政工工作計劃(優(yōu)質(zhì)15篇)

時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計劃了。計劃書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。

政工工作計劃篇一

為進一步提升我縣農(nóng)村公路整體服務水平，更好的服務社會主義新農(nóng)村建設，積極推進建立農(nóng)村公路養(yǎng)建管長效機制，促進農(nóng)村經(jīng)濟和社會持續(xù)健康、快速發(fā)展。我們路政大隊要以創(chuàng)建農(nóng)村公路交通示范縣為契機，完善縣、鄉(xiāng)、村三級公路路政網(wǎng)絡化管理。堅持“政府負責、部門執(zhí)法、群眾參與、綜合治理”的原則。在今年的具體工作實際中要以保護路產(chǎn)路權為中心，以全面推行規(guī)范化管理為手段，以強化路政執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)為根本，以文明執(zhí)法優(yōu)質(zhì)服務為保障，以全面提升行業(yè)綜合實力為目標。切切實實的做好我縣農(nóng)村公路路政管理工作，促使我縣20xx年農(nóng)村公路路政管理工作再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌。

職權審批，基本達到無違法建筑、無違法非公路標志、標牌、無公路“三亂”現(xiàn)象。

（一）全面提升執(zhí)法隊伍素質(zhì)。

自覺學法、用法、守法的良好氛圍，嚴格落實文明執(zhí)法，亮證執(zhí)法等行為規(guī)范，樹立服務為民的良好形象。4、 強化路政隊伍建設，全面提升路政執(zhí)法人員的綜合法律知識和路政專業(yè)法律知識，提高路政人員的綜合執(zhí)法水平和創(chuàng)新能力。

（二）深入開展專項整治活動。

1、做好公路建筑控制區(qū)整治工作。將公路建筑控制區(qū)管理行為納入路管理的重要內(nèi)容。全面貫徹落實縣局工作部署，積極認真開展公路建筑控制區(qū)清理整頓活動。堅持政府主導、部門協(xié)調(diào)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合的多方聯(lián)動機制，按照建筑區(qū)管理工作實施方案。第一階段現(xiàn)宣傳工作已經(jīng)結束；第二階段正式進入調(diào)查查處階段，路政大隊綜合運用行政、法律、經(jīng)濟手段，從嚴查處。既從根本上杜絕農(nóng)村公路建筑控制區(qū)內(nèi)亂修亂建和公路沿線亂堆亂放的違法行為，又確保無新增，改（擴）建違法建筑和構筑物事案的發(fā)生，確保我縣農(nóng)村公路建筑控制區(qū)管理工作實施方案穩(wěn)定開展。

2、做好超限超載車輛全方位整治工作。按照省、市治超會議精神，切實履行農(nóng)村公路治超的責任主體和實施主體的職能和作用，進一步明確目標，夯實責任。在縣治超辦和縣局的正確領導下，保持高壓態(tài)勢，以點帶面，落實專人，繼續(xù)采取“堵、疏、卸、罰”等強硬措施，聯(lián)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其它相關部門，注重源頭治理。開展群防群治，堅持“規(guī)范行為，依法嚴管，科學治超”的方針，努力提高科學治超水平。對超限超載車輛進行稱重取證，二是按照農(nóng)村公路限高限寬保護的原則，在一些重要農(nóng)村公路入口設置限行設施及警示標志，把我縣農(nóng)村公路超限超載率穩(wěn)步控制在4%以內(nèi)。

3、做好平交道口整治工作。已經(jīng)許可開設的平交道口要加強監(jiān)管，平交道口與公路搭接處要按公路標準硬化，交通標志設置規(guī)范、合理，蓋板設置要便于疏通排水，對未辦理開設許可的要按照公路法律、法規(guī)及時處理，做到所有平交道口有登記、有許可。

4、非公路標志標牌清理整頓。按照“公私有別，管理和經(jīng)營有別”的工作原則，嚴格按照農(nóng)村公路等級和權限實施許可。經(jīng)許可設置的非公路標志牌和公路標志牌要有明顯區(qū)別，做到統(tǒng)一規(guī)范、美觀大方，不得影響環(huán)境境觀和行車視線，對未經(jīng)許可的非公路標志標牌要進行強制清理。

5、公路市場化整治。突出做好農(nóng)村公路沿線馬路市場的治理工作，實現(xiàn)“路宅分界，路田分界”，緊密依靠沿線鎮(zhèn)村，在沿線村鎮(zhèn)密集路段開展“路政管理文明鎮(zhèn)村”和“愛路護路文明戶”，創(chuàng)建活動。積極調(diào)動沿線鎮(zhèn)村和人民群眾參與公路環(huán)境治理的積極性，層層簽訂執(zhí)法目標責任書，分解公路環(huán)境治理責任，落實到路段和具體責任人，落實好公路環(huán)境和路容路貌的管理責任。

1、是健全完善與公安、交警、運政部門的聯(lián)動機制，實現(xiàn)信息資源共享，提高防范和提升應對公路水毀，雨雪冰凍和突發(fā)事件的應對能力。

2、是邀請運管、治超站開展聯(lián)合執(zhí)法活動，形成強有力的農(nóng)村公路執(zhí)法體系，提高快速反應能力和綜合保障水平。

1、創(chuàng)新管理理念。

加強路產(chǎn)路權管理，把限制性管理變?yōu)榉招怨芾?，疏導?guī)范公路兩側涉路行為，變經(jīng)驗性管理為信息化管理，應用科學手段搞好路政工作，全面增強路政管理水平和依法行政能力。

2、落實管理制度

一是著力構建責權明確，調(diào)控有力，運轉(zhuǎn)高效的路政管理機制，狠抓路政管理的執(zhí)行、落實，建立健全管理制度，明確職責，規(guī)范管理程序與行為。二是強化統(tǒng)計報表的及時性、真實性和準確性。三是加強路政安全管理，及時排除安全隱患，維護好公路養(yǎng)護、管理作業(yè)秩序，確保公路安全暢通；在巡查和治超時加強自身安全防護，從源頭上杜絕不安全事故的發(fā)生。

3、提高執(zhí)法水平

一是要做到學法用法相結合，積極推進執(zhí)法培訓考核，執(zhí)法案件總結等活動，收集現(xiàn)場執(zhí)法資料和典型案例。開展“學案例，用案例”活動，努力提高路政人員業(yè)務素質(zhì)和執(zhí)法水平。二是落實執(zhí)法責任制，加強執(zhí)法程序，執(zhí)法行為的監(jiān)督考核，提高路政案件質(zhì)量。積極開展以文明執(zhí)法為主體的活動，推行服務承諾制，做到便民高效。

4、加強隊伍建設

在進一步加強作風建設，建立健全學習機制，認真學習《重慶市公路路政管理條例》的基礎上，大力倡導埋頭做事的良好作風。同時抓好路政隊伍建設，把路政隊伍建設成政治堅定、思想解放、團結和諧，作風過硬的隊伍，進而練就成一支政治合格、業(yè)務過硬、紀律嚴明，保障有力的路政執(zhí)法隊伍。

5、加大宣傳力度

多形式集中開展公路法律，法規(guī)宣傳活動。利用宣傳車，傳單、宣傳標語，宣傳牌和新聞媒介開展大規(guī)模的路政宣傳活動。以建筑控制區(qū)管理和治超為主要內(nèi)容，壯大宣傳聲勢，形成政府、公眾、媒體共同關心，支持路政管理工作的良好局面。積極創(chuàng)建“省局級路政文明執(zhí)法窗口單位”，全面提升路政隊伍人員素質(zhì)，樹立良好的社會形象。

1、夯實路政管理基礎工作。

為積極適應全省農(nóng)村公路交通示范縣的創(chuàng)建要求，增強落實路政管理的責任感和使命感。我們要加強執(zhí)法隊伍建設，提高隊伍執(zhí)法素質(zhì)，夯實管理責任，并著眼于行業(yè)管理水平和綜合能力的提升，努力推動路政管理工作更上新臺階。同時抓好路政人員學習制度的落實，管理制度的落實，管理目標的落實。提高路政大隊的管理能力，執(zhí)法能力，構建和諧執(zhí)法隊伍的能力，及時對縣局的各項目標任務進行細化、分解、將任務落實到中隊，落實到個人，做到責任明確，時限清楚，工作落實，并嚴格執(zhí)行考核制度，將任務完成情況作為年終考核的重要內(nèi)容，確保各項指標的圓滿完成。

2、加強路政許可和內(nèi)務管理工作

政工工作計劃篇二

今年，xx縣財政局在縣委、縣政府的正確領導xx縣人大、縣政協(xié)的支持幫助下，在上級財政部門的指導下，順利完成了財政工作各項目標任務。

今年，全縣財政總收入完成128,037萬元，完成年度計劃的103.04%。公共財政預算收入完成28,803萬元，完成年度計劃的108.8%，比上年增收5,783萬元，增長25.12％，增長速度排名全市各縣（區(qū)）第一，超額完xx縣委縣政府下達的收入任務。其中：稅收收入完成21,457萬元，比上年增收4,158萬元，增長24.04%，占全縣公共財政預算收入的74.5%；非稅收入完成7,346萬元，比上年增收1,624萬元，增長28.39%，占公共財政預算收入的25.5％。全縣財政總支出完成107,550萬元，占年度計劃的84.15%，結轉(zhuǎn)下年支出20,253萬元，一般公共服務支出超過了30%的增長目標。

今年，財政部門自覺樹立全局意識，主動作為，突出做好以下幾方面的工作：

（一）充分發(fā)揮財政職能作用，大力培植財源，強化征管，實現(xiàn)財政收入的穩(wěn)步增長。一是支持擴大固定資產(chǎn)投資項目建設，加快重點項目建設，培植新的稅收增長點。二是深入開展財稅源調(diào)查，抓好重點稅源企業(yè)跟蹤服務，培育稅源，確保財政穩(wěn)定增收。三是認真落實縣委、縣政府相關財政政策，堅持抓大不放小的方針，大力支持和配合稅務部門強化稅收征管，多措并舉組織收入。四是完xx縣級非稅網(wǎng)建設，加強非稅收入的征管，增強政府的可調(diào)控財力。

（二）強化預算，嚴控支出，全力保障社會事業(yè)健康發(fā)展。一是認真做好預算編制工作?？茖W編制了今年的預算收支草案，并經(jīng)縣十四屆人大四次會議審議通過。二是強化預算執(zhí)行，量力而行保重點。優(yōu)先保障了財政供養(yǎng)人員工資、政府機關運作、社會保障、農(nóng)業(yè)、教育、科技、衛(wèi)生等重點支出。三是嚴格支出管理，從嚴控制一般性支出。壓縮一般公用經(jīng)費支出，從嚴從緊編制相關支出預算，降低行政運行成本，積極建設節(jié)約型政府。

（三）深化財政體制改革，積極推進財政管理科學化、精細化管理。一是深化國庫集中支付改革，優(yōu)化財政審核撥付新流程，全年實現(xiàn)國庫集中支付金額68,576萬元，其中辦理直接支付59,088萬元，授權支付金額9,488萬元。二是深化部門預算改革。按照《預算法》的要求和上級財政有關收支政策，嚴格按照預算編制的有關開支標準，細化基本支出和項目支出預算。三是深化政府采購制度改革，進一步規(guī)范操作流程，強化資金管理。采購部門全年受理了90個單位的政府集中采購，累計采購宗數(shù)577宗，采購預算金額29,124萬元，實際采購金額27,747萬元，節(jié)約資金1,377萬元，節(jié)約率為4.73%。

（四）完善資產(chǎn)管理制度，積極做好公共資產(chǎn)管理和運營創(chuàng)收工作。加大公共資產(chǎn)管理的規(guī)范性建設，健全資產(chǎn)管理制度體系，推進資產(chǎn)管理與預算管理的有機結合，引入市場競爭機制，加強國有資產(chǎn)管理及運營，取得較好效果，圓滿完xx縣下達的5,000萬元創(chuàng)收任務。

（五）加大民生投入力度，積極推進基本公共服務均等化。按照“保基本、廣覆蓋、提層次”的原則，積極推進教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障和就業(yè)等社會事業(yè)發(fā)展。教育支出、醫(yī)療衛(wèi)生支出、社會保障和就業(yè)支出分別達到23,486萬元、11,725萬元、18,223萬元。

