在日常生活中，我們常常會(huì)遇到一些與學(xué)習(xí)和工作生活相關(guān)的問題和挑戰(zhàn)?？偨Y(jié)應(yīng)該具有啟發(fā)性和激勵(lì)性，為讀者提供一些有價(jià)值的思考?？偨Y(jié)是提升自我的必經(jīng)之路，一起來看看吧；
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
高校擴(kuò)招生畢業(yè)的第一年，大量本科生涌向了it市場(chǎng);it就業(yè)崗位增加幅度落后于市場(chǎng)人才供給，給人力資源市場(chǎng)造成了一定壓力。為此，業(yè)內(nèi)專家指出，it新人入行需要打好基本功，應(yīng)聘企業(yè)應(yīng)從小事做起，首先學(xué)會(huì)寫一份好簡(jiǎn)歷，提高求職應(yīng)聘的成功率。
作程序員是許多計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)生的必由之路。而it就業(yè)崗位增加幅度落后于市場(chǎng)人才供給，給人力資源市場(chǎng)造成了一定壓力。為此，業(yè)內(nèi)專家指出，it新人入行需要打好基本功，應(yīng)聘企業(yè)應(yīng)從小事做起，首先學(xué)會(huì)寫一份好簡(jiǎn)歷，提高求職應(yīng)聘的成功。
事實(shí)證明，簡(jiǎn)明扼要、切中要點(diǎn)、樸實(shí)無華、坦白真切的簡(jiǎn)歷勝過投機(jī)取巧。然而應(yīng)聘程序員的簡(jiǎn)歷，除需要滿足上面幾個(gè)要求外，還有自身行業(yè)的一些特點(diǎn)：
首先，軟件公司通常很看重程序員的實(shí)踐經(jīng)歷，因此實(shí)踐項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)成為簡(jiǎn)歷中的重頭。（本文由文書幫小編
http:///
編輯提供閱讀）從位置上看，實(shí)踐項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)放在簡(jiǎn)歷的顯著位置。在內(nèi)容上講究求實(shí)，求職者可以詳細(xì)說明下在開發(fā)團(tuán)隊(duì)(如果有的話)中，如何用自己的知識(shí)幫助過別人，提出過哪些受到采納的建議，開發(fā)過哪些可重用的組件等等。
有許多畢業(yè)生，苦于自己沒有多少在開發(fā)團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)歷，總認(rèn)為這是自己的“死穴”，所以在簡(jiǎn)歷中試圖避免提到相關(guān)的內(nèi)容。其實(shí)工作經(jīng)歷匱乏并沒到無藥可救的地步，反倒是“避而不談”才真的點(diǎn)了求職的“死穴”。畢業(yè)生在學(xué)校期間，閱讀過哪方面的書籍，在哪方面進(jìn)行過深入研究及簡(jiǎn)要過程，以及做過的每一項(xiàng)目中采用的軟件產(chǎn)品與工具(如數(shù)據(jù)庫(kù)、開發(fā)工具、語(yǔ)言等)、自己的.職責(zé)、在哪些開發(fā)論壇活動(dòng)過等等都是招聘者很關(guān)心的，都可以作為自己的經(jīng)歷好好表述一番的另外也是招聘單位比較看重的。
其次，表一表英語(yǔ)能力也是簡(jiǎn)歷中的重要構(gòu)成部分。在如何體現(xiàn)自己的英語(yǔ)能力上，可以有多種方式，如通過哪級(jí)考試之外，翻譯過什么文章，或者?？吹挠⑽馁Y料網(wǎng)站，比較印象深刻的文章等等。
還有一點(diǎn)，應(yīng)聘者通常喜歡列出“精通xxx、熟悉xxx”等內(nèi)容來展現(xiàn)自己的能力。但要注意不要流水帳般列得太多，有兩三條，并與其經(jīng)歷結(jié)合起來驗(yàn)證一下就很不錯(cuò)了。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
，對(duì)于寫內(nèi)容它有什么
寫作技巧
，簡(jiǎn)歷主要包括了第一部分、個(gè)人信息，姓名，身高、體重、所在地與居住地。在這要注意了要是模特的話要加上三圍，腳的大小(鞋碼)第二部分、教育程度，首先，注明你上過的學(xué)校(名稱和地址)。然后，是學(xué)業(yè)成績(jī)。一般來說，人們希望把所取得的學(xué)位都寫上。如果你取得了某個(gè)學(xué)位，應(yīng)把全稱寫出來。每一個(gè)條目都有必須注明日期。在這個(gè)部分，還可以包括你取得某項(xiàng)成就或者獲得的榮譽(yù)。
第三部分、證書/許可證在這一部分，把你獲得的證書和執(zhí)業(yè)許可證附列上。例如：注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師等。
第四部分、工作或業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)對(duì)于大多數(shù)用人單位來說，這一部分是
的"核心"--你應(yīng)把獲得的所有工作經(jīng)驗(yàn)都寫進(jìn)去。首先應(yīng)該是你最近工作的單位，并附上所在地區(qū)。然后注明你的職位及任職時(shí)間。應(yīng)按時(shí)間倒序排列，先是你最近的工作經(jīng)歷，然后是以前的。如果在你的工作履歷中出現(xiàn)空檔，即有一段時(shí)間沒有做任何工作，你也應(yīng)把時(shí)間注明，不要只寫年代。最好把你工作的.日期寫準(zhǔn)確，并做好準(zhǔn)備，回答一些預(yù)想不到的問題。兼職或季節(jié)性工作的日期也應(yīng)寫清楚。其次就是對(duì)你做過的工作進(jìn)行詳細(xì)的介紹，大多數(shù)人往往認(rèn)為這一部分比較難寫。描述邏輯性要強(qiáng)有力、文字盡量簡(jiǎn)潔、明了、準(zhǔn)確，應(yīng)該突出體現(xiàn)你的技能。本文信息來源于大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明。個(gè)人評(píng)價(jià)、在簡(jiǎn)歷中一起寫入自我評(píng)價(jià)時(shí)簡(jiǎn)潔明了，不用寫得太。
是對(duì)你各方面情況的如實(shí)反映。它向用人單位提供了有關(guān)你工作能力等方面的重要信息。簡(jiǎn)歷一定要實(shí)事求是。
?
