焊接提質(zhì)增效方案

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焊接提質(zhì)增效方案
時間:2023-09-08 04:32:19     小編:字海

方案在解決問題、實現(xiàn)目標(biāo)、提高組織協(xié)調(diào)性和執(zhí)行力以及提高決策的科學(xué)性和可行性等方面都發(fā)揮著重要的作用。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

焊接提質(zhì)增效方案篇一

中小學(xué)課堂提質(zhì)增效的根本途徑是課堂管理。課堂管理應(yīng)從構(gòu)建課堂、觀察課堂、反思課堂、改善課堂等層面著手,有機(jī)結(jié)合教情、學(xué)情,優(yōu)化教學(xué)諸環(huán)節(jié),最終實現(xiàn)高效課堂這一目標(biāo)。

課堂管理是教學(xué)管理者必須做好的工作,更是教師的根本教學(xué)行為。沒有規(guī)范化、科學(xué)化的課堂管理,課堂教學(xué)是盲目的、隨意的、低效的,這樣的教學(xué)不可能提高教學(xué)質(zhì)量。為此,課堂管理應(yīng)立足于課堂觀察,從構(gòu)建課堂的諸環(huán)節(jié)著手,在教學(xué)反思中不斷提出問題、解決問題,擇其善者,改其不善者,把改善課堂作為抓手提質(zhì)增效。

構(gòu)建優(yōu)質(zhì)課堂是優(yōu)化課堂教學(xué)的基礎(chǔ),包括優(yōu)化教學(xué)設(shè)計、細(xì)化教學(xué)準(zhǔn)備和精心實施教學(xué)。優(yōu)化課堂構(gòu)建,首先要求教師做到吃透教材,準(zhǔn)確、明晰、全面地確定教學(xué)目標(biāo);其次是要采用符合自己教情和學(xué)生學(xué)情的教學(xué)方略,輕松高效地達(dá)成教學(xué)目標(biāo);再次是采用必要的教學(xué)媒介和教具、學(xué)具,有力幫助學(xué)生完成教學(xué)活動;最后在實施教學(xué)中做到課堂節(jié)奏的合理調(diào)控,科學(xué)組織教學(xué)。

觀察課堂是教學(xué)管理者的基礎(chǔ)性活動。觀察課堂要有針對性和目的性,要以教育教學(xué)理論作為指導(dǎo)方針,以教學(xué)效果作為評價、評估課堂的基本標(biāo)準(zhǔn),以對比、分析、歸納總結(jié)等方法指導(dǎo)課堂教學(xué)。真正把觀察課堂教學(xué)作為幫助教師反思的有效手段,并貫穿在每一位教師教學(xué)和專業(yè)成長的始終。觀察課堂要注意分類,指導(dǎo)新教師如何上好“入門課”“過關(guān)課”,評價定位中青年教師的“匯報課”“競賽課”,點評透析骨干教師的“示范課”“特色課”。觀察課堂要注重實效反饋,根據(jù)需要對觀察的具體情況作口頭或書面反饋,對個別問題進(jìn)行單獨反饋,對共性問題作會議反饋。觀察課堂對發(fā)現(xiàn)的典型問題還要跟蹤聽評指導(dǎo),用積極的態(tài)度敦促教師不斷改正教學(xué)的種種失誤,促其不斷成長和開拓。

3、教師自己應(yīng)寫好教學(xué)反思的心得體會、反思筆記、反思報告,使教學(xué)反思常規(guī)化、系統(tǒng)化、理論化。

3、充分用好必要的教學(xué)媒介,幫助完成教學(xué);

4、設(shè)計學(xué)生樂于探究和參與的教學(xué)活動,有效培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣;

5、分層布置作業(yè),有效轉(zhuǎn)化“學(xué)困生”;

6、書面考試題目要緊緊圍繞課程標(biāo)準(zhǔn)目標(biāo)要求不要總是想難倒學(xué)生,有效克服學(xué)生因考試成績不佳而產(chǎn)生的厭學(xué)情緒。

