工程主管競聘報告(模板21篇)

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工程主管競聘報告(模板21篇)
時間:2023-11-08 11:41:35     小編:文軒

在組織和企業(yè)中,匯報工作和撰寫報告是非常重要的能力。在寫報告時,可以請他人幫助審閱和修改,以提高報告的質(zhì)量和準確性。讀這些報告范文可以拓寬我們的視野,了解不同領(lǐng)域的創(chuàng)新和進展。

工程主管競聘報告篇一

尊敬的各位領(lǐng)導:。

我非常感謝各位領(lǐng)導、同志們給了我這次競聘的機會。我叫張文躍,今年34歲,大專文化,會計員。13年來在營業(yè)網(wǎng)點和儲蓄事后監(jiān)督工作崗位上,從事的都是儲蓄會計工作。今天我本著鍛煉自己,為建行服務的宗旨站到這里,競聘蒙自建行天馬分理處委派會計主管一職。營業(yè)網(wǎng)點會計工作具有專業(yè)性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,從委派會計主管應當具備的基本條件和業(yè)務素質(zhì)要求看,就知道這一工件的艱巨性。剛才參加競聘演講的幾位同志,每個人都有自己的優(yōu)勢。我要說,我的優(yōu)勢就在于三個方面:一是有較為扎實的專業(yè)知識。自省財校畢業(yè)參加工作以來,我始終不忘學習專業(yè)知識,不斷地豐富自己、提高自己。參加了我行組織的政治理論和市場經(jīng)濟、金融治理等知識的學習。

又參加了省財院貸幣銀行學大專班(函授)的學習。使我的政治素養(yǎng)和業(yè)務水平不斷提高。二是有較為豐富的實踐經(jīng)驗。七年的營業(yè)網(wǎng)點前臺和六年后臺事后監(jiān)督工作經(jīng)歷,使我熟練把握各項柜面業(yè)務操作流程和計算機前臺操作技術(shù)及各項業(yè)務治理規(guī)定與操作規(guī)程,把握銀行經(jīng)營治理、財務會計等基本理論知道。深知營業(yè)網(wǎng)點從業(yè)務辦理到憑證整理歸案,經(jīng)營風險防范的主要在于是制度的執(zhí)行與落實,知道委派會計主管工作的職責任務,明白做委派會計主管所必備的素質(zhì)和要求。三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注重不斷地加強個人修養(yǎng),踏實干事,老實待人。

經(jīng)過多年學習和鍛煉,自己的業(yè)務能力、工作作風、組織協(xié)調(diào)能力、判定分析能力、具體處理會計工作中實際能力都有了很大提高,能夠勝任委派會計主管工作。假若我能夠競聘上崗,我打算從以下幾個方面配合做好委派會計主管一職,提高委派會計拓展工作質(zhì)效,樹立委派會計主管優(yōu)質(zhì)的形象。我的目標是:我與委派會計主管共發(fā)展。

努力學習各種新知識,適應形勢發(fā)展的需要。貫徹執(zhí)行好國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和建設銀行各項財務會計規(guī)章制度及操作規(guī)程。在思想上樹立主人公的觀念,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無保留的貢獻出來,不計個人得失,不當擺設。在工作中,維護支行形象,維護班子形象,講團結(jié)顧大局,擺正位置,當好主角。做到“三個服從”,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不缺位,主動不偏位,融洽不空位。讓領(lǐng)導放心,群眾滿足。

一是組織好支行的會計核算,真實、準確、及時、完整地提供會計信息,嚴格崗位分工及崗位輪換,規(guī)范操作,防范操作風險,確保會計業(yè)務的正常開展。

三是做好支行日常前臺拒面工作,對重點會計業(yè)務按照規(guī)定嚴格進行治理。財會人員崗位變動時重要物品、單證的監(jiān)交工作,對大額進出款項進行嚴格治理,以治理提升效益。

創(chuàng)新永遠是我們工作的靈魂。隨著我行業(yè)務的迅速發(fā)展,中國建行全面實施的股份制改革,加快金融改革,促進金融業(yè)健康發(fā)展的重大決策,也是我國金融業(yè)一次全新的改革實踐,通過股份制改造,我行將成為資本充足,內(nèi)控嚴密,運營安全,服務和效益良好的現(xiàn)代金融企業(yè)。因此,對于不斷創(chuàng)新基層內(nèi)部治理,完善會計監(jiān)督機制,創(chuàng)新會計信息質(zhì)量和風險防范能力工作將成為我們的重點工作。圍繞以上方面,在工作中我將重點對支行業(yè)務發(fā)展過程中存在的問題進行專題分析研究,提出整改意見,落實好整改情況;配合支行負責人協(xié)調(diào)好與上級行及當?shù)嘏c財會活動有關(guān)部門之間的關(guān)系;實施好會計基礎(chǔ)規(guī)范化等級治理創(chuàng)新。

本著“銀企雙贏共謀發(fā)展”的服務宗旨,秉承“心系萬家銀行業(yè)務拓展”的服務理念,追求“我與銀行共發(fā)展”的服務目標,堅持做到定期或不定期組織財會人員進行業(yè)務知識和操作技能的學習和培訓工作,以熟練的技能為客戶服務。配合支行對綜合實力強、經(jīng)營治理規(guī)范、業(yè)績良好、有品牌優(yōu)勢、資信良好的企業(yè)和個體商戶,尤其是資信20強的企業(yè),加強會計業(yè)務合作,為開發(fā)商、消費者等提供限時、首問責任制評估、快捷辦理的優(yōu)質(zhì)服務。

全面實施服務環(huán)境規(guī)范、服務形象規(guī)范、柜臺服務規(guī)范、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范,從客戶的利益出發(fā),永遠把客戶的利益和需求放在首位。在會計規(guī)范化服務達標基礎(chǔ)上,推出首問責任制、一次性告知制、同崗替代制、限時辦結(jié)制、辦事制和例會制等為客戶提供差異性、個性化的服務。體會服務就是品牌、服務就是治理的深刻內(nèi)涵,為建行業(yè)務的增長奠定了堅實的基礎(chǔ)和良好的環(huán)境。尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委,在我的競聘演說結(jié)束時,我還想說的是,我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,我會努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個全面發(fā)展的人。西方一位哲學家說過:給他一個支點,他會把地球撬起來。我要說的是:給我這個職位,我一定會做得更出色!

謝謝大家!

工程主管競聘報告篇二

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

今天,我競聘的職位是支行營業(yè)室主任。首先,我向各位介紹我參加競聘的目的:

1、自覺接受組織的挑選,積極擁護和支持支行的干部人事制度改革。

2、通過參與競聘,充分體現(xiàn)支行“公開、公平、公正”、“能上能下”的用人機制,調(diào)動全行員工的積極性、創(chuàng)造性,實現(xiàn)人力資源優(yōu)化配置,完成支行各項工作目標,最終實現(xiàn)市分行黨委提出的“x大目標”。

3、作為目前的營業(yè)室負責人,我有充分的信心參與這次競聘。為此,我提出如下目標:20xx年,兩項存款凈增xx萬元,其中,儲蓄存款凈增xx萬元,對公存款xx萬元;實現(xiàn)中間業(yè)務收入xx萬元;確保全年安全無事故,內(nèi)控管理實現(xiàn)“雙零”目標。我之所以有信心競聘支行營業(yè)室主任一職,是因為我具有如下優(yōu)勢:

1、具備擔任營業(yè)室主任的政治素質(zhì)。首先,我黨性較強,堅持四項基本原則,對黨忠誠老實,有模范執(zhí)行黨和國家的各項金融方針政策和上級行規(guī)章制度的自覺性,堅持原則,秉公辦事,實事求是,客觀公正,不循私情,廉潔奉公、為人正直、愛崗敬業(yè)、誠實做事。

2、具備擔任營業(yè)室主任的業(yè)務素質(zhì)。多年來,我不斷學習,熟悉國家的有關(guān)金融法律法規(guī),積極投身于歷次會計核算制度改革,掌握了我行的主要業(yè)務知識和主要專業(yè)的核算過程,同時還具備一定的組織、判斷、分析和文字綜合表達能力。有較強的綜合業(yè)務基礎(chǔ)和業(yè)務技能。自到銀行工作以來,我始終不忘學習、勤鉆研、勤思考、多研究、不斷豐富自己、提高自己,在各個崗位上均表現(xiàn)良好,圓滿完成各項目標任務。

3、有較強的事業(yè)心和高度的責任感,有吃苦耐勞的精神和開拓創(chuàng)新的意識,具有較強的心理素質(zhì)和分析解決復雜問題的能力,能夠適應千頭萬緒、繁雜細小的一線工作。

5、尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事。有維護領(lǐng)導形象和同事關(guān)系的經(jīng)驗和能力;群眾基礎(chǔ)較好,在帶隊伍、優(yōu)化人力資源方面有自己的特長,能夠較出色地完成各項工作任務。

6、具有較豐富的工作經(jīng)驗、社會閱歷;身體健康,精力充沛;敬業(yè)精神強,愛崗意識濃,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。所以,無論是在思想上、學習上、工作上、管理上、職業(yè)道德修養(yǎng)上、從業(yè)觀念上、法律法規(guī)意識上,還是在政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)及精神狀態(tài)上都較適合從事營業(yè)室主任職務。假如競聘成功,我將在支行黨總支的領(lǐng)導下,強管理、嚴紀律,重團結(jié)、勤工作,盡職責:

一、是解放思想,實事求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,講學習、講政治、講正氣、講紀律;靠xx引路、靠xx立足、靠xx護航、靠xx增收;切實按照“五變”、“五論”的要求,認真貫徹落實新型目標管理方法。

二、是以人為本,整體聯(lián)動,全員參與,形成合力。將營業(yè)室全體人員擰成一股繩,統(tǒng)一到全力開拓營銷業(yè)務上來;發(fā)揮人多面廣的優(yōu)勢,充分利用“三緣”(人緣、地緣、血緣)關(guān)系,廣泛搜集客戶信息,積極開展“人包門店、室包社區(qū)”的爭戶攬存活動;進一步加大“二次分配”考核力度,將各項業(yè)務指標細化到人,嚴格獎懲制度;對完成進度任務的,進行獎勵,對未完成任務的,一方面進行處罰,另一方面積極引導、督促完成任務,確保人人按進度完成任務。

三、是以打工經(jīng)濟為載體,全面推動發(fā)卡工程,實現(xiàn)存款和中間業(yè)務的雙豐收。首先,要走出去,進行批量發(fā)卡,抓住東北大量民工返鄉(xiāng)之際,利用去年到北京、東北與建筑工程老總聯(lián)系成功發(fā)卡的經(jīng)驗,再次進行批量發(fā)卡;其次,下農(nóng)村發(fā)卡,安排個人客戶經(jīng)理到各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、派出所,摸清外出務工人員情況,與務工人員家屬聯(lián)系進行發(fā)卡。第三,依托代發(fā)教委工資之優(yōu)勢,大力宣傳教育儲蓄,力推xxx卡,促存款和發(fā)卡同步增長。

四、是積極拓寬營銷渠道,千方百計尋找新的存款增長點。xx在我市開業(yè)在即,為了抓住契機,我積極上門公關(guān),已于1月5日到其總部拜訪并達成初步業(yè)務意向;利用我行長期與煙草公司業(yè)務往來合作的優(yōu)勢,做好煙草公司的穩(wěn)存增存工作,切實做好營業(yè)室對公存款工作。

五、是擴大中間業(yè)務收費領(lǐng)域,努力增加中間業(yè)務收入。做好煙草公司財產(chǎn)保險落戶我行工作;繼續(xù)擴大代發(fā)工資收費面,預計再突破3-5個單位,增加中間業(yè)務收入xx萬元左右。

六、是強化內(nèi)控管理,實現(xiàn)全年安全無事故。在20xx年中,我將堅決落實“xxx”的思想,充分發(fā)揮市分行委派總會計把關(guān)守口作用,提升全員綜合業(yè)務素質(zhì),促進營業(yè)室各項業(yè)務的健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。

七、是做好柜面服務工作。首先,要發(fā)揮好大堂經(jīng)理的作用,做好業(yè)務推介營銷和解釋引導工作。其次,是要求柜員嚴格執(zhí)行市分行“八要九不十做到”的規(guī)定,嚴格按照員工守則,向客戶提供標準化的服務。在日常工作中,我將帶頭搞好營業(yè)室的衛(wèi)生工作,給客戶提供一個良好舒適的環(huán)境,維護我行良好的聲譽和社會形象。

各位領(lǐng)導、評委、同志們,盡管我的經(jīng)歷不多,學位不高,閱歷不深,但憑我具有的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、工作能力及良好的群眾基礎(chǔ),加上我對事業(yè)的滿腔熱情,我相信,有在座各位的支持和鼓勵,在支行黨總支的正確領(lǐng)導下,通過自身的奮斗、努力和發(fā)揮團隊作用,我一定能夠勝任支行營業(yè)室主任這一職務。

請大家相信,我做的會比說的更好!

謝謝大家!

