時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計劃了。因此，我們應(yīng)該充分認識到計劃的作用，并在日常生活中加以應(yīng)用。下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
為民協(xié)商總結(jié) 年度協(xié)商工作計劃篇一
為切實履行工會組織維護職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，依法推動企業(yè)普遍開展z-資集體協(xié)商，努力形成企業(yè)和職工利益共享機制，逐步實現(xiàn)勞動報酬增長和勞動生產(chǎn)率提高同步，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，特制定2011--2013年深入推進工資集體協(xié)商工作規(guī)劃。
一、指導(dǎo)思想
以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，牢固樹立和落實“以職工為本、主動依法科學(xué)維權(quán)”的工會維權(quán)觀，遵循“促進企業(yè)發(fā)展、維護職工權(quán)”的企業(yè)工會工作原則，以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為主線，以實現(xiàn)勞動關(guān)系雙方互利共贏為目標，以非公有制企業(yè)、中小企業(yè)為重點，堅持公平與效率相統(tǒng)一、企業(yè)自主分配與勞動關(guān)系雙方集體協(xié)商共決相統(tǒng)一，努力做到勞動關(guān)系雙方協(xié)商共謀、機制共建、效益共創(chuàng)、利益共享，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
二、目標任務(wù)
(一)總體目標。
從2011年起用3年時間，到2013年底已建工會組織的企業(yè)80％以上建立工資集體協(xié)商制度，基本實現(xiàn)已建工會企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商，其中實現(xiàn)世界500強在華企業(yè)全部建立工資集體協(xié)商制度。在提高工資集體協(xié)商制度覆蓋面的同時，不斷增強工作的實效性。
(二)推進步驟。
全國工會深入推進工資集體協(xié)商工作3年規(guī)劃分為3個階段：
2011年底實現(xiàn)已建工會組織的企業(yè)工資集體協(xié)商建制率達到60％，其中世界500強在華企業(yè)工資集體協(xié)商建制率達到80％以上。
2012年底實現(xiàn)已建s-會組織的企業(yè)工資集體協(xié)商建制率達到70％，其中世界500強在華企業(yè)工資集體協(xié)商建制率達到90%以上。
2013年底實現(xiàn)已建工會組織的企業(yè)工資集體協(xié)商建制率達到80％，其中實現(xiàn)世界500強在華企業(yè)全部建立工資集體協(xié)商制度。
(三)工作重點。
1、著力抓好區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商。要以職工工資分配制度、工資增長幅度、勞動定額、計件單價等為主要內(nèi)容，在企業(yè)特別是產(chǎn)業(yè)像群、中小企業(yè)、勞動密集型企業(yè)相對集中的地區(qū)和行業(yè)，重點推行區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商工作。按照《中華全國總工會關(guān)于積極開展行業(yè)性工資集體協(xié)商工作的指導(dǎo)意見》要求，進一步把握協(xié)商范圍、明確協(xié)商主體、選好協(xié)商代表、規(guī)范協(xié)商程序。通過開展區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商，有效解決非公有制企業(yè)、中小企業(yè)工會干部在開展工資集體協(xié)商時“不敢談”、“不會談”的問題，推動工資集體協(xié)商擴大覆蓋面、增強實效性。
