。在工作中，能堅持辦案紀律和規(guī)矩，在重大案件、重要案件以及敏感性案件中做到不該問的不問、不該說的不說，但在個別案件上，別人托請打聽一些小道消息，自己掂量后認為案情不嚴重、屬于一般性違紀行為，便主動與辦案人員以商討案件為由打聽了一些小消息。比如，在xx貪污公款案中，受xx親戚托請，主動與辦案的同事xx以探討名義進行了討論，向xx親戚透露了一些消息?，F(xiàn)在反思起來，雖然這個案件比較小，也沒有造成影響，但是這種行為已經(jīng)是濫用權(quán)力的行為，應(yīng)引以為戒。二是有違規(guī)使用監(jiān)督檢查審查調(diào)查措施的現(xiàn)象。在工作中有時不安排規(guī)定辦事，而是憑自己的主觀臆斷，認為只要不影響案件的辦理，自覺不自覺降低要求去落實。比如，按照《xx縣紀委監(jiān)委監(jiān)督檢查審查調(diào)查措施使用規(guī)定（試行）》規(guī)定：在調(diào)查過程中，可以對證人等人員進行詢問，詢問副科級干部的，報縣紀委監(jiān)委分管領(lǐng)導(dǎo)審批。但在辦理xx案件時，自己沒有按照規(guī)定，擅自降低“工作標準”，將詢問副科級干部報承辦部門主要負責人審批。
（六）在清廉失守方面。一是廉政紀律堅持不嚴。在執(zhí)行廉政紀律過程中，有打“擦邊球”、“小事不算違紀”的思想和行為。比如，在出差過程中，有同學送一些價值不大的土特產(chǎn)，自己收入“囊中”，認為是“小事”；有時參加同學會，在燈紅酒綠中透露一些不該透露的信息。二是存在紀律松馳現(xiàn)象。對黨的各項規(guī)章制度存在放任思想，有時執(zhí)行不到位，落實不力，沒有時刻做到自警自醒、自我反省，自我約束不夠嚴，律己不嚴，紀律松懈。比如，偶爾存在利用監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法權(quán)和職務(wù)影響力干預(yù)別人辦案現(xiàn)象，在王某案件中，和辦案人員說，在“彈性”范圍內(nèi)以最低要求來處分。通過反思，盡管以最低要求來處分不超越法律法規(guī)底線，但這種利用職權(quán)干預(yù)案件實屬清廉失守、自我約束不嚴。
二、原因剖析。
（一）理想信念有松馳。對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想學習不系統(tǒng)不深入；對馬克思主義、共產(chǎn)主義的信仰，對中國特色社會主義的信念還存在不堅定現(xiàn)象。有時認為自己受黨培養(yǎng)教育多年，為黨工作多年，學習和掌握的東西不少，對理想信念不會有影響，以致于政治理論學習有所放松。特別是參加黨史學習教育和這次教育整頓后，通過學習焦裕祿、谷文昌、雷鋒等同志先進事跡和紀檢監(jiān)察好干部李xx等紀委系統(tǒng)先進事跡，深感自己在解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題上有差距。有時放松了對黨性修養(yǎng)的鍛煉，導(dǎo)致思想和行動的先進性和純潔性打折扣，理想信念的基石不夠堅固，自我革命意志不堅，政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力還不強。
（二）自我要求有差距。自己受黨教育多年，無論是在什么崗位，我都始終堅守黨性原則，不徇私情、不謀私利，做到忠誠、干凈、擔當，但工作中還存在自我要求不高的現(xiàn)象，有松懈情況，在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上做得不夠好。對照姜xx等優(yōu)秀紀檢監(jiān)察干部的為官情懷，自己還存在差距，特別是對照工作中存在的形式主義、官僚主義甚至收受禮品、透露小道消息、利用職權(quán)干預(yù)案件等行為，反思下來是自己對自己的要求比較低，沒有做到一名共產(chǎn)黨員和一名紀檢監(jiān)察干部應(yīng)有紀律要求和擔當，離“忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察鐵軍”要求還有差距。
