最新設(shè)計報告書(匯總19篇)

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最新設(shè)計報告書(匯總19篇)
時間:2023-10-30 09:23:14     小編:曼珠

報告是一種向上級或團(tuán)體匯報工作、研究或調(diào)查結(jié)果的書面材料。最后,要對報告進(jìn)行仔細(xì)的審校和修改,確保語法、拼寫和格式的準(zhǔn)確性。大家可以從這些報告范文中學(xué)習(xí)到如何有效地組織思路、選取關(guān)鍵信息和提供解決方案。

設(shè)計報告書篇一

本次社會實踐活動圓滿結(jié)束,在活動期間,通過各種切身體會,我學(xué)到了不少學(xué)校里學(xué)不到的東西,最重要的是實踐和理論的結(jié)合。作為一個大學(xué)生,不僅僅需要學(xué)習(xí)書本的理論知識,更重要的是善于思考,將理論融會貫通,通過各種有效的實踐活動與之相結(jié)合,才能真正學(xué)到屬于自己的東西。

今年暑假在醫(yī)院參加實踐活動,本醫(yī)院屬于私人醫(yī)院,規(guī)模不是很大,有簡單的門診部,藥房,注射室和6張住院的床位。在醫(yī)院實踐期間,這個醫(yī)院的醫(yī)生和護(hù)士們都很支持我們這些學(xué)生,因為規(guī)模不大,人數(shù)自然有限,所以第一天下來,大家就熟了,的幫助下,使我在醫(yī)學(xué)和藥學(xué)上的知識獲得不少。醫(yī)生和護(hù)士給予了悉心的指導(dǎo)和幫助,使得我受益匪淺,讓我感覺到醫(yī)學(xué)的博大精深,也覺得現(xiàn)下醫(yī)學(xué)的情況需要更科學(xué),更深遠(yuǎn)的發(fā)展。

設(shè)計報告書篇二

委托方(甲方):鴻基(湖南)房地產(chǎn)發(fā)展有限公司

承接方(乙方):湖南宏通裝飾藝術(shù)工程有限公司

甲、乙雙方經(jīng)友好洽談和協(xié)商,甲方?jīng)Q定委托乙方進(jìn)行展位的設(shè)計和布置。為保證工程順利進(jìn)行,根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定,特簽訂本合同(包括本合同附件和所有補(bǔ)充合同),以便共同遵守。

第一條:工程概況

第二條:工程價款 工程項目總金額(金額大寫)肆萬伍仟圓整。

第三條:質(zhì)量要求

雙方同意按本項目中標(biāo)單位提供的設(shè)計方案及效果圖。

費用,應(yīng)另簽訂補(bǔ)充合同。

第四條:材料供應(yīng)

行明碼標(biāo)價。詳見本合同附件

乙方如挪作他用,應(yīng)按挪用材料的雙倍價款補(bǔ)償給甲方。

用。如已使用,對工程造成的損失均由乙方負(fù)責(zé)。

第五條:付款方式

合同一經(jīng)簽訂生效后,甲方即支付本項目總金額的50﹪ 作為工程材料款;本項目工程完成后驗收合格,即支付本工程項目余款。

第六條:工程工期

付違約金,但違約金總金額不得超過合同總金額的15%。如果因甲方原因而延遲完工,每延遲2小時按本合同總金額的5%向乙方支付違約金。但違約金總金額不得超過合同總金額的15%。

條件返工,其返工產(chǎn)生的費用由乙方承擔(dān),工期不變。

協(xié)商,乙方應(yīng)主動配合,乙方不得以任何理由拒絕,因此而延誤工期,甲方自負(fù)。

第七條:工程驗收

乙方通知甲方進(jìn)行工序驗收及竣工驗收后,甲方應(yīng)在1小時內(nèi)前來驗收,逾期視為甲方自動放棄權(quán)利并視為驗收合格,如有問題,甲方自負(fù)責(zé)任。

第八條:其他事項

a、主動出示企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證,組織機(jī)構(gòu)代碼證;經(jīng)辦業(yè)務(wù)

員必需有法人代表的授權(quán)委托書(原件)。

b、指派(姓名) 趙和平 為乙方設(shè)計布展代表,負(fù)責(zé)合同履行,并按

合同要求組織施工,保質(zhì)保量地按期完成施工任務(wù)。

c、乙方工作人員應(yīng)佩證上崗、文明施工,保證施工現(xiàn)場安全,嚴(yán)防火

災(zāi),因乙方施工造成的安全事故由乙方自己承擔(dān),甲方不承擔(dān)任何

責(zé)任;。

d、嚴(yán)格履行合同,實行信譽(yù)工期,如果因延遲完工,如脫料、窩工

或借故誘使甲方墊資,請查后均按違約論處。

e、乙方自行辦理展位進(jìn)場施工手續(xù),及布展施工用電、清潔等相關(guān)費

第九條:違約責(zé)任

合同生效后,在合同履行期間,擅自解除合同方,應(yīng)按合同總金額的5%作為違約金付給對方。因擅自解除合同,使對方造成的實際損失超過違約金的,應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)償。

第十條:爭議解決

雙方協(xié)商解決。

人民法院提起訴訟.

第十一條:合同生效

甲方:乙方: 地址:地址:

郵政編碼:郵政編碼: 法人代表:

委托代理人:

電話:

簽約地址:

法人代表: 委托代理人:電話: 簽約日期:

設(shè)計報告書篇三

教師評語:成績評閱教師日期

所謂數(shù)字鐘,是指利用電子電路構(gòu)成的計時器。相對機(jī)械鐘而言,數(shù)字鐘能實現(xiàn)準(zhǔn)確計時,并顯示時、分、秒,而且可以方便準(zhǔn)確的對時間進(jìn)行調(diào)節(jié)。在此基礎(chǔ)上,還可以實現(xiàn)整點報時的功能。因此,數(shù)字鐘的應(yīng)用十分廣泛。我們要通過這次的課程設(shè)計掌握數(shù)字鐘的原理,學(xué)會設(shè)計簡單的數(shù)字鐘。

用中小規(guī)模集成電路設(shè)計一臺能顯示時、分、秒24時制地的數(shù)字電子鐘,具體要求如下:

整點報時,整點報時電路要求在每個整點前鳴叫五次低音(100hz),整點時再鳴叫一次高音(500hz)。

數(shù)字電子鐘所采用的是十六進(jìn)制計數(shù)器74ls161和十進(jìn)制計數(shù)器74sl160,根據(jù)時分秒各個部分的的不同功能,設(shè)計成不同進(jìn)制。秒的個位,需要10進(jìn)制計數(shù)器,十位需6進(jìn)制計數(shù)器(計數(shù)到59時清零并進(jìn)位)。秒部分設(shè)計與分鐘的設(shè)計完全相同;時部分的設(shè)計為當(dāng)時鐘計數(shù)到24時,使計數(shù)器的小時部分清零,從而實現(xiàn)整體循環(huán)計時的功能。

(1)數(shù)字電子技術(shù)實驗系統(tǒng)箱,(2)直流穩(wěn)壓電源,

(3)集成芯片:74ls1612個、74ls1604個、74ls002個、74ls201個。(4)喇叭,1/4w、8ω。

計數(shù)部分:利用74ls161芯片,74ls160芯片和74ls00芯片組成的計數(shù)器,它們采用異步連接,利用外接標(biāo)準(zhǔn)1hz脈沖信號進(jìn)行計數(shù)。

小時部分具體設(shè)計如圖示:

利用74ls160和74ls00設(shè)計10進(jìn)制計數(shù)器顯示小時的個位:7腳和10腳接高電平。15腳(串行進(jìn)位輸出端)接入十位計數(shù)器的7腳和10腳,個位計數(shù)器和十位計數(shù)器的2腳相接從而實現(xiàn)同步工作方式。小時十位計數(shù)器的2腳脈沖輸入端,從而實現(xiàn)10進(jìn)制計數(shù)器和進(jìn)位功能。利用74ls161和74ls00在面包板上設(shè)計計數(shù)器顯示分鐘的十位:當(dāng)十位計數(shù)器由q3q2q1q0(0000)2增加到(0010)2并且個位計數(shù)器q3q2q1q0由(0000)2增加到(0100)2時,通過74ls00對十位計數(shù)器的q1和個位計數(shù)器q2與非,分別接入十位和個位的74ls161的1腳清零端,從而共同完成24進(jìn)制計數(shù)器并清零。

通過外接時鐘脈沖cp的作用下,秒的個位加法計數(shù)器開始記數(shù),通過譯碼器和數(shù)碼顯示管顯示數(shù)字即計數(shù)器。當(dāng)經(jīng)過10個脈沖信號后,秒個位計數(shù)器完成一次循環(huán),秒十位計數(shù)器的cp與秒個位計數(shù)器的cp同步,秒個位計數(shù)器的qcc使得秒十位的p和t端同時為1(qcc為進(jìn)位端,當(dāng)個位為9時進(jìn)位并qcc=1),從而秒十位開始計數(shù),秒十位計數(shù)器工作1次,通過譯碼器和數(shù)碼顯示管,秒十位數(shù)字加1。當(dāng)經(jīng)過60個脈沖信號,秒部分完成一個周期,分鐘個位計數(shù)器的cp通過秒十位計數(shù)器的q2q1與非得到脈沖,分鐘個位計數(shù)器工作一次,通過譯碼器和數(shù)碼顯示管,分鐘的個位數(shù)字加1。分部分的工作方式與秒部分完全相同。當(dāng)經(jīng)過3600個脈沖信號,分鐘部分完成一個周期,小時個位計數(shù)器的cp通過分十位計數(shù)器的q2q1與非得到脈沖,小時個位計數(shù)器工作一次,通過譯碼器和數(shù)碼顯示管,小時的個位數(shù)字加1。當(dāng)小時個位部分完成一個周期,小時十位計數(shù)器的cp與小時個位計數(shù)器的cp同步,小時個位計數(shù)器的qcc使得小時十位的p和t端同時為1,從而小時十位開始計數(shù),小時十位計數(shù)器工作1次,通過譯碼器和數(shù)碼顯示管,小時的十位數(shù)字加1。當(dāng)小時十位部分計數(shù)到2同時小時的個位部分計數(shù)到4,小時個位計數(shù)器的清零端和十位計數(shù)器的清零端通過小時個位計數(shù)器的q2和小時十位計數(shù)器的q1與非得到信號,小時部分清零,從而完成了1次24小時計時。

1.實驗室缺少74ls248.74ls48芯片解決問題:用cd4511芯片代替

2.進(jìn)行試驗時秒個位計數(shù)器完成一次循環(huán)之后沒有進(jìn)位

解決問題:秒的個位和十位的2腳沒有相接從而不能實現(xiàn)同步工作

課程設(shè)計是我們運用所學(xué)知識,動手實踐的一個好機(jī)會。它既可以幫助我們加深對所學(xué)知識的理解,又能提高我們運用知識,聯(lián)系實際,動手實踐的能力。而且在設(shè)計過程中可能用到我們沒學(xué)過的知識,需要我們?nèi)ゲ殚嗁Y料獲取相關(guān)信息,這又提高了我們查找信息和學(xué)習(xí)新知識的能力。在實驗過程中,又會遇到許多意想不到的問題,需要我們?nèi)シ治鲈蚝腿绾稳ソ鉀Q這些問題。

我們通過親自動手連線、試驗,遇到問題、解決問題,鞏固了書本的知識,同時也學(xué)到了新的學(xué)問,明白了實踐的可貴性??傊?,課程設(shè)計對我們提高自身能力是很有幫助的。

十。參考文獻(xiàn):

《通用general集成電路速查手冊》

《數(shù)字電子技術(shù)》

設(shè)計報告書篇四

某堅持政務(wù)公開方向,完善“電子政務(wù)”建設(shè),對接市信息產(chǎn)業(yè)化建設(shè);增設(shè)“百件實事網(wǎng)上辦”等欄目;加大人民來信的處理力度,完善縣鄉(xiāng)視頻會議系統(tǒng)。近期,組織全體工作人員縣進(jìn)行第三次全新改版,主題內(nèi)容涵概全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各個方面。擴(kuò)大政務(wù)公開范圍,拓寬公開內(nèi)容,完善公開形式,提高政務(wù)公開的透明度,有力地促進(jìn)了“陽光政府”建設(shè)。

縣作為縣委、政府專設(shè)的信息服務(wù)部門,既是某縣對外開放的窗口,又是與外界交流的平臺。今年,我們加大了管理力度,將工作重點放在網(wǎng)頁的重新設(shè)計、信息的及時更新和向市政府網(wǎng)的傳輸上。網(wǎng)頁設(shè)計上:創(chuàng)新設(shè)計,從實際出發(fā),整合各個網(wǎng)站的長處,打造全新的、一流的政府網(wǎng)絡(luò)平臺;信息更新上:實時更新,對所有的欄目進(jìn)行全方位的更新,從網(wǎng)頁上的內(nèi)容體現(xiàn)某縣新的變化與發(fā)展,特別是新聞宣傳上(上午新聞上午發(fā)、下午新聞下午發(fā)、晚上新聞晚上發(fā)),以圖片、文字和視頻等形式,生動地展示某縣。

20xx年,在不斷更新硬件設(shè)備的同時,對軟件設(shè)備也提出了要求,工作人員全力投身到資料的更新工作中。首先從收集資料到對資料進(jìn)行認(rèn)真篩選及審核,針對應(yīng)要發(fā)布信息的范圍,對全縣各個部門的信息以多角度進(jìn)行網(wǎng)上宣傳,讓發(fā)揮其應(yīng)有的作用。經(jīng)全面更新的襄括某縣和各項事業(yè)發(fā)展情況,以圖文并茂的形式將優(yōu)勢進(jìn)行全方位的宣傳。此次全新更改,一改過去網(wǎng)站資料一經(jīng)發(fā)布陳年不變的模式,新網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫新技術(shù)的支持,使得資料可隨時更新,使大家每天都能瀏覽到本日新變化;此次改版更趨向于以服務(wù)為主,對于廣大人民群眾比較敏感的問題設(shè)置專欄,以供大家進(jìn)行監(jiān)督,為某縣“陽光政務(wù)”提供了支持。此次全新改版,為某縣各項事業(yè)更快地跨上一個新臺階提供了平臺。

1、完善了內(nèi)部制度建設(shè)

為加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全運行管理和網(wǎng)上信息發(fā)布,縣政府按照縣委、縣政府要求,制訂和完善了有關(guān)政府信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全運行管理、信息審查發(fā)布、帳號使用登記管理、信息保密、網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)測等10項內(nèi)部管理制度,堅持認(rèn)真做好網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)日常管理維護(hù)和安全監(jiān)控工作,及時解決網(wǎng)絡(luò)和電腦故障,保證了整個網(wǎng)絡(luò)安全穩(wěn)定順暢運行。

2、建立了網(wǎng)絡(luò)管理員制度

對與網(wǎng)絡(luò)中心聯(lián)網(wǎng)的10多家重點單位,確定了各單位網(wǎng)絡(luò)管理員,明確了管理員職責(zé),由網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)責(zé)本單位的一般網(wǎng)絡(luò)故障和電腦單機(jī)故障進(jìn)行處理。由地區(qū)不定期地安排對管理員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),對各上網(wǎng)單位的網(wǎng)絡(luò)管理進(jìn)行監(jiān)督檢查。

