實用校長家訪心得體會報告大全(13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-31 07:32:17
實用校長家訪心得體會報告大全(13篇)
時間:2023-10-31 07:32:17     小編:紫衣夢

我通過這次的實踐與嘗試,加深了對……的認(rèn)識。在寫心得體會之前,我們需要回顧整個學(xué)習(xí)或工作的過程。即使我們每個人的經(jīng)歷不同,但通過借鑒他人的心得體會,可以更好地豐富自己的內(nèi)涵。

校長家訪心得體會報告篇一

一開始,楊校長就向我們傳達(dá)了胡錦濤在全國優(yōu)秀教師座談會上對老師提出的四點要求:愛崗敬業(yè),關(guān)愛學(xué)生;刻苦鉆研,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué);勇于創(chuàng)新,奮發(fā)進(jìn)取;淡薄名利,志存高遠(yuǎn)。

接著詳細(xì)地闡述了“靜心教書,潛心育人”的內(nèi)涵。

“靜心”,就是內(nèi)心平靜,平和,不動蕩,不浮躁。現(xiàn)今社會上外界干擾較多,各種誘惑很吸引人,教師要清楚自己的本職,堅定自己的意念,在紛雜的環(huán)境下靜心教書。這讓我想起不久前在網(wǎng)絡(luò)上講的“中國最美麗的女教師”一事。這是一位山村女教師,在初中畢業(yè)后一直在山村代課,周邊的人都紛紛到外面的世界去闖了,可她放不下那幾名學(xué)生,領(lǐng)著微薄的代課金,一直堅持著代課。我想,感動人們的不僅是那質(zhì)樸的外表,更是那“靜心”教書的執(zhí)著,堅持。她不是英雄,卻感動著千千萬萬人的心。

“潛心”,就是專注,深刻,深入,不繁雜,不膚淺。古人云:“淡泊可以明志,寧靜可以致遠(yuǎn)?!薄皾撓滦膩斫虝薄安庞锌赡芴嵘约?爭當(dāng)名師、大師,進(jìn)而帶出高徒,桃李滿天下。只有潛下心來,堅持不懈,集中精力研究教學(xué)方法,千方百計提高教學(xué)質(zhì)量,潛心致力于學(xué)術(shù)鉆研,才能不斷提高水平,充實自己,并把學(xué)科前沿的高精尖問題帶到教學(xué)中去,教出高水平的學(xué)生。

教育家陶行知“捧一顆心來,不帶半根草去”,一生從事教育,桃李滿天下;名師華羅庚“心甘情愿當(dāng)人梯,鞠躬盡瘁育英才”,提攜了一批數(shù)學(xué)家脫穎而出。他們的突出成就,輝煌業(yè)績,無不得益于幾十年如一日地“潛下心來教書”。

10月10日,我校黨委書記兼校長嚴(yán)春漢同志在全校大會上作了題為《奮發(fā)有為——努力成為學(xué)校優(yōu)秀團(tuán)隊中的一份子》的重要講話。此次講話是在“以人為本”和“可持續(xù)發(fā)展”的基調(diào)上和教師們談心,充分肯定了優(yōu)秀的教師團(tuán)隊是學(xué)校發(fā)展的核心競爭力之一,號召年輕教師奮發(fā)有為,追求卓越,努力成為優(yōu)秀教師團(tuán)隊中的一分子。

以此為契機,高中部的同志深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會校長講話的精神,在部門內(nèi)部充分展開學(xué)習(xí)和討論,并結(jié)合部門工作的特點,調(diào)整工作心態(tài),講求工作方法,真正把崗位工作做到實處,讓“優(yōu)秀”成為日常工作的習(xí)慣。

校長家訪心得體會報告篇二

作為一名校長,家訪是我們最重要的工作之一。每次家訪,不僅可以了解學(xué)生在家里的情況,更能與家長建立起密切的聯(lián)系,增強師生家長三方的信任和合作,共同促進(jìn)孩子的成長和發(fā)展。在我多年的家訪經(jīng)歷中,我深深體會到了家訪的重要性,也收獲了很多感悟,今天我想和你們分享一下我的心得體會。

第二段:家訪是一次了解學(xué)生的機會

家訪讓我更了解了學(xué)生的家庭環(huán)境和生活情況。通過與家長交流,我深深地體會到每個學(xué)生都有自己的特點和優(yōu)勢。有些孩子在家庭環(huán)境的熏陶下性格開朗、自信,有些孩子則需要我們幫助和鼓勵才能發(fā)揮潛力。這讓我更加關(guān)注每個孩子的成長和進(jìn)步,為他們提供個性化的教育和幫助。同時,家訪也讓我了解到了學(xué)生在學(xué)習(xí)中的問題,這些問題也讓我更有針對性地指導(dǎo)他們學(xué)習(xí)。

第三段:家訪是師生家長溝通的橋梁

家長是孩子的第一任老師,他們對孩子的期望和關(guān)注往往比我們老師更加深刻。在家訪中,我向家長介紹孩子在學(xué)校的表現(xiàn)和學(xué)習(xí)情況,聽取他們的意見和建議,共同探討如何更好地幫助孩子。與家長面對面的交流也讓他們更加信任和尊重我們的教育工作。在這個過程中,我也不斷反思和改進(jìn)自己的工作方法,更加科學(xué)和有效地幫助孩子成長。

第四段:家訪是樹立學(xué)校形象的機會

在家訪中,我代表學(xué)校與家長溝通交流。通過我們的談話和交流,家長可以更了解學(xué)校的教育理念和教育工作,對學(xué)校產(chǎn)生良好的印象和信任。對于學(xué)校來說,家訪也是樹立良好形象的機會。只要我們把家訪當(dāng)作一項重要的工作認(rèn)真貫徹,以親切、專業(yè)和熱情的態(tài)度去面對每一位家長,就一定會讓家長對學(xué)校產(chǎn)生更多的認(rèn)可和支持,建立起良好的學(xué)??诒?/p>

第五段:結(jié)尾

通過多年的家訪經(jīng)歷,我深深認(rèn)識到家訪對孩子、家長、學(xué)校的重要性。只有充分發(fā)揮好家訪的作用,才能更好地打造師生家長共同促進(jìn)孩子發(fā)展的合作平臺。因此,我鼓勵每個教師都要認(rèn)真對待家訪工作,與家長密切溝通,促進(jìn)師生家長三方的緊密合作,共同為孩子的成長和發(fā)展努力。

校長家訪心得體會報告篇三

近日,本人在參加教育實習(xí)過程中有幸進(jìn)行了幾次家訪任務(wù)。這些家訪不僅讓我更加深入地了解了學(xué)生和家庭的實際情況,也讓我在體驗中不斷地探索和思考教師在家訪中應(yīng)該如何做到“言傳有據(jù)、態(tài)度得體、親和感十足”,進(jìn)而建立與家長溝通和信任的良好關(guān)系。

