人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái)，也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來(lái)看一看吧。
銀行面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃如何回答篇一
1.如果讓你去推銷銀行信用卡，你會(huì)怎么做?
答：(1).首先要對(duì)本行信用卡的功能作全面了解，不同卡種不同的優(yōu)惠要知道，針對(duì)不同人群，重點(diǎn)推薦相關(guān)的優(yōu)惠和功能。
(3).可以利用自己的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，比如，認(rèn)識(shí)某家公司的老總，某企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人之類的`,可以比較容易的團(tuán)辦信用卡。
(5).利用辦卡禮品等，促使人們辦理.全面發(fā)動(dòng)自己的家庭，朋友，社會(huì)關(guān)系，讓自己認(rèn)識(shí)的人，全都持有一張卡。
答:如果站在為了完全滿意客戶需求那么這個(gè)徽章一樣可以送給客戶。但是這里面牽扯一個(gè)問(wèn)題。就是這個(gè)徽章是不是唯一性的。并且徽章送給客戶對(duì)自己的公司會(huì)不會(huì)有不好的結(jié)果.另外如果她不給徽章等于她這個(gè)我能我可以的話就是空話.所以這個(gè)問(wèn)題站在兩個(gè)角度來(lái)考慮問(wèn)題沒(méi)有一個(gè)是錯(cuò)誤的。
5.你進(jìn)了銀行會(huì)怎么做?
答:了解銀行的基本情況和銀行業(yè)務(wù),郵儲(chǔ)與其他商業(yè)銀行的異同點(diǎn)。要奉公守法,穩(wěn)重踏實(shí)、求真務(wù)實(shí)，好學(xué)上進(jìn)，具備團(tuán)隊(duì)精神。
6.為什么要選擇平安銀行工作?
答:平安銀行做為長(zhǎng)期扎根經(jīng)濟(jì)組織，有其獨(dú)有的價(jià)值觀，目前郵儲(chǔ)進(jìn)行深化改革階段，具有挑戰(zhàn)性，我想融入著個(gè)大家庭，接受她的考驗(yàn)，并且為她帶來(lái)新意!
銀行面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃如何回答篇二
你以前是否了解本公司?為什么應(yīng)聘本公司?
強(qiáng)調(diào)該公司在行業(yè)中的地位，自己的興趣和日后的發(fā)展前景，切忌只強(qiáng)調(diào)該公司的福利待遇。
是否應(yīng)聘過(guò)其它公司?
一般的單位都能理解畢業(yè)生同時(shí)應(yīng)聘幾家單位的事，可以照實(shí)回答。同時(shí)最好能說(shuō)明自己選擇的次序。
有關(guān)職業(yè)方面的面試問(wèn)題
你找工作最重要的考慮因素是什么?
工資、福利之類可以在最后“順便”提到，整個(gè)面試過(guò)程中千萬(wàn)不要多次提到，如果事先已有大致了解可以干脆不提。結(jié)合你正在應(yīng)聘的工作，側(cè)重談你的興趣、你對(duì)于取得事業(yè)上的成就的渴望、施展你的才能的可能性等方面。體現(xiàn)你是把工作放在首位的人。
你希望做什么樣的工作，開(kāi)拓性的還是常規(guī)性的?
結(jié)合你正在申請(qǐng)的這份工作來(lái)談。如果你表現(xiàn)的性格與你正在申請(qǐng)的工作有距離，可以從兩種工作的共同點(diǎn)來(lái)談，但切忌言過(guò)其實(shí)。
你希望在本公司哪個(gè)部門工作?
如果必須做出選擇，可以談你的意見(jiàn)及理由。如果只是一般詢問(wèn)，可以談你的想法，或可側(cè)重談你將會(huì)努力工作的態(tài)度。
你認(rèn)為你適合什么工作?
結(jié)合你的長(zhǎng)處或者專業(yè)背景回答。也許單位是結(jié)合未來(lái)的工作安排來(lái)提問(wèn)，也許只是一般性地了解你對(duì)自己的評(píng)價(jià)。不要說(shuō)不知道，也不要說(shuō)什么都行。
如果你正在申請(qǐng)的工作與專業(yè)無(wú)關(guān)，可以強(qiáng)調(diào)大學(xué)只是進(jìn)行基礎(chǔ)教育和素質(zhì)教育，也要談你的專業(yè)學(xué)習(xí)對(duì)你從事與專業(yè)無(wú)關(guān)的工作的幫助。不要把你在大學(xué)學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí)說(shuō)得一無(wú)是處。
你希望取得什么工作成就?
不需要回答得很具體，因?yàn)槲磥?lái)誰(shuí)也不知道。只要表達(dá)努力工作的態(tài)度即可，提到取得成績(jī)的客觀因素。所謂謀事在人，成事在天。
你希望得到多少薪水?
不要提具體數(shù)字，除非對(duì)方提出。也不要斤斤計(jì)較，討價(jià)還價(jià)，單位有薪水標(biāo)準(zhǔn)，不是可以討價(jià)還價(jià)的。
1、為什么想進(jìn)本公司?
2、請(qǐng)你自我介紹一下你自己?
3、說(shuō)說(shuō)你最大的缺點(diǎn)?
4、對(duì)未來(lái)有何打算?
5、你是應(yīng)屆生,缺乏經(jīng)驗(yàn),如何能勝任這項(xiàng)工作?
1、請(qǐng)你自我介紹一下你自己？
回答提示：一般人回答這個(gè)問(wèn)題過(guò)于平常，只說(shuō)姓名、年齡、愛(ài)好、工作經(jīng)驗(yàn)，這些在簡(jiǎn)歷上都有。其實(shí)，企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強(qiáng)的技能、最深入研究的知識(shí)領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分、做過(guò)的最成功的事，主要的成就等，這些都可以和學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)，也可以和學(xué)習(xí)有關(guān)，但要突出積極的個(gè)性和做事的能力，說(shuō)得合情合理企業(yè)才會(huì)相信。企業(yè)很重視一個(gè)人的禮貌，求職者要尊重考官，在回答每個(gè)問(wèn)題之后都說(shuō)一句“謝謝”，企業(yè)喜歡有禮貌的求職者。
2、你覺(jué)得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么？
回答提示：沉著冷靜、條理清楚、立場(chǎng)堅(jiān)定、頑強(qiáng)向上、樂(lè)于助人和關(guān)心他人、適應(yīng)能力和幽默感、樂(lè)觀和友愛(ài)。我在北大青鳥(niǎo)經(jīng)過(guò)一到兩年的培訓(xùn)及項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)，加上實(shí)習(xí)工作，使我適合這份工作。
3、說(shuō)說(shuō)你最大的缺點(diǎn)？
回答提示：這個(gè)問(wèn)題企業(yè)問(wèn)的概率很大，通常不希望聽(tīng)到直接回答的缺點(diǎn)是什么等，如果求職者說(shuō)自己小心眼、愛(ài)忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低，企業(yè)肯定不會(huì)錄用你。絕對(duì)不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過(guò)于追求完美”，有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色，但事實(shí)上，他已經(jīng)岌岌可危了。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)起，中間加一些小缺點(diǎn)，最后再把問(wèn)題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點(diǎn)上，突出優(yōu)點(diǎn)的部分，企業(yè)喜歡聰明的求職者。
4、你對(duì)加班的看法？
回答提示：實(shí)際上好多公司問(wèn)這個(gè)問(wèn)題，并不證明一定要加班，只是想測(cè)試你是否愿意為公司奉獻(xiàn)。
回答樣本：如果是工作需要我會(huì)義不容辭加班，我現(xiàn)在單身，沒(méi)有任何家庭負(fù)擔(dān)，可以全身心的投入工作。但同時(shí)，我也會(huì)提高工作效率，減少不必要的加班。
5、你對(duì)薪資的要求？
回答提示：如果你對(duì)薪酬的要求太低，那顯然貶低自己的能力；如果你對(duì)薪酬的要求太高，那又會(huì)顯得你分量過(guò)重，公司受用不起。一些雇主通常都事先對(duì)求聘的職位定下開(kāi)支預(yù)算，因而他們第一次提出的價(jià)錢往往是他們所能給予的最高價(jià)錢，他們問(wèn)你只不過(guò)想證實(shí)一下這筆錢是否足以引起你對(duì)該工作的興趣。
回答樣本一：我對(duì)工資沒(méi)有硬性要求，我相信貴公司在處理我的.問(wèn)題上會(huì)友善合理。我注重的是找對(duì)工作機(jī)會(huì)，所以只要條件公平，我則不會(huì)計(jì)較太多。
回答樣本二：我受過(guò)系統(tǒng)的軟件編程的訓(xùn)練，不需要進(jìn)行大量的培訓(xùn)，而且我本人也對(duì)編程特別感興趣。因此，我希望公司能根據(jù)我的情況和市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)的水平，給我合理的薪水。
回答樣本三：如果你必須自己說(shuō)出具體數(shù)目，請(qǐng)不要說(shuō)一個(gè)寬泛的范圍，那樣你將只能得到最低限度的數(shù)字。最好給出一個(gè)具體的數(shù)字，這樣表明你已經(jīng)對(duì)當(dāng)今的人才市場(chǎng)作了調(diào)查，知道像自己這樣學(xué)歷的雇員有什么樣的價(jià)值。
1、你未來(lái)一年想成為什么樣的人？ 三年呢? 十年呢？六十歲呢?
2、目前什么是你生命中最重要的？(例：家庭、事業(yè)、婚姻、朋友、能力提升、金錢…… )
3、你為什么要選擇本公司，選擇此份工作？ 你對(duì)本公司有何了解？
4、你加入公司所希望擁有的重要的工作條件是哪幾項(xiàng)？
5、以上哪幾項(xiàng)條件是你一定要的？（依照先后順序填寫）
6、你希望未來(lái)公司給你怎樣的發(fā)展機(jī)會(huì)?
7、假設(shè)以上條件都具備，在什么情況下你仍會(huì)離開(kāi)公司？
8、如果你加入本公司你現(xiàn)在希望獲得什么職位？為什么？
1、我們?yōu)槭裁匆驼?qǐng)你呢？?
有的面試只有這么一個(gè)問(wèn)題。
2、你認(rèn)為自己最大的弱點(diǎn)是什么？?
絕對(duì)不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過(guò)于追求完美”，有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色，但事實(shí)上，他已經(jīng)岌芨可危了。
3、你最喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？?
說(shuō)和你要應(yīng)聘的職位相關(guān)的課程吧，表現(xiàn)一下自己的熱誠(chéng)沒(méi)有什么壞處。
4、你最不喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？?
