人們或許不關(guān)注你的低谷與孤寂，但總會(huì)為你的輝煌喝彩。成功不僅是升官發(fā)財(cái)，更是實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，成為行業(yè)的中流砥柱。這種成功，源于對(duì)自身能力的自信，無論何種任務(wù)，都能勝任；源于廣闊的胸懷，容納萬物；源于攀登至頂峰的決心與氣魄。我們需以這樣的精神追求成功，以此證明自己的存在，展現(xiàn)生命的價(jià)值。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇在全市政府系統(tǒng)辦公室工作會(huì)議上的講話稿，希望對(duì)同學(xué)們有所幫助，僅供參考。
篇一：在全市政府系統(tǒng)辦公室工作會(huì)議上的講話稿
同志們：
經(jīng)市政府辦公室黨組研究，今天我們召開市政府辦公室全體干部職工會(huì)議，這也是一次年度工作會(huì)議，目的是學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的__大精神和中央、省委、市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，貫徹落實(shí)省、市“兩會(huì)”以及正在召開的全國(guó)“兩會(huì)”精神，回顧總結(jié)20__年工作，表彰20__年度在辦公室工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，分析問題，查找原因，安排部署20__年工作。
會(huì)前，我就會(huì)議召開和有關(guān)情況分別向市長(zhǎng)張__同志和常務(wù)副市長(zhǎng)吳__同志作了匯報(bào)，市長(zhǎng)張__高度重視并作出批示：辦公室的同志們圍繞中心、服務(wù)大局，全面履行職責(zé)，充分發(fā)揮作用，出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，成績(jī)是突出的，我對(duì)辦公室工作是滿意的。謹(jǐn)向市政府辦公室全體同志致以誠(chéng)摯的問候！希望同志們?cè)谛碌囊荒昀铮瑖@市政府各項(xiàng)工作部署，再接再厲、扎實(shí)工作，牢記使命、開拓進(jìn)取，確保市政府各項(xiàng)工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)，取得新的更大成績(jī)。昨天晚上，市長(zhǎng)張__還關(guān)切地詢問辦公室會(huì)議開了沒有，并再次安排一定要把這個(gè)會(huì)開好、把工作安排好、部署好，要鼓舞大家的斗志。常務(wù)副市長(zhǎng)吳__同志也對(duì)辦公室工作提出了要求：要熟悉中央、省委省政府和市委市政府的決策部署、政策要求和主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神，要熟悉黨情、國(guó)情、世情、省市縣情，要熟悉辦公室工作規(guī)律，要熟悉辦公室工作程序。對(duì)兩位領(lǐng)導(dǎo)的批示精神，我們召開了黨組會(huì)進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)和研究。下一步，我們要進(jìn)一步抓好貫徹落實(shí)。
剛才，管__同志傳達(dá)了市紀(jì)委__屆__次全會(huì)精神，希望大家要學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好。會(huì)議對(duì)過去一年來辦公室涌現(xiàn)出的一批先進(jìn)科室、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進(jìn)工作者進(jìn)行了表彰。這些受表彰的科室和同志們就是大家學(xué)習(xí)的榜樣，就是大家學(xué)習(xí)的標(biāo)桿和楷模。我們要設(shè)置展覽窗、光榮榜，把這些先進(jìn)典型和事跡宣傳出去，弘揚(yáng)先進(jìn)、弘揚(yáng)正氣、弘揚(yáng)正能量，樹標(biāo)兵、樹楷模，樹立正確的工作導(dǎo)向。在此，我代表市政府辦公室黨組，對(duì)受表彰的先進(jìn)科室、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進(jìn)工作者表示熱烈的祝賀！
這次評(píng)先我們以支部為單位進(jìn)行，評(píng)出了風(fēng)格，評(píng)出了團(tuán)結(jié)，評(píng)出了干勁。在這次評(píng)先和創(chuàng)優(yōu)的過程中，有些科長(zhǎng)同志主動(dòng)提出不當(dāng)先進(jìn)，把榮譽(yù)留給大家、留給同志們，這是一種高風(fēng)亮節(jié)的精神。對(duì)于這些同志的工作，黨組是清楚的，大家是有目共睹的，俗話說“桃李不言、下自成蹊”。我考慮，明年的評(píng)先，要改進(jìn)工作方法，實(shí)行“過錯(cuò)”管理辦法，工作中科室和個(gè)人出現(xiàn)失誤、過錯(cuò)，就要扣分。哪些工作有起色，出成績(jī)、出亮點(diǎn)、出經(jīng)驗(yàn)，就要加分，計(jì)入全年綜合考評(píng)，量化評(píng)先工作，使之更加具體、更具可操作性，從而更公平、公正。今天受表彰的同志，得到了辦公室全體人員的認(rèn)可，贏得了榮譽(yù)，但是咱們也要清楚，榮譽(yù)也是一把“雙刃劍”，你爭(zhēng)了先進(jìn)，當(dāng)了楷模，做了標(biāo)兵，就會(huì)成為大家比學(xué)趕超的對(duì)象，就會(huì)有更多的同志注意你、關(guān)注你。因此，我們要時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，以榜樣的力量帶動(dòng)和影響大家，真正起到模范帶頭作用。
下面，我講以下三個(gè)方面的意見：
一、齊心協(xié)力，忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)，新成績(jī)鼓舞我們?cè)俳釉賲?/p>
光陰似箭，時(shí)間如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼即逝。我們知道，難日子度日如年，時(shí)間過得就慢；好日子幸福指數(shù)高，時(shí)間過得就快。我們伴著“難忘今宵”度過了20__年，伴著“走進(jìn)新時(shí)代”跨入了20__年。今天已是3月7日，一季度即將結(jié)束。
回顧20__年的工作，可以概括為一個(gè)字—“忙”：忙上忙下，忙左忙右。一年來，我們忙于圍繞中心謀大事、忙于執(zhí)行決策抓落實(shí)、忙于著眼高效促運(yùn)轉(zhuǎn)、忙于優(yōu)化服務(wù)強(qiáng)保障，忙于在辦文中提質(zhì)、在辦會(huì)中提升、在辦事中提效。我們忙出了節(jié)奏，忙出了激情，忙出了效率，忙出了成績(jī)，忙出了辦公室人特有的品行、能力和才華。
(一)抓重點(diǎn)，謀大事，政務(wù)工作水平有新提升。
一是以文輔政能力顯著增強(qiáng)。公文處理成效明顯。把握時(shí)代脈搏，吃透上級(jí)精神，領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，了解基層情況，嚴(yán)把程序關(guān)、法規(guī)關(guān)和文字關(guān)。全年共完成《政府工作報(bào)告》、市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議講話以及工作匯報(bào)等綜合性材料200余篇，起草審核各類公文1200余件，把關(guān)新聞報(bào)道稿件400余篇，辦理領(lǐng)導(dǎo)批示件2000多件，運(yùn)轉(zhuǎn)公文1。2萬余份。加強(qiáng)機(jī)要保密和檔案管理，全年沒有發(fā)生失密、泄密現(xiàn)象，保證了公文及時(shí)有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)。調(diào)研工作扎實(shí)有效。緊緊圍繞市委、市政府總體工作部署，著眼于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)焦點(diǎn)問題，走出去找良策，沉下去摸實(shí)情，融進(jìn)去抓重點(diǎn)，收集整理各縣(區(qū))及市直單位調(diào)研報(bào)告70余篇，形成《關(guān)于加快建設(shè)全國(guó)區(qū)域性中心城市的調(diào)查報(bào)告》等9篇，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了有益參考。政務(wù)信息亮點(diǎn)突出。圍繞四大攻堅(jiān)戰(zhàn)、百城建設(shè)提質(zhì)工程、保障和改善民生等思路舉措和成效亮點(diǎn)，編發(fā)《政府工作快報(bào)》《政府工作專報(bào)》212期，其中被省政府辦公廳采用86篇，市領(lǐng)導(dǎo)批示70余篇。編寫的《認(rèn)真貫徹落實(shí)____考察開封舊城改造工作指示精神》被國(guó)務(wù)院辦公廳采用，并呈送____閱示。信息工作實(shí)現(xiàn)了數(shù)量、質(zhì)量雙豐收，躍入全省先進(jìn)行列。20__年初，我就給蔣磊同志下達(dá)了硬指標(biāo)，要求信息工作必須進(jìn)入全省第一方陣。信息科變壓力為動(dòng)力，通過一年的努力，榮獲了全省政府系統(tǒng)信息工作先進(jìn)單位稱號(hào)。為此，張__市長(zhǎng)作了專門批示：20__年市政府辦公室獲得了全省政府系統(tǒng)信息工作先進(jìn)單位，蔣磊等三名同志獲得先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)，值得慶賀，取得了不小的進(jìn)步，希望20__年取得更好的成績(jī)。二是綜合協(xié)調(diào)成績(jī)斐然。積極溝通上下，聯(lián)系左右，協(xié)調(diào)各方，事前介入、事中參與、事后跟蹤每一項(xiàng)重點(diǎn)工作，圓滿完成每周召開的政府常務(wù)會(huì)、每月召開的重點(diǎn)工作推進(jìn)會(huì)以及全省百城建設(shè)提質(zhì)工程現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、全省大氣污染防治揚(yáng)塵治理現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等100余次會(huì)務(wù)籌備和組織任務(wù)。協(xié)助完成了市“兩會(huì)”、市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)等會(huì)務(wù)的籌備和組織任務(wù)。完成了接待省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)蒞商調(diào)研16批(次)。成功接待了較為集中的外地市65批、2900多人(次)蒞商考察學(xué)習(xí)百城建設(shè)提質(zhì)工程和大氣污染防治工作任務(wù)。綜合協(xié)調(diào)工作周到細(xì)致、組織嚴(yán)密、有條不紊，受到省領(lǐng)導(dǎo)和兄弟地市領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)，充分展現(xiàn)了辦公室的綜合協(xié)調(diào)能力和服務(wù)保障水平。三是應(yīng)急值守實(shí)現(xiàn)突破。充分發(fā)揮應(yīng)急辦職能作用，堅(jiān)持急事急辦、特事特辦、要事快辦，累計(jì)值班1520余人(次)，迅速有效地處置或協(xié)助處置信訪案件和生產(chǎn)安全事故21件，熱線轉(zhuǎn)辦件辦結(jié)率達(dá)100%。12月23日，我市在豫東皖北跨區(qū)域應(yīng)急管理合作會(huì)議上做了典型發(fā)言。
(二)抓規(guī)范，強(qiáng)督查，依法行政能力有所加強(qiáng)。
一是目標(biāo)管理精準(zhǔn)發(fā)力。緊盯年度目標(biāo)不放松，向127家市直單位下達(dá)了988項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)，建立了目標(biāo)管理臺(tái)賬。認(rèn)真落實(shí)“六位一體”推進(jìn)績(jī)效考評(píng)工作機(jī)制，找短板、快跟進(jìn)、搞模擬、做考評(píng)，充分發(fā)揮了考評(píng)“指揮棒”作用，有效提升了目標(biāo)考評(píng)工作的科學(xué)性和實(shí)效性。二是督查工作不斷強(qiáng)化。圍繞市政府中心工作和階段性工作重點(diǎn)，跟蹤督查、跟效督查，重點(diǎn)開展了大氣污染防治、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、省市十件實(shí)事落實(shí)等事項(xiàng)的督促檢查，下發(fā)督促查辦事項(xiàng)通知556份，辦理省、市領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)56項(xiàng)，辦理省市人大代表建議和政協(xié)委員提案779件，開展專項(xiàng)督查活動(dòng)38次，做到了事事有結(jié)果、件件有反饋，受到市長(zhǎng)多次批示表?yè)P(yáng)。按照市政府主要領(lǐng)導(dǎo)安排，目標(biāo)辦和督查室合署辦公，分工不分家，督查中有目標(biāo)，目標(biāo)中有督查，做到了緊密配合，取得了良好效果。三是依法行政深入推進(jìn)。出臺(tái)了《__市法治政府建設(shè)實(shí)施方案》，審核規(guī)范性文件182件，對(duì)3000余名行政執(zhí)法人員進(jìn)行了法律知識(shí)培訓(xùn)。同時(shí)不斷加強(qiáng)復(fù)議和應(yīng)訴能力建設(shè)，收到行政復(fù)議申請(qǐng)49起，受理47起。完成了《__市城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例(草案)》的立法調(diào)研、文本起草、立法審查、征求意見等工作，為政府依法行政提供了保障。
