優(yōu)秀大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告(匯總23篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-02 01:47:51
優(yōu)秀大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告(匯總23篇)
時(shí)間:2023-11-02 01:47:51     小編:靈魂曲

在學(xué)術(shù)領(lǐng)域,報(bào)告常常是研究成果的呈現(xiàn)形式。報(bào)告的結(jié)構(gòu)要合理安排,確保內(nèi)容的條理性和易讀性。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀報(bào)告范文,供大家參考。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域和主題的報(bào)告,你可以從中學(xué)習(xí)到寫作技巧和結(jié)構(gòu)安排的靈感。希望這些范文能夠幫助你撰寫出一份出色的報(bào)告?,F(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧!

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇一

需要暗示出自己寫這邊規(guī)劃的原因及其目的,在簡(jiǎn)潔的暗示出這篇規(guī)劃,對(duì)自己本身,對(duì)自己將來(lái)的事業(yè)等等會(huì)有如何如何的幫助,總括出它的重要性。

職業(yè)規(guī)劃書前言。

自我剖析:對(duì)自己的分析,包括性格、興趣愛好、所具備的能力、優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)以及所具備的技能等方面。通過(guò)對(duì)自己進(jìn)行各方面的分析,能夠有效全方位的了解自己,為確立自己的職業(yè)范圍和類型作有力的參考。

1、職業(yè)興趣——喜歡干什么。

2、職業(yè)能力——能夠干什么。

3、個(gè)人特質(zhì)——適合干什么。

4、職業(yè)價(jià)值觀——最看重什么。

5、勝任能力——優(yōu)劣勢(shì)是什么。

6、自我分析小結(jié)。

環(huán)境因素的分析:在現(xiàn)代社會(huì)當(dāng)中,職業(yè)的前景和大程度上與社會(huì)的大發(fā)展關(guān)系密切,所以職業(yè)規(guī)劃中很重要的一個(gè)環(huán)節(jié)就是對(duì)我們當(dāng)下所處的環(huán)境進(jìn)行各方面都的評(píng)估,職業(yè)在我們目前所處的這個(gè)環(huán)境有什么樣的發(fā)展勢(shì)頭,就會(huì)決定我們所選擇的職業(yè)將會(huì)有什么樣的走向。

1、家庭環(huán)境分析,如經(jīng)濟(jì)狀況、家人期望、家族文化等以及對(duì)本人的影響。

2、學(xué)校環(huán)境分析,如學(xué)校特色、專業(yè)學(xué)習(xí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等。

3、社會(huì)環(huán)境分析,如就業(yè)形勢(shì)、就業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等。

4、職業(yè)環(huán)境分析分為行業(yè),職業(yè),企業(yè),地域分析。最后總結(jié)。

您可以參照這篇職業(yè)規(guī)劃書中的職業(yè)分析。

職業(yè)選擇分析:有的人并不十分確定自己的職業(yè)選擇,想要作多方面的嘗試,基于這樣的狀況可以對(duì)自己的職業(yè)選擇做一個(gè)比較詳盡的.分析,將自己想要從事職業(yè)進(jìn)行比較和篩選,最后再得出最適合自己的職業(yè)。

1、綜合自我分析和職業(yè)分析的主要內(nèi)容得出本人職業(yè)定位的swot分析:

內(nèi)部環(huán)境因素。

優(yōu)勢(shì)因素(s)。

弱勢(shì)因素(w)。

外部環(huán)境因素。

機(jī)會(huì)因素(o)。

威脅因素(t)。

2、結(jié)論:

專業(yè)前景的分析:根據(jù)自己所專攻的領(lǐng)域,分析自己專業(yè)的就業(yè)前景,有助于清晰的把握專業(yè)領(lǐng)域的定位以及今后的職業(yè)生涯中需要用到的專業(yè)知識(shí)。認(rèn)清職業(yè)中的專業(yè)所占的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),對(duì)于以后的職業(yè)發(fā)展也有著重要的參考作用。

將來(lái)從事(xx行業(yè)的)xx職業(yè)。

職業(yè)發(fā)展策略。

職業(yè)發(fā)展路徑。

具體路徑。

具體計(jì)劃實(shí)施過(guò)程:做好了職業(yè)定位和前景分析,接下來(lái)就是實(shí)施過(guò)程了。有了目標(biāo)也要有具體的計(jì)劃才能作為職業(yè)生涯的參考依據(jù)。

準(zhǔn)備怎樣具體的職業(yè)實(shí)踐中一步一步做好本職工作,同時(shí)隨著經(jīng)驗(yàn)和閱歷的提升也需要有更高的要求和目標(biāo),在更進(jìn)一步的過(guò)程中也要做好規(guī)劃。

1、計(jì)劃一覽實(shí)施表完成。

2、詳細(xì)執(zhí)行計(jì)劃。

評(píng)估的內(nèi)容,職業(yè)生涯規(guī)劃是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,必須根據(jù)實(shí)施結(jié)果的情況以及因應(yīng)變化進(jìn)行及時(shí)的評(píng)估與修正。

評(píng)估的時(shí)間,一般情況下,我定期(半年或一年)評(píng)估規(guī)劃;。

當(dāng)出現(xiàn)特殊情況時(shí),我會(huì)隨時(shí)評(píng)估并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。

計(jì)劃的調(diào)整:有時(shí)候計(jì)劃趕不上變化,因而職業(yè)規(guī)劃書也不是一成不變的,所有的計(jì)劃都是基于自己的現(xiàn)實(shí)狀況來(lái)制定的,當(dāng)我們的狀況發(fā)生改變,計(jì)劃也應(yīng)有所調(diào)整,比如在自己期待的時(shí)間內(nèi)完成了計(jì)劃目標(biāo),那么就可以對(duì)自己更高的要求。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇二

尊敬的李廳長(zhǎng),督查組各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

今天,省就業(yè)工作督查組的各位領(lǐng)導(dǎo)百忙之中來(lái)**檢查指導(dǎo)工作,這是對(duì)我們極大的鞭策和鼓舞。下面,按照督查工作要求,將我市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:

今年以來(lái),按照中央和省部署要求,我市大力推進(jìn)實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,始終把促進(jìn)就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的優(yōu)先位置,不斷健全政府促進(jìn)就業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、勞動(dòng)者自主擇業(yè)的工作格局,著力構(gòu)建就業(yè)長(zhǎng)效機(jī)制,提高就業(yè)質(zhì)量,努力促進(jìn)充分就業(yè),取得了階段性成效。上半年,全市實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)3.97萬(wàn)人、完成省廳下達(dá)計(jì)劃的67%,失業(yè)人員再就業(yè)2.45萬(wàn)人、完成63%,困難群體再就業(yè)3210人、完成54%,高校畢業(yè)生就業(yè)2.04萬(wàn)人、完成58.28%,新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)5.04萬(wàn)人、完成71%;新增創(chuàng)業(yè)1.68萬(wàn)人、帶動(dòng)就業(yè)7.13萬(wàn)人。

一、主要做法。

(一)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式拉動(dòng)就業(yè)。經(jīng)濟(jì)發(fā)展是擴(kuò)大就業(yè)的根本途徑。我們堅(jiān)持以擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量和調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)“雙輪驅(qū)動(dòng)”來(lái)促進(jìn)和擴(kuò)大就業(yè),努力形成經(jīng)濟(jì)發(fā)展與擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。一是通過(guò)經(jīng)濟(jì)規(guī)模增加擴(kuò)大就業(yè)?,F(xiàn)階段,工業(yè)企業(yè)在增加就業(yè)崗位、促進(jìn)群眾增收方面,仍然具有不可替代的作用。為此,我市確立了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)改造、擴(kuò)大規(guī)模與新興產(chǎn)業(yè)培育并重發(fā)展戰(zhàn)略,集中培植裝備制造、能源工業(yè)、化學(xué)工業(yè)、食品工業(yè)四大千億級(jí)產(chǎn)業(yè)集群,加快提升紡織服裝、造紙、建材三大傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)集群,通過(guò)經(jīng)濟(jì)規(guī)模的擴(kuò)張來(lái)開發(fā)更多的就業(yè)崗位,吸納更多的勞動(dòng)者就業(yè)。同時(shí),依托本地資源優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),積極開展招商引資,通過(guò)實(shí)施“大項(xiàng)目突破年”等活動(dòng),大力推進(jìn)大項(xiàng)目建設(shè),創(chuàng)造更多的崗位增加就業(yè)。今年全市共篩選推出投資億元以上大項(xiàng)目226個(gè),其中續(xù)建項(xiàng)目77個(gè)。目前,149個(gè)新建項(xiàng)目已開工建設(shè)117個(gè),預(yù)計(jì)用工量5.5萬(wàn)人,現(xiàn)已吸納就業(yè)1.3萬(wàn)多人,成為拉動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和擴(kuò)大就業(yè)新的增長(zhǎng)點(diǎn)。二是通過(guò)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)擴(kuò)大就業(yè)。強(qiáng)化規(guī)劃引導(dǎo)和政策扶持,促進(jìn)傳統(tǒng)企業(yè)向勞動(dòng)密集和技術(shù)密集相結(jié)合的方向發(fā)展;積極培育既具有較高科技含量又具有較強(qiáng)吸納就業(yè)能力的新能源、新材料、生物醫(yī)藥等新興戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)。同時(shí),大力發(fā)展服務(wù)業(yè),加快推進(jìn)企業(yè)剝離非核心業(yè)務(wù)工作,突出發(fā)展與先進(jìn)制造業(yè)相配套的現(xiàn)代物流、金融服務(wù)、科技研發(fā)、工業(yè)設(shè)計(jì)等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè);大力發(fā)展文化旅游、商貿(mào)餐飲、房地產(chǎn)等生活性服務(wù)業(yè),以創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。三是通過(guò)扶持中小企業(yè)發(fā)展吸納就業(yè)。將落實(shí)中小企業(yè)扶持政策與做好就業(yè)工作結(jié)合起來(lái),財(cái)政、工商、稅務(wù)等部門認(rèn)真落實(shí)國(guó)家鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)、扶持中小微型企業(yè)、支持個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)的財(cái)政扶持、稅收優(yōu)惠、行政規(guī)費(fèi)減免等政策,切實(shí)減輕了企業(yè)負(fù)擔(dān)。用足用好用活國(guó)家出臺(tái)的小額擔(dān)保貸款及貼息政策,不斷擴(kuò)大小額貸款擔(dān)保資金規(guī)模和貸款規(guī)模,對(duì)勞動(dòng)密集型小微型企業(yè),貸款額度提高到400萬(wàn)元,有效緩解了中小微型企業(yè)的融資難問題。及時(shí)兌現(xiàn)崗位補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼等各項(xiàng)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)企業(yè)積極吸納高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員。通過(guò)一系列扶持、優(yōu)惠措施,充分發(fā)揮了中小企業(yè)吸納就業(yè)的主體作用。

(二)完善政策體系引領(lǐng)就業(yè)。一是抓好政策完善。根據(jù)上級(jí)文件精神和總體要求,結(jié)合**實(shí)際,制定出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(濟(jì)政發(fā)〔2012〕12號(hào)),涉及54項(xiàng)政策,其中“企業(yè)吸納困難高校畢業(yè)生就業(yè)給予每人1000元崗位補(bǔ)貼”、“在校大學(xué)生可免費(fèi)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”等13項(xiàng)政策屬于創(chuàng)新突破,得到了姜大明省長(zhǎng)的關(guān)注和批示。為鼓勵(lì)全民創(chuàng)業(yè),市委、市政府制定出臺(tái)了《關(guān)于鼓勵(lì)支持引導(dǎo)全民創(chuàng)業(yè)大力發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的意見》(濟(jì)發(fā)〔2012〕18號(hào)),涉及小額擔(dān)保貸款、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、崗位開發(fā)補(bǔ)貼等22項(xiàng)扶持措施,夏耕副省長(zhǎng)對(duì)我市全力助推全民創(chuàng)業(yè)的做法作出批示并給予推廣。各縣市區(qū)也積極探索,創(chuàng)新完善就業(yè)政策,比如,兗州市制定了《金融支持城鄉(xiāng)就業(yè)和農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作的指導(dǎo)意見》、《青年創(chuàng)業(yè)小額貸款“銀青對(duì)接”工程實(shí)施意見》等,進(jìn)一步充實(shí)完善了就業(yè)政策體系,為促進(jìn)和擴(kuò)大就業(yè)提供了更加堅(jiān)實(shí)的政策支撐。二是抓好政策落實(shí)。對(duì)全市就業(yè)政策落實(shí)情況堅(jiān)持月調(diào)度、季通報(bào),將政策落實(shí)情況納入縣(市、區(qū))人民政府年度績(jī)效考核體系,對(duì)政策執(zhí)行不力、落實(shí)不到位的進(jìn)行通報(bào)批評(píng),確保優(yōu)惠政策不折不扣地落實(shí)到人,切實(shí)做到應(yīng)發(fā)盡發(fā)。特別在就業(yè)資金落實(shí)方面,我市進(jìn)一步加強(qiáng)資金管理、強(qiáng)化資金審核、規(guī)范支出科目、完善內(nèi)控機(jī)制,提高了就業(yè)資金使用管理的有效性、規(guī)范性和安全性。今年,我市安排就業(yè)專項(xiàng)資金1.6億元,發(fā)放小額擔(dān)保貸款9160萬(wàn)元,完成省廳下達(dá)計(jì)劃的52.9%;落實(shí)稅費(fèi)減免政策,為411人減免各類稅費(fèi)406萬(wàn)元。三是抓好政策宣傳。發(fā)揮新聞媒體的作用,多層次、多角度、有重點(diǎn)地宣傳各項(xiàng)就業(yè)政策。在**日?qǐng)?bào)開辟專欄,每周一期,持續(xù)不斷地解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。開展“就業(yè)政策集中宣傳月”活動(dòng),組織實(shí)施了就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策“進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)鄉(xiāng)村”活動(dòng)。為營(yíng)造良好創(chuàng)業(yè)氛圍,掀起全民創(chuàng)業(yè)熱潮,我們?cè)?*晚報(bào)策劃了8個(gè)版面,全方位解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,宣傳創(chuàng)業(yè)典型,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法,并印制300萬(wàn)份免費(fèi)發(fā)放到每家每戶。

(三)強(qiáng)化職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)。一是開展全民就業(yè)創(chuàng)業(yè)大培訓(xùn)。依托職業(yè)技工院校,整合各類培訓(xùn)資源,重點(diǎn)開展了就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)“進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)以及大學(xué)生“意識(shí)教育+能力培訓(xùn)+模擬實(shí)訓(xùn)”三段式創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。上半年,全市就業(yè)培訓(xùn)3.99萬(wàn)人、完成省廳下達(dá)計(jì)劃的53.2%;其中,職業(yè)技能培訓(xùn)3.23萬(wàn)人、完成55.7%,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)0.76萬(wàn)人、完成50.7%。兗州市開展了“就業(yè)服務(wù)直通車進(jìn)村居”活動(dòng),梁山縣將“技能培訓(xùn)大篷車”開進(jìn)了村居、搬到了車間,這些做法都有效提升了勞動(dòng)者的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。二是加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理。嚴(yán)格按照招投標(biāo)制度確定定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),落實(shí)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的誠(chéng)信評(píng)估制度,對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行定期檢查評(píng)估,并將檢查結(jié)果公布。目前,全市確定了59家定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、121個(gè)專業(yè)(工種)。同時(shí),依托“勞動(dòng)99”三版,結(jié)合我市實(shí)際,對(duì)有關(guān)程序進(jìn)行了調(diào)整優(yōu)化,規(guī)范了培訓(xùn)流程,突出了實(shí)名制管理,由人社部門會(huì)同財(cái)政部門定期不定期對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)臺(tái)賬進(jìn)行專項(xiàng)檢查,提高了培訓(xùn)質(zhì)量。三是加大培訓(xùn)補(bǔ)貼力度。為更好發(fā)揮就業(yè)培訓(xùn)資金的使用效益,結(jié)合培訓(xùn)市場(chǎng)行情,今年我們適當(dāng)提高了就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),對(duì)在定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加職業(yè)技能培訓(xùn),取得初級(jí)工、中級(jí)工、高級(jí)工資格證書的.,分別給予400元、600元、800元的培訓(xùn)補(bǔ)貼,每檔提高200元;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)給予1000元補(bǔ)貼。同時(shí),對(duì)在定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)通過(guò)初次職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書或?qū)m?xiàng)職業(yè)能力證書的,給予一次性職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。

(四)實(shí)施全民創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。以創(chuàng)建國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市為抓手,強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)扶持,濃厚創(chuàng)業(yè)氛圍,不斷提高創(chuàng)業(yè)成功率。一是扎實(shí)開展國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作。圍繞創(chuàng)城“五大體系”建設(shè),繼續(xù)深化創(chuàng)業(yè)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動(dòng),探索開展了創(chuàng)業(yè)型村居、創(chuàng)業(yè)型園區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。目前,已評(píng)選認(rèn)定創(chuàng)業(yè)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)28個(gè),力爭(zhēng)兩年內(nèi)創(chuàng)建60個(gè)市級(jí)創(chuàng)業(yè)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)、20個(gè)省級(jí)創(chuàng)業(yè)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)。組織開展了全市創(chuàng)建國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市“一對(duì)一”重點(diǎn)宣傳活動(dòng),發(fā)放《就業(yè)促進(jìn)法》宣傳冊(cè)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策宣傳單頁(yè)等各類資料50多萬(wàn)份。全力做好創(chuàng)城驗(yàn)收評(píng)估工作,編制了創(chuàng)城評(píng)估驗(yàn)收電子書,制作模式被定為全國(guó)統(tǒng)一模式。經(jīng)過(guò)全市上下共同努力,7月份,我市被國(guó)務(wù)院命名表彰為“全國(guó)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)城市”,創(chuàng)建國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市工作取得圓滿成功。二是啟動(dòng)實(shí)施全民創(chuàng)業(yè)工程。為集中民智民力,激發(fā)社會(huì)創(chuàng)造活力,市委、市政府召開了高規(guī)格的全民創(chuàng)業(yè)動(dòng)員大會(huì),制定出臺(tái)了含金量很高的扶持創(chuàng)業(yè)政策,大力扶持初始創(chuàng)業(yè),孵化培育小微企業(yè),推動(dòng)中小企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”,力爭(zhēng)到全市新增創(chuàng)業(yè)主體10萬(wàn)個(gè),創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)30萬(wàn)人。積極扶持青年創(chuàng)業(yè)促進(jìn)社會(huì)就業(yè),市創(chuàng)業(yè)促進(jìn)會(huì)籌集青年創(chuàng)業(yè)扶持資金1300多萬(wàn)元,已為22名創(chuàng)業(yè)青年發(fā)放扶持資金110萬(wàn)元。三是健全創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系。全面啟用市級(jí)創(chuàng)業(yè)市場(chǎng),為創(chuàng)業(yè)者提供政策咨詢、項(xiàng)目開發(fā)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、擔(dān)保貸款、法律服務(wù)等;堅(jiān)持每周六開展駐濟(jì)高校學(xué)生特色創(chuàng)業(yè)服務(wù)日活動(dòng),免費(fèi)提供創(chuàng)業(yè)素質(zhì)測(cè)評(píng)、開放創(chuàng)業(yè)書屋等服務(wù),激發(fā)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)熱情,提升自主創(chuàng)業(yè)能力。充實(shí)調(diào)整創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿團(tuán),專家根據(jù)自己的業(yè)務(wù)特點(diǎn),通過(guò)“門診式”、“會(huì)診式”、“結(jié)對(duì)子”等多種方式,有針對(duì)性地開展創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)152次。

(五)提升公共服務(wù)助推就業(yè)。一是加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)建設(shè)。將就業(yè)辦人力資源市場(chǎng)功能移交至市人才市場(chǎng),統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng)初步建立。結(jié)合“為企業(yè)排憂解難服務(wù)”活動(dòng),工會(huì)、婦聯(lián)、共青團(tuán)、殘聯(lián)等部門,聯(lián)合人社部門開展了就業(yè)“春風(fēng)行動(dòng)”、“就業(yè)援助月”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周”、“民營(yíng)企業(yè)招聘周”、“退伍軍人招聘周”、“服務(wù)業(yè)專場(chǎng)女性人才招聘會(huì)”、“殘疾人專場(chǎng)招聘會(huì)”等活動(dòng),全市共舉辦各類招聘460場(chǎng)次,累計(jì)提供崗位17.5萬(wàn)個(gè),進(jìn)場(chǎng)求職人數(shù)18.6萬(wàn)人次,達(dá)成意向5.5萬(wàn)人次。二是加強(qiáng)就業(yè)信息化服務(wù)。實(shí)施“勞動(dòng)99”三版系統(tǒng)升級(jí)改造,將系統(tǒng)應(yīng)用范圍擴(kuò)大到全市各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、民辦職介機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)經(jīng)辦全程信息化。建立全市人力資源基本信息庫(kù)和求職崗位資源庫(kù),實(shí)現(xiàn)了人力資源基本信息、就業(yè)失業(yè)管理信息、職業(yè)供求信息等數(shù)據(jù)共享。市人才市場(chǎng)創(chuàng)新開辦“蜜蜂零工超市”,為求職人員自動(dòng)匹配零工崗位,目前這套系統(tǒng)正在申請(qǐng)國(guó)家專利。推廣應(yīng)用就業(yè)失業(yè)登記身份證識(shí)別系統(tǒng),完成就業(yè)信息采集系統(tǒng)與身份證識(shí)別系統(tǒng)對(duì)接,實(shí)現(xiàn)了公共就業(yè)服務(wù)實(shí)名制管理。三是加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)。為全面提高基層公共就業(yè)服務(wù)水平,市縣兩級(jí)舉辦了14期培訓(xùn)班,對(duì)全市156個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人力資源社會(huì)保障所工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),共培訓(xùn)700余人。著力推行精細(xì)化就業(yè)服務(wù)模式,實(shí)行首問負(fù)責(zé)、一次性告知、限時(shí)辦結(jié)、服務(wù)承諾制度,開展人性化、個(gè)性化貼心周到服務(wù),“真情相助”、“圣地金橋”等就業(yè)服務(wù)品牌影響力不斷增強(qiáng),其中“圣地金橋”被命名為全市為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)“服務(wù)品牌”。

