疫情形勢下人才服務工作 疫情期間學校復課實施管理方案

格式:DOC 上傳日期:2023-09-09 17:35:13
疫情形勢下人才服務工作 疫情期間學校復課實施管理方案
時間:2023-09-09 17:35:13     小編:GZ才子

為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,方案屬于計劃類文書的一種。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

疫情形勢下人才服務工作 疫情期間學校復課實施管理方案篇一

??1、由政教處及學校防疫員負責排查統(tǒng)計。未接學校通知不得返校。學校全面通過微信群、釘釘群等各種渠道向學生和家長宣傳普及防治知識和防控要求,收集有無外地返回、與外地人員接觸和有無發(fā)燒、干咳、乏力等癥狀的相關信息。由政教處主任做好開學準備。從外地返回與外地人員接觸、由發(fā)燒、干咳乏力等癥狀的同學在家自主隔離、14日后方可報到。

??2、學校做好返校學生信息統(tǒng)計,政教處做好食宿安排。

??3、后勤處負責完成對校園、食堂、教室、辦公等重要場所的消殺任務。積極采購物資,配發(fā)洗手液。

??(二)報到時全員檢查妥善安排

??1.防疫人員負責在學生進校門時測量體溫。車輛進入校園進行消毒處理。禁止校外人員進入校園,確需進入的,實行嚴格實名登記,并測量體溫,一旦發(fā)現(xiàn),實行倒查制,及時將接觸人員送留觀室觀察。

??(三)報到后全程防控及時處置

??1.堅持對所有學生每日進行早、午、晚三次體溫檢測,體溫合格后按指定路線依次進入教室。體溫異常者到隔離室由防疫員負責。

??2.各部門不進行不必要的學生集會和大型活動。

??3.政教處、安監(jiān)辦負責做好防控期間的安全工作。

疫情形勢下人才服務工作 疫情期間學校復課實施管理方案篇二

為確保疫情期間學校師生安全,根據(jù)上級單位疫情防控工作相關文件及學校實際情況特制定本方案。

一、警務室門口張貼警務室電話號碼,方便來訪人員在校外與保安交流。如(有事請撥打室內電話)

二、保安或其他物業(yè)人員在核對來訪人員前要戴好口罩、手套,并保證和其他人來訪者接觸距離在2米以上。

三、保安需在警務室內鎖定學校大門。

四、如其他教師或校外工作人員因工作需要申請進入,保安需向相關領導電話請示,經允許后登記在案方可進入學校,進入學校后,保安員要用紅外測溫儀進行檢測體溫并指導其掃描龍江健康碼。

五、食堂送貨車在上學、放學的高峰時間段不準進入。嚴格阻止推銷員等外來無關人員進入校區(qū)。制止收廢品者、撿破爛者、小商販和其它閑雜人員混入校園。

六、新聞記者來校采訪,必須持有記者證和采訪介紹信,門衛(wèi)要事先報告校務辦并由校務辦報告校長室出面接待。其他人員一律不得私自接受采訪。

七、車輛一律不允許進入校園。

疫情形勢下人才服務工作 疫情期間學校復課實施管理方案篇三

全國疫情頻發(fā)、勢態(tài)錯綜復雜,學生返校后,疫情防控風險依然嚴峻,各學院要保持高度清醒,堅決克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理、松勁心態(tài),從嚴從緊全面落實學院主體責任,毫不放松抓好外防輸入重點工作,細化實化學生、教學、活動等管理要求,堅決守好、守住、守牢疫情防控關口,切實維護學校師生身體健康和生命安全。

