年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長范文（22篇）

外出旅游是一種拓展視野、放松身心的方式，我想我們需要安排一次旅行了吧。如何培養(yǎng)自己的領(lǐng)導(dǎo)能力，發(fā)揮個人潛力是每個人都希望實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。接下來是一些名人名言，希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌?/p>

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

做黨和人民忠誠可靠的優(yōu)秀年輕干部。

習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委六次全會上強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)年輕干部教育管理監(jiān)督，教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部。這一重要講話飽含了以習(xí)近平同志為核心的黨中央對年輕干部的殷殷重托，對革命事業(yè)后繼有人的深遠(yuǎn)考量，既是新時(shí)代黨治國理政和干部隊(duì)伍建設(shè)成功實(shí)踐的理論總結(jié)和思想精華，又為加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)代干部選育管用，實(shí)現(xiàn)黨和國家長治久安提供了科學(xué)指南。新一代年輕干部要以踔厲奮發(fā)的精神、舍我其誰的擔(dān)當(dāng)踐行初心使命，不負(fù)時(shí)代，不負(fù)韶華，不負(fù)黨和人民的殷切期望，把紅色江山傳承好。

一、堅(jiān)定理想信念，對黨絕對忠誠。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，理想信念是立黨興黨之基，也是黨員干部安身立命之本。黨有了遠(yuǎn)大理想和崇高追求，就會堅(jiān)強(qiáng)有力，無堅(jiān)不摧，無往不勝，就能經(jīng)受一次次挫折而又一次次奮起。黨員干部有了堅(jiān)定理想信念，才能經(jīng)得住各種考驗(yàn)，走得穩(wěn)、走得遠(yuǎn)。

在這一理想信念指導(dǎo)下，堅(jiān)定選擇與中國實(shí)際相結(jié)合的革命道路和中國特色社會主義道路；

否則，就沒有辯證唯物主義的世界觀和方法論，我們的實(shí)踐也就沒有正確方向、理論基礎(chǔ)和科學(xué)方法。

衡量年輕干部是否有理想信念，關(guān)鍵看是否對黨忠誠。對黨忠誠是年輕干部首要的政治品質(zhì)。對黨忠誠，既要有情感忠誠，更要有理性忠誠。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想是當(dāng)代中國馬克思主義、21世紀(jì)馬克思主義，是中華文化和中國精神的時(shí)代精華，是年輕干部砥礪理想信念的最好教材。年輕干部要學(xué)深悟透“十個明確”的核心內(nèi)容以及黨的十八大以來黨和人民事業(yè)13個方面的變革性實(shí)踐、突破性進(jìn)展和標(biāo)志性成果，感悟背后的理論根源及其蘊(yùn)含的真理力量、實(shí)踐力量、人格力量。學(xué)會運(yùn)用黨的科學(xué)理論優(yōu)化思維方式，解決思想困惑，檢視自身作風(fēng)和精神狀態(tài)，正確看待理想和現(xiàn)實(shí)、主義和問題、利己和利他、小我和大我等關(guān)系，使信仰和忠誠真正融入事業(yè)發(fā)展需要。對黨忠誠，既是政治標(biāo)準(zhǔn)，更是實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)。年輕干部要把堅(jiān)決捍衛(wèi)“兩個確立”、做到“兩個維護(hù)”作為最大的政治，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。對“國之大者”心中有數(shù)，自覺從政治和大局上看待和分析擔(dān)負(fù)的工作，對標(biāo)黨中央要求思考干事創(chuàng)業(yè)的邏輯起點(diǎn)和目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合單位實(shí)際找準(zhǔn)局部與全局、具體與宏觀的內(nèi)在聯(lián)系，明晰工作的思路舉措和發(fā)力重點(diǎn)，在思考中調(diào)查，在研究中實(shí)踐，把“心中有數(shù)”轉(zhuǎn)化為政治素質(zhì)和工作實(shí)效。要立志為黨分憂、為國盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)，發(fā)揚(yáng)黨叫干啥就干啥、黨讓去哪就去哪的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，勇于擔(dān)苦、擔(dān)難、擔(dān)重、擔(dān)險(xiǎn)，以實(shí)際行動詮釋對黨和人民的忠誠。

二、發(fā)揚(yáng)斗爭精神，增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，共產(chǎn)黨人任何時(shí)候都要有不信邪、不怕鬼、不當(dāng)軟骨頭的風(fēng)骨、氣節(jié)、膽魄。新的發(fā)展階段、新的主要矛盾、新的使命責(zé)任都提醒年輕干部，總想過太平日子是不切實(shí)際的，要深刻把握“強(qiáng)起來”必然面臨的偉大斗爭，自覺加強(qiáng)斗爭歷練，努力成為敢于斗爭、善于斗爭的勇士。

增強(qiáng)底線思維，定期對風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行全面排查，見微知著、洞察先機(jī)、趨利避害；

增強(qiáng)辯證思維，把握時(shí)、度、效，在原則問題上寸步不讓，在策略問題上靈活機(jī)動；

增強(qiáng)歷史思維，經(jīng)一事長一智，由此及彼、舉一反三；

增強(qiáng)創(chuàng)新思維，因時(shí)因勢、立破并舉，在斗爭中爭取團(tuán)結(jié)、合作與共贏。

三、養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，提升履職能力。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，我們處在前所未有的變革時(shí)代，干著前無古人的偉大事業(yè)，如果知識不夠、眼界不寬、能力不強(qiáng)，就會耽誤事。他系統(tǒng)提出年輕干部必須著力提升解決實(shí)際問題的七種能力，即政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力和抓落實(shí)能力。這是應(yīng)對當(dāng)前復(fù)雜形勢、完成艱巨任務(wù)的迫切需要，也是年輕干部成長成才的必然要求。

提升履職能力不是一朝一夕的事，要以良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣為基礎(chǔ)。習(xí)近平總書記言傳身教，為年輕干部作出了榜樣。在回憶梁家河歲月時(shí)說，自己最大的愛好是讀書，白天田間勞動間隙、晚上睡覺前都手不釋卷，一點(diǎn)一點(diǎn)積累。主政浙江時(shí)強(qiáng)調(diào)，要修煉道德操守，提升從政道德境界，最好的途徑就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。2014年在索契接受俄羅斯電視臺采訪時(shí)講，“現(xiàn)在，我經(jīng)常能做到的就是讀書”。以勤學(xué)為基本前提，發(fā)揚(yáng)“擠”和“鉆”的精神，多讀書、讀好書，從書本中汲取智慧和營養(yǎng)，不能自我感覺良好、不屑學(xué)習(xí)，不能借口工作太忙、放松學(xué)習(xí)，不能為了裝點(diǎn)門面、應(yīng)付學(xué)習(xí)。以務(wù)實(shí)為重要標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合工作需要學(xué)習(xí)，做到干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，特別要厚實(shí)理論素養(yǎng)，汲取“四史”營養(yǎng)，拓寬經(jīng)濟(jì)、社會、文化、生態(tài)等基礎(chǔ)知識面，掌握做好本職工作相關(guān)的新知識新技能，不斷完善履職盡責(zé)必備的知識體系。以用心為有效方法，要學(xué)會“踱方步”，留出時(shí)間和精力對遇到的問題和處理的工作不斷思考、復(fù)盤，把所學(xué)知識內(nèi)化于心，由感性認(rèn)識上升為理性認(rèn)識，避免陷入事務(wù)主義。以苦練為必由之路，做起而行之的行動者、不做坐而論道的清談客，當(dāng)攻堅(jiān)克難的奮斗者、不當(dāng)怕見風(fēng)雨的泥菩薩，在摸爬滾打中增長才干，在層層歷練中積累經(jīng)驗(yàn)。

四、自覺遵紀(jì)守法，守牢拒腐防變防線。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，年輕干部是黨和國家事業(yè)的接班人。如果年輕干部把持不住自己，走上違紀(jì)違法邪路，不僅毀了個人前程，而且影響黨和國家事業(yè)接續(xù)發(fā)展、薪火相傳。習(xí)近平總書記要求全黨高度重視、從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)年輕干部的教育管理監(jiān)督，引導(dǎo)年輕干部扣好廉潔從政的“第一?？圩印?，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對性。

有的對復(fù)雜的社會環(huán)境缺乏政治鑒別力和警惕性，掉入“圍獵”者精心設(shè)計(jì)的人情陷阱；

有的認(rèn)為能用手中的權(quán)力為人辦事，會讓人高看一眼，卻沒有認(rèn)清濫用權(quán)力的本質(zhì)和危害；

有的入黨動機(jī)不純，進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍不是出于為黨為國為民的公心，而是把權(quán)力當(dāng)作謀取私利的籌碼。

年輕干部違紀(jì)違法有外在誘因“催化”，但根本的還是世界觀、人生觀、價(jià)值觀發(fā)生扭曲、出現(xiàn)偏差。習(xí)近平總書記告誡年輕干部要牢記清廉是福、貪欲是禍的道理，經(jīng)常對照黨的理論和路線方針政策、對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)、對照初心使命，看清一些事情該不該做、能不能干。年輕干部要守住拒腐防變的防線，擰緊世界觀、人生觀、價(jià)值觀的總開關(guān)，守住政治關(guān)、權(quán)力關(guān)、交往關(guān)、生活關(guān)、親情關(guān)，以黨性立身做事，勤撣“思想塵”、多思“貪欲害”、常破“心中賊”，始終做一個一心為公、一身正氣、一塵不染的人。要堅(jiān)守人民至上根本立場，既做“廉吏”又當(dāng)“勤官”，虛心向群眾求教，用心聽群眾呼聲，開動腦筋發(fā)動群眾力量，卷起褲腿帶領(lǐng)群眾奮斗，以扎扎實(shí)實(shí)的“做功”贏得人民群眾“叫好”。要對年輕干部培養(yǎng)選拔任用和教育管理監(jiān)督兩手抓、兩手都要硬，越是重點(diǎn)選拔的越要重點(diǎn)管理，越是有培養(yǎng)潛力的越要嚴(yán)格要求，教育引導(dǎo)年輕干部自覺把個人的價(jià)值追求與黨的事業(yè)高度統(tǒng)一起來。要堅(jiān)持抓早抓小、防微杜漸，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時(shí)批評教育，把優(yōu)秀的年輕干部選拔好、培育好、管理好。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

年輕干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的希望。習(xí)近平總書記對年輕干部成長成才寄予厚望。作為基層年輕干部，必須把忠誠可靠作為自身發(fā)展的根本前提，在堅(jiān)定捍衛(wèi)“兩個確立”、堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”中認(rèn)真落實(shí)黨中央的各項(xiàng)決策部署，推動縣域經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。

一、保持“亂云飛渡仍從容”的定力。忠誠是黨員干部必備的優(yōu)秀品格，我們要把忠誠融入血脈、根植于靈魂，全方位貫徹落實(shí)到思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練。在深學(xué)中堅(jiān)定信仰。信仰是忠誠的基礎(chǔ)?；鶎痈刹孔鳛槁鋵?shí)黨中央各項(xiàng)決策部署的“神經(jīng)末梢”，必須深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，不斷錘煉“落葉知秋”政治判斷力、“了然于胸”的政治領(lǐng)悟力、“雷厲風(fēng)行”的政治執(zhí)行力，做到在黨愛黨、在黨護(hù)黨、在黨為黨。在細(xì)悟中堅(jiān)定信念。信念是忠誠的保障。基層年輕干部要深刻感悟中國特色社會主義新時(shí)代的歷史性成就和歷史性變革，不斷堅(jiān)定“四個自信”，推動物質(zhì)文明、政治文明、精神文明、社會文明、生態(tài)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，凝聚縣域發(fā)展不竭動力。在篤行中堅(jiān)定信心。信心是忠誠的支撐。要永葆迎難而上、奮勇前進(jìn)的堅(jiān)定意志，以“永遠(yuǎn)不滿足”的心態(tài)、“永遠(yuǎn)在路上”的狀態(tài)、“永遠(yuǎn)創(chuàng)一流”的姿態(tài)，在基層工作中歷風(fēng)雨、見世面、長才干，練就忠誠可靠的強(qiáng)大底氣。

二、挺起“泰山壓頂不彎腰”的脊梁。面對日益復(fù)雜的發(fā)展環(huán)境和艱巨繁重的發(fā)展任務(wù)，年輕干部要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，敢于擔(dān)重任、唱主角，關(guān)鍵時(shí)刻沖得出、重要節(jié)點(diǎn)拿得下、危難時(shí)候扛得住，全力當(dāng)好基層工作的中堅(jiān)力量。當(dāng)一心為公的決策者?；鶎庸ぷ鞯馁|(zhì)量關(guān)系群眾生活質(zhì)感，要堅(jiān)持系統(tǒng)觀念和底線思維，全面統(tǒng)籌上級要求、工作實(shí)際、群眾所需，用好調(diào)查研究這一“傳家寶”，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，堅(jiān)守公正、秉持公心，求得最大公約數(shù)、畫好最大同心圓。當(dāng)一絲不茍的執(zhí)行者。基層工作是落實(shí)上級決策部署的“最后一公里”，要堅(jiān)持對標(biāo)對表，扎實(shí)踐行一線工作法，俯下身、沉下心去干，切實(shí)做到“久久為功”真落實(shí)，“臨事不避”敢落實(shí)、“抽絲剝繭”善落實(shí)，以一域之光為全局添彩。當(dāng)一心為民的服務(wù)者。基層工作是服務(wù)群眾的最前沿，要時(shí)時(shí)事事與群眾保持密切聯(lián)系，始終保持“公仆”本色，把群眾滿意與否作為衡量工作好壞的標(biāo)尺，把群眾路線深植于基層干部的思想深處，以“無我”的精神狀態(tài)、“魚水”的真摯感情，著力解決人民群眾“急難愁盼”，把實(shí)事辦好、好事辦實(shí)。

三、永葆“石破不可奪其堅(jiān)”的剛強(qiáng)。立足新發(fā)展階段，基層年輕干部要心懷“國之大者”，做疾風(fēng)勁草、當(dāng)烈火真金，巧借東風(fēng)搶抓重大戰(zhàn)略機(jī)遇，堅(jiān)決扛起高質(zhì)量發(fā)展的千鈞重任。主動擔(dān)當(dāng)作為。敢于接過時(shí)代的“接力棒”，主動投身基層建設(shè)，必須繼承和發(fā)揚(yáng)好“北有安鄉(xiāng)、自強(qiáng)不息”的精神，以更加開放的姿態(tài)主動擁抱“長江時(shí)代”，在全面實(shí)施鄉(xiāng)村振興中打造新樣板，在建設(shè)長江經(jīng)濟(jì)帶中凸顯區(qū)位新優(yōu)勢，在建設(shè)洞庭湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)中趟出新路子。主動攻堅(jiān)克難。把基層作為成長成才的廣闊舞臺，無論是安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)還是產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市建管，面對基層治理難題，年輕干部要當(dāng)好攻克矛盾、破解難題的“主心骨”“排頭兵”，充分結(jié)合典型湖區(qū)縣的實(shí)際，全方位提升產(chǎn)業(yè)、鄉(xiāng)村、城鎮(zhèn)、基建、民生、政務(wù)品質(zhì)，努力建設(shè)生態(tài)宜居的湖區(qū)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣。主動創(chuàng)新求變。擺脫因循守舊的慣性思維，善于用新視角觀察問題、新理念研究問題、新辦法解決問題，不斷深化基層“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”、農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度等重點(diǎn)領(lǐng)域改革，充分依托村（社區(qū)）管理網(wǎng)格，推動基層治理向“數(shù)字化、智能化、智慧化”邁進(jìn)，在服務(wù)和融入新發(fā)展格局上展現(xiàn)新作為。

四、涵養(yǎng)“只留清氣滿乾坤”的正氣。堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛并重，抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常，建立健全防腐拒變的“防火墻”，讓年輕干部放下包袱、放手工作。在廉潔奉公上作表率。樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，始終保持清醒頭腦，持續(xù)提升自身修養(yǎng)，不斷強(qiáng)化自我醒省能力，真正做到穩(wěn)得住心神、管得住身手、抗得住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn)。在遵紀(jì)守法上作表率。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，時(shí)刻繃緊黨紀(jì)法規(guī)這根弦，自覺遵守中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，正確處理公與私、情與法、得與失的關(guān)系。在從嚴(yán)管理上作表率。切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同落實(shí)，全力打造“忠誠、擔(dān)當(dāng)、高效、法治、清廉”政府，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)、清清爽爽的干事環(huán)境。

新時(shí)代屬于奮斗者，新征程屬于追夢人。身在基層，胸懷高遠(yuǎn)，我們要牢記習(xí)近平總書記的殷殷囑托，心中有夢，眼里有光，腳下有泥，努力成為可堪大用能擔(dān)重任的棟梁之材，在實(shí)現(xiàn)黨的第二個百年奮斗目標(biāo)新征程中闖出風(fēng)采、創(chuàng)出光彩、干出精彩。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇三

研討會由訓(xùn)練有素的主持人以非結(jié)構(gòu)化和自然的方式對一小群受訪者進(jìn)行采訪。主持人主持了討論。其主要目的是從適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)市場吸引一群人，通過傾聽他們談?wù)撗芯咳藛T感興趣的話題來獲取他們的觀點(diǎn)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

今天是x年農(nóng)歷臘月二十五，黨委在年終各項(xiàng)事務(wù)異常繁忙的情況下，抽出時(shí)間來召集這個會議，在家的班子成員都擠出時(shí)間來與大家面對面座談交流，足見黨委政府、黨政領(lǐng)導(dǎo)對大家的重視、關(guān)心和關(guān)懷。因?yàn)榉止?，專門為大家服務(wù)，也經(jīng)常與你們接觸，平時(shí)也講了許多。借此機(jī)會，再說三句話供我們青年干部共勉。

第一句話，是執(zhí)著不浮躁，這說的是心態(tài)問題。浮躁是青年同志健康成長的大忌，是我們事業(yè)發(fā)展的絆腳石。

首先要堅(jiān)守遠(yuǎn)大志向。選聘大學(xué)生村官到基層工作鍛煉是新時(shí)期黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略部署，在推動就業(yè)、強(qiáng)化基層、培養(yǎng)人才、促進(jìn)和諧等多方面都具有重大意義。只要大方向沒有錯，青年干部就要堅(jiān)定志向不放棄，百折不撓不動搖，千錘百煉仍堅(jiān)勁。青年干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層特別是一線工作鍛煉，也是意見深遠(yuǎn)。

其次，要保持樸實(shí)本色。青年，是最能體現(xiàn)人性本色本真的一個人生時(shí)段，質(zhì)樸不加修飾，真誠而不掩飾，憧憬而不空想，勤奮而不憊怠，是我們的本色。希望大家在基層經(jīng)歷了一段時(shí)間之后，依然能夠保持這一本色，并一直保持下去，勤種今年竹，收獲明年筍。有夢想不空想，走捷徑不偷懶，這是青年干部也應(yīng)該是所有成功人生的法則之一。

第三，要堅(jiān)持深入作風(fēng)。到基層，辦實(shí)事，最怕大大咧咧，最怕不著邊際，最怕厭棄瑣屑。欲掃天下，先凈一室，九層之臺，起于累土。一深入就具體，一具體就會遇到麻煩和問題，在解決麻煩和問題中才能增長才干，培養(yǎng)能力。那種怕做事、不想做事、懶得做事的作風(fēng)，應(yīng)該是青年干部所應(yīng)鄙棄的。

第二句話，是累積不松懈，這說的是方法問題。積累是1+1，2+2，3+3，而不斷累積，到后來就會是1×1，2×2，3×3，所謂融匯貫通、厚積薄發(fā)就是這個道理。

一是要增強(qiáng)學(xué)力。大家都是有知識的人。但為什么學(xué)、如何學(xué)、學(xué)什么的問題，不一定都全部解決了，還要再研究，把學(xué)習(xí)作為對象來研究。我建議三句話。理論知識不放松，實(shí)踐知識最急需，社會知識要加強(qiáng)。無理論不知大局、迷糊方向，不懂政策難理大事，自亂陣腳，履險(xiǎn)而不自知。理論不和實(shí)際結(jié)合從而推動實(shí)踐，不起任何作用。社會知識是立身作人的學(xué)問，有益于自立于世、融洽于人。要勤學(xué)苦學(xué)，三月不知肉味的學(xué)，苦學(xué)勤學(xué)，必有所成。

二是要增強(qiáng)閱歷。對于年輕人來講，閱歷很重要，經(jīng)歷了也許仍然不知“道”，但不經(jīng)歷肯定不知道。這里也存在一個以勤補(bǔ)拙的問題。年輕人一定要主動參與、積極參與、多多參與，想著辦法爭取參與。參與工作，參與事務(wù)，參與活動，戒懶戒怕，不參與，不知情，不了解，不熟悉，困守日子，那算是白浪費(fèi)光陰，損失慘重了。有了閱歷，打了交手仗，才會有真切感受，才會有經(jīng)驗(yàn)，才會有總結(jié)與反思，才會有思考與探索，才會有真正屬于“自己”的東西。

三是要增強(qiáng)情(群)商。人生和事業(yè)的成功都不單只靠智商。情商、群商很重要。青年干部雖然大多來于農(nóng)村(或城市基層)，由于教育等機(jī)制因素，絕大多數(shù)并不了解和熟悉基層。干部是管理經(jīng)濟(jì)文化社會事務(wù)的，不了解你的工作對象、服務(wù)對象，盲人摸象，其謬大矣。要求大家到基層來，安排你們到一線去，就是要在實(shí)踐摸爬滾打中與群眾打交道，與各類人打交道，與支持幫助你、堅(jiān)決反對你、懶得理你惹你的各色人等打交道。一方面增強(qiáng)你與普通群眾、人民大眾的感情，在實(shí)踐中認(rèn)識“個人有時(shí)是渺小的，歷史是人民群眾創(chuàng)造的”這一真諦，打消那種養(yǎng)尊處優(yōu)、不可一世、目空一切等等畸形心理，把馬克思主義群眾觀、黨的群眾路線培養(yǎng)、樹立和堅(jiān)持好。另一方面，也培養(yǎng)打交道的能力，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、溝通協(xié)商、爭取支持幫助的能力，也就是培養(yǎng)合作共事能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第三句話，是創(chuàng)造不停滯，這說的是狀態(tài)問題。人總要有個精神，有個狀態(tài)，老是“不在狀態(tài)”，就好象一個人老是“不走運(yùn)”。境由心造，你經(jīng)常自我振奮精神，調(diào)整狀態(tài)，烏云也會為你讓路。

青年是人生最富理想、最富精力、最具創(chuàng)造活力的寶貴時(shí)期。要保有并不斷維護(hù)好一股闖勁、干勁、拼勁、創(chuàng)造勁，一直到老也不放松，那這一輩子絕對不白活。

一是要在崗位上創(chuàng)業(yè)績。青年人如果做不好本職工作，無論如何要三思，要反躬自省，要自問個一二三。一定要立足崗位干出業(yè)績，以業(yè)績鼓舞自己、構(gòu)鏈他人，讓別人認(rèn)識了、了解你，進(jìn)一步支持你、幫助你。懶懶散散，混混搭搭，游手好閑，人見人煩，自己談何業(yè)績，談何創(chuàng)造，別人又談何喜歡你、尊重你、樂意栽培提攜你。

二是工作上創(chuàng)特色?，F(xiàn)在是一個與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新的時(shí)代。要研究工作，在掌握老模式老方法老套路的基礎(chǔ)上，一定要緊跟發(fā)展變化的新形勢，按照上級提出的新要求，順應(yīng)人民群眾的新期待，想問題難題，想辦法點(diǎn)子，創(chuàng)新意出新招，用以推動工作，用以鍛煉思維能力和工作水平，用以更好的提升自己。否則，沿用老招你經(jīng)驗(yàn)不如老同志，慣用老套你人脈不如老同志，工作也難得做過老同志。

三是人生創(chuàng)造價(jià)值。我想這個價(jià)值，一是外在的，包括掌握了多大的資源、做出了多大的業(yè)績，創(chuàng)造了多大的財(cái)富、贏得了社會多高的尊崇等等。一個是內(nèi)在的價(jià)值。在一路創(chuàng)造外在價(jià)值的同時(shí)，你的內(nèi)心世界，你的感情心智，你的修養(yǎng)境界，你是否達(dá)到了內(nèi)心和諧、內(nèi)外平和?外在價(jià)值是必需的，內(nèi)在價(jià)值同樣不容忽視。中國那么多富豪、企業(yè)家，為什么慈善家少。當(dāng)一個人富得只剩下錢的時(shí)候，他也就是窮得只有錢。這里的錢，有何價(jià)值?關(guān)于財(cái)富，我堅(jiān)持三條：正視個人財(cái)富，看重社會財(cái)富，珍視精神財(cái)富。

四是積極創(chuàng)造夢想。悲觀者云：人生一世，不如意者常八九，遂人愿者唯二三。“八九”與“二三”，細(xì)一計(jì)算，他還是把人生按十一個點(diǎn)來對待的。人之一生也許不能實(shí)現(xiàn)夢想，但人生一定不要舍棄夢想，你們的夢想，我們的夢想可能各各不同，但我祝愿我們大家都能盡早實(shí)現(xiàn)自己的夢想，遲早會實(shí)現(xiàn)自己的夢想，并追逐新的夢想。

最后祝愿你們，也通過你們向你們的父母以及全家，致以新年的問候，祝大家在新的一年里都平安、健康、心想事成、快樂幸福!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

上午好!我叫xxx，是20xx屆省委選調(diào)生，城關(guān)鎮(zhèn)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部，現(xiàn)在在組織部創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室工作。今天，xx的青年才俊濟(jì)濟(jì)一堂，開懷暢談，共同進(jìn)步，劉書記撥冗參加，充分體現(xiàn)了縣委對青年干部成長的高度重視，能夠有機(jī)會在如此隆重而特別的青年干部座談會上發(fā)言，我深感榮幸。我的發(fā)言題目是《珍惜機(jī)遇無悔青春》。

三年前，我從國家“211工程”院校畢業(yè)后，懷著對故鄉(xiāng)熱土的滿腔摯愛，在同學(xué)和親友不解和疑惑中，義無反顧地回到xx這個生我養(yǎng)我的地方。白駒過隙，三年只在彈指一揮間，我從一個書生意氣的選調(diào)生到埋頭拉車的基層干部，心靈的浮躁和虛妄已化成不懈追求的堅(jiān)定。

回顧三年來的經(jīng)歷，我感觸頗多，下面僅僅結(jié)合自己的工作實(shí)踐和所思所想，粗略整理，提煉出個人認(rèn)為有價(jià)值的幾點(diǎn)體會與大家作一交流，希望能有所共勉。

一是求真務(wù)實(shí)，將責(zé)任擔(dān)在肩上。求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地是我們青年干部的本色，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是做好工作的客觀要求。當(dāng)前，大家普遍認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是有限權(quán)力、無限責(zé)任，有些同志存在怕矛盾、怕問題，在工作中能推則推。但作為一名青年干部，我們要腳踏實(shí)地、任勞任怨，不敷衍、不推諉，敢于直面工作中的矛盾和問題，要有承擔(dān)責(zé)任的魄力、迎難而上的勇氣，要有年青人的朝氣和銳氣，只爭朝夕，立說立行，說干就干，雷厲風(fēng)行，立竿見影。努力做到“事不避難、義不逃責(zé)、心不偏私、言不失信”。唯有如此，才能樂于奉獻(xiàn)、勇于拼搏;才能志存高遠(yuǎn)，嚴(yán)于律己;才敢于面對自我，善于修正。

二是目光遠(yuǎn)大，將得失放在身后。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠(yuǎn)大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠(yuǎn)，看得遠(yuǎn)才能做得好!在日常工作中，要放下個人得失，立足大局謀事;要善于登高望遠(yuǎn)、審時(shí)度勢，找準(zhǔn)方向，抓住著力點(diǎn);要有海納百川的胸襟，善于容人、容事的氣魄;要有清醒的認(rèn)識，把事業(yè)看得重一些，把個人得失看得輕一些;把提高自身素質(zhì)看重一些，把職務(wù)的升降看得輕一些。以一種“只管登山不問高”的精神，高調(diào)做事，低調(diào)做人，以平和的心態(tài)對待進(jìn)退，以豁達(dá)的胸懷處理得失。

三是開拓進(jìn)取，將創(chuàng)新牢記心間。作為在基層工作的年輕人，我們應(yīng)該成為最富有朝氣，最富有創(chuàng)造性，最富有開拓性的群體。我們經(jīng)常聽前輩們教導(dǎo)，做工作、干事情不僅要埋頭拉車，更要抬頭看路。所謂抬頭看路就是用新的思路研究問題、新的辦法解決問題，也就是創(chuàng)新!我們都知道，沒有創(chuàng)新，就沒有亮點(diǎn)，工作就不會取得突破。所以，要想干事創(chuàng)業(yè)，就必須做一名有激情、有活力的青年干部，做一個敢于嘗試、善于探索的青年干部，要有一股知難而進(jìn)、永不懈怠地銳氣，始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，不能墨守成規(guī)。要主動去結(jié)合工作實(shí)際，在實(shí)踐中不斷拓寬新思路，實(shí)施新舉措，開辟新途徑。

四是嚴(yán)以律己，將自省牢記心間。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經(jīng)歷還不是那么多，經(jīng)驗(yàn)也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑，那該如對待這些呢?我認(rèn)為，要時(shí)刻把自省牢記心間。作為一名青年干部，我們要經(jīng)常開展批評與自我批評,檢查自己的言行,做到防微杜漸;要牢記“兩個務(wù)必”,守得住清苦,耐得住寂寞,擋得住誘惑,頂?shù)米毫?要把“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”當(dāng)作管住自己、管好自己的座右銘,堂堂正正做人,老老實(shí)實(shí)做事,清清白白做官;要堅(jiān)持自省自勵自重。自省可以明是非，知得失。懂得自省，是大智;敢于自省，則是大勇。

五是夯實(shí)基礎(chǔ)，將學(xué)習(xí)進(jìn)行到底。萬丈高樓平地起，打鐵還需自身硬。責(zé)任也好，熱情也好，創(chuàng)新也好，如果沒有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)作支撐，無疑是無源之水、無本之木。作為一名青年干部，我們要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高素質(zhì)。從城關(guān)鎮(zhèn)到宣傳部，從宣傳部到組織部，各種不同崗位的磨練使我體會最深的一句話是：“不斷學(xué)習(xí)是立身之本。”每接觸一個新的崗位，都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能適應(yīng)新的工作。特別是2011年3月至5月份，參加平頂山市委組織部舉辦的第34期中青班培訓(xùn)后，老師那淵博的知識、精深的理論功底和犀利的社會洞察力，使我更深切感受到學(xué)習(xí)的重要性。與他們相比，我們理論修養(yǎng)不夠，研究問題不深，考慮工作不細(xì)，所以我們要夯實(shí)理論功底。把學(xué)習(xí)作為一種生活習(xí)慣、一種生存需要、一種事業(yè)根基、一種政治責(zé)任，精通業(yè)務(wù)知識，不斷豐富知識面，把自己培養(yǎng)成工作的“多面手”。

今天，我們在座的每一位年輕人，都將熱血澎湃，一條奮進(jìn)的路，在我們面前鋪開。讓我們帶著縣委的殷切期望，扎根基層，投身實(shí)踐，努力在“建五寶，爭百強(qiáng)，三化協(xié)調(diào)發(fā)展奔小康”中奉獻(xiàn)青春，貢獻(xiàn)才智，建功立業(yè)，書寫精彩人生!