(三)抓服務(wù)，提效能，務(wù)實(shí)為民形象有新改善。
一是平臺(tái)建設(shè)迅速啟動(dòng)。智慧辦成立時(shí)間短、任務(wù)重，但見效快。加快推進(jìn)智慧城市建設(shè)，完成中心機(jī)房、電子政務(wù)網(wǎng)建設(shè)和數(shù)據(jù)資源整合，6月底建成了全市網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)平臺(tái)，為“一站式受理、一站式辦結(jié)”奠定了基礎(chǔ)。半年時(shí)間以來，該平臺(tái)就受理了1。9萬多件事項(xiàng)，打通了為民服務(wù)“最后一公里”，初步實(shí)現(xiàn)了“群眾少跑路、信息多跑腿”的目標(biāo)，有效緩解了辦事難、辦事繁、辦事慢的問題。二是政務(wù)公開全面深化。不斷完善政務(wù)公開制度，拓寬政務(wù)公開內(nèi)容，主動(dòng)公開各類政府信息3萬余條，開展政務(wù)訪談直播12期，受理辦結(jié)公眾反映各類問題信件3265件，上報(bào)量、采用量、總積分均居全省第一梯隊(duì)，提高了政府辦事透明度，為公眾提供了便利服務(wù)。三是市長(zhǎng)熱線效率持續(xù)提升。接收群眾投訴、建議、咨詢、求助等問題3。1萬件，辦結(jié)率、反饋率均為100%，滿意率達(dá)到98%，達(dá)到了督辦力度進(jìn)一步加大、辦理速度進(jìn)一步加快、辦理質(zhì)量進(jìn)一步提升的效果。四是外事僑務(wù)取得新進(jìn)展。接待友好訪問團(tuán)組3批8人次，對(duì)外交往、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易水平持續(xù)提升。強(qiáng)化因公出國(guó)管理，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定以及實(shí)施細(xì)則精神，受理因公出國(guó)(境)團(tuán)組38批40人次。強(qiáng)化歸僑僑眷服務(wù)，幫助他們及時(shí)解決困難和問題。如許琨同志想方設(shè)法幫助僑眷及時(shí)解決孩子因證件丟失無法考試的問題，僑眷非常感動(dòng)，給政府發(fā)來感謝函；任__、劉會(huì)彬同志在接待外來客商來商考察時(shí)，自己出錢出車幫助他們，客商非常感動(dòng)，給政府發(fā)來感謝函。五是金融服務(wù)管理工作取得新成績(jī)。圍繞服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，深入開展銀企對(duì)接活動(dòng)，引導(dǎo)金融部門加大信貸投放力度，有效緩解了企業(yè)資金難題。積極對(duì)接，強(qiáng)化服務(wù)，加大金融機(jī)構(gòu)引進(jìn)力度，__銀行、__壽險(xiǎn)等7家金融機(jī)構(gòu)落戶__。深入開展金融扶貧，著力提高小額貸款獲貸率，為打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供了資金保障。持續(xù)開展預(yù)防和處置非法集資專項(xiàng)行動(dòng)，守住了不發(fā)生系統(tǒng)性、區(qū)域性金融風(fēng)險(xiǎn)的底線，保持了金融大局穩(wěn)定。
(四)抓精準(zhǔn)，強(qiáng)載體，脫貧攻堅(jiān)成效有新突破。
按照市委關(guān)于開展“三·五”基層工作日活動(dòng)的有關(guān)要求，辦公室全體縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和部分黨員干部圍繞脫貧攻堅(jiān)、信訪穩(wěn)定、基層黨建等工作，幫助__縣__鄉(xiāng)10個(gè)村的群眾脫貧解困，達(dá)到了幫扶工作的預(yù)期效果。趙__同志作為__村的駐村第一書記，在史__同志奠定的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性開展工作，已經(jīng)與__村村民打成了一片，融為了一體，把__村村民文化生活搞得有聲有色，并多方籌集資金，為該村建設(shè)了文化廣場(chǎng)、安裝了健身器材，配備了垃圾處理三輪車、垃圾收集桶等，受到村民一致好評(píng)。外僑辦任__同志在__縣__鄉(xiāng)__村任駐村第一書記，積極深入到農(nóng)戶家中查貧因、刨窮根、摘貧帽，引導(dǎo)村民脫貧致富，__電視臺(tái)對(duì)其事跡進(jìn)行了報(bào)道。
(五)抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)作風(fēng)，規(guī)范化建設(shè)有新氣象。
一是深化了學(xué)習(xí)教育。自覺把學(xué)習(xí)黨的__大精神作為辦公室首要政治任務(wù)，將__大精神列為每周二、周五支部學(xué)習(xí)的固定內(nèi)容，引導(dǎo)全體人員讀原著、學(xué)原文、悟原理，掀起了學(xué)習(xí)貫徹__大精神的熱潮。堅(jiān)持以賽促學(xué)，積極組織參加全市學(xué)習(xí)貫徹__大精神電視知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，榮獲集體“三等獎(jiǎng)”；組織開展了辦公室學(xué)習(xí)貫徹黨的__大精神知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，是全市唯一一家舉辦這樣活動(dòng)的市直單位，受到市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度評(píng)價(jià)；在全市第五屆運(yùn)動(dòng)會(huì)舉辦過程中，我們認(rèn)真組織、積極參與，辦公室方隊(duì)得到市政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度贊揚(yáng)，展示了辦公室良好形象。大力倡導(dǎo)“團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑”的工作作風(fēng)，積極開展黨員“引領(lǐng)工程”活動(dòng)，組織開展2場(chǎng)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和慶“七一”建黨__周年晚會(huì)等活動(dòng)。通過開展豐富多彩的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，使全體黨員進(jìn)一步增強(qiáng)了“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定了“四個(gè)自信”，同時(shí)也激發(fā)了全體人員的熱情，促進(jìn)了團(tuán)結(jié)，提振了信心，進(jìn)一步增強(qiáng)了辦公室的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。全面落實(shí)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真開展堅(jiān)持標(biāo)本兼治推進(jìn)以案促改工作，突出問題導(dǎo)向，組織召開了廉政風(fēng)險(xiǎn)重點(diǎn)防控動(dòng)員會(huì)，結(jié)合“以案促改”排查各類廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)57項(xiàng)，并通過集體談話和個(gè)別約談等形式，隨時(shí)“咬耳朵”、“扯袖子”，做到警示提醒、警鐘長(zhǎng)鳴。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，我們?nèi)ツ旯布s談12人，其中縣處級(jí)黨員干部6人、科級(jí)黨員干部4人、一般黨員干部2人。另外，我們還按照規(guī)章制度要求，辭退了1名同志。在全市108個(gè)部門堅(jiān)持標(biāo)本兼治推進(jìn)以案促改工作綜合評(píng)分中，政府辦位居第三位。強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、公車管理等，辦公室“三公”經(jīng)費(fèi)同比下降40%。強(qiáng)化教育引導(dǎo)，組織黨員干部觀看了《永遠(yuǎn)在路上》專題片，并到豫東監(jiān)獄現(xiàn)場(chǎng)參觀，聆聽了涉案人員現(xiàn)身說法，教育引導(dǎo)廣大黨員干部忠誠(chéng)信仰、嚴(yán)于律己、勇于擔(dān)當(dāng)，使黨員干部身心受到了洗禮、靈魂得到了凈化、黨性得到了錘煉。三是強(qiáng)化了基層黨建工作。去年6月份成立了市政府辦公室機(jī)關(guān)黨委，充實(shí)了機(jī)關(guān)黨委辦公室力量，同時(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，按標(biāo)準(zhǔn)列支經(jīng)費(fèi)，保證了基層黨建“有人理事”、“有地議事”、“有錢辦事”。加強(qiáng)黨員精準(zhǔn)管理，及時(shí)為7名新調(diào)入的黨員辦理了轉(zhuǎn)入手續(xù)，完成了142名黨員信息采集并錄入全國(guó)系統(tǒng)。四是樹立了正確用人導(dǎo)向。我們始終堅(jiān)持黨管干部原則，一年來，積極配合市委組織部提拔重用正處級(jí)干部2名，副處級(jí)虛轉(zhuǎn)實(shí)2名，副處級(jí)交流4名，調(diào)整實(shí)職科長(zhǎng)2名，由副科虛職轉(zhuǎn)為副科實(shí)職9名，提拔副主任科員1名，遴選6名公務(wù)員到辦公室工作，招聘17名同志到智慧辦工作。我感覺，我們的干部提拔幅度小、數(shù)量少、頻率低，主要是受干部職數(shù)、組織政策限制所致。但有一點(diǎn)可以說，我們堅(jiān)持了正確的用人導(dǎo)向，真正讓能干事、想干事、會(huì)干事、干成事、不出事的人得到了提拔、得到了重用。五是提升了工作效能。按照“馬上辦抓落實(shí)”工作要求，建立完善了《市政府秘書長(zhǎng)副秘書長(zhǎng)工作規(guī)則》《市政府辦公室工作人員行為規(guī)范》等，堅(jiān)持要事第一，雷厲風(fēng)行，迅速行動(dòng)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，很多同志經(jīng)常加班加點(diǎn)，夜以繼日，默默無聞，從不叫苦喊累，有的同志老人病了顧不上侍奉，孩子病了顧不上照看，愛人病了顧不上陪伴，自己病了顧不上就醫(yī)，緊張的時(shí)候，吃住在辦公室。這種職業(yè)精神和操守是辦公室工作人員的價(jià)值取向和行為表現(xiàn)，是職業(yè)道德、能力和品質(zhì)的體現(xiàn)。對(duì)辦公室人員的所舉所動(dòng)，我從內(nèi)心深處感覺可親、可敬，而又可憐。有人這樣解釋辦公室的“辦”字，“辦”字中間是個(gè)力字，意思是工作要下力氣。力字兩邊還有兩個(gè)點(diǎn)，一個(gè)點(diǎn)代表汗水，一個(gè)點(diǎn)代表淚水，說明辦公室工作既要流出辛勞的汗水，有時(shí)還可能流出心酸的淚水?？梢哉f，我們辦公室的人員做到了任勞任怨，做到了無怨無悔，做到了無私奉獻(xiàn)，形成了奪先進(jìn)、爭(zhēng)示范，凝心聚力謀發(fā)展、擼起袖子加油干的濃厚氛圍。
同時(shí)，信訪穩(wěn)定、綜治和平安建設(shè)等工作深入推進(jìn)。20__年，辦公室要爭(zhēng)創(chuàng)平安建設(shè)先進(jìn)單位，在政策許可的范圍內(nèi)為大家謀福利。大家一定要齊心協(xié)力，爭(zhēng)取榮譽(yù)。老干部、工會(huì)、婦委會(huì)等工作都取得了新進(jìn)展、增添了新榮譽(yù)。老干部科科長(zhǎng)柳柯楠同志，已經(jīng)成為老干部同志的好伙伴，受到老干部同志的多次表?yè)P(yáng)。還有其他同志的先進(jìn)事跡，在此不再一一總結(jié)列舉。
以上成績(jī)的取得，是市委、市政府和辦公室黨組堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果；是辦公室全體干部職工精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、努力拼搏的豐碩成果；是基層各單位大力支持、積極配合的不菲收獲；也是我們前進(jìn)過程中送給辦公室和自己的一份珍貴禮物！在此，我代表辦公室黨組向大家表示誠(chéng)摯的慰問和衷心的感謝！
二、正視問題，不畏艱難，新形勢(shì)激勵(lì)我們?cè)倥市赂?/p>
