培訓(xùn)研修工作計劃(優(yōu)秀19篇)

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培訓(xùn)研修工作計劃(優(yōu)秀19篇)
時間:2023-12-15 04:38:15     小編:LZ文人

計劃是成功的關(guān)鍵之一,它可以幫助我們有條不紊地邁向目標。那么我們該如何制定一個高效的計劃呢?首先,我們需要明確目標,并將其細化成可行的小步驟。其次,我們需要合理安排時間,并制定明確的工作重點和優(yōu)先級。最后,我們還需要預(yù)留一定的調(diào)整余地,以應(yīng)對意外情況的發(fā)生。計劃的重要性不言而喻,希望大家能夠充分利用好這個工具來實現(xiàn)自己的夢想。

培訓(xùn)研修工作計劃篇一

我們組的教師將繼續(xù)朝著“和美課堂”這個目標努力踐行,團結(jié)協(xié)作,全身心投入教學(xué),積極參加各項教科研活動,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷地更新教育理念。通過一個學(xué)期的努力,我們都能對新改革的課程有所把握,能及時吸收教學(xué)改革的前沿信息,勇于探索課堂教學(xué)改革,積極參加各級教研活動,開展教學(xué)研究,我們將一如既往,現(xiàn)將本學(xué)期的小組計劃如下。

一、工作目標。

1、加強教研組的合作精神,增強教研組的凝聚力。讓本組教師成為一支思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬,成適應(yīng)新課標要求的小團隊。

2、嚴把教學(xué)質(zhì)量,以課題促進研究,以評價提高質(zhì)量,使學(xué)生在成績、能力以及為人處世等方面都有較大的提高。

3、開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,在全組形成教研之風(fēng)、互學(xué)之風(fēng)、創(chuàng)新教育之風(fēng),共同提高教育教學(xué)水平。

二、工作措施:

(一)立足課堂教學(xué),提高課堂教學(xué)效率和質(zhì)量。

教師要轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,以新的理念指導(dǎo)課堂教學(xué),以提高課堂效率為目的、以自主教育為模式,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力為目標,搞好本組教育教學(xué)工作。提倡每一位教師上完每一節(jié)課,及時對所上的課進行教后分析和反思。教學(xué)質(zhì)量提高不是簡單的時間堆砌,而是教和學(xué)雙方智慧的結(jié)晶。本學(xué)期教研組將協(xié)同教研室深入課堂進行一系列的教學(xué)研究活動。

1、開展組內(nèi)每學(xué)期公開課活動,一節(jié)公開課:每位老師精心備課、上課——聽課老師認真聽評,相互探討,取長補短。認真撰寫教學(xué)反思。

2、加強管理,落實常規(guī)。

(1)加強組內(nèi)聽課和評課,使教學(xué)研究日常化、集體智慧最大化。本學(xué)期,要圍繞“和美課堂”展開研討活動,具體內(nèi)容包括:教學(xué)設(shè)計、說課評點、課堂實踐、評課研討、案例分析。

(2)根據(jù)本年級學(xué)生特點,形成:“學(xué)會傾聽,善于表達、敢于質(zhì)疑、勤于實踐”總體教育要求。培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和數(shù)學(xué)素養(yǎng)、發(fā)展興趣,激發(fā)興趣。落實“會聽、會思、會說、會辯、會做”教師在教學(xué)過程中要運用各種手段和方式,調(diào)動學(xué)生各種感官,把學(xué)生學(xué)習(xí)的最佳狀態(tài)帶入課堂,煥發(fā)生命的活力,讓課堂激情燃燒。

(3)根據(jù)教育教學(xué)的需要,結(jié)合學(xué)校要求,在教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下加強備、教、改、導(dǎo)、考、評、析的教學(xué)常規(guī)管理與檢查。對每位教師的教學(xué)情況進行逐一檢查、監(jiān)督、及時反饋、具體指導(dǎo),對教師的教學(xué)進度的安排,單元檢測的組織等工作進行檢查,使本組教學(xué)工作有條不紊,注重實效,各項教學(xué)工作全面提高。同時,根據(jù)學(xué)校的總體安排,結(jié)合學(xué)校的創(chuàng)建實際,積極參加學(xué)校組織的各項教研、教改、比賽等活動,認真準備,爭取取得最佳的成績。

(二)、抓住校本教研,努力提高教科研水平。

1、抓實研究的進程,做到數(shù)學(xué)組研究課題要按研究計劃有序地開展活動。即每次活動有重點、有布置、有準備、有反饋、有理論學(xué)習(xí)和探討、有教學(xué)實踐和總結(jié)、有評價反思和資料積累,網(wǎng)上及時跟帖。努力做到以課題研究帶動平時的教學(xué)實踐,注重理論與實踐的結(jié)合,把教改實踐的經(jīng)驗及時加以總結(jié)、交流和完善。

2、平時的教學(xué)研究中,對取得一定的成功經(jīng)驗,其中凡是能促進每個學(xué)生發(fā)展的有效方法、策略和途徑,及時做到學(xué)習(xí)推廣和資源共享,結(jié)合當(dāng)前小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中的突出問題、熱點問題進行深入探討和研究,切實地解決一些實際問題,促進數(shù)學(xué)教師教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量的提高。

(三)、拓寬活動空間,促進學(xué)生主動參與。

1、重視學(xué)生能力的培養(yǎng)。

利用課外的實踐活動,促進學(xué)生收集信息,處理信息和應(yīng)用數(shù)學(xué)解決問題的能力和實踐能力的培養(yǎng)。

2、針對學(xué)生的個別差異,抓好培優(yōu)補差工作。建立互學(xué)小組和平時教師無償輔導(dǎo)相結(jié)合,讓他們在數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)上有所進步,以提高數(shù)學(xué)成績的優(yōu)秀率。

培訓(xùn)研修工作計劃篇二

一、指導(dǎo)思想:

為進一步深化教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)制度改革,根據(jù)《省教育廳關(guān)于深化教師教育改革的實施意見》),《省中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法(試行)》(以下簡稱《辦法》)等文件精神,結(jié)合本地本單位實際,認真貫徹執(zhí)行,認真學(xué)習(xí)、全面理解《辦法》的基本精神、主要內(nèi)容和操作方法,提高正確執(zhí)行《辦法》的能力和水平。

教師應(yīng)該從實踐中反思,在反思中進步,盡快提高實施課改的專業(yè)化水平。校本培訓(xùn)是推進課程改革和促進教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑之一。本學(xué)期我校將繼續(xù)圍繞“有效課堂學(xué)習(xí)”為中心、以校本教研(集體備課)為主要內(nèi)容,調(diào)整教師校本培訓(xùn)內(nèi)容,適應(yīng)課堂變革的節(jié)奏,進而推進課改,提升教師學(xué)科素養(yǎng)。

二、校本培訓(xùn)主要內(nèi)容及形式:

以師德教育為突破口,建立由學(xué)科知識和教育教學(xué)理論為主的條件性知識和以教育教學(xué)經(jīng)驗的升華為基礎(chǔ)的實踐性知識所構(gòu)成的教師校本培訓(xùn)體系,著重是現(xiàn)代教師特殊能力和素質(zhì)的提高,如人際關(guān)系與交流、溝通、表達能力,解決問題、教研實踐、創(chuàng)新能力等。

1、職業(yè)道德與法規(guī)培訓(xùn)。

培訓(xùn)形式:本次培訓(xùn)采用集中培訓(xùn)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的形式,結(jié)合教育局的“群眾路線”活動,分主題講座,集中家訪和自學(xué)方式。

2、教學(xué)理論與實踐培訓(xùn)。

鼓勵教師參加各類各類教育主管部門組織的培訓(xùn),同時積極創(chuàng)造條件,組織各種形式的校內(nèi)培訓(xùn),為教師的學(xué)習(xí)搭建平臺。

現(xiàn)代社會的發(fā)展是信息更新的發(fā)展,教育的發(fā)展也需要我們教師更新教育觀念,并能把現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用到課堂教學(xué)中,豐富課堂教學(xué)手段,拓寬學(xué)生的知識視野,以提高課堂教學(xué)效益。

3、新課改培訓(xùn)。

組織教師學(xué)習(xí)先進的教育理論和外出教學(xué)考察、學(xué)習(xí)交流。我們將劃撥一定數(shù)量的經(jīng)費,安排部分教師外出訪問考察,學(xué)習(xí)先進的教育教學(xué)理念,學(xué)習(xí)科學(xué)的教育教學(xué)方法,推動我校教師隊伍整體素質(zhì)建設(shè)。

4、專家講座。

學(xué)校教研部分聘請校內(nèi)外有較高理論水平和實踐經(jīng)驗的專家、教師、學(xué)者來校講學(xué),以擴展教師們的視野,提高教師們的水平。

5、以老帶新。

繼續(xù)推進師徒結(jié)對活動,促進青年教師的成長。

6、積極參加上級有關(guān)部門組織的網(wǎng)上培訓(xùn)。

三、具體工作安排:

工作安排。

2、召開教研組長會議,布置校本培訓(xùn)有關(guān)工作。

3、布置教師管理平臺學(xué)分培訓(xùn)申報。

4、認真貫徹執(zhí)行,認真學(xué)習(xí)、全面理解省十三五《省中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法(試行)》的基本精神、主要內(nèi)容和操作方法,提高正確執(zhí)行《辦法》的能力和水平。

5、20xx年新教師師徒結(jié)對工作。

1、舉辦一次教師信息技術(shù)技術(shù)培訓(xùn)活動(白板使用技術(shù))。

2、20xx年新教師師徒結(jié)對結(jié)業(yè)匯報展示。

3、學(xué)科組聯(lián)誼交流活動。

4、舉辦一次教師讀書心得交流會。

1、做好大型考試數(shù)據(jù)分析工作,為教師做好試題研究提供完整的數(shù)據(jù)。

2、開展期中分析會活動,利用數(shù)據(jù)分析,撰寫期中試卷分析,進而完成教學(xué)的精細化診斷。

1、舉辦第二次教師讀書心得交流會。

2、學(xué)科組聯(lián)誼交流活動。

1、組織“聚焦有校教學(xué),提升學(xué)力課堂”七八年級主題教研活動,對教學(xué)模式中存在的相關(guān)問題進行研討。

2、指導(dǎo)新教師課堂教學(xué)能力提高匯報課活動。

培訓(xùn)研修工作計劃篇三

為貫徹落實《教育部關(guān)于深化中小學(xué)教師培訓(xùn)模式改革全面提升培訓(xùn)質(zhì)量的指導(dǎo)意見》(教師[20__]6號),根據(jù)《z省“十二五”中小學(xué)教師培訓(xùn)工作的實施意見》、《z市中小學(xué)幼兒園教師培訓(xùn)工作實施意見(20__—20__)》和《z區(qū)20__年暑期校本培訓(xùn)實施方案》(包教〔20__〕117號)等文件精神要求,結(jié)合我校教師隊伍的實際,圍繞“有效學(xué)習(xí)指導(dǎo)”“教育技術(shù)能力”等專題,特制訂紅衛(wèi)路小學(xué)20__年暑期校本培訓(xùn)方案。

一、培訓(xùn)目標:

以著力提升教師有效學(xué)習(xí)指導(dǎo)能力、促進教師專業(yè)化發(fā)展為目標,以提高培訓(xùn)實效性為重點,以“立足課程、聚焦課堂,提升技能,引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展”為核心目標,創(chuàng)新培訓(xùn)模式,優(yōu)化管理機制,逐步使我們的教師成為具有可持續(xù)發(fā)展和自主發(fā)展能力、具有終身學(xué)習(xí)和教育創(chuàng)新能力的新型教師。

二、培訓(xùn)對象。

紅衛(wèi)路小學(xué)全體在崗教師。

三、培訓(xùn)內(nèi)容。

第一板塊:研修專業(yè)。

目的:分別通過舞蹈、合唱、素描、色彩、隊列、田徑相關(guān)項目和閱讀策略的培訓(xùn),提升音樂、美術(shù)、體育和語文教師專業(yè)素養(yǎng)。

內(nèi)容:音樂:舞蹈和合唱;美術(shù):立體制作和色彩;體育:隊列和田徑相關(guān)項目;語文:閱讀策略。

第二板塊:研讀專著。

目的:以讀書分享的形式交流,樹立現(xiàn)代知識觀和教育觀。

內(nèi)容:教師專業(yè)發(fā)展、轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念、拓展教師視野。

要求:結(jié)合老師們的閱讀實際情況在實踐中反思,不斷更新育人觀念,樹立現(xiàn)代知識觀、教育觀、學(xué)生觀,提升自身的綜合素養(yǎng)。

第三板塊:研學(xué)課標。

目的:以基礎(chǔ)教育課程為主要內(nèi)容,引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展。

