合同管理簡歷（熱門16篇）

合同的目的是保障當事人的合法權(quán)益，規(guī)范雙方的行為。合同的條款應(yīng)當盡量避免模糊和含糊不清的表述，確保各方都能理解。合同是一種文書，它記錄了雙方達成的協(xié)議和約定。如何起草一份合同是個復(fù)雜的任務(wù)，需要考慮各種細節(jié)和法律要求。以下是合同的一些常見問題和解答，希望對您有所幫助。

合同管理簡歷篇一

性別：男。

出生年月：1985年5月。

工作經(jīng)驗：3年以上。

畢業(yè)年月：7月。

最高學(xué)歷：大專。

畢業(yè)學(xué)院：廣州航海專科。

所修專業(yè)：連鎖經(jīng)營管理。

居住地：廣東省廣州市。

籍貫：廣東省佛山市。

求職概況/求職意向。

職位類型：全職。

期望地點：廣東省廣州市，廣東省佛山市，廣東省中山市。

期望職位：銷售擔(dān)當。

意向概述：希望從事家電，it，通訊方面銷售工作。

教育經(jīng)歷。

時間院校專業(yè)學(xué)歷。

9月-207月廣州航海?？七B鎖經(jīng)營管理大專。

工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。

時間工作單位職務(wù)。

年3月-11月索尼佛山分公司市場督導(dǎo)、區(qū)域業(yè)務(wù)。

自我評價。

簡歷。

詳細簡歷。

聯(lián)系方式。

電子郵箱：

手機：

qq/msn：

合同管理簡歷篇二

合同管理的個人簡歷要怎樣寫呢?在寫

合同管理專業(yè)簡歷模板

合同管理應(yīng)屆畢業(yè)生簡歷范文

戶口所在： 增城 國籍： 中國

婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族

身高： 170 cm 體重： 56 kg

人才類型： 應(yīng)屆畢業(yè)生

應(yīng)聘職位： 預(yù)結(jié)算員，施工員，合同管理

工作年限： 3 職稱：

求職類型： 實習(xí) 可到職日期： 隨時

月薪要求： 2000～2499元 希望工作地區(qū)： 廣州，蘿崗區(qū)，增城

公司性質(zhì)： 其它所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)

擔(dān)任職位： 實習(xí)生

工作描述： 在工作上熟悉并運用廣聯(lián)達算量軟件進行工程計量計價，結(jié)合定額和清單進行套價工作。全過程實踐性較強，但也以學(xué)習(xí)為主，以一顆學(xué)習(xí)的心對待。工作室的`學(xué)習(xí)時間讓我增長了知識，同時也增長了見識。

離職原因：

擔(dān)任職位： 志愿者老師

工作描述： 2015年6月份參加了“金色夢想，成長之旅”感恩夏令營活動，志愿為四川聲閬中市留守兒童義務(wù)支教，并被閬中市委評為“優(yōu)秀志愿者”。

畢業(yè)院校： 廣東技術(shù)師范學(xué)院天河學(xué)院

專 業(yè) 一： 工程管理

起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號

外語： 英語良好 粵語水平： 良好

其它外語能力：

國語水平： 良好

1、熟練cad、天正、廣聯(lián)達、辦公軟件等的操作;

2、會編制工程招投標控制價和結(jié)算文件;

3、土建施工員，熟悉施工現(xiàn)場管理。

本人是工程管理專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，建筑基礎(chǔ)知識扎實;

性格開朗，自信樂觀，做事穩(wěn)重，有責(zé)任心，能吃苦耐勞;

對建筑行業(yè)有著濃厚的興趣，特別是對工程造價這方面。

合同管理簡歷篇三

姓名：

性別：

郵箱：

民族：

現(xiàn)居住地：

出生年份：

工作經(jīng)歷。

xx公司（20xx—03～20xx—12）。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：印刷、包裝。

