合同是確保交易雙方權益平等的重要保障。在起草合同時,應該如何考慮交易雙方的合法權益?合同范文中的示例可以幫助大家更好地理解合同內容的組織和結構。
解除合同聲明函篇一
住址 。勞動合同期限為 年 月 日 至年 月 日。
員工簽名:
(用人單位蓋章)
年 月 日
附:《勞動合同法》條款規(guī)定:
第三十六條 經勞動合同當事人協(xié)商一致,勞動合同可以解除。
第三十八條 有下列情形之—的,勞動者可以解除勞動合同:
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(二)未及時足額支付勞動報酬的;
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;
(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權益的;
(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
第三十九條 勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反用人單位規(guī)章制度的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對用人單位造成重大損害的;
(六)被依法追究刑事責任的。
第四十條 有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額 外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同:
(二)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經用 人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。
第四十一條 有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人占企業(yè)職 工總數百分之十以上的,用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者 職工的意見后,裁減人員方案經向勞動行政部門報告,可以裁減人員:
(一)依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的;
(二)生產經營發(fā)生嚴重困難的;
(三)企業(yè)轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;
(四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履 行的。
第四十四條 有下列情形之一的,勞動合同即行終止:
(一)勞動合同期限屆滿的;
(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
(三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(四)用人單位被依法宣告破產的;
(五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;
(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
另:其他原因(如:辭職、辭退、開除等)。
解除合同聲明函篇二
乙方:職務: 身份證號碼:
一、乙方因 原因于年 月 日提出辭職,雙方的勞動合同于年月 日終止,甲方已結清乙方所有工資、加班費、傷殘就業(yè)補助金等款項。乙方承諾,今后不得以任何理由要求甲方給予乙方任何傷殘補助或勞動報酬等。
從 年 月 日起,乙方所發(fā)生的一切行為均與甲方無關。
二、乙方承諾將恪守誠實守信原則,即使離職(離開甲方處),乙方將保守在甲方處工作時所獲悉的甲方及其他第三方的商業(yè)秘密、個人信息等全部信息(包括但不限于:甲方及其他第三方的商業(yè)資料、客戶信息、個人資料等全部信息),不得將上述信息告知任何第三方。
三、乙方承諾將恪守誠實守信原則,即使離職(離開甲方處),乙方將維護甲方及其相關方的聲譽、形象、利益。不得作出任何可能損害甲方及其相關方聲譽、形象、利益的行為。
四、乙方如違反上述承諾,除須返還甲方予以的上述款項外,將賠償甲方及其他第三方的全部損失。
(以下無正文)
甲方代表(簽名): 乙 方(簽名):
年日 月
1
解除合同聲明函篇三
乙方:_______________姓名_________________性別_____________年齡_____________身份證號___________________甲乙雙方在平等、自愿的基礎上就雙方之間解除勞動關系相關事宜協(xié)商達成如下協(xié)議:
1、甲乙雙方于___________年___________月___________日簽訂為期___________年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。
2、雙方同意自本協(xié)議簽字之日終止勞動合同關系。
3、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方在職期間對應工資。
4、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、生育保險金、工傷保險金、失業(yè)保險金)至___________年___________月___________日止。
5、由于甲方或乙方(包括甲、乙雙方)原因導致甲方在勞動合同關系存續(xù)期間未能為乙方支付各種社會保險的,甲方同意按照乙方工作年限向乙方支付補償款,乙方同意并認可補償金額及標準。
6、本協(xié)議簽訂后雙方的權利義務隨之終止,甲、乙雙方之間就勞動關系相關事宜,不再存在任何糾紛。乙方就勞動關系解除及社會保險相關事宜不得再向甲方主張權利。
7、甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關離職手續(xù)。
8、乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得做出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。
9、乙方自愿放棄其它所有訴求。
10、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:_______________乙方(簽字):_______________。
___年___月___日___年___月___日。
解除合同聲明函篇四
姓名:xx,性別:xx,身份證號:xxx,是我公司合同制員工,勞工合同期限自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,勞動合同一式二份。因xx(公司/員工本人)保管的勞動合同原件遺失。xx(公司/員工本人)已知曉相關法律責任,由勞動合同遺失所造成的一切法律風險由xx(公司/員工本人)承擔。辦理勞動合同解除(終止)備案手續(xù)后,勞動合同原件放入員工本人勞動人事檔案,公司保留勞動合同復印件及解除勞動合同證明書備查。
特此證明!
