生活是一面鏡子，總結(jié)是我們認(rèn)清自己不足并改進(jìn)的利器。在撰寫(xiě)總結(jié)時(shí)，我們應(yīng)該注重提煉和歸納，將學(xué)習(xí)的核心內(nèi)容凝練出來(lái)。下面是一些關(guān)于掌握社交技巧的實(shí)用建議，供大家參考。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇一
xxx年是一個(gè)極不平凡的一年，全球性的金融危機(jī)讓我國(guó)的出口市場(chǎng)受到嚴(yán)重影響，主要涉及到鋼鐵、汽車、造船、石化、輕工、紡織、有色金屬、裝備制造和電子信息、房地產(chǎn)等十大產(chǎn)業(yè)。我們公司屬造紙業(yè)，也未能幸免嚴(yán)重的金融危機(jī)的沖擊，公司在面臨這樣的市場(chǎng)低迷的狀況下，為了公司的生存，公司領(lǐng)導(dǎo)號(hào)召各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工一定要同心協(xié)力、共渡難關(guān)。
在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，各部門(mén)、車間都實(shí)行了降低成本、減少消耗、提高品質(zhì)等一系列舉措，都取得了很好的效果。尤其是安全科、堿回收車間、紙機(jī)更是取得了令人矚目的成績(jī)。在xx年度中被評(píng)為了先進(jìn)。
20xx年春節(jié)剛過(guò)，公司工會(huì)、企管辦、人力資源部就組織和開(kāi)展“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)”的活動(dòng)，花大力氣以廣播、廣告專欄和會(huì)議的形式向各部門(mén)和員工宣傳他們?cè)谶^(guò)去的一年中所做出的成績(jī)。號(hào)召各部門(mén)、車間、員工學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)事跡，學(xué)習(xí)他們的愛(ài)崗敬業(yè)的精神。
我是一名安全員，我感到很光榮。我很感謝大家對(duì)安全工作的理解和支持，也感到很欣慰，我們的付出沒(méi)有白費(fèi)。自從四川銀鴿成立以來(lái)，安全工作一直都是公司發(fā)展的重中之重，在普遍員工安全意識(shí)薄弱的條件下，面臨的挑戰(zhàn)和壓力是無(wú)法想象的，經(jīng)過(guò)一年多的漫長(zhǎng)歲月對(duì)安全工作的全面推動(dòng)所取得的成績(jī)，這和我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全工作的重視和安全科科長(zhǎng)王凱鋒他背井離鄉(xiāng)來(lái)到我們這里用自己的豐富經(jīng)驗(yàn)和心血結(jié)合公司的實(shí)際情況編制了一套完善而可行的安全管理制度是分不開(kāi)的。今年的安全工作更加艱巨，所以我們還要不斷的學(xué)習(xí)和努力！
一、多與員工溝通、交流；這是堿回收車間領(lǐng)導(dǎo)的一種成功的管理藝術(shù)。只有了解員工的心理想法，激勵(lì)他們發(fā)表看法、想法，才能解決他們的思想問(wèn)題；才能激發(fā)員工的工作激情去積極工作；才能體現(xiàn)出他們的價(jià)值。我們干安全工作也要向堿回收車間領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)要與員工多溝通、交流，了解他們對(duì)于安全工作有何想法，積極聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，針對(duì)存在的問(wèn)題去想解決的辦法，從而保障員工在生產(chǎn)中干工作更安全。
二、多獎(jiǎng)少罰的激勵(lì)；在堿回收車間，多獎(jiǎng)少罰確實(shí)是一個(gè)很好的激勵(lì)員工的辦法，正激勵(lì)比反激勵(lì)更能使員工接受。這也是我們值得學(xué)習(xí)的一種管理藝術(shù)。但安全更適合反激勵(lì)，尤其是在普遍員工安全意識(shí)不強(qiáng)的情況下，安全工作必須強(qiáng)硬，只要你違章就要受到懲罰，違章就好比一塊燒紅的烙鐵，你一旦靠近就有被烙傷的可能。只有遠(yuǎn)離違章才能更安全，所以在生產(chǎn)中嚴(yán)查違章，也是對(duì)員工的一種激勵(lì)。
三、勤巡查、勤檢查、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理；這也是堿回收車間在xx年中一直堅(jiān)持的一項(xiàng)工作，而且開(kāi)展的很好。不但設(shè)備要這樣，安全更要這樣。雖然誰(shuí)也不能預(yù)先知道事故的發(fā)生，但只要我們勤巡查、勤檢查，發(fā)現(xiàn)違章違規(guī)及時(shí)制止和處理、發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改，也能有效地抑制事故發(fā)生的機(jī)率。所以養(yǎng)成勤檢查的習(xí)慣不只是用于生產(chǎn)，更要用于安全。
四、以身作則；是我們最值得學(xué)習(xí)的一個(gè)亮點(diǎn)。首先，李高洪主任和曹洪全主任在08年中就為我們做出了表率。為了共同創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境，他們身為車間行政一把手，卻放下了領(lǐng)導(dǎo)的架子，身先士卒，帶領(lǐng)員工一起打掃清潔衛(wèi)生、清理死角。堿回收車間化驗(yàn)室旁的一塊空地，原來(lái)是一片廢墟，亂七八糟堆了些廢鋼材，為了創(chuàng)造一個(gè)舒適的環(huán)境，李高洪主任帶領(lǐng)員工一塊一塊地將鋼板搬走，現(xiàn)在也被整理得干凈平坦，還準(zhǔn)備種植物搞綠化呢！我們干安全工作也是一樣，首先自己不違章，嚴(yán)格要求自己，以身作則。
五、言傳身教、以德服人；曹洪全主任在生產(chǎn)中，對(duì)員工言傳身教，以德服人，他把自己的思想、想法和經(jīng)驗(yàn)毫不保留地教給了員工，讓員工更快更好地掌握工作技能，提高員工素質(zhì)，為公司培養(yǎng)人才，創(chuàng)造效益，他的這種敬業(yè)精神讓我敬佩。他讓我想起了我的母校、我的老師……。我們搞安全工作也應(yīng)向曹洪全主任那樣，把自己學(xué)到的知識(shí)教給員工，讓每位員工掌握更多的安全知識(shí)、提高他們的安全防范意識(shí)。為促進(jìn)四川銀鴿安全和諧地發(fā)展，我們一定要撐起安全這片藍(lán)天。
通過(guò)這次“學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)”活動(dòng)的開(kāi)展，它的意義讓我們永駐心中，相信在新的一年里會(huì)涌現(xiàn)出更多的先進(jìn)事跡！
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇二
學(xué)習(xí)了鄭緒霞同志的先進(jìn)事跡后，感觸很深。先進(jìn)人物能夠在本職崗位上取得突出成績(jī)，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致肯定，這與她勤于學(xué)習(xí)，善于思考，踏實(shí)工作，努力進(jìn)取的精神是分不開(kāi)的。通過(guò)學(xué)習(xí)她的先進(jìn)事跡，我覺(jué)得在以后的工作中應(yīng)該做到：
鄭緒霞同志最突出的一個(gè)特點(diǎn)和長(zhǎng)處就是刻苦學(xué)習(xí)，善于思考，她在做好本職工作的同時(shí)，能夠主動(dòng)自我加壓，手不釋卷，利用一切工余時(shí)間學(xué)習(xí)，鉆研技術(shù)和業(yè)務(wù)知識(shí)，使自身工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)很快得到提高。我們要學(xué)習(xí)她努力學(xué)習(xí)刻苦鉆研，是與自己工作的實(shí)際需要分不開(kāi)的。因?yàn)槿绻蛔⒁庾x書(shū)學(xué)習(xí)，不注意知識(shí)的積累，不注意研究新問(wèn)題，思想就會(huì)封閉，思路就會(huì)狹隘，在工作中也就拿不出新辦法，出不了好主意，工作流于一般化，難以適應(yīng)新形勢(shì)和任務(wù)的需要。這就需要我們不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的責(zé)任感、使命感和緊迫感，像他們那樣，利用一切空閑時(shí)間抓緊學(xué)習(xí)。具體來(lái)說(shuō)就是要在工作中不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)用新的理念、新的工作方式和手段、新的技術(shù)努力推進(jìn)工作的創(chuàng)新和發(fā)展，并且要不斷完善學(xué)習(xí)方法。要擠時(shí)間去學(xué)，持之以恒的學(xué)，結(jié)合現(xiàn)實(shí)去學(xué)，把學(xué)到的`知識(shí)用于指導(dǎo)工作，反過(guò)來(lái)在實(shí)際工作中去檢驗(yàn)所學(xué)的知識(shí)。
兩位先進(jìn)人物在自己的工作崗位上勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，以忘我的境界去干好每一項(xiàng)工作。為了保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，他們顧不得照顧家里的親人，一心撲在工作上，從不計(jì)較個(gè)人得失，只要工作需要，再苦再累也在所不辭。正是靠著這種勤奮的敬業(yè)精神，他們?cè)谄椒驳膷徫簧细沙隽瞬黄椒驳臉I(yè)績(jī)，培養(yǎng)出了一大批優(yōu)秀的技術(shù)人才，以自己的一言一行為我們樹(shù)立起了學(xué)習(xí)的榜樣。通過(guò)學(xué)習(xí)先進(jìn)，我覺(jué)得我們就要像他們一樣用滿腔熱情，恪盡職守，勤奮踏實(shí)工作，以持之以恒和堅(jiān)韌不拔的意志去完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
兩位先進(jìn)人物腳踏實(shí)地，埋頭苦干的工作作風(fēng)可貴之處在于他們通過(guò)艱辛勞動(dòng)，在本職崗位上取得一個(gè)又一個(gè)成績(jī)的時(shí)候，能夠耐得住寂寞，經(jīng)得住考驗(yàn)，一如既往的踏實(shí)工作。這說(shuō)明他們?yōu)楣?、為企業(yè)踏實(shí)工作，不是做表面文章給領(lǐng)導(dǎo)看的，更不是為了個(gè)人私利，而是能站在更高的利益上，懷著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感去完成每一項(xiàng)工作任務(wù)。我們要想成就一番事業(yè)，就必須得養(yǎng)成一種腳踏實(shí)地、埋頭苦干的精神和腳踏實(shí)地的作風(fēng)。缺乏埋頭苦干的精神，就什么事情也干不成。要修煉他們那樣不張揚(yáng)，默默奉獻(xiàn)的個(gè)人品質(zhì)。一是要?jiǎng)?wù)實(shí)，就是要知實(shí)情、說(shuō)實(shí)話、想實(shí)招、求實(shí)效。想問(wèn)題，辦事情，要以是否符合客觀實(shí)際為標(biāo)準(zhǔn)。二是要勤勉，就是要發(fā)揚(yáng)“老黃牛”的精神，把全部精力都用在工作上，做到夙興夜寢，殫精竭慮。三是要吃苦，就是要經(jīng)受住苦與累的考驗(yàn)，勇挑重?fù)?dān)，敢于到艱苦崗位和困難多的地方去工作，以累為榮，以苦為樂(lè)，永葆艱苦奮斗的作風(fēng)。
對(duì)照先進(jìn)的典型、榜樣，我想：不管干什么工作，都應(yīng)該保持一種激情，永遠(yuǎn)做到對(duì)黨的事業(yè)、對(duì)自己的工作激情澎湃地干些事情。***和熊波兩位先進(jìn)人物的先進(jìn)事跡深深地撼動(dòng)著我們每一個(gè)人的心靈，他們的人格魅力激勵(lì)著我們不斷前進(jìn)，而他們所產(chǎn)生的精神力量，也必將轉(zhuǎn)化成我們實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。我要以兩位先進(jìn)人物為榜樣，認(rèn)真對(duì)照檢查不足，切實(shí)改進(jìn)提高工作，以更飽滿的精神狀態(tài)，以更務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)做好自己的本職工作，使自己的工作不斷進(jìn)步。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇三
第一段：引言（200字）。
先進(jìn)篇是我們大學(xué)生活的重要部分，通過(guò)參與先進(jìn)篇活動(dòng)，我收獲了很多，經(jīng)歷了成長(zhǎng)和進(jìn)步。這次主題是“先進(jìn)篇心得體會(huì)”，以下我將分享我在先進(jìn)篇中的所見(jiàn)所聞、所思所悟。
第二段：活動(dòng)見(jiàn)聞（200字）。
