2023年人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)(優(yōu)質(zhì)13篇)

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2023年人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)(優(yōu)質(zhì)13篇)
時(shí)間:2023-12-12 10:34:05     小編:雅蕊

無(wú)論是在個(gè)人生活中還是在組織管理中,方案都是一種重要的工具和方法,可以幫助我們更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)個(gè)人和組織的發(fā)展目標(biāo)。方案的制定需要考慮各種因素,包括資源的利用、風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估以及市場(chǎng)的需求等,以確保方案的可行性和成功實(shí)施。下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇一

人才是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。為了培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需求的優(yōu)秀人才,各級(jí)學(xué)校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)紛紛制定了各自的人才培養(yǎng)方案。在實(shí)施過(guò)程中,我深入?yún)⑴c了其中的一項(xiàng)人才培養(yǎng)方案,通過(guò)親身經(jīng)歷和觀察,我深刻認(rèn)識(shí)到了人才培養(yǎng)方案的重要性和有效性。以下是我對(duì)這一方案的心得體會(huì)總結(jié)。

首先,人才培養(yǎng)方案的設(shè)計(jì)應(yīng)重視培養(yǎng)全面發(fā)展的個(gè)體。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,對(duì)人才的要求也日益增加,不再只是片面追求學(xué)科知識(shí),而是要注重培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。在這一方案中,我們不僅注重學(xué)科知識(shí)的學(xué)習(xí),還注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)造力。通過(guò)開(kāi)展各類(lèi)實(shí)踐活動(dòng)和課程設(shè)計(jì),使學(xué)生能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐,培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力。這種全面發(fā)展的個(gè)體能夠更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求,為國(guó)家和社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。

其次,人才培養(yǎng)方案需要注重實(shí)踐環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)。紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行。在這一方案中,我們注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和實(shí)際操作能力。通過(guò)組織各種實(shí)踐活動(dòng),如實(shí)地考察、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)等,使學(xué)生能夠真正接觸到實(shí)際工作中的問(wèn)題和挑戰(zhàn),提高他們解決問(wèn)題的能力和應(yīng)對(duì)復(fù)雜環(huán)境的能力。通過(guò)實(shí)踐環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì),學(xué)生不僅能夠更好地理解和掌握所學(xué)知識(shí),還能夠培養(yǎng)實(shí)際操作的技能。實(shí)踐環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)是人才培養(yǎng)方案中不可或缺的一部分,它能夠鍛煉學(xué)生的實(shí)際能力,使他們更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求。

另外,人才培養(yǎng)方案應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。在這個(gè)信息爆炸的時(shí)代,知識(shí)更新的速度非???,一個(gè)人的知識(shí)能力和學(xué)習(xí)能力決定了他能夠適應(yīng)社會(huì)的時(shí)間。因此,在人才培養(yǎng)方案中,我們注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。通過(guò)開(kāi)設(shè)研究方法和學(xué)習(xí)方法課程,培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力和獨(dú)立思考的能力。同時(shí),通過(guò)組織學(xué)術(shù)講座和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),激發(fā)學(xué)生的興趣和求知欲望,培養(yǎng)他們終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。通過(guò)這種方式,學(xué)生能夠更好地適應(yīng)知識(shí)更新的需求,不斷提高自己的知識(shí)水平和競(jìng)爭(zhēng)力。

此外,人才培養(yǎng)方案要注重實(shí)施效果的評(píng)估和改進(jìn)。人才培養(yǎng)方案不是一成不變的,應(yīng)該根據(jù)實(shí)施情況和社會(huì)需求進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。在這一方案中,我們定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),了解他們的學(xué)習(xí)情況和學(xué)習(xí)效果。同時(shí),我們還開(kāi)展了學(xué)生和老師的座談會(huì),聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議。通過(guò)這種評(píng)估和改進(jìn),我們能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并采取相應(yīng)的措施加以改進(jìn),不斷提高人才培養(yǎng)方案的質(zhì)量和效果。

綜上所述,人才培養(yǎng)方案是培養(yǎng)優(yōu)秀人才的有效途徑。通過(guò)這一方案的實(shí)施,學(xué)生能夠培養(yǎng)全面發(fā)展的個(gè)體,具備實(shí)踐能力和學(xué)習(xí)能力,更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求。然而,人才培養(yǎng)方案也需要不斷改進(jìn)和完善,注重實(shí)踐環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)和培養(yǎng)學(xué)生的終身學(xué)習(xí)意識(shí),同時(shí)評(píng)估實(shí)施效果并加以改進(jìn)。只有這樣,才能更好地培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需求的優(yōu)秀人才,推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇二

電子商務(wù)通常是指在全球各地廣泛的商業(yè)貿(mào)易活動(dòng)中,在因特網(wǎng)開(kāi)放的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,基于瀏覽器/服務(wù)器應(yīng)用方式,買(mǎi)賣(mài)雙方不謀面地進(jìn)行各種商貿(mào)活動(dòng)。下面,小編為大家分享電子商務(wù)人才培養(yǎng)方案,希望對(duì)大家有所幫助!

為什么電子商務(wù)人才缺口很大而電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生又很難就業(yè)?主要的問(wèn)題是我國(guó)大部分高校早電子商務(wù)人才的培養(yǎng)上存在很大問(wèn)題。

(一)培養(yǎng)方向模糊,課程設(shè)置欠佳。

電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)雖然在中國(guó)開(kāi)設(shè)已有十多年,但這個(gè)專(zhuān)業(yè)的培養(yǎng)方向依然存在較多問(wèn)題比如定位不明確,缺少崗位群細(xì)分,缺少具體崗位能力分析,培養(yǎng)的依舊是“萬(wàn)金油式”學(xué)生。這從各學(xué)校的培養(yǎng)計(jì)劃及課程設(shè)置上就能看得出來(lái),課程設(shè)置只是計(jì)算機(jī)課程和經(jīng)管類(lèi)課程簡(jiǎn)單的堆砌,學(xué)生在校期間學(xué)的課程多而雜沒(méi)有系統(tǒng)性,造成學(xué)生什么課程都蜻蜓點(diǎn)水般得接觸下,但又都沒(méi)有學(xué)精,最后由于缺乏核心競(jìng)爭(zhēng)力而不被企業(yè)所錄用。

實(shí)踐要求都很高。目前國(guó)內(nèi)大部分高校都有自己的電子商務(wù)試驗(yàn)系統(tǒng),但主要都是電子商務(wù)模擬實(shí)驗(yàn),通過(guò)這些模擬實(shí)驗(yàn)雖然能使學(xué)生對(duì)電子商務(wù)有一個(gè)初步認(rèn)識(shí),但由于軟件本身脫離實(shí)際商業(yè)環(huán)境,再加之教師本身很少參與實(shí)際運(yùn)作管理,課程的實(shí)習(xí)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)都受到極大限制。并不能使學(xué)生感受到實(shí)際工作中電子商務(wù)的應(yīng)用。

(三)師資嚴(yán)重缺乏。

師資是困擾電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)最重要的因素之一。目前電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)的教師基本都是從計(jì)算機(jī)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)轉(zhuǎn)行而來(lái)的,在教學(xué)中雖能應(yīng)付部分專(zhuān)業(yè)課,但是由于本身缺乏系統(tǒng)的電子商務(wù)學(xué)習(xí),再加之缺乏電子商務(wù)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),所以在教學(xué)的時(shí)候難免會(huì)顯得力不從心。

(一)給電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)一個(gè)明確的定位。

電子商務(wù)的特征決定了電子商務(wù)人才知識(shí)必須是復(fù)合型的,但復(fù)合型性決不意味著是一堆現(xiàn)有技術(shù)和商務(wù)知識(shí)的隨意組合。作為學(xué)院在培養(yǎng)電子商務(wù)人才時(shí)應(yīng)給電子商務(wù)一個(gè)明確的定位,明白電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)來(lái)自于什么。這樣在專(zhuān)業(yè)設(shè)置與人才培養(yǎng)定位上,就可以有依托行業(yè),根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和要求,比如服裝電子商務(wù)、旅游電子商務(wù)、汽車(chē)電子商務(wù)、地產(chǎn)電子商務(wù)等,確定職業(yè)崗位,制定人才培養(yǎng)規(guī)格。這樣圍繞特定行業(yè)的企業(yè)對(duì)電子商務(wù)的需求專(zhuān)門(mén)設(shè)計(jì)。

既避免了人才培養(yǎng)目標(biāo)上的“模糊不清”及“廣泛適應(yīng)性帶來(lái)的不適用”等不足,又能讓高校學(xué)生在學(xué)習(xí)期間努力將自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)積累、電子商務(wù)應(yīng)用技能向該行業(yè)看齊,繼而在就業(yè)時(shí)候沒(méi)有太大的難度。

(二)做活電子商務(wù)實(shí)訓(xùn)。

1、增加校內(nèi)實(shí)訓(xùn)課程所占比重:電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)本身是對(duì)實(shí)訓(xùn)要求較高的專(zhuān)業(yè),所以根據(jù)學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng)要求,可以合理安排與理論教學(xué)相配套的實(shí)驗(yàn)課,并采取多種實(shí)踐方式,加大實(shí)踐課程學(xué)時(shí)的比重,增強(qiáng)學(xué)生各知識(shí)層和多種技能的培訓(xùn)。另外就是增加學(xué)生的商務(wù)類(lèi)課程設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié);2、建立校內(nèi)電子商務(wù)模擬公司,豐富學(xué)生課余生活:學(xué)院可以建立電子商務(wù)模擬公司并選拔優(yōu)秀的學(xué)生參與到組織與管理中,并進(jìn)行崗位競(jìng)聘,輪崗,這樣能夠提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)技能和就業(yè)技能,并豐富和充實(shí)學(xué)生的課余文化生活。

更能夠加強(qiáng)學(xué)生的組織協(xié)調(diào)及社交能力,為學(xué)生走向社會(huì)提供實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);3、做好校企結(jié)合:作為學(xué)院應(yīng)該同各類(lèi)企業(yè)尤其是本經(jīng)濟(jì)區(qū)域內(nèi)有關(guān)企業(yè)加強(qiáng)合作。合作可以采取的形式有,聯(lián)合辦學(xué),例如:企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)推廣方案的設(shè)計(jì)、企業(yè)電子商務(wù)的實(shí)施方案等等,使得學(xué)生完成實(shí)際項(xiàng)目的同時(shí)能夠完成課程的學(xué)習(xí)與操作,并獲得一定的收益,提高學(xué)生的動(dòng)手積極性。

(三)加大力度培養(yǎng)師資隊(duì)伍。

在電子商務(wù)師資隊(duì)伍建設(shè)這,作為學(xué)院除了重視職稱(chēng)結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)外更應(yīng)該重視雙師結(jié)構(gòu),應(yīng)采取不拘一格的方式來(lái)擴(kuò)充提升自己的師資隊(duì)伍。比如:1、從相關(guān)行業(yè)聘請(qǐng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富的電子商務(wù)人才充實(shí)到學(xué)校的教師隊(duì)伍中;2、鼓勵(lì)專(zhuān)職教師參與企業(yè)實(shí)際營(yíng)運(yùn),每學(xué)期選派教師到企業(yè)中掛職鍛煉;3、加大教師培訓(xùn)力度,選拔部分教師到更高的學(xué)府去深造,并鼓勵(lì)動(dòng)員鼓勵(lì)教師進(jìn)行一些創(chuàng)新型的教學(xué)改革。