擔(dān)任職位：倉庫主管崗位類別：倉庫經(jīng)理/主管。

工作描述：

1、跟據(jù)市場銷售及生產(chǎn)信息，制定各倉成品入庫計劃。

2、各倉的每日庫存量掌控，區(qū)域調(diào)整。

3、成品的標識及庫位擺放正確度等5s工作檢查。

4、倉管組/培訓(xùn)組/出貨組/安全員/雜工等工作進度檢查。

5、制定每月/每日/每時的出貨目標，實行績效管理，提升出貨效率。

6、對倉儲設(shè)備工具及操作人員與出貨車隊的安全制度制訂與監(jiān)督，降低安全事故。

7、制訂修改相關(guān)工作流程，協(xié)調(diào)相關(guān)部門工作，配合公司指示，完成工作任務(wù)。

求職意向。

希望崗位：倉儲物流管理、倉庫主管。

職稱：無職稱。

求職類型：全職。

可到職日期：隨時

教育經(jīng)歷。

1997—09～20xx—06株洲師范高等專科學(xué)校企業(yè)管理大專。

1994—09～1997—07武岡二中普高高中。

語言能力。

普通話：一般。

粵語：一般。

英語水平：cet—4口語一般。

技能專長。

專業(yè)職稱：企業(yè)管理/物流管理。

計算機水平：全國計算機等級考試三級。

計算機詳細技能：

qi't：20xx年資材部門管理工作經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗。

自我評價。

1、精通業(yè)務(wù)跟單、生產(chǎn)計劃統(tǒng)籌、物料控制、采購管理、倉庫管理、運輸管理、關(guān)務(wù)運作。

2、企業(yè)管理與國際物流專業(yè)。

3、知名大中型外資企業(yè)十余年管理經(jīng)驗，十萬平米以上現(xiàn)場管理，百人以上團隊管理經(jīng)驗。

4、從事過塑膠、電子、五金、造紙、電鍍等行業(yè)，熟悉生產(chǎn)工藝流程。

5、持iso9001&iso14001&qc080000&ts16949等內(nèi)審資格證書，能獨立完成內(nèi)部認證審核。

6、熟悉鼎新erp，金碟erp，易飛erp，sap，barcode等系統(tǒng)的操作與系統(tǒng)流程。

合同管理簡歷篇四

名字：

性別：男

婚姻狀況：已婚 民族：漢

戶 籍：廣州 年齡：31

現(xiàn)所在地：廣州 身高：169cm

聯(lián)系電話：

e-mail：xxxxxxx@

求職意向

希望崗位：招標部經(jīng)理，合同管理

工作年限：職稱：無職稱

期望薪資：面議

求職類型：全職

到崗時間：隨時

工作經(jīng)歷

公司性質(zhì)：民營企業(yè) 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑

擔(dān)任職位：招標部經(jīng)理

工作描述：擔(dān)任職務(wù)：

1、2001.7-2006.10招標部工程師;

3、2007年至今集團成本管理中心招標部經(jīng)理。

工作描述：

負責(zé)并協(xié)調(diào)全國項目招標工作,編制及修訂招標制度,跟進各項合同,建立及管理招標資源庫、供應(yīng)商管理,安排招標流程培訓(xùn)等相關(guān)招投標工作。

備注：

一、關(guān)于招投標工作：

1、負責(zé)依據(jù)公司制度監(jiān)督各項目公司的招標工作。

2、依據(jù)公司制度組織并策劃具體招標采購方案。

3、依據(jù)公司制度優(yōu)化招標采購工作流程、建立項目公司招標評價體系。

4、審核各地項目公司上報的招標計劃和階段性招標計劃。

5、組織各地公司巡查，并且對各地公司權(quán)限內(nèi)的招標采購工作做出評價。

6、負責(zé)公司工程項目合同的管理工作。

7、負責(zé)組織合同范本的編寫及推行工作。

8、安排并跟進招標部工作人員的工作日常工作。

9、負責(zé)協(xié)調(diào)各部門招標計劃的編制及實施。

8、負責(zé)建立客戶關(guān)系維護管理體系。

離職原因：個人發(fā)展原因

教育背景

畢業(yè)院校：廣州華南師范大學(xué)

最高學(xué)歷：大專

畢業(yè)日期：2002-7

所學(xué)專業(yè)：中文系

語言能力

外語：英語一般

粵語水平：精通

國語水平：精通

個人簡介

從畢業(yè)至今,任職的該企業(yè),本人見證了從單一項目至目前項目遍及全國18城市(不斷開發(fā)),從單一項目招投標管理模式到全國18城市的.招投標管理模式的轉(zhuǎn)變,在這期間,管理模式、制度不斷的變化,供應(yīng)商管理模式從單一的“供求購買關(guān)系”轉(zhuǎn)化為“年度合作”、“長期戰(zhàn)略合作”等模式;招標計劃從月度、季度計劃升級到三年計劃、前期招標計劃、招標策劃等組織管理模式。

本人專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實、知識面廣、熟悉招標流程、具備良好的招標談判技巧、熟悉維護資源庫、供應(yīng)商建立及管理等重要環(huán)節(jié)，有豐富的投標經(jīng)驗，熟悉投標文件的編制及根據(jù)公司管理轉(zhuǎn)變及時更新;積累了大量的招標及合同管理經(jīng)驗;對工作認真負責(zé)，學(xué)習(xí)能力強，組織溝通能力強，具備善于處理各種人際關(guān)系及良好的職業(yè)操守原則。