工程主管競聘報告篇三

尊敬的領(lǐng)導:

我是楊春峰,首先我感激領(lǐng)導能給予我挑戰(zhàn)自我的機會,我競聘的崗位是“區(qū)域經(jīng)理”。我深知擔任此崗位職責的重大,本事要求的更高。可是,我堅信自我的實力,挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我。

我競聘這一崗位的優(yōu)勢有如下幾點:

一、具有過硬的思想素質(zhì)。7年的國企錘煉,培養(yǎng)了我吃苦耐勞、踏實苦干的好品質(zhì)、好作風,從政治和思想上都得到了很好的鍛煉和提高,能夠從思想上和行動上與上級堅持高度一致,具有較強的“服從意識”、“服務意識”和“大局意識”。工作中我愛崗敬業(yè),遵紀守法、遵守公司的各項規(guī)章制度,嚴守職業(yè)道德,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同事。工作態(tài)度進取,能主動放棄正常休假和節(jié)假日等休息時間,全身心地投入到工作中去,為了團體利益,犧牲個人利益。

二、具有較強業(yè)務本事。幾年來,我十分注重業(yè)務本事的提高,從各方面加強業(yè)務知識的學習。利用業(yè)余時間有針對性的讀書讀報,同時,我還注重學習國家相關(guān)的法律法規(guī),認真分析、努力學習和掌握與銷售行業(yè)有關(guān)的國家政策,使自我在與客戶交談中占始終處于主導地位。同時,我還認真學習銷售的基本知識和銷售技巧,用專業(yè)理論來指導自我的工作,使自我具備較強的業(yè)務工作本事。

三、具有較強的銷售技巧和創(chuàng)新意識。在近的工作中,我經(jīng)過向身邊的領(lǐng)導和同事學習,經(jīng)過自我不斷的思考與摸索,不僅僅較為全面的掌握了必須的銷售方法,并且還總結(jié)出一些與眾不一樣的銷售技巧,從而得到了領(lǐng)導的認可和同事們的贊許。在日常的銷售過程中,我不斷吸取同事們的工作經(jīng)驗,并在此基礎(chǔ)上加以總結(jié)、提煉、完善,從而構(gòu)成自我創(chuàng)新、獨特的銷售方法,不僅僅滿足了客戶的需求,并且也提高了銷售量。

“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。機遇永遠屬于那些有準備的人。

下頭介紹一下我的工作方法:。

一、完成上級下達的銷售目標。

我采用以下方式,第一步,將銷售目標數(shù)字化,并將其進行分解,制定銷售任務分配方案,將全年任務額分成上半年,下半年,在細化,按人頭、月份進行分配。第二步,將銷售人員實行區(qū)域化分,每個銷售人員都有自我所管轄的區(qū)域。每個銷售人員將有自我的區(qū)域,及自我的任務額。

二、帶領(lǐng)和督促下屬建立和完善各自的區(qū)域,到達既定銷售目標。以區(qū)域采點的形式,掃除盲點區(qū)域,在必須時間內(nèi)讓各銷售人員的進行區(qū)域排查,將排查工作以日報表的方式提交,時間到后,我將帶領(lǐng)每個銷售人員進行查核,每周末都將開會,了解項目的進展情景,并在每月初針對各個情景做好月項目計劃表。

三、完善團隊,使之成為完整的團體,活躍的組織,有戰(zhàn)斗力的團隊。銷售團隊的激勵措施:有效的銷售=良好的溝通+有效的規(guī)劃。營造文化氛圍來提高員工的文化素養(yǎng)、創(chuàng)造團隊的文化精神。實行早會制,讓員工們多溝通思想、相互學習,提高談話水平,談話技巧;為大家供給學習的平臺,購買書籍、碟,增強員工們的學習熱情;推行培訓計劃,學習產(chǎn)品知識、銷售技巧,使大家更加了解公司的理念,更有效的去推銷自我;經(jīng)過學習,員工們相互溝通銷售經(jīng)驗、交流銷售技巧,傳遞新信息、新方法。

我的夢想:我期望我們能夠成為這樣的團隊。當每只雁展翅高飛時,也為后面的隊伍供給了“向上之風”;“v”字型的隊伍為雁群增加了隊伍的飛行范圍。告訴我們——在分享團隊默契的人能互相幫忙,更簡便的到達目的地。因為他的旅程建立在彼此的信任上!

當前導的雁疲倦時,它會退到隊伍的后方,而第二只雁則飛到他的位置填補。告訴了我們——再艱難的任務需要輪流的付出,我們需要尊重,保護每個人的獨特技術(shù)、才能天分及資源。

當某只雁偏離隊伍的時候,它會立刻發(fā)現(xiàn)單獨飛行的辛苦與阻力,就會立即飛回隊伍中,啟發(fā)我們——若我們遇到問題時,就應回到隊伍中,跟隨著領(lǐng)隊者到達目的地;我們會樂意理解他人的協(xié)助并協(xié)助他人。

當某只雁生病時會有兩只雁飛出隊伍,跟在后面幫忙并保護它;告訴我們——會在困境中彼此保護,在順境中茁壯成長。

四、勇于探索和創(chuàng)新,向上級供給寶貴提議。

定期與各客戶經(jīng)理進行一次市場情景的分析報告,將市場情景及時歸納和總結(jié),與上級溝通,解決問題。

五、自我學習自我完善的提高。

對我自我更要要求嚴謹,要不斷去充實自我,學習公司的理念,學習專業(yè)知識,不做歡樂的污染者,與自我的團隊一齊努力,一齊奮斗,同甘共苦。

要從我做起,加強學習,努力營造一種濃厚的學習氣氛,自覺從更高、更深的角度領(lǐng)悟行業(yè)特點,不斷提高思想素養(yǎng)。經(jīng)過對國家和公司下發(fā)的各項法令法規(guī)及政策文件的學習和對行業(yè)銷售基礎(chǔ)知識的學習,努力在“掌握必備知識,提高業(yè)務素質(zhì),增強專業(yè)技能”等方面下大功夫,從而提高服務水平和工作技能。

如果我能競聘上這個崗位,這是大家的厚愛和鼓勵,我必須以踏實的工作作風、求實的工作態(tài)度、進取的'工作精神,履行職責,以實際行動證明自我。以百倍的努力感激領(lǐng)導的信任與支持。把提高銷售業(yè)績作為我工作的重中之重和不懈的追求,最大限度的追求“高銷量、高業(yè)績、高利潤”。為此,我要進一步端正工作態(tài)度,繼續(xù)以踏實的工作作風,創(chuàng)新的銷售措施,緊緊圍繞“抓大不放小”的銷售思路,努力開發(fā)大客戶,重視小客戶。工作中迎難而上,不斷進取,竭誠盡智,用出色的業(yè)績報答領(lǐng)導的關(guān)懷和同事們的幫忙。如果我未能競聘成功,我也會祝福其他同事,說明自我與領(lǐng)導的要求還有必須的差距,我將一如既往的干好本職工作,繼續(xù)堅持良好的工作狀態(tài)和進取精神,找準工作中的不足,及時修正,提高自身的綜合素質(zhì)和工作技能,努力成為一名“讓領(lǐng)導放心,讓客戶滿意”的銷售員,為公司做出自我應有的貢獻。

競聘人:xxx。

工程主管競聘報告篇四

老師:

大家好!我知道參加這次保安主管競聘是對我工作能力和經(jīng)驗的一次挑戰(zhàn),我十分珍惜這次寶貴的機會,因為我認為自己是有一定有利條件的:

一、正值而立之年的我,身體健康強壯、精力旺盛,只有具備充沛的體力才能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。

二、作為體育老師的我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)。

精神。

工作上我做到了任勞任怨、盡職盡責虛心好學、且有一定開拓進取的創(chuàng)新意識學校下達的任務總是按時保質(zhì)保量完成受到學生和老師的一致認可。

三、多年來的教育教學工作經(jīng)歷造就了我對教育事業(yè)的熱愛,并決心將這一工作作為我終身的職業(yè);長期以來各位同仁對我的悉心指導、支持和幫助使得我工作經(jīng)驗日趨豐富,工作能力不斷提高,為今天的競聘奠定了良好的基礎(chǔ)。

如果我競聘成功,我的工作設想是:

1、依靠全體師生搞好安全防火,院內(nèi)的重點部門要配齊消防器材和滅火設備。

2、值班人員嚴格執(zhí)行巡防巡查制度,在值班期間特別是節(jié)假日,必須本在校園的重要部門進行巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,防止案件發(fā)生。

1、搞好門前三包,嚴禁小商小販和閑散人員進入校園,嚴禁小孩校園玩耍,違者追究有關(guān)人員和監(jiān)護人的責任。

2、做好大型會議和活動的安全保衛(wèi)工作。

3、堅持保衛(wèi)工作走群眾路線的方針,要發(fā)動群眾,依靠群眾,群防群治,共同做好校園的安全保衛(wèi)工作。

進一步增強保衛(wèi)人員的責任意識,調(diào)動所屬人員的積極性,把安全工作納入重要日程,使大家工作起來有章可循,有法可依,各負其責。堅決貫徹“誰主管,誰負責”的原則,切實把本職工作抓實抓好,抓出成效,使安全保衛(wèi)工作有新的起色。

如果大家給我這次保安領(lǐng)班競聘的機會,我決不辜負大家的期望,將以勤奮的工作和良好的實績來回報大家對我的信任。如果我競聘不成功,我將以這次經(jīng)歷作為今后工作的新起點和新動力,進一步完善和提升自己,爭取更大的進步。

謝謝大家!

工程主管競聘報告篇五

各位領(lǐng)導,各位同事:

大家好。我叫***,在**部門從事***崗位。今日競聘的是人力資源部培訓主管崗位!

下頭我簡單介紹一下我自我。

我今年**歲,黨員,**學歷,工程師職稱。**年參加工作,**年進入電視臺,先在電視臺技術(shù)口工作*年,隨后在修改口工作*年至今。我如果說這幾年我在工作中還算取得了一點微不足道的成績的話,首先要歸功于領(lǐng)導的大力支持和同事們的熱心幫忙。在此請各位理解我的謝意!

首先,我勤奮、好學、樂于理解新鮮事物,使得我能夠以全新的理念為指導,采用科學的方法做好人力資源工作。

其次,我善于觀察,能及時發(fā)現(xiàn)問題,進取思考并提出解決辦法,工作的針對性強,務實、塌實。

第三,我善于溝通,組織本事較強,具有團隊精神,這是做好人力資源工作的重要保障。

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委,如果承蒙大家的信任與厚愛,我贏得了這一崗位,我將按以下思路履職,高效開展工作。

我的具體工作思路是:在配合部門領(lǐng)導做好部門各項常規(guī)管理工作的基礎(chǔ)上,重點抓好以下環(huán)節(jié),使我們的人力資源培訓工作能夠在一個較高的基點上起步,獲得迅速的發(fā)展:

首先,在配合部門領(lǐng)導進行中心全局管理上,我將做到以下幾方面。

一、營造良好用人環(huán)境。堅持以人為本的量才標準,把業(yè)績,本事,知識,品德作為衡量人才的主要標準,重學歷資歷而不唯學歷資歷,不拘一格選拔人才,創(chuàng)造一個“肯努力,有本事,就必須有機會”的用人環(huán)境!

二、績效掛鉤。促進績效提高,調(diào)動全中心進取創(chuàng)造業(yè)績的主動性。經(jīng)過可行而有效的激勵措施,保證讓有業(yè)績的員工看到效益,看到實惠。

三、精簡,高效,滿負荷。對各部門承擔的職能和業(yè)務流程進行認真梳理,減少中間環(huán)節(jié),避免無謂浪費,提高工作效率。

四、善用人才。在人才選拔任用上,堅持“能者上,平者讓,庸者下”的原則,建立職位能上能下,培育能進能出,優(yōu)秀人才脫穎而出的體制。

其次,在員工培訓方面,做到以下幾點。

第一,建立健全規(guī)章制度,確保培訓工作有章可尋。

俗話說,無規(guī)矩,不成方圓??茖W、完善的規(guī)章制度體系是做好人力資源管理的先決條件。所以我要結(jié)合企業(yè)的實際,認真編制、修訂和完善各項規(guī)章制度,完善我們的人力資源體系。

第二,認真開展調(diào)查研究,確保培訓工作有的放矢。

我要秉承“培訓就是服務”的理念,嚴格貫徹執(zhí)行“干什么學什么,缺什么補什么”的培訓原則,充分了解業(yè)對于員工素質(zhì)的整體要求,根據(jù)需求制訂相應的、切實可行的培訓計劃,實施有針對性的工作,使培訓工作真正成為企業(yè)發(fā)展壯大的“助推器”。

第三,引入目標管理機制,確保培訓工作有條不紊。

在培訓管理工作中,我不僅僅要根據(jù)員工培訓需求,確定培訓目標,制訂年度培訓計劃,制訂培訓實施方案和考核措施,并且要進一步細化,制訂每月的培訓管理的分目標,并加強對目標完成情景的考核,使培訓工作真正切合企業(yè)的實際,到達務實和可操作性強的目的,扎扎實實地穩(wěn)步推進我們的培訓工作。

第四,強化入職培訓。我還要針對企業(yè)的具體情景,著力組織好新員工的入職教育,并協(xié)助組織安排和辦理新招聘員工的培訓實習,從源頭抓起,保證為企業(yè)輸送高素質(zhì)的新員工,為企業(yè)的快速發(fā)展做出應有的貢獻。

第五、人力資源培訓管理有著很強的政策性,因而以身作則加強學習。

人力資源管理有著很強的政策性,理論性,如果不加強自身學習,將很難從事這份工作,更不用談做好管理了。所以,工作中,我首先要加強學習,加強對人事管理、潛能挖掘等專業(yè)學歷的學習力度,使自我真正做一名懂管理,精專業(yè)的管理者。

同志們,應對浩瀚的藍天,雄鷹選擇了奮飛;應對洶涌的巨浪,水手選擇了搏擊;今日,應對至愛的事業(yè),我選擇了拼搏和奮進!由衷地期望,我,能夠成為大家的選擇!多謝!

