學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。心得體會(huì)對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會(huì)范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
職業(yè)教育培訓(xùn)感想 職業(yè)學(xué)校教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇一
經(jīng)過本次學(xué)習(xí)收獲頗多,不僅對職業(yè)教育有了更深的了解,而且對教師職業(yè)也有了新的認(rèn)知。不僅如此,對德州職業(yè)技術(shù)學(xué)院也有了新的認(rèn)識(shí),對德能文化也有了一定的了解。
就職業(yè)教育而言,很多人可能對它有些許的偏見。每個(gè)人對教育都不陌生,卻未真正了解職業(yè)教育。首先,職業(yè)教育它的名字就代表著它的性質(zhì),與職業(yè)相聯(lián)系,與實(shí)踐相結(jié)合。這就注定與普通大學(xué)有著本質(zhì)的區(qū)別。普通大學(xué)培養(yǎng)研究型人才居多,而職業(yè)教育著重培養(yǎng)技能型人才。彼此之間的初衷就不相同,
教學(xué)
過程當(dāng)中的側(cè)重點(diǎn)自然也是不同。職業(yè)教育在理論知識(shí)傳授的同時(shí),也注重技能的培養(yǎng),以及實(shí)踐能力的提高。其次,人們對職業(yè)教育的偏見。職業(yè)教育常與高考相伴,與本科和??频葐栴}相隨出現(xiàn)。這無意中形成了對比,致使人們對職業(yè)教育的理解出現(xiàn)了偏差。不僅如此,在職場中偶爾也存在著類似的鄙視鏈,但都是未能正確認(rèn)識(shí)職業(yè)教育所致。經(jīng)過本次學(xué)習(xí)才了解到職業(yè)教育的必要性,以及不可或缺性。從人們的基本生活到社會(huì)的運(yùn)轉(zhuǎn)都少不了技能人才,社會(huì)和國家都需要這樣的人才。教育不分高低,只是分工不同,側(cè)重點(diǎn)不同,最終的目的都是為國家、為社會(huì)培養(yǎng)人才。因此,我們要正視職業(yè)教育,正確理解職業(yè)教育并予以支持。最后,職場競爭中的鄙視鏈不容忽視。職業(yè)教育出身在某些職場競爭的鄙視鏈底端,毫無競爭力。對于這種現(xiàn)象而言,這是有一定的偏見的。就業(yè)門檻的提高是社會(huì)的趨勢,我們無法改變。但是相當(dāng)一部分職業(yè)對職業(yè)教育不設(shè)限的,比如說幼兒教師這個(gè)職業(yè),相當(dāng)一部分接受職業(yè)教育的教師能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)強(qiáng)于本科生。這是我們不能忽視的問題,因此職業(yè)教育的重要性更是不必再強(qiáng)調(diào)了。通過此次學(xué)習(xí),對職業(yè)教育有了正確的認(rèn)識(shí),對自己任務(wù)的艱巨有了了解,對職業(yè)的性質(zhì)有了新的認(rèn)知。
