在現代社會中，人們面臨著各種各樣的任務和目標，如學習、工作、生活等。為了更好地實現這些目標，我們需要制定計劃。那關于計劃格式是怎樣的呢？而個人計劃又該怎么寫呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧。
文藝部工作報告計劃 文藝部工作計劃篇一
在過去的一學期中，文藝部工作在曲折中前進，在遇到困難解決困難的過程中，逐漸的積累了許多經驗，相信在接下來的一學期的工作中會起到很大的作用。
對于即將到來的新學期，我們充滿了希望，同時也懷揣著百分百的信心與激情去迎接。
1、舉辦“爭做創(chuàng)先爭優(yōu)先鋒”素質形象大賽。
以“立志成才做表率，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”為主題組織舉辦山東建筑大學第十一屆素質形象大賽，讓廣大共青團員積極參與其中。
前期做好宣傳工作。通過與宣傳部合作，以海報等方式宣傳比賽的相關信息，通過這種方式讓更多的優(yōu)秀模范參與到比賽。
初賽認真選拔，通過選手的優(yōu)秀事跡以及其他方面的表現來確定進入決賽的名單，并在決賽前大力宣傳他們的優(yōu)秀事跡，起到模范帶頭作用，形成一個良好的爭優(yōu)創(chuàng)先的氛圍。
決賽時，提前分配好場地的布置工作，文藝部成員的工作安排，以及其他部門的工作任務；期間的突發(fā)情況做好準備工作，盡量做到最好。
活動經費問題與外聯部協(xié)商。
2、舉辦五四青年詩歌朗誦會。
在迎來第92個五四運動紀念日的同時，以開展“創(chuàng)建五四紅旗團組織，爭當優(yōu)秀團員團干部”為主要內容，組織舉辦五四青年詩歌朗誦會。
以班級為單位進行詩歌朗誦的選拔，選出符合主題的代表班級，主要面向大一大二。
將選拔出來的班級進行朗誦表演，選好場地。
由我部成員挑選出具有代表的詩歌為待選的稿件，備用。
具體工作由我部聯系佳姐，商量具體事宜的開展。本活動作為文藝部下學期工作的重點，將調動盡可能的資源和力量來進行，事先通過觀看其他學院類似的活動來吸取經驗教訓，多進行總結，大家集思廣益，盡可能的把活動辦好，做出高質量、讓大家滿意的活動。
1、主席、部長繼續(xù)做好模范帶頭作用，領導好部門開展工作，對于不懂的、未接觸過的地方進行更加深入的指導。
2、對于干事的策劃創(chuàng)新，應給與積極地培訓。主要是舉辦活動的前期策劃的編寫，形成一定的格式，并加以創(chuàng)新，創(chuàng)造新形式，新方法。
3、繼續(xù)培養(yǎng)部門成員對于晚會的組織以及現場應變的能力。對于其他學院及校藝術團的晚會積極參與，多學習，多觀摩，多總結，形成自己的一套思路，為自己的工作方法形成獨特的方式。
4、多與其他學院文藝部接觸和交流，增強社交能力，學習他人的長處，為己用。
5、繼續(xù)實行例會及其他活動的出勤。
學生會是一個大家庭，每個部門、每個人都應該團結起來，協(xié)作起來。相信在大家的共同努力下，學生會的工作會蒸蒸日上。
管理學院學生會文藝部
文藝部工作報告計劃 文藝部工作計劃篇二
一、工作思想
為了更好的豐富我校園文化，更好的為同學服務的態(tài)度，將以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內容，鍛煉部門干部與干事的工作能力，更好地發(fā)揮文藝拓展部在社聯的作用，協(xié)助團委、社聯其他部門為更好發(fā)展和豐富校園文化而努力。
在校團委的領導下，圍繞全校工作的具體安排，以部門發(fā)展為核心，以滿足廣大學生愛好為目標，以保證廣大學生權益為目的，以開展文藝活動為手段，以社聯穩(wěn)定發(fā)展為基礎，組織豐富多彩的社團文藝活動，滿足學生的精神文化需求，服務校園文化建設;加強社聯在全校的作用， 我部門將努力開展更加豐富多彩的文藝活動。