二、面臨的形勢(shì)。

雖然我市就業(yè)工作取得了一定的成績(jī),但也清醒地看到,全市就業(yè)工作還面臨一些突出問題。一是就業(yè)總量壓力和結(jié)構(gòu)性矛盾并存。今年我市人力資源供給總量約為9.8萬(wàn)人,需求總量約為7萬(wàn)人,就業(yè)缺口達(dá)2.8萬(wàn)人,就業(yè)總量仍是供大于求??偭繅毫ο碌慕Y(jié)構(gòu)性矛盾更加復(fù)雜,勞動(dòng)力供給與市場(chǎng)需求不相匹配,技能勞動(dòng)力短缺的問題依然突出,招工難與就業(yè)難“兩難”問題將在一個(gè)時(shí)期內(nèi)同時(shí)并存。二是經(jīng)濟(jì)增速放緩與轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)雙重壓力疊加。經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的不確定性對(duì)就業(yè)影響加大,經(jīng)濟(jì)增速趨緩將減弱對(duì)就業(yè)的拉動(dòng)能力;推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)、淘汰落后產(chǎn)能,將可能造成規(guī)模性崗位失業(yè),雙重壓力疊加將使就業(yè)形勢(shì)更加嚴(yán)峻。三是中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難與就業(yè)質(zhì)量偏低兩大問題凸顯。作為吸納就業(yè)的主體,一些中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)壓力進(jìn)一步加大,提供的薪酬待遇、勞動(dòng)環(huán)境、發(fā)展前景與新生代勞動(dòng)者的就業(yè)愿望、收入預(yù)期不適應(yīng),就業(yè)質(zhì)量偏低,就業(yè)吸引力有所減弱。

三、下步工作打算。

一是全面開展就業(yè)專題調(diào)研。為全面、準(zhǔn)確了解我市就業(yè)工作情況,摸清存在的問題,擬于近期在全市范圍內(nèi)開展就業(yè)專題調(diào)研活動(dòng),重點(diǎn)對(duì)高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、農(nóng)村富余勞動(dòng)力等群體就業(yè)情況進(jìn)行深入調(diào)研,為進(jìn)一步穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)、更好推動(dòng)就業(yè)工作提供科學(xué)依據(jù)。

二是舉辦全市創(chuàng)業(yè)政策項(xiàng)目宣傳推介暨人才招聘活動(dòng)。確定今年8月份為就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策集中宣傳月,開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)鄉(xiāng)村活動(dòng),通過(guò)刷寫標(biāo)語(yǔ)口號(hào)、制作宣傳條幅、張貼政策海報(bào)、印發(fā)明白紙等形式,把就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策送到大街小巷、送進(jìn)千家萬(wàn)戶,做到家喻戶曉、人人皆知。8月3日在市全民健身廣場(chǎng)舉行為期1天的“**市創(chuàng)業(yè)政策項(xiàng)目宣傳推介暨人才招聘大會(huì)”,重點(diǎn)宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、展示創(chuàng)業(yè)成果、推介創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和舉辦人才招聘活動(dòng)。

三是大力實(shí)施家庭服務(wù)業(yè)培植工程。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于加快發(fā)展家庭服務(wù)業(yè)的意見》(濟(jì)政辦發(fā)〔2012〕29號(hào)),成立家庭服務(wù)業(yè)促進(jìn)會(huì);按照市場(chǎng)運(yùn)作與政府引導(dǎo)相結(jié)合的原則,年內(nèi)組建成立**市家政服務(wù)網(wǎng)絡(luò)中心;重點(diǎn)扶持品牌家庭服務(wù)企業(yè)做大做強(qiáng),力爭(zhēng)1—2戶進(jìn)入全國(guó)“千戶百?gòu)?qiáng)家庭服務(wù)企業(yè)(單位)”行列,帶動(dòng)我市家庭服務(wù)業(yè)全面發(fā)展。

四是加快推動(dòng)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)。依托高新區(qū)、各類經(jīng)濟(jì)園區(qū)和職業(yè)院校,加快推進(jìn)創(chuàng)業(yè)孵化基地(園)建設(shè),力爭(zhēng)到20底每個(gè)縣市區(qū)和**高新區(qū)至少建設(shè)一處不低于1萬(wàn)平方米的創(chuàng)業(yè)孵化基地(園),為高校畢業(yè)生、留學(xué)回國(guó)人員、退伍軍人、下崗失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等各類人員創(chuàng)業(yè)提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目孵化、資金扶持等“一條龍”服務(wù)。

五是完善推廣“沃·就業(yè)”信息服務(wù)系統(tǒng)。在人力資源基本信息、就業(yè)失業(yè)管理信息、職業(yè)供求信息等數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)共享的基礎(chǔ)上,結(jié)合我市開發(fā)研制的身份證智能求職系統(tǒng)、“蜜蜂零工超市”系統(tǒng),對(duì)“沃·就業(yè)”信息服務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)完善,著力推動(dòng)傳統(tǒng)“有形”市場(chǎng)向“無(wú)形”市場(chǎng)過(guò)渡,逐步實(shí)現(xiàn)“招聘不出單位、求職不出家門”的就業(yè)服務(wù)新模式。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇三

首先,我要感謝學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),他們的信任、支持和我們協(xié)會(huì)的發(fā)展息息相關(guān),沒有他們,也就沒有就業(yè)協(xié)會(huì)的今天。當(dāng)然,在此期間里,我們協(xié)會(huì)成員為了發(fā)展與進(jìn)步也做出了積極的貢獻(xiàn),為本協(xié)會(huì)的未來(lái)打下了深厚的基礎(chǔ)。

本學(xué)期,我們協(xié)會(huì)在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,成功舉辦了首屆”移動(dòng)杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)策劃大賽;大型校園招聘會(huì);首屆”智遠(yuǎn)杯”就業(yè)文化周。使得大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)成為欽州學(xué)院最有影響力的社團(tuán)之一。

我們協(xié)會(huì)會(huì)員達(dá)到一百多人,這是我們相對(duì)其他社團(tuán)的一大優(yōu)勢(shì)。我思考著:究竟我們社團(tuán)的魅力在哪呢?經(jīng)過(guò)一個(gè)多學(xué)期的發(fā)展與進(jìn)步,最終我能感覺到,協(xié)會(huì)里面的成員,每一位都是很用心,很認(rèn)真的去做每一件事情,在遇到困苦的時(shí),大家能站在同一戰(zhàn)線上,共同的去面對(duì),很多事情,關(guān)鍵是要看我們?cè)趺慈ッ鎸?duì)。

細(xì)細(xì)回味在協(xié)會(huì)里面的生活,發(fā)現(xiàn)一切是那么豐富多彩,我們的碩果累累。我們一起舉辦了首屆“移動(dòng)杯“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)策劃大賽,它讓我們提前認(rèn)識(shí)什么是職業(yè)生涯,明白創(chuàng)業(yè)是一個(gè)多么艱苦的過(guò)程;我們一起舉辦了“欽州學(xué)院大型校園招聘會(huì)”,它讓我們更好的學(xué)習(xí)就業(yè)知識(shí),了解社會(huì)招聘人才的要求;我們一起參加了“雷鋒月”馮子材故居義務(wù)勞動(dòng),它提高了我們勞動(dòng)的熱情,培養(yǎng)不怕苦,積極弘揚(yáng)雷鋒精神;我們一起參加了“與英語(yǔ)協(xié)會(huì)的籃球友誼賽”它讓我們認(rèn)識(shí)了朋友,懂得了一個(gè)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神;還有我們一起到銘德燒烤,這聯(lián)絡(luò)了我們?nèi)w會(huì)員的感情,加大了會(huì)員之間的'交流,活躍了協(xié)會(huì)內(nèi)部氣氛。還有最大的亮點(diǎn)就是,我們舉辦了首屆“智遠(yuǎn)杯”就業(yè)文化周活動(dòng),這次活動(dòng)我們做了大量的工作,歷經(jīng)了“就業(yè)文化周”開幕式;“就業(yè)文化周”就業(yè)知識(shí)講座;大學(xué)生就業(yè)才藝大賽初賽;禮儀培訓(xùn)講座;大學(xué)生就業(yè)才藝大賽決賽曁首屆“智遠(yuǎn)杯”閉幕式。通過(guò)“就業(yè)文化周”活動(dòng),它讓我們正確認(rèn)識(shí)自己,了解就業(yè)形勢(shì),了解就業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀,提高了就業(yè)及創(chuàng)業(yè)能力,增強(qiáng)了我們對(duì)就業(yè)的信心。

為了使得協(xié)會(huì)會(huì)員素質(zhì)的不斷提高,做到以身作則,我們組織了一些實(shí)踐活動(dòng)來(lái)鍛煉會(huì)員的能力,我們親自邀請(qǐng)過(guò)中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司欽州分公司企業(yè)策劃部的邱海來(lái)為同學(xué)們做就業(yè)知識(shí)講座;我們邀請(qǐng)過(guò)封彬賢老師來(lái)為同學(xué)們做禮儀知識(shí)培訓(xùn);這些都是面向全體同學(xué)的課堂。更值得一提的是,在“就業(yè)文化周”之大學(xué)生就業(yè)才藝大賽決賽曁首屆“智遠(yuǎn)杯”閉幕式的那個(gè)晚上我們不但邀請(qǐng)到了學(xué)校的張智老師,丁越華老師,裴以明老師和熊拯老師出席,還邀請(qǐng)到了欽州人力資源部周國(guó)霞部長(zhǎng),韋智海經(jīng)理出席。由他們親臨現(xiàn)場(chǎng)為我們參賽的十位選手作指導(dǎo),這是全體同學(xué)的榮幸,更是我們協(xié)會(huì)的榮幸。那個(gè)晚上藝術(shù)樓的演播廳,全場(chǎng)座無(wú)虛席,精彩的就業(yè)才藝表演得到了同學(xué)們的好評(píng),得到了老師們的極大贊揚(yáng)。這給了我們協(xié)會(huì)很大的鼓勵(lì),相信有了他們的支持,我們協(xié)會(huì)在以后的日子里會(huì)發(fā)展的更好,更大的為同學(xué)們服務(wù)。

大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)到今為止仍然是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)的協(xié)會(huì),它在社團(tuán)各個(gè)方面的建設(shè)當(dāng)中還具有不少的問題,我們不能放松,我們還要繼續(xù)保持艱苦奮斗,戒驕戒躁的作風(fēng),把社團(tuán)的建設(shè)與發(fā)展為己任,把社團(tuán)運(yùn)行到一個(gè)理想的軌道上去,使得社團(tuán)能健康.向上.高速的運(yùn)作。與此同時(shí),我們還要不斷的吸收和借鑒先進(jìn)的發(fā)展觀,使得社團(tuán)在未來(lái)的環(huán)境中仍然能強(qiáng)勁的發(fā)展,這不僅是我們這一批人的理想,同樣,也是我們的奮斗目標(biāo)。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇四

導(dǎo)具體抓,鄉(xiāng)村干部分片抓,形成上下協(xié)作,齊抓共管的工作局面。進(jìn)一步細(xì)化實(shí)施方案,分工明確,責(zé)任到人,確保此項(xiàng)工作按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。鄉(xiāng)人社所已經(jīng)將各村未參保人員的信息發(fā)送到村,并督促各村針對(duì)每戶具體的情況進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)。特殊身份參保對(duì)象的信息核實(shí)。分別與鄉(xiāng)殘聯(lián)、計(jì)生辦聯(lián)系做好20xx年新增重度殘疾對(duì)象,獨(dú)、雙女計(jì)生戶變動(dòng)情況的核實(shí)、參保和錄入。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇五

優(yōu)秀作文推薦!學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)是一個(gè)年輕的學(xué)生社團(tuán)機(jī)構(gòu)。雖然成立的時(shí)間不長(zhǎng),但成立初期的困難并沒有阻礙協(xié)會(huì)的發(fā)展。自成立以來(lái),本協(xié)會(huì)始終秉承著“為大學(xué)生搭建職業(yè)生涯規(guī)劃平臺(tái),激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情,掌握求職技巧”的宗旨,積極探索新的方法與活動(dòng)形式,為在校大學(xué)生提供社會(huì)實(shí)踐的平臺(tái),讓在校大學(xué)生在學(xué)習(xí)的同時(shí),了解社會(huì)的發(fā)展,以便針對(duì)目前社會(huì)的就業(yè)形勢(shì),提高自己各方面的綜合素質(zhì)和各種技能,成為新時(shí)代、新社會(huì)需要的新人才。

20xx迸發(fā)著強(qiáng)烈的時(shí)代氣息的的一年,就業(yè)問題更是在校大學(xué)生日益關(guān)注。在學(xué)校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,以學(xué)校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)處為指導(dǎo)單位,和校師生及全體會(huì)員的支持和努力下,我們協(xié)會(huì)以“培養(yǎng)大學(xué)生職業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)思維,促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展”的目標(biāo),對(duì)本協(xié)會(huì)的內(nèi)部建設(shè),對(duì)外開展活動(dòng)等方面都取得了顯著的成績(jī)。以下是本協(xié)會(huì)20xx學(xué)年的年度工作總結(jié):

1、招新工作的開展。在20xx年9月份,新學(xué)期的伊始,我們開展了招納新成員的工作,旨在為協(xié)會(huì)注入新的血液,讓協(xié)會(huì)在經(jīng)驗(yàn)與新活力相結(jié)合的過(guò)程中發(fā)展。

2、開學(xué)典禮暨會(huì)長(zhǎng)換屆大會(huì)的舉行。在20xx年11月5日,我們舉行了開學(xué)典禮暨會(huì)長(zhǎng)換屆大會(huì),促進(jìn)了協(xié)會(huì)全體成員的第一次見面。同時(shí)選出了本協(xié)會(huì)新一屆的領(lǐng)導(dǎo)者,帶領(lǐng)我們往更高、更好的目標(biāo)奮進(jìn)。

3、考勤制度的改善。在這一年中,我們針對(duì)本協(xié)會(huì)存在的問題,積極、努力的改善我們的考勤制度,使我們的工作效率得到了提高。

4、實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制度。我們?cè)趨f(xié)會(huì)內(nèi)部實(shí)行了獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)在工作方面有突出表現(xiàn)的理事進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),提高了理事的'工作熱情,同時(shí)也在在各方面鍛煉了理事的工作能力。

1、大學(xué)生活交流會(huì)。20xx年11月19日,我們?cè)谇嗄晡鑿d舉辦了大學(xué)生活交流會(huì),為全體11級(jí)新生提供了交流的平臺(tái)。在活動(dòng)的過(guò)程中,大家玩得其樂融融,互相交流了入學(xué)以來(lái)的心得與體會(huì),加強(qiáng)了彼此的交流,擴(kuò)展了大家的人際關(guān)系。同時(shí),也使大家有了家的感覺。

2、外出企業(yè)參觀。20xx年12月3日,我們組織了一次外出參觀藍(lán)帶啤酒企業(yè)的活動(dòng),讓廣大的在校大學(xué)生提供了了解企業(yè)文化的機(jī)會(huì),讓大家切身地感受濃厚的企業(yè)氛圍,為以后走出社會(huì)與就業(yè)鍛造了一個(gè)階梯。

3、辯論隊(duì)選拔賽。20xx年3月10日,我們進(jìn)行了辯論隊(duì)的選拔賽。在辯論的過(guò)程中,參賽選手唇槍舌戰(zhàn),斗志昂揚(yáng),激情四射,迸發(fā)出了大學(xué)生應(yīng)有的青春活力。

4、商務(wù)禮儀講座。20xx年3月28日,我們?cè)诰蜆I(yè)招聘廳舉行了商務(wù)禮儀講座。在就業(yè)中,禮儀是我們走向成功的一張通行證,擁有良好的禮儀是跨進(jìn)職業(yè)門檻的重要因素。這一次的講座,為廣大大學(xué)生講授了商務(wù)禮儀方面的知識(shí),使即將或以后步入職場(chǎng)的大學(xué)生對(duì)職場(chǎng)禮儀有了了解。

5、校際交流。20xx年4月8日,我協(xié)會(huì)與工商學(xué)院創(chuàng)業(yè)孵化中心主任及干事進(jìn)行交流。通過(guò)交流,我們更好的了解到公司的運(yùn)營(yíng),也增進(jìn)我協(xié)會(huì)于工商學(xué)院創(chuàng)業(yè)孵化中心的友誼。

學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)在這一年中,在快樂與激情中發(fā)展著,同時(shí)也在挫折中前進(jìn)著、當(dāng)然在我們協(xié)會(huì)發(fā)展的過(guò)程中也存在著不足,如有時(shí)活動(dòng)前的準(zhǔn)備工作做得不夠充分、活動(dòng)過(guò)程中工作人員因時(shí)間問題不能全部到場(chǎng)、協(xié)會(huì)的發(fā)展缺乏新元素等,但我們會(huì)克服這些困難,充分調(diào)動(dòng)全體理事的工作熱情,為我們協(xié)會(huì)的發(fā)展添加新的元素,也為在校大學(xué)生提供一個(gè)強(qiáng)有力的了解與接近就業(yè)與職業(yè)的平臺(tái)。

學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì)

xx年x月x日

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇六

今年暑假,我對(duì)再就業(yè)問題進(jìn)行了調(diào)查。由于這幾年的經(jīng)濟(jì)不是很好,導(dǎo)致了一部分企業(yè)職工的下崗,然而如何解決下崗職工的再就業(yè)問題就成了中國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)很大的障礙。

近年來(lái),面對(duì)日趨嚴(yán)重的國(guó)有企業(yè)職工下崗現(xiàn)象,政府和社會(huì)各界給予了極大的關(guān)注與支持,下崗職工基本生活得到了保障。但國(guó)企下崗職工再就業(yè)仍然困難重重,勞動(dòng)和社會(huì)保障部在近日的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)就顯示,全國(guó)一季度下崗職工再就業(yè)率下降,下崗職工再就業(yè)遭遇“淡季”。在傳統(tǒng)體制條件下,國(guó)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基本目標(biāo)就是完成政府的指令性計(jì)劃。在此情況下,受利潤(rùn)最大化法則與嚴(yán)格成本約束機(jī)制的雙重驅(qū)動(dòng),消除內(nèi)部隱性失業(yè)、裁減冗員就成為國(guó)有企業(yè)走向市場(chǎng)的必然選擇。與此同時(shí),優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制與知識(shí)經(jīng)濟(jì)的迅速興起,也在很大程度上加劇了國(guó)有企業(yè)下崗職工的數(shù)量與態(tài)勢(shì),作為傳統(tǒng)就業(yè)主導(dǎo)的國(guó)有企業(yè),不僅不能吸納社會(huì)剩余勞動(dòng)力,反而向社會(huì)釋放大量的閑置勞動(dòng)力。更為值得注意的是,隨著農(nóng)村改革開放的深入,數(shù)以萬(wàn)計(jì)的農(nóng)村剩余勞動(dòng)力開始離開土地,加入城鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)隊(duì)伍,成為國(guó)有企業(yè)職工就業(yè)強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)者。因此,近年來(lái)盡管非國(guó)有經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快,拓寬了國(guó)有企業(yè)下崗職工再就業(yè)的渠道與空間,但在與農(nóng)村剩余勞動(dòng)力的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)過(guò)程中,國(guó)有企業(yè)下崗職工在年齡、心理承受力、未來(lái)期望值等方面均存在諸多不適應(yīng)之處,從而不可避免地限制了國(guó)有企業(yè)下崗職工再就業(yè)空間。