總而言之,目前高校電子商務(wù)人才培養(yǎng)仍有很多突出問(wèn)題,致使很多電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生找不到工作。作為高校應(yīng)該認(rèn)真分析在培養(yǎng)電子商務(wù)人才時(shí)存在的問(wèn)題,采取合理的解決對(duì)策,提高電子商務(wù)教學(xué)質(zhì)量。培養(yǎng)出真正“為企業(yè)所需,為社會(huì)服務(wù)”的電子商務(wù)人才。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇三

英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)是我校重點(diǎn)扶持建設(shè)的特色專(zhuān)業(yè)之一。 本專(zhuān)業(yè)秉持“錯(cuò)位競(jìng)爭(zhēng),特色發(fā)展”的辦學(xué)理念,結(jié)合我校應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo),通過(guò)加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)、課程建設(shè)以及實(shí)踐教學(xué)建設(shè),教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。本專(zhuān)業(yè)依托我校雄厚的法學(xué)、商學(xué)教育背景,發(fā)揮學(xué)校學(xué)科優(yōu)勢(shì),在充分強(qiáng)化英語(yǔ)語(yǔ)言知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生綜合應(yīng)用能力的前提下,引導(dǎo)學(xué)生兼修法律和國(guó)際商務(wù)領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識(shí)和理論,成為既有英語(yǔ)語(yǔ)言?xún)?yōu)勢(shì)又有專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)的適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)國(guó)際化發(fā)展需求的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。

本專(zhuān)業(yè)注重加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),有一支團(tuán)結(jié)敬業(yè)、具有創(chuàng)新精神和發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì),教學(xué)成績(jī)斐然。碩士研究生考試通過(guò)率穩(wěn)定在20%以上; 英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)考試一次性平均通過(guò)率85%,高出全國(guó)通過(guò)率29.7個(gè)百分點(diǎn);專(zhuān)業(yè)八級(jí)考試曾以85.14%的一次通過(guò)率創(chuàng)得佳績(jī),高出全國(guó)43.11%的平均水平。另外,我系學(xué)生在“外研社杯”、全國(guó)大學(xué)生演講比賽、“希望之星”、英語(yǔ)風(fēng)采大賽、“21世紀(jì)杯”、大學(xué)生英語(yǔ)演講大賽、山東省科技英語(yǔ)大賽等國(guó)家級(jí)、省級(jí)比賽中多次獲獎(jiǎng),并被授予“山東省外語(yǔ)優(yōu)秀人才培養(yǎng)基地”的光榮稱(chēng)號(hào)。

本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的畢業(yè)生因既掌握英語(yǔ)又兼修法學(xué)、國(guó)際商務(wù)基礎(chǔ)理論知識(shí)與實(shí)踐操作技能,在就業(yè)市場(chǎng)上具有明顯的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),受到用人單位的歡迎。

本專(zhuān)業(yè)旨在培養(yǎng)學(xué)生德、智、體、美全面發(fā)展,具有扎實(shí)的英語(yǔ)語(yǔ)言基礎(chǔ)和寬厚的人文素養(yǎng),具有一定的創(chuàng)新意識(shí),較強(qiáng)的實(shí)踐應(yīng)用能力、自主學(xué)習(xí)能力和社會(huì)適應(yīng)能力,并能熟練運(yùn)用英語(yǔ)在外事、教育、法律、經(jīng)貿(mào)、文化、科技、軍事等部門(mén)從事翻譯、教學(xué)、管理、研究等工作的應(yīng)用型高素質(zhì)英語(yǔ)人才。

4. 具有較強(qiáng)的實(shí)踐能力及一定的科研能力和創(chuàng)新意識(shí);

5. 具有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)意識(shí),掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,具有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;

6. 具有良好的審美情趣和人文素養(yǎng);

7. 身體素質(zhì)達(dá)到國(guó)家規(guī)定的大學(xué)生體育鍛煉合格標(biāo)準(zhǔn),具備健全的心理和健康的體魄;

8. 具有較強(qiáng)的社會(huì)適應(yīng)能力,能夠勝任從事本專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作的要求;

9. 掌握日語(yǔ)及計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)及應(yīng)用技能;

10.鼓勵(lì)學(xué)生獲得至少一種專(zhuān)業(yè)能力證書(shū)或職業(yè)資格證書(shū)。

專(zhuān)業(yè)能力證書(shū): 英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)四級(jí)證書(shū)、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)八級(jí)證書(shū)、全國(guó)英語(yǔ)翻譯證書(shū)、上海外語(yǔ)口譯證書(shū)、托福、雅思等。

職業(yè)資格證書(shū):教師資格證、對(duì)外漢語(yǔ)教師資格證、劍橋商務(wù)英語(yǔ)證書(shū)、導(dǎo)游資格證、法律英語(yǔ)證書(shū)、律師資格證等。

基本學(xué)制四年,按照學(xué)分制管理,修業(yè)年限3到6年。

總學(xué)時(shí):2416學(xué)時(shí)。

總學(xué)分: 165.5學(xué)分,其中,必修課128.5學(xué)分(通識(shí)必修課27.5學(xué)分,專(zhuān)業(yè)必修課52.5學(xué)分,實(shí)踐必修課48.5學(xué)分);選修課34學(xué)分(通識(shí)選修課8學(xué)分,專(zhuān)業(yè)選修課16學(xué)分,實(shí)踐實(shí)訓(xùn)選修課10學(xué)分);素質(zhì)拓展3學(xué)分。

五、授予學(xué)位

按規(guī)定要求完成學(xué)業(yè)并符合學(xué)士學(xué)位授予條件者,授予英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)學(xué)士學(xué)位。

六、專(zhuān)業(yè)核心課程

1.基礎(chǔ)英語(yǔ) 20學(xué)分

本課程是英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)階段的必修、精修課程,它旨在通過(guò)語(yǔ)言基礎(chǔ)訓(xùn)練與篇章講解分析,培養(yǎng)學(xué)生聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯的專(zhuān)業(yè)技能,為學(xué)生高年級(jí)階段進(jìn)一步學(xué)習(xí)《高級(jí)英語(yǔ)》及相關(guān)后續(xù)專(zhuān)業(yè)課程打下扎實(shí)的語(yǔ)言功底。

2.高級(jí)英語(yǔ) 8學(xué)分

本課程是為英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)高年級(jí)學(xué)生開(kāi)設(shè)的主干課,它旨在通過(guò)閱讀和分析內(nèi)容廣泛的材料,培養(yǎng)學(xué)生對(duì)英語(yǔ)語(yǔ)言深層次的理解和欣賞,豐富學(xué)生英語(yǔ)國(guó)家的社會(huì)文化知識(shí),增強(qiáng)學(xué)生對(duì)文化差異的敏感性,培養(yǎng)學(xué)生綜合分析問(wèn)題的能力和整體素質(zhì)。

3.英語(yǔ)泛讀 4學(xué)分

本課程是英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)教學(xué)的一門(mén)必修課,它旨在培養(yǎng)學(xué)生的英語(yǔ)閱讀能力、語(yǔ)篇分析能力以及邏輯思維能力。同時(shí),通過(guò)閱讀訓(xùn)練幫助學(xué)生提高閱讀速度,積累語(yǔ)言知識(shí),加深英語(yǔ)語(yǔ)言文化的積淀。

4.英語(yǔ)聽(tīng)力 16學(xué)分

本課程是英語(yǔ)本科專(zhuān)業(yè)一、二年級(jí)開(kāi)設(shè)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課程,也是一門(mén)實(shí)踐必修課。它旨在循序漸進(jìn)地引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行一系列正規(guī)嚴(yán)格的聽(tīng)力技能訓(xùn)練,逐步提高學(xué)生對(duì)各類(lèi)視聽(tīng)語(yǔ)料的理解能力,為學(xué)生進(jìn)入高年級(jí)學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。

5.英語(yǔ)口語(yǔ) 8學(xué)分

本課程是英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)的必修課程。本課程旨在是通過(guò)大量的口語(yǔ)練習(xí)和實(shí)踐,逐步培養(yǎng)和提高學(xué)生用英語(yǔ)進(jìn)行口頭交際的能力,同時(shí)幫助學(xué)生了解主要英語(yǔ)國(guó)家的文化背景和生活習(xí)俗。

6.英語(yǔ)寫(xiě)作 2學(xué)分

本課程是英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)的主干課程之一。它旨在培養(yǎng)學(xué)生的語(yǔ)言欣賞能力、英語(yǔ)思維能力、篇章組織能力和表達(dá)藝術(shù),有助于書(shū)面表達(dá)的準(zhǔn)確性、條理性、生動(dòng)性和說(shuō)服力。

7.英國(guó)文學(xué)史及作品選讀 3學(xué)分

本課程是英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)高年級(jí)階段的專(zhuān)業(yè)必修課程。課程通過(guò)對(duì)英國(guó)文學(xué)各個(gè)階段的主要作家和作品的分析使學(xué)生了解英國(guó)文學(xué)主要文學(xué)流派及其創(chuàng)作特點(diǎn),提高學(xué)生的文學(xué)閱讀、理解與鑒賞能力,增強(qiáng)對(duì)西方文學(xué)及文化的理解,提高他們的綜合人文素質(zhì)和批判思維能力。

8.美國(guó)文學(xué)史及作品選讀 3學(xué)分

本課程是英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)高年級(jí)階段的專(zhuān)業(yè)必修課程。課程旨在使學(xué)生通過(guò)學(xué)習(xí)美國(guó)文學(xué)的主要文學(xué)思潮、流派、名家名作,了解美國(guó)文學(xué)的發(fā)展演變規(guī)律、異域文化特質(zhì)和審美精神;培養(yǎng)學(xué)生正確研究、評(píng)價(jià)美國(guó)文學(xué)思潮流派、經(jīng)典作家作品,提高綜合的文學(xué)批評(píng)能力和文學(xué)鑒賞能力。

9.英語(yǔ)翻譯 4學(xué)分

本課程是英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)高年級(jí)階段的專(zhuān)業(yè)必修課程。本課程主要講授英漢互譯基本理論和實(shí)用技巧,注重提升翻譯實(shí)踐能力,致力于培養(yǎng)在社會(huì)生活的各個(gè)領(lǐng)域勝任英漢互譯任務(wù)的專(zhuān)門(mén)人才。

10.英語(yǔ)語(yǔ)言學(xué) 3學(xué)分

本課程是英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)高年級(jí)階段的專(zhuān)業(yè)必修課程,它旨在使學(xué)生系統(tǒng)地了解語(yǔ)言的語(yǔ)音、文字、詞匯、語(yǔ)法、語(yǔ)義等方面,把握語(yǔ)言與語(yǔ)境、語(yǔ)言與文化、語(yǔ)言與文學(xué)、語(yǔ)言與教學(xué)等各種關(guān)系,并提高對(duì)語(yǔ)言的重要性的認(rèn)識(shí)。

通識(shí)選修課見(jiàn)山東政法學(xué)院通識(shí)選修課程設(shè)置情況一覽表,其他課程見(jiàn)附件:英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇四