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
個(gè)人簡(jiǎn)歷是怎樣寫的，簡(jiǎn)歷要寫好個(gè)人技巧能力更要突出個(gè)人特長(zhǎng)，為了讓大家能掌握更好的寫簡(jiǎn)歷技巧可閱讀這篇
簡(jiǎn)歷應(yīng)先定位崗位
為寫作性參考，專業(yè)針對(duì)性的簡(jiǎn)歷要怎樣寫以下應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)提供一份怎樣寫沒有工作經(jīng)歷的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷
參考閱讀。如果你的答案是“yes”，那么你需要重新檢查自己的求職策略，在個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作上，也需要重新定位與“包裝”。
許多求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷就一種內(nèi)容和形式，在求職中以不變應(yīng)萬變。這種形式的個(gè)人簡(jiǎn)歷在描述中往往存在語(yǔ)焉不詳?shù)膯栴}，如“希望在一個(gè)發(fā)展?jié)摿π酆?，團(tuán)隊(duì)合作氛圍濃郁的環(huán)境中尋求一個(gè)具有挑戰(zhàn)性的職位”，面對(duì)此種陳述，人力資源經(jīng)理們往往會(huì)有不知所云之感，不能從你的個(gè)人簡(jiǎn)歷中獲取有價(jià)值的信息，那么你的這份個(gè)人簡(jiǎn)歷自然也就是一份無效個(gè)人簡(jiǎn)歷。
解決方案：如果你有不只一個(gè)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，最好的辦法就是根據(jù)不同的目標(biāo)制作不同的個(gè)人簡(jiǎn)歷。
最有效的個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職目標(biāo)明確的個(gè)人簡(jiǎn)歷。要知道人力資源經(jīng)理日常工作非常之忙，要從數(shù)以百計(jì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷中挑選出合格的應(yīng)聘者，除非個(gè)人簡(jiǎn)歷中應(yīng)聘者的目標(biāo)與條件非常貼近公司的用人要求，否則會(huì)很容易從他們手中pass掉。
如果你不同的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)很相似，應(yīng)仔細(xì)考慮它們之間的關(guān)系，若是所需技能、經(jīng)驗(yàn)等諸方面均很類似，那么一種模式的個(gè)人簡(jiǎn)歷也足夠了，但要注意在求職意向中應(yīng)將擬應(yīng)聘職位明確注出，如：采購(gòu)主管/商務(wù)經(jīng)理。
如果你不同的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)之間并無關(guān)聯(lián)，那么就應(yīng)該根據(jù)不同的'目標(biāo)制作不同的
個(gè)人簡(jiǎn)歷
了。不同的職位需要不同的能力和經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)用人單位的職位描述來組織你的個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容，切記只將你相關(guān)的工作技能和工作經(jīng)驗(yàn)羅列其中，而將不相關(guān)的能力和經(jīng)驗(yàn)棄置一邊，不論你在此方面的實(shí)力有多么的強(qiáng)。
在不同版本的個(gè)人簡(jiǎn)歷投放不同的用人單位后，應(yīng)對(duì)每份個(gè)人簡(jiǎn)歷的投放對(duì)象、投放時(shí)間、公司情況、用人單位的反饋等信息做記錄和跟蹤，這些措施不但會(huì)使你對(duì)自己的求職過程有更為清晰的了解和掌握，也為你總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高求職成功率提供了一個(gè)有效的手段。
最后必須說明的是，你所提供的一切信息必須真實(shí)有效，不同內(nèi)容的個(gè)人簡(jiǎn)歷只是將你切實(shí)的工作能力和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)一步細(xì)化，任何加工、編造出來的內(nèi)容都無異于一杯杯苦酒，最終將它們一飲而盡的人只能是你自己。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
個(gè)人簡(jiǎn)歷
的存在就讓當(dāng)今社會(huì)的工作需求都很順心，不管是企業(yè)在找尋人才還是求職者在找尋工作上面都有很快捷的辦法。個(gè)人簡(jiǎn)歷
的擁有往往就是工作需求成功與否的最直接體現(xiàn)。擁有一份好的'個(gè)人簡(jiǎn)歷
投遞給企業(yè)，讓其對(duì)你產(chǎn)生濃厚的興趣，給你一個(gè)面試的機(jī)會(huì)，這樣工作需求就更快捷。當(dāng)然企業(yè)也能減少很多不必要的麻煩，很輕松就能找尋到自己所需要的人才，因此現(xiàn)代社會(huì)中人們才會(huì)那么鐘情于個(gè)人簡(jiǎn)歷
的運(yùn)用。主要就是完善自己的工作目的，更快捷的滿足內(nèi)心的需求。生活的好壞很多時(shí)候都跟工作的好壞有著直接關(guān)系，對(duì)于當(dāng)今社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)來講，要想找尋一個(gè)好的工作也是需要一定的機(jī)遇與實(shí)際工作能力的，在很多時(shí)候人們?cè)谡覍すぷ魇褂玫姆椒ㄒ灿兄苯雨P(guān)系，現(xiàn)代工作招聘信息有很多，本文信息來源于
大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明。但是就是感覺自己的條件永遠(yuǎn)達(dá)不到招聘單位的需求，這就讓很多人的工作找尋起來有難度。對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)來講，也希望能通過短時(shí)間的招聘時(shí)間就能找尋到自己所需要的人才。那么在找尋人才工作上就很讓人費(fèi)心思。人才需求是每一個(gè)企業(yè)都要面臨的問題，很多時(shí)候不能及時(shí)找尋到符合的人才，讓企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都遭受到一些影響。對(duì)于企業(yè)在找尋人才時(shí)很多都是先通過求職者投遞的個(gè)人簡(jiǎn)歷先了解，然后再做下一步的面試工作。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
性別：男。