二、具體工作主要內容
第一學期
第一、二周
新學期的活動計劃工作會議。組織本校各個文藝社團于新生軍訓年期間進行迎新文藝巡回演出，具體事宜詳見附件一《“襄院軍訓文藝達人”巡回演出活動策劃書》。
第三、四周
確定社聯文化方案并將子方案全部收齊，準備開展新學期招干活動。具體事宜詳見附件二《社聯文藝拓展部招干計劃書》。
第五、六、七周
確定文藝拓展部個人干部人數，以及各個干部的發(fā)展側重方向。組織開展《社聯九周年文藝慶典晚會》具體事宜詳見附件三《“社聯九周年文藝慶典晚會”策劃書》。
第八、九周
總結前幾周活動中優(yōu)缺點，對各個干部干事進行上半學期的表彰，并且積極配合社聯其他部門的活動，加強與社聯其他部門的聯系。
第十、十一、十二周
組織《襄院達人秀》的文藝選秀比賽。具體事宜屆時具體研究商量。
第十三、十四周
對前幾周的工作做總結，
第十五、十六周
做好本學期收尾工作，對各個干部干事進行下半學期的表彰，進行部門的學期總結，確立下學期的活動計劃和具體方向。
第二學期
第一、二周
新學期的活動計劃工作會議
第三、四、五、六、七、八、九周
確定本學期的文化方案并將子方案全部收齊，組織開展《大學生社團文化節(jié)》具體事宜屆時具體研究商量。
第十周
總結前幾周活動中優(yōu)缺點，對各個干部干事進行上半學期的表彰。進行部門半學期的總結。確立下半學期的計劃和具體方向。
第十一、十二、十三、十四周
積極配合社聯其他部門的活動，加強與社聯其他部門的聯系。對這幾周的工作做總結。
第十五、十六周
做好本學期收尾工作，對各個干部干事進行下半學期的表彰，進行部門的學期總結，確立下學期的活動計劃和具體方向，以及今后的發(fā)展方向和繼任部長的人選。
三、部門工作分配
1、部長、副部長：對新一屆的干事進行嚴格把關，選出一批優(yōu)秀的各方面能力突出的干事并確立繼任部長的人選;做好平時的日常監(jiān)督管理;組織、策劃部門活動以及協(xié)助其他部門活動的開展;協(xié)調部門內部組織，做好部門檔案、資料及日常文件的分類整理工作;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;更新部門內部人員的聯系方式，以保信息暢通;學期末對優(yōu)秀干事和社員進行表彰以及每一學期的工作做總結。
2、各個干事：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內部各種活動策劃和各項具體工作;積極協(xié)助部長完成活動策劃多給部長出點子;做好對部門的宣傳;對各種本部門負責的問題要有能力去解決。始終抱有積極的態(tài)度、堅韌的毅力、務實的作風，積極的的投入到社聯工作中。
以上就是我部門這學年的工作計劃，我認為有了計劃是一切的基礎，有一個清晰的計劃就會有將來的工作安排，我們部門是有信心做到讓老師、讓同學，讓所有人看到一個有活力、有生氣的部門，會盡最大努力讓社聯活動豐富多樣，讓每一個學生都能展示自己的才能，讓每一個學生的大學生活過得開心快樂，做出我們最大的努力讓校園文化藝術活動異彩紛呈。
文藝部工作報告計劃 文藝部工作計劃篇三
新的學期又已經開始，新的征程也已經拉開了帷幕，經過上一學期的工作，我們積累了必須的經驗教訓，我們在不斷地學習中逐漸成長進步，而這也就要求了我們在將來的`工作中要越做越好，為文藝部、學生會的發(fā)展貢獻出自我的一份力量。上學期的工作一向在堅持“少而精”的原則，鑒于本學期的課程較多，經過本部成員協(xié)商，本學期將延續(xù)上學期的精神，繼續(xù)走“少而精”的道路。
本學期，我們的工作重點有以下幾項：
1、培養(yǎng)本部成員。
2、培養(yǎng)下一屆部長、副部長人選。
