為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。那么方案應該怎么制定才合適呢?以下是小編給大家介紹的方案范文的相關內容,希望對大家有所幫助。
食品藥品保障方案 疫情防控隔離點食品安全保障工作方案集合篇一
為切實做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,加強學校餐廳防控管理,滿足師生就餐需求,保障廣大師生員工的生命健康安全,特制定本方案。
1、學校要安排專人對食堂工作人員及家庭成員的假期行程、身體健康狀況、居住地、接觸史等信息進行全面摸排,要建立臺賬;特別是從湖北或重點疫區(qū)返回西安的,做好登記。
2,做好相關食堂工作人員食品安全及防疫知識培訓。
3.食堂工作人員要保持良好個人衛(wèi)生,常洗手消毒,穿戴整潔的工作衣帽,不留長指甲、涂指甲油、佩帶飾物。在進行操作時佩戴口罩、工作服、手套等個人防護用品。
4.強化配送人員健康監(jiān)測、洗手消毒和配送設施的清洗消毒,配送人員配送時佩戴符合要求的口罩、手套。
餐廳屬于人員密集區(qū)域,應加強空氣流通,最大限度引入室外新鮮空氣。
1.合理開啟部分外窗,使餐廳具有良好的自然通風效果,加強室內外空氣流通。
2.餐廳具體通風措施:
(1)就餐區(qū)窗戶全部打開,每天下午收工后關閉。
(2)操作間及儲藏室根據實際需求,實施開窗通風。
(3)通風時間:早上8:00,上午11:00,下午14:00三個階段開啟,每個階段開啟時間為30分鐘。
1.新冠病毒消毒常用消毒劑:
氯化消毒類:84消毒液、雙氧水等。
高濃度酒精:75%濃度的酒精(易燃,小規(guī)模使用)。
2.消毒方式:
噴霧式:用噴霧器噴灑消毒液進行表面消毒,適用大面積快速有效消毒。
擦拖式:用布或其它擦拭物浸以消毒劑溶液,擦拭物體表面進行消毒,適用小面積及物體表面消毒。
3.具體消毒工作實施表
位置消毒藥劑消毒頻率消毒方式
操作間、粗加工間84消毒液每日兩次(午餐前收工后)擦拖法
儲藏間84消毒液每日一次(收工后)擦拖法
餐廳門窗
84消毒液每日一次(早餐前)噴霧及擦拖法
垃圾桶
84消毒液每日兩次(早晚各一次)噴霧
其它區(qū)域84消毒液每日不少于一次噴霧
4.餐廳設置專人實施消毒管理,并做好消毒記錄。
1.對供貨商加強監(jiān)督,明確雙方責任和義務。
2.制定原料采購控制清單,除禁止使用的原料外,不采購來源不明的家禽家畜或海鮮等,嚴禁采購食用野生動物。
3.健全原材料驗收流程,嚴格食品及原料進貨渠道,做好索證索票、收貨查驗、臺賬登記、按要求儲存等工作。
4.要求供貨商的原料運輸車輛應具備相關溫度、濕度及分隔功能,車輛及運輸容器定期清洗、消毒。
5.選擇具有合法資質的供應商(有效期內的營業(yè)執(zhí)照、食品流通許可證或食品經營許可證)。
6.采購預包裝食品應當向供應商索取長安區(qū)流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管系統(tǒng)開具的《供貨憑證》,如供應商無法出具《供貨憑證》,必須索取食品生產許可證、檢驗合格證明和載明食品的名稱、規(guī)格、數量、生產批號、保質期、供貨者名稱及聯(lián)系方式、進貨日期等內容的供貨憑證。
7.食品加工:食品加工各個環(huán)節(jié)嚴格按規(guī)范流程操作,加工操作前要使用紫外線燈進行空氣消毒30分鐘,使用消毒液對加工用具、操作臺面、抹布等進行消毒。操作時避免食品受到污染。
8.食品烹飪時要燒熟煮透,其食品中心溫度達到70℃以上。成品應用消毒后的容器盛裝,與原料、半成品分開存放。
為阻斷疫情傳播途徑,本學期學校繼續(xù)按上級要求實行封閉式管理,結合學校實際情況,原則上采取分年級錯時就餐,確保師生用餐安全。
1.學生就餐地點
學生按班級錯時打餐,一二三年級在各自班級內就餐,班主任和學生一起就餐,主管領導陪餐。
2.錯時就餐制
就餐時間暫定為分四撥就餐,一二三年級中午11:50在教室排隊打餐;四年級中午11:50排隊打餐;五年級中午12:00排隊打餐;六年級中午12:10隊打餐。教師就餐與各級學生就餐時間一致。
3.注意事項
(1)就餐前班主任要提醒學生洗手。
(2)師生取餐須佩帶口罩,即取即走,坐下吃飯的最后一刻才摘口罩,就餐結束后立即佩戴口罩。
