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食堂調(diào)研心得篇一
食堂問題一直以來都是大多數(shù)學(xué)校的關(guān)注焦點(diǎn)，作為學(xué)生日常生活中不可或缺的一部分，食堂的質(zhì)量和服務(wù)直接關(guān)系到每位同學(xué)的健康和生活質(zhì)量。為了更好地了解食堂問題，并提出有效的改進(jìn)措施，我們進(jìn)行了一次調(diào)研。通過這次調(diào)研，我深刻體會到了食堂問題對同學(xué)們的影響，并且對解決這些問題提出了一些個人的建議。
首先，我們意識到食堂的食物質(zhì)量是同學(xué)們最關(guān)心的問題之一。在調(diào)研過程中，我們進(jìn)行了食物口味和營養(yǎng)成分的調(diào)查。我們發(fā)現(xiàn)，雖然食堂提供了多種口味和風(fēng)味的菜肴，但其中一些菜品的口味并不符合同學(xué)們的偏好。另外，一些同學(xué)表示，食物的營養(yǎng)成分控制不夠，導(dǎo)致他們在飲食方面無法得到足夠的均衡營養(yǎng)?；谶@些問題，我建議食堂在菜肴的研發(fā)過程中，應(yīng)該更多地考慮到同學(xué)們的口味偏好，并且加強(qiáng)營養(yǎng)成分的控制，確保同學(xué)們得到營養(yǎng)均衡的飲食。
其次，從調(diào)研的結(jié)果來看，食堂的就餐環(huán)境也存在一定的問題。首先，食堂座位較少，導(dǎo)致就餐時間段同學(xué)們排隊(duì)等候的情況時有發(fā)生。同時，食堂的衛(wèi)生狀況也有待改進(jìn)，有些同學(xué)反映地面清潔不夠，餐具也不夠清潔衛(wèi)生?；诖耍艺J(rèn)為食堂應(yīng)該增加座位數(shù)量，并加強(qiáng)衛(wèi)生管理，提高就餐環(huán)境的舒適度和衛(wèi)生指標(biāo)。
另外，食堂的服務(wù)質(zhì)量也是同學(xué)們普遍關(guān)注的問題。在調(diào)研中，我們發(fā)現(xiàn)一些食堂服務(wù)員的工作態(tài)度不夠熱情，服務(wù)效率低下。有時還出現(xiàn)了服務(wù)員橫插一言的情況，不尊重同學(xué)們的選擇。我認(rèn)為食堂應(yīng)該加強(qiáng)對服務(wù)員的培訓(xùn)，提高他們的服務(wù)意識和工作效率。同時，食堂可以增設(shè)投訴建議箱，鼓勵同學(xué)們提出意見和建議，以進(jìn)一步改善服務(wù)質(zhì)量。
最后，我們調(diào)研了同學(xué)們在食堂就餐的滿意度。通過調(diào)查問卷，我們得知有相當(dāng)一部分同學(xué)對食堂提供的菜品種類不滿意，認(rèn)為菜品單一，缺乏新穎性。此外，一些同學(xué)覺得食堂的價格過高，不符合他們的消費(fèi)能力。為了提高同學(xué)們的滿意度，我建議食堂可以定期進(jìn)行菜單的調(diào)整，增加新穎的菜品，并根據(jù)同學(xué)的建議和需求適當(dāng)調(diào)整價格，以更好地滿足同學(xué)們的需求。
通過這次調(diào)研，我深刻地認(rèn)識到了食堂問題對每位同學(xué)的重要意義，并為解決這些問題提出了個人的建議。希望食堂能夠重視同學(xué)們的聲音，積極改進(jìn)食堂的質(zhì)量和服務(wù)，為同學(xué)們提供更好的就餐體驗(yàn)。同時，也希望同學(xué)們能夠積極參與食堂問題的解決，提出自己的建議和意見，共同營造一個美好的就餐環(huán)境。食堂問題雖然錯綜復(fù)雜，但只要我們共同努力，相信一定能夠取得明顯的進(jìn)展。
食堂調(diào)研心得篇二
隨著社會的進(jìn)步和生活水平的提高，人們對于吃飯的要求也越來越高。食堂作為許多人工作學(xué)習(xí)生活的一部分，對于人們的飲食安全和口味要求提出了更高的要求。為了了解現(xiàn)有食堂的情況并提出改進(jìn)意見，我進(jìn)行了一次食堂調(diào)研。通過對食堂的調(diào)研，我總結(jié)出了幾個體會。
首先，食堂的衛(wèi)生狀況對于食堂的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。在調(diào)研中，我發(fā)現(xiàn)食堂的衛(wèi)生狀況參差不齊。有些食堂的桌椅、餐具等設(shè)施顯得相當(dāng)干凈整潔，而有些食堂卻存在衛(wèi)生死角未及時清潔的問題。這樣的情況不僅影響到了食堂的整體形象，更嚴(yán)重的是可能給人們的身體健康帶來隱患。因此，食堂管理方應(yīng)該加強(qiáng)對衛(wèi)生的管理和監(jiān)督，定期進(jìn)行大掃除，并加強(qiáng)員工衛(wèi)生常識的培訓(xùn)，以提高整體衛(wèi)生水平。
其次，食堂菜品的豐富度和口味的美味程度也是衡量食堂品質(zhì)的重要指標(biāo)。調(diào)研中，我發(fā)現(xiàn)有些食堂的菜品種類豐富，每天都有新的菜品上架，而有些食堂的菜品則相對單一，重復(fù)度高。正是因?yàn)椴似贩N類有限，讓人們在食堂用餐過程中感到乏味，缺少新鮮感。另外，一些食堂的菜品口味偏油膩，不適合長期食用。因此，食堂管理方應(yīng)該根據(jù)食客的需求不斷調(diào)整菜品的類型和口味，開發(fā)更多健康、美味的菜品，以豐富人們的飲食選擇，提升食堂的品質(zhì)。
再次，食堂的就餐環(huán)境對消費(fèi)者的用餐體驗(yàn)也起到至關(guān)重要的作用。一些食堂的就餐環(huán)境布置溫馨舒適，充滿生活氣息，讓人們在用餐過程中感受到家的溫暖；而有些食堂的就餐環(huán)境則顯得雜亂無序，較為擁擠，給人帶來些許不便。在調(diào)研中，我發(fā)現(xiàn)食堂管理方應(yīng)該加強(qiáng)對就餐環(huán)境的整治，保持桌椅干凈整潔，合理布局座位，為食客提供良好的用餐環(huán)境。
最后，食堂的價格也是消費(fèi)者考慮的重要因素。食堂雖然是提供給員工學(xué)生們用餐的地方，但價格的高低直接關(guān)系到了大家的膳食開支。在調(diào)研中，我發(fā)現(xiàn)一些食堂的價格較高，很多人選擇到外面就餐，而一些價格適中的食堂，尤其是一些小吃攤位，則十分熱門。因此，食堂管理方應(yīng)該合理定價，提供性價比較高的餐飲服務(wù)，以滿足不同需求人群的用餐需求。
綜上所述，通過這次調(diào)研，我深刻認(rèn)識到了食堂的衛(wèi)生狀況、菜品豐富度和口味、就餐環(huán)境以及價格等因素對食堂的重要性。只有提升這些方面的品質(zhì)，才能滿足食客們對食堂的更高要求。希望食堂管理方能夠引起重視，加以改進(jìn)，為員工和學(xué)生們提供更好的餐飲服務(wù)。同時，作為食客，我們也應(yīng)該積極發(fā)表意見，為食堂發(fā)展提供更多有益建議。讓我們共同努力，打造一流食堂。
食堂調(diào)研心得篇三
第一段：引言（100字）
食堂作為校園里的重要場所，為師生提供了必不可少的飲食服務(wù)，但是各校食堂管理水平和質(zhì)量參差不齊。為了更好地了解學(xué)校食堂狀況，我進(jìn)行了一次食堂調(diào)研，并在此文中分享我的體會。
第二段：調(diào)研背景與實(shí)施（200字）
作為一名本科生，我對食堂質(zhì)量尤其關(guān)注。在這次調(diào)研中，我首先了解了食堂的供應(yīng)情況，包括所供應(yīng)的菜品類別、質(zhì)量和口感。其次，我觀察了食堂的衛(wèi)生情況，包括飯菜的保鮮狀態(tài)、餐具的衛(wèi)生等。最后，我采訪了食堂工作人員，詢問了他們的工作狀態(tài)和意見。
第三段：調(diào)研結(jié)果分析（400字）
在調(diào)研結(jié)果中，我發(fā)現(xiàn)了一些值得注意的問題。首先是菜品種類單一，缺乏創(chuàng)新，缺乏對不同口味和飲食習(xí)慣的考慮。其次是飯菜的制作方法不夠健康和營養(yǎng)。最后，食堂的衛(wèi)生問題有待加強(qiáng)。餐具的清潔不夠徹底，餐廳內(nèi)的環(huán)境也需要改善。
第四段：問題解決方案（300字）
針對調(diào)研結(jié)果，我提出了一些解決方案。食堂應(yīng)該加強(qiáng)菜品創(chuàng)新，提供更多的健康和營養(yǎng)的菜肴。同時，應(yīng)該注重食品衛(wèi)生，提高餐具的清潔度，對餐廳環(huán)境進(jìn)行全面清潔。此外，食堂工作人員的工作流程和態(tài)度也需要進(jìn)一步改進(jìn)，提高服務(wù)質(zhì)量。
第五段：總結(jié)（200字）
通過此次調(diào)研，我深入了解了食堂的狀況和存在的問題，同時也意識到了自身對美食的需求和對食品質(zhì)量與衛(wèi)生重要性的認(rèn)識。在今后的生活中，我將更加注意食品質(zhì)量和衛(wèi)生，并積極參與學(xué)校食堂改善工程。同時也希望學(xué)校管理部門能根據(jù)我們的反饋進(jìn)行改進(jìn)。
食堂調(diào)研心得篇四
在大學(xué)生活中，食堂是我們不可或缺的一部分。我在過去的一段時間里進(jìn)行了一次食堂調(diào)研，旨在了解學(xué)生對食堂的滿意度以及改善的空間。通過這次調(diào)研，我對食堂的管理和服務(wù)有了更深入的理解，并積累了一些有關(guān)改進(jìn)食堂環(huán)境的想法和建議。
第二段：描述調(diào)研過程
我在調(diào)研中采用了問卷和實(shí)地觀察相結(jié)合的方法。在問卷中，我以食堂的環(huán)境、菜品質(zhì)量、價格以及服務(wù)態(tài)度為主要評估指標(biāo)，邀請了100名同學(xué)參與調(diào)查。同時，我也觀察了食堂的人流量、食品的擺放情況以及員工的工作態(tài)度。通過這樣的方式，我盡可能全面地了解了學(xué)生對食堂的感受和期望。
第三段：分析問題和原因
通過調(diào)研，我發(fā)現(xiàn)學(xué)生們普遍對食堂的環(huán)境不太滿意。首先，食堂的座位不足，尤其是在就餐高峰期，很多同學(xué)不得不找地方站立就餐。其次，食堂的噪音較大，對學(xué)生們的學(xué)習(xí)、休息造成了一定的困擾。此外，食堂的部分菜品質(zhì)量不穩(wěn)定，口感和味道有時會出現(xiàn)明顯差異。對于這些問題，我認(rèn)為主要原因在于食堂的座位規(guī)劃不合理、管理不嚴(yán)格以及食材采購和烹飪方式的問題。
第四段：提出建議和改進(jìn)措施