同志們，在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們還要清醒地認(rèn)識(shí)到，我們?cè)诠ぷ髦羞€存在一些問題和不足，與領(lǐng)導(dǎo)要求和群眾期盼、與新時(shí)代、新發(fā)展理念要求還有一定差距。主要表現(xiàn)在：一是參謀助手作用發(fā)揮不夠充分，缺少積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性和及時(shí)性，參到“點(diǎn)子上”、謀到“節(jié)骨眼”、助到“關(guān)鍵處”的精準(zhǔn)度還不夠。二是調(diào)查研究站位較低，不深入、不具體、不認(rèn)真，浮光掠影、走馬觀花、淺嘗輒止，缺少力度、深度和廣度，報(bào)喜藏憂，高質(zhì)量、高水平的調(diào)研報(bào)告數(shù)量還較少。三是公文寫作存在不準(zhǔn)、不新、不精的問題。所謂不準(zhǔn)，是指在起草領(lǐng)導(dǎo)講話時(shí)，不能充分了解領(lǐng)導(dǎo)意圖，不能與領(lǐng)導(dǎo)合拍共振、不謀而合；所謂不新，是指思維角度老化、表達(dá)方式老化，反映新情況、發(fā)現(xiàn)新問題而富有新意的材料比例、比重、份量還比較低；所謂不精，是指觀察力、捕捉力不精，不能“精心打磨”，文章“粗糙”、“亮度”不夠。我們有的科室寫的材料文不對(duì)題，語(yǔ)言梗塞，詞不達(dá)意，錯(cuò)字連篇。其中有兩個(gè)業(yè)務(wù)科室，基本上屬于不會(huì)寫材料，再不改進(jìn)，就要考慮調(diào)整位置，不勝任就讓位。同時(shí)，今年要加大教育培訓(xùn)力度，聘請(qǐng)省市有關(guān)專家、領(lǐng)導(dǎo)舉辦公文寫作知識(shí)講座，并采取“走出去”“請(qǐng)進(jìn)來”相結(jié)合方式，加大辦公室工作人員培訓(xùn)力度，擴(kuò)大培訓(xùn)面。四是信息工作存在報(bào)喜不報(bào)憂、報(bào)大不報(bào)小、報(bào)后不報(bào)前的問題，還要在新鮮、特色、敏感等方面下功夫。信息工作講究安全、及時(shí)、保密，突出短平快，要求小篇幅、大含量，我們要多出高質(zhì)量的政務(wù)信息，多提供精品“早餐”。五是督查督辦重點(diǎn)有待于突出，點(diǎn)到“穴位”、點(diǎn)到“疼處”的力度有待進(jìn)一步加大，還缺乏果敢的勇氣和亮劍的精神，手段還有待于豐富，還不能做到全面開花、多點(diǎn)突破。六是作風(fēng)和紀(jì)律有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。在學(xué)習(xí)上，有的同志存在不思進(jìn)取、得過且過的現(xiàn)象。仍有遲到、早退現(xiàn)象，上班時(shí)間還有玩微信、玩手機(jī)、看電影的現(xiàn)象。說到手機(jī)，這里我多說幾句，微信盡管可以使我們一覽天下事，但萬事皆有度，現(xiàn)在有的同志還處于一個(gè)信息焦慮期，面對(duì)海量信息時(shí)，只選擇性的吸收一些膚淺信息，長(zhǎng)此以往，就會(huì)帶來心理恐慌，造成知識(shí)恐慌，導(dǎo)致本領(lǐng)恐慌。有的同志在工作中消極應(yīng)付，比如20__年各科室工作總結(jié)，我大致看了一下，有的科室總結(jié)得很認(rèn)真，有的科室純屬應(yīng)付，對(duì)上一年總結(jié)僅改幾個(gè)數(shù)字。還有的同志得過且過，有個(gè)別年齡較大的同志認(rèn)為船到碼頭車到站了，工作沒激情、沒熱情?，F(xiàn)在沒有干部退居二線的明確規(guī)定，既然在其位，就要謀其政、盡其責(zé)、享其利，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)、失土追責(zé)。有個(gè)別同志，包括個(gè)別中層干部工作消極，說風(fēng)涼話，不以大局為重，松松垮垮，吊兒郎當(dāng)。希望這些同志立即懸崖勒馬，立即改進(jìn)工作，否則按照有關(guān)規(guī)定處理。年前，我參加了外僑辦、法制辦的組織生活會(huì)，會(huì)上大家暢所欲言，深入開展批評(píng)和自我批評(píng)，同志們對(duì)問題照單全收，積極整改，并表態(tài)讓大家看行動(dòng)、看實(shí)效，會(huì)議開得很成功。每個(gè)單位、每個(gè)人都要在一言一行上對(duì)單位負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)。有的同志認(rèn)為，我干副科多少年應(yīng)該提正科級(jí)了，正科多少年該提副縣級(jí)了，熬到年限都想提、算到時(shí)間都著急。領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)就是帶班子、謀福利、推干部，但是受客觀環(huán)境和政策制約，在干部推薦方面不可能盡如人意。作為領(lǐng)導(dǎo)干部要少一點(diǎn)私心、多一點(diǎn)公心，我們決不搞決策一言堂、用人一句話、花錢一支筆。在用人選人上必須堅(jiān)持正確的導(dǎo)向，必須堅(jiān)持干部選拔標(biāo)準(zhǔn)，不唯票、不唯上，按政績(jī)選拔使用干部，做到公道正派。堅(jiān)持用標(biāo)準(zhǔn)和原則衡量一個(gè)干部，對(duì)上必須抗住壓力，做到有所取、有所舍；對(duì)下要有壯士斷腕的決心，不行就是不行。加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督管理，嚴(yán)管就是厚愛。還有的同志好大喜功、干面子活，在勇于擔(dān)當(dāng)上推過攬功。這些問題不單指哪一個(gè)科室，各科室都不同程度地存在。希望大家在今后的工作中高度重視，認(rèn)真克服，并加以解決。
三、凝心聚力，砥礪前行，新時(shí)代感召我們?cè)賱?chuàng)佳績(jī)
進(jìn)入新時(shí)代，面對(duì)新形勢(shì)，我們必須找準(zhǔn)自己的“位”，謀好自己的“政”，干好自己的“事”。高標(biāo)準(zhǔn)搞好“三個(gè)服務(wù)”，高質(zhì)量做好“三項(xiàng)督查”，高水平加強(qiáng)“三項(xiàng)建設(shè)”。圍繞這三個(gè)方面加油、給力、挺進(jìn)，共創(chuàng)輝煌。
(一)高標(biāo)準(zhǔn)搞好“三個(gè)服務(wù)”。
魯迅說過：根本不深，花葉不美。服務(wù)是辦公室的根本，搞不好服務(wù)，就等于沒有做好工作。“100-1=0”。因此，我們必須牢固樹立服務(wù)意識(shí)，把服務(wù)作為辦公室的第一要?jiǎng)?wù)。
一是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)關(guān)鍵要忠誠(chéng)。忠誠(chéng)的具體表現(xiàn)就是服從。對(duì)我們辦公室人員來講，就是要堅(jiān)持“個(gè)人服從組織、下級(jí)服從上級(jí)”，把“一切服從大局，一切服務(wù)大局”作為辦公室工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，切實(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，努力提高參謀服務(wù)的“含金量”。調(diào)研工作要發(fā)揮“智囊團(tuán)”作用。“胸中要有一盤棋”，這盤棋就是全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局；“腦中要有一根弦”，這根弦就是把握上級(jí)精神、領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖；“心中要有一本賬”，這本賬就是有哪些新情況、新問題，有多少熱點(diǎn)難點(diǎn)是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注和群眾反映的問題。通過提高針對(duì)性，使更多的調(diào)研成果進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)視野，轉(zhuǎn)化為科學(xué)決策的重要依據(jù)。研究室今年至少要交出10篇高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告，每個(gè)業(yè)務(wù)科室要完成不少于2篇較高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告，此項(xiàng)工作由督查室督辦。綜合協(xié)調(diào)工作說起來是協(xié)調(diào)，其本質(zhì)也是一種服務(wù)。要充分發(fā)揮“潤(rùn)滑劑”作用，加強(qiáng)內(nèi)外溝通和聯(lián)系，及時(shí)對(duì)接相關(guān)信息，協(xié)調(diào)一致地開展工作。要將“規(guī)律性”和“時(shí)代性”結(jié)合起來，將“繼承性”和“創(chuàng)造性”結(jié)合起來，將“工作實(shí)際”和“創(chuàng)新精神”結(jié)合起來，做到不缺位、不越位、不錯(cuò)位、善補(bǔ)位，成為辦事的“專家”、辦會(huì)的“行家”，力爭(zhēng)圓滿辦好每一次會(huì)議、每一場(chǎng)活動(dòng)。公文寫作要更好地發(fā)揮“以文輔政”作用。公文寫作是辦公室的“主業(yè)”和“臉面”，在辦公室工作幾乎每天都和公文打交道，要寫好材料就要注重吃透上情、把握下情、了解外情，把意圖摸細(xì)，把問題找準(zhǔn)，把思路理清。要緊緊抓住牽動(dòng)全局的關(guān)鍵點(diǎn)、主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注點(diǎn)、社會(huì)矛盾的突出點(diǎn)、群眾意見的集中點(diǎn)，多提有效對(duì)策，切實(shí)增強(qiáng)文稿的針對(duì)性、指導(dǎo)性和可操作性。“文章千古事，得失寸心知”。要發(fā)揚(yáng)“工匠精神”，精雕細(xì)琢，精益求精，提高文稿的“精品率”。后勤保障要發(fā)揮“管家”作用。俗話說：兵馬未動(dòng)，糧草先行。后勤工作“雜、多、繁”，是機(jī)關(guān)的“大管家”，既然是管家，就要管好。要強(qiáng)化“精細(xì)化”服務(wù)理念，考慮問題要周全，辦事程序要規(guī)范，辦理過程要具體，不放過每一個(gè)細(xì)小環(huán)節(jié)，真正做到“有心干事、熱心干事、用心干事”，以優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)贏得領(lǐng)導(dǎo)滿意。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，堅(jiān)決執(zhí)行大宗物品政府采購(gòu)制度，精打細(xì)算，該花的錢一分錢不省，不該花的錢一分錢不花。要強(qiáng)化人車管理，實(shí)施科學(xué)調(diào)度，保障公務(wù)用車，努力實(shí)現(xiàn)“服務(wù)創(chuàng)一流、安全無事故”目標(biāo)。
二是為部門服務(wù)關(guān)鍵要真誠(chéng)。一根針穿起千條線。“龍頭”怎么擺，“龍尾”怎么甩。其實(shí)，辦公室和部門的關(guān)系也是這樣。從某種意義上講，市政府辦公室是掌握方向的，相當(dāng)于“龍頭”，部門是做具體工作的，相當(dāng)于“龍尾”。作為“龍頭”不僅自己要擺好“頭”，還要引導(dǎo)“龍尾”、服務(wù)“龍尾”，使“龍頭”與“龍尾”相互呼應(yīng)、協(xié)調(diào)一致。如何與各業(yè)務(wù)部門有效溝通？其實(shí)并不復(fù)雜，心存真誠(chéng)就可以了。各科室要發(fā)揮“模范帶頭”作用，搞好面對(duì)面服務(wù)。俗話說“良言一句三冬暖，惡語(yǔ)傷人六月寒”。對(duì)部門的同志要熱情、客氣，不能以大話壓人，不能有衙門作風(fēng)，基層的同志來開會(huì)、辦事，我們要一張笑臉相迎、一張凳子讓座、一杯茶水請(qǐng)用、一句暖話相送。應(yīng)急值守工作要發(fā)揮“突擊隊(duì)”作用。加強(qiáng)應(yīng)急值守工作，確保24小時(shí)在崗在位，一旦遇到突發(fā)事件，縣級(jí)政府要在20分鐘內(nèi)分別向市政府、省政府報(bào)告，40分鐘內(nèi)形成書面報(bào)告上報(bào)省政府。要加大對(duì)政府有關(guān)部門和各縣(市、區(qū))值班值守工作的督導(dǎo)檢查，確保信息暢通。智慧辦要發(fā)揮“信息服務(wù)”作用。加快地理時(shí)空信息平臺(tái)建設(shè)，為各行業(yè)應(yīng)用提供基礎(chǔ)信息支撐，提升城市規(guī)劃管理的規(guī)范化和科學(xué)化水平。要整合社會(huì)管理服務(wù)網(wǎng)格化平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)全覆蓋”，減少人、財(cái)、物投入。要建立統(tǒng)一的視頻管理云平臺(tái)，充分發(fā)揮人臉識(shí)別、車輛識(shí)別等先進(jìn)技術(shù)，在社會(huì)治安、綜合治理、身份認(rèn)證等方面提升綜合管理能力。法制辦要發(fā)揮“法律顧問”作用。在當(dāng)好市政府法律顧問的同時(shí)，為基層提供好法律服務(wù)。要做好規(guī)范性文件審核，深入推進(jìn)服務(wù)型行政執(zhí)法建設(shè)，規(guī)范行政執(zhí)法行為。加強(qiáng)對(duì)《__市地表水飲用水源環(huán)境保護(hù)條例(草案)》等3部地方性法規(guī)和《__市污水處理費(fèi)征收使用管理辦法》等2部政府規(guī)章的立法指導(dǎo)、立法調(diào)研和意見征集工作，圓滿完成年度調(diào)研任務(wù)、立法任務(wù)。持續(xù)做好行政復(fù)議、應(yīng)訴工作。指導(dǎo)有關(guān)部門進(jìn)一步提高執(zhí)法質(zhì)量，減少或避免行政爭(zhēng)議事件的發(fā)生。