(3)避免面對面就餐和扎堆就餐,學生就餐間隔在1米以上,就餐中不交流、不說話,避免交叉感染。
食品藥品保障方案 疫情防控隔離點食品安全保障工作方案集合篇二
為認真貫徹落實中共區(qū)委辦公室、區(qū)人民政府辦公室《關于印發(fā)深化平安建設實施意見的通知》精神,為進一步深化平安建設工作,確保公眾飲食用藥安全,維護社會和諧穩(wěn)定,特制定本實施方案。
以黨的十八大精神為指導,緊緊圍繞全面建成小康社會奮斗目標,深入貫徹落實省、市深化平安建設工作會議精神,以保障公眾飲食用藥安全為核心,以創(chuàng)建平安單位為目標,認真履行食品藥品監(jiān)管職能,為全區(qū)經濟社會轉型跨越發(fā)展提供良好的食品藥品安全環(huán)境。
通過深入開展平安建設,立足職責,注重“三個結合”(將平安建設工作與日常監(jiān)管相結合、與食品藥品安全示范創(chuàng)建活動相結合、與服務地方經濟發(fā)展相結合),大力開展食品藥品安全突出問題專項整治,嚴厲打擊各種違法違規(guī)行為,健全食品藥品安全應急體系建設,確保不發(fā)生重大食品藥品安全事故,不斷提升人民群眾對食品藥品的安全感和滿意度,切實保障公眾飲食用藥安全;積極做好內部矛盾和安全隱患排查化解工作,全力維護全區(qū)食品藥品監(jiān)管和諧穩(wěn)定的良好局面。
(一)加強宣傳教育,營造濃厚氛圍。一是要大力宣傳加強平安建設工作的重大意義,舉辦有關平安建設和社會管理創(chuàng)新方面的知識講座,多途徑提升平安建設的知曉率、參與率和滿意率,形成“人人關注,全員參與”良好氛圍。二是要大力開展法制教育和食品藥品安全知識宣傳,組織開展法律咨詢、法律知識競賽、法律培訓講座等形式多樣的宣傳教育活動,進一步提高干部職工運用掌握法律的能力,不斷增強群眾依法維權意識和辯假識劣能力。
(二)深入開展食品藥品專項整治。認真開展專項整治行動,嚴厲打擊各種違法違規(guī)行為,切實解決存在的突出問題;加強食品生產、流通、消費環(huán)節(jié)安全監(jiān)管,深入開展保健食品打“四非”專項行動;大力開展藥品“兩打兩建”專項行動,深入推進醫(yī)療機構規(guī)范藥房建設工作,加大藥械質量監(jiān)管力度,突出對基本藥物、特殊管理藥品、植入性醫(yī)療器械的監(jiān)管,進一步規(guī)范藥械生產、經營、使用行為,保障食品藥品安全。
(三)加強行政執(zhí)法與司法銜接。鞏固食品藥品監(jiān)管和公安部門聯(lián)合打假機制,始終保持高壓態(tài)勢,堅持破大案、端窩點、追蹤源、打團伙,嚴厲打擊制售假劣食品藥品違法犯罪活動,進一步規(guī)范食品、藥械市場秩序。
(四)嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為。進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為、著力提升依法行政能力,不斷增強運用法律法規(guī)的能力;嚴格落實行政執(zhí)法責任追究制,進一步完善行政執(zhí)法檢查和行政執(zhí)法監(jiān)督制度。嚴格依法行政,依法辦事,確保執(zhí)法合法規(guī)范、公正廉潔,堅決杜絕各種不法行為,確保全年無行政投訴。
(五)健全食品藥品安全應急體系建設。加強藥品(醫(yī)療器械)不良反應(事件)監(jiān)測工作,健全藥品不良反應、醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測體系。完善食品、藥品重大事故應急預案,做好重大食品藥品安全事故應急處置工作,認真排查分析食品藥品安全存在的隱患,做到“早發(fā)現、早預警、早控制、早處置”,將不安全因素消除在萌芽狀態(tài)。
(六)認真辦理群眾訴求。結合群眾路線教育實踐活動和“雙聯(lián)”行動,堅持“誰主管、誰負責”原則,認真排查、協(xié)調、化解監(jiān)管領域社會各類矛盾和糾紛,從源頭上預防和減少群體性矛盾和公共安全事件的發(fā)生。進一步加大食品藥品安全投訴舉報宣傳力度,暢通投訴舉報渠道,及時受理、解決群眾來信來訪和舉報投訴,將問題化解在基層,保障群眾切身利益,維護社會和諧穩(wěn)定。嚴格落實信訪工作過錯責任追究制,強化信訪督查督辦,確保群體性上訪事件零發(fā)生。
