最熱薪資代扣協(xié)議書(shū)大全（19篇）

思維方法的總結(jié)可以幫助我們提高解決問(wèn)題的能力，培養(yǎng)創(chuàng)新思維。如何正確理解和運(yùn)用法律，維護(hù)自身權(quán)益？這是一篇優(yōu)秀的總結(jié)范文，可以為我們提供一些建議和啟發(fā)。

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇一

乙方(員工)：______________

甲方因工作需要，經(jīng)與乙方友好協(xié)商，達(dá)成協(xié)議如下：

1、甲方聘任乙方擔(dān)任____年____月____日至____年____月____日。

2、聘期內(nèi)甲方向乙方支付的年度工資總額為稅前____________元人民幣整，每月支付____________元人民幣((其中：基本工資________元，崗位工資________元，參加考核的績(jī)效工資________元人民幣，學(xué)歷工資________元，保密費(fèi)________元)，其年度總額差額作為考核獎(jiǎng)金，于該年度年底前根據(jù)考評(píng)情況予以發(fā)放。

3、試用期工資按照正式轉(zhuǎn)正工資執(zhí)行，試用期為_(kāi)___________________。

4、因個(gè)人原因中途離職者，不再支付其年度考核獎(jiǎng)金。

5、個(gè)人所得稅自理，由公司代扣代繳。

6、員工薪酬收入為公司商業(yè)秘密，承擔(dān)《保密協(xié)議》之違約責(zé)任，公司實(shí)行薪酬制度公開(kāi)，個(gè)人收入數(shù)字保密的原則，嚴(yán)禁員工透露、探聽(tīng)、議論、傳播本人及他人收入情況，如有違反，一經(jīng)查實(shí)即可視為“特大違紀(jì)”處理(含經(jīng)濟(jì)處罰不低于當(dāng)月工資的1/3或直接解除勞動(dòng)合同)

7、入職時(shí)間：

(1)乙方入職時(shí)間為_(kāi)___年____月____日，乙方應(yīng)辦理完畢與現(xiàn)工作單位的工作交接和離職手續(xù)，并與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同，入職履行工作職責(zé)。

(2)乙方辦理入職時(shí)，需提供的資料有：個(gè)人身份證復(fù)印件、戶(hù)籍證明復(fù)印件、畢業(yè)證書(shū)原件、其他相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)復(fù)印件、原單位離職證明、一寸藍(lán)底或者紅底照片四張。

雙方簽訂的勞動(dòng)合同規(guī)定為準(zhǔn)。

10、協(xié)議解除：

(1)本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除。

(2)乙方正式解除與現(xiàn)工作單位的勞動(dòng)關(guān)系，與甲方正式簽訂勞動(dòng)合同后，本協(xié)議具備同等效力。

11、因本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)由甲乙雙方進(jìn)行協(xié)商處理;協(xié)商無(wú)效的，甲乙雙方提交甲方所在地人民法院訴訟解決。

12、附則：

(1)本協(xié)議一式________份，甲方、乙方兩方各持一份。

(2)本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章(簽字)后生效。

(3)以上協(xié)議為《勞動(dòng)合同書(shū)》的補(bǔ)充條款，與《勞動(dòng)合同書(shū)》具有同等效力。

甲方代表簽字：___________身份證號(hào)碼：__________

________年____月____日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇二

協(xié)議書(shū)

借款人(甲方)：_________受托銀行(乙方)：_________貸款人(丙方)：_________為了保障丙方能按時(shí)足額收回貸款本息，經(jīng)甲，乙，丙三方協(xié)商，特訂本協(xié)議：(1)甲方應(yīng)在簽訂借據(jù)時(shí)，在乙方開(kāi)設(shè)個(gè)人活期存款帳戶(hù)(或辦理相應(yīng)卡)，帳號(hào)(或卡號(hào))為_(kāi)________，若甲方帳號(hào)有變更，丙方將直接從變更帳號(hào)中扣收。(2)甲方每月20日前，帳戶(hù)內(nèi)余額不得少于應(yīng)還貸款本息金額，丙方委托乙方從貸款次月起，按月定期從以上帳戶(hù)內(nèi)扣收貸款本息_________元，扣款日定為每月_________日至月底。(3)扣款行為直至貸款本息全部還清為止。(4)本協(xié)議一式四份，甲方二份，乙方，丙方各執(zhí)一份。

甲方(簽字)：_________

乙方(公章)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日丙方(公章)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

甲方：乙方：丙方：

為方便納稅人申報(bào)納稅，加快征管信息化建設(shè)，向納稅人提供電子申報(bào)納稅，經(jīng)主管地稅機(jī)關(guān)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)、扣繳稅款的銀行(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)及納稅人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方)商定，現(xiàn)就有關(guān)申報(bào)和扣繳事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、本協(xié)議受?chē)?guó)家法律法規(guī)(包括國(guó)家頒布的各項(xiàng)稅收法律條例以及稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定制定的管理辦法)的約束，同時(shí)也受到以后頒布(或修改)的法律法規(guī)的約束。二、丙方自愿采用電子申報(bào)銀行扣繳稅款方式申報(bào)納稅，同意遵守本協(xié)議。三、在法定申報(bào)期內(nèi)，丙方直接在網(wǎng)上辦理申報(bào)事宜，凡在法定申報(bào)期內(nèi)向甲方發(fā)送申報(bào)信息并獲成功的，均視作按期申報(bào)。甲方收到丙方的申報(bào)信息后，及時(shí)將申報(bào)成功信息返回丙方。四、丙方通過(guò)電子申報(bào)，甲方根據(jù)接收的信息，傳遞給乙方。丙方同意并授權(quán)乙方，根據(jù)甲方傳給乙方的數(shù)據(jù)直接從丙方指定的帳戶(hù)上劃轉(zhuǎn)款項(xiàng)。稅款入庫(kù)后，甲方通過(guò)網(wǎng)上向丙方提供已繳款信息。五、采用電子申報(bào)方式進(jìn)行申報(bào)的，丙方仍必須報(bào)送書(shū)面的申報(bào)表，并以其書(shū)面申報(bào)表作為法定征收依據(jù)，報(bào)送的申報(bào)表必須是丙方從全省統(tǒng)一的電子申報(bào)系統(tǒng)中打印出來(lái)的報(bào)表。甲方要對(duì)納稅人報(bào)送的紙質(zhì)報(bào)表和資料進(jìn)行確認(rèn)，若發(fā)現(xiàn)納稅人報(bào)送的報(bào)表和資料并非產(chǎn)生于全省統(tǒng)一的電子申報(bào)系統(tǒng)的，必須與電子申報(bào)內(nèi)容進(jìn)行人工核對(duì)，不一致的以紙質(zhì)報(bào)表和資料為準(zhǔn)。如果電子申報(bào)數(shù)據(jù)小于書(shū)面申報(bào)數(shù)據(jù)，甲方將根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。納稅人書(shū)面(紙質(zhì))申報(bào)表報(bào)送的周期為半年一次，報(bào)送的方式郵寄或者直接送達(dá)甲方。六、丙方進(jìn)行電子申報(bào)，應(yīng)保證指定的扣繳帳戶(hù)上存有足以繳稅的資金。當(dāng)甲方、丙方對(duì)扣款金額有異議時(shí)，查明原因，及時(shí)更正。七、丙方應(yīng)當(dāng)注意電子申報(bào)密碼的保密，凡使用丙方密碼進(jìn)行的一切操作，均視作丙方辦理申報(bào)和繳納稅款事宜，丙方承擔(dān)因保密工具泄密而產(chǎn)生的后果。八、甲方應(yīng)保證對(duì)其所接收的丙方申報(bào)信息資料的安全，存檔資料的準(zhǔn)確性和不可變動(dòng)，并防止因資料泄露而對(duì)丙方造成的損失。九、丙方名稱(chēng)、銀行帳號(hào)等內(nèi)容發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)辦理變更稅務(wù)登記;丙方停止電子申報(bào)方式，應(yīng)書(shū)面填寫(xiě)表格交甲方確認(rèn)，中止該種申報(bào)方式。本協(xié)議一式三份。甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，三方同時(shí)蓋章后生效，三份協(xié)議具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：丙方(蓋章)：