就教師職業(yè)而言,經(jīng)過學(xué)習(xí)有了更新的認(rèn)知。身為教師不僅要知識(shí)過硬,能力夠強(qiáng),技能也要叫好,做“雙師”教師。起初,對教師的認(rèn)識(shí)停留在教授知識(shí)的層面上。經(jīng)過上學(xué)時(shí)期的學(xué)習(xí),將認(rèn)識(shí)的層面提升到育人。但經(jīng)過本次學(xué)習(xí),對教師職業(yè)的認(rèn)識(shí)有了更進(jìn)一步的了解,職業(yè)教育的教師不僅要教書育人,還要技能知識(shí)雙優(yōu)做雙師型教師。都說高校教師工作輕松,但經(jīng)過學(xué)習(xí)才真正了解到高校教師的不易,從事職業(yè)教育的高校教師更不易。從事職業(yè)教育的高校教師不僅要知識(shí)過硬,技能也要一等一的好;不僅為教授理論知識(shí)鉆研教學(xué)方法,更為傳授技能找竅門;不僅理論研究緊跟時(shí)代步伐,技能提升與更新也要跟隨時(shí)代的發(fā)展。從事職業(yè)教育教師在做四有好老師的前提下,還要做雙師型教師。同時(shí)也體現(xiàn)了職高教師的要求職高,任務(wù)之重。
再者,對德職也是有了全新的認(rèn)識(shí)。基于對職業(yè)院校的了解,經(jīng)過本次學(xué)習(xí),對德職有了新的認(rèn)識(shí)。德職不僅僅是一所職業(yè)院校,還是社會(huì)運(yùn)行中的中流砥柱,為社會(huì)提供了大量的技能型人才。并且德職的教師也是各個(gè)知識(shí)夠硬,技能極強(qiáng)。因此,在學(xué)習(xí)的過程中不斷地被震撼的同時(shí)壓力也是倍增,并且為自己能來帶這樣一所實(shí)力雄厚的學(xué)校而光榮。
不僅如此,學(xué)校實(shí)力雄厚,學(xué)校的文化氛圍也是感染力極強(qiáng)。本次的“德能學(xué)堂”就是德能文化的延續(xù),學(xué)習(xí)的過程中不僅普及了校史,還對德能文化進(jìn)行了系列的學(xué)習(xí)。因此,受益頗多。既對教師職業(yè)有了正確并深刻的了解,又學(xué)習(xí)了德能文化;既見識(shí)了學(xué)校的強(qiáng)大,又激勵(lì)了自己;既感受到壓力,又看到了未來的希望。望自己可以做四有好老師并做雙師型教師,為學(xué)校貢獻(xiàn)自己的一份力!
中等職業(yè)學(xué)校教師校本培訓(xùn)探索
職業(yè)學(xué)校教師工作總結(jié)
職業(yè)學(xué)校教師崗位職責(zé)
職業(yè)教育培訓(xùn)感想 職業(yè)學(xué)校教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇二
值建黨95周年之際,組織安排我們赴浙大培訓(xùn)。榮幸之余,倍加珍惜,不敢怠惰,勤勉為之,一周下來,收獲頗豐。
為了方便,我們被安排到杭州愛丁堡假日酒店住宿。愛丁堡假日酒店,位于杭州市中央cbd區(qū)西部上城區(qū)秋濤路26號(hào),南觀錢塘江,北倚鳳凰山,坐擁壁山秀水。
我們這次培訓(xùn)是在浙江大學(xué)之江校區(qū)。之江校區(qū)坐落在錢塘江畔,六和塔邊的月輪山巒。其前身是建于1897年的育英書院,又名“督學(xué)堂”,系美國創(chuàng)建的教會(huì)學(xué)校。原是培養(yǎng)傳教士,以文科為主,后發(fā)展了理科?,F(xiàn)為浙大光華法學(xué)院所在地。整個(gè)校區(qū)的建筑群大約有十五六棟老樓,主樓、鐘樓、舊圖書館、曾憲梓大樓等,上紅房和下紅房兩幢別墅約建于1902至1903年間,轅門拱廊,雕花柱子,留有古羅馬的建筑痕跡。據(jù)說,司徒雷登曾在下紅房住過。
鐘樓是典型的教會(huì)標(biāo)志,在中國的大學(xué)中應(yīng)該說難得一見,很有味道。