年齡：26。
民族：漢族。
居住地：北京。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：原材料和加工。
目標(biāo)地點(diǎn)：北京。
期望月薪：面議。
目標(biāo)職能：外貿(mào)業(yè)務(wù)專員。
20xx/11—20xx/10：××有限公司。
所屬行業(yè)：原材料和加工。
銷售部外貿(mào)業(yè)務(wù)專員。
1.負(fù)責(zé)和國(guó)外客戶聯(lián)系，下單，安排生產(chǎn)，配合客戶及公司促成每筆訂單的順利進(jìn)行。
2.負(fù)責(zé)進(jìn)出口一切事務(wù)及相關(guān)工作。
包括制作單據(jù)，協(xié)助報(bào)關(guān)報(bào)檢等一系列進(jìn)出口工作。
3.按照合同或進(jìn)出口委托書要求，負(fù)責(zé)進(jìn)出口業(yè)務(wù)的操作與管理。
20xx/7—20xx/9：××有限公司。
所屬行業(yè)：原材料和加工。
銷售部外貿(mào)業(yè)務(wù)專員。
1.能通過搜索引擎、黃頁(yè)及其他方式自行查找客戶。
2.運(yùn)用公司提供的b2b商務(wù)平臺(tái)、海關(guān)數(shù)據(jù)、展會(huì)等開發(fā)新客戶。
3.定期的與客戶進(jìn)行電話交流，解產(chǎn)品的國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)，對(duì)采購(gòu)有一定的經(jīng)驗(yàn)。
20xx/9—20xx/6中國(guó)人民大學(xué)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易本科。
20xx/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。
普通話：優(yōu)秀。
英語(yǔ)：良好。
為人穩(wěn)重、大方，認(rèn)真對(duì)待工作，開朗自信，待人真誠(chéng)，有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。在責(zé)任心、事業(yè)心、親和力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
一份
能夠發(fā)揮到怎樣的程度，一方面在于簡(jiǎn)歷的表達(dá)方向，而另一方面則在于求職者表現(xiàn)出來的對(duì)待態(tài)度，這兩點(diǎn)因素的存在對(duì)一份簡(jiǎn)歷來說，無疑是最關(guān)鍵的因素。當(dāng)然，也有很多人對(duì)此問題并不著重，因他們書寫出來的個(gè)人簡(jiǎn)歷本身便顯得非常膚淺，所以在這種錯(cuò)誤的認(rèn)知下，以往看起來比較簡(jiǎn)單的簡(jiǎn)歷創(chuàng)作問題，實(shí)則也是存在缺憾的，之所以簡(jiǎn)歷的表現(xiàn)效果不能夠吸引到求職者的目光，最主要的原因無非是求職者沒有運(yùn)用足夠的態(tài)度對(duì)待。
但有心在簡(jiǎn)歷中突出態(tài)度問題，也并非那么容易的，多數(shù)求職者渴望依靠簡(jiǎn)歷獲得心儀工作，但他們應(yīng)該了解工作的獲取必須要迎合創(chuàng)作的思路。只有兩者具備，才能夠增加一份簡(jiǎn)歷的可運(yùn)用性。
態(tài)度決定一切
在實(shí)力以及書寫方向的雙重保證下，即便并不了解簡(jiǎn)歷如何制作才可發(fā)揮足夠吸引力的`人，也可以保證自己書寫出來的簡(jiǎn)歷能夠用優(yōu)質(zhì)二字來形容。一份簡(jiǎn)歷在進(jìn)行書寫時(shí)，最需著重的態(tài)度問題并非簡(jiǎn)歷的表達(dá)效果，而是怎樣制作才能夠發(fā)揮出較強(qiáng)的影響力，只有在這一因素上滿足他的運(yùn)用需求，簡(jiǎn)歷才能夠煥發(fā)出一種人們從未著重過的色彩展現(xiàn)應(yīng)有的效果。
講求書寫的態(tài)度以及對(duì)簡(jiǎn)歷的關(guān)注能力，兩者在互補(bǔ)的狀態(tài)下，一份優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷也可因此而更全面的表達(dá)出來。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
性別：女。
年齡：24歲。
身高：155cm。
婚姻狀況：否。
月薪要求：面議。
籍貫：汕頭澄海區(qū)。
現(xiàn)居住地：廣州。
工作經(jīng)驗(yàn)：2年。
求職意向：會(huì)計(jì)采購(gòu)員/助理公司文職類、會(huì)計(jì)、采購(gòu)員、教師。
畢業(yè)院校：汕頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：大專。
主修專業(yè)：會(huì)計(jì)電算化。
20xx.9-20xx.7畢業(yè)于汕頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院會(huì)計(jì)電算化專業(yè);。
大學(xué)期間曾獲國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金、院綜合測(cè)評(píng)一、二、三等獎(jiǎng)。
英語(yǔ)水平cet2計(jì)算機(jī)能力熟練駕駛證。
具備英語(yǔ)b級(jí)證，英語(yǔ)達(dá)到讀、寫、聽、說水平，能閱讀各類文章。
1、自學(xué)能力強(qiáng);。
2、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，為人隨和，適應(yīng)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;。
4、有較強(qiáng)的上機(jī)操作能力，能熟練運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行業(yè)務(wù)處理。
5、富有工作熱情與激情，不斷積極進(jìn)取。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
，以下大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)（
）為你推薦一份相關(guān)的----------為參考資料。個(gè)人簡(jiǎn)歷
時(shí)一定要真實(shí)與針對(duì)性寫出你的專業(yè)水平，以-----------這編為寫作技巧參考。做一份簡(jiǎn)潔的
個(gè)人簡(jiǎn)歷