“我不得不說(shuō)是我們大學(xué)的主修課程，雖然我知道他們只是例行一下公事，但課堂上死氣沉沉，老師和學(xué)生都只不過(guò)想熬完這個(gè)學(xué)期”。
5、你在大學(xué)期間最喜歡的老師是誰(shuí)？?
我一向的回答都是（事實(shí)上也的確是）：教我們廣告營(yíng)銷的教授，他能使課堂充滿生氣。通過(guò)實(shí)例讓學(xué)生把知識(shí)和現(xiàn)實(shí)緊密結(jié)合，而不是死讀書本，我想我從他身上得到的最多。
6、你能為我們公司帶來(lái)什么呢？?
假如你可以的話，試著告訴他們你可以減低他們的費(fèi)用——“我已經(jīng)接受過(guò) microsoftaccess和word的培訓(xùn)，立刻就可以上崗工作”（他們?cè)谀沁吙赡芟耄篴ccess培訓(xùn)要花$540word要花$445,這小子能為我們省下$1000的培訓(xùn)費(fèi)用呢。
7、最能概括你自己的三個(gè)詞是什么？?
我經(jīng)常用的三個(gè)詞是：適應(yīng)能力強(qiáng)，有責(zé)任心和做事有始終，結(jié)合具體例子向主考官解釋，使他們覺(jué)得你具有發(fā)展?jié)摿Α?/p>
8、你為什么來(lái)應(yīng)聘這份工作？?
“我來(lái)應(yīng)聘是因?yàn)槲蚁嘈抛约耗転楣咀鞒鲐暙I(xiàn)，我在這個(gè)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)很少人比得上，而且我的適應(yīng)能力使我確信我能把職責(zé)帶上一個(gè)新的臺(tái)階”。
9、你對(duì)加班有什么看法？?
盡量誠(chéng)實(shí)——如果你說(shuō)了“是”而實(shí)際上卻不想，那么你會(huì)被人一直盯住。
10、你對(duì)我們公司有什么認(rèn)識(shí)？?
說(shuō)幾件你知道的事，其中至少有一樣是“銷售額為多少多少”之類。
11、你是怎么知道我們招聘這個(gè)職位的呢？?
如果你是從公司內(nèi)部某人處打聽(tīng)回來(lái)的消息，記得提及他的名字，公司不說(shuō)偏袒內(nèi)部關(guān)系不代表它不存在。
12、除了工資，還有什么福利最吸引你？?
盡可能誠(chéng)實(shí)，如果你做足了功課，你就知道他們會(huì)提供什么，回答盡可能和他們提供的相配。如果你覺(jué)得自己該得到更多，也可以多要一點(diǎn)。
13、你參加過(guò)什么業(yè)余活動(dòng)？?
既然最好是讓人覺(jué)得你處事不乏手腕，那么最好強(qiáng)調(diào)一下那些需要群體合作和領(lǐng)導(dǎo)才能的活動(dòng)。
14、你參加過(guò)義務(wù)活動(dòng)嗎？?
現(xiàn)在就著手做一些義務(wù)活動(dòng)，不僅僅是那些對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn)的，還要是你的雇主會(huì)在意的，如果他們還沒(méi)有一個(gè)這樣的員工，那么你會(huì)成為很好的公關(guān)資源。
15、你心目中的英雄是誰(shuí)？?
最好的答案是你的朋友或者家人，盡量避免說(shuō)及名人。
16、你有什么問(wèn)題嗎？?
一定要提問(wèn)。
17、你為什么還沒(méi)找到合適的職位呢？?
別怕告訴他們你可能會(huì)有的聘請(qǐng)，千萬(wàn)不要說(shuō)“我上一次面試弄得一塌糊涂……”。 指出這是你第一次面試。
18、你最近看過(guò)的電影或者小說(shuō)是什么？?
雖然《雌雄大盜》是部不錯(cuò)的電影，但現(xiàn)在顯然不是適合討論的時(shí)候，找一些老少咸宜的電影如《盡善盡美》。
19、你的業(yè)余愛(ài)好是什么？?
找一些富于團(tuán)體合作精神的，這里有一個(gè)真實(shí)的故事：有人被否決掉，因?yàn)樗膼?ài)好是深海潛水。主考官說(shuō)：因?yàn)檫@是一項(xiàng)單人活動(dòng)，我不敢肯定他能否適應(yīng)團(tuán)體工作。
20、你怎么看待要向比你年輕的人/女性匯報(bào)呢？?
21、有想過(guò)創(chuàng)業(yè)嗎？?
22、賣這張桌子給我。?
如果應(yīng)聘銷售或者市場(chǎng)之類的職務(wù)會(huì)常碰到這類問(wèn)題。
23、作為被面試者給我打一下分。?
試著列出四個(gè)優(yōu)點(diǎn)和一個(gè)非常非常非常小的缺點(diǎn)，（可以抱怨一下設(shè)施，沒(méi)有明確責(zé)任人的缺點(diǎn)是不會(huì)有人介意的）。
24、告訴我三件關(guān)于這公司的事情。?
你應(yīng)該知道十件和公司有關(guān)的事情，他問(wèn)你三件你回答四件，他問(wèn)你四件你回答五件。
銀行面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃如何回答篇三
第一輪是筆試。一看題目，我就有點(diǎn)暈了。我個(gè)人感覺(jué)，東亞銀行的筆試題目應(yīng)該是我面試的公司中最難的。一部分金融知識(shí)考查，一部分英語(yǔ)水平考查。金融知識(shí)部分，就已經(jīng)讓我感覺(jué)為難了。英語(yǔ)的考查更讓我暈。好長(zhǎng)幾段中英文互譯后，最后兩道題目竟然是寫英語(yǔ)論文?！罢撌鋈嗣駧派祵?duì)世界經(jīng)濟(jì)和中國(guó)經(jīng)濟(jì)的影響?！蔽疫B用中文論述也寫不出幾句話啊，何況是英文!!!來(lái)都來(lái)了，死就死吧。在做題的過(guò)程中，就已經(jīng)有應(yīng)聘者離開(kāi)了，可能覺(jué)得題目太難吧。勉強(qiáng)答完，時(shí)間到了就交試卷。三十分鐘后，通知我去另一個(gè)辦公室面試。面試官是位中年男士，香港人，精明能干。先是自我介紹后，就開(kāi)始發(fā)問(wèn)。
1.你以前不是做銀行業(yè)的，為什么想到來(lái)銀行業(yè)呢?
2.你怎么認(rèn)為自己適合從事銀行業(yè)呢?
3.你未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)又是如何?
4.可以談?wù)勀愣紓€(gè)人銀行業(yè)務(wù)的認(rèn)識(shí)嗎?
5.你將如何開(kāi)拓銀行業(yè)務(wù)市場(chǎng)?
6.你對(duì)人民幣增值有什么看法?
一面：筆試+簡(jiǎn)單的面試。
筆試在一個(gè)小房間進(jìn)行，就我一個(gè)人，一個(gè)半小時(shí)做3道題，時(shí)間似乎很充裕，但我差點(diǎn)沒(méi)做完。第一題是漢譯英，一篇關(guān)于香港經(jīng)濟(jì)前景的報(bào)道，不算太難，但有幾個(gè)重要的單詞確實(shí)不知道該怎么翻，比如“轉(zhuǎn)口加工”，當(dāng)時(shí)自創(chuàng)了一個(gè)trans-manufacture。下來(lái)也問(wèn)了一些人，都不知道，確實(shí)有點(diǎn)專業(yè)。后來(lái)才在一篇新聞中找到了比較接近的譯法sub-contract。轉(zhuǎn)口也算是分包的一種。
問(wèn)題二是你為什么會(huì)申請(qǐng)這個(gè)職位？你的優(yōu)勢(shì)在哪里？這就要看自己的發(fā)揮了。我大概從興趣，家庭的影響（很多在銀行工作）和平時(shí)的積累來(lái)說(shuō)的。
最后一題是二選一的問(wèn)答，我只記得我選的那道：怎樣說(shuō)服客戶購(gòu)買某種理財(cái)產(chǎn)品。由于這方面完全沒(méi)經(jīng)驗(yàn)，就只有靠自己設(shè)想。當(dāng)然，以上題目全部要用英文回答。
筆試結(jié)束后，馬上進(jìn)行了第一次的面試。是hr的兩位同事（一個(gè)來(lái)自hk），問(wèn)題大概就是介紹一下學(xué)習(xí)背景，現(xiàn)在的工作情況，對(duì)東亞的了解，為什么會(huì)申請(qǐng)東亞銀行，特別是所學(xué)的專業(yè)和目前從事的工作完全和銀行無(wú)關(guān)的情況下。還有就是希望在銀行里做怎樣的工作：在外面跑還是呆在辦公室里。我選的前者。整個(gè)過(guò)程大概10多分鐘就結(jié)束了，說(shuō)是兩星期內(nèi)通知。
結(jié)果等到二面的通知大概是在一個(gè)多月后了，本來(lái)是以為沒(méi)希望了，接到通知時(shí)有些意外，但也可以理解。這期間東亞等其他外資銀行應(yīng)該是在等新的外資銀行管理?xiàng)l例的頒布。怎么說(shuō)呢，算是運(yùn)氣比較好吧，很多外資銀行根據(jù)新的條例都要擴(kuò)大規(guī)模，本地注冊(cè)成立分行后才能辦理基本的人民幣業(yè)務(wù)。
二面：業(yè)務(wù)部的負(fù)責(zé)人。
開(kāi)始還是一個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹，問(wèn)了些關(guān)于目前工作的情況，當(dāng)然問(wèn)得更加詳細(xì)。然后又問(wèn)為什么會(huì)想到銀行工作？（主要是我學(xué)的和現(xiàn)在做的完全和銀行無(wú)關(guān)）我又把家里人的影響介紹了一遍，并強(qiáng)調(diào)自己一直對(duì)金融經(jīng)濟(jì)方面很感興趣，讀了不少相關(guān)新聞。于是他便說(shuō)到，那請(qǐng)你談?wù)剬?duì)國(guó)內(nèi)股市的看法以及對(duì)人民幣升值的預(yù)測(cè)。還好平時(shí)確實(shí)看了些新聞，不然還不敢隨便發(fā)揮。接著他又介紹了一下業(yè)務(wù)部的情況，分幾塊，各自的工作大致是什么。然后問(wèn)我想做哪方面，我回答的是個(gè)人業(yè)務(wù)。其實(shí)之前也沒(méi)有去了解過(guò)到底哪方面更好，完全是瓶自己的興趣和判斷。最后就該我提問(wèn)了，問(wèn)題是關(guān)于他們培訓(xùn)方面的情況。培訓(xùn)分3種，就不在此一一列舉了，總之聽(tīng)起來(lái)挺合理的。二面大概進(jìn)行了半個(gè)多小時(shí)。
三面：一星期后很準(zhǔn)時(shí)的收到了三面的通知。
面試者上次已經(jīng)知道，行長(zhǎng)先生。很早便從家里出發(fā)，之前兩次都遲到了幾分鐘，這次見(jiàn)行長(zhǎng)可不能再晚了。行長(zhǎng)先生很和善，問(wèn)了2個(gè)問(wèn)題，其實(shí)都和之前的差不多。為什么選擇方向完全不同的銀行以及希望工作的部門。我的回答也都差不多，因?yàn)槭亲约旱恼鎸?shí)想法。
