在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
策劃相關的工作經(jīng)歷篇一
負責制定部門小組重點工作規(guī)劃，月度及年度工作計劃、成本控制目標、供應商開發(fā)及管理，采購項目跟蹤、管理、實施與協(xié)調(diào)；以及組內(nèi)人員的工作管理調(diào)配；管理組內(nèi)人員績效和廉政事務。
具備較強的成本意識和原材料知識；
較強的文字表達及溝通、協(xié)調(diào)能力；
能夠熟練地運用office辦公軟件；
備注：保險、投資公司勿擾，謝謝！
策劃相關的工作經(jīng)歷篇二
由于不是跟隨學校的統(tǒng)一實習，當前最重要的事情就是尋找對口的實習單位。因個人原因，我的工作城市選擇在自己的家鄉(xiāng)石家莊。
求職計劃:
(1)撰寫自己的個人簡歷及求職自薦書，明了而不簡單，要盡量與眾不同，這樣才能吸引實習單位的眼前。
(3)對于自己投放到公司的簡歷，自己要多加詢問，這樣能增加就業(yè)成功的機會。
(4)此外，要加強鍛煉自己的求職技巧，訓練自己的心理素質(zhì)，強化自己的口語表達能力，多看一些有關求職的一些視頻，從中汲取經(jīng)驗，提高自己的應聘能力。
(5)這求職途中定會艱難，自己一定要能堅持不懈，不怕苦不怕累，爭取找到稱心如意的工作。
(二) 單位實習
結合連鎖經(jīng)營管理專業(yè)的培養(yǎng)目標，運用所學的連鎖管理專業(yè)知識，參與實習單位的日常工作與管理，了解實習單位的業(yè)務活動，熟悉和掌握實習單位的業(yè)務內(nèi)容與業(yè)務流程，學習企業(yè)文化，學會與人溝通的技巧，為畢業(yè)論文收集素材，為日后的工作積累經(jīng)驗。
1、深入了解自身實習崗位的工作內(nèi)容，從而了解單位主營業(yè)務。
2、了解實習單位的組織結構，人員構成，運營模式和管理方式。
3、了解實習單位的工作流程、人員管理、客戶發(fā)展模式等等。
4、掌握公司日常決策的方式，學習企業(yè)文化。
5、通過實習發(fā)現(xiàn)日常管理和單位運營中存在的問題。
1、直接參與單位日常行政工作，多向公司員工了解，有條件可與領導直接交談。
2、學習自己崗位的工作內(nèi)容，熟悉公司的業(yè)務知識。
在實習過程中，自己要多多觀察，認真學習，掌握本職工作，要定期記錄自己實習工作，為自己的畢業(yè)設計做好鋪墊，最后要把自己在工作發(fā)現(xiàn)的問題整理、分析，完成自己的畢業(yè)設計。
策劃相關的工作經(jīng)歷篇三
優(yōu)質(zhì)個人簡歷充分展現(xiàn)個人溝通社交能力，面對成千上萬應聘者，每張簡歷停留時間僅僅為10到20秒鐘，利用優(yōu)質(zhì)言語在較短時間內(nèi)為審閱者提供更多信息，展現(xiàn)個人溝通能力，對于提高應試通過率具有重要意義，尤其錯別字，個人簡歷需要杜絕。
填寫需要技巧，正確填寫簡歷信息需要謹慎對待，尤其針對求職者學歷較低的情況，需要利用所受獎勵、兼職經(jīng)驗、特長等區(qū)域的填寫為自己加分，善于挖掘招聘企業(yè)與單位對于人才需求的方向，有力填寫此類信息，對于加強招聘者對于個人簡歷的印象具有重要的作用。
有針對性應聘，針對應聘位置的各類信息進行個人簡歷的制作，能夠有效獲得認可，在制作簡歷之前需要對于每個崗位進行細致了解，選擇適合崗位進行針對性制作簡歷，能夠明確求職方向，有助于提高應聘成功的概率。
個人信息
目前所在：越秀區(qū)年 齡：24 歲
戶口所在：增城國 籍：中國
婚姻狀況：未婚民 族：漢族
培訓認證：未參加 身 高：164 cm
誠信徽章：未申請 體 重：47 kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
工作年限：2職 稱：中級
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州,廣東省,廣州
工作經(jīng)歷
策劃相關的工作經(jīng)歷篇四
1、 期刊
