合同是一種具有法律約束力的書(shū)面協(xié)議，用于明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。在簽署合同前，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行全面的合同審查和法律咨詢。合同是民事法律關(guān)系中的重要組成部分，它作為一種協(xié)議具有法律約束力，規(guī)定了各方之間的權(quán)利和義務(wù)。如何起草一份合法有效的合同是每個(gè)商業(yè)人士都應(yīng)該了解的基本技能。范文中的合同內(nèi)容可以供大家參考和借鑒，但需要根據(jù)實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整和完善。以下是一些常見(jiàn)合同的范文，供大家在起草合同時(shí)參考使用。
離職合同協(xié)議書(shū)篇一
很多人不知道自己辭職之后還有五險(xiǎn)一金這樣的福利需要“帶走”。那么，辭職五險(xiǎn)一金怎么辦?據(jù)介紹，五險(xiǎn)一金當(dāng)中的五險(xiǎn)，有三個(gè)保險(xiǎn)是隨著你的離去而消失殆盡，而醫(yī)療保險(xiǎn)以及養(yǎng)老保險(xiǎn)是可以跟著你走的。
一般而言，我們有三種處理辦法，第一種就是暫停保險(xiǎn)，等辭職者找到下一份工作再繼續(xù)交納這兩份保險(xiǎn);第二種就是保險(xiǎn)的交納繼續(xù)，但是只有個(gè)人給予交納;第三種辦法就是最保守最好的，那就是順利過(guò)渡到下一份工作，銜接自然，只要將兩種保險(xiǎn)的關(guān)系轉(zhuǎn)移到未來(lái)的工作地即可。
辭職后五險(xiǎn)一金辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)：先在新單位開(kāi)帳號(hào)，拿帳號(hào)給老單位，讓老單位把原來(lái)帳號(hào)的錢(qián)轉(zhuǎn)入新帳號(hào)。公積金中心每年六月會(huì)給單位發(fā)每個(gè)員工的對(duì)帳單，顯示你的帳戶現(xiàn)在的錢(qián)。另外，每年四月左右是調(diào)整下年度養(yǎng)老失業(yè)醫(yī)療基數(shù)的時(shí)間，每年六月是調(diào)整下年度公積金的時(shí)間。
離職合同協(xié)議書(shū)篇二
乙 方：__________
甲、乙雙方______年______月______日簽訂了有固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因，乙方 提出提前解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意提前解除勞動(dòng)合同。
并達(dá)成如下協(xié)議：
一、解除勞動(dòng)合同的日期為：______年______月______日；
三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效；
四、自簽字之日起公司已結(jié)算完畢以往所有工資及費(fèi)用；雙方今后無(wú)涉，雙方均自愿放棄訴訟或仲裁的權(quán)利。
五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________有限公司
乙方（簽字）：_________
法定代表人或委托代理人：_________
______年______月______日
離職合同協(xié)議書(shū)篇三
乙方：xxx，身份證號(hào)
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就解除勞動(dòng)關(guān)系事宜達(dá)成一致協(xié)議如下：
一、因乙方自xxxx年7月3日起至今一直患病未能上班，甲、乙雙方一致同意自xxx年1月4日起正式解除雙方之間的勞動(dòng)合同(勞動(dòng)關(guān)系)。
二、甲方于本協(xié)議簽訂之日一次性給予乙方相關(guān)補(bǔ)償款人民幣元【該款項(xiàng)包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、社會(huì)保險(xiǎn)待遇(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及失業(yè)保險(xiǎn)等)補(bǔ)償、工資福利補(bǔ)償?shù)取俊?/p>
三、乙方取得上條所述款項(xiàng)后，不得再以勞動(dòng)關(guān)系為由向甲方主張任何權(quán)利，甲、乙雙方就解除勞動(dòng)關(guān)系事項(xiàng)全部了結(jié)，甲方不再為乙方承擔(dān)或支付勞動(dòng)關(guān)系解除前后的任何社會(huì)保險(xiǎn)金等費(fèi)用。
四、本協(xié)議簽訂之日，雙方已經(jīng)結(jié)清所有賬目(包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)助、加班費(fèi)等所有債權(quán)債務(wù))，雙方之間已沒(méi)有任何經(jīng)濟(jì)關(guān)系。雙方共同承諾：今后雙方均不得以任何理由或任何形式要求對(duì)方承擔(dān)任何法律責(zé)任。
五、乙方離開(kāi)甲方公司后，對(duì)知悉的甲方商業(yè)秘密及本協(xié)議相關(guān)解除勞動(dòng)關(guān)系事項(xiàng)等，負(fù)有保密義務(wù)。
六、本協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)當(dāng)誠(chéng)信守約，任何一方違反本協(xié)議任一條款，均視為違約，違約方須向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣壹萬(wàn)元。
七、本協(xié)議自簽訂之日起生效，一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：
年月日
乙方(簽字)：
年月日
離職合同協(xié)議書(shū)篇四
乙方：____________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致，雙方同意解除勞動(dòng)合同。達(dá)成協(xié)議如下：
2、乙方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起____日內(nèi)按照甲方的要求歸還屬于甲方所有的文件、資料、辦公用品、電子文檔以及其他一切物品，并按甲方要求妥善辦理工作業(yè)務(wù)移交手續(xù)。
3、甲方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，在乙方辦理完本協(xié)議第2條所述事項(xiàng)并經(jīng)甲方確認(rèn)后，甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
4、乙方在甲方的最后工作日至_____年_____月_____日止，甲方支付給乙方的報(bào)酬也結(jié)算亦至_____年_____月_____日止，社會(huì)保險(xiǎn)金、公積金于次月繳交。