3、建立了網(wǎng)絡(luò)信息員制度

在全縣20多家縣直單位和19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府建立了信息報送員制度,對各單位報送的信息逐一進(jìn)行審核發(fā)布。

1、訪問的成功率低、速度慢,訪問率低

網(wǎng)站主頁訪問速度是衡童網(wǎng)站性能的一個主要指標(biāo)。有些網(wǎng)頁很難成功訪問,還有一些網(wǎng)站雖然能訪問,速度卻很緩慢。顯然,網(wǎng)站的制作技術(shù)有待進(jìn)一步提高,否則,在生活節(jié)奏口益提高的今天,丙精彩的內(nèi)容如果要漫長的等待,也會被用戶所拋棄。該縣政府網(wǎng)頁的訪問率也很低。

2、更新頻率低,監(jiān)而不管,維護(hù)不力

該的管理很不周全,設(shè)置了許多欄日,但并沒有經(jīng)常更新內(nèi)容,有的欄日幾個月甚至幾年不更新,成了擺設(shè)。不但影響了網(wǎng)站的整體質(zhì)量,還破壞了的形象。

3、虛擬咨詢功能不夠完善

虛擬咨詢是指網(wǎng)站通過電子郵件、實時問答、web由表格、在線交談、bbs公告、視頻會議等形式,實現(xiàn)web網(wǎng)頁信息4_動的一種咨詢方式。調(diào)查表明,以上這些虛擬咨詢,都僅僅是網(wǎng)站方面簡單的單向交流活動,而作為標(biāo)志網(wǎng)站與公眾的溝通能力的雙向交流欄日如“在線交談”、“網(wǎng)上對話”在該縣中幾乎沒有體現(xiàn)。這說明該與成熟事務(wù)處理階段尚有一段距離,網(wǎng)站交互功能還相當(dāng)欠缺。

1、政府網(wǎng)頁應(yīng)有豐富的內(nèi)容

政府網(wǎng)頁應(yīng)有豐富的'內(nèi)容,信息量大,頁面圖文并茂,五彩繽紛外,使得網(wǎng)民贊嘆不已,流連忘返。

2、顏色的搭配布局

顏色的搭配布局清淅,顏色是整個網(wǎng)頁的的第一感覺,當(dāng)搭配不當(dāng)時,讓網(wǎng)名無再看下去的興趣。

3、網(wǎng)頁的整體布局和導(dǎo)航

4、加大投資力度,規(guī)范網(wǎng)址管理

一方面網(wǎng)站建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)加大重視力度,從長遠(yuǎn)考慮,增加投資,擁有自己的服務(wù)器;另一方面要充分考慮使用者的力便,在現(xiàn)有條件下盡可能根據(jù)網(wǎng)絡(luò)的有關(guān)協(xié)定,規(guī)范網(wǎng)址。網(wǎng)址應(yīng)盡量縮短長度,簡單易記,避免冗長難記的現(xiàn)象;增強(qiáng)路徑的通俗性,不應(yīng)使用稀奇古怪的字母組合。

5、橫向聯(lián)合,確保網(wǎng)站建設(shè)專業(yè)化

調(diào)查發(fā)現(xiàn),網(wǎng)站的建設(shè)主要有三種方式:一是由專業(yè)公司制作,主辦單位自己維護(hù),維護(hù)人員是單位兼職員工;二是主辦單位自主創(chuàng)辦、維護(hù),維護(hù)人員由專職員工構(gòu)成;三是個人自主建設(shè)、維護(hù)。第一種方式由于缺乏專人維護(hù),使網(wǎng)站疏于管理;第三種方式因個人的經(jīng)驗不足、思想不成熟,難以確保網(wǎng)站向正確的方向發(fā)展。相比之下,第二種方式則比較可取。其不足在于,員工的更換會影響網(wǎng)站運行,員工專業(yè)上的局限性也會影響欄日質(zhì)量。要解決這一問題,必須專兼并舉。橫向聯(lián)合是指機(jī)關(guān)和專業(yè)網(wǎng)站技術(shù)人員合作,整合資源,發(fā)揮各自優(yōu)勢,勻_為補(bǔ)充,打造品牌,使紅色網(wǎng)站建設(shè)走上專業(yè)化之路。

設(shè)計報告書篇五

(一)以學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)為中心設(shè)計課程內(nèi)容。

《機(jī)械工藝與裝配》是以學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)為中心設(shè)計的工作過程導(dǎo)向的、情境化的理實一體化的課程。課程根據(jù)企業(yè)調(diào)研得到的數(shù)控工藝員典型工作任務(wù)為依據(jù),有針對性的開發(fā)或選擇三個典型的多零件裝配成的部件為課程實施載體,課程載體可承載知識、技能、素質(zhì)目標(biāo)培養(yǎng)的需求;并且便于教學(xué)轉(zhuǎn)化;用任務(wù)驅(qū)動、問題引導(dǎo)、角色扮演、團(tuán)隊協(xié)作、特色pk、量化考核,調(diào)動學(xué)生積極性,使學(xué)生為了完成任務(wù)必須學(xué)習(xí),為取得良好經(jīng)濟(jì)效益主動學(xué)習(xí)。教學(xué)成果的可評價性:在課程學(xué)習(xí)中使學(xué)生既能充分利用已有的知識和技能同時又自覺接受新的工作過程性知識與技能。

(二)圍繞地方企業(yè)中的人才需求設(shè)計課程情境。

《機(jī)械工藝與裝配》是直接服務(wù)于數(shù)控工藝員、數(shù)控編程員專業(yè)核心能力培養(yǎng)的課程。這里要將一個源于企業(yè)、經(jīng)過教學(xué)改造的集中體現(xiàn)課程內(nèi)容設(shè)計理念的多零件裝配成的部件“榨汁機(jī)模型”作為第一學(xué)習(xí)情境。以來源于企業(yè)的真實產(chǎn)品“車燈檢具”作為第二學(xué)習(xí)情境。用一個可進(jìn)行教學(xué)成果比較和檢驗的典型部件“產(chǎn)品的數(shù)控編程、加工與裝配大賽競賽題”作為第三學(xué)習(xí)情境。

(三)基于現(xiàn)代企業(yè)真實生產(chǎn)方式設(shè)計課程任務(wù)。

每一個學(xué)習(xí)情境和情境中的工作任務(wù)、任務(wù)中的單元都按完整的行動模式設(shè)計。將不同表達(dá)方式的工作任務(wù)、考慮資源情況的制造可行性評估、用capp計算機(jī)輔助編制工藝方案、工藝裝備的選取與設(shè)計制造、數(shù)控機(jī)床加工程序cam計算機(jī)輔助編制及生產(chǎn)計劃和調(diào)度pps等作為重點來學(xué)習(xí)。

(四)按著人們的認(rèn)知規(guī)律設(shè)計任務(wù)層次。

本課程將利用前導(dǎo)課程

1、符合標(biāo)準(zhǔn)的零件繪制方法;

2、常用機(jī)構(gòu)及連接;

3、機(jī)械制造工藝規(guī)程的制定;

4、機(jī)械加工方法的選擇;

5、機(jī)械加工工藝的執(zhí)行;

6、使用加工設(shè)備及刀具、夾具、量具等工藝裝備的能力。數(shù)控機(jī)床手工和計算機(jī)編程;等信息。

并采集以下新信息:

1、通用數(shù)據(jù)格式零件工藝信息的識讀;

2、基于信息分析下的可制造性評估;

3、基于3d模型的二維工程圖圖繪制;

4、使用capp的工藝規(guī)程制定及其數(shù)據(jù)庫建立方法;

5、利用pps導(dǎo)向的生產(chǎn)計劃和調(diào)度;

6、會分析處理加工現(xiàn)場工藝問題;

7、可指導(dǎo)工件的檢測。

通過本課程能夠得到如下方法能力的訓(xùn)練:

1、調(diào)度協(xié)調(diào)環(huán)節(jié)可涉獵利用專業(yè)術(shù)語與人溝通能力的訓(xùn)練;

3、軟件工具的使用可涉獵接受技術(shù)指導(dǎo)和自我學(xué)習(xí)的能力訓(xùn)練;

4、團(tuán)隊工作可涉獵與人合作的素質(zhì)的養(yǎng)成訓(xùn)練。

《機(jī)械工藝與裝配》課程針對“機(jī)械工藝與裝配”這一典型工作任務(wù),以源于企業(yè)、經(jīng)過教學(xué)改造,依據(jù)認(rèn)知規(guī)律,教學(xué)內(nèi)容體現(xiàn)數(shù)控工藝員工作過程性知識與技能,充分利用前導(dǎo)課程的知識與技能的積淀,貫穿專業(yè)信息的利用和新信息的采集方法能力培養(yǎng),從數(shù)控技術(shù)專業(yè)數(shù)控工藝員人才培養(yǎng)目標(biāo)的最終實現(xiàn)角度,來培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)行動能力,實現(xiàn)數(shù)控機(jī)床高級操作工、數(shù)控工藝員的培養(yǎng)目標(biāo)。

選擇與專業(yè)“學(xué)習(xí)領(lǐng)域”課程有接口的產(chǎn)品,榨汁機(jī)模型作為第一個學(xué)習(xí)情境:本學(xué)習(xí)情境是由課程組教師參與設(shè)計、編程、加工、裝配的哈輕車箱體連接件模具、馬自達(dá)6手剎車系統(tǒng)成型模具、汽車導(dǎo)油槽等產(chǎn)品的部分零件,經(jīng)過教學(xué)改造用于體現(xiàn)課程內(nèi)容的多零件裝配的部件。該部件由10個零件組裝而成,其上包括回轉(zhuǎn)類零件4件、輪廓類零件4件、復(fù)雜形體2件。連接件、標(biāo)準(zhǔn)件需要學(xué)生根據(jù)載體的功能和結(jié)構(gòu)特點選擇。零件以通用數(shù)據(jù)格式iges文件、step文件格式給出,結(jié)構(gòu)不夠完整,存在可制造性缺陷。接受任務(wù)時需進(jìn)行工藝處理。輪廓曲線可以利用,不可改造。多處設(shè)計了配合關(guān)系,加工時應(yīng)給予保證。兩個復(fù)雜形體是兩個可利用的數(shù)據(jù)模型,體現(xiàn)專業(yè)領(lǐng)域?qū)W習(xí)內(nèi)容的針對性。

選擇典型零件、常用件、標(biāo)準(zhǔn)件組裝而成的機(jī)械產(chǎn)品-學(xué)習(xí)情境二:解放全浮工作缸沖模,本情境是以來源于一汽汽車生產(chǎn)的真實產(chǎn)品“解放全浮工作缸沖?!钡墓に囋O(shè)計(編程)、加工、裝配為載體。本學(xué)習(xí)情境要完成解放全浮工作缸沖模的數(shù)控編程、加工與裝配,該部件由16個待加工零件和多個標(biāo)準(zhǔn)件組成組裝而成,其上包括回轉(zhuǎn)類零件、曲面類零件、車銑復(fù)合類零件。

零件的工序流轉(zhuǎn)相對比較多,加工順序和加工方法選擇以及工藝安排要求比較精細(xì),多數(shù)零件圖紙給出,部分需要根據(jù)復(fù)雜裝配圖拆畫零件圖,工藝設(shè)計內(nèi)容比較多,應(yīng)采用capp軟件編制零件的數(shù)控加工工藝文件。更換部分零件可實現(xiàn)兩個品種的加工,互換性要好。體現(xiàn)專業(yè)領(lǐng)域?qū)W習(xí)內(nèi)容的普適性。

用一個可進(jìn)行教學(xué)成果比較和檢驗的典型部件數(shù)控大賽競賽題作為第三學(xué)習(xí)情境。

在基于工作過程設(shè)計教學(xué)情境中,學(xué)習(xí)內(nèi)容遵循基本的工作行為過程結(jié)構(gòu)――資訊、計劃、決策、實施、檢查和評價,學(xué)生通過六步法的訓(xùn)練,學(xué)到了普適性的工作思路,隨著學(xué)習(xí)的深入,能夠從非獨立到獨立的完成的工作任務(wù),提高了學(xué)生的職業(yè)適應(yīng)能力,新技術(shù)的應(yīng)用與基礎(chǔ)技術(shù)的有機(jī)銜接。三維造型技術(shù)越來越廣泛應(yīng)用在產(chǎn)品開發(fā)與制造中,如機(jī)械產(chǎn)品的設(shè)計、研發(fā)、分析與數(shù)控加工自動編程等。產(chǎn)品結(jié)構(gòu)信息的表達(dá)由原來的二維圖紙拓展到三維實體,但三維造型仍不能取代二維圖紙,因此,課程所培養(yǎng)的產(chǎn)品表達(dá)能力――產(chǎn)品二維圖樣、產(chǎn)品的三維造型應(yīng)并重,我們在每個學(xué)習(xí)情景中將產(chǎn)品圖樣識讀、工藝策劃、加工有機(jī)串聯(lián),按認(rèn)知規(guī)律選擇合適工作載體進(jìn)行循環(huán)訓(xùn)練,實現(xiàn)學(xué)生技術(shù)能力的拓展和遷移。

設(shè)計報告書篇六

課題一涉及到人力資源管理中的員工招聘,激勵,溝通,解雇,員工內(nèi)部調(diào)動,工作滿意度,工作安全感以及公共關(guān)系等問題。對每個備忘錄進(jìn)行分析,運用人力資源管理相關(guān)的理論一一進(jìn)行說明并解決。

一,備忘錄一涉及的問題有激勵,溝通,工作安全感。

激勵即激發(fā)人的行為動機(jī),以促使個體有效的完成行為目標(biāo)。或者說激勵就是組織通過設(shè)計適當(dāng)?shù)耐獠开劤晷问胶凸ぷ鳝h(huán)境,以一定的行為規(guī)范和懲罰性措施,借助信息溝通,來激發(fā)、引導(dǎo)、保持和規(guī)劃組織成員的行為,以有效地實現(xiàn)組織成員的各種合理需要。這里的激勵是通過員工之間有效的溝通改善工作環(huán)境以及人際關(guān)系,雖然這些是外部因素,但能影響到工作滿意度,在一個舒適的環(huán)境下工作,會讓人心情舒暢,提高工作效率,反之,會讓人心情煩躁,怨聲不斷,效率低下。

所謂溝通,是人與人之間的思想和信息的交換,是將信息由一個人傳達(dá)給另一個人的,逐漸廣泛傳播的過程。不管是同級還是上下級之間,溝通總是必不可少的,有效的溝通可以改善人際關(guān)系、化解矛盾。溝通作為管理的一項基本職能,無論是計劃的制定、工作的組織、人事的管理、部門之間的協(xié)調(diào)、與外界的交流,都離不開溝通。可以說,良好的溝通是組織效率的保證。有效的溝通有利于人際關(guān)系的和諧,人際關(guān)系的和諧,它是工作氛圍的重要組成部分,友好并具有合作精神的同事關(guān)系將形成良好的工作氛圍,達(dá)到相互配合,共同奮斗的效果。這里通過溝通可以消除員工因為公司預(yù)算的減少和解雇的增加帶來的恐懼感和緊張感,也可以增加部門之間的了解和互動,使以后部門之間的合作更有默契,減少一些不必要的隱形成本投入。同時,也讓員工有了工作安全感,員工的情緒穩(wěn)定,無后顧之憂,員工就會有較高的工作熱情。

