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財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇一
1.負(fù)責(zé)公司mis系統(tǒng)數(shù)據(jù)查核、確保開票的準(zhǔn)確性、及時(shí)性，無廢票錯(cuò)票;
2.協(xié)助審核雇員單位應(yīng)收實(shí)收及應(yīng)付實(shí)付工資、四金、 雇員殘保金 、雇員責(zé)任險(xiǎn)、雇員風(fēng)險(xiǎn)費(fèi)、匯率差、預(yù)收及預(yù)付外地社保、暫收款、押金，確保公司資金流出的安全性;
3.協(xié)助編制雇員單位工資、四金、 雇員殘保金等往來帳余額分析報(bào)告，針對分析報(bào)告中存在的問題負(fù)責(zé)第一時(shí)間與人事部代理部相關(guān)人員進(jìn)行溝通與輔導(dǎo)，確保次月將存在的問題解決;
4.協(xié)助編制分管范圍對雇員單位墊付的四金明細(xì)備份帳，對相關(guān)部門進(jìn)行催款提醒工作，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)欠款，并就欠款原因進(jìn)行合理分析，提供改善性建議;
5.協(xié)助完成公司年末會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)賬冊、財(cái)務(wù)文書資料的裝訂歸檔工作;
6.協(xié)助擔(dān)任相關(guān)公司會(huì)計(jì)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)所交待的其他工作。
任職要求：
1. 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2. 取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，有會(huì)計(jì)員以上職稱;
3. 接受過財(cái)務(wù)法規(guī)、稅務(wù)法規(guī)方面的培訓(xùn);
4. 1年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
5. 熟悉國家會(huì)計(jì)法規(guī)，了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策;熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇二
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)發(fā)票日常管理事宜，包括購票、開票、分發(fā)、復(fù)核、沖紅、抄稅、應(yīng)收款的管理等;
2、負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票的進(jìn)項(xiàng)抵扣審核;
3、負(fù)責(zé)每月日常各項(xiàng)稅種的申報(bào)，年度所得稅匯算清繳
4. 審核各類原始單據(jù)，無誤后根據(jù)各種單據(jù)編制記賬憑證錄入財(cái)務(wù)軟件
5.完成上級安排的其他相關(guān)工作
任職要求：
1、，30歲以下，，?？萍耙陨县?cái)稅專業(yè)學(xué)歷，熟悉稅法、會(huì)計(jì)法等法律法規(guī)，在一般納稅人企業(yè)中從事報(bào)稅相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上
2. 熟悉財(cái)務(wù)軟件及其他日常辦公軟件
3. 具備良好的職業(yè)操守、細(xì)心、耐心、謹(jǐn)慎、穩(wěn)重、具有較強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行能力
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇三
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)日常收支管理和核對、出納工作;
2、認(rèn)真核對并確認(rèn)客戶的每一筆回款，做好客戶回款的審核確認(rèn)工作，登記應(yīng)收帳款明細(xì)帳;
3、及時(shí)對帳，協(xié)調(diào)跟進(jìn)帳務(wù)處理;
4、協(xié)助主管完成其他日常財(cái)務(wù)和事務(wù)性工作。
任職資格
1、年齡20-35，專科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、excel、word等辦公軟件;
3、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡20-35歲之間，有駕照，能吃苦耐勞，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可接受
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng);
5、良好的職業(yè)操守，強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，良好的學(xué)習(xí)能力和分析解決問題的能力。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇四
職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)管理公司的賬務(wù)會(huì)計(jì)工作;
2、處理憑證審核、記賬、算賬、核算、報(bào)賬、財(cái)務(wù)分析等日常工作;
3、能獨(dú)立處理全盤賬務(wù)程序;
4、熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，負(fù)責(zé)納稅、退稅申報(bào)工作及稅收核算工作;
5、熟悉增值稅一般納稅人賬務(wù)處理、防偽稅控、電子申報(bào)等;發(fā)票開具及管理;
6、完成上級交代的其他事務(wù)等;
任職要求：
1、會(huì)計(jì)類、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，3年以上企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神，為人正直。
3、具備會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)，熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件如excel及相關(guān)函數(shù)應(yīng)用。
4、具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇五
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)整理部門財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，與公司財(cái)務(wù)部門對接，完成財(cái)務(wù)報(bào)表匯報(bào) ;
