當(dāng)面臨一個復(fù)雜的問題時,我們需要制定一個詳細(xì)的方案來分析問題的根源,并提出解決方案。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
活動創(chuàng)新方案 創(chuàng)新活動設(shè)計方案篇一
一、科技創(chuàng)新活動的指導(dǎo)思想、總體思路和目標(biāo):
指導(dǎo)思想:以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),圍繞建設(shè)“國內(nèi)一流、國際先進”大型煤電一體化上市公司的戰(zhàn)略目標(biāo),以“管理提升和科技創(chuàng)新年”活動為載體,以解決安全生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保和工程建設(shè)中的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)為重點,以體系完善和機制創(chuàng)新為保障,注重培養(yǎng)科技人才,積極營造科技創(chuàng)新氛圍,強化科技創(chuàng)新實踐,大力開展科技攻關(guān)和新技術(shù)、新材料、新工藝的推廣應(yīng)用,努力提高企業(yè)核心競爭能力。
總體思路:圍繞“一個主題”,即全面提升企業(yè)盈利能力, 努力實現(xiàn)公司又好又快發(fā)展;樹立“四個理念”,即解放思想、節(jié)能減排、降本增效、科技創(chuàng)新無止境的理念;增強“兩個意識”,即增強創(chuàng)新意識和效益意識;實現(xiàn)“五個提升”,即提升科技創(chuàng)新能力、提升機組安全健康穩(wěn)定經(jīng)濟運行水平、提升精細(xì)化管理水平、提升科技創(chuàng)新降本增效能力、提升公司技術(shù)裝備水平。
技創(chuàng)新活動,使公司科技管理體系更加科學(xué),科技支撐力量進一步加強,科技激勵機制更加有效,企業(yè)引進消化吸收再創(chuàng)新能力和集成創(chuàng)新能力不斷增強,科技投入穩(wěn)步增長,機組能耗不斷下降,環(huán)保減排能力顯著提高,企業(yè)核心競爭能力進一步提升,為公司做強做優(yōu)提供有力的科技支撐。
二、組織機構(gòu):
1、成立科技創(chuàng)新活動領(lǐng)導(dǎo)組
組
長: 副組長: 成員:
2、設(shè)立科技創(chuàng)新活動辦公室
科技創(chuàng)新活動辦公室設(shè)在生產(chǎn)技術(shù)部,辦公室主任由生產(chǎn)技術(shù)部部長兼任,具體負(fù)責(zé)科技創(chuàng)新活動的日常管理工作。
三、主要內(nèi)容:
1、健全完善科技創(chuàng)新的體制和機制。建立職責(zé)明確、層次清晰、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、管理高效的科技管理體制,健全組織機構(gòu),落實管理崗位和工作職責(zé),努力促進企業(yè)科技創(chuàng)新工作開展。健全科技管理制度,建立完善鼓勵技術(shù)創(chuàng)新的長效機制,嚴(yán)格按照公司科技進步獎勵制度,對全公司的優(yōu)秀科技成果、技術(shù)論文及管理創(chuàng)新成果進行獎勵,進一步推動科技創(chuàng)新工作的有效落實。
進一步提高科技創(chuàng)新能力。二是加強與科研機構(gòu)和高新技術(shù)企業(yè)進行橫向聯(lián)合,采取技術(shù)改造或合同能源管理等方式,實現(xiàn)新技術(shù)的推廣應(yīng)用和科技成果的轉(zhuǎn)化。三是加強各單位之間的技術(shù)交流,充分發(fā)揮各單位的技術(shù)優(yōu)勢,分工協(xié)作,取長補短,成果共享,促進公司整體技術(shù)水平的提高。
3.大力開展科技創(chuàng)新和新技術(shù)的應(yīng)用。通過對標(biāo)工作,全面梳理發(fā)電機組各項指標(biāo)偏離設(shè)計值的問題,認(rèn)真查找與同類先進機組存在的差距,積極推進科技成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用,大力開展技術(shù)攻關(guān),著力解決制約機組安全經(jīng)濟穩(wěn)定運行的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),努力降低機組能耗和減少污染物排放,進一步提高機組競爭能力,力爭使各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)同類機組先進水平。