2、著重抓好非公有制企業(yè)工資集體協(xié)商制度建設(shè)。針對非公有制企業(yè)數(shù)量多、建制難的實際情況，堅持從實際出發(fā)，積極探索不同規(guī)模、不同經(jīng)營狀況企業(yè)開展工資集體協(xié)商的特點和規(guī)律，采取靈活多樣的要約形式和協(xié)商方法，確定不同的協(xié)商重點。對于生產(chǎn)經(jīng)營正常、經(jīng)濟效益較好的企業(yè)，重點就職工工資水平和增長幅度進行協(xié)商，實現(xiàn)職工工資隨企業(yè)經(jīng)濟效益和勞動生產(chǎn)率的提高同步增長；對于生產(chǎn)經(jīng)營困難的企業(yè)，突出協(xié)商工資的按時足額支付，建立工資支付保障機制；對于實行計件工資、計時工資以及綜合計算工時制的企業(yè)，重點通過協(xié)商確定勞動定額、計件價格、工資標準等內(nèi)容。同時，積極探索在股份制企業(yè)中正確處理按勞分配和按生產(chǎn)要素分配的關(guān)系，著力解決一線職工勞動報酬偏低的問題。
3、切實抓好世界500強在華企業(yè)建制工作。制定下發(fā)《中華全國總工會關(guān)于推動世界500強在華企業(yè)建立工資集體協(xié)商制度的意見》，按照統(tǒng)一部署、全國聯(lián)動，突出重點、帶動全局，異地協(xié)同、分類指導(dǎo)，依法合規(guī)、積極穩(wěn)妥，協(xié)商共決、重在建制的要求，建立符合跨國公司特點的工資集體協(xié)商制度，確保到2013年底世界500強在華企業(yè)全部建立工資集體協(xié)商制度，并發(fā)揮其示范帶動作用，推動外商投資企業(yè)建制工摻邁上新臺除。
三、主要措施
(一)工作重心向基層工會下沉。各級工會領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)要切實站在推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧，維護職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的高度，認識開展工資集體協(xié)商的重要意義。堅持把推行工資集體協(xié)商與餓先爭優(yōu)活動有機結(jié)合起來，形成以創(chuàng)先爭優(yōu)活動促進工資集體協(xié)商工作、以工資集體協(xié)商工作促進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的良好局面。要把工作重心放在基層工會特別是企業(yè)工會上，從人、財、物等各方面給予實實在在的支持，充分激發(fā)企業(yè)工會活力、切實發(fā)揮企業(yè)工會作用。切實加大對企業(yè)工會工作的指導(dǎo)和服務(wù)力度，健全由上一級工會代行企業(yè)工會部分維權(quán)職責(zé)機制，不斷提升企業(yè)工會維權(quán)水平，，幫助和推動企業(yè)工會科學(xué)合理地提出工資增長的目標，提高職工特別是低收入職工工資收入水平，既努力滿足職工現(xiàn)實訴求，又充分考慮企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和職工長遠利益。
(二)多形式開展工資集體協(xié)商“要約行動”。健全和完善工資集體協(xié)商要約制度，堅持集中要約與動態(tài)要約相結(jié)合，單個要約與區(qū)域性、行業(yè)性要約相銜接，體現(xiàn)要約形式的多樣性。各地工會每年要有組織、有計劃、有目標地啟動工資集體協(xié)商“要約行動”，通過組織開展“要約行動月”、“春(冬)季要約行動”、“百日要約行動”等，及時主動向企業(yè)發(fā)出協(xié)商要約?；鶎庸岢鲆s有困難的，上一級工會可以代表基層工會提出協(xié)商要約。對于不按期回應(yīng)或拒絕進行工資集體協(xié)商的企業(yè)，上級工會應(yīng)依法下達“整改建議書”，提出整改建議；對逾期不改的企業(yè)，工會可提請人力資源和社會保障部門責(zé)令其改正，直至追究其行政或、法律責(zé)任。