情況屬實(單位公章):
員工簽字(手印):
申請日期:xx年xx月xx日
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簡易勞動合同范本。
甲方(用人單位)。
住所:
法定代表人(或負責人)。
乙方(勞動者)。
住址:
身份證號碼:
甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:
第一條、勞動合同期限:
1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):
a.有固定期限勞動合同:年月日至年月日;。
b.無固定期限勞動合同,自年月日起。
c.以完成工作為期限。
2、本合同包含個月的試用期(自年月日至年月日)。
第二條、工作地點:省(自治區(qū)、直轄市)市(縣)路號.
第三條、工作內容:
1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔任職務,乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執(zhí)行。
2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規(guī)定發(fā)放。
3、在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假:
1、工作時間:標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。
2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬:
1、乙方月工資標準為人民幣元,其中試用期內工資為人民幣元;。
(若實行計件工資的按照以下標準計法工資:)。
2、因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標準發(fā)放加班費。
3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為.
第六條、社會保險:
1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;。
2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。
第七條、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護:
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業(yè)病。
第八條、甲方依法制定和完善各項規(guī)章制度,乙方應當嚴格遵守。
第九條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。
第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關。
第十一條、勞動合同解除或終止:
2、有關解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規(guī)有關規(guī)定執(zhí)行。
3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。
第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。
第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
簽約代表(簽字):
日期:年月日日期:年月日
解除合同聲明函篇五
一:登報公告格式 (僅供參考 可根據實際情況編寫)
根據《xxxxxx企業(yè)員工獎勵與違規(guī)違紀處理暫行辦法》第三章違規(guī)違紀處理第(五)條解除勞動合同規(guī)定:無正當理由經常曠工,連續(xù)曠工5天及以上或一年內累計曠工10天及以上的,解除勞動合同。北京xxxx有限公司 趙xx、閆xx因條件成立,決定與以上人員解除勞動合同。
請上述兩人到xxxxxx辦理勞動合同解除手續(xù)。自本公告之日起30日內未回單位辦理解除合同手續(xù)的,公司將按相關規(guī)定處理。
特此公告
北京xxxx有限公司
二o一二年五月六日
二:登報公告格式(僅供參考):
xxx員工,從xxxx年xx月xx日起至今,你已經超過xx天未到公司上班,嚴重違反了公司的相關規(guī)定,限在本通知見報之日起一周內(xx天內),到公司辦理相關手續(xù),逾期未歸,公司將按相關規(guī)定處理。特此通知。
