方案在解決問題、實現(xiàn)目標、提高組織協(xié)調(diào)性和執(zhí)行力以及提高決策的科學性和可行性等方面都發(fā)揮著重要的作用。通過制定方案，我們可以有條不紊地進行問題的分析和解決，避免盲目行動和無效努力。以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。
高校研究生會學生會改革方案篇一
3月26日，省委第三巡視組向縣委下達了《督辦通知》（青巡三組督字〔2019〕004號），其中指出縣政府辦公室在行文、會議記錄等方面存在的突出問題。3月27日，縣委李曉舸書記作出批示：“縣政府辦公室對反饋的問題要認真對待、深刻反思，從主觀上查找根源，從嚴從實進行整改”。巡視組反饋的問題，見微知著、切中要害，反映出縣政府辦公室存在規(guī)矩意識不強、制度執(zhí)行不嚴等問題，既體現(xiàn)了懲前毖后，治病救人的關愛，也為縣政府辦公室進一步整改提升留出了空間。對于反饋的問題，縣政府辦公室完全接受，將嚴格按照省委巡視組和縣委縣政府要求，深刻汲取教訓，引以為戒，切實抓好整改落實。
xxxxxx多辦公廳（室）工作提出“五個堅持”要求，指出辦公廳（室）是“核心要害部門”，特別強調(diào)要“堅持絕對忠誠的政治品格，任何時候都不能含糊，始終同xxx保持高度一致，增強黨性立場和政治意識；堅持極端負責的工作作風，牢記‘天下大事必作于細’、‘慎易以避難，敬細以遠大’的道理，無論辦文辦會辦事，都要一絲不茍、嚴謹細致、精益求精，于細微之處見精神，在細節(jié)之間顯水平”?？h政府辦公室作為縣政府政令上傳下達的樞紐部門，職能特殊、責任重大，本應該以“兩個絕對”為標準，以“兩個絕對”具體化為載體，切實提高政治站位、認真履職盡責，在辦文、辦會等基礎工作上始終高標準、嚴要求，爭當全縣表率。但在實際工作中，縣政府辦公室存在抓落實“不入心、不入腦，停留在表面”的問題，沒有切實把xxxxxx“五個堅持”要求和縣委、縣政府黨組相關部署精神內(nèi)化于心、外化于形，存在“想當然”、經(jīng)驗主義思想，導致政治敏銳性有所降低，在講政治、顧大局、守規(guī)矩上出現(xiàn)了重大漏洞，造成了不良影響。
辦公室工作無論大小、關乎全局，直接或間接影響著縣政府決策部署的整體效率，必須統(tǒng)籌兼顧、事事謹慎、防患未然?？h政府辦公室班子隨著工作年限的增長，在思想上潛移默化產(chǎn)生了“按部就班、因循守舊”的錯誤觀念，特別是對基礎性、細節(jié)性工作關心少、安排少、指導督促少，片面地認為行文、會議記錄等是最基礎的工作，不會出大問題，產(chǎn)生了抓大放小的錯誤想法。對于上級安排多、關注多的重點、難點工作抓得緊、抓得細，對辦公室自身事務性工作抓得不深、不細，責任心不強，履職盡責不到位，對一些重要文件沒有做到層層審核把關，一些重要工作沒有做到件件研究處理，導致標準不斷降低，基礎工作不扎實。
新形勢，對辦公室工作提出了更高的要求、更嚴的標準、更大的挑戰(zhàn)。在應對新變化時，縣政府辦公室班子仍存在用經(jīng)驗主義管人管事的老思想，對一些苗頭性的問題研究不夠。特別是針對辦公室工作人員流動性較大的實際，沒有立足于抓常抓長，研究建立相應的機制，導致在一些基礎工作上，人員更替頻繁，工作出現(xiàn)了斷檔，發(fā)生了行文不規(guī)范的嚴重錯誤?？h政府常務會議、黨組會議等事關重大，按程序應當會前精心籌備、會中詳細記錄、會后系統(tǒng)總結，但個別工作人員貪圖省事，習慣會中錄音、會后整理紀要，黨組班子對這些問題有所察覺但未及時予以制止糾正，認為只要會議紀要起草了、印發(fā)了就不會有太大問題，沒有細查細究會議記錄情況，造成辦公室政務工作不嚴謹、不規(guī)范。