為了改善食堂環(huán)境和服務(wù)質(zhì)量，我提出了幾點(diǎn)建議和改進(jìn)措施。首先，食堂應(yīng)增加座位數(shù)量，以滿足同學(xué)們的就餐需求。此外，可以采取一定的隔音措施，減少噪音對學(xué)生休息和學(xué)習(xí)的干擾。為了提升菜品的質(zhì)量，食堂應(yīng)加強(qiáng)對原材料的選擇和采購，注重烹飪過程中的細(xì)節(jié)和口味調(diào)整。最重要的是，食堂的員工應(yīng)提高服務(wù)態(tài)度和工作效率，讓同學(xué)們感受到更好的就餐體驗(yàn)。
第五段：總結(jié)并展望
通過這次食堂調(diào)研，我深刻意識到食堂在大學(xué)生活中的重要性，并意識到了一些問題和改進(jìn)空間。我希望我的建議和改進(jìn)措施能夠引起學(xué)校和食堂管理方的重視，并能夠在今后的發(fā)展中得到實(shí)踐和改善。我相信通過不斷地改進(jìn)和創(chuàng)新，我們的食堂會變得更加舒適、美味，為同學(xué)們提供更好的就餐體驗(yàn)，也為大學(xué)生活增添更多樂趣。
食堂調(diào)研心得篇五
近年來，隨著生活水平的提高，飲食問題越來越受到人們的關(guān)注。也正因如此，食堂作為人們?nèi)粘ｏ嬍车膱鏊?，其服?wù)質(zhì)量備受關(guān)注。為了解食堂存在的問題，并提出改進(jìn)建議，我們進(jìn)行了一次調(diào)研，以下是我對此次調(diào)研的心得體會。
在調(diào)研中，我們發(fā)現(xiàn)了一些食堂問題。首先，在服務(wù)方面，食堂員工態(tài)度不夠友好，缺乏服務(wù)意識。很多員工對待顧客是以應(yīng)付的心態(tài)，僅僅完成自己的工作，而沒有耐心去引導(dǎo)顧客選擇食物。其次，在食物質(zhì)量方面，有的食堂食物質(zhì)量存在問題，食材新鮮度和衛(wèi)生狀況令人擔(dān)憂。此外，食堂的菜品種類單一，缺乏創(chuàng)新，不能滿足廣大顧客的需求。
針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，我認(rèn)為應(yīng)該采取以下改進(jìn)措施。首先，食堂管理層應(yīng)加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)，提高員工的服務(wù)意識和服務(wù)水平。可以通過組織一些培訓(xùn)講座，引導(dǎo)員工更好地與顧客溝通，增加服務(wù)熱情。同時，食堂應(yīng)加大對食物質(zhì)量和衛(wèi)生的監(jiān)督力度，定期進(jìn)行食材采購檢查和食品衛(wèi)生抽檢，在食品安全問題上保持高壓態(tài)勢。此外，食堂管理層還應(yīng)與廚師團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通，提高菜品質(zhì)量和創(chuàng)新，制作出更符合顧客口味和需求的菜品。
除了改進(jìn)措施，我認(rèn)為食堂也需要借鑒外商食堂的一些優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。例如，一些外商食堂在菜品搭配上非常講究，注重蛋白質(zhì)、碳水化合物和蔬菜類的平衡搭配，保證了顧客獲得全面的營養(yǎng)。此外，這些食堂還注重菜品的可視化效果，通過精致的擺盤和獨(dú)特的裝飾，讓食物更加吸引人，提升顧客的用餐體驗(yàn)。我們可以從中借鑒這些經(jīng)驗(yàn)，通過改進(jìn)菜品搭配和提升視覺效果，增加顧客對食堂的喜愛度。
除了對食堂改進(jìn)措施的思考，我還積累了一些調(diào)研的經(jīng)驗(yàn)。首先，調(diào)研前應(yīng)制定明確的調(diào)研目標(biāo)和問題，以便有條不紊地進(jìn)行調(diào)研工作。其次，與調(diào)研對象進(jìn)行真誠的溝通和交流，了解他們的需求和反饋，才能深入了解問題和找到解決辦法。再次，進(jìn)行調(diào)研時要注重細(xì)節(jié)，記錄和整理調(diào)研數(shù)據(jù)，準(zhǔn)確地分析問題所在和改進(jìn)方向。最后，調(diào)研結(jié)果要及時反饋給有關(guān)部門，共同商討解決方案，并定期進(jìn)行跟進(jìn)和督促，以確保問題能夠得到有效解決。
通過這次調(diào)研，我意識到食堂問題的重要性和改進(jìn)的必要性。食堂作為我校師生的主要飲食場所，服務(wù)質(zhì)量和食物質(zhì)量的改善不僅能提升師生的生活品質(zhì)，也是學(xué)校形象提升的一部分。希望校方能重視調(diào)研結(jié)果，采取相應(yīng)措施，進(jìn)一步改進(jìn)食堂問題，讓廣大師生在食堂就餐時充滿愉悅并獲得健康營養(yǎng)。同時，希望今后學(xué)校和食堂的工作人員能繼續(xù)推進(jìn)相關(guān)改革和創(chuàng)新，為廣大師生提供更好的就餐體驗(yàn)。
食堂調(diào)研心得篇六
近年來，食品安全問題成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)，食堂作為大眾就餐的重要場所，其食品安全問題備受關(guān)注。為了了解食堂食品的安全狀況，筆者開展了一次食堂食品安全調(diào)研，并從中得出了一些心得體會。
首先，食堂食品安全責(zé)任意識不足。在調(diào)研中，我們發(fā)現(xiàn)，許多食堂對于食品安全問題的重要性沒有足夠的認(rèn)識，缺乏相應(yīng)的責(zé)任心。一些食堂管理人員和工作人員沒有將食品安全當(dāng)做自己的職責(zé)，對于食品安全問題的防控工作輕描淡寫，忽略了食品安全可能帶來的巨大危害。因此，加強(qiáng)食堂食品安全責(zé)任意識，明確各部門的職責(zé)和義務(wù)，對食品安全問題進(jìn)行科學(xué)的分權(quán)和分工，是解決食堂食品安全問題的重要一步。
其次，食堂食品自檢和外檢不到位。在調(diào)研中，我們發(fā)現(xiàn)，許多食堂對于食品的自檢和外檢存在疏漏。有些食堂沒有建立完善的自檢制度，沒有規(guī)范的自檢記錄和報告，導(dǎo)致了對食品安全隱患無法及時的發(fā)現(xiàn)和處理。同時，一些食堂的外檢工作也不到位，未能把外界檢查的結(jié)果及時引入食品安全評估的過程中，導(dǎo)致了食品安全問題未能及時解決。因此，食堂食品的自檢和外檢工作應(yīng)該得到高度重視，建立健全相應(yīng)的制度，提高食品安全檢測的精確性和有效性。
另外，食堂食品供應(yīng)鏈管理存在漏洞。在調(diào)研中，我們還發(fā)現(xiàn)，一些食堂對于食品供應(yīng)鏈的管理存在著一定的漏洞。有些食堂購買食材時沒有嚴(yán)格把關(guān)供應(yīng)商的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致了食材的質(zhì)量無法得到保證。同時，食堂在食品加工和儲存過程中對溫度、衛(wèi)生條件等方面的要求也不夠嚴(yán)格，使得食品安全的風(fēng)險進(jìn)一步擴(kuò)大。因此，食堂應(yīng)該加強(qiáng)食品供應(yīng)鏈管理，建立健全相應(yīng)的食材采購和質(zhì)量驗(yàn)收制度，確保食材的質(zhì)量和安全。
最后，食堂食品安全宣傳不到位。調(diào)研發(fā)現(xiàn)，一些食堂在食品安全宣傳方面存在一定的不足。有些食堂沒有進(jìn)行足夠的食品安全宣傳活動，導(dǎo)致了食堂的員工和食客對于食品安全知識的了解程度不高。很多人對于食品安全問題存在一些誤解和盲區(qū)，無法正確應(yīng)對食品安全問題。因此，食堂應(yīng)該加強(qiáng)對食品安全知識的宣傳教育工作，提高員工和食客的食品安全意識，讓大家共同參與到食品安全的監(jiān)管和控制中。
綜上所述，食堂食品安全是一個復(fù)雜而重要的問題。食堂食品安全調(diào)研使我深刻認(rèn)識到食品安全問題的嚴(yán)重性。加強(qiáng)食堂食品安全責(zé)任意識、健全自檢和外檢工作、加強(qiáng)食品供應(yīng)鏈管理以及加強(qiáng)食品安全宣傳教育工作，是解決食堂食品安全問題的關(guān)鍵措施。相信通過大家共同的努力，食堂食品安全問題一定能夠得到有效的解決，確保食堂食品的安全和健康。
食堂調(diào)研心得篇七
食品安全一直是人們關(guān)注的焦點(diǎn)之一，特別是食堂的食品安全更是不容忽視的問題。為了了解食堂的食品安全狀況，我進(jìn)行了一次調(diào)研，并得出了以下的心得體會。
第一段：調(diào)研目的與背景
食品安全問題直接關(guān)系到人民群眾的身體健康和生命安全，對于食堂來說更是責(zé)無旁貸。然而，由于食堂人員不專業(yè)、設(shè)備不規(guī)范、管理不嚴(yán)格等原因，食品安全問題時有發(fā)生。為了更全面地了解食堂食品的安全狀況，我進(jìn)行了一次調(diào)研。調(diào)研的目的在于發(fā)現(xiàn)問題、提出解決方案，并為改進(jìn)食堂食品安全工作貢獻(xiàn)一己之力。
第二段：調(diào)研方法與過程
我選擇了幾所學(xué)校的食堂進(jìn)行調(diào)研。在調(diào)研中，我首先觀察了食堂的環(huán)境和設(shè)備，包括食材的存放、加工、烹飪、保鮮等環(huán)節(jié)。然后，我采訪了一些食堂師傅，詢問他們對食品安全的認(rèn)識和措施。最后，我還查閱了一些相關(guān)的文獻(xiàn)資料，了解了一些食品安全的知識和標(biāo)準(zhǔn)。
第三段：問題發(fā)現(xiàn)與分析
在調(diào)研過程中，我發(fā)現(xiàn)了一些食堂食品安全存在的問題。首先，一些食堂的衛(wèi)生狀況不佳，地面、墻壁等常見部位缺乏有效的清潔和消毒，容易積累細(xì)菌。其次，一些食堂的食材存放不當(dāng)，容易滋生霉菌或有害細(xì)菌，引起食品污染。另外，一些食堂師傅對食品安全意識不高，以快捷高效為主，忽視了食品的檢測和烹飪溫度控制。這些問題都直接關(guān)系到食堂食品的安全。
第四段：問題解決與建議
針對發(fā)現(xiàn)的問題，我提出了一些建議，供食堂食品安全改進(jìn)的參考。首先，食堂應(yīng)加強(qiáng)衛(wèi)生管理，定期對食堂進(jìn)行全面的清潔和消毒，并加強(qiáng)員工對衛(wèi)生的培訓(xùn)和教育。其次，食堂應(yīng)建立完善的食材管理制度，規(guī)范食材的采購、存儲和使用流程，確保食材的安全性。另外，食堂師傅應(yīng)接受更多的培訓(xùn)，提高食品安全意識和技能，正確掌握食品的烹飪溫度和時間。