北京市xxxxxx有限公司,
xxxx年xx月xx日。
登報要求:市級以上公開發(fā)行報紙 相關部門指定報紙
例如:工人日報 勞動報 北京日報 中華工商時報
北京晨報 法制晚報 京華時報 北京青年報 北京晚報等
注意事項:
用人單位單方解除勞動合同
概要:即具備法律規(guī)定的條件時,用人單位享有單方解除權,無須雙方協(xié)商達成一致意見。主要包括過錯性辭退、非過錯性辭退、經濟性裁員三種情形。
1、過錯性辭退
(1) 概要
即在勞動者有過錯性情形時,用人單位有權單方解除勞動合同。
過錯性解除勞動合同在程序上沒有嚴格限制。
用人單位無須支付勞動者解除勞動合同的經濟補償金。
若規(guī)定了符合法律規(guī)定的違約金條款的,勞動者須支付違約金。
(2)適用情形
在試用期間被證明不符合錄用條件的;
嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;
嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
因勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的;被依法追究刑事責任的。
2、非過錯性辭退
(1)概要
即勞動者本人無過錯,但由于主客觀原因致使勞動合同無法履行,用人單位在符合法律規(guī)定的情形下,履行法律規(guī)定的程序后有權單方解除勞動合同。
非過錯性解除勞動合同在程序上具有嚴格的限制。
具體是指:用人單位應提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后,才可以解除勞動合同;用人單位選擇額外支付勞動者1個月工資解除勞動合同的,其額外支付的工資應當按照該勞動者上1個月的工資標準確定。
用人單位應當支付勞動者經濟補償。
(2)適用類型
勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。
(注意以上每個條件之間的先后順序關系)
3、經濟性裁員
(1)概要
經濟性裁員,是指用人單位為降低勞動成本,改善經營管理,因經濟或技術等原因一次裁減20人以上或者不足20人以上但占企業(yè)職工總數10%以上的勞動者。
經濟性裁員具有嚴格的條件和程序限制,用人單位裁員時必須遵守規(guī)定。
經濟性裁員,用人單位應當支付勞動者經濟補償金。
(2)適用情形
依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的;生產經營發(fā)生嚴重困難的;
企業(yè)轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;
其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。
(3)裁員時應優(yōu)先留用的人員
與本單位訂立較長期限的固定期限勞動合同的;
與本單位訂立無固定期限勞動合同的;
家庭無其他就業(yè)人員,有需要扶養(yǎng)的老人或者未成年人的。
(4)裁員后重新招錄的限制
用人單位依法裁減人員時,在6個月內重新招用人員的,應當通知被裁減的人員,并在同等條件下優(yōu)先招用被裁減的人員。
(5)經濟性裁員的例外
即用人單位有以下情形之一的,不得依據第40條非過錯性辭退和第41條經濟性裁員的規(guī)定單方解除勞動合同:
從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;女職工在孕期、產期、哺乳期的;在本單位連續(xù)工作滿15年,且距法定退休年齡不足5年的;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
解除合同聲明函篇六
甲方:_________________(以下簡稱“甲方”)。
乙方:_________________(以下簡稱“乙方”)。
甲方員工食堂自_________________年_________________月_________________1日起承包給乙方運行,合同期限自_________________年_________________月_________________日至_________________年_________________月_________________日。但在甲乙雙方合作過程中出現了如下問題,雙方未能達成一致意見,現甲方提出終止勞動合同,并經雙方協(xié)商達成最終協(xié)議:
一、早餐花色太少,長時間吃同一種早餐,且經常會出現供應不足的現象;。
二、午餐供應菜色變化太少,會出現連續(xù)幾天不換蔬菜的現象;。