(七)加強系統(tǒng)內部管理。堅持末端處理與源頭治理相結合,健全維穩(wěn)工作機制,積極做好內部矛盾和安全隱患排查化解工作,及時發(fā)現問題,解決問題,繼續(xù)保持和諧穩(wěn)定的良好局面。嚴格落實領導帶班和干部值班制度,加強防火、防盜工作,嚴格落實車輛管理制度,切實預防和杜絕各種不安全事故的發(fā)生。
(一)提高認識,加強領導。平安建設工作是一項與食品藥品安全中心工作密不可分的綜合性工作。為加強對平安建設工作的組織領導,區(qū)局成立由局長楊立兵為組長,副局長汪大勇、朱靜副組長,局機關各工作室負責人為成員的區(qū)食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)平安建設工作領導小組,負責平安建設工作的組織協(xié)調,領導小組辦公室設在局機關辦公室,承擔領導小組日常工作。
(二)標本兼治,健全機制。平安建設工作是一項長期的綜合性工作,要本著標本兼治、重在治本的原則,堅持整治與規(guī)范并重,打擊與建設并重,處罰與教育并重,積極探索治本之策,建立完善長效機制。
(三)廣泛宣傳,營造氛圍。要充分發(fā)揮新聞媒體的輿論導向作用,大力宣傳以食品藥品安全為中心的綜合治理和平安建設的措施及成效,推廣先進經驗,曝光典型案例。組織開展食品藥品安全科普宣傳活動,普及健康飲食、安全用藥知識,提高公眾食品藥品安全意識。加強輿情收集與分析,做好輿論引導和應對工作。建立完善食品藥品安全突發(fā)事件新聞發(fā)布機制,保證信息及時、準確、有序發(fā)布,積極營造良好的科學監(jiān)管輿論氛圍。
(四)強化督導,務求實效。各工作室要嚴格落實食品藥品安全責任制,加強溝通協(xié)作,形成合力,及時發(fā)現和解決工作中出現的問題。要及時總結經驗和發(fā)現解決問題,對工作不力、造成不良后果的要進行通報批評,督促整改,并依法依紀追究有關責任人的責任。
食品藥品保障方案 疫情防控隔離點食品安全保障工作方案集合篇三
按照成都市委統(tǒng)一部署,2016年1月4日至2月28日,市委第四巡察組對市食品藥品監(jiān)督管理局進行了巡察。5月5日,向市食藥監(jiān)局黨組反饋了巡察意見。市食藥監(jiān)局黨組對巡察反饋意見高度重視,認真制定整改方案,精心組織整改工作。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求,現將巡察整改情況予以公布。
(一)落實管黨治黨方面的問題
1.關于管黨治黨不夠嚴格的問題。一是抓好領導班子談心談話活動。認真落實“三必談”制度,采取召開會議集中談、明確主題專題談、提前預約個別談等多種方式深入開展談心談話活動。通過黨組書記和班子成員之間廣泛深入的真誠交心,切實增加了溝通與理解,達成了共識與默契,促進了團結與合作。二是把黨建工作放在更加重要位置來抓。在局黨組會議上把黨建工作作為重要議題進行研究,就加強全局黨的建設問題,進行重點討論,研究工作措施,在全局營造重視黨建、抓好黨建的政治氛圍。三是切實加強對基層的指導。認真落實領導干部定點聯(lián)系基層制度,每個局領導對口聯(lián)系1—2個區(qū)(市)縣局、3家重點企業(yè)、2戶對口幫扶家庭,定期深入聯(lián)系對象和直屬單位征求意見建議和檢查指導,幫助解決實際問題和困難。
(二)落實“兩個責任”方面的問題
2.關于“兩個責任”落實不到位的問題。一是及時研究部署。3次召開黨組會研究黨風廉政建設工作,對落實主體責任工作進行安排部署,提出明確要求。將落實黨風廉政建設主體責任納入局目標績效考核體系,切實把考核結果與評先評優(yōu)、職務晉升、行政問責掛鉤,實行一票否決制,扎實推動黨風廉政建設工作深入開展。二是完善制度規(guī)定。局黨組先后印發(fā)了《落實黨風廉政建設主體責任工作要點》《落實黨風廉政建設主體責任任務分工》等10余份文件,為履職盡責提供制度保障。對落實主體責任工作實行清單式管理,梳理了40余項工作任務,并把責任逐一落實到每名局領導,逐項明確牽頭部門、具體措施和完成時限,有力地推進了主體責任向基層延伸。三是凝聚落實“兩個責任”合力。建立負責主體責任的牽頭處室、駐局紀檢監(jiān)察部門聯(lián)合推動工作的溝通協(xié)調機制,厘清責任邊界,齊心協(xié)力推動“兩個責任”落實。同時,駐局紀檢組進一步改進工作方式,緊盯年節(jié)假期等關鍵時間和稽查執(zhí)法、行政審批等重點領域,加大案件查辦力度,堅決查處損害群眾利益不正之風和腐敗問題。