5、甲方根據(jù)相關(guān)規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。
6、乙方保證對(duì)于甲方的.商業(yè)秘密及其他信息，乙方不會(huì)以任何形式進(jìn)行復(fù)制、保留或帶離甲方經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
7、除上述所列事項(xiàng)外，在各自履行完相應(yīng)義務(wù)后，甲乙雙方不再存有任何勞動(dòng)和經(jīng)濟(jì)糾紛。
8、本協(xié)議書(shū)壹式叁份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)壹份，另外壹份用于辦理退工手續(xù)。
9、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方： ____________有限公司
乙方（簽字）：______年_____月_____日
_____年_____月_____日
離職合同協(xié)議書(shū)篇五
_____先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于___個(gè)人______原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此證明!
公司名稱(公章):________
____年____月____日
離職合同協(xié)議書(shū)篇六
前面已經(jīng)發(fā)過(guò)一個(gè)帖子，今天去問(wèn)人事，人事說(shuō)因?yàn)榻o我交的是三險(xiǎn)一金，所以離職時(shí)沒(méi)有解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)和什么失業(yè)證明？而且聽(tīng)人事的意思，好像她根本都不知道這是什么東西？還讓我把這名字寫(xiě)下來(lái)，她去問(wèn)問(wèn)。。。
后來(lái)她說(shuō)可以出具個(gè)別的東西，拿給我看了，叫什么外來(lái)務(wù)工人員退工單，說(shuō)這個(gè)是公司留檔的，但是可以給我復(fù)印一份。。
ps:我在上海，不了解上海這邊的情況，請(qǐng)高人解答下，萬(wàn)分謝謝。
我想知道下，這種情況我到底能拿到解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)嗎？或者這些東西是怎么辦理的，大家告訴我，我去給人事說(shuō)下。我真的很想拿到該有的東西啊。。。
[三險(xiǎn)一金，離職時(shí)不能出具解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)嗎]
離職合同協(xié)議書(shū)篇七
地址：__________________________
乙方：__________________________
身份證號(hào)碼：__________________________
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議：
1、雙方勞動(dòng)合同關(guān)系自20__年_月_日起解除。
2、甲方自本協(xié)議生效之日起開(kāi)始安排乙方辦理工作交接事宜，乙方應(yīng)配合甲方在日內(nèi)完成工作交接，提交交接清單，甲方根據(jù)公司的離職交接手續(xù)為乙方辦理財(cái)務(wù)結(jié)算、開(kāi)具離職證明;否則，視為放棄相應(yīng)的權(quán)利。
3、甲方同意支付乙方的工資至20__年_月_日。甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用至20__年_月停止。甲方為乙方繳納的公積金費(fèi)用至20__年_月停止。
4、乙方完成工作交接后，甲方將在月工資發(fā)放日(15日)支付乙方最后一期工資。
5、甲方一次性向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，合計(jì)人民幣_(tái)_元。此金額為唯一的及最終的對(duì)乙方的所有補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金將在甲方支付乙方最后一期工資時(shí)一起發(fā)放。乙方需至甲方財(cái)務(wù)處領(lǐng)取。
6、其他款項(xiàng)說(shuō)明(如競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金)
7、乙方離職后，甲方將在15個(gè)工作日內(nèi)完成社保關(guān)系終止手續(xù)。
8、本協(xié)議簽署后，乙方承諾：
1)乙方對(duì)甲方應(yīng)盡保密義務(wù)，保證甲方秘密資料不外泄，不得在外散播損害甲方利益形象的言論，如給甲方造成重大影響及損失，甲方將追究乙方相關(guān)法律責(zé)任。
2)不再向甲方提出任何要求及訴訟請(qǐng)求，不以任何理由向甲方提出仲裁或訴訟追究甲方的經(jīng)濟(jì)及民事責(zé)任。
3)不以任何方式做出對(duì)公司，在職或離職員工有負(fù)面影響的言論及行為。
9、本協(xié)議書(shū)的內(nèi)容，甲乙雙方均負(fù)有保密義務(wù)。
10、甲乙雙方違反本協(xié)議的條款，均應(yīng)視為違約，未違約方有權(quán)主張賠償損失。
11、因本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成，提交甲方所在地法院提起訴訟。
12、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章后生效。乙方有效身份證明文件附后。
日期：____年___月__日 日期：____年___月__日
離職合同協(xié)議書(shū)篇八
法定代表人：______________
聯(lián)系電話：______________
聯(lián)系地址：______________
乙方（勞動(dòng)者）：______________
身份證號(hào)碼：______________
聯(lián)系電話：______________
聯(lián)系地址：______________
甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：
一、自________年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。
二、乙方工資結(jié)算至離職之日，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為_(kāi)_____元，差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)______元，以上費(fèi)用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方。