內(nèi)容:各校區(qū)分學(xué)科教研組,研讀20__年修訂的各科《課程標準》。

要求:幫助我校教師全面理解、深入領(lǐng)會和準確把握課程標準的精神實質(zhì)和主要變化,在課堂教學(xué)中全面落實課程標準的教育理念和基本要求。

第四板塊:研究教學(xué)。

目的:各教研組研讀教材,撰寫教案。

內(nèi)容:(1)學(xué)科教材研讀,熟悉教材;(2)撰寫教案,選取典型案例,研討課堂教學(xué)技能。

第五版快:信息技術(shù)。

目的:幫助教師提升教育技術(shù)應(yīng)用能力(12學(xué)時)。

內(nèi)容:一是教學(xué)資源的獲取,掌握優(yōu)質(zhì)數(shù)字教育教學(xué)資源檢索、加工與利用的基本方法。二是簡單多媒體課件的制作,掌握常見教學(xué)媒體選擇與簡單多媒體課件制作的方法。三是利用多媒體設(shè)備開展教學(xué),熟練掌握各種多媒體設(shè)備的使用方法,掌握利用多媒體設(shè)備和優(yōu)質(zhì)數(shù)字教育教學(xué)資源進行教學(xué)設(shè)計和課堂教學(xué)的一般方法。四是信息技術(shù)與課堂教學(xué)整合,利用多媒體設(shè)備和優(yōu)質(zhì)數(shù)字教育教學(xué)資源進行教學(xué)設(shè)計、開展課堂教學(xué)、改進教學(xué)方法、優(yōu)化教學(xué)過程,提升教學(xué)效果的策略、技巧與方法。

要求:一、根據(jù)我校教師的信息技術(shù)水平和配備的班級多媒體設(shè)備、交互式軟件的特點,創(chuàng)新培訓(xùn)方法,采用“邊示范,邊練習(xí)”以及互動研討等培訓(xùn)方式,確保教師“人人會”。二、充分調(diào)動教師的積極性,認真完成規(guī)定學(xué)時、研討、作業(yè)、考核等任務(wù)。

四、具體安排:

(一)專業(yè)研修。

1、參加人員:全體音樂、美術(shù)、體育教師和部分語文教師。

2、內(nèi)容:音樂:舞蹈和合唱;美術(shù):立體制作和色彩;體育:隊列和田徑相關(guān)項目;語文:閱讀策略。

3、培訓(xùn)時間地點:音樂:8月15—16日,師范附小一小;。

美術(shù):8月17—18日,陽光中學(xué);。

體育:8月19—20日,z實驗學(xué)校;。

語文:8月24—26日,望湖小學(xué)。

(二)集中培訓(xùn)(8月20—29日;作息時間:上午8:30—11:30,下午2:30—5:30)。

備注:

1、請每一位老師結(jié)合暑期培訓(xùn)內(nèi)容,針對每一項活動提前做好準備,提高校本培訓(xùn)的實效性。

2、在校本研修活動中,各位老師要積極參與,主動投入,及時反思、總結(jié),并按要求填寫“培訓(xùn)參與錄”。所有參訓(xùn)教師于8月28日下班前把“校本培訓(xùn)參與錄”交到教研組長處。

3、各備課組和教研組做好活動的組織工作,于8月29日下班前將各活動記錄和每位教師的“培訓(xùn)參與錄”交至教導(dǎo)處。

4、請每一位教師于29日下班前將一周的備課分校區(qū)交至年級組長(或辦公室長)處,各組長同時交至校區(qū)教導(dǎo)處。

培訓(xùn)研修工作計劃篇四

一、指導(dǎo)思想:

緊緊圍繞“加快建設(shè)現(xiàn)代化市”的總體目標,結(jié)合《姚江小學(xué)三年發(fā)展規(guī)劃》的要求,以精細化管理為抓手,聚焦常規(guī)管理,深化內(nèi)涵發(fā)展,提升辦學(xué)品質(zhì),全面推進素質(zhì)教育,促進學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展和教師的不斷成長,努力使姚江小學(xué)成為人民滿意的學(xué)校。

二、工作重點:

1、打造德育特色體系,優(yōu)化德育活動。通過梯隊培養(yǎng)、層級打造,不斷提升教師的師德修養(yǎng)和專業(yè)水平;以德育課題研究為途徑,以各類活動為載體,內(nèi)化道德修養(yǎng),提升生命品質(zhì),搭建和諧、健康的成長平臺;完善德育課程的建設(shè)與研究,重視評價過程,提升科研能力。

2、深入規(guī)范辦學(xué)行為,結(jié)合科技、智慧等方式和手段,通過課題研究,校本課程體系的建構(gòu)和實施等途徑,改善教與學(xué)的行為,提升教學(xué)品質(zhì),提高教學(xué)效率,引領(lǐng)教師不斷追尋專業(yè)成長。

3、抓好安全與穩(wěn)定工作,強化“防范為主,重在規(guī)范”為主要內(nèi)容的安全教育,營造安全和諧的育人環(huán)境。

三、工作措施:

(一)樹立良好形象,促進專業(yè)成長。

打造一支師德高尚、積極向上、業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍,特別是青年教師隊伍是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵所在。

1、強化師德師風(fēng)。

加強師德考核,實施“師德一票否決”制,圍繞政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),重點在廉潔自律、勞動紀律、有償家教、體罰和變相體罰等方面開展自查和督導(dǎo)工作,維護教師自身形象。

2、抓好典型示范。

歸納、挖掘、提煉師德師風(fēng)建設(shè)中的真人、真事、真心、真情,大力宣傳師德師風(fēng)先進典型的好思想、好作風(fēng)、好經(jīng)驗、好方法,努力營造尊重先進、學(xué)習(xí)先進、追趕先進、爭當(dāng)先進的良好氛圍,進而帶動校風(fēng)學(xué)風(fēng)的全面建設(shè)。

3、加強師能培訓(xùn)。

進一步加強班主任隊伍建設(shè),多舉并措,提高班主任隊伍的整體素質(zhì)。采用“走出去、請進來”的方式加強對全體教師的培訓(xùn),開闊眼界,提升理念。積極組織教師參加市級優(yōu)質(zhì)課、教壇新秀等業(yè)務(wù)能力比賽,促進教師專業(yè)水平的提高。鼓勵教師參加“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動,學(xué)校積極創(chuàng)設(shè)平臺,為更多的教師提供展示發(fā)展的機會。

4、豐富教師生活。

積極為教職工辦實事,關(guān)心教職工的健康和業(yè)余文化生活,通過各種文體活動,寓教于樂,打造溫馨和諧、朝氣蓬勃的教師隊伍。

(二)打造德育特色,優(yōu)化德育活動。

樹立全體教職工全員育人的理念,充分認識自己在學(xué)校工作中的重要地位,這是做好學(xué)校一切工作的前提和必要條件。

1、嚴格常規(guī)教育。

繼續(xù)加強學(xué)生日常行為規(guī)范教育和文明禮儀教育,利用國旗下講話、省行課、班隊活動時間,組織學(xué)生重溫《姚江小學(xué)在校學(xué)生一日常規(guī)》、《小學(xué)生守則》等,抓實、抓細、抓嚴常規(guī)教育,并持之以恒地進行教育與督導(dǎo),在細節(jié)中培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。開展班風(fēng)班紀、環(huán)境衛(wèi)生、兩操、文明用餐等評比活動,使全校形成“個個比學(xué)、班班爭先”的良好氛圍。

2、深化特色活動。

以“美麗行動”塑造“美麗人生”的實踐與研究探索我校德育教育的新模式,積極爭創(chuàng)德育特色。以深入開展社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)教育為契機,加強理想信念教育、法制教育和道德教育。依托學(xué)校主題月活動,如“品行規(guī)范月”、“中華文化傳統(tǒng)月”、“快樂成長營”等活動,細化德育內(nèi)容,提升德育實效。

3、培育校園文化。

三要繼續(xù)開展第三屆校園“讀書節(jié)”活動,營造良好的校園文化氛圍,讓學(xué)生在經(jīng)典誦讀中開闊視野、增長知識、培養(yǎng)能力,提高文化品位,促進學(xué)生快樂學(xué)習(xí)、健康成長。

4、加強班級文化。

創(chuàng)建具備自信教育理念的班級文化特色,讓班集體成為每個學(xué)生學(xué)習(xí)、活動的精神家園。大隊部定期對小干部進行工作能力培訓(xùn),提高學(xué)生干部的各方面能力。充分發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生的模范輻射作用,形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),培育優(yōu)秀班隊集體。以班級為單位開展“播種良好習(xí)慣,收獲精彩人生”等主題的活動,使全校學(xué)生形成“以好習(xí)慣為榮”的良好氛圍。

5、健全德育網(wǎng)絡(luò)。

優(yōu)化整合教育資源,構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會“三位一體”的德育網(wǎng)絡(luò),營造學(xué)生健康成長的良好環(huán)境。做好一年級家長學(xué)校工作,向家長提供教育資訊,讓家長明確良好家庭教育的標準;針對家長在教育孩子時出現(xiàn)的問題和困難,及時給予解答和幫助,努力創(chuàng)設(shè)學(xué)校教育環(huán)境與家庭教育環(huán)境和諧發(fā)展的課程環(huán)境。

(三)突出質(zhì)量意識,細化過程管理。

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,提高教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的永恒主題,是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的生命線。

1、重視常規(guī)教學(xué)。

進一步加強教學(xué)常規(guī)管理,要求全體教師在教學(xué)中做到“六個有效”:有效備課、有效選題、有效練習(xí)、有效講評、有效自學(xué)、有效培優(yōu)補差。學(xué)校以提高教師課堂效率為根本,探索“輕負高效”的途徑和方法,把減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)落實到教育教學(xué)各個環(huán)節(jié)。學(xué)校將通過隨堂聽課,定期檢查教師教案、作業(yè)布置與批改等情況,加強教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督。

2、強化教研實效。

三要搭建教研平臺,積極爭取承辦各級各類教科研活動,發(fā)揮輻射和引領(lǐng)作用,同時為教師的專業(yè)成長搭建平臺,創(chuàng)設(shè)發(fā)展機遇;四要積極探索競賽輔導(dǎo)新思路,組織學(xué)生參加上級教育部門舉辦的各類學(xué)科競賽,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

3、重視體藝教育。

全面實施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》,精心組織大課間活動和陽光律動,保證學(xué)生每天一小時的課外活動時間。積極開展藝術(shù)教育活動,營造良好的校園文化。組織好各類學(xué)校社團活動,培養(yǎng)學(xué)生特長,全面提升學(xué)生素質(zhì)。提早組隊準備“蘭江家園情”節(jié)目,參加市級藝術(shù)類比賽。

(四)強化安全管理,營造和諧環(huán)境。

安全是學(xué)校教育教學(xué)工作正常運行的前提和保障,是構(gòu)建和諧校園、促進學(xué)生健康成長的基石。

1、開展隱患排查。

繼續(xù)實行晨檢登記制度,調(diào)查、了解學(xué)生身體健康狀況,預(yù)防常見病及春季傳染病;積極開展各項安全專項整治活動,各線按教育局要求定期開展安全隱患排查,及時排除隱患,并做好記錄與上報工作,確保校園安全萬無一失。

2、重視安全教育。

落實校園安全責(zé)任,加強值周教師的日常校園巡視,遇到學(xué)生出現(xiàn)違紀或不安全玩?,F(xiàn)象需要制止,第一時間站出來,解決問題、指出學(xué)生錯誤、排除安全隱患,并將情況及時反饋給班主任。開展好地震逃生演練,關(guān)注消防、交通安全,以此提升學(xué)生的安全意識和自我保護能力。

3、抓實食堂管理。

定期組織食堂從業(yè)人員學(xué)習(xí)有關(guān)食品衛(wèi)生的基礎(chǔ)知識、基本要求,對照日常工作認真落實,齊心合力提高服務(wù)質(zhì)量。加強檢查監(jiān)督和民主管理,經(jīng)常到食堂檢查服務(wù)態(tài)度、衛(wèi)生情況、伙食質(zhì)量、就餐情況,發(fā)現(xiàn)問題及時改進。積極創(chuàng)建陽光食堂。

4、加強心育工作。

進行心理健康教室和資源教室的裝修布置工作,積極爭創(chuàng)__市心理健康達標學(xué)校。對學(xué)生及家長進行心理健康教育的宣傳與普及,針對單親家庭學(xué)生、心理有偏差、學(xué)業(yè)成績相對落后的學(xué)生有針對性地開展心理健康教育和個別心理輔導(dǎo),提高學(xué)生受挫能力,培養(yǎng)健康向上的心理。加強心理健康輔導(dǎo)教師的培訓(xùn)。