第二段:實踐體會

在實際的家訪過程中,我認(rèn)為如果希望家長對我的工作充滿信任和支持,就必須首先尊重家長的意見、習(xí)慣和傳統(tǒng),正確地掌握家庭文化和社會背景。其次,我在家訪過程中也特別注重了自身語言和行為的準(zhǔn)則,盡可能讓自己在交流中表現(xiàn)得有禮貌、有耐心、真誠、尊重和親近。比如,一些家長可能會在家訪中提及學(xué)習(xí)成績,這時候我的回答需要盡可能客觀、真實,并指出家長和教師該如何鼓勵孩子努力學(xué)習(xí)的方式。最后,我認(rèn)為在家訪過程中,不僅需要有批評,更需要有贊美和肯定,才能夠建立正確的家庭教育理念和質(zhì)量。

第三段:思考總結(jié)

在這些家訪中,我發(fā)現(xiàn)家庭教育中的問題存在著很多個性化和復(fù)雜性。因此,教師在家訪中要深刻認(rèn)識到每一個學(xué)生機會都是無限的、每一個家庭尊重和信任都是不可多得的。要以積極、真誠、尊重、耐心、認(rèn)真的態(tài)度去完成家訪,充分表現(xiàn)出團(tuán)隊的共同責(zé)任,同時也要盡可能地保持“良好的人格魅力”,贏得家長們的尊重和信任。家訪是做教育中的一件很小的事情,也是十分的重要的事情,教師在完成家訪任務(wù)時,需要緊抓這一機會進(jìn)行充分的溝通、觀察和感受,進(jìn)而找到更好的解決問題的方式和方法。

第四段:家訪意義

流于形式的家訪顯然不存在任何實際意義。因此我們教師在完成家訪任務(wù)時,需要深刻認(rèn)識到家訪的意義和深層次的價值所在。家訪可以增強學(xué)校、家庭與社會的共識和認(rèn)同,使家長更加了解教師的工作,增進(jìn)教師和家長之間的情感,有益于孩子在這個大環(huán)境中茁壯成長。特別是家長有時候不太容易到學(xué)校與教師面對面交流,但家訪可以讓教師看到孩子的真實家庭環(huán)境和教育方式,對于教師指導(dǎo)家長提高和優(yōu)化孩子的家庭教育、體察和滿足家長的心理需求、有效改善教育問題和提高教育質(zhì)量都有著重要的意義。

第五段:結(jié)語

做好家訪這一形式上較為“低明”的工作,需要我們在實踐過程中不斷增加耐心、信念、意志品質(zhì),以及讓家長有安全感和信任感尤其重要。讓我們“踐行心中的真我”,在家訪中提高自己溫暖、真誠的“教育魅力”,與家長維系良好的信任關(guān)系,進(jìn)而助力孩子身心健康的成長和發(fā)展。

校長家訪心得體會報告篇四

在教育教學(xué)中,家訪是一項至關(guān)重要的工作。家訪是教育工作者了解家庭和學(xué)生的一種方式,也是促進(jìn)三者之間溝通和交流的一個橋梁。家訪報告是教育工作者記錄這次家訪過程和獲得的信息的重要工具。在這次家訪中,我對家訪報告有了新的認(rèn)識和思考,也加深了我對教育家庭與學(xué)生的聯(lián)系和互動的理解。

第二段:認(rèn)識家訪

在這次家訪的實踐中,我更加深入地認(rèn)識到家訪的重要性。通過家訪,教育工作者可以了解學(xué)生的家庭背景和個性特點,進(jìn)一步了解學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況、興趣愛好和困難等方面。此外,教育工作者可以與家長交流,激發(fā)他們對于孩子教育的興趣和熱情,也借此機會了解家長的希望和需求,更好地滿足家長和孩子的期望。

第三段:掌握家訪技巧

在家訪過程中,教育工作者需要掌握一定的家訪技巧。首先,我們需要注意語言和態(tài)度,尊重家長的立場,積極地與家長溝通交流,幫助他們認(rèn)真理解自己孩子的成長情況。其次,要做到準(zhǔn)備充分,提前了解學(xué)生的情況,抱著真心實意去做家訪,這樣可以更好地了解學(xué)生和家長的需求,也更容易獲得他們的信任和支持。最后,在寫家訪報告時,需要注意描述全面、準(zhǔn)確,突出重點,傳達(dá)出家長對于孩子成長的期望和對學(xué)校教育工作的建議。

第四段:踐行家訪的意義

教育工作者通過家訪,可以了解學(xué)生個性,幫助他們克服困難和問題,讓他們在成長中不斷進(jìn)步。同時,家訪也是一個反思和改進(jìn)教育工作的機會,在與家長和學(xué)生的交流中,教育工作者可以更好地了解教學(xué)工作中的不足和缺陷,從而完善和改進(jìn)教育教學(xué)工作,更好地促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展和成長。

第五段:總結(jié)

總之,家訪是一個重要的教育工作,是促進(jìn)學(xué)校、家庭和學(xué)生溝通和交流的一個橋梁。通過家訪,教育工作者可以了解學(xué)生的具體情況,為學(xué)生的成長和發(fā)展提供更好的支持和幫助。教育工作者需要注重家訪過程中細(xì)節(jié)處理和態(tài)度方法,同時,也需要認(rèn)真逐步將家訪的收獲和進(jìn)一步完善教學(xué)工作相結(jié)合起來,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和教育教學(xué)質(zhì)量的提升。

校長家訪心得體會報告篇五

當(dāng)學(xué)生,最無奈的就是每次開完會都要寫篇心得體會,不會寫怎么辦?下面是小編為您整理的幾篇,希望您喜歡。

聽了李xx校長的報告,我內(nèi)心波瀾起伏,感觸頗多,為了學(xué)習(xí)貫徹報告的主要教育思想,全校教師進(jìn)行了集體學(xué)習(xí),李xx校長在精英中學(xué)有兩個首創(chuàng),一個是高效6+1教學(xué)模式,另外一個就是激情教育。

李xx校長報告中指出,學(xué)校最先要求學(xué)生的不是讓學(xué)生立即投入到學(xué)習(xí)中,而是要先練好、跑好精中的激情跑操。

激情跑操是每一個精中學(xué)子入學(xué)的第一課,也是學(xué)子們要在精中必過的第一關(guān)。

而這有悖于傳統(tǒng)的

以課業(yè)為主的方式,也是校長李金池在精中首創(chuàng)的激情教育中的重要內(nèi)容。

李校長說,激情是一種積極昂揚的心態(tài),可以排遣郁悶、提升自信、激發(fā)靈感、調(diào)動潛能,可以最大限度地提高工作和學(xué)習(xí)效率。

人在激情狀態(tài)的時候,能夠展現(xiàn)出生命的最大張力!