負(fù)責(zé)人(簽字)：負(fù)責(zé)人(簽字)：

負(fù)責(zé)人(簽字)：日期：日期：日期：

甲方(主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān))：克拉瑪依區(qū)國(guó)家稅務(wù)局 協(xié)議書(shū)編號(hào)：

乙方(納稅人或扣繳義務(wù)人)： 納稅人識(shí)別號(hào)：為簡(jiǎn)化辦稅程序，向納稅人提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，確保國(guó)家稅款準(zhǔn)確、安全、快捷入庫(kù)，提高工作效率，根據(jù)國(guó)家稅法及其他有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方就乙方委托扣繳稅款業(yè)務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲、乙雙方承諾遵守《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》、《中華人民共和國(guó)

合同

二、甲方根據(jù)有關(guān)稅收法律法規(guī)向乙方征收稅款，以乙方納稅申報(bào)數(shù)據(jù)或確認(rèn)的應(yīng)繳稅費(fèi)(含電子申報(bào)數(shù)據(jù))為依據(jù)。

三、乙方按有關(guān)稅收法律法規(guī)的規(guī)定辦理納稅申報(bào)或其他繳稅事項(xiàng)后，乙方授權(quán)甲方從乙方提供的以下賬戶(hù)扣繳稅款： 開(kāi)戶(hù)行名稱(chēng)： 賬戶(hù)名全稱(chēng)： 賬 號(hào)：

四、乙方應(yīng)保證納稅申報(bào)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;乙方在委托扣繳稅款時(shí)，上述賬戶(hù)要留有足夠余額，并能正常結(jié)算。 由于乙方原因造成扣款有誤的，致使不能如期足額扣款入庫(kù)，乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任并重新上門(mén)申報(bào)納稅。由于甲方原因造成扣款有誤的，甲方將按照《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》規(guī)定進(jìn)行處理。

五、繳稅(費(fèi))專(zhuān)用賬戶(hù)一經(jīng)確定，原則上不得變更。賬戶(hù)信息發(fā)生變更的，應(yīng)向甲方提出變更協(xié)議申請(qǐng)，并重新簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書(shū)》。否則，由此造成不能按時(shí)扣繳稅款的，責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。 六、簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書(shū)》的納稅人(乙方)不再?gòu)亩悇?wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)取繳稅憑證(稅收繳款書(shū))。而是在乙方申報(bào)并確認(rèn)繳稅成功后，統(tǒng)一由開(kāi)戶(hù)銀行開(kāi)具《電子繳稅付款憑證》作為乙方繳納稅款的會(huì)計(jì)核算憑證，乙方可在扣繳稅款成功后，直接到開(kāi)戶(hù)銀行取回《電子繳稅付款憑證》;乙方確需開(kāi)具完稅憑證的，可憑銀行開(kāi)具的《電子繳稅付款憑證》到甲方辦稅服務(wù)廳申請(qǐng)開(kāi)具《稅收電子轉(zhuǎn)帳專(zhuān)用完稅證》。七、除國(guó)家法律法規(guī)另有規(guī)定外，本協(xié)議將長(zhǎng)期有效。乙方如注銷(xiāo)稅務(wù)登記，本協(xié)議即自行終止。乙方有正當(dāng)理由需解除協(xié)議時(shí)，應(yīng)提前通知甲方，并向甲方申報(bào)新的納稅方式。八、在協(xié)議有效期內(nèi)發(fā)生糾紛，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商后仍不能解決的，相關(guān)當(dāng)事人可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。九、本協(xié)議一式兩份，均具同等法律效力，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽章之日起生效。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章) 負(fù)責(zé)人： 法人代表人(負(fù)責(zé)人)：

年 月 日 年 月 日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇三

借款人(甲方)：_________受托銀行(乙方)：_________貸款人(丙方)：_________為了保障丙方能按時(shí)足額收回貸款本息，經(jīng)甲，乙，丙三方協(xié)商，特訂本協(xié)議：(1)甲方應(yīng)在簽訂借據(jù)時(shí)，在乙方開(kāi)設(shè)個(gè)人活期存款帳戶(hù)(或辦理相應(yīng)卡)，帳號(hào)(或卡號(hào))為_(kāi)________，若甲方帳號(hào)有變更，丙方將直接從變更帳號(hào)中扣收。(2)甲方每月20日前，帳戶(hù)內(nèi)余額不得少于應(yīng)還貸款本息金額，丙方委托乙方從貸款次月起，按月定期從以上帳戶(hù)內(nèi)扣收貸款本息_________元，扣款日定為每月_________日至月底。(3)扣款行為直至貸款本息全部還清為止。(4)本協(xié)議一式四份，甲方二份，乙方，丙方各執(zhí)一份。

甲方(簽字)：_________

乙方(公章)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日丙方(公章)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇四

委托人(甲方)：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系方式：

住址：

受托人(乙方)：公司名稱(chēng)

聯(lián)系方式：

地址：

鑒于：

xxx公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)xxx公司)設(shè)立和日后經(jīng)營(yíng)的需要，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，委托人(甲方)將其所持xxx公司的部分股權(quán)交由受托方(乙方)代為持有。

為明確各自權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方簽訂代持股協(xié)議書(shū)如下：

一、本次代持標(biāo)的

1.3乙方在此進(jìn)一步聲明并確認(rèn)，由代持股份產(chǎn)生的或與代持股份有關(guān)之收益(包括但不限于股息、紅股等)、權(quán)益(包括但不限于新股認(rèn)購(gòu)權(quán)、送配股權(quán)等)、所得或收入(包括但不限于將代持股份轉(zhuǎn)讓或出售后取得的所得)之所有權(quán)亦歸甲方所有，在乙方將上述收益、所得或收入交付給甲方之前，乙方系代甲方持有該收益、所得或收入。

二、本次代持的期限

2.1本次代持自本合同簽訂之日起至本協(xié)議8.3條規(guī)定條件成就之時(shí)止，或以甲乙雙方書(shū)面同意的日期為準(zhǔn)。

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

3.4如xxx公司發(fā)生增資擴(kuò)股之情形，甲方有權(quán)自主決定是否增資擴(kuò)股;

3.5甲方作為標(biāo)的股權(quán)的實(shí)際擁有者，有權(quán)依據(jù)本協(xié)議對(duì)乙方不適當(dāng)?shù)穆男惺芡行袨檫M(jìn)行監(jiān)督和糾正，并要求乙方承擔(dān)因此而造成的損失。

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

4.6乙方應(yīng)當(dāng)依照誠(chéng)實(shí)信用的原則適當(dāng)履行受托義務(wù)，并接受甲方的監(jiān)督。

五、代持股費(fèi)用

5.1乙方為無(wú)償代理，不向甲方收取代理費(fèi)用;

5.2乙方代持股期間，因代持股份產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用及稅費(fèi)(包括但不限于與代持股相關(guān)的律師費(fèi)、審計(jì)費(fèi)、資產(chǎn)評(píng)估費(fèi)等)均由甲方承擔(dān);在乙方將代持股份轉(zhuǎn)為以甲方或甲方指定的任何第三人持有時(shí)，所產(chǎn)生的變更登記費(fèi)用也由甲方承擔(dān)。

