最新保衛(wèi)處科長競聘演講稿(精選18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-12 10:41:08
最新保衛(wèi)處科長競聘演講稿(精選18篇)
時間:2023-12-12 10:41:08     小編:曼珠

演講稿的內容應緊密圍繞主題,避免離題和冗長。那么如何寫一篇出色的演講稿呢?首先,明確演講的目的和受眾,確定想要傳達的核心觀點和情感。其次,進行充分的資料和信息收集,對主題進行深入了解和思考。然后,合理組織演講的結構,包括引言部分、主體內容和結尾部分,確保邏輯清晰且條理清楚。此外,運用恰當?shù)男揶o手法和語言技巧,增強演講的說服力和表現(xiàn)力。這些演講范文涵蓋了不同主題和風格,可以供大家選擇和參考。

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇一

各位領導、各位同事:

大家晚上好。

我叫xx,20xx年畢業(yè)于湖北民族學院中文系。到恩施高中任教至今。今年31歲,中共黨員,中學一級教師。

我競聘的崗位是保衛(wèi)處副主任。

我知道我競聘保衛(wèi)處副主任,有一個非常不利的因素,那就是我沒有工作經驗。但是,正如任何一個成功者,都有第一次一樣,我絕不會因為自己沒有經驗就放棄這個寶貴的機會。

我決定來參加這個崗位的競聘,是因為,我有三個有利的條件:

第一是具備思想條件。

我這個人思想過硬。做人坦蕩,作風正派,品德高尚,尊重領導,團結同事,顧全大局。最為重要的是,我愿意為恩施高中的建設出力。我不一定是一塊磚,但絕對是一坨泥巴,即使是一坨泥巴,我也要為恩施高中的`建設做好縫縫補補的工作。

第二是具備身體條件。

根據我在籃球場上和球友們的身體對抗的情況來判斷,我是有重量很結實很健康的,毛主席說,“身體是革命的本錢”,應該說,我有這個本錢。是的,正值而立之年的我,精力旺盛,一定能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。

第三是具備交際條件。

我是學中文的,與人溝通是我的強項。在處理問題的時候,我將竭盡所能把自己所學的知識運用到實際生活中,盡可能做到化干戈為玉帛,為創(chuàng)建安全、和諧、文明的恩施高中盡一份微薄之力。

古希臘物.學家阿基米德說:“給我一個支點,我就能撬起.個地球?!蔽艺f:“給我一個舞臺,我也有能力表演一出精彩的戲?!?/p>

謝謝大家!

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇二

各位領導:

我競聘的是保衛(wèi)處和舍務處,第二志愿是舍務處。我生于××年,(……簡介)。

我競聘保衛(wèi)處的條件和理由是:

××年我校設立保衛(wèi)科后,我一直任干事工作。在這幾年的保衛(wèi)工作中,除了盡職盡責地完成本職工作外,還協(xié)助科長完成每學期拓工作計劃、工作總結等科務工作,真正成了科長的得力助手和參謀。可以說是熟保衛(wèi)工作,又有豐富的保衛(wèi)工作經驗和能力,也有信心做好新形勢下學院保衛(wèi)工作。

如果我競聘成功,我的工作設想是:

一、提高認識,落實責任。

進一步增強保衛(wèi)人員的責任意識,調動所屬人員的'積極性,把安全工作納入重要日程,使大家工作起來有章可循,有法可依,各負其責。堅決貫徹“誰主管,誰負責”的原則,切實把本職工作抓實抓好,抓出成效。及時做好校園網中本科室負責欄目的更新工作。使安全保衛(wèi)工作有新的起色。

二、提高工作能力,加強內部綜合治理。

1、依靠全體師生搞好安全防火,院內的重點部門要配齊消防器材和滅火設備。對微機室,圖書室,印刷室,食堂,庫房等重點部門的教職工提高防火培訓。使他們熟悉,掌握滅火知識和正確使用滅火器材,一旦出現(xiàn)火情,能招之即來,來之能戰(zhàn)。

2、處內值班人員嚴格執(zhí)行巡防巡查制度,在值班期間特別是節(jié)假日,必須在校園的重要部門進行巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,防止案件發(fā)生。如果發(fā)生案件時要做在保護好現(xiàn)場,立刻向公安機關報案并協(xié)助偵破,保證學校師生的生命財產安全。

3、嚴格執(zhí)行值班人員的考勤制度,值班人員要做到堅守崗位,檢查校園秩序和值日,值宿人員上崗情況,做好記錄,發(fā)現(xiàn)隱患,及時向有關部門匯報并采取措施。合理選用門衛(wèi)、更夫、對他們進行能進能退、獎罰分明,立功者獎、失職者罰,不稱職者辭退。

三、加強校園秩序,營造學校文明環(huán)境。

1、搞好門前三包,嚴禁小商小販和閑散人員進入校園,嚴禁小孩校園玩耍,違者追究有關人員和監(jiān)護人的責任。

2、做好大型會議和活動的安全保衛(wèi)工作。特別是對威協(xié)學校、圍攻領導的涉嫌人員進行排查并說服教育,對忽然法律而造成嚴重后果者移送公安機關追究刑事責任。

3、堅持保衛(wèi)工作走群眾路眾路線的方針,要發(fā)動群眾,依靠群眾,群防群治,共同做好校園的安全保衛(wèi)工作。

四、任期內的工作目標。

一無重大火災發(fā)生;

二是無重大盜竊案件發(fā)生;

三是無重大事故發(fā)生;

四是各項工作爭取達標。

謝謝。

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇三

各位領導:

大家好!感謝局領導為我們提供了一個公平、公正、公開的競爭環(huán)境,使大家能有機會走上這個演講臺,各顯其能保衛(wèi)處長競聘演講稿,競聘上崗。作為其中的一員,我感到非常榮幸。非常感謝院黨委給予我此次參加競聘、展現(xiàn)自我的機會,我競聘的崗位是保衛(wèi)處處長。

一、對競聘崗位的認識:

保衛(wèi)處做為我院的綜合部門,承擔著維護校園平安、預防違法犯罪的職能,它是建設“和諧校園”的陣地和突破口,責任非常重大。特別是隨著學校招生規(guī)模的擴大、國際國內社會治安狀況趨向緊張化,我院的保衛(wèi)形勢將日趨復雜化和嚴重化,保衛(wèi)處的工作更是重任在肩。作為保衛(wèi)處處長除需具備一般中層干部所應具備的素質外,尤其需要具備的是責任心和踏實的工作作風,特別需要具備的是較強的開拓創(chuàng)新與應變能力。

二、自身素質及條件:

我是下過鄉(xiāng)、扛過槍轉業(yè)后在機關工作又到學院的,在合校前一直擔任培訓處處長,____年合校后擔任保衛(wèi)處處長一職。幾年來在院領導和同志們的幫助下,我?guī)ьI保衛(wèi)處建立了一套切實可行的規(guī)章制度和“人防、物防、技防”的科學防范體系。使學院沒有發(fā)生重大治安刑事案件及火災事故,發(fā)案率呈下降趨勢,我院連續(xù)幾年被省市評為“和諧校園”先進單位。去年奧運期間由于我院安保工作成績突出,我個人被省市公安局記:“三等功”一次,并多次受到上級有關部門的嘉獎,我認為自己具備保衛(wèi)處處長的能力和水平,具體體現(xiàn)在以下幾點:

1、幾年的工作實踐使我非常熟悉保衛(wèi)處的工作,了解學院內的環(huán)境,熟悉學院的每一棟建筑、每一條道路和角落,更了解學院外的復雜環(huán)境。

2、通過幾年的工作實踐,使我更加熱愛保衛(wèi)處的工作,這是一項極其具有挑戰(zhàn)性的、而且要有超前意識的工作。經過幾年的實際工作使我積累了大量的經驗和教訓,使我更加成熟。

3、幾年的工作實踐,使我具備了高度的責任心和踏實的工作作風,培養(yǎng)了我的組織協(xié)調和應變的能力,以及與形形色色的人打交道的處事方法。

三、今后的工作設財務處副處長競聘稿想:

概括起來一句話:緊緊圍繞一個中心,著重抓好三方面工作。

(一)、一個中心:

以打造“平安校園”,構建“和諧校園”為中心。

(二)、三方面工作:

1、完善防控體系:保衛(wèi)處工作講究“條塊結合、以塊為主”,根據我院校園面積大、周邊情況復雜等工作特點,進一步加強三防“人防、物防、技防”三位一體的防控體系建設,特別是“技防”爭取在一至二年內有較大的突破。

2、健全預警機制:保衛(wèi)工作倡導“以防為主,防治結合”,應建立健全學生信息員報告制度,建立健全報警服務系統(tǒng)等,進一步增強預警意識,做好預案工作。

3、加強安全教育:聘請法律人士、心理專家、安全工作輔導員,指導開展法治教育、心理健康教育以及安全意識教育等活動,盡可能將一些群體性、苗頭性、傾向性事件消滅在萌芽狀態(tài),并不斷提高保衛(wèi)人員的素質,以適應學院不斷發(fā)展壯大的要求。

各位領導、各位評委:如果有幸得到大家的信任,我必將以感恩之心加倍工作,以求實的態(tài)度履行好自己的職責,絕不辜負領導和同志們對我的期望。坦誠地說,我渴望競聘的成功,如果競聘不成功,我也將找出差距,克服不足,一如既往的干好本職工作,為衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇四

尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

大家好!