到萬事利集團(tuán)進(jìn)行現(xiàn)場授課。萬事利是一家以絲綢文化創(chuàng)意為主的現(xiàn)代企業(yè)集團(tuán),致力于挖掘、傳承和弘揚(yáng)中國絲綢文化,將絲綢與文化創(chuàng)意和高科技相結(jié)合,從產(chǎn)品自造走向文化創(chuàng)造,走出了一條新的絲綢之路。不禁陷入當(dāng)年高考未能如愿的遺憾:當(dāng)年沉迷于蘇杭美景,志愿于杭州絲綢學(xué)院服裝設(shè)計(jì)專業(yè),以3分之差,與典雅奢華的絲綢行業(yè)和清幽唯美的杭州小城擦肩而過。。。。。。
學(xué)習(xí)之余,未敢歇腳,穿梭于杭州城的大街小巷,恨不能將人間天堂的美景盡收眼底。千百年來,描述杭州美景的美文佳句實(shí)在是太多了,而且不乏文壇老將、風(fēng)云人物,我再贅述杭州美景,未免不自量力。但情意之所至,少不了啰嗦一番。
西湖,是一個(gè)文化糅合的地方,誰能想到一個(gè)不大的湖邊,竟然枕著如此多的青史才人,誰能想到一個(gè)不大的湖邊,文豪的隔壁住著x女,x女的隔壁住著和尚,和尚的塔下關(guān)著妖怪,妖怪的眼里只有凡人,還有那許多的革命烈士,民族英雄,秋瑾也來分一杯羹。。。。。。西湖是一家千古千古一家。這湖水承載了我多年未解的夙愿,一路下來,這份夙愿便隨著這朦朧絲竹般的湖水悄然沉淀了。
千島湖,慕名已久,心向往之,終于成行。千島湖坐落在淳安縣,蒼山蔥蘢,水面波光粼粼,因湖中有大大小小一千多個(gè)島而得名。千島湖的美在水,千島湖的美在山,女人如水,男人如山,是靈魂的相通與融合。如此山水人合一的境界,遠(yuǎn)離了城市喧囂,忘卻了私欲名利,滌蕩了世俗雜念。。。。。。
南宋御街,又名河坊街,是杭后最有名的步行街、商業(yè)街,這條街非常古典,漫步其間,有種穿越時(shí)空的感覺。這里特色小吃、古玩字畫、商鋪云集,老字號(hào)、杭州特色店鋪約有100多家,杭州城著名的五杭:杭粉、杭剪、杭扇、杭煙、杭線,就是出于此地。
九溪煙樹,俗稱“九溪十八澗”,位于西湖西邊群山中的雞冠垅下,接龍井、南冠、錢塘江,源發(fā)翁家山梅塢嶺下,途經(jīng)青灣、、唐家、小康、佛石、百丈、云棲、清頭和方家九溪,曲折隱忽,流入錢江。一路重巒疊嶂,茶園散處,峰回路轉(zhuǎn),溪流眾多,流泉淙淙,山鳥嚶嚶。
龍井問茶,新西湖十景之一。龍井,位于西湖西面竹茂林密的風(fēng)篁嶺上,有泉名龍井,附近有龍井村,龍井本名龍泓,又名龍湫、龍井。它和白鶴峰下慧禪寺內(nèi)的虎跑泉,杭州植物園的玉泉在內(nèi)被譽(yù)為杭州三大名泉。北宋詩人蘇東坡常品茗吟詩于此,曾有“人言山佳水亦佳,下有萬苦蛟龍?zhí)丁钡脑娋滟澝溃拭埦}埦闹?,碧嶂千繞,怪石林立,古木參天,松篁交翠,自然景色幽美。龍井茶產(chǎn)于西湖四周的群山之中,其品質(zhì)特點(diǎn)是:外形扁平挺秀,色澤綠翠,內(nèi)質(zhì)清香味醇,泡在杯中,芽葉色綠,好比出水芙蓉,栩栩如生。西湖龍井茶素以“色綠、香郁、味甘、形美”四絕稱著。
杭州大運(yùn)河,京杭大運(yùn)河始鑿于春秋,至今已經(jīng)2400多年的歷史,橫跨冀、魯、蘇、浙四省和京、津兩市,全長1794公里,是世界上里程最長、工程量最大、最古老的運(yùn)河。杭州大運(yùn)河人文薈萃、景觀豐富,碼頭、埠頭沿河分列,古塔、古寺廟、書院、名人紀(jì)念館、石刻碑碣等點(diǎn)綴其間。大運(yùn)河流經(jīng)富庶儒雅的錢塘佳地,記錄了杭州繁華孤獨(dú)的滄桑沉浮,白墻粉黛的市井百態(tài)。沿河舟行,徒步古街,小憩于河岸的婆娑綠柳之下,可以近距離地觸摸到杭州城華而不躁的厚重之感,欣賞到大運(yùn)河無處不在的風(fēng)雅之美。