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

今天區(qū)委專門召開會議，組織我們年輕干部進(jìn)行座談交流，還在百忙之中參加，充分體現(xiàn)了區(qū)委對年輕干部的高度重視和殷切期望，我感到十分榮幸、備受激勵。我2005年從大學(xué)畢業(yè)以后，先在區(qū)委黨校、安監(jiān)局短暫工作過一段時(shí)間，2007年即調(diào)入?yún)^(qū)委辦從事文字工作，直至2016年初區(qū)委研究室組建后，組織對我進(jìn)行了崗位調(diào)整。長期在區(qū)委中樞部門、綜合文字崗位鍛煉，我深深感受到，唯有勤奮才能發(fā)展，唯有淡泊才能遠(yuǎn)行，唯有感恩才會成熟。結(jié)合自身實(shí)際匯報(bào)三點(diǎn)感悟，與各位共勉。

第一點(diǎn)感悟：越是紛繁，越要堅(jiān)定。年輕干部的優(yōu)勢是年輕，劣勢也是年輕，年輕干部大都比較受社會關(guān)注，也容易會碰到一些恭維和誘惑，稍有不注意就會喪失原則甚至犯錯。我是一名共產(chǎn)黨員，入黨之后，在工作和生活中，對黨的認(rèn)識和熱愛逐步加深。這其間，我也曾從各類人群、各種媒體聽到看到各種各樣的聲音和現(xiàn)象，這里面有對西方制度的鼓吹，有對社會問題的渲染，有對腐敗現(xiàn)象的悲觀，這些確實(shí)曾讓涉世未深的我有過困惑、有過不解。但后來，特別是黨的十八大以來，國力提升的速度越來越快、改善民生的溫度越來越高、懲貪治腐的力度越來越大、改革發(fā)展的精度越來越準(zhǔn)，我們的國家發(fā)生了翻天覆地的變化。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，民心是評判政黨的根本尺度?，F(xiàn)在的我，對黨的認(rèn)識和熱愛更加理性、更加堅(jiān)定，我堅(jiān)信，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央的領(lǐng)導(dǎo)下，中華民族偉大復(fù)興的中國夢一定能夠?qū)崿F(xiàn)。夢想始于足下，責(zé)任就在當(dāng)下。我們這個年齡的黨員干部，最能干事的人生時(shí)段，恰好正處在習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義發(fā)展的關(guān)鍵階段，這是幸福、是機(jī)遇，更是責(zé)任、是挑戰(zhàn)。“但立直桿，終無曲影?！弊鳛樾聲r(shí)代的年輕一輩，作為干事業(yè)的新生力量，未來，不管風(fēng)云如何變幻、不管困難如何艱巨，我們都要做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，堅(jiān)定不移跟黨走、堅(jiān)定不移為人民、堅(jiān)定不移干事業(yè)，擔(dān)負(fù)起我們這一代人應(yīng)該擔(dān)負(fù)的歷史責(zé)任。

第二點(diǎn)感悟：越是困難，越要堅(jiān)持。年輕干部的成長是在不斷發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)和弱點(diǎn)的過程中實(shí)現(xiàn)的。困難是常態(tài)，奮斗是姿態(tài)，懈怠會失態(tài)。參加工作以來，我有一個發(fā)現(xiàn)，無論干什么事情，遭遇困難總是難免的。剛到黨校教書時(shí)有不敢面對學(xué)生的困難，剛到機(jī)關(guān)上班時(shí)有不懂待人接物的困難，剛到委辦工作時(shí)有不會謀篇布局的困難，往往舊的困難過去了，新的困難又會出現(xiàn)。但我感到，越是困難，越要堅(jiān)持，堅(jiān)持在不斷學(xué)習(xí)中認(rèn)識困難，堅(jiān)持在大膽實(shí)踐中戰(zhàn)勝困難。記得剛到區(qū)委辦，面對份量很重的文稿任務(wù)，我一度感到茫然失措，不會寫，也不敢寫。但我想，與其被困難嚇倒、不如把困難打倒。古人云：“立身百行，以學(xué)為基?！睘榇?，我為自己量身定制并長期堅(jiān)持學(xué)習(xí)計(jì)劃，重要文件必讀、黨報(bào)黨刊必看、新聞?wù)芈?，這個過程中，讓我開闊了視野，打開了思路，筆頭慢慢變得靈活了，心智也漸漸變得成熟了。經(jīng)歷使我們成長，閱歷使我們成熟，奮斗使我們成事。作為年輕干部，無論是現(xiàn)在做文字工作，還是今后搞別的工作，都還會遇到各種各樣的困難。正所謂困難持續(xù)不斷，我會堅(jiān)持不懈。我堅(jiān)信，在“山窮水盡疑無路”的時(shí)候，咬緊牙、挺直腰、堅(jiān)持住，就一定會有“柳暗花明又一村”。

第三點(diǎn)感悟：越是寂寞，越要堅(jiān)守。研究室工作是一份清苦的差事，沒有迎來送往，沒有吃吃喝喝，苦思冥想是工作常態(tài)，加班熬夜是家常便飯，工作、生活沒有五彩繽紛，只有勞力費(fèi)神。于是，有人說，這樣的生活很寂寞。在我看來，竹子都是在無人陪伴、無人察覺的寂寞中悄然拔節(jié)成長的。比如文稿寫作，雖然勞累勞心、清苦辛苦，但也有靈感忽至、妙筆生花的驚喜，有通宵達(dá)旦人不知、一朝成文心自足的愜意。雖然過程很寂寞，但內(nèi)心是充實(shí)的，工作是快樂的。的確是這樣，身在哪里，心就要在哪里。工作需要專心而反對毛躁，事業(yè)需要專注而反對浮躁，人生需要專情而反對焦躁?！白孕湃松倌?，會當(dāng)水擊三千里”，我將以此為工作和人生信條，堅(jiān)守內(nèi)心的寧靜，不左比、不右比，對照黨章查自己;不上看、不下看，對標(biāo)先進(jìn)努力干，正確看待功利、地位和個人得失，守住清貧、耐住寂寞、經(jīng)住誘惑，在磨礪中修身養(yǎng)性，以平常心態(tài)、樂觀狀態(tài)和充實(shí)姿態(tài)，干好每件事，過好每一天。

我們年輕干部是人民的勤務(wù)員，應(yīng)該最講擔(dān)當(dāng)。實(shí)現(xiàn)追趕超越必須實(shí)干擔(dān)當(dāng)，實(shí)干擔(dān)當(dāng)應(yīng)以實(shí)干為先。參加工作第一年，有一項(xiàng)工作任務(wù)是給國道兩邊種樹做綠化，剛出校門的我信心滿滿，想著一定能干好，卻沒想到群眾不同意怎么辦，后來領(lǐng)導(dǎo)帶著我挨家挨戶給村民做工作，最后村民才同意栽樹。從那時(shí)開始，我才深切懂得了“讀萬卷書，行萬里路”的真正含義。

實(shí)現(xiàn)追趕超越必須實(shí)干擔(dān)當(dāng)，實(shí)干擔(dān)當(dāng)應(yīng)以擔(dān)當(dāng)為重。2015年我到段家鎮(zhèn)擔(dān)任黨委書記。脫貧攻堅(jiān)工作正式啟動后，段家鎮(zhèn)共識別建檔立卡貧困戶875戶3540人，從入戶走訪到建檔立卡，從產(chǎn)業(yè)發(fā)展到致富增收，我都傾注了很大心血。段家鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)優(yōu)勢不明顯，我?guī)ьI(lǐng)鎮(zhèn)村干部考察后，認(rèn)為可以在經(jīng)濟(jì)作物和園林綠化用樹育苗上做文章，兼有牲畜托管貸和油用牡丹，項(xiàng)目落實(shí)后，基本實(shí)現(xiàn)了群眾在家門口創(chuàng)業(yè)、在村子里增收;為解決貧困戶因家庭情況不能外出務(wù)工的難題，我協(xié)調(diào)落實(shí)了蘇陜合作項(xiàng)目，對接建立鎮(zhèn)村工廠5家，實(shí)現(xiàn)了扶貧幫困工作由“輸血”到“造血”的轉(zhuǎn)變。

我們年輕干部是學(xué)歷層次較高的干部群體，應(yīng)該最注重學(xué)習(xí)。通過十多年來的工作，我認(rèn)識到作為年輕干部，優(yōu)勢與劣勢并存，我們有學(xué)歷、有闖勁，但也存在經(jīng)驗(yàn)少、考慮不全面等問題。我認(rèn)為，學(xué)習(xí)是繼續(xù)前進(jìn)的不竭動力，包括學(xué)習(xí)理論和學(xué)習(xí)實(shí)踐兩個方面。作為年輕干部，要時(shí)刻擴(kuò)充自己的知識儲備，讓知識更好地服務(wù)工作。

怎樣才能成為一名合格的年輕干部？我認(rèn)為，年輕干部不要經(jīng)常想自己有什么、還要什么，要多想想自己缺什么、還要補(bǔ)什么。我想真正缺少的，至少有三樣?xùn)|西：

一是缺少持久而堅(jiān)定的理想信念。我們這代人，長在紅旗下，沐浴春風(fēng)里，物質(zhì)條件從來不缺，但缺少的是我們上一輩人那種對理想信念持久、堅(jiān)定、執(zhí)著的追求。作為組工干部，受黨的思想教育更多一些，平時(shí)也經(jīng)常把理想信念掛在嘴上、寫到材料中，但捫心自問，我們的理想信念是否持久，是否從來都是堅(jiān)定如一的？平時(shí)要經(jīng)常拿這一問題檢視自己。

二是缺少靜下心來學(xué)習(xí)工作、反躬自省的沉淀。在縣區(qū)工作的時(shí)候，區(qū)委書記經(jīng)常給我講一句話，“年輕干部要沉下心來干事，讓自己多沉淀沉淀。”那時(shí)對這句話不是很明白，還專門上網(wǎng)百度過“沉淀”是什么意思。隨著工作經(jīng)歷和閱歷的增長，我越來越明白，所謂“沉淀”，就是要經(jīng)常靜下心來想一想，自己是一塊“磚”，還是一塊“材”。當(dāng)我們越來越意識到自己很渺小的時(shí)候，這就是沉淀了。

三是缺少在從嚴(yán)治部、嚴(yán)管干部常態(tài)下的適應(yīng)力。剛從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到部里工作的時(shí)候，有點(diǎn)不適應(yīng)，感覺鄉(xiāng)鎮(zhèn)雖苦，但相對自由，而部里規(guī)矩多、程序多、管理嚴(yán)。直到這兩年因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系去了兩次新疆，看到新疆干部的高壓嚴(yán)管態(tài)勢；去國家部委考核掛職干部，看到部委年輕干部所承受的巨大壓力。這些都讓我震撼很大，由此，我得出一個結(jié)論，怎么嚴(yán)管都不為過。作為年輕干部，一定要適應(yīng)這種從嚴(yán)管理的常態(tài)，嚴(yán)格要求自己，還要敢于擔(dān)當(dāng)，在關(guān)鍵時(shí)刻堅(jiān)決頂起自己該頂?shù)哪瞧臁?/p>

回顧自己的成長經(jīng)歷，對照自己的工作崗位，我想從初心、恒心和戒心的角度，匯報(bào)一下自己在學(xué)習(xí)和工作中的體會和感受。

第一，守一生一世之念，牢記入黨的初心。人們常說，組織入黨一生一次，思想入黨一生一世。當(dāng)我寫下入黨申請書的時(shí)候，當(dāng)我填寫入黨志愿書的時(shí)候，當(dāng)我每次重溫入黨誓詞的時(shí)候，我知道，共產(chǎn)黨員這個名稱，不僅是一個光榮的稱號，更是沉甸甸的責(zé)任，這其中的每字每句都是承諾，需要我一生一世去踐行。

第二，積一點(diǎn)一滴之功，保持干事的恒心。在日常工作中，我努力從三個方面下功夫。一是勤學(xué)習(xí)，二是善思考，三是有擔(dān)當(dāng)。對于年輕干部來講，我想擔(dān)當(dāng)既體現(xiàn)在能不能以高的政治站位、高的政治標(biāo)準(zhǔn)要求自己上，更體現(xiàn)在能不能完成好領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)上，比如開展好一次調(diào)研、組織好一次會議、撰寫好一篇報(bào)告，等等。

第三，察一言一行之細(xì)，常存律己的戒心。嚴(yán)于律己是年輕干部不出事、干成事的基礎(chǔ)。我們經(jīng)常講，要為組織增光添彩，這其中就包括堅(jiān)決不做對不起組織的事。紀(jì)律的紅線堅(jiān)決不能踩，法律的紅線堅(jiān)決不能碰。

總之，初心、恒心、戒心，歸根到底是責(zé)任心，每個人的職務(wù)有高有低、能力有大有小，但不同的人肩負(fù)了不同使命，責(zé)任無大小之分、高低之別，落腳點(diǎn)都是把事情做好。讓我們珍惜組織的栽培教育，珍惜個人的工作崗位，珍惜家人的囑托期盼，不忘初心，履行使命，以自己的實(shí)際行動為組織部門的“第一等工作”添磚加瓦。

結(jié)合自己的成長經(jīng)歷，我感到，“組織部的年輕人”要有比較好的成長，關(guān)鍵還是要老老實(shí)實(shí)改造主觀世界，先從思想認(rèn)識上正本清源，堅(jiān)守初心使命，筑牢思想基礎(chǔ)，有四點(diǎn)體會：

一是在個性中增強(qiáng)黨性。組工干部都是經(jīng)過組織精心挑選的，負(fù)有光榮的使命和神圣的職責(zé)，是黨的忠誠衛(wèi)士，必須把講政治擺在首要位置，無條件服從組織安排，聽從組織召喚，不能把自己看成社會中的普通一份子，更不能任性。如果進(jìn)了組織部只圖虛榮和個人發(fā)展，這種思想和崗位職責(zé)是格格不入的，根本不配做一名組工干部。

二是在職業(yè)中發(fā)展事業(yè)。年輕組工干部要樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，從黨的事業(yè)中明方向、找定位，全身心投入到黨的事業(yè)，一刻不停加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高履職本領(lǐng)，以最講認(rèn)真的態(tài)度努力爭創(chuàng)“第一等的工作”。

三是在改變中堅(jiān)守不變。組織部門“鐵打的營盤流水的兵”，有人進(jìn)來有人離開，變的是人員，不變的是精神，尤其是組工文化的核心要素不能變，組工干部的精氣神不能變。

四是在自我中追求無我。追求無我的過程，就是不斷把自己看小、把工作看大，把個人需求看輕、把崗位責(zé)任看重，本質(zhì)是只講付出不計(jì)回報(bào)的奉獻(xiàn)精神，正如習(xí)近平總書記說的那樣，“我將無我，不負(fù)人民”，以身許黨許國。這種精神就在我們身邊，每天都在感動著我們，很多同志長期處于“996”“997”的狀態(tài)，有的同志身體亮著紅燈仍堅(jiān)持在崗沒有半分懈怠。我們要感動更要見行動，向前面的人看齊，一步步成為后面的人學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，在延續(xù)傳承中推動組工事業(yè)薪火相傳。

一是要講學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高素質(zhì)。

干事創(chuàng)業(yè)不僅需要滿腔的熱情和創(chuàng)業(yè)的激情，更需要實(shí)實(shí)在在的過得硬本領(lǐng)。我從業(yè)務(wù)工作較為單一的縣紀(jì)委副書記，走到城關(guān)鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長這個重要崗位，對我來說是個挑戰(zhàn)，更是動力。面對一堆要處理的工作，要適應(yīng)的環(huán)境，要理順的關(guān)系，要協(xié)調(diào)的事務(wù)，要處理的難題，要溝通的.干群，我堅(jiān)持邊適應(yīng)環(huán)境，邊轉(zhuǎn)換角色，邊加強(qiáng)學(xué)習(xí)，邊推進(jìn)工作。這時(shí)我深感知識的珍貴，經(jīng)驗(yàn)的珍貴，能力的珍貴，時(shí)間的珍貴;我深知如果只是做一個平平庸庸、看攤實(shí)業(yè)、四平八穩(wěn)的領(lǐng)導(dǎo)干部容易一些，如果想在本職崗位上有所作為，干出一番老百姓能夠認(rèn)可的事業(yè)來真的很難。如果自己不注重學(xué)習(xí)，不努力提升自己，不努力工作，就會辜負(fù)組織的重托，辜負(fù)群眾的信任，辜負(fù)百姓的期待，對上對下都無法交待。所以，用這種責(zé)任與壓力、憂患與認(rèn)識，逼使自己把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，不斷提高學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力和免疫力，努力謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，歷練實(shí)踐，提高本領(lǐng)。

二是要講事業(yè)，用“發(fā)展為上，民生為先，穩(wěn)定為重”引領(lǐng)工作，指導(dǎo)實(shí)踐，促進(jìn)發(fā)展。

在其位要謀其政，在其位要出實(shí)績。我記得在x年全市第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會上，方書記給我們蒙城提出了更高的要求：蒙城不僅要早日躋身皖北第一方陣，更要跨入全省61個縣前20強(qiáng)!為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，作為一名蒙城干部，就要按照市委“發(fā)展為上、民生為先、穩(wěn)定為重”的要求，切實(shí)增強(qiáng)舍我其誰的責(zé)任感，增強(qiáng)寢食難安的危機(jī)感，增強(qiáng)只爭朝夕的緊迫感，努力從我做起，干事創(chuàng)業(yè)。經(jīng)過兩年來的工作，可以說付出了辛勞，也收獲了成功，我認(rèn)為有幾項(xiàng)工作還是得到了群眾贊許和領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的。一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了新突破。我和黨委政府一班人，始終把發(fā)展擺在第一位置，利用工業(yè)園區(qū)和原有破產(chǎn)企業(yè)，加大招商引資力度，盤活存量，引進(jìn)增量，兩年來引進(jìn)了凱利萊服飾、千衣源紡織、凱旋門業(yè)、興達(dá)印刷等一批企業(yè)，財(cái)政收入由x年1894萬元到x年的3143萬元，連破2000萬元、3000萬元兩個大關(guān)。二是強(qiáng)力推進(jìn)縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)征地。縣開發(fā)區(qū)建設(shè)用地我鎮(zhèn)轄區(qū)涉及征地500余畝。在征地中，對上我要向政府爭取政策，使農(nóng)民獲得利益得到保障;向下我要宣傳政策，征得群眾的理解和支持，難過艱苦努力，最終既維護(hù)了群眾利益，又為蒙城經(jīng)濟(jì)發(fā)展的平臺建設(shè)作出了貢獻(xiàn)。三是淮北大堤加固工程征遷安置工作。城關(guān)段征遷全長3.8公里，涉及5個社區(qū)和縣直14個單位，需拆遷安置戶791戶、3597人，征遷面積6.7萬平方米。為此，動用鎮(zhèn)、社區(qū)兩級干部參與，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格程序，陽光操作，歷時(shí)近1年時(shí)間，拆遷安置基本結(jié)束，無一例上訪。四是文明創(chuàng)建連上臺階。兩年來，作為我縣文明創(chuàng)建的主力軍，我鎮(zhèn)上了兩個臺階，x年獲省首屆“文明縣城”，x年“全國文明村鎮(zhèn)”有望于3月份頒獎命名。創(chuàng)建工作能夠取得如此成績，我們就堅(jiān)持創(chuàng)建的成果由人民共享，重點(diǎn)是圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)，真正為群眾辦實(shí)事、辦好事，先后硬化20條小街巷道路，安裝316條小街巷路燈，改造26座公廁。五是抓好信訪穩(wěn)定工作。對信訪工作，我們暢通渠道，開門接訪，帶案下訪，落實(shí)包保責(zé)任制，依法處理，限時(shí)解決，確保舊的矛盾化解掉，新的矛盾不積壓。應(yīng)該說，到城關(guān)鎮(zhèn)工作的兩年，可以說是事務(wù)最為繁忙的兩年，是下基層了解群眾最多的兩年，是一心一意謀城關(guān)發(fā)展的兩年，也是享受取得成績快樂的兩年。實(shí)踐證明，只有真正把發(fā)展擺在第一位置，緊盯不放，才能夠?qū)崿F(xiàn)跨越式發(fā)展;只有在工作中堅(jiān)持以人為本，才能有效解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題;只有做到權(quán)為民所用，情為民所系，才能牢固樹立群眾觀念，切實(shí)關(guān)注民生，永不脫離群眾。

三是要講奉獻(xiàn)，用“少說多做，真抓實(shí)干”，強(qiáng)作風(fēng)，抓落實(shí)，攻難題，促發(fā)展。

實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，關(guān)鍵在真抓實(shí)干，關(guān)鍵在狠抓落實(shí)，這是我們鎮(zhèn)黨政班子的共識。通過兩年來的實(shí)踐，通過作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，我深深地體會到：一是通過抓作風(fēng)，增強(qiáng)了執(zhí)行力。我積極實(shí)踐“5+2”、“8+2”工作法，倡導(dǎo)“少說多做，真抓實(shí)干”的作風(fēng)，自己身體力行，帶領(lǐng)廣大干部做到令行禁止守紀(jì)律、雷厲風(fēng)行抓落實(shí)、推進(jìn)工作見實(shí)效。二是通過抓團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了凝聚力。我個人帶頭堅(jiān)持民主集中制，班子之間相互信任、不亂評論，相互諒解、不結(jié)疙瘩。在園區(qū)征地、渦河征遷安置、“兩違”整治、社保低保、計(jì)劃生育等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的解決中，都能夠頂住壓力，敢于碰硬，不徇私情，就這一點(diǎn)，我個人感覺比較欣慰。三是通過抓廉政，增強(qiáng)了感召力。作為年輕干部，我時(shí)常反思自己，要把握好人生的方向和底線，以此帶好隊(duì)伍，作好表率，樹立形象。

很榮幸參加今天的后備干部座談會，和大家一起學(xué)習(xí)討論，共同進(jìn)步。這半年來的基層工作，是我人生路上一次不可缺少的歷煉，是一筆寶貴的生活財(cái)富，下面我和大家分享一下我的。

1、認(rèn)識在轉(zhuǎn)變。在踏進(jìn)社區(qū)工作之前，以為社區(qū)是很清閑、混日子的工作，但經(jīng)過這半年來的工作體驗(yàn)，每天面對眾多的居民，接觸居民大大小小最瑣碎的事情，我深刻認(rèn)識到社區(qū)是聯(lián)系黨、政府和群眾的紐帶，體會到社區(qū)基層工作的重要性和不容易。陳慧主任和每位同事，都是我的好榜樣，他們用行動教會我在工作中應(yīng)該“上為政府分憂，下為百姓解愁”。

2、入戶在開展。幸福社區(qū)位于美麗的青龍山下，依傍幸福水庫，管轄面積1平方公里，3500余戶，12000余人。剛剛進(jìn)入幸福社區(qū)工作時(shí)，不知道從何處入手，社區(qū)網(wǎng)格員就帶我下社區(qū)，了解管轄區(qū)內(nèi)的實(shí)際情況。每日到下轄區(qū)入戶宣傳新政策，走訪困難群眾和困難黨員送慰問金，定期協(xié)助開展豐富多彩的節(jié)日活動和志愿者活動，讓我不斷體會到這份工作帶給我的自豪感和滿足感。

1、關(guān)于社區(qū)。幸福社區(qū)屬于老舊社區(qū)，建筑以老房老宅為主，基礎(chǔ)設(shè)施陳舊，線路老化，道路狹窄，消防安全隱患嚴(yán)重;部分排水設(shè)施嚴(yán)重老化，雨水時(shí)期部分低洼地方排水不暢;人口居住密集，流動人口多，居住人員復(fù)雜，治安基礎(chǔ)薄弱。這些老舊小區(qū)沒有物業(yè)，所有問題都匯集到社區(qū)，經(jīng)常有居民來社區(qū)反映下水道堵塞、墻面破損等問題，這些屬于公共設(shè)施，維修按規(guī)定是由居民共同承擔(dān)費(fèi)用，社區(qū)做居中協(xié)調(diào)工作，而有時(shí)少數(shù)居民不理解、不配合，導(dǎo)致社區(qū)不能及時(shí)為居民排憂解難。

2、關(guān)于自我。這是我第一次參與基層工作，沒有基層工作的經(jīng)驗(yàn);沒有全身心撲在工作上，解決問題不夠靈活，說話方式不夠熱情，服務(wù)群眾不夠主動。當(dāng)社區(qū)群眾來辦理業(yè)務(wù)，講話聽不懂，解釋聽不進(jìn)時(shí)，我就不是知道該如何處理了，都向社區(qū)有經(jīng)驗(yàn)的前輩尋求幫助，自己的工作能力亟待提高。

1、深入開展老舊小區(qū)“紅色物業(yè)”工作。幸福社區(qū)現(xiàn)有三處老舊小區(qū)(外貿(mào)車隊(duì)、建校宿舍、錨鏈廠宿舍)將開展“紅色物業(yè)”。作為社區(qū)工作人員，應(yīng)該可以協(xié)助做好以下前期工作：一是摸底查清每個小區(qū)人員構(gòu)成、樓宇狀況、設(shè)施設(shè)備的情況，以及對物業(yè)服務(wù)的需求;二是在小區(qū)內(nèi)積極宣傳“紅色物業(yè)”所能提供的低價(jià)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，經(jīng)常性組織黨員、志愿者在小區(qū)內(nèi)開展各種活動，如義務(wù)勞動、輪流值班巡邏等，加大“紅色物業(yè)”宣傳力度，增強(qiáng)影響力;三是引導(dǎo)居民自治意識，如掛“我的小區(qū)我做主、紅色物業(yè)我參與”等宣傳標(biāo)語，發(fā)揚(yáng)廣大居民主人翁精神。

2、嚴(yán)格要求自我，做到“三心”(耐心、細(xì)心和責(zé)任心)。耐心的接待每位辦事居民，不急不躁，居民沒聽明白的，就反復(fù)講解，直到明白滿意為止;細(xì)心處理好居民的每一件大事、小事，時(shí)刻把他們放在心上，及時(shí)為他們排憂解難;責(zé)任心就是時(shí)刻記住自己是一名基層工作者、一名共產(chǎn)黨員，在工作中深入群眾，帶著強(qiáng)烈的責(zé)任感去落實(shí)涉及群眾利益和實(shí)際困難的每一件事情。

由于能力有限，在工作中的不足之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給予批評指正。在將來的工作中，我將踏踏實(shí)實(shí)為群眾服好務(wù)，用自己的能量照亮社區(qū)的每一個角落。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

今天區(qū)委專門召開會議，組織我們年輕干部進(jìn)行座談交流，還在百忙之中參加，充分體現(xiàn)了區(qū)委對年輕干部的高度重視和殷切期望，我感到十分榮幸、備受激勵。我2005年從大學(xué)畢業(yè)以后，先在區(qū)委黨校、安監(jiān)局短暫工作過一段時(shí)間，2007年即調(diào)入?yún)^(qū)委辦從事文字工作，直至2016年初區(qū)委研究室組建后，組織對我進(jìn)行了崗位調(diào)整。長期在區(qū)委中樞部門、綜合文字崗位鍛煉，我深深感受到，唯有勤奮才能發(fā)展，唯有淡泊才能遠(yuǎn)行，唯有感恩才會成熟。結(jié)合自身實(shí)際匯報(bào)三點(diǎn)感悟，與各位共勉。

第一點(diǎn)感悟：越是紛繁，越要堅(jiān)定。年輕干部的優(yōu)勢是年輕，劣勢也是年輕，年輕干部大都比較受社會關(guān)注，也容易會碰到一些恭維和誘惑，稍有不注意就會喪失原則甚至犯錯。我是一名共產(chǎn)黨員，入黨之后，在工作和生活中，對黨的認(rèn)識和熱愛逐步加深。這其間，我也曾從各類人群、各種媒體聽到看到各種各樣的聲音和現(xiàn)象，這里面有對西方制度的鼓吹，有對社會問題的渲染，有對腐敗現(xiàn)象的悲觀，這些確實(shí)曾讓涉世未深的我有過困惑、有過不解。但后來，特別是黨的十八大以來，國力提升的速度越來越快、改善民生的溫度越來越高、懲貪治腐的力度越來越大、改革發(fā)展的精度越來越準(zhǔn)，我們的國家發(fā)生了翻天覆地的變化。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，民心是評判政黨的根本尺度。現(xiàn)在的我，對黨的認(rèn)識和熱愛更加理性、更加堅(jiān)定，我堅(jiān)信，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央的領(lǐng)導(dǎo)下，中華民族偉大復(fù)興的中國夢一定能夠?qū)崿F(xiàn)。夢想始于足下，責(zé)任就在當(dāng)下。我們這個年齡的黨員干部，最能干事的人生時(shí)段，恰好正處在習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義發(fā)展的關(guān)鍵階段，這是幸福、是機(jī)遇，更是責(zé)任、是挑戰(zhàn)?！暗⒅睏U，終無曲影?！弊鳛樾聲r(shí)代的年輕一輩，作為干事業(yè)的新生力量，未來，不管風(fēng)云如何變幻、不管困難如何艱巨，我們都要做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，堅(jiān)定不移跟黨走、堅(jiān)定不移為人民、堅(jiān)定不移干事業(yè)，擔(dān)負(fù)起我們這一代人應(yīng)該擔(dān)負(fù)的歷史責(zé)任。