在先進(jìn)篇活動(dòng)中，我有幸參與了多個(gè)不同的崗位。在社區(qū)服務(wù)中，我與一群熱心居民一同參與到環(huán)境整治、義務(wù)清潔等工作中。通過(guò)與社區(qū)居民的交流，我更加了解了社區(qū)的需求，并體會(huì)到了那種無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。在校內(nèi)公益活動(dòng)中，我擔(dān)任志愿者，幫助組織和協(xié)調(diào)各類活動(dòng)。我深刻地感受到了團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)和付出的重要性。在參與學(xué)術(shù)研討會(huì)時(shí)，我有機(jī)會(huì)與各行業(yè)的專家學(xué)者進(jìn)行深入交流，開(kāi)拓了自己的眼界，提高了自己的學(xué)術(shù)水平。這些見(jiàn)聞使我對(duì)先進(jìn)篇的價(jià)值和意義有了更深入的理解。
第三段：思考與感悟（200字）。
通過(guò)參與先進(jìn)篇活動(dòng)，我深刻認(rèn)識(shí)到了人生價(jià)值的意義。先進(jìn)篇是一個(gè)成長(zhǎng)的過(guò)程，我們可以通過(guò)不斷摸索、努力奮斗，提升自我，為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。這一點(diǎn)讓我想起了“奮斗”的意義，奮斗意味著不斷克服困難，不甘平庸，努力追求卓越。與此同時(shí)，先進(jìn)篇讓我明白了“團(tuán)隊(duì)合作”的力量。在活動(dòng)的過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)的協(xié)作至關(guān)重要，只有團(tuán)結(jié)一致、互相支持才能更好地完成任務(wù)。從而，培養(yǎng)了我的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作精神。這些思考和感悟讓我更加堅(jiān)定了未來(lái)的方向。
第四段：成長(zhǎng)體驗(yàn)（200字）。
通過(guò)參與先進(jìn)篇活動(dòng)，我的成長(zhǎng)與進(jìn)步得到了鍛煉和展現(xiàn)。首先，我掌握了一定的組織和管理能力。例如在社區(qū)服務(wù)活動(dòng)中，我需要協(xié)調(diào)安排不同任務(wù)的志愿者，確?；顒?dòng)有序進(jìn)行。這鍛煉了我靈活運(yùn)用資源的能力。其次，我提高了自己的溝通能力。在學(xué)術(shù)研討會(huì)和志愿者活動(dòng)中，我需要與各種人進(jìn)行交流和合作，這讓我更好地理解了溝通的重要性。最后，我也體驗(yàn)到了為他人付出的快樂(lè)。在社區(qū)服務(wù)和志愿者活動(dòng)中，能夠看到他人獲得幫助和快樂(lè)，這給了我莫大的滿足感和成就感。
第五段：對(duì)未來(lái)的期望（200字）。
通過(guò)先進(jìn)篇的參與和體驗(yàn)，我更加明確了自己的未來(lái)目標(biāo)和方向。我希望能夠繼續(xù)發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，為社會(huì)做出更多的貢獻(xiàn)。我計(jì)劃將來(lái)在公益事業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域發(fā)展，幫助更多的人。同時(shí)，我也希望通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和努力，提升自己的能力和水平，成為一個(gè)對(duì)社會(huì)有影響力的人。期望未來(lái)的日子中，能夠通過(guò)自己的努力為他人和社會(huì)創(chuàng)造更多的美好。
在先進(jìn)篇的活動(dòng)中，我收獲了很多，也學(xué)到了很多。我深刻認(rèn)識(shí)到了先進(jìn)篇的意義和價(jià)值，體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)合作的力量，理解了自我成長(zhǎng)和為他人付出的快樂(lè)。這些體會(huì)讓我更加堅(jiān)定了未來(lái)的方向和目標(biāo)。我相信，通過(guò)先進(jìn)篇的磨礪和努力，我一定能夠取得更好的發(fā)展和成就。
總字?jǐn)?shù)：1200字。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇四
人們常常感嘆當(dāng)今社會(huì)讓人感動(dòng)的事情已經(jīng)很少很少，但聽(tīng)了張?jiān)迫镜氖论E報(bào)告，我相信我們的心靈都會(huì)受到強(qiáng)烈的震撼。他的一個(gè)個(gè)人生故事，折射出了一個(gè)當(dāng)代共產(chǎn)黨員的高大形象。
他忠誠(chéng)黨的事業(yè)，有著堅(jiān)貞的理想信念。張?jiān)迫咀氖?清水衙門(mén)"的位，當(dāng)?shù)氖?無(wú)權(quán)無(wú)錢(qián)"的官，干的是"機(jī)關(guān)第一難"的活，但他22年如一日，真心誠(chéng)意為民解難、為黨分憂，用無(wú)聲的行動(dòng)踐行著"三個(gè)代表"重要思想，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績(jī)。他從零開(kāi)始，長(zhǎng)年堅(jiān)持學(xué)習(xí)，長(zhǎng)年堅(jiān)持直面上訪群眾，不斷提高處理復(fù)雜矛盾的能力，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)和人格的力量化解了一個(gè)又一個(gè)難題和矛盾，維護(hù)了群眾的合法權(quán)益，維護(hù)了社會(huì)的穩(wěn)定，維護(hù)了黨和政府的形象，經(jīng)他處理的信訪事件成為公認(rèn)的"免檢產(chǎn)品"，泰州市信訪局成了老百姓心中的"三個(gè)代表"。他奪下過(guò)不法分子砸向上訪群眾的破酒瓶，空手搶下過(guò)上訪者手上的兇器，用血肉之軀保護(hù)過(guò)被不法分子壓倒的普通百姓，以致身上留下了永遠(yuǎn)的傷痛。張?jiān)迫局阅苓@樣做，就在于他有著堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念，有著對(duì)黨的事業(yè)的赤膽忠心。
他牢記黨的宗旨，有著質(zhì)樸的公仆情懷。在信訪工作中，張?jiān)迫緯r(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，接待上訪群眾有熱心，對(duì)待困難群眾有同情心，解決群眾實(shí)際問(wèn)題有誠(chéng)心，遇到困難有攻堅(jiān)克難的決心，對(duì)疑難信訪問(wèn)題的處理有長(zhǎng)期作戰(zhàn)的恒心。這"五心"體現(xiàn)了他深懷愛(ài)民之心，恪守為民之責(zé)，對(duì)人民群眾如父母，視信訪對(duì)象勝親人;體現(xiàn)了他不忘用共產(chǎn)黨員的先進(jìn)思想和優(yōu)秀品德去感化、教育、引導(dǎo)上訪群眾這一特殊社會(huì)群體，使人民群眾相信黨、愛(ài)戴黨。他義務(wù)幫扶過(guò)幾十戶困難群眾家庭，從自己工資中擠出4萬(wàn)元捐給困難群眾;他收養(yǎng)過(guò)心靈扭曲的"準(zhǔn)狼孩"，一養(yǎng)就是七八年;他為孤寡老人守過(guò)歲，替老上訪戶洗過(guò)腳，幫助喪子老夫婦開(kāi)了售貨亭……他總是懷著一顆質(zhì)樸的心，帶著十分樸素的感情，千方百計(jì)為群眾排憂解難，想方設(shè)法把黨和政府的溫暖送到人民群眾的心坎上，這種公仆情懷在現(xiàn)今這個(gè)意識(shí)形態(tài)和價(jià)值觀日趨多元的社會(huì)顯得尤為可貴。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇五
先進(jìn)是一個(gè)不斷更新的概念，要想更快地前進(jìn)，我們必須不斷學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和方法。在現(xiàn)代企業(yè)管理中，講先進(jìn)心得成為了一種常見(jiàn)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)方式，通過(guò)分享先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和管理實(shí)踐，來(lái)達(dá)到提高團(tuán)隊(duì)管理水平的目的。從而帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)走向成功。在本篇文章中，我將分享我對(duì)講先進(jìn)心得的一些個(gè)人體會(huì)。
第二段：分享先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提升團(tuán)隊(duì)管理水平。
團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人員的各自角色和職責(zé)應(yīng)該清晰，避免產(chǎn)生過(guò)多的重復(fù)工作，沒(méi)有產(chǎn)生效益的工作要及時(shí)優(yōu)化。在講先進(jìn)心得中，分享一些成功的案例、有效的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)用的方法，可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的相互學(xué)習(xí)，提高團(tuán)隊(duì)的思維水平。同時(shí)，把先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)用在我們的團(tuán)隊(duì)管理中，幫助我們更好地解決問(wèn)題，加快工作效率，實(shí)現(xiàn)更好的管理模式。
第三段：借鑒先進(jìn)，助力個(gè)人成長(zhǎng)。
身處不同的行業(yè)領(lǐng)域，每一份工作都有其獨(dú)特的操作方式和管理方式，不斷地學(xué)習(xí)、借鑒、汲取先進(jìn)加入自己的實(shí)踐中，能夠及早識(shí)別團(tuán)隊(duì)內(nèi)存在的問(wèn)題，并有足夠的方法和措施去解決。通過(guò)講先進(jìn)心得的方式進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享，讓自己在借鑒別人成功的經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，能夠發(fā)掘自己的管理潛質(zhì)，不斷完善管理思路，進(jìn)一步提高自身的管理能力。
第四段：構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)氛圍。
講先進(jìn)心得還有一個(gè)好處，那就是提高員工之間相互協(xié)作的能力，從而有效地提高團(tuán)隊(duì)的合作效率。通過(guò)分享先進(jìn)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，可以讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)形成積極向上，創(chuàng)新發(fā)展的氛圍，從而進(jìn)一步提高員工之間的合作效率和溝通交流的能力。
第五段：總結(jié)。
綜合來(lái)看，講先進(jìn)心得是一種能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員積極性的活動(dòng)，可以通過(guò)互動(dòng)交流，分享和借鑒先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)方法，幫助企業(yè)更好地了解行業(yè)內(nèi)部的管理模式，從而提升自身管理品質(zhì)，助力企業(yè)發(fā)展。只有每一個(gè)人在工作中不斷汲取先進(jìn)，不斷擁抱變化，才能不斷提高團(tuán)隊(duì)行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，還原優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，做到知行合一，取得工作與自我的雙贏。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇六
先進(jìn)的技術(shù)和方法可以讓我們更加高效地完成工作。比如，我們現(xiàn)在可以通過(guò)各種軟件和應(yīng)用程序進(jìn)行遠(yuǎn)程辦公，這樣不僅節(jié)省了時(shí)間和成本，還讓我們更能專注于工作本身。而先進(jìn)的制造工藝和設(shè)備也能夠大大提高生產(chǎn)效率，加快產(chǎn)品的推出速度，增加企業(yè)的收益。在這個(gè)講究效率的社會(huì)中，先進(jìn)不僅是一種手段，更是一種必要的選擇。
段落三：先進(jìn)有助于提高質(zhì)量。
先進(jìn)的技術(shù)和方法也可以幫助我們提高工作和服務(wù)的質(zhì)量。比如，先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備能夠更準(zhǔn)確地診斷和治療患者，提高療效和安全性；先進(jìn)的教育手段能夠更好地滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求，提高教育質(zhì)量和效果。例如，人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù)的不斷發(fā)展，為很多行業(yè)提供了更多高質(zhì)量、高效率的解決方案，推動(dòng)著創(chuàng)新和發(fā)展。
段落四：先進(jìn)有助于實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