我叫__,20__年出生,中共黨員,大專學歷,現(xiàn)任保衛(wèi)安全科副科長,今天競聘正科長崗位。

再過40天,我就將滿__周歲。我感到,這樣的年齡,有經驗、有精力、有閱歷,正是年富力強的階段,正處于創(chuàng)業(yè)的“黃金期”。能夠在這個時候,參加全處的公開競聘,我感到十分幸運、十分振奮,也十分激動。我要感謝組織給我們提供這樣一個公平競爭的平臺,感謝各位領導多年以來的培養(yǎng)與關懷,感謝同志們對我工作的鼓勵與支持。

競聘科長,我有以下幾方面優(yōu)勢:

一是有較強的政治素質。認真學習,使自己的政治理論和文化水平不斷提高,認識問題、分析問題、處理問題的能力不斷增強,思想上、政治上不斷成熟,樹立了正確的人生信念和理想,能比較準確地判斷好與壞、對與錯,特別是在大是大非面前,能夠頭腦清楚,立場堅定。

二是經過了多崗位鍛煉。先后在行政科、物管科、財務科、保衛(wèi)科等部門工作,曾擔任財務科副科長、保衛(wèi)安全科副科長等職務,對全處工作比較熟悉,也有部門的領導經驗。無論在哪個科室、哪個崗位,我都干一行、愛一行、專一行,取得了一些成績,也受到了領導和同志們的認可。

三是業(yè)務能力比較強。在財務科工作期間,不論是擔任出納、會計還是副科長崗位都能盡快進入角色,并成為行家里手。特別是我處庫區(qū)安全改造期間,在出納崗位出色地完成了大量資金的收付結算和銀行賬戶的管理。從未出現(xiàn)差錯。在擔任保衛(wèi)安全科副科長期間,分管的安全生產和職業(yè)健康安全管理體系推行工作不斷創(chuàng)新,取得了較好效果。人員管理方面針對崗位和個人情況采用不同的方式進行管理,保障了科室人員的思想穩(wěn)定和工作正常開展,也使自身的管理能力得到了大幅提高。

四是敬業(yè)的工作態(tài)度。我始終認為“態(tài)度決定一切”。工作中,我曾經一個星期吃住在辦公室編制年終財務決算。曾經在孩子生病的情況下讓他一個人在家,自己去單位值班。曾經冒著暴雨騎摩托車從楊凌趕往武功鎮(zhèn),第一時間進入庫區(qū)查看災情,頂著塌方的危險跟隨領導全天在庫區(qū)搶險……說實話,苦不苦、累不累?真的苦、真的累,想過退卻、有過抱怨。但是,我深知作為一個儲備人:困難無其數(shù),從來不動搖。天下大事做于小,天下難事做于易。大處重格局,小處重細節(jié)。因此,無論面對怎樣的困難、怎樣艱苦的條件,我始終以高度負責的態(tài)度,保持充沛的熱情和昂揚的斗志,較好的完成了組織交給我的任務。

各位領導,各位同事,我競聘科長這個崗位,不是為了一個職務,而是希望在這個平臺,多干一點實事,多盡一份責任,多為儲備事業(yè)奉獻一點力量。如果組織上選擇了我,我將用高度的責任心對待事業(yè),用赤誠的寬容心對待同志,以淡泊的平常心對待自己,努力當好“三個角色”:

一是當好全處中堅。每個科室都是全處工作的有機組成部分。因此,我會按照職責分工,守土有責、守土盡責,為全處工作做出應有貢獻。同時,積極發(fā)揮參謀助手作為,積極為處領導獻計獻策,做到能參善謀、落實有力。

二是當好部門領導。團結科室人員,心往一處想,勁往一處使,力爭有部分工作能夠走在全處前列。在對待同志上,充分尊重老同志,積極幫助年輕同志,管理上“以惡對事,以善對人”,充分調動每個人的積極性,高質量完成各項工作。

三是當好業(yè)務骨干。我始終認為,業(yè)務能力是安身立命的根本。因此,我絕不會疏離業(yè)務領域,繼續(xù)發(fā)揮自己實踐經驗豐富的優(yōu)勢,身先士卒,干給同志看、帶著同志干,力爭業(yè)務水平有新的提高。

各位領導、同志們,前不久舉世矚目的第三十屆奧林匹克運動會剛剛閉幕,“更高、更快、更強”的奧林匹克精神令人感動。今天我站在這里,就好像參加奧運一樣,就是一個學習、歷練、積累的過程,一次展示自我的機會。對于最終結果,我的態(tài)度是三句話:成功不自滿!落選不氣餒!堅決服從組織安排!

最后,謝謝大家。期待您的支持,謝謝!

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇五

尊敬的各位領導、各位同仁:

上午好!

我叫xx,xx年3月出生,本科學歷,xx年8月在xx鎮(zhèn)參加工作,曾擔任經管站長、辦公室主任、司法所長,99年11月考入市委組織部,曾擔任干部科副科長、研究室主任,xx年11月任組織科長至今。

一是我熱愛這項工作。因為組織科的工作相對具有獨立性、主動性和創(chuàng)新性,自己的好主意好點子可以在工作中得到實施,使人工作上有一種成就感,能夠更加促使自己愛崗敬業(yè),增強工作事業(yè)心和責任感。因為這樣,從xx年起到xx年度考核中我連續(xù)四年被評為優(yōu)秀,其中xx年立三等功一次,今年七一又被評為優(yōu)秀共產黨員。

二是有擔任這項工作的專業(yè)優(yōu)勢和能力優(yōu)勢。我考進組織部就在組織科工作,算起來有五年的組織科工作經歷,熟悉業(yè)務,并且有較強的組織協(xié)調能力和文字綜合把關能力,我先后有一年在研究室工作,去年擔任研究室主任期間,調研信息工作在益陽排名中有明顯提升,原來寫的調研報告曾在益陽獲得過一等獎。在今年部里組織的兩次業(yè)務考試中分別獲得第一名和第三名。

三是有實踐經驗優(yōu)勢。黨的建設工作涉及的范圍很廣,事務性工作也很多,我從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有7年,從事組織工作有8年,并在多個崗位上工作過,對組織工作有較為深刻的認識,比較熟悉上級政策和工作規(guī)程,擔任組織科長近一年時間,每周每月都拿出工作計劃并組織實施,積累了較豐富科室負責人工作經驗。

一是即當好科室負責人又當好領導的參謀助手。嚴格要求自己的同時也嚴格要求科室干部。帶頭學政治理論和業(yè)務知識,不斷提高自己的政治理論素養(yǎng)和組織工作水平。正確認識自己的職責,在處理實際問題中不越俎代庖,也不毫無主見,更不推卸責任,正確領會貫徹部務會的工作思路,配合分管部長做好各項工作。

二是結合實際,創(chuàng)造性地開展黨建工作。在把常規(guī)性工作做得更扎實的基礎上,創(chuàng)造性地抓好以下兩個方面的工作:一是努力改進過去黨員教育管理的常規(guī)模式,重點從真情關愛、創(chuàng)新服務方式入手,為其排憂解難,開展有新意黨的活動,努力抓出特色、抓出成效,特別是抓好非公企業(yè)、國有破產改制企業(yè)中流動黨員的教育管理,積極探索這部分黨組織和黨員發(fā)揮作用的途徑和方式,努力提高全市黨組織和黨員隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是進一步加強農村基層干部隊伍建設,文章積極探索新形式下農村基層干部隊伍的管理模式,從如何改變村干部通過海選上來后難以與上級黨委政府保持一致、村支兩委關系緊張、待遇難落實、積極性不高等方面努力,切實抓好農村基層干部隊伍建設。進一步夯實我市農村基層黨建工作。

如果我這次競爭中層干部失敗了,不會埋三怨四,只會認真尋找自己各方面的差距,努力填補自己的不足,爭取下一次成功。

各位領導,各位同仁,人的生命是有限的,但人的理想和追求是無限的,為組織工作能做的貢獻是有限的,但努力奮斗的精神是無限的,我愿為我所從事的工作努力奮斗終生。

我的演講完畢,謝謝大家!