第二點(diǎn)感悟：越是困難，越要堅(jiān)持。年輕干部的成長是在不斷發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)和弱點(diǎn)的過程中實(shí)現(xiàn)的。困難是常態(tài)，奮斗是姿態(tài)，懈怠會失態(tài)。參加工作以來，我有一個發(fā)現(xiàn)，無論干什么事情，遭遇困難總是難免的。剛到黨校教書時(shí)有不敢面對學(xué)生的困難，剛到機(jī)關(guān)上班時(shí)有不懂待人接物的困難，剛到委辦工作時(shí)有不會謀篇布局的困難，往往舊的困難過去了，新的困難又會出現(xiàn)。但我感到，越是困難，越要堅(jiān)持，堅(jiān)持在不斷學(xué)習(xí)中認(rèn)識困難，堅(jiān)持在大膽實(shí)踐中戰(zhàn)勝困難。記得剛到區(qū)委辦，面對份量很重的文稿任務(wù)，我一度感到茫然失措，不會寫，也不敢寫。但我想，與其被困難嚇倒、不如把困難打倒。古人云：“立身百行，以學(xué)為基?！睘榇耍覟樽约毫可矶ㄖ撇㈤L期堅(jiān)持學(xué)習(xí)計(jì)劃，重要文件必讀、黨報(bào)黨刊必看、新聞?wù)芈?，這個過程中，讓我開闊了視野，打開了思路，筆頭慢慢變得靈活了，心智也漸漸變得成熟了。經(jīng)歷使我們成長，閱歷使我們成熟，奮斗使我們成事。作為年輕干部，無論是現(xiàn)在做文字工作，還是今后搞別的工作，都還會遇到各種各樣的困難。正所謂困難持續(xù)不斷，我會堅(jiān)持不懈。我堅(jiān)信，在“山窮水盡疑無路”的時(shí)候，咬緊牙、挺直腰、堅(jiān)持住，就一定會有“柳暗花明又一村”。

第三點(diǎn)感悟：越是寂寞，越要堅(jiān)守。研究室工作是一份清苦的差事，沒有迎來送往，沒有吃吃喝喝，苦思冥想是工作常態(tài)，加班熬夜是家常便飯，工作、生活沒有五彩繽紛，只有勞力費(fèi)神。于是，有人說，這樣的生活很寂寞。在我看來，竹子都是在無人陪伴、無人察覺的寂寞中悄然拔節(jié)成長的。比如文稿寫作，雖然勞累勞心、清苦辛苦，但也有靈感忽至、妙筆生花的驚喜，有通宵達(dá)旦人不知、一朝成文心自足的愜意。雖然過程很寂寞，但內(nèi)心是充實(shí)的，工作是快樂的。的確是這樣，身在哪里，心就要在哪里。工作需要專心而反對毛躁，事業(yè)需要專注而反對浮躁，人生需要專情而反對焦躁?！白孕湃松倌?，會當(dāng)水擊三千里”，我將以此為工作和人生信條，堅(jiān)守內(nèi)心的寧靜，不左比、不右比，對照黨章查自己;不上看、不下看，對標(biāo)先進(jìn)努力干，正確看待功利、地位和個人得失，守住清貧、耐住寂寞、經(jīng)住誘惑，在磨礪中修身養(yǎng)性，以平常心態(tài)、樂觀狀態(tài)和充實(shí)姿態(tài)，干好每件事，過好每一天。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇四

在2021年秋季學(xué)期中央黨校（國家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班上，系統(tǒng)闡明了干部尤其是年輕干部成長成才的正確路徑，為加強(qiáng)新時(shí)代干部隊(duì)伍建設(shè)提供了重要遵循和指路明燈。作為新時(shí)代的年輕干部，面對習(xí)近平總書記的明確要求和殷殷囑托，我們要始終充滿朝氣、弘揚(yáng)正氣、蓄足底氣、胸懷和氣、保持銳氣，在常學(xué)常新中加強(qiáng)理論修養(yǎng)，在學(xué)思踐悟中牢記初心使命，在知行合一中主動擔(dān)當(dāng)作為，在新時(shí)代新征程上留下無悔的奮斗足跡，譜寫精彩的人生。

要有“功成不必在我、建功必定有我”的大局站位和責(zé)任擔(dān)當(dāng)；

要有沉下心來、把“冷板凳”坐熱的堅(jiān)韌意志和永不言棄的執(zhí)著追求，全心全意為人民服務(wù)，深入基層一線，真心、真情了解民情、民聲，把百姓事當(dāng)成自己的大事來做實(shí)做好，在辦好民生事中奉獻(xiàn)全部青春和熱血。

二要有胸懷坦蕩的正氣。中醫(yī)常說：“正氣存內(nèi)，邪不可干；

同時(shí)要增強(qiáng)德行修養(yǎng)，以黨章為“藥方”，以國法為“藥材”，時(shí)常對照廉潔自律要求“三省吾身”，要注重培養(yǎng)健康生活情趣，珍惜崗位、明辨是非，要以先輩先烈為鏡、以反面典型為戒，不斷筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，切實(shí)做一名組織信任、群眾認(rèn)可的好青年。

三要有成事之能的底氣。年輕干部要多。

學(xué)習(xí)。

多積累，向書本學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，向老同志學(xué)，不斷提高做好各項(xiàng)工作的能力和水平，為全面做好工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，自覺把學(xué)習(xí)融入工作、融入生活，少一些應(yīng)酬多一些閱讀，少一些娛樂多一些思考，真正使。

讀書。

學(xué)習(xí)成為生活的一部分。學(xué)政策、學(xué)文件，學(xué)技術(shù)、學(xué)管理，使自己成為本行業(yè)的行家里手，成為此。

工作。

崗位上不可或缺的人；

還要學(xué)哲學(xué)和歷史，看史書，數(shù)風(fēng)云，從榮辱成敗得失存亡中汲取教訓(xùn)，科學(xué)認(rèn)識自我，遇到挫折不失意，審時(shí)度勢不刻意。社會的發(fā)展，要求青年干部學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，只有不斷的學(xué)習(xí)，才能使我們的。

知識。

不斷的更新，才能用新的理論充實(shí)自我。

為民服務(wù)要和氣，要站穩(wěn)人民立場，用心用情工作，丟掉“官架子”，主動走下去，融入到群眾中，以深厚的情懷、滿腔的熱情，切切實(shí)實(shí)解決好群眾的困難事、煩心事和期盼事，在全心全意為人民服務(wù)中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

五要有攻堅(jiān)克難的銳氣。在工作中，各種新。

情況。

新問題會層出不窮，形勢逼人，不進(jìn)則退。黨員干部只有經(jīng)受各種考驗(yàn)和歷練，才能不斷在攻堅(jiān)克難的實(shí)踐中成長成材。要勇于擔(dān)當(dāng)，敢于斗爭，在關(guān)鍵時(shí)候敢于站起來，沖上去，在大是大非面前敢于亮劍，在矛盾沖突面前敢于迎難而上，在危機(jī)困難面前敢于挺身而出，在歪風(fēng)邪氣面前敢于堅(jiān)決斗爭。要解放思想，爭先創(chuàng)優(yōu)，對標(biāo)對表找差距，自我加壓求突破。作為新時(shí)代宣傳人，力求在理論武裝中指引前進(jìn)方向，在輿論引導(dǎo)中傳播正向能量，在精神文明建設(shè)中凝聚人心，在文藝創(chuàng)作中實(shí)現(xiàn)文化惠民，在媒體融合文旅融合方面進(jìn)行深度拓展，把宣傳思想工作做出亮點(diǎn)，做出特色，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

年輕干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的希望，是實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興夢照進(jìn)現(xiàn)實(shí)的生力軍。習(xí)總書記高度重視年輕干部成長，充滿希望，心懷期待，多次在講話中指方向、明思路、點(diǎn)關(guān)鍵。年輕干部應(yīng)起而行之，以實(shí)際行動響應(yīng)總書記號召，勇挑重?fù)?dān)，踔厲奮發(fā)，爭做永葆浩然正氣、涵養(yǎng)淡然靜氣、廣接自然地氣的新時(shí)代年輕干部，在時(shí)代洪流中堅(jiān)韌心志、砥礪品質(zhì)、增長才干，切實(shí)擔(dān)負(fù)起中華民族復(fù)興的歷史大任。

至要是嚴(yán)私德，常鳴法紀(jì)警鐘，心存言行敬畏，不越底線、不觸紅線、不碰高壓線。再者，要為人處世方正。年輕干部剛拉開人生大幕，不是要去高談闊論遠(yuǎn)大人生理想，而是要知道今天要干什么事，干的是不是有益的事，時(shí)時(shí)處處都要明白個人“有所愛、有所惡、有所為、有所不為”，不管走多遠(yuǎn)，都能做到本性不變、初心不改，做正派之人、傳遞正能量。

二、涵養(yǎng)淡然靜氣。非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)。靜氣是一種大修養(yǎng)、大胸懷、大智慧、大境界。在這個崇尚自由個性、虛無主義盛行、思想浮躁不安的年代，年輕干部特別要下足“養(yǎng)靜”功夫，不為聲色犬馬所動、不為功名利祿所累，掌握好“方寸胸懷”，涵養(yǎng)淡然靜氣，修好立德立業(yè)“主功課”。一是要靜得下心學(xué)習(xí)思考?！办o而后能安，安而后能慮，慮而后能得”。年輕干部要像毛主席一樣于車水馬龍的鬧市讀書，學(xué)會屏蔽外界種種誘惑干擾，專心致志地把更多地時(shí)間和精力用于學(xué)習(xí)新思想、新技能、主業(yè)務(wù)，以辯證的眼光和正確的視角思考國家政策、社會現(xiàn)象和個人問題，不斷修正“三觀”，調(diào)整狀態(tài)再出發(fā)。二是要沉得住氣不浮不躁。面對別人晉級升遷，作為年輕干部要做到不浮不躁，不埋不怨，要時(shí)刻想想，別人為什么能升遷，工作有什么成效，與之相比自己有什么差距。還要沉下心來，專注于自我的逐步強(qiáng)大，把手上的工作做好，把個人的升遷交給組織，尊重組織的認(rèn)同，服從組織的安排、感恩組織的培養(yǎng)。三是要安得住神穩(wěn)重踏實(shí)。年輕干部入職不久，想的更多的應(yīng)該是如何在職場中迅速進(jìn)入角色，如何擁有抓好落實(shí)、做好工作的技能，不受外界負(fù)面信息干擾、不被種種誘惑享樂所奴役，既不能躺平內(nèi)卷，自甘墮落，也不能兩眼看天，好高騖遠(yuǎn)，一步一個腳印踏實(shí)工作，穩(wěn)扎穩(wěn)打做好手上事、當(dāng)前事、瑣事小事。

三、廣接自然地氣。腳踏實(shí)地，才能更好仰望星空。年輕干部理想抱負(fù)遠(yuǎn)大，但須牢記樹高千尺不離其根，江逐萬里不舍其源，接好“地氣”才能更有成長“底氣”。一要先當(dāng)學(xué)生，再當(dāng)先生。年輕干部學(xué)歷高、見識多、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，但“一定要有眼睛向下的決心和甘當(dāng)小學(xué)生的精神”，克服心高氣傲、自恃無物、頤指氣使的不良心態(tài)，放下高高在上的架子，穩(wěn)住漂浮躁動的性子，拉下虛無縹緲的面子，以“人人可為我?guī)煛敝鸩睫D(zhuǎn)變到“可為多數(shù)人師”。二要汲取基層智慧、廣交群眾朋友?；鶎庸ぷ靼_萬象，基層問題形形色色，不是靠校園里讀那幾本書本就能完全解決、一勞永逸的。而經(jīng)驗(yàn)在基層、智慧在基層、創(chuàng)新在基層，廣交群眾朋友，向他們學(xué)習(xí)工作“套路”、基層“真金”、人生“智慧”，為開啟干部“職業(yè)路”，當(dāng)好人民“勤務(wù)員”打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三是歷練強(qiáng)大內(nèi)心，接受風(fēng)雨歷練。有風(fēng)有雨是常態(tài)。人生也好，工作也罷，不可能一馬平川、順風(fēng)順?biāo)傄D(zhuǎn)幾道彎、爬幾道崗、翻幾道梁，青年干部要正確認(rèn)識工作生活中的坎坷、困難，始終保持正常健康心態(tài)，不灰心、不喪氣、不放棄。風(fēng)雨兼程是狀態(tài)。既然有風(fēng)有雨，那就備好雨衣、雨傘，迎接一切困難和問題，接受檢驗(yàn)和洗禮，以隨時(shí)準(zhǔn)備著的狀態(tài)面對工作生活。風(fēng)雨無阻是心態(tài)。年輕干部的路還很長，還有很多人生美好的事物在未來，那么就要以“不破樓蘭終不還”的堅(jiān)定決心，以“功成不必在我,功成必定有我”的信念擔(dān)當(dāng)，不斷增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)，不斷提高斗爭藝術(shù)，在斗爭中淬煉成鋼，做好中華民族偉大復(fù)興事業(yè)的“一塊磚”。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇六

不知不覺，我已經(jīng)踏入工作崗位近三年，雖帶幾縷書卷氣，已染一身泥土香，成為奮斗在基層一線廣大青年中的一員。

一、回望來時(shí)之路，心系“國之大者”，做好參謀助手。承蒙組織信任，剛工作不久，我便被安排到黨政辦負(fù)責(zé)人這樣重要崗位上摔打、歷練。在基層的大課堂里，我拋下名校光環(huán)，用善于學(xué)習(xí)的優(yōu)勢彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)不足的劣勢，做一名從會務(wù)準(zhǔn)備、文件收發(fā)、上傳下達(dá)開始學(xué)起的“小學(xué)生”。我始終堅(jiān)持“身在兵位、胸為帥謀”，學(xué)會從街道大局出發(fā)，圍繞街道中心任務(wù)思考謀劃工作，圍繞群眾需求提升自身能力。我時(shí)刻謹(jǐn)記“以文輔政、服務(wù)決策”，既關(guān)注區(qū)級層面在關(guān)心、強(qiáng)調(diào)什么，又掌握街道層面想謀劃、推動什么，撰寫文稿時(shí)才能既“接天線”、登高望遠(yuǎn)，又“接地氣”、舉措務(wù)實(shí)。

二、堅(jiān)守選調(diào)初心，涵養(yǎng)“枝葉情懷”，積蓄為民之力。辦公室經(jīng)歷教會我如何當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，選調(diào)生身份時(shí)刻提醒我要做好群眾的知心人。為了更好地融入、適應(yīng)、服務(wù)基層，我按要求開展村情調(diào)研，在走訪村民及企業(yè)過程中，注意收集問題、分析研判，積極探索黨建引領(lǐng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展路徑。堅(jiān)持以群眾為師、向群眾學(xué)習(xí)，學(xué)會了如何同群眾打交道，主動聚焦群眾關(guān)切撰寫調(diào)研文章供領(lǐng)導(dǎo)決策參考，為街道辦好民生實(shí)事出謀劃策、貢獻(xiàn)智慧，在履職盡責(zé)和服務(wù)群眾過程中，擁有了獲得感和成就感。

三、不墜青云之志，對標(biāo)“雙百創(chuàng)建”，扛起時(shí)代重任。當(dāng)前，**經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，這為年輕干部成長成才提供了廣闊舞臺。區(qū)委十三屆三次全會上，向全區(qū)發(fā)出了“加快推動城鄉(xiāng)園融合發(fā)展，全力爭創(chuàng)‘全國百強(qiáng)區(qū)、全國百強(qiáng)高新區(qū)’”的動員令，年輕干部理應(yīng)聞令而動、盡銳出戰(zhàn)，拿出更大干勁闖勁，更多硬招實(shí)招，來應(yīng)對各類風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。年輕干部受到組織的關(guān)心比其他年齡段干部要多，在干部梯隊(duì)中扮演著承上啟下的角色，因此，我們也理應(yīng)扛起責(zé)任、擔(dān)當(dāng)作為，通過不斷地攻堅(jiān)克難，讓人生變得更加厚重。

四、行穩(wěn)方能致遠(yuǎn)，扣好“廉潔扣子”，擦亮青春底色。習(xí)近平總。

書記。

指出：“年輕干部必須牢記清廉是福、貪欲是禍的道理，守住拒腐防變防線，從小事小節(jié)上守起，做到正心明道、懷德自重”。作為黨政辦負(fù)責(zé)人，在推動街道高質(zhì)量發(fā)展過程中，要嚴(yán)守各項(xiàng)政策底線，在。

后勤。

審批、管理等方面把好關(guān)、守好門，切實(shí)做到有所為、有所不為；

作為年輕干部，在服務(wù)全區(qū)高質(zhì)量跨越發(fā)展中，我們更要樹立底線思維，始終筑牢廉潔思想防線，時(shí)刻保持。

工作。

定力，珍惜干事創(chuàng)業(yè)平臺，擦亮青春廉潔底色。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

干部隊(duì)伍是黨的事業(yè)發(fā)展的骨干力量，要為**發(fā)展減負(fù)賦能增效，就必須緊緊抓住干部隊(duì)伍建設(shè)這個關(guān)鍵。我們將堅(jiān)持思想鑄魂、崗位練兵、實(shí)績選人，動真碰硬打好“干部思想作風(fēng)轉(zhuǎn)變”戰(zhàn)役，切實(shí)以高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍，推動**在現(xiàn)代化建設(shè)征程中實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

一、思想鑄魂，凝聚奮進(jìn)合力。思想是行動的先導(dǎo)，政治是思想的統(tǒng)帥。省第十三次黨代會提出，忠誠擁護(hù)“兩個確立”，把“兩個維護(hù)”固化為黨員干部的政治態(tài)度、政治信條，作為一切實(shí)踐活動的政治原則、政治保障。我們要把政治過硬作為干部隊(duì)伍建設(shè)的第一步，不斷提高黨員干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力。一要打好學(xué)習(xí)“組合拳”。堅(jiān)持把黨性教育作為淬煉黨性的必修課常修課，為黨員干部凝心鑄魂。凝心聚力抓好省第十三次黨代會精神學(xué)習(xí)貫徹，統(tǒng)籌干部隊(duì)伍“四種力量”下沉基層推進(jìn)“六個覆蓋”，把“兩個確立”“兩個維護(hù)”融入血脈，見諸行動，不斷提高干部的政治意識和理論素養(yǎng)。開展慶祝中國共產(chǎn)黨成立101周年“八個一”系列活動，號召黨員干部扛起“爭當(dāng)表率、走在前列”的光榮使命。二要用好一線“現(xiàn)場學(xué)”。進(jìn)一步用活用好紅色革命遺址和鄉(xiāng)村振興現(xiàn)場教學(xué)點(diǎn)，打造“晚間課堂”和“田間課堂”等學(xué)習(xí)平臺，扎實(shí)開展理想信念教育，為黨員干部“補(bǔ)精神之鈣、固思想之元、培為政之本”。三要講好**“故事會”。廣泛開展“學(xué)習(xí)身邊榜樣”活動，選樹宣傳一批先進(jìn)黨員干部典型，組織開展橋東社光村、官塘科創(chuàng)園等電教片拍攝制作。創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)先進(jìn)單位和先進(jìn)個人，宣傳務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)、心系群眾、沖鋒在前的好干部，增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神，塑造敢于擔(dān)當(dāng)、勇于作為的**干部隊(duì)伍新形象。

堅(jiān)持到一線“黨課宣講”，以言傳身教、正向發(fā)聲為基層群眾答疑解惑、排憂解難。二是青年力量出謀獻(xiàn)策“當(dāng)參謀”。樹立“爭一流”的意識，以勤于學(xué)習(xí)、勇于挑戰(zhàn)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹慨嬒裾宫F(xiàn)**青年一代的才氣、朝氣、銳氣。搭建項(xiàng)目建設(shè)、思想作風(fēng)和基層治理等意見征求平臺，引導(dǎo)年輕干部把個人理想抱負(fù)融入全區(qū)發(fā)展大局，獻(xiàn)智出力。打造青年干部“月讀一書”學(xué)習(xí)平臺，持續(xù)開展讀書分享、知識競賽、演講比賽等活動，評出優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組和“學(xué)習(xí)之星”，推動干部在學(xué)思踐悟中認(rèn)識自我、提升自我、超越自我。三是村級骨干能力儲備“蓄活水”。聚焦建強(qiáng)村級干部隊(duì)伍，提升干事服務(wù)能力，試點(diǎn)推進(jìn)第一輪村（社區(qū)）干部到先進(jìn)示范點(diǎn)跟班學(xué)習(xí)，持續(xù)物色培養(yǎng)村級后備人才，深化“兩委”干部學(xué)歷提升工程，著力推動基層干部隊(duì)伍提質(zhì)增效。以久久為功的韌勁抓實(shí)干部廉政建設(shè)，聚焦鄉(xiāng)村振興、三務(wù)公開、土地管理等農(nóng)村實(shí)務(wù)開展輪訓(xùn)。舉辦以職務(wù)犯罪為主題的基層法治宣講，出臺村級骨干“十警示”，強(qiáng)化底線思維，鑄造以忠誠干凈擔(dān)當(dāng)為政治本色的好干部。

突出一人一檔，建立業(yè)績紀(jì)實(shí)機(jī)制，記錄干部成長軌跡；

突出人崗相適，實(shí)施公務(wù)員“專業(yè)歸位”工程，激發(fā)人才潛力、提升崗位效能；

推進(jìn)干部“能上能下”，制定不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的退出機(jī)制；

用好擔(dān)當(dāng)作為正反表現(xiàn)“兩個名單”和工作通報(bào)“紅黑榜”，從作風(fēng)上嚴(yán)管、制度上嚴(yán)治，為推動**現(xiàn)代化建設(shè)鍛造更多能干事、干成事的“后繼之人”。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

今年是黨的二十大召開之年，做好組織工作使命光榮、責(zé)重山岳、意義非凡。我市堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹全國、全省組織部長會議精神，深刻領(lǐng)會“政治引領(lǐng)、標(biāo)準(zhǔn)提升、基礎(chǔ)規(guī)范”工作思路，確定“組織工作質(zhì)量提升年”主題，保持不怕苦、能吃苦的牛勁，拿出敢拼搏、敢爭先的虎氣，全力推動組織工作高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大和省第十二次黨代會勝利召開。

一、聚焦“兩個確立”，培根鑄魂鍛造政治忠誠。對黨絕對忠誠是黨員干部的立身之根、為政之魂。培根鑄魂的工作一絲也不能放松、一刻也不能懈怠。要深入實(shí)施“習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想教育培訓(xùn)計(jì)劃”，持續(xù)抓好黨的十九屆六中全會和省委十一屆十次全會、市第六次黨代會精神學(xué)習(xí)培訓(xùn)，跟進(jìn)辦好黨的二十大和省第十二次黨代會精神專題研討班，分期分批推動理論培訓(xùn)全覆蓋，推動黨員干部堅(jiān)決擁護(hù)“兩個確立”、堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”。要圍繞貫徹落實(shí)中央、省委決策部署和市委“四大戰(zhàn)略”，圍繞疫情防控、安全穩(wěn)定等重大任務(wù)，深入開展干部執(zhí)行力建設(shè)專項(xiàng)行動，在重大項(xiàng)目、重大斗爭一線錘煉做到“兩個維護(hù)”的定力能力。要嚴(yán)格落實(shí)新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，進(jìn)一步嚴(yán)肅民主生活會、民主評議黨員等制度，強(qiáng)化巡視巡察、選人用人專項(xiàng)檢查、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等問題督查整改，從嚴(yán)做好個人有關(guān)事項(xiàng)查核，鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)。

實(shí)施“薪火提能工程”，讓年輕干部在火熱一線百煉成鋼。要精準(zhǔn)實(shí)施干部專業(yè)化能力提升計(jì)劃，有計(jì)劃地推動干部跨縣區(qū)、跨條塊、跨領(lǐng)域掛職任職，立足縣（市、區(qū)）發(fā)展定位、部門核心職能、企業(yè)主營業(yè)務(wù)選配專業(yè)干部。要精準(zhǔn)對接發(fā)展需求、基層需求開展招考招錄，探索開展聘任制公務(wù)員試點(diǎn)，縱深推進(jìn)公務(wù)員分類改革，出臺公務(wù)員平時(shí)考核激勵措施，激發(fā)動能活力。

三、聚焦“有形有效”，大抓基層彰顯組織優(yōu)勢?；鶎狱h組織是黨執(zhí)政大廈的地基，地基固則大廈堅(jiān)，地基松則大廈傾。要在規(guī)范基礎(chǔ)、發(fā)揮功能上著力，推動基層黨組織從有形向有效轉(zhuǎn)變、從有為向管用提升。要全面規(guī)范基層組織建設(shè)、基本制度落實(shí)、基本隊(duì)伍建設(shè)、基層基礎(chǔ)保障，分類開展黨組織書記、黨員隊(duì)伍建設(shè)情況排查整改，分領(lǐng)域開展基層黨組織活動陣地、基層工作經(jīng)費(fèi)保障等情況排查整改，健全落實(shí)“1953”支部工作體系，推動符合條件的居民小區(qū)、兩新組織應(yīng)建盡建黨組織，推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。要持續(xù)健全農(nóng)村治理組織體系、城市治理功能體系、重點(diǎn)領(lǐng)域靶向治理體系，深化兩項(xiàng)改革“后半篇”文章，探索片區(qū)黨建聯(lián)盟體制機(jī)制，深化街道管理體制改革，健全社區(qū)工作事項(xiàng)準(zhǔn)入制度，抓好易地扶貧搬遷集中安置點(diǎn)、城鄉(xiāng)接合部新型社區(qū)治理，點(diǎn)面結(jié)合提升基層治理效能。要強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興實(shí)績考核，壓緊落實(shí)“五級書記抓鄉(xiāng)村振興”責(zé)任，深入實(shí)施優(yōu)秀農(nóng)民工回引培養(yǎng)工程和村干部“學(xué)歷提升計(jì)劃”，實(shí)施村集體經(jīng)濟(jì)“消薄扶強(qiáng)”計(jì)劃，管好用好鄉(xiāng)村振興幫扶工作力量，以黨建提質(zhì)賦能鄉(xiāng)村振興。

四、聚焦“機(jī)制創(chuàng)新”，優(yōu)化廣聚英才良好環(huán)境。人能盡其才則百事興。要全方位構(gòu)建有利于人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)的生態(tài)體系，擦亮“廣聚英才·立業(yè)興安”人才品牌，建設(shè)跨省域人才一體化發(fā)展創(chuàng)新高地。要優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)，高質(zhì)量召開市委人才工作會議，編制實(shí)施**人才發(fā)展“十四五”規(guī)劃和行業(yè)系統(tǒng)專項(xiàng)規(guī)劃，建設(shè)全省人才發(fā)展雁陣格局重要支撐。要優(yōu)化人才集聚生態(tài)，推出“1+n”政策“禮包”，完善人才分類評價(jià)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)，深化職務(wù)科技成果權(quán)屬混合所有制改革，增強(qiáng)集聚人才競爭力。要優(yōu)化人才創(chuàng)新生態(tài)，加快建設(shè)川渝高竹新區(qū)人才一體化發(fā)展先行區(qū)，開展“小平故里企業(yè)高校行”等活動，落實(shí)“揭榜掛帥”助力科技攻堅(jiān)，分行業(yè)領(lǐng)域組建產(chǎn)業(yè)人才聯(lián)盟，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力。要優(yōu)化人才宜居生態(tài)，開展**“人才月”系列活動，拓展“小平故里英才卡”服務(wù)事項(xiàng)，推進(jìn)人才公寓建設(shè)，建設(shè)一批人才之家、人才服務(wù)綜合體、青年人才集聚社群，優(yōu)化廣聚英才良好環(huán)境。

五、聚焦“痛點(diǎn)堵點(diǎn)”，破難求解帶動質(zhì)量提升。問題是時(shí)代的聲音。要從影響和制約組織工作高質(zhì)量發(fā)展的問題切入，在破解難題、補(bǔ)短強(qiáng)弱中打開局面、提升質(zhì)量。政治問題具有很強(qiáng)的隱蔽性，考準(zhǔn)考實(shí)干部政治素質(zhì)關(guān)鍵要從實(shí)質(zhì)上把好關(guān)，要建立定期政治體檢制度，深入談、現(xiàn)場看、廣泛聽、事中驗(yàn)，綜合運(yùn)用巡視巡察、信訪、個人有關(guān)事項(xiàng)查核等成果精準(zhǔn)畫好“政治像”。推動干部教育入腦入心需觸動打動、內(nèi)心共鳴，要推動教育主體真學(xué)真信講出真理味道，用好“攻心式”談話做法，深化干部教育培訓(xùn)供給側(cè)改革，提升理論武裝、思想教育的針對性、實(shí)效性。激勵干部擔(dān)當(dāng)作為，既要獎優(yōu)，也要罰劣，要鮮明重實(shí)干、重實(shí)績、重?fù)?dān)當(dāng)?shù)目己擞萌藢?dǎo)向，細(xì)化落實(shí)“容錯糾錯”等機(jī)制，糾正“君子、躺平、張狂”等做派，激勵干部奮發(fā)作為。推進(jìn)干部能上能下，要堅(jiān)持用制度說話、以考核“服人”，探索建立“庸者下”負(fù)面清單，細(xì)化“下”的情形、暢通“下”的渠道、加強(qiáng)后續(xù)管理，推動能上能下良性循環(huán)。新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建是基層黨建的薄弱點(diǎn)，要聚焦誰負(fù)責(zé)、怎么建、作用發(fā)揮等問題，推動黨的組織和黨的工作向道路貨運(yùn)、快遞物流、互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域延伸覆蓋。村集體經(jīng)濟(jì)是夯實(shí)黨在農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)的物質(zhì)保障，要積極探索所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離的運(yùn)營機(jī)制，建立健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)的法人治理、收益分配、監(jiān)督管理等機(jī)制，確保集體資產(chǎn)保值增值。產(chǎn)才融合是高質(zhì)量發(fā)展的必由之路，要出臺重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才專項(xiàng)支持政策，圍繞人才需求延展服務(wù)事項(xiàng)、創(chuàng)新服務(wù)方式，推動人才工作更加精準(zhǔn)服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇九

研討會是由訓(xùn)練有素的主持人以一種無組織、自然的方式對一小群受訪者進(jìn)行的訪談。主持人引導(dǎo)了討論。主要目的是從合適的目標(biāo)市場中抽取一批人，通過聽他們談?wù)撗芯咳藛T感興趣的話題來獲得他們的觀點(diǎn)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