（三）政治站位不高。特別是在學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨的重要論述和系列重要講話精神領(lǐng)會不深刻，對中央、省、市紀委全會精神實質(zhì)把握不準，對完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的要求認識不高，在學懂弄通做實上還有差距。還不能全面準確地抓住這次學習教育這個根本，在學習研讀黨的二十大報告等指定材料和權(quán)威讀本上，還不能全面深刻地領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義。由于學習不深不透，導(dǎo)致自己的站位不高，還不能站在黨委、紀委這個角度去思考問題和監(jiān)督執(zhí)紀，有時以“自我”為標榜，憑主觀臆斷、打“擦邊球”、降低標準，在“自我”范圍內(nèi)行事。在時認為自己是一個小“兵哥”，行為上、執(zhí)紀上有點小問題，只要不傷大雅、不越過紅線，也不會出問題。這種思想的存在，導(dǎo)致監(jiān)督執(zhí)紀時，時不時就出現(xiàn)一些小問題，政治站位還不高。
（四）宗旨意識淡薄。調(diào)研還存在走馬觀花、蜻蜓點水現(xiàn)象等問題，一個重要原因就是群眾觀念不強，走群眾路線的意識有所淡化，主觀上沒有把黨中央關(guān)于反腐斗爭的要求與對基層對群眾負責統(tǒng)一起來，沒有自覺從理論上把群眾路線與實踐聯(lián)系起來、貫通起來，運用到具體工作中。有時強調(diào)紀檢工作工作任務(wù)繁重，具體事務(wù)多，工作中只要深入到部門走一走、看一看，了解一下、指導(dǎo)一下、督查一下就行了。這種主觀意識的存在，滋生了懈怠思想，導(dǎo)致工作作風轉(zhuǎn)變不徹底，深入基層調(diào)查研究、指導(dǎo)工作不夠。從思想深處反思，根子在于主觀改造不夠，宗旨意識樹得不牢，沒有從根本上解決“我是誰”“依靠誰”“為了誰”的問題，沒有解決好監(jiān)督執(zhí)紀是為誰執(zhí)紀的問題。同時，由于主觀上沒有認識到“讓黨中央和習近平總書記放心、讓人民群眾滿意”的重要性，在落實和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》和《監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》上有偏差，沒有做到嚴之又嚴、實之又實。
三、整改措施。
（一）在信仰缺失方面的整改措施。一是強化理論學習，堅定理想信念。加強對黨的創(chuàng)新理論學習，特別是對中國化時代化的馬克思主義的學習，深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定對共產(chǎn)主義、馬克思主義的信仰，對中國特色社會主義的信念，做到思想上行動上始終表里如一、入腦入心。深入學習貫徹習近平總書記重要講話和重要指示批示精神，堅決落實二十屆中央紀委二次全會工作部署，積極參與紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓，樹立最鮮明的態(tài)度、以最有力的措施、用最果斷的行動，爭做忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的紀檢監(jiān)察鐵軍。二是從嚴從實要求自己。樹立良好的紀檢監(jiān)察干部形象，閑時不亂擺談闊論，樹立共產(chǎn)黨人無神論者形象，堅定共產(chǎn)主義信念，對工作生活中散布鬼神、信迷信者堅決予以抵制和糾正。三是辯證看待工作中的問題?？磫栴}看主流、看政治方向，不拘于一般細枝末節(jié)，特別是要辯證看到社會生活中的貧富差距，看到黨中央全面推進社會主義現(xiàn)代化的信心和決心，以良好精神狀態(tài)投入到工作中去，為服務(wù)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻力量。
（二）在政治動搖方面的整改措施。一是認真執(zhí)行紀律。遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，對照黨章和黨規(guī)黨紀，從嚴要求自己，主動報告領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項，重大事項主動向組織報告。二是認真貫徹落實上級指示精神。認真貫徹落實上級黨委、紀委決策部署，結(jié)合崗位職責，主動向單位提出合理意見，克服頭腦“風爆”，堅決抵制和糾正“低級紅”、“高級黑”。三是堅決擁護黨的路線方針政策。思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，認真貫徹落實黨中央關(guān)于反腐敗斗爭的決策部署，堅決做到不妄議黨中央大政方針，對標對表中紀委關(guān)于監(jiān)督執(zhí)紀的目標任務(wù)，結(jié)合黨風廉政監(jiān)督室的職能任務(wù)，做到一項一項抓落實，不打折扣。