2、每月進(jìn)行次月的費(fèi)用預(yù)算申報(bào)，并根據(jù)費(fèi)用預(yù)算情況和各個(gè)平臺的運(yùn)營規(guī)劃進(jìn)行運(yùn)營費(fèi)用申請;
3、對銷售中的申請退款進(jìn)行復(fù)核，完成銷售中的退款申請;
4、對各平臺的賬單進(jìn)行復(fù)核，并申請開發(fā)票，完成回款;
5、具有全面的財(cái)務(wù)理論知識和實(shí)際操作能力，熟悉電商行業(yè)核算知識;
要求：
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè);
2、1年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、良好的溝通能力、高度的責(zé)任心
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇六
1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算，分解落實(shí)各項(xiàng)年度財(cái)務(wù)目標(biāo);
2、依據(jù)公司財(cái)務(wù)政策及財(cái)務(wù)管理制度，制定財(cái)務(wù)管理辦法及流程，并監(jiān)督落實(shí);
3、協(xié)助組織會(huì)計(jì)核算工作，保證公司會(huì)計(jì)核算及時(shí)、準(zhǔn)確、完整;
4、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理編制資金使用計(jì)劃，保證資金合理有效運(yùn)行，為公司正常運(yùn)營提供有利保障;
5、協(xié)助組織資產(chǎn)管理工作，優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu);
6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃和控制，協(xié)助編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為上級決策提供依據(jù);
7、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對公司稅收進(jìn)行整體籌劃和管理，合理避稅;
8、做好部門團(tuán)隊(duì)建設(shè);
9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇七
職責(zé)：
1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
2、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及有效的財(cái)務(wù)分析;
3、對公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理;
4、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作情況;
5、審核公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同;
6、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。
任職要求：
1、三年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，零售或電商企業(yè)優(yōu)先;
2、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，中級會(huì)計(jì)師或注冊會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
3、熟悉熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程;
5、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
6、具備出色的溝通能力和應(yīng)變能力，良好的職業(yè)道德，對于公司財(cái)務(wù)方面有高度保密性。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇八
- 稅務(wù)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)及知識更新
- 增值稅發(fā)票的進(jìn)項(xiàng)認(rèn)證及抵扣相關(guān)的事務(wù)處理
- 增值稅發(fā)票的開具及后續(xù)事項(xiàng)的跟蹤與處理
- 月度增值稅稅務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與匯報(bào)
- 月末增值稅的匯總、核對與計(jì)算
- 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇九
1、審核財(cái)務(wù)單據(jù)，預(yù)算分析，數(shù)據(jù)處理
2、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬
3、了解公司各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)務(wù)流程，負(fù)責(zé)應(yīng)收付賬款、成本核算分析相關(guān)事宜;
4、按月對公司財(cái)務(wù)及經(jīng)營狀況進(jìn)行分析，發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督控制作用;
5、及時(shí)、準(zhǔn)確制作各種財(cái)務(wù)報(bào)表;
6、稅金、公積金、社保核算繳納;
7、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò);
8、各項(xiàng)單據(jù)審核;
9、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇十
職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)出納工作：日常轉(zhuǎn)款、現(xiàn)金收付、現(xiàn)金盤點(diǎn);
2、按照公司制度審核原始憑證，辦理報(bào)銷業(yè)務(wù);
3、整理費(fèi)用報(bào)銷單，銀行對賬單等單據(jù)，登記財(cái)務(wù)套表并按時(shí)報(bào)送總部;
4、財(cái)務(wù)中心、分公司經(jīng)理安排的其他各項(xiàng)工作;
任職要求：
1、 大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、金融等專業(yè);掌握出納、財(cái)會(huì)相關(guān)知識，應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;