就需要擁有一種舍得的心理，懂得哪些內(nèi)容可以留在個(gè)人簡(jiǎn)歷里，哪些內(nèi)容不能留在簡(jiǎn)歷里。不要妄想在簡(jiǎn)歷里使出渾身解數(shù)，因?yàn)樽龊?jiǎn)歷并不是講究全而是講究有的放矢。說得形象一點(diǎn)就好比你去說服某個(gè)人做某事情一樣，你如果只是從各個(gè)方面去說明做這個(gè)事情的必要性是不夠的，你必須抓住要害直插對(duì)方心臟，那么才能促使對(duì)方按照你的意圖做。因?yàn)閷?duì)方最在乎的東西被你說中了，所以自然能夠?yàn)槟闼?qū)使。再就是在簡(jiǎn)歷里不要講述任何故事，不少大學(xué)生愛說自己在學(xué)校參加活動(dòng)時(shí)發(fā)生的故事，比如在活動(dòng)當(dāng)中給大家發(fā)礦泉水或者收拾尾巴工作等，這種內(nèi)容是毫無用處的因?yàn)樗荒荏w現(xiàn)出任何有價(jià)值性的東西。所以我們一定要懂得價(jià)值這個(gè)核心原則，像發(fā)礦泉水能夠說明你工作能力強(qiáng)嗎?這只能說明你做的工作是小羅羅做的。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
現(xiàn)在的
個(gè)人簡(jiǎn)歷
是我們?cè)谇舐殤?yīng)聘過程中，一些公司了解我們的很好方式。同樣這也是一些公司在挑選優(yōu)秀職員的一個(gè)關(guān)鍵，在眾多的求職者中，是讓你找到更多機(jī)會(huì)的關(guān)鍵。而我們都知道，現(xiàn)在的
個(gè)人簡(jiǎn)歷
一般都會(huì)在內(nèi)容上涉及到我們個(gè)人的各個(gè)方面，這些也是企業(yè)衡量我們的一個(gè)關(guān)鍵。那么這也要求我們?cè)谥谱鱾€(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，能夠掌握更多個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作方法。這也是幫助我們應(yīng)聘成功的一個(gè)關(guān)鍵因素，一般現(xiàn)在的個(gè)人簡(jiǎn)歷都是采用打印的方式，那么這個(gè)時(shí)候我們一定不要為了突出自己的個(gè)性，而在
個(gè)人簡(jiǎn)歷
整個(gè)制作的過程中，插入一一些藝術(shù)字之類的文字，最好是使用一些正規(guī)的文字進(jìn)行介紹。本文信息來源于大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明。同時(shí)在
個(gè)人簡(jiǎn)歷
寫的時(shí)候，最好是要寫出自己的重點(diǎn)。像是自己的一些專業(yè)和特長(zhǎng)之類的，不要多于的繁雜，這樣只會(huì)起到一些相反的作用。有很多人在個(gè)人簡(jiǎn)歷
的制作過程中，通常會(huì)為了能夠吸引一些企業(yè)的.眼球，因此他們?cè)趥€(gè)人簡(jiǎn)歷的制作過程中。通常為了表現(xiàn)自己的文采，會(huì)加入一些無關(guān)緊要的自我介紹，或者是包括一些自己的個(gè)人興趣和愛好。其實(shí)這些都是沒有任何好處的，現(xiàn)在很多人對(duì)于時(shí)間都是非常看重的，誰又會(huì)有時(shí)間去看你的這些長(zhǎng)篇闊論呢。所以我們只要在個(gè)人簡(jiǎn)歷整個(gè)內(nèi)容中，詳細(xì)簡(jiǎn)潔的說明自己的情況，說明自己想要求職的職位就可以了。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
對(duì)于各種不同的工作而言，大部分的公司企業(yè)招聘都要求前來應(yīng)聘的朋友要提供一份自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷，個(gè)人簡(jiǎn)歷換句話說也就是個(gè)人的自我介紹信，一般上交個(gè)人簡(jiǎn)歷的.時(shí)候也只是交到部門而言，老板并不能跟我們面對(duì)面的進(jìn)行交談，一份工作是否能夠真正的錄取到我們，一份個(gè)人簡(jiǎn)歷就直接做了最了最終的決定，對(duì)于很多人來說，一般情況下找工作老板不會(huì)特別的奇怪，但有的就不同了。
當(dāng)然隨著目前不同的公司企業(yè)招聘的方式來看，
的制作方式也有了不同的地方，對(duì)于個(gè)人簡(jiǎn)歷的一部分分析來看，簡(jiǎn)歷內(nèi)部的內(nèi)容有一個(gè)很重要的地方，如果內(nèi)容的設(shè)計(jì)更加不錯(cuò)的話，絕對(duì)讓對(duì)方有一種完全不同的感覺，至少?gòu)默F(xiàn)在來看，個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作讓很多人在找工作的時(shí)候感受到了不一樣的找工作經(jīng)歷，至少?gòu)默F(xiàn)在來看，一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷帶領(lǐng)我們輕松地進(jìn)入了一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)中。寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
學(xué)歷：大專。
工作年限：5-10年。
工作區(qū)域：上海-青浦。
工作經(jīng)歷：
月-10月，浦江橋隧公司高速公路收費(fèi)員。主要負(fù)責(zé)過往車輛的發(fā)卡及收費(fèi)。嚴(yán)格要求自己在工作中不出任何差錯(cuò)。
10月-至今上海來克斯物流有限公司，崗位：行政人事。1、主要負(fù)責(zé)辦公室電話的接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。做好辦公室檔案收集、整理工作。負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。公司新進(jìn)人員的郵箱開通、辦公用品的采購(gòu)及發(fā)放。
2、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳，留底。管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。
3、接受其他臨時(shí)工作。
教育經(jīng)歷：
求職者暫時(shí)沒有填寫教育經(jīng)歷。
自我介紹：
本人雖沒有很好的學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)也不算太豐富，但是我會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)謹(jǐn)要求自己做好本職工作。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
，應(yīng)該首先具備的是一定的獨(dú)創(chuàng)性，因?yàn)榫褪钦f，你的
個(gè)人簡(jiǎn)歷
必須要足夠的特別，這樣才能夠在眾多的簡(jiǎn)歷中脫穎而出，求職者既可以選擇在網(wǎng)絡(luò)上下載簡(jiǎn)歷模板，也可以根據(jù)自己的實(shí)際進(jìn)行填寫和適度的改變，讓你的個(gè)人簡(jiǎn)歷看起來更加具有吸引力。能夠被招聘方看重，招聘方比較在意的是求職者的獲獎(jiǎng)情況、社會(huì)閱歷、職業(yè)經(jīng)歷和自我評(píng)價(jià)這幾個(gè)方面。個(gè)人簡(jiǎn)歷