首先，感謝中港實(shí)習(xí)生協(xié)會(huì)給我這個(gè)機(jī)會(huì)參加如此正式的ac面試，并且是全英語(yǔ)面試。來(lái)參加我這組面試的主要是來(lái)自于北大、外經(jīng)貿(mào)和中財(cái)?shù)耐瑢W(xué)，也有幾位研究生。專業(yè)背景和實(shí)習(xí)經(jīng)歷也都不錯(cuò)，好強(qiáng)啊。這次的面試共有5個(gè)環(huán)節(jié)。第一是瀏覽同桌的簡(jiǎn)歷2分鐘，并就簡(jiǎn)歷內(nèi)容介紹自己的同桌。由于我的同桌是位中財(cái)?shù)慕鹑诖T士，實(shí)習(xí)和社會(huì)工作很多，所以我說(shuō)起來(lái)內(nèi)容也很充實(shí)，基本上在時(shí)間到的時(shí)候完成了介紹。接下來(lái)是講故事環(huán)節(jié)。說(shuō)實(shí)話，沒(méi)想到會(huì)有這個(gè)環(huán)節(jié)。隨機(jī)抽出3個(gè)不相關(guān)的詞編成故事，其實(shí)考察的不光是詞匯，而是考察我們的邏輯思維嚴(yán)密與否。還好，我當(dāng)時(shí)反應(yīng)比較快，以播報(bào)新聞的形式講了個(gè)故事，效果不錯(cuò)。其實(shí)在這兩個(gè)過(guò)程中，我還是比較緊張的，畢竟時(shí)間有限。接下來(lái)就是面試的主要部分----案例分析。在給定的時(shí)間內(nèi)，我們小組從市場(chǎng)、戰(zhàn)略、產(chǎn)品和受眾等方面作出了詳細(xì)的計(jì)劃方案，并推舉中財(cái)?shù)膸熃阕鰌resentation。在presentation的過(guò)程中，我們小組是以介紹為主，既容易把握時(shí)間，也比較利于完整性。而另外小組卻是一邊寫板書一邊介紹，雖然有兩個(gè)人分工，但是寫的畢竟沒(méi)有說(shuō)的快，所以時(shí)間上耽誤了不少。在小組討論和q&a部分中，小組討論大家都合作得很愉快，互相采納有建設(shè)性的意見(jiàn)。我在其中產(chǎn)品定位、廣告和推廣方面提出了自己的看法，并得到了小組成員同意。在提問(wèn)時(shí)，有幾位同學(xué)一直就盈利問(wèn)題你來(lái)我去，當(dāng)我準(zhǔn)備站起來(lái)提問(wèn)時(shí)，面試官告知時(shí)間到，說(shuō)實(shí)話，我挺郁悶的，本來(lái)是要針對(duì)對(duì)方如何區(qū)別競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手問(wèn)一個(gè)問(wèn)題的，只有可惜了。不過(guò)這也讓我明白，如果有問(wèn)題，一定要及時(shí)提出來(lái)，否則很有可能就錯(cuò)過(guò)了。最后是回答幾個(gè)面試問(wèn)題，寫在紙上。我對(duì)自己的表現(xiàn)還是比較滿意的，也通過(guò)這次面試對(duì)自己有了一個(gè)比較清晰的認(rèn)識(shí)，發(fā)現(xiàn)了自己身上，尤其是在ac面試中，可能會(huì)遇到的問(wèn)題。總的來(lái)說(shuō)，通過(guò)這次面試的鍛煉，使自己得到了提高，也為以后找工作提供了很好的'發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的機(jī)會(huì)。雖然目前還不知道能不能晉級(jí)下一輪，但今天確實(shí)得到了不少收獲，值得自己認(rèn)真總結(jié)，為以后的成功做好準(zhǔn)備。（王嘉彬）
非常感謝您（指孫楠）以及協(xié)會(huì)項(xiàng)目組對(duì)于我的簡(jiǎn)歷的關(guān)注和審核，雖然很遺憾我沒(méi)能夠收到參加面試的通知，仍要感謝你們的認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作。中港實(shí)習(xí)生協(xié)會(huì)為我們提供了一個(gè)非常好的平臺(tái)，我非常希望以后有機(jī)會(huì)能夠參與到協(xié)會(huì)的實(shí)習(xí)項(xiàng)目中去，我會(huì)時(shí)時(shí)關(guān)注協(xié)會(huì)的項(xiàng)目動(dòng)態(tài)，希望與協(xié)會(huì)保持密切的聯(lián)系?。ɡ顖A）
非常感謝協(xié)會(huì)提供給大家這么好的一個(gè)機(jī)會(huì)，是非常好的機(jī)會(huì)，可以看出組織者很花心思也很辛苦，希望能有更多的活動(dòng)和招聘。謝謝?。ㄅ诵瘢?/p>
整體來(lái)說(shuō)組織得很好。非常感謝bea和hong kong china internship association能夠提供這次實(shí)習(xí)的面試機(jī)會(huì)?。?陳南）
今天很高興有機(jī)會(huì)參加?xùn)|亞銀行的實(shí)習(xí)面試，這次面試感覺(jué)氛圍比較輕松，大家都展現(xiàn)了各自的特點(diǎn)，從中我更加體會(huì)到如何作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)解決問(wèn)題。我認(rèn)為我們團(tuán)隊(duì)的合作很愉快，大家都積極地出謀劃策。我也希望將來(lái)可以在團(tuán)隊(duì)中愉快地和大家溝通、合作。相信東亞銀行定會(huì)提供這樣的氛圍。很感謝，中港實(shí)習(xí)生協(xié)會(huì)提供在校大學(xué)生這樣的面試、實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，使我們不斷地認(rèn)識(shí)自己，并在面試中為自己清楚地定位。以后我也會(huì)積極地參與這樣的活動(dòng)。（竇蘭）
首先非常感謝貴協(xié)會(huì)和東亞銀行能給我這次面試機(jī)會(huì)。經(jīng)過(guò)這次入圍面試，我覺(jué)得自己學(xué)到了很多東西，包括如何用英語(yǔ)來(lái)表達(dá)自己的想法，如何與partner和其他人交流與合作。這次面試中，我們的兩位面試官給我的感覺(jué)是非常professional，很responsible,英語(yǔ)也很native?？傊?，我覺(jué)得這次面試組織得非常成功，整個(gè)流程非常流暢，緊湊！再次感謝貴協(xié)會(huì)和東亞銀行給我的這次鍛煉機(jī)會(huì)，也衷心希望你們能招到滿意的實(shí)習(xí)生。（洪云）
首先感謝能給我提供這次面試的機(jī)會(huì)。我覺(jué)得昨天的面試組織得很好，各個(gè)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)得也很有意義。給我留下深刻印象的是第一部分介紹partner的簡(jiǎn)歷，比起一般的面試自我介紹來(lái)，這種方式更具有客觀性和挑戰(zhàn)性，同時(shí)能考察一個(gè)人快速搜集和概括信息的能力。此外，第三部分小組討論的環(huán)節(jié)，也有利于考察一個(gè)人的組織決策能力、協(xié)作精神以及執(zhí)行能力。我覺(jué)得，昨天的ac面試，從組織和設(shè)計(jì)上來(lái)說(shuō)是非常成功的。再次感謝你們昨天組織的面試。并祝在今后工作愉快。（金若筠）
很榮幸我參加了9月12日下午1點(diǎn)的面試，面試官很專業(yè)，很有威懾力。面試的步驟也很正規(guī)，讓我受益匪淺。我很喜歡兩位面試官，只是兩位面試官在面試過(guò)程中很嚴(yán)肅，開(kāi)始的時(shí)候讓我感覺(jué)有些緊張。不過(guò)在我面試過(guò)程中出現(xiàn)不足的時(shí)候，她們給了我一定的鼓勵(lì)，我很感謝。（孟紅蕊）
昨天參加了您公司組織的面試，首先對(duì)貴公司的工作人員表示感謝。我是前天凌晨?jī)牲c(diǎn)收到面試通知短信的，貴公司工作人員勤懇的工作態(tài)度讓我欽佩。對(duì)于昨天的群體面試我談一點(diǎn)自己的感受，由于本人不是人力資源專業(yè)出身，談的只是一些感性認(rèn)識(shí)。我覺(jué)得一個(gè)專業(yè)的公司會(huì)有自己的擇人標(biāo)準(zhǔn)，有自己規(guī)范的流程，重要的是采取什么手段在短暫的面試時(shí)間內(nèi)看到應(yīng)聘者真實(shí)的一面和其可以挖掘的潛質(zhì)。昨天我們進(jìn)行的團(tuán)體面試中第三部分是團(tuán)隊(duì)進(jìn)行討論，然后互相辯論。這是很重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，是考查個(gè)人在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中所扮演的角色，以及展示其團(tuán)隊(duì)合作精神?，F(xiàn)在這種面試方法的效果比較好，能非常直觀的體現(xiàn)一個(gè)人的本質(zhì)。謝謝！再次對(duì)貴公司工作人員的辛勤勞動(dòng)表示感謝?。W陽(yáng)楚荃）
銀行面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃如何回答篇四
一般的單位都能理解畢業(yè)生同時(shí)應(yīng)聘幾家單位的事實(shí)，可以如實(shí)地回答，但最好能說(shuō)明自己選擇的次序。
3、。說(shuō)說(shuō)看金融控股的意義？金控的特色為何？
4、。外匯存底是怎來(lái)的？外匯存底為什不拿回來(lái)國(guó)內(nèi)好好使用？
5、。你對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的前景是悲觀或樂(lè)觀？
8、說(shuō)說(shuō)看資本主義與社會(huì)主義的主要差別？
9、你認(rèn)為銀行體系的鉅額呆帳都是如何造成的？
10、說(shuō)說(shuō)看世界上有那些地方是免稅天堂(tax heaven)？
12、你為何選擇參加本行徵試？你認(rèn)為本行有哪些特色吸引你？
16、。請(qǐng)說(shuō)說(shuō)看，股票跟債券的差別何在？你認(rèn)為炒股是賭博嗎？
19、一般認(rèn)為人民幣貶值不利於進(jìn)口成本，那有沒(méi)有正面影響？為什？
22、你學(xué)習(xí)過(guò)財(cái)務(wù)工程課程嗎？說(shuō)說(shuō)看財(cái)務(wù)工程這個(gè)學(xué)科都在講些什？
銀行面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃如何回答篇五
1、對(duì)你來(lái)說(shuō)工作中最重要的是什么?