各學院要在廣泛教育引導基上,加強學生管理,嚴明校紀校規(guī),嚴格學校閉環(huán)管理的規(guī)定。按照“非必要不離校”的要求,禁止學生擅自離校外出,確有特殊原因需要外出的,嚴格執(zhí)行“三級”審批,學院相關人員簽字蓋章后,憑紙質版請假條出入校門,辦理請假手續(xù)時,需落實家校聯(lián)系,掌握學生出行軌跡和行程,禁止前往中高風險區(qū)或已公布的病例軌跡區(qū)域,請假返校按照春季學期學生返校工作方案執(zhí)行;加強測溫和查寢等過程管理,落實“一日兩測溫”制度,連續(xù)14天開展學生自我健康監(jiān)測,對未測溫和不測溫的學生要及時過問,了解情況,記錄在冊,違紀者按照《疫情期間學生管理辦法》處理;建立學生缺課、缺勤、夜不歸寢、擅自外出等檢查追蹤機制,堅持上課點名制度,嚴格執(zhí)行請銷假制度,發(fā)現(xiàn)夜不歸宿及時處理,做好家校聯(lián)系并記錄在冊,違紀情況在一定范圍內通報;定期核查學生“健康碼”狀態(tài),如有“變碼”或有發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉、肌肉酸痛、呼吸困難等癥狀的,做到及時就醫(yī),明確診斷,并立即上報。從嚴控制、審核各類涉及學生聚集性的活動,各學院不得組織大型集體活動,一律停止運動會、研學旅行、外出學習參觀等活動。

實行閉環(huán)管理期間,難免會造成學生的思想情緒波動。各學院積極配合思政課程和課程思政教學,通過線上線下相結合的方式,深入學生公寓,把脈學生思想狀況,堅持分類指導,有針對性地開展思想教育工作。通過主題班會等形式,幫助學生正確認識疫情,科學了解疫情,學習分享抗擊疫情阻擊戰(zhàn)中的優(yōu)秀事跡和感人故事,向模范榜樣學習,傳播新時代正能量,形成新時代正效應;引導學生理解和支持學校在疫情防控非常時期閉環(huán)管理的舉措,嚴格遵守疫情防控各項規(guī)定,服從學校疫情防控大局,每日定時健康打卡,保持公寓宿舍衛(wèi)生,積極參與志愿活動,彰顯當代大學生的責任與擔當;教育學生在疫情防控這一特殊時期、特殊情境中歷練自己,加強理論學習,提高政治站位,強化科學思辨,投身具體實踐,把自己融入疫情防控阻擊戰(zhàn)中,從政治思想到具體實踐全面升華自己,同全國人民一道為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻青春和力量。

為有效幫助學生消除焦慮不安情緒,以積極理性平和心態(tài)面對疫情,各學院根據(jù)《關于進一步加強疫情防控期間心理健康工作的方案》和《關于做好甘肅農業(yè)大學20xx-20xx學年第二學期心理健康工作的通知》,敏銳地觀察學生的心理動態(tài),和學生交朋友,進行傾心談話;用遠大理想的推動作用增強學生的抗挫折能力;及時幫扶生活有困難的學生,化解思想困惑,做好心理關懷。通過多種方式全面了解和掌握學生的心理狀態(tài),加強人文關懷和心理疏導,幫助學生預防與減輕疫情所致的心理困擾;對重點人群,要精準摸排,重點關注,一對一溝通,了解學生的心理狀態(tài)、實際困難,幫助學生積極應對、科學防范,做到危機早發(fā)現(xiàn)、早干預;對既往排查結果中的重點關注學生,了解學生的身心狀態(tài),尤其是在心理疾病治療和服藥期間的學生,與家長加強溝通和聯(lián)系,關心學生治療進展和康復情況。

各學院根據(jù)教務處制定的暫緩返校學生的線上教學工作方案和疫情防控常態(tài)化條件下的教學預案,確保在校學生與未返校學生學習進度一致。與學生見習、實習及單位提前溝通,督促學生執(zhí)行實習基地所在地區(qū)、基地和學校疫情防控相關的各項要求,服從屬地化管理,明確管理責任。

各學院要制定值班方案,主要領導和學生工作領導要在校帶班和值班,盡量安排輔導員和班主任在校居住,每天有監(jiān)督檢查,過問和掌握學生體溫、請銷假,每天巡視和走訪學生宿舍,了解學生生活學習狀態(tài)和心理健康狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時處置。各學院做好隨時啟動應急預案的'準備,按照網格化管理要求,做好快速應急反應機制,打通學院-班級-宿舍-學生個人的信息傳達和反應渠道,做到五分鐘內信息傳達到位,人員組織到位,管理響應到位。學院領導按照包抓公寓第一時間和輔導員到管轄公寓一樓就位,模擬特殊時期,引導學生“非必須不出公寓”,“非必要不下樓”,減少聚集,做好物資儲備和發(fā)放、隔離留觀學生護送等預案。