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇六

各位領導:

我競聘的是保衛(wèi)處和舍務處,第二志愿是舍務處。我生于××年,(……簡介)。

我競聘保衛(wèi)處的條件和理由是:

××年我校設立保衛(wèi)科后,我一直任干事工作。在這幾年的保衛(wèi)工作中,除了盡職盡責地完成本職工作外,還協(xié)助科長完成每學期拓工作計劃、工作總結等科務工作,真正成了科長的`得力助手和參謀??梢哉f是熟保衛(wèi)工作,又有豐富的保衛(wèi)工作經驗和能力,也有信心做好新形勢下學院保衛(wèi)工作。

如果我競聘成功,我的工作設想是:

一、提高認識,落實責任。

進一步增強保衛(wèi)人員的責任意識,調動所屬人員的積極性,把安全工作納入重要日程,使大家工作起來有章可循,有法可依,各負其責。堅決貫徹“誰主管,誰負責”的原則,切實把本職工作抓實抓好,抓出成效。及時做好校園網中本科室負責欄目的更新工作。使安全保衛(wèi)工作有新的起色。

二、提高工作能力,加強內部綜合治理。

1、依靠全體師生搞好安全防火,院內的重點部門要配齊消防器材和滅火設備。對微機室,圖書室,印刷室,食堂,庫房等重點部門的教職工提高防火培訓。使他們熟悉,掌握滅火知識和正確使用滅火器材,一旦出現(xiàn)火情,能招之即來,來之能戰(zhàn)。

2、處內值班人員嚴格執(zhí)行巡防巡查制度,在值班期間特別是節(jié)假日,必須在校園的重要部門進行巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,防止案件發(fā)生。如果發(fā)生案件時要做在保護好現(xiàn)場,立刻向公安機關報案并協(xié)助偵破,保證學校師生的生命財產安全。

3、嚴格執(zhí)行值班人員的考勤制度,值班人員要做到堅守崗位,檢查校園秩序和值日,值宿人員上崗情況,做好記錄,發(fā)現(xiàn)隱患,及時向有關部門匯報并采取措施。合理選用門衛(wèi)、更夫、對他們進行能進能退、獎罰分明,立功者獎、失職者罰,不稱職者辭退。

三、加強校園秩序,營造學校文明環(huán)境。

1、搞好門前三包,嚴禁小商小販和閑散人員進入校園,嚴禁小孩校園玩耍,違者追究有關人員和監(jiān)護人的責任。

2、做好大型會議和活動的安全保衛(wèi)工作。特別是對威協(xié)學校、圍攻領導的涉嫌人員進行排查并說服教育,對忽然法律而造成嚴重后果者移送公安機關追究刑事責任。

3、堅持保衛(wèi)工作走群眾路眾路線的方針,要發(fā)動群眾,依靠群眾,群防群治,共同做好校園的安全保衛(wèi)工作。

四、任期內的工作目標。

一無重大火災發(fā)生;

重大事故發(fā)生;

四是各項工作爭取達標。

謝謝。

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇七

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會,今天我將本著“認識自己,相信自己,反思自己”的態(tài)度參加競聘中心科教科科長一職。在座的諸位大多是在我成長的經歷中給過我許多幫助和鼓勵的良師益友,在大家的支持和愛護下,我走過了不短的時光,由一名剛走出大學校門的學子成長為一名在中心工作略有經驗和專長的工作者,在此感謝大家,也希望我的演講能夠得到大家的指正和接受。

我叫***,中共黨員,今年()歲,學歷,()學士,畢業(yè)即來到疾控中心工作,其間被借調到衛(wèi)生局人事科工作,之后回到中心計劃免疫科工作并在當年很榮幸的獲評省“先進個人”。兩年前,我來到現(xiàn)在的科教科工作,經過兩年的實踐,我已基本積累了相對充實的工作經驗,了解科教信息科工作的職責,工作中思維嚴謹活躍,勤奮自覺,工作效率較高。并具有一定的語言表達能力和組織協(xié)調能力,可以較好的獨立處理問題。最重要的是,我熱愛疾控中心科教科的工作,我了解它,并且愿意不斷的激勵自己在這個科室做的更好!

困擾的女性,但現(xiàn)在我能夠認識到,我剛剛參加工作時,其實很多方面仍然稚氣未脫的,有著任性倔強的表現(xiàn)。來到科教科后,科長就對我要求非常嚴格,有時候我甚至感到自己又回到了校園,因為只有老師才會那樣不厭其煩的教導學生和指點學生。我想,正是科長對工作的盡責態(tài)度,對公益事業(yè)的執(zhí)著追求和對我的信任與支持,才讓我有今天的勇氣走到臺上參與競聘,跟在科長的身邊,我真的感到那是一種力量,讓我反思和成長。

另一個讓我重新審視自我和認識生活的人是我的孩子。我不得不承認,當一個新生命融入你的生活,那么勢必你就會和她一起重新成長一次。我原來對孩子不是那么有耐心,感覺她有無休止的要求,不斷的給我惹出各種麻煩,盼著她快點長大。相處久了,我發(fā)現(xiàn),我是在教育她沒錯,但同時她也在教育著我,我因此學習寬容,懂得接納,改變了那種完美主義的不成熟的態(tài)度和行事方法。現(xiàn)在的我更清楚我需要嚴于律己,寬善待人,更確切的明白每個人的一生都是在持續(xù)成長過程中的,因此在工作中協(xié)調、團結、和諧的氛圍非常重要,沒有人不希望把工作做好,我和同事的關系應當是坦誠的互相學習互相指正互相分享的。我認識到自己的很多不足,這也讓我更加懂得感恩和謙遜,更愿意也更知道去溫暖他人、理解他人,我非??释軌蚝屯聜冊谖磥淼臍q月中繼續(xù)共同努力,在彼此工作和生活中有困難的時候能夠真心的互相扶助,互相關懷。

說我有的,那么可能只是一種堅忍不拔的信念和踏實肯干的精神,我愿意接受新事物,愿意不斷的學習和提升自己,我對工作有著很高的熱情,對疾控中心這份事業(yè)有著很深的向往之情。

如果我幸運的成功競聘,我希望自己繼續(xù)保持深入實踐,掌握第一手材料的工作態(tài)度,實實在在的投入到每項工作當中,我想做到言之有物,行之有理,論之有據。我需要更加深入的了解科室的每一位同事,也要敞開心扉讓大家更清楚地了解我,我們根據各自的特長和相對弱勢來揚長避短的通力合作,使我們作為一個整體發(fā)揮更大的作用。一句話,我期待可以和大家一起在平凡的崗位上做出一點成績!

如果競聘沒能成功,也請領導和同事們放心,不能獲選科長說明我還需要更久的鍛煉和成長。即使失敗,今天仍然是我的收獲,明天我仍然不會停止努力,更不會放棄對這份公益事業(yè)的熱愛和追求。也請大家看我的實際行動并給予監(jiān)督!

我的演講就到這里,謝謝大家!