（六）積極推行財政投資評審工作，組建土地儲備中心機構。上半年完成了財政投資評審中心人員調(diào)整，建立完善了相關投資評審工作制度，8月份正式投入運作，全年共評審26個項目，評審金額達17,605萬元，經(jīng)評審核減678萬元，核減率3.85%，進一步提高了財政資金使用效率。為加快土地儲備工作進展，完善土地儲備中心架構， 8月份公開招錄了三名專業(yè)技術人員，并完成領導干部調(diào)整，會同國土部門及相關鎮(zhèn)（街）政府策劃了今年土地收儲工作方案。

（七）積極保障救災復產(chǎn)工作順利開展?！?·16”“8·16”水災發(fā)生后，我局充分發(fā)揮財政部門職能作用，按照特事特辦、急事急辦原則，籌集救災資金200萬元，第一時間將資金撥付到位，保證了全縣災民及時安置和救助，同時積極聯(lián)系縣直相關部門，爭取上級資金1,875萬元用于救災復產(chǎn)和重建家園。由局領導帶領精干力量深入遙田鎮(zhèn)茶江村開展抗洪救災工作。

（一）深化財稅體制改革，提高財政管理科學化、精細化水平。一是抓好部門預算、國庫集中支付及公共資產(chǎn)管理和運營的各項改革。二是研究和探索實行基本公共服務均等化的財政改革課題。三是探索完善績效財政管理機制，建立健全財政資金科學評價和精細化配置機制。

（二）全力組織收入，確保財政收入穩(wěn)步增長，優(yōu)化財政支出結構。將非稅收入全部納入預算管理，確保公共財政預算收入實現(xiàn)增長15%的目標。

（三）優(yōu)化支出保重點，支持經(jīng)濟與社會協(xié)調(diào)發(fā)展，為全縣經(jīng)濟建設提供資金保障。

（四）繼續(xù)加大國有資產(chǎn)管理經(jīng)營力度，創(chuàng)新經(jīng)營機制。繼續(xù)強化國有資產(chǎn)管理，完善國有資產(chǎn)運營架構，拓寬增收渠道，盤活國有資產(chǎn)。爭取國有資產(chǎn)運營全年創(chuàng)收4000萬元以上。

（五）加強縣理財工作制度建設。一是完善投資評審工作，全面開展政府投資評審工作，進一步加強對政府投資項目監(jiān)管，提高財政資金使用效率。二是加大土地儲備力度，提高土地使用效率，增強土地資源效益，為全縣發(fā)展提質(zhì)擴容提供土地資源。

今年，我局在市局和區(qū)委、政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹黨的十八大精神和全市國稅工作會議精神，圍繞深化稅收征管改革和推進稅收文化建設兩項重點工作，堅持依法行政，突出納稅服務和稅源征管兩大核心業(yè)務，通過“補短板、強基礎”,提高隊伍建設和黨風廉政建設，全面推進曲江國稅工作新發(fā)展?，F(xiàn)將我局20xx開展工作情況及20xx年工作計劃報告如下：

（一）以組織稅收收入為中心，加強稅收征管力度

去年轄區(qū)重點稅源企業(yè)生產(chǎn)銳減，稅源增長乏力，稅收收入任務壓力極大。經(jīng)過一年全體干部職工的艱苦努力，在區(qū)局領導的帶領下，全局上下一心，深挖稅收潛能，強化稅收征管，加大稅收稽查和評估力度等措施，在極為不利的形勢下，嚴抓制度措施有效的落實，使去年稅收有了較大幅度的增長，我局全年累計組織稅收收入55581萬元，同比增長21.93%，增收9997萬元，完成市局下達稅收收入任務48,610萬元的114.34%。其中，增值稅收入為45573萬元，同比增長29.68%，增收10430萬元；企業(yè)所得稅收入8563萬元，同比下降4.9%，減收441萬元；消費稅收入1434萬元，同比增長0.56%，增收8萬元。同時，完成區(qū)級收入14,711萬元，同比增長36.63%，增收3，944萬元，完成區(qū)委、區(qū)政府下達收入任務14,409萬元的102.10%。去年的稅收收入和區(qū)級收入總量均創(chuàng)出歷史新高。市委常委、區(qū)委書記為此專門批示：“國稅今年實現(xiàn)正增長，扭轉(zhuǎn)了多年下滑的勢頭，經(jīng)驗和做法值得好好總結”。

一是年初召開全局稅收收入分析會，及時將稅收收入任務層層分解，切實把收入任務落實到人。

二是實行組織收入領導掛鉤責任制。加強部門間協(xié)調(diào)配合，形成上下聯(lián)動、責任到人的工作機制，從而確保組織收入工作任務、措施、目標全面落實到位，抓出成效；對引起稅源變化的情況，保持高度的敏銳性，及時有針對性地深入相關稅源企業(yè)，準確了解稅源企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，掌握經(jīng)濟稅源第一手材料，及時發(fā)現(xiàn)組織收入工作中存在的問題和稅收征管的薄弱環(huán)節(jié)。

三是加強區(qū)重點稅源企業(yè)的監(jiān)控和管理，及時掌握重點稅源變動情況，充分利用政府協(xié)稅護稅信息平臺，強化監(jiān)控數(shù)據(jù)的分析與應用，局班子成員親自帶著相關股室到地稅局、國土局、區(qū)運輸局、水利局、公路局、工商局、發(fā)改局、經(jīng)信局、開發(fā)區(qū)等部門了解掌握相關數(shù)據(jù)，為加強征管提供了可靠的依據(jù)。

四是加大稅收征管力度，促進稅收穩(wěn)步增長

一是全面加強對個體戶定額核定征管工作，全區(qū)共有定期定額戶3,013戶，去年達到起征點以上業(yè)戶同比增加12%。

二是加強行業(yè)稅源控管。根據(jù)不同行業(yè)的經(jīng)營特點，總結行業(yè)管理的方法和規(guī)律，對砂石磚瓦等行業(yè)的稅收管理進行分析研究。向區(qū)政府提出了具有針對性的稅收征管方案，引起了區(qū)政府相關部門的重視。

三是改進納稅評估的工作方式和方法，注重納稅評估案頭分析，并針對典型性的行業(yè)進行納稅評估。全年開展納稅評估80戶，目前已完結72戶，在評8戶，累計查補入庫稅款33.51萬元，調(diào)減增值稅留抵稅額37.38萬元，調(diào)減虧損額488.72萬元。區(qū)局組織對121戶所得稅企業(yè)開展了納稅評估，全年調(diào)減企業(yè)虧損1270.05萬元，調(diào)增應納稅所得額101.09萬元。

四是成功構建了三大行業(yè)（茶制造業(yè)、飲料制造業(yè)和黑色金屬及有色金屬）的企業(yè)所得稅評估模板，該評估模板的構建，促進了區(qū)局對這三大行業(yè)的所得稅稅源科學化、精細化的監(jiān)管，堵塞了行業(yè)管理漏洞，增加稅收收入，獲得了市局的好評。

五是認真組織開展20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作。全區(qū)匯算清繳企業(yè)569戶，匯繳面達99.65%，網(wǎng)上申報率達92%。去年我局匯算清繳工作得到了市局的通報表揚。

六是抓好稅收征管改革的前期實施準備，征管部門根據(jù)我局實際積極制定改革方案，為明年全面開展征管改革做好各項準備。

（二）堅持依法行政，大力推進法治稅務建設

充分利用執(zhí)法考核系統(tǒng)及去年新推行的red系統(tǒng)預警監(jiān)控功能，做好稅收執(zhí)法風險的防范。同時嚴格落實稅收執(zhí)法考核工作，完善執(zhí)法考核制度，強化權力監(jiān)督制約，對有執(zhí)法過錯的將進行經(jīng)濟懲戒和行政處理。去年共有4人次因執(zhí)法過錯受到批評教育的行政處理和經(jīng)濟懲戒，從而進一步規(guī)范稅收行政行為。

稽查部門繼續(xù)開展稅收專項檢查，進一步整頓和規(guī)范行業(yè)稅收秩序，嚴厲打擊制售假的發(fā)票、出口騙稅等違法行為，規(guī)范了稽查執(zhí)法行為，提高了辦案質(zhì)量。全年共立案檢查13宗，輔導企業(yè)自查17戶，配合區(qū)局完成16戶企業(yè)所得稅、6戶高能耗、高污染企業(yè)的評估工作。全年共組織查補稅款入庫593.27萬元，其中稅額473.27萬元、罰款29.98萬元、滯納金90.02萬元，調(diào)減留抵稅額37,136.70元，調(diào)減5戶企業(yè)未彌補虧損額532.4萬元。

（三）積極落實財政扶持政策，平穩(wěn)有序推進營改增試點改革工作

一是認真落實營改增試點企業(yè)財政扶持政策。幫助 4戶企業(yè)做好應稅服務增值稅繳納情況的審核，使企業(yè)及時獲得800多萬元的財政扶持資金，為營改增試點企業(yè)在新老稅制轉(zhuǎn)換過程中實現(xiàn)了平穩(wěn)的過渡。

二是切實做好出口退稅管理工作。落實好出口貨物函調(diào)任務的分配和函復工作，及時做好納稅人每月出口貨物退（免）稅申報資料的審核。去年出口退稅已審核報批的退稅額全年累計10811萬元，同比增長11.36%。

今年以來，我局以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞建設“生態(tài)、活力、幸福新仁化”目標和“四化推四區(qū)，轉(zhuǎn)型促升級”發(fā)展戰(zhàn)略，積極發(fā)揮財政職能作用，促進縣域經(jīng)濟發(fā)展，大力組織財政收入，努力優(yōu)化支出結構，鞏固深化財政改革，加大財政監(jiān)管力度，推動了全縣經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。現(xiàn)將今年財政工作總結匯報如下：

今年，縣財政部門努力克服各種影響財政收入不利因素，牢牢把握做大財政收入總量這一中心工作，積極聯(lián)動兩稅征收部門，強化稅收征管、嚴防跑冒滴漏，努力消除各種減收因素，同時進一步規(guī)范非稅收入管理，嚴格實行“收支兩條線”政策，努力做到應收盡收，及時入庫，奮力完成財政收支任務。今年1-10月份，全縣財政一般預算收入累計完成36,688萬元，同比增長15.45%。其中稅收25,557萬元（國稅稅收9,316萬元，地稅稅收16,241萬元），非稅收入11,131萬元。截止10月底全縣累計完成財政一般預算支出76,409萬元，同比增支13,667萬元，同比增幅21.78%。其中一般公共服務支出累計14,062萬元，同比增支3,649萬元，同比增幅34.41%。

今年，是我縣近年來財政形勢最為嚴峻、最為困難的一年。面對各種挑戰(zhàn)，我們在縣委縣政府和主管部門的正確領導下，堅定信心、振奮精神，通過認真制訂和落實各項有效措施，扎實做好各項工作，確保了各項工作任務的完成。

（一）積極發(fā)揮財政職能作用，大力促進縣域經(jīng)濟發(fā)展。

堅持以支持發(fā)展為第一要務，積極發(fā)揮財政職能作用，科學調(diào)控，大力培植財源，積極促進縣域經(jīng)濟發(fā)展。一是充分發(fā)揮財政分配職能支持縣域經(jīng)濟發(fā)展。以農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、財政扶貧、財政支農(nóng)為切入點，結合我縣“四化推四區(qū)”工作戰(zhàn)略，進一步加大對“三農(nóng)”、“四區(qū)”等方面的投入，加大扶持力度，加快縣域經(jīng)濟發(fā)展步伐。二是充分發(fā)揮財政融資職能支持縣域經(jīng)濟發(fā)展。今年我局加大了融資工作力度，積極為各項建設籌措資金。今年1-10月累計向金融機構融資15,100萬元，積極推動土地盤活工作，為加快我縣城市建設奠定堅實的基礎。三是創(chuàng)造良好的體制政策環(huán)境，切實做好服務和配套工作，按照縣委、縣政府的要求制定落實財政優(yōu)惠政策，大力支持工業(yè)園區(qū)和重點項目的建設，為開拓財源、壯大財政實力營造良好的基礎。今年，我縣財政對經(jīng)濟增長的杠桿作用進一步強化。

