優(yōu)質留學生英文簡歷（案例13篇）

總結是一種反思的過程，通過整理思緒來提升自我。寫一份完美的總結，需要我們先明確總結的目的和意義。讓我們一起來欣賞以下總結范文，希望能在寫作中找到一些靈感和創(chuàng)意。

留學生英文簡歷篇一

女32歲

學歷：本科

工作年限：無經驗

期望薪資：面議

工作地點：廣州-不限

求職意向：日語翻譯

溝通能力強有親和力誠信正直責任心強陽光開朗

教育經歷

3月畢業(yè)大正大學人間科學專業(yè)

語言技能

日語：很好

自我描述

語言能力外語：日語一級國語水平：優(yōu)秀粵語水平：精通自我評價本人性格開朗，具有良好的協調與溝通能力，日語，組織和適應能力和抗壓力強。日語聽說讀寫能力強。吃苦耐勞，做事細心，紀錄性強，能很好的完成領導安排的任務工作。

留學生英文簡歷篇二

男29歲湖南人

學歷：本科

工作年限：3-5年

期望薪資：20000元以上

工作地點：上海-不限

溝通能力強執(zhí)行能力強學習能力強有親和力誠信正直責任心強陽光開朗善于創(chuàng)新

工作經驗

(工作了6年9個月，做了4份工作)

apsystems

工作時間：3月至今[2年3個月]

職位名稱：工程師

工作內容：前期項目跟近，翻譯，后期設備安裝，維護，管理

wonikips

工作時間：7月至7月[1年]

職位名稱：工程師

工作內容：前期項目跟進，翻譯，后期設備安裝，維護，管理

手機超市

工作時間：7月至12月[3年5個月]

職位名稱：銷售

工作內容：把韓國手機賣給留學生或者國內客戶

lgohui化妝品公司

工作時間：203月至2012年4月[1個月]

職位名稱：銷售

工作內容：把韓國化妝品賣給留學生或者國內客戶

教育經歷

203月畢業(yè)韓國建國大學電子工學

專業(yè)技能

word：熟練經驗：1年

excel：熟練經驗：1年

powerpoint：熟練經驗：1年

語言技能

韓語：較好

證書獎項

證書名稱：c1駕照頒發(fā)時間：207月頒發(fā)機構：湖南省湘西自治州公安局交通警察支隊

留學生英文簡歷篇三

(女，28歲，)

期望職位：翻譯

最高學歷：碩士及以上

期望日薪：220元

工作年限：在讀學生

期望地區(qū)：北京-海淀-不限

籍貫：北京-北京

溝通能力強責任心強沉穩(wěn)內斂

工作經驗

安達美國際投資顧問(北京)有限公司

工作時間：12月至7月[7個月]

職位名稱：俄語部主管

工作內容：本人負責與俄羅斯大學聯系、排中國學生去俄羅斯留學。負責翻譯代理合同和相關文件。

教育經歷

207月畢業(yè)|中國政法大學|國際法

自我描述

我叫阿謝麗，是來自吉爾吉斯斯坦的留學生。目前，在中國政法大學讀書，會說吉爾吉斯語、俄語和漢語。

語言技能

俄語：很好

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留學生英文簡歷篇四

調查表明，85.0%的海歸認為在準備留學時，有必要進行相關的職業(yè)規(guī)劃。但同時數據也顯示，僅有20.9%的海歸在留學前有較明確的職業(yè)方向，因此，留學生的職業(yè)規(guī)劃還有極大的提升空間。

回國前半年找工作把握求職主動權

調查顯示，回國后1-3個月是海歸開始找工作的密集時段，占比為39.5%；其次是回國前1-6個月開始找工作的海歸，約有29.5%；回國6個月以前和回國4個月以后開始找工作的比例相差不多，分別為14.8%、15.7%.

專家建議，留學生在回國前1-6個月開始找工作較有優(yōu)勢，一方面可以在國內的校招季“湊個熱鬧”，國內校招季的面試錄取周期一般都比較長，大型名企的周期可能為半年到1年左右，入職日期與留學生回國的時間較匹配。另一方面，可以積累求職經驗，了解就業(yè)行情。在國外時可以與用人單位主動溝通，爭取電話、視頻面試的機會，或郵寄作品等。而一些學制較短如赴英國、香港讀碩士的學生，可以考慮在留學前就開始留意工作機會。

要看重平臺不必糾結起薪

調查結果顯示，約96%的海歸都有拒絕工作offer（錄用通知）的經歷，其中62.7%的海歸因為收入不理想在求職過程中拒絕過工作offer.此外，由于發(fā)展路徑和晉升空間不滿意而拒絕工作offer的`比例也相對較高，分別為35.7%和34.5%.其它拒絕工作offer的原因包括企業(yè)文化與自身不符、工作崗位不滿意、工作環(huán)境不滿意、工作地點交通不方便及專業(yè)不對口。