（三）在放棄原則方面的整改措施。一是克服“好人主義”。把好世界觀、價值觀、人生觀“總開關(guān)”，以人民為重，以事業(yè)為要，在大是大非面前敢于堅持原則，在遇到矛盾和困難時勇于擔當作為。二是敢于較真碰硬。在工作中或辦案過程中，對說情打招呼者，堅持原則、不講情面，當黑臉包公；對有不良行為的同志，敢于扯袖咬耳，提醒打招呼，對個別紀檢監(jiān)察干部與一些老板“有勾肩搭背”、吃吃喝喝現(xiàn)象的，精準運用“四種形態(tài)”，堅持懲前毖后、治病救人方針，防止他們越陷越深，充分體現(xiàn)對干部的嚴管厚愛。三是杜絕搞選擇性監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法。在紀檢監(jiān)察工作中，堅持以事實為根據(jù)，以法律為準繩，公平公正處理；堅決糾正工作中重處罰、輕教育，不聽辯解、不問緣由，辦人情案、關(guān)系案等問題。
（四）在作風不正方面的整改措施。一是認真貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神。深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于落實中央八項規(guī)定、加強作風建設(shè)的重要論述，以更高的標準、更嚴的要求貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則精神，做到不松勁、不停步、再出發(fā)。二是按照縣委關(guān)于轉(zhuǎn)作風、樹新風要求，全面自查和糾正形式主義、官僚主義問題。加強科室內(nèi)部管理，每年對室內(nèi)廉政風險進行排查，認真分析研判，提出可行措施加以防范。按照中央關(guān)于大興調(diào)查研究之風要求，主動領(lǐng)題，深入基層深入群眾，發(fā)揚認真細致精神進行調(diào)研，真正解決群眾反映的急難愁盼問題。
（五）在濫用權(quán)力方面的整改措施。一是謹慎用好手中權(quán)力。不以案謀私、不打聽案情、不串通包庇、不跑風漏氣，不干預(yù)、插手組織人事工作。在執(zhí)紀辦案過程中不該問的不問、不該說的不說，不受別人之請透露消息。二是認真使用監(jiān)督檢查審查調(diào)查措施。嚴格按照《xx縣紀委監(jiān)委監(jiān)督檢查審查調(diào)查措施使用規(guī)定（試行）》規(guī)定辦事，在問詢過程中，堅持詢問正科級干部、縣紀委監(jiān)委分管領(lǐng)導(dǎo)審批，詢問副科級干部、報縣紀委監(jiān)委分管領(lǐng)導(dǎo)審批、詢問一般干部或其他人員、報承辦部門主要負責人審批的要求，依紀依法采取談話、訊問、詢問、留置、查詢、凍結(jié)、搜查、調(diào)取、查封、扣押（暫扣、封存）、勘驗檢查、鑒定等措施。
（六）在清廉失守方面的整改措施。一是從嚴執(zhí)行廉政紀律。在執(zhí)行廉政紀律過程中，堅決不打“擦邊球”、杜絕“小事不算違紀”的思想。從嚴要求自己，不收土特產(chǎn)和禮品禮金，不在同學會中亂發(fā)有關(guān)工作中的信息，不向私營企業(yè)及其他人員借用大額資金、車輛和房產(chǎn)。二是上緊紀律“發(fā)條”。用黨的紀律和規(guī)矩約束自己，遵守單位規(guī)章制度，做到自警自醒、自我反省、自我約束。在利用監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法權(quán)過程中，不利用職務(wù)影響力干預(yù)別人辦案，不謀私貪腐等。
紀檢干部剖析材料自我批評篇十
?2 、加強對機關(guān)?部的教育和監(jiān)督。
?3 、進?步嚴格要求??。
?、分析原因針對上述存在的問題，經(jīng)過認真反思，我認為主要存在以下?種原因：
?（1）?作性質(zhì)的局限性，作為?名從事紀檢?部，本職?作?較繁瑣，今年以來，由于我鎮(zhèn)信訪件，違紀案件較多，因此我把?部分時間和精?都放在查辦案件上，在深?基層和群眾上做的不夠，加之本?分管政府院內(nèi)?常事務(wù)和鎮(zhèn)政府民政?作，?活中煩事瑣事更多，且平時開會迎接檢查較多，因?未能正常參加督查村級經(jīng)費情況。