全面落實“三全育人”理念,加強專業(yè)素質建設,廣泛開展專業(yè)認知和專業(yè)實踐教育,在閉環(huán)管理期間,組織開展學術交流和研討,讓學生在豐富多彩的專業(yè)教育和實踐活動中感受專業(yè)的`魅力和特色、學科的前沿和發(fā)展以及就業(yè)的去向,增強專業(yè)學習興趣,樹立堅實的專業(yè)思想,發(fā)現(xiàn)自我價值,養(yǎng)成熱愛科學、熱愛專業(yè)的學術素養(yǎng),為自己的職業(yè)生涯奠定良好基礎。

做好留觀學生教育管理,教育引導學生服從留觀管理規(guī)定,按時測溫、開展身體健康狀況和健康碼監(jiān)測,做好留觀學生生活照顧、心理疏導和線上教學等工作。

疫情形勢下人才服務工作 疫情期間學校復課實施管理方案篇四

深入學習貫徹xxxxxx關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要講話指示精神,切實落實中央和省關于疫情防控工作部署要求,扎實做好企業(yè)有序復工和疫情防控工作,加強疫情監(jiān)測,嚴格落實早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療措施,做到存量防擴散、增量防輸入,確保企業(yè)平穩(wěn)過渡,逐步恢復正常生產經營秩序。

(一)復工時間節(jié)點

各地各部門要監(jiān)督企業(yè)堅決落實省政府關于延遲企業(yè)復工的通知和我市關于延遲企業(yè)復工的通告要求,不得早于2月9日24時前復工。涉及保障公共事業(yè)運行必需、疫情防控必需、群眾生活必需及其他涉及重要國計民生的相關企業(yè)除外。對春節(jié)期間連續(xù)生產,無新增返通人員,繼續(xù)生產不會造成人員流動的企業(yè),必須報所在地政府(管委會)審核,經同意后,可以在維持原有生產規(guī)模且不新增加員工的基礎上繼續(xù)生產,同時必須嚴格落實疫情防控措施。對因特殊情況且已落實各項防控措施確需提前復工復產的企業(yè),如涉及承擔國家、省、市重大工程和重點項目的企業(yè),須向所在地政府(管委會)提出書面申請,并經市政府同意后方可復工。

(二)企業(yè)復工標準

1、機制建立到位。企業(yè)要成立疫情防控工作組,建立疫情防控的內部責任機制,健全疫情防控管理體系,明確信息報告人,明晰主要負責人、分管負責人及部門車間班組負責人的工作職責,制定疫情防控應急預案和工作方案,制定員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應急處置措施、隔離觀察措施和送醫(yī)治療等預案。

2、員工排查到位。企業(yè)要組織對每一名員工返通前半個月內活動軌跡進行細致排查,認真填寫《返通員工行程登記表和承諾書》(詳見附件1),堅決勸阻省外重點疫區(qū)的職工在疫情結束之前回廠工作,對去過重點疫區(qū)的返廠員工要排查其抵通時間,按規(guī)定完善落實企業(yè)內部醫(yī)學觀察、自行隔離等措施,確保其隔離觀察14天并經體溫測量正常后方可上崗。

3、防控物資到位。企業(yè)要準備必需的防控物資,購置口罩、紅外測溫儀、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物資;企業(yè)要落實隔離場所,設置有集體宿舍的企業(yè),要設置臨時隔離場所,安排單人單間、相對獨立房間作為疫區(qū)返崗人員臨時隔離場所。不具備條件的企業(yè),要按照所在地政府(管委會)的統(tǒng)一安排,確定具體的隔離觀察地點。