工程主管競聘報告篇六

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

大家好!首先感謝大家給了我這次展示自己,挑戰(zhàn)自己的機會。我出生,20xx年畢業(yè)于大學管理系,畢業(yè)后到銀行信用卡客戶服務中心工作;20xx年9月被提拔為客戶服務中心副級主管。今天我走上臺參加,相信自己能夠擔當這一重任。

經(jīng)綜合權(quán)衡,我認為我具有以下幾點優(yōu)勢:

第一,我具有良好的個人素質(zhì)和社交面廣的特點。

我年輕,善于學習,熱情大方,做事講原則,嚴格遵守職業(yè)紀律,服從領(lǐng)導,聽從單位安排。工作以來,無論在哪個工作崗位上,我都以高度的責任心認真工作,與同事相處融洽,我擅長舞蹈,曾經(jīng)組織部門員工參加客服中心的周年慶活動。

第二,我具有較強的營銷能力和工作能力。

兩年的工作經(jīng)歷,使我積累了一定的工作經(jīng)驗和處理不同問題的能力。工作以來,我已對市場狀況也有了一定的了解,對如何開發(fā)市場有自己獨到的見解,對市場狀況的變化有敏銳的洞察力。

第三,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。

我性格平和、不計榮辱得失,。很容易與人相處,有較好的人際關(guān)系。我處事踏實謹慎,有大局觀念,凡事以單位的利益為重,得到了領(lǐng)導及同事的肯定和信任,工作中,我積極溝通、協(xié)調(diào)各種關(guān)系,使各項工作在良好的氛圍中開展,在和諧的環(huán)境中完成。

如果承蒙大家的厚愛,給我一個施展才華的機會,我將全力以赴,具體做好以下工作:

第一,我將服從領(lǐng)導安排,積極完成各項任務。

今后我將擺正位置,從工作的大局出發(fā),,真誠講團結(jié),率先垂范,聽從領(lǐng)導安排,積極完成領(lǐng)導下達的各項政治、工作任務,切切實實的把工作做好。

第二,創(chuàng)新思維模式,積極做好客戶服務工作。

我們客戶服務工作的重點就是為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務,而如何創(chuàng)新方法做好這項工作則直接影響到我行的經(jīng)濟效益。我將創(chuàng)新現(xiàn)有服務模式,主動出擊,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務,并力爭提供超越客戶期望的服務。

第三,加強培訓、團結(jié)協(xié)作,促進競爭優(yōu)勢的形成。

我將加強隊伍培訓建設,,讓每一個職工懂得團隊合作的重要性,不要因為一個人影響的一個團隊。在這期間我既要強調(diào)規(guī)章制度對員工的硬約束,又要注重人性化管理的軟約束,設身處地地為他們著想,采用多種方式,象經(jīng)營家庭一樣經(jīng)營我們的團隊,增強他們的歸屬感。

第四,我將加強學習,不斷提升綜合素質(zhì)。

我將不斷加強自身政治業(yè)務的,學習,同時戒驕戒躁,向群眾虛心學習,提高自身文化素養(yǎng),并認真加強對專業(yè)知識的學習,從總體上提高自己的綜合素質(zhì),將自己的全部精力獻給我心愛的事業(yè)。

如果,我能夠競聘成功,我將在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。我會以讓領(lǐng)導放心,讓職工滿意為工作目標,以我行的發(fā)展為自己終身的奮斗目標,自強不息,積極進取!

謝謝大家!

工程主管競聘報告篇七

各位朋友:

給予的這次機會。我非常珍惜這次機會,珍惜這個可以展示自我,推銷自我的平臺。讓大家對我有個全新的認識,我也從這次活動中多學習,不斷充實自我。今天我要競聘的崗位是餐廳主任。希多多支持我!

為題材,來與大家一起分享學習。

首先,我非常自信能勝任這個職位,我認為自己具備擔當這個職務所必備的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì)。

一、我是一名共產(chǎn)。

員,

思想。

工作作風比較過硬。辦事穩(wěn)妥,處事嚴謹,原則性強,這是做好內(nèi)審工作的證。

二、我敬業(yè)。

精神。

比較強,工作認真、勤奮,任勞任怨,這是做好內(nèi)審工作的基礎(chǔ);

三、我性格開朗,思維敏捷,接受能力強,這有利于開拓內(nèi)審工作新局面;

四、我為人誠實、正派,團隊意識強,能夠服從。

領(lǐng)導。

很好的與同事團結(jié)共事,并具有一定的協(xié)調(diào)溝通及。

領(lǐng)導。

能力,能夠制造部門團結(jié)共勉的氛圍。

工程主管競聘報告篇八

尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委:

大家好!

海闊憑魚躍,天高任鳥飛。在此我十分感激行領(lǐng)導為我們供給了一個公平競爭,展示自我的舞臺。我叫某某,26歲,xx年6月先后完**漢理工大學文法學院法學專業(yè)和管理學院工商管理專業(yè)全部課程,取得本科學歷。1月來到**支行這個大家庭,一向努力工作,奮斗至今。

“君子不患無位,患所以能”。兩年多的時間,我在網(wǎng)點儲蓄、對公、聯(lián)行、清算、復核等不一樣內(nèi)勤崗位上錘煉,現(xiàn)已具雛形。能夠參加這次會計主管競聘,感激各位領(lǐng)導、同事對我一貫的關(guān)心、支持和幫忙。寶劍鋒自磨礪出,現(xiàn)將自身競聘優(yōu)勢向領(lǐng)導和評委們匯報如下:

1)扎實全面的金融專業(yè)知識、清晰豐富的法律意識、以及較優(yōu)秀的計算機操作本事。大浪淘沙,優(yōu)勝而略汰。參加工作至今,我不敢懈怠,時刻要求提高,不斷豐富自我的專業(yè)知識和理論水平,在工作中學習,在學習中工作,業(yè)余時間亦然涉獵各種法律、計算機等相關(guān)知識,強化豐富自身知識體系,提高素質(zhì)水平。

2)豐富的實踐經(jīng)驗和崗位履職本事。我參加工作的時間歷練較各位前輩雖稍顯不足,但內(nèi)勤崗位歷練卻已十分全面。儲蓄、對公、聯(lián)行、清算、復核等不一樣崗位的履職,使我熟練掌握了各項柜面業(yè)務操作流程、管理規(guī)定與操作規(guī)程,掌握了銀行經(jīng)營管理、財務會計等基本理論知識。知識服務于實踐,經(jīng)過不一樣內(nèi)勤崗位的歷練學習,自我的業(yè)務本事,分析確定本事、具體會計核算工作的處理本事都有了長足的提高,崗位履職本事不斷增強。

擬我能夠競聘會計主管一職成功,將從以下幾個方面開展工作:

1)明確崗位職責,加強交流學習,提高自身履職意識和執(zhí)行本事。會計主管的崗位職能與業(yè)務發(fā)展的工作重心是相統(tǒng)一,不可分割的。一切都是為了更好的發(fā)展,有效規(guī)避經(jīng)營風險,實施會計內(nèi)部監(jiān)督,規(guī)范會計行為。會計主管要牢固樹立崗位意識、職責意識和風險意識,加強交流學習,不斷提高自身的監(jiān)督管理水平,拓寬視野,在業(yè)務監(jiān)管、人員管理、柜臺營銷服務、提高柜員素質(zhì)的方面發(fā)揮進取的作用。

2)狠抓柜面服務,落實柜員業(yè)務量化考核,嚴格控制業(yè)務風險環(huán)節(jié)柜面服務質(zhì)量的好壞直接體現(xiàn)我行整體服務意識和服務水平,是業(yè)務營銷的的有效延伸??蛻粼谖倚修k理業(yè)務,享受服務,需求的滿足,最直接體此刻于柜面服務,所以柜面服務工作要長抓不懈。落實柜員業(yè)務量化考核制度目的在于培養(yǎng)柜員競爭意識,真正實現(xiàn)多勞多得,獎優(yōu)罰劣。風險環(huán)節(jié)的有效控制在于柜員風險職責意識的培養(yǎng),對密碼、授權(quán)、復核、重空、對賬、節(jié)假日營業(yè)等容易誘發(fā)案件風險的環(huán)節(jié),加大檢查監(jiān)督力度,對違反操作規(guī)程的行為從嚴從重處理,牢固樹立風險職責意識。

3)加強溝通,優(yōu)化員工勞動組合;開展培訓,提高員工整體素質(zhì)網(wǎng)點的業(yè)務發(fā)展和內(nèi)控風險管理工作需要大家一致的努力。

加強溝通,會計主管需要及時了解員工的思想動態(tài)和工作,關(guān)心員工的生活、學習和工作。優(yōu)化柜員勞動組合,合理配置崗位人員,堅持崗位制約,提高勞動效率。開展多種形式的教育培訓活動,提高員工學習意識和主動參與的熱情。組織一些有利于提高員工素質(zhì)的文化娛樂活動,構(gòu)成健康和諧,勇于進取的文化氛圍。

尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委,在我的演講結(jié)束之際,我想說:“無論這次競聘成功與否,我將依然努力,不斷奮斗,為我行的發(fā)展貢獻自我的一份力量?!?/p>

工程主管競聘報告篇九

競聘書的寫作方式、方法是多樣的,競聘者要根據(jù)自己的不同身份,不同追求,選擇適合自己的表達方式。下面小編整理了關(guān)于工程主管競聘書范文。歡迎大家參考!

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

大家好!本人叫,今年xx歲,學歷,工程師職稱,同時持有一級建造師和國家注冊監(jiān)理工程師資格證書。首先感謝集團公司在人事改革方面,為我們創(chuàng)造了公平競爭的環(huán)境,使我有機會參加這次競聘,我競聘的崗位是工程管理中心所屬項目的項目主管。

一、工作經(jīng)歷:

20xx年畢業(yè)于鄭州大學工民建專業(yè),20xx年至20xx年從事現(xiàn)場施工管理工作,20xx年至2xx0年從事工程監(jiān)理工作,2xx0年至今從事房地產(chǎn)工程管理工作。

今天,參加工程部主管職位的競聘,自己也曾猶豫,一是自己沒有炫耀的過去,二是沒有較高的學歷,但是“不想當將軍的士兵就不是好士兵”,經(jīng)過再三考慮,不管競聘結(jié)果如何,我都要當一名好士兵,我要參加競聘,我要把對企業(yè)的忠誠和深厚的感情能找到更好的渠道融入進去,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

二、先淺談一下我對工程部項目主管的認識。

我認為項目主管就是整個項目的核心管理者,也相當于主持人起著承上啟下的作用,不僅僅對施工單位、監(jiān)理單位傳達決策層對項目意見的更新,也不僅僅向決策層反應項目目前的困境,一個項目的核心部門,一個合格的工程部主管,更在于全盤的綜合分析考慮,尤其是內(nèi)部部門的溝通極為重要,一個合格的項目主管必須具備項目管理的理論知識和組織施工的實踐經(jīng)驗,同時要懂技術(shù)、會經(jīng)營,具有較好的組織、指揮、協(xié)調(diào)能力。項目的成功依賴于公司的整體水平和項目成員的整體素質(zhì),項目主管不可能脫離公司的客觀環(huán)境與條件創(chuàng)造出意外的奇跡。但卻可以通過自己出色的工作充分利用可利用的資源,調(diào)動各方面的積極性最好地完成項目的合同任務,項目主管的工作對于項目的成功與效果起著關(guān)鍵的作用。

三、參加競聘的優(yōu)勢條件:

1、有吃苦耐勞、默默無聞、樂于奉獻的愛崗敬業(yè)精神?!疤ぬ崒?,兢兢業(yè)業(yè)”是自己做事的原則,不畏困難和挫折,遇事及時請示匯報的良好品質(zhì)。總是把工作放在首位,敢于承擔領(lǐng)導安排的各項任務并勇于承擔責任,對工作問題不會耍性子、撂挑子、掉鏈子,能保持以大局為重,不以個人原因影響工作。

2、具有扎實的理論知識和豐富的實際工作經(jīng)驗,能夠熟練掌握施工工藝、操作規(guī)程和施工規(guī)范。同時在工程管理方面也在不斷的索求,先后通過了監(jiān)理工程師,一級建造師國家資格考試,汲取掌握了最基本的管理知識,并在工程管理中得到了運用。同時工作13年來,干過3年施工,做過6年工程監(jiān)理,現(xiàn)在步入房地產(chǎn)行業(yè)工程管理也將近5年,基本上都是在現(xiàn)場與施工單位、監(jiān)理單位、業(yè)主及材料構(gòu)配件供應商、包括村民和部分政府機構(gòu)直接打交道,積累了豐富的工作和戰(zhàn)斗經(jīng)驗,同時在工程管理過程中主持參與過工程招投標、資金預算、相關(guān)施工技術(shù)方案的編制與審核,在這幾方面均得到了領(lǐng)導的支持和肯定,提高了自身的工程管理知識,這些工作閱歷增長了我的才干,開拓了我的視野,使我具備了獨當一面的工作經(jīng)驗。

3、具有嚴謹細致的工作作風。干工作永遠沒有最好,但可以通過努力,力求更好。在具體工作中我能夠較好地領(lǐng)會領(lǐng)導意圖,開拓性地開展工作。工作中力求精細,遇事先用腦,抓好每個環(huán)節(jié),處理好每件事情。

4、有房地產(chǎn)開發(fā)公司工程部項目主管的工作經(jīng)歷,對開發(fā)公司工程部在工程管理中的作用及工作內(nèi)容有較深刻認識;并熟悉房地產(chǎn)開發(fā)、施工、驗收手續(xù)的辦理流程。

5、團結(jié)同事,有全局觀念。團結(jié)就是力量,一項事業(yè)、一項工作,只有靠大家團結(jié)一致,才能較好地完成。自己的能力再大,也大不過集體,三人行必有我?guī)熞?,學習他人的優(yōu)點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,以公司和集體的利益為重。

四、如果競聘工程部主管成功,我將從以下幾個方面開展工作。

1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項管理制度,根據(jù)集團工程管理中心下達的目標,組織編制各項。

工作計劃。

并負責落實。明確項目部各崗位工作內(nèi)容、責任和工作流程督促管理好本部門工程師并做到自我約束;做好部門間工作的銜接以及工作流程切實發(fā)揮工程部在開發(fā)公司中應具有的作用。

