薪資提成協(xié)議書(精選19篇)

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薪資提成協(xié)議書(精選19篇)
時(shí)間:2023-11-06 21:57:27     小編:MJ筆神

總結(jié)可以幫助我們形成自己的價(jià)值觀和人生觀??偨Y(jié)是我們?cè)诔砷L(zhǎng)過(guò)程中不可或缺的一部分。以下是一些寫作大師的總結(jié)技巧,希望能給你啟示。

薪資提成協(xié)議書篇一

《業(yè)務(wù)提成協(xié)議書》簡(jiǎn)介:

《業(yè)務(wù)提成協(xié)議書》正文開始

甲方:_____________

乙方:_____________

依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.

第一條甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件:

甲方提供:1.法定代表人身份證明;2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

乙方提供:1.個(gè)人身份證。

第二條乙方為甲方從事------------事務(wù)。

1、事務(wù)內(nèi)容:

1)安排檢查員工考勤及各類會(huì)議情況;

2)對(duì)當(dāng)天物流情況做到心中有數(shù);

3)檢查督導(dǎo)整個(gè)公司的衛(wèi)生工作,并予以跟進(jìn);

4)檢查跟進(jìn)前臺(tái)收銀工作;

9)直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的營(yíng)業(yè)及管理指令。

2、具體要求:20xx年12底前月產(chǎn)值確保達(dá)到27萬(wàn)人民幣,力爭(zhēng)達(dá)到30萬(wàn)人民幣。

第一條甲、乙雙方議定,在本合同履行期限內(nèi),甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi).

按照甲方和上海松江區(qū)九亭鎮(zhèn)足鑫足浴店合同利潤(rùn)(基數(shù)為每月產(chǎn)值十七萬(wàn)人民幣以上)的---------------支付乙方提成。分期履行的,按照已經(jīng)履行的該期利潤(rùn)的--------支付該期的提成費(fèi)。

第二條本合同履行期間,因乙方原因致乙方不能履行本合同第一條服務(wù)事項(xiàng)的,甲方不支付本合同第一條約定的各項(xiàng)提成費(fèi)。如因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苈男斜竞贤谝粭l服務(wù)事項(xiàng)的,甲方應(yīng)向一方支付-------------元人民幣。本合同生效后,在合同履行期間甲方未經(jīng)乙方同意,中途毀約,甲方應(yīng)支付給乙方提成費(fèi)-------元人民幣。

第三條本合同履行期間,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方,征得對(duì)方同意后,雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書面通知發(fā)出_天內(nèi))簽訂變更協(xié)議,否則,由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失,由責(zé)任方承擔(dān)。

本合同履行期間,乙方應(yīng)將本合同第一條事項(xiàng)情況及時(shí)通告甲方,甲方對(duì)乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助。

第四條甲、乙雙方商定,乙方履行本合同第二條事項(xiàng)的工作,自本合同生效之日起至-----------。

第五條本合同履行期間,甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件,均為本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第六條本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng),應(yīng)遵循我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

第七條甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,符合國(guó)家法律強(qiáng)制管轄的,適用該強(qiáng)制管轄。沒(méi)有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一,進(jìn)行解決:

1.向________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

2.向人民法院提起訴訟。

第八條本合同壹式__份,甲、乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字或者蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(簽章)乙方(簽章)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼

個(gè)人身份證號(hào)

法定代表人

住址/注冊(cè)地址

郵政編碼

聯(lián)系電話聯(lián)系電話

傳真號(hào)碼傳真號(hào)碼

委托代理人

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業(yè)務(wù)提成合同范本

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業(yè)務(wù)員提成方案范本

提成合作協(xié)議合同范本

貴州省貴陽(yáng)市科技成果作價(jià)出資與提成辦法

薪資提成協(xié)議書篇二

乙方:_____________

依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.

第一條 甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件:

甲方提供:1.法定代表人身份證明;2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

乙方提供:1.個(gè)人身份證。

第二條 乙方為甲方從事------------事務(wù)。

第三條 甲、乙雙方議定,在本合同履行期限內(nèi),甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi).

1、按照甲方和----------------公司合同總價(jià)款(五百陸十萬(wàn)人民幣)的百分之----------(大寫;--------------)向乙方支付提成費(fèi).

2、在本條1款的基礎(chǔ)上,在甲方和----------------公司的合同履行后,按照公司利潤(rùn)的---------------------支付乙方提成。分期履行的,按照已經(jīng)履行的該期利潤(rùn)的---------支付該期的提成費(fèi)。

3、其他費(fèi)用支付________元。

第四條 本協(xié)議第三條第一項(xiàng)和第三項(xiàng)下規(guī)定的提成費(fèi)一旦甲方和------------簽訂合同,從該合同簽訂之日起----------天之內(nèi)由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。第三條第二項(xiàng)下費(fèi)用在該利潤(rùn)結(jié)算之日起--------天之內(nèi)一次性由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。分期履行的,自每期利潤(rùn)結(jié)算結(jié)算之日起--------天之內(nèi)一次性由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。 第五條 本合同履行期間,因乙方原因致乙方不能履行本合同第二條服務(wù)事項(xiàng)的,甲方不支付本合同第三條約定的各項(xiàng)提成費(fèi)。如因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苈男斜竞贤诙l服務(wù)事項(xiàng)的,甲方應(yīng)向一方支付-------------元人民幣。

本合同生效后,在合同履行期間甲方未經(jīng)乙方同意,中途毀約,甲方已支付給乙方提成費(fèi)-------元人民幣。

第六條 本合同履行期間,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方,征得對(duì)方同意后,雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書面通知發(fā)出_天內(nèi))簽訂變更協(xié)議,否則,由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失,由責(zé)任方承擔(dān)。

本合同履行期間,乙方應(yīng)將本合同第二條事項(xiàng)情況及時(shí)通告甲方,甲方對(duì)乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助。

第七條 甲、乙雙方商定,乙方履行本合同第二條事項(xiàng)的工作,自本合同生效之日起至-----------。

第八條 本合同履行期間,甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件,均為本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第九條 本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng),應(yīng)遵循我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

第十條 甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,符合國(guó)家法律強(qiáng)制管轄的,適用該強(qiáng)制管轄。沒(méi)有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一,進(jìn)行解決。

薪資提成協(xié)議書篇三

乙方:_____________

依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.

第一條甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件:

甲方提供:1.法定代表人身份證明;2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

乙方提供:1.個(gè)人身份證。

第二條乙方為甲方從事------------事務(wù)。

第三條甲、乙雙方議定,在本合同履行期限內(nèi),甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi).

1、按照甲方和----------------公司合同總價(jià)款(五百陸十萬(wàn)人民幣)的百分之----------(大寫;--------------)向乙方支付提成費(fèi).

2、在本條1款的基礎(chǔ)上,在甲方和----------------公司的合同履行后,按照公司利潤(rùn)的---------------------支付乙方提成。分期履行的,按照已經(jīng)履行的該期利潤(rùn)的---------支付該期的提成費(fèi)。

3、其他費(fèi)用支付________元。

第四條本協(xié)議第三條第一項(xiàng)和第三項(xiàng)下規(guī)定的提成費(fèi)一旦甲方和------------簽訂合同,從該合同簽訂之日起----------天之內(nèi)由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。第三條第二項(xiàng)下費(fèi)用在該利潤(rùn)結(jié)算之日起--------天之內(nèi)一次性由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。分期履行的,自每期利潤(rùn)結(jié)算結(jié)算之日起--------天之內(nèi)一次性由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。第五條本合同履行期間,因乙方原因致乙方不能履行本合同第二條服務(wù)事項(xiàng)的,甲方不支付本合同第三條約定的各項(xiàng)提成費(fèi)。如因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苈男斜竞贤诙l服務(wù)事項(xiàng)的,甲方應(yīng)向一方支付-------------元人民幣。

本合同生效后,在合同履行期間甲方未經(jīng)乙方同意,中途毀約,甲方已支付給乙方提成費(fèi)-------元人民幣。

第六條本合同履行期間,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方,征得對(duì)方同意后,雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書面通知發(fā)出_天內(nèi))簽訂變更協(xié)議,否則,由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失,由責(zé)任方承擔(dān)。

本合同履行期間,乙方應(yīng)將本合同第二條事項(xiàng)情況及時(shí)通告甲方,甲方對(duì)乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助。

第七條甲、乙雙方商定,乙方履行本合同第二條事項(xiàng)的工作,自本合同生效之日起至-----------。

第八條本合同履行期間,甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件,均為本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第九條本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng),應(yīng)遵循我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

第十條甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,符合國(guó)家法律強(qiáng)制管轄的,適用該強(qiáng)制管轄。沒(méi)有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一,進(jìn)行解決:

1.向________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

2.向人民法院提起訴訟。

第十一條本合同壹式__份,甲、乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字或者蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(簽章)乙方(簽章)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼

個(gè)人身份證號(hào)

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退伙協(xié)議書本站錦八篇

薪資提成協(xié)議書篇四

依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.