培訓(xùn)研修工作計劃篇五

我現(xiàn)在在信息技術(shù)方面還處在學(xué)習(xí)和探索中,平時在具體的課堂教學(xué)也是偶爾利用多媒體課件來開展教學(xué),一是受學(xué)?,F(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)設(shè)施和教學(xué)條件的限制,使用計算機不很方便,二是獲取網(wǎng)絡(luò)信息的渠道還是很難,自己應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)資源的能力還有待遇提高。近年來,信息化應(yīng)用在教學(xué)中的優(yōu)越性越來越凸顯,教師利用信息化資源開展教學(xué)已經(jīng)越來越普遍,我對于學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)作用也越來越有優(yōu)勢,作為新時代的教師,就是要適應(yīng)教學(xué)的發(fā)展,努力拓寬自己的信息化視野,更新信息化環(huán)境下的教學(xué)理念,實現(xiàn)教學(xué)個性化與專業(yè)化的成長之路。

通過本次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我要重新認識信息技術(shù)在傳統(tǒng)教學(xué)中發(fā)揮的作用,認真研修各門課程,在共建網(wǎng)絡(luò)技術(shù)學(xué)習(xí)平臺與學(xué)習(xí)社區(qū)的.過程中,實現(xiàn)資源共享,提高自己在信息化教學(xué)中的運用能力,利用媒體資源優(yōu)化課堂教學(xué),從而轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,為課堂教學(xué)注入新的生機與活力,努力使自己成為具備先進信息技術(shù)能力的專業(yè)型人才。

《信息技術(shù)支持的教學(xué)環(huán)節(jié)優(yōu)化》3學(xué)時,《如何組織合作學(xué)習(xí)》6學(xué)時,《word工具箱的應(yīng)用》3學(xué)時,《中學(xué)英語教學(xué)中的信息技術(shù)應(yīng)用》12學(xué)時,《中學(xué)英語教學(xué)中信息技術(shù)應(yīng)用案例評析》10學(xué)時,《簡易多媒體環(huán)境下的初中英語教學(xué)》8學(xué)時。

1、在培訓(xùn)中根據(jù)自己的教學(xué)實際制定個人研修計劃和選擇必修課與選修課,聽取專家解答釋疑的時間和自己的工作時間會有沖突,與同伴間展開交流,完成并提交一份個人專業(yè)成長發(fā)展計劃。

培訓(xùn)研修工作計劃篇六

以學(xué)校教育教學(xué)工作要點為依據(jù),結(jié)合我校實際,以新課標的全面落實為契機,以新課程改革為推動力,以書香校園建設(shè)為抓手,以打造學(xué)習(xí)型團隊為載體,以促進教師專業(yè)化發(fā)展為最終目標,立足學(xué)校實際,廣開培訓(xùn)渠道,堅持走“教研訓(xùn)一體化”道路,努力建設(shè)一支觀念新、能力新、方法新、境界新的師資隊伍。

二、培訓(xùn)目標。

1、師德方面。

加強師德建設(shè),樹立現(xiàn)代教育思想和良好的道德風(fēng)尚,為教育奠基,做一個高素質(zhì)的教師。使教師師德素質(zhì)合格率達100%。

2、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

培訓(xùn)研修工作計劃篇七

堅持以新課程改革為中心,以教師為研究主體,認真學(xué)習(xí)貫徹進修校下發(fā)的《賓縣小學(xué)各學(xué)科改進常規(guī)教學(xué)的建議》,著力加強對新的《課程標準》的學(xué)習(xí)領(lǐng)會。遵循“培訓(xùn)方式教研化,教研工作主題化”的原則,堅持研訓(xùn)一體的發(fā)展思路,遵循教師成長和培養(yǎng)的規(guī)律,進一步深化教師崗位練兵,結(jié)合我校開展的“減負提質(zhì)”工作,將教學(xué)、教研、校本研修等工作全面整合,務(wù)本求實、從小處著眼,圍繞課堂教學(xué),從常規(guī)工作做起,從實際中來到實際中去,增強校本教研的針對性和實效性。

二、研修目標。

依據(jù)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的需要,我們將進一步深入和完善校本研修工作,立足教研,聚焦課堂,進行課題研究,改進教師教學(xué)行為,提升教師專業(yè)化發(fā)展水平,切實解決或研究教育教學(xué)改革中出現(xiàn)的新問題和新情況,努力使我校形成一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、充滿活力的反思型、科研型教師隊伍,全面提高教學(xué)質(zhì)量,促進我校提出的“減負提質(zhì)”的工作目標。

三、研修措施。

1.加強教育理論學(xué)習(xí)。

隨著課改的不斷深入和發(fā)展,需要我們及時總結(jié)成功的經(jīng)驗與做法,討論新問題,研究新對策,因此我們要不斷學(xué)習(xí),提高理論水平。本學(xué)年重點學(xué)習(xí)新的課程標準以及縣進修學(xué)校有關(guān)文件,領(lǐng)會其精神實質(zhì),明確教育改革的指導(dǎo)思想、改革目標及具體要求,使各位教師弄清新課程標準內(nèi)容,理解學(xué)科教學(xué)的性質(zhì)、地位、理念及目標,正確把握學(xué)科教育的特點,建設(shè)開放而有活力的學(xué)科課程。

專任教師除參加上級組織的培訓(xùn)和學(xué)校的集中學(xué)習(xí)外,個人有學(xué)習(xí)、研修、提高計劃。在教師中開展讀書活動,每學(xué)期至少細致讀一本教育教學(xué)書籍。更新教師的知識觀、課程觀、教師觀,全面提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平。通過校本培訓(xùn),使教師把學(xué)習(xí)理解為一種現(xiàn)代生存狀態(tài),成為一種自覺的行動。

2.抓好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

制定周密的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以“統(tǒng)一主題,集中與分組學(xué)習(xí)為主,測評為輔”為原則,確保學(xué)習(xí)有計劃、有內(nèi)容、有討論、有中心發(fā)言人、有記錄、有實效、有檢查。要做到:(1)自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合;(2)學(xué)習(xí)與研討相結(jié)合;(3)自己學(xué)習(xí)與講座指導(dǎo)相結(jié)合。教師在學(xué)習(xí)過程中既要有摘記,又要在集體研討中積極發(fā)言,學(xué)校定期檢查。

3.營造良好的研修氛圍。

我校把校本研修與教育教學(xué)、教研活動緊密結(jié)合起來,從學(xué)校和教師的實際出發(fā),通過培訓(xùn)解決學(xué)校和教師的具體實際問題,提高教師的教育教學(xué)和教育科研能力。

(1)教研組和學(xué)年組集體模課活動常抓不懈。經(jīng)研究決定每周五下午定為學(xué)年組集體模課時間,充分發(fā)揮每位教師的才智,研究教學(xué)內(nèi)容、學(xué)生及教學(xué)方法。通過活動切切實實解決教學(xué)中存在的問題,提高課堂教學(xué)時效性。

(2)學(xué)校圍繞“減負提質(zhì)”工作的深入實施,以教研組組織主題性的學(xué)習(xí)研討提高活動,引領(lǐng)教師用新的理念指導(dǎo)自己的教學(xué),指導(dǎo)自己的成長,指導(dǎo)自己的發(fā)展。及時記錄自己的學(xué)習(xí)所得、精彩的一刻、難免的失誤、新穎的設(shè)想,并從中捕捉典型,撰寫案例、設(shè)計反思、論文等,指導(dǎo)教學(xué)實踐。教研組活動主題是:提高課堂教學(xué)的有效性,在課堂中實現(xiàn)“減負提質(zhì)”,每月分教研組開展一次,主要學(xué)習(xí)新課標和本學(xué)期縣進修學(xué)校下發(fā)的有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。

為使全體教師盡快適應(yīng)新課程實施的要求,學(xué)校配合縣進修學(xué)校的教師培訓(xùn)計劃,組織和安排好教師的培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)工作做到“五定”,即定時間,定人員,定地點,定任務(wù),定內(nèi)容。為促進教師的進步,努力搭建交流學(xué)習(xí)的平臺,要求學(xué)科教師互相聽評課,形成大家都深入課堂研究教學(xué)的良好氛圍。有計劃地組織教師外出聽課、學(xué)習(xí),結(jié)合聽課的收獲和自己的感想,寫出學(xué)習(xí)匯報材料,上好匯報課,帶領(lǐng)教師吸納教育新理念、新方法,發(fā)揮以點帶面的作用,達到“一人學(xué)習(xí),多人受益”的效益。

5.開展網(wǎng)絡(luò)研修活動。充分利用進修學(xué)校組織的各學(xué)科“uc”教研活動,使我校教師能夠足不出戶就能學(xué)習(xí)其他先進學(xué)校的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)成果,促進教師的專業(yè)能力的進一步提升。

6.大力培養(yǎng)中青年、骨干教師。

對中年、骨干教師提要求,壓擔(dān)子,同時又給他們創(chuàng)造更多的機會展示才華,進一步提高他們的教學(xué)和研究水平,帶動更多的教師以他們?yōu)榘駱?。要求他們自己有研究小課題,并要在實踐中研究,立足課堂教學(xué),體現(xiàn)骨干帶頭作用。

認真抓好青年教師的理論學(xué)習(xí),在教師中開展讀書活動,培養(yǎng)青年教師的讀書習(xí)慣。對具有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄杲處熞云湔n堂教學(xué)流程的診斷分析為突破口,從課堂組織、課堂教學(xué)、教學(xué)研究、教學(xué)基本功等各方面把關(guān)。

7.課題引路,積極推進校本專題研究,以教科研促發(fā)展。堅持“立足課堂,營造特色,提高質(zhì)量”的原則,以應(yīng)用性課題研究為主。要瞄準教科研研究的重點、熱點、難點,充分挖掘提煉。在課題研究活動中,充分發(fā)揮骨干教師、教研組長、課題組成員在教研方面的核心帶頭作用,相互學(xué)習(xí)、共同提高,活躍我校的教研氣氛與提高我校教研水平,為校本研修增添新的活力。

1.每周的周五下午為學(xué)年組集體模課。語文為單元解讀和主體課文,數(shù)學(xué)為單元的知識點。

2.每月第三周周五下午為教研組集體教研時間,三月份:最新的課程標準解讀。四月份:學(xué)習(xí)落實《賓縣小學(xué)各學(xué)科改進常規(guī)教學(xué)的建議》的體會。五月份:觀看《省送教下鄉(xiāng)講座》的感悟。六月份:課堂教學(xué)中如何實現(xiàn)“減負提質(zhì)”,實現(xiàn)增強課堂教學(xué)的有效性。七月份:復(fù)習(xí)課中如何提高有效性。

培訓(xùn)研修工作計劃篇八

為了全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)《市“十三五”中小學(xué)教師教育規(guī)劃》要求及省、市、縣關(guān)于中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的相關(guān)文件精神,結(jié)合我校的實際情況,制定我校校本培訓(xùn)工作實施計劃。

一、指導(dǎo)思想。

強化教科室“組織、服務(wù)、研究”的職責(zé),創(chuàng)新活動載體,打造品質(zhì)教育,重點做好提升教育教學(xué)質(zhì)量、落實教學(xué)常規(guī)、提高科研品質(zhì)和促進教師發(fā)展等工作,以校為本,研訓(xùn)結(jié)合;聚焦課堂,關(guān)注學(xué)生。充分發(fā)揮教科研的先導(dǎo)、引領(lǐng)和服務(wù)功能,努力為學(xué)校的行政決策、教育教學(xué)、教師發(fā)展服務(wù),從而推動學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,全面提高學(xué)校的辦學(xué)水平和教育質(zhì)量。

二、工作重點。

1、引導(dǎo)加強學(xué)科教研組建設(shè)。創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)科教研環(huán)境,扎實開展校本教研,圍繞“專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助、教學(xué)反思”三個環(huán)節(jié),繼續(xù)開展“一人一課”活動、集體備課活動,發(fā)揮教研組和備課組的集體智慧,充分實行資源共享,努力改變教研形式,加強對主題教研活動的研究,激活教師參與教學(xué)研究的熱情,讓校本教研活動落到實處,取得成效。

2、發(fā)揮骨干教師輻射效應(yīng),重視青年教師培養(yǎng)。發(fā)揮名師引領(lǐng)作用,利用骨干教師展示課、新教師匯報課等活動帶動教師隊伍教學(xué)能力的提升;做好20xx年新教師師徒結(jié)對工作,努力促進青年教師專業(yè)成長。

3、做好教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。積極搭建教師發(fā)展平臺,本學(xué)期將組織骨干教師外出學(xué)習(xí)參觀及邀請縣內(nèi)外專家來校進行講座。同時做好省平臺教師選課、審核評價等工作,完成20xx年下半年教師選課培訓(xùn)計劃,提高教師專業(yè)水平。

4、加強校本研修管理與指導(dǎo)。深化校本培訓(xùn)工作,加強校本培訓(xùn)工作的管理、指導(dǎo)、監(jiān)督,同時進一步規(guī)范校本培訓(xùn)博客建設(shè),做好校本培訓(xùn)學(xué)時的及時錄入和管理工作。