西湖龍井茶:西湖龍井茶已有1200多年歷史,一般產(chǎn)于西湖西南的獅峰、龍井、云棲、虎跑和梅家塢一帶,故有“獅、龍、云、虎”等品種之別,其中以獅龍?jiān)凭疄樽罴?。龍井茶采摘幼嫩的芽葉炒制而成,有色綠、香郁、味醇、形美“四絕”。龍井茶中的高檔茶,芽葉完整,形扁挺直,色澤綠潤,香氣清雅,味醇可口,泡開時(shí)顯現(xiàn)“一旗(葉)一槍(芽)”,因此得名“旗槍”。
西湖藕粉:西湖藕粉為杭州名產(chǎn)之一,主要產(chǎn)于余杭塘棲一帶,以三家村所產(chǎn)尤為著名。藕粉呈薄片狀,質(zhì)地細(xì)滑,色澤白中透紅,服用時(shí)只需先用少量冷水調(diào)和,再用開水沖調(diào)成糊狀即可。沖泡后的藕粉晶瑩透明,口味清醇,有生津開胃、養(yǎng)血益氣的功效。
杭州絲綢:杭州絲綢歷史悠久,馳名中外,可以說,絲綢織成了杭州乃至浙江省的一部分歷史。杭州絲綢質(zhì)地輕軟,色彩綺麗,早在漢代,已通過舉世聞名“絲綢之路”遠(yuǎn)銷國外?,F(xiàn)代已發(fā)展到綢、緞、綾、羅、錦、紡、絨、縐、絹等十幾類品種。
王星記扇子:王星記扇子在宋代已有名氣,稱“杭州雅扇”,其所制的“三星”牌黑紙扇,洪水中浸泡、烈日曝曬和沸水猛煮后,不褪色、不變形。王星記扇子有象牙扇、竹骨絹扇、羽毛扇、戲劇扇、墨紙折扇、檀香扇、舞蹈扇、宮團(tuán)扇等10大類300多個(gè)品種約2000種花色,是饋贈(zèng)親友的名貴禮品。 ?杭州小吃。蔥包檜、油冬兒、混沌小籠、酥油餅、貓耳朵、片兒川、老鴨煲、幸福雙、定勝糕。。。。。。
每到一個(gè)地方,除了游覽美景,我最大的愿望就是品嘗當(dāng)?shù)靥厣〕?,這次培訓(xùn)課程安排的緊,幾乎沒有外出吃飯的機(jī)會(huì),終于在培訓(xùn)期間的最后一個(gè)晚餐,吃上了心心念念的蔥包檜和臭豆腐,也算如愿以償。
時(shí)間緊迫,好多仰慕已久的地方都沒能到訪,留點(diǎn)遺憾下次再來。
杭州,浙大,后會(huì)有期。
職業(yè)教育培訓(xùn)感想 職業(yè)學(xué)校教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇三
這次培訓(xùn)使我受益匪淺,所講到的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都是我們生活和工作中的方方面面。本人也切實(shí)的`感受到對自己的啟發(fā)很大,在此特別感謝公司組織了這次的培訓(xùn)活動(dòng),希望以后還有機(jī)會(huì)涉及。
下面我就簡單的陳述下我個(gè)人的培訓(xùn)心得,意見就不在這里詳加說明了。
1、 公司是個(gè)集體,也是個(gè)團(tuán)隊(duì)。公司的領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)理人尤其重要。掌握著公司的大的方向,在建立相互信任和支持的基礎(chǔ)上,要清晰共同的目標(biāo),及相應(yīng)的專業(yè)知識(shí),能夠啟發(fā)自己的員工,協(xié)調(diào)各個(gè)部門的工作銜接,要加強(qiáng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)的成員的強(qiáng)大向心力,也就是共同的使命感和共同的目標(biāo)。
2、 公司的制度都是大同小異,這一點(diǎn)培訓(xùn)的老師也有提,但怎么樣能尋求一個(gè)適應(yīng)并促使我公司的發(fā)展的制度值得大家深思。怎么樣激發(fā)員工的積極性,增強(qiáng)公司的活力,并能把公司精神作為內(nèi)部員工群體心理定勢的主導(dǎo)意識(shí),構(gòu)成了公司企業(yè)文化的基石。使我們公司擁有家庭式的和睦,兄弟般的人際關(guān)系,軍隊(duì)式的紀(jì)律。