焊接提質(zhì)增效方案篇二

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞全縣職業(yè)教育改革發(fā)展穩(wěn)定大局,以“改進(jìn)工作作風(fēng)、提升教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)工作落實、推動跨越發(fā)展”為主題,以“圍繞一個重心、抓實兩個提升、突出三個重點、強化四項建設(shè)、處理好五種關(guān)系”為目標(biāo)任務(wù),以提高全體教職工基本素質(zhì)為基礎(chǔ),以加強制度建設(shè)為重點,以嚴(yán)肅組織紀(jì)律為保障,大興“為生、創(chuàng)新、務(wù)實”之風(fēng),以教職工“要干事、會干事、能干事”的良好作風(fēng)帶動形成良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng),著力解決干部“要干、樂干、會干”和教師“要教、樂教、會教”及學(xué)生“要學(xué)、樂學(xué)、會學(xué)”等問題,實施“低耗高效”課堂教學(xué)策略的探索與研究,扎實開展課堂效率和實訓(xùn)效率研討,全面提升學(xué)校形象,努力營造風(fēng)正勁足、環(huán)境優(yōu)良、團(tuán)結(jié)和諧的校園氛圍,為加快我校省級重點職業(yè)學(xué)校建設(shè)提供有力的精神、組織和政治保障。

第一,全體教職工在思想上做到:把握角色,用智慧教書;調(diào)整心態(tài),用良心育人;正確定位,以踏實做事;和諧共生,以誠信為人。

第二,在行動上做到:手腳勤一點,理由少一點,思想活一點,話語柔一點,辦事快一點,眼睛亮一點,效率高一點,脾氣少一點,點子多一點,微笑露一點。

第三,在日常工作中做到:不會的事學(xué)著去做,復(fù)雜的事細(xì)心去做,自己的事抽空去做,集體的事主動去做,困難的事大膽去做,眼前的事積極去做,明天的事準(zhǔn)備去做。

第四,在必須深刻領(lǐng)會下述理念:1.動機(jī)是事業(yè)的基礎(chǔ),熱愛自己認(rèn)定的職業(yè),明確自己的責(zé)任和使命,體現(xiàn)在團(tuán)隊中的存在價值。同事交往,心胸寬闊,善解人意,不拘小事,有如天上之星星,你亮你的,我亮我的,雖有距離,但無爭斗,顧全大局,和睦相處,因快樂而工作,因收獲而舒暢。

2.制度是事業(yè)的保障,嚴(yán)格精細(xì),有章可循,大事不含糊,小事莫深究,方能搭建人人公平發(fā)展的平臺,“揮淚斬馬謖”是學(xué)校正常發(fā)展管理者必備的管理魄力。

3.感情是事業(yè)的紐帶,管理離不開感情,但感情決不能超越制度,只有在制度框架下的同事之間的感情才會心心相應(yīng),更加真切牢固而久遠(yuǎn)。

4.質(zhì)量是事業(yè)的基石,質(zhì)量是教師價值、學(xué)識、能力和社會認(rèn)知度等的集中體現(xiàn),我們的目標(biāo)點、著力點、精力點都應(yīng)集中在質(zhì)量點,質(zhì)量是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展、教師重點價值體現(xiàn)的核心競爭力。

5.效益是事業(yè)的收獲,工作動機(jī)明確,干事就會快樂,制度規(guī)范領(lǐng)會,心態(tài)自然平衡,質(zhì)量社會滿意,人人會有收獲??茖W(xué)的教育之法就是良好的育人之策,精到的教育結(jié)果就是育人質(zhì)量的提升、學(xué)校及班級美譽的傳播、教師個人學(xué)識的展示和教育教學(xué)能力的充分發(fā)揮;尊重別人就是尊重自己,禮讓他人就是禮讓自己,善待同事就是善待自己,尊重、禮讓、善待體現(xiàn)的是一個地方、一個單位的良好風(fēng)氣。大家利益就是集體利益,個人利益必須讓位集體利益,任何個人不要因個人利益或私恨影響眾人利益。

一是大力倡導(dǎo)勤學(xué)勤教、開拓創(chuàng)新,堅決反對因循守舊、不思進(jìn)取;

二是大力倡導(dǎo)顧全大局、遵規(guī)負(fù)責(zé),堅決反對有令不行、令行不止;