2、依靠完善的施工組織設計,監(jiān)理規(guī)劃,合同、規(guī)范等法律文件對施工單位、監(jiān)理單位進行管理;全面落實工程技術(shù)要求,支持監(jiān)理單位的安全質(zhì)量進度控制工作,要求監(jiān)理單位做好資施工組織設計和施工方案的審查,材料報驗和試驗,監(jiān)理文件的編制,現(xiàn)場的巡視,旁站和分項分部驗收。嚴格執(zhí)行每周一次的監(jiān)理例會制度,由監(jiān)理單位匯報本周以來的監(jiān)理情況,并對檢查過程中出現(xiàn)的問題,依據(jù)現(xiàn)場工程管理制度,追究相關(guān)單位的責任(包括處罰措施)。

3、做好工地施工現(xiàn)場動態(tài)管理,隨時密切掌握工地現(xiàn)場各參建單位的施工狀態(tài),協(xié)調(diào)各單位之間的關(guān)系。檢查、巡查過程中遇到的問題要隨時、隨地解決,不留疑問,不留尾巴。對重大問題及時向公司匯報,提出初步解決方案并組織落實處理;對合同進行風險分析,采取相應的防范措施,減少和避免針對建設單位提出的索賠。監(jiān)督承包單位和供貨單位全面履行合同應盡的義務。做好變更簽證、來往信函和影像資料的歸檔以及。

施工合同。

的管理工作,建立預防索賠和反索賠機制,隨時掌握工地現(xiàn)場動態(tài),一旦施工單位提出無理索賠請求時,能夠及時、快速的利用反索賠機制進行反索賠。

5、廉潔做事、樹立形象,做到有權(quán)不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

敬的各位領(lǐng)導,各位評委,我正值而立之年,精力充沛,敬業(yè)心強,能夠全身心地投入到我所熱愛的事業(yè)和工作當中去。如果我有幸競聘成功,領(lǐng)導把我擺上了這個位置,那我就應該也必須在這個位置上有所作為,以“一日無為、三日不安”的高度責任感,履行諾言,正確履行好。

崗位職責。

認真做好工作讓公司放心讓領(lǐng)導滿意我真誠地接受公司領(lǐng)導的挑選公司的發(fā)展需要有為的你也需要有為的我無論最終競聘結(jié)果如何我都會一如既往滿腔熱情繼續(xù)干好本職工作。

各位領(lǐng)導、各位同事:

大家好!參加崗位競聘我是第一次,在此先謝謝諸位。

首先我作一自我介紹。我今年xx歲,大專文化,民主人士,高級會計師職稱。于19xx年大專畢業(yè)后首先進入工程公司財務科從事財會工作,19xx年擔負服務公司主管會計,19xx年初任第二個駐外公司--xx公司的財務負責人,19xx年末調(diào)入審計處工作了十四年,幾乎參加計了審計處組織的所有審計項目并擔負主審,執(zhí)筆并擬寫了近一半的審計報告。今年初又回到了工程公司財務科。

二、取得的工作業(yè)績及創(chuàng)新歷程。

大專畢業(yè)至今,仔細算來已從事財經(jīng)工作二十三年半,九年半干會計(包括會計主管四年),十四年干審計,從基層到機關(guān),從財務轉(zhuǎn)變?yōu)閷徲嫞瑥某黾{開始,由普通會計、車間會計、主管會計到審計主審,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經(jīng)驗,特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)實踐之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財經(jīng)工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,先后完成了許多項重要的專業(yè)技術(shù)工作,取得了不少業(yè)績及創(chuàng)新。

19xx年至19xx年在工程公司搞班組經(jīng)濟核算試點,建立責任成本中心,對加強成本管理、提高企業(yè)管理水平做出了一定貢獻;19xx年至19xx年,兩次協(xié)助工商局對集體企業(yè)(其中包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè))及鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政進行工商年檢,從另一個層次鍛煉了自己;19xx年初進入與xx公司的合資企業(yè),擔負主管會計,主持了會計制度設計和會計建帳的全部工作,歷經(jīng)了一個企業(yè)從生到死、從成立開業(yè)到合作失敗,企業(yè)解散的整個歷程;所有這些,都為我后來從事的審計工作奠定了深厚的基礎(chǔ)功底。

19xx年11月開始的慢慢十四年的審計工作,是我事業(yè)的黃金歷程。先后完成資產(chǎn)負債所有者權(quán)益審計、財務收支審計、企業(yè)負責人離任、繼任經(jīng)濟責任審計、各種專項審計等等二百多項,查處帳內(nèi)、帳外各類違規(guī)、違紀資金達x位數(shù)之多(涉及企業(yè)機密,略),協(xié)助紀委查處各類案件數(shù)十起,提出審計建議及合理化建議五十余項,多次配合其他部門工作,為sl公司挽回或避免經(jīng)濟損失數(shù)額巨大,取得了較高的經(jīng)濟利益。

19xx年以來,我公司產(chǎn)品銷售價格逐年提高,企業(yè)效益不斷增長。輝煌的光環(huán)下,掩蓋了駐外公司、三產(chǎn)實體及職工入股企業(yè)的資產(chǎn)其實是很爛的。我公司最多時有十個辦事處,辦事處又獨自從事著駐外公司,每個分廠又有著1-5家不等的集體企業(yè),同時又以職工入股形式成立了多家民營企業(yè)或股份合作制企業(yè),而這些民營企業(yè)中又有公司參股的、集體企業(yè)參股的、其他單位參股的及全部由職工參股的多種類型,企業(yè)總數(shù)最多時近百家之多。因我是從駐外公司、三產(chǎn)實體單位走出來的,對這些企業(yè)復雜關(guān)系比較了解,因而這么多年來一直由我主審。

大家都知道,駐外公司主要從事銷售我公司產(chǎn)品為主,在審計中發(fā)現(xiàn)部分駐外公司私自購買房產(chǎn)數(shù)筆,多次發(fā)現(xiàn)應收賬款壞賬數(shù)額巨大,其中有個別領(lǐng)導、業(yè)務人員及各種關(guān)系人員搞了乾坤大挪移,造成了資產(chǎn)流失,都及時向有關(guān)部門予以預警,并及時制定了駐外公司財務報銷制度、財務管理制度和駐外公司企業(yè)內(nèi)部控制等。

規(guī)章制度。

及時建議公司通過債務重組、盤活資產(chǎn)、限制相關(guān)人員行為等措施減少了資產(chǎn)的進一步流失。而各單位三產(chǎn)實體則主要以承擔主體單位檢修、材料采購、運輸服務、處理廢舊物資等業(yè)務在審計中查出了某些企業(yè)將主體資產(chǎn)通過各種途徑不合理轉(zhuǎn)移后集體企業(yè)多以建立小金庫等形式為職工發(fā)放節(jié)日物質(zhì)、為主辦單位領(lǐng)導提供方便之門而股份合作制企業(yè)則以虛假材料發(fā)票、虛假工程結(jié)算款等方式套取資金帳外分紅個別單位每年分紅甚至超過50%之多累計分紅金額相當巨大。根據(jù)這類情況有針對性的提出合理化建議數(shù)項使公司領(lǐng)導下定決心取締這些企業(yè)。20xx年至20xx年先后完成對上市及存續(xù)涉及公司人員參與的駐外公司、集體企業(yè)、股份合作制企業(yè)的清理解散工作收繳帳外資產(chǎn)數(shù)項僅車輛就達幾十部。以至在金融危機到來之前有效避免了這些單位造成損失風險穩(wěn)定了職工信心。我可以毫不夸張的說審計部的十四年我為公司做出了較突出的貢獻成績是巨大的。

當然,期間因被審單位對審計結(jié)果及處理建議重視不夠,對審計預警置若罔聞,未予以及時更正,后被國家有關(guān)部門查處并收繳,不能不說是一種遺憾。但也正因為內(nèi)部審計已經(jīng)查處(所謂自檢),有關(guān)部門還是網(wǎng)開一面,避免了數(shù)倍的高額罰款。

xx年清產(chǎn)核資,多個部門協(xié)同參加,而審計部只有我一人參與,主要承擔了時間跨度較長、涉及單位較多、經(jīng)辦人員變動較大、各種關(guān)系錯綜復雜、取證最困難的往來款項壞賬認證工作,在時間緊、任務重、脈絡不清的情況下,經(jīng)常是徹夜工作、通宵達旦,最終以zl系統(tǒng)第一的較好戰(zhàn)績?nèi)〉们瀹a(chǎn)核資工作的完美勝利。

值得一提的是,19xx年我有幸參加了原總公司審計部組織的對xx公司和xx公司的審計,xx年有幸參加了國家某監(jiān)事會對xx公司的資產(chǎn)核查工作,站在一個更高層次,從宏觀和全局的角度來俯視企業(yè),獲益匪淺。并因工作扎實、積極主動,受到相關(guān)領(lǐng)導的高度評價。

尊敬的各位領(lǐng)導:

您們好!

感謝公司為我提供了這個極其珍貴的自薦機會,我是來自,自加入咱們物業(yè)公司以來我始終勤勤懇懇工作、踏踏實實做人。在公司的培養(yǎng)和同事的幫助下,今已熟練地掌握物業(yè)前期承接查驗的各種技能、流程,所在區(qū)域的各設備設施的維修、保養(yǎng)、運行、操作、管理規(guī)程、及應急處理。同時在繁忙的工作之余,本人還自學各種專業(yè)書籍,通過自身的不斷學習和刻苦鉆研,逐漸提高了解決實際問題的能力,大大拓寬了工作思路。如今公司為我們提供了競聘上崗機會,我認為是我學以至用的時候了,所以我競聘工程主管一職。

如果我是工程主管,我一定虛心學習,大膽探索,務實求進,以身作則來做好各項工作,而且要抵制各種不良做風,以自已的規(guī)范行動帶領(lǐng)下屬完成各項工作,采取一系列措施來提高服務質(zhì)量:

一、首先要有計劃的進行員工培訓,讓員工轉(zhuǎn)變觀念,提高業(yè)務水平,增強服務意識。

二、建立嚴格的員工管理制度和投訴受理制度,要管理好員工,就必須靠嚴格的規(guī)章制度,靠良好的企業(yè)文化教育和對員工無微不至的關(guān)懷,靠自己勤勤懇懇,任勞任怨的踏實工作作風來贏得員工真心真意地同我合作,我們公司的員工素質(zhì)很好,我相信一定能夠把他們團結(jié)起來,同舟共濟,共同奮斗,把各項工作做到最好。

三、定期對員工進行考核,以提高員工的技能及綜合素質(zhì),合理安排下屬員工的調(diào)配及協(xié)調(diào)工作,督促員工按規(guī)范做好各種設備設施的運行、保養(yǎng)及維修工作并做好安全教育、安全管理等相關(guān)記錄。

如果我是工程主管,我決心立足本職,擺正位置,配合、支持公司領(lǐng)導的工作,堅決服從領(lǐng)導的工作安排,抓好分管工作,為領(lǐng)導提供多方面的參考意見,在思想上擺正位置,行動上顧全大局,工作上認填負責,加強員工之間的溝通、協(xié)調(diào),營造團結(jié)、競爭的良好氛圍,力爭讓每個人的才能、潛力都能得到充分發(fā)揮,維護同事間的團結(jié)、維護領(lǐng)導形象,調(diào)動員工的積極性,團結(jié)同事共同搞好工作,提高服務質(zhì)量,力求在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力。

工作總結(jié)。

定期匯報領(lǐng)導。

作為這次競聘的積極參與者,我希望能在競爭中取得成功,但是我絕不回避失敗,不管最后結(jié)果如何,我將一如既往地“勤勤懇懇工作、踏踏實實做人”。謝謝大家!

工程主管競聘報告篇十

評委同事:

大家好!

今天,很榮幸參加集團舉行的內(nèi)部競聘。這是一次鍛煉、提高自己的難得機會。首先自介紹下,叫?,F(xiàn)在在擔任保險專員一職。兩年的工作實踐,讓精通了車輛保險的各項業(yè)務,積累了許多的車輛知識,認識了4s店各部門的經(jīng)營模式。將從以下三方面進行講述:

年1月起,在擔任保險專員一職,主要負責車輛保險條款介紹、保險業(yè)務辦理和信息統(tǒng)計、歸檔等工作??梢哉f,保險專員崗位,對于公司來講,是一項全新的崗位;對于個人來講,擔任保險專員更是一項全新的工作。由于公司、一汽廠家針對保險專員崗位沒有任何要求、制度,更沒有相關(guān)的上崗培訓。一切的工作流程、工具都得靠自己去制定、制作。經(jīng)過自己不懈的努力,現(xiàn)保險專員崗已制定了車輛保險業(yè)務辦理流程、保險業(yè)務收款制度、費用結(jié)算流程、退保結(jié)算流程、理賠業(yè)務處理流程、《機動車輛提交索賠單證回執(zhí)單》等相關(guān)流程、制度;之前,多家保險公司的保費都是由統(tǒng)一手工計算,極大的影響工作效率,為此項問題能得以改善,在結(jié)合a、b、c三款機動車商業(yè)保險行業(yè)基本費率表,制作了可計算多家保險公司保費的小型計算器,大大的提高了車輛保險辦理效率。同時現(xiàn)每天的匯報業(yè)績短信已實現(xiàn)0秒編輯、發(fā)送。

登記跟蹤等工作也一并納入了保險專員的崗位中。光一天的工作,就得在責任人保險銷售員收銀員出單員理賠員回訪專員信息員售后服務員八種角色之間來回轉(zhuǎn)換。

相對來說,工具的出現(xiàn)、制度的制定,無不為減少一半的工作壓力。同時實現(xiàn)了年保險業(yè)績總增長率達到63%,(其中續(xù)保業(yè)務增長率達到234%,新車業(yè)務贈長率達到19.37%)。