合同管理簡歷篇五

學(xué)歷：本科。

工作地點：上海-不限。

求職意向：其他餐飲/酒店職位。

工作經(jīng)驗。

(工作了5個月，做了3份工作)。

舜耕山莊。

工作時間：年11月至2月[3個月]。

職位名稱：實習(xí)生。

千佛山。

工作時間：年10月至2015年11月[1個月]。

職位名稱：兼職銷售。

工作內(nèi)容：景區(qū)游樂場促銷，員工權(quán)限較大，較充分發(fā)揮了個人對單位的作用。

可口可樂。

工作時間：2015年10月至2015年11月[1個月]。

職位名稱：兼職促銷。

工作內(nèi)容：可口可樂促銷，促銷期間，我單獨所在的店銷售額在十幾個店中居于上游。

教育經(jīng)歷。

至今在校齊魯理工學(xué)院旅游管理。

項目/培訓(xùn)經(jīng)驗。

2014年11月-2015年2月酒店實習(xí)。

項目/培訓(xùn)機構(gòu)：濟南舜耕山莊。

項目/培訓(xùn)內(nèi)容：熟悉部門的基層工作與管理。

自我描述。

在國企四星級酒店實習(xí)過，表現(xiàn)第一。

大二時自己發(fā)起并組建過創(chuàng)業(yè)類社團。

在景區(qū)、餐廳、超市有過兼職經(jīng)歷。

有較好組織策劃能力。

合同管理簡歷篇六

性別：女。

民族：漢族。

身高：158。

體重：45。

籍貫：山東省。

目前所在地：山東省。

學(xué)歷：大專。

政治面貌：團員。

畢業(yè)院校：山東第二技術(shù)學(xué)院。

畢業(yè)時間：2009年5月。

所學(xué)專業(yè)類別：管理類。

專業(yè)名稱：物流管理。

教育背景/培訓(xùn)經(jīng)歷。

9月至7月魏臺小學(xué)。

209月至7月陽谷縣第二中學(xué)。

209月至7月陽谷縣第二中學(xué)獲得“三好學(xué)生”榮譽證書。

209月至2009年7月山東第二技術(shù)學(xué)院獲得“優(yōu)秀團員”榮譽證書。

專業(yè)情況及特長：

外語語種：英語外語水平：一般。

計算機能力：一般普通話程度：一般。

專業(yè)介紹及其他專長。

貨運代理國際貿(mào)易供應(yīng)鏈管理物流設(shè)施與設(shè)備物流專業(yè)英語。

倉儲與配送現(xiàn)代物流學(xué)會計網(wǎng)頁制作計算機基礎(chǔ)等。

個人實踐、工作經(jīng)驗。

7月在青島實踐。

求職意向。

求職類型：全職月薪要求：月薪[1500]rmb。

希望應(yīng)聘的崗位：倉庫管理應(yīng)聘的其它崗位：文員/電腦打字員/操作員。

希望工作地點:山東省其它工作地點：威海。

自我評價。

本人誠實守信、認真上進、盡職盡責(zé)、吃苦耐勞、原則性強、與人誠懇、寬容待人、，善于動腦，有責(zé)任心!

合同管理簡歷篇七

我從小在農(nóng)村長大，一直到高中，我才有機會出市區(qū)里讀書，我非?？炭嘧x書，一直是班里的三好學(xué)生，高中我數(shù)學(xué)一直很好，所以我很喜歡算數(shù)，上大學(xué)我選了工程造價，我非常喜歡我的專業(yè)，我希望我能在建筑這行創(chuàng)造出一片天地。

合同管理簡歷篇八

民族：漢族年齡：28。

婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：遙感科學(xué)與技術(shù)。

主修專業(yè)：測繪類政治面貌：團員。

畢業(yè)院校：河南理工大學(xué)畢業(yè)時間：20xx年7月。

最高學(xué)歷：本科電腦水平：一般。

工作經(jīng)驗：四年以上身高：165cm體重：66公斤。

現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：上杭縣。

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)福建廈門市期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時間：1周以內(nèi)需提供住房：不需要。

教育背景：

學(xué)校名稱：河南理工大學(xué)(20xx年9月-20xx年7月)。

專業(yè)名稱：遙感科學(xué)與技術(shù)學(xué)歷：本科。

所在地：河南焦作證書：

培訓(xùn)經(jīng)歷：

公司名稱：北京漢正天成科技有限公司(20xx年1月-至今)。

所屬行業(yè)：其他公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模：50～200人工作地點：福建。

職位名稱：實施工程師。

工作描述：協(xié)助國家電網(wǎng)人員處理電力數(shù)據(jù)，指標跟蹤及系統(tǒng)維護。

公司名稱：廈門鳳凰創(chuàng)壹軟件有限公司(20xx年2月-20xx年12月)。

所屬行業(yè)：計算機軟件公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模：50～200人工作地點：廈門。

職位名稱：技術(shù)員。

工作描述：售前演示、售后安裝培訓(xùn)及平時維護。

公司名稱：廈門銀據(jù)空間地理信息有限公司(20xx年10月-20xx年2月)。

所屬行業(yè)：其他公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模：50～200人工作地點：廈門。

職位名稱：技術(shù)員。

工作描述：主要從事測量內(nèi)業(yè)編輯。

自我評價：本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真，積極主動，能吃苦耐勞。有較強的團體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。

語種名稱掌握程度。

英語一般。

普通話良好。

以一分個人簡歷上如果能夠別開生面，追求創(chuàng)新也可以的大大提高個人簡歷的整體效果。個人簡歷的作用就是能夠獲得面試機會，最后求職成功。因此，個人簡歷的要能夠吸引人。在個人簡歷中可以吸引人的地方有很多，像是個人的性格特點如果寫的好，也是可以增加好感度。