第一條甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件:

甲方提供:1.法定代表人身份證明;2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

乙方提供:1.個(gè)人身份證。

第二條乙方為甲方從事------------事務(wù)。

第三條甲、乙雙方議定,在本合同履行期限內(nèi),甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi).

1、按照甲方和----------------公司合同總價(jià)款(五百陸十萬(wàn)人民幣)的百分之----------(大寫;--------------)向乙方支付提成費(fèi).

2、在本條1款的基礎(chǔ)上,在甲方和----------------公司的合同履行后,按照公司利潤(rùn)的---------------------支付乙方提成。分期履行的,按照已經(jīng)履行的該期利潤(rùn)的---------支付該期的提成費(fèi)。

3、其他費(fèi)用支付________元。

第四條 本協(xié)議第三條第一項(xiàng)和第三項(xiàng)下規(guī)定的提成費(fèi)一旦甲方和------------簽訂合同,從該合同簽訂之日起----------天之內(nèi)由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。第三條第二項(xiàng)下費(fèi)用在該利潤(rùn)結(jié)算之日起--------天之內(nèi)一次性由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。分期履行的,自每期利潤(rùn)結(jié)算結(jié)算之日起--------天之內(nèi)一次性由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。 第五條 本合同履行期間,因乙方原因致乙方不能履行本合同第二條服務(wù)事項(xiàng)的,甲方不支付本合同第三條約定的各項(xiàng)提成費(fèi)。如因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苈男斜竞贤诙l服務(wù)事項(xiàng)的,甲方應(yīng)向一方支付-------------元人民幣。

本合同生效后,在合同履行期間甲方未經(jīng)乙方同意,中途毀約,甲方已支付給乙方提成費(fèi)-------元人民幣。

第六條本合同履行期間,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方,征得對(duì)方同意后,雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書面通知發(fā)出_天內(nèi))簽訂變更協(xié)議,否則,由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失,由責(zé)任方承擔(dān)。

本合同履行期間,乙方應(yīng)將本合同第二條事項(xiàng)情況及時(shí)通告甲方,甲方對(duì)乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助。

第七條 甲、乙雙方商定,乙方履行本合同第二條事項(xiàng)的工作,自本合同生效之日起至-----------。

第八條 本合同履行期間,甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件,均為本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第九條本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng),應(yīng)遵循我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

第十條甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,符合國(guó)家法律強(qiáng)制管轄的,適用該強(qiáng)制管轄。沒(méi)有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一,進(jìn)行解決:

1.向________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

2.向人民法院提起訴訟。

第十一條本合同壹式__份,甲、乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字或者蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(簽章)乙方(簽章)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼

個(gè)人身份證號(hào)

法定代表人

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薪資提成協(xié)議書篇五

乙方作為甲方授權(quán)代表,代表甲方全權(quán)處理工程的施工、安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理、經(jīng)營(yíng)管理等與該項(xiàng)目有關(guān)的所有工作。

1、乙方是甲方在工程的委托代理人,對(duì)該項(xiàng)目的工期、質(zhì)量、成本、安全、文明施工及企業(yè)形象等負(fù)全面責(zé)任。乙方應(yīng)維護(hù)甲方合法權(quán)益,全面履行施工承包合同,創(chuàng)造性工作,采取一切措施確保施工承包合同各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2、乙方應(yīng)認(rèn)真貫徹國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵紀(jì)守法、遵守職業(yè)道德,加強(qiáng)精神文明建設(shè),做好職工生活服務(wù)和思想政治工作,接受公司各職能部門的業(yè)務(wù)管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、服務(wù)。

3、乙方應(yīng)在工程項(xiàng)目(或分部分項(xiàng)工程項(xiàng)目)實(shí)施前完成組織編制施工組織設(shè)計(jì)和施工技術(shù)方案工作,制定工程目標(biāo),落實(shí)保證質(zhì)量、安全、工期、成本效益及文明施工的各項(xiàng)措施,落實(shí)材料采購(gòu)、機(jī)具租賃、勞動(dòng)力調(diào)配、構(gòu)件加工計(jì)劃并認(rèn)真履行,并組織實(shí)施。

4、乙方應(yīng)做好項(xiàng)目過(guò)程控制管理,在施工過(guò)程中每月組織進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,檢查影響成本升降的各種因素,對(duì)項(xiàng)目盈虧情況作出預(yù)測(cè)和分析,形成經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告,報(bào)甲方相關(guān)管理部門。加強(qiáng)成本控制和核算,降低人工、材料、機(jī)械的消耗,杜絕浪費(fèi)。嚴(yán)控各項(xiàng)費(fèi)用支出,合理分配和控制資金的使用。

5、乙方應(yīng)加強(qiáng)物資材料供應(yīng)的管理,嚴(yán)格執(zhí)行定額用料、限額用料,完善材料采購(gòu)、進(jìn)出庫(kù)和材料計(jì)劃審批手續(xù)。

6、乙方應(yīng)組織做好項(xiàng)目資料的收集、整理以及竣工資料移交工作,做到各類簽證資料齊全,及時(shí)做好項(xiàng)目索賠工作,保證工程能按時(shí)結(jié)算。項(xiàng)目經(jīng)理部存續(xù)期間,負(fù)責(zé)工程價(jià)款的回收,同時(shí),及時(shí)清償債權(quán)債務(wù),工程竣工時(shí)必須提交竣工財(cái)務(wù)報(bào)告。

8、工程項(xiàng)目完工后,乙方應(yīng)全面總結(jié)工程施工及經(jīng)營(yíng)管理方面的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并將書面總結(jié)材料報(bào)甲方相關(guān)管理部門。

9、協(xié)助甲方做好市場(chǎng)開拓和施工任務(wù)的承攬工作,努力擴(kuò)大市場(chǎng)份額。

甲方聘任乙方為工程的授權(quán)委托人,代表甲方對(duì)項(xiàng)目履行管理職能。甲方有權(quán)對(duì)乙方在授權(quán)期限內(nèi)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,直至撤銷委托權(quán)。

甲、乙雙方議定,在本協(xié)議履行期內(nèi),甲方應(yīng)按規(guī)定范圍之內(nèi),支付甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同上注明的基本工資。

1、甲方和乙方協(xié)定____年____月____日止,乙方負(fù)責(zé),完成工作。

1)5000元以下(含5000元)甲方不扣除項(xiàng)目提成。

2)5001元—20000元之間甲方扣除項(xiàng)目提成%

3)20001元—50000元之間甲方扣除項(xiàng)目提成%

1)50萬(wàn)以上(含50萬(wàn))的工程項(xiàng)目提2)100萬(wàn)以上(含100萬(wàn))的工程項(xiàng)目提3)500萬(wàn)以上(含500萬(wàn))的工程項(xiàng)目提4)1000萬(wàn)以上(含1000萬(wàn))的工程項(xiàng)目提4、甲、乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中,因乙方原因中途退場(chǎng)的,甲方不支付本工程的任何提成。

本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)節(jié)不成的,依法向甲方住所地的人民法院起訴解決。

本協(xié)議未盡事宜,依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行;法律、法規(guī)未作規(guī)定的,雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。

1、本協(xié)議自雙方代表人簽字并加蓋甲方公章后生效。

2、本協(xié)議正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

甲方:____乙方:____

聯(lián)系電話:____聯(lián)系電話:____

____年____月____日____年____月____日

薪資提成協(xié)議書篇六

《業(yè)務(wù)提成協(xié)議書》簡(jiǎn)介:

《業(yè)務(wù)提成協(xié)議書》正文開始

甲方:_____________

乙方:_____________

依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.