2、為什么愿意為我單位工作?
3、你認(rèn)為公司為什么要聘用你?
4、如果我們聘用你，你會(huì)為公司服務(wù)多久?
5、在你看來(lái)，我們會(huì)為你的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃一個(gè)怎樣的環(huán)境?
6、你的優(yōu)點(diǎn)是什么?
7、什么是你最大的弱點(diǎn)?
1你的暑期工作是怎樣找到的?
所有用人單位對(duì)有工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生都一致看好，無(wú)論參與過(guò)什么樣的工作。一家就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人說(shuō)：“讀書時(shí)期有過(guò)工作經(jīng)歷的人容易與人相處，他們會(huì)更好地安排時(shí)間，更務(wù)實(shí)，而且更成熟，與我們有更多的共同語(yǔ)言?！币虼?，在你應(yīng)答時(shí)，要加上這樣的內(nèi)容：企業(yè)就是要?jiǎng)?chuàng)造利潤(rùn)，個(gè)人更要有效率地工作，遵章守紀(jì)，盡全力完成工作。簡(jiǎn)而言之，無(wú)論你的暑假工作多么微不足道，都要將其視為一段在企業(yè)的工作經(jīng)歷。
2你如何規(guī)劃自己未來(lái)的事業(yè)
這是下列問(wèn)題的有趣翻版：“你在今后的五年中要達(dá)到什么職位?”幾乎所有初級(jí)專業(yè)人士都會(huì)落入這個(gè)圈套中，答道“管理階層”，因?yàn)樗麄冏砸詾榭梢砸源四鼙砻髌湫坌膲阎尽＿@是一個(gè)老掉牙的答案，這會(huì)立即引發(fā)一系列大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生無(wú)法回答的問(wèn)題：管理階層的定義是什么?一個(gè)經(jīng)理的基本責(zé)任是什么?做什么領(lǐng)域的經(jīng)理?最保險(xiǎn)的回答應(yīng)該先說(shuō)明你要發(fā)展或進(jìn)取的專業(yè)方向，并表明你腳踏實(shí)地地工作態(tài)度?！拔业氖聵I(yè)計(jì)劃是勇于進(jìn)取，所做的事情必須是能夠?qū)⑽业木εc專業(yè)知識(shí)融入我所在行業(yè)與我的工作單位所需要的地方。因此，我希望在今后幾年中，成為一名內(nèi)行的專業(yè)人士，很清楚地理解自己的單位、行業(yè)、最大的挑戰(zhàn)以及機(jī)會(huì)之所在。到那時(shí)，我未來(lái)的發(fā)展目標(biāo)應(yīng)該會(huì)清晰地顯露出來(lái)?！鳖愃朴谶@樣的應(yīng)答會(huì)使你遠(yuǎn)遠(yuǎn)地高于你的同齡人。
3你是否愿意做常規(guī)工作
4你想找一份長(zhǎng)期的還是臨時(shí)性的工作
主試人是想確認(rèn)你是真心實(shí)意地對(duì)這份工作感興趣，而不會(huì)干了幾個(gè)月后便又到某個(gè)學(xué)校去做博士后研究了。不要簡(jiǎn)單地只說(shuō)個(gè)“是”，要解釋清楚你找這份工作的理由，可以說(shuō)：“當(dāng)然，我要找一份長(zhǎng)期性的工作，我想在這個(gè)領(lǐng)域發(fā)展自己的事業(yè)，找機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，尋求新的挑戰(zhàn)，向有經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士學(xué)習(xí)。”在你回答完畢之后，你也要反問(wèn)對(duì)方以確認(rèn)其所提的問(wèn)題：“你們要招的'這個(gè)崗位是長(zhǎng)期的還是臨時(shí)的?”不要怕問(wèn)，偶爾也會(huì)有些不道德的用人單位短期聘用一些新手參與某個(gè)項(xiàng)目，完工之后便把他們辭退掉。
5你在接受別人指導(dǎo)時(shí)，會(huì)不會(huì)感到難受或受到傷害
6你對(duì)哪類職位感興趣
7你覺(jué)得作為你應(yīng)聘的第一家單位，是否要考慮你在學(xué)校時(shí)的分?jǐn)?shù)
8我們?yōu)槭裁匆驼?qǐng)你呢
有的面試只有這么一個(gè)問(wèn)題。主要是為了檢測(cè)你的自信與沉著。
9你認(rèn)為自己最大的弱點(diǎn)是什么
絕對(duì)不要自作聰明地回答：“我最大的缺點(diǎn)是過(guò)于追求完美”，有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色，但事實(shí)上，他已經(jīng)岌岌可危了。
10你最喜歡的大學(xué)課程是什么?為什么
說(shuō)和你要應(yīng)聘的職位相關(guān)的課程吧，表現(xiàn)一下自己的熱誠(chéng)沒(méi)有什么壞處。
11你最不喜歡的大學(xué)課程是什么?為什么
12你在大學(xué)期間最喜歡的老師是誰(shuí)
我一向的回答都是(事實(shí)上也的確是)：教我們廣告營(yíng)銷的教授，他能使課堂充滿生氣。通過(guò)實(shí)例讓學(xué)生把知識(shí)和現(xiàn)實(shí)緊密結(jié)合，而不是死讀書本，我想我從他身上得到的最多。
13你能為我們單位帶來(lái)什么呢
假如你可以的話，試著告訴他們你可以減低他們的費(fèi)用?！拔乙呀?jīng)接受過(guò)microsoft?access和word的培訓(xùn)，立刻就可以上崗工作?！?他們?cè)谀沁吙赡芟耄篴ccess培訓(xùn)要花$540，word要花?$445，這小子能為我們省下$1000的培訓(xùn)費(fèi)用呢)
14你為什么來(lái)應(yīng)聘這份工作
15你對(duì)加班有什么看法
盡量誠(chéng)實(shí)。如果你說(shuō)了“是”而實(shí)際上卻不想，那么你會(huì)被人一直盯住。當(dāng)然，同時(shí)留有余地也是絕對(duì)必須的。
16你對(duì)我們單位有什么認(rèn)識(shí)
說(shuō)幾件你知道的事，其中至少有一樣是在報(bào)刊上看到過(guò)的，或者是該單位引以為自豪的事情。
17你是怎么知道我們招聘這個(gè)職位的呢
如果你是從單位內(nèi)部某人處打聽(tīng)回來(lái)的消息，記得提及他的名字，單位不說(shuō)偏袒內(nèi)部關(guān)系不代表它不存在。當(dāng)然，最穩(wěn)妥的辦法就是回答從招考公告中看見(jiàn)的。如果你能表明你一直對(duì)這個(gè)單位或者這個(gè)職位有興趣，并為此做好了相關(guān)準(zhǔn)備，相信更會(huì)得到好的印象。
18除了工資，還有什么福利最吸引你
盡可能誠(chéng)實(shí)，如果你做足了準(zhǔn)備，你就知道他們會(huì)提供什么，回答盡可能和他們提供的相配。如果你的準(zhǔn)備不足，最好不要表現(xiàn)出過(guò)高的期望。
19你參加過(guò)什么業(yè)余活動(dòng)
既然最好是讓人覺(jué)得你處事不乏手腕，那么最好強(qiáng)調(diào)一下那些需要群體合作和領(lǐng)導(dǎo)才能的活動(dòng)。
20你參加過(guò)義務(wù)活動(dòng)嗎
現(xiàn)在就著手做一些義務(wù)活動(dòng)，不僅僅是那些對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn)的，還要是你的雇主會(huì)在意的，如果他們還沒(méi)有一個(gè)這樣的員工，那么你會(huì)成為很好的公關(guān)資源。
21你為什么還沒(méi)找到合適的職位呢
別怕告訴他們你可能會(huì)有的聘請(qǐng)，千萬(wàn)不要說(shuō)“我上一次面試弄得一塌糊涂……”。指出這是你第一次面試。
22你最近看過(guò)的電影或者小說(shuō)是什么
雖然《英雄》是部不錯(cuò)的電影，但現(xiàn)在顯然不是適合討論的時(shí)候，找一些老少咸宜的電影如《盡善盡美》。
23你的業(yè)余愛(ài)好是什么
找一些富于團(tuán)體合作精神的，這里有一個(gè)真實(shí)的故事：有人被否決掉，因?yàn)樗膼?ài)好是深海潛水。主考官說(shuō)：因?yàn)檫@是一項(xiàng)單人活動(dòng)，我不敢肯定他能否適應(yīng)團(tuán)體工作。
24你怎么看待要向比你年輕的人或女性匯報(bào)呢
25想過(guò)創(chuàng)業(yè)嗎
這個(gè)問(wèn)題可以顯示你的沖勁，但如果你的回答是“有”的話，千萬(wàn)小心，下一個(gè)問(wèn)題可能就是“那么為什么你不這樣做呢?”必須為此做好準(zhǔn)備。
26作為被面試者，請(qǐng)你給我打一下分
試著列出四個(gè)優(yōu)點(diǎn)和一個(gè)非常非常非常小的缺點(diǎn)(可以抱怨一下設(shè)施，沒(méi)有明確責(zé)任人的缺點(diǎn)是不會(huì)有人介意的)。
27告訴我三件關(guān)于這單位的事情
你應(yīng)該知道十件和單位有關(guān)的事情，他問(wèn)你三件你回答四件，他問(wèn)你四件你回答五件。
銀行面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃如何回答篇六
（一）第一個(gè)階段，前臺(tái)出納。
一般來(lái)說(shuō)，大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)入銀行進(jìn)行一年左右的實(shí)習(xí)階段，這個(gè)階段主要就是在前臺(tái)出納。從知識(shí)角度來(lái)說(shuō)，只要學(xué)過(guò)《會(huì)計(jì)學(xué)》，了解基本的賬務(wù)知識(shí)與收收付付，會(huì)一般的計(jì)算機(jī)操作，經(jīng)過(guò)一年的實(shí)習(xí)后，就可以輕松上崗了。從綜合素質(zhì)方面，要求員工細(xì)致、對(duì)于數(shù)字要敏感，對(duì)于收收付付業(yè)務(wù)知識(shí)要熟悉，對(duì)于前臺(tái)顧客要耐心有禮貌。
筆者把客戶服務(wù)也放在了這個(gè)階段分類，客服的上級(jí)一般是行政管理部門。還有銀行卡服務(wù)，銀行卡服務(wù)包括銷售與辦理等。
（二）第二個(gè)階段：四個(gè)方向。
1、第一個(gè)方向，金融分析。
主要崗位有：大客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、風(fēng)險(xiǎn)管理、資金流量表分析信貸員等?？梢钥家粋€(gè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)咨詢師、注冊(cè)理財(cái)師、注冊(cè)金融師等相關(guān)考試。要求熟悉用指標(biāo)來(lái)分析財(cái)務(wù)賬務(wù)，會(huì)用計(jì)算機(jī)填制財(cái)務(wù)表格。
銀行把資金貸款給一些中小企業(yè)，幫助這些企業(yè)融資以輔助其快速發(fā)展，那么貸款之前，需要對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行賬務(wù)分析，看你這個(gè)企業(yè)是否能夠達(dá)到貸款條件，銀行要有定量分析。
2、第二個(gè)方向：計(jì)算機(jī)技術(shù)。
3、第三個(gè)方向：市場(chǎng)方向。
4、第四個(gè)方向：外匯與票據(jù)方向。
還有比如銀行間票據(jù)往來(lái)的結(jié)算、匯率業(yè)務(wù)等。所有這些崗位都需要你要有扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)。
（三）第三個(gè)階段：高管方向。
幾乎很少人可以做到銀行高管。相關(guān)比如，銀監(jiān)會(huì)、證監(jiān)會(huì)、金融財(cái)政專業(yè)教師，審計(jì)部門等。
進(jìn)入銀行工作，大約半年至一年實(shí)習(xí)期后，就可以轉(zhuǎn)入前臺(tái)出納工作，然后學(xué)習(xí)分析一些財(cái)務(wù)分析報(bào)告，對(duì)中小企業(yè)賬務(wù)做一些數(shù)據(jù)分析，然后會(huì)進(jìn)入信貸、理財(cái)、風(fēng)險(xiǎn)、票據(jù)等更高崗位。
銀行面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃如何回答篇七
1.如果讓你去推銷銀行信用卡，你會(huì)怎么做？
答1).首先要對(duì)本行信用卡的功能作全面了解，不同卡種不同的優(yōu)惠要知道，針對(duì)不同人群，重點(diǎn)推薦相關(guān)的優(yōu)惠和功能。
(3).可以利用自己的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，比如，認(rèn)識(shí)某家公司的老總，某企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人之類的, 可以比較容易的團(tuán)辦信用卡。
(5).利用辦卡禮品等，促使人們辦理.全面發(fā)動(dòng)自己的家庭，朋友，社會(huì)關(guān)系，讓自己認(rèn)識(shí)的人，全都持有一張卡。
3、你進(jìn)了銀行會(huì)怎么做?