第五段：心得體會與總結(jié)
通過這次食堂食品安全調(diào)研，我深刻地認(rèn)識到食品安全的重要性，也了解了食堂食品安全存在的問題與挑戰(zhàn)。同時，我也意識到改善食品安全需要全員參與和共同努力。作為普通消費(fèi)者，我們要保持警惕，選擇食品時要注意看食材的質(zhì)量和檢測報告，并提高自身的食品安全意識。作為食堂的管理者和師傅，要加強(qiáng)對食品安全的理解和學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守衛(wèi)生和操作規(guī)程，確保食堂食品的安全。只有這樣，才能為廣大人民群眾提供更加安全、可靠的食品。
食堂調(diào)研心得篇八
近日，我作為調(diào)研團(tuán)隊(duì)的一員參與了本校的食堂調(diào)研工作。通過兩周的深入調(diào)研，我們對食堂的現(xiàn)狀、存在的問題以及改進(jìn)的方向有了更加清晰的了解。在此，我將分享一下我的調(diào)研心得體會。
首先，我們進(jìn)行了食堂環(huán)境的調(diào)查。在調(diào)研過程中，我們發(fā)現(xiàn)食堂的環(huán)境干凈整潔，桌椅擺放規(guī)整，提供足夠的用餐空間。然而，由于學(xué)生人數(shù)眾多，用餐高峰時段，食堂的座位仍然有些緊張。在這方面，我們建議食堂增加座位數(shù)量，以滿足學(xué)生們用餐的需求。此外，食堂還可以在裝飾和音樂上做些改進(jìn)，以創(chuàng)造出更加舒適愉悅的就餐環(huán)境。
其次，我們進(jìn)行了食堂菜品的調(diào)查。我們觀察到，食堂提供了多樣化的菜品，包括米飯、面食、湯品以及各類蔬菜和肉類。其中，特色小吃和地方菜品受到了同學(xué)們的歡迎。然而，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，比如有些菜品的味道欠佳、炒菜中的油脂偏多等。針對這些問題，我們認(rèn)為食堂可以引入更多學(xué)生喜歡的菜品，比如快餐和小吃，以及提高菜品的質(zhì)量，減少油脂的使用。
再次，我們進(jìn)行了食堂價格的調(diào)查。通過詢問同學(xué)們的意見，我們發(fā)現(xiàn)大部分人認(rèn)為食堂的價格比較合理。他們認(rèn)為食堂提供的菜品種類豐富，價格適中，可以滿足各類學(xué)生的需求。然而，也有一些同學(xué)認(rèn)為食堂的價格略高。針對這一問題，我們建議食堂可以根據(jù)不同的菜品和食材調(diào)整價格，以滿足不同層次學(xué)生的需求。
除此之外，我們還進(jìn)行了食堂服務(wù)的調(diào)查。大部分同學(xué)對食堂的服務(wù)態(tài)度表示滿意，認(rèn)為工作人員熱情友好。然而，也有一些同學(xué)提出了一些問題，比如排隊(duì)時間較長、自助餐廳的整潔度有待提高等。對于這些問題，我們建議食堂可以考慮引入更多的自助服務(wù)設(shè)施以減少排隊(duì)時間，并加強(qiáng)對工作人員的培訓(xùn)，提高他們的服務(wù)水平。
最后，在我們的調(diào)查中，我們還了解到了食堂的衛(wèi)生情況。我們發(fā)現(xiàn)食堂干凈整潔，工作人員在食品加工和擺盤過程中都做到了個人衛(wèi)生防護(hù)措施。此外，食堂的食品質(zhì)量也得到了同學(xué)們的認(rèn)可。然而，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，比如食堂餐具的清潔程度有待提高。對于這些問題，我們建議食堂加強(qiáng)餐具清潔消毒工作，確保食品的安全和衛(wèi)生。
通過這次食堂調(diào)研，我深刻地認(rèn)識到了食堂存在的問題和改進(jìn)的方向。作為學(xué)生的一員，我們希望食堂能夠改進(jìn)現(xiàn)有的問題，提供更好的服務(wù)和菜品，以滿足同學(xué)們更高的期待。相信在學(xué)校的關(guān)注和支持下，我們的食堂一定會越來越好，為同學(xué)們提供更好的就餐環(huán)境和口味。
食堂調(diào)研心得篇九
食堂作為校園中不可或缺的一部分，是學(xué)生們?nèi)粘Ｉ钪凶顬橹匾年P(guān)注點(diǎn)之一。校食堂不僅是學(xué)生的主要用餐場所，同時還承載著照顧學(xué)生飲食健康、培養(yǎng)社交交際能力等多方面的重要職責(zé)。本文作者于近日對學(xué)校食堂進(jìn)行了一次調(diào)研，以期了解學(xué)生對食堂的滿意度和需求，并提出一些改進(jìn)方案。
第二段：食堂人流調(diào)查
起初，本作者對于學(xué)校食堂的人流量十分好奇，于是在一天的接應(yīng)時間段內(nèi)對于各個食堂以及五星級的餐廳進(jìn)行了調(diào)研。發(fā)現(xiàn)學(xué)校的中式食堂人流量最大，各餐廳的人流量差異不大但分布較為平均，五星級的餐廳則因價格過于昂貴而導(dǎo)致人流量較小。此外，發(fā)現(xiàn)學(xué)生們的就餐時段較為集中，導(dǎo)致做飯時間長和擁擠。這種現(xiàn)象引發(fā)了本作者對于食堂管理方案的思考。
第三段：食堂產(chǎn)品調(diào)查
同時，本作者還通過訪問和打聽同學(xué)們的意見，了解到學(xué)校食堂的飯菜品種過于單調(diào)，數(shù)量不足，口味也不是全部吸引人。學(xué)生們對于存放過久或不衛(wèi)生的飯菜也產(chǎn)生了不滿。對于許多菜品，學(xué)生們也認(rèn)為價格過高。但是，在中西混合的餐廳中，例如學(xué)校的主食品種較齊全，價格也比較合理。在此之上，本作者認(rèn)為有必要增加餐飲種類，減少生產(chǎn)時間，加強(qiáng)食品質(zhì)量管理，財政部提供財政預(yù)算來強(qiáng)化其產(chǎn)品開發(fā)。
第四段：飯?zhí)铆h(huán)境調(diào)查
除了餐品和人流量外，飯?zhí)铆h(huán)境對學(xué)生的用餐體驗(yàn)也有非常大的影響。在此次調(diào)查中，本作者注意到學(xué)校食堂整潔度良好，座椅也相對寬敞。但是，食堂噪音過于大，對于用餐體驗(yàn)產(chǎn)生了干擾。此外，空氣置換效果不佳，導(dǎo)致一些部位通風(fēng)不良。還有一些細(xì)節(jié)方面不足，如不定期的大掃除、桶裝水儲存不規(guī)范等。這些細(xì)節(jié)雖然看起來不太重要，但對于學(xué)生用餐質(zhì)量影響很大，因此有必要引起管理方重視。
第五段：總結(jié)
綜上所述，本次食堂調(diào)查提醒我們，食堂在校園生活和校園文化中扮演著非常重要的角色。從學(xué)生的角度出發(fā)，食堂管理方需要在餐點(diǎn)質(zhì)量、人流量、飯?zhí)铆h(huán)境和管理細(xì)節(jié)等方面做出更多的努力。同時也需要學(xué)生方面提供更加有效的反饋意見和建議，以期為改善食堂質(zhì)量注入正能量。各方共同努力，共建優(yōu)質(zhì)食堂，更好地服務(wù)于學(xué)生們的學(xué)習(xí)生活。
食堂調(diào)研心得篇十
從2009年9月我校進(jìn)入新校舍以來，學(xué)生中午在校就餐人數(shù)800余人，而學(xué)生食堂就餐面積只有300平方米，且沒有學(xué)生就餐的桌凳，學(xué)生每天中午只能自己拿著飯盒到食堂就餐，通過四年多的運(yùn)行情況來看，發(fā)現(xiàn)以下問題：
1、每天中午一放學(xué)，學(xué)生爭先恐后跑出教室，以很快的速度沖向食堂，在這個過程中，學(xué)生很容易發(fā)生摔倒和踩踏事故。
3、學(xué)生打到飯以后，邊走邊吃不安全。很多時候?qū)W生不小心，將飯菜倒在過道、走廊和教室周圍，其它同學(xué)從上面走過將飯菜帶到四處，污染到很寬的面積。
5、學(xué)生將飯菜打到以后，發(fā)現(xiàn)里面有不適合味口、肥肉等的隨意亂扔，不僅破壞了校園環(huán)境，還對行為習(xí)慣造成了很大的影響。
6、由于教師的監(jiān)管不到位，學(xué)生吃飯時缺少大人的監(jiān)管，想吃多少就吃多少，不想吃的就隨手倒掉，這樣下去，學(xué)生吃好沒有、吃飽沒有，無從知曉。學(xué)生正處在長身體的時候，常時下去，學(xué)生的身體健康根本得不到保障。
7、學(xué)生在飯后，有沒有及時進(jìn)行對飯盒的清洗，同樣缺少的監(jiān)管，如果是晚上回家或明天吃飯時才清洗，這樣會造成大量的細(xì)菌感染，會對學(xué)生的身體造成極大的傷害。
8、由于師生沒有同質(zhì)同價同餐，學(xué)生和學(xué)生之間、學(xué)生和老師之間會造成一定的隔閡和誤解（特別是有很多同學(xué)在吃教師餐）
9、部分同學(xué)沒有記住帶上飯盒，當(dāng)天就可能只不飯。
10、每天學(xué)生的浪費(fèi)太多，幾個地方加起來，學(xué)生倒掉的飯菜應(yīng)為方便學(xué)生就餐，規(guī)范管理，落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，讓學(xué)生養(yǎng)成良好的就餐習(xí)慣，同時也為了讓潔美校園、潔美班級的管理落到實(shí)處，讓學(xué)生和家長滿意。我們及時召開學(xué)校行政會、后勤管理員工作會、教師會家長代表會，廣泛征求對食堂管理的意見，通過大家的的認(rèn)真商討，實(shí)施意見為：
學(xué)校統(tǒng)一購置學(xué)生餐盤，所有學(xué)生均在教室里面就餐。1—2年級學(xué)生由食堂工作人員將飯菜分好送到教室門前，由值日老師組織好學(xué)生在教室門前排好隊(duì)列，食堂工作人員將飯菜舀好到餐盤，學(xué)生到座位上進(jìn)行就餐，3—6年級由學(xué)生代表到食堂將已經(jīng)分好的飯菜抬到教室門口，值周老師組織好學(xué)生，分好飯菜，學(xué)生到座位上進(jìn)行就餐。學(xué)生吃完飯后，將剩菜統(tǒng)一倒在一個塑料倒中，將餐盤一并放入餐具箱中，送到食堂。
2、這樣做的目的：
（1）進(jìn)行加強(qiáng)對學(xué)生午餐的監(jiān)管，學(xué)生在值周老師的監(jiān)管下，吃得飽、不浪費(fèi)，能有效保障學(xué)生在校的就餐，切實(shí)做到讓家長放心，社會滿意。
（2）學(xué)生的行為習(xí)慣得到進(jìn)一步加強(qiáng)，在值周老師的監(jiān)管下，學(xué)生不挑食、不會想吃多少吃多少，同學(xué)之間相互監(jiān)督，有效保障了對糧食的浪費(fèi)現(xiàn)象。同時學(xué)生下課到食堂不會沖跑，學(xué)生的安全事故減少發(fā)生。