人才是國(guó)家發(fā)展的重要資源,人才培養(yǎng)方案的制定對(duì)于提高一個(gè)國(guó)家的綜合實(shí)力至關(guān)重要。近年來(lái),我所在單位制定了一套科學(xué)完善的人才培養(yǎng)方案,通過(guò)對(duì)該方案的實(shí)施和體會(huì),我深刻認(rèn)識(shí)到了人才培養(yǎng)的重要性和必要性。在整個(gè)過(guò)程中,我不斷鉆研、努力奮斗,并從中獲得了許多寶貴的心得體會(huì)。以下將對(duì)這些心得體會(huì)進(jìn)行總結(jié)和歸納。

首先,人才培養(yǎng)方案的制定必須充分考慮到個(gè)體差異。每個(gè)人都有不同的優(yōu)點(diǎn)和特長(zhǎng),因此,培養(yǎng)方案應(yīng)該根據(jù)每個(gè)人的特點(diǎn)和需求進(jìn)行個(gè)性化的設(shè)計(jì)。在實(shí)際操作中,我們?cè)趯W(xué)生的選課和課程設(shè)置上做出了有效調(diào)整,充分考慮到學(xué)生的興趣和發(fā)展?jié)摿?。比如,?duì)于具有藝術(shù)細(xì)胞的學(xué)生,我們?cè)黾恿讼嚓P(guān)的選修課程,培養(yǎng)他們的藝術(shù)才能。在此過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn),通過(guò)關(guān)注個(gè)體需求,不僅能夠全面發(fā)展學(xué)生的潛力,還能夠提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,為個(gè)體的發(fā)展提供更多選擇和機(jī)會(huì)。

其次,培養(yǎng)方案要注重實(shí)踐能力的培養(yǎng)。在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,書(shū)本知識(shí)已經(jīng)不再是衡量一個(gè)人能力的唯一標(biāo)準(zhǔn),更多需要注重實(shí)踐能力的培養(yǎng)。因此,針對(duì)這一需求,我們?cè)谌瞬排囵B(yǎng)方案中增加了大量的實(shí)踐環(huán)節(jié),讓學(xué)生能夠親自動(dòng)手實(shí)踐所學(xué)知識(shí)。通過(guò)實(shí)踐,學(xué)生不僅可以加深對(duì)理論知識(shí)的理解,還可以鍛煉自己的團(tuán)隊(duì)合作能力和解決問(wèn)題的能力。我發(fā)現(xiàn),在實(shí)踐中探索和實(shí)踐過(guò)程中,學(xué)生們大膽嘗試,積極思考,在動(dòng)手實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力不斷提高。

第三,人才培養(yǎng)方案的實(shí)施需要各個(gè)環(huán)節(jié)的密切配合。人才培養(yǎng)不是一個(gè)簡(jiǎn)單的線性過(guò)程,而是一個(gè)由多個(gè)環(huán)節(jié)組成的復(fù)雜系統(tǒng)。每個(gè)環(huán)節(jié)都需要密切配合和協(xié)調(diào),才能夠達(dá)到最終的培養(yǎng)目標(biāo)。在我們單位的培養(yǎng)方案中,我們注重了教師與學(xué)生之間的緊密配合,通過(guò)不斷的溝通和交流,調(diào)整和優(yōu)化教學(xué)計(jì)劃。同時(shí),我們還注重了學(xué)校與社會(huì)之間的緊密聯(lián)系,通過(guò)與企業(yè)合作開(kāi)展實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)等活動(dòng),為學(xué)生提供更多實(shí)踐機(jī)會(huì)。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了團(tuán)隊(duì)合作和溝通協(xié)調(diào)的重要性,也更加深刻地認(rèn)識(shí)到人才培養(yǎng)是一個(gè)集體的事業(yè)。

第四,人才培養(yǎng)方案的實(shí)施需要不斷的調(diào)整和改進(jìn)。人才培養(yǎng)方案不是一成不變的,而是需要根據(jù)實(shí)際情況不斷進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)的。正如著名學(xué)者曾國(guó)藩所言:“天下之事,因勢(shì)利導(dǎo)?!蔽覀円矐?yīng)該根據(jù)變化的環(huán)境和需求來(lái)調(diào)整培養(yǎng)方案,以適應(yīng)社會(huì)的快速發(fā)展。在我單位的實(shí)踐中,我們通過(guò)不斷的調(diào)研和改進(jìn),優(yōu)化了各個(gè)環(huán)節(jié)和課程設(shè)置,使人才培養(yǎng)方案更加符合學(xué)生的需求和國(guó)家的發(fā)展需求。通過(guò)這個(gè)過(guò)程,我明白了改革和創(chuàng)新的重要性,只有不斷改進(jìn)才能夠使培養(yǎng)方案更加有效和實(shí)用。

綜上所述,通過(guò)參與和實(shí)施人才培養(yǎng)方案,我深刻認(rèn)識(shí)到了人才培養(yǎng)的重要性和必要性。人才培養(yǎng)方案的制定必須充分考慮到個(gè)體差異,注重實(shí)踐能力的培養(yǎng),各個(gè)環(huán)節(jié)的配合和調(diào)整,才能夠取得良好的效果。在未來(lái)的實(shí)踐中,我將繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí)和提升自己,為人才培養(yǎng)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇五

人才培養(yǎng)是任何行業(yè)的關(guān)鍵。在舞蹈領(lǐng)域,人才培養(yǎng)尤為重要。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我對(duì)人才培養(yǎng)方案的心得體會(huì)有了更深刻的理解。本文將圍繞著舞蹈人才培養(yǎng)方案,分享我的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。通過(guò)舞蹈方面的例子,探討人才培養(yǎng)的關(guān)鍵要素,以及如何制定有效的培養(yǎng)方案。

第二段:對(duì)人才培養(yǎng)方案的理解

人才培養(yǎng)方案是基于一定的目標(biāo)和方法,通過(guò)有目的地培養(yǎng)人才的文章。在舞蹈領(lǐng)域,人才培養(yǎng)方案包括提供系統(tǒng)化的培訓(xùn)課程、設(shè)置專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師、組織集體創(chuàng)作和表演等。這些方案可以幫助培養(yǎng)學(xué)生的技能、提高他們的藝術(shù)造詣,并培養(yǎng)他們成為具有創(chuàng)新精神和自我表達(dá)能力的舞蹈家。

第三段:實(shí)踐的重要性

人才培養(yǎng)方案不能只停留在理論層面,實(shí)踐是關(guān)鍵。在舞蹈領(lǐng)域,學(xué)生需要參與實(shí)踐活動(dòng),才能真正提高他們的舞蹈技巧和舞蹈理解。在我參與舞蹈人才培養(yǎng)方案的過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)每天的訓(xùn)練和排練都對(duì)我的舞蹈技巧有著直接的影響。通過(guò)不斷地實(shí)踐,我意識(shí)到只有在實(shí)踐中才能發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,提高自己的舞蹈水平。

第四段:專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師的重要性

在人才培養(yǎng)方案中,專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師的存在是不可或缺的。舞蹈領(lǐng)域需要經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師指導(dǎo)學(xué)生。他們不僅可以傳授技巧和技能,還可以分享他們的經(jīng)驗(yàn)和智慧。通過(guò)與導(dǎo)師的交流和指導(dǎo),我學(xué)到了很多關(guān)于舞蹈的知識(shí)和技巧,也了解到舞蹈背后的文化和哲學(xué)。導(dǎo)師的指導(dǎo)對(duì)于學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展起著至關(guān)重要的作用,他們是學(xué)生路上的明燈和指引。

第五段:制定有效的培養(yǎng)方案

制定有效的人才培養(yǎng)方案是關(guān)鍵。在舞蹈領(lǐng)域,有效的培養(yǎng)方案要兼顧學(xué)生個(gè)體差異,并根據(jù)他們的需求和特長(zhǎng)來(lái)制定個(gè)性化的課程。同時(shí),要注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和自我表達(dá)能力,鼓勵(lì)他們?cè)趧?chuàng)作和表演中發(fā)揮自己的獨(dú)特才華。有效的培養(yǎng)方案應(yīng)該是有計(jì)劃、有目標(biāo)、有階段性的,并且培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)和持續(xù)發(fā)展的意識(shí)。

總結(jié):

通過(guò)對(duì)舞蹈人才培養(yǎng)方案的理解和實(shí)踐,我認(rèn)識(shí)到人才培養(yǎng)是一個(gè)系統(tǒng)化的過(guò)程,需要有明確的目標(biāo)和科學(xué)的方法。舞蹈人才培養(yǎng)方案要注意實(shí)踐的重要性,重視專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師的指導(dǎo),并制定有效的培養(yǎng)方案。只有這樣,我們才能培養(yǎng)出更多有創(chuàng)造力和自我表達(dá)能力的優(yōu)秀舞者,推動(dòng)舞蹈事業(yè)的發(fā)展。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇六

摘 要:圍繞“培養(yǎng)和造就卓越的高等技術(shù)應(yīng)用型人才”的目標(biāo),上海電機(jī)學(xué)院軟件工程專(zhuān)業(yè)按照“需求導(dǎo)向、多元選擇、突出應(yīng)用、促進(jìn)開(kāi)放”的原則,從人才培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系、實(shí)踐教學(xué)、教師隊(duì)伍、實(shí)踐教學(xué)資源、教學(xué)的持續(xù)改進(jìn)等方面對(duì)人才培養(yǎng)方案進(jìn)行了改革探索。

關(guān)鍵詞:軟件工程專(zhuān)業(yè);應(yīng)用型;人才培養(yǎng)方案

上海電機(jī)學(xué)院軟件工程專(zhuān)業(yè)作為上海市應(yīng)用型本科試點(diǎn)專(zhuān)業(yè),在專(zhuān)業(yè)建設(shè)中,需要制定和實(shí)施一套新的人才培養(yǎng)方案,以滿足應(yīng)用型人才培養(yǎng)的要求。制定人才培養(yǎng)新方案的指導(dǎo)思想是以“培養(yǎng)和造就卓越的高等技術(shù)應(yīng)用型人才”為目標(biāo),按照基于成果導(dǎo)向的obe(outcomes-based education)教育模式,以學(xué)生全面發(fā)展為核心,以能力培養(yǎng)為重點(diǎn),優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容,創(chuàng)新教學(xué)方法,強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),注重持續(xù)改進(jìn),完善教學(xué)管理與質(zhì)量保障體系,全面提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。

依據(jù)上述指導(dǎo)思想,軟件工程專(zhuān)業(yè)對(duì)原有的人才培養(yǎng)方案進(jìn)行了研究和修訂,從人才培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系、實(shí)踐教學(xué)、教師隊(duì)伍等方面進(jìn)行了改革探索,以保證軟件工程試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)建設(shè)的順利進(jìn)行,不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

(一)確立人才培養(yǎng)目標(biāo)

根據(jù)服務(wù)地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的專(zhuān)業(yè)建設(shè)要求,明確了人才培養(yǎng)目標(biāo):堅(jiān)持“技術(shù)立校、應(yīng)用為本”的辦學(xué)方略,服務(wù)上海及長(zhǎng)三角區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展,培養(yǎng)具有良好的軟件工程技術(shù)能力與人文綜合素養(yǎng)協(xié)調(diào)發(fā)展的,能夠在軟件工程及信息技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域,從事軟件系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)、應(yīng)用軟件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、軟件質(zhì)量保證與測(cè)試、軟件項(xiàng)目管理與運(yùn)維的高等技術(shù)應(yīng)用型人才。

