加強(qiáng)職業(yè)健康工作的通知(五篇)

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加強(qiáng)職業(yè)健康工作的通知(五篇)
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加強(qiáng)職業(yè)健康工作的通知篇一

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)

公司成立了職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)組,形成了領(lǐng)導(dǎo)主抓,相關(guān)部門密切配合的組織領(lǐng)導(dǎo)體系。按照hse管理體系要求,制定了《職業(yè)病防治工作計(jì)劃和實(shí)施方案》,明確了工作范圍、內(nèi)容,落實(shí)了責(zé)任,為加強(qiáng)公司的職業(yè)病防治工作打下了良好的基礎(chǔ)。

二、貫徹實(shí)施職業(yè)病防治法,加大宣傳教育力度

1、充分利用班前會(huì)、公開欄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、懸掛宣傳橫幅等多種形式,有針對性地宣傳職業(yè)病防治知識,加大對《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳。就職業(yè)病防治、預(yù)防、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用、管理等內(nèi)容進(jìn)行了宣傳教育,通過宣傳活動(dòng),提高了員工對職業(yè)病防治工作重要性的認(rèn)識,為開展職業(yè)病防治工作創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境和工作環(huán)境。

2、公司還加強(qiáng)了對各級管理人員、各類操作人員的職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓(xùn),今年共舉辦了5次培訓(xùn)班,培訓(xùn)率達(dá)到100%,使員工職業(yè)病防治責(zé)任和法治意識得到提高,做到知法、懂法、守法和用法,使勞動(dòng)者懂得職業(yè)病防治中權(quán)益,掌握職業(yè)病防治知識。

三、重管理,完善管理制度

1、根據(jù)《太西炭基工業(yè)公司職業(yè)病防治管理辦法》要求,公司設(shè)置了專門的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組,配備了兼職的管理人員,負(fù)責(zé)本公司的職業(yè)病防治工作,同時(shí)建立健全了《職業(yè)健康管理辦法》、《職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)制度》、《職業(yè)病危害告知制度》等職業(yè)衛(wèi)生管理制度和各崗位生產(chǎn)操作規(guī)程,來規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理工作,為確保公司安全生產(chǎn)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)提供了制度保障,通過制度實(shí)現(xiàn)管理,使公司的職業(yè)病防治工作更上一層樓。

2、針對可能出現(xiàn)的緊急職業(yè)病危害事故,公司成立了應(yīng)急救援指揮領(lǐng)導(dǎo)小組并建立了《職業(yè)病預(yù)防及危害事故應(yīng)急救援預(yù)案》,為發(fā)生突發(fā)職業(yè)病危害事件的救援工作提供提供了制度保障。

3、根據(jù)危險(xiǎn)因素的發(fā)布情況,公司綜合科定制了一批危害警示告知牌,在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置懸掛,告知員工生產(chǎn)崗位存在的危害因素。生產(chǎn)班長和組長對每位新上崗的員工,都要如實(shí)告知生產(chǎn)過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇,有效的預(yù)防、控制和消除職業(yè)病的危害,告知率達(dá)到100%。

四、加大職業(yè)病監(jiān)督力度,狠抓職業(yè)病防控

1、對公司基層單位落實(shí)職業(yè)病防治工作情況定期進(jìn)行監(jiān)督檢查,并將個(gè)人使用防護(hù)用品檢查情況納入本單位考核。檢查主要包括作業(yè)場所安全防護(hù)設(shè)施落實(shí)情況和勞動(dòng)者防護(hù)用品的佩戴情況。通過檢查,生產(chǎn)分區(qū)的職業(yè)病防治意識有了很大的提高,能夠及時(shí)督促員工正確配帶使用勞動(dòng)防護(hù)用品。目前,公司沒有發(fā)生一起職業(yè)危害事故。

2、在職業(yè)危害因素防護(hù)方面,公司針對存在的粉塵職業(yè)病危害因素,在混捏,制粉車間設(shè)置的防護(hù)設(shè)施基礎(chǔ)上,今年又增加了6臺(tái)除塵設(shè)備和16臺(tái)通風(fēng)設(shè)備,并已按計(jì)劃通過驗(yàn)收,投入正常運(yùn)行。通過采取一系列技術(shù),減輕職業(yè)危害的發(fā)生,以達(dá)到國家的標(biāo)準(zhǔn),使員工生活在健康、清新的環(huán)境中。

3、職業(yè)健康建監(jiān)護(hù)方面,公司建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案,根據(jù)炭基公司安排公司組織員工進(jìn)行體檢,為每位員工建立了健康檔案,對有職業(yè)禁忌的員工及時(shí)調(diào)離作業(yè)崗位,保證了企業(yè)員工身體健康,同時(shí)公司將每年委托中介機(jī)構(gòu)對公司的職業(yè)危害因素進(jìn)行一次檢測,切實(shí)做到防患于未然。

4、個(gè)體防護(hù)用品發(fā)放方面,公司嚴(yán)格執(zhí)行炭基公司的《炭基公司員工勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放管理辦法》,按照不同的工種、勞動(dòng)環(huán)境和條件,每季度發(fā)放給職工不同的防護(hù)能力的防護(hù)用品。并及時(shí)建立員工勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)賬,做到一人一卡,卡物相符?,F(xiàn)在xx分公司勞動(dòng)保護(hù)用品的使用發(fā)放有序,管理規(guī)范,達(dá)到了保障員工的身心健康的目的。

五、加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)