專家認為，合理的薪資待遇預期與定位是非常重要的。如果平臺好，提升空間大，海歸大可不必糾結于起薪，調查顯示，一般海歸在工作3-5年后，會取得突破性的進展，在職場大放異彩，收入和待遇也會得到一個質的提升。

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留學生英文簡歷篇五

男25歲

學歷：本科

工作年限：無經驗

期望薪資：1000-元

工作地點：廣州-天河

求職意向：平面設計

自我描述

學習經歷：

北師大珠海分校2年

英國德蒙福特大學yr2

本科未畢業(yè)。

熟悉軟件：psaiid

有繪畫功底，懂攝影，會攝影。就這樣。

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留學生英文簡歷篇六

眾所周知，俄羅斯為世界第一大國，和我國在各個領域互補性很大，所以以后俄語人才必將在需求方面有很大的空間，普京第二次當任總統以后，第一個正式的訪問國家都定到了中國，而且停留時間最長，兩國簽署了多份合作協議，所以現在選擇俄羅斯留學，將來在俄羅斯高校畢業(yè)后必將對中俄兩國的各方面發(fā)展做出貢獻，兩國雙邊貿易要達到1000億美元，要達到億美元，都需要有大量的懂俄語，懂俄羅斯國情的人才為之服務。學生家長選擇俄羅斯留學在畢業(yè)的時候必將有很好的就業(yè)前景!

留學生英文簡歷篇七

1、要仔細檢查已成文的個人簡歷，絕對不能出現錯別字、語法和標點符號方面的低級錯誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍，因為別人比你自己更容易檢查出錯誤。

排版要簡潔明快，切忌標新立異，排的象廣告一樣。當然，如果你應聘的是排版工作則是例外。

3、要記住你的個人簡歷必須突出重點，它不是你的個人自傳，與你申請的工作無關的事情要盡量不寫，而對你申請的工作有意義的經歷和經驗絕不能漏掉。

4、要保證你的簡歷會使人才網"招聘者在30秒之內，即可判斷出你的價值，并且決定是否聘用你。

5、你的個人簡歷越短越好，因為招聘人沒有時間或者不愿意花太多的時間閱讀一篇冗長空洞的個人簡歷。最好在一頁紙之內完成，一般不要超過兩頁。

6、要切記不要僅僅寄你的個人簡歷給你應聘的公司，附上一封簡短的應聘信，會使公司增加對你的'好感。否則，你成功的幾率將大大降低。

7、要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料，并作為附件附在個人簡歷的后面。一定要記住是復印件，千萬不要寄原件給人才網"招聘單位，以防丟失。

8、一定要用積極的語言，切忌用缺乏自信和消極的語言寫你的個人簡歷。 最好的方法是在你心情好的時候編寫你的個人簡歷。

9、不能憑空編造你的經歷，說謊永遠是卑鄙的，沒有哪個公司會喜歡說謊的員工，但也沒有必要寫出所有你真實的經歷。對你求職不利的經歷你可忽略不寫。

10、要組織好個人簡歷的結構，不能在一個個人簡歷中出現重復的內容。讓人感到你的個人簡歷條理清楚，結構嚴謹是很重要的。

留學生英文簡歷篇八

(男，21歲，)韓國留學生

期望職位：翻譯|家教|攝影師|模特

最高學歷：本科

期望日薪：100元

工作年限：在讀學生

期望地區(qū)：北京-不限

籍貫：安徽-六安

溝通能力強有親和力責任心強陽光開朗

教育經歷

至今在校|韓國漢陽大學|表演系

自我描述

我是韓國漢陽大學表演系的留學生，會韓語，日語雙外語。同時高考成績優(yōu)異，性格開朗，善于溝通。

語言技能

韓語：很好

日語：一般

留學生英文簡歷篇九

確實，在留**中涌現出不少的人才，

歸國留學生出路面面觀

一、部門經理（主管）

在這一群體中，一般是到外國考取mba歸國的人居多，其中也有部分為各類專業(yè)人士。就其公司的留學生的表現，中國平安保險公司的人事部副主任鄭之炎先生深有體會。這些人才在運用國外先進的管理經驗的同時，懂得將國內的實際情況同外國企業(yè)的經營理念結合起來。他們在商榷本人的薪資時，具備了很多國內人才更沒有的勇氣，他們一般是先確定能為公司創(chuàng)造多少利潤之后，才要求公司付給他們多少報酬（即我們常說的利潤提成）。不僅如此，他們一般都具有嚴格的職業(yè)操守，如不隨便評價同事、絕不翻弄公司的機密文件。方先生早年在美國留學后，在美國某大咨詢公司任職，后被某網絡公司挖角，派往中國任總經理，在他領導下，公司利潤呈直線上升，為了留住這個人才，董事會決定每年把利潤2%分給他。這些留學生憑其豐富的知識、靈活的思維和非凡的適應能力，受到了廣大企業(yè)的青睞。