激情教育包括激情早讀,激情跑操,激情遠(yuǎn)足,激情辯論等。

在新精中改造計劃中,最先啟動的就是激情教育。

激情跑操是激情教育的一個重要內(nèi)容,也是精中的第一名片。

其功能已經(jīng)超越自身強身健體的體育鍛煉。

在運動中歷練團(tuán)隊意識和拼搏進(jìn)取的精神,提升學(xué)生的注意力,并使支遷移到學(xué)習(xí)中,提高學(xué)習(xí)效率。

早在2012年,李xx校長就開始建構(gòu)激情教育體系,提出打造激情校園、養(yǎng)育激情學(xué)子口號,并送給全體精中學(xué)子八個字夢想、激情、自制、高效。

希望大家好好把握,向著夢想,向著新的高地堅定地前行。

2013年,李校長又提出主題班會是激情教育的重要載體和抓手,應(yīng)該常抓不懈,伴隨著主題班會的開展,學(xué)校的激情跑操激情演講激情早讀激情遠(yuǎn)足激情辯論等一系列活動隨之展開。

在全體教師學(xué)習(xí)大會上,老師們依次積極發(fā)言探討學(xué)習(xí)。

老師劉xx說,學(xué)生們在精中的激情教育中,應(yīng)該會有很大的的改變。

孩子們充滿朝氣,充滿激情,會自發(fā)的熱愛學(xué)習(xí),主動與人交流,也會逐步敢于在人面前展示自己,會更加陽光自信。

老師運紅霞說,她對激情教育充滿希望,希望我校的學(xué)生在這樣的教育模式下,變得能吃苦,表達(dá)能力更強,善于與人交流,內(nèi)心更強大。

一個沒有激情的民族是沒有希望的民族,一個沒有激情的青年是沒有前途的青年,一個沒有激情的學(xué)校是沒有希望的學(xué)校。

我們將學(xué)習(xí)并實施這一教育路線,不斷進(jìn)取,堅持不懈,致力于魏村小學(xué)教育教學(xué)工作再上新臺階,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和家長們的期望,實現(xiàn)xx小學(xué)持續(xù)良性發(fā)展。

每年一次的校長年度考核,幾乎成為了一定固定的節(jié)目。

隨著校長擔(dān)任年限的增長,述職也就逐漸淡出了很認(rèn)真的態(tài)度,上上下下都心知肚明,按照規(guī)定程序說上幾句。

今年暑假前的校長述職,也有一些校長準(zhǔn)備認(rèn)真的,當(dāng)時自己就明顯的感覺到,如果說這樣的述職對校長的考核沒有一點實質(zhì)性的作用,但是,利用這樣的述職來進(jìn)行交流,讓這些校長尤其是新?lián)涡iL職務(wù)工作的人在工作中相互學(xué)習(xí)啟發(fā),也是對工作具有一定的推動作用的.。

沒有想到每年一度的暑期培訓(xùn)第一天,一改過去請專家報告的慣例,改為校長們的帶述職性質(zhì)的辦學(xué)工作報告,每人二十分鐘。

分組報告分享之前,大會還下發(fā)了校長報告分組評議表,包括個人履行職責(zé)介紹、落實局重大工作情況、學(xué)校特色分析、問題分析及應(yīng)對措施、總體評價等五部分分為優(yōu)良中無記名評議使用。

由于提前通知了各位一把手,昨天的分組校長報告,自己所參加的一組,的確收獲多多。

多數(shù)校長準(zhǔn)備認(rèn)真,大多數(shù)都非常重視,作出了ttp播放,圖文并茂,思路清晰,重點突出,大多數(shù)都嚴(yán)格控制在20分鐘以內(nèi),時間掌握非常好。

學(xué)校的辦學(xué)特色的介紹與分析也很到位。

存在的通病也明顯,即評議表沒有及早下發(fā)給發(fā)言者,使得分組報告人沒有完全按照會議要求分為四大部分來發(fā)言。

最主要的問題還是學(xué)校工作與自己的作為如何有機聯(lián)系起來,普遍缺少交代。

這也是多年來普遍感到存在的問題二沒有解決的問題。

我以為這不是一個文不對題的問題,二時如何認(rèn)識個人與單位關(guān)系的問題,如何在學(xué)校的發(fā)展過程中奉獻(xiàn)出自己作為校長應(yīng)有的思路與智慧的問題。

如何體現(xiàn)勤政的問題,引領(lǐng)的問題,檢查的問題,激勵表彰與懲戒的問題。

當(dāng)然,這也是一個很難處理的問題,越來越模糊的表述,越容易模糊很多東西。

作為校長述職,理想的敘述應(yīng)該是能夠區(qū)分開校長個人的作為以及學(xué)校的變化的。

遺憾的是不少類似的述職往往只見集體不見個人,看不出校長本人在不在學(xué)校,有沒有想法,敢不敢抓,有沒有成效。

而由三幾個學(xué)校秀才作出的奇妙美文,常常是模糊了掩蓋了領(lǐng)導(dǎo)者的作為。

學(xué)生的作文首先要解決的是文要對題,這是需要教師認(rèn)真訓(xùn)練的,而校長述職報告,聽取的人需要其報告也文能對題嗎?離認(rèn)真工作的境地似乎還有相當(dāng)?shù)臅r間。

(1) 成在老師,敗在校長。

此語一出,舉皆嘩然。

有人說:應(yīng)當(dāng)讓領(lǐng)導(dǎo)們聽聽。

有人說:咱潛江的領(lǐng)導(dǎo)是不是腸子都悔青了,咋請這么個唱反調(diào)的人來作報告。

咱們出去杜郎口學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)回來后,可只講了別人的老師是如何有敬業(yè)精神,如何一心撲在教學(xué)上,可沒講人家領(lǐng)導(dǎo)是怎樣做的。

瞧,說得多好。

做領(lǐng)導(dǎo)的必須是優(yōu)秀教師,不是優(yōu)秀教師的不能做領(lǐng)導(dǎo)。

領(lǐng)導(dǎo)是靠自己的示范性,引領(lǐng)性在老師中建立威望。

領(lǐng)導(dǎo)面對利益要有一種思想,一種境界。

自我反思:領(lǐng)導(dǎo)或許曾經(jīng)是優(yōu)秀教師,但當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)后,由于工作任務(wù)繁雜,要么成為脫產(chǎn)干部,要么帶帶小科,帶主科的少之又少。

只要不當(dāng)官,當(dāng)官我就貪。

利益二字誘惑太大,放我面前,我也沒思想,沒境界了,盡管我很想有思想,有境界。

領(lǐng)導(dǎo)的示范性,引領(lǐng)性要做到全方位的只怕很難很難。

(2) 一個人的成績和生活的嚴(yán)謹(jǐn)是分不開的。

崔校長是個很注重細(xì)節(jié)的人,講究四規(guī):規(guī)范、規(guī)矩、規(guī)格、規(guī)則。

把學(xué)校整出名堂后,崔校長已經(jīng)著手要提高這所學(xué)校的品味了。

他注重細(xì)節(jié)到了墻上的一個腳印,路邊的幾個煙屁股也不能容忍了。

管得寬管到了別人家的被子有沒有疊,吃飯有沒有剩,帶禮物有沒有老人的。

但我認(rèn)為管得好,細(xì)節(jié)往往決定成敗,咱學(xué)校的人一般都是事不關(guān)己,高高掛起,看到了,不得罪人,放心底的也太多了。

讓管得寬的人多起來吧。

(3) 后勤干的是體力活,教師干的是技術(shù)活。

這話寫在這,磚頭馬上扔過來吧。

(我們把掌聲扔給了崔校長)