1，對工作熱情，追求穩(wěn)定。

穩(wěn)定的性格是現(xiàn)在很多用人單位所喜歡的一種類型，對工作熱情能夠體現(xiàn)自己的一種求職態(tài)度，以及基本的人品。追求穩(wěn)定則可以讓用人單位更放心，與求職一樣用人單位其實也不愿意人員的隨便調(diào)動，如果招聘到的人才變動頻繁也會讓人反感。從現(xiàn)在的招聘信息上也能看出來，很多企業(yè)招聘都是要求長期工作者。

2，能夠吃苦耐勞。

吃苦耐勞也算是人類的性格之一，在眾多的求職人才中有一部分能吃苦的人，也有一部分不能吃苦的人。那么，對于用人單位來說，自然是希望能夠找做事積極，且能夠吃苦耐勞的人，那么在個人簡歷的性格特點上寫上此項，也可以增加好感度。

3，親和力好善于與人交往。

不管是在什么時候，孤僻都不會成為用人單位所喜歡的類型，從企業(yè)的管理來說需要員工的配合，那么就需要于有交流能力。從工作上來說，現(xiàn)在好很多工作都需要相互配合，需要與人交往。因此在性格一欄上，不能寫內(nèi)向。即便不是開朗的性格，也要寫上親和力好，善于交往，也是增加好感度的一點。

此外，做事果斷、獨立堅強、重感情也是可以增加好感度的性格。

合同管理簡歷篇九

文檔管理簡歷、本文來源于大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)(）在閱讀本文時請相關(guān)閱讀這篇文檔管理簡歷表格僅供模板,為了能讓求職者寫出一份更好的`個人求職簡歷、大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)推薦一份文檔管理人員簡歷表格參考資料。

目前所在：天河區(qū)年齡：21。

戶口所在：汕頭國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

培訓(xùn)認證：未參加身高：158cm。

誠信徽章：未申請體重：43kg。

人才類型：在校學(xué)生。

應(yīng)聘職位：財務(wù)/審計/稅務(wù)：

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：實習(xí)可到職日期：一個星期

月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費/制造/營運。

擔(dān)任職位：文員。

工作描述：資料錄入管理，文檔管理，負責(zé)公司信件、郵件的分送，統(tǒng)計人員考勤。

離職原因：

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：文字媒體/出版。

擔(dān)任職位：校園推廣。

工作描述：擔(dān)任校園主管，組織人員并從事英語報大學(xué)版的宣傳、征訂和發(fā)放工作。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣東技術(shù)師范學(xué)院。

最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-06

專業(yè)一：物流管理專業(yè)二：會計學(xué)。

起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：較差。

其它外語能力：

國語水平：優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

熟練office電腦操作，持有會計從業(yè)資格證，已考取全國計算機等級考試一級證書和二級證書、全國大學(xué)生英語四級證書。

詳細個人自傳。

能吃苦耐勞，做事細心、謹慎，責(zé)任心強、心理素質(zhì)較好，樂觀向上、為人真誠、坦率，有較強的適應(yīng)能力和自學(xué)能力，意志堅強。工作責(zé)任心強，有較強的團隊合作精神。

合同管理簡歷篇十

民族：漢族年齡：21。

婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：行政管理。

主修專業(yè)：行政管理政治面貌：保密。

畢業(yè)院校：福州大學(xué)畢業(yè)時間：20xx年6月。

最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。

工作經(jīng)驗：六年以上身高：175cm體重：60公斤。

現(xiàn)所在地：龍巖市戶籍：福建龍巖。

求職意向。

期望從事職業(yè)：營業(yè)員期望薪水：1000--1500元/月。

期望工作地區(qū)：龍巖市新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時間：一個星期需提供住房：不需要。

教育/培訓(xùn)。

20xx年6月24畢業(yè)于龍巖市第四中學(xué)。20xx年至今福州大學(xué)高等教育自學(xué)考試行政管理專業(yè)?？茖W(xué)習(xí)。

工作經(jīng)驗。

工作經(jīng)驗：本人曾從事過鏟車司機的工作，就職于龍巖雁石鎮(zhèn)偉勝裝卸站。自20xx年6月至今。

自我評價。

自我評價：本人工作認真富有責(zé)任心上進心，不怕艱苦，積極主動，并能夠服從安排。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語一般。

普通話良好。

合同管理簡歷篇十一

誠信徽章：未申請身高：163cm。

人才測評：未測評體重：48kg。

人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位：人事專員/助理。

工作年限：3職稱：

求職類型：實習(xí)可到職日期：隨時

月薪要求：1500--20xx希望工作地區(qū)：廣州,,。

工作經(jīng)歷。

花都浪鯨衛(wèi)浴起止年月：20xx-09～20xx-09。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。