而且在傳統(tǒng)體制條件下,勞動(dòng)用工的終身制、所有制的差異性等體制缺陷賦予了國(guó)有企業(yè)職工特有的“身份特權(quán)”,由此形成了國(guó)有企業(yè)下崗職工擇業(yè)過(guò)程中的“體制心理偏好”,總是期望把自己的擇業(yè)活動(dòng)與國(guó)有企業(yè)永遠(yuǎn)聯(lián)系在一起。這一制度慣性及其由此引發(fā)的心理素質(zhì)缺陷,嚴(yán)重阻礙了國(guó)有企業(yè)下崗職工的再就業(yè)步伐。伴隨著勞動(dòng)用工制度的改革與合同制度的日趨完善,傳統(tǒng)體制條件下國(guó)有企業(yè)職工的思維方式與行為受到了全方位的沖擊;但由于缺乏社會(huì)制度體系與外部環(huán)境的有力支持,大多數(shù)國(guó)有企業(yè)職工的就業(yè)心理素質(zhì)存在著明顯的`不足。主要表現(xiàn)為:對(duì)勞動(dòng)用工制度的市場(chǎng)化改革有較強(qiáng)的排斥心理,對(duì)日趨嚴(yán)重的失業(yè)現(xiàn)象缺少必要的心理承受能力;未能及時(shí)轉(zhuǎn)換就業(yè)觀念,增強(qiáng)對(duì)失業(yè)的危機(jī)感與適應(yīng)性,缺少割斷與國(guó)有企業(yè)聯(lián)系的心理準(zhǔn)備,從而阻礙了國(guó)有企業(yè)職工正常的角色轉(zhuǎn)換過(guò)程。在廣大國(guó)有企業(yè)職工中存在著明顯的職業(yè)評(píng)價(jià)偏見與不合理的就業(yè)傾向。

要解決下崗職工的再就業(yè)問題就要注意以下幾個(gè)方面:

2.促進(jìn)再就業(yè)政策進(jìn)一步落實(shí);

3.再就業(yè)培訓(xùn)力度進(jìn)一步加大。為加大再就業(yè)培訓(xùn)力度,引進(jìn)市場(chǎng)機(jī)制,調(diào)動(dòng)縣全社會(huì)教育、培訓(xùn)下崗職工、失業(yè)人員的積極性。

4.社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大,難點(diǎn)有所突破。在擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)參統(tǒng)面方面,采取了四項(xiàng)措施:一是政策調(diào)整到位,宣傳到位;二是通過(guò)區(qū)縣把目標(biāo)分解到各基層單位;三是抓住配套環(huán)節(jié),加大執(zhí)法力度;四是抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),進(jìn)行重點(diǎn)突破。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇七

隨著國(guó)家就業(yè)政策的不斷調(diào)整和高校教育體制改革的不斷深入,大學(xué)生就業(yè)難問題已成為了社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問題。今天本站小編為大家精心挑選了關(guān)于大學(xué)生就業(yè)

工作總結(jié)

的文章,希望能夠很好的幫助到大家。

20xx年,我院畢業(yè)生就業(yè)工作在上級(jí)主管部門的統(tǒng)一指導(dǎo)下,在學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注下,在各系部及相關(guān)部門的大力支持配合下,克服種種困難,各項(xiàng)工作進(jìn)行順利,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)?,F(xiàn)將我院20xx年就業(yè)工作簡(jiǎn)述如下:

一、 畢業(yè)生基本情況 1、基本數(shù)據(jù)

我院20xx屆畢業(yè)生共有6個(gè)專業(yè)284人。xx專業(yè)165人、xx專業(yè)75人、xx專業(yè)3人,xx專業(yè)11人、xx專業(yè)10人、xx專業(yè)20人。截止到20xx年10月16日我院20xx年畢業(yè)生簽訂協(xié)議并落實(shí)就業(yè)單位的266人,簽約率為93.66%。

2、就業(yè)去向分布情況

我院20xx屆畢業(yè)生分布主要在xx省,共有200人,占就業(yè)畢業(yè)生總數(shù)的70.42%;xx省地區(qū)共接收我院畢業(yè)生人37人,占13.02%,其他省市地區(qū)共11人,占3.87%。從就業(yè)單位來(lái)看,我學(xué)院畢業(yè)生主要進(jìn)入各xx單位工作,共有170人,占59.86%;進(jìn)入xx公司共64人,占22.53%20xx高校就業(yè)工作總結(jié)5篇20xx高校就業(yè)工作總結(jié)5篇。

二、主要工作情況

1、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)重視就業(yè)工作,各部門的積極配合與協(xié)助

學(xué)院以黨總支書記為主導(dǎo),成立了以學(xué)工干事,畢業(yè)班輔導(dǎo)員組成的畢業(yè)生就業(yè)工作小組。 工作小組分工明細(xì),責(zé)任到人。主管領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)工干事、輔導(dǎo)員根據(jù)不同時(shí)期學(xué)生的就業(yè)情況及思想變化,組織召開就業(yè)工作推進(jìn)會(huì)議,開展就業(yè)動(dòng)員會(huì)。

3、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),努力為畢業(yè)生排憂解難

首先,學(xué)院積極配合學(xué)校招生就業(yè)處工作,積極組織學(xué)生參加招就處的各種招聘工作,特別是針對(duì)鐵路相關(guān)單位和企業(yè)開展專場(chǎng)招聘工作,讓學(xué)生更加了解企業(yè),(“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育總結(jié)匯報(bào))提高就業(yè)質(zhì)量。其次是建立校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái)。隨時(shí)將一些就業(yè)信息發(fā)布出去,讓學(xué)生第一時(shí)間獲取就業(yè)信息,同時(shí),利用這個(gè)交流平臺(tái),把平時(shí)不愿意表露思想的學(xué)生的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái),讓他們以文字的形式表達(dá)出來(lái),積極與學(xué)生交流,幫他們解決他們?cè)诰蜆I(yè)工程中遇到的困難。

xx年,在全社會(huì)就業(yè)矛盾突出、高校畢業(yè)生人數(shù)繼續(xù)增加、高校畢業(yè)生就業(yè)壓力持續(xù)增大的情況下,學(xué)校認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家和省有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)工作的方針、政策以及一系列文件、會(huì)議精神,在上級(jí)主管部門和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在全校教職員工的共同努力下,畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)兩年實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步增長(zhǎng),校招生與就業(yè)處還被評(píng)為“廣東省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體”。

一、我校xx屆畢業(yè)生就業(yè)基本情況 基本就業(yè)情況。我校xx屆本科畢業(yè)生總?cè)藬?shù)為3748人。 截止至xx年12月10日止,本科就業(yè)率為97.65%,師范類畢業(yè)生就業(yè)率為97.69%,非師范類就業(yè)率為97.57%;??飘厴I(yè)生總體就業(yè)率為97.96%。就業(yè)率達(dá)到100%的本科專業(yè)共有22個(gè)。

2、畢業(yè)生就業(yè)的總體流向:普教職教系統(tǒng)就業(yè)1923人,占52.54%;企業(yè)單位就業(yè)1291人,占35.27%;黨政及事業(yè)單位就業(yè)235人,占6.42%;升學(xué)深造人數(shù)為128人,占3.50%;高校就業(yè)72人,占1.97%;部隊(duì)就業(yè)人數(shù)為10人。

3、畢業(yè)生就業(yè)地區(qū)流向:粵西地區(qū)就業(yè)1728人,占48.91%;珠三角地區(qū)就業(yè)1630人,占44.32%;粵北、粵東、外省地區(qū)就業(yè)分別為82人(2.32%)、65人(1.84%)、155人(2.63%)。

學(xué)校對(duì)畢業(yè)生就業(yè)工作高度重視,將畢業(yè)生就業(yè)工作納入學(xué)校重要議事日程。xx年畢業(yè)生就業(yè)工作會(huì)議成功舉行,學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、各學(xué)院、處室黨政“一把手”、學(xué)生工作全體干部共同出席了會(huì)議,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與二級(jí)學(xué)院一把手簽訂就業(yè)

責(zé)任書

,并對(duì)xx年畢業(yè)生就業(yè)工作作出了全面的部署,畢業(yè)生就業(yè)工作得到全體師生員工有力支持。學(xué)校在逐年加大編制、經(jīng)費(fèi)、隊(duì)伍方面保障的同時(shí),建立了校院兩級(jí)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)體制,學(xué)校層面校長(zhǎng)負(fù)總責(zé),學(xué)院層面院長(zhǎng)或書記負(fù)總責(zé),全面落實(shí)教育部提出的“一把手”工程。通過(guò)學(xué)校和學(xué)院的聯(lián)動(dòng),將各學(xué)院院長(zhǎng)、專業(yè)系主任、專業(yè)導(dǎo)師、專業(yè)教師納入學(xué)生就業(yè)工作體系,分別承擔(dān)不同的責(zé)任。通過(guò)這些措施,“領(lǐng)導(dǎo)主抓、處室統(tǒng)籌、院系為主、全員參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制實(shí)效性得到了不斷的增強(qiáng),就業(yè)工作“全校動(dòng)員、全員參與、全力以赴”的良好氛圍正在逐步形成。

2、堅(jiān)持深化人才培養(yǎng)模式改革,不斷增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)適應(yīng)性

人才培養(yǎng)質(zhì)量直接影響出口逐漸成為各二級(jí)學(xué)院的共識(shí),各學(xué)院進(jìn)一步加大了以市場(chǎng)為導(dǎo)向的人才培養(yǎng)模式改革力度,積極推進(jìn)教學(xué)改革,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,不斷增強(qiáng)畢業(yè)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。如:人文學(xué)院在人才培養(yǎng)中踐行博雅教育理念,并不斷拓展與國(guó)外(境外)教育機(jī)構(gòu)的交流合作,畢業(yè)生境內(nèi)、境外就業(yè)市場(chǎng)并進(jìn);外語(yǔ)院通過(guò)推行“3+1”人才培養(yǎng)模式和專業(yè)實(shí)踐體驗(yàn)學(xué)習(xí)模式、開展校企合作辦學(xué)等大力增強(qiáng)畢業(yè)生的市場(chǎng)適應(yīng)性;美術(shù)學(xué)院積極構(gòu)建、實(shí)踐常規(guī)教學(xué)和專業(yè)競(jìng)賽相結(jié)合的實(shí)踐教學(xué)模式,有效增強(qiáng)了畢業(yè)生的動(dòng)手能力;信息學(xué)院實(shí)施“2+2”人才培養(yǎng)模式及“雙師型”培養(yǎng)體制,提高學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和拓寬就業(yè)面;化學(xué)院采取科學(xué)配置課程資源和特色化建設(shè)和隱性課程開發(fā),有效提高了畢業(yè)生的實(shí)驗(yàn)?zāi)芰蛣?chuàng)新能力;等等。

3、堅(jiān)持不斷完善就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系,全面提升畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)水平

針對(duì)畢業(yè)生甚至就業(yè)指導(dǎo)教師對(duì)就業(yè)市場(chǎng)及國(guó)家各級(jí)就業(yè)政策的不了解和不熟悉,學(xué)校進(jìn)一步加大了對(duì)當(dāng)年度畢業(yè)生就業(yè)情況的分析研究,如開拓就業(yè)市場(chǎng)的隊(duì)伍回來(lái)后都會(huì)將有關(guān)就業(yè)市場(chǎng)信息匯總招生與就業(yè)處,并及時(shí)整理分析后通報(bào)給各單位;在xx年畢業(yè)生就業(yè)工作會(huì)議上,招生與就業(yè)處作了xx年畢業(yè)生就業(yè)狀況分析匯報(bào),結(jié)合我校近年畢業(yè)生就業(yè)的總體情況作出了全面客觀的分析,使各單位對(duì)我校的畢業(yè)生就業(yè)狀況有了更全面的了解和認(rèn)識(shí),對(duì)各部門工作針對(duì)性的開展提供科學(xué)詳實(shí)的依據(jù)。在xx年我校學(xué)生工作研討會(huì)上,共有11位教師提交了8篇就業(yè)工作論文,其中二等獎(jiǎng)一篇、三等獎(jiǎng)兩篇、優(yōu)秀獎(jiǎng)四篇。在大量進(jìn)行就業(yè)研究的基礎(chǔ)上,學(xué)校還通過(guò)印發(fā)資料、網(wǎng)絡(luò)宣傳、張貼海報(bào)、懸掛橫幅等方式大力宣傳國(guó)家有關(guān)就業(yè)政策,積極開展“到基層去,到艱苦地方去”的主題教育活動(dòng),幫助畢業(yè)生樹立敢于吃苦,勇于挑戰(zhàn)自我,為建設(shè)小康社會(huì)建功立業(yè)的思想,積極引導(dǎo)畢業(yè)生面向基層就業(yè)。xx年,我校共有305名畢業(yè)生響應(yīng)廣東省“三支一扶”專項(xiàng)計(jì)劃號(hào)召,志愿到貧困地區(qū)去建功立業(yè)。

5、堅(jiān)持加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系與對(duì)內(nèi)整合,固拓并進(jìn)推進(jìn)就業(yè)市場(chǎng)建設(shè)

在學(xué)校的大力支持下,堅(jiān)持“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的工作方法,并通過(guò)進(jìn)一步改革創(chuàng)新機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)各二級(jí)學(xué)院積極性,有力地推動(dòng)了畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)的建設(shè)。一是精心設(shè)計(jì)、編印畢業(yè)生推介資料,及時(shí)通過(guò)網(wǎng)上網(wǎng)下各渠道向700多家教育及企業(yè)單位寄發(fā)宣傳資料;二是充分利用校地合作以及就業(yè)見習(xí)、實(shí)習(xí)等工作,抓住機(jī)會(huì)積極推介和邀請(qǐng)企事業(yè)單位來(lái)校招聘;三是聯(lián)合校內(nèi)各單位,分別分批組隊(duì)奔赴省內(nèi)十幾個(gè)地區(qū)走訪校友及企事業(yè)單位,積極推介我校畢業(yè)生,并誠(chéng)請(qǐng)各類型用人單位到我校召開中小型招聘會(huì);四是發(fā)動(dòng)全校教職工通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)、信函等途徑廣泛搜集就業(yè)信息,如向歷屆校友寄發(fā)《致校友一封信》,積極發(fā)動(dòng)校友幫助師弟妹查找就業(yè)信息等。統(tǒng)計(jì)自xx年9月至xx年7月1日截止,我校在“湛江師范學(xué)院就業(yè)網(wǎng)”共發(fā)布864家各類用人單位的招聘信息,提供崗位27972個(gè)。其中,校內(nèi)舉辦招聘的單位有182家,總共提供了5431個(gè)崗位;校外招聘的單位有682家,提供了22541個(gè)崗位。

三、工作展望 加大保障力度,建構(gòu)全員參與就業(yè)工作長(zhǎng)效機(jī)制。與目前國(guó)內(nèi)及省內(nèi)同類院校的就業(yè)工作保障情況相比、與學(xué)生就業(yè)工作的需要相比,我校就業(yè)工作的保障力度仍有待進(jìn)一步加強(qiáng)。除了努力按國(guó)家及省廳有關(guān)文件要求認(rèn)真落實(shí)“三到位”外,也要逐步建立學(xué)生就業(yè)工作的考核評(píng)價(jià)制度,就業(yè)與招生、培養(yǎng)聯(lián)動(dòng)機(jī)制等。要增強(qiáng)就業(yè)工作“一把手”工程的實(shí)效性,真正落實(shí)“三個(gè)適度掛鉤”要求,不斷推動(dòng)全員參與就業(yè)工作長(zhǎng)效機(jī)制的建設(shè)和完善。

2、強(qiáng)化市場(chǎng)導(dǎo)向,增強(qiáng)人才培養(yǎng)與就業(yè)市場(chǎng)的適配度。通過(guò)就業(yè)市場(chǎng)調(diào)研反饋及相關(guān)數(shù)據(jù)分析結(jié)果表明,當(dāng)前我校畢業(yè)生競(jìng)爭(zhēng)力仍需進(jìn)一步提高。學(xué)校要全面研判經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整轉(zhuǎn)型需要,建立和完善就業(yè)與招生、培養(yǎng)聯(lián)動(dòng)機(jī)制、全員參與就業(yè)工作機(jī)制,以推動(dòng)各專業(yè)的教育教學(xué)改革;配合學(xué)校的轉(zhuǎn)型升格,各專業(yè)教學(xué)也要結(jié)合社會(huì)需求和專業(yè)特點(diǎn),創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,下大力氣培養(yǎng)適銷對(duì)路的應(yīng)用型人才;同時(shí)要全面加強(qiáng)實(shí)習(xí)、就業(yè)基地的建設(shè),適當(dāng)延長(zhǎng)及科學(xué)安排專業(yè)見習(xí)、實(shí)踐活動(dòng)的時(shí)間,充分利用頂崗實(shí)習(xí)等活動(dòng),強(qiáng)化就業(yè)技能培訓(xùn),提高學(xué)生實(shí)踐操作能力;結(jié)合專業(yè)特點(diǎn),以各種競(jìng)賽為載體,建設(shè)優(yōu)質(zhì)的學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)平臺(tái),推動(dòng)學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)的同時(shí),全面提升學(xué)生綜合素質(zhì)。3、增強(qiáng)指導(dǎo)實(shí)效,樹立科學(xué)就業(yè)觀實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。人才培養(yǎng)質(zhì)量除外部的客觀條件影響外,學(xué)生主體的意識(shí)影響更為主要。從就業(yè)工作中的眾多個(gè)案來(lái)看,職業(yè)目標(biāo)不明確,缺乏職業(yè)生涯規(guī)劃,是導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)不強(qiáng),職業(yè)素質(zhì)不高,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)的主要因素。很多學(xué)生就業(yè)主體意識(shí)淡薄,存在不少陳舊的就業(yè)觀念,“等、靠、要”思想依然嚴(yán)重,甚至對(duì)自己的就業(yè)不聞不問。就業(yè)指導(dǎo)水平不高、效果不好也是一個(gè)重要的影響因素,就業(yè)指導(dǎo)教師隊(duì)伍的建設(shè)、就業(yè)指導(dǎo)課程開發(fā)、就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)品牌的打造都仍需加大力度。因此,要全員參與、共同努力,在加大經(jīng)費(fèi)投入、建立就業(yè)激勵(lì)機(jī)制等保障情況下不斷加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生職業(yè)理想與職業(yè)道德的教育、有效幫助大學(xué)生正確地認(rèn)識(shí)自我,了解就業(yè)環(huán)境,把握人才需求的發(fā)展趨勢(shì),確立正確的就業(yè)目標(biāo),更新就業(yè)觀念,努力提高職業(yè)素養(yǎng),以實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。

4、創(chuàng)新市場(chǎng)開拓,崗位數(shù)量增加與質(zhì)量提高并重。盡管我校每年為畢業(yè)生提供的就業(yè)崗位無(wú)論是數(shù)量還是質(zhì)量都在不斷提升,但與畢業(yè)生的就業(yè)意愿相比,我校就業(yè)市場(chǎng)的開拓力度仍需加大。學(xué)校要在目前粗線條的市場(chǎng)開發(fā)基礎(chǔ)上,針對(duì)各專業(yè)的就業(yè)狀況,調(diào)動(dòng)全校教職工的積極性,增加各具體專業(yè)崗位就業(yè)信息量的供給。專業(yè)教師與社會(huì)相關(guān)行業(yè)的聯(lián)系非常密切,而且對(duì)本專業(yè)學(xué)生的情況也比較了解,要充分調(diào)動(dòng)廣大專業(yè)教師、專家教授等的積極性,為畢業(yè)生提供更好的就業(yè)崗位。另外,在各行各業(yè)的歷屆校友也是我校就業(yè)市場(chǎng)的一筆寶貴財(cái)富,也要利用各種方式爭(zhēng)取獲得他們的支持,要做到想盡千方百計(jì)、走遍千山萬(wàn)水、道盡千言萬(wàn)語(yǔ),為我校畢業(yè)生充分就業(yè)提供堅(jiān)實(shí)的保障。

5、創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái),拓展就業(yè)指導(dǎo)及就業(yè)信息發(fā)布渠道。當(dāng)前就業(yè)工作信息化的迅猛發(fā)展趨勢(shì),強(qiáng)烈要求我校就業(yè)工作也要與時(shí)俱進(jìn),實(shí)現(xiàn)與社會(huì)同步。招聘場(chǎng)館的多媒體設(shè)備、學(xué)校信息發(fā)布戶外電子屏幕、就業(yè)信息移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)發(fā)布平臺(tái)等的增設(shè)亟待解決,以為我校就業(yè)工作走上健康發(fā)展的快車道、實(shí)現(xiàn)“幸福湛師”添磚加瓦。

我校就業(yè)工作始終堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,加強(qiáng)與企業(yè)的溝通和聯(lián)系,改革與創(chuàng)新學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作,主動(dòng)走向市場(chǎng),努力拓寬就業(yè)渠道,今年較好完成了畢業(yè)生就業(yè)工作。

