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工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(yǔ)篇一
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
根據(jù)大會(huì)安排,我代表xx鄉(xiāng)就我鄉(xiāng)上半年計(jì)生工作情況和下段“夏季集中服務(wù)活動(dòng)”如何開(kāi)展在大會(huì)上作表態(tài)發(fā)言,不到之處,請(qǐng)予以批評(píng)指正。
一、上半年工作開(kāi)展情況。
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。
鄉(xiāng)黨委、政府明確提出把穩(wěn)定低生育水平,爭(zhēng)創(chuàng)計(jì)劃生育工作一流鄉(xiāng)作為
學(xué)習(xí)
實(shí)踐“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)
”活動(dòng)的具體行動(dòng),做到“三落實(shí)”。一是領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)。堅(jiān)持做到每月定期聽(tīng)取計(jì)生工作匯報(bào),精心組織指導(dǎo)鄉(xiāng)、村兩級(jí)計(jì)生工作例會(huì),黨政主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持參加例會(huì),協(xié)調(diào)解決各階段中存在的問(wèn)題。二是經(jīng)費(fèi)保障落實(shí)。在逐年增大計(jì)生經(jīng)費(fèi)投入的基礎(chǔ)上,確保除去縣調(diào)控資金外,社會(huì)扶養(yǎng)費(fèi)征收返回部分100%用于計(jì)生。三是獎(jiǎng)罰措施落實(shí)。將任務(wù)完成情況與干部職工及相關(guān)責(zé)任人的津補(bǔ)貼、評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。2、注重引導(dǎo)。
一是經(jīng)濟(jì)利益引導(dǎo)。對(duì)計(jì)生戶在享受低保、困難救濟(jì)等方面,同等條件下予以優(yōu)先擇重考慮,同時(shí)制定專門的產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎(jiǎng)勵(lì)措施,在發(fā)展產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目中,給予重點(diǎn)扶持,用實(shí)實(shí)在在的利益引導(dǎo)群眾自覺(jué)執(zhí)行計(jì)生政策。二是跟蹤服務(wù)引導(dǎo)。在群眾落實(shí)補(bǔ)救、節(jié)育措施時(shí),安排專人陪同,建立落實(shí)幫扶機(jī)制,對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)有困難,自覺(jué)落實(shí)措施的困難戶給予200—600元的現(xiàn)金補(bǔ)助。
3、突出工作重點(diǎn)。
一是突出人口排查,做到統(tǒng)計(jì)工作實(shí)。在嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任的同時(shí),每月組織包村干部交叉進(jìn)行人口出生排查,對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的獎(jiǎng)勵(lì)排查人員200元每個(gè)。并在此基礎(chǔ)上,今年3月份組織全體計(jì)生組干部,對(duì)照省市考核方案,對(duì)全鄉(xiāng)13個(gè)村逐村進(jìn)行了模擬檢查,共發(fā)現(xiàn)問(wèn)題17個(gè),并全部按規(guī)定快速處理到位。二是突出孕環(huán)情監(jiān)測(cè)、落實(shí)節(jié)育措施、落實(shí)補(bǔ)救措施、社會(huì)扶養(yǎng)費(fèi)征收四個(gè)到位,做到基礎(chǔ)工作實(shí)。
二、“夏季”集中服務(wù)活動(dòng)如何開(kāi)展
1是實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)。堅(jiān)決完成縣委、政府下給我鄉(xiāng)的計(jì)生工作各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),力爭(zhēng)我鄉(xiāng)計(jì)生工作在全縣的排位前移,對(duì)縣里下達(dá)的.任務(wù)抓住不放,盯住不松。
2是定兩心,即堅(jiān)定信心,下定決心。我鄉(xiāng)將牢固樹(shù)立先我者必趕,同我者必超的志氣,知難不畏排難而進(jìn),繼續(xù)堅(jiān)定不移的推動(dòng)我鄉(xiāng)的人口與計(jì)生工作。
3是落實(shí)三項(xiàng)措施。一是打造一支勤于干事、善于創(chuàng)業(yè)的計(jì)生干部隊(duì)伍,集中力量,攻克計(jì)生工作的難點(diǎn)。二是強(qiáng)化責(zé)任。牢固樹(shù)立計(jì)生工作責(zé)任感、緊迫感,始終繃緊計(jì)生工作這根弦,把任務(wù)分解到人、責(zé)任落實(shí)到人、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)到人,使干部人人身上有擔(dān)子、人人肩上有壓力。三是突出重點(diǎn)。堅(jiān)決落實(shí)計(jì)劃生育各項(xiàng)政策法規(guī),堅(jiān)持在工作中敢于動(dòng)真、敢于碰硬,堅(jiān)持說(shuō)真話,報(bào)實(shí)數(shù)。
4是確保四個(gè)到位。為扎實(shí)推進(jìn)我鄉(xiāng)2015年的計(jì)生工作,盡全力確保四個(gè)到位,即確保社會(huì)扶養(yǎng)費(fèi)征收到位,確保社會(huì)長(zhǎng)效節(jié)育措施落實(shí)到位,確保獎(jiǎng)勵(lì)扶助到位,確保計(jì)生政策宣傳到位。
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國(guó)土表態(tài)發(fā)言材料
2.
表態(tài)發(fā)言材料
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會(huì)議表態(tài)發(fā)言材料
4.
表態(tài)發(fā)言材料
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醫(yī)院工作會(huì)議表態(tài)發(fā)言材料
6.
工作組織會(huì)議表態(tài)發(fā)言材料
7.
公路養(yǎng)護(hù)工作表態(tài)發(fā)言材料
8.