擔(dān)任職位：策劃員。

工作描述：在這次策劃過程中學(xué)會了溝通，通過與如何更好的于顧客顧客的溝通中了解顧客的需要，如何愉快的于顧客交談，也明白了要更好的服務(wù)顧客，要首先更好的了解自己公司的產(chǎn)品和公司的文化內(nèi)涵等。也明白了如何使團隊更好的發(fā)揮團隊的力量來完成我們的工作。

離職原因：

廣州市花都區(qū)新世紀大酒店起止年月：20xx-05～20xx-05。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。

擔(dān)任職位：服務(wù)員。

工作描述：我學(xué)會了如何調(diào)整自己的心態(tài)去面對自己的工作，也明白了工作中，我難免會遇到的困難和顧客的投訴等等，只有不斷調(diào)整自己和任勞任怨的心態(tài)才能更好的投入到工作中。要微笑著面對自己的工作，才有更多的激情去迎接工作。

離職原因：

廣州市花都區(qū)湖景金閣大酒店起止年月：20xx-09～20xx-10。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。

擔(dān)任職位：服務(wù)員。

工作描述：我學(xué)到了很多自己不懂的東西，如何做好一個服務(wù)員，了解服務(wù)業(yè)這一行業(yè)。明白了每一行業(yè)都有自己的文化，只有深入了解了才能更好的服務(wù)這一行業(yè)。

離職原因：

合同管理簡歷篇十二

籍貫：湖南國籍：中國。

婚否：已婚民族：漢族。

身高：163cm體重：48kg。

工作經(jīng)驗/年：8專業(yè)職稱：

工作類型：均可就職時間：隨時。

期望薪資：3500--5000求職地區(qū)：廣州。

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口。

擔(dān)任職位：薪酬福利專員。

工作描述：1、負責(zé)全國各地社會保障、勞動用工、勞動工資等政策法規(guī)的收集、研究，結(jié)合公司實際進行用工、勞動報酬等風(fēng)險評估，并形成適合公司的解決方案;2、與勞務(wù)公司對接全國各地員工社保&公積金的繳納、保障享受、費用核對，負責(zé)對員工進行相關(guān)解釋及答疑;3、負責(zé)員工工資、獎金、津貼、及相關(guān)福利的核算與計發(fā)，個稅申報，薪酬發(fā)放的異常處理;4、改進、完善薪酬福利組的相關(guān)作業(yè)流程，并制定切實可行的操作方案或辦法。

離職原因：

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：娛樂/休閑/體育。

擔(dān)任職位：人事主管。

工作描述：1、負責(zé)公司日常招聘工作，維護及拓展招聘渠道，完成公司發(fā)展的人力資源需求;2、監(jiān)督、指導(dǎo)、執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，促進公司各項工作的規(guī)范化管理，確保有關(guān)人事規(guī)定遵循政府有關(guān)部門的勞動法規(guī);3、協(xié)助hr經(jīng)理主持日常管理工作，對本部門團隊發(fā)展、管理提出建議及有效實施方案;4、監(jiān)督、審核員工工資計算與發(fā)放，確保薪資計發(fā)的及時性與準確性;5、協(xié)調(diào)處理勞資糾紛，分析人事相關(guān)信息數(shù)據(jù)并對結(jié)果進行運用。

離職原因：個人原因。

公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

擔(dān)任職位：人事專員/薪酬專員(兼薪酬主管職責(zé))/sap-hr系統(tǒng)上線統(tǒng)籌。

工作描述：前期：1、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職、考勤、考核、晉升、薪酬福利等相關(guān)政策及流程;2、統(tǒng)計審核考勤月報，處理考勤異常情況;收集整理分析各部門的考核信息與結(jié)果;3、負責(zé)員工的工資、獎金、津貼、及相關(guān)福利的核算與計發(fā)，個稅申報，薪酬發(fā)放的.異常處理和薪酬政策的跟蹤調(diào)查;4、負責(zé)公司薪酬福利政策的宣導(dǎo)與解釋，辦理入保、公積金購買、異地就醫(yī)等手續(xù)，聯(lián)絡(luò)退保、公積金提取、保險理賠等事務(wù);5、負責(zé)員工入、離職手續(xù)的辦理，勞動合同、人事檔案的管理與維護，協(xié)調(diào)、解決勞資糾紛;6、編制人事事務(wù)、薪酬福利報表，進行數(shù)據(jù)分析。后期：1、全面統(tǒng)籌營銷中心薪酬福利的核算、審核、計發(fā)、異常處理等;2、對公司薪酬福利政策提出改進性意見和建議，負責(zé)公司薪酬福利政策的解釋工作;3、為公司薪酬福利體系改革提供數(shù)據(jù)支持，協(xié)助公司建立薪酬體系并進行管理;4、進行薪酬滿意度調(diào)查，與員工進行薪酬溝通，收集、對比分析市場人力資源狀況和薪酬水平;5、負責(zé)sap-hr系統(tǒng)(含組織機構(gòu)、人事信息、考勤管理、薪酬福利四個版塊)上線前的需求調(diào)研、數(shù)據(jù)收集;系統(tǒng)上線后的測試、異常反饋與處理等，全面主導(dǎo)、統(tǒng)籌sap-hr系統(tǒng)上線。