5、提升科研品質(zhì)。著重做好課題、案例、反思、敘事、一師一優(yōu)課等各項科研成果的總結(jié)提升評比工作,突出小課題、微課題研究,引領(lǐng)教師專注做真實的、有品質(zhì)的研究,以課題促科研,以科研促成長。

三、保障措施。

學(xué)校落實專用培訓(xùn)經(jīng)費給予活動保障,建立校本培訓(xùn)督導(dǎo)機制,將校本培訓(xùn)納入教師個人的教學(xué)科研管理當(dāng)中,作為教師績效考核和學(xué)校評優(yōu)、評先的重要內(nèi)容。對校本培訓(xùn)工作成績優(yōu)異的教研組和教師予以表彰和獎勵;不能有效開展校本培訓(xùn),年度(學(xué)期)評估不合格或當(dāng)年(學(xué)期)教研組中有15%以上的教師未能完成規(guī)定學(xué)時的(24學(xué)時),當(dāng)年(學(xué)期)不得參加學(xué)區(qū)級及以上各項先進個人(集體)評選,教師個人年度考核不能評為優(yōu)秀。

培訓(xùn)研修工作計劃篇九

本學(xué)年我校教師培訓(xùn)工作將秉承以往教學(xué)工作經(jīng)驗,學(xué)習(xí)兄弟單位的先進做法并予以應(yīng)用,結(jié)合各級相關(guān)工作布署,立足本校、立足教師、立足課程,營造有利教師終生教育和可持續(xù)發(fā)展的良好環(huán)境,實現(xiàn)學(xué)校發(fā)展和教師個人發(fā)展和諧統(tǒng)一。

一、指導(dǎo)思想。

本學(xué)期的校本研修工作將以學(xué)校與教師的發(fā)展為根本,以學(xué)生的發(fā)展為根本,一切從實際出發(fā),理論聯(lián)系實際,扎實有效地實施校本研修,為教師的專業(yè)成長和學(xué)校持續(xù)發(fā)展提供廣闊的學(xué)習(xí)空間。努力造就一支具有較高素質(zhì)的學(xué)習(xí)型教師隊伍,全面推進素質(zhì)教育,穩(wěn)步實施新課程改革。

二、成立校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:

副組長:

組員:

教研組長名單:

低段語文組:

高段語文組:

低段數(shù)學(xué)組:

高段數(shù)學(xué)組:

英語組:

技能組:

三、培訓(xùn)目標。

1、加強師德建設(shè),加強行風(fēng)建設(shè),樹立新型教師行業(yè)形象。

2、圍繞辦學(xué)目標和特色開展校本培訓(xùn),注重培訓(xùn)教師的科技知識和技能,提高科學(xué)素養(yǎng),建一支能適應(yīng)學(xué)校辦學(xué)特色需要的教師隊伍。

3、注重新教師培訓(xùn)工作,以課堂教學(xué)為主陣地,努力提高他們的課堂實踐能力。

4、發(fā)揮骨干教師的輻射、引領(lǐng)作用,提升青年教師的教改科研能力,使反思型、研究型教師的數(shù)量逐步增多、質(zhì)量逐步提高。

四、培訓(xùn)內(nèi)容:

以學(xué)校發(fā)展和教育改革需要為原則,把加強師德修養(yǎng)、更新業(yè)務(wù)知識和提高業(yè)務(wù)能力相結(jié)合,著重培養(yǎng)教師師德修養(yǎng)、教學(xué)基本功、課堂教學(xué),教科研,實施新課程,班級管理,現(xiàn)代教育技術(shù)等方面的能力。

1、師德培訓(xùn)。

以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為依據(jù),理論聯(lián)系實際,加強師德師風(fēng)建設(shè),樹立新型教師形象。努力激發(fā)教師熱愛教育、獻身教育的責(zé)任感和使命感。

2、教育教學(xué)技能培訓(xùn)。

在全體教師中開展現(xiàn)代教學(xué)技能的培訓(xùn),包括個案研究能力、教學(xué)設(shè)計能力、師生溝通的能力、問題反思與問題解決能力等培訓(xùn)。抓好教師隊伍建設(shè),加強教師業(yè)務(wù)跟蹤管理,積極鼓勵青年教師爭當(dāng)名師、教學(xué)骨干。

3、教育科研培訓(xùn)。

教育科研能力是校本培訓(xùn)的一個重要內(nèi)容,要求教師逐步樹立教研、科研意識,圍繞新課程的實施、結(jié)合課堂教學(xué),進行教育科研基本方法的培訓(xùn),以逐步提高教師科研工作的水平和能力。

4、新課程培訓(xùn)。

重點學(xué)習(xí)《新課程標準》,明確培訓(xùn)目的(掌握新理念、實踐新理念、優(yōu)化教育過程,為全面課改打?qū)嵒A(chǔ));形成培訓(xùn)系列(重點圍繞說課、上課、評課開展教研組活動);派教師外出學(xué)習(xí)、觀摩,并在返校后及時向教研組、學(xué)校傳達先進思想、理念,相互學(xué)習(xí),共同提高。

5、教師的專項培訓(xùn)。

通過開課、聽課、師徒結(jié)對等形式,促進本校教師業(yè)務(wù)技能和水平的提高。

6、現(xiàn)代信息技術(shù)知識的培訓(xùn)。

努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),增強現(xiàn)代教育技術(shù)意識。利用學(xué)校資源平臺和遠程研修平臺,交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗、成果。借助于網(wǎng)絡(luò)技術(shù),構(gòu)建自我學(xué)習(xí)環(huán)境。

五、培訓(xùn)方式。

1、校級培訓(xùn)。

(1)學(xué)校組織專題報告、講座。

(2)組織參加縣各項教學(xué)評比。

(3)定期對全校教師校本培訓(xùn)情況進行考評。

(4)校級聯(lián)誼合作教研。

(5)新教師公開課。

(6)骨干教師、優(yōu)秀教師展示課。

2、教研組培訓(xùn)形式:專家講座,教師論壇,經(jīng)驗交流,訪問考察,組織培訓(xùn),以研促訓(xùn),以會代訓(xùn),與兄弟校、聯(lián)誼學(xué)校合作,以老帶新。

(1)聽課、評課和集體備課。

(2)以教研組為單位,開展專題行動研究。

培訓(xùn)研修工作計劃篇十

一、指導(dǎo)思想:

以“規(guī)范教學(xué)行為,深化課堂教學(xué),提升教師素質(zhì),提高教學(xué)質(zhì)量”為工作方向;以“務(wù)實、有效、求精、先導(dǎo)、創(chuàng)新”的工作原則。以“備好課、上好課、評好課、育好人”為目標,以提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平為重點,立足學(xué)校實際,面向全體教師,圍繞以“學(xué)”中心的教育教學(xué)活動,全面提高教師的師德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、基本要求:

(一)面向全體教師,讓我校在職的40多位教師全部參加校本培訓(xùn)。努力爭取讓各位老師每學(xué)年校本培訓(xùn)不少于72學(xué)時。

(二)注重資源整合,加強教學(xué)、科研、培訓(xùn)的有機統(tǒng)一;注重校際合作與交流,調(diào)動教師積極性,提高教師的整體素質(zhì),注重差異,突出個性,滿足教師發(fā)展需要。

三、本學(xué)期工作要點:

按文件的精神,我們也把本校的校本培訓(xùn)內(nèi)容分“規(guī)定內(nèi)容”和“自定內(nèi)容”兩部分。

(1)組織教師每人每年至少讀一本書,寫一篇讀書體會或心得。并選送優(yōu)秀的讀書心得參加上級組織的評獎活動(檢查研訓(xùn)手冊)。

(2)每大周確保組織1次集體備課活動,做到每次活動有組織、有計劃、有記錄、有成果;其余教研活動或診斷課活動不占用集體備課活動時間(查博客上傳情況記錄)。

(3)讓教師每學(xué)期在學(xué)?;蛞陨霞墑e開公開課一到兩次。也要求教研組做到有組織、有計劃、有記錄、有(查教研組備課組活動記錄、各老師聽課記錄)。

(4)校本教研的聽課、評課活動,每學(xué)期要求每位教師不少于10節(jié)(查研訓(xùn)手冊)。

(5)學(xué)校每學(xué)期期末都要求各備課組召開期末考試質(zhì)量分析會。做到有記錄,有分析報告(上交材料存檔)。

除校本培訓(xùn)“規(guī)定內(nèi)容”外,我們還結(jié)合自己學(xué)校的教科研特點,根據(jù)教師發(fā)展水平和教學(xué)要求,自行選定相關(guān)、適合的培訓(xùn)內(nèi)容。主要有以下形式:

(1)繼續(xù)做好市縣課題的申報、立項、管理、指導(dǎo)、結(jié)題及課題組組長的培訓(xùn)等工作。

(2)積極組織和指導(dǎo)教師撰寫、教學(xué)案例、反思敘事等工作,學(xué)校教科室將做好送評、發(fā)表等幕后工作,創(chuàng)造外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、專家講座、校本研修等機會。

(3)備課組活動為依托,在全校開展思維課程開發(fā)研究。

(二)繼續(xù)做好新教師培訓(xùn)工作。

年輕教師的成長和培養(yǎng)是一所發(fā)展中的學(xué)校教科研工作的永恒課題,是我校教學(xué)質(zhì)量的保證,為了促進年輕教師的成長,結(jié)合我校的師徒結(jié)對制度,以及新教師培養(yǎng)方案。充分發(fā)揮我校的資源優(yōu)勢,聘請市、縣教研員和名優(yōu)教師來我校為新教師進行教學(xué)診斷,通過“領(lǐng)路子、壓擔(dān)子、搭平臺、給面子”等一系列舉措使新教師的教學(xué)能力有了較大的提升。本學(xué)期我們將繼續(xù)做好新教師培訓(xùn)工作,在校內(nèi)開展“蘇校新苗”評比,進一步促進新教師的成長。

(三)開展校優(yōu)秀教研組評比。

上學(xué)期雖然我校老校區(qū)科學(xué)組在陳徳輝老師的帶領(lǐng)下獲得市優(yōu)秀教研組的榮譽,但由于學(xué)期比較短,以及剛創(chuàng)辦只有一個年級段沒有設(shè)立教研組,校優(yōu)秀教研組評比活動沒有啟動,這個學(xué)期我們將出臺校優(yōu)秀教研組評比方案,全面啟動校優(yōu)秀教研組評比活動,希望以此帶動校教研組建設(shè)。

四、組織與保障:

(一)完善教科研獎懲制度。結(jié)合實際落實每次培訓(xùn)的時間、地點、人員、內(nèi)容,教科室做好出勤記錄、考核工作。使校本培訓(xùn)工作走上規(guī)范化、制度化軌道。

(二)建立教師檔案。將教師參加校本培訓(xùn)的情況聽課筆記、學(xué)習(xí)心得、優(yōu)秀論文、教學(xué)案例、獲獎證書及時記錄。

培訓(xùn)研修工作計劃篇十一

時間是箭,去來迅疾,我們又將迎來新的挑戰(zhàn),一定有不少可以計劃的東西吧。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的中小學(xué)校本研修培訓(xùn)工作計劃,希望能夠幫助到大家。

研訓(xùn)目標:

以xx版《音樂課程標準》和《美術(shù)課程標準》理念為指導(dǎo),根據(jù)市教研院、市教師教育院、區(qū)教育局和區(qū)教師發(fā)展中心的整體工作安排,以“學(xué)本課堂”教學(xué)改革和音樂、美術(shù)學(xué)科質(zhì)量監(jiān)測為重點,努力提高藝術(shù)學(xué)科教師的教科研能力和教學(xué)水平,全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

研訓(xùn)重點:

1、鼓勵和督促本組教師多外出學(xué)習(xí)和加強自身素養(yǎng)學(xué)習(xí),,幫助基層教師轉(zhuǎn)變觀念,以“學(xué)本課堂”教學(xué)改革為重點,推進課改深度研究。

2、以市美術(shù)特色課堂教學(xué)評比活動、市中小學(xué)書法特色課堂教學(xué)錄相評比為活動為平臺,鼓勵我校教師觀摩學(xué)習(xí),營造教研氛圍,提高教師施教能力。

3、組織教師積極參與音樂美術(shù)教師專業(yè)素養(yǎng)崗位提升培訓(xùn)活動,采用理論學(xué)習(xí)與實踐活動相結(jié)合、個人研修和集體研討相結(jié)合、同伴互動和專家引領(lǐng)相結(jié)合,提高我校音樂美術(shù)教師的教科研能力、音樂美術(shù)技能水平、課堂教學(xué)水平、課外輔導(dǎo)能力。