3、力爭做好科節(jié)中的工作，為學院爭光。
4、豐富同學們的課余文化、文藝生活。
不管是培養(yǎng)本部成員還是培養(yǎng)下一任部長副部長人選，我們認為，的方法就是在實踐中檢驗他們，經過上學期的工作，我們對本部成員的潛力已經有了必須了解，我們也已經初步確定了下一屆部長副部長的人選，接下來的工作就是繼續(xù)在活動中觀察他們，鍛煉他們。我們打算在科節(jié)之前和學生會中其他部聯合舉辦一次以宿舍為單位的才藝比拼活動，這次活動主要是為了鍛煉本部成員組織活動的潛力以及人際交往潛力，要讓他們懂得團隊合作，懂得活動是需要整個團隊的，要讓他們逐步從被動的去做自我的本職工作到主動的去發(fā)現活動中的各種事項，所以，為了到達以上目的，這次活動，溝通工作和準備工作將由他們重點解決，而我們則負責指導他們，將他們的錯誤指出來并讓他們改善，讓他們學會主動去做事情。我們認為，經過這樣一個過程，他們會逐步注意到辦活動所需要注意的東西，學到在課本上不能學到的東西，而我們也能夠在辦活動的過程中觀察他們的表現，從而確定最終的部長副部長人選，以便在日后的工作中重點培養(yǎng)，可謂一舉多得。
而在科節(jié)中，除了做好學院交給我們的工作之外，我們還準備舉辦一個梯臺秀或者校園選秀類的比賽，因為我們部舉辦的晚會類活動比較多，而比賽類活動比較少，所以，這樣的一個活動，不僅僅能增加我們這方面的經驗，同時也能調動起參賽同學的用心性，而作為一個校級活動，這次將無疑是最考驗我們潛力的時候，我們必須會總結以前辦活動的經驗，力爭將這次活動辦得成功，辦得完美。
總而言之，雖然這個學期我們舉辦的活動較少，但是我們的任務仍然很重，此刻還遠遠不是放松的時候，我們仍然需要努力!作為部長的我們，將會以最用心的姿態(tài)去迎接新一輪的挑戰(zhàn)，將會我們學生會的優(yōu)良傳統(tǒng)繼續(xù)傳承，為我們的部員、我們的學弟學妹們做好榜樣，為我們的學院貢獻出自我的一份力量!
文藝部工作報告計劃 文藝部工作計劃篇四
新學期到來，在大家開始學習的同時學生會的工作也隨即展開了，我部門也將積極響應工作安排，并做以下工作計劃希望能夠在新的學期有新的進步和突破。在學習工作兩不誤的同時將工作盡力做到更好。
首先，我部門近期會開幾個會，主要收回大家過年的心。讓成員們都能夠重新把去年的激情溢出來。趁著這幾個開會的時間來促進成員間的交流，方便日后的進一步合作。然后呢，與成員們商量本學期的一些工作任務談談怎么合理安排和完成。
其次，在打好團隊基礎后，為提高群體意識和合作的積極心態(tài)，將會在部門內部先搞活動，那么就從簡單的部門聚會開始，接著呢就舉辦一些小型的關于文娛這方面的趣味挑戰(zhàn)或者鍛煉，從而提升文娛部的涵養(yǎng)，秉承娛樂放松，開心你和我的精神!譬如：舉辦類似于一些綜藝節(jié)目的挑戰(zhàn)和競技等。
接著就是本學期的一個重要的工作重點，送舊晚會，在五月底六月初的送舊晚會到來前文娛部就必須先在一個月前開始著手準備節(jié)目的篩選和前期工作的安排、資金預計、還有與各部門之間的合作事宜等。做到盡職盡責，盡量能夠減少舉辦晚會的機動力量和物資資源，追求在少花資金的情況下又能夠辦好送舊晚會!
還有也是文娛部的最本質之一，帶動全系的師生能夠一起踴躍的加入到健康的課外娛樂生活中，這樣一來不僅能夠提升全系的綜合素質的一方面，還可以在緊張的學習和工作之余得到身心的放松。
總而言之主要工作可以歸為以下幾個方面：
一、 把握黃金時間、導演新的氣氛、帶動全系，并將于三月初舉辦一個自己系里面的主持人大賽，也相當于培訓出幾個主持人，能夠有助于以后的活動舉辦和一些競技型的比賽。主持人是每場活動的門面，所以當認真的選拔，挑出最具代表性的主持人，與之互相交流并提高一些應變能力，這方面可以請教有經驗的老師或者主持人，希望能夠傳承下去!