離職原因：個人原因。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。

擔(dān)任職位：人事專員。

工作描述：1、協(xié)助人事經(jīng)理擬定公司人力資源計劃;2、根據(jù)人力需求和儲備計劃進行招聘工作(發(fā)布和管理招聘信息、簡歷甄別、組織招聘、聘前測試、招聘效果評估、招聘渠道分析與拓展等);協(xié)助人事經(jīng)理進行人員的選、用、育、留及人才培養(yǎng);3、負責(zé)員工入、離職手續(xù)的辦理，勞動合同、人事檔案的管理與維護;4、執(zhí)行并完善入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職、考勤、考核、工資、獎金、晉升、福利等相關(guān)政策及流程，負責(zé)勞動管理、協(xié)調(diào)、解決勞資關(guān)系糾紛;5、制定公司培訓(xùn)計劃和大綱;負責(zé)對新入職員工及在職人員的定期培訓(xùn);6、根據(jù)公司經(jīng)營管理方針調(diào)整和安排培訓(xùn)內(nèi)容;對培訓(xùn)結(jié)果進行檢查、評估、反饋分析;7、收集、整理、分析各部門的考核信息與結(jié)果，協(xié)助各部門制定考核指標;8、負責(zé)員工的工資、獎金、津貼、及相關(guān)福利的核算與計發(fā)，薪酬發(fā)放的異常處理;9、負責(zé)公司薪酬、福利、保險等政策的宣導(dǎo)與解釋，辦理員工入保、退保、保險理賠等事務(wù);10、收集、編制分析人事、勞資、薪酬福利等數(shù)據(jù)并定期向相關(guān)主管提交報告;11、負責(zé)公司《薪酬制度》、《人事管理制度》、《員工手冊》等相關(guān)規(guī)章制度、實施細則的起草、修訂、匯編等。

離職原因：個人原因。

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：人事助理。

工作描述：1、負責(zé)員工入、離職手續(xù)的辦理，員工勞動合同的簽訂與續(xù)訂工作，員工人事信息的管理與員工檔案的維護;2、負責(zé)對公司員工出勤進行稽查、匯總、公布并備案;3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職、考勤、考核、工資、獎金、晉升、福利等相關(guān)政策及流程;4、負責(zé)員工的工資、獎金、津貼、及相關(guān)福利的核算與計發(fā);負責(zé)員工薪酬發(fā)放的異常處理;5、對本部門各崗位的考核進行收集、整理、分析并提交相關(guān)報表;辦理社保增、減員手續(xù);6、協(xié)助人事主管進行人員招聘，背景調(diào)查及面試考核等相關(guān)工作;7、協(xié)助人事主管完成員工的試用轉(zhuǎn)下、定級、晉級的考核登記工作;8、負責(zé)新進員工及老員工定期培訓(xùn)及教育訓(xùn)練工作，收集整理人事資料;9、負責(zé)對企業(yè)員工檔案進行整理、匯編;保證人事動態(tài)檔案的完整性及準確性;10、負責(zé)公司勞資、社保文件等檔案資料的準確性和完整性，收集、整理公司人事、勞資等證據(jù)，協(xié)助人事主管處理勞資糾紛;11、負責(zé)sap-hr系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護與更新，編制人事相關(guān)報表。

離職原因：個人原因。

畢業(yè)學(xué)校：湖南省永州市白云技術(shù)學(xué)院。

所學(xué)專業(yè)：計算機應(yīng)用與管理第二專業(yè)：人力資源管理。

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

外語：英語一般粵語水平：一般。

第二外語：無國語水平：精通。

1、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式，在薪酬福利、招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等方面俱實際操作能力;2、工作細致、嚴謹負責(zé)、原則性強，良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);3、具有強烈的責(zé)任感，較強的抗壓能力，敬業(yè);4、良好的組織統(tǒng)籌、溝通、應(yīng)變能力，俱親和力;良好的語言表達能力，文筆佳，擅長寫作與書法;5、良好的計算機水平(尤其精通excel函數(shù)運用及運用excel進行數(shù)據(jù)分析)，能熟練操作辦公軟件、人力資源管理軟件(sap系統(tǒng))及網(wǎng)絡(luò)。

個人簡歷——求職的敲門磚。

求職者們來編寫個人簡歷是因為用人單位在招聘上要求要有建立，招聘是一個過程，也是一個比較復(fù)雜的工作。尤其是對大的企業(yè)的來說，招聘的職位多，而且來應(yīng)聘的人也非常。用人單位不可能來對應(yīng)聘的人一個一個的面試，于是就通過個人簡歷的方式來初步篩選人才。

通過瀏覽個人簡歷的方式來選拔人才效率非常高，簡歷通過才能具有面試的機會，才有可能求職成功，那么，在求職的過程中的個人簡歷也就相當于敲門磚的作用，簡歷的分量越足，則通過率就越高。而個人簡歷所發(fā)揮的作用，最直接的就是獲得求職面試的機會。

那么如何來提高簡歷的質(zhì)量?