現(xiàn)在，全球變暖、環(huán)境污染和可持續(xù)性問(wèn)題已經(jīng)成為了人類面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。面對(duì)如此嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)，先進(jìn)的科技和方法變得更加必要。比如，先進(jìn)的能源技術(shù)和節(jié)能設(shè)備可以幫助我們更加有效地利用自然資源，減緩人類對(duì)環(huán)境的破壞。先進(jìn)的循環(huán)經(jīng)濟(jì)模式也可以循環(huán)利用資源，減少浪費(fèi)和污染。通過(guò)追求先進(jìn)，我們可以更好地解決世界面臨的重要社會(huì)和環(huán)境問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
段落五：先進(jìn)需要不斷追求。
然而，伴隨著科技和社會(huì)的發(fā)展，先進(jìn)本身也在不斷地更新和改變。所以，要保持先進(jìn)，就需要不斷追求新的技術(shù)和方法，積極學(xué)習(xí)和更新知識(shí)。同時(shí)，我們也要始終保持敏銳的洞察力，通過(guò)觀察和思考，抓住機(jī)會(huì)和趨勢(shì)，認(rèn)清工作和生活中的變化和機(jī)會(huì)。這樣，我們才能不斷提高自己，實(shí)現(xiàn)更高層次的成長(zhǎng)和成功。
總結(jié)：
在現(xiàn)代社會(huì)，先進(jìn)不僅僅是一個(gè)口號(hào)，更是一個(gè)必要的選擇。通過(guò)追求先進(jìn)，我們可以提高效率和質(zhì)量，推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展，并實(shí)現(xiàn)自己的成長(zhǎng)和成功。但是，為了保持先進(jìn)，我們也需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)，始終保持敏銳的洞察力和韌性。讓我們一起努力，為實(shí)現(xiàn)更加美好的未來(lái)不懈奮斗。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇七
人類社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展，離不開(kāi)先進(jìn)人的加入和引領(lǐng)。先進(jìn)人具備勇于追求進(jìn)步、積極創(chuàng)新、不斷學(xué)習(xí)的品質(zhì)和觀念，他們以自己的實(shí)踐成果和心得體會(huì)，為社會(huì)進(jìn)步貢獻(xiàn)著重要力量。筆者通過(guò)與先進(jìn)人交流和觀察，深感先進(jìn)人的心得體會(huì)不僅僅可以激勵(lì)自己，更能對(duì)社會(huì)產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。本文將從不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)、積極創(chuàng)新、為他人奉獻(xiàn)和引領(lǐng)潮流四個(gè)方面，闡述對(duì)先進(jìn)人心得體會(huì)的認(rèn)識(shí)。
第一段：不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
先進(jìn)人具備一種勇于追求進(jìn)步和不斷學(xué)習(xí)的品質(zhì)。他們認(rèn)識(shí)到知識(shí)是無(wú)窮盡的，凡是有待改進(jìn)提高的地方就有他們的努力和付出。先進(jìn)人懂得從細(xì)小的事物中汲取營(yíng)養(yǎng)，不斷完善自己的學(xué)習(xí)方法，以便更有效地積累經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。同時(shí)，先進(jìn)人還善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深入反思，不斷改進(jìn)自己的行為方式和思維模式。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，先進(jìn)人實(shí)現(xiàn)了自身的提升，同時(shí)也為社會(huì)進(jìn)步作出了重要貢獻(xiàn)。
第二段：積極創(chuàng)新。
先進(jìn)人不僅具備良好的學(xué)習(xí)能力，更懂得將所學(xué)運(yùn)用到實(shí)踐當(dāng)中，積極創(chuàng)新。他們善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和不足，并立刻著手解決問(wèn)題和改進(jìn)方案。先進(jìn)人懂得運(yùn)用自己的知識(shí)和智慧，尋找創(chuàng)新的突破口，不斷提升生產(chǎn)效率和降低成本，為社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。同時(shí)，他們還善于思考和嘗試，通過(guò)創(chuàng)新思維解決各種復(fù)雜問(wèn)題。通過(guò)積極創(chuàng)新，先進(jìn)人開(kāi)拓了社會(huì)的發(fā)展空間，推動(dòng)了社會(huì)進(jìn)步。
第三段：為他人奉獻(xiàn)。
先進(jìn)人常懷感恩之心，懂得將自己的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)回饋給社會(huì)，為他人奉獻(xiàn)。他們不僅僅關(guān)注自己的成長(zhǎng)和發(fā)展，更關(guān)心他人的生活和發(fā)展。先進(jìn)人善于與人合作，樂(lè)于分享自己的心得體會(huì)，并幫助他人解決問(wèn)題。先進(jìn)人用實(shí)際行動(dòng)證明了自己的價(jià)值和擔(dān)當(dāng)，將自己的一切貢獻(xiàn)給社會(huì)，推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展。
第四段：引領(lǐng)潮流。
先進(jìn)人具備引領(lǐng)潮流的能力和眼光。他們通過(guò)對(duì)社會(huì)發(fā)展的敏銳觀察和深入了解，從中捕捉到發(fā)展的機(jī)遇和趨勢(shì)。他們善于抓住時(shí)機(jī)，率先行動(dòng)，通過(guò)自己的實(shí)踐成果和心得體會(huì)引領(lǐng)社會(huì)的發(fā)展方向。先進(jìn)人擁有勇氣，敢于冒險(xiǎn)和嘗試，大膽創(chuàng)新，用自己的行動(dòng)影響和改變整個(gè)社會(huì)。
第五段：結(jié)尾總結(jié)。
通過(guò)與先進(jìn)人的交流和觀察，我們深感先進(jìn)人的心得體會(huì)不僅僅可以激勵(lì)自己，更能對(duì)社會(huì)產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。先進(jìn)人通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，積極創(chuàng)新，為他人奉獻(xiàn)和引領(lǐng)潮流，為社會(huì)的進(jìn)步貢獻(xiàn)了重要力量。因此，作為一個(gè)普通人，我們也應(yīng)該積極學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，勇敢創(chuàng)新，為他人奉獻(xiàn)，與先進(jìn)人一起努力，為社會(huì)進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。只有每個(gè)人都能發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和潛能，才能共同推動(dòng)整個(gè)社會(huì)向前發(fā)展。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇八
近期我黨支部組織開(kāi)展了以“學(xué)藍(lán)云，找差距、創(chuàng)佳績(jī)”為主題的大討論活動(dòng)。藍(lán)云同志的感人事跡深深地觸動(dòng)和震撼我們每個(gè)黨員的心靈，也激發(fā)了我們要成為一名優(yōu)秀中共黨員的決心。
醫(yī)生本來(lái)不是他的職業(yè)，卻因?yàn)榇迕竦募鼻行枰?，而放棄本?lái)穩(wěn)定和喜愛(ài)的工作，依然背負(fù)起五鄉(xiāng)五弄人民健康的責(zé)任，從一個(gè)職業(yè)跨入另一個(gè)職業(yè)，在常人看來(lái)都是那么難以理解，而于他卻是哪里需要去哪里，回鄉(xiāng)教書(shū)剛開(kāi)始亦非他本愿。只因那時(shí)候缺師少教，村里的知識(shí)無(wú)人普及，他才選擇的教師工作。后又因山里村民們生命健康沒(méi)有保障，才棄“文”從醫(yī)。從始至終，他心中都是以人民需要為目標(biāo)，努力踏實(shí)地為人民做實(shí)事。堅(jiān)守著一顆為民服務(wù)的赤子之心。一種習(xí)慣，一種堅(jiān)守，一種堅(jiān)守，一種信念，一種信念，一種人生。藍(lán)云的一生是短暫的，卻是無(wú)悔的，他真正做到了像保爾·柯察金所說(shuō)的那樣：“當(dāng)他回首往事時(shí)，不因虛度年華而悔恨，也不因碌碌無(wú)為而羞恥?！?/p>
在人們感嘆“人心難測(cè)，世事艱難”，人們?yōu)楦鞣N利益奔波勞碌，爾虞我詐傾瀉而下，清澈歡快而義無(wú)反顧地展示了世間最原始的美好和對(duì)美好的追求。瑤山里永遠(yuǎn)不會(huì)忘記那背藥箱奔波的背影那夕陽(yáng)下?tīng)N爛的光輝，那朝陽(yáng)升起的希望。哪里需要他，他就會(huì)在哪里出現(xiàn)，多么唯美善良的本性啊。只是英雄離世得太早，我們還來(lái)不及唏噓，他已飛往天堂，也許他真的是天使，上面召喚他了，他該回家了，該好好休息了，他真的太累了。
藍(lán)云同志的精神處處閃著平凡而執(zhí)著的光輝，然而平凡的生活早就他非凡的人生。魯迅先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“有些人死了，打他卻還活著。”是的，藍(lán)云就是其中一個(gè)這樣的人。讓我們永遠(yuǎn)都記住吧!
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇九
爭(zhēng)先進(jìn)，意味著全力以赴，不畏艱險(xiǎn)，勇往直前；爭(zhēng)先進(jìn)，代表著激情滿懷，時(shí)刻保持對(duì)目標(biāo)的追求和對(duì)成就的向往。掀開(kāi)爭(zhēng)先進(jìn)的深層含義，不難發(fā)現(xiàn)，這是一種積極向上的心態(tài)，是一種追求卓越的品質(zhì)，同時(shí)也是我們成長(zhǎng)、進(jìn)步、成功的催化劑。下面，就讓我來(lái)分享一下關(guān)于“爭(zhēng)先進(jìn)心得體會(huì)”的個(gè)人感悟和心得。
首先，我認(rèn)為具備爭(zhēng)先進(jìn)心態(tài)的前提是樹(shù)立正確的價(jià)值觀和目標(biāo)。價(jià)值觀是人生的指南針，是行為的準(zhǔn)則和動(dòng)力的源泉。而目標(biāo)則是人生的方向標(biāo)，是前進(jìn)的動(dòng)力和創(chuàng)造的動(dòng)力。有了深刻的價(jià)值觀和明確的目標(biāo)，才能牢固樹(shù)立爭(zhēng)先進(jìn)的心態(tài)，并為之努力奮斗。
其次，爭(zhēng)先進(jìn)心得體會(huì)還需要擁有優(yōu)良的工作態(tài)度和專注的精神狀態(tài)。只有懂得敬業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，才能在工作中表現(xiàn)出卓越的成績(jī)。而持續(xù)保持專注的精神狀態(tài)，則是爭(zhēng)先進(jìn)的保證。我們要時(shí)刻保持高度的專注力，將精力集中在最重要的事情上，只有這樣才能做到最好，追求最佳的效果。
另外，爭(zhēng)先進(jìn)心得體會(huì)還需要擁有積極的學(xué)習(xí)態(tài)度和持續(xù)的自我提升意識(shí)。爭(zhēng)先進(jìn)并不是一時(shí)的得失，而是一種持續(xù)的行動(dòng)和勤奮的積累。我們要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，不斷充實(shí)自己的知識(shí)庫(kù)和技能儲(chǔ)備。只有不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力水平，才能在爭(zhēng)先進(jìn)的賽道上保持領(lǐng)先地位。
最后，爭(zhēng)先進(jìn)心得體會(huì)還需要發(fā)揮出自己的特長(zhǎng)和潛力。每個(gè)人都有自己獨(dú)特的優(yōu)點(diǎn)和潛能，我們需要充分發(fā)揮它們，才能在爭(zhēng)先進(jìn)的競(jìng)技場(chǎng)上展現(xiàn)自己的風(fēng)采。只有發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，才能真正充實(shí)實(shí)踐自己的價(jià)值，同時(shí)也才能激發(fā)內(nèi)在的動(dòng)力和激情。