三、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣_(tái)_____元。（稅前）甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方。風(fēng)險(xiǎn)提示：
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿________年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿________年的，按________年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在____市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)________年。
四、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金、生育保險(xiǎn)金、住房公積金至________年____月____日止。
五、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。
六、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后３日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。
七、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進(jìn)行保密，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金______元。
八、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。
九、乙方自愿放棄其他所有訴求。
十、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定，雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。
十一、此協(xié)議書(shū)一式______份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持______份，另______份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方（簽字或蓋章）：______________
法定代表人或授權(quán)委托人：______________
________年____月____日
乙方（簽字或蓋章）：______________
________年____月____日
離職合同協(xié)議書(shū)篇九
乙方(以下簡(jiǎn)稱“員工”)：__________
身份證號(hào)碼：__________
入職時(shí)間：__________
勞動(dòng)合同簽訂時(shí)間：_______年_______月_______日
經(jīng)公司與員工雙方平等自愿、協(xié)商一致，就解除雙方的勞動(dòng)合同達(dá)成如下協(xié)議：
1、公司與員工雙方的勞動(dòng)合同于__________年______月______日解除。
2、公司支付員工工資至__________年______月______日。
3、員工的社會(huì)保險(xiǎn)繳納至__________年______月。
4、員工的住房公積金繳納至__________年______月。
5、因，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第__________條第__________款規(guī)定，與乙方協(xié)商一致，解除雙方勞動(dòng)合同。乙方工作年限為_(kāi)_________年，按照《勞動(dòng)合同法》第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算“勞動(dòng)合同解除或終止后，用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”。經(jīng)雙方協(xié)商，我單位支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償__________元人民幣。
6、員工同意公司在__________年______月______日(含)前，將員工離職當(dāng)月工資及補(bǔ)償以__________方式支付給乙方。
7、勞動(dòng)合同解除后，員工仍有義務(wù)對(duì)在公司工作期間接觸到的，公司在設(shè)計(jì)、技術(shù)、管理、勞資、財(cái)務(wù)、客戶關(guān)系、客戶名單等方面的商業(yè)秘密信息嚴(yán)格保密。未經(jīng)公司書(shū)而允許，員工同意不以任何形式向第三方提供、披露或幫助第三方獲取、使用、傳播公司的商業(yè)秘密。
8、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
9、本協(xié)議自公司與員工雙方簽署后生效。
10、員工是在詳細(xì)閱讀并充分理解協(xié)議內(nèi)容的基礎(chǔ)上簽署本協(xié)議的，員工對(duì)協(xié)議內(nèi)容無(wú)異議。
員工簽名：__________
__________年______月______日
(用人單位人事蓋章)：__________
__________年______月______日
離職合同協(xié)議書(shū)篇十
甲方：
乙方：
甲、乙雙方于年月日簽訂勞動(dòng)合同，現(xiàn)因勞動(dòng)者個(gè)人原因，雙方經(jīng)協(xié)商一致，現(xiàn)就解除勞動(dòng)合同相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議：
一、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同的日期為：年月日。
二、甲方于年月日向乙方付清年月應(yīng)付給乙方的全部費(fèi)用，包括工資、保險(xiǎn)、福利、加班工資等。
三、乙方確認(rèn)，甲方無(wú)需另行再向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方無(wú)權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
四、乙方確認(rèn)，甲方付清本協(xié)議費(fèi)用后，甲方已付清應(yīng)向乙方支付的全部費(fèi)用，包括工資、保險(xiǎn)、福利、加班工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等，雙方無(wú)任何經(jīng)濟(jì)糾紛。乙方承諾不再對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及與甲方的勞動(dòng)關(guān)系事項(xiàng)提出任何仲裁、訴訟請(qǐng)求或者其它要求。