政工工作計劃篇三

20xx年我繼續(xù)在我原來的工作單位工作，工作職務和方向都沒有發(fā)生變化，唯一的變化就是我在不斷的學習中，我知道了怎么去工作，怎么在公司激烈的競爭中擁有屬于自己的一片安寧之地。

為了讓自己更好的融入到公司的工作中去，也為了自己能夠在公司中有屬于自己的地位，制定屬于自己工作計劃，才能在公司中好好的工作下去！

根據(jù)自身條件及公司發(fā)展需要，本人定位于行政部門。

1、自身的條件：

我借馬云提出的“唐僧團隊”的概念，定位自身。本人擁有唐僧的意志堅定，擁有八戒和沙僧的忠心耿耿，卻缺少孫悟空的業(yè)務本領，所以歸屬行政部門。

2、公司發(fā)展的要求：

公司前期運作為構建商務團隊、招聘加盟商及公司人員的補充。根據(jù)需求，前期工作則為招聘。因本人親自并獨立參與過招聘工作，熟悉招聘工作的 整個流程。具體如下：

（1）參與網(wǎng)上招聘工作的整個流程。

（2）招聘前期工作：與人才市場聯(lián)系，預約展位及招聘時間，招聘內(nèi)容電子版的轉(zhuǎn)發(fā)，招聘費用的申請，交納。

（3）招聘現(xiàn)場工作。

（4）招聘后期工作：個人簡歷電子檔案存根，人才庫的建立，電話通知通過初試人員其復試時間等程序。招聘費用收據(jù)報出納處。

在快樂的工作和不斷的學習中，提高自身能力及時順應公司發(fā)展需求，做好行政工作。

1、從個人目標來說，全面熟悉并著手行政工作，具備擔任行政總裁助理的資格；

2、從公司角度來說，與公司成長與發(fā)展，出一份微薄之力，實現(xiàn)招聘招商工作計劃和會館的建立，共同打造“xxx世界”。

結合以上兩點，定位職責為三點：

（1）配合市場部門進行初步招聘招商工作及行政人員（前臺、財務、文化）的補充；

（2）繼續(xù)日常行政工作，培訓前臺接待員一名；

（3）熟悉行政工作的整個運程：

1、日常考勤

2、 接待工作

3、電話轉(zhuǎn)接、記錄

4、辦公設備的使用與維護

5、文件的歸檔工作（公司書籍、專業(yè)資料、客戶檔案）

6、物業(yè)：辦公室的各項業(yè)務管理，與物業(yè)公司協(xié)調(diào)水、電、信函，辦公室的照明、植物、家具、鑰匙等管理等）

7、學習人力資源規(guī)劃

8、學習金融知識和財務方面知識。

擁有對公司全體員工的禮儀、辦公的紀律、出勤、外出等事項的全面監(jiān)督。

行政人員本著多做事，勤做事，做實事，服務與市場部門和總裁辦的基本原則，以遵循日常工作程序和靈活對待突發(fā)工作為機動的方法進行工作。如果公司有需求，服從安排和調(diào)動。

我可以在公司中很好的工作，可是自己卻始終平淡無奇，我也想在公司中有更大的作為，可是競爭的激烈，以及公司中有很多優(yōu)秀人才，讓我覺得很壓抑，而我不知道如何才能讓領導更好的認識到自己的能力，只能在不斷的進步中找到心理的安慰！

相信很多人有和我一樣的情況，自己的才華完全的被埋沒在人海之中，我只能說，自己的不善表達和遇不到“伯樂”，之恩那個感嘆命運的不濟了。不過我相信“是金子總會發(fā)光”，我遲早會在公司中脫穎而出，實現(xiàn)自己的夢想的！

政工工作計劃篇四

為做好20xx年路政執(zhí)法工作，路政大隊圍繞路政管理工作要點，按照上級農(nóng)村公路工作會議精神和要求，今年路政大隊的工作思路如下。

繼續(xù)加強路政執(zhí)法人員理論學習，強化路政執(zhí)法人員的服務意識、法律意識和責任意識，要把學習法律、法規(guī)知識作為一項長期任務，全面開展法律業(yè)務知識學習和路政執(zhí)法教育，采取4月份集中一周培訓和每周五日常學習等多種方式相結合，不斷提高路政執(zhí)法人員的綜合執(zhí)法水平，增強法律意識和法制觀念，提高路政執(zhí)法人員的整體綜合素質(zhì)。

通過安裝擴音器、分發(fā)傳單、實地講解等多種形式在全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行路政法律、法規(guī)宣傳，增強公路沿線群眾和過往司乘人員的法律意識。繼續(xù)加強《中華人民共和國公路法》、《公路安全保護條例》、《路政管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的宣傳。一是嚴格工作紀律，確保宣傳工作到位。二是提高認識，明確路政宣傳工作的嚴肅性。三是進一步增強做好宣傳工作的責任感，認真對宣傳相對人進行宣傳、介紹和講解工作。

一是強化日常巡查、確保質(zhì)量。日常巡查保證每月16天，在巡查過程中及時查處危害公路安全暢通的行為，規(guī)范實施路政許可，在6月和12月進行2次路障清掃活動，不定期組織實施對私自占用農(nóng)村公路、在公路建筑控制區(qū)兩側亂堆亂放、擺攤設點等影響公路安全和環(huán)境的行為實施專項治理，確保公路標志完整、標線清晰，路貌可人，行車環(huán)境良好。二是從源頭治理超限運輸車輛，重點針對轄區(qū)內(nèi)超限運輸?shù)纳笆?、渣土車的治理。采取堵源頭的方式限制超限運輸車輛危害農(nóng)村公路安全。

對于巡查發(fā)現(xiàn)違反路政管理規(guī)定及群眾舉報的路肩案件要積極按照法律法規(guī)查處。路政案件查處率要到達98%，結案率要控制在95%.

在今年的路政內(nèi)業(yè)管理工作中，一是要按照上級的要求，及時準確地上報各類報表，起草各類公文，收集各種信息，完善、補充內(nèi)業(yè)檔案資料的管理，分類裝訂成冊。二是對照標準，繼續(xù)加強對內(nèi)業(yè)資料的補充、完善、整理，規(guī)范檔案文書的書寫，準確運用法律條文，做到數(shù)據(jù)準確規(guī)范。三是做好各類信息的報送，完成上級的各項任務。

加強生產(chǎn)管理和安全施工。一是路政外業(yè)人員處理事故案件時，要強抓執(zhí)法現(xiàn)場的管理與路政巡查車的安全管理，安全責任落實到位，保證安全，堅決杜絕事故的發(fā)生。二是做好坪上時榮橋等危橋改造施工現(xiàn)場的安全管理工作，嚴格監(jiān)督施工單位規(guī)范設置施工標志和安全防護設施，加強夜間照明和警示，確保工程順利進行和安全暢通。

政工工作計劃篇五

2全方位展開招聘工作。把各部門后備儲蓄人員建立起來

6計劃9月份逐步整頓員工的各項工作。第一周拿出衛(wèi)生標準并落實嚴抓員工的班前衛(wèi)生以及客離衛(wèi)生的打掃 和開源節(jié)流。第二周主抓酒水知識理論。讓每個員工都能熟記公司的房型價格以及酒水。第三周禮節(jié)禮貌。站崗站位以及公主的包間服務。第四周全面配合公關部的整頓 ，嚴抓公關素質(zhì)。3降低因公關引起的客訴。

7嚴格考勤機制，掌握每天各部門的出勤人數(shù)，保證每天各部門員工的出勤率。

8做好員工的心理溝通交流，把員工的熱情與工作的積極性調(diào)動起來

二后勤

1每星期統(tǒng)計各部門物資 加強各部門物資的管控。杜絕部門員工浪費情況。防止物資非正常流失。

2每3天工程問題統(tǒng)計一次 能解決的問題第一時間解決 不能解決的及時上報并做好記錄

3每天下午帶領工程部檢修各包間設備。確保晚上營業(yè)期間包間的正常使用。

三保安部

1、9月份全力整頓保安部。招收有能力的安保人員。對保安部人員進行更換。

2、計劃保安部的培訓工作抓緊培養(yǎng)保安的突發(fā)事件處理 消防知識 等各項能力

4、指揮好車輛避免客人酒后劃車。雨天給客人打雨傘 體現(xiàn)公司的服務水準

5、保持人員在位 上班時間嚴禁員工私自外出。

6、保持警惕性 保證突發(fā)事件第一時間到位。

7、加強夜班保安的巡查力度。嚴格杜絕夜班保安在上班時睡覺，保證夜間公司的消防安全并每半小時巡查一遍，嚴禁下班員工在公司逗留。

政工工作計劃篇六

20xx年是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年，也是全面深化改革的關鍵之年。市財政局將繼續(xù)堅持穩(wěn)中求進的工作總基調(diào)，堅持向深化改革要紅利，向市場機制要活力，向規(guī)范管理要效益，完善體制機制，支持轉(zhuǎn)方式調(diào)結構，促進民生持續(xù)改善，健全厲行節(jié)約機制，不斷開創(chuàng)財政改革和跨越發(fā)展的新局面。

一是完善預算制度體系。繼續(xù)編制全口徑預算，推行“零基預算”，真正以零為基點編制部門預算。足額保障人員工資和機構正常運轉(zhuǎn)支出，重點項目和剛性支出一律編入預算，不留硬缺口。適當提高公用支出定額和生均財政撥款標準，縮小預算與執(zhí)行的偏差。建立項目支出定額標準體系，統(tǒng)一預算編審政策，實現(xiàn)項目預算滾動管理。列入“三重一大”和為民辦實事項目，編制三年滾動預算，注重滾動預算與年度預算、事業(yè)發(fā)展規(guī)劃與年度預算的銜接，提高預算管理前瞻性。清理規(guī)范掛鉤事項，對預算支出中涉及人均費用達標或與財政支出比例掛鉤的項目予以取消。不再采用先確定支出總額再安排具體項目的辦法安排預算。

二是硬化預算收支約束。加強稅收征管，強化稽查評估，堅持依法組織收入，切實提高財政收入質(zhì)量。抓好以大項目、大企業(yè)、大稅種為核心的重點稅源精細化管理；繼續(xù)加大建筑安裝、飲食娛樂、房屋租賃等零散稅源的征管力度，扎實推進“個轉(zhuǎn)企”工作進程。所有非稅收入和財政專戶收入全部納入預算管理，引入市場機制，加強市區(qū)道路停車泊位占用收費、戶外廣告有償使用收入等城市公共資源管理。做好市級養(yǎng)老保險金依法征繳、清理欠費、監(jiān)督檢查等工作。統(tǒng)籌非稅收入使用，實現(xiàn)收支完全脫鉤。打造預算編審、執(zhí)行、評價、監(jiān)督信息“一體化”智慧財政，規(guī)范預算執(zhí)行。

三是健全透明預算制度。細化預算信息公開內(nèi)容，擴大公開范圍，規(guī)范部門預決算公開的時間、方式。政府預算及部門預算全部公開到支出功能分類項級科目，轉(zhuǎn)移支付預算細化到具體項目。部門預算公開到基本支出和項目支出?！叭苯?jīng)費詳細公開，細化說明因公出國（境）團組數(shù)及人數(shù)，公務用車購置數(shù)及保有量，國內(nèi)公務接待的批次、人數(shù)、經(jīng)費總額，以及“三公經(jīng)費”增減變化原因等信息。

一是持續(xù)推進民生改善。更加注重維護社會公平正義，著力?；?、兜底線、促公平，促進社會和諧穩(wěn)定。完善社會保障制度，加快建立富民惠民的民生保障體系。健全社會保障財政投入制度，完善社會保障預算管理。對城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險、基本公共衛(wèi)生服務等普惠性支出提標、提檔、提補。建立醫(yī)療衛(wèi)生長效補償、服務定價和考評機制。教育生均撥款實行動態(tài)調(diào)整，政府主導資助體系實現(xiàn)全覆蓋。支持就業(yè)、住房、環(huán)境治理和生態(tài)保護等工作實施，促進生態(tài)文明建設。統(tǒng)籌安排財政資金，支持為民辦實事項目建設，改善民生民計。繼續(xù)加大“三農(nóng)”投入，加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設，加快農(nóng)業(yè)科技進步。探索建立財政支持文化與金融結合的財政政策體系。加快推進生產(chǎn)經(jīng)營類事業(yè)單位轉(zhuǎn)企改制。