另外我校著眼社會(huì)對(duì)人才的需求,加強(qiáng)與行業(yè)、企業(yè)的聯(lián)系,走產(chǎn)教結(jié)合的路子,促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。多年來(lái)我校與富士康集團(tuán)、廣州萬(wàn)寶集團(tuán)、tcl集團(tuán)、美的集團(tuán)、長(zhǎng)城計(jì)算機(jī)集團(tuán)、海吉星物流管理公司、東莞康佳電子有限公司、陽(yáng)光保險(xiǎn)集團(tuán)、佳能珠海有限公司、凱迪海運(yùn)有限公司、梅州博敏電子有限公司、梅縣線藝廠等幾十多家大中型企業(yè)和幼教集團(tuán)簽訂穩(wěn)定的實(shí)習(xí)、就業(yè)協(xié)作關(guān)系。各種形式的校企合作,不僅為專業(yè)建設(shè)帶來(lái)先進(jìn)的理念,使學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)更貼近用人單位的需求,同時(shí)也拓寬了畢業(yè)生的就業(yè)渠道,是提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量的有力保障。

今年我校就業(yè)率達(dá)到99%,96%以上學(xué)生對(duì)就業(yè)崗位感到滿意,接著我們將繼續(xù)做好學(xué)生就業(yè)跟蹤服務(wù)工作,努力把就業(yè)工作推上一個(gè)新臺(tái)階。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇八

高校畢業(yè)生就業(yè)難的問題引起社會(huì)各界的關(guān)注,也成為高校辦學(xué)、治學(xué)的突出問題。如何加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)工作,尤其是加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)中的思想政治教育工作顯得十分重要和緊迫。

(一)社會(huì)、學(xué)校的原因。

國(guó)際金融危機(jī)正加速?gòu)奶摂M經(jīng)濟(jì)向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)、從發(fā)達(dá)國(guó)家向新興經(jīng)濟(jì)體和發(fā)展中國(guó)家蔓延,對(duì)我國(guó)就業(yè)影響更加明顯。20xx年高校630萬(wàn)畢業(yè)生,加上歷年未就業(yè)人員,超過(guò)700萬(wàn)的畢業(yè)生需要解決就業(yè)問題??梢哉f(shuō),在全球金融危機(jī)下找工作,是社會(huì)對(duì)“80后”這代人的又一次考驗(yàn)。

1、就業(yè)能力差。相當(dāng)一部分畢業(yè)生學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,而實(shí)踐能力、團(tuán)隊(duì)精神、心理素質(zhì)等十分欠缺,擇業(yè)時(shí)很難讓用人單位滿意。

2、就業(yè)心理脆弱。隨著就業(yè)壓力的增大,畢業(yè)生持有不同的就業(yè)心態(tài),很多畢業(yè)生存在自我認(rèn)識(shí)過(guò)高、理想脫離實(shí)際、心理封閉、害怕困難等問題,對(duì)困難和挫折的承受能力弱;協(xié)作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)差;自卑感強(qiáng),缺乏自信,與人交流、溝通存在障礙等等。

3、精神追求欠缺?,F(xiàn)在的畢業(yè)生是“80后”,且獨(dú)生子女較多,從小物質(zhì)生活豐富,但精神上較脆弱,人生觀、價(jià)值觀、擇業(yè)觀很不完善,精神信仰匱乏,缺乏艱苦奮斗的心理準(zhǔn)備,往往一遇到困難就畏縮退卻。

4、缺乏職業(yè)道德,誠(chéng)信意識(shí)薄弱。一些畢業(yè)生對(duì)職業(yè)的選擇具有強(qiáng)烈的功利性目的,對(duì)個(gè)人的發(fā)展考慮過(guò)多,不能正確處理個(gè)人與集體、個(gè)人和社會(huì)、奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系,缺乏誠(chéng)信意識(shí),違約離職、頻繁跳槽現(xiàn)象普遍,影響了用人單位的接收計(jì)劃。"。

大學(xué)生就業(yè)難的形勢(shì),給就業(yè)指導(dǎo)工作提出了新的挑戰(zhàn),如何讓大學(xué)生充分、全面、安心、滿意地就業(yè)。成為當(dāng)前的一項(xiàng)重要課題。思想政治教育是一種有效途徑。就業(yè)指導(dǎo)工作的重點(diǎn)應(yīng)根據(jù)新形勢(shì)發(fā)展進(jìn)行轉(zhuǎn)移,就業(yè)指導(dǎo)必須突出思想政治教育的核心和靈魂地位,把就業(yè)教育融于平時(shí)的思想教育中,作為大學(xué)生教育全過(guò)程的系統(tǒng)工程來(lái)進(jìn)行。

大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育是高校思想政治教育的延伸和發(fā)展,根據(jù)學(xué)生的就業(yè)實(shí)際、切身利益進(jìn)行思想政治教育,不僅是提高大學(xué)生的思想素質(zhì)的時(shí)機(jī),而且是根本解決大學(xué)生就業(yè)難的有效方法。思想政治教育以涉及學(xué)生利益的就業(yè)指導(dǎo)作為新的工作重點(diǎn),是思想教育突出人性化的具體體現(xiàn),是和諧社會(huì)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程。我們要緊緊把握大學(xué)生思想教育的新動(dòng)態(tài)、新特點(diǎn)、新需求,將思想政治教育做深、做細(xì)、做實(shí),才能充分發(fā)揮思想政治教育的引導(dǎo)作用。

目前高校就業(yè)指導(dǎo)工作存以下在問題:

(一)對(duì)就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)涵認(rèn)識(shí)不足。

就業(yè)指導(dǎo)部門承擔(dān)著提高大學(xué)生就業(yè)率的壓力,就業(yè)指導(dǎo)工作強(qiáng)調(diào)服務(wù)功能,重視就業(yè)指導(dǎo)的實(shí)用性,主要將力量集中于搜集就業(yè)信息、為學(xué)生咨詢就業(yè)政策、組織學(xué)生參加用人單位的供需見面會(huì)或進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)等工作,卻忽視了就業(yè)指導(dǎo)中思想政治教育的作用,對(duì)學(xué)生進(jìn)行正確人生觀、擇業(yè)觀、就業(yè)觀、職業(yè)生涯的規(guī)劃教育、價(jià)值取向的引導(dǎo)、職業(yè)判斷和選擇能力的培養(yǎng)及職業(yè)道德教育等方面著力較少,造成大學(xué)生求職障礙的思想問題和職業(yè)價(jià)值觀問題沒有解決。

(二)就業(yè)指導(dǎo)工作定位不準(zhǔn)。

就業(yè)指導(dǎo)往往定位于“就業(yè)”指導(dǎo),對(duì)即將畢業(yè)的學(xué)生才進(jìn)行就業(yè)教育,未畢業(yè)的學(xué)生“事不關(guān)己”,出現(xiàn)就業(yè)教育工作“前松后緊”的局面,影響就業(yè)指導(dǎo)工作的效果。

(三)就業(yè)指導(dǎo)人員相對(duì)不足、渠道單一。

就業(yè)指導(dǎo)工作只靠職能部門、部分學(xué)生工作人員及個(gè)別教師參與,不能引起各層面的人對(duì)就業(yè)問題的高度關(guān)注,由于人手不足,難免出現(xiàn)在就業(yè)指導(dǎo)工作中發(fā)布就業(yè)信息多,就業(yè)觀念教育少;講普遍性問題多,解決思想疑惑少;介紹方針政策多,敬業(yè)精神培育少;學(xué)生盲目就業(yè)的多,深思熟慮的少等現(xiàn)象。

毫無(wú)疑問,大學(xué)生在就業(yè)環(huán)境中所暴露出來(lái)的思想政治教育不足的問題,與當(dāng)前高校忽視大學(xué)生在就業(yè)問題上的思想教育息息相關(guān)。

(一)加強(qiáng)就業(yè)形勢(shì)政策教育。

我認(rèn)為,要從根本上提高大學(xué)生的就業(yè)能力,不能只抓就業(yè)環(huán)節(jié),而必須從學(xué)生入學(xué)教育開始,把大學(xué)生就業(yè)教育的內(nèi)容滲透到新生軍政教育、形勢(shì)教育課和專業(yè)課教學(xué)中,滲透到學(xué)生活動(dòng)和校園文化生活中,滲透到社會(huì)實(shí)踐和實(shí)習(xí)中,引導(dǎo)學(xué)生從確立職業(yè)發(fā)展目標(biāo)起步,注重對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合能力培養(yǎng),使學(xué)生認(rèn)識(shí)到綜合素質(zhì)在今后就業(yè)和人生道路上的重要作用。增強(qiáng)其危機(jī)感和緊迫感,使學(xué)生能對(duì)照自己,培養(yǎng)和發(fā)展與其職業(yè)目標(biāo)相適應(yīng)的素質(zhì)。在新的就業(yè)環(huán)境和形勢(shì)下,思想政治教育要融合在就業(yè)指導(dǎo)中全程為學(xué)生服務(wù),要將涉及學(xué)生切身利益的就業(yè)作為思想教育新的著力點(diǎn)。改變思想教育脫離學(xué)生實(shí)際的弊端,發(fā)揮思想教育主渠道作用,使思想教育工作貼近學(xué)生實(shí)際,針對(duì)學(xué)生所關(guān)注的就業(yè)問題,注重對(duì)學(xué)生開展正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀、成功觀教育,突出吃苦耐勞精神、社會(huì)責(zé)任感、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng),確立誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、相互尊重的職業(yè)道德觀,要結(jié)合實(shí)際情況因勢(shì)利導(dǎo)。教育和激勵(lì)學(xué)生自強(qiáng)不息,樹立追求先進(jìn)科學(xué)知識(shí)、做合格人才的成才觀,鼓勵(lì)他們要憑借自身的優(yōu)良素質(zhì)參與公平競(jìng)爭(zhēng)。從容選擇自己的用武之地,成為國(guó)家有用之才。教育畢業(yè)生應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際情況,正確評(píng)價(jià)自己,把自己的理想與國(guó)家、社會(huì)的需求結(jié)合起來(lái),不要把收入高低作為評(píng)價(jià)職業(yè)好壞的標(biāo)準(zhǔn)。職業(yè)是無(wú)貴賤的,正所謂“行行出狀元”,一個(gè)人無(wú)論職務(wù)高低,能力大小,學(xué)歷深淺,工作性質(zhì)如何,只要努力工作,就會(huì)在對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,就能從就業(yè)“寒冬”中突圍而出。

(三)創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)中思想政治教育方法。

綜上所述,大學(xué)生是寶貴的人才資源。他們的就業(yè)不僅關(guān)系到其自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn),而且關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定和建設(shè)小康社會(huì)的全局。為全力以赴做好畢業(yè)生就業(yè)工作,高校應(yīng)通過(guò)加強(qiáng)大學(xué)生的思想政治教育促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)。以健全就業(yè)指導(dǎo)機(jī)制推進(jìn)思想政治教育的成效,完善內(nèi)容,改進(jìn)方式與手段,拓展有效載體,優(yōu)化環(huán)境,注重隊(duì)伍建設(shè)。只有這樣,才能迎難而上,真正解決畢業(yè)生的就業(yè)問題。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇九

優(yōu)秀作文推薦!大家下午好!

在校就業(yè)指導(dǎo)中心強(qiáng)有力領(lǐng)導(dǎo)下,在各學(xué)院就業(yè)服務(wù)部的積極配合下,在校社聯(lián)的熱切關(guān)注下,大學(xué)生就業(yè)協(xié)會(huì)秉承“推薦英才,服務(wù)社會(huì)”的工作宗旨,以“繼承優(yōu)良、精益求精、開拓創(chuàng)新”的工作精神、工作態(tài)度和工作方法,在就業(yè)協(xié)會(huì)全體成員的團(tuán)結(jié)一心、共同努力下,出色地完成所有工作任務(wù),并且第七屆就業(yè)協(xié)會(huì)空前擴(kuò)大了本協(xié)會(huì)的影響力、打造出了王牌學(xué)生組織、全方位拓寬了就業(yè)信息渠道。與此同時(shí),本屆協(xié)會(huì)成績(jī)喜人——榮獲“20xx-20xx年度校級(jí)優(yōu)秀社團(tuán)”、在湘潭市第五屆模擬招聘會(huì)上榮獲“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。第七屆就業(yè)協(xié)會(huì)工作接近尾聲,特此總結(jié)優(yōu)點(diǎn)與不足,望第八屆就業(yè)協(xié)會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,將協(xié)會(huì)更加出色地繼承、發(fā)揚(yáng)。

本年度就業(yè)協(xié)會(huì)工作主要在以下幾個(gè)方面取得了驕人的成績(jī)

招新后,為促進(jìn)協(xié)會(huì)內(nèi)部成員之間以及協(xié)會(huì)與就業(yè)服務(wù)部之間交流,組織了一次內(nèi)部戶外活動(dòng)。為加強(qiáng)學(xué)校與各學(xué)院就業(yè)服務(wù)部之間交流,08-09年度共舉行會(huì)議四場(chǎng);為促進(jìn)就業(yè)工作意見的反饋和建議的收集,每次會(huì)議各學(xué)院都會(huì)總結(jié)近段時(shí)間的工作情況;為加強(qiáng)協(xié)會(huì)與校社聯(lián)的交流,協(xié)會(huì)由專門負(fù)責(zé)人參加校社聯(lián)的會(huì)議,與校社聯(lián)進(jìn)行溝通;為增進(jìn)老師與學(xué)生的了解,邀請(qǐng)老師參加協(xié)會(huì)的會(huì)議、戶外活動(dòng)、進(jìn)行體育運(yùn)動(dòng)如打籃球賽、乒乓球、聚餐、唱歌等。

1、協(xié)會(huì)常規(guī)主題活動(dòng)

主題活動(dòng),是一個(gè)對(duì)象為內(nèi)部成員、主題明確、形式新穎、氣氛活躍、每?jī)芍芏ㄆ谂e行的常規(guī)活動(dòng)。本學(xué)期共舉行常規(guī)主題活動(dòng)四場(chǎng):由周靜主持的題為“團(tuán)隊(duì)意識(shí)培養(yǎng)”:全體成員自由組成兩隊(duì)后,各團(tuán)隊(duì)給自己的隊(duì)伍取名字、設(shè)計(jì)隊(duì)徽、擬建口號(hào)。每隊(duì)五分鐘成果現(xiàn)場(chǎng)展示時(shí)間,形式不限,之后兩隊(duì)相互點(diǎn)評(píng)與發(fā)問。第二場(chǎng)邀請(qǐng)朋輩學(xué)生組織為協(xié)會(huì)進(jìn)行的題為“在活動(dòng)中感受團(tuán)隊(duì)力量”的活動(dòng),團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練貫穿于三個(gè)游戲當(dāng)中。第三場(chǎng)由熊文主持的主題為“怎樣在求職中游刃有余的應(yīng)對(duì)考官”的討論會(huì)。增強(qiáng)了成員的口才與應(yīng)變能力,為形成成員們敢于表達(dá)、善于思辨的作風(fēng)提供了良好的氛圍,為本學(xué)期全體成員參加的湘潭市第三屆大學(xué)生求職大賽暨湖南科技的大學(xué)第五屆模擬招聘會(huì)做準(zhǔn)備以及為以后應(yīng)聘奠定了基礎(chǔ)。最后一場(chǎng)是由黃永慶主持的名為“成就領(lǐng)導(dǎo)才能”的討論會(huì),幫助成員正確地認(rèn)識(shí)自我、協(xié)助成員找準(zhǔn)定位、為培養(yǎng)下一屆協(xié)會(huì)主要干部領(lǐng)導(dǎo)才能打下了重要的基礎(chǔ),大家發(fā)散思維、積極獻(xiàn)策、協(xié)調(diào)氣氛、果斷決策的主人翁意識(shí)讓人欣慰。

2、創(chuàng)建“一幫一”式內(nèi)部成員培訓(xùn)模式

“一幫一”式內(nèi)部成員培訓(xùn)模式,是利用內(nèi)部成員的特長(zhǎng)以及所學(xué)專業(yè)的優(yōu)勢(shì),進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn)。是對(duì)主講人口才、交流、策劃、駕馭能力的一種綜合鍛煉,是對(duì)參與者的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)的全方位提升。這樣協(xié)會(huì)成員在服務(wù)別人的同時(shí),自身素質(zhì)也得到不小的提高。

3、在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的同時(shí)敢于創(chuàng)新。

如在湖南科技大學(xué)第二屆就業(yè)知識(shí)競(jìng)賽中,設(shè)置情景劇環(huán)節(jié),這樣一改以往相同活動(dòng)形式不變的工作思路,證明了我們敢于創(chuàng)新、敢于啟用低年級(jí)有能力的學(xué)生,且又一次在實(shí)踐互動(dòng)中鍛煉了成員的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。為協(xié)會(huì)“開拓創(chuàng)新”的工作方向提供了典范。

1、為使宣傳形式更規(guī)范化,本學(xué)期制作固定的宣傳海報(bào),使之成為協(xié)會(huì)的一種標(biāo)志。而且紙質(zhì)海報(bào)成本相對(duì)比較低,且可重復(fù)利用。在節(jié)約資金的基礎(chǔ)上又達(dá)到了宣傳的效果。

2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)宣傳這個(gè)渠道,擴(kuò)大活動(dòng)及協(xié)會(huì)的'影響力。

協(xié)會(huì)在校內(nèi)網(wǎng)上注冊(cè)“湖南科大就協(xié)”的賬號(hào),在網(wǎng)上及時(shí)發(fā)布協(xié)會(huì)最近狀態(tài)、活動(dòng)相關(guān)內(nèi)容、并發(fā)布一些與就業(yè)有關(guān)的政策、招聘消息、招聘須知、與就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)的信息。到目前為止,點(diǎn)擊率已達(dá)500次,好友376位,發(fā)表日志159篇,上傳活動(dòng)相關(guān)照片532張,共22個(gè)活動(dòng)??紤]到校內(nèi)網(wǎng)需要注冊(cè)才能進(jìn)入和就業(yè)網(wǎng)內(nèi)存不大的局限性,已與相關(guān)老師洽談,準(zhǔn)備另開一個(gè)博客,且在就業(yè)網(wǎng)上做一個(gè)鏈接,增加點(diǎn)擊率。

3、到目前為止,20xx-20xx年度共發(fā)新聞稿件,其中關(guān)于就業(yè)知識(shí)競(jìng)賽的新聞稿點(diǎn)擊率為815,由熊文提供的新聞稿件《三一集團(tuán)副總裁何真臨向科大學(xué)子傳授融入社會(huì)的“獨(dú)門秘笈”》點(diǎn)擊率高達(dá)24118,其他新聞稿件點(diǎn)擊率均在xx以上。

4、充分發(fā)動(dòng)各學(xué)院的力量,每次大型活動(dòng)都采取各學(xué)院同時(shí)宣傳的手段,如職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)大賽,各學(xué)院均張貼以北森職業(yè)測(cè)評(píng)為主題的海報(bào)兩張,且在同一時(shí)間粘貼,高覆蓋率使得達(dá)到了空前的宣傳效果。就業(yè)知識(shí)競(jìng)賽由進(jìn)入決賽的學(xué)院各張貼兩張海報(bào)。這些工作既減輕了協(xié)會(huì)的工作量有使各學(xué)院積極地參與到活動(dòng)中來(lái)。

據(jù)最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),協(xié)會(huì)主要干部共收到與就業(yè)有關(guān)的郵件300多份,其中,謝晶晶收到190份,顏葉鋒收到127份。收到與就業(yè)有關(guān)的群郵件25份。20xx-20xx年度qq群共享共上傳文件次數(shù)達(dá)56次。

讓活動(dòng)真正進(jìn)入科大的每個(gè)班級(jí)。如湖南科技大學(xué)大學(xué)生首屆職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)大賽,每個(gè)班級(jí)都有舉行以“職業(yè)生涯”為主題的班會(huì)。湖南科技大學(xué)第二屆就業(yè)知識(shí)競(jìng)賽,每個(gè)學(xué)院舉行了至少兩次跟就業(yè)相關(guān)的活動(dòng)。

小型招聘會(huì)由黃永慶負(fù)責(zé),由他在就業(yè)網(wǎng)上看到消息后,根據(jù)無(wú)課統(tǒng)計(jì)表與以往工作情況的安排人員,每次安排一個(gè)干部帶一個(gè)委員,提前半小時(shí)去巢老師辦公室拿批條,開了門后用ppt寫上“某某公司招聘現(xiàn)場(chǎng)”,會(huì)后提前通知巢老師看是否有其他安排,做到及時(shí)把消息傳到市場(chǎng)部。

如王麗潔累計(jì)值班次、曾白菊累計(jì)值班次、楊宏燁參加招聘場(chǎng)25場(chǎng),尹力敏參加34場(chǎng),蘇劍幾乎參與所有活動(dòng)全過(guò)程,韓晶晶為就業(yè)知識(shí)競(jìng)賽的事情聯(lián)系贊助商5個(gè),花了一兩個(gè)月。

目前就業(yè)協(xié)會(huì)在20xx-20xx年度有待改進(jìn)的地方與協(xié)會(huì)的發(fā)展方向

一、有待舉行一個(gè)完全由自己創(chuàng)新的活動(dòng),一些新的理念、新的構(gòu)思、也沒有大膽的提出來(lái)。

二、各主要負(fù)責(zé)人、各部門的職責(zé)應(yīng)該更加明確。

三、為增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,邀請(qǐng)相關(guān)老師做業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