第一條甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件:

甲方提供:1.法定代表人身份證明;2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

乙方提供:1.個(gè)人身份證。

第二條乙方為甲方從事------------事務(wù)。

1、事務(wù)內(nèi)容:

1)安排檢查員工考勤及各類會(huì)議情況;

2)對(duì)當(dāng)天物流情況做到心中有數(shù);

3)檢查督導(dǎo)整個(gè)公司的衛(wèi)生工作,并予以跟進(jìn);

4)檢查跟進(jìn)前臺(tái)收銀工作;

9)直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的營(yíng)業(yè)及管理指令。

2、具體要求:20xx年12底前月產(chǎn)值確保達(dá)到27萬(wàn)人民幣,力爭(zhēng)達(dá)到30萬(wàn)人民幣。

第一條甲、乙雙方議定,在本合同履行期限內(nèi),甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi).

按照甲方和上海松江區(qū)九亭鎮(zhèn)足鑫足浴店合同利潤(rùn)(基數(shù)為每月產(chǎn)值十七萬(wàn)人民幣以上)的---------------支付乙方提成。分期履行的,按照已經(jīng)履行的該期利潤(rùn)的--------支付該期的提成費(fèi)。

第二條本合同履行期間,因乙方原因致乙方不能履行本合同第一條服務(wù)事項(xiàng)的,甲方不支付本合同第一條約定的各項(xiàng)提成費(fèi)。如因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苈男斜竞贤谝粭l服務(wù)事項(xiàng)的,甲方應(yīng)向一方支付-------------元人民幣。本合同生效后,在合同履行期間甲方未經(jīng)乙方同意,中途毀約,甲方應(yīng)支付給乙方提成費(fèi)-------元人民幣。

第三條本合同履行期間,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方,征得對(duì)方同意后,雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書面通知發(fā)出_天內(nèi))簽訂變更協(xié)議,否則,由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失,由責(zé)任方承擔(dān)。

本合同履行期間,乙方應(yīng)將本合同第一條事項(xiàng)情況及時(shí)通告甲方,甲方對(duì)乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助。

第四條甲、乙雙方商定,乙方履行本合同第二條事項(xiàng)的工作,自本合同生效之日起至-----------。

第五條本合同履行期間,甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件,均為本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第六條本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng),應(yīng)遵循我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

第七條甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,符合國(guó)家法律強(qiáng)制管轄的,適用該強(qiáng)制管轄。沒(méi)有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一,進(jìn)行解決:

1.向________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

2.向人民法院提起訴訟。

第八條本合同壹式__份,甲、乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字或者蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(簽章)乙方(簽章)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼

個(gè)人身份證號(hào)

法定代表人

住址/注冊(cè)地址

郵政編碼

聯(lián)系電話聯(lián)系電話

傳真號(hào)碼傳真號(hào)碼

委托代理人

薪資提成協(xié)議書篇七

乙方:_____________。

依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.

第一條、甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件:

甲方提供:

1.法定代表人身份證明;。

2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照;。

乙方提供:個(gè)人身份證。

第二條、乙方為甲方從事------------事務(wù)。

2、具體要求:

_______________________________________________________________3、其他要求:_______________________________________________________________第三條、甲、乙雙方議定,在本合同履行期限內(nèi),甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi).

1、按照甲方和----------------公司合同總價(jià)款(五百陸十萬(wàn)人民幣)的百分之----------(大寫;--------------)向乙方支付提成費(fèi).2、在本條、1款的基礎(chǔ)上,在甲方和----------------公司的合同履行后,按照公司利潤(rùn)的---------------------支付乙方提成。分期履行的,按照已經(jīng)履行的該期利潤(rùn)的---------支付該期的提成費(fèi)。

3、其他費(fèi)用支付________元。

第四條、本協(xié)議第三條、第一項(xiàng)和第三項(xiàng)下規(guī)定的提成費(fèi)一旦甲方和------------簽訂合同,從該合同簽訂之日起----------天之內(nèi)由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。第三條、第二項(xiàng)下費(fèi)用在該利潤(rùn)結(jié)算之日起--------天之內(nèi)一次性由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。分期履行的,自每期利潤(rùn)結(jié)算結(jié)算之日起--------天之內(nèi)一次性由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。第五條、本合同履行期間,因乙方原因致乙方不能履行本合同第二條、服務(wù)事項(xiàng)的',甲方不支付本合同第三條、約定的各項(xiàng)提成費(fèi)。如因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苈男斜竞贤诙l、服務(wù)事項(xiàng)的,甲方應(yīng)向一方支付-------------元人民幣。

本合同生效后,在合同履行期間甲方未經(jīng)乙方同意,中途毀約,甲方已支付給乙方提成費(fèi)-------元人民幣。

第六條、本合同履行期間,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方,征得對(duì)方同意后,雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書面通知發(fā)出_天內(nèi))簽訂變更協(xié)議,否則,由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失,由責(zé)任方承擔(dān)。

本合同履行期間,乙方應(yīng)將本合同第二條、事項(xiàng)情況及時(shí)通告甲方,甲方對(duì)乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助。

第七條、甲、乙雙方商定,乙方履行本合同第二條、事項(xiàng)的工作,自本合同生效之日起至-----------。

第八條、本合同履行期間,甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件,均為本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第九條、本合同及補(bǔ)充條、款中未約定的事項(xiàng),應(yīng)遵循我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

第十條、甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,符合國(guó)家法律強(qiáng)制管轄的,適用該強(qiáng)制管轄。沒(méi)有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一,進(jìn)行解決。

薪資提成協(xié)議書篇八

《業(yè)務(wù)提成協(xié)議書》簡(jiǎn)介:

《業(yè)務(wù)提成協(xié)議書》正文開始

甲方:_____________

乙方:_____________

依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.

第一條 甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件:

甲方提供:1.法定代表人身份證明;2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

乙方提供:1.個(gè)人身份證。

第二條 乙方為甲方從事------------事務(wù)。

1、事務(wù)內(nèi)容:

1)安排檢查員工考勤及各類會(huì)議情況;

2) 對(duì)當(dāng)天物流情況做到心中有數(shù);

3) 檢查督導(dǎo)整個(gè)公司的衛(wèi)生工作,并予以跟進(jìn);

4) 檢查跟進(jìn)前臺(tái)收銀工作;

8)分析公司經(jīng)營(yíng)狀況,了解同行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),參與組織完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)指標(biāo)任務(wù);

9)直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的營(yíng)業(yè)及管理指令。

2、具體要求:20xx年12底前月產(chǎn)值確保達(dá)到27萬(wàn)人民幣,力爭(zhēng)達(dá)到30萬(wàn)人民幣。

第一條 甲、乙雙方議定,在本合同履行期限內(nèi),甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi).