(三)強化集體協(xié)商代表和集體協(xié)商指導(dǎo)員隊伍建設(shè)。制定下發(fā)《全國工會集體協(xié)商指導(dǎo)員培訓(xùn)實施計劃(2011—2013年)》，用3年時間，對全國所有集體協(xié)商指導(dǎo)員和分管、從事此項工作的工會干部培訓(xùn)一遍。各地工會要盡快建立健全集體協(xié)商指導(dǎo)員的選拔培訓(xùn)機制、目標管理機制、激勵約束機制，設(shè)立專項資金給予經(jīng)費保障，著力培養(yǎng)和建設(shè)一支懂法律、能代表職工、會維護職工合法權(quán)益、善于協(xié)商、能充分發(fā)揮作用的集體協(xié)商指導(dǎo)員隊伍。加大對集體協(xié)商代表和集體協(xié)商指導(dǎo)員的法律、政策、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營以及協(xié)商技能等知識的培訓(xùn)力度。各級工會要分級制定中長期培訓(xùn)計劃，通過集中學(xué)習(xí)、以會代訓(xùn)、經(jīng)驗交流等形式，分期、分批、分層次抓好培訓(xùn)，不斷提高集體協(xié)商代表和集體協(xié)商指導(dǎo)員的綜合素質(zhì)和協(xié)商談判的能力水平，充分發(fā)揮法律咨詢、政策宣傳、業(yè)務(wù)指導(dǎo)的職能作用。
(四)切實發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會作用。加強行業(yè)工會組織建設(shè)，為加強行業(yè)性工資集體協(xié)商工作提供組織保障。各級產(chǎn)業(yè)工會要加強對本產(chǎn)業(yè)、行業(yè)所屬企業(yè)開展行業(yè)性工資集體林商工作的調(diào)查研究，在制定行業(yè)工資指導(dǎo)線、勞動力市場工資指導(dǎo)價位、勞動定額標準等方面加強指導(dǎo)服務(wù)。
(五)建立健全激勵約束機制。建立和完善工資集體協(xié)商工作的監(jiān)督檢查制度，積極推動同級人大、政府、政協(xié)等部門就工資集體協(xié)商工作開展監(jiān)督檢查和視察。要把開展工資集體協(xié)商作為企業(yè)評選“五一”勞動獎狀、“模范職工之家”和授予企業(yè)經(jīng)營者勞動模范等榮譽稱號的必備條件，實行“一票否決制”。
(六)建立健全全國工會工資集體協(xié)商工作數(shù)據(jù)信息報送制度。按照《關(guān)于按季度報告工資集體協(xié)商工作進展情況的通知》的要求，健全全國工會工資集體協(xié)商工作數(shù)據(jù)信息報送制度，對相關(guān)數(shù)據(jù)進行分類和動態(tài)監(jiān)測管理，為開展工資集體協(xié)商工作提供信息資源和決策依據(jù)。要適時更新數(shù)據(jù)，認真分析推動企業(yè)開展工資集體協(xié)商的情況，提出推進工作的意見建議。
(七)完善工資集體協(xié)商工作的制度基礎(chǔ)。各級工會要堅持從源頭入手，把建立完善工資集體協(xié)商有關(guān)的法律法規(guī)作為加強協(xié)調(diào)勞動關(guān)系制度機制建設(shè)、有序構(gòu)建發(fā)展和諧勞動關(guān)系的重要內(nèi)容，積極加以推進。要參與和推動制定或修訂與工資集體協(xié)商相關(guān)的法律法規(guī)，增強相關(guān)法律法規(guī)的針對性和可操作性，為深入推進工資集體協(xié)商工作提供法制保障。推動政府有關(guān)部門及時調(diào)整最低工資標準、制定工資指導(dǎo)線、發(fā)布勞動力市場工資指導(dǎo)價位和人工成本信息，推動政府有關(guān)部門研究制定行業(yè)工資指導(dǎo)線，為開展工資集體協(xié)商提供相關(guān)依據(jù)。推動企業(yè)建立和完善職工代表大會或者職工大會制度，保障職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。圍繞提高勞動報酬在初次分配中的比重、實現(xiàn)勞動報酬增長和勞動生產(chǎn)率提高同步的目標，通過切實加強對工資集體協(xié)商的調(diào)查研究，為深入開展工資集體協(xié)商提供工作建議和理論參考。
四、組織保障
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