咱這都是羨慕干后勤的,同樣的待遇,后勤比教書輕松多了,而且傳說中還有點油水(多大油水咱不知)。

所以,在咱這一片,后勤工作都是搶著干。

俺以前呆的學(xué)校,每次考試均分比平行班差十多分的就調(diào)去干后勤了。

有一年,上面下文件,后勤工作人員也必須帶課,后勤曹主任被安排一周帶四節(jié)思品課,他第一堂課就嚇得沒人敢讓他再上講臺:咱們國家,少數(shù)民族多得很,大概有一百多個吧。

這個家伙我很熟,共事十年,他當(dāng)會計沒出過一點差錯,現(xiàn)在想來,那人絕對是大智若愚。

在杜郎口中學(xué),在前勤教書是人人羨慕的事,待遇比后勤不知強多少倍。

我認(rèn)為咱這成反例的原因,領(lǐng)導(dǎo)不妨自我反省。

同樣的待遇情況下,有人忙得腳不沾地,有人還可偷空打打麻將,逛街,又怎能調(diào)動得了教師的積極性呢。

崔校長說:不能搞平均值,害死人。

班主任搞競爭機制,0--1200元的差別。

提拔領(lǐng)導(dǎo)不看學(xué)歷,嘴巴會說,就看對工作的忘我。

當(dāng)個校長必須有棱角。

崔校長還說學(xué)生的表現(xiàn)欲,成就感,認(rèn)同心是學(xué)習(xí)的動力。

他們堅持八字箴言人人參與,個個展示。

發(fā)動群眾,依靠群眾。

(堅持毛澤東思想做得好)

把公有土地分給農(nóng)戶,促進(jìn)了生產(chǎn)力。

(高舉鄧小平理論偉大旗幟)

10+35分課堂,教師的講不能超過十分鐘,學(xué)生的學(xué)要等于大于35分鐘。

只要有一個孩子會,教師就不上講臺。

開發(fā)學(xué)生的思維,不要急于直接告訴孩子答案。

學(xué)生學(xué)習(xí)的敵人在于依賴,教師教學(xué)的悲哀在于包辦。

讓我艷羨的是:一天二頓工作餐,一年三tao工作服,教師學(xué)駕照,學(xué)校報銷,教師子女上雙語學(xué)校,學(xué)校承擔(dān),有時一天發(fā)到人平四五百了。

(待遇)

我想說的是:崔校長 ,你是傳奇!

校長家訪心得體會報告篇六

家訪是一種教師與家庭交流的方式,通過家訪可以更深入地了解學(xué)生的家庭背景、生活環(huán)境以及家長對于教育的期望和要求。在進(jìn)行家訪的過程中,我不僅了解了學(xué)生的家庭情況,也更好地了解了家長在教育中的角色和作用。在此,我將分享我在家訪中的體會和感悟,并對如何更好地進(jìn)行家訪進(jìn)行探討。

第二段:家訪前的準(zhǔn)備工作

在進(jìn)行家訪之前,我認(rèn)為準(zhǔn)備工作非常重要。首先,要提前了解學(xué)生的個人情況和家庭背景。其次,要與對應(yīng)的家長進(jìn)行聯(lián)系,確認(rèn)時間和地點。最后,還要準(zhǔn)備好所需的資料和文具。在家訪前的準(zhǔn)備工作中,我深刻體會到了細(xì)節(jié)的重要性,它可以幫助我們更好地理解學(xué)生和家長的需求,在家訪中取得更好的效果。

第三段:家訪過程的體會

在進(jìn)行家訪的過程中,我認(rèn)為要把握好兩個方面。首先,要積極與家長溝通交流,了解家長對教育的認(rèn)識和看法,了解家庭環(huán)境和學(xué)生的特點等等。這樣可以幫助我們更好地調(diào)整教育方式和方法,更好地開展工作。其次,在家訪過程中,還需要耐心地聽取家長的意見和建議,了解他們的需求和期望。這種與家長的互動和溝通,可以有效地增強家校合作,提高教學(xué)效果。

第四段:反思與探討

在家訪之后,我認(rèn)為需要對家訪過程進(jìn)行反思和探討,總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),并對下一次家訪有所準(zhǔn)備。首先,要及時記錄下家訪過程中的重要信息和問題,做好筆記。其次,要認(rèn)真分析問題產(chǎn)生的原因,并合理制定解決方案,下次避免類似問題的發(fā)生。最后,還要不斷改進(jìn)和優(yōu)化家訪的方式和方法,為學(xué)生和家長提供更好的服務(wù)。

結(jié)尾段:結(jié)論

在進(jìn)行家訪的過程中,我們既要了解家庭背景和學(xué)生的個人情況,也要積極與家長溝通交流,增強家校合作。同時,在家訪之后,我們還要對家訪過程進(jìn)行反思和探討,不斷完善家訪的方式和方法。通過這些努力,我們可以更好地服務(wù)學(xué)生和家長,構(gòu)建更完善的教育體系。

校長家訪心得體會報告篇七

xxxx年10月21日下午4:30,在海港學(xué)校報告廳聽了周先平校長作關(guān)于《新高考背景下的思考》報告,深有感觸,接下來就新高考下如何做好化學(xué)教學(xué)工作談一些個人的看法。

在新的高考制度下,化學(xué)被歸入理科綜合中,其所占的題量與時間完全允許對于高中學(xué)生必須掌握的化學(xué)基礎(chǔ)知識進(jìn)行全面的考查,也滿足新時期高考對于學(xué)生進(jìn)行公平選拔的基本要求。在高中化學(xué)教學(xué)工作中,基本知識的講解是促進(jìn)學(xué)生形成化學(xué)基本思路、觀念以及獨立發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的先決條件,必須引起廣大教師的重視。但是與其他科目有所不同,在化學(xué)基礎(chǔ)知識的講解中,教師必須借助真實的情景,即強調(diào)學(xué)生知識實際應(yīng)用能力的培養(yǎng)。由于受到學(xué)生理解能力、化學(xué)基礎(chǔ)及學(xué)科價值認(rèn)知程度的影響,學(xué)生對于化學(xué)基礎(chǔ)知識的掌握和理解能力存在一定的差異,這就要求教師積極應(yīng)用先進(jìn)的教學(xué)理念和方法,吸引學(xué)生參與課堂教學(xué)的興趣和積極性,進(jìn)而才能將化學(xué)基礎(chǔ)知識“活學(xué)活用”,不但要滿足應(yīng)試的基本要求,而且能形成自己獨特的化學(xué)知識學(xué)習(xí)思維。另外,在高中化學(xué)教學(xué)工作中,對于基礎(chǔ)知識的講解教師要堅持“以大綱為依據(jù),教材為根本”的基本原則,把握好課堂教學(xué)內(nèi)容的深度與廣度,既要避免課堂教學(xué)內(nèi)容過多,又要增強學(xué)生對于化學(xué)知識應(yīng)用能力的培養(yǎng)。