三是為基層服務(wù)關(guān)鍵要熱誠(chéng)。為基層服務(wù)實(shí)質(zhì)上就是為群眾服務(wù)。要做好精準(zhǔn)脫貧工作。中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議指出，打好精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，要保證現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下的脫貧質(zhì)量，既不降低標(biāo)準(zhǔn)，也不吊高胃口，瞄準(zhǔn)特定貧困群眾精準(zhǔn)幫扶。省委、市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和省、市“兩會(huì)”都把精準(zhǔn)脫貧作為“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”之一，安排部署了20__年精準(zhǔn)脫貧各項(xiàng)工作。今年的全國(guó)“兩會(huì)”上，____提出精準(zhǔn)扶貧是基本國(guó)策，到20__年必須全部完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，這是向全世界作出的莊嚴(yán)承諾。我們的脫貧攻堅(jiān)工作聯(lián)系點(diǎn)是__縣__鄉(xiāng)__村、__鄉(xiāng)__村。我們要認(rèn)真落實(shí)“三·五”基層工作日制度，加大扶貧力度，設(shè)定時(shí)間表，實(shí)現(xiàn)逐戶銷號(hào)、精準(zhǔn)退出，確保按時(shí)間完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)。市長(zhǎng)電話室要發(fā)揮“橋梁”作用。市長(zhǎng)熱線工作事關(guān)群眾切身利益，服務(wù)質(zhì)量的好壞直接影響群眾對(duì)政府形象的評(píng)價(jià)。要繼續(xù)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提升服務(wù)質(zhì)量，對(duì)部門相互推諉或職責(zé)不清等問題，要主動(dòng)召集相關(guān)部門協(xié)調(diào)研究解決，對(duì)一時(shí)無法解決的疑難問題要做好解釋，爭(zhēng)取群眾理解。政務(wù)公開工作要發(fā)揮“窗口”作用。要建立健全《目錄內(nèi)容基本規(guī)范》，助推“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”。要強(qiáng)化監(jiān)督檢查，增強(qiáng)政務(wù)公開能力，確保網(wǎng)站常態(tài)化管理和健康運(yùn)行，全面提升政府網(wǎng)上綜合服務(wù)能力。外僑辦要發(fā)揮“紐帶”作用。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流與合作，為我市加快轉(zhuǎn)型發(fā)展開辟更多對(duì)外合作渠道。金融辦要發(fā)揮“金融服務(wù)”職能。著力完善金融體系，打造良好的金融生態(tài)，完善打擊和處置非法集資工作長(zhǎng)效機(jī)制，繼續(xù)做好扶貧小額信貸工作，為助推脫貧攻堅(jiān)貢獻(xiàn)力量。
(二)高質(zhì)量做好“三個(gè)督查”。
要按照“馬上辦抓落實(shí)”的要求，發(fā)揮好督查督辦的“推進(jìn)器”作用。要采取現(xiàn)場(chǎng)督查、專項(xiàng)督查和聯(lián)合督查等多種方式，提高工作效率，確保政令暢通，推動(dòng)決策落實(shí)。
一要善抓大事，強(qiáng)化目標(biāo)管理。目標(biāo)辦提出了發(fā)揚(yáng)“三業(yè)”(敬業(yè)、樂業(yè)、專業(yè))精神，提升“三力”(執(zhí)行力、協(xié)作力、創(chuàng)新力)水平和“深化深入、優(yōu)化優(yōu)秀”工作思路，我認(rèn)為很好，要在具體工作中抓好落實(shí)。要突出重點(diǎn)，切實(shí)抓好20__年度的目標(biāo)制定工作，精準(zhǔn)分解任務(wù)，確保工作落實(shí)到各縣(市、區(qū))、各單位。要完善激勵(lì)機(jī)制，使關(guān)鍵指標(biāo)、重點(diǎn)目標(biāo)在年度綜合考評(píng)中充分體現(xiàn)出來。要優(yōu)化目標(biāo)考評(píng)方式，按照新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，強(qiáng)化對(duì)各類數(shù)據(jù)的查訪核驗(yàn)，推行“現(xiàn)結(jié)現(xiàn)報(bào)”，盡量減少年底集中檢查考核內(nèi)容。
二要敢抓難事，確保政令暢通。督查室對(duì)重大項(xiàng)目建設(shè)中遇到的難題、對(duì)“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”遇到的矛盾、對(duì)難以解決特別是容易反復(fù)回潮的問題等，要敢督、敢查、敢碰硬，找準(zhǔn)關(guān)鍵點(diǎn)，打通關(guān)節(jié)點(diǎn)，盯牢不放，一督到底。市政府把“尚方寶劍”交給督查室，你們就要敢于“亮劍”，敢于“較真”，敢于追責(zé)，真正把責(zé)任擔(dān)好、把權(quán)力用好、把工作落實(shí)好。
三要勤抓急事，確保辦好辦快。什么是急事？群眾反映的民生問題是急事，社會(huì)熱點(diǎn)焦點(diǎn)問題是急事，政治敏感性強(qiáng)的問題是急事。督查工作要突出這些重點(diǎn)，分清輕重緩急，不能“眉毛胡子一把抓”。對(duì)急事，要突出“快”字，雷厲風(fēng)行，說干就干，快辦、快查、快結(jié)，做到件件落實(shí)快、件件回音快。
(三)高水平加強(qiáng)“三項(xiàng)建設(shè)”。
__大報(bào)告指出，“要堅(jiān)持黨管干部原則，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍，把基層黨組織打造成堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘”。新時(shí)代、新任務(wù)、新使命，必然要求我們辦公室全體黨員干部要有新本領(lǐng)、新作為、新形象。
大家知道，這次中央巡視組進(jìn)駐河南，省委第二巡視組進(jìn)駐__，是對(duì)河南、對(duì)__的“政治體檢”，是一次“把脈問診”。我們要全力支持配合好巡視工作，把各項(xiàng)工作做好。認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則，不該去的地方不去，不該說的話不說，不該吃的飯不吃，一定要管住自己的腿、管住自己的嘴。
一要加強(qiáng)黨組織建設(shè)。“打鐵還需自身硬”。領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)單位的“中樞神經(jīng)”，是“火車頭”和“領(lǐng)頭雁”。每一位班子成員，都要強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，提升政治站位，加強(qiáng)政治歷練，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作，始終做政治上的“明白人”。要恪盡職守、省己修身，帶頭學(xué)習(xí)和執(zhí)行《黨章》以及《準(zhǔn)則》和《條例》，把好用權(quán)“方向盤”，系好廉潔“安全帶”。加強(qiáng)溝通、密切協(xié)作，靠前指揮、身先士卒，以上率下、以上示下。要進(jìn)一步夯實(shí)責(zé)任，切實(shí)履行主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)黨員教育與管理，一級(jí)做給一級(jí)看、一級(jí)帶著一級(jí)干。持續(xù)做好抓基層、打基礎(chǔ)工作，始終把黨建工作記在心上、抓在手上、扛在肩上、落實(shí)在行動(dòng)上，將基層黨支部建成堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。要堅(jiān)持黨建與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合、相互促進(jìn)，進(jìn)一步推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作雙融合、雙推進(jìn)，不斷增強(qiáng)基層黨建的動(dòng)力和活力。目前政府辦共有9個(gè)黨支部，各支部之間要形成一個(gè)聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。
二要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。1月11日，____在__屆中央紀(jì)委__次全會(huì)上，擲地有聲地講到：重整行裝再出發(fā)，以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著把全面從嚴(yán)治黨引向深入。以“越是艱險(xiǎn)越向前”的英雄氣概和“狹路相逢勇者勝”的斗爭(zhēng)精神，堅(jiān)定不移抓下去。堅(jiān)持受賄行賄一起查，堅(jiān)決減存量、重點(diǎn)遏增量。“老虎”要露頭就打，“蒼蠅”亂飛也要拍。____的重要講話傳遞了全面從嚴(yán)治黨持之以恒、毫不動(dòng)搖的決心和信心。中紀(jì)委也發(fā)出強(qiáng)烈信號(hào)，要甄別“兩面人、兩面派”，要對(duì)“表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差”等突出問題重點(diǎn)治理。我們一定要認(rèn)清黨風(fēng)廉政建設(shè)新形勢(shì)，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨新要求。一定要做到心有所畏、言有所戒、行有所止，嚴(yán)格按黨的原則辦事，按政策要求辦事，按制度程序辦事。要明白什么事必須做、什么事應(yīng)該做、什么事可以做、什么事不能做，不能亂章法，不能越雷池，不能壞規(guī)矩。千萬不能自己有一點(diǎn)所謂的小權(quán)力就忘乎所以，千萬不能因?yàn)槭艿絼e人的尊重就得意忘形，千萬不能做一失足成千古恨的蠢事。
三要加強(qiáng)隊(duì)伍自身建設(shè)。我在春節(jié)前上黨課時(shí)就講過，____在20__年新年賀詞中，用了李大釗的一句名言：不馳于空想、不騖于虛聲。要全面完成辦公室各項(xiàng)工作任務(wù)，靠什么？關(guān)鍵靠一個(gè)“干”字。我們必須以求真務(wù)實(shí)的精神和奮發(fā)有為的姿態(tài)，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)干好工作。首先，要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，提升能力。《三字經(jīng)》說，“玉不琢、不成器，人不學(xué)、不知義”。俗話也說，“品行不正被罵死，本領(lǐng)不強(qiáng)被笑死”。對(duì)我們辦公室工作人員來說，學(xué)習(xí)不僅是個(gè)人行為，更是形勢(shì)所迫、工作所需、責(zé)任所系。學(xué)習(xí)貫徹__大精神，學(xué)習(xí)新時(shí)代、新思想、新方略，都需要我們學(xué)懂弄通做實(shí)，掌握精神實(shí)質(zhì)；云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能、信息技術(shù)等現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)，也需要我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探討、去吸收。我們要把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種愛好、一種健康的生活方式，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，變“學(xué)一陣”為“學(xué)一生”，樹立終身學(xué)習(xí)理念，做到活到老、學(xué)到老。千萬不要看書看皮、看報(bào)看題，要真正沉下心去學(xué)習(xí)，缺什么、補(bǔ)什么，及時(shí)充電、用時(shí)方便。下一步，我們還要加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，有針對(duì)性地開展業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，而且要多開展崗位競(jìng)賽、技能競(jìng)賽等活動(dòng)。其次，要強(qiáng)化大局意識(shí)，找準(zhǔn)定位。