?（2）?作上主動性發(fā)揮不夠。平時，在?作上，我只求過得去，不求過得硬，且?直認為機關(guān)?部?覺性較強，每個?的素質(zhì)較?，不?定需要鎮(zhèn)紀委跟著監(jiān)督，因此疏忽主動去對機關(guān)?部的教育和監(jiān)督。
?（3）平時積極性發(fā)揮不?，對于每項?作，雖然會時刻提醒??永遠保持昂揚?志、浩然的正?，去積極?對解決，但有時候在遇到某些棘?問題上積極性卻發(fā)揮不?。
?（4）學習不夠深?。在學習上，通常只滿?于參加集中學習和參加看看新聞、報紙等，個?沒有能夠做到系統(tǒng)地去學習某???某?領(lǐng)域的專業(yè)知識。
???三、整改?向?qū)τ诖嬖诘膯栴}和原因，我將在今后的?作中認真做到如下?點：
?（1）加強學習，全?提???素質(zhì)。未來的社會?是?個競爭?趨激烈知識化、信息社會，不學習將不能適應(yīng)社會要求，將被社會所淘汰。今后我將以黨的?六?、?六屆三中全會和省委?屆五次全會精神為指導(dǎo)，認真學習中央、省、市、縣有關(guān)?件精神以及省、市、縣紀委會議精神，深刻領(lǐng)會黨在農(nóng)村的各項路線、?針、政策及法律、法規(guī)，結(jié)合??所從事的?作。做到依法辦事，依法?政。
?。?）深?基層，加?執(zhí)法檢查?度。今后，我將進?步深?農(nóng)戶，?訪百姓，傾聽群眾的呼聲，加?對群眾反映強烈的?和事的檢查，同時將定期為機關(guān)?部播放反腐敗教育專題?，???加強對機關(guān)?部的警?教育，另???加?對違紀案件的執(zhí)法檢查?度，?爭從源頭減少違紀案件的發(fā)?；同時將聯(lián)合鎮(zhèn)??組織有關(guān)部門對村級經(jīng)費的使?情況，村級財務(wù)管理加強監(jiān)督。
（3）統(tǒng)籌兼顧，全?提??作?平。在深?理論學習，開展調(diào)查研究的同時，在今后?作中，我將認真落實鎮(zhèn)黨委、政府的決策，進?步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，做到與時俱進，開拓創(chuàng)新，來認真做好??的?上的每?項?作。
紀檢干部剖析材料自我批評篇十一
按照xx區(qū)紀委監(jiān)委黨史學習教育工作安排，圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的目標要求，我積極參加黨史學習教育活動，以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線，在做好個人自學、集中學習、聆聽黨課、參加主題活動等基礎(chǔ)上，參加xx區(qū)“永遠跟黨走”職工紅色比賽等特色活動xx次，在學習實踐中感受波瀾壯闊的黨史，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情。根據(jù)委機關(guān)專題組織生活會要求，我堅持刀刃向內(nèi)，把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，深刻對照檢查，認真梳理問題，剖析根源并提出解決問題的整改措施。
一、存在的問題。
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨史學習教材方面，主要存在兩個問題：
一是學習不主動不系統(tǒng)不精深。把理論學習當作“軟任務(wù)”，對黨史學習教育的理論學習存在“推一推、動一動”情況。黨史學習教育過程中，只是根據(jù)要求通讀了《論中國共產(chǎn)黨歷史》等基本學習教材，對學習的認識只停留在讀了多少頁原文、完成多少頁筆記，對學習內(nèi)容的精髓沒能仔細深入的解讀，沒有真正靜下心來讀原文、悟原理。
二是存在重工作、輕學習，理論聯(lián)系實際不貼切的問題。在學而信、學而用、學而行上下的功夫不夠，總是以工作忙、沒有充足的學習時間為由，放松了對政治理論的學習。對習近平總書記的戰(zhàn)略思維、歷史思維、辯證思維、創(chuàng)新思維和底線思維學習領(lǐng)悟不深不透，還不善于將理論知識的學習成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的方法，學用脫節(jié)的現(xiàn)象仍然存在。
(二)對照黨章黨規(guī)和群眾意見建議方面。
一是工作標準不高。在工作落實上有差距，沉溺于聽招呼、守規(guī)矩，有時過于依賴領(lǐng)導(dǎo)指示，有等一等、靠一靠的想法。比如，在xxx建設(shè)過程中，對于一些困難估計不足，有畏難情緒，在與xxx對接時對于工作標準要求得不夠嚴，細節(jié)想得不夠全，工作進度有些緩慢。