回復(fù)備忘:1:

理由:人力資源管理的一個重要目標(biāo)就是采用現(xiàn)代化的科學(xué)方法,對人的思想、心理和行為進(jìn)行有效的管理,充分發(fā)揮人的主觀能動性,以達(dá)到組織目標(biāo)。適當(dāng)?shù)牟扇〈胧赡馨l(fā)生的或已經(jīng)發(fā)生的進(jìn)行規(guī)劃和管理,使其朝著有利的方向或組織希望的發(fā)展。于此同時,企業(yè)中的人作為首要因素,企業(yè)為人的需要而存在,為人的需要而生產(chǎn),為人的需要而管理。滿足員工的需要,實施激勵,使個人積極性被調(diào)動,達(dá)到員工與組織共同發(fā)展的效果,取得雙贏。

二,備忘錄二涉及到企業(yè)內(nèi)部人員調(diào)動和員工工作滿意度的問題

人員調(diào)動屬于人員配置問題,有五種人員配置原理,人員調(diào)動強(qiáng)調(diào)能位對應(yīng)原理,人與人之間不僅存在能力特點的不同,而且在能力水平上也是不同的,具有不同能力特點和水平的人,應(yīng)安排在要求相應(yīng)特點和水平的職位上,并賦予該職位應(yīng)有的權(quán)利和責(zé)任,使個人能力水平與崗位要求相適應(yīng)。

人力資源管理的根本任務(wù)是合理配置使用人力資源,提高人力資源投入產(chǎn)出比率。要合理使用人力資源,就要對人力資源的構(gòu)成和特點有詳細(xì)的了解。人力資源是由一個個的勞動者的勞動能力組成的,而各個勞動者的勞動能力由于受到身體狀況、受教育程度、實踐經(jīng)驗等因素的影響而各自不同,形成個體差異。就個體能力來說,這種差異包括兩方面:一是能力性質(zhì)、特點的差異,即能力的特殊性不同。個人能力的特殊性,形成他的專長、特長,即他能干什么,最合適干什么。二是能力水平的差異,不同的人,能力才干是不同的,有點高些,有的低些。世界上也不存在兩個能力水平完全相等的人。承認(rèn)人與人之間能力水平上的差異,目的是為了在人力資源的利用上堅持能級層次原則,大材大用,小材小用,各盡所能,人盡其才。

一個單位或組織的工作,一般可分為四個層級,即決策層、管理層、執(zhí)行層、操作層。決策層工作屬于全局性工作,決策的正確與否,關(guān)系到事業(yè)的成敗。因此,決策層的能級越高。管理層工作是將決策層的決策付諸實施的一整套計劃、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和控制的過程,管理層的能級是僅次于決策層的比較高的層級。執(zhí)行層工作是將管理層擬定的方針、方案、計劃、措施等過程,執(zhí)行層的能級比管理層低。操作層工作就是通過實際操作來完成執(zhí)行層制定的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作定額,并接受各種監(jiān)督檢查。它是一個單位或組織中能級最低的層次。一個單位或組織中的工作,包括這樣四個層次,應(yīng)該配備具有相應(yīng)能力等級的人來承擔(dān)。只有這樣,才能形成合理的能位對應(yīng),大大提高工作效率,順利完成任務(wù)。

質(zhì)往往表現(xiàn)為矛盾的特征,或者呈現(xiàn)非常復(fù)雜的雙向性,優(yōu)點和缺點共生,失誤往往掩蓋這成功的因素,這為我們發(fā)現(xiàn)人才,識別人才,任用人才,用其所長,增加了許多困難。因此,正確的識別員工是合理配置人員的前提。其問題之二是沒有為員工發(fā)展創(chuàng)造有利的條件。只有條件和環(huán)境適當(dāng),員工的能力才能得到充分發(fā)揮。例如。企業(yè)推行雙向選擇、公開招聘、競爭上崗等新的人事政策,為許多人才提供了適合其發(fā)展的工作環(huán)境和條件,為許多人走上更高一級的崗位提供了機(jī)會。過去企業(yè)經(jīng)常強(qiáng)調(diào),伯樂式領(lǐng)導(dǎo)者對企業(yè)員工識別和配置所發(fā)揮的關(guān)鍵作用。但企業(yè)現(xiàn)在更強(qiáng)調(diào)創(chuàng)造良好的政策環(huán)境,建立“動態(tài)賽馬”的用人機(jī)制,讓更多的員工能夠在這一機(jī)制下脫穎而出,化被動為主動,從根本上擺脫單純依賴“伯樂”局面。可見,識才、育才。用才是管理者的主要職責(zé)。

互補(bǔ)增值原理,這個原理強(qiáng)調(diào)人各有所長也各有所短,以己之長補(bǔ)他人之短,從而使每個人的長處得到充分發(fā)揮,避免短處對工作的影響,通過個體之間取長補(bǔ)短而形成整體優(yōu)勢,實現(xiàn)組織目標(biāo)的最優(yōu)化。這是因為,當(dāng)個體與個體之間,個體與群體之間具有相輔相成作用的時候,互補(bǔ)產(chǎn)生的合力要比單個人的能力簡單相加而形成的合力大的多,群體的整體功能就會正向放大;反之,整體功能就會反向縮小,個體優(yōu)勢的發(fā)揮也受到人為的限制。因此,按照現(xiàn)在人力資源管理的要求,一個群體內(nèi)部各個成員之間應(yīng)該是密切配合的互補(bǔ)關(guān)系,互補(bǔ)的一組人必須有共同的理想、事業(yè)和追求,而互補(bǔ)增值原理最重要的是“增值”。

動態(tài)適應(yīng)原理,指人與事的不適應(yīng)是絕對的,從不適應(yīng)到適應(yīng)是在運動中實現(xiàn)的,隨著事物的發(fā)展,適應(yīng)又會變?yōu)椴贿m應(yīng),只有不斷調(diào)整任何事的關(guān)系才能達(dá)到重新適應(yīng),這正是動態(tài)適應(yīng)原理的體現(xiàn)。從組織內(nèi)部來看,勞動者個人與工作崗位的適應(yīng)不是絕對的和一定的,無論是由于崗位對人的能力要求提高了,還是人的能力提高要求變動崗位,都要求我們及時地了解人與崗位的適應(yīng)程度,從而進(jìn)行調(diào)整,以達(dá)到人適其位,位得其人。

彈性冗余原理,要求在人與事的配置過程中,既要達(dá)到工作的滿負(fù)荷,又要符合勞動者的生理心理要求,不能超越身心的極限,保證對人、對事的安排要留有一定的余地,既帶給勞動者一定的壓力和緊迫感,又要保障所有員工的身心健康。它要求我們既要避免工作量不飽滿的狀況,也要避免過勞的現(xiàn)象發(fā)生,因此體力勞動的強(qiáng)度要適度,不能超過勞動者能承受的范圍;腦力勞動也要適度,以促使勞動者保持旺盛的精力;勞動時間也要適度,以保持勞動者身體健康和心理健康;工作目標(biāo)的管理也要適度,既不能太高,也不能太低;總之,根據(jù)具體情況的不同,如工種、類別、行業(yè)的不同,以及環(huán)境、氣候的不同,彈性冗余度也應(yīng)有所不同。

這里的人員調(diào)動在基于上面的原理上,參考員工自己和部門主管的意見,對其進(jìn)行合理的調(diào)動,適當(dāng)合理的對員工進(jìn)行調(diào)動,不僅對員工自己而且對企業(yè)都是有一定的好處的,同時要遵循一定的制度和原則。

人員調(diào)動的原則

(1)符合公司的經(jīng)營方針;

(2)符合相關(guān)的人事政策;

(3)提高員工任職能力,做到適才適用。

人員調(diào)動的實施

(1)配合公司的經(jīng)營任務(wù);

(2)調(diào)整公司結(jié)構(gòu),促成公司員工隊伍的合理化;

(3)適合員工本人的能力;

(4)緩和人員沖突,維持組織正常秩序。

回復(fù)備忘錄2:

理由:此次人事變動屬于企業(yè)內(nèi)部人員變動,需要雙方部門主管同意,根據(jù)企業(yè)的制度和規(guī)范進(jìn)行調(diào)動,滿足了企業(yè)部門的需要,也滿足了員工自己,從李雄對這一提議很高興可以看出,他對原部門已經(jīng)失去工作的欲望了,同意調(diào)動,滿足了他的個人要求,從一方面可以提高他工作的積極性和工作熱情,自然,他工作的效率也會有所提高,一舉兩得。對企業(yè)來說,內(nèi)部人員調(diào)動,有利于人員優(yōu)勢的整合和優(yōu)化,有利于員工的發(fā)展,有利于業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。采用內(nèi)部人員調(diào)動相對于從外部招聘可以節(jié)省更多人事成本,而且相對安全,內(nèi)部員工對企業(yè)的制度和工作流程都比較熟悉,工作起來比較容易上手,對企業(yè)的感情也會比較深。組織對內(nèi)部人員的能力、素質(zhì)、優(yōu)點和缺點也都比較了解,可以進(jìn)行合理的分配??梢暂^好的做到人盡其才,避免用人不當(dāng)。

三,備忘錄三涉及到人員招聘選拔以及工作分析等問題

第一步,在進(jìn)行招聘之前要對進(jìn)行招聘的職位進(jìn)行工作崗位分析,要知道該職位的員工需要具備什么樣的能力和素質(zhì),以及要有什么樣的學(xué)歷或者職稱,了解了之后才能對該職位進(jìn)行招聘。

工作崗位分析

工作崗位分析是對各類工作崗位的性質(zhì)任務(wù)、職責(zé)權(quán)限、崗位關(guān)系、勞動條件和環(huán)境,以及員工承擔(dān)本崗位任務(wù)應(yīng)具備的資格條件所進(jìn)行的系統(tǒng)研究,并制定出工作說明書等崗位人事規(guī)范的過程。

工作崗位分析的作用:

(1)工作崗位分析為招聘、選拔、任用合格的員工奠定了基礎(chǔ)。

(2)工作崗位分析為員工的考評、晉升提供了依據(jù)。

(3)工作崗位分析是企業(yè)單位改進(jìn)工作設(shè)計、優(yōu)化勞動環(huán)境的必要條件。

(4)工作崗位分析是制定有效的人力資源規(guī)劃,進(jìn)行各類人才供給和需求預(yù)測的重要前提。

(5)工作崗位分析是工作崗位評價的基礎(chǔ),而工作崗位評價又是建立、健全企業(yè)單位薪酬制度的重要步驟。

工作崗位分析的程序:

準(zhǔn)備階段

準(zhǔn)備階段的具體任務(wù)是:了解情況,建立聯(lián)系,設(shè)計崗位調(diào)查的方案,規(guī)定調(diào)查的范圍、對象和方法。

1,根據(jù)工作崗位分析的總目標(biāo)、總?cè)蝿?wù),對企業(yè)各類崗位的現(xiàn)狀進(jìn)行初步了解,掌握各種基本資料和數(shù)據(jù)。

2,設(shè)計崗位調(diào)查方案。

(1)明確崗位調(diào)查的目的。

(2)確定調(diào)查的對象和單位。

設(shè)計報告書篇七

有人說,青春是一條永不止息的河,奔騰的水花驚艷了歲月,

有人說,青春是一本永讀不厭的書,是一杯永品不盡的茶,悠悠書香,緩緩茶氣,

而我以為,青春是永遠(yuǎn)無法譬喻,無法形容,無法言語也無法重溫的美好,縱使可回憶,卻是在觀看別人的夢境一樣臨水照花,記憶得起每個細(xì)節(jié)每個清晰脈絡(luò)卻連綴不成一個完整的故事,無法再經(jīng)歷,由此看來,只可意會不可言傳的神奇才是青春最大的魅力,只有親臨其境的人披荊斬棘而過,才懂得喜怒哀樂,才曉得苦澀香甜,才領(lǐng)悟悲歡離合,才能明了青春真正的含義。

夢想揚(yáng)帆,青春啟航,二十年華,初出象牙塔的我們,懷抱著滿當(dāng)當(dāng)?shù)南<剑池?fù)著沉甸甸的理想,踏著七月鐘聲的裊裊余音,踏上了前往南平順昌的社會實踐之旅。

在七月最初的幾個日子里迷迷糊糊的進(jìn)了實踐隊。在七月最末的日子里和你們一起走過,累并開心著?;蛘哌@么形容起來,心心向農(nóng)會是回憶里一個特殊的七月,火辣辣的陽光,漫無邊際的田野,綿延蜿蜒的山,清冽的水,遙遠(yuǎn)的路,照片上隔著一張張笑臉的你們,對著鏡頭異口同聲的喊著的口號。

而此時我們踏上順昌的實踐之歌才剛剛響起前奏,才開始正要并肩而行的辛苦跋涉,前方的路程無法丈量,而穿越的過程便是我們追求的證明,便是青春的足跡。

從拖著重重的'行李開始駐扎,到之后反反復(fù)復(fù)的走過同一條街,逐漸對順昌開始熟絡(luò),一個說不上大的地方,卻有種莫名的安全感,仿佛繞過任何一個路口都會有熟悉的人笑著和你招呼,連來回搭上同班車的概率都極大,剛到順昌時吃的本地特產(chǎn)——灌蛋,順昌的士的快捷便宜,特別便宜的小冰棒,順昌二十美之一亮堂堂的夜景,晃晃悠悠的索橋,遍街的葡萄和毛竹,齊天大圣的寶山,點著炊火的小屋,塵土飛揚(yáng)的小道,熙熙攘攘的人群,雞犬相聞,阡陌交通,帶著友好親切笑臉的居民,一個個片段交匯融合成順昌最原始的記憶。

一直在去實踐的前一天還沒能對號上每個成員名字和一張張臉的自己,在出發(fā)前不久才知道目的地是順昌的自己,或許說面對的是一個有點陌生的實踐隊,真正的熟絡(luò)是踏上火車之后才按下的開始鍵,一張張帶著真摯笑容的年輕面龐,雖然來自不同地方,帶著不同的口音,有著不同的習(xí)慣,但我們的目標(biāo)卻是同一個遠(yuǎn)方,在相處的時間里,隊員們真正發(fā)揚(yáng)了團(tuán)結(jié)友愛,互幫互助的優(yōu)良作風(fēng),面對陌生的環(huán)境,面對辛苦的籌備,面對忙碌的奔波,大家沒有太多的抱怨,沒有太多的逃避,有的是相互體諒,相互依靠,相互陪伴,揮灑著汗水一起努力一起攜手相扶著走過,把七月的回憶化作滿滿名字拼湊成的美好。