自覺從大局看問題，把工作放到大局中去思考、去定位、去擺布，做到正確認(rèn)識(shí)大局、自覺服從大局、堅(jiān)決維護(hù)大局。一方面，要自覺遵守黨的紀(jì)律，不觸“高壓線”。不論職位高低，絕不能搞“你有政策、我有對(duì)策”，不做“兩面人”，不當(dāng)“兩面派”，不能“對(duì)上一套、對(duì)下一套，當(dāng)面一套、背后一套”，更不能道聽途說，甚至捕風(fēng)捉影，編造傳播政治謠言，要增強(qiáng)自己的政治敏感性和辨別力。另一方面，在涉及辦公室局部與全局、個(gè)人與整體、當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)的利益時(shí)要作出正確選擇，找準(zhǔn)定位、明確方向，圍繞中心、服務(wù)大局。第三，要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，敢作敢為。責(zé)任是每個(gè)人對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠(chéng)和堅(jiān)守。有權(quán)就有責(zé)，有責(zé)就有為，有為就有位。是你分管的工作，是你業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的事，就得“剃頭的管修腳—一管到底”，不想干事、不想擔(dān)責(zé)、不想出力，一言概之就是“為官不為”，不能干一年、兩年、三年還是“濤聲依舊”。要樹立“責(zé)任重于泰山”的觀念，要有擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?、?dān)當(dāng)?shù)牧?xí)慣、擔(dān)當(dāng)?shù)闹腔酆蛽?dān)當(dāng)?shù)哪芰?。要始終有一種如臨深淵、如履薄冰之感，真正體現(xiàn)責(zé)任與使命。第四，要強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識(shí)，眾志成城。我多次講過，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出干部，團(tuán)結(jié)出成績(jī)，團(tuán)結(jié)也有助于形成凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。有這樣一個(gè)故事：有人問一位老先生，“是太陽(yáng)重要還是月亮重要？”那位老先生想了半天回答：“月亮重要，因?yàn)樵铝猎谝归g發(fā)光，那是我們最需要光亮的時(shí)候，而白天已經(jīng)夠亮了，太陽(yáng)卻在那時(shí)候照耀”。你不覺得這位老先生糊涂嗎？生活中，每天和你朝夕相處的人、每天照顧你的人，你不覺得有什么，習(xí)以為常，不以為然，外人為你做點(diǎn)什么，你會(huì)分外感激，這不跟“感激月亮，否定太陽(yáng)”一樣糊涂嗎？所以說，我們要學(xué)會(huì)感恩與你朝夕相處的人，珍視同事的友誼，珍愛集體的團(tuán)結(jié)，珍惜共事的機(jī)會(huì)。要對(duì)上以敬、對(duì)下以慈、對(duì)事以責(zé)、對(duì)人以誠(chéng)，同事之間要多商量、多討論、多盡職、多負(fù)責(zé)、多交心、多補(bǔ)臺(tái)，大家共同努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作環(huán)境。第五，要強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)，干出成績(jī)。我們的第一個(gè)工作標(biāo)準(zhǔn)是“三個(gè)滿意”—基層滿意、機(jī)關(guān)滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意。做到了“三個(gè)滿意”，工作就算做好了。有些同志對(duì)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)得好，但對(duì)機(jī)關(guān)、基層服務(wù)得不好。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好，這沒錯(cuò)，但為機(jī)關(guān)、基層服務(wù)不好，就會(huì)被人搗脊梁骨，人家就會(huì)說你“上眼皮朝上、下眼皮厚”。所以，在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)上能得100分，在為機(jī)關(guān)、基層服務(wù)上也要得100分。第二條工作標(biāo)準(zhǔn)是“三個(gè)硬件”——出政績(jī)、出經(jīng)驗(yàn)、出干部。有為才有位，這是基本道理。出政績(jī)了就出經(jīng)驗(yàn)了，出經(jīng)驗(yàn)了就出干部了。辦公室要共同努力培養(yǎng)更多優(yōu)秀干部，多出人才、出優(yōu)秀人才，多推干部、推優(yōu)秀干部。
提到干部問題，我們要對(duì)自己有一個(gè)正確的評(píng)價(jià)，既要認(rèn)識(shí)到自身的優(yōu)點(diǎn)，更要認(rèn)識(shí)到自身的缺點(diǎn)和不足。世上有“四種人”，一種是無德無道之人，這樣的人隨波逐流，默然無聞；第二種是有德無道之人，人人都說你好，你卻成不了大事；第三種是無德有道之人，有手段有能力，卻不走正道，大奸大惡說的就是這種人；第四種是有德有道之人，有遠(yuǎn)大理想，又有創(chuàng)新精神，這樣的人受人尊敬。所以說，“德能勤績(jī)廉”幾個(gè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)中，以德為先、以德為善。做人要學(xué)思結(jié)合，行之有效，心態(tài)平穩(wěn)，惜緣念恩，也就是要善于學(xué)習(xí)、善于思考、善于實(shí)踐，看態(tài)度、看行動(dòng)、看效果；做事要切實(shí)理清時(shí)和勢(shì)、為和位、干和成、新和實(shí)的關(guān)系，也就是注重時(shí)勢(shì)、注重自然、注重細(xì)節(jié)，精準(zhǔn)定位、提高站位、實(shí)干立位，抓落實(shí)、抓效率、抓質(zhì)量。人生最大的敵人就是自己，人生最難戰(zhàn)勝、最難克服的也是自己。我們的眼睛看什么最難？看自己最難，因?yàn)檠劬﹄x自己最近，離自己最近的東西往往更難看見。所以古人說“人貴有自知之明”。一個(gè)知道自己的人，看到自己的人，才能心明眼亮，才能心知肚明。所以說我們要時(shí)時(shí)刻刻看自己，認(rèn)識(shí)自己，做一個(gè)自知的人，千萬不能自命不凡，眼高手低，千萬不能認(rèn)為“我高他低”。要真正做到無論做人做事，都要拿得起、放得下、立得牢。
同志們，____在春節(jié)團(tuán)拜會(huì)上指出：只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生。大海不缺一滴水，森林不缺一棵樹，單位不缺一個(gè)人。但是你的家庭，缺少一個(gè)揚(yáng)眉吐氣的人，缺少一個(gè)讓家人過上好日子的人，缺少一個(gè)為了夢(mèng)想而不懈努力奮斗的人。人生是很累的，你現(xiàn)在不累，以后會(huì)更累；人生是很苦的，你現(xiàn)在不苦，以后會(huì)更苦。
沒人在乎你的落魄、低沉和孤獨(dú)，但每個(gè)人都會(huì)仰視你的輝煌，我們除了成功還能拿什么來證明我們的存在？當(dāng)然，成功不一定是升官，也不一定是發(fā)財(cái)，成功就是要體現(xiàn)出自身價(jià)值，就是要成為單位業(yè)務(wù)骨干和工作棟梁，就是一種做什么工作，都有我行、我管、我能做好的能力，就是一種海納百川、包容萬物的肚量，就是一種“山登絕頂我為峰”的氣派。
希望大家共同努力，負(fù)重拼搏，拿出逢山開路、遇水架橋的決心、信心、勇氣和恒心，團(tuán)結(jié)一致、上下同欲，把辦公室的各項(xiàng)工作做得更好。
篇二：在全市政府系統(tǒng)辦公室工作會(huì)議上的講話稿
近年來，我市各級(jí)辦公室的工作有明顯的進(jìn)步，特別是市委辦、政府辦、人大辦和政協(xié)辦為全市辦公室系統(tǒng)帶了一個(gè)好頭，樹立了一個(gè)好榜樣。從全市三級(jí)干部會(huì)、人大政協(xié)“兩會(huì)”的籌備情況就可以看出，我們的辦公室工作是高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率的。我今天參加這個(gè)會(huì)主要是跟大家一起談?wù)勑?，來探討探討如何?dāng)好辦公室主任。我認(rèn)為當(dāng)好辦公室主任，總體要求是做到八個(gè)字：“精明、能干、忠誠(chéng)、可靠”。這八個(gè)字可以從兩個(gè)角度來理解。
一、當(dāng)好一個(gè)辦公室主任有什么樣的標(biāo)準(zhǔn)
第一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是信息的掌握要比“小道消息”還要早、還要準(zhǔn)。一個(gè)辦公室主任，要對(duì)你這個(gè)地方掌握的消息是最早的，也是最可靠的。為什么呢？因?yàn)檗k公室的一個(gè)重要職責(zé)就是當(dāng)好參謀。如果對(duì)情況不了解，對(duì)情況掌握得不快，很多工作就會(huì)貽誤，所以我覺得你對(duì)信息的掌握要做到快、準(zhǔn)、全面。
第二個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是文章寫得要比“記者”好。作為一個(gè)辦公室主任，如果連基本的文字功底都沒有，辦公室工作就無從談起?？陀^地說，我們?cè)谧霓k公室主任絕大多數(shù)既能夠動(dòng)腦，又能夠動(dòng)手，具有一定的文字功底，有的文字功底還很深，比記者水平高。
第三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是對(duì)事情、對(duì)矛盾的處理比“單位領(lǐng)導(dǎo)”還要行。處理一個(gè)單位的事情，處理一個(gè)地方的矛盾，首先是辦公室主任。我們有些單位出現(xiàn)了矛盾，就直接推到領(lǐng)導(dǎo)那里去，這就是你辦公室主任沒有當(dāng)好的表現(xiàn)，除非是事情復(fù)雜到了一定的程度，超出你的權(quán)限，否則辦公室主任都要能夠擔(dān)當(dāng)。
第四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是服務(wù)比“保姆”還要周到。這個(gè)服務(wù)是多方面的，包括接待來客、接待群眾、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)等。有些辦公室主任理解的服務(wù)，只是為單位的領(lǐng)導(dǎo)或者說只為單位的一把手服務(wù)，這個(gè)理解是錯(cuò)誤的。辦公室主任當(dāng)?shù)煤玫模粌H單位的領(lǐng)導(dǎo)們喜歡他，而且群眾也喜歡他，因?yàn)樗?wù)得周到。
第五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)就是動(dòng)作要比“魔術(shù)師”還要快。也就是說你的反應(yīng)速度要快。比如說迎接客人，到了門口首先開門的應(yīng)該是辦公室主任；比如說安排客人住宿，開門、開電梯的首先應(yīng)該是辦公室主任。辦公室主任不管做什么事都應(yīng)該是先行一步，走在后面，想在前面。
第六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)就是忍耐比“學(xué)生”還行。辦公室主任要受多方面的氣：第一要受領(lǐng)導(dǎo)的氣。領(lǐng)導(dǎo)的氣來自于哪里？一是辦公室主任本身的事沒有做好，領(lǐng)導(dǎo)要找你發(fā)脾氣；二是領(lǐng)導(dǎo)受了氣的時(shí)候，他也可能把氣發(fā)到你頭上，盡管沒有什么錯(cuò)但還是挨批，這也因?yàn)槟闶穷I(lǐng)導(dǎo)身邊的人，是最親近的人。第二要受群眾的氣。有些群眾找領(lǐng)導(dǎo)時(shí)問題沒有得到解決，或者一次兩次沒有找到領(lǐng)導(dǎo)，或者他的事不順心，他要發(fā)氣，他們有的時(shí)候不找領(lǐng)導(dǎo)發(fā)氣就找辦公室主任發(fā)氣。第三要受外界的氣。其他的單位、其他地方的群眾到你這里辦事，辦得不順利，心里有怨氣，也發(fā)辦公室主任的氣。所以我們的辦公室主任在做無名英雄，來自多方面的氣你都要能夠忍受。
二、如何當(dāng)好一個(gè)稱職優(yōu)秀的辦公室主任
第一，學(xué)習(xí)加培訓(xùn)。
一是知識(shí)要更豐富。辦公室主任要精明能干，知識(shí)面不廣是精明不起來的。我們平時(shí)看電視、讀書，跟別人交談、聽報(bào)告、聽講課等等，這都屬于社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，都能夠使人獲得豐富的知識(shí)。特別是現(xiàn)在我們可以從電視里學(xué)到很多知識(shí)，曾經(jīng)學(xué)過的知識(shí)也可以通過書本進(jìn)一步鞏固。值得提醒的是，我們所看的、所聽的、所談的，一定要加以深思熟慮，比如說你在電視里得到的資訊，要多思考一下為什么。不操心的人對(duì)一些重大的事可能看了就看了，操心的同志會(huì)記得是怎么回事，但是真正操心的同志就會(huì)認(rèn)真分析深層次的原因。再如，我們?nèi)ツ杲M織了一部分人到廣西桂林、柳州去學(xué)習(xí)，特別是辦公室的孟陽(yáng)主任到那里學(xué)習(xí)以后，看到了人家的接待工作，回來以后我們辦公室的接待水平有了很大的提高。就是因?yàn)榈酵饷鎸W(xué)習(xí)了，看到了人家是怎么搞的，思考了我們應(yīng)該怎么搞，人家為什么會(huì)這樣搞，我們?cè)谌思业幕A(chǔ)上還有什么提高、提升。所以我覺得學(xué)習(xí)是很有必要的，剛才我講的了解情況也好，文字功夫也好，處理紛繁復(fù)雜的事務(wù)也好，還是你的服務(wù)質(zhì)量、你的忍耐性也好，都需要學(xué)習(xí)、思考。
