2023年工作表態(tài)發(fā)言材料 工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(實用10篇)

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2023年工作表態(tài)發(fā)言材料 工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語(實用10篇)
時間:2023-06-06 15:00:45     小編:zdfb

無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

根據(jù)大會安排,我代表xx鄉(xiāng)就我鄉(xiāng)上半年計生工作情況和下段“夏季集中服務(wù)活動”如何開展在大會上作表態(tài)發(fā)言,不到之處,請予以批評指正。

一、上半年工作開展情況。

1、強化組織領(lǐng)導(dǎo)。

鄉(xiāng)黨委、政府明確提出把穩(wěn)定低生育水平,爭創(chuàng)計劃生育工作一流鄉(xiāng)作為

學(xué)習(xí)

實踐“

創(chuàng)先爭優(yōu)

”活動的具體行動,做到“三落實”。一是領(lǐng)導(dǎo)落實。堅持做到每月定期聽取計生工作匯報,精心組織指導(dǎo)鄉(xiāng)、村兩級計生工作例會,黨政主要領(lǐng)導(dǎo)堅持參加例會,協(xié)調(diào)解決各階段中存在的問題。二是經(jīng)費保障落實。在逐年增大計生經(jīng)費投入的基礎(chǔ)上,確保除去縣調(diào)控資金外,社會扶養(yǎng)費征收返回部分100%用于計生。三是獎罰措施落實。將任務(wù)完成情況與干部職工及相關(guān)責(zé)任人的津補貼、評先評優(yōu)掛鉤,嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)。

2、注重引導(dǎo)。

一是經(jīng)濟利益引導(dǎo)。對計生戶在享受低保、困難救濟等方面,同等條件下予以優(yōu)先擇重考慮,同時制定專門的產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎勵措施,在發(fā)展產(chǎn)業(yè)項目中,給予重點扶持,用實實在在的利益引導(dǎo)群眾自覺執(zhí)行計生政策。二是跟蹤服務(wù)引導(dǎo)。在群眾落實補救、節(jié)育措施時,安排專人陪同,建立落實幫扶機制,對家庭經(jīng)濟有困難,自覺落實措施的困難戶給予200—600元的現(xiàn)金補助。

3、突出工作重點。

一是突出人口排查,做到統(tǒng)計工作實。在嚴(yán)格落實責(zé)任的同時,每月組織包村干部交叉進(jìn)行人口出生排查,對發(fā)現(xiàn)問題的獎勵排查人員200元每個。并在此基礎(chǔ)上,今年3月份組織全體計生組干部,對照省市考核方案,對全鄉(xiāng)13個村逐村進(jìn)行了模擬檢查,共發(fā)現(xiàn)問題17個,并全部按規(guī)定快速處理到位。二是突出孕環(huán)情監(jiān)測、落實節(jié)育措施、落實補救措施、社會扶養(yǎng)費征收四個到位,做到基礎(chǔ)工作實。

二、“夏季”集中服務(wù)活動如何開展

1是實現(xiàn)一個目標(biāo)。堅決完成縣委、政府下給我鄉(xiāng)的計生工作各項指標(biāo)任務(wù),力爭我鄉(xiāng)計生工作在全縣的排位前移,對縣里下達(dá)的.任務(wù)抓住不放,盯住不松。

2是定兩心,即堅定信心,下定決心。我鄉(xiāng)將牢固樹立先我者必趕,同我者必超的志氣,知難不畏排難而進(jìn),繼續(xù)堅定不移的推動我鄉(xiāng)的人口與計生工作。

3是落實三項措施。一是打造一支勤于干事、善于創(chuàng)業(yè)的計生干部隊伍,集中力量,攻克計生工作的難點。二是強化責(zé)任。牢固樹立計生工作責(zé)任感、緊迫感,始終繃緊計生工作這根弦,把任務(wù)分解到人、責(zé)任落實到人、獎懲兌現(xiàn)到人,使干部人人身上有擔(dān)子、人人肩上有壓力。三是突出重點。堅決落實計劃生育各項政策法規(guī),堅持在工作中敢于動真、敢于碰硬,堅持說真話,報實數(shù)。

4是確保四個到位。為扎實推進(jìn)我鄉(xiāng)2015年的計生工作,盡全力確保四個到位,即確保社會扶養(yǎng)費征收到位,確保社會長效節(jié)育措施落實到位,確保獎勵扶助到位,確保計生政策宣傳到位。

1.

國土表態(tài)發(fā)言材料

2.

表態(tài)發(fā)言材料

3.

會議表態(tài)發(fā)言材料

4.

表態(tài)發(fā)言材料

5.

醫(yī)院工作會議表態(tài)發(fā)言材料

6.

工作組織會議表態(tài)發(fā)言材料

7.

公路養(yǎng)護(hù)工作表態(tài)發(fā)言材料

8.