4.依靠科技進步提高裝備水平。堅持理念創(chuàng)新,在新建項目的前期設(shè)計中,積極跟蹤國際國內(nèi)先進設(shè)計理念,優(yōu)化機組設(shè)計,提高機組效率,降低工程造價,實現(xiàn)機組投產(chǎn)后主要技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平。堅持技術(shù)創(chuàng)新,注重科技成果轉(zhuǎn)化,大膽采用成熟的新技術(shù)、新材料和新工藝,減少后期技術(shù)改造費用,努力提高機組的經(jīng)濟性和可靠性,實現(xiàn)機組長周期安全穩(wěn)定運行。
把工作成果轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新成果,努力營造崇尚發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)革新、節(jié)約資源的良好氛圍,不斷推進企業(yè)技術(shù)進步。
6.大力推進信息化的深度應(yīng)用。積極發(fā)揮信息化在各項工作的引領(lǐng)作用,努力實現(xiàn)信息化技術(shù)與生產(chǎn)經(jīng)營工作的有效融合,應(yīng)用信息化技術(shù)提高管理效率,應(yīng)用信息化技術(shù)規(guī)范管理流程,應(yīng)用信息化技術(shù)提升抗風(fēng)險能力,應(yīng)用信息化技術(shù)促進安全管理,應(yīng)用信息化技術(shù)實現(xiàn)節(jié)能減排。
7.加強重點技術(shù)研究,培育戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)。緊緊圍繞電力相關(guān)產(chǎn)業(yè),堅持自主開發(fā)與引進消化吸收相結(jié)合,攻克公司發(fā)展中迫切需要解決的關(guān)鍵技術(shù)問題,著力在新能源和節(jié)能環(huán)保等新興產(chǎn)業(yè),通過合作、引進等方式,掌握一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù),加強節(jié)能環(huán)保新技術(shù)的研發(fā),有計劃、分步驟地開發(fā)先進適用的節(jié)電、節(jié)水、節(jié)煤、節(jié)材及環(huán)保減排等新技術(shù)、新產(chǎn)品,促進關(guān)鍵技術(shù)指標(biāo)的不斷優(yōu)化,大力提升公司節(jié)能環(huán)保技術(shù)水平。
四、工作進度與時間安排:
按照公司“管理提升和科技創(chuàng)新年”活動安排和進度要求,科技創(chuàng)新活動分為啟動部署、自我診斷;組織實施、全面推進;持續(xù)改進、總結(jié)評價;推廣經(jīng)驗、表彰先進等四個階段。
(一)啟動部署、自我診斷階段。
時間從 2014 年3 月1 日至2014 年6 月30 日。本階段分為兩個環(huán)節(jié),即動員啟動、全面部署環(huán)節(jié)和自我診斷、查找問題環(huán)節(jié)。
1.動員啟動、全面部署環(huán)節(jié)。(2014 年3 月-4 月)
各部門要根據(jù)公司科技創(chuàng)新活動實施方案,做好組織動員宣傳和工作部署。結(jié)合本部門實際,制定科技創(chuàng)新活動計劃,明確工作重點,落實工作責(zé)任,并認(rèn)真組織實施。各主要生產(chǎn)部門(包括檢修項目部)請于4月25日前,將科技創(chuàng)新活動計劃及科技創(chuàng)新小組人員名單報于科技創(chuàng)新活動辦公室。
2.自我診斷、查找問題環(huán)節(jié)。(2014 年5 月-6 月)
通過與設(shè)計值和同類機組平均值、先進值進行對標(biāo),開展自我診斷,全面查找自身不足、存在問題和薄弱環(huán)節(jié)。對照活動要求,查找科技創(chuàng)新管理體制、機制和科技管理中存在的問題。各部門請于5月25日前,將科技創(chuàng)新活動合理化建議(每個部門不少于5條)報于科技創(chuàng)新活動辦公室審查。
(二)組織實施、全面推進階段。
時間從 2014 年7 月1 日至2015 年6 月30 日。本階段分為兩個環(huán)節(jié),即制定方案、細(xì)化措施和組織實施、全面推進。