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇八

非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會,今天我所競聘的是處財務管理科科長職位。個人簡歷:本人于1990年畢業(yè)于湖南省長沙交通學院,學歷本科,所學專業(yè)是工程財務會計,自參加工作以來一直在本公司從事財務工作,先后擔任過項目財務主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務科科長職務,競聘前任職財務科科長,政治面貌為中共預備黨員,專業(yè)職稱為高級會計師,并于xx年獲得國際注冊內部審計師的執(zhí)業(yè)資格。

自參加工作以來,歷經財務各個崗位的工作,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經驗,特別是經歷過長期專業(yè)實踐之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風,為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活躍,工作效率較高,并具有較好的語言表達能力和一定的組織協(xié)調能力,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因而也取得了一些成績,主持審計工作時,我處審計工作多次被局審計處評為先進,主持財務科工作三年來,在總會的領導下,包括“財務總監(jiān)委派”、“內部資金市場”、“網上銀行”、“預算管理辦法”等在內的一系列財務管理辦法的出臺在局內各兄弟公司也是居于前列的,會計基礎工作近三年都被局財務處評為先進單位第一名,并得到了相應的物資獎勵,工程處內部也曾獲得兩個年度的“文明科室”稱號,雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但是在這里,我仍然可以自信地說:我是財務管理科科長職位的最佳人選。

財務管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分,是有關資金的獲得和有效使用的管理工作,這次機構改革,特意將原有的財務科更名為財務管理科,突出“管理”二字,領導的意圖是不言而喻的,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,所以此次報名與上次相比,我更慎重一些,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:第一、強化資金管理工作。資金管理是財務管理的核心,近兩年來,我處財務一直在做積極的嘗試,包括“內部結算帳戶”、“網上銀行”、“內部資金市場”、“工程款支付審批”等措施的出臺和實施,取得了一定的成效,但我想,廊坊資金一天不能回位,我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務科今后較長一段時期內的重點工作。

第二、突出財務管理的三項職能,即費用控制職能、會計信息決策職能、預算管理職能,資金預算和部門費用預算管理今年已經起步,但是還沒有形成完整的流程,今后財務科還將進一步滲透預算管理的意識,擴大預算部門的編制范圍,細化預算編制內容,通過逐步滲透,最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預算管理格局,達到嚴格按預算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎工作的同時,進一步提高會計信息質量,為領導經營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料;費用控制職能需要結合預算管理工作來做,不再多說,而對項目的成本管理工作,我處于去年推行的“效益清算制度”,其積極效果較為明顯,今后財務科還將進一步加大此項工作的力度。

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇九

今天,非常榮幸地走上這三尺競聘演講臺,與這么多年青上進的稅務干部一起展示才華,證明能力,闡述觀點。

首先,我簡單介紹一下我的個人經歷,我是(……個人簡介,工作經歷)。幾年來,無論是稅政管理、征收管理、稅務稽查,還是紀檢糾風,無論是在市局,還是在州局,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業(yè)務知識的學習,秉公執(zhí)法,嚴格律己,熱情服務于納稅人。

地稅分設以來,本人多次被為市地稅局先進工作者,(……個人榮譽)。

本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規(guī)科科長,讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現(xiàn)有的基礎上將稅政法規(guī)科的工作做的更好。

在談本人競聘稅政法規(guī)科科長職務的優(yōu)勢和工作思路之前,本人想先談談競聘這一職務的劣勢。

年齡相對較大是本人參加此次競聘的主要劣勢,年齡的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區(qū)局機構改革和人員分流的文件時,本人也想過不參加競聘或者享受區(qū)局的優(yōu)惠條件告老還鄉(xiāng)。

接下來我將從五個方面談談本人參加此次競聘的優(yōu)勢和今后的工作思路。

本人參加工作以來,從事財會工作19年,從事稅收工作13年,在稅務工作期間,主要從事稅政法規(guī)管理和稅收征收管理,可以說對這方面的工作非常熟悉,本人在市局工作時主要負責集體財務管理、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理,主持制定了《××市地稅局非國有企業(yè)財務管理辦法》、《××市地稅局關于加強客貨運輸市場稅收征管辦法》等規(guī)定,使市局的稅收征管更趨完善,到州局后主持修訂了企業(yè)所得稅、個人所得稅等考核管理辦法。從97年企業(yè)所得稅實行自匯自繳以來,本人親自主講每年的企業(yè)所得稅培訓,1995年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓,20xx年主講了對水利系統(tǒng)的財務人員業(yè)務培訓等。因此,本人盡管年齡相對較大,但經驗豐富,能熟練掌握現(xiàn)行稅收法規(guī),業(yè)務水平較高,對稅政法規(guī)科各項職能設置,非常熟悉并且熟練,主持稅政法規(guī)科工作可以說是老馬識途,輕車熟路。

稅收工作是一項執(zhí)法行為,稅收工作直接面對的是納稅人,隨著經濟的發(fā)展,公民法律意識的提高,稅收工作越來越貼近人們的生活,稅務人員的執(zhí)法形象、工作作風和工作態(tài)度,直接反映了稅務部門的形象,越來越受到整個社會的關注,因此僅有過硬的業(yè)務素質和業(yè)務能力是不夠的,必須要做到業(yè)務素質和道德素質雙過硬。本人從參加稅務工作以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質建設,自覺地將自己的形象作為稅務部門一個窗口,自己要對自己所承擔的那份形象負責。在執(zhí)法工作中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規(guī)定,廉潔奉公,秉公執(zhí)法。對待納稅人熱情細致、耐心周到,始終堅持善待納稅人就是善待自已的觀點。如果此次本人競聘稅政法規(guī)科科長成功,本人將一如既往地追求思想道德素質和業(yè)務素質雙過硬這一目標,并且會嚴格要求本科室人員加強思想道德素質和業(yè)務素質的提高,使整個科室成員都成為德能雙過硬,適應形勢,符合時代發(fā)展的新時期稅務人。本人是一名中國共產黨黨員,從在黨旗下莊嚴宣誓的那一刻起,就將這顆滾燙的赤誠之心獻給黨的事業(yè),無論在任何時刻,任何工作崗位上,也無論此次競聘的結果如何,本人一顆赤誠之心都將獻給我所熱愛的稅收事業(yè)。

稅政法規(guī)科的工作在區(qū)局的文件中歸納為八項,這些都是稅政法規(guī)科所必須做的本職內的工作,但在實際工作,稅政法規(guī)科的工作則遠遠不止這些。除此之外,稅政法規(guī)科的工作還必須體現(xiàn)融合征管查,協(xié)調上下級的特性,這是征管法和現(xiàn)行征管體制所要求的。稅政法規(guī)科負責地方各稅的政策業(yè)務管理,不只是簡單說明對什么征稅,按多少征的問題,還要搞清如何征、怎么查。

隨著新征管軟件的啟用,網絡運行的深入,信息工作將成為各項工作的先行軍,稅政法規(guī)科應當將最新的稅收法規(guī)通過信息科公布,將稅政法規(guī)管理與信息管理有機結合,相互促進發(fā)揮更大作用。按照稅政法規(guī)科的職能要求,就必須將稅政法規(guī)科放在一個洞察全局、高屋建瓴的位置上去展開工作,因此,稅政法規(guī)科的工作將不再是過去的一種簡單配合,而是將各業(yè)務性科室融合起來。同時,稅政法規(guī)科還負責對區(qū)局稅政法規(guī)工作的上傳下達,報表總結報送,接受上級檢查,對下級局的稅政法規(guī)工作進行檢查督導等工作,因此協(xié)調上下級也是稅政法規(guī)科的一項重要工作。這種上下級關系協(xié)調處理的好壞將影響全州整體的稅收工作。

全州稅收工作的進步關鍵體現(xiàn)在縣市局工作的進步上。而縣市局工作的進步則最終要落實到一大批熱愛稅收事業(yè),道德素質高、業(yè)務水平強的中、青年干部肩肩上,做為稅政法規(guī)科的科長更有責任和義務,將自己的工作經驗傳授給他們,同時要擅于學習、總結、汲取他人的工作經驗,其他地州的先進經驗和工作做法,并將這些經驗及時的傳教給基層干部,如果本人此次競聘成功,本人將親自定期到縣市局蹲點督促檢查指導工作,開展調查研究,與縣市局的干部共同工作,互相學習,共同使博州地稅系統(tǒng)的稅收業(yè)務工作邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能干一輩子,工作經驗是一點一滴積累總結出來的,經驗是自己的,也是大家的,在位時,應當毫無保留地傳給別人,承上啟下,承前啟后,這樣才能使我州的稅收工作持續(xù)穩(wěn)步的發(fā)展,才能使我州稅收工作不落后于其他地州。今天,我在競聘演講中提出傳教幫學帶,點撥后進人,是對我今后工作的一個要求,同時也把這句話送給所有經驗豐富的稅務干部,讓我們共同關心、支持、幫助身邊的同事,讓不強的變強,讓強的更強,在整個博州地稅系統(tǒng)營造一種傳教幫學帶,后進趕先進的積極向上、團結一致、好學實干的工作、學習氛圍。