二、企業(yè)家

在經歷上，他們與前者相去不遠，但他們選擇了一條不同的路。為了尋求一個更廣闊的發(fā)展空間，許多人選擇了為自己而不是為別人打工。李先生曾在英國醫(yī)藥公司任職，后回國創(chuàng)業(yè)，由于看準了國內的醫(yī)藥市場，準確的定位再加上先進的管理，公司發(fā)展勢頭異常迅猛。廣州市開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)園的陳悅倫主任就其創(chuàng)業(yè)園中的留學生情況指出，在這一群體中，一般以學自然科學（生物、化學、醫(yī)藥等）者居多，其中也有為數不少的人以電子、計算機起家的。他們多半是較早期的留學生。當年憑強勁的實力在眾多競爭者中脫穎而出，成功留學。他們一般在國外的公司做過事，且頗有成就。他們不但熟悉國內的情況，而且掌握西方的管理經驗，加上國家現在鼓勵留學生歸國創(chuàng)業(yè)，融資渠道多，所以項目的成功率較高。

三、帶頭人

在歸國學者中，相當一部分成為高校的學科帶頭人，在廣州、深圳很多知名高校的網站上不時出現招聘這種科研型留學人士的招聘廣告。中山大學人事科的負責人說，就中山大學而言，這些人的專業(yè)涉及哲學、社會、經濟、生物、化學等多個領域，一般學歷都在碩士或碩士以上，在國外科研領域已頗有成就，他們能從異于本國學者的角度看問題，引進這樣的人才，能給整個科研隊伍帶來一種新的觀念。他們之中有許多已成為學科的帶頭人。其實，現在國內許多高校正在網羅這類人才，以他們不同的視角推動著科研的向前發(fā)展。

當然，上面的這些留學人員值得大家羨慕?！叭思铱傁矚g把出國留學說成‘鍍金’、‘浸咸水’，好像出了國，烏雞就變金鳳凰。所以時下很多家長一有條件一有機會就把孩子往外送，而不考慮孩子的實際情況、適應能力，這就很易讓孩子一事無成?！笔谢貒展芾碇行牡目仔〗阏f。某公司的人力資源部經理就曾對筆者說，他們公司有過一個留過學的員工，工作能力不強，外國先進的經驗也沒有多少，唯一顯著的特點就是很現實：自恃留過學而處處索取高待遇，令人反感，最終被辭退。有的留學生，歸國后沒有擺正位置，以為一朝浸過洋墨便身價百倍，看不起人，缺乏適應能力，人際關系搞不好，弄不好比普通職員還差。筆者奉勸各位出國留學的朋友要認清形勢，現在的公司要的是留學的真才實料，而不是留學的一紙證書。在外讀書要學到外國先進的技術和管理經驗，不要為留學而留學，不要留學后便停滯不前。

留學生英文簡歷篇十

1、頁數：一兩頁即可，人事部門更喜歡簡練的“onepage簡歷”（一頁紙簡歷），有的學生的簡歷有五六頁，甚至做成寫真集，人事部門花大量的時間才能找到需要信息，效果反而不好。一般而言，一張內容簡練適當的個人履歷（有時還要一份英文版），一封求職目標意向明確的求職信是比較基本的配置。

2、版式：要有美學意識就像照片的構圖一樣，簡歷也有信息太滿、框線頂天立地或參差不齊等方面的忌諱?！耙话愣?，人事部門在一份簡歷上的停留時間不會超過30秒，好的版式可以給人留下深刻的印像。不過版式無需刻意?！?/p>

3、個性：要有定位意識個性在簡歷上如何運用也有講究。有份簡歷的封面精美，內頁個人照片為淺底色，欄目名稱是“關于我”、“我上過的學”、“我學過的課”等別出心裁的用語。雖然這份簡歷很別致，但簡歷的個性首先要與求職者的個性、求職的工作風格相吻合。“他學的是思想政治專業(yè)，應聘的崗位是輔導員，而他的簡歷卻體現出他更適合應聘平面設計類崗位”。還有份簡歷用了大幅個人照片，有“震撼人心”的效果，但不是每個人都適合做的，畢竟大家不是都來應聘設計師的。

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留學生英文簡歷篇十一

歸國留學生的自我評價

，

在加拿大6年，在很多地方有過工作和實習的經驗，參加國很多校內和校外的自愿者和俱樂部活動。擁有極強的英語能力和學習能力，自信，且有很強的適應能力。經歷了各類工作也鍛煉出了我極強的工作能力和接收能力。可以適應各類工作環(huán)境。在外獨自生活的6年，也讓我鍛煉出來了獨立自主的能力。