五、乙方應(yīng)于年月日前按甲方《離職交接清單》的要求辦妥工作移交等離職交接手續(xù)，歸還所有屬于甲方（含甲方關(guān)聯(lián)公司）的文件（含任何載體）和財(cái)物，否則，由此造成損失的，乙方將承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
六、乙方承諾，離開(kāi)甲方后，不得向任何第三方泄漏甲方的商業(yè)秘密，不從事任何損害甲方利益和名譽(yù)的活動(dòng)。乙方違約的，愿承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、乙方確認(rèn)，本協(xié)議的全部?jī)?nèi)容是乙方的真實(shí)意思表示。
八、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方（簽字）：
簽訂時(shí)間：
離職合同協(xié)議書(shū)篇十一
乙方：_______________
身份證號(hào)碼：_______________
乙方現(xiàn)為甲方公司員工，擔(dān)任職務(wù)，已經(jīng)知悉甲方及甲方參股公司(本協(xié)議以下內(nèi)容中所稱“甲方”均含“甲方參股公司”)的商業(yè)秘密?，F(xiàn)乙方因個(gè)人原因提出辭職，為了明確乙方離職后保密義務(wù)，有效保護(hù)甲方及甲方參股公司的商業(yè)秘密，甲、乙雙方本著平等、自愿和誠(chéng)實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。
第一條商業(yè)秘密
1、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括：_______________技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息等各項(xiàng)文件。乙方對(duì)此商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。乙方確認(rèn)甲方已對(duì)甲方的商業(yè)秘密采取了合理的保密措施。
2、技術(shù)信息指甲方擁有或獲得的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)方案、制造方法、工藝流程、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、實(shí)驗(yàn)結(jié)果、技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、說(shuō)明書(shū)、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等一切有關(guān)的信息。
3、專有技術(shù)指甲方擁有的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)知識(shí)、信息、技術(shù)資料、制作工藝、制作方法、經(jīng)驗(yàn)、方法或其組合，并且未在任何地方公開(kāi)過(guò)其完整形式的、未作為工業(yè)產(chǎn)權(quán)來(lái)保護(hù)的其他技術(shù)。
4、經(jīng)營(yíng)信息指有關(guān)商業(yè)活動(dòng)的市場(chǎng)行銷策略、貨源情報(bào)、定價(jià)政策、不公開(kāi)的財(cái)務(wù)資料、合同、交易相對(duì)人資料、客戶名單等銷售和經(jīng)營(yíng)信息。
5、甲方依照法律規(guī)定(如在締約過(guò)程中知悉其他相對(duì)人的商業(yè)秘密)和在有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同)中對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)，也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。
第二條保密承諾
乙方為本協(xié)議所約定的保密義務(wù)人。乙方承諾從甲方離職后不從事任何不正當(dāng)使用甲方商業(yè)秘密的行為。
第三條乙方的保密義務(wù)
1、乙方對(duì)其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的甲方商業(yè)秘密應(yīng)嚴(yán)格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過(guò)失。
2、在勞動(dòng)合同關(guān)系解除或終止后，乙方不得以任何形式披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件;不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得復(fù)制或公開(kāi)包含甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本。
3、乙方應(yīng)將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗(yàn)設(shè)備、試驗(yàn)材料、客戶名單等交還甲方。
4、乙方在職期間，獲得或制作的商業(yè)秘密(包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密)，在勞動(dòng)合同關(guān)系解除或終止之后，乙方承認(rèn)甲方對(duì)這些商業(yè)秘密的所有權(quán)，乙方承諾給予保密。
第四條保密義務(wù)的`終止
1、甲方授權(quán)同意披露或使用商業(yè)秘密。
2、有關(guān)的信息、技術(shù)等已進(jìn)入公共領(lǐng)域。
第五條違約責(zé)任
乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第六條其他
1、因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成，可在起訴方所在地人民法院起訴。
2、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_______________
乙方(簽字)：_______________
本協(xié)議簽訂時(shí)間為：_________年_________月_________日
離職合同協(xié)議書(shū)篇十二
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甲方：_______________________公司
乙方： 身份證號(hào)：
甲方是用人單位，乙方是甲方的員工，乙方于 ____年___月__日入職，自___年___月__日起被辭退，現(xiàn)雙方因經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、拖欠工資及生活費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)等事宜發(fā)生爭(zhēng)議，現(xiàn)經(jīng)雙方平等協(xié)商，就勞動(dòng)合同期限內(nèi)的所有問(wèn)題達(dá)成如下協(xié)議：