計生工作表態(tài)講話發(fā)言材料

工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

一、要繼續(xù)加強領(lǐng)導(dǎo),明確專人負(fù)責(zé)抓落實。

要明確今年的目標(biāo)任務(wù),繼續(xù)加強領(lǐng)導(dǎo)。在各社區(qū)(村)指定責(zé)任人,專門負(fù)責(zé)醫(yī)保對象摸底、登記等相關(guān)工作。每周及時向鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人報進(jìn)度,鎮(zhèn)工作人員及時向縣醫(yī)保公司報進(jìn)度,做到一級級互動,環(huán)環(huán)相扣抓落實。

二、要繼續(xù)加大宣傳力度,提高居民參保意識。鎮(zhèn)及社區(qū)(村)相關(guān)工作人員要吃透政策,繼續(xù)廣泛深入地開展宣傳,把城鎮(zhèn)居民醫(yī)保意義講清、政策講透、程序講明。在尊重城鎮(zhèn)居民意愿的同時,注重工作方法和態(tài)度,讓老百姓充分了解和理解居民醫(yī)保政策,引導(dǎo)群眾廣泛支持和主動參與居民醫(yī)保工作,向群眾作好宣傳解釋工作,變被動參保為主動參保,從而保證此項工作的順利實施。

三、要繼續(xù)加強政策落實力度,提高居民參保率。在明確參保范圍的前提下,依照國家相關(guān)法律法規(guī)及政策,通過摸底排查,合理確定參保對象。同時及時掌握人員動態(tài),對新增參保對象要及時通知其參保。嚴(yán)格按照中央、省、市要求確保財政投入。要將支持城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的資金足額納入財政預(yù)算。做到足額預(yù)算配套補助資金,及時撥付到位,不擠占、不截流,努力把這件事關(guān)城鎮(zhèn)居民切身利益的大事辦實辦好。

同志們,城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作,是造福民眾的崇高事業(yè),關(guān)系我縣和諧穩(wěn)定和改革發(fā)展的大局。讓我們履行好執(zhí)政為民的神圣職責(zé),積極推進(jìn),穩(wěn)步實施,實現(xiàn)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作的健康運行,為我縣經(jīng)濟發(fā)展、社會進(jìn)步做出積極貢獻(xiàn)。

工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇三

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大修工作從今天就正式開始了,面對這樣一場戰(zhàn)役,我們能夠參與其中,無不感到驕傲和自豪。這是公司對我們的信任,是領(lǐng)導(dǎo)對我們的放心,是員工對我們的支持。在這個特殊階段,正是我們青年員工應(yīng)該團(tuán)結(jié)一致共同努力的時刻,我們要凝心聚力,攻堅克難,以辛勤勞作,踏實肯干的態(tài)度面對今年的大檢修工作,為開祥的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的青春力量,也為確保檢維修工作如期、安全、按質(zhì)完成,我們決心做到:

一、堅定信念,樹立信心,在急、難、險、重的檢修任務(wù)中,沖鋒在前,充分發(fā)揮出我們青年人甘于吃苦、樂于奉獻(xiàn)的精神,樹立敢打必勝的信心,爭當(dāng)排頭兵。

二、要把安全放在重于一切、高于一切的位置,嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度,確保自己以及身邊的人員安全高效完成檢修任務(wù)。

三、我們要發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)、特別能學(xué)習(xí)、特別能創(chuàng)造”的突擊隊精神,做到在檢維修工作中勇挑重?fù)?dān)、沖鋒在前,體現(xiàn)出我們青年員工勇于奮斗的精神。

青年突擊隊員們,大修的號角已經(jīng)吹響,此時此刻,我們被一種振奮的精神鼓舞著,被一種神圣的使命鞭策著。我們要積極主動,迎難而上,敢于拼搏,樂于付出,甘于奉獻(xiàn),充分展現(xiàn)我們青年突擊隊員的風(fēng)采,最大程度發(fā)揮青年突擊隊生力軍和排頭兵的作用,為公司大修工作保駕護(hù)航。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家。

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工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇四

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強化責(zé)任、堅定信念,立足全局、服務(wù)發(fā)展

——人事科

xx年,人事科將以“三力”建設(shè)年活動為主線,立足本職,強化責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識,堅定發(fā)展信念,立足全局工作重心,提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平,為我局“兩保兩樹”工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

人事科負(fù)責(zé)的工作主要有五項,分別為招商引資工作、人事勞資管理、機關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標(biāo)桿;破除畏難發(fā)愁的情緒,勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理,善于主動解決工作中遇到的新問題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創(chuàng)新、求突破。

在具體工作中做到以下幾點:

一是積極探索招商引資工作新思路,制定科學(xué)合理的激勵政策,進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性,爭取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟效益好、帶動性強的大項目,實現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強的轉(zhuǎn)變,提高工業(yè)類項目在招引項目中的比重,力爭xx年招商引資工作實現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。

二是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動,做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作,扎實開展新老黨員結(jié)對幫扶活動,穩(wěn)步推進(jìn)機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè),通過開展廉政風(fēng)險防范管理,創(chuàng)新反腐倡廉工作機制,加強黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統(tǒng)的社會公信力,營造風(fēng)清氣正、運轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。

三是開展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項活動,切實提高女職工的參政意識和參政水平,促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu),為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