1、公司嚴(yán)格按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,順利的完成了公司全員合同的簽訂工作,由炭基公司為全員繳納了工傷社會(huì)保險(xiǎn)金,為員工及其家屬能及時(shí)的從社會(huì)得到必要的物質(zhì)補(bǔ)償和服務(wù)的社會(huì)保障。

2、在識別職業(yè)危害因素的基礎(chǔ)上,根據(jù)安全生產(chǎn)監(jiān)督局的要求,及時(shí)完成了公司職業(yè)病危害基本情況進(jìn)行了調(diào)查申報(bào)。

3、公司在6000噸/年項(xiàng)目開工前和竣工后進(jìn)行了職業(yè)危害預(yù)評價(jià)和項(xiàng)目職業(yè)危害控制可行性評價(jià),并順利的通過了職業(yè)病危害控制可行性評價(jià),得到了衛(wèi)生行政部門的認(rèn)可。同時(shí),公司請集團(tuán)環(huán)保中心監(jiān)測站對制粉、炭化、破篩包車間員工工作的場所粉塵危害進(jìn)行檢測,通過檢測,總懸浮顆粒物tsp和可吸入顆粒物pm10都在標(biāo)準(zhǔn)要求的范圍內(nèi),符合國家標(biāo)準(zhǔn)要求,保障了員工的合法權(quán)益。

六、存在主要問題

一是部分基層員工對職業(yè)病危害認(rèn)識不足,法律意識淡薄。二是大量雇用的臨時(shí)工安全與衛(wèi)生意識不夠強(qiáng)。三是對職業(yè)健康危害因素監(jiān)測有待加強(qiáng)。四是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進(jìn)一步完善。這些問題和不足,我們將進(jìn)一步加大工作力度,切實(shí)加以解決。

七、下一步工作安排

在下一步的工作中,我們將以這次檢查為契機(jī),對存在的問題,認(rèn)真采取措施,加以解決。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)責(zé)任。對職業(yè)病防治工作中存在的問題,認(rèn)真地分析、研究和解決,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處,盡快建立完善職業(yè)病防治體系。

二是加強(qiáng)宣傳教育,強(qiáng)化職業(yè)安全意識。加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣傳。有計(jì)劃地組織基層各單位開展《職業(yè)病防治法》及有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及防治知識培訓(xùn)學(xué)習(xí),強(qiáng)化職業(yè)安全意識,充分利用企業(yè)宣傳等多種形式,注重提高勞動(dòng)者的法律觀念和自我保護(hù)能力的宣傳教育。

職業(yè)病防治工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程,我們深感責(zé)任重大,盡管公司職業(yè)病防治工作取得了一定的成績,但與要求相比還存在差距,工作中還存在許多薄弱環(huán)節(jié),需要引起我們的高度重視,切實(shí)加以解決。在預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,保護(hù)勞動(dòng)者健康等方面進(jìn)一步努力工作,今后將進(jìn)一步加大工作力度,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針,采取有力措施,為廣大群眾的健康和公司發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

加強(qiáng)職業(yè)健康工作的通知篇二

一、管理工作

(一)進(jìn)一步完善我院科研與繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育各種管理制度,細(xì)化投稿、進(jìn)修生、研究生、實(shí)習(xí)生等各項(xiàng)管理程序,繼續(xù)以服務(wù)、公正、公開為原則推進(jìn)各項(xiàng)管理工作。全年共下發(fā)各種通知、公示、公告等35項(xiàng),科研管理相關(guān)工作16項(xiàng);繼續(xù)教育管理工作19項(xiàng);及時(shí)公布新修訂的《廣東省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分授予與管理實(shí)施辦法》。新的《辦法》xx年1月1日起實(shí)施,我院按季度公布全院專業(yè)人員獲取學(xué)分情況,經(jīng)年終考核匯總公布全院專業(yè)人員學(xué)分達(dá)標(biāo)情況,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,收到良好效果。

(二)按上級部門科研工作管理的要求,認(rèn)真梳理我院在研的各級科研課題141項(xiàng),如實(shí)填報(bào)在研課題的進(jìn)展情況、經(jīng)費(fèi)開支情況等,進(jìn)一步加強(qiáng)了我院科研項(xiàng)目的后期管理。我院xx、xx年度省醫(yī)學(xué)科學(xué)基金項(xiàng)目按時(shí)申請結(jié)題11項(xiàng);申請延期2項(xiàng)。

二、科研工作

(一)科研立項(xiàng)正常推進(jìn)。全年院內(nèi)立項(xiàng)課題6項(xiàng)。共組織申報(bào)院外各級科研項(xiàng)目30項(xiàng),已獲批準(zhǔn)立項(xiàng)12項(xiàng),其中省醫(yī)學(xué)科學(xué)基金項(xiàng)目8項(xiàng),省_1項(xiàng),省自然科學(xué)基金1項(xiàng)。由朱光華副院長牽頭申請的公益性行業(yè)科研專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目《化學(xué)毒物暴露人群生物樣品庫的建設(shè)與運(yùn)作》通過_專家評審和答辯,并按財(cái)政部要求提交了總額為100萬元的經(jīng)費(fèi)預(yù)算申報(bào)書。我院丘創(chuàng)逸副院長、放射衛(wèi)生防護(hù)所楊宇華所長被廣東省人民政府聘為應(yīng)急管理專家,分別申報(bào)的《廣東省突發(fā)化學(xué)中毒應(yīng)急資源現(xiàn)狀與能力評估體系研究》、《廣東省核輻射突發(fā)事件應(yīng)急醫(yī)學(xué)資源整合與調(diào)度研究》應(yīng)急管理研究課題均被省人民政府辦公廳批準(zhǔn)立項(xiàng),共獲補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)10萬元。