在市局、州局任職多年,但真正的參加競聘還是頭一回,心里的緊張不亞于參加競聘的每一位,以前站在這里講,是給納稅人講課,別人從我這里學到知識,解決疑惑,今天站在這里講是演講,是介紹自己,闡述觀念,接受評委和大家的點評。從徘徊不定到決定應聘,從不自信到自信,多少也有一些壯犢搏虎易,老驥伏櫪難的感悟。總之,不論此次是否能夠競聘上,都對我本人是一個歷練,從某種意義上講,參加競聘本身就意味著一種成功。既使我沒有競聘上,我也決心一如既住地在任何工作崗位上做好本職工作,支持年青干部做好各項工作,老驥伏櫪,志在千里,在工作中應當忘掉自己已是知天命的年齡,要敢于和年青人比拼,畢竟稅收工作是我最熱愛事業(yè),我愿永遠為之奮斗!

謝謝大家,我的演講到此結束

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇十

各位領導、同志們,大家好:

我非常有幸地走上這三尺演講臺,與這么多年青上進的稅務干部一起展示才華,證明能力,闡述觀點。

首先我簡單介紹一下我的個人經歷,(……)。××年來,無論是稅政管理、征收管理、稅務稽查,還是紀檢糾風,無論是在市局,還是在州局,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業(yè)務知識的學習,秉公執(zhí)法,嚴格律己,熱情服務于納稅人。

地稅分設以來,(……榮譽)。

本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規(guī)科科長,讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現(xiàn)有的基礎上將稅政法規(guī)科的工作做的更好。

在談本人競聘稅政法規(guī)科科長職務的優(yōu)勢和工作思路之前,本人想先談談競聘這一職務的劣勢。

年齡相對較大是本人參加此次競聘的主要劣勢,年齡的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區(qū)局機構改革和人員分流的文件時,本人也想過不參加競聘或者享受區(qū)局的優(yōu)惠條件告老還鄉(xiāng)。

接下來我將從五個方面談談本人參加此次競聘的優(yōu)勢和今后的工作思路。

一、老馬識途,輕車熟路。

本人參加工作以來,從事財會工作××年,從事稅收工作××年,在稅務工作期間,主要從事稅政法規(guī)管理和稅收征收管理,可以說對這方面的工作非常熟悉,本人在市局工作時主要負責集體財務管理、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理,主持制定了《××市地稅局非國有企業(yè)財務管理辦法》、《××市地稅局關于加強客貨運輸市場稅收征管辦法》等規(guī)定,使市局的稅收征管更趨完善,到州局后主持修訂了企業(yè)所得稅、個人所得稅等考核管理辦法。從××年企業(yè)所得稅實行自匯自繳以來,本人親自主講每年的企業(yè)所得稅培訓,××年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓,××年主講了對水利系統(tǒng)的財務人員業(yè)務培訓等。因此,本人盡管年齡相對較大,但經驗豐富,能熟練掌握現(xiàn)行稅收法規(guī),業(yè)務水平較高,對稅政法規(guī)科各項職能設置,非常熟悉并且熟練,主持稅政法規(guī)科工作可以說是“老馬識途,輕車熟路”。

二、德能雙過硬,一顆赤誠心。

稅收工作是一項執(zhí)法行為,稅收工作直接面對的是納稅人,隨著經濟的發(fā)展,公民法律意識的提高,稅收工作越來越貼近人們的生活,稅務人員的執(zhí)法形象、工作作風和工作態(tài)度,直接反映了稅務部門的形象,越來越受到整個社會的關注,因此僅有過硬的業(yè)務素質和業(yè)務能力是不夠的,必須要做到業(yè)務素質和道德素質雙過硬。本人從參加稅務工作以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質建設,自覺地將自己的形象作為稅務部門一個窗口,自己要對自己所承擔的那份形象負責。在執(zhí)法工作中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規(guī)定,廉潔奉公,秉公執(zhí)法。對待納稅人熱情細致、耐心周到,始終堅持善待納稅人就是善待自已的觀點。如果此次本人競聘稅政法規(guī)科科長成功,本人將一如既往地追求思想道德素質和業(yè)務素質雙過硬這一目標,并且會嚴格要求本科室人員加強思想道德素質和業(yè)務素質的提高,使整個科室成員都成為德能雙過硬,適應形勢,符合時代發(fā)展的新時期稅務人。

本人是一名中國共產黨黨員,從在黨旗下莊嚴宣誓的那一刻起,就將這顆滾燙的赤誠之心獻給黨的事業(yè),無論在任何時刻,任何工作崗位上,也無論此次競聘的結果如何,本人一顆赤誠之心都將獻給我所熱愛的稅收事業(yè)。

三、融合征管查,協(xié)調上下級。

稅政法規(guī)科的工作在區(qū)局的文件中歸納為八項,這些都是稅政法規(guī)科所必須做的本職內的工作,但在實際工作,稅政法規(guī)科的工作則遠遠不止這些。除此之外,稅政法規(guī)科的工作還必須體現(xiàn)"融合征管查,協(xié)調上下級"的特性,這是征管法和現(xiàn)行征管體制所要求的。稅政法規(guī)科負責地方各稅的政策業(yè)務管理,不只是簡單說明對什么征稅,按多少征的問題,還要搞清如何征、怎么查。

隨著新征管軟件的啟用,網絡運行的深入,信息工作將成為各項工作的先行軍,稅政法規(guī)科應當將最新的稅收法規(guī)通過信息科公布,將稅政法規(guī)管理與信息管理有機結合,相互促進發(fā)揮更大作用。按照稅政法規(guī)科的職能要求,就必須將稅政法規(guī)科放在一個洞察全局、高屋建瓴的位置上去展開工作,因此,稅政法規(guī)科的工作將不再是過去的一種簡單配合,而是將各業(yè)務性科室融合起來。同時,稅政法規(guī)科還負責對區(qū)局稅政法規(guī)工作的上傳下達,報表總結報送,接受上級檢查,對下級局的稅政法規(guī)工作進行檢查督導等工作,因此協(xié)調上下級也是稅政法規(guī)科的一項重要工作。這種上下級關系協(xié)調處理的好壞將影響××整體的稅收工作。

四、傳教幫學帶,點撥后進人。

××稅收工作的進步關鍵體現(xiàn)在縣市局工作的進步上。而縣市局工作的進步則最終要落實到一大批熱愛稅收事業(yè),道德素質高、業(yè)務水平強的中、青年干部肩上,做為稅政法規(guī)科的科長更有責任和義務,將自己的工作經驗傳授給他們,同時要擅于學習、總結、汲取他人的工作經驗,其他地州的先進經驗和工作做法,并將這些經驗及時的傳教給基層干部,如果本人此次競聘成功,本人將親自定期到縣市局蹲點督促檢查指導工作,開展調查研究,與縣市局的干部共同工作,互相學習,共同使××地稅系統(tǒng)的稅收業(yè)務工作邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能干一輩子,工作經驗是一點一滴積累總結出來的,經驗是自己的,也是大家的,在位時,應當毫無保留地傳給別人,承上啟下,承前啟后,這樣才能使我州的稅收工作持續(xù)穩(wěn)步的發(fā)展,才能使我州稅收工作不落后于其他地州。今天,我在競聘演講中提出"傳教幫學帶,點撥后進人",是對我今后工作的一個要求,同時也把這句話送給所有經驗豐富的稅務干部,讓我們共同關心、支持、幫助身邊的同事,讓不強的變強,讓強的更強,在整個××地稅系統(tǒng)營造一種"傳教幫學帶,后進趕先進"的積極向上、團結一致、好學實干的工作、學習氛圍。

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇十一

各位評委、同志們:

大家上午好!