六、標(biāo)的股權(quán)的轉(zhuǎn)讓

6.3因標(biāo)的股權(quán)轉(zhuǎn)讓而產(chǎn)生的所有費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

七、保密

7.1未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，協(xié)議雙方均不得向第三方透露有關(guān)本協(xié)議的任何內(nèi)容。若因違反本條款給對(duì)方造成損失的，違約一方應(yīng)當(dāng)對(duì)由此給守約方造成的損失進(jìn)行賠償。

八、協(xié)議的生效與終止

8.1本協(xié)議自簽訂之日起生效;

8.2當(dāng)乙方喪失進(jìn)行本協(xié)議項(xiàng)下代持股之資質(zhì)時(shí)，本協(xié)議將自動(dòng)終止;

8.3當(dāng)法律法規(guī)及監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相關(guān)文件明確甲方可以直接持有公司股權(quán)，且該等持有公司股權(quán)的行為不會(huì)影響公司合法存續(xù)和正常經(jīng)營(yíng)的，則本協(xié)議自動(dòng)終止。

本協(xié)議終止之后，乙方將履行必要的程序使目標(biāo)股權(quán)恢復(fù)至甲方名下。

九、違約責(zé)任

9.2任何一方違約時(shí)，守約方有權(quán)要求違約方繼續(xù)履行本協(xié)議。

十、適用法律及爭(zhēng)議解決

10.2凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可向xxx公司注冊(cè)地人民法院提起訴訟。

十一、協(xié)議生效及份數(shù)

11.1本協(xié)議自雙方簽署后生效;

11.3本協(xié)議未盡事宜，可由雙方以附件或簽訂補(bǔ)充協(xié)議的形式約定，附件或補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

(以下無(wú)正文)

(本頁(yè)無(wú)正文，僅為代持股協(xié)議書(shū)的簽字、蓋章頁(yè))

委托方(甲方)：

簽署日期：年月日

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薪資代扣協(xié)議書(shū)篇五

根據(jù)查詢(xún)結(jié)果自您的銀行卡賬戶(hù)為您劃撥賬戶(hù)款項(xiàng)，以便完成您所選擇的代扣服務(wù)內(nèi)容。如因業(yè)務(wù)功能未正確開(kāi)通，或因凍結(jié)資金、支付交易發(fā)生糾紛，證聯(lián)支付不承擔(dān)任何責(zé)任。(四)請(qǐng)您確認(rèn)，您已經(jīng)按照證聯(lián)支付的提醒，充分知悉本協(xié)議中免除或限制證聯(lián)支付相關(guān)責(zé)任之條款對(duì)您的責(zé)任或權(quán)利所產(chǎn)生的影響。并且您承諾在使用證聯(lián)支付提供的本項(xiàng)服務(wù)時(shí)，實(shí)施的所有行為均遵守國(guó)家法律、法規(guī)和證聯(lián)支付相關(guān)規(guī)定。您利用本服務(wù)從事非法活動(dòng)或不正當(dāng)交易產(chǎn)生的一切后果與責(zé)任由您獨(dú)立承擔(dān)。

代扣協(xié)議服務(wù)規(guī)則為有效保障您基于本協(xié)議所享受服務(wù)的合法權(quán)益，請(qǐng)您理解并同意接受以下規(guī)則：

(一)您按照自己的交易需求向證聯(lián)支付發(fā)送交易指令，證聯(lián)支付將根據(jù)您的交易指令或您設(shè)置的代扣服務(wù)內(nèi)容按約自您的銀行卡賬戶(hù)扣款或按約向相關(guān)銀行發(fā)送代扣指令進(jìn)行扣款，并根據(jù)銀行及相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)的執(zhí)行情況，及時(shí)更新相關(guān)賬務(wù)信息，但不對(duì)相關(guān)款項(xiàng)的代扣執(zhí)行情況承擔(dān)任何保證責(zé)任，亦不承擔(dān)因相關(guān)銀行或服務(wù)機(jī)構(gòu)未能及時(shí)執(zhí)行代扣指令或執(zhí)行信息反饋延遲、錯(cuò)誤導(dǎo)致的責(zé)任;因此導(dǎo)致的所有責(zé)任均由您與相關(guān)銀行或服務(wù)機(jī)構(gòu)自行協(xié)商解決，但因證聯(lián)支付的原因?qū)е碌腻e(cuò)誤情況除外。

(二)證聯(lián)支付有權(quán)通過(guò)合格的支付結(jié)算機(jī)構(gòu)為您辦理資金的支付結(jié)算業(yè)務(wù)，并按其相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)定完成相關(guān)結(jié)算業(yè)務(wù)的資金清算工作。合格支付結(jié)算機(jī)構(gòu)確保結(jié)算系統(tǒng)接收證聯(lián)支付數(shù)據(jù)后，在傳輸和處理過(guò)程中數(shù)據(jù)的安全、完整和正確性。

(三)您在使用本協(xié)議服務(wù)過(guò)程中，本協(xié)議內(nèi)容、網(wǎng)頁(yè)上出現(xiàn)的關(guān)于交易操作的提示或證聯(lián)支付發(fā)送到您手機(jī)的信息(短信驗(yàn)證碼等)內(nèi)容是您使用本協(xié)議服務(wù)的相關(guān)規(guī)則，您使用本服務(wù)即表示您同意接受本服務(wù)的相關(guān)規(guī)則。您了解并同意證聯(lián)支付有權(quán)單方修改本服務(wù)的相關(guān)規(guī)則，而無(wú)須征得您的同意。

四)在您選擇證聯(lián)支付代扣服務(wù)，全額自您的賬戶(hù)或銀行卡中劃扣相應(yīng)款項(xiàng)時(shí)，若因相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)未能及時(shí)出具賬單，或賬單逾期、錯(cuò)誤導(dǎo)致您未能及時(shí)償付相關(guān)款項(xiàng)而產(chǎn)生違約金或者多扣、重復(fù)扣款的，因此導(dǎo)致的所有責(zé)任及損失，均由您與相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)自行協(xié)商解決。證聯(lián)支付僅在合理范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)相關(guān)協(xié)調(diào)及溝通工作。請(qǐng)您理解并接受證聯(lián)支付在此過(guò)程中僅根據(jù)相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)的扣款指令劃扣相應(yīng)款項(xiàng)，除證聯(lián)支付錯(cuò)誤執(zhí)行指令外，您不得據(jù)此向證聯(lián)支付主張任何索賠或補(bǔ)償。(五)您在使用本服務(wù)的過(guò)程中，應(yīng)確保您有足額的款項(xiàng)可用于證聯(lián)支付執(zhí)行相應(yīng)扣款指令，針對(duì)扣款失敗的情況，證聯(lián)支付將該失敗信息通知您，但因此導(dǎo)致扣款失敗及其他損失，須由您自行承擔(dān)。

借款人(簽字)：

貸款人(公章)：

負(fù)責(zé)人或授權(quán)代理人(簽字)：

合同簽署日期：年月日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇六

甲方：

乙方：

甲乙雙方為更好促進(jìn)業(yè)務(wù)合作，達(dá)成如下條款，共同遵守執(zhí)行。

一、乙方自愿為甲方提供指定場(chǎng)所(詳細(xì)地址:xxxxxxxxxxx)代為保管甲方冰箱，代為保管冰箱及數(shù)量見(jiàn)冰箱代保管明細(xì)表。