在新的高考制度下,高中化學(xué)教學(xué)工作應(yīng)著眼于學(xué)生的今后發(fā)展,尤其是高等化學(xué)知識的學(xué)習(xí)。為了適應(yīng)新的高考制度,教師在日常教學(xué)工作中應(yīng)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程與方法,即全面培養(yǎng)學(xué)生的探究能力與學(xué)習(xí)能力,特別是在化學(xué)實驗教學(xué)中,要給予學(xué)生更多的實際操作機會,在不斷的實驗中加深對化學(xué)理論知識的掌握和理解。在高中化學(xué)教學(xué)中,教師不應(yīng)只關(guān)注學(xué)生的考試成績,而是要幫助學(xué)生對于所學(xué)內(nèi)容有一個全新的認(rèn)識,掌握其實際應(yīng)用價值、運用方法,這對于學(xué)生今后的學(xué)習(xí)與發(fā)展具有十分重要的意義。同時,在高中化學(xué)教學(xué)的日常測驗中,要重點進(jìn)行學(xué)生化學(xué)知識應(yīng)用能力的測試與檢驗,不但有利于教師掌握學(xué)生真實的知識掌握情況,而且對于促進(jìn)教學(xué)工作的科學(xué)開展和進(jìn)行也是極為重要的。

在高中化學(xué)教學(xué)工作中,為了適應(yīng)新的考試制度,教師不但要加強化學(xué)基礎(chǔ)知識和理論知識的教育,而且要注重學(xué)法教育與過程教育,進(jìn)而全面培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神。在化學(xué)教學(xué)工作中,教師應(yīng)根據(jù)課堂教學(xué)內(nèi)容合理布置一些習(xí)題與課外作業(yè),促使學(xué)生在長期的學(xué)習(xí)中形成接受、處理與輸出相關(guān)信息的學(xué)習(xí)能力,這樣在高考中才能沉著應(yīng)對各種試題,防止在考場上出現(xiàn)“思路混亂”的現(xiàn)象。作為新時期的高中化學(xué)教師,應(yīng)及時了解最新的考試制度與相關(guān)動態(tài),將課堂教學(xué)視為主要的“陣地”,培養(yǎng)學(xué)生具備較強的學(xué)科內(nèi)與跨學(xué)科解題能力,特別是在面對一些物理、化學(xué)、生物等學(xué)科知識點摻雜的問題時,學(xué)生能夠從容應(yīng)對,并且通過巧妙的分析與解答,獲取較高的分?jǐn)?shù)。

校長家訪心得體會報告篇八

近日,本校召開了一次關(guān)于學(xué)校發(fā)展的報告會,作為校長,我有幸親自聽取了本次報告,并深有感觸。通過這次報告會,我對學(xué)校的發(fā)展情況有了更加清晰的認(rèn)識,也對學(xué)校的未來規(guī)劃有了更加明確的方向。在這篇文章中,我將分享我對校長聽報告的心得體會。

首先,校長聽報告讓我意識到我作為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者,需要時刻關(guān)注學(xué)校的發(fā)展。這次報告包括了學(xué)校的教學(xué)工作、學(xué)生管理、師資隊伍建設(shè)、學(xué)校硬件設(shè)施等方面的內(nèi)容。通過聽取報告,我了解到學(xué)校在這些方面的成績和不足,對于學(xué)校的發(fā)展方向也有了更加明確的認(rèn)識。作為一名校長,我不僅要關(guān)心學(xué)校的日常運轉(zhuǎn),還需要關(guān)注學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展。只有不斷地關(guān)注學(xué)校的發(fā)展,才能夠為學(xué)校提供更好的發(fā)展方向,讓學(xué)校不斷進(jìn)步。

其次,這次報告讓我意識到校長需要善于挖掘?qū)W校的優(yōu)勢。在報告中,我了解到學(xué)校在某些方面已經(jīng)取得了顯著的成績,例如在教學(xué)質(zhì)量方面,學(xué)生的成績優(yōu)秀率較高。作為校長,我需要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)校的優(yōu)勢,充分利用這些優(yōu)勢為學(xué)校的發(fā)展提供動力。同時,也需要針對學(xué)校的不足之處,采取措施加以改進(jìn)。只有通過發(fā)揮學(xué)校的優(yōu)勢,解決學(xué)校的問題,才能夠使學(xué)校不斷進(jìn)步。

第三,通過校長聽報告,我意識到校長需要與教師、學(xué)生建立更好的溝通與聯(lián)系。在報告中,教師代表和學(xué)生代表都提出了他們在學(xué)校發(fā)展中存在的問題和建議。這讓我深刻地感受到了他們對學(xué)校的關(guān)注和期待。作為校長,我需要將教師和學(xué)生的意見和建議收集起來,與他們進(jìn)行溝通和交流。只有與教師、學(xué)生進(jìn)行良好的溝通,了解他們的需求和想法,才能夠更好地為他們提供支持和幫助,使學(xué)校的發(fā)展更加順利。

第四,這次報告讓我意識到了學(xué)校需要與社會各界建立更好的聯(lián)系和合作。在報告中,學(xué)校的合作社和企業(yè)代表也提出了一些建議,希望與學(xué)校建立更緊密的聯(lián)系和合作。通過與社會各界的交流,學(xué)??梢垣@得更多的資源和合作機會,為學(xué)校的發(fā)展提供更多的支持。作為校長,我要積極推動學(xué)校與社會各界的合作,并與他們建立良好的合作關(guān)系,為學(xué)校的發(fā)展開拓新的空間。

最后,這次報告讓我深刻體會到校長作為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者,需要不斷學(xué)習(xí)和提升。通過聽報告,我了解到了學(xué)校管理的新思路、新方法和新理念。學(xué)校管理的環(huán)境和需求不斷變化,作為校長,我需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的管理能力,適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的需要。只有不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步,才能夠更好地引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展。

通過這次報告,我不僅對學(xué)校的發(fā)展有了更加清晰的認(rèn)識,也對自己的管理職責(zé)和角色有了更加明確的認(rèn)識。我將以此次報告為契機,不斷提升自己的能力,在學(xué)校發(fā)展中發(fā)揮更大的作用,并為學(xué)校的未來發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。同時,我也希望全體教職員工能夠團(tuán)結(jié)一心,共同努力,為學(xué)校的發(fā)展不斷創(chuàng)造更大的輝煌。

校長家訪心得體會報告篇九

在學(xué)校工作多年,我深感到家訪對于學(xué)校教育的重要性。近期,我們學(xué)校進(jìn)行了一輪家訪活動,我也親身參與了其中。這次家訪讓我深深體會到,家訪是學(xué)校與家庭之間的橋梁,它有助于學(xué)校更好地了解學(xué)生和家庭,以便更好地開展工作,也讓學(xué)生和家長更加信任和理解學(xué)校,為更好地促進(jìn)家校合作奠定了基礎(chǔ)。