(二)??平ㄔO(shè)取得突破?!抖纠韺?shí)驗(yàn)與應(yīng)用》批準(zhǔn)為省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)??疲@經(jīng)費(fèi)支持30萬元;《核應(yīng)急與輻射防護(hù)》、《職業(yè)病防治與控制》批準(zhǔn)為省醫(yī)學(xué)特色???,分別獲支持15萬元。目前,三個(gè)專科正在按計(jì)劃進(jìn)行建設(shè),將不定期接受省衛(wèi)生廳的考核,三年后終期評估驗(yàn)收。

(三)科技成果登記取得新進(jìn)展。黃漢林院長負(fù)責(zé)的省科技廳重點(diǎn)計(jì)劃項(xiàng)目《廣東化學(xué)中毒突發(fā)事故危害評估與醫(yī)學(xué)應(yīng)急救援系統(tǒng)》通過成果鑒定,完成科技成果登記工作,并獲成果登記證書。該項(xiàng)目研究成果建立和發(fā)展了我國化學(xué)中毒事故、急性職業(yè)性危害評估和醫(yī)學(xué)應(yīng)急救援信息支持綜合平臺(tái),具有創(chuàng)新性;危害評估技術(shù)研究處于國內(nèi)領(lǐng)先地位,達(dá)到國際先進(jìn)水平。目前,該成果已在我省地級市職防機(jī)構(gòu)推廣應(yīng)用,為申報(bào)科技成果獎(jiǎng)奠定了基礎(chǔ)。

(四)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)有新成果。由我院牽頭研制《化學(xué)中毒突發(fā)事件危害評估與醫(yī)學(xué)應(yīng)急救援信息系統(tǒng)》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)與監(jiān)測信息系統(tǒng)》已完成了計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)登記工作,并首次取得國家版權(quán)局頒發(fā)的《計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)登記證書》,登記號分別為xxsr05677、xxsr26395.我院成功研制的兩個(gè)信息系統(tǒng)對處置化學(xué)突發(fā)中毒事故以及規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作將產(chǎn)生較大的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

(五)國內(nèi)科研合作開拓新領(lǐng)域。由黃漢林院長負(fù)責(zé)參與中國cdc職業(yè)衛(wèi)生與中毒控制所牽頭研究的國家“xxx”重點(diǎn)攻關(guān)項(xiàng)目《衛(wèi)生安全重要技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)研制-職業(yè)病防治技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)研究》、《重金屬和有機(jī)溶劑對工人健康損害的預(yù)防控制研究-三氯乙烯免疫系統(tǒng)損傷的研究》、《職業(yè)衛(wèi)生安全衛(wèi)生防護(hù)干預(yù)試點(diǎn)(who)》,共獲得科研資助經(jīng)費(fèi)53萬元。目前,三個(gè)項(xiàng)目正在按計(jì)劃進(jìn)行,并取得了新的進(jìn)展。

加強(qiáng)職業(yè)健康工作的通知篇三

在鑫飛集團(tuán)公司工作已經(jīng)兩年了,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事們的熱情幫助下,我已完全融入到了“鑫飛集團(tuán)公司”這個(gè)大家庭。我認(rèn)真履行工作職責(zé),扎實(shí)工作,科學(xué)規(guī)范的做好日常事務(wù)工作,較好地完成了工作任務(wù),個(gè)人的工作能力也有了明顯的提高。雖然工作中還存在不足之處,但應(yīng)該說付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將工作情況作簡要的工作總結(jié)。

一、以踏實(shí)的工作態(tài)度,完成職業(yè)病防治工作。

根據(jù)上級要求,煤礦設(shè)置了專門的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組,配備了兼職的管理人員,負(fù)責(zé)本公司的職業(yè)病防治工作,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在此期間完成職業(yè)病防治各類規(guī)章制度、充分利用公開欄、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等多種形式,有針對性地宣傳職業(yè)病防治知識,加大對《職業(yè)病防治法》和相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳。就職業(yè)病防治、預(yù)防、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用、管理等內(nèi)容進(jìn)行了宣傳教育。同時(shí)還建立健全了《職業(yè)健康管理辦法》、《職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)制度》、《職業(yè)病危害告知制度》等職業(yè)衛(wèi)生管理制度和各崗位生產(chǎn)操作規(guī)程,來規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理工作,為確保煤礦安全生產(chǎn)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)提供了制度保障:職業(yè)健康建監(jiān)護(hù)方面,建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案,確保一人一檔:個(gè)體防護(hù)用品發(fā)放方面,及時(shí)建立員工勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放臺(tái)賬,做到一人一卡,卡物相符:在識別職業(yè)危害因素的基礎(chǔ)上,根據(jù)安全生產(chǎn)監(jiān)督局的要求,及時(shí)完成了公司職業(yè)病危害基本情況進(jìn)行了調(diào)查申報(bào)。三是對職業(yè)健康危害因素監(jiān)測有待加強(qiáng)。四是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進(jìn)一步完善。這些問題和不足,我們將進(jìn)一步加大工作力度,切實(shí)加以解決。

針對可能出現(xiàn)的緊急職業(yè)病危害事故,公司成立了應(yīng)急救援指揮領(lǐng)導(dǎo)小組并建立了《職業(yè)病預(yù)防及危害事故應(yīng)急救援預(yù)案》,為發(fā)生突發(fā)職業(yè)病危害事件的救援工作提供提供了制度保障。