1.制定方案、細(xì)化措施。(2014 年7 月-9 月)
由科技創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組對查出問題及提交合理化建議進行篩選。對照查找出的問題和不足,分解各項任務(wù),選題立項,按專業(yè)分工成立工作組和課題組,制定科技創(chuàng)新技術(shù)研究方案,明確工作目標(biāo),確定技術(shù)路線,細(xì)化工作措施,積極開展工作。
2.組織實施、全面推進。(2014 年10 月-2015 年6 月)
按照科技創(chuàng)新活動總體要求,集中時間、集中精力,認(rèn)真組織開展技術(shù)攻關(guān)、專題研究和科技成果的推廣應(yīng)用,對科技創(chuàng)新活動中發(fā)現(xiàn)的新問題及時制定工作措施,同步抓好整改和落實。積極開展具有群眾性、首創(chuàng)性和實用性的“小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計、小建議”等內(nèi)容的“五小”創(chuàng)新創(chuàng)效活動,組織開展科技征文活動,通過群眾性科技創(chuàng)新工作,培育一批創(chuàng)新班組,樹立一批創(chuàng)新能手,展示一批科技創(chuàng)新成果。各主要生產(chǎn)部門(包括檢修項目部)請于2014年10月30日前,將科技創(chuàng)新活動班組名單報于科技創(chuàng)新活動辦公室。于2015年5月30日前,將科技論文(每個部門不少于)報于科技創(chuàng)新活動辦公室進行內(nèi)部評審及展示。
(三)持續(xù)改進、總結(jié)評價階段
時間從2015 年7 月1 日至2015 年9 月30 日。本階段分為兩個環(huán)節(jié),即自我評價、持續(xù)改進和驗收評審、總結(jié)成果環(huán)節(jié)。
1.自我評價、持續(xù)改進。(2015 年7 月-8 月)
各部門對照所開展的科技創(chuàng)新活動進行全面自查總結(jié),形成自查總結(jié)報告。對所開展的科技攻關(guān)、技術(shù)研究和成果轉(zhuǎn)化的科技項目進行檢查驗收和自我評價,并形成結(jié)題報告,上報公司科技創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。對于各部門自查中發(fā)現(xiàn)的問題,繼續(xù)做好整改和落實工作。各主要生產(chǎn)部門(包括檢修項目部)請于2015年8月20日前,將科技創(chuàng)新活動自查總結(jié)報告報于科技創(chuàng)新活動辦公室。
2.驗收評審、總結(jié)成果。(2015 年9 月-10 月)
果組織評審,對各單位科技創(chuàng)新活動進行全面總結(jié),提煉先進典型經(jīng)驗和良好實踐,評選優(yōu)秀的科技成果和優(yōu)秀論文。
(四)推廣經(jīng)驗、表彰先進
時間從2015 年11 月1 日至2015 年12 月31 日。本階段分為兩個環(huán)節(jié),即整理資料、推廣經(jīng)驗和選取典型、表彰先進環(huán)節(jié)。
1.整理資料、推廣經(jīng)驗(2015 年11 月)
分類整理具有推廣價值的科技成果和優(yōu)秀論文,以及科技創(chuàng)新工作典型,匯編成冊印發(fā)各單位,繼續(xù)推進科技創(chuàng)新工作的持續(xù)開展。
2.選取典型、表彰先進(2015 年12 月)
根據(jù)各部門科技創(chuàng)新活動開展情況和所取得的成效,評選出科技創(chuàng)新先進集體(班組)、優(yōu)秀科技工作者和科技創(chuàng)新成果獎等獎項,召開公司科技創(chuàng)新活動表彰大會進行表彰。
五、工作要求
公司各部門要高度重視科技創(chuàng)新活動,充分調(diào)動廣大干部員工積極參與,精心組織,狠抓落實,講求實效。
1.加強組織領(lǐng)導(dǎo),確?;顒拥挠行ч_展。成立公司科技創(chuàng)新活動領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)人要親自抓,各級領(lǐng)導(dǎo)要充分起到表率作用,帶頭深入學(xué)習(xí),帶頭深入調(diào)查,帶頭查找問題,帶頭整改落實。廣泛發(fā)動職工群眾,充分調(diào)動各級人員的積極性,明確分工,落實責(zé)任,統(tǒng)籌規(guī)劃,協(xié)同推進,形成領(lǐng)導(dǎo)有力,層次清晰,齊抓共管的工作局面。