答:了解銀行的基本情況和銀行業(yè)務(wù),農(nóng)村信合與其他商業(yè)銀行的異同點(diǎn)。要奉公守法,穩(wěn)重踏實(shí)、求真務(wù)實(shí)，好學(xué)上進(jìn)，具備團(tuán)隊(duì)精神。
的柜面業(yè)務(wù).尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事.
4.你認(rèn)為自己有什麼有點(diǎn)？（我們?yōu)槭颤N要錄用你？）
答案一：我不認(rèn)為自己有特別突出的優(yōu)點(diǎn)，在上學(xué)的期間最重要的收獲是在做事上體現(xiàn)一個(gè)“勤”字，做處事上體現(xiàn)一個(gè)“真”字。做事上我恪守“勤”的原則，不講條件和待遇；處事上體現(xiàn)“真”字，真誠(chéng)的待人接物，說(shuō)真話，做實(shí)事。以上兩點(diǎn)我認(rèn)為非常重要，而且這兩點(diǎn)已經(jīng)擴(kuò)充到我對(duì)待生活的各個(gè)方面。我認(rèn)為銀行最需要的就是求真務(wù)實(shí)的態(tài)度。
答案二：首先，我的在上學(xué)期間培養(yǎng)了與人溝通的能力和良好的服務(wù)意識(shí)。其次，我態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，能夠細(xì)致的完成瑣碎的事情。第三，我有責(zé)任感，上進(jìn)心，我的座右銘是：只為成功找條件，不為失敗找借口。以上3點(diǎn)我認(rèn)為對(duì)銀行的工作很重要，是我的優(yōu)勢(shì)所在。
5、為什么選擇銀行?
1.在知識(shí)積累方面，我上學(xué)時(shí)學(xué)習(xí)的專業(yè)是計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)。在校期間，我成績(jī)優(yōu)良，不僅具備較好的適應(yīng)能力，還具備良好的溝通能力，我報(bào)考的是工行的的柜臺(tái)，這個(gè)職位最基本的是人與人的溝通，我在這個(gè)方面是占有優(yōu)勢(shì)的，并能更好更快地在工作中學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，提升自己的業(yè)務(wù)能力。
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行的工作氛圍。
綜上，我報(bào)考工行是深思熟慮后的選擇，如果有幸能被錄取，我一定在工作中努力提升自己，鍛煉自己的業(yè)務(wù)能力，切實(shí)為單位做事，為人民辦事。
(1)首先，我會(huì)保持冷靜。作為一名工作人員，在工作中遇到各種各樣的問(wèn)題是正常的，關(guān)鍵是如何認(rèn)識(shí)它，積極應(yīng)對(duì)，妥善處理。 (2)其次，我會(huì)反思一下客戶不滿意的原因。一是看是否是自己在解決問(wèn)題上的確有考慮的不周到的地方，二是看是否是客戶不太了解相關(guān)的服務(wù)規(guī)定而提出超出規(guī)定的要求，三是看是否是客戶了解相關(guān)的規(guī)定，但是提出的要求不合理。 (3)再次，根據(jù)原因采取相對(duì)的對(duì)策。如果是自己確有不周到的地方，按照服務(wù)規(guī)定作出合理的安排，并向客戶作出解釋；如果是客戶不太了解政策規(guī)定而造成的誤解，我會(huì)向他作出進(jìn)一步的解釋，消除他的誤會(huì)；如果是客戶提出的要求不符合政策規(guī)定，我會(huì)明確地向他指出。 (4)再次，我會(huì)把整個(gè)事情的處理情況向領(lǐng)導(dǎo)作出說(shuō)明，希望得到他的理解和支持。(5)我不會(huì)因?yàn)榭蛻敉对V了我而喪失工作的熱情和積極性，而會(huì)一如既往地牢記為客戶服務(wù)的宗旨，爭(zhēng)取早日做一名領(lǐng)導(dǎo)信任、公司放心、客戶滿意的職員。
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自我介紹
尊敬的各位考官好：
你們好，我是 號(hào)考生。首先感謝農(nóng)村信合給我這樣一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì)。
我畢業(yè)于 大學(xué) 專業(yè)，在大學(xué)的四年里，我學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)學(xué)，管理學(xué)、金融學(xué)和法律的基礎(chǔ)知識(shí)。作為農(nóng)村金融主力軍的農(nóng)村信用社，以服務(wù)“三農(nóng)”為己任，在支持農(nóng)業(yè)、農(nóng)民和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。是為農(nóng)民辦實(shí)事、受農(nóng)民歡迎的金融組織。它擁有良好的管理機(jī)制，有培養(yǎng)人，鍛煉人，提高人的工作環(huán)境。
作為一名銀行員工，不僅要有豐富的專業(yè)知識(shí)，還要有一份對(duì)工作的責(zé)任心、對(duì)單位的誠(chéng)心、與客戶交流的耐心，樹(shù)立客戶至上的服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力。我性格開(kāi)朗為人坦率，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和進(jìn)取心。同時(shí)我態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真。銀行的工作通常比較瑣碎，我的優(yōu)點(diǎn)是能夠把瑣碎的事情專心致志的做好。我的基本人生觀是樂(lè)觀奮斗，積極樂(lè)觀積累了廣博的人脈和合作無(wú)間的工作伙伴關(guān)系。
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如果各位考官能夠認(rèn)可我，給我這個(gè)機(jī)會(huì)，我一定會(huì)努力成為企業(yè)認(rèn)可，客戶滿意的優(yōu)秀員工。謝謝。
思路：
1、這是面試的必考題目。
2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。
3、表述方式上盡量口語(yǔ)化。
4、要切中要害，不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。
5、條理要清晰，層次要分明。
6、事先最好以文字的形式寫好背熟。
銀行面試問(wèn)題三：“你有什么業(yè)余愛(ài)好？”
思路：
1、業(yè)余愛(ài)好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 最好不要說(shuō)自己沒(méi)有業(yè)余愛(ài)好。
3、不要說(shuō)自己有那些庸俗的、令人感覺(jué)不好的愛(ài)好。
4、 最好不要說(shuō)自己僅限于讀書、聽(tīng)音樂(lè)、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛(ài)好來(lái)“點(diǎn)綴”你的形象。
思路:
1、 況對(duì)于了解應(yīng)聘者的.性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。
3、宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
4、 宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。
5、 宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。
6、 宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。
7、 宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。
銀行面試問(wèn)題四：“你最崇拜誰(shuí)？”
思路：
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1、最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問(wèn)該問(wèn)題的主要原因。
2、 不宜說(shuō)自己誰(shuí)都不崇拜。
3、 不宜說(shuō)崇拜自己。
4、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。
5、 不宜說(shuō)崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。
6、所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。
7、 最好說(shuō)出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
思路：
1、不宜說(shuō)自己沒(méi)缺點(diǎn)。
2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)成缺點(diǎn)。
3、 不宜說(shuō)出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
4、 不宜說(shuō)出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5、 可以說(shuō)出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
銀行面試問(wèn)題五：“你的座右銘是什么？”
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思路：
1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問(wèn)這個(gè)問(wèn)題的主要原因。
2、不宜說(shuō)那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。
3、不宜說(shuō)那些太抽象的座右銘。
4、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。
5、 參考答案--“只為成功找方法，不為失敗找借口”
銀行面試問(wèn)題七：“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”
思路：
1、 不宜說(shuō)自己沒(méi)有失敗的經(jīng)歷。
2、 不宜把那些明顯的成功說(shuō)成是失敗。
3、不宜說(shuō)出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷，
4、 所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。