中的獲獎(jiǎng)情況個(gè)人簡(jiǎn)歷中的獲獎(jiǎng)情況從某種意義上能夠讓你的含金量更高，一些獲獎(jiǎng)的經(jīng)歷，能夠讓企業(yè)更加看重你，同時(shí)也能夠突出你的專業(yè)技能。一些專業(yè)性的證書，也同樣可以起到相同的作用，其中，企業(yè)比較重視的是員工的英語(yǔ)素質(zhì)，大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)和六級(jí)證書，以及專業(yè)英語(yǔ)四級(jí)和八級(jí)的.證書，也包括的有商務(wù)英語(yǔ)的證書，等等其實(shí)都是很重要的。
個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
的選擇在制作
個(gè)人簡(jiǎn)歷
的過程中，同時(shí)也要多參考一下網(wǎng)絡(luò)上的各種類型的簡(jiǎn)歷模板，通過這種方式來做出相應(yīng)的改變，也同樣是很重要的，簡(jiǎn)歷模板的不同，從某種意義上決定著簡(jiǎn)歷內(nèi)容的差異，所以，簡(jiǎn)歷模板同樣也是不能被忽視掉的。個(gè)人簡(jiǎn)歷對(duì)于求職者的重要性是不言而喻的，同樣的也是我們不能忽略的一個(gè)問題，要知道的是，想要找到一份好的工作，個(gè)人簡(jiǎn)歷是敲門磚。寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
有時(shí)我看到有人把過去的經(jīng)驗(yàn)在簡(jiǎn)歷上一筆帶過,比如說:在三人小組里,為電子郵件軟件寫了些 features。這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,看簡(jiǎn)歷的人希望了解你做的工作的難度和對(duì)本公司有多少聯(lián)系,所以你最好寫的具體一些。譬如: 用 c++ 語(yǔ)言寫了網(wǎng)絡(luò)電子郵件的自動(dòng) backups。在三人小組里,專門負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和寫儲(chǔ)存服務(wù)器。從設(shè)計(jì)開始, 一年后把這個(gè)功能 feature 的用戶推到了三千。
看簡(jiǎn)歷的人讀你的簡(jiǎn)歷時(shí),需要做判斷,所以在簡(jiǎn)歷里需要事實(shí)和數(shù)目。如果你寫“迅速的提高了軟件的操作效率”,看簡(jiǎn)歷的人很難判斷你成就的難度。但如果你寫“在3個(gè)星期內(nèi),把軟件的操作效率提高了40%” 就好多了。
有些謙虛的朋友們不愿意把話說滿,所以你也可以用這個(gè)辦法。你如果說自己“突出”或“在項(xiàng)目上常常被請(qǐng)去救火”,聽起來難免會(huì)有點(diǎn)驕傲。但你也可以用不能否認(rèn)的事實(shí)來說明你的觀點(diǎn),如“《紐約日?qǐng)?bào)》評(píng)這個(gè)產(chǎn)品為‘突出’”,或“加入了三個(gè)原本已落后于計(jì)劃的項(xiàng)目小組,但經(jīng)過努力和組員一起把它們都按時(shí)完成了。”
我有位朋友在硅谷一個(gè)著名的硬件公司做了六年,她設(shè)計(jì)的 ip phone(網(wǎng)絡(luò)電話)為公司賺了上億的收入,被公司與商業(yè)報(bào)道多次評(píng)了獎(jiǎng)。我有一次在舊金山的高速公路上駕車時(shí),看到路邊有她產(chǎn)品的廣告牌;還有一次我去上海度假時(shí),竟然發(fā)現(xiàn)上海公路邊上也有!
不久,這位朋友決定換工作,請(qǐng)我看看她的簡(jiǎn)歷。我驚訝的發(fā)現(xiàn),她居然輕描淡寫的寫了一句-- "1998 – 20xx:網(wǎng)絡(luò)電話產(chǎn)品的硬件工程師組長(zhǎng)" 和她的職責(zé)。
"產(chǎn)品贏的獎(jiǎng)呢?它為公司賺的錢呢?" 我追問到。
"那些也該寫嗎?" 她說。
當(dāng)然該寫。
有人問,業(yè)余時(shí)間做的項(xiàng)目可不可以寫?我覺得只要你的項(xiàng)目有代表性能說明對(duì)你的能力,都該包括。
有朋友問,寫簡(jiǎn)歷是不是寫的越多越好?譬如:在甲公司做暑假實(shí)習(xí)生——
* 改善電子游戲的數(shù)值分類算法, 減少了內(nèi)存要求 10%。
* 用 java 寫了 3000 行用戶界面程序。
* 每周做兩小時(shí)的人工測(cè)試。
你在申請(qǐng)軟件工程師的職位時(shí),我覺得前兩點(diǎn)比較相關(guān),第三點(diǎn)其實(shí)就不必寫了。有時(shí)我看到有的簡(jiǎn)歷里會(huì)提到,"按時(shí)完成了任務(wù),產(chǎn)品符合原計(jì)劃規(guī)格"。但讀簡(jiǎn)歷的人通常會(huì)認(rèn)為這是理所當(dāng)然的,而你把這些聲明出來反而減弱簡(jiǎn)歷的效果。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四
電子郵箱：
到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：制藥/生物工程
目標(biāo)地點(diǎn)：北京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：醫(yī)藥銷售主管
20xx/5 – 20xx/10：××××有限公司
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
銷售部 醫(yī)藥銷售主管
1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行，以及制定銷售管理制度。
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)化及公司品牌、形象、企業(yè)文化的對(duì)外推廣。
3.擬定營(yíng)銷策略，明確銷售工作標(biāo)準(zhǔn)、建立銷售管理網(wǎng)絡(luò)及其協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核。
20xx/6 – 20xx/3：××××有限公司
所屬行業(yè)：美容/保健
營(yíng)養(yǎng)部 醫(yī)藥銷售主管
1.對(duì)藥店店員、商超促銷員、代理商業(yè)務(wù)員、檢測(cè)師進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí)、人群疾病及銷售技巧的培訓(xùn)。
2.負(fù)責(zé)課程的整理與開發(fā)，完善中醫(yī)理論與產(chǎn)品的結(jié)合。
3.建立順暢的客戶溝通渠道，及時(shí)處理客戶異議和投訴。
20xx/8— 20xx/6 北京中醫(yī)藥大學(xué) 中醫(yī)學(xué) 本科
英語(yǔ)：良好(大學(xué)英語(yǔ)四級(jí))