2.各部門要結(jié)合當(dāng)前正在進行的機組等級檢修及公司今年確立的主要技改項目,圍繞重大技改脫硫脫硝改造及電除塵降塵改造,以及在降低廠用電節(jié)能增效方面進行全面診斷和系統(tǒng)對標(biāo),找準(zhǔn)問題,確定重點,制定開展科技創(chuàng)新工作計劃。
3.健全工作機制,確保將活動引向深入。為確??萍紕?chuàng)新工作進一步深入開展,不斷提高創(chuàng)新方式、方法、手段,充分調(diào)動廣大員工的主動性、積極性和創(chuàng)造性,公司劃撥科技創(chuàng)新活動專項資金,對提供合理化建議并通過科技創(chuàng)新活動領(lǐng)導(dǎo)小組采納實施后,對提供合理化建議相關(guān)人員進行獎勵。
4、對提出并經(jīng)科技創(chuàng)新活動領(lǐng)導(dǎo)小組采納的建議,由生產(chǎn)技術(shù)部組織成立技術(shù)攻關(guān)小組。
4.1針對生產(chǎn)技術(shù)工作中存在的老大難問題,由生產(chǎn)技術(shù)部組織開展技術(shù)攻關(guān)活動。
4.2技術(shù)攻關(guān)課題由生產(chǎn)技術(shù)部擬定,并組織專業(yè)人員研究,經(jīng)廠/公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后以計劃形式正式下達(dá)。在計劃中應(yīng)明確課題負(fù)責(zé)人、攻關(guān)組成員、攻關(guān)階段性目標(biāo)和最終目標(biāo)及詳細(xì)要求。
4.3技術(shù)攻關(guān)課題必須是長期困擾生產(chǎn)過程的老大難技術(shù)問題,并由本廠/公司生產(chǎn)技術(shù)人員獨立攻克解決。委托外部相關(guān)方解決的問題以及通過技改和重大非標(biāo)項目途徑解決的問題不得作為技術(shù)攻關(guān)課題。
4.4由攻關(guān)課題負(fù)責(zé)人牽頭開展課題攻關(guān)。
確,4.6攻關(guān)課題完成后,由課題負(fù)責(zé)人填寫驗收報告,生產(chǎn)技術(shù)部組織驗收。驗收報告格式驗收通過后,即可向科技創(chuàng)新活動領(lǐng)導(dǎo)小組申請獎金,獎金由課題負(fù)責(zé)人進行二次分配。
5.1本單位科技創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)先對該創(chuàng)新(改造)項目技術(shù)方案的科學(xué)性、可行性反復(fù)論證,并組織有關(guān)技術(shù)人員起草《技術(shù)創(chuàng)新(改造)項目建議書》。
《技術(shù)創(chuàng)新(改造)項目建議書》應(yīng)包括:技術(shù)改造的背景、必要性、和意義;技術(shù)改造工藝技術(shù)方案;技術(shù)改造內(nèi)容;經(jīng)濟效益分析;需增材料及設(shè)備;實施進度;技術(shù)力量狀況,技術(shù)改造分工等。
5.2《技術(shù)創(chuàng)新(改造)項目建議書》需報請公司科技創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組審批,科技創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)對該項目技術(shù)方案、技術(shù)內(nèi)容、需增材料及設(shè)備、驗收標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)濟效益分析等,進行充分論證,簽屬意見,并備案。
5.3如創(chuàng)新(改造)項目資金投入需十萬元以上的,應(yīng)報請公司重大項目投入審查委員會審批,該委員會應(yīng)對此項目的資金投入、回收期、回報章進行審查并簽屬意見。
5.4在技術(shù)創(chuàng)新(改造)項目實施過程中,公司質(zhì)量監(jiān)督監(jiān)測委員會應(yīng)對該項目的實施、進度質(zhì)量進行監(jiān)督,確保改造后達(dá)到預(yù)期效果。
5.5技術(shù)創(chuàng)新(改造)完成后,應(yīng)由技術(shù)鑒定論證委員會按項目驗收標(biāo)準(zhǔn)對其進行技術(shù)鑒定審核,同意后方可投入使用權(quán)。