設(shè)計報告書篇八

首先讓我來介紹一下這次實踐活動的工作環(huán)境。舅舅原來是開書店的,幾年前鎮(zhèn)上所有的中小學(xué)課本都是由舅舅作為中間代理商所供給的。但后來鎮(zhèn)里的教育辦收回了舅舅的供書權(quán),為了謀生,舅舅就開起了百貨商店。但人們還是習(xí)慣把它叫做書店,盡管店里的書已經(jīng)寥寥無幾了。既然是什么都賣的百貨商店,到過年時,舅舅也會批發(fā)一批對聯(lián)、門神、利是封等擺著賣。在接近過年的前10天左右,我們就要開始工作了。我們主要是用竹竿和防水布在書店門口搭成一個很大的帳篷,然后把已編好號的對聯(lián)掛在上面讓人挑選,而下面就整整潔齊地擺好對應(yīng)號碼的對聯(lián)以及各種門神、利是封、門簾等過年所要用到的東西。工作環(huán)境是相當(dāng)簡陋的。但當(dāng)所有的對聯(lián)都掛上去時就顯得很有節(jié)日氣氛。而我也迫切期待有更多的人來買我們的對聯(lián)。當(dāng)然,現(xiàn)在鎮(zhèn)里賣對聯(lián)的人一年比一年多,放眼看去,整條街都是紅色的對聯(lián)高高掛。但可能由于我舅舅已經(jīng)賣了多年的對聯(lián),因此許多老顧客還是會到書店里買對聯(lián)。

雖然我是大學(xué)生,但我想假如沒有親身去賣對聯(lián),我也未必懂得如何簡單區(qū)別上下聯(lián)。況且,現(xiàn)在的人似乎不像過去那樣每個門口都貼上對聯(lián),而是選擇一對最好的貼在大門口就了事。因此要挑一副好的對聯(lián)也是頗費工夫的。在那里工作幾天,我都見有些顧客會自帶筆和紙在那里比劃著,年長者還喜歡討論對聯(lián)的工整性。當(dāng)他們挑選好后,就會叫我們這些臨時銷售員去取相應(yīng)號碼的對聯(lián)。由于人多嘈雜,通常一天吆喝下來,嗓子都會變得嘶啞的。不過,當(dāng)我看到顧客都滿足地拿著一卷卷的對聯(lián)離開店鋪時,我的內(nèi)心還是歡喜的。

工作的第一天,早上八點上班,一直工作到下午五點。期間除了上廁所之外基本上是沒法離開工作崗位的。就連吃飯也要端著飯碗邊吃邊賣,聽起來很不可思議吧?雖然是親戚家的活,但是工作態(tài)度是很重要的。假如我不嚴(yán)格按照工作時間以及規(guī)則,那么我就是一個不合格的銷售員。那么我這次的實踐活動也會因此而變得不切實際了。

曾記得在某本書上看到這樣一句話:一個人,假如能把手頭上的平凡小事都有效完成了,那么他就是一個成功的人。是的,并非只有辦大事的人才能體現(xiàn)自己的價值,才能說自己是成功的。實際上,只有認(rèn)真工作的人都可以享受成功所帶來的滿足感。而我也是嘗試在這件看似簡單的工作中尋找著自我。

我記得有一對外省夫婦帶著他們的小孩來挑選對聯(lián)??赡苁且驗榈谝淮蝸磉@里購買對聯(lián),又或者是因為是外省人的身份,他們一直都在那里默默地站著。當(dāng)時人很多,很嘈雜。男人用生硬的普通話有點不好意思地叫我拿對聯(lián)給他。但由于當(dāng)時太嘈雜,我沒聽清楚他想要那副對聯(lián)。他重復(fù)了幾次,臉都因為激動而漲得通紅。站我身邊的小雪也是臨時銷售員,她捅捅我的手臂小聲說:“你就不要理他們了,反正他們頂多只買一副對聯(lián)而已,你還不如接待那些‘大一點’的客戶更劃算啦。你舅舅也說了,一次銷售對聯(lián)滿50元以上的就可以提成,你還不積極點?”聽了她的話,我愣了一下,什么叫做“大一點”的客戶?難道就因為他們是外來工,就因為他們只買一副對聯(lián),就應(yīng)該區(qū)別對待嗎?我想到自己來這里實習(xí)的目的,我是為了提高自己對待工作的熱忱與提供最好的服務(wù)給顧客,而并非單純只是為了錢。我撥開擁擠的人群,走到那對夫婦面前,用普通話叫他們寫下所選的對聯(lián)號碼。那對憨厚的夫婦一臉驚奇地看著我,似乎他們得到了優(yōu)先購買權(quán)一樣展開笑顏。然后很快地,我就包裝好他們的對聯(lián)并送他們到門口,并祝他們新年快樂??吹剿麄兊奈⑿?,我心里覺得很暖和。我并非在顯示自己的偉大,我只是把他們當(dāng)作服務(wù)的對象。而服務(wù)的質(zhì)量是不應(yīng)該因為他們是外來工的身份而有所降低的。

買對聯(lián)時最怕的就是碰到那些非凡挑剔的人。我就碰到一個這樣的人。他先教我拿了3、4、5、11號的小對聯(lián),我照例給他配好了橫批。可他又嫌那些橫批的字不夠好看,要求我重新?lián)Q給他。我當(dāng)然照辦??僧?dāng)我預(yù)備把對聯(lián)卷好要他付錢時,他卻說7、8、9、15號的對聯(lián)似乎更好,再次要求我重?fù)Q。我什么也沒說,耐著性子又換好給他,然后也微笑祝他新年快樂。我承認(rèn)在面對這樣的人時,心情是很輕易浮躁的。因為在連續(xù)站了幾個小時后,腿都是麻麻的,卻還要耐著性子往返走動,把他之前挑選的對聯(lián)放回原位,稍不小心就會把對聯(lián)弄折了或弄花了??墒俏疫€是強(qiáng)忍著心中的不滿,因為我知道假如現(xiàn)在連這樣的小事情都無法學(xué)會忍耐,那么將來出去工作后,所面對的人際關(guān)系更加復(fù)雜。假如我都不能很好地控制自己的情緒,肯定不利于我的工作開展的。忍耐并不是代表一種屈服,而是一種自身的修養(yǎng)。一個人的素質(zhì)的高低并非單純靠學(xué)歷來衡量的,而是體現(xiàn)在其對人對事的包容與大度。

機(jī)會永遠(yuǎn)都是留給那些有預(yù)備的人的。而我在這次小小的實踐活動中雖然沒有得到很高的報酬,但正如我舅舅所說的一樣,我在這次實踐活動中已初步具備了一個銷售員所應(yīng)有的素質(zhì)。我想,這樣的贊美對于我來說就是最好的報酬了。雖然從事銷售工作并非是我將來的出路,但我在這里所學(xué)到的將使我一生受益。認(rèn)真工作,把工作當(dāng)作自己生活的一部分,這樣我的生活才會更加出色。

設(shè)計報告書篇九

(1)學(xué)習(xí)識別簡單的電子元件與電子線路;

(2)學(xué)習(xí)并掌握收音機(jī)的工作原理;

(3)按照圖紙焊接元件,組裝一臺收音機(jī),并掌握其調(diào)試方法。

(1)電烙鐵:由于焊接的元件多,所以使用的是外熱式電烙鐵,功率為30w,烙鐵頭是銅制。

(2)螺絲刀、鑷子等必備工具。

(3)松香和錫,由于錫它的熔點低,焊接時,焊錫能迅速散步在金屬表面焊接牢固,焊點光亮美觀。

(4)兩節(jié)5號電池。

電子技術(shù)實習(xí)的主要目的就是培養(yǎng)我們的動手能力,同金工實習(xí)的意義是一樣的,金工實習(xí)要求我們都日常的機(jī)械車床,勞動工具能夠熟練使用,能夠自己動手做出一個像樣的東西來。而電子技術(shù)實習(xí)就要我們對電子元器件識別,相應(yīng)工具的操作,相關(guān)儀器的使用,電子設(shè)備制作、裝調(diào)的全過程,掌握查找及排除電子電路故障的常用方法有個更加詳實的體驗,不能在面對這樣的東西時還像以前那樣一籌莫展。有助于我們對理論知識的理解,幫助我們學(xué)習(xí)專業(yè)知識。使我們對電子元件及收音機(jī)的裝機(jī)與調(diào)試有一定的感性和理性認(rèn)識,打好日后深入學(xué)習(xí)電子技術(shù)基礎(chǔ)。同時實習(xí)使我獲得了收音機(jī)的實際生產(chǎn)知識和裝配技能,培養(yǎng)理論聯(lián)系實際的能力,提高分析問題和解決問題的能力,增強(qiáng)獨立工作的能力。同時也培養(yǎng)同學(xué)之間的團(tuán)隊合作、共同探討、共同前進(jìn)的精神。

具體目的

1、熟悉手工焊錫的常用工具的使用及其維護(hù)與修理。

2、基本掌握手工電烙鐵的焊接技術(shù),能夠獨立的完成簡單電子產(chǎn)品的安裝與焊接。熟悉電子產(chǎn)品的安裝工藝的生產(chǎn)流程。

3、熟悉印制電路板設(shè)計的步驟和方法,熟悉手工制作印制電板的工藝流程,能夠根據(jù)電路原理圖,元器件實物設(shè)計并制作印制電路板。

4、熟悉常用電子器件的類別、型號、規(guī)格、性能及其使用范圍,能查閱有關(guān)的電子器件圖書。

5、能夠正確識別和選用常用的電子器件,并且能夠熟練使用普通萬用表和數(shù)字萬用表。

6、了解電子產(chǎn)品的焊接、調(diào)試與維修方法。

(1)調(diào)幅收音機(jī)

用來接收調(diào)幅制廣播節(jié)目。其解調(diào)過程是用檢波器對己調(diào)幅高頻信號進(jìn)行解調(diào),調(diào)幅收音機(jī)一般工作在中波、短波或長波波段。

(2)調(diào)頻收音機(jī)

用來接收調(diào)頻制廣播節(jié)目。其解調(diào)過程是用鑒頻器對己調(diào)頻高頻信號進(jìn)行解調(diào)。調(diào)頻信號在傳輸過程中,由于各種干擾,使振幅產(chǎn)生起伏,為了消除干擾的影響,在鑒頻器前,常用限幅器進(jìn)行限幅,使調(diào)頻信號恢復(fù)成等幅狀態(tài),調(diào)頻收音機(jī)一般工作在超短波波段,其抗干擾能力強(qiáng)、噪聲小、音頻頻帶寬,音質(zhì)比調(diào)幅收音機(jī)好。高保真收音機(jī)和立體聲收音機(jī)都是調(diào)頻收音機(jī)。調(diào)頻波段都在超高頻(vhf)波段,國際上規(guī)定為87~108mhz。

(1)插件焊接:按著先小后大、先低后高的順序進(jìn)行插件焊接。

設(shè)計報告書篇十

金屬探測器的設(shè)計

2.了解正弦波電路所產(chǎn)生的自激振蕩和負(fù)反饋放大電路中產(chǎn)生的自激振蕩的區(qū)別;

3.掌握正弦波振蕩電路中為什么必須要有選頻網(wǎng)絡(luò);

4.重點掌握電感反饋式振蕩電路的工作原理;

5.掌握進(jìn)行模擬電子電路功能原理設(shè)計的技術(shù);

6.掌握實用工程電子電路的完整設(shè)計過程;

7.認(rèn)識相關(guān)電子元件,器件,掌握電子元件,器件的電氣性能;

9.了解所用器件特性及性能的運用,掌握經(jīng)典焊接技術(shù),基本元器件制作技術(shù)及電子線路板的綜合調(diào)試技術(shù)。

2.用protel99繪制直流電機(jī)驅(qū)動器電路原理圖;

3.用protel99繪制印刷電路板(pcb);

4.用pcb組裝焊接實體電路;

5.調(diào)試電路并分析存在的問題,提出解決的方法。

在此電路中,lc正弦波振蕩電路工作在臨界狀態(tài),產(chǎn)生一定頻率正弦波,當(dāng)無金屬靠近電感時,lc正弦波振蕩電路正常工作,t3管截止,無聲光提示;當(dāng)有金屬靠近電感時,破壞lc正弦波振蕩電路振蕩條件,無正弦波輸出,t3管導(dǎo)通,發(fā)出聲光提示。

分析以下問題:

1.產(chǎn)生正弦波振蕩的條件是什么?

2.電路中t2管的作用是什么?

3.為什么無金屬靠近電感時,t3管截止,無聲光提示;

4.為什么有金屬靠近電感時,t3管截止,無聲光提示。

1.查閱和學(xué)習(xí)相關(guān)科技文獻(xiàn),熟悉電感反饋式振蕩電路工作原理及其應(yīng)用場合;

3.查元器件手冊,設(shè)計金屬探測器電路原理圖;

4.用protel99原理圖繪制原理圖和pcb板圖;

5.焊接電路板,進(jìn)行電路調(diào)試。

6.課程設(shè)計總結(jié),完成課程設(shè)計報告。

設(shè)計報告書篇十一

課程設(shè)計結(jié)束了,我學(xué)到了很多,也找到了自己身上的不足。感受良多,獲益匪淺。但我們一起奮斗的精神和這份寶貴的經(jīng)歷將會成為人生道路上一道亮麗的風(fēng)景線。

在課程設(shè)計的過程中,我們經(jīng)歷了感動,經(jīng)歷了一起奮斗的酸甜苦辣,也培養(yǎng)了我如何去把握一件事情,如何去做一件事情,又如何完成一件事情。在設(shè)計過程中,與同學(xué)分工設(shè)計,和同學(xué)們相互探討,相互學(xué)習(xí),相互監(jiān)督。學(xué)會了合作,學(xué)會了運籌帷幄,學(xué)會了寬容,學(xué)會了理解,也學(xué)會了做人與處世。也一起分享了成功的喜悅。這次的課程設(shè)計對我們每個人來說都是一個挑戰(zhàn)。

通過此次課程設(shè)計,使我更加扎實的掌握了有關(guān)所學(xué)專業(yè)方面的知識,尤其是在防雷接地一塊。在設(shè)計過程中雖然遇到了一些問題,但經(jīng)過一次又一次的思考,一遍又一遍的檢查終于找出了原因所在,使我更深刻地理解了電力系統(tǒng)專業(yè)方面知識與認(rèn)識。暴露出了前期我在這方面的知識欠缺和經(jīng)驗不足。實踐出真知,通過親自動手制作,使我們掌握的知識不再是紙上談兵。

過而能改,善莫大焉。在課程設(shè)計過程中,我們不斷發(fā)現(xiàn)錯誤,不斷改正,不斷領(lǐng)悟,不斷獲取。最終的檢測調(diào)試環(huán)節(jié),本身就是在踐行“過而能改,善莫大焉”的知行觀。這次課程設(shè)計終于順利完成了,在設(shè)計中遇到了很多問題,最后在老師的指導(dǎo)下,終于游逆而解。在今后社會的發(fā)展和學(xué)習(xí)實踐過程中,一定要不懈努力,不能遇到問題就想到要退縮,一定要不厭其煩的發(fā)現(xiàn)問題所在,然后一一進(jìn)行解決,只有這樣,才能成功的做成想做的事,才能在今后的道路上劈荊斬棘,而不是知難而退,那樣永遠(yuǎn)不可能收獲成功,收獲喜悅,也永遠(yuǎn)不可能得到社會及他人對你的認(rèn)可!