二是創(chuàng)新動力不足。慣用老辦法、老眼光看待和解決問題，怕出問題承擔責任，不敢創(chuàng)新。比如，宣教工作總覺得按照原來標準做就可以了，滿足于工作任務(wù)的一般完成，沒有充分運用創(chuàng)新手段，豐富宣教方式，沒有把“干到最好”貫徹執(zhí)行到位。
(三)檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用情況。
一是工作中缺乏“一竿子插到底”“一把尺子量到底”的精神。工作標準的“天平”有時候會傾斜，特別是在任務(wù)重、時間緊的情況下，容易放松對工作的要求，只是急于完成工作任務(wù)，沒有實現(xiàn)質(zhì)量與實效的統(tǒng)一。
二是先鋒模范作用發(fā)揮不夠。沒有以“接受最嚴格的監(jiān)督”的標準來要求自己，“洗碗效應(yīng)”和“鴕鳥心態(tài)”仍然沒有根除，與“平時工作能看出來、關(guān)鍵時刻能站出來、緊要關(guān)頭能豁出來”的先進性要求仍有差距。
二、產(chǎn)生問題的根源剖析。
(一)理想信念不夠堅定。面對當前新形勢新要求，把更多精力放在工作成績等“硬指標”上，把政治理論學習當成了“軟指標”，學習不夠系統(tǒng)，精神“籬笆”扎得不牢。
(二)爭先意識不足。奮斗的精神不足，今日事今日畢的優(yōu)良作風發(fā)揮不夠。有時候存在做好日常工作就行了的錯誤思想，面對復(fù)雜的問題，不夠冷靜，有急燥情緒。
(三)宗旨意識下降。沒有牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識，“以人民為中心”的發(fā)展思想貫徹得不好，覺得只要干好自己的工作就夠了，對其他的事情理會不多。遇到問題和阻力的時候，有怕麻煩、圖省事的思想，完成任務(wù)的心理多，工作中考慮個人得失多，考慮群眾甘苦少。
三、今后努力方向和整改措施。
(一)強化理論武裝，在學習上持續(xù)發(fā)力。努力在學深弄懂、學用結(jié)合上下功夫，時刻對照理想信念、黨章黨紀、民心民生、先輩典型“四面鏡子”，看得清大勢，站得穩(wěn)腳跟，辨得清方向。把學習當做一種責任、一種工作，一種自覺、一種追求，把“要我學”變成“我要學”，確保理論武裝事半功倍，謀劃工作水到渠成。
(二)強化宗旨意識，堅持以人民為中心。自覺對標、始終堅守習近平總書記徹底的人民立場，進一步堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，運用馬克思主義的立場、觀點和方法思考、分析、解決問題，始終堅持人民群眾反對什么、痛恨什么，就堅決防范和糾正什么，真正帶著感情、帶著責任解決好群眾的操心事、煩心事、揪心事。
(三)敢于擔當作為，干事創(chuàng)業(yè)爭先。以高度的責任感和使命感，開拓思路，創(chuàng)新工作，改進工作方法，學會從復(fù)雜的表象中把握脈搏、掌握規(guī)律，既積極主動又慎重穩(wěn)妥，把抓落實作為工作常態(tài)，下功夫把工作問題分析的深一些、透一些，把措施研究的具體一些，實在一些，敢想敢干、真抓實干，以新理念新思想，推動工作全面進步，全面過硬。
紀檢干部剖析材料自我批評篇十二
開展教育整頓，是當前紀檢監(jiān)察機關(guān)的一項重要政治任務(wù)。根據(jù)中央紀委國家監(jiān)委、省紀委監(jiān)委關(guān)于紀檢監(jiān)察干部教育整頓部署要求，xx集團紀委堅持高起點布局、嚴標準推進、細舉措落實，緊扣教育整頓目標任務(wù)，突出以上率下、協(xié)調(diào)聯(lián)動，不折不扣落實規(guī)定動作，創(chuàng)新謀劃自選動作，推動教育整頓高標準啟動、高質(zhì)量推進、高效率運行，實現(xiàn)政治效果、紀法效果、社會效果有機統(tǒng)一?，F(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下。
一、“一體化”部署，高站位開局。