5.6技術(shù)創(chuàng)新(改造)項目投入使用后六個月,由科技創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組和重大項目投入審查委員會對該項目追蹤考核鑒定,確定其科學(xué)性及產(chǎn)生的經(jīng)濟效益。公司經(jīng)濟創(chuàng)新工程領(lǐng)導(dǎo)小組暨合理化建議、技術(shù)革新審核委員會以此為依據(jù),進行經(jīng)濟 技術(shù)創(chuàng)新工和的評比、獎勵。
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活動創(chuàng)新方案 創(chuàng)新活動設(shè)計方案篇二
1.會整合信息,提高語言表達(dá)能力。
2.愿意搜集信息,樂于了解中國的有趣知識。
3.敢于大方清楚地表述有關(guān)中國的認(rèn)知經(jīng)驗。
4.知道節(jié)日時人們主要的慶祝活動。
5.了解節(jié)日的來歷,知道節(jié)日的日子及習(xí)俗,樂于參與節(jié)日的活動。
活動準(zhǔn)備
“我知道的中國”房間圖;教師提前請幼兒搜集有關(guān)中國自然風(fēng)光、古代建筑、中國功夫、國寶動物等資料和圖片。
活動過程
一、引發(fā)幼兒的討論,鼓勵幼兒大方交流自己對中國的認(rèn)知經(jīng)驗
師:我們的國家叫什么?你是哪國人?一說到“中國”,你最先想到什么?(長城、大熊貓、東北虎、金絲猴、北京、天安門、天壇、功夫、珠穆朗瑪峰、長江……)
師:這么多有趣的信息你是從哪里搜集來的?(引導(dǎo)幼兒知道可以通過多種途徑收集信息,為學(xué)習(xí)服務(wù),并鼓勵幼兒與同伴之間交流、分享信息)
二、請幼兒講講自己認(rèn)識的中國
師:請你來當(dāng)“中國娃”,講講你認(rèn)識的中國吧?鼓勵幼兒利用自己搜集的資料介紹自己認(rèn)識的中國。也可以分組介紹,以桌為單位,逐一向同伴介紹“我知道的中國”,然后每桌推出一名幼兒來講一講。
三、我們來展示
通過展示,激發(fā)幼兒熱愛自己的國家,為自己是可愛的中國人而高興。
師:老師已經(jīng)準(zhǔn)備了一座漂亮的中國式建筑(吸引幼兒關(guān)注主題墻飾“我知道的中國”),請小朋友看看這個大殿分幾間?引導(dǎo)幼兒發(fā)現(xiàn)共分四間:中國風(fēng)光、古代建筑、中國功夫、國寶動物。
師:請小朋友看一下,自己的中國知識,應(yīng)該放進哪個“房間”呢?引導(dǎo)幼兒將信息分類,按照四個房間的類別分開擺放,共同布置出主題墻飾“我知道的中國”。
師:大家把信息已經(jīng)布置在古代大殿里了,可以隨時向小朋友和客人展示你知道的中國,希望每位小朋友都積極地來當(dāng)講解員、做導(dǎo)游。
活動延伸
1.繼續(xù)鼓勵幼兒帶來與中國相關(guān)的圖書、明信片、文字資料、圖片等,特別開辟出“中國書”專區(qū),供幼兒有目的地閱讀。
2.欣賞古代建筑圖片,發(fā)現(xiàn)對稱的特征,在美工區(qū)學(xué)畫古代建筑。
3.有選擇地帶幼兒到歷史博物館參觀,了解簡單的中國歷史,知道新中國的來歷。
活動創(chuàng)新方案 創(chuàng)新活動設(shè)計方案篇三
為了增強我校小學(xué)生的創(chuàng)新意識和實踐能力,促進小學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)的提高,推動我??萍紕?chuàng)新活動有效開展,小學(xué)教導(dǎo)處及科學(xué)教研組決定聯(lián)合舉辦本次科技創(chuàng)新作品競賽活動。
創(chuàng)新、體驗、成長
全體小學(xué)生
科技創(chuàng)新成果(實際作品或模擬作品)
1、具科學(xué)性、創(chuàng)新性、可行性(非勞技作品。要能夠解決實際問題,制作出相應(yīng)實際作品或結(jié)構(gòu)模型,見參考作品標(biāo)題)。
2、現(xiàn)實中已有的或網(wǎng)上可以搜索到的作品不能參賽。
3、作品要有文字簡介,及呈現(xiàn)整個研究(試驗/測試)過程的照片。
4、作品上交截止日期3月28日。如果作品來不及制作完成,也可以先交創(chuàng)新設(shè)計稿或文字簡介及部分研究照片。
由于本項競賽難度較大,每班力爭選出1個以上優(yōu)秀作品參賽。積分辦法:符合要求的參賽作品獲3分/人計入相應(yīng)班級。一二三等獎的作品將分別計14、10、6分/人計入相應(yīng)班級。
活動創(chuàng)新方案 創(chuàng)新活動設(shè)計方案篇四
1、激發(fā)幼兒積極參加活動的興趣。