二、冰箱的所有權(quán)屬于甲方，在代保管期間，由乙方代為保管。造成冰箱損壞或丟失，經(jīng)雙方確認(rèn)，乙方應(yīng)按價(jià)賠償。

三、在保管期間，乙方不得轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓或作為財(cái)產(chǎn)進(jìn)行抵押、自行使用和租用。未經(jīng)甲方同意不得在冰箱上增加或拆除任何部件和遷移存放地點(diǎn)。否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)收回該冰箱并視情向乙方要求賠償相應(yīng)損失。

四、乙方所代保管冰箱可優(yōu)先投放到乙方所負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)配送的區(qū)域內(nèi)。

五、保管期內(nèi)，若甲乙雙方中任何一方提出停保請(qǐng)求，都必須提前7天通知對(duì)方。經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方交還甲方冰箱，甲方進(jìn)行冰箱驗(yàn)收后，雙方解除本協(xié)議。

六、保管時(shí)間為xx個(gè)月，期滿后協(xié)議自動(dòng)失效，甲方進(jìn)行冰箱驗(yàn)收后，乙方需歸還冰箱或重新簽訂代保管協(xié)議。

七、本協(xié)議正本兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

八、若發(fā)生爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方均應(yīng)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

甲?方：乙?方：

(簽字蓋章)(簽字蓋章)

日?期：日?期：

地?址：地?址：

電?話：電?話：

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇七

鑒于借款人(身份證號(hào)碼：)以所屬單位開(kāi)立的個(gè)人工資帳戶(hù)(帳號(hào))作為還款保障，向中國(guó)工商銀行支行(以下稱(chēng)貸款人)申請(qǐng)個(gè)人工資保障貸款。雙方根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿的基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議書(shū)，并承諾共同遵守。

一、借款人以上述個(gè)人工資帳戶(hù)作為該筆貸款的還款主帳戶(hù)，并授權(quán)貸款人在借款合同(合同編號(hào)xxx，約定的還款日從借款人的個(gè)人工資帳戶(hù)自動(dòng)扣收當(dāng)期應(yīng)還貸款本息(不足部分由貸款人及時(shí)通知借款人及時(shí)存入)。

二、在借款合同期限內(nèi)，該個(gè)人工資帳戶(hù)只用于償還個(gè)人工資保障貸款項(xiàng)下的貸款本金、利息、罰息、復(fù)利、違約金、補(bǔ)償金、貸款人實(shí)現(xiàn)債權(quán)的費(fèi)用和借款人所有其他應(yīng)付費(fèi)用。

三、在借款合同期限內(nèi)，借款人不得隨意改變個(gè)人代發(fā)工資帳戶(hù)帳號(hào)。若因特殊原因需要變更該個(gè)人代發(fā)工資帳戶(hù)帳號(hào)的，應(yīng)提前通知貸款人，并到貸款人處辦理還款帳戶(hù)變更手續(xù)。

四、在貸款還清之前，若貸款出現(xiàn)逾期，貸款人有權(quán)凍結(jié)借款人的代發(fā)工資帳戶(hù)。

五、在貸款還清之前，借款人應(yīng)保證有其他合法收入來(lái)源用于解決本人及家庭所必需的日常經(jīng)濟(jì)支出。

六、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效，至借款合同項(xiàng)下的借款本金、利息、罰息、復(fù)利、違約金、賠償金、實(shí)現(xiàn)債權(quán)的費(fèi)用和所有其它應(yīng)付費(fèi)用全部清償之日止。

七、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

借款人(簽字)：

貸款人(公章)：

負(fù)責(zé)人或授權(quán)代理人(簽字)：

合同簽署日期：年月日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇八

甲方(主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān))：克拉瑪依區(qū)國(guó)家稅務(wù)局 協(xié)議書(shū)編號(hào)：

乙方(納稅人或扣繳義務(wù)人)： 納稅人識(shí)別號(hào)：為簡(jiǎn)化辦稅程序，向納稅人提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，確保國(guó)家稅款準(zhǔn)確、安全、快捷入庫(kù)，提高工作效率，根據(jù)國(guó)家稅法及其他有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方就乙方委托扣繳稅款業(yè)務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲、乙雙方承諾遵守《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》、《中華人民共和國(guó)合同法》。

二、甲方根據(jù)有關(guān)稅收法律法規(guī)向乙方征收稅款，以乙方納稅申報(bào)數(shù)據(jù)或確認(rèn)的應(yīng)繳稅費(fèi)(含電子申報(bào)數(shù)據(jù))為依據(jù)。

三、乙方按有關(guān)稅收法律法規(guī)的規(guī)定辦理納稅申報(bào)或其他繳稅事項(xiàng)后，乙方授權(quán)甲方從乙方提供的以下賬戶(hù)扣繳稅款： 開(kāi)戶(hù)行名稱(chēng)： 賬戶(hù)名全稱(chēng)： 賬 號(hào)：

四、乙方應(yīng)保證納稅申報(bào)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整;乙方在委托扣繳稅款時(shí)，上述賬戶(hù)要留有足夠余額，并能正常結(jié)算。 由于乙方原因造成扣款有誤的，致使不能如期足額扣款入庫(kù)，乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任并重新上門(mén)申報(bào)納稅。由于甲方原因造成扣款有誤的，甲方將按照《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》規(guī)定進(jìn)行處理。

五、繳稅(費(fèi))專(zhuān)用賬戶(hù)一經(jīng)確定，原則上不得變更。賬戶(hù)信息發(fā)生變更的，應(yīng)向甲方提出變更協(xié)議申請(qǐng)，并重新簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書(shū)》。否則，由此造成不能按時(shí)扣繳稅款的，責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。 六、簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書(shū)》的納稅人(乙方)不再?gòu)亩悇?wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)取繳稅憑證(稅收繳款書(shū))。而是在乙方申報(bào)并確認(rèn)繳稅成功后，統(tǒng)一由開(kāi)戶(hù)銀行開(kāi)具《電子繳稅付款憑證》作為乙方繳納稅款的會(huì)計(jì)核算憑證，乙方可在扣繳稅款成功后，直接到開(kāi)戶(hù)銀行取回《電子繳稅付款憑證》;乙方確需開(kāi)具完稅憑證的，可憑銀行開(kāi)具的《電子繳稅付款憑證》到甲方辦稅服務(wù)廳申請(qǐng)開(kāi)具《稅收電子轉(zhuǎn)帳專(zhuān)用完稅證》。七、除國(guó)家法律法規(guī)另有規(guī)定外，本協(xié)議將長(zhǎng)期有效。乙方如注銷(xiāo)稅務(wù)登記，本協(xié)議即自行終止。乙方有正當(dāng)理由需解除協(xié)議時(shí)，應(yīng)提前通知甲方，并向甲方申報(bào)新的納稅方式。八、在協(xié)議有效期內(nèi)發(fā)生糾紛，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商后仍不能解決的，相關(guān)當(dāng)事人可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。九、本協(xié)議一式兩份，均具同等法律效力，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽章之日起生效。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章) 負(fù)責(zé)人： 法人代表人(負(fù)責(zé)人)：

年 月 日 年 月 日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇九

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《集體合同規(guī)定》、《工資集體協(xié)商試行辦法》，公司行政與公司工會(huì)本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

一、工資分配

1、工資分配制度

公司采用績(jī)效工資制分配制度。

2、工資結(jié)構(gòu)和工資標(biāo)準(zhǔn)

職工工資由基本工資和績(jī)效工資構(gòu)成。

基本工資根據(jù)崗位的工作職責(zé)確定，績(jī)效工資指根據(jù)工作業(yè)績(jī)經(jīng)考核后兌現(xiàn)的.獎(jiǎng)金等。