xx集團紀委堅持把教育整頓作為推動紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的一條主線，與紀檢監(jiān)察日常工作同部署、同推進、同落實。一是高視角組織謀劃。全國、全省紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓動員部署會議召開后，第一時間組織召開專題工作會，傳達學習習近平總書記重要講話和重要指示批示精神，中央、省委關(guān)于紀檢監(jiān)察干部教育整頓的決策部署精神，深刻把握教育整頓的重大意義、目標任務(wù)、方法措施和重要要求，并對集團紀檢干部隊伍教育整頓工作進行思想動員和統(tǒng)一部署。二是高起點謀篇布局。對標上級實施意見方案，緊緊圍繞“鑄就政治忠誠、清除害群之馬、健全嚴管體系、增強斗爭本領(lǐng)”四個目標任務(wù)，聚焦學習教育、檢視整改、鞏固提升三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，立足集團實際，迅速研究制定《xxxx集團紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓學習教育工作方案》，堅持全員參與、全面覆蓋，不掛空擋、不落一人，明確提出集團全體紀檢監(jiān)察干部既是教育整頓工作的直接對象，更是接受教育整頓的參與者。三是高標準落實推進。成立由集團紀委書記、監(jiān)察專員任組長的教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)教育整頓辦公室，高標準制定工作方案、細化任務(wù)清單，扎實開展工作調(diào)度、溝通會商、信息報送，確保各項工作任務(wù)環(huán)環(huán)相扣、壓茬推進。按照省教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)文件精神，組建5個工作專班，將36名紀檢監(jiān)察干部全部編入專班，實行人員扁平化管理，做到“人人身上有擔子、個個肩上有責任”。
二、“一盤棋”牽引，硬機制保障。
xx集團紀委堅持全面壓實工作責任，強化制度保障，確保教育整頓各項工作任務(wù)不折不扣落實。一是打造示范引領(lǐng)機制。細化教育整頓學習內(nèi)容清單，建立“領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學、支部促學、以學促思、以思促行”機制，強化集中式“政治輪訓(xùn)”，靈活安排學習方式，采取“線上分散學+線下集中學”等措施，圍繞中央紀委國家監(jiān)委、省紀委監(jiān)委指定教材開展集中學習，依托支部、各二級紀檢機構(gòu)實際組織分散自學，結(jié)合實際編印集團紀委集中學習教育相關(guān)資料，切實做到“規(guī)定動作不走樣、自選動作有特色”，目前組織開展集體學習4次，推動教育整頓學習教育環(huán)節(jié)走深走實。二是完善學習教育機制。嚴格落實“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員、黨組織主要負責人帶頭講主題黨課等制度規(guī)定，組織集團紀委書記為集團全體紀檢監(jiān)察干部講1次專題黨課，集團各二級紀檢機構(gòu)負責人為所屬黨支部全體黨員干部講1次專題黨課，推動全體紀檢監(jiān)察干部在形式豐富的活動中學出忠誠、學出干凈、學出擔當、學出本領(lǐng)、學出干勁。堅持把單向傳輸和互動交流相結(jié)合，結(jié)合“紀法教育月”活動，組織開展學習教育座談交流活動，組織集團全體紀檢監(jiān)察干部赴省黨風廉政教育基地開展警示教育。特別是主動組織開展“堅定理想信念鑄就政治忠誠”主題黨日活動，支部全體黨員堅持把思想擺進去、把工作擺進去、把自己擺進去，人人談感受、說心得、觸靈魂，有效增強投身學習的思想自覺和行動自覺。三是建立融合創(chuàng)新機制。堅持把教育整頓與主題教育結(jié)合起來，與加強紀檢監(jiān)察工作規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)結(jié)合起來，與一刻不停推進全面從嚴治黨結(jié)合起來，圍繞政治監(jiān)督、日常監(jiān)督、專項監(jiān)督等工作深入開展調(diào)查研究。堅持刀刃向己自我革命，堅持直面矛盾動真碰硬，組織開展集團兩級紀檢機構(gòu)負責人作廉政教育報告，要求全體紀檢監(jiān)察干部圍繞學習廉政教育報告撰寫學習心得體會，每周圍繞學習黨章黨規(guī)黨紀和紀檢監(jiān)察法規(guī)，組織開展1次紀律教育，教育引導(dǎo)紀檢干部進一步增強紀律規(guī)矩意識。
紀檢干部剖析材料自我批評篇十三