二、 鞏固部門關系、科學管理、注重交流、和諧做事在本學期之內完成與其他部門聯和舉辦的活動來促進整個學生會以及全體師生的交流與合作。
三、 加強文娛建設，配合學生會打造新的“時代”傳承以往的精神，在新的學期創(chuàng)新思想，預計將于4月底舉辦一個以宿舍或者以班級為單位的才藝表演，當然可以融入與一些傳統(tǒng)的節(jié)日，增加整個活動的范疇來提高積極性和主動性。
四、 積極響應其他各個部門的工作，配合各項工作的展開
五、 做好幾個重要節(jié)日活動的盡量落實特別是送舊晚會。本學期送舊將于四月中旬開始進入準備階段，具體的策劃還未完善，但是一旦進入準備階段就需要各部門之間的幫助提高晚會的質量。
我部門將在做好本職的同時，盡力協(xié)助其他學生會工作!完成本學期的工作計劃。希望能夠通過這一學期的鍛煉來提高我部門積極性，工作的主動性和敢于創(chuàng)新出擊性。當然重點就是帶動全系的積極性這也是本部門的任務之一，也是難點之一。相信可以克服這點，一步一個腳印!
文藝部工作報告計劃 文藝部工作計劃篇五
1.加強部門內部建設，以培養(yǎng)成員的能力為主要出發(fā)點，為院會培養(yǎng)后續(xù)人才。
2.進一步加強文藝性活動的質量，重點打造具有公共管理學院文化的品牌活動。
3.在做好本職工作的同時，積極參與學院活動，積極幫助其他兄弟部門開展活動，打造一支優(yōu)秀的公共管理學院學生會。
下面，我來做具體說明
首先，從部門招新開始，注重部員多項素質的考核，改變文藝部以往重視才藝輕視組織的狀況，文藝部的部員應該是藝術特長，策劃能力，組織能力并重的，且最重要的是踏實肯干，善始善終。同時部長和副部長必須重視對部員的培養(yǎng)，通過活動讓部員得到真正的成長。具體做法如下：招新工作（見部門招新計劃）;培養(yǎng)工作，在活動中，讓部員不但是幕后工作者，也要是幕前出色者，分批次，分特點，有針對性的培養(yǎng)部員;團隊建設工作，我也建議主席團根據實際情況開展一系列針對學生干部的素質拓展活動，增強學生會的集體凝聚力。
接著，對于文藝部主辦的活動，計劃如下：迎新晚會，這是文藝部的第一仗，因此必須打響。對于活動形式，沿襲經典晚會的形式，以歌舞，語言類節(jié)目為主。主題定為“致青春”。其中，設置一兩個經典節(jié)目，繼續(xù)完善，將此節(jié)目做成一個活動，就以“致青春”為標題，開展一系列形式不唯一的文藝的活動，做好推廣工作，讓“致青春”走出學院，走向校園，打造我們公共管理學院的文化品牌，并且做好傳承。讓我們的文化品牌歷久彌香。
最后，在廣播操大賽、運動會、太極拳比賽等以學院為單位的大型活動上，積極發(fā)動文藝部部員身先士卒，多多參與，同時也配合學院搞好先鋒博士論壇等活動，發(fā)揮我部門知識分子的能力，推動公共管理學院學生會的不斷發(fā)展不斷完善，并且做到不斷超越，打造一支強大的公共管理學院學生會。
在完成部門工作的同時，我們要尋找一個屬于文藝部的精神，讓它成為文藝部的靈魂。一代代傳承下去，就如同軍隊需要軍魂一般，我相信，文藝部定會充滿朝氣，充滿熱情。
文藝部工作報告計劃 文藝部工作計劃篇六
(一)黨課教育
一、課堂主題名稱：上好一堂黨課
三、時間：20__年4月上旬
四、地點：模擬法庭
五、主辦方：邵陽學院政法系團總支文藝部
六、參與人員：邵陽學院全體大一新生及部分大二學生
七、具體方案：
1、策劃階段：向主席團提交活動申請以及活動策劃，對文藝部成員進行合理分工，部分成員討論并商定活動細節(jié)，進一步確定活動具體內容、詳細流程以及突發(fā)事件處理辦法。
2、準備階段：策劃通過后，組織安排進行宣傳工作的同學打印通知以及設計并印制宣傳海報，還應分配人員去租借場地以及準備布置現場所需的活動用具。
3、會場布置階段：對團總支全體成員進行合理分工。道具準備階段包括吹氣球、處理彩帶等。會場布置主要由文藝部負責，由于人手不夠，還需要其他部門積極配合。