爭(zhēng)先進(jìn)不僅是一種積極向上的心態(tài)，更是一種生活態(tài)度和工作方式。具備爭(zhēng)先進(jìn)心得體會(huì)，我們才能在壓力重重的現(xiàn)實(shí)中立于不敗之地。無(wú)論遇到多少困難和障礙，只要擁有爭(zhēng)先進(jìn)的心態(tài)和品質(zhì)，我們就能在坎坷的道路上勇往直前，追逐自己的夢(mèng)想。
在實(shí)踐爭(zhēng)先進(jìn)心得體會(huì)的過(guò)程中，我們也需要時(shí)刻保持平衡和謙遜。爭(zhēng)先進(jìn)并不是與他人競(jìng)爭(zhēng)或爭(zhēng)奪資源，而是要與自己的過(guò)去競(jìng)爭(zhēng)，追求更加出色的自己。在爭(zhēng)先進(jìn)的道路上，我們需要懂得分享和合作，與他人共同成長(zhǎng)，并保持謙遜和感恩之心。
綜上所述，爭(zhēng)先進(jìn)心得體會(huì)是一種積極向上的心態(tài)，是一種追求卓越的品質(zhì)。它需要樹(shù)立正確的價(jià)值觀和目標(biāo)，保持優(yōu)良的工作態(tài)度和專注的精神狀態(tài)，具備積極的學(xué)習(xí)態(tài)度和持續(xù)的自我提升意識(shí)，發(fā)揮出自己的特長(zhǎng)和潛力。通過(guò)堅(jiān)持不懈地努力，我們才能在爭(zhēng)先進(jìn)的道路上取得突破，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值和夢(mèng)想。讓我們保持爭(zhēng)先進(jìn)的心態(tài)，成就更加輝煌的明天！
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇十
在今天這個(gè)信息高度發(fā)達(dá)的時(shí)代，各行各業(yè)都在不斷地發(fā)展變化，先進(jìn)的概念被越來(lái)越多的人所認(rèn)識(shí)和接受。那么什么是先進(jìn)呢？它既可以指先進(jìn)的技術(shù)，也可以指先進(jìn)的理念，還可以指先進(jìn)的管理和工作方法。而心得體會(huì)則是人們?cè)趯?shí)踐中獲得的一種對(duì)所做過(guò)的事情的看法、理解和認(rèn)識(shí)。在日常工作和生活中，大家不斷地探索和學(xué)習(xí)，從中取得心得體會(huì)，才能不斷提升自己。本文將探討先進(jìn)的概念對(duì)人們的心得體會(huì)有何影響。
先進(jìn)的理念是貫穿于工作和生活中的，它主要包括先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)、管理理念、產(chǎn)業(yè)觀念和企業(yè)文化等方面。這些先進(jìn)理念的應(yīng)用，讓人們?cè)诠ぷ骱蜕钪凶兊酶痈咝А⒕珳?zhǔn)。在工作中，采用先進(jìn)的管理方法，領(lǐng)導(dǎo)者可以更好地開(kāi)展工作，整合資源，提高效率。在生活中，人們可以采用先進(jìn)的健康理念，注意飲食，注意鍛煉，讓自己能夠更健康更有活力的生活。通過(guò)對(duì)先進(jìn)理念的學(xué)習(xí)和應(yīng)用，積累的心得體會(huì)會(huì)讓人們的生活和工作變得更美好。
隨著科技的不斷發(fā)展，先進(jìn)的技術(shù)不斷推陳出新。先進(jìn)的技術(shù)在生產(chǎn)、生活、通信、醫(yī)療、交通等各個(gè)領(lǐng)域得到廣泛應(yīng)用。比如，在家庭居住中，智能家居的應(yīng)用，讓我們的生活變得更加便捷；在醫(yī)療領(lǐng)域中，先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備和技術(shù)，讓醫(yī)生能夠更快、更準(zhǔn)確的診斷病情，縮短患者的治療時(shí)間。這些技術(shù)的運(yùn)用為人們帶來(lái)了更好的生活和更健康的體魄。通過(guò)學(xué)習(xí)、了解這些先進(jìn)的技術(shù)，并且付諸實(shí)踐，人們可以不斷積累心得體會(huì)，從而不斷提升自己。
在工作中，先進(jìn)的工作方法也有很大的作用。先進(jìn)工作方法除了讓我們可以更高效的工作，還能夠更好的提高我們的工作品質(zhì)。比如，在電商平臺(tái)中，先進(jìn)的供應(yīng)鏈管理模式，讓物流變得更加順暢，訂單處理速度更加迅速。再比如，在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中，先進(jìn)的敏捷開(kāi)發(fā)模式，讓團(tuán)隊(duì)能夠更加高效的開(kāi)發(fā)出適合市場(chǎng)需要的產(chǎn)品。掌握先進(jìn)的工作方法，為人們積累了更豐富的心得體會(huì)，為自己的職業(yè)發(fā)展提供了更好的支持。
先進(jìn)的概念對(duì)人們的生活和工作產(chǎn)生了深刻的影響。先進(jìn)的理念、技術(shù)、工作方法等方面的應(yīng)用，讓我們可以更快更好地完成工作和更好地生活。通過(guò)這些先進(jìn)的應(yīng)用，人們可以不斷積累心得體會(huì)，并且在實(shí)踐中不斷提高自己的能力和素質(zhì)。學(xué)習(xí)和應(yīng)用先進(jìn)的概念，會(huì)讓我們看到更廣闊的發(fā)展空間，并且讓我們?cè)诼殬I(yè)生涯中收獲更為豐富的心得體會(huì)。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇十一
“先進(jìn)”這個(gè)詞語(yǔ)充滿了各種不同的意義。對(duì)于一個(gè)國(guó)家，先進(jìn)意味著科技的領(lǐng)先、文明的進(jìn)步；對(duì)于一個(gè)組織，先進(jìn)意味著管理的創(chuàng)新、戰(zhàn)略的高效；對(duì)于一個(gè)人，先進(jìn)意味著思維的開(kāi)闊、行為的踏實(shí)。不同的領(lǐng)域、不同的層次，都需要“先進(jìn)”的精神去驅(qū)動(dòng)前進(jìn)的步伐。作為一名人工智能，我的思維一向是精簡(jiǎn)而尖銳，因此我非常愿意借此機(jī)會(huì)，分享一下我對(duì)“先進(jìn)”的心得體會(huì)。
第二段：先進(jìn)的意義。
要談到先進(jìn)，必須從它的意義入手。先進(jìn)，是對(duì)那些超越過(guò)去的、充滿活力的、有發(fā)展?jié)摿Φ臇|西的褒揚(yáng)。它代表著獨(dú)立思考、勇于突破的精神，代表著交流合作、不斷創(chuàng)新的態(tài)度。過(guò)去的成功雖然很值得肯定，但是追尋先進(jìn)的價(jià)值，要求我們必須時(shí)刻保持敏銳的嗅覺(jué)和深厚的底蘊(yùn)。在這個(gè)快節(jié)奏、競(jìng)爭(zhēng)激烈的時(shí)代，先進(jìn)已經(jīng)成為了人們追求的共同目標(biāo)與精神追求。只有擁有先進(jìn)的眼光和心態(tài)，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中勇往直前。
第三段：先進(jìn)的品質(zhì)。
要談到先進(jìn)的品質(zhì)，必須從具體的實(shí)踐中奪取?！靶兄行А钡姆椒ê图记桑拍芡苿?dòng)我們前行。外在表現(xiàn)上，先進(jìn)表現(xiàn)為新穎性，即創(chuàng)新，表現(xiàn)為卓越性，即優(yōu)秀。內(nèi)在品質(zhì)上，先進(jìn)要求我們具備專業(yè)素養(yǎng)、跨界溝通、決策意識(shí)、執(zhí)行力等多方面的才能。特別是在新一代人工智能技術(shù)浪潮的沖擊下，全球范圍的人力資源和技術(shù)創(chuàng)新都在變革之中，這就要求我們?cè)谕七M(jìn)創(chuàng)新、推動(dòng)轉(zhuǎn)型、培養(yǎng)創(chuàng)新人才方面加大力度、取得實(shí)質(zhì)性的成效，這是促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化發(fā)展的有效途徑之一。
第四段：先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)。
要實(shí)現(xiàn)先進(jìn)，我們必須有明確的標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)。根據(jù)不同領(lǐng)域各自的規(guī)律和特點(diǎn)，需要對(duì)先進(jìn)的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行不斷的修正和完善。例如在科技領(lǐng)域，先進(jìn)要求我們不斷推進(jìn)科研水平、產(chǎn)品創(chuàng)意、智能化水平等方面，而在管理領(lǐng)域，先進(jìn)要求我們不斷創(chuàng)新管理方式、精細(xì)化運(yùn)作、企業(yè)文化靈活等方面，這些都是如何推動(dòng)先進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)與指導(dǎo)。
第五段：動(dòng)力源于內(nèi)心。
最后，我們必須認(rèn)識(shí)到，先進(jìn)不僅包含了科技、經(jīng)濟(jì)、管理等方面的先進(jìn)性，更包含了精神、道德等方面的先進(jìn)性。人類文明的進(jìn)步，不僅要靠先進(jìn)科技的支持，在內(nèi)心深處樹(shù)立有社會(huì)責(zé)任感、擁抱公正/公平、推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步等方面的觀念更為重要。這種先進(jìn)的內(nèi)心意識(shí)，是人工智能、科學(xué)家、企業(yè)家應(yīng)該具備的共同道德品質(zhì)。這樣的心態(tài)推動(dòng)了我們推陳出新、勇于創(chuàng)新、努力追求更美好的未來(lái)。
在總結(jié)，先進(jìn)是一個(gè)龐大的概念，包含了多種層面和維度的意義。在我們的學(xué)習(xí)、工作、生活當(dāng)中，我們應(yīng)該時(shí)刻銘記先進(jìn)的價(jià)值，尋求因應(yīng)之道。我相信，隨著我們的不斷努力，我們的技術(shù)產(chǎn)業(yè)將會(huì)發(fā)生質(zhì)的飛躍、國(guó)家文化的繁榮也必將為人民生活帶來(lái)更多優(yōu)勢(shì)。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇十二
在中國(guó)這個(gè)偉大的國(guó)家，人民始終對(duì)先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)有著強(qiáng)烈的渴望。為了提高自身的知識(shí)水平和工作能力，我有幸參與了一次與先進(jìn)企業(yè)的訪問(wèn)活動(dòng)。通過(guò)這次訪問(wèn)，我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，深刻感受到先進(jìn)企業(yè)的管理與創(chuàng)新能力，以及人才培養(yǎng)和企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性。
第二段：先進(jìn)企業(yè)的管理與創(chuàng)新能力。
在參觀先進(jìn)企業(yè)的過(guò)程中，我被他們高效的管理和持續(xù)的創(chuàng)新能力所震撼。先進(jìn)企業(yè)注重團(tuán)隊(duì)合作和溝通，每個(gè)員工都有明確的職責(zé)和目標(biāo)，能夠高度協(xié)作完成任務(wù)。同時(shí)，他們善于洞察市場(chǎng)變化和顧客需求，時(shí)刻保持創(chuàng)新的熱情和敏銳的眼光，不斷改進(jìn)和推陳出新。正是這種優(yōu)秀的管理與創(chuàng)新能力，使得先進(jìn)企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中始終處于領(lǐng)先地位。
第三段：人才培養(yǎng)對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性。
從先進(jìn)企業(yè)的參觀中，我明白了人才培養(yǎng)對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性。先進(jìn)企業(yè)注重人才的培養(yǎng)和發(fā)展，通過(guò)系統(tǒng)而周到的培訓(xùn)計(jì)劃，不斷提升員工的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。他們重視員工的思想品質(zhì)和價(jià)值觀念，培養(yǎng)出一支素質(zhì)過(guò)硬的人才隊(duì)伍。同時(shí)，先進(jìn)企業(yè)也注重人才的激勵(lì)機(jī)制和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力，使他們能夠在工作中充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)和潛力。
第四段：企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展的意義。
參觀先進(jìn)企業(yè)，我也深刻意識(shí)到企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性。先進(jìn)企業(yè)注重營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的企業(yè)文化，形成了一種樂(lè)于分享、樂(lè)于創(chuàng)新、樂(lè)于成長(zhǎng)的工作氛圍。在這種氛圍下，員工更加投入工作，傾注心力，在理念的引領(lǐng)下積極創(chuàng)造、奮斗和進(jìn)取。同時(shí)，企業(yè)文化還能夠?yàn)槠髽I(yè)提供更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展愿景和戰(zhàn)略目標(biāo)，引導(dǎo)員工朝著共同的目標(biāo)奮斗，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