（3）對我們創(chuàng)建的潔美校園、潔美班級活動提供了有力的保障，校園里面不再有剩飯、剩菜和油污，班級的保潔更加輕松。
（4）師生同餐，對學(xué)生的監(jiān)管工作更加到位，值周老師在教室里面和學(xué)生起吃飯，隨時對學(xué)生的情況進(jìn)行了解和督促，年級組長參加每個年級的午餐管理，值周教師每天的情況納入學(xué)月考核。
食堂調(diào)研心得篇十一
就近期我校餐飲服務(wù)中心擬提高菜價，我為此做了抽樣調(diào)查，并結(jié)合上學(xué)期校學(xué)生會收集到的同學(xué)們對學(xué)校餐飲服務(wù)的意見，寫成此調(diào)研報告。反映出的問題有以下幾點(diǎn)：
（1）高校內(nèi)的餐飲服務(wù)不同于一般營利性質(zhì)的餐廳，服務(wù)同學(xué)的性質(zhì)是高校餐飲服務(wù)的基本點(diǎn)。通過調(diào)查我們發(fā)現(xiàn)，同學(xué)們希望學(xué)校餐廳的公益性不要丟失，因?yàn)楦咝２蛷d面對的是承受價格波動能力十分脆弱的學(xué)生群體，而且在上學(xué)期餐飲服務(wù)中心的菜價已經(jīng)有一定幅度的上漲。盡管有物價上漲導(dǎo)致經(jīng)營成本上升等客觀因素，但高校餐廳并不能以此為理由上漲菜品價格。
而且來自城鎮(zhèn)生活較困難家庭和經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)地區(qū)的同學(xué)比例也很高，物價的上漲已經(jīng)給這些家庭帶來了不小的困難。
通過調(diào)查我們發(fā)現(xiàn)我校學(xué)生的月生活費(fèi)并普遍不高，而在調(diào)查中我們還發(fā)現(xiàn)在菜價已經(jīng)有所上漲的上學(xué)期，大部分同學(xué)每月生活費(fèi)平均多支出一百多元。調(diào)查顯示：大約5成的同學(xué)月生活費(fèi)在500以下，考慮到本次調(diào)查為網(wǎng)絡(luò)調(diào)查，有些人常去網(wǎng)吧上網(wǎng)，他們的平均生活水平應(yīng)該比我校同學(xué)實(shí)際生活水平高。但是這已經(jīng)能反映出我校同學(xué)每月的生活費(fèi)普遍不高。
近期校學(xué)生會對學(xué)生餐廳的菜價做了詳細(xì)調(diào)查。現(xiàn)在在學(xué)生餐廳就餐，一份純素菜的價錢大約的2元，一份帶有少量肉類的菜的價錢大約是3。元，一份精細(xì)小炒的菜價大約是4、5元。上學(xué)期學(xué)生餐廳菜價上漲后大部分同學(xué)們每餐飯平均多支出1。5元，每月生活費(fèi)平均多支出一百多元，對于家庭條件一般的同學(xué)是不小的壓力，而這類同學(xué)所占的比例很高。甚至部分同學(xué)反映，他們已經(jīng)吃不起學(xué)校的飯菜了，特別是每月的生活費(fèi)固定的同學(xué)，他們的生活質(zhì)量有不同程度的下降，在繁重的學(xué)習(xí)任務(wù)中，他們營養(yǎng)很難得到保證。
（2）與此同時，同學(xué)們還希望餐飲服務(wù)中心在不上漲菜品價格的同時，單份菜的數(shù)量和質(zhì)量也不要下降。雖然上學(xué)期菜價已有小幅度的上漲，但是一部分菜的數(shù)量和質(zhì)量仍有不小的下降。對此很多同學(xué)都反應(yīng)強(qiáng)烈，希望學(xué)校穩(wěn)定學(xué)生餐廳的價格，并繼續(xù)提高學(xué)生餐廳的服務(wù)質(zhì)量。
（3）校外食品攤點(diǎn)的衛(wèi)生狀況十分令人擔(dān)憂，而為了節(jié)省生活費(fèi)部分學(xué)生的身體健康很難得以保障。
從上學(xué)期起，學(xué)校門口的小攤上的生意就十分火爆，在一些小吃攤點(diǎn)前，同學(xué)們排起了長隊(duì)。據(jù)了解，排隊(duì)買飯的同學(xué)大都要幫幾個同學(xué)帶飯。吸引同學(xué)們到小攤點(diǎn)吃飯的主要原因就為在這些小攤上吃一頓的價錢比在學(xué)校餐廳大約能省一塊多錢。而且學(xué)校餐廳在供應(yīng)時間上還不能滿足同學(xué)們的需求，在第二節(jié)下課后學(xué)生餐廳就很少菜供應(yīng)了。
顯然校外食品攤點(diǎn)的衛(wèi)生狀況十分令人擔(dān)憂，長期在存在安全隱患的地方吃飯，同學(xué)們的身體健康很難得到保證，發(fā)生群體性衛(wèi)生事件的幾率也很高。
（4）同學(xué)們還希望學(xué)校督促餐飲服務(wù)中心加大精細(xì)化管理降低餐廳運(yùn)行成本，自身消化因原料價格上漲導(dǎo)致的成本增加因素，盡量不把成本上漲的壓力轉(zhuǎn)嫁到學(xué)生身上。
針對以上反映出的問題，我代表全體學(xué)生向尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提出以下兩點(diǎn)建議：
一、學(xué)校對學(xué)生餐廳給與一定資金補(bǔ)貼平抑菜價，或者對生活較困難同學(xué)加大補(bǔ)助金額。據(jù)了解對于家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生群體，財政部已專門下發(fā)了補(bǔ)貼，希望學(xué)校盡快落實(shí)該政策。
二、學(xué)校督促餐飲服務(wù)中心增加餐廳成本核算的透明度，向同學(xué)們公布餐廳運(yùn)行成本，并吸納學(xué)生共同參與學(xué)生餐廳監(jiān)督管理。這份調(diào)研報告，只求能為同學(xué)們辦一點(diǎn)實(shí)事，做一點(diǎn)貢獻(xiàn)，讓同學(xué)們的生活更加便捷。我們真誠地希望學(xué)校相關(guān)部門能認(rèn)真考慮我們的建議。因?yàn)槭雇瑢W(xué)們擁有更好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境是我們所共同追求的。
我們不能否定學(xué)校方面以及后勤服務(wù)中心為此做出的努力，但是我們的同學(xué)對餐廳的期望是很高的，高的期望意味著高的要求，高的要求意味著高的信任度，同學(xué)們將問題反映給我們也是因?yàn)樗麄兿嘈挪惋嫹?wù)中心能在了解了學(xué)生的需求之后做得更好。
最后，真心的希望我們的調(diào)研能夠給餐廳菜價問題的解決帶來促進(jìn)作用。
食堂調(diào)研心得篇十二
我于20xx年5月對三家企業(yè)進(jìn)行了“企業(yè)財務(wù)管理”問卷調(diào)查，本次調(diào)查的目的是了解企業(yè)的崗位設(shè)計，營運(yùn)資金、投資、融資管理，財務(wù)分析以及企業(yè)會計電算化等的現(xiàn)狀，找出存在的問題并提出可行的建議。現(xiàn)將調(diào)查情況總結(jié)如下：
一、調(diào)查單位的情況
此次調(diào)查由于地域限制，只能選取中小企業(yè)作為調(diào)查對象，但是三家調(diào)查單位分別屬于餐飲業(yè)、郵政業(yè)、零售業(yè)，行業(yè)代表性比較明顯。
二、調(diào)查內(nèi)容
我們將企業(yè)的崗位設(shè)計，營運(yùn)資金、投資、融資管理，財務(wù)分析狀況等作為調(diào)查內(nèi)容，具體包括：
(1)崗位設(shè)計情況包括：是否設(shè)立獨(dú)立的財務(wù)機(jī)構(gòu)，會計、出納崗位是否分設(shè)。
(2)營運(yùn)資金管理情況包括：現(xiàn)金結(jié)算是否日清月結(jié)，資金需求量的預(yù)測方法，賒銷政策與收賬政策等。
(3)融資管理情況包括：企業(yè)的資金來源渠道，籌資方式。
(4)投資管理情況包括：項(xiàng)目決策時，是否進(jìn)行充分地調(diào)研、分析，有無健全的審批機(jī)制。
(5)財務(wù)分析情況包括：企業(yè)進(jìn)行財務(wù)分析的頻率，進(jìn)行財務(wù)分析時注重的方面以及選取的財務(wù)指標(biāo)。
(6)財務(wù)預(yù)算情況包括：財務(wù)預(yù)算編制的內(nèi)容及編制方法。
(7)納稅籌劃情況包括：是否進(jìn)行納稅籌劃，效果如何，有來自哪方面的阻力。
(8)會計電算化情況包括：是否進(jìn)行會計電算化。
三、調(diào)查結(jié)果
被調(diào)查者從事財務(wù)工作的占，從事銷售與采購工作的占，職稱在中級以上的占。這些情況表明，被調(diào)查者工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富、閱歷較深、思想較成熟，對財務(wù)管理重要性及本企業(yè)財務(wù)管理措施的認(rèn)識與體會比較到位，能比較可靠地保證本次問卷調(diào)查的效度。
在三家中小企業(yè)中：
(1)設(shè)立獨(dú)立的財務(wù)機(jī)構(gòu)的2家，占調(diào)查戶數(shù)的;會計、出納崗位分設(shè)的1家，占調(diào)查用戶的。
(2)現(xiàn)金結(jié)算做到日清月結(jié)的2家，占調(diào)查用戶的;資金需求量的預(yù)測方法均采用定性預(yù)測法;收賬政策均采用積極催收;有明確內(nèi)部牽制制度的1家，占調(diào)查用戶的;帳物分管，有明確分管制度的1家，占調(diào)查用戶的。
(3)企業(yè)的資金來源渠道均以銀行資金和企業(yè)資金為主，籌資方式則以銀行借款和自有資金為主。
(4)項(xiàng)目決策時，進(jìn)行充分地調(diào)研、分析，有健全的審批機(jī)制的1家，占調(diào)查用戶的。
(5)企業(yè)均定期進(jìn)行財務(wù)分析，2家一季度一次，占，1家半年一次，占;進(jìn)行財務(wù)分析時，3家企業(yè)均關(guān)注收入、利潤分析和成本控制，1家關(guān)注風(fēng)險分析和現(xiàn)金流量，占調(diào)查用戶的;常用的財務(wù)指標(biāo)中，3家均選擇利潤總額和稅后利潤，1家選擇凈資產(chǎn)報酬率，占調(diào)查用戶的。
(6)進(jìn)行財務(wù)預(yù)算的1家，占調(diào)查用戶的。
(7)進(jìn)行納稅籌劃的1家，占調(diào)查用戶的。
(8)實(shí)行會計電算化的2家，占調(diào)查用戶的。
四、調(diào)查結(jié)果分析