2、鼓勵他們完整的講一件自己經(jīng)歷過的關(guān)于國慶節(jié)的高興的事。3.加強幼兒對國慶節(jié)的印象,培養(yǎng)愛國主義的情操。
教學(xué)重點、難點
能夠完整的講述一件關(guān)于國慶節(jié)的高興的事。
活動準(zhǔn)備
1、節(jié)前要求幼兒和父母一起參加一些有趣的活動。
2、節(jié)后第一天早上接待幼兒時,和他們說說怎么過國慶節(jié)的。
活動過程
過程1:創(chuàng)設(shè)情景,引出講述話題。
要說出什么地方什么人做了什么事,等等。最后還要說出你的感受哦。
過程2:讓孩子圍繞話題自由交談,老師呢注意聽他們的發(fā)言,了解哪些孩子講得生動有趣,內(nèi)容新穎,講話連貫自然。
過程3:老師講述示范。
過程4:老師叫孩子講述。講述時比一比,誰講得?;蛘吣阆矚g誰講的。
過程5:活動結(jié)束
老師可以簡單的總結(jié)或者表揚幼兒的講述,最后唱一首慶祝國慶的歌來結(jié)束本次活動。
活動創(chuàng)新方案 創(chuàng)新活動設(shè)計方案篇五
為團結(jié)組織廣大科技工作者充分發(fā)揮聰明才智,推動企業(yè)科協(xié)“講理想、比貢獻,爭做科技創(chuàng)新能手”活動扎實有效地開展,不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益和技術(shù)創(chuàng)新水平,特制定此實施方案。
以企業(yè)科協(xié)為主體,按照“三個服務(wù),一個加強”的要求,團結(jié)和組織廣大科技工作者,緊緊圍繞企業(yè)的中心工作,把改進生產(chǎn)工藝、提高裝備能力、研制開發(fā)新產(chǎn)品作為基本內(nèi)容,將“講理想、比貢獻,爭做科技創(chuàng)新能手”活動貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的各個領(lǐng)域,為科技人員提供施展才華的平臺,努力為企業(yè)的技術(shù)進步和科技創(chuàng)新服務(wù)。
1、加強企業(yè)科協(xié)組織建設(shè),新發(fā)展成立企業(yè)科協(xié)組織8個。
2、企業(yè)科協(xié)圍繞企業(yè)科技進步和提高經(jīng)濟效益這一中心,結(jié)合重點項目、重點工程的實施,組織科技人員進行科技攻關(guān)、產(chǎn)品研發(fā),在新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品開發(fā)方面取得技術(shù)創(chuàng)新成果50項以上。
3、發(fā)揮科協(xié)組織跨學(xué)科、跨行業(yè)、跨區(qū)域的智力優(yōu)勢和組織網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,堅持以架橋為手段,以項目為核心,以轉(zhuǎn)化為目的的模式,組織科技人員面向經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場,促進科技與經(jīng)濟相結(jié)合,加快高新技術(shù)的應(yīng)用和推廣。實施重點“金橋工程”項目6項。
4、組織企業(yè)科協(xié)加強與廠外科技工作者的學(xué)術(shù)技術(shù)聯(lián)系,與相關(guān)學(xué)會、科研院所、大專院校結(jié)對協(xié)作,幫助企業(yè)進行技術(shù)咨詢、技術(shù)診斷、技術(shù)攻關(guān),共同推動企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。實施“廠會協(xié)作”項目6項。
5、開展學(xué)術(shù)交流活動。組織企業(yè)科協(xié)圍繞企業(yè)的發(fā)展方向及熱點、難點問題,以經(jīng)驗交流會、技術(shù)研討、提合理化建議、編印學(xué)術(shù)刊物等形式,開展專業(yè)對口的學(xué)術(shù)交流,市科協(xié)對高質(zhì)量的學(xué)術(shù)成果以《科技專家建議》的形式上報市領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)決策部門。以威海灣生態(tài)修復(fù)的對策研究為重點,市科協(xié)組織召開威海環(huán)境友好型城市建設(shè)學(xué)術(shù)研討會。
6、圍繞企業(yè)文化建設(shè)開展科普活動,創(chuàng)建科普車間10個。