甲方一次性支付乙方款項(xiàng) ____ 整，以解決雙方之間存在的包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、拖欠工資及生活費(fèi)用與社會(huì)保險(xiǎn)繳納等存在的所有勞動(dòng)糾紛。
款項(xiàng)支付方式：甲方銀行轉(zhuǎn)賬至乙方提供的如下銀行賬號(hào)(戶名： __ ，銀行賬號(hào)： ____________ 開(kāi)戶行： ___銀行__支付 )。
本協(xié)議生效后，雙方存在的勞動(dòng)糾紛均已解決，雙方均放棄再就勞動(dòng)合同履行期限內(nèi)的其他事宜向?qū)Ψ街鲝垯?quán)利。
自雙方簽字或蓋章之日起生效，甲方留存。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》)、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)和其他國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)、規(guī)章，以下甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本協(xié)議，雙方共同遵守。
甲方(用人單位)：
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：
住所地：
通訊地址：
聯(lián)系電話：
乙方(勞動(dòng)者)：
公民身份號(hào)碼：
戶籍地址：
通訊地址：
聯(lián)系電話：
一、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系基本事實(shí)
(一)勞動(dòng)合同
第一條 甲乙雙方一致確認(rèn)按以下第_種方式(單選)確定雙方已簽訂的最后一期勞動(dòng)合同的合同期：
1.固定期限：從_年_月_日起至_年_月_日止;
2.無(wú)固定期限：從_年_月_日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
(二)工作年限
第二條 甲乙雙方一致同意按以下第_種方式(可多選)確定乙方在甲方本單位工作的年限合并計(jì)算為_(kāi)年_個(gè)月：
7.其他方式：________________________。
(二)月工資標(biāo)準(zhǔn)
第三條 甲乙雙方一致確認(rèn)乙方在()解除()終止勞動(dòng)合同前12個(gè)月的平均工資為_(kāi)元。
(月工資是指勞動(dòng)者在解除或終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資，按照用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定以貨幣形式直接支付給本單位勞動(dòng)者的應(yīng)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬計(jì)算，包括各種形式的工資(計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、崗位工資、職務(wù)工資、技能工資等)、獎(jiǎng)金(含年終獎(jiǎng))、津貼、補(bǔ)貼、延長(zhǎng)工作時(shí)間及特殊情況下支付的屬于勞動(dòng)報(bào)酬性的工資收入，但不包括用人單位按照規(guī)定負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金，勞動(dòng)保障和安全生產(chǎn)監(jiān)察行政部門(mén)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用(如工作服、解毒劑、清涼飲料等費(fèi)用)，按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付的獨(dú)生子女補(bǔ)貼、計(jì)劃生育獎(jiǎng)，喪葬費(fèi)、撫恤金等國(guó)家規(guī)定的福利費(fèi)用和屬于非勞動(dòng)報(bào)酬性的收入(如根據(jù)國(guó)家規(guī)定發(fā)放的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家星火獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)、合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)、中華技能大獎(jiǎng)等以及稿費(fèi)、講課費(fèi)、翻譯費(fèi)等))。
(三)解除或終止勞動(dòng)合同
第四條 鑒于________________________(影響勞動(dòng)合同履行的客觀事實(shí))，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第_條規(guī)定，甲乙雙方一致同意按以下第_種方式(單選)確定離職原因，于_年_月_日()解除()終止勞動(dòng)合同：
2.乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方解除勞動(dòng)合同;
3.乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方解除勞動(dòng)合同;
4.由甲方提出解除合同，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同;
5.由乙方提出解除合同，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同;
6.乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件，甲方解除勞動(dòng)合同;
7.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，甲方解除勞動(dòng)合同;
8.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害，甲方解除勞動(dòng)合同;
16.甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整，在履行規(guī)定程序后進(jìn)行裁減人員;
17.甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，在履行規(guī)定程序后進(jìn)行裁減人員;
23.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，勞動(dòng)合同終止;
25.甲方被依法宣告破產(chǎn)的，勞動(dòng)合同終止;
26.甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照，勞動(dòng)合同終止;
27.甲方被責(zé)令關(guān)閉，勞動(dòng)合同終止;