5、 宜說(shuō)明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。
6、說(shuō)明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?/p>
7、 失敗后自己很快振作起來(lái)，以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。
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銀行面試問(wèn)題十六：“您在前一家公司的離職原因是什么？”
思路：
1、 最重要的是：應(yīng)聘者要使找招聘單位相信，應(yīng)聘者在過(guò)往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。
2、避免把“離職原因”說(shuō)得太詳細(xì)、太具體。
3、不能摻雜主觀的負(fù)面感受，如“太幸苦”、“人際關(guān)系復(fù)雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等。
4、但也不能躲閃、回避，如“想換換環(huán)境”、“個(gè)人原因”等。
5、 不能涉及自己負(fù)面的人格特征，如不誠(chéng)實(shí)、懶惰、缺乏責(zé)任感、不隨和等。
6、盡量使解釋的理由為應(yīng)聘者個(gè)人形象添彩。
銀行面試問(wèn)題八：“你為什么選擇我們公司？”
思路：
1、 面試官試圖從中了解你求職的動(dòng)機(jī)、愿望以及對(duì)此項(xiàng)工作的態(tài)度。
2、 建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個(gè)角度來(lái)回答。
7、如“我離職是因?yàn)檫@家公司倒閉。我在公司工作了三年多，有較深的感情。
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從去年始，由于市場(chǎng)形勢(shì)突變，公司的局面急轉(zhuǎn)直下。到眼下這一步我覺(jué)得很遺憾，但還要面對(duì)顯示，重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺(tái)?！?同一個(gè)面試問(wèn)題并非只有一個(gè)答案，而同一個(gè)答案并不是在任何面試場(chǎng)合都有效，關(guān)鍵在于應(yīng)聘者掌握了規(guī)律后，對(duì)面試的具體情況進(jìn)行把握，有意識(shí)地揣摩面試官提出問(wèn)題的心理背景，然后投其所好。
1、你的缺點(diǎn)是什么？
答：我的缺點(diǎn)是與人接觸的時(shí)候沒(méi)有芥蒂，往往太容易相信別人，但是我覺(jué)得這也更容易讓別人覺(jué)得我真誠(chéng)。還有就是說(shuō)話比較直接，容易得罪朋友，但是說(shuō)的都是實(shí)話，所以平常朋友們不會(huì)太過(guò)在意反而喜歡和我在一起。
（盡量說(shuō)一些無(wú)傷大雅的小問(wèn)題，甚至把缺點(diǎn)變成優(yōu)點(diǎn)；但也不能太明顯的說(shuō)：你缺點(diǎn)就是沒(méi)有缺點(diǎn)哦~）
2、你的座右銘是？
答：我的座右銘是：只為成功找條件，不為失敗找借口。
因?yàn)槿送ε率?，我們要善于在失敗中尋找成功的條件，而不是一味的推卸責(zé)任。
（不要太抽象的座右銘，也不要太偏激，解釋自己再擴(kuò)展一下。）
3、你最最崇拜的人是哪位？
答：是我的母親。我的母親是一個(gè)勤勞樸實(shí)的工人，母親對(duì)我和姐姐的期望很高，并且一直無(wú)怨無(wú)悔的付出。在我讀高中的時(shí)候，父親失業(yè)，姐姐當(dāng)時(shí)在上大學(xué)，母親一個(gè)人供2個(gè)孩子上學(xué)，很不容易，可想而知，母親付出了多大的艱辛和努力，并且要很大的毅力。
（只要是你崇拜的人都可以說(shuō)，最好能夠與你應(yīng)聘的工作的某種精神符合）
4、你認(rèn)為自己有什么優(yōu)點(diǎn)？?（即我們?yōu)槭裁匆浻媚?？?/p>
以下給出兩種答案，任選其一或者綜合起來(lái)回答都可。
答案一： 我不認(rèn)為自己有特別突出的優(yōu)點(diǎn)，在上學(xué)的期間最重要的收獲是在做事上體現(xiàn)一個(gè)“勤”字，做處事上體現(xiàn)一個(gè)“真”字。做事上我恪守“勤”的原則，不講條件和待遇；處事上體現(xiàn)“真”字，真誠(chéng)的待人接物，說(shuō)真話，做實(shí)事。以上兩點(diǎn)我認(rèn)為非常重要，而且這兩點(diǎn)已經(jīng)擴(kuò)充到我對(duì)待生活的各個(gè)方面。
（最好再加上：我認(rèn)為銀行最需要的就是求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，等等。）
答案二：首先，我的在上學(xué)期間培養(yǎng)了與人溝通的能力和良好的服務(wù)意識(shí)。其次，我態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，能夠細(xì)致的完成瑣碎的事情。第三，我有責(zé)任感，上進(jìn)心，我的座右銘是：只為成功找條件，不為失敗找借口。以上3點(diǎn)我認(rèn)為對(duì)銀行的工作很重要，是我的優(yōu)勢(shì)所在。
5、你為什么報(bào)考我們銀行？
（考生在面試前對(duì)這個(gè)公司或者銀行的歷史做一些了解，這樣就可以有一些準(zhǔn)備，以下用中國(guó)建設(shè)舉例）
答：以建行為例。首先，中國(guó)建設(shè)銀行成立于1954年，是具有良好歷史的一家銀行，早在1961年，鄧-小-平就說(shuō)過(guò)：“建設(shè)銀行的工作很重要，是為國(guó)家看門的?！逼浯?，建設(shè)銀行擁有良好的管理機(jī)制。第三，建設(shè)銀行有培養(yǎng)人，鍛煉人，提高人的工作環(huán)境。
銀行面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃如何回答篇八
1、為什么不談?wù)勀阕约?
分析：這是個(gè)開(kāi)放性問(wèn)題。從哪里談起都行，但是滔滔不絕地講上一兩個(gè)小時(shí)可不是雇主所希望的。這樣的問(wèn)題是測(cè)驗(yàn)?zāi)闶欠衲苓x擇重點(diǎn)并且把它清楚、流暢地表達(dá)出來(lái)。顯然，提問(wèn)者想讓你把你的背景和想要得到的位置聯(lián)系起來(lái)。
回答對(duì)策：有幾個(gè)基本的方法。一個(gè)是直接簡(jiǎn)要回答所問(wèn)的問(wèn)題，另一個(gè)是在回答前要求把問(wèn)題問(wèn)得更明確。在上述兩種情況下，你都要很快地把你的答案轉(zhuǎn)到你的技能、經(jīng)驗(yàn)和你為得到目前這份工作接受的培訓(xùn)上來(lái)。
2、我為什么要雇用你?
分析：這是個(gè)直接、正面的問(wèn)題，盡管這個(gè)問(wèn)題不會(huì)問(wèn)得這樣明確，但是會(huì)在其它問(wèn)題之后被提出來(lái)，這個(gè)問(wèn)題沒(méi)有隱含的意思。
回答對(duì)策：直接的問(wèn)題需要直接了當(dāng)回答，為什么他們要雇用你呢?最巧妙的回答對(duì)他們而不是對(duì)你有利。這個(gè)問(wèn)題會(huì)使你向他們提供證據(jù)以證實(shí)你可以幫助他們改進(jìn)工作效率，降低成本、增加銷售、解決問(wèn)題(如準(zhǔn)時(shí)上班，改進(jìn)對(duì)顧客的服務(wù)、組織一個(gè)或多個(gè)管理工作等)。
評(píng)語(yǔ)：在回答中，以實(shí)例提供有力的證據(jù)，直接而自信地推銷自己。
3、你有哪些主要的優(yōu)點(diǎn)?
分析：像前面問(wèn)題一樣，這個(gè)問(wèn)題問(wèn)得相當(dāng)直接，但是有一點(diǎn)隱含。
回答對(duì)策：你的回答應(yīng)當(dāng)首先強(qiáng)調(diào)你適應(yīng)的或已具有的技能。雇用你的決定在很大程度上取決于這些技能，你可以在后面詳細(xì)介紹你與工作有關(guān)的技能?；卮饡r(shí)，一定要簡(jiǎn)單扼要。
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評(píng)語(yǔ)：如“我的學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力很強(qiáng)?！薄叭穗H關(guān)系很好”等都是可提出的優(yōu)點(diǎn)，但盡可能要提供與工作相關(guān)的證據(jù)，這會(huì)使你與眾不同。
4、你有哪些主要的缺點(diǎn)?
分析：這是個(gè)棘手的問(wèn)題。若照實(shí)的回答，你會(huì)毀了工作，雇主試圖使你處于不利的境地，觀察你在類似的工作困境中將作出什么反應(yīng)。
回答對(duì)策：回答這樣的問(wèn)題應(yīng)誠(chéng)實(shí)。完滿地回答應(yīng)該是用簡(jiǎn)潔正面的介紹抵消反面的問(wèn)題。
評(píng)語(yǔ)：回答的雖是自身的缺點(diǎn)，但卻表現(xiàn)了正面的效果，對(duì)工作的積極抵消了反面。
5、你想得到的薪水是多少?
分析：如果你對(duì)薪酬的要求太低，那顯然貶低自己的能力;如果你對(duì)薪酬的要求太高，那又會(huì)顯得你分量過(guò)重，公司受用不起。一些雇主通常都事先對(duì)求聘的職位定下開(kāi)支預(yù)算，因而他們第一次提出的價(jià)錢往往是他們所能給予的最高價(jià)錢。他們問(wèn)你只不過(guò)想證實(shí)一下這筆錢是否足以引起你對(duì)該工作的興趣。
回答對(duì)策：在商談薪酬之前，你已經(jīng)調(diào)查了解了自己所從事工作的合理的市場(chǎng)價(jià)值。在與對(duì)方商談時(shí)，不妨盡可能插入“合理的和市場(chǎng)價(jià)值”語(yǔ)匯。記得，商談時(shí)降低原來(lái)的開(kāi)價(jià)輕而易舉，但一旦開(kāi)出低價(jià)后想再提上去就難乎其難。
回答樣板2：如果你已經(jīng)闡明該職位的重要性，可是對(duì)方仍舊告訴你給你的報(bào)酬已是最好的。您不妨指出它的工作性質(zhì)實(shí)際上值得你獲得更高的報(bào)酬;闡明你將如何通過(guò)努力縮減公司的開(kāi)支;說(shuō)明在工作中你得自我承擔(dān)哪些費(fèi)用等，以證明你對(duì)公司的價(jià)值，和表明你要求更高報(bào)酬是以你的工作表現(xiàn)為前提的。
評(píng)語(yǔ)：即使拒絕對(duì)方，也要為協(xié)商留有余地。如果雇主需要你，他會(huì)樂(lè)于滿足你的要求。一旦你對(duì)他們提出的標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)“不”，交易就做不成了。
6、你以前的經(jīng)驗(yàn)和我們現(xiàn)在的工作有哪些聯(lián)系?