按照甲方和上海松江區(qū)九亭鎮(zhèn)足鑫足浴店合同利潤(rùn)(基數(shù)為每月產(chǎn)值十七萬(wàn)人民幣以上)的---------------支付乙方提成。分期履行的,按照已經(jīng)履行的該期利潤(rùn)的--------支付該期的提成費(fèi)。

第二條 本合同履行期間,因乙方原因致乙方不能履行本合同第一條服務(wù)事項(xiàng)的,甲方不支付本合同第一條約定的各項(xiàng)提成費(fèi)。如因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苈男斜竞贤谝粭l服務(wù)事項(xiàng)的,甲方應(yīng)向一方支付-------------元人民幣。 本合同生效后,在合同履行期間甲方未經(jīng)乙方同意,中途毀約,甲方應(yīng)支付給乙方提成費(fèi)-------元人民幣。

第三條 本合同履行期間,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方,征得對(duì)方同意后,雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書面通知發(fā)出_天內(nèi))簽訂變更協(xié)議,否則,由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失,由責(zé)任方承擔(dān)。

本合同履行期間,乙方應(yīng)將本合同第一條事項(xiàng)情況及時(shí)通告甲方,甲方對(duì)乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助。

第四條 甲、乙雙方商定,乙方履行本合同第二條事項(xiàng)的工作,自本合同生效之日起至----------- 。

第五條 本合同履行期間,甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件,均為本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第六條 本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng),應(yīng)遵循我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

第七條 甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,符合國(guó)家法律強(qiáng)制管轄的,適用該強(qiáng)制管轄。沒(méi)有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一,進(jìn)行解決:

1.向________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

2.向人民法院提起訴訟。

第八條 本合同壹式__份,甲、乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字或者蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(簽章) 乙方(簽章)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼

個(gè)人身份證號(hào)

法定代表人

住址/注冊(cè)地址

郵政編碼

聯(lián)系電話 聯(lián)系電話

傳真號(hào)碼 傳真號(hào)碼

委托代理人

薪資提成協(xié)議書篇九

甲方:

乙方:

為建立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的企業(yè)內(nèi)部分配決定機(jī)制,保障勞動(dòng)關(guān)系雙方合法權(quán)益,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《工資集體協(xié)商試行辦法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則達(dá)成如下協(xié)議:

第一條甲乙雙方?jīng)Q定工資時(shí)遵循平等、自愿、協(xié)商一致,勞動(dòng)權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一,遵守國(guó)家法律法規(guī),維護(hù)正常工作秩序,保持和諧穩(wěn)定的原則。

第二條本協(xié)議制定的工資條款對(duì)本管理處全體員工有效。員工個(gè)人與管理處簽訂的勞動(dòng)合同中有關(guān)條款,不得低于本協(xié)議制定的標(biāo)準(zhǔn)。

第三條甲乙雙方實(shí)行協(xié)議工資制度。

第四條乙方月工資額不得低于_元_市政府公布的當(dāng)年度最低工資。按雙方協(xié)商每月_元發(fā)放(包含了平時(shí)延時(shí)加班、雙休日加班)。

第五條甲方實(shí)行每月發(fā)放現(xiàn)金或銀行代發(fā)工資制度。如遇到休息日,工資發(fā)放可以提前或順延。

第六條甲方按國(guó)家相關(guān)規(guī)定為員工購(gòu)買社保。

第七條乙方工作實(shí)行包干制,純屬自愿,保證滿勤,無(wú)論在崗或離職,除協(xié)議工資外,都不再向管理處索取任何名目的加班費(fèi)。

第八條本協(xié)議對(duì)甲乙雙方具有同等約束力。雙方必須全面履行本協(xié)議的規(guī)定。任何一方不得擅自變更或解除本協(xié)議。

第九條甲方不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資,否則,除在規(guī)定時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資外,還應(yīng)加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十條乙方未按管理處要求保質(zhì)保量完成工作任務(wù),或違反有關(guān)規(guī)定,給甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成直接經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)負(fù)賠償損失的責(zé)任。

第十二條在協(xié)議履行期間發(fā)生不可抗力因素,經(jīng)雙方協(xié)商可提前終止。

第十三條本協(xié)議一式二份甲乙方各執(zhí)一份。

甲方:(蓋章)。

乙方:(簽名或蓋章)。

薪資提成協(xié)議書篇十

甲方:_____________(以下簡(jiǎn)稱甲方)。

乙方:_____________(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

為了充分保障公司未來(lái)穩(wěn)步發(fā)展,取得更好業(yè)績(jī)。甲乙雙方本著“誠(chéng)信合作、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則,達(dá)成一致如下協(xié)議:

第一條甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件:

甲方提供:1、法定代表人身份證明;2、營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

乙方提供:1、個(gè)人身份證。

第二條乙方為甲方從事————————————事務(wù)。

一、合作基本內(nèi)容:

甲方聘請(qǐng)乙方作為本公司的也務(wù)代表,乙方負(fù)責(zé)管理甲方公司的所有新老客戶。工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關(guān)系維護(hù)、新客戶開拓、產(chǎn)品成本核算。乙方負(fù)責(zé)訂單上的業(yè)務(wù)往來(lái)工作,訂單交付工作,不參與公司內(nèi)的`車間或倉(cāng)庫(kù)工作,訂單交接生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)全權(quán)生產(chǎn)(注:交貨量大或乙方工作繁忙時(shí),甲方需派司機(jī)等人員配合送貨工作)。

二、合作形式和待遇。

1、乙方幫甲方管理公司業(yè)務(wù),甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業(yè)績(jī)提成。

2、

3、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣3000元整。提成計(jì)算方法:就客戶提成按照就客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%作為提成;新客戶提成按照新客戶的總營(yíng)業(yè)金額的2%―5%作為提成(注:

按新客戶利潤(rùn)高低來(lái)區(qū)分提成,利潤(rùn)在20%時(shí)提成2%,在30%時(shí)提成3%在40%時(shí)提成4%,在50%時(shí)提成5%,在50%以上時(shí)超出部分由甲方、乙方、客戶方三等份分成)甲方介紹的客戶或訂單,提成按固定2%計(jì)算。

4、提成支付周期:按季度結(jié)算(1—3月份的提成在四月底前支付清4—6月份的提成在七月底前支付清;7—9月份的提成在十月底前支付清;10—12月份的提成在一月底前支付清)。

三、業(yè)務(wù)開支。

1、日常業(yè)務(wù)開支:與新老客戶業(yè)務(wù)往來(lái)所產(chǎn)生的應(yīng)酬等費(fèi)用,按全。

年?duì)I業(yè)額的平均月營(yíng)業(yè)額的1%作為業(yè)務(wù)開支(例如20__年總營(yíng)業(yè)額480萬(wàn),平均每月營(yíng)業(yè)額40萬(wàn)_1%=4000?月的業(yè)務(wù)開支費(fèi)用)。

2、節(jié)日開支:凡是中秋節(jié)、農(nóng)歷新年等節(jié)日,需要給客戶封紅包、

送禮品、贊助費(fèi)等所需要費(fèi)用由甲方另行支付,不在業(yè)務(wù)開支預(yù)算內(nèi)。

四、過(guò)失費(fèi)用。

乙方在訂單傳遞與交接過(guò)程中,因乙方過(guò)失導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或退貨不能使用的,按產(chǎn)品開料出來(lái)的價(jià)格和人工成本,在扣除報(bào)廢產(chǎn)品賣掉的廢料錢,余下的產(chǎn)品由:甲方承擔(dān)70%,乙方承擔(dān)30%。

五、甲乙雙方應(yīng)積極合作、共同發(fā)展、做大做強(qiáng)。

六、本協(xié)議書一式三份,甲乙雙方各持一份,雙方簽字并蓋章后生。

效。本協(xié)議書未盡事宜由雙方協(xié)商解決,協(xié)商形式的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書有同等效力。

七、本協(xié)議書有效期自20__年02月01日至20__年02月01日。

甲方(簽章)乙方(簽章)營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼。

個(gè)人身份證號(hào)。

法定代表人。

住址/注冊(cè)地址。

郵政編碼。

聯(lián)系電話。

傳真號(hào)碼。

委托代理人聯(lián)系電話傳真號(hào)碼。

薪資提成協(xié)議書篇十一

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《集體合同規(guī)定》、《工資集體協(xié)商試行辦法》,公司行政與公司工會(huì)本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、工資分配。

1、工資分配制度。

公司采用績(jī)效工資制分配制度。

2、工資結(jié)構(gòu)和工資標(biāo)準(zhǔn)。

職工工資由基本工資和績(jī)效工資構(gòu)成。

基本工資根據(jù)崗位的工作職責(zé)確定,績(jī)效工資指根據(jù)工作業(yè)績(jī)經(jīng)考核后兌現(xiàn)的.獎(jiǎng)金等。

公司最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1600元。

3、工資分配形式。

結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),根據(jù)不同人員的崗位差異,工資分配形式主要采取計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資等形式。

4、工資調(diào)整。

根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng),如果實(shí)現(xiàn)目標(biāo),確定20____年度除經(jīng)營(yíng)者外職工平均工資保持上年48018元的水平。

若公司未完成年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,則職工年人均工資水平在上年基礎(chǔ)上,下降幅度不大于5%。