28.甲方被撤銷，勞動(dòng)合同終止;
29.甲方?jīng)Q定提前解散，勞動(dòng)合同終止;
30.其他原因：________________________。
(四)職業(yè)健康保護(hù)
第五條 甲乙雙方同意按以下第_種方式(可多選)確定離崗健康檢查情況：
4.其他方式：________________________。
二、計(jì)發(fā)離職待遇
第六條 甲乙雙方同意按以下第_種方式(可多選)確定乙方的離職待遇合計(jì)_元，甲方制定工資表列明應(yīng)發(fā)項(xiàng)目及數(shù)額、代扣、代繳、扣除項(xiàng)目及數(shù)額、實(shí)發(fā)數(shù)額等內(nèi)容：
1.計(jì)發(fā)_年_月_日至_年_月_日期間的工資_元;
2.計(jì)發(fā)_年_月_日至_年_月_日期間的獎(jiǎng)金_元;
3.計(jì)發(fā)_年度年終獎(jiǎng)/季度獎(jiǎng)_元;
4.計(jì)發(fā)_年_月至_年_月期間的高溫津貼_元;
8.計(jì)發(fā)_年度應(yīng)休未休年休假工資_元;
9.計(jì)發(fā)未提前30天通知解除勞動(dòng)合同的代通知金_元;
10.計(jì)發(fā)相當(dāng)于_個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償_元;
11.計(jì)發(fā)企業(yè)福利費(fèi)_元;
12.計(jì)發(fā)_年_月_日至_年_月_日期間的病假工資_元;
13.計(jì)發(fā)一次性生活補(bǔ)助費(fèi)_元;
14.計(jì)發(fā)額外一次性補(bǔ)償_元;
15.計(jì)發(fā)其他_元。
第七條 甲方在本協(xié)議簽訂之日起_天內(nèi)(或在_年_月_日前)向乙方支付離職待遇，甲乙雙方一致同意按以下第_種方式(單選)確定付款方式：
1.通過(guò)委托銀行代發(fā)的'方式存入乙方在職期間的工資卡銀行賬戶;
3.支票;
4.現(xiàn)金;
5.其他方式：________________________。
第八條 甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至_年_月_止，繳存住房公積金至_年_月_止，繳納商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)至_年_月_止。
三、離職工作交接
第九條 乙方在甲方的最后工作日為_(kāi)年_月_日，乙方應(yīng)當(dāng)在簽訂本協(xié)議之日起_天內(nèi)(或在_年_月_日前)嚴(yán)格按照甲方的公司規(guī)章制度辦理離職手續(xù)，按照甲方要求及時(shí)辦結(jié)工作交接。
第十條 乙方因崗位職責(zé)接觸甲方單位財(cái)產(chǎn)、重要客戶資料、工作成果、計(jì)算機(jī)電子數(shù)據(jù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密等工作文件，需要按照甲方規(guī)定辦理交接手續(xù)，編制移交清單列明移交的資料和物品__等內(nèi)容，在完成工作交接后甲乙雙方簽訂書(shū)面的確認(rèn)單。
第十一條 甲方應(yīng)當(dāng)在簽訂本協(xié)議之日起_天內(nèi)(或在_年_月_日前)為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，書(shū)面證明應(yīng)當(dāng)寫(xiě)明勞動(dòng)合同期限、解除或終止勞動(dòng)合同的日期及原因、工作崗位、在本單位的工作年限、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額等內(nèi)容，交付證明時(shí)由乙方簽收，甲方在解除或終止勞動(dòng)合同之日起十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
四、培訓(xùn)服務(wù)期與競(jìng)業(yè)限制
第十二條 甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用_元(包括專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)及因培訓(xùn)產(chǎn)生的直接費(fèi)用(如住宿費(fèi)))，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，按照《專項(xiàng)培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議書(shū)》約定乙方應(yīng)當(dāng)在甲方處服務(wù)期限為_(kāi)年，自_年_月_日至_年_月_日至。
乙方因違反服務(wù)期約定，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金_元，違約金數(shù)額不超過(guò)甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用，并不超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。
第十三條 乙方在職務(wù)范圍接觸甲方不為公眾所知悉、能為帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息的，乙方掌握甲方的_商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)，乙方負(fù)有保密義務(wù)，甲乙雙方簽訂《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)》/《保密協(xié)議書(shū)》，約定對(duì)乙方實(shí)行競(jìng)業(yè)限制(競(jìng)業(yè)限制的范圍為_(kāi)_______________________，地域?yàn)開(kāi)_______________________，期限為_(kāi)_______________________)，在解除或者終止勞動(dòng)合同后，甲方在競(jìng)業(yè)限制期限_內(nèi)每月_日前支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償_元(不低于勞動(dòng)合同履行地最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，乙方不得到與甲方本單位生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位、或者自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。
乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金_元。
競(jìng)業(yè)限制的人員僅限于甲方的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。
解除或者終止勞動(dòng)合同后的競(jìng)業(yè)限制期限不得超過(guò)二年。