計(jì)生工作表態(tài)講話發(fā)言材料
工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(yǔ)篇二
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
一、要繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確專人負(fù)責(zé)抓落實(shí)。
要明確今年的目標(biāo)任務(wù),繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。在各社區(qū)(村)指定責(zé)任人,專門負(fù)責(zé)醫(yī)保對(duì)象摸底、登記等相關(guān)工作。每周及時(shí)向鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)進(jìn)度,鎮(zhèn)工作人員及時(shí)向縣醫(yī)保公司報(bào)進(jìn)度,做到一級(jí)級(jí)互動(dòng),環(huán)環(huán)相扣抓落實(shí)。
二、要繼續(xù)加大宣傳力度,提高居民參保意識(shí)。鎮(zhèn)及社區(qū)(村)相關(guān)工作人員要吃透政策,繼續(xù)廣泛深入地開(kāi)展宣傳,把城鎮(zhèn)居民醫(yī)保意義講清、政策講透、程序講明。在尊重城鎮(zhèn)居民意愿的同時(shí),注重工作方法和態(tài)度,讓老百姓充分了解和理解居民醫(yī)保政策,引導(dǎo)群眾廣泛支持和主動(dòng)參與居民醫(yī)保工作,向群眾作好宣傳解釋工作,變被動(dòng)參保為主動(dòng)參保,從而保證此項(xiàng)工作的順利實(shí)施。
三、要繼續(xù)加強(qiáng)政策落實(shí)力度,提高居民參保率。在明確參保范圍的前提下,依照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及政策,通過(guò)摸底排查,合理確定參保對(duì)象。同時(shí)及時(shí)掌握人員動(dòng)態(tài),對(duì)新增參保對(duì)象要及時(shí)通知其參保。嚴(yán)格按照中央、省、市要求確保財(cái)政投入。要將支持城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的資金足額納入財(cái)政預(yù)算。做到足額預(yù)算配套補(bǔ)助資金,及時(shí)撥付到位,不擠占、不截流,努力把這件事關(guān)城鎮(zhèn)居民切身利益的大事辦實(shí)辦好。
同志們,城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作,是造福民眾的崇高事業(yè),關(guān)系我縣和諧穩(wěn)定和改革發(fā)展的大局。讓我們履行好執(zhí)政為民的神圣職責(zé),積極推進(jìn),穩(wěn)步實(shí)施,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作的健康運(yùn)行,為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步做出積極貢獻(xiàn)。
工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(yǔ)篇三
;大修工作從今天就正式開(kāi)始了,面對(duì)這樣一場(chǎng)戰(zhàn)役,我們能夠參與其中,無(wú)不感到驕傲和自豪。這是公司對(duì)我們的信任,是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的放心,是員工對(duì)我們的支持。在這個(gè)特殊階段,正是我們青年員工應(yīng)該團(tuán)結(jié)一致共同努力的時(shí)刻,我們要凝心聚力,攻堅(jiān)克難,以辛勤勞作,踏實(shí)肯干的態(tài)度面對(duì)今年的大檢修工作,為開(kāi)祥的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的青春力量,也為確保檢維修工作如期、安全、按質(zhì)完成,我們決心做到:
一、堅(jiān)定信念,樹(shù)立信心,在急、難、險(xiǎn)、重的檢修任務(wù)中,沖鋒在前,充分發(fā)揮出我們青年人甘于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神,樹(shù)立敢打必勝的信心,爭(zhēng)當(dāng)排頭兵。
二、要把安全放在重于一切、高于一切的位置,嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度,確保自己以及身邊的人員安全高效完成檢修任務(wù)。
三、我們要發(fā)揚(yáng)“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)、特別能學(xué)習(xí)、特別能創(chuàng)造”的突擊隊(duì)精神,做到在檢維修工作中勇挑重?fù)?dān)、沖鋒在前,體現(xiàn)出我們青年員工勇于奮斗的精神。
青年突擊隊(duì)員們,大修的號(hào)角已經(jīng)吹響,此時(shí)此刻,我們被一種振奮的精神鼓舞著,被一種神圣的使命鞭策著。我們要積極主動(dòng),迎難而上,敢于拼搏,樂(lè)于付出,甘于奉獻(xiàn),充分展現(xiàn)我們青年突擊隊(duì)員的風(fēng)采,最大程度發(fā)揮青年突擊隊(duì)生力軍和排頭兵的作用,為公司大修工作保駕護(hù)航。
我的發(fā)言完畢,謝謝大家。
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; 強(qiáng)化責(zé)任、堅(jiān)定信念,立足全局、服務(wù)發(fā)展
——人事科
xx年,人事科將以“三力”建設(shè)年活動(dòng)為主線,立足本職,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí),堅(jiān)定發(fā)展信念,立足全局工作重心,提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平,為我局“兩保兩樹(shù)”工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
人事科負(fù)責(zé)的工作主要有五項(xiàng),分別為招商引資工作、人事勞資管理、機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計(jì)劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個(gè)破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標(biāo)桿;破除畏難發(fā)愁的情緒,勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理,善于主動(dòng)解決工作中遇到的新問(wèn)題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創(chuàng)新、求突破。
在具體工作中做到以下幾點(diǎn):
一是積極探索招商引資工作新思路,制定科學(xué)合理的激勵(lì)政策,進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性,爭(zhēng)取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、帶動(dòng)性強(qiáng)的大項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強(qiáng)的轉(zhuǎn)變,提高工業(yè)類項(xiàng)目在招引項(xiàng)目中的比重,力爭(zhēng)xx年招商引資工作實(shí)現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。