(二)構(gòu)建基于能力導(dǎo)向的課程體系

針對(duì)軟件工程專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),借鑒國(guó)際先進(jìn)工程教育理念,參考《工程教育認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)》的“工程知識(shí)、問(wèn)題分析、設(shè)計(jì)/開(kāi)發(fā)解決方案、研究、使用現(xiàn)代工具、工程與社會(huì)、環(huán)境和可持續(xù)發(fā)展、職業(yè)規(guī)范、個(gè)人和團(tuán)隊(duì)、溝通、項(xiàng)目管理與終身學(xué)習(xí)”的12項(xiàng)指標(biāo),設(shè)計(jì)軟件工程專(zhuān)業(yè)的具體畢業(yè)要求。

軟件工程專(zhuān)業(yè)成立了企業(yè)、認(rèn)證、高校和考證四個(gè)調(diào)研組,進(jìn)行了全面調(diào)研:邀請(qǐng)一些國(guó)內(nèi)軟件企業(yè)的專(zhuān)家們和專(zhuān)業(yè)教師一起對(duì)軟件行業(yè)人才應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)職業(yè)能力進(jìn)行分析研究;將美國(guó)普渡大學(xué)蓋萊默分校技術(shù)學(xué)院的計(jì)算機(jī)信息技術(shù)專(zhuān)業(yè)作為對(duì)標(biāo)專(zhuān)業(yè),引進(jìn)國(guó)際認(rèn)可的職業(yè)培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn);分析軟件設(shè)計(jì)師認(rèn)證考核的內(nèi)容,提煉軟件工程專(zhuān)業(yè)的核心技術(shù)能力。通過(guò)分析、研究,結(jié)合專(zhuān)業(yè)職業(yè)證書(shū)和專(zhuān)業(yè)認(rèn)證要求,完成了培養(yǎng)目標(biāo)與畢業(yè)要求的二維矩陣表、畢業(yè)要求與課程體系的二維矩陣表。

優(yōu)化后的課程體系結(jié)構(gòu)主要由通識(shí)教育課程平臺(tái)、專(zhuān)業(yè)能力模塊課程平臺(tái)組成。專(zhuān)業(yè)能力模塊課程平臺(tái)由四大專(zhuān)業(yè)能力模塊課程群組成:軟件系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)能力模塊中的核心課程有可視化建模與uml、數(shù)據(jù)庫(kù)原理及應(yīng)用、軟件系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)技術(shù)等課程;應(yīng)用軟件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)能力模塊中的核心課程有面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、操作系統(tǒng)原理、web系統(tǒng)開(kāi)發(fā)和應(yīng)用軟件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)等課程;軟件質(zhì)量與測(cè)試能力模塊包括了算法設(shè)計(jì)與分析、軟件質(zhì)量保證與測(cè)試、軟件項(xiàng)目綜合測(cè)試等核心課程;軟件項(xiàng)目管理與運(yùn)維能力模塊中的核心課程有軟件項(xiàng)目管理課程。

通過(guò)對(duì)課程的重組與改革,對(duì)應(yīng)軟件工程專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),以課程群的形式組合課程。明確了課程在培養(yǎng)學(xué)生能力時(shí)的作用,明確了課程之間相互作用、相互支撐關(guān)系,明確了各門(mén)課程在能力模塊、課程體系中作用,確定了課程對(duì)畢業(yè)要求、培養(yǎng)目標(biāo)的支撐作用,使得課程體系能支持各項(xiàng)畢業(yè)要求的有效達(dá)成。

(三)推行多元開(kāi)放的實(shí)踐教學(xué)改革

根據(jù)專(zhuān)業(yè)能力要求,明確每一個(gè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)在能力培養(yǎng)中的作用,形成實(shí)踐教學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)。通過(guò)以“課程實(shí)驗(yàn)、綜合實(shí)驗(yàn)、企業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)”為主的實(shí)踐教學(xué),并輔以“學(xué)科競(jìng)賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目”等課外實(shí)踐,構(gòu)建基于能力培養(yǎng)的實(shí)踐教學(xué)體系。通過(guò)課程實(shí)驗(yàn),使學(xué)生加深理解課程的專(zhuān)業(yè)知識(shí)并得以實(shí)踐技能的鍛煉;通過(guò)綜合實(shí)驗(yàn)、畢業(yè)設(shè)計(jì)培養(yǎng)學(xué)生綜合實(shí)踐能力;通過(guò)企業(yè)實(shí)習(xí)使學(xué)生了解軟件企業(yè)的項(xiàng)目工作過(guò)程以及企業(yè)對(duì)軟件人才的需求條件,在實(shí)習(xí)中逐漸培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,提高學(xué)生的軟件開(kāi)發(fā)能力,提升學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),組織學(xué)生參加各類(lèi)競(jìng)賽,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;鼓勵(lì)學(xué)生將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目與課程學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合,并通過(guò)推行學(xué)分轉(zhuǎn)化和認(rèn)定等政策激發(fā)學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識(shí)和潛能。

(四)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

1.組建教學(xué)團(tuán)隊(duì)。組建一支軟件工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì),激勵(lì)教師以學(xué)生為本,以教學(xué)為中心,建立有效的團(tuán)隊(duì)合作機(jī)制。團(tuán)隊(duì)通過(guò)定期組織成員相互觀摩教學(xué)過(guò)程以及參加團(tuán)隊(duì)外其他優(yōu)秀教師的教學(xué)觀摩課,組織開(kāi)展教學(xué)研討和交流活動(dòng),提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的教學(xué)能力。通過(guò)選派教師去國(guó)內(nèi)外高校訪問(wèn)進(jìn)修、利用寒暑假參加各種高水平的業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及組織中青年教師參加軟件職業(yè)資格考試等各種方式,提升團(tuán)隊(duì)教師的科研能力及學(xué)術(shù)水平。

通過(guò)實(shí)施“教師教學(xué)激勵(lì)計(jì)劃”,促進(jìn)教師關(guān)注學(xué)生,投入教學(xué),助力學(xué)生成長(zhǎng)成才。團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)成員都擔(dān)任本專(zhuān)業(yè)的學(xué)業(yè)導(dǎo)師,每人需要指導(dǎo)20名左右學(xué)生,促使教師在課堂教學(xué)以外更主動(dòng)地去研究學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)和認(rèn)知規(guī)律,關(guān)愛(ài)每個(gè)學(xué)生的健康成長(zhǎng)。

2.建設(shè)“雙師型”教師隊(duì)伍。選派教師到相關(guān)軟件企業(yè)和科研院所進(jìn)行為期一年的掛職鍛煉,參加實(shí)際項(xiàng)目的管理和開(kāi)發(fā),提高專(zhuān)職教師的工程素質(zhì)和工程實(shí)踐能力;同時(shí)從企業(yè)聘請(qǐng)一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)人員擔(dān)任兼職教師,加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新實(shí)踐能力。

(五)加強(qiáng)校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)資源建設(shè)

充分利用校內(nèi)實(shí)驗(yàn)中心“軟件工程專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室”、“網(wǎng)絡(luò)工程實(shí)驗(yàn)室”、“數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用實(shí)驗(yàn)室”開(kāi)展實(shí)踐教學(xué)活動(dòng),并利用試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)建設(shè)經(jīng)費(fèi)新建完成了“虛擬云桌面實(shí)驗(yàn)室”、“創(chuàng)客創(chuàng)新實(shí)訓(xùn)平臺(tái)”和以軟件測(cè)試和軟件項(xiàng)目管理為核心的“創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)平臺(tái)”三個(gè)實(shí)驗(yàn)室,這些校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)資源可基本滿足學(xué)生的實(shí)驗(yàn)教學(xué)要求。

依托校企合作平臺(tái)和產(chǎn)學(xué)研合作平臺(tái),積極開(kāi)展合作實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)。軟件工程專(zhuān)業(yè)已與東軟睿道教育信息技術(shù)有限公司、上海兆民云計(jì)算科技有限公司、上海斐訊通信技術(shù)有限公司、上海微創(chuàng)軟件股份有限公司和中興通訊股份有限公司等十多家企業(yè)合作建立了實(shí)習(xí)基地,簽訂了校企合作產(chǎn)學(xué)研共建基地協(xié)議。這些都可以為學(xué)生提供進(jìn)行專(zhuān)業(yè)認(rèn)知實(shí)習(xí)和畢業(yè)實(shí)習(xí)的實(shí)踐平臺(tái)。

(六)推動(dòng)教學(xué)的持續(xù)改進(jìn)

構(gòu)建課程教學(xué)目標(biāo)、課程評(píng)教、課程持續(xù)改進(jìn)的教學(xué)持續(xù)改進(jìn)體系,利用各種手段實(shí)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,形成有效反饋和持續(xù)改進(jìn)。教務(wù)處、教學(xué)質(zhì)量管理辦公室、以及二級(jí)學(xué)院負(fù)責(zé)收集、整理質(zhì)量監(jiān)控中的相關(guān)信息,分析教學(xué)中存在的主要問(wèn)題及其原因,并提出改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的整改意見(jiàn)。通過(guò)教學(xué)工作例會(huì)、教學(xué)工作簡(jiǎn)報(bào)等方式將整改意見(jiàn)及時(shí)反饋給各個(gè)責(zé)任單位以及相關(guān)責(zé)任人,責(zé)任方必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)實(shí)施整改,并將整改信息提供給監(jiān)控機(jī)構(gòu)以便其核實(shí)及對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行再檢查。

隨著軟件工程專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案的制定和實(shí)施,以“培養(yǎng)和造就卓越的高等技術(shù)應(yīng)用型人才”為目標(biāo),通過(guò)構(gòu)建以能力為本的課程體系、推行多元開(kāi)放的實(shí)踐教學(xué)、建設(shè)“雙師型”教師隊(duì)伍等多方面的改革,軟件工程專(zhuān)業(yè)將不斷探索和創(chuàng)新應(yīng)用型人才培養(yǎng)途徑,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,以滿足社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求。

參考文獻(xiàn):

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇七

舞蹈作為一門(mén)藝術(shù)形式,不僅是一種身體語(yǔ)言的體現(xiàn),更是一種身心靈的藝術(shù)結(jié)合。為了培養(yǎng)舞蹈領(lǐng)域的人才,許多培養(yǎng)方案被制定出來(lái)。我也有幸參與了某舞蹈培養(yǎng)方案,并從中獲得了很多收獲和感悟。在這篇文章中,我將分享我在參與舞蹈培養(yǎng)方案中的心得體會(huì)。

首先,在舞蹈培養(yǎng)方案中,我學(xué)到了基本的舞蹈技巧和表現(xiàn)能力。在舞蹈課程中,老師們緊緊圍繞著基本功的訓(xùn)練展開(kāi),如提腿、擴(kuò)展動(dòng)作、轉(zhuǎn)體等。通過(guò)反復(fù)的練習(xí),我逐漸掌握了這些基本技巧,并能夠在舞臺(tái)上自如地表現(xiàn)出來(lái)。此外,老師們還教授了一些表現(xiàn)技巧,如如何展現(xiàn)不同的情感狀態(tài)、如何與舞伴合作等。這些課程使我對(duì)舞蹈有了更深的了解,也讓我在表演時(shí)更加自信。