二是手腳要更靈活。手腳怎么才能快起來？是訓(xùn)練出來的。我們有極個(gè)別的辦公室主任手腳就比較慢，比如說倒杯茶，來了客人半天都沒有這個(gè)意識(shí)。我們的辦公室主任要加強(qiáng)訓(xùn)練，把我們的手腳訓(xùn)練得富有靈氣。要做到走路比領(lǐng)導(dǎo)要快，辦事手腳比領(lǐng)導(dǎo)要快，比其他的人也要快，包括你回去做家務(wù)事也要快。大家一定要有這個(gè)意識(shí)，一定要有這種思想境界。
三是思路要更清晰。不光是領(lǐng)導(dǎo)，辦公室主任也要有清晰的思路，因?yàn)槟懔私獾那闆r來自于基層，最為直接。領(lǐng)導(dǎo)聽不到的話你聽得到，領(lǐng)導(dǎo)不了解的情況你可以了解到。辦公室主任最重要的一個(gè)職責(zé)是當(dāng)參謀，在處理某些事的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)問你有些什么想法，你就要有明晰的思路，有條理地說出來，要把你的正確思路變成領(lǐng)導(dǎo)的決策，當(dāng)然你不能當(dāng)死參謀，不能出歪主意，只能站在正確的一面。
第二，理想加實(shí)干。一是要培養(yǎng)遠(yuǎn)大的志向。辦公室主任都必須有遠(yuǎn)大的理想。我們從事基層辦公室工作的同志有個(gè)共同的特點(diǎn)就是比較年輕，這就更要有明確的理想和志向。二是要培養(yǎng)寬闊的胸懷。剛才我講了忍耐要比學(xué)生還行，就是因?yàn)槲覀冝k公室主任很多時(shí)候是挨了冤枉的，所以說要有寬闊的胸懷，氣要慪得，罵要經(jīng)得，冤枉要受得。三是要培養(yǎng)良好的性格。辦公室主任的性格好是工作的需要，特別是對(duì)待來訪、處理矛盾糾紛尤其要有良好的性格，要耐心細(xì)致地做群眾思想工作，要耐心細(xì)致地做領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)工作。性格決定成敗，性格決定人生，性格決定一個(gè)人能走多遠(yuǎn)，你當(dāng)上了辦公室主任就要培養(yǎng)好良好的性格。
第三，仔細(xì)加堅(jiān)持。
一是做事必須仔細(xì)。辦公室主任上管天文地理，下管雞毛蒜皮，工作千頭萬緒。特別是接待工作上要注意，排名要分先后，座位要分左右，領(lǐng)導(dǎo)之間的排隊(duì)不能錯(cuò)位，不能有半點(diǎn)馬虎。
二是做事必須講究規(guī)矩。無規(guī)矩不成方圓。大多數(shù)單位是建立了規(guī)章制度的，但也有極個(gè)別單位沒有建立規(guī)章制度，辦事隨意性太大就無法擺平紛繁復(fù)雜的關(guān)系，就沒有辦法協(xié)調(diào)。如果還沒有建立規(guī)章制度的，特別是有些領(lǐng)導(dǎo)又比較獨(dú)斷專行的，你一定要當(dāng)好參謀，把規(guī)章制度建立起來，不然的話辦公室主任不好當(dāng)。我來__后，當(dāng)了一年市長(zhǎng)，牽頭建了一個(gè)《__市政府工作規(guī)則》，來市委后，又出臺(tái)了一個(gè)《__市委工作辦法》，干部怎么管，事情怎么搞，都有規(guī)矩。制度建立起來以后，你作為辦公室主任就要抓落實(shí)，要敢于跟領(lǐng)導(dǎo)說真話、說硬話。按規(guī)矩辦事，你這個(gè)地方才能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)，就好辦事，你這個(gè)辦公室主任才能夠當(dāng)?shù)幂p松，才能夠少受一點(diǎn)氣。
三是做事要講究方法。辦公室主任做事是有技巧的，有的辦公室主任當(dāng)?shù)煤玫模I(lǐng)導(dǎo)之間、領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間以及外面的關(guān)系他都協(xié)調(diào)得好。當(dāng)?shù)貌缓玫霓k公室主任，跟領(lǐng)導(dǎo)搞不好，群眾又合不來。所以同志們一定要掌握方法，學(xué)習(xí)如何跟一把手打交道，學(xué)習(xí)如何跟你的班子成員打交道，學(xué)習(xí)如何跟你的科室、股室同級(jí)打交道，學(xué)習(xí)如何跟群眾打交道，學(xué)習(xí)如何跟部門打交道。我們有些辦公室主任，單位一把手非常喜歡他，但一旦提拔時(shí)，他的票數(shù)就上不來，為什么會(huì)這樣呢？就是因?yàn)榉椒ú粚?duì)，或者是做人還有點(diǎn)問題。辦公室主任是一個(gè)很難擔(dān)當(dāng)?shù)奈恢?，那些股長(zhǎng)沒有協(xié)調(diào)好，你工作很難開展。所以說一定要掌握好的方法，要多思考、分析某一件事情的看法，敢于說話，敢于面對(duì)矛盾，敢于處理矛盾。
四是做事必須持之以恒。辦公室主任是一個(gè)艱難的角色，當(dāng)了幾年就會(huì)感覺到煩，所以一定要調(diào)整好心態(tài)，要能夠應(yīng)付自如，等待意味著成功。辦公室主任應(yīng)該是最能夠理解領(lǐng)導(dǎo)的，最能夠支持領(lǐng)導(dǎo)的，當(dāng)然也是最能受領(lǐng)導(dǎo)信任的人。
篇三：在全市政府系統(tǒng)辦公室工作會(huì)議上的講話稿
同志們：這次全市辦公室工作會(huì)議是經(jīng)市委同意召開的。主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹____思想和黨的__大精神，貫徹落實(shí)全省黨委秘書長(zhǎng)會(huì)議、__市黨委辦公室主任會(huì)議和全市黨務(wù)工作會(huì)議精神，安排部署今年全市辦公室工作和“四責(zé)四諾”工作。
剛才，__同志領(lǐng)學(xué)了作風(fēng)建設(shè)、督查工作、保密工作、請(qǐng)示報(bào)告等相關(guān)文件，具有很強(qiáng)的政策性和紀(jì)律性。__同志對(duì)四責(zé)四諾工作進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)和安排，很具體、易操作，都講得很好，大家一定要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、抓好落實(shí)。紅衛(wèi)同志宣讀了10個(gè)先進(jìn)單位、20名先進(jìn)個(gè)人、32篇優(yōu)秀調(diào)研報(bào)告的表彰通報(bào)，大家要向他們學(xué)習(xí)、向他們看齊。會(huì)上，3名同志分別代表先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人作了典型發(fā)言。__鄉(xiāng)黨政辦主任__同志代表__黨政辦從“參謀輔政、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、自身建設(shè)”三個(gè)方面，分享經(jīng)驗(yàn)、交流心得，十分樸實(shí)、非常實(shí)用，值得大家學(xué)習(xí)借鑒。__鎮(zhèn)黨政辦主任譚__同志以輕松活潑的語(yǔ)言，現(xiàn)身說法，為我們講述了他對(duì)辦公室工作的獨(dú)特體會(huì)，即“少說多做、馬上就辦、精益求精”，這正是我們當(dāng)前大力提倡、大力踐行的，也是我們做好辦公室工作的基本要求。特別是經(jīng)開區(qū)辦公室主任李__同志既是辦公室系統(tǒng)的老將，也是辦公室工作的行家，他從事辦公室工作17年，擔(dān)任辦公室主任14年，他將近二十年的辦公室工作經(jīng)歷，融匯提煉成“勤、嚴(yán)、快、準(zhǔn)、慎”五個(gè)字，不僅是他個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，也是做好辦公室工作的原則和標(biāo)準(zhǔn)。總之，3位同志講得都很精彩。
20__年，全市上下銳意進(jìn)取、奮力拼搏，各項(xiàng)工作取得了新的成績(jī)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)綜合實(shí)力進(jìn)入全省十強(qiáng)；綜治民調(diào)排名全省第45位，創(chuàng)歷史最好成績(jī)；黨的建設(shè)和項(xiàng)目建設(shè)獲評(píng)__優(yōu)秀。各級(jí)辦公室堅(jiān)持以____思想為指引，樹立一流的工作目標(biāo)，堅(jiān)持務(wù)實(shí)的工作方法，追求完美的工作境界，適應(yīng)了時(shí)代要求，取得了新的成效。
一是緊扣中心大局，提升了參謀實(shí)效。圍繞全市發(fā)展大局、市委中心工作，加強(qiáng)對(duì)重大問題的調(diào)查研究，參謀輔政水平不斷提升，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了參考。如，按照市委主要領(lǐng)導(dǎo)意圖，市委辦深入調(diào)研走訪、廣泛收集意見，為市__屆__次黨代會(huì)提出創(chuàng)建全國(guó)文明城市奮斗目標(biāo)提供了參考、奠定了基礎(chǔ)；如，市政協(xié)辦公室調(diào)研撰寫的《關(guān)于優(yōu)化城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策的建議》被省政協(xié)采納；如，嚴(yán)格執(zhí)行黨委信息工作報(bào)送制度，我市黨委信息工作獲全省先進(jìn)。
二是堅(jiān)持真督實(shí)查，推動(dòng)了工作落實(shí)。聚焦決策部署、重大工作、群眾期盼，真督實(shí)查、問責(zé)問效，有力推動(dòng)了工作落實(shí)。特別是圍繞脫貧攻堅(jiān)、環(huán)保督察、村級(jí)換屆、項(xiàng)目建設(shè)、抗洪救災(zāi)等工作，以釘釘子精神反復(fù)抓督查、抓落實(shí)，推動(dòng)了各項(xiàng)任務(wù)扎實(shí)推進(jìn)或圓滿完成。去年市委督查室獲全省先進(jìn)單位，市政府督查室獲__市優(yōu)秀單位。
三是注重統(tǒng)籌兼顧，確保了高效運(yùn)轉(zhuǎn)。去年大事、難事一件接著一件（抗洪救災(zāi)、脫貧攻堅(jiān)、環(huán)保督察、信訪維穩(wěn)、村（居）“兩委”換屆、村級(jí)服務(wù)陣地建設(shè)、“三超兩亂”治理），全市辦公室系統(tǒng)在做好日常工作的基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌兼顧、精心謀劃，辦文辦會(huì)、公務(wù)接待、信訪接待、機(jī)要保密等工作有條不紊、有章有法。全面深化改革、全面小康工作取得新成效，9大類158項(xiàng)改革任務(wù)推進(jìn)有力，全面小康實(shí)現(xiàn)程度97。3%，圓滿完成“達(dá)標(biāo)進(jìn)位奪牌”年度目標(biāo)。
四是加強(qiáng)素質(zhì)錘煉，樹立了良好形象。以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的__大精神為主線，推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，樹立了辦公室干部勤政廉政的良好形象。舉辦全市辦公室主任培訓(xùn)班，提升了辦公室干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。特別是去年以來，市委提拔重用的9名90后干部，大都在辦公室崗位經(jīng)受過歷練，這既體現(xiàn)了組織對(duì)辦公室工作的充分肯定，也是辦公室干部自身努力的成果。以上成績(jī)的取得，充分說明全市辦公室干部是一支政治堅(jiān)定、忠誠(chéng)可靠的隊(duì)伍，是一支作風(fēng)優(yōu)良、能打勝仗的隊(duì)伍，是一支敬業(yè)奉獻(xiàn)、堪當(dāng)重任的隊(duì)伍。在這里，我代表市委，向全市奮戰(zhàn)在辦公室工作一線的同志們表示衷心的感謝和崇高的敬意。
前段，__書記在全市黨務(wù)工作會(huì)上指出，辦公室系統(tǒng)干部要把重心放在服務(wù)優(yōu)化、調(diào)查研究、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促落實(shí)上，這是我們當(dāng)前及今后一段時(shí)間工作的總體方向。下面，我就如何做好辦公室工作，講五個(gè)方面的意見，即：講政治才有靈魂，必須絕對(duì)忠誠(chéng)、永葆本色；觀全局才有方略，必須勤思敏學(xué)、多踐善悟；敢擔(dān)當(dāng)才有價(jià)值，必須極端負(fù)責(zé)、抓鐵有痕；有匠心才有精品，必須高度專注、追求極致；多磨礪才有成長(zhǎng)，必須堅(jiān)韌執(zhí)著、不斷超越。
一、講政治才有靈魂，必須絕對(duì)忠誠(chéng)、永葆本色