留學生英文簡歷篇十二

，制作這種簡歷的求職者自然是大學畢業(yè)生，原因就是沒有工作經歷就要利用學習經歷取勝，所以此類求職者一定要采用學習型簡歷，將重點放在學業(yè)上而不要講兼職當成了重心。在這類簡歷里列出以下幾類內容：

第一類，就是個人基礎信息比如姓名、通信地址、還有電話號碼、健康狀況、性別、身高、體重、身份證號碼、婚姻狀況等。注意你要是已經有孩子了那也交代下，而不要僅僅說明你是否結婚。

第三類，你就讀的學校情況主要是專業(yè)名稱、學位、起始時間和終止時間、社會活動、課外活動等等。

，制作這類簡歷需要將工作經歷放在學習經歷的前面才是正確的方式，不要認為學習經歷的時間較早就得出現在前面。因為主打內容就是工作經歷，這類簡歷展示的元素主要是你獲得的工作經驗以及技巧能不能滿足企業(yè)的需要。

，也是突出工作經歷不過重點是得到的具體能力，意思你在簡歷里展示的技能都是獨立的而跟以前的工作沒有綁定在一起。利用職能型簡歷去應聘不對口的工作崗位，可以淡化不對口帶來的影響，個人簡歷，這種簡歷也只適合此種狀況而不能用來應聘專業(yè)對口的工作。

留學生英文簡歷篇十三

英文簡歷的格式結構一般包括頁眉部分、教育背景、工作經歷和個人資料四部分。如果已經有全職工作了，一定把工作經歷放在第二；如果您目前還是在校學生，應該把教育背景放在第二。

1、英文簡歷頁眉部分

1）、求職人名字對于求職人名字有很多種寫法，不過采用國際通用的寫法比較妥當，即“名在前姓在后”。譬如求職人的名字為杜軍軍，用“junjundu”就比用“dujunjun”要好，這樣也很方便招聘人員，尤其是人事部經理為中國人。另外，在平時中發(fā)現有少部分人國人采用外國人的姓，如marysmith，本人覺得非常不可取的。因為如果你用外國人的姓，別人會認為你是外國人，或者你父親是外國人，或者你嫁給了外國人。

2）、英文簡歷地址很多人覺得寫地址時在“北京”再寫“中國”顯得多余，他們認為“誰不知道北京是中國的呀！”但一個完整的地址、全球暢通的郵址應該是加國名的，但“中國”英文最好別用“prc”，因為用“china”簡單清楚。另外，郵編的標準寫法應該是放在省名與國名之間，即放在“china”之前。

3）、電話寫法很有講究，中國人名片中的電話經常寫得不清楚、不專業(yè)，有以下五點提醒大家注意。

a、電話號碼前一定要加地區(qū)號，如（86-10）。因為您是在向外國公司求職，您的簡歷很可能被傳真到倫敦、紐約，大家不知道您的地區(qū)號，也沒有時間去查，如果另一位求職者的電話有地區(qū)號，招聘者很可能先和這個人溝通。

e、傳真號千萬不要留辦公室的，免得辦公室的同事都知道你想跳槽，最好留家里的傳真號。

2、教育背景

1）、時間要倒序，最近的學歷情況要放在最前面。

2）、學校名要大寫并加粗，這樣便于招聘者迅速識別您的學歷。

3）、地名右對齊，全部大寫并加粗。

4）、關于學歷。如果正在學習，用candidatefor開頭比較嚴謹；如果已經畢業(yè)，可以把學歷名稱放在最前。

5）、社會工作擔任班干部，只寫職務就可以了，不必寫年月和工作詳情。

6）、獎學金。一般用一句話概括。如果有多個，也爭取用一句話概括。但如果是學生簡歷，則可以多寫一點。

7）、成績。如果不是前十名，建議不寫。因為如果排在十名之外，感覺您不是一個優(yōu)秀的學生。一旦寫上，有些人會窮追不舍地猛問，讓你尷尬。

3、工作經歷

首先要再次強調一下，對于正在工作的人，experience應寫在education的前面，而對于在校生education則應放在experience之前。寫時間時應注意：

1）、目前的工作要最先寫，左側寫時間，如寫成-present。此外更要注意拼寫，不要把“present”寫成“president”，這種拼寫錯誤要避免。

2）、以前的工作，只寫年份，如1993-1995。這樣的寫法主要適于以下三種情況：一是工作時間較早；二是工作時間在兩年以上；三是旨在巧妙地拉長工作時間。例如，如果您曾于12月到1月就職于某家公司，雖然只有短短兩個月，但寫成1997-就顯得工作時間較長，同時也沒撒謊。

4、個人資料可以介紹個人業(yè)余愛好等內容。

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