(三)黨風廉政建設方面的問題
3.關于制定“三重一大”決策制度不夠完善的問題。一是完善決策制度。及時修訂了《黨組關于貫徹落實“三重一大”決策制度的實施辦法》,減小了規(guī)定上黨組會討論的項目支出金額,降低了廉政風險。二是加強經費監(jiān)督管理。修訂了事業(yè)單位《績效工資分配方案》,明確要求獎金發(fā)放必須嚴格按現行預算管理規(guī)定經費開支渠道列支,進一步規(guī)范了獎金發(fā)放工作。完善了《預算管理制度》《差旅費管理制度》等制度,加強對事業(yè)單位預算、決算的審核監(jiān)督,不定期開展專項資金檢查和績效評價。
4.關于在行政執(zhí)法中存在跑風漏氣、選擇性執(zhí)法和辦人情案的現象的問題。一是加快積案辦理進度?;榭傟牫闪⒎e案清理整改工作領導小組,抽調專門人員加快辦理2013—2015年以來的積案,目前已辦理完成132件(已發(fā)行政處罰決定的101件、移送公安機關和省局13件、申請法院強制執(zhí)行18件),現僅剩17件正在抓緊辦理。同時,依法按時做好案件信息公開工作,杜絕超時情況。二是嚴格規(guī)范自由裁量權使用。認真落實《成都市規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權實施辦法》,實行行政處罰案件集體審理制度,根據處罰金額由稽查總隊集體研究或召開局案審會討論決定,并記錄在案,杜絕隨意處罰行為。三是推行案件坐標管理法。修訂了《稽查總隊案件查處程序規(guī)范》,進一步完善案件查處相關環(huán)節(jié)程序規(guī)范,構建完備的稽查工作制度,確保稽查工作及時有序推進。引入第三方律師審查案件,提高案件辦理透明度,加強案件查辦的追蹤回訪,確保了行政權力在“陽光下運行”。
5.關于財務管理不夠有力,采購管理不夠規(guī)范的問題。一是強化辦公用品管理。結合食藥監(jiān)系統(tǒng)機構改革后的實際情況,制定了《辦公用品管理辦法》,嚴把辦公用品采購關、入庫關、領用關、檢查關,強化日常辦公用品管理,確保了全局業(yè)務工作的正常開展。二是規(guī)范政府采購行為。認真落實政府采購有關規(guī)定要求,修訂完善了《政府采購管理制度》《固定資產管理制度》等制度,在全局構建了規(guī)范透明、公平競爭、監(jiān)督到位、嚴格問責的政府采購工作機制。切實規(guī)范全局物資申請、采購、配置、領取、保管等關鍵環(huán)節(jié),杜絕超標準采購、超需求采購行為,達到了節(jié)約開支、減少浪費、保證正常工作開展的目的。
6.關于少數領導干部組織紀律觀念淡薄的問題。針對巡察組在抽查中發(fā)現個別領導干部存在不如實填報或填報不規(guī)范的問題,局黨組責成當事人規(guī)范填報后,作出書面說明并報市委巡視聯(lián)絡辦備案。同時,在查清事實的基礎上,根據情節(jié)輕重,按照有關規(guī)定和市委巡察組建議,對1名違反規(guī)定參與經商辦企業(yè)的干部和1名漏報出國情況的干部作出了批評教育的處理,由局黨組書記對其約談,并責成本人書面檢查。
7.關于個別區(qū)(市)縣局存在行業(yè)潛規(guī)則的問題。一是狠抓行風建設。局黨組將行風建設納入黨風廉政建設工作的總體部署,列為年度反腐敗工作的主要任務,明確主管領導和工作要求,狠抓責任落實,切實加強全市食藥監(jiān)系統(tǒng)行風建設,群眾對食品藥品安全滿意度逐步提升。二是嚴格規(guī)范現場檢查。認真落實《成都市食品企業(yè)生產管理規(guī)范》《成都市藥品經營企業(yè)現場檢查紀律》等制度規(guī)范,進一步細化和量化許可標準和要求,統(tǒng)一審查尺度,嚴格要求現場檢查人員按照現場審查“十不準”的要求開展許可檢查工作。三是加強監(jiān)督檢查。對審查紀律進行嚴格監(jiān)督,印發(fā)廉政監(jiān)督卡,公布廉政舉報電話,簽訂《許可審查工作紀律承諾書》,審查員嚴格按照承諾開展審查工作。切實加強對區(qū)(市)縣局食品藥品行政許可相關業(yè)務工作事中、事后的督導檢查,發(fā)現問題及時提出整改意見,并督促落實。
(四)執(zhí)行中央八項規(guī)定和“四風”方面的問題