圍繞辦文辦會工作，辦公室制定出臺了一系列工作制度，但在抓落實上沒有跟上，存在“上墻不上心”問題。推進工作存在頭重腳輕、虎頭蛇尾現(xiàn)象。在組織保障縣政府黨組民主生活會、黨組會、常務會等重大會議上，常常存在過關思想，滿足于會議順利召開了就行，對于會前請示報告、會后整理報告等工作習慣走程序、走過場，沒有高標準、嚴要求層層審核把關，更多的是解決“有沒有”，不考慮“好不好”，導致一些工作經(jīng)不起檢驗。對一些苗頭性問題，管理上失之于寬、失之于軟，特別是對個別責任心不強、工作糊弄應付的干部，往往談話了之，缺乏相應的追責問責，導致剛性約束不足，用制度管人管事流于形式。
針對反饋的問題，縣政府辦公室將嚴格按照省委第三巡視組和縣委、縣政府黨組要求，把講政治貫穿到整改的全過程，汲取教訓、立行立改，舉一反三，堅決把問題全部整改到位。
把政治建設擺在縣政府辦公室工作的首要位置，始終堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，不斷堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，以“兩個絕對”為標準，以“兩個絕對”具體化為載體，對標xxxxxx對辦公室工作提出的“五個堅持”要求，教育引導辦公室黨員、干部善于從政治上認識和處理問題，始終把政治責任扛在前面、把參謀輔政想在前面、把綜合協(xié)調(diào)做在前面、把工作落實沖在前面。嚴格執(zhí)行請示報告制度，定期向縣政府黨組請示報告重點工作安排及完成情況，以絕對忠誠的政治品格提升工作執(zhí)行力，確保將中央和省市縣委、縣政府黨組的決策部署一個聲音貫徹到底，不折不扣落地見效。推進縣政府辦公室黨組、黨支部標準化、規(guī)范化建設，結合機構改革工作，改選黨支部書記、副書記，組建縣政府辦公室黨建紀檢室負責黨的建設各項工作，配齊配強專職黨務工作人員；強化黨員、干部教育管理，嚴格執(zhí)行周三集中學習制度，緊密結合辦公室、干部崗位職責任務，有針對性地開展思想政治、理想信念、業(yè)務知識等學習教育活動，推動黨的建設更加入心入腦。
深刻認識和把握縣政府辦公室工作的特殊性、重要性，將省委第三巡視組反饋問題整改工作列入辦公室“兩個絕對”三張清單，細化量化整改措施，長效推進整改，確保不反彈；認真梳理辦公室政務工作崗位職責，對每名干部進行定崗定責，嚴格實行ab崗互補制，確保重要基礎性工作2人以上互補銜接，避免工作出現(xiàn)斷檔；制定縣政府黨組會、常務會、資金調(diào)度會等重要會議流程圖，成立專門科室負責重點會務保障工作；做好縣委、縣政府的“督查員”“傳感器”，落實好“710”工作制度，對縣政府重要會議議定事項、重大工作部署、政府重要文件和領導批示等每月建立清單、形成臺賬，做到各項工作第一時間跟進、第一時間督辦、第一時間報告，保證各項工作件件有落實、事事有反饋，真正以思想認識的提升，促進責任意識的提高，助推辦公室工作提質(zhì)增效。
始終把辦公室強班子、帶隊伍放在突出位置來抓，堅持“引進來”“走出去”相結合，強化理論知識學習，每年針對性的選派干部到省、市跟班學習，每月組織1-2次政務秘書經(jīng)驗交流會，通過學習交流“取長補短”，逐步補齊業(yè)務素質(zhì)和工作能力短板；建立縣政府系統(tǒng)辦公室主任聯(lián)席會議制度，每月邀請省、市專業(yè)人才開展文秘人員業(yè)務培訓，切實提升辦公室公文寫作、規(guī)范行文、業(yè)務知識等方面的綜合素質(zhì)。