3、 激勵(lì)不僅在被動(dòng)漲薪。工作中,每個(gè)人都期待被鼓勵(lì)、被認(rèn)可、被表揚(yáng)。正因如此,一樣多的工資成本,可能會(huì)出現(xiàn)截然不同的結(jié)果。干活拿錢,天經(jīng)地義。對員工來說,這點(diǎn)肯定不能少,然而,怎樣個(gè)拿法,為了公司健康發(fā)展,還必須采取更多的非薪酬激勵(lì)機(jī)制。最簡單的方法就是尊重,領(lǐng)導(dǎo)和員工互相尊重、樹立形象、豐富文化知識(shí),達(dá)到琴瑟和鳴的效果。最重要的方法就是情感激勵(lì),“士為知己者死?!鳖I(lǐng)導(dǎo)與員工一同談心、一同歡笑、了解困難、盡力幫助、形成集體凝聚力,達(dá)到“人心齊,泰山移”的效果。非薪酬激勵(lì)更要注意員工參與,讓其知曉、詢其意見,提高其參與感、認(rèn)同感、歸屬感,“讓每個(gè)員工都是決策者”這本身就是最高明的決策。
4、 一視同仁的管理方式。日新月異的激烈競爭中,企業(yè)要謀求發(fā)展,一視同仁的管理方式是不可或缺的。管理不是比賽誰比誰的愛最多,更不是比誰是誰的親戚朋友。
5、 公司的命脈“利潤”。我們做一切工作就是圍繞這兩個(gè)字展開的,所以公司進(jìn)行的一切公司都是為了實(shí)現(xiàn)這兩個(gè)字,為這兩個(gè)字服務(wù)的,公司制度及經(jīng)理人都應(yīng)該清晰這兩個(gè)字,不要忘記“利潤”是公司的命脈。
職業(yè)教育培訓(xùn)感想 職業(yè)學(xué)校教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇四
如果用一個(gè)詞形容我們新教師培訓(xùn)的第一天,那就是。充實(shí)。在這短短的一天時(shí)間,我們不但聆聽了時(shí)代兩位優(yōu)秀教師的成長歷程和心得體會(huì),而且學(xué)習(xí)了教師實(shí)用信息技術(shù)。
第一:積極進(jìn)取,
第二:鍥而不舍。與其說這種生存規(guī)則是殘酷的,還不如說這是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)力和戰(zhàn)斗力的平臺(tái)。我們正值青春,而年輕,就是需要奮斗在“戰(zhàn)場”上的!
信息時(shí)代,科技教學(xué)。科技引領(lǐng)我們教學(xué)的步伐,作為教育先鋒的我們,必須走到信息技術(shù)的前沿,將最便捷的學(xué)習(xí)途徑教給我們的孩子。尤其是在今天的白板教學(xué)學(xué)習(xí)中,我深深地感受到了白板的趣味性,相信孩子們在白板課堂中,能真正得“學(xué)得開心,學(xué)得輕松”。
不斷學(xué)習(xí),扎實(shí)基礎(chǔ)。盡管我們已經(jīng)成為教師,即將迎接我們的第一批學(xué)生,但是我們?nèi)匀恍枰粩鄬W(xué)習(xí)。一方面,我們需要鞏固基礎(chǔ)知識(shí),比如最簡單的書寫方面,我們所熱愛的潦草字在學(xué)生看來是“天書”,因而規(guī)范書寫,端正字體就非常重要。另一方面,我們需要充分得學(xué)習(xí)各種應(yīng)急知識(shí),比如,孩子日常護(hù)理方面的知識(shí),孩子課余活動(dòng)趣味性活動(dòng)準(zhǔn)備等等。
通過一天的培訓(xùn),我浮躁的心漸漸安定下來,對教師工作的理解已經(jīng)從我原先以為的簡單教學(xué),升華到了“愛孩子,了解孩子,引導(dǎo)孩子”的層面。我們需要將自己的每一份工作落到實(shí)處,才能將教師工作做好!