二是實施積極財政政策。統(tǒng)籌運用財稅政策、財政體制等政策工具，支持經(jīng)濟發(fā)展，加快形成新的經(jīng)濟增長點，提高財政服務經(jīng)濟發(fā)展的前瞻性和針對性。實施好“營改增”擴圍、資源稅從價計征等各項稅制改革政策，落實好出口退稅、一般增值稅退稅等稅收減免政策，清理取消不合理、不合法的行政事業(yè)性收費。加大對“三重一大”、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新型經(jīng)濟、新型城鎮(zhèn)化等扶持力度。

三是大力壓縮一般性支出。堅持厲行節(jié)約，統(tǒng)一公務支出標準，建立健全公務支出管理制度體系。落實中央和省、市規(guī)定，繼續(xù)嚴格控制新車購置和樓堂館所建設，對基本建設、維修項目實行“以編代審”。按照公務接待、因公出國（境）和公務用車配備使用管理規(guī)定，大力壓縮“三公”經(jīng)費、會議費、培訓費等支出，剛性約束“三公”消費。貫徹落實中央有關規(guī)定，規(guī)范津貼補貼和各類獎金發(fā)放。

一是建立事權和支出責任相適應的財政體制。圍繞“保工資、保運轉(zhuǎn)、保民生”要求和目標，完善縣級基本公共服務保障體系，完善獎補辦法，不斷提xx縣域經(jīng)濟社會發(fā)展水平；完善縣鄉(xiāng)財政體制，加大財政調(diào)節(jié)力度，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政保障運行和服務發(fā)展的能力。根據(jù)市、區(qū)政府職能職責劃分，實現(xiàn)事權和支出責任統(tǒng)一，在教育、衛(wèi)生、城市管理、社會公共服務等基本公共服務領域開展先行先試，規(guī)范市、區(qū)政府在土地收益、拆遷補償、社會保障等方面的收入支出關系。通過完善體制，引導區(qū)級政府轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，增強政府提供公共服務和社會經(jīng)濟統(tǒng)籌發(fā)展的能力。

二是打造市場機制有效運行的良好環(huán)境。優(yōu)化整合市本級科技創(chuàng)新專項資金，推動主導產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型。運用財政政策支持加快投融資體制改革，探索采用風險擔保、補償方式吸引金融機構加大對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的支持。完善科研項目資金管理辦法，用好用足國家鼓勵科技創(chuàng)新的財稅優(yōu)惠政策，助推創(chuàng)新型經(jīng)濟發(fā)展。按“就高”原則落實國家結構性減稅政策，清理規(guī)范行政審批前置服務及收費，鼓勵中小企業(yè)開展股權融資，扶持中小企業(yè)發(fā)展。完善促進文化、金融、旅游、養(yǎng)老、健康等服務消費發(fā)展的財稅政策，探索以多種方式促進現(xiàn)代服務業(yè)提速發(fā)展。落實國務院文件精神，全面規(guī)范稅收等優(yōu)惠政策，維護公平的市場競爭環(huán)境。

三是創(chuàng)新資源配置高效的財政管理機制。清理目標、用途相同或相近的專項資金，建立政府部門專項資金清單。凡不在清單范圍內(nèi)的專項資金一律取消，打破部門分割、支出結構固化的現(xiàn)狀，保證財政支出的公共性和公益性。制訂和完善專項資金管理辦法，明確設立、調(diào)整、撤銷、執(zhí)行、績效管理和監(jiān)督辦法，規(guī)范申報程序、分配方式，剝離專項資金中工作經(jīng)費和會議經(jīng)費等不合理支出。編制績效預算滾動項目庫，實行“資金跟著績效走”，健全全過程預算績效管理體系。積極推動政府向社會購買服務，優(yōu)化資源配置，提高資金使用效益。細化政府采購預算編制，創(chuàng)新政府采購模式，提高采購效率。完善行政事業(yè)單位資產(chǎn)配置管理制度和配置標準體系，加強財政保障能力標準化建設。

政工工作計劃篇七

xx年下半年，xx區(qū)財政工作繼續(xù)堅持穩(wěn)中求進、科學發(fā)展、依法理財、改革攻堅的工作理念，積極發(fā)揮財政部門的職能作用，強化財稅征管，促進財政增收，深化財政改革，提升理財水平，落實扶持政策，助力經(jīng)濟發(fā)展，優(yōu)化支出結構，共建社會和諧。重點做好以下五方面的工作：

實施各項財政扶持政策，引導和帶動產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級；統(tǒng)籌配置資金資源，增強經(jīng)濟發(fā)展后勁。一是落實財政專項資金，支持先進裝備制造業(yè)發(fā)展、企業(yè)節(jié)能改造、技術創(chuàng)新等方面發(fā)揮最大效益。二是加大財政投入力度，推動軌道交通、崖門電鍍、銀洲湖紙業(yè)以及企業(yè)創(chuàng)新基地等園區(qū)建設，夯實經(jīng)濟發(fā)展基礎。三是按照xx銀洲湖新城工業(yè)園區(qū)統(tǒng)一開發(fā)建設管理工作方案的要求，做好6個擴展園區(qū)收益分配方案，制定新一輪鎮(zhèn)級財政體制，進一步理順事權與支出責任，合理區(qū)分各鎮(zhèn)的財政承受能力，完善財政激勵措施，激發(fā)鎮(zhèn)級經(jīng)濟的發(fā)展活力，促進區(qū)鎮(zhèn)兩級互利共贏，均衡發(fā)展。四是統(tǒng)籌安排財政資金，全力推進交通大會戰(zhàn)和城軌tod、交通bt、南湖征地等重點工程建設，為全區(qū)新一輪提速發(fā)展積蓄優(yōu)勢。五是合理調(diào)配現(xiàn)有財力，落實土地收儲資金，破解土地制約瓶頸，為全區(qū)加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級預留發(fā)展空間。

落實收入目標責任制，強化收入征管手段，確保財政收入持續(xù)平穩(wěn)增長。一是密切跟蹤重點稅源變化趨勢，密切關注經(jīng)濟形勢變化，留意各項財稅政策變動，強化收入分析測算工作，確保完成年度收入任務。二是做好市級籌發(fā)展資金機制實施后的財力測算，積極爭取市級支持，減輕我區(qū)支出壓力。三是加強溝通聯(lián)系，協(xié)同職能部門和相關鎮(zhèn)（街、區(qū)），推進羽絨服裝廠、合成纖維廠、城郊村朝陽里等9個“三舊”改造項目盡快進入土地出讓環(huán)節(jié)，促進土地出讓計劃盡快落實。四是加快閑置資產(chǎn)的處置盤活，提升資產(chǎn)運營效益。五是嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理的政策規(guī)定，確保各項非稅收入及時繳入財政專戶。

以“守住底線、突出重點、覆蓋城鄉(xiāng)、標準提高、差距縮小、機制創(chuàng)新”為總體要求，繼續(xù)統(tǒng)籌財力優(yōu)先用民生支出，全面提升群眾幸福感。一是繼續(xù)整合利用各種社會救助資源，建立全區(qū)社會救助信息共享平臺，通過社會保障卡實現(xiàn)低保金、臨時救助、醫(yī)療救助等“一卡通”。二是落實財政醫(yī)改補助資金，加快我區(qū)平價醫(yī)療服務體系建設，保障基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的正常運行。三是繼續(xù)推進保障性安居工程和分質(zhì)供水工程建設，打造城區(qū)居民宜居環(huán)境。四是完善普通高中家庭經(jīng)濟困難學生國家資助制度，支持教育創(chuàng)現(xiàn)和學前教育、特殊教育，促進教育公平。五是落實強農(nóng)惠農(nóng)措施，支持新農(nóng)村建設，推進城市公共設施向農(nóng)村延伸、公共服務向農(nóng)村覆蓋，全面改善和優(yōu)化農(nóng)村生產(chǎn)生活環(huán)境，提高農(nóng)民生活水平。

加大資金監(jiān)管力度，筑牢財政風險防控體系。一是制定《xx區(qū)國有土地使用權出讓收支管理辦法》，明確相關部門在土地出讓收入征收和管理工作中的職責，確定區(qū)、鎮(zhèn)（街、區(qū)）土地出讓收入分配辦法，規(guī)范鎮(zhèn)級土地出讓支出行為。二是加強政府性債務管理，做好到期債務還貸測算， 研究制定債務風險應急處置預案,及時防范債務風險。三是對省級財政資金開展檢查，確保財政資金安全并取得實效。四是繼續(xù)抓好財政支農(nóng)政策培訓工作，完善農(nóng)村財務委托第三方管理機制，以實現(xiàn)對農(nóng)村集體經(jīng)濟組織財務事前、事中、事后的全程監(jiān)督管理。五是開展非稅收入項目情況調(diào)查工作，重新建立非稅收入項目情況資料庫，掌握我區(qū)非稅收入來源情況，制定加強和完善非稅收入征收管理的工作措施。六是組織開展項目評審質(zhì)量檢查，推進項目評審質(zhì)量管理水平的提高。

以增強財政干部戰(zhàn)斗力為目標，著力樹立xx財政部門“為民理財、清正廉潔、團結進取”的良好形象。一是繼續(xù)鞏固教育實踐活動成果，把好的做法和經(jīng)驗以制度的形式固化下來，建立健全各項制度，狠抓制度落實，用嚴明的制度、嚴格的執(zhí)行、嚴密的監(jiān)督，形成加強作風建設的新常態(tài)。二是根據(jù)區(qū)紀委的要求，部署開展紀律教育學習月活動，進一步健全內(nèi)部制度建設，增強干部隊伍拒腐防變的能力。三是深入開展政務黨務公開，完善財政信息平臺，繼續(xù)做好“1+3”清單編制的審核，主動公開政務信息，增強財政工作透明度，自覺接受社會監(jiān)督。四是廣泛開展新《預算法》的宣傳學習活動，通過聽一堂課、考一場試，參加一場競賽，加強財政系統(tǒng)干部對新《預算法》的理解和認識。五是嚴格執(zhí)行行政績效白皮書考核制度，以半年評估工作為契機，進一步提升執(zhí)行力，落實監(jiān)督檢查，把機關作風考核各項工作落到實處。六是把“四個一”幫扶群眾工程作為轉(zhuǎn)變干部作風、密切聯(lián)系群眾的重要載體，精心組織，為群眾辦實事，令群眾得實惠，讓干部受鍛煉。

政工工作計劃篇八

20xx年我局工作的總體指導思想是：堅持以黨的群眾路線教育為指導，深入學習黨的十八大精神，用十八大精神統(tǒng)領質(zhì)量技術監(jiān)督的各項業(yè)務工作，聚精會神、真抓實干。以促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級為核心，以質(zhì)量強縣為主線，進一步解放思想，實事求是，與時俱進、開拓創(chuàng)新，全面貫徹“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強質(zhì)檢”的方針，統(tǒng)一思想，凝聚力量認真履行綜合管理和行政執(zhí)法兩大職能。以加強基層組織建設、機關工作作風建設和反腐倡廉建設為重點，努力為質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展和中心任務的完成提供有力的思想和政治保證。圍繞縣委、縣政府的中心工作，推動龍門經(jīng)濟社會發(fā)展歷史性跨越作出質(zhì)監(jiān)部門更大的貢獻。

1、加強工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證證后監(jiān)管工作，建立完善獲證企業(yè)檔案，對轄區(qū)內(nèi)獲證企業(yè)進行監(jiān)督檢查，每個企業(yè)每年至少檢查二次，按照市局要求對獲證企業(yè)進行年度檢查和審查，落實獲證企業(yè)年審、巡查等后續(xù)監(jiān)督措施。