4、進行階段：報名同學需經過一輪審核，由文藝部全體成員對節(jié)目進行審查、改進和優(yōu)化，最終確定節(jié)目，在課堂正式開始前至少進行一次彩排，要求全體參賽選手到場走位，對燈光音響進行測試，同時安排其它成員的工作，制定其工作范圍以及主要職責，使其盡快適應活動流程。當天按照既定的安排進行，如遇突發(fā)情況由現場工作人員解決或視當時具體情況而定。
5、后續(xù)階段：由文藝部部員負責清理活動現場并處理善后工作，最后全部人員進行活動后期討論，總結不足之處。
(二)其他活動
除了舉辦黨課教育活動之外，在時間允許的情況下可適時開展一系列小型活動，如：小班才藝展示等內容形式豐富的主題活動。既能夠豐富學生大學生活，鍛煉新部員的工作能力，培養(yǎng)他們的團隊協(xié)作意識，又能夠對他們進行各方面的考察，為以后的人員去留安排做鋪墊。
(三)日常工作
例會按時召開，兩周一次。把會議作為部長與干事之間溝通的橋梁，讓文藝部里的每一項任務在相互了解中保質保量地完成。提高本部們成員的自身素質，多給干事提供一些鍛煉的機會，使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的能力和特長以及他們對文藝部的發(fā)展和建議，使文藝部成員的能力得到提高，以共同進步帶動文藝部的發(fā)展。增進與其他部門的交流，配合學生會工作的順利進行。
新學年剛剛開始，這是我們的機遇，更是我們的挑戰(zhàn)。我們希望今后在實際工作中不斷完善，力求新的突破，把文藝部的工作做到最好。
文藝部工作報告計劃 文藝部工作計劃篇七
年輕、生命的精華，文藝、生活的升華，讓年輕的生命因為生活而升華。文藝部責無旁貸。文藝部在過去的一年里成功地配合組織了各種文藝活動，又是一個新的學期，新的開始，我們迎來了新的挑戰(zhàn)和新的機遇。充滿活力的一年，新一屆的學生會正在成長之中。
文藝部是一個團結的團體，我們習慣把全體成員比喻成一只手，每個成員就是手上一指，他們靈活、勤勞，各有特點，當把手握在一齊我們就是最有力量的!文藝部將以“創(chuàng)新工作，穩(wěn)中求進”為主題，以一種團結求實的工作作風，奮發(fā)向上的工作精神，完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質和工作本事，努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。
(1)根據文藝部的部門特點，將采取比較機動的會議方式，不設固定的例會時間。
(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，例會每次須到，多次不到者將從我那里給予警告乃至開除出部。若有事不能來時應向部長或干事長請假，經同意后方可。
(3)例會實行輪流主持制度。每次例會由部長，干事長輪流主持。
(4)嚴格遵守例會紀律。開會時態(tài)度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發(fā)言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。
(1)文藝部將在開學的第二個星期起對大學生藝術團進行召開不定時會議，從而實行對藝術團的管理。
(2)主動與各個隊長溝通，交流思想，同時要讓各個隊長組織好節(jié)目，每個星期對各隊伍的成員進行培訓。
除了積極參加院方面的文藝活動外，針對各系的文化藝術氛圍的現狀，文藝部應當舉辦一些文藝活動，以增加我院的文化氛圍，在這點上，我們能夠借鑒外系的一些活動，再加以創(chuàng)新，相信活動切實受到大家歡迎。在此過程中加強與各系、社團的文藝方面的交流，并計劃與外校加強聯系與互助，比如一齊承辦活動或參加演出等。
(1)每月召開一次工作交流會，與各部門堅持緊密的聯系，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
(2)協(xié)助其他部門開展工作，共同完成學生會的各項任務。
(4)在工作中不斷發(fā)現自我的問題，總結經驗，以實事求是的、積極向上的工作態(tài)度應對新問題迎接新挑戰(zhàn)。