怎樣才能成為一名合格的年輕干部？我認(rèn)為，年輕干部不要經(jīng)常想自己有什么、還要什么，要多想想自己缺什么、還要補(bǔ)什么。我想真正缺少的，至少有三樣?xùn)|西：

一是缺少持久而堅(jiān)定的理想信念。我們這代人，長在紅旗下，沐浴春風(fēng)里，物質(zhì)條件從來不缺，但缺少的是我們上一輩人那種對理想信念持久、堅(jiān)定、執(zhí)著的追求。作為組工干部，受黨的思想教育更多一些，平時(shí)也經(jīng)常把理想信念掛在嘴上、寫到材料中，但捫心自問，我們的理想信念是否持久，是否從來都是堅(jiān)定如一的？平時(shí)要經(jīng)常拿這一問題檢視自己。

二是缺少靜下心來學(xué)習(xí)工作、反躬自省的沉淀。在縣區(qū)工作的時(shí)候，區(qū)委書記經(jīng)常給我講一句話，“年輕干部要沉下心來干事，讓自己多沉淀沉淀。”那時(shí)對這句話不是很明白，還專門上網(wǎng)百度過“沉淀”是什么意思。隨著工作經(jīng)歷和閱歷的增長，我越來越明白，所謂“沉淀”，就是要經(jīng)常靜下心來想一想，自己是一塊“磚”，還是一塊“材”。當(dāng)我們越來越意識到自己很渺小的時(shí)候，這就是沉淀了。

三是缺少在從嚴(yán)治部、嚴(yán)管干部常態(tài)下的適應(yīng)力。剛從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到部里工作的時(shí)候，有點(diǎn)不適應(yīng)，感覺鄉(xiāng)鎮(zhèn)雖苦，但相對自由，而部里規(guī)矩多、程序多、管理嚴(yán)。直到這兩年因?yàn)楣ぷ麝P(guān)系去了兩次新疆，看到新疆干部的高壓嚴(yán)管態(tài)勢；去國家部委考核掛職干部，看到部委年輕干部所承受的巨大壓力。這些都讓我震撼很大，由此，我得出一個結(jié)論，怎么嚴(yán)管都不為過。作為年輕干部，一定要適應(yīng)這種從嚴(yán)管理的常態(tài)，嚴(yán)格要求自己，還要敢于擔(dān)當(dāng)，在關(guān)鍵時(shí)刻堅(jiān)決頂起自己該頂?shù)哪瞧臁?/p>

下面，我就工作和學(xué)習(xí)談點(diǎn)切身體會，主要跟大家交流“四句話”。這四句話，沒有斗志昂揚(yáng)，沒有激情澎湃，只有真真切切，只有實(shí)實(shí)在在。有妥之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

知識更新需要學(xué)習(xí)。能力提升需要學(xué)習(xí)。城市管理涵蓋內(nèi)容多、范圍廣、事情雜，利益主體眾多，訴求各不一致，造就了城市管理的特殊復(fù)雜性，面臨很多無法解決或很難解決的“二難命題”。解決這些問題，需要研究法規(guī)，研究實(shí)情，研究破解的舉措和方法。

學(xué)習(xí)內(nèi)容可以廣泛。業(yè)余基本不學(xué)城市管理，根據(jù)興趣，關(guān)心經(jīng)濟(jì)、關(guān)心法制、關(guān)心科技，看電視也喜歡看經(jīng)濟(jì)和法制頻道。

克服知識老化、思維固化、思想僵化，需要永遠(yuǎn)創(chuàng)新。

社會在發(fā)展、科技在進(jìn)步，社會公共管理的理念、方式等都在發(fā)展變化。干工作“不能光奏前朝曲，要有翻新楊柳枝”。

創(chuàng)新需要獨(dú)立思考。洪戰(zhàn)輝事跡，2005年感動中國十大人物，13歲開始照顧生病的父親和年幼的弟弟妹妹。正能量滿滿，我思考的是我們社會的救助體系是不是需要更加完善。

我過去的工作經(jīng)歷：教初中有點(diǎn)積淀了，調(diào)到高中去了；教高中整順手了，考公務(wù)考到雅安去了；在雅安雨城區(qū)政府辦呆了兩年辦，剛學(xué)會寫政府工作報(bào)告，又考到***市城管委了。

打算在城管委堅(jiān)持下去，把城市管理進(jìn)行到底。

健康是一種責(zé)任。為城管事業(yè)，為父母盡孝，為妻兒擋風(fēng)雨，都需要健康。

辦公室工作性質(zhì)特殊，難免熬夜，難免加班，這會損害健康。我們要學(xué)會自我調(diào)節(jié)，加強(qiáng)鍛煉。

健康包括身體健康和心理健康。修煉性格，提高涵養(yǎng)，“海納百川有容乃大，壁立千仞無欲則剛”，“寵辱不驚，看庭前花開花落；去留無意，望天空云卷云舒?！?/p>

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事。

大家好!我是x鄉(xiāng)x村專職黨組織書記x，很榮幸參加今天的座談會議，也感謝組織給我這樣一個交流平臺，讓我有機(jī)會談?wù)勅温氁詠淼捏w會和感悟。下面，我就任職近三個月情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作以匯報(bào)，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

我于xxxx年大學(xué)畢業(yè)，xxxx年參加全省基層民生項(xiàng)目考試后，分配到x鄉(xiāng)政府工作，xxxx年響應(yīng)組織號召，參加了全省公開選聘行政村專職黨組織書記招錄考試，成為全縣xx名專職黨組織書記中的一員,從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到村，從業(yè)務(wù)干部到支部書記，這些看似再平常不過的經(jīng)歷，其實(shí)反映的是縣委暢通選人用人渠道、為年輕干部成長搭建平臺的良苦用心。當(dāng)前，中央、省市縣著眼于優(yōu)化村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、激發(fā)調(diào)動干部活力，制定出臺了村干部專職化管理，村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”，村級后備干部培養(yǎng)、公開遴選、提拔使用等一系列制度措施，這都為我們年輕干部提供了最直接接觸群眾，最深入了解群眾的機(jī)會，為我們的成長進(jìn)步營造了良好的環(huán)境，我時(shí)常告誡自己一定要心懷感恩，腳踏實(shí)地，愛崗敬業(yè)，努力在自己的崗位上創(chuàng)造一流業(yè)績。惟有如此，才能不辜負(fù)組織的教育、關(guān)愛和培養(yǎng)，才能不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心。

記得x部長今年考察鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子時(shí)，到x村詳細(xì)了解村班子運(yùn)行情況，聽取了自己今年在抓基層黨建工作方面的想法，當(dāng)時(shí)自認(rèn)為自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任黨委文書多年，對基層黨建工作比較熟悉，但經(jīng)x部長從……六個方面耐心認(rèn)真分析，我深刻認(rèn)識到自己在考慮問題、謀劃工作方面還存在很大的欠缺，主要原因還是自己對政策理論學(xué)習(xí)不深入，融會貫通不扎實(shí)，與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作結(jié)合不緊密，致使看似清晰的工作思路，操作性和實(shí)踐性都不強(qiáng)，達(dá)不到理論與實(shí)踐互促互進(jìn)的目的，因此，在之后的工作中，自己聚焦主責(zé)主業(yè)，結(jié)合當(dāng)前脫貧攻堅(jiān)和農(nóng)業(yè)農(nóng)村重點(diǎn)工作任務(wù)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅(jiān)以及當(dāng)前農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的重要指示批示精神和省市縣有關(guān)會議精神，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了農(nóng)村黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、黨建統(tǒng)領(lǐng)“一強(qiáng)三創(chuàng)”行動和……措施重點(diǎn)內(nèi)容，使自己的政治理論素養(yǎng)得到進(jìn)一步提升，站位全局、統(tǒng)籌兼顧解決農(nóng)村復(fù)雜問題的能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

自己之前一直認(rèn)為生在農(nóng)家、長在農(nóng)家，參加工作后又從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作x年多時(shí)間，會說群眾語言，了解解決群眾問題的方法，但通過近一階段的工作，深感自己在做好群眾工作方面還有不小的差距。年初，在全面推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的關(guān)鍵時(shí)刻，自己挨家挨戶上門動員群眾開展頂凌覆膜，但大多群眾以節(jié)氣尚早等待觀望，工作推進(jìn)陷入僵局，經(jīng)請教老支書，他告訴我要抓住關(guān)鍵，先動員村社干部和黨員帶頭開展春耕備耕，聽從他的建議，我動員了x名村干部和x名黨員帶頭覆膜后，黨員看干部、群眾看黨員的作用發(fā)揮了出來，我們村僅用x天時(shí)間就在x建辦千畝全膜玉米示范點(diǎn)一處。之后，自己在挖掘支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用上狠下功夫，按照黨組織書記遍訪貧困戶工作要求，利用1個月時(shí)間，對全x戶農(nóng)戶進(jìn)行了走訪，在密切干群關(guān)系的同時(shí)，了解了群眾所需所盼，使我在謀劃村級工作的時(shí)候心里更加有了底，推動脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)也更加順利。

回想任職以來的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，酸甜苦辣并存，喜怒哀樂同在，下一步，自己將繼續(xù)把群眾高興不高興、滿意不滿意、贊成不贊成作為作決策、抓工作、干事業(yè)的唯一標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)對群眾負(fù)責(zé)，努力維護(hù)群眾的根本利益，不斷增進(jìn)與群眾的血肉聯(lián)系。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。自己將進(jìn)一步加強(qiáng)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和社會主義核心價(jià)值體系的學(xué)習(xí)，始終堅(jiān)持講黨性、重品行、做表率，時(shí)時(shí)處處以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以德修身、以德領(lǐng)才，努力成為可造之材、可用之人。

二是進(jìn)一步維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。自己將嚴(yán)格落實(shí)“四議兩公開”工作法，積極主動與村“兩委”班子成員開展談心談話，交流思想情感，增進(jìn)與“兩委”班子間的默契x度，切實(shí)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，建強(qiáng)組織戰(zhàn)斗堡壘。

三是進(jìn)一步樹牢廉潔意識。自己將時(shí)刻牢記黨員身份和崗位職責(zé)，嚴(yán)格按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持用黨性原則和道德規(guī)范來約束自己的行為，克勤克儉，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。

四是進(jìn)一步激發(fā)創(chuàng)新思維。自己將把工作成效作為檢驗(yàn)自己能力的標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)揚(yáng)“拼”的精神和“闖”的斗志，做到分析形勢有新視野，研究情況有新見解，解決問題有新辦法，以實(shí)際行動為全村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展增磚添瓦。

總之，我將以這次座談會為契機(jī)，以各位領(lǐng)導(dǎo)的要求為動力，繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、勤奮工作，以優(yōu)異的成績回報(bào)組織的培養(yǎng)和信任。

謝謝大家!

今天是x年農(nóng)歷臘月二十五，黨委在年終各項(xiàng)事務(wù)異常繁忙的情況下，抽出時(shí)間來召集這個會議，在家的班子成員都擠出時(shí)間來與大家面對面座談交流，足見黨委政府、黨政領(lǐng)導(dǎo)對大家的重視、關(guān)心和關(guān)懷。因?yàn)榉止?，專門為大家服務(wù)，也經(jīng)常與你們接觸，平時(shí)也講了許多。借此機(jī)會，再說三句話供我們青年干部共勉。

第一句話，是執(zhí)著不浮躁，這說的是心態(tài)問題。浮躁是青年同志健康成長的大忌，是我們事業(yè)發(fā)展的絆腳石。

首先要堅(jiān)守遠(yuǎn)大志向。選聘大學(xué)生村官到基層工作鍛煉是新時(shí)期黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略部署，在推動就業(yè)、強(qiáng)化基層、培養(yǎng)人才、促進(jìn)和諧等多方面都具有重大意義。只要大方向沒有錯，青年干部就要堅(jiān)定志向不放棄，百折不撓不動搖，千錘百煉仍堅(jiān)勁。青年干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層特別是一線工作鍛煉，也是意見深遠(yuǎn)。

其次，要保持樸實(shí)本色。青年，是最能體現(xiàn)人性本色本真的一個人生時(shí)段，質(zhì)樸不加修飾，真誠而不掩飾，憧憬而不空想，勤奮而不憊怠，是我們的本色。希望大家在基層經(jīng)歷了一段時(shí)間之后，依然能夠保持這一本色，并一直保持下去，勤種今年竹，收獲明年筍。有夢想不空想，走捷徑不偷懶，這是青年干部也應(yīng)該是所有成功人生的法則之一。

第三，要堅(jiān)持深入作風(fēng)。到基層，辦實(shí)事，最怕大大咧咧，最怕不著邊際，最怕厭棄瑣屑。欲掃天下，先凈一室，九層之臺，起于累土。一深入就具體，一具體就會遇到麻煩和問題，在解決麻煩和問題中才能增長才干，培養(yǎng)能力。那種怕做事、不想做事、懶得做事的作風(fēng)，應(yīng)該是青年干部所應(yīng)鄙棄的。

第二句話，是累積不松懈，這說的是方法問題。積累是1+1，2+2，3+3，而不斷累積，到后來就會是1×1，2×2，3×3，所謂融匯貫通、厚積薄發(fā)就是這個道理。

一是要增強(qiáng)學(xué)力。大家都是有知識的人。但為什么學(xué)、如何學(xué)、學(xué)什么的問題，不一定都全部解決了，還要再研究，把學(xué)習(xí)作為對象來研究。我建議三句話。理論知識不放松，實(shí)踐知識最急需，社會知識要加強(qiáng)。無理論不知大局、迷糊方向，不懂政策難理大事，自亂陣腳，履險(xiǎn)而不自知。理論不和實(shí)際結(jié)合從而推動實(shí)踐，不起任何作用。社會知識是立身作人的學(xué)問，有益于自立于世、融洽于人。要勤學(xué)苦學(xué)，三月不知肉味的學(xué)，苦學(xué)勤學(xué)，必有所成。

二是要增強(qiáng)閱歷。對于年輕人來講，閱歷很重要，經(jīng)歷了也許仍然不知“道”，但不經(jīng)歷肯定不知道。這里也存在一個以勤補(bǔ)拙的問題。年輕人一定要主動參與、積極參與、多多參與，想著辦法爭取參與。參與工作，參與事務(wù)，參與活動，戒懶戒怕，不參與，不知情，不了解，不熟悉，困守日子，那算是白浪費(fèi)光陰，損失慘重了。有了閱歷，打了交手仗，才會有真切感受，才會有經(jīng)驗(yàn)，才會有總結(jié)與反思，才會有思考與探索，才會有真正屬于“自己”的東西。

三是要增強(qiáng)情(群)商。人生和事業(yè)的成功都不單只靠智商。情商、群商很重要。青年干部雖然大多來于農(nóng)村(或城市基層)，由于教育等機(jī)制因素，絕大多數(shù)并不了解和熟悉基層。干部是管理經(jīng)濟(jì)文化社會事務(wù)的，不了解你的工作對象、服務(wù)對象，盲人摸象，其謬大矣。要求大家到基層來，安排你們到一線去，就是要在實(shí)踐摸爬滾打中與群眾打交道，與各類人打交道，與支持幫助你、堅(jiān)決反對你、懶得理你惹你的各色人等打交道。一方面增強(qiáng)你與普通群眾、人民大眾的感情，在實(shí)踐中認(rèn)識“個人有時(shí)是渺小的，歷史是人民群眾創(chuàng)造的”這一真諦，打消那種養(yǎng)尊處優(yōu)、不可一世、目空一切等等畸形心理，把馬克思主義群眾觀、黨的群眾路線培養(yǎng)、樹立和堅(jiān)持好。另一方面，也培養(yǎng)打交道的能力，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、溝通協(xié)商、爭取支持幫助的能力，也就是培養(yǎng)合作共事能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

第三句話，是創(chuàng)造不停滯，這說的是狀態(tài)問題。人總要有個精神，有個狀態(tài)，老是“不在狀態(tài)”，就好象一個人老是“不走運(yùn)”。境由心造，你經(jīng)常自我振奮精神，調(diào)整狀態(tài)，烏云也會為你讓路。

青年是人生最富理想、最富精力、最具創(chuàng)造活力的寶貴時(shí)期。要保有并不斷維護(hù)好一股闖勁、干勁、拼勁、創(chuàng)造勁，一直到老也不放松，那這一輩子絕對不白活。

一是要在崗位上創(chuàng)業(yè)績。青年人如果做不好本職工作，無論如何要三思，要反躬自省，要自問個一二三。一定要立足崗位干出業(yè)績，以業(yè)績鼓舞自己、構(gòu)鏈他人，讓別人認(rèn)識了、了解你，進(jìn)一步支持你、幫助你。懶懶散散，混混搭搭，游手好閑，人見人煩，自己談何業(yè)績，談何創(chuàng)造，別人又談何喜歡你、尊重你、樂意栽培提攜你。

二是工作上創(chuàng)特色?，F(xiàn)在是一個與時(shí)俱進(jìn)、不斷創(chuàng)新的時(shí)代。要研究工作，在掌握老模式老方法老套路的基礎(chǔ)上，一定要緊跟發(fā)展變化的新形勢，按照上級提出的新要求，順應(yīng)人民群眾的新期待，想問題難題，想辦法點(diǎn)子，創(chuàng)新意出新招，用以推動工作，用以鍛煉思維能力和工作水平，用以更好的提升自己。否則，沿用老招你經(jīng)驗(yàn)不如老同志，慣用老套你人脈不如老同志，工作也難得做過老同志。

三是人生創(chuàng)造價(jià)值。我想這個價(jià)值，一是外在的，包括掌握了多大的資源、做出了多大的業(yè)績，創(chuàng)造了多大的財(cái)富、贏得了社會多高的尊崇等等。一個是內(nèi)在的價(jià)值。在一路創(chuàng)造外在價(jià)值的同時(shí)，你的內(nèi)心世界，你的感情心智，你的修養(yǎng)境界，你是否達(dá)到了內(nèi)心和諧、內(nèi)外平和?外在價(jià)值是必需的，內(nèi)在價(jià)值同樣不容忽視。中國那么多富豪、企業(yè)家，為什么慈善家少。當(dāng)一個人富得只剩下錢的時(shí)候，他也就是窮得只有錢。這里的錢，有何價(jià)值?關(guān)于財(cái)富，我堅(jiān)持三條：正視個人財(cái)富，看重社會財(cái)富，珍視精神財(cái)富。

四是積極創(chuàng)造夢想。悲觀者云：人生一世，不如意者常八九，遂人愿者唯二三?！鞍司拧迸c“二三”，細(xì)一計(jì)算，他還是把人生按十一個點(diǎn)來對待的。人之一生也許不能實(shí)現(xiàn)夢想，但人生一定不要舍棄夢想，你們的夢想，我們的夢想可能各各不同，但我祝愿我們大家都能盡早實(shí)現(xiàn)自己的夢想，遲早會實(shí)現(xiàn)自己的夢想，并追逐新的夢想。

最后祝愿你們，也通過你們向你們的父母以及全家，致以新年的問候，祝大家在新的一年里都平安、健康、心想事成、快樂幸福!

回顧自己的成長經(jīng)歷，對照自己的工作崗位，我想從初心、恒心和戒心的角度，匯報(bào)一下自己在學(xué)習(xí)和工作中的體會和感受。

第一，守一生一世之念，牢記入黨的初心。人們常說，組織入黨一生一次，思想入黨一生一世。當(dāng)我寫下入黨申請書的時(shí)候，當(dāng)我填寫入黨志愿書的時(shí)候，當(dāng)我每次重溫入黨誓詞的時(shí)候，我知道，共產(chǎn)黨員這個名稱，不僅是一個光榮的稱號，更是沉甸甸的責(zé)任，這其中的每字每句都是承諾，需要我一生一世去踐行。

第二，積一點(diǎn)一滴之功，保持干事的恒心。在日常工作中，我努力從三個方面下功夫。一是勤學(xué)習(xí)，二是善思考，三是有擔(dān)當(dāng)。對于年輕干部來講，我想擔(dān)當(dāng)既體現(xiàn)在能不能以高的政治站位、高的政治標(biāo)準(zhǔn)要求自己上，更體現(xiàn)在能不能完成好領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)上，比如開展好一次調(diào)研、組織好一次會議、撰寫好一篇報(bào)告，等等。

第三，察一言一行之細(xì)，常存律己的戒心。嚴(yán)于律己是年輕干部不出事、干成事的基礎(chǔ)。我們經(jīng)常講，要為組織增光添彩，這其中就包括堅(jiān)決不做對不起組織的事。紀(jì)律的紅線堅(jiān)決不能踩，法律的紅線堅(jiān)決不能碰。

總之，初心、恒心、戒心，歸根到底是責(zé)任心，每個人的職務(wù)有高有低、能力有大有小，但不同的人肩負(fù)了不同使命，責(zé)任無大小之分、高低之別，落腳點(diǎn)都是把事情做好。讓我們珍惜組織的栽培教育，珍惜個人的工作崗位，珍惜家人的囑托期盼，不忘初心，履行使命，以自己的實(shí)際行動為組織部門的“第一等工作”添磚加瓦。

結(jié)合自己的成長經(jīng)歷，我感到，“組織部的年輕人”要有比較好的成長，關(guān)鍵還是要老老實(shí)實(shí)改造主觀世界，先從思想認(rèn)識上正本清源，堅(jiān)守初心使命，筑牢思想基礎(chǔ)，有四點(diǎn)體會：

一是在個性中增強(qiáng)黨性。組工干部都是經(jīng)過組織精心挑選的，負(fù)有光榮的使命和神圣的職責(zé)，是黨的忠誠衛(wèi)士，必須把講政治擺在首要位置，無條件服從組織安排，聽從組織召喚，不能把自己看成社會中的普通一份子，更不能任性。如果進(jìn)了組織部只圖虛榮和個人發(fā)展，這種思想和崗位職責(zé)是格格不入的，根本不配做一名組工干部。

二是在職業(yè)中發(fā)展事業(yè)。年輕組工干部要樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，從黨的事業(yè)中明方向、找定位，全身心投入到黨的事業(yè)，一刻不停加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高履職本領(lǐng)，以最講認(rèn)真的態(tài)度努力爭創(chuàng)“第一等的工作”。

三是在改變中堅(jiān)守不變。組織部門“鐵打的營盤流水的兵”，有人進(jìn)來有人離開，變的是人員，不變的是精神，尤其是組工文化的核心要素不能變，組工干部的精氣神不能變。

四是在自我中追求無我。追求無我的過程，就是不斷把自己看小、把工作看大，把個人需求看輕、把崗位責(zé)任看重，本質(zhì)是只講付出不計(jì)回報(bào)的奉獻(xiàn)精神，正如習(xí)近平總書記說的那樣，“我將無我，不負(fù)人民”，以身許黨許國。這種精神就在我們身邊，每天都在感動著我們，很多同志長期處于“996”“997”的狀態(tài)，有的同志身體亮著紅燈仍堅(jiān)持在崗沒有半分懈怠。我們要感動更要見行動，向前面的人看齊，一步步成為后面的人學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，在延續(xù)傳承中推動組工事業(yè)薪火相傳。

一是要講學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高素質(zhì)。

干事創(chuàng)業(yè)不僅需要滿腔的熱情和創(chuàng)業(yè)的激情，更需要實(shí)實(shí)在在的過得硬本領(lǐng)。我從業(yè)務(wù)工作較為單一的縣紀(jì)委副書記，走到城關(guān)鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長這個重要崗位，對我來說是個挑戰(zhàn)，更是動力。面對一堆要處理的工作，要適應(yīng)的環(huán)境，要理順的關(guān)系，要協(xié)調(diào)的事務(wù)，要處理的難題，要溝通的.干群，我堅(jiān)持邊適應(yīng)環(huán)境，邊轉(zhuǎn)換角色，邊加強(qiáng)學(xué)習(xí)，邊推進(jìn)工作。這時(shí)我深感知識的珍貴，經(jīng)驗(yàn)的珍貴，能力的珍貴，時(shí)間的珍貴;我深知如果只是做一個平平庸庸、看攤實(shí)業(yè)、四平八穩(wěn)的領(lǐng)導(dǎo)干部容易一些，如果想在本職崗位上有所作為，干出一番老百姓能夠認(rèn)可的事業(yè)來真的很難。如果自己不注重學(xué)習(xí)，不努力提升自己，不努力工作，就會辜負(fù)組織的重托，辜負(fù)群眾的信任，辜負(fù)百姓的期待，對上對下都無法交待。所以，用這種責(zé)任與壓力、憂患與認(rèn)識，逼使自己把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，不斷提高學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力和免疫力，努力謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，歷練實(shí)踐，提高本領(lǐng)。

二是要講事業(yè)，用“發(fā)展為上，民生為先，穩(wěn)定為重”引領(lǐng)工作，指導(dǎo)實(shí)踐，促進(jìn)發(fā)展。

在其位要謀其政，在其位要出實(shí)績。我記得在x年全市第一季度經(jīng)濟(jì)工作調(diào)度會上，方書記給我們蒙城提出了更高的要求：蒙城不僅要早日躋身皖北第一方陣，更要跨入全省61個縣前20強(qiáng)!為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，作為一名蒙城干部，就要按照市委“發(fā)展為上、民生為先、穩(wěn)定為重”的要求，切實(shí)增強(qiáng)舍我其誰的責(zé)任感，增強(qiáng)寢食難安的危機(jī)感，增強(qiáng)只爭朝夕的緊迫感，努力從我做起，干事創(chuàng)業(yè)。經(jīng)過兩年來的工作，可以說付出了辛勞，也收獲了成功，我認(rèn)為有幾項(xiàng)工作還是得到了群眾贊許和領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的。一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了新突破。我和黨委政府一班人，始終把發(fā)展擺在第一位置，利用工業(yè)園區(qū)和原有破產(chǎn)企業(yè)，加大招商引資力度，盤活存量，引進(jìn)增量，兩年來引進(jìn)了凱利萊服飾、千衣源紡織、凱旋門業(yè)、興達(dá)印刷等一批企業(yè)，財(cái)政收入由x年1894萬元到x年的3143萬元，連破2000萬元、3000萬元兩個大關(guān)。二是強(qiáng)力推進(jìn)縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)征地。縣開發(fā)區(qū)建設(shè)用地我鎮(zhèn)轄區(qū)涉及征地500余畝。在征地中，對上我要向政府爭取政策，使農(nóng)民獲得利益得到保障;向下我要宣傳政策，征得群眾的理解和支持，難過艱苦努力，最終既維護(hù)了群眾利益，又為蒙城經(jīng)濟(jì)發(fā)展的平臺建設(shè)作出了貢獻(xiàn)。三是淮北大堤加固工程征遷安置工作。城關(guān)段征遷全長3.8公里，涉及5個社區(qū)和縣直14個單位，需拆遷安置戶791戶、3597人，征遷面積6.7萬平方米。為此，動用鎮(zhèn)、社區(qū)兩級干部參與，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格程序，陽光操作，歷時(shí)近1年時(shí)間，拆遷安置基本結(jié)束，無一例上訪。四是文明創(chuàng)建連上臺階。兩年來，作為我縣文明創(chuàng)建的主力軍，我鎮(zhèn)上了兩個臺階，x年獲省首屆“文明縣城”，x年“全國文明村鎮(zhèn)”有望于3月份頒獎命名。創(chuàng)建工作能夠取得如此成績，我們就堅(jiān)持創(chuàng)建的成果由人民共享，重點(diǎn)是圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)，真正為群眾辦實(shí)事、辦好事，先后硬化20條小街巷道路，安裝316條小街巷路燈，改造26座公廁。五是抓好信訪穩(wěn)定工作。對信訪工作，我們暢通渠道，開門接訪，帶案下訪，落實(shí)包保責(zé)任制，依法處理，限時(shí)解決，確保舊的矛盾化解掉，新的矛盾不積壓。應(yīng)該說，到城關(guān)鎮(zhèn)工作的兩年，可以說是事務(wù)最為繁忙的兩年，是下基層了解群眾最多的兩年，是一心一意謀城關(guān)發(fā)展的兩年，也是享受取得成績快樂的兩年。實(shí)踐證明，只有真正把發(fā)展擺在第一位置，緊盯不放，才能夠?qū)崿F(xiàn)跨越式發(fā)展;只有在工作中堅(jiān)持以人為本，才能有效解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題;只有做到權(quán)為民所用，情為民所系，才能牢固樹立群眾觀念，切實(shí)關(guān)注民生，永不脫離群眾。

三是要講奉獻(xiàn)，用“少說多做，真抓實(shí)干”，強(qiáng)作風(fēng)，抓落實(shí)，攻難題，促發(fā)展。

實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，關(guān)鍵在真抓實(shí)干，關(guān)鍵在狠抓落實(shí)，這是我們鎮(zhèn)黨政班子的共識。通過兩年來的實(shí)踐，通過作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，我深深地體會到：一是通過抓作風(fēng)，增強(qiáng)了執(zhí)行力。我積極實(shí)踐“5+2”、“8+2”工作法，倡導(dǎo)“少說多做，真抓實(shí)干”的作風(fēng)，自己身體力行，帶領(lǐng)廣大干部做到令行禁止守紀(jì)律、雷厲風(fēng)行抓落實(shí)、推進(jìn)工作見實(shí)效。二是通過抓團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了凝聚力。我個人帶頭堅(jiān)持民主集中制，班子之間相互信任、不亂評論，相互諒解、不結(jié)疙瘩。在園區(qū)征地、渦河征遷安置、“兩違”整治、社保低保、計(jì)劃生育等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的解決中，都能夠頂住壓力，敢于碰硬，不徇私情，就這一點(diǎn)，我個人感覺比較欣慰。三是通過抓廉政，增強(qiáng)了感召力。作為年輕干部，我時(shí)常反思自己，要把握好人生的方向和底線，以此帶好隊(duì)伍，作好表率，樹立形象。

很榮幸參加今天的后備干部座談會，和大家一起學(xué)習(xí)討論，共同進(jìn)步。這半年來的基層工作，是我人生路上一次不可缺少的歷煉，是一筆寶貴的生活財(cái)富，下面我和大家分享一下我的心得體會。