____同志說過：“不講政治，就等于沒有靈魂。”辦公室干部，任何時(shí)候、任何情況，都要把講政治放在首要位置。關(guān)鍵做到以下三點(diǎn)。一要以先進(jìn)的思想武裝頭腦。先進(jìn)的思想引領(lǐng)時(shí)代、引領(lǐng)發(fā)展、引領(lǐng)潮流。思想越先進(jìn)，步伐越穩(wěn)健，成長(zhǎng)越快速。如何做到思想先進(jìn)？那就是深入學(xué)習(xí)貫徹____思想，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)、準(zhǔn)確把握深刻內(nèi)涵，內(nèi)化于心、外化于行。各級(jí)辦公室要帶頭示范、當(dāng)好表率，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，進(jìn)一步在學(xué)懂弄通悟透做實(shí)上下功夫，學(xué)出對(duì)以____為核心的____的絕對(duì)忠誠(chéng)，學(xué)出堅(jiān)定維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治擔(dān)當(dāng)，學(xué)出堅(jiān)決推動(dòng)各級(jí)黨委重大決策部署落實(shí)的堅(jiān)強(qiáng)定力。二要以質(zhì)樸的情懷服務(wù)群眾。____反復(fù)強(qiáng)調(diào)：“民心是最大的政治”“人民群眾對(duì)美好生活的向往，就是我們的奮斗目標(biāo)”。全市辦公室干部要永遠(yuǎn)恪守全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦公室干部，與群眾的聯(lián)系最為頻繁、最為直接，必須始終保持一顆赤子之心、一份公仆情懷，接地氣、不忘本，決不能眼睛向上、漠視群眾。只有站穩(wěn)人民立場(chǎng)，始終把人民利益擺在至高無上的地位，把人民群眾的小事當(dāng)作自己的大事，從內(nèi)心上認(rèn)同群眾、理解群眾，以平等的態(tài)度對(duì)待群眾，才能真正做到初心不改、情懷不變。三要以敬畏的態(tài)度嚴(yán)守法紀(jì)。守紀(jì)律、講規(guī)矩是對(duì)黨員干部黨性的重要考驗(yàn)。新的形勢(shì)下，從中央到地方，抓紀(jì)律、抓作風(fēng)是越來越嚴(yán)、越來越緊，我們一定要把紀(jì)律規(guī)矩弄明白，把做人做事的底線劃出來，把違紀(jì)違規(guī)的后果看透徹，形成敬畏、形成自覺。這里，重點(diǎn)講一講落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的問題。去年10月，中央修訂了八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則，省委、__市委、__市委相繼出臺(tái)了實(shí)施辦法。前幾天，省委、__市委又相繼下發(fā)了治理違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神突出問題的工作方案，重點(diǎn)治理違規(guī)公款吃喝、違規(guī)配備使用辦公用房、違規(guī)收送紅包禮金、違規(guī)變相公款旅游等方面的問題。下一步，市委將制定出臺(tái)具體實(shí)施方案。各級(jí)辦公室要發(fā)揮審核把關(guān)作用，嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定精神要求，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部出席會(huì)議活動(dòng)、考察調(diào)研、公務(wù)接待等方面的方案嚴(yán)格把關(guān)，持續(xù)深化精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng)、精簡(jiǎn)文件簡(jiǎn)報(bào)、嚴(yán)格公務(wù)接待、辦公用房清理等方面的整改。尤其要高度警醒的是，執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定精神不是單純的作風(fēng)問題，而是嚴(yán)肅的政治問題，執(zhí)行得好不好、嚴(yán)不嚴(yán)，事關(guān)領(lǐng)導(dǎo)形象，事關(guān)領(lǐng)導(dǎo)安全。大家一定要堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)，該提示領(lǐng)導(dǎo)的一定要大膽提示，該把關(guān)的一定要嚴(yán)格把關(guān)，該整改的一定要徹底整改。
二、觀全局才有方略，必須勤思敏學(xué)、多踐善悟
不謀全局者不足以謀一域。辦公室的工作紛繁復(fù)雜、千頭萬緒，但有規(guī)律可循、有章法可依。只要多學(xué)習(xí)、多實(shí)踐、多領(lǐng)悟，就可以找到抓手、干出實(shí)績(jī)、走在前列。第一，在問題思考上，要跟上領(lǐng)導(dǎo)步伐。關(guān)鍵做到三個(gè)方面。一是方向要準(zhǔn)。所謂方向，關(guān)鍵是政治方向，那就是要瞄準(zhǔn)黨的路線方針政策和上級(jí)黨委的決策部署，那就是要聚焦市委市政府的中心工作和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的問題，決不能背離政治要求、脫離工作實(shí)際。比如，文稿起草、辦文辦會(huì)，首要就是在政治上、政策上不能有偏差。二是視野要寬。要像下棋一樣，“走一看二想三”，要觸類旁通、舉一反三，把事情的前因后果、正反兩面搞清楚。三是站位要高。要跳出個(gè)人和部門的私利，從全局上認(rèn)識(shí)現(xiàn)象、把握本質(zhì)、解決問題。比如，遇到難題時(shí)，自己要先想想，假如我是領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)這個(gè)問題應(yīng)該怎么辦？要多提建議、少講困難，要讓領(lǐng)導(dǎo)多做選擇題、少做問答題。第二，在調(diào)查研究上，要推進(jìn)難題破解。____號(hào)召全黨大興調(diào)查研究之風(fēng)，省委深入開展“抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)”大調(diào)研活動(dòng)，__市委在此基礎(chǔ)上，明確了“五聯(lián)五問”的調(diào)研重點(diǎn)，就是要把調(diào)查研究變?yōu)楦骷?jí)黨員干部的基本功，大家一定要深刻領(lǐng)會(huì)、抓好落實(shí)。當(dāng)前，全市正在如火如荼地開展“五聯(lián)五問”大調(diào)研活動(dòng)，但是從我們掌握的情況來看，仍有部分單位思想不重視、辦法不多、效果不明顯，還是蜻蜓點(diǎn)水、浮在表面。大家要深刻認(rèn)識(shí)到，調(diào)查研究是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的主要手段，一定要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，重點(diǎn)圍繞三大攻堅(jiān)戰(zhàn)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等中心工作，找問題、找差距、提對(duì)策。這里面關(guān)鍵是要深入群眾、深入一線，傾聽群眾真實(shí)的聲音，找到問題矛盾的癥結(jié)，解決普遍關(guān)心的難題。只有這樣，調(diào)查研究才有質(zhì)量，意見建議才有分量，推動(dòng)工作才有力量。第三，在知識(shí)儲(chǔ)備上，要緊扣實(shí)踐要求。魯迅先生講過：“哪里有天才，我是把別人喝咖啡的時(shí)間都用在學(xué)習(xí)上了”。要緊跟時(shí)代步伐、緊扣工作實(shí)際，工作需要什么就重點(diǎn)學(xué)習(xí)什么，缺什么就補(bǔ)什么，通過不斷地學(xué)習(xí)、持續(xù)地積累，提升本領(lǐng)、推動(dòng)工作。要強(qiáng)化自覺。很多同志有做好工作的真誠(chéng)愿望，也有干勁，但是面對(duì)新情況新問題，由于缺乏知識(shí)、缺乏本領(lǐng)，結(jié)果是雖然做了工作，但往往事與愿違。大家都要保持本領(lǐng)不足的恐慌感和能力不強(qiáng)的危機(jī)感，并將這種恐慌感、危機(jī)感轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)的自覺和動(dòng)力。要注重全面。堅(jiān)持“要精、要管用”原則，既學(xué)理論、學(xué)政策，又要學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)專業(yè)，不斷拓寬知識(shí)面、增長(zhǎng)學(xué)識(shí)。要彰顯實(shí)效。學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用，要把學(xué)習(xí)成效同本職工作結(jié)合起來，放在工作中去檢驗(yàn)，做到學(xué)以致用，兩促進(jìn)、兩不誤。第四，在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)上，要理順各方關(guān)系。關(guān)鍵是處理好內(nèi)與外、上與下、大與小、急與緩等方面的關(guān)系。各級(jí)辦公室要著力暢通渠道，構(gòu)建上下關(guān)聯(lián)、左右銜接、協(xié)調(diào)高效的工作格局，為黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方當(dāng)好助手。要搞好“三個(gè)協(xié)調(diào)”。要加強(qiáng)對(duì)上匯報(bào)協(xié)調(diào)，突出上級(jí)黨委重大決策部署、重點(diǎn)工作安排、領(lǐng)導(dǎo)重要批示，力求把準(zhǔn)精神、吃透上情、爭(zhēng)取支持。要加強(qiáng)左右統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌安排、科學(xué)調(diào)度重大活動(dòng)、重要會(huì)議、重賓接待、重點(diǎn)工作，構(gòu)建責(zé)任明確、行為規(guī)范、銜接緊密、運(yùn)轉(zhuǎn)順暢的大辦公室工作機(jī)制。要加強(qiáng)對(duì)下指導(dǎo)協(xié)調(diào)，圍繞市委、市政府重大決策部署和中心工作，加強(qiáng)對(duì)下級(jí)辦公室的協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，形成工作合力。要統(tǒng)籌關(guān)鍵工作。要統(tǒng)籌抓好領(lǐng)導(dǎo)文稿起草。責(zé)任單位起草市委領(lǐng)導(dǎo)同志的代擬稿，就是為市委決策參謀服務(wù)，不能停留在“代”的層面，更不能存在靠市委辦公室或市委政研室把關(guān)的依賴思想。再次強(qiáng)調(diào)：凡代擬領(lǐng)導(dǎo)文稿，必須經(jīng)本單位“一把手”審定后才能上報(bào)，重大材料特別是重要文件的代擬稿，還要經(jīng)過單位黨委（黨組）集體研究。要統(tǒng)籌抓好重大會(huì)議活動(dòng)。嚴(yán)格落實(shí)重大會(huì)議活動(dòng)審批制度，凡是需要市委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的會(huì)議活動(dòng)，必須提前報(bào)市委辦公室立項(xiàng)審批，保證會(huì)議活動(dòng)效率和效果。要統(tǒng)籌抓好值班和應(yīng)急處置工作。按照“縱向到底，橫向到邊”要求，構(gòu)建完備的值班應(yīng)急網(wǎng)絡(luò)。要嚴(yán)格按照緊急情況和重大突發(fā)事件的報(bào)告時(shí)限、報(bào)告范圍和報(bào)告程序，做好應(yīng)急處置，確保緊急事件和重大情況早掌握、早報(bào)告、早處置。
三、敢擔(dān)當(dāng)才有價(jià)值，必須極端負(fù)責(zé)、抓鐵有痕