提高辦公室工作標準，學習對接省、市政府辦公廳（室）工作程序和做法，嚴格執(zhí)行《黨政機關公文處理工作條例》《湟中縣人民政府工作規(guī)則》等規(guī)章制度，大力推行精細化管理服務，凡事從細處著眼、小處著手，尤其是在辦文辦會上嚴管理、常檢查，實行公文收發(fā)專人登記、重要公文集中研究、聯(lián)審聯(lián)批、會議記錄復核審簽等規(guī)范性制度，每月開展1—2次自查自糾，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，確保公文收發(fā)程序嚴謹、會議記錄認真規(guī)范、行文科學合理，切實提高辦文辦會效率。
按照“一切工作制度化、具體工作責任化、責任落實高效化”原則，結合新形勢、新變化、新要求，全面梳理修訂會議紀律、請銷假、文稿起草、黨風廉政建設等各項規(guī)章制度，嚴格實行上班簽到、出勤通報等各項制度，對錄音代替記錄等苗頭性問題及時制止糾正，對于走形式、走過場、浮在面上等行為嚴肅追責，使辦公室各項工作有章可循、有據(jù)可查、有規(guī)可依。建立辦公室內(nèi)部督查復核機制，指定專人負責辦公室內(nèi)部督查工作，堅持一月一通報，形成按制度辦事、靠制度管人的長效機制，逐步將制度管理轉化為行動自覺。深耕內(nèi)部管理，在建立健全各項規(guī)章制度的基礎上，依托制度執(zhí)行工作考評、考核等機制，暢通辦公室黨員干部進出渠道，對于個別干部存在擔當能力不足、主動作為意識不強、制度執(zhí)行不到位等問題，啟動縣政府辦公室主任約談提醒、誡勉談話、建議組織處理等機制，促進制度管理落到實處。注重制度管理常態(tài)化，辦公室班子成員率先垂范、持之以恒，科室內(nèi)部相互督促、定期查擺，結合“兩個絕對”具體化，建立個人整改反饋臺帳，真正使制度管理入腦入心，全力打造讓縣委、縣政府放心，讓人民群眾滿意的模范機關。
高校研究生會學生會改革方案篇二
農(nóng)牧局系統(tǒng)黨支部書記抓黨建工作述職評議會議召開后，我們按照相關要求，聚焦反饋問題清單，客觀分析原因，建立整改臺賬，制定整改措施，明確整改時限，目前查擺問題已全部整改到位。
一、高度重視，成立整改工作小組。述職評議大會召開后，農(nóng)經(jīng)局黨支部隨即召開支委會，專題研究整改工作，成立了由黨支部書記、局長徐文華同志為組長的整改工作小組，具體負責述職評議反饋問題整改工作，確保了思想重視，組織到位。
二、聚焦問題，客觀分析查找原因。從反饋情況來看，農(nóng)經(jīng)局黨支部主要存在兩方面問題，一是對基層黨員工作認識不足；二是對黨建工作缺乏創(chuàng)新。通過聯(lián)系單位工作實際，多維度查找分析原因，支部班子及黨建業(yè)務人員達成一致，認為最大的問題在于把黨建工作和業(yè)務工作沒有結合起來，單純就黨建抓黨建，沒有形成黨建和業(yè)務工作相互促進的良好氛圍，沒有將黨建對業(yè)務工作的促進作用充分發(fā)揮出來。確定今后應積極探索形式多樣的黨建活動，特別是在黨員學習教育、主題黨日活動上應不斷豐富載體和內(nèi)容，切實增強實效。
三、建立臺賬，逐項整改完善。為了切實將整改工作落到實處，支部專門建立了查擺問題整改工作臺賬，明確了問題類別、主要表現(xiàn)形式、整改措施和整改時限，保證了整改工作徹底到位。
四、建章立制，長期堅持。為了切實將述職評議及其整改完善成果轉化為支部長期堅持的規(guī)章制度，我們對支部原有的相關制度進行了修訂完善，增加了整改工作相關成果內(nèi)容，使支部的規(guī)章制度更加符合新時期黨建要求，更加符合單位實際，更接底氣，更具操作性。
高校研究生會學生會改革方案篇三
一、 指導方針