第二段:發(fā)現(xiàn)問題

在家訪中,我發(fā)現(xiàn)有些家長對于自己的孩子的表現(xiàn)不十分了解。比如說,有一位孩子缺乏自信心,在學(xué)校中一直不善于表達(dá)自己的意見,而且常常將自己悶在心里而不與其他人交流。然而,這位孩子家長卻對此并沒有意識到。這讓我認(rèn)識到,學(xué)校強調(diào)與家庭交流的必要性。如果家長對于孩子的教育缺乏重視,學(xué)校的工作也就會難以得到協(xié)助。

第三段:溝通解決

我們在家訪中發(fā)現(xiàn)問題,要及時與家長交流。通過家訪,家長能夠更加深入地了解孩子在學(xué)校的表現(xiàn),也能夠及時得到學(xué)校提供的關(guān)于孩子的學(xué)習(xí)、生活情況以及問題解決的建議。同時,學(xué)校也會聽取家長的反饋和建議,不斷改進(jìn)自身的工作,以更好地為孩子的成長提供服務(wù)。

第四段:加強溝通和教育

在我們學(xué)校,教育不僅僅局限于學(xué)生,家長也是重要的教育對象。通過家訪,我們向家長介紹了關(guān)于學(xué)生身心健康、學(xué)習(xí)方式和教育觀念等方面的知識,并教育他們?nèi)绾谓o孩子更好的支持。同時,我們也會利用家長會等機會進(jìn)一步加強與家長的溝通,把家長納入學(xué)校工作之中,共同推進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

第五段:總結(jié)

家訪是促進(jìn)家校合作的一種有效手段。通過家訪,我們可以深入了解家長和孩子的需求,加強家校合作,使學(xué)校教育更加貼近實際和有針對性。同時,在家訪過程中,我們也要注意溝通和教育,向家長傳達(dá)正確的教育觀念,引導(dǎo)家長積極參與孩子的教育,促進(jìn)孩子更好的成長??傊?,家訪不僅是學(xué)校推進(jìn)教育發(fā)展,也是家庭參與教育的一種形式。

校長家訪心得體會報告篇十

周六的下午,在縣教育局的組織安排下,全縣的中小學(xué)部分領(lǐng)導(dǎo)、教師在縣電影院聽取了來自河南省南陽市西峽第一高中楊文普校長的關(guān)于“三疑三探”課堂教學(xué)模式的報告。我真的是受益匪淺,是我?guī)啄陙砺爤蟾嬷凶顬槭芤?、感觸也最深刻的一次。

下面零散地談?wù)勛约旱母惺芘c啟示。

1、任何成功的改革都是要由上至下來進(jìn)行的,這是一個歷史的規(guī)律。大的說到國家,我們可以舉出日本的明治維新、俄國的1861改革;小的可以從學(xué)校說起,無論是杜郎口,洋思還是東盧中學(xué)等,都是校長或是教育局局長等一個人的行為,然后,將這種行為通過一系列的有力的措施,達(dá)成下屬、老師們共同的愿景。從而,才產(chǎn)生良好的改革效應(yīng)。

而且,我們也要相信在歷史的發(fā)展過程中,某一個人的作用,是無比巨大的。西峽縣沒有楊文普,也就沒有西峽縣今天的教育教學(xué)的輝煌成績。我期待著我們縣域的教育教學(xué)改革的英雄出現(xiàn)。

2、我們的管理要創(chuàng)新。沒有管理的創(chuàng)新,就不會有我們事業(yè)的進(jìn)步與成功。

我在學(xué)校多少年了,對老師抄寫教案的現(xiàn)象,是深知,明知教案對我們某些優(yōu)秀的老師,并沒有多大的用處??墒牵瑸榱藨?yīng)付上級的檢查,卻還是不得不逼迫著我們的老師日復(fù)一日地抄寫教案。否則,進(jìn)修學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)來了,定會扣分;并且指出學(xué)校在管理上的問題。尤其是今年年末的進(jìn)修檢查,要的是整個年級的教案,少一本,都會給學(xué)??鄯?,絕不看是誰沒有抄寫教案。

我就有疑問了:難道每一個人都必須的要抄寫那種沒有用處的教案嗎?實在是很不解的。從我自己看來,我是在研究教材,很少抄寫教案的。教案,對我來說,意義不大,因為我的備課集中體現(xiàn)在對文本的深層次的思考,是很注重課堂上的生成的。一些問題,是在課堂上才能呈現(xiàn)的,是我沒有辦法預(yù)料的。于是,我只能加強我的平時的學(xué)習(xí)、積累,以及對文本的不斷的熟悉、研究,以便現(xiàn)成自己高度駕馭課堂的機智、能力等。

課后,我也重視教學(xué)的反思,是那種極其認(rèn)真的反思——能夠發(fā)布在網(wǎng)上的反思,必然是自己的東西,也是自己深思熟慮的思考的過程的展示。

我認(rèn)為:年輕的老師,必須寫教案;而優(yōu)秀的老師,也完全的可以獲得免寫教案的權(quán)力。我們要將免寫教案的權(quán)力,當(dāng)成一種榮譽作為嘉獎,頒發(fā)給我們的某些優(yōu)秀的老師。

3、對照楊文普校長的講座,我在反思我們的有些工作的實質(zhì)意義。

我也不能明白我們的某些業(yè)務(wù)部門對我們的年末檢查是出于指導(dǎo),還是一味的甄別評價。

進(jìn)修的年末檢查,在距離檢查不到一個月的時候,下發(fā)了一個檢查單子,很善良的舉措,一條一條羅列的很清晰,生怕我們遺漏了什么項目。

我深深的理解我們上級業(yè)務(wù)部門的深情厚誼,感謝他們能夠為我們基層學(xué)校的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)想的這么周全。

可是,我不解的是——為什么學(xué)期初不下發(fā)這樣的項目單子呢?學(xué)期初,下發(fā)這樣的項目單子,我們基層學(xué)校的工作就會很好的遵照具體的內(nèi)容來開展工作。而且,學(xué)期初下發(fā)這樣的項目單子,絕對的是能夠起到指導(dǎo)工作的目的。

檢查,你到底是為了評價,還是為了指導(dǎo),我真的不明白。

4、減負(fù),才能高效前行。

我們老師的負(fù)擔(dān)很重,我們領(lǐng)導(dǎo)的負(fù)擔(dān)也不輕。應(yīng)付各種檢查,使我們忘記了自己是做什么的了,完全的背離了我們教育的初衷。

我們的某些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)幾乎都不教課,借口是忙于整理材料。而學(xué)校多一個領(lǐng)導(dǎo)指數(shù),那么,就將加重我們老師一份新的工作負(fù)擔(dān)?!坝袛?shù)據(jù)顯示,若學(xué)校的中層部門數(shù)量在合理的范圍內(nèi),每增加一個中層部門,老師用在教學(xué)和用在學(xué)生上的時間就會減少百分之三;如果校級干部超過合理的數(shù)量,每增加一個校級干部,可能老師用在學(xué)生和教學(xué)上的時間就會減少超過百分之五。”按照這個規(guī)律推理,如果上級行政管理部門多增加一個或是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)多一個呢?老師用在學(xué)生和教學(xué)上的時間就會減少更多。著名語文特級教師王棟生在《“教育檢查”究竟有什么用?》一文中指出:時下的“教育檢查”,名目繁多……機構(gòu)臃腫,閑得無聊,為了“表示存在”,就會沒事找事;種種巧立名目的“教育檢查”及“驗收、評比”就推向基層,“檢查”越來越濫,而有體制的推動,誰也不敢怠慢。