2、加強監(jiān)督抽查和質(zhì)量監(jiān)督后處理工作。根據(jù)市局下達的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗計劃，開展工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽樣檢驗工作，切實提高我縣產(chǎn)品質(zhì)量安全水平，對監(jiān)督抽查產(chǎn)品不合格的企業(yè)區(qū)分情況進行后處理，100%跟蹤完成落實后，并及時把后處理結果錄入產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管信息系統(tǒng)，對不合格產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)及時移交稽查立案查處。

3、開展重點領域、重點產(chǎn)品專項整治，根據(jù)省重點行業(yè)質(zhì)量狀況分析，結合我縣實際，對存在區(qū)域性、行業(yè)性質(zhì)量問題的產(chǎn)品開展專項整治，促進我縣產(chǎn)品質(zhì)量水平整體提升。特別要對我縣水泥產(chǎn)品質(zhì)量加強監(jiān)督管理，不定期對水泥生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品出廠檢驗工作進行監(jiān)督檢查，堅決打擊生產(chǎn)假冒偽劣、以次充好水泥產(chǎn)品違法行為，堅決取締無生產(chǎn)許可證生產(chǎn)水泥違法行為。

1、做好“20xx年‘龍門牙簽、餐簽’聯(lián)盟標準”復審工作，推廣“龍門牙簽、餐簽”聯(lián)盟標準的應用，加大牙簽、餐簽生產(chǎn)企業(yè)整治工作，規(guī)范全縣牙簽、餐簽生產(chǎn)企業(yè)的產(chǎn)品標識，今年完成全縣100多間牙簽、餐簽企業(yè)的標準備案工作。

2、加大服務行業(yè)標準化工作，結合我縣旅游強縣的工作方針，聯(lián)系政府職能部門制訂我縣服務行業(yè)標準，推行溫泉旅游服務示范點，規(guī)范好縣旅游景區(qū)、景點和大型餐飲業(yè)的公共圖文標志以及旅游景點土特產(chǎn)產(chǎn)品的標識標注。

3、大力實施標準化戰(zhàn)略。進一步提升企業(yè)標準化管理水平，打牢產(chǎn)品質(zhì)量安全基礎；積極參與國家、行業(yè)、地方標準制修訂工作，引導企業(yè)采用國際標準和國外先進標準。全面落實服務業(yè)標準化協(xié)調(diào)推進制度，圍繞服務業(yè)的發(fā)展提升，推動服務行業(yè)開展標準化服務活動，動員上規(guī)模企業(yè)申報創(chuàng)建標準化良好行為企業(yè)，力爭今年完成1家企業(yè)申報創(chuàng)建標準化良好行為企業(yè)，完成申報1項農(nóng)業(yè)種植建立省級農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)。

4、服務于我縣工業(yè)園區(qū)，做到標準先行，主動到工業(yè)園區(qū)宣傳標準化工作，免費提供標準查詢，協(xié)助企業(yè)制（修訂）定標準。加大標準化宣傳力度，創(chuàng)新標準化宣傳模式，充分運用電視和網(wǎng)絡等場合，多角度多方式抓好標準化宣傳工作，積極為企業(yè)提供技術標準動態(tài)信息服務。強化企業(yè)管理人員中的標準化工作理念。

1、加強計量監(jiān)督管理工作。一是開展定量包裝商品監(jiān)督抽查力度，定期或不定期對生產(chǎn)企業(yè)進行商品量計量監(jiān)督抽查。今年重點對石油液化氣、水泥、石灰粉、大米等包裝產(chǎn)品的定量包裝監(jiān)管。二是對加油站、集貿(mào)市場、安檢機構、液化石油氣站進行計量巡查，每年巡查2次，并做好計量巡查記錄。三是完善企業(yè)中的計量檢測手段，提高企業(yè)的計量科學管理水平，今年幫助企業(yè)建立和健全計量檢測體系，完成三級計量保證體系確認工作。

2、加強計量監(jiān)督檢查力度。一是對社會稱重行的監(jiān)督檢查，規(guī)范社會稱重行的計量行為，對一些停用的電子汽車衡進行跟蹤落實，確保大宗物料交易的量值準確，保障交易雙方的合法權益，凈化市場計量環(huán)境。二是對加油站計量行為的監(jiān)督檢查，根據(jù)《加油站計量監(jiān)督管理辦法》和《計量法》的有關規(guī)定，全面落實加油機計量器具強制檢定制度和日常巡查工作。三是對機動車安檢機構的檢驗行為進行監(jiān)督檢查。

3、加大民生計量監(jiān)督管理，提高計量責任感。對水表、電表、瓶裝液化石油氣、醫(yī)療衛(wèi)生、集貿(mào)市場、加油站等六項民生計量的監(jiān)督管理。今年做好計量惠民的宣傳和協(xié)調(diào)工作，引導各計量行業(yè)加強行業(yè)自律，提高計量惠民意識，提高在用民生計量器具受檢率和合格率，落實免費檢定工作和完成全縣各醫(yī)療衛(wèi)生機構的醫(yī)用三源、集貿(mào)市場計量器具的受檢率達100%。

4、開展能源計量工作，提高能源計量管理水平。對全縣高能耗企業(yè)節(jié)能工作的監(jiān)督管理和引導服務，今年主要對3家省市重點耗能和2家縣重點耗能企業(yè)進行落實能源計量檢定、校準工作，并要求企業(yè)建立能源計量檔案。

1、認真執(zhí)行安全隱患排查治理制度。配合檢驗檢測和執(zhí)法機構，開展安全隱患閉環(huán)治理。加大監(jiān)督檢查力度，對超期未檢、存在安全隱患又拒不整改的，及時聯(lián)合稽查隊進行查處。做好廣東省特種設備電子監(jiān)管系統(tǒng)信息的動態(tài)更新與錄入工作。

2、加強對特種設備企業(yè)的作業(yè)人員持證督查，今年力爭組織在縣局舉辦特種設備作業(yè)人員培訓班。提高特種設備操作員的持證上崗率，減少和消除作業(yè)人員操作事故隱患。

3、切實做好節(jié)假日期間特種設備安全監(jiān)察工作。認真開展“五一”、“中秋”、“十一”、“春節(jié)”等重要節(jié)假日期間的安全大檢查工作，主要檢查車站、商場、溫泉、酒店等重點場所使用的特種設備，確保節(jié)日安全。

4、加強特種設備安全與節(jié)能宣傳。宣傳法制和普及安全節(jié)能常識，提高公眾安全意識為重點，采用張貼海報、派發(fā)宣傳單等多種形式，開展特種設備安全與節(jié)能宣傳；開展特種設備安全與節(jié)能“進企業(yè)、進校園、進社區(qū)”活動；在20xx年“安全月”期間，開展電梯安全“宣傳周”等活動。

5、完善應急救援體系。結合現(xiàn)行相關法律法規(guī)和特種設備應急救援預案，制定配套操作手冊，指導重點監(jiān)管企業(yè)修訂應急救援預案，有針對性地開展應急實踐演練，提高應對突發(fā)事件的能力。

1、深化我縣平安建設，充分發(fā)揮打假辦的牽頭作用，落實好各級打假責任制，積極推進“兩建”工作的開展，發(fā)揮打假“110”機制，規(guī)范市場秩序，加大“兩建”宣傳力度，營造建設社會信用體系、建設市場監(jiān)管體系建立誠信氛圍。在3.15做好打假宣傳活動，擴大社會影響。

2、以計量為切入點。開展計量執(zhí)法檢查。一是開展農(nóng)資打假保春耕計量專項執(zhí)法工作，二是開展水泥、石灰粉、液化石油氣、電線等計量專項執(zhí)法檢查。

3、開展3c標志和效能標識商品的專項執(zhí)法檢查工作。重點檢查汽車配件、農(nóng)用機械、家用電器、電動車、黑心棉、沐墊等商品。

4、開展印刷行業(yè)和商品條形碼專項執(zhí)法檢查工作。重點檢查超市、商場、批發(fā)門市及印刷法定計量單位、非法授權印刷商品條碼、包裝標識等違法行為。

5、開展特種設備安裝、維修、改造活動執(zhí)法檢查。

6、開展牙簽專項整治，重點檢查牙簽標準備案、生產(chǎn)環(huán)境、是否使用有毒有害漂白劑、偽造廠名、廠址、商品條碼。

1、規(guī)范行政執(zhí)法工作。根據(jù)《廣東省質(zhì)量技術監(jiān)督行政執(zhí)法評議考核辦法》的規(guī)定，定期對案件進行自查，重點檢查案件的辦理質(zhì)量，提高辦案水平。

2、做好案件監(jiān)督和日常案審工作。一是對案源立案、現(xiàn)場檢查、案件調(diào)查、審理、處理決定、執(zhí)行和罰沒物品的處理等行政執(zhí)法過程進行監(jiān)督指導，對涉嫌犯罪案件依照國務院《行政執(zhí)法機關移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》，督促承辦部門移送公安機關追究當事人刑事責任。二是嚴格執(zhí)行案件集體審理程序。審委會每周一進行一次案審，并于5個工作日內(nèi)完成審理工作。特殊案件或大案要案可根據(jù)實際情況而定。

3、深化內(nèi)外培訓及普法工作。采取多種形式，組織好內(nèi)部人員培訓和對企業(yè)的`外部培訓。根據(jù)市局xx縣的時間安排，開展“六五”普法工作。

4、加強新聞宣傳工作。圍繞消費者權益保護日、質(zhì)量月、安全生產(chǎn)月等重大活動，今年開展一系列百姓關注的標準、民生計量、打假治劣宣傳活動。對內(nèi)要加強與各業(yè)務股室隊所的聯(lián)系，及時挖掘新聞線索；對外要加強與媒體的合作和溝通，重點宣傳質(zhì)監(jiān)工作亮點，反映質(zhì)監(jiān)部門在推動當?shù)亟?jīng)濟又好又快發(fā)展中的重要地位和積極貢獻。

1、開展強制檢定工作，完成計劃內(nèi)的計量器具檢定/校準工作，做好集貿(mào)市場衡器的免費檢定工作，與市質(zhì)計所聯(lián)合開展全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構和計生服務所的醫(yī)療衛(wèi)生用計量器具的檢定工作，力爭強檢受檢率達到100%以上。

2、加強拓展業(yè)務工作。今年擬建環(huán)境試驗箱檢定裝置和電能表檢定裝置兩項標準；對材料試驗機檢定裝置的設備進行升級；擬定購置五十鈴箱式雙排貨車一輛，用于燃油加油機的檢定工作。

3、加強檢定人員的培訓工作。今年擬安排新參加工作人員參加檢定員資格培訓、考證，同時組織各檢定員參加省、市局組織的各項檢定員能力培訓。

1、做好政府信息公開和政務公開工作。規(guī)范公開機制，及時主動公開和回復依申請公開政府信息。

2、大力開展宣傳工作，制訂措施組織好質(zhì)監(jiān)工作的宣傳報道，廣泛深入報道好質(zhì)監(jiān)工作成果，宣傳好質(zhì)監(jiān)工作形象。

3、建立學習制度，加強內(nèi)部學習，定期組織干部職工進行政治和業(yè)務知識培訓及黨組中心組學習，組織學習黨的十八大和中央“八項規(guī)定”，提高政治覺悟性和業(yè)務素質(zhì)。開展好。

4、進一步加強黨風廉政建設，增強拒腐防變能力。

（1）完善懲防體系建設，深入開展反腐倡廉教育。制訂廉政建設工作目標計劃，簽訂責任書，落實“一崗雙責”筑牢拒腐防變的思想防線，進一步落實黨風廉政建設，實行層級管理，責任到人，對重點部門、重點崗位及群眾關注的熱點問題，加強監(jiān)督檢查，抓好違法違紀案件查辦工作，對違法違紀行為嚴肅查處。加強信訪舉報工作，嚴肅認真對待處理每一案來信來訪。加強商業(yè)賄賂的治理，嚴防商業(yè)賄賂。

（2）組織實施行政效能監(jiān)察工作，依法行使行政執(zhí)法和綜合管理兩大職能，提高服務質(zhì)量、辦事效率和工作透明度。

（3）開展紀律教育月和萬眾評公務活動，增強遵紀守法、廉潔自律的自覺性，努力轉(zhuǎn)變機關工作作風，樹立為民、務實、清廉的意識。加強行風建設，組織召開行風監(jiān)督員工作會議，廣泛征求行風監(jiān)督員的意見。