4、協(xié)助xx區(qū)教育工會組建xx區(qū)教師藝術(shù)團,提高音樂教師的音樂表演技能的.水平,促進學(xué)科特色發(fā)展。

5、認真組織我校學(xué)生參加區(qū)級音樂教學(xué)質(zhì)量抽測,及時了解我區(qū)學(xué)生音樂學(xué)習(xí)情況。

6、以藝術(shù)審美為核心,重視學(xué)生的聲樂、器樂、舞蹈、美術(shù)、書法等實踐,尊重學(xué)生個體不同的審美體驗和學(xué)習(xí)方式,發(fā)展學(xué)生創(chuàng)造性的思維,引導(dǎo)全區(qū)中小學(xué)音樂美術(shù)教師做好藝術(shù)節(jié)學(xué)生輔導(dǎo)工作。

7、突出教研組、備課組的教研基地和平臺作用。

本學(xué)期主要圍繞“區(qū)藝術(shù)節(jié)比賽”,“初三音樂美術(shù)中考”“區(qū)學(xué)本課堂教學(xué)改革建設(shè)年活動”、“區(qū)教師學(xué)科素養(yǎng)提升行動”、“區(qū)校本研訓(xùn)管理辦法”、“區(qū)xx年上半年科研訓(xùn)工作的工作部署”、“校小組合作學(xué)習(xí)教學(xué)模式”為主要內(nèi)容開展工作,具體工作如下:

1、舉行開課研討活動提升教師課堂教學(xué)水平;

研討主題:藝術(shù)學(xué)科“;有效提問的藝術(shù)”教學(xué)模式;

確保開課數(shù)量:

(1)90學(xué)分及區(qū)級以上且學(xué)習(xí)時間達2天以上的教師必須開課。

(2)參與師徒結(jié)對的新教師。

(以上兩類教師如不開課,在期末目標考核中按一節(jié)同級別的公開課予以扣分。)

(3)自愿要求開課者。

(4)除以上三類教師外,部分教師在一學(xué)年內(nèi)盡量要以隨堂課、職稱評比課等形式開課,但不享受公開課待遇。

每個教研組至少還要開出3次5節(jié)以上帶有評課活動的公開課活動,技能類的備課組(體育、藝術(shù)信、綜合、心理),每組至少開出2次2節(jié)以上。不完成的,優(yōu)秀兩組一票否決。

2、至少推薦一名教師參與校統(tǒng)一組織的先進教師經(jīng)驗交流會。

3、積極鼓勵藝術(shù)組教師參與區(qū)級學(xué)習(xí)培訓(xùn)。提高業(yè)務(wù)水平。

4、及時組織本組教師參與區(qū)16學(xué)時集中培訓(xùn)。

5、鼓勵本組教師積極參與相關(guān)教師業(yè)務(wù)評比活動,如與課堂教學(xué)相關(guān)的必須組織集體磨課活動,盡量發(fā)揮集體智慧,力爭出精品。同時,及時組織學(xué)生積極參與上級相關(guān)的學(xué)生競賽活動并組織相關(guān)輔導(dǎo)。

6、認真及時完成活動后的記錄工作與宣傳工作。所有的活動記錄都統(tǒng)一填寫在區(qū)中心統(tǒng)一印制的活頁記錄表,并提供相關(guān)原始材料。具體資料如下:月研訓(xùn)計劃單,活頁活動記錄單、考勤單、相關(guān)書面資料(開課教師教案或理論學(xué)習(xí)講稿等)、相關(guān)照片,單次活動一小本,學(xué)期內(nèi)多次活動合并一大本并附以精美的封面。

7、做好嚴格的考勤工作,考勤采用出勤實名簽到制,考勤結(jié)果與期末目標考核掛鉤,與學(xué)科素養(yǎng)提升考核中的“校本研訓(xùn)”分掛鉤。

8、舉行特色學(xué)生素養(yǎng)活動。

要求:發(fā)揮學(xué)科組教師自身優(yōu)勢;活動體現(xiàn)新課標精神,切實能提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣與學(xué)科素養(yǎng);能形成活動模式,能有經(jīng)驗積淀,以慢慢成為本組今后學(xué)生固有的特色活動;活動有組織、有記錄、有獎勵,活動過程嚴謹,材料整理美觀;全組教師與更多教師參與,氣氛活躍;通訊報道及時跟上,努力形成轟動效應(yīng);每組每學(xué)年至少活動一次如藝術(shù)組開展藝術(shù)節(jié)的三獨比賽,盡量選對內(nèi)容與時間。

1、建立領(lǐng)導(dǎo)小組:以校長為組長,教科室對各項活動進行不定時地監(jiān)督與評價,各學(xué)科教研組組長和備課組組長分工負責(zé),有計劃有組織地開展教師的研訓(xùn)活動,確保研訓(xùn)到位。

2、完善措施制度:為了確保各項任務(wù)的順利進行,在原有的措施制度上不斷地更新、完善。

相信在校長室的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮下,教科室的有效組織下和教研組長的精心策劃下,我校的校本教研形式越來越多樣,效果越來越好!

培訓(xùn)研修工作計劃篇十二

在短暫的研修培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,通過選課,聽課,看視頻、聽講座、聽專家點評、看簡報,看各位老師們的作業(yè)、發(fā)表的文章、評論,以及參與專家與學(xué)員之間、學(xué)員之間的互動討論,學(xué)習(xí)了很多新的內(nèi)容,新的教學(xué)理論,更新了我的教學(xué)理念,真是受益匪淺呀?,F(xiàn)將本次研修培訓(xùn)一點體會,一點感觸總結(jié)如下與各位老師一起分享:

通過研修培訓(xùn)的學(xué)習(xí),不僅讓我了解到前沿的教育教學(xué)改革動態(tài),而且還學(xué)到了先進的教學(xué)理念,在專家講授的一些教育教學(xué)實例中(如:如何有效開展集體備課,如何發(fā)揮教師在集體備課中的作用等視頻)產(chǎn)生了強烈的共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋向自己在教育教學(xué)中碰到的一些問題及各種現(xiàn)象,并且通過與各位同仁的討論,不斷的思索,尋找解決問題及各種現(xiàn)象的方法或方案,為我以后有效開展教育教學(xué)工作提供了理論支持,同時也為我今后的課堂教學(xué)工作指明了方向。

通過研修培訓(xùn)的學(xué)習(xí),認真諦聽各級教育專家的專題報告,一線教師的專題講座,學(xué)員們圍繞專題進行的各種問題的討論,豐富了自己,提升了自己對研修的認識,同時加強了對一些教育教學(xué)問題的認識與理解,比如,視頻中對牛頓定律的集體備課,我個人認為不就是大家一起進行討論,如何把知識傳授給學(xué)生,如何把內(nèi)容講解清楚嗎?但聽了專家的講解及備課實例,讓我有了思想上的洗禮,把初中的內(nèi)容,高中的不同版本,外國的相關(guān)內(nèi)容都進行對比,同時通過不同老師的自行備課然后集體的討論,大家最后形成共識,再加工再比較,形成一個教學(xué)實例。教學(xué)不是一件容易的事情,不是一件不變的事情,不同的學(xué)生,不同的內(nèi)容,不同的境界,不同的感觸,從培訓(xùn)的每一個視頻中,每一個講座中我都得到了思想的洗禮,更新了我的認知。

通過研修培訓(xùn)的學(xué)習(xí),與各位一線的同仁們交流,大量閱讀他們的文章,研討他們與自己在教育教學(xué)中遇到的各種問題與現(xiàn)象,使我進一步的認識到教育教學(xué)工作、課堂教學(xué)工作的可操作性及重要性,同時也感覺到教學(xué)的無止境,只有我們不斷的學(xué)習(xí),才能讓我們的課堂教學(xué)豐富多彩,只有我們不斷更新自己的教學(xué)理念,才能讓我們的思維站在課改的前沿?!皩W(xué)高為師,身正為范”,作為我們一線老師只有不斷學(xué)習(xí),專業(yè)的、德育的才能讓我們的學(xué)生得到“漁”而不是“魚”。

培訓(xùn)是短暫的,但收獲是充實的。我要不斷搜集教育信息,學(xué)習(xí)教育理論,增長專業(yè)知識,課后經(jīng)常撰寫教學(xué)反思,尤其是撰寫教育教學(xué)敘事研究。我要把所學(xué)的新教學(xué)理念,新的教學(xué)方式,細細咀嚼、慢慢消化,內(nèi)化為自己的教學(xué)理念,并且通過不斷實踐完成自己的脫變。

一個多月的暑期遠程研修已逾多半,雖較以往忙碌勞累,但回味這看似短暫的研修之路,感受頗深,收獲了成長、友誼、快樂。內(nèi)心幾多感慨,有欣喜、迷惘、期待,更多的是滿滿的收獲。網(wǎng)絡(luò)研修為我們搭建了一個寬闊的、高層次的平臺,幫助我們結(jié)識了一大批來自于天南地北潛心于教育的同行們,看到了新課改下教育教學(xué)的春天。反思以往工作中的不足,教育教學(xué)觀念得到了更新,要做一個優(yōu)秀的教師,要有廣淵的知識、精通的專業(yè)知識、專業(yè)的理論素養(yǎng),更重要是要有魅力、智慧、高尚情操,有全新的教育理念。網(wǎng)絡(luò)研修,震撼的是心靈、轉(zhuǎn)變的是觀念、樹立的是信心,留給我們的是甜甜的回憶與難忘的激情。使我感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。它使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發(fā)出了無限生機。

研修培訓(xùn)總結(jié)通過觀看專家教學(xué)視頻等資料,感受了不同風(fēng)格名師的風(fēng)采,專家們鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵,給了我具體的操作指導(dǎo)。以他們深厚的教育理論與豐富的教學(xué)實踐,高屋建瓴的指導(dǎo),激發(fā)了我們探討的熱情。每打開一個頁面,就是一次與大師的對話,與智者的交流,是一次難得的精神之旅。通過傾聽關(guān)注學(xué)生的即時表現(xiàn)、觀點、發(fā)言、興奮與疑惑,對自己何時參與、如何參與做出決策。欣賞了導(dǎo)師們精彩的簡報,閱讀了學(xué)友們優(yōu)秀的作業(yè)和評論,思考了大家發(fā)起的話題,發(fā)表了自己的見解,真是受益匪淺。要養(yǎng)成良好的師生觀、學(xué)生觀,促進學(xué)生的全面發(fā)展,教師的工作態(tài)度是其心態(tài)的折射,教師能否做好本職工作,主要取決于其心態(tài),教師能否獲得職業(yè)的幸福感,也主要取決于其心態(tài),我們不妨保持這種陽光心態(tài)。培訓(xùn)中令我感受最深、收獲最大是課堂觀察實踐活動,使我深刻刻感到學(xué)習(xí)理論知識的重要性:一是課堂觀察的起點和歸宿都是指向?qū)W生課堂學(xué)習(xí)的改善,都是以學(xué)生課堂教學(xué)的有效性為落腳點,課堂觀察始終緊緊圍繞有效課堂的進行而存在。二是課堂觀察研究能提供教師教學(xué)行為的客觀素材,為教師提供反饋信息,提供實踐性反思素材,從而促進教師的專業(yè)發(fā)展。無論是觀察者還是被觀察者,無論處在哪個發(fā)展階段的老師,都可以根據(jù)自己的實際需要,有針對性地進行課堂觀察,從而獲得實踐知識,汲取他人的經(jīng)驗,改進自己教學(xué)技能,提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。三是課堂觀察對象(學(xué)生)的活動即課堂小組活動的調(diào)控。在教學(xué)中有很多困惑,觀看了專家們的視頻后,有所感悟,在小組合作學(xué)習(xí)中提到的分組時要顧及學(xué)生的個體差異,按他們的接受程度劃分小組。

專家的教誨猶言在耳,名師的執(zhí)教歷歷在目,同行的評論警策人心,其實收獲的不止這些,更多的是自我反思。反思自己的教學(xué),反思自己的課堂,反思自己的專業(yè)成長。我想這次培訓(xùn)引發(fā)的反思能成為我人生道路上前進的動力,能成為我打開教學(xué)成功之門的鑰匙。

教材在變,課程在變,教師的教學(xué)方法也在變。從過去的過分強調(diào)知識的傳授和積累向知識的探究過程轉(zhuǎn)化,從學(xué)生被動接受知識向主動獲取知識轉(zhuǎn)化,要讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人。那么教師要教得有效,必須課前進行有效備課。新課程的基本要求是:“自主--合作--探究”,教師應(yīng)把握這一教學(xué)理念進行教學(xué)。學(xué)生要學(xué)得好,必須要有課前預(yù)習(xí),課堂學(xué)習(xí),課后鞏固的習(xí)慣。在課上解決的不留課下,上學(xué)能解決的不回家增加家長的負擔(dān)。