具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、感覺敏銳、思維縝密，具有理性的判斷能力。組織經(jīng)驗(yàn)豐富，具有團(tuán)隊(duì)精神，自信，有毅力，責(zé)任心強(qiáng)。性格穩(wěn)重，興趣廣泛，健康積極向上。專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)以及多年的工作實(shí)踐，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十五
首先來說考官在簡(jiǎn)歷的篩選的過程當(dāng)中首先會(huì)注意到的通常都是一些與自己的工作招聘相關(guān)的內(nèi)容。比如說如果招聘的崗位是市場(chǎng)部經(jīng)理的話，那么在這個(gè)個(gè)人經(jīng)歷的篩選過程當(dāng)中可能自己更加重視的就是依稀市場(chǎng)工作方面的經(jīng)驗(yàn)等等。
這樣的話如果求職者在自己的經(jīng)歷當(dāng)中只是過多的介紹自己的文筆之類的優(yōu)勢(shì)的話，那么自己的說服力明顯是不夠的。其次，對(duì)于應(yīng)屆生的經(jīng)歷來說，類似于社團(tuán)工作這樣的一些時(shí)間性比較強(qiáng)的工作經(jīng)歷其實(shí)也是自己的重點(diǎn)。本文信息來源于
大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明。個(gè)人的一些經(jīng)歷對(duì)于每一份簡(jiǎn)歷的制作來說都是非常必要的，而對(duì)于社會(huì)求職來說，自己的'經(jīng)歷可能是更加側(cè)重于自己的工作經(jīng)歷部分。但是對(duì)于應(yīng)屆生的求職來說，可能自己的經(jīng)歷則是更多的側(cè)重于一些學(xué)校當(dāng)中的活動(dòng)經(jīng)歷等等。
因此對(duì)于一些
簡(jiǎn)歷
當(dāng)中的個(gè)人經(jīng)歷部分來說，自己需要填寫的內(nèi)容通常也是不盡相同的。這樣一來，對(duì)于面試考官來說，自己對(duì)于不同的求職者之間的情況的比較可能更多的也是來自于這些不同的內(nèi)容當(dāng)中。與此同時(shí)每個(gè)人的人生經(jīng)歷都是比較復(fù)雜的，如果在經(jīng)歷的介紹當(dāng)中自己全部一股腦兒的搬出的話，那么對(duì)于內(nèi)容來說可能還會(huì)有一些冗長(zhǎng)的情況。也就是說，在自己進(jìn)行一些經(jīng)歷的介紹的時(shí)候，一定要注意突出一些重點(diǎn)，對(duì)于一些非重點(diǎn)的部分也就需要自己很好的舍棄。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十六
誠(chéng)信徽章： 未申請(qǐng)
身 高： 170 cm
人才測(cè)評(píng)： 未測(cè)評(píng)
體 重： 57 kg
人才類型： 在校學(xué)生
應(yīng)聘職位： 建筑工程師
工作年限： 0
職稱：
求職類型： 實(shí)習(xí)
可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 1500--20xx
希望工作地區(qū)： 廣州
工作經(jīng)歷：無
起止年月：20xx-01 ～ 20xx-02
公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：
畢業(yè)院校： 廣東工業(yè)大學(xué)
最高學(xué)歷： 本科
獲得學(xué)位: 學(xué)士
畢業(yè)日期： 20xx-06
專 業(yè) 一： 建筑學(xué) 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 良好 粵語(yǔ)水平： 精通
國(guó)語(yǔ)水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長(zhǎng)
本人就讀于廣東工業(yè)大學(xué)建筑學(xué)專業(yè)。專業(yè)課程學(xué)習(xí)了關(guān)于別墅、餐廳、學(xué)校、商場(chǎng)、旅館、科技館、歌劇院、體育館、商品房施工圖和校園規(guī)劃等知識(shí)。
在校期間參加了幾次參觀實(shí)習(xí)，包括東莞和深圳的城市廣場(chǎng)、廣西和云南的古式鄉(xiāng)村建筑、華東五市古今建筑等。
規(guī)劃課程之廣東工業(yè)大學(xué)東風(fēng)路校區(qū)改造設(shè)計(jì)任小組組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌及完善工作。
本人家族從事建筑、裝修行業(yè)，從小受建筑行業(yè)氛圍的熏陶。父親在房地產(chǎn)行業(yè)工作多年，平時(shí)常帶我到各個(gè)樓盤參觀，使我在學(xué)業(yè)上和即將工作實(shí)習(xí)中帶來很大幫助。
曾參加從事地產(chǎn)行業(yè)的學(xué)長(zhǎng)帶領(lǐng)的現(xiàn)實(shí)樓盤“深圳淘金山樣板房室內(nèi)施工圖”等實(shí)踐工作。
學(xué)習(xí)中認(rèn)識(shí)了設(shè)計(jì)要如何迎合市場(chǎng)需求的幾個(gè)要點(diǎn)：設(shè)計(jì)空間(合理的配置、實(shí)用性和空間的最大利用)、成本與風(fēng)水的巧妙配合(風(fēng)水不是迷信角度的定義而是采光、空氣的流通和建筑成本的結(jié)合)、亮點(diǎn)的設(shè)計(jì)(如入戶花園、飄窗、斜口窗等可為多變功能為賣點(diǎn))等知識(shí)。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十七
電子郵箱：
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：原材料和加工
目標(biāo)地點(diǎn)：北京
期望月薪：面議
目標(biāo)職能：外貿(mào)業(yè)務(wù)專員
20xx/11 — 20xx/10：××有限公司
所屬行業(yè)：原材料和加工
銷售部 外貿(mào)業(yè)務(wù)專員
1.負(fù)責(zé)和國(guó)外客戶聯(lián)系，下單，安排生產(chǎn)，配合客戶及公司促成每筆訂單的順利進(jìn)行。
2.負(fù)責(zé)進(jìn)出口一切事務(wù)及相關(guān)工作。
包括制作單據(jù)，協(xié)助報(bào)關(guān)報(bào)檢等一系列進(jìn)出口工作。
3.按照合同或進(jìn)出口委托書要求，負(fù)責(zé)進(jìn)出口業(yè)務(wù)的操作與管理。
20xx/7 — 20xx/9：××有限公司
所屬行業(yè)：原材料和加工
銷售部 外貿(mào)業(yè)務(wù)專員
1.能通過搜索引擎、黃頁(yè)及其他方式自行查找客戶。
2.運(yùn)用公司提供的b2b商務(wù)平臺(tái)、海關(guān)數(shù)據(jù)、展會(huì)等開發(fā)新客戶。
