2023年干部三問心得體會范文（13篇）

心得體會是個人在一段時間后對某個事物、經(jīng)歷或知識的感悟和領(lǐng)悟。在寫心得體會時，要先明確總結(jié)的目的和主題。以下是小編精選的一些心得體會范文，供大家學(xué)習(xí)和參考。

干部三問心得體會篇一

考察干部是選拔優(yōu)秀干部、提高干部素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)，而“三看三問”則是考察干部的一種方法。這種方法不僅是對干部個人的考察，更是對干部領(lǐng)導(dǎo)能力、工作能力等方面的全面評估。在這個快速變化的時代，干部需要不斷提高自身能力才能適應(yīng)未來的發(fā)展。本文就來談?wù)勎覍Α叭慈龁枴笨疾旄刹恐械捏w會和感悟。

二段：第一“看”——政治方向和政治素質(zhì)考察

“三看三問”考察干部的第一項任務(wù)就是“看”政治方向和政治素質(zhì)。這個“看”并不是表面上的看，而是要真實的觀察干部的相關(guān)方面。政治方向和政治素質(zhì)對于干部的重要性不言而喻。從我的體會來說，這個“看”并不僅僅是看干部有沒有拜一些什么大佬或者背后有沒有什么背景。而是要進一步考察其能否了解國家政治、經(jīng)濟形勢，是否能夠遵守政治規(guī)則和紀(jì)律。政治方向的好壞直接關(guān)系到干部對于黨的領(lǐng)導(dǎo)和國家的未來發(fā)展的認(rèn)識。一個好的干部必須具備明確的政治方向和高尚的政治素質(zhì)。

三段：第二“看”——工作作風(fēng)和能力考察

“三看三問”考察干部的第二項任務(wù)就是“看”工作作風(fēng)和能力。干部不僅要有良好的政治方向和素質(zhì)，更需要有扎實的工作能力。這個“看”需要通過日常工作的觀察中體現(xiàn)出來。工作作風(fēng)和能力的好壞直接關(guān)系到干部對于工作的重視程度和工作責(zé)任心的情況。我們常說干部“能不能給人留下好印象，關(guān)鍵在于你的工作實績?！币粋€干部要想在工作中有所成績必須具備扎實的業(yè)務(wù)能力和高效的工作作風(fēng)。

四段：第三“看”——群眾基礎(chǔ)和觀念考察

“三看三問”考察干部的第三項任務(wù)就是“看”群眾基礎(chǔ)和觀念。這個“看”是我們常說的“要想富，先修路；要想功，先利民”。而這個“看”的考察重點在于干部對于人民群眾的情感和需求的把握情況。其重點是對干部的深度考察，需要在日常工作中注意，對干部在實際操作中會產(chǎn)生怎樣的影響的考察。政治工作是干部工作的重中之重，要想有好的政治工作基礎(chǔ)，就必須注重維護群眾基礎(chǔ)。

五段：總結(jié)“三看三問”考察干部的實際意義

干部是國家和人民事業(yè)的中堅力量，個人素質(zhì)對整個團隊的建設(shè)和發(fā)展至關(guān)重要。在“三看三問”考察干部中，企業(yè)和政府部門應(yīng)該更加注重這種考察方式的作用，注重從多角度對干部進行實質(zhì)性的考察和評估。干部自己也應(yīng)該認(rèn)真思考這種考察方式的意義，對于自己的不足部分進行反思和改進。我相信，在不斷的努力和不斷的摸索中，干部們一定會越來越優(yōu)秀，推動企業(yè)和國家的發(fā)展。

干部三問心得體會篇二

“我是中國人民的兒子，我深情地愛著我的祖國和人民?！编囆∑竭@句樸實而又飽含深情的話語，展現(xiàn)了偉人謙遜而真情的品格情懷、平凡而偉大的人生定格，體現(xiàn)了偉人對祖國感恩的“母子情”、為人民服務(wù)的“公仆心”，折射出偉人實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興、創(chuàng)造人民幸福生活的崇高信念。正是因為這樣的理想信仰，鄧小平才領(lǐng)導(dǎo)人民啟動了改革開放的偉大征程，開辟了建設(shè)中國特色社會主義道路的宏偉詩篇，使中華民族穩(wěn)步前進在民族復(fù)興的光明大道上。

全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨，是我們黨始終不渝的奮斗方向和目標(biāo)，是我們黨一切工作的出發(fā)點和落腳點。群眾路線是我們黨的生命線，是我們黨戰(zhàn)勝困難、取得勝利的重要法寶。在全面深化改革的今天，黨員干部應(yīng)該對照偉人、對照模范、對照歷史、對照黨章、對照人民要求“三問四觀”，“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，認(rèn)真思考“我是誰、為了誰、依靠誰”這三問，定準(zhǔn)位置、找準(zhǔn)方向、選準(zhǔn)路子，端正“世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀、群眾觀”這“四觀”，真正為人民謀好利、為群眾謀好福。

端正“四觀”，需要反思“三問”。

“我是誰?”——定好位。孫中山說過“我不是皇帝，我是人民的公仆”。毛澤東曾生動比喻人民群眾是“水”，共產(chǎn)黨是“魚”。水可以沒有魚，但魚不能沒有水?！拔徊辉诟?，廉潔則名;權(quán)不在大，唯公則靈”。任何一個黨員干部，不論地位高低、崗位各異，都應(yīng)該牢記黨“執(zhí)政為民、立黨為公”的根本宗旨，不應(yīng)居于民上、為民父母，而應(yīng)樂于充當(dāng)人民公仆，植根于民，服務(wù)于民。

“為了誰?”——找好向。黨的為人民服務(wù)根本宗旨簡明準(zhǔn)確地回答了我們黨和每一個共產(chǎn)黨人“為了誰?”的問題。孟子曰“樂民之樂者，民亦樂其樂，憂民之憂者，民亦憂其憂”。只有為了廣大人民群眾的事業(yè)，才是崇高的事業(yè)，才是偉大的事業(yè)，才是勝利的事業(yè)。

“依靠誰?”——選好路。毛澤東曾說過“人民，只有人民，才是創(chuàng)造世界歷史的動力”。陳毅說:“淮海戰(zhàn)役的勝利,是人民群眾用小車推出來的”。社會主義新中國的建立、今天改革開放取得的偉大成就，也毫不例外是依靠人民群眾的力量取得的?！罢d在順民心，政之所廢在逆民心”。人民是歷史的創(chuàng)造者，人民是真正的英雄;人民的力量是無限的，人民的智慧是無窮的;人民是我們事業(yè)的風(fēng)向標(biāo)，人民是我們奮斗的力量源泉。相信人民群眾，依靠人民群眾，我們的事業(yè)才能成功，依靠人民我們的工作才能進步。

反思“三問”，旨在端正“四觀”。

反思“三問”，要求我們樹立正確的世界觀。世界觀、人生觀和價值觀，是人們思想的總開關(guān)。世界觀是人生觀、價值觀的基礎(chǔ)，有什么樣的世界觀，就有什么樣的人生觀、價值觀?！袄硐胄拍罹褪枪伯a(chǎn)黨人精神上的‘鈣’”。一個共產(chǎn)黨員應(yīng)該堅定共產(chǎn)主義理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，在正確世界觀的引領(lǐng)下，腳踏實地、努力進取，實現(xiàn)自己人生價值，“做一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人?！?/p>

反思“三問”，要求我們樹立正確的權(quán)力觀?？夏岬显谝淮窝葜v中說“權(quán)力的問題是怎樣實現(xiàn)自己的職責(zé)，而不是疏于職守、自由放縱，其作用在于讓當(dāng)權(quán)者心系公眾，而不是凌駕于公眾之上”。權(quán)取自于民，需用之于民。毛澤東說：“為什么權(quán)力是人民賦予的?首先在于人民群眾既是共產(chǎn)黨打天下的階級基礎(chǔ)和社會基礎(chǔ)，也是共產(chǎn)黨執(zhí)政的深厚基礎(chǔ)和依靠力量，離開了人民群眾的支持與信賴，共產(chǎn)黨就不能取得革命勝利，就不能執(zhí)政掌權(quán);其次在于領(lǐng)導(dǎo)干部也是人民群眾的一分子，共產(chǎn)黨人是人民群眾中的優(yōu)秀分子，代表人民群眾執(zhí)政掌權(quán)”。權(quán)力就是為人民服務(wù)的工具?！肮伯a(chǎn)黨員是人民的公仆，只有為人民服務(wù)的權(quán)力，而沒有凌駕于人民之上的任何特殊權(quán)力”。這就要求我們在實際工作中要做到“當(dāng)官不想發(fā)財、為民不遺余力、辦事不圖回報、工作不帶私心”。

反思“三問”，要求我們樹立正確的事業(yè)觀。“人總是要死的，但死的意義有不同”。“為人民利益而死，就比泰山還重”。我們今天的工作無需拋頭顱、灑熱血，只需要我們“在其位、盡其責(zé)、謀其事”。共產(chǎn)黨員應(yīng)該把自己的理想和奮斗同黨和人民的事業(yè)緊密聯(lián)系起來，樹立正確的事業(yè)觀，在事業(yè)追求中分清先后與輕重、辨明苦樂與榮辱，努力在平凡的崗位上做出無愧于時代、無愧于人民的工作業(yè)績。這樣在臨死的時候我們才能說：“我的整個生命和全部精力，都已獻給世界上最壯麗的事業(yè)為人類的解放而斗爭”。