以上情況甲方已于_________________年_________________月初與乙方進行溝通,并給予一個月的改善期限,但效果不明顯。
鑒于以上原因,同時考慮到員工的健康問題以及公司的正常運作,甲方提出自年月日起與乙方解除原先簽訂的《員工食堂承包合同》,在承包期間產生的一切費用至合同終止日全部結清,合同解除之日起雙方不再有任何關系及一切糾紛。
本合同一式兩份,甲方雙方各執(zhí)壹份,簽章后生效。
甲方:_________________乙方:_________________。
日期:_________________日期:_________________
解除合同聲明函篇七
集團公司審計部:
我公司與簽訂的編號為號合同因,決定作廢該合同,特此說明。
(蓋章):年月日。
說明:合同作廢是指審計部已批復,甲乙雙方沒有加蓋公章的情況下使用《合同作廢說明》。
集團公司審計部:
甲方簽訂的編號為號合同因,經雙方協(xié)商決定解除該合同,特此說明。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):年月日。
說明:合同解除是指審計部已批復,甲乙雙方已加蓋公章的情況下使用《合同解除說明》。
解除合同聲明函篇八
碼 ,,提出解除勞動合同,經雙方協(xié)商一致,公司自 年 月 日起與其解除勞動關系。
特此證明。
(本證明一式兩聯,此聯為單位聯)
單位(蓋章):
年月日
(騎縫章)
20xx第 號
茲有本單位職工:姓名,性別碼 ,,提出解除勞動合同,經雙方協(xié)商一致,公司自 年 月 日起與其解除勞動關系。
特此證明。
送 本人
單位(蓋章):
年月日
解除合同聲明函篇九
甲、乙雙方就年月日共同簽訂的《租賃合同》(下稱合同)的解除相關事宜,約定如下,以資遵守。
一、甲、乙雙方友好協(xié)商,一致同意解除。
二、乙方應于__________年__________月__________日前按照原狀返還租賃房屋及附屬物品、設施設備等。返還前,乙方會同甲方對租賃房屋的設施設備、物品及水電使用等情況進行驗收,乙方承擔返還租賃房屋之日前的水費、電費等一切費用。
三、依附于租賃房屋的裝修等歸甲方所有。乙方不得損壞租賃房屋內原有的基礎裝修、設施設備、物品等,如有損壞,照價賠償。乙方撤出租賃房屋后,遺留物品視為放棄,甲方有權處置。
四、如乙方不按時退租,每逾期一天,須向甲方支付原合同月租金_____%的違約金。逾期達______天,甲方有權強行收回租賃房屋并進行清理,由此產生的一切損失和責任由乙方負責。
五、原合同終止后,乙方除應付租金外,同意補償__________元給甲方作為提前解約賠償金。
六、若乙方未能按期辦理完退租手續(xù)或給甲方產生任何其他損失,甲方有權用押金沖抵乙方所欠費用或遭受的損失。
七、原租賃合同終止后,任何一方均無須承擔原租賃合同項下約定的權利和義務,雙方同意就原租賃合同事項互不追究法律責任。
八、本協(xié)議書自雙方蓋章或簽字之日起生效。
九、本協(xié)議一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。
簽約日期:___________簽約日期:___________
解除合同聲明函篇十
你好,這是:
甲方:________________。
法定代表人:___________________。
電話:________________。
乙方:________________。
授權代理人:___________________。
身份證號:________________。
電話:________________。
經協(xié)商,雙方同意解除茶樓承包經營合同,并達成一致意見,為明確責任,保障雙方合法權益,特簽定本協(xié)議,以資共同遵守:
一、乙方于20_____年_____________月_____________日前將茶樓,建筑面積為633.79平方米,退回給甲方。
二、甲方向乙方支付提前解約違約金人民幣_____________元。
三、甲方同意向乙方支付補償金人民幣_____________元,用于補償乙方的損失。
四、乙方于20__年12月支付的中央空調保養(yǎng)費約人民幣_____________元,由甲乙雙方協(xié)商,甲方根據實際票據金額進行分攤_____________元。
五、乙方添置2張全自動麻將桌和一臺發(fā)電機,約人民幣10,000.00元,由甲方根據實際票據金額進行分攤_____________元。
六、乙方第一年承包經營期間(20__年6月1日——20__年5月31日)的費用280,000.00元已經交清,乙方實際使用11個月,甲方同意退還一個月的承包經營費即人民幣23,333.00元。