在發(fā)放的方式上，進行投遞改進。各辦事處一律嚴格按商務部規(guī)定的發(fā)放數(shù)量，進行快遞發(fā)放。各事業(yè)單位、代理商、客戶、供應商與客戶等對象，采用郵件投遞方式，節(jié)約成本，并由文化傳員進行不定期的隨機跟蹤交流。期刊的刊號申請內(nèi)容已完成，欠缺黨支部的公章，虞工回復10月底前可以拿到黨公章。
2、 公司文化宣傳
a、 黑板報
每個月定期更換黑板報，主題以企業(yè)文化的傳宣為主。逢特別的節(jié)假日，則突擊性發(fā)布黑板報內(nèi)容。此任務由文化專員在每個月25日進行定期更新。
b、 車間規(guī)劃
車間7s標語內(nèi)容，結合公司的文化理念，進行標語式的制作；在車間通過上，參考高工的設計建議，已對部分管理人員與車間員工面帶笑臉的肖像進行照片拍照，圖片正在處理中，10月15前完成效果圖設計。以低成本的鋁合金包邊，結合pvc的底板，表面做寫真噴繪，利于更換。
c、 各部門文化建設
各部門的文化看板，可利用高工要求設計的暖通車間人員看板為模版，設計直接以pvc底板、塑料邊條包邊的材質(zhì)進行制作。模版的完成時間在10月12日前。
3、 黨團工委文化建設
積極參與黨團工委的組織活動中，在11月份中旬安排爬玉環(huán)榴島最高峰---田螺山，位于古城鄉(xiāng)區(qū)域。除了陶冶情操，團結員工的凝聚力外，讓更多的員工感受到玉環(huán)本土的文化氣息與人文精神。
b、 黨團建設中企業(yè)文化的形象宣傳
配合沃爾達黨支部進行企業(yè)文化的宣傳與形象工作的設計，對沃爾達的黨員、預備黨員、入黨積極分子進行統(tǒng)一的形象拍照，并制作黨員形象牌，置入黨員活動中心，并制定相關的黨員活動規(guī)章制度。完成時間11月11日。
4、 公司形象建設
a、 廠區(qū)文化墻的形象噴繪
對于沃爾達廠區(qū)內(nèi)的文化墻的噴繪及海報形象進行更換，替換陳舊的7s為主題的形象海報，置換以公司文化理念為主題的噴繪海報。完成時間10月25日。
b、 辦公大樓一樓會議室的改進設計
辦公大樓一樓會議室的照片已拍攝，尺寸也量過。按照實際的一比一效果進行三維模型的建立與渲染，改進為多功能展示廳，兼顧榮譽廳、產(chǎn)品展示廳及會議廳的功能?？蚣苣Ｐ驼诶L制，完成時間預定在10月30日。
c、 工作服、制服的設計制作
工作服的樣式參考上次完成的設計效果圖，與采購部協(xié)調(diào)，進行人員的定作。車間人員制作工作服（廠服），辦公樓行政人員著統(tǒng)一制服。由采購部牽頭定做。完成時間2112前1月1日前。
5、 文化活動籌備及實施
配合行政部（總經(jīng)理秘書）進行元旦文藝節(jié)目演出策劃實施，節(jié)目篩選、主持人選定、場地布置，名單表制作、主持手冊制作、排練確認、攝影跟蹤等，在12月20日前進行排練，保證1月1日元旦演出成功舉辦。
二、產(chǎn)品策劃
1、 細化vi形象
風格、對折式肖像名片、置放產(chǎn)品項目的名片，今后將設計成大氣、國際化路線的簡潔風格，與各辦事處進行交流，設計適合我們公司的有品牌氣息的名片。完成時間10月15日。
繪制與效果圖渲染
在接受市場的反饋后，進行及時的改進。
的制作。
2、 細化產(chǎn)品賣點的分類宣傳手冊
目前正在進行rr-p三折頁、常規(guī)閥門三折頁、產(chǎn)品技術手冊、單頁封套、產(chǎn)品宣傳冊等冊子的改進與完善，外銷樣本冊已進行打樣，營銷手冊已完成，需要細節(jié)修改。產(chǎn)品宣傳手冊的修改要10天左右，等全部設計完成，統(tǒng)一進打樣與印刷。完成后還將針對暖通類、樓宇自控類產(chǎn)品進行單獨的賣點式的冊子設計。
3、 固化產(chǎn)品的輔助類設計
對固化的產(chǎn)品進行銘牌設計、分集水器的宣傳板、溫控閥的宣傳板的單獨輔助設計。
三、品牌推廣
1、 戶外廣告發(fā)布
一周內(nèi)完成漩門大道的燈柱上的戶外廣告發(fā)布、一個月內(nèi)在各辦事處立戶外廣告，比如天津。三個內(nèi)先后在四大辦事處都設置戶外廣告。與各辦事處溝通，完成時間三個月。
2、 平面廣告的宣傳
專業(yè)市場的平面廣告計劃，《暖通空調(diào)》、《供熱制冷》等雜志?？膶嵤?，并與各辦事處協(xié)調(diào)，三個月內(nèi)，必須完成2-3個刊物雜志的發(fā)布實施。
3、 媒體關系建立