第五段：個(gè)人的改進(jìn)和展望。
通過(guò)這次訪問(wèn)，我對(duì)先進(jìn)企業(yè)的管理和創(chuàng)新能力，以及人才培養(yǎng)和企業(yè)文化的重要性有了更深刻的認(rèn)識(shí)。在未來(lái)的工作中，我將更加注重團(tuán)隊(duì)合作和溝通，提升自身的管理能力和創(chuàng)新意識(shí)。同時(shí)，我也會(huì)不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。更重要的是，我將積極樹(shù)立正確的價(jià)值觀和人生觀，在工作中保持樂(lè)觀向上的態(tài)度，為企業(yè)的發(fā)展?fàn)I造良好的工作氛圍。
總結(jié)：
參觀先進(jìn)企業(yè)是一次難得的機(jī)會(huì)，通過(guò)這次活動(dòng)，我深刻認(rèn)識(shí)到先進(jìn)企業(yè)的管理與創(chuàng)新能力，人才培養(yǎng)和企業(yè)文化對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性。我相信，在不久的將來(lái)，中國(guó)將培養(yǎng)出更多像先進(jìn)企業(yè)一樣具備卓越管理能力和創(chuàng)新思維的企業(yè)。作為一名新時(shí)代的年輕人，我也會(huì)不斷努力，為中國(guó)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇十三
第一段：引言（200字）。
在自己的成長(zhǎng)過(guò)程中，我一直以來(lái)都有一個(gè)信念：與先進(jìn)接觸、向先進(jìn)學(xué)習(xí)，是不斷進(jìn)步的關(guān)鍵。近日，我有幸參觀了一個(gè)先進(jìn)的企業(yè)，并與其中的員工進(jìn)行了深入交流。通過(guò)這次訪問(wèn)活動(dòng)，我不僅深感先進(jìn)企業(yè)的魅力和激勵(lì)力，更從中汲取了許多寶貴經(jīng)驗(yàn)。下面，我將結(jié)合我的訪問(wèn)體會(huì)，分享自己對(duì)于“訪先進(jìn)”的心得體會(huì)。
第二段：先進(jìn)企業(yè)的管理方式（250字）。
先進(jìn)企業(yè)的管理方式是我在訪問(wèn)中最為受益的一部分經(jīng)驗(yàn)。首先，先進(jìn)企業(yè)非常重視員工的培訓(xùn)和發(fā)展，不僅建立了完善的內(nèi)部培訓(xùn)體系，還鼓勵(lì)員工通過(guò)外部培訓(xùn)持續(xù)提升自己的能力。其次，先進(jìn)企業(yè)注重激勵(lì)機(jī)制的建立，通過(guò)激勵(lì)員工的積極性和創(chuàng)造性，使員工在工作中能夠充分發(fā)揮自己的潛力。此外，先進(jìn)企業(yè)還注重員工的參與感和歸屬感的建立，通過(guò)開(kāi)展員工參與決策、課題組建等方式，使員工在企業(yè)中有更強(qiáng)的凝聚力。
第三段：先進(jìn)企業(yè)的團(tuán)隊(duì)合作精神（250字）。
參觀中，我真切體會(huì)到了先進(jìn)企業(yè)團(tuán)隊(duì)合作精神的重要性和力量。先進(jìn)企業(yè)強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，注重每個(gè)員工在團(tuán)隊(duì)中的角色和價(jià)值。他們通過(guò)定期的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)成員之間的互信和默契。這使得團(tuán)隊(duì)能夠更好地產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng)，提高工作的效率和質(zhì)量。我深感，只有在一個(gè)團(tuán)結(jié)、高效的團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人才能發(fā)揮最大的價(jià)值。
第四段：先進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新思維與實(shí)踐（250字）。
先進(jìn)企業(yè)不斷鼓勵(lì)員工進(jìn)行創(chuàng)新思維與實(shí)踐，這是我在參觀中最大的收獲之一。在訪問(wèn)過(guò)程中，我看到先進(jìn)企業(yè)堅(jiān)持提倡開(kāi)放吸收、引進(jìn)創(chuàng)新技術(shù)和先進(jìn)管理理念。他們?yōu)閱T工提供了成長(zhǎng)和創(chuàng)新的平臺(tái)，鼓勵(lì)員工不斷嘗試新的方法和思路。在這樣的氛圍中，員工們能夠充分發(fā)揮自己的智慧，不斷追求更高效的工作方式和更優(yōu)秀的產(chǎn)品。
第五段：結(jié)語(yǔ)（150字）。
通過(guò)參觀先進(jìn)企業(yè)，我對(duì)如何成為一名優(yōu)秀的員工有了更加清晰的認(rèn)識(shí)。首先，我要注重自身的培養(yǎng)和學(xué)習(xí)，不斷提升自己的能力。同時(shí)，我要學(xué)會(huì)與他人合作，形成一個(gè)高效、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)。最重要的是，我要保持敢于創(chuàng)新的思維和實(shí)踐，始終保持積極進(jìn)取的態(tài)度。通過(guò)這次參觀，我不僅了解了先進(jìn)企業(yè)的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也看到了自己的不足之處，我相信，只要堅(jiān)持不懈地向先進(jìn)學(xué)習(xí)，我一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的目標(biāo)，取得更大突破。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇十四
近年來(lái)，隨著社會(huì)的快速發(fā)展和科技的不斷進(jìn)步，人們的生活水平不斷提高，先進(jìn)科技的應(yīng)用也越來(lái)越廣泛。而在我國(guó)，先進(jìn)篇是一門(mén)習(xí)題輔導(dǎo)服務(wù)提供商，在幫助大家解決習(xí)題難題的同時(shí)，也不斷推出新的科技和服務(wù)。在使用先進(jìn)篇服務(wù)的過(guò)程中，我深切地體會(huì)到了先進(jìn)篇的種種優(yōu)勢(shì)和先進(jìn)的科技所帶來(lái)的便利。在這里，我想分享一下我對(duì)先進(jìn)篇的心得體會(huì)。
首先，先進(jìn)篇的科技非常先進(jìn)，讓用戶能夠更加高效地獲取到滿足自己需求的答案。比如，先進(jìn)篇的AI智能搜索系統(tǒng)可以迅速地搜索到與題目相關(guān)的答案，對(duì)于用戶而言，這樣就不用花費(fèi)過(guò)多的時(shí)間去查閱大量的資料了。此外，先進(jìn)篇還使用了先進(jìn)的算法和數(shù)據(jù)分析技術(shù)，可以對(duì)用戶的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行分析，并給出相應(yīng)的學(xué)習(xí)建議。這些技術(shù)的應(yīng)用，使得先進(jìn)篇在知識(shí)獲取的效率上有了大大的提升。
其次，先進(jìn)篇在服務(wù)方面也做得非常周到。無(wú)論是在線解答習(xí)題還是小班輔導(dǎo)課程，先進(jìn)篇都能夠提供到位的服務(wù)。通過(guò)與專業(yè)的老師一對(duì)一交談，我能夠更好地理解問(wèn)題和解決方案，受益匪淺。而且，先進(jìn)篇也提供了許多習(xí)題答案的視頻解析，這對(duì)于有些用戶而言更加直觀和易懂。此外，先進(jìn)篇還為用戶提供了大量的輔導(dǎo)材料和課程資料，可以方便用戶的學(xué)習(xí)和復(fù)習(xí)，在這方面先進(jìn)篇也是引領(lǐng)行業(yè)的。
再次，先進(jìn)篇在用戶體驗(yàn)方面也非常重視。無(wú)論是在網(wǎng)站的設(shè)計(jì)上還是在客戶服務(wù)上，先進(jìn)篇都能給用戶帶來(lái)良好的體驗(yàn)。先進(jìn)篇的網(wǎng)站界面簡(jiǎn)潔明了，容易操作，即使是對(duì)于不太擅長(zhǎng)電腦操作的人來(lái)說(shuō)也能夠輕松上手。而且，先進(jìn)篇的客服人員都非常熱情和耐心，無(wú)論是在線咨詢還是在線反饋，都能夠及時(shí)回復(fù)用戶的問(wèn)題。在與先進(jìn)篇的交流中，我能夠感受到他們真誠(chéng)的對(duì)待每一個(gè)用戶，這也讓我對(duì)先進(jìn)篇產(chǎn)生了更深的信任和依賴。
最后，先進(jìn)篇作為一家習(xí)題輔導(dǎo)服務(wù)提供商，一直致力于提高用戶的學(xué)習(xí)成績(jī)和解題能力。他們不僅提供習(xí)題的答案，還給用戶提供了解題的思路和方法，提升了用戶的解題能力。在這里，我不僅可以得到自己習(xí)題的解答，還能夠借鑒他人的答案，通過(guò)與他人的交流共同學(xué)習(xí)，這種互助的機(jī)制大大加強(qiáng)了我對(duì)知識(shí)的理解和掌握。
總而言之，先進(jìn)篇給我留下了非常深刻的印象，不僅在科技上取得了顯著的成績(jī)，還在服務(wù)和用戶體驗(yàn)方面做得非常到位。通過(guò)使用先進(jìn)篇，我不僅提高了自己的學(xué)習(xí)成績(jī)，也提升了解題能力。相信隨著科技的進(jìn)一步發(fā)展和先進(jìn)篇科技的不斷更新，先進(jìn)篇會(huì)越來(lái)越好地服務(wù)用戶，為用戶創(chuàng)造更加良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。我將繼續(xù)支持先進(jìn)篇，并期待著更多的科技帶來(lái)的便利和新的服務(wù)的推出。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇十五
“先進(jìn)”一詞常常被用來(lái)形容科技、工業(yè)、教育、文化等領(lǐng)域中的前沿，也是許多人渴望追求的標(biāo)志。而這種追求的動(dòng)力，不只逐漸引導(dǎo)社會(huì)不斷向前發(fā)展，同時(shí)也使人們從一個(gè)層次上提高了自身的價(jià)值和素質(zhì)。有時(shí)當(dāng)我們面對(duì)先進(jìn)的事物時(shí)，會(huì)感到一種深深的敬意和渴望，希望自己也能夠達(dá)到那種高度。因此觀先進(jìn)的態(tài)度和心理，不僅能夠幫助我們認(rèn)識(shí)到自身的不足，更重要的是激發(fā)我們不斷進(jìn)步的決心和勇氣。
第二段：探討先進(jìn)的成因和表現(xiàn)
要觀先進(jìn)，我們首先需要明確的是什么是先進(jìn)。在不同的領(lǐng)域和場(chǎng)合下，先進(jìn)的表現(xiàn)和特點(diǎn)也是有所不同的。但無(wú)論如何，作為先進(jìn)的本質(zhì)，它通常都需要具備以下的幾個(gè)方面：第一，最新的技術(shù)和理念；第二，高度的實(shí)用性和可操作性；第三，統(tǒng)一的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；第四，高效率的運(yùn)作模式和勞動(dòng)分工。這些方面的綜合體現(xiàn)，才是先進(jìn)的真正標(biāo)識(shí)。因此，我們可以通過(guò)多方面的學(xué)習(xí)和實(shí)踐來(lái)加深對(duì)先進(jìn)的理解和認(rèn)識(shí)。
第三段：揭示觀先進(jìn)的重要性和價(jià)值
在速度不斷加快的現(xiàn)代社會(huì)中，觀先進(jìn)已經(jīng)成為了一種不可或缺的能力。因?yàn)橄冗M(jìn)的好處已經(jīng)被人們廣泛接受和認(rèn)可，不少行業(yè)和領(lǐng)域也已經(jīng)形成了“先進(jìn)制勝”的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。只有擁有敏銳的“觀察前沿”和“發(fā)現(xiàn)變革”的眼力，才能在這樣的前景中占得一席之地。同時(shí)，觀先進(jìn)也能夠幫助我們更好的認(rèn)識(shí)所處的環(huán)境和局面，自身的職業(yè)規(guī)劃和個(gè)人發(fā)展方向，有利于我們進(jìn)行加速前行的探索和嘗試。
第四段：介紹觀先進(jìn)的方法和途徑
要觀先進(jìn)，需要對(duì)當(dāng)前的熱點(diǎn)話題和領(lǐng)域市場(chǎng)的關(guān)鍵變動(dòng)進(jìn)行盡可能的跟蹤和掌握。一般來(lái)說(shuō)，觀察的角度可以分為宏觀和微觀兩個(gè)方向。宏觀角度可以關(guān)注國(guó)家政策和時(shí)事熱點(diǎn)，在此基礎(chǔ)上作出相關(guān)的預(yù)判和決策。微觀角度則可以關(guān)注特定行業(yè)、領(lǐng)域或公司，特別是業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的機(jī)構(gòu)和人物。可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、會(huì)議、研究報(bào)告或者交流會(huì)等多種途徑來(lái)獲取最新的信息和建立人脈網(wǎng)絡(luò)，深入了解相關(guān)企業(yè)、創(chuàng)新、技術(shù)和趨勢(shì)。