七、乙方承包經營期間的水電費、物業(yè)服務費、垃圾費等所有費用,由乙方自行結清,并提供相應票據復印件。
八、甲乙雙方根據《物資交接清單》,對物業(yè)、設備、用具等有關費用一次性交接完畢,上述物品在乙方使用過程中有損壞的`,由甲方在乙方繳納的押金(人民幣50,000.00元)中扣除。
九、乙方繳納的押金(人民幣50,000.00元)扣除本協(xié)議第七、八款下的費用后,仍有剩余的,由甲方于20__年_____________月_____________日前一次性全部無息退還;乙方繳納的押金(人民幣50,000.00元)不足以抵扣本協(xié)議第七、八款費用的,由乙方自行補足或者從甲方支付的補償款、違約金和承包經營費中抵扣。
十、甲乙雙方于20__年_____________月_____________日前,一次性結清所有款項,乙方搬離出茶樓,并將茶樓退還給甲方,承包經營合同于20__年_____________月_____________日解除。
十二、本合同經雙方蓋章后生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。《物資交接清單》作為本合同附件,與本協(xié)議有同等效力。
甲方(蓋章):_________________。
20_____年__________月__________日。
乙方(蓋章):_________________。
20_____年__________月__________日。
解除合同聲明函篇十一
甲方(單位):
乙方:
甲、乙雙方于 年 月 日簽訂 〔xx〕 號聘用合同。
甲、乙雙方在履行合同過程中,因工作需要,經漳平市xx(指主管部門)和人事局同意,乙方調整 工作。甲、乙雙方就解除合同,經協(xié)商一致自愿達成如下協(xié)議:
一、解除 年 月 日簽訂 〔xx〕 號聘用合同;
二、甲、乙雙方互免對方賠償(補償)解除合同的經濟補償金。
三、上述協(xié)議,符合有關法律規(guī)定,甲、乙雙方簽名(蓋章)后,即發(fā)生法律效力。
四、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份存放在乙方個人檔案。
甲方簽名(蓋章): 乙方簽名:
日期: 日期:
解除合同聲明函篇十二
順成公司是某商業(yè)中心的房地產所有權人。20xx年7月31日,天馬電影公司與耀瑋公司簽訂了《租賃合同》,約定耀瑋公司將某商業(yè)中心三樓s-xc001號商鋪出租給天馬電影公司,并約定了租金的標準及交付時間。同日,順成公司向天馬電影公司作出《履約擔保書》,同意耀瑋公司將該物業(yè)轉租給天馬電影公司作商業(yè)電影院,并認可《租賃合同》。同年8月13日,耀瑋公司收到郭某泉以天馬電影公司名義交納的保證金及裝修按金。后耀瑋公司向郭某泉出具電影院場地位置移交確認書,將涉案場地移交給郭某泉。移交中,雙方確認場地存在樓面沉降、滲水隱患、裂縫等問題需要由耀瑋公司后續(xù)處理。
20xx年5月25日,租賃場地在天馬電影公司裝修期間被斷電。同年9月,郭某泉以此為由向耀瑋公司、順成公司發(fā)出《暫停支付租金通知書》,要求暫停支付租金。20xx年8月6日,天馬電影公司收到耀瑋公司、順成公司以天馬電影公司遲遲不能開業(yè)等為由發(fā)出的《解除租賃合同通知書》。
20xx年9月6日,天馬電影公司訴至法院請求確認耀瑋公司、順成公司提出的解除《租賃合同》行為無效。訴訟中耀瑋公司提出反訴,請求法院確認雙方的合同關系已于20xx年8月6日解除。
經審理,法院確認耀瑋公司、順成公司于20xx年8月4日向天馬電影公司發(fā)出《解除合同通知書》解除雙方《租賃合同》的行為無效,并駁回耀瑋公司全部反訴請求。一審判決作出后,雙方均沒有提出上訴。
20xx年6月26日,耀瑋公司、順成公司提起本案訴訟,請求解除耀瑋公司與天馬電影公司于20xx年7月31日簽訂的《租賃合同》。法院一審判決解除合同,二審維持原判。本案訴訟之前,耀瑋公司、順成公司與天馬電影公司已有多起訴訟。二審判決作出后,爭議的租賃場地上陸續(xù)設定了數個以其他案外人為承租人的租賃合同。天馬電影公司不服終審判決,申請再審。
第一種意見認為,合同解除分為約定解除和法定解除,合同法第九十四條規(guī)定了法定解除的五種情形,但是,該五種情形是賦予守約方的合同解除權,違約方無權行使法定解除權。故耀瑋公司作為違約方無權主張解除合同,在天馬電影公司要求繼續(xù)履行合同的情形下,應判決強制履行合同。