根據(jù)危險(xiǎn)因素的發(fā)布情況,公司綜合科定制了一批危害警示告知牌,在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置懸掛,告知員工生產(chǎn)崗位存在的危害因素。生產(chǎn)班長和組長對每位新上崗的員工,都要如實(shí)告知生產(chǎn)過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇,有效的預(yù)防、控制和消除職業(yè)病的危害,告知率達(dá)到100%。

四、加大職業(yè)病監(jiān)督力度,狠抓職業(yè)病防控。

1、對公司基層單位落實(shí)職業(yè)病防治工作情況定期進(jìn)行監(jiān)督檢查,并將個(gè)人使用防護(hù)用品檢查情況納入本單位考2核。檢查主要包括作業(yè)場所安全防護(hù)設(shè)施落實(shí)情況和勞動(dòng)者防護(hù)用品的佩戴情況。通過檢查,生產(chǎn)分區(qū)的職業(yè)病防治意識有了很大的提高,能夠及時(shí)督促員工正確配帶使用勞動(dòng)防護(hù)用品。目前,公司沒有發(fā)生一起職業(yè)危害事故。

2、在職業(yè)危害因素防護(hù)方面,公司針對存在的粉塵職業(yè)病危害因素,在混捏,制粉車間設(shè)置的防護(hù)設(shè)施基礎(chǔ)上,今年又增加了6臺(tái)除塵設(shè)備和16臺(tái)通風(fēng)設(shè)備,并已按計(jì)劃通過驗(yàn)收,投入正常運(yùn)行。通過采取一系列技術(shù),減輕職業(yè)危害的發(fā)生,以達(dá)到國家的標(biāo)準(zhǔn),使員工生活在健康、清新的環(huán)境中。

3、根據(jù)炭基公司安排公司組織員工進(jìn)行體檢,為每位員工建立了健康檔案,對有職業(yè)禁忌的員工及時(shí)調(diào)離作業(yè)崗位,保證了企業(yè)員工身體健康,同時(shí)公司將每年委托中介機(jī)構(gòu)對公司的職業(yè)危害因素進(jìn)行一次檢測,切實(shí)做到防患于未然。

4、公司嚴(yán)格執(zhí)行炭基公司的《炭基公司員工勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放管理辦法》,按照不同的工種、勞動(dòng)環(huán)境和條件,每季度發(fā)放給職工不同的防護(hù)能力的防護(hù)用品?,F(xiàn)在分公司勞動(dòng)保護(hù)用品的使用發(fā)放有序,管理規(guī)范,達(dá)到了保障員工的身心健康的目的。

五、加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)。

1、公司嚴(yán)格按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,順利的完成了公司全員合同的簽訂工作,由炭基公司為全員繳納了工傷社會(huì)保險(xiǎn)金,為員工及其家屬能及時(shí)的從社會(huì)得到必要的物質(zhì)補(bǔ)償和服務(wù)的社會(huì)保障。

2、公司在6000噸/年項(xiàng)目開工前和竣工后進(jìn)行了職業(yè)危害預(yù)評價(jià)和項(xiàng)目職業(yè)危害控制可行性評價(jià),并順利的通過了職業(yè)病危害控制可行性評價(jià),得到了衛(wèi)生行政部門的認(rèn)可。同時(shí),公司請集團(tuán)環(huán)保中心監(jiān)測站對制粉、炭化、破篩包車間員工工作的場所粉塵危害進(jìn)行檢測,通過檢測,總懸浮顆粒物tsp和可吸入顆粒物pm10都在標(biāo)準(zhǔn)要求的范圍內(nèi),符合國家標(biāo)準(zhǔn)要求,保障了員工的合法權(quán)益。

六、存在主要問題。

一是部分基層員工對職業(yè)病危害認(rèn)識不足,法律意識淡薄。二是大量雇用的臨時(shí)工安全與衛(wèi)生意識不夠強(qiáng)。

七、下一步工作安排。

在下一步的工作中,我們將以這次檢查為契機(jī),對存在的問題,認(rèn)真采取措施,加以解決。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)責(zé)任。對職業(yè)病防治工作中存在的問題,認(rèn)真地分析、研究和解決,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處,盡快建立完善職業(yè)病防治體系。

二是加強(qiáng)宣傳教育,強(qiáng)化職業(yè)安全意識。加大《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣傳。有計(jì)劃地組織基層各單位開展《職業(yè)病防治法》及有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及防治知識培訓(xùn)學(xué)習(xí),強(qiáng)化職業(yè)安全意識,充分利用企業(yè)宣傳等多種形式,注重提高勞動(dòng)者的法律觀念和自我保護(hù)能力的宣傳教育。

職業(yè)病防治工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程,我們深感責(zé)任重大,盡管公司職業(yè)病防治工作取得了一定的成績,但與要求相比還存在差距,工作中還存在許多薄弱環(huán)節(jié),需要引起我們的高度重視,切實(shí)加以解決。在預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,保護(hù)勞動(dòng)者健康等方面進(jìn)一步努力工作,今后將進(jìn)一步加大工作力度,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針,采取有力措施,為廣大群眾的健康和公司發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

公司還加強(qiáng)了對各級管理人員、各類操作人員的職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓(xùn),今年共舉辦了5次培訓(xùn)班,培訓(xùn)率達(dá)到100%,使員工職業(yè)病防治責(zé)任和法治意識得到提高,做到知法、懂法、守法和用法,使勞動(dòng)者懂得職業(yè)病防治中權(quán)益,掌握職業(yè)病防治知識。