二是繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動(dòng),做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作,扎實(shí)開(kāi)展新老黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè),通過(guò)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理,創(chuàng)新反腐倡廉工作機(jī)制,加強(qiáng)黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統(tǒng)的社會(huì)公信力,營(yíng)造風(fēng)清氣正、運(yùn)轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。
三是開(kāi)展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項(xiàng)活動(dòng),切實(shí)提高女職工的參政意識(shí)和參政水平,促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。
四是加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育管理,確保計(jì)劃生育管理形勢(shì)的良性循環(huán)。做好人口和計(jì)劃生育基礎(chǔ)性工作,開(kāi)展計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)。
五是加強(qiáng)人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開(kāi)。
為確保完成以上任務(wù)目標(biāo),在工作中要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好,做到開(kāi)展工作無(wú)延遲、零失誤;要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí),敢于挑重?fù)?dān)、解難題,多為問(wèn)題想辦法,多為困難想出路;要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),開(kāi)展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā),不斷提升服務(wù)水平,真正做到為民辦實(shí)事,為群眾解難事;要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),破除固有思維,擺脫傳統(tǒng)束縛,大膽探索,積極創(chuàng)新;要強(qiáng)化廉政意識(shí),以廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、防控為依托,提高自
律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)公德面對(duì)社會(huì)、面對(duì)工作。
xx年,人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手,提升工作標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化管理服務(wù)職能,實(shí)現(xiàn)“工作爭(zhēng)一流,發(fā)展上臺(tái)階”的目標(biāo),通過(guò)本職工作的開(kāi)展實(shí)現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹(shù)品牌、樹(shù)形象”的總體目標(biāo)。
堅(jiān)定目標(biāo) 迎難而上
努力開(kāi)創(chuàng)喀什市城市建設(shè)新局面
喀什市建設(shè)局
(xx年3月2日)
xx年,喀什市建設(shè)局將在地委、行署和市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞喀什市老城區(qū)改造和保障性住房建設(shè)等重大民生工程,扎實(shí)抓好城市建設(shè)、住房建設(shè)等各項(xiàng)工作。
xx年的工作目標(biāo):按照“拉大城市框架,構(gòu)筑城市風(fēng)骨,培育城市靈氣,打造城市靈魂,建設(shè)最佳人居城市”的總體思路,把完善城市功能,增強(qiáng)城市綜合承載力,提升城市品位和市民居住幸福指數(shù)作為首要條件,緊密結(jié)合老城區(qū)危舊房改造工作,全面實(shí)施城市住房保障工程建設(shè)、棚戶區(qū)改造建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,逐步推進(jìn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施共建、共享,不斷改善城鄉(xiāng)居民的居住環(huán)境;為確保創(chuàng)建“國(guó)家級(jí)衛(wèi)生城市”和“自治區(qū)級(jí)園林城市”奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
工作措施:
一、拉大城市框架
進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)劃龍頭作用,以區(qū)域規(guī)劃和路網(wǎng)建設(shè)為切入點(diǎn),不斷拓展城市發(fā)展空間。突出“兩軸—三環(huán)—四區(qū)”的城區(qū)空間結(jié)構(gòu),重點(diǎn)完成新五里橋—央布拉克大橋約11平方公里概念性規(guī)劃、老五里橋—南關(guān)橋約公里詳細(xì)規(guī)劃;啟動(dòng)編制西二環(huán)—工業(yè)園區(qū)—315國(guó)道區(qū)域概念性規(guī)劃和阿瓦提渠—315國(guó)道—重工業(yè)園區(qū)—迎賓大道區(qū)域概念性規(guī)劃,為“十二五”城市建設(shè)打下基礎(chǔ)。完成西二環(huán)道路、新城路、色滿西路和團(tuán)結(jié)路等六條主要城市干道的新建,將二環(huán)以內(nèi)城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村公路全部打通,形成大城市基本框架,提高對(duì)周邊縣市輻射帶動(dòng)作用。
二、加快重點(diǎn)項(xiàng)目的建設(shè)步伐
一是加快國(guó)際會(huì)展中心后續(xù)工程的建設(shè)步伐,確保今年5月底前全面完工,為第六屆“喀交會(huì)”順利召開(kāi)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);二是加大向國(guó)家、自治區(qū)申報(bào)項(xiàng)目工作力度,推進(jìn)城市供水管網(wǎng)改造工程、城北區(qū)供水改擴(kuò)建工程、城市供水改擴(kuò)建工程和蓋孜河引水工程項(xiàng)目早日實(shí)施,特別是重點(diǎn)完成蓋孜河引水工程的各項(xiàng)前期工作,為該項(xiàng)目的啟動(dòng)做好準(zhǔn)備。
三、重點(diǎn)實(shí)施園林綠化景觀建設(shè),培育城市靈氣