8.關于形式主義方面的問題。一是破除文山會海。修訂完善了《公文管理辦法》,大力精簡文件、會議。各處級單位發(fā)文須在近3年發(fā)文平均數基礎上削減20%,以后視情減少;實行會議限額管理,落實“無會周”制度。二是嚴格管理干部。制定了《規(guī)范假期制度的規(guī)定》,對7種請假類別待遇進行了明確,并對請假的程序、管理以及考勤紀律作出了規(guī)定,進一步規(guī)范了外出公示及職位代理制度。先后3次對全局干部職工日??记?、工作紀律、著裝日著裝、會議紀律等情況進行了突擊檢查,對未按規(guī)定著裝和集會遲到的干部進行了通報批評。
9.關于官僚主義方面的問題。一是加強調研工作部署。建立調研工作制度,年初對全局調研工作進行部署,要求各處室結合當前改革創(chuàng)新方向和業(yè)務工作實際,積極開展調查研究,以處室名義完成一篇高質量的調研報告。同時,鼓勵全局領導干部個人積極開展調研,為全局工作貢獻智力支持。二是促進調研成果轉化。積極組織推薦優(yōu)秀調研文稿參加省市法學會等各級各類論文征文活動,認真組織評選優(yōu)秀調研文稿,年底對全局處室文稿和優(yōu)秀個人文稿結集刊印,供全局干部學習借鑒。三是嚴格調研工作考核。將調研工作納入全局目標考核,從選題意義、內容創(chuàng)新、文稿質量等方面細化考核標準,嚴格進行評分,提升調研工作質量,增強對監(jiān)管實踐的指導作用。四是切實加強印章管理。完善了《機關印章管理制度》,進一步明確各類印章的使用范圍、用印程序、使用要求,加強對印章制作、保管、使用等各環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理。
10.關于享樂主義方面的問題。一是扎實開展作風整頓。1月23日,組織召開全局干部作風整頓大會,5名違反工作紀律、服務態(tài)度不好的干部職工以及負領導責任的處級領導在大會上作了深刻檢查。通過為期半個月的干部作風整頓,切實解決了當前全局干部職工作風方面存在的突出問題,提升了干部職工服務群眾、監(jiān)管執(zhí)法的能力和水平。二是嚴肅處理違紀人員。為嚴明紀律和責任,黨組對巡察期間違反工作紀律的3名干部,以及沒有正確履職的1名處領導進行了責任追究,分別給予政紀處分和組織處理,發(fā)揮了應有的警示震懾作用。三是強化干部行為規(guī)范。針對巡察期間發(fā)現的我局少數干部遵規(guī)守紀不嚴、服務意識不強、工作質量不高的問題,制定了《工作人員行為規(guī)范(試行)》,進一步加強全局作風建設,切實樹立食藥監(jiān)干部的良好形象。
11.關于奢靡之風方面的問題。一是開展勤儉節(jié)約教育。結合“兩學一做”學習教育,積極教育引導全局干部職工以勤儉為榮,以浪費為恥。日常辦公用紙盡量雙面打印并大力推行無紙化辦公,開會自帶水杯、減少使用一次性紙杯,杜絕長明燈、長流水。二是嚴格培訓經費管理。培訓經費預算經局黨組研究確定并報市人社局、市財政局備案,規(guī)財處嚴格按照規(guī)定審核培訓費開支,對未履行審批備案程序的培訓,以及超范圍、超標準開支的費用不予報銷。三是嚴控出國(境)培訓。認真落實出國(境)培訓有關要求,每個出國(境)培訓團組的人數和在外停留天數都嚴格按現行有關規(guī)定嚴格控制。充分利用國家外專局、總局、省局、市委組織部等境外培訓和上級調訓資源,開展分級分層培訓,不斷提升干部的整體素質。
(五)選人用人方面的問題
12.關于個別干部選任程序不夠規(guī)范的問題。一是嚴格貫徹民主集中制。制定了《黨組工作規(guī)則》和《黨組“三重一大”決策制度實施辦法》等,進一步規(guī)范干部的任免、調整、獎懲等重大事項,嚴明選人用人的紀律規(guī)矩。二是規(guī)范干部任用程序。嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》《四川省選拔任用黨政領導干部動議工作辦法》《成都市選拔任用市管領導干部動議工作實施辦法》等有關規(guī)定。在動議環(huán)節(jié),加強干部隊伍的綜合研判,采取多種方式征求班子成員的意見,在充分醞釀后形成動議工作方案提交黨組討論。在考察環(huán)節(jié),根據考察組對考察對象的綜合考察情況,形成完整規(guī)范、內容全面、實事求是的考察報告。干部選拔任用結束后,及時將有關材料整理歸檔,完成干部選拔任用紀實,翔實反映選拔任用過程。