三是大力倡導(dǎo)艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉辦學(xué),堅決反對貪圖享樂、鋪張浪費;

四是大力倡導(dǎo)情系學(xué)生、服務(wù)社會,堅決反對好高騖遠(yuǎn)、脫離實際;五是大力倡導(dǎo)廉潔奉公、服務(wù)為民,堅決反對吃拿卡要、拖拉推諉;六是大力倡導(dǎo)公道正派、情趣健康,堅決反對玩風(fēng)過勝、低迷庸俗。強化教職工的管理意識、責(zé)任意識、生存意識、環(huán)境意識和接待意識。

此次活動分五個階段進(jìn)行:

第一階段:宣傳發(fā)動,學(xué)習(xí)討論(2011年3月—5月)。在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上,由黨支部和工會制定實施方案,明確日程安排,建立領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,明確職責(zé),安排人員,做好相關(guān)準(zhǔn)備工作;召開動員部署大會,講清開展“提質(zhì)增效年”活動的重大意義、指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、方法步驟;采取多種形式,扎實有效地抓好全體教職工的學(xué)習(xí)、教育和培訓(xùn);要緊密結(jié)合實際,深入開展“爭創(chuàng)滿意學(xué)校、爭當(dāng)滿意教師”大討論活動,切實消除狹隘意識和不顧大局、個人利益至上的傾向,消除自我封閉、自滿自足的保守思想,消除安于現(xiàn)狀和“等靠要”的`依賴消極心理,以思想觀念的升發(fā)來規(guī)范行為標(biāo)準(zhǔn),形成多干好事、少干錯事、不干壞事的良好氛圍。

一是廣泛征求意見,采取明查暗訪、設(shè)立舉報電話、發(fā)放征求意見表等形式,廣泛收集師生、群眾的意見和建議。

二是認(rèn)真開展自查,要結(jié)合全體教職工的思想實際和崗位要求及師生、群眾的反映,認(rèn)真排查作風(fēng)方面存在的突出問題。

三是開展對照檢查,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要根據(jù)征求的意見、查找的問題,分別在專題民主生活會和支部黨員大會上進(jìn)行對照檢查。

第三階段:制定方案,開門整改(2011年8月-9月)。針對查擺出來的突出問題,認(rèn)真進(jìn)行梳理,制定切實可行的整改方案。方案中突出整改重點,明確整改責(zé)任,落實整改措施,規(guī)定整改時限。按照從快從嚴(yán)、注重實效的原則,建立整改臺帳,扎實進(jìn)行整改。

實行整改銷號制,一個一個問題逐項進(jìn)行整改,對沒有按時完成整改或達(dá)不到整改要求的要進(jìn)行跟蹤督查。堅持開門整改,整改情況要采取一定形式予以公布,廣泛接受群眾的監(jiān)督。

第四階段:公開評議,社會監(jiān)督(2011年10月—11月)。要將突出問題、整改措施、整改成效,通過一定方式向社會公示,接受公開評議和社會監(jiān)督。制定公開評議辦法,分層次、分類別開展學(xué)校評議教師、教師評議學(xué)校黨員干部、學(xué)生及家長評議教師等“三項評議活動”,以評促建、以評促糾。要把中小學(xué)在崗教師是否組織有償補課作為公開評議的重要內(nèi)容,堅決禁止亂辦班、亂補課、亂收費現(xiàn)象。要通過領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、支部黨員大會或教職工大會通報公開評議的情況,對不滿意率度達(dá)到的黨員干部和教師進(jìn)行組織處理,對評議中發(fā)現(xiàn)的重大問題要立案調(diào)查處理。

第五階段:建章立制,總結(jié)提高(2011年12月)。重點是對活動開展以來的情況進(jìn)行“回頭看”,查漏補缺,深化整改,鞏固成果,進(jìn)一步完善和落實學(xué)校管理的各項規(guī)章制度,形成不斷加強全體教職工能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制,在全社會樹立依法辦學(xué)、廉潔勤政、從教為民、為人師表的良好形象。