與各大辦事處所在的城市，建立良好的媒體合作關系，便于開展推介會的工作需要與品牌宣傳的實施，如《齊魯晚報》的報社，武漢電視臺、報社等。
4、 展會規(guī)劃與實施
配合銷售部門，完成廣交會、東盟展會等國際性的展會平面相關的策劃及方案設計,并為明年的各展會實施準備工作。
5、 產(chǎn)品推介會
10月份的青島產(chǎn)品推介會、11月份的武漢產(chǎn)品推介會的工作實施與策劃。
6、 相關渠道的建立
加快青島、武漢、鄭州、唐山、濟南、煙臺等地浙江、臺州等商會、協(xié)會的入會事宜，目前已遞交青島商會的入會協(xié)議，鄭州與唐山的在聯(lián)系中，在11月份完成各城市的入會事宜。
策劃相關的工作經(jīng)歷篇五
我們的實習，在這周終于告一段落，這寫日子以來我們的課^v^的比較少，但是我個人覺得這些天卻是異常的累，但有一句話是這么說的“累并快樂著”，雖然說很苦，但是這幾天我過得很充實，而且我有機會將我在書本上學到的東西應用到實踐中去，同時也學到了許多書本上學不到的東西。這次實訓也大大提高了我們班的凝聚力，讓我們更加的注重的團隊精神。
從我們確定主題、計劃、與企業(yè)進行商討、問卷設計與修改、整理分析數(shù)據(jù)和撰寫調(diào)查報告、以及我們后期的策劃方案。這一系列的活動過程都是以8人組成的團隊進行的一次真正意義上的調(diào)查活動，充分發(fā)揮了我學習的主動性和積極性，鍛煉了我的組織能力和實踐能力。
雖然在實踐的過程中碰到了很多釘子，對實踐的內(nèi)容沒頭緒，制作過程不知道該如何著手，同學及老師對我們的評價與批評?..種種的問題困擾我們，有時候的我甚至有點不知道所錯，就在這時，我的團隊他們來了，給我提供了靈感，從他們那里我看到了問題的另一面，當然，我相信其他的隊員他們也是這樣。切實的體會到了彼此的好。
當然我們隊員間除了默契的配合外，當然也有一點的問題而吵得面紅耳赤，總有那一股讓對方理解自己的見解，并且同意。雖然對問題的看法有不同的觀點，但是很快也能達成共識，為了這一份團體的作業(yè)，努力著。
另外我們還有與老師的交流，老師幫我們分析我們的情況，我們該怎么著手去做這些事，當然老師也是必須知道我們的我們的思路，看看我們的見地是怎樣？加以分析與講解，當然在這期間我們也是為了一個簡單的問題爭的是面紅耳赤的。
除了我們團隊本身帶來的一些列困難，我們還面臨著消費群體的不理解，我記得我在發(fā)前幾分問卷時，總是碰釘，他們都是以各式各樣的理由拒絕我，可是后來慢慢的就算那些不大愿意填寫問卷的人，我也能夠在他們哪里得到我想要的問卷調(diào)查的結果。自己的問卷也是越來越順暢，幾乎再也沒有碰壁的情況發(fā)生了。從這我知道了原來發(fā)問卷也是一門很深的學問，怎樣才能讓別人不拒絕你，是需要充分發(fā)揮你的應變能力和社交能力的。自己在這其中的社交能力也得到了很大的提高。
策劃相關的工作經(jīng)歷篇六
說明編寫這份項目開發(fā)總報告的目的，指出預期的閱讀范圍。
說明：
a．本項目的名稱和所開發(fā)出來的軟件系統(tǒng)的名稱；
b．此軟件的任務提出者、開發(fā)者、用戶及安裝此軟件的計算中心。
列出本文件中用到的專門術語的定義和外文首字母組詞的原詞組。
參考資料
列出要用到的參考資料，如：
a．本項目的已核準的計劃任務書或合同、上級機關的批文；
b．屬于本項目的其他已發(fā)表的文件；
c．本文件中各處所引用的文件、資料，包括所要用到的軟件開發(fā)標準。列出這些文件的標題、文件編號、發(fā)表日期和出版單位，說明能夠得到這些文件資料的來源。
2實際開發(fā)果
說明最終制成的產(chǎn)品，包括：
b．程序系統(tǒng)共有哪幾個版本，各自的版本號及它們之間的區(qū)別；
c．每個文件的名稱；
d．所建立的每個數(shù)據(jù)庫。如果開發(fā)中制訂過配置管理計劃，要同這個計劃相比較。
主要功能和性能
逐項列出本軟件產(chǎn)品所實際具有的主要功能和性能，對照可行性研究報告、項目開發(fā)計劃、功能需求說明書的有關內(nèi)容，說明原定的開發(fā)目標是達到了、未完全達到、、或超過了。
基本流程
用圖給出本程序系統(tǒng)的實際的基本的處理流程。
列出原定計劃進度與實際進度的對比，明確說明，實際進度是提前了、還是延遲了，分析主要原因。