四是加強人口和計劃生育管理,確保計劃生育管理形勢的良性循環(huán)。做好人口和計劃生育基礎(chǔ)性工作,開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保各項優(yōu)惠政策的落實。

五是加強人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開。

為確保完成以上任務(wù)目標(biāo),在工作中要強化責(zé)任意識,屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好,做到開展工作無延遲、零失誤;要強化奉獻(xiàn)意識,敢于挑重?fù)?dān)、解難題,多為問題想辦法,多為困難想出路;要強化服務(wù)意識,開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā),不斷提升服務(wù)水平,真正做到為民辦實事,為群眾解難事;要強化創(chuàng)新意識,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),破除固有思維,擺脫傳統(tǒng)束縛,大膽探索,積極創(chuàng)新;要強化廉政意識,以廉政風(fēng)險點排查、防控為依托,提高自

律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德面對社會、面對工作。

xx年,人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手,提升工作標(biāo)準(zhǔn),強化管理服務(wù)職能,實現(xiàn)“工作爭一流,發(fā)展上臺階”的目標(biāo),通過本職工作的開展實現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標(biāo)。

堅定目標(biāo) 迎難而上

努力開創(chuàng)喀什市城市建設(shè)新局面

喀什市建設(shè)局

(xx年3月2日)

xx年,喀什市建設(shè)局將在地委、行署和市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞喀什市老城區(qū)改造和保障性住房建設(shè)等重大民生工程,扎實抓好城市建設(shè)、住房建設(shè)等各項工作。

xx年的工作目標(biāo):按照“拉大城市框架,構(gòu)筑城市風(fēng)骨,培育城市靈氣,打造城市靈魂,建設(shè)最佳人居城市”的總體思路,把完善城市功能,增強城市綜合承載力,提升城市品位和市民居住幸福指數(shù)作為首要條件,緊密結(jié)合老城區(qū)危舊房改造工作,全面實施城市住房保障工程建設(shè)、棚戶區(qū)改造建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,逐步推進(jìn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施共建、共享,不斷改善城鄉(xiāng)居民的居住環(huán)境;為確保創(chuàng)建“國家級衛(wèi)生城市”和“自治區(qū)級園林城市”奠定堅實的基礎(chǔ)。

工作措施:

一、拉大城市框架

進(jìn)一步強化規(guī)劃龍頭作用,以區(qū)域規(guī)劃和路網(wǎng)建設(shè)為切入點,不斷拓展城市發(fā)展空間。突出“兩軸—三環(huán)—四區(qū)”的城區(qū)空間結(jié)構(gòu),重點完成新五里橋—央布拉克大橋約11平方公里概念性規(guī)劃、老五里橋—南關(guān)橋約公里詳細(xì)規(guī)劃;啟動編制西二環(huán)—工業(yè)園區(qū)—315國道區(qū)域概念性規(guī)劃和阿瓦提渠—315國道—重工業(yè)園區(qū)—迎賓大道區(qū)域概念性規(guī)劃,為“十二五”城市建設(shè)打下基礎(chǔ)。完成西二環(huán)道路、新城路、色滿西路和團(tuán)結(jié)路等六條主要城市干道的新建,將二環(huán)以內(nèi)城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村公路全部打通,形成大城市基本框架,提高對周邊縣市輻射帶動作用。

二、加快重點項目的建設(shè)步伐

一是加快國際會展中心后續(xù)工程的建設(shè)步伐,確保今年5月底前全面完工,為第六屆“喀交會”順利召開奠定堅實的基礎(chǔ);二是加大向國家、自治區(qū)申報項目工作力度,推進(jìn)城市供水管網(wǎng)改造工程、城北區(qū)供水改擴建工程、城市供水改擴建工程和蓋孜河引水工程項目早日實施,特別是重點完成蓋孜河引水工程的各項前期工作,為該項目的啟動做好準(zhǔn)備。

三、重點實施園林綠化景觀建設(shè),培育城市靈氣

以河湖水系、園林景觀為切入點,加快推進(jìn)克孜河北岸綜合開發(fā)和吐曼河環(huán)境綜合整治工程,以實施吐曼

河生態(tài)環(huán)境綜合整治二期工程和西公園、班超紀(jì)念公園為重點,完成北大橋-吐曼橋西岸景觀工程建設(shè)和北湖沉沙池清淤及堤壩加固工程的建設(shè),完成吐曼河紡織廠橋-南關(guān)橋段的防洪和景觀建設(shè);實施石榴轉(zhuǎn)盤-新賓館-干療轉(zhuǎn)盤的街景改造工程,建設(shè)富有喀什民族特色的花園式街景;完成吐曼河沿線及南湖、東湖、吐曼三個公園的綠化建設(shè);完成西公園和班超紀(jì)念公園建設(shè),打造以盤橐城為中心的愛國主義教育基地;正式啟動香妃園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和徠寧城公園建設(shè)。通過建設(shè)和完善城市綠化、景觀工程,不斷培育城市靈氣,打造環(huán)境優(yōu)美、品味高雅的最佳宜居城市。