按照xx區(qū)紀委監(jiān)委黨史學習教育工作安排，圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的目標要求，我積極參加黨史學習教育活動，以學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想為主線，在做好個人自學、集中學習、聆聽黨課、參加主題活動等基礎(chǔ)上，參加xx區(qū)“永遠跟黨走”職工紅色比賽等特色活動xx次，在學習實踐中感受波瀾壯闊的黨史，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情。根據(jù)委機關(guān)專題組織生活會要求，我堅持刀刃向內(nèi)，把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，深刻對照檢查，認真梳理問題，剖析根源并提出解決問題的整改措施。
一、存在的問題。
(一)學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨史學習教材方面，主要存在兩個問題：
一是學習不主動不系統(tǒng)不精深。把理論學習當作“軟任務(wù)”，對黨史學習教育的理論學習存在“推一推、動一動”情況。黨史學習教育過程中，只是根據(jù)要求通讀了《論中國共產(chǎn)黨歷史》等基本學習教材，對學習的認識只停留在讀了多少頁原文、完成多少頁筆記，對學習內(nèi)容的精髓沒能仔細深入的解讀，沒有真正靜下心來讀原文、悟原理。
二是存在重工作、輕學習，理論聯(lián)系實際不貼切的問題。在學而信、學而用、學而行上下的功夫不夠，總是以工作忙、沒有充足的學習時間為由，放松了對政治理論的學習。對***總書記的戰(zhàn)略思維、歷史思維、辯證思維、創(chuàng)新思維和底線思維學習領(lǐng)悟不深不透，還不善于將理論知識的學習成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的方法，學用脫節(jié)的現(xiàn)象仍然存在。
(二)對照黨章黨規(guī)和群眾意見建議方面。
一是工作標準不高。在工作落實上有差距，沉溺于聽招呼、守規(guī)矩，有時過于依賴領(lǐng)導(dǎo)指示，有等一等、靠一靠的想法。比如，在xxx建設(shè)過程中，對于一些困難估計不足，有畏難情緒，在與xxx對接時對于工作標準要求得不夠嚴，細節(jié)想得不夠全，工作進度有些緩慢。
二是創(chuàng)新動力不足。慣用老辦法、老眼光看待和解決問題，怕出問題承擔責任，不敢創(chuàng)新。比如，宣教工作總覺得按照原來標準做就可以了，滿足于工作任務(wù)的一般完成，沒有充分運用創(chuàng)新手段，豐富宣教方式，沒有把“干到最好”貫徹執(zhí)行到位。
(三)檢視發(fā)揮黨員先鋒模范作用情況。
一是工作中缺乏“一竿子插到底”“一把尺子量到底”的精神。工作標準的“天平”有時候會傾斜，特別是在任務(wù)重、時間緊的情況下，容易放松對工作的要求，只是急于完成工作任務(wù)，沒有實現(xiàn)質(zhì)量與實效的統(tǒng)一。
二是先鋒模范作用發(fā)揮不夠。沒有以“接受最嚴格的監(jiān)督”的標準來要求自己，“洗碗效應(yīng)”和“鴕鳥心態(tài)”仍然沒有根除，與“平時工作能看出來、關(guān)鍵時刻能站出來、緊要關(guān)頭能豁出來”的先進性要求仍有差距。
二、產(chǎn)生問題的根源剖析。
(一)理想信念不夠堅定。面對當前新形勢新要求，把更多精力放在工作成績等“硬指標”上，把政治理論學習當成了“軟指標”，學習不夠系統(tǒng)，精神“籬笆”扎得不牢。
(二)爭先意識不足。奮斗的精神不足，今日事今日畢的優(yōu)良作風發(fā)揮不夠。有時候存在做好日常工作就行了的錯誤思想，面對復(fù)雜的問題，不夠冷靜，有急燥情緒。
(三)宗旨意識下降。沒有牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識，“以人民為中心”的發(fā)展思想貫徹得不好，覺得只要干好自己的工作就夠了，對其他的事情理會不多。遇到問題和阻力的時候，有怕麻煩、圖省事的思想，完成任務(wù)的心理多，工作中考慮個人得失多，考慮群眾甘苦少。
三、今后努力方向和整改措施。
(一)強化理論武裝，在學習上持續(xù)發(fā)力。努力在學深弄懂、學用結(jié)合上下功夫，時刻對照理想信念、黨章黨紀、民心民生、先輩典型“四面鏡子”，看得清大勢，站得穩(wěn)腳跟，辨得清方向。把學習當做一種責任、一種工作，一種自覺、一種追求，把“要我學”變成“我要學”，確保理論武裝事半功倍，謀劃工作水到渠成。