5、實施固本強基工程，全面推進黨的基層組織建設。

（1）開展掛鉤點基層組織建設和扶貧工作。

（2）按照黨支部“六有”達標的要求，開展好支部活動，抓好黨員干部的思想教育，做好發(fā)展黨員工作，開好民主生活會。

6、做好人事保密和檔案管理等工作。加強對干部職工的培訓教育和管理，同時做好工資的正常晉升和人員調(diào)配工作。做好文書檔案、專業(yè)檔案、人事檔案的立卷歸檔工作。今年完成檔案達標復審工作。

7、積極參與文明縣城的創(chuàng)建工作和抓好工會、青年、婦女和計劃生育工作，促進各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

8、做好車輛的管理工作，確保工作業(yè)務用車，抓好車輛停放、維修、保養(yǎng)工作,做好后勤、安全、保衛(wèi)等工作。協(xié)調(diào)好上下級、部門之間的關系，確保政令暢通，按時完成上級交給的各項工作任務。

9、嚴格執(zhí)行內(nèi)部財務制度。合理安排資金，保證機關正常運轉(zhuǎn)。合理編制預算，統(tǒng)籌安排、節(jié)約使用各項資金，保障局機關正常運轉(zhuǎn)與業(yè)務發(fā)展的資金需要；定期編制財務報告，如實反映單位預算執(zhí)行情況，進行財務活動分析；嚴格執(zhí)行局制定的內(nèi)部財務制度，對本局的財務活動進行控制和監(jiān)督，并不斷完善和健全；對局直屬事業(yè)單位檢測所的財務活動進行指導和監(jiān)督。

10、做好行政管理體制調(diào)整工作。主動向縣級有關部門做好對接工作和溝通協(xié)調(diào)工作，完善各項手續(xù)，保證隊伍不亂、工作不亂。

政工工作計劃篇九

根據(jù)德陽市國土資源局《關于印發(fā)〈德陽市國土資源系統(tǒng)20xx年度依法行政工作安排〉的通知》（德市國土資發(fā)〔20xx〕38號）及市政府辦《印發(fā)什邡市20xx年全面推進依法行政工作安排的通知》（什府辦〔20xx〕8號）的部署和要求，緊緊圍繞國土資源管理中心工作，以全面推進國土資源依法行政工作為主線，結合我局實際，特制定本部門20xx年度依法行政工作安排，請各科室（中心）、國土所認真貫徹實施，抓好落實，實現(xiàn)依法行政的各項目標。具體安排如下：

一、開展行政執(zhí)法責任制，提高國土資源行政執(zhí)法規(guī)范化水平

1、全面開展行政執(zhí)法責任制。梳理細化行政執(zhí)法職權職責、規(guī)范行政執(zhí)法行為、嚴格執(zhí)法責任追究等方面開展制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新，進一步提高行政執(zhí)法質(zhì)量和水平。

2、積極推行行政權力公開透明運行。要按照省廳、德陽市局、市人民政府的相關要求，逐步推廣行政權力公開透明運行。一是要依法對行政權力進行清理，經(jīng)市法制辦審核后并向社會公布；二是要逐項編制行政權力運行流程圖，建立裁量基準，明晰職責分工；三是加強網(wǎng)上公開運行系統(tǒng)平臺建設。按照“程序規(guī)范、提高效率、簡明清晰、方便辦事”的原則，將政府法制機構審核確認后的行政權力統(tǒng)一編入平臺，積極推行行政許可事項的網(wǎng)上辦理。同時，加強執(zhí)法程序建設，細化執(zhí)法流程，明確執(zhí)法環(huán)節(jié)和步驟，落實行政處罰自由裁量權規(guī)范和標準，推行說理式文書。

二、完善國土資源行政決策機制，推進決策科學化、民主化、制度化

3、推行重大行政決策風險評估制度。制定重大政策、安排重大國土資源項目前，尤其是有關經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾切身利益的，都要重點進行社會穩(wěn)定、經(jīng)濟效益方面的風險評估。要把風險評估結果作為重大行政決策的重要依據(jù)，未經(jīng)風險評估的，一律不得作出決策。

4、健全完善科學民主決策機制。嚴格落實國土資源重大事項集體決策制度、內(nèi)部會審制度、國土資源聽證制度。制定重大決策、安排重大國土資源項目及其他專業(yè)性強的決策事項，要組織專業(yè)機構或者專家進行合法性、必要性和可行性咨詢論證，重大行政決策合法性審查、集體決策的數(shù)量分別達到100%。

三、加強規(guī)范性文件制定、管理工作，提高國土資源制度建設質(zhì)量

56、強化對規(guī)范性文件的監(jiān)督管理。嚴格規(guī)范性文件制定和發(fā)布程序，制定規(guī)范性文件必須遵守法定權限和程序，符合法律、法規(guī)、規(guī)章和國家的方針政策，不得違法增加公民、法人或者其他組織的義務。

6、全面啟動規(guī)范性文件后評估制度。規(guī)范性文件實行一定時期后，制定機關要及時收集分析各方面意見和建議，對實施情況進行后評估。嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件定期清理制度，對不符合法律、法規(guī)規(guī)定和經(jīng)濟社會發(fā)展需要的規(guī)范性文件及時進行修改。嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件備案的規(guī)定和規(guī)范性文件有效期制度。

7、嚴格規(guī)范性文件制定工作?？茖W安排規(guī)范性文件制定計劃，以加強國土資源管理、推進管理創(chuàng)新為重點，認真研究制度、組織調(diào)研規(guī)范性文件制定計劃。文件制定過程中，突出抓好公開論證，及時組織召開各類論證會，擴大公眾的民主參與度，對關乎公共利益和民主建設等問題的重要文件，廣泛聽取意見建議，確保文件的科學性與適用性。切實加強規(guī)范性文件制定出臺前的法制審查，落實規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”制度，發(fā)布前必須在市政府法制辦統(tǒng)一登記、統(tǒng)一編號，由市政府法制辦統(tǒng)一對外公布，否則不得作為行政管理依據(jù)。規(guī)范性文件發(fā)布之日起15日內(nèi)應報市政府法制辦備案。

四、創(chuàng)新國土資源管理方式，進一步轉(zhuǎn)變國土資源管理職能

8、繼續(xù)深化行政審批制度改革。要進一步完善行政審批事項（含行政許可和非許可審批事項）的操作程序和監(jiān)督措施，鞏固行政審批清理成果，落實行政審批過錯責任追究制度。要創(chuàng)新審批服務方式，積極推進行政許可事項的網(wǎng)上辦理，探索推廣實行網(wǎng)上申請、網(wǎng)上受理、網(wǎng)上辦理、網(wǎng)上查詢。

9、繼續(xù)深入推進政府信息公開工作。完善信息公開制度，規(guī)范信息主動公開和依申請公開機制，按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，遵循合法、全面、真實、及時、便民的原則，向管理和服務對象以及社會公眾、機關內(nèi)部公開政務信息，并接受監(jiān)督。要做好與國土資源管理職能密切相關、公眾關注度高的信息發(fā)布工作，尤其是重點做好《政府信息公開條例》中規(guī)定的涉及到土地征收、安置補償相關信息的公開工作，不斷提高信息公開內(nèi)容的廣度和深度，保證信息及時、全面和準確，最大程度地滿足社會各方面對信息的需求，樹立信息的公信度。

0、推進行政執(zhí)法體制改革。合理界定執(zhí)法權限，明確執(zhí)法責任，推進綜合執(zhí)法，減少執(zhí)法層級，提高基層執(zhí)法能力，切實解決多頭執(zhí)法、多層執(zhí)法和不執(zhí)法、亂執(zhí)法問題。探索相對集中行政處罰權執(zhí)法機制，健全行政執(zhí)法程序制度，提升綜合執(zhí)法水平。

五、加強層級監(jiān)督，充分發(fā)揮行政調(diào)解在防范、化解社會矛盾中的作用

11、落實聯(lián)合出庭應訴制度。對有關本部門發(fā)生的行政復議、行政訴訟案件，由作出具體行政行為的業(yè)務科室負責答辯應訴，監(jiān)察機構做好組織協(xié)調(diào)工作。改變過去業(yè)務部門作出具體行政行為后就不再過問的現(xiàn)象，實現(xiàn)責、權的統(tǒng)一，以進一步增強業(yè)務人員依法行政的意識，提高業(yè)務人員依法行政的素質(zhì)，進一步推進全系統(tǒng)的依法行政工作。

12、完善行政調(diào)解制度，科學界定調(diào)解范圍，規(guī)范調(diào)解程序。推動建立行政調(diào)解與人民調(diào)解、司法調(diào)解相銜接的“大調(diào)解”聯(lián)動機制，實現(xiàn)各類調(diào)解主體的有效互動，形成調(diào)解工作合力。建立健全涉及農(nóng)村土地征用等重點專項領域的社會矛盾聯(lián)動化解工作機制，突出重點，切實化解各類典型矛盾糾紛。

六、加強監(jiān)督考核，完善推進依法行政工作的保障機制

13、完善依法行政考核機制。進一步完善依法行政工作考核內(nèi)容，將依法行政納入本部門年終個人考核機制，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

14、落實依法行政報告制度。自覺向市政府及上級主管部門報告依法行政工作情況，接受法律監(jiān)督、民主監(jiān)督、司法監(jiān)督和社會監(jiān)督。

15、開展行政執(zhí)法案卷評查工作。對執(zhí)法案卷建立定期評查機制，發(fā)現(xiàn)問題及時處理和糾正，以此規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平。積極落實重大行政處罰決定備案制度，涉及到吊銷許可證、收回國有土地使用權等重大行政處罰決定的，應當將相關法律文書報上一級主管部門備案。認真迎接省廳、德陽市局的案卷評查。

政工工作計劃篇十

通過___年近3個月的績效考核及目標管理，公司各部門對績效考核的理解及行為轉(zhuǎn)變正在逐步改善，以工作目標結果為導向，用事實和數(shù)據(jù)說話，本部門在___年的工作中將全力配合公司的績效改革，以提高員工滿意度為指導思想，加強與各部門各級員工之間的溝通，切實提高工作績效。

配合公司與營銷有關的職能部門，建立一套后勤服務保障體系，實行承諾制，對相關部門提出的協(xié)助做出承諾，并寫進績效考核指標，保障公司銷售目標的實現(xiàn)。

在明年的工作中，行政部必須與各部門充分溝通，出臺詳細制度，大力抓節(jié)約，天天抓，時時抓，日常工作中多進行監(jiān)督、檢查、改進，從“節(jié)流”的層面確保公司利潤指標的達成。

以現(xiàn)有的安全標準化管理平臺為基礎，多進行安全檢查、多進行安全生產(chǎn)管理知識培訓，注意隱患排查，提高員工安全生產(chǎn)意識，保證安全生產(chǎn)零事故率。

針對這一行政部工作中的薄弱環(huán)節(jié)，我們計劃以日常企業(yè)文化建設為主，主題活動為輔的方式，通過吸收別人先進企業(yè)文化經(jīng)驗，在明年內(nèi)完成公司企業(yè)文化框架的搭建工作。

作為行政部負責人必須花時間進行思考、針對工作中的方方面面提出獨特的改良辦法及方式，主動出擊，將創(chuàng)新管理分解到明年各月的績效考核指標內(nèi)，培養(yǎng)自己獨特的思維方式，用創(chuàng)新精神和意識為工作加上助推器。

在20xx年的工作中，自己仍然存在許多問題。管理水平仍舊不高，要隨時注意改正自己的性格缺陷，不斷進行自我否定，少說話多做事，多做實事，培養(yǎng)自己主動學習的意識和習慣，吸收先進的經(jīng)驗，用知識來武裝自己、提高自己。