以河湖水系、園林景觀為切入點(diǎn),加快推進(jìn)克孜河北岸綜合開(kāi)發(fā)和吐曼河環(huán)境綜合整治工程,以實(shí)施吐曼
河生態(tài)環(huán)境綜合整治二期工程和西公園、班超紀(jì)念公園為重點(diǎn),完成北大橋-吐曼橋西岸景觀工程建設(shè)和北湖沉沙池清淤及堤壩加固工程的建設(shè),完成吐曼河紡織廠橋-南關(guān)橋段的防洪和景觀建設(shè);實(shí)施石榴轉(zhuǎn)盤-新賓館-干療轉(zhuǎn)盤的街景改造工程,建設(shè)富有喀什民族特色的花園式街景;完成吐曼河沿線及南湖、東湖、吐曼三個(gè)公園的綠化建設(shè);完成西公園和班超紀(jì)念公園建設(shè),打造以盤橐城為中心的愛(ài)國(guó)主義教育基地;正式啟動(dòng)香妃園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和徠寧城公園建設(shè)。通過(guò)建設(shè)和完善城市綠化、景觀工程,不斷培育城市靈氣,打造環(huán)境優(yōu)美、品味高雅的最佳宜居城市。
四、加快民生工程建設(shè),切實(shí)解決低收入住房困難群體的住房問(wèn)題
在保障性住房建設(shè)方面:以保障性住房建設(shè)為重點(diǎn),緊緊抓住中央、自治區(qū)擴(kuò)大內(nèi)需的政策機(jī)遇,加快推進(jìn)喀什市住房改造建設(shè)。一是三大片區(qū)新建工程,按照中央和自治區(qū)保障性住房補(bǔ)助資金下達(dá)情況,在24號(hào)片區(qū)、27號(hào)片區(qū)和3號(hào)片區(qū)完成相應(yīng)的廉租住房建設(shè);二是四大片區(qū)就地改造安置工程,通過(guò)引入房地產(chǎn)開(kāi)發(fā),采取就地安置的方式,完成塔什巴扎路片區(qū)、加勒買里斯片區(qū)、西郊變片區(qū)、夏馬勒巴格鎮(zhèn)三村片區(qū)的住房改造和基礎(chǔ)設(shè)施改造;三是六大片區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,完成24號(hào)片區(qū)、23號(hào)片區(qū)、13號(hào)片區(qū)、7號(hào)片區(qū)、9號(hào)片區(qū)和26號(hào)片區(qū)的支巷道路、供水、排水、供熱、燃?xì)夂土粱然A(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。通過(guò)實(shí)施住房改造工程和配套工程建設(shè),不斷改善片區(qū)的環(huán)境,提升廣大居民的居住水平;四是按照上級(jí)下達(dá)的計(jì)劃和資金到位情況,全力完成棚戶區(qū)改造任務(wù)。
「1」 「2」 「3」
工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(yǔ)篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),與會(huì)的各位代表:
大家上午好。
一、深入開(kāi)展崗位價(jià)值精細(xì)管理工作,步步落實(shí),步步提高,加強(qiáng)員工責(zé)任心,實(shí)現(xiàn)職工價(jià)值最大化。
二、加化基礎(chǔ)工作,杜絕表面現(xiàn)象,把各項(xiàng)工作進(jìn)一步做實(shí)、做細(xì)、做好。
三、圍繞“創(chuàng)一流”中心任務(wù),抓好三項(xiàng)建設(shè),實(shí)現(xiàn)四個(gè)提升。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),結(jié)合崗位需求,通過(guò)專業(yè)技能培訓(xùn)和知識(shí)面拓展加強(qiáng)人才培養(yǎng),提高人員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。
四、加強(qiáng)部門間的溝通,換位思考,用細(xì)心去觀察,去沉穩(wěn)去把握,用積極去配合,用大度去化解,用誠(chéng)信去換取理解,堅(jiān)持一切從有利于工作出發(fā),堅(jiān)持一切從效益、效能出發(fā),以促進(jìn)各項(xiàng)工作及時(shí)高效完成,營(yíng)造和諧的內(nèi)部經(jīng)營(yíng)環(huán)境。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表,王局長(zhǎng)的工作報(bào)告為我們吹響了2013的戰(zhàn)斗號(hào)角,我們要緊密團(tuán)結(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,統(tǒng)一思想,步調(diào)一致,團(tuán)結(jié)協(xié)作,落實(shí)責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,提升綜合管理品質(zhì),為全面完成2013年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力奮斗。
在這里,我提前預(yù)祝大家新年快樂(lè),闔家歡樂(lè),謝謝。
工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(yǔ)篇六
尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家下午好!
一、在思想和行動(dòng)上與局黨委保持高度一致。按照領(lǐng)導(dǎo)提出的工作目標(biāo),以“等不起”的緊迫感,“慢不得”的危機(jī)感和“爭(zhēng)一流”的使命感,撲下身子干工作。
二、在工作上立足本職。一是認(rèn)真做好全市家畜血吸蟲(chóng)病查治和疫情監(jiān)測(cè);二是認(rèn)真做好家畜血吸蟲(chóng)病綜合治理項(xiàng)目的前期選點(diǎn),建好重疫區(qū)建設(shè)項(xiàng)目檔案,突出重點(diǎn),使項(xiàng)目實(shí)施有看點(diǎn)、有亮點(diǎn),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);三是認(rèn)真做好基層血防人員的專業(yè)和技術(shù)指導(dǎo),利用標(biāo)語(yǔ)、廣告、新聞媒體等形式宣傳《血吸蟲(chóng)病防治條例》和血吸蟲(chóng)病防治知識(shí)。
畜血防工作中爭(zhēng)先進(jìn)位。
客觀的說(shuō),今年我是一個(gè)新手(是個(gè)新兵蛋子),面臨血吸蟲(chóng)病查治工作任務(wù)重、時(shí)間緊、階段性強(qiáng)等特點(diǎn),深感自己身上的擔(dān)子重、壓力大。但有壓力就有動(dòng)力,我堅(jiān)信,有新一屆局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo),有各位同仁的關(guān)心和支持,加之我站不懈的努力,家畜血防站一定能圓滿的完成各項(xiàng)工作任務(wù)!
第一次發(fā)言,以上有說(shuō)得不當(dāng)之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
謝謝大家!
工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(yǔ)篇七
為采油廠原油產(chǎn)量箭頭朝上做出積極貢獻(xiàn)
采油廠五屆二次工作會(huì)表態(tài)發(fā)言——xx
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:大家好!