分析：這個(gè)提問(wèn)要求你在與其它求職者進(jìn)行比較時(shí)，你要克服你背景中顯示出來(lái)的任何弱點(diǎn)。
回答對(duì)策：首先要介紹你的優(yōu)勢(shì)。假如其它求職者明顯地比你受的教育多，工作經(jīng)驗(yàn)多或知識(shí)多，那么你就要介紹你的優(yōu)勢(shì)。
評(píng)語(yǔ)：這種回答強(qiáng)調(diào)了可轉(zhuǎn)換性的技能(會(huì)計(jì)工作知識(shí))和適應(yīng)性技能(按時(shí)完成任務(wù)，更努力工作)。這對(duì)缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的程序員來(lái)說(shuō)是必要的。在這種情況下，在學(xué)校學(xué)的知識(shí)也非常重要，也要像“正式”工作那樣予以強(qiáng)調(diào)。
評(píng)語(yǔ)：回答者明白以前的工作領(lǐng)域與現(xiàn)在考慮的不同，但是，他強(qiáng)調(diào)了成績(jī)和以前的成功。為完成這項(xiàng)工作，各種管理技術(shù)都會(huì)用到?；卮鹬羞€談到繼續(xù)接受小公司工作挑戰(zhàn)的動(dòng)力。
7、你對(duì)以后有什么打算?
分析：這個(gè)問(wèn)題是在考察你的工作動(dòng)機(jī)。它是在探究是否可以信賴你把工作長(zhǎng)久地干下去，而且干得努力。
回答對(duì)策：你最好的對(duì)策就是誠(chéng)實(shí)。這是一貫強(qiáng)調(diào)的。我并非是要你把負(fù)面的信息也擺出來(lái)，你應(yīng)該準(zhǔn)備坦率地、正面地回答雇主關(guān)心的問(wèn)題。而哪些是雇主關(guān)心的問(wèn)題取決于你介紹個(gè)人背景的具體情況。
例如：
-你對(duì)工作滿意嗎?(如果不滿意你會(huì)離開(kāi)公司嗎?)
-你想成家嗎?(如果成家，你會(huì)停職去照料小孩嗎?)
-你是否有過(guò)短期工作后離開(kāi)的歷史?(如果有，你會(huì)不會(huì)也放棄這份工作呢?)-你是否剛搬到此地，是臨時(shí)的或暫住人口?(如果是，你也不會(huì)在此地久居，對(duì)嗎?)-你是否有比本工作要求更好的條件?(如果是，是什么使你不去高就呢?)
-你有什么優(yōu)勢(shì)和承諾在工作中發(fā)展嗎?(如果不是，誰(shuí)需要一個(gè)沒(méi)有優(yōu)勢(shì)和動(dòng)力的人呢?)
-有什么原因使你感到不滿嗎?(如果有，雇主自然會(huì)設(shè)法搞清楚，
)
評(píng)語(yǔ)：雇主想了解你會(huì)長(zhǎng)期工作下去并努力工作。這樣的回答使對(duì)此表示關(guān)注的雇主感到安慰。(注意，這樣的回答可以在快餐店工作獲得的經(jīng)驗(yàn)為背景。)
評(píng)語(yǔ)：這是一種可以接受的回答，只是回答太短，也沒(méi)有提供證據(jù)。介紹自己的實(shí)例最好放在最后一句話之前。有些職務(wù)，如銷售方面的工作，要求你有勃勃雄心，或者說(shuō)是咄咄勇氣。其它工作有對(duì)工作領(lǐng)域或?qū)ｉT機(jī)構(gòu)的要求。你不會(huì)總能預(yù)料到雇主想要什么。如果你能正確地做，你就會(huì)具有任何工作要求的條件，而這一切只需要你用嘴講出來(lái)，就是這么簡(jiǎn)單。
8、你以前的雇主(教師、介紹人、管理員等)對(duì)你的評(píng)價(jià)如何?
分析：這個(gè)問(wèn)題與雇主的第二種期望有關(guān)。雇主想知道你的適應(yīng)性技能--你是否容易相處，你是否是個(gè)好工人等等。你以前的雇主可能會(huì)談到你存在的問(wèn)題，當(dāng)然，也可能不談。你知道，許多雇主會(huì)在雇用你之前查閱你的證明信，如果你在面談時(shí)談的與你以前的雇主說(shuō)的不一樣，你就要倒霉了。
回答對(duì)策：一定要與你以前的雇主討論你的求職計(jì)劃，也要征求你介紹人的意見(jiàn)。要明確地告訴他們你想找的工作種類以及你準(zhǔn)備做好新工作的理由。假如以前的雇主會(huì)說(shuō)一些不利于你的話，你要和他開(kāi)誠(chéng)布公地談?wù)?，看他?huì)說(shuō)寫什么。
如果你是被解雇或被迫辭職的，你可以向未來(lái)的雇主進(jìn)行辯解。有很多成功的人與前雇主發(fā)生過(guò)沖突，如果能把這些沖突盡可能地講出來(lái)，許多面談?wù)呤菚?huì)理解的。對(duì)和你關(guān)系不好的舊雇主，明智的辦法是請(qǐng)他寫一份文字證明材料，在這種情況下，他們不會(huì)給你極為不利的信。大的公司一般不接受電話提供證明材料，這可以使你大大地松一口氣，只要給公司打個(gè)電話就清楚了。
如果可能的話，使用那些說(shuō)你好話的證明信。要是你的前任老板不愿這么做，找個(gè)愿意幫忙你的人便行了。如果你被解雇了，最好的對(duì)策是實(shí)話實(shí)說(shuō)。但是對(duì)你的前任老板不要太苛刻，這樣會(huì)讓人覺(jué)得你是個(gè)好抱怨而無(wú)責(zé)任感的人。再者，你也不是一點(diǎn)錯(cuò)也沒(méi)有。要先承認(rèn)有這么回事，接著要趁機(jī)談?wù)勀銖闹械玫降慕逃?xùn)。
評(píng)語(yǔ)：回答中介紹了一些正面的技能，并用具體事例加以說(shuō)明，因而是有力的。
9、你為什么要找這樣的職位?為什么是在這里?
分析：雇主想了解是否你是那種無(wú)論什么公司有活就行的.人。果真如此，他或她就不會(huì)對(duì)你感興趣。雇主想找那種想解決工作中問(wèn)題的人。他們有理由認(rèn)為這樣的人工作起來(lái)更努力，更有效率，而那些想去特別的公司工作的人也是如此。
回答對(duì)策：事先了解哪些工作適合你的技能和興趣非常重要。要回答這個(gè)問(wèn)題，就要談到你選擇工作目標(biāo)的動(dòng)機(jī)，那項(xiàng)工作要求的而你又具備的技能，各種專門培訓(xùn)，或與職務(wù)有關(guān)的教育證書。這個(gè)問(wèn)題實(shí)際上有兩方面的含意。一是為什么選擇這個(gè)職位，二是為什么選擇這個(gè)公司。如果你有選擇這個(gè)公司的理由，或選擇這個(gè)公司是你最大愿望，你就要準(zhǔn)備回答為什么。如果可能的話，在面談前，你要事先盡可能地對(duì)它進(jìn)行了解。與別人聯(lián)系得到詳細(xì)的情報(bào)，或到圖書館查閱，看公司的年度報(bào)告，或任何能使你了解情況的方法都是必要的。
回答樣板：“我花費(fèi)了很多時(shí)間考慮各種職業(yè)的可能性，我認(rèn)為這方面的工作最適合我，原因是這項(xiàng)工作要求的許多技能都是我擅長(zhǎng)的。舉例來(lái)說(shuō)，分析問(wèn)題和解決問(wèn)題是我的強(qiáng)項(xiàng)，在以前的工作中我能比別人更早發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。有一次，我提出一項(xiàng)計(jì)劃使得租借設(shè)備的退貨率減少了15%，這聽(tīng)起來(lái)不算高，但是取得了年增長(zhǎng)25000美元的好效益。而成本僅為100美元。目前你們公司似乎是能讓我施展解決問(wèn)題能力的地方。這個(gè)公司工作運(yùn)行良好，發(fā)展迅速，善于接受新思想。你們的銷售去年上漲了30%，而且你們準(zhǔn)備引進(jìn)幾項(xiàng)大型新產(chǎn)品。如果我在這里努力工作，證實(shí)我自身的價(jià)值，我感到我有機(jī)會(huì)與公司共同發(fā)展。
評(píng)語(yǔ)：這種回答巧妙地運(yùn)用了“提供證據(jù)”技巧，這樣的話符合一個(gè)出色的經(jīng)理或優(yōu)秀的秘書的身份。
10、為什么不講一講你個(gè)人的情況?