其次,在舞蹈培養(yǎng)方案中,我體驗(yàn)到了艱苦的訓(xùn)練和團(tuán)隊(duì)合作的重要性。舞蹈是一門(mén)需要不斷練習(xí)和磨煉的藝術(shù)形式,因此,訓(xùn)練時(shí)間長(zhǎng)且辛苦。每天的課程都包括了幾個(gè)小時(shí)的基本功、編排和排練等。有時(shí)候,我覺(jué)得自己已經(jīng)無(wú)法堅(jiān)持下去了,但正是這種艱苦的訓(xùn)練讓我更加堅(jiān)韌,意識(shí)到只有付出努力才能取得進(jìn)步。此外,舞蹈培養(yǎng)方案中還有很多合作項(xiàng)目,需要與舞伴緊密配合,這要求我們彼此信任和互相支持。通過(guò)與舞伴一起排練和表演,我學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)和協(xié)調(diào),也培養(yǎng)了更強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

再次,在舞蹈培養(yǎng)方案中,我感受到了舞臺(tái)的魅力和表演帶來(lái)的心理滿足。在方案結(jié)束后,我們進(jìn)行了一場(chǎng)精心策劃的演出,有著專(zhuān)業(yè)的舞臺(tái)布景和燈光效果。在這個(gè)舞臺(tái)上,我感受到了觀眾們的熱情和掌聲,這種鼓勵(lì)和認(rèn)可讓我倍感滿足。而在演出過(guò)程中,我也深深地體會(huì)到了演員帶給觀眾們的情感共鳴的力量。通過(guò)舞蹈的表演,我能夠與觀眾們分享自己的情感和故事,這種連接感讓我愈發(fā)熱愛(ài)舞蹈,并為之付出更多努力。

最后,舞蹈培養(yǎng)方案還給我提供了一個(gè)展示自己才華的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。在培養(yǎng)方案中,我們有機(jī)會(huì)參加各種比賽和演出,向更多的人展示自己的舞蹈技巧和創(chuàng)作才華。這種展示和比賽不僅是一種挑戰(zhàn),也是對(duì)自己努力的回報(bào)。通過(guò)這些經(jīng)歷,我不斷提升自己的舞蹈水平,并獲得了更多的表演機(jī)會(huì)和認(rèn)可。

總結(jié)起來(lái),參與舞蹈培養(yǎng)方案使我受益匪淺。通過(guò)學(xué)習(xí)基本技巧和表現(xiàn)能力,我在舞蹈方面取得了進(jìn)步;通過(guò)艱苦的訓(xùn)練和團(tuán)隊(duì)合作,我養(yǎng)成了堅(jiān)韌和團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí);通過(guò)在舞臺(tái)上表演,我感受到了舞臺(tái)的魅力和表演帶來(lái)的心理滿足;通過(guò)參加比賽和演出,我找到了展示自己才華的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。感謝這個(gè)舞蹈培養(yǎng)方案給了我這么多機(jī)會(huì)和收獲,我將在以后的舞蹈之路上不斷努力,繼續(xù)追尋舞蹈夢(mèng)想。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇八

開(kāi)發(fā)海洋是世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大趨勢(shì),大力開(kāi)發(fā)利用海洋資源,使海洋環(huán)境污染日趨嚴(yán)重,我省沿海地區(qū)的養(yǎng)殖業(yè)與企事業(yè)單位對(duì)海洋環(huán)境類(lèi)人才需求較大,培養(yǎng)有關(guān)海洋環(huán)境技術(shù)人才的學(xué)校數(shù)量偏少,結(jié)合當(dāng)前國(guó)家經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展對(duì)海洋環(huán)境保護(hù)的需求,開(kāi)展以海洋為特色的環(huán)境科學(xué)技術(shù)人才的培養(yǎng),為解決海洋環(huán)境中資源開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)活動(dòng)帶來(lái)的環(huán)境問(wèn)題,培養(yǎng)具有海洋環(huán)境科學(xué)特色的專(zhuān)業(yè)學(xué)生是浙江海洋學(xué)院適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主要方向。

國(guó)家戰(zhàn)略需求:隨著陸地資源日漸枯,海洋資源己成為國(guó)際社會(huì)競(jìng)相爭(zhēng)奪的焦點(diǎn)。十三五規(guī)劃描繪了“拓展藍(lán)色經(jīng)濟(jì)空間,堅(jiān)持陸海統(tǒng)籌,壯大海洋經(jīng)濟(jì),科學(xué)開(kāi)發(fā)海洋資源,保護(hù)海洋生態(tài)環(huán)境,維護(hù)我國(guó)海洋權(quán)益,建設(shè)海洋強(qiáng)國(guó)”藍(lán)圖。海洋經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的背后,不合理的海洋開(kāi)發(fā)活動(dòng)給海洋環(huán)境帶來(lái)了一定程度的破壞,水體富營(yíng)養(yǎng)化、溢油污染、海洋生態(tài)系統(tǒng)失衡等問(wèn)題將是我國(guó)海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中必須解決的重大課題,亟須相關(guān)的人才和科技支撐。

浙江省“兩區(qū)”建設(shè)需求:浙江是海洋大省,海洋資源豐富,區(qū)位優(yōu)勢(shì)突出,在全國(guó)海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展中具有重要地位?!罢憬Q蠼?jīng)濟(jì)發(fā)展示范區(qū)”和“浙江舟山群島新區(qū)”、“兩區(qū)”建設(shè)提出要加快培育海洋新興產(chǎn)業(yè),積極推進(jìn)海島開(kāi)發(fā),同時(shí)努力建設(shè)海洋生態(tài)文明。然而,我省海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展中水體富營(yíng)養(yǎng)化、重金屬污染、油類(lèi)污染以及有機(jī)物污染物等問(wèn)題極其突出,已經(jīng)成為我省海洋經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中亟須解決的難題。

市場(chǎng)需求我國(guó)海洋環(huán)境領(lǐng)域人才嚴(yán)重匱乏。據(jù)估計(jì),至20xx年,我國(guó)海洋環(huán)境類(lèi)人才需求將達(dá)8萬(wàn)人以上。隨著國(guó)家及我省海洋經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)人才的就業(yè)前景廣闊。

培養(yǎng)環(huán)境優(yōu)勢(shì):我校位于“千島之城”舟山市,區(qū)位優(yōu)勢(shì)得天獨(dú)厚。舟山是我國(guó)群島型地級(jí)市,地處我國(guó)東部黃金海岸線與長(zhǎng)江黃金水道的交匯處,海洋資源、海洋產(chǎn)業(yè)等優(yōu)勢(shì)明顯,是海洋環(huán)境人才培養(yǎng)的天然實(shí)驗(yàn)室。

戰(zhàn)略機(jī)遇優(yōu)勢(shì):隨著《全國(guó)海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃綱要》、《國(guó)家海洋事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要》、《浙江海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范區(qū)規(guī)劃》等一系列國(guó)家級(jí)、省級(jí)規(guī)劃的發(fā)布實(shí)施,浙江舟山群島新區(qū)發(fā)展上升到國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略,這成為浙江和舟山加快發(fā)展的重要機(jī)遇,是海洋環(huán)境人才培養(yǎng)不可多得的戰(zhàn)略機(jī)遇。

學(xué)科建設(shè)優(yōu)勢(shì):我校目前擁有海洋科學(xué)省重中之重學(xué)科、海洋科學(xué)省重點(diǎn)學(xué)科和環(huán)境科學(xué)校重點(diǎn)學(xué)科,師資力量雄厚/科研平臺(tái)完備。“十二五”以來(lái),學(xué)科圍繞我國(guó)海洋保護(hù)與開(kāi)發(fā)利用的核心問(wèn)題,創(chuàng)建和培養(yǎng)海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)人才的學(xué)科優(yōu)勢(shì)明顯。

(一)培養(yǎng)計(jì)劃設(shè)置的指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),全面貫徹落實(shí)黨的教育方針,落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù),堅(jiān)持“以生為本、因材施教、知行合一、綜合培養(yǎng)”的教育思想,秉承“德育為先、理論為基、應(yīng)用為重、全面發(fā)展”的育人理念[2],以經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的需求為宗旨,注重學(xué)生知識(shí)、能力與素質(zhì)的培養(yǎng),建構(gòu)特色化、自主化、個(gè)性化、實(shí)踐性、研宄性的專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)方案。

(二)人才培養(yǎng)目標(biāo)

人才培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的德、智、體、美全面發(fā)展,具備高尚健全的人格、寬厚的學(xué)科知識(shí)、較強(qiáng)的海洋環(huán)境科學(xué)文化素養(yǎng),具有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)人才。

(三)培養(yǎng)方案設(shè)置的原則

為構(gòu)建與學(xué)校發(fā)展目標(biāo)相適應(yīng)、具有鮮明特色的海洋大學(xué)本科教育體系,培養(yǎng)和造就高素質(zhì)海洋人才,更好地實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo),海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)的培養(yǎng)計(jì)劃設(shè)置遵循以下幾個(gè)原則。

1.遵循全員性與社會(huì)性相結(jié)合的原則

培養(yǎng)方案的設(shè)置要樹(shù)立全員育人的觀念,教學(xué)與育人要有機(jī)結(jié)合。方案不僅要體現(xiàn)學(xué)科性、專(zhuān)業(yè)性,也要體現(xiàn)職業(yè)性、素養(yǎng)性[3];培養(yǎng)方案的設(shè)置要以市場(chǎng)為導(dǎo)向,充分考慮經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才規(guī)格提出的要求,為學(xué)生進(jìn)入社會(huì)做好銜接。

2.遵循知識(shí)、能力、素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展和綜合提高的原則將知識(shí)傳授、能力培養(yǎng)、素質(zhì)提高有機(jī)結(jié)合,積極探索素質(zhì)教育與專(zhuān)業(yè)教育相結(jié)合的有效途徑,重視人文素質(zhì)、科學(xué)素養(yǎng)與實(shí)踐能力培養(yǎng)的協(xié)調(diào)性,實(shí)現(xiàn)知識(shí)、能力、素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展和綜合提高。

3.遵循基礎(chǔ)性與個(gè)性化相協(xié)調(diào)的原則

堅(jiān)持課程設(shè)置與課程內(nèi)容的基礎(chǔ)性,加強(qiáng)通識(shí)課程,培養(yǎng)學(xué)生的核心知識(shí)、核心能力、核心素養(yǎng);科學(xué)設(shè)置專(zhuān)業(yè)方向課程,加強(qiáng)學(xué)分設(shè)置的彈性,提高課程修讀的選擇性,充分實(shí)現(xiàn)學(xué)生能通過(guò)選擇、組合不同課程,形成個(gè)性化的學(xué)習(xí)方案[4]。給人才以激勵(lì),給“怪才”以平臺(tái),給“歪才”以空間,滿足學(xué)生自主組合課程。