7、以建立學(xué)習(xí)型組織為目標(biāo),組織企業(yè)科協(xié)緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)的實際需求,針對企業(yè)管理人員、技術(shù)人員、技術(shù)工人的不同需要,大力開展技術(shù)培訓(xùn),不斷提高科技工作者的技術(shù)水平和科學(xué)管理水平。
1、加強組織建設(shè),壯大人才隊伍。組織建設(shè)是企業(yè)科協(xié)各項工作的基礎(chǔ)和保障。各級科協(xié)要堅持以人為本的原則,一方面,做好現(xiàn)有企業(yè)科協(xié)的鞏固和加強,對組織建設(shè)薄弱的企業(yè)科協(xié)要加強指導(dǎo),搞好整頓,把熱心科協(xié)事業(yè)、有奉獻精神的科技骨干及時吸收到企業(yè)科協(xié)組織中來,選配好一個組織協(xié)調(diào)能力強,熱心為科技工作者服務(wù),具有開拓創(chuàng)新精神的秘書長。另一方面,要發(fā)展壯大企業(yè)科協(xié)組織,抓好非公有制企業(yè)科協(xié)組織建設(shè),年內(nèi)各市區(qū)科協(xié)要發(fā)展和成立2個以上企業(yè)科協(xié)組織。
2、抓好品牌活動,增強工作活力??茀f(xié)的生命植根于活動。各級科協(xié)組織要以開展“講、比”活動,實施“金橋工程”和“廠會協(xié)作”為主要抓手,將三項活動整合為一體。一是開展科技創(chuàng)新活動。圍繞企業(yè)發(fā)展中心,組織動員廣大科技工作者開展新產(chǎn)品開發(fā)、提質(zhì)降耗、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新、獻計獻策、提合理化建議等活動。二是實施“金橋工程”和“廠會協(xié)作”。組織企業(yè)科協(xié)架廠與學(xué)會、科研院所、大專院校協(xié)作之橋,大力實施“金橋工程”和“廠會協(xié)作”,共同進行技術(shù)創(chuàng)新,攻克技術(shù)難題或開發(fā)與推廣新技術(shù)、新產(chǎn)品,不斷提高企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力和經(jīng)濟效益。各市區(qū)科協(xié)要分別組織實施“金橋工程”項目及“廠會協(xié)作”項目3至5項。市科協(xié)將把科技含量高、經(jīng)濟效益好的“金橋工程”項目及“廠會協(xié)作”項目作為重點項目向省科協(xié)及中國科協(xié)推薦。三是開展表彰獎勵活動。市科協(xié)聯(lián)合市經(jīng)貿(mào)委、市計委開展優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果及科技創(chuàng)新能手評選表彰活動,評選表彰優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果50項、科技創(chuàng)新能手20名。
3、培植典型,總結(jié)經(jīng)驗。各市區(qū)科協(xié)要圍繞工作目標(biāo),重點抓好2個以上規(guī)模較大、科技含量較高、科技人員比較集中的企業(yè)科協(xié)工作,積極開展各項活動,做好經(jīng)驗總結(jié)。市科協(xié)選擇活動開展較好的企業(yè)科協(xié)為典型,召開威海市“講理想、比貢獻,爭做科技創(chuàng)新能手”活動現(xiàn)場經(jīng)驗交流會,通過抓重點,樹典型,推動全市企業(yè)科協(xié)工作不斷發(fā)展。
4、建立獎勵機制,激發(fā)工作熱情。市科協(xié)將制定優(yōu)秀企業(yè)科協(xié)干部、優(yōu)秀學(xué)會干部評選標(biāo)準(zhǔn)及辦法,開展優(yōu)秀企業(yè)科協(xié)干部、優(yōu)秀學(xué)會干部評選表彰活動,表彰宣傳他們?nèi)蝿谌卧?、無私奉獻的精神,進一步激發(fā)他們的工作熱情,促進科協(xié)事業(yè)的發(fā)展。
活動創(chuàng)新方案 創(chuàng)新活動設(shè)計方案篇六
領(lǐng)略自然風(fēng)光,加強班級同學(xué)情感交流
20xx年xx月xx日(星期x)
計應(yīng)一二班
世界之窗
陽春三月,春意盎然,大自然正慢慢地在和煦的春風(fēng)的吹拂下蘇醒。百花盛開,新葉舒展,好一派風(fēng)光,令人陶醉之中。為增強班級凝聚力,體現(xiàn)團結(jié)友愛的團對精神,讓商都在新一年中體現(xiàn)新的活力,以積極向上的面貌學(xué)習(xí)態(tài)度,我們將開長沙世界之窗一日游,在走進大自然自然美好風(fēng)光的同時,讓經(jīng)過一個寒假期后顯得有些生疏的員工們走進彼此。