五、協(xié)會(huì)規(guī)章制度、協(xié)會(huì)活動(dòng)資料、辦公室文件、協(xié)會(huì)資金使用制度等方面應(yīng)該更加規(guī)范、系統(tǒng)、完善更不斷修正。

經(jīng)過(guò)全體成員的努力,就業(yè)協(xié)會(huì)取得了一定成績(jī),但我們的工作還面臨著很多的挑戰(zhàn),應(yīng)揚(yáng)長(zhǎng)避短,繼往開來(lái)。就業(yè)協(xié)會(huì)作為一個(gè)有組織、有紀(jì)律、有著很強(qiáng)的集體榮譽(yù)感及凝聚力的學(xué)生組織,我們會(huì)以最積極的心態(tài)、最飽滿的精神、最齊心的合作去認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成每一項(xiàng)工作,在工作中凸顯亮點(diǎn)、改正不足,在以后的工作中還應(yīng)該更進(jìn)一步開拓思路,轉(zhuǎn)變觀念。

我們堅(jiān)信,在校就業(yè)指導(dǎo)中心各位領(lǐng)導(dǎo)老師的關(guān)心和指導(dǎo)下,協(xié)會(huì)將會(huì)有一個(gè)更燦爛的前程。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十

隨著世界性經(jīng)濟(jì)危機(jī)席卷全球,在世界經(jīng)濟(jì)一體化格局下,高速發(fā)展的中國(guó)并不能獨(dú)善其身,在一些地區(qū)、一些領(lǐng)域,經(jīng)濟(jì)危機(jī)已經(jīng)表現(xiàn)得非常明顯。經(jīng)濟(jì)危機(jī)下,很多公司開始裁員,招聘需求大幅減少,這使得中國(guó)的勞動(dòng)力市場(chǎng)壓力異常巨大,尤其是大學(xué)生就業(yè)問題異常突出。

針對(duì)大學(xué)生就業(yè)問題,政府出臺(tái)了許多政策法規(guī)來(lái)解決這一問題。我們也緊跟政府的政策走,在工資、待遇和生活條件上給予較大的優(yōu)惠,采取措施鼓勵(lì)大學(xué)生就業(yè)。

通過(guò)深化改革,對(duì)于那些有障于學(xué)生就業(yè)的政策、制度等要逐步的取消,開放畢業(yè)生就業(yè)過(guò)程中的種種政策限制,加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)與溝通,積極疏通就業(yè)渠道,不斷完善就業(yè)市場(chǎng),為大學(xué)生更好的就業(yè)提供了保障。

對(duì)于各個(gè)用人單位,我們進(jìn)行教育引導(dǎo),讓他們改變自己的人才觀,不要盲目追求人才的高消費(fèi),讓那些博士和碩士來(lái)裝點(diǎn)門面,而應(yīng)根據(jù)自己的實(shí)際情況,合理置換冗員。用人單位要從長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮,建立人才儲(chǔ)備機(jī)制。畢業(yè)生從高校畢業(yè),缺乏實(shí)際經(jīng)驗(yàn),而且他們要發(fā)揮出價(jià)值也需要一個(gè)過(guò)程,對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn),形成梯隊(duì)??傊萌藛挝桓淖冏约旱娜瞬庞^念,要做到人盡其才,物盡其用。

對(duì)于大學(xué)生,就業(yè)的主動(dòng)權(quán)掌握在自己的.手上。在大學(xué)生涯中,要全面提高自己的綜合素質(zhì),要充分利用高校這一平臺(tái),不斷地塑造自己,完善自己,在提高自己的學(xué)習(xí)成績(jī)的同時(shí),還要注意培養(yǎng)自己的動(dòng)手能力。大學(xué)生們要認(rèn)清就業(yè)形勢(shì),主動(dòng)學(xué)習(xí)和掌握就業(yè)技巧,提高擇業(yè)能力,對(duì)自己要有正確的認(rèn)識(shí),合理地確定就業(yè)期望值。只有這樣,才能擺正自己的位置,在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中處于主動(dòng)地位。

在以后的就業(yè)中,我們應(yīng)把高校畢業(yè)生的就業(yè)問題放在就業(yè)工作的首位,強(qiáng)化對(duì)高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)和援助,全面做好高校畢業(yè)生就業(yè)失業(yè)登記工作,對(duì)已就業(yè)的進(jìn)行就業(yè)登記,對(duì)未就業(yè)的辦理失業(yè)登記,落實(shí)相關(guān)就業(yè)扶持政策,幫助其實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十一

今年xx月份,我正式走進(jìn)羅蒙公司開始了自己人生中的第一份實(shí)習(xí)工作。由于我是應(yīng)屆畢業(yè)生,本身對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方式等都很陌生,公司讓我們的北方區(qū)經(jīng)理劉總帶我學(xué)習(xí),以師傅帶徒弟的方式,指導(dǎo)我的日常實(shí)習(xí)。在劉總的熱心指導(dǎo)下,我依次對(duì)公司的基本產(chǎn)品、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、信息化實(shí)施進(jìn)行了了解,并積極參與相關(guān)工作,注意把書本上學(xué)到的管理理論知識(shí)以及信息管理的相關(guān)知識(shí)對(duì)照實(shí)際工作,用理論知識(shí)加深對(duì)實(shí)際工作的認(rèn)識(shí),用實(shí)踐驗(yàn)證大學(xué)所學(xué)確實(shí)有用。以雙重身份完成了學(xué)習(xí)與工作兩重任務(wù)。跟公司同事1樣上下班,協(xié)助同事完成部門工作;又以學(xué)生身份虛心學(xué)習(xí),努力汲取實(shí)踐知識(shí)。我心里明白我要以良好的工作態(tài)度以及較強(qiáng)的工作能力和勤奮好學(xué)來(lái)適應(yīng)公司的工作,完成公司的任務(wù)。簡(jiǎn)短的實(shí)習(xí)生活,既緊張,又新奇,收獲也很多。通過(guò)實(shí)習(xí),使我對(duì)寧波服裝企業(yè)的生產(chǎn)、管理工作以及發(fā)展前景有了深層次的感性與理性的認(rèn)識(shí)。

在公司我主要的工作任務(wù)是與華北區(qū)分公司的聯(lián)系,統(tǒng)計(jì)每周的銷售情況,還有參與了公司春夏、秋冬產(chǎn)品的發(fā)布、訂貨會(huì)·羅蒙的春夏、秋冬產(chǎn)品訂貨會(huì)是公司的重要活動(dòng),決定了公司春夏、秋冬產(chǎn)品的區(qū)域性分配情況,以及每個(gè)分公司能夠上架的物品情況。為了擴(kuò)大公司對(duì)分公司的控制力,公司將每年的訂貨—生產(chǎn)—發(fā)貨機(jī)制改為了,市場(chǎng)調(diào)研—生產(chǎn)—分配機(jī)制,加強(qiáng)了公司對(duì)終端市場(chǎng)賣場(chǎng)的控制力。由于缺乏經(jīng)驗(yàn),我在期間做數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的時(shí)間走了很多彎路,給同事的工作帶來(lái)了很多麻煩,但是我們經(jīng)理沒批評(píng)我,而是讓我繼續(xù)認(rèn)真的把事情做好,我很受鼓舞,同時(shí)也很努力的去把事情做好。

實(shí)習(xí)生活,感觸是很深的,提高的方面很多,但對(duì)我來(lái)說(shuō)最主要的是工作能力的進(jìn)步。畢業(yè)實(shí)習(xí)主要的目的就是提高我們應(yīng)屆畢業(yè)生社會(huì)工作的能力,如何學(xué)以至用,給我們1次將自己在大學(xué)期間所學(xué)習(xí)的各種書面以及實(shí)際的知識(shí),實(shí)際操作、演練的機(jī)會(huì)。自走進(jìn)羅蒙開始我本著積極肯干,虛心好學(xué)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極主動(dòng)的參與企業(yè)市場(chǎng)調(diào)查、產(chǎn)品跟蹤、產(chǎn)品銷售、以及對(duì)企業(yè)的各種產(chǎn)品的了解,對(duì)企業(yè)分公司的熟悉,讓自己以最快的速度融入公司,發(fā)揮自己特長(zhǎng)。同時(shí)認(rèn)真完成實(shí)習(xí)日記、撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告,成績(jī)良好。實(shí)習(xí)單位的反饋情況表明,在實(shí)習(xí)期間反映出我具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力,具備了1定的組織能力和溝通能力,能很好的完成企業(yè)在實(shí)習(xí)期間給我布置的工作任務(wù)。

實(shí)習(xí)收獲,主要有4個(gè)方面:

1、通過(guò)直接參與企業(yè)的運(yùn)作過(guò)程,學(xué)到了實(shí)踐知識(shí),同時(shí)進(jìn)一步加深了對(duì)理論知識(shí)的理解,使理論與實(shí)踐知識(shí)都有所提高,圓滿地完成了本科教學(xué)的實(shí)踐任務(wù)。

2、提高了實(shí)際工作能力,為就業(yè)和將來(lái)的工作取得了些寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

3、學(xué)生在實(shí)習(xí)單位受到認(rèn)可并促成就業(yè)。并為畢業(yè)后的正式工作進(jìn)行了良好的準(zhǔn)備。

通過(guò)實(shí)習(xí),我對(duì)我國(guó)服裝行業(yè)品牌的發(fā)展有了大致的了解,也準(zhǔn)備在實(shí)習(xí)結(jié)束后,借回校的機(jī)會(huì),抓緊時(shí)間,學(xué)習(xí)更多相關(guān)的理論知識(shí),提高自己的專業(yè)水平,為正式工作準(zhǔn)好準(zhǔn)備思想上的轉(zhuǎn)變,我本次實(shí)習(xí)還有的收獲是通過(guò)自己的觀察和與同事的交談思想有一個(gè)很大的進(jìn)步,人生的價(jià)值觀。我一直以為現(xiàn)實(shí)生活中人都是為了金錢在活,為金錢在工作,幾乎沒有人在為除金錢之外的事情在努力,而這些金錢的拿來(lái)干嘛呢?要買房子,要買車子,要享受生活。記得在和公司領(lǐng)導(dǎo)的依次交談中他說(shuō)過(guò)這樣1句話:“一個(gè)優(yōu)秀的男人,所追求的就是房子這么簡(jiǎn)單?他所追求的是能呼風(fēng)喚雨!”的確,一個(gè)優(yōu)秀的男人所追求的就是表面上的東西嗎?“錢多少無(wú)所謂,關(guān)鍵在于一個(gè)人的檔次問題!”檔次?什么是檔次,就是你素養(yǎng),你所懂得的,你所成就的……很多,這些才是真正的實(shí)力,這些才是一個(gè)優(yōu)秀的男人的所要追求的,作為優(yōu)秀的男人更多應(yīng)該追求深層次的東西,一個(gè)人要有他自己的內(nèi)涵!從一開始赤裸裸的來(lái),到現(xiàn)在即將沉甸甸的回去,惟有短短的兩個(gè)月時(shí)間,就讓我如此受益匪淺,如此感慨萬(wàn)分!

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十二

一年來(lái),本社區(qū)按照街道的部署和要求,認(rèn)真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任,積極創(chuàng)造各種條件,千方百計(jì)解決居民就業(yè),全年共解決戶籍居民就業(yè)14人,超額完成街道下達(dá)的4人的目標(biāo)任務(wù),居民就業(yè)率達(dá)到90%以上。主要做法和成效簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善制度,保障就業(yè)

本社區(qū)充分認(rèn)識(shí)到就業(yè)和再就業(yè)是城市化后社區(qū)的一項(xiàng)重要工作。為確保這項(xiàng)工作高效開展,我們成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了工作制度,由居委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,指定工作人員協(xié)助,定期召開會(huì)議協(xié)調(diào),全力解決本社區(qū)內(nèi)就業(yè)與再就業(yè)工作問題。

二、落實(shí)政策,創(chuàng)新舉措,促進(jìn)就業(yè)

1、認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)就業(yè)和再就業(yè)各項(xiàng)政策,結(jié)合本社區(qū)實(shí)際制定可行的措施辦法,切實(shí)解決居民就業(yè)問題。

2、及時(shí)、準(zhǔn)確掌握本社區(qū)失業(yè)人員和新就業(yè)人員情況,做到及時(shí)統(tǒng)計(jì),及時(shí)上報(bào),及早解決。

3、充分利用股份公司下屬企業(yè)如鮑魚場(chǎng)、游泳場(chǎng)、水廠及治安隊(duì)、城管所等部門,吸納、培養(yǎng)當(dāng)?shù)厝瞬?,并積極聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè),創(chuàng)新舉措,建立經(jīng)常性溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,為企業(yè)和居民搭建招用工橋梁,擴(kuò)大青年就業(yè)門路。

三、加大投入,完善就業(yè)服務(wù)

一年來(lái),本社區(qū)逐步完善就業(yè)服務(wù)制度化、專業(yè)化、社會(huì)化建設(shè):

1、完善社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái),硬件設(shè)施基本達(dá)到“五個(gè)一”要求;

3、重新修訂獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)制度,由居委會(huì)給予資助學(xué)費(fèi),鼓勵(lì)青年積極參加各種繼續(xù)教育,提升知識(shí)技能,為將來(lái)就業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。

過(guò)去一年,由于領(lǐng)導(dǎo)重視,措施到位,本社區(qū)就業(yè)與再就業(yè)工作取得了顯著的成績(jī)。明年,我們?nèi)詫⒄J(rèn)真落實(shí)街道下達(dá)的就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任,積極創(chuàng)造各種條件,探索新辦法,尋找新出路,努力解決居民就業(yè),爭(zhēng)取有就業(yè)意愿的居民全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十三

回首間,不覺已是學(xué)期之末了。自從進(jìn)入大學(xué)這個(gè)神奇而美麗的校園后。我學(xué)到了太多的東西,特別是有幸加入學(xué)生會(huì),使我有機(jī)會(huì)接觸更多的人和事,令我受益匪淺!不過(guò)一學(xué)期的學(xué)生會(huì)生涯馬上就要結(jié)束了,回過(guò)頭來(lái)看看自己走過(guò)的路,真是充滿了苦澀和歡欣。從不適應(yīng)到適應(yīng),從陌生到熟悉,從只身一人到團(tuán)對(duì)協(xié)作。無(wú)論從哪個(gè)方面講,收獲的很多很多。也許是時(shí)間過(guò)得太快了,而自己想做而又來(lái)不及做的事情真的太多太多,于是心中便多了幾分遺憾,以致于每一次想提筆給自己這一期在學(xué)生會(huì)這塊令人矚目的平臺(tái)上所做的工作好好來(lái)個(gè)細(xì)致的總結(jié)終歸無(wú)言,心中隱匿的話語(yǔ)遲遲不能化為筆下的文字。然而,不管自己如何沒有勇氣面對(duì),過(guò)去的不能改變,總結(jié)終究還是要寫的,因?yàn)橹挥锌偨Y(jié)了過(guò)去,才能更好的提高自己,才能以此為鏡認(rèn)識(shí)自己完善自己,并指導(dǎo)以后的工作。以下僅我代表就業(yè)部對(duì)本學(xué)期部門工作做出總結(jié):

2.協(xié)助校區(qū)就業(yè)部完成“gyb.創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班”活動(dòng)的正式開展;

3.組織計(jì)劃“中國(guó)青年志愿者證書”注冊(cè);

4.組織開展20xx年寒假社會(huì)實(shí)踐的動(dòng)員工作;

5.配合完成團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)的工作,根據(jù)學(xué)生會(huì)的工作部署,認(rèn)真完成交給的日常任務(wù),配合其他兄弟部門舉辦的各種活動(dòng)。

在這個(gè)學(xué)期我們部門進(jìn)行的各項(xiàng)工作中,意義最為重大的莫過(guò)于是“暑期社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)交流大會(huì)”。作為當(dāng)代大學(xué)生,除了要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化只是,還有一個(gè)就是要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,而我們進(jìn)行暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)就是在鍛煉我們?nèi)绾握_的發(fā)揮主觀能動(dòng)性,讓我們能夠盡早的接觸社會(huì)生活,以至于畢業(yè)后能更好更快地融入社會(huì)大家庭。

成功的喜悅。每一個(gè)部門的人員都是那樣的團(tuán)結(jié)上進(jìn)。他們不畏艱難,開拓進(jìn)取。就業(yè)部見證了我們?cè)谝黄鸬狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴,也見證了我們的成長(zhǎng)。我為自己能在學(xué)生會(huì)這樣一個(gè)大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。

同時(shí),也希望下學(xué)期我能繼續(xù)和大家一起工作、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)。通過(guò)大家的共同努力,把我們學(xué)生會(huì)的工作做的更好。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十四

20__年,__區(qū)勞動(dòng)就業(yè)管理局在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門等大力支持和精心指導(dǎo)下。以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)為主線,積極推進(jìn)城鄉(xiāng)一體的公共就業(yè)服務(wù),大力實(shí)施就業(yè)民生工程,主動(dòng)作為,創(chuàng)新創(chuàng)造,爭(zhēng)先進(jìn)位,超前謀劃,全面完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),實(shí)現(xiàn)了就業(yè)工作新突破,為__經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)匯報(bào)如下:

我區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)9493人,占年計(jì)劃4800人的198 %;下崗失業(yè)人員再就業(yè)2709人,占年計(jì)劃2200人的123%,就業(yè)困難人員再就業(yè)1390人,占年計(jì)劃500人的278%;為125名城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員共發(fā)放小額擔(dān)保貸款2148萬(wàn)元; 2163人就業(yè)援助對(duì)象符合享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼條件,發(fā)放社保補(bǔ)貼480.04萬(wàn)元;開發(fā)公益性崗位382個(gè),安置就業(yè)困難人員94人;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)數(shù)120人,完成180人,完成率150%;創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)任務(wù)數(shù)100人,完成164人,完成率164%;新轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)15000人,占年計(jì)劃13000人的115%;為535人次發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金230.85萬(wàn)元,支付培訓(xùn)補(bǔ)貼58.6萬(wàn)元;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.0%。本年度為95家困難企業(yè)利用失業(yè)保險(xiǎn)基金,發(fā)放穩(wěn)崗補(bǔ)貼279.88萬(wàn)元;為我區(qū)8家大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地(見習(xí)人數(shù)102人),發(fā)放大學(xué)生就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼18.36萬(wàn)元;為加強(qiáng)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源動(dòng)態(tài)管理,推動(dòng)城鄉(xiāng)一體化工作進(jìn)程,在去年的農(nóng)村勞動(dòng)力資源調(diào)查的基礎(chǔ)上,本年度在全區(qū)開展城鎮(zhèn)勞動(dòng)力資源調(diào)查工作,完善我區(qū)勞動(dòng)力資源庫(kù)建設(shè)。截止20__年11月21日我區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力登記人數(shù)343868人,其中男性188226人,女性155642人,本地轉(zhuǎn)移就業(yè)13609人;城鎮(zhèn)勞動(dòng)力錄入數(shù)據(jù)庫(kù)為7044人,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街目前正在調(diào)查造冊(cè)導(dǎo)入系統(tǒng)中。

(一)推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作

1.進(jìn)一步優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境,強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)服務(wù),運(yùn)用市場(chǎng)手段豐富創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,增加服務(wù)內(nèi)容,提升服務(wù)質(zhì)量,形成政府激勵(lì)、社會(huì)支持、勞動(dòng)者勇于創(chuàng)業(yè)的新機(jī)制。

2.進(jìn)一步落實(shí)小額擔(dān)保貸款政策,創(chuàng)新服務(wù)方式,規(guī)范操作程序,充分發(fā)揮小額擔(dān)保貸款促創(chuàng)業(yè)的作用,提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)和后續(xù)服務(wù)。

(二)做好重點(diǎn)群體就業(yè)

1.促進(jìn)以高校畢業(yè)生為重點(diǎn)的青年就業(yè),實(shí)施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃,對(duì)有特殊困難的高校畢業(yè)生實(shí)行全程就業(yè)服務(wù),繼續(xù)開展大學(xué)生就業(yè)援助月活動(dòng),鼓勵(lì)高校畢業(yè)生積極參加創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。

2.進(jìn)一步完善就業(yè)援助體系,鞏固就業(yè)援助長(zhǎng)效機(jī)制,拓展公益性崗位開發(fā)范圍,確保零就業(yè)家庭、4050人員、殘疾人等就業(yè)困難群體托底安置就業(yè)。

3.促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè),強(qiáng)化新型城鎮(zhèn)化進(jìn)程中被征地農(nóng)民就業(yè),深入開展就業(yè)援助月、春風(fēng)行動(dòng)、民營(yíng)企業(yè)招聘周、就業(yè)巡回服務(wù)為主題的系列活動(dòng),讓更多的農(nóng)村富余勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就地就近就業(yè),促進(jìn)農(nóng)民增收。