從以上調(diào)查結(jié)果，可以看出中小企業(yè)財務(wù)管理狀況不容樂觀，結(jié)合我從企業(yè)調(diào)查的其他情況來看，企業(yè)的財務(wù)管理主要存在以下幾個問題：
1、會計、出納崗位職責(zé)劃分不清，缺乏監(jiān)督和牽制機(jī)制
中小企業(yè)由于規(guī)模小、業(yè)務(wù)頻繁、會計核算簡單、會計制度不健全，同時企業(yè)老板出于管理成本的考慮，往往要求財務(wù)人員一人多崗，不考慮不相容職務(wù)的分離，有的企業(yè)出納除了辦理涉及現(xiàn)金、銀行存款的本職業(yè)務(wù)外，同時還兼保管銀行存款全套印鑒、審核會計憑證等會計業(yè)務(wù)，而有的企業(yè)會計，偶爾也收取現(xiàn)金，一個人辦理有關(guān)現(xiàn)金業(yè)務(wù)的全過程。加上財會人員素質(zhì)參差不齊，會計、出納崗位職責(zé)劃分不清，缺乏監(jiān)督和牽制機(jī)制，混崗和職能的交叉最容易引起貨幣資金的挪用和侵吞。
2、 財務(wù)制度不健全、不規(guī)范和財務(wù)處理不恰當(dāng)。
財務(wù)制度是制約和管理財務(wù)的。在調(diào)查過程中，有的企業(yè)管理制度不健全，特別是財務(wù)處理程序不正規(guī)、內(nèi)部牽制制度、稽核制度等還不完善，導(dǎo)致財務(wù)管理漏洞多、損失浪費(fèi)嚴(yán)重。沒有設(shè)置詳細(xì)的會計科目，沒有設(shè)置合理的會計人員工作崗位。帳證、帳帳、帳務(wù)嚴(yán)重不符，記帳結(jié)轉(zhuǎn)不及時，不日清月結(jié)，改錯不規(guī)范，會計科目運(yùn)用不合理等問題層出不窮。
3、中小企業(yè)投資規(guī)模逐年增加，資金籌集渠道單一。
無論是過去的投資還是新的投資，企業(yè)的資金來源主要依靠自籌和銀行貸款兩種方式，這既說明資本性融資與債務(wù)性融資在中小企業(yè)融資中的重要性，又說明企業(yè)融資渠道過于單一。企業(yè)在加強(qiáng)管理，提高自我積累能力的同時，致力于拓寬融資渠道。企業(yè)老板告訴我，在新的投資計劃中，企業(yè)自籌資金比重有所增加，銀行貸款所占比重呈下降趨勢，股票或債券融資增幅較大;同時，隨著企業(yè)的規(guī)范發(fā)展，親友借款在企業(yè)籌資方案中逐漸淡化，企業(yè)開始考慮引進(jìn)外部企業(yè)或是自然人作為戰(zhàn)略投資者。但是，除銀行貸款外，股票等其他融資方式所占籌資比重依然很小。
4、 投資決策專業(yè)化程度偏低，融資觀念落后
有的中小企業(yè)不能掌握一定的投資決策方法,在決策中靠拍腦袋,這是極不科學(xué)的。因?yàn)橹行∑髽I(yè)投資風(fēng)險性大,業(yè)主在投資時更應(yīng)該注意對投資項(xiàng)目的評價和分析。由于企業(yè)自身規(guī)模較小,貸款投資所占的比例比大企業(yè)多得多,所面臨的風(fēng)險也更大,所以它們總是盡快收回投資,很少考慮擴(kuò)展自身規(guī)模。
5、財務(wù)分析指標(biāo)存在一定的局限性
企業(yè)財務(wù)分析指標(biāo)的數(shù)據(jù)來源于會計報表和會計資料，而會計報表是反映企業(yè)一定時期經(jīng)營成果及一定時點(diǎn)財務(wù)狀況的書面文件。對中小企業(yè)來說，財務(wù)報表反映的數(shù)據(jù)在某種程度上存在著一定的局限性，必然造成財務(wù)分析指標(biāo)的不足和局限。
6、企業(yè)進(jìn)行納稅籌劃的意識薄弱
企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人還沒有認(rèn)識到納稅籌劃的重要性，對納稅籌劃的概念和操作還顯得很陌生;社會輿論特別是一些稅務(wù)機(jī)關(guān)對納稅籌劃的誤解，在某種程度上也阻礙了納稅籌劃的正常開展。
7、經(jīng)營計劃和預(yù)算管理缺乏
中小企業(yè)在經(jīng)營管理中缺乏戰(zhàn)略思路和規(guī)劃，決策時由于無計劃和無預(yù)算，其經(jīng)營政策往往脫離宏觀行業(yè)環(huán)境，對行業(yè)中企業(yè)發(fā)展規(guī)律不能全面深刻了解，依公司領(lǐng)導(dǎo)人經(jīng)驗(yàn)或直覺照葫蘆畫瓢制定所謂的戰(zhàn)略，沒有明確的方向，員工對企業(yè)發(fā)展方向沒有形成統(tǒng)一的認(rèn)識，大量資源投入后成為沉沒成本，造成無法彌補(bǔ)的損失。
8、管理模式僵化，管理觀念陳舊
中小企業(yè)典型的管理模式是所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的高度統(tǒng)一，企業(yè)的投資者同時就是經(jīng)營者，表現(xiàn)出企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者集權(quán)現(xiàn)象嚴(yán)重?，F(xiàn)場調(diào)查發(fā)現(xiàn)，多數(shù)管理者思想落后，管理能力差，僅憑經(jīng)驗(yàn)和感覺管理，缺乏對財務(wù)管理理論方法的認(rèn)識和研究，更缺乏現(xiàn)代財務(wù)管理觀念，經(jīng)常出現(xiàn)企業(yè)財產(chǎn)與個人家庭財產(chǎn)互相占用的情況，使其職責(zé)不分，越權(quán)行事，財務(wù)管理混亂，財務(wù)監(jiān)控不到位，會計信息失真，財務(wù)管理失去了在企業(yè)管理中應(yīng)有的地位和作用。
五、對加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)管理的建議
切實(shí)加強(qiáng)中小企業(yè)會計核算與財務(wù)管理，促進(jìn)中小企業(yè)健康發(fā)展已迫在眉睫，經(jīng)過思考，我認(rèn)為要做好以下幾個方面的工作：
1、完善企業(yè)內(nèi)部控制制度。
強(qiáng)化內(nèi)部控制，完善企業(yè)內(nèi)部會計控制制度，真正做到不相容職務(wù)相互分離、相互制約、相互監(jiān)督，是提高企業(yè)財務(wù)管理的有效措施。企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督制度應(yīng)當(dāng)符合下列要求：(1)記賬人員與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)和會計事項(xiàng)的審批人員、經(jīng)辦人員、財物保管人員的職責(zé)權(quán)限應(yīng)當(dāng)明確，并相互分離、相互制約;(2)重大對外投資、資產(chǎn)處置、資金調(diào)度和其他重要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的決策和執(zhí)行的相互監(jiān)督、相互制約程序應(yīng)當(dāng)明確;(3)財產(chǎn)清查的范圍、期限和組織程序應(yīng)當(dāng)明確;(4)對會計資料定期進(jìn)行內(nèi)部審計的辦法和程序應(yīng)明確。
2、加強(qiáng)公司財務(wù)基礎(chǔ)管理，理順財務(wù)工作秩序。
企業(yè)應(yīng)依法建立健全內(nèi)部財務(wù)制度。建立健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，強(qiáng)化外部監(jiān)督工作，推廣會計工作電算化。
3、進(jìn)一步加快中小企業(yè)信用擔(dān)保體系建設(shè)步伐。
目前中小企業(yè)信用擔(dān)保體系建設(shè)已全面啟動，并取得了重要進(jìn)展，但仍需加快步伐，進(jìn)一步規(guī)范和完善，注意信用擔(dān)保和建立其它社會化服務(wù)體系結(jié)合起來，為中小企業(yè)融資提供形式多樣的服務(wù)。
4、加強(qiáng)投資項(xiàng)目分析，降低投資風(fēng)險。
在投資決策中應(yīng)以對內(nèi)投資方式為主。對內(nèi)投資緊要有以下幾個方面：(1)對研發(fā)新產(chǎn)品的投資，(2)對技術(shù)設(shè)備更新改革的投資，(3)對人力資源的投資。實(shí)行多元化經(jīng)營，加強(qiáng)對投資項(xiàng)目的評價與分析，分散投資風(fēng)險，規(guī)范項(xiàng)目投資程序。待時機(jī)成熟后實(shí)行投資監(jiān)理，對投資活動的各個階段采取實(shí)行跟進(jìn)戰(zhàn)略，規(guī)避投資風(fēng)險。
5、增加非財務(wù)分析指標(biāo)，支持企業(yè)決策
從多年來企業(yè)財務(wù)分析的理論和實(shí)踐來看，財務(wù)分析指標(biāo)體系除定量指標(biāo)和定性說明企業(yè)背景以及各種分析指標(biāo)資料以外，對中小企業(yè)來說還應(yīng)增加產(chǎn)品市場占有率、勞動生產(chǎn)率、產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)和產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)等非財務(wù)分析指標(biāo)，使財務(wù)分析指標(biāo)體系更符合中小企業(yè)的特點(diǎn)，在企業(yè)快速發(fā)展決策過程中更好地發(fā)揮支撐和保障的作用。
6、實(shí)行財務(wù)預(yù)算管理，合理安排企業(yè)資源
預(yù)算管理可以使企業(yè)管理的重心從經(jīng)營結(jié)果(目標(biāo)利潤)延伸到經(jīng)營過程(業(yè)務(wù)預(yù)算和資金預(yù)算)，進(jìn)而擴(kuò)展到經(jīng)營質(zhì)量(資產(chǎn)負(fù)債預(yù)算和現(xiàn)金流量預(yù)算)，為提高經(jīng)濟(jì)效益提供了更加廣闊的空間和時間。一方面財務(wù)預(yù)算體系的完善可以促使企業(yè)謹(jǐn)慎對待各種投資誘惑，其所涉及的資金籌措與使用的計劃數(shù)據(jù)能夠幫助決策者做出更加科學(xué)合理的決策;另一方面利用預(yù)算制度可以更加客觀地根據(jù)市場安排好企業(yè)的資源計劃，對財務(wù)資源搞好綜合平衡，使之與企業(yè)的發(fā)展相適應(yīng)。
7、中小企業(yè)管理者要樹立正確的納稅籌劃意識,端正納稅籌劃態(tài)度