雖在酷暑,樂此不疲。我非常珍惜這次學(xué)習(xí)機會,常常是早起晚睡,有時熬至深夜,可心里還是甜滋滋的?;仡櫴钇谘行逇v程,從一開始的茫然到逐漸熟悉了研修平臺的操作,能夠及時觀看視頻、按時完成作業(yè)、熟練的發(fā)表自己的評論與話題,已經(jīng)習(xí)慣了這一學(xué)習(xí)生活,變得有些戀戀不舍了。這使我在知識結(jié)構(gòu)上產(chǎn)生了一個極大的飛躍,積累了一些經(jīng)驗,取得了一些理論上和方法上的突破。

這個平臺給我們提供了無限廣闊的交流空間,我們在課程改革的實踐中的許多問題、困惑、思考、收獲,我們在這里可以通過研修平臺共同與專家團隊、指導(dǎo)教師、班主任、所有在線的同仁們一起進行交流研討。項目組專家、課程團隊、指導(dǎo)教師時刻關(guān)注學(xué)員的學(xué)習(xí)動態(tài),并進行適時引導(dǎo),對每位學(xué)員的文章和作業(yè)進行及時點評,與學(xué)員展開心與心的交流。正是這些的關(guān)注鼓勵著學(xué)員自始至終保持著旺盛的學(xué)習(xí)精力和飽滿的參加培訓(xùn)的熱情,這種培訓(xùn)形式讓老師們獲得超越時空的享受。對這次學(xué)習(xí),從不敢也不愿懈怠,不僅要像學(xué)生一樣認真地學(xué)習(xí)講座,還要向?qū)W生一樣提交作業(yè)??吹阶鳂I(yè)的題目,都要認真地進行分析與思考,要好好下一番功夫才能完成,看出題目專家們的精心設(shè)計。學(xué)習(xí)雖然忙碌很累,但充實欣慰。當(dāng)看到自己的作業(yè)被同事們評論時,心情特別激動,自己的付出和努力得到認可真的好開心,感謝各位指導(dǎo)老師的關(guān)注和指導(dǎo),你們的辛勤與誠懇令人敬佩,你們的睿智與學(xué)識讓人折服。整理著厚厚的研修筆記,存儲著篇篇讓自己茅塞頓開的作業(yè),有種“山重水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村”的感覺,心中生起滿溢的喜悅,慢慢反思,細細咀嚼。

我們的教學(xué)必須能夠有效地促進學(xué)生的發(fā)展,這是一條不可變更的原則。那么,不論是怎樣的教與學(xué)的形式,只有那些能夠激發(fā)學(xué)生強烈的學(xué)習(xí)需要與興趣的教學(xué),只有能夠帶給學(xué)生理智挑戰(zhàn)的教學(xué),只有那些能給學(xué)生足夠自主的空間、足夠活動機會的教學(xué),那些真正做到“以參與求體驗,以創(chuàng)新求發(fā)展”的教學(xué),才能有效的增進學(xué)生的發(fā)展,才是教師有效的教學(xué),才能實現(xiàn)師生共贏!

總之,遠程研修給我的教學(xué)思想注入了新的理念、開拓了視野、增長了知識。我要把學(xué)到的知識積極運用到教學(xué)中去,使教學(xué)水平有所提升。研討平臺,凝聚了所有老師的教學(xué)思想,呈現(xiàn)出他們深邃的智慧,那種坦誠的交流,真誠的指點、豐富的思想、開闊的視野、碰撞的火花,讓我感動不已。一路走來,從模糊走向清晰,從膚淺走向深刻。享受著網(wǎng)絡(luò)研修帶給我們的收獲與幸福,讓我們期待著下一次的幸福之約。

這次研修雖然即將結(jié)束,但并不意味著學(xué)習(xí)的結(jié)束,我們依然對遠程研修戀戀不舍。學(xué)無止境,教育教學(xué)無止境,我將帶著更新的教學(xué)理念,更大的工作熱情,投入到今后的教育教學(xué)工作中去,要為自己更加全面而上下求索,去實現(xiàn)一個個美好的教育理想!

很高興有這樣的一個平臺探討教學(xué),并希望該研修平臺還可以繼續(xù)登陸使用。我忘不了你伴我成長、忘不了你陪我走過炎炎夏日、忘不了你帶給我更大的驚喜,走進更廣博的空間。面對的是小小的屏幕,展現(xiàn)的卻是一個個豐富而精彩的數(shù)學(xué)大世界,且自己也步入其中,與之融為一體,一起討論、一起傾聽、一起交流,真的很過癮。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。通過研修,讓我們認識了別人,更看清了自己。“人外有人,天外有天”,在平臺上深深體驗到了這句箴言。鞭策我們做個好老師,不能知足、不言放棄、不斷充電、向前看齊。

真是既忙碌又充實,既勞累又快樂,不僅僅有知識的收獲,更有精神上的收獲與充實。以純凈的心靈貼近自然,感悟教育的快樂,感悟生活的美好,感受職業(yè)的尊嚴,是我們追求的詩意般的理想教育。希望今后有更多的這種學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會,讓每一位教師快速而快樂地成長!

此次研修即將落下帷幕,言未盡,意猶遠。愿研修陪伴終生,助我成長,向著改革的險峰攀登在此,我要感謝一路上為我的成長提供了幫助的所有的人,我將永遠不會停下自己探索與耕耘的腳步,與更多的追夢人一路同行!

感謝各位專家與指導(dǎo)教師,還有各位同事的熱心指導(dǎo)和幫助。

培訓(xùn)研修工作計劃篇十三

以《我校教師校本》為指導(dǎo),為了切實加強課堂教學(xué)研究,有效提高課堂教學(xué)效率,推進“卓越課堂”,加強本人及全體教師對教學(xué)內(nèi)容處理、教學(xué)方法選擇、教學(xué)流程設(shè)計、教學(xué)媒體使用等方面的關(guān)注程度,為深入探討課堂教學(xué)的有效性儲備思想認知和研究案例。

以“卓越課堂”為學(xué)科研修主題,以校本研修和“學(xué)習(xí)互動、校際合作、大學(xué)區(qū)聯(lián)動”為主平臺,聚焦課堂,走進課堂。

“卓越課堂”是指按照新課程改革的要求,堅持德育為先、全面發(fā)展、能力為重、以人為本、與時俱進,突出“一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展”的核心理念,轉(zhuǎn)變教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式,建立師生學(xué)習(xí)共同體,彰顯多元、開放、包容的課堂教學(xué)文化,最大程度地優(yōu)化教學(xué)環(huán)境、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法與手段,形成最優(yōu)化的課堂形態(tài),全面提高課堂教學(xué)效率和育人質(zhì)量。“卓越課堂”就是要實現(xiàn)教師從“教知識”走向“指導(dǎo)學(xué)會學(xué)習(xí)”;學(xué)生由“學(xué)會”到“會學(xué)”,即學(xué)生由等待被動學(xué)習(xí)走向主動勤奮學(xué)習(xí),逐步學(xué)會自主合作探究學(xué)習(xí),學(xué)生學(xué)習(xí)能力、評價能力、管理能力與日俱增。實現(xiàn)葉圣陶老先生提出的“教是為了不教”。

xx年3月—xx年12月。

個人學(xué)習(xí)、個人參與、學(xué)科組集體研討.

1、積極參加學(xué)校的常規(guī)教研活動,主動承擔(dān)學(xué)校組織的卓越課堂的研究課、示范課.在實踐活動中豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗.每周至少聽課一節(jié),通過聽課、評課等形式,不斷提升自己的課堂教學(xué)技能。

2、“卓越課堂”強調(diào)以學(xué)為中心:以學(xué)論教、先學(xué)后教、多學(xué)少教、因?qū)W活教;培養(yǎng)學(xué)生當(dāng)堂自學(xué)、同伴助學(xué)、活動展學(xué)、互動評學(xué)、教師導(dǎo)學(xué)的新的學(xué)習(xí)方式。真正體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,著力培養(yǎng)和提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、實踐能力和創(chuàng)新精神。在教和學(xué)的方式上,提倡建立“師生學(xué)習(xí)共同體”,充分發(fā)揮學(xué)生主體作用,讓師生積極參與、交流互動、共同學(xué)習(xí),實現(xiàn)教學(xué)相長和共同發(fā)展。

3、發(fā)揮本人作為教研組長的作用,使“卓越課堂”制度化.構(gòu)建“卓越課堂”教研工作制度.按“三定三有”(即定時間、定內(nèi)容、定執(zhí)教者;有計劃、有記錄、有反思)的要求,有計劃、有組織、有目的地組織開展“卓越課堂”教學(xué)研究活動.在教研活動中,要改變線性聽課、評課的方式,引進交流探討機制,實施參與式評議。

4、充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,構(gòu)建“卓越課堂”教研網(wǎng)絡(luò)平臺.為拓展廣大教師參與“卓越課堂”教學(xué)研究的層面,及時交流教學(xué)、研究信息資源和指導(dǎo)教研活動,設(shè)立“卓越課堂”公共郵箱,“卓越課堂”教研活動的教案、素材、圖片、課件等都放進公共郵箱,以方便信息資源的共享.可以設(shè)立“卓越課堂”教師博客.教師利用自己的qq或博客,進行溝通、交流、傳遞信息.讓“卓越課堂”教研網(wǎng)絡(luò)平臺成為教師教研、學(xué)習(xí)、交流的重要陣地。

5、積極參加教育科研能力研修,樹立教研科研意識,把研修和教育科研緊密結(jié)合,使“卓越課堂”課題化.以課題研究引領(lǐng)“卓越課堂”教研活動的開展.課題研究是教科研的核心和龍頭,沒有課題引領(lǐng),校本教研難有質(zhì)的飛躍.在廣泛調(diào)查、分析、探討的基礎(chǔ)上,將“卓越課堂”教研活動中存在的最普遍、最突出、最迫切需要解決的問題,轉(zhuǎn)化為科研課題,采用集體或教師自由組合的形式,以先進的教育教學(xué)理論作指導(dǎo)和支撐,開展對問題的研究,在實踐的探索與總結(jié)中找到解決問題的途徑.這種來源于教研或合作行動的課題,投入小,周期短,對教師教學(xué)水平、教學(xué)方法和研究能力的提升有著巨大的作用。

6、以“提高課堂教學(xué)的有效性”(或“卓越課堂”)為主題,構(gòu)思并完成一篇相關(guān)論文或案例。

總之,我決心不斷學(xué)習(xí),不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣增強自己的理論底蘊,提高教育教學(xué)能力,結(jié)合教學(xué)實際,把個人的校本研修工作做好。

培訓(xùn)研修工作計劃篇十四

昨夜零時,xx平安歸來。

區(qū)教育局給了我們這么好的'機會,自己也全身心投入,兩周的研修,不要說脫胎換骨,收獲是絕對的,客觀講,我的收獲在這幾個方面讓我如獲珍寶。

1.得到了今后成長的負荷體驗。可能有人認為我們是去xx玩了兩周,說真的沒有經(jīng)歷過的人,他是不可能了解也不可能有這種體驗的。每天給自己靈活處理的時間不會超過6個小時,還包括睡覺。上午和下午和有一個講座,中間只有10分鐘飲水、去廁所的時間,既要跟上老師的進度做筆記,把每一個精彩瞬間拍下來,還要隨時對比分析,辯證思考,回答老師拋出的觀點和問題。(粗粗統(tǒng)計了一下,計了兩本筆記,約2000張上課內(nèi)容圖片),晚上匆匆吃飯后,馬上投入自己個人的作業(yè)(有截止時間,有范式字數(shù)規(guī)定),然后還要催交等候、編輯校對其他組員的作業(yè),上傳匯報(我是數(shù)學(xué)組長,是11位數(shù)學(xué)名師、骨干的統(tǒng)籌人)。除此外,我還給自己增加了一個任務(wù),每天不管有多忙要堅持寫一篇日志。這樣不到深夜一點,是不可能完成的。這樣高強度的經(jīng)歷,知道自己完全沒問題,有自信了,抱怨、逃避等負能量也會大大降低。也可以說,這次研修給了我正能量大充電,把教育當(dāng)做事業(yè)來做,沒有超常態(tài)的付出,只能是職業(yè)應(yīng)付。也讓我意識到平時擠時間鍛煉身體的必要和重要。(據(jù)我所知,這次研修有3位老師生病了)。