課程設(shè)計誠然是一門專業(yè)課,給我很多專業(yè)知識以及專業(yè)技能上的提升,同時又是一門講道課,一門辯思課,給了我許多道,給了我很多思,給了我莫大的空間。同時,設(shè)計讓我感觸很深。使我對抽象的理論有了具體的認(rèn)識。

在此感謝我們的邵小強(qiáng)老師。,老師嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍的作風(fēng)一直是我工作、學(xué)習(xí)中的榜樣;老師循循善誘的教導(dǎo)和不拘一格的思路給予我無盡的啟迪;這次模具設(shè)計的每個實驗細(xì)節(jié)和每個數(shù)據(jù),都離不開老師您的細(xì)心指導(dǎo)。而您開朗的個性和寬容的態(tài)度,幫助我能夠很順利的完成了這次課程設(shè)計。

同時感謝對我?guī)椭^的同學(xué)們,謝謝你們對我的幫助和支持,讓我感受到同學(xué)的友誼。我想經(jīng)過這樣的一個過程我們會學(xué)到很多,學(xué)會了怎樣去和別人溝通,理解別人所做的事,別人也會寬容的對待我們,從而我們就在無形之中加強(qiáng)了我們的人際交往能力。這個經(jīng)驗對我們以后的人生將會發(fā)揮很大的作用。畢竟我們是生活在人類這個群體之中的。假如世界上只剩下一個人,那么他不可能長久的生活下去的。

設(shè)計報告書篇十二

這次,我有幸成為到xx公司

實習(xí)

生的一員。之前兩次實習(xí),因為各種因素影響沒有xx公司進(jìn)行實習(xí)?。這次,我必定盡力把自己的設(shè)計做得更好。

初到公司,秀姐和公司

其他

同事熱情的接待我們。簡單地收拾下行李,安頓下來就正式工作了。先進(jìn)行工作車間的參觀,主要是讓我們更好地了解不銹鋼產(chǎn)品的生產(chǎn)流程與工藝。這一部分對于我們?nèi)蘸笤O(shè)計有很大幫助。首先,這樣能更好地確定設(shè)計方案能否適合生產(chǎn);其次,能否有效地,控制生產(chǎn)成本的關(guān)鍵所在,譬如鋼板沖壓成型的配件成是鑄鋼成型配件的成本數(shù)倍;最后,雖然了解的不銹鋼的加工工藝,其實大部分的五金工藝都大致可行,可以讓自己在工藝認(rèn)識上有所獲益。

雖然未正式的公布設(shè)計具體內(nèi)容。但問題已經(jīng)出現(xiàn)了,重點是伙食問題。大概,因為廣州地區(qū)與浮云的飲食習(xí)慣有所不同,飯?zhí)玫牟松?,大家都似乎都不太滿意。另外,午飯時間常常需要長時間排隊取飯,一排起碼半個鐘。這樣對中午休息的時間受到一定程度的影響??上彩枪镜呐?,飯?zhí)脼槲覀?5名實習(xí)生另外燒一桌飯菜,并開設(shè)小房間給我們用午飯。感謝?公司對我們的支持,并經(jīng)過實習(xí)期間觀察,公司對我們實習(xí)生的確是優(yōu)待的很。很多正式入職的文員,其實也是每天在飯?zhí)么蝻埑缘?,一樣要排半個小時的隊。

實習(xí)期間正式的設(shè)計內(nèi)容公布了,中式炒鍋和湯鍋。這個設(shè)計題目的確很難,正如秀姐和鐘sir所說,在凌豐生產(chǎn)的所有不銹鋼產(chǎn)品中,最難設(shè)計的就是這兩樣了。這兩樣是中國家庭必備的,功能基本、而且單一,可以設(shè)計和改進(jìn)的一般只有把手的配件。但是正是這樣難設(shè)計才要更賣力地去設(shè)計,因為這樣的市場是最大的。秀姐還希望我們能在各種條條框框下進(jìn)行突破,帶來更多功能上的創(chuàng)新。我們也知道任務(wù)很艱巨,來得這里實習(xí),就必須迎難而上,對公司負(fù)責(zé)、對學(xué)校負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)。

每天朝八晚六地工作著,數(shù)日過去,大家似乎一籌莫展。不知不覺中期匯總的時間越來越迫近。作為一個大三的實習(xí)生,其實我自己感覺到壓力其實很大的。這次實習(xí)一行15人,還有一部份是xx級的師弟師妹和xx級的兩個師弟。作為實習(xí)團(tuán)隊中設(shè)計經(jīng)驗相對比較豐富的一員,一要瞻前,做的方案要比其他人好、多;又要顧后,不能多于天馬行空,要符合用戶需要、符合生產(chǎn)要求。說真的,實在忙不過來。無奈之下,只能放棄功能上的突破,在造型上下工夫,設(shè)計一系列的炒鍋與湯鍋。

還遇上另外的問題就是分組問題了,一方面大家缺少以小組形式做設(shè)計,所以造成許多溝通上的阻隔。在整個設(shè)計過程中,小組討論和分析歸納做得太少,結(jié)果造成大家各做各的。我這組的指導(dǎo)設(shè)計師是星哥,大家又因為對工作氛圍的不習(xí)慣,根本不敢去找設(shè)計師討論,擔(dān)心對設(shè)計師工作有影響。這一方面的.問題在中期匯總,得到有效改善了。

工作上大家都以輕松愉快的心情去完成。盡管中期我們交出來的方案并不是太理想,但會議中我們對公司企業(yè)文化有新的認(rèn)識,更大膽地去想去設(shè)計了。

經(jīng)公司的安排,去了國恩寺參觀,又去了肇慶九龍湖進(jìn)行拓展訓(xùn)練。一方面減輕了工作帶來的壓力,同時更好地對公司的其他員工進(jìn)行交流。

簡單總結(jié)?下公司的設(shè)計環(huán)境,整個環(huán)境是比較輕松,以自主設(shè)計為主定期匯重方案。作為一個實習(xí)生,感覺公司的設(shè)計氣氛不濃厚,缺少設(shè)計的步驟和大量的設(shè)計方案。雖然每星期整個設(shè)計部都會進(jìn)行會議,但感覺設(shè)計交流不足和缺少調(diào)研。或許公司有完整的設(shè)計步驟,只是我看到了一部分;或許許多企業(yè)設(shè)計工作就是這樣,是我這樣一個未出茅廬的大學(xué)生想不通;又或許和老師口中的設(shè)計公司每天加班趕方案不停地修改差太遠(yuǎn)。另外一方面,就是企業(yè)和學(xué)校進(jìn)行實習(xí)活動,學(xué)生可以得到實習(xí)機(jī)會、鍛煉設(shè)計能力,企業(yè)可以從學(xué)生設(shè)計中找到設(shè)計靈感和方向并能宣傳企業(yè)文化。這個的確是一個雙贏的活動,可是,個人感覺企業(yè)比較把重點放左后者。整個實習(xí)過程大家設(shè)計上的交流依然欠缺,盡管在中后期有改善,但依然不足?;蛟S有很多原因,最近設(shè)計部任務(wù)比較繁重、企業(yè)不希望放過多資源去培養(yǎng)等其他原因??傮w來說,感受企業(yè)文化足夠,無論伙食和游玩,設(shè)計培訓(xùn)力度不足,導(dǎo)致工作散漫。

后十天的工作過得特別地快,每天一早起來打聲招呼、一個點頭、一個微笑就開始工作。晚上閑聊、玩玩游戲。大家都熟悉了環(huán)境,設(shè)計的思路又開闊了。今天吃了個下午茶,明天出去吃個飯,后天去游泳。不知不覺間已經(jīng)到了最后總結(jié)的日子了,我感覺自己算不上出色地完成設(shè)計任務(wù),但大家的確很好地完成了設(shè)計,在總結(jié)會議上得到了秀姐和其他領(lǐng)導(dǎo)的贊賞。

20天的實習(xí)真的轉(zhuǎn)眼就過,最后一天晚上大家一齊出去吃飯。明天大家就回廣州了,談不上各散東西,但大家各忙各的,要好象實習(xí)的20天那樣同吃同住一起工作、一起玩樂的機(jī)會變得很小。到這里,難免有點傷感。但我

珍惜

這份友誼。

新的學(xué)期不到半個月又要開始了,到時我就以大四身份需要滿街跑找工作了。不能停下來,設(shè)計水平必須快速提高,時間不等人,加快步伐,為自己日后迎接挑戰(zhàn)作好更多準(zhǔn)備。

設(shè)計報告書篇十三

設(shè)計、改進(jìn)實驗是有明確目的的,那就是更好地發(fā)揮實驗在化學(xué)教學(xué)中的作用,不是為“改”而改,也不是標(biāo)新立異。因而,設(shè)計、改進(jìn)實驗必須遵循如下的原則:

教學(xué)大綱是指導(dǎo)教學(xué)的綱領(lǐng)性文件,它規(guī)定了教學(xué)內(nèi)容的范圍和深度,實驗的改進(jìn)或增補(bǔ),應(yīng)是嚴(yán)格遵循大綱的要求,不能“超綱”,也不能隨意降低標(biāo)準(zhǔn)。教材是教和學(xué)的依據(jù),教材的編排循序漸進(jìn)、銜接緊密,形成了完整的科學(xué)知識體系。實驗的編排是這一知識體系的重要組成部分。因此,實驗的設(shè)計與改進(jìn),應(yīng)首先明確該實驗在教材中的作用。增補(bǔ)是否有價值,是否有助于化學(xué)概念的形成,化學(xué)原理的說明,增補(bǔ)與改進(jìn)均應(yīng)在不違背教學(xué)大綱的要求,不違背教材編排科學(xué)性的前提下進(jìn)行。同時實驗安排的時機(jī)也應(yīng)有機(jī)地溶入教材的整體之中。

優(yōu)秀的教材在實驗教學(xué)編排上也應(yīng)自成體系,有其自身的規(guī)律。如對儀器的認(rèn)識、使用是由簡到繁、漸次增多;各種實驗基本技能的訓(xùn)練由教師示范到學(xué)生逐步掌握應(yīng)有計劃的安排;又如對學(xué)生觀察、分析能力的培養(yǎng)也是循序漸進(jìn)的;組織學(xué)生結(jié)合教材自己設(shè)計實驗習(xí)題更應(yīng)在有一定知識及技能積累的條件下進(jìn)行。因此,進(jìn)行實驗設(shè)計與改進(jìn),必須遵循實驗教學(xué)自身的規(guī)律性,違背了學(xué)生的認(rèn)識規(guī)律,就會適得其反。例如,對初中化學(xué)的增補(bǔ)與改進(jìn)實驗,宜裝置簡單、原理涉及單一,操作簡便,隨著學(xué)生接觸的實驗多了,化學(xué)知識更豐富了,再逐步提高實驗的綜合性和復(fù)雜程度。

前面已經(jīng)論述過,實驗的目的,不僅在于知識的傳授和實驗技能的訓(xùn)練,其重要作用還在于全面提高學(xué)生的素質(zhì)。目前課本上的大部分實驗雖都經(jīng)過長期教學(xué)實踐的檢驗是行之有效的,但多數(shù)是驗證性實驗。而探索性實驗是從發(fā)展學(xué)生思維能力出發(fā),將實驗變成學(xué)生創(chuàng)造性學(xué)習(xí)的手段。在教師的指導(dǎo)下,通過學(xué)生親自探索新知、親自實驗,去認(rèn)識化學(xué)概念和規(guī)律,有利于對學(xué)生進(jìn)行科學(xué)方法的初步訓(xùn)練。為此,教師要精心設(shè)計實驗教學(xué)過程,盡量設(shè)法提高每個實驗的智力價值,使整個教學(xué)過程充滿啟發(fā)性、思考性。例如在初中可設(shè)計一組探究性實驗使學(xué)生形成分子的概念及認(rèn)識分子的性質(zhì)。

實驗的設(shè)計與改進(jìn)應(yīng)符合教學(xué)法的需要,應(yīng)有利于調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性。例如,新課的講授往往以單獨的實驗為宜,復(fù)習(xí)課則可設(shè)計,增補(bǔ)綜合系列實驗,以實驗為線索引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行復(fù)習(xí),如鹵素性質(zhì)綜合實驗等。并進(jìn)實驗課的設(shè)計應(yīng)注意如何把演示實驗簡化,使之儀器簡單,需時少,易成功,無危險。一般一節(jié)課只應(yīng)安排2~3個實驗。

實驗現(xiàn)象應(yīng)使全班學(xué)生都能觀察到,儀器裝置簡化的目的是為了突出重點,便于觀察。當(dāng)簡單性與直觀性發(fā)生矛盾時,應(yīng)服從直觀性的需要。

演示實驗是為配合課堂教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行的,時間過長會影響知識的講授。為保證實驗在預(yù)定的時間內(nèi)順利完成,教師應(yīng)探究實驗原理,尋找最佳反應(yīng)條件,研究反應(yīng)物的數(shù)量關(guān)系和形態(tài),考慮影響實驗的各種因素。提高實驗成功率,使實驗準(zhǔn)確及時完成,是實驗改進(jìn)的重要課題。

中學(xué)化學(xué)涉及一些易燃、易爆、腐蝕性強(qiáng)及有毒氣體逸出的實驗。在實驗教學(xué)中確保學(xué)生的安全,防止中毒及污染也是實驗設(shè)計與改進(jìn)的重要課題。這可從改進(jìn)儀器裝置,增加防護(hù)措施,提高實驗技巧等多方面加以研究。

(一)革新設(shè)計思想,巧妙構(gòu)思

實驗的設(shè)計與改進(jìn),本身是一項研究,是一種創(chuàng)造。不墨守陳規(guī),是革新與創(chuàng)造的精髓。因此,成功的實驗設(shè)計與改進(jìn),來源于立意的創(chuàng)新、構(gòu)思的巧妙。這就要求教師在明確化學(xué)反應(yīng)原理的基礎(chǔ)上,有較廣博的知識,要熟悉化學(xué)、物理學(xué)、生物學(xué)等學(xué)科的實驗方法,要了解國內(nèi)外化學(xué)實驗設(shè)計與改進(jìn)的動態(tài)。下面介紹的幾個實驗是近年來中學(xué)化學(xué)實驗改革的成果,都很有新意。