四、加快民生工程建設(shè),切實解決低收入住房困難群體的住房問題

在保障性住房建設(shè)方面:以保障性住房建設(shè)為重點,緊緊抓住中央、自治區(qū)擴大內(nèi)需的政策機遇,加快推進(jìn)喀什市住房改造建設(shè)。一是三大片區(qū)新建工程,按照中央和自治區(qū)保障性住房補助資金下達(dá)情況,在24號片區(qū)、27號片區(qū)和3號片區(qū)完成相應(yīng)的廉租住房建設(shè);二是四大片區(qū)就地改造安置工程,通過引入房地產(chǎn)開發(fā),采取就地安置的方式,完成塔什巴扎路片區(qū)、加勒買里斯片區(qū)、西郊變片區(qū)、夏馬勒巴格鎮(zhèn)三村片區(qū)的住房改造和基礎(chǔ)設(shè)施改造;三是六大片區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,完成24號片區(qū)、23號片區(qū)、13號片區(qū)、7號片區(qū)、9號片區(qū)和26號片區(qū)的支巷道路、供水、排水、供熱、燃?xì)夂土粱然A(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。通過實施住房改造工程和配套工程建設(shè),不斷改善片區(qū)的環(huán)境,提升廣大居民的居住水平;四是按照上級下達(dá)的計劃和資金到位情況,全力完成棚戶區(qū)改造任務(wù)。

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工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),與會的各位代表:

大家上午好。

一、深入開展崗位價值精細(xì)管理工作,步步落實,步步提高,加強員工責(zé)任心,實現(xiàn)職工價值最大化。

二、加化基礎(chǔ)工作,杜絕表面現(xiàn)象,把各項工作進(jìn)一步做實、做細(xì)、做好。

三、圍繞“創(chuàng)一流”中心任務(wù),抓好三項建設(shè),實現(xiàn)四個提升。加強隊伍建設(shè),結(jié)合崗位需求,通過專業(yè)技能培訓(xùn)和知識面拓展加強人才培養(yǎng),提高人員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。

四、加強部門間的溝通,換位思考,用細(xì)心去觀察,去沉穩(wěn)去把握,用積極去配合,用大度去化解,用誠信去換取理解,堅持一切從有利于工作出發(fā),堅持一切從效益、效能出發(fā),以促進(jìn)各項工作及時高效完成,營造和諧的內(nèi)部經(jīng)營環(huán)境。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表,王局長的工作報告為我們吹響了2013的戰(zhàn)斗號角,我們要緊密團(tuán)結(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,統(tǒng)一思想,步調(diào)一致,團(tuán)結(jié)協(xié)作,落實責(zé)任,切實加強基礎(chǔ)管理,提升綜合管理品質(zhì),為全面完成2013年的經(jīng)營目標(biāo)而努力奮斗。

在這里,我提前預(yù)祝大家新年快樂,闔家歡樂,謝謝。

工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇六

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家下午好!

一、在思想和行動上與局黨委保持高度一致。按照領(lǐng)導(dǎo)提出的工作目標(biāo),以“等不起”的緊迫感,“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感,撲下身子干工作。

二、在工作上立足本職。一是認(rèn)真做好全市家畜血吸蟲病查治和疫情監(jiān)測;二是認(rèn)真做好家畜血吸蟲病綜合治理項目的前期選點,建好重疫區(qū)建設(shè)項目檔案,突出重點,使項目實施有看點、有亮點,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);三是認(rèn)真做好基層血防人員的專業(yè)和技術(shù)指導(dǎo),利用標(biāo)語、廣告、新聞媒體等形式宣傳《血吸蟲病防治條例》和血吸蟲病防治知識。

畜血防工作中爭先進(jìn)位。

客觀的說,今年我是一個新手(是個新兵蛋子),面臨血吸蟲病查治工作任務(wù)重、時間緊、階段性強等特點,深感自己身上的擔(dān)子重、壓力大。但有壓力就有動力,我堅信,有新一屆局領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo),有各位同仁的關(guān)心和支持,加之我站不懈的努力,家畜血防站一定能圓滿的完成各項工作任務(wù)!

第一次發(fā)言,以上有說得不當(dāng)之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

謝謝大家!

工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇七

為采油廠原油產(chǎn)量箭頭朝上做出積極貢獻(xiàn)

采油廠五屆二次工作會表態(tài)發(fā)言——xx

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:大家好!

歲末年初,萬象更新,今天我們迎來了xxx采油廠五屆二次工作會的隆重召開,會上聽取了王廠長所做的“夯實發(fā)展基礎(chǔ),匯聚發(fā)展力量,為全面完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)而努力奮斗”的工作報告,我們感到目標(biāo)鼓舞人心,措施催人奮進(jìn),更加堅定了我們2012年加快發(fā)展的信心和決心。下面我代表牛圈湖采油區(qū)塊全體員工表態(tài)發(fā)言,我發(fā)言的題目是《凝聚士氣,振奮精神,為采油廠原油產(chǎn)量箭頭朝上做出積極貢獻(xiàn)》。