反思“三問”，要求我們樹立正確的群眾觀?！叭罕娎鏌o小事”，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，真心實意地為人民謀利益，是正確處理黨群關(guān)系的一個重要內(nèi)容。毛澤東指出，“一切空話都是無用的，必須給人民以看得見的物質(zhì)福利”。共產(chǎn)黨員應(yīng)該牢記黨的宗旨，堅持群眾路線，在工作中做焦裕祿式的黨的好干部、人民的“老黃牛”。

“三問四觀”，更好服務(wù)于民。

“三問四觀”根本目的是更好服務(wù)于民。我們應(yīng)該深刻反省認(rèn)識“三問”，從自身做起、從現(xiàn)在做起、從工作做起，將正確的“四觀”落到實處，在實際工作中，自覺踐行黨的群眾路線，做到“為民”、“務(wù)實”、“清廉”。

“為民”，是為人民服務(wù)、踐行黨的群眾路線的出發(fā)點和落腳點?！按┌傩罩拢园傩罩?，莫以百姓可欺”。作為農(nóng)技推廣工作戰(zhàn)線上的一名黨員干部，要樹立正確的權(quán)力觀、政績觀，時刻把農(nóng)民的利益放在第一位，把農(nóng)民增收致富作為工作的第一核心，急農(nóng)民之所急、想農(nóng)民之所想、做農(nóng)民之所做，以農(nóng)民致富為己榮，以農(nóng)民幸福為己樂，做農(nóng)民幸福安康的貼心小公仆?！靶南等罕婔~得水,脫離群眾樹斷根”。作為一名農(nóng)技推廣工作者，要強化服務(wù)觀，視農(nóng)民為父母，保持與農(nóng)民魚水之情、血肉關(guān)系，帶著感情為農(nóng)民服務(wù)。

“務(wù)實”，是為人民服務(wù)、踐行黨的群眾路線的本質(zhì)特征和具體體現(xiàn)。作為農(nóng)技推廣工作一名黨員干部，要在專業(yè)技能上“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”，理論聯(lián)系實際，加強學(xué)習(xí)，創(chuàng)新農(nóng)技推廣服務(wù)模式，提高服務(wù)農(nóng)民的本領(lǐng)。亞里士多德說：“目標(biāo)的高標(biāo)準(zhǔn)與身子的低姿態(tài)和諧統(tǒng)一是造就厚重與輝煌人生的必備條件”。唯有“低”才能看得真切，看得生動具體，才可能抓住事物的真諦。作為農(nóng)技推廣工作一名黨員干部，在深入實踐開展農(nóng)技服務(wù)過程中，要“沉下去”，深入實際，深入田間地頭，虛心向農(nóng)民學(xué)習(xí)，虛心聽取農(nóng)民意見，這樣我們才能在服務(wù)農(nóng)民時“背靠背”、“接地氣”，真正為農(nóng)民辦實事。

“清廉”，是為人民服務(wù)、踐行黨的群眾路線的基本要求和首要條件。“廉者民之表，貪者民之賊”。作為農(nóng)技推廣工作一名黨員干部，要樹清廉之氣，抱“些小吾曹州縣吏,一枝一葉總關(guān)情”之心，把農(nóng)民的事永掛心頭，一心為民，腳踏實地，勤懇進取，努力奉獻，“不要人夸顏色好,只留清氣滿乾坤”，這樣才無愧于黨的培養(yǎng)、人民的養(yǎng)育。

干部三問心得體會篇三

說實話，能夠坐下來、沉下心，正兒八經(jīng)、原原本本地學(xué)點理論，這些年來在本人還是第一次。通過這段時間的集中學(xué)習(xí)，特別是通過學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平等老一輩無產(chǎn)階段革命家有關(guān)群眾路線的重要論述，本人的思想也有所觸動，雖然還遠沒有達到“觸及靈魂”的地步，但感觸也不少。

在全體黨員中深入開展“三問四觀”大討論，回答好“為了誰、依靠誰、我是誰”，解決好“世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀、群眾觀”上的認(rèn)識問題，很有必要。如果這是一份考卷，要求作一篇紙面文章，相信絕大多數(shù)機關(guān)干部都能夠答出一份“優(yōu)秀”卷。本人沒有多少理論水平，這次討論，想結(jié)合自己的工作、生活和思想實際，談一點自己內(nèi)心的真實想法。

按本人比較狹義的理解，開展“三問四觀”大討論，對于一個像我這樣的普遍黨員機關(guān)干部來講，主要應(yīng)該是解決好自我認(rèn)識、職業(yè)態(tài)度和處世原則問題，也就是如何清醒地看待自己、如何理性地對待工作、如何正確處理好與他人、同事和群眾的關(guān)系問題。

人要有自知自明，清醒地知道“我是誰”，找準(zhǔn)自己的社會定位。作為機關(guān)干部，受黨教育多年，顯然知道“三問”從政治層面上回答，應(yīng)當(dāng)是“我是人民的公仆，一切為了群眾，一切相信群眾、依靠群眾”。本人認(rèn)為，一名普通機關(guān)干部，雖然有可能在思想境界上沒有達到“人民公仆”的高度，但也應(yīng)當(dāng)在心中時刻裝著一桿稱，這桿稱當(dāng)然是用來稱量自己的，應(yīng)經(jīng)常在心中稱一稱自己到底有“幾斤幾兩”，用老百姓的話講，就是估摸一下自己到底“能吃幾碗米干飯”。經(jīng)常稱一稱，就不會“忘乎所以”，不會產(chǎn)生“老子天下第一”的想法，也不會讓我們的孩子鬧出“我爹是李剛”之類的黑色幽默。稱的準(zhǔn)了，你就會知道，自己到底是誰，才能在家庭、單位、社會找準(zhǔn)自己的位置，扮演好自己的社會角色?！拔沂钦l”，我們都只不過是，一個承擔(dān)著家庭、社會雙重責(zé)任和壓力的小角色而已。

要有一個好的職業(yè)態(tài)度，即使不能完全做到“兢兢業(yè)業(yè)”“公而忘私”投入工作，起碼也應(yīng)理性地看待自己的職業(yè)，珍惜自己的工作崗位。機關(guān)干部，公務(wù)員，說穿了、說的層次低一點，也是一份謀生的職業(yè)。這份職業(yè)比較穩(wěn)定，有一份不薄的收入，只要是要求不高，養(yǎng)家糊口綽綽有余;還有不低的令不少平頭百姓羨慕的社會地位，真正有能力、有水平的也有比較好的發(fā)展前景。曾經(jīng)不知道在哪兒看到過一個調(diào)查資料，調(diào)查結(jié)果是，公務(wù)員的幸福指數(shù)比較高。所以，我們要“惜?！保谜湎н@份職業(yè)。曾經(jīng)有一次在機關(guān)班車上和同事抬杠，有的感覺對比物價的上漲速度，現(xiàn)在公務(wù)員的收入低了，我說不低呀，應(yīng)該是社會平均水平以上，屬于上三分之一的人群收入。別說不低，就是真低了，在現(xiàn)有的收入水平上再砍掉一千元錢，我也不會、不敢辭職。我現(xiàn)在拿黨給的工資四千六百多元，聽說這次調(diào)工資，將拿到近五千元，砍掉一千，也是接近四千元，我這個歲數(shù)，這點能力和水平，想在社會上找到收入四千元的職業(yè)，絕對不容易，很難。不僅是我，大家可以捫心自問，有幾個敢辭的?這確實是本人的真實想法。我的同學(xué)、朋友、過去的同事，也有出去掙大錢的，有時也羨慕，但冷靜地想一想，自己也確實沒有付出像他們那么多的汗水和心智。只有懂得珍惜了，才能解決好“事業(yè)觀、權(quán)力觀”問題,才能在本職崗位上“想干事、能干事、干成事、不出事”。也就是說，只有懂得珍惜，才會“想干事”，始終保持積極進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài);才會“能干事”，勤于學(xué)習(xí)和實踐，不斷提高自身的能力和水平，勇于擔(dān)當(dāng)、敢作敢為;也只有懂得珍惜，才能“干成事”，工作起來有目標(biāo)追求、有進步提升;才能守住底線，不為名利浮華所累，自覺做到嚴(yán)于律己、清正廉潔，最終“不出事”。