中小企業(yè)管理者要明確納稅籌劃的含義,這是進(jìn)行納稅籌劃的基礎(chǔ)。納稅籌劃的含義是納稅人在稅法允許的范圍內(nèi),從多種納稅方案中進(jìn)行科學(xué)合理的事前選擇和規(guī)劃,利用稅法給予的對自己有利的可能選擇與優(yōu)惠政策,選出合適的納稅方法,從而使本身稅負(fù)得以延緩或減輕,以實(shí)現(xiàn)稅后收益最大化的目標(biāo)而采取的行為。中小企業(yè)管理者還要樹立正確的納稅籌劃意識,應(yīng)該認(rèn)識到納稅籌劃有利于減少企業(yè)自身稅收違法行為的發(fā)生,強(qiáng)化納稅意識,實(shí)現(xiàn)誠信納稅，有助于提高企業(yè)自身的經(jīng)營管理水平。納稅籌劃不僅會為企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益,更是納稅人的一種權(quán)利和義務(wù),納稅人應(yīng)該以積極的態(tài)度進(jìn)行納稅籌劃。
六、調(diào)查體會
經(jīng)過這次的調(diào)查，我體會到面對現(xiàn)今激烈競爭的市場，在企業(yè)財務(wù)管理現(xiàn)狀當(dāng)中，面對新環(huán)境的變化，企業(yè)對財務(wù)管理和會計核算的要求也越來越高，建立健全財務(wù)制度，特別是加強(qiáng)財務(wù)管理的應(yīng)用，提高財務(wù)管理水平顯得十分必要。企業(yè)應(yīng)該不斷強(qiáng)化自身各項(xiàng)管理措施，及時進(jìn)行技術(shù)、管理、制度等方面的創(chuàng)新，才能逐步解決其財務(wù)管理中存在的各種問題，從而推動企業(yè)和整個國民經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
食堂調(diào)研心得篇十三
近年來，食品安全問題越來越受到黨和政府以及社會各界的重視，尤其是學(xué)校食品安全工作，教育部門出臺多項(xiàng)措施，加大對學(xué)校食堂的改造和投入， 全市食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)一直以來將學(xué)校食品安全監(jiān)管工作作為食品安全監(jiān)管工作的重中之重， 每年對學(xué)校都要開展2次以上專項(xiàng)檢查，并通過推動 “明廚亮灶”工程、校園食品安全責(zé)任保險、建立快檢室、簽訂目標(biāo)責(zé)任書等多項(xiàng)措施，促進(jìn)學(xué)校食堂的硬軟件條件得到了大幅提高，學(xué)生就餐條件得到明顯改善，食堂食品安全工作成績有目共睹。
今年以來，市食品藥品監(jiān)督管理局組織相關(guān)人員，通過實(shí)地查看、隨機(jī)詢問、聽取匯報等形式對市內(nèi)學(xué)校食堂進(jìn)行了專題調(diào)研，現(xiàn)就調(diào)研情況分析如下。
全市有各級各類學(xué)校食堂836家，其中，托幼機(jī)構(gòu)食堂326家，義務(wù)教育階段學(xué)校食堂466家，高中學(xué)校食堂41家，大中專院校食堂3家，在校學(xué)生387945人，就餐人數(shù)約28萬人。
（一）基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施不完善。一是學(xué)校食堂硬件投入不足。中心城區(qū)中小學(xué)和規(guī)模較大的民辦學(xué)校食堂基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相對較為完備，但是農(nóng)村學(xué)校民辦幼兒園食堂條件普遍簡陋，餐廚面積狹小，房屋破舊，排煙、排氣、排水等設(shè)施和防鼠、防蠅、防塵等“三防”設(shè)施不到位。二是食堂布局不合理。部分學(xué)校食堂沒有按照標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計，布局設(shè)置未經(jīng)相關(guān)職能部門審查，造成食堂布局不合理，功能配套不完善。三是設(shè)備普遍落后。部分學(xué)校食堂沒有配置基本的餐具消毒設(shè)備，即使配有簡單的消毒柜，也是為應(yīng)付檢查，平時基本不開啟使用。有的學(xué)校甚至未購置留樣柜，工藝流程也不合理，生熟混雜，冷熱不分，存在較大食品安全隱患。
（二）主體責(zé)任落實(shí)不到位。部分學(xué)校主體責(zé)任意識淡薄，對食品安全重視不夠，食堂的從業(yè)人員食品安全知識培訓(xùn)流于形式，甚至沒有進(jìn)行崗前培訓(xùn)，隨機(jī)抽查時部分食堂從業(yè)人員對食品安全知識一問三不知，食品安全意識亟待提高。還有一些從業(yè)人員流動性大，崗前沒有參加健康體檢，存在先上車后補(bǔ)票的現(xiàn)象。部分學(xué)校仍存在無證經(jīng)營現(xiàn)象，還有部分學(xué)校食堂對外承包經(jīng)營，有的甚至層層轉(zhuǎn)包，存在諸多的弊端，增加了食品安全風(fēng)險隱患。
（三）學(xué)校管理機(jī)制不健全。學(xué)校食堂管理制度不健全，有的甚至沒有建立相關(guān)制度，有的雖然建立了制度，但也未按規(guī)定很好地執(zhí)行。具體表現(xiàn)為進(jìn)貨臺賬不完善，不能夠及時、全面對購進(jìn)食品及原料進(jìn)行登記；食品留樣工作也欠規(guī)范；食堂供學(xué)生使用的餐具消毒未完全按照“一清、二洗、三消毒、四保潔”規(guī)定執(zhí)行。這些情況表明學(xué)校食堂管理仍存在漏洞，存在著許多食品安全隱患。
(四)基層監(jiān)管能力受限。一是監(jiān)管力量不足。目前，雖然建有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道或片區(qū)食品藥品監(jiān)管所，但監(jiān)管人員嚴(yán)重不足，監(jiān)管力量與監(jiān)管的對象數(shù)量和頻次要求不匹配，存在可能因監(jiān)管不到位被追責(zé)的風(fēng)險。二是監(jiān)管能力不足。部分監(jiān)管人員對食品安全知識、法律法規(guī)等掌握還尤顯不足，檢查力度不高，對食品安全監(jiān)管究竟應(yīng)該監(jiān)管什么，怎樣監(jiān)管認(rèn)識模糊，處于被動監(jiān)管狀態(tài)，監(jiān)管形式化。
（一）高度重視，完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。政府及相關(guān)部門要充分認(rèn)識學(xué)校食堂食品安全的重要性、緊迫性，應(yīng)把學(xué)校食堂建設(shè)作為最基礎(chǔ)、最優(yōu)先的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目，加大經(jīng)費(fèi)投入，對學(xué)生食堂的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、大型設(shè)備購置及維修進(jìn)行必要的投入，全面實(shí)施“明廚亮灶”工程。同時，開展學(xué)校食堂“升a滅c”行動，有計劃、有步驟的改造陳舊的的食堂，及早實(shí)現(xiàn)“三化”（瓷化、鋼化、亮化），提升學(xué)校食堂的硬件水平。在新建、改建、擴(kuò)建學(xué)校食堂時，主動與食品藥品監(jiān)督管理部門溝通，從而確保食堂功能齊備，布局合理、設(shè)施完善，從根本上改變學(xué)校食堂布局不合理的狀況。
（二）加強(qiáng)管理，落實(shí)學(xué)校主體責(zé)任。
一是督促學(xué)校承擔(dān)主體責(zé)任，開展學(xué)校食堂食品安全自查和評價，按照新《食品安全法》的要求建立自查制度，定期對學(xué)校食品安全狀況進(jìn)行檢查評價。
二是強(qiáng)化食堂內(nèi)部管理，嚴(yán)把食品及原料的采購關(guān)，加強(qiáng)食品加工過程控制，建立嚴(yán)格的食品留樣制度，嚴(yán)格落實(shí)保潔消毒制度，加強(qiáng)學(xué)校食堂從業(yè)人員健康管理。
三是教體部門要切實(shí)強(qiáng)化學(xué)校食堂食品安全行政主管責(zé)任，加強(qiáng)學(xué)校食堂食品安全工作責(zé)任和目標(biāo)考核，有效杜絕無證經(jīng)營和義務(wù)教育階段的學(xué)校食堂對外承包。
（三）強(qiáng)化培訓(xùn)，提高食品安全意識。
一是加強(qiáng)對食品安全知識的宣傳，以“全國食品安全宣傳月”為契機(jī)，大力開展食品安全知識“進(jìn)校園”活動，提高學(xué)校和學(xué)生的食品安全意識。
二是加強(qiáng)對學(xué)校負(fù)責(zé)人和食品安全管理員的培訓(xùn)，按照新《食品安全法》建立監(jiān)督抽檢考核和公示制度，推進(jìn)食品安全的責(zé)任和制度逐層落實(shí)。
三是強(qiáng)化技能培訓(xùn)，全面落實(shí)“四有兩責(zé)”，不斷完善應(yīng)急響應(yīng)體系和工作機(jī)制，加強(qiáng)隊(duì)伍能力提升，以便在突發(fā)重大食品安全事件面前，能做到判斷準(zhǔn)確、組織有力、反應(yīng)迅速、處置高效，把損失降到最低限度。
（四）充實(shí)力量，提升餐飲執(zhí)法水平。
一是要增加投入。要加大對餐飲安全工作的財政投入，解決好監(jiān)管部門執(zhí)法交通工具，快速檢測裝備，取證工具，信息化設(shè)備等。
二是要完善隊(duì)伍，配齊配強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)法人員，特別是要將具備專業(yè)素質(zhì)、責(zé)任心強(qiáng)的年青人快速補(bǔ)充到執(zhí)法隊(duì)伍中，為確保學(xué)校餐飲安全提供強(qiáng)大的后盾。
三是強(qiáng)化對監(jiān)管人員的培訓(xùn)。根據(jù)國務(wù)院《食品安全宣傳教育工作綱要》及省里、市相關(guān)要求，有計劃地對監(jiān)管人員在法律法規(guī)、專業(yè)知識等方面進(jìn)行培訓(xùn)，切實(shí)提高監(jiān)管人員的業(yè)務(wù)水平。
食堂調(diào)研心得篇十四
一、調(diào)查對象上海應(yīng)用技術(shù)學(xué)院徐匯校區(qū)食堂.