公司最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1600元。

3、工資分配形式

結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，根據(jù)不同人員的崗位差異，工資分配形式主要采取計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資等形式。

4、工資調(diào)整

根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)，如果實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，確定20____年度除經(jīng)營(yíng)者外職工平均工資保持上年48018元的水平。

若公司未完成年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，則職工年人均工資水平在上年基礎(chǔ)上，下降幅度不大于5％。

若公司超額完成年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，則職工年人均工資水平在上年基礎(chǔ)上，增加幅度不大于5％。

5、工資支付

企業(yè)的工資支付周期為自然月，支付日為每月18日。如遇節(jié)假日或休息日，則提前發(fā)放。

工資按月存入職工個(gè)人銀行帳戶(hù)。

加班工資按月結(jié)算，在下一個(gè)月工資支付日發(fā)放。

6、加班工資和各類(lèi)假期工資計(jì)算基數(shù)

加班工資和各類(lèi)假期工資的計(jì)算基數(shù)為職工本人的基本工資。

支付標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7、夜班津貼

公司夜班津貼按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、協(xié)議的生效及履行

8、本協(xié)議經(jīng)職工代表大會(huì)審議通過(guò)，并由雙方首席代表正式簽字后，報(bào)武漢市人力資源和社會(huì)保障局審查后生效。

9、本協(xié)議簽訂后，如遇有不可抗力或者企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況出現(xiàn)重大變化等特殊原因的，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更或者解除本協(xié)議。

10、本協(xié)議未規(guī)定的事項(xiàng)，以有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定為準(zhǔn)，法律法規(guī)未規(guī)定的，由雙方協(xié)商決定。

11、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)一份，存市人力資源和社會(huì)保障局一份，報(bào)市總工會(huì)一份。

12、本協(xié)議有效期為20____年3月1日至20____年2月28日，在協(xié)議終止前30日，雙方可提出次年的工資集體協(xié)商方案。

甲方：(蓋章)

___年__月__日

乙方：(簽名或蓋章)

___年__月__日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十

乙方：___ 身份證號(hào)：__________________

為了提高車(chē)間生產(chǎn)員工的積極性，提高生產(chǎn)率，保障員工薪資待遇，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：

二、員工必須嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)制度規(guī)定下參加生產(chǎn)，甲方貨源每月滿22天生產(chǎn)情況下，甲方將不用執(zhí)行此協(xié)議，甲方貨源不滿25天時(shí)則啟動(dòng)該協(xié)議，計(jì)算方法：

貨源不滿當(dāng)天保底待遇=參加生產(chǎn)總產(chǎn)值/參加生產(chǎn)天數(shù)

三、自協(xié)議簽訂之日起，乙方必須為甲方服務(wù)6個(gè)月以上，方可提出離職，如果中途提出離職，甲方將不同意，則按自離，自離不發(fā)放工資。

四、乙方全心全意為甲方服務(wù)，工作聽(tīng)從一切安排，服從管理和調(diào)度，遵守廠規(guī)廠紀(jì)。違反公司管理制度的，如：無(wú)故曠工，請(qǐng)假超過(guò)5天等，將不能享受保底工資待遇。

五、乙方辭職當(dāng)月不享受甲方保底待遇。

六、協(xié)議由公司人事部保存，未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

七、本協(xié)議由____年__月__號(hào)起生效。

甲方： 乙方：

代表簽名： 簽名：

簽訂日期： 簽訂日期：

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十一

甲方（企業(yè)方）

乙方（職工方）

為建立企業(yè)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒布的《工資集體協(xié)商試行辦法》、《集體合同規(guī)定》以及國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議，共同遵守執(zhí)行。

一、企業(yè)根據(jù)按勞分配、同工同酬的原則，結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，參照當(dāng)?shù)卣C布的企業(yè)工資指導(dǎo)線，比照同行業(yè)人工成本水平，并考慮本地區(qū)、同行業(yè)其他經(jīng)濟(jì)因素，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致提出如下方案。

1、企業(yè)以貨幣（人民幣）形式，于每月 日前支付全體勞動(dòng)者工資，如遇節(jié)假日、休息日提前至最近的工作日支付。

2、根據(jù)上年度本企業(yè)職工平均工資水平，及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，確定年工資總額達(dá)到 萬(wàn)元，平均增長(zhǎng) %。平均工資達(dá)到 元，平均增長(zhǎng) %。

3、本企業(yè)實(shí)行以 工資制度（崗位工資制、結(jié)構(gòu)工資制、崗位效益工資制、崗位等級(jí)工資制）為主的工資分配制度。其中：對(duì) 職工實(shí)行崗位工資制；對(duì) 職工實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制；對(duì) 職工實(shí)行崗位效益工資制；對(duì) 職工實(shí)行崗位等級(jí)工資制；對(duì) 職工實(shí)行 工資制；對(duì) 職工實(shí)行 工資制。

4、本企業(yè)實(shí)行以 （計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、浮動(dòng)工資、定額工資）為主的工資分配形式。其中：對(duì) 職工實(shí)行計(jì)時(shí)工資；對(duì) 職工實(shí)行計(jì)件工資；對(duì) 職工實(shí)行浮動(dòng)工資；對(duì) 職工實(shí)行定額工資；對(duì) 職工實(shí)行 工資；對(duì) 職工實(shí)行 工資。

5、本企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為 元，試用期最低標(biāo)準(zhǔn)為 元。

6、本企業(yè)職工獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼的分配和發(fā)放辦法為xx。

二、本企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定，每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。安排職工延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的150%的工資報(bào)酬；休息日安排職工工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的200%的工資報(bào)酬；法定休假日安排職工工作的，支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的300%的工資報(bào)酬。

職工在法定節(jié)假日，以及享受婚假、喪假、探親假、年休假、計(jì)劃生育假、產(chǎn)假等假期期間，按照本人基本工資支付工資。職工在依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，視同正常勞動(dòng)支付工資。

三、職工保險(xiǎn)、福利辦理辦法。

1、本企業(yè)依法按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2、根據(jù)企業(yè)效益情況，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定提取和支付職工福利費(fèi)。

四、雙方認(rèn)為需要協(xié)商約定的與工資分配有關(guān)的其他事項(xiàng)。

五、企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)。

1、企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，制定與工資支付相關(guān)的規(guī)章制度。

2、企業(yè)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)員工進(jìn)行考核。

3、企業(yè)根據(jù)對(duì)員工的考核情況，按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資。

甲方：(蓋章)

乙方：(簽名或蓋章)

年 月 日

年 月 日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十二

甲方： 身份證號(hào)：

乙方： 電話：

鑒于以下事實(shí)：20__年7月30日甲、乙雙方達(dá)成借款口頭約定，甲方向乙方借款人民幣6萬(wàn)元(大寫(xiě)陸萬(wàn)元整)，當(dāng)天乙方通過(guò)自己的農(nóng)業(yè)銀行卡號(hào)：轉(zhuǎn)給甲方指定賬戶(hù)(戶(hù)名： ，卡號(hào)： )人民幣6萬(wàn)元整(大寫(xiě)陸萬(wàn)元整)。8月8號(hào)甲方又向乙方借款人民幣2萬(wàn)元(貳萬(wàn)元整)，乙方在小店開(kāi)發(fā)區(qū)將現(xiàn)金兩萬(wàn)元交給甲方。8月 23日甲方經(jīng)乙方同意，將乙方中華汽車(chē)(車(chē)牌號(hào)：)抵押給一個(gè)體戶(hù)，從個(gè)體戶(hù)拿走抵押款3萬(wàn)元人民幣(叁萬(wàn)元整)。綜上，甲方欠乙方本金11萬(wàn)元(壹拾壹萬(wàn)元整)，償還總額本息合計(jì)為人民幣13萬(wàn)(壹拾叁萬(wàn)元整)。