要有正確的處世態(tài)度，處理好與他人、同事和群眾的關(guān)系。一個人，只有真正學(xué)會學(xué)人之長，容人之短，善于記住別人對你的好，善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點和長處，才會擁有和諧的人際關(guān)系，才能活得幸?？鞓贰Ｔ跇淞⑷罕娪^上，實實在在的說，我們這個部門、特別是我們監(jiān)獄科直接接觸群眾的機會不多，接觸群眾主要是通過信訪渠道。對待群眾，可能我們做不到真正把群眾當(dāng)“親人”，但也絕不要把群眾當(dāng)“下人”。要理解群眾，體諒群眾。多做換位思考，理解普通群眾的工作和生活處境，體諒他們的難處。要親近群眾，融入群眾。我們本身就是群眾中的一員，曾引用過一句話，據(jù)了解，這可能是舊社會南陽內(nèi)鄉(xiāng)縣衙的一副對聯(lián)：上聯(lián)是“吃百姓之飯，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓”，下聯(lián)是“得一官不榮，失一官不辱，勿說一官無用，地方全靠一官”。古人尚且如此強調(diào)為官之道，我們共產(chǎn)黨的干部更應(yīng)該把親近群眾、融入群眾作為開展工作的立足之本。要信任群眾，尊重群眾。和群眾打交道，態(tài)度和作風(fēng)決定工作效果。要端正對群眾的態(tài)度，注意自己的言行，不要在一言一行上去傷害群眾的感情。面對群眾，我們不能有“怕”的思想，我們本來就沒有做過令自己害怕、被群眾揪住尾巴或者把柄的事情嘛，別見了群眾跟見了自己領(lǐng)導(dǎo)似的，跟老鼠拜見貓似的，不“怕”但也絕不應(yīng)該故意“做姿態(tài)”、“端架子”，給人一種高不可攀的感覺，好像真“張嘴就能吞下天”似的。到機關(guān)來說事、求助的老百姓，絕大多數(shù)情況下要求都很低，本來他們就是硬著頭皮進來的，往往是，我們給句好話就行，給個笑臉就行，把理說通就行。我們要做的往往只是動動嘴、說說理而已，跑跑腿調(diào)查調(diào)查、動動腦協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)就把工作做好了。和平年代的群眾工作，不需要我們?nèi)チ餮骱?、傷筋動骨，只要我們憑著良心去做、憑著公心去做、憑著耐心去做，就會是一名好黨員、好干部。

黨員三問四觀心得體會5篇心得體會，學(xué)習(xí)心得開展大討論，解決“三問四觀”問題，我認(rèn)為對本人來講，大實話就是：說應(yīng)說的，做該做的，拿黨給的，收獲的必定是正當(dāng)付出所得的。

干部三問心得體會篇四

第一段：為什么要提出“稅務(wù)干部三問三比”

稅收是國家財政收入的重要來源，稅務(wù)干部在營商環(huán)境改善和經(jīng)濟發(fā)展方面起著重要的作用。然而，在實際工作中，一些稅務(wù)干部存在工作不力、服務(wù)態(tài)度差等問題，導(dǎo)致納稅人對稅務(wù)機關(guān)的不滿。為了促進稅務(wù)干部的自我反思和提高工作效能，同時增加納稅人對稅收工作的滿意度，稅務(wù)部門提出了“稅務(wù)干部三問三比”的要求。這三問即是：問私宜己、問利宜人、問過宜及。這三比即是：比修身與做事、比質(zhì)效與廉潔、比擔(dān)當(dāng)與作為。在每一位稅務(wù)干部的心中，都應(yīng)牢記這三問三比，不斷完善自我，提升服務(wù)意識和專業(yè)素養(yǎng)。

第二段：問私宜己 創(chuàng)造良好納稅環(huán)境

作為稅務(wù)干部，首先要問自己，是否具備公平、公正、公開的執(zhí)法理念。稅務(wù)工作需要嚴(yán)格按照稅法的規(guī)定進行，不能因個人情感或偏見對待納稅人。稅務(wù)干部要保持公正客觀的立場，不以個人私利影響對待納稅人，給予納稅人公正的待遇和準(zhǔn)確的指導(dǎo)。此外，稅務(wù)干部還應(yīng)提高自己特別是與納稅人溝通交流的能力，在工作中關(guān)注納稅人的意見和需求，積極為納稅人解疑釋惑，創(chuàng)造良好的納稅環(huán)境。

第三段：問利宜人 提高辦稅效能

稅務(wù)干部要時刻關(guān)注納稅人的需求，將納稅人的利益放在首位。在服務(wù)過程中，要主動提供準(zhǔn)確的稅收政策解讀，幫助納稅人了解個人或企業(yè)的稅務(wù)情況。稅務(wù)干部還應(yīng)加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng)，提高辦稅效能，為納稅人提供便捷、高效的服務(wù)。只有真正把納稅人的利益放在司法公正和稅收秩序維護之上，才能贏得納稅人的支持和認(rèn)可。

第四段：問過宜及 建立嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)法機制

納稅工作中，不可避免地會出現(xiàn)一些缺失和失誤，稅務(wù)干部要問過宜及，及時進行整改和改進。稅務(wù)機關(guān)應(yīng)建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱?zhí)法機制，確保稅收工作的規(guī)范運行。稅務(wù)干部要嚴(yán)格遵守稅收政策法規(guī)，不能隨意變通、隨意執(zhí)法。同時，在稅務(wù)工作中，稅務(wù)干部還應(yīng)密切關(guān)注稅源動態(tài)，加強風(fēng)險控制，預(yù)防稅務(wù)風(fēng)險。

第五段：比修身與做事、比質(zhì)效與廉潔、比擔(dān)當(dāng)與作為

稅務(wù)干部應(yīng)時刻保持修身齊家治國平天下的思想境界，做到做事光明磊落、堅持原則。稅務(wù)干部還應(yīng)提升自己的業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量，力求做到事事質(zhì)量過硬，給納稅人提供高質(zhì)量、高效率的稅收服務(wù)。同時，稅務(wù)干部還應(yīng)保持自己的廉潔自律，堅決抵制腐敗現(xiàn)象，做到清廉奉公，贏得納稅人的尊重和信任。稅務(wù)干部要增強責(zé)任感和使命感，時刻為納稅人著想，為稅收工作貢獻力量。

總結(jié)：稅務(wù)干部三問三比是對稅務(wù)干部工作的要求和期望，也是對納稅人權(quán)益的保障。稅務(wù)干部要自覺遵守稅收法律法規(guī)，做到問私宜己、問利宜人、問過宜及，并將其體現(xiàn)在自身的工作和生活中，不斷提高自身的工作素質(zhì)和服務(wù)能力，為稅務(wù)工作和經(jīng)濟發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

干部三問心得體會篇五

通過對黨員干部三問四觀的學(xué)習(xí)，我們要牢記黨的干部是人民公仆，要始終擺正自己與人民群眾的關(guān)系，樹牢正確的群眾觀;要時刻擺正同人民群眾的關(guān)系，視人民群眾為親人，把人民群眾當(dāng)父母，牢記自己也是人民群眾的一份子，在此分享

心得體會

說實話，能夠坐下來、沉下心，正兒八經(jīng)、原原本本地學(xué)點理論，這些年來在本人還是第一次。通過這段時間的集中學(xué)習(xí)，特別是通過學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平等老一輩無產(chǎn)階段革命家有關(guān)群眾路線的重要論述，本人的思想也有所觸動，雖然還遠沒有達到“觸及靈魂”的地步，但感觸也不少。

在全體黨員中深入開展“三問四觀”大討論，回答好“為了誰、依靠誰、我是誰”，解決好“世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀、群眾觀”上的認(rèn)識問題，很有必要。如果這是一份考卷，要求作一篇紙面文章，相信絕大多數(shù)機關(guān)干部都能夠答出一份“優(yōu)秀”卷。本人沒有多少理論水平，這次討論，想結(jié)合自己的工作、生活和思想實際，談一點自己內(nèi)心的真實想法。

按本人比較狹義的理解，開展“三問四觀”大討論，對于一個像我這樣的普遍黨員機關(guān)干部來講，主要應(yīng)該是解決好自我認(rèn)識、職業(yè)態(tài)度和處世原則問題，也就是如何清醒地看待自己、如何理性地對待工作、如何正確處理好與他人、同事和群眾的關(guān)系問題。

人要有自知自明，清醒地知道“我是誰”，找準(zhǔn)自己的社會定位。作為機關(guān)干部，受黨教育多年，顯然知道“三問”從政治層面上回答，應(yīng)當(dāng)是“我是人民的公仆，一切為了群眾，一切相信群眾、依靠群眾”。本人認(rèn)為，一名普通機關(guān)干部，雖然有可能在思想境界上沒有達到“人民公仆”的高度，但也應(yīng)當(dāng)在心中時刻裝著一桿稱，這桿稱當(dāng)然是用來稱量自己的，應(yīng)經(jīng)常在心中稱一稱自己到底有“幾斤幾兩”，用老百姓的話講，就是估摸一下自己到底“能吃幾碗米干飯”。經(jīng)常稱一稱，就不會“忘乎所以”，不會產(chǎn)生“老子天下第一”的想法，也不會讓我們的孩子鬧出“我爹是李剛”之類的黑色幽默。稱的準(zhǔn)了，你就會知道，自己到底是誰，才能在家庭、單位、社會找準(zhǔn)自己的位置，扮演好自己的社會角色?！拔沂钦l”，我們都只不過是，一個承擔(dān)著家庭、社會雙重責(zé)任和壓力的小角色而已。