政工工作計劃篇十一

2、做好預算編制軟件網(wǎng)絡的調(diào)試工作；

3、配合廠商做好機房專用空調(diào)巡檢及更換機房專用空調(diào)室內(nèi)機風機和其他配件；

4、做好財政一體化平臺b類服務器修復及a類服務器備機的配置調(diào)試工作；

7、加強對機房設備的運行維護，保證設備良好運行、財政內(nèi)外網(wǎng)暢通；

8、做好局機關各科室網(wǎng)絡設備維護及網(wǎng)絡故障排除工作；

9、按照省財政廳統(tǒng)一要求，做好網(wǎng)絡系統(tǒng)防病毒、防黑的客攻擊工作；

10、不斷加強信息技術方面的業(yè)務學習，改進工作方法，提高工作能力；

12、完成省財政廳、市政府、市財政局交辦的其他事項。

財政信息計算中心

20xx年8月4日

政工工作計劃篇十二

如下：

一、民生問題

1、對如何落實好年度休假工作的建議：建議大家合理安排好休假時間，在不影響正常工作的開展下逐月輪休。

2、群眾關心得問題：大家的集資房在20xx年能否解決，家屬樓的暖氣不熱。

二、業(yè)務工作

1、如何管理好工作設備使用和解決所缺設備的配備：工作設備落實到人頭專人保管，利用和保護好現(xiàn)有的設備，所缺設備應盡快配齊。

2、在工作中好的經(jīng)驗作法：一是在路政執(zhí)法過程中，我們堅持兩人以上執(zhí)法人員上路執(zhí)法，嚴格做到著裝整齊、文明用語、禮貌待人，按照法定程序，依法辦事。二是自覺接受社會各界監(jiān)督，自覺加強行風廉政建設。三是進一步加大了公路巡查力度。按要求堅持上路巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，處理不了的及時上報，確保公路巡查次數(shù)，有效地保障了公路路產(chǎn)路權和安全暢通。

3、路政工作中存在的問題和解決辦法：百姓為方便通行，居住在公路附近的居民為了穿越公路耕種田地及走親訪友讓牛、羊、鵝等進入公路內(nèi)，而且路政和交警巡查人員現(xiàn)場獲取證據(jù)比較困難。對策：加強宣傳。利用廣播、電視、報紙、宣傳單冊、宣傳標語等，對沿線居民進行宣傳教育，特別是一些重點路段，宣傳到每家每戶。

4、如何做好路政管理工作。第一，加大公路法律法規(guī)宣傳力度，提高全民法律意識。第二，加強部門聯(lián)系與協(xié)作，從源頭上查處違章違法行為。第三，加大路政執(zhí)法力度，深入開展文明服務與嚴明執(zhí)法活動，實現(xiàn)以法治路的目的。第四，加強路政執(zhí)法隊伍建設，提高路政隊伍執(zhí)法水平。

通，組織學習交流，互相取長補短，互通有無。二是健全各種內(nèi)業(yè)管理制度，進行規(guī)范化管理。應按照全面、系統(tǒng)、可操作的原則，建立健全相關路政檔案、臺賬、各種報表，并在一定范圍內(nèi)實現(xiàn)統(tǒng)一化、規(guī)范化。使路政內(nèi)業(yè)管理逐步走向正規(guī)化、規(guī)范化、科學化的軌道。三是進一步建立路政內(nèi)外業(yè)人員的溝通機制。正確協(xié)調(diào)好內(nèi)外業(yè)的'關系，為內(nèi)、外業(yè)人員的溝通提供必要的平臺，確保外業(yè)管理工作能夠及時、準確地在內(nèi)業(yè)中體現(xiàn)出來。

6、在路政外業(yè)工作中存在的急需解決的問題：配備執(zhí)法所需的手電筒、照明燈等。

7、信息化平臺操作使用規(guī)范化情況：信息化平臺操作復雜，制作案卷不夠簡單明了。

8、在行政處罰自由裁量權的實施過程中意見：自由裁量權過大、執(zhí)法標準不統(tǒng)一；路政執(zhí)法人員對行政處罰自由量權基準制度學習不透徹；進一步規(guī)范交通行政處罰自由裁量權行為；依法實施行政處罰和卸載，加大執(zhí)法透明度，加強監(jiān)督檢查。

9、基層局崗位設置及人員分工計劃：經(jīng)我局研究做如下分工：

局長陸健:負責全局行政工作行政工作、業(yè)務工作、安全生產(chǎn)工作、綜合治理工作、財務收支工作及本局對外各單位的協(xié)調(diào)工作。

黨組書記艾斯卡〃阿尤甫:負責全局黨務工作；主管黨建工作、黨風廉政建設、精神文明創(chuàng)建工作、入黨積極分子的思想?yún)R報教育工作及糾風工作。

成員程旭:負責內(nèi)勤工作，按時上報各項報表及案件整理、錄入工作并協(xié)助局領導做好黨政工作等內(nèi)業(yè)資料的歸檔工作。

成員閆林: 外勤、巡道、治超業(yè)務、宣傳、及車輛管理工作。

10、如何做好職工的培訓與業(yè)務素質(zhì)提高的建議。1、能合法行政。2、能合理行政。3、能做到程序正當。4、能夠高效便民。5、能做到誠實守信。6、能做到權責統(tǒng)一。7、加強信息溝通與反饋。

三、政治思想，文化建設

的管理標準、工作標準、考核標準，明確文化建設各項內(nèi)容的責任部門和責任人，制定年度工作計劃、將文化建設納入日常管理工作之中，納入單位業(yè)績考核體系，定期進行考評和獎懲；加強文化建設指導工作。深入實際，了解新情況，分析新問題，及時發(fā)現(xiàn)、總結、推廣和交流交通路政文化建設的經(jīng)驗，不斷推動交通路政文化建設工作。

3、如何做好黨建工作與業(yè)務工作相互促進的建議：注重知識性。將現(xiàn)代禮儀、文明服務、形勢政策報告等相關知識納入黨員干部教育培訓計劃中。注重趣味性。開展一些文藝匯演、知識競賽等干部職工喜聞樂見、生動活潑的文體娛樂活動。注重服務性。在工作上支持和鼓勵黨員干部開拓創(chuàng)新，在生活上為黨員干部創(chuàng)造良好的學習、工作環(huán)境，努力為他們解決后顧之憂，促進和服務路政事業(yè)的健康發(fā)展。注重文化性。要堅持把黨建工作與業(yè)務工作有機結合起來，在基層單位積極推進文化陣地建設。嚴格組織生活，加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，修訂和完善黨建工作各項制度。創(chuàng)新黨建活動方式，積極開展文明創(chuàng)建活動。

烏什路政管理局

政工工作計劃篇十三

財政系統(tǒng)作為全市重要的綜合經(jīng)濟管理部門，在**經(jīng)濟社會發(fā)展中承擔著重要職責。我們將認真按照**會議部署，結合自身實際，努力做好以下工作：

一、統(tǒng)一思想，提高認識，積極推動活動的有效開展

一是深入學習。

省第*次黨代會進一步明確了建設經(jīng)濟強省、和諧**的偉大戰(zhàn)略目標，也為**經(jīng)濟社會發(fā)展帶來了新的發(fā)展機遇。我們將把學習黨代會精神和開展“愛**、做貢獻、干成事、出亮點”活動作為當前和今后一個時期的重大政治任務，作為創(chuàng)建學習型機關的重要內(nèi)容，努力用黨代會精神武裝頭腦、凝聚共識、指導工作，自覺地把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來。

二是加強宣傳。

我們將進一步加大宣傳力度，為活動開展營造濃厚氛圍。利用財政網(wǎng)站、《**財政》、宣傳欄等載體，采取講黨課、舉辦培訓班、研討會等形式，認真抓好黨代會精神和“愛**、做貢獻、干成事、出亮點”活動的宣傳普及和教育，引導全市廣大財政干部職工進一步統(tǒng)一思想、堅定信心。

三是務求實效。

我們將嚴格按照活動實施方案的要求，進一步明確任務、細化分解、落實責任，創(chuàng)新工作思路和方法，強化督導檢查，大力改進工作作風，加強自身建設，積極推動活動的有效開展。

二、明確目標、狠抓落實，全力以赴做好各項財政工作

同時我們也確定了一個爭取目標：即全市全部財政收入增長23%，突破400億元大關；一般預算收入增長28%，突破150億元大關。為完成這一目標任務，我們將全力以赴抓好以下五項工作。

一是全力以赴抓收入

一方面，加強與相關部門的溝通協(xié)調(diào)，推進建立綜合治稅大格局，強化重點稅源管理，加強對重點行業(yè)、重點領域的稅源控管，密切關注收入進度，加大征收力度，堅決制止和糾正收入違規(guī)減免退庫，在防止虛收空轉(zhuǎn)的前提下爭取多超收，努力實現(xiàn)財政收入奮斗目標。

另一方面，牢固樹立“開放財政”理念，加強與上級財政部門的溝通銜接，加大跑辦力度，開動腦筋，多謀劃、多請示、多匯報，用足、用活、用好各項財政政策，為**經(jīng)濟社會發(fā)展爭取更多的資金和政策支持。

二是全力以赴抓支出

認真貫徹國務院廉政工作會議精神，嚴格控制一般性財政開支，加強公務接待經(jīng)費、因公出國（境）經(jīng)費、公務用車購置及運行維護費用支出審核，確保重點項目支出資金需求。增強財政支出的均衡性與科學性，進一步加大牽頭協(xié)調(diào)、組織推動力度，找準癥結，采取有力措施，不斷提高財政資金使用效益，確保完成支出任務。

三是全力以赴抓預算

突出抓好預算編制工作，按照“保民生、保運轉(zhuǎn)、保發(fā)展、保重點”的原則，區(qū)別輕重緩急，有保有壓地安排項目。落實好綜合預算、零基預算、部門預算要求，在編實、編細、編準預算上下功夫，提高預算編制的科學化、精細化水平。加強預算績效管理，以“編制績效預算、實施績效評價、落實結果應用、實行績效問責”為重點，推進全過程預算績效管理。

四是全力以赴抓改革

牢固樹立“制度財政”理念，堅持用制度管錢，按制度辦事，最大限度地發(fā)揮財政資金使用效益。

第一，深化財政體制改革，用好并不斷完善支持工業(yè)聚集區(qū)和開發(fā)區(qū)發(fā)展的體制政策。

第二，深化政府采購改革。

第三，深化國庫管理和投資評審制度改革。

進一步規(guī)范財政資金專戶管理，推進國庫支付業(yè)務制度創(chuàng)新，打造安全、高效的國庫支付業(yè)務新流程。建立科學的財政評審工作體制，不斷拓寬財政評審的職能和范圍。

五是全力以赴抓服務

牢固樹立“服務財政”理念。

第一，為領導服務。

切實為市委、政府當好家、理好財。繼續(xù)辦好“領導參閱”等內(nèi)部刊物，充分發(fā)揮好參謀助手作用。

第二，為縣市區(qū)和市直部門服務。

針對上級的政策導向，以文化產(chǎn)業(yè)、水利設施、義務教育等為重點，積極協(xié)助市直部門和縣市區(qū)申報和包裝項目，為全市爭取更多的項目和資金。

第三，為企業(yè)服務。

真正為企業(yè)著想，替企業(yè)解難，給企業(yè)辦事。

第四，為百姓服務。

努力保障和改善民生,確保社會保障、義務教育、醫(yī)改、保障性住房建設等民生政策支出，加強對涉及民生財政政策和資金的監(jiān)督檢查，嚴格落實補貼標準、適用范圍和發(fā)放程序，確保把惠民生的各項政策落到實處。

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政工工作計劃篇十四

年是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的關鍵之年，也是我區(qū)黨委政府換屆后的開局之年，做好今年的民政工作意義重大。年全區(qū)民政工作的總體要求是：圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，牢牢把握科學發(fā)展主題，以建設人民滿意的服務型民政為目標，以解決人民群眾關心的熱點難點問題為著力點，按照“1346”總體思路（完善一個體系，實現(xiàn)三項突破，加強四項建設，抓好六項工作），突出重點，統(tǒng)籌兼顧，內(nèi)提效能，外樹形象，切實履行好保障民生，發(fā)展民主，服務社會的職能，深入推進全區(qū)民政事業(yè)健康快速發(fā)展，為建設富裕文明和諧新做出新的貢獻。