4.遵循課程體系和知識(shí)結(jié)構(gòu)整體優(yōu)化的原則培養(yǎng)計(jì)劃要根據(jù)學(xué)校人才培養(yǎng)總體目標(biāo)和專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)要求,處理好基礎(chǔ)與%業(yè)、課內(nèi)與課外、理論與實(shí)踐、系統(tǒng)與局部、主干學(xué)科與相鄰學(xué)科、教與學(xué)等方面的關(guān)系。進(jìn)一步凝練專(zhuān)業(yè)核心課程,靈活設(shè)置專(zhuān)業(yè)方向課程,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)視頻課,拓展教學(xué)時(shí)空,推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)助學(xué),強(qiáng)化學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力。

5.遵循創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力培養(yǎng)相促進(jìn)的原則

培養(yǎng)計(jì)劃要以創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力培養(yǎng)為核心,建立完善實(shí)踐教學(xué)體系,推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)模式改革,提高實(shí)踐教學(xué)學(xué)分;分層次設(shè)計(jì)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),有效整合基礎(chǔ)性實(shí)踐、提高性實(shí)踐和各類(lèi)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育實(shí)踐活動(dòng),加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作,建立校內(nèi)外相結(jié)合、多元化的實(shí)踐環(huán)境和實(shí)習(xí)基地,拓寬學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng)渠道。

(四)課稈體系的設(shè)置

課程體系是培養(yǎng)人才和組織教學(xué)的主要依據(jù),課程體系設(shè)置決定了學(xué)生的知識(shí)、能力和素質(zhì),在進(jìn)行課程體系設(shè)置時(shí),注重開(kāi)設(shè)交叉學(xué)科、邊緣學(xué)科課程,以適應(yīng)科學(xué)知識(shí)和科學(xué)技術(shù)的廣泛交叉和相互滲透。根據(jù)學(xué)校培養(yǎng)計(jì)劃課程設(shè)置分為:公共基礎(chǔ)課程、學(xué)科基礎(chǔ)課程、專(zhuān)業(yè)核心課程、專(zhuān)業(yè)方向課程和專(zhuān)業(yè)選修課程。在課程體系中引進(jìn)海洋環(huán)境生物學(xué)、海洋生態(tài)學(xué)和海洋環(huán)境科學(xué)(雙語(yǔ))課程、海洋環(huán)境監(jiān)測(cè)技術(shù)、海水分析化學(xué)、化學(xué)海洋學(xué)、海域使用論、海洋環(huán)境污染防治等具有海洋環(huán)境科學(xué)特色的課程,引進(jìn)〇.5學(xué)分制的前沿課程如:海洋生物處理技術(shù)、海洋環(huán)境新材料、海域生態(tài)價(jià)值補(bǔ)償評(píng)估(雙語(yǔ))、海水利用新技術(shù)、海洋溢油污染控制與修復(fù)、海藻資源開(kāi)發(fā)與利用和海洋環(huán)境微體生物指示(雙語(yǔ))等課程。加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),實(shí)踐教學(xué)占總學(xué)分30%以上。有課程實(shí)驗(yàn)、海洋環(huán)境科學(xué)綜合實(shí)驗(yàn)(1)(2)(3)海洋環(huán)境影響評(píng)價(jià)課程設(shè)計(jì)、創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)、科考船實(shí)習(xí),認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)、職業(yè)技能培訓(xùn)和畢業(yè)論文,通過(guò)實(shí)踐教學(xué)、實(shí)踐基地、開(kāi)放式教育的教學(xué)平臺(tái),培養(yǎng)“零適應(yīng)”能力的復(fù)合創(chuàng)新性人才。

(五)培養(yǎng)計(jì)劃的特色與創(chuàng)新

1.跨學(xué)科復(fù)合創(chuàng)新人才培養(yǎng)

培養(yǎng)計(jì)劃充分體現(xiàn)了環(huán)境科學(xué)和海洋科學(xué)兩專(zhuān)業(yè)的課程體系,課程設(shè)置有利于知識(shí)和實(shí)踐技能的互補(bǔ),有利于培養(yǎng)復(fù)合創(chuàng)新性人才。

2.課程設(shè)置靈活多樣

增加雙語(yǔ)教學(xué)、全外文教學(xué)課程,設(shè)置小學(xué)分課程,增加自主選課和自豐實(shí)踐的課程,創(chuàng)導(dǎo)創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)的研宄。

3.個(gè)性化人才培養(yǎng)

從大一開(kāi)始選派具有高級(jí)職稱(chēng)且責(zé)任心強(qiáng)的教師作為導(dǎo)師,負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)業(yè)、科研訓(xùn)練,進(jìn)行個(gè)性化的創(chuàng)新思維的培養(yǎng),充分展現(xiàn)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,達(dá)到個(gè)性化人才培養(yǎng)的目的。

4.多元化的創(chuàng)新能力培養(yǎng)途徑

通過(guò)構(gòu)建多元化的學(xué)習(xí)環(huán)境如學(xué)業(yè)學(xué)習(xí)(課堂、實(shí)驗(yàn)、視頻、網(wǎng)絡(luò)、作業(yè)等)學(xué)習(xí)來(lái)培養(yǎng)創(chuàng)新思維能力;通過(guò)學(xué)科競(jìng)賽、科技創(chuàng)新實(shí)踐、科研項(xiàng)目和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐創(chuàng)新能力和科研創(chuàng)新精神;通過(guò)交流性學(xué)習(xí)、探索性學(xué)習(xí)以及校園文化的熏陶來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新素養(yǎng)。

培養(yǎng)計(jì)劃是高等學(xué)校落實(shí)人才培養(yǎng)目標(biāo),實(shí)施全面素質(zhì)教育,培養(yǎng)高質(zhì)量人才的總體設(shè)計(jì)藍(lán)圖。將專(zhuān)業(yè)的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求有機(jī)地結(jié)合起來(lái),以行業(yè)為依托,以就業(yè)為導(dǎo)向,制訂以海洋環(huán)境保護(hù)和防治為特色的海洋環(huán)境科學(xué)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃,服務(wù)國(guó)家海洋經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,為我國(guó)海洋經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇九

(一)培養(yǎng)目標(biāo)

本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,具有較寬厚扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)金融理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)的從事金融業(yè)務(wù)工作能力,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)和社會(huì)適應(yīng)能力,能夠勝任各類(lèi)金融該機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位和政府部門(mén)等領(lǐng)域的相關(guān)工作的應(yīng)用型、復(fù)合型金融人才。

(二)培養(yǎng)要求

1.思想政治素質(zhì)

具有強(qiáng)烈的國(guó)家與民族的歷史使命感和責(zé)任感;具備正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀;具有良好的品德操行、人文修養(yǎng)、職業(yè)道德和社會(huì)責(zé)任感,有服務(wù)社會(huì)的奉獻(xiàn)精神。

2.專(zhuān)業(yè)技能素質(zhì)

掌握經(jīng)濟(jì)學(xué)和金融學(xué)的基本理論、基本知識(shí)和基本方法;能夠較好地運(yùn)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)等分析方法對(duì)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題進(jìn)行分析研究;具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、寫(xiě)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通和跨文化交流能力;熟悉國(guó)情,熟悉國(guó)家有關(guān)經(jīng)濟(jì)和金融的方針、政策和法規(guī);了解金融學(xué)科的理論前沿和發(fā)展動(dòng)態(tài),了解金融領(lǐng)域的最新發(fā)展?fàn)顩r及國(guó)際金融活動(dòng)的規(guī)則和慣例,了解中國(guó)金融發(fā)展與改革需要解決的重大問(wèn)題。

3.文化與身心素質(zhì)

較熟練地掌握一門(mén)外語(yǔ),綜合表達(dá)能力強(qiáng),口語(yǔ)流利,具備閱讀金融領(lǐng)域?qū)I(yè)外文資料的能力;通過(guò)第二課堂拓展知識(shí)面,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),具備較高的綜合文化素質(zhì),能夠熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和文字編輯能力;具有健康的體魄和良好的心理素質(zhì),善于溝通,協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。

1.學(xué)制

標(biāo)準(zhǔn)學(xué)制:四年。實(shí)行彈性修業(yè)年限:三至七年。

2.學(xué)分

最低畢業(yè)學(xué)分:160學(xué)分。

3.學(xué)位授予

符合學(xué)士學(xué)位授予條件的,授予經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位

1.主干學(xué)科:經(jīng)濟(jì)學(xué)

2.核心課程:政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、管理學(xué)、金融學(xué)、投資學(xué)、保險(xiǎn)學(xué)、商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)學(xué)、公司金融、國(guó)際金融學(xué)(英)、金融風(fēng)險(xiǎn)管理、金融法、財(cái)務(wù)報(bào)告分析、金融衍生工具、互聯(lián)網(wǎng)金融、信用評(píng)估理論與實(shí)務(wù)等課程。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇十

一、教學(xué)計(jì)劃

(一)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)及專(zhuān)業(yè)代碼

1.專(zhuān)業(yè)名稱(chēng) xx-xx

2.專(zhuān)業(yè)代碼 xx-xxx-x

(二)招生對(duì)象與學(xué)制

1.招生對(duì)象

初中畢業(yè)生及同等學(xué)力(可對(duì)本專(zhuān)業(yè)生源提出具體學(xué)歷基礎(chǔ)和興趣特點(diǎn)要求)。

2.學(xué)制

實(shí)行學(xué)分制的,可以規(guī)定以修滿多少學(xué)分為準(zhǔn),可實(shí)行彈性學(xué)制。

(三)培養(yǎng)目標(biāo)

本專(zhuān)業(yè)以立德樹(shù)人為根本,主要描述本專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的定位,畢業(yè)生從事的工作崗位(崗位群),應(yīng)具備的文化基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能,以及職業(yè)素質(zhì)的要求。

(四)人才培養(yǎng)規(guī)格或職業(yè)能力描述

在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,從以下幾個(gè)方面分別描述人才培養(yǎng)規(guī)格、畢業(yè)生應(yīng)具備的基本素質(zhì)和核心技能。

1.基本知識(shí)要求

1

2.基本素質(zhì)要求

3.基本能力要求(含對(duì)應(yīng)職業(yè)和工作崗位,核心技能要求,對(duì)應(yīng)職業(yè)資格證書(shū),未來(lái)發(fā)展方向,專(zhuān)業(yè)就業(yè)能力、行業(yè)拓展能力等)

(五)課程結(jié)構(gòu)框架

用框圖的形式,描述公共基礎(chǔ)課、專(zhuān)業(yè)技能課和其他課程的結(jié)構(gòu)體系。

建議:遵循規(guī)范、引領(lǐng)、實(shí)用的原則,全面進(jìn)行本專(zhuān)業(yè)課程的系統(tǒng)性改革。用先進(jìn)的職業(yè)教育課程開(kāi)發(fā)理念和方法,以學(xué)生為中心,以能力培養(yǎng)為重點(diǎn),系統(tǒng)設(shè)計(jì)課程。從崗位分析入手,以典型工作任務(wù)為主線,注重與產(chǎn)業(yè)、企業(yè)和崗位對(duì)接,與行業(yè)規(guī)范和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)接,整合課程,構(gòu)建五年貫通的人才培養(yǎng)課程體系。