(三)加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)。

1.服務(wù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),改革現(xiàn)有培訓(xùn)模式,發(fā)展市場(chǎng)對(duì)就業(yè)培訓(xùn)的決定性作用,初步建立以需定培、以培供需的社會(huì)化開放式就業(yè)培訓(xùn)體系,開展“就業(yè)培訓(xùn)進(jìn)園區(qū)、進(jìn)企業(yè),創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)失地農(nóng)民集中居住區(qū)”活動(dòng),實(shí)現(xiàn)就業(yè)培訓(xùn)以“4050”人員為主向以高校畢業(yè)生為重點(diǎn)的青年勞動(dòng)者為主、以初級(jí)培訓(xùn)為主向中高級(jí)技能人才培訓(xùn)為主、以低端產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員為主向以高端產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員為主的“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。加快構(gòu)建勞動(dòng)者終身職業(yè)培訓(xùn)體系,提高培訓(xùn)的針對(duì)性、有效性、實(shí)用性,緩解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾。

2.定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理,確保培訓(xùn)質(zhì)量。

3.探索培訓(xùn)目標(biāo)考核和績(jī)效評(píng)估工作機(jī)制,按照屬地原則,對(duì)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)者培訓(xùn)意愿和企業(yè)對(duì)技能人才的需求開展調(diào)查,根據(jù)調(diào)查結(jié)果下達(dá)培訓(xùn)目標(biāo)。

4.建立在線實(shí)時(shí)監(jiān)管信息化系統(tǒng),依托全市公共就業(yè)服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái),建立開班受理審核系統(tǒng),學(xué)員實(shí)名制信息系統(tǒng),考勤管理系統(tǒng),實(shí)時(shí)視頻監(jiān)視系統(tǒng),通過(guò)信息化管理實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上一條龍審批,提高審批效率,防止申請(qǐng)人與審批人員直接接觸,審批行為全程留下痕跡,實(shí)現(xiàn)用信息化手段防控風(fēng)險(xiǎn)。

(四)提高人力資源市場(chǎng)配置服務(wù)水平

1.提高人力資源市場(chǎng)服務(wù)水平,搭建更加便捷的人力資源服務(wù)平臺(tái),滿足各類就業(yè)群體通過(guò)市場(chǎng)就業(yè)的需求和企業(yè)的用工需要。

2.拓寬區(qū)域合作,逐步將區(qū)域合作范圍擴(kuò)大到相鄰區(qū)(市)縣,切實(shí)緩解我區(qū)部分企業(yè)用工不足的狀況。

(五)完善就業(yè)實(shí)名制動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)

1.對(duì)我區(qū)戶籍勞動(dòng)力、外來(lái)勞動(dòng)力及本區(qū)外出務(wù)工人員開展就業(yè)實(shí)名制調(diào)查,完善全區(qū)就業(yè)實(shí)名制基礎(chǔ)工作。

2.建立用人單位招錄人員就業(yè)登記備案、就業(yè)實(shí)名制網(wǎng)上登記管理、企業(yè)人力資源信用等級(jí)管理、就業(yè)實(shí)名制系統(tǒng)和其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)信息共享等工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)全區(qū)登記失業(yè)人員及單位用工狀況實(shí)名制的動(dòng)態(tài)管理。

3.通過(guò)就業(yè)實(shí)名制統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng)實(shí)時(shí)掌握全區(qū)企業(yè)用工情況和變化趨勢(shì),預(yù)報(bào)人力資源市場(chǎng)緊缺崗位或過(guò)剩崗位,引導(dǎo)勞動(dòng)者自主就業(yè),理性擇業(yè)。

(六)做好失業(yè)保險(xiǎn)發(fā)放管理

1.進(jìn)一步發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)制度預(yù)防失業(yè)、促進(jìn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)功能。

2.保障失業(yè)人員的基本生活,重點(diǎn)做好被征地農(nóng)民失業(yè)保險(xiǎn)待遇的核發(fā)工作,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。三是做好領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員醫(yī)療保險(xiǎn)代繳,價(jià)格補(bǔ)貼發(fā)放和非本市戶籍農(nóng)民合同制工人生活補(bǔ)助發(fā)放工作,保障失業(yè)人員的合法權(quán)益。

(七)加強(qiáng)就業(yè)調(diào)研和政策宣傳

1.圍繞完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制機(jī)制開展調(diào)研,尤其對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問題開展專題調(diào)研,不斷完善就業(yè)工作的相關(guān)政策,提高全縣公共就業(yè)服務(wù)的水平和能力。

2.運(yùn)用全縣公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)廣泛宣傳現(xiàn)行就業(yè)政策,提高廣大勞動(dòng)者對(duì)就業(yè)政策的知曉度,實(shí)現(xiàn)就業(yè)扶持政策應(yīng)享盡享。

3.通過(guò)大眾傳播媒介宣傳我縣就業(yè)促進(jìn)的特色亮點(diǎn)工作,鼓舞士氣,營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十五

今年,我縣就業(yè)服務(wù)工作以縣委、縣的安排部署和縣就業(yè)局的具體要求,緊緊圍繞“就業(yè)優(yōu)先、再就業(yè)優(yōu)先、生育優(yōu)先、穩(wěn)就業(yè)優(yōu)先”的目標(biāo),扎實(shí)有序地開展了各項(xiàng)工作,較好地完成了就業(yè)服務(wù)工作?,F(xiàn)將今年我縣就業(yè)服務(wù)工作總結(jié)如下:

一)積極開展就業(yè)服務(wù)活動(dòng)

一是組織開展全縣性的“就業(yè)優(yōu)先”服務(wù)活動(dòng),就業(yè)服務(wù)中心的工作人員認(rèn)真參加“就業(yè)優(yōu)先”服務(wù)活動(dòng),為有需要的用人單位相關(guān)事宜,并為就業(yè)中心職工進(jìn)行了培訓(xùn),幫助他們解決就業(yè)中遇到的相關(guān)問題。二是對(duì)符合條件的用工單位給予了一定的資金補(bǔ)助,并對(duì)他們實(shí)行了一對(duì)一的辦法。三是對(duì)符合條件的用工單位,積極向上級(jí)主管部門爭(zhēng)取資金補(bǔ)助。四是為就業(yè)中心職工《用工合同》、《用工證》,幫助其《用工證》,為他們《用工證》。

二)積極開展就業(yè)困難補(bǔ)助工作

一是組織開展了“三夏”、“”期間的職業(yè)技能培訓(xùn)。

二是組織開展了“三夏”期間的職業(yè)技能培訓(xùn)。

三是對(duì)我縣的“雙進(jìn)”工作進(jìn)行了認(rèn)真的宣傳,并通過(guò)“三夏”期間的職業(yè)技能培訓(xùn)。

三)積極開展就業(yè)工作

一是組織各類用工單位參加職業(yè)技能培訓(xùn),提高了用工單位的業(yè)務(wù)技能水平和實(shí)際操作能力。

二是開展了就業(yè)中心的招聘工作,為用人單位進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

三是組織了“三夏”期間的職業(yè)技能培訓(xùn)。

四是開展了用工人員的就業(yè)再就業(yè)服務(wù)工作,幫助用人單位解決實(shí)際問題。

五是組織了“三夏”期間的“雙進(jìn)”工作,幫助用人單位職業(yè)技能培訓(xùn)。

六是為就業(yè)中心職工《再就業(yè)援助卡》、《再就業(yè)援助卡》。

七是組織參加市、縣就業(yè)服務(wù)中心舉辦的各類培訓(xùn)班和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

四)積極開展了就業(yè)中心的“創(chuàng)建就業(yè)示范單位”工作,

1、建立了就業(yè)中心“雙進(jìn)”工作制度

xx年來(lái),縣就業(yè)服務(wù)中心按照縣就業(yè)中心的要求,不但積極組織了各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng),而且積極開展了各類創(chuàng)建活動(dòng),使全縣就業(yè)中心的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平進(jìn)一步的提高。

2、積極開展了“創(chuàng)建就業(yè)示范單位”工作

一是組織各類用工單位參加了“創(chuàng)建就業(yè)示范單位”工作。

二是積極組織了各類用工單位參加了全國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障廳的創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)。

三是積極開展了勞動(dòng)保障監(jiān)察和就業(yè)服務(wù)中心的“雙進(jìn)”工作。

四是積極開展了就業(yè)中心的招聘工作。

五)扎實(shí)做好了各項(xiàng)工作

3、完成了全縣就業(yè)服務(wù)中心的年檢工作

一是對(duì)全縣各類用工單位的年檢工作和勞動(dòng)保障監(jiān)察工作進(jìn)行了全面、細(xì)致的檢查。

二是組織開展了全縣各級(jí)就業(yè)中心的年檢工作。

4、認(rèn)真完成了全縣就業(yè)中心的年檢工作

xx年來(lái),我中心認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一是積極做好了全縣勞動(dòng)保障監(jiān)察工作

5、認(rèn)真做好了全縣勞動(dòng)保障監(jiān)察的年檢工作,完成了全縣各類企業(yè)年檢。

6、做好了全縣勞動(dòng)保障監(jiān)察工作的年檢工作。

7、認(rèn)真做好了全縣勞動(dòng)保障監(jiān)察和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工作。

8、工作創(chuàng)新力度還不夠強(qiáng)。一是服務(wù)質(zhì)量還不夠高。二是工作方法有待于改進(jìn)。三是服務(wù)方式單一,不能滿足廣大職工群眾群眾的需求。四是服務(wù)態(tài)度不夠好。五是服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。六是與用人單位的聯(lián)系和服務(wù)職能還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

9、就業(yè)中心人員的培訓(xùn)還待進(jìn)一步加強(qiáng)。

10、就業(yè)中心職工的綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

下一步,我們將在縣就業(yè)中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)市就業(yè)中心的各項(xiàng)工作部署,扎實(shí)開展工作,不斷提高服務(wù)水平,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)管理,提高效率,確保完成今年的工作目標(biāo)。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十六

一、就業(yè)工作概述。

文學(xué)院一直把畢業(yè)生就業(yè)工作作為一項(xiàng)重要的工作,通過(guò)開展“實(shí)施211人才培養(yǎng)模式,實(shí)施個(gè)性化就業(yè)指導(dǎo),以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)”三大工程,廣泛聯(lián)系就業(yè)單位,對(duì)就業(yè)畢業(yè)生施行獎(jiǎng)勵(lì)制度,進(jìn)行創(chuàng)業(yè)扶持和就業(yè)指導(dǎo)等一系列措施。努力實(shí)現(xiàn)“學(xué)生滿意、學(xué)生家長(zhǎng)滿意、用人單位滿意、學(xué)校滿意及社會(huì)滿意”的就業(yè)工作目標(biāo)。09年文學(xué)院就業(yè)工作取得顯著成效。

二、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)扶持政策。

1.施行“包保責(zé)任制”。一位就業(yè)指導(dǎo)老師專門負(fù)責(zé)幾位學(xué)生的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作。這一措施主要是為了讓畢業(yè)生有比較專業(yè)的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。畢業(yè)生在就業(yè)、創(chuàng)業(yè)中不至于顯得過(guò)于盲目。

2.廣泛聯(lián)系就業(yè)單位。我院一直與包括谷城電視臺(tái),襄樊電視臺(tái),楚天都市報(bào)襄樊版在內(nèi)的一些的企業(yè)和工作單位保持聯(lián)系,每年都會(huì)讓企業(yè)到校舉行招聘會(huì)、在企業(yè)內(nèi)部實(shí)習(xí)等。這一措施取得了很好的效果,贏得了畢業(yè)生的廣泛好評(píng)。

3.施行畢業(yè)生就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)制度。對(duì)已經(jīng)就業(yè)或即將就業(yè)的畢業(yè)生予以獎(jiǎng)勵(lì),旨在提高畢業(yè)生的就業(yè)熱情和就業(yè)信心。

4.施行創(chuàng)業(yè)扶持,鼓勵(lì)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。我院今年有7名同學(xué)創(chuàng)業(yè),在各院中名列前茅。

5.對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)。我院根據(jù)自身情況選擇科學(xué)的,切合實(shí)際的工作。將就業(yè)與就業(yè)指導(dǎo)相結(jié)合,對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)知識(shí)教育。增強(qiáng)畢業(yè)生的就業(yè)信息和就業(yè)成功率。

6.鼓勵(lì)、引導(dǎo)畢業(yè)生到基層和生產(chǎn)第一線工作,到多種所有制經(jīng)濟(jì)成份的企業(yè)單位就業(yè)。

7.舉行大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和模擬招聘等一系列的學(xué)校活動(dòng),讓畢業(yè)生在進(jìn)入到社會(huì)前就有一定的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

8.培養(yǎng)學(xué)生樹立科學(xué)合理的就業(yè)觀,樹立“先就業(yè),再擇業(yè)”意識(shí)。

9.我院不斷建立健全就業(yè)工作制度,建立目標(biāo)考核責(zé)任制。實(shí)行目標(biāo)管理,嚴(yán)格考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,建立就業(yè)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。

10.做到就業(yè)工作信息化、管理規(guī)范化。我院將就業(yè)信息及時(shí)以網(wǎng)絡(luò)形式公布在我院的網(wǎng)站上,同時(shí)與教育部的全國(guó)大學(xué)生就業(yè)公共服務(wù)立體化平臺(tái)前途無(wú)憂網(wǎng)等網(wǎng)站保持著密切聯(lián)系。

三、我院就業(yè)工作總結(jié)及今后就業(yè)工作方向。

1.加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)指導(dǎo)工作,把這一工作落到實(shí)處。并作為今后就業(yè)工作的重中之重。

2.加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的扶持政策和措施。進(jìn)一步提高我院的畢業(yè)生就業(yè)率和創(chuàng)業(yè)率。

3.結(jié)合我院的就業(yè)實(shí)際和專業(yè)方向,實(shí)施個(gè)性化就業(yè)指導(dǎo),提高畢業(yè)生的就業(yè)能力。

4.在已取得的就業(yè)成績(jī)的基本上,加強(qiáng)就業(yè)理論研究,以理論促實(shí)踐。

5.努力探索出一條適合自身特色的人才培養(yǎng)模式、就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作思路和措施。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十七

xx年,我鎮(zhèn)就業(yè)工作在鎮(zhèn)、的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以人為本,加大就業(yè)宣傳和就業(yè)促進(jìn)為主導(dǎo)思想,以就業(yè)工作為重點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)各方面積極性,積極開展工作。現(xiàn)將就業(yè)工作總結(jié)如下:

我鎮(zhèn)xx年度就業(yè)再就業(yè)工作在鎮(zhèn)、的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣就業(yè)工作會(huì)議精神,堅(jiān)持以人為本,加強(qiáng)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)就業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保我鎮(zhèn)就業(yè)再就業(yè)工作落實(shí)到位。

1、加強(qiáng)宣傳和培訓(xùn)工作。我鎮(zhèn)在xx年度開辦了2期“就業(yè)信息發(fā)布專家”培訓(xùn),培訓(xùn)人員56人。在今年的就業(yè)再就業(yè)專家培訓(xùn)中,我鎮(zhèn)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織各鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村、社區(qū)的村社、社區(qū)及全體社區(qū)進(jìn)行了一次針對(duì)性的培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)我鎮(zhèn)就業(yè)工作宣傳和指導(dǎo),促進(jìn)了我鎮(zhèn)就業(yè)工作順利開展。

2、積極開展就業(yè)援助活動(dòng)。鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心在鎮(zhèn)內(nèi)建了“就業(yè)援助服務(wù)站”,為12個(gè)貧困村發(fā)放了1000份《就業(yè)援助》,并為18個(gè)困難群眾發(fā)放了3000元生活補(bǔ)貼,對(duì)15名就業(yè)困難的就業(yè)困難家庭給予了一定的物質(zhì)幫助,為2名特別困難的特殊困難家庭提供了幫助,并為17名特別困難的群眾發(fā)放了100元救濟(jì)金,幫助15戶特別特別困難群眾實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。

3、積極推薦就業(yè)困難家庭就業(yè),我鎮(zhèn)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組在鎮(zhèn)、的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)政策,積極推薦就業(yè)困難家庭就業(yè)。我鎮(zhèn)21名困難家庭的就業(yè)就業(yè)困難家庭就業(yè)困難家庭就業(yè)困難家庭的就業(yè)困難家庭就業(yè)困難家庭在xx年度就業(yè)援助工作中,有23名困難家庭就業(yè)困難家庭就業(yè)困難家庭就業(yè)困難家庭的就業(yè)困難家庭就業(yè)困難家庭就業(yè)困難家庭的,為22名困難家庭就業(yè)困難家庭就業(yè)困難家庭的就業(yè)困難家庭創(chuàng)造了條件。

4、開展了“三項(xiàng)行動(dòng)”。即“就業(yè)援助月”行動(dòng)和“雙爭(zhēng)雙創(chuàng)”行動(dòng)。

5、開展了“就業(yè)援助月”活動(dòng)。

6、開展了“就業(yè)援助月”活動(dòng),對(duì)10個(gè)有就業(yè)意愿的家庭進(jìn)行了摸底調(diào)查,摸清家底,建立“雙爭(zhēng)雙創(chuàng)”工作檔案。

7、開展了“雙爭(zhēng)雙創(chuàng)”活動(dòng)。

我鎮(zhèn)在就業(yè)工作中,以就業(yè)促進(jìn)社會(huì)就業(yè)為主線,通過(guò)多種形式的宣傳,進(jìn)一步提高了廣大職工參與到此項(xiàng)活動(dòng)中來(lái)的積極性和主動(dòng)性。

8、為了更好地宣傳就業(yè)工作政策和有關(guān)政策,我鎮(zhèn)開設(shè)了《就業(yè)指導(dǎo)》專欄,及時(shí)向全鎮(zhèn)各企業(yè)發(fā)放《就業(yè)指導(dǎo)》等相關(guān)資料,使更多的就業(yè)困難家庭參與到其中。同時(shí),利用多種渠道,利用宣傳窗、張貼標(biāo)語(yǔ)等形式,大張旗鼓地向轄區(qū)群眾進(jìn)行了宣傳,有效地提高了廣大群眾的自我宣傳意識(shí)。

9、充分利用宣傳車、電視等多種渠道,加大了對(duì)農(nóng)民群體的宣傳和培訓(xùn)力度,使更多的農(nóng)民群眾了解到了就業(yè)政策和相關(guān)政策,從而積極主動(dòng)地參與到此項(xiàng)活動(dòng)中來(lái)。

10、通過(guò)宣傳,使更多的農(nóng)民群眾了解到了用工形勢(shì),了解到了用人單位自己的優(yōu)勢(shì)和地方的優(yōu)勢(shì),從而為他們的就業(yè)提供了有力保障。

11、我鎮(zhèn)還組織了20名就業(yè)困難家庭參加了全國(guó)第九屆農(nóng)民專業(yè)合作社職業(yè)技能大賽,取得了一等獎(jiǎng)的成績(jī),為10名貧困家庭和1名特別困難家庭送去了慰問金和慰問品,并為1名特別困難家庭進(jìn)行了捐贈(zèng)和幫助,有力地增強(qiáng)了他們?cè)诰蜆I(yè)崗位上的信心和決心。

12)為了更大限度的使用就業(yè)資金,我鎮(zhèn)開展了“就業(yè)促進(jìn)月”活動(dòng),對(duì)1212名就業(yè)困難家庭的求職者進(jìn)行了面試選聘,有12050名就業(yè)能手通過(guò)了面試,為34名就業(yè)困難家庭的求職者提供了一個(gè)就業(yè)信息交流和就業(yè)崗位登記和求職登記的平臺(tái)。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十八

一、xx年轄區(qū)各類失業(yè)人員:100人,其中:“4050”人員13人,應(yīng)歷屆大中專技校畢業(yè)生22人,其他城鎮(zhèn)失業(yè)人員65人。截止目前,已實(shí)現(xiàn)就業(yè)人數(shù)92人,安置就業(yè)率達(dá)92%。其中“4050”人員、大中專畢業(yè)就業(yè)率達(dá)到100%,今年無(wú)零就業(yè)家庭登記,消除率達(dá)100%。在保持和鞏固創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作中取得了較好的成果。

二、通過(guò)建立社區(qū)就業(yè)信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)“小平臺(tái)”。并采用“開展、引導(dǎo)、幫扶”三項(xiàng)具體措施,引導(dǎo)失業(yè)者走上工作崗位。如:通過(guò)開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動(dòng)以開展再就業(yè)援助月活動(dòng)、春風(fēng)行動(dòng)、民營(yíng)企業(yè)招聘周、大中專畢業(yè)生就業(yè)援助月等就業(yè)工作專項(xiàng)活動(dòng)為契機(jī),為50余名失業(yè)者進(jìn)行就業(yè)政策職業(yè)指導(dǎo)應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn),采取上門送政策、送崗位、送技能、召開再就業(yè)援助座談會(huì)、簽訂再就業(yè)援助服務(wù)協(xié)議書等一系列集中開展宣傳活動(dòng),開辟宣傳專欄等有效形式。為保持和鞏固創(chuàng)建工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、利用板報(bào)、橫幅、發(fā)放宣傳資料、設(shè)立咨詢點(diǎn)等多種形式,加大宣傳力度,做到家喻戶曉,形成良好的宣傳氛圍,并通過(guò)“進(jìn)百家門、知百家情、解百家難、暖百家心”,深入宣傳認(rèn)真落實(shí)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠扶持政策。