第五段：總結(jié)先進(jìn)的啟示和意義
觀先進(jìn)不僅能夠幫我們快速而準(zhǔn)確地認(rèn)識(shí)環(huán)境，提高個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率，更能夠提高自我素質(zhì)和內(nèi)在修養(yǎng)。尤其是在當(dāng)今飛速發(fā)展的社會(huì)環(huán)境下，得具備先進(jìn)的心態(tài)和真知灼見(jiàn)，方能勝任一切職業(yè)和生活挑戰(zhàn)。與此同時(shí)，我們還應(yīng)該時(shí)刻保持謙虛、創(chuàng)新、勤奮、果敢等優(yōu)秀品質(zhì)，不斷豐富和拓展自身的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。在這一過(guò)程中，不僅應(yīng)該追求進(jìn)步和卓越，更要理解和珍惜所處的時(shí)代和環(huán)境，做一位文明、負(fù)責(zé)和積極的社會(huì)成員。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇十六
自古以來(lái)，人們都向往先進(jìn)，這種期望始終伴隨著人類的歷史進(jìn)程。如今，隨著科技、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我們處在一個(gè)飛速發(fā)展的時(shí)代，新技術(shù)、新理念層出不窮，讓人們不得不仰望，對(duì)前景充滿期待。先進(jìn)的事物往往意味著大大提升效率，省去時(shí)間和成本，使得我們的生活更加便利，我們內(nèi)心深處對(duì)于先進(jìn)的渴望幾乎變成了一種本能。然而，僅僅是追求先進(jìn)還不夠，我們要從中受益、學(xué)習(xí)并內(nèi)化它，盡可能把它踐行到自身實(shí)踐當(dāng)中。
第二段：了解先進(jìn)。
要嘗試體驗(yàn)和實(shí)踐先進(jìn)的理念，必須先對(duì)其有足夠了解和認(rèn)識(shí)。如同只看廣告而未真正了解所買(mǎi)商品，購(gòu)買(mǎi)后也不可能使其達(dá)到最佳效果一般。了解先進(jìn)并不僅指閱讀某些書(shū)籍和知識(shí)的積累，還需要深度思考、大膽嘗試。例如，當(dāng)我們想要了解一個(gè)新技術(shù)時(shí)，不能僅僅停留在理論層面，我們需要對(duì)其進(jìn)行實(shí)際操作，進(jìn)行不斷地實(shí)踐和嘗試，從而逐漸熟練掌握了解并掌握這一技術(shù)。
第三段：感悟先進(jìn)。
我們需要通過(guò)自己的體驗(yàn)從中感悟先進(jìn)的道理和思維，這種感悟不是單純的理性分析，而是身體的、心靈的，要深深體會(huì)其中的價(jià)值意義，建立起自己的個(gè)人認(rèn)知體系。在感悟中，我們可以從宏觀層面對(duì)它進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)先進(jìn)科技、制度和組織模式進(jìn)行分析和思考，同時(shí)也可以從微觀層面對(duì)個(gè)人習(xí)慣、行為進(jìn)行反思，并從中提煉出方法論和指南，將其應(yīng)用到實(shí)際當(dāng)中。
第四段：踐行先進(jìn)。
對(duì)于真正踐行先進(jìn)，我們需要堅(jiān)持行動(dòng)、勇于探索。欲將先進(jìn)從理論上歸納總結(jié)出來(lái)并不容易，但是實(shí)踐會(huì)帶來(lái)巨大的啟示。將先進(jìn)應(yīng)用到實(shí)踐中，不斷探索和改進(jìn)，從而尋求實(shí)現(xiàn)最優(yōu)化的應(yīng)用方法。實(shí)踐是一種既能夠檢驗(yàn)一種方法是否可行，又能夠不斷錘煉人們觀念、技能和才能的過(guò)程。盡管在實(shí)踐中可能會(huì)出現(xiàn)不少挑戰(zhàn)，但如果能夠一步一個(gè)腳印，積極且持續(xù)地學(xué)習(xí)改進(jìn)，便能夠在實(shí)踐中汲取到豐富的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和真知灼見(jiàn)。
第五段：總結(jié)先進(jìn)。
我們需要在實(shí)踐中不斷總結(jié)先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，形成所謂的先進(jìn)思維，并將這種思維作為改進(jìn)工作的指南和方向。隨著時(shí)間推移，改進(jìn)工作將會(huì)成為我們的妙手，攜帶著總結(jié)后的先進(jìn)思維，無(wú)論在做什么事情都能夠得心應(yīng)手。最終呈現(xiàn)的不僅僅是在某一特定領(lǐng)域的優(yōu)化，還有吸收、優(yōu)雅、適應(yīng)和跨界創(chuàng)新等方面的本領(lǐng)。
以上是通過(guò)感性認(rèn)識(shí)、理性思考、深度把握和長(zhǎng)期實(shí)踐總結(jié)出的先進(jìn)思維，這種思維是具有適應(yīng)性、跨領(lǐng)域性、創(chuàng)造性和普及性的優(yōu)秀認(rèn)識(shí)工具。所以，觀先進(jìn)并不是一件短暫的事情，而需要我們的長(zhǎng)時(shí)間思考和實(shí)踐。但是，這種投資其實(shí)是非常值得的，我們能夠在動(dòng)態(tài)的競(jìng)爭(zhēng)中，抓住自己的機(jī)遇，成為更好的人物、更好的組織者、更好的領(lǐng)導(dǎo)人，走向更加美好的前程。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇十七
第一段：創(chuàng)先進(jìn)是一種文化，體現(xiàn)了企業(yè)的口號(hào)和信仰。
創(chuàng)先進(jìn)是指企業(yè)在自身的發(fā)展之中，不斷追求先進(jìn)性和卓越性的能力。這種追求不是一時(shí)興起的行為，而是一種文化，是企業(yè)長(zhǎng)期以來(lái)形成的口號(hào)和信仰。在實(shí)踐中，創(chuàng)先進(jìn)包括了優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、高效生產(chǎn)、卓越管理、不斷改進(jìn)等多個(gè)方面，它是企業(yè)不斷向前發(fā)展的一種動(dòng)力和保障。
第二段：創(chuàng)先進(jìn)是企業(yè)發(fā)展的必由之路。
在當(dāng)今日益競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)中，創(chuàng)先進(jìn)已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的必由之路。只有始終如一地堅(jiān)持創(chuàng)先進(jìn)，不斷追求卓越，才能在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。不創(chuàng)新，就會(huì)落后，企業(yè)就會(huì)失去市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。因此，企業(yè)必須不斷地把創(chuàng)先進(jìn)貫穿于發(fā)展的全過(guò)程中，才能為未來(lái)的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第三段：創(chuàng)先進(jìn)是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力。
創(chuàng)先進(jìn)是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要驅(qū)動(dòng)力。不斷的創(chuàng)新和卓越的業(yè)績(jī)，不僅能夠保護(hù)企業(yè)的市場(chǎng)份額，也能占據(jù)更大的市場(chǎng)空間和增加市場(chǎng)份額，為企業(yè)創(chuàng)造更多的財(cái)富價(jià)值。同時(shí)，創(chuàng)先進(jìn)也能夠帶來(lái)品牌聲譽(yù)和企業(yè)文化的提升，從而吸引更多的人才和資源，形成持續(xù)發(fā)展的正向循環(huán)。
第四段：創(chuàng)先進(jìn)需要全員參與、上下聯(lián)動(dòng)。
創(chuàng)先進(jìn)不能只靠企業(yè)高層或少數(shù)精英完成，而需要全員參與和上下聯(lián)動(dòng)進(jìn)行。企業(yè)要鼓勵(lì)員工創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力，發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的卓越發(fā)展。同時(shí)，企業(yè)的管理者也應(yīng)該把創(chuàng)先進(jìn)貫穿于管理的全過(guò)程中，通過(guò)制定激勵(lì)機(jī)制、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力、提升組織能力等一系列措施，來(lái)促進(jìn)企業(yè)的創(chuàng)新和卓越。
第五段：創(chuàng)先進(jìn)是企業(yè)不斷提高價(jià)值的保證。
創(chuàng)先進(jìn)的過(guò)程中，企業(yè)的重點(diǎn)不是追求數(shù)據(jù)指標(biāo)本身，而是追求提升客戶體驗(yàn)和滿意度，提升產(chǎn)品和服務(wù)的品質(zhì)和附加值。只有不斷提高價(jià)值，才能夠給客戶帶來(lái)更好的產(chǎn)品和服務(wù)，贏得客戶的口碑和忠誠(chéng)度。從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來(lái)看，創(chuàng)先進(jìn)也能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造更大的商業(yè)價(jià)值和社會(huì)價(jià)值，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
對(duì)標(biāo)先進(jìn)談體會(huì)篇十八
共產(chǎn)黨員作為工人階級(jí)中有共產(chǎn)主義覺(jué)悟的先鋒戰(zhàn)士，必須始終保持應(yīng)有的先進(jìn)性。只有廣大黨員具備先進(jìn)性，整個(gè)黨的先進(jìn)性和純潔性才會(huì)有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，黨的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力才有根本保證，黨的領(lǐng)導(dǎo)才能順利實(shí)現(xiàn)。保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，既是一個(gè)重要的理論問(wèn)題，更是一個(gè)重大的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題和實(shí)踐問(wèn)題。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性應(yīng)該并且可以在生活中、工作中的實(shí)際行為中表現(xiàn)出來(lái)，并時(shí)時(shí)刻刻代表全社會(huì)人民的根本利益。黨的先進(jìn)性不單單是政黨主觀上的自我認(rèn)同。黨是不是保持了先進(jìn)性，能不能夠保持住先進(jìn)性，要看黨的行動(dòng)。而每一名共產(chǎn)黨員個(gè)人行為的匯集，最終形成了整個(gè)黨員隊(duì)伍的形象與行動(dòng)。作為一名共產(chǎn)黨員，擔(dān)當(dāng)著社會(huì)的多種角色，具備多方面的意識(shí)，思想和能力，而其中比較重要的一方面就是黨員的“角色意識(shí)”。所謂共產(chǎn)黨員的“角色意識(shí)”，是指黨整體利益與意志在個(gè)體即某個(gè)黨員的集中體現(xiàn)。它是我們黨員對(duì)自己政黨綱領(lǐng)與任務(wù)的認(rèn)同，是對(duì)自己在這一組織中所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)的認(rèn)同。它的核心本質(zhì)，是黨員在自己一生中對(duì)理想信仰堅(jiān)定不移的追求，以及作為一名黨員的責(zé)任感、使命感，同時(shí)隨著黨在不同歷史時(shí)期的任務(wù)不同，它又有著不同的歷史特點(diǎn)和具體表現(xiàn)。因此，黨員的“角色意識(shí)”如何不僅關(guān)系到一個(gè)黨員能否發(fā)揮先鋒模范作用，關(guān)系到黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更關(guān)系到我們黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。