一、認(rèn)清形勢,凝心聚力,堅定完成原油產(chǎn)量的必勝決心

我們將把本次會議的精神灌輸?shù)絽^(qū)塊的每一名員工心

中,作為開展各項工作的精神食糧和攻堅克難的堅強動力,讓大家明確目前的困難和挑戰(zhàn)只是暫時的,更要大家清楚的認(rèn)識到我們xxx采油廠在今后發(fā)展中具備豐富的資源優(yōu)勢,成熟開發(fā)技術(shù),成功管理經(jīng)驗,和我們廣大員工戰(zhàn)天斗地永不服輸?shù)膞xx精神。增強員工的責(zé)任感和主人翁意識,正確的認(rèn)識到采油廠的發(fā)展和大家自身的利益息息相關(guān),從而使全體員工從開局之時就形成在思想上要知難而進(jìn),在思想上要滿懷信心,在思想要多拿油、多產(chǎn)油,推動大家自覺主動的把力量匯聚到完成生產(chǎn)任務(wù)上來,向時間要產(chǎn)量,向困難要產(chǎn)量,不折不扣的管好設(shè)備、管好井,發(fā)揮油水井的最大貢獻(xiàn)率,保證原油產(chǎn)量的全面完成。

二、創(chuàng)新思路、精雕細(xì)刻,夯實油水井管理保穩(wěn)產(chǎn)求上產(chǎn)

2012年我們將建立健全生產(chǎn)動態(tài)分析制度,以“產(chǎn)量為中心,油水井并重”的原則,做到五個堅持。一是堅持干部靠前管理,把現(xiàn)有的油水井由主任牽頭分片承包,通過抽查與普查的方式,促進(jìn)各崗位現(xiàn)場管理水平的提高。二是堅持采油井 “一井一策、一塊一策”的原則,抓好“日調(diào)配、周對比、旬分析、月總結(jié)”的四步工作法,提高油井開井率,降低油井故障率,實現(xiàn)油井產(chǎn)量最大化。三是堅持“今天的水就是明天的油”的意識,將注水井進(jìn)行abc分類管理,每旬由區(qū)塊主任和技術(shù)人員進(jìn)行現(xiàn)場普查,及時處理存在問題,確保區(qū)塊內(nèi)所有配水間、注水井地面流程、注水狀況處于受控狀態(tài),實現(xiàn)安全、高效、平穩(wěn)、有效注水。四是堅持嚴(yán)格執(zhí)行資料錄取規(guī)范,做好資料錄取有標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)必執(zhí)行、執(zhí)行有考核的原則,提高資料錄取及時性、準(zhǔn)確率,為技術(shù)部門決策提供可靠數(shù)據(jù)。五是堅持設(shè)備管理不放松,完善設(shè)備管理制度,創(chuàng)新設(shè)備管理辦法,努力做到設(shè)備不缺件、接點不漏油,機油不變質(zhì),設(shè)備不損壞,并做到抽油機保養(yǎng)到位,抽油機平衡調(diào)整到位,設(shè)備隱患排查到位,設(shè)備問題整改到位,確保不因設(shè)備故障影響油水井生產(chǎn)。

三、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),強化落實,提高全員安全行為

二楚,常用設(shè)備四懂三會,操作標(biāo)準(zhǔn)心中有數(shù),事故處理快準(zhǔn)穩(wěn)細(xì)”的崗職要求。

四、夯實基礎(chǔ),細(xì)化責(zé)任,提升全員綜合素質(zhì)

我們將在全年的工作中繼續(xù)細(xì)化以制度為約束的考核管理體系,以員工的崗位流程、過程控制、工作質(zhì)量等為核心,不斷完善健全區(qū)塊各項管理制度,細(xì)化、量化崗位責(zé)任,做到以制度管理員工、以制度考核員工、以制度獎勵員工,形成一套標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的基礎(chǔ)管理流程。在此基礎(chǔ)上我們將做到五個抓好,一是抓好千隊示范創(chuàng)建活動,創(chuàng)亮點樹品牌,提升區(qū)塊建設(shè)的整體水平。二是抓好 “三劃小”考核管理,按照貢獻(xiàn)大小、崗位技能確定分檔系數(shù),嚴(yán)格考核兌現(xiàn),充分發(fā)揮績效考核的激勵作用。三是抓好工作機制的建立,繼續(xù)推進(jìn)以“信心、誠心、熱心、耐心、悉心”的“五心”管理法和“工作有計劃、過程有記錄、事后有總結(jié)、查詢有臺賬”的四有工作法。四是抓好培訓(xùn)工作,我們將按照“每周內(nèi)培一次,每旬檢查一次,每月考試一次,每月兌現(xiàn)一次”的原則,全面加強“形勢任務(wù)、重點工種、操作技能、現(xiàn)場操作”四方面的培訓(xùn)。五是抓好內(nèi)部勞動競賽活動,通過“四比四看”活動,營造上產(chǎn)氛圍。即:比任務(wù),看誰的業(yè)績指標(biāo)完成的好;比質(zhì)量,看誰的工作標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)高;比安全,看存在的安全問題是否整改,隱患是否得到治理;比效益,看誰在增產(chǎn)增效、節(jié)能降耗方面貢獻(xiàn)大。