人生的價(jià)值在于擔(dān)當(dāng)，擔(dān)當(dāng)?shù)娜松艜?huì)精彩。對(duì)我們來講，要講責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)，立足崗位和角色定位，毫不猶豫、責(zé)無旁貸地挺身而出，全力以赴履行自己的義務(wù)。其一，擔(dān)當(dāng)是一種態(tài)度，要有奮發(fā)向上的自我追求。有人說，人生最美好的狀態(tài)，不是躺在床上睡大覺、不是待在家里“葛優(yōu)躺”，而是在美好的年華里奮發(fā)進(jìn)取、實(shí)現(xiàn)價(jià)值。辦公室干部身處“中樞”、服務(wù)中心，更應(yīng)該保持一種良好的工作狀態(tài)。在思想上要昂揚(yáng)斗志。當(dāng)前，受各種思潮的影響，社會(huì)上出現(xiàn)了“佛系”“隨緣”的聲音，包括一些干部抓工作只求過得去、不求過得硬。這些問題，看似是小問題，實(shí)則是作風(fēng)的大問題。辦公室隊(duì)伍，本就該是朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì)，必須要昂揚(yáng)激情、激揚(yáng)斗志，無論工作多么艱難、矛盾多么尖銳、情況多么復(fù)雜，都要滿懷信心、保持定力、充滿干勁。在工作中要做好表率。辦公室干部能力素質(zhì)本身很高，受各方面關(guān)注也很多，這既是期望，也是壓力。大家一定要把這種壓力轉(zhuǎn)化為干好工作的自發(fā)自覺，牢固樹立爭(zhēng)先趕超的思想、勇奪第一的意識(shí)，任何時(shí)候都要注重言行，任何工作都要提高標(biāo)準(zhǔn)，都要想在前面、走在前面、干在前面。其二，擔(dān)當(dāng)是一種作風(fēng)，要有說到做到的自覺行動(dòng)。踏石留印、抓鐵有痕是工作基本要求。一是工作執(zhí)行要有力度。辦公室是一個(gè)單位或部門的窗口，在執(zhí)行決策決議和工作部署上，必須做到態(tài)度堅(jiān)決、雷厲風(fēng)行，決不能將就了事、應(yīng)付了事。二是制定措施要接地氣。辦公室肩負(fù)收集、綜合與牽頭制定工作措施、制度的職能，一定要實(shí)實(shí)在在，決不能湊條數(shù)、充內(nèi)容。比如，決策部署任務(wù)分解制度，要把任務(wù)分解清楚，明確責(zé)任單位、落實(shí)要求和完成時(shí)限。比如，督促整改制度，要督促責(zé)任單位明確責(zé)任、掛賬整改，及時(shí)反饋整改進(jìn)展情況。比如，決策部署落實(shí)績(jī)效管理制度，要把督促檢查工作和績(jī)效考核相結(jié)合，對(duì)督查結(jié)果進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，評(píng)估結(jié)果納入績(jī)效考核。三是督查督辦要見實(shí)效。要按照《省委20__年重點(diǎn)督查事項(xiàng)清單》的要求，聚焦貫徹落實(shí)____思想和黨的__大精神，聚焦黨委重大決策部署，聚焦三大攻堅(jiān)戰(zhàn)、全面深化改革、鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神等重點(diǎn)工作，做好決策督查、專項(xiàng)督查、調(diào)研督查、跟蹤督辦和回訪復(fù)核，確保事事有著落、件件有回音。這里重點(diǎn)講一講踐行“四責(zé)四諾”的問題。在剛才_(tái)_同志講的基礎(chǔ)上，我再?gòu)?qiáng)調(diào)三個(gè)方面。一要提升政治站位，認(rèn)識(shí)再深化。“四責(zé)四諾”是__市委作出的決策部署，就是要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)。市委高度重視，目的也很明確，是以推行“四責(zé)四諾”為抓手，不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和實(shí)干精神，確保各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。各地各單位部門一定要準(zhǔn)確把握其精神實(shí)質(zhì)，特別是要把握好“四責(zé)四諾”的目標(biāo)要求、主要內(nèi)容、堅(jiān)持的原則，精準(zhǔn)把握工作環(huán)節(jié)的要求，綜合有效運(yùn)用督查、考評(píng)考核和問責(zé)追責(zé)等手段，將踐行“四責(zé)四諾”納入議事日程，作為一把手工作予以推進(jìn)。二要結(jié)合工作實(shí)際，措施再細(xì)化。既要牢牢把握“四責(zé)四諾”關(guān)鍵環(huán)節(jié)，突出各個(gè)環(huán)節(jié)工作重點(diǎn)，又要將各環(huán)節(jié)有機(jī)聯(lián)系，貫穿始終，更重要的是踐行“四責(zé)四諾”一定要結(jié)合工作實(shí)際。既要結(jié)合開展“五聯(lián)五問”轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，查擺自身問題，然后對(duì)癥下藥，進(jìn)一步健全相關(guān)制度、規(guī)范工作程序、優(yōu)化工作流程、促進(jìn)辦事公開、服務(wù)公開，提高行政效能，又要分解和明確單位、干部工作目標(biāo)任務(wù)。要及時(shí)督促檢查承諾兌現(xiàn)情況、工作落實(shí)情況，及時(shí)通報(bào)和講評(píng)，完善問責(zé)追責(zé)制度，推動(dòng)承諾兌現(xiàn)。三要健全體制機(jī)制，責(zé)任再?gòu)?qiáng)化。要建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位既分工明確、積極履職又相互配合、相得益彰、整體推進(jìn)。要充分發(fā)揮牽頭攬總的作用，不但要加強(qiáng)所對(duì)應(yīng)負(fù)責(zé)的部門單位相關(guān)信息的收集、匯總、梳理、送審把關(guān)，而且要加強(qiáng)指導(dǎo)協(xié)調(diào)，督促責(zé)任落實(shí)落地。其三，擔(dān)當(dāng)是一種信念，要有舍我其誰(shuí)的自信自知。自信人生二百年，會(huì)當(dāng)擊水三千里。我們干事創(chuàng)業(yè)，必須要有自信、要有擔(dān)當(dāng)。要有“我不干誰(shuí)來干”的思想。1919年，毛澤東同志在《湘江評(píng)論》中寫道：“天下者，我們的天下；國(guó)家者，我們的國(guó)家；社會(huì)者，我們的社會(huì)。我們不說，誰(shuí)說？我們不干，誰(shuí)干？”辦公室干部只有敢于干事創(chuàng)業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，才能在工作中不斷展現(xiàn)自我、脫穎而出。要有“你不想干我來干”的態(tài)度。干部干部，先干一步。首先只有想干事，才會(huì)干成事、干好事，必須始終保持干事創(chuàng)業(yè)的積極性，做到平常時(shí)刻看得出來、關(guān)鍵時(shí)刻站得出來、危急關(guān)頭豁得出來。要有“你不會(huì)干我來干”的底氣。俗話說，沒有金剛鉆，攬不來瓷器活。干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為，沒有過硬的作風(fēng)和能力不行。辦公室干部要以能力提升為關(guān)鍵，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，練就過硬本領(lǐng)，全面提升水平。
四、有匠心才有精品，必須高度專注、追求極致
“匠心”指精巧的心思。表現(xiàn)在工作中，就是對(duì)“品質(zhì)從99%提高到99。99%”的極致追求，就是我們常說的工匠精神。具體在辦公室工作中，我認(rèn)為，關(guān)鍵要做到持之以恒、愛崗敬業(yè)、守正創(chuàng)新。第一，持之以恒是成功之基。業(yè)精于勤荒于嬉，行成于思?xì)в陔S。辦公室工作看似平凡無奇，實(shí)則瑣碎繁雜，要將其做細(xì)做實(shí)做好，非一朝一夕之功，必須反復(fù)抓、經(jīng)常抓，效果才會(huì)顯現(xiàn)，目的才會(huì)達(dá)到。辦公室的同志要樹立“功成不必在我、建功必須有我”的理念，把心思用在工作上，把精力放到事業(yè)上。比如，機(jī)要保密工作，這是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，要抓住定密管理、網(wǎng)絡(luò)保密管理、涉密人員管理等重點(diǎn)，大力推進(jìn)保密宣傳教育、保密監(jiān)督檢查與保密自查自評(píng)，確保黨和國(guó)家秘密在__的絕對(duì)安全。第二，愛崗敬業(yè)是力量之源。問渠那得清如許，為有源頭活水來，對(duì)工作、對(duì)職業(yè)的熱愛和尊敬就是我們力量的源泉、源頭的活水。只有真心熱愛，才會(huì)追求極致；只有全心全意，才能出色出彩。一要強(qiáng)化精品意識(shí)。堅(jiān)持準(zhǔn)確、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)，務(wù)求文稿服務(wù)零差錯(cuò)、有質(zhì)量，辦文辦會(huì)零失誤、有水平。二要強(qiáng)化高效意識(shí)。要分清輕重緩急、明確時(shí)間要求、加快工作節(jié)奏，堅(jiān)持急事急辦、緩事快辦、特事特辦，嚴(yán)防一般文件呈送領(lǐng)導(dǎo)都是“急件”、重要信息報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)都是“舊聞”的情況。三要強(qiáng)化細(xì)節(jié)意識(shí)。千里之堤，潰于蟻穴。要堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、縝密周到，一絲不茍、字斟句酌，決不能因?yàn)橐粋€(gè)小錯(cuò)誤，栽了一個(gè)大跟斗。不少辦公室同志可能都有這樣的體會(huì)，有時(shí)一個(gè)電話沒接好、一個(gè)座次沒排好、一個(gè)字句沒用好，看起來很輕很小的事，卻捅了大婁子、惹來大麻煩。所以，我們?cè)谔幚砭唧w事務(wù)時(shí)一定要不厭其輕、不厭其小、不厭其碎、不厭其煩，認(rèn)真辦好每一件小事。第三，守正創(chuàng)新是時(shí)代之路。黨的__大開啟了全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家新征程，市委七屆二次黨代會(huì)明確了創(chuàng)建全國(guó)文明城市的奮斗目標(biāo)。如果我們不能及時(shí)適應(yīng)新形勢(shì)、新要求、新挑戰(zhàn)，不能持續(xù)解放思想、改革創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)，還是滿足于被動(dòng)式服務(wù)、常規(guī)性服務(wù)，還是按部就班、墨守陳規(guī)，就很難與工作“同頻共振”。大家都要進(jìn)一步把握時(shí)代性、增強(qiáng)創(chuàng)造性，不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，不斷提高服務(wù)水平。比如，公務(wù)接待，既要嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，又要體現(xiàn)__特色，展現(xiàn)__形象。比如，機(jī)關(guān)服務(wù)，要以黨政機(jī)關(guān)高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)為首要目標(biāo)，進(jìn)一步健全制度、規(guī)范管理、創(chuàng)新服務(wù)。
五、多磨礪才有成長(zhǎng)，必須堅(jiān)韌執(zhí)著、不斷超越
古人曾說：“君子為政之道，以修身為本”。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。一名辦公室干部，不經(jīng)歷磨礪錘煉，又何來成長(zhǎng)進(jìn)步。總的來說，要做到以下三個(gè)方面。要有“咬定青山不放松”的堅(jiān)定。就是要志存高遠(yuǎn)，矢志不渝。____深刻指出，立志是一切開始的前提，青年要立志做大事，不要立志做大官。辦公室干部大多是年輕人，一定要樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，各項(xiàng)工作爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流。俗話說，立志容易成志難。要實(shí)現(xiàn)高遠(yuǎn)的目標(biāo)，必須付出常人難以忍受的艱辛和努力。一個(gè)人的成長(zhǎng)和成功，往往靠的不是天賦和運(yùn)氣，而是勤奮和汗水，拼的是耐力和定力。繩鋸木斷、水滴石穿。只要不忘初心、矢志不渝，一步一個(gè)腳印地走，一件接著一件地干，就一定能欣賞最美的風(fēng)景，到達(dá)成功的彼岸。要有“俯首甘為孺子牛”的境界。就是要不計(jì)得失，甘于奉獻(xiàn)。辦公室工作意味著服務(wù)、意味著責(zé)任、意味著付出，如果沒有奉獻(xiàn)精神，受不得辛苦、耐不住寂寞，不能看淡名利、不計(jì)得失，肯定是做不好、做不久的。辦公室干部要以無怨無悔、甘于奉獻(xiàn)的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)、心無旁騖地工作，要善于品嘗苦樂，坦然面對(duì)得失，正確看待進(jìn)退。人們常說，吃虧是福，吃苦成事。大家不要以為多做些事、多加點(diǎn)班就虧大了，其實(shí)這樣敢于犧牲、甘于奉獻(xiàn)的人，領(lǐng)導(dǎo)看在眼里、同事記在心上，成長(zhǎng)進(jìn)步往往更快。要有“心底無私天地寬”的胸襟。就是要公道正派，團(tuán)結(jié)協(xié)作。公則明，偏則暗。辦公室是協(xié)調(diào)各方的行動(dòng)中樞，辦公室干部如果不能事事出以公心，堅(jiān)持秉公辦事，一味藏私心、謀私利，不僅影響個(gè)人前程，更是有損單位形象。必須始終保持清醒頭腦、坦蕩胸襟、平常心態(tài)，做到公平公正、正派正氣、無私無畏。要能容事，更能容人，小事講風(fēng)格，大事講原則，與同事和睦相處、團(tuán)結(jié)協(xié)作，多搭臺(tái)補(bǔ)臺(tái)、互幫互助，不斷開創(chuàng)工作新局面。
同志們，新時(shí)代、新形勢(shì)對(duì)辦公室工作提出了新要求、新挑戰(zhàn)。讓我們以____思想為指引，在市委堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，開拓進(jìn)取、扎實(shí)工作，努力奮斗、爭(zhēng)創(chuàng)一流，為建設(shè)實(shí)力__、幸福龍城，創(chuàng)建全國(guó)文明城市作出新的更大貢獻(xiàn)！
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