(一)堅持能力建設(shè)與作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,把學(xué)習(xí)教育貫穿始終。堅持能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)“兩手抓”,始終把學(xué)習(xí)放在首位、貫穿始終,作為加強教職工隊伍建設(shè)的根本措施。堅持以思想教育帶動理論學(xué)習(xí),以理論學(xué)習(xí)強化思想武裝,以思想建設(shè)促進(jìn)素質(zhì)提高。堅持集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合,切實加強教育政策、法律法規(guī)及先進(jìn)教育理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步加強廣大黨員干部的能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè),強化“提質(zhì)增效促發(fā)展”的意識,切實提高活動重要性和必要性的認(rèn)識,積極主動地投身到這次活動中來。

(二)堅持解決問題和推進(jìn)工作相結(jié)合,把加快發(fā)展貫穿始終。要緊緊圍繞全縣教育中心工作,堅持解決問題與推進(jìn)工作緊密結(jié)合,確保正常的工作秩序,做到“兩不誤、兩促進(jìn)”。要重點解決領(lǐng)導(dǎo)班子在履職盡責(zé)、依法辦學(xué)、聯(lián)系師生、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題,全體教職工在愛崗敬業(yè)、教書育人以及亂辦班、亂補課、亂收費、亂訂教輔資料等師德師風(fēng)方面存在的突出問題,以實實在在的整改成效營造良好的發(fā)展環(huán)境,推動教育事業(yè)健康發(fā)展。

(三)堅持統(tǒng)一要求與突出重點相結(jié)合,把調(diào)查研究貫穿始終。按照縣委關(guān)于在全縣開展“提質(zhì)增效年”主題活動的部署和要求,結(jié)合各自實際,把握關(guān)鍵,突出重點,彰顯特色。要堅持把調(diào)查研究貫穿活動的全過程,重點圍繞促進(jìn)教育公平;堅持依法治教,規(guī)范辦學(xué)行為;加強教師隊伍建設(shè),樹立公開、公正、公平的誠信形象等方面開展調(diào)查研究,把調(diào)查研究作為查找問題的重要手段,作為改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)發(fā)展的重要內(nèi)容。

(四)堅持治標(biāo)與治本相結(jié)合,把制度建設(shè)貫穿始終。聘請教育行風(fēng)巡視員和干部作風(fēng)督查員,采取“問題工作法”,認(rèn)真開展開門調(diào)查和內(nèi)部排查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,堅決剎住損壞學(xué)校形象的不正之風(fēng)。同時,注重前瞻性思考,總結(jié)規(guī)律性認(rèn)識,加快建章立制,形成教師隊伍能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制,構(gòu)建學(xué)校教職工隊伍的監(jiān)督、評價、管理的全方位制度體系。

領(lǐng)導(dǎo)小組組長:

副組長:

成員:

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由戚建林同志任辦公室主任,馬金禎同志任辦公室副主任,辦公室具體負(fù)責(zé)活動事宜。

焊接提質(zhì)增效方案篇三

一、踐行黨的群眾路線,深入群眾開展活動

黨的群眾路線活動開展以來,中意社區(qū)黨委召開了群眾路線教育實踐活動動員大會,群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)會;同時,邀請原黨校副校長李國瑞,為社區(qū)黨員群眾帶來“踐行黨的群眾路線服務(wù)為民清廉務(wù)實”的黨的群眾路線精神講解,以集中學(xué)習(xí)的方式,學(xué)習(xí)黨的知識,交流談心,以照鏡子,照思想、照工作、照紀(jì)律、照作風(fēng)結(jié)合工作中存在的問題,對照上級要求,查找自身在執(zhí)行群眾路線、開展群眾工作。

社區(qū)黨委深入群眾,傾聽群眾心聲,服務(wù)居民百姓,如上門聽取享受送餐服務(wù)老人的意見,提高服務(wù)質(zhì)量;在懷南苑小區(qū)進(jìn)行路燈改造,撐起遮陽傘,為居民提供方便;與派出所民警一起到養(yǎng)老院為精殘人員辦理二代身份證等。同時,社區(qū)黨委十分關(guān)心社區(qū)困難群體,時時上門走訪慰問,為“特扶家庭”送關(guān)愛,慰問特困殘疾人,關(guān)愛傷殘退伍軍人,探望獨居老人,在走訪的同時,了解情況,解決困難。