歲末年初,萬(wàn)象更新,今天我們迎來(lái)了xxx采油廠五屆二次工作會(huì)的隆重召開(kāi),會(huì)上聽(tīng)取了王廠長(zhǎng)所做的“夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ),匯聚發(fā)展力量,為全面完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)而努力奮斗”的工作報(bào)告,我們感到目標(biāo)鼓舞人心,措施催人奮進(jìn),更加堅(jiān)定了我們2012年加快發(fā)展的信心和決心。下面我代表牛圈湖采油區(qū)塊全體員工表態(tài)發(fā)言,我發(fā)言的題目是《凝聚士氣,振奮精神,為采油廠原油產(chǎn)量箭頭朝上做出積極貢獻(xiàn)》。
一、認(rèn)清形勢(shì),凝心聚力,堅(jiān)定完成原油產(chǎn)量的必勝?zèng)Q心
我們將把本次會(huì)議的精神灌輸?shù)絽^(qū)塊的每一名員工心
中,作為開(kāi)展各項(xiàng)工作的精神食糧和攻堅(jiān)克難的堅(jiān)強(qiáng)動(dòng)力,讓大家明確目前的困難和挑戰(zhàn)只是暫時(shí)的,更要大家清楚的認(rèn)識(shí)到我們xxx采油廠在今后發(fā)展中具備豐富的資源優(yōu)勢(shì),成熟開(kāi)發(fā)技術(shù),成功管理經(jīng)驗(yàn),和我們廣大員工戰(zhàn)天斗地永不服輸?shù)膞xx精神。增強(qiáng)員工的責(zé)任感和主人翁意識(shí),正確的認(rèn)識(shí)到采油廠的發(fā)展和大家自身的利益息息相關(guān),從而使全體員工從開(kāi)局之時(shí)就形成在思想上要知難而進(jìn),在思想上要滿懷信心,在思想要多拿油、多產(chǎn)油,推動(dòng)大家自覺(jué)主動(dòng)的把力量匯聚到完成生產(chǎn)任務(wù)上來(lái),向時(shí)間要產(chǎn)量,向困難要產(chǎn)量,不折不扣的管好設(shè)備、管好井,發(fā)揮油水井的最大貢獻(xiàn)率,保證原油產(chǎn)量的全面完成。
二、創(chuàng)新思路、精雕細(xì)刻,夯實(shí)油水井管理保穩(wěn)產(chǎn)求上產(chǎn)
2012年我們將建立健全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)分析制度,以“產(chǎn)量為中心,油水井并重”的原則,做到五個(gè)堅(jiān)持。一是堅(jiān)持干部靠前管理,把現(xiàn)有的油水井由主任牽頭分片承包,通過(guò)抽查與普查的方式,促進(jìn)各崗位現(xiàn)場(chǎng)管理水平的提高。二是堅(jiān)持采油井 “一井一策、一塊一策”的原則,抓好“日調(diào)配、周對(duì)比、旬分析、月總結(jié)”的四步工作法,提高油井開(kāi)井率,降低油井故障率,實(shí)現(xiàn)油井產(chǎn)量最大化。三是堅(jiān)持“今天的水就是明天的油”的意識(shí),將注水井進(jìn)行abc分類管理,每旬由區(qū)塊主任和技術(shù)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)普查,及時(shí)處理存在問(wèn)題,確保區(qū)塊內(nèi)所有配水間、注水井地面流程、注水狀況處于受控狀態(tài),實(shí)現(xiàn)安全、高效、平穩(wěn)、有效注水。四是堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行資料錄取規(guī)范,做好資料錄取有標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)必執(zhí)行、執(zhí)行有考核的原則,提高資料錄取及時(shí)性、準(zhǔn)確率,為技術(shù)部門決策提供可靠數(shù)據(jù)。五是堅(jiān)持設(shè)備管理不放松,完善設(shè)備管理制度,創(chuàng)新設(shè)備管理辦法,努力做到設(shè)備不缺件、接點(diǎn)不漏油,機(jī)油不變質(zhì),設(shè)備不損壞,并做到抽油機(jī)保養(yǎng)到位,抽油機(jī)平衡調(diào)整到位,設(shè)備隱患排查到位,設(shè)備問(wèn)題整改到位,確保不因設(shè)備故障影響油水井生產(chǎn)。
三、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化落實(shí),提高全員安全行為
二楚,常用設(shè)備四懂三會(huì),操作標(biāo)準(zhǔn)心中有數(shù),事故處理快準(zhǔn)穩(wěn)細(xì)”的崗職要求。
四、夯實(shí)基礎(chǔ),細(xì)化責(zé)任,提升全員綜合素質(zhì)
我們將在全年的工作中繼續(xù)細(xì)化以制度為約束的考核管理體系,以員工的崗位流程、過(guò)程控制、工作質(zhì)量等為核心,不斷完善健全區(qū)塊各項(xiàng)管理制度,細(xì)化、量化崗位責(zé)任,做到以制度管理員工、以制度考核員工、以制度獎(jiǎng)勵(lì)員工,形成一套標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的基礎(chǔ)管理流程。在此基礎(chǔ)上我們將做到五個(gè)抓好,一是抓好千隊(duì)示范創(chuàng)建活動(dòng),創(chuàng)亮點(diǎn)樹(shù)品牌,提升區(qū)塊建設(shè)的整體水平。二是抓好 “三劃小”考核管理,按照貢獻(xiàn)大小、崗位技能確定分檔系數(shù),嚴(yán)格考核兌現(xiàn),充分發(fā)揮績(jī)效考核的激勵(lì)作用。三是抓好工作機(jī)制的建立,繼續(xù)推進(jìn)以“信心、誠(chéng)心、熱心、耐心、悉心”的“五心”管理法和“工作有計(jì)劃、過(guò)程有記錄、事后有總結(jié)、查詢有臺(tái)賬”的四有工作法。四是抓好培訓(xùn)工作,我們將按照“每周內(nèi)培一次,每旬檢查一次,每月考試一次,每月兌現(xiàn)一次”的原則,全面加強(qiáng)“形勢(shì)任務(wù)、重點(diǎn)工種、操作技能、現(xiàn)場(chǎng)操作”四方面的培訓(xùn)。五是抓好內(nèi)部勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),通過(guò)“四比四看”活動(dòng),營(yíng)造上產(chǎn)氛圍。即:比任務(wù),看誰(shuí)的業(yè)績(jī)指標(biāo)完成的好;比質(zhì)量,看誰(shuí)的工作標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)高;比安全,看存在的安全問(wèn)題是否整改,隱患是否得到治理;比效益,看誰(shuí)在增產(chǎn)增效、節(jié)能降耗方面貢獻(xiàn)大。
同志們,新的一年有挑戰(zhàn)更有機(jī)遇,在努力構(gòu)建采油廠可持續(xù)發(fā)展的新起點(diǎn)上,讓我們以更加高昂的精神狀態(tài),凝聚士氣、振奮精神,以更加飽滿的工作熱情,更加扎實(shí)的工作作風(fēng),迎難而上,奮發(fā)進(jìn)取,為采油廠原油產(chǎn)量箭頭朝上做出積極貢獻(xiàn),共同開(kāi)創(chuàng)“科學(xué)發(fā)展、安全和諧、人氣旺盛、業(yè)績(jī)優(yōu)良”的xxx采油廠新篇章。
工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(yǔ)篇八
;工作表態(tài)發(fā)言材料
強(qiáng)化責(zé)任、堅(jiān)定信念,立足全局、服務(wù)發(fā)展
——人事科
xx年,人事科將以“三力”建設(shè)年活動(dòng)為主線,立足本職,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí),堅(jiān)定發(fā)展信念,立足全局工作重心,提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平,為我局“兩保兩樹(shù)”工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
人事科負(fù)責(zé)的工作主要有五項(xiàng),分別為招商引資工作、人事勞資管理、機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計(jì)劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個(gè)破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標(biāo)桿;破除畏難發(fā)愁的情緒,勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理,善于主動(dòng)解決工作中遇到的新問(wèn)題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創(chuàng)新、求突破。