這樣的工作崗位,這樣的工作環(huán)境,很充足。對于一個當時步入社會的成員來說,無不是一項及其全面的鍛煉崗位。

這是求職歷程的第三次競聘;說實在,前臺主管,對又是一項全新的工作崗位。

認為前臺主管,是售后前臺服務最。

最全。

線的引領(lǐng)人,代表著需承擔起對一支售后前臺隊伍的監(jiān)督管理以及如何引領(lǐng)售后前臺隊伍積極打造最具特色的4s店售后服務門面的職責。同時,為整個前臺成員打通工作通道,實現(xiàn)車輛最快的入廠效率、最快的出廠效率,提高客戶滿意度,實現(xiàn)效益最大化。面對的對象更是多面化,需要具有很好的溝通能力、敏銳的市場動察力。還需具備汽車的基礎(chǔ)知識;較強的市場策劃和開發(fā)能力;了解車輛保險業(yè)務流程;熟悉計算機基本操作,熟練運用相關(guān)管理軟件等技能,在前臺主管工作中,需確保服務接待標準流程的全面實施;協(xié)助服務經(jīng)理制定前臺培訓計劃并組織實施;達成服務部cs滿意度考核目標;不斷促進維修服務、工時、零件、保險、精品的銷售,達成服務部經(jīng)營目標;還需降低客戶流失率,增加入廠臺次;以及。

領(lǐng)導。

交辦的其它工作任務。

1、顧客管理。

(1)監(jiān)督客戶服務檔案的建立、適用與管理;

(2)建立預約服務系統(tǒng),為客戶。

提供。

快速、便利的服務通道,同時實現(xiàn)人力、工位、客戶滿意度最大效益化;

(3)參與并。

領(lǐng)導。

前臺服務人員進行客戶的預約、接待、交車、跟進等工作。

2、生產(chǎn)進度管理。

(1)促進服務前臺與車間、前臺與配件之間的工作協(xié)調(diào),確保服務工作的高質(zhì)量;

(2)檢查和監(jiān)督預約、接待、交車時間、收費等環(huán)節(jié)無差錯;

(3)同車間主管、零件主管共同合作使維修車間的效益達到最大。

3、cs控制。

(1)。

提供。

給客戶的最佳關(guān)懷,確保服務部客戶滿意度達標;

(2)同維修車間進行充分的溝通客戶需求,以便問題在第一時間得到解決并準時交車。

4、信息管理。

(2)條件允許,將每天召開班前班后會,及時傳達上級的旨意和信息,不斷。

總結(jié)。

近期工作狀況。

5、業(yè)務培訓。

(1)對sa新入職成員,進行服務接待標準流程、目標等相關(guān)培訓;

(2)制定服務顧問和其他前臺服務人員的專業(yè)知識、技能培訓計劃并組織實施;

(3)留意前臺服務人員言語與行動,積極與大家溝通交流,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

6、目標管理。

(1)根據(jù)sa的基本狀況將目標分配給每個人,組織前臺服務人員完成既定的服務目標;

(2)監(jiān)控sa的目標完成情況,隨時向服務經(jīng)理報告,并提出相應的改善措施和意見;

(3)檢查和監(jiān)督服務報表準確性、可靠性。

7、6s管理。

(1)對前臺服務區(qū)進行6s的監(jiān)督、管理,確保整個前臺服務區(qū)班前整潔接待,班中穩(wěn)定運營、班后有條不序。

8、投訴管理。

(1)積極消除顧客潛在的不滿,積極對應發(fā)生的投訴,積極對投訴進行跟進;

(3)掌握客戶投訴處理進展、跟進狀況,隨時向服務經(jīng)理匯報。如遇到重大投訴要事,將向服務經(jīng)理報告,按旨意謹慎處理并匯報處理結(jié)果。

以上是個人對售后前臺主管一職的看法,有不妥之處,還請各。

領(lǐng)導。

和同事批評、指正。通過在保險專員崗位兩年來的鍛煉,堅信,敢于對前臺主管一職,提出挑戰(zhàn)。希望各位ftr。

領(lǐng)導。

評委同事給予這一寶貴的機會??傊а匀f語,再多,也只是一份報告,更多的是希望通過實踐證明的諾言。今天參加集團舉行的內(nèi)部競聘,想申明三點:

一、很熱愛自己現(xiàn)任的保險專員崗位的各項工。

二、對競聘前臺主管一職,覺得此次競聘是一個難得的鍛煉機會,僅抱著機不可失,失不再來的想法投這份簡歷,并無他意。

三、渴望有一個伸展自己,茁壯自己,堅定自己,走得更遠、站得更高的平臺;

此次競聘成功,將嚴格履行自己的諾言,以優(yōu)良的工作作風開創(chuàng)新的工作局面。對得起集團、對得起公司、對得起自己。競聘失敗,將在今后的工作中加倍學習,與同事們一道為集團努力工作。

謝謝!

工程主管競聘報告篇十一

(一)。

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家下午好!我叫**,是來自餐飲部的一名服務員。首先很感謝酒店和領(lǐng)導給我這次機會,讓我站在這里參加酒店此次餐飲主管的競聘,我感到很榮幸。

自**時間來到酒店至今,轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)在酒店餐廳工作三年的時間,在這三年里,我學到了很多,也成長了很多。三年里,我虛心向同事和上級學習,不斷的積累和提高自己的服務技能和專業(yè)素養(yǎng);三年里,我學會了微笑和熱情,學會了寬容與理解,學會了愛崗與奉獻;三年里,我從一個對酒店服務一無所知的大學生逐漸成長為如今優(yōu)秀的酒店服務基層管理人員;這所有的進步,除了個人自身的努力和學習外,當然也離不開酒店和在座領(lǐng)導的培養(yǎng)和關(guān)心,對我工作的支持與信任,離不開同事的幫助和配合,在此向你們表示感謝,謝謝大家了!

餐飲領(lǐng)班是個全新的職位,也有著更高的崗位和能力要求。假若我有幸聘成功,我將不辜負你們的期望,努力工作:

一、加強學習,提高能力。加強技能知識的學習,不斷給自己“充電”,盡快完成角色轉(zhuǎn)換,提高自己的管理能力,勝任本職工作。

二、端正態(tài)度,愛崗敬業(yè)。工作發(fā)揚吃苦耐勞的精神,本著為客人服務,為員工服務,為我非常感謝各位領(lǐng)導、同志們給了我這次競聘的機會。我叫張文躍,今年34歲,大專文化,會計員。來在營業(yè)網(wǎng)點和儲蓄事后監(jiān)督工作崗位上,從事的都是儲蓄會計工作。今天我本著鍛煉自己,為建行服務的宗旨站到這里,競聘蒙自建行天馬分理處委派會計主管一職。營業(yè)網(wǎng)點會計工作具有專業(yè)性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,從委派會計主管應當具備的基本條件和業(yè)務素質(zhì)要求看,就知道這一工件的艱巨性。剛才參加竟聘演講的幾位同志,每個人都有自己的優(yōu)勢。我要說,我的優(yōu)勢就在于三個方面:一是有較為扎實的專業(yè)知識。自省財校畢業(yè)參加工作以來,我始終不忘學習專業(yè)知識,不斷地豐富自己、提高自己。參加了我行組織的政治理論和市場經(jīng)濟、金融管理等知識的學習。又參加了省財院貸幣銀行學大專班(函授)的學習。使我的政治素養(yǎng)和業(yè)務水平不斷提高。二是有較為豐富的實踐經(jīng)驗。七年的營業(yè)網(wǎng)點前臺和六年后臺事后監(jiān)督工作經(jīng)歷,使我熟練掌握各項柜面業(yè)務操作流程和計算機前臺操作技術(shù)及各項業(yè)務管理規(guī)定與操作規(guī)程,掌握銀行經(jīng)營管理、財務會計等基本理論知道。深知營業(yè)網(wǎng)點從業(yè)務辦理到憑證整理歸案,經(jīng)營風險防范的主要在于是制度的執(zhí)行與落實,知道委派會計主管工作的職責任務,明白做委派會計主管所必備的素質(zhì)和要求。三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng),踏實干事,誠實待人。經(jīng)過多年學習和鍛煉,自己的業(yè)務能力、工作作風、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、具體處理會計工作中實際能力都有了很大提高,能夠勝任委派會計主管工作。

假若我能夠競聘上崗,我打算從以下幾個方面配合做好委派會計主管一職,提高委派會計拓展工作質(zhì)效,樹立委派會計主管優(yōu)質(zhì)的形象。我的目標是:我與委派會計主管共發(fā)展。

1、加強學習,全面提高自身素質(zhì)。努力學習各種新知識,適應形勢發(fā)展的需要。貫徹執(zhí)行好國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和建設銀行各項財務會計規(guī)章制度及操作規(guī)程。在思想上樹立主人公的觀念,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無保留的貢獻出來,不計個人得失,不當擺設。在工作中,維護支行形象,維護班子形象,講團結(jié)顧大局,擺正位置,當好主角。做到“三個服從”,即個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不缺位,主動不偏位,融洽不空位。讓領(lǐng)導放心,群眾滿意。

2、履行職責,不斷強化決策管理。一是組織好支行的會計核算,真實、準確、及時、完整地提供會計信息,嚴格崗位分工及崗位輪換,規(guī)范操作,防范操作風險,確保會計業(yè)務的正常開展。二是本著嚴格、優(yōu)化的原則,組織擬定好支行日常檢查計劃,按月組織對支行進行重點檢查及半年一次的全面檢查或?qū)m棛z查,對檢查出的問題及時進行糾正。督促落實好整改上級檢查及外部審計等發(fā)現(xiàn)的問題,重點做好拒員卡的日常管理檢查,在用印簽卡、抵質(zhì)押物的核對,帳戶的對帳,確保帳卡帳實帳帳相符;三是做好支行日常前臺拒面工作,對重點會計業(yè)務按照規(guī)定嚴格進行管理。財會人員崗位變動時重要物品、單證的監(jiān)交工作,對大額進出款項進行嚴格管理,以管理提升效益。

3、開拓進取,創(chuàng)新工作方法。創(chuàng)新永遠是我們工作的靈魂。隨著我行業(yè)務的迅速發(fā)展,中國建行全面實施的股份制改革,這是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神,加快金融改革,促進金融業(yè)健康發(fā)展的重大決策,也是我國金融業(yè)一次全新的改革實踐,通過股份制改造,我行將成為資本充足,內(nèi)控嚴密,運營安全,服務和效益良好的現(xiàn)代金融企業(yè)。因此,對于不斷創(chuàng)新基層內(nèi)部管理,完善會計監(jiān)督機制,創(chuàng)新會計信息質(zhì)量和風險防范能力工作將成為我們的重點工作。圍繞以上方面,在工作中我將重點對支行業(yè)務發(fā)展過程中存在的問題進行專題分析研究,提出整改意見,落實好整改情況;配合支行負責人協(xié)調(diào)好與上級行及當?shù)嘏c財會活動有關(guān)部門之間的關(guān)系;實施好會計基礎(chǔ)規(guī)范化等級管理創(chuàng)新。

5、拓展服務理念,打造優(yōu)質(zhì)服務品牌。本著“銀企雙贏共謀發(fā)展”的服務宗旨,秉承“心系萬家銀行業(yè)務拓展”的服務理念,追求“我與銀行共發(fā)展”的服務目標,堅持做到定期或不定期組織財會人員進行業(yè)務知識和操作技能的學習和培訓工作,以熟練的技能為客戶服務。配合支行對綜合實力強、經(jīng)營管理規(guī)范、業(yè)績良好、有品牌優(yōu)勢、資信良好的企業(yè)和個體商戶,尤其是資信20強的企業(yè),加強會計業(yè)務合作,為開發(fā)商、消費者等提供限時、首問責任制評估、快捷辦理的優(yōu)質(zhì)服務;全面實施服務環(huán)境規(guī)范、服務形象規(guī)范、柜臺服務規(guī)范、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范,從客戶的利益出發(fā),永遠把客戶的利益和需求放在首位。在會計規(guī)范化服務達標基礎(chǔ)上,推出首問責任制、一次性告知制、同崗替代制、限時辦結(jié)制、辦事制和例會制等為客戶提供差異性、個性化的服務。體會服務就是品牌、服務就是管理的深刻內(nèi)涵,為建行業(yè)務的增長奠定了堅實的基礎(chǔ)和良好的環(huán)境。

尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委,在我的競聘演說結(jié)束時,我還想說的是,我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,我會努力努力再努力,不斷完善自我,追求自我,超越自我,做一個全面發(fā)展的人。西方一位哲學家說過:給他一個支點,他會把地球撬起來。我要說的是:給我這個職位,我一定會做得更精彩!

謝謝大家!上級服務的心態(tài),更好的完成工作。

三、寬容理解,不計得失。我將兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實,吃苦肯干團結(jié)同事,以身作則,帶領(lǐng)我們的團隊取得更好的成績。

今天,我是本著鍛煉、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功,我會努力;如果我競聘不成,我會更努力。我將以這次競聘為新的起點:對待人生,會多一份夢想;對待工作,會多一份努力;對待領(lǐng)導,會多一份尊敬;對待同事,會多一份微笑;對待生活,會多一份熱愛;我相信,機會只會垂青那些有準備的人。

工程主管競聘報告篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導、評委們:

大家好!