五、承諾與違約
第十四條 在本協(xié)議簽訂前甲乙雙方均需了解《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等勞動(dòng)法律法規(guī)相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方一致同意按以下第_種方式(可多選)承諾最終解決爭(zhēng)議：
5. 乙方是管理人員，日后其他用人單位以合規(guī)有效方式對(duì)乙方進(jìn)行人事背景調(diào)查的，甲方承諾在乙方離職后_年內(nèi)對(duì)乙方背景調(diào)查以書(shū)面或口頭方式給予客觀積極評(píng)價(jià)，包括但不限于任職期間工作能力、工作表現(xiàn)、薪酬待遇、誠(chéng)信度、人際關(guān)系能力、職業(yè)操守、離職原因。
6.其他方式：________________________。
第十五條 甲乙雙方一致同意按以下第_種方式(可多選)確定違約責(zé)任的承擔(dān)方式：
9. 乙方不得以任何方式(包括但不限于口頭、書(shū)面方式、平面媒體、社交網(wǎng)站或網(wǎng)絡(luò)信息渠道發(fā)布甲方未公開(kāi)的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息資料，包括企業(yè)運(yùn)營(yíng)策略、客戶技術(shù)資源、商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息，不得發(fā)表任何不利于甲方企業(yè)、公司董事、監(jiān)事和管理人員的言論。
乙方違反本條款約定，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金_元承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
10.其他方式：________________________。
六、附則
第十六條 甲乙雙方確認(rèn)本協(xié)議記載的通訊地址為其真實(shí)有效的通訊送達(dá)地址，在本協(xié)議履行過(guò)程中互相發(fā)出通知文件或交付物品資料等，均可以當(dāng)面交付或以通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。
如通訊地址發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)書(shū)面告知對(duì)方，否則因此引起的法律后果由未通知方自己承擔(dān)。
第十七條 在本協(xié)議簽訂前，甲乙雙方均應(yīng)仔細(xì)閱讀本協(xié)議條款，甲方應(yīng)當(dāng)就本協(xié)議中免除用人單位責(zé)任的條款對(duì)乙方盡到提示義務(wù)，本協(xié)議一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。
第十八條 ________________________文件為本協(xié)議附件，與本協(xié)議具有同等效力。
第十九條 本協(xié)議書(shū)一式二份，自甲、乙雙方蓋章或簽名之日起生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
七、其他
第二十條 甲乙雙方其他約定：________________________。
(以下無(wú)正文，此頁(yè)為離職協(xié)議的簽署頁(yè))
甲方：(蓋章) 乙方：(簽名或蓋章)
法定代表人：
(或委托代理人)
簽訂日期：20 年 月 日 簽訂日期：20 年 月 日
協(xié)議簽訂地：
離職合同協(xié)議書(shū)篇十三
乙方： （身份證號(hào)： ）
鑒于甲方與乙方的勞動(dòng)合同無(wú)法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商解除。為妥善解決甲方與乙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系，考慮到乙方在甲方工作期間的表現(xiàn)，經(jīng)充分協(xié)商，甲、乙雙方達(dá)成協(xié)議如下：
一、甲、乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日解除，甲方額外支付乙方一個(gè)月工資至 年 月 日。
二、乙方于勞動(dòng)關(guān)系解除前7天完成工作交接，工作交接完畢后至勞動(dòng)關(guān)系解除前，乙方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)義務(wù)，堅(jiān)守工作崗位。
三、乙方承諾于 年 月 日前按甲方要求辦清離職手續(xù)，否則甲方可停發(fā)乙方工資。
四、甲乙雙方在勞動(dòng)關(guān)系期間內(nèi)無(wú)任何糾紛，乙方所有應(yīng)得利益均已結(jié)清，乙方也無(wú)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償要求，乙方對(duì)此予以完全接受，無(wú)異議。
五、自甲、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除之日起，乙方不得再以甲方員工的名義對(duì)外從事任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或簽訂合同，不得毀損甲方的聲譽(yù)、利益。
六、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù)，與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由甲方所在地人民法院管轄。
七、乙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲、乙雙方的真實(shí)意思表示，甲、乙雙方確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方（蓋章） ： 乙方（簽字）：
授權(quán)代表：
離職合同協(xié)議書(shū)篇十四
乙方：（身份證號(hào)：）
鑒于乙方與有限公司的合作將于年月日終止，為妥善解決甲方與乙方的現(xiàn)勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系，甲方與乙方進(jìn)行溝通，經(jīng)充分協(xié)商，甲乙雙方達(dá)成和解協(xié)議如下：
一、甲乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于年月日解除，勞動(dòng)合同解除后在日甲方支付乙方年月前所有工資。共元整。
二、甲方于勞動(dòng)合同解除前3天進(jìn)行工作交接，工作交接完畢后至勞動(dòng)合同解除前，乙方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)合同義務(wù)，堅(jiān)守工作崗位；涉及保密工作內(nèi)容的，出現(xiàn)泄密問(wèn)題甲方追究泄密責(zé)任。