第二種意見認為,本案雙方的糾紛已持續(xù)數年,圍繞糾紛而引發(fā)的訴訟已有多起。耀瑋公司作為違約方,雖然不能依據合同法第九十四條的規(guī)定行使法定解除權,但是在合同無法繼續(xù)履行或強制履行成本過高的情形下,強制履行顯然是非理性的選擇。依據合同法第一百一十條的規(guī)定,違約方可以以承擔違約責任的代價換取對合同義務履行的免除。在合同履行存在該條規(guī)定的情形時,違約方主張解除合同應予支持。
第三種意見認為,合同法第一百一十條的規(guī)定是違約方在守約方要求履行合同時的抗辯權,違約方不能據此主動提出解除合同。本案是違約方耀瑋公司提出解除合同,故其主張不能得到支持。
法院采納了第二種意見。
1、現行法律并未明確禁止違約方解除合同的權利
我國現行法律并沒有關于違約方不得解除合同的明確規(guī)定。從理論上講,合同是當事人之間的契約,按約履行合同除了囿于法律規(guī)定的約束外,很大程度上還要取決于當事人的自愿。在一方不愿意繼續(xù)履行合同時,雖然有強制履行的制度設定,但強制履行顯然不可能適用于所有不自愿履行的情形。如果機械理解“依法成立的合同應當履行”,并一律排除違約方解除合同的權利,以絕對的強制對抗當事人的意思自由,在某些個案中必然會耗費極大的社會成本。本案中,如果繼續(xù)履行合同,需要先解除二審判決后已經設定在租賃物上的其他數個租賃合同,在爭議的租賃合同已經耗費了當事人諸多時間、精力及社會資源的情形下,強制履行的效果可想而知。即使不考慮強制履行的效果,僅僅是為維持一個存在諸多難以調和的矛盾的法律關系,而去破壞現有的相對和睦的數個法律關系,已經有背離訴訟經濟原則的嫌疑。因此,在法律沒有明確禁止違約方行使合同解除權的情形下,違約方主張解除合同的權利不應完全予以排斥。
2、現行法律中可以找到違約方解除合同的依據
如果守約方不訴至法院,則爭議的合同履行將遙遙無期,雙方的法律關系也將處于長期的不確定狀態(tài)。因此,在合同出現合同法第一百一十條的情形時,違約方提出解除合同應予支持。但違約方必需承擔違約的法律后果。
本案中,雙方因合作基礎的喪失而引起諸多訴訟,且長期相持不下,租賃場地數年內均處于無法實際使用的狀態(tài),已經造成了巨大浪費?,F涉案場地又于二審判決作出后轉租給案外人使用,再予以強制履行的成本過高,屬于債務的標的不適于強制履行、履行費用過高的情形。判決解除合同合理有據。但合同法第九十四條的規(guī)定屬于守約方要求解除合同時的依據,一審法院適用該條文屬適用法律不當。而且,違約方是耀瑋公司,案件訴訟費應由耀瑋公司負擔。
據此,再審在確定了導致合同解除的違約責任,糾正了一審適用法律的錯誤,而且訴訟費改由違約方負擔的情形下,維持了原審關于解除合同的實體判決。
解除合同聲明函篇十三
甲方:×××有限公司(以下簡稱甲方)。
乙方:×××(以下簡稱乙方)。
甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協(xié)商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:
2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫)。
3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至________年____月____日止。
4.甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù);
5.乙方應當于本協(xié)議簽訂后____日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。
6.乙方自愿放棄其它所有訴求。
本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;
甲方(蓋章)×××有限公司。
乙方(簽字或蓋章)×××法定代表人或授權委托人(簽字或簽章)。
________年____月____日。
________年____月____日。
解除合同聲明函篇十四
賣方(以下稱甲方)。
買方(下稱乙方):
乙方向甲方購買坐落于房屋壹套,雙方已簽訂《房屋買賣合同》(以下簡稱買賣合同),合同編號:____號,現經甲、乙雙方協(xié)商,達成協(xié)議如下:
一、甲、乙雙方自愿解除上述房屋的買賣合同。
二、自雙方簽訂本協(xié)議之日起,買賣合同即終止,雙方之間就買賣合同的爭。
議全部解決。甲方收回出售給乙方的上述房屋,該房屋的產權即與乙方無關。
三、雙方對退還已付房款辦法已達成一致意見,具體如下:
1、乙方已繳付樓款____元(不包含交予中介定金)。
2、乙方已繳款項自動轉為甲方借款,以雙方商定利息從借款之日起計息,不計復利。
3、甲方還款事宜另行約定。