全總成立全國工會深入推進工資集體協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由全總副主席、書記處第一書記任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，全總相關(guān)部門、全國產(chǎn)業(yè)工會負責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)全國工會深入推進工資集體協(xié)商工作的總體規(guī)劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織實施，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在全總集體合同部。各地工會要把開展工資集體協(xié)商作為發(fā)展和諧勞動關(guān)系的重要著力點和工會創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有力切入點，積極推動建立由黨委、政府負責(zé)同志牽頭的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，力爭將工資集體協(xié)商工作納入地方經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃中，努力推動形成黨政主導(dǎo)、三方共促、工會力推、各方配合、企業(yè)和職工良性互動的工作格局。
(二)完善工作機制。
加強與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系各方的協(xié)同配合，把實施本規(guī)劃和實施國家協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方下發(fā)的《關(guān)于深入推進集體合同制度實施彩虹計劃的通知》有機結(jié)合起來，明確各方職責(zé)，制定工作計劃，形成工作合力，研究解決帶有普遍性、傾向性的問題。要把工資集體協(xié)商作為工會加強協(xié)調(diào)勞動關(guān)系工作制度機制建設(shè)的重要內(nèi)容統(tǒng)籌考慮安排。要整合工會內(nèi)部資源，把開展工資集體協(xié)商與工會創(chuàng)先爭優(yōu)活動、推動企業(yè)普遍建立工會組織、創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)、推進企業(yè)和區(qū)域性(行業(yè))職工代表大會制度建設(shè)等工會重點工作有機結(jié)合起來，形成全會齊抓共推的合力。
(三)實施目標考核。
形成績效考核一體化的工作推進模式，逐級分解工作目標，層層落實責(zé)任，將目標任務(wù)納入工會創(chuàng)先爭優(yōu)活動檢查考評范圍，落實到工會的有關(guān)部門、企業(yè)工會和個人。建立工資集體合同簽訂和履約的定期監(jiān)督檢查制度、成效評價機制，對工資集體協(xié)商工作實施動態(tài)跟蹤考核，本地區(qū)勞動關(guān)系和諧度、職工工資增長率、職工群眾滿意率等可以作為對下級工會王；仁的重要考核指標，落實獎懲。
(四)積極宣傳引導(dǎo)。
為民協(xié)商總結(jié) 年度協(xié)商工作計劃篇二
5月15日，市政協(xié)委員接待站在市政協(xié)機關(guān)揭牌，同時舉行首個“委員接待日”活動。委員們圍繞“聚焦文化品質(zhì)提升，助力打造文化繁榮的現(xiàn)代化新淄博”主題建言獻策。
追夢人的腳步，必須鏗鏘有力而堅定，只爭朝夕；攀登者的征程，必須向著更高更遠進發(fā)，不負韶華。
新的一年，市政協(xié)將以貫徹落實黨的^v^精神為主線，認真落實《中國^v^政治協(xié)商工作條例》，在^v^淄博市委堅強領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮專門協(xié)商機構(gòu)作用，發(fā)揚民主和增進團結(jié)相互貫通，建言資政和凝聚共識雙向發(fā)力，聚焦聚力“3510”發(fā)展目標和“強富美優(yōu)”城市愿景，同心同德、群策群力，干在實處、走在前列，為開創(chuàng)新時代社會主義現(xiàn)代化強市建設(shè)新局面作出新貢獻。
團結(jié)奮斗，再出發(fā)！