首先感謝公司領(lǐng)導給我提供這次崗位競聘的機會。我本次競聘的是技術(shù)工程師崗位,我叫劉煜,現(xiàn)年24歲,專科學歷,下面,我主要談一談我本次競聘的崗位、我對此崗位的認識和一旦競聘成功后我的工作思路。

首先,我聲明一下我參加本次競聘的目的:

此次競聘演講大會,是我公司人事制度改革的進一步深化和具體實踐,充分證明了我公司公平、公正的人才競爭選拔機制已經(jīng)建立并得以順利推行。我參加本次競聘目的有兩個:一是想展示一下自己的工作能力。我在這里工作已有2年的時間,已經(jīng)適應了這里的工作環(huán)境和工作節(jié)奏,我想檢驗一下自己的能力;第二個目的想通過我和在座各位的共同參與,使真正懂經(jīng)營、善管理、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才脫穎而出,促進我公司的發(fā)展步伐。

其次,談一談我認為我參加此次競聘,具備的條件:

1、具有嚴謹細致的工作作風。干工作永遠沒有最好,但可以通過努力,力求更好。在具體工作我能夠較好地領(lǐng)會領(lǐng)導意圖,開拓性地工作。工作中力求細,遇事先用腦,抓好每個環(huán)節(jié),處理好每件事情,讓同志們滿意,讓領(lǐng)導放心。

2、具有吃苦耐勞的奉獻精神。本人在工作中能夠做到任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),把工作放在首位,全心全意地做好本職工作。

3、具有比較全面的綜合素質(zhì)。本人一貫注重

學習

,提高自己的修養(yǎng);有較高的思想覺悟和政治敏感性;注重自己能力的鍛煉,已經(jīng)具備了較高的組織和領(lǐng)導能力。

4、具有較強的

專業(yè)

知識,經(jīng)過兩年多對圖紙、設計院及與多方面專業(yè)人士的接觸,對消防、安防等方面專業(yè)知識有了很深入的了解,并通過圖紙設計、施工現(xiàn)場檢查等工作對理論知識有了一定是實踐。

我參加競聘是為了充分發(fā)揮自己的水平,體現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)自我價值。如果競聘成功,我的工作思路是:堅決服從領(lǐng)導安排,以改革創(chuàng)新為動力,以健全規(guī)章制度為基礎(chǔ),以完善管理為手段,以提高工作質(zhì)量和經(jīng)濟效益為目標,當好助手、參謀,求真務實,創(chuàng)造性地開展工作。

就技術(shù)工程師這一崗位來說,我覺得需要做到以下幾點:

1-堅決服從技術(shù)支持部經(jīng)理的統(tǒng)一指揮,認真執(zhí)行本部門的年度計劃,努力提高自身技術(shù)水平。

2-貫徹執(zhí)行圖紙審核、投標、合同評審、工程通報、技術(shù)交底會議、施工過程技術(shù)支持、滿意度調(diào)查、參與工程洽商、工程內(nèi)驗、通報甲方竣工驗收等工作。

3-擔任對技術(shù)員的技術(shù)能力提升與指導工作。

4-在技術(shù)支持部經(jīng)理的指導下,擔任技術(shù)交流和培訓工作。

5-貫徹執(zhí)行各類技術(shù)信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作,為逐步實現(xiàn)公司順暢作業(yè)的目標提供可靠的指導依據(jù)。

6-嚴格遵守公司保密制度。

如果把我的位置轉(zhuǎn)到技術(shù)工程師這一位置,我將堅持做到以下幾方面:

1、在工程施工方面,做好工程項目的施工圖紙審核、識別及存在問題的提出,施工前進行技術(shù)交底,對相應疑問予以解答,在施工過程中我們要積極和甲方、監(jiān)理等交流,在細節(jié)方面做到最好,以保證我公司施工的順利。

2、在培訓驗收方面,我們根據(jù)安排進行統(tǒng)一的操作演示培訓,并把相應的操作資料發(fā)給甲方。在驗收方面加強同甲方領(lǐng)導的聯(lián)系,取得他們的支持,以保證我公司驗收的順利。

4、在投標方面,認真、準確、及時的滿足招標文件要求,對特殊情況進行溝通,并達到100%解決。

5、積極開展各種與公司工程相關(guān)的專業(yè)知識培訓會,提高公司整體技術(shù)力量水平。

6、努力提高自身技術(shù)力量水平,制定自身培訓計劃,并按照計劃進行自身技能培訓。

尊敬的各位領(lǐng)導,如果我有幸競聘成功,領(lǐng)導把我擺上了這個的位置,那我就應該也必須在這個位置上有所作為,我將本著“穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動力 、發(fā)展是目標”的整體思路,以“一日無為、三日不安”的高度責任感,履行諾言,正確履行好崗位職責,認真做好工作,讓公司領(lǐng)導放心,讓職工滿意,我真誠地接受公司領(lǐng)導的挑選!

最后希望各位領(lǐng)導、評委支持我!謝謝!??!

競聘人:劉煜

2011.1.20

各位領(lǐng)導,各位評委好,我叫 ,月出生,黨員,電氣工程師,與2015年7月畢業(yè)于專業(yè)。份參加工作,至今已有 年多,一直從事電氣設備維護及改造方面的工作?,F(xiàn)任機動設備處電氣工區(qū)低壓運行技術(shù)員。

自09年參加工作,再到11年走上技術(shù)崗位后,我先后經(jīng)歷了聚丙烯防爆燈具安裝工程、新進員工培訓工作、11年全廠大檢修、s-zorb裝置、污泥焚燒裝置電氣設備送電調(diào)試、公司低壓機泵“防晃電”隱患治理項目等重點工作。在這些重點工作中,我充分利用時間汲取新知識、新技術(shù),逐步具備了一定的電氣技術(shù)水平。2015年初,我進入公司廠前區(qū)隱患治理項目組,負責電氣施工管理。

對于競聘的崗位我覺得我有以下優(yōu)勢:

1、 有一定的電氣專業(yè)技術(shù)能力

在多年的電氣基礎(chǔ)工作中,我熟練掌握了低壓斷路器、低壓綜合保護器、變頻調(diào)速、軟啟動、電加熱器控制、陰極保護、高架火炬電氣點火系統(tǒng)等技術(shù)。13年期間,特別是在處理液化氣1#、2#火炬不燃隱患及2#重整還原氫電加熱器f304更換加熱芯緊急搶修任務,我精心組織,順利完成檢修任務。另外在處理原油罐區(qū)112罐陰極保護故障時,多次與廠家和設計院溝通,最終確定檢查方案,順利找出了故障原因。

2、 一直負責電氣施工保運管理工作

12年至13年之間,我主要參加并完成以下項目管理工作:造粒

我積極要求進步,嚴格要求自己,用科學發(fā)展觀理論來指導自己的實際工作。在作風上艱苦樸素、務實求真,遵章守紀、團結(jié)同事、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,較好地完成領(lǐng)導交給的各項任務。13年6月,我光榮的加入到預備黨員的行列。在以后的工作中,我嚴格要求自己,爭取早日成為一名合格的黨員。

4、其他方面,10年9月,參加公司“四

知識競賽”獲得二等獎;11年底,參與編寫了公司《6kv高壓開閉所操作規(guī)程》;同年底,經(jīng)過省節(jié)能中心培訓,取得了河北省能源管理師任職資格;撰寫的論文“變壓器的運行維護與故障處理問題研究”被《化工管理》雜志收錄。

為了能夠讓自己的技術(shù)水平和管理能力得到進一步的鍛煉,也為了更好的為公司生產(chǎn)和擴建出力獻策,在此申請競 崗位,請組織考核測評。

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家好!

首先感謝我們xxx公司給了我這次競聘的機會。競聘專業(yè)技術(shù)職務是助理工程師。我叫xx,來自xx廠,現(xiàn)從事機電技術(shù)以及化工技術(shù)方面的'工作。我與2015年畢業(yè)于xxx大學,所學專業(yè)是機械設計制造及其自動化,2015年7月來到xx集團這個大家庭工作,經(jīng)過集團公司一年的輪崗

實習

,于2015年7月底來到咱們公司工作。

這次競聘對我個人是一個重要的激勵和挑戰(zhàn)。此次競爭,無論成功與否,我都將一如既往的兢兢業(yè)業(yè)工作,干好自己的本職工作。 在xx集團這個大家庭工作的三年多的時間當中,我也積累了不少的工作經(jīng)驗,在這次的競聘中,我感覺自己具備以下優(yōu)勢:

展。這也是輪崗的最大收獲。

2、我在基層鍛煉時間比較長,使我有機會接觸到更多的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)工藝流程,生產(chǎn)過程中產(chǎn)品出現(xiàn)問題了如何控制,實踐經(jīng)驗比較多,另外,電焊和氣割熟練使用,可以根據(jù)項目整改以及技術(shù)改造,獨立繪圖、獨立操作,真正做到自行設計、自行制造、自行生產(chǎn)的格局,實踐是檢驗真理的唯一標準,寶劍鋒從磨礪出 梅花香自苦寒來,經(jīng)過在基層一線較長時間的鍛煉,使我的思路更加清晰了,頭腦更加開闊了。最重要的是獨立做事、獨立思考的能力大大提高了。

3、理論知識比較扎實,在大學期間受到過機械專業(yè)系統(tǒng)的學習,另外輔修了有機化學和無機化學等化工課程,對化工知識有一定程度的知識儲備,為我在綜合一廠從事樹脂錨桿錨固劑技術(shù)生產(chǎn)打下了奠定了堅實的基礎(chǔ),事實證明,藝不壓身,如果不是大學階段輔修了化工方面的課程,從事現(xiàn)在的工作也許還得從頭學起。系統(tǒng)的機械知識、扎實的理論基礎(chǔ)、較長時間的基層一線的鍛煉、以及化工方面知識的儲備,為我在綜合一廠順利開展工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

4、善于宣傳本單位、撲捉本單位有價值的信息,諸如本單位的先進事跡、模范典型以及改革發(fā)展和技術(shù)改造,好的規(guī)章制度,班組創(chuàng)建先進經(jīng)驗,工作之余,通過筆端,把作品發(fā)表在公司刊物《xxx》上。對宣傳本單位起到了點睛畫龍的作用,為本單位的文明創(chuàng)建奠定了堅實理論基礎(chǔ)。

能夠把本職工作做好。

最后、如果我競聘成功了,在今后的工作中,我會更加進一步加強自身業(yè)務學習,不斷提高個人素質(zhì)。我想只要有強烈的工作責任心和事業(yè)心,我會盡快適應這個崗位的。

謝謝大家!

工程主管競聘報告篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家下午好。非常感謝領(lǐng)導給我這個機會參加今天的主管護師競聘。

我叫xxx,今年33歲,護理本科學歷,xx年8月參加工作至今,一直在手術(shù)室從事護理工作,現(xiàn)任手術(shù)室副護士長。取得主管護師資格。xx年,我到市人民醫(yī)院手術(shù)室進修學習,11月到醫(yī)院進修學習關(guān)節(jié)鏡手術(shù)操作和器械消毒滅菌技術(shù)。

將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計相結(jié)合,每月開始了自查、自檢工作,從原始票據(jù)的審核、票據(jù)的粘貼、票據(jù)的填制以及印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起,細化財務報賬流程,加強財務工作的規(guī)范性、合理性和合法性,保障和促進各項業(yè)務的順利開展,進一步完善分公司財務管理與監(jiān)督體系。

參加工作以來,在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和同事們大力幫助下,我始終嚴格要求自己,努力提高自身綜合素質(zhì),兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,熟練掌握了手術(shù)室的各項操作技術(shù)。我一直在履行著手術(shù)室護士的職責,并且負責組織本科室各級護理人員的業(yè)務學習,督促所屬人員從事執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程,對精密儀器的維護和保養(yǎng)。認真執(zhí)行手術(shù)室工作制度,在搶救中,不斷提高經(jīng)驗水平。手術(shù)中不斷適應各個手術(shù)醫(yī)生的喜好和習慣,盡量讓每一位進入手術(shù)室的醫(yī)生都有一個滿意的心情。

隨著我院的飛速發(fā)展,各科室專業(yè)要求越來越細致化,專業(yè)水平越來越高,手術(shù)也越來越微創(chuàng)化,對我們手術(shù)室的要求也越來越嚴格。在我院新開展的射頻消融術(shù)、腹腔鏡手術(shù)、c型臂下的骨折微創(chuàng)內(nèi)固定術(shù)中,我做到了器械消毒滅菌和手術(shù)配合的專業(yè)化。特別是12月新開展的關(guān)節(jié)鏡手術(shù),膝關(guān)節(jié)清理術(shù)、半月板切除術(shù)等都取得了良好的治療效果,使得我院的腔鏡手術(shù)走在了全市同行業(yè)的前列,受到了患者的一致好評。

在此次競聘中,如果我能聘上,我會更加努力的工作學習,我相信我自己有能力也有信心干好主管護師該做的工作,把手術(shù)室的工作做到更好。如果聘不上,我將依然保持正確的心態(tài),反思自己的不足,秉承自己的一貫作風,努力學習,勤奮工作,踏實做事。

謝謝大家。

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們:

大家好!