3.定期的與客戶進(jìn)行電話交流，解產(chǎn)品的國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)，對(duì)采購(gòu)有一定的經(jīng)驗(yàn)。
20xx/9— 20xx/6 中國(guó)人民大學(xué) 國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易 本科
20xx/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
普通話：優(yōu)秀
英語(yǔ)：良好
為人穩(wěn)重、大方，認(rèn)真對(duì)待工作，開朗自信，待人真誠(chéng)，有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。在責(zé)任心、事業(yè)心、親和力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十八
一份簡(jiǎn)單實(shí)用的個(gè)人簡(jiǎn)歷要怎樣寫，畢業(yè)生寫簡(jiǎn)歷時(shí)應(yīng)該注意那些細(xì)節(jié)問題，在寫簡(jiǎn)歷前大家可先閱讀
求職失敗的個(gè)人簡(jiǎn)歷錯(cuò)在哪里
作為參考，簡(jiǎn)歷是每位求職者必要文件，但是簡(jiǎn)歷能不能幫你找到工作就要看你簡(jiǎn)歷寫得怎么樣，以下文書幫提供一份更專業(yè)性的應(yīng)聘外企如何怎樣好個(gè)人簡(jiǎn)歷
閱讀。人事經(jīng)理日理萬機(jī)，一個(gè)簡(jiǎn)單的工作會(huì)吸引數(shù)千人投遞簡(jiǎn)歷。為了吸引人事經(jīng)理的注意，最好在簡(jiǎn)歷中建立“職業(yè)總結(jié)”(職業(yè)目標(biāo))。在這個(gè)部分可以寫上你最受雇主青睞的技能、能力、成就及貢獻(xiàn)。在monster簡(jiǎn)歷中，請(qǐng)使用“職業(yè)目標(biāo)”來展示職業(yè)總結(jié)。
你的'簡(jiǎn)歷內(nèi)容越接近雇主的需求，你被雇用的可能性就越大。比較眾多招聘廣告，列舉雇主們的普遍需求和他們傾向雇員擁有哪些資格。
如果你不善于自我評(píng)估，不妨詢問你的同事、師傅、上級(jí)，看看他們眼中的你具有哪些資格?；仡欁约旱臉I(yè)績(jī)?cè)u(píng)估，詢問他人如何看待你的工作質(zhì)量。然后列舉出五個(gè)你最具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的資格證明。
好的簡(jiǎn)歷標(biāo)題可以吸引人事經(jīng)理繼續(xù)閱讀簡(jiǎn)歷。標(biāo)題應(yīng)包括你的工作目標(biāo)，以及雇用你的主要好處。
最有力的總結(jié)應(yīng)鎖定在職業(yè)目標(biāo)上。如果你的目標(biāo)不止一個(gè)，則要根據(jù)職位需求的不同草擬出不同版本?？偨Y(jié)中要用“關(guān)鍵詞”寫明你的職業(yè)領(lǐng)域。你的簡(jiǎn)歷可以添加一個(gè)“主要技能”部分，將核心技能列出，便于閱讀。
第一印象也是最終印象。你的總結(jié)是極具說服力還是錯(cuò)漏百出?簡(jiǎn)歷的語(yǔ)氣是否與你的職業(yè)領(lǐng)域相符?一定要避免類似“出色的溝通能力”這樣空泛的描述。
xx公司首席房地產(chǎn)執(zhí)行官、通過房地產(chǎn)戰(zhàn)略增加底線盈余
執(zhí)行官工作技能嫻熟，能通過制定和實(shí)施房地產(chǎn)戰(zhàn)略支持業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)目標(biāo)。曾采取積極措施降低經(jīng)營(yíng)預(yù)算3200萬美元，增發(fā)股票550%.在“資產(chǎn)管理決策中應(yīng)用財(cái)務(wù)概念”方面是公認(rèn)的專家。
作為領(lǐng)導(dǎo)，深得同事尊敬。能夠建立并帶領(lǐng)高效率的管理團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)目標(biāo)。與時(shí)俱進(jìn)，時(shí)刻關(guān)注職業(yè)發(fā)展動(dòng)向。
專業(yè)領(lǐng)域：擁有多次大額談判經(jīng)驗(yàn)、戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)規(guī)劃、百萬規(guī)模經(jīng)營(yíng)及資本預(yù)算管理、分析及財(cái)務(wù)技能、0數(shù)據(jù)模型及投資回報(bào)率分析。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十九
現(xiàn)居住地：廣州
工作經(jīng)驗(yàn)： 2年
求職意向：會(huì)計(jì) 采購(gòu)員/助理 公司文職類、會(huì)計(jì)、采購(gòu)員、教師
畢業(yè)院校：汕頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷：大專
主修專業(yè)： 會(huì)計(jì)電算化
20xx.9- 20xx.7 畢業(yè)于汕頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院 會(huì)計(jì)電算化專業(yè);
大學(xué)期間曾獲國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金、院綜合測(cè)評(píng)一、二、三等獎(jiǎng)
英語(yǔ)水平 cet2 計(jì)算機(jī)能力 熟練 駕駛證
具備英語(yǔ)b級(jí)證，英語(yǔ)達(dá)到讀、寫、聽、說水平，能閱讀各類文章
1、自學(xué)能力強(qiáng);
2、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，為人隨和，適應(yīng)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、有較強(qiáng)的上機(jī)操作能力，能熟練運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行業(yè)務(wù)處理
5、富有工作熱情與激情，不斷積極進(jìn)取
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二十
僅有漂亮的外表而無內(nèi)容的簡(jiǎn)歷是不會(huì)吸引人的。仔細(xì)分析你的能力并闡明你能夠勝任這份工作。強(qiáng)調(diào)以前的事件，然后一定要寫上結(jié)果，比如：“組織了公司人員調(diào)整，削減了無用的員工，每年節(jié)約550000元?！?/p>