13.關于干部管理不夠嚴格的問題。一是推進干部輪崗交流。嚴格落實《成都市市級部門中層領導干部干部輪崗交流暫行辦法》,全面梳理全局干部任職時間,根據工作需要,按照人崗相適的原則,分兩批對14名處級領導干部集中進行了輪崗交流,其中包括重要崗位任職近8年的處長。二是加強監(jiān)管人員能力建設。制定了《2016年度干部培訓
計劃
》《教育培訓管理辦法》等文件,堅持處級領導干部上講臺、手機app學習培訓等制度,采用集中學習、專題培訓、網絡培訓、專家講授、座談討論等多種形式,不斷提升培訓的針對性和實效性,切實增強監(jiān)管人員專業(yè)素養(yǎng)和履職能力。三是嚴管厚愛干部隊伍。牢固樹立“嚴管就是厚愛”的隊伍建設理念,制定了《公務員獎勵辦法》《行政過錯責任追究辦法(試行)》等制度,加強和改進干部考核工作,強化對干部隊伍的日常管理,嚴格執(zhí)行請銷假制度,持之以恒抓好干部隊伍管理和作風建設,在全局營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。14.關于干部檔案管理不夠規(guī)范的問題。結合全國人事檔案專項審核,仔細核查每名干部人事檔案,并對每份補充材料仔細鑒別,確保了最終裝檔材料真實有效。專項審核期間,共審核機關、稽查總隊及直屬事業(yè)單位班子成員干部人事檔案192份,其中公務員及參公人員187人,直屬事業(yè)單位班子成員 5人,完善補充檔案材料575份,組織認定“三齡兩歷一身份”等檔案材料60余人,派出調查組專項調查核實1人,并協(xié)助市委組織部補充完善市管干部檔案材料80余份。
(一)壓實整改責任。以整改取得的階段性成果為基礎,把巡察整改工作與創(chuàng)建國家食品安全城市結合起來,與全面推進法治食藥監(jiān)建設結合起來,與全面提升食品藥品監(jiān)管水平結合起來,堅持責任和目標更明、要求和標準更高、措施和力度更強,切實把整改責任壓實、壓到位。局黨組進一步深入落實黨風廉政建設主體責任,黨組主要負責人認真履行第一責任人的職責,班子其他成員根據分工切實履行“一崗雙責”,對職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任,同步推進后續(xù)整改和日常監(jiān)管工作。
(二)強化檢查督導。局黨組對巡察整改工作堅持不松手、不減壓,繼續(xù)鞏固和深化整改工作成果,對已經完成的整改任務,及時組織“回頭看”,監(jiān)督檢查相關制度按期修訂完成情況,切實將整改成果落實到位;對仍在繼續(xù)的整改任務,督促有關單位及責任人嚴格按照整改要求推進整改工作;督導有關單位將未完成的整改工作及時列入年度工作
計劃
,作為重點內容放在優(yōu)先地位加以推進,確保市委巡察組反饋意見全部整改到位。(三)嚴肅紀律問責。在后續(xù)整改工作中,將緊緊抓住基層黨組織建設這個關鍵環(huán)節(jié),以嚴肅紀律、強化問責為有力抓手,加強對黨員干部的日常管理監(jiān)督,把紀律和規(guī)矩挺在前面,對苗頭性傾向性問題抓早抓小,觸犯紀律“底線”動輒則咎,真正使紀律成為管黨治黨的尺子、不可逾越的底線,切實把直屬黨組織管好、把黨的領導干部管好、把全體黨員管好。
(四)健全長效機制。努力轉化好巡察整改成果,運用整改工作的做法和經驗,在行政審批、稽查執(zhí)法、選人用人、“三重一大”決策、落實主體責任等方面構建長效機制。認真落實“一把手”上廉政黨課制度,組織全局黨員干部觀看警示教育片和參觀警示教育基地,以案說法、以案明紀,強化廉潔從政意識,切實在全局形成風清氣正的良好政治生態(tài)。
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食品藥品保障方案 疫情防控隔離點食品安全保障工作方案集合篇四
按照全省食品醫(yī)院藥品監(jiān)管工作會議總體工作部署要求,我們結合自身實際,認真研究謀劃全年工作,形成了年度工作要點,制發(fā)了工作目標任務分解表,并以責任狀的形式落實到相關單位(部門)和職能科室。一是通過召開全市食品醫(yī)院藥品監(jiān)管工作年會,市政府與鎮(zhèn)(辦)政府和相關職能部門簽定了食品醫(yī)院藥品安全責任狀。二是鎮(zhèn)(辦)政府、職能部門與相關企業(yè)和村組簽定了食品醫(yī)院藥品安全工作目標責任,真正做到了有領導分管,有工作專班,有工作目標,有考核辦法。三是細化工作任務,把全年監(jiān)管任務和反腐倡廉工作分解到職能科室,明確了責任人和分管領導,并繼續(xù)實行責任保證金制度和考核獎懲。與此同時,按照目標責任內容,各科室也相應制定了年度工作計劃和月工作安排。目前,各項工作正在有條不紊地展開。