感謝分局領導,給了我們這次展示自己的機會;也感謝各位,抽出寶貴時間,聽我發(fā)表競職演說。

首先,我向評委介紹一下自己的基本情況:我叫某某,今年__歲,中共黨員,漢語言文學專業(yè)本科學歷,經濟師,____年通過了國家司法考試。__年參加工作,__年區(qū)藥檢所成立時到藥檢所,____年分局成立時任稽查科科員,現(xiàn)在藥監(jiān)科。今天,我競選的崗位是藥監(jiān)科科長。我之所以競選這個職位,是因為我具有以下幾個方面的優(yōu)勢:

第一,思想政治方面的優(yōu)勢。作為黨員,我通過在實踐中加強對黨的路線、方針、政策的宏觀理解,堅定了政治立場,提高了思想水平。在政治紀律上,我嚴格遵守廉政建設的規(guī)定,沒有違反黨紀國法的行為,注意保持一個共產黨員和國家公務人員的廉潔形象。在職業(yè)道德方面,兩年來,無論從事哪項工作,我都盡職盡責,特別是為了寫出讓領導滿意的材料,我盡量擴大自己的閱讀面,了解食品藥品監(jiān)管動態(tài),努力掌握第一手資料。我經常利用休息時間加班加點,這樣做目的只有一個,那就是從大局出發(fā),努力把工作做得最好。在個人品德方面,我堅持嚴以律己,寬以待人,與人為善,待人誠懇。

第二,知識能力方面的優(yōu)勢。這表現(xiàn)在三個方面:一是寫作方面優(yōu)勢。去年以來,先后為領導起草各類發(fā)言稿__多篇,向各級新聞媒體投稿__余篇。另外,根據工作實踐,寫出了《違法藥品廣告的表現(xiàn)及對策》、《論統(tǒng)一代購在“兩網”建設中的局限性》等文章。二是管理方面優(yōu)勢。為拓寬知識面,提高自己在行政管理方面的能力,____年__月,我通過了人力資源管理專業(yè)的經濟師資格考試,比較全面地學習了管理學基本知識,為今后的工作奠定了基礎。三是法律知識方面的優(yōu)勢。我曾系統(tǒng)學習過各部門法,并通過國家司法考試,獲得了法律職業(yè)資格證書。我堅持法學原理與工作實踐相結合,把學到的法律知識運用到藥品監(jiān)管執(zhí)法中,在執(zhí)法程序、調查取證等方面積累了一定經驗。

第三,工作經歷方面的優(yōu)勢。我從藥檢所到分局,先后在稽查科、辦公室和藥監(jiān)科工作,熟悉各科室的情況,在處理科室間的關系時,容易溝通和協(xié)調。另外,我曾在區(qū)衛(wèi)生局工作過,了解食品衛(wèi)生監(jiān)管方面的情況,這對從事食品安全綜合監(jiān)管也有很大裨益。

當然,我也有缺點和不足,特別是藥品和醫(yī)療器械專業(yè)知識的缺乏。但我相信,在領導和同志們的幫助下,我會通過加強學習,逐步加以克服。

假如今天我競爭成功,我想從以下幾個方面進行努力,提高藥監(jiān)科的工作水平。

一是強化責任意識,構建服務型科室。藥監(jiān)科是分局的“窗口”科室,建局兩年來,藥監(jiān)科在服務相對人方面,有著優(yōu)良的傳統(tǒng),連年被市局授予“先進科室”。如果我競爭成功,將進一步強化科室人員的責任意識,明確每個工作崗位的權力和責任。同時,推行工作崗位a、b角,使科室人員在工作上能夠相互照應,從而提高科室的服務水平。

二是注重素質提高,構建學習型科室。隨著部門職能的增加,行政管理的不斷深化,各項規(guī)章、制度陸續(xù)出臺,新的技術標準、實施辦法層出不窮。面對新形勢,不加強學習就無法適應工作的需要。如果我擔任藥監(jiān)科長,我將在拓寬學習形式和提高學習效果上下功夫,重視科室人員整體素質的提高,重視由知識向能力的轉化,努力構建學習型科室,為藥監(jiān)科創(chuàng)造性開展工作提供充分的智力保證。

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇十二

尊敬的領導:

大家好!

非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會,今天我所競聘的是處財務管理科科長職位。本人于1990年畢業(yè)于湖南省長沙交通學院,學歷本科,所學專業(yè)是工程財務會計,自參加工作以來一直在本公司從事財務工作,先后擔任過項目財務主管、公司監(jiān)察審計科長副科長以及財務科科長職務,競聘前任職財務科科長,政治面貌為中共預備黨員,專業(yè)職稱為高級會計師,并于xx年獲得國際注冊內部審計師的執(zhí)業(yè)資格。

自參加工作以來,歷經財務各個崗位的工作,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經驗,特別是經歷過長期專業(yè)實踐之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風,為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活躍,工作效率較高,并具有較好的語言表達能力和一定的組織協(xié)調能力,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因而也取得了一些成績,主持審計工作時,我處審計工作多次被局審計處評為先進,主持財務科工作三年來,在總會的領導下,包括“財務總監(jiān)委派”、“內部資金市場”、“網上銀行”、“預算管理辦法”等在內的一系列財務管理辦法的出臺在局內各兄弟公司也是居于前列的,會計基礎工作近三年都被局財務處評為先進單位第一名,并得到了相應的物資獎勵,工程處內部也曾獲得兩個年度的“文明科室”稱號,雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但是在這里,我仍然可以自信地說:我是財務管理科科長職位的最佳人選。

財務管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分,是有關資金的獲得和有效使用的管理工作,這次機構改革,特意將原有的財務科更名為財務管理科,突出“管理”二字,領導的意圖是不言而喻的,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,所以此次報名與上次相比,我更慎重一些,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:第一、強化資金管理工作。資金管理是財務管理的核心,近兩年來,我處財務一直在做積極的嘗試,包括“內部結算帳戶”、“網上銀行”、“內部資金市場”、“工程款支付審批”等措施的出臺和實施,取得了一定的成效,但我想,廊坊資金一天不能回位,我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務科今后較長一段時期內的重點工作。

第二、突出財務管理的三項職能,即費用控制職能、會計信息決策職能、預算管理職能,資金預算和部門費用預算管理今年已經起步,但是還沒有形成完整的流程,今后財務科還將進一步滲透預算管理的意識,擴大預算部門的編制范圍,細化預算編制內容,通過逐步滲透,最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預算管理格局,達到嚴格按預算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎工作的同時,進一步提高會計信息質量,為領導經營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會計信息資料;費用控制職能需要結合預算管理工作來做,不再多說,而對項目的成本管理工作,我處于去年推行的“效益清算制度”,其積極效果較為明顯,今后財務科還將進一步加大此項工作的力度。

第三:提升會計崗位職能,優(yōu)質高效完成財務各項業(yè)務工作。財務科日常事務較多,包括:出納報銷、會計核算、財務報告、固定資產管理、各類保函、稅收、預算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應建立明確的崗位職責,充分利用有限的人力資源,合理分工各項業(yè)務。其次要制定嚴格的崗位工作標準,并將職責落實到位,建立部門工資獎懲辦法也是確保業(yè)務質量提高的強有力措施。第四;積極應對新時期的諸多挑戰(zhàn),在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調整自己的知識結構和專業(yè)視野,提高個人綜合素質,為科室其他成員做好榜樣??傊?,如果這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷提高自身修養(yǎng)素質的同時,帶領財務科全體同事,將我處財務管理水平提升到一個新的高度。

“只有競爭才會激勵自己不斷進步”,有了今天這樣的一次機會,即使不能留任,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身條件與該職務的要求有些差距,我會冷靜地接受這個事實,也會為工程處感到由衷的高興,我相信能夠勝任這一職務的必將是工程處最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員,這是工程處的收獲,也是這次競聘改革的目的所在,而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項,并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇十三

各位領導、各位評委:上午好!