(1)目的：為了使我院的各個專業(yè)更加廣博精深地發(fā)展，從“服務于同學”的宗旨出發(fā)，這樣既能夠擴大同學的參與面，培養(yǎng)興趣、陶冶情操、激發(fā)熱情、發(fā)揮專業(yè)潛能，營造更好的氛圍。同時又能夠在活動中更好地挖掘、培養(yǎng)人才，并且為以后的各項活動打下了堅定的基礎，避免措手不及。
(2)資料：為了宣傳五四精神，展現我院當代大學生風貌與才華，同時豐富同學們的課余生活，特舉辦“慶五四”大合唱比賽。要求選1～2首貼合活動主題的歌曲，資料、思想健康向上。文藝部將會在以上即為本學期計劃，我們將以理解與信任為地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，本著“為同學服務，讓教師放心的原則”，在團隊協(xié)作的力量下，將文藝部工作開展的有聲有色，能夠真正起到活躍學校文化，激發(fā)同學熱情，提高專業(yè)素質技能和服務社會的作用，為同學們撐起一片歡樂的藍天，共同訂做屬于我們的天空。
文藝部工作報告計劃 文藝部工作計劃篇八
1、制定并嚴格內部規(guī)章制度，嚴格會議和考勤規(guī)范。
2.確保部門內人才的多樣性。文藝部變更時，應限于文藝方面有特長的人員，并保證部門內部有擅長策劃、管理和組織的成員。
3.在部門內部建立規(guī)范合理的成員檢查機制。對每個階段表現優(yōu)秀的會員給予內部加分，為最終評選優(yōu)秀會員提供依據。
4.加強部門全體成員的溝通，營造團結的工作氛圍，使各項工作順利進行。
5.培養(yǎng)成員能力。不同的人提供鍛煉機會，激發(fā)大家的積極性，讓大家參與部里的工作。
1.組織部有專門的成員安排節(jié)目。系里有藝術特長的成員是骨干，帶領其他成員安排節(jié)目，保證專題節(jié)目，不斷增加新節(jié)目，讓文藝部成員隨時上臺表演。
2.加強與團委文藝部和其他院校學生會的溝通。與學院團委、學生會文藝部組織不定期交流，在文藝工作中互相幫助，互相支持。通過文藝交流，展現地質環(huán)境學院大學生精神，為地質環(huán)境學院樹立品牌形象。
3.加強與全院各年級的聯系。加強與全院各年級的聯系，尤其是20xx和20xx班。通過與各班文體委員會成員的接觸，不斷聽取本校學生的意見和建議，不斷改進文學藝術系的工作，全心全意為學生服務。通過與各班文體委員會成員的接觸，我們不斷發(fā)現新的多才多藝的學生，鼓勵和引導他們的文學特長，豐富我們大學生的課外生活。
4.組織開展各種文藝活動。組織各種文藝活動，豐富我院學生的課外文化生活，提高他們的藝術修養(yǎng)，營造良好的校園文化氛圍。
5.認真高效地完成團委和學生會交辦的任務。
加強部門內部建設。做好組織工作，以培養(yǎng)成員能力為內部建設的主要抓手，為團委學生會培養(yǎng)后續(xù)人才，切實調動成員積極性，做好人才儲備工作。
1.精神建設:努力打造文藝部“家”文化，與部門內部成員溝通，提升部門凝聚力。堅持:外強內和，親如一家！這個建設主要通過例會和日常溝通來實現。
2.能力訓練:在日常工作中，在部門內部進行一些基礎的文藝工作訓練，如節(jié)目安排、節(jié)目草稿撰寫、組織活動等。，這不僅可以提高工作效率，還可以提高部門內成員的個人素質和修養(yǎng)。
組織合唱，紀念“129”學生運動
組織我院參加紀念“129”學生運動大合唱，貫穿于文藝部工作的整個學期，是文藝部工作的重點..紀念“129”學生運動合唱團的成功，直接反映了文藝部這學期工作的成功。
本學期為紀念“129”學生運動而組織的合唱活動主要分為準備、訓練和舞臺表演三個階段。
前期準備主要包括計劃的編寫、人員的統(tǒng)計和專業(yè)教師的聘用。組織培訓主要分為專業(yè)教師指導和文藝部牽頭的培訓，上臺表演主要是比賽日的過程。
希望通過團委學生會的努力，地質環(huán)境學院在紀念“129”學生運動的合唱比賽中取得優(yōu)異成績。
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