四、乙方應于本協(xié)議生效后的三個工作日內提交辦理解除按揭貸款協(xié)議、解除買賣合同、注銷抵押登記等事宜所需要的全部資料,并配合甲方辦妥上述事宜,若乙方不能按時提交相關資料或提交資料欠缺、不合格或拒絕配合辦理的,甲方有權暫緩推還乙方所有款項。
五、雙方同意,自本協(xié)議生效后,雙方之間就買賣合同的爭議全部解決。任何一方均不對另一方主張買賣合同項下的權利或與買賣合同相關的權利。
六、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效、本協(xié)議為一式叁份,甲方執(zhí)貳份,乙方執(zhí)壹份,均具同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
解除合同聲明函篇十五
甲方:
法定代表人:
地址:
乙方:
身份證:
住址:
一、甲方于年月日與乙方簽訂《勞動合同》,合同期限至止,工作崗位為,訂立的合同編號為。
二、現乙方自愿提出提前解除勞動合同并經雙方友好協(xié)商及同意,根據《勞動法》及《勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定,確認雙方的勞動關系于年月日正式解除。
乙方為單方要求解除勞動合同,雙方解除勞動合同后,乙方按照《勞動合同法》的規(guī)定獲得甲方支付剩余的個月工資及其他應付款項合共元并于本協(xié)議生效之日一次結清。
三、乙方應當于年月日前配合甲方的安排,辦清工作交接手續(xù)。
四、本協(xié)議生效之日起,甲乙雙方因勞動關系所產生的權利和義務均完結。
五、本協(xié)議生效后,雙方保證不再就勞動問題產生任何糾紛。
六、本協(xié)議雙方簽字或蓋章后即生效。
員工(簽名):用人單位(章):
年月日年月日。
解除合同聲明函篇十六
甲方(出租人):
乙方(承租人):
絕于:
甲乙雙方于年月日簽訂《合同》(以下簡稱“租賃合同”),甲方將坐落于的土地租憑給乙方作_茶樓_之用。上述租賃合同約定的租賃期為年月日起至年月日止。
現因租憑合同期限已滿,甲方提出(口清理/口整改/口撤除)和終止租賃合同的要求。
現甲、乙雙方經過平等協(xié)商,一致同意訂立如下條款,以解除租賃合同及補充協(xié)議:
一、租賃期間,除甲方已有建筑和設施外,在該土地上新建、新搭設的所有建筑和其他設施與甲方無關,租憑期以滿,甲方如要求撤除乙方應無條件撤除,撤除費用由乙方承擔。如乙方不予配合,甲方可自行撤除,造成的所有費用和物品損壞由乙方承擔。
二、未繳納的費用。
乙方在租憑期間的所有應繳費用,包括但不限于:租金、管理費、水電費等應在租賃合同解除當日全部繳納,雙方不再追究任何法律責任,如因未繳納造成的費用和損失,甲方將追究法律責任并要求賠償經濟損失。
三、補充協(xié)議。
四、本協(xié)議效力。
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方代表簽名蓋章后生效。
五、協(xié)議生效。
本協(xié)議于年月日在簽訂。
甲方(出租人):乙方(承租人):
身份證:身份證:
法定(授權)代表:法定(授權)代表。
簽署日期:簽署日期:
解除合同聲明函篇十七
甲乙雙方就20xx年6月15日共同簽訂的《門面房租賃合同》(以下稱合同)的解除相關事宜約定如下,以資遵守:
一、甲乙雙方友好協(xié)商,一致同意解除合同。
二、甲乙雙方共同確定以下事實:
1、甲方已收取乙方自20xx年6月15日至20xx年6月15日租金共計人民幣捌萬捌仟貳佰元整。
2、乙方已實際對承租房進行裝修,但未裝完已停工。外墻受損嚴重,門窗待修整。
3、乙方承租房屋共添置了二臺空調,別無其它家具和電器。
4、乙方從20xx年6月15日租房至本協(xié)議簽訂之日未付水費、電費、物業(yè)管理費、房產稅等費用。
5、乙方在裝修期間,因違規(guī)操作,私拆外墻攝像頭,造成攝像頭零件缺失,無法恢復安裝。
三、乙方須向甲方付給:外墻門窗修補費用,因違約造成的拖欠房租、違約金共計人民幣25000元。但因乙方情況特殊,經甲乙雙方友好協(xié)商,甲方愿意乙方以兩臺空調抵充此款,互不相欠。
四、合同解除后,乙方所有的可移動物品歸甲方所有,租賃房屋內固定物品及裝修部分歸屬甲方,本條約可移動物品具體是兩臺空調。
五、乙方應于本協(xié)議簽訂之日起,日內遷出租賃房屋,把門面房歸還甲方。
六、乙方須于此協(xié)議簽訂之日起10日內到工商部門辦完營業(yè)執(zhí)照遷址或注銷手續(xù)。
七、自20xx年6月15日至本協(xié)議簽訂期間,乙方因裝修與別人發(fā)生的經濟糾紛,違規(guī)裝修,私拆損壞攝像頭等罰款和索賠均與甲方無關,一切后果由乙方承擔。