要有一個好的職業(yè)態(tài)度，即使不能完全做到“兢兢業(yè)業(yè)”“公而忘私”投入工作，起碼也應(yīng)理性地看待自己的職業(yè)，珍惜自己的工作崗位。機關(guān)干部，公務(wù)員，說穿了、說的層次低一點，也是一份謀生的職業(yè)。這份職業(yè)比較穩(wěn)定，有一份不薄的收入，只要是要求不高，養(yǎng)家糊口綽綽有余;還有不低的令不少平頭百姓羨慕的社會地位，真正有能力、有水平的也有比較好的發(fā)展前景。曾經(jīng)不知道在哪兒看到過一個調(diào)查資料，調(diào)查結(jié)果是，公務(wù)員的幸福指數(shù)比較高。所以，我們要“惜?！?，懂得珍惜這份職業(yè)。曾經(jīng)有一次在機關(guān)班車上和同事抬杠，有的感覺對比物價的上漲速度，現(xiàn)在公務(wù)員的收入低了，我說不低呀，應(yīng)該是社會平均水平以上，屬于上三分之一的人群收入。別說不低，就是真低了，在現(xiàn)有的收入水平上再砍掉一千元錢，我也不會、不敢辭職。我現(xiàn)在拿黨給的工資四千六百多元，聽說這次調(diào)工資，將拿到近五千元，砍掉一千，也是接近四千元，我這個歲數(shù)，這點能力和水平，想在社會上找到收入四千元的職業(yè)，絕對不容易，很難。不僅是我，大家可以捫心自問，有幾個敢辭的?這確實是本人的真實想法。我的同學(xué)、朋友、過去的同事，也有出去掙大錢的，有時也羨慕，但冷靜地想一想，自己也確實沒有付出像他們那么多的汗水和心智。只有懂得珍惜了，才能解決好“事業(yè)觀、權(quán)力觀”問題,才能在本職崗位上“想干事、能干事、干成事、不出事”。也就是說，只有懂得珍惜，才會“想干事”，始終保持積極進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài);才會“能干事”，勤于學(xué)習(xí)和實踐，不斷提高自身的能力和水平，勇于擔(dān)當(dāng)、敢作敢為;也只有懂得珍惜，才能“干成事”，工作起來有目標(biāo)追求、有進步提升;才能守住底線，不為名利浮華所累，自覺做到嚴(yán)于律己、清正廉潔，最終“不出事”。

要有正確的處世態(tài)度，處理好與他人、同事和群眾的關(guān)系。一個人，只有真正學(xué)會學(xué)人之長，容人之短，善于記住別人對你的好，善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點和長處，才會擁有和諧的人際關(guān)系，才能活得幸?？鞓贰Ｔ跇淞⑷罕娪^上，實實在在的說，我們這個部門、特別是我們監(jiān)獄科直接接觸群眾的機會不多，接觸群眾主要是通過信訪渠道。對待群眾，可能我們做不到真正把群眾當(dāng)“親人”，但也絕不要把群眾當(dāng)“下人”。要理解群眾，體諒群眾。多做換位思考，理解普通群眾的工作和生活處境，體諒他們的難處。要親近群眾，融入群眾。我們本身就是群眾中的一員，曾引用過一句話，據(jù)了解，這可能是舊社會南陽內(nèi)鄉(xiāng)縣衙的一副

對聯(lián)

黨員三問四觀心得體會5篇心得體會，學(xué)習(xí)心得開展大討論，解決“三問四觀”問題，我認(rèn)為對本人來講，大實話就是：說應(yīng)說的，做該做的，拿黨給的，收獲的必定是正當(dāng)付出所得的。

自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我堅持把學(xué)習(xí)教育擺在首要位置，組織開展“三問三觀”學(xué)習(xí)討論，引導(dǎo)村兩委認(rèn)真思考與百姓的感情深不深、與百姓的距離遠不遠、百姓在心中的分量重不重，牢固樹立人民創(chuàng)造歷史的唯物史觀，以人為本、人民至上的價值觀，立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政觀，切實增強了思想自覺和行動自覺，打牢了反“四風(fēng)”的思想根基。

一、以“三問”樹“三觀”，要認(rèn)真學(xué)習(xí)，解決好認(rèn)識問題

思想是行動的先導(dǎo)，理論是實踐的指南。開展教育實踐活動，擺在第一位的任務(wù)就是要搞好學(xué)習(xí)教育，不斷增強宗旨意識和群眾觀點。

(一)以“三問”樹“三觀”，首先要突出中國共產(chǎn)黨的性質(zhì)、宗旨和理想。中國共產(chǎn)黨是人民的黨，代表的是全體人民大眾的利益，任何一個黨員、一個領(lǐng)導(dǎo)沒有自己的特殊利益。全心全意為人民服務(wù)是我黨的宗旨，“各盡所能、按需分配”的共產(chǎn)主義是我們的理想，這些，作為共產(chǎn)黨員，是需要時刻記在心頭上的。“三問”群眾在心中的地位、與群眾的距離，可以讓我們更加珍惜作為人民群眾政黨的理想信念，時刻端正宗旨觀念。我們是人民的政黨，我黨的利益就是人民的利益，這是息息相關(guān)的，不可分割的。

(二)以“三問”樹“三觀”，其次要認(rèn)識到人民群眾與我黨事業(yè)的關(guān)系?；叵敫锩鼞?zhàn)爭年代，是人民群眾把自己的子弟送上戰(zhàn)場，作為革命力量的不竭源泉;是人民群眾為了掩護共產(chǎn)黨員，不惜挺身面對敵人的刺刀;是人民群眾用自己的乳汁挽救了傷病戰(zhàn)士的生命。社會主義建設(shè)階段，更離不開人民群眾的力量。要實現(xiàn)我們社會偉大復(fù)興的力量，必定來自人民大眾，因為偉大的社會主義事業(yè)，不是少數(shù)人的事業(yè)，而是整個中華民族、千百萬人民的事業(yè)。離開廣大人民群眾，整個國家的前途和命運，將毀于一旦。

(三)以“三問”樹“三觀”，要明白實現(xiàn)“中國夢”，最終取得共產(chǎn)主義事業(yè)勝利的力量源泉是人民群眾。我黨的群眾路線，就是要對人民大眾以無限的信任，并為人民大眾謀利益。人民群眾是創(chuàng)造歷史的重要力量，共產(chǎn)黨人只有堅持對信仰的執(zhí)著堅守和不懈努力，并以此來贏得人民群眾對黨的信任和擁護，才能夠?qū)崿F(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。只有凝聚中國力量，凝聚來自于全國各族人民的力量，才能最終取得共產(chǎn)主義事業(yè)的勝利。

二、以“三觀”掃“四風(fēng)”，要處理好思想和行動的關(guān)系

思想上認(rèn)識到位，是我們事業(yè)能否成功的第一步。認(rèn)識到了，還需要做到。而知行合一，是最難的，也是必須的。

從自己做起?！拔覀冋幵谝粋€巨變的時代，一個轉(zhuǎn)折的時代，一個充滿誘惑、機會良多、又使我們感到無可奈何的年代”，這幾句話比較準(zhǔn)確地描述了我這個時代、我們這些人的心情。很多事情，我們感到著急、感到憤恨、感到無奈，如環(huán)境污染、如資源爭奪、如誠信問題，面對這些問題，我們不能坐等，更不能只是指手劃腳。每個共產(chǎn)黨員、每個領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該有一種時代責(zé)任感和歷史使命感，不能做個旁觀者，要把自己擺進去，做自己應(yīng)做的事，盡自己應(yīng)盡的義務(wù)。每個共產(chǎn)黨員、每個領(lǐng)導(dǎo)干部有比一般群眾更多的機會和可能去改變現(xiàn)狀中存在的不合理問題，更有機會和可能去為祖國、為人民多做一些實事，為實現(xiàn)中國夢盡一份力量。無論中國怎樣，請記得，你所站的地方，就是你的中國，你怎么樣，中國便怎么樣，你是什么，中國便是什么;你有光明，中國便不會黑暗。

(二)從現(xiàn)在做起。習(xí)講了，我們抓作風(fēng)建設(shè)，發(fā)布八項規(guī)定只是開端、只是破題，還需要下很大功夫。黨的群眾路線教育實踐活動開展自今年七月份，可能會在不遠的將來告一個段落。但是群眾觀念卻要永遠地貫穿在我們的工作中，群眾路線是要我們永遠走下去的。平時多到群眾中走一走，聽一聽，聊一聊，盡可能地多了解群眾所思所想所望;政策制度出，多征求征求意見，以公開求公正是最好的辦法;多聽聽群眾對我們工作的意見，政府內(nèi)部自娛自樂的活動少搞搞，自我表揚自我陶醉的舉動少出現(xiàn);權(quán)為民所用，要以情為民所系為前提，心系群眾不能是官樣文章，而應(yīng)該落實到我們的每一件工作中去。

(三)從小事做起。慎微，告訴我們的是一種態(tài)度，面對小事不馬虎，走群眾路線，要從小事著手、從小事著眼。不同類別、不同層次的黨員干部對“一切為了群眾、一切依靠群眾”的群眾觀點的理解不同，而人民群眾所能體會到的黨的路線方針政策，也是落實到具體的一件一樁小事上的。群眾路線不能只停留在活動中，而應(yīng)該是在日常平凡的工作中?；鶎尤罕娛亲顔渭儭⒆钌屏?、最感恩的，只要真心實意的為他們做一點點小事，他們就會無比的感動，就會當(dāng)你是親人。把群眾最急、最想、最盼的每件小事辦好，哪怕是蓋個章、辦個證、指個路的小事，就是最生動、最具體的踐行群眾路線，就會得到群眾真心實意的擁護和贊揚。

在6月18日黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上指出，“人心向背關(guān)系黨的生死存亡。黨只有始終與人民心連心，同呼吸，共命運，始終依靠人民推動歷史前進，才能做到堅如磐石?！睘榱遂柟涛尹h的執(zhí)政地位，為了保證黨的事業(yè)不斷取得勝利，那么我們必須牢牢堅持群眾路線這個政治優(yōu)勢。