加強(qiáng)職業(yè)健康工作的通知篇四

面對企業(yè)跨越式的高速發(fā)展,以及投資規(guī)模不斷擴(kuò)大、新招收人員增多、高科技設(shè)備復(fù)雜、職業(yè)健康管理點(diǎn)多面廣等特點(diǎn),我們始終秉承“創(chuàng)造安全健康作業(yè)條件、實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)安全文明生產(chǎn)”的職業(yè)健康安全方針,堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”,通過狠抓“基礎(chǔ)和基層”工作,構(gòu)建了“大安全”的安全職防管理體系;通過改善和優(yōu)化作業(yè)環(huán)境,努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)本質(zhì)安全;通過“以人為本”的管理理念,切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者職業(yè)健康權(quán)益;通過完善制度、嚴(yán)格執(zhí)法,形成了株機(jī)特色的長效管理機(jī)制。

一、圍繞職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),重規(guī)范,強(qiáng)基礎(chǔ)

20xx年我公司被評為xx市第一批“職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)”,兩年來,我們圍繞示范企業(yè)的目標(biāo)管理要求積極推進(jìn)各項(xiàng)工作,特別是加強(qiáng)基礎(chǔ)管理和流程規(guī)范化,修訂了職業(yè)健康/安全管理體系文件的《勞保用品管理》,使勞動(dòng)保護(hù)管理更貼近生產(chǎn)實(shí)際,便于操作;開展了勞保用品調(diào)研用于后續(xù)文件、標(biāo)準(zhǔn)修訂的依據(jù);編寫了“職業(yè)健康三同時(shí)操作流程”并參與了項(xiàng)目三同時(shí)文件的編寫,將職業(yè)健康三同時(shí)推進(jìn)規(guī)范化的軌道。

二、圍繞職業(yè)病防治宣傳教育,重實(shí)效,促普及

20xx年,職業(yè)健康培訓(xùn)工作探索利用新媒體,聚焦“職防宣

傳周”,實(shí)施幾大舉措取得良效,一是依托市安監(jiān)在中心廣場開展的“健康中國,職業(yè)健康先行”的主題宣傳活動(dòng),送展宣傳公司職業(yè)健康工作的板報(bào)及組織員工前往觀看;二是與3m公司聯(lián)合,組織159名員工參加職業(yè)健康知識路演和防墜落體驗(yàn);三是組織基層單位9名安全管理人員參加了市安監(jiān)局舉辦的取證培訓(xùn);四是組織職業(yè)健康知識競賽報(bào)刊答題,參與人員1200人;五是全員應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試,職業(yè)健康知識達(dá)到安全試題的30%;五是組織了安全管理人員開展專題知識培訓(xùn)接觸職業(yè)危害作業(yè)人員培訓(xùn)受眾面達(dá)100%。

為提高員工應(yīng)對緊急情況能力,20xx年開展了《防暑降溫應(yīng)急演練》《輻射泄露應(yīng)急演練》《生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場外傷急救培訓(xùn)》《心肺復(fù)蘇培訓(xùn)》。讓員工學(xué)會(huì)救自己、救他人的基本技能。

三、圍繞職業(yè)病危害源頭治理,重預(yù)防,保安全

為了貫徹《職業(yè)病防治法》,綜合分析我公司存在職業(yè)病危害因素作業(yè)場所的危害狀況,加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生工作,減少職業(yè)病的發(fā)生,委托xxx職業(yè)病防治院對公司的238個(gè)職業(yè)病危害作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行了為期四天的現(xiàn)場檢測,通過分析近幾年現(xiàn)場檢測的數(shù)據(jù)對公司職業(yè)危害狀況進(jìn)行評價(jià)分析,合格率達(dá)到了85%的要求。

為保障員工身體健康,20xx年大力開展電焊煙塵源頭治理工作,新增了xx事業(yè)部b13延長部分除塵控溫系統(tǒng),xx事業(yè)部b13-15延長部分除塵控溫設(shè)備安裝,完成了xxd棟廠房除塵控溫系統(tǒng)安裝。

嚴(yán)格執(zhí)行國家三同時(shí)管理制度,對新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目開展職業(yè)健康預(yù)控評,20xx年完成《污水控制系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目》《高壓供電系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目》控制效果評價(jià);完成制動(dòng)分公司基地建設(shè)項(xiàng)目、南非技改項(xiàng)目、東盟項(xiàng)目竣工驗(yàn)收;南非鐵路裝備修造中心三同時(shí)竣工驗(yàn)收情況評審。

為進(jìn)一步改善作業(yè)環(huán)境和條件,20xx年開展了作業(yè)場所控溫

除塵空調(diào)系統(tǒng)調(diào)研。

四、圍繞職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù),重支撐,保權(quán)益

生產(chǎn)現(xiàn)場的勞動(dòng)者作為職業(yè)病防治“以人為本”的首要保護(hù)者,每年必須組織職業(yè)健康檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常進(jìn)行后續(xù)保護(hù)性處置。為使這項(xiàng)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)緊密配合,我們年初即開始梳理公司職業(yè)危害崗位、識別危害因素和目標(biāo)人群;5月份組織了接觸有毒有害的1224名正式員工和227名勞務(wù)派遣員工參加健康體檢,體檢率達(dá)到100%。共計(jì)安排86名鉚焊人員,15名苯系物接觸人員,2名粉塵接觸人員進(jìn)行復(fù)查,在安排聽力異常人員復(fù)查時(shí),我們結(jié)合前幾年的體檢結(jié)果進(jìn)行綜合分析篩查,對可能因?yàn)槿藶橐蛩卦斐僧惓5那闆r升級檢測手段,采用打破常規(guī)頻段的手法和采用客觀聽力檢測的方法進(jìn)行識別,目前識別的職業(yè)禁忌和異常人員需調(diào)崗人數(shù)32人,已下達(dá)調(diào)崗建議,保障員工健康權(quán)益。全年未發(fā)生職業(yè)病。