為民協(xié)商總結(jié) 年度協(xié)商工作計劃篇三
歲末年初，新冠肺炎疫情突如其來。面對疫情，全市各級政協(xié)組織、政協(xié)各參加單位、廣大政協(xié)委員和機關(guān)干部迅速行動，自覺把思想和行動統(tǒng)一到^v^^v^關(guān)于疫情防控的重要指示精神上來，統(tǒng)一到中央和省市委決策部署上來。市政協(xié)制定出臺了全市政協(xié)系統(tǒng)全面助推疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作的意見，助力“兩戰(zhàn)都要贏”。廣大政協(xié)委員發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，深入抗疫一線，直接參與援鄂和防控救治工作；宣傳推動中央、省市委關(guān)于疫情防控的部署要求落實，全力做好強信心、暖人心、聚民心的工作；助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，盡己所能，努力減少疫情對企業(yè)的沖擊；同時，積極建言，為黨委政府提供即時準確的信息參考，以不同方式在各自崗位上弘揚正能量。
2020年是高水平全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃的收官之年，我們要直面疫情挑戰(zhàn)，全力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“雙勝利”。我們要以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，把堅持和發(fā)展中國特色社會主義作為鞏固共同思想政治基礎(chǔ)的主軸，貫徹落實中央和省市委政協(xié)工作會議精神，把加強思想政治引領(lǐng)、廣泛凝聚共識作為履職中心環(huán)節(jié)，堅持團結(jié)和民主兩大主題，發(fā)揮好政協(xié)專門協(xié)商機構(gòu)作用，不斷提高政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政水平，為全面落實市委七屆八次全會確定的奮斗目標，助推“四個舟山”建設(shè)更好地凝聚人心、凝聚共識、凝聚智慧、凝聚力量。
堅持把政治理論學(xué)習(xí)擺在更加突出位置，始終以^v^新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、統(tǒng)領(lǐng)工作，學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^考察浙江重要講話精神，圍繞“努力成為新時代全面展示中國特色社會主義制度優(yōu)越性的重要窗口”的新目標新定位，不斷夯實團結(jié)奮斗的共同思想政治基礎(chǔ)。深入學(xué)習(xí)^v^^v^關(guān)于加強和改進人民政協(xié)工作的重要思想，落實好中央、省市委政協(xié)工作會議精神，推動政協(xié)工作高質(zhì)量發(fā)展。深入貫徹中央、省市委關(guān)于加強新時代人民政協(xié)黨的建設(shè)工作的意見精神，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本路線、基本方略，始終做到與市委在政治上同向、思想上同心、工作上同步、行動上同調(diào)。
圍繞“四個舟山”建設(shè)，制定并實施好2020年度重大協(xié)商工作計劃。不斷完善政協(xié)協(xié)商工作實施辦法，搭建好社會各界參與的協(xié)商平臺，推動政協(xié)協(xié)商向基層延伸。聚焦全市經(jīng)濟社會發(fā)展重大問題和人民群眾普遍關(guān)心的實際問題，圍繞制定舟山市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃，深入調(diào)查研究，積極協(xié)商建言，為市委決策提供參考。發(fā)揮政協(xié)民主監(jiān)督助推落實的政治優(yōu)勢，寓協(xié)商于監(jiān)督之中，協(xié)助市委市政府更好地發(fā)現(xiàn)問題、推動落實。健全政協(xié)提案辦理工作機制,深化提案辦理協(xié)商，強化提案督辦落實。