機構改革和職能調整在即,我局按照省政府辦、省局、市政府要求,做到人心不散,履責不斷,繼續(xù)發(fā)揮政府“抓手”作用,食品安全綜合監(jiān)管一刻也沒有放松。在市政府的直接領導下,我局認真組織實施《仙桃市xx年食品安全工作實施方案》,各項工作成效顯現。
1、圍繞“五個重點”,認真組織開展食品安全集中清查整頓和專項整治行動,人民群眾飲食安全有了基本保障。以深入開展打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑行為清理銷毀xx年問題奶粉、打擊違法生產(加工)銷售使用地溝油、節(jié)令食品市場、校園及周邊食品質量安全等五大專項工作為重點,上半年集中組織了3次大規(guī)模的清查整頓行動,共檢查食品及農資經營店1235家次,飼料經營戶472家次,集貿農貿市場、超市54戶次,食用油生產企業(yè)(包括小作坊)7家,經營及餐飲企業(yè)1686家(經營企業(yè)186家),一次性筷子加工作坊2家,奶粉抽樣檢驗16批次,食用油抽樣檢驗7個品規(guī)。從檢查的情況看,我市食品市場除發(fā)現少量的“三無”地產品、家庭自產農副產品外,沒發(fā)現xx年問題奶粉,沒發(fā)現違法添加非食用物質和濫用食品添加劑,以及違法生產銷售使用地溝油等情況,全市食品安全總體情況良好。
2、以深化食品安全示范市創(chuàng)建為切入點,扎實推進食品安全示范區(qū)建設,進一步夯實了食品安全基礎。
繼續(xù)開展食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范點創(chuàng)建工作;
扎實推進仙桃市仙洪試驗區(qū)食品安全示范區(qū)建設。為推動創(chuàng)建工作,市政府召開專題會議研究部署了工作,我局及工商、質監(jiān)、衛(wèi)生、農業(yè)等部門分工協(xié)作、分類指導、分片督辦,示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)及示范區(qū)創(chuàng)建活動正在穩(wěn)步推進。
與此同時,我局還利用“3.15”以及食品醫(yī)院藥品安全知識下鄉(xiāng)活動,組織開展了《食品安全法》、《湖北省醫(yī)院藥品管理條例》進農村、進社區(qū)宣傳活動。上半年,已舉辦社區(qū)宣傳咨詢活動2次,發(fā)放宣傳資料8000多份,接待4000余人次。醫(yī)院藥品安全知識進農村活動也在緊鑼密鼓地運作中(醫(yī)院藥品安全影視宣傳進農村因省文化廳有關部門安排疏忽,我市暫為空白,我局已在與省局辦公室協(xié)商)。
1、以查案辦案為重點,嚴厲打擊醫(yī)院藥品醫(yī)療器械市場制假、售假、使假等違法違規(guī)行為。上半年,我局組織開展了醫(yī)用氧生產使用、醫(yī)院制劑及醫(yī)院藥品經營企業(yè)醫(yī)院藥品質量專項執(zhí)法檢查,共立案查處無證經營醫(yī)療器械案件4起,立案查處醫(yī)院藥品案件155起,其中無批準文號醫(yī)院制劑案件2起,用工業(yè)氧冒充醫(yī)用氧案件1起,共結案152起,結案率98。1%,執(zhí)行罰沒收入33萬余元。查獲風濕骨痛靈、哮喘靈膠囊等兩個品種假藥,貨值金額800余元。受理群眾投訴1起,核查屬實1起;
受理協(xié)查轉辦案件1起,均已辦結回復,回復率100%。
同時,我局還積極開展醫(yī)院藥品快速篩查、抽樣檢驗工作。截止6月中旬,共篩查醫(yī)院藥品643批次,陽性篩出238批,已定性檢驗82批次,不合格34批次;
完成醫(yī)院藥品抽樣檢驗320批次,檢出不合格醫(yī)院藥品69批次,其中國家基本藥物專項檢驗86批次,不合格2批次;
完成委托檢驗114批次,不合格8批,為稽查打假提供了強有力的技術支持。
2、以規(guī)范從業(yè)行為為重點,扎實開展涉藥涉械產品質量監(jiān)管工作。一是嚴格準入標準,做好醫(yī)院藥品經營準入和老企業(yè)換發(fā)證工作。上半年,新開辦4家醫(yī)院藥品經營企業(yè)(全部在鄉(xiāng)鎮(zhèn)),核發(fā)《醫(yī)療器械經營許可證》16家(其中3家為單體經營店);