分析：一個(gè)好的面談?wù)吆苌龠@樣直接地提出這個(gè)問(wèn)題，通過(guò)隨意的、友好的談話也可以得到想了解的情況。在大多數(shù)情況下，面談?wù)邥?huì)竭力地打探證明你不穩(wěn)定或不可靠的信息。
回答對(duì)策：還有其它一些可能使某個(gè)雇主關(guān)注的問(wèn)題，以上問(wèn)題只是對(duì)某些性格的人的推測(cè)。這都是些不相關(guān)的問(wèn)題，但是，如果雇主想以此來(lái)了解你可否可靠，你就得全力以赴地去應(yīng)付了。要記住即使是隨意地閑談也要避免提及隱晦的問(wèn)題。在回答個(gè)人情況時(shí)，要態(tài)度友好而且自信。
回答樣板：
評(píng)語(yǔ)：上述回答都可以擴(kuò)展開(kāi)，可以做為你回答問(wèn)題時(shí)的參考。這里要告訴面談?wù)叩氖悄銈€(gè)人的情況不影響你的工作能力，而且，確實(shí)還能對(duì)你有幫助。如果你的個(gè)人生活會(huì)擾亂你的工作，想必雇主也會(huì)很快對(duì)你失去耐心的。這不是他們的問(wèn)題，也不應(yīng)該成為他們的問(wèn)題。
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銀行面試官問(wèn)職業(yè)規(guī)劃如何回答篇九
今年上半年，農(nóng)行浙江省分行本外幣各項(xiàng)存款余額為3076億元，比年初增加190億元；本外幣各項(xiàng)貸款余額2452億元，比年初增加265億元。全省農(nóng)行本外幣不良貸款余額比年初減少5.44億元，不良貸款率為2.32%，比年初下降0.53個(gè)百分點(diǎn)。上半年全省農(nóng)行凈利潤(rùn)為42.63億元，比去年同期增加22.25億元（以上數(shù)字均不含寧波分行）。
不僅如此，該行各項(xiàng)主要考核指標(biāo)都列全國(guó)農(nóng)行系統(tǒng)第一，綜合考評(píng)、利潤(rùn)、資產(chǎn)質(zhì)量三項(xiàng)指標(biāo)已經(jīng)連續(xù)兩年全國(guó)第一。其中，資產(chǎn)質(zhì)量從2003年開(kāi)始，連續(xù)4年排名第一。2015年不良貸款率是2.85%，不良資產(chǎn)率2.3%；到今年6月底，不良貸款率已經(jīng)下降到2.3%，不良資產(chǎn)率已經(jīng)下降到2%。從銀監(jiān)會(huì)對(duì)上市銀行的要求來(lái)看，像成本收入比、不良資產(chǎn)率、不良貸款率、資本回報(bào)率、資產(chǎn)利潤(rùn)率等指標(biāo)，浙江分行都連續(xù)幾年遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了銀監(jiān)會(huì)規(guī)定的上市銀行的指標(biāo)。
以上數(shù)據(jù)說(shuō)明：一、農(nóng)行浙江分行的主導(dǎo)業(yè)務(wù)是面向“三農(nóng)”業(yè)務(wù)和涉農(nóng)業(yè)務(wù)，其網(wǎng)點(diǎn)的擺布、人力資源的配置、貸款的投放量，大部分在農(nóng)村縣及縣以下，說(shuō)明他們堅(jiān)持了面向“三農(nóng)”的原則。二、在其主體業(yè)務(wù)面向“三農(nóng)”中，通過(guò)堅(jiān)持市場(chǎng)化運(yùn)作業(yè)務(wù)是盈利的，利潤(rùn)五年中每年增長(zhǎng)39%，總資產(chǎn)去年比2002年接近翻了一番半，不良貸款率降至今年上半年的2.3%。
【經(jīng)驗(yàn)之一】區(qū)域定位――縣域市場(chǎng)為基礎(chǔ)，實(shí)行城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)
以縣域市場(chǎng)為基礎(chǔ)，實(shí)行城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)，發(fā)揮農(nóng)行在支持縣域經(jīng)濟(jì)中的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)。農(nóng)行歷史上的優(yōu)勢(shì)是在縣域，所以農(nóng)行要發(fā)揮在縣域市場(chǎng)的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，必須以縣域市場(chǎng)作為立足點(diǎn)，發(fā)揮好農(nóng)行的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，然后實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)。現(xiàn)在的“三農(nóng)”，在區(qū)域上已不僅僅局限在鄉(xiāng)村，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化了。隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程的加快，一些農(nóng)民進(jìn)城了，還有一些企業(yè)做大了以后，其總部開(kāi)始向城市進(jìn)軍。所以，要對(duì)這些民營(yíng)企業(yè)提供全程服務(wù)，如果沒(méi)有城市業(yè)務(wù)的支撐，也會(huì)影響縣以下的業(yè)務(wù)。農(nóng)行搞城市業(yè)務(wù)，不是為了城市業(yè)務(wù)而城市業(yè)務(wù)，而是為了給這些企業(yè)全程服務(wù)、跟蹤服務(wù)。正泰、得力西等總部搬到城里，但它們的生產(chǎn)部門在鄉(xiāng)下，它們的銷售網(wǎng)絡(luò)在城里，所以農(nóng)行只是“貓”在鄉(xiāng)下也不行，城鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)是延伸服務(wù)，是跟著民營(yíng)企業(yè)的軌跡提供服務(wù)。所以說(shuō)農(nóng)行的城市業(yè)務(wù)、國(guó)際業(yè)務(wù)很大程度上也是支農(nóng)。
【經(jīng)驗(yàn)之二】客戶定位――以優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)為基礎(chǔ)，大力扶持中小企業(yè)
以優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)為基礎(chǔ)，大力扶持中小企業(yè)，發(fā)揮農(nóng)行長(zhǎng)期支持中小企業(yè)的先發(fā)優(yōu)勢(shì)。因?yàn)榇罅康闹行∑髽I(yè)都是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的基礎(chǔ)上改制過(guò)來(lái)的。浙江的中小企業(yè)，它的開(kāi)頭，大量的是村辦企業(yè)或鄉(xiāng)辦企業(yè)，后來(lái)改制了，成為民營(yíng)企業(yè)，這一現(xiàn)象，在80年代的時(shí)候，就是農(nóng)行按照國(guó)務(wù)院的分工，由農(nóng)行一手扶植起來(lái)的。所以農(nóng)行在扶持中小企業(yè)、扶植民營(yíng)企業(yè)方面它有著先發(fā)的優(yōu)勢(shì)，這是其他國(guó)有商業(yè)銀行無(wú)法比擬的。
【經(jīng)驗(yàn)之三】業(yè)務(wù)定位――以零售業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)，實(shí)行批零并舉
以零售業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)，實(shí)行批零并舉，發(fā)揮農(nóng)行點(diǎn)多面廣、機(jī)構(gòu)遍布城鄉(xiāng)的比較優(yōu)勢(shì)。因?yàn)檗r(nóng)業(yè)銀行點(diǎn)多面廣，現(xiàn)在零售業(yè)務(wù)方面市場(chǎng)份額最高，批零并舉。既做零售業(yè)務(wù)，又做批發(fā)業(yè)務(wù)，但始終以零售業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)。
從某種程度上說(shuō)，浙江分行的支農(nóng)、支持中小企業(yè)，既是響應(yīng)黨中央的號(hào)召，也是農(nóng)業(yè)銀行自身發(fā)展的要求、自身生存的要求。是與同業(yè)進(jìn)行差異化競(jìng)爭(zhēng)的策略。所以，浙江分行為什么做得比較好，從發(fā)展戰(zhàn)略上看，把服務(wù)三農(nóng)跟自身的生存發(fā)展、跟自身的商業(yè)化運(yùn)作已經(jīng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)了。
銀聯(lián)信分析：
一、經(jīng)營(yíng)定位中尋求差異化
到去年年底，農(nóng)行浙江分行各項(xiàng)貸款余額是2787億元，其中，縣域資產(chǎn)即支持縣及縣以下的貸款占各項(xiàng)貸款總量的54%；中小企業(yè)貸款占各項(xiàng)貸款的57%。其中小型微型企業(yè)貸款占比是34%，這包括所有的貸款在里面，包括個(gè)人的。如果剔除個(gè)人貸款，中小企業(yè)、法人客戶貸款占比還要高，中小企業(yè)占到74%，法人客戶貸款占到44%。還有是涉農(nóng)貸款，與農(nóng)業(yè)有關(guān)的貸款，包括農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，包括在鄉(xiāng)村的小型企業(yè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公路，小水電，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施貸款，加上農(nóng)村電網(wǎng)改造，到去年年底占比57%左右，如果把中小企業(yè)貸款全部加進(jìn)去，用于涉農(nóng)的貸款占到87%。
浙江省農(nóng)村的工業(yè)化程度比較高。農(nóng)村的工業(yè)化帶動(dòng)了農(nóng)村的現(xiàn)代化。浙江的農(nóng)村市場(chǎng)化程度比較高，市場(chǎng)化帶動(dòng)了農(nóng)村的.現(xiàn)代化。因?yàn)楣I(yè)化起步早，又帶動(dòng)了浙江工業(yè)的國(guó)際化。實(shí)際上，浙江的經(jīng)濟(jì)就是新農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。純農(nóng)業(yè)在浙江國(guó)民經(jīng)濟(jì)的份額越來(lái)越低。所以，面向“三農(nóng)”，應(yīng)該從當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況出發(fā)，支農(nóng)并不光在于種植業(yè)養(yǎng)殖業(yè)，支持農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)基本在農(nóng)行，就是公司加農(nóng)戶。
事實(shí)已經(jīng)證明，農(nóng)行要想站穩(wěn)腳跟，必須跟其他銀行有一個(gè)差異化競(jìng)爭(zhēng)。如果在同一個(gè)市場(chǎng)上進(jìn)行同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)，農(nóng)業(yè)銀行是沒(méi)有優(yōu)勢(shì)可言的。只有立足縣域，面向“三農(nóng)”，才能獲得發(fā)展。而農(nóng)行以外，其他商業(yè)銀行并沒(méi)有如此清晰的市場(chǎng)定位，眾多商業(yè)銀行一致的產(chǎn)品定位和客戶定位，競(jìng)爭(zhēng)激烈可想而知。
二、開(kāi)發(fā)園區(qū)項(xiàng)目貸款經(jīng)驗(yàn)值得借鑒
對(duì)商業(yè)銀行來(lái)說(shuō)，信貸資金的安全是第一位的。不能有效地防范信貸風(fēng)險(xiǎn)，沒(méi)有安全性、流動(dòng)性、盈利性將無(wú)從談起。農(nóng)行浙江分行在開(kāi)發(fā)園區(qū)項(xiàng)目貸款方面的經(jīng)驗(yàn)，與某些銀行在同樣項(xiàng)目上所付出的代價(jià)和積累的教訓(xùn)，確實(shí)發(fā)人深省。
前兩年，浙江開(kāi)發(fā)區(qū)熱一度升溫，并引發(fā)了金融業(yè)的激烈競(jìng)爭(zhēng)。正當(dāng)許多商業(yè)銀行爭(zhēng)先恐后進(jìn)入開(kāi)發(fā)園區(qū)時(shí)，農(nóng)行浙江分行卻表現(xiàn)出驚人的冷靜，他們第一步做的就是，從省分行到市分行紛紛派出調(diào)查組，深入到開(kāi)發(fā)區(qū)進(jìn)行認(rèn)真的調(diào)查研究。通過(guò)調(diào)研他們得出結(jié)論，開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)展前景看好，但也必須清醒地看到，有的地方開(kāi)發(fā)區(qū)過(guò)濫，開(kāi)而不發(fā)，變成了一股圈地風(fēng)。信貸支持必須看準(zhǔn)，盲目進(jìn)入，必被套牢。在別的商業(yè)銀行放底門檻，爭(zhēng)先進(jìn)入時(shí)，農(nóng)行卻提高了信貸準(zhǔn)入門檻，強(qiáng)調(diào)必須是在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下進(jìn)入，在這一經(jīng)營(yíng)理念統(tǒng)領(lǐng)下，他們優(yōu)中選優(yōu)，初步選定了46家省級(jí)以上開(kāi)發(fā)園區(qū)作為營(yíng)銷的重點(diǎn)，后來(lái)進(jìn)入了32家。目前入園企業(yè)2447家，其中2240家都是aa級(jí)以上重點(diǎn)骨干企業(yè)。按五級(jí)分類標(biāo)準(zhǔn)32家開(kāi)發(fā)園區(qū)貸款余額無(wú)一不良。
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