我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以樹立和落實
科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，為構建社會主義和諧社會，全面推進社會改革發(fā)展穩(wěn)定事業(yè)，營造良好的社會輿-論氛圍，提供強大的精神動力。“7.5”事件以來，我校按照地區(qū)的統(tǒng)一安排和部署，積極做好維穩(wěn)處突工作，通過開展集中學習、值班安保、應急演練等多項舉措，切實提高了全體干部職工和廣大師生的政治覺悟和警惕意識。
二、工作目的：
三、成立領導小組
組長：吳興旺
副組長：張曉娟
成員：全體學生
四、參加人員范圍：全班學生及家長。
五、集中宣傳教育時間：從7月27日——8月14日。
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六、宣傳教育內(nèi)容：
1、深入廣泛地開展軍政軍民團結和民族團結宣傳教育，大力開展愛
國主義和民族團結宣傳教育。
2、運用多種形式加大民族團結教育月活動的力度。校黨支部、共青
團、少先隊、工會要組織開展形式多樣的座談會、報告會、演講會、交流會、知識競賽、文藝演出等既有形式又有內(nèi)容，喜聞樂見和行之有效的活動，進一步加強民族團結，努力構建社會主義和諧社會。
3、這次民族團結教育工作要結合學校及班級的實際，形成強大合力，緊緊圍繞中央關于進一步做好維護新疆社會穩(wěn)定的指示精神，大力宣傳中央、自治區(qū)關于維護新疆穩(wěn)定的重大決策部署，大力宣傳“7.5”時間、“6.26”事件真-相，大力宣傳政府維穩(wěn)各項措施，大力宣傳我縣民族團結進步及各族群眾互幫互助先進事跡，大力宣傳我縣改革開放輝煌成就及教育事業(yè)發(fā)生的重大變化、“四免一補一助一獎”惠民政策等情況。
4、對學生進行專題教育，加大思想政治正面宣傳教育力度。
8月3日——5日以班級為單位，組織學生開展以“團結穩(wěn)定是福，分裂動亂是禍”為主題的集中學習。
5、開展學生家訪活動。班主任于8月15日前深入到學生家庭開展家訪活動，了解家長思想動態(tài)，宣傳“7.5“事件真-相、黨的民族宗教政策，引導家長有意識地對學生開展民族團結教育。
吳興旺
2017年7月28日
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二、繼續(xù)創(chuàng)建民漢交叉球類活動，營造良好氛圍。負責：各小組。形式：結成團結共進，開展豐富多樣的活動。時間：本學期。
三、組織學生參加學?！傲弧泵駶h文藝匯演。
。時間：六月一日。
希望通過上述系列活動，一方面能切實營造各民族團結，各民族和睦的氣氛；另一方面能加深民漢同學之間的了解，增強彼此民族感情，最終能為本班學生和諧發(fā)展提供更廣闊的平臺。
總之要把民族團結教育貫穿到《公民道德建設實施綱要》之中，廣泛開展各種道德實踐和社會公益活動。要采取演講會、報告會、座談會、知識競賽、歌詠比賽、圖片展覽、文藝演出、聯(lián)誼活動等多種形式和方法開展宣傳教育。要通過民族團結系列活動，廣泛深入地開展宣傳教育，努力寓教育于生動活潑、豐富多彩的活動之中，使民族團結教育既有聲勢，又扎扎實實、富有成效。
九年級二班
2017年5月9日
《班級民族團結教育工作方案待修改》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
高校研究生會學生會改革方案篇四
具體問題整改措施清單