2.收獲了數(shù)學(xué)同行的友誼,在為人待物上感覺有了更多心得。剛知道我是數(shù)學(xué)組長時,我是很緊張的,既有專業(yè)引領(lǐng)的自信原因也有管理溝通的經(jīng)驗原因。面對10位個性鮮明,有思想有主見的名師、骨干,如何讓他們在這次研修中擰成一股繩,互幫互助,形成合力,著實讓我猶豫過。事實上在相處中大家由陌生到熟悉,也存在磨擦、誤會、執(zhí)行力不強等情況。作為組長,我得先保證大家開心,在輕松的心境中研修,心情舒暢,學(xué)習(xí)才有效。然后盡量為同學(xué)著想,盡量提供力所能及的幫助,對于班委的通知,我得協(xié)調(diào)上傳下達的通暢,尤其要耐心化解誤會,及時溝通匯報。另外根據(jù)各人的優(yōu)點,適當(dāng)進行生活、學(xué)習(xí)、作業(yè)等分工,保證數(shù)學(xué)科組整體提升。事實上,我們數(shù)學(xué)科組是所有科組最齊心最有團隊精神的一組,我們每天11個人形影不離,歡笑滿路,只要有人需要幫助,馬上會有人伸出援助之手。在平時的交往中都能敞開心扉,在結(jié)業(yè)典禮中,他們一定要以《老方,去哪兒》為內(nèi)容來反映我們數(shù)學(xué)科組的學(xué)習(xí)狀態(tài),既是對我凝聚作用的肯定,也是對我們團隊精神和師德提升的肯定,我們收獲了尊重、樂觀、進取、友誼等隱性成果。

3.視角得到拓展、專業(yè)得到快速提升。xx上城是全國教育高地,我們所學(xué)的是“上乘”功夫,很多理念是第一次接觸,我們直呼過癮。對我而言,感觸最深的有這么幾個:

(1)以學(xué)為先,以生為本的深度認識和扎實踐行。對此,我曾有日志《以學(xué)為先,以生為本》進行了專門的分析,感覺有八個講座中,的核心理念是要以學(xué)習(xí)者為出發(fā)點和落腳點,以小組合作的方式,充分放權(quán)舍得時間和空間,讓學(xué)生獨立思考操作、匯報反饋,提出了“學(xué)習(xí)者第一”“老師(數(shù)字移民)必須適應(yīng)孩子(數(shù)字原生態(tài))多元個性發(fā)展需求”“剔除一些“非學(xué)生本意”的教學(xué)行為”等理念,并且在實踐層面,接地氣的指導(dǎo)當(dāng)?shù)貙W(xué)校踐行。如堅持在各學(xué)校推行觀課議課操作的“4維度20視角68觀察點”,絕大部分都是觀察學(xué)生方面,而不是老師狀態(tài),讓聽課分工完成各觀察點的專業(yè)表格,用數(shù)據(jù)分析說話,讓老師有教改的方向和方法,金都天長小學(xué)的“選動課堂”,“選”,即選擇,“動”即活動,遵循學(xué)生的“四最原則”(最感興趣的事件、最喜歡的方式、最拿手的優(yōu)勢、最適合的步子)來進行自主探索、經(jīng)歷體驗、交流匯報的學(xué)習(xí)行為和課堂范式。我們感覺它的實踐性還是很適合數(shù)學(xué)學(xué)科的有很高的實用性和可操性。

(2)有關(guān)觀課和評課的實操性理論。一改傳統(tǒng)單一的聽課模式為多元的觀課模式,通過68個觀察點,讓上課者徹底暴露,科學(xué)分析更有針對性,二改由單向的評課模式為團隊辯析的議課模式,團隊分工與合作,對事不對人,完全根據(jù)表格觀察點來匯報、分析,讓上課者和旁觀者都清楚課堂“因何而為,何以如此”。這對我們很有沖擊力,如果條件允許,是該嘗試嘗試。

持續(xù)不斷的學(xué)習(xí),是為了更好的應(yīng)用。接下來,實踐應(yīng)用即將拉開序幕,新的工作征程又開始了。

培訓(xùn)研修工作計劃篇十五

遵照我校教師研修計劃,以學(xué)校的教學(xué)教研工作為指導(dǎo),立足課堂、革新教學(xué)方式,提高課堂教學(xué)的有效性為重點,堅持科學(xué)育人,扎實有序地開展數(shù)學(xué)教學(xué)研修工作,為促進學(xué)生的全面發(fā)展,全面提高個人素養(yǎng),努力服務(wù)于教研教學(xué)工作而努力。

二、研修目標。

1、積極實踐課改的新理念,新思路,圍繞“有效性課堂教學(xué)”開展課堂教學(xué)研究活動,提高課堂教學(xué)效率。

2、積極探索,參與課題研究,配合學(xué)校做好每兩周一次的教研活動,能夠自覺應(yīng)用現(xiàn)代教育教學(xué)理論來指導(dǎo)教學(xué)。

三、研修方式。

1、觀看專家視頻,積極發(fā)表自己的看法,提出不懂的問題進行請教對講解中不明白的問題和教學(xué)中的困惑,及時上網(wǎng)查詢并向同行請教,努力尋求專家?guī)椭鉀Q。積極參與教研組的各項研討活動,積極參與活動中的討論,了解學(xué)員積極向上的觀點,提取精華,作為自己教學(xué)的資源,在討論中收獲經(jīng)驗,在討論中增長見識。

2、反思提升加強業(yè)務(wù)進修,主動關(guān)心國內(nèi)外及周圍教育信息和專業(yè)理論,每周至少抽出幾個小時,并通過多種途徑,如信息技術(shù)教學(xué)相關(guān)的刊物、多媒體技術(shù)、觀摩、聽講座,上網(wǎng)等,汲取信息技術(shù)學(xué)科的新知識、新技能。利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué),充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,積極參與在線研討。在多媒體教學(xué)環(huán)境中,合理利用軟件、數(shù)字教育資源,優(yōu)化課堂教學(xué),提高自己的課堂效率。利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺,有效開展自主、合作、探究等學(xué)習(xí)活動,轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和綜合能力。利用教師網(wǎng)絡(luò)研修社區(qū),養(yǎng)成網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)習(xí)慣,樹立終身學(xué)習(xí)的理念,為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

3、好好學(xué)習(xí)珍惜每次培訓(xùn)提升機會,認真聽完每一節(jié)課,都堅持在最快的時間內(nèi)調(diào)整思路,進入學(xué)習(xí)的角色,讓知識融入自己的腦海中,內(nèi)化成自身的知識,來彌補自己專業(yè)知識的不足。還積極參加教育科研能力研修,樹立教研科研意識,把研修和教育科研結(jié)合起來,每期至少撰寫一篇教學(xué)論文或者教學(xué)設(shè)計,積極參加教育系統(tǒng)組織的教科研成果征集活動。

在以后的工作中,要勤于思考多反思,按照學(xué)??傮w計劃為目標,有效的實施教育教學(xué)和提升,根據(jù)自己所教學(xué)生和學(xué)科的實際情況,指定適合班級學(xué)生的教學(xué)計劃,并努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,奮發(fā)進取,讓自己在教育崗位上不斷突破難關(guān)。達到更有。

培訓(xùn)研修工作計劃篇十六

本學(xué)年以《xx學(xué)校20xx年校本研修工作計劃》為引領(lǐng),結(jié)合學(xué)年教學(xué)教研工作,立足校本實際,以“課堂探究式教學(xué)高效性的研究”為載體開展活動,努力提高自身的專業(yè)化水平。

1、通過參加集體培訓(xùn)、個人研修,不斷提高科學(xué)課堂教學(xué)水平,著力打造高效課堂、精品課堂。

2、結(jié)合我校推進高效課堂教學(xué)實施的實際,不斷加強新教育教學(xué)理論、方法技術(shù)的學(xué)習(xí),優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),提升教育教學(xué)科研能力。

3、進一步研讀《小學(xué)科學(xué)課程標準》,深入理解、掌握新課程的基本理念。三、具體措施

(一)、勤于學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。

多渠道的學(xué)習(xí)。在書本中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和各種專業(yè)知識,增強自己的理論積淀;瀏覽重要的科學(xué)網(wǎng)頁,參與網(wǎng)絡(luò)研修班;參與重要的qq群討論和各種論壇活動,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師豐富的教學(xué)經(jīng)驗,以達到取長補短的目的;經(jīng)常閱讀《小學(xué)科學(xué)教學(xué)》等有關(guān)教育教學(xué)方面的書刊,及時更新教育理念。

(二)、善于思考,在實踐中探求、感悟。

時刻把工作與思考相結(jié)合,在思考中工作,在工作中思考,創(chuàng)造性地開展工作。

(1)及時認真地總結(jié)個人在教育教學(xué)中的得失,寫好每節(jié)課的教學(xué)反思。

(三)、借助團隊力量不斷進取。

作為研修團隊的一員,我將積極參加學(xué)校、教研組教研活動。虛心向各位教學(xué)能手學(xué)習(xí),力爭在本學(xué)年聽夠40節(jié)公開課,并及時評課、議課。每次學(xué)習(xí)活動后寫出心得,將團隊成員的教育教學(xué)思想予以內(nèi)化,作為自己前進的航標燈。

(四)、研究課堂教學(xué)。

1、積極投身課堂教學(xué)改革中,將自己的教育教學(xué)實踐與理論結(jié)合起來,注意多鉆研、勤思考,切實解決“教什么、學(xué)什么、怎么教、怎么學(xué)、教得怎么樣,學(xué)得怎么樣”的問題。并積極參加校內(nèi)外的教育科研培訓(xùn)活動,提升教學(xué)研究能力。

2、積極進行研究課教學(xué),結(jié)合科學(xué)課堂探究式教學(xué)高效性的研究課題,增強課堂教學(xué)的魅力、活力、實力和親和力,形成學(xué)生樂學(xué)的教學(xué)特色。在實踐中、總結(jié)和反思中來提升自己的教學(xué)效能。

(五)、提升科研水平。

2、上好學(xué)期公開課,整理成實錄,反思,寫成案例。

3、結(jié)合教研組課題研究計劃,做好階段性研究小結(jié)。

以上是本人的研修計劃,希望自己能夠抓住這次學(xué)習(xí)的契機,在名師的指引下,教育理念得到更新,教學(xué)技能得到提升,專業(yè)化水平得到發(fā)展。

培訓(xùn)研修工作計劃篇十七

一、研修主題。

為了實施素質(zhì)教育、面向全體學(xué)生,就必須做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作。在學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作中,班主任及科任教師除了傾注愛心,發(fā)現(xiàn)閃光點,因材施教,抓好反復(fù)教育外,還要注重學(xué)困生非智力因素與智力因素的的培養(yǎng)。為此,本次我選擇了《農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化》為研修主題。

二、研修目標。

為了充分發(fā)揮每一個學(xué)生的特長,不讓一個學(xué)生掉隊,尤其是充分調(diào)動學(xué)困生的進取性讓他們從學(xué)習(xí)邊緣地帶能真正回歸于課堂。經(jīng)過轉(zhuǎn)化,本班學(xué)困生能基本掌握學(xué)習(xí)的方法,能樹立學(xué)習(xí)態(tài)度,對于掌握基本技能起到推動作用。引導(dǎo)學(xué)生,樹立學(xué)生要學(xué)、肯學(xué)、苦學(xué)的思想,努力徹底地改變自我,實現(xiàn)自我價值。使本班學(xué)困生轉(zhuǎn)化率到達90%。

三、學(xué)習(xí)資料。

《新課程標準》小學(xué)數(shù)學(xué),《教師轉(zhuǎn)化學(xué)困生的有效策略》,《小生學(xué)困生的轉(zhuǎn)化,新課程教師》。

四、研修過程。

1、摸清本班學(xué)困生的基本信息、分析學(xué)困生其構(gòu)成的原因,并對每一個學(xué)困生制定切實可行的幫扶計劃,建立學(xué)困生個人轉(zhuǎn)化成長記錄資料。

2、課外組織學(xué)困生加以輔導(dǎo)訓(xùn)練。

3、發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢,指名讓他帶一名學(xué)困生,介紹方法讓學(xué)困生懂得怎樣學(xué),激起他們的學(xué)習(xí)興趣。

4、對于學(xué)困生主要引導(dǎo)他們多學(xué)習(xí),多重復(fù),在熟練的基礎(chǔ)上不斷提高自我的本事,尤其是學(xué)習(xí)態(tài)度的轉(zhuǎn)變和學(xué)取性的提高方面要花大力氣。

5、進取發(fā)掘?qū)W困生身上的閃光點,做到多表揚少批評、多尊重不歧視、多鼓勵不嘲笑,樹立起學(xué)習(xí)的信心。在生活上、思想上關(guān)心他們。

6、進行家訪,與家長取得聯(lián)系,制定共同的教育促進轉(zhuǎn)化目標。

3、完成相應(yīng)幫扶轉(zhuǎn)化的教育教學(xué)反思,即“我講我的教育故事”和“我做我的教學(xué)設(shè)計”。

五、預(yù)期研修成果。

經(jīng)過本次校本研修,使自我的教育教學(xué)水平能得到進一步的提高,能撰寫出高質(zhì)量“小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)困生的轉(zhuǎn)化”的教育敘事及“小學(xué)數(shù)學(xué)空間與圖形教學(xué)生活化”的一節(jié)教學(xué)設(shè)計。