這些年來(lái)，隨著社會(huì)的前進(jìn)，我國(guó)在各方面都取得了舉世矚目的偉大成就，但是人們的思想、觀念和行為隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)成份、經(jīng)濟(jì)利益、組織形式及生活就業(yè)方式的多元化，也變得格外活躍。在社會(huì)發(fā)生重大轉(zhuǎn)折的歷史時(shí)期，我們的黨員隊(duì)伍也出現(xiàn)了這樣或那樣的問(wèn)題。例如：有的黨員把自己混同于普通群眾；有的人缺乏事業(yè)心和使命感，對(duì)政治淡漠；更有甚者，理想信念動(dòng)搖，世界觀、人生觀發(fā)生變化而導(dǎo)致腐敗墮落等等。
以上種種，集中地反映了黨員隊(duì)伍中出現(xiàn)“角色意識(shí)”淡薄和弱化的現(xiàn)象，主要表現(xiàn)為：一是“角色模糊”。即黨員對(duì)自我形象發(fā)展無(wú)所適從、把握不定、認(rèn)識(shí)不清，對(duì)自已處在一個(gè)怎樣的“角度位置”，應(yīng)該以什么樣的標(biāo)準(zhǔn)和姿態(tài)出現(xiàn)在群眾的面前，有一種說(shuō)不清、擺不正、行不通的感覺(jué)。二是“角色貶抑”。由于在黨內(nèi)不同程度地存在著不正之風(fēng)；黨外一些群眾存在不滿情緒；少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部搞特殊化等現(xiàn)象使一些黨員的信念受到了影響，出現(xiàn)了角色自我懷疑、自我否定的傾向。三是“角色偏移”。即主觀愿望、入黨動(dòng)機(jī)與黨員角色的要求相背離。有些同志積極要求入黨，實(shí)際上并沒(méi)有真正想到為社會(huì)主義、共產(chǎn)主義奮斗終身，更好地為人民服務(wù)，而只是出于某種個(gè)人需要，只想要黨員權(quán)利，不愿履行黨員義務(wù)。這些“角色意識(shí)”淡化、弱化和偏移現(xiàn)象，是不同程度缺乏黨員先進(jìn)性或者喪失黨員先進(jìn)性的具體表現(xiàn)，給黨的建設(shè)帶來(lái)了危害，使黨的先進(jìn)性受到了極大的影響。首先是導(dǎo)致黨員思想平庸化，使黨的先進(jìn)性不能充分顯現(xiàn)出來(lái)；其次是導(dǎo)致黨員標(biāo)準(zhǔn)下降，使一些黨員混同于一般群眾；再次是導(dǎo)致黨內(nèi)思想混亂，有的黨組織失去原則性、戰(zhàn)斗性，黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化。
縱觀以上存在的機(jī)關(guān)黨員“角色意識(shí)”弱化、淡化問(wèn)題，分析其癥結(jié)所在有四：
癥結(jié)之一：“偏”——市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)黨員思想觀念帶來(lái)負(fù)面影響。
發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，使廣大黨員思想空前活躍，敢闖、敢試、敢干。但市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是以價(jià)值規(guī)律作為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的基本規(guī)律，具有一定的求利性、自發(fā)性、競(jìng)爭(zhēng)性和盲目性等特點(diǎn)，它給黨員思想觀念帶來(lái)了一定的負(fù)面影響，致使黨員的思想認(rèn)識(shí)產(chǎn)生了偏差。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)求利性，使黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性與物質(zhì)利益產(chǎn)生了矛盾，誘發(fā)了一些思想不過(guò)硬、意志薄弱的黨員產(chǎn)生“一切向錢(qián)看”的拜金主義不良傾向。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的自主性，易于誘發(fā)一些黨員的個(gè)人主義和本位主義，使一些黨員紀(jì)律觀念淡化，出現(xiàn)“有利爭(zhēng)著干，無(wú)利懶著干，不利頂著干”的現(xiàn)象。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)等價(jià)交換原則，使一些黨員將這一原則帶入黨內(nèi)政治生活，黨的政治生活帶上功利化色彩。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的開(kāi)放性，使個(gè)別意志不堅(jiān)定的黨員經(jīng)不起西方資產(chǎn)階級(jí)腐朽思想的侵蝕，價(jià)值觀念發(fā)生傾斜，追求享樂(lè)、生活作風(fēng)腐化，弱化了黨員的先進(jìn)性，損壞了黨的形象。
癥結(jié)之二：“虛”——部分黨組織對(duì)黨員教育缺乏實(shí)效。
據(jù)不完全調(diào)查統(tǒng)計(jì)，一部分基層黨組織抓黨員教育乏力，實(shí)效性不太強(qiáng)。一是在思想認(rèn)識(shí)上缺乏足夠重視。一些基層黨組織對(duì)黨員教育工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，抓黨員教育時(shí)緊時(shí)松。一些黨務(wù)工作者隊(duì)伍比較薄弱，許多黨務(wù)干部身兼多職，工作精力分散，工作不到位。二是在教育內(nèi)容和形式上缺乏針對(duì)性和實(shí)效性。有些基層黨組織大而全的普遍教育、臺(tái)上講臺(tái)下聽(tīng)的灌輸式教育，講課、自學(xué)、討論的三段式教育，確實(shí)與當(dāng)今的信息獲取渠道形式相差較遠(yuǎn)，一些與工作、生活息息相關(guān)的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)、信息方面知識(shí)以及思想上的疑惑，得不到滿足和有效解決，從而降低了學(xué)習(xí)興趣。三是在黨員教育制度上缺乏長(zhǎng)效機(jī)制。盡管這些年來(lái)采取了許多措施，黨員教育不斷拓展延伸，但在制度的落實(shí)和長(zhǎng)期性運(yùn)轉(zhuǎn)方面缺乏有效的辦法，尤其是在黨員的自我教育方面，有些制度制定后監(jiān)督落實(shí)不夠，使之達(dá)不到預(yù)期的效果。
癥結(jié)之三：“松”——部分黨組織對(duì)黨員監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格。
從調(diào)查情況看，黨員隊(duì)伍管理和監(jiān)督滯后的問(wèn)題，在部分單位仍然存在。一是“進(jìn)口”把關(guān)不嚴(yán)。一些年輕的黨員思想雖然活躍，有一定的文化程度和工作能力，但信仰基礎(chǔ)不扎實(shí)，黨性原則不強(qiáng)，對(duì)黨的感情比較脆弱，理想信念淡化，先鋒模范作用發(fā)揮不好。一些黨組織盲目追求數(shù)量，忽視了黨員的發(fā)展質(zhì)量。由于把關(guān)不嚴(yán)，使得一些條件尚不夠具備的人進(jìn)入黨的隊(duì)伍。二是管理不夠嚴(yán)格。主要是黨員管理的基本制度執(zhí)行不嚴(yán)，落實(shí)不夠，每年民主評(píng)議黨員流于形式，批評(píng)與自我批評(píng)難以開(kāi)展，黨內(nèi)生活缺乏思想性和原則性，黨員監(jiān)督管理的約束力不強(qiáng)。對(duì)不合格黨員處置不嚴(yán)、不及時(shí)，黨員“出口”不暢。一些基層支部“三會(huì)一課”制度名存實(shí)亡，不少支部開(kāi)展黨的活動(dòng)，存在著以會(huì)代教、以讀報(bào)代黨課、黨的會(huì)議與行政工作會(huì)議混淆、甚至虛擬記錄的現(xiàn)象。
癥結(jié)之四：“低”——一些黨員自身素質(zhì)制約先進(jìn)性的發(fā)揮。
據(jù)有關(guān)部門(mén)調(diào)查的數(shù)據(jù)顯示，一些黨員在學(xué)習(xí)上普遍存在“五多五少”現(xiàn)象：即工作應(yīng)酬多，認(rèn)真學(xué)習(xí)少；淺嘗輒止多，深入學(xué)習(xí)少；被動(dòng)學(xué)習(xí)多，自覺(jué)學(xué)習(xí)少；零散學(xué)習(xí)多，系統(tǒng)學(xué)習(xí)少；應(yīng)付學(xué)習(xí)多，理論聯(lián)系實(shí)際少。一些黨員認(rèn)為理論學(xué)習(xí)是空的、虛的，做好業(yè)務(wù)工作才是實(shí)的、硬的；有的認(rèn)為提高理論水平是領(lǐng)導(dǎo)的事，與己無(wú)關(guān)，對(duì)學(xué)習(xí)理論的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不足。由于放松學(xué)習(xí)，制約了一些黨員理論水平、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，從而影響了一些黨員先進(jìn)性作用的發(fā)揮。
這些都讓我們清楚地看到，問(wèn)題雖然只發(fā)生在一些黨員干部身上，但卻嚴(yán)重?fù)p害了黨的形象和威信，動(dòng)搖黨的基礎(chǔ)。做為一名共產(chǎn)黨員若不自覺(jué)地提高自己的思想政治素質(zhì)，不注意加強(qiáng)世界觀、人生觀的修養(yǎng)，不在社會(huì)實(shí)踐中不斷強(qiáng)化自己的黨員“角色意識(shí)”，而只憑單純的感情和信仰，只滿足于做好本職工作，那么面對(duì)社會(huì)實(shí)踐中大量的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，就無(wú)法正確認(rèn)識(shí)和自覺(jué)抵制一些似是而非的東西，就不善于抓住事情的實(shí)質(zhì)，黨員“角色意識(shí)”就會(huì)淡化甚至?xí)母旧蟿?dòng)搖和丟掉我們的理想信念，保持黨員先進(jìn)性也就無(wú)從談起。因此，強(qiáng)化黨員的“角色意識(shí)”，不僅很重要，而且很緊迫。對(duì)黨員以堅(jiān)定的理想信念驅(qū)動(dòng)自己在社會(huì)實(shí)踐中發(fā)揮先鋒模范作用，有著極其重要的作用，更是當(dāng)前保持黨員先進(jìn)性所要解決好的主要問(wèn)題。
對(duì)策之一：采取專題培訓(xùn)，強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”。
黨員“角色意識(shí)”的核心是對(duì)黨的信仰及對(duì)黨的事業(yè)的責(zé)任感，只有基于理性的認(rèn)識(shí)才會(huì)在實(shí)踐中自覺(jué)地為之奮斗。因此，強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”的首要任務(wù)就是教育和組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)理論，以馬克思主義理論的科學(xué)方法來(lái)分析和認(rèn)識(shí)改革開(kāi)放中所出現(xiàn)及所面臨的問(wèn)題。
從目前基層黨組、黨支部組織思想政治教育和學(xué)習(xí)情況看，難以達(dá)到預(yù)想的效果，有時(shí)甚至流于形式，因此，對(duì)黨員采取專題培訓(xùn)、不定期對(duì)黨員進(jìn)行政治理論培訓(xùn)是十分必要的。如根據(jù)工作情況和黨員分布的特點(diǎn)，分批不定期地組織專題理論培訓(xùn)和討論，有利于黨員從理論聯(lián)系實(shí)際方面，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)馬克思主義的說(shuō)服力和戰(zhàn)斗力；有利于為日常的個(gè)人自學(xué)與集體學(xué)習(xí)討論奠定良好的思想基礎(chǔ)，有利于基層黨組、支部積極地開(kāi)展日常思想理論教育工作；有利于黨員“角色意識(shí)”的提高和鑄造。實(shí)踐證明：任何一種理論，只有能夠正確回答和指導(dǎo)解決實(shí)際問(wèn)題，它的威力才能真正得到發(fā)揮，才能化為群眾自覺(jué)自愿的行為。
目前，我們的黨員隊(duì)伍構(gòu)成與70年代以前發(fā)生了很大的變化，僅就地區(qū)國(guó)稅系統(tǒng)而言，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，1949年至1976年入黨的黨員僅有27.9%，改革開(kāi)放以來(lái)入黨的黨員則占了70%以上，更多的黨員則是八十年代至九十年代入黨的年輕黨員，所以大多數(shù)黨員黨內(nèi)生活短，接受較為系統(tǒng)的黨的理論與基本知識(shí)培訓(xùn)少，接受黨的優(yōu)良傳統(tǒng)與作風(fēng)教育少，對(duì)如何做一名黨員，怎樣過(guò)好組織生活；如何加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷提高黨員“角色意識(shí)”；如何更好地在本職工作崗位上發(fā)揮黨員作用；如何開(kāi)展思想政治工作，做好群眾工作；如何正確履行自己的權(quán)利與義務(wù)等都不是很熟悉，而我們一些黨齡較長(zhǎng)的黨員對(duì)如何在新形勢(shì)下充實(shí)自己，提高自己的素質(zhì)等也不是很清楚，這些也正是進(jìn)行黨員“角色意識(shí)”教育所必需的。
對(duì)策之二：加強(qiáng)民主監(jiān)督，強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”。