若公司超額完成年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,則職工年人均工資水平在上年基礎(chǔ)上,增加幅度不大于5%。

5、工資支付。

企業(yè)的工資支付周期為自然月,支付日為每月18日。如遇節(jié)假日或休息日,則提前發(fā)放。

工資按月存入職工個(gè)人銀行帳戶。

加班工資按月結(jié)算,在下一個(gè)月工資支付日發(fā)放。

6、加班工資和各類假期工資計(jì)算基數(shù)。

加班工資和各類假期工資的計(jì)算基數(shù)為職工本人的基本工資。

支付標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7、夜班津貼。

公司夜班津貼按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、協(xié)議的生效及履行。

8、本協(xié)議經(jīng)職工代表大會(huì)審議通過(guò),并由雙方首席代表正式簽字后,報(bào)武漢市人力資源和社會(huì)保障局審查后生效。

9、本協(xié)議簽訂后,如遇有不可抗力或者企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況出現(xiàn)重大變化等特殊原因的,經(jīng)雙方協(xié)商,可以變更或者解除本協(xié)議。

10、本協(xié)議未規(guī)定的事項(xiàng),以有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定為準(zhǔn),法律法規(guī)未規(guī)定的,由雙方協(xié)商決定。

11、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,存市人力資源和社會(huì)保障局一份,報(bào)市總工會(huì)一份。

12、本協(xié)議有效期為20____年3月1日至20____年2月28日,在協(xié)議終止前30日,雙方可提出次年的工資集體協(xié)商方案。

甲方:(蓋章)。

___年__月__日。

乙方:(簽名或蓋章)。

___年__月__日。

薪資提成協(xié)議書篇十二

甲方(企業(yè)方)。

乙方(職工方)。

為建立企業(yè)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)職工合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒布的《工資集體協(xié)商試行辦法》、《集體合同規(guī)定》以及國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

一、企業(yè)根據(jù)按勞分配、同工同酬的原則,結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,參照當(dāng)?shù)卣C布的企業(yè)工資指導(dǎo)線,比照同行業(yè)人工成本水平,并考慮本地區(qū)、同行業(yè)其他經(jīng)濟(jì)因素,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致提出如下方案。

1、企業(yè)以貨幣(人民幣)形式,于每月日前支付全體勞動(dòng)者工資,如遇節(jié)假日、休息日提前至最近的工作日支付。

2、根據(jù)上年度本企業(yè)職工平均工資水平,及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,確定年工資總額達(dá)到萬(wàn)元,平均增長(zhǎng)%。平均工資達(dá)到元,平均增長(zhǎng)%。

3、本企業(yè)實(shí)行以工資制度(崗位工資制、結(jié)構(gòu)工資制、崗位效益工資制、崗位等級(jí)工資制)為主的工資分配制度。其中:對(duì)職工實(shí)行崗位工資制;對(duì)職工實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制;對(duì)職工實(shí)行崗位效益工資制;對(duì)職工實(shí)行崗位等級(jí)工資制;對(duì)職工實(shí)行工資制;對(duì)職工實(shí)行工資制。

4、本企業(yè)實(shí)行以(計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、浮動(dòng)工資、定額工資)為主的工資分配形式。其中:對(duì)職工實(shí)行計(jì)時(shí)工資;對(duì)職工實(shí)行計(jì)件工資;對(duì)職工實(shí)行浮動(dòng)工資;對(duì)職工實(shí)行定額工資;對(duì)職工實(shí)行工資;對(duì)職工實(shí)行工資。

5、本企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為元,試用期最低標(biāo)準(zhǔn)為元。

6、本企業(yè)職工獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼的分配和發(fā)放辦法為____。

二、本企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定,每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。安排職工延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的150%的工資報(bào)酬;休息日安排職工工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的'200%的工資報(bào)酬;法定休假日安排職工工作的,支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的300%的工資報(bào)酬。

職工在法定節(jié)假日,以及享受婚假、喪假、探親假、年休假、計(jì)劃生育假、產(chǎn)假等假期期間,按照本人基本工資支付工資。職工在依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,視同正常勞動(dòng)支付工資。

三、職工保險(xiǎn)、福利辦理辦法。

1、本企業(yè)依法按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2、根據(jù)企業(yè)效益情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定提取和支付職工福利費(fèi)。

四、雙方認(rèn)為需要協(xié)商約定的與工資分配有關(guān)的其他事項(xiàng)。

五、企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)。

1、企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),制定與工資支付相關(guān)的規(guī)章制度。

2、企業(yè)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)員工進(jìn)行考核。

3、企業(yè)根據(jù)對(duì)員工的考核情況,按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資。

甲方:(蓋章)。

乙方:(簽名或蓋章)。

___年__月__日。

___年__月__日。

薪資提成協(xié)議書篇十三

甲方:

乙方:

以上各方投資人經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)的規(guī)定,就各方共同出資并由甲方以其名義受讓_________股權(quán),并作為發(fā)起人參與_________(暫定名,以下簡(jiǎn)稱“股份公司”)的發(fā)起設(shè)立事宜,達(dá)成如下協(xié)議,以資共同遵守。

共同投資人按其出資額占出資總額的比例分享共同投資的利潤(rùn),分擔(dān)共同投資的虧損。共同投資人各自以其出資額為限對(duì)共同投資承擔(dān)責(zé)任,共同投資人以其出資總額為限對(duì)股份有限公司承擔(dān)責(zé)任。

共同投資人的出資形成的股份及其孳生物為共同投資人共有財(cái)產(chǎn),由共同投資人按其出資比例共有。

共同投資于股份有限公司股份轉(zhuǎn)讓后,各共同投資人有權(quán)按其出資比例取得財(cái)產(chǎn)。

1、投資人委托甲方代表全體投資人執(zhí)行共同投資日常事務(wù),包括但不限于:

(1)在股份公司發(fā)起設(shè)立階段,行使及履行作為股份有限公司發(fā)起人的權(quán)利和義務(wù);

(2)在股份公司成立后,行使其作為股份公司股東的權(quán)利、履行相應(yīng)義務(wù);

(3)收集共同投資所產(chǎn)生的孳息,并按照本協(xié)議有關(guān)規(guī)定處置;

4、甲方在執(zhí)行事務(wù)時(shí)如因其過(guò)失或不遵守本協(xié)議而造成其他共同投資人損失時(shí),應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

6、共同投資的下列事務(wù)必須經(jīng)全體共同投資人同意:

(1)轉(zhuǎn)讓共同投資于股份有限公司的股份;

(2)以上述股份對(duì)外出質(zhì);

(3)更換事務(wù)執(zhí)行人。

2、共同投資人之間轉(zhuǎn)讓在共同投資中的全部或部分投資額時(shí),應(yīng)當(dāng)通知其他共同出資人;

3、共同投資人依法轉(zhuǎn)讓其出資額的,在同等條件下,其他共同投資人有優(yōu)先受讓的權(quán)利。

1、甲方及其他共同投資人不得私自轉(zhuǎn)讓或者處分共同投資的股份;

4、股份有限公司不能成立時(shí),對(duì)設(shè)立行為所產(chǎn)生的債務(wù)和費(fèi)用按各共同投資人的出資比例分擔(dān)。

為保證本協(xié)議的實(shí)際履行,甲方自愿提供其所有的向其他共同投資人提供擔(dān)保。甲方承諾在其違約并造成其他共同投資人損失的情況下,以上述財(cái)產(chǎn)向其他共同投資人承擔(dān)違約責(zé)任。

1、本協(xié)議未盡事宜由共同投資人協(xié)商一致后,另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2、本協(xié)議經(jīng)全體共同投資人簽字蓋章后即生效。本協(xié)議一式_________份,共同投資人各執(zhí)一份。

甲方:

乙方:

薪資提成協(xié)議書篇十四

甲方(企業(yè)):

乙方(員工):