在具體工作中做到以下幾點(diǎn):
一是積極探索招商引資工作新思路,制定科學(xué)合理的激勵(lì)政策,進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性,爭(zhēng)取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、帶動(dòng)性強(qiáng)的大項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強(qiáng)的轉(zhuǎn)變,提高工業(yè)類項(xiàng)目在招引項(xiàng)目中的比重,力爭(zhēng)xx年招商引資工作實(shí)現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。
二是繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動(dòng),做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作,扎實(shí)開(kāi)展新老黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè),通過(guò)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理,創(chuàng)新反腐倡廉工作機(jī)制,加強(qiáng)黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統(tǒng)的社會(huì)公信力,營(yíng)造風(fēng)清氣正、運(yùn)轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。
三是開(kāi)展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項(xiàng)活動(dòng),切實(shí)提高女職工的參政意識(shí)和參政水平,促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。
四是加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育管理,確保計(jì)劃生育管理形勢(shì)的良性循環(huán)。做好人口和計(jì)劃生育基礎(chǔ)性工作,開(kāi)展計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)。
五是加強(qiáng)人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開(kāi)。
為確保完成以上任務(wù)目標(biāo),在工作中要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好,做到開(kāi)展工作無(wú)延遲、零失誤;要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí),敢于挑重?fù)?dān)、解難題,多為問(wèn)題想辦法,多為困難想出路;要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),開(kāi)展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā),不斷提升服務(wù)水平,真正做到為民辦實(shí)事,為群眾解難事;要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),破除固有思維,擺脫傳統(tǒng)束縛,大膽探索,積極創(chuàng)新;要強(qiáng)化廉政意識(shí),以廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、防控為依托,提高自律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)公德面對(duì)社會(huì)、面對(duì)工作。
xx年,人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手,提升工作標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化管理服務(wù)職能,實(shí)現(xiàn)“工作爭(zhēng)一流,發(fā)展上臺(tái)階”的目標(biāo),通過(guò)本職工作的開(kāi)展實(shí)現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹(shù)品牌、樹(shù)形象”的總體目標(biāo)。
堅(jiān)定目標(biāo)迎難而上
努力開(kāi)創(chuàng)喀什市城市建設(shè)新局面
喀什市建設(shè)局
(xx年3月2日)
xx年,喀什市建設(shè)局將在地委、行署和市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞喀什市老城區(qū)改造和保障性住房建設(shè)等重大民生工程,扎實(shí)抓好城市建設(shè)、住房建設(shè)等各項(xiàng)工作。
xx年的工作目標(biāo):按照“拉大城市框架,構(gòu)筑城市風(fēng)骨,培育城市靈氣,打造城市靈魂,建設(shè)最佳人居城市”的總體思路,把完善城市功能,增強(qiáng)城市綜合承載力,提升城市品位和市民居住幸福指數(shù)作為首要條件,緊密結(jié)合老城區(qū)危舊房改造工作,全面實(shí)施城市住房保障工程建設(shè)、棚戶區(qū)改造建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施
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發(fā)言稿是參加會(huì)議者為了在會(huì)議或重要活動(dòng)上表達(dá)自己意見(jiàn)、看法或匯報(bào)思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。
xx年,人事科將以“三力”建設(shè)年活動(dòng)為主線,立足本職,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí),堅(jiān)定發(fā)展信念,立足全局工作重心,提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平,為我局“兩保兩樹(shù)”工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
人事科負(fù)責(zé)的工作主要有五項(xiàng),分別為招商引資工作、人事勞資管理、機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計(jì)劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個(gè)破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標(biāo)桿;破除畏難發(fā)愁的情緒,勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理,善于主動(dòng)解決工作中遇到的新問(wèn)題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創(chuàng)新、求突破。
在具體工作中做到以下幾點(diǎn):
一是積極探索招商引資工作新思路,制定科學(xué)合理的激勵(lì)政策,進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性,爭(zhēng)取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、帶動(dòng)性強(qiáng)的大項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強(qiáng)的轉(zhuǎn)變,提高工業(yè)類項(xiàng)目在招引項(xiàng)目中的比重,力爭(zhēng)xx年招商引資工作實(shí)現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。