四、依托勞動(dòng)保障平臺(tái),落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策,積極開展了就業(yè)援助服務(wù)。對(duì)持有《就業(yè)失業(yè)登記證》人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,跟蹤走訪了解其就業(yè)情況,建立社區(qū)失業(yè)人員享受扶持政策情況檔案。積極開展以再就業(yè)招聘會(huì)為“平臺(tái)”,組織參加召開大型招聘會(huì)4次,到會(huì)15余人次。通過(guò)走訪,使用工單位稱心,錄用人員放心。使“小平臺(tái)”發(fā)揮了“大窗口”的作用。

五、開展社區(qū)再就業(yè)援助,采用以“開展、引導(dǎo)、幫扶”三項(xiàng)具體措施擴(kuò)大就業(yè),引導(dǎo)失業(yè)人員走上工作崗位。今年2月份社區(qū)專門組織召開了“再就業(yè)援助”座談培訓(xùn)會(huì),并與1名城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員簽訂再就業(yè)援助服務(wù)協(xié)議書,定期走訪幫扶。社區(qū)有1間活動(dòng)板房,安置就業(yè)困難人員2人就業(yè)。同時(shí)積極為10人推薦公益性崗位已全部上崗。開展了“小額擔(dān)保貸款”、“社會(huì)保險(xiǎn)”活動(dòng)宣傳等,為符合條件的5人辦理了小額擔(dān)保貸款,成功放貸人數(shù)5人。為自主創(chuàng)業(yè)人員24人申請(qǐng)了社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,享受了優(yōu)惠扶持政策,達(dá)到了預(yù)期的效果。

六、開展特色活動(dòng),開展技能培訓(xùn)及創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),使一些有特長(zhǎng)、有膽識(shí)的失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè),通過(guò)上門走訪宣傳、發(fā)放宣傳單、召開座談會(huì)、就業(yè)政策應(yīng)知應(yīng)會(huì)的培訓(xùn),宣講政策,引導(dǎo)失業(yè)人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,放下架子,實(shí)現(xiàn)自謀職業(yè),并給予一定的優(yōu)惠政策。對(duì)短期內(nèi)無(wú)法找到工作崗位的失業(yè)人員,社區(qū)利用公示欄發(fā)布用工信息百余條等崗位,鼓勵(lì)他們以不同形式實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)。參加人員54余人,并懸掛橫幅4條,展板6塊,到場(chǎng)咨詢約80余人次,免費(fèi)發(fā)放宣傳資料100余份。做到了家喻戶曉,人人皆知。

七、在保持和鞏固創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作中,充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)的作用,規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)制度,勞動(dòng)保障工作服務(wù)平臺(tái),管理臺(tái)帳、業(yè)務(wù)流程、服務(wù)規(guī)范管理制度等10余種。完善了服務(wù)功能,提高了服務(wù)質(zhì)量和辦事能力。

保持和鞏固創(chuàng)建充分社區(qū)就業(yè)工作是社區(qū)一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨而復(fù)雜的工作,它關(guān)系到居民群眾的切身利益和社會(huì)穩(wěn)定。通過(guò)保持和鞏固創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作,深切體會(huì)到勞動(dòng)保障干部和協(xié)管員工作的重要性,大力發(fā)揮社區(qū)潛力,充分開發(fā)社區(qū)就業(yè)實(shí)體,利用就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,幫扶發(fā)展,實(shí)行多渠道、多層次、多形式的培訓(xùn)手段,提高求職人員的就業(yè)技能和就業(yè)能力,努力拓寬就業(yè)渠道。

在今后的工作中將不斷創(chuàng)新工作思路,扎實(shí)有效的開展全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)活動(dòng),搞活就業(yè)服務(wù),促進(jìn)社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作的全面發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)失業(yè)人員穩(wěn)定就業(yè)。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇十九

時(shí)間的腳步跑得挺快的,不知不覺自己離開學(xué)校已經(jīng)有三個(gè)多月了,在這三個(gè)多月的工作實(shí)踐中自己的感慨也挺多的,同時(shí)也看到了自己在不斷地進(jìn)步,不斷地成長(zhǎng),出來(lái)工作之后自己真正感受到社會(huì)的現(xiàn)實(shí)和生活的壓力。

在這三個(gè)多月里我在佛山市三水進(jìn)欣制線有限公司業(yè)務(wù)部里的實(shí)踐包括業(yè)務(wù)文員和業(yè)務(wù)助理的工作。雖然我是一個(gè)讀會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生,我沒有實(shí)踐會(huì)計(jì)上的工作,但是在這兩份工作中讓我學(xué)到的東西也挺豐富的,而且這兩份工作讓我有不同的感想。對(duì)于剛出來(lái)工作的我對(duì)工作上接觸到的事情都覺得很好奇的,因?yàn)閷W(xué)到的東西對(duì)于我來(lái)說(shuō)也是新鮮的。在這三個(gè)多月里面每周自己都有寫下自己的工作感想和記錄自己的思想變化,因此在工作周記上也看到自己努力的成果。

記得我是在__年2月1日來(lái)到佛山市三水進(jìn)欣制線有限公司業(yè)務(wù)部上班,剛開始的時(shí)候我覺得最大的問題是人際關(guān)系的處理,也許自己剛從學(xué)校走出這個(gè)現(xiàn)實(shí)的社會(huì),自己還很難去適應(yīng)工作的環(huán)境,很難與陌生的同事進(jìn)行溝通,因?yàn)橛X得我們的想法和思想根本就不同,因此自己心里面很自然地產(chǎn)生一種悲觀的情緒,感覺理想與現(xiàn)實(shí)相差太遠(yuǎn)了。另外還有一個(gè)感想就是,其實(shí)現(xiàn)在這個(gè)社會(huì)上的人都看不起大學(xué)生,覺得大學(xué)生自高自大,自以為是,對(duì)工作的適應(yīng)能力是比較弱。

其實(shí)剛開始的時(shí)候自己也有這么一個(gè)想法,我會(huì)覺得自己讀完大學(xué)出來(lái)了,工作上的事情對(duì)于自己來(lái)說(shuō)應(yīng)該是不成問題的,但當(dāng)自己真正出來(lái)工作的那一刻才知道原來(lái)自己什么也不懂,那一刻才知道當(dāng)初自己在學(xué)校里面學(xué)到的東西在工作上根本就用不上,當(dāng)自己第一次面對(duì)一件事情不懂去處理的時(shí)候,自己也發(fā)現(xiàn)原來(lái)這個(gè)社會(huì)很現(xiàn)實(shí),別人不會(huì)因?yàn)槟闶莿偝鰜?lái)工作什么都不懂而去體諒你和同情你。工作三個(gè)多月了,工作上的酸甜苦辣自己也嘗過(guò)了,同時(shí)自己也承受過(guò)很多工作上的委屈,在最無(wú)助的時(shí)候也偷偷地哭過(guò),從眼淚掉下的那一刻知道原來(lái)自己還沒有適應(yīng)這個(gè)社會(huì),自己還不夠堅(jiān)強(qiáng)。

在這三個(gè)多月里面,我對(duì)自己的表現(xiàn)也是很滿意,同時(shí)也看到自己是怎樣鼓勵(lì)自己熬過(guò)這段最難受的時(shí)期,工作上看到自己每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)自己心里面挺開心的。一進(jìn)來(lái)工作的時(shí)候我是當(dāng)業(yè)務(wù)部一名很普通的文員,我的工作就是key業(yè)務(wù)訂單進(jìn)我們公司的esop系統(tǒng),每天工作的事情都是重重復(fù)復(fù)的,每天的生活都是很枯燥,而我是以一種很認(rèn)真的態(tài)度去做好這份工作,其實(shí)我的工作量也蠻大的,一個(gè)人把訂單全部key進(jìn)我們的系統(tǒng),自己也要記下很多東西,因?yàn)槊块g客戶key單有不同的要求,所以自己也要學(xué)會(huì)去理清思路,自己學(xué)會(huì)總結(jié)方法去做好這份工作,剛開始的時(shí)候由于不熟悉工作,經(jīng)常犯錯(cuò)誤,其實(shí)時(shí)間是可以見證著自己的進(jìn)步,每一天都看到自己進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),犯下的錯(cuò)誤也越來(lái)越少了,其實(shí)就看一份普通的工作也能看出你的工作能力是怎樣,也能看出你對(duì)待這份工作的態(tài)度是怎樣的,只要你用心去做好一份工作別人是感受到的。

可是做文員一個(gè)多月之后,自己覺得這份工作對(duì)自己的發(fā)展沒有多大的潛力,學(xué)到的東西也不多,因此自己給自己一次機(jī)會(huì)做一位業(yè)助小姐,迎接新的挑戰(zhàn),還沒有做這份工作之前其實(shí)我對(duì)自己沒有多大的信心,因?yàn)橛X得這份工作有點(diǎn)難度,有點(diǎn)煩瑣,擔(dān)心自己應(yīng)付不過(guò)來(lái),但當(dāng)自己真正去面對(duì)這份工作的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)原來(lái)自己也能做好這份工作,雖然剛開始的時(shí)候也是什么都不懂,也是經(jīng)常犯錯(cuò)誤,自己承受不住委屈也偷偷哭過(guò),但是直到現(xiàn)在我真的發(fā)現(xiàn)自己成長(zhǎng)了很多,現(xiàn)在自己也知道怎樣與客戶去進(jìn)行溝通,學(xué)會(huì)自己獨(dú)立去承擔(dān)這份工作?,F(xiàn)在做接單已經(jīng)差不多兩個(gè)月了,感覺工作方面也順心很多了,工作久了自己對(duì)工作上的事情也變得熟能生巧了,還有與同事的關(guān)系也越來(lái)越好了。

工作之后發(fā)現(xiàn)其實(shí)從事每一份工作也有它的價(jià)值所在,其實(shí)最重要還是看一下自己的心態(tài)是怎樣的,我自己呢?因?yàn)槲矣X得自己是一位即將畢業(yè)沒有資本的大學(xué)生,感覺找到一份工作對(duì)于自己來(lái)說(shuō)也是一件挺幸福的事情,記得大三第一學(xué)期末還沒有考試的時(shí)候,我們個(gè)個(gè)都忙著找工作,因?yàn)樾睦锟偸菗?dān)心自己找不到工作,當(dāng)時(shí)面試對(duì)于我們來(lái)說(shuō)也是一件非常重要的事情,因此我們都會(huì)上網(wǎng)去查一些關(guān)于面試注意的問題,盡量讓考官留下好的印象,這樣對(duì)自己出來(lái)找工作也有幫助??墒钱?dāng)自己出來(lái)工作之后,對(duì)面試這個(gè)問題對(duì)于自己來(lái)說(shuō)已經(jīng)沒有多大的意義了,因?yàn)橛X得自己出來(lái)工作之后見識(shí)到的東西也多了很多了,同時(shí)覺得自己的視野也開拓了很多了,對(duì)自己增加了很多自信。

在學(xué)校的時(shí)候?qū)τ趥髡鏅C(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、掃描機(jī)的使用不太懂,出來(lái)工作后記得自己第一次使用傳真機(jī)的時(shí)候覺得挺新鮮的,因?yàn)槭亲约旱谝淮稳ソ佑|這個(gè)機(jī)器?,F(xiàn)在做了業(yè)助之后遇到的事情也是挺多的,自然對(duì)這些機(jī)器的使用越來(lái)熟悉。還有自己懂昨該怎樣去受訂客戶的訂單,遇到疑惑的時(shí)候自己怎樣與客戶進(jìn)行溝通,自己怎樣安排備貨的事情,自己怎樣去安排送貨的事情,遇到一些特殊的事情自己又該怎樣去靈活處理,所以自己也慢慢覺得當(dāng)時(shí)讀書時(shí)候的煩惱根本算不上煩惱,工作上學(xué)到的東西才是最重要的,其實(shí)讀書時(shí)候只是一個(gè)醞釀個(gè)人素質(zhì)的過(guò)程,看自己怎樣把學(xué)校里學(xué)到的東西更好地運(yùn)用到工作上面來(lái)。其實(shí)工作實(shí)踐對(duì)于一個(gè)人來(lái)說(shuō)是非常重要的,工作之后可以讓自己的思想和行為發(fā)生一個(gè)很大的轉(zhuǎn)變,從而自己的人生觀和價(jià)值觀都有所改變。

工作之后自己嘗試過(guò)與客戶出去吃飯,當(dāng)時(shí)直到現(xiàn)在我自己也不知道該怎樣去應(yīng)酬,同時(shí)也不知道自己在那種情景下該說(shuō)些什么話,這些事情我還不太懂。第一次喝白酒去應(yīng)酬的時(shí)候,自己心里面是多么的不喜歡,可是就算自己有多么討厭去喝酒,多么討厭去應(yīng)酬,但生活就是這樣子,很多時(shí)候是自己要學(xué)會(huì)適應(yīng)這個(gè)社會(huì),適者生存,而不是社會(huì)去適應(yīng)你,因此工作是殘酷的。

接下來(lái)我想談?wù)勎业墓ぷ鳝h(huán)境,其實(shí)一直以來(lái)我覺得我們業(yè)務(wù)部的氣氛顯得有點(diǎn)壓抑,也許業(yè)助本身這份工作就附帶著很大的壓力,我進(jìn)來(lái)三個(gè)多月以來(lái),部門辭職的同事也挺多的,有時(shí)候自己的情緒也很容易被身邊的環(huán)境所影響,記得剛進(jìn)來(lái)的時(shí)候我自己也經(jīng)常埋怨公司的管理不善導(dǎo)致員工流量大,但是到了現(xiàn)在我慢慢改變了觀念,我覺得自己的心態(tài)才是最重要的,每份工作也有它好的方面,每份工作也有它不好的方面,其實(shí)一個(gè)人對(duì)工作的適應(yīng)強(qiáng)弱也見證著自己的成果,剛開始的時(shí)候由于自己真的不太適應(yīng)這份工作的環(huán)境,在最無(wú)助的時(shí)候我自己也想過(guò)辭職,自己的心情總是在堅(jiān)持與放棄之間徘徊著,一直以來(lái)我都很用心地去鼓勵(lì)自己要堅(jiān)持下去,時(shí)間會(huì)見證著自己的成長(zhǎng)的,時(shí)間一天一天過(guò)去,每天都看到自己進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),做久了自己也慢慢去適應(yīng)這份工作了,雖然我們部門辭職的同事持續(xù)不斷,但是現(xiàn)在對(duì)自己的影響也不大了,因?yàn)槲矣X得做好自己的工作才是最重要的,能夠調(diào)節(jié)好自己的心態(tài)才是最棒的。

記得我剛開始接單接的是臺(tái)威,湘威和印尼臺(tái)威,其中臺(tái)威和湘威的采購(gòu)都是同一個(gè)人衡先生,其實(shí)剛開始做的時(shí)候是很不開心的,由于很多種因素集中在一起,因?yàn)橐环矫嫖覀児窘?jīng)常換業(yè)助的原因使衡先生感到不滿意,剛開始的時(shí)候他也不滿意我去接臺(tái)威的單,所以剛開始的時(shí)候他對(duì)我的態(tài)度很不好,其實(shí)我自己的內(nèi)心覺得挺難過(guò)的,因?yàn)樗看魏臀衣?lián)系的時(shí)候都是追我要車線,由于剛開始做接單,很多接單的流程也不太清楚,工作上也不是很順心,他每次都追問我沒有按交期交貨的事情,當(dāng)時(shí)自己又不是很清楚,因?yàn)槭且郧暗氖虑槲腋揪筒磺宄郧岸螘r(shí)間也挺難過(guò)的,雖然剛開始的時(shí)候他對(duì)我的態(tài)度不太好,但是我一直以來(lái)都很盡心去做好這份工作,我的付出也許衡先生也看得出來(lái)了,每次他叫我做的事情我都很盡我能力去完成,直到我們科長(zhǎng)告訴我,衡先生稱贊我進(jìn)步了,當(dāng)時(shí)我內(nèi)心感到挺欣慰的,現(xiàn)在衡先生也開始鼓勵(lì)我了,因此我自己也慢慢有了動(dòng)力,工作上的壓力一直都存在,可是當(dāng)自己知道自己的付出是有回報(bào)的,自己對(duì)工作的心態(tài)也慢慢發(fā)生轉(zhuǎn)變了。

就業(yè)工作總結(jié)精選范文

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇二十

石臺(tái)煤礦____社區(qū)工作站專管員在____年工作的基礎(chǔ)上,認(rèn)真學(xué)習(xí)政策文件,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),積極創(chuàng)造“和諧社區(qū)”,全方位,多層次滿足社區(qū)群眾的不同要求,一年來(lái)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,____社區(qū)工作站取得了穩(wěn)定成績(jī)。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神和政策,努力配合落實(shí)

社區(qū)專管員是政策的宣傳員,因此準(zhǔn)確把握好政策和文件精神,是每個(gè)專管員的必修課,專管員經(jīng)常向社區(qū)群眾宣傳政策,讓他們都能了解體會(huì)到黨和政府對(duì)廣大群眾的關(guān)心和愛護(hù),組織大家參與,把上級(jí)的文件精神傳達(dá)下去,把群眾的意見和想法反饋到上級(jí),上傳下達(dá),確實(shí)讓社區(qū)工作站充當(dāng)好了政府和群眾的橋梁作用。

二、將就業(yè)再就業(yè)工作放在首位,認(rèn)真細(xì)致落實(shí)。

就業(yè)再就業(yè)工作是民生之本,關(guān)系著社會(huì)的穩(wěn)定團(tuán)結(jié),也是黨和政府高度關(guān)注和關(guān)心的事情,社區(qū)專管員積極配合上級(jí)有關(guān)政策,努力開拓就業(yè)渠道,積極搜集各方用工信息,____社區(qū)專管員不論節(jié)假日,只要在哪看到合適的信息,立即抄下,并且經(jīng)常參加各種形式的招聘會(huì),上網(wǎng)查詢招聘信息,并張貼到宣傳欄內(nèi),對(duì)于工種比較對(duì)口的,我們逐個(gè)打電話通知,同時(shí)對(duì)有一定能力和創(chuàng)業(yè)愿望的人,專管員們鼓勵(lì)他們進(jìn)行創(chuàng)業(yè),并且?guī)椭麄冞x項(xiàng)目,找門面,辦理免稅手續(xù),經(jīng)過(guò)我們的努力,社區(qū)內(nèi)的下崗失業(yè)人員已基本上實(shí)現(xiàn)了就業(yè)和再就業(yè),重新找回了自信。

三、社區(qū)每月對(duì)流入、流出的就業(yè)人員和下崗失業(yè)人員進(jìn)行《婚育證明》檢查,并作了細(xì)致的臺(tái)賬,通過(guò)檢查,做到了每一位人員證件齊全,沒有發(fā)現(xiàn)違反計(jì)劃生育的情況。

四、對(duì)社區(qū)內(nèi)的退休人員進(jìn)行問卷調(diào)查

為了按時(shí)按質(zhì)完成《退休人員問卷調(diào)查》____社區(qū)專管員冒著酷暑,登門入戶,逐一對(duì)退休人員進(jìn)行調(diào)查,耐心的指導(dǎo)退休人員填寫問卷,對(duì)于地址變遷的退休人員,我們就像左鄰右舍打聽,直到弄到新地址為止,在專管員的汗水和努力下,把____社區(qū)的問卷調(diào)查率高達(dá)85%以上,真實(shí)全面地反映了退休人員的情況和想法。

同時(shí)我們專管員對(duì)退休人員的材料進(jìn)行了重新整理,并輸入了微機(jī)。

____年的工作即將結(jié)束,總結(jié)過(guò)去一年的工作,即取得了一定的成績(jī),但也發(fā)現(xiàn)了不足,例如,就業(yè)介紹成功率低,一方面失業(yè)人員對(duì)就業(yè)崗位比較挑剔而又沒有相應(yīng)的技能和學(xué)歷,造成了經(jīng)常到用工單位面試卻常常不能上崗,怎樣平衡這種關(guān)系,找出最佳的結(jié)合點(diǎn),這也是我們明年工作的重點(diǎn),回顧過(guò)去,展望未來(lái),希望在明年的工作上有質(zhì)的突破,更上一層樓。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇二十一

(一)、畢業(yè)生基本情況

__年我校共有畢業(yè)生4500余人,來(lái)自北京、上海、廣東、新疆等二十多個(gè)省、市、自治區(qū),其中研究生100多人人,本科畢業(yè)生近3000人,??飘厴I(yè)生1500多人。學(xué)校所設(shè)專業(yè)涵蓋土木、建筑及其他理學(xué)、工學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等各大門科學(xué)類,各專業(yè)各具特色、各有優(yōu)勢(shì)。