簡(jiǎn)歷的外表不一定要強(qiáng)調(diào)，但它應(yīng)該醒目。審視一下簡(jiǎn)歷的空白處，用這些空白處和邊框來強(qiáng)調(diào)你的正文，或使用各種字體格式，如斜體，大寫，下劃線，首字突出，首行縮進(jìn)或尖頭。用計(jì)算機(jī)來打印你的簡(jiǎn)歷。
只使用一張紙雇主可能會(huì)掃視你的簡(jiǎn)歷，然后花30秒來決定是否召見你。所以一張紙效果最好。如果你有很長(zhǎng)的職業(yè)經(jīng)歷，一張紙寫不下，試著寫出最近5-7年的經(jīng)歷或組織出一張最有說服力的簡(jiǎn)歷，刪除那些無用的東西。
雇主們都想知道你可以為他們做什么。含糊的，籠統(tǒng)的并毫無針對(duì)性的簡(jiǎn)歷會(huì)使你失去很多機(jī)會(huì)。為你的簡(jiǎn)歷定位。如果你也有多個(gè)目標(biāo)，最好寫上多份不同的簡(jiǎn)歷，在每一份上突出重點(diǎn)。這將使你的簡(jiǎn)歷更有機(jī)會(huì)脫穎而出。
這其實(shí)是最重要的一個(gè)部分，“小結(jié)”可以寫上你最突出的幾個(gè)優(yōu)點(diǎn)。沒有什么應(yīng)聘者寫這幾句話，但雇主們卻認(rèn)為這是引起注意的好辦法。
雇主們想要你的證據(jù)證明你的實(shí)力。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益處，包括你為他節(jié)約了多少錢，多少時(shí)間等，說明你有什么創(chuàng)新等。
闡述你的技巧、能力、經(jīng)驗(yàn)要盡可能的'準(zhǔn)確，不夸大也不誤導(dǎo)。確信你所寫的與你的實(shí)際能力及工作水平相同。還要寫上你以前工作的時(shí)間和公司。
使用這種詞匯，如：證明的，分析的，線形的，有創(chuàng)造力的，和有組織的。這樣可以提高簡(jiǎn)歷的說服力，每句都用點(diǎn)這種詞匯。
在調(diào)查中許多官員都說到了這個(gè)問題。他們最討厭錯(cuò)字別字。許多人說：“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯(cuò)別字時(shí)我就會(huì)停止閱讀?！彼裕J(rèn)真寫。雇主們總認(rèn)為錯(cuò)別字說明人的素質(zhì)不夠高。
現(xiàn)在，在簡(jiǎn)歷上寫上個(gè)人信息如婚姻狀況，血型，身高等已不在是必須。許多公司都樂意接受沒有個(gè)人信息的簡(jiǎn)歷。
寫一份個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二十一
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：171cm73kg。
婚姻狀況：未婚年齡：24歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：1職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時(shí)(金日成簡(jiǎn)歷)。
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州。
本人在該公司擔(dān)任助理工程師一職。公司只要是代理節(jié)能設(shè)備，本人的職務(wù)是針對(duì)需要節(jié)能的機(jī)器進(jìn)行解決方案的設(shè)計(jì)，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督安裝和機(jī)器的性能檢測(cè)。在職期間表現(xiàn)良好。
在從事科技產(chǎn)品美立方科技公司(包括mp3、攝像頭、打印耗材等)從事校園代理，負(fù)責(zé)銷售工作。
20xx.10–20xx.10廣東工業(yè)大學(xué)大地音樂協(xié)會(huì)技術(shù)部成員。
主要是與各音樂愛好者進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，參加各種的表演活動(dòng)。
20xx.10–20xx.7廣東工業(yè)大學(xué)漫畫協(xié)會(huì)外聯(lián)部副部長(zhǎng)。
負(fù)責(zé)聯(lián)系各社員進(jìn)行各項(xiàng)交流和公開活動(dòng)，還與廣州各漫畫的社長(zhǎng)或干事有著密切的聯(lián)系。參與過信息工程學(xué)院的《20xx年動(dòng)漫家年華》的策劃和后勤工作。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)一：通信工程所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：20xx.10–20xx.1獨(dú)立完成學(xué)校布置的一系列實(shí)驗(yàn)。
光纖通信方面：一些光纖交換機(jī)的基本原理的熟悉和使用。
單片機(jī)方面：數(shù)字時(shí)鐘的編程和錄入，智能溫度計(jì)的軟硬件制作。
電路方面：冰箱自動(dòng)溫度控制的電路板制作。
軟件方面：做過以matlab為工具進(jìn)行圖象處理實(shí)驗(yàn)，做過以sql20xx為工具編制數(shù)據(jù)庫(kù)的實(shí)驗(yàn)，也做過c語(yǔ)言，vb的一系列實(shí)驗(yàn)。
20xx.10–20xx.11到廣東氣象中心參觀實(shí)習(xí)。
學(xué)校組織到廣東氣象中心參觀了解里面的運(yùn)作情況，了解氣象地面接受器的功能原理;參觀了機(jī)房了解了跟我們專業(yè)相關(guān)的大型交換機(jī)機(jī)房。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：精通粵語(yǔ)水平：精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠(chéng)。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，誠(chéng)實(shí)可靠。
有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。
愛好十分廣泛，對(duì)事物有獨(dú)特的見解，富創(chuàng)新精神，勇于嘗試。
熟悉計(jì)通信系統(tǒng)原理和各種器材，對(duì)各種硬件安裝及各種軟件的運(yùn)用有著豐富的實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn)等。
有c1駕駛證。
本人對(duì)工作有熱誠(chéng)，刻苦耐勞，工作負(fù)責(zé)。
做事講求科學(xué)方法，為人誠(chéng)實(shí)，有鉆研精神，喜歡向難度挑戰(zhàn)。遇事冷靜，處理問題有條理有耐心。做事講究系統(tǒng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)有恒心。希望能成為貴公司的一員，在我的職業(yè)生涯上寫下光輝的一頁(yè)。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/19177198.html】