雙方對(duì)以上所述事實(shí)均予以確認(rèn)，并無(wú)異議?；谝陨纤?，就甲方欠乙方全部欠款項(xiàng)事宜，達(dá)成本協(xié)議如下：

第一條 甲、乙雙方在此確認(rèn)：甲方應(yīng)償還乙方全部欠款本息共計(jì)人民幣13萬(wàn)元(壹拾叁萬(wàn)元整)。

第二條還款日期：20__年9月30日前將欠款13萬(wàn)元(壹拾叁萬(wàn)元整)償還清。甲方必須于9月30日前將欠款主動(dòng)存入乙方指定賬戶(hù)： 農(nóng)業(yè)銀行戶(hù)名：，賬號(hào)： 。

甲方： 乙方：

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十三

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在遵循誠(chéng)實(shí)信用、平等自愿的原則下，經(jīng)協(xié)商就乙方在甲方任職期間的薪資待遇達(dá)成如下協(xié)議條款：

一、工資總額及其構(gòu)成

工資總額 元/月=基本工資 元/月+技能工資 元/月+加班補(bǔ)貼元/月(或依勞動(dòng)合同約定的加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)按實(shí)計(jì)算)+工齡工資元/月，根據(jù)甲方薪酬方案規(guī)定及績(jī)效考核情況，工資總額可以適當(dāng)上下浮動(dòng)。

二、乙方的工資總額及其構(gòu)成屬于甲方非常重要的管理信息內(nèi)容之一，并經(jīng)甲方采取保密措施，屬于甲方公司的商業(yè)秘密，乙方不得隨意外泄。人力資源部和財(cái)務(wù)部算薪發(fā)薪人員、檔案保管人員等，非經(jīng)核準(zhǔn)外，不得私自向本單位以外的任何人泄漏工資總額及其構(gòu)成，如有泄漏情況，甲方可以立即解除勞動(dòng)關(guān)系，而且無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

三、本協(xié)議正本一式一份，由甲方留存。

四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：(蓋章) 乙方： (簽名)，

年 月 日 年 月 日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十四

甲方（企業(yè)方）

乙方（職工方）

為建立企業(yè)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒布的《工資集體協(xié)商試行辦法》、《集體合同規(guī)定》以及國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議，共同遵守執(zhí)行。

一、企業(yè)根據(jù)按勞分配、同工同酬的原則，結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，參照當(dāng)?shù)卣C布的企業(yè)工資指導(dǎo)線，比照同行業(yè)人工成本水平，并考慮本地區(qū)、同行業(yè)其他經(jīng)濟(jì)因素，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致提出如下方案。

1、企業(yè)以貨幣（人民幣）形式，于每月日前支付全體勞動(dòng)者工資，如遇節(jié)假日、休息日提前至最近的工作日支付。

2、根據(jù)上年度本企業(yè)職工平均工資水平，及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，確定年工資總額達(dá)到萬(wàn)元，平均增長(zhǎng)%。平均工資達(dá)到元，平均增長(zhǎng)%。

3、本企業(yè)實(shí)行以工資制度（崗位工資制、結(jié)構(gòu)工資制、崗位效益工資制、崗位等級(jí)工資制）為主的工資分配制度。其中：對(duì)職工實(shí)行崗位工資制；對(duì)職工實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制；對(duì)職工實(shí)行崗位效益工資制；對(duì)職工實(shí)行崗位等級(jí)工資制；對(duì)職工實(shí)行工資制；對(duì)職工實(shí)行工資制。

4、本企業(yè)實(shí)行以（計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、浮動(dòng)工資、定額工資）為主的工資分配形式。其中：對(duì)職工實(shí)行計(jì)時(shí)工資；對(duì)職工實(shí)行計(jì)件工資；對(duì)職工實(shí)行浮動(dòng)工資；對(duì)職工實(shí)行定額工資；對(duì)職工實(shí)行工資；對(duì)職工實(shí)行工資。

5、本企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為元，試用期最低標(biāo)準(zhǔn)為元。

6、本企業(yè)職工獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼的分配和發(fā)放辦法為_(kāi)___。

二、本企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間和休息休假的規(guī)定，每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。安排職工延長(zhǎng)工作時(shí)間的，支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的150%的工資報(bào)酬；休息日安排職工工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的'200%的工資報(bào)酬；法定休假日安排職工工作的，支付不低于標(biāo)準(zhǔn)工資的300%的工資報(bào)酬。

職工在法定節(jié)假日，以及享受婚假、喪假、探親假、年休假、計(jì)劃生育假、產(chǎn)假等假期期間，按照本人基本工資支付工資。職工在依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，視同正常勞動(dòng)支付工資。

三、職工保險(xiǎn)、福利辦理辦法。

1、本企業(yè)依法按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

2、根據(jù)企業(yè)效益情況，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定提取和支付職工福利費(fèi)。

四、雙方認(rèn)為需要協(xié)商約定的與工資分配有關(guān)的其他事項(xiàng)。

五、企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)。

1、企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，制定與工資支付相關(guān)的規(guī)章制度。

2、企業(yè)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)員工進(jìn)行考核。

3、企業(yè)根據(jù)對(duì)員工的考核情況，按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資。

甲方：(蓋章)

乙方：(簽名或蓋章)

___年__月__日

___年__月__日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十五

乙方：______________________

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部《工資集體協(xié)商試行辦法》和河南省《關(guān)于開(kāi)展企業(yè)工資集體協(xié)商的試行意見(jiàn)》以及國(guó)家、省有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

第一條本協(xié)議從________年____月____日起至________年____月____日止。

第二條工資協(xié)議的內(nèi)容

1、企業(yè)基本工資制度；

2、工資標(biāo)準(zhǔn)；

3、企業(yè)根據(jù)各類(lèi)人員不同崗位性質(zhì)，工資分配的具體形式為

6、延長(zhǎng)工作時(shí)間工資的支付辦法為_(kāi)_____；

8、員工在病假、事假以及工傷醫(yī)療期間的工資支付辦法為_(kāi)________；

9、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼的分配形式為_(kāi)_____；

10、企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法和標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____；

11、各項(xiàng)福利待遇為_(kāi)___________。

第三條企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)是：企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，可以制訂與工資支付相關(guān)的規(guī)章制度；企業(yè)根據(jù)規(guī)章制度對(duì)員工進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲；根據(jù)對(duì)員工考核情況，必須按時(shí)足額支付員工的工資。

第四條員工的權(quán)利和義務(wù)是：企業(yè)工會(huì)或協(xié)商代表應(yīng)參與企業(yè)規(guī)章制度的制訂；員工應(yīng)積極負(fù)責(zé)地按時(shí)完成生產(chǎn)或工作任務(wù)；員工完成任務(wù)后，按時(shí)足額領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬。

第五條凡遇有下列情況之一，經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致，可以對(duì)協(xié)議進(jìn)行修改或變更：

1、國(guó)家法律、法規(guī)有重大變化，如最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整；

2、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生重大變化，工資協(xié)議中的部分條款難以履行時(shí)；

3、本地區(qū)或同行業(yè)員工平均工資水平發(fā)生較大變化；

4、城鎮(zhèn)居民生活費(fèi)用價(jià)格指數(shù)發(fā)生重大變化，影響企業(yè)員工實(shí)際收人較大。

第六條凡遇有下列情況之一的，經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致，可以提前終止協(xié)議：