非常榮幸地參加這次崗位競聘演講,首先感謝公司給我們提供這次機會。20xx年8月我非常榮幸地加入這個團隊。從一開始總經(jīng)理工作部到人事行政部再到綜合管理部,入司四年來一直從事綜合部的工作,也因為這個正確的選擇,讓我學會了很多,開始了我人生新的階段,在此,感謝領(lǐng)導和同事們多年來對我的關(guān)心和愛護。

這次我競聘的崗位是綜合部主管。我深知要成為一名合格的綜合部主管不容易,不僅要有實干精神,還要善于謀略;不僅要熟悉業(yè)務,還需要有廣博的知識和良好的人際溝通能力。雖然,這幾年在工作中也積累了不少經(jīng)驗,做了一些工作,但距離領(lǐng)導的要求和全體員工的希望還有很大的差距。本著用忠誠回報英大,用責任彰顯價值,用奉獻創(chuàng)造業(yè)績,用敬業(yè)完美人生的理念,我想先談談本次競聘的幾點優(yōu)勢:

一是有朝氣蓬勃的精力和較好的組織能力。有人說年輕就是財富,有朝氣就有希望,有希望就有成功。我不忍把青春荒廢于庸庸碌碌之中,愿把自己這份難得的朝氣,投入到綜合部工作中來,鍛煉自己,服務大家。在公司每年的周年慶典以及圣誕晚會等籌備工作中,處理相關(guān)工作的同時協(xié)調(diào)各部門配合,較為出色地完成了各項工作。

二是有吃苦耐勞的精神。大學期間就注意勤儉節(jié)約,培養(yǎng)了自己不怕吃苦的精神,在工作中,不怕苦不怕累,保證各部門工作的積極配合,隨叫隨到。正是有這種精神,我將把綜合部復雜繁重的工作化為輕松的樂趣,感染給全體人員,使大家更加高效的工作。

三是具有較為全面的專業(yè)知識。參加工作以來始終不忘記讀書,勤鉆研、善思考,不斷地豐富自己。工作中堅持學習公司的協(xié)同辦公專業(yè)模塊,一直幫助全公司以及中支機構(gòu)解決模塊運行遇到的各種問題。

四是具有較為豐富的實踐經(jīng)驗。四年來,我主要負責檔案管理、協(xié)同辦公、倉庫管理、以及公司的日常接待管理工作。深知綜合部工作在公司中的地位,通過對公司檔案方面的工作管理,使我都能做到耐心指導、認真負責、互相學習、共同提高。

五是具有較強的工作能力。經(jīng)過多年的學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導部署能力都有了很大的提高,能勝任綜合部工作?!罢\懇做人,勤懇做事”的信條,促使我踏實干事,較圓滿地完成了自己的本職工作。

三是做事計劃性要強,做到井井有條,計劃得當;四是做事要有不畏艱難、扎實肯干、敢于競爭。

如果能得到領(lǐng)導的信任和同志們的大力支持,競聘本職位成功,我將在經(jīng)理的領(lǐng)導下著重做好以下幾項工作:

一是獻計獻策,當好“參謀員”。綜合部所處的地位、職能作用決定了其工作是服從性的,但服從性不等同于被動性,很多工作我想可以提前預測、主動開展,準確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領(lǐng)導反饋各方面的信息,主動為領(lǐng)導獻計獻策。做到幫忙而不添亂,為領(lǐng)導決策提供信息,當好“參謀員”。

二是立足本職,當好“服務員”。為領(lǐng)導服務是綜合部主任義不容辭的職責,領(lǐng)導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領(lǐng)導服務的出發(fā)點和落腳點是為各部門服務、為公司員工服務。我一定會密切聯(lián)系全體員工,積極傾聽大家的呼聲,了解和關(guān)心大家的需求,做到“雪中送炭”而非“雨后送傘”,多干實實在在的事情,為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。

三是搞好關(guān)系,當好“協(xié)調(diào)員”。綜合部處于公司的樞紐位置,需要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。我一定會注重團結(jié),顧全大局,與綜合部全體人員一起協(xié)調(diào)搞好內(nèi)外部關(guān)系。做到“三勤”:一是腿勤,不怕多付出,舍得花氣力,把工作做實做細、做在前面;二是腦勤,勤學善思,注重發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的難點問題;三是嘴勤,向領(lǐng)導多匯報、多請示。

四是加強管理,當好“管理員”。綜合部工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推諉,雜而有序。綜合管理部門承擔著,行政接待、公文寫作、檔案管理、資產(chǎn)管理等工作,是上下內(nèi)外溝通的窗口。我將根據(jù)實際情況配合部門經(jīng)理做好統(tǒng)籌安排工作,引用嚴謹?shù)墓芾矸绞?,確保行政事務工作寬而不推、雜而有序。

當然,除了擔當好“參謀員”、“服務員”、“協(xié)調(diào)員”和“管理員”的角色以外,作為一名合格的綜合部主管,還必須具備無私奉獻、吃苦耐勞的精神,要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人。同時,我也意識到自己的不足之處。一是工作預見性還不夠;二是創(chuàng)新能力不是很強。我將通過自己的努力在工作中加以克服、解決。

最后,我想說的是,我不是最優(yōu)秀的人,但我要做最敬業(yè)的人;我不是最有能力的`人,但我要做最努力的人。給我一次機會,我會還你們一個滿意!不論競聘成功與否,我都將一如既往為xx美好的明天忘我工作!因為英大是我家;我是英大人。

謝謝大家!

工程主管競聘報告篇十四

如果這次我能被聘上,我將做到如下幾點:

1、認真完成部門領(lǐng)導安排的工作,認真履行本崗位職責,努力學習。

2、工作中,集思廣益,廣泛征求大家意見,身體力行,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,創(chuàng)造性地開展工作。

3、協(xié)助領(lǐng)導做好各項工作,緊緊圍繞項目建設目標,不斷提高工作水平,為公司的發(fā)展做出積極的貢獻。

推進海外事業(yè)發(fā)展,保證公司產(chǎn)品出口目標的實現(xiàn),擴大出口市場份額,提升產(chǎn)品競爭力。

1、充分發(fā)揮解放的一個品牌、一個聲音對海外市場的優(yōu)勢,要進一步強化做好海外事業(yè)重要性的認識,要充分認識到,推進海外事業(yè)是將“解放”打造成國際品牌的必由之路,加快“走出去”步伐,真正將解放打造成為國際化的大品牌。

2、針對不同市場的具體情況加強分類指導我們要發(fā)揮自身的優(yōu)勢,認真研究海外市場法規(guī)、政策、特點,有針對性地進行市場開拓。

3、在對海外市場分析、調(diào)研的過程中,以第一時間了解客戶需求為首要目標。做好邊貿(mào)出口國家的市場調(diào)研、客戶溝通。所謂沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),只有充分了解市場狀況,發(fā)掘潛在客戶,了解客戶需求,才能更快捷更滿意的服務客戶,并搶占市場先機。

4、做好產(chǎn)品的宣傳,推薦促銷活動,這樣才能更好的將公司的產(chǎn)品讓更多人知道,發(fā)掘更多的潛在客戶,為銷售做好準備工作。

5、做好邊貿(mào)出口國家的信息收集,及時了解市場變化、同類廠家的銷售政策、區(qū)域主銷產(chǎn)品情況和競爭手段,所謂知己知彼百戰(zhàn)不殆,收集競爭對手訂單信息,整理對比,為掌握競爭對手訂單資料及邊貿(mào)動向、發(fā)掘潛在用戶提供資料。

6、密切關(guān)注授權(quán)意向單位,對其銷售、服務等綜合能力可靠性全面負責。使其更好的完成銷售工作,同時樹立公司的品牌形象。

我的學習能力、適應能力很強。這能讓我在進入一個新的崗位的時候能更加快的掌握這個崗位所需的能力,更快的適應這個崗位。我相信不論我在哪個個崗位,學習什么知識,從事什么工作,只要是別人能完成的事,我一樣可以完成,而且力求完成的更好。

我善于與人溝通、合作,人際關(guān)系很好。有高度責任心、事業(yè)心,團隊意識強。在學校的時候,加入武術(shù)協(xié)會,參加過校內(nèi)外的許多武術(shù)表演。具有一定的協(xié)調(diào)能力及社交能力。

我具有朝著目標努力工作的能力。一旦我下定決心做某事,我就要把它做好。

具有一定的英語聽說讀寫能力。該崗位是針對出口項目的,需要與國際友人溝通,良好的英語能力是必要的,我也會在今后的工作中不斷加強這方面的能力。

具有吃苦耐勞的精神,在總裝大線的工作經(jīng)歷,磨練了我的意志,讓我能夠適應更大的工作負荷量,工作壓力。

我心系公司,熱愛本職工作、堅持原則,維護公司,及國家利益。

工程主管競聘報告篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導:

非常感謝領(lǐng)導們能給我競聘的機會。我競聘的崗位是工程管理部橋梁工程師。我叫張佳。xx年加入中國共產(chǎn)黨,大學本科,20年畢業(yè)于xx大學xx專業(yè)。

首先對我的工作經(jīng)歷匯報如下:

接到公司通知,我去哈大客運專線昌圖梁場工程部實習,負責預制箱梁的預應力張拉、壓漿、封錨工作。20xx年7月~20xx年2月,調(diào)到石武客專第二架子隊擔任現(xiàn)場技術(shù)員,前期負責線下工程,中期負責簡支梁與連續(xù)梁的施工管理、橋面系現(xiàn)場管理,后期調(diào)入項目部工程部配合驗工計價、資料的收集及管理。20xx年3月調(diào)入沈丹項目,在架子四隊從事現(xiàn)場管理工作。

作為一名黨員,在工作中我勤奮敬業(yè),吃苦耐勞,爭先創(chuàng)優(yōu),得到各級領(lǐng)導的好評,通過三年的鐵路施工,我對線下工程、連續(xù)梁、預制箱梁、橋面系一系列的工程管理積累了很多經(jīng)驗,對橋梁施工相關(guān)技術(shù)標準及驗收標準基本掌握。我們中建企業(yè)強調(diào)“過程精品”,于是我時刻提醒自己,要在過程控制中,不斷的發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,解決問題,這樣才能保證工程質(zhì)量,全面的鍛煉自己。我所參建的已完工程合格率100%,無任何安全質(zhì)量事故發(fā)生。

我對橋梁工程師崗位的認識和理解:

2、在項目技術(shù)負責人的組織下,參加編寫施工組織設計,施工技術(shù)交底;

3、編制工程數(shù)量臺賬;

4、配合驗工計價工作,對已完工程及時進行審核。

5、負責橋梁技術(shù)資料的編制、收集及管理;

6、編制月度、周施工計劃;

7、做好現(xiàn)場施工調(diào)查及技術(shù)指導;

8、編制施工工藝試驗方案并抓好現(xiàn)場工藝試驗,及時收集整理資料進行總結(jié)。對于橋梁工程師的工作內(nèi)容,在之前的工作中我都有做過,相信在領(lǐng)導的帶領(lǐng)與同事的配合下,我有能力勝任這個崗位。

按照公司“制度貫徹年”的實施方案,我會結(jié)合工作實際,認真學習制度,理解和掌握制度,在日常工作中,嚴格貫徹執(zhí)行公司的各項制度。通過“商務管理年”學習,強化自己的商務管理意識,并將其運用到自己的本職工作中。比如在編制施工組織設計時,我會多方面考慮,優(yōu)化人員、材料、機械的配置,采用網(wǎng)絡計劃、計劃協(xié)調(diào)和系統(tǒng)分析方法安排施工進度,結(jié)合現(xiàn)場及項目部實際情況,選擇合理的施工方案,確定施工順序、施工流向、施工方法,勞動組織,技術(shù)組織措施等,盡量減少臨時設施。綜合各方面制定出最優(yōu)化方案,從而達到降低成本,節(jié)約資金。對于以上理解有不足之處,懇請各位領(lǐng)導批評指正。

如果我競聘成功,我會在各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,努力做到嚴格要求自己,履行橋梁工程師崗位的職責,聽從領(lǐng)導安排,貫徹執(zhí)行公司的各項制度,認真做好公司開展的各項迎接檢查,信譽評價工作,與同事們多配合,多溝通,團結(jié)同事,在生產(chǎn)、工作和生活中積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用。請各位領(lǐng)導與同事相信我,感謝您們的支持。

工程主管競聘報告篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家下午好。

非常感謝領(lǐng)導給我這個機會參加今天的主管護師競聘。

我叫,今年33歲,護理本科學歷,xx年8月參加工作至今,一直在手術(shù)室從事護理工作,現(xiàn)任手術(shù)室副護士長。xx年取得主管護師資格。xx年,我到臨沂市人民醫(yī)院手術(shù)室進修學習,在xx年11月到煙臺毓璜頂醫(yī)院進修學習關(guān)節(jié)鏡手術(shù)操作和器械消毒滅菌技術(shù)。

參加工作以來,在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和同事們的大力幫助下,我始終嚴格要求自己,努力提高自身綜合素質(zhì),兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,熟練掌握了手術(shù)室的各項操作技術(shù)。我一直在履行著手術(shù)室護士的職責,并且負責組織本科室各級護理人員的業(yè)務學習,督促所屬人員從事執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程,對精密儀器的維護和保養(yǎng)。認真執(zhí)行手術(shù)室工作制度,在搶救中,不斷提高經(jīng)驗水平。手術(shù)中不斷適應各個手術(shù)醫(yī)生的喜好和習慣,盡量讓每一位進入手術(shù)室的醫(yī)生都有一個滿意的心情。

隨著我院的飛速發(fā)展,各科室專業(yè)要求越來越細致化,專業(yè)水平越來越高,手術(shù)也越來越微創(chuàng)化,對我們手術(shù)室的要求也越來越嚴格。在我院新開展的射頻消融術(shù)、腹腔鏡手術(shù)、c型臂下的骨折微創(chuàng)內(nèi)固定術(shù)中,我做到了器械消毒滅菌和手術(shù)配合的專業(yè)化。特別是12月新開展的關(guān)節(jié)鏡手術(shù),膝關(guān)節(jié)清理術(shù)、半月板切除術(shù)等都取得了良好的治療效果,使得我院的腔鏡手術(shù)走在了全市同行業(yè)的前列,受到了患者的一致好評。

在此次競聘中,如果我能聘上,我會更加努力的工作學習,我相信我自己有能力也有信心干好主管護師該做的工作,把手術(shù)室的工作做到更好。如果聘不上,我將依然保持正確的心態(tài),反思自己的不足,秉承自己的一貫作風,努力學習,勤奮工作,踏實做事。

謝謝大家。

工程主管競聘報告篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:大家好!