前言:同工同酬是一個(gè)理想的薪資狀態(tài),但事實(shí)上在企業(yè)中技術(shù)職能、管理職能、勞動(dòng)強(qiáng)度及個(gè)人能力等不可能完全相同,不可能出現(xiàn)“與別人同樣的勞動(dòng)工作量”,這樣收入也就有所差別。如果收入公開,職員中很多人習(xí)慣以已之長(zhǎng)比彼之短,而產(chǎn)生內(nèi)部隔閡,造成職員間的相互攀比及心理上的不平衡,最終影響了整體職員的'工作積極性。鑒于此,公司實(shí)行職員間工資保密制度。

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在遵循誠(chéng)實(shí)信用、平等自愿的原則下,經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議條款:

一、甲方的工資薪酬體系設(shè)置屬于甲方公司的管理信息內(nèi)容之一,并經(jīng)甲方采取保密措施,屬于甲方公司的商業(yè)秘密。

二、雙方同意,乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,不得有意無(wú)意打聽他人的工資福利待遇,不得炫耀或泄露自己的工資待遇,不得評(píng)論他人薪資等情況;非本人原因知悉他人情況者,應(yīng)及時(shí)向甲方舉報(bào);同等甲方也不得以任何借口、任何形式泄露乙方工資。

三、乙方承諾,雙方自解除勞動(dòng)合同后半年內(nèi),應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)守信原則,乙方仍然不得向甲方公司就職人員及其有關(guān)同事、好友坦露自己曾在公司就職的工作待遇情況,違者永不錄用。

四、雙方同意,薪資知情人員(總經(jīng)理、人力資源人員、財(cái)務(wù)人員)等,非經(jīng)核準(zhǔn)外,不得私自外泄任何人薪資,如有泄漏薪資,造成傳播、比對(duì)等后果者,予以開除處理。

五、乙方工資組成部分中“職務(wù)津貼”由甲方總經(jīng)理單獨(dú)發(fā)放,乙方必須嚴(yán)格保密并遵守甲方“職務(wù)冿貼”的發(fā)放形式,不得宣揚(yáng)透露,也不得打聽他人有無(wú)“津貼”及“津貼”多少。

六、雙方同意如下違約責(zé)任條款,同意責(zé)任條款泊法律效力。

1)乙方如違反本協(xié)議(一、二、四)條款,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金20xx元,甲方可從乙方的工資報(bào)酬中扣除,并且甲方有權(quán)單方解除與乙方的勞動(dòng)合同;乙方的違約行為給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方的全部經(jīng)濟(jì)損失或承擔(dān)其它賠償責(zé)任。

2)違反本協(xié)議第五條款,甲方按取消津貼處理。

七、本協(xié)議中的任一條款如果無(wú)效,不影響其他任何條款的效力。

八、雙方確認(rèn),在簽署本協(xié)議前已仔細(xì)審閱其內(nèi)容,經(jīng)充分協(xié)商,并完全了解各條款法律含義。

九、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各存一份,具有同等法律效力。

甲方:(蓋章)。

乙方:(簽名或蓋章)。

薪資提成協(xié)議書篇十五

依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方為甲方工作,甲方向乙方支付提成事項(xiàng)達(dá)成一致訂立本協(xié)議.

第一條甲乙雙方應(yīng)提供下列相應(yīng)證件:

甲方提供:1.法定代表人身份證明;

2.營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

乙方提供:1.個(gè)人身份證。

第二條乙方為甲方從事____________事務(wù)。

2、具體要求:_____________。

3、其他要求:_______________。

第三條甲、乙雙方議定,在本合同履行期限內(nèi),甲方應(yīng)在規(guī)定范圍之內(nèi)按下列比率向乙方支付提成費(fèi).

1、按照甲方和________________公司合同總價(jià)款(五百陸十萬(wàn)人民幣)的百分之__________(大寫;______________)向乙方支付提成費(fèi).

2、在本條1款的基礎(chǔ)上,在甲方和________________公司的合同履行后,按照公司利潤(rùn)的_____________________支付乙方提成。分期履行的.,按照已經(jīng)履行的該期利潤(rùn)的_________支付該期的提成費(fèi)。

3、其他費(fèi)用支付________元。

第四條本協(xié)議第三條第一項(xiàng)和第三項(xiàng)下規(guī)定的提成費(fèi)一旦甲方和____________簽訂合同,從該合同簽訂之日起__________天之內(nèi)由甲方應(yīng)該向乙方一次性足額支付。

第五條本合同履行期間,因乙方原因致乙方不能履行本合同第二條服務(wù)事項(xiàng)的,甲方不支付本合同第三條約定的各項(xiàng)提成費(fèi)。如因甲方原因?qū)е乱曳讲荒苈男斜竞贤诙l服務(wù)事項(xiàng)的,甲方應(yīng)向一方支付_____________元人民幣。

本合同生效后,在合同履行期間甲方未經(jīng)乙方同意,中途毀約,甲方已支付給乙方提成費(fèi)_______元人民幣。

第六條本合同履行期間,甲、乙任何一方需變更本合同的,要求變更一方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方,征得對(duì)方同意后,雙方在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)(書面通知發(fā)出_天內(nèi))簽訂變更協(xié)議,否則,由此造成對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失,由責(zé)任方承擔(dān)。

本合同履行期間,乙方應(yīng)將本合同第二條事項(xiàng)情況及時(shí)通告甲方,甲方對(duì)乙方的履約應(yīng)提供必要的幫助。

第七條甲、乙雙方商定,乙方履行本合同第二條事項(xiàng)的工作,自本合同生效之日起至___________。

第八條本合同履行期間,甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補(bǔ)充協(xié)議及其它書面的文件,均為本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第九條本合同及補(bǔ)充條款中未約定的事項(xiàng),應(yīng)遵循我國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

第十條甲、乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,符合國(guó)家法律強(qiáng)制管轄的,適用該強(qiáng)制管轄。沒(méi)有該強(qiáng)制管轄的按本合同約定的下列方法之一,進(jìn)行解決:

1.向________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;

2.向人民法院提起訴訟。

第十一條本合同壹式__份,甲、乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字或者蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(簽章)。

簽約日期:

乙方(簽章)。

簽約日期:

薪資提成協(xié)議書篇十六

甲方(企業(yè)):

乙方(員工):

甲方因工作需要,經(jīng)與乙方友好協(xié)商,達(dá)成協(xié)議如下:

1、甲方聘任乙方擔(dān)任__崗位,聘期為__年,自__年__月__日至__年__月__日。

2、聘期內(nèi)甲方向乙方支付的薪酬總額為稅前__元人民幣整,其中:基本工資__元,崗位工資__元,績(jī)效工資__元人民幣,職務(wù)補(bǔ)貼______元,交通補(bǔ)貼______元,午餐補(bǔ)貼_____元。

3、試用期薪酬按照轉(zhuǎn)正后薪酬的80%進(jìn)行發(fā)放。

4、個(gè)人所得稅自理,由公司代扣代繳。

5、員工薪酬收入為公司商業(yè)秘密,公司實(shí)行薪酬制度公開,個(gè)人收入數(shù)字保密的原則,嚴(yán)禁員工透露、探聽、議論、傳播本人及他人收入情況,如有違反,一經(jīng)查實(shí)即可視為“特大違紀(jì)”處理。

6、入職時(shí)間:

乙方入職時(shí)間為__年__月__日。乙方承諾與其它任何單位無(wú)勞動(dòng)關(guān)系,若有不實(shí),甲方有權(quán)單方面解除勞動(dòng)關(guān)系。

7、因本協(xié)議發(fā)生的'爭(zhēng)議,應(yīng)由甲乙雙方進(jìn)行協(xié)商處理;協(xié)商無(wú)效的,甲乙雙方提交甲方所在地人民法院訴訟解決或甲方所在地的勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)。

8、附則:

(1)本協(xié)議一式兩份,甲方、乙方兩方各持一份。

(2)本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章(簽字)后生效。

(3)以上協(xié)議為《勞動(dòng)合同書》的補(bǔ)充條款,與《勞動(dòng)合同書》具有同等效力。

甲方:__乙方:

甲方代表簽字:__身份證號(hào)碼:

年__月__日__年__月__日。

薪資提成協(xié)議書篇十七

甲方:

乙方:

丙方:

丁方:

協(xié)議四方遵循平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用原則,協(xié)商一致,簽訂如下合作協(xié)議:

第一條、合作目的及四方合作平臺(tái)的建設(shè)與發(fā)展。

1、甲方系河北聚豐投資管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱平臺(tái)公司)股東和實(shí)際控制人。

乙丙丁三方現(xiàn)有具備合法來(lái)源的資金,欲運(yùn)用該資金進(jìn)行投融資盈利活動(dòng)。經(jīng)四方協(xié)商,決定結(jié)合甲方投融資經(jīng)驗(yàn)、資金和乙丙丁三方的資金進(jìn)行投融資活動(dòng)。

四方在充分認(rèn)識(shí)到投融資活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)和收益的情況下,簽訂本合作協(xié)議書,欲以河北聚豐投資管理咨詢有限公司(以下簡(jiǎn)稱平臺(tái)公司)為合作平臺(tái),各自投入約定資金,集中統(tǒng)一管理使用,對(duì)四方認(rèn)可的投資項(xiàng)目進(jìn)行投資盈利。

2、四方根據(jù)本協(xié)議建立松散型投資團(tuán)體,根據(jù)本協(xié)議履行各方的權(quán)利義務(wù)。

根據(jù)項(xiàng)目投資需要或四方同意,四方可以根據(jù)《公司法》規(guī)定,對(duì)平臺(tái)公司進(jìn)行增資擴(kuò)股,成立投資公司,建立股東間關(guān)系;或根據(jù)《合伙企業(yè)法》另行成立合伙制投資企業(yè)。屆期,另行商議并簽署相關(guān)文書。

第二條、共同投資人的投資額和投資方式

1、四方同意將約定資金在約定日注入平臺(tái)公司賬戶。

各共同投資人應(yīng)于_________年_________月_________日前將上述投資額解入指定的銀行:_________。

3、注入該賬戶的資金為合作投資資產(chǎn)池,限用于投資項(xiàng)目的前期、中期、后期的經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)用支出,投資人認(rèn)可項(xiàng)目的投資資本金投入。

第三條、合作組織和資產(chǎn)池的特征與結(jié)構(gòu)。

1、本合作組織系封閉性合伙組織,除非在先合伙人認(rèn)可和接受,否則不接受新的入伙人加入。經(jīng)在先合伙人認(rèn)可接受的新合伙人,必須遵守本協(xié)議的制度安排。

新投資人入伙,其投入資金所占股本為:新投入資金與新老合伙入總投入資金的比值,在先合伙人股權(quán)比例自動(dòng)稀釋。

2、簽訂本協(xié)議的投資人可以選擇有限合伙人和普通合伙人的合伙身份。普通合伙人對(duì)投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)無(wú)限責(zé)任,有限合伙人在其出資限額內(nèi)對(duì)投資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)責(zé)任。

全體合伙人組成合伙人會(huì)議,普通合伙人組成執(zhí)行委員會(huì)。

3、合伙人會(huì)議的職權(quán)約定。

合伙人會(huì)議系本合伙組織的權(quán)力機(jī)構(gòu)。

合伙人按出資比例享有表決權(quán),但普通合伙人表決權(quán)放大一倍。

合伙人會(huì)議享有如下權(quán)利:

(1)、就合伙組織形式,投融資方式參與表決;對(duì)執(zhí)行委員會(huì)投資建議、選聘人員提出意見(jiàn)和建議,進(jìn)行表決。

(2)、執(zhí)行委員會(huì)經(jīng)營(yíng)管理行為、投資管理行為違法或嚴(yán)重危及合伙人權(quán)利時(shí),提出糾正意見(jiàn)。

4、執(zhí)行委員會(huì)的職權(quán)約定。

(1)、對(duì)基金和投資項(xiàng)目進(jìn)行日常管理,負(fù)責(zé)尋找投資項(xiàng)目和項(xiàng)目所需的再融資;收集投資所產(chǎn)生的孳息,并按照本協(xié)議有關(guān)規(guī)定分配。

(2)、向合伙人會(huì)議負(fù)責(zé),定期向合伙人會(huì)議通報(bào)項(xiàng)目投資情況,并對(duì)資產(chǎn)池的資產(chǎn)流動(dòng)狀況和資產(chǎn)池現(xiàn)值作出匯報(bào)。

(3)、選聘專業(yè)人員,決定其報(bào)酬,合理使用經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)用,并向合伙人會(huì)議通報(bào)、備案。

(4)、履行合伙人會(huì)議決定。

5、四方約定,甲方系和或執(zhí)行委員會(huì)委員。

第四條、投資項(xiàng)目的虧損分擔(dān)、利潤(rùn)分享、成本計(jì)提。

1、四方約定,甲方系普通合伙人,對(duì)合伙投資事宜承擔(dān)無(wú)限責(zé)任;乙丙丁三方系有限合伙人,對(duì)合伙投資項(xiàng)目在投資限額范圍內(nèi)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

退出投資項(xiàng)目發(fā)生虧損,有限合伙人虧損額度不超過(guò)投資額度,普通合伙人承擔(dān)有限合伙人投資限額外全部虧損。

2、合伙人按其出資額占出資總額的比例分享投融資的利潤(rùn)。

3、投資項(xiàng)目的前期、中期、后期的經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)用按年度、按資產(chǎn)總額計(jì)提2%,由執(zhí)行委員會(huì)管理使用,合伙人會(huì)議進(jìn)行監(jiān)督。

第五條投資的轉(zhuǎn)讓和回贖。

1、投資人向投資人以外的人轉(zhuǎn)讓其在投資中的全部或部分出資額時(shí),應(yīng)當(dāng)通知其他共同出資人,其他合伙投資人有優(yōu)先受讓的權(quán)利。

其它合伙投資人不愿意受讓,并且轉(zhuǎn)讓合伙人以外的人未取得合伙人一致同意時(shí),普通合伙人應(yīng)當(dāng)受讓。受讓價(jià)格不低于投資額本金。

2、合伙人會(huì)議作出與投資人相反投資決議時(shí),持反對(duì)意見(jiàn)的投資人有權(quán)要求普通合伙人回贖投資額;普通合伙人應(yīng)當(dāng)予以回贖,回贖價(jià)格不低于投資人的投資額本金。

第六條違約責(zé)任

為保證本協(xié)議的實(shí)際履行,甲方承諾在其違約并造成其他共同投資人損失的情況下,以上述財(cái)產(chǎn)向其他共同投資人承擔(dān)違約責(zé)任。

第八條其他

1、本協(xié)議未盡事宜由共同投資人協(xié)商一致后,另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2、本協(xié)議經(jīng)全體共同投資人簽字蓋章后即生效。本協(xié)議一式_________份,共同投資人各執(zhí)一份。

甲方:

乙方:

丙方:

丁方:

薪資提成協(xié)議書篇十八

甲方:

乙方:

經(jīng)甲乙雙方平等友好協(xié)商,就乙方委托甲方代發(fā)工資業(yè)務(wù)達(dá)成如下協(xié)議,雙方承諾予以遵守履行:

第一條乙方負(fù)責(zé)向甲方提供蓋有單位公章的批量開戶申請(qǐng)書、員工開戶資料(包括員工姓名,身份證號(hào)碼,身份證發(fā)證機(jī)關(guān)等)和員工身份證復(fù)印件(復(fù)印件上所載明人員需在復(fù)印件上簽名并留指模)及甲方要求的其他有關(guān)材料,由乙方財(cái)務(wù)人員持單位證明及本人身份證到甲方柜臺(tái)辦理。乙方必須保證所提供的資料真實(shí)有效,因資料真實(shí)有效性而引起的任何糾紛或損失,由乙方承擔(dān)。乙方應(yīng)對(duì)員工身份證進(jìn)行審核,對(duì)員工身份證的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé),乙方提交上述資料時(shí)應(yīng)確保員工明細(xì)清單中記載的身份證要素與員工身份證一致。

第二條甲方批量開戶完畢后,通知乙方財(cái)務(wù)人員攜帶乙方單位授權(quán)領(lǐng)卡/折的證明及本人身份證到甲方柜臺(tái)辦理領(lǐng)卡/折手續(xù),并在甲方打印出此批卡/折的花名冊(cè)上做好簽收確認(rèn)手續(xù),注明領(lǐng)卡/折具體時(shí)間。