五、圍繞員工勞動(dòng)保護(hù)提質(zhì)改善,重保障,抓落實(shí)

員工的個(gè)體防護(hù)是職業(yè)病防護(hù)最后一道關(guān)口,也是十分重要的措施之一,勞動(dòng)防護(hù)用品是否能夠達(dá)到防護(hù)要求,直接關(guān)系到員工是否收到職業(yè)傷害。

20xx年,為保證高空作業(yè)人員安全,今年年初開始進(jìn)行安全繩的調(diào)研工作,并對公司原使用的安全繩進(jìn)行了全面更換。將以前的半身式安全帶全部更換成全身式安全帶,品種從原來兩種安全繩增加到32種,增加了可調(diào)整長度的帶繩品種以及米到米6種長度,滿足各種環(huán)境的需要,同時(shí)制訂了《安全帶管理規(guī)定》,對安全帶的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、維護(hù)使用、保養(yǎng)報(bào)廢進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定,通過調(diào)研和分析,新增了二十余種電動(dòng)送風(fēng)電焊變光面罩配件,最大限度的保證員工使用勞保用品的效果。

為使勞動(dòng)保護(hù)用品能順應(yīng)公司新產(chǎn)品、新材料、新工藝的變化需求,使前期制定的標(biāo)準(zhǔn)和種類能夠滿足新產(chǎn)量的需要,20xx年開展了多層次的勞保用品調(diào)研。

隨著公司業(yè)務(wù)量的不斷擴(kuò)增,勞動(dòng)用工形式也呈現(xiàn)多樣化的格局,在對勞務(wù)工進(jìn)行職業(yè)健康管理方面,我們更加注重勞務(wù)工的體檢和勞保用品配備,由于輸送到我公司來的勞務(wù)公司和兄弟單位所配發(fā)的勞保用品不能完全滿足我公司生產(chǎn)保護(hù)需要,且與公司發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)格不對等,我們通過多次協(xié)商爭取到政策和費(fèi)用的支持,為彰顯公司保護(hù)員工健康、關(guān)愛勞務(wù)用工的擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任,確定了勞務(wù)工的特種勞保用品由公司統(tǒng)一發(fā)放,為規(guī)范對勞務(wù)用工的勞保管理,我們與人力資源協(xié)商要求在與相關(guān)方簽訂合同時(shí)約定勞動(dòng)防護(hù)的相關(guān)條款和勞保用品發(fā)放主體單位,明確了職責(zé)使員工有勞動(dòng)防護(hù)保障。

每年的夏季,防暑降溫工作是職防重頭戲,我們分三步開展工作,一是抓培訓(xùn),指導(dǎo)協(xié)助各事業(yè)部每年組織《防暑降溫基本知識》,組織開展應(yīng)急演練,在安全員群通過微信推送防暑降溫知識。二是抓基層,召開防暑降溫現(xiàn)場會(huì)議,對生產(chǎn)單位和個(gè)人提出高溫季節(jié)工作要求,如增加工休時(shí)間、調(diào)整作業(yè)時(shí)間避開高溫時(shí)段、嚴(yán)禁夏季夜間單獨(dú)一人作業(yè)、現(xiàn)場配備防暑降溫物品要方便員工取用、建立高溫日報(bào)微信群,35℃以上高溫當(dāng)日事業(yè)部報(bào)送日報(bào)表及異常情況等。三是抓物資,確?,F(xiàn)場有足夠的防暑降溫物資是員工能夠隨時(shí)取用,冷飲冰棒隨班供應(yīng)。四是開設(shè)醫(yī)療救治綠色通道,恢復(fù)醫(yī)療救治點(diǎn)。根據(jù)生產(chǎn)現(xiàn)場實(shí)際情況設(shè)置了四十余個(gè)巡視點(diǎn),委托xxx院區(qū)醫(yī)務(wù)人員8月6日正式在公司進(jìn)行醫(yī)療巡視,醫(yī)療點(diǎn)設(shè)醫(yī)生護(hù)士各一名。每天到公司各高溫作業(yè)點(diǎn)巡視并簽字確認(rèn),兩個(gè)月接待現(xiàn)場員工感冒、頭暈、小型割傷等診療20余起。

加強(qiáng)職業(yè)健康工作的通知篇五

國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家安監(jiān)總局等部門認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》,履行法定職責(zé),20xx年主要開展工作如下:

一、完善規(guī)章標(biāo)準(zhǔn),編制專項(xiàng)規(guī)劃

國家衛(wèi)生計(jì)生委配合_常委會(huì)修訂了《職業(yè)病防治法》,組織修訂相關(guān)部門規(guī)章。國家衛(wèi)生計(jì)生委和國家安全監(jiān)管總局聯(lián)合編制《國家職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-20xx年)》,以_辦公廳名義印發(fā),引領(lǐng)各地做好“十三五”時(shí)期職業(yè)病防治工作,提出了到20xx年職業(yè)病防治的總體目標(biāo)和工作指標(biāo),明確了主要任務(wù)及實(shí)施舉措。國家安全監(jiān)管總局組織制定了《安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃》和《職業(yè)病危害治理“十三五”規(guī)劃》,修改完善了《高危粉塵作業(yè)與高毒作業(yè)職業(yè)病危害防治條例》草案。提高職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、放射衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)健康技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的效率和質(zhì)量,制定了《局部排風(fēng)設(shè)施控制風(fēng)速檢測與評估技術(shù)規(guī)范》等7項(xiàng)職業(yè)健康技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