二、積極開展三會一課,夯實黨的基礎(chǔ)工作

三會一課制度是黨基層支部長期堅持的重要制度,也是健全黨的組織生活,嚴(yán)格黨員管理,加強黨員教育的重要制度。中意社區(qū)黨委通過開展集中授課,自主學(xué)習(xí)等形式開展黨課教育,充分利用“三會一課”進(jìn)行學(xué)習(xí)教育。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神、群眾路線精神解讀,讓黨員群眾學(xué)習(xí)黨的理論知識;同時,開展“生活中的法律知識宣講”、“人際溝通技巧講座”、“文明交通宣傳進(jìn)社區(qū)”、“環(huán)保講座”等,在講座中傳遞知識,傳播文明。

三、利用“一對一”“一對多”模式,發(fā)揮黨員志愿者的作用

社區(qū)黨委為了更好地聯(lián)系群眾,幫助有困難的人員,形成黨員志愿者服務(wù)隊伍,開展以“一對一”“一對多”幫扶服務(wù)模式。社區(qū)黨員周麗芳結(jié)對社區(qū)獨居老人,退休老教師萬雅英形成一對一幫扶小組,與老人嘮嘮家常,排解老人的寂寞感,也為老人提供一些生活上的幫助。社區(qū)黨員劉鑫芬,朱扣娣等作為志愿者,長期義務(wù)管理社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站,定時開放,為社區(qū)老年居民提供了便利。中意社區(qū)黨委還與部隊官兵結(jié)對,開展擁兵活動15年,社區(qū)黨員們陸玉芳等為官兵們包粽子,將濃濃的情誼送到官兵的手中。在這里,感謝黨員志愿者的熱心幫扶,無私奉獻(xiàn),感謝各位黨員對社區(qū)工作長久以來的支持與幫助。

四、黨建帶團(tuán)建,聯(lián)動送關(guān)愛

社區(qū)黨委利用節(jié)假日開展團(tuán)員青少年活動,如“青少年‘孝心’教育搬到老年公寓”、“花開迎春到歡樂過元宵”、“探望社區(qū)獨居老人”“社區(qū)讀書角暢讀增見聞”等,從孝道,傳統(tǒng)佳節(jié),關(guān)愛他人,增長知識等幾個方面,讓青少年相互學(xué)習(xí),相互交流,共同成長。

同時,社區(qū)關(guān)心轄區(qū)單位外來務(wù)工人員及困難職工,為他們送上關(guān)愛與慰問。還與轄區(qū)單位積極聯(lián)動,先后聯(lián)合轄區(qū)單位高正物業(yè),學(xué)大教育開展“和諧物管聯(lián)席會”“鄰里齊歡樂迎春相聚首迎新春聯(lián)歡會”“花開迎春到歡樂過元宵”等活動,聽取居民意見,豐富居民日常生活。

五、做好發(fā)展黨員工作,為黨組織注入新鮮血液

社區(qū)黨委一直十分重視發(fā)展黨員工作,確保發(fā)展黨員的質(zhì)量,在發(fā)展工作中,重視做好培養(yǎng)考察工作,并做好發(fā)展工作符合程序,手續(xù)完備,材料規(guī)范,質(zhì)量保證。同時,要進(jìn)一步加強對預(yù)備黨員的教育考察,及時認(rèn)真做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。此次,社區(qū)共有三位預(yù)備黨員到轉(zhuǎn)正期,分別是費書原,王劍峰,陸佳楠(在英國留學(xué)),我們也將按照各項要求做好此次轉(zhuǎn)正工作。

焊接提質(zhì)增效方案篇四

認(rèn)真貫徹落實黨的十七大和《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神,全面執(zhí)行教育部、省教育廳和市教育局有關(guān)減負(fù)要求;切實轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立實施素質(zhì)教育的思想;學(xué)校各部門密切配合,齊抓共管、標(biāo)本兼治;從實際出發(fā),分階段、有重點地大力推進(jìn);完善對減負(fù)工作的管理,加強領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,切實把過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)減下來,進(jìn)一步增強教學(xué)效益,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