1、認(rèn)識在轉(zhuǎn)變。在踏進(jìn)社區(qū)工作之前，以為社區(qū)是很清閑、混日子的工作，但經(jīng)過這半年來的工作體驗(yàn)，每天面對眾多的居民，接觸居民大大小小最瑣碎的事情，我深刻認(rèn)識到社區(qū)是聯(lián)系黨、政府和群眾的紐帶，體會到社區(qū)基層工作的重要性和不容易。陳慧主任和每位同事，都是我的好榜樣，他們用行動教會我在工作中應(yīng)該“上為政府分憂，下為百姓解愁”。

2、入戶在開展。幸福社區(qū)位于美麗的青龍山下，依傍幸福水庫，管轄面積1平方公里，3500余戶，12000余人。剛剛進(jìn)入幸福社區(qū)工作時(shí)，不知道從何處入手，社區(qū)網(wǎng)格員就帶我下社區(qū)，了解管轄區(qū)內(nèi)的實(shí)際情況。每日到下轄區(qū)入戶宣傳新政策，走訪困難群眾和困難黨員送慰問金，定期協(xié)助開展豐富多彩的節(jié)日活動和志愿者活動，讓我不斷體會到這份工作帶給我的自豪感和滿足感。

1、關(guān)于社區(qū)。幸福社區(qū)屬于老舊社區(qū)，建筑以老房老宅為主，基礎(chǔ)設(shè)施陳舊，線路老化，道路狹窄，消防安全隱患嚴(yán)重;部分排水設(shè)施嚴(yán)重老化，雨水時(shí)期部分低洼地方排水不暢;人口居住密集，流動人口多，居住人員復(fù)雜，治安基礎(chǔ)薄弱。這些老舊小區(qū)沒有物業(yè)，所有問題都匯集到社區(qū)，經(jīng)常有居民來社區(qū)反映下水道堵塞、墻面破損等問題，這些屬于公共設(shè)施，維修按規(guī)定是由居民共同承擔(dān)費(fèi)用，社區(qū)做居中協(xié)調(diào)工作，而有時(shí)少數(shù)居民不理解、不配合，導(dǎo)致社區(qū)不能及時(shí)為居民排憂解難。

2、關(guān)于自我。這是我第一次參與基層工作，沒有基層工作的經(jīng)驗(yàn);沒有全身心撲在工作上，解決問題不夠靈活，說話方式不夠熱情，服務(wù)群眾不夠主動。當(dāng)社區(qū)群眾來辦理業(yè)務(wù)，講話聽不懂，解釋聽不進(jìn)時(shí)，我就不是知道該如何處理了，都向社區(qū)有經(jīng)驗(yàn)的前輩尋求幫助，自己的工作能力亟待提高。

1、深入開展老舊小區(qū)“紅色物業(yè)”工作。幸福社區(qū)現(xiàn)有三處老舊小區(qū)(外貿(mào)車隊(duì)、建校宿舍、錨鏈廠宿舍)將開展“紅色物業(yè)”。作為社區(qū)工作人員，應(yīng)該可以協(xié)助做好以下前期工作：一是摸底查清每個小區(qū)人員構(gòu)成、樓宇狀況、設(shè)施設(shè)備的情況，以及對物業(yè)服務(wù)的需求;二是在小區(qū)內(nèi)積極宣傳“紅色物業(yè)”所能提供的低價(jià)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，經(jīng)常性組織黨員、志愿者在小區(qū)內(nèi)開展各種活動，如義務(wù)勞動、輪流值班巡邏等，加大“紅色物業(yè)”宣傳力度，增強(qiáng)影響力;三是引導(dǎo)居民自治意識，如掛“我的小區(qū)我做主、紅色物業(yè)我參與”等宣傳標(biāo)語，發(fā)揚(yáng)廣大居民主人翁精神。

2、嚴(yán)格要求自我，做到“三心”(耐心、細(xì)心和責(zé)任心)。耐心的接待每位辦事居民，不急不躁，居民沒聽明白的，就反復(fù)講解，直到明白滿意為止;細(xì)心處理好居民的每一件大事、小事，時(shí)刻把他們放在心上，及時(shí)為他們排憂解難;責(zé)任心就是時(shí)刻記住自己是一名基層工作者、一名共產(chǎn)黨員，在工作中深入群眾，帶著強(qiáng)烈的責(zé)任感去落實(shí)涉及群眾利益和實(shí)際困難的每一件事情。

由于能力有限，在工作中的不足之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給予批評指正。在將來的工作中，我將踏踏實(shí)實(shí)為群眾服好務(wù)，用自己的能量照亮社區(qū)的每一個角落。

轉(zhuǎn)業(yè)到部里工作快9年了，結(jié)合自己的工作經(jīng)歷，就年輕干部的成長談點(diǎn)個人體會。一要多學(xué)習(xí)，長學(xué)識。生命不息，學(xué)習(xí)不已。這本不是年輕干部的專利，卻是年輕干部立身做事的“捷徑”。首先要學(xué)理論，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想。要舍得花精力，讀原著、學(xué)原文、悟原理，強(qiáng)讀強(qiáng)記，常學(xué)常新，做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。其次要學(xué)業(yè)務(wù)，發(fā)揚(yáng)“安專迷”精神，努力提高組工業(yè)務(wù)和技能本領(lǐng)。最后要學(xué)規(guī)矩，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，以及各項(xiàng)工作規(guī)矩，做到不該說的不說，不該看的不看，不該問的不問。

二要多經(jīng)歷，長見識。俗話說，讀萬卷書，行萬里路。學(xué)懂弄通做實(shí)，落腳點(diǎn)是做實(shí)。在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，我先后在多個處室工作過，從事了新聞宣傳、材料寫作、政策法規(guī)、黨建改革、基層黨建、干部工作等不同領(lǐng)域工作，多次有了“跨界”體驗(yàn)。更為可貴的是，與不同處室同事共事過程中，從他們身上學(xué)到了很多，如淵博知識、過硬技能、敬業(yè)精神、負(fù)責(zé)態(tài)度和人生哲理等。

三要多磨煉，長膽識。人在事上練，刀在石上磨。要把火熱的實(shí)踐作為最好的課堂，自覺在實(shí)踐磨煉中經(jīng)風(fēng)雨、壯筋骨、長才干。要像“早上八九點(diǎn)鐘的太陽”那樣，永遠(yuǎn)保持蓬勃朝氣，遇事敢擔(dān)當(dāng)，做事有魄力。這些年來，我始終告誡自己，每臨大事難事要事，要有靜氣，不要躲、不要怕。工作中，有時(shí)也經(jīng)常有感覺“分身乏術(shù)”的時(shí)候，也有多次“熱鍋上的螞蟻”的經(jīng)歷，但每次完成任務(wù)后，都是一次成長，都有一份收獲。

記得有一年，法國的一家報(bào)社舉辦了一個有獎競答，其中有一道題目是，如果盧浮宮著火了，你選擇救哪一副畫?最終，獲得金獎的答案是，我選擇離門口最近的那一幅。這則故事啟示我們，無論做什么事，只有立足當(dāng)下、立足崗位，才能建功立業(yè)。有時(shí)，我們可能做不了“大鳥般的俯瞰大地者”，那就安心做一名“巨蛙式的深入探究者”，多發(fā)揚(yáng)“工匠精神”，在本職崗位作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

對于我自己的成長，我感到十分幸運(yùn)。我們這一代年輕人是幸運(yùn)的，因?yàn)槲覀兩钤谝粋€偉大的時(shí)代，共同享有人生出彩、夢想成真以及和時(shí)代一起成長進(jìn)步的機(jī)會。我們在座的年輕人是幸運(yùn)的，因?yàn)槲覀兩钤谝粋€組工大家庭里，雖然很忙碌、很辛苦，但也很充實(shí)、很幸福，大家都親身感受了到組織部的獨(dú)特魅力，真切體會到組織大家庭的溫馨氛圍。既然有幸在這個偉大的時(shí)代生活，就不能辜負(fù)這個時(shí)代。既然有幸在這個組工大家庭中生活，就不能愧對這個組織。對于扶貧濟(jì)困，以前理解就是積德行善，現(xiàn)在感受到了自己身上的責(zé)任使命。習(xí)近平總書記指出：“中華民族千百年來存在的絕對貧困問題，將在我們這一代人的手里歷史性地得到解決，這是我們?nèi)松笮?。”能夠親身參與脫貧攻堅(jiān)偉業(yè)，能夠?qū)€人前途與國家命運(yùn)同頻共振，能夠?yàn)槿娼ǔ尚】瞪鐣暙I(xiàn)青春熱血，是每個扶貧干部人生的幸運(yùn)，更是我們的使命擔(dān)當(dāng)。時(shí)間過得很快，到村里擔(dān)任第一書記快一年了，也有蠻多感觸體會，酸甜苦辣樣樣都有，雖然苦過累過、迷茫過困惑過，但唯獨(dú)沒有后悔過，更多的是感到幸運(yùn)，更多的是鍛煉和收獲?；鶎邮莻€大雜燴、大課堂，更是個大舞臺、大熔爐，這一年下來確實(shí)感到開闊了眼界、增長了見識，提升了能力、鍛煉了才干。今后，我們還將繼續(xù)奮斗、繼續(xù)努力，扎實(shí)做好脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作，不虛度年華，不辱沒使命，不辜負(fù)組織的關(guān)心培養(yǎng)。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

今天區(qū)委專門召開會議，組織我們年輕干部進(jìn)行座談交流，還在百忙之中參加，充分體現(xiàn)了區(qū)委對年輕干部的高度重視和殷切期望，我感到十分榮幸、備受激勵。我2005年從大學(xué)畢業(yè)以后，先在區(qū)委黨校、安監(jiān)局短暫工作過一段時(shí)間，2007年即調(diào)入?yún)^(qū)委辦從事文字工作，直至2016年初區(qū)委研究室組建后，組織對我進(jìn)行了崗位調(diào)整。長期在區(qū)委中樞部門、綜合文字崗位鍛煉，我深深感受到，唯有勤奮才能發(fā)展，唯有淡泊才能遠(yuǎn)行，唯有感恩才會成熟。結(jié)合自身實(shí)際匯報(bào)三點(diǎn)感悟，與各位共勉。

第一點(diǎn)感悟：越是紛繁，越要堅(jiān)定。年輕干部的優(yōu)勢是年輕，劣勢也是年輕，年輕干部大都比較受社會關(guān)注，也容易會碰到一些恭維和誘惑，稍有不注意就會喪失原則甚至犯錯。我是一名共產(chǎn)黨員，入黨之后，在工作和生活中，對黨的認(rèn)識和熱愛逐步加深。這其間，我也曾從各類人群、各種媒體聽到看到各種各樣的聲音和現(xiàn)象，這里面有對西方制度的鼓吹，有對社會問題的渲染，有對腐敗現(xiàn)象的悲觀，這些確實(shí)曾讓涉世未深的我有過困惑、有過不解。但后來，特別是黨的十八大以來，國力提升的速度越來越快、改善民生的溫度越來越高、懲貪治腐的力度越來越大、改革發(fā)展的精度越來越準(zhǔn)，我們的國家發(fā)生了翻天覆地的變化。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，民心是評判政黨的根本尺度?，F(xiàn)在的我，對黨的認(rèn)識和熱愛更加理性、更加堅(jiān)定，我堅(jiān)信，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央的領(lǐng)導(dǎo)下，中華民族偉大復(fù)興的中國夢一定能夠?qū)崿F(xiàn)。夢想始于足下，責(zé)任就在當(dāng)下。我們這個年齡的黨員干部，最能干事的人生時(shí)段，恰好正處在習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義發(fā)展的關(guān)鍵階段，這是幸福、是機(jī)遇，更是責(zé)任、是挑戰(zhàn)。“但立直桿，終無曲影?！弊鳛樾聲r(shí)代的年輕一輩，作為干事業(yè)的新生力量，未來，不管風(fēng)云如何變幻、不管困難如何艱巨，我們都要做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，堅(jiān)定不移跟黨走、堅(jiān)定不移為人民、堅(jiān)定不移干事業(yè)，擔(dān)負(fù)起我們這一代人應(yīng)該擔(dān)負(fù)的歷史責(zé)任。

第二點(diǎn)感悟：越是困難，越要堅(jiān)持。年輕干部的成長是在不斷發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)和弱點(diǎn)的過程中實(shí)現(xiàn)的。困難是常態(tài)，奮斗是姿態(tài)，懈怠會失態(tài)。參加工作以來，我有一個發(fā)現(xiàn)，無論干什么事情，遭遇困難總是難免的。剛到黨校教書時(shí)有不敢面對學(xué)生的困難，剛到機(jī)關(guān)上班時(shí)有不懂待人接物的困難，剛到委辦工作時(shí)有不會謀篇布局的困難，往往舊的困難過去了，新的困難又會出現(xiàn)。但我感到，越是困難，越要堅(jiān)持，堅(jiān)持在不斷學(xué)習(xí)中認(rèn)識困難，堅(jiān)持在大膽實(shí)踐中戰(zhàn)勝困難。記得剛到區(qū)委辦，面對份量很重的文稿任務(wù)，我一度感到茫然失措，不會寫，也不敢寫。但我想，與其被困難嚇倒、不如把困難打倒。古人云：“立身百行，以學(xué)為基?！睘榇?，我為自己量身定制并長期堅(jiān)持學(xué)習(xí)計(jì)劃，重要文件必讀、黨報(bào)黨刊必看、新聞?wù)芈牐@個過程中，讓我開闊了視野，打開了思路，筆頭慢慢變得靈活了，心智也漸漸變得成熟了。經(jīng)歷使我們成長，閱歷使我們成熟，奮斗使我們成事。作為年輕干部，無論是現(xiàn)在做文字工作，還是今后搞別的工作，都還會遇到各種各樣的困難。正所謂困難持續(xù)不斷，我會堅(jiān)持不懈。我堅(jiān)信，在“山窮水盡疑無路”的時(shí)候，咬緊牙、挺直腰、堅(jiān)持住，就一定會有“柳暗花明又一村”。

第三點(diǎn)感悟：越是寂寞，越要堅(jiān)守。研究室工作是一份清苦的差事，沒有迎來送往，沒有吃吃喝喝，苦思冥想是工作常態(tài)，加班熬夜是家常便飯，工作、生活沒有五彩繽紛，只有勞力費(fèi)神。于是，有人說，這樣的生活很寂寞。在我看來，竹子都是在無人陪伴、無人察覺的寂寞中悄然拔節(jié)成長的。比如文稿寫作，雖然勞累勞心、清苦辛苦，但也有靈感忽至、妙筆生花的驚喜，有通宵達(dá)旦人不知、一朝成文心自足的愜意。雖然過程很寂寞，但內(nèi)心是充實(shí)的，工作是快樂的。的確是這樣，身在哪里，心就要在哪里。工作需要專心而反對毛躁，事業(yè)需要專注而反對浮躁，人生需要專情而反對焦躁?！白孕湃松倌?，會當(dāng)水擊三千里”，我將以此為工作和人生信條，堅(jiān)守內(nèi)心的寧靜，不左比、不右比，對照黨章查自己;不上看、不下看，對標(biāo)先進(jìn)努力干，正確看待功利、地位和個人得失，守住清貧、耐住寂寞、經(jīng)住誘惑，在磨礪中修身養(yǎng)性，以平常心態(tài)、樂觀狀態(tài)和充實(shí)姿態(tài)，干好每件事，過好每一天。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

上午好!我叫xxx，是20xx屆省委選調(diào)生，城關(guān)鎮(zhèn)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部，現(xiàn)在在組織部創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室工作。今天，xx的青年才俊濟(jì)濟(jì)一堂，開懷暢談，共同進(jìn)步，劉書記撥冗參加，充分體現(xiàn)了縣委對青年干部成長的高度重視，能夠有機(jī)會在如此隆重而特別的青年干部座談會上發(fā)言，我深感榮幸。我的發(fā)言題目是《珍惜機(jī)遇無悔青春》。

三年前，我從國家“211工程”院校畢業(yè)后，懷著對故鄉(xiāng)熱土的滿腔摯愛，在同學(xué)和親友不解和疑惑中，義無反顧地回到xx這個生我養(yǎng)我的地方。白駒過隙，三年只在彈指一揮間，我從一個書生意氣的選調(diào)生到埋頭拉車的基層干部，心靈的浮躁和虛妄已化成不懈追求的堅(jiān)定。

回顧三年來的經(jīng)歷，我感觸頗多，下面僅僅結(jié)合自己的工作實(shí)踐和所思所想，粗略整理，提煉出個人認(rèn)為有價(jià)值的幾點(diǎn)體會與大家作一交流，希望能有所共勉。

一是求真務(wù)實(shí)，將責(zé)任擔(dān)在肩上。求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地是我們青年干部的本色，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是做好工作的客觀要求。當(dāng)前，大家普遍認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是有限權(quán)力、無限責(zé)任，有些同志存在怕矛盾、怕問題，在工作中能推則推。但作為一名青年干部，我們要腳踏實(shí)地、任勞任怨，不敷衍、不推諉，敢于直面工作中的矛盾和問題，要有承擔(dān)責(zé)任的魄力、迎難而上的勇氣，要有年青人的朝氣和銳氣，只爭朝夕，立說立行，說干就干，雷厲風(fēng)行，立竿見影。努力做到“事不避難、義不逃責(zé)、心不偏私、言不失信”。唯有如此，才能樂于奉獻(xiàn)、勇于拼搏;才能志存高遠(yuǎn)，嚴(yán)于律己;才敢于面對自我，善于修正。

二是目光遠(yuǎn)大，將得失放在身后。俗話說“要做事先做人”。作為一名青年干部，我們目光要遠(yuǎn)大，眼界要放寬。眼界決定境界，站得高才能看得遠(yuǎn)，看得遠(yuǎn)才能做得好!在日常工作中，要放下個人得失，立足大局謀事;要善于登高望遠(yuǎn)、審時(shí)度勢，找準(zhǔn)方向，抓住著力點(diǎn);要有海納百川的胸襟，善于容人、容事的氣魄;要有清醒的認(rèn)識，把事業(yè)看得重一些，把個人得失看得輕一些;把提高自身素質(zhì)看重一些，把職務(wù)的升降看得輕一些。以一種“只管登山不問高”的精神，高調(diào)做事，低調(diào)做人，以平和的心態(tài)對待進(jìn)退，以豁達(dá)的胸懷處理得失。

三是開拓進(jìn)取，將創(chuàng)新牢記心間。作為在基層工作的年輕人，我們應(yīng)該成為最富有朝氣，最富有創(chuàng)造性，最富有開拓性的群體。我們經(jīng)常聽前輩們教導(dǎo)，做工作、干事情不僅要埋頭拉車，更要抬頭看路。所謂抬頭看路就是用新的思路研究問題、新的辦法解決問題，也就是創(chuàng)新!我們都知道，沒有創(chuàng)新，就沒有亮點(diǎn)，工作就不會取得突破。所以，要想干事創(chuàng)業(yè)，就必須做一名有激情、有活力的青年干部，做一個敢于嘗試、善于探索的青年干部，要有一股知難而進(jìn)、永不懈怠地銳氣，始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，不能墨守成規(guī)。要主動去結(jié)合工作實(shí)際，在實(shí)踐中不斷拓寬新思路，實(shí)施新舉措，開辟新途徑。

四是嚴(yán)以律己，將自省牢記心間。年輕是一種活力，但年輕也說明一個人的經(jīng)歷還不是那么多，經(jīng)驗(yàn)也不是那么豐富，因此在工作和生活中難免會遇到這樣那樣的困難和挫折、苦悶和困惑，那該如對待這些呢?我認(rèn)為，要時(shí)刻把自省牢記心間。作為一名青年干部，我們要經(jīng)常開展批評與自我批評,檢查自己的言行,做到防微杜漸;要牢記“兩個務(wù)必”,守得住清苦,耐得住寂寞,擋得住誘惑,頂?shù)米毫?要把“常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心”當(dāng)作管住自己、管好自己的座右銘,堂堂正正做人,老老實(shí)實(shí)做事,清清白白做官;要堅(jiān)持自省自勵自重。自省可以明是非，知得失。懂得自省，是大智;敢于自省，則是大勇。

五是夯實(shí)基礎(chǔ)，將學(xué)習(xí)進(jìn)行到底。萬丈高樓平地起，打鐵還需自身硬。責(zé)任也好，熱情也好，創(chuàng)新也好，如果沒有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)作支撐，無疑是無源之水、無本之木。作為一名青年干部，我們要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高素質(zhì)。從城關(guān)鎮(zhèn)到宣傳部，從宣傳部到組織部，各種不同崗位的磨練使我體會最深的一句話是：“不斷學(xué)習(xí)是立身之本?！泵拷佑|一個新的崗位，都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)才能適應(yīng)新的工作。特別是2011年3月至5月份，參加平頂山市委組織部舉辦的第34期中青班培訓(xùn)后，老師那淵博的知識、精深的理論功底和犀利的社會洞察力，使我更深切感受到學(xué)習(xí)的重要性。與他們相比，我們理論修養(yǎng)不夠，研究問題不深，考慮工作不細(xì)，所以我們要夯實(shí)理論功底。把學(xué)習(xí)作為一種生活習(xí)慣、一種生存需要、一種事業(yè)根基、一種政治責(zé)任，精通業(yè)務(wù)知識，不斷豐富知識面，把自己培養(yǎng)成工作的“多面手”。

今天，我們在座的每一位年輕人，都將熱血澎湃，一條奮進(jìn)的路，在我們面前鋪開。讓我們帶著縣委的殷切期望，扎根基層，投身實(shí)踐，努力在“建五寶，爭百強(qiáng)，三化協(xié)調(diào)發(fā)展奔小康”中奉獻(xiàn)青春，貢獻(xiàn)才智，建功立業(yè)，書寫精彩人生!

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

今天區(qū)委專門召開會議，組織我們年輕干部進(jìn)行座談交流，還在百忙之中參加，充分體現(xiàn)了區(qū)委對年輕干部的高度重視和殷切期望，我感到十分榮幸、備受激勵。我2005年從大學(xué)畢業(yè)以后，先在區(qū)委黨校、安監(jiān)局短暫工作過一段時(shí)間，2007年即調(diào)入?yún)^(qū)委辦從事文字工作，直至2016年初區(qū)委研究室組建后，組織對我進(jìn)行了崗位調(diào)整。長期在區(qū)委中樞部門、綜合文字崗位鍛煉，我深深感受到，唯有勤奮才能發(fā)展，唯有淡泊才能遠(yuǎn)行，唯有感恩才會成熟。結(jié)合自身實(shí)際匯報(bào)三點(diǎn)感悟，與各位共勉。

第一點(diǎn)感悟：越是紛繁，越要堅(jiān)定。年輕干部的優(yōu)勢是年輕，劣勢也是年輕，年輕干部大都比較受社會關(guān)注，也容易會碰到一些恭維和誘惑，稍有不注意就會喪失原則甚至犯錯。我是一名共產(chǎn)黨員，入黨之后，在工作和生活中，對黨的認(rèn)識和熱愛逐步加深。這其間，我也曾從各類人群、各種媒體聽到看到各種各樣的聲音和現(xiàn)象，這里面有對西方制度的鼓吹，有對社會問題的渲染，有對腐敗現(xiàn)象的悲觀，這些確實(shí)曾讓涉世未深的我有過困惑、有過不解。但后來，特別是黨的十八大以來，國力提升的速度越來越快、改善民生的溫度越來越高、懲貪治腐的力度越來越大、改革發(fā)展的精度越來越準(zhǔn)，我們的國家發(fā)生了翻天覆地的變化。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，民心是評判政黨的根本尺度?，F(xiàn)在的我，對黨的認(rèn)識和熱愛更加理性、更加堅(jiān)定，我堅(jiān)信，在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央的領(lǐng)導(dǎo)下，中華民族偉大復(fù)興的中國夢一定能夠?qū)崿F(xiàn)。夢想始于足下，責(zé)任就在當(dāng)下。我們這個年齡的黨員干部，最能干事的人生時(shí)段，恰好正處在習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義發(fā)展的關(guān)鍵階段，這是幸福、是機(jī)遇，更是責(zé)任、是挑戰(zhàn)?！暗⒅睏U，終無曲影。”作為新時(shí)代的年輕一輩，作為干事業(yè)的新生力量，未來，不管風(fēng)云如何變幻、不管困難如何艱巨，我們都要做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，堅(jiān)定不移跟黨走、堅(jiān)定不移為人民、堅(jiān)定不移干事業(yè)，擔(dān)負(fù)起我們這一代人應(yīng)該擔(dān)負(fù)的歷史責(zé)任。

第二點(diǎn)感悟：越是困難，越要堅(jiān)持。年輕干部的成長是在不斷發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)和弱點(diǎn)的過程中實(shí)現(xiàn)的。困難是常態(tài)，奮斗是姿態(tài)，懈怠會失態(tài)。參加工作以來，我有一個發(fā)現(xiàn)，無論干什么事情，遭遇困難總是難免的。剛到黨校教書時(shí)有不敢面對學(xué)生的困難，剛到機(jī)關(guān)上班時(shí)有不懂待人接物的困難，剛到委辦工作時(shí)有不會謀篇布局的困難，往往舊的困難過去了，新的困難又會出現(xiàn)。但我感到，越是困難，越要堅(jiān)持，堅(jiān)持在不斷學(xué)習(xí)中認(rèn)識困難，堅(jiān)持在大膽實(shí)踐中戰(zhàn)勝困難。記得剛到區(qū)委辦，面對份量很重的文稿任務(wù)，我一度感到茫然失措，不會寫，也不敢寫。但我想，與其被困難嚇倒、不如把困難打倒。古人云：“立身百行，以學(xué)為基?！睘榇?，我為自己量身定制并長期堅(jiān)持學(xué)習(xí)計(jì)劃，重要文件必讀、黨報(bào)黨刊必看、新聞?wù)芈?，這個過程中，讓我開闊了視野，打開了思路，筆頭慢慢變得靈活了，心智也漸漸變得成熟了。經(jīng)歷使我們成長，閱歷使我們成熟，奮斗使我們成事。作為年輕干部，無論是現(xiàn)在做文字工作，還是今后搞別的工作，都還會遇到各種各樣的困難。正所謂困難持續(xù)不斷，我會堅(jiān)持不懈。我堅(jiān)信，在“山窮水盡疑無路”的時(shí)候，咬緊牙、挺直腰、堅(jiān)持住，就一定會有“柳暗花明又一村”。

第三點(diǎn)感悟：越是寂寞，越要堅(jiān)守。研究室工作是一份清苦的差事，沒有迎來送往，沒有吃吃喝喝，苦思冥想是工作常態(tài)，加班熬夜是家常便飯，工作、生活沒有五彩繽紛，只有勞力費(fèi)神。于是，有人說，這樣的生活很寂寞。在我看來，竹子都是在無人陪伴、無人察覺的寂寞中悄然拔節(jié)成長的。比如文稿寫作，雖然勞累勞心、清苦辛苦，但也有靈感忽至、妙筆生花的驚喜，有通宵達(dá)旦人不知、一朝成文心自足的愜意。雖然過程很寂寞，但內(nèi)心是充實(shí)的，工作是快樂的。的確是這樣，身在哪里，心就要在哪里。工作需要專心而反對毛躁，事業(yè)需要專注而反對浮躁，人生需要專情而反對焦躁。“自信人生二百年，會當(dāng)水擊三千里”，我將以此為工作和人生信條，堅(jiān)守內(nèi)心的寧靜，不左比、不右比，對照黨章查自己;不上看、不下看，對標(biāo)先進(jìn)努力干，正確看待功利、地位和個人得失，守住清貧、耐住寂寞、經(jīng)住誘惑，在磨礪中修身養(yǎng)性，以平常心態(tài)、樂觀狀態(tài)和充實(shí)姿態(tài)，干好每件事，過好每一天。

為了更好的提升自己，我給自己定了四個小目標(biāo)。不是先掙他一個億的小目標(biāo)，而是做一個符合部風(fēng)要求、具備四方面能力的人。

一是做政治上拎得清的人。政治堅(jiān)定是公務(wù)員職業(yè)道德的首要要求，毋庸置疑，作為政治機(jī)關(guān)的工作人員，考慮任何事情，講政治無疑是第一要務(wù)。

三是做業(yè)務(wù)上問不倒的人。好比我處做公務(wù)員職務(wù)與職級并行工作，按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，首先應(yīng)把中央的政策原文一字一句去扣，去理解透，再從政策制定的初衷去領(lǐng)會透，再結(jié)合基層實(shí)際把可能遇到的困難和問題預(yù)測并分析透，最后能拓展思路，思考如何把政策紅利最大限度釋放透，甚至能向中央要些政策，做出江西特色，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)好。

四是做作風(fēng)上吃得苦的人。組織部的工作只有進(jìn)行時(shí)沒有完成時(shí)。說部里工作不苦，太矯情。但說苦里沒有一點(diǎn)甜，好像完成任務(wù)后，稿子送審過關(guān)后，心里還是甜甜的。

楊絳先生說，一個人經(jīng)過不同程度的鍛煉，就獲得不同程度的修養(yǎng)，不同程度的效益，好比香料，搗的越碎，磨得越細(xì)，香得越濃烈。在這個特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別有溫度的優(yōu)秀集體里面，我很感恩，未來也會好好努力。

轉(zhuǎn)業(yè)到部里工作快9年了，結(jié)合自己的工作經(jīng)歷，就年輕干部的成長談點(diǎn)個人體會。

一要多學(xué)習(xí)，長學(xué)識。生命不息，學(xué)習(xí)不已。這本不是年輕干部的專利，卻是年輕干部立身做事的“捷徑”。首先要學(xué)理論，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想。要舍得花精力，讀原著、學(xué)原文、悟原理，強(qiáng)讀強(qiáng)記，常學(xué)常新，做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。其次要學(xué)業(yè)務(wù)，發(fā)揚(yáng)“安專迷”精神，努力提高組工業(yè)務(wù)和技能本領(lǐng)。最后要學(xué)規(guī)矩，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，以及各項(xiàng)工作規(guī)矩，做到不該說的不說，不該看的不看，不該問的不問。

二要多經(jīng)歷，長見識。俗話說，讀萬卷書，行萬里路。學(xué)懂弄通做實(shí)，落腳點(diǎn)是做實(shí)。在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，我先后在多個處室工作過，從事了新聞宣傳、材料寫作、政策法規(guī)、黨建改革、基層黨建、干部工作等不同領(lǐng)域工作，多次有了“跨界”體驗(yàn)。更為可貴的是，與不同處室同事共事過程中，從他們身上學(xué)到了很多，如淵博知識、過硬技能、敬業(yè)精神、負(fù)責(zé)態(tài)度和人生哲理等。