(一)前期策劃準(zhǔn)備工作
1、為保障全體員工們的利益與安全,是一起出發(fā),禁止單獨外出,相伴而隨行。
2、與相關(guān)旅游地做好充分的溝通工作,了解此次春游路線與行程、價格,就相關(guān)的各類事項達(dá)成共識,班干部負(fù)責(zé)好各班的同學(xué)人數(shù),避免遺漏。
3、召開全體會議。下達(dá)消息講解春游當(dāng)天的行程,讓全體同學(xué)對行程有大致的了解。同時提醒全體同學(xué)們出行時應(yīng)該注意的問題,例如不要私自離隊獨立行動,注意人身財產(chǎn)安全等。
4、完成活動當(dāng)天工作人員的安排,維持春游當(dāng)天的秩序。
5、商量好價錢后,出游經(jīng)費來源為aa制,由同學(xué)們各自出錢。
6、負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)提前了解有暈車癥的全體員工,并做好相應(yīng)的措施準(zhǔn)備。
7、在行車過程中車上娛樂活動安排,如猜謎游戲、歌曲大pk等,及時調(diào)節(jié)氣氛,避免車上冷場現(xiàn)象。同時準(zhǔn)備出游過程的攝影工具,盡量準(zhǔn)備多幾臺相機,并由體育委員湯藝山安排流動攝影的同學(xué),同學(xué)自己的有的也可帶去。
8、注意各項工作負(fù)責(zé)人需及時跟本活動負(fù)責(zé)人匯報各項工作的進程。
(二)活動當(dāng)天事宜
1、活動時間:3月31日早上7:30到指定地點集中,人員到位后即集體乘車前往長沙世界之窗,注意確保各同學(xué)安全。
2、活動內(nèi)容:
(1)、在前往景點的途中,讓全體同學(xué)們在車上交流分享曾經(jīng)出游的經(jīng)歷,趣事;玩小游戲。同時再次提醒全體員工們游玩時應(yīng)該注意的事項。
(2)、抵達(dá)后,乘坐花艇暢游湖光山色,然后到客家文化廣場,了解客家文化。
(3)、12:00午餐后游覽xx(由大家統(tǒng)一意見隨意)。
(4)、計劃4:30回校。
3、后期工作:
(1)清點各自帶的物品,確定人數(shù)。
(2)了解全體同學(xué)們對本次春游的滿意程度。
(3)用本次活動的照片和感想制作成紀(jì)念冊。
4、注意事項:
(1)出發(fā)前由負(fù)責(zé)人做好有關(guān)出游安全方面的宣傳,提醒同學(xué)們不要私自離隊,要集體行動。
(2)行為舉止大方得體,不在風(fēng)景區(qū)里大聲喧嘩,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環(huán)境。
(3)在游玩過程中,注意看護好自己所攜帶的物品,避免丟失或者損壞。
(4)提醒全體同學(xué)們出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便聯(lián)系。
(5)出行時由同學(xué)們自己根據(jù)自己的情況準(zhǔn)備應(yīng)急藥品,如清涼油、風(fēng)油精、暈車丸等等,以處理突發(fā)狀況。
(6)期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人班干部及時處理好應(yīng)變工作。
(三)后期反饋工作
1、召開總結(jié)會議,全體員工們交流春游感受。
2、負(fù)責(zé)人聽取員工們的意見和建議,并對工作進行總結(jié)。
1、如果3月31日出現(xiàn)惡劣天氣,不能如期正常出行,則活動時間改期,活動時間再議。
2、如果出發(fā)前出現(xiàn)有因身體不適不能參加,對該全體員工進行合理安排,讓其留下休息。若發(fā)生在游玩過程中,則應(yīng)當(dāng)就近聯(lián)系負(fù)責(zé)人,并及時聯(lián)系醫(yī)生,事先由負(fù)責(zé)人了解九龍湖風(fēng)景區(qū)的緊急電話。
計應(yīng)二班:
班長xx:xxxxxx
副班長xx:xxxxxx
團支書xx:xxxxxx
輔導(dǎo)員助理員xx:xxxxxx
計應(yīng)三班由三班相關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系
本次策劃書負(fù)責(zé)人:xx
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