1、企業(yè)破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn)；

2、協(xié)議雙方發(fā)生重大對(duì)抗，致使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不能正常運(yùn)行；

3、發(fā)生人力不可抗拒的自然災(zāi)害。

第七條違約責(zé)任

2、因不可抗拒因素造成不能履行協(xié)議或一方受損害的，可以不承擔(dān)法律責(zé)任；

3、甲乙雙方中任何一方違反協(xié)議時(shí)，應(yīng)按國(guó)家規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任；

4、甲乙雙方中任何一方違反協(xié)議時(shí)，給對(duì)方造成損害的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

第八條本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章、政策有抵觸的，按國(guó)家和地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第九條本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商確定。

第十條本協(xié)議簽訂前須經(jīng)單位職工代表大會(huì)討論審議通過(guò)。

第十一條本協(xié)議經(jīng)雙方首席協(xié)商代表簽字后報(bào)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門(mén)審查備案，協(xié)商雙方于____日內(nèi)將生效的工資協(xié)議以適當(dāng)?shù)男问较虮痉饺w員工公布。

第十二條本協(xié)議一式四份，具有同等法律效力，甲乙雙方各一份，報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)和工會(huì)各一份。

以上所列條款已經(jīng)協(xié)商雙方確認(rèn)無(wú)誤。

甲方：

___年__月__日

乙方：

___年__月__日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十六

甲方：

法人代表：

乙方：

身份證號(hào)碼：

因乙方個(gè)人原因，于 _____ 年 _____ 月 _____ 日向甲方提出申請(qǐng)，由甲方為其代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“社保”），經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

7、乙方如未按期支付社保費(fèi)用，甲方有權(quán)停止辦理乙方的代繳社保事宜。根據(jù)友好協(xié)商原則，甲方在停止辦理乙方社保事宜5天前友好通知乙方。若因此引起糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

8、本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)壹份，自雙方簽署蓋章之日起即生效。

甲方：（蓋章） 乙方：

日期： 日期：

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十七

甲方：

乙方：

為建立與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的企業(yè)內(nèi)部分配決定機(jī)制，保障勞動(dòng)關(guān)系雙方合法權(quán)益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《工資集體協(xié)商試行辦法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則達(dá)成如下協(xié)議：

第一條甲乙雙方?jīng)Q定工資時(shí)遵循平等、自愿、協(xié)商一致，勞動(dòng)權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一，遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)正常工作秩序，保持和諧穩(wěn)定的原則。

第二條本協(xié)議制定的工資條款對(duì)本管理處全體員工有效。員工個(gè)人與管理處簽訂的勞動(dòng)合同中有關(guān)條款，不得低于本協(xié)議制定的標(biāo)準(zhǔn)。

第三條甲乙雙方實(shí)行協(xié)議工資制度。

第四條乙方月工資額不得低于_元_市政府公布的當(dāng)年度最低工資。按雙方協(xié)商每月_元發(fā)放（包含了平時(shí)延時(shí)加班、雙休日加班）。

第五條甲方實(shí)行每月發(fā)放現(xiàn)金或銀行代發(fā)工資制度。如遇到休息日，工資發(fā)放可以提前或順延。

第六條甲方按國(guó)家相關(guān)規(guī)定為員工購(gòu)買(mǎi)社保。

第七條乙方工作實(shí)行包干制，純屬自愿，保證滿勤，無(wú)論在崗或離職，除協(xié)議工資外，都不再向管理處索取任何名目的加班費(fèi)。

第八條本協(xié)議對(duì)甲乙雙方具有同等約束力。雙方必須全面履行本協(xié)議的規(guī)定。任何一方不得擅自變更或解除本協(xié)議。

第九條甲方不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資，否則，除在規(guī)定時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資外，還應(yīng)加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十條乙方未按管理處要求保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，或違反有關(guān)規(guī)定，給甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)負(fù)賠償損失的責(zé)任。

第十二條在協(xié)議履行期間發(fā)生不可抗力因素，經(jīng)雙方協(xié)商可提前終止。

第十三條本協(xié)議一式二份甲乙方各執(zhí)一份。

甲方：(蓋章)

乙方：(簽名或蓋章)

年 月 日

年 月 日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十八

甲方（企業(yè)）：

乙方（員工）：

前言：同工同酬是一個(gè)理想的薪資狀態(tài)，但事實(shí)上在企業(yè)中技術(shù)職能、管理職能、勞動(dòng)強(qiáng)度及個(gè)人能力等不可能完全相同，不可能出現(xiàn)“與別人同樣的勞動(dòng)工作量”，這樣收入也就有所差別。如果收入公開(kāi)，職員中很多人習(xí)慣以已之長(zhǎng)比彼之短，而產(chǎn)生內(nèi)部隔閡，造成職員間的相互攀比及心理上的不平衡，最終影響了整體職員的'工作積極性。鑒于此，公司實(shí)行職員間工資保密制度。

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在遵循誠(chéng)實(shí)信用、平等自愿的原則下，經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議條款：

一、甲方的工資薪酬體系設(shè)置屬于甲方公司的管理信息內(nèi)容之一，并經(jīng)甲方采取保密措施，屬于甲方公司的商業(yè)秘密。

二、雙方同意，乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得有意無(wú)意打聽(tīng)他人的工資福利待遇，不得炫耀或泄露自己的工資待遇，不得評(píng)論他人薪資等情況；非本人原因知悉他人情況者，應(yīng)及時(shí)向甲方舉報(bào)；同等甲方也不得以任何借口、任何形式泄露乙方工資。

三、乙方承諾，雙方自解除勞動(dòng)合同后半年內(nèi)，應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)守信原則，乙方仍然不得向甲方公司就職人員及其有關(guān)同事、好友坦露自己曾在公司就職的工作待遇情況，違者永不錄用。

四、雙方同意，薪資知情人員（總經(jīng)理、人力資源人員、財(cái)務(wù)人員）等，非經(jīng)核準(zhǔn)外，不得私自外泄任何人薪資，如有泄漏薪資，造成傳播、比對(duì)等后果者，予以開(kāi)除處理。

五、乙方工資組成部分中“職務(wù)津貼”由甲方總經(jīng)理單獨(dú)發(fā)放，乙方必須嚴(yán)格保密并遵守甲方“職務(wù)冿貼”的發(fā)放形式，不得宣揚(yáng)透露，也不得打聽(tīng)他人有無(wú)“津貼”及“津貼”多少。

六、雙方同意如下違約責(zé)任條款，同意責(zé)任條款泊法律效力。

1)乙方如違反本協(xié)議（一、二、四）條款，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，一次性向甲方支付違約金20xx元，甲方可從乙方的工資報(bào)酬中扣除，并且甲方有權(quán)單方解除與乙方的勞動(dòng)合同；乙方的違約行為給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方的全部經(jīng)濟(jì)損失或承擔(dān)其它賠償責(zé)任。

2)違反本協(xié)議第五條款，甲方按取消津貼處理。

七、本協(xié)議中的任一條款如果無(wú)效，不影響其他任何條款的效力。

八、雙方確認(rèn)，在簽署本協(xié)議前已仔細(xì)審閱其內(nèi)容，經(jīng)充分協(xié)商，并完全了解各條款法律含義。

九、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各存一份，具有同等法律效力。

甲方：(蓋章)

乙方：(簽名或蓋章)

年月日

年月日

薪資代扣協(xié)議書(shū)篇十九

協(xié)議是指兩個(gè)或兩個(gè)以上實(shí)體為了開(kāi)展某項(xiàng)活動(dòng)，經(jīng)過(guò)協(xié)商后雙方達(dá)成的一致意見(jiàn)，那么你知道代扣協(xié)議的格式是怎樣的嗎?下面本站小編給大家?guī)?lái)代扣