(二)強化宗旨意識，堅持以人民為中心。自覺對標、始終堅守***總書記徹底的人民立場，進一步堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，運用馬克思主義的立場、觀點和方法思考、分析、解決問題，始終堅持人民群眾反對什么、痛恨什么，就堅決防范和糾正什么，真正帶著感情、帶著責任解決好群眾的操心事、煩心事、揪心事。
(三)敢于擔當作為，干事創(chuàng)業(yè)爭先。以高度的責任感和使命感，開拓思路，創(chuàng)新工作，改進工作方法，學會從復(fù)雜的表象中把握脈搏、掌握規(guī)律，既積極主動又慎重穩(wěn)妥，把抓落實作為工作常態(tài)，下功夫把工作問題分析的深一些、透一些，把措施研究的具體一些，實在一些，敢想敢干、真抓實干，以新理念新思想，推動工作全面進步，全面過硬。
紀檢干部剖析材料自我批評篇十四
在“三查三看”教育活動中，通過第一階段的學習和第二階段聽取意見、查找自身存在的問題和不足，對我觸動很大。
對照“三查三看”，即查作風，看學習真不真、團結(jié)好不好、務(wù)實行不行、創(chuàng)新強不強、紀律執(zhí)行好不好;查工作，看思路明不明、方法對不對、措施實不實、發(fā)展快不快;查項目，看儲備多不多、服務(wù)優(yōu)不優(yōu)、推進快不快、成效顯不顯。經(jīng)過回顧反思，自己在理想信念、理論素養(yǎng)、思想境界、工作態(tài)度等方面存在著許多問題和不足。
在學風建設(shè)方面，通過認真學習《矛盾論》、《實踐論》、《反對自由主義》等必讀篇目以及黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話，感到自己原來學習的方法簡單，學習的態(tài)度不端正，是膚淺的、不扎實的。體現(xiàn)在以往的學習沒有做到理論聯(lián)系實際，學習過程中沒有思考、沒有借鑒，沒有用理論指導(dǎo)實踐，還缺乏學習的自覺性。
究其原因，一是缺乏奮斗目標，有安于現(xiàn)狀，不求有功，但求無過的思想;二是沒有創(chuàng)先進爭優(yōu)秀的斗志，不求最好，只求過得去?？偟膩碇v就是沒有認認真真地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，沒有用優(yōu)秀黨員的標準要求自己，理想信念缺失，把自己等同于普通群眾，導(dǎo)致學習的積極性主動性缺失。
在工作作風方面，回顧到辦公室以來的工作，自我評價是沒有盡力做好本職工作，沒有很好的履行崗位職責。辦公室作為一個單位的樞紐，肩負著承上啟下、協(xié)調(diào)左右、溝通內(nèi)外之責。在工作中，我缺乏工作主動性，缺乏超前謀劃意識，工作效率不高，領(lǐng)導(dǎo)推一下、動一下，只局限于日常事務(wù)性工作，沒有很好的發(fā)揮辦公室的職能作用。在團結(jié)干事方面，沒有有效調(diào)動辦公室人員的工作積極性，致使有的同志工作任務(wù)過重，超負荷運轉(zhuǎn)，而有的同志無所事事，游手好閑。
究其原因，在主觀方面，一是自己沒有認真思考過如何抓好辦公室的工作，沒有制定抓工作的具體措施，導(dǎo)致工作見子打子，頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳;二是沒有用人所長，有的事情可以安排乙或丙去做，但不想安排他們做，而是總安排甲去做或自己去做，任憑乙、丙無所事事;在客觀方面，辦公室的人員構(gòu)成實在是不合理，10名民警、職工中43歲以上的有8人，最大的58歲，40歲以下的僅2人。加之部分同志由于業(yè)務(wù)能力、思想觀念、紀律養(yǎng)成等原因，已無心做事或已勝任不了本職工作，所以，導(dǎo)致辦公室工作很很難推動。
在紀律作風方面，有“各人自掃門前雪”的思想，雖嚴格要求自己，但沒有很好地履行抓班子、帶隊伍、促工作的崗位職責。對本部門人員紀律作風方面存在的問題不想提醒、不愿提醒，聽之任之，總認為都是老民警、老資格，不用多提醒，反正有規(guī)章制度，靠自覺。
所以，在這一塊上差距較大。究其原因，一是不想得罪人，總認為有的人是“死豬不怕開水燙”，你說了、要求了，也是白說白講，不但不起作用，還得罪人，怕被他們罵娘;二是自己對抓隊伍的紀律作風建設(shè)重視不夠、能力不強。沒有采取有針對性的方法和工作措施，導(dǎo)致隊伍的凝聚了、戰(zhàn)斗力不強，影響了辦公室整體功能和作用的發(fā)揮。
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