把凝聚共識融于視察考察、調(diào)查研究、協(xié)商議政活動之中，在建言成果、思想收獲上一體設(shè)計、一體落實。完善主席會議成員聯(lián)系黨派、聯(lián)系委員、聯(lián)系新社會階層等制度，對各^v^以本黨派名義在政協(xié)發(fā)表意見、提出建議等作出機制性安排，增強合作共事的能力。加強政協(xié)各專委會同各界別的聯(lián)系，完善重點關(guān)切問題情況通報等制度，圍繞疫情防控、文明城市創(chuàng)建、市域治理等協(xié)助黨委政府做好解疑釋惑、協(xié)調(diào)關(guān)系、理順情緒、化解矛盾的工作。探索新時代政協(xié)群眾工作的方法路徑，完善反映社情民意信息工作運行機制。做實“六送下鄉(xiāng)”品牌活動，開展經(jīng)常性的公益慈善、扶貧幫困等為民惠民活動。
貫徹落實^v^^v^“懂政協(xié)、會協(xié)商、善議政，守紀律、講規(guī)矩、重品行”的履職要求，展現(xiàn)新時代政協(xié)工作新氣象。提升專委會基礎(chǔ)功能，以專委會為依托，以議題為紐帶，發(fā)揮界別優(yōu)勢，開展調(diào)研視察和協(xié)商議政。建好用好協(xié)商議政應(yīng)用型智庫，為服務(wù)政協(xié)履職、服務(wù)黨委中心工作發(fā)揮作用。加強對縣（區(qū)）政協(xié)工作的聯(lián)系指導(dǎo)，進一步構(gòu)建有事共商、履職共推、資源共享、隊伍共建、品牌共育的工作格局。鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，構(gòu)建不忘初心、牢記使命長效機制，以“四個一線”的目標定位，抓好政協(xié)委員和機關(guān)干部兩支隊伍建設(shè)，進一步提升機關(guān)效能，努力把政協(xié)機關(guān)打造成團結(jié)之家、民主之家、和諧之家。
各位委員、同志們！東海潮起憑魚躍，千島風(fēng)正好揚帆。讓我們更加緊密地團結(jié)在以^v^同志為核心的^v^周圍，在^v^舟山市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，銳意創(chuàng)新，拼搏趕超，推動人民政協(xié)事業(yè)不斷向前發(fā)展，為書寫高水平全面建成小康社會的時代答卷,努力在浙江成為新時代全面展示中國特色社會主義制度優(yōu)越性的重要窗口的宏偉實踐中作出更大貢獻！
為民協(xié)商總結(jié) 年度協(xié)商工作計劃篇四
1、舉辦二期政協(xié)培訓(xùn)班，組織政協(xié)委員集中學(xué)習(xí)，專題輔導(dǎo)十_屆_中全會精神和政協(xié)有關(guān)知識。
2、加強理論武裝，全體政協(xié)委員要以十_屆_中全會精神為主題，通過自學(xué)、體會交流等形式，準確領(lǐng)會精神實質(zhì)。
3、把準履職方向。將學(xué)習(xí)貫徹十_大_中全會精神與我市的實際結(jié)合起來，緊扣市委提出的“項目攻堅年”主題，圍繞“交通融城、產(chǎn)業(yè)興城、人才活城、生態(tài)美城”發(fā)展戰(zhàn)略，開展履職活動，保持正確的履職方向。
1、走進基層，維穩(wěn)促和。要充分發(fā)揮政協(xié)的優(yōu)勢，切實做好團結(jié)各界、凝聚人心、促進和諧的工作。認真聽取不同階層、不同群體、不同信仰人士的意見，關(guān)注社會公平正義，努力協(xié)助鎮(zhèn)黨委和政府協(xié)調(diào)關(guān)系，化解阻力，形成合力，把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府提出的目標任務(wù)上來。
2、尊重事實，提高民主監(jiān)督水平。
圍繞黨和國家方針政策的貫徹情況，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決策的落實情況，聽取各部門的工作匯報，法律法規(guī)的執(zhí)行情況和科學(xué)發(fā)展情況，繼續(xù)運用會議、視察、建議案等形式履行民主監(jiān)督職能。要積極探索民主監(jiān)督與輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督相結(jié)合的有效形式，進一步豐富民主監(jiān)督內(nèi)容，健全民主監(jiān)督機制，完善民主監(jiān)督程序，促進民主監(jiān)督成果轉(zhuǎn)化。