1．違法違規(guī)建設項目清理整治不徹底且存在回潮現(xiàn)象 整頓規(guī)范類標準過低。楊行鎮(zhèn)泰和路1000號存在8家整頓規(guī)范類企業(yè)，現(xiàn)場生產(chǎn)環(huán)境差。大場鎮(zhèn)上海星英機電設備有限公司無危險廢物儲存場所和管理臺賬。月浦鎮(zhèn)杜翔機電設備（上海）有限公司等10余家整頓規(guī)范類企業(yè)存在危廢管理不規(guī)范等問題。
牽頭部門：區(qū)生態(tài)環(huán)境局。
責任部門：楊行鎮(zhèn)、大場鎮(zhèn)、月浦鎮(zhèn)。 整改時限：2019年2月底。
整改目標：結合第二次污染源普查落實污染源全面達標計劃，全面清查整頓規(guī)范類企業(yè)存在的不達標問題，并落實整改。
整改措施：
（1）2019年2月底前，對楊行鎮(zhèn)泰和路1000號內(nèi)8家整頓規(guī)范類企業(yè)、大場鎮(zhèn)上海星英機電設備有限公司、月浦鎮(zhèn)杜翔機電設備（上海）有限公司等10余家整頓規(guī)范類企業(yè)的違法行為進行查處，指導企業(yè)按環(huán)保有關法律法規(guī)要求，完成危廢場所改造、臺賬記錄完善等整改。
1（2）結合第二次污染源普查落實污染源全面達標計劃，全面清查整改規(guī)范類企業(yè)存在的不達標問題。將整頓規(guī)范企業(yè)與其他合法企業(yè)按同樣標準納入與日常環(huán)保監(jiān)管，嚴肅查處環(huán)境違法行為；針對企業(yè)危廢場所、臺賬管理不規(guī)范等易發(fā)問題，加強培訓指導，落實企業(yè)環(huán)保主體責任。
“兩違”企業(yè)存在回潮。楊行鎮(zhèn)大黃村關停15家企業(yè)后又新增2家違法生產(chǎn)型企業(yè)，羅店鎮(zhèn)蔡家弄村關停25家企業(yè)后又新增2家違法生產(chǎn)型企業(yè)。
牽頭部門：區(qū)生態(tài)環(huán)境局。 責任部門：楊行鎮(zhèn)、羅店鎮(zhèn)。 整改時限：已完成。
整改目標：嚴格項目準入，加強執(zhí)法監(jiān)管，基本消除 “未批先建”、“未驗先投”回潮行為。
整改措施：
（1）楊行鎮(zhèn)大黃村新增的2家單位德純模具材料、乾楚機械設備已全部完成清場搬離工作，下階段該廠區(qū)將整體產(chǎn)業(yè)轉型。羅店鎮(zhèn)蔡家弄村新增的2家違法生產(chǎn)型企業(yè)在督察期間已查處并搬離。
房屋出租管理等機制，督促各村、各出租方守土有責，嚴格項目準入。三是在堅持新增工業(yè)項目原則上向規(guī)劃產(chǎn)業(yè)區(qū)塊內(nèi)集中的同時，抓好規(guī)劃區(qū)外優(yōu)質(zhì)企業(yè)環(huán)保管理，源頭預遏制新的違法違規(guī)項目產(chǎn)生。
2．中央環(huán)保督察信訪投訴問題未徹底解決。如高境鎮(zhèn)上海江灣特種電纜廠修車噴漆房已搬離，但場地留存廢油桶；共和新路4757弄12號-16號原信訪投訴餐飲店已搬離，又有餐飲店入駐，存在超范圍經(jīng)營等問題，周邊環(huán)境臟亂差。顧村鎮(zhèn)上海駿豪混凝土有限公司雖已安裝隔音屏，但仍存在噪音較大問題；菊聯(lián)路262弄西側彭家涇、劉行駕校北側孟泗涇水質(zhì)較差，河岸堆有垃圾；聯(lián)誼路500弄內(nèi)存在“非改居”現(xiàn)象，地面垃圾多、異味明顯。軌交三號線殷高西路站申通公司已采取了技術降噪措施，但是周邊居住小區(qū)隔音窗安裝尚未完成。
牽頭部門：區(qū)生態(tài)環(huán)境局。