同志們,新的一年有挑戰(zhàn)更有機遇,在努力構(gòu)建采油廠可持續(xù)發(fā)展的新起點上,讓我們以更加高昂的精神狀態(tài),凝聚士氣、振奮精神,以更加飽滿的工作熱情,更加扎實的工作作風(fēng),迎難而上,奮發(fā)進(jìn)取,為采油廠原油產(chǎn)量箭頭朝上做出積極貢獻(xiàn),共同開創(chuàng)“科學(xué)發(fā)展、安全和諧、人氣旺盛、業(yè)績優(yōu)良”的xxx采油廠新篇章。

工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇八

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工作表態(tài)發(fā)言材料

強化責(zé)任、堅定信念,立足全局、服務(wù)發(fā)展

——人事科

xx年,人事科將以“三力”建設(shè)年活動為主線,立足本職,強化責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識,堅定發(fā)展信念,立足全局工作重心,提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平,為我局“兩保兩樹”工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

人事科負(fù)責(zé)的工作主要有五項,分別為招商引資工作、人事勞資管理、機關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標(biāo)桿;破除畏難發(fā)愁的情緒,勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理,善于主動解決工作中遇到的新問題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創(chuàng)新、求突破。

在具體工作中做到以下幾點:

一是積極探索招商引資工作新思路,制定科學(xué)合理的激勵政策,進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性,爭取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟效益好、帶動性強的大項目,實現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強的轉(zhuǎn)變,提高工業(yè)類項目在招引項目中的比重,力爭xx年招商引資工作實現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。

二是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動,做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作,扎實開展新老黨員結(jié)對幫扶活動,穩(wěn)步推進(jìn)機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè),通過開展廉政風(fēng)險防范管理,創(chuàng)新反腐倡廉工作機制,加強黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統(tǒng)的社會公信力,營造風(fēng)清氣正、運轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。

三是開展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項活動,切實提高女職工的參政意識和參政水平,促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu),為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

四是加強人口和計劃生育管理,確保計劃生育管理形勢的良性循環(huán)。做好人口和計劃生育基礎(chǔ)性工作,開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保各項優(yōu)惠政策的落實。

五是加強人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開。

為確保完成以上任務(wù)目標(biāo),在工作中要強化責(zé)任意識,屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好,做到開展工作無延遲、零失誤;要強化奉獻(xiàn)意識,敢于挑重?fù)?dān)、解難題,多為問題想辦法,多為困難想出路;要強化服務(wù)意識,開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā),不斷提升服務(wù)水平,真正做到為民辦實事,為群眾解難事;要強化創(chuàng)新意識,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),破除固有思維,擺脫傳統(tǒng)束縛,大膽探索,積極創(chuàng)新;要強化廉政意識,以廉政風(fēng)險點排查、防控為依托,提高自律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德面對社會、面對工作。

xx年,人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手,提升工作標(biāo)準(zhǔn),強化管理服務(wù)職能,實現(xiàn)“工作爭一流,發(fā)展上臺階”的目標(biāo),通過本職工作的開展實現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標(biāo)。

堅定目標(biāo)迎難而上

努力開創(chuàng)喀什市城市建設(shè)新局面

喀什市建設(shè)局

(xx年3月2日)

xx年,喀什市建設(shè)局將在地委、行署和市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞喀什市老城區(qū)改造和保障性住房建設(shè)等重大民生工程,扎實抓好城市建設(shè)、住房建設(shè)等各項工作。

xx年的工作目標(biāo):按照“拉大城市框架,構(gòu)筑城市風(fēng)骨,培育城市靈氣,打造城市靈魂,建設(shè)最佳人居城市”的總體思路,把完善城市功能,增強城市綜合承載力,提升城市品位和市民居住幸福指數(shù)作為首要條件,緊密結(jié)合老城區(qū)危舊房改造工作,全面實施城市住房保障工程建設(shè)、棚戶區(qū)改造建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施

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工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇九

發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達(dá)自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。

xx年,人事科將以“三力”建設(shè)年活動為主線,立足本職,強化責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識,堅定發(fā)展信念,立足全局工作重心,提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平,為我局“兩保兩樹”工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

人事科負(fù)責(zé)的工作主要有五項,分別為招商引資工作、人事勞資管理、機關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標(biāo)桿;破除畏難發(fā)愁的情緒,勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理,善于主動解決工作中遇到的新問題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創(chuàng)新、求突破。

在具體工作中做到以下幾點:

一是積極探索招商引資工作新思路,制定科學(xué)合理的激勵政策,進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性,爭取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟效益好、帶動性強的大項目,實現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強的轉(zhuǎn)變,提高工業(yè)類項目在招引項目中的比重,力爭xx年招商引資工作實現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。

二是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動,做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作,扎實開展新老黨員結(jié)對幫扶活動,穩(wěn)步推進(jìn)機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè),通過開展廉政風(fēng)險防范管理,創(chuàng)新反腐倡廉工作機制,加強黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統(tǒng)的社會公信力,營造風(fēng)清氣正、運轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。