二、調(diào)查背景：學(xué)校現(xiàn)有在校學(xué)生1000余人，到食堂就餐人次每天在800余人次以上。因此，學(xué)生食堂的存在和發(fā)展?fàn)顩r不僅僅是關(guān)系到學(xué)生的生活問題，而且在更大程度上關(guān)系到學(xué)生的身體健康和學(xué)習(xí)狀況。然而，據(jù)調(diào)查得知：學(xué)生群體和食堂之間存在著很多的不和諧因素，如果任由這些因素蔓延和發(fā)展，勢必會影響到學(xué)校的正常運(yùn)行和學(xué)生的身體健康。
三、調(diào)查內(nèi)容：（一）質(zhì)量：1、對于菜品價格，60%的學(xué)生認(rèn)為能夠承受。30%的學(xué)生認(rèn)為價格偏高，其中，10%的學(xué)生認(rèn)為葷菜的價格太高。2、食堂的菜品單一，同一價格上葷素搭配不合理，而且在同一天中經(jīng)常出現(xiàn)菜品重復(fù)的現(xiàn)象。3、菜品口味單一，時而偏談或時而偏咸；用油少；沒有地方特色；菜色不好看。
(二)服務(wù)：在對食堂各方面的服務(wù)狀況的調(diào)查中，40%的學(xué)生對服務(wù)工作表示認(rèn)可和接受，60%的學(xué)生認(rèn)為不滿意。究其不滿意的原因，表現(xiàn)為：服務(wù)人員微笑少，表情僵硬；語言冷漠，缺少熱情；耐心差；打菜量度不準(zhǔn)確，偏少；刷卡錯誤次數(shù)多，經(jīng)常多刷；還有存在經(jīng)常打錯菜等問題。在對食堂各方面的服務(wù)狀況的調(diào)查中，近六成的被調(diào)查者反映不滿意的原因是遇到了服務(wù)員微笑少、打菜量度不準(zhǔn)、刷錯卡、打飯菜分量過少、服務(wù)員欠耐心等情況。還有部分反映經(jīng)常被打錯菜。我們發(fā)現(xiàn)，食堂在服務(wù)方面的一些細(xì)節(jié)還有待提高，比如職工的個人衛(wèi)生方面。只有7%的同學(xué)認(rèn)為干凈，衛(wèi)生直接影響同學(xué)們的就餐,其后果是不可忽視的.就餐時遇到問題,大多數(shù)同學(xué)希望立刻通過正常渠道解決,但78.3%的同學(xué)都不知道該向誰反映.因此希望食堂從這些工作入手，更好的為同學(xué)服務(wù)。工作人員的服務(wù)態(tài)度方面。在341份調(diào)查問卷中，有60%的同學(xué)認(rèn)為滿意或比較滿意,這說明大數(shù)工作人員的素質(zhì)都不是很好,但有些美中不足,多數(shù)人還有待提高。學(xué)校食堂工作人員是食物把關(guān)的最后一道關(guān)口，也許也是最重要的一道關(guān)口，而出問題的往往是這一道關(guān)口。應(yīng)進(jìn)一步提高食堂工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，同學(xué)們的飲食安全和滿意度才是最重要的。以上表明，提高食堂服務(wù)的整體素質(zhì)，有利于提升食堂在同學(xué)心目中的印象分和滿意度。
（三）衛(wèi)生：
堂衛(wèi)生管理不規(guī)范，責(zé)任心不強(qiáng)，清洗力度不夠。2、用餐間異味較濃。3、個別工作人員在上班時沒有按規(guī)定穿工作服，戴口罩，工作服太臟。4、食堂室地板較滑，部分地方存有積水，周圍環(huán)境衛(wèi)生較差。
（四）餐卡：在被調(diào)查的學(xué)生中，反映的問題歸納為：打錯卡的現(xiàn)象發(fā)生比例高；對充錢數(shù)的最低限制跟很多學(xué)生帶來不便；對非人為因素造成卡失磁補(bǔ)卡收費(fèi)不合理。
四、總結(jié)：次調(diào)查及分析歷時一個星期，涉及我院大部分學(xué)生，在時間和空間上的難度都十分大，但我們?nèi)匀豢朔死щy，取得了令人滿意的成績。我們通過討論、制作、發(fā)放、收回、統(tǒng)計和總結(jié)了一套問卷（問卷在下方），而且最后在大家的鼎力合作下，形成了這一份有實(shí)際內(nèi)容和現(xiàn)實(shí)意義的食堂問題調(diào)查分析報告。我們忠心希望學(xué)院和食堂能夠按照學(xué)生的意愿改善服務(wù)水平、建立健全食堂的監(jiān)督和反饋機(jī)制，最終得到大家的肯定。其次，應(yīng)該歸功于我們成員的高度配合和團(tuán)結(jié)以及辛勤的勞動。在這次社會調(diào)查的過程中，我們艱苦奮斗、勤奮、創(chuàng)新、大膽地去進(jìn)行食堂問卷調(diào)查，得到了大家的肯定。大家全力以赴，付出了辛勤的汗水，還有許多成員廢寢忘食，最終做好了工作。再次，也應(yīng)該謝謝廣大同學(xué)的廣泛參與和支持，是您們的合作成就了我們的工作。
但是，在這次社會調(diào)查過程中，也有很多問題和不足，，采訪的對象不是太多，還不足以全面地反映全體學(xué)生的意見。這也是將來我們在做類似的工作時應(yīng)該吸取的教訓(xùn)。同時我們的內(nèi)心也很沉重，看著大家在接受調(diào)查時的疑慮和遲疑以及懷疑，感覺到作為一個調(diào)查者，我的責(zé)任很重。尤其是擔(dān)憂我們學(xué)生是否能夠真實(shí)地表達(dá)自己的意愿，我的調(diào)查是否能夠給我們食堂服務(wù)的改善帶來參考和幫助？我們的食堂問卷調(diào)查是否還是一種形式和表面工作？當(dāng)然，在調(diào)查的過程中，我也學(xué)到了很多東西，從做事到做人，我都有深刻的體會和感受。在調(diào)查過程中不僅鍛煉了我的能力，還磨練了耐心和毅力，使我學(xué)會了吃苦耐勞，尤其是提高了我怎樣和別人交往以及參與社會活動和關(guān)心任命疾苦的能力。這一切都是我們將來立足社會的必要能力。五、建議：
1、飯菜質(zhì)量基本滿意，但同學(xué)們希望多增加些品種、地方小吃，注意營養(yǎng)搭配。
2、飯菜價格適中，適當(dāng)增加分量。
3、衛(wèi)生工作要繼續(xù)加強(qiáng)，尤其是飯菜中偶而發(fā)現(xiàn)異物，如頭發(fā)、蟲子、石子之類不該出現(xiàn)在飯碗里的東西，極大地影響了同學(xué)們的就餐情緒，也將損害食堂的衛(wèi)生形象，希望食堂對此要有高度的重視。
4、服務(wù)質(zhì)量尚可，但有待進(jìn)一步提高。同學(xué)們作為消費(fèi)者，理應(yīng)享受到上帝式的服務(wù)，個別工作人員的服務(wù)態(tài)度有時令人不甚滿意，為此我們將會要求工作人員佩戴標(biāo)識明顯的工作卡，方便對其的監(jiān)督。總之，問題與優(yōu)勢同在，發(fā)現(xiàn)問題才能解決問題。被調(diào)查者對食堂的總體評價是基本滿意的。但仍存在著一些問題。因此，學(xué)校食堂應(yīng)該進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，惟有如此，才能解決學(xué)生和食堂之間的種種矛盾，讓同學(xué)們的生活更加舒適，令后勤服務(wù)部門的工作開展得更順利。這也是我此次調(diào)查的目的所在。
食堂調(diào)研心得篇十五
(一)調(diào)查目的與意義
1.調(diào)查目的
員工培訓(xùn)的目的是通過一定的科學(xué)手段，促使員工在知識、技能、能力和工作態(tài)度等方面得到提升，以保證員工能夠按照預(yù)期的標(biāo)準(zhǔn)或水平完成工作任務(wù)，員工的素質(zhì)決定著企業(yè)的素質(zhì)，擁有高素質(zhì)的人才，才可能談得上持續(xù)發(fā)展。通過培訓(xùn)，可以使新員工融入到企業(yè)的文化之中，可以使老員工補(bǔ)充新知識新技能，以跟上企業(yè)發(fā)展的步伐。
2.調(diào)查意義
企業(yè)要參與市場競爭，就必須擁有高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。人才要參與人才市場競爭，就必須時時“充電”，吸收新知識和新技能，以增強(qiáng)自身競爭力。培訓(xùn)使企業(yè)人力資本整體增值的同時，也增加了企業(yè)自身的價值。員工培訓(xùn)可以有效地幫助企業(yè)創(chuàng)造價值或贏得競爭優(yōu)勢,重視員工培訓(xùn)工作的企業(yè)會比他們的競爭對手表現(xiàn)出更好的經(jīng)營業(yè)績,更有信心迎接競爭性挑戰(zhàn)。培訓(xùn)不僅通過員工自覺性、積極性、創(chuàng)造性的提高而增加企業(yè)產(chǎn)出的效率和價值使企業(yè)受益，而且增強(qiáng)員工本人的素質(zhì)和能力，使員工受益。培訓(xùn)是管理的前提、培訓(xùn)是管理的手段。培訓(xùn)不僅為管理創(chuàng)造了條件，其本身就是一種管理的手段，即培訓(xùn)通過滿足員工高層次的精神文化需求來激發(fā)員工的干勁和熱情。
(二)調(diào)查對象概況
1.調(diào)查對象全稱
上海百晟精密機(jī)械有限公司
2.調(diào)查對象地址
上海市浦東新區(qū)康橋路898號
3.調(diào)查證明人
邵鶴良 136
(三)調(diào)查時間
20xx年8月26日—20xx年11月18日
(四)調(diào)查方式
主要采取的是訪談的形式。通過對上海百晟精密機(jī)械有限公司的管理人員進(jìn)行訪談，深入了解了該公司員工培訓(xùn)的現(xiàn)狀、存在的問題及其改進(jìn)途徑。
二、調(diào)查對象現(xiàn)狀
(一)上海百晟精密機(jī)械有限公司概況
品有c6104多功能精密小車床、各類自動車夾頭，同時承接各類模具及精密零件各類小齒輪加工。特別是多功能精密小車床、自動車夾頭均有三十多年的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，產(chǎn)品銷往全國各地，出口東南亞及歐美。
(二)上海百晟精密機(jī)械有限公司員工培訓(xùn)的特點(diǎn)
(三)上海百晟精密機(jī)械有限公司員工培訓(xùn)的內(nèi)容
員工技能培訓(xùn)和員工素質(zhì)培訓(xùn)，員工技能培訓(xùn)是企業(yè)針對崗位的需求對員工進(jìn)行的崗位能力培訓(xùn)。員工素質(zhì)培訓(xùn)是企業(yè)針對員工素質(zhì)方面的要求主要有心理素質(zhì)，個人工作態(tài)度，工作習(xí)慣的素質(zhì)培訓(xùn)。
三、調(diào)查結(jié)論與對策建議
(一)調(diào)查結(jié)論
1、對培訓(xùn)工作不夠重視。隨著科技技術(shù)的飛速發(fā)展對員工的知識技能、創(chuàng)新能力、管理能力的要求越來越高，但是對員工的素質(zhì)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)不能及時進(jìn)行，大部分現(xiàn)場員工各部分管理人員不能得到有效的培訓(xùn)。缺乏“苦練內(nèi)功、培養(yǎng)后勁”的意識和行動，長期以往只會導(dǎo)致企業(yè)管理水平和安全生產(chǎn)水平的下降。
2、培訓(xùn)工作尚不能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求。培訓(xùn)工作仍停留在簡單的技能培訓(xùn)上，且多以陳舊的培訓(xùn)方式為主，培訓(xùn)效果級差，沒有根據(jù)企業(yè)的整體發(fā)展合理地進(jìn)行布局規(guī)劃，缺乏分專業(yè)分層次和循序漸進(jìn)的培訓(xùn)。