三要多磨煉，長膽識。人在事上練，刀在石上磨。要把火熱的實(shí)踐作為最好的課堂，自覺在實(shí)踐磨煉中經(jīng)風(fēng)雨、壯筋骨、長才干。要像“早上八九點(diǎn)鐘的太陽”那樣，永遠(yuǎn)保持蓬勃朝氣，遇事敢擔(dān)當(dāng)，做事有魄力。這些年來，我始終告誡自己，每臨大事難事要事，要有靜氣，不要躲、不要怕。工作中，有時(shí)也經(jīng)常有感覺“分身乏術(shù)”的時(shí)候，也有多次“熱鍋上的螞蟻”的經(jīng)歷，但每次完成任務(wù)后，都是一次成長，都有一份收獲。

記得有一年，法國的一家報(bào)社舉辦了一個有獎競答，其中有一道題目是，如果盧浮宮著火了，你選擇救哪一副畫？最終，獲得金獎的答案是，我選擇離門口最近的那一幅。這則故事啟示我們，無論做什么事，只有立足當(dāng)下、立足崗位，才能建功立業(yè)。有時(shí)，我們可能做不了“大鳥般的俯瞰大地者”，那就安心做一名“巨蛙式的深入探究者”，多發(fā)揚(yáng)“工匠精神”，在本職崗位作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

對于我自己的成長，我感到十分幸運(yùn)。我們這一代年輕人是幸運(yùn)的，因?yàn)槲覀兩钤谝粋€偉大的時(shí)代，共同享有人生出彩、夢想成真以及和時(shí)代一起成長進(jìn)步的機(jī)會。我們在座的年輕人是幸運(yùn)的，因?yàn)槲覀兩钤谝粋€組工大家庭里，雖然很忙碌、很辛苦，但也很充實(shí)、很幸福，大家都親身感受了到組織部的獨(dú)特魅力，真切體會到組織大家庭的溫馨氛圍。

既然有幸在這個偉大的時(shí)代生活，就不能辜負(fù)這個時(shí)代。既然有幸在這個組工大家庭中生活，就不能愧對這個組織。對于扶貧濟(jì)困，以前理解就是積德行善，現(xiàn)在感受到了自己身上的責(zé)任使命。習(xí)近平總書記指出：“中華民族千百年來存在的絕對貧困問題，將在我們這一代人的手里歷史性地得到解決，這是我們?nèi)松笮??！蹦軌蛴H身參與脫貧攻堅(jiān)偉業(yè)，能夠?qū)€人前途與國家命運(yùn)同頻共振，能夠?yàn)槿娼ǔ尚】瞪鐣暙I(xiàn)青春熱血，是每個扶貧干部人生的幸運(yùn)，更是我們的使命擔(dān)當(dāng)。

時(shí)間過得很快，到村里擔(dān)任第一書記快一年了，也有蠻多感觸體會，酸甜苦辣樣樣都有，雖然苦過累過、迷茫過困惑過，但唯獨(dú)沒有后悔過，更多的是感到幸運(yùn)，更多的是鍛煉和收獲?；鶎邮莻€大雜燴、大課堂，更是個大舞臺、大熔爐，這一年下來確實(shí)感到開闊了眼界、增長了見識，提升了能力、鍛煉了才干。今后，我們還將繼續(xù)奮斗、繼續(xù)努力，扎實(shí)做好脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作，不虛度年華，不辱沒使命，不辜負(fù)組織的關(guān)心培養(yǎng)。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十

習(xí)近平總書記在2022年春季學(xué)期中央黨校中青年干部培訓(xùn)班上，強(qiáng)調(diào)年輕干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的希望，勉勵年輕干部要錘煉對黨忠誠的政治品格，樹立不負(fù)人民的家國情懷，追求高尚純粹的思想境界，為黨和人民事業(yè)拼搏奉獻(xiàn)，在新時(shí)代新征程上留下無悔的奮斗足跡。年輕既是一種優(yōu)勢，更是一種考驗(yàn)，唯有牢牢守住忠誠擔(dān)當(dāng)之心、好學(xué)奮進(jìn)之心、勤政為民之心、真抓實(shí)干之心、清正廉潔之心，才能真正做到不負(fù)時(shí)代、不負(fù)人民，為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新湖南貢獻(xiàn)我們的智慧和力量。

“天下至德，莫大于忠”。信仰堅(jiān)定是年輕干部的“立身之本”，對黨忠誠是年輕干部的根本政治擔(dān)當(dāng)。對黨忠誠，是每一個共產(chǎn)黨人首要的政治品質(zhì)，年輕干部要在政治上靠得住就必須做到對黨絕對忠誠。忠誠從哪里來？最根本的是來自理想信念。年輕干部理想信念堅(jiān)定，絕對忠誠才有基礎(chǔ)，才會有思想自覺和行動自覺。要始終把堅(jiān)定理想信念作為終身課題，在政治立場、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，牢固樹立“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”、捍衛(wèi)“兩個確立”，始終保持一顆返樸歸真、淡定如初的心，才能以堅(jiān)定的理想信念砥礪對黨的赤誠忠心。學(xué)習(xí)是事業(yè)進(jìn)步的階梯。面對新時(shí)代新使命新要求，年輕干部的能力必須跟上新時(shí)代步伐，要常思能力不足、常懷本領(lǐng)恐慌、常找學(xué)習(xí)差距，自覺把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種信念、一種責(zé)任、一種需要，從而提高知識化、專業(yè)化水平，進(jìn)行全面、系統(tǒng)、富有探索精神的學(xué)習(xí)，既把學(xué)到的知識運(yùn)用于實(shí)踐，又在實(shí)踐中增長解決問題的新本領(lǐng)，不斷增強(qiáng)工作的科學(xué)性、預(yù)見性、主動性，才能說內(nèi)行話、做明白人、干正確事，成為工作的行家里手。年輕干部對自己的定位要準(zhǔn)，對群眾的感情要深，要深刻領(lǐng)悟“江山就是人民，人民就是江山”的豐富內(nèi)涵，沉下身子深入基層，貼近群眾，為群眾排憂解難。不能眼睛只往上看，一心往上走，要“沉得下去”，身入才能心近，心近方能生情，生情即可同奮進(jìn)。年輕干部要始終心系人民，把群眾放在心中最高的位置，知民情、解民憂、暖民心，把群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要厚植“民生無小事，枝葉總關(guān)情”的民本情懷，把群眾反映的每一件“小事”當(dāng)成“頭等大事”，做到民有所呼，我必有應(yīng)，千方百計(jì)解決群眾的實(shí)際問題，以扎實(shí)的工作為人民造福。實(shí)干是對做好黨和人民忠誠可靠的年輕干部的最好詮釋。作為一名年輕干部，要“不馳于空想，不騖于虛聲”，在工作中摸索規(guī)律，積累知識，不斷增長才干，腳踏實(shí)地、任勞任怨、埋頭苦干，一步一個腳印朝著既定目標(biāo)前進(jìn)。要始終保持為事業(yè)奮斗終身的進(jìn)取心，既不能有“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的想法，也不能有“這山望著那山高”的思想，必須摒棄“躺平”和“內(nèi)卷”的想法，以一往無前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的精神狀態(tài)，“逢山開路，遇水搭橋”。要敢于當(dāng)“第一個吃螃蟹的人”，充分發(fā)揮年輕的相對優(yōu)勢，敢闖敢拼，敢于擔(dān)責(zé)，敢于走前人沒有走過的路。把每一件小事做好，才能在不斷積累中提高，練就擔(dān)當(dāng)?shù)摹皩捈绨颉?、成事的“真本領(lǐng)”。要以更強(qiáng)的責(zé)任心干好分內(nèi)工作，在想干事、能干事、會干事上較真較勁，大膽創(chuàng)新，以“等不起”的緊迫感、“爭一流”的使命感投入工作，擔(dān)當(dāng)作為，讓奮斗的實(shí)績成為成長的基石。打鐵還需自身硬。作為一名年輕干部，要始終把守紀(jì)律講規(guī)矩作為為人處事的第一準(zhǔn)則，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律，生活紀(jì)律。要牢記清廉是福、貪欲是禍的道理，扣緊“第一粒扣子”，堅(jiān)持自重自省、慎獨(dú)慎微，做到守住內(nèi)心、守住廉政底線，從年輕時(shí)便撣去“思想塵”、除去“心中賊”。要坦然面對個人進(jìn)退得失，不計(jì)較、不攀比，實(shí)實(shí)在在地對待一切事物，豁達(dá)客觀地看待人生，力戒“驕嬌二氣”，靜心做事處世，保持平常心態(tài)，堅(jiān)持做一心耕耘的“牛犢”，不做世故老道的“精致利己主義者”。要注意小節(jié)和細(xì)節(jié)，嚴(yán)防一念之差、一時(shí)糊涂，嚴(yán)防不知不覺變質(zhì)，避免在“溫水煮青蛙”中逐漸放松要求、丟掉原則，始終做到心有所畏、言有所戒、行有所止，守住廉潔奉公的底線。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十一

為了更好的提升自己，我給自己定了四個小目標(biāo)。不是先掙他一個億的小目標(biāo)，而是做一個符合部風(fēng)要求、具備四方面能力的人。

一是做政治上拎得清的人。政治堅(jiān)定是公務(wù)員職業(yè)道德的首要要求，毋庸置疑，作為政治機(jī)關(guān)的工作人員，考慮任何事情，講政治無疑是第一要務(wù)。

二是做生活中行得正的人。做一個正直的人，不僅是一個基本的道德品行，更是一名組工干部的應(yīng)該深深烙入靈魂的職業(yè)操守。無論是選人用人、還是為人處世，組工干部處處需要維護(hù)公平正義，這就要求自己，務(wù)必行的正、坐得端。

三是做業(yè)務(wù)上問不倒的人。好比我處做公務(wù)員職務(wù)與職級并行工作，按照領(lǐng)導(dǎo)的要求，首先應(yīng)把中央的政策原文一字一句去扣，去理解透，再從政策制定的初衷去領(lǐng)會透，再結(jié)合基層實(shí)際把可能遇到的困難和問題預(yù)測并分析透，最后能拓展思路，思考如何把政策紅利最大限度釋放透，甚至能向中央要些政策，做出江西特色，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)好。

四是做作風(fēng)上吃得苦的人。組織部的工作只有進(jìn)行時(shí)沒有完成時(shí)。說部里工作不苦，太矯情。但說苦里沒有一點(diǎn)甜，好像完成任務(wù)后，稿子送審過關(guān)后，心里還是甜甜的。

楊絳先生說，一個人經(jīng)過不同程度的鍛煉，就獲得不同程度的修養(yǎng)，不同程度的效益，好比香料，搗的越碎，磨得越細(xì)，香得越濃烈。在這個特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別有溫度的優(yōu)秀集體里面，我很感恩，未來也會好好努力。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十二

我在辦公室主要承擔(dān)著參與辦文、辦會、辦事“三辦”工作，負(fù)責(zé)文稿撰擬、材料把關(guān)以及xx工作。雖然從年齡上講，是站在了青年干部的“尾巴尖”，但是能夠參加這次座談會，并且以第一個發(fā)言的身份向各位領(lǐng)導(dǎo)作思想和工作上的專題匯報(bào)，倍感榮幸、深受鼓舞，也更加確立了在工作和服務(wù)中“爭上游”和“立潮頭”的信心。借此機(jī)會，以問題為導(dǎo)向，匯報(bào)三個方面：

第一、“放下包袱”與“邁開步子”：一年來做了和學(xué)到了什么？

一年來，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)、各處室的幫助和指導(dǎo)，以及各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，主要做了三點(diǎn)工作：1.以文輔政。參與撰寫了一批在全國、全省和市級會議上的發(fā)言材料，獲得了一定認(rèn)可。2.學(xué)習(xí)調(diào)研。緊跟全局“xx民政”建設(shè)，落實(shí)“兩學(xué)兩踐”和“xx”活動，既感悟了初心，也對業(yè)務(wù)知識有了更多的學(xué)習(xí)和更深的了解。3.服務(wù)保障。在做好“三辦”工作的同時(shí)，國安、網(wǎng)信、保密等工作的年度考核也位列全市第一方陣，工會工作也盡快讓大家感受到局黨委的溫暖。

一年來，也從各位領(lǐng)導(dǎo)身上、從工作中學(xué)到了很多：

1.凡事講大局、立格局。不管是局黨委謀劃的重點(diǎn)，還是xx交辦的事項(xiàng)，都是對標(biāo)全市乃至全省全國的大局。在服務(wù)和保障中，既不能“小家子氣”的非要明確活該誰干，還要在干的過程中下足“繡花功夫”。

2.凡事預(yù)則立、不預(yù)則廢。干在先、緊在前，高要求、快節(jié)奏，已然成為工作的主旋律。無論是年初的xx項(xiàng)重點(diǎn)、xx項(xiàng)為民實(shí)事，都體現(xiàn)了xx領(lǐng)導(dǎo)預(yù)事在先。特別是，近期xx安排排定過年前每一天的上午、下午乃至周末要干什么，也是在以“小表格”統(tǒng)籌“大棋局”。

3.凡事盡周全、錙銖必爭。今年，民政工作連續(xù)獲得市委、市政府和省廳主要領(lǐng)導(dǎo)的批示。特別是，獲批為全國xxx等重量級的認(rèn)可，更加感到xx領(lǐng)導(dǎo)在推進(jìn)工作中的系統(tǒng)化思維。

第二、“照照鏡子”和“理理性子”：自身還存在哪些問題？

總的來看，體現(xiàn)在“三多三少”：

1.被動交辦和領(lǐng)辦任務(wù)多，創(chuàng)造性的主動服務(wù)少。特別是預(yù)在先、干在前的意識不高，催著走、推著干的現(xiàn)象也比較多，導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量還有不少進(jìn)步的空間。

2.面上的工作認(rèn)知多，精準(zhǔn)鉆研和深入了解業(yè)務(wù)少。從xx年初來到民政工作，年年寫材料、年年需要問處室，出現(xiàn)了“材料寫得嘩嘩叫，具體業(yè)務(wù)不知道”的情況。特別是一些具體的業(yè)務(wù)，在學(xué)習(xí)中沒能入腦入心。

再比如：在綜合考核的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目申報(bào)中，中規(guī)中矩的認(rèn)為就是一個個項(xiàng)目、條目式的匯報(bào)，而別的單位多數(shù)是系統(tǒng)性的整體匯報(bào)，把最具有沖擊力的內(nèi)容全都堆疊進(jìn)去，還是很值得學(xué)習(xí)的。

第三、“十字路口”和“直往前走”：新的一年選擇怎么干？

作為年輕干部的“尾巴尖”，可以說，面臨著事業(yè)和人生的“十字路口”。從我個人來講，就是認(rèn)真踐行xx所教導(dǎo)的四句話，堅(jiān)持“往前走”“立潮頭”，做到敢于擔(dān)當(dāng)、有所作為。

1.思想的境界再提升。堅(jiān)定政治站位，不折不扣緊跟局黨委的決策部署，拓展個人的視野，時(shí)常回望自己的初心，摒棄情緒上的小“emo”，爭做思想、視野和格局上的“小鮮肉”，在增強(qiáng)黨性修養(yǎng)中做到對黨忠誠，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

學(xué)在深處，增長才干；

學(xué)在新處，拓寬眼界；

學(xué)在實(shí)處，把握大勢。真正把一些關(guān)鍵性的業(yè)務(wù)知識學(xué)懂弄通，裝進(jìn)自身歷練的“腰包”；

也敢于把一些固化的思維模式直接打破，擺到群眾評議的“舞臺”。以守正創(chuàng)新、一往無前的姿態(tài)實(shí)戰(zhàn)實(shí)干，高效率、高質(zhì)量做好以文輔政和服務(wù)保障工作。

3.行為的邊界再守牢。也就是堅(jiān)持知法守紀(jì)，遵守規(guī)矩、遵守制度，善待自己的身份和崗位，以謹(jǐn)小慎微、從嚴(yán)從實(shí)的心態(tài)做本分人、干本分事，少出“幺蛾子”，少“胡思亂想”。在工作中，積極踐行群眾路線，筑牢廉政防線，做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，會吃苦奉獻(xiàn)、會溝通協(xié)調(diào)、會發(fā)現(xiàn)問題。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委六次全會上指出“要教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部”，再次為年輕干部健康成長指明方向。對于年輕干部而言，忠誠和可靠不是停留在口頭上“跟風(fēng)趕浪”，也不是心血來潮滿足于“一時(shí)一事”，而是要內(nèi)化于心、外化于行，用一輩子去丈量、去詮釋、去實(shí)踐。

第一，要堅(jiān)定理想信念，信一輩子、守一輩子。理想指引方向，信念決定成敗。年輕干部如果沒有理想信念或理想信念不堅(jiān)定，在大是大非面前就會產(chǎn)生私心雜念，在“糖衣炮彈”面前就會經(jīng)不住誘惑，更談不上為黨盡忠、為國效力。要做到絕對忠誠，不做“兩面派”。忠誠不絕對就是絕對不忠誠。年輕干部要把講忠誠、講政治刻在心里、融入靈魂，表里如一、言行一致，在信仰上絕對堅(jiān)定，在政治上絕對清醒，在舉什么旗、走什么路上絕對有定力，在踐行“兩個維護(hù)”上絕對擁護(hù)，不當(dāng)“墻頭草”“兩面派”。要涵養(yǎng)家國情懷，不做“局外人”。平臺再好不參與永遠(yuǎn)是局外人。年輕干部要樹立與這個時(shí)代主題同心同向的理想信念，在實(shí)現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)征途上，不置身事外、不冷眼旁觀，不自甘平庸、不安于現(xiàn)狀，把赤誠的心、清澈的愛、滾燙的激情、崇高的理想熔鑄在中國夢的生動實(shí)踐中。要經(jīng)住大浪淘沙，不做“棄跑者”。大浪淘沙沉者為金。越是艱難險(xiǎn)阻、蜿蜒曲折，越要以堅(jiān)定的意志披荊斬棘、堅(jiān)毅前行，越是逆境顛簸、考驗(yàn)嚴(yán)峻，越要以長久的韌勁巋然不動、保持定力，真正把“定海神針”牢牢樹在心底，不半途而廢、不功虧一簣。

第二，要牢記初心使命，記一輩子、擔(dān)一輩子。初心即是永恒，使命自有力量。年輕干部要與為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興的初心使命一生相隨。要永葆赤子初心，不忘“來時(shí)路”。始終牢記加入中國共產(chǎn)黨和加入人民公仆隊(duì)伍這兩個重要時(shí)刻，常回頭看看這兩個起源點(diǎn)，捫心自問：人生的方向盤有沒有打歪？當(dāng)初的夢想激情是不是還在？時(shí)時(shí)提醒自己撣去思想灰塵、保持純潔干凈、矯正偏軌行為，告誡自己走再遠(yuǎn)、再久都不要忘了為什么出發(fā)。要涵養(yǎng)為民情懷，不忘“魚水情”。年輕干部要涵養(yǎng)“但愿蒼生俱飽暖”的為民情懷，心里裝著人民、想著人民，真心實(shí)意地把人民群眾的操心事、揪心事一件件辦好。要戒掉身上的“書生氣”，多到群眾中去，多交群眾朋友，多向群眾學(xué)習(xí)，讓自己如同種子般在“人民”這塊土地上寸寸扎根、開花結(jié)果。要弘揚(yáng)脊梁精神，不忘“肩頭擔(dān)”。我們這一代年輕人身逢“兩個大局”的偉大時(shí)代，肩負(fù)民族復(fù)興的偉大重任，改革攻堅(jiān)的驚濤巨浪還遠(yuǎn)在后面。年輕干部要有“請黨放心、強(qiáng)國有我”的豪氣，敢挑“最重?fù)?dān)”、敢啃“最硬骨”，練就擔(dān)當(dāng)作為的硬脊梁、鐵肩膀，成為攻堅(jiān)克難的主心骨、可堪大用的棟梁材。

要“多盯”，認(rèn)定的工作一桿子插到底；

要“多想”，敢于比別人吃更多苦、出更大力思考工作，不干勞民傷財(cái)、急功近利的事；

要“多闖”，大膽嘗試、不怕嘲笑，打破“老把式”思想，破除習(xí)慣性思維，干一流、爭第一。要直面風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，不能“被嚇倒”。年輕干部閱歷淺、磨煉少、方法少，一開始走上領(lǐng)導(dǎo)崗位可能不被看好，切不可自怨自艾或打“退堂鼓”，要有“位從為來、得從德來”的理性，用實(shí)干實(shí)績?yōu)樽约赫f話。要敢于到困難大、矛盾多的地方去接受挑戰(zhàn)，在應(yīng)急處突中倒逼自己成為工作領(lǐng)域的“行家里手”。

第四，要涵養(yǎng)清風(fēng)正氣，修一輩子、行一輩子。修天地浩然正氣，行光明磊落之事。年輕干部要始終保有年輕人的獨(dú)特氣質(zhì)、做政治生態(tài)中的一股清流。要保有向上姿態(tài)，不要“被躺平”。年輕干部要始終保持一股精氣神，不佛系、不躺平、不暮氣沉沉、不自暴自棄，讓向上向善成為自己身上最鮮明、最耀眼的標(biāo)簽。要保留斗爭精神，不要“被適應(yīng)”。在一些陋風(fēng)陋習(xí)面前，或許年輕干部聽到最多的一句話就是“年輕人，你總會慢慢適應(yīng)的?！边@并不是“良言”，年輕干部要做一個真正的勇士，在大是大非歪風(fēng)邪氣面前敢于斗爭、不隨波逐流，做一股有志向、有毅力、重堅(jiān)守的“清流”。要保持一身干凈，不要“被染色”。在社會大染缸里，誘惑無時(shí)不在。年輕干部要吸取慘痛教訓(xùn)，感恩組織培養(yǎng)，敬畏法紀(jì)法規(guī)，守住廉潔底線，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，任何時(shí)候守得穩(wěn)心神、管得住行為、守得住清白，近墨不黑、出污不染，在成長路上不摔跟頭。

?

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

理想是石，敲出星星之火；理想是火，點(diǎn)燃希望之光；理想是光，照亮前進(jìn)之路。理想信念如明燈，引領(lǐng)中國***從小到大、由弱到強(qiáng)，從勝利走向勝利。在2022年春季學(xué)期***黨校中青年干部培訓(xùn)班開班式上，******指出，理想信念是立黨興黨之基，也是黨員干部安身立命之本……年輕干部接好班，最重要的是接好堅(jiān)持馬克思主義信仰、為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想而奮斗的班。年輕干部是黨和人民事業(yè)的“生力軍”，只有堅(jiān)定、理解、踐行理想信念，才能不辜負(fù)黨和人民的期望和重托。

政治和黨性上的堅(jiān)定，都離不開理論上的堅(jiān)定。毛澤東主席曾說：“我一旦接受了馬克思主義是對歷史的正確解釋后，我對馬克思主義的信仰就沒有動搖過”。真懂才會真信，理解才能堅(jiān)定。我們是新時(shí)代的奮斗者，在任何時(shí)候我們的理想當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看信念都不能有絲毫動搖。

******強(qiáng)調(diào)：“我們***人的根本，就是對馬克思主義的信仰，對共產(chǎn)主義和社會主義的信念，對黨和人民的忠誠。”作為年輕干部，我們沒有拋頭顱灑熱血的經(jīng)歷，只有從馬克思主義理論中汲取力量，才能不斷堅(jiān)定自己的信仰，深刻理解時(shí)代所賦予我們的使命。

社會主義是干出來的，新時(shí)代是干出來的，不干，半點(diǎn)馬克思主義也沒有。歷史的接力棒交到我們這一代人手里，我們的使命重大，責(zé)任光榮，我們奮斗在“兩個一百年”的歷史交匯期，處于民族復(fù)興的關(guān)鍵階段，也是人生最有活力的階段，我們應(yīng)當(dāng)珍惜美好時(shí)光，勇于追逐夢想，投身于社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)，緊密結(jié)合新時(shí)代新湖南新實(shí)踐，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義理想貢獻(xiàn)自己的青春力量。

斗爭不是和人斗，是要和不正之風(fēng)斗，和工作難點(diǎn)斗，******梁家河的經(jīng)歷可以說是刻苦難忘的，“我將無我，不負(fù)人民”的思想種子可以說從那時(shí)就已經(jīng)種下。有幸在基層街道工作，感受“天上千根線地上一根針”的不易，時(shí)間雖不長但經(jīng)歷信訪維穩(wěn)、征地拆遷、扶貧攻堅(jiān)、疫情防控等群眾工作后，讓我真正理解只有到艱苦環(huán)境中去不斷磨練自己，經(jīng)受一次次黨性考驗(yàn)，經(jīng)歷一次次艱難險(xiǎn)阻，與之斗爭，才能涵養(yǎng)自己矢志為民的無我情懷，不斷增長本領(lǐng)才干。

堅(jiān)定理想信念從時(shí)代中走來，更從歷史中走來，有中華5000年的文明史，有社會主義500年的發(fā)展史，有中國***近百年的創(chuàng)業(yè)史，作為湖湘年輕干部，我們是湖湘精神的傳承人，更要有“吾道南來，原是濂溪一脈。大江東去，盡是湘水余波”的湖湘氣概，不斷開拓進(jìn)取，建時(shí)代新功。

要傳承好湖湘文化基因，家鄉(xiāng)千古名篇《岳陽樓記》中一句“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”傳誦至今，更有“惟楚有才”“經(jīng)世致用”的湖湘“絕學(xué)”，我們要把這些湖湘干部身上所獨(dú)具的品質(zhì)傳承好，把個人理想與國家理想緊密聯(lián)系在一起，與時(shí)代同呼吸共命運(yùn)，堅(jiān)持學(xué)用相長，遇到困難挑戰(zhàn)敢于沖在前面，闖出湖湘干部的“新天地”。

“若道中國國果亡，除非湖南人盡死”。一部中國近代史，一半是湖南人的歷史，我們要繼承湖湘革命先輩勤儉節(jié)約、艱苦樸素、舍身取義、無私奉獻(xiàn)、百折不撓、艱苦斗爭的革命精神，永葆一名中國***員的政治本色，嚴(yán)守紀(jì)律，勤勉敬業(yè)，為基層百姓解難、為一隅之發(fā)展盡責(zé)、為上級黨委政府分憂，續(xù)寫“趕考”新篇。

當(dāng)今世界正面臨百年未有之大變局，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的底層邏輯已經(jīng)發(fā)生根本性轉(zhuǎn)變，身處經(jīng)濟(jì)工作一線，要把湖湘干部的“湘性”氣質(zhì)與“三高四新”的擔(dān)當(dāng)要求緊密結(jié)合在一起，發(fā)揚(yáng)敢闖敢干、敢為人先的改革創(chuàng)新精神，勇涉艱難險(xiǎn)灘，不斷實(shí)干巧干，破解財(cái)稅收入、營商環(huán)境、鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等改革難題，著力攻堅(jiān)當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，統(tǒng)籌安全與發(fā)展，讓湖湘紅色基因在黨政工作中不斷煥發(fā)出新的生機(jī)與活力。

牢記使命”作為我們實(shí)踐理想信念的著力點(diǎn)。

基礎(chǔ)不牢，地動山搖。要堅(jiān)定理想信念，時(shí)刻牢記自己的初心與使命，不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨***保持高度一致。面對“四大危險(xiǎn)”和“四大考驗(yàn)”，能夠做到清醒認(rèn)識，遇言能辯，遇事能上，作堅(jiān)決的斗爭。

做到有思路、有方法、有對策。我們在進(jìn)行。

改革。

發(fā)展過程中，所遇到的沖突和矛盾，不止是發(fā)展的問題，還有方法的問題，我們要多做接地氣、通下情的工作，多與群眾面對面溝通，說說群眾的話，摸摸群眾的心，與群眾想在一起，干在一起，多出順應(yīng)群眾意愿、符合時(shí)代要求的務(wù)實(shí)之策，才能不斷增進(jìn)人民福祉，為基層社會治理能力的現(xiàn)代化添磚加瓦。

從“第一軍規(guī)”到***八項(xiàng)規(guī)定，永葆初心，從嚴(yán)要求，正身律己，是我們黨不斷從勝利走向勝利的重要原因。我們要牢記自己的身份和職責(zé)，把守紀(jì)律講規(guī)矩重自覺作為做官做人的座右銘，把黨規(guī)黨紀(jì)、國家法律和道德情操作為壓艙石、定盤星，確保手中權(quán)力的行使不偏向、不變質(zhì)、不越軌、不出格，永遠(yuǎn)做黨的好干部，人民的好公仆。

“行之力則知愈進(jìn)，知之深則行愈達(dá)”，身為湖湘年輕干部，心已隨前輩走過千山萬水，身更需面向未來跋山涉水。要在常學(xué)常新中堅(jiān)定理想信念，在細(xì)照篤行中不斷修煉自我，在知行合一中努力擔(dān)當(dāng)作為，將“制造名城、幸福**”的工作主題融入“三高四新”戰(zhàn)略定位和使命任務(wù)中，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢作出新的更大貢獻(xiàn)。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十五

遠(yuǎn)見在于他認(rèn)識到寫好文稿對促進(jìn)工作的重要性，關(guān)心年輕干部在于他認(rèn)識到寫好文稿對年輕干部成長很有幫助。我很樂意跟年輕干部們分享自己起草文稿的一些心得，所以我今天來是抱著學(xué)習(xí)分享的心態(tài)，跟大家交流一下文稿寫作方式方法。

我這里跟大家講怎么起草文稿，講的是框架、結(jié)構(gòu)和內(nèi)容，而像用幾號字體，頁邊距怎么設(shè)置，等等，這些格式的東西不難，大家根據(jù)之前“兩辦”印發(fā)的《標(biāo)準(zhǔn)公文格式》，按圖索驥就行了。我主要講為什么要寫好文稿，文稿起草的幾個步驟，幾類常用文稿寫法，優(yōu)秀文稿寫作者應(yīng)具備的能力素質(zhì)4個部分內(nèi)容。我來之前，也做了統(tǒng)計(jì)，了解到咱們在座一半以上年輕干部平時(shí)接觸綜合文稿不多，所以我盡量講得淺顯直白些，希望大家聽完就能夠有所思所想所得，拿到一篇文稿任務(wù)不慌不忙就能弄好。因準(zhǔn)備得比較匆忙，講得不對的地方，請大家批評指正。