第三條乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)批量辦理的卡/折發(fā)放工作的管理:

1、乙方在其財(cái)務(wù)人員領(lǐng)回存折/儲(chǔ)蓄卡后,應(yīng)及時(shí)將密封的存折/儲(chǔ)蓄卡發(fā)放給員工本人,并做好員工領(lǐng)卡/折的簽收工作。乙方應(yīng)在其財(cái)務(wù)人員代辦領(lǐng)卡后天內(nèi)將員工領(lǐng)卡簽收清單交回甲方。乙方及其財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)對(duì)員工提交的身份信息、《廈門農(nóng)聯(lián)社代發(fā)工資存折/儲(chǔ)蓄卡交接清單》等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行保密。對(duì)乙方財(cái)務(wù)人員代領(lǐng)卡/折后發(fā)生的卡/折內(nèi)現(xiàn)金被冒領(lǐng)等后果,乙方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任。

2、鑒于批量辦理的`存折/儲(chǔ)蓄卡密碼是統(tǒng)一生成的,乙方在將存折/儲(chǔ)蓄卡發(fā)放給員工時(shí),應(yīng)逐一明確告知員工需持本人有效身份證件到甲方開戶網(wǎng)點(diǎn)柜臺(tái)修改密碼。

第三條乙方必須在每月發(fā)放工資前兩個(gè)工作日內(nèi)開具轉(zhuǎn)賬支票,將實(shí)發(fā)工資總額轉(zhuǎn)至甲方賬戶(戶名:,賬號(hào):),并向甲方提供代發(fā)工資總額,代發(fā)工資總?cè)藬?shù),代發(fā)工資明細(xì)清單(加蓋財(cái)務(wù)章)。乙方資金到位后,由甲方核實(shí)確認(rèn)劃入的工資總額與乙方提供的工資明細(xì)表上的工資總金額相符且手續(xù)完備。

第四條甲方在收到乙方實(shí)發(fā)工資總額(以甲方進(jìn)賬回單為準(zhǔn))和加蓋有乙方財(cái)務(wù)印章及負(fù)責(zé)人簽名的代發(fā)工資清單后,于三個(gè)工作日內(nèi)將工資輸入到乙方指定的員工活期儲(chǔ)蓄賬戶上。

第五條甲方向乙方收取代發(fā)工資手續(xù)費(fèi)每月每戶人民幣元,乙方在提供代發(fā)工資資料時(shí)一同以現(xiàn)金支付。

第六條如有特殊原因,或不可抗力因素,造成不能按時(shí)發(fā)放工資的,雙方需提前通知對(duì)方。

第七條乙方必須確保發(fā)放工資清單中的賬號(hào),姓名與代發(fā)工資金額的準(zhǔn)確性,甲方在處理代發(fā)工資業(yè)務(wù)時(shí)以乙方提供的賬號(hào)和對(duì)應(yīng)的金額為準(zhǔn),因乙方原因造成的賬號(hào)與戶名不符而引起的糾紛或損失由乙方負(fù)責(zé),甲方對(duì)代發(fā)工資清單中出現(xiàn)的差錯(cuò)不承擔(dān)任何責(zé)任。

第八條如因乙方失誤造成工資發(fā)放中的差錯(cuò),由乙方出具加蓋財(cái)務(wù)專用章及負(fù)責(zé)人簽名的有效憑證,在乙方員工未取走工資且錯(cuò)賬時(shí)間在一個(gè)月以內(nèi)的情況下,甲方將協(xié)助乙方更正差錯(cuò),對(duì)同一批錯(cuò)賬乙方只可申請(qǐng)一次沖正。因乙方原因引起的錯(cuò)賬沖正而導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)糾紛由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

第九條因任何原因造成代發(fā)工資出現(xiàn)差錯(cuò),雙方均應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并協(xié)助對(duì)方進(jìn)行補(bǔ)救,以減少損失。

第十條如甲方因設(shè)備或通訊及其他客觀原因造成賬務(wù)差錯(cuò)時(shí),甲方有權(quán)單方面進(jìn)行賬務(wù)更正。若乙方未按本協(xié)議約定按時(shí)足額繳交代發(fā)工資手續(xù)費(fèi)、或違反本協(xié)議約定的乙方其他各項(xiàng)義務(wù)的,甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。

第十一條未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得更改或修改本協(xié)議。本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)本著友好合作、互諒互讓的精神進(jìn)行協(xié)商解決,并訂立書面補(bǔ)充條款。補(bǔ)充條款與本協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。本協(xié)議履行過(guò)程當(dāng)中如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可向甲方網(wǎng)點(diǎn)所在地人民法院起訴。

第十二條本協(xié)議有效期壹年,自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。協(xié)議期內(nèi),如甲乙雙方任何一方需提前終止協(xié)議,須提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。協(xié)議有效期屆滿前一個(gè)月內(nèi)如果雙方均未書面告知對(duì)方終止協(xié)議,則本協(xié)議有效期自動(dòng)順延。

甲方:(蓋章)。

乙方:(簽名或蓋章)。

___年__月__日。

___年__月__日。

薪資提成協(xié)議書篇十九

甲方(企業(yè)方)。

乙方(職工方)。

為建立企業(yè)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)職工合法權(quán)益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒布的《工資集體協(xié)商試行辦法》、《集體合同規(guī)定》以及國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

一、企業(yè)根據(jù)按勞分配、同工同酬的原則,結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,參照當(dāng)?shù)卣C布的企業(yè)工資指導(dǎo)線,比照同行業(yè)人工成本水平,并考慮本地區(qū)、同行業(yè)其他經(jīng)濟(jì)因素,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致提出如下方案。

1、企業(yè)以貨幣(人民幣)形式,于每月日前支付全體勞動(dòng)者工資,如遇節(jié)假日、休息日提前至最近的工作日支付。

2、根據(jù)上年度本企業(yè)職工平均工資水平,及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,確定年工資總額達(dá)到萬(wàn)元,平均增長(zhǎng)%。平均工資達(dá)到元,平均增長(zhǎng)%。

3、本企業(yè)實(shí)行以工資制度(崗位工資制、結(jié)構(gòu)工資制、崗位效益工資制、崗位等級(jí)工資制)為主的工資分配制度。其中:對(duì)職工實(shí)行崗位工資制;對(duì)職工實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制;對(duì)職工實(shí)行崗位效益工資制;對(duì)職工實(shí)行崗位等級(jí)工資制;對(duì)職工實(shí)行工資制;對(duì)職工實(shí)行工資制。

4、本企業(yè)實(shí)行以(計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、浮動(dòng)工資、定額工資)為主的工資分配形式。其中:對(duì)職工實(shí)行計(jì)時(shí)工資;對(duì)職工實(shí)行計(jì)件工資;對(duì)職工實(shí)行浮動(dòng)工資;對(duì)職工實(shí)行定額工資;對(duì)職工實(shí)行工資;對(duì)職工實(shí)行工資。

5、本企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為元,試用期最低標(biāo)準(zhǔn)為元。

6、本企業(yè)職工獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼的分配和發(fā)放辦法為xx。

二、本企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定,每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。安排職工延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的150%的工資報(bào)酬;休息日安排職工工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的200%的工資報(bào)酬;法定休假日安排職工工作的,支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的300%的工資報(bào)酬。

職工在法定節(jié)假日,以及享受婚假、喪假、探親假、年休假、計(jì)劃生育假、產(chǎn)假等假期期間,按照本人基本工資支付工資。職工在依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,視同正常勞動(dòng)支付工資。

三、職工保險(xiǎn)、福利辦理辦法。

1、本企業(yè)依法按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2、根據(jù)企業(yè)效益情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定提取和支付職工福利費(fèi)。

四、雙方認(rèn)為需要協(xié)商約定的與工資分配有關(guān)的其他事項(xiàng)。

五、企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)。

1、企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),制定與工資支付相關(guān)的規(guī)章制度。

2、企業(yè)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)員工進(jìn)行考核。

3、企業(yè)根據(jù)對(duì)員工的考核情況,按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資。

甲方:(蓋章)。

乙方:(簽名或蓋章)。

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