協(xié)議書(shū)

甲 方：襄陽(yáng)積分寶養(yǎng)老服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

乙 方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

本服務(wù)協(xié)議是襄陽(yáng)積分寶養(yǎng)老服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)與積分寶客戶(hù)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)就款項(xiàng)代扣服務(wù)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“代扣”)及相關(guān)事項(xiàng)所訂立的有效合約。

鑒于借款人 (身份證號(hào)碼： )以所屬單位 開(kāi)立的個(gè)人工資帳戶(hù)(帳號(hào) )作為還款保障，向中國(guó)工商銀行 支行(以下稱(chēng)貸款人)申請(qǐng)個(gè)人工資保障貸款。雙方根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿的基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議書(shū)，并承諾共同遵守。

一、借款人以上述個(gè)人工資帳戶(hù)作為該筆貸款的還款主帳戶(hù)，并授權(quán)貸款人在

借款合同

二、在借款合同期限內(nèi)，該個(gè)人工資帳戶(hù)只用于償還個(gè)人工資保障貸款項(xiàng)下的貸款本金、利息、罰息、復(fù)利、違約金、補(bǔ)償金、貸款人實(shí)現(xiàn)債權(quán)的費(fèi)用和借款人所有其他應(yīng)付費(fèi)用。

三、在借款合同期限內(nèi)，借款人不得隨意改變個(gè)人代發(fā)工資帳戶(hù)帳號(hào)。若因特殊原因需要變更該個(gè)人代發(fā)工資帳戶(hù)帳號(hào)的，應(yīng)提前通知貸款人，并到貸款人處辦理還款帳戶(hù)變更手續(xù)。

四、在貸款還清之前，若貸款出現(xiàn)逾期，貸款人有權(quán)凍結(jié)借款人的代發(fā)工資帳戶(hù)。

五、在貸款還清之前，借款人應(yīng)保證有其他合法收入來(lái)源用于解決本人及家庭所必需的日常經(jīng)濟(jì)支出。

六、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效，至借款合同項(xiàng)下的借款本金、利息、罰息、復(fù)利、違約金、賠償金、實(shí)現(xiàn)債權(quán)的費(fèi)用和所有其它應(yīng)付費(fèi)用全部清償之日止。

七、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

借款人(簽字)：

貸款人(公章)：

負(fù)責(zé)人或授權(quán)代理人(簽字)：

合同簽署日期： 年 月 日

代扣協(xié)議書(shū)范文篇三

根據(jù)查詢(xún)結(jié)果自您的銀行卡賬戶(hù)為您劃撥賬戶(hù)款項(xiàng)，以便完成您所選擇的代扣服務(wù)內(nèi)容。如因業(yè)務(wù)功能未正確開(kāi)通，或因凍結(jié)資金、支付交易發(fā)生糾紛，證聯(lián)支付不承擔(dān)任何責(zé)任。(四)請(qǐng)您確認(rèn)，您已經(jīng)按照證聯(lián)支付的提醒，充分知悉本協(xié)議中免除或限制證聯(lián)支付相關(guān)責(zé)任之條款對(duì)您的責(zé)任或權(quán)利所產(chǎn)生的影響。并且您承諾在使用證聯(lián)支付提供的本項(xiàng)服務(wù)時(shí)，實(shí)施的所有行為均遵守國(guó)家法律、法規(guī)和證聯(lián)支付相關(guān)規(guī)定。您利用本服務(wù)從事非法活動(dòng)或不正當(dāng)交易產(chǎn)生的一切后果與責(zé)任由您獨(dú)立承擔(dān)。

代扣協(xié)議服務(wù)規(guī)則為有效保障您基于本協(xié)議所享受服務(wù)的合法權(quán)益，請(qǐng)您理解并同意接受以下規(guī)則：

(一)您按照自己的交易需求向證聯(lián)支付發(fā)送交易指令，證聯(lián)支付將根據(jù)您的交易指令或您設(shè)置的代扣服務(wù)內(nèi)容按約自您的銀行卡賬戶(hù)扣款或按約向相關(guān)銀行發(fā)送代扣指令進(jìn)行扣款，并根據(jù)銀行及相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)的執(zhí)行情況，及時(shí)更新相關(guān)賬務(wù)信息，但不對(duì)相關(guān)款項(xiàng)的代扣執(zhí)行情況承擔(dān)任何保證責(zé)任，亦不承擔(dān)因相關(guān)銀行或服務(wù)機(jī)構(gòu)未能及時(shí)執(zhí)行代扣指令或執(zhí)行信息反饋延遲、錯(cuò)誤導(dǎo)致的責(zé)任;因此導(dǎo)致的所有責(zé)任均由您與相關(guān)銀行或服務(wù)機(jī)構(gòu)自行協(xié)商解決，但因證聯(lián)支付的原因?qū)е碌腻e(cuò)誤情況除外。

(二)證聯(lián)支付有權(quán)通過(guò)合格的支付結(jié)算機(jī)構(gòu)為您辦理資金的支付結(jié)算業(yè)務(wù)，并按其相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)定完成相關(guān)結(jié)算業(yè)務(wù)的資金清算工作。合格支付結(jié)算機(jī)構(gòu)確保結(jié)算系統(tǒng)接收證聯(lián)支付數(shù)據(jù)后，在傳輸和處理過(guò)程中數(shù)據(jù)的安全、完整和正確性。

(三)您在使用本協(xié)議服務(wù)過(guò)程中，本協(xié)議內(nèi)容、網(wǎng)頁(yè)上出現(xiàn)的關(guān)于交易操作的提示或證聯(lián)支付發(fā)送到您手機(jī)的信息(短信驗(yàn)證碼等)內(nèi)容是您使用本協(xié)議服務(wù)的相關(guān)規(guī)則，您使用本服務(wù)即表示您同意接受本服務(wù)的相關(guān)規(guī)則。您了解并同意證聯(lián)支付有權(quán)單方修改本服務(wù)的相關(guān)規(guī)則，而無(wú)須征得您的同意。

四)在您選擇證聯(lián)支付代扣服務(wù)，全額自您的賬戶(hù)或銀行卡中劃扣相應(yīng)款項(xiàng)時(shí)，若因相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)未能及時(shí)出具賬單，或賬單逾期、錯(cuò)誤導(dǎo)致您未能及時(shí)償付相關(guān)款項(xiàng)而產(chǎn)生違約金或者多扣、重復(fù)扣款的，因此導(dǎo)致的所有責(zé)任及損失，均由您與相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)自行協(xié)商解決。證聯(lián)支付僅在合理范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)相關(guān)協(xié)調(diào)及溝通工作。請(qǐng)您理解并接受證聯(lián)支付在此過(guò)程中僅根據(jù)相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)的扣款指令劃扣相應(yīng)款項(xiàng)，除證聯(lián)支付錯(cuò)誤執(zhí)行指令外，您不得據(jù)此向證聯(lián)支付主張任何索賠或補(bǔ)償。(五)您在使用本服務(wù)的過(guò)程中，應(yīng)確保您有足額的款項(xiàng)可用于證聯(lián)支付執(zhí)行相應(yīng)扣款指令，針對(duì)扣款失敗的情況，證聯(lián)支付將該失敗信息通知您，但因此導(dǎo)致扣款失敗及其他損失，須由您自行承擔(dān)。

貸款人(公章)：

負(fù)責(zé)人或授權(quán)代理人(簽字)：

合同簽署日期： 年 月 日

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