(二)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)教育工作

為了幫助畢業(yè)生更快、更好地適應(yīng)高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革后的新形勢(shì),正確地認(rèn)識(shí)和解決畢業(yè)生就業(yè)中可能遇到的種種問題,我們及時(shí)開展大量的就業(yè)指導(dǎo)教育工作。我們多次邀請(qǐng)到市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及心理專家學(xué)者通過(guò)舉辦就業(yè)專題講座,及其他就業(yè)指導(dǎo)課、網(wǎng)上就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)咨詢等多種形式,在畢業(yè)生中進(jìn)行就業(yè)形勢(shì)、政策和程序的指導(dǎo),同時(shí)加強(qiáng)了在需求信息、就業(yè)技巧和就業(yè)觀念等方面的指導(dǎo);我們通過(guò)印發(fā)《就業(yè)手冊(cè)》、編制《成才指導(dǎo)》、建立就業(yè)專欄、不斷更新就業(yè)網(wǎng)站等,幫助畢業(yè)生及時(shí)了解就業(yè)形勢(shì)和就業(yè)政策,引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀念,降低就業(yè)期望值,積極做好就業(yè)前的思想準(zhǔn)備和心理準(zhǔn)備。

(三)需求信息收集工作,舉辦畢業(yè)生供需見面會(huì)

一方面,為了提供更多的“雙向選擇”機(jī)會(huì),我們重視各方面信息的收集、整理工作,及早開展畢業(yè)生市場(chǎng)調(diào)查,收集需求信息,積極拓寬就業(yè)市場(chǎng)。另一方面,我們經(jīng)常性的有組織有保障的舉辦各種供需見面會(huì),主動(dòng)為用人單位和畢業(yè)生提供全方位服務(wù),做好橋梁工作。

__月十二日,在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在全體畢業(yè)生就業(yè)工作人員共同努力之下,由我校主辦的__年青島三高校畢業(yè)生及華東地區(qū)研究生供需洽談會(huì)在山東路人才市場(chǎng)和海爾路人才市場(chǎng)成功召開。本次招聘會(huì)創(chuàng)造了幾個(gè)新的特點(diǎn):

1、形式創(chuàng)新

這是我市第一次由高校聯(lián)合地方舉辦的供需見面會(huì),我校與青島市人事局、中國(guó)海洋大學(xué)、青島科技大學(xué)聯(lián)手人才市場(chǎng)舉辦就業(yè)供需見面會(huì),是完善就業(yè)工作運(yùn)行機(jī)制的新探索,多方面合作優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),資源共享,擴(kuò)大了我校畢業(yè)生在就業(yè)市場(chǎng)的影響力,為進(jìn)一步提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、內(nèi)涵豐富,學(xué)歷層次提高

本次招聘會(huì)應(yīng)聘人員專業(yè)覆蓋面廣、學(xué)歷層次較高。華東地區(qū)六省一市研究生1080余人,我校和中國(guó)海洋大學(xué)、青島科技大學(xué)涉及理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)(水產(chǎn))學(xué)、文學(xué)、醫(yī)(藥)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)等本??飘厴I(yè)生1.2萬(wàn)余人。共有28000余人入場(chǎng)參加此次招聘會(huì),創(chuàng)下了近年來(lái)青島市人才交流大會(huì)參會(huì)人數(shù)新高。

3、招聘單位層次提高

本次供需洽談會(huì)共發(fā)放5000余份邀請(qǐng)函,其中參加的單位包括,海爾集團(tuán)、澳柯瑪集團(tuán)、青島建設(shè)集團(tuán)、青島鋼鐵集團(tuán)、青島熱電集團(tuán)、青島特種汽車集團(tuán)、青島堿業(yè)股份公司、海信房地產(chǎn)公司、中建八局、戴爾等全國(guó)各地的許多大型企業(yè)參會(huì)。

4、新聞、實(shí)際效應(yīng)加大

由于本次招聘會(huì)涉及面廣,參會(huì)人員層次高,組織合理。山東電視臺(tái)、青島日?qǐng)?bào)、青島晚報(bào)、青島早報(bào)等各大媒體都有相應(yīng)的報(bào)道,給我校帶來(lái)了較高的社會(huì)聲譽(yù),給畢業(yè)生帶來(lái)了更多的就業(yè)宣傳機(jī)會(huì),為今年的就業(yè)工作奏響了號(hào)角。

(四)、制度建設(shè)和創(chuàng)新工作

我校就業(yè)指導(dǎo)中心在統(tǒng)籌安排就業(yè)中心整體工作、完善有關(guān)規(guī)章制度的同時(shí),實(shí)行“三三工作制”,即:三分之一的時(shí)間、精力用于就業(yè)形勢(shì)、就業(yè)政策和就業(yè)工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)調(diào)研;三分之一的時(shí)間、精力用于對(duì)畢業(yè)生跟蹤調(diào)查、走訪用人單位、邀請(qǐng)用人單位為人才培養(yǎng)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;三分之一的時(shí)間、精力用于為畢業(yè)生和其他在校學(xué)生提供就業(yè)測(cè)評(píng)、就業(yè)指導(dǎo)、咨詢服務(wù)和校內(nèi)就業(yè)市場(chǎng)建設(shè)。三年來(lái),就業(yè)指導(dǎo)中心相關(guān)工作人員幾乎走遍了省內(nèi)、外各大用人單位,對(duì)近千名畢業(yè)生進(jìn)行了走訪調(diào)查、搜集了上萬(wàn)條用人需求信息,保持了我校連續(xù)幾年的高就業(yè)率,同時(shí)為學(xué)校的學(xué)科建設(shè)、專業(yè)調(diào)整和招生事業(yè)計(jì)劃的編制提出了幾十條合理化的建議。

(五)、學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃輔導(dǎo)工作

我們牢固樹立“以人為本”的思想,以科學(xué)的理論和人才測(cè)評(píng)技術(shù)作指導(dǎo),以專業(yè)隊(duì)伍作支撐,以系統(tǒng)的輔導(dǎo)為途徑,分階段、分層次幫助學(xué)生進(jìn)行個(gè)性化職業(yè)涯發(fā)展規(guī)劃輔導(dǎo)工作。

二、明年我校就業(yè)工作思路安排

(一)、加強(qiáng)我校就業(yè)工作與市有關(guān)部門的密切配合

我校的就業(yè)工作,離不開市有關(guān)部門的指導(dǎo)教育。希望有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在對(duì)我校就業(yè)工作肯定的同時(shí),給我們以指導(dǎo),提出寶貴意見和建議。在今后的工作中,我們將不斷完善就業(yè)體制,進(jìn)一步突出服務(wù)職能,以樹立品牌意識(shí),提高就業(yè)層次,努力實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)目標(biāo)為方向,全面推進(jìn)我校就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)新的突破!

(二)、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生服務(wù)意識(shí)的教育,讓學(xué)生立足青島,服務(wù)社會(huì)

當(dāng)前我市正處于全方位高速發(fā)展時(shí)期,更需要各方面的人才來(lái)帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。希望我們的學(xué)生能夠扎根青島,立足青島,服務(wù)社會(huì),為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)、文化等方面做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

(三)、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育和就業(yè)指導(dǎo),鼓勵(lì)學(xué)生到基層和艱苦的地方去工作

目前盡管就業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻,但畢業(yè)生的就業(yè)期望仍然比較高。一方面是畢業(yè)生就業(yè)難,另一方面是又有不少單位要不到畢業(yè)生,“有業(yè)不就”現(xiàn)象比較普遍。轉(zhuǎn)變畢業(yè)生的擇業(yè)觀念是當(dāng)務(wù)之急。這就要加強(qiáng)畢業(yè)生的思想政治工作,抓好畢業(yè)生的人生觀、價(jià)值觀、擇業(yè)觀教育,擺脫傳統(tǒng)就業(yè)觀念影響。要引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)到,到基層、到西部、到祖國(guó)最需要的地方,既是國(guó)家建設(shè)的需要,也是個(gè)人鍛煉成長(zhǎng)的需要。要采取多種形式,通過(guò)生動(dòng)、扎實(shí)、細(xì)致的工作,幫助學(xué)生樹立自主創(chuàng)業(yè)觀念、靈活就業(yè)觀念、競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀念等,幫助學(xué)生邁好走向社會(huì)的第一步。

(四)、實(shí)施創(chuàng)業(yè)教育,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),開辟就業(yè)新渠道

大學(xué)生不僅是現(xiàn)有崗位的占有者,而且應(yīng)該成為就業(yè)崗位的創(chuàng)造者。盡管高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的數(shù)量還不多、規(guī)模還不大,但其意義重大。因此,我們應(yīng)該不斷改革傳統(tǒng)的教育和人才培養(yǎng)模式,改變以填補(bǔ)現(xiàn)有的、顯見的就業(yè)崗位為價(jià)值取向的就業(yè)教育,實(shí)施以創(chuàng)造性就業(yè)和創(chuàng)造新的就業(yè)崗位為目的的創(chuàng)業(yè)教育,培養(yǎng)學(xué)生的事業(yè)心、進(jìn)取心,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)技能與主動(dòng)精神,使自主創(chuàng)業(yè)成為今后畢業(yè)生就業(yè)的主渠道之一,讓更多的畢業(yè)生以自主創(chuàng)業(yè)的形式邁向社會(huì)。

三、對(duì)我市畢業(yè)生就業(yè)工作的建議

1、建議為自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生提供更加優(yōu)惠的條件;

3、對(duì)志愿服務(wù)西部的提供優(yōu)惠政策。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇二十二

按照市、縣、勞動(dòng)保障部門,關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實(shí)施意見,以社區(qū)平臺(tái)為依托,以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位提供用工信息,幫助失地農(nóng)民特別是就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。扶持更多的失地農(nóng)民及時(shí)走上新的工作崗位,使社區(qū)就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)制度化、社會(huì)化、規(guī)范化。為社會(huì)穩(wěn)定,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境?,F(xiàn)就創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報(bào)如下:

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證

健全組織機(jī)構(gòu)。成立了由居委會(huì)主任任組長(zhǎng),居委會(huì)副主任任副組長(zhǎng),社區(qū)委員為成員的創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組,分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人,促進(jìn)了充分再就業(yè)工作的落實(shí)。社區(qū)黨支部堅(jiān)持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查,把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)工作列入社區(qū)工作的重要議事日程,作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧社區(qū)的重要工作來(lái)抓。

二、深入走訪、建立臺(tái)帳、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)夯實(shí)基礎(chǔ)

為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況,社區(qū)組織人員堅(jiān)持每月深入居民區(qū)、樓院走訪了解社區(qū)內(nèi)就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況;走訪了解就業(yè)困難對(duì)象的年齡、家庭生活來(lái)源、個(gè)人特長(zhǎng)、家庭成員情況、居住場(chǎng)所、就業(yè)愿望等方面的。調(diào)查走訪的基礎(chǔ)上建立優(yōu)惠證發(fā)放臺(tái)帳、失業(yè)人員臺(tái)帳等基礎(chǔ)資料,做到了失業(yè)原因清,家庭情況清,擇業(yè)愿望清,技能水平清。有針對(duì)性的開展工作,建立健全了各類臺(tái)帳、表冊(cè),并將資料錄入微機(jī),實(shí)行了動(dòng)態(tài)管理,從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作夯實(shí)了基礎(chǔ)。

三、完善措施、組織幫扶、促進(jìn)社區(qū)居民實(shí)現(xiàn)就業(yè)

針對(duì)社區(qū)內(nèi)未就業(yè)群體,我們根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、職業(yè)技能進(jìn)行排查,分析原因、分類排隊(duì),針對(duì)不同年齡、不同職業(yè)技能想對(duì)策。一是積極提供用工信息,鼓勵(lì)社區(qū)能人帶動(dòng)再就業(yè)。發(fā)布用工信息78條,為居民自主擇業(yè)提供信息服務(wù)。分流安置了部分失業(yè)人員,緩解了就業(yè)壓力。二是社區(qū)大力開發(fā)就業(yè)崗位,多方籌措資金,投資140余萬(wàn)元將社區(qū)原來(lái)的舊危房改造成105間,3603平方米的再就業(yè)校園服務(wù)區(qū),解決了74戶210余名居民的就業(yè)再就業(yè)問題。三是認(rèn)真進(jìn)行空崗調(diào)查,積極與四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院開展共建,學(xué)院將后勤崗位和非招投標(biāo)工程交給社區(qū),安置失地居民123人;四是實(shí)施再就業(yè)援助服務(wù)。幫助失業(yè)人員積極聯(lián)系協(xié)調(diào)公益性崗位70個(gè)。五是幫助160余名居民辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》,為他們?cè)倬蜆I(yè)享受優(yōu)惠政策提供了方便。通過(guò)調(diào)查,進(jìn)行求職登記、發(fā)布用工信息、開展職業(yè)介紹,促進(jìn)再就業(yè),切實(shí)解決了弱勢(shì)群體生活、就業(yè)等方面的實(shí)際困難。

四、廣泛宣傳、提供服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)

廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策,使居民轉(zhuǎn)變思想觀念,增強(qiáng)就業(yè)意識(shí)。深入居民樓院為他們開展政策引導(dǎo)、法律宣講、觀念更新等內(nèi)容的培訓(xùn)34場(chǎng),受教育人數(shù)達(dá)150多人。積極宣傳、廣泛動(dòng)員、組織社區(qū)居民參加了街道社區(qū)開展的職業(yè)技能培訓(xùn),提高了社區(qū)居民就業(yè)技能,拓展了就業(yè)渠道,為進(jìn)一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)造條件。落實(shí)稅費(fèi)減免、社保補(bǔ)貼等政策幫扶,樹立了一批自強(qiáng)不息、自主擇業(yè)、積極創(chuàng)業(yè)的居民再就業(yè)先進(jìn)典型。通過(guò)開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作,使就業(yè)再就業(yè)工作逐步形成合力,提高了自身素質(zhì)、改進(jìn)了工作方法,進(jìn)一步提高了服務(wù)質(zhì)量,確保了創(chuàng)建活動(dòng)各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。

五、下一步打算

(一)大力開展空崗調(diào)查,積極推薦困難就業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

(二)加大技能培訓(xùn),進(jìn)一步提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,幫助更多居民實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。

(三)落實(shí)優(yōu)惠政策,積極協(xié)助失業(yè)人員選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,幫助落實(shí)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,協(xié)助申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款和申請(qǐng)享受減免稅費(fèi)優(yōu)惠政策,從而實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。

大學(xué)生就業(yè)工作總結(jié)報(bào)告篇二十三

xx

通過(guò)生產(chǎn)實(shí)習(xí)了解造紙工業(yè)和企業(yè)生產(chǎn)營(yíng)銷情況,在這個(gè)基礎(chǔ)上把所學(xué)的商務(wù)專業(yè)理論知識(shí)與實(shí)習(xí)緊密結(jié)合起來(lái),培養(yǎng)實(shí)際工作能力與分析能力,以達(dá)到學(xué)以致用的目的。

xx

xx

為期1個(gè)月的實(shí)習(xí)結(jié)束了,我在這一個(gè)月的實(shí)習(xí)中學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí),受益匪淺?,F(xiàn)在我就對(duì)這一個(gè)月的實(shí)習(xí)做一個(gè)工作小結(jié)。

首先介紹一下我的實(shí)習(xí)單位:xx造紙廠。該廠位于xx,主要生產(chǎn)衛(wèi)生紙、瓦楞紙等產(chǎn)品,產(chǎn)品主要銷往粵北、湘、贛南和珠江三角洲地區(qū),年產(chǎn)量可達(dá)xx噸,產(chǎn)值一千多萬(wàn)元。

自xx月20日起,在一個(gè)月的工作中我參加了該廠的供銷實(shí)習(xí)工作。實(shí)習(xí)可以分為兩個(gè)階段。第一階段該廠領(lǐng)導(dǎo)安排我在廠的供應(yīng)室工作,主要是組織收購(gòu)原材料。通過(guò)對(duì)這一階段的工作使我知道了一般造紙的原理。造紙生產(chǎn)分為紙漿和造紙兩個(gè)基本過(guò)程。制漿就是用機(jī)械的方法、化學(xué)的方法或者兩者相結(jié)合的方法把植物纖維原料離解變成本色紙漿或漂白紙漿。造紙則是把懸浮在水中的紙漿纖維,經(jīng)過(guò)各種加工結(jié)合成合乎各種要求的紙頁(yè)。我負(fù)責(zé)收購(gòu)的原材料是紙皮。把從附近城鄉(xiāng)收購(gòu)到的紙皮再經(jīng)過(guò)車間用機(jī)械打碎成漿,高溫蒸煮等加工程序后制成衛(wèi)生紙。不要小看這只是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的購(gòu)買紙皮,其中還真有學(xué)問。以前只是會(huì)賣紙皮,現(xiàn)在可要買紙皮了,而且還是大批大批的買入。這里就要把自己在學(xué)校學(xué)到的諸如商品學(xué)、經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)和會(huì)計(jì)學(xué)等知識(shí)和實(shí)習(xí)結(jié)合起來(lái)用在里面。例如:為了降低成本必須要以一個(gè)較低的價(jià)格買入原材料,那就要了解,分析市場(chǎng)上的收購(gòu)價(jià)格,作好記錄,而且要兼顧長(zhǎng)期聯(lián)系的老顧客、運(yùn)費(fèi)等因素,最后購(gòu)買了還要作好驗(yàn)貨、入倉(cāng)等工作。其中更有些是課本學(xué)不到的經(jīng)驗(yàn),就像是買紙皮時(shí)要注意紙皮的濕度,濕度大的紙皮就越重,價(jià)錢就越高,有些紙皮商就是從中獲利不少。雖然在供銷室實(shí)習(xí)只有兩周但相信這對(duì)我今后工作尤其在供銷方面有了一個(gè)很好的開始!

接下來(lái)的第二階段我被安排到銷售室工作。為該廠聯(lián)系銷售業(yè)務(wù),推銷該廠的主要產(chǎn)品:衛(wèi)生紙和瓦楞紙。雖然我學(xué)的專業(yè)更適合推銷,但實(shí)際上這并不是件好差事。對(duì)于我這個(gè)毫沒有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)又沒有業(yè)務(wù)聯(lián)系初出茅廬的人來(lái)說(shuō)推銷一種商品確實(shí)很難的。通過(guò)一個(gè)星期的學(xué)習(xí)觀察和老同事的分析我總結(jié)了一下:該廠瓦楞紙主要是銷往珠江三角洲地區(qū),在我們粵北地區(qū)確實(shí)市場(chǎng)不大,而且自己工作時(shí)間短,經(jīng)驗(yàn)少,又沒有很廣的交際面,與其推銷瓦楞紙和衛(wèi)生紙兩種產(chǎn)品而分散力量倒不如集中力量推銷在粵北地區(qū)也很大市場(chǎng)的衛(wèi)生紙。

“皇天不負(fù)有心人”通過(guò)努力我終于在最后一個(gè)星期里做成了兩檔生意。雖然有一檔是推銷到自己親戚的門市部那里但生意成功總是值得高興。另外一檔就是自己努力的結(jié)果更值得驕傲。這檔生意是一間零售商店。為了這檔生意我做了很多功夫:背熟資料,市場(chǎng)調(diào)查,打聽該店實(shí)際情況,總結(jié)前幾次失敗原因等等。通過(guò)這兩個(gè)星期的推銷實(shí)習(xí)使我深深明白到推銷的重要性和搞推銷是一件很辛苦的事,根本不是讀書時(shí)想象的那樣簡(jiǎn)單。同樣也使我深刻體會(huì)到在學(xué)校學(xué)好專業(yè)知識(shí)固然很重要,但更重要的是把學(xué)到的知識(shí)靈活運(yùn)用到實(shí)習(xí)中去。

在為期xx個(gè)月的實(shí)習(xí)里,我像一個(gè)真正的員工一樣擁有自己的工作卡,感覺自己已經(jīng)不是一個(gè)學(xué)生了,每天7點(diǎn)起床,然后像個(gè)真正的上班族一樣上班。實(shí)習(xí)過(guò)程中遵守該廠的各項(xiàng)制度,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí),一個(gè)月的實(shí)習(xí)使我懂得了很多以前不知道的東西,對(duì)xx造紙廠也有了更深的了解,通過(guò)了解也發(fā)現(xiàn)了該廠存在一些問題:由于受市場(chǎng)影響的客觀因素和主觀努力不夠,產(chǎn)品質(zhì)量不夠穩(wěn)定,使銷售工作陷入被動(dòng),直接影響工廠生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn);銷售業(yè)務(wù)工作管理還不夠完善,資金回籠有時(shí)不夠及時(shí),直接影響工廠的正常運(yùn)轉(zhuǎn);市場(chǎng)信息反饋較慢,對(duì)發(fā)展新客戶的工作作得不夠細(xì)。

實(shí)習(xí)是每一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們?cè)趯?shí)習(xí)中了解社會(huì),讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí),也打開了視野,長(zhǎng)了見識(shí),為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),實(shí)習(xí)是我們把學(xué)到的理論知識(shí)應(yīng)用在實(shí)習(xí)中的一次嘗試。

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