換發(fā)《醫(yī)院藥品經營(零售)許可證》9家;
組織認證和再認證26家,保證了醫(yī)院藥品經營企業(yè)“兩證”齊全,合法經營。
食品藥品保障方案 疫情防控隔離點食品安全保障工作方案集合篇五
為切實做好李橋鄉(xiāng)食品藥品安全工作,確保全鄉(xiāng)人民身體健康和生命安全,根據上級有關文件精神,結合李橋實際,特制定李橋鄉(xiāng)2017年食品藥品安全工作方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面落實黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神,牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的思想,把食品藥品安全工作放在突出位置抓緊抓好。以構建食品藥品安全體系為目標,培養(yǎng)食品藥品安全意識,規(guī)范食品藥品生產經營行為和食品藥品市場秩序,全面提高食品藥品安全水平;以建立食品藥品安全信用體系為核心,進一步增強責任感和使命感,積極采取有力措施,切實履行政府和部門職責,提高依法行政能力,切實解決我鄉(xiāng)實施食品藥品放心工程中存在的問題,維護廣大人民群眾的根本利益。
政府成立由鄉(xiāng)長鮮承紅同志任主任,副鄉(xiāng)長包士圣同志任副主任,黨政辦、衛(wèi)計辦、農業(yè)服務中心、綜治辦、社會事業(yè)中心、學校、衛(wèi)生院等負責人為成員的食品藥品安全委員會,下設食品藥品安全辦公室,包士圣同志兼任辦公室主任,趙慶林、王橋同志任成員,具體事務由趙慶林同志負責。各村聘請一名食品安全協(xié)管員,如發(fā)生食品安全等級事故,做好應急處置工作,并及時向鄉(xiāng)食品藥品安全辦公室報告。
(一)開展好重大節(jié)日、重要活動、農村集體聚餐期間快速檢測和日常監(jiān)管抽查工作;認真落實上級部署的專項整治工作,有針對性地開展轄區(qū)內的食品藥品專項整治,加強對學生食堂、超市、校園周邊食品安全、“地溝油”的監(jiān)管,強化小作坊、小食品店、小餐飲、小攤販等“四小”和保健食品店管理,有效整治私屠濫宰行為;嚴厲查處食品無證無照經營、非法添加、違法加工、使用地溝油等違法違規(guī)行為;加強違法藥械廣告監(jiān)測,嚴厲打擊各類藥械違法犯罪行為。
(二)實施村聘請協(xié)管員收集食品藥品不良反應監(jiān)測報告和藥物濫用監(jiān)測報告區(qū)域負責制,負責具體承擔流動餐席(壩壩宴)的登記、指導工作,向鄉(xiāng)人民政府、鄉(xiāng)食安辦等相關部門報告,及時預防、控制和減少藥品安全突發(fā)事件,保障公眾身體健康和生命安全。
(三)加強確保不發(fā)生影響惡劣的食品藥品安全事件,對食品安全協(xié)管員的培訓,全面提升食品藥品安全應急處置能力。
(四)積極開展“全國食品藥品安全宣傳周“宣傳活動,大力學習宣傳《食品安全法》,將食品藥品安全納入公民法制普及、科普常識、職業(yè)技能和學生課堂教育,多層次、全方位地宣傳食品藥品基本知識,將食品藥品安全宣傳活動深入學校、農村和企業(yè),引導公眾樹立食品藥品安全觀念和消費方式,增強飲食用藥安全意識和保護意識。
切實抓好工作檢查落實,為深入做好食品藥品安全目標監(jiān)管工作,將采取經常性檢查與突擊性檢查相結合的辦法。經常性檢查,組織相關職能部門,按季開展不少于一次的檢查活動,每逢重大節(jié)假日期間,加強值班,開展食品安全檢查。專項整治檢查,主要是重點、熱點、難點工作和食品安全專項整治行動的開展。
鄉(xiāng)安辦認真履行組織協(xié)調的綜合監(jiān)管職能,各監(jiān)管部門各司其責,在加強日常巡查和整治上加大力度、采取切實有效措施,有效杜絕重大食品安全事故的發(fā)生。
2017年,鄉(xiāng)黨委,政府將食品藥品安全工作已列入重要的議事日程,保障食品藥品安全經費。在黨委、政府的堅強有力領導下,加強食品藥品安全監(jiān)管,努力將食品藥品安全工作提升一個新水平。
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