4、內部管理到位。企業(yè)原則上要實施封閉管理,嚴禁無關人員進入本單位生產辦公場所;企業(yè)要每日對全體上班人員進行入廠、入單位前體溫檢測,在入口處使用紅外測溫儀,對所有進入企業(yè)的人員開展體溫探測,并按規(guī)定上報復工復產人員情況、重點監(jiān)控類人員情況、員工健康狀況等;企業(yè)要做好場地的通風、消毒和衛(wèi)生管理及隔離區(qū)管控,復工前對工廠進行徹底消毒、復工后每天進行消毒;食堂禁止宰殺活畜禽,餐具實行消毒,注意食物安全衛(wèi)生。服務人員每日崗前必須開展健康檢查,測量體溫并保留檢測記錄。

5、宣傳教育到位。建立和落實復工上崗前個人防護知識全員培訓制度,為員工準備防疫知識、宣傳手冊、宣傳視頻,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳,并組織專題培訓,切實提高員工個人疫情防控意識。

(三)復工審核流程

各地要按照“重要出口企業(yè)、上市公司、重點制造業(yè)企業(yè)和畝均效益高企業(yè)”優(yōu)先的原則,穩(wěn)步推進企業(yè)復工。對企業(yè)疫情防控到位、復工人員底數(shù)清、生產物資全、訂單量充足、設備檢修到位、防護物資儲備足、隔離區(qū)設置規(guī)范、本地員工占比大的企業(yè)給予優(yōu)先安排復工。各地各部門要加大對中小微企業(yè)的指導服務,幫助企業(yè)完善復工方案,落實防疫措施,力促早日復工。

3、接到申請后一日內,企業(yè)所在地企業(yè)防控組對照“五個到位”復工標準,對企業(yè)現(xiàn)場和方案進行檢查,符合復工標準的,批準復工。所在縣(市)、區(qū)對復工程序有特殊要求的按各地規(guī)范程序執(zhí)行。

(四)復工前期準備

1、健全工作機制。擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應急響應解除前復工的企業(yè),須成立本企業(yè)疫情防控工作組,實施檢疫查驗、健康防護、安全復工,制定本單位疫情應急預案和工作方案,在響應期內常態(tài)化進行員工疫情防控、環(huán)境消毒、防疫宣傳、物資準備等方面工作,確保企業(yè)疫情安全防控措施做到位。未成立疫情防控工作組的,不得復工。企業(yè)疫情防控工作組組長由企業(yè)負責人擔任,下設員工回流統(tǒng)計組、每日診斷隔離組、廠區(qū)宿舍消毒組、疫情宣傳教育組、防護用品保供組、食堂食品安全組等6個小組,明確專人任小組長,對防控工作不到位的,不得復工。造成社會不良影響的,依法追究法律責任。企業(yè)要依法保護職工合法權益。

2、落實防控措施。企業(yè)應在擬復工前,按照指南和復工標準做好信息告知、組織動員、健康排查、物資準備、方案制定,組織員工提前開展連續(xù)性的防控監(jiān)測防疫工作,建立日報制度并形成臺賬(詳見附件3),復工后每日向所在地企業(yè)防控組報告,沒有變化的實行“零報告”。參與復工生產的員工需追溯滿14天每日監(jiān)測無異常,按照方案規(guī)定的程序申報復工。企業(yè)應及早研判生產和市場形勢,合理安排復工日期。2月10日前除防疫、安全必須人員外,其他人員不進入廠區(qū),外地員工不提前返廠待命。企業(yè)應加強員工管理,組織員工執(zhí)行防疫措施,下班后員工居家封閉管理,減少聚集性活動,做到活動軌跡清晰可控。

疫情形勢下人才服務工作 疫情期間學校復課實施管理方案篇五

??1.組織嚴密,很好地發(fā)揮出校黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用;

??2.制度健全,建立了疫情防控期間各項機制和預案;

??3.思想穩(wěn)定,全校師生對打贏疫情阻擊戰(zhàn)充滿信心;

??4.保障有力,疫情防控各類物資和場所已準備到位;

??5.教育跟上,開展好學生居家安全衛(wèi)生和德育教育。

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