3、全面調(diào)查、深入研究，積極撰寫高水平提案。
要圍繞鎮(zhèn)黨委的中心工作，選擇重點工程、項目建設(shè)情況、人民群眾普遍關(guān)心的熱點、難點問題進行調(diào)查視察。一是在平時工作中，要求委員立足自身工作特點，積極進行調(diào)查研究，摸清本行業(yè)、本單位的狀況，做到心中有數(shù);二是組織委員對全鎮(zhèn)重點工程等工作進行調(diào)查視察，視察全年不少于兩次。使委員對全鎮(zhèn)工作情況有一個細致的了解，及時寫出有份量、有價值的視察報告，并認真抓好跟蹤問效，每個委員至少提交兩份有質(zhì)量的提案。
4、調(diào)動委員工作熱情，積極建言獻策。
走訪政協(xié)委員是密切與政協(xié)委員關(guān)系的一種好形式，一年至少要有一次，通過走訪及時了解政協(xié)委員在思想、工作、生活等方面的情況，激發(fā)政協(xié)委員參政議政熱情。同時，在政協(xié)委員中廣泛開展聯(lián)系專業(yè)戶、幫扶困難戶活動，爭取每位政協(xié)委員都有一個幫扶對象，察民情、聽民意，積極為鎮(zhèn)黨委政府的中心工作建言獻策。
5、組織鎮(zhèn)內(nèi)企業(yè)舉行聯(lián)誼座談會。
通過座談會的形式，使政協(xié)委員進一步了解鎮(zhèn)內(nèi)的招商引資及項目建設(shè)情況，進一步增強經(jīng)濟發(fā)展動力和規(guī)模。
1、外樹形象，內(nèi)強素質(zhì)，再立新功
強化責(zé)任管理，加強機關(guān)的規(guī)范化管理，建立和完善機關(guān)的各項規(guī)章制度。按照建設(shè)“學(xué)習(xí)型、調(diào)研型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”機關(guān)的要求，堅持一月一堂課制度，確立為基層群眾服務(wù)、為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的意識，努力形成團結(jié)、奮發(fā)、進取的良好氛圍，不斷提高工作人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，做到人盡其才，才盡其用，再創(chuàng)輝煌。
2、重視發(fā)揮政協(xié)委員的主體作用，加強組織和制度建設(shè)。
組織委員開展調(diào)查、視察、座談等經(jīng)常性活動，充分發(fā)揮委員的積極性和創(chuàng)造性。完善、充實活動內(nèi)容，豐富活動形式，健全活動考核機制，強化考核結(jié)果的使用。
3、加強與上級政協(xié)和鎮(zhèn)政協(xié)之間的聯(lián)系。
切實加強與市政協(xié)的聯(lián)系，努力使活動規(guī)范化、科學(xué)化、程序化，提高活動效果。按要求準時上報有關(guān)材料，每次開展活動及時上報文字材料，做到年初有計劃，年終有總結(jié)。積極參加市政協(xié)開展的各項活動，做到無故不缺席。
4、加大宣傳力度，強化自身建設(shè)。
加大宣傳力度，推動政協(xié)工作組進一步密切與新聞單位的聯(lián)系，切實加強和做好對政協(xié)經(jīng)常性的宣傳報道工作，充分發(fā)揮其宣傳輿論作用。首先，我們要按照市政協(xié)的工作要求，圍繞市政協(xié)工作重點和要求，深入實際開展調(diào)查研究，廣泛接觸政協(xié)委員和人民群眾，努力探索新形勢下鎮(zhèn)政協(xié)工作的新情況、新問題、新方法。其次，要積極向上級政協(xié)或新聞單位投稿，反映政協(xié)工作動態(tài)，廣泛宣傳政協(xié)工作和委員的事跡，有效展示委員的風(fēng)采，擴大政協(xié)的影響力。
為民協(xié)商總結(jié) 年度協(xié)商工作計劃篇五
簡報一：
10月28日上午，市政協(xié)雙月協(xié)商座談會召開，市政協(xié)委員、各界人士代表圍繞“加快啟動沿黃生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)”議題進行討論。