楊文普校長講到西峽縣在改革過程中,調(diào)整了檢查的重心,就很值得我們學(xué)習(xí)。我認(rèn)為要想提升我們縣域的教育質(zhì)量,務(wù)必加強進(jìn)修學(xué)校的職權(quán),在對學(xué)校各項考核中,要加大進(jìn)修學(xué)校的分值,而且還要占整個考核的主導(dǎo)地位。忽視了進(jìn)修學(xué)校的職權(quán),而強調(diào)了某些機關(guān)的職權(quán),是本末倒置的一種做法。西峽的做法,值得我們學(xué)習(xí)。

加強進(jìn)修學(xué)校的職能,就會使我們的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)全身心的將自己的工作重心放在教學(xué)質(zhì)量上,就會無形的督促我們的校長始終將自己的工作關(guān)注點放到教師的課堂效率、老師的輔導(dǎo)、學(xué)生的作業(yè)等方面。而絕不是放在幾種材料的胡編亂造上,或是絞盡腦汁的走關(guān)系、跑門路,以達(dá)到獲得年末理想名次的目的。

校長家訪心得體會報告篇十一

xx年是中華民族深化改革全力起航關(guān)鍵之年,也是中國向世界展現(xiàn)特色社會主義新氣象的紀(jì)元。正值春暖大地,萬物復(fù)蘇的好時節(jié),迎著“兩會”“四個全面”風(fēng)向標(biāo)的指引,中山大學(xué)也邁出了建設(shè)世界一流大學(xué)更為務(wù)實堅定的步伐。羅xx校長關(guān)于《凝聚共識、主動發(fā)展、建設(shè)世界一流大學(xué)》的春季工作專題報告,相當(dāng)于為所有中大人打了一劑強心針、團(tuán)結(jié)針,只有凝聚中大人之心、匯聚中大人之力,主動出擊,我中大方可全面縮小與國內(nèi)一流大學(xué)的差距,進(jìn)而走出中國走向世界。

凡成功者必善于因勢導(dǎo)利,順應(yīng)“天時、地利、人和”便可將十分的努力化作十二分的成就。

中山大學(xué)自建校之日起,一直具有向國際一流靠攏的意識。我校從xx年時便已提出要建設(shè)國際影響的高水平大學(xué)目標(biāo),而在許寧生校長的帶領(lǐng)下,進(jìn)而深化建設(shè)“文理醫(yī)工各具特色融合發(fā)展的,具有廣泛國際影響的世界一流大學(xué)”。因此,建設(shè)世界一流大學(xué)一向是我校明確的發(fā)展定位。值今教育作為“兩會”熱議話題,改革已提上議程。高校身處其中亦是改革的攻堅地。建設(shè)世界一流的大學(xué)必然伴隨的學(xué)校制度、人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)等全方面的改革創(chuàng)新。此謂“天時”。

依托著身處中國南端、身在改革開放前沿陣地的地緣優(yōu)勢,我校與身俱來與世界對話的便捷,發(fā)展成為世界一流的氣質(zhì)。早在xx年我校便推進(jìn)“22”培養(yǎng)模式,與法國、美國、澳洲、中國香港等十余所大學(xué)合作培養(yǎng)本科生。而近年來法國民用核能工程師教學(xué)聯(lián)盟、卡內(nèi)基梅隆大學(xué)、約翰·霍普金斯大學(xué)、呂訥堡洛伊法納大學(xué)等國際辦學(xué)力量的融入,加快了我校的學(xué)科建設(shè)的國際接軌。此謂“地利”。

正如羅校長所說實際規(guī)劃的路徑是彎曲的,我校也在建設(shè)一流的目標(biāo)引領(lǐng)下在徘徊中前行。然而曲折彎曲容易迷失方向。因而,羅俊校長雖是新年伊始才走馬上任中大,卻能在短時間內(nèi)透徹研究中大,梳理并查找問題,從“從哪來、到哪去、怎么去”闡釋規(guī)劃內(nèi)涵,進(jìn)而有的放矢的再次提出了“建設(shè)世界一流大學(xué)”的目標(biāo),可謂是為所有中大人點了一盞明燈。正是由于他既往身為中大的“局外人”,才能對中大發(fā)展全局有全面而客觀的認(rèn)識,才能為身處“局中”的中大人指引明路。正是因為他尖銳地指出“中山大學(xué)與國內(nèi)第一方陣大學(xué)的差距是全方面的”,才能打破中大人對中大定位一向不敢言不明言的尷尬。也正是這樣破釜沉舟,才讓中大人明白只有協(xié)同一心,才能奮起直追。此謂“人和”。由此,中大的深化改革之路匯集了“天時、地利、人和”三大要素。

作為中大建設(shè)規(guī)劃的掌舵人,羅校長并未只舉旗幟喊口號,在凝聚了發(fā)展共識后,對于如何將中大“移”入第一方陣做了嚴(yán)密的調(diào)查與謹(jǐn)慎的數(shù)據(jù)分析。從“全國排名第一的學(xué)科數(shù)量,院士的數(shù)量,科研經(jīng)費,項目平臺”等指標(biāo)中比較出中大與第一方陣高校的差距,從世界排名前某大學(xué)的5項公認(rèn)準(zhǔn)則中梳理建設(shè)一流大學(xué)的階段性目標(biāo)。誠然,一所好的大學(xué)并不能單純用數(shù)據(jù)進(jìn)行衡量。因此,羅校長從“三個轉(zhuǎn)變、三個面向、三大”三個方面指明了實現(xiàn)路徑,圍繞中大現(xiàn)有資源補充發(fā)展方向。在這樣的指導(dǎo)下,只要全體中大人集思廣益,圍繞“提高學(xué)科建設(shè)質(zhì)量”的主線,制定出目標(biāo)和任務(wù)明確、政策合理、項目可行的“xx”規(guī)劃,才能使中大從第二方陣邁入第一方陣。

作為一個土生土長的中大人,從報告中我深刻體會到羅俊校長對中大發(fā)展的厚重期盼,體會到他作為校長的審問慎思。中大的發(fā)展事關(guān)每一個中大人,我們更應(yīng)該拿出主人翁的精神與毅力。鄭德濤書記在春季工作會議中再次強調(diào)“立德樹人,關(guān)心學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量”在學(xué)校工作全局中重要地位?!耙磺嘘P(guān)于學(xué)生的都與我們有關(guān)”是學(xué)生思想引領(lǐng)“大團(tuán)隊”的共識。作為團(tuán)隊的一員,應(yīng)切實圍繞學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,加強學(xué)生教育管理工作科學(xué)性,“把全世界最好的范例設(shè)為自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)”,使學(xué)生教育管理工作也成為建設(shè)世界一流大學(xué)的助力。