我叫xxx,19xx年出生,中共黨員,現(xiàn)任xxx處xxx科科長,副研究員。競聘的是xx處計劃科科長一職。下面,我將從三個方面進行匯報:

本人于xxxx畢業(yè)于xxxx,獲工學學士學位。

1987.7~20xx.12,在省xxxx研究所從事科技開發(fā)與項目管理工作;20xx.12~20xx.9,任科技辦公室主任(正科級),20xx年8月晉升為副研究員;20xx.9至今,任xxx科科長。

本次競聘xx處計劃科科長,我認為自己有如下幾點優(yōu)勢:

1.有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的敬業(yè)精神和認真細致的工作作風。能以大局為重、從不斤斤計較個人利益。能尊重領導、團結同事。

2.有較為豐富的的技術管理、科研管理工作經驗和較強的綜合協(xié)調、組織能力。多年來一直從事技術管理和科研管理,熟悉科研項目申報的渠道、業(yè)務流程和一些科研管理部門的辦事風格。具備較強的公共關系能力,能夠與校內外的各個部門進行有效的溝通。

3.有一定的專業(yè)知識水平和從事科學研究的經驗。本人先后畢業(yè)于工科的自動化專業(yè)和管理類的經濟管理專業(yè),并且,已經修完了工商管理項士的全部課程,主持和參加了多項省級科研課題,能夠針對不同項目的具體情況,為科技人員做好參謀和服務工作。

4.虛心好學。參加工作以來,利用業(yè)余時間完成了第二學歷的學習和研究生的課程學習,初步實現(xiàn)了由專業(yè)技術干部到技術型管理干部的角色轉換。

不利之處是對xx學等專業(yè)的了解還比較膚淺,需要多向老師們請教,這樣,才能在項目申報和管理的過程中,做到心中有數(shù),有的放矢。

科技處計劃科是承擔了組織科研項目的申報、在研課題的管理等工作。如果我能被聘計劃科科長,我將在幾位處長的領導下,在下面幾個方面做好工作:

1.加強學習,提高素質,努力提高服務質量。注重學習和積累,及時掌握國家科技政策導向和動態(tài),準確把握國家及部省市各級對科技開發(fā)的政策取向。強化專業(yè)知識的學習,完善知識結構,不斷充實自己,更好地為學校的教學科研工作、為全校教職工服務。

2.加強與各級科技管理部門的聯(lián)絡和溝通,協(xié)助老師們拓寬申報渠道,提高項目申報的成功率,為學校的專業(yè)建設和教學質量的提高做好服務工作。

3.加強在研科研課題的管理。我將協(xié)助處領導,根據各部門項目管理要求和驗收標準,對項目跟蹤管理,切實加強項目的中后期管理工作,確保按計劃,高質量完成各類課題的研究任務。

以上就是我對這次競聘的初步設想。謝謝大家!

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇十四

尊敬的各位領導、同志們,大家好!

金秋十月,是碩果累累的季節(jié),在這樣一個美好的季節(jié)里,能夠參與科長職務競聘,正是一個展示自我,證明自己,實現(xiàn)理想的時機。下面我做一下自我介紹:我叫,今年歲。年月從財經學校稅務班畢業(yè)分配到縣國稅局工作,歷任稅務所和稅務所的稅收核算會計兼內勤工作。年月份被調到市區(qū)國稅局在人事教育科工作兩年,之后在我局協(xié)查科負責發(fā)票協(xié)查和注銷戶的檢查,年月從協(xié)查科調整崗位到綜合業(yè)務科負責一般納稅人的資格認定及防偽稅控的推行等工作,年月份參與我局缺額科所長職務競聘,被聘任為科副科長至今。幾年來,無論是在行政崗位還是在稅收執(zhí)法崗位,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業(yè)務知識的學習,在此期間先后在大學函授稅收專業(yè)取得大專文憑、在中央財經大學函授站函授會計專業(yè),取得本科文憑。

我也有我的劣勢,我是一個多干活少說話的人,溝通和協(xié)調能力上還有待加強。如果我本次競聘成功,我對今后的工作有如下的想法:

(二)以綜合征管系統(tǒng)顯示的稅政業(yè)務數(shù)據為入手,按季度做好風險點的評估與分析,有針對性的為分局提供并發(fā)布一些存在風險點的豫警數(shù)據,也可根據評估分析情況安排一些我局的稅收專項整治工作,如一般納稅人的零負申報、同行業(yè)稅負率的比對、專用發(fā)票的異常核查等??傊愓频臉I(yè)務比較繁雜,涉及流轉稅、所得稅、減免稅、出口退稅等,政策的準確性和及時性要求都比較高,我會帶領科室人員,緊密團結在局黨組的領導之下,以大局為重,盡力將各項政策執(zhí)行的精準,落實的到位,在做好上級部門布置的各項工作的同時,尋求我局在稅政工作上的創(chuàng)與發(fā)展,努力做好稅政科的各項工作。

尊敬的各位領導、各位同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上也好、下也好,一如既往;進也好、退也好,一顆積極向上之心。相信我不會因為競聘成功而驕傲,也不會因為競聘落選而氣餒。我會一如既往的和大家風雨同舟,為國稅事業(yè)的美好明天而努力工作。謝謝大家給了我這個競聘演講的機會,謝謝!

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇十五

大家好。

我是水x院醫(yī)師x,這次競聘的是醫(yī)務科長職位。

我于2008年從x醫(yī)學分院臨床醫(yī)學專業(yè)畢業(yè),2009年3月來到x醫(yī)院從事臨床醫(yī)療工作,同時兼任醫(yī)務科的信息收集和網絡直報工作;2012年11月開始在醫(yī)務科從事管理工作。多次榮獲醫(yī)院先進工作者,工會積極分子等榮譽,現(xiàn)在讀x成教本科臨床醫(yī)學專業(yè)。

今天參加醫(yī)務科副主任競聘我有以下幾點優(yōu)勢:

1、我有著很強的思想政治素質;為人正直、作風正派、清正廉潔,具有很強的事業(yè)心和高度的責任感。

2、有直接管理醫(yī)務科的工作經歷和實踐經驗。

3、多次參與接待市衛(wèi)生局、疾控、衛(wèi)生監(jiān)督所等督查、驗收活動,有較強的綜合管理能力。

4、在多個臨床科室工作過,有較豐富的臨床工作經驗和較強的上下協(xié)調能力。

5、通過學校學習和成教自學,有扎實的醫(yī)學理論功底。

醫(yī)務科是對全院醫(yī)療安全、醫(yī)療技術和醫(yī)療質量實行科學組織與管理的機構。要從全院的人員、技術和設備各方面著手,擬定工作計劃,組織具體實施,并督促檢查,總結匯報。

我競聘醫(yī)務科副主任職務,我自信有能力做好醫(yī)務科的管理工作。如果競聘成功,我要做好以下幾方面的工作:

1、服從醫(yī)院領導,完成醫(yī)院領導交給的各項任務。

2、積極配合醫(yī)院中長期的整體發(fā)展思路,重點抓好??平ㄔO、科技興院,進一步提高我院的知名度和品牌效應。

3、進一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實,確保醫(yī)療安全,嚴防醫(yī)療糾紛。

4、著重加強提高醫(yī)務人員的整體業(yè)務水平,認真組織臨床職工加強業(yè)務學習,加快醫(yī)務人員知識的更新,提高醫(yī)務人員的競爭意識。

5、完善并落實相關制度、規(guī)范,保證上級相關檢查達標。各位領導,要抓好醫(yī)務科的工作,需要院領導的大力支持和全院職工的全力幫助。只要我們全院干部職工都努力發(fā)揮自己智慧、能力和奉獻精,各個科室的密切合作,醫(yī)務科就一定會和水電醫(yī)院一起成長壯大?!安环e跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海?!蔽以笍狞c點滴滴做起,在醫(yī)務科副主任的位置上,做好一個全體職工和臨床科室的服務員,為水電醫(yī)院的發(fā)展貢獻出自己最大的力量。

謝謝大家!

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇十六

尊敬的各位領導、同志們,大家好!