職業(yè)教育培訓(xùn)感想 職業(yè)學(xué)校教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇五
我在公司不是專職的培訓(xùn)工作者,但作為負(fù)責(zé)部門培訓(xùn)的管理人員,應(yīng)該掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識(shí)。所以為了能系統(tǒng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)知識(shí)、掌握更多的培訓(xùn)技能技巧、開闊培訓(xùn)視野,考取企業(yè)培訓(xùn)師資格證,更重要的是為了真正提高員工素質(zhì)及工作能力,為公司出力。我與公司簽訂了培訓(xùn)協(xié)議,報(bào)取萬里培訓(xùn)學(xué)校的企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)班。
本次的培訓(xùn)老師按授課時(shí)間順序依次為褚莉莉、趙瑞銀、王穎莉、陸兆章老師,他們都各有特點(diǎn),使我印象深刻,在他們身上學(xué)習(xí)到了很多知識(shí),他們是我培訓(xùn)方面的啟蒙老師,也是今后學(xué)習(xí)的榜樣。
一、培訓(xùn)需從崗位需求出發(fā)。
之前我一直在思考企業(yè)培訓(xùn)實(shí)效性差的原因,通過培訓(xùn)使我找到了最根本的答案,那就是培訓(xùn)要先做培訓(xùn)調(diào)研,了解需求,找到員工能力與崗位素質(zhì)能力、員工素質(zhì)與公司要求間的差距,然后深入挖掘該崗位優(yōu)秀員工的做法及經(jīng)驗(yàn),梳理總結(jié)后有針對的對該崗位進(jìn)行理論與實(shí)踐培訓(xùn),著重技能培訓(xùn),而不是一味的采取機(jī)械宣貫式培訓(xùn),這樣才能真正提高培訓(xùn)的實(shí)效性,真正提高員工的工作能力。
二、培訓(xùn)師需具備優(yōu)秀能力。
1、授課流程清晰,層次分明,主要有開場白、目錄、每段過門、每段正文、每段總結(jié)、結(jié)尾等。
2、語言表達(dá)要簡潔、明了,儀表儀態(tài)要適合培訓(xùn)。
3、要選擇與培訓(xùn)內(nèi)容相適應(yīng)的互動(dòng)手段,如做問答、做練習(xí)、做游戲、看電影、情景模擬、角色扮演等。這樣可以提高學(xué)員的接受度,以致提高培訓(xùn)效果。
4、要學(xué)會(huì)控場技巧,也要學(xué)會(huì)如何應(yīng)對處理緊急局面。
三、學(xué)習(xí)需態(tài)度謹(jǐn)慎、思路清晰。
1、在學(xué)習(xí)中需掌握全書結(jié)構(gòu),將所有內(nèi)容的框架刻在腦子里,如,崗位職務(wù)描述、人員素質(zhì)測評、項(xiàng)目開發(fā)、課程開發(fā)、教材開發(fā)、培訓(xùn)質(zhì)量管理、培訓(xùn)評估、現(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用等,并逐一進(jìn)行消化吸收。
2、學(xué)習(xí)的思路需清晰,在對待方案設(shè)計(jì)時(shí)要掌握設(shè)計(jì)思路及模板應(yīng)用,重要的是要聯(lián)系工作實(shí)際開展。
3、注重學(xué)習(xí)方法與記憶技巧,快速、深刻的記住重點(diǎn)知識(shí)。
4、掌握考試技巧,借鑒以往經(jīng)驗(yàn)。
5、做事要肯付出時(shí)間與辛苦,認(rèn)真對待每一天,完成學(xué)習(xí)目標(biāo)。
四、培訓(xùn)需知識(shí)淵博,現(xiàn)身說法。
在每個(gè)崗位上都要積極思考、盡職盡責(zé),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)驗(yàn)豐富、知識(shí)淵博的培訓(xùn)師,可以現(xiàn)身說法,這樣才更能吸引學(xué)員的注意力與好奇心,讓學(xué)員敬佩培訓(xùn)師的經(jīng)歷與能力,激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣,以利培訓(xùn)效果的提高。
五、培訓(xùn)需熟練掌握各類培訓(xùn)工具。
例如,學(xué)習(xí)ppt制作新方法,使用褚老師傳授的方法,將一個(gè)word版教材變成幻燈片形式,只需兩分鐘。而且可以批量加入不同照片。再加上配色技巧,解決了以往制作ppt費(fèi)時(shí)、費(fèi)力的困擾,可以在較短的時(shí)間內(nèi)作出一份優(yōu)美的幻燈片課件。
除了學(xué)習(xí)以上知識(shí)與技巧,在今后的工作中還要不斷充電學(xué)習(xí),更重要的是要勤于練習(xí),修煉成一名優(yōu)秀的培訓(xùn)師,為企業(yè)(部門)做好參謀和培訓(xùn)。
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得體會(huì)篇5
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