1 配合修訂了《職業(yè)病防治法》;

2 編制《國家職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-20xx年)》;

3 制定了《安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃》和《職業(yè)病危害治理“十三五”規(guī)劃》(安監(jiān)總局);

4 修改完善了《高危粉塵作業(yè)與高毒作業(yè)職業(yè)病危害防治條例》草案(安監(jiān)總局,還未頒布);

5 制定了:

aq/t4274-20xx 局部排風(fēng)設(shè)施控制風(fēng)速檢測與評估技術(shù)規(guī)范

aq/t4275-20xx 家具制造業(yè)手動(dòng)噴漆房通風(fēng)設(shè)施技術(shù)規(guī)程

aq/t4276-20xx 噪聲職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)管理指南

aq/t4277-20xx 隧道運(yùn)營場所防塵防毒技術(shù)規(guī)范

aq/t4278-20xx 水泥生產(chǎn)企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇編制細(xì)則

aq/t4279-20xx 汽車制造業(yè)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇編制細(xì)則

aq/t4280-20xx 火力發(fā)電企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評價(jià)細(xì)則

等7項(xiàng)職業(yè)健康技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(安監(jiān)總局)。

二、提高服務(wù)水平,維護(hù)健康權(quán)益

國家衛(wèi)生計(jì)生委繼續(xù)加強(qiáng)各級職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)能力和服務(wù)體系建設(shè),舉辦兩期全國職業(yè)衛(wèi)生與放射衛(wèi)生管理培訓(xùn)班,不斷提高職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷服務(wù)水平,確保為用人單位和勞動(dòng)者提供方便優(yōu)質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)。國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家安全監(jiān)管總局、人力資源社會(huì)保障部、全國總工會(huì)等10個(gè)部門出臺(tái)了《加強(qiáng)農(nóng)民工塵肺病防治工作的意見》,指導(dǎo)各地簡化診斷程序,強(qiáng)化全流程規(guī)范管理,方便勞動(dòng)者接受職業(yè)健康服務(wù),切實(shí)保護(hù)農(nóng)民工職業(yè)健康和相關(guān)權(quán)益。

1、兩期培訓(xùn)班(職業(yè)衛(wèi)生與放射衛(wèi)生,衛(wèi)計(jì)委)。

2、出臺(tái)《加強(qiáng)農(nóng)民工塵肺病防治工作的意見》:

1、著力加強(qiáng)農(nóng)民工塵肺病源頭治理。

各地主動(dòng)關(guān)閉粉塵危害嚴(yán)重、不具備防治條件的小礦山、小水泥、小冶金、小陶瓷、小石材加工等企業(yè)。要建立粉塵危害企業(yè)黑名單制度,對違法違規(guī)企業(yè)堅(jiān)決予以曝光。

2、大力推進(jìn)農(nóng)民工職業(yè)健康檢查工作。

[內(nèi)容與常規(guī)要求沒特殊點(diǎn)]。

3、認(rèn)真做好塵肺病診斷鑒定和醫(yī)療救治工作。

各級衛(wèi)生計(jì)生、人力資源社會(huì)保障、安全監(jiān)管等部門和工會(huì)組織要針對當(dāng)前農(nóng)民工塵肺病診斷過程中存在的實(shí)際問題,研究制訂具體辦法,簡化診斷程序,縮短診斷時(shí)間,切實(shí)解決農(nóng)民工塵肺病診斷的實(shí)際困難。對診斷有爭議的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行鑒定。

4、有效保障符合條件的塵肺病農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)待遇。

對于未參保塵肺病農(nóng)民工,由用人單位依法支付其各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的,工傷保險(xiǎn)基金按規(guī)定先行支付,并由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法向用人單位追償。

5、切實(shí)解決特困塵肺病農(nóng)民工醫(yī)療和生活問題。

未參加工傷保險(xiǎn),且用人單位已經(jīng)不存在或無法確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系的塵肺病病人,參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的,按規(guī)定享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)相應(yīng)待遇,并可向地方人民政府民政部門申請醫(yī)療救助和生活等方面的救助。各地要落實(shí)大病保險(xiǎn)和醫(yī)療救助制度,及時(shí)將符合條件的塵肺病農(nóng)民工納入大病保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)醫(yī)療救助體系。上述保障制度仍不能解決醫(yī)療救治問題的,要采取多種措施,使其獲得醫(yī)療救治。各級民政部門要將符合條件的塵肺病農(nóng)民工納入最低生活保障、臨時(shí)救助等社會(huì)救助范圍。對塵肺病農(nóng)民工遭受突發(fā)性、緊迫性、臨時(shí)性基本生活困難的,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定給予臨時(shí)救助。各地要出臺(tái)優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人弘揚(yáng)中華民族“扶危濟(jì)困”的傳統(tǒng)美德,為塵肺病農(nóng)民工獻(xiàn)愛心、送溫暖,逐步形成政府救助與社會(huì)關(guān)愛相結(jié)合的工作格局,共同解決塵肺病農(nóng)民工的生活困難。