既然個人簡歷的作用如此重要，就更需要來提高其質(zhì)量，質(zhì)量高也是可以提高求職通過率。要如何來提高簡歷的質(zhì)量呢?首先要滿足基本的寫作原則，一份優(yōu)秀的個人簡歷必然具有簡歷的特質(zhì)，如真實性、簡介性等等。

其次編寫個人簡歷也要做好前提準備，俗話說成功是給有準備的人，充足的準備可以讓個人簡歷的內(nèi)涵更為豐富，進而提高其質(zhì)量。

最后求職者也要掌握簡歷的編寫技巧，例如在語言的使用上，如何來描寫效果個更好，還有簡歷結(jié)構(gòu)上的定位等等。

合同管理簡歷篇十三

合同管理個人求職簡歷模板，本文由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)（）提供，合同管理簡歷模板作為參考！建議求職者在寫求職簡歷時以求職意向與個人介紹為重點，請參照下面這份合同管理應(yīng)屆畢業(yè)生求職簡歷以寫簡歷時為參考，為了能寫出一份更有專業(yè)水平的個人簡歷本網(wǎng)站推薦工會管理個人簡歷模板為范文！

目前所在：廣州年齡：21。

戶口所在：梅州國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：158cm。

人才測評：未測評體重：

人才類型：在校學(xué)生。

應(yīng)聘職位：預(yù)結(jié)算員，資料員，合同管理。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：實習(xí)可到職日期：隨時

月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。

擔(dān)任職位：負責(zé)協(xié)助資料的存檔和發(fā)放。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：促銷員。

工作描述：負責(zé)諾基亞手機的促銷宣傳工作。

擔(dān)任職位：

畢業(yè)院校：廣東技術(shù)師范學(xué)院天河學(xué)院。

最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-06

專業(yè)一：工程造價專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力（qq個性簽名網(wǎng)/）。

外語：英語良好粵語水平：一般。

其它外語能力：

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人在大學(xué)期間一直擔(dān)任班長職務(wù)，盡心盡責(zé)地為班集體服務(wù)，也在大一的時候擔(dān)任社團干事，有較好的團隊組織能力和溝通能力，也曾經(jīng)以廣州志愿者的身份在小學(xué)與小學(xué)生互動并宣傳環(huán)保知識，在老人院為老人們表演手語等，擁有豐富的社會實踐。并獲得了學(xué)校頒發(fā)的“優(yōu)秀班干部”院級證書。

個人自傳。

本人在大學(xué)期間一直擔(dān)任班長職務(wù)，盡心盡責(zé)地為班集體服務(wù)，也在大一的.時候擔(dān)任社團干事，有較好的團隊組織能力和溝通能力，也曾經(jīng)以廣州志愿者的身份在小學(xué)與小學(xué)生互動并宣傳環(huán)保知識，在老人院為老人們表演手語等，為人熱情，開朗樂觀，做事細心，一絲不茍，在我心里，堅信細心決定成敗。

同時也考取了如下證書：

資料員證書，質(zhì)安員證書，autocad中級證書等。

合同管理簡歷篇十四

畢業(yè)生在選擇

個人簡歷模板

簡歷模板

自我介紹

合同管理應(yīng)屆畢業(yè)生專業(yè)簡歷

姓名：文書幫 年齡： 21

戶口所在： 番禺區(qū) 國籍： 中國

婚姻狀況： 未婚 民族： 土家族

身高： 175 cm 體重： 80 kg

求職意向

人才類型： 普通求職

應(yīng)聘職位： 合同管理，資料員，預(yù)結(jié)算員

工作年限： 1 職稱： 無職稱

求職類型： 實習(xí) 可到職日期： 隨時

月薪要求： 2000～2499元 希望工作地區(qū)： 廣東省，不限，

工作經(jīng)歷

公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位： 幼師

教育背景

畢業(yè)院校： 廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

專 業(yè) 一： 工程造價

起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號

語言能力

外語： 英語一般 粵語水平： 一般

其它外語能力：

國語水平： 良好

工作能力及其他專長

能夠熟練運用cad，熟悉excel，word等office軟件。

學(xué)習(xí)掌握了初步的工程造價專業(yè)知識，學(xué)習(xí)了工程造價控制與管理、建筑工程概預(yù)算、建筑工程合同管理、工程建設(shè)監(jiān)理概論、建筑施工技術(shù)、建筑力學(xué)、建筑材料、建筑設(shè)備、地基與基礎(chǔ)、房屋建筑學(xué)、工程經(jīng)濟學(xué)、基礎(chǔ)會計等課程。

2004年7月獲得(揚琴拾級)四川音樂學(xué)院主考四川省社會藝術(shù)水平考級證書

2011年10月獲得(鋼琴拾級)中國音樂學(xué)院主考社會藝術(shù)水平考級證書

本人形象大方得體，性格溫和，成長在教師家庭，為人忠厚老實，踏實仔細。有愛心、耐心、責(zé)任心，熱愛音樂。對待工作非常認真負責(zé)、能吃苦耐勞，待人誠懇。

合同管理簡歷篇十五

,大學(xué)生個 人簡歷網(wǎng)