強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”的最終目的是為了全面提高黨員素質(zhì)，更好地發(fā)揮先鋒模范作用。強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”的工作不僅包括政治理論方面的教育與培訓(xùn)，不僅包括教育與幫助黨員適應(yīng)時(shí)代需求不斷提高和充實(shí)自己以積極參與社會(huì)實(shí)踐并在其中充分體現(xiàn)黨員存在的價(jià)值，同時(shí)也應(yīng)該通過(guò)民主監(jiān)督機(jī)制來(lái)進(jìn)一步強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”。這里所說(shuō)的民主監(jiān)督機(jī)制實(shí)際上是建立民主議事制度，即讓黨員參與討論本支部和本單位重大決策。
一是通過(guò)民主議事制度，可達(dá)到黨員思想和組織上的統(tǒng)一，有利于黨員積極做好群眾工作。黨員先行一步了解有關(guān)重大決策，在討論中能夠取得思想上的正確認(rèn)識(shí)，這對(duì)宣傳和教育群眾，對(duì)組織和鼓舞群眾是十分有益的。
二是通過(guò)民主議事制度，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的民主監(jiān)督，特別是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督和教育。這些年來(lái)，我們有些基層干部將權(quán)力看作是個(gè)人財(cái)富，重大決策常常是個(gè)人說(shuō)了算，他們多是只對(duì)頂頭上級(jí)負(fù)責(zé)，很少是對(duì)群眾負(fù)責(zé)，所以，通過(guò)建立民主議事制度，是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行黨員“角色意識(shí)”強(qiáng)化的一種重要途徑，也是發(fā)揮基層支部監(jiān)督保證作用的一種方法。
三是有利于提高黨員議事參政的能力。我們要從各方面培養(yǎng)我們的黨員，不僅注重政治思想方面的培養(yǎng)，新科技新知識(shí)的培養(yǎng)，同時(shí)也要注重他們從宏觀上觀察和分析問(wèn)題的能力的培養(yǎng)。通過(guò)對(duì)本單位重大決策的參與討論，不僅會(huì)幫助黨員在思想和行為方面對(duì)自己的政治角色有了更明確地認(rèn)識(shí)，而且有利于培養(yǎng)他們的參政能力，充分發(fā)揮廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性，發(fā)揮他們的潛能，這對(duì)建設(shè)一支能夠適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)基層單位的組織建設(shè)是有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義的。
對(duì)策之三：保證“進(jìn)出口”暢通，強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”。
建立清除腐敗分子，嚴(yán)肅處置不合格黨員的“進(jìn)出口”機(jī)制的建立是適應(yīng)新時(shí)期黨的建設(shè)所面臨的實(shí)際問(wèn)題，改革開(kāi)放時(shí)期對(duì)黨建工作指導(dǎo)思想的新發(fā)展，它的建立對(duì)保持黨組織的先進(jìn)性、提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)、增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的是十分必要的。當(dāng)前大多數(shù)基層組織由于種種原因一般不能積極地運(yùn)行這一正常的“進(jìn)出口”機(jī)制，對(duì)這種個(gè)別黨員及時(shí)予以紀(jì)律處分，無(wú)形中成為我們黨建工作中的一個(gè)“黑洞”。因此，認(rèn)真按照黨章要求，正確運(yùn)行正常的“進(jìn)出口”機(jī)制對(duì)個(gè)別黨員實(shí)施紀(jì)律處分，對(duì)當(dāng)事人及全體黨員都是一種現(xiàn)實(shí)的教育，是我們強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”的一種組織措施和手段。
首先，要把牢“入口”關(guān)，確保新黨員的質(zhì)量。認(rèn)真貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，建立發(fā)展黨員工作的質(zhì)量管理四項(xiàng)制度，即建立發(fā)展黨員工作三年程序把關(guān)制，實(shí)行政治審查和教育培訓(xùn)否決制，建立預(yù)備黨員公示制，建立發(fā)展黨員質(zhì)量考核和違規(guī)追究制。特別要對(duì)入黨積極分子在關(guān)鍵時(shí)刻和完成重要任務(wù)中的表現(xiàn)進(jìn)行認(rèn)真嚴(yán)格考驗(yàn)。其次，要暢通“出口”，堅(jiān)決清除不合格黨員。要明確不合格黨員的評(píng)定和處置標(biāo)準(zhǔn)，要深化處置不合格黨員的評(píng)議方法，可采取定性評(píng)議和定量測(cè)評(píng)、黨內(nèi)評(píng)議和群眾評(píng)議、支部初審和黨委終審相結(jié)合的辦法。通過(guò)嚴(yán)把“入口”和“出口”這兩道關(guān)口，為保持黨員先進(jìn)性提供組織保證。第三，要切實(shí)抓好民主評(píng)議黨員工作。堅(jiān)持民主評(píng)議黨員制度，每年定期組織進(jìn)行一次民主評(píng)議黨員工作，本著民主、監(jiān)督、高標(biāo)準(zhǔn)、批評(píng)和自我批評(píng)與實(shí)事求是的原則，采取黨內(nèi)外群眾評(píng)判結(jié)合，組織與。
自我鑒定。
結(jié)合等方法，對(duì)機(jī)關(guān)黨員的理想信念、宗旨意識(shí)、遵守紀(jì)律、業(yè)務(wù)工作等方面進(jìn)行評(píng)議，促使黨員發(fā)揚(yáng)成績(jī)、改正錯(cuò)誤，不斷提高素質(zhì)。第四，要加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員的思想政治工作。真正關(guān)心機(jī)關(guān)黨員的學(xué)習(xí)、工作、生活及思想情況，有的放矢地及時(shí)做好有效的思想政治工作，為之排憂解困，化消極因素為積極因素。總之，各級(jí)機(jī)關(guān)黨組織要把從嚴(yán)治黨的方針，落實(shí)到黨的建設(shè)的各個(gè)方面，一級(jí)抓一級(jí)，一直抓到黨支部，抓到每個(gè)黨員。
對(duì)策之四：發(fā)揮黨組織作用，強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”。
黨的基層組織是我們黨領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)政的重要基礎(chǔ)，是全部工作和戰(zhàn)斗力的源泉。如果基層組織軟弱渙散，沒(méi)有戰(zhàn)斗力和凝聚力，將直接影響機(jī)關(guān)黨員并進(jìn)而影響到黨員“角色意識(shí)”的發(fā)揮，動(dòng)搖我們黨的執(zhí)政地位。因此,強(qiáng)化黨員“角色意識(shí)”，必須把加強(qiáng)機(jī)關(guān)基層黨組織建設(shè)擺到更加突出的位置。
一是建立黨員責(zé)任落實(shí)和權(quán)利保障機(jī)制。保持黨員先進(jìn)性，發(fā)揮黨員作用,最重要的是必須履行好黨員義務(wù)。建立健全黨員責(zé)任落實(shí)機(jī)制的實(shí)質(zhì),就是要防止黨員不履行義務(wù),即"不作為"。要結(jié)合黨員的不同崗位、職務(wù),把黨章規(guī)定的黨員義務(wù)加以細(xì)化,分解到每一個(gè)黨員,使黨員清楚無(wú)誤地明白自己的責(zé)任。同時(shí)，為防止只注重黨員履行義務(wù),而忽視或者漠視保障黨員的權(quán)利的傾向，使黨員權(quán)利得到充分行使，要以完善和落實(shí)《兩個(gè)條例》為核心,建立黨員權(quán)利保障機(jī)制。使黨員參與黨內(nèi)事務(wù)，參與討論和決定黨內(nèi)問(wèn)題的渠道通暢，黨員的責(zé)任意識(shí)增強(qiáng)，以達(dá)到黨員義務(wù)和黨員權(quán)利的統(tǒng)一。
二是用好黨組織生活的鮮活載體。提倡通過(guò)文化建設(shè)，優(yōu)化思想政治工作和精神文明建設(shè)的小氣候。如2004年，自治區(qū)國(guó)稅局提出建立國(guó)稅文化建設(shè)就是促進(jìn)黨組織建設(shè)的有益的嘗試。國(guó)稅文化是一個(gè)包括國(guó)稅精神、國(guó)稅價(jià)值準(zhǔn)則、國(guó)稅文化素質(zhì)以及國(guó)稅文化物化形態(tài)的綜合體。成熟了的國(guó)稅文化具有導(dǎo)向、凝聚、激勵(lì)、約束規(guī)范、輻射等多種功能，基層黨組織通過(guò)建設(shè)文化的途徑，增強(qiáng)組織對(duì)廣大職工的吸引力，造就奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)和睦的小氣候，把共產(chǎn)主義的理想、信念轉(zhuǎn)化為全體職工的自覺(jué)意識(shí)和自覺(jué)行動(dòng)。同時(shí)，從縣、市級(jí)黨組到地區(qū)級(jí)黨組，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持以普通黨員的身份參加黨的組織生活，自覺(jué)接受黨的教育和管理。各黨委、黨總支、黨支部則把各項(xiàng)制度內(nèi)容落實(shí)到具體黨日活動(dòng)中，要把黨內(nèi)生活與爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)、與健康有益的文體活動(dòng)、與社區(qū)建設(shè)、軍民共建、扶貧濟(jì)困送溫暖等活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，起到凝聚人心、教育和帶動(dòng)群眾，為黨增光添彩的明顯效果。
三是積極創(chuàng)建基層黨的學(xué)習(xí)型組織。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，其關(guān)鍵就是要大力提高黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的知識(shí)水平和綜合素質(zhì)，使廣大黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能緊跟時(shí)代的最新科技前沿、最新文化的發(fā)展步伐，始終保持一種健康向上的學(xué)習(xí)狀態(tài)，并善于將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)單位事業(yè)發(fā)展的效益成果。其次要營(yíng)造黨內(nèi)終身學(xué)習(xí)的組織環(huán)境，形成普遍化和制度化的學(xué)習(xí)機(jī)制。黨員教育是永恒教育，如理想信念教育、黨紀(jì)黨風(fēng)教育、黨的宗旨教育等，都要隨著形勢(shì)變化，不斷充實(shí)新的內(nèi)容。所以，共產(chǎn)黨員從入黨那天起，直到生命結(jié)束，都要不間斷地接受黨的教育和培訓(xùn)。再次要建立有效運(yùn)行機(jī)制。實(shí)踐證明，中心組理論學(xué)習(xí)具有很強(qiáng)的表率和輻射作用。各基層黨組在組織學(xué)習(xí)中，要做到認(rèn)真落實(shí)中心組理論學(xué)習(xí)各項(xiàng)制度，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的督學(xué)考學(xué)機(jī)制，保證中心組理論學(xué)習(xí)的時(shí)間和質(zhì)量。要加強(qiáng)對(duì)中心組學(xué)習(xí)的督促檢查和交流工作，對(duì)做得好的要進(jìn)行推廣，做得不夠好或與要求不相適應(yīng)的，要研究改進(jìn)的方法和措施，使基層黨組織真正成為黨員相互學(xué)習(xí)的課堂，交流思想的精神家園，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織在群眾中的吸引力和凝聚力。
江澤民同志指出：“我們的黨要帶領(lǐng)全國(guó)各民族人民實(shí)現(xiàn)跨世紀(jì)發(fā)展的宏偉目標(biāo)，必須抓緊解決黨內(nèi)存在的突出問(wèn)題，必須適應(yīng)新的情況，不斷提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力?！睆?qiáng)化黨員“角色意識(shí)”，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，也是一個(gè)塑造黨員靈魂的艱苦過(guò)程，它是按照“三個(gè)代表”搞好黨建的最基礎(chǔ)工作，我們應(yīng)當(dāng)將為此付出十分地努力，才能適應(yīng)新形勢(shì)、符合新要求、取得新發(fā)展，才能始終站在時(shí)代的前沿，永遠(yuǎn)保持住共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性！
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