城鄉(xiāng)低保。今年區(qū)委、區(qū)政府再次將提高城鄉(xiāng)低保標準和補助水平列為全區(qū)為民要辦的實事，要求“城市低保標準不低于上年度城市居民人均消費性支出的30%，農(nóng)村低保標準提高到每人每年20xx元，不低于上年度農(nóng)村居民人均生活消費性支出的35%，城鄉(xiāng)低保平均補助水平不低于城鄉(xiāng)低保標準的65%，所需資金由省、市、縣、鄉(xiāng)四級財政解決。這些都是硬任務，必須不折不扣落實到位。具體工作中，要建立完善低保標準與城鄉(xiāng)居民可支配收入相適應的動態(tài)增長機制；推進低保規(guī)范化建設，嚴格落實《城鄉(xiāng)低保工作責任追究辦法》和《低收入家庭認定辦法》有關規(guī)定，按照程序?qū)嵤┥暾埵芾?、家庭收入核查、低保資格認證工作；要成立全區(qū)低保審核工作小組，嚴把“入口關”，同時建立低保家庭收入核查信息比對機制，落實民主評議和公開公示制度，確保每年全面公示一次，打造“陽光低?！?，確保動態(tài)管理下應保盡保。

救災救濟。要認真貫徹落實《救災應急工作規(guī)程》和《區(qū)自然災害應急預案》，健全完善應急救助體系建設，建立全區(qū)減災救災指揮中心，以推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級預案編制為重點，形成上下銜接配套的救災預案體系。要加強災害信息員培訓和隊伍建設，積極開展應急演練，提高應急救災水平。要建立一處高標準救災儲備倉庫，建立健全救災儲備物資預算機制，規(guī)范救災物資采購、儲備、調(diào)運和市場化儲備機制。要加大宣傳教育力度，把“防災減災日”和“國際減災日”系列宣傳教育活動納入制度化軌道，增強公眾防災減災意識和避災自救能力；積極開展“綜合減災示范社區(qū)”創(chuàng)建活動，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，特別是容易出現(xiàn)地質(zhì)災害的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要規(guī)劃1—2處緊急避難場所。要全力做好災民救助和災后恢復重建工作，全面推行災民救助卡制度，實行“陽光救助”，妥善安排好受災群眾的基本生活。

大病醫(yī)療救助。要按照區(qū)醫(yī)療改革的有關要求，借鑒外地先進經(jīng)驗，制定符合我區(qū)實際的實施方案，不斷完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助及救助資金管理辦法，逐步取消醫(yī)療救助起付線，全面推行“一站式”即時結算服務，開展重特大疾病醫(yī)療救助試點，擴大醫(yī)療救助覆蓋面，實現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助和其他基本醫(yī)療保障制度的有效銜接。

孤兒救助。要繼續(xù)認真貫徹上級文件精神，規(guī)范孤兒認定和資金發(fā)放程序，完善全區(qū)孤兒基本生活保障制度建設，確保孤兒基本生活費按時足額發(fā)放，切實做到應保盡保，并逐步建立統(tǒng)籌解決孤兒生活、教育等問題的長效機制，確保孤兒健康快樂成長。

養(yǎng)老服務體系建設。要深入推進以居家養(yǎng)老為基礎、社區(qū)養(yǎng)老為依托、機構養(yǎng)老為示范的全區(qū)社會化養(yǎng)老服務體系建設。在福利養(yǎng)老機構建設方面，要落實好《農(nóng)村五保供養(yǎng)服務機構管理辦法》，繼續(xù)加大資金投入，全力加強敬老院基礎設施建設，以廚房改建為重點，推進浴室、衛(wèi)生室等項目改造，推廣祝陽鎮(zhèn)敬老院管理辦法，加強農(nóng)村五保供養(yǎng)機構電子檔案信息建設，制定出臺《敬老院建設與管理獎懲考核辦法》，進一步提高全區(qū)敬老院養(yǎng)老服務質(zhì)量和管理水平,集中供養(yǎng)率穩(wěn)定在73%以上。要做好五保供養(yǎng)提標工作，確保集中供養(yǎng)標準達到每人每年3200元，分散供養(yǎng)標準達到每人每年2200元，并按市區(qū)鎮(zhèn)2:4:4的比列分級承擔。要通過市場手段，積極鼓勵社會力量大力發(fā)展養(yǎng)老服務機構，一是可借鑒學習外地先進經(jīng)驗，探索建立日間照料中心，開拓養(yǎng)老新渠道，二是可依托夏張鎮(zhèn)國際養(yǎng)生養(yǎng)老基地建設，探索建立1處相對集中的養(yǎng)老服務機構，做到公益性養(yǎng)老和社會化養(yǎng)老相結合，打造五保對象養(yǎng)老新模式，實現(xiàn)全區(qū)社會化養(yǎng)老服務體系建設新突破。

社區(qū)建設。要深入開展和諧社區(qū)示范單位創(chuàng)建活動，加強對城市示范社區(qū)的動態(tài)管理，不斷提升城市社區(qū)建設管理和服務水平。要強化社區(qū)建設調(diào)研工作，拓清底子，指導相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道做好城市社區(qū)建設規(guī)劃，提出解決新建住宅小區(qū)和舊村改造社區(qū)辦公服務用房建議。制定出臺我區(qū)《社區(qū)工作者管理暫行規(guī)定》，規(guī)范社區(qū)工作人員的管理，提升為社區(qū)居民服務水平。要按照區(qū)委、區(qū)政府要求，積極配合，扎實推進“雙先雙覆蓋”工程，在尊重群眾意愿、維護群眾利益的前提下，有序擴大新型農(nóng)村社區(qū)建設覆蓋面。在此基礎上，以建立全區(qū)民生服務中心為契機，整合現(xiàn)有信息資源，推動社區(qū)網(wǎng)格化、信息化和標準化建設，進一步健全服務網(wǎng)絡，拓展服務功能，逐步實現(xiàn)社區(qū)服務信息化和社會化，創(chuàng)建出具有特色的社區(qū)管理模式，努力開創(chuàng)全區(qū)社區(qū)建設工作新局面。

社會組織管理。按照培育發(fā)展與管理監(jiān)督并重的原則，不斷優(yōu)化社會組織結構，重點發(fā)展公益慈善類和城鄉(xiāng)基層社會組織。穩(wěn)妥推進社會組織管理改革，試行公益慈善類、社會福利類和社會服務類社會組織直接登記，進一步完善城鄉(xiāng)基層社會組織備案管理制度，提高審批透明度，縮短審批時限，力爭登記合格率100%。按照“新設禁止、既有漸退”的原則，積極穩(wěn)妥地解決黨政領導干部兼任社會團體職務問題。要加強社會組織黨建工作，按照黨員“一方隸屬、多重管理、全程作用”模式，推動組建“兼合式”黨組織，實現(xiàn)黨組織覆蓋率超過60%，黨的工作全覆蓋。指導社會組織深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，推樹一批服務社會、服務群眾作用突出的先進典型。要加強規(guī)范化管理，建立健全社會組織負責人任期、離任審計制度和過失責任追究制度，搞好以年檢和重點檢查為基礎的日常監(jiān)督，重點檢查社會組織按期換屆、財務管理、干部兼職和制度建設等內(nèi)容，確保全區(qū)社會組織健康發(fā)展。

政工工作計劃篇十五

20xx年實施是“十一五”規(guī)劃的第一年，是迎接20xx年學校本科教學評估的關鍵年，按照《攀枝花學院十一五教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》和《攀枝花學院十一五科研工作發(fā)展規(guī)劃》以及《數(shù)理教學部“十一五”發(fā)展規(guī)劃》內(nèi)容，堅持以人為本，貫徹“科學發(fā)展”觀，圍繞“充分發(fā)揮理學學科的教學資源優(yōu)勢，發(fā)展理學專業(yè)，培養(yǎng)理學專業(yè)人才”目標，提出“數(shù)理教學部20xx年行政工作計劃”。

1、以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導；堅持以人為本、落實科學發(fā)展觀；完善教學、科研運行機制，提高教師整體教學和科研能力，為建設“一支學歷層次、年齡層次、職稱結構和專業(yè)結構更加合理的，適應學校理學發(fā)展變化的高素質(zhì)教師隊伍”打好基礎。

2、圍繞“本科教學評估”工作中心，以教學基本建設為重點，注重提高質(zhì)量，加強素質(zhì)教育，強化質(zhì)量意識；加強理學建設，積極申報精品課程建設項目，辦出學科特點。

3、堅持學科建設與專業(yè)建設同步發(fā)展，堅持科技創(chuàng)新與學科建設、人才培養(yǎng)、地方經(jīng)濟建設相結合的原則，緊緊圍繞 “科技興校和人才興?！钡膽?zhàn)略方針，優(yōu)化理學資源，變更單位名稱，擴大辦學內(nèi)涵，申報理學本科專業(yè)。

4、圓滿完成20xx年的教學工作和“教學評估”任務；

6、《大學應用物理》申報四川省精品課程建設項目；

1、在深入分析學校發(fā)展方向，對社會市場經(jīng)濟尤其是攀枝花市社會經(jīng)濟發(fā)展方向調(diào)研的基礎上，采取各種渠道、方式和方法，爭取學校教學指導委員會、學校黨委和行政的支持，得到校領導的高度重視，確定單位的發(fā)展方向和內(nèi)涵，變更單位名稱、完成1—2個理學專業(yè)申報。

2、加強基礎建設，核心是“辦學條件和辦學水平”建設。

（1）加強學習，轉(zhuǎn)變教育教學觀念、提高團隊教學質(zhì)量

加強政治理論學習，樹立本科教育教學思想。抓住學校實行教考分離這個契機，充分發(fā)揮教師的主動性和能動性。繼續(xù)實施集體備課和集中答疑制度，以提高基礎課教學整體質(zhì)量。各基礎課教研室認真研究總結實踐經(jīng)驗，充分發(fā)揮老教師和學術水平高、教學效果好的教師“傳、幫、帶”作用，帶動全體教師積極、認真、深入地研究教學對象、教學內(nèi)容和教學方式方法，保證教師的備課質(zhì)量和教學效果，從而促進教學水平的整體提高。

（2）加強辦學條件建設，提高辦學水平

加強數(shù)學學科和物理學科建設，按照省級精品課程建設標準、要求建設《大學應用物理》。

加強科研、教研教改工作是強部之路，是提升我部影響力和吸引力的重要途徑。在開展好學科建設的同時，加大科研、教研教改工作的力度，并注重效果。鼓勵教師參加科研、教研教改工作，提高教師科研能力，促進教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。建設理學研究所，開創(chuàng)教研教改工作新局面。加快籌建數(shù)學建模實驗室，完善普通物理實驗室建設。

利用我系基礎課教學資源的優(yōu)勢，開展考研復習工作，通過逐步探索和研究本科考研數(shù)學教學的模式，方法，總結經(jīng)驗、建立題庫，提高考研數(shù)學的教學水平，鍛煉教師隊伍，為我校學生考取研究生做出努力和貢獻。

加強數(shù)學建模的培訓與競賽工作，合理安排培訓的時間，制定適合我校實際情況的培訓計劃，同時開設數(shù)學建模選修課，在我校的學生中創(chuàng)造一個良好的學生科技氛圍，以此來提高教師的教學與科研水平，革新教學方法、手段，提高我校在同等高校中的競爭能力。

（3）加強師資隊伍建設力度，提高教學質(zhì)量

以加強師資隊伍建設為重點，苦練內(nèi)功，積極應對學校試行學分制，進一步完善相關教學管理制度、津貼分配制度等配套制度建設，解決好教學任務繁重、進一步提高教學質(zhì)量與師資隊伍培訓、提高的矛盾，順利完成教學質(zhì)量穩(wěn)步提高和師資隊伍建設成效顯著的雙重任務。以學校系級考核目標管理體系和教研室目標管理體制為契機，加強部、教研室的管理，充分發(fā)揮教研室在教學管理中的主導作用。各教研室應因地制宜、靈活多樣開展教研活動，提高教研活動的質(zhì)量，充分調(diào)動教師對參加教研活動的自覺性和積極性。組織教師深入鉆研、領會課程教學大綱，轉(zhuǎn)變教育教學思想觀念，使之符合高等教育法的要求，符合人才培養(yǎng)規(guī)格的要求。同時，加強公開課、示范課和觀摩課的開設，加強教師間的交流和合作，營造良好的工作、生活氛圍。

（4）完善制度、提高效率

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