二是繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動(dòng),做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作,扎實(shí)開(kāi)展新老黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè),通過(guò)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理,創(chuàng)新反腐倡廉工作機(jī)制,加強(qiáng)黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統(tǒng)的社會(huì)公信力,營(yíng)造風(fēng)清氣正、運(yùn)轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。
三是開(kāi)展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項(xiàng)活動(dòng),切實(shí)提高女職工的參政意識(shí)和參政水平,促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。
五是加強(qiáng)人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開(kāi)。
為確保完成以上任務(wù)目標(biāo),在工作中要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好,做到開(kāi)展工作無(wú)延遲、零失誤;要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí),敢于挑重?fù)?dān)、解難題,多為問(wèn)題想辦法,多為困難想出路;要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),開(kāi)展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā),不斷提升服務(wù)水平,真正做到為民辦實(shí)事,為群眾解難事;要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),破除固有思維,擺脫傳統(tǒng)束縛,大膽探索,積極創(chuàng)新;要強(qiáng)化廉政意識(shí),以廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、防控為依托,提高自律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)公德面對(duì)社會(huì)、面對(duì)工作。
xx年,人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手,提升工作標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化管理服務(wù)職能,實(shí)現(xiàn)“工作爭(zhēng)一流,發(fā)展上臺(tái)階”的目標(biāo),通過(guò)本職工作的開(kāi)展實(shí)現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹(shù)品牌、樹(shù)形象”的總體目標(biāo)。
工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(yǔ)篇十
——人事科
xx年,人事科將以“三力”建設(shè)年活動(dòng)為主線,立足本職,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí),堅(jiān)定發(fā)展信念,立足全局工作重心,提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平,為我局“兩保兩樹(shù)”工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
人事科負(fù)責(zé)的工作主要有五項(xiàng),分別為招商引資工作、人事勞資管理、機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計(jì)劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個(gè)破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標(biāo)桿;破除畏難發(fā)愁的情緒,勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理,善于主動(dòng)解決工作中遇到的新問(wèn)題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創(chuàng)新、求突破。
在具體工作中做到以下幾點(diǎn):
一是積極探索招商引資工作新思路,制定科學(xué)合理的激勵(lì)政策,進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性,爭(zhēng)取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、帶動(dòng)性強(qiáng)的大項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強(qiáng)的轉(zhuǎn)變,提高工業(yè)類項(xiàng)目在招引項(xiàng)目中的比重,力爭(zhēng)xx年招商引資工作實(shí)現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。
二是繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動(dòng),做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作,扎實(shí)開(kāi)展新老黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè),通過(guò)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理,創(chuàng)新反腐倡廉工作機(jī)制,加強(qiáng)黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統(tǒng)的社會(huì)公信力,營(yíng)造風(fēng)清氣正、運(yùn)轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。
三是開(kāi)展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項(xiàng)活動(dòng),切實(shí)提高女職工的參政意識(shí)和參政水平,促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。
四是加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育管理,確保計(jì)劃生育管理形勢(shì)的良性循環(huán)。做好人口和計(jì)劃生育基礎(chǔ)性工作,開(kāi)展計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)。
五是加強(qiáng)人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開(kāi)。
為確保完成以上任務(wù)目標(biāo),在工作中要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好,做到開(kāi)展工作無(wú)延遲、零失誤;要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí),敢于挑重?fù)?dān)、解難題,多為問(wèn)題想辦法,多為困難想出路;要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),開(kāi)展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā),不斷提升服務(wù)水平,真正做到為民辦實(shí)事,為群眾解難事;要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),破除固有思維,擺脫傳統(tǒng)束縛,大膽探索,積極創(chuàng)新;要強(qiáng)化廉政意識(shí),以廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、防控為依托,提高自律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)公德面對(duì)社會(huì)、面對(duì)工作。