6、全力維護(hù)塵肺病農(nóng)民工職業(yè)健康權(quán)益。

[內(nèi)容與常規(guī)要求沒特殊點(diǎn)]。

7、全面強(qiáng)化政府落實(shí)責(zé)任。

[內(nèi)容與常規(guī)要求沒特殊點(diǎn)]。

三、強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)法,查處違法行為

國家安全監(jiān)管總局積極指導(dǎo)和推動(dòng)做好職業(yè)健康監(jiān)督執(zhí)法工作,20xx年各級安全監(jiān)管部門共監(jiān)督檢查用人單位395289家,下達(dá)執(zhí)法文書284523份,行政處罰10487萬元,較20xx年分別增長、、。對6個(gè)省的39家建設(shè)單位執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”制度情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,發(fā)現(xiàn)問題358項(xiàng),下發(fā)了專項(xiàng)檢查情況通報(bào),并責(zé)令相關(guān)企業(yè)立即予以整改。加強(qiáng)對職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管,及時(shí)向社會(huì)公開通報(bào),并責(zé)成有關(guān)省市依法嚴(yán)肅處理。

處罰力度大幅度增強(qiáng)(安監(jiān))。

四、開展專項(xiàng)治理,強(qiáng)化源頭防控

國家安全監(jiān)管總局組織開展了陶瓷生產(chǎn)和耐火材料制造企業(yè)粉塵危害專項(xiàng)治理,對15個(gè)?。▍^(qū)、市)進(jìn)行督導(dǎo),起草下發(fā)《陶瓷生產(chǎn)和耐火材料制造企業(yè)粉塵危害治理工作監(jiān)督檢查要點(diǎn)》,為各地開展監(jiān)督檢查提供了依據(jù)。以塵毒危害嚴(yán)重的企業(yè)為重點(diǎn),開展塵毒危害治理示范企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),以點(diǎn)帶面,推動(dòng)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域塵毒危害治理。組織開展工業(yè)企業(yè)粉塵和化學(xué)毒物危害狀況抽樣調(diào)查,共抽查32個(gè)省級單位118個(gè)縣(市、區(qū))的29351家工業(yè)企業(yè),涉及勞動(dòng)者2815088人,形成了《工業(yè)企業(yè)粉塵和化學(xué)毒物危害狀況抽樣調(diào)查報(bào)告》。

專項(xiàng)整治:陶瓷生產(chǎn)和耐火材料制造企業(yè)粉塵危害治理,效果顯著(安監(jiān))。

五、加強(qiáng)監(jiān)測報(bào)告,履行防治職責(zé)

國家衛(wèi)生計(jì)生委繼續(xù)做好職業(yè)病報(bào)告管理工作,進(jìn)一步提高職業(yè)病報(bào)告質(zhì)量和時(shí)效性,組織編寫《職業(yè)病報(bào)告信息管理規(guī)范》。進(jìn)一步推進(jìn)中央轉(zhuǎn)移支付職業(yè)病防治項(xiàng)目,開展重點(diǎn)職業(yè)病、職業(yè)性放射性疾病、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)用輻射防護(hù)等三項(xiàng)監(jiān)測工作,對工作效果施行量化考核,組織省份間交叉督導(dǎo)檢查。組織支持x自治區(qū)開展放射衛(wèi)生監(jiān)測工作,幫助x彌補(bǔ)了工作空白。國家衛(wèi)生計(jì)生委和國家安全監(jiān)管總局加強(qiáng)職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)建設(shè),目前全國共有職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)3497家,職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)580家,職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)1209家。

1 編制《職業(yè)病報(bào)告信息管理規(guī)范》(衛(wèi)計(jì)委)。

2 開展重點(diǎn)職業(yè)病、職業(yè)性放射性疾病、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)用輻射防護(hù)等三項(xiàng)監(jiān)測工作,支持x自治區(qū)開展放射衛(wèi)生監(jiān)測工作(衛(wèi)計(jì)委)。

3 目前全國共有職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)3497家,職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)580家,職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)1209家(安監(jiān)、衛(wèi)計(jì)委)。

六、廣泛開展宣傳,推動(dòng)健康促進(jìn)

國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家安全監(jiān)管總局、人力資源社會(huì)保障部和全國總工會(huì)等部門聯(lián)合印發(fā)《職業(yè)病防治法》宣傳周活動(dòng)通知。各地以“健康中國,職業(yè)健康先行”為主題,出動(dòng)宣傳人員7萬余人次,舉辦研討會(huì)、報(bào)告會(huì)、知識講座等9000余場,參加現(xiàn)場咨詢?nèi)f人次,發(fā)放宣傳材料1437萬余份。制作下發(fā)《〈職業(yè)病防治法〉系列宣傳光盤(20xx年)》5000套,在《_》《中國安全生產(chǎn)報(bào)》刊發(fā)10個(gè)專版。國家安全監(jiān)管總局推動(dòng)“中國職業(yè)健康”微信平臺(tái)建設(shè),各級安全監(jiān)管部門培訓(xùn)職業(yè)健康監(jiān)管人員21788人次,組織培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人、職業(yè)健康管理人員122萬人次,培訓(xùn)接觸職業(yè)病危害勞動(dòng)者1259萬人次。國家衛(wèi)生計(jì)生委積極拓展職業(yè)健康管理內(nèi)涵,搭載健康城市平臺(tái),推動(dòng)健康企業(yè)建設(shè),編制相關(guān)指導(dǎo)文件。

《職業(yè)病防治法》宣傳周活動(dòng),做了很多事情。

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