責任部門：高境鎮(zhèn)、顧村鎮(zhèn)、區(qū)生態(tài)環(huán)境局、區(qū)市場xxx、區(qū)建設管理委、區(qū)水務局、區(qū)綠化市容局、區(qū)住房保障房屋管理局、區(qū)消防支隊。
整改時限：已完成。
整改目標：完善長效管理，確保中央環(huán)保督察信訪投訴問題徹底解決。
整改措施：
（1）上海江灣特種電纜廠已規(guī)范危廢存放場所，設立標識
3牌；現(xiàn)場遺留的5只廢油桶（hw49）已委托寶武集團環(huán)境資源科技有限公司規(guī)范處置。
（2）共和新路4757弄新準入的三戶小吃店均經(jīng)市場監(jiān)管部門審批合規(guī)準入，其中奕歌小吃店因超范圍經(jīng)營被處罰且已改正，目前三戶單位均合規(guī)經(jīng)營，無超范圍經(jīng)營等違法違規(guī)行為。同時已加強周邊環(huán)境整治，清除垃圾和違規(guī)堆放。
（3）上海駿豪混凝土有限公司已由環(huán)保部門查處并責令改正，目前已通過新建隔聲屏障、減少生產(chǎn)作業(yè)量、廠地硬化等措施改正噪聲超標排放問題。
（4）彭家涇、孟泗涇河岸垃圾已清理完畢，并于2018年年底完成了消除劣v類任務，后續(xù)將加快推進截污、雨污分流改造等，持續(xù)改善水質(zhì)。
（5）聯(lián)誼路500弄內(nèi)各類違章建筑、違法居住房已通過聯(lián)合執(zhí)法拆除，并要求房東落實區(qū)域道路環(huán)境責任制，要求物業(yè)服務企業(yè)按照物業(yè)服務合同做好小區(qū)保潔工作。目前地面垃圾已清運，“非改居”、垃圾及異味問題已基本解決。
（6）成立專項工作組，全面推進軌交三號線殷高西路站的噪音治理，截至2018年11月，周邊居住小區(qū)具備更換條件的窗戶已全部完成雙層隔音窗安裝，因陽臺不具備隔聲窗重量承載力的而無法安裝的，經(jīng)征求居民意見，待其房屋產(chǎn)權單位維修，陽臺承載力滿足后再實施安裝。
（7）完善長效管理，確保徹底解決中央環(huán)保督察信訪投訴4
高校研究生會學生會改革方案篇五
1大賽標題：校企合作品牌推廣策劃方案比賽
2大賽簡單內(nèi)容：酒邦企業(yè)通過校企合作與各高校達成校企合作關系，在全校專業(yè)或相關的專業(yè)的實訓周舉行高校線上線下宅酒品牌策劃方案有獎比賽。
5要求：一份完整的有色策劃方案，一份方案ppt報告演講，活動頁面可視圖（可以不是html），可以單人也可以組隊，組隊沒有要求。學校方面限制每個人都必須參加。
6開展主要內(nèi)容以及安排：
1班上組隊的確定，方案的提交
2學生上交方案并就ppt做方案的演講與解說
7獎項設置：
1總共設置6個獎項，一等獎1個，二等獎2個，三等獎3個。視情況可增設優(yōu)秀獎。
2所有獲得獎的人都可以獲得酒邦企業(yè)以及學校頒發(fā)的榮譽證書。畢業(yè)優(yōu)先錄取的資格。最新招聘信息的傳遞。
4并舉行正式的頒獎儀式
8大賽流程
1班上組隊的確定，方案的提交
2學生上交方案并就ppt做方案的演講與解說
9其他事項
1.凡獲獎作品，主辦單位均有權免費使用于“酒邦”酒盒里面裝訂成冊作為詩酒文化之推廣，并可根據(jù)產(chǎn)品的需要選擇標注或者不標注作者姓名。原作者不能再使用到酒的商業(yè)用途.2.作者須為參賽作品的原創(chuàng)人，并保證擁有該作品完整的知識產(chǎn)權。如涉及侵權，給主辦者帶來不良影響以及經(jīng)濟損失，將予以追究。
3.凡參賽者均視為遵守本大賽規(guī)則。
4.大賽組委會擁有本次活動規(guī)則的最終解釋權。
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