2、 熟練使用自動(dòng)化辦公軟件，有較好的excel操作技能;
3、 認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的責(zé)任感、原則性、溝通能力和執(zhí)行能力。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇十一
1、負(fù)責(zé)全盤賬處理。
2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的管理需求編制收入、成本、費(fèi)用等財(cái)務(wù)分析報(bào)表，優(yōu)化成本核算方法。
3、審核公司各項(xiàng)支付，清理往來賬戶，定期對應(yīng)收賬款進(jìn)行分析 ，加強(qiáng)應(yīng)收、應(yīng)付賬款的管理。
4、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)督促協(xié)助完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作，管理銀行、稅務(wù)、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系。
5、認(rèn)真核對并確認(rèn)分店客戶的每一筆回款，做好客戶回款的審核確認(rèn)工作，編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)帳;
6、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇十二
1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，處理報(bào)銷事務(wù)。
2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款和其他資金明細(xì)賬，保證賬實(shí)相符。
3. 負(fù)責(zé)審查原始憑證，及時(shí)對憑證進(jìn)行匯總，并交會(huì)計(jì)做賬。
4. 負(fù)責(zé)保管各種有價(jià)證券、印章、空白支票、本票、匯票、發(fā)票、印章等實(shí)物。
5. 負(fù)責(zé)準(zhǔn)確登錄現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇十三
1、 清存營業(yè)款;
2、清機(jī)， 登記每天票房明細(xì)表、現(xiàn)金銀行日記賬及財(cái)務(wù)臺賬;
3、 核對第三方票款數(shù)據(jù)和院線的對賬數(shù)據(jù)，并做好記錄;
4、 影城往來賬款的核對與催收;
5、影城月度資產(chǎn)盤點(diǎn);
6、 影城發(fā)票的購買、保管、開具;
7、影城現(xiàn)金及有價(jià)證券的申請、保管、發(fā)放及回收;
8、 影城匯款及報(bào)銷單據(jù)的審核;
9、影城銀行、稅務(wù)、工商、社保關(guān)系的維護(hù);
10、影城人員的招聘，入、離職、異動(dòng)手續(xù)的辦理
11、影城制度的培訓(xùn)，考勤的管理
12、影城人員社保公積金關(guān)系的辦理
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇十四
職責(zé)：
根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃和具體實(shí)施方案;
在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下總管公司會(huì)計(jì)，報(bào)表及預(yù)算工作;
掌管公司財(cái)務(wù)狀況，即時(shí)掌控項(xiàng)目盈利和資金變動(dòng)情況，做好資金規(guī)劃及分配工作，促進(jìn)公司資金流的高效利用;
關(guān)注國家稅收政策的變動(dòng)并及時(shí)制定或改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理方案;
規(guī)范公司財(cái)務(wù)管理，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置，職責(zé)分工和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
完成上級主管臨時(shí)交接的其他相關(guān)事項(xiàng)。
[任職要求]：
?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。具備會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)背景者或具備財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)中級以上職稱者優(yōu)先考慮;
熟悉各項(xiàng)財(cái)稅法律法規(guī)及政策;
具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力，判斷與決策能力;
熟練運(yùn)用erp及相關(guān)財(cái)務(wù)辦公軟件;
具備良好的職業(yè)道德;
有較高的工作熱情，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。
財(cái)務(wù)專員崗位職責(zé) 財(cái)務(wù)專員的崗位要求篇十五
1、負(fù)責(zé)公司人事管理制度的起修訂及規(guī)定權(quán)限內(nèi)的執(zhí)行;
2、調(diào)整修訂公司人事勞資管理制度、績效管理體系、薪酬福利方案和年度調(diào)資方案;
3、組織統(tǒng)籌公司人力資源招聘、任用工作，招聘網(wǎng)站信息聯(lián)系，人員簡歷篩選、初試工作;
4、負(fù)責(zé)員工合同簽訂、辭退、調(diào)配等工作;
5、負(fù)責(zé)員工到任、離職的交接工作，保證各崗位的工作銜接正常;
6、負(fù)責(zé)辦理員工福利的申請、審核和發(fā)放及處理勞資糾紛;
7、負(fù)責(zé)員工的考勤的匯總審核、員工職位異動(dòng)工作、手續(xù)的辦理及相關(guān)事項(xiàng)的處理;
8、組織、統(tǒng)籌配合公司各部門對新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)、考察，新員工轉(zhuǎn)正面談、手續(xù)辦理和組織各部門員工進(jìn)行培訓(xùn)工作;
9、負(fù)責(zé)公司員工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的新增、減少，數(shù)額核算制作相關(guān)資料填報(bào)、負(fù)責(zé)解答員工社保相關(guān)政策;
10、交辦的其它臨時(shí)性工作。
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