市政協(xié)主席焦躍進，市委常委、常務(wù)副市長秦保強，市政協(xié)副主席、市旅游委主任劉震，市政協(xié)秘書長張紹慶等參加會議。劉震主持會議。
會上，市政協(xié)民宗港澳臺僑委介紹了前期籌備情況，市旅游委介紹了我市沿黃生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，市政協(xié)委員及專家學(xué)者作了發(fā)言，并與相關(guān)職能部門進行了互動交流。
焦躍進指出，此次協(xié)商會議選題準確、時機得當、調(diào)研充分、參與廣泛，發(fā)言質(zhì)量較高，會議成果豐碩，達到了統(tǒng)一思想、增進共識、凝聚智慧的目的。下一步，要匯聚眾智，清醒認識河南自貿(mào)區(qū)獲批、鄭徐高鐵運營給我市旅游業(yè)發(fā)展帶來的機遇和我市以人文景觀為主、生態(tài)旅游景觀嚴重缺失的短板，認識加快黃河生態(tài)旅游帶建設(shè)的重要性，進一步深化對黃河生態(tài)旅游帶的認識;要凝聚合力，充分利用好這次座談會的豐碩成果，繼續(xù)發(fā)揮政協(xié)聯(lián)系各界、渠道暢通的優(yōu)勢，通過視察、調(diào)研、專題協(xié)商、反映社情民意等方式，為市委、市政府提供更多有價值的務(wù)實之策，要多做牽線搭橋、內(nèi)引外聯(lián)工作，做加快黃河生態(tài)旅游帶建設(shè)的宣傳者、實踐者和推動者，進一步助推黃河生態(tài)旅游帶建設(shè)。
秦保強指出，此次政協(xié)協(xié)商選題好、研究深，參到了點子上，謀到了關(guān)鍵處。沿黃生態(tài)帶建設(shè)是全市上下的期盼，也是市委、市政府關(guān)注的大事，下一步，要加強協(xié)調(diào)聯(lián)動，充分調(diào)動當前我市發(fā)展機遇中的有利因素支持建設(shè);要注重提升規(guī)劃，做出一個考慮方方面面利益、立足當前、著眼長遠的高規(guī)格規(guī)劃;要加強開發(fā)整合，突出“生態(tài)”主題，瞄準田園風(fēng)光、森林公園、健康養(yǎng)老、適合開封宋文化符號的產(chǎn)業(yè)，選擇一些重點區(qū)域先行先試，做好道路建設(shè)及道路兩側(cè)的文化旅游建設(shè);要注重凝聚合力，調(diào)動全市上下力量，深入謀劃，使黃河生態(tài)旅游帶建設(shè)盡快取得明顯成效。
簡報二：
10月28日下午，市政協(xié)“多措并舉妥善解決秸稈禁燒問題”雙月協(xié)商座談會召開。市政協(xié)主席馮鳴出席會議并講話。市政府副市長鄭志強，市政協(xié)副主席熊靜香、霍勇等出席會議。
會上，部分市政協(xié)委員和九三學(xué)社信陽市委、息縣、市農(nóng)機局等相關(guān)部門負責(zé)同志圍繞多措并舉妥善解決秸稈禁燒問題踴躍發(fā)言，積極建言獻策。
馮鳴指出，要用發(fā)展的眼光來看待秸稈禁燒問題。近年來，隨著工業(yè)和環(huán)境的發(fā)展，各項事業(yè)都在快速發(fā)展，秸稈禁燒問題也成為發(fā)展中的歷史必然。^v^、^v^和各級黨委、政府高度重視秸稈禁燒工作，體現(xiàn)了為了共同的藍天，改善大氣環(huán)境條件、改善群眾生活環(huán)境的`決心。發(fā)展中發(fā)現(xiàn)的問題要用發(fā)展的辦法來解決，要采用農(nóng)村改革、農(nóng)業(yè)發(fā)展、規(guī)?；?jīng)營等多種務(wù)實的辦法，解決好秸稈的綜合利用問題。各級財政、各級政府要加大投入，加快發(fā)展技術(shù)創(chuàng)新，在技術(shù)上取得新的突破，利用好國家出臺的產(chǎn)業(yè)政策，積極鼓勵產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高秸稈利用的效果。要加大宣傳力度，真正取得廣大老百姓對禁燒秸稈工作的理解、支持和配合。要通過大張旗鼓地宣傳，不斷提高各級干部和廣大群眾對禁燒工作重要性的認識，使廣大群眾提高自覺意識，自覺加強綜合利用，達到禁燒效果。秸稈禁燒是一項長期而復(fù)雜的工作，各部門要切實加強管理，多措并舉，動員各方面的力量做好秸稈禁燒工作。
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