列出原定計劃費用與實際支出費用的對比，包括：
a.工時，以人月為單位，并按不同級別統(tǒng)計；
b.計算機的使用時間，區(qū)別cpu時間及其他設備時間；
c.物料消耗、出差費等其他支出。
明確說明，經(jīng)費是超出了、還是節(jié)余了，分析其主要原因。
3開發(fā)工作評價
對生產(chǎn)效率的評價
給出實際生產(chǎn)效率，包括：
a．程序的平均生產(chǎn)效率，即每人月生產(chǎn)的行數(shù)；
b．文件的平均生產(chǎn)效率，即每人月生產(chǎn)的千字數(shù)；
并列出原訂計劃數(shù)作為對比。
對產(chǎn)品質(zhì)量的評價
說明在測試中檢查出來的程序編制中的錯誤發(fā)生率，即每干條指令（或語句）中的錯誤指令數(shù)（或語句數(shù)）。如果開發(fā)中制訂過質(zhì)量保證計劃或配置管理計劃，要同這些計劃相比較。
對技術方法的評價
給出對在開發(fā)中所使用的技術、方法、工具、手段的評價。
出錯原因的分析
給出對于開發(fā)中出現(xiàn)的錯誤的原因分析。
4經(jīng)驗與教訓
列出從這項開發(fā)工作中所得到的最主要的經(jīng)驗與教訓及對今后的項目開發(fā)工作的建議。
策劃相關的工作經(jīng)歷篇七
性別：男 | 婚姻狀況：未婚 | 出生日期：
政治面貌：團員 | 戶口：北京 | 現(xiàn)居住地：北京
求職意向
期望工作性質(zhì)： 全職
期望從事職業(yè)： 文案策劃
期望從事行業(yè)： 廣告;環(huán)保;文字媒體/出版;多元化業(yè)務集團公司
期望工作地區(qū)： 北京
期望月薪： 面議
自我評價
豐富的文案策劃實踐經(jīng)驗，熟悉文案策劃，品牌策劃，市場活動策劃流程;具有良好溝通能力、團隊合作精神、解決問題的`能力和領導力;具有較強的文字組織能力與策劃案寫作經(jīng)驗。
工作經(jīng)歷
/3--至今: 北京****廣告?zhèn)髅接邢薰?少于50人)
所屬行業(yè)：廣告 | 民營 | 資深文案策劃
1、負責客戶市場營銷活動方案的策劃與組織實施，對外宣傳資料和文案的撰寫。服務過的客戶超過80家，包括：百事，保潔，尼康等。
2、根據(jù)客戶需要制作各種宣傳資料，幫助塑造良好企業(yè)形象。
教育經(jīng)歷
/6--2012/3： xxx大學 | 投資經(jīng)濟管理 碩士
策劃相關的工作經(jīng)歷篇八
姓名：
國籍：中國
目前所在地：廣州
民族：漢族
戶口所在地：廣州
身材：177 cm 60 kg
婚姻狀況：未婚
年齡：22 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：應屆畢業(yè)生
工作年限：1
職稱：無職稱
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：1500--
希望工作地區(qū)：廣州
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
策劃相關的工作經(jīng)歷篇九
目前所在：東莞年 齡：42 歲
戶口所在：惠州國 籍：中國
婚姻狀況：已婚民 族：漢族
培訓認證：未參加 身 高：181 cm
誠信徽章：未申請 體 重：
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：房地產(chǎn)：房地產(chǎn)管理
工作年限：21職 稱：高級
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：0以上希望工作地區(qū)：東莞,廣州,深圳
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)：外商獨資 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑
擔任職位：駐外總負責人
離職原因：謀求更能為企業(yè)創(chuàng)造最大價值的平臺
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