三是開展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項活動,切實提高女職工的參政意識和參政水平,促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu),為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

五是加強人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開。

為確保完成以上任務(wù)目標(biāo),在工作中要強化責(zé)任意識,屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好,做到開展工作無延遲、零失誤;要強化奉獻(xiàn)意識,敢于挑重?fù)?dān)、解難題,多為問題想辦法,多為困難想出路;要強化服務(wù)意識,開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā),不斷提升服務(wù)水平,真正做到為民辦實事,為群眾解難事;要強化創(chuàng)新意識,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),破除固有思維,擺脫傳統(tǒng)束縛,大膽探索,積極創(chuàng)新;要強化廉政意識,以廉政風(fēng)險點排查、防控為依托,提高自律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德面對社會、面對工作。

xx年,人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手,提升工作標(biāo)準(zhǔn),強化管理服務(wù)職能,實現(xiàn)“工作爭一流,發(fā)展上臺階”的目標(biāo),通過本職工作的開展實現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標(biāo)。

工作表態(tài)發(fā)言材料工作表態(tài)發(fā)言結(jié)束語篇十

——人事科

xx年,人事科將以“三力”建設(shè)年活動為主線,立足本職,強化責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識,堅定發(fā)展信念,立足全局工作重心,提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平,為我局“兩保兩樹”工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

人事科負(fù)責(zé)的工作主要有五項,分別為招商引資工作、人事勞資管理、機關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個破除”,即破除“小成即滿”的思想,不斷提升工作標(biāo)桿;破除畏難發(fā)愁的情緒,勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理,善于主動解決工作中遇到的新問題;破除照本宣科的舊理念,敢于求創(chuàng)新、求突破。

在具體工作中做到以下幾點:

一是積極探索招商引資工作新思路,制定科學(xué)合理的激勵政策,進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性,爭取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟效益好、帶動性強的大項目,實現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強的轉(zhuǎn)變,提高工業(yè)類項目在招引項目中的比重,力爭xx年招商引資工作實現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。

二是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動,做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作,扎實開展新老黨員結(jié)對幫扶活動,穩(wěn)步推進(jìn)機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè),通過開展廉政風(fēng)險防范管理,創(chuàng)新反腐倡廉工作機制,加強黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育,提升交通系統(tǒng)的社會公信力,營造風(fēng)清氣正、運轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。

三是開展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項活動,切實提高女職工的參政意識和參政水平,促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu),為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

四是加強人口和計劃生育管理,確保計劃生育管理形勢的良性循環(huán)。做好人口和計劃生育基礎(chǔ)性工作,開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保各項優(yōu)惠政策的落實。

五是加強人事勞資管理,按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升,做到人事勞資管理公平、公正、公開。

為確保完成以上任務(wù)目標(biāo),在工作中要強化責(zé)任意識,屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好,做到開展工作無延遲、零失誤;要強化奉獻(xiàn)意識,敢于挑重?fù)?dān)、解難題,多為問題想辦法,多為困難想出路;要強化服務(wù)意識,開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā),不斷提升服務(wù)水平,真正做到為民辦實事,為群眾解難事;要強化創(chuàng)新意識,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),破除固有思維,擺脫傳統(tǒng)束縛,大膽探索,積極創(chuàng)新;要強化廉政意識,以廉政風(fēng)險點排查、防控為依托,提高自律水平,做到公公正正辦事,清清白白做人,以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德面對社會、面對工作。

xx年,人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手,提升工作標(biāo)準(zhǔn),強化管理服務(wù)職能,實現(xiàn)“工作爭一流,發(fā)展上臺階”的目標(biāo),通過本職工作的開展實現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標(biāo)。

堅定目標(biāo) 迎難而上

努力開創(chuàng)喀什市城市建設(shè)新局面

喀什市建設(shè)局

(xx年3月2日)

xx年,喀什市建設(shè)局將在地委、行署和市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞喀什市老城區(qū)改造和保障性住房建設(shè)等重大民生工程,扎實抓好城市建設(shè)、住房建設(shè)等各項工作。

xx年的工作目標(biāo):按照“拉大城市框架,構(gòu)筑城市風(fēng)骨,培育城市靈氣,打造城市靈魂,建設(shè)最佳人居城市”的總體思路,把完善城市功能,增強城市綜合承載力,提升城市品位和市民居住幸福指數(shù)作為首要條件,緊密結(jié)合老城區(qū)危舊房改造工作,全面實施城市住房保障工程建設(shè)、棚戶區(qū)改造建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,逐步推進(jìn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施共建、共享,不斷改善城鄉(xiāng)居民的居住環(huán)境;為確保創(chuàng)建“國家級衛(wèi)生城市”和“自治區(qū)級園林城市”奠定堅實的基礎(chǔ)。

工作措施:

一、拉大城市框架

進(jìn)一步強化規(guī)劃龍頭作用,以區(qū)域規(guī)劃和路網(wǎng)建設(shè)為切入點,不斷拓展城市發(fā)展空間。突出“兩軸—三環(huán)—四區(qū)”的城區(qū)空間結(jié)構(gòu),重點完成新五里橋—央布拉克大橋約11平方公里概念性規(guī)劃、老五里橋—南關(guān)橋約6.7公里詳細(xì)規(guī)劃;啟動編制西二環(huán)—工業(yè)園區(qū)—315國道區(qū)域概念性規(guī)劃和阿瓦提渠—315國道—重工業(yè)園區(qū)—迎賓大道區(qū)域概念性規(guī)劃,為“十二五”城市建設(shè)打下基礎(chǔ)。完成西二環(huán)道路、新城路、色滿西路和團(tuán)結(jié)路等六條主要城市干道的新建,將二環(huán)以內(nèi)城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村公路全部打通,形成大城市基本框架,提高對周邊縣市輻射帶動作用。

二、加快重點項目的建設(shè)步伐

一是加快國際會展中心后續(xù)工程的建設(shè)步伐,確保今年5月底前全面完工,為第六屆“喀交會”順利召開奠定堅實的基礎(chǔ);二是加大向國家、自治區(qū)申報項目工作力度,推進(jìn)城市供水管網(wǎng)改造工程、城北區(qū)供水改擴建工程、城市供水改擴建工程和蓋孜河引水工程項目早日實施,特別是重點完成蓋孜河引水工程的各項前期工作,為該項目的啟動做好準(zhǔn)備。

三、重點實施園林綠化景觀建設(shè),培育城市靈氣

以河湖水系、園林景觀為切入點,加快推進(jìn)克孜河北岸綜合開發(fā)和吐曼河環(huán)境綜合整治工程,以實施吐曼河生態(tài)環(huán)境綜合整治二期工程和西公園、班超紀(jì)念公園為重點,完成北大橋-吐曼橋西岸景觀工程建設(shè)和北湖沉沙池清淤及堤壩加固工程的建設(shè),完成吐曼河紡織廠橋-南關(guān)橋段的防洪和景觀建設(shè);實施石榴轉(zhuǎn)盤-新賓館-干療轉(zhuǎn)盤的街景改造工程,建設(shè)富有喀什民族特色的花園式街景;完成吐曼河沿線及南湖、東湖、吐曼三個公園的綠化建設(shè);完成西公園和班超紀(jì)念公園建設(shè),打造以盤橐城為中心的愛國主義教育基地;正式啟動香妃園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和徠寧城公園建設(shè)。通過建設(shè)和完善城市綠化、景觀工程,不斷培育城市靈氣,打造環(huán)境優(yōu)美、品味高雅的最佳宜居城市。

四、加快民生工程建設(shè),切實解決低收入住房困難群體的住房問題

在保障性住房建設(shè)方面:以保障性住房建設(shè)為重點,緊緊抓住中央、自治區(qū)擴大內(nèi)需的政策機遇,加快推進(jìn)喀什市住房改造建設(shè)。一是三大片區(qū)新建工程,按照中央和自治區(qū)保障性住房補助資金下達(dá)情況,在24號片區(qū)、27號片區(qū)和3號片區(qū)完成相應(yīng)的廉租住房建設(shè);二是四大片區(qū)就地改造安置工程,通過引入房地產(chǎn)開發(fā),采取就地安置的方式,完成塔什巴扎路片區(qū)、加勒買里斯片區(qū)、西郊變片區(qū)、夏馬勒巴格鎮(zhèn)三村片區(qū)的住房改造和基礎(chǔ)設(shè)施改造;三是六大片區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,完成24號片區(qū)、23號片區(qū)、13號片區(qū)、7號片區(qū)、9號片區(qū)和26號片區(qū)的支巷道路、供水、排水、供熱、燃?xì)夂土粱然A(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。通過實施住房改造工程和配套工程建設(shè),不斷改善片區(qū)的環(huán)境,提升廣大居民的居住水平;四是按照上級下達(dá)的計劃和資金到位情況,全力完成棚戶區(qū)改造任務(wù)。

1、抓緊實施回遷安置、自愿外遷動員及規(guī)劃拆遷范圍拆遷工作。

2、完成優(yōu)秀民居、歷史建筑調(diào)查摸底統(tǒng)計工作。

3、完善各項規(guī)劃,因地制宜,分類實施改造工程。

4、總結(jié)試點改造經(jīng)驗教訓(xùn),完善改造政策。

5、繼續(xù)加大老城區(qū)改造宣傳工作力度。

6、繼續(xù)探索老城區(qū)危舊房改造方式、路徑,堅持先易后難的原則,認(rèn)真研究、細(xì)化完善老城區(qū)其他27片區(qū)改造策略。

xx年,我們將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的大力支持下,按照喀什地區(qū)建設(shè)工作會議、喀什市委九屆五次全委(擴大)會議確定的工作目標(biāo)任務(wù),積極履行工作職責(zé),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)干部職工,以扎實的作風(fēng),飽滿的干勁,全力以赴,真抓實干,全面推進(jìn)各項建設(shè)任務(wù),確保各項建設(shè)目標(biāo)圓滿實現(xiàn),為喀什市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、自治區(qū)園林城市做出新的更大的貢獻(xiàn)!

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