首先感謝組織上給我提供這次競聘的機會。

我是**,原任有限公司副總工程師,這次我競聘的崗位是總工程師一職。

我****年畢業(yè)于****大學**專業(yè),工學學士學位,高級工程師。畢業(yè)后在****公司工作,***年*月調(diào)入****建設開發(fā)公司,***年雖然單位有一些變動,但我一直在與相關(guān)的崗位上工作,年月集團公司機構(gòu)調(diào)整,部分職能發(fā)生變化,我通過雙向自主選擇來到公司。

副總工程師這個崗位,要擔負起全公司工程建設任務,要求具有較強的技術(shù)水平和實踐經(jīng)驗,具有較強的責任心和工作能力。我經(jīng)過多年的工作和不斷完善,在以往的工作崗位上積累了很多經(jīng)驗,取得了一定成績,這次競聘副總工程師這一崗位,我認為自己具備以下優(yōu)勢:

由于多年從事技術(shù)工作,養(yǎng)成了認真好學,求真務實的工作習慣,凡事重科學、講原則,在以往的工作中始終保持這樣一個態(tài)度。

在十幾年工作經(jīng)歷中,從事過工程技術(shù)和工程施工管理工作,從乙方和甲方兩個方面參與工程建設,積累了較豐富的理論和實踐經(jīng)驗。

為了不斷提高自己,我還注重學習新知識、新技能,先后考取了***項執(zhí)業(yè)資格證書。

在以往工作中,我除了從事過工程技術(shù)和工程施工管理工作外,還從事過工程預決算和工程計劃管理工作,無論是工程建設計劃編制還是工程投資估算,工程實施中質(zhì)量、進度、投資三大控制,工程決算審核,我都非常熟悉和了解。

我在公司工作期間,就開始任技術(shù)科科長職務,一直負責某一方面工作,培養(yǎng)了獨立工作能力,尤其在任副總工程師和工程技術(shù)科科長期間,思想上和業(yè)務上更加成熟,工作能力和組織協(xié)調(diào)能力也得到顯著提高。

我能夠立足本職工作,以公司集體的榮譽和利益為重,發(fā)揚主人翁精神,并身體力行,以身作則,為公司的發(fā)展做出應有貢獻。

這次競聘,我也深知自己還存在一些缺點和不足,如果能夠競聘成功,我將做好以下幾點:

不斷學習新知識、新技能,進一步提高業(yè)務水平;加強政治理論學習,關(guān)心時事,努力提高政治修養(yǎng)。

將自己工作中積累的點滴經(jīng)驗毫無保留地供大家學習、探討,取長補短,共同進步。

努力創(chuàng)造一個團結(jié)、向上、和諧、寬松的工作氛圍,讓集體中的每個人都感到工作的快樂。

這次競聘對我是一次挑戰(zhàn),也是一次提高,無論成功與否,我都將在自己的崗位上一如既往地工作,為公司繼續(xù)作貢獻。

謝謝大家!

工程主管競聘報告篇十八

我叫xxx,現(xiàn)職設計員。我競聘的崗位是主任工程師。

我今天能站在這競職演講臺上,心中百感交集,一是感謝公司搭建了這個展示自己的舞臺,給我挑戰(zhàn)自己、展示自我的大好時機;二是感謝各位領(lǐng)導多年來對我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同志、朋友們對我的幫助和信任,也正是你們給予了我今天參與競聘的勇氣。

幾天來,我一直在衡量自己,回顧自己的經(jīng)歷,審視自己的能力。大學本科文憑,給水排水專業(yè),5年的工作經(jīng)驗,助理工程師職稱。面對過去的老領(lǐng)導,老同事,我膽怯過,猶豫過,但公司領(lǐng)導和同志們對我工作的認可給了我極大的勇氣,我認識到,這是一次內(nèi)含契機的挑戰(zhàn)。我也明白一個道理:挑戰(zhàn)就是機遇。我想試試。

像每一位員工一樣,我不斷的經(jīng)歷并直面著許多的挑戰(zhàn),5年的設計工作和經(jīng)常出差的工作經(jīng)歷,多年艱苦而又充實的設計工作,鞏固了我的業(yè)務技能,我的工作得到領(lǐng)導與同志們的認可,給予我很多榮譽,我深懷感激。處理業(yè)主,監(jiān)理,施工間問題發(fā)面具有一定的經(jīng)驗,從我個人的職業(yè)生涯考慮,我希望豐富自己的人生,鍛煉自己的多方面的能力。我相信,通過競聘,大家對我的認識會更加深入,我也相信,一定能夠贏得大家的支持和信任,競聘成功。我的理由是:——我自信具備擔任這一職位的基本素質(zhì)。

1、有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。

2、有較強的工作能力,我以“認認真真履行職責,扎扎實實搞好工作”為信條,干工作腳踏實地。

3、有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。

4、我也深知在知識飛速更新的年代更要不斷的學習、裝備自己,努力在各方面充實自己。

假如我成功競聘該崗位后,我將以下幾點做為自己的工作準則,如有不對或不足的地方請各位領(lǐng)導和評委批評指正。

眾所周知,企業(yè)的效益來源于員工良好心態(tài)下的高效工作和適宜的制度建設。在小集體中應該以兄弟般的情誼加上制度化的管理來達成年度目標。我會努力為每一位員工服務,做好領(lǐng)導與員工間的紐帶。

充分調(diào)動和發(fā)揮每個人的積極性和能動性,形成合力,使每個人都能以設計工作為平臺來認識自我、成就自我。

設計工作有其特殊性,設計人員相同專業(yè)的相對獨立,和不同專業(yè)間的協(xié)同配合同時存在。通過定期不定期的交流,互相借鑒,取長補短,更加有利于設計人員的提高。

樹立終身學習的意識,絕不是一種口號,而是隨著社會的進步和發(fā)展,它應該成為自己的一種生活方式,更是實現(xiàn)自我發(fā)展和素質(zhì)提升的一種沒有捷徑的選擇。設計工作要求設計人員靈活運用專業(yè)知識,國家建設法律法規(guī)規(guī)范。而只有堅持學習,才是獲取知識的有效途徑。要以建設法律法規(guī)規(guī)范和燃氣工程業(yè)務知識為重點,通過有目的、有步驟、有組織的學習,來提高設計人員的理論水平和業(yè)務素質(zhì),增強規(guī)范設計的能力和水平。

競爭出人才,競爭出效益!

各位領(lǐng)導、評委同志們,我如果競選成功,將以此為起點,再鼓干勁,認真履行職責,不辜負領(lǐng)導和同志們的信任與支持。如果參選不成功,我將認真分析自己的不足,在今后的工作加以克服,并且愉快地接受組織分工,以加倍的努力,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守。繼續(xù)做好本職工作,做一名優(yōu)秀的工程設計工作者。

謝謝大家!

工程主管競聘報告篇十九

尊敬的各位領(lǐng)導:

非常感謝領(lǐng)導們能給我競聘的機會。我競聘的崗位是工程管理部橋梁工程師。

我叫張xx,xx人。年加入中國共產(chǎn)黨,大學本科,xx年畢業(yè)于xx大學xx專業(yè)。

首先對我的工作經(jīng)歷匯報如下:

接到公司通知,我去哈大客運專線昌圖梁場工程部實習,負責預制箱梁的預應力張拉、壓漿、封錨工作。

20xx年7月~20xx年2月,調(diào)到石武客專第二架子隊擔任現(xiàn)場技術(shù)員,前期負責線下工程,中期負責簡支梁與連續(xù)梁的施工管理、橋面系現(xiàn)場管理,后期調(diào)入項目部工程部配合驗工計價、資料的收集及管理。

20xx年3月調(diào)入沈丹項目,在架子四隊從事現(xiàn)場管理工作。

作為一名黨員,在工作中我勤奮敬業(yè),吃苦耐勞,爭先創(chuàng)優(yōu),得到各級領(lǐng)導的好評,通過三年的鐵路施工,我對線下工程、連續(xù)梁、預制箱梁、橋面系一系列的工程管理積累了很多經(jīng)驗,對橋梁施工相關(guān)技術(shù)標準及驗收標準基本掌握。我們中建企業(yè)強調(diào)“過程精品”,于是我時刻提醒自己,要在過程控制中,不斷的發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,解決問題,這樣才能保證工程質(zhì)量,全面的鍛煉自己。我所參建的已完工程合格率100%,無任何安全質(zhì)量事故發(fā)生。

我對橋梁工程師崗位的認識和理解:

2、在項目技術(shù)負責人的組織下,參加編寫施工組織設計,施工技術(shù)交底;

3、編制工程數(shù)量臺賬;

4、配合驗工計價工作,對已完工程及時進行審核。

5、負責橋梁技術(shù)資料的編制、收集及管理;

6、編制月度、周施工計劃;

7、做好現(xiàn)場施工調(diào)查及技術(shù)指導;

8、編制施工工藝試驗方案并抓好現(xiàn)場工藝試驗,及時收集整理資料進行總結(jié)。對于橋梁工程師的工作內(nèi)容,在之前的工作中我都有做過,相信在領(lǐng)導的帶領(lǐng)與同事的配合下,我有能力勝任這個崗位。

按照公司“制度貫徹年”的實施方案,我會結(jié)合工作實際,認真學習制度,理解和掌握制度,在日常工作中,嚴格貫徹執(zhí)行公司的各項制度。通過“商務管理年”學習,強化自己的商務管理意識,并將其運用到自己的本職工作中。比如在編制施工組織設計時,我會多方面考慮,優(yōu)化人員、材料、機械的配置,采用網(wǎng)絡計劃、計劃協(xié)調(diào)和系統(tǒng)分析方法安排施工進度,結(jié)合現(xiàn)場及項目部實際情況,選擇合理的施工方案,確定施工順序、施工流向、施工方法,勞動組織,技術(shù)組織措施等,盡量減少臨時設施。綜合各方面制定出最優(yōu)化方案,從而達到降低成本,節(jié)約資金。

對于以上理解有不足之處,懇請各位領(lǐng)導批評指正。

如果我競聘成功,我會在各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,努力做到嚴格要求自己,履行橋梁工程師崗位的職責,聽從領(lǐng)導安排,貫徹執(zhí)行公司的各項制度,認真做好公司開展的各項迎接檢查,信譽評價工作,與同事們多配合,多溝通,團結(jié)同事,在生產(chǎn)、工作和生活中積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用。請各位領(lǐng)導與同事相信我,感謝您們的支持。

工程主管競聘報告篇二十

尊敬的各位領(lǐng)導:

非常感謝領(lǐng)導們能給我競聘的機會。我競聘的崗位是工程管理部橋梁工程師。

我叫張佳,人。年加入中國共產(chǎn)黨,大學本科,20年畢業(yè)于大學專業(yè)。

首先對我的工作經(jīng)歷匯報如下:

接到公司通知,我去哈大客運專線昌圖梁場工程部實習,負責預制箱梁的預應力張拉、壓漿、封錨工作。

20xx年7月~20xx年2月,調(diào)到石武客專第二架子隊擔任現(xiàn)場技術(shù)員,前期負責線下工程,中期負責簡支梁與連續(xù)梁的施工管理、橋面系現(xiàn)場管理,后期調(diào)入項目部工程部配合驗工計價、資料的收集及管理。

20xx年3月調(diào)入沈丹項目,在架子四隊從事現(xiàn)場管理工作。

作為一名黨員,在工作中我勤奮敬業(yè),吃苦耐勞,爭先創(chuàng)優(yōu),得到各級領(lǐng)導的好評,通過三年的鐵路施工,我對線下工程、連續(xù)梁、預制箱梁、橋面系一系列的工程管理積累了很多經(jīng)驗,對橋梁施工相關(guān)技術(shù)標準及驗收標準基本掌握。我們中建企業(yè)強調(diào)“過程精品”,于是我時刻提醒自己,要在過程控制中,不斷的發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,解決問題,這樣才能保證工程質(zhì)量,全面的鍛煉自己。我所參建的已完工程合格率100%,無任何安全質(zhì)量事故發(fā)生。

我對橋梁工程師崗位的認識和理解:

2、在項目技術(shù)負責人的組織下,參加編寫施工組織設計,施工技術(shù)交底;

3、編制工程數(shù)量臺賬;

4、配合驗工計價工作,對已完工程及時進行審核。

5、負責橋梁技術(shù)資料的編制、收集及管理;

6、編制月度、周施工計劃;

7、做好現(xiàn)場施工調(diào)查及技術(shù)指導;

8、編制施工工藝試驗方案并抓好現(xiàn)場工藝試驗,及時收集整理資料進行總結(jié)。對于橋梁工程師的工作內(nèi)容,在之前的工作中我都有做過,相信在領(lǐng)導的帶領(lǐng)與同事的配合下,我有能力勝任這個崗位。

按照公司“制度貫徹年”的實施方案,我會結(jié)合工作實際,認真學習制度,理解和掌握制度,在日常工作中,嚴格貫徹執(zhí)行公司的各項制度。通過“商務管理年”學習,強化自己的商務管理意識,并將其運用到自己的本職工作中。比如在編制施工組織設計時,我會多方面考慮,優(yōu)化人員、材料、機械的配置,采用網(wǎng)絡計劃、計劃協(xié)調(diào)和系統(tǒng)分析方法安排施工進度,結(jié)合現(xiàn)場及項目部實際情況,選擇合理的施工方案,確定施工順序、施工流向、施工方法,勞動組織,技術(shù)組織措施等,盡量減少臨時設施。綜合各方面制定出最優(yōu)化方案,從而達到降低成本,節(jié)約資金。

對于以上理解有不足之處,懇請各位領(lǐng)導批評指正。

如果我競聘成功,我會在各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,努力做到嚴格要求自己,履行橋梁工程師崗位的職責,聽從領(lǐng)導安排,貫徹執(zhí)行公司的各項制度,認真做好公司開展的各項迎接檢查,信譽評價工作,與同事們多配合,多溝通,團結(jié)同事,在生產(chǎn)、工作和生活中積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用。請各位領(lǐng)導與同事相信我,感謝您們的支持。

工程主管競聘報告篇二十一

一、思想端正,心態(tài)積極。

二、愛崗敬業(yè)、認真負責。

三、嚴格自律、防微杜漸。

四、肯干勤學、適應性強。

五、善于團結(jié)同事,服務意識強。

六、受過專業(yè)的培訓和學習。

七、熟悉培訓和客服工作的現(xiàn)狀及改善措施。

1、客服工作方面:

從近幾年的實踐中體會到,當前客服工作應加強解決的是:“三點問題”。

注重特點:加強文化建設、開展服務知識競賽、套報競賽等、定期開展服務交流會議。

2、培訓工作方面:

最后我用丘吉爾的一句。

名言。

來結(jié)束我的演講,那就是:

我沒有好的奉獻,有的只是熱血辛勞和汗水!

我沒有任何乞求,只衷心希望能得到大家的理解和支持!!

謝謝大家?。?!

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