志愿者經(jīng)歷

本人在大學(xué)期間一直擔(dān)任班長職務(wù)，盡心盡責(zé)地為班集體服務(wù)，也在大一的時候擔(dān)任社團干事，有較好的團隊組織能力和溝通能力，也曾經(jīng)以廣州志愿者的身份在小學(xué)與小學(xué)生互動并宣傳環(huán)保知識，在老人院為老人們表演手語等，為人熱情，開朗樂觀，做事細心，一絲不茍，在我心里，堅信細心決定成敗。
在大學(xué)期間，也考取了如下證書：
資料員證書，質(zhì)安員證書，autocad中級證書等。

合同管理簡歷篇十六

一份優(yōu)質(zhì)的個人簡歷是職業(yè)發(fā)展的命脈，要如何來寫好個人簡歷呢?可以從很多方面入手，比如說簡歷的寫作技巧、個人簡歷的設(shè)計風(fēng)格等等。所謂敏感信息一方面是指個人隱私信息，例如求職的身份證號碼，還有家人隱私信息。這些信息并不需要讓用人單位了解，寫在個人簡歷很有可能會帶來一些麻煩。另一方面是指相關(guān)政治問題的信息，作為求職者在編寫個人簡歷，最好不要涉及有關(guān)政治話題活字眼。

如果用人單位沒有要求不準貼照片，最好要在簡歷上附帶照片，帶有照片的個人簡歷會讓對方感受到求職的誠意。需要注意的是你所現(xiàn)在的招聘要有講究，不能是非主流大頭貼、不能是早期照片、不能是藝術(shù)照，使用近期的生活照或證件照就可以了。大多求職者編寫個人簡歷都是直接按照模板來填寫，不過在原來的基礎(chǔ)上加以修改并添加自己創(chuàng)新元素，可以讓簡歷看來更有個性化。而見簡歷排版設(shè)計上需要注意是保持一定的度量，不能過于花哨，簡歷上的項目可增加卻不能減少。

下面是小編分享的合同管理個人簡歷范文，更多內(nèi)容請繼續(xù)關(guān)注個人簡歷網(wǎng)。

個人信息。

目前所在：番禺區(qū)年齡：24。

戶口所在：廣州國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：159cm。

人才測評：未測評體重：40kg。

我的特長：

求職意向。

人才類型：普通求職。

工作年限：3職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：兩個星期

月薪要求：4500～5499元希望工作地區(qū)：廣州，番禺區(qū)，天河區(qū)。

工作經(jīng)歷。

廣州市**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司起止年月：-01～-03。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)。

擔(dān)任職位：合約專員。

3、負責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完善合同管理、履約管理、供應(yīng)商評價等合約專項管理工作;。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;。

7、取得的業(yè)績及獎勵：優(yōu)秀員工獎。

離職原因：福利不齊全，發(fā)展空間不夠大。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)。

擔(dān)任職位：合約專員。

2、協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題，盡量避免合同糾紛產(chǎn)生，嚴控合同風(fēng)險;。

4、與法務(wù)、財務(wù)部門協(xié)調(diào)，負責(zé)標準化合同模板的制定;。

5、合同執(zhí)行情況，提出對標準格式合同的調(diào)整意見;。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣東技術(shù)師范學(xué)院。

最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-06

專業(yè)一：法學(xué)專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：精通。

其它外語能力：

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

5、掌握日常辦公軟件操作，掌握財務(wù)基礎(chǔ)知識、建筑工程基礎(chǔ)知識。

個人自我評價。

本人今年25歲，漢族，法學(xué)本科。我平時喜歡看書和上網(wǎng)瀏覽信息，我的性格比較開朗、樂觀、隨和，和親人朋友及同事能夠和睦相處，并且對生活充滿了信心。我目前在廣州市敏**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司擔(dān)任合約專員一職，在部門里先后在不同的崗位工作過，我負責(zé)過草擬及簽訂工作，并跟進處理合同變更及違約事務(wù)，平時也會兼任評審新入職同事的合同，同時負責(zé)部門內(nèi)容相關(guān)管理制度的制定工作，這也致使我具備了對工作認真、負責(zé)，對同事耐心，安排工作有條理、檢查工作細心的良好素質(zhì)，并具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力，同時也得到同事的認可。通過兩年多的工作我學(xué)到了很多知識，還培養(yǎng)了我堅韌不拔的意志和頑強拼搏的精神，使我能夠在工作中不斷地克服困難，同時讓我認識到人和工作的關(guān)系是建立在自我認知的基礎(chǔ)上，而我感覺到我的工作熱情一直沒有被激發(fā)到最高，我熱愛我的工作，但每個人都是在不斷地尋求取得更好的成績，我覺得人不能停止進步，人生不能沒有奮斗，希望貴司能提供一個寶貴的學(xué)習(xí)機會給我，謝謝!

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