第一，為什么要寫好文稿。

我覺得主要有兩個方面原因：

接著要把這項(xiàng)工作部署下去，領(lǐng)導(dǎo)要在會上做動員講話吧；

再者工作部署了，干得怎么樣，要階段總結(jié)推進(jìn)，領(lǐng)導(dǎo)要做推進(jìn)講話吧；

最后這項(xiàng)工作干完了，要來個全面總結(jié)吧，總結(jié)亮點(diǎn)、盤點(diǎn)不足，獎優(yōu)罰劣。大家看一下，開展一項(xiàng)工作4個基本步驟，都離不開文稿。有些同志可能會說，自己接觸的沒有這么復(fù)雜。我的理解是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作比較繁雜，我們鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)也很豐富，有些工作鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)自己口頭部署了，而不是每次都讓大家準(zhǔn)備正式的講話稿，大家想下是不是這樣？所以大家一定要認(rèn)識到，我們的工作離不開文稿，一項(xiàng)工作開展得好不好，文稿起草得怎么樣就至關(guān)重要。

二是年輕干部要想全面成長必須拿得起筆。鄧小平同志曾說，用筆領(lǐng)導(dǎo)是領(lǐng)導(dǎo)的主要方法。大家再思考下，咱們年輕干部應(yīng)該具備什么樣的素養(yǎng)呢？我認(rèn)為就是會干、能寫、懂說，而能寫尤為重要。打個比方，領(lǐng)導(dǎo)給你安排一項(xiàng)任務(wù)了，你干得怎么樣要如何跟他匯報(bào)？不是通過說就是通過寫來表達(dá)，而且有時(shí)候怎么說，也要通過寫來轉(zhuǎn)換，所以寫是無處不在的。大家會發(fā)現(xiàn)往往能寫的人抓起工作來思路會更清晰。因此，年輕干部要想全面發(fā)展繞不開寫這個關(guān)，必須拿得起筆。

接下來，我講下什么樣的人適合寫文稿？有的同志會問，我也知道寫很重要，但我不是學(xué)文科出身，能不能寫好呢？我看了咱們在座年輕干部名單，大家學(xué)歷都很高，有畢業(yè)于985、211高校的，也有畢業(yè)于省屬重點(diǎn)高校的，但大多數(shù)是理工科專業(yè)，沒有學(xué)文秘或者漢語言文學(xué)專業(yè)的。我想講的是，不管學(xué)文學(xué)理，都能起草好文稿，文科理科起草文稿也各有優(yōu)勢，文科生基礎(chǔ)要扎實(shí)些，但理科生邏輯思維能力要更強(qiáng)，在我接觸的市縣筆桿子中，大多數(shù)是學(xué)理科的，我們政研室前主任是學(xué)理科的，我也是理科出身。其實(shí)和學(xué)歷高低也并無直接關(guān)系，早期一些筆桿子中專出身，照樣能把文稿寫好，只能說學(xué)歷高代表學(xué)習(xí)能力強(qiáng)些。同樣也不會存在性別之分，是不是男同志更適合文稿工作，而女同志不適合，沒有這個說法。這里要講的是，目前來看，在機(jī)關(guān)寫的機(jī)會要比鄉(xiāng)鎮(zhèn)多些，而且越往上級機(jī)關(guān)能寫就顯得越為重要，而隨著機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部頻繁交流，機(jī)關(guān)干部會下鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部也會交流到機(jī)關(guān)，掌握寫的技能是必不可少的，早晚都得學(xué)不如早學(xué)。所以這里下的結(jié)論是，只要有一些文字基礎(chǔ)，肯下功夫，每個人都能把文稿寫好，特別是年輕干部比較優(yōu)勢就是學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、可塑性強(qiáng)，善于接受新事物，寫好文稿不是那么難的事。

第二，文稿起草的幾個步驟。

我總結(jié)成日常積累、確定主題、列好提綱、充實(shí)內(nèi)容、修改打磨五個步驟：

還專門學(xué)習(xí)各級的印發(fā)講話稿；

還成立了市委辦學(xué)習(xí)小組，把年輕人集中在一起，每周進(jìn)行1-2次1個半小時(shí)左右的集中學(xué)習(xí)研討。這些經(jīng)驗(yàn)大家都可以借鑒，我們就是要通過這種積累，來吃透上級精神和掌握本地工作情況。

××講話以內(nèi)部通報(bào)形式印發(fā)，大家都可以收集起來經(jīng)常學(xué)習(xí)，特別是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于咱們鎮(zhèn)的系列講話指示批示精神，更是要反復(fù)學(xué)習(xí)領(lǐng)會。除了上級精神，還要熟練掌握鎮(zhèn)里以及你所處科室工作情況。如果平時(shí)時(shí)間充裕，還可以分門別類來整理歸類各種素材，比如可以分為黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展（產(chǎn)業(yè)、項(xiàng)目、園區(qū)）、改革開放和自貿(mào)港建設(shè)、生態(tài)環(huán)保、民生等幾大版塊。需要特別強(qiáng)調(diào)的是，這里講的積累，是日積月累，不是“三天打魚、兩天曬網(wǎng)”，心情好的時(shí)候看一下，有空的時(shí)候看一下，不是這么回事，雷打不動地哪怕每天騰出三四十分鐘看新聞?wù)宜夭?，時(shí)間長了，也會感覺到進(jìn)步，動筆起來就不難了。

但有時(shí)候不是太明晰，比如咱們鄉(xiāng)鎮(zhèn)快召開黨代會了，你們接到鎮(zhèn)委書記下的任務(wù)，寫一個黨代會閉幕講話稿，閉幕要講些什么呢？剛才說的第一步積累就派上了用場，如果學(xué)習(xí)了以往中央、省和市黨代會閉幕講話，就知道要寫了什么，無外乎是肯定這次大會開得很成功、感謝代表們和工作人員們的付出、抓好大會精神的學(xué)習(xí)貫徹、對不再擔(dān)任鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的干部表示敬意、最后來幾句號召提神鼓勁的話。所以說積累很重要，我們有很多文稿是相通的，多看多學(xué)就會有啟發(fā)。往這個方向思考大體不會錯，但是符不符合鎮(zhèn)委書記最想表達(dá)的觀點(diǎn)，這就需要咱們黨政辦經(jīng)常接近領(lǐng)導(dǎo)的干部去思考，把領(lǐng)導(dǎo)最想說的話說出來，所以有時(shí)間有機(jī)會最好能跟領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面交流下，使我們確定的主題盡可能接近領(lǐng)導(dǎo)的意圖。要指出的是，我們確定的主題要契合會議的語境，就是會議場合不同、規(guī)模不同、參會對象不同，主題也不相同。好的講話稿和一般的講話稿相比，就是更貼近會議語境。比如，同樣是講工作，部署會和匯報(bào)會講的肯定是不一樣的，后面我會展開講幾類常用講話稿寫法。像我這次來之前，就提前了解在座的各位是屬于文稿寫作什么層次的，是初學(xué)者多還是入門比較久的多，初學(xué)者多我就講得比較淺顯易懂，入門比較久的多我就可以深入點(diǎn)講，就是這個道理。

三是列好提綱。提綱是文稿結(jié)構(gòu)的藍(lán)圖，就像房子的四梁八柱，也像人的骨架。提綱定好了，寫起來才不會節(jié)外生枝，就像大家以前寫作文一樣，列好提綱就不會離題。我們政研室一些干部剛進(jìn)來的時(shí)候，不大習(xí)慣列提綱，有貪圖快的心理，想馬上就寫出來，其實(shí)反而欲速則不達(dá)，后來在我的糾正下都養(yǎng)成了列提綱的習(xí)慣。

提綱怎么列呢？最初列的提綱，可以線條粗點(diǎn)，但是盡量形成一個完整的標(biāo)題，標(biāo)題要擬得好看務(wù)實(shí)些，當(dāng)然不是要死磕字?jǐn)?shù)對齊、用語對仗等。一般來說，提綱要列到二級小標(biāo)題，每個小標(biāo)題下要寫什么內(nèi)容，我們思考的時(shí)候可以標(biāo)注幾個關(guān)鍵詞，寫的時(shí)候可以圍繞幾個關(guān)鍵詞展開，以免寫漏了一些工作。像我今天講課的文本，就是列到了二級標(biāo)題，4個部分是一級標(biāo)題，每個部分下再講幾點(diǎn)，這幾點(diǎn)就是二級標(biāo)題，這種層級比較合適。有的同志說，我要寫的這篇文稿內(nèi)容比較多，第二個層級下還要展開幾個小點(diǎn)。我覺得這要看是什么樣的稿子，書面稿是可以的，但如果是口頭稿，會導(dǎo)致聽的同志感覺條理層次感不是那么強(qiáng)，每個點(diǎn)下都有幾個一二三四，很容易記串，所以建議口頭用稿控制在二級標(biāo)題以內(nèi)。列提綱還有個好處，像我們寫黨代會報(bào)告，是幾個同志去寫，大家想法可能不夠一致，有了提綱就能把每個人想法揉在一起，文稿出來后就像個樣子。

哪項(xiàng)工作獲得全國全省全市性榮譽(yù)；

還可講一些別的鎮(zhèn)區(qū)沒有或做不出的亮點(diǎn)，咱們鎮(zhèn)比較有亮點(diǎn)的工作，以及一些立足鎮(zhèn)里，為全市作出貢獻(xiàn)、提供樣板的創(chuàng)新舉措?？傊梦母謇锏膬?nèi)容肯定不是大路貨，一定是能夠?qū)嵤虑笫?、恰如其分地突出本地本部門工作特色的，如果一篇文稿放在這個鎮(zhèn)可以，拿到那個鎮(zhèn)也說得過去，可以斷定不是好文稿。

五是修改打磨。好文章是改出來的。不少同志都知道唐代詩人賈島“推敲”的故事，他就因?yàn)樗伎家痪湓娭杏谩巴啤边€是“敲”字好，騎驢沖撞了大官韓愈的座駕，還好韓愈也是大詩人、散文家，還幫他出了主意。所以我們辛辛苦苦弄出稿子后，不能就完事了，還要反復(fù)修改打磨，特別是像五年一次的鎮(zhèn)黨代會報(bào)告、鎮(zhèn)政府報(bào)告這種大型文稿，要匯編成冊，還要存檔，就要經(jīng)得起歷史和人民的檢驗(yàn)，不要提一些不切實(shí)際的目標(biāo)任務(wù)，不要有語句上的硬傷、數(shù)據(jù)上的錯誤，甚至出現(xiàn)錯別字等問題。古人有云：文人相輕，就是文人之間互相看不起，我們起草文稿的人就要不得這種想法，像一些大型重要文稿，除了我們內(nèi)部起草小組多次研究談?wù)撔薷闹?，還可以適當(dāng)征求“兩代表一委員”、專家學(xué)者和群眾意見，達(dá)到集思廣益的目的，讓大家都來思考會碰撞出更多火花，解決幾個人思路局限的問題。

第三，幾類常用文稿寫法。

下面跟大家講下我們工作中常用的文稿寫法，這里以大家通常認(rèn)為最難寫的講話稿為例，這也是我們政研室經(jīng)常涉及的，可以說講話稿寫好了，其他文稿就沒問題。主要有7大類：

一是大型綜合類講話稿。像剛才點(diǎn)到的鎮(zhèn)黨代會報(bào)告和政府工作報(bào)告，就是這類文稿。應(yīng)該說起草這類文稿很鍛煉人，今年是換屆年，所以在座的部分同志能夠參與起草五年一次的重大文稿，要有榮譽(yù)感與責(zé)任感。這陣子我們政研室也在起草市黨代會報(bào)告，跟大家分享下大致框架，具體內(nèi)容就不劇透了：第一部分，五年來工作總結(jié)，包括做法及成效、經(jīng)驗(yàn)體會、存在不足等。寫這部分要精煉，怎么來展示成效？可以用前面講到的今昔數(shù)據(jù)對比，比如五年來經(jīng)濟(jì)主要指標(biāo)增長了多少，某項(xiàng)工作從2016年底的多少上升到2021年底的多少，一些不大重要的工作可一筆帶過。第二部分，分析面臨的形勢與自身發(fā)展優(yōu)勢、提出指導(dǎo)思想、大的目標(biāo)等。即分析全國全省全市形勢，咱們鎮(zhèn)處于什么樣的位置，有什么追趕跨越的優(yōu)勢等，未來五年要實(shí)現(xiàn)什么樣的大目標(biāo)。第三部分，未來五年工作任務(wù)，作為黨代會報(bào)告，我們可以把黨的建設(shè)單列第四部分，所以這里可以寫經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改革開放、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)保、民生等內(nèi)容。第四部分，加強(qiáng)黨的建設(shè)，包括基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等。這是框架結(jié)構(gòu)，內(nèi)容就要體現(xiàn)領(lǐng)會中央、省和市有關(guān)工作的部署精神，特別是市委書記對咱們鎮(zhèn)工作的要求，同時(shí)緊扣鎮(zhèn)里實(shí)際，未來五年怎么干要提一些實(shí)硬的措施。

二是專項(xiàng)部署類講話稿。這類文稿用得還比較多，一般結(jié)構(gòu)是：第一部分，開展這項(xiàng)工作的重大意義。第二部分，具體目標(biāo)和工作任務(wù)。第三部分，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工，抓好落實(shí)的要求。（舉例略）。

三是工作匯報(bào)類講話稿。即下級向上級匯報(bào)，比如鎮(zhèn)里向市里或者向各種檢查組匯報(bào)工作，都是這種類型?；窘Y(jié)構(gòu)是：第一部分，匯報(bào)鎮(zhèn)里開展工作成效，要盡量突出本地有特色有亮點(diǎn)的做法。第二部分，談存在問題和不足，穿插著主觀客觀因素，雖然是講問題，但也要讓上級看到我們對這些問題是采取了措施、作出努力的。第三部分，講下一步工作打算，要精練務(wù)實(shí)，不虛頭巴腦。第四部分，可視情況提建議或請求幫助事項(xiàng)，適當(dāng)寫幾條不宜過多，想要上級幫助的具體事項(xiàng)，不要泛泛而談。

或者鎮(zhèn)里有項(xiàng)工作推進(jìn)不大好，全市排名落后了，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要做表態(tài)發(fā)言；

第二部分，談打算采取的一些比較務(wù)實(shí)的工作措施；

第三部分，談從加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、壓實(shí)工作責(zé)任方面，確保這項(xiàng)工作落實(shí)到位。

第三是鎮(zhèn)里將以這次會議召開、儀式或活動舉辦為契機(jī)，下一步打算怎么干，歡迎大家對鎮(zhèn)里工作提意見建議。最后是期望會議、儀式或活動取得圓滿成功。

六是調(diào)研指導(dǎo)類講話稿。這類是上級講給下級聽的，比如鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)到村里或者下屬所站去開會，就是這種類型。感覺這類文稿可能平時(shí)也不用大家準(zhǔn)備，因?yàn)殒?zhèn)領(lǐng)導(dǎo)一般過去脫稿就能講，面對的群體也會講得更通俗些，但是作為一種類型文稿，大家學(xué)學(xué)也無妨。這類也是比較簡短文稿，可以不列標(biāo)題，基本結(jié)構(gòu)是：第一為開場白，表明這次調(diào)研指導(dǎo)目的或者聽取匯報(bào)的來意。第二要對下級工作表示肯定，這部分通常比較簡短，我們給領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備稿子時(shí)候可以提供一些參考性的東西，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)還要根據(jù)下級在會上講的內(nèi)容進(jìn)行概括，免得脫離實(shí)際。第三是對下級下一步開展工作提出幾點(diǎn)要求，這是重點(diǎn)部分要展開寫，有針對性地提一些具體工作要求，不可太籠統(tǒng)。

接著可講要結(jié)合這次精神重點(diǎn)抓好的幾項(xiàng)具體工作。

講到這里，大家對怎么構(gòu)思文稿，幾類常用文稿寫法有了一定的了解，我要強(qiáng)調(diào)的就是一定要去寫，沒有執(zhí)行力、不去寫等于零。在座的年輕干部有常寫的，也有沒怎么接觸過文稿的，我聽咱們黨政辦主任說大家平時(shí)接觸請示和函件比較多，其他文稿要少些。咱們沒有太好基礎(chǔ)的同志可以從這些小文稿練起，再到寫一些信息報(bào)道，一些亮點(diǎn)工作信息都可以報(bào)到市委辦信息室，這也是我分管的組室。我們政研室有一些干部就是從撰寫信息練手再到搞綜合文稿的，我剛參加工作時(shí)候也寫過不少信息，從撰寫信息循序漸進(jìn)地到起草綜合文稿。大家剛寫的時(shí)候會有些困難，硬著頭皮、不怕打擊，一兩個月后就能看到進(jìn)步了。

第四、優(yōu)秀文稿寫作者應(yīng)具備的能力素質(zhì)。

這是進(jìn)階部分，我覺得也很有必要講一講，因?yàn)榭紤]到我們在座的有一些同志有一定基礎(chǔ)了，想更層次地掌握要義。我來之前，找了我們要求各鎮(zhèn)區(qū)、各部門報(bào)送過去五年工作總結(jié)和未來五年工作計(jì)劃的情況，專門看了咱們鎮(zhèn)報(bào)送的文稿，感覺比較規(guī)整，標(biāo)題擬得不錯，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中算可以了。我也跟市委辦收文同志了解平時(shí)鎮(zhèn)里上報(bào)文稿的質(zhì)量，得到的反饋是不錯，比一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)要強(qiáng)，我想這是在鎮(zhèn)委書記領(lǐng)導(dǎo)下高度重視的結(jié)果，所以我有必要跟這些同志再分享一些觀點(diǎn)。

一是要不斷學(xué)習(xí)交流借鑒。前面已經(jīng)講過要日常積累。我經(jīng)常跟政研室干部打比方，我們搞文稿的就像運(yùn)動員一樣，大家都知道運(yùn)動員除了要掌握這項(xiàng)運(yùn)動的技能之外，他的體能訓(xùn)練是必不可少的，像c羅今年36歲了還在當(dāng)打之年，羅納爾迪尼奧28歲以后基本荒廢了，就是因?yàn)閏羅有自制力、常訓(xùn)練體能、身體素質(zhì)很好，羅納爾迪尼奧則沉迷于夜生活、身體素質(zhì)越來越差、經(jīng)常受傷，前者長年在歐洲主流賽場踢球，后者逐漸遠(yuǎn)離主流賽場，沒多久就退役了，而本來羅納爾迪尼奧足球天賦是要比c羅高的。我們文稿寫作者學(xué)習(xí)積累就跟運(yùn)動員體能訓(xùn)練一樣，要經(jīng)常練、天天練，沒有學(xué)習(xí)積累想要寫好文稿是天方夜譚的，所以大家有時(shí)候工作忙不能集體學(xué)習(xí)，每天也要自覺抽出時(shí)間自學(xué)。我個人感覺只要有幾天不學(xué)習(xí)就會漏掉許多重要的信息，會變得生疏起來，猶如逆水行舟、不進(jìn)則退。除了學(xué)習(xí)之外，咱們也要經(jīng)常跟“兩辦”和兄弟鎮(zhèn)區(qū)等部門多溝通交流，就是既要掌握好上級方針政策，又要了解同級工作動向，相互借鑒文稿寫法，我們市委辦和政研室是這么干的。

二是要善于概括提煉。我們有些部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一些工作干得不錯，但就是報(bào)不上來，其實(shí)是缺乏會概括提煉的能人。一些亮點(diǎn)工作我們怎么去概括提煉？可以往這幾點(diǎn)去考慮，有沒有體制機(jī)制上的創(chuàng)新，有沒有惠及廣大群眾，有沒有可供他人借鑒的亮點(diǎn)，從這些方面去思考提煉出觀點(diǎn)來。比如，我們有時(shí)看到一些文筆清新的文稿，把一年的工作概括成“快、實(shí)、強(qiáng)、新”幾個字，這就是一種提煉。黨政辦的同志可以想一下，咱們鎮(zhèn)這幾年的工作能概括提煉成幾個字或者幾個詞。

而不是等工作干完了，我們再去想亮點(diǎn)在哪，生搬硬套出一些亮點(diǎn)來，這就不是實(shí)事求是了。

四是要經(jīng)?？偨Y(jié)復(fù)盤。毛主席說我們黨干好工作就靠兩個結(jié)——團(tuán)結(jié)和總結(jié)。字面意思都很好理解。市里經(jīng)?？偨Y(jié)復(fù)盤一些重要工作，要求咱們鎮(zhèn)里也要這么做，就是總結(jié)固化做得好的地方，及時(shí)查漏補(bǔ)缺、補(bǔ)足短板、舉一反三，確保下次不再出現(xiàn)同樣的問題、犯同樣的錯誤。我們文稿寫作者把文稿交給領(lǐng)導(dǎo)后，不是就完事了，領(lǐng)導(dǎo)用完后，要看他照用了哪些地方，改了哪些地方，總結(jié)分析一下原因，自己寫得哪里好、哪里不好，為什么領(lǐng)導(dǎo)想到了自己想不到，“吃一塹、長一智”，通過總結(jié)復(fù)盤來不斷進(jìn)步。我們政研室干部就養(yǎng)成這個好習(xí)慣，文稿交給我核改上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)使用后，我都會再發(fā)大家總結(jié)復(fù)盤，偶有個別時(shí)候忘記了，他們都會追著我要領(lǐng)導(dǎo)最終使用稿。

五是要因場合因人而異。前面講過了在什么樣的場合、面對什么樣的人就寫什么樣的稿子。我這里要講的是要因我們服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)而異，我們要清楚自己的定位，就是服務(wù)決策、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，起的文稿是要給領(lǐng)導(dǎo)用的，要讓領(lǐng)導(dǎo)滿意或者領(lǐng)導(dǎo)班子滿意，就要知道這個領(lǐng)導(dǎo)想要的是什么樣的稿子，那個領(lǐng)導(dǎo)想要的又是什么樣的稿子，而不能是“我們覺得滿意”的稿子。我們一些筆桿子有才氣，也有犟脾氣，有時(shí)候會比較堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)，這要改過來。要相信領(lǐng)導(dǎo)站位高、水平高，能看到我們看不到的東西，把我們的思維、步調(diào)調(diào)成跟領(lǐng)導(dǎo)同頻共振，才能更好地寫出文稿。

六是要大道至簡。即文章要寫得精煉，能短則短，我前面也點(diǎn)到了，這里展開下。毛主席就明確反對把文章寫得像懶婆娘的裹腳布一樣又臭又長，大家看下解放戰(zhàn)爭時(shí)期我們黨制定的“三大紀(jì)律八項(xiàng)注意”，又短又好記。像前陣子開展疫情防控和脫貧攻堅(jiān)工作，市委書記也親自擬了一些簡單易懂、朗朗上口的口號，非常實(shí)用。這些就告訴我們，文章絕不是越長越好。以我的經(jīng)驗(yàn)來看，往上報(bào)送的綜合匯報(bào)文稿最好控制在5頁紙以內(nèi)，專項(xiàng)匯報(bào)文稿控制在3頁紙以內(nèi)。像我們發(fā)文讓各鎮(zhèn)區(qū)、各部門報(bào)送過去五年工作總結(jié)和未來五年工作計(jì)劃，明確要求控制在4頁紙以內(nèi)，但仍然有些單位報(bào)了很長的文稿過來，其實(shí)還是沒有抓住重點(diǎn)工作來報(bào)。如果把每項(xiàng)工作都當(dāng)成重點(diǎn)工作，那就是沒有重點(diǎn)工作。因此，我們起草初稿時(shí)候可以稍長些，改的時(shí)候就要盡量壓縮，把可有可無的話刪掉，只留下干貨，用數(shù)據(jù)和事例說話。

要認(rèn)識到經(jīng)過這個崗位磨煉，我們能夠快速成長起來，伴隨著成長的總會有職位職級的升遷，時(shí)刻保持好的狀態(tài)。家庭是我們的堅(jiān)強(qiáng)后盾，我們這個年紀(jì)上有老、下有小、中間還有個大活寶，魚和熊掌不可兼得，加班加點(diǎn)多、身心都投入工作就會有照顧家庭不周的情況，平時(shí)我們要跟家人說清楚講明白，多講些打氣提神的話，讓他們支持我們的工作，讓他們跟我們同向而行，以免出現(xiàn)單位要加班、家里要鬧騰的問題，搞得身心俱疲。身體是革命的本錢，這個崗位因久坐會出現(xiàn)頸椎腰椎疼痛等職業(yè)病，我們要經(jīng)常鍛煉身體，注意勞逸結(jié)合，身體好了工作才更有勁頭，才能打好持久戰(zhàn)。

最后，用一句話來結(jié)束今天的分享，“對于文稿寫作而言，善不善于學(xué)習(xí)決定了你的下限，有沒有情懷決定了你的上限”。希望今天的分享對年輕干部們起草綜合文稿有所裨益，課后我們還可以保持交流。謝謝大家！

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

結(jié)合這段時(shí)間以來的學(xué)習(xí)，我覺得，作為年輕黨員干部更要對黨絕對忠誠，筑牢理想信念根基，守住拒腐防變防線，樹立和踐行正確政績觀，爭做“三種人”，在為黨和人民事業(yè)拼搏奉獻(xiàn)中，讓奮斗的青春更有底氣、更有成色。

只有深刻領(lǐng)悟馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法，才能善于從政治上觀察、分析和解決問題；

將來，青春是用來回憶的。偉大覺醒讓我們趕上了“風(fēng)景這邊獨(dú)好”的新時(shí)代，彰顯了百年大黨的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。這是實(shí)踐反復(fù)證明的唯一正確的發(fā)展之路。踏上新的趕考路，年輕黨員干部更要堅(jiān)定不移用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，珍惜時(shí)代賦予的使命，承載起國家和民族的光明未來，以不畏浮云遮望眼的視野、亂云飛渡仍從容的氣度、咬定青山不放松的執(zhí)著、不破樓蘭終不還的拼勁，克服一切不利因素、戰(zhàn)勝一切艱難險(xiǎn)阻，矢志不移為黨和人民的事業(yè)奮斗終身，以奮斗刷新青春的意涵，以不一般的站位書寫不一般的作為。

不論在哪個崗位、擔(dān)任什么樣的職務(wù)，黨員干部都絕不能做坐而論道的清談客、絕不能當(dāng)怕見風(fēng)雨的泥菩薩，要始終培養(yǎng)和保持頑強(qiáng)的斗爭精神、堅(jiān)韌的斗爭意志、高超的斗爭本領(lǐng)，愈挫愈奮、愈戰(zhàn)愈勇。對年輕黨員干部而言，成長從來沒有捷徑可走，要干事?lián)隆⒊砷L成才，就必須在搏擊風(fēng)浪中增長膽識、在攻堅(jiān)克難中經(jīng)受磨礪，只有經(jīng)風(fēng)雨、見世面才能壯筋骨、長才干，才能臨危不懼、化危為機(jī)，才能關(guān)鍵時(shí)頂?shù)蒙先ァ⑽ｋy時(shí)豁得出去。

要堅(jiān)守正道、守住內(nèi)心，從小事小節(jié)上守起，只有穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住清白，才能心無旁騖努力工作、一心一意為黨和人民做事。做人有朝氣，干事才有精氣神。人是要有一點(diǎn)精神的，沒有一股氣、一股勁，就走不出新路好路。今天，我們比歷史上任何時(shí)期都更接近、更有信心和能力實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的目標(biāo)。新時(shí)代是奮斗者的時(shí)代，奮斗的道路往往荊棘叢生、充滿坎坷，空談不能實(shí)現(xiàn)理想、奮斗才能成就信念。黨員干部不能只把奮斗當(dāng)作響亮的口號，而是要在做好每一件小事、完成每一項(xiàng)任務(wù)、履行每一項(xiàng)職責(zé)中見精神。年輕黨員干部像早晨八九點(diǎn)鐘的太陽一樣蓬勃向上，最富有朝氣、最富有夢想，是整個社會力量中最積極、最有生氣的力量，肩負(fù)著強(qiáng)國一代的使命與擔(dān)當(dāng)，最應(yīng)該在奮斗中摸爬滾打、千錘百煉，釋放青春激情、追逐青春理想，讓人生更有高度、更有境界、更有品位。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

干事?lián)?，是黨員干部的職責(zé)所在，也是價(jià)值所在。習(xí)近平總書記在2022年春季學(xué)期中央黨校（國家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班開班式上強(qiáng)調(diào)：“業(yè)績都是干出來的，真干才能真出業(yè)績，出真業(yè)績。”年輕干部要牢記習(xí)近平總書記囑托，發(fā)揚(yáng)擔(dān)當(dāng)和斗爭精神，不馳于空想、不騖于虛聲，堅(jiān)定真信仰、錘煉真作風(fēng)、融入真感情、練就真本領(lǐng)，在干事?lián)?dāng)中砥礪青春、燃燒青春、奉獻(xiàn)青春。

一要胸懷國之大者，在實(shí)現(xiàn)偉大復(fù)興中干事?lián)?dāng)。習(xí)近平總書記指出，中華民族偉大復(fù)興絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實(shí)現(xiàn)的，實(shí)現(xiàn)偉大夢想必須進(jìn)行偉大斗爭。當(dāng)前，世界正面臨百年未有之大變局，中華民族迎來偉大復(fù)興的關(guān)鍵時(shí)刻，改革發(fā)展穩(wěn)定工作千頭萬緒，要做好工作都要有使命擔(dān)當(dāng)和作為。作為黨的年輕干部，要深刻理解擔(dān)當(dāng)和斗爭是一種精神，最需要的是無私的品格和無畏的勇氣，不作為就是不擔(dān)當(dāng)，有作為就要有擔(dān)當(dāng)。在推進(jìn)全面深化改革的關(guān)鍵期和深水期，任何一項(xiàng)工作都可能牽一發(fā)而動全身，都可能有挑戰(zhàn)有風(fēng)險(xiǎn)。但正因?yàn)橛酗L(fēng)險(xiǎn)，才需要我們敢于奉獻(xiàn)擔(dān)當(dāng)，正因?yàn)橛刑魬?zhàn)，才需要我們勇于履行使命。

每一項(xiàng)使命的踐行，都是一份沉甸甸的責(zé)任。作為青年干部，要始終保持昂揚(yáng)的正氣、改革的銳氣、創(chuàng)新的激情，擼起袖子、甩開膀子，更加自覺地投身服務(wù)“三高四新”的實(shí)踐，滴水穿石，久久為功。