八、乙方在此協(xié)議簽訂之日,須到物業(yè)管理部門交清在租賃期間的水費、電費、物業(yè)管理費和因裝修造成攝像頭零件丟失等費用。
九、自本協(xié)議簽訂之日,原《門面房租賃合同》作廢。
十、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
甲方(簽字)乙方(簽字)
年 月 日 年 月 日
解除合同聲明函篇十八
甲乙雙方于x年x月日x簽訂為期x年勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
1、自x年x月x日起,解除雙方簽訂勞動合同,雙方權利義務隨之終止;
2、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為 元,差旅費、交通費、手機費等費用合計x 元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。
3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣x 元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。
4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至x年x月x日止。
5、甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方帶給勞動合同解除證明并辦理相關退工手續(xù);
6、乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
7、乙方應為所掌握甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議資料)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金x 元。
8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。
9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協(xié)議書一式三份,各份具有同等法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章):__________
______年___月___日
乙方(簽字或蓋章):__________
______年___月___日
法定代表人或授權委托人
(簽字或簽章):__________
解除合同聲明函篇十九
1、合同解除:由于甲方請求中止甲乙雙方于年月日簽訂的《xx合同》,以下簡稱“采購合同”,經甲、乙雙方友好協(xié)商,雙方一致同意解除“采購合同”,及與該合同有關的補充協(xié)議和其他構成雙方權利義務的文件一并解除。解除時間為:年月日。
2、合同解除的效力:自本協(xié)議簽訂之日起乙方應按約定時間,將甲方支付的預付款扣除違約金后返還甲方,“采購合同”及與其有關的補充協(xié)議和其他法律文件不再履行。合同按約定解除后,甲乙雙方互不追究對方責任。
3、退款安排:經甲乙雙方協(xié)商同意,乙方須將甲方支付給乙方的人民幣____元預付款全部退還給甲方,同時甲方按原“采購合同”須向乙方支付違約金人民幣____元,并開具人民幣____元的收據給乙方。除此之外甲乙雙方沒有發(fā)生其他往來款項及貨物、發(fā)票等事項,故經甲、乙雙方協(xié)商決定相互無其他補償。
4、退款指定賬戶說明:經甲乙雙方充分協(xié)商并達成一致意向,由乙方退回關于“采購合同”的定金____元匯入甲方賬戶。
5、甲、乙雙方在履行“采購合同”過程中知曉的另一方的商業(yè)秘密(商品價格及優(yōu)惠政策等)而承擔的保密責任不因該合同的解除而解除,否則違約方應賠償守約方由此造成的損失。
其中,甲方不得以任何形式將乙方提供的各種合作信息(包括但不限于產品品種、價格、銷售政策、銷售渠道等)以及甲方在與乙方合作過程總知悉的乙方的任何商業(yè)秘密告知任何第三方。
6、雙方除本協(xié)議約定事項外,別無其他權利義務要求和任何糾紛。
7、本協(xié)議一式兩份,甲、乙、雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議經雙方蓋章和授權代表簽字后生效。
甲方:xx(蓋章)乙方:xx(蓋章)
簽訂人:xx簽訂人:xx
聯系電話:xx聯系電話:xx
日期:年月日
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