開展“三問四觀”學(xué)習(xí)討論活動是進一步強化群眾觀點，踐行群眾路線的重要舉措，是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要內(nèi)容?！叭龁枴币簏h員干部必須回答好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題?！拔沂钦l”是一個身份和角色認(rèn)知的問題，對于我們來說，就是要正確定位自己，始終擺正同人民群眾的關(guān)系?！盀榱苏l”是一個工作目標(biāo)的方向問題，對于我們來說，就是要找準(zhǔn)目標(biāo)方向，堅持一切為了群眾，真心服務(wù)群眾?！耙揽空l”是一個工作力量的源泉問題，就是要找到力量根源，從群眾中來，到群眾中去。我們應(yīng)該樹立正確“四觀”，把樹牢正確的世界觀與強化自身責(zé)任意識結(jié)合起來;把樹牢正確的權(quán)力觀與強化自身服務(wù)意識結(jié)合起來;把樹牢正確的事業(yè)觀與強化自身進取意識結(jié)合起來;把樹牢正確的群眾觀與強化自身為民意識結(jié)合起來，推動自己思想有改進，工作有進步，形象有提升。

“我是誰?”我是一名共產(chǎn)黨員，但我也是一名人民群眾。只有置身人民群眾之中，才能了解人民群眾的疾苦、所需和愿望，才能更好地依靠和服務(wù)人民群眾。古語中的“居官，無官官之事”，就是說我們不要走路坐臥總把自己當(dāng)個官，而高高在上，脫離群眾。(本文來自于范-文-先-生-網(wǎng))只有這樣，我們才能在工作中“丈夫立世，獨對八荒”，才能在工作中內(nèi)心坦誠，寧靜致遠。

“為了誰?”為人民服務(wù)，簡簡單單的五個字我認(rèn)為很好地回答這個問題，這個五個大字，承載了共產(chǎn)黨人的使命感，煥發(fā)著共產(chǎn)黨人的生命力，是共產(chǎn)黨人的法寶。歷史告訴我們，植根人民，是我們特有的政治優(yōu)勢，現(xiàn)實警醒我們，脫離群眾，將是我黨面臨的最大危險。

“依靠誰?”黨的強調(diào)，“完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度。堅持問政于民、問需于民、問計于民，從人民的偉大實踐中汲取智慧和力量”。切實落實好會議精神的要求，自覺踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨，相信群眾，依靠群眾，始終把人民放在心中最高位置。這就很好地回答了“依靠誰?”這個問題。

樹牢正確的世界觀，做敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臅r代先鋒。世界觀是個“總開關(guān)”、“總閘門”，只有解決好、解決準(zhǔn)這個問題，人生之路才不會偏離正確方向。說得好，沒有理想信念，就會導(dǎo)致精神上“缺鈣”，中國夢是全國各族人民的共同理想，中國特色社會主義是實現(xiàn)中國夢的正確道路，也是我們應(yīng)該牢固樹立的人生信念。

樹牢正確的權(quán)力觀，做善于服務(wù)的優(yōu)秀標(biāo)兵。作為一名共產(chǎn)黨員，只有認(rèn)清“依靠誰”，牢記人民群眾是歷史的創(chuàng)造者的唯物主義觀點，才能不斷從群眾的實踐中汲取智慧和力量，樹牢正確的權(quán)力觀。“公權(quán)為民，一絲一毫都不能私用”，我們一定要牢記立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私，始終把權(quán)力看做責(zé)任、壓力和重托，筑牢思想防線，正確看待和使用權(quán)利。

樹牢正確的事業(yè)觀，做富有朝氣社會棟梁。樹牢正確的事業(yè)觀要以黨章為鏡、以群眾期盼為鏡、以先進典型為鏡，深刻反思自身在“四風(fēng)”方面存在的問題，進一步增強責(zé)任心，積極主動想事干事、用心做事，真正從思想上、行動上杜絕精神松懈、安于現(xiàn)狀、不思進取、拈輕怕重的現(xiàn)象。

樹牢正確的群眾觀，做用心服務(wù)的人民公仆。我們要牢記黨的干部是人民公仆，要始終擺正自己與人民群眾的關(guān)系，樹牢正確的群眾觀;要時刻擺正同人民群眾的關(guān)系，視人民群眾為親人，把人民群眾當(dāng)父母，牢記自己也是人民群眾的一份子。

把握好“三問四觀”，對我們做好當(dāng)前和今后一個時期的各項工作具有重要的指導(dǎo)意義。為此，我們必須以此次學(xué)習(xí)討論為抓手，積極推動干部作風(fēng)建設(shè)，進一步激發(fā)黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用的內(nèi)在動力，自覺地把開展教育實踐活動與推動建設(shè)西部中心鎮(zhèn)有機結(jié)合起來，以教育實踐活動的豐碩成果促進我鎮(zhèn)的進一步發(fā)展。

干部三問心得體會篇六

干部是一個國家、一個組織發(fā)展的重要力量，其作用不可忽視。為了提高干部的素質(zhì)，黨和國家一直致力于培養(yǎng)出一批有高度責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神的干部。干部三問是一種常見的培訓(xùn)方式，通過問自己、問家人以及問下屬，來了解自己的不足之處以及進一步提升自己。近期我參加了一次干部三問訓(xùn)練班，對此我有了一些體會和感悟。

第二段：問自己

問自己是干部三問中的第一步，也是最為重要和關(guān)鍵的一步。在問自己的過程中，我發(fā)現(xiàn)許多問題需要我反思。首先，我發(fā)現(xiàn)自己在工作中容易心浮氣躁，缺乏耐心和細(xì)致的態(tài)度。這種心態(tài)不僅僅影響了我的工作效率，還給同事和下屬帶來了不良的影響。其次，我發(fā)現(xiàn)自己在處理問題時經(jīng)常憑個人經(jīng)驗和直覺行事，缺乏科學(xué)和系統(tǒng)的思維方式。這樣的工作方式可能會導(dǎo)致問題的產(chǎn)生和擴大。最后，我發(fā)現(xiàn)自己缺乏與人溝通的能力，無法有效地與同事和下屬溝通合作，導(dǎo)致工作進展緩慢。通過問自己，我意識到了個人存在的問題，并開始思考如何提升自己。

第三段：問家人

問家人是干部三問中的第二步，通過和家人的交流，我得到了很多有益的建議和意見。家人告訴我，我需要更多關(guān)注家庭和孩子的成長，不能把全部時間都放在工作上。他們希望我能夠經(jīng)常陪伴家人，關(guān)注家庭的溫暖和幸福。同時，家人也提醒我要保持身心健康，注重鍛煉和休息，避免過度勞累。這些建議讓我深感家人對我的關(guān)心和愛護，也讓我更加明確了自己在家庭中的責(zé)任和角色。

第四段：問下屬

問下屬是干部三問中的第三步，通過和下屬的交流，我了解到了他們對我的評價和期望。下屬們告訴我，他們希望我能夠更加關(guān)注他們的工作和發(fā)展，給予他們更多的指導(dǎo)和支持。他們希望我能夠成為他們的榜樣和引領(lǐng)者，在工作上能夠給予他們更多的啟發(fā)和鼓勵。在聽取下屬的意見后，我反思了自己在工作中的不足之處，并承諾會通過進一步學(xué)習(xí)和努力去提升自己，更好地為他們服務(wù)。

第五段：總結(jié)與展望

通過干部三問的訓(xùn)練，我深感自己的不足之處，也明確了今后的努力方向。我將以問自己的勇氣和思考，不斷提高自己的工作態(tài)度和思維方式；以問家人的關(guān)愛和期望，更加珍惜家庭，平衡工作與生活；以問下屬的期望和需求，提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通能力。我相信，在不斷的反思和努力下，我會成為一名更優(yōu)秀、更有擔(dān)當(dāng)精神的干部，為國家、為組織做出更大的貢獻。

在這次干部三問的體驗中，我深切感受到了自己的不足之處，也收獲了家人和下屬的關(guān)愛和期望。干部三問的過程不僅是一次思維的激蕩和磨練，更是一次人與人之間的互動和關(guān)心。相信只有不斷地反思自己、關(guān)心他人，干部才能不斷進步，為黨和人民事業(yè)作出更大的貢獻。

干部三問心得體會篇七

根據(jù)公司黨委關(guān)于“三思三查三問”的有關(guān)文件要求和唆使精神，本人在近階段結(jié)合自己的工作實踐，在崗位上進行了認(rèn)真的貫徹落實，現(xiàn)將該階段“三思考三查擺三提升”學(xué)習(xí)和落實情況總結(jié)以下：

1、政治上、思想上有待進步。對科學(xué)發(fā)展觀和黨在新情勢下的線路、方針、政策學(xué)習(xí)的不夠深進，思想熟悉和政治理論上與其他干部還有一定的差距，解決題目的思惟和手段匱乏。

2、管理能力不強。在鍋爐分場當(dāng)前新系統(tǒng)投運有缺陷，職工工作強度大，員工以往的懶惰作風(fēng)在新情勢下對整個機組的安全運行產(chǎn)生嚴(yán)重隱性危害，對此，除自己深進一線外，不能對員工做到有效的管理。