(六)課程設(shè)置與教學(xué)要求

要求:分別列出本專(zhuān)業(yè)必須開(kāi)設(shè)的公共基礎(chǔ)課、專(zhuān)業(yè)技能課和其他課程的名稱(chēng)及教學(xué)要求,注意課程之間的邏輯關(guān)系。

年修訂)》要求開(kāi)設(shè),要注重提高活動(dòng)課程和社會(huì)實(shí)踐比例,將德育教育融入教育教學(xué)全過(guò)程。

專(zhuān)業(yè)技能課程一般包括專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課、專(zhuān)業(yè)(技能)方向課、專(zhuān)業(yè)選修課、畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)(制作)等,建議課時(shí)數(shù)占總課時(shí)數(shù)的三分之二左右。課程設(shè)計(jì)以增進(jìn)學(xué)生能力為主線,理論與實(shí)踐課程穿插進(jìn)行,提倡理實(shí)一體化教學(xué)。頂崗實(shí)習(xí)可根據(jù)專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)靈活安排,提倡工學(xué)結(jié)合、分段安排。第六學(xué)期可根據(jù)專(zhuān)業(yè)的不同安排一定時(shí)間的頂崗實(shí)習(xí)或技能專(zhuān)項(xiàng)訓(xùn)練,為學(xué)生就業(yè)或?qū)I(yè)的繼續(xù)學(xué)習(xí)提供條件。畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)一般安排在第六學(xué)期進(jìn)行,六個(gè)月時(shí)間。

公共選修課和專(zhuān)業(yè)選修課以及其他課程(如拓展課程等)由學(xué)校根據(jù)學(xué)校專(zhuān)業(yè)特色、用人需求和學(xué)生發(fā)展需求,參照《山東省教育廳山東省財(cái)政廳關(guān)于全面深化中等職業(yè)教育和五年制高等職業(yè)教育公共基礎(chǔ)課程改革的意見(jiàn)》(魯教職發(fā)20151號(hào))自行設(shè)置。

(七)教學(xué)時(shí)間安排及授課計(jì)劃安排 1.教學(xué)時(shí)間安排

說(shuō)明:上表僅供參考,視專(zhuān)業(yè)性質(zhì)和特點(diǎn),靈活安排。

2.授課計(jì)劃安排

3

4

設(shè)計(jì)。2.專(zhuān)業(yè)技能課程的學(xué)時(shí)包含課程內(nèi)理實(shí)一體化的技能實(shí)訓(xùn)或集中實(shí)訓(xùn)的時(shí)間。

二、課程(項(xiàng)目)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)

××××課程(項(xiàng)目)標(biāo)準(zhǔn)

(一)課程性質(zhì)與任務(wù)

要求:闡述課程的類(lèi)型,在課程體系中的地位,與相關(guān)課程的關(guān)系,主要任務(wù)等。

5

(二)課程教學(xué)目標(biāo) 1.知識(shí)目標(biāo) 2.能力目標(biāo) 3.素質(zhì)目標(biāo)

建議:主要描述學(xué)生學(xué)習(xí)完本課程應(yīng)具備知識(shí)、能力和素質(zhì)。知識(shí)目標(biāo)表述中以專(zhuān)業(yè)能力為主線,融合方法能力和社會(huì)能力。能力目標(biāo)表述要明確,并且能夠在培養(yǎng)目標(biāo)和典型職業(yè)活動(dòng)描述中找到相應(yīng)能力的表述。素質(zhì)目標(biāo)重點(diǎn)表述職業(yè)素質(zhì)、思想素質(zhì)、人文素質(zhì)、身體素質(zhì)、心理素質(zhì)等。

(三)參考學(xué)時(shí) (四)課程學(xué)分

建議:采用表格的形式表述。包括完成課程教學(xué)應(yīng)具備的知識(shí)、技能、方法、策略等,原則上要涵蓋專(zhuān)業(yè)對(duì)應(yīng)崗位群的工作內(nèi)容、工作方法、工作要求和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等部分內(nèi)容。

(六)教學(xué)建議

6

1.教學(xué)方法

要求:描述完成課程內(nèi)容所需要采用的教學(xué)方法。 2.評(píng)價(jià)方法

要求:描述對(duì)本課程學(xué)生學(xué)習(xí)的考核評(píng)價(jià)方法。 3.教學(xué)條件

要求:描述完成課程教學(xué)內(nèi)容所需要的環(huán)境教學(xué)條件。 4.教材編選

要求:描述本課程教材編選意見(jiàn)。不依據(jù)某種教材組織教學(xué),鼓勵(lì)按照人才培養(yǎng)目標(biāo)對(duì)教學(xué)內(nèi)容重新進(jìn)行設(shè)計(jì)。

三、師資配備標(biāo)準(zhǔn)

要求:根據(jù)專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),明確教師的職稱(chēng)、學(xué)歷、技能、教學(xué)能力等要求。如教師達(dá)不到要求,提出解決辦法。

四、實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))室及設(shè)備配備標(biāo)準(zhǔn)

要求:根據(jù)專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),明確本專(zhuān)業(yè)不同學(xué)段所需實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))室和設(shè)備配備要求。如現(xiàn)有實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))室和設(shè)備達(dá)不到要求,提出解決辦法。

2.實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))教學(xué)場(chǎng)所是指實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))室的名稱(chēng)。

3.實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))教學(xué)任務(wù)應(yīng)該與課程教學(xué)目標(biāo)相結(jié)合,做到完整、準(zhǔn)確、可操作。

7

撰寫(xiě)要求及說(shuō)明 一、字體要求

(一)授課計(jì)劃安排中已經(jīng)列出的公共基礎(chǔ)課為必修課,課時(shí)數(shù)也已經(jīng)列出來(lái),需嚴(yán)格執(zhí)行該教學(xué)計(jì)劃。語(yǔ)數(shù)英三科根據(jù)教學(xué)大綱列出教學(xué)時(shí)數(shù)。

(二)課程(項(xiàng)目)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)兩份,一份涵蓋在人才培養(yǎng)方案中,一份需要單獨(dú)提供,單獨(dú)提供的需要把各級(jí)標(biāo)題的題好升一級(jí)。

(三)參與編寫(xiě)的教師要認(rèn)真審核,教學(xué)部分管主任要嚴(yán)格把關(guān),審核無(wú)誤后,教學(xué)部主任簽字上報(bào)學(xué)校規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建辦公室。

截至?xí)r間:第一稿,參編教師編寫(xiě)、審核; 第二稿,教學(xué)部主任審核; 第三稿,創(chuàng)建辦工作人員審核; 第四稿,學(xué)校審核,交付印刷廠印刷。 電子版發(fā)至:http://。

8

一、招生對(duì)象與學(xué)制

招生對(duì)象:高中畢業(yè)生、中職畢業(yè)生。

學(xué)制:全日制三年。

二、專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)

培養(yǎng)德、智、體等方面全面發(fā)展,具有良好的職業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)能夠適應(yīng)新形勢(shì)下國(guó)際環(huán)境及我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要的,掌握系統(tǒng)的國(guó)際貿(mào)易的基本理論及相關(guān)業(yè)務(wù)技能,了解當(dāng)代國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易的發(fā)展現(xiàn)狀,熟悉通行的國(guó)際貿(mào)易規(guī)則和慣例,以及中國(guó)對(duì)外貿(mào)易的政策法規(guī),了解主要國(guó)家與地區(qū)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)情況,能在涉外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部門(mén)、外資企業(yè)及政府機(jī)構(gòu)從事實(shí)際業(yè)務(wù)、管理、調(diào)研和宣傳策劃工作的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。

三、人才培養(yǎng)要求規(guī)格

1、可適應(yīng)的職業(yè)崗位群

報(bào)關(guān)員、外銷(xiāo)員、單證員、跟單員、報(bào)檢員、貨運(yùn)代理、企事業(yè)單位的文秘人員、電子商務(wù)業(yè)務(wù)員、政府外貿(mào)部門(mén)進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理人員等。

2、主要工作任務(wù)

培養(yǎng)客戶,開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng),國(guó)際商務(wù)單證制作與審核,貨物生產(chǎn)過(guò)程跟蹤,國(guó)際貨物運(yùn)輸,貨物的通關(guān)與清關(guān),申請(qǐng)安排貨物的檢驗(yàn)與檢疫等。

上述工作業(yè)務(wù)或崗位之間存在一定的交叉和重疊,這是外貿(mào)活動(dòng)復(fù)雜性決定的,因此,對(duì)人才的培養(yǎng),既要考慮工作分工的特殊性,又要考慮外貿(mào)工作廣泛的適應(yīng)性。

2、課程模塊主要課程設(shè)置

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇十一

近年來(lái),人才培養(yǎng)方案的重塑成為了教育界熱議的話題。對(duì)于不同層次的教育機(jī)構(gòu)和學(xué)生來(lái)說(shuō),人才培養(yǎng)方案直接關(guān)系到教育質(zhì)量和個(gè)人發(fā)展。經(jīng)過(guò)我多年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我對(duì)于重塑人才培養(yǎng)方案有了一些體會(huì)與心得。本文將從適應(yīng)時(shí)代需求、提高綜合素質(zhì)、注重創(chuàng)新能力、加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)和優(yōu)化評(píng)價(jià)體系等方面進(jìn)行探討。

首先,重塑人才培養(yǎng)方案要適應(yīng)時(shí)代需求。隨著科技的不斷進(jìn)步和社會(huì)的快速發(fā)展,人才所需技能和知識(shí)也在不斷變化。因此,人才培養(yǎng)方案需要根據(jù)時(shí)代需求進(jìn)行調(diào)整和重塑。例如,在當(dāng)前信息化時(shí)代,培養(yǎng)學(xué)生的信息技術(shù)能力成為了一項(xiàng)重要任務(wù)。重塑人才培養(yǎng)方案應(yīng)該更加注重培養(yǎng)學(xué)生的信息技術(shù)實(shí)踐能力,使他們能夠熟練運(yùn)用信息技術(shù)解決實(shí)際問(wèn)題,適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求。

其次,重塑人才培養(yǎng)方案要提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)方案過(guò)于注重學(xué)科知識(shí)的灌輸,而忽視了學(xué)生的綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。然而在當(dāng)今社會(huì),人才需要具備綜合能力,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。因此,重塑人才培養(yǎng)方案應(yīng)該將培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)放在首要位置,如培養(yǎng)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、創(chuàng)造力、團(tuán)隊(duì)合作精神等,使學(xué)生具備全面發(fā)展的潛力。

另外,重塑人才培養(yǎng)方案要注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。在快速變革的時(shí)代背景下,創(chuàng)新能力是人才培養(yǎng)方案不可或缺的部分。重塑人才培養(yǎng)方案應(yīng)該通過(guò)提供創(chuàng)新性的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和激勵(lì)制度,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力。例如,通過(guò)開(kāi)設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程、培養(yǎng)學(xué)生的問(wèn)題解決能力、開(kāi)展創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)等,幫助學(xué)生培養(yǎng)創(chuàng)新能力,為他們的未來(lái)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