在人事人才制度的改革問題上，要落實(shí)黨中央的“破五唯”要求，充分考慮學(xué)校發(fā)展大局和全體師生的廣泛利益，既以大局為重，不循“人情”關(guān)系，又要以人民為中心，多做“人情”工作?？傊?，我們要始終保持干事創(chuàng)業(yè)的激情，有功成不必在我的精神境界、功成必定有我的歷史擔(dān)當(dāng)，有真抓的實(shí)勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，在新時(shí)代新征程上留下無悔的奮斗足跡。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)成立100周年大會上對當(dāng)代青年寄予殷切期望，對做好新時(shí)代共青團(tuán)工作提出明確要求，強(qiáng)調(diào)“青春孕育無限希望，青年創(chuàng)造美好明天。一個民族只有寄望青春、永葆青春，才能興旺發(fā)達(dá)”。作為一名曾經(jīng)的團(tuán)干、現(xiàn)在的基層干部，必須始終牢記、切實(shí)踐行習(xí)近平總書記的殷殷囑托，深耕腳下土地、傾聽群眾心聲、解決實(shí)際問題，真正做到不負(fù)時(shí)代、不負(fù)青春，在實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的賽道上奮勇爭先。

一、保持“一片冰心在玉壺”的定力，忠于黨和人民的宏大事業(yè)。“天下至德，莫大于忠”。信仰堅(jiān)定是年輕干部的“立身之本”，對黨忠誠是年輕干部的根本政治擔(dān)當(dāng)。年輕干部必須把堅(jiān)定理想信念作為終身課題，常修常煉、常悟常進(jìn)，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不折不扣、不搞選擇、不搞變通地貫徹落實(shí)黨中央各項(xiàng)決策部署，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，以實(shí)際行動捍衛(wèi)“兩個確立”、做到“兩個維護(hù)”。5月6日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于推進(jìn)以縣城為重要載體的城鎮(zhèn)化建設(shè)的意見》發(fā)布，為進(jìn)一步推進(jìn)縣域建設(shè)、城鄉(xiāng)融合進(jìn)一步指明了方向。要緊緊圍繞各級黨委政府安排部署，堅(jiān)持對照**實(shí)際學(xué)懂弄通相關(guān)政策，做到推進(jìn)不偏向，落地見成效。

要汲取老區(qū)營養(yǎng)，賡續(xù)紅色基因，發(fā)揚(yáng)自力更生、艱苦奮斗、批評與自我批評等光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，勇當(dāng)新時(shí)代“排頭兵”。

三、保持“絕知此事要躬行”的干勁，緊盯推動高質(zhì)發(fā)展的關(guān)鍵要素。目前，**正處于高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的“窗口期”、干事創(chuàng)業(yè)的“黃金期”，機(jī)遇難得，困難很多，形勢復(fù)雜。作為年輕干部，要用腳步丈量，用思辨考量，通過深入基層訪、看、查、問，積極掌握一手信息和真實(shí)“體感”，通過向領(lǐng)導(dǎo)、群眾、同事積極請教、日常學(xué)習(xí)，積極了解與高質(zhì)量發(fā)展相關(guān)的項(xiàng)目、要素的前世今生、來龍去脈，在全面了解、深入思考的前提下，跳出想當(dāng)然的認(rèn)知陷阱，為推進(jìn)具體工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。要做到不以事小而不為、不以事難而膽怯，始終堅(jiān)持人在事上磨、烈火煉真金，堅(jiān)決杜絕眼高手低、清談?wù)`事的書生意氣，堅(jiān)信肯下“繡花功夫”、弘揚(yáng)“事功精神”，在實(shí)踐鍛煉中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長才干、壯筋骨。要深入“作業(yè)面”，當(dāng)好“施工員”，緊盯人才、資本、產(chǎn)業(yè)、環(huán)境等推動高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵要素，以釘釘子精神扎實(shí)做好產(chǎn)業(yè)發(fā)展、“五好”園區(qū)建設(shè)、市場主體培育等分管領(lǐng)域工作，矢志不渝推動**高質(zhì)量發(fā)展。

四、保持“千磨萬擊還堅(jiān)韌”的勇毅，踐行功成有我的使命擔(dān)當(dāng)?！案墒?lián)?，是干部的職?zé)所在，也是價(jià)值所在?！泵鎸Ω母飫?chuàng)新的時(shí)代考題，年輕干部要弘揚(yáng)共產(chǎn)黨人“唯實(shí)”擔(dān)當(dāng)?shù)膶?shí)干精神，努力提高解決實(shí)際問題的能力，不斷提升政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力以及抓落實(shí)能力，爭當(dāng)關(guān)鍵時(shí)刻“豁得出”、重要關(guān)頭“頂?shù)蒙稀钡母刹?，?jiān)決做到事事爭當(dāng)先鋒、時(shí)時(shí)爭做示范、處處爭先進(jìn)位，寫好干事創(chuàng)業(yè)“大文章”。面對關(guān)鍵機(jī)遇，面對發(fā)展難題，更要心懷“國之大者”，事不避難、義不逃責(zé)，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成本職工作，以“新官理舊賬”的態(tài)度持續(xù)解決歷史遺留問題，全力以赴爭先進(jìn)、創(chuàng)一流，努力在自己的“責(zé)任田”里創(chuàng)造更多**特色、**經(jīng)驗(yàn)，以一域之光為全局添彩。

五、保持“衙齋臥聽蕭蕭竹”的警醒，厚植人民至上的樸素情懷?！叭嗣窬褪墙?，江山就是人民。”堅(jiān)持以人民立場、踐行群眾路線是我們黨歷經(jīng)苦難輝煌，卻始終掌握歷史主動、走在時(shí)代前列的根本原因。“民生無小事，枝葉總關(guān)情?！毙抡鞒躺?，年輕干部要堅(jiān)持“人民至上，，”工作導(dǎo)向，堅(jiān)持問需于民、問計(jì)于民、問效于民，切實(shí)解決好群眾的“操心事”“煩心事”“揪心事”，爭當(dāng)行事做派“接地氣”、人民群眾“信得過”的“公仆型”干部。要自覺站在企業(yè)、群眾的角度想問題、作決策、辦事情，扎實(shí)推進(jìn)“紓困增效”專項(xiàng)行動、防范化解民間融資風(fēng)險(xiǎn)、市場主體培育等工作，努力讓群眾更有獲得感、幸福感和安全感。同時(shí)，要切實(shí)“扣緊扣好人生的第一粒扣子”，帶頭遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神以及廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，耐得住寂寞、守得住清貧、經(jīng)得起誘惑，嚴(yán)守思想“防線”、道德“底線”和法紀(jì)“紅線”，樹立良好形象。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇十九

奮斗是青春最靚麗的底色，行動是青年最有效的磨礪。習(xí)近平總書記高度重視年輕干部的成長，多次在講話中指方向、明思路、點(diǎn)關(guān)鍵。今天，來到人大這個大家庭，更能明顯的感受到領(lǐng)導(dǎo)對年輕干部成長的重視，以嚴(yán)管、厚愛、護(hù)航年輕干部健康成長。說到成長，我從一名社會青年到成為人大青年干部的一份子，從第一次踏入這個單位的緊張拘束到逐漸從容，從茫然找不到工作頭緒到大體能理順一些工作，這個過程既有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，也有同事的幫助，在慢慢適應(yīng)也在慢慢成長，接下來，我就自己的工作感受談以下三點(diǎn)體會：

一、提升政治定力，為成長導(dǎo)航。

習(xí)近平總書記提出的“五好干部”標(biāo)準(zhǔn)，把信念堅(jiān)定擺在了第一位。堅(jiān)定理想信念是終身課題，要信一輩子，守一輩子。要像事了拂衣去，深藏功與名的張富清老英雄一樣淡泊名利；像隱姓埋名三十年，勢做驚天動地事的黃旭華老先生一樣堅(jiān)定；像扎根基層，反哺家鄉(xiāng)的大山的女兒黃文秀一樣奉獻(xiàn)，不忘初心，終生奉獻(xiàn)不言悔。這就是堅(jiān)定理想信念，他們就是我終生學(xué)習(xí)的榜樣。成長的道路上難免有風(fēng)有雨，但有了堅(jiān)定的理想信念，就能堅(jiān)持正確的政治方向，做到“風(fēng)雨不動安如山”。作為一名青年干部，我們要能辨是非，知國情，增定力，擺正自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。牢記為民服務(wù)的初心，常存律己的戒心，保持干事的恒心，才能在成長的道路上，不為名利物欲所惑，保持淡定從容。

二、提升履職能力，為成長揚(yáng)帆。

大事起于難，小事起于易。作為青年干部，可能存在業(yè)務(wù)不熟悉，經(jīng)驗(yàn)不夠的問題，那就從小事處著手，認(rèn)真對待手上每份工作，認(rèn)真傾聽，爭取做到件件有著落，事事有回應(yīng)，有始有終。

我記得在第一次參加人大常委會機(jī)關(guān)全體會議時(shí)，任主任提到年輕干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高修養(yǎng)、踏實(shí)工作、做好銜接。那么首先要做的就是學(xué)習(xí)思想、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)法律、學(xué)習(xí)工作要求和制度規(guī)范。要敢作為，發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢，也要肯下功，多向前輩請教經(jīng)驗(yàn)。遇到不會的、不懂的、拿不準(zhǔn)的，就積極的向同事求幫，向領(lǐng)導(dǎo)求教，向書本求知，向互聯(lián)網(wǎng)求創(chuàng)新，不斷學(xué)習(xí)，不斷提升，才能穩(wěn)扎穩(wěn)打做好手上事、當(dāng)前事、瑣碎小事。單位是橋梁，是舞臺，需要勤干實(shí)干、主動作為、積極創(chuàng)新。就拿提高調(diào)研能力來說，就需要做好充分的準(zhǔn)備，提前了解調(diào)研的相關(guān)內(nèi)容，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，科學(xué)分析，才能有的放矢的提出意見建議，高標(biāo)準(zhǔn)的完成調(diào)研報(bào)告。

三、提升拼搏動力，為成長加油。

志不求易者成，事不避難者進(jìn)。青年干部在成長中一定會遇到各種各樣的問題，有心態(tài)上的茫然，經(jīng)驗(yàn)上的不足，個人的浮躁，不冷靜，容易安于現(xiàn)狀等等，但是庭院里跑不出千里馬，花盆里載不下萬年松，要想成長，就必然要在崗位上培養(yǎng)吃苦耐勞、不驕不躁、謙虛務(wù)實(shí)的作風(fēng)，在實(shí)踐中不斷地歷練，接受住來自各方的考驗(yàn)，不斷地沉淀自己，踏實(shí)做事，不夸大，也不自卑，才能成為一名合格的青年干部。

青年強(qiáng)則國強(qiáng)，青年進(jìn)步則國進(jìn)步，我相信只要我們堅(jiān)持提升定力、動力、能力，一定能在實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí)實(shí)現(xiàn)社會價(jià)值。最后我想以一首清代鄭燮的《竹石》來結(jié)束我的發(fā)言，并以此勉勵！

咬定青山不放松，立根原在破巖中。

千磨萬擊還堅(jiān)勁，任爾東西南北風(fēng)。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇二十

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

我曾經(jīng)在縣直機(jī)關(guān)工作十九年，又轉(zhuǎn)戰(zhàn)基層，工作了三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。自我總結(jié)起來，三點(diǎn)體會最為深刻。

一、把學(xué)習(xí)作為一生的習(xí)慣，汲取知識的力量。

知識是人類進(jìn)步的階梯，讀書是最廉價(jià)的成長方式。牛頓說“如果說我比別人看的更遠(yuǎn)些，那是因?yàn)槲艺驹诰奕说募绨蛏稀薄Ｎ覀兌歼€年輕，要想行穩(wěn)致遠(yuǎn)，首要的就是熱愛學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)先賢的智慧，獲取知識的營養(yǎng)。

小時(shí)候我們就聽到過盲人摸象的故事，盲人摸到大象的腿，就說大象是一根柱子。摸到大象的耳朵就說大象是一把扇子。摸到肚子就說大象是一堵墻，摸到尾巴就說大象是一根繩子。大家可能都覺得盲人們太傻了?？墒菐浊陙?，盲人摸象的故事一直都在上演，在我們工作和生活中不斷重復(fù)。我們很容易習(xí)慣性的思維，屁股決定腦袋，不能站在全局的視野看問題。這是我們很常見的錯誤，書本上把它叫做“認(rèn)知偏差”。

開會很多時(shí)候是一個統(tǒng)一思想的過程，靠什么來統(tǒng)一思想呢，靠你更高的認(rèn)知水平。為什么有的人一開口，大家就很信服呢？因?yàn)樗恼J(rèn)知水平比我們高。

多學(xué)習(xí)，我們會明白，當(dāng)一個人越無知的時(shí)候，就越不會知道自己的無知，這叫做“達(dá)克效應(yīng)”。無論什么荒唐的決定都有一些人會相信，這叫做“五分之一原理”。一個人的認(rèn)知會深受他的社會圈所遮蔽，這叫做“模因理論”。學(xué)習(xí)可以打開一個人認(rèn)知的邊界，一年讀幾十本書應(yīng)該成為我們年輕干部的標(biāo)配。大家工作都很忙很辛苦，可能覺得沒有時(shí)間，我覺得只要把碎片化的時(shí)間利用起來，一年就可以讀很多書。現(xiàn)在聽書的軟件也很多，開車行走的時(shí)候聽，一年積累下來也能聽不少書。關(guān)鍵是要養(yǎng)成讀書的習(xí)慣。當(dāng)書讀多了，思想智慧便漸漸的豐富起來，自然能找到很多思想理論的互通之處，知識就能產(chǎn)生化學(xué)反應(yīng)，形成多重思維模型。人也自然會有謙卑之心，不狂不妄，懂得人與自己、與他人、與世界的關(guān)系。

二、把實(shí)踐作為獲得真知的重要來源，汲取踐行的力量。

我們都是基層工作的“操盤手”，要做好工作，僅靠讀書還不夠，“紙上得來終覺淺，深知此事要躬行”，要用實(shí)踐獲得真理，要用實(shí)踐去檢驗(yàn)真理。

我們年紀(jì)不大，大多數(shù)已經(jīng)到了基層領(lǐng)導(dǎo)的崗位上，千萬不要以為自己什么都懂，千萬不要以為下面的同志什么都比我們差。在很多具體的事項(xiàng)上，下面很多同志長期在實(shí)踐中摸爬滾打，獲得了很多通過實(shí)踐檢驗(yàn)過的經(jīng)驗(yàn)，值得我們學(xué)習(xí)。

官僚主義、形式主義是怎么來的呢，就是一朝權(quán)在手，便把“令”來使。官僚主義形式主義在基層也時(shí)有發(fā)生，甚至也很突出，原因是權(quán)到手就頤指氣使起來。先哲說過：“謙遜基于力量，高傲基于無能?！痹蕉酥茏拥娜?，其實(shí)往往是越?jīng)]有自信的人。實(shí)踐往往會給官僚主義、形式主義一記響亮的耳光。因?yàn)椴粡膶?shí)際出發(fā)的決策，歷史都會反饋回來的。不以求實(shí)效的工作，都是“無用功”，產(chǎn)生不了任何社會效益。“唯實(shí)”應(yīng)該成為我們年輕干部的追求。

對于我們的思維正不正確，決策對不對，工作行不行，怎么來檢驗(yàn)，最好的辦法就是到實(shí)踐中去檢驗(yàn)。我們機(jī)關(guān)干部到基層最容易犯上機(jī)關(guān)病，一是把什么方法都盲從都照抄，二是不愿意到一線去感受真實(shí)的情況。要解決這個問題，就必須勤于實(shí)踐，勇于實(shí)踐。實(shí)踐應(yīng)該成為我們年輕干部成長的姿式，在實(shí)踐中成長起來的干部最能經(jīng)得起風(fēng)吹雨打。

我們要克服怕出錯的思維，不能為了不出錯，干脆不去做?！皼]有哪個孩子學(xué)會走路是沒有摔過跤的”，“不跳到水里是永遠(yuǎn)也學(xué)不會游泳的”。成長型的心態(tài)首先就是“不怕出洋相”。只有在實(shí)踐中，才能不斷發(fā)現(xiàn)工作中的問題，自己的問題，不斷修正方法，獲得真知，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

三、把經(jīng)歷作為人生的財(cái)富，汲取磨礪的力量。

每個人都有自己的追求，我也經(jīng)常問自己該追求什么，但我發(fā)現(xiàn)很多的追求都有邏輯的悖論。求而不得基本上是人生最大的苦惱，也可能是人生常常要面對的問題。

世界是不確定性的，沒有誰能保證“種瓜得瓜，種豆得豆”。我們非常努力的工作就一定能得到我們想要的崗位嗎？我們真誠的對待每一個人，就能讓每個人都接受你、認(rèn)可你嗎？我們每天堅(jiān)持鍛煉，不吸煙不喝酒，就能確保身體永遠(yuǎn)健康嗎？答案都是不確定性的。所有的努力一定會有回報(bào)，但回報(bào)的并不一定是你想要的那個結(jié)果，這是個客觀真理，也是“事”與“愿”的邏輯關(guān)系。

但是什么是確定的呢？確定的只有你的經(jīng)歷，你現(xiàn)在的體會。有人說，人到要死的時(shí)候，從來不會后悔自己經(jīng)歷過什么，只會遺憾自己沒有經(jīng)歷過什么。無論酸甜苦辣，都是讓你的人生完整的其中一味。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后，碰到的難事、爛事非常多，每天誠惶誠恐。在一些艱難的時(shí)候，也有朋友安慰我，我回了三句話，一句話是“每臨大事需有靜氣”，一句話是“人需在事上磨”，一句話是“盡人事，聽天命”。

這三句話也送給大家，因?yàn)槿魏尾荒艽虻鼓愕?，都會使你更?qiáng)大。我建議我們年輕干部把經(jīng)歷當(dāng)做真正的追求，相信經(jīng)歷也會成為我們的財(cái)富。

朋友們，學(xué)習(xí)的能力、實(shí)干的精神、磨礪的人生態(tài)度是一個人成長的關(guān)鍵點(diǎn)，希望能給大家一點(diǎn)有益幫助，也期望得到大家的指導(dǎo)，與大家一起共同成長。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇二十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

郡縣治，天下安。當(dāng)前，我國正處于中華民族偉大復(fù)興的關(guān)鍵歷史時(shí)期，縣域經(jīng)濟(jì)也正處于轉(zhuǎn)型升級、再塑優(yōu)勢的關(guān)鍵窗口期。習(xí)近平總書記指出，年輕干部要立志民族復(fù)興，不負(fù)韶華，不負(fù)時(shí)代，不負(fù)人民，在青春的賽道上奮力奔跑，爭取跑出當(dāng)代青年的最好成績！生逢偉大時(shí)代的年輕干部，務(wù)必學(xué)習(xí)領(lǐng)會好總書記的諄諄教導(dǎo)和殷殷囑托，以忘我奮斗展現(xiàn)使命擔(dān)當(dāng)，以奮起昂揚(yáng)的姿態(tài)在縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的賽道上跑出干事創(chuàng)業(yè)“加速度”。

一、鉚足“勤學(xué)善思”的鉆勁。工欲善其事，必先利其器。年輕干部要切實(shí)加強(qiáng)思想理論武裝，勤學(xué)苦干、多思善悟，努力成為工作中的行家里手。一要持續(xù)強(qiáng)化黨性修養(yǎng)。黨性修養(yǎng)是年輕干部健康成長的內(nèi)在支撐和關(guān)鍵內(nèi)涵。尤其是在縣一級政府工作后，我深切感受到政治歷練離不開科學(xué)理論的培根鑄魂，馬克思主義及其中國化創(chuàng)新理論是指導(dǎo)我們作出政治判斷、科學(xué)開展工作的“定星盤”。我們要始終把政治理論學(xué)習(xí)擺在首位，深研細(xì)讀習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，做到知其言更知其義、知其然更知其所以然，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，確保黨和國家的大政方針在基層執(zhí)行不走偏、落實(shí)不走樣。二要持續(xù)提升工作能力。高素質(zhì)、專業(yè)化的現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)干部，必須具備高水平的專業(yè)能力。只有深入了解政策最新動態(tài)、本地工作實(shí)際、外地先進(jìn)做法等，謀劃推動工作才會有方向、有目標(biāo)、有措施、有章法。年輕干部要聚焦黨和人民事業(yè)發(fā)展的需求，著眼中心工作，結(jié)合崗位實(shí)際，按照“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么、干什么專什么”的要求，系統(tǒng)化、有重點(diǎn)地學(xué)習(xí)相關(guān)知識，不斷提升專業(yè)能力。三要持續(xù)加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉?；仡櫧陙沓砷L收獲，深入一線推進(jìn)易地扶貧、奔赴沿海招商引資、蹲點(diǎn)基層狠抓糧食安全、逐企調(diào)研推動金融助企等，都是個人增加歷練、磨礪品性、提升能力的重要契機(jī)?！暗对谑夏?，人在事上練”，年輕干部要擔(dān)當(dāng)起黨和人民賦予的責(zé)任使命，必須主動到基層一線經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干，在招商引資、重大項(xiàng)目等一線經(jīng)受磨礪、學(xué)習(xí)本領(lǐng)，在改革開放最前沿、服務(wù)群眾第一線開闊眼界、磨礪性格，在形勢嚴(yán)峻復(fù)雜的緊要關(guān)頭、在處理急難險(xiǎn)重的重大事件中磨煉意志、增長才干。

二、鉚足“逢山開路”的闖勁。在推動縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展征程中，只有始終保持“逢山開路、遇河架橋”的進(jìn)取精神，才能走好發(fā)展這步“棋”。一要有開拓創(chuàng)新的勇氣。勇于開拓創(chuàng)新是共產(chǎn)黨人披荊斬棘、成就事業(yè)的智慧之劍。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、發(fā)展動力都在發(fā)生深刻變化的當(dāng)下，要推動縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，就要跳出舊觀念、老辦法的圈圈框框，打破路徑依賴，大膽探索、大膽實(shí)踐，積極改進(jìn)和創(chuàng)新工作思路、工作方法和工作制度，努力在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上發(fā)展，全力開創(chuàng)工作新局面。二要有拼搏進(jìn)取的志氣。要破解發(fā)展中的種種險(xiǎn)阻與問題瓶頸，就必須繼承與發(fā)揚(yáng)老一輩革命者和建設(shè)者們的奮斗精神，永葆拼搏姿態(tài)，咬緊牙關(guān)、積聚拼勁，靠辛勤和汗水攀登一座座高峰，用智慧和力量攻克一個個難關(guān)。三要有誓爭第一的豪氣。優(yōu)勢是干出來的，干部的擔(dān)當(dāng)作為就是點(diǎn)亮婁底績效考核在全省a類地區(qū)爭先創(chuàng)優(yōu)的最好觸媒。作為年輕干部，要找準(zhǔn)工作方向標(biāo)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，敢于爭先進(jìn)、創(chuàng)一流，制定完善爭先進(jìn)位的硬措施，推動工作起點(diǎn)、工作目標(biāo)、工作任務(wù)、工作舉措、工作要求、工作標(biāo)準(zhǔn)等多點(diǎn)全面提升，實(shí)現(xiàn)工作領(lǐng)域成績“燃爆全省”。

三、鉚足“咬定青山”的韌勁。踏石留印、抓鐵有痕的決心，鍥而不舍、久久為功的韌勁，是推動縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量的堅(jiān)強(qiáng)保障。一要敢想敢試，敢于擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記指出，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。當(dāng)前，縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨諸多問題挑戰(zhàn)，既受資源環(huán)境約束、區(qū)域競爭壓力等老問題影響，又被新冠疫情、企業(yè)投資信心不足等新挑戰(zhàn)沖擊。作為年輕干部，要胸懷啃硬骨頭、打硬仗的大氣魄，始終保持“沖鋒在前”“一馬當(dāng)先”的姿態(tài)，不斷跨越發(fā)展道路上的“婁山關(guān)”“臘子口”，以昂揚(yáng)姿態(tài)迎接黨的二十大的召開。二要實(shí)干實(shí)在，實(shí)于行動。實(shí)干，是謀事創(chuàng)業(yè)的必由之路，是責(zé)任，更是能力。拼搏事業(yè)，干與不干不一樣，干多干少不一樣，真干假干更不一樣。我們要緊緊扭住發(fā)展第一要務(wù)不動搖，一張藍(lán)圖畫到底，咬定青山不放松。尤其對發(fā)展中的新課題、前進(jìn)中的新盲區(qū)、改革中的新思路，要高度關(guān)注，在真抓實(shí)干中找出路、求實(shí)效。三要善作善成，善于作為。久久為功，方能善作善成。尤其近年來的招商工作，讓我深切體會到，要贏得客商的信賴和投資，必須勤練內(nèi)功、狠下苦功，以“釘釘子”精神來抓好每一項(xiàng)工作，營造良好的營商環(huán)境。作為年輕干部，我們一定要鉚足這股鉆勁、闖勁、韌勁，爭做沖鋒陷陣的戰(zhàn)士，努力使自己負(fù)責(zé)的工作既為一域爭光，又為全局添彩。

年輕干部座談會發(fā)言提綱組織部長篇二十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

xx，各位領(lǐng)導(dǎo)：

我在辦公室主要承擔(dān)著參與辦文、辦會、辦事“三辦”工作，負(fù)責(zé)文稿撰擬、材料把關(guān)以及xx工作。雖然從年齡上講，是站在了青年干部的“尾巴尖”，但是能夠參加這次座談會，并且以第一個發(fā)言的身份向各位領(lǐng)導(dǎo)作思想和工作上的專題匯報(bào)，倍感榮幸、深受鼓舞，也更加確立了在工作和服務(wù)中“爭上游”和“立潮頭”的信心。借此機(jī)會，以問題為導(dǎo)向，匯報(bào)三個方面：

第一、“放下包袱”與“邁開步子”：一年來做了和學(xué)到了什么？

一年來，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)、各處室的幫。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看助和指導(dǎo)，以及各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，主要做了三點(diǎn)工作：1.以文輔政。參與撰寫了一批在全國、全省和市級會議上的發(fā)言材料，獲得了一定認(rèn)可。2.學(xué)習(xí)調(diào)研。緊跟全局“xx民政”建設(shè)，落實(shí)“兩學(xué)兩踐”和“xx”活動，既感悟了初心，也對業(yè)務(wù)知識有了更多的學(xué)習(xí)和更深的了解。3.服務(wù)保障。在做好“三辦”工作的同時(shí)，國安、網(wǎng)信、保密等工作的年度考核也位列全市第一方陣，工會工作也盡快讓大家感受到局黨委的溫暖。

一年來，也從各位領(lǐng)導(dǎo)身上、從工作中學(xué)到了很多：

不管是局黨委謀劃的重點(diǎn)，還是xx交辦的事項(xiàng)，都是對標(biāo)全市乃至全省全國的大局。在服務(wù)和保障中，既不能“小家子氣”的非要明確活該誰干，還要在干的過程中下足“繡花功夫”。

干在先、緊在前，高要求、快節(jié)奏，已然成為工作的主旋律。無論是年初的xx項(xiàng)重點(diǎn)、xx項(xiàng)為民實(shí)事，都體現(xiàn)了xx領(lǐng)導(dǎo)預(yù)事在先。特別是，近期xx安排排定過年前每一天的上午、下午乃至周末要干什么，也是在以“小表格”統(tǒng)籌“大棋局”。

今年，民政工作連續(xù)獲得市委、市政府和省廳主要領(lǐng)導(dǎo)的批示。特別是，獲批為全國xxx等重量級的認(rèn)可，更加感到xx領(lǐng)導(dǎo)在推進(jìn)工作中的系統(tǒng)化思維。

第二、“照照鏡子”和“理理性子”：自身還存在哪些問題？

總的來看，體現(xiàn)在“三多三少”：

特別是預(yù)在先、干在前的意識不高，催著走、推著干的現(xiàn)象也比較多，導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量還有不少進(jìn)步的空間。

從xx年初來到民政工作，年年寫材料、年年需要問處室，出現(xiàn)了“材料寫得嘩嘩叫，具體業(yè)務(wù)不知道”的情況。特別是一些具體的業(yè)務(wù)，在學(xué)習(xí)中沒能入腦入心。

比如：對xxx創(chuàng)新獎申報(bào)的材料組織不夠新穎；再比如：在綜合考核的創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目申報(bào)中，中規(guī)中矩的認(rèn)為就是一個個項(xiàng)目、條目式的匯報(bào)，而別的單位多數(shù)是系統(tǒng)性的整體匯報(bào)，把最具有沖擊力的內(nèi)容全都堆疊進(jìn)去，還是很值得學(xué)習(xí)的。

第三、“十字路口”和“直往前走”：新的一年選擇怎么干？

作為年輕干部的“尾巴尖”，可以說，面臨著事業(yè)和人生的“十字路口”。從我個人來講，就是認(rèn)真踐行xx所教導(dǎo)的四句話，堅(jiān)持“往前走”“立潮頭”，做到敢于擔(dān)當(dāng)、有所作為。

堅(jiān)定政治站位，不折不扣緊跟局黨委的決策部署，拓展個人的視野，時(shí)?；赝约旱某跣?，摒棄情緒上的小“emo”，爭做思想、視野和格局上的“小鮮肉”，在增強(qiáng)黨性修養(yǎng)中做到對黨忠誠，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

緊緊圍繞***提出的“七種能力”，堅(jiān)持學(xué)在勤處，提高追求；學(xué)在深處，增長才干；學(xué)在新處，拓寬眼界；學(xué)在實(shí)處，把握大勢。真正把一些關(guān)鍵性的業(yè)務(wù)知識學(xué)懂弄通，裝進(jìn)自身歷練的“腰包”；也敢于把一些固化的思維模式直接打破，擺到群眾評議的“舞臺”。以守正創(chuàng)新、一往無前的姿態(tài)實(shí)戰(zhàn)實(shí)干，高效率、高質(zhì)量做好以文輔政和服務(wù)保障工作。

也就是堅(jiān)持知法守紀(jì)，遵守規(guī)矩、遵守制度，善待自己的身份和崗位，以謹(jǐn)小慎微、從嚴(yán)從實(shí)的心態(tài)做本分人、干本分事，少出“幺蛾子”，少“胡思亂想”。在工作中，積極踐行群眾路線，筑牢廉政防線，做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，會吃苦奉獻(xiàn)、會溝通協(xié)調(diào)、會發(fā)現(xiàn)問題。

【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/19005612.html】