3、業(yè)務(wù)能力有待進步。參加工作僅5年，參與工程改造已三年多了，自己負(fù)責(zé)的項目都多少存在一些缺陷和題目，這表明自己的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力有很大不足，繼續(xù)加強和進步。

4、處理題目的能力不足。對整體工作組織安排不夠周到嚴(yán)謹(jǐn)，就事論事，預(yù)感性不強，主開工作的積極性和工作標(biāo)準(zhǔn)不是很高，處罰力度小，滿足于現(xiàn)狀，缺少與時俱進的作風(fēng)，致使有些題目的發(fā)生，有時候遇事不冷靜，不能在最短的時間內(nèi)尋到最好的處理方案。以上題目表明自己在各方面都需要加強和進步，結(jié)合正在展開的“三思考三查擺三提升”工作,在今后的工作中我將采取以下措施：

1、加強政治和思想的學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨在新情勢下的各種政策、方針，強化廉潔意識，長叫警鐘，加強本身價值觀的改造，正確處理國家、企業(yè)和本身的關(guān)系。

2、加強管理和業(yè)務(wù)能力的學(xué)習(xí)。作為一位受太高等教育的大學(xué)生，不能把自己局限在一個崗位或一項技能的了解和把握上，要不斷加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，加強本身技能培訓(xùn)，不斷學(xué)習(xí)先進的管理經(jīng)驗，全方位進步自我素質(zhì)，當(dāng)一位合格的專業(yè)型、技能型、管理型新情勢的高標(biāo)準(zhǔn)人材。

3、加大職工的技術(shù)培訓(xùn)工作，不斷進步職工的工作能力。公司三年來，進行了一系列的重大技術(shù)改造，引進了一大批的新型裝備和先進工藝。只有加強對職工的技術(shù)培訓(xùn)，才能保證新系統(tǒng)的正常投運，所以今后要認(rèn)真總結(jié)、加強分析，綜合新系統(tǒng)的有關(guān)規(guī)程和使用說明編制科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募夹g(shù)教案，幫助職工盡快提供對新系統(tǒng)的把握能力。

4、高度重視群眾工作。視職工如親人，對待職工要關(guān)心、愛惜，叱罵和處罰不能解決根本題目，碰到事情要冷靜處理，對待職工要客觀、公正，維護職工的自尊心和進取心，從公司發(fā)展大局動身，把職工利益、集體利益看得高于一切，熱情幫助職工處理工作上、生活上、學(xué)習(xí)上的各種題目。

5、開辟創(chuàng)新，銳意進取。在弄好本職基礎(chǔ)工作的同時，放開眼光，不斷創(chuàng)新，將現(xiàn)場碰到的各種題目進行回納總結(jié)，認(rèn)真分析，結(jié)合市場上成熟的、先進的經(jīng)驗，加強技術(shù)引進和開發(fā)，為公司的事業(yè)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

干部三問心得體會篇八

通過深進展開“三思考、三查擺、三提升”主題教育活動，使我在思想熟悉上有了較大進步，觀念上有了新的轉(zhuǎn)變，牢牢圍繞延續(xù)、提升、調(diào)劑三大主題，全面的反思自己在之前工作中的題目與不足，并加以改進，從各個方面進步本身素質(zhì)與水平，現(xiàn)結(jié)合本身實際簡單談?wù)剮c體會：

1、對政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓的不深進。對“三個代表”重要思想和“先進性教育”的深入內(nèi)容的學(xué)習(xí)還不到位，專業(yè)學(xué)習(xí)的廣度和深度上還抓得不夠，致使有時處理題目不全面、不系統(tǒng)、不能得心應(yīng)手 。

2、對管理重視不夠。固然出臺了一些管理制度，但整體管理沒有做到嚴(yán)、細(xì)、實，使各項制度沒有真正落到實處。

3、對員工的教育和監(jiān)督有所放松。沒有充分的深進到員工中往，往了解下屬員工的思想動態(tài)和工作質(zhì)量，導(dǎo)致一些工作不到位的情況在本部分發(fā)生。

4、本身工作經(jīng)驗和方法還不夠成熟。對車間整體工作組織安排不夠周到嚴(yán)謹(jǐn)，就事論事，預(yù)感性不強，處罰力度小，滿足于現(xiàn)狀，缺少與時俱進的作風(fēng)，致使有些題目的發(fā)生。同時由于存在工作壓力，造成有時遇事不夠冷靜，性情急躁，批評方法簡單，可能影響了部份同道的工作積極性。以上這些題目已引發(fā)自己的高度重視，并將結(jié)合正在展開的廉潔從業(yè)工作在今后認(rèn)真加以改進和解決。

今后的努力改進的方向：

1、深化學(xué)習(xí)，進步自己。在抓好大政方針學(xué)習(xí)的同時，加強廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)，長叫警鐘，加能人生觀、價值觀、利益觀、權(quán)利觀、榮辱觀等的改造，正確處理國家、企業(yè)和本身的關(guān)系。同時要主動加強專業(yè)的學(xué)習(xí)，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才華，進步理論水平和業(yè)務(wù)能力，進步駕馭工作的能力，使自己在今后的工作中更加得心應(yīng)手。

2、加強思想道德建設(shè)。一個真實的我黨員，在個人要求方面，既要模范執(zhí)行黨的現(xiàn)行政策，又要發(fā)揮高尚道德風(fēng)格，先人后己，忘我奉獻;在道德教育方面，既要講黨性，又要講良知，自尊、自愛、自重，以最純潔的良知支配自己的道德行為。

3、嚴(yán)于律己，拼搏奉獻，塑造干部良好形象。作為一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，必須要保持蘇醒頭腦，嚴(yán)格依照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定要求自己，自覺發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的模范作用，帶頭堅持理想信念，帶頭堅持黨的根本宗旨，帶頭遵紀(jì)遵法，廉潔從業(yè)，盡不弄權(quán)錢交易，盡不利用職權(quán)為個人謀私利，盡不干有損于國家、單位和職工群眾的事情。

4、求同存異，弄好團結(jié)。從企業(yè)發(fā)展大局動身，把職工利益、集體利益看得高于一切，與領(lǐng)導(dǎo)班子成員團結(jié)協(xié)作，在工作中分工不分家，相互配合，相互支持，努力工作，積極主動抓好各項工作，為我廠的長遠、延續(xù)發(fā)展，作出自己應(yīng)有的貢獻。

5、大膽創(chuàng)新，銳意進取，建立全心全意為職工服務(wù)的思想。竭盡所能為企業(yè)謀發(fā)展，為職工謀福利，公平、公正處事，勤勤奮懇工作。要充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，調(diào)動全體職工的聰明才干，創(chuàng)新發(fā)展思路，改革管理體制，切實辦好企業(yè)。

總之，我作為黨的干部，一定會帶頭廉政勤政，廉潔從業(yè)，處處發(fā)揮模范帶頭作用。我?？锤骷夘I(lǐng)導(dǎo)和廣大職工群眾監(jiān)督我的言行，時刻提示和幫助我，使我能夠廉潔從業(yè)，更好地干好自己的本職工作。

干部三問心得體會篇九

干部作為領(lǐng)導(dǎo)者，其責(zé)任和使命重大，既要具備為人民服務(wù)的情懷，又要有過硬的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)智慧。使用初期，干部需要找準(zhǔn)自己的定位，做好自身內(nèi)功，為下一步的工作打下良好的基礎(chǔ)。因此，在此三問干部的背景下，本文通過對此話題的探討，著眼于提高干部的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。

第二段：第一問

第一問是“你認(rèn)為擔(dān)任干部需要什么素質(zhì)？”干部是一個復(fù)合型人才，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)崗位的干部尤其要有以下幾種素質(zhì)：第一，堅定的理想信念和純潔的黨性品格；第二，較高的綜合素質(zhì)和扎實的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，特別是管理和領(lǐng)導(dǎo)的才能；第三，適當(dāng)?shù)墓ぷ鹘?jīng)驗和較高的工作素養(yǎng)，心態(tài)開放、敢于創(chuàng)新、善于學(xué)習(xí)。

第三段：第二問

第二問是“從你擔(dān)任干部以來，你感覺哪些地方需要加強？”干部是一個不斷學(xué)習(xí)、不斷成長的職業(yè)，能力上的短板必須及時補足。在擔(dān)任干部的過程中，我覺得自己需要加強以下幾方面的能力：第一，要進一步提高工作效率，時間管理和壓力管理能力；第二，要增強溝通能力，建立切實有效、暢通無阻的溝通機制；第三，要加強對團隊的管理，注重團隊的組建和培養(yǎng)。

第四段：第三問

第三問是“未來的目標(biāo)是什么？”作為干部，未來的目標(biāo)應(yīng)該是和自己所在單位的目標(biāo)一致，為實現(xiàn)國家、民族和人民的發(fā)展而努力工作。同時，作為職業(yè)發(fā)展方面，在未來的工作中，我所追求的目標(biāo)是：一，成為全面發(fā)展的復(fù)合型干部，逐步提升綜合素質(zhì)，提高自身的工作能力。二，成為團隊打造和管理的專家，能夠充分調(diào)動團隊的熱情和積極性，創(chuàng)造高效的工作環(huán)境。三，成為有遠見，有思想，具有領(lǐng)導(dǎo)力和影響力的領(lǐng)導(dǎo)者，為實現(xiàn)更高的目標(biāo)打下堅實的基礎(chǔ)。