近百年的磨練,我“大山中學(xué)”作為南岳最高學(xué)府已成為國內(nèi)高校“第二方陣的排頭兵”,逾百年,我“大山中人”必將此山移入世界一流行列。

校長家訪心得體會報告篇十二

在領(lǐng)略了孫石山校長深刻豐富的講話之后,我不僅感到激動,更感到作為一名人類靈魂的工程師,自己肩上的擔(dān)子是多么的沉重,使命是多么的艱巨。以下我將圍繞孫石山校長提出的“狠抓內(nèi)涵發(fā)展,努力開創(chuàng)我縣小學(xué)教育教學(xué)工作的新局面”,談?wù)勛约簩χv話的領(lǐng)會:

教師首先必須有敬業(yè)精神,要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。一個高速發(fā)展的信息社會,必需不斷學(xué)習(xí)改革教學(xué)內(nèi)容,通過自身的教學(xué)實踐,給學(xué)生傳授新知識,豐富學(xué)生的知識儲備,培養(yǎng)學(xué)生運用知識解決實際問題的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質(zhì),來淺夠默化的影響和熏陶學(xué)生。

其次,要用真愛去關(guān)心學(xué)生。學(xué)生的確存在“好”與“差”的差異,教師應(yīng)因材施教,對“好學(xué)生”關(guān)愛備至,而對“差學(xué)生”更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護(hù)。要傾注全部的愛去發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每一點滴的進(jìn)步,去尋找他們生活、品德上每一個閃光點,加以充分的肯定和激勵,讓他們感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離。這樣,他就會把教師當(dāng)成知心朋友,愿意向你暢開心扉,愿意接受你如何學(xué)習(xí)和如何做人的指導(dǎo)。

“學(xué)高為師,身正為范。”作為一名教育工作者,在當(dāng)前新的國際環(huán)境和課程改革背景下,教師們更要大膽探究,創(chuàng)造性地完成自己的教育使命。就拿我們一直倡導(dǎo)的素質(zhì)教育來說,要想縮小中西差距,必須從整體上培養(yǎng)全民族的科學(xué)素養(yǎng)、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新意識。這些,都要依靠素質(zhì)教育的發(fā)展。而照搬國外成功的教育經(jīng)驗,永遠(yuǎn)與創(chuàng)造無緣,只有別具爐錘,打造有自己特色的“素質(zhì)教育”,才能真正成為教育創(chuàng)新的排頭兵,培養(yǎng)出適合國情全方面發(fā)展的人才。

作為一名教育工作者,我們常常這樣說:“如果我們要給孩子半杯水的知識,那么,我們必須得具備一桶水的知識?!比欢?,在信息技術(shù)迅速發(fā)展的今天,教師不應(yīng)是一桶水,應(yīng)是一股不斷涌出新水的清泉,永遠(yuǎn)新鮮,有活力,才能在知識迅速變更的年代不落后,交給學(xué)生豐厚有用的.知識。所以教師不應(yīng)局限于所教教材,還應(yīng)該讀各種各樣的書,豐富自己的知識修養(yǎng),才會在課堂上旁征博引,妙語連珠,深深地吸引學(xué)生。抱著一種務(wù)真求實、樂觀上進(jìn)、嚴(yán)謹(jǐn)自律的治學(xué)態(tài)度,在平凡的崗位上干出不平凡的業(yè)績。

作為一名教育工作者,我們要用實際行動去學(xué)習(xí)和時間,奉行愛心教育,努力讓每一位學(xué)生擁有一個快樂,自立,能夠張揚自己獨特的潛能,用我們的愛心教化人格,細(xì)節(jié)養(yǎng)成習(xí)慣,從而使我們的孩子們懂得愛自己,自立自強,愛他人,尊重關(guān)愛,愛生活,樂觀開朗,愛集體,勇?lián)?zé)任。我作為教師中的一員,更要用心感受、在學(xué)業(yè)上不斷進(jìn)步,修養(yǎng)上不斷完善,做學(xué)生熱愛、人民滿意的優(yōu)秀教師,做無愧于時代的光榮教師。

“言必行,行必果”,行動實踐遠(yuǎn)勝于說教。師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!

校長家訪心得體會報告篇十三

家庭是孩子成長的溫床,學(xué)校教育與家庭教育的結(jié)合是孩子全面發(fā)展的基礎(chǔ)。作為學(xué)校的首長,我深知家訪活動的重要性,決定親自走進(jìn)學(xué)生家庭,體驗家庭教育的獨特魅力。在這個家訪校長身份的角度,我收獲了很多,也領(lǐng)悟到了許多真理。

第二段:感受人文關(guān)懷

在家訪過程中,我深刻感受到家長們對孩子的深厚愛意和孩子們對家長的守望相助。有一次,我去拜訪了一個在校表現(xiàn)不佳的學(xué)生家庭。孩子的父親年邁體弱,母親勉力養(yǎng)家,盡管他們生活艱辛,但家里布置得井井有條,讓我對這個家庭充滿敬意。他們對孩子的關(guān)心和期望,從中彌漫著一股深深的人文關(guān)懷。這樣暖暖的場景讓我深知,每個家庭都是孩子成長的溫暖港灣,只要有父母的關(guān)懷和教育,孩子就能綻放出無限的才華。

第三段:洞察家庭教育的責(zé)任

通過家訪,我不僅看到了家庭教育的溫暖,還看到了其中的責(zé)任。有一次,我拜訪了一個單親家庭,孩子的母親每天辛勤工作,因為生活的忙碌,她無法充分關(guān)注孩子的學(xué)習(xí)情況。我和孩子交流時,看到了孤獨和無助的眼神,讓我深思家長作為教育者應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。孩子的成長需要家庭的關(guān)愛和教育,家長應(yīng)當(dāng)時刻關(guān)注孩子,給予他們更多的支持和指導(dǎo)。

第四段:加強學(xué)校和家庭之間的溝通

家訪活動不僅讓我深入了解孩子的生活環(huán)境和家庭情況,更重要的是,加強了學(xué)校與家庭之間的溝通和合作。通過與家長的交流,我了解到他們對于學(xué)校教育的期望和意見,可以及時調(diào)整學(xué)校的教育方向。同時,我也向家長們傳達(dá)了學(xué)校的教育理念和方針,增強了雙方的互信和合作關(guān)系。只有通過積極的溝通和合作,學(xué)校和家庭才能共同為孩子的成長提供更好的環(huán)境和教育。

第五段:總結(jié)與展望

在家訪中,我深感教育是全社會的責(zé)任,學(xué)校和家庭是孩子成長的重要力量。通過家訪,我領(lǐng)悟到每個家庭都孕育著無限的愛和潛力。學(xué)校應(yīng)該與家庭形成良好的合作關(guān)系,促進(jìn)孩子全面發(fā)展。未來,我將進(jìn)一步加強與家庭的聯(lián)系,更加關(guān)注每位學(xué)生的情況,為他們提供更好的教育環(huán)境和機會。讓每個孩子都能用自己的天賦和努力創(chuàng)造出一個美好的未來。

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