另一方面,重塑人才培養(yǎng)方案要加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)。傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)方案過(guò)于注重理論教學(xué),忽視了實(shí)踐環(huán)節(jié)的重要性。然而,實(shí)踐是培養(yǎng)學(xué)生能力和技能的有效途徑。重塑人才培養(yǎng)方案應(yīng)該增加實(shí)踐教學(xué)的比重,加強(qiáng)學(xué)生的實(shí)際操作能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。例如,學(xué)??梢蚤_(kāi)設(shè)實(shí)踐性課程,組織學(xué)生參與實(shí)踐項(xiàng)目,提供實(shí)踐實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)等。通過(guò)實(shí)踐教學(xué),學(xué)生能夠更好地理解學(xué)科知識(shí),掌握實(shí)際技能,培養(yǎng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

最后,重塑人才培養(yǎng)方案還需要優(yōu)化評(píng)價(jià)體系。傳統(tǒng)的評(píng)價(jià)體系過(guò)于注重成績(jī)和考試,忽視了學(xué)生的綜合能力和個(gè)性發(fā)展。重塑人才培養(yǎng)方案應(yīng)該采用更加綜合的評(píng)價(jià)方式,如綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)、學(xué)生檔案評(píng)價(jià)等,全面了解學(xué)生的能力和特長(zhǎng),并且通過(guò)評(píng)價(jià)結(jié)果提供個(gè)性化的幫助和指導(dǎo)。通過(guò)優(yōu)化評(píng)價(jià)體系,可以更好地發(fā)現(xiàn)學(xué)生的潛力和問(wèn)題,指導(dǎo)他們的學(xué)習(xí)和發(fā)展方向。

綜上所述,重塑人才培養(yǎng)方案是教育領(lǐng)域追求發(fā)展和改進(jìn)的方向。適應(yīng)時(shí)代需求、提高綜合素質(zhì)、注重創(chuàng)新能力、加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)和優(yōu)化評(píng)價(jià)體系是實(shí)施重塑人才培養(yǎng)方案必須要關(guān)注的幾個(gè)方面。只有通過(guò)不斷改進(jìn)和創(chuàng)新,我們才能更好地培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)需求的優(yōu)秀人才,為社會(huì)進(jìn)步和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇十二

第一段:引言(150字)

人才培養(yǎng)方案對(duì)于舞蹈領(lǐng)域的發(fā)展至關(guān)重要。不僅需要有專(zhuān)業(yè)的舞蹈教師指導(dǎo),更需要有科學(xué)合理的培養(yǎng)方案。在我的舞蹈學(xué)習(xí)過(guò)程中,我深切感受到了人才培養(yǎng)方案的重要性與影響力。通過(guò)對(duì)舞蹈技巧、體能訓(xùn)練以及藝術(shù)涵養(yǎng)的全面培養(yǎng),人才培養(yǎng)方案使我在舞蹈領(lǐng)域取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。

第二段:舞蹈技巧的全面提升(250字)

人才培養(yǎng)方案在舞蹈技巧的培養(yǎng)方面起到了非常重要的作用。在訓(xùn)練中,我們通過(guò)層層遞進(jìn)的培養(yǎng),從基本功開(kāi)始,循序漸進(jìn)地提高了自己的技巧水平。例如,在芭蕾舞學(xué)習(xí)中,人才培養(yǎng)方案將從基本的立定、跳躍、轉(zhuǎn)體等基本功開(kāi)始,逐漸過(guò)渡到較為復(fù)雜的舞蹈動(dòng)作,如轉(zhuǎn)身、跳躍連續(xù)動(dòng)作等。這樣的訓(xùn)練方法讓我對(duì)舞蹈技巧的掌握更加扎實(shí),使我的舞蹈表演更加精彩。

第三段:體能訓(xùn)練的重要性(250字)

在舞蹈領(lǐng)域,良好的體能是必不可少的。人才培養(yǎng)方案在體能訓(xùn)練方面為我們提供了科學(xué)合理的指導(dǎo)。通過(guò)不同的訓(xùn)練方法,如肌肉力量訓(xùn)練、柔韌性培養(yǎng)和心肺鍛煉,我們的體能得到了全面提升。例如,通過(guò)有氧運(yùn)動(dòng)的訓(xùn)練,我們的耐力得到了顯著增強(qiáng),這對(duì)于長(zhǎng)時(shí)間的舞蹈表演非常重要。此外,良好的柔韌性和肌肉力量可以幫助我們更好地完成舞蹈動(dòng)作,展現(xiàn)出更高水平的舞蹈技巧。

第四段:藝術(shù)涵養(yǎng)的磨礪(250字)

人才培養(yǎng)方案的另一亮點(diǎn)在于對(duì)藝術(shù)涵養(yǎng)的培養(yǎng)。除了對(duì)基本舞蹈技巧的訓(xùn)練外,人才培養(yǎng)方案也注重對(duì)學(xué)生的藝術(shù)表現(xiàn)力的培養(yǎng)。例如,在舞蹈課程中,我們經(jīng)常會(huì)進(jìn)行藝術(shù)表演技巧的練習(xí),包括面部表情、手勢(shì)運(yùn)用等等。通過(guò)這些培養(yǎng),我們能夠更好地展現(xiàn)出舞蹈作品中的情感和內(nèi)涵,使觀眾更容易被我們的舞蹈故事所打動(dòng)。

第五段:總結(jié)與展望(300字)

通過(guò)人才培養(yǎng)方案的學(xué)習(xí),我深切認(rèn)識(shí)到它對(duì)于舞蹈領(lǐng)域的重要性。合理科學(xué)的培養(yǎng)方案使我在舞蹈技巧、體能訓(xùn)練和藝術(shù)涵養(yǎng)等方面都取得了明顯的進(jìn)步。然而,舞蹈的發(fā)展是一個(gè)持續(xù)不斷的過(guò)程,我希望在未來(lái)的學(xué)習(xí)中能夠進(jìn)一步完善自己的技巧,并能夠?qū)⑽璧杆囆g(shù)發(fā)揚(yáng)光大。同時(shí),我也希望人才培養(yǎng)方案能夠不斷創(chuàng)新,結(jié)合時(shí)代的發(fā)展,為更多的舞蹈愛(ài)好者提供更好的培養(yǎng)體驗(yàn),為舞蹈事業(yè)的繁榮做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié):以上是我對(duì)人才培養(yǎng)方案在舞蹈領(lǐng)域的心得體會(huì)。通過(guò)全面培養(yǎng)舞蹈技巧、體能訓(xùn)練和藝術(shù)涵養(yǎng),人才培養(yǎng)方案不僅提升了我的舞蹈水平,也為我的未來(lái)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。舞蹈作為一門(mén)綜合性極強(qiáng)的藝術(shù)形式,需要各個(gè)方面的培養(yǎng),而人才培養(yǎng)方案正是為我們提供了一個(gè)系統(tǒng)而有效的培養(yǎng)平臺(tái),幫助我們成為更出色的舞者。

人才培養(yǎng)方案專(zhuān)家論證意見(jiàn)篇十三

近年來(lái),隨著科技的不斷發(fā)展和社會(huì)的快速變革,當(dāng)代社會(huì)對(duì)人才培養(yǎng)方案提出了更高的要求。為了適應(yīng)這種變化,不少學(xué)校和教育機(jī)構(gòu)開(kāi)始嘗試重新塑造人才培養(yǎng)方案。通過(guò)對(duì)新的認(rèn)知和實(shí)踐的探索,我深刻認(rèn)識(shí)到重塑人才培養(yǎng)方案的重要性,并從中獲得了一些心得體會(huì)。

首先,我認(rèn)識(shí)到重塑人才培養(yǎng)方案需要與時(shí)俱進(jìn)。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展和科技的不斷突破,人才需要具備更多的技能和能力。因此,傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)方案已經(jīng)無(wú)法滿足現(xiàn)代社會(huì)的需求。為了培養(yǎng)出更適應(yīng)社會(huì)需要的人才,我們需要不斷擴(kuò)展和改進(jìn)培養(yǎng)方案,使其與時(shí)俱進(jìn)。這意味著我們需要引入最新的教學(xué)理念和方法,提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì),并加強(qiáng)與社會(huì)的合作,以便將理論與實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái)。

其次,我認(rèn)識(shí)到重塑人才培養(yǎng)方案需要注重個(gè)性化發(fā)展。每個(gè)人都有自己的天賦和潛力,因此,僅僅追求普遍的知識(shí)和技能是不夠的。為了激發(fā)個(gè)人的潛能并培養(yǎng)其個(gè)性化的能力,我們需要重塑培養(yǎng)方案,注重個(gè)性化的發(fā)展。這意味著我們需要更加關(guān)注學(xué)生的興趣和特長(zhǎng),并提供個(gè)性化的學(xué)習(xí)計(jì)劃和資源。同時(shí),我們還應(yīng)該鼓勵(lì)學(xué)生積極參與實(shí)踐活動(dòng),鍛煉他們的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作能力,以便培養(yǎng)出既有深厚專(zhuān)業(yè)知識(shí)又具備綜合能力的人才。

另外,我認(rèn)識(shí)到重塑人才培養(yǎng)方案需要注重職業(yè)發(fā)展?,F(xiàn)代社會(huì)對(duì)人才的需求日益多樣化,因此,培養(yǎng)學(xué)生具備良好的職業(yè)發(fā)展能力尤為重要。為了使學(xué)生更好地適應(yīng)社會(huì)就業(yè)需要,我們需要在培養(yǎng)方案中注入職業(yè)發(fā)展元素。這意味著我們應(yīng)該幫助學(xué)生明確自己的職業(yè)目標(biāo),并提供相關(guān)的職業(yè)規(guī)劃和指導(dǎo)。同時(shí),我們還應(yīng)該加強(qiáng)與企業(yè)和行業(yè)的合作,提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)和職業(yè)培訓(xùn),以幫助學(xué)生更好地了解職業(yè)需求并增強(qiáng)自己的競(jìng)爭(zhēng)力。

此外,我認(rèn)識(shí)到重塑人才培養(yǎng)方案需要注重終身學(xué)習(xí)。在這個(gè)快速變化的時(shí)代,知識(shí)和技能的更新?lián)Q代速度越來(lái)越快。因此,人才培養(yǎng)的任務(wù)不應(yīng)該僅局限于學(xué)生的大學(xué)階段,而應(yīng)該是一個(gè)終身的過(guò)程。為了使人才始終保持競(jìng)爭(zhēng)力,我們需要在培養(yǎng)方案中注入終身學(xué)習(xí)的理念。這意味著我們應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和自主學(xué)習(xí)能力,以及持續(xù)學(xué)習(xí)的意識(shí)。同時(shí),我們還應(yīng)該提供繼續(xù)教育和職業(yè)培訓(xùn)的機(jī)會(huì),促使人才不斷更新知識(shí)和技能,適應(yīng)社會(huì)和職業(yè)的變化。

總結(jié)起來(lái),重塑人才培養(yǎng)方案是應(yīng)對(duì)當(dāng)代社會(huì)變革的重要舉措。通過(guò)與時(shí)俱進(jìn)、個(gè)性化發(fā)展、注重職業(yè)發(fā)展和終身學(xué)習(xí),我們能夠培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)需求的有能力的人才。在探索實(shí)踐中,我深刻認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),并從中獲得了寶貴的體會(huì)。相信在不久的將來(lái),隨著我們對(duì)重塑人才培養(yǎng)方案的不斷探索和實(shí)踐,我們能夠培養(yǎng)出更多更優(yōu)秀的人才,為社會(huì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

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