3、沒有調(diào)動員工參與培訓(xùn)的積極性。目前培訓(xùn)工作被動參加的多，主動學(xué)習(xí)的少，應(yīng)付的多，真正求知的少。由于沒有建立起有效的激勵機(jī)制，企業(yè)需求和員工個人發(fā)展的要求不能很好地結(jié)合起來，再加上培訓(xùn)工作沒有結(jié)合企業(yè)生存的.些根本性問題，因而難以充分調(diào)動員工培訓(xùn)的積極性。
4、培訓(xùn)效果反饋不夠健全。由于常常搞突擊式的培訓(xùn)，人多量大，時間緊，給出題、考核、閱卷帶來許多困難，培訓(xùn)部門對培訓(xùn)后的效果不能進(jìn)行全面、及時的分析和評價，因而無法對后來進(jìn)行更合理有效地培訓(xùn)安排，從而不能保證培訓(xùn)效果和質(zhì)量的提高。
5、培訓(xùn)方法落后，多數(shù)情況下培訓(xùn)工作采用講授和技術(shù)問答的形式，沒有采用互動練習(xí)的設(shè)施，缺少基礎(chǔ)設(shè)施的配置。
(二)對策建議
企業(yè)可以結(jié)合每個員工的特點(diǎn)去實(shí)行培訓(xùn)，這樣可以使得培訓(xùn)可以更好的體現(xiàn)出培訓(xùn)
的效果。企業(yè)可以把以往的培訓(xùn)方式改變下，不要培訓(xùn)工作仍停留在簡單的技能培訓(xùn)上，可以重新制定有利于企業(yè)發(fā)展需要的培訓(xùn)內(nèi)容。建立有效的激勵機(jī)制讓員工人主動去參加培訓(xùn)，這樣的培訓(xùn)意義更大嗎，然后企業(yè)可以把企業(yè)的需求和員工的發(fā)展更好的結(jié)合起來這樣就可以充分的調(diào)動起員工培訓(xùn)的積極性了?？梢园哑髽I(yè)原有落后的培訓(xùn)方式改變下，改變更有利于企業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)方式。
食堂調(diào)研心得篇十六
xx大學(xué)食堂從1982年以來堅持實(shí)行崗位責(zé)任制，在飯萊質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、清潔衛(wèi)生三方面，取得了較為顯著而鞏固的成績。被評為安徽省高教系統(tǒng)后勤先進(jìn)單位和xx市食堂工作先進(jìn)單位，出席了省、市光代會，受到獎勵。如今，這個老典型變得怎樣了呢？調(diào)查結(jié)果表明，他們在成績面前沒有沾沾自喜，原地踏步，而是百尺竿頭，更進(jìn)一步。
認(rèn)識上的新飛躍
一九八四年十一月，整黨工作開始后，xx大學(xué)總務(wù)處根據(jù)邊整邊改的原則，組織膳食科人員認(rèn)真回顧了近幾年的工作歷程，認(rèn)識到：食堂工作有成績，這只能說明過去。成績的取得首先應(yīng)歸功于黨的改策的威力，如不在兩年前實(shí)行崗位責(zé)任制，搞層層承包，今日食堂工作決不會出現(xiàn)這樣好的局面。但是摘了承包后，由于沒有開展競爭，工作上有日趨平穩(wěn)、不求上進(jìn)的苗頭。有的同志產(chǎn)生了“任務(wù)完成了，獎金拿了，先進(jìn)當(dāng)了，服務(wù)到頭了”的思想，有的甚至在同學(xué)反映的意見面前不虛心，耍態(tài)度，造成了不好影響，如不在整黨活動中，邊整邊改，采取積極措施，食堂工作將不能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，“先進(jìn)”的稱號也不能持久。因此他們經(jīng)討論決定，將原來的大食堂一分為二，調(diào)整出來的部分人另組建兩班人馬，計開設(shè)四個食堂，開展競爭。這個想法，立即得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同志的大力支持，校黨委鼓勵他們說：“從承包到竟?fàn)?，這是思想認(rèn)識上一個新的飛躍！”
可喜的變化
一九八四年，十二月十五日，四個食堂開始了正式營業(yè)。一個多月的實(shí)踐，食堂工作便出現(xiàn)了十分可喜的變化，主要表現(xiàn)在五個方面。
實(shí)行了競爭，各食堂都希望擴(kuò)大出售量，提高營業(yè)額，紛紛在花色品種上下功夫。目前在原有花樣基拙上，各食堂分別增加了糖糕，豆?jié){，糯米糖糕，獅子頭，糖稀飯，水餃，肉、素面，大、小包子及各類風(fēng)味小吃，地方特產(chǎn)等現(xiàn)在每天主食達(dá)十五、六種。副食達(dá)二十種。而且翻新頻率增高，出現(xiàn)了“天天增品種，頓頓有花樣”的可喜現(xiàn)象。有的同學(xué)風(fēng)趣地說：“食堂飯菜真是一日不見，如隔三秋”。
過去飯菜質(zhì)量的提高，相當(dāng)大的因素來自行政監(jiān)督，現(xiàn)在開展了競爭，各食堂都興了個新規(guī)矩，叫“內(nèi)部把關(guān)”，即：當(dāng)事者對所做飯菜質(zhì)量負(fù)責(zé)，歡事員之間互相負(fù)責(zé)。萬一質(zhì)量下降，直接影響銷量，影響本食堂和個人收入。因此，各食堂質(zhì)量關(guān)把得都很嚴(yán)。有個食堂的老師傅一日三把關(guān)，發(fā)現(xiàn)不合質(zhì)量要求的菜，馬上把炒菜人找來批評，并當(dāng)場“回爐”表演。由于各食堂互爭高下，互相促進(jìn)，飯菜質(zhì)量不斷提高，色、香、味諸方面日趨符合就餐師生的要求。
大學(xué)食堂過去素以服務(wù)態(tài)度熱情而聞名，開展競賽后，服務(wù)態(tài)度更加熱情。過去一個食堂，獨(dú)家經(jīng)營，歡事員頭腦中多少帶有“皇帝女兒不愁稼”的思想，坐在窗口內(nèi)，“做好飯菜等師生”，覺得已很不錯?，F(xiàn)在各食堂一改過去常規(guī)，走出窗口，“做好飯菜迎師生”。每天開飯前一小時，就把飯菜做好，加上保溫設(shè)施，安放餐廳內(nèi)，高聲介紹飯菜情況，笑臉相迎，就餐師生一步入餐廳，馬上感到熱乎乎的，心情舒暢，食欲大增。
分開經(jīng)營后，各食堂責(zé)任心加強(qiáng)，多辟貨源，嚴(yán)格管理，成本都有所下降。采購員外出采購時都到菜案一一征求意見，以便掌握就餐“行情”，增強(qiáng)采購針對性。
為降低工資開支，第三食堂負(fù)責(zé)人自己兼搞采購，平時就注意通過市里熟人收集市場信息，摸清了附近市場“早晨菜貴，午后便宜”的規(guī)律，每天中午開過飯后，他都騎自行車到市里“溜一趟”，發(fā)現(xiàn)便宜對路貨，用他自己的話說是“一網(wǎng)打盡”，常常比正常市價便宜30%。使成本大大下降，營業(yè)額逐步提高，這個食堂開張后十七天就完成了膳食科下達(dá)的每人每月540元營業(yè)額的任務(wù)。
由于開展竟?fàn)帲瑯右环N食品，加工技術(shù)差的就會被淘汰。如炸油條，食堂剛分開經(jīng)營時，連同個體戶在內(nèi)共有四家，不到一個月的竟?fàn)?，現(xiàn)僅有兩家經(jīng)營，另外兩家因技術(shù)不過關(guān)，銷售量太低自動停業(yè)了。因此，各食堂對技術(shù)水平要求越來越高，炊事員暗中切磋，業(yè)余求師的現(xiàn)象十分普遍。如第二食堂歡事員xxx，原來不安心菜案工作，技術(shù)進(jìn)步較慢。開展竟?fàn)幒螅X得工作有了奔頭，于是把過去學(xué)到的技術(shù)反復(fù)研討、提高，結(jié)合當(dāng)前流行口味，搞出多種時興小菜，很受歡迎?，F(xiàn)在被任命為本食堂菜案組長。
食堂調(diào)研心得篇十七
為切實(shí)保障公司員工的飲食安全，加大對公司食堂的督查力度，改善公司食堂安全及衛(wèi)生條件，行政部按集團(tuán)公司綜合辦通知要求，于20xx年8月1日上午10：30對公司食堂進(jìn)行了安全自查。
行政部本次自查主要檢查以下幾個區(qū)域，具體為食堂就餐區(qū)、操作間及材料儲藏室的衛(wèi)生狀況。在自查過程中，行政部察看了每一個易被忽視的角落，并仔細(xì)查看了原料儲存間、切配間、操作間、主副食品加工間，詢問了食品的采購渠道、監(jiān)督辦法，了解了餐具、用具的消毒和食品衛(wèi)生安全采取的措施，以及食堂飯菜的供應(yīng)量、品種、衛(wèi)生狀況等。我們認(rèn)為：食堂的衛(wèi)生狀況總體良好，管理人員認(rèn)真負(fù)責(zé)，全體員工恪盡職守，各項(xiàng)管理措施基本符合衛(wèi)生安全規(guī)范。先就具體檢查結(jié)果匯報如下：
一、食品來源
糧油、肉類、蔬菜等各種食品均統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)采購，供應(yīng)商相應(yīng)營業(yè)執(zhí)照及衛(wèi)生許可證均齊全，禽類產(chǎn)品均從冷凍禽類產(chǎn)品檢疫合格的廠家購買。
二、食品存放
食堂對食品的儲存衛(wèi)生工作做得十分到位，在檢查中，我們發(fā)現(xiàn)食堂在食品儲存工作中有以下幾個突出點(diǎn)：
1、米、面、油有專門的存儲架。各種食品離墻、離地，前后左右都留有空間，保證了通風(fēng)透氣，避免變質(zhì)。
2、庫房主食與調(diào)料均保持新鮮，肉類統(tǒng)一存放在生食儲存冷藏柜中，無過期、變質(zhì)物品。
3、蔬菜分類經(jīng)過初步加工后均至于儲存架上，保證了通風(fēng)性。
4、雜品存放整齊，有架上架，無架合理存放，主、副食生熟分開，成品與半成品分開，保持先進(jìn)先出，防止變質(zhì)。
三、食品加工
在自查過程中，食堂的食品加工所用工具都干凈且擺放整齊，食堂專門設(shè)有食品加工間，負(fù)責(zé)食品清洗和加工，加工好的菜才可以送入廚房。在加工過程中實(shí)行的是肉食和蔬菜分開加工，且烹調(diào)時食品確保煮熟煮透。公司領(lǐng)導(dǎo)對食品衛(wèi)生高度重視，經(jīng)常強(qiáng)調(diào)食品衛(wèi)生安全，行政部也要求食堂工作人員狠抓食堂衛(wèi)生建設(shè)，每天在員工的就餐之前、之后，食堂全體員工都會對食堂做全面的清掃，并做好消毒工作，力爭為公司員工創(chuàng)造一個良好放心的就餐環(huán)境。
四、餐具
食堂專門配有洗碗池、餐具儲藏柜及消毒柜，員工自備餐具，用后在洗碗池中用洗潔精漂洗，定期送入消毒柜經(jīng)高溫、紫外線消毒。
五、公司小餐廳
公司有時根據(jù)需要在小餐廳招待客人，為保障餐廳及餐具衛(wèi)生，食堂工作人員定期打掃衛(wèi)生及清洗、更換臺布，餐具也不定期放入消毒柜消毒。
六、其他
1、公司食堂證件正在辦理衛(wèi)生許可證。
2、食堂的所有從業(yè)人員均持有效的健康證。
3、食堂均按照食品管理規(guī)定對每天食品進(jìn)行留樣。
4、食堂從業(yè)人員在工作中均佩戴口罩和手套，非從業(yè)人員禁止進(jìn)入食品加工區(qū)。
5、食堂通道都鋪有防滑墊，保證了食堂后勤工作人員的人身安全。
六、問題及整改
目前公司衛(wèi)生許可證正在辦理變更，部分設(shè)備已經(jīng)老化，如蒸飯爐點(diǎn)火器老化，目前有3個不能使用，儲物間空間少，存放物品多，空氣流動不好，食堂工作人員洗手盆下水管滲漏，裝菜保溫設(shè)備保溫效果不好。針對上述問題，行政部立即責(zé)成食堂管理員更換點(diǎn)蒸飯爐火器，維修洗手盆下水管及保溫設(shè)施。通過這次自查，食堂也發(fā)現(xiàn)一些問題，但總體評價較高，行政部將繼續(xù)加大管理力度，保障食品安全衛(wèi)生。
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