培訓(xùn)研修工作計劃篇十八

本學(xué)期,我校的教學(xué)工作繼續(xù)以課程改革為中心,以課堂教學(xué)、教師隊伍建設(shè)為基本點,認真貫徹落實“三新一德”精神和中小學(xué)教師素質(zhì)能力建設(shè)“三大計劃”。做到降低重心,夯實基礎(chǔ),向管理要質(zhì)量,向過程要效益,時時認真,事事認真。進一步更新教學(xué)理念,加強教育教學(xué)研究和教學(xué)常規(guī)管理,切實提高教師的業(yè)務(wù)水平,使我校的教學(xué)質(zhì)量得到進一步的提高。

1、實施素質(zhì)教育,提高育人質(zhì)量,促進學(xué)生全面發(fā)展。

2、堅持師資培訓(xùn),提升教師專業(yè)素質(zhì),在上級教育部門組織的各項教學(xué)比賽中爭創(chuàng)佳績。

3、深化課程改革,扎實有效地開展研修活動,爭創(chuàng)涪城區(qū)先進教研組。

4、繼續(xù)認真貫徹落實《涪城區(qū)中、小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理條例》和《西山路小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實施細則》,切實提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,爭創(chuàng)涪城區(qū)教學(xué)常規(guī)管理先進單位。

隨著新課程的推進,新奇、興奮感減弱,因挑戰(zhàn)而生困惑,因習(xí)以為常而生厭倦。事實上,課程改革沒有現(xiàn)成路可走,只有不斷學(xué)習(xí),提高認識,更新觀念,正確全面的理解課改精神,才能堅定信心,勇于創(chuàng)新,避免穿新鞋走老路,保持參與激情。因此我們必須加強學(xué)習(xí),認識要再提高,理念要再提升,充分認識深化課程改革的必要性,進一步增強推進課程改革的責(zé)任感和使命感。教導(dǎo)處將進一步組織教師學(xué)習(xí)《新課程標準》,熟悉和掌握課程改革的目標與任務(wù)、重點與要求。各教研組要組織教師對課程標準進行“溫故知新”,充分領(lǐng)會其中蘊含的先進教育理念。開齊、開足課程,保證學(xué)生的全面發(fā)展和個性發(fā)展。

為建立有利與實施素質(zhì)教育的正常次序,推動新一輪基礎(chǔ)教育課程改革,促進這些工作的科學(xué)化、規(guī)范化和高效化,保證大面積提高教育教學(xué)的質(zhì)量,區(qū)教委制定并頒布了《涪城區(qū)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理條理》,學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理即要做到務(wù)實,又要做到創(chuàng)新,這是今后一段時間我們教學(xué)常規(guī)管理的基本要求和工作重點。

1、用教學(xué)“六認真”的要求規(guī)范教學(xué)行為。要求每一個教師根據(jù)區(qū)教委制訂的《涪城區(qū)中、小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理條例》和《西山路小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理實施細則》的規(guī)定,自覺做到精心備好每一節(jié)課,用心上好每一堂課,悉心輔導(dǎo)每一個學(xué)生,細心批改每一次作業(yè),真心評價每一個學(xué)生,精心研究一個課題。備課時要做到根據(jù)《課程標準》、教材和學(xué)生實際編制教學(xué)目標,教學(xué)過程的設(shè)計有創(chuàng)意,能體現(xiàn)新的教育理念,教學(xué)方法運用巧妙、靈活,能從學(xué)生的實際出發(fā),制定符合本學(xué)科特點的教學(xué)方案;能科學(xué)熟練地調(diào)控教學(xué)過程、進行教學(xué)評價。關(guān)注過程,注重實效,向每一堂課要質(zhì)量。

2、加強“六認真”檢查力度。本學(xué)期將加強“六認真”檢查力度,成立了教學(xué)質(zhì)量監(jiān)管小組,領(lǐng)導(dǎo)分別蹲點到年級,負責(zé)對該年級的教學(xué)常規(guī)工作進行督促、檢查和考核。做到月月考核,逗硬獎懲。本期將對備課、作業(yè)布置與批改、學(xué)生輔導(dǎo)進行三次檢查(期初、期中、期末),舉行兩次作業(yè)展覽。特別要加強對備課、課堂教學(xué)的監(jiān)管,充分關(guān)注教師的課前準備和課后反思等環(huán)節(jié)。在充分肯定和重視基礎(chǔ)知識、基本技能的教學(xué)前提下,借鑒探究性學(xué)習(xí)的經(jīng)驗,進行深入改革和創(chuàng)新,還基礎(chǔ)教育以本來的科學(xué)面目,保證學(xué)生素質(zhì)與教學(xué)質(zhì)量的全面提高。繼續(xù)貫徹“減負精神”,嚴格控制學(xué)生的作業(yè)量,堅持按照教委規(guī)定的作業(yè)量時限布置作業(yè),各學(xué)科之間要注意協(xié)調(diào)作業(yè)總量。各科作業(yè)總量為:一、二年級不留書面家庭作業(yè),其他年級書面家庭作業(yè)不超過1小時。作業(yè)形式要講求多樣化,體現(xiàn)靈活性,有書面作業(yè)、口頭作業(yè)和實踐性作業(yè)等。教師是教學(xué)工作的主體,也是教學(xué)管理的主體。在教學(xué)上承認學(xué)生生理、心理、認知、基礎(chǔ)四方面因素的個性差異,分層教學(xué),愛護后進,鼓勵先進,分類推進,實現(xiàn)目標的共性與個性的統(tǒng)一,使各類學(xué)生均獲得不同程度的成功。要建立融洽的師生關(guān)系,教學(xué)氣氛要民主和諧,尊重學(xué)生人格,教師講課要談吐幽雅、通俗、生動,并恰當(dāng)運用表情與手勢,使教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用都得到充分發(fā)揮,在整節(jié)課中師生都處于民主和諧的積極狀態(tài)。教師選擇的教學(xué)方法應(yīng)該做到:符合教學(xué)目標、任務(wù)的要求,符合教材的特點和學(xué)生的實際;有利于學(xué)生的全面發(fā)展;有利于調(diào)動學(xué)生的積極性,培養(yǎng)學(xué)生的觀察力、記憶力、想象力、思維能力、自學(xué)能力及創(chuàng)造能力和實踐操作能力等各種能力;善于運用教學(xué)評價的激勵功能,激勵學(xué)生主動學(xué)習(xí)。

3、在課堂教學(xué)研究方面著重落實“三制”,做到“三必須”。一是集體備課制,必須務(wù)實高效。堅持在個人備課的基礎(chǔ)上加強集體研究,作好“四度”調(diào)整,以充分體現(xiàn)教師風(fēng)格和創(chuàng)造性。二是年級一課制,必須人人參與。每個年級確定一個主題,主備人第一次備好課后必須將教案在年級內(nèi)討論通過,作好互動式研討記錄,再在全校上課,全體教師參加聽課。三是聽課評課制,必須保質(zhì)保量。35歲以下的教師每期聽課不少于25節(jié),其他教師每期聽課節(jié)數(shù)不少于15節(jié)。聽課后,認真參與評課,寫好實踐后的反思。加強隨堂聽課,對部分青年教師進行“跟蹤聽課”。

4、抓好起始班和畢業(yè)班工作。根據(jù)一年級學(xué)生的特點,認真抓好組織教學(xué)和行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。畢業(yè)班工作是學(xué)校教學(xué)的一項重點工作,本期將進一步加強管理、指導(dǎo)、制定目標、完善措施,加大對畢業(yè)班的考核和監(jiān)管,重點抓數(shù)學(xué)、英語兩個薄弱學(xué)科。學(xué)校摸清家底,加強對差生進行輔導(dǎo)。

每個教研組都要根據(jù)教研室的安排布署以及學(xué)校具體情況安排好切實可行的教研活動,并按時開展教研活動,教研活動的內(nèi)容要突出新課程標準的目標要求,新課程教學(xué)理念。本期重點進行課例分析,集體備課,重難點可都要做到先研后上。每次研修活動都要用心組織、科學(xué)調(diào)控,內(nèi)容要符合實際,真正解決實際問題,不同程度地提高參與教師的課程實施水平和教育教學(xué)研究能力。

課堂教學(xué)改革的根本目的是為了學(xué)生的發(fā)展,改革要從教師為學(xué)生“掌握”而教,走向?qū)W生為“發(fā)展”而學(xué),為“創(chuàng)新”而學(xué),從有利于學(xué)生能力,特別是創(chuàng)新能力的培養(yǎng),有利于課堂教學(xué)效率提高的角度,深化對教學(xué)環(huán)節(jié)、方法、過程和手段等改革研究。堅持教育科研為“教育教學(xué)服務(wù)”宗旨,進一步實施教育科研“全導(dǎo)性工程”、“先導(dǎo)性工程”。各教研組要根據(jù)學(xué)??傉n題,確定一個研究課題,備課組可以申報一項子課題,并圍繞課題,認真研討,做到人人有課題,個個上好課題研討課,是我校教育科研真正上一個新臺階。

1、教師是學(xué)校的第一資本,提高教師群體素質(zhì)是實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵,為了貫徹落實《中小學(xué)教師素質(zhì)能力建設(shè)三大計劃》,本學(xué)期將進一步加強教師基本技能的訓(xùn)練。重視青年教師的培養(yǎng)和考核,通過多種途徑促使他們迅速成長,促進教師自覺終身學(xué)習(xí);建立、健全科學(xué)的教師工作評價方案,開展“五個一“活動,即每學(xué)期讀一本以上教育專著,上一節(jié)一上課改研討課,參加一個以上小課題研究,寫一份以上的經(jīng)驗文章,交一份以上典型案例的反思報告。努力促進教師專業(yè)化水平的提高,形成全新的教育智慧。

2、做好新教師的在崗培訓(xùn)工作,學(xué)校努力為新教師創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機會,提供廣闊的學(xué)習(xí)空間,使新教師盡快適應(yīng)教學(xué)工作。結(jié)合校本研修做好學(xué)校骨干教師的培訓(xùn)工作,創(chuàng)造機會給他們壓任務(wù),讓他們挑擔(dān)子,使他們在工作中得到鍛煉,提高能力。學(xué)校的老教師以及有經(jīng)驗的老師分別要帶好一個年青教師,經(jīng)常性地開展聽課、評課活動,青年教師上公開課的效果直接與指導(dǎo)教師掛鉤,具體作了指導(dǎo)的教師在年度考核的輔導(dǎo)方面才能得分。

3、組織教師積極參加網(wǎng)絡(luò)研修活動。要求全體教師每期上a61網(wǎng)站50次,上學(xué)校校園網(wǎng)站10次。35歲以下的教師在網(wǎng)上至少要發(fā)表高質(zhì)量的原創(chuàng)文章3篇,其他教師至少要發(fā)表高質(zhì)量的原創(chuàng)文章1篇。

培訓(xùn)研修工作計劃篇十九

今年的研修在仲夏之時拉開帷幕,三天來,研修室外或驕陽似火,蟬鳴聒噪;或風(fēng)雨陣陣,涼風(fēng)習(xí)習(xí)??蛇M入研修室,卻另一番景象:8位老師或?qū)W⒙犝n,或屏氣靜思,或敲擊鍵盤構(gòu)思作業(yè),或認真記錄,或參與交流討論……研修學(xué)習(xí)中,老師們不分老少競相爭先,我無時無刻不被感動著……在此采擷幾朵小花,與大家分享:

平時工作極為負責(zé),時時處處指導(dǎo)著老師們,帶領(lǐng)他們盡快成長,老師們的作業(yè)哪句話不通順利,那個小標題不新穎,哪里有錯別字,都能被他火眼金睛及時發(fā)現(xiàn),督促老師盡快修改,及其受老師們的尊敬,你瞧,這次學(xué)習(xí),她竟然還作了學(xué)習(xí)筆記!

她不愧是學(xué)習(xí)路上引領(lǐng)者———大家學(xué)習(xí)的好榜樣!

研修中,老師們學(xué)習(xí)認真,作業(yè)專注。研修室中,不斷傳來嘖嘖地贊賀:"王老師,你的新聞上班級簡報了""小王,你的隨筆今天被推薦了!"大家羨慕不已。

她是研修的"紅色標兵"!

胡志偉老師,身體一直不太好,原本想利用假期好好調(diào)整一下身心。研修開始的第二天,她的眼睛又紅又腫睜不開了,可她依舊坐在研修室的電腦前……"小胡老師,實在不行,你去買點眼藥水滴滴吧!""不要緊,我堅持堅持吧。不用擔(dān)心。"。

她是輕傷不下火線的"研修戰(zhàn)士"!

研修因她們而精彩!

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