(一)嚴(yán)格控制學(xué)生在校時間。不要求學(xué)生早到晚歸,嚴(yán)格執(zhí)行省、市有關(guān)規(guī)定,學(xué)生在校時間嚴(yán)格控制在7小時以內(nèi);開展四十分鐘課堂效率工程,把課余時間還給學(xué)生,及時清堂。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃。嚴(yán)格按照課程計劃設(shè)置課程、開展教育教學(xué)活動,不隨意增減課程門類、難度和課時,不增加周活動總量。

(三)嚴(yán)格控制作業(yè)總量。初一、初二年級書面家庭作業(yè)控制在1.5小時以內(nèi),初三書面家庭作業(yè)控制在2小時以內(nèi),保證學(xué)生睡眠時間。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行補課規(guī)定。按照規(guī)定要求,除初三年級學(xué)生在自愿的前提下,可利用周六半天時間補習(xí)外,不在節(jié)假日(含雙休日、寒暑假)組織學(xué)生集體補課或上新課。

(五)嚴(yán)格學(xué)生用書管理。嚴(yán)格按上級規(guī)定統(tǒng)一征訂教材和學(xué)習(xí)資料,嚴(yán)禁任何部門、任何人統(tǒng)一組織購買規(guī)定之外的學(xué)生用書,不向?qū)W生推薦各類教輔材料和專題教育讀本。

(六)嚴(yán)格規(guī)范各項競賽活動。學(xué)校不組織學(xué)生參加任何部門、團(tuán)體、機(jī)構(gòu)組織的未經(jīng)省教育廳批準(zhǔn)的各種競賽活動。

(七)嚴(yán)格控制考試次數(shù)。每學(xué)期學(xué)科考試次數(shù)不超過二次,考試成績不排名。

(八)嚴(yán)格規(guī)范招生考試。堅持小學(xué)畢業(yè)生免試就近入學(xué)制度,不舉行與入學(xué)掛鉤的選拔考試或測試。

(九)嚴(yán)格評價管理。不給教師、班組下達(dá)升學(xué)率指標(biāo)、不舉辦各種形式的快慢班、尖子班、特長班、提高班、實驗班等。

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)國家、省關(guān)于減輕中小學(xué)生過重負(fù)擔(dān)工作精神、《中衛(wèi)市深化素質(zhì)教育切實減輕義務(wù)教育階段學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)八項規(guī)定》和泰州市“增效十六條意見”的文件精神,在學(xué)校開展端正教育方向、明確教育思想,減負(fù)增效的'討論。各行政科室、教研組、教師要結(jié)合有關(guān)減負(fù)增效規(guī)定,深入開展端正教育方向、明確教育思想的大討論。通過學(xué)習(xí)、討論,統(tǒng)一思想認(rèn)識,端正教育方向,明確教育思想,切實改進(jìn)和加強教育工作。

要把減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)和法制觀念,作為推進(jìn)素質(zhì)教育的一件刻不容緩的大事來抓。不僅要加強對學(xué)生的文化知識教育,而且要高度重視和進(jìn)一步加強對學(xué)生的思想政治教育、品德教育、紀(jì)律教育、法制教育和心理健康教育。

(二)成立減負(fù)領(lǐng)導(dǎo)小組,構(gòu)建減負(fù)組織網(wǎng)絡(luò)。校長為減負(fù)第一負(fù)責(zé)人,校長室、教務(wù)處、政教處、總務(wù)處及年級組、班主任層層負(fù)責(zé),相互督促。各科室要切實擔(dān)負(fù)起減負(fù)工作責(zé)任,教研組長必須做到保證組內(nèi)寒暑假、節(jié)假日、雙休日和平時不整班統(tǒng)一補課,不搞有償補課,學(xué)校不為社會上舉辦的以學(xué)生為對象的文化補習(xí)班提供任何場所;教師必須做到不在校內(nèi)或到校外有償補課。每學(xué)期初,學(xué)校和教師都要簽訂責(zé)任狀,對違反規(guī)定的,要認(rèn)真查處,嚴(yán)肅處理。各部門定期或不定期對減負(fù)工作進(jìn)行一次專項督導(dǎo)檢查。其結(jié)果作為教師工作評價的重要依據(jù)。

關(guān)橋中學(xué)減負(fù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組名單:

組長:李占平

副組長:田彥貴

成員:馬列夫、楊虎、各年級組長、教研組長

對違反職業(yè)道德的行為將嚴(yán)肅處理,堅決杜絕“品行不良、侮辱學(xué)生、體罰學(xué)生、影響惡劣”等現(xiàn)象。

(四)優(yōu)化教學(xué)過程,努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效率。正確處理和把握好“減負(fù)”與提高質(zhì)量、培養(yǎng)學(xué)生頑強意志和刻苦學(xué)習(xí)精神的關(guān)系。優(yōu)化課堂教學(xué),深化教學(xué)方法的改革,不斷探索實施素質(zhì)教育的課堂教學(xué)模式改革,真正做到既要“減負(fù)”,又要提高質(zhì)量。學(xué)校將嚴(yán)格把住作業(yè)質(zhì)量關(guān),提倡布置一些思考性強、動手能力強的作業(yè)。

(五)創(chuàng)造條件,豐富學(xué)生校內(nèi)外課余生活。開齊開足實驗課、活動課,引導(dǎo)學(xué)生參加社會實踐活動,幫助學(xué)生減負(fù)后開展有益活動,指導(dǎo)和豐富學(xué)生課余生活。

(六)統(tǒng)籌規(guī)劃,突出重點,力爭減負(fù)工作取得階段性成果。減負(fù)是推進(jìn)素質(zhì)教育的一項戰(zhàn)略性措施,是一項系統(tǒng)工程,任務(wù)十分艱巨。學(xué)校要統(tǒng)籌規(guī)劃,確定重點,全力推進(jìn),加強減負(fù)提質(zhì)的課堂教學(xué)探究。

1、教師應(yīng)提前3分鐘到達(dá)教室門口候課,督促、檢查學(xué)生做好課前各項準(zhǔn)備工作。上課鈴響后,教師立即進(jìn)入教室,開始上課。

每個教師要準(zhǔn)時上課,按時下課,不遲到、不早退,不無故缺課。不允許隨意延時,不允許私自加班補課,不允許私自調(diào)課、停課。教師因病或因事不能按時到校上課者,一般應(yīng)提前一天辦理請假手續(xù)。

2、教師服裝整潔,儀表端莊,教態(tài)自然大方,不允許上課接打手機(jī)。體育教師上課一般都要著運動裝、運動鞋。

準(zhǔn)備要充分,課堂教學(xué)環(huán)節(jié)要齊全。不允許無教案上課或用舊教案上課,教學(xué)態(tài)度要端正,嚴(yán)肅認(rèn)真一絲不茍,要努力營造良好的教學(xué)環(huán)境。杜絕學(xué)生在課堂上打鬧、隨意講話、做與上課無關(guān)的事、睡覺等現(xiàn)象發(fā)生。

3、教學(xué)目標(biāo)明確,層次分明,思路清晰,重點突出,概念明確,講授清楚,語言表達(dá)精練、準(zhǔn)確,通俗易懂,努力使用普通話,杜絕課堂上出現(xiàn)知識性錯誤。

4、教學(xué)內(nèi)容的密度和容量適當(dāng),課堂氣氛要活躍,要充分利用好課堂40分鐘時間,做到精講多練,新課講授(包括師生雙邊活動)時間控制在30-35分鐘以內(nèi),保證學(xué)生每堂課有10-15分鐘的自主練習(xí)或檢測。

5、課堂教學(xué)要體現(xiàn)教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體的教學(xué)思想,講練結(jié)合,當(dāng)堂消化,要充分利用現(xiàn)代化教學(xué)媒體輔助教學(xué),提高教學(xué)效果。

6、教學(xué)方法要科學(xué)、靈活,符合學(xué)科特點,易于學(xué)生接受,課堂板書工整、布局合理,體現(xiàn)講課重點,字跡清楚、規(guī)范,不寫錯別字,對課堂中發(fā)生的突然情況要靈活冷靜處理。