金秋十月,是碩果累累的季節(jié),在這樣一個美好的季節(jié)里,能夠參與科所長職務競聘,正是一個展示自我,證明自己,實現(xiàn)理想的`時機。下面我做一下自我介紹:我叫×××,今年zz歲。xxx年x月從xx財經學校稅務班畢業(yè)分配到xx縣國稅局工作,歷任xx稅務所和xx稅務所的稅收核算會計兼內勤工作。xx年x月份被調到xx市區(qū)國稅局在人事教育科工作兩年,之后在我局協(xié)查科負責發(fā)票協(xié)查和注銷戶的檢查,xx年xx月從協(xié)查科調整崗位到綜合業(yè)務科負責一般納稅人的資格認定及防偽稅控的推行等工作,xx年xx月份參與我局缺額科所長職務競聘,被聘任為xx科副科長至今。幾年來,無論是在行政崗位還是在稅收執(zhí)法崗位,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業(yè)務知識的學習,在此期間先后在xx大學函授稅收專業(yè)取得大專文憑、在中央財經大學xx函授會計專業(yè),取得本科文憑。

我也有我的劣勢,我是一個多干活少說話的人,溝通和協(xié)調能力上還有待加強。如果我本次競聘成功,我對今后的工作有如下的想法:

(二)以綜合征管系統(tǒng)顯示的稅政業(yè)務數(shù)據為入手,按季度做好風險點的評估與分析,有針對性的為分局提供并發(fā)布一些存在風險點的豫警數(shù)據,也可根據評估分析情況安排一些我局的稅收專項整治工作,如一般納稅人的零負申報、同行業(yè)稅負率的比對、專用發(fā)票的異常核查等。總之,稅政科的業(yè)務比較繁雜,涉及流轉稅、所得稅、減免稅、出口退稅等,政策的準確性和及時性要求都比較高,我會帶領科室人員,緊密團結在局黨組的領導之下,以大局為重,盡力將各項政策執(zhí)行的精準,落實的到位,在做好上級部門布置的各項工作的同時,尋求我局在稅政工作上的創(chuàng)xx與發(fā)展,努力做好稅政科的各項工作。

尊敬的各位領導、各位同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上也好、下也好,一如既往;進也好、退也好,一顆積極向上之心。相信我不會因為競聘成功而驕傲,也不會因為競聘落選而氣餒。 我會一如既往的和大家風雨同舟,為國稅事業(yè)的美好明天而努力工作。謝謝大家給了我這個競聘演講的機會,謝謝!

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇十七

各位領導、各位同仁:

大家好!

感謝給我這次展示自我的機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這既是深化一局人事制度改革的重大舉措,也是我處加強干部*伍建設的有益嘗試。我一是堅決擁護,二是大力支持,三是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。

我叫xxx,北京市人,生于xx年1月,xx年考入北京建筑工程學院公路與城市道路專業(yè),大學本科畢業(yè),中共黨員,高級工程師,具有建設部頒發(fā)的一級項目經理證書。競聘優(yōu)勢我競爭的職位是質量安全科科長,理由有三點:第一點,我認為這有利于提高自己的綜合素質,全面發(fā)展自己。第二點,作為一名黨員,我認為自己具備擔當該職務所必須的政治素養(yǎng)和個人品質。第三點,我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。ゴ又柿堪踩科的職能看,綜合性較強、職能繁雜,擔負著全處質量工作、安全保衛(wèi)、qhse貫標工作、計量管理等多項工作。質量安全科科長必須具備一定的專業(yè)技術知識、豐富的施工經驗、文字綜合能力、組織協(xié)調能力和管理經驗。從我自身素質和能力來看,我認為能夠履行好上述工作職責。サ諞唬我具備一定的專業(yè)技術知識和理論水平。從大學畢業(yè)到今天,我從事過技術員、技術主管、副隊長、項目總工、副經理、技術質量科副科長、科長等工作。參加過天津港監(jiān)理工程師培訓,項目經理培訓、多次參加局組織的項目總工學習班和內部監(jiān)理培訓班、參加了中國質量管理協(xié)會組織的qc小組培訓和qc小組活動質量診斷師培訓。同時再加上平時注重學習,尤其是注重專業(yè)技術理論的學習,因此使自己在工作中游刃有余,能夠較為出色的完成本職工作,受到業(yè)主和處領導和同事的一致好評。

第二,我有一定的組織協(xié)調能力和管理工作經驗。質量安全科的工作,大部分我在不同時期不同程度地接觸和實踐過,尤其是質量管理及貫標工作。安全管理也在做安全技術交底時有所接觸。同時,在特大型橋梁、隧道工程施工方面還存在著不足之處,但是,我想通過以后的學習和實踐,一定能夠彌補自己在以上方面的不足。

如果我能競爭上崗,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”,爭取處領導和全體職工的重視和支持,使質量安全管理標準化、制度化、服務優(yōu)質化、參謀有效化。我有信心、有決心搞好質量安全工作,確保處質量安全目標的實現(xiàn)。各位領導,各位評委,各位同事,競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。

保衛(wèi)處科長競聘演講稿篇十八

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我是人事科科長。今天,我懷著一種不平靜的心情,登上這個舞臺。衷心感謝局黨委和局領導給我這次難得的參與競爭和接受挑戰(zhàn)的機會。

虛心學習,經受磨練,增長見識,是我參加這次競聘的出發(fā)點。同時我也相信,再微弱的燈火只要置于高處也能最大限度的照亮遠方!我局干部實行公平、公正、公開競爭上崗,是深化人事制度改革的重大舉措,也是我局加強干部隊伍建設的有益嘗試。

高爾基說過:“一個人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,對社會就越有益處?!蔽液苄蕾p這句話,多年來一直受這句話的鼓舞和激勵,不斷的挑戰(zhàn),不斷的追求,不斷的超越。

在市人力資源和社會保障局這個團結又溫暖的大家庭里,既有壓力,更有動力。如果說這些年來我能有所進步的話,那也是各位領導以及同事們指導、幫助和關心、支持的結果。在此,我衷心說聲謝謝。

我清楚認識到,成為一名合格的科長不容易,因為這個職位需要多方面的綜合能力。例如公務員局下屬錄用考核科這個崗位,要負責擬訂公務員考試錄用配套法規(guī)等十多項工作。但我認為我還有能力勝任的,因為我一直信奉拿破侖說的:不想當將軍的士兵,不是好士兵。我的競聘優(yōu)勢是:

一、具有廉潔自律的良好品格。嚴格遵守和黨紀國法,堅持民主集中制原則,講黨性,有大局觀念、作風民主,為人正直,待人真誠,處事公正,不計較個人得失。生活嚴謹,奉公守法,清正廉潔,團結同志,顧全大局,做到了嚴于律己,自警自重。

二、具有豐富的工作經驗。

三、具有團隊合作精神和良好的協(xié)調能力。工作多年來,無論在哪一個崗位,我都能與同事友好相處,對領導部門員工能夠團結、友愛、互助,對其他部門能夠積極溝通協(xié)調幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。

四、具備開拓創(chuàng)新和奉獻精神。開拓創(chuàng)新是管理工作的重要環(huán)節(jié)。我當人事科長時,以人為本,為人才脫穎而出創(chuàng)造了很好的條件。另外,因為我局人事科工作繁雜,而且件件都和職工切身利益密切相關,因此,我一直具備為大家奉獻的敬業(yè)精神。

我們正生活在一個技術、資本、商品和人員越來越自由流動的世界,世貿組織的加入,標志著我國真正融入到無國界的經濟世界,人才競爭必將越來越激烈。如何面對和利用入世帶來的機遇和挑戰(zhàn),這是擺在我們每位人事工作者面前的一項重大課題。

俗話說,“凡事預則立,不預則廢”。如果我能夠競上科長的職位,我將在各級領導的指導下,認真履行職責,加強自身學習,使自己向復合型干部發(fā)展,以科學的管理、優(yōu)質的服務,努力完成領導交辦的各項工作任務。我的工作思路是:

一、轉變角色,盡快適應新的工作環(huán)境,擔負起科長的責任。堅決貫徹局黨委的各項決議,維護組織團結,當好主要領導的參謀與助手。

二、在實踐中不斷創(chuàng)新管理和工作理念。

三、團結協(xié)作,銳意進取。

四、理清工作思路,抓好錄用考核工作。

如果我競崗落選,說明我還有差距,但我決不氣餒。我將一如既往,在局黨組的領導下,與各位同仁一道,同心同德,努力拼搏,共同譜寫我市人力資源和社會保障局人事事業(yè)新篇章。

我的演講完畢,謝謝大家!

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