1.一氧化氮氣體簡易發(fā)生器

由于一氧化氮氣體極易與空氣中的氧氣化合而生成紅棕色的二氧化氮氣體,學(xué)生難以從實驗現(xiàn)象上直觀地得出稀硝酸與銅反應(yīng)生成無色一氧化氮氣體的結(jié)論。而改進(jìn)的一氧化氮氣體簡易發(fā)生器(圖16),利用一氧化氮氣體不溶于水的性質(zhì),用稀硝酸盛滿整個試管而將空氣排出,避免了生成的一氧化氮與空氣中氧氣接觸的可能。并將一氧化氮的制備與性質(zhì)實驗融為一體,即可清楚地看出實驗的主要產(chǎn)物:無色的一氧化氮氣體和藍(lán)色的硝酸銅溶液,打開橡皮管夾又可演示一氧化氮與氧氣反應(yīng)生成紅棕色二氧化氮氣體,同時避免了二氧化氮氣體污染空氣。這一實驗改進(jìn),構(gòu)思巧妙,裝置簡單,直觀性強(qiáng),具有新穎性。

2.一氧化碳還原氧化銅實驗

用錐形瓶或集氣瓶收集一瓶一氧化碳,將瓶口用膠塞塞緊。取粗銅絲打磨干凈后繞成螺旋狀并插入一個與瓶口合適的膠塞中。手持膠塞將銅絲加熱,離開火焰后表面要確實看到生成黑色氧化銅,趁熱插入瓶中,銅絲由黑色瞬間被還原成光亮的紅色,可重復(fù)做2~5次,倒入石灰水,石灰水變混濁證明有二氧化碳生成。

這是對原教材中實驗的改進(jìn),儀器裝置簡單,操作方便,效果明顯,易于觀察,且減少了一氧化碳的逸出。

3.吸氧腐蝕實驗

本實驗為增補(bǔ)課本實驗空白而設(shè)計??墒箤W(xué)生直觀形象地看到吸氧腐蝕有電流產(chǎn)生,是電化腐蝕,加強(qiáng)對吸氧腐蝕機(jī)理的認(rèn)識。

實驗裝置如圖17,將廢鋼鋸條用砂紙打亮,從中間折斷,溶液呈微酸性,ph值為6。

實驗時,每從導(dǎo)管鼓入一次空氣流,即可看到電流計指針發(fā)生一次明顯的擺動。此實驗裝置簡單,材料易得,操作方便省時,現(xiàn)象明顯,并可連續(xù)使用。

4.焰色反應(yīng)效果改進(jìn)實驗

堿金屬元素的焰色反應(yīng)實驗,現(xiàn)行教材是用鉑絲蘸取檢測液在酒精燈上灼燒觀察。由于鉑絲蘸取溶液很少,焰色反應(yīng)很快消失,學(xué)生不易看清,特別是用藍(lán)色鈷玻璃觀察鉀更困難。

若改用同時點多盞焰色反應(yīng)燈,能長時間觀察金屬的焰色反應(yīng)。可廢物利用將青霉素藥瓶制作成焰色反應(yīng)燈。由于酒精燈用乙醇做燃料,而乙醇火焰帶黃色,對焰色有嚴(yán)重干擾。將燃料由乙醇改為甲醇,在燈芯上撒放少許粉狀檢測物,再用深色豎板做背景襯底,點燃燈芯,可觀察到鮮明的被測元素焰色反應(yīng)。

用滴管往小瓶內(nèi)加入甲醇溶液不超過2/3容積,放入燈芯即可使用。由于點燈法增大了火焰的可見度,用甲醇做燃料,大大降低了對焰色反應(yīng)的嚴(yán)重干擾,即使觀察鉀的焰色也不必用鈷玻璃。燈芯上添加檢測物后,可以保持較長時間使用。小瓶上要貼有標(biāo)簽,并設(shè)置瓶蓋(可用眼藥瓶底部)。

(二)采用其它學(xué)科的實驗儀器和方法

當(dāng)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,使得新知識,新技術(shù)不斷涌現(xiàn),各學(xué)科之間相互滲透,相互促進(jìn)成為科技進(jìn)步的明顯特征之一?;瘜W(xué)實驗也不再是傳統(tǒng)的自我封閉的體系。一些其它學(xué)科儀器和電子元器件已成為廣泛通用和普及的了。根據(jù)化學(xué)實驗設(shè)計與改進(jìn)的原則和方向,引入一些新的儀器或電子元器件,對革新實驗往往會收到事半功倍的效果。下面的一些實例,也出自各地教師的研究成果。

1.化學(xué)實驗中發(fā)光二極管、三極管、音樂集成塊、壓電陶瓷發(fā)聲器等的應(yīng)用

半導(dǎo)體發(fā)光二極管是一種將電能轉(zhuǎn)化為光能的電子器件,具有耗電省及靈敏度高的特點,利用若干發(fā)光二極管和小功率晶體管可制作簡單的直流放大電路。利用輸入電壓的變化,經(jīng)放大后,能使不同數(shù)的發(fā)光二極管依次發(fā)光。用此裝置可證明不同溶液導(dǎo)電能力的差異。由于不同溶液導(dǎo)電能力不同,輸入電壓也將發(fā)生相應(yīng)變化,此時發(fā)光二極管發(fā)光的個數(shù)也不同,直觀形象地說明了溶液導(dǎo)電能力的差異。

“水的電離度受溫度影響實驗”,“金屬活潑性實驗”,“氫氧化鋇溶液和稀硫酸溶液的中和反應(yīng)”等實驗均可運用上述裝置。目前,各地推薦的實驗改進(jìn)、教具改革成果中,很多項目使用發(fā)光二極管、三極管等電子器件。這不僅使實驗現(xiàn)象直觀、鮮明,也開拓了學(xué)生的思路。

2.利用投影器做化學(xué)投影實驗

在簡單裝置中進(jìn)行的化學(xué)實驗一般都可以利用投影器投影。實驗現(xiàn)象被投影放大后,使一些只有細(xì)微變化的現(xiàn)象,變得易于觀察,使遠(yuǎn)離演示臺的學(xué)生也能看清。由于投影實驗只需在較小的器皿內(nèi)進(jìn)行,還可以節(jié)約藥品。實驗投影的方式分為豎直投影和水平投影兩種。豎直投影時,銀幕上得到的影像是側(cè)視實驗的效果;而水平投影時,銀幕上得到的影象是俯視實驗時的效果,教師可根據(jù)所做實驗在觀察上的要求來設(shè)計投影的方式。水平投影一般在結(jié)晶皿內(nèi)進(jìn)行,如金屬鈉與水反應(yīng)、電解銅等實驗均能得到較好的效果。豎直投影實驗,一般在扁平投影反應(yīng)槽內(nèi)進(jìn)行,可用于金屬活動性比較、原電池、膠體電泳等實驗。

(三)從探索最佳反應(yīng)條件上改進(jìn)實驗

實驗的研究與改進(jìn),一種是新的構(gòu)思、新的設(shè)計,另一種則是對原教材中那些反應(yīng)條件不易掌握,反應(yīng)時間較長,效果不明顯的實驗加以改進(jìn),使之更適合教學(xué)需要。這還包括原教材中的實驗設(shè)計無可挑剔,但結(jié)合本校具體條件做起來不盡理想的。在不改變原設(shè)計構(gòu)思的情況下,研究的方向主要是探索最佳的反應(yīng)條件,因為化學(xué)反應(yīng)的發(fā)生與進(jìn)行是受到多種因素制約的,首先是決定于反應(yīng)物的組成、結(jié)構(gòu)、性質(zhì)與相互間的作用,其次還要受到外界多種因素與實驗程序的影響。因此,化學(xué)反應(yīng)條件的研究與控制是實驗成敗的關(guān)鍵之一。影響化學(xué)反應(yīng)的速度與程度和實驗現(xiàn)象的鮮明與準(zhǔn)確的客觀因素是眾多的。常見的客觀條件有反應(yīng)物的濃度、用量的配比、純度、溫度,反應(yīng)物間的接觸面積,反應(yīng)體系的壓強(qiáng)、溫度、光照及溶劑,反應(yīng)介質(zhì)的ph值,實驗的程序,電化學(xué)反應(yīng)所需要的電流強(qiáng)度與電壓等等。這方面的研究與探索對提高實驗教學(xué)質(zhì)量具有十分現(xiàn)實的意義。

1.木炭還原氧化銅實驗反應(yīng)條件的研究

為得到光澤性好的塊狀金屬銅是改進(jìn)本實驗的目的,關(guān)鍵在于研究最佳反應(yīng)條件。

首先要解決的是木炭和氧化銅的用量比,理論上,木炭與氧化銅的質(zhì)量比是1∶13.3。但若按此量,木炭的用量實際上會不足,因為試管中的空氣會消耗一定量木炭。因而木炭用量要比理論值偏高,實驗證明,木炭與氧化銅質(zhì)量比以1∶10至1∶12為宜。反應(yīng)物的總量也會影響實驗效果,太多、太少均不好,如用15×150mm的試管以1.6克為宜。反應(yīng)物顆粒要細(xì),混合均勻,適度壓實,使顆粒間緊密接觸,目的是增大反應(yīng)物的接觸面。另一課題是研究反應(yīng)溫度及燈具,由于本實驗是固相反應(yīng),要求使用高溫?zé)艏訜?,最宜控制掌握的是使用加鐵紗網(wǎng)罩的大火酒精燈,還要考慮此反應(yīng)是放熱反應(yīng),當(dāng)反應(yīng)物開始發(fā)紅,猛烈燃燒時應(yīng)及時撤走酒精燈,便于觀察反應(yīng)繼續(xù)進(jìn)行直至反應(yīng)完全。

2.利用正交試驗設(shè)計法研究反應(yīng)最佳條件

當(dāng)原實驗給定的條件不詳,效果較差又無文獻(xiàn)可查時,應(yīng)利用正交試驗設(shè)計法進(jìn)行研究。正交試驗設(shè)計法,簡稱正交法,它利用正交表來安排試驗。對那些受諸因素影響的實驗,要想獲得最佳反應(yīng)條件,如果盲目試驗,不僅增加試驗次數(shù),延長周期,造成人力物力的浪費,有時還會因試驗次數(shù)多得驚人以致無法進(jìn)行。使用正交法能從眾多的不同條件搭配中,選出少量的最具“代表性”的試驗,并能對影響試驗結(jié)果的各個因素的重要程度給予定量的估計。正交法是一種科學(xué)方法,一項科學(xué)試驗要想達(dá)到預(yù)期的目的,除了正確的指導(dǎo)思想外,采用科學(xué)方法也是試驗成敗的關(guān)鍵。

(四)采用代用品,自己動手設(shè)計制作簡單的專用儀器

由于學(xué)校條件,實驗室設(shè)備及經(jīng)費的限制,使部分學(xué)校不能按質(zhì)按量完成教材規(guī)定的實驗教學(xué)內(nèi)容。為解決這一問題,因地制宜采用代用品,自己動手設(shè)計制作簡單的儀器,是一項大有作為的研究課題?,F(xiàn)舉幾例說明。

1.用紅磷做“自燃”實驗

白磷劇毒,易燃,一般中學(xué)不具備保存條件。但若將一般實驗室中易得到的紅磷轉(zhuǎn)化成白磷做自燃實驗,不但補(bǔ)足了教材中應(yīng)做的實驗,還擴(kuò)展了學(xué)生的知識面。

取紅磷2克裝入大試管中,把10厘米長的濾紙條卷成螺旋狀裝入試管中,配上有直角導(dǎo)管的膠塞,并將導(dǎo)管插入盛有水的試管中。加熱紅磷,紅磷升華為磷蒸氣,被濾紙吸附。停止加熱,換上無孔膠塞(此時紅磷已轉(zhuǎn)化為白磷),待用。實驗時,用鑷子夾出紙條,白磷遇空氣即燃。

2.為引出催化劑概念而設(shè)計的實驗裝置

原教材中為引出催化劑概念而設(shè)計了三個實驗,很費時間?,F(xiàn)在用一個自制的簡單儀器,可使三個實驗用一個連續(xù)的實驗代替。

儀器如圖18。a為自制彎曲試管,b為氯酸鉀,c為二氧化錳。實驗時,首先加熱二氧化錳,檢驗無氧氣放出。再加熱氯酸鉀至熔化,有氧氣放出。移開火焰,使試管直立,二氧化錳落入加熱的氯酸鉀中,檢驗有氧氣迅速放出。此實驗由于簡潔,有利于概念的引出,已被選入北京市的新編教材中。

3.二氧化碳比空氣重的實驗

用托盤天平稱量實驗備用的燒杯的質(zhì)量后,把集氣瓶中的二氧化碳慢慢地向燒杯里傾倒,讓學(xué)生觀看天平指針發(fā)生偏移。這一實驗由于種種原因往往不易成功。分析原因,有時是由于實驗室的天平被腐蝕而不夠靈敏所致;稱量與感量不匹配等。如用250毫升燒杯稱量二氧化碳和空氣,其質(zhì)量差是0.1705克,如果用感量0.2克的天平則指示不出明顯變化,所以應(yīng)當(dāng)用再大一些的容器。再有集氣瓶的體積也應(yīng)與燒杯的體積相匹配,集氣瓶的體積應(yīng)等于或大于燒杯的體積,容器是否干燥也很重要。為了提高演示成功率,可改成一種自制天平。將懸有兩個紙袋的杠桿支架起來并保持平衡,將其懸掛在鐵架臺上。用大燒杯收集滿二氧化碳,然后將二氧化碳慢慢傾注到一端的紙袋里。杠桿失去平衡時,再向另一端的紙袋里倒入二氧化碳,杠桿又恢復(fù)平衡。本著就地取材,因陋就簡的精神,可制作多種實用的儀器。如用廢牛皮紙信封做成漏斗,再涂以蠟或樹脂涂料實用且不易摔碎。用易拉罐,有機(jī)玻璃、泡沫板,聚光電珠等制作高亮度丁達(dá)爾現(xiàn)象實驗器,實驗現(xiàn)象十分明顯;用135膠卷暗盒制作的酒精燈增溫護(hù)焰罩,能使酒精充分燃燒,焰高是原來的1.5~2倍,處于半氣化狀態(tài),加罩的酒精燈適用于木炭還原氧化銅、甲烷制取、焰色反應(yīng)等高溫實驗。其它一些代用品或廢棄物如輸液管、塑料瓶等均可派上用場。

4.液封除毒氣化學(xué)儀器的自制

在中學(xué)化學(xué)課本的演示實驗中,有一些實驗會產(chǎn)生污染物,對師生健康有害。如二氧化硫、氯氣等,可在現(xiàn)有儀器的條件下加工制成具有防毒氣逸出的裝置,使實驗更加安全,也有利于對學(xué)生進(jìn)行環(huán)境保護(hù)的教育。圖19中的液封集氣瓶,可進(jìn)行多種有害氣體性質(zhì)實驗。

使用代用品或制作簡單儀器,應(yīng)力求操作規(guī)范,并應(yīng)向?qū)W生說明規(guī)范實驗的內(nèi)容。做到既增補(bǔ)了因儀器、藥品不足而減少的實驗,同時又鼓勵學(xué)生的創(chuàng)造性,提高他們的學(xué)習(xí)興趣和實驗技能。

設(shè)計報告書篇十四

編號:

項目名稱:

建設(shè)單位:

設(shè)計單位:

勘察單位:

審查機(jī)構(gòu):

送審時間:

審查完成時間:

河北省建設(shè)廳制

填表說明

一、建設(shè)項目概況,內(nèi)容由設(shè)計單位提供。

二、程序性審查,由審查機(jī)構(gòu)收件的審查人員填寫。三、各專業(yè)審查內(nèi)容,由取得審查資格的.各專業(yè)審查人員根據(jù)審查結(jié)果填寫審查意見表。

四、綜合結(jié)論意見,由項目負(fù)責(zé)人和法人代表根據(jù)各專業(yè)審查結(jié)果填寫。(本欄應(yīng)是終審結(jié)論意見,如合格、不合格等)

五、審查意見用語應(yīng)準(zhǔn)確、肯定,不得使用含糊其詞、模棱兩可或使用中性詞語,不得用基本合格、可以通過審查或基本通過審查等不確定的語言。合格意見,應(yīng)注明依據(jù)國家有關(guān)法規(guī)和建設(shè)部《房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工圖設(shè)計文件審查管理辦法》經(jīng)審查合格;不合格的,應(yīng)注明依據(jù)的有關(guān)政策、法規(guī)、強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的具體條款。

六、凡實行注冊的專業(yè),審查人員除本人簽字外,還必須加蓋注冊執(zhí)業(yè)印章。

建設(shè)項目概況(房屋建筑)

建設(shè)項目概況(市政工程)

程序性審查表

編號:

設(shè)計報告書篇十五

范文1留金歲月室內(nèi)設(shè)計說明:

項目名稱:星河丹堤a區(qū)

建筑面積:450m2

裝修風(fēng)格:傳統(tǒng)與現(xiàn)代結(jié)合

主要材料:進(jìn)口大理石,進(jìn)口墻紙,臺灣仿金箔、銀箔、紅橡面板索色、“本杰明”、進(jìn)口涂料。

設(shè)計單位:深圳市海大裝飾有限公司

設(shè)計師:總部第十工作室總監(jiān)富振輝

星河丹堤地處梅林關(guān)口附近,背山面水,自然環(huán)境優(yōu)美。此案為雙拼四層別墅,地下半層地上三層,前后擁有花園,通風(fēng)采光好,戶型方正,結(jié)構(gòu)合理,空間高,是一套不可多得的經(jīng)典戶型。

業(yè)主為一對年輕夫婦,從事it行業(yè),典型的知識分子,思想活躍,品位高雅,對傳統(tǒng)文化有很深厚的理解。本案在設(shè)計手法上,突出了文化人溫文爾雅、平和理性的特點,用淺橘色的整體色調(diào),表達(dá)業(yè)主的溫馨典雅。在設(shè)計風(fēng)格定位上,吸取了文藝復(fù)興時期“巴洛克”風(fēng)中的一些經(jīng)典元素,既不過分張揚(yáng),而又恰到好處地把雍容華貴之氣滲透到每個角落,既突出別墅本身的自然優(yōu)勢又適當(dāng)彰顯業(yè)主的個人品味。

客廳經(jīng)過精心布置。與電視背景相對的一面特意設(shè)計了展示柜,展示柜采用乳白色,使淺橘色為主的客廳顯得活潑生動,更通過突出飾品自身的魅力展示主人的富足和品位;地面及部分墻面運用了天然大理石做飾面,顯示豪氣尊貴,而貼金箔的鏤空雕花與水晶珠簾的相映成趣,以及精致的沙發(fā)、歐式的茶幾、個性化的臺燈,足以把路易十四時期的盛世再現(xiàn)。 別墅的餐廳另有一番風(fēng)味。最顯著的特點就是空間高,設(shè)計沒有改變原空間結(jié)構(gòu),而以長長的落地珠簾將這種風(fēng)格進(jìn)行渲染,并在餐廳頂部設(shè)計圓形的彩繪玻璃,華燈閃爍,珠簾隱隱,沒飲美酒,已不覺心醉神迷。

設(shè)計報告書篇十六

網(wǎng)頁是我們在網(wǎng)絡(luò)上的“帶言人”。我們將什么樣的信息傳達(dá)給瀏覽者,要講述什么要的事情,網(wǎng)頁在這里起著重用的作用。以下是一份關(guān)于網(wǎng)頁設(shè)計的報告書,歡迎閱讀學(xué)習(xí)!

對于現(xiàn)在的社會,科技的飛速發(fā)展已經(jīng)成為社會發(fā)展的標(biāo)志。其中計算機(jī)的發(fā)展可謂快中之快,而在計算機(jī)的發(fā)展中計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展又是首當(dāng)其沖的。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)從為我們所知,到現(xiàn)在才經(jīng)歷的短短的幾年時間,在這幾年中隨著計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的廣泛應(yīng)用,特別是internet的普及和發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為了不可或缺的通信手段。不論是最新的新聞信息、新產(chǎn)品的出臺、新游戲的發(fā)布、最新的各種it動態(tài),包括等候就業(yè)人才的個人簡歷,我們都是可以通過網(wǎng)絡(luò)來獲得。但是什么為這所有的一切提供平臺的呢。我們又是通過什么來獲取這些消息的呢——對就是網(wǎng)頁。現(xiàn)如今,數(shù)以萬計的網(wǎng)站以網(wǎng)頁的方式提供了豐富、精彩的信息。在人類社會進(jìn)入信息時代的時候,在網(wǎng)絡(luò)成為通信的主要手段的時候,在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)普及的今天,網(wǎng)頁也在它自己的崗位上做出了突出的貢獻(xiàn)。網(wǎng)頁是我們在網(wǎng)絡(luò)上的“帶言人”。我們將什么樣的信息傳達(dá)給瀏覽者,要講述什么要的事情,網(wǎng)頁在這里起著重用的作用。

由于人們使用網(wǎng)絡(luò)的頻繁而網(wǎng)頁作為上網(wǎng)的主要依托就變得非常的重要。網(wǎng)頁講究的是排版布局,其功能主要就是提供一種形式給每個上網(wǎng)者,讓他們能夠了解網(wǎng)站提供的信息。網(wǎng)頁設(shè)計直接面對的是大量用戶,隨時都會反饋回來對網(wǎng)頁的批評建議等,可以根據(jù)實際情況進(jìn)行修改,這樣做可以使使用者用起來更加的方便。

1. 整體性好: 一個網(wǎng)站強(qiáng)調(diào)的就是一個整體,只有圍繞一個統(tǒng)一的`目標(biāo)所做的設(shè)計才是成功的。

2. 網(wǎng)站形象突出: 一個符合美的標(biāo)準(zhǔn)的網(wǎng)頁是能夠使網(wǎng)站的形象得到最大限度的提升的。

3.頁面用色協(xié)調(diào),布局符合形式美的要求: 布局有條理,充分利用美的形式,是網(wǎng)頁富有可欣賞性,提高檔次。當(dāng)然雅俗共賞是人人都追求的。

我通過解答迎新問題,不僅僅增加了對學(xué)校,對迎新流程的熟悉,讓我學(xué)會了一些如何籌劃安排迎新這種大型活動的知識,而且,我覺得更重要的一點是,這種工作能夠培養(yǎng)我去體會怎樣助人為樂,體會其中的樂趣,學(xué)會真正為人民服務(wù).

實踐讓我走向科技應(yīng)用,走出課堂.當(dāng)前,我們?nèi)鄙俚闹饕皇侵R,而是缺少將知識與實際相結(jié)合的能力.我們在課堂上所學(xué)的,與在實際當(dāng)中遇到的是不盡相同的.其往往具有不具有明顯的特征,這需要我們進(jìn)行抽象概括才能解決各種問題.

作為當(dāng)代中國的大學(xué)生,應(yīng)該不再只是被動的等待別人告訴你應(yīng)該做什么,而是應(yīng)該主動的去了解自己要做什么,然后全力以赴的去完成.所以在大學(xué)期間我覺得多與社會接觸,多了解自己所處的環(huán)境,多了解你將會面對的種種問題,對以后的發(fā)展和繼續(xù)深造都是非常非常有益處的.

當(dāng)然,也要擺正勤工助學(xué)于學(xué)習(xí)的關(guān)系,切不可因打工而荒廢四年的青春,荒廢人生寶貴的大學(xué)學(xué)習(xí)時期.正如有名的microsoft公司副總裁李開復(fù)教授曾說過的一樣:"打工只是學(xué)習(xí)生活中的一種補(bǔ)充,學(xué)習(xí)才是最重要的."

實踐是學(xué)生接觸社會,了解社會,服務(wù)社會,運用所學(xué)知識實踐自我的最好途徑.親身實踐,而不是閉門造車.實現(xiàn)了從理論到實踐再到理論的飛躍.增強(qiáng)了認(rèn)識問題,分析問題,解決問題的能力.為認(rèn)識社會,了解社會,步入社會打下了良好的基礎(chǔ).同時還需我們在以后的學(xué)習(xí)中用知識武裝自己,用書本充實自己,為以后服務(wù)社會打下更堅固的基礎(chǔ)!

網(wǎng)頁設(shè)計跟學(xué)習(xí)別的東西一樣,也需要興趣,所謂的興趣也不是三分鐘熱度,是一種執(zhí)著。

學(xué)習(xí)網(wǎng)頁設(shè)計需要耐心,如果沒有耐心,就學(xué)不好網(wǎng)頁設(shè)計,應(yīng)為當(dāng)你碰到一個問題時,如果不能立刻得到問題的答案,你可能需要很長時間去解決,我就碰到過一個問題,用了很長時間才解決。

并且學(xué)習(xí)網(wǎng)頁設(shè)計不要掉入技術(shù)的陷阱,如果你的網(wǎng)頁設(shè)計技術(shù)一流,并且對軟件的掌握程度已經(jīng)達(dá)到一定水平,但是你設(shè)計的網(wǎng)頁確不堪目睹,這是因為網(wǎng)頁設(shè)計是介于平面設(shè)計和編程技術(shù)兩者之間的"邊緣科學(xué)."不僅涉及到美學(xué),心理學(xué),平面構(gòu)成,色彩搭配等平面設(shè)計的方面的知識,還涉及到html,javascript,css,asp,php等編程語言技術(shù)方面的知識.只有綜合運用多種知識,才能設(shè)計出視聽特效,動感十足,富于個性的web頁面,才能全面展現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)這一新型媒體的獨特魅力和多維空間的超強(qiáng)功能.

并且我認(rèn)為網(wǎng)頁設(shè)計應(yīng)該注重實用性,因為它是讓人瀏覽的,是用戶可以撫摸,可以評論,可以交互的。因此我提倡簡單的美。

不要過于注重色彩的燦爛,只要簡單就行。我們最終追求的主要是實用價值。

近一個星期的實訓(xùn)將要結(jié)束,其中的酸甜苦辣我會在今后的日子里不斷地去咀嚼,去回味,去探索。從制作網(wǎng)頁過程中,我學(xué)到了新的美化網(wǎng)頁的方法,運用了更多以前未運用的技巧。這使我學(xué)到了更多的知識,并且為我自己在制作網(wǎng)頁這方面積累了一些經(jīng)驗。這些將是我人生中的一次重要的經(jīng)歷,將是我今后走上社會后的一筆巨大的財富。這次實習(xí)的收獲對我來說有不少,我自己感覺在知識、技能等方面都有了不少的收獲。總體來說這次是對我的綜合素質(zhì)的培養(yǎng),鍛煉和提高。

每日勵志學(xué)習(xí)名言:百川東到海,何時復(fù)西歸?少壯不努力,老大徒傷悲。(漢樂府《長歌行》)

設(shè)計報告書篇十七

前言:

我們這次

實習(xí)

的目的是將在學(xué)校所學(xué)的

專業(yè)

知識與設(shè)計實際和生產(chǎn)實際相結(jié)合,進(jìn)一步鞏固、充實和拓展專業(yè)知識,為今后的專業(yè)課程及其產(chǎn)品設(shè)計打下堅實的基礎(chǔ)。

本次專業(yè)實習(xí)應(yīng)達(dá)到以下幾個要求:

1、通過接觸設(shè)計和生產(chǎn)實際,加深學(xué)生對所學(xué)專業(yè)在企業(yè)和設(shè)計公司中所出的地位和作用的認(rèn)識,鞏固專業(yè)思想,激發(fā)我們勤奮

學(xué)習(xí)

的熱情,并增強(qiáng)我們的群眾觀點、勞動觀點和對社會的責(zé)任心和使命感。同時了解和體會設(shè)計師和工程技術(shù)人員認(rèn)真勤奮工作的態(tài)度和對事業(yè)的責(zé)任心和使命感。

2、在專業(yè)實習(xí)過程中,我們通過觀察和分析,一些實際設(shè)計案例,深入了解設(shè)計程序與方法。進(jìn)一步拓寬我們所學(xué)的專業(yè)知識和視野,所到了很多在學(xué)校和書本上學(xué)不到的知識。

3、通過實際設(shè)計,以及設(shè)計師的介紹與講解,做到理論聯(lián)系實際,把所學(xué)知識條理化、系統(tǒng)化,使所學(xué)過的理論知識得到印證、深化、鞏固、充實。培養(yǎng)我們分析、解決設(shè)計中遇到的實際問題的能力。了解并收集設(shè)計案例。培養(yǎng)獨立觀察、調(diào)研、分析和解決實際設(shè)計問題的綜合能力。

4、專業(yè)實習(xí)不僅僅是將我們的專業(yè)知識加以鞏固,同時也培養(yǎng)了我們與他人的溝通的能力,向他人表達(dá)我們設(shè)計思想的能力,此外還端正了我們做事的認(rèn)真態(tài)度和看待問題的方式。

一 題目:

工業(yè)設(shè)計專業(yè)社會實習(xí)

摘 要:

實習(xí)的目的是將在學(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識與設(shè)計實際和生產(chǎn)實際相結(jié)合,進(jìn)一步鞏固、充實和拓展專業(yè)知識,為今后的專業(yè)課程及其產(chǎn)品設(shè)計打下堅實的基礎(chǔ)。

關(guān)鍵詞:

裝修、設(shè)計;細(xì)心、認(rèn)真、勤奮

二 實習(xí)概述:

實習(xí)單位:十堰市福瑞德科工貿(mào)有限公司

實習(xí)部門:設(shè)計部

實習(xí)內(nèi)容:室內(nèi)設(shè)計、廣告設(shè)計

公司概況:

十堰福瑞德科工貿(mào)有限公司,前身是東風(fēng)公司技術(shù)中心一個對外的窗口,是一家專業(yè)從事廣告、裝飾、模型制作、展示策劃、包裝設(shè)計、制作等一條龍的服務(wù)性企業(yè)。

福瑞德公司超越模型公司是一家集開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)高仿真度汽車、飛機(jī)、艦艇的專業(yè)模型精品公司。公司以推動仿真模型文化和開發(fā)模型市場為宗旨,在東莞建立工廠,負(fù)責(zé)承接國內(nèi)外訂單業(yè)務(wù)和客戶服務(wù)。自 2002 年11月工廠投產(chǎn)以來,一直致力于各類仿真模型的開發(fā)與創(chuàng)新,力求以最好的產(chǎn)品來創(chuàng)造自身價值和為客戶服務(wù).