7、尊重學(xué)生、循循善誘,不歧視差生,不諷刺挖苦、辱罵學(xué)生,不允許將學(xué)生趕出教室。

8、要抓住課堂教學(xué)重點,做好課堂小結(jié),要給學(xué)生以完整的知識體系。以上制度全體教師要嚴(yán)格執(zhí)行。更新觀念,提高認(rèn)識,練好基本功,提高自身素質(zhì),把“減負(fù)增效”工作做到實處,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

焊接提質(zhì)增效方案篇五

根據(jù)《富拉爾基區(qū)教育局創(chuàng)建學(xué)生減輕課業(yè)負(fù)擔(dān)改革示范區(qū)工作方案》的要求,進(jìn)一步加強我校以“有效教學(xué)”為課堂教學(xué)改革方向,以“學(xué)測評”三元教學(xué)模式實施為突破口的整體課程改革工作,大力提高教學(xué)質(zhì)量,切實減輕學(xué)生學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān),根據(jù)我校實際情況,制定本方案。

通過課堂教學(xué)模式改革和作業(yè)布置、批改方式改進(jìn)提高課堂教學(xué)效率,使學(xué)生通過養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,進(jìn)而具有一定的自學(xué)能力,從而提高學(xué)習(xí)能力和效果,減輕學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)。

1.語文、數(shù)學(xué)所有年級按“學(xué)測評”三元教學(xué)模式授課。

2.語文課每課(課文,非指1課時)前有預(yù)習(xí)學(xué)案。數(shù)學(xué)新授課有當(dāng)堂檢測。學(xué)生完成、使用后的學(xué)案、當(dāng)堂檢測卷由教師保管,復(fù)習(xí)階段可再次使用,學(xué)期末交由學(xué)校作為檔案材料。

3.預(yù)習(xí)學(xué)案和當(dāng)堂檢測由教師根據(jù)課程目標(biāo)和學(xué)情科學(xué)命題制卷,并以電子形式保存樣卷,上傳到個人教育博客。

4.英語學(xué)科應(yīng)按“學(xué)測評”三元教學(xué)模式思想設(shè)計課堂教學(xué),突出體現(xiàn)自主學(xué)習(xí)和當(dāng)堂檢測、即時評價的要求,向課堂40分鐘要效益。要探討英語預(yù)習(xí)的有效方式,提高學(xué)生英語自學(xué)能力。

5.要保證和實際課堂教學(xué)時間的一致性,一般要求提前一周備出下一周的課時量,不得突擊完成。

對于無案授課除按教師考核細(xì)則扣分以外,情節(jié)嚴(yán)重的按學(xué)校教育教學(xué)事故處理辦法進(jìn)行處分。

6.語數(shù)外之外其他學(xué)科要落實當(dāng)堂教學(xué)當(dāng)堂檢測的原則,不留家庭書面作業(yè)。

7.語文、數(shù)學(xué)學(xué)科設(shè)置學(xué)生“預(yù)習(xí)作業(yè)本”。預(yù)防作業(yè)本的內(nèi)容和具體要使用方法教師可酌情探索。教師要對學(xué)生預(yù)習(xí)作業(yè)本等保存下來,作為學(xué)生復(fù)習(xí)階段的對比反思材料。

作業(yè)本的每次作業(yè)尾部,要留白設(shè)置錯題訂正頁面,使學(xué)生對易錯題及時認(rèn)真反思并修正,真正提高作業(yè)的實效。

改進(jìn)和創(chuàng)新作業(yè)批改評價方式,變重成績重等級為重指導(dǎo)、重激勵、重反思。要調(diào)動家長參與學(xué)生作業(yè)的布置、完成和批改各環(huán)節(jié),使作業(yè)成為家?;拥臉蛄?。

繼續(xù)加強習(xí)作和日記的布置與批改,使學(xué)生在具有一定習(xí)作能力的同時積累語文素養(yǎng),形成良好寫作習(xí)慣。

8.根據(jù)“三清”思想,落實“堂堂清、日日清”的要求,課上未學(xué)透,課下隨意補;當(dāng)日未學(xué)會,當(dāng)日及時補。要通過端正學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度,調(diào)整學(xué)生學(xué)習(xí)動機(jī)和方法,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的角度使學(xué)生克服學(xué)習(xí)障礙,具有成功的體驗,從而完成轉(zhuǎn)變,提高成績。

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