第五段：結(jié)論

在大浪淘沙的社會環(huán)境下，干部能否成長為好干部，不僅取決于既定的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，更取決于對職業(yè)的熱忱和責(zé)任感。因此，作為新時期的干部，我們必須不斷反問自我，探索前進的路，堅持以人民為中心的理念，立足本職，勇于擔(dān)當(dāng)，努力實現(xiàn)干部素質(zhì)的完善和個人職業(yè)發(fā)展的進步。

干部三問心得體會篇十

我市群眾路線教育實踐活動進入新的階段以后，市城管局發(fā)布了《關(guān)于做好“答三問”、“強五心”大討論的通知》，讀后深有感觸。現(xiàn)結(jié)合我的本職工作談一談對“答三問、強五心”的理解、認(rèn)識與落實。

第一，“三問”，即“為了誰、依靠誰、我是誰”。結(jié)合自身工作實際，我的理解是要明確“城管工作為誰服務(wù)、依靠誰開展工作、我在其中應(yīng)做到什么”的問題。城市管理工作量大面廣，許多工作直接面對人民群眾，只有明確為誰服務(wù)才能選擇正確的工作方向。有句話說的好：人民城市人民管，管好城市為人民。這第一句就說明了依靠誰的問題，第二句說明了為了誰的問題。城市管理工作既然是為人民服務(wù)，那么我們的工作也要充分聽取群眾意見，充分發(fā)動群眾參與，充分落實群眾監(jiān)督，做到這幾點，城管工作就一定能干好。最后是我在其中應(yīng)做到什么，作為一名城市管理者，尤其是一名領(lǐng)導(dǎo)干部一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失;要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實;要傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，為群眾辦實事，辦好事”，事無大小一律要扎扎實實結(jié)合群眾需求及時解決，就能真正做好分內(nèi)工作。

第二，“五心”，忠誠之心屬于黨的事業(yè)。一名黨員干部最重要的就是政治上靠得住，對黨懷有一顆赤誠忠心。把我國建設(shè)成富強民主文明的社會主義現(xiàn)代化強國歸根究底還是為人民服務(wù)，因此對黨忠誠也就是對人民群眾忠誠。作為一名黨員干部尤其要堅定政治信仰，加強黨性修養(yǎng)，必須樹立正確的人生觀、政績觀、價值觀，保持政治可靠、無私奉獻的精神品格，堅持不懈地加強黨性修養(yǎng)，不斷提升政治水平，堅定理想信念，增強為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的自覺性和堅定性。對待工作要認(rèn)真細(xì)致，尤其是城市管理工作事無巨細(xì)都關(guān)系到人民群眾的直接利益，要對每一項工作都詳細(xì)計劃、認(rèn)真總結(jié)。將“忠于黨和人民”的深刻內(nèi)涵融入自己的血液當(dāng)中，融入到我所做的每一項工作當(dāng)中。

敬畏之心屬于人民群眾。就是要在工作當(dāng)中時刻以群眾的利益為重，尊重群眾提出的建議和意見。每項工作的出發(fā)點都要急群眾之所急，憂群眾之所憂，想群眾之所想，排群眾之所難，解群眾之所困。要敬畏國法、敬畏黨紀(jì)、敬畏群眾、敬畏輿論，時時刻刻都要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰，不敢越雷池一步，只有這樣，才能得到群眾的信任與支持。比如我局承擔(dān)的公共自行車與公共停車泊位管理工作，就是為了解決“停車難”這一人民群眾關(guān)心的熱點、難點，直接關(guān)系到人民群眾“衣食住行”的“行”，為此我們以市民反響與需求為依據(jù)及時調(diào)整公共自行車站點、設(shè)立中轉(zhuǎn)車輛停放區(qū)、動態(tài)調(diào)整公共停車泊位、努力增加停車泊位供應(yīng)，取得了較好成效。

感恩之心屬于黨組織。每一名干部的成長，都與黨組織的培養(yǎng)、教育、選拔、使用分不開。黨組織將為人民服務(wù)的任交給我們是對我們的充分信任，是對我們能力的充分肯定。。我們只有努力工作、盡職盡業(yè)才能不辱使命，才能敢于問責(zé)，才能不斷進步。黨的權(quán)力是人民給的，我們手中的權(quán)力也是人民給的，我們要常常反思自己對黨組織對人民群眾做了什么，而不是糾結(jié)于自己得到了什么，要認(rèn)真解剖自己，從自身查找原因。這樣就能明確工作思路，抵制不良誘惑，得到黨性與人格的升華。

寬厚之心屬于同志，屬于人民群眾?！皩捄袢蚀取笔且粋€人道德修養(yǎng)的一種體現(xiàn)，更是中華民族的傳統(tǒng)美德。作為一名黨員干部對人要熱情，辦事要熱心，處事要有氣度。工作中要學(xué)會“推功攬過”，“錯”是自己的，“功”是別人的，而不是“利字當(dāng)先，爭名奪利”，這也是作為一個黨員干部的工作藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)水平。作為領(lǐng)導(dǎo)首先要顧全大局，從自身找原因，要堅持公平公正，分析矛盾發(fā)生的原因，自己不對的地方及時向同志道歉，同志不對的地方及時指出。對待一個人的缺點和錯誤時，也不要一概抹殺。俗話說“糾人錯、先正己”，要以寬厚的胸懷感化人，以正確的行為引導(dǎo)人，只有這樣才能帶出一支水平高、能團結(jié)、敢戰(zhàn)斗的管理隊伍。

最后平民的心屬于自己。作為一名黨員要常懷一顆“平民心”，我們就是一名普通的公職人員，我們手中的權(quán)力是人民給予，高高在上、貪圖享樂，人民一樣能剝奪我們的權(quán)力?！捌矫裥摹睂嶋H上就是群眾觀點、群眾路線在自己思想和行動上的最好體現(xiàn)。中華民族五千年悠久文化有精華也有糟粕，社會主義社會如果還抱著陳腐的“縣太爺、父母官”意識，一定會脫離群眾、脫離正確的思想路線，那么形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)就會接踵而來。我們來自于平民，最終也要歸于平民，只有把自己融于普通群眾之中，了解他們的嫉苦，才能贏得人民群眾對我們的信任，才能知道怎樣讓人民群眾滿意。

第三，明確了“三問、五心”的重要意義，還要與實踐相結(jié)合，與工作相結(jié)合，要將黨的、xx屆三中全會和系列重要講話精神逐一落實到具體工作中去，按照黨中央、省委和市委群眾路線教育實踐活動要求，好好把握這次學(xué)習(xí)機會，真正應(yīng)用到實際工作中去,更好地為人民群眾服務(wù)，為建設(shè)美好徐州作出更大的貢獻。

干部三問心得體會篇十一

作為一名干部，不僅要承擔(dān)起黨和人民賦予的責(zé)任，更需要經(jīng)常進行反思和總結(jié)，了解自己的不足和提升空間。干部三問是一種常見的自我反思方法，通過問自己是否能給黨和人民交一個滿意的答卷、對得住上級的付出，以及做到職責(zé)所在，來檢驗和豐富自己在工作和生活中的體驗和心得。在過去的一段時間中，我也開始運用干部三問這一方法，并獲得了一些體會和心得。

段二：給黨和人民交一個滿意的答卷

作為一名干部，我深知黨和人民對我的期望與要求，因此我始終將這一點抓在心上，以此為動力努力工作。在工作中，我時刻問自己，我是否用盡全力、極力一切以期給黨和人民交一個滿意的答卷。我將“是否實現(xiàn)工作目標(biāo)”作為評判自己的準(zhǔn)繩，不斷追求卓越，并將工作結(jié)果與之相比較。這種自我問詢的過程讓我時刻保持警醒，不斷挑戰(zhàn)自我。

段三：對得住上級的付出

在干部的工作崗位上，上級對我們充滿信任，給予了相當(dāng)大的責(zé)任。為了對得住上級的付出，我首先要保持謙虛和不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)。在日常工作中，我會不斷學(xué)習(xí)和吸取他人的經(jīng)驗，及時尋求上級的指導(dǎo)和意見。其次，我會時刻考量自己所付出的努力是否與上級給予的責(zé)任相匹配。這種自我問詢的過程能夠促使我認(rèn)真履行職責(zé)，同時也為將來的晉升奠定了堅實的基礎(chǔ)。

段四：做到職責(zé)所在

作為一名干部，職責(zé)所在是我們應(yīng)該始終牢記的原則。在問自己是否做到職責(zé)所在時，我會仔細(xì)回顧自己的工作和生活，審視自己是否用心去做了每一件事情。工作中，我始終要考慮黨和人民的需求，將個人利益放在后面。同時，我也會問自己是否堅持依照規(guī)章制度辦事，是否在所在崗位上兢兢業(yè)業(yè)地服務(wù)黨和人民。這種自我反思的過程使我能夠清晰地了解自己的工作定位和責(zé)任范圍，更好地履行職責(zé)。

段五：總結(jié)與展望

干部三問心得體會告訴我，只有不斷反思和探索，才能不斷提高。通過回答這三個問題，我發(fā)現(xiàn)自己的不足和不足之處，并立即采取措施加以改進。在未來的工作中，我會繼續(xù)堅持干部三問的方法，不斷問詢自己，追求更好的自己。我相信只要保持問自己的習(xí)慣，我會在工作中發(fā)現(xiàn)更多的成長和突破。