xx年,人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手,提升工作標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化管理服務(wù)職能,實(shí)現(xiàn)“工作爭(zhēng)一流,發(fā)展上臺(tái)階”的目標(biāo),通過(guò)本職工作的開(kāi)展實(shí)現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹(shù)品牌、樹(shù)形象”的總體目標(biāo)。
堅(jiān)定目標(biāo) 迎難而上
努力開(kāi)創(chuàng)喀什市城市建設(shè)新局面
喀什市建設(shè)局
(xx年3月2日)
xx年,喀什市建設(shè)局將在地委、行署和市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞喀什市老城區(qū)改造和保障性住房建設(shè)等重大民生工程,扎實(shí)抓好城市建設(shè)、住房建設(shè)等各項(xiàng)工作。
xx年的工作目標(biāo):按照“拉大城市框架,構(gòu)筑城市風(fēng)骨,培育城市靈氣,打造城市靈魂,建設(shè)最佳人居城市”的總體思路,把完善城市功能,增強(qiáng)城市綜合承載力,提升城市品位和市民居住幸福指數(shù)作為首要條件,緊密結(jié)合老城區(qū)危舊房改造工作,全面實(shí)施城市住房保障工程建設(shè)、棚戶區(qū)改造建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,逐步推進(jìn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施共建、共享,不斷改善城鄉(xiāng)居民的居住環(huán)境;為確保創(chuàng)建“國(guó)家級(jí)衛(wèi)生城市”和“自治區(qū)級(jí)園林城市”奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
工作措施:
一、拉大城市框架
進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)劃龍頭作用,以區(qū)域規(guī)劃和路網(wǎng)建設(shè)為切入點(diǎn),不斷拓展城市發(fā)展空間。突出“兩軸—三環(huán)—四區(qū)”的城區(qū)空間結(jié)構(gòu),重點(diǎn)完成新五里橋—央布拉克大橋約11平方公里概念性規(guī)劃、老五里橋—南關(guān)橋約6.7公里詳細(xì)規(guī)劃;啟動(dòng)編制西二環(huán)—工業(yè)園區(qū)—315國(guó)道區(qū)域概念性規(guī)劃和阿瓦提渠—315國(guó)道—重工業(yè)園區(qū)—迎賓大道區(qū)域概念性規(guī)劃,為“十二五”城市建設(shè)打下基礎(chǔ)。完成西二環(huán)道路、新城路、色滿西路和團(tuán)結(jié)路等六條主要城市干道的新建,將二環(huán)以內(nèi)城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村公路全部打通,形成大城市基本框架,提高對(duì)周邊縣市輻射帶動(dòng)作用。
二、加快重點(diǎn)項(xiàng)目的建設(shè)步伐
一是加快國(guó)際會(huì)展中心后續(xù)工程的建設(shè)步伐,確保今年5月底前全面完工,為第六屆“喀交會(huì)”順利召開(kāi)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);二是加大向國(guó)家、自治區(qū)申報(bào)項(xiàng)目工作力度,推進(jìn)城市供水管網(wǎng)改造工程、城北區(qū)供水改擴(kuò)建工程、城市供水改擴(kuò)建工程和蓋孜河引水工程項(xiàng)目早日實(shí)施,特別是重點(diǎn)完成蓋孜河引水工程的各項(xiàng)前期工作,為該項(xiàng)目的啟動(dòng)做好準(zhǔn)備。
三、重點(diǎn)實(shí)施園林綠化景觀建設(shè),培育城市靈氣
以河湖水系、園林景觀為切入點(diǎn),加快推進(jìn)克孜河北岸綜合開(kāi)發(fā)和吐曼河環(huán)境綜合整治工程,以實(shí)施吐曼河生態(tài)環(huán)境綜合整治二期工程和西公園、班超紀(jì)念公園為重點(diǎn),完成北大橋-吐曼橋西岸景觀工程建設(shè)和北湖沉沙池清淤及堤壩加固工程的建設(shè),完成吐曼河紡織廠橋-南關(guān)橋段的防洪和景觀建設(shè);實(shí)施石榴轉(zhuǎn)盤-新賓館-干療轉(zhuǎn)盤的街景改造工程,建設(shè)富有喀什民族特色的花園式街景;完成吐曼河沿線及南湖、東湖、吐曼三個(gè)公園的綠化建設(shè);完成西公園和班超紀(jì)念公園建設(shè),打造以盤橐城為中心的愛(ài)國(guó)主義教育基地;正式啟動(dòng)香妃園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和徠寧城公園建設(shè)。通過(guò)建設(shè)和完善城市綠化、景觀工程,不斷培育城市靈氣,打造環(huán)境優(yōu)美、品味高雅的最佳宜居城市。
四、加快民生工程建設(shè),切實(shí)解決低收入住房困難群體的住房問(wèn)題
在保障性住房建設(shè)方面:以保障性住房建設(shè)為重點(diǎn),緊緊抓住中央、自治區(qū)擴(kuò)大內(nèi)需的政策機(jī)遇,加快推進(jìn)喀什市住房改造建設(shè)。一是三大片區(qū)新建工程,按照中央和自治區(qū)保障性住房補(bǔ)助資金下達(dá)情況,在24號(hào)片區(qū)、27號(hào)片區(qū)和3號(hào)片區(qū)完成相應(yīng)的廉租住房建設(shè);二是四大片區(qū)就地改造安置工程,通過(guò)引入房地產(chǎn)開(kāi)發(fā),采取就地安置的方式,完成塔什巴扎路片區(qū)、加勒買里斯片區(qū)、西郊變片區(qū)、夏馬勒巴格鎮(zhèn)三村片區(qū)的住房改造和基礎(chǔ)設(shè)施改造;三是六大片區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,完成24號(hào)片區(qū)、23號(hào)片區(qū)、13號(hào)片區(qū)、7號(hào)片區(qū)、9號(hào)片區(qū)和26號(hào)片區(qū)的支巷道路、供水、排水、供熱、燃?xì)夂土粱然A(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。通過(guò)實(shí)施住房改造工程和配套工程建設(shè),不斷改善片區(qū)的環(huán)境,提升廣大居民的居住水平;四是按照上級(jí)下達(dá)的計(jì)劃和資金到位情況,全力完成棚戶區(qū)改造任務(wù)。
1、抓緊實(shí)施回遷安置、自愿外遷動(dòng)員及規(guī)劃拆遷范圍拆遷工作。
2、完成優(yōu)秀民居、歷史建筑調(diào)查摸底統(tǒng)計(jì)工作。
3、完善各項(xiàng)規(guī)劃,因地制宜,分類實(shí)施改造工程。
4、總結(jié)試點(diǎn)改造經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),完善改造政策。
5、繼續(xù)加大老城區(qū)改造宣傳工作力度。
6、繼續(xù)探索老城區(qū)危舊房改造方式、路徑,堅(jiān)持先易后難的原則,認(rèn)真研究、細(xì)化完善老城區(qū)其他27片區(qū)改造策略。
xx年,我們將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的大力支持下,按照喀什地區(qū)建設(shè)工作會(huì)議、喀什市委九屆五次全委(擴(kuò)大)會(huì)議確定的工作目標(biāo)任務(wù),積極履行工作職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)干部職工,以扎實(shí)的作風(fēng),飽滿的干勁,全力以赴,真抓實(shí)干,全面推進(jìn)各項(xiàng)建設(shè)任務(wù),確保各項(xiàng)建設(shè)目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn),為喀什市創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城市、自治區(qū)園林城市做出新的更大的貢獻(xiàn)!
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