我個人選擇該單位實習(xí)是與我的個人興趣

好相吻合的。另外,我在這里實習(xí)有一個比較大的優(yōu)勢,就是我在這里已經(jīng)工作半年,比較熟悉這里的情況,可以充分利用這兩周時間來做一件完整的工作,進(jìn)一步加深對公司的設(shè)計程序與工作流程的了解。

三 實習(xí)項目:

室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計、廣告設(shè)計

項目名稱:

1、襄樊市汽車試驗場展廳改造工程

2、1.5噸級高機(jī)動性軍用越野汽車成果與試車場試驗?zāi)芰窗?/p>

四 設(shè)計流程

設(shè)計流程

附件一:施工圖紙;

附件二:工程報價單;

附件三:工程項目變更單;

附件四:隱蔽工程驗收單;

附件五:工程質(zhì)量驗收單;

附件六:工程結(jié)算單;

五 裝修設(shè)計

基本知識:

2、基本的must和更好的better:因為需求無限,而預(yù)算有限,我們就必須把基本的需要和更好的需要區(qū)分開。must是“缺了它,

生活

就會很不方便,不能容忍”的部分,除此之外都是better部分,它是不斷增長和變化的。在技術(shù)方面,must是那些現(xiàn)在不做,以后會花大量的錢的部分,這由設(shè)計師確定(我下面提到的常識基本上涉及到了),比如在墻表面之下的水電管線,better則是報警系統(tǒng)等昂貴難以接受的東西。這種理念來自于“畢竟人們對于不舒適更加敏感,而舒適是無止境的”。

3、預(yù)算要努力去明確,否則難以控制結(jié)算。根據(jù)前述的變化著的需求,需要一個預(yù)算幅度來控制,其中最高值是不可突破的,最低值則是技術(shù)上must要全部實現(xiàn)的東西,這由設(shè)計師來確定。

4、要親自了解市場。因為你就是項目經(jīng)理。而且當(dāng)前市場上新產(chǎn)品層出不窮,很多產(chǎn)品包含了一整套的.解決方案,比如整體浴室、整體廚房,都是設(shè)計施工一體化的,采用了這些產(chǎn)品將會使裝修的整體效益大幅度提高。

5、不要為1%的情況做過多考慮,難以實現(xiàn)就要盡早舍棄(比如為短期客人的居住考慮過多)。主要是考慮99%的生活及其需要配備的設(shè)施,重點又在于其中大約1/3但對生活質(zhì)量至關(guān)重要的部分(比如主人自用的衛(wèi)浴、餐廚)。

材料基本知識:

一、木工類:

二、電器燈飾及水暖器材

三、鋁合金不銹鋼及玻璃,鐵藝類:

鋁合金、不銹鋼、玻璃、鐵花

四、地毯,壁掛,墻紙類:

五、石材,瓷磚類:瓷磚,石材的規(guī)格,花色等

六、油漆,涂料類:此類化工類產(chǎn)品一定要選用綠色環(huán)保對人體無害的.

七、石膏類:石膏板、石膏線條、石膏(玻璃鋼)柱,柱頭,造型,花角,燈圈等.

八、消防,安防器材類

九、招牌制作類:各種有機(jī)玻璃,鋁塑板,燈箱布,及各種材料的招牌字:不干膠字,泡沫字,pvc字,水晶字,銅字,不銹鋼字,鐵皮字,金箔字,霓虹燈等.

十、窗簾類

十一、實木地板的規(guī)格一般是18*90*900,18*90*910,18*120*900,18*120*910。

復(fù)合地板的規(guī)格一般是8/10/12*210*1810。

五:感受體會、結(jié)束語

緊張、有序兩周實習(xí)結(jié)束了,感受很深,在我自己看來,學(xué)的不僅僅是知識,更重要的是如何去運用所學(xué)的知識??墒聦嵶C明?,我們學(xué)習(xí)不能僅局限于課本和會了一點點東西,我們要注重自己對理論知識的學(xué)習(xí),沒有理論做指導(dǎo),那么設(shè)計將無從談起,因為我們設(shè)計的東西失去了理論依據(jù)或者說是缺乏理論依據(jù),可能很富有觀賞性,但缺乏實際可操作性。

在實習(xí)這段時間里,我了解了專業(yè)以外的很多知識

如:1、項目的成本預(yù)算

2、材料選擇

3、如何控制成本

4、合同協(xié)議的要求、簽定

5、項目流程等

另外,在實習(xí)中,我還能體會到,與別人的溝通能力與表達(dá)自己設(shè)計想法的能力也很重要,這是我們大家比較缺乏的,我認(rèn)為這是我們大家將要努力提高的一個方面;正所謂,態(tài)度決定一切,如果我們有一個好的學(xué)習(xí)態(tài)度與認(rèn)真做事情的心態(tài),我們可以解決很多不必要的麻煩。我們大家都沒有認(rèn)識到這一點,也都忽視了這一點。

最后,很感謝老師給我們這次實習(xí)機(jī)會,讓我們大家切身的體會了工作的辛苦與勞累,也算是人生初體驗,對我們的以后的工作、學(xué)習(xí)將有很大的幫助。

設(shè)計報告書篇十八

廣告設(shè)計的實習(xí)報告書范文

經(jīng)過了四年的理論學(xué)習(xí),使我們對平面設(shè)計有了基本掌握,對于平面設(shè)計這個專業(yè)也有了一個系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和掌握。我們即將離開大學(xué)校園?,作為平面設(shè)計專業(yè)的畢業(yè)?生,心中想得更多的是如何去做好一個平面設(shè)計師、如何更好的去完成每一個設(shè)計任務(wù)。

過多地拘束設(shè)計師的思維與創(chuàng)新,忽略了設(shè)計要素的重要性,造成了設(shè)計的庸俗化。

所以僅僅通過在學(xué)校所學(xué)的理論知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,這就需要我們?nèi)嵺`,走進(jìn)設(shè)計公司,將所學(xué)理論與實踐相結(jié)合,這也是我們這次實習(xí)課程的目的。

實習(xí)目的:

通過社會實踐,熟練專業(yè)技能,了解藝術(shù)設(shè)計機(jī)構(gòu),其部門、日常業(yè)務(wù)活動、整體狀態(tài)。并從中認(rèn)識到藝術(shù)設(shè)計活動與人力、資金、社會的關(guān)系。

實習(xí)時間:

2015年1月25日——2月13日

實習(xí)地點:

xx-xx廣告設(shè)計公司

實習(xí)內(nèi)容:

2015年1月25日,我應(yīng)聘進(jìn)入到淮北市新意廣告設(shè)計公司進(jìn)行了為期一個月的實習(xí)活動,進(jìn)行學(xué)習(xí)。任職平面設(shè)計實習(xí)生,其公司主要有賣場設(shè)計、噴繪廣告設(shè)計和墻體廣告、cis策劃導(dǎo)入等幾部分業(yè)務(wù)組成。

從我進(jìn)入公司至離開,公司員工穩(wěn)定在10人左右,同時服務(wù)的廣告客戶不超過10個,其中穩(wěn)定的長期客戶也只有5.6家,還包括一些未知客戶群。固然如此,據(jù)我所知公司效益良好,處于穩(wěn)步上升時期.公司內(nèi)部設(shè)置大約也和其他同級公司相似:老板即公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)整個公司的統(tǒng)籌與管理;下設(shè)業(yè)務(wù)部、制作部、設(shè)計部、以及安裝部等。因為公司規(guī)模不大,內(nèi)部員工可以靈活的交叉運作,我也得以參與了數(shù)個客戶的文案、創(chuàng)意、客服等方面的開發(fā)和交流,獲得很多難得的學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會。以下是我的實習(xí)日記以及參與的主要客戶的設(shè)計項目的'工作狀況。

品面設(shè)計專業(yè)實習(xí)報告

第一天走進(jìn)公司的時候,與經(jīng)理進(jìn)行了簡單的面談之后,并沒有給我留下過多的任務(wù),先讓我熟悉一下環(huán)境,了解了一下公司的狀況,包括其規(guī)模、部門、人員分工等。然后讓我對新飛智鑫人力資源公司宣傳冊的設(shè)計,設(shè)計的過程中正好測驗一下我的能力。

很幸運,一進(jìn)公司便能參與的設(shè)計項目之中,正好鍛煉一下自己。于是,我學(xué)以致用,很快在一天之內(nèi)做出了三個方案,設(shè)計主任看后比較滿意,便可以放心的將其他的設(shè)計任務(wù)交給我。由于經(jīng)驗不足,我在開始的時候,主要還是負(fù)責(zé)一些比較瑣碎的設(shè)計任務(wù)。還沒有真正地參與到比較完整的活動策劃之中。經(jīng)過兩天的磨合,自己有哪些缺點和不足,便知道得一清二楚,在校的時候由于實際鍛煉的機(jī)會比較少,在軟件操作上還是不夠純熟。而且對于客戶的要求并不能立即做出反應(yīng)。

通過前兩天的工作實踐,基本的了解了公司的設(shè)計流程。首先是客戶提出要求,然后設(shè)計主任根據(jù)客戶的需求程度,結(jié)合每位設(shè)計師的設(shè)計特點,合理的分配任務(wù),盡量發(fā)揮出每位設(shè)計師的優(yōu)點,讓設(shè)計做到盡量讓客戶滿意。而有的客戶會盯著設(shè)計師把設(shè)計任務(wù)做完,往往這種方式基本上是按照客戶的意愿做出來,設(shè)計師們最不喜歡的就是這類的客戶,很容易造成設(shè)計缺乏創(chuàng)意與創(chuàng)新,因為大部分的客戶還是不了解設(shè)計的,他們更多地追求設(shè)計時效性,明艷、鮮亮的色調(diào)是客戶的首選,因為他們認(rèn)為這樣會更加吸引消費者的眼球。而這種基調(diào)如果把握不好,就會造成設(shè)計的庸俗化。

經(jīng)過了幾天瑣碎的設(shè)計任務(wù)的鍛煉,使我學(xué)到許多在課本中無法涉及的內(nèi)容。因為工作就是與客戶直接接觸,我們工作的目的就是要讓客戶滿意,當(dāng)然在不能缺乏創(chuàng)意的同時,還要兼顧它在市場上的時效性。并不是說,有創(chuàng)意的設(shè)計就一定適應(yīng)市場的競爭,這就涉及到設(shè)計的營銷與管理的重要性。如何讓設(shè)計達(dá)到預(yù)期的市場效應(yīng),首先就要對所涉及到的市場進(jìn)行剖析性分析,找到最恰當(dāng)?shù)哪繕?biāo)消費群,進(jìn)行市場定位,然后確定項目的核心,一切設(shè)計行為都圍繞著核心概念展開,這樣才能使策劃項目不偏離市場。

實結(jié):

通過這次實習(xí),在設(shè)計方面我感覺自己有了一定的收獲。這次實習(xí)主要是為了我們今后在工作及業(yè)務(wù)上能力的提高起到了促進(jìn)的作用,增強(qiáng)了我們今后的競爭力,為我們能在以后立足增添了一塊基石。實習(xí)單位的同事們也給了我很多機(jī)會參與他們的設(shè)計任務(wù)。使我懂得了很多以前難以解決的問題,將來從事設(shè)計工作所要面對的問題,如:前期的策劃和后期的制作、如何與客戶進(jìn)行溝通等等。這次實習(xí)豐富了我在這方面的知識,使我向更深的層次邁進(jìn),對我在今后的社會當(dāng)中立足有一定的促進(jìn)作用,但我也認(rèn)識到,要想做好這方面的工作單靠這這幾天的實習(xí)是不行的,還需要我在平時的學(xué)習(xí)和工作中一點一點的積累,不斷豐富自己的經(jīng)驗才行。我面前的路還是很漫長的,需要不斷的努力和奮斗才能真正地走好。

從學(xué)習(xí)中也讓我更深刻的了解設(shè)計行業(yè)的個性和潛力。而作為將來的設(shè)計者其中一員,不僅要將設(shè)計的理論掌握好,更要充分的去認(rèn)識市場、了解市場。作為一個設(shè)計師,要不斷地開拓思路去填補(bǔ)設(shè)計者與管理者之間的鴻溝,讓設(shè)計與市場更加融合,使設(shè)計更加市場化、市場更加設(shè)計化。

設(shè)計報告書篇十九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

我自20xx年xx月xx日進(jìn)入xx有限公司,到現(xiàn)在已經(jīng)有半個多月的時間。正是在這里我開始踏上了社會,開始了從一個學(xué)生轉(zhuǎn)變到一個社會人的生涯。

作為一名設(shè)計師,自從××年入職以來,我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快×年過去了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環(huán)境、團(tuán)隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我申請辭職 .希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。

在過去的半個月里,利用公司給予的良好的學(xué)習(xí)和鍛煉時間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實自己,增加了自己的知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司半個月以來的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在工作的畏懼而是經(jīng)過長時間的思考,我覺得離我所追求的目標(biāo)越來越遠(yuǎn)。當(dāng)初,我懷著雄心壯志從xx來到xx,就是想找一個能夠給自己挑戰(zhàn)與機(jī)遇的舞臺去奮斗,(本文由文書幫小編

http:///html/wordjianlixiazai/

編輯提供閱讀)可是路越走越迷茫,人如果沒有追求,他的生活會很乏味。再加上自己來到南方經(jīng)常生病,對這里的環(huán)境不是很適應(yīng),相信公司領(lǐng)導(dǎo)會給予原諒。

非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

我也很清楚這時候想公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,所有的工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。

祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!并祝xx的事業(yè)蓬勃發(fā)展!同時望批準(zhǔn)!

辭職人:fwsir

日期:xx年xx月xx日

尊敬的×總:

非常感激您在近五年來對我的關(guān)愛與培養(yǎng),使我從一個普通的初涉社會的設(shè)計師,培養(yǎng)成為一個能在多方面小有成就的管理者。可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時刻,也是您事業(yè)的一個關(guān)鍵時刻,為了報答您對我的培養(yǎng),我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn)?,F(xiàn)在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應(yīng)該離開了,天下沒有不散的宴席?;厥走^去,從公司組建,經(jīng)歷了諸多的.困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發(fā)展。

每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應(yīng)該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安,我堅信在不遠(yuǎn)的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設(shè)計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

何總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學(xué)習(xí)和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情。可是,我更喜歡去專注設(shè)計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設(shè)計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經(jīng)驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設(shè)計師應(yīng)有的激情與敏銳,這是我無法接受的。

再有,經(jīng)過了幾年的工作上的認(rèn)識,對華彬集團(tuán)有了更加深刻的認(rèn)知,華彬是一個偉大而充滿激情的企業(yè),董事長有著超越常人的遠(yuǎn)見與把握全局的能力。但是,這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構(gòu),以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,對于集團(tuán),對于華彬大業(yè),怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發(fā)展的關(guān)鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設(shè)計師提到設(shè)計部經(jīng)理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發(fā)揮我應(yīng)有的作用。

最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環(huán)境,給予我發(fā)展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業(yè)的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業(yè)越來越好。我會在xx年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結(jié)束最后的工作,劃一個完整的句號。

此致

敬禮!

辭職人:

××××年××月××日

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