總之，干部三問心得體會讓我在工作和生活中更加深入地思考和反思自己的表現(xiàn)。通過問自己是否給黨和人民交一個滿意的答卷、對得住上級的付出，以及是否做到職責(zé)所在，我能更好地評估自己的表現(xiàn)和提升自己的水平。我相信只要堅持這種自我反思的方法，我將不斷進步并為黨和人民作出更大的貢獻。

干部三問心得體會篇十二

作為一個干部，每當(dāng)我遇到重要決策或面對困難選擇時，我都會自問三個問題，這就是所謂的“干部三問”。第一個問題是：“對得起歷史責(zé)任嗎？”第二個問題是：“對得起人民群眾嗎？”第三個問題是：“對得起自己嗎？”這三個問題的提出，為我在工作中起到了引導(dǎo)作用。

二、對得起歷史責(zé)任

作為一名干部，我時刻牢記自己肩負(fù)著歷史責(zé)任。作為新時代的干部，我們要繼承和發(fā)揚革命先烈們的優(yōu)良傳統(tǒng)和革命精神。我們應(yīng)該清楚地認(rèn)識到自己的責(zé)任所在，把自己的職責(zé)與黨和人民的根本利益結(jié)合起來，做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)。只有對得起歷史責(zé)任，我們才能在工作中盡心盡責(zé)，才能為實現(xiàn)黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。

三、對得起人民群眾

無論是在工作中還是生活中，干部的首要任務(wù)就是為人民群眾謀幸福、為人民謀利益。所以，對得起人民群眾是干部最基本的原則和底線。作為干部，我們要了解人民群眾的期望和需求，堅決貫徹黨的群眾路線，時刻保持和人民群眾的密切聯(lián)系。只有在與人民群眾打交道的過程中，我們才能了解到底子民的真實需求，才能為他們解決實際問題，才能更好地為人民群眾服務(wù)。

四、對得起自己

作為一名干部，我要時刻要求自己對得起自己。這不僅意味著要勇于承擔(dān)責(zé)任，決不能推卸責(zé)任，而且還意味著要保持良好的品質(zhì)和道德修養(yǎng)。我們要禁止自己貪污腐敗，切實做到廉潔奉公。我們要自覺捍衛(wèi)黨的形象和形象，時刻保持警覺，堅決抵制各種誘惑。只有對得起自己，才能保持良好的心態(tài)，充分發(fā)揮自己的能力和智慧，才能充滿信心地投身于工作中。

五、總結(jié)與思考

總結(jié)來說，干部三問是一種思考和問責(zé)制度，是干部在工作中不斷進步和成長的重要方法。通過自問問題，我們可以徹底樹立正確的工作思想，堅定正確的工作方向，找到解決問題的方法。同時，這也是一種對自己的監(jiān)督和約束，讓我們時刻保持清醒的頭腦和端正的工作態(tài)度。對得起歷史責(zé)任、對得起人民群眾和對得起自己，這是作為一名干部的基本底線和要求。只有做到這三點，我們才能在工作中取得實質(zhì)性的成績，真正做到為黨和人民服務(wù)。

干部三問心得體會篇十三

結(jié)合群眾路線，學(xué)“三問四觀”有感從去年局深入學(xué)習(xí)群眾路線以來，圍繞群眾路線展開討論，到今年的“三問四觀”，本人學(xué)習(xí)了一系列的材料，最近結(jié)合局職工讀書日的活動，對“為了誰、依靠誰、我是誰，世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀、群眾觀”進行了認(rèn)真思考，開闊了思路、更新了觀念、激發(fā)了熱情、鼓舞了斗志、增強了責(zé)任，更加堅定了踐行黨群眾路線的思想自覺和行動自覺。下面就是個人學(xué)習(xí)的收獲和感悟。

收獲之一，以“三問”樹“四觀”，加強學(xué)習(xí)，在思想境界和理論功底上領(lǐng)先一步思想是行動的先導(dǎo)，理論是實踐的指南。開展黨的群眾教育實踐活動，擺在第一位的任務(wù)就是要加強學(xué)習(xí)，不斷提高世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀和群眾觀。

“三問”要求黨員干部必須回答好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題?！拔沂钦l”是一個身份和角色認(rèn)知的問題，只有弄清和擺正自己的位置，才能正確把握好“為了誰”、“依靠誰”的問題，正確定位自己，擺正自己?！盀榱苏l”是一個工作的目標(biāo)，是檢驗黨員干部宗旨意識、黨性觀念的核心問題。要找準(zhǔn)目標(biāo)方向，堅持一切為了煙臺打撈局可持續(xù)發(fā)展。“依靠誰”是一個工作力量的源泉，是考察黨員干部工作能力的重要標(biāo)準(zhǔn)?！八挠^”關(guān)鍵是要落實在工作和學(xué)習(xí)上。世界觀是總開關(guān)、群眾觀是前提、權(quán)力觀是基礎(chǔ)、事業(yè)觀是關(guān)鍵?！叭龁査挠^”是一個統(tǒng)一體，相輔相成，只有把“三問”搞清楚，才能樹立好“四觀”。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，不但要在理論上回答好“三問四觀”，而且要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”“真心學(xué)”，全面系統(tǒng)、原原本本、原汁原味學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，學(xué)習(xí)黨章和黨的、xx屆三中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)系列重要講話精神特別是視察山東重要講話精神等等，帶頭學(xué)深學(xué)細(xì)學(xué)透，入腦入耳入心，注意學(xué)以致用、以小見大，“查潤礎(chǔ)而知雨”、“見一葉而知秋”，不斷提高分析問題、解決問題的能力和服務(wù)基層、服務(wù)群眾的本領(lǐng)，創(chuàng)新性地開展工作。更要在實踐上把握好“三問四觀”，時時處處警醒自己，時時處處擺正位置，時時處處為群眾著想，扎扎實實做好本職工作。

收獲之二，以“四觀”破“四風(fēng)”，在思想上和行動上領(lǐng)先一步思想上認(rèn)識到位，是我們做工作能否成功的第一步。思想認(rèn)識到了，還需要步調(diào)一致。而知行合一，是最難的，也是必須的。

崗位是我們每個人履行職責(zé)的地方，也是施展工作的舞臺，更是檢驗素質(zhì)高低、能力大小、成績優(yōu)劣的試金石?！按蜩F還須自身硬”。以破“四風(fēng)”為重點，著力解決自身存在的問題。主要表現(xiàn)：一是“淺”意識，對學(xué)習(xí)浮在表面，滿足于懂得一些基本觀點、基本原理，沒有真正深入下去理解和把握精神實質(zhì)，對一些新理論、新知識、新觀點學(xué)習(xí)研究不夠全面深入，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、靈活性、針對性不強。二是“慣”的思想，思維靠習(xí)慣，工作靠慣性，處事靠常規(guī)，思想解放不夠，大膽創(chuàng)新的勁頭不足。三是“懶”的苗頭，更多的時間是做在辦公室做日常工作，真正深入基層，聽基層之意、護群眾之利，面對面地溝通交流不夠。四是“散”的表現(xiàn)，在精神狀態(tài)上，缺乏朝氣銳氣，缺乏主動學(xué)習(xí)、拚搏進取的精神;在工作態(tài)度上，存在自滿自足情緒，高點定位不夠、自我加壓不夠等問題。分析產(chǎn)生這些問題的原因，從大處說，是自己世界觀改造不徹底，黨性修養(yǎng)有所放松，對如何樹“四觀”，發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作用，為全會工作用心出力、增光添彩，理解不深、做得不夠。從小處說，還是自己“為了誰、依靠誰、我是誰”的認(rèn)識定位不高，從而影響了精神狀態(tài)、創(chuàng)新意識和工作質(zhì)量。

通過黨的群眾路線教育，更加體會必須扎扎實實做好每一個步驟、每一個環(huán)節(jié)，要堅持高效率、高質(zhì)量的工作標(biāo)準(zhǔn)，一絲不茍、精益求精，努力提升自身綜合素質(zhì)，切實做好各項工作。

收獲之三，以“三問”、強“四觀”，在道德修養(yǎng)和工作作風(fēng)上領(lǐng)先一步。

“千里之堤，潰于蟻穴;百尺之室，焚于隙煙?！毙∈聽窟B大事，細(xì)節(jié)關(guān)系全局，一言一行、一舉一動，都要嚴(yán)守紀(jì)律和規(guī)定。因此，必須始終保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、求真務(wù)實的工作作風(fēng)，勇于吃苦、甘于奉獻的工作精神，勤勉謙虛、團結(jié)友善的工作態(tài)度，正確處理苦與樂、得與失、榮與辱的關(guān)系，時時處處以工作為重、大局為重。繼續(xù)加強道德修養(yǎng)，任勞任怨、埋頭實干，兢兢業(yè)業(yè)，并時刻注意自己的言談舉止，待人接物有禮有節(jié)、不卑不亢;遇到問題冷靜思考，沉著應(yīng)對，在堅持原則的前提下，注意提高工作的靈活性和時效性，真正樹好機關(guān)形象，真正展現(xiàn)出一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)修養(yǎng)和道德風(fēng)采。

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