三、甲方一次性支付乙方和解款合計(jì)人民幣元（和解款為乙方所有應(yīng)得利益，包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁掠桑?，乙方?duì)此予以完全接受，無(wú)異議。
四、甲方支付和解款后，乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主張任何權(quán)利。
五、自甲乙雙方的勞動(dòng)合同解除之日起，乙方不得以甲方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損甲方的聲譽(yù)、利益。
六、甲方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
七、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù)，與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由蘇州市吳中區(qū)人民法院管轄。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實(shí)意思表示，甲乙確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
授權(quán)代表：
年月日年月日
離職合同協(xié)議書(shū)篇十五
甲方（用人單位）：
乙方：
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿和誠(chéng)信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：
第一條經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲乙雙方協(xié)商同意于20xx年xx月xx日解除雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。
第二條乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損甲方名譽(yù)或利益之行為。從此乙方與甲方?jīng)]有任何關(guān)系，不得再進(jìn)入甲方的任何廠房及宿舍。
第三條甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續(xù)后日內(nèi)向乙方支付款項(xiàng)計(jì)人民幣元（該款項(xiàng)包括但不限于應(yīng)支付乙方含加班工資在內(nèi)的薪資、年休假工資、高溫津貼、獎(jiǎng)金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽勞動(dòng)合同雙倍工資、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金、甲方應(yīng)支付之保險(xiǎn)費(fèi)用及含傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、其他工傷待遇、其他應(yīng)支付之款項(xiàng)等項(xiàng)目）。甲方向乙方支付以上款項(xiàng)后，甲方既已履行完畢所有對(duì)乙方的義務(wù)。乙方如認(rèn)為甲方還有其他義務(wù)的，在乙方接受以上款項(xiàng)后，既視為乙方已放棄主張的權(quán)利。乙方不得再行向甲方主張（含申訴、起訴、投訴）任何權(quán)益。
第四條乙方已仔細(xì)核實(shí)出勤記錄及計(jì)算薪酬的其他依據(jù)，乙方確認(rèn)甲方已依法足額發(fā)放乙方任職期間的所有應(yīng)得薪酬（包含加班費(fèi)）。乙方因工傷評(píng)定的傷殘等級(jí)可為級(jí)，乙方本人已知曉，根據(jù)法律規(guī)定乙方應(yīng)得的傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、其他工傷待遇款項(xiàng)可達(dá)人民幣元，但乙方仍舊同意本協(xié)議第三條的約定。
第五條甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。
第六條簽署本協(xié)議以后，乙方承認(rèn)其已經(jīng)閱讀、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個(gè)承諾，
乙方認(rèn)識(shí)到這是一個(gè)有法律約束力的協(xié)議。本協(xié)議一式兩份，乙方已經(jīng)收到其中一份。
第七條本協(xié)議自雙方或簽章之日起生效。
甲方：
乙方：
日期：
離職合同協(xié)議書(shū)篇十六
鑒于甲方與乙方的合作將于 年 月 日終止，為妥善解決甲方與乙方的現(xiàn)勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系，甲方與乙方進(jìn)行溝通，經(jīng)充分協(xié)商，甲乙雙方達(dá)成離職協(xié)議如下：
一、甲乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日解除，勞動(dòng)合同解除后的3日內(nèi)乙方支付甲方 年 月工資。
二、甲方于勞動(dòng)合同解除前3天進(jìn)行工作交接，工作交接完畢后至勞動(dòng)合同解除前，甲方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)合同義務(wù)，堅(jiān)守工作崗位。
三、
甲乙雙方在勞動(dòng)關(guān)系期間內(nèi)無(wú)任何糾紛，甲方所有應(yīng)得利益均已結(jié)清，甲方也無(wú)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償要求，甲方對(duì)此予以完全接受，無(wú)異議。四、甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權(quán)利。
五、自甲乙雙方的勞動(dòng)合同解除之日起，甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損乙方的聲譽(yù)、利益。
六、甲方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
七、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù)，與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由乙方所在地人民法院管轄。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實(shí)意思表示，甲乙確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方簽字、乙方蓋章之日起生效。
甲方（簽字）： 乙方（蓋章）： 授權(quán)代表：
年 月 日 年 月 日
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